優(yōu)質(zhì)調(diào)研河北心得(模板15篇)

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優(yōu)質(zhì)調(diào)研河北心得(模板15篇)
時間:2023-10-27 19:43:20     小編:文軒

總結(jié)讓我們明白過往的經(jīng)驗和教訓(xùn),為未來的決策提供依據(jù)。寫總結(jié)時可以結(jié)合自己的個人感悟和體會。這里是一些總結(jié)范文,希望能激發(fā)大家寫作的靈感和思路。

調(diào)研河北心得篇一

近日,本人代表學校到河北省進行了為期一個月的調(diào)研工作。這次調(diào)研收獲頗豐,能夠近距離接觸河北的人文歷史和自然風光,深入了解河北的經(jīng)濟社會發(fā)展情況。本文將從旅游資源、經(jīng)濟發(fā)展、文化傳承等方面進行分析和總結(jié),帶來本人對河北的心得體會。

第二段:河北旅游資源的發(fā)掘和開發(fā)經(jīng)驗

河北作為京津冀地區(qū)的重要組成部分,不僅是中國的重要地理位置,還具有豐富的旅游資源。我在河北的旅游中發(fā)現(xiàn),這里的旅游資源十分豐富,如八達嶺長城、清東陵、承德避暑山莊等,這些景點不僅歷史悠久,且風景秀美。政府部門對河北的旅游資源科學合理的規(guī)劃和開發(fā),讓這里的旅游資源得到了最大程度的發(fā)揮。同時,河北在旅游業(yè)的發(fā)展上積極引入企業(yè)加大投資,促進旅游業(yè)的快速發(fā)展,創(chuàng)造了更多的就業(yè)機會和財政收入。

第三段:河北經(jīng)濟發(fā)展壓力下的應(yīng)對措施

隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展,河北的經(jīng)濟發(fā)展也面臨著巨大的壓力。河北省政府采取一系列積極的措施應(yīng)對這些挑戰(zhàn)。比如,政府積極引導(dǎo)國內(nèi)和外國的投資,鼓勵企業(yè)加大科技投入,引進優(yōu)秀的人才,提高其創(chuàng)新能力。同時,加強市場調(diào)控,引導(dǎo)合理的社會資源配置,為經(jīng)濟快速而可持續(xù)的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

第四段:河北的文化傳承和創(chuàng)新

河北省不僅擁有豐富的歷史文化遺產(chǎn),還注重文化創(chuàng)新和時尚。比如,張家口、邢臺、唐山等地開展了一系列具有特色的傳統(tǒng)文化街區(qū)的建設(shè),保護和傳承本地的文化,增加了當?shù)氐奈幕瘍?nèi)涵。同時也提倡文化創(chuàng)新,積極開展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,推進文化產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展和壯大。

第五段:總結(jié)

綜上所述,河北省在旅游資源、經(jīng)濟發(fā)展和文化傳承等方面都有很好的經(jīng)驗和借鑒價值。政府部門和社會各方面都應(yīng)該積極學習,借鑒河北的先進經(jīng)驗,為線下經(jīng)濟發(fā)展提供有力的支撐和推動。我們希望能夠發(fā)揚河北的經(jīng)驗,不斷進取,為我國的經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。

調(diào)研河北心得篇二

近期,我有幸參與了對河北省的一次調(diào)研活動。通過這次調(diào)研,我深刻感受到了河北省在經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境治理、教育事業(yè)、農(nóng)村建設(shè)等方面所作的巨大努力和取得的顯著成就。在這篇文章中,我將分享我在河北調(diào)研中的所見所聞,談?wù)勎业捏w會和感受。

首先,河北省在經(jīng)濟發(fā)展方面取得了令人矚目的成績。在參觀了河北的一些重點工業(yè)園區(qū)后,我深感河北省在推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級方面不遺余力。特別是在河北省近年來大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè),加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級方面,我看到了很多令人眼前一亮的創(chuàng)新企業(yè)。以秦皇島市為例,該市發(fā)展了一批有特色的創(chuàng)新企業(yè),如智能科技、新能源等,助推了全市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和經(jīng)濟增長。這些成就的背后,離不開河北省政府的積極引導(dǎo)和支持。

其次,環(huán)境治理是河北調(diào)研中的重要議題之一。在去年舉辦的京津冀協(xié)同發(fā)展論壇上,中央政府強調(diào)了治理霧霾的重要性,而河北省在環(huán)境治理方面的表現(xiàn)給我留下了深刻的印象。我參觀了河北省的一些治理霧霾的項目,發(fā)現(xiàn)河北省正積極采取一系列措施來改善大氣環(huán)境。比如,加強煤炭清潔利用、大力發(fā)展清潔能源、控制工業(yè)排放等。這些舉措的實施,使得河北省清潔能源的使用比例逐年增加,空氣質(zhì)量逐漸得到改善。

教育事業(yè)也是河北調(diào)研中的一個重要內(nèi)容。在參訪了河北省一些中小學后,我對河北省在教育事業(yè)方面的發(fā)展成就嘆為觀止。我看到了教育資源的不平等現(xiàn)象得到了有效改善,教育公平得到了更好的保障。河北省政府在各個層面推進教育發(fā)展,增加對教育的投入,提高教師待遇,大力發(fā)展特色教育等??吹搅撕芏鄡?yōu)秀的教育案例后,我對河北省的教育前景充滿信心。

最后,農(nóng)村建設(shè)是河北調(diào)研中我最關(guān)注的問題之一。在我對河北省一些農(nóng)村地區(qū)進行的深入調(diào)研后,我意識到河北省在農(nóng)村建設(shè)方面給予了極大關(guān)注。農(nóng)村衛(wèi)生、教育、基礎(chǔ)設(shè)施等方面得到了有效改善,農(nóng)民收入水平不斷提高。河北省政府通過改革農(nóng)村土地制度、推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級等措施,為農(nóng)村地區(qū)的發(fā)展帶來了機遇,同時也帶動了周邊地區(qū)的發(fā)展。

綜上所述,通過這次河北的調(diào)研,我深刻了解到了河北省在經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境治理、教育事業(yè)和農(nóng)村建設(shè)方面所取得的成就。同時,我也看到了河北省在這些方面仍然面臨的一些問題和挑戰(zhàn)。我相信,在河北省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,通過進一步加大改革開放力度,河北省一定能夠?qū)崿F(xiàn)更加可持續(xù)、穩(wěn)健的發(fā)展。

調(diào)研河北心得篇三

調(diào)研河北歷史是一次重要的學習和了解之旅。河北這片古老而富有文化底蘊的土地承載著豐富的歷史遺跡和文化傳承,這次調(diào)研的主要目的就是深入了解河北歷史,并從中汲取寶貴的教訓(xùn)和啟示。在此次調(diào)研中,我不僅僅見識了河北的古跡和文化,也深刻體會到了歷史對于人類發(fā)展的重要性。

第二段:歷史上的河北

河北有著悠久的歷史,自古以來就是政治、文化和經(jīng)濟的中心之一。在中國歷史的長河中,河北曾崛起過許多重要王朝和帝國,如北齊、后金、北洋政府等。同時,河北也是中國古代文化的重要承載地,有著豐富多樣的文化遺產(chǎn),如京劇、儒學、紙醉金迷等。在調(diào)研中,我們參觀了中國古代建筑的代表之一——北方彩塑之鄉(xiāng),這里保存著豐富的古代建筑和雕塑藝術(shù)品,深深震撼了我們對于河北歷史和文化的認識。

第三段:歷史對人類的啟示

河北豐富的歷史給我們留下了深刻的啟示。歷史告訴我們,只有對過去進行深入研究和認知,我們才能在今后的發(fā)展中汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)。比如,在參觀河北省博物館時,我深深感受到了中國傳統(tǒng)文化的博大精深和中國人民的智慧。這種歷史和文化的傳承對于我們今后的發(fā)展有著重要的指導(dǎo)和推動作用。此外,歷史還提醒我們珍惜和保護歷史遺跡,在新的建設(shè)中繼承和發(fā)揚歷史文化,使人類文明得以持久發(fā)展。

第四段:歷史對于個人的影響

歷史不僅僅對于整個人類社會有著重要的影響,對于每個個體來說,歷史也是重要的。通過對河北歷史的調(diào)研,我更加深刻地明白了歷史對于個人的影響。歷史是人類經(jīng)驗的積累和智慧的結(jié)晶,通過了解歷史,我們可以從中汲取智慧和經(jīng)驗,更好地應(yīng)對當前和未來的挑戰(zhàn)。在調(diào)研中,我看到了許多歷史上的英雄和先賢,他們的事跡激勵著我繼續(xù)前進,為實現(xiàn)自己的夢想而努力奮斗。

第五段:對歷史的思考和展望

通過這次河北歷史的調(diào)研,我深刻認識到歷史的重要性和我們對待歷史的態(tài)度。歷史不僅僅是一段過去的記憶,更是人類發(fā)展的基石和未來的指引。我們要以對歷史的尊重和敬畏之心,認真學習和研究歷史,從中獲得智慧和啟示,以此來推動人類社會的進步和發(fā)展。

總之,通過這次調(diào)研河北歷史,我深刻認識到了歷史對于人類的重要性以及對于個人的影響。歷史承載著人類的智慧和經(jīng)驗,通過對歷史的了解和研究,我們可以更好地應(yīng)對當前和未來的挑戰(zhàn),實現(xiàn)個人的成長和發(fā)展。同時,我們也要重視歷史的保護和傳承,珍惜歷史遺跡和文化傳統(tǒng),推動人類文明的持久發(fā)展。歷史是我們的財富和指南,我們應(yīng)該以敬畏之心對待歷史,從中獲得智慧和啟示,為未來的社會進步貢獻力量。

調(diào)研河北心得篇四

河北省是我國的一個重要省份,經(jīng)濟實力和文化底蘊都非常深厚。為了深入了解河北的發(fā)展現(xiàn)狀和未來發(fā)展方向,我和同事們前往河北進行了一次調(diào)研。在此,我想分享一下我的河北之行的一些心得體會。

第二段:河北的經(jīng)濟發(fā)展

河北省作為全國的重要工業(yè)基地,其經(jīng)濟發(fā)展成果有目共睹。我們在河北省內(nèi)參觀了多家大型企業(yè),可以發(fā)現(xiàn)這些企業(yè)的專業(yè)化程度和生產(chǎn)能力都很強,生產(chǎn)出的產(chǎn)品質(zhì)量也很高。同時,河北省也在積極推進“去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板”的五大任務(wù),這些使得河北省經(jīng)濟發(fā)展的大幅提升成為了一個大熱點。

第三段:河北的文化底蘊

河北作為中華文化的重要發(fā)源地,古代文化、歷史文化、宗教文化等多種文化在這里得到了繼承和傳承。在我們的旅途中,我們參觀了河北的古建筑、博物館、文化景點等,感受到了河北深厚的文化底蘊。這些古建筑代表了河北的傳統(tǒng)風貌,其巧妙的構(gòu)造技巧、精美的雕刻工藝、絕妙的裝飾藝術(shù)等讓我們不由得贊嘆不已。

第四段:河北的自然環(huán)境

河北省的自然環(huán)境十分優(yōu)美宜人。我們可以在那里看到茫茫的群山疊嶂,宛若天然的屏障,隔絕風沙,保護著河北的物產(chǎn)和人民。還有很多各種各樣的自然景觀,如丹霞之美、灤河之畔、青龍之背等等。這些美麗的風景讓我們深深地感受到了自然環(huán)境的魅力與奇妙。

第五段:結(jié)語

經(jīng)過這次河北之行,我深刻感覺到河北的文化底蘊深厚,自然風光優(yōu)美,經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好,是一座急待挖掘的寶地。我們應(yīng)該積極促進河北的經(jīng)濟發(fā)展,保護其文化和自然環(huán)境,同時,也應(yīng)該大力推廣河北的旅游資源,讓更多人對河北有更深入的了解和認識。

調(diào)研河北心得篇五

隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,河北正在成為我國的新興經(jīng)濟區(qū)。為此,我率領(lǐng)團隊對河北地區(qū)進行了一次深入的調(diào)研。通過實地考察和深入交流,我們對河北的經(jīng)濟、文化和社會發(fā)展等方面有了更深入的了解,獲得了不少有價值的信息。下面,我將就此與大家分享我的調(diào)研河北的體會和心得。

第一段:河北經(jīng)濟的發(fā)展

河北的經(jīng)濟在過去幾年中迅猛發(fā)展。在城市化的推動下,該地區(qū)的工業(yè)和服務(wù)業(yè)取得了長足的進步。我們發(fā)現(xiàn),河北的發(fā)展途徑中,政府的推動力非常強烈。該地區(qū)政府注重發(fā)展高新技術(shù)行業(yè),相應(yīng)的支持政策也頗為優(yōu)惠。而且,河北經(jīng)濟中,圍繞保障到農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全,實行的多項政策也獲得了良好的成效。因此,消費者對河北產(chǎn)的食品和藥品信任度高,這也進一步提升了河北經(jīng)濟的發(fā)展。在未來,河北也會繼續(xù)加強產(chǎn)業(yè)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級,以邁向更高的經(jīng)濟發(fā)展層次。

第二段:文化遺產(chǎn)的保護

河北有著悠久的歷史和獨特的文化底蘊,這也成為該地區(qū)吸引游客的一大亮點。然而,隨著經(jīng)濟的增長和城市化的進行,河北的文化遺產(chǎn)也受到了威脅,文化保護工作迫在眉睫。河北政府采取了多項措施,加強文化遺產(chǎn)的保護和修繕,整合文化資源,開展展覽和文化交流,充分展示河北的文化魅力。由于這些舉措的推動,河北各地古跡和景點得到了長足的保護和發(fā)展,也更加具備文化價值。

第三段:教育和醫(yī)療水平的提升

教育和醫(yī)療是重要的公共服務(wù)領(lǐng)域。近年來,河北加大了對這兩個領(lǐng)域的投入,為居民提供更加高質(zhì)量的教育和醫(yī)療服務(wù),在改善民生和優(yōu)化生活質(zhì)量方面取得了顯著的成效。在教育領(lǐng)域,河北提升了校園硬件設(shè)施和教師隊伍的質(zhì)量,注重創(chuàng)造多元、富有競爭的教育環(huán)境。而在醫(yī)療領(lǐng)域,河北加強了基層醫(yī)療服務(wù)建設(shè),推進了醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)共體建設(shè),提高了醫(yī)療資源的整合效率,讓更多的居民受益于優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

第四段:城市治理和環(huán)境保護

城市治理是一個地區(qū)發(fā)展的重要組成部分。河北對城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和環(huán)境保護要求比較高,整體城市環(huán)境衛(wèi)生較好,市民的生活環(huán)境也得到了顯著改善。在城市治理方面,河北政府采用了科學規(guī)劃、綜合管理和智能化手段,推進了城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和城市管理現(xiàn)代化。在環(huán)境保護方面,河北政府加強了對大氣污染的治理,修復(fù)了一些受到污染的區(qū)域,實現(xiàn)了生態(tài)環(huán)境持續(xù)和諧的發(fā)展。

第五段:河北未來的發(fā)展前景

河北的未來非常值得期待。政府對經(jīng)濟發(fā)展的支持力度以及對文化和生態(tài)的保護,將會持續(xù)推動河北的發(fā)展。如今,河北也處于全國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的趨勢中,對未來的發(fā)展前景很有信心。我認為,河北地區(qū)具備較好的發(fā)展基礎(chǔ),這也為我們尋求更多的合作機遇提供了良好的條件。

總結(jié):

通過此次河北調(diào)研,我們看到了河北的發(fā)展變遷,也了解到了河北的現(xiàn)狀和未來發(fā)展的方向。作為一座經(jīng)濟、文化和社會發(fā)展蓬勃的地區(qū),河北在經(jīng)濟和城市化發(fā)展的同時,也注重節(jié)能環(huán)保和生態(tài)文明建設(shè)的推進,為我們提供了很好的借鑒。希望在未來,河北能夠再接再厲,不斷發(fā)展壯大。

調(diào)研河北心得篇六

近日,我有幸參加了一場關(guān)于河北省發(fā)展的調(diào)研活動。在此次調(diào)研中,我深入了解了河北省經(jīng)濟社會發(fā)展的現(xiàn)狀和問題,并收獲了一些寶貴的心得體會。下面將結(jié)合我的調(diào)研經(jīng)歷和所見所聞,總結(jié)歸納出河北調(diào)研心得體會。

首先,河北省政府在推動經(jīng)濟發(fā)展方面下了很大的功夫。在我所參觀的河北省先進制造業(yè)園區(qū),讓我印象深刻的是園區(qū)內(nèi)企業(yè)科技創(chuàng)新突出、協(xié)同發(fā)展的氛圍。先進的生產(chǎn)設(shè)備、高效的生產(chǎn)流程以及優(yōu)秀的管理模式,使得這些企業(yè)極大地提高了產(chǎn)能和產(chǎn)品質(zhì)量。同時,政府給予企業(yè)的一系列扶持政策也對促進企業(yè)發(fā)展起到了重要的作用。然而,需要指出的是,仍有少數(shù)企業(yè)存在著市場理念陳舊、科技創(chuàng)新不足的問題。在今天這個快速變革的時代,河北企業(yè)必須不斷改善自身,提升自己的核心競爭力。

其次,河北省在生態(tài)環(huán)境保護方面仍面臨著相當大的挑戰(zhàn)。在我參觀的一些重點工業(yè)區(qū),尤其是石化和鋼鐵行業(yè),仍然存在著嚴重的污染問題。工業(yè)污染造成的空氣和水質(zhì)問題對人們的生活和健康造成了威脅。雖然政府也加大了環(huán)境治理的力度,但是長期以來的積累難以一時改變,需要政府和企業(yè)齊心協(xié)力,制定更為切實有效的措施,才能夠徹底解決環(huán)境問題。同時,也需要加大對環(huán)保方面的宣傳教育,提高人們的環(huán)保意識和責任感。

再次,河北省在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面取得了顯著進展。在我所參觀的一些城市,道路交通、市政供水、電力供應(yīng)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的完善,使得人們的生活更加便捷和安全。特別是高速鐵路的建設(shè),大大縮短了河北與其他地區(qū)的距離,為經(jīng)濟發(fā)展和人口流動提供了便利。然而,對于交通擁堵問題以及城市規(guī)劃和管理的不足,仍然需要進一步改善。只有通過科學的規(guī)劃和有序的管理,才能夠更好地滿足人們對基礎(chǔ)設(shè)施的需求。

最后,河北省在農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展方面應(yīng)注重市場導(dǎo)向和產(chǎn)業(yè)升級。我所見到的一些農(nóng)村地區(qū),盡管自然資源豐富,但由于市場信息不暢通和農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施滯后,導(dǎo)致農(nóng)民的收入水平較低。河北應(yīng)該加強市場導(dǎo)向,根據(jù)市場需求調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程。同時,加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),提高農(nóng)民的素質(zhì)和技能,增加他們的收入來源。只有通過市場化的農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的升級,才能夠推動農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

綜上所述,河北調(diào)研使我受益良多。通過這次調(diào)研,我更加深入了解了河北省的經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀和問題,并對河北省的未來發(fā)展提出了自己的看法和建議。希望河北省政府能夠在經(jīng)濟發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展等方面進一步加大力度,不斷為人民群眾提供更好的生活環(huán)境和發(fā)展機會。

調(diào)研河北心得篇七

院系:化學化工學院

作者:楊宇閣

第一部分:前言

摘要:國務(wù)院主持召開國務(wù)院會議,研究如何做好今年高校畢業(yè)生就業(yè)工作,提高高校畢業(yè)生就業(yè)工作,關(guān)乎經(jīng)濟升級、民生改善和社會穩(wěn)定。要求采取有效措施,切實保障應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)水平不降低、有提高。

大學生就業(yè)形勢一直是社會的關(guān)注點,可以毫不夸張的說大學生在就業(yè)找工作太泛濫了,為了更好地了解當前大學生的就業(yè)現(xiàn)狀,便于分析新形勢下大學生就業(yè)問題及其產(chǎn)生的原因,以應(yīng)對高等教育擴招之后畢業(yè)生面臨的嚴峻的就業(yè)形勢,加強和改進大學生就業(yè)工作。我們放了發(fā)大概500份調(diào)查問卷,回收487份,在受調(diào)查的學生中男學生占30.4%,女學生占69.6%,基本上都是本科生,在問卷調(diào)查的設(shè)計中,充分考慮了學校、專業(yè)的分布,反映當前大學生就業(yè)問題的總體狀況。

第二部分:調(diào)查形式與結(jié)果

2.1調(diào)查的對象和范圍

本次進行的大學生就業(yè)觀調(diào)查,主要是利用大學生外出打工機會,調(diào)查打工所在地區(qū)的大學生的就業(yè)形勢,具體涉及到大學生對當前就業(yè)形勢、對就業(yè)前景的看法、就業(yè)方向期望、今后參與工作時所期望的資薪待遇等各個的方面。

2.2問卷調(diào)查的方法

主要是在大學生所在各大工廠發(fā)問卷。調(diào)查為一對一的方式,填一份收一份。還有一小部分托熟人在其打工宿舍發(fā)放。最后統(tǒng)一整理,分析。

2.3調(diào)查的目的

大學生的就業(yè)問題成為一個越來越重要的問題。大學生的就業(yè)形式勢的調(diào)查,更好的讓大學生了解當前的就業(yè)形勢及就業(yè)趨勢;真實的掌握企業(yè)招聘大學生現(xiàn)狀,了解企業(yè)用人標準,盡快找好自己的地位,讓大學生提高就業(yè)危機形勢,為自己的發(fā)展做一個新的規(guī)劃,盡量避免產(chǎn)生就業(yè)盲目性。

2.4問卷調(diào)查的結(jié)果

1.你認為現(xiàn)在的就業(yè)形勢如何?

2.您認為當前畢業(yè)生就業(yè)中存在的主要問題是什么?(多選)

3.您將來想要到什么樣的單位就業(yè)?(多選)

4.您對就業(yè)地區(qū)的選擇是什么?

5.您對上述地區(qū)的選擇原因是什么?

6.如果求職較為困難,您對去基層工作是否愿意?

7.你進入畢業(yè)時期的去向?

8.如果你現(xiàn)在去求職,你覺得你自己最具競爭實力的方面是?

9.如果是自主創(chuàng)業(yè),認為您最需要的是什么?

10.您所欲就業(yè)的類型是否與您的專業(yè)相符?

11.您認為大學生就業(yè)信息獲取途徑是什么?

12.請問你的擇業(yè)觀念是什么?

13.你期望你畢業(yè)后的工作薪資是多少?

2.5調(diào)查結(jié)論

1.大學生對就業(yè)前景關(guān)注度不夠

2.大學生社會經(jīng)驗不足,對社會就業(yè)形勢不夠了解

3.大學生對自我認識不夠全面,自我能力存在不足

4.大學生的就業(yè)觀仍需改善,

5.學校、社會指導(dǎo)與輔助力度不夠

第三部分:調(diào)查分析

3.1大學生就業(yè)現(xiàn)狀認知與分析

3.1.1大學生就業(yè)形勢

據(jù)了解,相對于“史上最難就業(yè)季”來說,220年,高校畢業(yè)生有727萬名,相對去年增加28萬,外加去年未找到工作的畢業(yè)生,可預(yù)計“沒有最難,只有更難”的220年高校就業(yè)人數(shù)高達810萬;同時220年上半年全國民營企業(yè)有6.7萬家倒閉,故此教育部表示,220年畢業(yè)生總量壓力進一步增大,大學生就業(yè)形勢嚴峻、就業(yè)難,用人需求結(jié)構(gòu)性矛盾突出,畢業(yè)生就業(yè)觀念仍需進一步轉(zhuǎn)變。

220年,中國經(jīng)濟已悄然進入新“拐點階段”,進入經(jīng)濟增速換擋期、結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期和前期政策消化期,這使得我們面臨的經(jīng)濟形勢更趨復(fù)雜,同時也受歐美經(jīng)濟持續(xù)低迷、國內(nèi)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的影響。現(xiàn)階段,中國的經(jīng)濟面臨通貨膨脹壓力、財政債務(wù)和生態(tài)環(huán)境惡化等多種壓力,使得政府下決心調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)。內(nèi)外環(huán)境的變化,使得220年中國經(jīng)濟增速放緩成為大概率事件。

220年預(yù)計我國經(jīng)濟增長速度繼續(xù)回落,出口增長乏力,致使大量的企業(yè)減員或倒閉,加上高校畢業(yè)生人數(shù)不斷攀升,就業(yè)形勢更加嚴峻。據(jù)有關(guān)統(tǒng)計,中國gdp每下降一個百分點,將會減少就業(yè)崗位100-200萬人。出口每下降一個百分點,將會有30萬至50萬人失業(yè)。

3.1.213、的就業(yè)率分析

20本科院校大學生就業(yè)率統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明屆大學畢業(yè)生就業(yè)率呈現(xiàn)突出特點:兩頭高中間低,博士生和碩士生的就業(yè)率最高,均為86.2%;其次是??粕?,為79.7%;本科生的就業(yè)率最低,為67.4%。

220年本科院校大學生就業(yè)率統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明220屆大學畢業(yè)生就業(yè)率呈現(xiàn)突出特點:理科類就業(yè)率較高,就業(yè)率較高的前50個專業(yè),就業(yè)率均超過了全國本科平均91.8%的就業(yè)水平。排名前五位的建筑學、安全工程、地質(zhì)工程、機械電子工程、護理學專業(yè),都是理科專業(yè)。

3.2影響大學生未來就業(yè)因素分析

調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,有64.7%的同學認為“應(yīng)屆畢業(yè)生不具備企業(yè)要求的職業(yè)能力,缺乏工作經(jīng)驗,沒有競爭力”是最大的障礙,有45.2%的同學認為企業(yè)需要較高職業(yè)能力,專業(yè)技術(shù)人才,對專業(yè)面太窄的應(yīng)屆畢業(yè)生的需求總量減少,30.5%的同學認為學校的檔次影響了未來就業(yè),32.6%的同學認為政府、學校、用人單位及學生之間互相溝通和了解不夠,還有21.2%的同學認為靠關(guān)系才能找到好工作。從這些資料里可以看出來,目前用人單位在招聘人才時,大學生自主能力和工作經(jīng)驗得到重視,但仍有方面存在著不少的矛盾。

當前各大學校組織的各類校園活動與社會實踐活動豐富多彩,是為了鍛煉大學生自身的綜合素質(zhì),旨在更好的應(yīng)對當前就業(yè)市場的挑戰(zhàn)。同時大學生利用假期休息等時間積極參加各種社會工作、勤工儉學、打工兼職等,為自己將來的就業(yè)收獲經(jīng)驗。

我們同學們處于一種動手能力差、實踐經(jīng)驗不足的情況,特別是各招聘信息上列出來的要求,只能勉強適應(yīng)其中的一、兩條,有些同學基本上很難找到自己覺得能被看重的崗位,更談不上熟練、精通這樣的要求。

3.3大學生就業(yè)的選擇

3.3.1工作崗位的選擇

根據(jù)調(diào)查結(jié)果,55.2%的畢業(yè)生選擇了到工作穩(wěn)定,福利相對較好的國有企業(yè),這種就業(yè)觀也是比較理性的。50.5%的畢業(yè)生選擇先外資企業(yè),民營企業(yè)所占比例也有所上升。

關(guān)于工作崗位的選擇上,國有企業(yè)和外資企業(yè)是畢業(yè)生選擇的熱門企業(yè)。不同的公司有不同的管理體系和制度,分工也很不相同。不管選擇哪種企業(yè),都要對公司有一定的了解,重要的是能不能得到學習、培訓(xùn)的機會,實現(xiàn)自我價值,總之,適合自己的就是最好的。

3.3.2大學生就業(yè)地點的選擇

調(diào)查數(shù)據(jù)顯示:省會城市或發(fā)達地區(qū)這樣的一二線城市在求職者的選擇工作地點是最受歡迎的,其次是中小城市,然后才是家鄉(xiāng)縣級城市,另有相對較少人表示愿意去西部相對發(fā)達地區(qū),個別人選擇其他地方如海外。

選擇工作地的主要標準:過半數(shù)的人將個人發(fā)展機會作為首選標準??梢妼τ诿媪志蜆I(yè)的學生而言,發(fā)展前景是首要考慮因素,然后是生活條件,宜居程度等。

這反映了大學生自身擇業(yè)的期望值較高,而且比較實際。他們一方面希望能有一個較高的工資收入和舒適的工作環(huán)境,另外又關(guān)注單位和個人發(fā)展前景,都顯得比較實際,沒有人愿意去偏遠的地方。

3.3.3去基層工作意愿趨勢

調(diào)研結(jié)果顯示明確愿意不愿意去基層工作的求職者比例都有下降趨勢,而表示可以考慮的比例卻呈現(xiàn)上升趨勢,表明求職者對于去基層工作的態(tài)度總體上視乎更模糊。

3.4大學生畢業(yè)時的去向分析

調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,有52.2%的同學認為直接找工作就業(yè),有創(chuàng)業(yè)想法的人數(shù)占16.4%超過想考研的人數(shù)14.4%,同時也有相當一部分人10.2%求職考研兩手準備,極少數(shù)人認為3.9%出國深造,也有人認為可以緩幾年。

在就業(yè)競爭異常激烈的今天,大三起就開始憂心自己畢業(yè)后該何去何從了。擺在大家面前最為清晰的,是兩條路:繼續(xù)深造(考研/留學)和找工作?,F(xiàn)在研究生擴招給大家提供了很好的深造的機會。但是一定要清楚自己為什么要考研。千萬不要只是為了逃避就業(yè)的壓力。

過很多好的就業(yè)機會,所以也應(yīng)該花點精力關(guān)注一下就業(yè)信息。

3.5大學生就業(yè)信息獲取和就業(yè)途徑

調(diào)查結(jié)果表明,有56.7%的學生認為“親自到用人單位應(yīng)聘”是就業(yè)最有效的途徑,有49.3%的學生主要是“通過人才市場中介、網(wǎng)上中介或者學校網(wǎng)站”,這說明大學生正習慣于通過市場雙向選擇而求得職位。另外有12.5%的學生首選“依靠父母、親戚關(guān)系”獲得就業(yè),占25.3%的碩士和博士生選擇由“學校推薦”??傊爬壳按髮W生就業(yè)的方式主要靠市場和父母的關(guān)系。從目前就業(yè)途徑的選擇看,網(wǎng)上擇業(yè)所占比例有逐漸升高的趨勢,其作為一種就業(yè)的有效途徑,正越來越被大學生青睞。

在大學生就業(yè)信息獲取方面,網(wǎng)絡(luò)中介成為了一種潮流。網(wǎng)上求職可以極大地縮短用人單位與學生之間在溝通中的時間差。由此可見,實現(xiàn)資源共享,加強信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),建立職業(yè)信息資料庫,通過網(wǎng)絡(luò)途徑實現(xiàn)就業(yè),是大學生樂意接受的一種方式??梢园l(fā)現(xiàn),在求職渠道上,社會招聘會、學校招聘會所占比例逐年上升,表明招聘會作為求職主要形式之一,在現(xiàn)在和將來很長一段時間內(nèi)繼續(xù)存在。

3.6大學生就業(yè)觀念分析

3.7大學生期望月薪

調(diào)研數(shù)據(jù)表明:近一半的求職者期望月薪在3000-4000元之間,22.1%的求職者期望在2000-3000元之間,少數(shù)人期望在4000元以上或2000元以下。

盡管物價在上漲,但求職者期望的月薪并沒有隨之水漲船高,依舊保持與2013年持平。

第四部分:思考與建議

4.1大學生就業(yè)難的原因

4.1.1結(jié)構(gòu)失衡是就業(yè)難的主要因素

在時間結(jié)構(gòu)上,大學畢業(yè)生供給超量增長在短期內(nèi)超出了需求的增長,勞動力市場還需要時間逐步調(diào)整。近年來,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的升級速度加快,加快提升國民素質(zhì)的需要,也極大地推動了高等教育的迅速發(fā)展,問題是大學畢業(yè)生供給增長的速度遠高于經(jīng)濟增長。

在區(qū)域結(jié)構(gòu)上,大學畢業(yè)生就業(yè)區(qū)域選擇偏好差異與政府政策激勵上的錯位導(dǎo)致實際有效需求不足。由于我國經(jīng)濟發(fā)展的地區(qū)間與城鄉(xiāng)間差異,經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)特別是西部地區(qū)很難對大學生形成有效需求,而且在較長的時期內(nèi),地區(qū)性的有效需求不足的局面都將難以改變。

4.1.2就業(yè)容量小,就業(yè)人數(shù)多

激烈的市場競爭,我國人口眾多,經(jīng)濟發(fā)展狀況與實際情況不相符,高校的擴招、企業(yè)的改革、我國中小企業(yè)太少(日本1.25億人但有中小企業(yè)660萬個,而中國13億人只有中小企業(yè)1100萬個),就業(yè)容量不大、農(nóng)村剩余勞動力的出現(xiàn)等眾多的因素使得大學生的就業(yè)壓力日益嚴重,市場競爭日益激烈。

4.1.3大學生的個人能力存在著缺陷

社會實踐能力缺乏,大學生自身素質(zhì)不夠完善且有下降的趨勢,突出表現(xiàn)為相對缺乏社會實際工作經(jīng)驗,缺乏解決現(xiàn)實問題的能力,缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)精神,在與人合作與溝通方面存在著障礙。目前的大學畢業(yè)生較多的只注重書面知識,興趣范圍也有限,這使得他們在競爭職位是難以勝出。

4.1.4大學生就業(yè)觀念存在著誤區(qū)

1.大學生扎堆大城市

一些高校畢業(yè)生寧可成為大城市中的“漂族”和“蟻族”,也不愿意到三線城市和基層就業(yè),導(dǎo)致我國區(qū)域之間經(jīng)濟社會發(fā)展不平衡,且短時間之內(nèi)難以改變。經(jīng)濟越發(fā)達的地方就業(yè)機會也越多,發(fā)展空間越大,導(dǎo)致高校畢業(yè)生傾向于在城市、在東部地區(qū)、在高收入行業(yè)求職就業(yè)。多數(shù)高校畢業(yè)生仍然希望在機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)就業(yè),希望在經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)和大中城市生活和就業(yè),到中西部地區(qū)、城鄉(xiāng)基層、中小企業(yè)就業(yè)的積極性不高。

2.不當?shù)膿駱I(yè)觀

大學生就業(yè)中存在急躁的心理,即所謂的“一步到位”,就是要一次性得到自己理想中的崗位,怕麻煩,一有困難就怨天尤人;另外,不少人對自己的期望過高,不少本科生希望到工資很高的公司就業(yè),或者擔當公司的要職等,這些想法都不切實際。

爭激烈,比較誘人的職位又有限定,但是畢業(yè)生卻大都將注意力集中在東部沿海發(fā)達地區(qū)以及為數(shù)不多的大城市,廣大的西部欠發(fā)達地區(qū)則少有人問津,部門方面畢業(yè)生都將注意力集中在外資企業(yè)、政府機關(guān)等,對廣大的基層單位不愿理睬。這充分反映當前大學生好高騖遠,不切實際。最終導(dǎo)致已經(jīng)畢業(yè),但是還沒找到就業(yè)單位的局面,這主要是由于個人的自我設(shè)計過于理想化而與社會需求不對稱。

4.1.5就業(yè)制度上存在障礙

現(xiàn)行高校畢業(yè)生就業(yè)制度、戶籍制度、干部人事制度與市場就業(yè)機制還不完全適應(yīng)。以干部身份和戶籍為基礎(chǔ)的管理方式與社會勞動力資源的統(tǒng)籌管理不協(xié)調(diào),導(dǎo)致就業(yè)機會不均等,就業(yè)政策不平衡,畢業(yè)生在地區(qū)之間、企業(yè)與機關(guān)事業(yè)之間流動仍然存在障礙,畢業(yè)生身份轉(zhuǎn)換困難,就業(yè)渠道不暢通。

4.1.6學校對于大學生就業(yè)關(guān)注意識不強

許多學校熱衷于升格改名,辦學模式貪大求全,學術(shù)上急功近利,高等教育趨同性愈來愈強,競爭區(qū)間愈來愈窄。與此同時,學校對于大學生的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)規(guī)劃力度不夠,同時現(xiàn)今中國的大學仍以學習為主,對于學生自主創(chuàng)業(yè)、自主實踐的鼓勵程度和推行程度都不夠。很多高校決策不作市場和社會調(diào)查,陷入閉門造車、一廂情愿的境地,全然不顧市場需求的變化。

4.2大學生就業(yè)建議

4.2.1學生層面

1.大學生要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念

1)正確就業(yè)定位。大學畢業(yè)生要認清就業(yè)形勢,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。要

消除“眼高手低、有業(yè)不就”的思想,要樹立科學的人才觀和正確的就業(yè)觀。調(diào)整自己過高的、不切實際的想法,到基層去謀求發(fā)展,到艱苦的地方去創(chuàng)業(yè)。

2)做到靈活就業(yè)。轉(zhuǎn)變到先就業(yè)、后擇業(yè)的動態(tài)就業(yè)上來,轉(zhuǎn)變到

行行出狀元,“干一行、愛一行”的敬業(yè)觀念上來。

3)認清自身的素質(zhì)和條件。正確認識自己和他人,尋找與自身條件

相適應(yīng)的、適合于自己的用人單位。畢業(yè)生應(yīng)當給自己做出一個正確的評價,自我評價要全面、客觀,既要看到長處的一面,又要看到短處的一面,既要對某一方面的特殊素質(zhì)進行具體的評價,又要對其他各方面進行綜合評價,既要考慮全面的整體因素,又要考慮到其中占主導(dǎo)地位的重點因素。

2.大學生自我能力的完善

1)大學生應(yīng)努力提升自身的綜合素質(zhì)。當代大學生必須樹立正確的

世界觀、人生觀、價值觀,在社會實踐活動中培養(yǎng)自己處理信息的能力、系統(tǒng)看待事物的能力、處理人際關(guān)系的能力、處理人魚資源的能力等。

2)加強社會實踐。多多利用假期和周末積極參加社會實踐活動,將

所學的知識與實際工作相結(jié)合,提高處理實際問題的能力,積累工作經(jīng)驗。

3)借助各種渠道,把握就業(yè)機會。充分利用招聘會、網(wǎng)絡(luò)資源等途

徑,主動把自己的真才實學推銷出去,珍惜和抓住來自不易的就業(yè)機會。

4.2.2學校方面

1.改革教學過程與教育方法

教育過程與教育方法改革是提高學生的專業(yè)能力、實踐能力、創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力,使學生能夠主動的融合各門各類知識,成為適應(yīng)經(jīng)濟、科技和社會發(fā)展需要的厚基礎(chǔ)、寬口徑、高素質(zhì)、強能力的復(fù)合型人才。舊的教學模式轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W施教、因材施教的新的教學模式,使學生從被動學習轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾鲗W習。

2.切實做好學生的就業(yè)工作,完善就業(yè)指導(dǎo)體系

通過向大學生提供就業(yè)信息并根據(jù)這些信息接受職業(yè)指導(dǎo),幫助他們進行有效的職業(yè)決策。高等院校應(yīng)通過改革傳統(tǒng)的管理體制,逐步形成和建立一支高素質(zhì)和職業(yè)化的就業(yè)指導(dǎo)隊伍,為畢業(yè)生提供就業(yè)信息服務(wù)和就業(yè)幫助。建立職業(yè)指導(dǎo)機構(gòu),指導(dǎo)學生進行自我評估,為學生提供充分的信息與指導(dǎo)服務(wù);建立職業(yè)指導(dǎo)課程,列入學校教育課程內(nèi)容和教學計劃,實施在校學生的就業(yè)指導(dǎo)與實習政策等。

3.召開就業(yè)講座,鼓勵學生自主創(chuàng)業(yè)

學校應(yīng)多開展類似就業(yè)指導(dǎo)的講座,積極提倡學生自主創(chuàng)業(yè),進

行教育改革。加大對社會市場狀況的了解并將之用于教學讓學生從中獲得相應(yīng)的知識。

4.2.3企業(yè)方面

1.招聘標準與程序的變動

1)樹立科學的人才觀,改變?yōu)榻?jīng)驗論、為學理論,摒棄用人歧視。

2)選人標準要合理。企業(yè)要根據(jù)自身規(guī)模、性質(zhì)、發(fā)展狀況、崗位

實際,制定相關(guān)崗位說明書,細化崗位職責,制定合理選人標準。

3)確定合理招聘程序。確定招聘考核程序,制定考核內(nèi)容,再按考

核程序進行后,擇優(yōu)錄用。

2.與學校的合作

加大與學校的合作。加大與學校的合作,多提供一些踐機會,為大學生提供更多的就業(yè)崗位。

4.2.4政府方面

1.就業(yè)措施變動與關(guān)注

1)政府則應(yīng)該完善就業(yè)渠道與途徑,為大學生就業(yè)提供更多的便利。

2)應(yīng)該增加對大學生就業(yè)的關(guān)注度,積極跟進報道大學生的就業(yè)情

況,從而讓大學生時時刻刻了解有關(guān)就業(yè)的相關(guān)情況,更好的做好就業(yè)規(guī)劃。

2.加強政策實施。

無論是對于大學生自主創(chuàng)業(yè),還是鼓勵大學生去基層崗位,從中央到地方的各級政府都有相關(guān)的政策出臺,關(guān)鍵是讓這些措施落到實處,讓大學生真正受益。

調(diào)研河北心得篇八

許多醫(yī)院過度關(guān)注畢業(yè)生的學歷,入門級的學歷就是研究生,低于碩士研究生的不予考慮,根本沒有考慮到自身的實際情況。這就導(dǎo)致了,很多基層醫(yī)院非研究生不招,而真正需要高級人才的單位招聘不到人才,而本因該到基層醫(yī)院就職的本科、專科醫(yī)學生沒有單位接收。這是引起年醫(yī)學生就業(yè)形勢嚴峻的一個原因。

還有部分醫(yī)院過度的追求工作經(jīng)驗。招聘條件都是3年以上工作經(jīng)驗、5年以上工作經(jīng)驗,我們不否認,醫(yī)生這個崗位工作經(jīng)驗是相當重要的,但是醫(yī)院忽視了一點,任何一位醫(yī)生的工作經(jīng)驗都是一步一步培養(yǎng)起來的,當然有很多小醫(yī)院不具備培養(yǎng)人才的條件,只能是招聘有工作經(jīng)驗的醫(yī)生,這就導(dǎo)致了醫(yī)學生的就業(yè)路越來越窄,這是引起年醫(yī)學生就業(yè)形勢嚴峻的另一個來自用人單位的原因。

1、就業(yè)人數(shù)上升,就業(yè)率日趨下降

由于高等醫(yī)學院校連年擴大招生規(guī)模,醫(yī)學畢業(yè)生的總量明顯增加,大學畢業(yè)生人數(shù)逐年增加,就業(yè)形勢一年比一年嚴峻,人才供需之間的天平也越來越失衡,醫(yī)學畢業(yè)生也不例外。

各層次醫(yī)學畢業(yè)生由供不應(yīng)求變?yōu)椤把芯可┎粦?yīng)求,本科生供求基本平衡,專科生供過于求”。重點院校比普通院校就業(yè)率要高;同一所學校內(nèi)各專業(yè)就業(yè)率也有差異,預(yù)防、影像學、麻醉學和檢驗需求旺盛但畢業(yè)生少,臨床等專業(yè)畢業(yè)生多但需求不旺,前者就業(yè)率略高于后者。但總的看來,醫(yī)學生一次就業(yè)情況正呈逐年下降趨勢,中心城市更是難以插足。

2、新增崗位不足,且層次逐漸拉高

經(jīng)過多年的不斷培養(yǎng)和補充,城市的醫(yī)療人才狀況得到了根本的改善,有的還出現(xiàn)了飽和或超編,很多醫(yī)療機構(gòu)正進行人事制度改革和調(diào)整,用人指標有限,難以大量接受畢業(yè)生。而醫(yī)學生都渴望進入中心城市的大醫(yī)院工作,但是目前大部分二甲以上醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療人員數(shù)量飽和,要想進入比較困難。大醫(yī)院對應(yīng)聘者的學歷要求比較高,除了個別崗位和特別優(yōu)秀的人才,大醫(yī)院的臨床科室人員基本上都要求具有碩士或博士以上學歷。中國醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院副院長李系仁介紹,大醫(yī)院要碩士、博士,目前這種用人取向全國都如此,本科生多為麻醉、影像、檢驗等專業(yè)部門接收。其他學歷的除非是特別優(yōu)秀的,否則不予考慮。因為現(xiàn)有醫(yī)療人員數(shù)量已經(jīng)飽和,招人,就是想提高質(zhì)量。一家醫(yī)院的人事科負責人告訴記者,在該院博士將享受人才引進待遇,碩士研究生享受的是“計劃內(nèi)指標”,而本科生實行的是“聘用制”。

3、逃避就業(yè)現(xiàn)實,轉(zhuǎn)而走考研之路

面對如此嚴峻的就業(yè)形勢,一些畢業(yè)生也做好了兩手準備,一邊找工作,一邊準備考研,這或許就是在逃避就業(yè)現(xiàn)實。然而不得不說的是,在這種就業(yè)形勢嚴峻的情況下,考研也就成為一個不錯的選擇,既能在校園里繼續(xù)享受單純的生活,學習掌握更多的知識,同時也能夠暫時有效地規(guī)避現(xiàn)實的就業(yè)壓力。根據(jù)了解,目前,考研已經(jīng)成為臨床醫(yī)學專業(yè)學生最多的選擇,考研人多,落選的自然也多,因此連續(xù)考幾年的也大有人在。在許多醫(yī)學院校里出現(xiàn)了一個新的名詞——“不就業(yè)族”。“不就業(yè)族”中大部分人想考研,小部分是想申請出國留學或自主創(chuàng)業(yè)。在沈陽醫(yī)學院,有一個班級90%的學生選擇了考研,尤其是醫(yī)療專業(yè)的女生。他們說,現(xiàn)在醫(yī)療專業(yè)的本科畢業(yè)生很難留在大醫(yī)院,他們要通過考研擺脫現(xiàn)有就業(yè)困境。許多同學表示,研究生是非考上不可,今年考不上,明年繼續(xù)考。考研、出國留學已經(jīng)被醫(yī)學院校大本學生們認為是改變命運的途徑。

二、畢業(yè)生方面

1、就業(yè)傾向及薪資預(yù)期

每個人都有自己的喜惡,畢業(yè)生的就業(yè)傾向也就因此而不同。有些人選擇迎頭而上面對困難,努力尋找適合自己的工作,當然,這些人中大部分還是希望去省、市當中的大醫(yī)院,哪怕只是能去見習,積累經(jīng)驗,對于自己事業(yè)的發(fā)展也是有很大幫助的;還有的人則會選擇考研,不斷學習,掌握知識,為今后找工作打下更好、更堅固的基礎(chǔ);當然也會有人想要出國留學,增長見識,繼續(xù)深造……這些,往往都是因人而異的。而至于醫(yī)學生的薪資預(yù)期問題,他們所期望的薪酬,與現(xiàn)實的差距還是比較大的。41%的人選擇xx~3000元,只有20%的人希望能掙到5000元以上。

2、就業(yè)地域意向

有調(diào)查表明,畢業(yè)生畢業(yè)去向首選是東部沿海地區(qū),達36.5%,最主要的原因是東部沿海經(jīng)濟比較發(fā)達,收入水平較高;次選為中小城市,有30.6%;再次選為小城鎮(zhèn);相當一部分畢業(yè)生不愿意選擇去農(nóng)村醫(yī)療機構(gòu)工作,待遇明顯偏低和業(yè)務(wù)發(fā)展前途受限很可能是其主要原因。其中,53%畢業(yè)生認識到去農(nóng)村醫(yī)療機構(gòu)就業(yè)的必要性,卻只有32.7%的畢業(yè)生選擇會去農(nóng)村醫(yī)療機構(gòu)就業(yè)。

3、就業(yè)過程思考

每個人對于就業(yè),都是會有各個方面不同思考的,這因人而異。但是,大多數(shù)人的考慮,也存在著許多的共通之處:首先會考慮與自己的專業(yè)相關(guān)聯(lián)的工作,來確定所挑選工作的范圍;其次是考慮哪種工作更加地適合自己;再來是工作的性質(zhì),工資,與家里的遠近等等這些也都是在考慮之列的。因此,在就業(yè)的過程中,有學多的學問,也就需要很多的思考。

第一,就是我們老生常談的誠信問題:當我們考取職業(yè)醫(yī)師資格證書成為難題之后,醫(yī)學生們就想到通過其他的各方面的證書來提升自己的身價,所以大學期間就努力考取各種各樣的技能證書,但是忽視了專業(yè)技術(shù)的學習,導(dǎo)致近幾年的醫(yī)學生的專業(yè)技術(shù)掌握程度越來越差,到醫(yī)院工作后不能都達到一個畢業(yè)生應(yīng)有的職業(yè)技能。這個自身的原因也導(dǎo)致了年醫(yī)學生就業(yè)形勢的嚴峻。

第二,近幾年的大規(guī)模擴招也波及到了醫(yī)學院,原來醫(yī)學院的招生分數(shù)線一直是遙遙,而近幾年,醫(yī)學院校的招生分數(shù)線也是日益降低,這就導(dǎo)致醫(yī)學院校的生源質(zhì)量不能的到保障,最終的畢業(yè)生的質(zhì)量受到影響,最終也造成了年醫(yī)學生就業(yè)形勢的'嚴峻。

第三,任何人都想有一個高收入的工作,醫(yī)學生也不例外,在有這個想法的時候也沒有考慮到自身的技能水平,自身能夠為社會創(chuàng)造的價值,一味的考慮高薪工作,這就導(dǎo)致了與許多就業(yè)機會擦肩而過,這個原因也直接造成了年醫(yī)學生就業(yè)形勢嚴峻的情況。

三、用人單位有問題,醫(yī)學生有問題,高校同樣存在問題

師資力量雄厚的重點院校的教師都重視科研,對于本科生的教育不夠重視,這就導(dǎo)致了畢業(yè)生質(zhì)量下降,從一定程度上影響了年醫(yī)學生就業(yè)形勢,而民辦學校,對于本科甚至專科階段的教育是非常重視,但是自身的師資力量不夠雄厚,許多私利學校都在其他學校請老師講課,這樣勢必也會影響到畢業(yè)生的質(zhì)量,對年醫(yī)學生就業(yè)形勢的變化也產(chǎn)生了不利的影響。

目前,我國醫(yī)療改革正進入一個新的時期,基層醫(yī)療保健單位面臨著前所未有的機遇。很多醫(yī)療機構(gòu)正進行人事制度改革和調(diào)整,用人指標有限,難以大量接受畢業(yè)生;除此之外,大醫(yī)院對應(yīng)聘者的學歷也設(shè)置了較高的門檻。而在醫(yī)療改革新時期的當下,與大城市大醫(yī)院門庭若市人滿為患形成鮮明對照的是,中小醫(yī)院、偏遠地區(qū)醫(yī)院對醫(yī)學本科生有很強烈的需求。但是由于條件相對較差,很多醫(yī)學生不愿意去,因此出現(xiàn)了一邊抱怨工作難找一邊抱怨人才難求的狀況。不過在近兩年,政府的大力支持與提倡下,社區(qū)醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備的不斷完善與政策的不斷加深,所催生出的社區(qū)醫(yī)院消費市場為各類的醫(yī)學畢業(yè)生提供了廣闊的就業(yè)空間。其中,護理專業(yè)、外科、內(nèi)科、中醫(yī)學人才,都是在社區(qū)醫(yī)院非常緊俏的。福瑞醫(yī)生人才網(wǎng)的一項調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,近期醫(yī)藥行業(yè)銷售領(lǐng)域每天發(fā)布近2千個職位,占每天所發(fā)布職位的20%左右,醫(yī)藥銷售代表和經(jīng)理職位更出現(xiàn)了一“將”難求的現(xiàn)象。對于醫(yī)藥行業(yè)求職者而言,大多數(shù)銷售從事的是醫(yī)療器械和一些醫(yī)藥產(chǎn)品的銷售,醫(yī)藥行業(yè)的銷售人員不同于其它行業(yè),它對專業(yè)性有著很高的要求,而且如果是醫(yī)療器械銷售,大多還要求和大型醫(yī)院有著良好的關(guān)系。因此,醫(yī)學生應(yīng)當隨時關(guān)注就業(yè)市場的變化情況,隨之調(diào)整自己的就業(yè)策略。

調(diào)研河北心得篇九

一、調(diào)研目的:

調(diào)查了解主教的內(nèi)部結(jié)構(gòu),功能分區(qū),交通流線及其周圍環(huán)境,用課本所學內(nèi)容加以分析說明,加深對理論知識的理解,增強運用知識到實踐的能力。

二、調(diào)研時間

2009年11月1日

三、調(diào)研結(jié)果及分析:

主教樓,顧名思義是河北工程大學主校區(qū)地位最重要的一座教學樓,位于南北軸線與東西軸線的交匯處,是明顯而又主要的地方,其東側(cè)為二教,南側(cè)為小廣場和圖書館,西側(cè)為行政樓,若干個單獨的建筑雖隔著柏油馬路,但卻有機的組合起來形成了一個整體。一般公共建筑建筑室外環(huán)境空間的構(gòu)成,主要是依據(jù)建筑或建筑群體的組合,而其他諸如道路、廣場、綠化雕塑一建筑小品等也是不容忽視的重要因素。樓前兩側(cè)的草坪,道路兩旁的松樹,還有樓南側(cè)的小廣場將這幾個建筑有機地組合在了一起,使之各個并沒有脫離整體而單獨的存在,而是與周圍各個建筑之間都有交流與溝通,體現(xiàn)了形式美原則中的統(tǒng)一性。

主教樓共有六層,比行政樓,計算機樓,二教等建筑都明顯高出很多,這不僅彰顯了主教樓的重要地位,還體現(xiàn)了形式美原則中的對比,對立而又不孤立,對比卻不失統(tǒng)一性。

主教有三部分構(gòu)成,兩側(cè)灰色的六層樓中間夾著高高帶尖的由玻璃制成透光的樓,這是在高度、材質(zhì)乃至色澤上都是一種對比。采用點開窗形式,結(jié)構(gòu)新穎奇特,便于采光。主教內(nèi)部是二層貫通結(jié)構(gòu),一層有四個單排折疊式樓梯,一層設(shè)有近似正方形中庭,可供同學之間交流學習,除一層外其余每層中間也設(shè)有矩形中庭,中庭有若干只立柱支起,體現(xiàn)了一定的韻律感。中庭兩側(cè)設(shè)有較長的走廊,兩側(cè)均為教室、研究室、辦公室、衛(wèi)生間等。兩側(cè)走廊的盡頭還設(shè)有樓梯,大大方便了人們上下出入。主教樓主要是教師辦公的地方,設(shè)有土木工程學院、文學院、經(jīng)濟管理學院、城市建設(shè)學院等辦公場所,除此之外,還設(shè)有實驗室、資料室、研究生自習室、大學生課外學術(shù)科技創(chuàng)新基地、閱覽室等場所。走廊兩側(cè)還設(shè)有科研成果牌以及各個學院課余生活的記錄這樣就在一定程度上增加了主教的活潑氣氛,還增強了學習氛圍。

主教設(shè)有四個門,朝南朝北的兩個主門和朝東朝西的兩個側(cè)門,朝北的正主門,不僅在一層設(shè)有大門同時直接通往二層的斜坡樓梯也可以把人們直接引入二層的正主門。兩個側(cè)門一個面向電階教學樓,一個面向第二教學樓,方便了人們的出入,還增強了主教與其他角樓的交流與聯(lián)系,完善了主教的功能。

對于要求有安靜環(huán)境場所的學校、醫(yī)院、圖書館等類型的公共建筑,雖然人流不甚集中,但為了防止噪聲的干擾,往往需要安排一定的綠化布置,作為隔離帶。主教南側(cè)的小廣場正是體現(xiàn)了這一點,主教后有一小廣場,中間為下沉設(shè)置,里面設(shè)有清水,池底有彩燈,池兩側(cè)有較大面積的草坪和供人休息和學習的座椅,草坪還設(shè)有路燈。沿池兩側(cè)的通道向南走去便是圖書館,圖書館也是六層,但建筑外形遠不如主教宏偉氣魄,但還是與主教起到了遙相呼應(yīng)的作用。

在學院北路路口沿光明南大街向南走不遠便可以見到北一門,河北工程大學幾個大字首先映入眼簾,給人一種高校氛圍。接下來的通道便是北一門與北二門的過渡,道路兩旁綠草如茵,樹木一個接一個富有韻律感,把人一下從喧鬧的城市氛圍中帶入一個安靜祥和的氣氛中去,學習氛圍逐漸濃重。

進入北二門,高聳的旗桿和完全對稱的主教樓將這種氣氛帶入高潮,給人以嚴肅莊重之感,旗桿位于南北軸線上主教位于南北軸線與東西軸線的交匯處,南北軸線將主教一分為二并且兩側(cè)對稱。主教有直接通往二層的斜坡樓梯,高大的主教,抬高的地面是主教的氣質(zhì)表現(xiàn)得淋漓盡致。

通過組合所形成的室外環(huán)境空間,應(yīng)體現(xiàn)出一定的設(shè)計意圖和藝術(shù)構(gòu)思,特別對于某些大型而又是重點的公共建筑,在室外空間中需要考慮觀賞的距離和范圍,以及建筑群體藝術(shù)處理的比例尺度等問題。主教是軸線的重心,在中軸線上還布置了高聳的旗桿,與二門相對應(yīng),顯示了其廣場的寬闊和有節(jié)奏的尺度變化,再加上東西兩側(cè)的綠化和立德立志,善學善行的校訓(xùn)牌,是廣場顯得比較寬闊,主次分明。主教的前廣場主要用于與北二門進行銜接,樓前及二門左右有兩塊綠地,可供人休息,大致對稱的結(jié)構(gòu)布置,從而顯得主教莊嚴且文化氣息濃厚。主教后廣場(上文已做出分析)整體較為開闊,供人學習、休息、娛樂,活潑的氣氛與前廣場形成了一種對比,在一定程度上緩和了剛進門時的嚴肅緊張之感。

主教前后的兩片小型廣場不僅僅使得主教融入有北門之圖書館構(gòu)成的軸線中,更通過其的下沉似的主教顯得突出,在縱向上表現(xiàn)了其的重要性且不失文化氣息。

有些公共建筑的總體布局需要采用成片成片的林蔭路,以創(chuàng)造嚴謹對稱、肅穆莊重的氣氛。在橫向位置上,主教東側(cè)一條路綠樹成蔭,西北角有小樹林,營造了優(yōu)美祥和的學習氛圍。主教位于學校主干道盡頭,盡頭有主教前廣場與小北門相接,這片小廣場在主教縱向與橫向上起到了重要的銜接作用。

位于主教東西兩側(cè)的第二教學樓,行政樓,電階教室,計算機中心在樓的高度和色調(diào)上配合主教的主要地位,主教是比較對稱的形式,而其他教學樓并沒有采用對稱形式或者不如主教對稱嚴格,也不像主教那樣在樓前樓后都設(shè)有小廣場并且有汽車停車位,這一處處無不體現(xiàn)了主教的重要性。

在室外環(huán)境局部設(shè)計中,一般說應(yīng)以建筑為主,地段環(huán)境為輔,即環(huán)境布置只起烘托作用。此外也應(yīng)看到,主體建筑本身就是室外環(huán)境不可缺少的一部分,??托纬墒彝猸h(huán)境的重點。一般在不損害建筑功能的前提下,應(yīng)以環(huán)境特點為依據(jù),比較自然地處理建筑的空間與外形,使建筑與室外環(huán)境達到和諧統(tǒng)一的效果。對于公共建筑來說,環(huán)境固然是個外部因素,但是室外空間組合能否有創(chuàng)造性,常常和利用環(huán)境的充分與否有關(guān),要把握好既是密不可分,又是相輔相成的特性,才有可能做好室外的環(huán)境設(shè)計。

總之,主教作為主校區(qū)最重要的教學樓,協(xié)調(diào)好其周圍的環(huán)境,處理好與其他建筑之間的關(guān)系就顯得尤為重要。要不斷地對其進行修改與完善,使之不斷適應(yīng)周圍環(huán)境和時代的氣息,同時還要考慮建筑群體、廣場道路、綠化設(shè)施、雕塑壁畫、建筑小品,燈光造型等幾個形成室外空間環(huán)境的重要組成部分。這樣才能是主教的地位長久彰顯才能更好的支撐起良好的校園空間,營造莊重嚴肅的辦公學習氛圍,位置良好的校園學習氣氛。

調(diào)研河北心得篇十

我國是人口眾多、人均資源短缺的國家。當前能源面臨著供應(yīng)緊張的狀況,因此新能源的發(fā)展任重道遠。我國生物質(zhì)能資源豐富,開發(fā)應(yīng)用前景廣闊,如果在生物質(zhì)能方面的技術(shù)得以提高,不但可調(diào)整我國農(nóng)村的能源結(jié)構(gòu),還可在很大程度上減少國家對化石能源的依賴。同時生物質(zhì)能(主要指秸稈,沼氣等)是一種清潔可再生的新能源,加大對生物質(zhì)能的使用,有利于保護環(huán)境,減少對化石能源的依賴。

在我國,生物質(zhì)能(主要指秸稈,沼氣等)的來源是廣大的農(nóng)村地區(qū)。河北省是華北地區(qū)的腹心地帶,一直是傳統(tǒng)的農(nóng)耕文化民族區(qū)域?,F(xiàn)轄11地級市,22縣級市,108縣,6自治縣。此外,近年來河北省正響應(yīng)國家號召,不斷轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式,開始由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大省向現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)強省轉(zhuǎn)變。

但是,河北省的污染問題依然是一個另全國人民頭疼的問題。截止2014年一季度的中國環(huán)境監(jiān)測總站數(shù)據(jù),全國污染程度排名前十個城市中,有七個來自河北,分別為:石家莊、邢臺、保定、邯鄲、唐山、衡水、廊坊。這些城市聚集了大量的鋼鐵,水泥,煤電行業(yè)。雖然說這些行業(yè)對地區(qū)的社會經(jīng)濟發(fā)展起到了一定的積極作用,但是這種粗放型的發(fā)展引起的我染污的持續(xù)排放已經(jīng)成為了河北省空氣污染治理道路上的一顆毒瘤。河北省面臨的情況也是剛剛經(jīng)過粗放型經(jīng)濟發(fā)展后的中國的縮影。

因此,我們實踐團認為河北省可調(diào)查資源豐富,并具有代表性和時代性。決定在8月份前往河北省圍繞生物質(zhì)能及農(nóng)村能源結(jié)構(gòu)展開調(diào)查。

通過在河北兩周的調(diào)研實踐,我們希望能夠獲得農(nóng)村現(xiàn)在的能源

結(jié)構(gòu)的第一手資料,分析新型能源無法普及的原因;通過小型宣講會的形式,深入淺出地對村民進行新型能源的宣傳介紹;立足中國農(nóng)村的實際情況,依托先進的科技力量,模擬出一個可在全國范圍內(nèi)的復(fù)制的經(jīng)典農(nóng)村能源利用模型。

目前我國農(nóng)村能源利用主要是化石能源,比如煤,天然氣等。對農(nóng)村的能源利用結(jié)構(gòu)進行調(diào)查,可以使我們更清楚地認識到當前我國農(nóng)村能源利用的現(xiàn)狀,同時可以使更多地人了解到他們身邊現(xiàn)有的生物質(zhì)能,即秸稈和沼氣也具有很高的.利用價值,而不僅僅是燒掉。這樣既能使使生物質(zhì)能得到很好的利用,節(jié)約了不可再生的能源,還能夠保護環(huán)境,有利于農(nóng)村的可持續(xù)發(fā)展,這是促進生態(tài)保護,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的重要途徑,也是社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要內(nèi)容。

1. 時間:8月1日-8月10日

3. 實踐參與人員:北京科技大學“嘉禾”暑期社會實踐團10名成員(詳見附件1)

5. 實踐主要內(nèi)容:

8月1日上午,實踐團所有成員從北京科技大學集合出發(fā),預(yù)計下午三點可以到安國市。

8月2日-8月7日,實踐團成員分為兩組,分別前往景中村、行唐村,李河村,西沙窩村。

8月8日,在安國市**廣場舉辦一場小型宣講會,向當?shù)?/p>

村民普及清潔能源與可持續(xù)能源的概念。

8月9日,實踐團成員前往西張莊村、大李莊村,與當?shù)卮逦钊虢徽劊私馇闆r。

8月10日,實踐團成員從安國市返回北京科技大學,預(yù)計下午四點到校。

3、實踐中在做問卷的時候要使用敬語,先表明自己的身份,再向村民介紹我們實踐團此次實踐的目的,然后表明希望他們填寫問卷。

使用,避免因主觀原因產(chǎn)生交流障礙,引起不必要的爭紛。 如出現(xiàn)其他突發(fā)情況應(yīng)及時求助,冷靜處理。

調(diào)研河北心得篇十一

為促進我縣非公有制經(jīng)濟持續(xù)、健康、快速發(fā)展,縣xxx組織人員深入非公企業(yè)、個體業(yè)主及相關(guān)單位進行了調(diào)研。全縣非公經(jīng)濟呈現(xiàn)總體持續(xù)壯大,實力增強的良好發(fā)展態(tài)勢。

我縣非公有制經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀

總量不斷壯大。20xx年上半年我縣共有私營企業(yè)1610家,比去年同期增長。其中:金銀冶煉及貿(mào)易企業(yè)107家,煤炭企業(yè)78家(煤炭開采40家,煤坪38家),小水電企業(yè)25家,煙花爆竹企業(yè)40家,建筑安裝企業(yè)15家,農(nóng)民專業(yè)合作組織195家,個體工商戶11648家。上半年,全縣非公有制經(jīng)濟完成增加值億元,同比增長16%,實交稅金億元,同比增長12%。

發(fā)展層次不斷提升。壯大產(chǎn)能,鑫達銀業(yè)、湖南興光、西河鉛業(yè)、永興招金等企業(yè)的白銀產(chǎn)量先后躋身全國前10強。集團化發(fā)展,雄風鉍業(yè)公司完成股份制改造,順利進入上市輔導(dǎo)期??看舐?lián)強,眾德集團、興光引進五礦、中信集團等央企參股,力爭在三年內(nèi)實現(xiàn)固廢處置能力國內(nèi)最大、鉍碲產(chǎn)量世界第一的目標。打造品牌,全縣50余家企業(yè)注冊了企業(yè)產(chǎn)品商標,其中金潤金屬有限責任公司、馬仰有色金屬公司等公司11種商標被認定為省著名商標; 永銀 金榮 興光 雄風 榮鵬 永意 為湖南省名牌產(chǎn)品;鑫達銀業(yè)、意水集團、恒泰銀業(yè)白銀產(chǎn)品榮獲全國用戶最喜愛品牌稱號。鑫達銀業(yè) 湘水 牌銀器皿和銀飾品成功進入人民大會堂、釣魚臺國賓館、xxx紀念堂等,成為接待貴賓禮品。

科技創(chuàng)新能力不斷增強。20xx年申請專利248項,比上年增加58項,同比增長;專利授權(quán)115項,其中發(fā)明專利授權(quán)6項;組織專利實施76項;為企業(yè)、發(fā)明人檢索專利、技術(shù)服務(wù)52項(次)。取得科技成果8項(含發(fā)明專利),其中永興縣華鑫鉛錫有限責任公司的《從含銦多金屬物料中一步分離富集有價金屬新工藝》、永興縣元泰應(yīng)用材料有限公司的《高濃度冶煉廢水(含泥廢液)資源回收及處理工藝技術(shù)》等4項科技成果經(jīng)省級科技成果鑒定為國內(nèi)領(lǐng)先水平。

貢獻率不斷提高。從非公有制經(jīng)濟對縣域經(jīng)濟的貢獻率來看,非公企業(yè)對促進財政增長、提供就業(yè)崗位等方面都作出了重要貢獻,其貢獻率進一步提高。以20xx年為例,我縣非公有制經(jīng)濟增加值占gdp的比重達,拉動gdp增長8個百分點;所上繳的稅金占全縣財政收入的。從業(yè)人員萬人,有效解決了社會富余勞動力就業(yè)再就業(yè)的問題。

存在的主要問題

產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)。在全縣三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中第三產(chǎn)業(yè)比重低。20xx年全縣三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為:64:,其中第三產(chǎn)業(yè)比重低,低于全市()個百分比,低于全省()個百分比。在全縣工業(yè)結(jié)構(gòu)中,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、高能耗產(chǎn)業(yè)比重過大,戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)比重低。20xx年全縣完成工業(yè)增加值億元,其中高耗能工業(yè)增加值億元,占。我縣規(guī)模企業(yè)主要集中在冶煉、采礦、煙花爆竹、電力等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),其中冶煉業(yè)屬資金密集型產(chǎn)業(yè),產(chǎn)值占了規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值80%以上,也屬于高能耗、高污染產(chǎn)業(yè)。由于近幾年國際國內(nèi)發(fā)展速度放緩,市場需求下降,行情持續(xù)低迷,短期難以快速增長。煤炭和煙花爆竹,其中煤炭屬典型的資源依賴型產(chǎn)業(yè),煙花爆竹屬于勞動密集型,二者屬高危產(chǎn)業(yè),科技含量低。電子信息產(chǎn)業(yè)、新材料、新能源等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)增加值占規(guī)模工業(yè)增加值比重不到10%。20xx年上半年,全縣四大重點產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值億元,同比增長。其中有色金屬產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值億元,同比下降,約占規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值;煤炭產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值億元,同比下降,約占規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值;電子信息產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值億元,同比增長,約占規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值;煙花爆竹產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值億元,同比增長,約占規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值。

服務(wù)體系不完善。我縣雖然積極培育一批具有特色的核心服務(wù)機構(gòu),在工業(yè)園區(qū)、產(chǎn)業(yè)集群區(qū)和特色產(chǎn)業(yè)區(qū)建立一批專業(yè)性、針對性和實用性強的公共服務(wù)平臺。目前雖已有永興稀貴金屬產(chǎn)業(yè)窗口服務(wù)平臺、南方稀貴金屬交易所、永興中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地,永興縣中小企業(yè)擔保公司、永興縣小額貸款公司、永興滬農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行等為中小企業(yè)提供服務(wù)、永興縣怡興稀貴金屬供應(yīng)鏈有限公司,但仍遠遠不能滿足中小企業(yè)的現(xiàn)實需求。

經(jīng)營管理水平不高。目前,我縣民營企業(yè)的管理水平與規(guī)模型發(fā)展的形勢很不相適應(yīng)。一是經(jīng)營管理方式落后,多數(shù)是家族式管理模式,建立現(xiàn)代企業(yè)制度的少,缺乏創(chuàng)新能力和做大做強的競爭意識。二是從業(yè)人員文化素質(zhì)普遍較低,缺乏先進的經(jīng)營理念。三是信息不暢,相當數(shù)量的私營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,不善于捕捉信息,面窄、產(chǎn)品檔次低,品種單調(diào),缺乏品牌意識,產(chǎn)品市場競爭能力不強。

要素瓶頸日益突出。我縣中小企業(yè)普遍存在準入難、融資難、用地難等瓶頸制約。融資渠道不暢。目前全縣90%中小企業(yè)反映資金匱乏,缺乏獲取資金的有效渠道。全縣稀貴金屬產(chǎn)業(yè)整合升級、搬遷入園,煤炭企業(yè)和煙花爆竹企業(yè)實現(xiàn)技改擴能、安全生產(chǎn)標準化建設(shè)都需要大量的資金。據(jù)測算,我縣稀貴金屬再生利用產(chǎn)業(yè)正常運轉(zhuǎn)需流動資金50億元,實際各銀行貸款余額僅12億元,本輪整合升級入園發(fā)展需各種項目建設(shè)資金達150億元。煤炭產(chǎn)業(yè)和煙花爆竹產(chǎn)業(yè)因無資產(chǎn)抵押或投資風險大等因素很難從銀行貸到款。企業(yè)在辦理環(huán)評、用地等手續(xù)過程中,需要投入大量的時間、精力和財力,而且審批程序繁雜,很大程度上制約了企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展。用地指標緊張,耕地占補平衡壓力很大。雖然近三年我縣每年從省里批復(fù)新增用地均在1500畝以上,但仍難滿足實際用地需求。今年省國土資源廳預(yù)下達我縣計劃指標705畝,截止4月已全部用完,目前我縣急需上報的重點工業(yè)產(chǎn)業(yè)項目用地量為5000畝,供需矛盾非常突出,嚴重制約了工業(yè)項目建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展。

競爭意識不強。永興縣回收金、銀、鈀等稀貴金屬及有色金屬已有300余年的歷史。除從 三廢 中綜合回收金、銀外,還可綜合回收鈀、鉍、硒、銻、鉑、釕、銦、銠、鎳等20余種稀貴金屬,形成了明顯的產(chǎn)業(yè)集群和規(guī)模優(yōu)勢,稀貴金屬中銀、銦、鉑、鈀、硒等金屬產(chǎn)量已經(jīng)超過了全國產(chǎn)量的1/5,其中銀產(chǎn)量穩(wěn)居全國第一,鉍占全國產(chǎn)量,鈀占全國產(chǎn)量,硒占全國產(chǎn)量,碲占全國產(chǎn)量??纱蟮氖袌龇蓊~可帶不來市場話語權(quán)和定價權(quán),只能隨行就市。其他非公有制企業(yè)規(guī)模小、工藝老化,缺乏品牌意識,附加值低,產(chǎn)品科技含量低,產(chǎn)品市場開拓能力和風險能力差,易在競爭中受挫,效益偏低。

發(fā)展非公有制經(jīng)濟的對策與建議

調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu),促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級??h委、縣政府要扶持和引導(dǎo)稀貴金屬、煤炭、煙花爆竹等企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展理念,拓寬戰(zhàn)略眼光,走規(guī)模、規(guī)范、可持續(xù)發(fā)展道路。一是加快推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)升級。堅持科學規(guī)劃、政策扶持,強力推進稀貴金屬產(chǎn)業(yè)整合,加快煤業(yè)公司組建和煤礦技改擴能步伐,做好煙花爆竹安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作。二是加快培植戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)。要加強對全縣經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整與產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級具有積極促進作用的重大工業(yè)項目招商力度。加快推進與中僑泰成、中再生、神華集團、中國華電、精細化工園、農(nóng)產(chǎn)品科技示范園、中航天宇等重大招商引資項目對接合作與跟蹤服務(wù)。三是加快發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。優(yōu)先發(fā)展為制造業(yè)配套的交通運輸、現(xiàn)代物流、金融、科技等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),積極發(fā)展為居民生活服務(wù)的商貿(mào)、房地產(chǎn)、中介等生活性服務(wù)業(yè),發(fā)展新型業(yè)態(tài),完善經(jīng)濟體系,助推非公有制經(jīng)濟的跨越發(fā)展。

創(chuàng)新方式,破解資金、用地、辦證等瓶頸制約。政府部門和金融部門要加大對非公企業(yè)的資金支持力度,及時掌握企業(yè)發(fā)展動態(tài),進一步完善中小企業(yè)融資體系,提高其在市場經(jīng)濟條件下的抗風險能力。積極探索融資新渠道,推動融資機制創(chuàng)新。進一步加快發(fā)展村鎮(zhèn)銀行、小額貸款公司、擔保公司、融資租賃公司等中小金融服務(wù)機構(gòu)。充分發(fā)揮縣信用擔保公司融資平臺作用,繼續(xù)開展銀企對接活動,鼓勵銀行放貸,支持企業(yè)發(fā)展,大力引導(dǎo)企業(yè)之間開發(fā)互助擔保、拆借、倉儲質(zhì)押、信用聯(lián)合擔保等多種融資模式。創(chuàng)新方式,探索集中辦理、代辦等形式,減少企業(yè)在辦理環(huán)評、安評、國土等手續(xù)過程中投入的時間、精力、財力。積極向省市國土、環(huán)保部門匯報,針對永興大量稀貴金屬企業(yè)集中搬遷入園,爭取更多的工業(yè)用地指標,清理已批未建項目,確保耕地占補平衡。爭取省市環(huán)保部門加快永興入園稀貴金屬企業(yè)項目審批程序,提高時效,為永興稀貴金屬產(chǎn)業(yè)整合升級奠定基礎(chǔ)。

創(chuàng)新觀念,營造市場服務(wù)體系。構(gòu)建多主體、多層次、全方位的社會化服務(wù)體系,引導(dǎo)、幫助非公企業(yè)進行觀念創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新,提高非公有制經(jīng)濟參與國內(nèi)市場競爭的能力。大力支持向中小企業(yè)提供各類中介服務(wù)的工作,鼓勵和支持中小企業(yè)協(xié)會、個體協(xié)會等機構(gòu),為非公有制企業(yè)提供各種服務(wù)。建立向非公有制經(jīng)濟發(fā)布政策和經(jīng)濟信息的制度,引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟按照地方經(jīng)濟總體發(fā)展方向和市場需求科學可持續(xù)發(fā)展。

培養(yǎng)人才,提高企業(yè)管理水平。一是將縣委黨校、職教中心和技工學校作為培訓(xùn)基地,由人社部門會同產(chǎn)業(yè)行業(yè)協(xié)會,根據(jù)各企業(yè)的不同特點,制定切實可行的人才引進和培訓(xùn)計劃,聘請縣內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)管理人才和各行各業(yè)技術(shù)人才,分層次、有針對性地定期或不定期對企業(yè)管理人員和技術(shù)工人進行培訓(xùn),以全面提升企業(yè)管理水平和員工的整體素質(zhì);二是選送有一定基礎(chǔ)知識的業(yè)務(wù)骨干到大專院校或沿海地區(qū)的先進企業(yè)或集團公司跟班鍛煉,學習先進的管理模式和經(jīng)驗,以人之長,補己之短,推進我縣非公企業(yè)管理水平的穩(wěn)步提升。

優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。一是進一步優(yōu)化輿論環(huán)境。利用各種傳媒工具和形式,廣泛宣傳中小企業(yè)對富民強縣的重要作用,宣傳企業(yè)家的先進事跡,形成社會輿論氛圍。二是進一步優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,建立有效的涉企收費維權(quán)機制。按照能免則免、能減則減的原則,繼續(xù)清理與行政許可相關(guān)的行政事業(yè)單位收費和中介服務(wù)收費。在企業(yè)用地、辦證、財稅等方面給予幫助和扶持,嚴格執(zhí)行國家、省市取消或降低服務(wù)收費的優(yōu)惠政策,切實為企業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)保駕護航。三是進一步凈化市場環(huán)境。依法打擊偷稅漏稅、制假售假、走私販私等擾亂市場經(jīng)濟秩序的行為,確保非公有制企業(yè)健康、有序發(fā)展。

調(diào)研河北心得篇十二

一、全區(qū)奶業(yè)生產(chǎn)情況

1、全區(qū)奶牛養(yǎng)殖和奶站基本情況

__區(qū)現(xiàn)有兩家乳制品加工企業(yè),分別是____乳業(yè)公司和____乳業(yè)公司。__乳業(yè)公司是一家專門從事牧草種植、奶牛飼養(yǎng)、乳品加工銷售為一體的專業(yè)乳品企業(yè),是__省省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。公司建有奶牛養(yǎng)殖基地,現(xiàn)存欄奶牛258頭。__乳業(yè)公司是一家專門從事乳制品加工企業(yè),公司未養(yǎng)殖奶牛,目前專門從事乳飲品生產(chǎn),未加工生鮮牛奶。

__區(qū)現(xiàn)有奶站一個,位于__乳業(yè)興橋奶牛基地,是此次全區(qū)奶站清理整頓唯一對象。奶站由__乳業(yè)公司投資建設(shè),專門從事奶?;啬剔r(nóng)鮮奶收購,未向外地收奶。奶站設(shè)有機械擠奶臺。奶站目前每日收購鮮奶量在3.5噸左右,生鮮牛奶由__乳業(yè)公司按每公斤2.8元統(tǒng)一收購,奶農(nóng)按月和__乳業(yè)公司結(jié)算奶款。

2、奶牛養(yǎng)殖效益情況

根據(jù)我們開展對奶農(nóng)養(yǎng)殖效益情況調(diào)查,目前我區(qū)奶農(nóng)奶牛養(yǎng)殖處于保本自由微利狀態(tài)。以__公司奶牛養(yǎng)殖大戶胡紅衛(wèi)為例,據(jù)測算,一頭產(chǎn)奶奶牛平均每天消耗精飼料7.5公斤(2.4元/公斤)、啤酒糟10公斤(0.26元/公斤)、白酒糟2.5公斤(0.6元/公斤)、鮮草20公斤(0.14元/公斤)、豆渣5公斤(0.2元/公斤)、糖糟7.5公斤(0.4元/公斤),加上一頭奶牛每天分攤的水電費0.3元、防疫費(含獸藥、治療)1元、人工工資3元、牛舍租金0.2元,每頭生產(chǎn)奶牛一天開支大約在33.4元左右。按正常生產(chǎn)奶牛每天產(chǎn)奶17.5公斤(收購價2.8元/公斤),一天產(chǎn)奶收入49元。收入與開支相抵一頭生產(chǎn)奶牛一天收入15.6元左右。除去停產(chǎn)奶牛和后備奶牛及犢牛飼養(yǎng)開支,基本上處于保本微利狀態(tài)。如果一旦遇到奶牛死亡或其它非正常因素影響,還可能出現(xiàn)虧損情況。胡紅衛(wèi)還屬養(yǎng)殖大戶,一般小規(guī)模養(yǎng)殖戶效益可能更差?,F(xiàn)在出現(xiàn)“養(yǎng)殖場(大戶)勉強維持,中等養(yǎng)殖戶賣牛養(yǎng)牛,養(yǎng)殖小戶不打算養(yǎng)牛”現(xiàn)象。

3、全區(qū)奶業(yè)監(jiān)管工作情況

(1)切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)政府成立了__區(qū)奶站專項整治整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長彭學凱任組長,區(qū)政府副區(qū)長廖東生任副組長,區(qū)農(nóng)業(yè)局、區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督局、區(qū)公安局、區(qū)工商局等單位主要負責人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在區(qū)農(nóng)業(yè)局,具體牽頭全區(qū)奶站專項整治日常工作。為確保專項整治工作的扎實開展,區(qū)政府專門下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)__區(qū)奶站專項整治行動方案的通知》,集中一個月時間對全區(qū)奶站進行專項整治。區(qū)農(nóng)業(yè)部門也成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的區(qū)農(nóng)業(yè)局生鮮牛奶質(zhì)量專項檢查工作小組,下發(fā)了《關(guān)于加強生鮮牛奶生產(chǎn)和質(zhì)量安全的緊急通知》。

(2)認真落實各項監(jiān)管措施。一是切實加強了對奶站的督促檢查。市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門對奶站監(jiān)管工作十分重視,市政府左繼生副市長、省畜牧獸醫(yī)局裘大堂調(diào)研員、省動物衛(wèi)生監(jiān)督所楊松琴所長、市農(nóng)業(yè)局龍洋副局長等領(lǐng)導(dǎo)親自到奶站檢查指導(dǎo)工作。區(qū)農(nóng)業(yè)部門為把好生鮮牛奶質(zhì)量源頭關(guān),從9月23日起在奶站派駐了監(jiān)管人員,公布了奶站監(jiān)督舉報電話。10月14日,區(qū)農(nóng)業(yè)、工商、衛(wèi)生、質(zhì)監(jiān)、藥監(jiān)五部門組成聯(lián)合檢查組,按照專項整治方案的要求,從奶站設(shè)立布局與設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、擠奶與貯奶設(shè)備、工作人員、記錄與質(zhì)量控制、購銷合同、規(guī)章制度等七個方面對奶站進行了現(xiàn)場檢查。檢查組通過檢查認為__公司奶站基本上符合省奶站專項整治方案中提出的條件。對于奶站未辦理《動物防疫合格證》,已責成__乳業(yè)公司辦理。二是加大了對生鮮牛奶和奶牛自配飼料的抽檢力度。9月18日,區(qū)農(nóng)業(yè)局配合市畜牧獸醫(yī)局和省飼料獸藥監(jiān)察所到興橋__奶?;仫暳霞庸S隨機抽樣1份飼料送檢。9月19日,區(qū)農(nóng)業(yè)局會同市畜牧獸醫(yī)局到興橋__奶牛基地的奶站隨機抽鮮奶1份,還隨機抽選奶牛當場擠鮮奶抽樣1份,送省有關(guān)部門檢測。9月23日,區(qū)農(nóng)業(yè)局到__公司抽取了2份奶牛自配飼料送檢。上述樣品均未檢出含三聚氰胺成份。三是開展了對奶牛健康狀況的檢查。區(qū)農(nóng)業(yè)部門派出技術(shù)對__公司奶牛基地奶牛進行了全面檢查,結(jié)合秋季動物集中免疫開展口蹄疫強制免疫,10月24日,對__乳業(yè)公司奶牛基地開展奶牛結(jié)核病、布氏桿菌病全面監(jiān)測。四是開展奶牛養(yǎng)殖小區(qū)備案和奶牛養(yǎng)殖檔案工作。根據(jù)省畜牧獸醫(yī)局《關(guān)于開展奶牛養(yǎng)殖場、養(yǎng)殖小區(qū)備案和建立奶牛養(yǎng)殖檔案工作的通知》要求,區(qū)農(nóng)業(yè)局組織區(qū)畜牧獸醫(yī)局和興橋畜牧獸醫(yī)站人員對__乳業(yè)公司興橋奶?;剡M行了現(xiàn)場檢查,現(xiàn)已完成登記備案工作。奶?;啬膛R讶颗鍜焐隙S碼耳標。奶?;厝龖裟膛pB(yǎng)殖戶所有奶牛已全部建立了養(yǎng)殖檔案,區(qū)農(nóng)業(yè)局要求__乳業(yè)公司按省畜牧獸醫(yī)局制定的奶牛養(yǎng)殖場(小區(qū))養(yǎng)殖檔案樣式要求建立健全奶?;貦n案,目前檔案正在建立完善。

(3)加大宣傳力度。區(qū)農(nóng)業(yè)部門印制了500份有關(guān)三聚氰胺宣傳資料進行發(fā)放并派出人員還深入奶牛養(yǎng)殖戶和乳品加工企業(yè)和奶農(nóng)、企業(yè)負責人進行宣傳,發(fā)放省畜牧局統(tǒng)一制定的《__省奶牛飼養(yǎng)管理規(guī)程》和國務(wù)院《乳品質(zhì)量安全監(jiān)督管理條例》,并對全區(qū)奶業(yè)生產(chǎn)進行了專題調(diào)研。區(qū)農(nóng)業(yè)部門及時收集掌握奶站生產(chǎn)動態(tài),建立了每日信息報送制度,將每日奶站生產(chǎn)情況報省、市、區(qū)有關(guān)部門。

二、全區(qū)鮮奶監(jiān)督檢測體系現(xiàn)狀

目前,我區(qū)還沒有專門鮮奶監(jiān)督檢測機構(gòu)。__公司生產(chǎn)的液態(tài)奶全部送市質(zhì)檢部門進行三聚氰胺檢測。區(qū)農(nóng)業(yè)部門在奶站設(shè)立了鮮奶收購監(jiān)督員,只能防止奶農(nóng)在擠奶和交奶環(huán)節(jié)監(jiān)督防止向生鮮牛奶中添加違禁物質(zhì)。__公司在奶站設(shè)立了品控員,對奶農(nóng)每批生鮮牛奶交售時進行現(xiàn)場品質(zhì)檢測。為了加強對三聚氰胺的檢測能力,__乳業(yè)公司購置了檢測試劑和有關(guān)檢測設(shè)備,對收購的鮮奶進行檢測。目前還處于調(diào)試階段。10月18日,區(qū)農(nóng)業(yè)局和__乳業(yè)公司還派出三名技術(shù)人員參加了省畜牧獸醫(yī)局舉辦的三聚氰胺檢測培訓(xùn)班。區(qū)農(nóng)業(yè)局依托無規(guī)定動物疫病區(qū)項目建立的獸醫(yī)實驗室配備了酶標儀、電子天平、高速離心機等檢測設(shè)備。但目前還不能開展三聚氰胺的檢測。

三、關(guān)于扶持發(fā)展奶業(yè)的'建議

1、落實扶持奶牛養(yǎng)殖政策。目前我區(qū)已開展了奶牛良種補貼和奶牛保險工作,全區(qū)奶農(nóng)已享受到了國家扶持政策。但是像一些地方出臺的奶牛飼養(yǎng)補貼和重大動物疫病撲殺補貼還未落實到位。對奶農(nóng)的養(yǎng)殖積極性造成了一定的影響。建議國家出臺統(tǒng)一的政策,象能繁母豬飼養(yǎng)補貼一樣,對所有奶牛養(yǎng)殖戶進行補貼。積極推行奶牛標準化養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)。建設(shè)一批標準化奶牛養(yǎng)殖小區(qū),鼓勵奶農(nóng)進入標準化養(yǎng)殖小區(qū)生產(chǎn),實行統(tǒng)一飼養(yǎng)、統(tǒng)一管理,避免在養(yǎng)殖環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題。對于新建標準化奶牛養(yǎng)殖小區(qū)、標準化奶站國家給予一定的資金扶持。

2、積極扶持本地龍頭企業(yè)發(fā)展。龍頭企業(yè)的帶動是整個產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié),在乳業(yè)發(fā)展這個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)型期,無論從補貼政策、媒體宣傳都應(yīng)該扶持本地龍頭企業(yè)發(fā)展,為其創(chuàng)造良好的經(jīng)營氛圍,這是保障奶業(yè)穩(wěn)步長遠發(fā)展的一劑良藥。鼓勵乳品加工企業(yè)通過訂單收購、建立風險基金、返還利潤、參股入股等多種形式,與奶農(nóng)結(jié)成穩(wěn)定的產(chǎn)銷關(guān)系和緊密的利益聯(lián)結(jié)機制,更好地發(fā)揮企業(yè)的龍頭帶動作用。

3、鼓勵組建奶農(nóng)合作社。隨著奶牛生產(chǎn)規(guī)?;臄U展,奶農(nóng)的組織化程度和技術(shù)、資金密集程度將不斷提升,奶牛養(yǎng)殖抵抗多種風險的能力將會越來越強,奶農(nóng)在奶產(chǎn)業(yè)鏈中的經(jīng)濟實力和地位也將隨之提升,因此組建奶農(nóng)合作社的是形勢所趨。應(yīng)當因勢利導(dǎo),在自愿基礎(chǔ)上,遵循“民辦、民管、民受益”的原則,積極鼓勵分散的奶農(nóng)組建奶農(nóng)合作社,維護奶農(nóng)的利益。

4、建立生鮮牛奶價格浮動機制。目前,現(xiàn)有的牛奶收購價格與鮮奶生產(chǎn)成本的上漲不相匹配,奶產(chǎn)業(yè)鏈中的利潤分配不甚協(xié)調(diào),合理的原料奶收購價格浮動機制還未完善。因此,建立原料奶收購價格機制,不僅可以提高奶農(nóng)養(yǎng)牛的積極性,給農(nóng)民帶來實惠,而且有利于保障奶源穩(wěn)定、持續(xù)、健康地發(fā)展,增強奶業(yè)發(fā)展的信心。建議相關(guān)部門共同協(xié)調(diào),根據(jù)實際情況,科學決策,合理測算奶價適宜波動幅度,盡快制定生鮮奶收購價格聯(lián)動機制,以確保奶業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

5、提高奶牛養(yǎng)殖水平。一是大力推行標準化、規(guī)模化養(yǎng)殖。實行“集中飼養(yǎng),統(tǒng)一服務(wù)、統(tǒng)一防疫、統(tǒng)一飼料配方、統(tǒng)一機器擠奶、統(tǒng)一牛奶銷售,糞尿集中堆放處理”。二是優(yōu)化高產(chǎn)奶牛品種率,提高奶牛單產(chǎn)水平。加快良種繁育體系建設(shè)和推廣力度。三是加強疫病防控,確保奶業(yè)健康發(fā)展。結(jié)合畜牧獸醫(yī)體制改革,強化基層畜牧獸醫(yī)站的工作職能,充分調(diào)動村級動物防治員工作的積極性,加強疫病監(jiān)控,確保奶牛布氏、結(jié)核病免疫密度100%。從源頭控制疫病的發(fā)生,確保奶業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。

6、加強基層鮮奶監(jiān)督檢測體系建設(shè)。目前各地尤其是縣級以下對生鮮牛奶監(jiān)督檢測體系十分薄弱,主要表現(xiàn)在檢測設(shè)備缺乏、技術(shù)人員水平不足、經(jīng)費無保障等方面。建議國家加大對基層生鮮奶監(jiān)督檢測體系建設(shè)力度,確?;鶎颖O(jiān)督檢測工作能正常開展。

調(diào)研河北心得篇十三

教育亂收費問題是一個社會熱門問題,這一問題一出現(xiàn),就引起了黨和*的高度關(guān)注。20xx年以來,黨和*一直將治理教育亂收費作為糾風工作的重點?,F(xiàn)在,教育亂收費蔓延的勢頭得到有效遏制,教育收費行為進一步規(guī)范,治理工作逐步走向制度化、法制化軌道,但教育亂收費問題依舊是社會關(guān)注的焦點之一。

教育亂收費的形式、名目經(jīng)過多年來的演繹,花樣翻新,但其實質(zhì)沒有變化。譬如,一些中小學校通過招收擇校生,收取各種名目與學生入學掛鉤的贊助費;舉辦特長班、補課班,亂發(fā)學習資料,收取一定的費用;一些社會有關(guān)部門和企事業(yè)單位以學校為市場,以學生為盈利對象,推銷保險、校服、食品和學具等。

產(chǎn)生教育亂收費的原因是多方面的,歸納起來主要有以下幾項:

一是*部門對教育投入不足,導(dǎo)致學校難以維持正常運轉(zhuǎn),滋生了部分學校的亂收費現(xiàn)象。二是受利益驅(qū)動,頂風違紀,進行亂收費。三是教育資源失衡,家長學生擇校,導(dǎo)致?lián)裥YM的產(chǎn)生。四是學校因為升學壓力、競爭、新課程實施等造成管理投入加大產(chǎn)生的收費問題。

以下主要從教育和學校的角度就教育收費個別問題產(chǎn)生的原因作以分析。

歷史上,我國的教育有國家、各級*、企業(yè)辦學等多種模式,因為各辦學主體的不同,所以對教育的投入也就有了很大的區(qū)別。到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)*一級,因為財政的原因,教育的投入更顯不足。各個層面的投入也因為財力的不同,十分的不均衡。長期以來投入的不均衡在教育上就表現(xiàn)為以下幾點。一是學校的校舍、操場、設(shè)備等硬件環(huán)境存在巨大差異;二是環(huán)境差的學校留不住骨干老師,鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師專業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)普遍不合理,專業(yè)課無人帶,年齡偏大,教學整體水*較低;三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校大多學習氛圍差,學校教學成績提高慢,教學質(zhì)量差強人意,造成社會、家長有意見;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校投入的不足,限制了學校的發(fā)展,跟不上當前大多數(shù)家庭對教育的需求。相對來說,城里的學校長期以來擁有著大量的優(yōu)質(zhì)資源。這些學校回過頭又把優(yōu)質(zhì)教育資源當作一種高消費產(chǎn)品,巧立名目辦校內(nèi)校、校外校、優(yōu)勢班、補差班,或明或暗向?qū)W生收取“擇校費”、“拔高費”“補差費”“家教費”等各種名目繁多的費用。

社會對教育的評價當前仍然是高考和中考。大多數(shù)家庭現(xiàn)在都非常重視子女的教育問題,很多人從孩子上幼兒園開始就考慮上什么學校,接受什么教育,從事什么職業(yè)。高度的期盼對家庭和教育都造成了一定的壓力,形成了家長之間的競爭,學校之間的競爭。家長為了實現(xiàn)愿望,找家教、上培訓(xùn)班,上奧數(shù),為教育名額買房子,目的就是選擇好的學校,選擇優(yōu)秀的師資?,F(xiàn)在有很多城市,在開發(fā)房地產(chǎn)或者賣房時,把房源和教育資源捆綁起來,沒有房要享受這里的優(yōu)質(zhì)教育,就要交“贊助費”,或者“進門費”,或者其他名目的費用,從幼兒園至高中階段,所有學段概莫能外。從這個角度來看,今天的教育亂收費有著很深刻的社會因素。學校為了提高社會聲譽,對外挖取優(yōu)秀的老師,對內(nèi)加強管理,要求教師加班加點,努力提高教學成績,以此獲得社會的認可和家長的贊同。挖取他校的老師,加劇了校際間資源配置的不均衡。加班加點,則造成經(jīng)費支出的加大。而個別學校應(yīng)家長的要求,開設(shè)自習課、延點班、補習班或提高班,因此學校要向?qū)W生收取了一定數(shù)額的自習費、延點費或補習費。無論是何種收費,當前在義務(wù)教育階段及高中階段或多或少的都存在,或者變相的存在。

不可否認,長期以來教師的社會地位和經(jīng)濟地位都不是很高。受經(jīng)濟利益的驅(qū)動,一些學校以發(fā)獎金、補貼的名義,調(diào)動教師工作的積極性,巧設(shè)名目,進行亂收費?;蛘邽榱藗€人或小團體利益,頂風違紀亂收費。個別學校領(lǐng)導(dǎo)或教師受經(jīng)濟利益誘惑,經(jīng)不住社會上一些部門或商家的利誘,利用職權(quán)代其向?qū)W生推銷教輔讀物、學習用品、學習資料和保險等等,從中撈取好處。雖然省市有明確的規(guī)定,按照國家有關(guān)中小學教輔材料管理辦法,加強中小學教輔材料管理,嚴禁搭售、攤派、強行征訂教輔材料和課外讀物。但是一些學校和老師仍然在通過種種形式給學生購買教輔資料,有個別學校的學生甚至出現(xiàn)過一個人擁有2、3套教輔材料的現(xiàn)象。也有個別學校和教師扛著素質(zhì)教育的名堂,開設(shè)各種類型的提高班、興趣班、特色班等,巧立名目,借以收費。這些收費現(xiàn)象都帶有一定的經(jīng)濟利益色彩。對于所收費用的使用,多數(shù)學校都以獎金、補貼或津貼的形式用在了教育教學上及學校的發(fā)展上。因此一些學校主要領(lǐng)導(dǎo)認為只要沒有裝入個人的腰包,多收點費用沒什么。這暴露出了一個問題,就是很多學校領(lǐng)導(dǎo)沒有從根本上認識到亂收費與國家的政策是相違背的。

近幾年來,隨著社會發(fā)展,幼兒入托問題成為了一個社會熱點問題。按照規(guī)定,幼兒園(所)嚴禁違規(guī)以開辦各種特長班、興趣班、實驗班等為名向家長另外收取費用,不得收取與幼兒入園掛鉤的贊助費、支教費等。幼兒園收費,基本上在國家規(guī)定的范圍內(nèi)。問題又恰恰出現(xiàn)在特長班、興趣班、實驗班上,現(xiàn)在每個幼兒園都不同程度的舉辦美術(shù)、舞蹈、英語、算術(shù)等興趣班,其收費均是自行確定,物價部門失去了對其監(jiān)控。另外就是其服務(wù)收費方面,如其餐飲費,由于缺乏專門的、明確的政策,籠統(tǒng)地有一個保本的原則,難以操作。實際其中利潤很大,缺少有效的監(jiān)督機制。

教育涉及千家萬戶,教育收費歷來是群眾關(guān)注的熱點難點問題,治理教育亂收費是一項復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程。我們認為要從根本上鏟除滋生教育亂收費的土壤,從源頭上杜絕教育亂收費的發(fā)生,必須做到:

(一)加強法紀教育,提高教育系統(tǒng)干部、教職工法紀意識和政策執(zhí)行力。

結(jié)合教育實際,制訂培訓(xùn)計劃,對學校校長、教師、財會人員有計劃地安排培訓(xùn),使教育系統(tǒng)干部和教職工學法、懂法、守法、守紀,受到法紀教育,不斷地提高法紀意識和政策執(zhí)行力,真正做到依法治校,認真執(zhí)行教育收費政策,切實維護群眾利益。

(二)加強管理,杜絕亂收費的經(jīng)濟誘因。

調(diào)研河北心得篇十四

1。1調(diào)查對象及內(nèi)容

主要由五部分組成:第一,以國家中醫(yī)藥管理局確定的四批國家級名老中醫(yī)為對象,調(diào)查名老中醫(yī)本人及所帶學術(shù)團隊的基本情況。第二,以國家級名老中醫(yī)所帶高徒為對象,調(diào)查其師承基本情況(包括經(jīng)過高徒培養(yǎng),成為國家級名老中醫(yī))。第三,以當?shù)卦u選的省級名中醫(yī)為調(diào)查對象,調(diào)查其接受教育的基本情況。第四,以有師承學員(或名老中醫(yī)所帶高徒)工作的醫(yī)院管理者為對象,調(diào)查管理者對其崗位的評價以及對師承工作的建議。第五,以畢業(yè)于醫(yī)類院校并工作五年以上的中醫(yī)或中西醫(yī)結(jié)合從業(yè)人員為對象,調(diào)查其從業(yè)的一些基本情況及對相關(guān)問題的看法和建議。

本次調(diào)查共發(fā)放調(diào)查問卷498份,收回498份,有效率100%。其*家名老中醫(yī)20人;名老中醫(yī)高徒78人,省級名醫(yī)48人,中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)管理人員30人,中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療工作人員322人。

1。2調(diào)查方式

本調(diào)查采用了資料查詢與整理、問卷調(diào)查、座談會、訪談等形式。

2。1國家名老中醫(yī)對師承教育的認識與建議

調(diào)查發(fā)現(xiàn),院校教育是現(xiàn)在新成長起來的名中醫(yī)的主要受教育方式,但師承教育對他們成長影響較大。在對20名國家級名老中醫(yī)的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),選擇影響較大的受教育方式中,院校教育占80%,師承教育占85%。結(jié)合他們的基本情況可以看出,他們的初學中醫(yī)的形式95%是院校教育,但是,他們中85%都有過跟師經(jīng)歷??梢姡谠盒=逃臎_擊下,師承教育依然是名醫(yī)成才的重要途徑。此外名老中醫(yī)認為培養(yǎng)真正的中醫(yī)人才需要采用的主要的教育方式是師承教育和院校教育,二者的結(jié)合是最適合中醫(yī)藥發(fā)展需要的教育方式。

在座談會和個別訪談中,名醫(yī)都一致認可師承教育,認為師承教育對繼承名老中醫(yī)的學術(shù)思想和臨床經(jīng)驗有重要的意義。劉柏齡教授通過自身的成長經(jīng)歷和帶徒的事例說明師承教育在中醫(yī)學教育中的重要作用。楊宗孟教授認為這種培養(yǎng)方式應(yīng)該繼續(xù)下去,有利于中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。師承教育可以早臨床、早實踐,避免了重理論輕實踐院校教育弊端。中醫(yī)藥臨床人才的知識和技能具有較強的實踐性,也只有在實踐中才能學習。中醫(yī)院校畢業(yè)的學生,往往出現(xiàn)有較高的醫(yī)學理論,但臨床機會少,缺乏實踐經(jīng)驗。師承教育通過跟師臨診,提前接觸臨床,把理論用于實踐,在實踐中領(lǐng)會和掌握。

2。2名老中醫(yī)高徒時師承教育的認識與建議

在對78名國家級名老中醫(yī)高徒的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),他們認為師承教育最好模式是“一帶一”。最佳時間是從院校畢業(yè)后從事段時間臨床再進行師承教育。師承教育是‘對一的傳承,這樣有利于完整地收集名師臨床經(jīng)驗。在問及“您認為師承教育最好的模式”時,66。67%受試者選擇“一帶一”,可見高徒都希望能完整地繼承老師的學術(shù)思想。但這種“師徒授受,獨立傳承”的模式將導(dǎo)致新的情況,即可對繼承名老中醫(yī)經(jīng)驗和學術(shù)思想發(fā)揮積極的作用,但存在局限,不利于學術(shù)交流和融合。在座談時也有人提出類似的問題,所以與院校教育的結(jié)合和跟師時機也是師承制有效開展的一個關(guān)鍵問題。在問及“您認為師承教育入師學習的最佳時間”時,有53。85%受試者選擇了“院校畢業(yè)從事一段時間臨床”。

在對民間師承的認可方面,有53。85%的高徒對師承范圍的理解是“不僅局限在全國名老中醫(yī)學術(shù)繼承,應(yīng)該普遍實行師承教育,包括民間中醫(yī)師承”。民間存在一大批優(yōu)秀中醫(yī)人才,而民間中醫(yī)人才培養(yǎng)的重要方式是師承。如果沒有很好地繼承,對中醫(yī)的發(fā)展是很大的損失。據(jù)鄧鐵濤在20xx年香山科學會議上保守估計:“根據(jù)《^v^中醫(yī)藥條例》,全國有5萬個民間的真正中醫(yī)師雖然行醫(yī)已經(jīng)十多年二十年,但也不能再開業(yè)坐診看病。幾千年中,中醫(yī)的傳承教育模式培養(yǎng)了大批優(yōu)秀的中醫(yī)人才,如20世紀初我國就有中醫(yī)80萬人,遠遠超過現(xiàn)在以院校教育為主培養(yǎng)的27萬中醫(yī)師人數(shù)”。

2。3省級名老中醫(yī)對師承教育的認識與建議

省級名中醫(yī)共調(diào)查了48人,他們都是在工作崗位上,年齡集中在50歲到70歲之間,是在*前后經(jīng)歷院校教育,有較高的學歷,也是院校教育與師承教育下的成功典范。中醫(yī)師承教育,應(yīng)該遵守立足臨床、精熟經(jīng)典、名師指點、教研相長等中醫(yī)成才特有規(guī)律的原則,在學習名師具體診療經(jīng)驗的同時,還要繼承名師運用理論指導(dǎo)臨床實踐的學術(shù)思想與學術(shù)作風。這些觀點得了省名醫(yī)的認同,在問及“您認為師承教育的最好方式”時,57。14%的省名中醫(yī)選擇隨師臨床,21。43%的選擇“研習經(jīng)典”??梢娕R床磨練與經(jīng)典研修的配套與互動是師承教育的重要組成部分,兩者同樣體現(xiàn)著中醫(yī)的繼承。

完善的實施規(guī)范是師承教育的重要保障。在調(diào)查“您認為目前師承教育需要完善的是什么”時,有78。57%的省名醫(yī)選擇“實施規(guī)范”。無規(guī)矩不成方圓,沒有一個好的機制和制度保障,師承教育容易走向形式化。在座談中一些人提出新型的中醫(yī)師承應(yīng)該圍繞培養(yǎng)和提高學生的中醫(yī)辨證思維和臨床實踐能力為宗旨,堅持理論和實踐能力雙重考核標準,增強他們運用理論指導(dǎo)實踐的能力。促使他們有能力從個別病案的診療思維和效果中總結(jié)經(jīng)驗和方法。

2。4中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)管理人員對師承教育的評價

我們對中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)中有經(jīng)過高徒培養(yǎng)的中醫(yī)師的10家醫(yī)院進行了調(diào)查,共調(diào)查了30個管理者,包括院長、主管醫(yī)療工作的副院長和醫(yī)務(wù)科長。此調(diào)查主要圍繞對比的方式展開。調(diào)查顯示,經(jīng)過師承教育的人員,其科研能力、門診量都與沒有相關(guān)經(jīng)歷的人有提高,與其中本人未經(jīng)過師承教育之前有提高,知識結(jié)構(gòu)也更為合理。同時,師承教育提高的不僅是醫(yī)療技能,還有師承者的整體文化水*。如人文底蘊和醫(yī)德醫(yī)風,人文底蘊是指具有深厚的*古代哲學、文學、易學、天文歷法、琴棋書畫、詩詞歌賦等傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)知識。這些基礎(chǔ)在學習中醫(yī)的過程中促進了他們的“悟性”,跟師的耳濡目染,也不斷提高了他們的人文底蘊,并且逐步形成了醫(yī)家德高的風范。人文底蘊和醫(yī)德醫(yī)風在調(diào)查數(shù)據(jù)中都顯示有明顯提高。

2。5中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)工作人員對中醫(yī)師承教育的認識

此次調(diào)查選取66家二甲級以上中醫(yī)院,共發(fā)放調(diào)查問卷322份,內(nèi)容分成對中醫(yī)學的認識、中醫(yī)臨床狀態(tài)和師承教育三個部分。在“什么是中醫(yī)特色”的三個問題中,對特色是中醫(yī)理論體系的“少部分認同”或“不認同”的占14。29%,對特色是辨證論治“少部分認同”或“不認同”的占8。28%,說明在中醫(yī)從業(yè)人員中,還有一部分人是在不信任中醫(yī)的前提下從事中醫(yī)的。鄧鐵濤說,要繼承和發(fā)展中醫(yī),就一定要培養(yǎng)“鐵桿中醫(yī)”,即立足于深厚的中華文化基礎(chǔ)上,既善于繼承又勇于創(chuàng)新的人才。

在有關(guān)中醫(yī)臨床狀態(tài)的調(diào)查中顯示,西醫(yī)的診斷方法、臨床用藥在中醫(yī)從業(yè)人員的臨床中占有著一定的比例。對在臨床診治疾病時,是否用中醫(yī)基礎(chǔ)理論指導(dǎo)治療,是否按中醫(yī)辨證思維處方用藥,是否用實驗室檢測結(jié)果代替中醫(yī)四診,是否先西藥后中藥治療,是否只用西藥方法治療或只用中醫(yī)方法治療,還是用中醫(yī)和西醫(yī)兩種方法治療等問題的調(diào)查中,結(jié)果顯示,對問題的回答比較分散。對西醫(yī)診療的部分依賴,反應(yīng)出部分中醫(yī)從業(yè)人員對中醫(yī)學臨床技能上的不足。

在有關(guān)教育方式的調(diào)查中,對“您認為按目前的中醫(yī)教育體系培養(yǎng)的中醫(yī)師合格嗎”的回答,認為“完全合格”的占14。29%。絕大部分合格占14。29%,基本合格的占28。57%,少部分合格的占28。57%,根本不合格的占14。29%。說明作為已有5年醫(yī)療工作經(jīng)歷的中醫(yī)臨床人員,已從自身臨床上的不足意識到與中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)方式有關(guān)系,并表現(xiàn)出對師承教育的期盼。在對“您認為哪種教育方式更適應(yīng)當今中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的需要”的回答中,有64。29%選答了和師承教育有關(guān)的選項。

通過調(diào)查分析,我們可以得出以下結(jié)論和建議:

(1)師承教育是是培養(yǎng)高級中醫(yī)臨床型人才的重要形式,需完善師承機制與健全法制并重。

(2)師承教育是院校教育的重要補充,需師承教育與學院教育并舉。

(3)師承教育是繼續(xù)教育的重要組成部分,要做到選擇適當?shù)膹膸煏r機和充足的跟師時間的有機結(jié)合。

(4)師承教育是中醫(yī)特色與優(yōu)勢的體現(xiàn),需學臨床與讀經(jīng)典并重。

(5)師承教育是繼承和搶救名老中醫(yī)學術(shù)經(jīng)驗的重要手段,需醫(yī)德醫(yī)風與人文素養(yǎng)齊抓。

調(diào)研河北心得篇十五

(一)生產(chǎn)規(guī)模

(二)銷售形勢

(三)成本與價格

二、政府及企業(yè)的促銷措施與效果

為了應(yīng)對市場變化,今年各地政府和企業(yè)采取了多種措施促進茶葉銷售。調(diào)研顯示,近70%的地方加大公共品牌宣傳力度,近60%的產(chǎn)地通過具體茶事活動或資助企業(yè)參展來擴大本地茶葉銷售,47%的產(chǎn)地注重搭建產(chǎn)銷對接平臺。70%的產(chǎn)地表示這些措施取得了較好的效果。就不同措施的效果比較而言,搭建產(chǎn)銷對接平臺、茶事活動和資助企業(yè)參展效果較為明顯,而公共品牌宣傳短期內(nèi)效果尚不明顯。

從企業(yè)來看,66%的產(chǎn)區(qū)企業(yè)重點加大營銷力度,50%的產(chǎn)區(qū)的企業(yè)通過網(wǎng)上銷售開拓銷售渠道,48%的產(chǎn)區(qū)的企業(yè)通過簡化包裝降低成本以促進銷售。就企業(yè)采取的應(yīng)對措施看,64%的企業(yè)反應(yīng)上述營銷措施效果較好。比較而言,網(wǎng)上銷售效果最明顯,其次是簡化包裝和加大營銷推廣力度,其他措施效果一般。

三、前景展望與營銷建議

就體系經(jīng)濟研究室對全國消費及生產(chǎn)形勢的判斷,國內(nèi)市場整體需求潛力依然較大,預(yù)期消費量仍有3—5%的增長空間。當務(wù)之急是采取措施啟動大眾消費,我們建議要重點做好如下方面的工作:

(一)提早謀劃布局面向大眾的流通渠道

順應(yīng)當前信息化的時代趨勢,積極構(gòu)建線上線下相結(jié)合的新型茶葉流通渠道。實體流通渠道構(gòu)建上適當調(diào)整功能定位,無論裝修風格還是功能訴求上都要擯棄傳統(tǒng)高大上的定位策略,盡可能體現(xiàn)服務(wù)普通消費者的特色。以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)的電子商務(wù)是面向中青年群體的流通渠道,當前電子商務(wù)也是傳統(tǒng)渠道的`有益補充,對未來茶葉流通模式也將有重要影響。鑒于移動媒體的快速發(fā)展,建議茶葉企業(yè)要提早布局,搶抓以移動終端電子商務(wù)的先機,探索適合本企業(yè)的茶葉流通模式。

(二)以消費者需求為依據(jù)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)

調(diào)研發(fā)現(xiàn),產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整成為應(yīng)對市場環(huán)境變化的有效手段。建議部分企業(yè)扭轉(zhuǎn)以生產(chǎn)為中心的理念,以消費者需求為依據(jù)進行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整。要盡快建立企業(yè)的消費者跟蹤與分析系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫,積極進行茶葉市場調(diào)研,結(jié)合自身優(yōu)勢開發(fā)適合大眾消費特征的茶葉產(chǎn)品,特別是要集中優(yōu)勢資源推出本企業(yè)的明星產(chǎn)品和主導(dǎo)產(chǎn)品。

(三)借助新興媒體采取精準化營銷策略

在經(jīng)濟全球化、知識化、信息化、數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化趨勢的推動下,企業(yè)與消費者之間的信息交流方式正在逐步發(fā)生變化。隨著市場細分度的加深和信息溝通技術(shù)的迅猛發(fā)展,精準營銷是未來的重要趨勢。隨著市場形勢變化和日趨激烈的市場競爭,茶葉的營銷必須提高營銷瞄準度,開展精細化營銷。精準營銷就是從更加細化的層面,通過一系列精準的定位,提高市場營銷效果的系統(tǒng)性營銷策略與實踐。精準營銷要求精準地細分市場、精準地了解消費者需求、精準地定位目標消費者和精準地信息溝通方式。茶產(chǎn)業(yè)要抓住信息時代的重要機遇,實現(xiàn)營銷理念的跨越,進而實現(xiàn)茶葉消費的可持續(xù)增長。

(四)依靠科技與監(jiān)管確保茶杯里的安全

已有研究表明,茶葉質(zhì)量安全對消費者行為有決定性影響。在當前背景下,所有茶業(yè)從業(yè)人員都必須有大局意識,依靠科技與監(jiān)管確保茶葉質(zhì)量安全。防止出現(xiàn)質(zhì)量安全事件,降低茶葉質(zhì)量安全風險。提高質(zhì)量安全風險防范意識,構(gòu)建茶葉質(zhì)量安全風險預(yù)警與危機公關(guān)機制,在突發(fā)性質(zhì)量安全出現(xiàn)時能迅速響應(yīng),降低對消費市場的影響。

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