2023年解除合同的通知函的效力 解除合同通知(模板9篇)

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2023年解除合同的通知函的效力 解除合同通知(模板9篇)
時間:2023-10-11 12:31:04     小編:琉璃

合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時間與休假、薪酬與福利、勞動保護(hù)與安全等方面的內(nèi)容。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪0?,希望能夠幫到你?

解除合同的通知函的效力篇一

致______公司:

我公司與你公司于______年____月____日訂立________買賣合同。你公司于________年____月____日向我公司交付。我公司于________年______月____日使用過程中發(fā)現(xiàn)你公司交付的產(chǎn)品,具有以下嚴(yán)重質(zhì)量問題。

1、――――――――――――――――――――――――――――――――――――

2、――――――――――――――――――――――――――――――――――――

我公司于當(dāng)日就上述問題向你公司提出異議,并請你公司立即前來我公司協(xié)商解決有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量問題。但至今你公司未派人前來解決質(zhì)量問題。

依據(jù)雙方于――――年――月――日訂立的`――――――買賣合同第――――之規(guī)定,我公司特向你公司通知如下:

由于――――――(文句應(yīng)參照合同約定或法律規(guī)定的相應(yīng)的解除權(quán)條件)――――――――你公司交付的產(chǎn)品質(zhì)量存在上述嚴(yán)重問題,我公司特依合同約定通知你公司解除合同。

同時,我公司將保留進(jìn)一步追究你公司違約責(zé)任的權(quán)利。(或,請你公司于接到通知后――日內(nèi)派人前來協(xié)商有關(guān)合同解除的善后事宜)

特此通知。

公司

年――月――日

解除合同的通知函的效力篇二

——:

我們雙方于——年——月——日簽訂的物業(yè)合同將于——年——月——日期限屆滿,xxx鎮(zhèn)人民政府決定不再續(xù)訂物業(yè)合同,現(xiàn)根據(jù)《合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,決定與你終止物業(yè)合同。請你于——年——月——日前到亞布力鎮(zhèn)人民政府辦公室辦理終止物業(yè)合同手續(xù)。

通知方:

年月日

簽收回執(zhí)

本單位已收到亞布力鎮(zhèn)人民政府于年月日發(fā)出的`《終止物業(yè)合同通知書》

被通知方:

年月日

解除合同的通知函的效力篇三

我公司與貴公司經(jīng)過平等、自愿協(xié)商簽訂了商丘億萬中元生物技術(shù)有限公司成品庫、原料庫項目工程施工承包合同。合同簽訂后,我公司已按合同約定履行了各項義務(wù),但貴方嚴(yán)重違約,一再拖延工程施工進(jìn)度,尤其是鋼結(jié)構(gòu)部分工期,沒有明確的施工進(jìn)度和完工日期,未能按約履行施工,在超出合同交工日期三個月后仍未能交工。在我方多次催促無果的情況下,為維護(hù)我方合法權(quán)利,使我單位利益不再受損,早日完成施工,特通知貴公司提前終止成品庫、原料庫鋼結(jié)構(gòu)部分的施工承包合同。由我單位接管貴公司與夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社簽訂的鋼結(jié)構(gòu)廠房施工協(xié)議,按貴方與夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社簽訂的合同約定由我公司直接對夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社付款,并在與貴方簽訂的總合同款中將鋼結(jié)構(gòu)部分的工程款予以扣除。

貴公司與鋼構(gòu)公司合同約定的工程面積及造價如下:

1、工程面積:17070平方x235元/平方=4011450元 總造價4011450元。

貴公司已付給夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社 1350000元,余下工程款2661450元由我方支付給夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社,并在與貴方簽訂的總合同中將此項工程款扣除2661450元。

特此通知。

河南紅旗渠建設(shè)集團(tuán)有限公司 商丘億萬中元生物技術(shù)有限公司

蓋章簽字: 蓋章簽字:

20xx年12月12日

解除合同的通知函的效力篇四

王力平、劉淑娟、曹逢武、劉福生:

20xx年8月20日雙方簽訂《房屋租賃合同》,但經(jīng)我司多次催促,貴方一直未按合同約定為我司辦理消防證、衛(wèi)生許可證、特許行業(yè)經(jīng)營證,導(dǎo)致三亞市公安局河?xùn)|派出所向我司委托經(jīng)營管理的三亞金家灣度假酒店有限公司(以下簡稱金家灣酒店)送達(dá)《責(zé)令停業(yè)整改的通知》,金家灣酒店無奈被迫于20xx年6月12日停業(yè)。后我司通過口頭、人工直接送達(dá)、發(fā)送短信、報紙公告等方式向貴方送達(dá)《關(guān)于再次催促辦理消防證、衛(wèi)生許可證、特許行業(yè)經(jīng)營證的緊急通知函》,但貴方仍未按通知函通知時間辦理完畢上述證件。

三、貴方應(yīng)在20xx年8月10日之前賠償因自身違約給我司造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。

特此通知!

海南時尚假日旅行社有限公司

20xx年xx月xx日

合同解除通知合集五篇

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公司解除勞動合同的通知

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解除合同的通知函的效力篇五

______房地產(chǎn)開發(fā)有限公司:

(法定代表人)先生:

您好!

我與貴公司作為雙方當(dāng)事人_________年_________月______日簽訂了《商品房買賣合同》,該合同第八條“交付期限”約定貴公司(作為房屋出賣人)應(yīng)當(dāng)在20______年9月30日前向我交付合同項下的房屋(_________號房),但截至20______年______月______日,貴公司仍未向我交付該房屋,貴公司的行為已構(gòu)成違約,本人作為合同一方當(dāng)事人(房屋買受人)現(xiàn)依據(jù)該合同第九條“出賣人逾期交房的違約責(zé)任”之約定依法行使解除權(quán),解除與貴公司簽訂的《商品房買賣合同》。合同解除后依合同之約定貴公司應(yīng)向我支付相應(yīng)的違約金并賠償其他損失。同時,我亦保留采取法律措施等途徑維護(hù)自己合法權(quán)益之權(quán)利。

特此告知。

買受人: _________

_____年___月___日

解除合同的通知函的效力篇六

致:

因您未按與(以下簡稱“我公司”)于________年________月________日所簽署的'《合同》(合同編號:______________)約定:

現(xiàn)您____________________________。

任何以面呈方式提交本通知視為送達(dá);任何以信件、特快專遞發(fā)出的通知,自信件或特快專遞郵寄至租用合同留存地址三日內(nèi)視為送達(dá);任何以傳真、電話方式發(fā)出的通知,在實際發(fā)出時視為送達(dá)。

若您對本解除合同通知有異議,您可以在收到或該通知送達(dá)之日起5日內(nèi)向我公司提出書面異議,并同我公司達(dá)成書面處理協(xié)議。否則,視為您已放棄異議權(quán),認(rèn)可該解除合同通知,我公司將根據(jù)租用合同之有關(guān)約定對處理,并對您進(jìn)行違約索賠。

特此通知

解除人:______________

時間:______________

解除合同的通知函的效力篇七

(員工工號:______):(先生/女士)

你與aa公司于______年______月______日簽訂/續(xù)訂的勞動合同,因下列第______項原因,根據(jù)《aa公司勞動合同制實施辦法》第______條第______款的規(guī)定,決定從______年______月______日起解除勞動合同。

2、員工患病或者非因工負(fù)傷超過規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作;

3、員工不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

5、員工連續(xù)待聘滿六個月。

6、________________________。

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為______元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)為______元。

請你于勞動合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動人事部門辦理勞動合同解除手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。

特此通知

公司:__________________

______年______月______日

解除合同的通知函的效力篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!首先感謝您在百忙之中閱讀此通知書,本人自________年__月__日入職至今,一直擔(dān)任____崗位,在這1年多的時間里,我成長了很多,無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都讓我受益頗深,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事長期對我的幫助。

經(jīng)過深思熟慮,我決定單方與公司解除勞動合同,下面是我根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱“勞動法”)規(guī)定的內(nèi)容要求公司給本人補(bǔ)償如下:

1、根據(jù)勞動法第四章第三十八條,用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同。

(二)未及時足額支付勞動報酬的;(本人勞動合同中明確說明工資在每個月的10日發(fā)放,但實際每次公司都以各種理由進(jìn)行拖欠。)

(三)未依法為勞動者繳納社會保險的;(本人工資____元,實際只按北京市最低標(biāo)準(zhǔn)為本人繳納社保)

(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;(公司規(guī)章制度中,存在多處違法、違規(guī)行為)勞動法中規(guī)定,只要滿足上述其中一條,勞動者可以隨時解除勞動合同,而不需要提前30天告知公司。

2、根據(jù)勞動法中第四章第四十六條規(guī)定,勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;第四十七條規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,六個月以上不滿一年的,按一年算。(本人工作__個月,要求補(bǔ)償__個月工資,即________元。)

3、本人________年__月__日入職,勞動法規(guī)定,入職當(dāng)月必須繳納社會保險,現(xiàn)要求公司將本人入職當(dāng)月保險全額補(bǔ)繳,并將在職期間保險足額補(bǔ)繳,個人差額部分本人承擔(dān),公司可在20____年7月之前為本人減員社保并補(bǔ)繳,如公司未能及時補(bǔ)繳,導(dǎo)致沒能減員而多上的保險,此金額本人不予承擔(dān)。

5、根據(jù)勞動法第四章第五十條規(guī)定,勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方規(guī)定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。

6、根據(jù)勞動法第四章第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動合同時出具解除或終止勞動合同的證明。(面試網(wǎng) )

綜合上述內(nèi)容,本人要求公司除工資以外,額外補(bǔ)償本人共計________元,所有工資及補(bǔ)償在本人離職當(dāng)日進(jìn)行結(jié)算,并開具離職證明。

本人向公司提出以上要求實屬無奈,也請公司領(lǐng)導(dǎo)理解一名普通員工爭取自己合法利益的權(quán)利。謝謝!

通知方(簽字):________

____年____月____日

解除合同的通知函的效力篇九

(員工工號:______):(先生/女士)

您與____公司于___年___月___日簽訂/續(xù)訂的勞動合同,因您具有下列第___項情形,根據(jù)《__公司勞動合同管理制度》第__條第__款的規(guī)定,決定從______年______月______日起解除勞動合同。

1、試用期內(nèi)不符合錄用條件。

2、嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。

3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給公司造成重大損害。

4、與其他用人單位建立勞動關(guān)系,嚴(yán)重影響工作或經(jīng)公司提出仍不改正。

5、訂立或變更勞動合同過程中有欺詐、脅迫、乘人之危的行為。

6、被依法追究刑事責(zé)任。

7、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事公司另行安排的工作。

8、不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。

9、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議。

您需要辦理以下交接手續(xù):

1、

2、

3、

以上事宜完成后,于______年______月______日前到人事部門辦理勞動合同解除手續(xù)。

特此通知

通知方(簽名或蓋章)

______年______月______日

注:本勞動合同解除書一式兩份,甲乙各持一份,同等有效。

簽收回執(zhí)

本人已收到公司于______年______月______日發(fā)出的《解除勞動合同通知書》。

被通知方(簽名或蓋章):__________________

______年______月______日

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