在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
崗位說明書的作用篇一
五、根據(jù)建筑市場的競爭法則，建立統(tǒng)一、高效的組織管理體系;
六、建立企業(yè)激勵機制，弘揚企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺;
九、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學(xué)決策、民主管(珠海主管)理等特點的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。
崗位說明書的作用篇二
一、 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品和新技術(shù)之開發(fā)。
二、 通過報紙和雜志網(wǎng)絡(luò)媒體收集新產(chǎn)品、新技術(shù)方面的資料;
三、 統(tǒng)計新產(chǎn)品在市場發(fā)展情況，進行市場預(yù)測;
七、 進行綜合性的全線制造實驗，并不斷改善工藝及制造方法;
十、 參與售后服務(wù)，向客戶解答產(chǎn)品出現(xiàn)之問題。
十一、 負(fù)責(zé)確定新產(chǎn)品市場開發(fā)方向;按計劃獲取市場份額。
十二、 負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品開發(fā)過程中的工藝規(guī)定之執(zhí)行進行監(jiān)督;新產(chǎn)品材料供應(yīng)商之審核或決定，實驗方法和檢驗標(biāo)準(zhǔn)及方法之制訂。
崗位說明書的作用篇三
1、在業(yè)務(wù)上財務(wù)部門管理，在紀(jì)律上屬前廳部門管理。
2、負(fù)責(zé)吧臺區(qū)域的清潔衛(wèi)生，熱情待客，接受客人的訂餐電話和點菜記錄。
3、負(fù)責(zé)保管所領(lǐng)用的菜單、結(jié)賬單、收據(jù)、發(fā)票等，做到單據(jù)連號使用，一張不缺。 備足現(xiàn)金零鈔，營業(yè)結(jié)束后，統(tǒng)計當(dāng)天營業(yè)收入，填寫營業(yè)日報表，菜單加菜單等單據(jù)及時 上交財務(wù)室審核。
4、正確掌握現(xiàn)金、支票、信用卡、簽單等結(jié)帳方式和程序。
5、熟悉各菜價、酒水價，做到迅速、準(zhǔn)確結(jié)帳，不出差錯，避免錯帳、跑帳和逃帳， 有錯帳、漏帳不準(zhǔn)隱瞞，應(yīng)當(dāng)及時上報。
6、嚴(yán)禁私自打折掛帳、私自為賓客打折、降低收費價格，不得私自挪用公款。
7、保證錢款安全，隨時鎖好收款機和錢柜，營業(yè)款及時上繳財務(wù)部，不得私自帶款離 崗。
8、做好上下和值班的交接工作，堅持“上不清、下不接”。
9、遵守財務(wù)保密制度，不得向無關(guān)人員透露公司財務(wù)機密。認(rèn)真做好每天的現(xiàn)金盤點 和香煙盤點，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
10、遇有疑難帳務(wù)，須耐心向顧客解釋或虛心請教上級。
11、認(rèn)真完成每月酒水、香煙的盤點工作，如有誤差需如實上報不得隱瞞或私下調(diào)整 報表，一經(jīng)查實將予以處罰直至開除。
12、不斷學(xué)習(xí)，加強自己的業(yè)務(wù)知識，提高自己的服務(wù)技能。
13、非收銀臺人員，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意嚴(yán)禁其進出。
崗位說明書的作用篇四
2.對待顧客真誠，不因個人利益損壞公司利益;
3.提升個人業(yè)務(wù)能力，接受店內(nèi)及公司的培訓(xùn);
4.努力完成當(dāng)月、當(dāng)天銷售目標(biāo)，并分析原因;
5.站好門迎，接待顧客，銷售貨品，處理售后;
7.對潛在顧客進行跟單，對購買顧客定期維護;
8.介紹清楚各類售后，讓顧客簽證確認(rèn)，并附加推銷;
9.配合、執(zhí)行上級交待的臨時工作。
崗位說明書的作用篇五
知識拓展：不斷加強學(xué)習(xí)移動信息化業(yè)務(wù)知識，接受并努力完成上級下達的移動信息化業(yè)務(wù)任務(wù)。
環(huán)境維護：設(shè)備及環(huán)境檢查：營業(yè)工作開始前，對廳內(nèi)的影像設(shè)備、自助查詢設(shè)備等營業(yè)硬件設(shè)備進行檢查，確保其正常工作。根據(jù)服務(wù)環(huán)境規(guī)范中的指標(biāo)要求，進行環(huán)境檢查。
形象維護：嚴(yán)格按照行為規(guī)范和服務(wù)禮儀的要求，保持整潔的儀容儀表，并注意保持服務(wù)前臺、銷售柜臺的整潔干凈。
投訴處理：積極配合處理各類客戶申訴與投訴，盡力減少客戶投 訴量，努力讓客戶滿意。
崗位說明書的作用篇六
四、學(xué)歷：初中以上
五、工作范圍：客棧的客房 六、直接上司：客棧老板
七、生理要求：身體健康，相貌端正
八、技能要求：掌握客房基本服務(wù)常識，熟悉客房服務(wù)工作流程及接待禮儀等知識。
十、崗位職責(zé)：
1.遇見客人禮貌微笑，主動給問好。
2.按標(biāo)準(zhǔn)清掃客房，保證清掃的質(zhì)量。
3.根據(jù)安排，及時完成清掃任務(wù)，以保證前臺有足夠的房間出租。
4.合理使用各清潔用品和設(shè)備，不浪費客房一次性用品。
5.不隨意挪動、丟棄客人物品。
6.無前臺人員建立良好的關(guān)系，及時溝通。
7.做好棉織品及一次性用品等換洗、消耗記錄。
8.愛護及合理使用酒店個設(shè)施設(shè)備。 十一、工作任務(wù)：
時間：8：00—16：00
1.提前十分鐘到達客棧，到前臺處了解當(dāng)日房情，領(lǐng)取工作任務(wù)。
2.按工作任務(wù)去布草間領(lǐng)取所需的布草，并帶上清潔用品。
3.按當(dāng)日房情去相應(yīng)房間打掃，清掃順序可是當(dāng)日情況來調(diào)配。
4.按房間消耗的一次性用品，按需給予補上。
6.將東西放回原處是，檢查布草間的布草、一次性消耗品和清潔用品的數(shù)量，如數(shù)量不夠，將需要的數(shù)量報告給前臺。
1.遇見客人禮貌微笑，主動給問好。
2.按標(biāo)準(zhǔn)清掃客房，保證清掃的質(zhì)量。
3.根據(jù)安排，及時完成清掃任務(wù)，以保證前臺有足夠的房間出租。
4.合理使用各清潔用品和設(shè)備，不浪費客房一次性用品。
5.不隨意挪動、丟棄客人物品。
6.無前臺人員建立良好的關(guān)系，及時溝通。
7.做好棉織品及一次性用品等換洗、消耗記錄。
8.愛護及合理使用酒店個設(shè)施設(shè)。
9.提前十分鐘到達客棧，到前臺處了解當(dāng)日房情，領(lǐng)取工作任務(wù)。
10按工作任務(wù)去布草間領(lǐng)取所需的布草，并帶上清潔用品。
11.按當(dāng)日房情去相應(yīng)房間打掃，清掃順序可是當(dāng)日情況來調(diào)配。
12.按房間消耗的一次性用品，按需給予補上。
八小時的工作時間在室內(nèi)工作，不受天氣影響，但可能受氣溫的影響，為奴
每周50個小時，固定節(jié)假日放假，基本工資2000元，客棧包吃住。
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