勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)

人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，一起對今后的學習做個計劃吧。計劃為我們提供了一個清晰的方向，幫助我們更好地組織和管理時間、資源和任務。下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇一

徐州市地質(zhì)學會20__年在徐州市科協(xié)的領(lǐng)導和指導下，在掛靠單位中國礦業(yè)大學資源與地球科學學院以及市內(nèi)有關(guān)部門關(guān)心與支持下，經(jīng)過全體理事和廣大會員的共同努力，較好地完成了學會各項工作任務，取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下。

1、緊密聯(lián)系徐州市情，積極開展學術(shù)交流活動

按時舉辦一年一度的'“中國礦業(yè)大學資源與地球科學學院學術(shù)報告會暨徐州市地質(zhì)學會學術(shù)年會”。該報告會由中國礦業(yè)大學資源與地球科學學院和徐州市地質(zhì)學會聯(lián)合主辦，來自中國地震局、中國科學院、中國海洋大學、中國礦業(yè)大學的35位地學專家、教授和地質(zhì)工作者以及研究生、本科生800多人參加了該次學術(shù)會議，論壇研討內(nèi)容涉及汶川地震災害評價、煤炭與煤層氣資源、地球探測與信息技術(shù)、地質(zhì)工程與礦井水害防治、生物醫(yī)學工程與分析測試技術(shù)等各個領(lǐng)域，學術(shù)氣氛濃厚，緊密結(jié)合社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展、資源管理、災害防治和地勘經(jīng)濟發(fā)展等各個方面。取得了非常好的效果。

一年來，邀請國內(nèi)外有關(guān)專家、學者、院士作專題報告和學術(shù)交流活動達16場（次）。

一年來，我會會員在國內(nèi)外各種雜志上發(fā)表科技論文200余篇。出版專著、教材10部。

積極參加市科協(xié)組織的市級優(yōu)秀科技論文的申報評選工作，同時，積極申報省部級和國家級的科技科研獎。一年來，獲省部級科技進步獎勵6項，其它各種獎勵18項。

2、科普宣傳影響較大，擴大了學會聲譽

20__年4 月22 日是第__ 個“世界地球日”。市地質(zhì)學會積極舉辦各種活動，隆重開展世界地球日科普宣傳活動。今年地球日的主題是“認識地球 和諧發(fā)展”。我會認真布置和安排了今年世界地球日科普宣傳活動的內(nèi)容和計劃。4 月22 日當天，我會聯(lián)合資源學院水文與水資源研究所，980青年志愿者協(xié)會及相關(guān)專業(yè)大學生，在徐州市街頭設(shè)立科普宣傳咨詢點，掛出橫幅標語和氣球，展出宣傳展板，散發(fā)宣傳小報和宣傳畫，有關(guān)地質(zhì)礦產(chǎn)、環(huán)境地質(zhì)專家和教授分別在宣傳點進行現(xiàn)場咨詢活動，這些活動都是圍繞著地質(zhì)與資源、地質(zhì)與生命、地質(zhì)與環(huán)境、地質(zhì)與災害、地質(zhì)與城市及地質(zhì)與奧運等議題展開，并結(jié)合我市地質(zhì)資源和環(huán)境保護等實際情況，解答群眾提出的問題，講解地質(zhì)礦產(chǎn)和環(huán)保知識、特點、現(xiàn)狀以及面臨的問題，宣傳善待地球、持續(xù)發(fā)展的意義。過往群眾認真觀看宣傳圖板和小報，引起了極大的興趣，進一步增強了愛護地球、保護環(huán)境、珍惜資源的科學意識，在社會上產(chǎn)生了較大的影響。另外在3月22日的世界水日、6月5日的世界環(huán)境日，我會都能發(fā)動專家、教授、相關(guān)專業(yè)學生積極行動起來，舉行各種不同形式的活動，來增強民眾對地球、對環(huán)境、對我們家園的保護意識。

在今年5月12日四川發(fā)生特大地震災害后，我會積極行動起來，先后兩批，共組織15人的地質(zhì)專家赴災區(qū)茂縣、北川等地開展災害評估和地震地質(zhì)地貌情況考察，查明災害類型規(guī)模，在次生災害的危害和危險性基礎(chǔ)上提出治理方案，并形成了具有較高參考價值的考察報告，為災區(qū)災后重建貢獻了我們的力量。

充分利用中國礦業(yè)大學自然歷史陳列館的各項展品，面向淮海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，積極開展地質(zhì)科普教育，為淮海經(jīng)濟區(qū)的地學科普知識宣傳教育做出了一定的貢獻。

3、學會自身建設(shè)和其他工作有序進行

一年來，我會的自身建設(shè)和其他日常工作正常有序進行，認真積極地參加市科協(xié)組織的各項活動，及時召開學會的理事會議，研究和布置有關(guān)工作，各理事單位之間，保持經(jīng)常的聯(lián)系和溝通，及時通報各理事單位間的相關(guān)活動情況，相互支持，相互參與，最大限度地利用好可利用的資源，取得了非常好的效果。

一年來我會各項工作雖然取得了一些成績，但仍然存在不少問題和困難。學會工作創(chuàng)新力度不夠。由于一些客觀因素，學會與一些會員單位聯(lián)系溝通不夠，學會活動受到一定的影響。廣大會員的普遍參與度尚顯不足。這些困難和問題，需要我們進一步解放思想，勇于創(chuàng)新，開拓進取，大膽實踐，繼續(xù)發(fā)揚敬業(yè)和獻身精神，在今后的工作中努力克服和解決。

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇二

結(jié)合當前工作需要，的`會員“hellovicky”為你整理了這篇人普辦認真做好第七次全國人口普查各項工作總結(jié)范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

為全面總結(jié)第七次全國人口普查各項工作，更好的為今后各項普查工作提供好的借鑒，按照省、市人普辦《關(guān)于認真做好第七次人口普查總結(jié)工作的通知》要求，景寧縣人普辦積極組織、認真完成各類總結(jié)工作。截至4月15日，縣人口普查全面工作、業(yè)務工作、數(shù)據(jù)處理工作、宣傳工作四個方面總結(jié)和部分普查專項總結(jié)（技術(shù)業(yè)務文章）均已完成并上報市人普辦。

景寧縣人普辦接到通知后，及時召開專題會議，認真部署?？h人普辦主任就總結(jié)工作的時間節(jié)點、內(nèi)容等提出明確要求，對人員進行合理分工。各負責人按時完成總結(jié)初稿，縣辦又再次召開會議進行討論修改完善，最后在市辦規(guī)定的時間節(jié)點前全面完成普查工作總結(jié)任務。

景寧縣人普辦各類總結(jié)緊密結(jié)合本地的工作特點，對普查綜合試點、宣傳動員、劃區(qū)繪圖、兩員選聘與培訓、清查摸底、入戶登記、復查比對、行職業(yè)編碼等各階段、各環(huán)節(jié)創(chuàng)新做法和成功經(jīng)驗實事求是、條理清晰、重點突出、篇幅適度的進行歸納，認真分析存在的問題和不足，并提出合理意見和建議，完成有質(zhì)有量有用的專業(yè)業(yè)務技術(shù)文章。

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇三

委托方： (以下簡稱甲方)

受托方： (以下簡稱乙方)

根據(jù)《_合同法》和國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方就甲方委托乙方完成項目野外工程勘察鉆探工作相關(guān)事宜，為明確雙方在工程實施過程中的權(quán)利義務，雙方本著平等、互利、互助的原則，達成以下合同條款，以資共同遵守。

1.工程名稱：

2.工程地點：

3.工程內(nèi)容：

1.工程內(nèi)容: 鉆探預計 米、機臺平整及道路施工、施工機械進出場、場內(nèi)移機、現(xiàn)場實驗成孔施工、施工用水機井、臨時生活設(shè)施等，以現(xiàn)場實際發(fā)生的工作內(nèi)容為準。

2.按設(shè)計單位提出的勘察任務書及國家現(xiàn)行相關(guān)規(guī)范要求。

本工程自進場之日起 天內(nèi)完成全部工程，若不可抗拒的自然因素和甲方的原因造成的影響，其工期順延。

場費用、場內(nèi)移機費用、現(xiàn)場實驗成孔施工費用、施工用水機井費用、臨時生活設(shè)施費用及其他費用，以現(xiàn)場實際發(fā)生為準，據(jù)實結(jié)算。

2、本合同為單價合同，按實際完成工程量乘本合同約定的單價結(jié)算。在雙方完成結(jié)算手續(xù)后，甲方及時支付合同款項。

1、甲方職責：

(3)協(xié)助解決好因占地、青苗賠償?shù)葘ν饴?lián)系事宜;

(4)按鉆孔任務書及技術(shù)要求檢查、驗收原始記錄，并對合格鉆孔簽證。

(5)勘察鉆探過程中的任何變更，經(jīng)辦理正式變更手續(xù)后，甲方應按實際發(fā)生的工作量支付費用。

2、乙方職責 ：

(3)服從甲方項目負責人調(diào)度，配合技術(shù)人員做好各項工作;

(6)按甲方提供的孔深和技術(shù)要求備足各種機械和設(shè)備。

(7)遇特殊情況應及時向甲方技術(shù)人員反映;在進行甲方指定的由技術(shù)員旁站監(jiān)督的測試項目(取樣、標貫動探等)應提前通知甲方的技術(shù)員。

(8)乙方如未經(jīng)甲方允許中途退場，則甲方有權(quán)拒付乙方任何費用。

1.本合同一式叁份，甲方執(zhí)貳份，乙方執(zhí)壹份。

2.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，全部工程竣工驗收完畢、辦清結(jié)算、付清全部工程款后自動失效。

3.本合同未盡事項，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決，解決不成、可到當?shù)胤ㄔ航鉀Q。

甲方(蓋章)： 乙方(簽印)：

法定代表人： 身份證號碼：

或授權(quán)委托人： 聯(lián)系方式：

注冊地址： 戶 名：

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇四

隨著法律知識的普及，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的勘探技術(shù)合同，希望對大家有所幫助。

發(fā)包人(甲方)：_______________

承包人(乙方)：_______________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿、等價有償、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方承擔地質(zhì)勘探工作達成一致意見，特簽訂本合同，以資信守。

1、工程名稱：_______________

2、工程地點：_______________

乙方根據(jù)甲方要求進行(_____________________)地塊的地質(zhì)的詳細勘探工作。

2、結(jié)算辦法：_______________工程完工時，雙方按實驗收結(jié)算。鉆探深度按合同要求在現(xiàn)場實量。乙方在每一鉆孔按第五條要求完成前四小時應通知甲方或委派的工程監(jiān)理到現(xiàn)場以核對工程量(包括入巖深度和鉆孔x度)并報甲方辦理簽證?？碧焦こ痰慕Y(jié)算以每一鉆孔簽證的工程量為統(tǒng)計依據(jù)，未經(jīng)確認和簽證的工程量甲方不予結(jié)算。甲方現(xiàn)場簽證人員為甲方技術(shù)人員。

總工期為____天，乙方應在______年_____月_____日開工，至_______年____月___日之前向甲方提交勘探技術(shù)報告，實際開工以雙方現(xiàn)場代表簽字為準。如遇不可抗力的因素，經(jīng)雙方現(xiàn)場代表簽證，工期相應順延。

1、本工程的詳步勘探要求按國家規(guī)范和甲方初施工圖設(shè)計要求所需資料的技術(shù)要求進行，其質(zhì)量標準應符合國家現(xiàn)行勘探、設(shè)計規(guī)程、規(guī)范和標準，地質(zhì)報告應滿足單體設(shè)計及支護土方工程的要求，物理試驗成果報告應齊全、準確。

個，具體鉆孔數(shù)量由甲方核準。

3、鉆孔度要求：_______________取土孔_____米，或孔大于____米。超出上述要求部分的不予結(jié)算，如特殊原因需加深超鉆的，須經(jīng)甲方書面確認。

4、鉆探機械要求：_______________鉆機(柴油發(fā)電)___臺。

(一)本工程價格按照招投標中標的價格進行結(jié)算，計元/米，乙方提交勘探技術(shù)報告經(jīng)甲方審定后，以甲方確認的工程量按實結(jié)算，實際工程量以甲乙雙方共同簽證為準。

(二)付款方式

本工程土方及樁基基礎(chǔ)工程不開工的，甲方一次性向乙方付清保修金。

3、以上付款，甲方如以六個月的承兌匯票支付，若甲方或乙方提出按支票方式支付的，則需扣除銀行同期貸款利息。支付以上款項時，乙方須先提供國內(nèi)有效的相應的等值發(fā)票，若乙方不能提供發(fā)票的，甲方有權(quán)代扣代繳稅金。

4、若甲方需在本合同約定的標的或工作量以外委托乙方完成一定工程或工作量，應以正式書面形式將具體工作范圍、價款、完成時間、付款進度等主要內(nèi)容通知乙方。若無正式書面委托，甲方不予結(jié)算。

(一)甲方義務

1、甲方應按合同約定支付合同款項。

2、提供地下障礙物資料(不包括地質(zhì)情況)，如因資料不準確造成事故的，由甲方負責?，F(xiàn)場如遇障礙物影響施工，經(jīng)甲方同意后可調(diào)整孔位。

3、提供施工場地及現(xiàn)場施工用水(費用由乙方承擔)，如因施工場地與第三者產(chǎn)生矛盾時負責及時解決。

4、因甲方原因造成的工程延誤，工期順延。

5、向乙方提供開展勘探設(shè)計所需的有關(guān)基礎(chǔ)資料，并對提供的時間與資料的可靠性負責。

(二)乙方義務

1、乙方應為具有獨立法人資格的工程地質(zhì)類甲級企業(yè)。

2、應按甲方提出的要求進行工作。提供有關(guān)勘探的成果，為基礎(chǔ)設(shè)計及支護設(shè)計提供依據(jù)。

3、提交工程勘探技術(shù)報告一式伍份，對所提交的報告及有關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)負責，并負責辦理規(guī)劃局審查事宜。

4、委派作為現(xiàn)場代表，須持有與工程項目相適應的資格證書。負責處理并協(xié)調(diào)施工過程中發(fā)生的有關(guān)事宜。如現(xiàn)場代表變更，應事先征得甲方同意。

5、乙方開工前，應將施工負責人員報甲方確認、備案，如乙方更換施工負責人時，應當事先征得甲方同意。

6、乙方在向甲方提交勘探技術(shù)報告后5日內(nèi)應向甲方提供付款通知書及相關(guān)資料。如乙方未按時提供導致相關(guān)手續(xù)不能及時辦理的，甲方可不支付款項。

1、除不可抗力的自然及社會原因外，甲乙雙方應嚴格遵守本合同的條款，否則，違約方須承擔違約責任。

3、甲方不按時提供有關(guān)的資料、文件，從而影響乙方正常的工作的，工期相應順延。

4、乙方不按時進場開工，視為乙方違約。在甲方書面通知后的______日內(nèi)仍不進場施工的，甲方有權(quán)單方解除合同，按合同終止和解除條款執(zhí)行。

5、乙方未按合同工期完成工作的，視為乙方違約。每逾期一日，按工程預算造價的3‰向甲方支付違約金。甲方有權(quán)直接在甲方應付未付款中扣除，違約金不足以彌補甲方損失的，甲方可繼續(xù)向乙方追償。

6、工程驗收未達到約定的勘探技術(shù)要求和驗收標準的，視為乙方違約。甲方可要求乙方無償返工，直至符合約定，由此而延誤工期的，按本條第五款執(zhí)行。

7、乙方擅自中途更換施工負責人員，視為乙方違約，甲方有權(quán)中止合同，由此而產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失由乙方負責。

8、如乙方現(xiàn)場代表不配合甲方工作或不能勝任工作時，甲方有權(quán)要求乙方更換代表，乙方應在甲方要求更換之日起五天內(nèi)更換，否則視為違約，造成的工程停工等責任由乙方承擔。

9、乙方出現(xiàn)違約，甲方有權(quán)解除合同，乙方所有人員必須在一個工作日內(nèi)撤離施工現(xiàn)場。

未經(jīng)合同其他方書面同意，任何一方不得全部或部分轉(zhuǎn)讓其在本合同項下的權(quán)利和義務。

1、本合同因已按約定履行完畢而自然終止;

2、本合同經(jīng)各方協(xié)商一致而終止;

4、法律法規(guī)規(guī)定終止的其他情形。

(二)因違約而終止本合同

1、由于乙方違約造成本合同不能履行或不能完全履行，如果甲方認為本合同已無必要繼續(xù)履行或乙方在收到甲方要求其糾正違約的通知后仍不糾正其違約行為，則甲方有權(quán)向乙方發(fā)出解除本合同的書面通知，該通知自送達乙方時生效，乙方除承擔本合同約定的違約責任外，另須按工程預算總造價的20%向甲方支付違約金，并賠償由此給甲方造成的損失。

2、由于甲方違約造成本合同不能履行或不能完全履行，如果甲方在收到乙方要求其糾正違約的通知后仍不糾正其違約行為，則乙方有權(quán)向甲方發(fā)出解除本合同的書面通知，該通知自送達甲方時生效，甲方應向乙方支付雙方確認已完成工作量的款項，并按本合同約定承擔違約責任。

3、守約方依據(jù)本款規(guī)定解除本合同，并不影響其追究違約方的違約責任的權(quán)利。

4、甲方依據(jù)本款第1項的規(guī)定解除本合同，甲方可以按其認為適當?shù)?條件和方式尋求救急(例如尋找本合同之外的第三方履行本合同項下的義務)，乙方應承擔甲方因此而發(fā)生的額外費用。

1、未經(jīng)合同其他方書面同意，任何一方對本合同和各方相互提供的資料、信息(包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)資料、圖紙、數(shù)據(jù)、以及與業(yè)務有關(guān)的客戶的信息及其他信息等)負保密責任，并不得向任何人披露上述資料和信息，但正常履行本合同項下義務的除外。

2、任何一方泄密導致合同其他方遭受損失的，泄密方應按工程預算總造價的20%向合同其他方支付違約金，違約金不足以賠償合同其他方損失的，應按合同其他方的實際損失賠償。

3、本保密條款具有獨立性，不受本合同的終止或解除的影響。

由于不能預見、不能避免和不能克服的自然原因或社會原因，致使本合同不能履行或者不能完全履行時，遇到上述不可抗力事件的一方，應立即書面通知合同其他方，并應在不可抗力事件發(fā)生后十五天內(nèi)，向合同其他方提供經(jīng)不可抗力事件發(fā)生地區(qū)公證機構(gòu)出具的證明合同不能履行或需要延期履行、部分履行的有效證明文件。由合同各方按事件對履行合同影響的程度協(xié)商決定是否解除合同、或者部分免除履行合同的責任、或者延期履行合同。

本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。

凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，合同各方應通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，任何一方均可向工程所在地有管轄權(quán)的人民法院起訴。

1、本合同未盡事宜，由甲乙雙方友好協(xié)商，另簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

2、本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份，均具同等法律效力。

3、本合同自雙方簽字蓋章后生效。

4、其它約定：_______________

法定代表人法定代表人

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇五

地質(zhì)勘探是礦產(chǎn)開采的前提,做好地質(zhì)勘探工作不僅能有效防止開采過程中的地質(zhì)災害發(fā)生,保證開采工程的安全和效率。下面是本站小編給大家?guī)淼牡刭|(zhì)勘探

工作報告

一、xx年工作回顧

xx年是我隊改革發(fā)展任務重、困難大的一年：按照局年初的工作部署，我隊要完成事企分體運行試點工作;適應局新考核辦法，調(diào)整分配與積累的關(guān)系;應對 “非典”疫情，保護員工的生命安全，維持隊伍穩(wěn)定與正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序。在多種不利的情況下，全隊員工團結(jié)一心，眾志成城，一手抓“非典”預防，一手抓改革發(fā)展，不僅取得了抗“非典”的階段性勝利，維護了職工的正常生產(chǎn)和生活秩序，而且較圓滿地完成了全年的各項工作任務，取得了可喜成績。

(二)經(jīng)濟上新臺階。xx年，全隊完成多種經(jīng)營產(chǎn)值2400余萬元，比上年增長21%，在職人員人均產(chǎn)值9.6萬元，全成本核算盈利11萬元，職工人均年收入達到1.3萬元。房地產(chǎn)公司通過與民營資本合作、向銀行貸款等渠道籌集開發(fā)資金，初步突破了制約公司發(fā)展的瓶頸，當年完成開發(fā)量1xx平方米，實現(xiàn)銷售收入303.6萬元，改變了公司難以為繼的困境，發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢。金龍大酒店采取股份合作模式，籌集了裝修改造資金，引進了客源，搞活了經(jīng)營機制，去年在抵御“非典”侵害，消化上半年虧損的基礎(chǔ)上，聯(lián)合體內(nèi)部考核結(jié)余13.9萬元，使改造投入資金回報率達19.3%，成效已經(jīng)初步顯現(xiàn)。年末隊又對酒店股份合作制形式進行進一步規(guī)范和完善，并成為酒店經(jīng)營的第一大股東，首次嘗試了以股權(quán)主導經(jīng)營權(quán)的管理辦法。

地勘及延伸業(yè)得到進一步鞏固和發(fā)展，除了原有的樁基施工、資源勘探、巖土勘察之外，在礦產(chǎn)儲量核查、地質(zhì)災害治理、高邊坡勘察與治理、礦山環(huán)評與礦山地質(zhì)勘察等方面有新突破。地勘處成立物資設(shè)備股份租賃站，利用股金增添了3臺套6型鉆機，2300米繩索鉆具以及測量等設(shè)備，滿足了資源勘察市場的需要，去年實施了一口660m磷礦勘探孔，初步恢復了深孔資源勘探的信心與能力。試驗室實行買斷生產(chǎn)資料經(jīng)營，自己籌資增加水、煤質(zhì)化驗設(shè)施，還徹底改造了原破舊、臟亂的環(huán)境，為自我發(fā)展打好了基矗檢測中心高密度電法勘察在地質(zhì)災害中應用成功。新突破的領(lǐng)域與新增加的專業(yè)內(nèi)容或手段既是市場競爭力提升的表現(xiàn)，也是新的重要的創(chuàng)收獲利途徑。

(三)管理有新舉措。強化了全員安全生產(chǎn)風險抵押金制度，在職職工每人每月安全風險抵押金由5元增加到10元。加大了對安全第一責任人的職責獎罰力度，各主要生產(chǎn)施工單位安全第一責任人、隊分管領(lǐng)導、安全主管每月獎罰100元，其余經(jīng)營單位第一責任人每月獎罰數(shù)為50元。開展了安全生產(chǎn)月活動，加強安全宣傳教育，普及安全知識，查處安全隱患，保障了安全生產(chǎn)，實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無等級事故的目標。

繼續(xù)深入貫徹isoxx管理標準，強化程序操作，在確保外供產(chǎn)品合格率100%的基礎(chǔ)上，獎勵創(chuàng)優(yōu)單位及個人，增強品牌意識與創(chuàng)優(yōu)責任感。去年集中為施工單位職工配備各類地質(zhì)勘察施工規(guī)范200多套。地勘處提交的《興山縣建設(shè)環(huán)保局辦公樓、住宅樓勘察報告》獲宜昌市勘察設(shè)計“四優(yōu)”評選三等獎、湖北省勘察設(shè)計“四優(yōu)”評選三等獎(均為宜昌地區(qū)勘察唯一最高獎)。

為規(guī)避現(xiàn)金流動風險，在繼續(xù)堅持會計分理制的基礎(chǔ)上，進一步強化了財務管理，各財務分理處只設(shè)會計，依法歸并銀行帳號，統(tǒng)一管理銀行資金，集中出納，掌握全隊現(xiàn)金流量。

為規(guī)范個體及外協(xié)單位以本隊和公司名義從事地質(zhì)勘察和工程施工的行為，制定了《個體及外協(xié)單位勘察施工管理規(guī)定》。加強了對經(jīng)營信息人員的監(jiān)管，如發(fā)現(xiàn)私自將信息外泄或轉(zhuǎn)移，隊將取消其崗位聘任資格直至解除

勞動合同

為了進一步落實依法治隊思想，提高全隊管理水平，隊在廣泛吸收職工意見的基礎(chǔ)上，對全隊所有

規(guī)章制度

四)社會化管理與社區(qū)建設(shè)有新進展。經(jīng)過近三年的努力，在省局領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，我隊于xx年12月正式參加宜昌市基本醫(yī)療保險，工傷、生育、失業(yè)三項保險同時進入宜昌市統(tǒng)籌。參加地方醫(yī)療保險符合地勘單位改革的發(fā)展趨勢，可以適當降低單位醫(yī)療費用負擔，可以提高職工的醫(yī)療保障水平，可以規(guī)范公費醫(yī)療管理中的各種違規(guī)違紀行為，減輕單位管理負擔。

與焦作焦煤集團達成聯(lián)合開發(fā)協(xié)議，由其出資改造我隊焦作留守處先鋒南街家屬院，既理順了該處離退休人員的住房管理，改善其住房條件，消除了不安全隱患，又盤活閑置資產(chǎn)，獲取了適當經(jīng)濟利益。

xx年，完成了十五號b棟住宅樓的建設(shè)任務，完成了舊房的垃圾道改造，完成了院內(nèi)水路改造的調(diào)查論證工作;投入3萬多元將公共室外健身器材引入院內(nèi)安裝;參與了伍家區(qū)人大代表、政協(xié)委員的選舉工作，劉宗領(lǐng)、李召俊同志分別當選為伍家區(qū)第五屆人大代表、政協(xié)委員。進一步重視和加強了離退休人員的管理工作，先后探望患病老職工28人次，慰問外地退休職工35戶;組織老同志參加門球賽、象棋賽，組織參觀三峽白帝廟;重視做好來信來訪工作，保持了全隊員工與離退休人員的安定祥和。

這些突出的工作中，包含了全隊員工的心血、勞力、智慧與汗水，是全體員工奮力拼搏、戰(zhàn)勝艱難困苦所取得的，是大家克己奉公、真抓實干的結(jié)果。借此機會，我代表隊黨、政、工組織向全體員工表示衷心的感謝!

目前的經(jīng)營現(xiàn)狀

過去三年，我隊經(jīng)濟持續(xù)增長，各項經(jīng)濟技術(shù)指標屢創(chuàng)新高，xx年經(jīng)營創(chuàng)收總額達到2400萬元，在提足折舊、消化以往欠帳的基礎(chǔ)上還略有節(jié)余，職工人均收入水平穩(wěn)步提高，職工就業(yè)率保持在較高水平，可以說，xx年在我隊多種經(jīng)營發(fā)展史上留下了光輝的一頁。但是，我們也應該清醒地看到，我隊發(fā)展中還存在諸多的困難與不足：從發(fā)展水平上看，同其它煤炭(田)地質(zhì)單位相比，我們的發(fā)展速度慢了，與發(fā)達地區(qū)兄弟單位相比差距更為懸殊;從市場競爭力上看，主業(yè)不強，輔業(yè)不精，市場領(lǐng)域窄，技術(shù)手段單一，經(jīng)營規(guī)模偏小，抗風險能力弱，在市場競爭中，與個體戶相比優(yōu)勢不明顯;從綜合實力上看，有效資產(chǎn)嚴重不足，流動資金奇缺，設(shè)備陳舊老化，人力資源匱乏，歷史包袱沉重，嚴重制約著單位的發(fā)展;從經(jīng)營管理機制上看，項目經(jīng)理制推行不力，人員的流動渠道不暢，公有制的實現(xiàn)形式單一，集體資本、個人資本參與隊有項目的生產(chǎn)經(jīng)營和維持以隊有經(jīng)濟為主體的經(jīng)營模式存在體制上的不協(xié)調(diào)，在現(xiàn)有條件下要兼顧各方面的利益還有一定困難;從管理效能上看，安全隱患依然存在，質(zhì)量事故時有發(fā)生，效率低，管理不善，經(jīng)營成本居高不下;資質(zhì)、證照管理與自身需要和市場管理的新矛盾時有發(fā)生;財務管理忙于事務，與動態(tài)的經(jīng)營活動需要不盡適應;日常管理中，制度有漏洞、有制度不執(zhí)行或違反制度不處理的現(xiàn)象屢見不鮮;傳統(tǒng)的分配觀念根深蒂固，阻礙員工們選擇新的市場價值取向。這些存在的問題和不足雖然有各種客觀原因，非一朝一夕所能解決，但主觀的懈怠是最根本的原因，必須引起我們的高度重視，并在工作中逐步加以克服和解決。

今后的主要任務

--提高經(jīng)濟運行質(zhì)量。努力實現(xiàn)粗放型管理向集約化管理轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)經(jīng)濟增長方式從量的增長向質(zhì)的提高轉(zhuǎn)變，重點考核經(jīng)營單位經(jīng)營利潤、國有資產(chǎn)的保值增值率和職工收入水平。

--適度調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。發(fā)展地勘業(yè)，做精地產(chǎn)旅游業(yè)，做強基礎(chǔ)施工業(yè)，放開搞活配套附屬業(yè)。

--轉(zhuǎn)變經(jīng)營機制。繼續(xù)完善事企分體運行機制，提高企業(yè)化經(jīng)營管理水平;在強化資質(zhì)、證照統(tǒng)一管理的基礎(chǔ)上，引導集體資本、職工個人資本及外來資本參與經(jīng)營，完善治理結(jié)構(gòu)，增強經(jīng)濟活力;在仍然提倡各經(jīng)營單位發(fā)展原有專業(yè)的前提下，取消內(nèi)部專業(yè)分工的原則限制;大力推行和繼續(xù)完善項目經(jīng)理制、單機核算以及全風險承包等經(jīng)營管理模式。

--盤活存量資產(chǎn)。通過清產(chǎn)核資，最大限度核銷不良資產(chǎn)，提高良性資產(chǎn)比重;通過聯(lián)營、開發(fā)、變現(xiàn)、抵押、償債等多種可能的途徑盤活存量資產(chǎn)，使其發(fā)揮最大效用。千方百計清償內(nèi)外欠帳，特別是員工原工程的含量工資。

--提高人員素質(zhì)。要通過教育培訓、政策引導、積極引進等手段提高員工的思想素質(zhì)、文化素質(zhì)和能力素質(zhì);努力為內(nèi)外人力資源創(chuàng)建平等勞動、平等創(chuàng)收、平等受益的平臺;要強化和完善對管理人員、技術(shù)骨干、熟練技工的管理，放開放活一般施工勞務管理;要在經(jīng)濟發(fā)展的同時，為員工個人事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造有利的條件，促進員工的全面發(fā)展。

(一)奮斗目標：實現(xiàn)創(chuàng)收2800萬元，盈利30萬元，上崗職工人均年收入達到14000元，職工待崗率不超過5%(不含內(nèi)退人員)，完成折舊指標40萬元，國有資產(chǎn)增值率達到2%，完成供水(或供電)社會化管理，爭取啟動16、17號住宅樓的開發(fā)與建設(shè)工作。

(二)指導思想：以發(fā)展為主線，以改革為動力，以市場為導向，努力培育“企業(yè)化”意識、法制意識和效率效益意識，樹立品牌形象，增強核心競爭力，聚精會神創(chuàng)實效，一心一意圖自強，求真務實，開拓創(chuàng)新，努力推動我隊經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展!

(三)基本方針：改革、創(chuàng)新、突破。即：繼續(xù)深化事企分體運行改革，提高企業(yè)化經(jīng)營管理水平;大力實施“體制、機制、管理、營銷、理念、服務”六項創(chuàng)新工程，增強經(jīng)濟活力;力爭在提高經(jīng)濟運行質(zhì)量上有新突破，在完成各項經(jīng)濟技術(shù)指標上有新突破，在提高員工收入、改善基地環(huán)境上有新突破。

創(chuàng)新管理機制，增強經(jīng)濟活力

事企分體運行是地質(zhì)隊企業(yè)化的必經(jīng)之路，今年要在xx年試行的基礎(chǔ)上進一步完善事企分體運行的機制，通過進一步明確職責，明確目標，明確費用限額，降低事企分體運行的成本，提高事企分體運行的質(zhì)量，提高新機制的管理效能。今年對事業(yè)部與物業(yè)管理的費用將采取單價限額的投放辦法。

要完善和調(diào)整考核機制。根據(jù)國資委對國有企業(yè)考核標準的調(diào)整，隊對下屬單位的考核指標也要作相應變化，重點突出勞動效率、人均利潤、人均收入與資產(chǎn)保值增值率，注重經(jīng)濟增長質(zhì)量，強調(diào)最終經(jīng)營成果。要調(diào)整績效工資考核的參數(shù)比例，提高利潤指標占有比重。

要完善和規(guī)范分配機制。堅持按勞分配與按資分配相結(jié)合的原則，誰勞動誰受益，誰投資誰受益。要將分配數(shù)額與目標貢獻率、目標責任大小掛鉤;與投入的資本及承擔風險的比重掛鉤;與勞動的數(shù)量、質(zhì)量、安全、成本量掛鉤，充分調(diào)動勞動力、資本與其它要素的創(chuàng)效積極性。要進一步明確技術(shù)工作的報酬額度，保護技術(shù)人員的積極性，體現(xiàn)尊重知識、尊重人才的價值導向和科教興隊的戰(zhàn)略思想。

要完善和改進用人機制。樹立科學的人才觀，只要具有一定的知識或技能，能夠創(chuàng)造性的勞動，能為我隊的改革發(fā)展作貢獻者，就是人才。要完善選人機制，不唯學歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯身份，不拘一格選人才。要完善人才評價機制，建立以業(yè)績?yōu)橐罁?jù)，由品德、知識、能力等要素構(gòu)成的各類人才評價標準。要完善人才培養(yǎng)機制，以職業(yè)培訓、短期輪訓為重點，著力培養(yǎng)人的學習能力、實踐能力與創(chuàng)新能力。要完善人才的激勵機制，建立按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合、短期激勵與中長期激勵相結(jié)合、責任風險與利益報酬相結(jié)合的分配激勵機制。

創(chuàng)新經(jīng)營理念，拓展市場領(lǐng)域

地勘單位要走企業(yè)化經(jīng)營的道路，改制是最后的唯一選擇，因此，我們有必要未雨綢繆，早作準備。去年，我們嘗試了買斷經(jīng)營、股份合作制、股份制設(shè)備租賃站等多種形式，實踐證明是切實可行的。今年要進一步加大工作力度，推進產(chǎn)權(quán)的多元化改革，但改制必須遵循職工自愿的原則、國有資產(chǎn)不流失的原則和公共利益不受侵害的原則。

國內(nèi)基建投資、礦業(yè)開發(fā)、地災治理等重大基礎(chǔ)性工作給我們創(chuàng)造了更廣闊的市場與千載難逢的機遇，我們要緊緊抓住國家加快發(fā)展的戰(zhàn)略機遇，組織資源勘探力量，開拓外埠勘探市場，提高市場占有份額，增強創(chuàng)收增效能力。要樹立“大地質(zhì)”、“大市潮與社會資源共享的觀念，由生產(chǎn)型經(jīng)濟向經(jīng)營管理型經(jīng)濟轉(zhuǎn)變。今年擬取消內(nèi)部各單位的專業(yè)分工限制，在實行嚴格的項目登記制度的前提下，允許各經(jīng)營單位公開、公平競爭。要克服現(xiàn)有經(jīng)營單位綜合能力的局限性，通過增強自身的組織力與協(xié)調(diào)力，提高對社會資源的支配力與利用率，從而壯大我隊經(jīng)營實力，實現(xiàn)我隊經(jīng)濟跨越式發(fā)展。

基礎(chǔ)施工沿用總包總攬的管理辦法已是步履艱難。因此，隊擬定壓縮工程公司人員編制，減少固定人力成本，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，減少管理層次，全面實行項目經(jīng)理負責制，凡是基礎(chǔ)施工項目，必須有人對項目從始到終負責，項目在實施過程中，不允許走馬換將，確保施工項目有利可圖。鼓勵職工個人承包隊有工程鉆機，參加隊內(nèi)和社會基礎(chǔ)施工活動，只要能保證設(shè)備保值即可。在服從隊有序管理的前提下，允許各種性質(zhì)的資本(設(shè)備)參與隊有項目的施工，允許各實體量力使用已有資證參與基礎(chǔ)工程市場經(jīng)營活動，不斷壯大基礎(chǔ)工程產(chǎn)業(yè)實力，提高市場占有份額，從而獲取更多的經(jīng)濟效益。

創(chuàng)新管理方式，強化基礎(chǔ)管理

隨著單位經(jīng)濟環(huán)境的變化，管理的方式方法要作相應的調(diào)整。首先是創(chuàng)新管理思想：大力倡導積極推進人性化管理，把管理從對人的行為束縛轉(zhuǎn)變到對人的能動性和創(chuàng)造力的激勵方面來，從單純追求單位的利益轉(zhuǎn)變到追求單位與個人共同利益方面來。其次是創(chuàng)新管理方式：少一些簡單粗暴，多一點思想疏通;少一些強迫命令，多一點經(jīng)濟杠桿引導;少一些獨斷專行，多一點民主意識。其三是創(chuàng)新管理制度，制度是管理者與員工意識的綜合結(jié)晶，是全員的行為準則。制度不僅要體現(xiàn)時代特色、企業(yè)個性、能為員工所接受，而且要把每一項制度都貫徹好、落實好、執(zhí)行好，把員工的勞動積極性與投資熱情引導好、發(fā)揮好、保護好。新組建的經(jīng)營單位必須采取新的公有制組織形式。力爭建一個單位，增一份利潤，開一方市場，穩(wěn)一群員工。

要繼續(xù)強化安全質(zhì)量管理，在堅持、擴大安全風險抵押金制度實施范圍和力度的基礎(chǔ)上，推行質(zhì)量風險抵押金制度，以提高全員的質(zhì)量意識。要從員工教育、現(xiàn)場管理、設(shè)備維護、規(guī)范落實、隱患整改等各個方面加強安全綜合整治，而不是一說了之，一查了之。今年，在加強對資質(zhì)、證照統(tǒng)一管理的基礎(chǔ)上，要進一步放開資質(zhì)的使用，特別是基礎(chǔ)施工方面，要做到內(nèi)外一致，統(tǒng)一信息登記，統(tǒng)一接受管理，提高資質(zhì)的利用率。

創(chuàng)新思想觀念，建設(shè)企業(yè)文化

經(jīng)濟基礎(chǔ)決定上層建筑。我國的社會主義市場體制已經(jīng)初步建立，地勘單位事轉(zhuǎn)企、我隊的事企分體運行也進入實施階段，經(jīng)濟活動的各種所有制形式、各種運行機制都應運而生，這一切都要求我們迅速轉(zhuǎn)變觀念，構(gòu)建新的企業(yè)文化，以適應時代發(fā)展潮流，并形成推動經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的強大精神動力。

要牢固樹立“企業(yè)化”的觀念。地勘單位已經(jīng)沒有國家計劃任務，幾乎沒有財政撥款，也沒有享受事業(yè)單位的多少優(yōu)惠政策，有的只是事業(yè)單位留給我們的落伍的管理模式和根深蒂固的陳舊觀念。因此，我們時時刻刻要把一二五隊當成一個企業(yè)，并且是一個經(jīng)濟基礎(chǔ)差、歷史包袱重、改革起步晚的國有企業(yè)，我們不僅要掙錢養(yǎng)活我們自己，還要按企業(yè)的標準承擔各種稅費。只有這樣我們才會有生存的危機感和加快發(fā)展的緊迫感。

要逐步樹立“屬地化”的觀念。我們雖是中省管理的單位，但我們的住所在地方，戶口在地方，黨群組織關(guān)系在地方，經(jīng)營活動在地方，隨著形勢的發(fā)展，我們的各項社會保險、物業(yè)基地也要逐步納入地方管理，因此，我們要盡快打破自我封閉的圈子，融入到地方經(jīng)濟中去。

要徹底打破職工身份有別的觀念。干部和工人、正式工和合同工、固定工和臨時工、內(nèi)部職工和外聘職工，一律統(tǒng)稱為一二五隊員工，要做到同工同效同酬，做到互相尊重，為各類人力資源提供寬松、公平的工作平臺。相對穩(wěn)定的聘用員工，也應具有接受培訓、參加評先、接受獎勵的權(quán)力。要尊重市場經(jīng)濟規(guī)律，取消所有制界限，國有資本、集體資本、個人資本以及不同形式的混合所有制資本，只要是有利于增強單位的整體競爭力，有利于國有資產(chǎn)的保值增值，有利于職工收入水平的提高，都要大膽引進，為我所用。

創(chuàng)新工作思路，加強和改進黨群組織建設(shè)與思想政治工作

全隊干部職工要注意培養(yǎng)好的作風。務必保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，務必保持謙虛謹慎、不驕不躁的優(yōu)良作風。由于近幾年我隊經(jīng)濟的發(fā)展，開始在一些職工中產(chǎn)生驕傲自滿的情緒，開始滋生大手大腳的習慣，開始產(chǎn)生蠻橫不講理的霸氣，這是十分危險的。要嚴格要求自己，而不是放縱自己，時刻警惕個人主義、享樂主義以及無政府主義。要致富思源，富而思進，個人除了政策規(guī)定所得之外，不能多占，多占了就是違法、違紀、違規(guī)!

事業(yè)部是我隊黨建、工會、共青團、女職工、思想政治工作的綜合管理部門，要適應事企分體運行的新形勢，注意發(fā)現(xiàn)新動向，研究新問題，探索新方法。要加強宣傳報道工作，及時發(fā)現(xiàn)并宣傳職工群眾中的亮點，宣傳大政方針政策，報道生產(chǎn)經(jīng)營動態(tài)，交流信息，統(tǒng)一認識，鼓舞士氣。要加強隊務公開工作，公開政策，公開過程，公開結(jié)果，隊一級要公開，各經(jīng)營單位也要公開，這是各級管理人員一項最基本的義務。物業(yè)管理涉及到家家戶戶的切身利益與社區(qū)的文明建設(shè)，今年要圍繞爭創(chuàng)市級文明單位加強和改善物業(yè)管理工作，完成供水(或供電)社會化管理，爭取2年內(nèi)實現(xiàn)水電管理社會化。要加強和改善離退休人員的服務與管理工作，提倡除陋習、樹新風、講文明健康的生活方式，引導離退休人員在健康時尚的消費方式中感受晚年幸福。

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇六

考察時間：2013年6月5日星期三 考察地點：四川省達州市博物館

首先介紹一下本次考察地點，達州博物館位于西外新區(qū)市政中心和人民廣場旁邊，興建于2007年，是達州市的標志性文化工程，也是一座具有收藏、展示、研究等多種功能的現(xiàn)代化綜合性博物館。達州博物館展廳面積5000平方米，有《古代達州》、《近現(xiàn)代達州》、《當代達州》三大基本陳列和《館藏瓷器》、《館藏書畫》、《巴渠民俗文化》三大專題陳列，展出各類珍貴文物2000余件，其中一級文物4件、二級文物31件、三級文物850件。漢代石辟邪、洪荒搖錢樹座、東漢上釉磚、宋代鴻鐘、金頭飾皆為國家級鎮(zhèn)館之寶。

達州博物館一樓主要是恐龍展廳，展出有多具達州各地出土的恐龍骨架，還有眾多達州各地發(fā)現(xiàn)的古生物化石。同時，該展廳還通過仿真模型和雕像展示了遠古人類生活的場景。

二樓是達州博物館藏品最豐富的地方。達州各地出土的各個歷史朝代的陶器、青銅器等眾多造型各異、栩栩如生的文物集中展示在這層樓。羅家壩戰(zhàn)國墓葬在這里復原，三具巴人勇士的骨骸靜靜地躺在玻璃地板之下，旁邊還放著他們的隨葬品。

三樓是近代達州的歷史，達州的紅色歷史在這里得到全面的體現(xiàn)。當代達州部分則主要由一個制作精美的大型多媒體沙盤來展現(xiàn)，沙盤全面展示了西外新區(qū)、老城區(qū)、南城、化工園區(qū)的新貌。

本次考察的對象是達州市博物館的青銅器

青銅器的發(fā)展和起源

中國青銅器是特指質(zhì)地以銅為主，加入少量錫和鉛澆鑄而成的器物，顏色呈青綠而得名。它的種類主要有工具、兵器、食器、烹飪器、酒器、樂器、水器、車馬器等。形式多樣，紋飾精美，部分器物上鑄有銘文。

此時，火早已被發(fā)明和應用了，這時，磨制石器已經(jīng)盛行，農(nóng)業(yè)和家庭手工業(yè)已經(jīng)分工，陶器已經(jīng)被廣泛燒造，由于各個區(qū)域都需要石器，人們對于石器質(zhì)地的要求高起來了。采石業(yè)就開始發(fā)展了。采石需要挖掘石山，有些石土混合的石塊很容易用木棍之類的工具挖掘出來。如果石塊比較大，就要架起火來把它燒裂，這樣就逐漸獲得了用火來冶煉礦石的技術(shù)，古代人還沒有選礦知識，他們把一些銅和鉛、錫、鋅等共生的礦石混合在一起，經(jīng)過溫度并不太高的柴火然后之后，礦石熔化了，冷卻后就凝結(jié)成青銅的餅塊。開始時可能是無意中的發(fā)現(xiàn)，但隨后就懂得這些青銅餅塊是可以再熔化，再凝結(jié)，從而可以用作硬度很高的兵器和工具，我國最早的青銅器就由此誕生了。其實，把銅和錫的合金稱為青銅，是后代的事情，古代人還不知道銅和錫的區(qū)別，一直到春秋時代，還把這種銅稱為“金”。

隨著青銅器的發(fā)展和冶金技術(shù)的提高，人們逐漸有了區(qū)別礦石的知識。礦物中固然也有自然銅，但并不呈紅色。我國古代能夠分出金三品，即黃金、白金和赤金，赤金則是由冶煉而得，顯然當時人們已經(jīng)能冶煉出紅色的純銅了。紅銅的熔點在1000℃以上，這是我國冶金技術(shù)的一個重大發(fā)展，其時間應在冶煉青銅之后。

戰(zhàn)國時期銅帶鉤，約有十來厘米，微屈長條形，表面的花紋已經(jīng)消失，它的功用主要用來鉤系腰帶，還可用于佩劍，鉤掛鏡囊、印章、錢幣等雜物及珍貴的玉石飾品。

達州渠縣城壩戰(zhàn)國墓出土有一些青銅器。

銅胄，外形如同一頂帽子，又像是稻草堆的外形，底座為圓形，直徑大約為銅戈的一半。用來保護頭部。

達州宣漢羅家壩戰(zhàn)國墓地遺址也是戰(zhàn)國青銅器的主要來源。三次發(fā)掘共揭土面積1050平方米，發(fā)現(xiàn)清理戰(zhàn)國墓葬65座，出土各類青銅器700余件，其中以青銅兵器居多，在這些青銅兵器中有許多殘缺的兵器以及墓主人殘缺的肢體，反映了戰(zhàn)爭在當時的凸顯位置和慘烈的戰(zhàn)爭場面。在這些兵器中，很多鑄有“巴蜀圖語”，特別是虎紋圖案，崇虎是巴文化的重要的特征，同時還有取虎之間的勇猛、彪悍、無而不勝的寓意。

另還有一銅印章與銅象制件相同，約拇指大小，上面的花紋類似于云紋，為陽刻。博物館考慮到兩件物品的小巧，特在上放置了放大鏡，供游人細察。

要說這么多的兵器里，哪件最引人入勝，定數(shù)銅柳葉劍，約有60厘米上面的花紋照樣清晰可見，推斷應是虎紋，劍柄已消失，在劍柄處有三個孔，整支劍造型流暢，宛若新出，劍中有棱，看起來就如其名，柳葉。

兩漢青銅器

達州城壩遺址不僅有戰(zhàn)國的文物，還有兩漢時期的文物。 西漢銅瓶，通身古樸端正，為赤紅色，瓶口較大，大約30厘米。 西漢昭明連弧銅鏡，約有手掌大小。古時稱“鑒”或“照子”，分為兩面，我們看到的是背面。背面上有各種裝飾圖案有序的排列，先是一圈類似于回紋的裝飾，過一個內(nèi)圈凹槽，既是弧形相互交錯的內(nèi)環(huán)，便是連弧之意，銅鏡的正中央是一個鏡鈕，有孔可以系繩，可用手持或系于鏡臺上。

西漢銅鐎斗，外形類似于罐子加一個手把，用于溫熱食物，把上有環(huán)，與把正對的罐體另一端也有環(huán)，應是系繩的地方，好用來掛著煮。

西漢銅鈁，高越50厘米，是古代的盛酒器，蓋子是無頂方錐形，蓋上有兩個提的，像是鏤空的逗號，瓶頸有裂口，瓶身兩側(cè)有提環(huán)，用獅子頭銜住，方形底。

東漢銅釜，和罐子差不多，不過口徑更大，舀取食物更方便，全身深藍，青銅色，有鐵器的質(zhì)感，釜身有三條環(huán)線。

東漢雙魚銅洗，用來盥洗的器皿，類似于我們現(xiàn)在用的臉盆。圓形，寬口沿，平底，腹部飾雙魚紋，雙魚寓吉祥之意。 東漢銅硯滴，硯中注水的各種造型的文房小器物中，有單獨的進水孔和出水孔，且水流細緩者謂之硯滴。硯滴做工都比較精美，材質(zhì)除金屬、玉石、瑪瑙外，大多是陶瓷材料的。在造型設(shè)計上，也是窮其工巧，堪與后世出現(xiàn)的紫砂壺藝術(shù)相媲美。它們大都古雅別致，多姿多彩，散發(fā)著濃郁的中國文化氣息。硯滴是一種滴水入硯的文房用具，它的出現(xiàn)與筆墨的使用和書畫的興起有著密切的關(guān)系。最初古人使用各種形狀的水壺水盂類器皿研墨時發(fā)現(xiàn)，用水壺水盂往硯池里倒水時，水的流量往往很難控制，于是就改進和發(fā)明了便于控制水量的研墨用具，這就是硯滴，也被稱為水滴、水注、蟾注等等。達州市博物館的這件硯滴可以稱之為龜?shù)危庑问且恢饼斻曋粋€小碗，龜殼紋精巧，造型惟妙惟肖。又因是青銅器，顧乃不可多得之精品。

東漢銅蒜頭壺，是東漢盛酒的特有器皿。瓶頸較一般的蒜頭壺更短，有環(huán)狀裝飾，瓶身質(zhì)樸，呈紅銅色，由于瓶頸像蒜頭而得名。

唐宋青銅器

唐代的青銅器裝飾性較兩漢更強

唐瑞獸葡萄銅鏡，瑞獸鏡是隋唐發(fā)展過程中的重要類型，是古代鑄鏡的巔峰期。它除了繼承中國古代銅鏡的傳統(tǒng)，又有了新的創(chuàng)新。瑞獸葡萄鏡是唐鏡引人注目的鏡類，它揭開了唐代鏡主題紋飾的序幕。這種瑞獸葡萄紋鏡鏡體厚實沉重，其正面平坦光滑，三角形邊緣高凸，背面內(nèi)凹，中心鏡鈕為一葡萄狀蟾蜍，內(nèi)區(qū)為瑞獸葡萄紋飾。五只瑞獸均昂首而臥，環(huán)列于蟾鈕四周。外區(qū)飛禽姿態(tài)各異，有的振翅欲飛，有的俯沖撲食。飛鳥間繞以葡萄葉實，加以間隔和點綴，邊緣一周團云狀紋飾。整個銅鏡外表為水銀包漿，呈墨綠色，胎體銀白色，鑄造精良。背面高浮雕紋飾給人以精致和有力度的美感。

宋銅鼓十分有裝飾性，鼓面是有序的排列著圖案，有回形紋，最外圈還有類似于動物的紋路，最內(nèi)圈是類似于天平的圖案，鼓中心是呈指南針狀的圖案。鼓身側(cè)面有一對提環(huán)，有一圈凸點。鼓整體為沙漏狀，底盤寬大。

宋銅鏡，背面并無裝飾，可能是磨損的緣故，鏡背中心有一突出鏡鈕，應是用來與鏡框相連的。此鏡為圓盤花形。

另有一件宋銅鏡，此鏡為方形，一端為弓形。鏡鈕在弓形中央此鏡與上面的銅鏡差別較大，上面花紋更是復雜，似乎描述的是一幅花園的場景。

還有一件圓盤形的宋銅鏡，其花紋獨特，是一幅畫，乃神仙故事的場景。

宋銅燙斗，為碗狀，寬口，斗身裝飾有一圈云紋，古時用來燙平衣服的，一側(cè)有把手。

明清青銅器

明樓臺人物銅鏡，與宋朝神仙故事銅鏡相同，不過是把圖案換成了樓臺的場景.。

梳妝盒是明清以來流行于民間的器物。清雙獅滾繡球梳妝盒，高35厘米，銅獅分別仰臥于梳妝盒上，矯健活潑，以繡球嬉戲。獅子乃百獸之王，人們傳其可以驅(qū)邪避穢而常塑造其形象。

青銅牛梳妝盒，通高32厘米，兩銅牛各臥于長方形銅盒上，一小銅人盤坐于牛背吹笛，另一牛背上小銅人則左手支頭交腿斜坐。

清朝銅茶托，外形如同花形圓盤，有底座，裝飾素樸，用來盛放茶杯的。

清朝銅佛像，約有一手掌高，刻像栩栩如生，姿勢為一佛合手盤坐，神態(tài)安詳。

青銅菩薩盤腿坐像，35厘米左右，頭戴佛冠，右肩有一只鳥停在上面，身上纏繞著絲狀物，有一定的模糊。

還有一尊，全身皆有掛飾頭戴花冠，胸前掛有佛珠，衣服上有鏈狀物，底座鑲滿蓮花，依然是盤腿合手打坐。

另有一站佛，20厘米左右。右腳前置，彎曲，身繞絲狀物，頭看下方，頗有趣味。

清朝銅質(zhì)香爐，達州明清以來流行的生活物品，其中宣德爐敞口，束頸鼓腹，口沿向外拱起成兩橋形耳，腳短成乳丁狀，器形粗壯，鑄工精細。

清朝銅燭臺，方形底座，上面是一頭鹿站著，而鹿身穿過一個細柱上頂花形圓盤，造型奇特，逼真，具有很強的觀賞性。還有中間的動物變成仙鶴獨立于底座上，嘴銜魚。趣味十足。 另一種便是底座為7個小圓連成，支柱為一只高腳短身杯，造型獨特。

達州市博物館的青銅器考察到此便告一段落了，這次考察讓我們了解了青銅器，并熟悉了達州本地青銅器的特色。上面的舉例為大多數(shù)有特色的器具，戰(zhàn)國時期的青銅器反映了當時達州戰(zhàn)亂的激烈，但其中亦不乏表現(xiàn)了普通民眾生活的場景，其圖案多為虎紋。兩漢時期，青銅器品種變多，武器幾乎見不到了，多是平常人家的器皿，裝飾開始豐富起來。唐宋時期的青銅器，裝飾開始繁復起來，工藝更加精湛，銅鏡制作走向巔峰。明清時期的青銅器多為普通人家的飾品，亦有精美佛像，此是有別于其他時期的，另出土的銅燭臺也是極具特色，之前達州并未有發(fā)現(xiàn)其他時期的青銅制佛像或燭臺。

小組成員簡介

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇七

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

受內(nèi)蒙*蒙神商貿(mào)有限責任公司委托，內(nèi)蒙古自治區(qū)煤田地質(zhì)局153 勘探隊作為投標單位應邀參加該工程投標并中標。根據(jù)招標文件及有關(guān)規(guī)范要求，我單位經(jīng)現(xiàn)場踏勘和分析以往地質(zhì)資料，編制了《 內(nèi)蒙*蒙神商貿(mào)有限責任公司蘇白溝煤炭地質(zhì)勘探設(shè)計》 和施工的任務。通過煤炭資源勘探，查明區(qū)內(nèi)煤炭資源賦存情況及開采技術(shù)條件，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供可靠的后備能源基地，為建井和煤礦開采提供地質(zhì)資料，并提交通過評審認定的煤炭資源儲量。

一、勘探地點：內(nèi)蒙古自治區(qū)鄂爾多斯市鄂托克旗境內(nèi)桌子山煤田蘇白溝

二、勘探區(qū)面積及范圍：

井田為一不規(guī)則多邊形，南北最長約9258 m，東西最寬約5371m ，面積約為34.78km2(包括應剔除鄂旗塔格圖溝硅石礦一采區(qū)面積約0.6577km2) ，蘇白溝井田實際而積約34.1223km2 。

三、乙方向甲方提交成果文件時間：

1、乙方進行項目實地調(diào)查，根據(jù)以往勘探成果編制((內(nèi)蒙*蒙神商貿(mào)有限責任公司蘇白溝地質(zhì)勘探設(shè)計書》 。

2、乙方應按經(jīng)評審機構(gòu)及甲方審查確定的勘探設(shè)計說明書中的要求完成野外工作。

3、乙方應于20__年3月1日起進入施工現(xiàn)場，20__年7月31日提交最終地質(zhì)勘探報告并通過內(nèi)蒙古自治區(qū)國土資源廳評審。地質(zhì)勘探報告紙面版一式8份，電子光盤1份。

四、甲方的權(quán)利及義務：

1、甲方負責并參與施工設(shè)計、最終地質(zhì)勘探報告的初審工作，評審費由乙方承擔。

2、甲方承擔地質(zhì)勘探工程及其它雙方約定由甲方承擔費用，并按合同約定的付款方式按時向乙方支付。

3、甲方負責鉆機進場一通三平工作，負責道路修通、場地平整等工作，以及負擔青苗賠償、草原管理等費用，確保正常施工。

4、如果出現(xiàn)當?shù)刈柚挂曳娇碧降惹闆r，可由甲方要求當?shù)卣雒鎱f(xié)調(diào)解決，所增加的費用由甲方承擔。

5、積極配合乙方處理勘探期間所出現(xiàn)的問題和工程進度驗收工作。

6、對整體工程質(zhì)量甲方有權(quán)跟蹤監(jiān)督，對不符合標準的工程質(zhì)量有權(quán)提出整改處罰意見。

7、對勘探工程原始資料組織野外驗收。

五、乙方的工作任務、權(quán)利及義務：

(一)煤田地質(zhì)勘查任務：

1、向甲方提交控制區(qū)內(nèi)的資源勘探及水文地質(zhì)勘探設(shè)計并通過內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院評審中心評審通過備案。

2、查明井田內(nèi)各斷層要素。

3、查明井田內(nèi)落差大于5m以上的斷層，其平面位置誤差應控制在20m內(nèi)，并對小構(gòu)造的發(fā)育程度、分布范圍也作評述。

4、控制井田內(nèi)主要煤層的底板標高，查明煤層頂?shù)装宓膸r性、硬度。

5、查明井田內(nèi)主要煤層的露頭位置，其平面位置誤差不大于20m。

6、圈出井田內(nèi)主要煤層受古河床、古隆起等的影響范圍。

7、研究井田內(nèi)主要煤層厚度變化趨勢，確定可采邊界。

8、確定煤層風氧化帶范圍。

9、確定含水層的巖性、含水性及礦井水補給量，并預測礦井涌水量，對礦井水文地質(zhì)條件和環(huán)境地質(zhì)條件進行評估。

10、對儲量進一步核實。

(二)乙方的權(quán)利及義務：

(3)、1/5千地質(zhì)水工環(huán)災地質(zhì)圖修測：38km2;

(6)、抽水測驗：6層次/6個孔; (7)、工程地質(zhì)巖樣：6個鉆孔; (8)、煤樣測試：29個鉆孔; (9)、編制地質(zhì)報告：1套。其工程測量符合《國家煤田鉆孔、工程質(zhì)量驗收標準》和本煤田《勘探設(shè)計》要求。水文孔其孔徑等施工程序均按水文孔要求施工，以了解井田水文地質(zhì)情況。煤鉆、水位勘探費用均按實際完成工作量每米價格多增少退，據(jù)實結(jié)算(廢孔不算鉆探工程量)。乙方負責勘探區(qū)1:5000地質(zhì)填圖(修測)包括水文地質(zhì)圖地質(zhì)填圖工作。

1、乙方負責施工設(shè)計、地質(zhì)三邊工作，提交編制勘查地質(zhì)報告，做好其它技術(shù)工作。

2、乙方負責煤、巖樣采集、化驗等工作。

3、乙方在地質(zhì)調(diào)查及勘探中自行承擔所有安全負責任事故和一切保險費用，甲方不承擔乙方的任何安全責任。

4、乙方在施工過程中，部分工程需其它單位配合完成時，應在事先征得甲方書面同意的前提下選擇與乙方有同等資質(zhì)的單位實施，并負責監(jiān)督檢查，確保工程質(zhì)量。工程質(zhì)量達不到設(shè)計要求，按乙方違約處理。

5、乙方在施工過程中，應定期向甲方以各種形式通報工程進展情況，接受甲方監(jiān)督、檢查與指導，確保工程質(zhì)量與施工進度。

7、本項目所有形成的地質(zhì)資料全部歸甲方所有，乙方負有對外保密的義務，未經(jīng)甲方許可，乙方不得向任何第三方提供報告成果資料。

8、乙方保證具有相應勘查資質(zhì)及施工設(shè)計資料，并將有關(guān)資質(zhì)證書復印件交甲方一份留存。

9、應根據(jù)工作需要，按甲方要求調(diào)整計劃和相應成果資料提交的時間。

10、乙方應按照國家現(xiàn)行的標準、規(guī)范、規(guī)程和甲方的技術(shù)要求進行調(diào)查和地質(zhì)勘探，調(diào)查和地質(zhì)勘探的基本資料應完整、準確、可靠，勘察方案論證充分，計算成果可靠。調(diào)查和地質(zhì)調(diào)查報告的深度滿足相應的有關(guān)規(guī)定要求。按合同規(guī)定的時間向甲方提出成果，并對其質(zhì)量負責。

11、乙方勘查工作的原始記錄應當在勘查過程中及時整理、核對，確保取樣、記錄的真實性和準確性，嚴禁離開現(xiàn)場追記或補記。應認真保存好各種地質(zhì)樣本，對各種樣品應封存保管，以備甲方核查。

12、乙方承諾對地質(zhì)勘查工作履行后期服務，及時解決采礦中與勘探工作有關(guān)的問題。

1、鉆探：要求甲乙級孔率達到95%以上。

2、測井：執(zhí)行《煤田地球物理測井規(guī)范》(dz/008093)標準，煤層甲乙級率100%，甲級孔率95%以上。

3、化驗：按具體化驗項目，采用現(xiàn)行的行業(yè)相應標準，其誤差在標準規(guī)定范圍內(nèi)。

4、地質(zhì)報告：以內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院評審機構(gòu)確認批復結(jié)果為準。

七：資金費用、結(jié)算及付款方式：

(一)經(jīng)雙方協(xié)商，根據(jù)國家地質(zhì)礦產(chǎn)調(diào)查局收費標準{國家計委(1996)2853號文件｝及招投標計價，結(jié)合當前地質(zhì)勘探市場情況以及鋼材、柴油等物價上漲因素，總工程費用暫時預計為人民幣貳仟陸百零貳萬柒仟元(rmb：2602.70萬元)。

(二)工程費用分四期進行支付：

1、甲方應在乙方簽訂合同后，在施工前10日內(nèi)，甲方預付乙方10%的工程費用作為前期啟動資金，百元整(rmb：2602700.00元)。

2、第二次付款甲方應在乙方工程過半時，向甲方提交中間成果后，再支付乙方工程總費用的30%，預計人民幣柒佰捌拾萬零捌仟壹佰元整(7808100.00元)。

3、乙方野外工作完成并經(jīng)甲方驗收合格10日內(nèi)，方支付乙方結(jié)算工程總費用的30%，預計人民幣柒佰捌拾萬零捌仟壹佰元整(rmb：7808100.00元)。

4、乙方完成的地質(zhì)勘探報告經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院資源儲量評審中心終審通過后，甲方按照乙方有效工作量以及乙方提交的預算書及預算編制說明經(jīng)甲方審計據(jù)實進行結(jié)算至工程總價剩余的30%，預計人民幣柒佰捌拾萬零捌仟壹佰元整(rmb:7808100.00)。

5、如不能通過終審，應視為乙方違約。除按照違約條款處理外，還應賠償甲方的經(jīng)濟損失。

注：乙方收到甲方支付的工程款后，先向甲方出具工程款收據(jù);乙方按收到的款，向甲方開具發(fā)票。

(三)工程預算費用見表下：勘察工程實物工作量及項目經(jīng)費預算匯總表

(四)勘探工期為20__年3月1日至20__年7月31日。野外工期153天。報告編制日期為20__年8月1日至10月30日，報告編制時間為期以92天后提交國土資源部門。報告的評審備案時間要求：報告評審的修改次數(shù)不超過2次，每次修改的時間控制在5日之內(nèi)，每次重新報送時間不超過10日。11月15日的評審通過備案。

注：工期以乙方收到預付款10日后起計算。

八、違約責任：

1、此合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，合同雙方均嚴格遵守合同規(guī)定，如有違約可先進行協(xié)商解決，協(xié)商不成的任何一方均可向甲方所在地的人民法院起訴。

2、若乙方未按約定期限提交地質(zhì)報告，每逾期一日應向甲方支付本次勘查總費用的萬分之三作為違約金。

3、若乙方未遵守笨合同的保密義務，擅自向其他單位、個人提供該井田的地質(zhì)資料。應賠償甲方因此受到的全部損失，并承相關(guān)法律責任。

4、不合格的物理點不計費，鉆探工程丙級扣除單孔費用的20%。

5、若甲方原因造成乙方停工時，施工工期得以相應順延。

6、甲方應及時按照合同規(guī)定向乙方支付工程費用。每逾三日，應向乙方支付一定的違約補償金。

7、在勘探區(qū)域開展采礦過程中，若發(fā)現(xiàn)勘探區(qū)域?qū)嶋H地質(zhì)情況與乙方提交的勘查地質(zhì)報告中所述的地質(zhì)情況有較大出入時，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。給甲力造成損失的，乙方還需要賠償甲經(jīng)濟損失。

九、其他：

(一)本合同一式八份，均具同等效力，甲乙雙方各持四份。

(二)本合同未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

甲方：乙方：

年月日：

勘探工作計劃 地質(zhì)勘探個人總結(jié)篇八

勘查技術(shù)與工程專業(yè)培養(yǎng)適應二十一世紀社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的、德智體綜合素質(zhì)全面發(fā)展、知識結(jié)構(gòu)合理的、基礎(chǔ)牢、專業(yè)面寬、素質(zhì)高、富有創(chuàng)新精神的高級工程技術(shù)人才，以下是小編為大家準備的勘探專業(yè)的

簡歷

姓名：

兩年以上工作經(jīng)驗 | 男| 25歲(1986年1月1日)

居住地：雞西

電話：158x8

學歷：本科

專業(yè)：地礦

學校：北京科技大學

到崗時間： 一周以內(nèi)

工作性質(zhì)： 全職

希望行業(yè)： 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

目標地點： 大慶

期望月薪： 面議/月

目標職能： 項目工程師

20xx /8—至今：山東石油化工有限公司

所屬行業(yè)： 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

職位： 科研人員

1、負責對目標區(qū)進行勘察并且做出初步評估;

2、負責報告編寫，勘察設(shè)計，提出建議;

3、負責收集、整理、分析各種地質(zhì)資料;

5、負責各礦種的研究和分析;

6、負責協(xié)助上級領(lǐng)導完成任務。

曾深入過礦山規(guī)劃、開采設(shè)計、礦山地質(zhì)勘測、礦山生產(chǎn)管理等，具有組織、協(xié)調(diào)、調(diào)度、管理、安全和生產(chǎn)技術(shù)管理方面的豐富經(jīng)驗。熟悉并能編寫礦山安全生產(chǎn)方面的

規(guī)章制度

【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/3383482.html】