外聯(lián)部工作計劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-10 10:20:23
外聯(lián)部工作計劃
時間:2023-09-10 10:20:23     小編:紫衣夢

計劃是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)特定目標而制定的一系列行動步驟和時間安排。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

外聯(lián)部工作計劃篇一

流光飛舞,時間還在,變得只是流年,歲月沖淡了年少的無知,沖淡了年少的輕狂,沖不走我們對生活的熱情。

轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)開學兩個多月了,天氣已經(jīng)變暖,萬物的復蘇,使之處處充滿著生機。生命里那些蠢蠢欲動的細胞也因陽光帶給我們溫暖而變的活躍起來,我們將溫暖變?yōu)閯恿?,我們將冷卻了的情感完全的釋放出來。我們將這些情感全部傾注于我們這個月的工作上,使之這個月的工作也為之鮮活起來。

陽光帶給我們激情,帶給我們活力,帶給我們許許多多的期望,讓我們做事業(yè)越來越有動力。我們對五月的工作充滿了熱情與動力,相信在這個溫暖的日子里我們會更加進步成長的。

四月是個忙碌的月份,臥龍杯在這個月中圓滿結(jié)束了。送走了激動人心的臥龍杯,我們隨即就迎來了“五四”。我們最主要的就是協(xié)助學生會所有部門,團委以及領導做好五四評優(yōu)活動,“評優(yōu)”可想而知是對所有部門一年以來所做的事情的一個肯定,嘉獎,總結(jié),規(guī)劃和暢想。其實也就是對所有學生,成員一年以來的總結(jié)與肯定,認可。 這是這個月內(nèi)最重要的事情。

其次,我們這個對這個月外聯(lián)規(guī)劃為:

1.規(guī)范化發(fā)展

進一步完善外聯(lián)部的各項工作制度。目標:充分發(fā)揮各項制度在外聯(lián)部日常工作中的作用,實現(xiàn)外聯(lián)部工作的規(guī)范化。

2.溝通交流機制的完善

我們將建立有效的內(nèi)外部溝通交流機制,對有關信息和建議進行反饋。

1.深化思想政治建設

對于外聯(lián)部部員時刻加強思想政治教育,保持學生干部思想的先進性。

2.注重人才素質(zhì)培養(yǎng),搞好學生干部隊伍建設

堅持“以人為本,注重建設”的方針,加強外聯(lián)部內(nèi)部建設和管理,探索解決問題的新方法、新形式,不斷推進外聯(lián)部建設的科學化、規(guī)范化,為外聯(lián)部工作的開展提供支撐和保證。

說實話,時間是真的很快的。到此的話一學年也就快結(jié)束了。在回頭來看的話,肯定是酸甜苦辣,五味俱全的。

通過內(nèi)部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

1 獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用,以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20的贊助費,10 作為拉到者獎金,另10作為部門的活動基金。

2 工作程序化、規(guī)范化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門工

作效率,保證每個成員都有鍛煉的機會,防止個別部員因占用過多時間而影響學習。

3 競爭機制。有競爭才有創(chuàng)新,創(chuàng)新是一個組織永?;盍Φ脑慈?。通過競爭,讓部員充分發(fā)揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創(chuàng)新。與獎懲機制相結(jié)合,充分調(diào)動每個人的積極性、挖掘其潛力。 4 持續(xù)性機制。在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓并備案,不忘對新成員的培養(yǎng),使得上下兩屆交接時,在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。

5 培養(yǎng)成員參加校園活動的積極性,使外聯(lián)部成員得意在學院的各種活動中展現(xiàn)自我。

1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。

2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。

3、聯(lián)系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取各大廠商的支持與贊助。

4、與文娛部合作,和一些服裝聯(lián)系,舉辦校園服裝秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

5、協(xié)助其他部門工作,提高外聯(lián)部在其他部門中間的地位,例如本月在對“五四評優(yōu)”等活動,外聯(lián)部更應該對此出一份力。使其更加圓滿完成。

以上就是本月外聯(lián)部的工作計劃,望圓滿完成工作。加油!

外聯(lián)部工作計劃篇二

新的學期已經(jīng)開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了27名新部員,為外聯(lián)部注入了新鮮血液。以飽滿的熱情,激昂的情調(diào),帶著我們的“誠信,激情,真誠,感恩”面對新一學年的工作。

外聯(lián)部的職責,即利用社聯(lián)在學校所擁有的的資源,與社會商家進行洽談,協(xié)商,換取活動所得收益,為社聯(lián)基本運作提供資金,從而鍛煉的溝部員的溝通協(xié)作能力。其次,積極參予社團內(nèi)部活動,著重以社聯(lián)社團活動為媒介,創(chuàng)造最大的經(jīng)濟價值,同時擴大社團在校的影響力。

1。團結(jié)大多數(shù),緊密極少數(shù)。

2。民主集中原則。關鍵時刻實行強權政策,一般時刻采取采納制,少數(shù)服從多數(shù)的辦法。

3。時刻提高積極性,增強凝聚力量

1、入崗培訓。這是針對新成員而言的。通過入崗培訓,新成員可以深入了解外聯(lián),對社聯(lián)的發(fā)展狀況、價值取向、活動流程、管理制度等都可以進行全面的了解。最本質(zhì)的是熟練掌握基本的工作素養(yǎng)。

2、例會交流。例會的實行是對上周部內(nèi)情況的基本總結(jié),并對下周所要做的事一個大體安排。并可以在會上讓大家分享自己上周工作上的經(jīng)驗,這樣才能保障零散知識和經(jīng)驗不被遺忘和流失,而這些零散的知識和經(jīng)驗可能是外聯(lián)活動中最需要的。

3、文化積累。一個組織要想維持長久的發(fā)展,文化是避不開的話題。部內(nèi)首先要有一個輕松的氣氛 這樣就可以聚人心,人心齊就可以干好每一件事了,多組織部內(nèi)活動,這樣利于部內(nèi)團結(jié)。

以下是本學年外聯(lián)部的工作計劃:

1。 干好本職工作,建立良好的資金鏈保證。

2。 盡快組建完善外聯(lián)制度,與社團合作保證市場公平。

3。 預計聯(lián)合社聯(lián)其它部門與社團在11月中旬舉行“我的青春”演講比賽。

4。 預計在12月31號聯(lián)合各部舉辦社聯(lián)迎新年活動。

5。 預計明年4月份舉辦社聯(lián)第一屆“愛社聯(lián),社團家”征文活動。

新的學期已經(jīng)開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了14名新部員,為秘書處注入了新鮮血液。此刻,我們新老成員都正以飽滿的熱情對秘書處的工作有著強烈的期待,已做好了準備迎接新一輪的挑戰(zhàn)。

西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會作為管理并服務于東校區(qū)社團的校級組織,在促進其下屬40個社團的發(fā)展中,發(fā)揮著重要的作用。而秘書處作為社團聯(lián)合會的樞紐部門,是社聯(lián)面向社團的窗口。同時,也是主席團與社聯(lián)下屬部門之間、社聯(lián)與社團之間聯(lián)系的紐帶,在協(xié)調(diào)各方關系方面發(fā)揮著不可替代的作用。

對于秘書處的工作,我們堅持“尊重制度,尊重個性,注重細節(jié),全面提升”的工作理念和思路,逐步完善各項工作。作為副秘書長,我們將會以身作則,樹立踏實認真、積極主動的工作作風,在促進社聯(lián)社團發(fā)展方面起帶頭作用。

1. 日常值班工作:接待來訪人員,并幫助解決其工作困難。

2. 收集社聯(lián)社團各項信息,并做好資料的整理與歸檔。

3. 負責社聯(lián)財務的管理。

4. 上傳下達各項決議,保證信息渠道的暢通。

5. 在主席團的提議下起草社聯(lián)的各項規(guī)章制度。

6. 完成主席團分配的各項工作任務。

7. 收集活動策劃、申請,負責活動審批工作。

8. 協(xié)調(diào)各方關系,為社聯(lián)社團發(fā)展提供良好的人文環(huán)境。

1、例會制度:秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流總結(jié),并安排下周工作。例會時每位成員必須按時到會,不得無故曠會。

2獎懲制度:秘書處制定了“西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會會秘書處干事量化考核評優(yōu)制度”,旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯(lián)工作。

1、完善值班制度、例會制度等規(guī)章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常工作的高度重視。

2、堅持按制度辦事,針對成員中出現(xiàn)的問題及時在例會中討論批評和自我批評,注重對對部員的獎勵和批評。

3、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現(xiàn)的問題進行思考,加以總結(jié),促進工作效率的提高。

4、注重內(nèi)部管理的人性化,在處理上下級關系時,強調(diào)彼此尊重,真誠相待,平等團結(jié),提高全體凝聚力。

社聯(lián)分為七個部門,雖然大家工作分工,工作任務也有所不同,但都以謀求社聯(lián)社團發(fā)展作為共同的工作目標,所以在社聯(lián)各部門間應加強交流,加強社聯(lián)內(nèi)部的團結(jié)協(xié)作。此外,我們可以實行“制度上墻,工作上墻”。“制度上墻”,以便大家照章辦事,保證工作質(zhì)量;“工作上墻”使各部門對彼此工作有清晰的認識,也對社聯(lián)工作有全面的了解,提高工作效率。

“既來之,則為之”。我們聚集到這個集體,便會以最大的努力,以最認真的態(tài)度去迎接每一個挑戰(zhàn),用一種良好的態(tài)度盡力做好每一件事,在社聯(lián)這個平臺上提升自己,同時力求為社聯(lián)社團謀求更大的發(fā)展。

外聯(lián)部工作計劃篇三

6。 采購買辦:根據(jù)系學生會活動需要采買準備物品;

7。 場地申請:在活動舉辦前一周完成活動的場地申請,根據(jù)教務處規(guī)定流程填報申請場地。

1。 干事納新

c。 選人:根據(jù)平時了解及面試情況,在老師與主席團通過的情況下決定。

2。 新生聯(lián)歡

b。 活動籌備:申請場地及并根據(jù)文藝部需求采買相關物品;

c。 會場布置:提前到場輔助藝術部和體育部布置會場;

d。 禮儀接待:有外聯(lián)下屬系禮儀團承擔工作;

e。 節(jié)目準備:根據(jù)干事及執(zhí)委能力情況準備節(jié)目。

1。 t安全月

根據(jù)s學院統(tǒng)一安排進行活動。

2。 t大學生電腦節(jié)*

a。 與學生會其他部門合作開展工作;

c。 電腦節(jié)活動較多,資金需求量大,活動資金籌備將從上學期開始進行,并爭取活動冠名商家。

執(zhí)委分工

1。 部長:l

2。 副部長:w——主要負責贊助工作

q——負責采買及場地申請并輔助贊助工作

y——全面負責禮儀工作

tg系學生會外聯(lián)部

x年x月x日。

外聯(lián)部工作計劃篇四

外聯(lián)部可謂是社團外聯(lián)內(nèi)引的一個窗口,從增進社團與其他社團的交流到對外的招商引資,從社團內(nèi)活動到社團對外的宣傳,都是外聯(lián)部的活動空間,就其部門本身來說是一個工作環(huán)境相對靈活的部門。這個學期外聯(lián)部的主要工作是加強社團內(nèi)外的聯(lián)系,輔之以做好與贊助商的聯(lián)系,做到做好協(xié)助、擴大影響、加強聯(lián)系。為了更好的開展外聯(lián)部的工作,現(xiàn)將做以下工作計劃。

做好社團內(nèi)協(xié)助的工作為本部的常規(guī)工作。

1、協(xié)助社團的各個部門搞好各種工作,保障社團內(nèi)其他部門開展活動所需的場地,物品以及服裝等需要。此項還需要根據(jù)社團的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內(nèi)容安排。比如說迎新工作,迎新晚會等。

2、在社團舉行活動時要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

3、要加強與社團內(nèi)其他部門的聯(lián)系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。

所謂擴大影響主要是指通過加強與校內(nèi)其他社團的聯(lián)系以及發(fā)展與大學城內(nèi)其他高校的友好關系,通過與其他社團,其他高校的聯(lián)系交流,把他們的特色引入社團,把我院的工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強社團間,高校間同學的聯(lián)系交流的目的,從而展現(xiàn)我們社團的風采,擴大我們社團的影響力。

1、展現(xiàn)風采抓住一切的機會展現(xiàn)自己,主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他社團,其他學校的社團干部參與觀看,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習。第二,爭取在這個學期,與其他社團或者其他學校搞一次聯(lián)誼活動,內(nèi)容可能傾向于外聯(lián)經(jīng)驗的交流。具體內(nèi)容及時間安排還有待確定。

2、擴大影響主要是通過舉辦一些在校內(nèi)較有影響的活動來達到目的。目前的設想有,通過我們社團自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們社團牽頭的形式,與其他社團一起舉辦活動,以達到目的。

這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系。

1、我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助社團的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們社團搞好學生工作,為社團活動提供資金支持,打出社團品牌,樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。

2、做好實踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至于社團的外聯(lián)工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯(lián)系。此項工作的具體計劃還有待商定。

1 制定完整的部門規(guī)章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如,外出聯(lián)系工作,應先制定工作計劃,工作結(jié)束歸校后,亦及時作總結(jié)、匯報,決不私下聯(lián)系任何活動。

2、對本部部員的定期培訓活動

活動時間:每周一次或根據(jù)情況而定

活動內(nèi)容:理論加實踐,讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。會請一些外聯(lián)經(jīng)驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛煉。

3、鑒于寫策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內(nèi)部的小型的比賽活動。

以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構(gòu)思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進取的精神協(xié)助團總支、學生會推廣社團品牌。以真誠的態(tài)度與各單位,各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。

外聯(lián)部工作計劃篇五

1、外部部門的工作應該是長期和持續(xù)的。平時要多注意和校園周邊的商家以及和學生生活有關的商家保持密切聯(lián)系。我們部門可以牽頭組織一些活動,比如聯(lián)系拜訪一些知名廠商,參加知名人士的互動講座,請他們談談成功經(jīng)驗,協(xié)助組織各種新產(chǎn)品到學校的展覽或促銷(在學校允許的范圍內(nèi))。

2、鑒于我部由于數(shù)據(jù)不足,每一屆工作都要從頭開始的情況,我部決定建立完善的業(yè)務數(shù)據(jù)檔案,與業(yè)務保持友好聯(lián)系。這是一部在仁中任重道遠的作品,久而久之會有效果。因此,我們需要每個人在實施過程中的幫助和支持,以幫助我們的部門成功完成這項任務。(不僅是外系和外系的聯(lián)系卡,我們部門也準備起草內(nèi)部的建議和提示,解決日?;蚓o急情況,如公交線路、請柬制作等。)

1、開展學校學生會活動,與各部門學生會友好聯(lián)系。

(1)應學校各部門的友好邀請,可派成員到各部門參加

2、定期與校內(nèi)各種組織和社團舉行交流會議,加強相互交流,建立共同理念。在基本條件下,班級組織一些相關的培訓。

3、聯(lián)系之前外聯(lián)部的兄弟姐妹,建立長期聯(lián)系,向他們學習相關經(jīng)驗,比如開交流會、講座等。

總結(jié):校內(nèi)交流部分,我校學生會要提升自己在各部門學生會及其他組織和社團的威信,形成共同的價值觀。這對于任中來說,任重道遠,需要我們所有人的共同堅持和努力。

1、與各大高校學生會交換聯(lián)系卡,逐步增進兄弟學校之間的友誼,以利今后的交流與合作。我們可以加強相互理解和經(jīng)驗的交流,而不是定期開展質(zhì)量發(fā)展活動。它可以引領促進高校學生會的形成,樹立我校的威信,促進各大高?;顒咏M織的成功。

2、組織策劃部隊或高新區(qū)觀察學習。

3、與日報、電視臺等媒體保持聯(lián)系,宣傳我校的活動。

在今后的工作中,一定要繼續(xù)努力,積極擴大我校的社會影響力,完成我們的工作。由于我們學校的外聯(lián)工作是我們的工作,我們必須代表學校保持良好的形象。

相信在外語系的積極努力下,外語系的工作會更好,學校的未來會更好。

一、工作目的

本著“為學?;顒觿?chuàng)造條件,為活動發(fā)展提供服務”的宗旨,積極與兄弟院校建立良好的交流合作關系,積極為學校解決經(jīng)費問題;積極與外界聯(lián)系,為學生提供良好的工作和學習機會。有條件有能力的會聯(lián)系相關機構(gòu)給學生做學習就業(yè)方面的講座。

2、除了協(xié)助醫(yī)院的各項工作外,還要積極配合科室開展相關的日常工作。

(詳情請參見)

3、積極尋找潛在業(yè)務,為部門和機構(gòu)的各種活動準備資金。

4、努力改變現(xiàn)有的人際關系問題。多做小說!多溝通,多關注個人問題,避免缺點,保持一點。

5、做好部長交辦的工作,主動承擔責任。

三、具體方案如下:

1、做好協(xié)調(diào)工作

做好醫(yī)院對自己和科室日常工作的協(xié)助。

(1)協(xié)助學院各部門做好工作,保證醫(yī)院其他部門開展活動所需的場地、物資和經(jīng)費。

(這一項還需要根據(jù)學生的活動計劃對不同的活動做更詳細的內(nèi)容安排。大型聚會、社區(qū)演出、運動會等。)

(2)在學院舉辦活動時,要積極認真地做好聯(lián)系和接待客人的工作,保證活動的順利進行。

(具體工作包括:聯(lián)系客人確定到達時間地點,派工作人員接待,安排座位,后勤等。或通知履行相關事宜及其他相關工作)

(3)要加強與醫(yī)院其他部門的聯(lián)系和溝通,以便更好地在工作中相互配合,共同為學生服務。

2、擴大影響

(2)擴大影響力——主要通過在學校和學院舉辦一些有影響力的活動來達到目的,即努力策劃更多的活動,增加宣傳和影響力!

3、加強聯(lián)系

這里的加強聯(lián)系主要是指加強與校內(nèi)各部門以及校外公司、企事業(yè)單位的聯(lián)系。

(1)積極發(fā)揮與同事的團隊精神,尋求潛在贊助商的支持,為贊助學院的各種活動提供資金支持,發(fā)揮學院品牌,樹立我校在社會上的良好形象,非常有幫助。

(2)努力做好實習基地的前期工作,建立完善的客戶資料檔案,保持與客戶的友好關系。

4、日常工作

(1)3月是學生會各種社團活動的高峰期,要積極配合各部門,與學校各組織、各部門和諧工作。

(2)2-3月,開展與國外學校的溝通,準備好部門已經(jīng)規(guī)劃好的所有與工作相關的資料和方案。

四、未來前景

1、做好部長交辦的任務,敢于主動承擔責任。

2、不管任務或工作是繁瑣還是累,都要認真對待。

3、一心完成任務,合理分工,鍛煉自己的能力!不管工作是大是小,都不能事事懈怠。

4、不斷提高自身素質(zhì),讓工作做得更好!

5、學會在工作中創(chuàng)造自我價值!

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