最新校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門 校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)心得體會(huì)(優(yōu)秀15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-23 16:57:04
最新校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門 校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)心得體會(huì)(優(yōu)秀15篇)
時(shí)間:2023-09-23 16:57:04     小編:文鋒

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇一

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)如今已經(jīng)成為了我們生活中不可或缺的一部分。在社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展之中,對(duì)于人們的素質(zhì)和能力的要求也越來越高,而校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)則成為了人們提高自己的一個(gè)重要途徑。在我成長(zhǎng)的過程中,我也沒有例外地參加了不少校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu),從中也收獲了很多,今天我將分享一下我的心得體會(huì)。

(二)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)

首先,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量相對(duì)于學(xué)校會(huì)更高。在學(xué)校中,教師需要關(guān)注所有學(xué)生的發(fā)展,而在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中,教師相對(duì)來說可以更加關(guān)注每位學(xué)生的個(gè)體差異,因此教學(xué)效率和教學(xué)效果都更好。其次,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程設(shè)置也相對(duì)來說更加靈活,能夠滿足學(xué)生的個(gè)性化需求。老師在組織學(xué)生學(xué)習(xí)的時(shí)候,也會(huì)考慮到學(xué)生的實(shí)際情況,讓學(xué)生感到更加有成就感。最后,在校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中學(xué)生能夠結(jié)交更多的朋友,與更多的同學(xué)交流互動(dòng)。這對(duì)于學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展也是非常有幫助的。

(三)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的缺點(diǎn)

雖然校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有很多的優(yōu)點(diǎn),但是也避免不了存在一些缺點(diǎn)。首先,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的費(fèi)用相對(duì)來說會(huì)更高,對(duì)于一些家庭來說可能會(huì)有些困難。其次,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教師與課程質(zhì)量不能得到保障,很容易損害到學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,甚至阻礙學(xué)生的學(xué)業(yè)發(fā)展。最后,參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也可能會(huì)影響到學(xué)生的課外生活,讓他們沒有足夠的時(shí)間去享受自己的休閑時(shí)光,從而會(huì)引發(fā)校內(nèi)學(xué)習(xí)的焦慮。

(四)參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)注意的問題

對(duì)于參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu),我們需要注意以下的事項(xiàng)。首先要選擇正規(guī)合法的機(jī)構(gòu),去參加教學(xué)質(zhì)量得到保障的培訓(xùn)課程。其次,要根據(jù)自身的學(xué)科情況和水平進(jìn)行選擇。最后,不要盲目跟風(fēng),不要被廣告營(yíng)銷所誤導(dǎo),應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際情況和需求進(jìn)行選擇。

(五)結(jié)語(yǔ)

總的來說,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是我們的備選資源之一,可以有效提高我們的能力和素質(zhì),增強(qiáng)我們的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。同時(shí),參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也有一定的風(fēng)險(xiǎn),在選擇的過程中,我們需要有一定的理智和判斷力,才能找到適合自己的、有保障的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。希望我能夠通過分享自己的心得體會(huì),為大家提供一些參考價(jià)值,幫助大家更好地選擇校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇二

第一條為為加強(qiáng)消防安全管理,保護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)和師生員工生命財(cái)產(chǎn)的安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)消防法》和《湖南省實(shí)施中華人民共和國(guó)消防法辦法》,結(jié)合我校消防安全管理的具體情況,制定本制度。

第二條消防工作實(shí)行“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針。每個(gè)員工和個(gè)人,都必須遵守消防法規(guī),認(rèn)真做好消防安全工作,接受公安消防部門的檢查指導(dǎo)。

第三條學(xué)校的消防安全管理工作,實(shí)行消防安全責(zé)任制。校長(zhǎng)是消防安全的第一責(zé)任人,分管消防安全工作的副校長(zhǎng)是消防安全的.具體負(fù)責(zé)人。

第四條學(xué)校設(shè)立安全委員會(huì),在主管副校長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全校的消防安全工作。

第五條全校師生員工對(duì)違反消防管理規(guī)定的行為有權(quán)勸阻、制止。發(fā)現(xiàn)火警應(yīng)立即向保衛(wèi)處和消防隊(duì)報(bào)警,并積極參加撲救。

第六條加強(qiáng)學(xué)校消防安全管理,學(xué)校要配備專職的安全員,禁止燒明火、使用液化氣、點(diǎn)蠟燭,嚴(yán)禁使用充電式臺(tái)燈、電爐、電燙斗、電吹風(fēng)、電水壺、電熱杯、電梳、電飯煲、電熱毯等。違者沒收電器,并按有關(guān)制度處罰。

第七條實(shí)驗(yàn)用的易燃易爆物品要按規(guī)定存放。學(xué)生做實(shí)驗(yàn)使用易爆品時(shí),指導(dǎo)教師必須在場(chǎng)指導(dǎo),各類加熱器使用時(shí)必須有人看守。

第八條學(xué)校公用房屋室內(nèi)裝修必須按照防火要求設(shè)計(jì)、選材、施工,面積超過50平方米的房屋裝修,必須上報(bào)消防監(jiān)督部門批準(zhǔn)后方可施工。

第九條定期檢查電器設(shè)備,確保用電設(shè)備良好,特別是各類溫控設(shè)備要定期檢測(cè),確保技術(shù)性能良好。安裝、檢修電器設(shè)備,必須由專職電工進(jìn)行,并嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。

第十條學(xué)校統(tǒng)一配備消防器材、設(shè)備,任何個(gè)人不得以任何理由破壞、損壞消防器材、設(shè)備,不得以任何理由移作他用。全校師生員工都有保護(hù)消防設(shè)施的義務(wù),學(xué)校配備的消防器材均應(yīng)有專人定點(diǎn)保管,防止器材丟失。

第十一條在消防安全工作中作出顯著成績(jī)的個(gè)人,學(xué)校將按照《中華人民共和國(guó)消防法》、《湖南省實(shí)施中華人民共和國(guó)消防法辦法》或其它有關(guān)規(guī)定處理。造成不良影響和損失的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予處罰。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇三

隨著社會(huì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步,現(xiàn)今的教育已不再局限于傳統(tǒng)的教學(xué)方式,這也就導(dǎo)致了教育市場(chǎng)的多元化和專業(yè)化,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的興起也成為時(shí)代的需求。為了更好地提高機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展了一次會(huì)議,從中我們能夠發(fā)現(xiàn)許多的收獲和體會(huì)。

第二段:交流互動(dòng)的重要性

在校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的會(huì)議中,大家都非常積極地表達(dá)自己的見解和意見,而且不同的意見之間也進(jìn)行了積極交流。這讓我感受到了交流互動(dòng)的重要性。只有充分地交流互動(dòng),才能更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分享成功經(jīng)驗(yàn),并在不斷地實(shí)踐中推動(dòng)著自己的發(fā)展和進(jìn)步。

第三段:課程內(nèi)容的設(shè)計(jì)

在會(huì)議上,大家也就課程設(shè)計(jì)的問題進(jìn)行了討論,因?yàn)檎n程設(shè)計(jì)直接影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)體驗(yàn)。經(jīng)過研討,我們意識(shí)到強(qiáng)調(diào)課程內(nèi)容的實(shí)用性非常重要,只有讓學(xué)員感覺到自己學(xué)到了實(shí)用的技能和知識(shí),才能更好地激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)熱情。

第四段:服務(wù)質(zhì)量的提高

會(huì)議上大家一致認(rèn)為,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的成長(zhǎng)與發(fā)展離不開良好的服務(wù)質(zhì)量,因而需要始終保持良好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量。通過會(huì)議的討論,我們形成了更加明確的服務(wù)宗旨和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高服務(wù)滿意度已成為校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的共同目標(biāo)。

第五段:結(jié)論

在這次校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的會(huì)議上,大家的觀點(diǎn)不盡相同,但我們都希望能夠通過交流互動(dòng)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),使校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量得到有效提高。這次會(huì)議讓我深刻地意識(shí)到,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要保持健康快速的發(fā)展,需要各方面的努力和貢獻(xiàn),我們相信通過團(tuán)結(jié)合作,不斷地進(jìn)步,一定可以為社會(huì)培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇四

為保證師生的身心健康,預(yù)防各種傳染病的`發(fā)生和傳播,制定機(jī)構(gòu)衛(wèi)生制度。

1、要保持正常合理的生活規(guī)律,勞逸結(jié)合,積極鍛煉,保證充分休息,吃好三餐,特別要吃好早、午餐,增強(qiáng)身體抵抗力。

2、講究個(gè)人衛(wèi)生,早晚刷牙,勤換衣物,勤洗手、洗澡,勤理發(fā),勤剪指甲。這里特別強(qiáng)調(diào)指甲是藏污納垢的好地方,長(zhǎng)指甲還是一把利器,一不小心就會(huì)傷了別人,今年已發(fā)生多起指甲傷人事件,提醒各位同學(xué)回去后檢查自己的指甲剪好了沒有,各任課老師做好檢查督促工作。

3、不喝生水,不吃不潔食物,不吸煙,不喝酒,不用公共毛巾,不亂扔果皮紙屑,不隨地吐痰。但我發(fā)現(xiàn)還有個(gè)別同學(xué)很不講衛(wèi)生,垃圾隨地扔,這是很不衛(wèi)生的。我們應(yīng)該倡導(dǎo)“人人講衛(wèi)生,撿起地上每一張紙”。

4、堅(jiān)持自帶飲水杯,常某某。

5、做好室內(nèi)外衛(wèi)生,保證教室的空氣流通。體質(zhì)較弱者最好接種疫苗,預(yù)防感染性疾病。

1、發(fā)熱、頭痛,全身酸痛,咽痛、咳嗽、咳膿痰、痰中帶血等癥狀,應(yīng)及時(shí)報(bào)告,并采取必要的簡(jiǎn)要隔離措施,如向老師要求提供一個(gè)口罩。

2、出現(xiàn)腹痛、腹瀉、嘔吐、食欲不振等癥狀。

3、手腳、頭皮、軀干出現(xiàn)水皰或疹子,皮膚搔癢。

4、眼睛紅腫、流淚、怕光、分泌物增多。

5、曾被犬、貓及其他動(dòng)物舔、咬傷,對(duì)聲、光、風(fēng)等敏感,出現(xiàn)“恐水怕風(fēng)”現(xiàn)象。

6、其他自己感覺明顯異?;蛏眢w不適。

1、學(xué)生在校內(nèi)感到不適,應(yīng)及時(shí)向老師報(bào)告,聽從老師安排,不能隱瞞病情。

2、學(xué)生在家中患病,應(yīng)及時(shí)就診,學(xué)生家長(zhǎng)應(yīng)將學(xué)生將病情通知老師。

3、老師發(fā)現(xiàn)學(xué)生有傳染病疫情或請(qǐng)假人數(shù)突然增多,及時(shí)報(bào)告校醫(yī),配合機(jī)構(gòu)做好預(yù)防傳染病的工作。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇五

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在孩子的成長(zhǎng)過程中起著重要的補(bǔ)充作用,然而,由于一些機(jī)構(gòu)存在不規(guī)范、不合理的培訓(xùn)方式和內(nèi)容,導(dǎo)致了一些負(fù)面問題的出現(xiàn)。近年來,我國(guó)政府加大了對(duì)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管和整治力度,推出了一系列政策和措施以規(guī)范這一領(lǐng)域。在這個(gè)過程中,我親身參與并受益于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)范,從中獲得了一些重要的心得體會(huì)。

首先,規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量起到了積極的推動(dòng)作用。在過去,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)存在教師無資質(zhì)、教材不合理、教育資源貧乏等問題。然而,在近年來的規(guī)范過程中,政府對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管要求更加嚴(yán)格,并制定了相關(guān)的評(píng)估評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。這使得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得不提高教學(xué)質(zhì)量,經(jīng)過認(rèn)證和評(píng)估的機(jī)構(gòu)有了權(quán)威性,家長(zhǎng)在選擇機(jī)構(gòu)時(shí)也能更加放心。同時(shí),大量培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也更加注重師資團(tuán)隊(duì)建設(shè),加大師資培訓(xùn)力度,提高教師素質(zhì)。這些積極變化使得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量得到提升,孩子們也能在良好的教學(xué)環(huán)境中學(xué)到更多的知識(shí)和技能。

其次,規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)保障教育公平具有重要意義。在過去,一些富裕家庭可以送孩子去高質(zhì)量的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),而一些貧困家庭則因?yàn)榻?jīng)濟(jì)條件限制而無法享受相同的教育資源。這導(dǎo)致了貧富差距的進(jìn)一步擴(kuò)大,讓孩子的起點(diǎn)不公平。然而,在政府的規(guī)范下,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開始推出更多的公益項(xiàng)目,為貧困家庭的孩子提供免費(fèi)或優(yōu)惠的培訓(xùn)服務(wù)。同時(shí),政府也加大了對(duì)貧困家庭教育補(bǔ)助的力度,讓更多的孩子能夠享受到優(yōu)質(zhì)的教育資源。這些措施有助于縮小教育差距,增加貧困家庭孩子的上升空間,為他們的未來發(fā)展創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)。

再次,規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)減輕學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)起到了積極的作用。過去,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)過度追求應(yīng)試教育,為了提高成績(jī),采取了大量的補(bǔ)習(xí)和額外的課程來培訓(xùn)學(xué)生。這使得孩子們背負(fù)著繁重的作業(yè)、課余時(shí)間被壓縮,無法有足夠的休息和娛樂時(shí)間。然而,在政府的規(guī)范下,一些機(jī)構(gòu)開始注重提供更加綜合全面的教育,鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)展興趣愛好和身體健康,并加強(qiáng)了家校合作,減輕了學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。這讓孩子們不再為應(yīng)試教育所壓迫,而是能夠全面發(fā)展,培養(yǎng)出健康的心理和積極的人生態(tài)度。

最后,規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)保障學(xué)生安全起到了重要的保障作用。在過去,由于一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的不規(guī)范和安全隱患,導(dǎo)致了一些事故的發(fā)生。然而,政府的規(guī)范將培訓(xùn)機(jī)構(gòu)納入了統(tǒng)一監(jiān)管,加強(qiáng)了安全檢查和管理。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得不合規(guī)經(jīng)營(yíng),并建立了應(yīng)急預(yù)案和防護(hù)措施,確保孩子們的安全。同時(shí),政府也加強(qiáng)了對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督和檢查,對(duì)違規(guī)行為和安全隱患進(jìn)行處罰。這些舉措有效地確保了孩子的生命安全和身心健康。

綜上所述,規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量、保障教育公平、減輕學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)以及保障學(xué)生安全等方面起到了重要的作用。我深切感受到了政府規(guī)范的力量,對(duì)于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)作和孩子們的成長(zhǎng)具有重要意義。在未來的發(fā)展中,希望政府能夠繼續(xù)加大對(duì)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管力度,規(guī)范行業(yè)發(fā)展,為孩子們創(chuàng)造更好的成長(zhǎng)環(huán)境。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇六

根據(jù)《xx縣教育和科學(xué)技術(shù)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專項(xiàng)治理整改工作的通知》要求,我輔導(dǎo)站高度重視,認(rèn)真開展了自查工作。進(jìn)一步落實(shí)了學(xué)校主體責(zé)任,切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),進(jìn)一步摸清學(xué)生參加校外培訓(xùn)的情況,對(duì)學(xué)生理性選擇參加校外培訓(xùn)進(jìn)行正確的引導(dǎo)。




校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇七

我校在接到___教育局年檢通知后,根據(jù)教育局的工作安排,依據(jù)民辦學(xué)校年檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查的細(xì)則要求,我們組織教職工認(rèn)真貫徹、學(xué)習(xí)。并由專人負(fù)責(zé),參照考核評(píng)分細(xì)則,結(jié)合我校情況自查整改。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

1、辦學(xué)方向

我校成立于,是由教育局審批發(fā)證的民辦培訓(xùn)學(xué)校。在辦學(xué)工作中,我們遵循“以誠(chéng)待人、憑智治校”理念,嚴(yán)格遵守《民辦教育促進(jìn)法》、《民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》,認(rèn)真執(zhí)行教育局有關(guān)民辦教育的各項(xiàng)規(guī)定,沒有出現(xiàn)違規(guī)辦學(xué)情況。

我校在各級(jí)政府及教育主管部門的關(guān)愛下,全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向。堅(jiān)持人人發(fā)展、發(fā)展人人的教育理念,以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為導(dǎo)向,以全面提高教學(xué)質(zhì)量為中心,嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校管理,確保學(xué)校朝著健康有序的軌跡前行。

在學(xué)?,F(xiàn)有基礎(chǔ)上,接下來將從學(xué)校管理、師資隊(duì)伍、德育工作、教學(xué)工作、教育科研、學(xué)校文化、辦學(xué)規(guī)模及辦學(xué)條件等幾個(gè)方面,提出具體實(shí)施方案,通過三年努力與實(shí)踐,使學(xué)校的管理制度更加完善,教育科研更加深入,學(xué)校文化不斷發(fā)展,師資水平不斷提高,教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的綜合素質(zhì)不斷提高,辦家長(zhǎng)滿意、學(xué)生信賴以及社會(huì)認(rèn)可的品牌學(xué)校。

2、組織管理

校長(zhǎng)身份符合法律規(guī)定,資質(zhì)基本齊全,工作能力較強(qiáng),經(jīng)常以身作則,給老師們樹立榜樣,根據(jù)實(shí)際需要,學(xué)校依法設(shè)立了董事會(huì),組成人員符合法律要求,一切事情都經(jīng)董事會(huì)會(huì)議通過后方可執(zhí)行。學(xué)校每周第一天開一次教學(xué)工作會(huì)議,每月月初開一次董事會(huì)會(huì)議,這些會(huì)議對(duì)學(xué)校的發(fā)展起到了深遠(yuǎn)的意義。

學(xué)校認(rèn)真落實(shí)董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,堅(jiān)持依法辦學(xué),依法管理,切實(shí)加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè)。校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)任職資格達(dá)到規(guī)定要求。配置學(xué)校內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)科學(xué)合理并認(rèn)真落實(shí)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)崗位責(zé)任制。

3、辦學(xué)條件與環(huán)境

我校環(huán)境安靜,空氣流通,無污染,場(chǎng)地干燥,排水暢通,學(xué)校目前的用地253平米,學(xué)校是租賃的,并簽有租賃協(xié)議。學(xué)校有可利用的普通教室2間,教師備課室1間,校長(zhǎng)辦室1間,打印室1間,光線充足,空氣流通好,無污染,地面平整。為使我校學(xué)生有相對(duì)舒適的教學(xué)環(huán)境,我校組織教職工,美化教學(xué)環(huán)境,達(dá)到讓每面墻都會(huì)說話,利用名人勵(lì)志名言裝飾走廊、教室,影響和教育學(xué)生。

學(xué)校有齊全的教材和輔導(dǎo)資料,包括從小學(xué)一至六年級(jí),初中七至九年級(jí),高中文科和理科所有的配套教材和輔導(dǎo)試卷,涉及科目和內(nèi)容均符合相關(guān)規(guī)定。

學(xué)校的校園文化、精神文化和環(huán)境文化氛圍濃郁和諧,有健全的師生安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,學(xué)校把安全工作當(dāng)成第一要?jiǎng)?wù)來抓,配備有攝像頭12個(gè),消防滅火器5箱,還配備了保安一人。保安負(fù)責(zé)學(xué)校的后勤管理,學(xué)校成立以來沒有發(fā)生安全事故或影響穩(wěn)定事件等情況。

4、師資隊(duì)伍

隨著辦學(xué)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,我校教師隊(duì)伍建設(shè)工作也得到不斷加強(qiáng),目前已形成一支責(zé)任明確、分工合理的教師隊(duì)伍,管理能力強(qiáng),分工細(xì)致,盡職盡責(zé)是我校教師隊(duì)伍的特色,秉承教學(xué)工作得到了很好的保障,教學(xué)研究工作開展的紅紅火火,各項(xiàng)規(guī)章制度也得到了很好的完善。

我校聘用教師實(shí)行勞動(dòng)合同制,聘用教師依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,遵循平等、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。嚴(yán)格審查教師應(yīng)聘材料,求職教師必須提供學(xué)歷證書、教師資格證書、普通話等級(jí)證書、無犯罪記錄證明等等正本和復(fù)印件,并對(duì)所提供的證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。學(xué)校驗(yàn)證后,正本退還本人,復(fù)印件做為應(yīng)聘資格的硬件條件予以收存。

學(xué)校維護(hù)教師的合法權(quán)益,依法為教師建立個(gè)人基本檔案,簽訂教職工聘用合同。學(xué)校建立教師教學(xué)質(zhì)量考評(píng)體系。將教師教學(xué)質(zhì)量放在教師隊(duì)伍建設(shè)的首位。

學(xué)校加強(qiáng)教職員政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。努力提高專任教師的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和實(shí)踐能力,建設(shè)一支屬于文光自己培養(yǎng)的師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍。

辦學(xué)至今,逐年提高教師的工資待遇,按時(shí)足額發(fā)放教師工資,不斷地改善教職工的生活和工作條件。

5、招生管理

我校按照教育行政部門的有關(guān)規(guī)定,按“面向全縣,自愿報(bào)名,雙向選擇,自主招生”的辦法,在規(guī)定的時(shí)間、地域范圍招收學(xué)生,并按規(guī)定建立學(xué)生學(xué)籍管理制度。沒有利用發(fā)布虛假招生廣告騙取錢財(cái)招收學(xué)生,積極樹立誠(chéng)信意識(shí)。沒有宣傳與政策相悖的任何招生信息。我學(xué)校招生簡(jiǎn)章和廣告嚴(yán)格按照民辦學(xué)校招生簡(jiǎn)章和廣告?zhèn)浒傅墓芾硪?guī)定進(jìn)行備案。每年招生簡(jiǎn)章和廣告均經(jīng)過市教育局審核備案。發(fā)布的招生廣告和招生簡(jiǎn)章與審核備案的內(nèi)容相一致。

6、學(xué)生管理

學(xué)生是學(xué)校的核心,為了每一位學(xué)生健康的成長(zhǎng),學(xué)校建立了完整的學(xué)生管理制度,包括學(xué)生的行為規(guī)范和學(xué)習(xí)管理。學(xué)校的教育內(nèi)容切合學(xué)生實(shí)際,在平時(shí)的教學(xué)中,學(xué)生遵紀(jì)守法,學(xué)風(fēng)良好,積極配合老師完成學(xué)習(xí)任務(wù),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的同時(shí)兼顧了學(xué)生的個(gè)性發(fā)展。

學(xué)校建立了學(xué)生權(quán)益保障制度。學(xué)生入學(xué)后若因各種原因提出退學(xué),我校都及時(shí)辦理退學(xué)手續(xù)和退費(fèi)手續(xù),沒有發(fā)生過侵犯學(xué)生權(quán)益的事件和家校退費(fèi)糾紛案件。

7、財(cái)務(wù)管理

學(xué)校的資產(chǎn)管理嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度,接受政府財(cái)稅部門的監(jiān)督,接受法定審計(jì)機(jī)構(gòu)的年度審計(jì)。配備具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格的專業(yè)會(huì)計(jì),并按照上級(jí)有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的要求接受會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的繼續(xù)教育和培訓(xùn),并持證上崗。學(xué)校教育資金使用安全、規(guī)范、有效。

機(jī)構(gòu)依照《民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》,每年從年度凈收益中,按年度凈資產(chǎn)增加額的25%的比例提取發(fā)展基金,用于學(xué)校的建設(shè)、維護(hù)和教學(xué)設(shè)備的添置、更新等。

每學(xué)年由財(cái)務(wù)對(duì)校區(qū)資產(chǎn)帳、物和辦公用品保管情況進(jìn)行一次清、核對(duì)。確保學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費(fèi)沒有被被挪用或抽逃,沒有被用于校外投資。

8、教學(xué)管理

教學(xué)質(zhì)量是教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)品牌與發(fā)展的核心實(shí)力,為了保證我校的教學(xué)質(zhì)量,特制訂了教學(xué)管理制度并嚴(yán)格實(shí)施。學(xué)校嚴(yán)格按照課程計(jì)劃,開設(shè)各類課程。同時(shí),積極組織教師學(xué)習(xí)新課程改革方案,改進(jìn)教學(xué)觀念,建校以來,學(xué)校在教學(xué)管理方面,大膽嘗試,不斷創(chuàng)新。在教學(xué)過程中,注重每位學(xué)生的全面發(fā)展,注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。學(xué)校對(duì)學(xué)習(xí)上存在困難的同學(xué),因人制定培養(yǎng)方案,制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)目標(biāo)。把不愛學(xué)習(xí),不會(huì)學(xué)習(xí)的學(xué)生逐漸同化,講學(xué)習(xí)、比學(xué)習(xí)、爭(zhēng)成績(jī)、講文明已蔚然成風(fēng)。形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

每學(xué)期開學(xué)前,學(xué)校及時(shí)制定了學(xué)校工作計(jì)劃,教學(xué)工作計(jì)劃,各部門工作計(jì)劃,學(xué)期結(jié)束,各部門都認(rèn)真書寫了各項(xiàng)工作總結(jié),分別對(duì)完成情況,取得的成.績(jī)和存在的問題作深刻的剖析,同時(shí)指出進(jìn)-步的改進(jìn)措施。

9、辦學(xué)質(zhì)量

辦學(xué)以來,我校學(xué)生不僅端正了學(xué)習(xí)態(tài)度,改正了平時(shí)的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣,樹立了正確的學(xué)習(xí)觀,而且對(duì)學(xué)習(xí)逐漸有了興趣。我校注重培養(yǎng)學(xué)生掌握必要的文化科學(xué)技術(shù)和基本技能的同時(shí),也培養(yǎng)學(xué)生的的自學(xué)能力、動(dòng)手操作能力,使學(xué)生用實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度,掌握一些簡(jiǎn)單的科學(xué)方法。

雖然我校建校時(shí)間不長(zhǎng),但是經(jīng)過師生的共同努力,也收獲了一批學(xué)業(yè)上取得巨大進(jìn)步的學(xué)生,在學(xué)期末獲得學(xué)校頒發(fā)的數(shù)學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)。還有一些初三學(xué)生期末成績(jī)有了明顯的提高,我校收獲了很多家長(zhǎng)和學(xué)生的信任和肯定,在當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)反響初步建成。

10、存在的問題和努力的方向

(1)招生困難。因?yàn)閷W(xué)校建校時(shí)間不長(zhǎng),以及社會(huì)影響力還沒有達(dá)到,因此在校學(xué)生數(shù)依然不樂觀。后期需要制定相關(guān)策略,加強(qiáng)招生廣告工作。

(2)狠抓檔案建設(shè),為教育教學(xué)服務(wù)。辦學(xué)來,我校積極按照規(guī)定建設(shè)檔案。在未來的辦學(xué)過程中,繼續(xù)完善學(xué)校檔案。學(xué)校的大事、要事都要記錄,定期整理上級(jí)來文、學(xué)校發(fā)文、校園建設(shè)、會(huì)議記錄、計(jì)劃總結(jié)等每一項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng),學(xué)校均有完整的檔案資料,每學(xué)期分類、登記裝訂、歸檔,真正做到學(xué)校的工作,學(xué)校的歷史讓檔案說話和鑒證。

(3)學(xué)校辦學(xué)條件有待進(jìn)一步改善,設(shè)施設(shè)備有待充實(shí),為教學(xué)提供有力的保障。

(4)師資隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng),教師的福利待遇有待進(jìn)一步提高,以吸收和留住更多的優(yōu)秀教師。

(5)加強(qiáng)教學(xué)研究,構(gòu)建高效課堂,著力解決教學(xué)瓶頸問題,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

總之,過去的一年,是滿載收獲的一年我校在各個(gè)方面都取得了喜人的成績(jī),但在成績(jī)的背后,我們也清醒地看到我們的不足,展望未來,我們?nèi)悦媾R新的困難與挑戰(zhàn),但我們堅(jiān)信,在縣教育局的正確指導(dǎo)下,在社會(huì)各界的大力支持下,在全體教職工的共同努力下,我校的明天會(huì)更好!

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇八

以來,我局消防工作遵循預(yù)防為主、防消結(jié)合的消防工作方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)消防法》、《公安部、監(jiān)察部、國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)消防工作責(zé)任制的若干意見》和《石城縣人民政府關(guān)于落實(shí)消防安全責(zé)任制的意見》,嚴(yán)格落實(shí)消防工作目標(biāo)責(zé)任制的責(zé)任要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,狠抓落實(shí),取得了較好成效。

局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此項(xiàng)工作予以高度重視,將消防安全工作納入平安石城的重要組成部分,成立了消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)溫小碧任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)蘭謨洋副組長(zhǎng)。下設(shè)辦公室,由劉敏同志任辦公室主任,并抽調(diào)有關(guān)股站同志具體負(fù)責(zé)。同時(shí),各股站長(zhǎng)作為本股站消防工作的第一責(zé)任人。

每年年初,我局都會(huì)制定年度消防工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,在每年初召開的領(lǐng)導(dǎo)班子成員會(huì)上把消防安全工作和其它農(nóng)業(yè)工作一并進(jìn)行研究部署。每逢五一、十一、元旦等重大節(jié)假日也都及時(shí)對(duì)消防安全工作進(jìn)行安排部署強(qiáng)調(diào),督促整改消除火災(zāi)隱患,確保安全歡度節(jié)假日。

按照《石城縣人民政府關(guān)于落實(shí)消防安全責(zé)任制的意見》,明確管理職責(zé)和工作分工,狠抓消防安全責(zé)任制的落實(shí),不斷改善消防安全環(huán)境,切實(shí)加大消防監(jiān)督力度,有效地預(yù)防和抑制了事故的發(fā)生,營(yíng)造了一個(gè)良好的消防安全環(huán)境。

建立健全單位消防安全的各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,建立健全各環(huán)節(jié)、各崗位消防安全質(zhì)量工作標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范單位人員消防安全行為,加強(qiáng)消防隊(duì)伍建設(shè),積極改善消防設(shè)施,逐步建立起管理自主、隱患自除、責(zé)任自負(fù)的內(nèi)部消防安全管理機(jī)制。

在縣公安消防部門的指導(dǎo)下定期或不定期地組織義務(wù)消防隊(duì)開展滅火演練。組織全局干部、職工參加學(xué)習(xí)觀摩119消防安全日的消防演練,參觀了消防車輛和裝備器材、火災(zāi)案例圖片展覽,聽取了消防法律法規(guī)和消防安全知識(shí)講授。同時(shí),組織干部、職工聽取了消防工作中的一些好的經(jīng)驗(yàn)做法以及熱心消防、見義勇為的先進(jìn)事跡報(bào)告,從正面引干部職工自覺遵守消防法律、法規(guī)和規(guī)章,大力營(yíng)造消防工作人人有責(zé)的良好氛圍。通過接受扎實(shí)有效的消防安全培訓(xùn)和宣傳教育,提高了我局干部職工的消防知識(shí)和消防安全意識(shí),增強(qiáng)了抗御火災(zāi)的綜合能力。

一是加大經(jīng)費(fèi)投入,確保消防工作正常開展。二是加強(qiáng)消防設(shè)施建設(shè)。

存在不足和下一步工作打算

盡管我局的消防安全工作取得了一定成效,但仍存在一定的不足,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是雖經(jīng)大量的`宣傳教育,仍有少數(shù)干部職工防火意識(shí)不強(qiáng),消防安全知識(shí)了解不多;二是由于資金等原因,消防裝備和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金依然不足。針對(duì)存在的問題和不足,我們將在下步工作中采取切實(shí)有效的措施認(rèn)真加以解決。

1、進(jìn)一步完善消防安全工作責(zé)任制。一是繼續(xù)把消防工作納入年度民政工作計(jì)劃,列入重要議事日程,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。二是進(jìn)一步明確我縣民政系統(tǒng)的消防安全工作職責(zé),確保責(zé)任落實(shí)到位。三是加強(qiáng)消防安全管理,建立和完善消防安全責(zé)任人制度,嚴(yán)格落實(shí)消防安全責(zé)任制和崗位防火安全責(zé)任制。

2、切實(shí)抓好消防設(shè)施建設(shè)。一是加大消防設(shè)施投入,確保消防設(shè)施建設(shè)、維護(hù)資金落實(shí)到位。

3、加強(qiáng)消防宣傳教育,提高抗御火災(zāi)的綜合能力。堅(jiān)持群防群治原則,讓廣大干部職工積極投身入消防工作,人人有責(zé)。

4、深入開展消防安全檢查和治理。一是定期組織開展消防安全大檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患,對(duì)于確實(shí)不符合消防安全要求的,堅(jiān)決責(zé)令其進(jìn)行整改,杜絕火災(zāi)的發(fā)生。二是深入開展重點(diǎn)區(qū)域的消防安全專項(xiàng)治理活動(dòng)。

加強(qiáng)消防安全管理,事關(guān)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,事關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。我們將進(jìn)一步查找差距,攻堅(jiān)克難,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,努力創(chuàng)造一個(gè)良好的消防安全環(huán)境,為農(nóng)業(yè)工作的良性開展創(chuàng)造有利條件。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇九

根據(jù)xx縣教育局關(guān)于在全縣中小學(xué)深入開展隱患排查治理工作的實(shí)施意見的通知精神,本機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,在本機(jī)構(gòu)的消防安全工作常抓不懈同時(shí),杜絕火災(zāi)隱患,做到防患于未然,保護(hù)全校師生的安全,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)消防工作的領(lǐng)導(dǎo),按照上級(jí)要求,結(jié)合本機(jī)構(gòu)實(shí)際,本機(jī)構(gòu)成立了消防安全專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由校長(zhǎng)--擔(dān)任,副組長(zhǎng)由教導(dǎo)主任---擔(dān)任,組員有各班班主任,制訂了本機(jī)構(gòu)消防安全工作職責(zé),做到責(zé)任到人,加強(qiáng)自身消防安全管理,共同做好本機(jī)構(gòu)消防安全工作,不斷提高師生自防自救能力,杜絕事故發(fā)生。

本機(jī)構(gòu)每周都要利用校班會(huì)課,對(duì)師生進(jìn)行消防安全教育,強(qiáng)調(diào)消防安全的重要性,通過國(guó)旗下講話、板報(bào),大力宣傳消防安全的法律法規(guī),加強(qiáng)消防安全管理,定期組織疏散演練,滅火器滅火演練,使師生掌握基本的防、滅火常識(shí),具有自救,互救和應(yīng)急避險(xiǎn)逃生的能力,并要求每個(gè)師生都要熟悉消防安全職責(zé),共同做好本機(jī)構(gòu)的消防安全工作。

為了做到防患于未然,每月或重大節(jié)假日前都對(duì)全校進(jìn)行消防安全大檢查。建立消防安全檢查臺(tái)賬。

1、本機(jī)構(gòu)對(duì)消防設(shè)施進(jìn)行了檢查,按規(guī)定對(duì)消防重點(diǎn)部位,做到專人管理,專人負(fù)責(zé)。

2、相關(guān)室場(chǎng)能配齊滅火器,并定期檢查保證安全使用。

3、校舍周圍沒有違章亂搭建現(xiàn)象,沒有影響消防車通行的障礙物。

4、本機(jī)構(gòu)用電線路一旦發(fā)現(xiàn)有老化、破損、裸露現(xiàn)象,及時(shí)維修和更換,線路安裝規(guī)范。

1.本機(jī)構(gòu)無消防總控系統(tǒng)。

2.本機(jī)構(gòu)無消防栓,教室無滅火器等消防器材。

3.本機(jī)構(gòu)無專業(yè)專職管理人員。

今后,我們要深入開展消防宣傳、培訓(xùn)、演練活動(dòng),增強(qiáng)師生安全意識(shí)。做到管理到位、人員到位、措施到位、思想認(rèn)識(shí)到位。認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制,不斷完善消防安全措施,確保師生生命和本機(jī)構(gòu)財(cái)產(chǎn)安全。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇十

根據(jù)《省人民政府關(guān)于在市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域全面推行部門聯(lián)合“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管的實(shí)施意見》和《關(guān)于印發(fā)20xx年度省第二次部門聯(lián)合“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管抽查工作實(shí)施方案的通知》》要求,由教體部門牽頭,消防、民政、市場(chǎng)監(jiān)管等部門配合開展校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管抽查,制定工作實(shí)施方案如下:

20xx年全年不定期。

1.符合國(guó)家關(guān)于消防、衛(wèi)生、食品經(jīng)營(yíng)等管理規(guī)定要求。

2.校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)實(shí)事求是地制訂招生簡(jiǎn)章、制作招生廣告,向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)備案并向社會(huì)公示,自覺接受監(jiān)督。要認(rèn)真履行服務(wù)承諾,杜絕培訓(xùn)內(nèi)容名不符實(shí)。不得以暴力、威脅等手段強(qiáng)迫學(xué)生接受培訓(xùn)。要不斷改進(jìn)教育教學(xué),提高培訓(xùn)質(zhì)量,努力提升培訓(xùn)對(duì)象滿意度。

3.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于財(cái)務(wù)與資產(chǎn)管理的規(guī)定,收費(fèi)時(shí)段與教學(xué)安排應(yīng)協(xié)調(diào)一致,不得一次性收取時(shí)間跨度超過3個(gè)月的費(fèi)用。收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公示,并接受有關(guān)部門的監(jiān)督,不得在公示的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)外收取其他費(fèi)用,不得以任何名義向培訓(xùn)對(duì)象攤派費(fèi)用或者強(qiáng)行集資。對(duì)于培訓(xùn)對(duì)象未完成的培訓(xùn)課程,有關(guān)退費(fèi)事宜嚴(yán)格按雙方合同約定以及相關(guān)法律規(guī)定辦理。

使用“雙隨機(jī)”校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)監(jiān)督抽查可以參照《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展的意見》《省人民政府辦公廳關(guān)于規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展的實(shí)施意見》執(zhí)行,堅(jiān)決遏制任性執(zhí)法現(xiàn)象。督導(dǎo)檢查組各成員單位要充分認(rèn)識(shí)到“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管工作的重要性和緊迫性,部門緊密協(xié)作,確保按時(shí)完成校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管抽查工作。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇十一

1、培訓(xùn)對(duì)象為年齡在16——55周歲的青壯年農(nóng)民。

2、培訓(xùn)時(shí)間15天,課時(shí)按上級(jí)規(guī)定時(shí)間。

3、學(xué)員持農(nóng)村戶口或身份證到我校報(bào)名培訓(xùn)。

4、我校需按實(shí)際情況登記造冊(cè),分班、分專業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)。

5、培訓(xùn)通過技能鑒定的,由勞動(dòng)部門頒發(fā)《國(guó)家職業(yè)資格證書》。

6、培訓(xùn)結(jié)束后,負(fù)責(zé)推薦就業(yè)。

1、學(xué)員要努力學(xué)習(xí)鄧小平理論,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,努力提高思想素質(zhì)和文化素質(zhì)。

2、遵守基地各項(xiàng)管理制度,尊敬教師,團(tuán)結(jié)同學(xué),養(yǎng)成良好的道德修養(yǎng)和學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

3、學(xué)員要勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,樹立獨(dú)立思考、開拓進(jìn)取、自強(qiáng)自立的精神,努力提高專業(yè)知識(shí)水平和工作實(shí)踐能力。

4、遵守課堂紀(jì)律、遵守考勤和作息制度,不遲到、不早退。認(rèn)真聽課,做好筆記,積極討論發(fā)言。

5、學(xué)員必須遵守考場(chǎng)規(guī)則,按規(guī)定時(shí)間提前15分鐘進(jìn)入考場(chǎng),開卷或閉卷考試要獨(dú)立完成,不允許有抄襲、偷看等作弊行為,并按時(shí)交卷。

1、教師要遵守培訓(xùn)部的各項(xiàng)制度,熱愛教育培訓(xùn)工作,做好繼續(xù)教育和各項(xiàng)組織、實(shí)施工作。

2、教師要熟悉教學(xué)計(jì)劃、課程安排、課時(shí)分配及班級(jí)學(xué)生情況,編排教學(xué)進(jìn)度,按培訓(xùn)班教學(xué)計(jì)劃授課。如有臨時(shí)變更教學(xué)計(jì)劃,教學(xué)部門要提前二天通知任課教師。

3、教師要按教學(xué)要求備好課,精心講授,講究教學(xué)方法,并注意培訓(xùn)學(xué)生的思維能力和應(yīng)用能力。

4、教師要維持課室秩序和關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài),改進(jìn)教學(xué)工作,認(rèn)真做好作業(yè)批改和組織研討等工作。

5、培訓(xùn)科根據(jù)教學(xué)培訓(xùn)計(jì)劃,做好各類培訓(xùn)班訓(xùn)班學(xué)員的報(bào)名登記、住宿和教學(xué)管理。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)政策,熱心為接受培訓(xùn)的對(duì)象服務(wù),不斷提高就業(yè)培訓(xùn)合格率以及培訓(xùn)的針對(duì)性、有效性。

2、配備固定的培訓(xùn)場(chǎng)地,有較高的師資隊(duì)伍和有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的實(shí)訓(xùn)師傅。有完善的教學(xué)管理制度,有針對(duì)性、實(shí)用性、有效性的教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃、實(shí)訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)設(shè)備、設(shè)施、教材符合國(guó)家職業(yè)技能培訓(xùn)要求。同時(shí)提供辦學(xué)資質(zhì)證明,培訓(xùn)項(xiàng)目教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)設(shè)備、教學(xué)設(shè)施、教師簡(jiǎn)介等資料。

3、實(shí)施培訓(xùn)時(shí),必須提前七個(gè)工作日向縣人社局提交開班申請(qǐng)、教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃、課程安排表、培訓(xùn)人員花名冊(cè)、教材,經(jīng)縣人社局審核批準(zhǔn)后,方可開班。

4、按教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn),接受縣人社局、縣財(cái)政局、縣勞動(dòng)服務(wù)中心指導(dǎo)監(jiān)督。

5、自覺遵守《彬縣就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)管理辦法》。

6、培訓(xùn)課時(shí)按《咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理的通知》(咸財(cái)社保〔2012〕23號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

7、按要求將教學(xué)檔案材料分期分班裝訂成冊(cè)備查,指導(dǎo)、收集和整理申報(bào)培訓(xùn)補(bǔ)貼資料。

(一)培訓(xùn)教材。各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須要統(tǒng)一使用國(guó)家正規(guī)出版社出版的教材,如使用自編教材的,必須要報(bào)人力資源社會(huì)保障行政部門審核備案。

(二)培訓(xùn)時(shí)間。職業(yè)技能培訓(xùn):根據(jù)各職業(yè)(工種)的培訓(xùn)要求,各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須要嚴(yán)格按規(guī)定的課時(shí)組織培訓(xùn),其中:

a類職業(yè)(工種)培訓(xùn)時(shí)間在120個(gè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)以上;

b類職業(yè)(工種)培訓(xùn)時(shí)間在240個(gè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)之間;

c類職業(yè)(工種)培訓(xùn)時(shí)間在360個(gè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)之間。每天按7個(gè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)計(jì)算。

(三)課堂教學(xué)和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須要嚴(yán)格按規(guī)定要求開設(shè)理論課程和實(shí)訓(xùn)實(shí)操課程,不得隨意減少課時(shí)和實(shí)訓(xùn)實(shí)操時(shí)間。

(四)考核考試。每期培訓(xùn)結(jié)束前,必須要統(tǒng)一組織考試考核,并將考試考核試卷和學(xué)員考試考核成績(jī)一并歸檔備查。凡未經(jīng)考試考核的學(xué)員,不得申請(qǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

(一)對(duì)參加培訓(xùn)的人員實(shí)行實(shí)名制管理。定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要建立培訓(xùn)臺(tái)帳,詳細(xì)記錄受訓(xùn)者的姓名、性別、身份證號(hào)碼、家庭住址、聯(lián)系電話、文化程度、培訓(xùn)專業(yè)(職業(yè)、工種)、培訓(xùn)時(shí)間、考試考核成績(jī)、收費(fèi)和申領(lǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼情況、培訓(xùn)后就業(yè)單位、就業(yè)崗位、勞動(dòng)合同簽定或企業(yè)用工證明以及用工單位的聯(lián)系方式等。

(二)建立學(xué)員學(xué)籍管理制度。對(duì)每個(gè)參加培訓(xùn)的學(xué)員實(shí)行電子注冊(cè),建立學(xué)員學(xué)籍檔案,完整記錄學(xué)員在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)習(xí)成績(jī)、實(shí)訓(xùn)實(shí)操技能水平、行為表現(xiàn)以及參加職業(yè)技能鑒定等個(gè)人信息,將每個(gè)學(xué)員的`基本情況記錄在案。

(三)建立學(xué)員考勤登記制度。對(duì)學(xué)員參加培訓(xùn)上課和實(shí)訓(xùn)實(shí)操進(jìn)行考勤登記,每次上課都要求學(xué)員簽到,記錄學(xué)員每次學(xué)習(xí)的時(shí)間和內(nèi)容。學(xué)員的考勤登記表作為申請(qǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼的依據(jù)之一。

加強(qiáng)培訓(xùn)資料和培訓(xùn)人員檔案管理,每期培訓(xùn)鑒定結(jié)束后,以班為單位收集、整理培訓(xùn)資料和培訓(xùn)人員的相關(guān)資料歸檔,做好跟蹤服務(wù)工作。歸檔資料包括以下內(nèi)容:

(一)參訓(xùn)人員的基本情況:包括學(xué)員姓名、性別、年齡、身份證號(hào)碼、家庭地址、聯(lián)系電話、文化程度、培訓(xùn)訓(xùn)專業(yè)(職業(yè)、工種)、培訓(xùn)訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)獲證編號(hào)等。

(二)教學(xué)情況:包括培訓(xùn)課程安排、學(xué)時(shí)安排、任課教師、教材、教學(xué)大綱和教師教案等。

(三)學(xué)員學(xué)習(xí)情況:包括考勤登記、作業(yè)完成結(jié)論、作品完成結(jié)論、學(xué)習(xí)評(píng)語(yǔ)結(jié)論、理論課和實(shí)訓(xùn)實(shí)操課考試考核成績(jī)等。

(四)開學(xué)、結(jié)業(yè)相關(guān)資料:包括人力資源社會(huì)保障部門批準(zhǔn)的培訓(xùn)計(jì)劃和辦班批復(fù);開班和結(jié)業(yè)典禮的領(lǐng)導(dǎo)講話;報(bào)送的信息、圖片及相關(guān)資料等。

(五)學(xué)員就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況:包括學(xué)員姓名、性別、身份證號(hào)碼、文化程度、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、家庭詳細(xì)地址和聯(lián)系電話,以及上崗就業(yè)的單位,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與用人單位所簽定的用工合同及用人單位的聯(lián)系方式等。如是成功創(chuàng)業(yè)的,主要包括學(xué)員姓名、性別、身份證號(hào)碼、文化程度、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、家庭詳細(xì)地址和聯(lián)系電話,創(chuàng)業(yè)地點(diǎn)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等。

在培訓(xùn)期間,所有學(xué)習(xí)上課的內(nèi)容每一門課程結(jié)束時(shí)都要組織考試考核。在培訓(xùn)班結(jié)束前10天,定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要向人局提出職業(yè)技能鑒定的書面申請(qǐng),由人力資源社會(huì)保障部門統(tǒng)一安排鑒定時(shí)間和地點(diǎn)。

(一)指導(dǎo)和督導(dǎo)。人社局是各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)主管部門,各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)接受人社局的指導(dǎo)和監(jiān)督。人社局對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行定期考核評(píng)估,將培訓(xùn)合格率、培訓(xùn)后就業(yè)(創(chuàng)業(yè))率以及學(xué)員滿意度作為考核評(píng)估的主要指標(biāo)。人社局對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,凡出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的,取消定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格。

(二)定期檢查。人社局每年至少要組織人員對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面的檢查。在每期培訓(xùn)班辦班過程中,人社局要對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行必要的培訓(xùn)檢查。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇十二

目前的培訓(xùn)層出不窮,形態(tài)萬千,面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,我主張將培訓(xùn)辦在郊區(qū)或是農(nóng)村較偏的地方,開拓新的市場(chǎng),發(fā)展自己的品牌。 開辦培訓(xùn)中心,最重要的是選址,我主張將培訓(xùn)辦在離學(xué)校較近的地方,不僅可以擁有做宣傳的地理優(yōu)勢(shì),而且培訓(xùn)生源的發(fā)展也能得到保障。且辦學(xué)地點(diǎn)即要保障學(xué)生的安全問題,又要防止學(xué)生對(duì)周圍環(huán)境造成過多的麻煩和干擾。因此,我建議辦學(xué)樓層不宜過高,且較獨(dú)立,有寬敞的學(xué)生活動(dòng)空間更好。

培訓(xùn)中心要能發(fā)展,一定要適應(yīng)市場(chǎng)的需要,并且逐步形成自己的辦學(xué)特色。面對(duì)新的市場(chǎng),我們需要了解市場(chǎng)的需要,因此,接下來要考察市場(chǎng),了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,學(xué)校的上課特點(diǎn),學(xué)習(xí)課本,他們的家長(zhǎng)對(duì)孩子的期待及他們讓孩子到培訓(xùn)學(xué)習(xí)的經(jīng)濟(jì)承受能力等。由我的經(jīng)驗(yàn)得知,目前培訓(xùn)應(yīng)多樣化,才能有所發(fā)展,首先針對(duì)學(xué)生的弱科,小學(xué)以語(yǔ)文,數(shù)學(xué),英語(yǔ)為主,輔以美術(shù),舞蹈。初高中以英語(yǔ),數(shù)學(xué)為主,輔以化學(xué),物理。當(dāng)然這些都要以市場(chǎng)需要為準(zhǔn)。培訓(xùn)的時(shí)間要充分利用學(xué)生的課外時(shí)間,除了周末,寒暑假,還可以利用學(xué)生放學(xué)時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行作業(yè)輔導(dǎo)。

培訓(xùn)中心的品牌名稱:xx英語(yǔ)培訓(xùn)中心(待議)

培訓(xùn)中心的教學(xué)理念:沒有較不好的學(xué)生,只有不想學(xué)的學(xué)生。培訓(xùn)中心的辦學(xué)理念:興趣是學(xué)生最好的老師,方法是學(xué)好知識(shí)的捷徑。不斷激發(fā)學(xué)生的興趣,引導(dǎo)學(xué)生找尋科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

培訓(xùn)的宣傳模式:發(fā)傳單,利用學(xué)生放假前后,在家長(zhǎng)接送孩子時(shí),給家長(zhǎng)講解宣傳我們培訓(xùn)的內(nèi)容,地址,時(shí)間安排。通過提問了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,有針對(duì)性的給家長(zhǎng)講解我們培訓(xùn)可以給他孩子的學(xué)習(xí)帶來幫助。

考慮家長(zhǎng)的疑慮和不信任,我們可以有三種宣傳方式:第一,開展公開課。也就是說在開課的第一天,我們邀請(qǐng)家長(zhǎng)帶領(lǐng)孩子一起聽課,課后,與家長(zhǎng)交流,以博得家長(zhǎng)的信任。第二,可以先讓學(xué)生試聽兩次課,兩次課后,與家長(zhǎng),學(xué)生交流,學(xué)生自認(rèn)為在此培訓(xùn)學(xué)習(xí)可以得到進(jìn)步,再繳費(fèi)報(bào)名。第三,如果學(xué)生報(bào)名數(shù)量較少,我們可以讓前三名報(bào)名的學(xué)生免除課時(shí)費(fèi),只需繳納資料費(fèi)。除此以外,我們還可以再學(xué)生第一次上課之前給他們一次測(cè)試,原始成績(jī)記入史冊(cè),待培訓(xùn)結(jié)束時(shí),再讓同樣的試卷給學(xué)生測(cè)試,利用兩次分?jǐn)?shù)的對(duì)比,讓家長(zhǎng)親眼目睹學(xué)生在我們培訓(xùn)中心的提高。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間進(jìn)入教師行列已近一年。在各位老師的幫助和支持下,在領(lǐng)導(dǎo)的信任鼓勵(lì)下,讓作為一名新教師的我成長(zhǎng)、進(jìn)步了不少?;仡欉@一年的工作,我對(duì)自己的表現(xiàn)有滿意也有不足之處,但無論怎樣,都需要自己踏踏實(shí)實(shí)的工作,實(shí)實(shí)在在的做人。

本年度,我擔(dān)任二年級(jí)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作。在教學(xué)工作方面,做為一名新教師,基本功不扎實(shí),經(jīng)驗(yàn)缺乏是我的不足。為了提高自己的教學(xué)水平,我主要做了以下幾點(diǎn):

1、認(rèn)真?zhèn)湔n,鉆研教材,努力上好每一節(jié)課。在備課時(shí)我認(rèn)真鉆研教材,力求吃透教材,找準(zhǔn)重點(diǎn)難點(diǎn)。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點(diǎn)確定自己的教學(xué)思路。

2、多學(xué)習(xí),多請(qǐng)教。作為新教師,剛開始確實(shí)有些盲目,不知如何下手,為了讓自己的教學(xué)方法適應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,我不斷改進(jìn)自己的缺點(diǎn),經(jīng)常利用空余時(shí)間去請(qǐng)教和觀摩其他老師的教學(xué)活動(dòng)并學(xué)以致用。

3、多看書,多上網(wǎng)。積極學(xué)習(xí)各種教育理論,以充實(shí)自己,以便在工作中以堅(jiān)實(shí)的理論作為指導(dǎo),更好的進(jìn)行教育教學(xué)。我們常說給學(xué)生一杯水,教師就要有一桶水,時(shí)代在不斷的發(fā)展,知識(shí)也在不斷的變化,為了使自己的這一桶水不會(huì)陳舊、不會(huì)用竭,我努力學(xué)習(xí),給自己充電。還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí),努力提高自己的教學(xué)水平。

4、及時(shí)寫教學(xué)反思。盡量堅(jiān)持每天記錄教學(xué)及課外與學(xué)生的交流,從中找出成功之處與不足之處,有則改之,無則加勉。

為了更好適應(yīng)教師的角色,使自己更快成長(zhǎng),我為自己設(shè)立了以下幾個(gè)目標(biāo),以激勵(lì)自己:

1、在教育教學(xué)的思想上,認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo),轉(zhuǎn)變理念,與時(shí)俱進(jìn)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),除了向書中學(xué)習(xí)外,還要繼續(xù)向有經(jīng)驗(yàn)的教師學(xué)習(xí)。不斷提高自己的理論水平,同時(shí)也要積極參與課題探究。

4、繼續(xù)堅(jiān)持及時(shí)撰寫好相關(guān)的文章和總結(jié),為學(xué)校和自己的課題作好準(zhǔn)備。

這一年來學(xué)習(xí),使我收獲不少,無論是在和學(xué)生相處的技巧,還是課堂教學(xué)的合理安排上,我都很大的進(jìn)步。在今后的實(shí)踐中,我會(huì)繼續(xù)努力工作,以真摯的愛,真誠(chéng)的心,以及有個(gè)性的課堂教學(xué)風(fēng)格吸引學(xué)生,打動(dòng)家長(zhǎng)。不斷提高自己,完善自己,努力使自己早日成為一名優(yōu)秀的教師。

經(jīng)過一段時(shí)間的鍛煉,我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xuexila

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校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇十四

1、抓好學(xué)校教學(xué)穩(wěn)步發(fā)展,爭(zhēng)取把各個(gè)班級(jí)的留生率保持在90%以上。

2、努力學(xué)習(xí)理論知識(shí),在教學(xué)實(shí)踐中提高自己的教學(xué)質(zhì)量,讓學(xué)生喜歡課堂,并在課堂中獲得的收獲。

1、教學(xué)常規(guī)管理

教學(xué)質(zhì)量的好壞直接影響學(xué)校的生存,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是學(xué)校的工作重點(diǎn)。課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,充分利用好課堂,我們內(nèi)部老師要起到一個(gè)監(jiān)督,督促的作用。充分發(fā)揮以教師為主導(dǎo),學(xué)生為主題的教學(xué)活動(dòng),調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,培養(yǎng)學(xué)生的能力,學(xué)生成績(jī)的提高才是我們學(xué)校的宣傳。

2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

(2)關(guān)心和幫助新老師。對(duì)他們的工作給以指導(dǎo)和幫助。安排新老師聽課,試講,幫助他們糾正工作中的錯(cuò)誤,并且多給新老師鍛煉的機(jī)會(huì),讓他們快速成長(zhǎng)起來,能夠?yàn)閷W(xué)校的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

3、強(qiáng)化日常工作規(guī)范

(1)按時(shí)交工作周計(jì)劃,學(xué)期個(gè)人工作總結(jié)等。

(2)搞好各個(gè)老師工作的的安排和評(píng)定工作。

(3)希望能夠有時(shí)間到其他學(xué)校去學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力,提高教學(xué)質(zhì)量

(1)學(xué)習(xí)教育理論,提高自身道德修養(yǎng)

要求自己經(jīng)常閱讀相關(guān)的報(bào)刊雜志、通過上網(wǎng)瀏覽最新的教育理念,用新的教學(xué)理念和教學(xué)方法來使自己始終能夠擁有新鮮的血液。努力通過自己的課堂教學(xué)使學(xué)生學(xué)得輕松,學(xué)有所得,真正成為學(xué)生心目中學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者。此外,作為一名老師,不僅僅是學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的引導(dǎo)者,更是學(xué)生人品學(xué)習(xí)的楷模。在教學(xué)過程中,我們不能只是培養(yǎng)學(xué)生的知識(shí)水平,同時(shí)也要注重學(xué)生道德修養(yǎng)的提高,所以,我自己要先學(xué)會(huì)怎樣快樂地學(xué)習(xí)、生活,從我做起,而不是說一套做另一套,嚴(yán)格要求自己的行為,這樣,學(xué)生才會(huì)從我這學(xué)到一些他們所需要的;同時(shí),自己也要時(shí)時(shí)刻刻關(guān)心國(guó)家大事,了解時(shí)事,盡力做好自己的本職工作。

(2)提高教學(xué)能力,并帶動(dòng)新老師。

要熱愛學(xué)生,對(duì)學(xué)生有博愛之心,要以誠(chéng)相待,要寬容和有強(qiáng)烈的責(zé)任感。在教學(xué)過程中認(rèn)真研究教材,立足于學(xué)生的角度來研究教材,積極備課,認(rèn)真上好每一堂課,及時(shí)做好課后反思,總結(jié)出自己教學(xué)中的不足之處并加以改正。在教學(xué)方式中繼續(xù)探索生活化、情境化的創(chuàng)設(shè)方法,掌握生活化、情境化的課堂風(fēng)格。從而豐富教學(xué)方式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。重視單位中新生力量,對(duì)他們積極培養(yǎng),讓新老師聽課,同時(shí)聽新老師的課,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步。把課上好,把學(xué)生留住,是我們的共同目標(biāo)。

(1)2020年x月份--x月份

穩(wěn)定現(xiàn)有生源,做好任課教師的工作,順利上好寒假課,做好教材準(zhǔn)備工作,做好家長(zhǎng)的接待和溝通工作。

安排好現(xiàn)有老師的工作任務(wù)和工作時(shí)間,做好與老師的溝通工作,讓老師們能夠開心的在金子塔工作。

校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不退費(fèi)找哪個(gè)部門篇十五

為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本公司管理制度大綱。

一、公司全體員工必須遵守公司章程,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。

二、公司倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想,禁止任何部門、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。

三、公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、教學(xué)水平,不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體系,實(shí)行多種形式的責(zé)任制,不斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。

四、公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí),努力提高員工的整體素質(zhì)和水平,造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的優(yōu)秀隊(duì)伍。

五、公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理,鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智,提出合理化建議。

六、公司推行崗位責(zé)任制,實(shí)行考勤、考核制度,評(píng)先樹優(yōu),對(duì)做出貢獻(xiàn)者予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

七、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),提高工作效率;提倡厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi);倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助,同舟共濟(jì),發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神,增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力。

八、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律,對(duì)任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為,都要予以追究。

九、所有辦公用具、用品的購(gòu)置統(tǒng)一由辦公室申請(qǐng)、報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可購(gòu)置。

十、個(gè)人領(lǐng)用的辦公用品、用具要妥善保管,不得隨意丟棄和外借,如有遺失,照價(jià)賠償。

十二、所有用具必須統(tǒng)一由辦公室專人管理。辦理登記領(lǐng)用手續(xù)。

十三、負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)、資金、現(xiàn)金及費(fèi)用開支的管理,防止損失,杜絕浪費(fèi),良好運(yùn)用,提高效益。

十四、積極參與建設(shè)資金的籌措工作,通過籌集資金的活動(dòng),盡量使資金結(jié)構(gòu)趨于合理,以期達(dá)到最優(yōu)化。

十五、所有文印人員應(yīng)遵守公司的保密規(guī)定,不得泄露工作中接觸的公司保密事項(xiàng)。

十六、文印人員必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成各項(xiàng)打字、傳真、復(fù)印任務(wù),不得積壓延誤。工作任務(wù)繁忙時(shí),應(yīng)加班完成。辦理中如遇不清楚的地方,應(yīng)及時(shí)與有關(guān)人員校對(duì)清楚。

十七、各部門所用的專用表格等印刷品,由部門自行制定格式,按規(guī)定報(bào)總經(jīng)理審批后,由辦公室統(tǒng)一印制。

十八、辦公用品只能用于辦公,不得移作他用或私用。

十九、所有員工要勤儉節(jié)約,杜絕浪費(fèi),努力降低消耗和辦公費(fèi)用。

二十、 為樹立和保持公司良好的社會(huì)形象,進(jìn)一步規(guī)范化管理,本公司員工應(yīng)按本規(guī)定的要求著裝。

二十一、 員工在上班時(shí)間內(nèi),要注意儀容儀表,總體要求是:得體、大方整潔。

二十二、各工作場(chǎng)所內(nèi),均須保持整潔,不得堆積足以發(fā)生臭氣或有礙衛(wèi)生之垃圾、污垢或碎屑。

二十三、各工作場(chǎng)所內(nèi),應(yīng)嚴(yán)禁隨地吐痰。

二十四、飲水必須清潔。

二十五、洗手間、廁所及其他衛(wèi)生設(shè)施,必須特別保持清潔。

為加強(qiáng)考勤管理,維護(hù)工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。

一、公司員工必須自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,不遲到,不早退,工作時(shí)間不得擅自離開工作崗位,外出辦理業(yè)務(wù)前,須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意。

二、嚴(yán)格請(qǐng)、銷假制度。員工因私事請(qǐng)假1天以內(nèi)的(含1天),由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn);3天以上的,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。請(qǐng)假員工事畢向批準(zhǔn)人銷假。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離工作崗位的按曠工處理。

三、上班時(shí)間開始后5分鐘至30分鐘內(nèi)到班者,按遲到論處;超過30分鐘以上者,按曠工半天論處。提前30分鐘以內(nèi)下班者,按早退論處;超過30分鐘者,按曠工半天論處。

四、工作時(shí)間禁止打牌、下棋、串崗聊天等做與工作無關(guān)的事情。

五、參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試或其他團(tuán)隊(duì)活動(dòng),如有事請(qǐng)假的,必須提前向組織者或帶隊(duì)者請(qǐng)假。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到或早退的,按照本制度第五條、第六條、第七條規(guī)定處理;未經(jīng)批準(zhǔn)擅自不參加的,視為曠工。

六、員工的考勤情況,由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督、檢查,部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的考勤要秉公辦事,認(rèn)真負(fù)責(zé)。如有弄虛作假、包痹袒護(hù)遲到、早退、曠工員工的,一經(jīng)查實(shí),按處罰員工的雙倍予以處罰。

七、1個(gè)月內(nèi)遲到、早退累計(jì)達(dá)3次者,扣發(fā)5天的基本工資;累計(jì)達(dá)3次以上5次以下者,扣發(fā)10天的基本工資;累計(jì)達(dá)5次以上10次以下者,扣發(fā)當(dāng)月15天的基本工資;累計(jì)達(dá)10次以上者,扣發(fā)當(dāng)月的基本工資。

八、曠工半天者,扣發(fā)當(dāng)天的基本工資、效益工資和獎(jiǎng)金;每月累計(jì)曠工1天者,扣發(fā)5天的基本工資、效益工資和獎(jiǎng)金,并給予一次警告處分;每月累計(jì)曠工2天者,扣發(fā)10天的基本工資、效益工資和獎(jiǎng)金,并給予記過1次處分;每月累計(jì)曠工3天者,扣發(fā)當(dāng)月基本工資、效益工資和獎(jiǎng)金,并給予記大過1次處分;每月累計(jì)曠工3天以上,6天以下者,扣發(fā)當(dāng)月基本工資、效益工資和獎(jiǎng)金,第二個(gè)月起留用察看,發(fā)放基本工資;每月累計(jì)曠工6天以上者(含6天),予以辭退。

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