最新校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告 經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告(匯總11篇)

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最新校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告 經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告(匯總11篇)
時(shí)間:2023-10-13 18:41:27     小編:碧墨

報(bào)告是指向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗(yàn)以及問題的報(bào)告,報(bào)告幫助人們了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,僅供參考,一起來看看吧

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇一

、同志們:

根據(jù)審計(jì)工作要求,現(xiàn)就任職期間履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況報(bào)告如下,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。

按照組織安排,本人自

2006

年10月起,任職遵義縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局局長(zhǎng)至今。

任期之初,縣安監(jiān)局

領(lǐng)導(dǎo)

班子成員3名,下設(shè)內(nèi)設(shè)科(室)3個(gè)、下屬事業(yè)單位1個(gè)、工作人員15名(含班子

領(lǐng)導(dǎo)

),共有公務(wù)車輛2輛、辦公電腦2臺(tái),租用原縣糧食局辦公樓辦公,債務(wù)2萬多元,基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備非常薄弱。

縣委、政府

領(lǐng)導(dǎo)

高度重視安全生產(chǎn)工作,在機(jī)構(gòu)、編制、人、財(cái)、物上給予大力支持。本人上任之后,結(jié)合局的實(shí)際,團(tuán)結(jié)各班子成員,根據(jù)安全生產(chǎn)工作特點(diǎn)和要求,著力完善辦公基礎(chǔ)設(shè)施和機(jī)構(gòu)、隊(duì)伍建設(shè)。

(一)保障辦公設(shè)施配備。一是經(jīng)本屆班子努力,縣政府于

2008

年為縣安監(jiān)局解決辦公用房460多平方米;二是爭(zhēng)取上級(jí)資金。通過采購、劃轉(zhuǎn)等方式,新增公務(wù)車輛3臺(tái);三是增加現(xiàn)

代辦

公設(shè)備,新購臺(tái)式電腦14臺(tái)、筆記本電腦6臺(tái)(制作行政執(zhí)法文書專用)、普通打印機(jī)7臺(tái)、一體機(jī)1臺(tái)、便攜式打印機(jī)5臺(tái);四是補(bǔ)充采購文件柜、辦公桌椅、空調(diào)等各項(xiàng)辦公設(shè)備;五是

2011

年節(jié)約專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)25萬元,為全縣30個(gè)鎮(zhèn)(鄉(xiāng))安監(jiān)辦配備電腦、打印機(jī)、數(shù)碼相機(jī)(安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查取證專用)等辦公設(shè)備。

(二)加強(qiáng)監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)。一是經(jīng)縣政府同意于

2008

年公開特招4名煤礦專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)入縣安監(jiān)局工作(后2名離職);二是經(jīng)縣政府同意將原屬縣煤炭局管理的遵義縣礦山救護(hù)隊(duì)劃歸縣安監(jiān)局管理,增加監(jiān)管人員10名;三是通過調(diào)入方式從鎮(zhèn)(鄉(xiāng))選調(diào)適應(yīng)工作需求的人員4名;四是

2011

年新招考大學(xué)生9名,現(xiàn)已到位4名,另外5名已進(jìn)入體檢程序;五是

2009

年組織鎮(zhèn)(鄉(xiāng))安全監(jiān)管工作人員57名進(jìn)入貴州大學(xué)礦業(yè)學(xué)院進(jìn)行培訓(xùn),提高人員素質(zhì);六是實(shí)行駐礦安全監(jiān)管制度,

2010

年公開招考、聘用非在編專職駐礦安全監(jiān)管員26名,已于今年4月派駐生產(chǎn)、建設(shè)煤礦進(jìn)行安全監(jiān)管。

(三)完善工作機(jī)構(gòu)設(shè)置。一是按照縣紀(jì)委要求,

2009

年設(shè)置縣安監(jiān)局紀(jì)檢組;二是按照職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作需要,

2010

年設(shè)置職業(yè)健康監(jiān)督管理科;三是按照

2010

年機(jī)構(gòu)改革要求,組建遵義縣煤礦安全監(jiān)管局,目前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作均已到位,等待掛牌;四是按照機(jī)構(gòu)改革

精神

,5萬人以上的鎮(zhèn)(鄉(xiāng))成立了專門的安監(jiān)辦。

(四)強(qiáng)化干部選拔任用。一是

2007

年從局內(nèi)選拔任用副局長(zhǎng)1名;二是

2009

年從局內(nèi)選拔任用紀(jì)檢組長(zhǎng)1名;三是

2010

年開展中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗,選拔任用股級(jí)干部5名。

截至

2011

年6月,縣安監(jiān)局共有

領(lǐng)導(dǎo)

班子5名,其中局長(zhǎng)1名,副局長(zhǎng)3名,紀(jì)檢組長(zhǎng)1名;內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)5個(gè),分別是辦公室(含安委辦)、安監(jiān)科、煤監(jiān)科、職業(yè)健康科;下屬事業(yè)單位3個(gè),分別是遵義縣煤礦安全監(jiān)管局、遵義縣安全生產(chǎn)監(jiān)察,大隊(duì)、遵義縣礦山救護(hù)隊(duì),共有各類工作人員34名。有公務(wù)車輛5輛、辦公用房460平方米、辦公電腦22臺(tái)(含筆記本)、各類打印機(jī)13臺(tái),其它辦公設(shè)施設(shè)備均按需要配置完善,已基本能滿足工作需要。

的能源、保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

2006

年,我局在全市率先開展“安全生產(chǎn)示范鎮(zhèn)(鄉(xiāng))”創(chuàng)建活動(dòng),在全市得到推廣,至

2008

年底,全縣共創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范鎮(zhèn)(鄉(xiāng))31個(gè)(含新舟鎮(zhèn))。

2007

年,全縣共發(fā)生生產(chǎn)安全事故72起死亡43人,造成直接經(jīng)濟(jì)損失603.61萬元,同比分別下降38%、29.5%、17.1%,事故起數(shù)、死亡人數(shù)分別占控制指標(biāo)的63.2%和95.6%。當(dāng)年獲全市安全生產(chǎn)監(jiān)管工作二等獎(jiǎng)、全縣安全生產(chǎn)工作三等獎(jiǎng)、全縣年度綜合目標(biāo)考核三等獎(jiǎng)。

2008

年,全縣發(fā)生生產(chǎn)安全事故55起,死亡45人,受傷65人,直接經(jīng)濟(jì)損失484.17萬元,同口徑相比實(shí)現(xiàn)了雙降;與市下控制指標(biāo)相比,事故起數(shù)占指標(biāo)數(shù)的40.4%,死亡人數(shù)占指標(biāo)數(shù)的84.9%。我局組織協(xié)調(diào)的貴遵高速公路“1.29”重大道路交通事故(死亡25人)應(yīng)急救援工作成效顯著,受到省政府表彰。當(dāng)年獲貴州省“除隱患、迎奧運(yùn)”安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽優(yōu)勝獎(jiǎng)、全市安全生產(chǎn)監(jiān)管工作二等獎(jiǎng)、全縣年度綜合目標(biāo)考核三等獎(jiǎng);全縣安全生產(chǎn)工作獲市政府三等獎(jiǎng)。

2009

年,全縣共發(fā)生事故54起,死亡47人,受傷44人,直接經(jīng)濟(jì)損失96.93萬元,事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占總控制指標(biāo)49.6%和90.4%,均在市政府下達(dá)的控制指標(biāo)內(nèi)。與

2008

年相比,事故起數(shù)下降1.8%,死亡人數(shù)下降31.9%,受傷人數(shù)下降22.81%,經(jīng)濟(jì)損失下降75.9%,實(shí)現(xiàn)了“一控雙降”,是近五年來的最好水平。我縣在全省率先啟動(dòng)煙花爆竹企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建,烏江煙花爆竹廠成為示范企業(yè),多次接待國(guó)務(wù)院安委會(huì)、安監(jiān)總局、省、市檢查和其他兄弟縣區(qū)參觀考察,獲得高度肯定。當(dāng)年獲全市安全生產(chǎn)監(jiān)管工作一等獎(jiǎng)、全縣年度綜合目標(biāo)考核三等獎(jiǎng);全縣安全生產(chǎn)工作獲市政府二等獎(jiǎng)。

2010

年,全縣共發(fā)生生產(chǎn)安全事故31起死亡35人,同比減少20起1人,分別下降39.2%和18.6%;事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占市下控制指標(biāo)的45.6%和76.1%。因煤礦防治水工作成效突出,全省水害防治工作會(huì)在我縣楓香鎮(zhèn)柿花田煤礦召開;因非煤礦山井工企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)有力,全市非煤礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我縣毛石鎮(zhèn)鑫都礦業(yè)有限公司召開,全縣11家非煤礦山井工企業(yè)獲證,占總數(shù)的64.7%。當(dāng)年獲全市安全生產(chǎn)監(jiān)管工作三等獎(jiǎng)、全縣安全生產(chǎn)工作二等獎(jiǎng)、全縣年度綜合目標(biāo)考核二等獎(jiǎng)。全縣安全生產(chǎn)工作獲市政府三等獎(jiǎng)。

風(fēng)廉政教育和嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

(一)警鐘長(zhǎng)鳴,筑牢

思想

防線。一是組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于實(shí)行

風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《

內(nèi)監(jiān)督條例》、《

中國(guó)

共產(chǎn)

黨黨

領(lǐng)導(dǎo)

干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系

2008

2012

年工作規(guī)劃》、《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違紀(jì)違法行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定》和縣委“五嚴(yán)禁、五不準(zhǔn)”等干部管理法律、規(guī)章、文件;二是厲行推進(jìn)反腐倡廉專項(xiàng)教育,先后聘請(qǐng)了縣檢察院副檢察長(zhǎng)庹修尚、李隴富等等

領(lǐng)導(dǎo)

同志前來開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育,有效增強(qiáng)了干部職工拒腐防變的能力,時(shí)刻提醒干部職工,做到警鐘長(zhǎng)鳴;三是制定《

風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,與全局干部職工簽訂,對(duì)干部職工應(yīng)當(dāng)遵守的工作紀(jì)律進(jìn)行了明確規(guī)定,同時(shí)每年與全局干部職工進(jìn)行交心談心,及時(shí)分析探討,釋疑解惑,幫助干部職工理清思路、堅(jiān)定立場(chǎng)。

(二)完善制度,清除滋生腐敗行為土壤。自

2007

年起,我局出臺(tái)了《遵義縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局機(jī)關(guān)工作制度》,針對(duì)局機(jī)關(guān)各類行政事務(wù)進(jìn)行了規(guī)范,建立起財(cái)務(wù)報(bào)銷、車輛使用。

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇二

根據(jù)“蘇文財(cái)(審)[20xx]25號(hào)”文要求,現(xiàn)就我任職期間的經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況報(bào)告如下:

我于20xx年12月7日起擔(dān)任江蘇省戲劇學(xué)校校長(zhǎng),主持學(xué)校全面工作,主管招生就業(yè)、學(xué)生管理和財(cái)務(wù)工作(經(jīng)集體研究,由楊杰副校長(zhǎng)協(xié)助我管理財(cái)務(wù)工作)。20xx年4月7日調(diào)離。在省戲校班子成員的共同努力下,取得了一些成績(jī)。

一、任職期間財(cái)務(wù)收支情況

1、20xx年省戲??偸杖?761萬元(含江蘇文化學(xué)校),其中:財(cái)政撥款5064萬元,事業(yè)收入652萬元,其他收入45萬元??傊С?781萬元。結(jié)余:1060萬元。

2、20xx年省戲校經(jīng)費(fèi)總收入7405萬元(含文化學(xué)校),其中:財(cái)政撥款4017萬元,事業(yè)收入690萬元,其他收入2698萬元(績(jī)效工資撥款2683萬元),上年專項(xiàng)結(jié)余1331萬元??傊С?938萬元,結(jié)余798萬元。

二、以創(chuàng)建省四星級(jí)中職校為目標(biāo),加強(qiáng)以提高教學(xué)質(zhì)量為核心的內(nèi)涵建設(shè)

1、把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位作為重要抓手,大力推進(jìn)學(xué)校教科研工作,狠抓師德建設(shè)和學(xué)生德育建設(shè)。圍繞徐耀新廳長(zhǎng)提出的“國(guó)內(nèi)一流、特色鮮明”目標(biāo)和“三個(gè)提檔升級(jí)”,對(duì)學(xué)校建設(shè)與發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行調(diào)研,進(jìn)一步明確辦學(xué)思路,制訂了“十二五”發(fā)展規(guī)劃,明確工作思路和目標(biāo),加快事業(yè)發(fā)展。完善了《江蘇省戲劇學(xué)校教科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,撥出經(jīng)費(fèi)對(duì)教科研成果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),加大教科研激勵(lì)力度,加大校本教材開發(fā)力度。鼓勵(lì)全校教師通過教科研進(jìn)一步提升自身專業(yè)教學(xué)能力和教育教學(xué)水平。出臺(tái)文件,進(jìn)一步加大教職工在職學(xué)歷進(jìn)修學(xué)習(xí)的政策激勵(lì)力度,制定教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,撥專款用于教師崗位學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。選派骨干教師出國(guó)培訓(xùn),推薦骨干教師參加教育廳暑期師資培訓(xùn)。學(xué)校每年堅(jiān)持開展“好讀書、讀好書”活動(dòng)。20xx年,在省直機(jī)關(guān)工委今年開展的職工優(yōu)秀讀書心得交流評(píng)選活動(dòng)中,我校教工1人獲二等獎(jiǎng)、1人獲三等獎(jiǎng)、3人獲入圍獎(jiǎng)。設(shè)立學(xué)校道德講堂,堅(jiān)持開展師德教育活動(dòng)。邀請(qǐng)省級(jí)師德模范來校舉辦師德報(bào)告會(huì)。組織青年骨干教師赴兄弟院校參觀學(xué)習(xí),不斷提高師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。我校與吳江市共建的“吳江市戲曲文化生態(tài)保護(hù)區(qū)”項(xiàng)目入選本年度國(guó)家文化創(chuàng)新工程。我校為全國(guó)中等藝術(shù)職業(yè)學(xué)校指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃編制項(xiàng)目組組長(zhǎng)單位。入選省文化廳科研課題一項(xiàng)。在中國(guó)藝術(shù)職業(yè)教育學(xué)會(huì)第二十五次年會(huì)論文評(píng)選中,獲1個(gè)一等獎(jiǎng)、2個(gè)二等獎(jiǎng)、5個(gè)三等獎(jiǎng)。在第三屆江蘇省藝術(shù)職業(yè)教育教科研論文評(píng)選中,獲3個(gè)一等獎(jiǎng)、5個(gè)二等獎(jiǎng)、4個(gè)三等獎(jiǎng)。20xx年,09級(jí)聲樂(1)班被評(píng)為南京市級(jí)先進(jìn)班集體,1人被評(píng)為江蘇省“三創(chuàng)”優(yōu)秀學(xué)生、1人被評(píng)為南京市“三創(chuàng)”優(yōu)秀學(xué)生、1人被評(píng)為南京市優(yōu)秀學(xué)生干部。在第九屆全國(guó)中等職業(yè)學(xué)?!拔拿黠L(fēng)采”競(jìng)賽活動(dòng)中,我校獲一等獎(jiǎng)7個(gè)、二等獎(jiǎng)11個(gè)、三等獎(jiǎng)10個(gè)、優(yōu)秀獎(jiǎng)5個(gè)。在江蘇省第四屆中等職業(yè)學(xué)?!拔拿黠L(fēng)采”競(jìng)賽活動(dòng)中,我校獲一等獎(jiǎng)18個(gè)、二等獎(jiǎng)23個(gè)、三等獎(jiǎng)25個(gè)、四等獎(jiǎng)38個(gè)。7名學(xué)生被廳團(tuán)委評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)干,校團(tuán)委被評(píng)為廳先進(jìn)團(tuán)組織。2名教師分獲全省藝術(shù)學(xué)校首屆班主任技能比賽一、二等獎(jiǎng)。

2、彰顯職業(yè)教育特點(diǎn),堅(jiān)持學(xué)演結(jié)合,加大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的頻率。應(yīng)日本愛知國(guó)際文化交流財(cái)團(tuán)邀請(qǐng),校藝術(shù)團(tuán)到日本進(jìn)行為期6天文化交流演出。倫敦奧運(yùn)會(huì)期間,舞蹈專業(yè)學(xué)生赴英國(guó)倫敦參加20xx“感知江蘇”文化周文藝演出。學(xué)校師生還參加首屆中國(guó).江蘇文化藝術(shù)節(jié)開閉幕式等多場(chǎng)重要演出活動(dòng)。成功舉辦兩屆校園文化藝術(shù)節(jié),多次舉辦師生校內(nèi)專業(yè)比賽和專業(yè)演出展覽。學(xué)生群舞《搖到外婆橋》榮獲文化部第十屆全國(guó)“桃李杯”舞蹈大賽三等獎(jiǎng)。男子獨(dú)舞《三毛》在第四屆江蘇省新人新作歌舞大賽中獲編創(chuàng)二等獎(jiǎng)、表演三等獎(jiǎng)。在中國(guó)藝術(shù)職業(yè)教育學(xué)會(huì)第26屆年會(huì)論文評(píng)選中,獲1個(gè)一等獎(jiǎng)、1個(gè)二等獎(jiǎng)、3個(gè)三等獎(jiǎng)。在省教育廳組織的全省職業(yè)學(xué)校技能大賽中,獲得教師組1個(gè)一等獎(jiǎng),學(xué)生組1個(gè)一等獎(jiǎng)、2個(gè)二等獎(jiǎng)。參加省文化廳舉辦的第四屆省藝術(shù)職業(yè)學(xué)校專業(yè)教師技能比賽,獲得2個(gè)一等獎(jiǎng)、5個(gè)二等獎(jiǎng)、6個(gè)三等獎(jiǎng)。2名教師被評(píng)為首批全省藝術(shù)職業(yè)學(xué)校教學(xué)名師。1名教師獲20xx年全省職業(yè)學(xué)校專業(yè)技能課程“兩課”評(píng)比示范課。1名教師獲江蘇聯(lián)職院教學(xué)設(shè)計(jì)案例評(píng)選一等獎(jiǎng)。學(xué)校入選第三批省級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄項(xiàng)目保護(hù)單位。

3、以“四星級(jí)中職?!苯ㄔO(shè)指標(biāo)為標(biāo)桿,以評(píng)促建,以評(píng)促改。強(qiáng)化課堂教學(xué)管理和教學(xué)目標(biāo)管理,不斷規(guī)范學(xué)校日常教學(xué)。堅(jiān)持聚焦課堂教學(xué),組織開展校級(jí)公開課展示、全校性評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng)、論文評(píng)比、教學(xué)設(shè)計(jì)案例評(píng)比等,以各類活動(dòng)推動(dòng)教學(xué)工作。提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,創(chuàng)品牌、上層次。省五年制高職教學(xué)管理工作檢查視導(dǎo)專家組來校進(jìn)行檢查視導(dǎo),對(duì)我校教學(xué)管理工作給予肯定,認(rèn)為管理有特色、常態(tài)化,在全省藝術(shù)學(xué)校處于領(lǐng)先地位。戲曲表演專業(yè)被評(píng)為省級(jí)中職特色專業(yè),影視表演專業(yè)被評(píng)為省級(jí)高職示范專業(yè),我校藝術(shù)表演專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地被評(píng)為“江蘇省職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地”。學(xué)校接受省教育廳四星級(jí)中職校現(xiàn)場(chǎng)考察評(píng)估。評(píng)估一結(jié)束,學(xué)校立即根據(jù)專家意見積極抓整改,真正達(dá)到以評(píng)促建。20xx年12月順利通過省教育廳答辯評(píng)審。20xx年初,學(xué)校被省教育廳認(rèn)定為“江蘇省四星級(jí)中等職業(yè)學(xué)?!薄ⅰ敖K省高水平示范性中等職業(yè)學(xué)?!薄W(xué)校還通過了江蘇聯(lián)職院學(xué)籍管理工作的檢查。

4、加大招生工作力度,調(diào)整、完善招生政策。面對(duì)初中生源逐年減少,生源質(zhì)量下降,而錄取分?jǐn)?shù)線提高的局面,適時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,攻堅(jiān)克難,對(duì)招生工作突出的個(gè)人和集體進(jìn)行表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),并及早部署和啟動(dòng)來年招生工作。在不降低招生標(biāo)準(zhǔn)的情況下,圓滿完成每年的招生任務(wù)。為滿足地方對(duì)文藝表演人才的要求,為丹陽市戲劇總團(tuán)定向委培20名丹劇學(xué)生;為海門山歌劇團(tuán)開辦定向委培班;與南通歌舞團(tuán)達(dá)成委培40名舞蹈學(xué)生的招生意向。畢業(yè)生當(dāng)年就業(yè)率都98%以上,還有不少畢業(yè)生考上北京舞蹈學(xué)院、上海戲劇學(xué)院、浙江傳媒大學(xué)、南藝、南師等高校繼續(xù)深造。

5、加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理,堅(jiān)持以師生為根本,統(tǒng)籌兼顧、改善民生。貫徹《江蘇省職業(yè)學(xué)校教學(xué)、學(xué)生、后勤管理規(guī)范》,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理。根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一部署,制定《江蘇省戲劇學(xué)校首次崗位設(shè)置實(shí)施方案》、《江蘇省戲劇學(xué)校首次崗位競(jìng)聘專業(yè)技術(shù)人員業(yè)績(jī)量化考核辦法》,反復(fù)討論和論證,并征求全校教職工的意見修改完善。以改革為抓手,促進(jìn)教職工隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)學(xué)校新的活力。做好績(jī)效工資改革政策的宣傳、解釋和矛盾化解等維穩(wěn)工作。按省文化廳統(tǒng)一部署,認(rèn)真完成退休教工生活補(bǔ)貼80%和在職教工部分績(jī)效工資補(bǔ)發(fā)任務(wù)。加強(qiáng)和規(guī)范對(duì)學(xué)校財(cái)、物的管理。著力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),進(jìn)一步改善學(xué)生學(xué)習(xí)、生活及教職工工作條件和環(huán)境。面對(duì)學(xué)校財(cái)政緊張的嚴(yán)峻局面,千方百計(jì)向上級(jí)爭(zhēng)取資金,不斷改善辦學(xué)條件,改善民生。完成教學(xué)、專業(yè)樓修繕工程、學(xué)生宿舍樓維修改造工程,完成實(shí)驗(yàn)劇場(chǎng)改造工程,五福新村教職工宿舍維修工程,完成長(zhǎng)白街校區(qū)電力增容工程、圖形工作站教室及組網(wǎng)一期工程,更新教學(xué)設(shè)施設(shè)備,為每班教室安裝多媒體教學(xué)設(shè)備。按照國(guó)家節(jié)能減排的要求,改造了學(xué)生浴室,改造后一年就為學(xué)校節(jié)約經(jīng)費(fèi)近20萬元。學(xué)校面貌、師生的教學(xué)、辦公和生活條件得到極大改善。堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,做好國(guó)家助學(xué)金、獎(jiǎng)學(xué)金和學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金、學(xué)生學(xué)費(fèi)減免與困難補(bǔ)助等工作,進(jìn)一步規(guī)范助學(xué)機(jī)制。至20xx年,除及時(shí)下發(fā)國(guó)家撥給的學(xué)生助學(xué)金外,學(xué)校用于學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金、學(xué)費(fèi)減免、學(xué)生困難補(bǔ)助與生活補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)達(dá)100多萬元。穩(wěn)步提高教職工工資和福利待遇,逐年較大幅度提高教職工福利和年終獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)。解決教職工的實(shí)際困難,發(fā)放住房補(bǔ)貼441萬元,解決了我校第二批、第三批教職工住房補(bǔ)貼這一久拖未決的歷史遺留問題。熱情做好“獻(xiàn)愛心、送溫暖”工作,每年給工會(huì)增撥經(jīng)費(fèi),豐富教職工生活,提高教職工福利。

三、遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和廉政規(guī)定,堅(jiān)持校務(wù)公開和民主理財(cái)

在我任職期間,為盡量合理使用有限經(jīng)費(fèi),我嚴(yán)格執(zhí)行校務(wù)公開制度。凡重大事項(xiàng),都由黨政聯(lián)席會(huì)議集體研究決策,每次會(huì)議都形成完整的會(huì)議紀(jì)要,下發(fā)全校各科室,并加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工作的督辦。進(jìn)一步加強(qiáng)民主理財(cái)、財(cái)務(wù)審批和管理,定期公開經(jīng)費(fèi)使用情況。在每年一次的教職工代表大會(huì)上,定期通報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)情況,征求教職工意見和建議。發(fā)揮教代會(huì)和民主黨派的作用。教代會(huì)提案和民主黨派的建設(shè)性意見,如:涉及學(xué)校建設(shè)發(fā)展(教學(xué)教研、教師進(jìn)修、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、開源節(jié)流、學(xué)校內(nèi)部管理等)以及教職工普遍關(guān)心的問題(住房補(bǔ)貼、多媒體教學(xué)、培訓(xùn)觀摩交流、教職工福利等),95%以上的提案都得到很好的落實(shí)和改進(jìn)。校領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,在基建、采購、招生等重點(diǎn)環(huán)節(jié),規(guī)范程序,加強(qiáng)監(jiān)督;凡是維修改造項(xiàng)目,按照國(guó)家規(guī)定,嚴(yán)格履行招投標(biāo)程序,實(shí)行項(xiàng)目監(jiān)理制。每個(gè)項(xiàng)目都請(qǐng)省文化廳紀(jì)檢、計(jì)財(cái)?shù)炔块T領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基建工作進(jìn)行全程監(jiān)督和工程驗(yàn)收,確保工程安全、優(yōu)質(zhì)、按期完成。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格控制招待費(fèi)用。

我擔(dān)任戲校校長(zhǎng)的兩年多時(shí)間里,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,廉潔從政,不謀私利。

以上報(bào)告,請(qǐng)指正。

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇三

根據(jù)《中共河南省委組織部、中共河南省委高校工作委員會(huì)、河南省審計(jì)廳關(guān)于印發(fā)〈河南省管高校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任主要風(fēng)險(xiǎn)提示清單〉并開展自查自糾的通知》要求,需對(duì)我校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部自20xx年1月以來履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況進(jìn)行自查自糾,為保證此項(xiàng)工作順利開展,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定本工作方案并通知如下。

通過對(duì)照風(fēng)險(xiǎn)提示清單,查找我校存在的問題,并針對(duì)問題健全制度,堵塞漏洞,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)內(nèi)部管理,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,推動(dòng)健全學(xué)校各方面風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。

各相關(guān)單位根據(jù)所承擔(dān)的工作職責(zé),對(duì)照以下風(fēng)險(xiǎn)提示情況,認(rèn)真開展自查自糾工作:

1.中央或省有關(guān)高等教育、科研創(chuàng)新等政策貫徹落實(shí)不到位。如:缺乏具體措施或制訂修訂的制度、規(guī)定或?qū)嵤┺k法、措施與中央、省市最新精神不符;個(gè)別問題相對(duì)突出但長(zhǎng)期未得到有效解決;科研體制改革創(chuàng)新、領(lǐng)軍人物和高端人才引進(jìn)等方面沒有作為。

責(zé)任單位:黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、發(fā)展規(guī)劃處、科研處、人事處

2.缺少發(fā)展規(guī)劃或未按發(fā)展規(guī)劃要求實(shí)施。不能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展。

責(zé)任單位:發(fā)展規(guī)劃處

3.在辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)條件、學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、對(duì)外交流與合作等方面,目標(biāo)不明確、任務(wù)不具體,或者只有目標(biāo)沒有措施,抓落實(shí)不到位,自定目標(biāo)任務(wù)不能完成。

責(zé)任單位:發(fā)展規(guī)劃處

4.未建立“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度。

責(zé)任單位:黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室

5.違反決策程序,屬于“三重一大”的事項(xiàng)未經(jīng)校黨委會(huì)或者校長(zhǎng)辦公會(huì)集體研究,個(gè)人或少數(shù)人說了算;擅自拍板,或以傳閱會(huì)簽或個(gè)別征求意見等方式代替會(huì)議決定。

責(zé)任單位:黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室

6.個(gè)別屬于“三重一大”的事項(xiàng)應(yīng)關(guān)注未關(guān)注。如:對(duì)學(xué)校債務(wù)沉重、職工集資長(zhǎng)年不清退、基建項(xiàng)目進(jìn)展緩慢等重大問題,重視不夠,任其發(fā)展,未安排上會(huì)研究,未及時(shí)解決。

責(zé)任單位:黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、財(cái)務(wù)處、基建處

7.雖經(jīng)集體研究,但由于決策失誤造成不良后果。

責(zé)任單位:黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室

8.在尊重高校辦學(xué)自主權(quán)的基礎(chǔ)上,不能按照辦學(xué)實(shí)際需要和精簡(jiǎn)、效能的原則科學(xué)設(shè)置內(nèi)部機(jī)構(gòu),超職數(shù)配備干部。

責(zé)任單位:黨委組織部、人事處

9.內(nèi)部控制制度不健全,或者有關(guān)制度執(zhí)行不到位,導(dǎo)致某一方面出現(xiàn)重大問題或者長(zhǎng)期管理混亂。

責(zé)任單位:審計(jì)處、財(cái)務(wù)處、國(guó)資處、基建處、后勤管理處

10.中外合作辦學(xué)不規(guī)范。如:外方高校老師不到位,約定的課程設(shè)置和教學(xué)計(jì)劃得不到落實(shí);在中外合作辦學(xué)協(xié)議中違規(guī)向中介機(jī)構(gòu)分成學(xué)費(fèi),未在學(xué)校財(cái)務(wù)賬戶內(nèi)設(shè)置中外合作辦學(xué)專項(xiàng),??顚S谩?/p>

責(zé)任單位:國(guó)際教育學(xué)院、外事處、財(cái)務(wù)處

11.獨(dú)立學(xué)院辦學(xué)模式不合規(guī)。

責(zé)任單位:校長(zhǎng)辦公室

12.學(xué)院違規(guī)對(duì)外聯(lián)合辦學(xué)。

責(zé)任單位:教務(wù)處及各相關(guān)學(xué)院

13.違規(guī)辦理學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)事項(xiàng)。

責(zé)任單位:教務(wù)處及各相關(guān)學(xué)院

14.預(yù)算編制不完整。經(jīng)營(yíng)收入、其他收入、附屬單位上繳收入等不列入或少量列入年初預(yù)算,造成年初預(yù)算和實(shí)際執(zhí)行結(jié)果差距較大。

責(zé)任單位:財(cái)務(wù)處

15.個(gè)別收費(fèi)由處室、學(xué)院管理,形成賬外賬。如英語四六級(jí)考試報(bào)名費(fèi)、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試報(bào)名費(fèi)、省外藝術(shù)生招生費(fèi)、普通話考試費(fèi)、成人教育考試費(fèi)、招標(biāo)資料費(fèi)等未交學(xué)校財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理,設(shè)置賬外賬,甚至有違規(guī)支出。

16.亂收費(fèi)。如:提前收取轉(zhuǎn)專業(yè)或轉(zhuǎn)學(xué)學(xué)生尚未入學(xué)年度的學(xué)費(fèi)、對(duì)在讀或轉(zhuǎn)專業(yè)的學(xué)生文科專業(yè)按理科專業(yè)收費(fèi)、違規(guī)收取自學(xué)考試實(shí)踐費(fèi)和學(xué)生出國(guó)服務(wù)費(fèi)等。

責(zé)任單位:教務(wù)處、繼續(xù)教育學(xué)院、國(guó)際教育學(xué)院、財(cái)務(wù)處及全校各單位

xx.未按規(guī)定使用學(xué)生助學(xué)金。如:未按規(guī)定足額提取助學(xué)金;助學(xué)金使用不當(dāng),或者長(zhǎng)期大量結(jié)余。

責(zé)任單位:學(xué)生處、財(cái)務(wù)處

18.違規(guī)出租資產(chǎn),租金收入管理不善等。

責(zé)任單位:國(guó)資處、后勤管理處

19.長(zhǎng)期未進(jìn)行清產(chǎn)核資,造成賬實(shí)不符,家底不清。

責(zé)任單位:國(guó)資處、財(cái)務(wù)處

20.往來款長(zhǎng)期不清理。

責(zé)任單位:財(cái)務(wù)處、后勤管理處、基建處

21.違規(guī)招投標(biāo)。如:應(yīng)招標(biāo)未招標(biāo);虛假招標(biāo);甲乙方串通招投標(biāo)等。

責(zé)任單位:招標(biāo)辦、國(guó)資處、基建處、后勤管理處

22.違反招標(biāo)規(guī)定或投標(biāo)承諾簽訂施工合同,讓利于中標(biāo)單位。

責(zé)任單位:招標(biāo)辦、國(guó)資處、基建處、后勤管理處

23.不嚴(yán)格履行合同,提前支付工程款。

責(zé)任單位:基建處、財(cái)務(wù)處、后勤管理處

24.工程建設(shè)檔案資料不完整。

責(zé)任單位:基建處、后勤管理處

25.工程項(xiàng)目已投入使用但長(zhǎng)期不進(jìn)行竣工決算。

責(zé)任單位:基建處、財(cái)務(wù)處、審計(jì)處

26.設(shè)備采購、維修維護(hù)等事項(xiàng),化整為零規(guī)避公開招標(biāo),或違規(guī)自行采購。

責(zé)任單位:招標(biāo)辦、國(guó)資處、后勤管理處、學(xué)生處及相關(guān)單位

27.校辦產(chǎn)業(yè)管理缺少規(guī)章制度,權(quán)責(zé)不清晰。

責(zé)任單位:校長(zhǎng)辦公室、國(guó)資處

28.校辦企業(yè)資產(chǎn)出讓、股權(quán)投資等重大事項(xiàng)未報(bào)經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)等。

責(zé)任單位:國(guó)資處

29.“三公經(jīng)費(fèi)”管理不夠嚴(yán)格。如:超標(biāo)準(zhǔn)接待;以會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)名義列支招待費(fèi)等。

責(zé)任單位:黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、財(cái)務(wù)處

30.列支應(yīng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)費(fèi)用。如:將本應(yīng)由個(gè)人支付的物業(yè)費(fèi)、維修費(fèi)、取暖費(fèi)等在學(xué)校列支。

責(zé)任單位:后勤管理、處財(cái)務(wù)處

31.虛報(bào)套取資金用于請(qǐng)客送禮。

責(zé)任單位:財(cái)務(wù)處及相關(guān)單位

32.黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)。

責(zé)任單位:紀(jì)委監(jiān)察處、黨委組織部

33.以學(xué)術(shù)考察名義公款旅游。

責(zé)任單位:科研處、財(cái)務(wù)處及相關(guān)單位

學(xué)校成立黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況自查自糾工作組,負(fù)責(zé)安排部署具體工作,審定學(xué)校自查自糾報(bào)告及報(bào)表;兩辦負(fù)責(zé)起草工作方案、具體實(shí)施及與相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào),匯總整合各單位資料,草擬學(xué)校自查自糾報(bào)告及報(bào)表。

(一)提高認(rèn)識(shí),高度重視。各單位領(lǐng)導(dǎo)要站在對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)的高度,嚴(yán)格對(duì)照風(fēng)險(xiǎn)提示情況,認(rèn)真自查,如果存在相應(yīng)情況,請(qǐng)及時(shí)進(jìn)行自糾,并針對(duì)存在問題健全制度,堵塞漏洞。此次自查自糾工作開展情況將作為現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的內(nèi)容。

(二)精心部署,扎實(shí)推進(jìn)。各單位要安排專人負(fù)責(zé),撰寫本單位自查自糾報(bào)告、自查自糾情況統(tǒng)計(jì)表,并于20xx年7月16日前將紙質(zhì)版蓋章報(bào)送至校長(zhǎng)辦公室(大學(xué)生活動(dòng)中心一樓西頭),電子版發(fā)送至[emailprotected],確保學(xué)校自查自糾工作扎實(shí)推進(jìn)。

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇四

首先,誠(chéng)摯地歡迎縣審計(jì)局、審計(jì)組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志來我局對(duì)我進(jìn)行任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。按照審計(jì)組要求,現(xiàn)將我至擔(dān)任局長(zhǎng)以來履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況匯報(bào)如下:

我于20xx年xx月經(jīng)縣委公開選拔,調(diào)入縣城管局,擔(dān)任局長(zhǎng)、黨組書記職務(wù),主持全盤工作。三年來,在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人大、縣政協(xié)的有力監(jiān)督下,在各部門及社會(huì)各界的大力支持下,帶領(lǐng)全局干部職工,認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)縣委“兩重點(diǎn)、三主要”工作。按照一手抓城市管理,一手抓隊(duì)伍制度建設(shè),兩手抓兩手都要硬的方針,堅(jiān)持以“建一流隊(duì)伍、樹一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為目標(biāo),堅(jiān)定實(shí)施“頭年打基礎(chǔ)、二年見成效、三年上水平”的工作計(jì)劃,恪盡職守、扎實(shí)工作、努力拼搏、大膽創(chuàng)新,出色地完成了城市管理行政執(zhí)法各項(xiàng)工作任務(wù),為提高我縣城市管理水平、推進(jìn)城市管理健康快速發(fā)展、建設(shè)“四個(gè)”做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),取得了一定的成績(jī)。我局于獲邵陽市城市管理行政執(zhí)法先進(jìn)單位;獲縣新型城鎮(zhèn)化建設(shè)先進(jìn)單位;縣建議提案辦理工作先進(jìn)單位。

為進(jìn)一步推進(jìn)我縣城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作,加大城市管理行政執(zhí)法力度,努力創(chuàng)建文明衛(wèi)生、和諧舒適的縣城環(huán)境.經(jīng)縣人民政府同意,報(bào)請(qǐng)省人民政府批準(zhǔn),于8月組建縣城市管理行政執(zhí)法局,為縣政府獨(dú)立的正科級(jí)行政執(zhí)法部門。我局現(xiàn)有干部職工82人,內(nèi)設(shè)辦公室、法規(guī)股、綜合業(yè)務(wù)股、燃?xì)夤芾砉桑略O(shè)城市管理行政執(zhí)法大隊(duì),大隊(duì)按管轄區(qū)域和職責(zé)設(shè)一、二、三執(zhí)法中隊(duì)。主要行使市容環(huán)境衛(wèi)生管理、城市園林綠化管理、市政管理、環(huán)境保護(hù)管理、城市公安交通管理、工商行政管理、城鎮(zhèn)燃?xì)夤芾淼确矫娴姆?、法?guī)、規(guī)章規(guī)定的全部或部分行政處罰權(quán)。

(一)知責(zé)思為,因地制宜,塑造城管新形象

我縣城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作,自7月開展以來,因工作任務(wù)重、難度大、關(guān)系協(xié)調(diào)復(fù)雜,進(jìn)程緩慢,干部職工思想波動(dòng)、內(nèi)部體制不順、工作積極性不高,城市管理效果不明顯。我于7月上任后,按照一手抓組建,一手抓工作的原則,快速推進(jìn)縣城市管理行政執(zhí)法局的組建進(jìn)度。通過廣泛征求各方意見,經(jīng)常深入基層調(diào)查,向老領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教;積極主動(dòng)向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭(zhēng)取重視;主動(dòng)與各職能部門協(xié)調(diào)聯(lián)系,爭(zhēng)取支持理解,8月縣城管局的組建順利到位,并立即按照“三定方案”的要求,在縣委組織部的支持下,順利穩(wěn)定地配備局務(wù)班子成員和強(qiáng)有力的中層骨干力量,完成了人員編制、機(jī)構(gòu)設(shè)置,設(shè)置了三個(gè)執(zhí)法中隊(duì)、客運(yùn)辦、機(jī)關(guān)股室等機(jī)構(gòu)。爭(zhēng)取財(cái)政投入籌建經(jīng)費(fèi)60萬元,解決了長(zhǎng)期以來制約我縣城市管理工作的難題:

二是配置了統(tǒng)一標(biāo)識(shí)的城管執(zhí)法制服,樹立了城管執(zhí)法人員良好的精神風(fēng)貌;

三是購置了四臺(tái)執(zhí)法車輛,城管執(zhí)法裝備明顯提升;

四是隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。從干部職工中擇優(yōu)錄用了53名公務(wù)員,實(shí)現(xiàn)了干部職工的身份置換,為城市管理行政執(zhí)法身份合法提供了保證。

五是制度建設(shè)更加完善。為加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè)和管理,建設(shè)一支“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、執(zhí)法嚴(yán)、作風(fēng)硬、效率高”的高素質(zhì)城管執(zhí)法隊(duì)伍,我們自加壓力,以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”為目的,進(jìn)一步提高執(zhí)法人員道德素質(zhì)和依法行政能力,樹立城市“城管衛(wèi)士”形象。堅(jiān)持以制度管人、以制度用人、以制度辦事,提升了干部隊(duì)伍的工作積極性,加強(qiáng)了內(nèi)部團(tuán)結(jié),形成了你追我趕的工作局面,實(shí)現(xiàn)了全局工作的快速發(fā)展。堅(jiān)持依法行政,文明執(zhí)法、柔性管理的原則,努力提高城市管理執(zhí)法水平。

(二)知任圖進(jìn),認(rèn)真履責(zé),城管工作取得新成效。

7月至今,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),經(jīng)常深入工作一線,大膽處理實(shí)際問題,以改革創(chuàng)新作為推動(dòng)工作的重要?jiǎng)恿?,推出了一系列?chuàng)新舉措,確保城管工作任務(wù)圓滿完成。

1、管理水平明顯提升。組織干部職工開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)一次,認(rèn)真學(xué)習(xí)了兩個(gè)規(guī)范性文件,學(xué)習(xí)與城管相關(guān)的法律、法規(guī)及相關(guān)文件,進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度,以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),組織開展職工大比武、大列兵活動(dòng),努力提高干部職工的執(zhí)法能力和工作積極性。城市管理整體水平有所提升,在全市城市管理工作評(píng)比中排名第二,并受到市政府嘉獎(jiǎng)。

2、打造城市執(zhí)法工作亮點(diǎn)。

一是著力開展集中市容秩序整治。為提高城市管理水平,提升城市品位,建設(shè)舒適和諧的人居環(huán)境,三年以來,組織干部職工深入開展了市容秩序集中整治行動(dòng),徹底清除取締了主次干道占道、出店經(jīng)營(yíng)行為,共規(guī)范疏導(dǎo)攤點(diǎn)5000余個(gè),糾正出店經(jīng)營(yíng)、店外店余起,查處占道作業(yè)500余起,取締流動(dòng)攤販4500余個(gè),規(guī)范洗車店、廢品收購店100余處,查處非法破道、違章處置建筑渣土60起。現(xiàn)占道經(jīng)營(yíng)、流動(dòng)攤擔(dān)明顯減少,城區(qū)市容秩序明顯改善。

二是著力根治戶外廣告及主干道“牛皮癬”。三年來,共組織干部職工針對(duì)戶外廣告設(shè)置行為進(jìn)行了六次集中整治專項(xiàng)活動(dòng),重點(diǎn)對(duì)城區(qū)未經(jīng)審批同意的戶外廣告和影響市容市貌的招牌進(jìn)行集中清理整治,共下達(dá)限期整改通知書200余份,強(qiáng)制拆除通知書50余份,強(qiáng)制拆除城區(qū)主要街道廢破廣告牌、店面招牌30處。為徹底鏟除城市“牛皮癬”,全局干部職工堅(jiān)持每周上街清理一次,每月開展一次評(píng)比總結(jié)活動(dòng)。加大執(zhí)法力度,建立長(zhǎng)效管理機(jī)制?,F(xiàn)城區(qū)戶外廣告設(shè)置得以規(guī)范,為縣城的整潔美化發(fā)揮了積極的作用。

三是著力整治城市公共客運(yùn)秩序。重點(diǎn)整治客運(yùn)市場(chǎng)的亂停亂靠、亂收費(fèi)和拒載行為,規(guī)范從業(yè)人員的經(jīng)營(yíng)行為,努力提高從業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量和城市公共交通優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。三年以來,我局開展了3次公共客運(yùn)專項(xiàng)集中整治,依法查處非法營(yíng)運(yùn)車輛200余臺(tái)/臺(tái).次;積極爭(zhēng)取出租汽車油補(bǔ)資金,確保出租汽車經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益;依法按程序開展出租汽車經(jīng)營(yíng)權(quán)公開出讓工作,保證了城市出租汽車經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)的穩(wěn)定,確保了城市公共客運(yùn)秩序健康發(fā)展。

四是專項(xiàng)整治燃?xì)饨?jīng)營(yíng)市場(chǎng)。為保證燃?xì)獍踩⒄9?,切?shí)加強(qiáng)燃?xì)鈨?chǔ)配站和燃?xì)饩咪N售網(wǎng)點(diǎn)安全檢查,重點(diǎn)排查網(wǎng)點(diǎn)各類安全隱患,三年來取締了2處黑氣銷售點(diǎn),封存未檢氣瓶、燃?xì)庥镁?0多套,消除安全隱患36起,組織開展從業(yè)人員培訓(xùn)40余人次?,F(xiàn)我縣燃?xì)庑袠I(yè)安全生產(chǎn)狀況和服務(wù)質(zhì)量明顯改善,無一起燃?xì)獍踩鹿屎椭卮筘?zé)任事故發(fā)生。

五是專項(xiàng)整治夜宵市場(chǎng)。針對(duì)我縣城區(qū)夜宵市場(chǎng)較亂,居民反映強(qiáng)烈等問題,組織干部職工對(duì)城區(qū)夜間占用城市道路從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的行為進(jìn)行了清理整治。經(jīng)廣泛征求意見,制訂了具體的整治方案,采取了有效的整治措施,集中整治了人民廣場(chǎng)、人民橋、資江二橋等主要街道的夜宵市場(chǎng),共取締了夜宵攤30余處,規(guī)范夜宵攤、店面50余處。目前,城區(qū)夜市整治活動(dòng)已初顯成效。

六是重點(diǎn)整治馬路市場(chǎng)和學(xué)校周邊環(huán)境。針對(duì)城區(qū)存在的馬路市場(chǎng),開展了馬路市場(chǎng)專項(xiàng)整治,取締了大坪兩處臨時(shí)市場(chǎng),嚴(yán)格劃行歸市,所有經(jīng)營(yíng)攤位都?xì)w入了大坪農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)內(nèi)。整治規(guī)范了二小、大坪學(xué)校、一中、鎮(zhèn)中、八中等學(xué)校周邊的流動(dòng)攤販,取締攤點(diǎn)200余處,規(guī)范店外經(jīng)營(yíng)100余處,提高了學(xué)校周邊環(huán)境質(zhì)量。規(guī)范了中醫(yī)院路口的馬路市場(chǎng),取締了金三角、資碼街、工業(yè)品等重要路段的出店經(jīng)營(yíng)和流動(dòng)攤販。現(xiàn)馬路市場(chǎng)完全取締,學(xué)校周邊環(huán)境秩序良好。

七是專項(xiàng)整治建筑垃圾、渣土處置行為。為有效控制城區(qū)道路污染源頭,我局積極開展城區(qū)建筑垃圾、渣土處置專項(xiàng)整治活動(dòng)。規(guī)范建筑垃圾、渣土處置行為,嚴(yán)格審批程序,規(guī)定運(yùn)輸時(shí)間、線路、工具,控制環(huán)境污染。特別對(duì)城市花園、資江防洪堤、客運(yùn)車站等重點(diǎn)工程建筑渣土的裝運(yùn)、處置進(jìn)行了有效監(jiān)管,執(zhí)法人員經(jīng)常加班、加點(diǎn)堅(jiān)守崗位,嚴(yán)禁任意裝運(yùn)、傾倒、污染道路。三年來共查取違章處置建筑渣土行為50余起,查扣運(yùn)輸車輛20余臺(tái)次,通過專項(xiàng)整治后渣土處置逐步走上制度化、規(guī)范化。

三年來,我始終把自己置身于城市管理戰(zhàn)線的普通一員,既當(dāng)“班長(zhǎng)”又當(dāng)公仆,以“做人要有人格、做官要有品格、做事要有風(fēng)格”的“三格”原則警示和要求自己,時(shí)時(shí)用一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格約束自己,銘記責(zé)任、不辱使命,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、以勤補(bǔ)拙,建章立制、廉潔自律,盡責(zé)盡力、認(rèn)真履職,以不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和群眾的信任。

在內(nèi)部管理方面,堅(jiān)持以事業(yè)為重,強(qiáng)化干部職工的大局意識(shí),責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。建章立制,狠抓規(guī)范運(yùn)作,不斷建立健全和完善了內(nèi)部管理的各項(xiàng)制度與規(guī)定,制定下發(fā)了教育宣傳、制度管理、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗的規(guī)定和黨員干部隊(duì)伍廉政建設(shè)的制度,完善了組織人事、財(cái)務(wù)管理、財(cái)政預(yù)算、財(cái)務(wù)創(chuàng)優(yōu)等各項(xiàng)制度。通過建立完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度,做到有章可循,有效地促進(jìn)了城市管理各項(xiàng)持續(xù)發(fā)展。

在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、執(zhí)行財(cái)務(wù)制度方面,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”財(cái)務(wù)管理規(guī)定,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)預(yù)算收支管理和調(diào)度,緊縮開支、開源節(jié)流、財(cái)務(wù)創(chuàng)優(yōu),把有限的資金最大限度地運(yùn)用到事業(yè)建設(shè)上去。堅(jiān)持依法行政,嚴(yán)格行政審批程序,行政收費(fèi)穩(wěn)步增長(zhǎng),行政收費(fèi)完成40萬元,完成65萬元,完成74萬元。合理安排開支經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格按照預(yù)算收支指標(biāo)撥入和撥出各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),做到??顚S?,不超支撥款,盡量控制非生產(chǎn)性開支,確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)和職工待遇。建立健全了大宗設(shè)備采購招投標(biāo)和財(cái)務(wù)開支審批等制度,凡1千元以上的物資采購都必須經(jīng)班子集體討論方可開支,有效地防止了“一把手”說了算以及單位部門收入體外循環(huán)和私設(shè)“小金庫”等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。加強(qiáng)了日常財(cái)務(wù)資金的使用和管理,嚴(yán)格財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)工作規(guī)范,做到賬目清楚,業(yè)務(wù)規(guī)范,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、合法性、準(zhǔn)確性、完整性。

在依法行政、廉潔自律方面,自覺遵守國(guó)家法律法規(guī),帶頭學(xué)法、用法、守法,帶頭遵守和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,在配偶、親屬就業(yè)、從事經(jīng)商辦企業(yè)活動(dòng)及車輛使用、公務(wù)接待、電話使用、住房標(biāo)準(zhǔn)等方面堅(jiān)持做到廉潔自律,嚴(yán)格遵守“一把手”不直接分管財(cái)務(wù)、人事制度,按規(guī)定辦事。嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)制度,在戶外廣告、出租車經(jīng)營(yíng)權(quán)招投標(biāo)等活動(dòng)中,嚴(yán)格實(shí)行公開招標(biāo)和透明的“陽光操作”,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,從不以權(quán)謀私。

回顧三年來的工作,取得了一定的成績(jī),靠的是縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),靠的是縣人大、縣政協(xié)的有力監(jiān)督,靠的是各相關(guān)部門及社會(huì)各界的大力支持,靠的是全局上下的共同努力,我時(shí)刻牢記“城管第一責(zé)任人”的承諾,忠實(shí)履行了各項(xiàng)工作職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,但也清醒地認(rèn)識(shí)到自身存在的缺點(diǎn)和不足,主要表現(xiàn)在理論水平不夠,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。全面科學(xué)的城市管理工作體系還處在逐步形成的階段,外部協(xié)調(diào)和內(nèi)部管理雖有加強(qiáng),但還有不足,工作中有時(shí)表現(xiàn)急燥情緒,對(duì)于城市快速發(fā)展和城市全面管理的矛盾認(rèn)識(shí)不深、準(zhǔn)備不充分,在既服務(wù)于城市建設(shè)、又有效地進(jìn)行城市管理的具體工作還方法不多、措施不力、效果不太理想。這些都有待于在今后的工作中加以改正。

衷心感謝大家三年來對(duì)我及城管工作的關(guān)心、支持和理解,懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我三年來的工作予以評(píng)議,并在今后的工作中對(duì)我和城管局一如既往予以關(guān)心和支持。今后我將不辱使命、堅(jiān)定信心、扎實(shí)工作,帶領(lǐng)全局上下齊心協(xié)力,奮力拼搏,努力開創(chuàng)我縣城市管理工作新局面,決不辜負(fù)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾對(duì)我的信任和期望,力爭(zhēng)為我縣城市管理和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。謝謝大家。

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇五

本人于xx年xx月按組織安排擔(dān)任xxx職務(wù),主持人全面工作,xx年xx月離開。作為xxx的第一負(fù)責(zé)人,在職六年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的密切配合下,按照既定的目標(biāo)和思路,本人能夠和大一起,創(chuàng)新工作,恪盡職守,虛心學(xué)習(xí),廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,樹立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀,堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,順利地完成了x委、x政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人的理論水平和工作水平得到不斷提升?,F(xiàn)就本人任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況報(bào)告如下:

到xxx上任后,我與單位領(lǐng)導(dǎo)班子達(dá)成共識(shí),及時(shí)總結(jié)探索,掌握規(guī)律,不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高自己和單位財(cái)務(wù)人員的資產(chǎn)管理能力,健康開展本單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作。一是抓教育,提升輔導(dǎo)班和財(cái)務(wù)人員思想政治素質(zhì)。有針對(duì)性地開展三個(gè)代表重要思想、先進(jìn)性教育等學(xué)習(xí)活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)班子及干部職工能自覺地運(yùn)用鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想來武裝頭腦,堅(jiān)定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想。二是抓培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。根據(jù)本部門財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不強(qiáng)的情況,大力提倡和鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和財(cái)務(wù)人員在職自學(xué)和開展財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高大的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理、資產(chǎn)管理和資產(chǎn)管理水平。第三,關(guān)注財(cái)務(wù)人員的選擇。局領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則,將思想良好、遵守紀(jì)律、素質(zhì)高、能勝任財(cái)務(wù)工作的干部調(diào)整到財(cái)務(wù)崗位,提高財(cái)務(wù)人員的整體水平。同時(shí),要求財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)自我調(diào)查,定期審計(jì)財(cái)務(wù),有效預(yù)防職務(wù)犯罪問題的發(fā)生。

為加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作規(guī)化管理,我組織制定了一系列的管理規(guī)定,建立健全了監(jiān)督制約機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)的有關(guān)政策、法律法規(guī)和統(tǒng)一的規(guī)章制度。一是堅(jiān)持計(jì)劃開支,有效投入。在經(jīng)費(fèi)管理上,我嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到所有經(jīng)費(fèi)收入,都納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)一使用,沒有多頭管錢、批錢現(xiàn)象,沒有私設(shè)小錢柜、帳外帳。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)預(yù)算、開支關(guān),年初便確定了全年正常經(jīng)費(fèi)和預(yù)算外經(jīng)費(fèi)收支

方案

,并嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行。我堅(jiān)持帶頭控制經(jīng)費(fèi)開支,特別是對(duì)接待費(fèi)用的開支進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),規(guī)定重大開支項(xiàng)目都由領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定,從不亂批經(jīng)費(fèi),不濫用物資。二是健全各項(xiàng)報(bào)銷審核手續(xù)。報(bào)銷賬目堅(jiān)持先由財(cái)務(wù)審核,再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,堅(jiān)決杜絕不符合手續(xù)和違反規(guī)定的虛報(bào)、冒領(lǐng)等情況。三是是善于聽取財(cái)務(wù)人員的意見和建議,認(rèn)真抓好財(cái)經(jīng)制度的落實(shí),能從本單位實(shí)際需要出發(fā),科學(xué)理財(cái),長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,合理使用,秉公辦事。在物資管理上也制定了嚴(yán)格的管理制度,堅(jiān)持誰使用誰管理誰負(fù)責(zé),落實(shí)責(zé)任到人。

善了經(jīng)費(fèi)審批制度,及時(shí)堵塞財(cái)務(wù)管理工作中的各類漏洞,有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪題的發(fā)生。xxx年來,本單位沒有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)有違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的人和事。

據(jù)統(tǒng)計(jì),在任職期間,本單位財(cái)務(wù)收支情況如下:xx經(jīng)費(fèi)每年xxx萬元,用于在編干部職工的工資發(fā)放。xxx經(jīng)費(fèi)主要用于購買辦公設(shè)備、車輛維修及開展業(yè)務(wù),做到專款專用。xx收入每年約xx萬元,主要用于日常辦公經(jīng)費(fèi)開支及發(fā)放干部職工的福利補(bǔ)助。xx經(jīng)費(fèi),全部用于xxxx,沒有出現(xiàn)挪用、滯留的情況。

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇六

、各位同志:

大家好

20xx

年x月到

20xx

年x月期間,我擔(dān)任xx鎮(zhèn)

委書記一職。作為一班之長(zhǎng),我肩負(fù)著發(fā)展一方經(jīng)濟(jì),致富一方百姓,保持一方穩(wěn)定的重任。六年來,我認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé),緊緊依靠

委、人大、政府一班人的集體智慧和全鎮(zhèn)廣大干部群眾的大力支持,總攬全局,統(tǒng)籌運(yùn)用人力、物力、財(cái)力,將更多的精力放在謀劃發(fā)展上,對(duì)事關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展全局性、方向性的問題進(jìn)行適時(shí)而果斷的決策,進(jìn)一步理清了發(fā)展的思路,明確了目標(biāo),穩(wěn)穩(wěn)的把握住全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方向和走勢(shì),努力推動(dòng)了xx鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的全面進(jìn)步,為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮了一定作用?,F(xiàn)根據(jù)上級(jí)要求,將本人任職以來的經(jīng)濟(jì)工作情況作如下匯報(bào):

20xx

年,全鎮(zhèn)完成國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值10.48億元,比

20xx

年增加(下稱增加)5.50億元,增長(zhǎng)110.3%;完成固定資產(chǎn)投資2.71億元,增加2.26億元,增長(zhǎng)498%;外貿(mào)出口累計(jì)4701萬美元;合同利用外資7621萬元;完成稅收2412萬元,增加1405萬元,增長(zhǎng)71.7%;全鎮(zhèn)可支配收入4607.92萬元,增加2845.29萬元,增長(zhǎng)161%;人均年收入6969元,增加2597元,增長(zhǎng)59%。六年來,我鎮(zhèn)的財(cái)政收入是一直在穩(wěn)步增長(zhǎng),收支基本平衡,財(cái)政狀況良好。

1、優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),農(nóng)民收入不斷增加。

年,全鎮(zhèn)共有農(nóng)業(yè)專業(yè)合作組織11家,其中茶葉專業(yè)合作組織就6家,蔬菜種植專業(yè)合作組織3家,水稻種植專業(yè)合作組織1家。據(jù)統(tǒng)計(jì),全鎮(zhèn)山茶種植面積達(dá)8000多畝,xx大桔種植面積達(dá)7000畝,玉米種植面積30930畝,水稻種植面積38071畝。

20xx

年,農(nóng)民人均純收入達(dá)6969元。

2、加大招商引資力度,工業(yè)實(shí)現(xiàn)跳躍式發(fā)展。

年x月,全鎮(zhèn)外資民資企業(yè)共47家,其中投資規(guī)模超千萬元的有19家。

3、創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,生態(tài)旅游業(yè)初見成效。

我把發(fā)展旅游業(yè)作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的重要抓手,依托后發(fā)優(yōu)勢(shì)和生態(tài)優(yōu)勢(shì),深入挖掘、整合xx特色旅游資源,大力開展旅游招商選資工作。六年來,我鎮(zhèn)先后引旅游項(xiàng)目共5宗,總投資達(dá)16億元,其中xxxxx投資10億元,xxxx投資2.5億元,xxxxx投資2億,xxxxx投資1億,xxxxx投資5000萬元。

4、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善,人民生活不斷改善。

年,完成的惠民工程有xx文化體育廣場(chǎng)、xx商貿(mào)新城、xxx、xx客運(yùn)站、文化服務(wù)中心、11萬伏變電站、22萬伏變電站、xx至xx自來水供水管線、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等項(xiàng)目建設(shè),新建改造了xxx、xxx、xxx,完善了xx移民新村市政設(shè)施改造,對(duì)xx主要街道全部進(jìn)行了硬底化建設(shè),為全鎮(zhèn)主要街道都鋪上了街磚,建造了下水道,安裝路燈近30公里、綠化街道村道50公里。

5、科教文衛(wèi)等各項(xiàng)事業(yè)和諧發(fā)展,幸福指數(shù)進(jìn)一步增強(qiáng)。

六年來,堅(jiān)持“廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)”原則,不斷加大文化、教育、衛(wèi)生等社會(huì)事業(yè)投入,全力改善民生質(zhì)量。

稱譽(yù)為“窮鎮(zhèn)創(chuàng)強(qiáng)鎮(zhèn)”的典范,投入200萬元新辦了1所xx幼兒園,解決xxx幼兒入學(xué)難問題;成功引進(jìn)總投資600多萬元的xxxx和總投資250萬元的xxxxx。

文化體育方面,積極鼓勵(lì)群眾開展各項(xiàng)文化體育活動(dòng),成立了籃球協(xié)會(huì)、書法協(xié)會(huì)、民間藝術(shù)協(xié)會(huì)等組織,大力推動(dòng)文化體育事業(yè)快速、健康發(fā)展。在建設(shè)好鎮(zhèn)文化廣場(chǎng)的.基礎(chǔ)上,投入57萬元建成xx、xx、xx、xx、xx等19個(gè)行政村體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng),投入30萬元建成6個(gè)農(nóng)家書屋。

絡(luò)體系,完善了村醫(yī)療衛(wèi)生站設(shè)備設(shè)施,提高了村醫(yī)生的醫(yī)術(shù)和服務(wù)水平;新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)100%覆蓋。

其它方面,投入4025萬元完成村組道硬底化道路115公里;投入400萬元新建了一間占地達(dá)1.5萬平方米的敬老院,使老有所養(yǎng)得到了落實(shí)。

1、加強(qiáng)干部

思想

政治教育,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

強(qiáng)化執(zhí)政為民理念,把群眾滿意作為工作的第一追求。轉(zhuǎn)變

領(lǐng)導(dǎo)

方式,改進(jìn)工作方法,深入調(diào)查了解民情、社情,力爭(zhēng)科學(xué)決策,不輕易盲目表態(tài)。堅(jiān)持政務(wù)公開,確保群眾知情權(quán),接受社會(huì)各界監(jiān)督,加強(qiáng)行政效能建設(shè),進(jìn)一步提高行政效率,為方便群眾辦事,實(shí)行逢場(chǎng)部門聯(lián)合辦公日制度,堅(jiān)持依法行政,加強(qiáng)

風(fēng)廉政建設(shè),用政策法律規(guī)范言行,樹立公正誠(chéng)信廉潔形象。

2、加強(qiáng)制度建設(shè),健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

六年來,我著力健全財(cái)務(wù)管理制度,機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)制度和干部日常管理制度等,堅(jiān)持用制度來管人,用制度來約束人,逐步實(shí)現(xiàn)由對(duì)干部職工的管理變成其自覺行為,進(jìn)一步控制支出,節(jié)約行政成本,落實(shí)工作責(zé)任。加強(qiáng)村級(jí)管理,增加村干部待遇,提高其工作積極性,實(shí)行目標(biāo)考核,工作與經(jīng)費(fèi)和獎(jiǎng)懲相掛鉤,確保工作責(zé)任到位。

武裝自己的頭腦,認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)定政治立場(chǎng),堅(jiān)決支持和擁護(hù)

中國(guó)

共產(chǎn)

領(lǐng)導(dǎo)

。在工作作風(fēng)上,每逢重大事項(xiàng),召開會(huì)議集體研究,不獨(dú)斷專行,不搞強(qiáng)迫命令。在工作中能充分發(fā)揮集體智慧,把各項(xiàng)工作做好。在廉潔自律、廉潔從政方面,始中牢記“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從”的古訓(xùn)。作為鎮(zhèn)主要

領(lǐng)導(dǎo)

,要求其他同志做到的,首先自己做到,在工作、生活中,能嚴(yán)格執(zhí)行

風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,從不利用職權(quán)謀私利,在公款接待中,堅(jiān)持公事公辦原則,并且在接待中能做到勤儉節(jié)約,從不鋪張浪費(fèi),自覺做好表率。

綜上所述,我在六年的經(jīng)濟(jì)工作中雖取得了一定成績(jī),但對(duì)照

的要求和全鎮(zhèn)人民的期望,離“為官一任、造福一方”仍有很大的距離。一是機(jī)關(guān)制度建設(shè)抓得不緊,還存在少數(shù)干部職工拖沓散慢現(xiàn)象;二是招商選資力度不夠,第二產(chǎn)業(yè)比重仍偏低;三是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡,農(nóng)民增收緩慢;四是財(cái)政收入增長(zhǎng)慢,財(cái)力不足,基礎(chǔ)設(shè)施、惠民工程建設(shè)受阻。今后的工作中,我會(huì)逐步克服存在的不足之處,并加以解決,以更進(jìn)一步推動(dòng)工作,加快全鄉(xiāng)的發(fā)展步伐。

以上是我的經(jīng)濟(jì)責(zé)任述職報(bào)告,請(qǐng)審查。

述職人:xxx

20xx

年x月x日

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:大家好!

時(shí)光匆匆流過,20____年已經(jīng)過去了,回顧一年來的工作有成功、也有不足,但更多的是收獲。借此機(jī)會(huì)將這一年來的工作進(jìn)行梳理匯報(bào),不足之處懇請(qǐng)大家批評(píng)指正。

在過去的一年里,我始終以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。工作中我常常會(huì)思考:如何把學(xué)生培養(yǎng)成為一個(gè)全面發(fā)展的人,應(yīng)該通過哪些形式、方法,如何通過提高團(tuán)干部的學(xué)習(xí)能力和管理能力,來帶動(dòng)和影響全校的學(xué)生做出有意義的工作。 現(xiàn)將這一年的工作分兩方面總結(jié)如下:

一、團(tuán)委工作:

1、開展“展我風(fēng)采”班級(jí)文化長(zhǎng)廊展示活動(dòng)。

結(jié)合體藝節(jié),進(jìn)行班級(jí)文化展示,利用班級(jí)走廊展板、班級(jí)文化(班徽、班訓(xùn)等)打造班級(jí)風(fēng)采。在非畢業(yè)年級(jí)評(píng)選出十個(gè)優(yōu)秀班級(jí),以此營(yíng)造良好的校風(fēng),增強(qiáng)班級(jí)之間的良性競(jìng)爭(zhēng)。

2、完善社團(tuán)建設(shè),規(guī)范社團(tuán)制度

我校現(xiàn)有社團(tuán)為:音樂社、東唐話劇社、街舞社、凌羽羽毛球社、諾風(fēng)演講社、雅姿社、文學(xué)社、健美操社、籃球社、繪畫社?!安┯^而約取,厚積而薄發(fā)”,以促進(jìn)學(xué)生終身發(fā)展,積極營(yíng)造學(xué)生感興趣的社團(tuán),根據(jù)實(shí)際情況制定相應(yīng)規(guī)章制度,并適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

3、開展紀(jì)念“一二·九”運(yùn)動(dòng)主題教育活動(dòng)。

針對(duì)“一二·九”運(yùn)動(dòng)開展主題班會(huì)活動(dòng)、主題升旗活動(dòng)。并在12.9期間發(fā)展、吸納新團(tuán)員。

4、團(tuán)籍注冊(cè)、團(tuán)情統(tǒng)計(jì)

下半年開學(xué)初進(jìn)行了團(tuán)籍資料的整理,團(tuán)員證的注冊(cè)、組織關(guān)系轉(zhuǎn)結(jié)工作。完成了新建年級(jí)團(tuán)支部的建立,校團(tuán)委委員和各班團(tuán)干的培訓(xùn)工作。下半年年底長(zhǎng)春市開展共青團(tuán)基本信息采集工作,統(tǒng)計(jì)高一、高二非畢業(yè)班團(tuán)員的基本信息。在此,感謝高一、高二所有班主任的積極配合。

二、班主任工作

在20____年下半年,我有幸兼任班主任工作。在這半年中,我覺得班主任的首要工作是德育,如果想開展好德育工作一定要讓學(xué)生信服,使其相信我,學(xué)生才能服我,才能聽我的話。最重要的是讓學(xué)生時(shí)刻感受到無論什么時(shí)候,我都是愛他們的。就此,我做了如下工作:

1、軍訓(xùn)滲透

軍訓(xùn)期間,向?qū)W生明確提出我對(duì)他們的培養(yǎng)期望“男素質(zhì),女氣質(zhì)”,提出我的要求:閉嘴、別動(dòng)、抬頭。

2、開好每節(jié)班會(huì)課

利用班會(huì)契機(jī),做好學(xué)生思想工作。本學(xué)期我開展了“先做人,再做學(xué)問”、“尊重建立在彼此之間”、“溝通的意義”、“我的大學(xué)”等多次主題班會(huì),使學(xué)生了解如何做到“男素質(zhì)、女氣質(zhì)”,并使學(xué)生對(duì)大學(xué)產(chǎn)生了向往之心,對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生了更濃厚的興趣。

3、利用好每次學(xué)校舉辦的大型活動(dòng)

學(xué)校舉辦的大型活動(dòng),每次我們都積極準(zhǔn)備,活動(dòng)中我們都認(rèn)真應(yīng)對(duì),活動(dòng)后我們?cè)敿?xì)總結(jié)自己的優(yōu)點(diǎn)與不足。每一次大型活動(dòng),對(duì)我們都是一次成長(zhǎng),一次凝聚力的提升。

4、取得的成績(jī)

(1)班級(jí)物質(zhì)文化評(píng)比一等獎(jiǎng) (2)質(zhì)量月金星班

(3)日常班級(jí)評(píng)比多次榮獲金星班、銀星班 (4)大多數(shù)學(xué)生成績(jī)穩(wěn)步提高

(5)另外我想單提一下我們班的行為習(xí)慣,在本學(xué)期中,我班沒有一次動(dòng)手打架事件,并且一學(xué)期下來我聽到的臟話不超過20句。

尊重是相互的,同樣愛也是相互的。在此,感謝校領(lǐng)導(dǎo)讓我有機(jī)會(huì)帶13班,讓我感受到了別樣的愛,在這里,用學(xué)生寫給我的一段話來結(jié)束我的總結(jié)。

老師,雖說您是我們的班主任,但我們更愛親切的叫您"小郭",因?yàn)樵谖覀冃睦锬秃团笥岩粯?和我們沒有秘密,無話不談.您的經(jīng)歷仿佛能寫成一本書,您總是拿自己的故事來教育我們,要求我們做到"男素質(zhì),女氣質(zhì)"您是我們的榜樣。

再次感謝大家的傾聽,謝謝。

團(tuán)委履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告2

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇八

我是20xx年12月任人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)的,負(fù)責(zé)原人事局工作。任職以來在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市人大的監(jiān)督指導(dǎo)下,認(rèn)真履行人事局局長(zhǎng)崗位職責(zé),緊緊圍繞全市的中心工作和市委、市政府對(duì)人事工作的要求,以深化改革為工作主線,以提升人事人才智力服務(wù)水平為重點(diǎn),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局同志努力工作、開拓進(jìn)取,較好地完成了市委、市政府賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)。

負(fù)責(zé)原人事系統(tǒng)全面工作,主要包括9項(xiàng)重點(diǎn)工作。

(1)規(guī)劃實(shí)施全市政績(jī)考評(píng)工作。

(2)對(duì)全市引智成果進(jìn)行評(píng)估和統(tǒng)計(jì),開辟引進(jìn)國(guó)外專家和出國(guó)(境)培訓(xùn)渠道。

(3)事業(yè)單位人事制度改革。

(4)市政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的錄用、調(diào)配和特殊需要人員的選調(diào)、安置工作。

(5)全市公務(wù)員日常管理,公務(wù)員任免、升降、教育培訓(xùn)、競(jìng)爭(zhēng)上崗、交流回避、辭職辭退、獎(jiǎng)勵(lì)表彰。

(6)市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的工資確定和工資變動(dòng)的增資審批和正常退休和因病提前退休的鑒定審批。

(7)全市高級(jí)專門人才規(guī)劃培養(yǎng)的制定和實(shí)施;全市有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、享受政府特殊津貼專家的選拔和申報(bào)。

(8)管理全市高、中級(jí)評(píng)委會(huì);審批全市中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱任職資格。

(9)全市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的管理服務(wù)工作。

幾年來,帶領(lǐng)全局干部職工嚴(yán)格遵守有關(guān)經(jīng)濟(jì)法律法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)工作的方針政策和決策部署,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,積極推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展,取得了顯著成果,各項(xiàng)責(zé)任制考核目標(biāo)全部完成。

工作思路和目標(biāo):

一是實(shí)施“人才戰(zhàn)略”,搞好整體性人才資源開發(fā)。包括完善人才政策政策體系、做好高層次急需人才和智力的引進(jìn)工作、實(shí)施“新世紀(jì)百千萬人才工程”、建立并完善人才的教育培養(yǎng)體系。二是加強(qiáng)人才市場(chǎng)建設(shè),發(fā)揮市場(chǎng)配置人才資源的基礎(chǔ)性作用。加強(qiáng)人才市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)思路和加強(qiáng)人才交流、人才委托培養(yǎng)、人事代理、大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)等工作。三是深化事業(yè)單位人事制度改革。明確事業(yè)單位改革的原則,強(qiáng)調(diào)推行全員聘用合同制,深化分配制度和職稱評(píng)聘改革等工作。四是加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。把好公務(wù)員隊(duì)伍的“入口關(guān)”、加強(qiáng)公務(wù)員職位管理、進(jìn)行制度創(chuàng)新、強(qiáng)化教育培訓(xùn)、開展做人民滿意公務(wù)員活動(dòng)等。五是加強(qiáng)制度建設(shè),進(jìn)一步做好各項(xiàng)宏觀人事管理工作。

工作成果:

一是人才隊(duì)伍建設(shè)取得顯著成就。大力推進(jìn)了“515”人才培養(yǎng)工程,高層次人才隊(duì)伍建設(shè)取得新突破,評(píng)選市級(jí)學(xué)術(shù)和技術(shù)領(lǐng)軍人xx人,市級(jí)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人xx名,市級(jí)后備學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人xx名,基礎(chǔ)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人xx人;同時(shí),認(rèn)真開展了“國(guó)務(wù)院特殊津貼專家”和省“百千萬人才工程人選”選拔推薦工作,2012年以來,我市新入選“國(guó)務(wù)院特殊津貼專家”xx人,省“百千萬人才工程”百人層次人選xx人,千人層次人選xx人、萬人層次xx人;引智工作成果和效益不斷顯現(xiàn),三年來,我市共實(shí)施外國(guó)專家引進(jìn)項(xiàng)目xx個(gè),引進(jìn)外國(guó)專家xx名。其中,實(shí)施引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目xx個(gè),引進(jìn)外國(guó)專家xx名;職稱評(píng)審工作更加規(guī)范,完善了市屬xx家評(píng)委會(huì)評(píng)委庫建設(shè),xx余名本行業(yè)優(yōu)秀專家入庫,截止2014年底,全市專業(yè)技術(shù)人員達(dá)xx萬人。

二是人事制度改革取得重要進(jìn)展。三年來,公務(wù)員制度得到不斷完善,累計(jì)公開招錄公務(wù)員和工作人員xxx名,培訓(xùn)參訓(xùn)率逐年提高,激勵(lì)保障和監(jiān)督約束機(jī)制進(jìn)一步完善,公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化,公務(wù)員管理進(jìn)入規(guī)范化、法制化軌道;事業(yè)單位人員聘用制度基本建立,崗位設(shè)置管理工作穩(wěn)步推進(jìn),先后出臺(tái)了《關(guān)于建立事業(yè)單位崗位設(shè)置管理制度的實(shí)施意見》、《關(guān)于全市事業(yè)單位實(shí)施崗位設(shè)置管理有關(guān)問題的處理意見》配套文件,為全市事業(yè)單位改革工作提供了政策依據(jù),市直事業(yè)單位共有xx名職工實(shí)現(xiàn)設(shè)崗以后首次聘用上崗,市事業(yè)單位崗位管理更加科學(xué)規(guī)范。

三是工資收入分配制度改革穩(wěn)步推進(jìn)。實(shí)施了機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資收入分配制度改革,建立了公務(wù)員職務(wù)與級(jí)別相結(jié)合的職級(jí)工資制度,規(guī)范了公務(wù)員津貼補(bǔ)貼。全面推進(jìn)事業(yè)單位貫徹落實(shí)績(jī)效工資制度,規(guī)范收入分配秩序,完善分配激勵(lì)機(jī)制。三年來,聯(lián)合市財(cái)政局核定我市事業(yè)單位人員績(jī)效工資總額約xx億元,確保了義務(wù)教育學(xué)校教師平均工資水平不低公務(wù)員平均工資水平;保證了公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人員的工資待遇水平達(dá)到當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位工作人員平均工資水平相銜接的總體要求;完善了企業(yè)工資收入分配宏觀調(diào)控體系,有效解決了企業(yè)歷史拖欠職工工資問題,穩(wěn)步推進(jìn)了企業(yè)工資集體協(xié)商制度建設(shè)。

幾年來,人事局在經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)管理制度的建立和執(zhí)行方面,制定了《人事局財(cái)務(wù)管理制度》,并堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行,沒有任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象;在重要投資項(xiàng)目的建設(shè)和管理情況方面,未進(jìn)行任何重要投資項(xiàng)目;在對(duì)下屬單位財(cái)政收支、財(cái)務(wù)收支以及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的管理和監(jiān)督方面,堅(jiān)持結(jié)合年度總結(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查,并結(jié)合日常監(jiān)督管理,下屬單位均未出現(xiàn)任何問題;全局各項(xiàng)財(cái)政收支、財(cái)務(wù)收支真實(shí)合法,沒有弄虛作假的現(xiàn)象,各類專項(xiàng)資金,保證了??顚S茫瑢?duì)涉及社會(huì)穩(wěn)定的其他重要工作,確保了資金及時(shí)到位,取得良好效益。同時(shí),嚴(yán)格遵守有關(guān)廉潔從政規(guī)定,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),樹立了自身和全局的良好形象。

(一)以完善制度促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。黨組把“開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作”放在十分突出的位置,把反腐倡廉制度建設(shè)同其他工作納入總體規(guī)劃中,同部署、同落實(shí)、同檢查。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工履行“一崗雙責(zé)”,主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),行政效能投訴中心緊密配合協(xié)調(diào)抓,各職能科室負(fù)責(zé)人具體抓,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)促一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系構(gòu)建任務(wù)落到實(shí)處,促進(jìn)各項(xiàng)工作長(zhǎng)足發(fā)展。

(二)以軟環(huán)境集中整治全面規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。局黨組專題研討會(huì),對(duì)在行政工作中遇到的矛盾、困難和問題,對(duì)潛在的、不想觸及、不能觸及、不敢觸及的“審批、管理、服務(wù)”等問題作了深入細(xì)致的解析,拿出了相應(yīng)的措施辦法。召開局中層領(lǐng)導(dǎo)工作會(huì)議,制定了“陽光行政措施”,確立了“處務(wù)會(huì)制度”,建立了“審批事項(xiàng)工作程序流程”,設(shè)立了“職位說明書”、“職責(zé)分工表”。修訂了《行政處罰、收費(fèi)、審批工作流程和行為規(guī)范》、《錦州市人力資源和社會(huì)保障局工作行為規(guī)范》及《錦州市人力資源和社會(huì)保障局財(cái)務(wù)管理制度》,進(jìn)一步健全“治浮、治庸、治散、治奢”制度規(guī)定,有效杜絕執(zhí)法不公、徇私舞弊、貪贓枉法、“中梗阻”、“權(quán)力尋租”等行為,創(chuàng)造了良好的“陽光行政”機(jī)制,保證了權(quán)力在陽光下運(yùn)行。

(三)以強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量推進(jìn)政務(wù)公開。一是認(rèn)真確定公開內(nèi)容。把人民群眾普遍關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的工作進(jìn)行了政務(wù)公開,在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗、表彰獎(jiǎng)勵(lì);專業(yè)技術(shù)人員職稱考試、評(píng)定、專家選拔、學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭評(píng)選;流動(dòng)調(diào)配和大中專畢業(yè)生就業(yè)、工資福利與離退休、軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置等xx項(xiàng)工作進(jìn)行了公開,增強(qiáng)了工作透明度。二是狠抓窗口處室服務(wù)。對(duì)公務(wù)員考試錄用、事業(yè)單位招聘、中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)晉升、專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)晉升等敏感事務(wù)的窗口處室,根據(jù)不同內(nèi)容、性質(zhì)、要求、對(duì)象,利用辦事指南、政務(wù)公開日、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、電臺(tái)等多種形式,及時(shí)公開辦事依據(jù)、程序、時(shí)限、結(jié)果和監(jiān)督投訴途徑,提高了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。三是自覺加大督察力度。在社會(huì)最為關(guān)注的公務(wù)員考錄事業(yè)單位人員招聘工作中,為了營(yíng)造一個(gè)公正、公平的良好競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,起草制定了《錦州市國(guó)家公務(wù)員面試考官管理辦法》,對(duì)考官實(shí)行聘期制,并持證上崗;逐步建立起一支政治素養(yǎng)高、知識(shí)淵博、經(jīng)驗(yàn)豐富的考官隊(duì)伍,保證了面試質(zhì)量;始終堅(jiān)持異地執(zhí)考,考生抽簽決定面試順序,考官評(píng)委抽簽確定面試考場(chǎng)。此外,還聘請(qǐng)了市政協(xié)三位民主監(jiān)督員和市紀(jì)律同志,進(jìn)行全程監(jiān)控督察,既為考錄工作增加了透明度,也為考生提供了一個(gè)良好的公正、公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇九

述職報(bào)告:陳述任職情況的報(bào)告述職報(bào)告:2015年百花文藝出版社出版的圖書下面是小編為大家整理的履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告三篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

xx和xx年還被評(píng)為全省發(fā)展改革工作先進(jìn)集體?,F(xiàn)將任期內(nèi)履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況報(bào)告如下:

認(rèn)真學(xué)習(xí)自然科學(xué),以尊重規(guī)律、辯證思維、規(guī)范行為;

堅(jiān)持向系統(tǒng)同事學(xué),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能、從業(yè)態(tài)度、敬業(yè)精神;

堅(jiān)持向各界專家學(xué),學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、系統(tǒng)思維、開放視野;

堅(jiān)持向書本和網(wǎng)絡(luò)學(xué),學(xué)習(xí)經(jīng)典案例、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)展創(chuàng)新;

堅(jiān)持向工作實(shí)踐學(xué),學(xué)習(xí)群眾智慧、實(shí)事求是、科學(xué)發(fā)展。

集全市之智,舉全委之力,歷時(shí)半年多的時(shí)間,于xx年初高質(zhì)量完成《xx市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃綱要(xx-2019年)》的編制工作。同時(shí),還先后編制了《xx市產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(xx—2019年)》、《xx市服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《xx市物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《xx市開發(fā)園區(qū)“十二五”規(guī)劃實(shí)施方案》、《xx市熱電聯(lián)產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃》等,描繪了全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖,明確了發(fā)展目標(biāo)、方向、重點(diǎn)、路徑和舉措。

項(xiàng)目建設(shè)是立委之本,我始終堅(jiān)持把項(xiàng)目建設(shè)作為加快發(fā)展的第一抓手,作為履職盡責(zé)的第一責(zé)任,全身心投入、全方位謀劃、全力以赴推進(jìn)。自xx年以來全市固定資產(chǎn)投資呈現(xiàn)持續(xù)爆發(fā)式增長(zhǎng),累計(jì)完成固定資產(chǎn)投資777.8億元,年度實(shí)際增幅始終保持在50%以上,領(lǐng)先全省、領(lǐng)跑皖北。今年1-8月份,全市完成固定資產(chǎn)投資245.2億元,同比增長(zhǎng)30.3%,高于全省7.1個(gè)百分點(diǎn),增幅由今年連續(xù)7個(gè)月保持全省第1位首次下滑為第2位。xx年至xx年市發(fā)改委連續(xù)3年被評(píng)為全市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)先進(jìn)單位。

(一)建立健全推進(jìn)機(jī)制。項(xiàng)目建設(shè)維系全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局,為迅速擺脫投資和項(xiàng)目建設(shè)的被動(dòng)局面(xx年全市投資增幅位列全省第13位,總量倒數(shù)第1位),努力擴(kuò)大有效投入,增強(qiáng)發(fā)展后勁和活力,推動(dòng)xx崛起。到市發(fā)改委任職后帶領(lǐng)全委人員到宿州、宿遷、xx等地進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)專題考察學(xué)習(xí),在全系統(tǒng)形成了“發(fā)展靠產(chǎn)業(yè)、支撐靠項(xiàng)目、推進(jìn)靠調(diào)度、引導(dǎo)靠考核”的共識(shí),建立了“月調(diào)度、季觀摩、重點(diǎn)幫扶、年終考核”的推進(jìn)機(jī)制,經(jīng)市委、市政府同意xx年底組建了全市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)辦公室(編制7人,主任高配為副處級(jí))。xx年以來已連續(xù)4年出臺(tái)《深入開展項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)的意見》、《xx市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)考核辦法》,并以市委、市政府文件下發(fā),分解固定資產(chǎn)投資、重點(diǎn)項(xiàng)目、園區(qū)擴(kuò)區(qū)、項(xiàng)目謀劃年度目標(biāo)任務(wù),實(shí)行了重大項(xiàng)目市領(lǐng)導(dǎo)分包責(zé)任制、部門幫扶制度、定期調(diào)度和月度通報(bào)制度,開展了“項(xiàng)目開工月”和“集中調(diào)度月”活動(dòng),實(shí)行了重大項(xiàng)目周通報(bào)制度。目前全市已形成一整套完備的項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)運(yùn)行機(jī)制,有力地促進(jìn)了全市固定資產(chǎn)投資持續(xù)快速健康發(fā)展。

(二)加強(qiáng)項(xiàng)目督查調(diào)度。分管市長(zhǎng)每月召開一次全市項(xiàng)目調(diào)度會(huì)議,每季度由書記或市長(zhǎng)召開一次現(xiàn)場(chǎng)觀摩督查調(diào)度會(huì)議。僅xx年市發(fā)改委就籌備了16次書記、市長(zhǎng)和分管副市長(zhǎng)出席的項(xiàng)目建設(shè)調(diào)度會(huì)議或督查調(diào)研活動(dòng),其中書記、市長(zhǎng)親自出席的活動(dòng)達(dá)11次之多。同時(shí),積極利用“兩臺(tái)一報(bào)”和圖片展板開展宣傳報(bào)道,努力營(yíng)造全市項(xiàng)目謀劃、資金爭(zhēng)取、項(xiàng)目建設(shè)的濃厚氛圍。

(三)優(yōu)化項(xiàng)目審批服務(wù)。正確處理項(xiàng)目審批程序性和規(guī)范性、原則性和靈活性的關(guān)系,在減少審批事項(xiàng),簡(jiǎn)化審批程序的基礎(chǔ)上,會(huì)同環(huán)保、國(guó)土、建設(shè)等部門在嚴(yán)格程序的前期下,采取了更加靈活的項(xiàng)目推進(jìn)辦法,盡量縮短審批時(shí)間。項(xiàng)目審核、環(huán)評(píng)審查、用地審批、工程許可立足“快”字當(dāng)頭,能當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的當(dāng)場(chǎng)辦結(jié),不能當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的限時(shí)辦結(jié),重要事項(xiàng)原則上當(dāng)天辦結(jié),白天辦不了的,爭(zhēng)取晚上加班辦結(jié),5天工作日辦不完的事項(xiàng),利用周六、周日辦理,確保不因人為因素而影響項(xiàng)目推進(jìn)前期和開工建設(shè)。

開工建設(shè)投資2000萬元市重點(diǎn)項(xiàng)目494個(gè),累計(jì)完成投資497億元,帶動(dòng)規(guī)模固定資產(chǎn)投資778億元,分別較上一年度實(shí)際增長(zhǎng)51.6%、54.8%、44.5%,增幅分別位居全省第2位、第2位和第5位。

(五)資金爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)歷史性突破。為緩解我市建設(shè)資金嚴(yán)重不足的問題,將跑項(xiàng)目、爭(zhēng)資金作為優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、加快社會(huì)事業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)的重要途徑,廣泛動(dòng)員和利用一切有效資源,摸排信息,加強(qiáng)銜接,一盯到底,千方百計(jì)爭(zhēng)取更多資金支持。自xx年以來累計(jì)爭(zhēng)取中央和省扶持資金37.41億元,其中,xx年8.51億元、xx年7.02億元、20xx年7.44億元、xx年8.08億元、今年1至8月份6.36億元。

市發(fā)改委作為宏觀經(jīng)濟(jì)綜合管理部門,始終牢固樹立全市“一盤棋”思想,充分發(fā)揮市發(fā)改委“牽頭抓總”的作用,對(duì)于市政府重點(diǎn)工作,由市發(fā)改委牽頭的我們主動(dòng)作為,結(jié)合國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的調(diào)整和皖北發(fā)展政策的擴(kuò)容升級(jí),圍繞交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、結(jié)對(duì)合作、園區(qū)建設(shè)、環(huán)資能源等事關(guān)我市長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重大事項(xiàng)著力謀劃,全力推進(jìn),切實(shí)為市委、市政府當(dāng)好助手。

(一)xx機(jī)場(chǎng)。xx機(jī)場(chǎng)的謀劃是我市項(xiàng)目謀劃理念的縮影,是“無中生有”的真實(shí)寫照。自20xx年開始謀劃,經(jīng)加強(qiáng)與省發(fā)改委、國(guó)家發(fā)改委和中咨公司進(jìn)行銜接爭(zhēng)取,xx年3月xx機(jī)場(chǎng)項(xiàng)目正式列入國(guó)家“十二五”綜合交通建設(shè)規(guī)劃,成為安徽省新列入國(guó)家規(guī)劃的唯一的1個(gè)機(jī)場(chǎng)項(xiàng)目。為加快推進(jìn)前期工作,數(shù)次赴上海和南京,分別與上海民航新時(shí)代機(jī)場(chǎng)設(shè)計(jì)院、上海華東民航飛行程序設(shè)計(jì)研究院、南京空軍司令部航管處就xx支線機(jī)場(chǎng)選址報(bào)告編制、xx機(jī)場(chǎng)建設(shè)規(guī)劃選址報(bào)告航行服務(wù)研究、空域管理等問題進(jìn)行銜接。今年5月中旬正式簽訂《xx支線機(jī)場(chǎng)選址報(bào)告編制合同》和《xx機(jī)場(chǎng)建設(shè)規(guī)劃選址報(bào)告航行服務(wù)研究合同》。按照市委、市政府研究提出的xx機(jī)場(chǎng)選址意見,市發(fā)改委又會(huì)同市直有關(guān)單位和相關(guān)縣區(qū),初步確定五個(gè)預(yù)選場(chǎng)址,已完成現(xiàn)場(chǎng)踏勘。目前,上海民航新時(shí)代機(jī)場(chǎng)設(shè)計(jì)院正在進(jìn)行最后論證并編制選址報(bào)告。

(二)禹亳宿鐵路。為切實(shí)改善我市的交通條件,優(yōu)化交通區(qū)位,積極搶抓國(guó)家擴(kuò)內(nèi)需政策機(jī)遇,謀劃了該條鐵路。禹亳宿鐵路預(yù)可研報(bào)告于xx年上報(bào)省發(fā)改委。經(jīng)多次向省發(fā)改委和鐵道部匯報(bào)溝通,并積極與上海鐵路局、中鐵三院、中鐵四院協(xié)調(diào)銜接,今年6月下旬省發(fā)改委委托中鐵第三設(shè)計(jì)院在我市組織召開禹亳宿鐵路xx段項(xiàng)目預(yù)可研報(bào)告評(píng)估咨詢會(huì),預(yù)可研報(bào)告順利通過專家評(píng)審,本月初項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告已經(jīng)省發(fā)改委正式批復(fù),禹亳宿鐵路成為我省自行審批的第一個(gè)地方鐵路項(xiàng)目,將實(shí)現(xiàn)全省地方鐵路建設(shè)零的突破。

歷經(jīng)3年的艱辛努力,經(jīng)過與中石化集團(tuán)公司和江蘇油田分公司的充分銜接,石油勘探取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,譙城區(qū)觀堂鎮(zhèn)“鳳凰1號(hào)”井今年6月正式開鉆,開創(chuàng)了xx資源開發(fā)的先河。

全市5個(gè)省級(jí)開發(fā)區(qū)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入xx7億元、增長(zhǎng)55.1%,實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值96.3億元、增長(zhǎng)53.8%,實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入4.4億元、增長(zhǎng)61.7%。

(五)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。xx年底,譙城區(qū)率先啟動(dòng)基層醫(yī)改試點(diǎn)工作,20xx年8月,三縣全面推開。目前,已取得顯著成效。一是基本醫(yī)療保障覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,2019年城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)參保71.68萬人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的xx7%,新農(nóng)合參合農(nóng)民513萬人,參合率xx1.45%。二是全市80個(gè)建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、xx個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、1240個(gè)一體化管理的村衛(wèi)生室全部實(shí)行基本藥物制度。三是完成1234個(gè)村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)用房建設(shè)和設(shè)備配套任務(wù),實(shí)現(xiàn)了每個(gè)建制鎮(zhèn)均有1所標(biāo)準(zhǔn)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,每個(gè)行政村所在地均有1所標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室。四是城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率達(dá)56.8%,全面完成11類國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。五是蒙城縣第一人民醫(yī)院列入縣級(jí)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)單位,已經(jīng)制定改革方案,正在推進(jìn)前期工作。六是我市所有二級(jí)以上綜合性醫(yī)院均設(shè)立了中醫(yī)科、中藥房,中醫(yī)床位均達(dá)到總床位數(shù)的5%以上,80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)現(xiàn)了有1名以上中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師或中醫(yī)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生的目標(biāo)。

(六)節(jié)能工作。節(jié)能考核是省對(duì)市年度考核的一票否決事項(xiàng),事關(guān)xx形象和可持續(xù)發(fā)展。先后圓滿完成省對(duì)我市“十一五”和20xx、xx年節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核工作。并積極爭(zhēng)取我市“十二五”節(jié)能責(zé)任目標(biāo),經(jīng)過努力,省核定我市“十二五”萬元gdp能耗下降14%、碳強(qiáng)度排放降低15%,節(jié)能考核目標(biāo)列黃山市之后,處于全省較低檔次,為我市今后發(fā)展?fàn)幦×烁罂臻g。今年上半年,經(jīng)過全市上下的共同努力,萬元gdp能耗下降2.61%,超額完成進(jìn)度,是全省處于綠燈區(qū)的三個(gè)市之一。

(七)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展。為傳遞發(fā)展壓力,引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)合理規(guī)劃、加快建設(shè)、科學(xué)發(fā)展,我委在認(rèn)真履行省擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)鎮(zhèn)管理和服務(wù)職能的同時(shí),多次赴浙江和我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展先進(jìn)地區(qū)進(jìn)行考察,學(xué)習(xí)借鑒浙江紹興和我省巢湖、六安經(jīng)驗(yàn),會(huì)同市統(tǒng)計(jì)研究提出了加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展考評(píng)辦法,反復(fù)征求部門、縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)意見,數(shù)易其稿,形成了分三類、設(shè)置三套指標(biāo)體系的《xx市鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展考核辦法》,報(bào)經(jīng)市政府常務(wù)會(huì)、市委常委會(huì)審定后,以亳辦發(fā)〔xx〕14號(hào)文件下發(fā)。牽頭開展xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展考評(píng)工作,評(píng)選出了“科學(xué)發(fā)展十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“工業(yè)發(fā)展十快鄉(xiāng)鎮(zhèn)”,報(bào)市委、市政府,以亳[2019]48號(hào)文件進(jìn)行通報(bào)表彰。今年,我委又在總結(jié)xx年經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,調(diào)整完善考評(píng)指標(biāo)體系、加扣分因素和獎(jiǎng)懲項(xiàng)設(shè)置,新增社會(huì)事業(yè)考評(píng)內(nèi)容,并于8月份以亳辦[2019]53號(hào)文件下發(fā)執(zhí)行,以更全面、更科學(xué)引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展。

(八)債券發(fā)行。為加強(qiáng)我市城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善投資環(huán)境,拓寬融資渠道,積極協(xié)助xx城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司向國(guó)家發(fā)展改革委爭(zhēng)取企業(yè)債券發(fā)行規(guī)模,多次跑省進(jìn)京,協(xié)調(diào)爭(zhēng)取,于xx年、2019年兩次獲得國(guó)家發(fā)改委批準(zhǔn),成功發(fā)行了總額為25億元兩期企業(yè)債券。其中:一期債券金額為xx億元,該企業(yè)債的發(fā)行,打破了我市城市建設(shè)僅依靠銀行貸款的融資模式,為我市在直接融資方面實(shí)現(xiàn)了零的突破。該筆募集資金主要用于我市城區(qū)水系的治理及城區(qū)路網(wǎng)的改造,為改善我市城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提供了資金支持。二期債券2019年7月18日獲得國(guó)家發(fā)改委的正式批文,2019年9月4日成功發(fā)行,發(fā)行總額15億元,發(fā)行期限7年,年利率7.68%。該筆債券的成功發(fā)行將有助我市大力推進(jìn)保障性住房建設(shè),為加速我市城鎮(zhèn)化進(jìn)程、實(shí)現(xiàn)大發(fā)展、大跨越提供了有力的資金支持。

(九)結(jié)對(duì)合作。一是認(rèn)真做好亳蕪共建園區(qū)啟動(dòng)建設(shè)和協(xié)調(diào)服務(wù)工作。組織市住建委、國(guó)土局和南部新區(qū)工業(yè)中心等相關(guān)部門到江蘇宿遷考察學(xué)習(xí),借鑒江蘇蘇州宿遷兩市園區(qū)共建經(jīng)驗(yàn),參照蘇宿工業(yè)園建設(shè)模式,起草亳蕪工業(yè)園共建協(xié)議文本,反復(fù)協(xié)調(diào)銜接、修改完善,形成協(xié)議正式稿,經(jīng)兩市政府正式簽署。多次組織召開由市住建、國(guó)土、規(guī)劃、財(cái)政、人社、環(huán)保、南部新區(qū)建設(shè)辦等部門參加的協(xié)調(diào)會(huì),推進(jìn)園區(qū)啟動(dòng)區(qū)選址、規(guī)劃編制、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、機(jī)構(gòu)設(shè)置等前期工作。牽頭協(xié)調(diào)籌建亳蕪工業(yè)園黨工委和亳蕪工業(yè)園管委會(huì)(亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)前身),明確內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置,并起草《關(guān)于設(shè)立xxxx工業(yè)園有關(guān)問題的通知》,以亳[xx]87號(hào)文件行文下發(fā)。協(xié)調(diào)我市到亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)人員配置,市發(fā)改委選配一名副主任到亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園任職。協(xié)助組建“安徽xxxx工業(yè)園開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司”。

牽頭協(xié)調(diào)解決亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園國(guó)家金庫設(shè)立。組織亳蕪工業(yè)園與市直相關(guān)部門進(jìn)行銜接,牽頭起草關(guān)于xxxx工業(yè)園工作程序的意見,就工業(yè)園土地管理、規(guī)劃建設(shè)、環(huán)境保護(hù)等工作程序和授權(quán)事宜進(jìn)行研究和明確。協(xié)調(diào)推進(jìn)園區(qū)加快建設(shè),截至8月底,產(chǎn)業(yè)園起步區(qū)一期8.2平方公里范圍內(nèi)8條道路建設(shè)正有序推進(jìn),園區(qū)正式簽約項(xiàng)目20個(gè),協(xié)議投資96億元,億元以上項(xiàng)目17個(gè),其中xx億元以上項(xiàng)目2個(gè),5億元以上項(xiàng)目2個(gè),實(shí)際到位資金4.91億元,已開工項(xiàng)目2個(gè)。二是協(xié)調(diào)服務(wù)華佗技師學(xué)院援建工作。保持與xx結(jié)對(duì)辦的經(jīng)常性溝通聯(lián)系,了解、傳遞華佗技師學(xué)院建設(shè)進(jìn)度情況,多次赴xx協(xié)調(diào)落實(shí)援助資金。目前,由xx市援建的xx華佗技師學(xué)院,xx市政府8000萬元援助資金全部到位,學(xué)院教學(xué)樓、體育綜合樓、實(shí)訓(xùn)樓、宿舍樓、圖書行政樓等工程建成并投入使用。三是協(xié)調(diào)推進(jìn)商貿(mào)、教育、衛(wèi)生、人力資源等方面合作對(duì)接。兩市貿(mào)促會(huì)共同主辦了“醉美古井貢·精彩中國(guó)年”20xx年xx-xx“年俗年貨年味”展銷會(huì)。兩市人社部門連續(xù)3年分別在亳三縣一區(qū)舉辦“xx·xx對(duì)接聯(lián)動(dòng)招聘交流會(huì)”,xx市的xx0多家用人企業(yè),包括美的等大型企業(yè)集團(tuán)和部分上市公司共為我市求職者提供了2萬多個(gè)就業(yè)崗位,涉及電子、服裝、能源、機(jī)械等30多個(gè)行業(yè),8000多人與招聘單位達(dá)成就業(yè)意向。干部掛職交流培訓(xùn)多層次展開,在互派縣科級(jí)干部掛職交流的同時(shí),由xx市委出資,在復(fù)旦大學(xué)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中心舉辦了三期xxxx中青年干部培訓(xùn)班。

配合市金融辦積極開展全市銀企對(duì)接活動(dòng),落實(shí)銀企合作項(xiàng)目1358個(gè)、簽約資金246.7億元。

沒有規(guī)矩,不成方圓。制度建設(shè)是機(jī)關(guān)建設(shè)的重要組成部分,是工作效能的重要保證。三年來,市發(fā)改委黨組對(duì)制度建設(shè)始終高度重視。一是先后制定并完善了《市發(fā)改委財(cái)務(wù)管理制度》、《市發(fā)改委公車使用制度》、《年度工作目標(biāo)管理制度》、《市發(fā)改委出勤和請(qǐng)銷假制度》、《市發(fā)改委學(xué)習(xí)制度》、《市發(fā)改委信息報(bào)送制度》、《市發(fā)改委政務(wù)信息公開制度》、《市發(fā)改委工作業(yè)績(jī)和機(jī)關(guān)建設(shè)考核評(píng)分辦法》、《市發(fā)改委行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》等十余項(xiàng)制度,以規(guī)范程序、強(qiáng)化職責(zé)為主要內(nèi)容,健全完善工作運(yùn)行程序,防止工作上的疏漏偏差。定期進(jìn)行量化考核,并將考核評(píng)估結(jié)果與獎(jiǎng)懲掛鉤,作為年度評(píng)先選優(yōu)、干部提拔任用的重要依據(jù)。二是堅(jiān)持以人為本,建立健全干部日常學(xué)習(xí)制度、良性競(jìng)爭(zhēng)制度和監(jiān)督管理制度。探索建立了委領(lǐng)導(dǎo)與科室干部談心制度,推進(jìn)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的經(jīng)?;⒅贫然?。三是建立了激勵(lì)機(jī)制。對(duì)干部既嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,更滿腔熱情地關(guān)心關(guān)注,幫忙他們排難解憂,傾力為干部的學(xué)習(xí)、工作、生活和成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件,對(duì)優(yōu)秀干部及時(shí)提拔使用,充分調(diào)動(dòng)全委人員的積極性。四是認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,堅(jiān)持重大問題集思廣益,民主決策,按制度辦事。班子成員之間相互尊重、相互配合,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。在重大事項(xiàng)決策、重大項(xiàng)目審核、項(xiàng)目資金申報(bào)、干部人事調(diào)整、大額資金支付等方面由委領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,規(guī)避自由主義和“一言堂”。同時(shí),注重傾聽一般干部意見,努力實(shí)現(xiàn)民主決策。

隨著形勢(shì)的發(fā)展變化和宏觀因素不可抗力的增多,全市發(fā)改系統(tǒng)的工作思路、方法、狀態(tài)等都處在一個(gè)新的歷史拐點(diǎn),為順應(yīng)xx加速崛起的需要,從xx年開始,就著力推動(dòng)發(fā)展改革工作轉(zhuǎn)型升級(jí):一是事務(wù)型向參謀型轉(zhuǎn)變,二是被動(dòng)型向主動(dòng)型轉(zhuǎn)變,三是審批型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。

重資金爭(zhēng)取、輕建設(shè)管理;

重審批核準(zhǔn)、輕協(xié)調(diào)服務(wù);

重項(xiàng)目申報(bào)、輕跟蹤銜接;

重制度建設(shè)、輕督促落實(shí)等“五種現(xiàn)象”,進(jìn)一步樹立“不進(jìn)則退,慢進(jìn)亦退”的理念,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和作風(fēng)教育,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),使班子更團(tuán)結(jié)、作風(fēng)更扎實(shí)、方法更靈活。

(二)集聚發(fā)展合力。制定并執(zhí)行系統(tǒng)工作例會(huì)制度,每年召開四次會(huì)議,旨在聯(lián)系基層、分析問題、交流經(jīng)驗(yàn)、形成共識(shí)。通過系統(tǒng)會(huì)議的召開,適時(shí)掌握縣區(qū)發(fā)改委的工作現(xiàn)狀、各地的發(fā)展形勢(shì)和發(fā)展訴求,增進(jìn)了工作友誼,集聚了基層智慧,凝聚了系統(tǒng)力量。

(三)打造精英團(tuán)隊(duì)。圍繞“發(fā)展改革干部既要成為某一方面專家,又要成為相關(guān)領(lǐng)域通才”的總體目標(biāo),堅(jiān)持以干部作風(fēng)建設(shè)為核心,以提高干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)為保障,加強(qiáng)干部的教育培養(yǎng)。黨組成員率先垂范,帶頭維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,使整個(gè)班子形成一個(gè)拳頭、一個(gè)聲音,心往一處想、勁往一處使,為廣大干部樹立團(tuán)結(jié)的標(biāo)桿。同時(shí),圍繞國(guó)家、省市的決策、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新政、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話,及時(shí)組織學(xué)習(xí)。利用專題會(huì)議、座談交流、生活談話等方式進(jìn)行作風(fēng)教育,樹立正確的工作導(dǎo)向,促進(jìn)廣大干部成長(zhǎng)成材。三年來,市發(fā)改委有5名科長(zhǎng)走上縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位、6名同志走上科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位、3名同志走上科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)崗位。

目前,全市發(fā)改系統(tǒng)對(duì)重大問題的研究更加重視,實(shí)現(xiàn)了加強(qiáng)重大問題研究和謀劃項(xiàng)目、資金爭(zhēng)取、項(xiàng)目建設(shè)的同等重視,學(xué)習(xí)、研究、總結(jié)、借鑒之風(fēng)悄然興起,系統(tǒng)內(nèi)工作交流增多、互助幫扶增多、協(xié)調(diào)服務(wù)增多、團(tuán)結(jié)友愛增多,全系統(tǒng)生動(dòng)活潑、昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的工作局面已經(jīng)形成。

在干部使用方面,帶頭堅(jiān)持民主集中制,按規(guī)矩辦事、按程序辦事。二是自覺接受社會(huì)監(jiān)督。按照“有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督”的原則,認(rèn)真落實(shí)中紀(jì)委各項(xiàng)規(guī)定。常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,嚴(yán)格要求自己、家人和身邊工作人員。加強(qiáng)政務(wù)公開,深入貫徹執(zhí)行黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例和黨員權(quán)利保障條例等黨紀(jì)黨規(guī),支持紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督,自覺接受人大依法監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督。通過設(shè)立監(jiān)督投訴電話、公眾信箱、網(wǎng)上舉報(bào)等多種形式,誠(chéng)懇接受各方面監(jiān)督。xx年以來還聘請(qǐng)了23名廉政風(fēng)險(xiǎn)防控社會(huì)監(jiān)督員,對(duì)日常工作生活進(jìn)行廉政監(jiān)督。三是自覺規(guī)范交際行為。堅(jiān)持大局為重、工作第一,加強(qiáng)黨性鍛煉和廉政修養(yǎng),嚴(yán)格規(guī)范自己的社會(huì)交際行為,時(shí)時(shí)處處做到“慎權(quán)”、“慎欲”、“慎獨(dú)”、“慎微”,重品行、講操守,始終保持清正廉潔,帶頭維護(hù)全市發(fā)改系統(tǒng)良好的社會(huì)形象。

二是在協(xié)調(diào)上,有時(shí)礙于情面,牽頭抓總作用沒有很好的發(fā)揮;

雖然堅(jiān)持做到關(guān)心所有人、關(guān)注幾個(gè)人,但在實(shí)際工作不到位,往往是對(duì)優(yōu)秀干部關(guān)心多,對(duì)存在思想包袱和實(shí)際困難的干部交流不多、關(guān)注不夠。三是工作方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。重學(xué)習(xí)輕調(diào)研,深入基層不夠,重執(zhí)行輕謀劃,深入研究不夠,重規(guī)劃輕引導(dǎo),推進(jìn)落實(shí)不夠。在今后的工作中將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,力求取得更大的成績(jī),為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

本人于xx年xx月份根據(jù)組織安排,開始擔(dān)任xxx一職,主持單位全面工作,xx年xx月份調(diào)離。作為xxx的第一負(fù)責(zé)人,在職六年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的密切配合下,按照既定的目標(biāo)和思路,本人能夠和大家一起,創(chuàng)新工作,恪盡職守,虛心學(xué)習(xí),廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,樹立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀,堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,順利地完成了x委、x政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人的理論水平和工作水平得到不斷提升?,F(xiàn)就本人任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況報(bào)告如下:

到xxx上任后,我與單位領(lǐng)導(dǎo)班子達(dá)成共識(shí),及時(shí)總結(jié)探索,把握規(guī)律,不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高自己和單位財(cái)務(wù)人員當(dāng)家理財(cái)?shù)哪芰?,使本單位?jīng)濟(jì)建設(shè)工作得到健康開展。一是抓教育,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和財(cái)務(wù)人員思想政治素質(zhì)。有針對(duì)性地開展“三個(gè)代表”重要思想、先進(jìn)性教育等學(xué)習(xí)活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)班子及干部職工能自覺地運(yùn)用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想來武裝頭腦,堅(jiān)定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想。二是抓培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。根據(jù)本單位財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不強(qiáng)的情況,大力提倡和鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和財(cái)務(wù)人員在職自學(xué)和開展財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使大家的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管財(cái)、理財(cái)及用財(cái)?shù)乃降玫讲粩嗵岣摺H侵攸c(diǎn)抓好財(cái)務(wù)人員的選配工作。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則,把那些思想好、守紀(jì)律、素質(zhì)高、能勝任財(cái)務(wù)工作的干部調(diào)整到財(cái)務(wù)崗位來,從而保證財(cái)務(wù)人員的整體水平得到提高。同時(shí),要求財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)自查并定期對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì),有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪問題的發(fā)生。

任職期間,我始終保持著清醒的頭腦,從不用權(quán)謀私,勤勤懇懇工作,以實(shí)際的工作成績(jī)一心一意為群眾服務(wù)。xx年來,本人能嚴(yán)格要求自己,自覺遵守各項(xiàng)廉政制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)政紀(jì)律。工作上高標(biāo)準(zhǔn),生活上嚴(yán)要求,反對(duì)鋪張浪費(fèi),自覺抵制“燈紅酒綠”的影響,不經(jīng)商,不賭博,不講排場(chǎng),不講闊氣。在任職期間,我?guī)ь^嚴(yán)格貫徹執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,在本單位逐步建立和完善了較為嚴(yán)密的財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督管理制度,規(guī)范了財(cái)務(wù)管理機(jī)制,組織修訂了一系列有關(guān)加強(qiáng)單位財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度,調(diào)整了經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限,進(jìn)一步完善了經(jīng)費(fèi)審批制度,及時(shí)堵塞財(cái)務(wù)管理工作中的各類漏洞,有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪問題的發(fā)生。xxx年來,本單位沒有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)有違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的人和事。

為加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化管理,我組織制定了一系列的管理規(guī)定,建立健全了監(jiān)督制約機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)政策、法律法規(guī)和統(tǒng)一的規(guī)章制度。一是堅(jiān)持計(jì)劃開支,有效投入。在經(jīng)費(fèi)管理上,我嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到所有經(jīng)費(fèi)收入,都納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)一使用,沒有多頭管錢、批錢現(xiàn)象,沒有私設(shè)小錢柜、帳外帳。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)預(yù)算、開支關(guān),年初便確定了全年正常經(jīng)費(fèi)和預(yù)算外經(jīng)費(fèi)收支方案,并嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行。我堅(jiān)持帶頭控制經(jīng)費(fèi)開支,特別是對(duì)接待費(fèi)用的開支進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),規(guī)定重大開支項(xiàng)目都由領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定,從不亂批經(jīng)費(fèi),不濫用物資。二是健全各項(xiàng)報(bào)銷審核手續(xù)。報(bào)銷賬目堅(jiān)持先由財(cái)務(wù)審核,再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,堅(jiān)決杜絕不符合手續(xù)和違反規(guī)定的虛報(bào)、冒領(lǐng)等情況。三是是善于聽取財(cái)務(wù)人員的意見和建議,認(rèn)真抓好財(cái)經(jīng)制度的落實(shí),能從本單位實(shí)際需要出發(fā),科學(xué)理財(cái),長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,合理使用,秉公辦事。在物資管理上也制定了嚴(yán)格的管理制度,堅(jiān)持誰使用誰管理誰負(fù)責(zé),落實(shí)責(zé)任到人。

據(jù)統(tǒng)計(jì),在任職期間,本單位財(cái)務(wù)收支情況如下:xx經(jīng)費(fèi)每年xxx萬元,用于在編干部職工的工資發(fā)放。xxx經(jīng)費(fèi)主要用于購買辦公設(shè)備、車輛維修及開展業(yè)務(wù),做到??顚S?。xx收入每年約xx萬元,主要用于日常辦公經(jīng)費(fèi)開支及發(fā)放干部職工的福利補(bǔ)助。xx經(jīng)費(fèi),全部用于xxxx,沒有出現(xiàn)挪用、滯留的情況。

以上是我任期內(nèi)本單位經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)工作方面的述職情況,如有不對(duì)之處,請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。

首先,誠(chéng)摯地歡迎縣審計(jì)局、審計(jì)組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志來我局對(duì)我進(jìn)行任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。按照審計(jì)組要求,現(xiàn)將我至擔(dān)任局長(zhǎng)以來履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況匯報(bào)如下:

我于年月經(jīng)縣委公開選拔,調(diào)入縣城管局,擔(dān)任局長(zhǎng)、黨組書記職務(wù),主持全盤工作。三年來,在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人大、縣政協(xié)的有力監(jiān)督下,在各部門及社會(huì)各界的大力支持下,帶領(lǐng)全局干部職工,認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)縣委“兩重點(diǎn)、三主要”工作。按照一手抓城市管理,一手抓隊(duì)伍制度建設(shè),兩手抓兩手都要硬的方針,堅(jiān)持以“建一流隊(duì)伍、樹一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為目標(biāo),堅(jiān)定實(shí)施“頭年打基礎(chǔ)、二年見成效、三年上水平”的工作計(jì)劃,恪盡職守、扎實(shí)工作、努力拼搏、大膽創(chuàng)新,出色地完成了城市管理行政執(zhí)法各項(xiàng)工作任務(wù),為提高我縣城市管理水平、推進(jìn)城市管理健康快速發(fā)展、建設(shè)“四個(gè)”做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),取得了一定的成績(jī)。我局于獲邵陽市城市管理行政執(zhí)法先進(jìn)單位;獲縣新型城鎮(zhèn)化建設(shè)先進(jìn)單位;縣建議提案辦理工作先進(jìn)單位。

為進(jìn)一步推進(jìn)我縣城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作,加大城市管理行政執(zhí)法力度,努力創(chuàng)建文明衛(wèi)生、和諧舒適的縣城環(huán)境.經(jīng)縣人民政府同意,報(bào)請(qǐng)省人民政府批準(zhǔn),于8月組建縣城市管理行政執(zhí)法局,為縣政府獨(dú)立的正科級(jí)行政執(zhí)法部門。我局現(xiàn)有干部職工82人,內(nèi)設(shè)辦公室、法規(guī)股、綜合業(yè)務(wù)股、燃?xì)夤芾砉?,下設(shè)城市管理行政執(zhí)法大隊(duì),大隊(duì)按管轄區(qū)域和職責(zé)設(shè)一、二、三執(zhí)法中隊(duì)。主要行使市容環(huán)境衛(wèi)生管理、城市園林綠化管理、市政管理、環(huán)境保護(hù)管理、城市公安交通管理、工商行政管理、城鎮(zhèn)燃?xì)夤芾淼确矫娴姆?、法?guī)、規(guī)章規(guī)定的全部或部分行政處罰權(quán)。

(一)知責(zé)思為,因地制宜,塑造城管新形象

我縣城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作,自7月開展以來,因工作任務(wù)重、難度大、關(guān)系協(xié)調(diào)復(fù)雜,進(jìn)程緩慢,干部職工思想波動(dòng)、內(nèi)部體制不順、工作積極性不高,城市管理效果不明顯。我于7月上任后,按照一手抓組建,一手抓工作的原則,快速推進(jìn)縣城市管理行政執(zhí)法局的組建進(jìn)度。通過廣泛征求各方意見,經(jīng)常深入基層調(diào)查,向老領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教;積極主動(dòng)向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭(zhēng)取重視;主動(dòng)與各職能部門協(xié)調(diào)聯(lián)系,爭(zhēng)取支持理解,8月縣城管局的組建順利到位,并立即按照“三定方案”的要求,在縣委組織部的支持下,順利穩(wěn)定地配備局務(wù)班子成員和強(qiáng)有力的中層骨干力量,完成了人員編制、機(jī)構(gòu)設(shè)置,設(shè)置了三個(gè)執(zhí)法中隊(duì)、客運(yùn)辦、機(jī)關(guān)股室等機(jī)構(gòu)。爭(zhēng)取財(cái)政投入籌建經(jīng)費(fèi)60萬元,解決了長(zhǎng)期以來制約我縣城市管理工作的難題:一是解決辦公場(chǎng)地,配置了辦公設(shè)施,9月26日搬遷到新的辦公場(chǎng)所,改善了城市管理工作環(huán)境;二是配置了統(tǒng)一標(biāo)識(shí)的城管執(zhí)法制服,樹立了城管執(zhí)法人員良好的精神風(fēng)貌;三是購置了四臺(tái)執(zhí)法車輛,城管執(zhí)法裝備明顯提升;四是隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。從干部職工中擇優(yōu)錄用了53名公務(wù)員,實(shí)現(xiàn)了干部職工的身份置換,為城市管理行政執(zhí)法身份合法提供了保證。五是制度建設(shè)更加完善。為加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè)和管理,建設(shè)一支“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、執(zhí)法嚴(yán)、作風(fēng)硬、效率高”的高素質(zhì)城管執(zhí)法隊(duì)伍,我們自加壓力,以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”為目的,進(jìn)一步提高執(zhí)法人員道德素質(zhì)和依法行政能力,樹立城市“城管衛(wèi)士”形象。堅(jiān)持以制度管人、以制度用人、以制度辦事,提升了干部隊(duì)伍的工作積極性,加強(qiáng)了內(nèi)部團(tuán)結(jié),形成了你追我趕的工作局面,實(shí)現(xiàn)了全局工作的快速發(fā)展。堅(jiān)持依法行政,文明執(zhí)法、柔性管理的原則,努力提高城市管理執(zhí)法水平。

(二)知任圖進(jìn),認(rèn)真履責(zé),城管工作取得新成效。

7月至今,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),經(jīng)常深入工作一線,大膽處理實(shí)際問題,以改革創(chuàng)新作為推動(dòng)工作的重要?jiǎng)恿Γ瞥隽艘幌盗袆?chuàng)新舉措,確保城管工作任務(wù)圓滿完成。

1、管理水平明顯提升。組織干部職工開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)一次,認(rèn)真學(xué)習(xí)了兩個(gè)規(guī)范性文件,學(xué)習(xí)與城管相關(guān)的法律、法規(guī)及相關(guān)文件,進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度,以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),組織開展職工大比武、大列兵活動(dòng),努力提高干部職工的執(zhí)法能力和工作積極性。城市管理整體水平有所提升,在全市城市管理工作評(píng)比中排名第二,并受到市政府嘉獎(jiǎng)。

2、打造城市執(zhí)法工作亮點(diǎn)。一是著力開展集中市容秩序整治。為提高城市管理水平,提升城市品位,建設(shè)舒適和諧的人居環(huán)境,三年以來,組織干部職工深入開展了市容秩序集中整治行動(dòng),徹底清除取締了主次干道占道、出店經(jīng)營(yíng)行為,共規(guī)范疏導(dǎo)攤點(diǎn)5000余個(gè),糾正出店經(jīng)營(yíng)、店外店余起,查處占道作業(yè)500余起,取締流動(dòng)攤販4500余個(gè),規(guī)范洗車店、廢品收購店100余處,查處非法破道、違章處置建筑渣土60起。現(xiàn)占道經(jīng)營(yíng)、流動(dòng)攤擔(dān)明顯減少,城區(qū)市容秩序明顯改善。二是著力根治戶外廣告及主干道“牛皮癬”。三年來,共組織干部職工針對(duì)戶外廣告設(shè)置行為進(jìn)行了六次集中整治專項(xiàng)活動(dòng),重點(diǎn)對(duì)城區(qū)未經(jīng)審批同意的戶外廣告和影響市容市貌的招牌進(jìn)行集中清理整治,共下達(dá)限期整改通知書200余份,強(qiáng)制拆除通知書50余份,強(qiáng)制拆除城區(qū)主要街道廢破廣告牌、店面招牌30處。為徹底鏟除城市“牛皮癬”,全局干部職工堅(jiān)持每周上街清理一次,每月開展一次評(píng)比總結(jié)活動(dòng)。加大執(zhí)法力度,建立長(zhǎng)效管理機(jī)制?,F(xiàn)城區(qū)戶外廣告設(shè)置得以規(guī)范,為縣城的整潔美化發(fā)揮了積極的作用。三是著力整治城市公共客運(yùn)秩序。重點(diǎn)整治客運(yùn)市場(chǎng)的亂停亂靠、亂收費(fèi)和拒載行為,規(guī)范從業(yè)人員的經(jīng)營(yíng)行為,努力提高從業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量和城市公共交通優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。三年以來,我局開展了3次公共客運(yùn)專項(xiàng)集中整治,依法查處非法營(yíng)運(yùn)車輛200余臺(tái)/臺(tái).次;積極爭(zhēng)取出租汽車油補(bǔ)資金,確保出租汽車經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益;依法按程序開展出租汽車經(jīng)營(yíng)權(quán)公開出讓工作,保證了城市出租汽車經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)的穩(wěn)定,確保了城市公共客運(yùn)秩序健康發(fā)展。四是專項(xiàng)整治燃?xì)饨?jīng)營(yíng)市場(chǎng)。為保證燃?xì)獍踩?、正常供氣,切?shí)加強(qiáng)燃?xì)鈨?chǔ)配站和燃?xì)饩咪N售網(wǎng)點(diǎn)安全檢查,重點(diǎn)排查網(wǎng)點(diǎn)各類安全隱患,三年來取締了2處黑氣銷售點(diǎn),封存未檢氣瓶、燃?xì)庥镁?0多套,消除安全隱患36起,組織開展從業(yè)人員培訓(xùn)40余人次?,F(xiàn)我縣燃?xì)庑袠I(yè)安全生產(chǎn)狀況和服務(wù)質(zhì)量明顯改善,無一起燃?xì)獍踩鹿屎椭卮筘?zé)任事故發(fā)生。五是專項(xiàng)整治夜宵市場(chǎng)。針對(duì)我縣城區(qū)夜宵市場(chǎng)較亂,居民反映強(qiáng)烈等問題,組織干部職工對(duì)城區(qū)夜間占用城市道路從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的行為進(jìn)行了清理整治。經(jīng)廣泛征求意見,制訂了具體的整治方案,采取了有效的整治措施,集中整治了人民廣場(chǎng)、人民橋、資江二橋等主要街道的夜宵市場(chǎng),共取締了夜宵攤30余處,規(guī)范夜宵攤、店面50余處。目前,城區(qū)夜市整治活動(dòng)已初顯成效。六是重點(diǎn)整治馬路市場(chǎng)和學(xué)校周邊環(huán)境。針對(duì)城區(qū)存在的馬路市場(chǎng),開展了馬路市場(chǎng)專項(xiàng)整治,取締了大坪兩處臨時(shí)市場(chǎng),嚴(yán)格劃行歸市,所有經(jīng)營(yíng)攤位都?xì)w入了大坪農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)內(nèi)。整治規(guī)范了二小、大坪學(xué)校、一中、鎮(zhèn)中、八中等學(xué)校周邊的流動(dòng)攤販,取締攤點(diǎn)200余處,規(guī)范店外經(jīng)營(yíng)100余處,提高了學(xué)校周邊環(huán)境質(zhì)量。規(guī)范了中醫(yī)院路口的馬路市場(chǎng),取締了金三角、資碼街、工業(yè)品等重要路段的出店經(jīng)營(yíng)和流動(dòng)攤販。現(xiàn)馬路市場(chǎng)完全取締,學(xué)校周邊環(huán)境秩序良好。七是專項(xiàng)整治建筑垃圾、渣土處置行為。為有效控制城區(qū)道路污染源頭,我局積極開展城區(qū)建筑垃圾、渣土處置專項(xiàng)整治活動(dòng)。規(guī)范建筑垃圾、渣土處置行為,嚴(yán)格審批程序,規(guī)定運(yùn)輸時(shí)間、線路、工具,控制環(huán)境污染。特別對(duì)城市花園、資江防洪堤、客運(yùn)車站等重點(diǎn)工程建筑渣土的裝運(yùn)、處置進(jìn)行了有效監(jiān)管,執(zhí)法人員經(jīng)常加班、加點(diǎn)堅(jiān)守崗位,嚴(yán)禁任意裝運(yùn)、傾倒、污染道路。三年來共查取違章處置建筑渣土行為50余起,查扣運(yùn)輸車輛20余臺(tái)次,通過專項(xiàng)整治后渣土處置逐步走上制度化、規(guī)范化。

三年來,我始終把自己置身于城市管理戰(zhàn)線的普通一員,既當(dāng)“班長(zhǎng)”又當(dāng)公仆,以“做人要有人格、做官要有品格、做事要有風(fēng)格”的“三格”原則警示和要求自己,時(shí)時(shí)用一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格約束自己,銘記責(zé)任、不辱使命,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、以勤補(bǔ)拙,建章立制、廉潔自律,盡責(zé)盡力、認(rèn)真履職,以不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和群眾的信任。

在內(nèi)部管理方面,堅(jiān)持以事業(yè)為重,強(qiáng)化干部職工的大局意識(shí),責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。建章立制,狠抓規(guī)范運(yùn)作,不斷建立健全和完善了內(nèi)部管理的各項(xiàng)制度與規(guī)定,制定下發(fā)了教育宣傳、制度管理、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗的規(guī)定和黨員干部隊(duì)伍廉政建設(shè)的制度,完善了組織人事、財(cái)務(wù)管理、財(cái)政預(yù)算、財(cái)務(wù)創(chuàng)優(yōu)等各項(xiàng)制度。通過建立完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度,做到有章可循,有效地促進(jìn)了城市管理各項(xiàng)持續(xù)發(fā)展。

在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、執(zhí)行財(cái)務(wù)制度方面,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”財(cái)務(wù)管理規(guī)定,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)預(yù)算收支管理和調(diào)度,緊縮開支、開源節(jié)流、財(cái)務(wù)創(chuàng)優(yōu),把有限的資金最大限度地運(yùn)用到事業(yè)建設(shè)上去。堅(jiān)持依法行政,嚴(yán)格行政審批程序,行政收費(fèi)穩(wěn)步增長(zhǎng),行政收費(fèi)完成40萬元,完成65萬元,完成74萬元。合理安排開支經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格按照預(yù)算收支指標(biāo)撥入和撥出各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),做到??顚S?,不超支撥款,盡量控制非生產(chǎn)性開支,確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)和職工待遇。建立健全了大宗設(shè)備采購招投標(biāo)和財(cái)務(wù)開支審批等制度,凡1千元以上的物資采購都必須經(jīng)班子集體討論方可開支,有效地防止了“一把手”說了算以及單位部門收入體外循環(huán)和私設(shè)“小金庫”等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。加強(qiáng)了日常財(cái)務(wù)資金的使用和管理,嚴(yán)格財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)工作規(guī)范,做到賬目清楚,業(yè)務(wù)規(guī)范,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、合法性、準(zhǔn)確性、完整性。

在依法行政、廉潔自律方面,自覺遵守國(guó)家法律法規(guī),帶頭學(xué)法、用法、守法,帶頭遵守和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,在配偶、親屬就業(yè)、從事經(jīng)商辦企業(yè)活動(dòng)及車輛使用、公務(wù)接待、電話使用、住房標(biāo)準(zhǔn)等方面堅(jiān)持做到廉潔自律,嚴(yán)格遵守“一把手”不直接分管財(cái)務(wù)、人事制度,按規(guī)定辦事。嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)制度,在戶外廣告、出租車經(jīng)營(yíng)權(quán)招投標(biāo)等活動(dòng)中,嚴(yán)格實(shí)行公開招標(biāo)和透明的“陽光操作”,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,從不以權(quán)謀私。

回顧三年來的工作,取得了一定的成績(jī),靠的是縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),靠的是縣人大、縣政協(xié)的有力監(jiān)督,靠的是各相關(guān)部門及社會(huì)各界的大力支持,靠的是全局上下的共同努力,我時(shí)刻牢記“城管第一責(zé)任人”的承諾,忠實(shí)履行了各項(xiàng)工作職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,但也清醒地認(rèn)識(shí)到自身存在的缺點(diǎn)和不足,主要表現(xiàn)在理論水平不夠,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。全面科學(xué)的城市管理工作體系還處在逐步形成的階段,外部協(xié)調(diào)和內(nèi)部管理雖有加強(qiáng),但還有不足,工作中有時(shí)表現(xiàn)急燥情緒,對(duì)于城市快速發(fā)展和城市全面管理的矛盾認(rèn)識(shí)不深、準(zhǔn)備不充分,在既服務(wù)于城市建設(shè)、又有效地進(jìn)行城市管理的具體工作還方法不多、措施不力、效果不太理想。這些都有待于在今后的工作中加以改正。

衷心感謝大家三年來對(duì)我及城管工作的關(guān)心、支持和理解,懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我三年來的工作予以評(píng)議,并在今后的工作中對(duì)我和城管局一如既往予以關(guān)心和支持。今后我將不辱使命、堅(jiān)定信心、扎實(shí)工作,帶領(lǐng)全局上下齊心協(xié)力,奮力拼搏,努力開創(chuàng)我縣城市管理工作新局面,決不辜負(fù)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾對(duì)我的信任和期望,力爭(zhēng)為我縣城市管理和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。謝謝大家。


校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

20____年度,學(xué)校團(tuán)委在校黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,在上級(jí)團(tuán)委的正確指導(dǎo)下,依據(jù)20____年上級(jí)團(tuán)委工作要點(diǎn)和工作計(jì)劃,立足學(xué)校實(shí)際,腳踏實(shí)地地深入開展了一系列教育活動(dòng)。并且以學(xué)校教學(xué)改革為契機(jī),以加強(qiáng)青少年的文明禮儀教育為重點(diǎn),進(jìn)一步完善了團(tuán)委的組織建設(shè)和制度建設(shè),為做好學(xué)生管理工作、開展學(xué)生各項(xiàng)活動(dòng)奠定了很好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將團(tuán)委在本年度的具體工作報(bào)告如下:

一、完善團(tuán)組織的自身建設(shè)

1、加強(qiáng)各班的團(tuán)員干部的培訓(xùn)和管理

學(xué)校團(tuán)委工作中很多常規(guī)工作是通過班級(jí)團(tuán)支部的管理實(shí)現(xiàn)的,學(xué)期初,學(xué)校團(tuán)委精心選取了和班級(jí)團(tuán)支部工作密切相關(guān)的各項(xiàng)常規(guī)工作,將這些常規(guī)工作的工作程序和注意事項(xiàng)匯總在一起,印發(fā)給各支部委員會(huì)成員,并抽出專門的時(shí)間將這些同學(xué)集中在一起,對(duì)學(xué)生團(tuán)員干部進(jìn)行培訓(xùn),讓學(xué)生團(tuán)員干部知道自己應(yīng)該干什么、應(yīng)該怎樣干、如何才能是干好。只有各個(gè)團(tuán)支部的工作開展有了經(jīng)?;椭贫然?,學(xué)校團(tuán)委工作才能更有效地開展起來。

2、發(fā)展新一批團(tuán)員

繼承和發(fā)展學(xué)校團(tuán)支部的優(yōu)秀做法——團(tuán)員預(yù)備制,本學(xué)期,根據(jù)各支部團(tuán)員的基本情況和團(tuán)員所占班級(jí)同學(xué)的比例,選取八年級(jí)各個(gè)支部和九年級(jí)部分支部的預(yù)備團(tuán)員共60余人,通過學(xué)生自愿提出申請(qǐng)、支部大會(huì)投票選舉、學(xué)校團(tuán)課基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)、團(tuán)課作業(yè)收取、學(xué)校考核和班主任附議等程序,最終有46名團(tuán)員同學(xué)光榮加入中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán),成為本年度的新發(fā)展團(tuán)員。切實(shí)做到了嚴(yán)把團(tuán)員入團(tuán)關(guān),也讓學(xué)生知道了該怎樣做一名優(yōu)秀團(tuán)員,增強(qiáng)了團(tuán)員同學(xué)的榮譽(yù)感和自豪感。

3、召開學(xué)校第四次團(tuán)員代表大會(huì)

11月,我校順利召開學(xué)校第四次團(tuán)員代表大會(huì),選舉出新一屆團(tuán)委委員。新鮮血液的加入,為我校團(tuán)委工作注入了新的活力。

二、加強(qiáng)團(tuán)組織的正面宣傳工作

1、堅(jiān)持用好每周一的升旗儀式。

學(xué)期初根據(jù)各種重要節(jié)假日和學(xué)??傮w工作安排對(duì)每周一的升旗儀式主題和主持班級(jí)、演講學(xué)生進(jìn)行提前安排,升旗前一周的周五,對(duì)學(xué)生的稿件進(jìn)行審核和修改,對(duì)主持人進(jìn)行初步的培訓(xùn)。同時(shí),本學(xué)期還選取了高一、高二年級(jí)的旗手,對(duì)升旗手和護(hù)旗手都進(jìn)行了《國(guó)旗法》的培訓(xùn),讓學(xué)生學(xué)會(huì)愛護(hù)國(guó)旗,以作為一名升旗手為榮。同時(shí),為了用好每周一的升旗儀式,還在升旗儀式前確定了各班的位置、帶入帶出操場(chǎng)的路線,本學(xué)期的第一次升旗儀式對(duì)升旗禮義進(jìn)行了教育和要求。只有做好充分的準(zhǔn)備才能讓學(xué)生對(duì)升旗儀式的嚴(yán)肅性有足夠的認(rèn)識(shí),才能起到每周一升旗的教育意義。

2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)宣傳多樣化。

本學(xué)期共出版板報(bào)5期,分別以學(xué)習(xí)方法的介紹、良好習(xí)慣的形成、安全教育、愛國(guó)主義教育、衛(wèi)生常識(shí)教育和集體主義教育為主題,讓學(xué)生通過尋找板報(bào)材料進(jìn)行自我教育,通過每?jī)芍艿陌鍒?bào)設(shè)計(jì)和繪畫,培養(yǎng)學(xué)生的多種能力。同時(shí),本年度我校在____區(qū)團(tuán)委網(wǎng)站、校園網(wǎng)站、校內(nèi)櫥窗等發(fā)布學(xué)校團(tuán)隊(duì)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)宣傳多樣化。

3、開展好各種主題活動(dòng)月。

繼續(xù)開展各種主題活動(dòng)月:二月份的習(xí)慣養(yǎng)成教育;三月份的學(xué)習(xí)雷鋒精神、爭(zhēng)做校園雷鋒;四月份的誠(chéng)信教育;五月份的感恩教育;六月份的安全教育;九月、十月愛國(guó)教育;十一月迎接團(tuán)代會(huì);十二月紀(jì)念“一.二九”運(yùn)動(dòng)。

三、工作中的不足

1、部分支部中團(tuán)支部委員仍然有工作積極性不高,工作不踏實(shí)認(rèn)真的現(xiàn)象產(chǎn)生,應(yīng)該加強(qiáng)各支部的評(píng)選,不能只有學(xué)期末的紅旗團(tuán)支部評(píng)選,還要對(duì)學(xué)生各種活動(dòng)的活動(dòng)過程和結(jié)果及時(shí)通報(bào),及時(shí)表揚(yáng)先進(jìn),激勵(lì)后進(jìn),讓評(píng)價(jià)更加細(xì)致,注重過程的評(píng)價(jià),以提高學(xué)生參加活動(dòng)的積極性。

2、努力探索更多形式的學(xué)生自主活動(dòng),由于學(xué)生假期的增多,學(xué)生在校時(shí)間有限,怎樣才能發(fā)動(dòng)學(xué)生利用節(jié)假日開展一些有益身心健康的活動(dòng)是團(tuán)委工作的發(fā)展方向,所以,應(yīng)該努力探索一些學(xué)生可以自主完成的假期活動(dòng)。

3、部分教師因受應(yīng)試教育影響,對(duì)團(tuán)委開展的教育活動(dòng)認(rèn)識(shí)不夠,支持不夠,今后團(tuán)委將積極與有關(guān)教師和部門多溝通、多配合,盡力克服困難,使團(tuán)委每一項(xiàng)活動(dòng)都能順利開展。

總之,共青團(tuán)的工作充滿了挑戰(zhàn)性,我們必須不斷的更新理念,在實(shí)踐中摸索工作經(jīng)驗(yàn)。學(xué)校無小事,事事皆教育,團(tuán)委工作又是德育教育的前沿陣地,它的工作滲透教育教學(xué)的各個(gè)方面。

因此,多份責(zé)任,常抓不懈,創(chuàng)新德育策略。一定會(huì)結(jié)出累累碩果的。相信在學(xué)校支部行政的領(lǐng)導(dǎo)下和我們一線團(tuán)隊(duì)工作者的精誠(chéng)團(tuán)結(jié)中,一定會(huì)為我校共青團(tuán)事業(yè)譜寫新的篇章。

團(tuán)委履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告3

校長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況述職報(bào)告篇十一

 本人于xx年xx月份根據(jù)組織安排,開始擔(dān)任xxx一職,主持單位全面工作,xx年xx月份調(diào)離。作為xxx的第一負(fù)責(zé)人,在職六年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的密切配合下,按照既定的目標(biāo)和思路,本人能夠和大一起,創(chuàng)新工作,恪盡職守,虛心學(xué)習(xí),廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,樹立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀,堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,順利地完成了x委、x政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人的理論水平和工作水平得到不斷提升?,F(xiàn)就本人任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況報(bào)告如下:

到xxx上任后,我與單位領(lǐng)導(dǎo)班子達(dá)成共識(shí),及時(shí)總結(jié)探索,把握規(guī)律,不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高自己和單位財(cái)務(wù)人員當(dāng)理財(cái)?shù)哪芰Γ贡締挝唤?jīng)濟(jì)建設(shè)工作得到健康開展。一是抓教育,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和財(cái)務(wù)人員思想政治素質(zhì)。有針對(duì)性地開展三個(gè)代表重要思想、先進(jìn)性教育等學(xué)習(xí)活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)班子及干部職工能自覺地運(yùn)用鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想來武裝頭腦,堅(jiān)定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想。二是抓培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。根據(jù)本單位財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不強(qiáng)的情況,大力提倡和鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和財(cái)務(wù)人員在職自學(xué)和開展財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使大的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管財(cái)、理財(cái)及用財(cái)?shù)乃降玫讲粩嗵岣摺H侵攸c(diǎn)抓好財(cái)務(wù)人員的選配工作。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則,把那些思想好、守紀(jì)律、素質(zhì)高、能勝任財(cái)務(wù)工作的干部調(diào)整到財(cái)務(wù)崗位來,從而保證財(cái)務(wù)人員的整體水平得到提高。同時(shí),要求財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)自查并定期對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì),有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪題的發(fā)生。

為加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作規(guī)化管理,我組織制定了一系列的管理規(guī)定,建立健全了監(jiān)督制約機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)的有關(guān)政策、法律法規(guī)和統(tǒng)一的規(guī)章制度。一是堅(jiān)持計(jì)劃開支,有效投入。在經(jīng)費(fèi)管理上,我嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到所有經(jīng)費(fèi)收入,都納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)一使用,沒有多頭管錢、批錢現(xiàn)象,沒有私設(shè)小錢柜、帳外帳。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)預(yù)算、開支關(guān),年初便確定了全年正常經(jīng)費(fèi)和預(yù)算外經(jīng)費(fèi)收支方案,并嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行。我堅(jiān)持帶頭控制經(jīng)費(fèi)開支,特別是對(duì)接待費(fèi)用的開支進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),規(guī)定重大開支項(xiàng)目都由領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定,從不亂批經(jīng)費(fèi),不濫用物資。二是健全各項(xiàng)報(bào)銷審核手續(xù)。報(bào)銷賬目堅(jiān)持先由財(cái)務(wù)審核,再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,堅(jiān)決杜絕不符合手續(xù)和違反規(guī)定的虛報(bào)、冒領(lǐng)等情況。三是是善于聽取財(cái)務(wù)人員的意見和建議,認(rèn)真抓好財(cái)經(jīng)制度的落實(shí),能從本單位實(shí)際需要出發(fā),科學(xué)理財(cái),長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,合理使用,秉公辦事。在物資管理上也制定了嚴(yán)格的管理制度,堅(jiān)持誰使用誰管理誰負(fù)責(zé),落實(shí)責(zé)任到人。

善了經(jīng)費(fèi)審批制度,及時(shí)堵塞財(cái)務(wù)管理工作中的各類漏洞,有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪題的發(fā)生。xxx年來,本單位沒有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)有違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的人和事。

據(jù)統(tǒng)計(jì),在任職期間,本單位財(cái)務(wù)收支情況如下:xx經(jīng)費(fèi)每年xxx萬元,用于在編干部職工的工資發(fā)放。xxx經(jīng)費(fèi)主要用于購買辦公設(shè)備、車輛維修及開展業(yè)務(wù),做到專款專用。xx收入每年約xx萬元,主要用于日常辦公經(jīng)費(fèi)開支及發(fā)放干部職工的福利補(bǔ)助。xx經(jīng)費(fèi),全部用于xxxx,沒有出現(xiàn)挪用、滯留的情況。

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