最新干部條例心得體會(優(yōu)質(zhì)13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-17 19:52:02
最新干部條例心得體會(優(yōu)質(zhì)13篇)
時間:2023-10-17 19:52:02     小編:薇兒

心得體會是個人在經(jīng)歷某種事物、活動或事件后,通過思考、總結(jié)和反思,從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟。那么你知道心得體會如何寫嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

干部條例心得體會篇一

暑期干部總結(jié)心得體會是一件非常重要的事情,這不僅有助于我們對自己的工作進(jìn)行反思,找到不足之處,并提高自己的工作能力,同時也能夠讓我們更好地認(rèn)清自己的方向和目標(biāo),從而有更好的發(fā)展。接下來,本文將從個人角度出發(fā),闡述自己在暑期干部工作中的經(jīng)歷,并總結(jié)出一些心得和體會。

第二段:工作內(nèi)容

暑期干部工作內(nèi)容包括安全檢查、管理禮儀、接待游客等多方面。在自己的工作中,尤其是在接待游客方面遇到了很多挑戰(zhàn)和困難。首先,有很多游客他們的習(xí)慣和文化與我們的不同,需要我們適應(yīng)他們。其次,由于游客的數(shù)量十分龐大,我們需要快速的做出反應(yīng),才能夠不影響游客的游覽體驗(yàn)。因此,有效的銷售技巧、站立時間的把握、服務(wù)態(tài)度的表達(dá)等都是必備的。

第三段:困難和挑戰(zhàn)

在整個暑期干部工作中,遇到的最大的困難和挑戰(zhàn)是時間和人手不足。由于暑假期間是旅游的高峰期,游客人數(shù)也相應(yīng)的非常龐大,我們的工作量自然也會很大。除此之外,由于暑期干部人員相對較少,需要安排合理的工作時間和人員布置,否則無法完成工作任務(wù)。因此,若不進(jìn)行合理的規(guī)劃,會造成不必要的浪費(fèi)和影響對工作時間的利用。

第四段:提高工作能力

在暑期干部工作中,我認(rèn)識到提高自己的工作能力是非常重要的。首先,要學(xué)會團(tuán)隊合作,這樣才能夠充分利用團(tuán)隊的智慧和能力,并提高整個團(tuán)隊的工作效率。其次,要經(jīng)常進(jìn)行學(xué)習(xí)和思考,關(guān)注業(yè)內(nèi)發(fā)展的動態(tài),不斷提高自己的專業(yè)技能和管理能力。最后,積極參與各項活動,增加自己的經(jīng)驗(yàn)和能力,在工作中不斷成長和進(jìn)步。

第五段:總結(jié)

總的來說,暑期干部工作雖然辛苦,但也是一次學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會。通過這次工作,我深刻地認(rèn)識到了團(tuán)隊合作、學(xué)習(xí)和積極參與的重要性。希望在以后的工作中,能夠不斷提高自己的工作能力,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

干部條例心得體會篇二

消防干部是社會中的守護(hù)者,他們承擔(dān)著維護(hù)人民生命財產(chǎn)安全的重任。在日常工作中,消防干部不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),通過反思和思考,不斷提高自身素質(zhì),提升工作效率。下面將從組織能力、應(yīng)急處置能力、溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新能力五個方面總結(jié)消防干部的心得體會。

第二段:組織能力

消防工作對于組織能力的要求極高。在事故發(fā)生時,消防干部要能迅速組織人員展開應(yīng)急救援工作。在平時的管理工作中,消防干部要具有條理性和組織性,能夠合理安排工作任務(wù),有效分配人力物力資源,保證消防工作的順利進(jìn)行。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我認(rèn)識到制定明確的工作計劃和目標(biāo)是組織工作的重要基礎(chǔ),同時要靈活運(yùn)用各種工具和手段,合理安排每個環(huán)節(jié),確保工作進(jìn)程的順利進(jìn)行。

第三段:應(yīng)急處置能力

對于一名消防干部來說,應(yīng)急處置能力是核心素質(zhì)之一。在事故發(fā)生時,干部需要迅速判斷形勢,準(zhǔn)確把握事態(tài)發(fā)展的動向,科學(xué)決策,并快速組織資源,進(jìn)行救援和救援。在實(shí)戰(zhàn)中,我體會到了應(yīng)急處置中的挑戰(zhàn),只有通過實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,不斷積累經(jīng)驗(yàn),才能在面對緊急情況時做出正確的判斷和決策。因此,我注重平時的學(xué)習(xí)和技能訓(xùn)練,提高應(yīng)急處置的能力,在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

第四段:溝通協(xié)調(diào)能力

作為一名消防干部,溝通協(xié)調(diào)能力是必不可少的。在工作中,干部需要與各個部門、單位和群眾進(jìn)行良好的溝通和協(xié)調(diào),確保各方的利益不受損害,并能配合合作。在實(shí)踐中,我深刻認(rèn)識到溝通的重要性,需要善于傾聽和理解他人,善于把自己的意見表達(dá)清晰,通過有效的溝通和協(xié)調(diào),才能更好地完成各項工作任務(wù)。

第五段:領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新能力

作為一名消防干部,良好的領(lǐng)導(dǎo)能力是必不可少的。在引導(dǎo)團(tuán)隊時,必須具備決策能力、戰(zhàn)略思維和指導(dǎo)能力。同時,在不斷變化的社會環(huán)境中,干部要善于創(chuàng)新,不斷挑戰(zhàn)自我,勇于接受新的思維和方式方法。通過培養(yǎng)和提升自身的領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新能力,能夠更好地適應(yīng)現(xiàn)代消防工作的發(fā)展需求,不斷促進(jìn)全社會消防安全水平的提高。

結(jié)尾段:總結(jié)

作為一名消防干部,要不斷總結(jié)心得體會,提升自身能力。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我在組織能力、應(yīng)急處置能力、溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新能力等方面都有了不同程度的提高。我深知自己的不足,將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和改進(jìn),成為一名更優(yōu)秀的消防干部,為社會的消防安全事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

干部條例心得體會篇三

八月十八號早上我醒得很早,五點(diǎn)就起來了,因?yàn)樾iL通知我從十八號到二十號要進(jìn)行三天的全縣教育干部培訓(xùn)。我很激動,我喜歡這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。因?yàn)橐郧霸邳S岡、武漢進(jìn)行的校長培訓(xùn)讓我受益匪淺,從中不僅接受了新思想,新理念,而且學(xué)到了新方法,回來后無論是對我的教學(xué)工作,還是對我的學(xué)校分管工作都起到了積極的推進(jìn)作用。

今年暑假我開始還為沒有培訓(xùn)而感到遺憾,這下好了,所以七點(diǎn)多一點(diǎn)我就到了培訓(xùn)地點(diǎn)。一拿到培訓(xùn)安排我就認(rèn)真看起來,上面安排專家所講的課題都是一些敏感問題,同時也是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵問題。我想我得好好學(xué)學(xué),年輕人多學(xué)點(diǎn)終歸是有好處的,再說現(xiàn)在都提建立學(xué)習(xí)型社會,作為教師更應(yīng)主動學(xué)習(xí)才能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,所以面對教育局領(lǐng)導(dǎo)精心安排的這次培訓(xùn)。我們不僅要能理解而且一定要抓住機(jī)會好好學(xué)。

通過最近三天的認(rèn)真學(xué)習(xí)我們感覺很受啟發(fā)、收獲很大。

一是看到了希望,增強(qiáng)了信心。

說實(shí)在話最近幾年教師的情緒都比較低落,積極性不高,尤其是農(nóng)村教師。因?yàn)橄鄬Χ赞r(nóng)村教育資源短缺,條件落后。雖然跟過去比有了很大的改善,但大多數(shù)教師都只作橫向比較而很少作縱向比較。如我們班主任基本上不再為收不齊學(xué)費(fèi)而發(fā)愁,也不用為惡劣天氣而提心吊膽,校園不僅凈化而且綠化美化,工作環(huán)境大大改善。國家對教育問題的解決是逐步的,先解決校園建設(shè)和學(xué)生問題,認(rèn)真想一想也是合情合理的。作為教師這個素質(zhì)相對較高人群來說應(yīng)該接受。國家不是不幫教師解決問題而是把教師問題放在后面解決而已。

十八號上午的開班典禮讓我們真切的感受到縣各級領(lǐng)導(dǎo)對我們英山教育的重視,其中段縣長的講話通俗易懂,深入淺出的總結(jié)了英山教育在過去所取得的成績和存在的問題,最重要的是對英山教育提出了殷切的希望和要求,同時也表明了縣四大家領(lǐng)導(dǎo)對教育發(fā)展的重視和支持。很是鼓舞人心。讓我們看到了英山教育的希望。

接下來湖北師范學(xué)院的郭教授又認(rèn)真的幫我們解讀了最近頒布的未來十年教育發(fā)展的《規(guī)劃綱要》。.看看溫為此一次又一次召開座談會,一次一次修改。充分結(jié)合中國的國情,作出了最大努力。從中不難看出未來十年教育將得到更好的發(fā)展機(jī)會,教師的工作環(huán)境將進(jìn)一步改善,教師的地位將進(jìn)一步提升。這對于低谷中的教育如打了一針強(qiáng)心劑,讓我們看到了希望增強(qiáng)了信心。為此我們要堅持下去,同時不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自己工作能力以適應(yīng)未來教育發(fā)展的需要。

二是接受了新思想,新理念,開闊了眼界,提高了認(rèn)識。

我從參加工作至今一直在農(nóng)村,至今已有十四年了。雖然我認(rèn)為自己是一個工作很努力的人,但由于缺少學(xué)習(xí)我有時總感覺缺少方向感,走了不少彎路。所以我認(rèn)為方向比努力更重要。那么好的方向感從哪里來昵?我想最好的方式就是名師指點(diǎn)。其中一是靠這樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí),二是靠自己創(chuàng)造機(jī)會。但這樣的機(jī)會要比自己創(chuàng)造機(jī)會容易得多,所以我們一定要好好珍惜。

十八號下午王文教授講的教師的五心修煉對我們來說不只是一堂課,更像是一次心理疏導(dǎo)和心理按摩..它解決了我們在工作中遇到的很多心理問題,為我們在未來帶著愉快的心情開展工作提供強(qiáng)大的心理支持。

干部條例心得體會篇四

近年來,隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,財政工作的重要性逐漸顯現(xiàn)出來。作為財政部門的主要干部,我們肩負(fù)著重要的任務(wù)和職責(zé)。在實(shí)踐中,我們不斷探索,不斷嘗試新的工作方式,逐步形成了自己的經(jīng)驗(yàn)和體會。在此,我想和大家分享一下我的個人體會和總結(jié),希望對大家在今后的工作中有所啟示和幫助。

第二段:理清方向,精細(xì)管理

首先,我認(rèn)為對于財政干部來說,要做好工作,就必須要明確目標(biāo)、理清方向。在執(zhí)行財政政策和財政預(yù)算時,我們應(yīng)該以精細(xì)管理為出發(fā)點(diǎn),全面考慮各方面因素,做到以適度為原則,切實(shí)解決與財政工作相關(guān)的問題。此外,我們還要在人才引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵上下功夫,提高人力資源管理的水平,打造一支高素質(zhì)、高效能、高融洽的財政干部隊伍。

第三段:積極創(chuàng)新,推進(jìn)改革

其次,財政干部要有創(chuàng)新精神,不斷尋求更好的解決方案,推動財務(wù)改革。創(chuàng)新需要勇氣和膽略,需要我們敢于開拓思路,敢于跨越陳舊思維模式,尋找新的思維和方法。與此同時,還應(yīng)該注重各項改革的落實(shí),確保各項改革能夠深入推進(jìn),使財政工作更加高效、有效。

第四段:堅持廉政,保障公平公正

作為公職人員,我們必須要堅持清正廉潔的原則,堅守廉政底線。在執(zhí)行工作中,我們應(yīng)該加強(qiáng)自身的紀(jì)律意識,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,防止出現(xiàn)權(quán)力尋租等不正之風(fēng),同時注重管理效能,為廣大民眾切實(shí)保障公平公正的權(quán)益,提高人民群眾對于政府財政工作的信任度。

第五段:總結(jié)回顧,展望未來

綜上所述,作為財政干部,在今后的工作中,我們應(yīng)該堅持以人民為中心的工作導(dǎo)向,秉持“團(tuán)結(jié)一心、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新發(fā)展”的工作精神,堅持理清工作方向,積極推動財務(wù)改革,保持清正廉潔的作風(fēng),提高管理水平和工作效率,為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)力量,為人民群眾謀取更多福祉。讓我們共同努力,開創(chuàng)更加美好的財政工作。

干部條例心得體會篇五

記得郭玉紅校長在在講座過程中說過這樣的話:“每個孩子在學(xué)校班級里可能只是幾十分之一,然而在一個家庭中幾乎就是百分之百!”這句話讓我深刻地感到教育任重道遠(yuǎn)!這句話,我不僅要緊緊地記住,而且要求所有的教師要真正做到熱愛每一個殘疾學(xué)生,尊重每一個殘疾學(xué)生,要公平公正地對待每一個殘疾學(xué)生。不歧視、不冷淡、不譏諷、不取笑……不要虐待這些殘疾孩子,相反,還應(yīng)該把更多的關(guān)愛送給這些孩子。要從真正意義上體現(xiàn)教育的公平性、教師的愛心與責(zé)任感。

二、加強(qiáng)校園文化建設(shè)

我深信,良好的校園文化會讓學(xué)生受益終生。學(xué)習(xí)期間,我一面認(rèn)真聽、認(rèn)真記、一面認(rèn)真想。特別是張樹 云老 先生的報告,讓我感受玉田深厚的文化底蘊(yùn)。文化是無形的,形成良好的學(xué)校文化是學(xué)校管理的最高境界。校園精神文化又被稱為“學(xué)校精神”,并具體體現(xiàn)在校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)和學(xué)校人際關(guān)系上。人民大學(xué)附屬小學(xué)之所以營造了適合學(xué)生發(fā)展的教育環(huán)境,是在關(guān)注校園物質(zhì)文化建設(shè)的同時,更關(guān)注了校園精神文化建設(shè),形成了自己的校園文化特色,并滲透于學(xué)校的教學(xué)、科研、管理、生活及各種校園活動等方面,成了教師成長學(xué)生成才的內(nèi)在需要。因此,我們應(yīng)該加強(qiáng)校園文化建設(shè),形成自己學(xué)校的文化,讓校園富有朝氣、讓師生更添智慧、讓學(xué)校更具美感,讓教育充滿創(chuàng)造、讓員工非常和諧。

總而言之,我們的校園文化建設(shè)就是要在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下,以全面貫徹黨的教育方針實(shí)施素質(zhì)教育為宗旨,以社會主義榮辱觀為導(dǎo)向,以師生為主體,以建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)為核心。以優(yōu)化美化校園環(huán)境為重點(diǎn),以豐富多彩積極向上的校園文化為載體,建設(shè)充分展示學(xué)校個性魅力和辦學(xué)特色、具有傳承性的校園文化,促進(jìn)學(xué)生的成長、教師水平的提高和學(xué)校的發(fā)展、創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的人文環(huán)境與和諧發(fā)展氛圍,使校園成為師生健康成長的樂園。

三、要打造和諧團(tuán)隊

從鄭瑞芳、鄭錫鈞兩位校長和宋志原經(jīng)理以及他們帶領(lǐng)的團(tuán)隊身上,我真切地見識到了他們治學(xué)的嚴(yán)謹(jǐn)、理論功底的深厚,以及高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和先進(jìn)的管理思想。如果說某些思想是頓悟的結(jié)果,那么沒有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、深厚的文化底蘊(yùn),“悟”將從何處而來!如果說某些藝術(shù)來自于靈感,那么沒有對教育實(shí)踐的不斷的總結(jié)和提升,“感”又從哪里生成!他們之所以取得今天令人仰慕的成就是因?yàn)樗麄兊牟W(xué)。聆聽宋志原的報告,心里有一種羞愧的的感覺,作為一名教師,一名教育工作者,學(xué)習(xí)是太有必要了。

因此,我自身一定要向他們學(xué)習(xí),做一個終身學(xué)習(xí)的典范。同時,不僅自己要努力學(xué)習(xí),還要帶動校級領(lǐng)導(dǎo)班子和全體教師一起學(xué)習(xí),逐步形成特教團(tuán)隊學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織。通過團(tuán)隊學(xué)習(xí)來實(shí)現(xiàn)共同的愿望,把玉田的特殊教育辦得更好。

借用張玉華老局長的話:首先,校長要敬畏職責(zé),不懈追求,樹立職業(yè)責(zé)任感,要求我們仰望星空,腳踏實(shí)地;其次,要樹立鍥而不舍的精神,順利時意氣風(fēng)發(fā)地干,逆境時,用反作用力也要干……看到那些孩子,那些家長,我們沒有理由不干好!第三,教育變的是要求,不變的是精神。

總之,正如孫桂生局長所說:培訓(xùn)是學(xué)習(xí),是思考,是交流。此次學(xué)習(xí)讓我大開眼界,受益匪淺?;匦:?,我要把學(xué)到東西與學(xué)校實(shí)情相結(jié)合,并付諸行動。相信,通過不斷的實(shí)踐、反思,不僅能讓自己快速成長,更會讓學(xué)校、教師、學(xué)生長久受益。

干部條例心得體會篇六

財政干部是一個國家財政管理的重要組成部分,他們直接參與著國家預(yù)算的制定、執(zhí)行和監(jiān)督工作,具有重要的職責(zé)和使命。作為財政干部,我們需要不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng)和能力,不斷努力實(shí)現(xiàn)個人價值和國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的雙贏。

第二段:進(jìn)行相關(guān)思考,闡述財政干部的特點(diǎn)以及應(yīng)具備的能力和素質(zhì)

作為一名財政干部,首先需要具備較強(qiáng)的專業(yè)能力和知識水平,同時還應(yīng)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作意識以及創(chuàng)新能力等素質(zhì)。財政干部的工作職責(zé)涵蓋多個方面,需要具備跨學(xué)科的知識和技能,例如會計、財政法律、信息技術(shù)等方面的知識。此外,財政干部還需具備高度的責(zé)任感、敬業(yè)精神和實(shí)際操作能力,能夠從細(xì)節(jié)處抓好工作,不斷追求卓越。

第三段:分享工作體驗(yàn),闡述對于不同工作崗位所需具備的特點(diǎn)和技能的認(rèn)識和思考

不同的工作崗位需要不同的特點(diǎn)和技能。例如,在財政審計工作中需要較強(qiáng)的邏輯思維和分析能力,以及熟練的審計技巧;在稅務(wù)工作中,需要具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)和法律意識;在預(yù)算編制和實(shí)施工作中,則需要具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力??傊?,作為一名財政干部,應(yīng)當(dāng)對自己所從事的崗位有足夠的認(rèn)識和了解,不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng)和能力。

第四段:總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分享個人成長歷程和提升素質(zhì)的方法

作為一名財政干部,在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),做好記錄和反思,不斷吸收別人的經(jīng)驗(yàn)和方法,來完善自己的知識和技能。此外,應(yīng)該注重學(xué)習(xí)和培訓(xùn),通過不斷學(xué)習(xí)、交流和思考來提高自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。同時,應(yīng)該注重實(shí)踐,在工作中不斷探索和實(shí)踐,深化對專業(yè)知識的理解和應(yīng)用。

第五段:簡要回顧并總結(jié)文章思路

綜上所述,作為一名財政干部,需要具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和能力,不斷提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,才能更好地完成自己在財政管理中的職責(zé)和使命。作為一名財政干部,我們應(yīng)該不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),注重學(xué)習(xí)和實(shí)踐,為國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

干部條例心得體會篇七

3月26日,我參加了在縣委黨校為期四天的全縣基層黨組織書記培訓(xùn)班,通過培訓(xùn),增強(qiáng)了我為民干事的信心和干好工作的決心;同時也對黨和國家的農(nóng)村政策有了更進(jìn)一步的了解,看到了武寧農(nóng)村的發(fā)展,聽到了領(lǐng)導(dǎo)、教授的基層工作的經(jīng)驗(yàn),對新農(nóng)村建設(shè)有了更深刻的認(rèn)識。下面我把幾天來的學(xué)習(xí)體會作一個簡要回顧:

培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式,是提高管理者素質(zhì)的最有效手段。開班動員上,戴區(qū)長著重闡述了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的是讓我們拓寬視野,解放思想,學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷地來創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能了解和掌握先進(jìn)的管理理念和管理方法,取他人之長補(bǔ)己之短,只有這樣,才能不負(fù)組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。

1要利用資源,優(yōu)化資源、整合資源來發(fā)展自我

如何來利用現(xiàn)有資源,對現(xiàn)有資源進(jìn)行優(yōu)化,就要求我們在平時工作中多做多想,埋頭苦干,從實(shí)踐中找到方法,積累經(jīng)驗(yàn)。同時更注重的是要整合我們的現(xiàn)有資源,從我們?nèi)绾卫煤谜哔Y源,談到發(fā)掘自身區(qū)位優(yōu)勢;從講我們不能局限于現(xiàn)有資源,談到如何利用每個村的人脈資源等等,給我們留下了深刻的印像。

2要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),熟練工作方法

要學(xué)會溝通與協(xié)調(diào),要善于與領(lǐng)導(dǎo)、同事、相關(guān)服務(wù)單位進(jìn)行溝通,要學(xué)會尊重別人,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,副職要當(dāng)好正職的參謀助手,要圍繞正職的思路,積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活,把反思當(dāng)成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

3要抓住機(jī)遇、自加壓力努力奮斗。

曾經(jīng)有人這樣說:在一起工作是一種緣分,我們每個人要把自己當(dāng)作大家庭中的一員,統(tǒng)一思想為村工作,做人是基礎(chǔ),做事是關(guān)鍵。等待機(jī)遇是庸人,錯過機(jī)遇是罪人,抓住機(jī)遇是能人,創(chuàng)造機(jī)遇是超人。通過學(xué)習(xí),讓我感到我們應(yīng)更加注重思想品德和政治覺悟的培養(yǎng),用心做事,誠心做人。要學(xué)習(xí)我縣第十三屆黨代會精神,負(fù)重拼博,沒有走不通的路,只有抓不住的機(jī)遇,要自加壓力,充分認(rèn)識不發(fā)展就是落后。要樹立奮斗目標(biāo),階段性工作抓落實(shí),常規(guī)性工作抓管理。

改革開放取得偉大的成就的今天,百姓的生活發(fā)生了如此巨大的變化,卻出現(xiàn)了黨群關(guān)系的緊張、百姓對政府的不滿意等等。深入淺出地給我們講明了其中深刻的道理,他分析主要原因有三:一是改革開放的政策改變了人的觀念,人在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮中變得自私了,難領(lǐng)導(dǎo)了。二是三十年的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,貧富的差距增大了,一部分人心態(tài)不平衡,社會不穩(wěn)定因素多了。三是黨員干部的信念淡漠了,黨員素質(zhì)普遍下降。他說,一些老革命老干部他們心中只有別人,為人民服務(wù)的觀念堅定不移,是我們最基層的黨員干部決定了黨的興衰。我想這就要求我們基層的同志首先要樹立“務(wù)實(shí)為民、清廉勤政”的形像,從小事做起,從身邊的每一件事做起,切切實(shí)實(shí)把務(wù)實(shí)的作風(fēng)落到行動上。不能不以為然,認(rèn)為干瑣屑的小事是大材小用,而導(dǎo)致小事不愿干,大事干不了。

其次要增強(qiáng)責(zé)任意識,“責(zé)任重于泰山”,責(zé)任所系,人人有份。履責(zé)擔(dān)責(zé),人所必為。作為一名黨員干部,責(zé)任心與責(zé)任感,是干部為人處事的基本要求。正是這種強(qiáng)烈的責(zé)任心,責(zé)任感和責(zé)任意識,在推動著歷史的發(fā)展和進(jìn)步。責(zé)任是堤壩、是防線,需要筑牢,這是作為黨員干部必須守住的一條底線,一旦責(zé)任的堤壩決口,欲望無從約束,責(zé)任無所擔(dān)當(dāng),后果將不堪設(shè)想。失去責(zé)任約束的干部,就不會執(zhí)政為民。

總之,這次培訓(xùn)班讓我收益頗多,我會將這次學(xué)習(xí)所獲運(yùn)用到工作中,更會以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為契機(jī),強(qiáng)化學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,盡職盡責(zé)做好本職工作,積極探索新形勢下加強(qiáng)黨組織建設(shè)的有效途徑,為我村各項事業(yè)的發(fā)展不懈努力,作出自己的貢獻(xiàn)。

2012年4月9日

干部條例心得體會篇八

干部研修是提高干部素質(zhì)、促進(jìn)干部發(fā)展的必要途徑,是補(bǔ)充干部知識、提高干部能力的重要手段,本文就本人在干部研修中的心得體會進(jìn)行總結(jié)與分享。

第二段:認(rèn)識到的問題

在研修中,本人深刻認(rèn)識到自己存在的問題。首先,自身所學(xué)知識積累不足,尤其是在某些領(lǐng)域的專業(yè)性研修方面投入不夠;其次,在領(lǐng)導(dǎo)角色的理解與擔(dān)當(dāng)方面,本人缺乏“有為”、“有頭腦”的優(yōu)秀企業(yè)家所需要的勇氣與智慧;最后,帶領(lǐng)員工開展工作方面,需要進(jìn)一步提高團(tuán)隊協(xié)作意識和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

第三段:有意義的收獲

在本次研修中,本人在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)和學(xué)到了很多有意義的東西。首先,本人認(rèn)識到企業(yè)家精神是創(chuàng)新的靈魂和源泉,要實(shí)踐創(chuàng)新,必須具備企業(yè)家精神。其次,研修中更加深刻地認(rèn)識到了“專業(yè)技能+領(lǐng)導(dǎo)力”是成為優(yōu)秀企業(yè)家的關(guān)鍵要素。在講座中學(xué)習(xí)到許多成功企業(yè)家的人生經(jīng)驗(yàn),也給自己提供了不少啟示。

第四段:行動計劃

在研修總結(jié)階段,本人積極總結(jié)自身的不足,深度反思在實(shí)踐中的收獲,并主動擬定行動計劃。首先,在知識技能方面,要更多地參加研修、閱讀、學(xué)習(xí)專業(yè)書籍和雜志,不斷進(jìn)行自我完善。其次,在領(lǐng)導(dǎo)能力方面,要勇于擔(dān)當(dāng),盡早轉(zhuǎn)化價值為可實(shí)現(xiàn)的行動計劃,成為領(lǐng)導(dǎo)者。最后,在團(tuán)隊方面,要積極發(fā)揮團(tuán)隊的作用,提高員工的歸屬感和榮譽(yù)感,形成激勵團(tuán)隊和鼓舞士氣的正向氛圍。

第五段:結(jié)尾

通過這次研修,本人增進(jìn)了自我的認(rèn)知、掌握了更多方法和技巧,也補(bǔ)充了很多實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),對于未來工作中的領(lǐng)導(dǎo)能力和技能有了更深刻的認(rèn)識和更多動力。希望通過自身的努力和實(shí)踐,能夠在實(shí)現(xiàn)個人發(fā)展的同時,為團(tuán)隊員工和企業(yè)發(fā)展做出戰(zhàn)略性的貢獻(xiàn)。

干部條例心得體會篇九

我是勐統(tǒng)鎮(zhèn)長山村黨支部書記,很榮幸得到領(lǐng)導(dǎo)信任于2013年6月24日至25日參加了昌寧縣村級黨組織書記、村委會主任示范培訓(xùn)班,經(jīng)過兩天緊張培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對于農(nóng)村基層“三型”黨組織建設(shè)高原特色農(nóng)業(yè)等培訓(xùn)內(nèi)容有了一個新的認(rèn)識,感想頗多,現(xiàn)簡要

總結(jié)

如下:

黨的十八大對黨建的目標(biāo)進(jìn)行了新定位,即:建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨。農(nóng)村基層黨組織如何實(shí)現(xiàn)這一黨建目標(biāo),該如何去創(chuàng)建?我結(jié)合培訓(xùn)所吸收理論經(jīng)驗(yàn)和工作實(shí)際,就如何構(gòu)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型農(nóng)村基層黨組織,永葆黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,進(jìn)行了一些粗淺的思考。

農(nóng)村支部黨員存在年齡偏高,文化層次較低,自身學(xué)習(xí)主動性不夠,難以充分發(fā)揮示范帶動作用。

部分基層黨組織工作缺乏主動性和創(chuàng)造性,對群眾需要什么、服務(wù)什么等內(nèi)容缺乏科學(xué)準(zhǔn)確的定位。

目前的保障機(jī)制不完善,部分黨員自身素質(zhì)低,基層黨組織的創(chuàng)新活力缺乏,很難發(fā)揮黨組織的先進(jìn)性。

創(chuàng)建“三型”黨組織是十八大對新時期黨建工作提出的全新要求,是全面加強(qiáng)各級黨組織基礎(chǔ)管理工作的重要途徑。

建立黨員干部教育培訓(xùn)聯(lián)席會議制度,設(shè)立專項培訓(xùn)資金,建立黨員干部學(xué)習(xí)檔案,完善考學(xué)、述學(xué)、評學(xué)機(jī)制。堅持基層黨員“三會一課”等教育制度,依托鄉(xiāng)宣講團(tuán),積極開展“送課下鄉(xiāng)”活動,并建立村黨員學(xué)習(xí)中心戶(室),擴(kuò)大教育覆蓋面。

結(jié)合共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動、社會主義榮辱觀教育、黨風(fēng)廉政教育,分批、分層次開展黨員的集中素質(zhì)輪訓(xùn),提高黨員干部政治素質(zhì)。在農(nóng)村黨員中開展“雙學(xué)”、“雙強(qiáng)”活動,在村黨組織中開展“雙帶”、“雙強(qiáng)”活動。

根據(jù)黨建新形勢、新要求,通過組織專題考察調(diào)研、實(shí)踐總結(jié)提煉等形式,不斷更新學(xué)習(xí)教育理念,根據(jù)不同階段發(fā)展重點(diǎn),及時調(diào)整抓學(xué)習(xí)的計劃和思路,確保農(nóng)村基層的學(xué)習(xí)跟上形勢的發(fā)展。

點(diǎn)。

通過這次學(xué)習(xí),我明白要緊緊要發(fā)展高原特色農(nóng)業(yè),就要圍繞建設(shè)“綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省”的總體目標(biāo),緊緊抓住實(shí)施新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略和云南面向西南重要橋頭堡建設(shè)的重大歷史機(jī)遇,堅持“高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全”的基本要求,以加快轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式、發(fā)展高原特色農(nóng)業(yè)為主線,以增加農(nóng)民收入為核心,以保障糧食及其它主要農(nóng)產(chǎn)品有效供給、提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力與農(nóng)產(chǎn)品競爭力、提高農(nóng)民收入和可持續(xù)發(fā)展為主要任務(wù),重點(diǎn)突出以下四個方:一是發(fā)展方式轉(zhuǎn)變上要加快云南高原農(nóng)業(yè)從粗放經(jīng)營型農(nóng)業(yè)向集約型農(nóng)業(yè)、從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、從自給型農(nóng)業(yè)向外向型農(nóng)業(yè)、從生產(chǎn)型農(nóng)業(yè)向生態(tài)生產(chǎn)協(xié)調(diào)型農(nóng)業(yè)的根本性轉(zhuǎn)變;二是要進(jìn)一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu),科學(xué)定位產(chǎn)業(yè),積極構(gòu)建保障性農(nóng)業(yè)、保護(hù)性林業(yè)、集約性牧業(yè)、擴(kuò)張性特色生物資源產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局,大力發(fā)展林業(yè)和生物資源產(chǎn)業(yè),促進(jìn)農(nóng)業(yè)接二產(chǎn)聯(lián)三產(chǎn)協(xié)同發(fā)展的格局;三是要以推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)為抓手,整合產(chǎn)業(yè)要素,拓展農(nóng)業(yè)多功能性和生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)及強(qiáng)化科技創(chuàng)新,促進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化升級,建設(shè)和集成農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)體系、多功能產(chǎn)業(yè)體系和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)支撐產(chǎn)業(yè)體系,增強(qiáng)發(fā)展后勁。四是要突出發(fā)展重點(diǎn),立足農(nóng)業(yè)多功能拓展,拓展農(nóng)業(yè)發(fā)展空間;加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件,提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,夯實(shí)農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ);加大結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,構(gòu)建特色農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)體系;轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)的經(jīng)營方式,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營步伐;推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化,提高農(nóng)業(yè)技貢獻(xiàn)率;擴(kuò)大農(nóng)業(yè)對外開放,加快發(fā)展外向型農(nóng)業(yè);加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)力度,發(fā)展高原循環(huán)農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè),增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力。

通過參加這次系統(tǒng)而全面的培訓(xùn),我深感自身能力有待提高,并下決心在今后工作中做到以下幾點(diǎn):

農(nóng)村需要一大批社會主義建設(shè)帶頭人和實(shí)用人才,我們作為村書記,應(yīng)該要時刻謹(jǐn)記自己的使命,在帶領(lǐng)群眾致富、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的任務(wù)督促下,不斷提高個人和班子的能力和本領(lǐng),所以學(xué)習(xí)實(shí)踐是非常必要的。此次集中培訓(xùn),拓寬了我們的視野,增長了我們在處理解決糾紛等方面的技巧,提高了農(nóng)村政策的理解力,是一次不可多得的理論與實(shí)戰(zhàn)的訓(xùn)練。二是開拓創(chuàng)新,不斷推動農(nóng)村黨的建設(shè)開創(chuàng)新局面。我們要全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村黨的建設(shè),提升黨領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村科學(xué)發(fā)展的能力和水平,為努力開創(chuàng)“三農(nóng)”工作新局面、推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展再上新臺階提供堅強(qiáng)的政治保證。黨管農(nóng)村工作,是黨的一個傳統(tǒng),也是一個重大原則。實(shí)踐充分證明,農(nóng)村改革發(fā)展不斷開辟新境界、邁出新步伐、取得新成就,最根本的是始終堅持了黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo),因此作為村書記,我們必須始終保持工作精力不轉(zhuǎn)移、勁頭不減弱、工作不松懈。三是真抓實(shí)干,帶領(lǐng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)向著又好又快的方向前進(jìn)。因地置宜、搞活經(jīng)濟(jì)是農(nóng)村工作的重中之重,我們必須充分利用本村資源,在追求效益與公平之間作平衡,堅定不移地貫徹惠農(nóng)政策,提高農(nóng)民收入,增加農(nóng)民創(chuàng)收點(diǎn),發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新亮點(diǎn),抓好生產(chǎn)、抓好經(jīng)濟(jì)。

總之,我們要把培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作結(jié)合起來,增強(qiáng)農(nóng)村黨員隊伍的生機(jī)活力,努力成為一個守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行,農(nóng)民信得過的村書記。

干部條例心得體會篇十

作為一名干部,不斷提升自身素質(zhì)和能力,進(jìn)一步提高工作效率和質(zhì)量,是我們必須追求的目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),研修已經(jīng)成為不可或缺的一場學(xué)習(xí)之旅。近期我參加了一次為期兩周的干部研修,讓我深刻領(lǐng)略到自身存在的不足之處,同時也汲取到了豐富的知識和體驗(yàn)。

第一段:研修帶來的意識擴(kuò)展

參加研修,首先讓我意識到現(xiàn)在的自己存在哪些弱點(diǎn)。在這個過程中,我不斷地深挖自己,思考探究自身存在的不足之處。通過針對性的學(xué)習(xí)和交流,我逐漸熟悉了處理工作的方法和技巧,發(fā)現(xiàn)自己的思維方式也得到了擴(kuò)展和深化。例如,在領(lǐng)導(dǎo)力和溝通方面,研修講師向我們展示了不同的實(shí)踐案例,讓我明白了人與人合作的重要性和如何更好地溝通和協(xié)調(diào)大家的觀點(diǎn)。這讓我更加深入地認(rèn)識到,要成為一名優(yōu)秀的干部,必須注重自身的技能和意識擴(kuò)展。

第二段:研修帶來的知識積累

經(jīng)過研修,我積累了大量沉淀豐富的知識。課程內(nèi)容涉及到了管理、經(jīng)濟(jì)、法律等多個方面。特別是市場營銷和財務(wù)管理兩個領(lǐng)域,讓我獲得了很多以往并不熟悉的商業(yè)知識和技能。在市場營銷課程中,老師通過實(shí)際案例說明了市場環(huán)境的變化和營銷策略。在財務(wù)管理課程中,我了解了企業(yè)流程、會計原理、財務(wù)報表等方面,這對未來工作中的決策和管理非常有幫助。總之,從研修中獲取的各種知識,為今后的職業(yè)生涯打下了堅實(shí)基礎(chǔ)。

第三段:研修帶來的寶貴經(jīng)驗(yàn)

研修過程中的交流和互動,也讓我從同事身上學(xué)到了許多經(jīng)驗(yàn)。這些經(jīng)驗(yàn)有助于我更好地應(yīng)對自身工作中可能會遇到的各種問題。例如,我們就曾就著某個案例進(jìn)行過討論,討論了應(yīng)對不同問題的方案和方法。在討論過程中,各位同事分享了自己的心得體會,這也讓我驚喜地看到了不同人能夠擁有不同的思維方式和解決問題的方法。而這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和交流,對于我今后的工作能夠起到非常積極的幫助。

第四段:研修帶來的自信提升

通過參加研修,我感覺自信心得到了提升。研修既是認(rèn)識自己不足的一個過程,更是尋找自己優(yōu)秀之處的一個過程。在兩周的學(xué)習(xí)中,我深受研修內(nèi)容的啟發(fā),逐漸明確了自己的職業(yè)規(guī)劃,并且找到了相應(yīng)的努力方向。這種自信也讓我在未來的工作中更加自信,明確自己的目標(biāo),更加有效地處理各種工作。

第五段:研修帶來的價值感領(lǐng)悟

研修的目的在于提高工作效率和質(zhì)量,促進(jìn)個人和組織的發(fā)展。在這個過程中,我再次深刻領(lǐng)悟到干部的責(zé)任重大,同時也強(qiáng)化了自己的責(zé)任感和責(zé)任心。這也讓我明白,干部應(yīng)該以身作則,發(fā)揮好自己的作用,讓自己的所思所想所言所為,緊密結(jié)合組織和團(tuán)隊的目標(biāo),切實(shí)做好工作。

在這次研修中,我獲得了很多知識和經(jīng)驗(yàn),提升了自己的思維方式和能力。我深刻體會到,干部研修是一條提高自身素質(zhì)和能力的必經(jīng)之路,更是一次尋找自我和成長的機(jī)會。我希望,繼續(xù)保持這種精神狀態(tài),不斷積累經(jīng)驗(yàn)和知識,提高自身的素質(zhì)和能力,為組織和團(tuán)隊發(fā)展不斷做出更多的貢獻(xiàn)。

干部條例心得體會篇十一

選聘為江西省首批大學(xué)生村官后,上級有關(guān)部門立即組織我們參加了大學(xué)生村干部崗前培訓(xùn)活動。這次培訓(xùn)活動內(nèi)容豐富、形式多樣:首先是莊嚴(yán)的就職宣誓儀式;緊接著是連續(xù)兩地的實(shí)地考察活動;爾后,在吉安黨校為期三天的學(xué)習(xí)中,不僅有農(nóng)村政策法規(guī)等知識的講授,還有真實(shí)生動的大學(xué)生村官題材影片的觀看及與優(yōu)秀村干部等人面對面的工作經(jīng)驗(yàn)交流;更為不易的是,還奔赴遠(yuǎn)在江蘇的華西村考察學(xué)習(xí)。

觀看了大學(xué)生村官題材影片《女大學(xué)生部落》之后,我的心里感慨良多,這部影片讓我看到了五個鮮活的大學(xué)生村官形象。電影描述了五個大學(xué)生村干部在農(nóng)村扎根基層創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)的故事,其中不乏有一些曲折困境,然而她們并沒有被困難壓倒,最終堅強(qiáng)地成長起來,為農(nóng)村的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。所以,我想到了自己在以后的工作中應(yīng)該多學(xué)習(xí)她們身上的品質(zhì)。下到村里后,首先要盡快熟悉本村環(huán)境,多與其他人交流溝通,多向村委領(lǐng)導(dǎo)班子的同志虛心請教,盡自己所能幫助身邊的人,早日進(jìn)入角色,適應(yīng)村官的工作和生活。

此刻,我想起領(lǐng)導(dǎo)的一句話:要想學(xué)會做村官,就得先學(xué)會做農(nóng)民。那么,我就應(yīng)該了解農(nóng)民的生活,明白農(nóng)民想些什么,體會農(nóng)民的苦和樂,放下大學(xué)生的架子,與農(nóng)民打成一片,把自己融入到群眾中去,為以后的工作開展奠定良好的基礎(chǔ)。

影片中的故事還告訴我,當(dāng)代農(nóng)村不僅需要熱愛農(nóng)村的大學(xué)生村官,更需要我們具備現(xiàn)代思想觀念和一定的專業(yè)知識,特別是法律和農(nóng)業(yè)科學(xué)知識,能發(fā)揮特長帶領(lǐng)群眾致富奔小康。而我是一名文科畢業(yè)生,在工作中必須不斷加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)科學(xué)知識的學(xué)習(xí),努力掌握農(nóng)業(yè)技術(shù),積極探索有效途徑,將所學(xué)運(yùn)用到農(nóng)村的發(fā)展建設(shè)中去。

這次培訓(xùn)活動的實(shí)地考察,既去了本縣的于田鎮(zhèn)龍腦村,又去了外縣的高陂鎮(zhèn)德橋村,還去了聞名全國的華西村,真是讓我大開眼界,收獲甚多。三個村的發(fā)展各具特色,但同時也存在一些實(shí)質(zhì)上相同的方面:一是干群同心協(xié)力求發(fā)展,二是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合作促發(fā)展,三是積極尋求新路保發(fā)展。不管它們的發(fā)展程度如何,它們的成功脫離不了這三點(diǎn)。因此,這三點(diǎn)應(yīng)該牢牢把握。

對于那三個村的一些正確做法和成功經(jīng)驗(yàn),我們可以適時借鑒過來,但切不可不顧實(shí)際照搬照抄,以免到時事情沒搞好挫傷群眾積極性。不能因?yàn)榱w慕華西村高度發(fā)達(dá)的新農(nóng)村建設(shè)成果,就急功近利貪快求好,而要客觀地看到本村的實(shí)際情況,如經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、地理位置、交通條件等都差別巨大。所以,我在以后的工作中要著眼于本村的實(shí)際情況,認(rèn)真做好調(diào)研,制定適合本村的政策制度和發(fā)展道路。要廉潔奉公,自覺抵觸不良之風(fēng),樹立大學(xué)生村官良好形象。要堅持走黨的群眾路線,尊重群眾,愛護(hù)群眾,多為群眾辦好事、辦實(shí)事,多出點(diǎn)子帶領(lǐng)群眾致富。要積極為群眾提供技術(shù)、信息等服務(wù),引導(dǎo)群眾走產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路,發(fā)展高效農(nóng)業(yè),提高農(nóng)民勞動生產(chǎn)率。還要完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)民生活條件,積極傳播先進(jìn)文化,加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè),多舉辦有益活動豐富農(nóng)民的精神生活,使農(nóng)民緊跟時代步伐,使農(nóng)村的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

總之,話說得再漂亮關(guān)鍵看行動,在其位謀其職,既然決定干,就要踏踏實(shí)實(shí)干好,務(wù)實(shí)才是有志青年最應(yīng)具備的作風(fēng)。

干部條例心得體會篇十二

近年來,新型冠狀病毒疫情對全球范圍內(nèi)的經(jīng)濟(jì)、社會和人民生活造成了嚴(yán)重影響。作為基層單位的領(lǐng)導(dǎo)干部,在疫情防控工作中扮演著重要角色。通過這段時間的實(shí)踐和積累,我總結(jié)出以下干部防疫心得體會。

首先,干部要樹立遵守科學(xué)防疫知識的意識。在疫情期間,干部要主動學(xué)習(xí)科學(xué)知識,了解病毒的傳播途徑、防護(hù)措施等方面的知識。只有具備這些科學(xué)知識,才能更好地引導(dǎo)和教育身邊的人,做好疫情防控工作。

其次,干部要提高自己的組織和協(xié)調(diào)能力。疫情防控需要各方面的力量共同參與和配合,而干部作為中間人和組織者,必須具備有效的組織和協(xié)調(diào)能力。要及時調(diào)度人員和物資,做到合理配置資源,確保疫情防控工作的有序進(jìn)行。

第三,干部要注重溝通和交流。在疫情防控過程中,干部要積極與上級部門和其他單位保持溝通和交流。及時向上級通報工作進(jìn)展和需求,共同協(xié)商解決問題。同時,還要加強(qiáng)與居民群眾的溝通,做好疫情的相關(guān)宣傳和解答,提高居民的自我防護(hù)意識。

第四,干部要保持清醒的頭腦和穩(wěn)定的情緒。疫情防控工作需要干部保持清醒的頭腦和穩(wěn)定的情緒。不能被恐慌情緒所左右,而是要冷靜思考問題,制定科學(xué)合理的防控計劃。同時,還要具備一定的應(yīng)變能力,能夠在應(yīng)急情況下迅速處理問題。

最后,干部要樹立服務(wù)意識。在疫情防控工作中,干部的首要任務(wù)是為人民群眾服務(wù)。要時刻關(guān)心群眾的需求和困難,并及時提供幫助和支持。只有真正做到全心全意為人民服務(wù),才能贏得人民群眾的支持和信任,推動疫情防控工作的順利進(jìn)行。

通過這段時間的實(shí)踐,我深刻體會到干部在疫情防控工作中的重要性和責(zé)任。只有具備良好的防疫知識,注重組織和協(xié)調(diào),加強(qiáng)溝通和交流,保持清醒的頭腦和穩(wěn)定的情緒,樹立服務(wù)意識,才能有效推動疫情防控工作的開展。我將繼續(xù)努力,提升自己的能力和水平,以更好地為人民群眾服務(wù)。

干部條例心得體會篇十三

20xx年4月21日,陜西省行政學(xué)院院長張貴孝為我們社區(qū)干部做了一場“做人與做事”的精彩講課,他的主講內(nèi)容章章精彩,段段有道,字字精煉,每一句每一言都從做人管好自己和做事掌握說話的藝術(shù)等幾方面闡述了做人與做事的道理。此時的我們,如果采取積極向上的做人心態(tài),就會比較容易成功,有了積極向上的做事心態(tài),就會有更美好的生活。有了做人與做事的好心態(tài),就有了好心情,才會有振作的精神和健壯的體魄,從而去爭取和實(shí)現(xiàn)各種理想和愿望。

一、管好學(xué)習(xí)、時間、健康、行為,為民所用

“好學(xué)才能上進(jìn),好學(xué)才有本領(lǐng)”。聽張院長一語,覺得管好自己的學(xué)習(xí)、自己的時間、自己的健康、自己的行為,是做人的一種境界。要管好自己學(xué)習(xí)就得經(jīng)受住各種艱苦的考驗(yàn),沉著冷靜地應(yīng)對各種挑戰(zhàn),踏踏實(shí)實(shí)地靜下心來,多讀書、勤思考,恪守高尚的操行,不貪利、不妄想、不茍得、不花心,做到“不以物喜,不以己悲”,放開胸懷,淡泊明志,寧靜致遠(yuǎn)。管好自己的時間就要在有限的時間里做最重要的事,在緊急的時間內(nèi)做最關(guān)鍵的事,在恰當(dāng)?shù)臅r間內(nèi)做最正確的事。管好自己的健康就會正確對待挫折與失敗,面對失誤不沮喪,因?yàn)樗麄兡軓氖д`中尋找原因,離成功就不遠(yuǎn)了;管好自的行為面對失敗不氣餒,因?yàn)槲覀兠靼?,守紀(jì)律、講規(guī)矩,從失敗中積極吸取教訓(xùn),就是一步步向成功邁進(jìn),不拒絕挫折與失敗的考驗(yàn),也就緊緊抓住了鑄造人生輝煌的良機(jī)。掌握好這些將會有利于我們社區(qū)工作人員為民服務(wù)。

二、說話提升做事能力,為民所需

“說話是一門藝術(shù),是一種才能”。首先,做事說話都要換位思考,遇到事情時,不妨站在對方的角度去思考問題,從對方出發(fā),想想我們這樣說了對方會如何想,對此引發(fā)的后果,這樣我們就能夠想清楚,把事情做到最佳。養(yǎng)成這樣的思維習(xí)慣,在處理很多問題上,就能輕松自如,恰到好處。其次,慎重給人提建議,最大的危險,就是在別人沒有征求意見的時候提建議,有些人會拒絕采納建議,無論這些建議有多好,或者你的初衷有多高尚,如果你堅持這樣做,你和他們之間的關(guān)系就會受到影響。對于主動提出建議這種行為,智者不需要建議,傻瓜不采納建議。當(dāng)有人來向我征求建議的時候,我先弄清楚他希望得到什么樣的建議,然后再向他提出這種建議,向人們提供他們希望的建議,這可能是一種解決那些實(shí)際上并不重要的問題的好策略。

三、保持良好的心態(tài),用心地做人做事

做人和做事都是相互聯(lián)系的,只有彼此相互配合才能在人生道路上一步一步走下去?!坝眯摹?,即做人做事一心一意、全心全意,這是做人做事的態(tài)度,也是用心的力度。當(dāng)然,一個人的綜合素質(zhì)中,個人觀念、性格、品行、技能等方面,也往往影響一個人的穩(wěn)定性和專注度。比如在一個單位工作或做事,硬件上感到滿意還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,若是人際關(guān)系不融合,上下關(guān)系緊張,各自為政,存在不正當(dāng)競爭,那么你是無法安心做人做事的,更不用說“用心”啦。用心就得三心,即定心、安心和專心,不然是做不好的;盡心就得誠心、實(shí)心和鐵心,否則是做不到位的。盡心,把心力投入到最高點(diǎn),真心實(shí)意,毫不保留,耗盡心思,問心無愧,只有腳踏實(shí)地,盡心做事,才可能充分發(fā)揮聰明才智,把事情做到極致。即使是做一件事失敗了,也是一種精神上的勝利,也等于是交納了一次學(xué)費(fèi)。用心與盡心,是做人做事誠信的根本,是做人做事的立身之源,也是建功立業(yè)的基本信條。一個人的能力有大有小,只要你選準(zhǔn)了方向,把握每一次機(jī)遇,用心并盡心地去做,敗不餒勝不驕,總會有人生和事業(yè)上的收獲。

通過這次的學(xué)習(xí),我清楚做人要大度,有包容心,不要斤斤計較;說話要講藝術(shù),不能亂說;要講誠信,慎許諾。做事目標(biāo)明確,方法得當(dāng),堅持原則,不輕言放棄。做人是做事的前提,做事是作人的意義,試想無所事事,一事無成那多可怕?當(dāng)然更可怕的是失去別人的信任和作人的尊嚴(yán)。同時我也知道,好多話說的容易,但是要在實(shí)際當(dāng)中,特別是在以后的學(xué)習(xí)和工作中實(shí)踐卻很難。這是我的學(xué)習(xí)“做人與做事”的感觸與體會,更是我以后學(xué)習(xí)和生活當(dāng)中需要克服的,我將進(jìn)一步向著更好的方向進(jìn)步,完美自己的人格!

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