社區(qū)城市管理工作計劃

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社區(qū)城市管理工作計劃
時間:2023-09-11 13:55:14     小編:QJ墨客

時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的計劃嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。

社區(qū)城市管理工作計劃篇一

20xx年社區(qū)的.工作要在繼續(xù)抓好社會穩(wěn)定、安全生產、群眾工作的同時,重點仍然要放在協(xié)助和指導、監(jiān)督、促進舊城改造的拆遷、安置樓建設和回遷工作,及居民待遇正常發(fā)放等工作上。下面是230xx社區(qū)新一年工作計劃。

一、社會穩(wěn)定方面。

社區(qū)近幾年一直不和諧,特別是舊城改造以來,各種新舊矛盾不斷凸顯出來,導致多次群體上訪事件發(fā)生,20xx年居新一屆“兩委”班子上任后通過努力工作,不穩(wěn)定局面已基本得到遏制。20xx年度要協(xié)助居“兩委”繼續(xù)抓好穩(wěn)控,及時排查各種矛盾隱患,做到小事不出社區(qū)大事不出街道,在保證經濟迅速發(fā)展的同時不給上級領導添麻煩。社區(qū)黨委要積極引導所轄部門、居委會與街道黨工委、辦事處保持高度一致,確保上情下達和認真落實。

二、安全生產方面。

社區(qū)安全生產重點是要抓好建筑工地、校園、服務行業(yè)的安全和食品安全。20xx年度要繼續(xù)按街道安監(jiān)部門的要求規(guī)范,不定期對所轄區(qū)域的各種安全隱患認真排查并及時督促整改,確保不出現(xiàn)任何安全事故,保障廣大居民群眾的生命、財產安全。

三、努力做好群眾工作。

20xx年度,社區(qū)要堅決貫徹落實街道黨工委、辦事處有關做好群眾工作的要求,認真學習黨的“十八大”二中、三中全會決議精神,堅決執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和整改“四風”的有關要求,在街道“群工辦”的指導下,進一步端正工作態(tài)度,扎實工作,深入居民群眾中去廣泛征集群眾的需求信息和各種實際訴求以及群眾對社區(qū)工作的意見建議,規(guī)范建立民情臺賬,并積極尋求各種解決途徑或反映到有關部門,爭取在最短時間、盡最大可能幫助廣大居民群眾排憂解難,做到民生問題無小事,群眾工作做到底。

四、切實做好和完善舊城改造工作。

20xx年要早謀劃、早打算、耐心工作,努力在最短的時間做通未拆遷戶的工作,安置樓盡早開工建設,爭取盡快回遷在外租住的居民,平抑在外拆遷戶的不滿情緒,同時減少居委會沉重的房租開支。這是20xx年社區(qū)工作的重中之重。

在做好拆遷、安置樓建設、居民回遷等工作同時,盡早謀劃和完善舊城改造的其他后續(xù)工作,如盡快操作部分尚未招、拍、掛土地手續(xù),多渠道融資,確保待建工程的資金保障和在外租住居民的房租開支、失地居民的基本生活待遇的正常發(fā)放。

總之,20xx年社區(qū)工作的指導思想是,要在街道黨工委、辦事處的領導下做好各項經濟社會工作的同時,保障社會穩(wěn)定和廣大居民群眾對黨和政府的滿意度不斷提高,讓廣大居民群眾共同分享改革發(fā)展的成果,使廣大居民群眾的物質和文化生活水平得到進一步提高,更加實惠地感受到黨的惠民政策的溫暖。

社區(qū)城市管理工作計劃篇二

以十九大精神為指導,全面落實科學發(fā)展觀,認真學習黨的十九屆三中精神,堅持“組織起來,切實維權”的方針,充分發(fā)揮工會組織在“堅持科學發(fā)展,構建小康社會”中的重要作用,奮力拼搏,開拓創(chuàng)新,為南城社區(qū)工會健康向前發(fā)展作出新的貢獻。

(一)大力抓好建會工作,完善工會運行機制

新進企業(yè)工會的組建工作,是落實科學發(fā)展觀的必然要求,是落實并促進城鄉(xiāng)一體化的具體體現(xiàn),是各工會聯(lián)合會一項極為重要的工作;促進轄區(qū)工會建設是各工會聯(lián)合會的根本職能,各工會聯(lián)合會要繼續(xù)把工作的著眼點和落腳點放在企業(yè)建會工作上,進一步加大宣傳力度,切實提高職工入會意識,用已建工會企業(yè)所取得的成效帶動一批企業(yè)自愿組建工會,力爭實現(xiàn)新進企業(yè)全部組建工會。同時努力完善已建工會的各種,建立和規(guī)范新建企業(yè)工會的運行機制,做到組建一個,規(guī)范一個,發(fā)揮作用一個,并努力發(fā)揮示范社區(qū)工會、典型企業(yè)工會的作用,以帶動南城社區(qū)基層工會向制度化,規(guī)范化、高層次方向發(fā)展。

(二)堅持以人為本,加強困難職工幫扶

建立困難幫扶中心,加強困難職工幫扶工作,是為職工辦實事,辦好事的有效途徑,是工會保持同職工群眾血肉聯(lián)系的有效載體,是工會對深入實施送溫暖工程的深化,是提高工會形象和社會認可度的重要手段,也是建設社會主義和諧社會的必然要求。轄區(qū)各基層工會要在繼續(xù)做好轄區(qū)困難職工調查、登記的同時,健全社區(qū)工會聯(lián)合會幫扶制度和機制,力爭把幫扶體系打造成宣傳政策的窗口、扶危濟困的窗口和表達困難職工心聲的窗口,給予困難職工及時的生活救助、法律援助、子女入學救助和就業(yè)扶助,切實維護職工的合法權益,年內擬對30戶困難職工開展慰問活動,讓工會組織真正成為職工群眾可信賴的“職工之家”,不斷增強工會的凝聚力、感召力。

(三)大力組織工會干部培訓,全面提高職工業(yè)務素質

工會要想全面履行各項社會職能,突出維權職能,必須要有堅持主動維權、科學維權、依法維權的堅強有力的工會領導班子;建設一支具備工會相關專業(yè)知識,善于協(xié)調勞動關系和處理復雜問題,及懂經濟、懂管理、懂法律的專業(yè)人才所構成的工會干部隊伍,培養(yǎng)一批熱愛工會工作、熱心為職工群眾服務,具備各類特長的工會積極分子隊伍。各基層工會要在年內采取以會代訓或專門培訓相結合的形式,組織2—3次工會干部培訓,邀請轄區(qū)有較大影響力的企事業(yè)單位工會主席、工作人員及社區(qū)工會干部就政治理論、業(yè)務知識、相關法律法規(guī)知識等方面進行深入學習;就工會組織建設、活動開展、制度完善、會員管理、安全生產、職工權益保障等方面學習探討,力求不斷提高工會干部的思想覺悟、業(yè)務素質,拓寬工作思路,創(chuàng)新工作方式,使轄區(qū)工會工作更加蓬勃發(fā)展。

(四)豐富職工文化生活

“職工書屋”作為社會公共教育的重要補充形式,擔負著加強職工凝聚力,提升職工文化休養(yǎng),提高業(yè)務水平的重要任務。各基層工會聯(lián)合會要繼續(xù)加大“職工書屋”建設力度,力求探索符合轄區(qū)實際的書屋運作模式,抓出實效,擴大書屋影響力。

轄區(qū)各工會聯(lián)合會、企事業(yè)單位工會必須“圍繞中心、服務大局”這一主題,貫徹落實“組織起來,切實維權”的工作方針和“擴大覆蓋面、增強凝聚力”的要求,一是要在各單位黨支部的正確領導下,充分發(fā)揮黨建帶工建的制度優(yōu)勢,將工會工作納入所在單位,做到同規(guī)劃、同安排、同考核、同總結;二是要繼續(xù)加強工會組建工作。

進一步提高工會組建率和職工入會率及鞏固率。重點加強非公企業(yè)、“兩新”組織中的工會組建力度;三是要深入貫徹《企業(yè)工會工作條例》。堅持“促進企業(yè)發(fā)展,維護職工權益”的企業(yè)工會工作原則,加強企業(yè)工會規(guī)范化、制度化建設,夯實基層工會工作基礎;四是要深入調查研究,推動工會理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。不斷強化工會信息、督查、統(tǒng)計、維權等各項工作。五是要做好女職工工作。實現(xiàn)工會女職工組織同步組建,大力開展以展現(xiàn)女職工風采為主題的評比活動。六是要加強工會干部隊伍建設,不斷提高工會干部能力水平。切實加強工會組織的作風建設、能力建設、組織建設,把工會組織建設成為學習型、創(chuàng)新型、服務型的群眾組織。

各基層工會要以增強工會活力為目的,完善組織機構建設為保障,切實維護職工合法權益為突破,心往下傾,力往上使,結合實際,開拓創(chuàng)新,經費上盡其用,人員上盡其才,努力打造石羊工會工作亮點、品牌,形成活動開展到位、職工幫扶有力、影響不斷擴大的點面結合的良好工作格局。

社區(qū)城市管理工作計劃篇三

繼續(xù)貫徹落實《中華人民共和國歸僑僑眷權益保護法》及其《實施辦法》,成立僑法宣傳教育工作領導小組,制訂《關于開展“六五”普法期間僑務法制宣傳教育的計劃》,各縣(市)區(qū)僑辦也要建立健全“六五普法”宣傳教育領導小組和工作機構,通過分發(fā)資料、知識競賽、法律咨詢等形式積極開展主題鮮明的宣傳教育活動,努力營造良好的愛僑、護僑的社會氛圍。挖掘資源,爭取再建一個僑法宣傳角,繼續(xù)舉辦《僑商杯》僑法網絡知識競賽,開展全市僑法集中宣傳活動。拓展社區(qū)僑務工作,繼續(xù)開展爭創(chuàng)“全國社區(qū)僑務示范點”活動,推動社區(qū)僑法宣傳角建設,夯實社區(qū)僑務工作。堅持以“雙向服務”為抓手,使歸僑僑眷成為社區(qū)工作的組織者和參與執(zhí)行者。以社區(qū)為單位,完善僑情信息庫。繼續(xù)做好華僑身份確認和“三僑生”身份認定工作。深化實施“僑愛工程”,深入基層開展走訪慰問活動,加大對困難歸僑僑眷的幫扶力度,解決其實際困難;繼續(xù)引導僑資、港資支持新農村建設;開展“僑愛圓夢助學活動”,資助貧困高中生和應屆畢業(yè)生;開展“金秋關懷”活動,為困難歸僑僑眷免費提供體檢,造福僑界群眾。平時與華僑、華人通過電話、電子郵件、信函等方式保持聯(lián)系,在傳統(tǒng)節(jié)假日開展慰問。以聯(lián)歡、聯(lián)誼、座談會等方式加強與歸僑僑眷的聯(lián)系,進一步凝聚僑心、發(fā)揮僑力。做好僑務信訪工作,切實維護僑的合法權益,及時妥善處理來信來訪,及時化解矛盾,急僑所急、思僑所思、幫僑所需,為海外僑胞、港澳同胞、歸僑僑眷及僑港資企業(yè)排憂解難辦實事,維護僑界穩(wěn)定。開展依法護僑維權“五個一”行動,建立涉僑投訴司法聯(lián)系協(xié)調機制、組織“四僑”信訪督查、增加一個僑法宣傳角、開展一次法律咨詢、組織一場宣傳活動。積極化解涉僑熱點難點問題,保護僑胞合法權益。

強化“大僑務”觀念,建議成立臺州市僑務工作協(xié)調領導小組,每年召開1—2次會議研究僑務工作,加大對僑務工作的統(tǒng)籌協(xié)調。建立涉僑部門聯(lián)席會議制度,市人大外僑工委、市政協(xié)港澳臺僑委、市外僑辦、市僑聯(lián)四家單位輪流牽頭定期或不定期召開會議,密切聯(lián)系,加強工作配合協(xié)調形成合力。拓展聯(lián)絡聯(lián)誼渠道,密切與海外臺州社團的聯(lián)系,倡導海外僑胞樹立守法、誠信、文明、團結新形象,引導他們積極參與當?shù)厣鐣聞?,融入當?shù)刂髁魃鐣?,鼓勵海外社團加強團結合作,建立和諧僑社,爭取新建1—2個海外社團。加強與海外僑界“四有”、“兩新”人士的聯(lián)絡聯(lián)誼。加強新一代僑領培養(yǎng),增強僑團活力,維護華僑華人、留學生和僑團在住在國的良好形象。密切與海外專業(yè)人士協(xié)會的聯(lián)系,海外專業(yè)人士協(xié)會是海外高層次人才匯集地,經常性地與全美華人專業(yè)人士協(xié)會、美國128專業(yè)人士協(xié)會、北美浙大校友會等機構聯(lián)系,宣傳政策,搜集項目,開展對接,吸引鼓勵海外高層次人才來臺州發(fā)展創(chuàng)業(yè)。開展“尋根之旅”夏令營活動,繼續(xù)舉辦“尋根之旅”活動,建立華文教育特色課程教師資料庫,增進新一代華僑、華人、對祖國和家鄉(xiāng)的認同感和自豪感。高度重視僑務外宣工作,增強對海外華文媒體的影響力,著力引導他們正確認識臺州市情、社情和民情。進一步加強對僑界先進典型的宣傳報道工作,拓展僑務工作認知度和影響力。辦好《僑緣報》,真正發(fā)揮其聯(lián)絡海外鄉(xiāng)親、溝通親情鄉(xiāng)誼的獨特作用。

社區(qū)城市管理工作計劃篇四

講衛(wèi)生、講文明、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統(tǒng)美德。一點也沒有錯,不管是個人還是集體,衛(wèi)生做好了,就禁止了“病從口入”。然而人們的身體健康有了保障的時候,就解決了“看病難,吃藥貴”這一難題。所以作為社區(qū)的管理人員,做好居民的衛(wèi)生工作重在必行。

以黨的“十八”大精神為指導,以構建新型城市衛(wèi)生服務為體系為內容,以社區(qū)衛(wèi)生服務體系及內涵建設項目為重點,以完善服務功能和提高服務能力為核心,使我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作得到明顯提高。

進一步完善、健全社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設,加強人才隊伍建設,本年度社區(qū)衛(wèi)生服務機構的隊伍整體素質得到提高,觀念轉變到位,充分發(fā)揮好“六位一體”的功能,強化社區(qū)衛(wèi)生內涵建設和能力建設,進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務網絡建設,加大衛(wèi)生服務覆蓋面,本年度在條件成熟的片區(qū)力爭新建2-3個社區(qū)衛(wèi)生服務站,繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生服務的宣傳力度,增設服務內容,把社區(qū)衛(wèi)生服務工作真正落到實處,使本年度城市居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的知曉率、服務利用率和服務滿意率分別達到85%、75%的80%以上。

1.堅持政府主導,鼓勵社會參與,有效利用現(xiàn)有衛(wèi)生資源,合理布局,嚴格機構準入,完成2-3個社區(qū)衛(wèi)生服務站的建設任務。

2.完善社區(qū)衛(wèi)生服務機構的內涵建設和高質量的居民健康檔案,配備必要的基本設備,充實“六位一體”服務功能,加大人才培養(yǎng)力度,加強專業(yè)技術、社區(qū)適宜技術和管理技能的培訓,積極推廣中醫(yī)藥服務,開展慢病防治、殘疾人康復、健康教育等促進活動,不斷提高社區(qū)衛(wèi)生服務質量,使社區(qū)居民知曉率達到85%以上,享受服務在75%以上,逐步完善20xx年民居民健康檔案內容,新建健康檔案達到14%以上。

3.繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生的宣傳力度和與部門的協(xié)作,特別是與街道辦事處、社區(qū)居委會及部門間的聯(lián)系,提高社區(qū)居民的知曉率;加強信息報送,實行微機網絡化管理,搭建社區(qū)信息平臺,形成上下貫通、左右聯(lián)接、信息共享的良好網絡化,為社區(qū)衛(wèi)生服務工作提供科學依據,確保社區(qū)衛(wèi)生工作的全面落實。

一是繼續(xù)鞏固20xx年社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設的成績,打造社區(qū)衛(wèi)生服務的亮點,突出各中心的特點,拓展服務功能,在服務觀念上更新方式、方法,讓社區(qū)居民更多更好地享受到社區(qū)衛(wèi)生的服務。

二是加大社區(qū)衛(wèi)生服務機構的宣傳,積極開展便民服務、主動服務和上門服務,為居民提供多種形勢的健康教育知識講座,增強居民的自我防病意識,加強與街道辦事處、社區(qū)居委會的聯(lián)系,充分利用居委會的力量擴大宣傳面。

三是建立健全社區(qū)衛(wèi)生服務工作制度,推廣應用衛(wèi)生部制定的"17項適宜技術"規(guī)范;探索社區(qū)衛(wèi)生服務機構與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一體化管理;建立退出機制,實行動態(tài)管理;建立上下貫通、左右聯(lián)接、便捷高效的社區(qū)衛(wèi)生服務平臺、共享信息平臺、交流咨詢平臺和健康教育平臺,逐步提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理層級化和快速化,提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理效能。

1.加強組織領導。在市政府城市社區(qū)衛(wèi)生領導小組的領導下,開展社區(qū)衛(wèi)生服務工作,服從衛(wèi)生行政主管部門的組織安排,落實專人管理社區(qū)衛(wèi)生工作,明確責任,加強與各相關部門的緊密協(xié)調配合,認真履行職責,共同推進城市社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展。區(qū)衛(wèi)生局成立建專家組,負責業(yè)務培訓、技術指導和項目監(jiān)測、評估等工作。

2.嚴格機制管理。各社區(qū)衛(wèi)生服務中心要將發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務列入重要議事日程,納入20xx年年度目標任務,建立協(xié)調機構,定期與社區(qū)居委會進行工作協(xié)調和信息反饋,加強與居民的聯(lián)系,及時了解居民對健康的需求;區(qū)衛(wèi)生局將組織督導組,隨時督察社區(qū)衛(wèi)生服務工作開展情況和工作中存在問題,確保社區(qū)衛(wèi)生服務長效機制的建立。

3.促進政策保障。全面貫徹落實省、市、區(qū)有關“關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的決定”及其配套文件精神,完善相應政策和省、市、區(qū)配套資金,增加公共衛(wèi)生經費投入,加強機構建設和人才培養(yǎng),制定可行性操作方案,并將社區(qū)衛(wèi)生服務全部納入社會醫(yī)療保險定點機構,為促進社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展提供有力的支撐和政策保障。

社區(qū)城市管理工作計劃篇五

愛心俱樂部是社區(qū)繼愛心超市后的又一創(chuàng)新慈善體制。它的成立體現(xiàn)了社區(qū)為民辦實事、辦好事的決心。俱樂部成立兩年來,一直堅持以人為本、服務居民的宗旨,關愛社區(qū)弱勢群體,服務俱樂部會員,讓社區(qū)的困難戶享受溫暖和真情,使社區(qū)的愛心事業(yè)得到傳承與發(fā)展,為構建和諧幸福的普惠苑新家園做出了應有貢獻?,F(xiàn)將20xx年度的工作和20xx年的部署向在座各位作簡要匯報。如有不妥,還望批評指正!

1、注重宣傳,增強社區(qū)愛心意識

愛心俱樂部高度重視慈善宣傳工作,切實加強宣傳力度,努力弘揚慈善文化。一是利用宣傳欄、社區(qū)報、冰心業(yè)余文化藝術團等形式宣傳慈善,讓社會各界關心慈善,了解慈善工作;二是利用社區(qū)報,加強慈善典型事跡宣傳,每月對社區(qū)的愛心人士進行專訪刊登,讓社區(qū)居民了解這些愛心人士的成長歷程。三是加強對愛心人士的`擴展。愛心俱樂部通過幾年的務實工作,社區(qū)居民逐漸認可了我們這支隊伍,許多社會各界人士紛紛自愿加入,現(xiàn)在的愛心俱樂部已不再是才建立時單一的愛心會員,愛心捐助了,我們已延伸至愛心媽媽、愛心義工。至20xx年12月止,我們共有注冊愛心會員50名、愛心媽媽22名、愛心義工37名,這充分體現(xiàn)了社會各界人士關心慈善、參與愛心的高漲熱情,極大地促進了社區(qū)的和諧穩(wěn)定。

2、創(chuàng)新方式,愛心工作收獲顯著

捐助是開展慈善活動、實施愛心救助的基礎,更是社區(qū)凝聚力的體現(xiàn)。在此基礎上,我們積極籌劃、認真實施。一是捐助方式創(chuàng)新。采用了形式各樣的捐助活動:開展了愛心助學活動、高溫慰問、冰心業(yè)余文化藝術團文藝匯演的贊助、開展“慈善一日捐”活動,社區(qū)工作人員踴躍捐助等。二是慰問對象層次提高:現(xiàn)在我們社區(qū)慰問對象已不再是單一的困難戶了,社區(qū)三胞胎等也作為我們愛心媽媽關心的對象。

3、嚴格管理,堅持資金管理透明化

愛心俱樂部專門設置了管理機構,由蔡書記擔任主任,由我擔任理事,我是分管俱樂部的各項事務及財務管理?,F(xiàn)將20xx年的愛心俱樂部的資金運作情況向大家匯報:20xx共籌集愛心基金179600。用于愛心助學活動3600元,愛心會員活動11038元,愛心慈善匯演6735元,年終慈善慰問:8750,社區(qū)內各類困難戶救助款:17800元,累計:50623元,20xx年度余額為48977元。

通過一年多來的努力,愛心俱樂部已樹立起良好的口碑和社區(qū)形象。我們要繼續(xù)通過這樣一個平臺,發(fā)揮情感的激勵作用,典型的引導作用,正確輿論的導向作用,最大程度的聚集人心,為社區(qū)穩(wěn)定、和諧打下堅實的根基。

1、新增愛心會員18名、愛心媽媽10名、愛心義工10名。

2、20xx年預算籌集愛心基金18萬元

3、全年開展三次愛心慰問,預估 20000元、全年開展二次愛心會員活動,預估80000元、全年開展二次愛心媽媽活動,預估30000元、全年不定期地開展慈善義工活動,預估5000元。

愛心是一種境界,同時也是一種行動,是社區(qū)穩(wěn)定、發(fā)展的基礎,是增強社區(qū)凝聚力、提升社區(qū)群眾整體幸福感的源泉,是構建和諧社區(qū)的重要保障。愛心源于內心最真實的情感,用真心去獻愛心才能打動人、感染人,從而真正的幫助人。因此,我們要真心實意獻愛心,讓愛心永存,讓真心傳遞。讓我們把社區(qū)愛心俱樂部做大,做強,讓普惠苑社區(qū)到處充滿愛的香味。

社區(qū)城市管理工作計劃篇六

為全面完成“六五”普法依法治理工作目標任務,充分發(fā)揮法制宣傳教育在創(chuàng)建平安醫(yī)院中的重要作用,推進我院法制化進程,提高全院職工的`法律規(guī)范和法律素質,不斷增強全院職工的責任感和使命感,結合我院實際,特制定本工作計劃。

通過深入扎實的法制宣傳教育,進一步增強全院干部職工的法律意識和依法行醫(yī)觀念,提高干部職工的法律素質和依法行政,依法行醫(yī)的水平和能力,提高廣大職工遵紀守法,履行法定義務的自覺性和依法維護自身合法權益的能力,努力實現(xiàn)由提高全院職工法律意識向提高全院職工的法律素質轉變,努力實現(xiàn)醫(yī)院各項事業(yè)由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉變,全方位推進依法治院的進程。

(一)堅持圍繞中心,服務大局。緊緊圍繞我院發(fā)展的總體目標和要求,安排和落實法制宣傳教育各項任務,服務于科學發(fā)展觀的全面貫徹落實,服務于社會和諧進步和醫(yī)院健康發(fā)展,服務于維護社會和醫(yī)院穩(wěn)定的各項工作。

(二)堅持以人為本,服務群眾。始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨,堅持把法制教育與為民務實結合起來,深入開展法制宣傳教育,著力解決干部職工關心的涉法問題。著眼于教育引導職工群眾,樹立權利義務意識,把維護合法權益與遵守法律法規(guī)統(tǒng)一起來。

為健全法制教育工作責任制,建立健全監(jiān)督與激勵機制,調動各科室的積極性,推動法制宣傳教育工作的深入開展,保障計劃順利進行,醫(yī)院成立以院長為組長,各科主任為成員的“六五”普法工作領導小組,下設辦公室,加強我院法制宣傳教育的組織領導。

(一)深入學習宣傳憲法和國家基本法律制度。進一步學習宣傳黨和國家關于民主法制建設的政策、方針和理論,促進黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統(tǒng)一,深入開展“愛國、守法、誠信、知禮”現(xiàn)代公民教育活動,促進公民依法行使權利和履行義務,形成遵守法律、崇尚法律、依法辦事的社會風尚。

(二)切實加強對重點法律法規(guī)的學習,積極構建和諧平安醫(yī)院。

1、深入開展衛(wèi)生專業(yè)技術人員法制宣傳教育。進一步加強學習與工作有關的法律法規(guī)及衛(wèi)生部門規(guī)章,如:《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《職業(yè)病防治法》、《傳染病防治法》等法律法規(guī),切實做到依法行醫(yī),規(guī)范醫(yī)療服務行為。

2、圍繞構建和諧醫(yī)患關系的法律法規(guī),深入開展“講權利、講義務、講責任”的宣傳教育活動,學習社會治安綜合治理、突發(fā)公共衛(wèi)生應急管理等相關法律法規(guī)及政策,增強醫(yī)護人員保護群眾合法權益的意識,預防和減少社會矛盾。

3、深入開展反腐倡廉法律法規(guī)宣傳教育。加強醫(yī)德醫(yī)風教育,

堅持反腐倡廉和商業(yè)賄賂治理工作,增強職工廉潔行醫(yī)、依法執(zhí)業(yè)的自覺性。

4、深入推進依法治理,學習宣傳《行政訴訟法》、《安全生產法》等規(guī)范政府共同行為的法律法規(guī)。牢固樹立依法行政的觀念,強化責任意識。

(三)集中開展法制宣傳教育主題活動,正確處理好學法與用法的關系。圍繞醫(yī)療服務活動和醫(yī)院改革發(fā)展,開展多種形式的法制教育和法律培訓,開展“六、五法制宣傳”、“6.26”禁毒法制宣傳教育活動及“12.4”全國法制宣傳日宣傳教育活動,并在內容、形式上不斷創(chuàng)新,形成規(guī)模效應。

(一)宣傳準備階段(2月)

組織醫(yī)院職工認真學習衛(wèi)生系統(tǒng)“六、五”普法規(guī)劃,選出兩名法律素質高的干部職工,開展法制宣傳教育學習培訓活動。加強法制宣傳教育陣地建設,利用院報,宣傳欄等形式,做好法制宣傳教育工作。

(二)組織實施階段(3月-11月)

規(guī)定每周二、四下午為法制教育宣傳日,集中進行學習,學員要及時做好課堂筆記,并撰寫心得體會。

(三)檢查驗收階段(12月)

堅持學法用法相結合。堅持每月對普法工作進行自糾自查,發(fā)現(xiàn)不足,及時彌補,并與年底對整體的法制宣傳教育工作進行總結考核,并將考核結果與科室工作的績效評估聯(lián)系起來。

(一)建立健全工作責任制,監(jiān)督機制和激勵機制。醫(yī)院普法工作領導小組要對普法工作的情況進行檢查、監(jiān)督和年度考核。

1、普法辦公室、院辦負責法制宣傳教育的組織實施落實情況的反饋。

2、醫(yī)務科、護理部負責衛(wèi)生技術人員法律法規(guī)以及與構建和諧醫(yī)患關系相關的法律法規(guī)的培訓、宣傳、考核、實施督查及信息反饋。

3、專職法制教育培訓人員負責憲法、基本法律法規(guī)以及規(guī)范政府共同行為等其他法律法規(guī)的培訓、宣傳、實施督查及信息反饋。

4、防疫科負責傳染病防治宣傳櫥窗、專欄等宣傳工作。

(二)豐富宣傳方式,加大宣傳力度

充分發(fā)揮會議演講、標語板報、宣傳專欄、宣傳櫥窗等宣傳媒介。利用街頭咨詢、社區(qū)宣傳、舉辦講座等形式,營造濃厚的宣傳氛圍。結合法制宣傳教育主題活動,組織法律法規(guī)的學習宣傳,增強法制觀念與意識。

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