人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書篇一
法定代表人：
乙方：
身份證號(hào)：
一、設(shè)立期權(quán)
經(jīng)股東會(huì)決議甲方股東_________轉(zhuǎn)出_________%股權(quán)設(shè)立股權(quán)期權(quán)，有條件的贈(zèng)與乙方。
二、行權(quán)條件
乙方在甲方服務(wù)期限內(nèi)必須滿足以下條件方能對(duì)期權(quán)行權(quán)：
1、乙方在甲方連續(xù)服務(wù)期限滿________年。
2、乙方在甲方服務(wù)期間內(nèi)的業(yè)績(jī)：
（1）創(chuàng)新業(yè)績(jī)：采用營(yíng)銷、管理方面新技術(shù)，取得預(yù)期利潤(rùn)；實(shí)施營(yíng)銷、管理方面新技術(shù)取得預(yù)期效益；開拓營(yíng)銷業(yè)務(wù)、用戶服務(wù)方面新市場(chǎng)，取得預(yù)期效果。
（2）成長(zhǎng)業(yè)績(jī)指標(biāo)：年度目標(biāo)利潤(rùn)達(dá)成率________、業(yè)務(wù)完成準(zhǔn)時(shí)率________、責(zé)任成本降低比率________。
（3）每年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況：___________年銷售額達(dá)到____________；___________年銷售額達(dá)到____________。
三、行權(quán)方式
四、行權(quán)價(jià)格與支付
經(jīng)甲方股東會(huì)決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權(quán)行權(quán)，乙方接到書面通知30日內(nèi)，受讓股權(quán)，簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，正式成為股東。若乙方經(jīng)甲方書面通知行權(quán)，乙方不簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，視為放棄行權(quán)，喪失期權(quán)行權(quán)資格。
股權(quán)期權(quán)為對(duì)乙方業(yè)績(jī)_____，股權(quán)期權(quán)不能轉(zhuǎn)讓，不能用于抵押以及償還債務(wù)，不得贈(zèng)與他人，不得作為遺產(chǎn)繼承，期權(quán)乙方喪失行為能力或死亡期權(quán)自然消滅。
六、期權(quán)資格喪失
在甲方約定的服務(wù)期間內(nèi)，不因甲方認(rèn)可以外的原因，乙方離開公司或乙方在服務(wù)期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務(wù)時(shí)，乙方喪失公司股權(quán)期權(quán)。
七、權(quán)利與義務(wù)
1、乙方權(quán)利
（1）乙方享有是否受讓股權(quán)的選擇權(quán)。
（2）乙方享有自股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權(quán)利。公司分紅制度參照股東會(huì)決議。
2、乙方義務(wù)
（1）當(dāng)甲方被并、收購(gòu)時(shí)，除非新股東會(huì)同意承擔(dān)，否則尚未行權(quán)的期權(quán)終止，已進(jìn)入行權(quán)程序的必須立即行權(quán)。
（2）乙方受讓股權(quán)后必須在甲方連續(xù)工作滿________年，若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認(rèn)可以外原因離開公司的，乙方須無條件無償轉(zhuǎn)讓股權(quán)于甲方原有股東。
（3）乙方受讓股權(quán)后須持續(xù)保持原有盈利水平________年，否則甲方有權(quán)降低乙方分紅額度或不分。
八、特別約定
1、乙方行權(quán)受讓股權(quán)成為公司股東后，擁有分紅權(quán)利。
2、乙方受讓的股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓給公司原有股東以外的第三人，不得贈(zèng)與公司原有股東以外的第三人，不得繼承，不得用于抵押及償還債務(wù)。
3、乙方在服務(wù)期內(nèi)及服務(wù)期后2年不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)性的其他公司_____，否則無條件無償轉(zhuǎn)讓其股權(quán)于原有股東，并承擔(dān)違約金_________萬元。
九、未盡事宜協(xié)商解決，協(xié)商不成由合同履行地的人民法院解決。
十、本協(xié)議一式________份，甲、乙各持________份，公司存檔________份。
十一、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（簽字或蓋章）：
地址：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽約時(shí)間：_________年________月________日
乙方（簽字或蓋章）：
地址：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽約時(shí)間：_________年________月________日
股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書篇二
法定代表人：
乙方：
身份證號(hào)：
一、設(shè)立期權(quán)
經(jīng)股東會(huì)決議甲方股東_________轉(zhuǎn)出_________%股權(quán)設(shè)立股權(quán)期權(quán)，有條件的贈(zèng)與乙方。
二、行權(quán)條件
乙方在甲方服務(wù)期限內(nèi)必須滿足以下條件方能對(duì)期權(quán)行權(quán)：
1、乙方在甲方連續(xù)服務(wù)期限滿2年。
2、乙方在甲方服務(wù)期間內(nèi)的業(yè)績(jī)：
（1）創(chuàng)新業(yè)績(jī)：采用營(yíng)銷、管理方面新技術(shù)，取得預(yù)期利潤(rùn)；實(shí)施營(yíng)銷、管理方面新技術(shù)取得預(yù)期效益；開拓營(yíng)銷業(yè)務(wù)、用戶服務(wù)方面新市場(chǎng)，取得預(yù)期效果。
（2）成長(zhǎng)業(yè)績(jī)指標(biāo)：年度目標(biāo)利潤(rùn)達(dá)成率________、業(yè)務(wù)完成準(zhǔn)時(shí)率________、責(zé)任成本降低比率________。
（3）每年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況：___________年銷售額達(dá)到____________；___________年銷售額達(dá)到____________。
三、行權(quán)方式
乙方滿足上述行權(quán)條件后，向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)股東會(huì)會(huì)議考核乙方各方面行權(quán)條件和指標(biāo)，對(duì)符合條件的，原股東轉(zhuǎn)讓相應(yīng)股權(quán)。
四、行權(quán)價(jià)格與支付
經(jīng)甲方股東會(huì)決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權(quán)行權(quán)，乙方接到書面通知30日內(nèi)，受讓股權(quán)，簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，正式成為股東。若乙方經(jīng)甲方書面通知行權(quán)，乙方不簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，視為放棄行權(quán)，喪失期權(quán)行權(quán)資格。
股權(quán)期權(quán)為對(duì)乙方業(yè)績(jī)激勵(lì)，股權(quán)期權(quán)不能轉(zhuǎn)讓，不能用于抵押以及償還債務(wù)，不得贈(zèng)與他人，不得作為遺產(chǎn)繼承，期權(quán)乙方喪失行為能力或死亡期權(quán)自然消滅。
六、期權(quán)資格喪失
在甲方約定的服務(wù)期間內(nèi)，不因甲方認(rèn)可以外的原因，乙方離開公司或乙方在服務(wù)期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務(wù)時(shí)，乙方喪失公司股權(quán)期權(quán)。
七、權(quán)利與義務(wù)
1、乙方權(quán)利
（1）乙方享有是否受讓股權(quán)的選擇權(quán)。
（2）乙方享有自股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權(quán)利。公司分紅制度參照股東會(huì)決議。
2、乙方義務(wù)
（1）當(dāng)甲方被并、收購(gòu)時(shí)，除非新股東會(huì)同意承擔(dān)，否則尚未行權(quán)的期權(quán)終止，已進(jìn)入行權(quán)程序的必須立即行權(quán)。
（2）乙方受讓股權(quán)后必須在甲方連續(xù)工作滿2年，若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認(rèn)可以外原因離開公司的，乙方須無條件無償轉(zhuǎn)讓股權(quán)于甲方原有股東。
（3）乙方受讓股權(quán)后須持續(xù)保持原有盈利水平2年，否則甲方有權(quán)降低乙方分紅額度或不分。
八、特別約定
1、乙方行權(quán)受讓股權(quán)成為公司股東后，擁有分紅權(quán)利。
2、乙方受讓的股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓給公司原有股東以外的第三人，不得贈(zèng)與公司原有股東以外的第三人，不得繼承，不得用于抵押及償還債務(wù)。
3、乙方在服務(wù)期內(nèi)及服務(wù)期后2年不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)性的其他公司兼職，否則無條件無償轉(zhuǎn)讓其股權(quán)于原有股東，并承擔(dān)違約金_________萬元。
九、未盡事宜協(xié)商解決，協(xié)商不成由合同履行地的人民法院解決。
十、本協(xié)議一式三份，甲、乙各持一份，公司存檔一份。
十一、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：
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聯(lián)系方式：
合同履行地：
乙方：
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股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書篇三
法定代表人：
乙方：
身份證號(hào)：
一、設(shè)立期權(quán)
經(jīng)股東會(huì)決議甲方股東_________轉(zhuǎn)出_________%股權(quán)設(shè)立股權(quán)期權(quán)，有條件的贈(zèng)與乙方。
二、行權(quán)條件
乙方在甲方服務(wù)期限內(nèi)必須滿足以下條件方能對(duì)期權(quán)行權(quán)：
1、乙方在甲方連續(xù)服務(wù)期限滿________年。
2、乙方在甲方服務(wù)期間內(nèi)的業(yè)績(jī)：
（1）創(chuàng)新業(yè)績(jī)：采用營(yíng)銷、管理方面新技術(shù)，取得預(yù)期利潤(rùn)；實(shí)施營(yíng)銷、管理方面新技術(shù)取得預(yù)期效益；開拓營(yíng)銷業(yè)務(wù)、用戶服務(wù)方面新市場(chǎng)，取得預(yù)期效果。
（2）成長(zhǎng)業(yè)績(jī)指標(biāo)：年度目標(biāo)利潤(rùn)達(dá)成率________、業(yè)務(wù)完成準(zhǔn)時(shí)率________、責(zé)任成本降低比率________。
（3）每年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況：___________年銷售額達(dá)到____________；___________年銷售額達(dá)到____________。
三、行權(quán)方式
四、行權(quán)價(jià)格與支付
經(jīng)甲方股東會(huì)決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權(quán)行權(quán)，乙方接到書面通知30日內(nèi)，受讓股權(quán)，簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，正式成為股東。若乙方經(jīng)甲方書面通知行權(quán)，乙方不簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，視為放棄行權(quán)，喪失期權(quán)行權(quán)資格。
股權(quán)期權(quán)為對(duì)乙方業(yè)績(jī)_____，股權(quán)期權(quán)不能轉(zhuǎn)讓，不能用于抵押以及償還債務(wù)，不得贈(zèng)與他人，不得作為遺產(chǎn)繼承，期權(quán)乙方喪失行為能力或死亡期權(quán)自然消滅。
六、期權(quán)資格喪失
在甲方約定的服務(wù)期間內(nèi)，不因甲方認(rèn)可以外的原因，乙方離開公司或乙方在服務(wù)期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務(wù)時(shí)，乙方喪失公司股權(quán)期權(quán)。
七、權(quán)利與義務(wù)
1、乙方權(quán)利
（1）乙方享有是否受讓股權(quán)的選擇權(quán)。
（2）乙方享有自股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權(quán)利。公司分紅制度參照股東會(huì)決議。
2、乙方義務(wù)
（1）當(dāng)甲方被并、收購(gòu)時(shí)，除非新股東會(huì)同意承擔(dān)，否則尚未行權(quán)的期權(quán)終止，已進(jìn)入行權(quán)程序的必須立即行權(quán)。
（2）乙方受讓股權(quán)后必須在甲方連續(xù)工作滿________年，若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認(rèn)可以外原因離開公司的，乙方須無條件無償轉(zhuǎn)讓股權(quán)于甲方原有股東。
（3）乙方受讓股權(quán)后須持續(xù)保持原有盈利水平________年，否則甲方有權(quán)降低乙方分紅額度或不分。
八、特別約定
1、乙方行權(quán)受讓股權(quán)成為公司股東后，擁有分紅權(quán)利。
2、乙方受讓的股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓給公司原有股東以外的第三人，不得贈(zèng)與公司原有股東以外的第三人，不得繼承，不得用于抵押及償還債務(wù)。
3、乙方在服務(wù)期內(nèi)及服務(wù)期后2年不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)性的其他公司_____，否則無條件無償轉(zhuǎn)讓其股權(quán)于原有股東，并承擔(dān)違約金_________萬元。
九、未盡事宜協(xié)商解決，協(xié)商不成由合同履行地的人民法院解決。
十、本協(xié)議一式________份，甲、乙各持________份，公司存檔________份。
十一、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（簽字或蓋章）：
地址：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
乙方（簽字或蓋章）：
地址：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書篇四
1、根據(jù)______________有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）的________股東會(huì)決議，公司推出員工持股期權(quán)計(jì)劃，目的是與員工分享利益，共謀發(fā)展，讓企業(yè)發(fā)展與員工個(gè)人的發(fā)展緊密結(jié)合，企業(yè)的利益與員工的利益休戚相關(guān)。
2、截至______年____月____日止，公司股權(quán)結(jié)構(gòu)為______________?，F(xiàn)公司創(chuàng)始股東為了配合和支持公司的員工持股計(jì)劃，自愿出讓股權(quán)以對(duì)受激勵(lì)員工（以下簡(jiǎn)稱“激勵(lì)對(duì)象”）進(jìn)行期權(quán)激勵(lì)。激勵(lì)股權(quán)份額為____________。
3、本實(shí)施細(xì)則經(jīng)公司______年___月____日股東會(huì)通過，于______年___月____日頒布并實(shí)施。
1、與公司簽訂了書面的《勞動(dòng)合同》，且在簽訂《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》之時(shí)勞動(dòng)關(guān)系仍然合法有效的員工。
2、由公司股東會(huì)決議通過批準(zhǔn)的其他人員。
3、對(duì)于范圍之內(nèi)的激勵(lì)對(duì)象，公司將以股東會(huì)決議的方式確定激勵(lì)對(duì)象的具體人選。
4、對(duì)于確定的激勵(lì)對(duì)象，公司立即安排出讓股權(quán)的創(chuàng)始股東與其簽訂《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》。
二、關(guān)于激勵(lì)股權(quán)
1、為簽訂《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》，創(chuàng)始股東自愿出讓部分股權(quán)（以下簡(jiǎn)稱“激勵(lì)股權(quán)”）以作為股權(quán)激勵(lì)之股權(quán)的來源。
a、對(duì)于行權(quán)部分，鎖定解除進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓；
b、在本細(xì)則適用的全部行權(quán)完畢之后，如有剩余部分，則鎖定解除全部由創(chuàng)始股東贖回。
2、激勵(lì)股權(quán)的數(shù)量由公司按照如下規(guī)則進(jìn)行計(jì)算和安排：
（1）公司股權(quán)總數(shù)為_________。
（2）股權(quán)激勵(lì)比例按照如下方式確定：
3、該股權(quán)在在預(yù)備期啟動(dòng)之后至激勵(lì)對(duì)象行權(quán)之前，其所有權(quán)及相對(duì)應(yīng)的表決權(quán)歸創(chuàng)始股東所有，但是相應(yīng)的分紅權(quán)歸激勵(lì)對(duì)象所享有。
4、該股權(quán)在充分行權(quán)之后，所有權(quán)即轉(zhuǎn)移至激勵(lì)對(duì)象名下。
5、該股權(quán)未得全部行權(quán)或部分行權(quán)超過行權(quán)有效期，則未行權(quán)部分的股權(quán)應(yīng)不再作為激勵(lì)股權(quán)存在。
6、本次股權(quán)激勵(lì)實(shí)施完畢后，公司可以按照實(shí)際情況另行安排新股權(quán)激勵(lì)方案。
三、關(guān)于期權(quán)預(yù)備期
（3）其他公司針對(duì)激勵(lì)對(duì)象個(gè)人特殊情況所制定的標(biāo)準(zhǔn)業(yè)已達(dá)標(biāo)；
（4）對(duì)于有特殊貢獻(xiàn)或者才能者，以上標(biāo)準(zhǔn)可得豁免，但須得到公司股東會(huì)的決議通過。
2、在預(yù)備期內(nèi)，除公司按照股東會(huì)決議的內(nèi)容執(zhí)行的分紅方案之外，激勵(lì)對(duì)象無權(quán)參與其他任何形式或內(nèi)容的股東權(quán)益方案。
3、激勵(lì)對(duì)象的股權(quán)認(rèn)購(gòu)預(yù)備期為一年。但是，經(jīng)公司股東會(huì)決議通過，激勵(lì)對(duì)象的預(yù)備期可提前結(jié)束或延展。
（1）預(yù)備期提前結(jié)束的情況：
b、公司調(diào)整股權(quán)期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃；
c、公司由于收購(gòu)、兼并、上市等可能控制權(quán)發(fā)生變化；
d、激勵(lì)對(duì)象與公司之間的勞動(dòng)合同發(fā)生解除或終止的情況；
e、激勵(lì)對(duì)象違反法律法規(guī)或/及嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；
f、在以上a 至c的情況下，《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》直接進(jìn)入行權(quán)階段。在以上d 至f 的情況下，《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》自動(dòng)解除。
（2）預(yù)備期延展的情況：
c、由于激勵(lì)對(duì)象違反法律法規(guī)或公司的規(guī)章制度（以下簡(jiǎn)稱“違規(guī)行為”），公司股東會(huì)決議決定暫緩執(zhí)行《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》，在觀察期結(jié)束后，如激勵(lì)對(duì)象已經(jīng)改正違規(guī)行為，并無新的違規(guī)行為，則《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》恢復(fù)執(zhí)行。
d、上述情況發(fā)生的期間為預(yù)備期中止期間。
四、關(guān)于行權(quán)期
1、在激勵(lì)對(duì)象按照規(guī)定提出了第一次行權(quán)申請(qǐng)，則從預(yù)備期屆滿之后的第一天開始，進(jìn)入行權(quán)期。
2、激勵(lì)對(duì)象的行權(quán)必須發(fā)生在行權(quán)期內(nèi)。超過行權(quán)期的行權(quán)申請(qǐng)無效。但是，對(duì)于行權(quán)期內(nèi)的合理的行權(quán)申請(qǐng)，創(chuàng)始股東必須無條件配合辦理所有手續(xù)。
3、激勵(lì)對(duì)象的行權(quán)期最短為______個(gè)月，最長(zhǎng)為______個(gè)月。
（1）由于激勵(lì)對(duì)象個(gè)人原因提出遲延行權(quán)的申請(qǐng)；
（4）上述情況發(fā)生的期間為行權(quán)期中止期間。
6、由于激勵(lì)對(duì)象發(fā)生違規(guī)行為導(dǎo)致違法犯罪、嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或嚴(yán)重違反《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》的約定，則公司股東會(huì)可以通過決議決定撤銷激勵(lì)對(duì)象的部分或全部股權(quán)期權(quán)。
五、關(guān)于行權(quán)
a、自第一期行權(quán)后在公司繼續(xù)工作2年以上；
b、同期間未發(fā)生任何 四-5或 四-6所列明的情況；
c、每個(gè)年度業(yè)績(jī)考核均合格；
d、其他公司規(guī)定的條件。
a、在第二期行權(quán)后，在公司繼續(xù)工作2年以上；
b、同期間未發(fā)生任何 四-5或 四-6所列明的情況；
c、每個(gè)年度業(yè)績(jī)考核均合格；
d、其他公司規(guī)定的條件。
2、每一期的行權(quán)都應(yīng)在各自的條件成就后____個(gè)月內(nèi)行權(quán)完畢，但是雙方約定延期辦理手續(xù)、或相關(guān)政策發(fā)生變化等不可抗力事件發(fā)生的情況除外。
3、在行權(quán)完畢之前，激勵(lì)對(duì)象應(yīng)保證每年度考核均能合格，否則當(dāng)期期權(quán)行權(quán)順延1年。1年后如仍未合格，則公司股東會(huì)有權(quán)取消其當(dāng)期行權(quán)資格。
4、每一期未行權(quán)部分不得行權(quán)可以選擇部分行權(quán)，但是沒有行權(quán)的部分將不得被累計(jì)至下一期。
5、在每一期行權(quán)之時(shí)，激勵(lì)對(duì)象必須嚴(yán)格按照《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》的約定提供和完成各項(xiàng)法律文件。公司和創(chuàng)始股東除《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》約定的各項(xiàng)義務(wù)外，還應(yīng)確保取得其他股東的配合以完成激勵(lì)對(duì)象的行權(quán)。
6、在每次行權(quán)之前及期間，上述 四-4、四-5及四-6的規(guī)定均可以適用。
7、在每一期行權(quán)后，創(chuàng)始股東的相應(yīng)比例的股權(quán)轉(zhuǎn)讓至激勵(lì)對(duì)象名下，同時(shí)，公司應(yīng)向激勵(lì)對(duì)象辦法證明其取得股權(quán)數(shù)的《股權(quán)證》。該轉(zhuǎn)讓取得政府部門的登記認(rèn)可和公司章程的記載。創(chuàng)始股東承諾每一期的行權(quán)結(jié)束后，在3個(gè)月內(nèi)完成工商變更手續(xù)。
六、關(guān)于行權(quán)價(jià)格
1、所有的股權(quán)期權(quán)均應(yīng)規(guī)定行權(quán)價(jià)格，該價(jià)格的制定標(biāo)準(zhǔn)和原則非經(jīng)公司股東會(huì)決議，不得修改。
2、針對(duì)每位激勵(lì)對(duì)象的股權(quán)期權(quán)價(jià)格應(yīng)在簽訂《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》之時(shí)確定，非經(jīng)合同雙方簽訂相關(guān)的書面補(bǔ)充協(xié)議條款，否則不得變更。
（3）對(duì)于符合____________條件的激勵(lì)對(duì)象，行權(quán)價(jià)格為________。
七、關(guān)于行權(quán)對(duì)價(jià)的支付
1、對(duì)于每一期的行權(quán)，激勵(lì)對(duì)象必須按照《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》及其他法律文件的約定按時(shí)、足額支付行權(quán)對(duì)價(jià)，否則創(chuàng)始股東按照激勵(lì)對(duì)象實(shí)際支付的款項(xiàng)與應(yīng)付款的比例完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓的比例。
2、如激勵(lì)對(duì)象難于支付全部或部分對(duì)價(jià)，其應(yīng)在行權(quán)每一期行權(quán)申請(qǐng)之時(shí)提出申請(qǐng)。經(jīng)公司股東會(huì)決議，激勵(lì)對(duì)象可能獲緩、減或免交對(duì)價(jià)的批準(zhǔn)。但是，如果激勵(lì)對(duì)象的申請(qǐng)未獲批準(zhǔn)或違反了該股東會(huì)決議的要求，則應(yīng)參照上述 七-1條的規(guī)定處理。
八、關(guān)于贖回
（1）激勵(lì)對(duì)象與公司之間的勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生解除或終止的情況；
（3）激勵(lì)對(duì)象的崗位或職責(zé)發(fā)生變化，激勵(lì)對(duì)象為公司所做貢獻(xiàn)發(fā)生嚴(yán)重降低。
2、對(duì)于行權(quán)后兩年內(nèi)贖回的股權(quán)，創(chuàng)始股東按照行權(quán)價(jià)格作為對(duì)價(jià)進(jìn)行贖回。對(duì)于行權(quán)后兩年之外贖回的股權(quán)，創(chuàng)始股東按照公司凈資產(chǎn)為依據(jù)計(jì)算股權(quán)的價(jià)值作為對(duì)價(jià)進(jìn)行贖回。
3、贖回為創(chuàng)始股東的權(quán)利但非義務(wù)。
4、創(chuàng)始股東可以轉(zhuǎn)讓贖回權(quán)，指定第三方受讓激勵(lì)對(duì)象退出的部分或全部股權(quán)。
5、對(duì)于由于各種原因未行權(quán)的激勵(lì)股權(quán)，創(chuàng)始股東可以零對(duì)價(jià)贖回。該項(xiàng)贖回不得影響本細(xì)則有效期后仍有效的行權(quán)權(quán)利。
6、除 八-5條的規(guī)定之外，在贖回之時(shí)，激勵(lì)對(duì)象必須配合受讓人完成股權(quán)退出的全部手續(xù)，并完成所有相關(guān)的法律文件，否則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任并向受讓方按照股權(quán)市場(chǎng)價(jià)值支付賠償金。
九、關(guān)于本實(shí)施細(xì)則的其他規(guī)定
1、本實(shí)施細(xì)則的效力高于其他相關(guān)的法律文件，各方并可以按照本細(xì)則的規(guī)定解釋包括《股權(quán)期權(quán)激勵(lì)合同》在內(nèi)的其他法律文件。
2、本實(shí)施細(xì)則自生效之日起有效期為_____年，但未執(zhí)行完畢的股權(quán)期權(quán)仍可以繼續(xù)行權(quán)。
3、實(shí)施細(xì)則可按照公司股東會(huì)決議進(jìn)行修改和補(bǔ)充。
4、本實(shí)施細(xì)則為公司商業(yè)秘密，激勵(lì)對(duì)象不得將其泄密，否則應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并不再享有任何行權(quán)權(quán)利。
5、對(duì)于本實(shí)施細(xì)則，公司擁有最終解釋權(quán)。
股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書篇五
法定代表人：
地址：
乙方：
地址：
一、公司基本狀況及甲方權(quán)限
公司注冊(cè)資本為人民幣：_________萬元，按品牌及公司價(jià)值：_________萬元，其中甲方的出資額為人民幣：_________元，占公司注冊(cè)資本的_________%。甲方授權(quán)當(dāng)乙方在符合本協(xié)議約定的情況下，有權(quán)以優(yōu)惠價(jià)格購(gòu)買甲方持有的公司（和現(xiàn)金投入比例一致）_________%股權(quán)。
二、股權(quán)認(rèn)購(gòu)準(zhǔn)備，在_________年_______月_______日前將資金轉(zhuǎn)到公司指定賬戶。
三、準(zhǔn)備期內(nèi)其他事項(xiàng)，對(duì)公司員工公布公司股權(quán)情況。
四、股權(quán)認(rèn)購(gòu)行權(quán)期：乙方持有的股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán)，自_______年預(yù)備期滿后即進(jìn)入行權(quán)期。行權(quán)期限為_______年。超過本協(xié)議約定的行權(quán)期，乙方仍不認(rèn)購(gòu)股權(quán)的，乙方喪失認(rèn)購(gòu)權(quán)。
五、準(zhǔn)備期及行權(quán)期的考核標(biāo)準(zhǔn)
1、甲方在公司履行職務(wù)期間，每年保證投資回報(bào)率不低于_______%。
2、甲方對(duì)乙方的考核分為季度考核與年度考核，乙方如在準(zhǔn)備期和行權(quán)期內(nèi)每年均符合考核標(biāo)準(zhǔn)，即具備行權(quán)資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權(quán)公司董事會(huì)執(zhí)行。
六、乙方喪失行權(quán)資格的情形
1、因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系的。
2、喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡的。
3、刑事犯罪被追究刑事責(zé)任的。
4、執(zhí)行職務(wù)時(shí)，存在違反《公司法》或者《公司章程》及相關(guān)限制性管理要求，損害公司利益的行為。
5、執(zhí)行職務(wù)時(shí)的錯(cuò)誤行為，致使公司利益受到重大損失的。
6、沒有達(dá)到規(guī)定的業(yè)務(wù)指標(biāo)、利潤(rùn)指標(biāo)、銷售指標(biāo)、人才指標(biāo)、管理成熟度指標(biāo)等，或者經(jīng)公司認(rèn)定對(duì)公司虧損、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)下降負(fù)有直接責(zé)任的。
七、行權(quán)價(jià)格
乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購(gòu)股權(quán)的，認(rèn)購(gòu)價(jià)格為________元，即每1%股權(quán)乙方須付甲方認(rèn)購(gòu)款人民幣：________萬元。
八、股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購(gòu)股權(quán)的，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，乙方按本協(xié)議約定向甲方支付股權(quán)認(rèn)購(gòu)款后，乙方成為公司的正式股東，依法享有相應(yīng)的股東權(quán)利。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)向工商部門辦理變更登記手續(xù)，公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書。
九、乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制性規(guī)定
（1）在乙方受讓甲方股權(quán)后，3年內(nèi)（含3年）轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的，股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格依照第七條的規(guī)定執(zhí)行。
（2）在乙方受讓甲方股權(quán)后，3年以上轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的，每1%股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格依轉(zhuǎn)讓時(shí)，公司上一個(gè)月財(cái)務(wù)報(bào)表中的每股凈資產(chǎn)狀況為準(zhǔn)。
2、甲方放棄優(yōu)先購(gòu)買權(quán)的，公司其他股東有權(quán)按前述價(jià)格購(gòu)買，其他股東亦不愿意購(gòu)買的，乙方有權(quán)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)讓價(jià)格由乙方與受讓人自行協(xié)商，甲方及公司均不得干涉。
3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的，視為放棄優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。
4、乙方不得以任何方式將公司股權(quán)用于設(shè)定抵押、質(zhì)押、擔(dān)保、交換、還債。乙方股權(quán)如被人民法院依法強(qiáng)制執(zhí)行的，參照《公司法》第七十二的規(guī)定執(zhí)行。
十、關(guān)于聘用關(guān)系的聲明
甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾，公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行。
十一、免責(zé)條款
屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任：
1、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時(shí)的國(guó)家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的，甲方不負(fù)任何法律責(zé)任。
2、本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實(shí)際行使股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán)，公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營(yíng)業(yè)的，本協(xié)議可不再履行。
3、公司因并購(gòu)、重組、改制、分立、合并、注冊(cè)資本增減等原因致使甲方喪失公司實(shí)際控制人地位的，本協(xié)議可不再履行。
十二、爭(zhēng)議的解決
本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向甲方公司所在地的人民法院提起訴訟。
十三、附則
1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。
2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
3、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，所在公司保存一份，三份具有同等效力。
聯(lián)系方式：
簽約日期：_________年_______月_______日
乙方：
身份證號(hào)：
聯(lián)系方式：
簽約日期：_________年_______月_______日
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