最優(yōu)村級公司工作計劃(匯總21篇)

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最優(yōu)村級公司工作計劃(匯總21篇)
時間:2023-10-27 20:07:22     小編:曼珠

通過制定計劃,我們可以更好地評估和監(jiān)控我們的進展,及時調(diào)整計劃以適應(yīng)變化。在執(zhí)行計劃的過程中,要及時跟進和調(diào)整,保持靈活性。接下來是一些計劃的注意事項和常見錯誤,希望能夠避免您在計劃制定中犯相同的錯誤。

村級公司工作計劃篇一

1) 根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府的工作計劃,制訂村工作重點,明確職責(zé)落實到位。

2) 了解各村現(xiàn)任干部的工作和思想狀況,根據(jù)實際情況,打消其顧慮盡快落實工作安排,明確工作職責(zé)和范圍。

3) 倡導(dǎo)村級集體的作用,營造團隊精神,努力打造一個以村級黨總支為核心的領(lǐng)導(dǎo)隊伍。

1) 轉(zhuǎn)變思路,利用目前村現(xiàn)有資產(chǎn),資金操作實施資本運作,發(fā)揮優(yōu)勢,使原有資產(chǎn)資金得以增值,以提高村級財政收入。

2) 由原等問題處理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃影l(fā)現(xiàn)問題主動解決問題,分片配專人負責(zé),服務(wù)至每個自然村以及服務(wù)到戶。讓群眾真正體惠村這個社會主義大家庭的溫暖。

3) 構(gòu)建村級企業(yè)信息平臺,(具體為:成立村各企業(yè)的信息勾通平臺,使各企業(yè)能了解到本村各企業(yè)的產(chǎn)品信息,經(jīng)營狀況,資金壓力等信息,由村牽頭企業(yè)自愿組成資源共享的聯(lián)合體,使企業(yè)在融資,產(chǎn)品更新升級,產(chǎn)品銷售等方面具備競爭力。)定期對村級企業(yè)進行服務(wù),了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,及時解決企業(yè)所遇到的困難,主動為企業(yè)排憂解難。

1) 回訪科博人企業(yè)拆遷戶安置情況,了解搬遷過程中存在的困難,根據(jù)政策和政府指導(dǎo)意見現(xiàn)場辦公落實工作方案。督促搬遷工作早日完成。

2) 先期做好污水處理廠搬遷工作的分段設(shè)想,提出安置的相關(guān)方案,提前做好拆遷戶的調(diào)研工作,把搬遷動員工作落實到個人,定點定位的保證搬遷工作的順利進行,工作計劃《利明村村級工作計劃》。

1) 按現(xiàn)村工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品信息,了解各企業(yè)的經(jīng)營狀況,能耗狀況。產(chǎn)用以點帶面的方式重點支持發(fā)展后勁大,能耗低的企業(yè)。

2) 指導(dǎo)和幫助現(xiàn)村級高排放高污染的企業(yè)進行轉(zhuǎn)型,增強這些企業(yè)的發(fā)展活力和后勁,培育他們的創(chuàng)新意識,競爭意識和全局意識。

3) 對全村企業(yè)的相關(guān)信息進行分類存檔,以方便黨委政府和村委對他們的直接指導(dǎo)。有效的掌握企業(yè)發(fā)展方向,為增加村級經(jīng)濟來源提供可靠的保障。

1) 用三個月的時間對全村各自然村家庭成員組成年齡,工作狀況,住房條件,經(jīng)濟來源,經(jīng)濟收入開支狀況進行登記,并輸入電腦統(tǒng)一管理。每年再視實際情況作出調(diào)整。

2) 根據(jù)收支和健康等綜合因素確定村里特困家庭,貧困家庭以及困難家庭,村委按各方匯聚的相關(guān)數(shù)據(jù)針對性的進行扶持幫困。

3) 鼓勵有條件的村屬企業(yè)對有自立能力,有勞動經(jīng)驗的弱勢群體進行對口產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和資金幫襯,并根據(jù)實際情況和被幫助群體的特點發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè),盡可能的幫助徹底弱勢群體盡快脫貧。擺脫年年靠救濟的局面。

1) 走訪老干部了解他們的想法,聽取他們的意見以及建議,介紹村經(jīng)濟發(fā)展的狀況,介紹村級經(jīng)濟的實際情況,說明村級經(jīng)濟發(fā)展的各項步驟。虛心接受老干部們的意見建議,邀請他們?yōu)榇褰?jīng)濟發(fā)展獻計獻策。

2) 走訪老黨員了解民眾呼聲,幫助解決黨員的實際困難,激發(fā)老黨員的熱情,讓老黨員帶頭幫助村委做好各項調(diào)解和解釋工作,并邀請老黨員們對村班子工作進行監(jiān)督。

加快農(nóng)村城鎮(zhèn)化建設(shè)的步伐,在面對土地使用緊張和市委市政府關(guān)于我鎮(zhèn)作為不開發(fā)地區(qū)的精神,如何解決工業(yè)用土地的使用瓶頸,將是制約我村工業(yè)發(fā)展以及經(jīng)濟增長的主要因素,因此適時按置困難戶,置換盤活存量土地,將置換盤活的土地再用于工業(yè)發(fā)展,使村工業(yè)在以后的若干年內(nèi)有持續(xù)的后勁。指導(dǎo)鼓勵農(nóng)民發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,是我村整體發(fā)展的唯一出路。

八、利用現(xiàn)有空間適度招商引資,引進高產(chǎn)出低能耗的工業(yè)企業(yè),提供和創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,保持村級經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展,提高村級財政收入,提高村民生活水平,營造和諧祥和的人居環(huán)境。

村級公司工作計劃篇二

在村黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在縣信訪局的精心指導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)上下的共同努力下,以“科學(xué)發(fā)展,共創(chuàng)和諧”為核心,以“降量退位,爭先創(chuàng)優(yōu)”為目標,以減少重復(fù)訪、越級訪為重點,以暢通信訪渠道,規(guī)范信訪秩序,有效化解矛盾為主線,真正做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn)。

加強信訪制度建設(shè)。加強信訪目標管理責(zé)任書,村級信訪工作崗位責(zé)任制考評細則,信訪穩(wěn)定及人民調(diào)解工作獎懲實施辦法,橋頭集鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定工作月評制考評細則等相關(guān)制度建設(shè),通過制度建設(shè)進一步明確責(zé)任、規(guī)范獎懲,調(diào)動廣大干部從事信訪工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

健全信訪工作機制。堅持“屬地管理,分級負責(zé),誰主管,誰負責(zé)”的原則,形成以村為主,一般問題片長、分工干部抓,疑難問題分管抓,重大問題主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的信訪工作機制。同時,綜治、公安、司法、信訪等相關(guān)部門進一步密切配合、整合資源,齊抓共管,形成合力。

做好信訪隱患的排查。各村(居)、社區(qū)認真開展轄區(qū)內(nèi)的信訪隱患的排查工作,每周五上報至鎮(zhèn)信訪辦,未發(fā)現(xiàn)信訪隱患的也要實行“零報告”,鎮(zhèn)信訪辦通過匯總、梳理后上報至鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)。

做好信訪接待工作。堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度,每日安排1名黨政領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪,做到熱情接訪,以誠相待,依法按政策解決訴求,用真心實意感化群眾,對能夠當(dāng)場解決的,當(dāng)場予以解決;當(dāng)場解決不了的,明確責(zé)任和解決期限;應(yīng)當(dāng)通過法定途徑解決的,明確告知上訪人,并做好思想引導(dǎo)工作。

做好材料上報及歸檔工作。對信訪事項,在經(jīng)過調(diào)查,弄清事實的基礎(chǔ)上,依法按政策撰寫處理意見書,答復(fù)信訪人并上報縣信訪局。同時做好材料的歸檔工作。

1、1月份認真總結(jié)20xx年度的信訪穩(wěn)定工作。積極謀劃20xx年度的信訪穩(wěn)定工作,并做好20xx年度村級信訪工作崗位責(zé)任制的考評等相關(guān)工作,同時高度重視春節(jié)返鄉(xiāng)群眾的各種利益訴求。

2、2月份認真做好“兩節(jié)期間”的信訪穩(wěn)定工作,高度重視特困群眾等社會弱勢群體的生產(chǎn)、生活及拖欠農(nóng)民工工資等敏感問題。

3、3月份認真做好全國“兩會”期間的信訪穩(wěn)定工作。獨立或會同鎮(zhèn)綜治成員單位聯(lián)合開展一次《信訪條例》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳活動。

4、4月份擬召開全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定調(diào)度會。(信訪隱患長期得不到解決的單位參加)

5、5月份安排各村(居、社區(qū))進行信訪隱患排查并穩(wěn)控。

6、6月份客觀總結(jié)1x年度上半年信訪穩(wěn)定工作并認真制定09年度下半年信訪穩(wěn)定工作計劃。

7、7月份兌現(xiàn)1x年度上半年信訪工作獎懲。

8、8月份梳理全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定存在的重大隱患并落實包保責(zé)任。

9、9月份在全鎮(zhèn)開展一次重復(fù)訪、信訪老戶專項清理活動,把解決重大疑難信訪問題和上訪人員息訴罷訪作為工作落實的重點。為建國62周年慶典營造更加穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。

10、1x月份認真做好建國62周年慶典期間的信訪穩(wěn)定工作。

11、11月份加大農(nóng)閑期間信訪隱患排查力度,并做好穩(wěn)控及調(diào)處工作。

12、12月份對1x年度全年的信訪工作進行總結(jié),并制定下一年度的信訪工作計劃,同時兌現(xiàn)1x年度下半年的信訪工作獎懲。

村級公司工作計劃篇三

(一)省級重點村工程建設(shè)

按照省、市、縣下達的xx鎮(zhèn)xx年省級重點村建設(shè)項目的任務(wù)指標,提高認識,加強組織領(lǐng)導(dǎo),積極組織實施。下龍井村全村總?cè)丝?3戶317人,耕地面積1563畝,人均有糧470公斤。具體建設(shè)項目包括:投資16.3萬元硬化村莊道路5條2850平方米;投資9.3萬元新建蓄水池1個60立方米,鋪設(shè)管道3.1公里;投資0.8萬元,改造中低產(chǎn)田地20畝;種植經(jīng)濟林果核桃255畝,改良基本農(nóng)田地25畝;投資0.3萬元建標志碑1座。該項目總投資26.7萬元,其中省級扶貧資金15萬元,群眾自籌11.7萬元(含群眾投工投勞)。目前該工程已全部建設(shè)完工,預(yù)計今年年底完成竣工驗收。

(二)貧困人口反貧率控制工作

加強領(lǐng)導(dǎo),采取措施嚴格控制貧困人口反貧率。一是:通過突出抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),千方百計幫助貧困農(nóng)戶改善生產(chǎn)、生活、生存環(huán)境,不斷促使農(nóng)民群眾增收致富;二是堅持因地制宜搞好產(chǎn)業(yè)扶貧工程,為農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)、增加收入創(chuàng)造條件,不斷增加農(nóng)民收入。三是加大培訓(xùn)輸出農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移力度,逐步提高農(nóng)民工素質(zhì),加大農(nóng)村人口的轉(zhuǎn)移力度,實現(xiàn)轉(zhuǎn)移脫貧。嚴格控制因自然災(zāi)害、因上學(xué)、因病殘而反貧的比例,xx鎮(zhèn)xx年貧困人口反貧率為3.5%。

(一)農(nóng)民文化素質(zhì)低、觀念保守致貧。文化程度低是導(dǎo)致貧困的重要原因,家庭主要勞力文化程度越低,家庭人均收入越少,越貧困。缺文化必然導(dǎo)致觀念的落后,觀念落后是貧困的根源。貧困地區(qū)不少農(nóng)民對商品經(jīng)濟至今還很不習(xí)慣,他們一貫視農(nóng)為本,寧愿守著土地受窮,也不愿昌險出外經(jīng)營工商業(yè);許多農(nóng)民聽天由命,消極悲觀,缺乏信心和勇氣,把希望寄于“老天爺”風(fēng)調(diào)雨順;依靠國家支持,救濟的“等靠要”思想非常嚴重,視吃救濟、拿補貼為理所當(dāng)然;觀念保守,不愿接受新技術(shù),甘愿受窮。

(二)缺耕地致貧。土地是農(nóng)民的命根子,主要經(jīng)濟收入依靠單一的種植業(yè),由于耕地少、技術(shù)落后、農(nóng)民文化素質(zhì)差,不能適時進行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,從種植業(yè)獲得的收入自然就少。

(三)農(nóng)業(yè)保障體系不健全致貧。由于自然條件惡劣,農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后,農(nóng)業(yè)抗御自然災(zāi)害的能力弱,絕大部分地方仍然是靠天吃飯;農(nóng)村專業(yè)協(xié)會數(shù)量少,涉及領(lǐng)域不廣,帶動能力不強,信息渠道不暢,農(nóng)民文化程度低,駕馭市場能力弱;投入到農(nóng)業(yè)實用技術(shù)上的培訓(xùn)費十分有限,加之農(nóng)技推廣體系不健全,農(nóng)民缺乏實用技術(shù),農(nóng)民增收十分困難。

(四)自然災(zāi)害致貧。因災(zāi)貧困是目前絕對貧困最根本的原因,對這種貧困,脫貧速度慢,是比較難以改變的一種貧困。

(五)因病、殘致貧。農(nóng)民還沒有享受醫(yī)療保健待遇,農(nóng)民看病治病,都是自己負擔(dān),一年中是一筆不小的開支,如果病稍大一點,一般農(nóng)民的家庭都承受不起,貧困家庭更是承受不起。在貧困地區(qū),農(nóng)民收入本來就少,農(nóng)民家庭成員中,如果有人生大一點的病,就會給貧困的家庭帶來更加貧困,如果是大病,只有聽天由命。另外家庭成中有殘疾,也是導(dǎo)致家庭貧困的根源。

(六)因上學(xué)致貧。雖說我們國家的小學(xué)、中學(xué)都是義務(wù)教育,但貧困地區(qū)財政收入少,用在學(xué)校上開支也比其它地區(qū)少,為了維持學(xué)校正常開支,有的學(xué)校采取增加收費來保證學(xué)經(jīng)費缺口,如果貧困地區(qū)一個家庭中幾個孩子都上學(xué),對收入不高的家庭來說,是一筆不小的開支,會導(dǎo)致家庭的貧困。對一個貧困家庭更是無法承受的,要想上大學(xué),只有依靠借債,那幺,這些家庭的生活肯定是走入貧困的境地。

針對我鎮(zhèn)的貧困現(xiàn)狀,抓住農(nóng)村扶貧開發(fā)工作機遇,不斷創(chuàng)新工作方式,積極爭取各類扶貧資金,精心組織實施扶貧項目,扎扎實實地搞好扶貧開發(fā)工作,努力使農(nóng)民收入穩(wěn)步提高,群眾貧困發(fā)生率逐年下降,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷完善,農(nóng)村支柱產(chǎn)業(yè)逐步形成。

(一)積極調(diào)整工作思路開展扶貧工作。即:在扶貧目標上,由主要解決貧困人口的溫飽問題調(diào)整為解決生存問題和提高發(fā)展能力相結(jié)合,努力構(gòu)建“和諧農(nóng)村”;在扶貧內(nèi)容上,由主要解決貧困人口吃穿問題調(diào)整為既解決吃穿問題又解決教育、科技、文化、衛(wèi)生等問題;在扶貧投入上,由分散使用資金調(diào)整為整合資金集中力量解決一些突出問題。

(二)突出抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。充分利用國家進一步增大扶貧資金投入的機遇,集中人力、物力、財力,堅持不懈地大搞農(nóng)田水利基本建設(shè),抓好農(nóng)村村道公路的建設(shè),千方百計幫助貧困農(nóng)戶改善生產(chǎn)、生活、生存環(huán)境,不斷促使農(nóng)民群眾增收致富。

(三)堅持因地制宜搞好產(chǎn)業(yè)扶貧工程。一是以市場為導(dǎo)向,因地制宜地發(fā)展有特色的種植、養(yǎng)殖業(yè);二是要將提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)作為全鎮(zhèn)扶貧開發(fā)的重要工作,實行農(nóng)科教結(jié)合,依靠科技進步,發(fā)展特色農(nóng)業(yè);三是按照產(chǎn)業(yè)化發(fā)展方向?qū)ξ益?zhèn)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)實行貿(mào)工農(nóng)一體化經(jīng)營,形成有特色的區(qū)域性主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),提高農(nóng)業(yè)綜合效益;四是充分尊重農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán),注重示范引導(dǎo),幫助農(nóng)民切實搞好信息、技術(shù)、銷售服務(wù),為農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)、增加收入創(chuàng)造條件,不斷增加農(nóng)民收入。

(四)進一步加大勞務(wù)開發(fā)扶貧力度。實踐證明,勞務(wù)開發(fā)收入已成為農(nóng)民增收的主要來源。為此,我鎮(zhèn)將在各村開展不同類型的勞務(wù)技能扶貧培訓(xùn),逐步提高農(nóng)民工素質(zhì),加大農(nóng)村人口的轉(zhuǎn)移力度,實現(xiàn)轉(zhuǎn)移脫貧。

村級公司工作計劃篇四

1)轉(zhuǎn)變思路,利用目前村現(xiàn)有資產(chǎn),資金操作實施資本運作,發(fā)揮優(yōu)勢,使原有資產(chǎn)資金得以增值,以提高村級財政收入。

2)由原等問題處理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃影l(fā)現(xiàn)問題主動解決問題,分片配專人負責(zé),服務(wù)至每個自然村以及服務(wù)到戶。讓群眾真正體惠村這個社會主義大家庭的溫暖。

3)構(gòu)建村級企業(yè)信息平臺,(具體為:成立村各企業(yè)的信息勾通平臺,使各企業(yè)能了解到本村各企業(yè)的產(chǎn)品信息,經(jīng)營狀況,資金壓力等信息,由村牽頭企業(yè)自愿組成資源共享的聯(lián)合體,使企業(yè)在融資,產(chǎn)品更新升級,產(chǎn)品銷售等方面具備競爭力。)定期對村級企業(yè)進行服務(wù),了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,及時解決企業(yè)所遇到的困難,主動為企業(yè)排憂解難。

對現(xiàn)有村級企業(yè)工業(yè)經(jīng)營狀況作深入摸底,對低碳高效有活力的企業(yè)重點扶持,幫助高排放高污染的企業(yè)進行策劃轉(zhuǎn)型,以達到節(jié)能低排的要求。建立以村級經(jīng)濟為主的企業(yè)檔案,促使村級經(jīng)濟平穩(wěn)高效可持續(xù)發(fā)展。

1)按現(xiàn)村工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品信息,了解各企業(yè)的經(jīng)營狀況,能耗狀況。產(chǎn)用以點帶面的方式重點支持發(fā)展后勁大,能耗低的企業(yè)。

2)指導(dǎo)和幫助現(xiàn)村級高排放高污染的企業(yè)進行轉(zhuǎn)型,增強這些企業(yè)的發(fā)展活力和后勁,培育他們的創(chuàng)新意識,競爭意識和全局意識。

1)用三個月的時間對全村各自然村家庭成員組成年齡,工作狀況,住房條件,經(jīng)濟來源,經(jīng)濟收入開支狀況進行登記,并輸入電腦統(tǒng)一管理。每年再視實際情況作出調(diào)整。

2)根據(jù)收支和健康等綜合因素確定村里特困家庭,貧困家庭以及困難家庭,村委按各方匯聚的相關(guān)數(shù)據(jù)針對性的進行扶持幫困。

3)鼓勵有條件的村屬企業(yè)對有自立能力,有勞動經(jīng)驗的弱勢群體進行對口產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和資金幫襯,并根據(jù)實際情況和被幫助群體的特點發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè),盡可能的幫助徹底弱勢群體盡快脫貧。擺脫年年靠救濟的局面。

1)走訪老干部了解他們的想法,聽取他們的意見以及建議,介紹村經(jīng)濟發(fā)展的狀況,介紹村級經(jīng)濟的實際情況,說明村級經(jīng)濟發(fā)展的各項步驟。虛心接受老干部們的意見建議,邀請他們?yōu)榇褰?jīng)濟發(fā)展獻計獻策。

村級公司工作計劃篇五

根據(jù)農(nóng)村治安實際,治保會要充分發(fā)動群眾,組建治安巡邏隊伍,開展治安巡邏防火等工作,并對轄區(qū)的出租房屋,暫住人口,居住地進行檢查,加強管理,嚴格登記制度,各村要因地制宜,采取鄰里守望,院戶聯(lián)防,輪流值班等多種形式開展巡邏防范,特別是在春播,秋收節(jié)日期間要扎實開展工作,切實為維護社會穩(wěn)定和減少發(fā)案起到作用。

要充分發(fā)揮治保干部土生土長,人頭熟,情況明的優(yōu)勢,經(jīng)常組織治保人員開展矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素大排查,及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患。

村級公司工作計劃篇六

市農(nóng)村綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:

一年來,我縣村級一事一議財政獎補試點工作,在省、市財政和綜改辦的精心指導(dǎo)下,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照省、市工作方案要求,充分發(fā)揮綜改辦的職能作用,全面落實各項措施,有力的推進了一事一議財政獎補試點工作的順利開展,取得了較好的成績。現(xiàn)將一年來的試點工作簡要匯報如下:

我辦以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,以服務(wù)三農(nóng)建設(shè)為抓手,以完成年度目標任務(wù)為目的,以中、省、市關(guān)于開展村級一事一議財政獎補試點工作方案、文件、領(lǐng)導(dǎo)講話及有關(guān)會議精神為指南,依托網(wǎng)絡(luò)、信息媒體,認真學(xué)習(xí)和研究xx等三個首批試點省的成功經(jīng)驗和做法,狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變思想觀念,深入基層調(diào)查研究,提升綜合工作素質(zhì),為完成年度目標任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ)。

我縣被列入村級一事一議財政獎補試點縣后,縣委、縣政府高度重視,按照中、省、市關(guān)于開展村級一事一議財政獎補試點工作有關(guān)要求,縣、鄉(xiāng)人民政府分別成立了村級一事一議財政獎補工作組織機構(gòu),制訂了實施方案,明確了目標任務(wù)、基本原則、獎補范圍、獎補標準、項目和資金申報程序,設(shè)立了一事一議財政專戶,建立健全了各項制度。綜改辦同志多次深入基層,會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及相關(guān)部門、村委會一起,進行實地考察,召開群眾大會,宣講獎補政策,傾聽群眾呼聲。經(jīng)過精心篩選,最后在群眾要求最強烈的兩鎮(zhèn)兩鄉(xiāng)24個村開展了試點工作。

20xx年,全縣共實施了一事一議財政獎補項目4大類25個。其中:通村、組道路13條, 94.5公里,總投資587.3萬元,解決了2.6萬人行路難難題,特別是通組道路的開通,使村民年新增烤煙種植3000余畝,增收400萬元,農(nóng)民人均年增收500余元。同時,有效地解決了當(dāng)?shù)剞r(nóng)副產(chǎn)品及生產(chǎn)資料的內(nèi)運外銷難題。實施便民橋5座,總投資70.58萬元,解決了2.1萬人生產(chǎn)生活難題。建公廁3個、垃圾存放點3處,總投資168.79 萬元,惠及1.5萬人。硬化、綠化街道3條,面積9800平方米,總投資72.37萬元,受益人口3000余人。以上項目總投資899.04萬元,其中:籌資籌勞659萬元,擬財政獎補資金219.98萬元(其中:中、省財政配套145萬元,市財政配套20萬元,縣本級配套54.98萬元),吸引其他社會投資20.06萬元;涉及農(nóng)戶11491戶,農(nóng)村人口39979人,勞動力人數(shù)25827人,受益人口36731人。截止目前,已完工項目14個,在建項目3個,待建項目8個。

在基礎(chǔ)資料、報表、數(shù)據(jù)的填報審核上,嚴格按照省一事一議財政獎補實施方案及一事一議財政獎補資金管理辦法的要求,高質(zhì)量、高標準組織實施,健全管理制度,建立電子檔案和項目數(shù)據(jù)庫,確保資料的真實完整。一事一議財政獎補工作深受村級組織和廣大農(nóng)民的歡迎,村民的工作熱情和積極性非常高。

一是由于農(nóng)村大多數(shù)青壯年勞動力常年在外務(wù)工,在家的多為老弱婦幼病殘,加之居住分散,開會集中議事難度大;二是群眾投勞相對容易接受,籌資難度較大。

。一是請中、省、市繼續(xù)加大對貧困地區(qū)的支持力度;二是請組織試點地區(qū)相關(guān)人員到一事一議財政獎補工作開展好的地方,學(xué)習(xí)他們的先進經(jīng)驗和好的做法。

雖然我們今年在村級一事一議財政獎補試點工作方面做了大量、細致、扎實的工作,取得了一定實效,但與省、市要求相差甚遠。20xx年,我們將認真貫徹落實省、市一事一議財政獎補工作要求,加強干部職工的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升工作效能,逐步探索建立健全一事一議財政獎補工作機制,扎實搞好項目的測算、論證和賽選,完善規(guī)范基礎(chǔ)資料和相關(guān)制度,擴大試點范圍。擬在7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、35個村開展一事一議財政獎補試點工作,擬參與建設(shè)農(nóng)戶1.1萬戶、3.8萬人,勞動力人數(shù)2.3萬人,受益人口4.1萬人;擬籌資籌勞758萬元。其中:擬籌資228萬元;籌勞26.5萬個,籌勞折資計530萬元。擬財政獎補資金253萬元,其中:中、省獎補三分之二,計169萬元;市、縣配套三分之一,計84萬元。共計項目總投資1011萬元。同時,加強調(diào)查研究,加大宣傳力度,完善配套措施,制定相關(guān)細則,整合各類資源,深化項目管理,學(xué)習(xí)兄弟市縣好的做法和成功經(jīng)驗,以認真積極的態(tài)度,開拓進取的精神,進一步更新思想觀念,創(chuàng)新工作方式,加大工作力度,努力實現(xiàn)我縣村級一事一議財政獎補工作的新飛躍。

村級公司工作計劃篇七

衛(wèi)生室是健康教育與健康促進的重要場所,開展健康教育與健康促進是提高廣大群眾的'健康知識知曉率,健康行為形成率,及相關(guān)知識知曉率的重要措施,為進一步提高居民健康文明素質(zhì)、生活和環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,特制訂本計劃:

衛(wèi)生室應(yīng)設(shè)有固定的健康教育陣地(如宣傳欄、黑板報), 定期更換內(nèi)容。積極征訂健康書報;發(fā)放健康教育資料。利用各種形式,積極傳播健康信息。

定期對全體居民開展健康教育知識培訓(xùn),以提高全體居民 的衛(wèi)生知識水平、健康意識。

門診健康教育:應(yīng)有針對性對門診就診人員開展口頭宣傳, 發(fā)放教育處方等候診教育與隨診教育。

結(jié)合本地情況,對居民進行經(jīng)常性健康教育指導(dǎo)。配合各 種宣傳日,深入對預(yù)防接種、婦女病普查等機會開展預(yù)防艾滋病、結(jié)核病、免疫規(guī)劃、婦女兒童保健傳染病、地方病、慢性病等常見病多發(fā)病咨詢和宣傳健康教育活動;開展飲水衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、家庭急救與護理等家庭健康教育;衛(wèi)生法規(guī)宣傳;倡導(dǎo)健康的生活方式、培養(yǎng)良好的個人衛(wèi)生行為習(xí)慣。

積極開展吸煙危害宣傳,充分利用黑板報、宣傳窗等多種 形式,經(jīng)常性地進行吸煙與被動吸煙的危害宣傳。

繼續(xù)宣傳協(xié)助《兒童免疫規(guī)劃》工作,使廣大農(nóng)民加強疾病預(yù)防能力,科學(xué)的、有計劃的接種疫苗。

村級公司工作計劃篇八

由于今年是鄉(xiāng)、村換屆年,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子,村“兩委”成員都有變動,結(jié)合我鄉(xiāng)協(xié)會工作實際,部分計生協(xié)會文件待完成換屆后陸續(xù)出臺,協(xié)會工作一如既往的開展,現(xiàn)將本年度工作計劃如下:

一、進一步建立健全領(lǐng)導(dǎo)機制,為協(xié)會工作快速發(fā)展提供有力保障。要堅持把計生協(xié)會納入人口和計劃生育公共管理體系,建立健全協(xié)會工作領(lǐng)導(dǎo)機制。村計生協(xié)會建立會長、副會長和理事,聯(lián)系點制度,每人都要確定1-2個基層協(xié)會聯(lián)系點,加強基層協(xié)會工作的調(diào)研指導(dǎo);充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長,做好宣傳發(fā)動和協(xié)調(diào)爭取的工作,促使各級領(lǐng)導(dǎo)自覺地重視和支持計生協(xié)會開展工作,為協(xié)會創(chuàng)造性地開展活動提供強有力的保障。

二、深入計劃生育村民自治,實現(xiàn)農(nóng)村計劃生育管理規(guī)范化。20xx年,在村民自治工作中,首先要根據(jù)“一法三規(guī)一條例”的具體要求,修改、完善和制定好相關(guān)規(guī)定,確保有關(guān)條文符合新的計劃生育法律法規(guī)。繼續(xù)堅持抓兩頭、帶中間,在大力總結(jié)推廣先進協(xié)會中涌現(xiàn)出來的好經(jīng)驗、好做法的同時,狠抓后進轉(zhuǎn)化工作,抓好農(nóng)村協(xié)會換屆,積極爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,把村級計生協(xié)會建設(shè)的不斷加強,使計劃生育工作真正走上群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的健康發(fā)展軌道。

三、加強基層協(xié)會組織建設(shè),樹立典型,幫促后進轉(zhuǎn)化要建立健全全村級協(xié)會網(wǎng)絡(luò),達到有人干事,完善規(guī)章制度,達到有章理事。在各級協(xié)會中掀起學(xué)先進、趕先進、創(chuàng)先進的熱朝。對不揮作用或很少發(fā)揮作用的基層協(xié)會實行分類指導(dǎo)、重點幫助,有計劃的進行整頓,促使其盡快改變面貌、確保先進村協(xié)會達40%以上,合格村動員會達90%以上。確?;鶎訁f(xié)會建設(shè)和基層協(xié)會工作擺上黨委政府工作的重要議事日程,要著力解決熱點、難點問題。利用多種形式,開展好有益于計劃生育工作、有益于群眾的各項活動,從根本上解決“嘴上協(xié)會”、“紙上協(xié)會”、“墻上協(xié)會”的問題。給協(xié)會工作注入新的活力,增加其凝聚力,以扎實的工作迎接省市縣協(xié)會今年多種形式的調(diào)研。

四、深入宣傳“全面二孩”、“國家免費孕前優(yōu)生健康檢查”、“生育服務(wù)登記”、“兩獎兩扶”等相關(guān)計生政策,積極配合鄉(xiāng)衛(wèi)計辦開展各項活動,搞好全年目標工作。

五、以群眾需求為宗旨,大力發(fā)展服務(wù)活動,增強協(xié)會號如力、凝聚力和影響力。指導(dǎo)村級計生協(xié)會,認真扎實地開展群眾需求的服務(wù)活動,幫助群眾解決在生育、生活和生產(chǎn)中遇到的困難,提高群眾實行計劃生育的自覺性,積極參與以生殖健康為主要內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動。20xx年,努力實現(xiàn)服務(wù)群眾的“四個轉(zhuǎn)變”,即:由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變;由單純避孕節(jié)育服務(wù)向生育、生產(chǎn)、生活綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變。

六、定期開展計生協(xié)會活動并召開理事會、解決計生工作中存在的困難和問題。

工作目標是:穩(wěn)定較低生育水平,到20xx年,人口出生率控制在10‰以內(nèi),人口自然增長率控制在6‰以內(nèi)。提高人口素質(zhì),開展出生缺陷干預(yù),新生嬰兒缺陷發(fā)生率明顯降低;出生人口性別結(jié)構(gòu)保持正常;育齡群眾享有生殖健康服務(wù)得到全面推廣,群眾對計劃生育工作的滿意程度明顯提高;鎮(zhèn)計劃生育服務(wù)所服務(wù)功能不斷完善,計劃生育服務(wù)水平進一步提高;全面實行計劃生育村民自治,村級自我教育、自我管理、自我約束能力明顯增強;宣傳教育不斷加強,新的婚育觀念和生育文化廣泛推廣;依法行政水平明顯提高,綜合治理人口問題的工作格局趨于完善。

主要任務(wù)是:堅持各村支部書記和村主任為第一責(zé)任人要親自抓、負總責(zé),建立落實捆-綁責(zé)任制,完善上下聯(lián)動機制;建立和完善以財政投入為主,獎勵扶助、特殊困難家庭救助、關(guān)愛女孩、生育關(guān)懷為主要內(nèi)容的計劃生育利益導(dǎo)向機制,并將低保戶的評定、危房改造、文明家庭的創(chuàng)建、新農(nóng)村建設(shè)、組織發(fā)展都與計劃生育政策實行兼容。建立和完善以避孕節(jié)育、生殖健康服務(wù)和提高出生人口素質(zhì)為主要內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務(wù)機制;完善鎮(zhèn)負責(zé)、村為主、組配合、戶落實的農(nóng)村計劃生育工作運行機制,建立和完善依法辦事、程序嚴格、行為規(guī)范、文明執(zhí)法的執(zhí)法機制。

村級公司工作計劃篇九

20xx年,在村委會的帶領(lǐng)下和上級政府的領(lǐng)導(dǎo)下,本人將繼續(xù)堅持“為人民服務(wù)”的原則,深入貫徹落實黨的十九大精神,弘揚社會主義先進文化,促進文化大發(fā)展大繁榮,滿足人民群眾日益增長的文化需要,結(jié)合我村實際,20xx年本人將做好以下工作計劃:

一、認真做好村級綜合文化中心的運行和管理。繼續(xù)實行本村各項文化服務(wù)免費開放工作,文體活動室、閱覽室工作日全天實行免費開放,為群眾免費提供服務(wù),使群眾在這里獲得更多的農(nóng)業(yè)技術(shù)信息和文化信息,豐富老本村百姓的業(yè)余文化生活,為他們提供精神糧食。

二、強化村級“農(nóng)家書屋”建設(shè),確保正常開放。“農(nóng)家書屋”是一項惠民深得人心的民生工程,它可以使廣大人民群眾直接受益,使群眾拓寬知識面,提高廣大群眾的思想覺悟和素質(zhì)。目前,我村已建成1個村級農(nóng)家書屋,20xx年,我在圖書管理員落實的基礎(chǔ)上,積極做好管理和免費開放工作,保證“農(nóng)家書屋”的開放服務(wù)。

三、利用村級文化活動中心,積極宣傳黨和國家的有關(guān)方針、政策,宣傳當(dāng)前文化、科技等科技知識,引導(dǎo)村民提高文化科學(xué)意識,樹立良好的文化世界觀、科技觀。并利用文化信息共享工程、村級黨員電教、板報、宣傳欄、手機微信等宣傳陣地,搞好宣傳工作,積極營造氛圍,使宣傳陣地真正起到聯(lián)系本村群眾的橋梁紐帶作用。

四、努力激發(fā)村民參與活動的積極性,充分發(fā)揮現(xiàn)有文化組織絡(luò)和村級文化廣場開展形式多樣的各種文體活動,用主題鮮明、形式多樣、內(nèi)容豐富的文化系列活動,謳歌大莊村經(jīng)濟發(fā)展的成就和各項社會事業(yè)蓬勃發(fā)展的新面貌,全面推動我村文化事業(yè)和精神文明建設(shè)水平。

一是積極向上級開展申報工作,繼續(xù)加強本村公共文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),進一步加提升本村文化室的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平。

二是認真做好本村群眾的公共文化免費開放工作,為村民提供圖書、報刊閱覽、宣傳教育、文藝演出、文化信息資源共享等文化服務(wù)。

三是積極開展文物保護和非遺、民間文化傳統(tǒng)藝術(shù)人才的挖掘申報工作。

四是配合村文藝隊積極開展“春節(jié)”、“三.八”、“六一”、

“七一”“重陽節(jié)”“母親節(jié)”“元旦”等節(jié)點的各項文藝活動,進一步弘揚傳統(tǒng)文化美德,提高本村群眾的`文化精神生活。

五是結(jié)合本文化工作實際,積極開展文化宣傳工作,努力營造全村良好的文化氛圍。

村級公司工作計劃篇十

為了認真貫徹落實黨的十八大精神,學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)社會主義新農(nóng)村,按照"生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理x"的要求,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委,政府下達的各項指標和工作目標,依靠全體黨員和村民的密切配合,進一步解放思想,實事求是,與時俱進,為早日實現(xiàn)社會主義新農(nóng)村特制定以下三年任期目標。

堅持從嚴治黨的方針政策,加強對黨員的教育管理,扎實開展黨員教育活動,不斷推進農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé),每年吸收、培養(yǎng)、發(fā)展1-5名先進青年積極分子入黨,推進村干部述職述廉制度,提高村黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,用實際行動帶領(lǐng)全村人民走共同富裕道路。

1、積極引導(dǎo)村民發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè),鼓勵村民引進新技術(shù)、新品種,創(chuàng)高效農(nóng)業(yè)。

2、積極探索、實施創(chuàng)收渠道,設(shè)想規(guī)劃并建設(shè)龍延生態(tài)園。計劃在陸馬公路西側(cè)中巷至汪家范圍內(nèi)利用三年的時間打造一個初具規(guī)模的龍延農(nóng)莊,里面包含生態(tài)養(yǎng)殖、生態(tài)種植等項目。

3、工商兩業(yè)力爭在三年內(nèi)突破xx億元大關(guān),上交國地兩稅xx億元、村委可用財力達到xx萬元。

4、加強村集體資產(chǎn)管理和存量資產(chǎn)出租、出讓,增加村級收入,加大對企業(yè)的扶持力度,爭取在三年時間內(nèi)規(guī)模企業(yè)翻一翻。

5、加大對土地租金、資產(chǎn)款、水費、電力設(shè)施費的收繳力度,在適當(dāng)?shù)臅r候?qū)﹄娏υO(shè)施費和原租用的土地加收租金。

6、依托工業(yè)園區(qū)西拓的平臺,著力做好土地指標的爭取。努力為村級財力的增長創(chuàng)造機會。

7、依托村委的平臺努力做好對上爭取資金的文章。

1、村莊環(huán)境長效管理。切實改善我村村民居住環(huán)境,建立環(huán)境長效管理制度,特別是要利用好三支隊伍的作用。

2、文化設(shè)施建設(shè)。開展文化活動建設(shè),在原有兩個健身場、在建的兩個健身場的基礎(chǔ)上,再建造三個健身廣場,繼續(xù)加大對老年活動室、衛(wèi)生服務(wù)中心、幼兒園的投入力度,盡力做到讓群眾滿意。

3、關(guān)愛弱勢群體,爭取多方支持,建立村干部聯(lián)系困難戶制度。

4、計劃生育方面要確保無未婚生育、無計劃外生育。

5、加強普法教育,促進精神文明建設(shè),調(diào)解和處理各類矛盾,營造良好的村風(fēng)、民風(fēng),為全村經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

6、土管、綜治、安全、民兵、團支部、調(diào)解等條線工作,要象彈鋼琴一樣,不能顧此失彼。

7、綜合治理、安全生產(chǎn)等方面要加大投入,特別是要加大技防和硬件設(shè)施的投入,力爭龍延的社會治安和安全生產(chǎn)不出重特大案件和事故,確保一方平安。

8、加大對路燈、自來水、道路的管護力度,在村級財力允許的情況下加大對道路改造、危橋重建的力度。

9、打造好錢胡公路龍延段,通過對上爭取和各部門的協(xié)調(diào),使龍延段的路燈、綠化、企業(yè)亮化、交通安全等的基礎(chǔ)設(shè)施完善好,努力打造龍延的新形象。

本屆村委會三年的工作任務(wù)繁重而艱辛,我們決心在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部,凝聚全村人民的智慧和創(chuàng)造力,認真落實,扎實工作,以嶄新的姿態(tài)推進我村經(jīng)濟和社會事業(yè)的和諧發(fā)展,促進全村"三個文明"建設(shè)。

村級公司工作計劃篇十一

新學(xué)期學(xué)校工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》精神,根據(jù)局黨委提出的“羅湖教育和諧年”的重要指示,牢固樹立質(zhì)量興校,科研興校,不斷創(chuàng)新的意識;以“樹品牌,充內(nèi)涵,辦人民滿意學(xué)?!睘槟繕?堅持“以人為本”的辦學(xué)理念,突出學(xué)校“現(xiàn)代信息技術(shù)”與“雙語教學(xué)”的兩大特色,努力提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量;樹立“雙主體發(fā)展”教育觀,把我校建設(shè)成健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展的特色學(xué)校。

1、以安全工作為重心,建立安全管理臺帳制,落實安全責(zé)任倒查制,確保師生人身安全、財產(chǎn)安全、飲食安全和校園安全。

2、以德育工作為核心,牢固樹立全員育人德育觀,進一步探索“陽光少年”評價機制,提高德育工作實效性。

3、以教學(xué)工作為中心,抓常規(guī),促教學(xué),提質(zhì)量,采取切實有效的措施大面積提高整體的教學(xué)質(zhì)量。

4、突出學(xué)校兩大特色,加大力度進行現(xiàn)代信息技術(shù)與雙語教學(xué)實驗研究,使科研、實驗項目有新的突破。

5、召開@小學(xué)第九屆二次教職工代表大會,共同探討教師績效評估和學(xué)校科學(xué)管理新模式,共譜學(xué)校發(fā)展新篇章。

6、狠抓校本教研,舉行本年度“@杯”教師基本功大賽和“語文教學(xué)研討”、“數(shù)學(xué)數(shù)學(xué)研討”、“一年級教學(xué)開放”等相關(guān)活動。

7、樹立“雙主體發(fā)展”教育觀,發(fā)揮教師主體意識,使教師主體和學(xué)生主體在相互作用、協(xié)調(diào)互助中求得共同發(fā)展,從而提高學(xué)生的整體素質(zhì)。

8、深化“健康促進學(xué)?!惫ぷ?切實加強師生心理健康教育和輔導(dǎo)。

(一)堅持科學(xué)發(fā)展觀,促進師生雙主體發(fā)展,構(gòu)建和諧校園

堅持以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)學(xué)校各項工作,樹立“教育以育人為本,以學(xué)生為主體;辦學(xué)以人才為本,以教師為主體”的雙主體教育觀。始終牢記培養(yǎng)人這個教育的根本使命,緊緊把握發(fā)展這個第一要務(wù),辦好讓人民滿意的學(xué)校,構(gòu)建和諧校園,促進學(xué)校發(fā)展。具體要做到:

1、落實安全管理制度,為師生教育教學(xué)活動保駕護航。

b)重溫逐層簽訂的安全責(zé)任承諾書,明確部門、個人職責(zé),實行安全責(zé)任倒查制度;

c)實行安全工作備忘登記臺帳制,保證安全工作的落實。

2、堅持德育為首宗旨,為培養(yǎng)合格的社會公民奠基。

a)立師德,樹師品,以無私師愛引領(lǐng)學(xué)生美好情操。選擇教師這一職業(yè)就是選擇了一份充滿愛的職業(yè),扮演著一個引路人的角色。教師對學(xué)生成長的影響雖不是絕對的,但肯定是重要的。請做一位健康的師長、守紀的師長、誠信的師長、博學(xué)的師長、微笑的師長、自信的師長……讓老師的生命體與學(xué)生的生命體交互輝映,融合一體,用師長的愛感染學(xué)生健康的情感,激勵他們?nèi)^斗,去熱愛我們生活著的世界,同時也激勵著教師自己升華對事業(yè)和人生的熱愛追求。

c)創(chuàng)新法,探新路,塑造新時期“陽光少年”?!瓣柟馍倌辍毙袆佑媱澋奶岢?旨在建立多元評價機制,從新定義“好學(xué)生”,引導(dǎo)學(xué)生形成健康、文明、規(guī)范的行為,培養(yǎng)“正直、健康、機智、善良”的“陽光少年”。本學(xué)期將繼續(xù)探索這一德育模式的長效機制,除了從評價機制方面進一步細化操作模式外,還將開展?fàn)幃?dāng)“陽光教師”,建立“陽光課堂”等活動,以及從心理健康輔導(dǎo)課與思品與生活、社會等學(xué)科教學(xué)入手,提高德育實效性。

d)拓渠道,聚合力,建德育網(wǎng)絡(luò)同助學(xué)生成長。為更好地爭取家長、社區(qū)對學(xué)校對教師工作的支持和理解。

本期將:

1)繼續(xù)用好家?;悠脚_;

2)充實家長委員會機構(gòu),建立校-級-班家長委員會;

3)落實家訪工作,做好家訪記錄;

4)開辦家長學(xué)校家教輔導(dǎo)班;

5)加強“警校共建”工作;

6)設(shè)立社區(qū)聯(lián)絡(luò)組;

7)增設(shè)校長電子郵箱。

村級公司工作計劃篇十二

為加快新一年新老班子磨合,搞好村委各人員團結(jié)工作,形成一個有凝聚力有創(chuàng)新能力的團體,接下來是利明村新一年的.村級工作計劃。

1) 根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府的工作計劃,制訂村工作重點,明確職責(zé)落實到位。

2) 了解各村現(xiàn)任干部的工作和思想狀況,根據(jù)實際情況,打消其顧慮盡快落實工作安排,明確工作職責(zé)和范圍。

3) 倡導(dǎo)村級集體的作用,營造團隊精神,努力打造一個以村級黨總支為核心的領(lǐng)導(dǎo)隊伍。

1) 轉(zhuǎn)變思路,利用目前村現(xiàn)有資產(chǎn),資金操作實施資本運作,發(fā)揮優(yōu)勢,使原有資產(chǎn)資金得以增值,以提高村級財政收入。

2) 由原等問題處理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃影l(fā)現(xiàn)問題主動解決問題,分片配專人負責(zé),服務(wù)至每個自然村以及服務(wù)到戶。讓群眾真正體惠村這個社會主義大家庭的溫暖。

3) 構(gòu)建村級企業(yè)信息平臺,(具體為:成立村各企業(yè)的信息勾通平臺,使各企業(yè)能了解到本村各企業(yè)的產(chǎn)品信息,經(jīng)營狀況,資金壓力等信息,由村牽頭企業(yè)自愿組成資源共享的聯(lián)合體,使企業(yè)在融資,產(chǎn)品更新升級,產(chǎn)品銷售等方面具備競爭力。)定期對村級企業(yè)進行服務(wù),了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,及時解決企業(yè)所遇到的困難,主動為企業(yè)排憂解難。

1) 回訪科博人企業(yè)拆遷戶安置情況,了解搬遷過程中存在的困難,根據(jù)政策和政府指導(dǎo)意見現(xiàn)場辦公落實工作方案。督促搬遷工作早日完成。

2) 先期做好污水處理廠搬遷工作的分段設(shè)想,提出安置的相關(guān)方案,提前做好拆遷戶的調(diào)研工作,把搬遷動員工作落實到個人,定點定位的保證搬遷工作的順利進行,工作計劃《利明村村級工作計劃》。

對現(xiàn)有村級企業(yè)工業(yè)經(jīng)營狀況作深入摸底,對低碳高效有活力的企業(yè)重點扶持,幫助高排放高污染的企業(yè)進行策劃轉(zhuǎn)型,以達到節(jié)能低排的要求。建立以村級經(jīng)濟為主的企業(yè)檔案,促使村級經(jīng)濟平穩(wěn)高效可持續(xù)發(fā)展。

1) 按現(xiàn)村工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品信息,了解各企業(yè)的經(jīng)營狀況,能耗狀況。產(chǎn)用以點帶面的方式重點支持發(fā)展后勁大,能耗低的企業(yè)。

2) 指導(dǎo)和幫助現(xiàn)村級高排放高污染的企業(yè)進行轉(zhuǎn)型,增強這些企業(yè)的發(fā)展活力和后勁,培育他們的創(chuàng)新意識,競爭意識和全局意識。

3) 對全村企業(yè)的相關(guān)信息進行分類存檔,以方便黨委政府和村委對他們的直接指導(dǎo)。有效的掌握企業(yè)發(fā)展方向,為增加村級經(jīng)濟來源提供可靠的保障。

1) 用三個月的時間對全村各自然村家庭成員組成年齡,工作狀況,住房條件,經(jīng)濟來源,經(jīng)濟收入開支狀況進行登記,并輸入電腦統(tǒng)一管理。每年再視實際情況作出調(diào)整。

2) 根據(jù)收支和健康等綜合因素確定村里特困家庭,貧困家庭以及困難家庭,村委按各方匯聚的相關(guān)數(shù)據(jù)針對性的進行扶持幫困。

3) 鼓勵有條件的村屬企業(yè)對有自立能力,有勞動經(jīng)驗的弱勢群體進行對口產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和資金幫襯,并根據(jù)實際情況和被幫助群體的特點發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè),盡可能的幫助徹底弱勢群體盡快脫貧。擺脫年年靠救濟的局面。

1) 走訪老干部了解他們的想法,聽取他們的意見以及建議,介紹村經(jīng)濟發(fā)展的狀況,介紹村級經(jīng)濟的實際情況,說明村級經(jīng)濟發(fā)展的各項步驟。虛心接受老干部們的意見建議,邀請他們?yōu)榇褰?jīng)濟發(fā)展獻計獻策。

2) 走訪老黨員了解民眾呼聲,幫助解決黨員的實際困難,激發(fā)老黨員的熱情,讓老黨員帶頭幫助村委做好各項調(diào)解和解釋工作,并邀請老黨員們對村班子工作進行監(jiān)督。

3) 針對我村所處環(huán)境,怎樣盤活存量土地,增強工業(yè)發(fā)展后勁。加快農(nóng)村城鎮(zhèn)化建設(shè)的步伐,在面對土地使用緊張和市委市政府關(guān)于我鎮(zhèn)作為不開發(fā)地區(qū)的精神,如何解決工業(yè)用土地的使用瓶頸,將是制約我村工業(yè)發(fā)展以及經(jīng)濟增長的主要因素,因此適時按置困難戶,置換盤活存量土地,將置換盤活的土地再用于工業(yè)發(fā)展,使村工業(yè)在以后的若干年內(nèi)有持續(xù)的后勁。指導(dǎo)鼓勵農(nóng)民發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,是我村整體發(fā)展的唯一出路。

4) 利用現(xiàn)有空間適度招商引資,引進高產(chǎn)出低能耗的工業(yè)企業(yè),提供和創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,保持村級經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展,提高村級財政收入,提高村民生活水平,營造和諧祥和的人居環(huán)境。

村級公司工作計劃篇十三

為進一步提高我村婦幼保健工作,使我村婦女兒童達到健康水平,鞏固降消項目“第三周期”工作,具體工作安排如下:

一、定期參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

二、按時到孕產(chǎn)婦家中做產(chǎn)前檢查與產(chǎn)后訪視。

三、爭取把計劃內(nèi)的新法接生率提高到100%,在家產(chǎn)前檢查率達100%,其中每人必查五次,高危孕產(chǎn)婦產(chǎn)前達八次,產(chǎn)后訪視率達100%,其中每人必訪三次,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達98%以上,非住院分娩新法接生率達100%,住院分娩率達95%以上。

四、加強烈高危篩查,高危產(chǎn)婦的管理率達100%,并動員及護送住院分娩,爭取高危住院分娩率達100%。

五、 認真搞好兒童體檢。

六、產(chǎn)后42天訪視率在80%以上,0—6歲兒童體檢率達70%。

七、及時填報和送報兒童死亡及孕產(chǎn)婦系統(tǒng)死亡數(shù),高危孕產(chǎn)婦數(shù)、每季度出生統(tǒng)計數(shù)等。

八、積極參與五月份全鎮(zhèn)開展婦科病普查普治及兒童體檢工作,并參與鎮(zhèn)進行的婦女健康教育及“優(yōu)生優(yōu)育,科學(xué)育兒”等知識宣傳。

九、九月份進行4—6個月以內(nèi)嬰兒母乳喂養(yǎng)情況調(diào)查。

十、年終做好迎檢工作安排。

十一、每月按時參加鎮(zhèn)計生婦幼保健站例會,并接受培訓(xùn)及考核。

十二、加強婦幼衛(wèi)生資料的收集、匯總、報表、卡片、表冊填寫完整不漏項,確保上報數(shù)據(jù)準確、可靠。

村級公司工作計劃篇十四

市農(nóng)村綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:

一年來,我縣村級一事一議財政獎補試點工作,在省、市財政和綜改辦的精心指導(dǎo)下,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照省、市工作方案要求,充分發(fā)揮綜改辦的職能作用,全面落實各項措施,有力的推進了一事一議財政獎補試點工作的順利開展,取得了較好的成績。現(xiàn)將一年來的試點工作簡要匯報如下:

我辦以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,以服務(wù)三農(nóng)建設(shè)為抓手,以完成年度目標任務(wù)為目的,以中、省、市關(guān)于開展村級一事一議財政獎補試點工作方案、文件、領(lǐng)導(dǎo)講話及有關(guān)會議精神為指南,依托網(wǎng)絡(luò)、信息媒體,認真學(xué)習(xí)和研究xx等三個首批試點省的成功經(jīng)驗和做法,狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變思想觀念,深入基層調(diào)查研究,提升綜合工作素質(zhì),為完成年度目標任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ)。

我縣被列入村級一事一議財政獎補試點縣后,縣委、縣政府高度重視,按照中、省、市關(guān)于開展村級一事一議財政獎補試點工作有關(guān)要求,縣、鄉(xiāng)人民政府分別成立了村級一事一議財政獎補工作組織機構(gòu),制訂了實施方案,明確了目標任務(wù)、基本原則、獎補范圍、獎補標準、項目和資金申報程序,設(shè)立了一事一議財政專戶,建立健全了各項制度。綜改辦同志多次深入基層,會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及相關(guān)部門、村委會一起,進行實地考察,召開群眾大會,宣講獎補政策,傾聽群眾呼聲。經(jīng)過精心篩選,最后在群眾要求最強烈的兩鎮(zhèn)兩鄉(xiāng)24個村開展了試點工作。

20xx年,全縣共實施了一事一議財政獎補項目4大類25個。其中:通村、組道路13條,94.5公里,總投資587.3萬元,解決了2.6萬人行路難難題,特別是通組道路的開通,使村民年新增烤煙種植3000余畝,增收400萬元,農(nóng)民人均年增收500余元。同時,有效地解決了當(dāng)?shù)剞r(nóng)副產(chǎn)品及生產(chǎn)資料的內(nèi)運外銷難題。實施便民橋5座,總投資70.58萬元,解決了2.1萬人生產(chǎn)生活難題。建公廁3個、垃圾存放點3處,總投資168.79萬元,惠及1.5萬人。硬化、綠化街道3條,面積9800平方米,總投資72.37萬元,受益人口3000余人。以上項目總投資899.04萬元,其中:籌資籌勞659萬元,擬財政獎補資金219.98萬元(其中:中、省財政配套145萬元,市財政配套20萬元,縣本級配套54.98萬元),吸引其他社會投資20.06萬元;涉及農(nóng)戶11491戶,農(nóng)村人口39979人,勞動力人數(shù)25827人,受益人口36731人。截止目前,已完工項目14個,在建項目3個,待建項目8個。

在基礎(chǔ)資料、報表、數(shù)據(jù)的填報審核上,嚴格按照省一事一議財政獎補實施方案及一事一議財政獎補資金管理辦法的要求,高質(zhì)量、高標準組織實施,健全管理制度,建立電子檔案和項目數(shù)據(jù)庫,確保資料的真實完整。一事一議財政獎補工作深受村級組織和廣大農(nóng)民的歡迎,村民的工作熱情和積極性非常高。

一是由于農(nóng)村大多數(shù)青壯年勞動力常年在外務(wù)工,在家的多為老弱婦幼病殘,加之居住分散,開會集中議事難度大;二是群眾投勞相對容易接受,籌資難度較大。

。一是請中、省、市繼續(xù)加大對貧困地區(qū)的支持力度;二是請組織試點地區(qū)相關(guān)人員到一事一議財政獎補工作開展好的地方,學(xué)習(xí)他們的先進經(jīng)驗和好的做法。

雖然我們今年在村級一事一議財政獎補試點工作方面做了大量、細致、扎實的工作,取得了一定實效,但與省、市要求相差甚遠。20xx年,我們將認真貫徹落實省、市一事一議財政獎補工作要求,加強干部職工的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升工作效能,逐步探索建立健全一事一議財政獎補工作機制,扎實搞好項目的測算、論證和賽選,完善規(guī)范基礎(chǔ)資料和相關(guān)制度,擴大試點范圍。擬在7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、35個村開展一事一議財政獎補試點工作,擬參與建設(shè)農(nóng)戶1.1萬戶、3.8萬人,勞動力人數(shù)2.3萬人,受益人口4.1萬人;擬籌資籌勞758萬元。其中:擬籌資228萬元;籌勞26.5萬個,籌勞折資計530萬元。擬財政獎補資金253萬元,其中:中、省獎補三分之二,計169萬元;市、縣配套三分之一,計84萬元。共計項目總投資1011萬元。同時,加強調(diào)查研究,加大宣傳力度,完善配套措施,制定相關(guān)細則,整合各類資源,深化項目管理,學(xué)習(xí)兄弟市縣好的做法和成功經(jīng)驗,以認真積極的態(tài)度,開拓進取的精神,進一步更新思想觀念,創(chuàng)新工作方式,加大工作力度,努力實現(xiàn)我縣村級一事一議財政獎補工作的.新飛躍。

村級公司工作計劃篇十五

為了全力保障油田冬季生產(chǎn)和小區(qū)居民出行,公司對20xx年冬季清雪工作及相關(guān)注意事項進行安排,望各管理處結(jié)合本單位實際,合理安排清雪人員及清雪設(shè)備,做好今冬明春的清雪工作。清雪工作安排如下:

為了圓滿完成冬季清雪工作,公司成立清雪工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:

副組長:王樹才溫川斌張文彪劉廣華郭文軍成員:孟憲立張德琦楊慧孫洪果崔蕾瞿煒珂劉慶賀尹奎革付守申鄧容徐衛(wèi)華程向東遲慶寶代作梅于洋馬延斌龍克偉各管理處主要領(lǐng)導(dǎo)下設(shè)清雪工作辦公室:

主任:

成員:

清雪辦公室負責(zé)對公司清雪領(lǐng)導(dǎo)小組下達的指令傳達到各管理處,對公司清雪工作進行指揮、協(xié)調(diào)、檢查、督導(dǎo),有權(quán)對清雪工作執(zhí)行不力的單位或個人進行通報批評,并列入當(dāng)月經(jīng)濟責(zé)任制考核。

1、清雪人員準備

各管理處根據(jù)清雪工作量,合理安排清雪人員,保證清雪人員充足。各管理處組織好本單位職工,以小隊為單位分配清雪區(qū)域,做到全員參與。專業(yè)清雪設(shè)備、車輛的駕駛員要提前指定。

勞務(wù)外包公司按照定額計算配備人員,保證足額上崗。同時,做好人員儲備工作,清雪期間出現(xiàn)人員辭職,保證能夠立即將人員補充到位。

2、清雪物資準備

對清雪時必須使用的警示牌、安全塔帽等安全用品,以及人員防寒用品儲備充足,為清雪人員做好安全防護措施。同時,各單位根據(jù)實際情況,儲備一定數(shù)量的融雪劑,做好保管工作。

3、清雪設(shè)備準備

各管理處將冬季清雪設(shè)備、車輛及工具進行修復(fù)保養(yǎng),保證能夠隨時投入使用。對清雪鏟、鐵鍬等工具,要儲備充足,保證工具損壞后能夠馬上得到替換;對清雪設(shè)備、車輛要認真檢修,常用、易損配件要做好儲備。

1、小雪:是指12小時內(nèi)降雪量小于1.0mm(1毫米降雪量相當(dāng)于降雪深度約0.8—1厘米。下同)或24小時內(nèi)降雪量小于2.5mm的降雪過程。雪停后24小時內(nèi)完成,重點路段行車道、小區(qū)主路雪停后4小時完成。

2、中雪:是指12小時內(nèi)降雪量1.3—3.0mm或24小時內(nèi)降雪量2.5—5.0mm或積雪深度達3cm的降雪過程。雪停后48小時內(nèi)完成,重點路段行車道、小區(qū)主路雪停后8小時完成。

3、大雪:是指12小時內(nèi)降雪量3.0—6.0mm或24小時內(nèi)降雪量5.0—10.0mm或積雪深度達5cm的降雪過程。雪停后72小時內(nèi)完成,重點路段行車道、小區(qū)主路雪停后24小時完成。

4、暴雪:是指24小時內(nèi)降雪量大于10.0mm的降雪過程。根據(jù)實際情況限定清雪時間。

燈崗、公交站點、十字路口及小區(qū)出入口形成冰面,清理時間可延長2—4小時。清雪的同時組織積雪的拉運及整形的工作。

(一)清雪區(qū)域劃分

1、供熱管理處:杏南、慶新、慶葡三家供熱管理處,在做好自身辦公區(qū)域、站點清雪的基礎(chǔ)上,負責(zé)部分公共道路的清雪工作。杏南供熱管理處負責(zé)燃煤鍋爐房南側(cè)、西側(cè)道路的清雪工作;慶新供熱管理處負責(zé)管理處南側(cè)道路的清雪工作;慶葡供熱管理處負責(zé)太葡路西段(采油七廠西門至雙馬路路口)的清雪工作。

2、物業(yè)管理處:轄區(qū)內(nèi)除供熱管理處清雪區(qū)域外,均由物業(yè)處負責(zé)清理,包括自身辦公區(qū)域、站點的清雪。

3、公司機關(guān):負責(zé)公司院內(nèi)積雪清理。大雪、暴雪時按照事業(yè)部指令,清理運輸路(鐵人大道—東湖大街)車隊門前路(彩虹家園南門—運輸路)的積雪。運輸路積雪由公司機關(guān)、銀河物業(yè)管理處共同清理,車隊門前路由車隊負責(zé)清理。

(二)清雪工作流程

1、出現(xiàn)雪情后,各單位(包括供熱管理處)以電話形式上報公司客服管理中心。

2、根據(jù)開始降雪時間組織本單位人員進行清雪,各單位要組織除當(dāng)日崗位運行人員進行全員清雪會戰(zhàn)。

如降雪發(fā)生在16:00—20:00之間,各單位要組織人員連夜進行清雪,可清理至當(dāng)夜22:00;降雪發(fā)生在20:00以后,可在次日5:00前組織會戰(zhàn);降雪發(fā)生在5:00—16:00之間,需全天組織會戰(zhàn)。發(fā)生多日連續(xù)降雪,各單位可根據(jù)實際情況,分階段組織清雪,防止員工因清雪而過度疲勞。在清雪過程中各單位要做好后勤保障工作,保證員工體力,避免出現(xiàn)人身傷害。

3、清理后的積積雪要及時清運,如堆放在道路兩側(cè),則要修成梯形,在雪融化前清運出去。如使用融雪劑,清理的殘雪必須清運至野外固定地點,不得堆放在綠地上。

4、清雪完成后,各單位要在第一時間以電話形式上報生產(chǎn)技術(shù)部,當(dāng)日沒有完成清雪,要在16:00時以電話形式匯報清雪進度。同時做好文字總結(jié),在清雪完成后半日內(nèi)以電子稿形式上報生產(chǎn)技術(shù)部??偨Y(jié)中要說明降雪時間、大致降雪量、如何組織會戰(zhàn)、參加會戰(zhàn)人數(shù)、動用機械設(shè)備臺數(shù)、清雪完成時間、清除積雪量,及清雪過程中的感人事跡,附3—5張清雪數(shù)碼照片。

1、各單位將清雪區(qū)域進行分片承包,及時組織清雪會戰(zhàn),除崗位值班人員外,全體職工都要參與會戰(zhàn),做到會戰(zhàn)時領(lǐng)導(dǎo)帶頭,全員參與。

2、各單位做好清雪作業(yè)人員、特種設(shè)備操作人員等的清雪獎勵工作,不能干好干壞一個樣,干與不干一個樣,清雪獎勵要按照多干多得,不干不得的原則發(fā)放,充分體現(xiàn)清雪獎的激勵作用。

3、各單位清雪時,要做到“雪下人動”。要做到小雪雪下人動,人動雪清;中雪以上,下雪后,立即出動清雪設(shè)備清理出環(huán)島、主要道路的行車道及路口、站牌等車輛經(jīng)常行駛、碾壓地段的積雪,降低人員清雪難度,為了減少清雪人員的體能消耗,雪停后人員開始作業(yè),搶抓最佳時機清雪。

4、各單位要做好清雪期間的食品、水及清雪所需物資的供應(yīng)保障工作,同時做好清雪期間的安全管理工作,規(guī)范作業(yè)標準,配備齊全的防護用具及預(yù)警標識,保障清雪安全。

村級公司工作計劃篇十六

一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關(guān)重要文件精神,并通過支部三會一課、室務(wù)會等形式,特別加強員工思想政治教育,進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風(fēng)廉政教育,筑牢思想防線,全年杜絕了任何路風(fēng)不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育,先后有名同志考察合格轉(zhuǎn)為正式黨員,名同志被吸收為中共預(yù)備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象,名同志被提級。

一方面加強員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓(xùn)和專題調(diào)研活動,其中兩辦干部培訓(xùn)1人次、應(yīng)用寫作培訓(xùn)人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次,提高了員工業(yè)務(wù)能力水平,隊伍整體素質(zhì)有較大提高。同時,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),調(diào)整秘書人次,更新了血液,秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經(jīng)驗更豐富,能力更全面,都能在分管的工作上獨擋一面,分扛一面旗。

二、圍繞中心工作,規(guī)范運作程序,參謀助手作用發(fā)揮良好

一是積極參政議政。圍繞公司中心工作,充分發(fā)揮辦公室綜合部、參謀部的綜合協(xié)調(diào)作用,協(xié)調(diào)溝通相關(guān)部門,積極出謀獻策,科學(xué)制定措施,抓好督促落實。如:針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際,我們積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,綜合整理出增收節(jié)支攻關(guān)措施,并督促檢查落實,取得了較好效果。加強信息調(diào)研,收集掌握運輸經(jīng)營信息,深入開展了構(gòu)建安全落實機制和總結(jié)、規(guī)劃公司年度工作的調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作,全年共編發(fā)各類信息期(條),集團公司轉(zhuǎn)發(fā)公司信息條。

二是改進辦文質(zhì)量。依據(jù)集團公司最新公文處理辦法,結(jié)合公司實際,制定出臺了《公司公文處理實施辦法》,進一步規(guī)范了辦文程序,規(guī)范了公文處理,結(jié)束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》,嚴把公文質(zhì)量關(guān),不辦、不收不規(guī)范性公文,先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿,確保辦文質(zhì)量,全年審核各部門文電余件,沒有發(fā)生大的差錯。堅持文以載道,全年擬制涉及全局性工作的各類規(guī)范性文電件,認真起草公司各類匯報、領(lǐng)導(dǎo)講話稿余篇,較好地發(fā)揮了以文輔政的參謀助手作用。

三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作,切實提高辦會水平,全年沒有在會務(wù)工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知,進一步規(guī)范總經(jīng)理辦公會議題的收集,并認真落實議題報審制度,不屬辦公會議事內(nèi)容的,做到堅決不上會,有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作,對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實,保證會議取得實效。辦公室承辦的領(lǐng)導(dǎo)干部會議、信訪工作會議等均取得了預(yù)期效果。

三、強化服務(wù)意識,改進辦公方式,綜合服務(wù)水平不斷提高

一是成功推行了機關(guān)用車制度改革。落實一件辦成一大大事的指導(dǎo)思想,把改革機關(guān)用車制度作為辦公室xx年工作的一件大事來抓,辦好、辦實。期間,辦公室頂住來自各方面的壓力,對領(lǐng)導(dǎo)用車辦法進行了調(diào)整,不再固定專車、專職司機,實行統(tǒng)一調(diào)度,有效節(jié)約了用車成本,并做到了服務(wù)質(zhì)量不下降,取得了很好反響。同時,改進用車服務(wù),提高司機業(yè)務(wù)技能水平,辦公室組織開展了公司首屆汽車駕駛技術(shù)比武活動,取得的好成績。全年辦公室車隊共安全出車趟次,安全行程萬公里。

二是認真做好信訪接待工作。掛牌成立信訪辦,落實專人負責(zé),使得職工來訪有門、接待有人。信訪辦牢記服務(wù)宗旨,堅持群眾利益無小事,認真對待每件來信來訪,落實政策和人文關(guān)懷,妥善處理每件信訪。來訪人xx次,進京妥善處理上訪人次,解決各類具體問題個,確保了大局穩(wěn)定。

三是加快辦公網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。積極協(xié)調(diào)電算部門,加快辦公網(wǎng)絡(luò)建設(shè),年內(nèi)建成了覆蓋機關(guān)、事業(yè)部的兩級辦公網(wǎng)絡(luò),在局域網(wǎng)上開通了電子郵箱系統(tǒng)、公司及辦公室網(wǎng)站,為改進辦公方式,逐步實現(xiàn)無紙化辦公準備了條件。為確保辦公網(wǎng)絡(luò)的有效利用,我們對辦公室網(wǎng)站實行專人負責(zé)管理,不斷更新網(wǎng)站信息,保證信息的及時性、有效性。目前,辦公網(wǎng)絡(luò)已逐步成為了辦公室上傳下達、通知公告、信息發(fā)布的主渠道。

四是推廣應(yīng)用辦公信息系統(tǒng)。按照關(guān)于推廣應(yīng)用辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)一部署,我們積極上手,迅速動作,解決了辦公信息系統(tǒng)資金預(yù)算問題,基本完成了用戶需求分析,制定了試用期間的相關(guān)制度、辦法,各項準備工作基本到位。今年,將全面進行推廣應(yīng)用。

四、統(tǒng)籌兼顧各方,全面扎實推進,各項工作均有新的進展

一值班工作。加強值班室基礎(chǔ)管理,強化值班室責(zé)任考核,值班室工作整體水平不斷提高,較好完成了上情下達、下情上傳、各類應(yīng)急事件的臨時處理等,值班協(xié)調(diào)工作到位。全年共編輯信息周報期。

村級公司工作計劃篇十七

為進一步加強計劃生育工作,提高計劃生育工作整體水平,全面完成20xx年縣委、縣政府下達的人口計劃目標,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制訂20xx計劃生育工作方案,具體如下:

按照構(gòu)建和諧社會的要求,以認真貫徹落實《人口與計劃生育法》和《湖南省人口與計劃生育條例》為工作指針,嚴格依法管理,努力推進村民自冶工作,打造“誠信計生”,促使我鎮(zhèn)計劃生育工作再上臺階。

全面完成人口與計劃生育工作任務(wù),實現(xiàn)保類進位。

1、抓隊伍建設(shè)。加強計生辦工作人員的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),做好計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),把計生辦建設(shè)成全縣的先進辦公室;組建強有力的計劃生育專業(yè)隊伍,堅持計劃生育常年工作不斷線、一年四季起高潮;加強對鎮(zhèn)村兩級計劃生育工作人員的培訓(xùn),采用召開例會以會代訓(xùn)和集中培訓(xùn)等方式組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和政策法規(guī)。使鎮(zhèn)、村網(wǎng)絡(luò)進一步完善。以適應(yīng)村為主工作的要求。

2、抓計生辦內(nèi)務(wù)管理。繼續(xù)完善計生辦的各項規(guī)章制度,對計生辦的各項工作分解到人,明確責(zé)任、明確獎懲;嚴格考核考勤制度,獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣;改進工作作風(fēng),樹立窗口形象,對前來辦事的群眾做到笑臉相迎、耐心解釋,讓群眾高興而來、滿意而歸。

3、抓后進村的轉(zhuǎn)化,促進全鎮(zhèn)計生工作平衡發(fā)展。進一步完善“村為主”的工作機制;加強對后進村的管理,進一步完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系后進村和機關(guān)干部包村制度;加大計劃生育工作考核和一票否決力度,把工作責(zé)任和任務(wù)落實到每一個鎮(zhèn)村干部身上。

4、抓村民自治工作,促進計劃生育工作上水平。

年內(nèi)力爭90%以上的村達到村民自治合格村標準。通過創(chuàng)建活動促進協(xié)會工作發(fā)展,幫助群眾逐步樹立起科學(xué)、文明的生育觀念。增強群眾計劃生育的自覺性。

1、嚴格依法管理,按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行好政策。公開處罰標準和項目,公開處理結(jié)果。

2、加強對流動人口的管理,堵塞超生漏洞。繼續(xù)完善和加強對己婚育齡婦女的合同管理,嚴格按《流動人口管理辦法》管理到位。

3、加強基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作。建設(shè)一支高素質(zhì)的村專干、組信息員隊伍;加強鎮(zhèn)村兩級計劃生育陣地建設(shè),完善鎮(zhèn)“四位一體”和村“三位一體”的`功能;加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理,把業(yè)務(wù)工作作為對村專干工作考核的主要內(nèi)容。

4、落實好計劃生育各項優(yōu)惠政策,通過落實優(yōu)惠政策促進群眾生育觀念的轉(zhuǎn)化。

5、加大考核力度,加強對村一級的目標管理考核,促進后進村的轉(zhuǎn)化。加強黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系后進村和機關(guān)干部包村的考核,形成捆綁責(zé)任制。加強對綜合治理責(zé)任部門的考核,形成部門配合、齊抓共管的工作機制。

村級公司工作計劃篇十八

20xx年,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過我村所有工作人員的共同努力,xx村的文明創(chuàng)建工作獲得了巨大的成效,呈現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢。在20xx年文明創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上,我們將繼續(xù)貫徹黨的路線、方針、政策,高舉鄧小平理論的偉大的旗幟和以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀的思想,以人為本實現(xiàn)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的奮斗目標。圍繞市、區(qū)、鎮(zhèn)三級黨委、政府制定的各項方針政策,結(jié)合上級部門下發(fā)的文件精神,積極地開展精神文明創(chuàng)建活動,進一步落實上級部門的工作安排,爭取將20xx年文明創(chuàng)建工作做的更好?,F(xiàn)將20xx年xx村文明創(chuàng)建工作制定如下:

(一)大力開展宣傳教育活動,營造昂揚奮進的輿論氛圍。將建設(shè)文明和諧綠色農(nóng)村作為我村精神文明宣傳的工作重點,通過多方面形式普及創(chuàng)建文明創(chuàng)建知識。開展并提高群眾性的文明農(nóng)村建設(shè)水平。加強宣傳和指導(dǎo),使我村精神文明面貌再上新臺階。

(二)不斷加強政治理論學(xué)習(xí),踐行農(nóng)村主義核心價值體系。用堅定理想信念主導(dǎo)干部價值取向,開展黨的執(zhí)政理論教育,引導(dǎo)黨員干部增強黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責(zé)任意識,加強優(yōu)良傳統(tǒng)教育和形式政策教育,引導(dǎo)黨員干部弘揚以愛國主義未核心的.民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。

(三)大力開展公民道德建設(shè)實踐活動。廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭道德,弘揚民族傳統(tǒng)美德,倡導(dǎo)公民基本道德規(guī)范;深入開展誠信教育,推進誠信建設(shè)不斷深化;著力開展學(xué)習(xí)先進人物事跡活動,營造道德模范大家共尊敬、模范事跡共學(xué)習(xí)的良好氛圍。

利用各種宣傳活動,開展形式多樣的法律、法規(guī)和尊師重教的宣傳學(xué)習(xí),開展專題教育活動、文體活動。加強對青少年的道德教育,廣泛開展愛國主義、民族團結(jié)教育、法制教育等教育活動。大力提高村民道德建設(shè)水平。積極穩(wěn)妥的搞好老年人工作,并開展有益與老年人身心健康的文體活動。做好村民的思想政治工作,加大思想道德建設(shè),切實調(diào)高我村村民的整體思想素質(zhì)。努力營造濃厚地宣傳氛圍,不斷完善我村文明工作。

開展經(jīng)常性的普法宣傳活動,發(fā)動村民搞好群防群治、維護我村的政治穩(wěn)定。加強對安全文明村莊的管理工作,使村民的安全得到保障,能夠安居樂業(yè)。妥善處理和協(xié)調(diào)民間糾紛,使民事問題及時解決。

(一)努力提高村民的衛(wèi)生意識。在創(chuàng)建文明村莊活動中,為充分認識到我村環(huán)境建設(shè)的重要性,扎實有效地組織專人專項整治工作,加強管理,努力消除臟、亂、差等現(xiàn)象。充分利用各種宣傳活動及愛國衛(wèi)生月活動向村民宣傳普及各類衛(wèi)生常識。

(二)深入開展清明、端午、中秋、重陽、國慶等傳統(tǒng)節(jié)日的文化內(nèi)涵,精心組織傳統(tǒng)節(jié)日活動,把社會主義核心價值體系要求融入傳統(tǒng)節(jié)日活動中,引導(dǎo)人們認識傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng),營造更加歡快、祥和、奮進、樂觀的社會氛圍。

(三)推進志愿服務(wù)。以黨員志愿者、青年志愿者和群眾志愿者等志愿者服務(wù)隊伍為基礎(chǔ),廣泛普及志愿服務(wù)理念,引導(dǎo)村民關(guān)注、支持和參與。組織志愿者廣泛參與普及文明風(fēng)尚。整治環(huán)境衛(wèi)生、維護社會穩(wěn)定等志愿服務(wù)活動。

(一)結(jié)合我村實際,堅持“以人文本,重在建設(shè)”方針,深入開展文明家庭、文明村民、文明鄰里等群眾性精神文明創(chuàng)建活動,制定完善文明公約,規(guī)范村民日常生活行為,形成團結(jié)友愛、互相關(guān)心、助人為樂、誠實守信、鄰里守望、互助互動的好風(fēng)氣,不斷提高村民文明素質(zhì)。

加強社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作力度,引導(dǎo)村民自覺參與平安鄉(xiāng)村、平安家庭創(chuàng)建活動,在轄區(qū)內(nèi)形成家庭和睦、鄰里團結(jié)、遵紀守法、家庭互學(xué)互助、社會和諧穩(wěn)定的新氣象。

村級公司工作計劃篇十九

做好文體工作既能豐富人民群眾的文化生活,又能增強村的凝聚力。所以為了更好的搞好長汀村文化體育工作,特制定以下計劃。

一、成立村文體工作領(lǐng)導(dǎo)小組。專門設(shè)立組長,副組長統(tǒng)籌規(guī)劃,充分利用重要節(jié)日、紀念日以及空暇時間,根據(jù)居民群眾的不同喜好,組織開展健康有益、豐富多彩的文化活動。

二、村文化活動室向居民群眾開放,利用場地開展棋類、文藝類娛樂活動。

三、堅持以群眾為主體,積極發(fā)動引導(dǎo)居民廣泛參與社區(qū)文化活動,每星期安排棋切磋,健康服務(wù),健身鍛煉,學(xué)習(xí)交流,書法之家,戲曲平臺等。

四、加強村圖書室建設(shè),為居民提供學(xué)習(xí)的條件和場所,改善群眾學(xué)習(xí)交流的環(huán)境。積極開展文化教育培訓(xùn),以豐富群眾文化知識。

五、培育組建村文化隊伍。組建各種文體隊伍,根據(jù)自己的特長和愛好,對應(yīng)成立舞蹈隊伍,目前有龍燈隊、健身舞蹈隊、老年人扇舞隊、雙人舞舞蹈隊、健身操隊五支強有力的隊伍,堅持每天開展形勢多樣,內(nèi)容豐富的各種文體活動,繁榮我村文化,提高居民文明意識。

六、定期開展文娛活動。每年不少于舉辦二次大型的文體活動,展示我村文體風(fēng)采,使村民文化生活更加豐富多彩。

七、積極創(chuàng)辦“健身路徑”,經(jīng)常開展室外晨練健身活動。并定期做好安全檢查工作。

八、加強對文化活動場地的監(jiān)察工作,嚴禁黃、賭、毒現(xiàn)象的發(fā)生。

堅持利用各種形式推進村文化活動的開展,努力搭建村民健身休閑,文化、學(xué)習(xí)交流的平臺,營造了健康向上的文化氛圍,增強村民對村的歸屬感和認同感。

村級公司工作計劃篇二十

根據(jù)我村實際,緊密結(jié)合資源現(xiàn)狀和經(jīng)濟基礎(chǔ),充分發(fā)揮資源優(yōu)勢,發(fā)展蘋果和肉牛等特色產(chǎn)業(yè),到年底使全村種植業(yè)結(jié)構(gòu)中的糧經(jīng)比由年初的'1.9:1調(diào)整到1.7:1,畜牧業(yè)產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的比重達到16.9%;實現(xiàn)經(jīng)濟總收入147.3萬元;農(nóng)民人均純收入達到2860元。實現(xiàn)村容整潔靚麗,村民的居住條件和生活環(huán)境基本得到改善,依法治村,村民自治機制和組織進一步健全,民主決策、管理、監(jiān)督得到落實,農(nóng)民的素質(zhì)得到初步提高,為全面實現(xiàn)和諧富裕的新郭寨奠定堅實的基礎(chǔ)。

(一)、充分挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力,抓好農(nóng)業(yè)增收。

大力調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu),改變目前農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理的現(xiàn)狀,按照“壓糧、增果、促牧”的發(fā)展思路,年內(nèi)繼續(xù)壓縮糧食面積100畝,新增蘋果100畝,新增肉牛30頭。突出抓好蘋果、肉牛、和小麥玉米生產(chǎn)。種植業(yè)上要改變傳統(tǒng)耕作方式,強力推廣配方施肥,地膜覆蓋、壟耕種植等無公害標準化生產(chǎn),引導(dǎo)農(nóng)民多施農(nóng)家肥,增加土壤有機質(zhì),培肥地力,同時引進高蛋白、高油玉米、小麥等優(yōu)良品種,使良種覆蓋率達到80%以上。提高小麥、玉米產(chǎn)量、質(zhì)量,年內(nèi)小麥、玉米種植面積分別達到300畝和415畝,單產(chǎn)達到415.8公斤,實現(xiàn)總產(chǎn)297噸。蘋果生產(chǎn)按照推行標準化、無公害化管理要求,繼續(xù)堅持區(qū)域聯(lián)片、品種統(tǒng)一,引進栽植新品種,實現(xiàn)新栽果園100畝。使全村蘋果面積增加到726畝,掛果面積達到460畝,抓好果園管理,組織實施大改型、強拉枝、疏花、疏果、果實套袋等關(guān)鍵技術(shù),提高優(yōu)質(zhì)果率。年終蘋果收入達到100萬元以上。畜牧業(yè)發(fā)展要充分依托牛多、草多、糧多這一優(yōu)勢,把肉牛養(yǎng)殖作為重點,結(jié)合沼氣池建設(shè)和果樹巧施肥,加快良種擴繁,科學(xué)化養(yǎng)殖、集約化經(jīng)營,增強畜牧業(yè)整體素質(zhì)和競爭力。到年底,全村肉牛飼養(yǎng)量達到230頭,新增肉牛30頭,實現(xiàn)出欄90頭。鼓勵扶持有一定經(jīng)濟基礎(chǔ)和一定技術(shù)經(jīng)驗的養(yǎng)殖戶,開展規(guī)模設(shè)施養(yǎng)殖,年內(nèi)力爭建成1-2戶示范養(yǎng)殖大戶。

(二)、全力抓好以村莊整治改造為主的村容村貌建設(shè)。

按照“統(tǒng)籌規(guī)劃,合理布局,因地制宜,穩(wěn)步推進”的原則,一方面是按照村莊規(guī)劃要求,在保持村莊整體結(jié)構(gòu)和走向不變的情況下,突出組織實施好村莊主巷道路面硬化、村莊圍墻整修改造和村莊綠化、美化三項工程,硬化3、4兩組8條長20xx米的村莊主輔巷道,對30戶村民破損圍墻進行修繕改造,補齊斷墻殘壁,粉刷建筑外壁,對40戶村民窯面進行掛磚粉刷,并在村莊主巷道兩旁栽植綠化樹木、栽花種草美化環(huán)境,形成樸素干凈的村景外貌;另一方面搞好環(huán)境衛(wèi)生整治工作,集中一段時間清理門前或村莊巷道的糞堆亂放,柴堆亂垛、垃圾亂倒、臟水亂潑、廁所亂建、畜禽亂跑六亂現(xiàn)象,教育宣傳引導(dǎo)村民逐步改變不衛(wèi)生、不文明的生活方式及生活習(xí)慣,適應(yīng)現(xiàn)代文明發(fā)展要求搞好環(huán)境及家庭衛(wèi)生。同時結(jié)合目前縣鄉(xiāng)實施的沼氣池及清潔廁所項目,組織群眾長時期扎實開展“兩改、兩清、一綠”活動。“兩改”,即改廁、改圈。積極推廣無害化廁所,取消露天糞坑,整治露天豬圈、羊圈等,積極推進畜禽圈養(yǎng);“兩清”,即清理垃圾、清潔巷道;“一綠”,即綠化美化村莊,改善農(nóng)村人居生態(tài)環(huán)境。年內(nèi)把郭寨村建成生態(tài)良好、環(huán)境宜人、村容整潔、干凈舒適的新農(nóng)村,促進人與自然和諧發(fā)展。

(三)、全力抓好農(nóng)民科技培訓(xùn),提高農(nóng)民素質(zhì)

全力抓好農(nóng)民免費技術(shù)培訓(xùn)。依托縣職教中心、農(nóng)技站、果業(yè)局等相關(guān)技術(shù)部門,加強對農(nóng)民的教育和培訓(xùn),制定符合實際的教育培訓(xùn)計劃和教學(xué)內(nèi)容,提高農(nóng)民文化水平和勞動技能,增強勞動素質(zhì),通過培訓(xùn)使農(nóng)民基本掌握一門農(nóng)業(yè)實用技術(shù),外出務(wù)工農(nóng)民基本掌握一門實用職業(yè)技能。一方面,聘請縣果業(yè)局及縣畜牧獸醫(yī)中心技術(shù)員或高級園藝師、畜牧師來村進行果樹夏剪、防蟲、拉枝及肉牛舍飼養(yǎng)殖、牲畜疾病預(yù)防控制等技術(shù)培訓(xùn),全年計劃培訓(xùn)5期以上。另一方面有計劃的組織村內(nèi)28歲以下的剩余勞動力,參加縣上舉辦的外出務(wù)工勞動技能培訓(xùn)班,使他們掌握職業(yè)技能,增強在勞動力市場上的競爭能力。平時還可通過廣播、電視等媒體形式加大對先進農(nóng)業(yè)科技知識的宣傳普及推廣,提高村民科技意識,增強提高勞動力素質(zhì)脫貧致富技能,帶動主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展,增加農(nóng)民收入。

(四)、組織實施產(chǎn)業(yè)到戶和扶貧幫困工作

生活寬裕是社會主義新農(nóng)村的具體體現(xiàn)。要千方百計增加農(nóng)民收入,拓寬農(nóng)民增收渠道,促進生活寬裕安康。一是繼續(xù)結(jié)合各家的產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,引導(dǎo)農(nóng)民積極調(diào)整種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)結(jié)構(gòu),按照果、牧、糧和勞務(wù)輸出等四種類型制定產(chǎn)業(yè)到戶扶持計劃,村上將指導(dǎo)其實施。二是縣級包聯(lián)部門將繼續(xù)組織職工與貧困戶結(jié)成扶貧對子,幫助其發(fā)展產(chǎn)業(yè),促進其脫貧致富。三是在去年成立蘋果、畜牧專業(yè)協(xié)會的基礎(chǔ)上,進一步完善協(xié)會章程,加強運作,充分發(fā)揮為農(nóng)服務(wù)的作用,增強農(nóng)民進入市場的組織化程度,提高示范戶帶動效果,促進產(chǎn)業(yè)增收。四是加強對非農(nóng)產(chǎn)業(yè)政策引導(dǎo),鼓勵村民宜工則工、宜商則商,優(yōu)化配置勞動力資源,帶動農(nóng)民發(fā)展多種經(jīng)營。五是引導(dǎo)富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)有序轉(zhuǎn)移,年轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力30人。六是加強公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),全面推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療保險制度,真正解決農(nóng)民無錢看病、吃藥,徹底消除因?qū)W致貧、因病致貧現(xiàn)象。

(五)、以塑造新風(fēng)貌為平臺,全力推進文化建設(shè)。塑造農(nóng)村新風(fēng)貌是推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,提高廣大農(nóng)民素質(zhì),構(gòu)建和諧社會,落實科學(xué)發(fā)展觀,促進可持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展的迫切需要。在新農(nóng)村建設(shè)過程中要堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾,多辦實事,用先進文化占領(lǐng)農(nóng)村思想文化陣地,改變農(nóng)村面貌、提升農(nóng)村社會文明程度,促進農(nóng)民生活方式、思維方式和價值觀念向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變。一方面是積極爭取基層組織“兩室”建設(shè)資金,配置相應(yīng)的宣傳文化設(shè)備器材和辦公用品,另一方面,充分利用板報、宣傳欄、廣播等形式,宣傳黨的路線、方針、政策和各項法律、法規(guī)及新農(nóng)村建設(shè)意義、目標要求,搞好文化宣傳活動。充分利用農(nóng)閑時間組織村民開展自樂班文藝娛樂活動,大力開展群眾性文化活動,活躍群眾文化生活。同時村上將在去年已建成休閑活動廣場的基礎(chǔ)上,多方與上級有關(guān)部門加強協(xié)調(diào)、聯(lián)系、溝通,積極爭取簡易健身器材7-8套,安裝在廣場上,開展各種形式的村民健身活動,推動新農(nóng)村文化建設(shè)取得成效。

(六)、加強民主管理和精神文明建設(shè),促進村風(fēng)文明一是在鄉(xiāng)黨委政府的組織領(lǐng)導(dǎo)下,成立郭寨村民主理財小組和村民代表議事會,搞好村務(wù)公開,建立健全村規(guī)民約,把村民自治制度落到實處,使廣大農(nóng)民群眾真正擁有知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán),增強農(nóng)民群眾的主人翁意識,不斷推進農(nóng)村民主政治建設(shè)。二是開展法制教育,加大對村民法制宣傳,教育和引導(dǎo)村民學(xué)法、知法、懂法、守法,增強農(nóng)民群眾的法律意識。三是廣泛開展“十星文明戶”、“五好家庭戶”、好公婆、好兒媳、少生快富示范戶”等評比活動,引導(dǎo)農(nóng)民遵紀守法、文明禮貌、誠實守信、勤勞致富。四是廣泛開展思想道德、科技文化、法制教育、文明生活“四進農(nóng)家”的活動,把健康文化建設(shè)融入到每家每戶中,讓農(nóng)民真正受到文化的熏陶。形成弘揚文明傳統(tǒng),倡導(dǎo)鄰里團結(jié)、孝敬父母、不打架不罵人,講社會公德的良好風(fēng)氣和崇尚科學(xué)文明、反對封建迷信的良好氛圍,促進郭寨村精神文明朝著更加和諧方向發(fā)展。

按照規(guī)劃安排部署,今年我村將重點組織實施崾峴、南卯兩組村莊主巷道鋪設(shè)、村民圍墻改造和窯面掛磚、村莊綠化、美化及村級組織活動場所建設(shè)四項工程,計劃局、環(huán)保局、廣電網(wǎng)絡(luò)中心三個包扶部門要全力一赴幫助村上抓好項目建設(shè)的資金落實及組織實施工作。一是積極幫助村上搞好3、4組主巷道硬化的設(shè)計、預(yù)算等前期準備工作,及時盡快落實項目資金,并開工組織實施。二是搞好溝通協(xié)調(diào),積極向省體育局爭取中國福利彩票中心簡易體育健身器材,確保年內(nèi)廣場便民健身器材安裝到位。三是組織村民積極作好窯面掛磚、粉刷和圍墻修繕改造,粉刷建筑外壁,在資金爭取到位并且充足的情況下適當(dāng)對村民進行補償,年內(nèi)全面完成村容村貌整治任務(wù)。四是積極與縣水務(wù)局聯(lián)系協(xié)調(diào)作好機井水泵、配電等設(shè)備配套建設(shè),并組織實施管網(wǎng)入戶安裝工作。五是組織三個部門的干部職工在春季進村開展義務(wù)植樹造林活動,幫助郭寨村搞好綠化美化,推動該村新農(nóng)村村容村貌建設(shè)步伐。

村級公司工作計劃篇二十一

201x年,我村委會將繼續(xù)按照街道黨工委、辦事處的整體部署要求,堅持以人為本,走好群眾路線,切實做好宣傳工作,努力提升工作水平,著力推進新農(nóng)村建設(shè),努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快地發(fā)展我們將具體圍繞五個方面進行實施:

1、協(xié)助黨支部抓好干部隊伍的政治學(xué)習(xí),抓好群眾性的思想教育。每季度組織一到二次干部隊伍的政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容結(jié)合當(dāng)前的形勢、任務(wù)和工作要求。目的在于不斷提高廣大干部的思想覺悟,增強搞好工作的自覺性和責(zé)任性。當(dāng)前要重點學(xué)習(xí)十一屆人大三次會議的重要精神,帶領(lǐng)群眾自覺、積極地投入各自的工作之中。

2、每半年組織一次群眾性的思想教育,增強廣大群眾熱愛黨、熱愛集體、熱愛工作的思想覺悟,把群眾凝聚在黨支部、村委會的周圍,推動各項工作向前發(fā)展。

3、制定各條線工作制度和計劃,做好村委會的換屆選舉工作,把工青婦、計劃生育、村規(guī)民約、綜合治理工作抓到位;開好二次村民代表會,要求向支部、村委提些要求和建議,向村民報告村要工作;工會開好二次職工代表會,根據(jù)村民、職工提出的要求不斷整改工作,使工作不斷向前發(fā)展。

4、繼續(xù)為民辦好實事,落實各項惠民政策。今年4月份,組織村民外出參觀;堅持高溫季節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)對村民進行實物慰問;堅持“合作醫(yī)療”報銷制度;增加退休農(nóng)民養(yǎng)老金,今年增至每人每月700元;適當(dāng)增加在職村民年終分配;關(guān)心弱勢村民的生活,做好幫困工作。

5、我們要確保今年利潤比去年有所增加。一是加強所屬各企業(yè)的管理,開源節(jié)流,增加收益;二是充分利用現(xiàn)有房產(chǎn),調(diào)整結(jié)構(gòu),增加產(chǎn)出;三是咬緊稅收指標不放松。切實完成今年稅收指標,爭取利潤指標在上年基礎(chǔ)上增加12%,為實現(xiàn)“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”社會主義新農(nóng)村而努力。

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