時(shí)間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，是時(shí)候開始寫計(jì)劃了。因此，我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到計(jì)劃的作用，并在日常生活中加以應(yīng)用。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文，我們一起來了解一下吧。
品質(zhì)晉升后工作計(jì)劃和目標(biāo) 品質(zhì)目標(biāo)與工作計(jì)劃篇一
年是全面貫徹落實(shí)“____”規(guī)劃的關(guān)鍵一年，我們將緊緊圍繞省、市局的中心工作，結(jié)合本地實(shí)際，不斷創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)全縣食品藥品監(jiān)管工作科學(xué)發(fā)展，奮力開創(chuàng)“____”食品藥品監(jiān)管工作發(fā)展新局面。
一、重創(chuàng)新，全面推進(jìn)藥品安全監(jiān)管工作
2、積極探索建立科學(xué)合理的市場(chǎng)巡查制度，把整頓和規(guī)范藥品市場(chǎng)秩序工作進(jìn)一步引向深入。按照轄區(qū)藥品安全監(jiān)管責(zé)任制，確定重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)單位，制定科學(xué)嚴(yán)密的年度、季度、月、周檢查計(jì)劃，確保市場(chǎng)檢查的覆蓋面、頻率和效果。
二、強(qiáng)整治，規(guī)范“三品一械”市場(chǎng)秩序
進(jìn)一步完善大監(jiān)管、大稽查工作機(jī)制，突出重點(diǎn)品種、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時(shí)節(jié)、重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)人群，開展專項(xiàng)檢查。加強(qiáng)節(jié)日期間食品安全專項(xiàng)巡查、督查，加大集中整治力度。強(qiáng)化主動(dòng)稽查意識(shí)，重視對(duì)近年來監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的藥品、保健食品、化妝品和醫(yī)療器械中存在有質(zhì)量問題的重點(diǎn)品種進(jìn)行監(jiān)督抽驗(yàn)和監(jiān)督檢查，主動(dòng)出擊，嚴(yán)肅查處“三品一械”中的違法行為；加強(qiáng)“三品一械”違法廣告產(chǎn)品的核查力度，嚴(yán)肅查處生產(chǎn)銷售假冒“三品一械”的違法行為。
三、促常態(tài)，健全“三品一械”監(jiān)管機(jī)制
1、推進(jìn)企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)藥品、醫(yī)療器械和保健食品經(jīng)營(yíng)企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)，根據(jù)近年來我縣“三品一械”經(jīng)營(yíng)企業(yè)守法情況，確定企業(yè)信用等級(jí)，實(shí)行分類監(jiān)管。確立2－3家保健食品經(jīng)營(yíng)企業(yè)為誠(chéng)信先行單位，進(jìn)而強(qiáng)化和提高企業(yè)誠(chéng)實(shí)守信的經(jīng)營(yíng)理念，規(guī)范管理的從業(yè)行為。。
2、建立藥師在崗長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制。在已制定《縣藥師管理規(guī)定》（暫行）的基礎(chǔ)上，繼續(xù)按照《規(guī)定》加強(qiáng)藥師在崗的日常監(jiān)管，加大巡查和處罰力度，建立完善藥師個(gè)人檔案及信用體系建設(shè)，確保藥師在崗監(jiān)管取得新突破和新經(jīng)驗(yàn)。
5、進(jìn)一步深化化妝品日常監(jiān)管。學(xué)習(xí)借鑒龍海試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，全面布置化妝品監(jiān)管工作，并分步抓好經(jīng)營(yíng)單位、使用單位的管理，全面提升化妝品行業(yè)的素質(zhì)。
四、抓隊(duì)伍，黨群共建促發(fā)展
深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建。繼續(xù)堅(jiān)持周一課堂、干部講壇等行之有效的途徑，積極探索隊(duì)伍能力建設(shè)新方法、新思路，通過深化“基本法律法規(guī)，基本業(yè)務(wù)技能，基本理論知識(shí)”等三基學(xué)習(xí)，努力提高干部職工的綜合素質(zhì)。
品質(zhì)晉升后工作計(jì)劃和目標(biāo) 品質(zhì)目標(biāo)與工作計(jì)劃篇二
本公司為專業(yè)研發(fā)及生產(chǎn)高精密橡膠制品的港資企業(yè)，公司秉持著客戶為本、研發(fā)為實(shí)的經(jīng)營(yíng)理念，不斷為市場(chǎng)提供更高水準(zhǔn)、更精密的橡膠產(chǎn)品。從模具設(shè)計(jì)及制作、橡膠配方研發(fā)、成形工藝、檢查出貨都采取了嚴(yán)格的質(zhì)量控制；從瑞士、日本、臺(tái)灣等地輸入先進(jìn)的模具制作及橡膠成形設(shè)備，并由資深的日本橡膠模具制作公司作技術(shù)支援；另外在生產(chǎn)工藝上聘請(qǐng)具有豐富生產(chǎn)橡膠產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)的日本工程師加入，務(wù)求在品質(zhì)管理上達(dá)到嚴(yán)格控制，提供安心的品質(zhì)保障給我們的客戶。
1.工程部繪圖員: 1名
熟悉機(jī)械制圖標(biāo)準(zhǔn)，熟練操作cad和及ug軟件；抗壓能力強(qiáng)，溝通能力良好，有一定英文基礎(chǔ)；具備兩年工程繪圖工作經(jīng)驗(yàn)，有逆向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.男女普工大量招聘-成型開機(jī)員/ipqc/qc質(zhì)檢員：數(shù)名
(1)、初中及以上文化,視力正常,服從上級(jí)安排，能夠吃苦耐勞，工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng); 空調(diào)車間，穿普通工衣，加班穩(wěn)定。(2)、工資結(jié)構(gòu)：基本底薪5天8小時(shí)工作制2360元/月+加班+獎(jiǎng)金,月綜合工資5000-7000元上。(3)、入職即購(gòu)買國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，有崗位津貼、節(jié)日福利、生產(chǎn)績(jī)效等各種獎(jiǎng)勵(lì)措施，每月按時(shí)發(fā)放工資。(4)、公司提供良好的住宿空調(diào)間-設(shè)施齊全,飯?zhí)没锸硟?yōu)越。
公司將提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)給有志之士，我們熱忱期待您的加入！
開工時(shí)間2022年2月9日
品質(zhì)晉升后工作計(jì)劃和目標(biāo) 品質(zhì)目標(biāo)與工作計(jì)劃篇三
《物業(yè)安保部工作總結(jié)》正文開始
一、內(nèi)部治安工作
1．人員變動(dòng)情況：保安部原編制共計(jì)12人(經(jīng)理1人，主管1人，領(lǐng)班1人，保安員9人)，為加強(qiáng)夜間管理力度和內(nèi)勤事務(wù)的管理，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，2月份入職兩名內(nèi)保；7月份入職一名文員。本年度保安部先后有6名內(nèi)保離職。因工作需要，本年度有4名內(nèi)保調(diào)至世寧大廈保安部，先后又有內(nèi)保8人入職?，F(xiàn)保安部人員共計(jì)15人，并順利完成了部門內(nèi)離職及入職人員的交接和培訓(xùn)工作。
2． 保安部除每月定期召開部門全體會(huì)和領(lǐng)班會(huì)各1次之外，每月還對(duì)車場(chǎng)管理員、外保進(jìn)行1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4月份進(jìn)行了1次全體內(nèi)、外保參加的消防水泵原理的現(xiàn)場(chǎng)講解培訓(xùn)；9月份對(duì)全體內(nèi)、外保進(jìn)行了2次質(zhì)量管理程序文件的培訓(xùn)；11月份對(duì)全體內(nèi)、外保進(jìn)行了1次應(yīng)對(duì)突發(fā)事件(火警、停電、跑水)程序的培訓(xùn)。
3． 2003年度，公司開始做三標(biāo)一體質(zhì)量體系認(rèn)證工作，保安部按管理公司要求認(rèn)真落實(shí)貫標(biāo)工作，在三次內(nèi)審中，保安部對(duì)出現(xiàn)的不合格項(xiàng)認(rèn)真分析，查找原因，從第一次內(nèi)審的14個(gè)不合格項(xiàng)、第二次的3個(gè)不合格項(xiàng)直至第三次的1個(gè)不合格項(xiàng)，徹底進(jìn)行了整改，并落實(shí)到工作中和每位員工，保安部力爭(zhēng)順利通過內(nèi)審和外審工作。
4． 2003年度保安部已將全部整層客戶單元的使用區(qū)域“防火安全協(xié)議書”全部簽定完成。并完成大廈內(nèi)所有客戶檔案的存檔工作。
5． 全面完善大廈內(nèi)及停車場(chǎng)108個(gè)監(jiān)控點(diǎn)和巡更系統(tǒng)的安裝調(diào)試工作，并投入正常使用。
6．保安部在“非典”期間，按照公司和管理處指示嚴(yán)格控制大廈進(jìn)出人員，并做好進(jìn)入大廈人員測(cè)量體溫、檢查客戶卡、來訪人員登記等工作，確保大廈內(nèi)無一例非典、疑似人員，有效保障了大廈正常運(yùn)行和工作秩序。
7．保安部對(duì)各公司的消防封存鑰匙工作已完成，共有封存鑰匙276把，門禁卡13張。
8．完成2003年施工現(xiàn)場(chǎng)管理和檢查工作，處理施工隊(duì)各類違章49起，全年辦理違約金5500元，全面保證了二裝施工期間的治安、防火工作，沒有發(fā)生一起治安、冒煙事件。
9．2003年保安部辦理施工人員出入證512個(gè)，辦理臨時(shí)出入證3052人次，嚴(yán)格落實(shí)好施工人員及搬家送貨等外來人員憑證進(jìn)出大廈的管控工作。
10．本年度特別事件記錄共78起，保安部完成各類特別事件的取證、填寫和處理及上報(bào)工作，并且將涉及其它部門的特別事件抄送給有關(guān)部門，做好內(nèi)部及各部門的協(xié)調(diào)工作。
11．本年度共登記撿拾物品55起，其中認(rèn)領(lǐng)30起，25起無人認(rèn)領(lǐng)，保安部完成撿拾物品的登記、封存、保管、認(rèn)領(lǐng)的各項(xiàng)工作。
12．本年度保安部在巡視中發(fā)現(xiàn)推銷人員69起，對(duì)推銷人員進(jìn)行教育及登記并讓其寫出保證書，承諾不再來大廈進(jìn)行推銷。有效的保證了各單元客戶的正常工作秩序。
13．本年度共協(xié)助各種會(huì)議活動(dòng)53次，全面保障了會(huì)議的正常有序召開；其中10月13日保安部為保障世寧大廈開業(yè)而召開的慶典活動(dòng)，共出動(dòng)保安人員30余人，圓滿順利的保證了慶典活動(dòng)的召開。
14．本年度規(guī)http:///fanwen/范了保安部對(duì)講機(jī)使用的信道及編號(hào)工作，保障了各部門之間的正常通訊互不干擾和部門內(nèi)通訊的規(guī)范化，嚴(yán)格落實(shí)誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)的交接制度。
15．本年度保安部嚴(yán)格落實(shí)好清運(yùn)施工垃圾的監(jiān)督管理工作，共監(jiān)督清運(yùn)建筑垃圾224車。
16．保安部完成了《保安部運(yùn)行手冊(cè)》的編制工作，并且專門安排培訓(xùn)，傳達(dá)至每一位員工。
1． 消防系統(tǒng)的設(shè)備、設(shè)施(消防主機(jī)、噴淋、煙感、溫感、插孔電話、手報(bào)、防火卷簾門、消防廣播，聲光報(bào)警等)的安裝和改造已全面完成，并正常運(yùn)行使用。
2．本年度消防主機(jī)報(bào)警統(tǒng)計(jì)：火警1869次，動(dòng)作860次，故障208次，所報(bào)火警全部核實(shí)均為誤報(bào)，動(dòng)作與故障已全部排除，確保消防主機(jī)的正常運(yùn)行，達(dá)到零故障。
3．本年度完成大廈各公共區(qū)域和重點(diǎn)部位的滅火器配備工作，各類滅火器共配備239具，其中4公斤干粉滅火器配備213具、二氧化碳滅火器22具、干粉手推車4具，并對(duì)大廈內(nèi)需要年檢的滅火器150具進(jìn)行了年檢，保證了大廈內(nèi)所有滅火器材均處在良好狀態(tài)。
4．完成大廈各層消防安全疏散指示圖(共貼出80份)標(biāo)識(shí)的張貼工作，完成各層消防栓箱粘貼封條和滅火器箱的警示標(biāo)語(yǔ)工作，共貼消火栓封條580張。5.本年度完成客戶入住前和退租的煙感及噴淋的測(cè)試和檢查工作。
6．本年度保安部完成對(duì)新入職及老員工的消防常識(shí)及技能的培訓(xùn)和考核工作。7．保安部為加強(qiáng)樓內(nèi)客戶及內(nèi)部員工的防火意識(shí)，舉辦了第一屆“11·9”消防安全宣傳周活動(dòng)，組織工程部、客服部及15層北控捷通公司人員聯(lián)合舉行初級(jí)火災(zāi)滅火演習(xí)，得到客戶對(duì)大廈整體消防工作的認(rèn)可。
8．在消防安全宣傳周期間，保安部向客戶發(fā)放“消防安全常識(shí)”宣傳單1825份，對(duì)物業(yè)管理處各部門員工(106人)進(jìn)行了消防常識(shí)考試(60分及格)，并對(duì)保安部54人進(jìn)行跑樓測(cè)試(5分鐘合格)，考試和測(cè)試均為合格。
9．本年度保安部為了更好的掌握全樓煙感狀況，因此對(duì)全樓煙感進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)，紅外線對(duì)射2個(gè)，光電煙感949個(gè)，差定溫感255個(gè)，三項(xiàng)共計(jì)：1206個(gè)，并計(jì)劃在明年1月份進(jìn)行逐一測(cè)試工作，確保各設(shè)備在良好的運(yùn)行狀態(tài)下。10．為了使各部門人員更好的了解消防工作的重要性，保安部對(duì)各部門人員進(jìn)行了消防常識(shí)的培訓(xùn)，并組織了各部門人員對(duì)使用干粉滅火器的實(shí)操培訓(xùn)。11．2003年度保安部組織了內(nèi)部員工進(jìn)行拋水帶及穿防火服的訓(xùn)練3次，使保安了解和掌握消防器材的使用。
12．保安部每月落實(shí)完成錄像機(jī)的維護(hù)保養(yǎng)工作，每月定期進(jìn)行二次清洗磁頭的工作，保障了7臺(tái)錄像機(jī)的正常錄制。
13．2003年度保安部完成了元旦、春節(jié)、“五·一”、“十·一”節(jié)假日之前對(duì)各客戶單元及內(nèi)部重點(diǎn)部位的消防安全檢查和配備滅火器的監(jiān)督檢查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)消防隱患并監(jiān)督整改，有效的保障了大廈客戶的利益和安全，現(xiàn)各租戶單元內(nèi)的消防隱患已全部整改完畢。
14．保安部完成了2003年度各節(jié)假日期間的預(yù)案和節(jié)假日期間的安全保衛(wèi)值守工作。
品質(zhì)晉升后工作計(jì)劃和目標(biāo) 品質(zhì)目標(biāo)與工作計(jì)劃篇四
音品公司成立于1996年，從那一刻起，“讓自然之聲完美重現(xiàn)”成為使命，至今擁有超過26年專業(yè)制造聲學(xué)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，秉持研究開發(fā)為導(dǎo)向，不斷創(chuàng)新及堅(jiān)持品質(zhì)，專業(yè)提供揚(yáng)聲器和揚(yáng)聲器模擬組以及受話器等，產(chǎn)品被廣泛應(yīng)用于ai智能家居、音箱、微投、tv、耳機(jī)、筆記本電腦及電腦周邊產(chǎn)品等，成為了專門的整體聲學(xué)解決方案提供商。
公司一經(jīng)錄用，即簽訂勞動(dòng)合同和辦理社保五險(xiǎn)，公司提供吃住，每周加餐，實(shí)行5天8小時(shí)正班工作制，每月10日準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。廠內(nèi)有閱覽室、臺(tái)球/乒乓球室、籃/排球場(chǎng)、愛心媽媽哺乳室等，并成立了籃球隊(duì)和羽毛球隊(duì)。公司企業(yè)文化豐厚，節(jié)假日及生日宴會(huì)都開展豐富多彩的活動(dòng)。
1、普工（350名）
視力良好，吃苦耐勞，有基本的書寫能力，持有效的身份證，身上無紋身，服從工作安排。
2、儲(chǔ)備干部（2人）
電子類、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，對(duì)技術(shù)型工程師崗位有興趣，勤學(xué)好問，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、清潔工（1人）
有工廠環(huán)境清潔工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。
4、qc（10人）
有品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)加班（長(zhǎng)白班），抗壓力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。
5、倉(cāng)管員（2人）
有倉(cāng)管倉(cāng)管員經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)加班，抗壓力強(qiáng)，會(huì)基本的電腦操作。
6、pe工程師（2人）
有2年以上pe工作經(jīng)驗(yàn)，有電子類工廠行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的抗壓力。
7、治具工程師（1人）
對(duì)工裝治具了解，熟悉繪圖軟件（proe、cad）等，有較強(qiáng)的抗壓力。
8、qc主管（1人）
熟悉品質(zhì)體系，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力以及溝通能力，有5s管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。熟悉揚(yáng)聲器者優(yōu)先。
9、制造主管（1人）
有2年以上電子類生產(chǎn)工廠管理經(jīng)驗(yàn)，抗壓力強(qiáng)，工作態(tài)度端正，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，有自我獨(dú)特的管理方法和技巧。
公司地址：深圳龍崗區(qū)坪地鎮(zhèn)年豐村新豐路45號(hào)（吉之堡購(gòu)物中心后面）
公司電話：
郵箱：
開工日期：2022年2月9日（農(nóng)歷正月初九）
品質(zhì)晉升后工作計(jì)劃和目標(biāo) 品質(zhì)目標(biāo)與工作計(jì)劃篇五
我司是一家以加工中心、精密數(shù)控車床為主要設(shè)備生產(chǎn)精密五金零件的企業(yè)，加工的產(chǎn)品具有較高復(fù)雜性、高精度的特點(diǎn)；擁有日本三軸、四軸、五軸、車銑復(fù)合設(shè)備50余臺(tái)；公司在深圳市龍崗區(qū)，地理位置優(yōu)越，環(huán)境好，生活條件便利；團(tuán)隊(duì)年輕化，擁有廣闊的成長(zhǎng)空間，現(xiàn)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模誠(chéng)聘以下人員，期待你的加入！
要求：25歲以上，高中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞、適應(yīng)兩班倒，工作細(xì)心、服從管理，兩年以上調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)，熟練修改機(jī)床程式，熟悉兄弟機(jī)和法蘭克系統(tǒng)，掌握精密機(jī)加的加工特性，熟悉刀具的修磨等。
要求：男女不限，20-35歲 按圖紙要求執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)巡檢，會(huì)看懂機(jī)械加工圖紙，會(huì)使用投影儀〈二次元〉卡尺、千分尺、塞規(guī)等常規(guī)測(cè)量工具，有精密零部件現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，依據(jù)圖紙對(duì)產(chǎn)品外觀檢驗(yàn)有較強(qiáng)的判斷能力，有一年以上五金檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能適應(yīng)兩班倒工作制，薪資按勞動(dòng)法核算，底薪2360元/月，平時(shí)加班元/小時(shí)，周六日加班元/小時(shí)，能力優(yōu)秀者經(jīng)考核合格后可轉(zhuǎn)為月薪制。
要求：男女不限，18-40歲，在技術(shù)員指導(dǎo)下進(jìn)行數(shù)控機(jī)床操作，經(jīng)過培訓(xùn)會(huì)簡(jiǎn)單的量具、檢具使用；要求吃苦耐勞，服從安排，能適應(yīng)晚班作業(yè)，經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)正有400元/月的技術(shù)津貼，晚班補(bǔ)助34元/天，每日都有10-50元達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂！薪資按勞動(dòng)法核算，底薪2360元/月，平時(shí)加班元/小時(shí)，周六日加班元/小時(shí)。表現(xiàn)優(yōu)秀且學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)者推薦晉升為技工崗位，享受技工薪資待遇。
公司福利：1.公司內(nèi)設(shè)食堂，午餐7元/餐，兩葷一素一湯，公司補(bǔ)貼元/餐，免費(fèi)提供住宿，內(nèi)設(shè)空調(diào)、熱水器；2.公司定期舉辦員工技術(shù)和管理培訓(xùn)，有完善的員工晉升通道；3.公司有年終獎(jiǎng)金、帶薪年假、工齡津貼、五險(xiǎn)、季度旅游等；4.公司管理規(guī)范，績(jī)效制度完善，優(yōu)秀員工另有績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
2月8日（正月初八）開工
聯(lián)系人: 羅小姐 15889398721（微信同步）
公司地址：深圳市龍崗區(qū)坪地街道四方埔社區(qū)同心南路8號(hào)（四方埔路口右拐直行500米）
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