通過總結(jié)，我們能夠看到自己的成長和不足，為個人發(fā)展提供參考和改進的機會。最后，我們可以請教他人對總結(jié)進行評審，以獲得更好的改進和完善。這是一份精選的總結(jié)文集，希望對你的總結(jié)寫作有所幫助。
樓棟長工作心得篇一
近年來，我在擔(dān)任棟長的這段時間，收獲了很多寶貴的體驗和心得。每天面對不同的學(xué)生，處理各種問題，我隨著時間的推移逐漸理解了如何成為一個好的棟長。以下是我總結(jié)的關(guān)于棟長工作的心得體會。
首先，作為棟長，與學(xué)生之間的良好溝通至關(guān)重要。在我擔(dān)任棟長的這段時間里，我發(fā)現(xiàn)與學(xué)生進行充分的溝通是解決問題的第一步。我每周定期召開會議，聽取學(xué)生的意見和建議。這不僅可以幫助我了解學(xué)生們的需求，還能讓他們感受到自己的聲音被重視。此外，我還會經(jīng)常在走廊上或公共區(qū)域與學(xué)生交流，傾聽他們的問題和困擾，并盡力給予幫助。通過與學(xué)生的溝通，我發(fā)現(xiàn)他們更愿意主動配合，并能更好地理解他們的需求。
其次，棟長需要具備解決問題的能力。在處理學(xué)生們的問題時，我發(fā)現(xiàn)很多問題都是簡單的誤會或缺乏相互理解所導(dǎo)致的。因此，作為棟長，我應(yīng)當(dāng)注重溝通和解決問題的能力。在處理問題時，我首先會給予學(xué)生一個平等的交流平臺，鼓勵他們表達自己的觀點和困擾。同時，我也會耐心地傳遞相關(guān)政策和規(guī)定，并提供合理的解決方案。通過我多次的實踐，我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我能夠冷靜地解決問題時，學(xué)生們也會以同樣的態(tài)度對待問題，從而有效地解決了很多糾紛和矛盾。
第三，作為棟長，我還付有維護秩序與安全的責(zé)任。在公共區(qū)域內(nèi)，為了維護整個樓棟的秩序和安全，我會定期在走廊上巡邏。我經(jīng)常檢查學(xué)生們是否按時關(guān)燈、關(guān)閉電器等，以防止火災(zāi)等安全問題的發(fā)生。同時，我也會嚴格執(zhí)行宿舍管理制度，對違反規(guī)定的學(xué)生進行相應(yīng)的處罰。通過這些措施，我成功地維護了宿舍的安全和秩序，學(xué)生們也意識到了自己的責(zé)任和義務(wù)。
此外，作為棟長，我還注重培養(yǎng)學(xué)生的自律能力。我相信自律是一個人成功的關(guān)鍵。為了培養(yǎng)學(xué)生的自律意識，我經(jīng)常組織各種活動，包括講座、工作坊等。這些活動旨在幫助學(xué)生們了解時間管理、學(xué)習(xí)方法等方面的知識，并培養(yǎng)他們作息正常、安排合理的習(xí)慣。通過這些活動，我發(fā)現(xiàn)學(xué)生們的學(xué)習(xí)成績有了明顯的提高，也有了更好的時間管理能力。
最后，我認為作為棟長，培養(yǎng)團隊合作精神是非常重要的。一個好的棟長不僅要與學(xué)生保持良好的關(guān)系，還需要與其他棟長、輔導(dǎo)員等工作人員合作。我經(jīng)常與其他棟長共同組織一些活動，通過合作解決一些共同問題，促進團隊的凝聚力。通過這樣的合作，不僅使工作更加高效，也讓我得到了其他棟長的幫助和支持。
總之，棟長工作給了我很多機會學(xué)習(xí)和成長。通過與學(xué)生、其他工作人員的交流和合作，我認識到作為棟長的責(zé)任和重要性。同時，我也明白了溝通、解決問題、維護秩序、培養(yǎng)自律和團隊合作精神的重要性。作為棟長，這些心得體會將會伴隨我在今后的工作中，并幫助我不斷提升自己，成為一個更好的棟長。
樓棟長工作心得篇二
一年以來，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?，F(xiàn)將本年度個人工作總結(jié)報告如下：
走過2016，再回首，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多?！懊Σ⑹斋@著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對我而言，11年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。在辦各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在所各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下：
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)強化形象，提高自身素質(zhì)，做好個人工作計劃。為做好督查工作，我所堅持嚴格要求，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我們正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們在工作上取得一定的進步，利用辦公室學(xué)習(xí)資料傳閱或為各部門校稿的同時，細心學(xué)習(xí)他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在文字材料上有所提高。
(二)嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做，不利于機關(guān)形象的話不說，積極維護機關(guān)的良好形象。
(三)強化職能，做好服務(wù)工作。工作中，我們注重把握根本，努力提高服務(wù)水平。所里人手少，工作量大，這就需要我們?nèi)w人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里，不管遇到上的困難，我們都積極配合做好工作，同事們的心都能往一處想，勁都往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
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樓棟長工作心得篇三
我們小語工作室一行14人駕車穿越大霧到東冶小學(xué)送教下鄉(xiāng)。第一站去的是西冶小學(xué)，剛進校門一種親切感就撲面而來，走進教室猛然間驚呆了，“太熟悉!” “真親切啊!”熟悉的火爐、陳舊的講桌，一時間勾起了我們對上學(xué)時的種種記憶，我們參觀著交流著，拍照著感嘆著，幸福美好的感覺一直在心頭洋溢，這是我見過的最美鄉(xiāng)村小學(xué)!雖然每個教室只有7、8個學(xué)生，全校也就二十來個，但每間教室每塊黑板上的板書都是那么工整，美觀簡潔的黑板報、濃厚的教室文化氣息，再看到課間孩子們做操時老師那一絲不茍的指導(dǎo)，心中敬佩之情油然而生，這里的老師真了不起，就憑這份堅守、這份執(zhí)著與認真，他們就堪稱“最美鄉(xiāng)村教師”!
帶著這份親切與美好回憶，我們到達了第二站，也就是我們送教的東冶小學(xué)。這次活動我們就“讀寫說”準備了三節(jié)微課。李沁陽老師執(zhí)教了《錢學(xué)森》，我特別欣賞她在課尾的總結(jié)：要真正讀懂一個人，就必須了解他生活的大背景和相關(guān)資料。聽了她的總結(jié)再仔細品味她的課，深深感嘆李老師不僅是理念的引領(lǐng)者，更是教學(xué)的實踐者、研究者，課上的每個環(huán)節(jié)都緊扣主題，帶學(xué)生“讀進去”，再領(lǐng)學(xué)生“讀開來”，即閱讀“馮卡門教授資料”“美國富裕待遇的圖片資料”和父母那封簡短卻催人淚下的家書，在資料的補充下，在教師充滿激情的點撥下，錢學(xué)森的形象在孩子們的頭腦中逐漸豐滿起來，此時李老師又一次次創(chuàng)設(shè)情境，讓孩子們把自己的感受“讀出來”，孩子們的朗讀一次比一次入味入情，我這個聽課者也被感染了。為李沁陽老師叫好!
李新艷老師的《寫字.做人》讓我耳目一新，原來寫字課是這樣上的。雖然我平時也進行寫字指導(dǎo)，卻從沒注意到左右結(jié)構(gòu)的字也有這么多講究，她把左右結(jié)構(gòu)的字分為左右等高、左右等長、短的在左，短的在右四個類型，讓學(xué)生觀察、臨摹，李老師清晰的講解、標準的示范、專業(yè)的指導(dǎo)給我留下深刻的印象，更難忘的是她把枯燥的寫字技巧編成了朗朗上口的歌訣，讓寫字變成了一件趣事。為李新艷老師點贊!
最后一節(jié)是孔鵬鵬老師的口語交際《用好壓歲錢》，這一話題貼近孩子的生活，教師親和力強，教學(xué)氛圍民主，師生和諧互動，在你一言我一語的交流中，孩子們明白了壓歲錢要“花”在有意義的地方。讓我最佩服的是孔老師的果斷與智慧，師生課前交流剛結(jié)束發(fā)現(xiàn)多媒體打不開，學(xué)校負責(zé)管理多媒體的老師滿臉歉意，此時孔鵬鵬老師卻面帶微笑，果斷作出決定“沒事，打不開就不用了?！闭n就這樣開始了……為孔鵬鵬老師豎起大拇指!
研討環(huán)節(jié)，我們工作室的成員和聽課老師一起進行了“數(shù)據(jù)式”評課，姐妹們那認真研究的精神、敏銳的課堂觀察力、優(yōu)雅的舉止和精妙的談吐又一次激勵著我。作為團隊中的一員，我深深感到能夠成為工作室的成員，既是一種榮幸，更是一份責(zé)任，把自己的崗位職責(zé)履行好了才是根本，否則，示范引領(lǐng)無從談起。
這次活動實現(xiàn)了送教者和看課者的雙贏，提醒我們不僅要做教學(xué)的踐行者，更要做教學(xué)的研究者。在反思中研究，在實踐中摸索，在活動中歷練，在團隊中成長!今后我會不斷地完善自己，豐富自己，在團隊中找到自己的位置并快樂地成長!
樓棟長工作心得篇四
必須領(lǐng)導(dǎo)高度重視與關(guān)心支持。督查工作是領(lǐng)導(dǎo)工作的延伸，我們無論是理論水平還是實踐能力，都與區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志有一定差距，讓督查室職務(wù)低的同志督查職務(wù)高或強勢單位的同志的工作，確實比較難，再加上我們督查人手太少，督查工作顯得“難上加難”。針對這些實際情況，區(qū)委書記多次在大小會議、調(diào)研過程中強調(diào)：要整合力量，充實區(qū)委督查室工作人員。區(qū)委關(guān)心支持區(qū)委督查室工作，高度一致同意增加督查工作力量，改善工作條件。黨委召開的會、專題會，包括領(lǐng)導(dǎo)同志的一些重大調(diào)研活動，安排我們督查干部列席和隨行，讓我們督查干部在第一時間掌握領(lǐng)導(dǎo)講什么、抓什么，準確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖、把握工作要求。
區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)干部為我們督查干部放手工作創(chuàng)造寬松平臺，讓我們督查干部在督查工作這個舞臺上充分發(fā)揮職明才智、展示才華，經(jīng)常給我們督查干部壓擔(dān)子、交任務(wù)、出題目，在工作實踐中歷練才干、增強本領(lǐng)，即使在工作中出現(xiàn)了失誤，也及時批評指正。區(qū)委辦、政府辦、政協(xié)辦、紀委、組織部、發(fā)改局、信訪局等單位給予黨的群眾路線教育實踐活動督導(dǎo)、駐村工作考核、作風(fēng)督查等方面的燃油、車輛保障。這樣，既給區(qū)直部門、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)傳遞了“提高執(zhí)行力”的信號，又讓我們督查干部“有位、有為、有效、有威”。
必須緊貼黨委的中心工作和關(guān)注點。黨委的中心工作和關(guān)注點，是我們督查工作的重點內(nèi)容。作為督查室的干部，平時工作時，必須注意了解和準確掌握全區(qū)工作情況以及領(lǐng)導(dǎo)同志想什么、關(guān)注什么和各級各部門職能。如果領(lǐng)導(dǎo)同志想什么、關(guān)注什么、每個部門職能是做什么的，我們督查干部都不清楚、不了解、不掌握，我們開展督查工作就很難與領(lǐng)導(dǎo)同志的思路和要求合拍共振，對各級黨政領(lǐng)導(dǎo)提出的問題、建議不知所云，對所講的觀點只知其一、不知其二，對領(lǐng)導(dǎo)講話、工作安排領(lǐng)會不準、學(xué)習(xí)理解不深，就不能向被督查單位準確表達領(lǐng)導(dǎo)意圖、工作思路、工作要求，就很難提高工作效率。
只有我們堅持與區(qū)委的整體工作思路“同頻共振”，自覺跟上區(qū)委節(jié)拍，掌握新動態(tài)，弄清新變化，準確把握督查方向和重點，對黨委決策部署的落實才能產(chǎn)生“牽一發(fā)而動全身”的作用，也才能更好地發(fā)揮督查工作的作用。比如，最近，區(qū)委書記在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、部門調(diào)研和大小會議上，提出了全黨上下抓經(jīng)濟、抓工業(yè)、抓投資、抓招商，做好行政中心搬遷，整治“庸懶散慢浮”，等等，這些項工作是目前我區(qū)的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點工作。我們向區(qū)委報告各級各部門開展這些工作的有關(guān)情況，包括工作是如何開展的，存在什么問題，采取什么措施，有什么樣的獨特做法，為區(qū)委決策和抓落實提供有效服務(wù)。這樣，在具體工作中，我們督查工作的權(quán)威自然就樹立起來了。
必須研究制定督查方案。不打無準備的仗。要想被督查單位講求實效、不走過場、高起點高標準高質(zhì)量扎實開展工作，我們必須精心策劃并制定好督查工作方案，對重點片區(qū)、區(qū)直部門重點項目進行領(lǐng)導(dǎo)包靠分工、責(zé)任分解，牢牢把握工作主動權(quán)，引領(lǐng)被督查單位朝著正確的方向健康有序開展工作，讓被督查單位隨時掌握我們督查室每個階段、每個環(huán)節(jié)、每個時間點所做的工作，也隨時提醒被督查單位每個階段、每個環(huán)節(jié)、每個時間點要做好哪些工作。
必須多請示、勤匯報。按督查方案開展督查工作后，必須向區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)報告，工作中遇到的有些問題，必須向區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)請示，但領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)繁忙，我們直接與領(lǐng)導(dǎo)接觸、面對面匯報工作的機會很少，我們只好發(fā)揮主觀能動性，找各種機會見縫插針式地向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。比如，上下班時遇到領(lǐng)導(dǎo)，一塊上下樓時，抓住機會請示匯報;開會時如果領(lǐng)導(dǎo)到會時間比較早，抓住會前這段時間請示匯報;中午就餐時，抓住吃飯的間隙向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報;調(diào)研時，在車上見機請示匯報，特別緊急的事項，電話、短信、彩信、微信等形式請示匯報，等等。請示匯報工作時簡明扼要、直切主題，不長篇大論、拖泥帶水。
必須強化作風(fēng)建設(shè)，不定期回訪復(fù)查。我們推行“一線工作法”，力求既做到行動“貼得緊”，緊扣區(qū)委中心工作;又做到工作“督得快”、問題“查得實”，真督實查。我們始終保持積極飽滿的工作狀態(tài)和謙虛謹慎的工作作風(fēng)，堅持原則、“唱黑臉”糾正問題，實事求是地向被督查單位反饋共性問題、個性問題，共同探討解決問題。我們對黨委重點工作、重大工程、民生實事等社會關(guān)注度高、影響面大的事項，采取小分隊督查、隨機抽查、明察暗訪、電話督查、文件督查、實地督查、聯(lián)合督查、媒體督查、通報督查、回訪督查、掛牌督查、監(jiān)察督查等方式，對落實情況開展調(diào)查復(fù)核，真實反映實際情況，主動協(xié)調(diào)，推動工作落實。我們對落實不到位的事項，組織開展回訪復(fù)查，督促責(zé)任單位整改落實到位，適時組織開展“回頭看”、“再督查”，真正使問題得到全面解決。
樓棟長工作心得篇五
xx年的七月，懷著激動的心情走進自己向往的三色鴿。真是光陰似箭，不知不覺xx年的七月已經(jīng)進入了我的視野，轉(zhuǎn)眼間，我已經(jīng)在公司工作了一年。在這期間，有悲傷與感慨，又有快樂與興奮。
xx年的七月初到十月中旬，我在生產(chǎn)部的包裝工段工作了將近四個月，然后被調(diào)到輔助水電班，主要管理污水處理，直到現(xiàn)在。
在包裝車間，工作還是比較累的，但是過的也比較充實，里邊人多，有說有笑的，倒也不覺得寂寞與孤單，在一個好的工作環(huán)境中工作還是不錯的，心情也不是那么的壓抑，工作也是屬于生活，工作也是為了生活，所以不必要把生活與工作分開，他們是互相關(guān)聯(lián)的。那個時候，由于剛下學(xué)，人也比較憨厚老實，做工作也是很認真的，感覺只要自己工作努力，自己應(yīng)該有出頭的日子，所以工作認認真真，踏踏實實。
過了有段時間，我們有幾個人同時被任命為小組長，由于我從來沒有做過管理這方面的事情，做的并不是很好，給組員評價也成了我們幾個小組長工作中的一部分，不知道是車間領(lǐng)導(dǎo)想讓我們鍛煉，還是把這個得罪人的工作推到了我們的頭上。在這幾個小組中，我的組管理的最差勁，工作雖然都做了，卻也得不到領(lǐng)導(dǎo)的好評，我自己也能看的出來，小組不團結(jié)，工作都又不想做，所以工作的效率不是那么的理想，曾經(jīng)的我以為，自己也有那么一點點的成就，可到了最后，還是沒有成就。想想那時候，我也是有點傻，我為了讓小組的人工作輕松一些，很多不是我該做的工作我都替他們做了，我感覺自己要做到表率，起到帶頭的作用，我感覺用自己的真心勞動去影響和改善他們，我縮短了自己吃飯的時間，人家還坐在飯桌上說笑的時候，我已經(jīng)離開了食堂，準備進車間了，別人都在嘲笑我的時候，我也在笑，因為他們不懂，他們不懂我這樣做的理由，我也不會告訴他們，這將成為我工作中的一個小秘密。雖然自己比其他的組長更辛苦，工作的時間相對多了點，可是我沒有看到自己的勞動成果，所以我真的很失敗。組員之間還是那么的不團結(jié)，我的`辛苦白費了，可能自己的方法錯了，或許一開始我不該對他們那么好，我也應(yīng)該很嚴厲的管理他們，這樣他們也不會覺得我那么的好欺負，回頭想想，自己還真傻。呵呵！
在工作期間，我發(fā)現(xiàn)有的小領(lǐng)導(dǎo)算什么領(lǐng)導(dǎo)啊，那個時候我感覺上邊的決策層領(lǐng)導(dǎo)都瞎了眼，能讓那樣的人做領(lǐng)導(dǎo)，他們還真會選擇，選擇的領(lǐng)導(dǎo)車間人幾乎全是埋怨的，雖然嘴上沒有說，地下里都在罵那幾個所謂的領(lǐng)導(dǎo)，成天不會解決個事情，又說這個，又說那個，整個一個……現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)，這個社會要么關(guān)系要么錢，可惜我單槍匹馬，…………這個就叫現(xiàn)實，還是得面對。
不過在車間也有那么一點點的收獲，路遙知馬力，日久見人心，共同經(jīng)歷風(fēng)雨，我找到了個好朋友。在這里祝福他工作順利，身體健康。
到了污水處理站，別人眼里覺得是個很好的工作，那么的清閑，事實上他們還是不懂，其實每個工作都不是那么的好做，就算你認真了，有時候還是不行。到這邊工作已有九月，工作還是比較認真的，只是偶爾工作做得不是很好吧，領(lǐng)導(dǎo)批評也很正常，以后自己注意就行了，到了哪里都是小癟三，人呢，都不容易。在這邊是心累?。?/p>
日期xx-7-11
樓棟長工作心得篇六
第一段：棟長的職責(zé)和重要性（200字）
作為學(xué)校宿舍的“領(lǐng)頭人”，棟長是學(xué)生宿舍管理的核心力量。棟長不僅要負責(zé)學(xué)生宿舍的日常管理工作，還要協(xié)調(diào)宿舍內(nèi)的人際關(guān)系，提供學(xué)生生活方面的幫助和指導(dǎo)。棟長的工作不僅僅關(guān)乎學(xué)生的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍，更是塑造學(xué)生品格和促進成長的重要因素。通過擔(dān)任棟長一職，我深刻體會到了自己在學(xué)校宿舍管理工作中的職責(zé)和重要性。
第二段：提升管理能力的實踐機會（200字）
棟長身上肩負了豐富的管理任務(wù)，這給我的管理能力提升提供了非常好的實踐機會。作為棟長，我需要合理安排宿舍內(nèi)的居住事務(wù)，調(diào)動宿舍成員的積極性，并處理各種突發(fā)事件。在這個過程中，我學(xué)會了如何和成員們進行有效的溝通，協(xié)調(diào)不同意見和需求，培養(yǎng)團隊精神和合作能力。通過持續(xù)的實踐和總結(jié)，我在管理方面有了很大的提升，更加深刻地認識到管理的重要性。
第三段：促進學(xué)生積極向上的引導(dǎo)作用（300字）
作為棟長，我不僅要管理宿舍日常事務(wù)，還要關(guān)心和照顧每個宿舍成員的生活和學(xué)習(xí)。我時刻關(guān)注成員們的情緒和需要，鼓勵他們積極參與到學(xué)?；顒又腥?，提醒他們及時完成學(xué)業(yè)任務(wù)。我常常組織宿舍成員舉行集體活動，如文化分享會、運動比賽等，旨在增強大家的凝聚力和對學(xué)校的歸屬感。通過這些舉措，我希望能夠為宿舍成員們樹立一個良好的學(xué)習(xí)和生活榜樣，引導(dǎo)他們積極向上，健康成長。
第四段：加強學(xué)生關(guān)系的重要性（200字）
宿舍是學(xué)生成長的重要環(huán)境，宿舍成員之間的關(guān)系對學(xué)生的身心健康有著深遠影響。作為棟長，我意識到我有責(zé)任為宿舍創(chuàng)造一個和諧、包容的環(huán)境，讓每個宿舍成員都能感受到溫暖和關(guān)懷。我積極參與各類班級活動，幫助成員們解決困難和矛盾，鼓勵大家互相幫助和支持。通過加強學(xué)生關(guān)系，我發(fā)現(xiàn)學(xué)生們變得更加積極樂觀，對待學(xué)習(xí)和生活的態(tài)度也更加積極向上。
第五段：棟長經(jīng)歷對個人的成長意義（300字）
擔(dān)任棟長一職不僅對棟長本人是一次寶貴的經(jīng)歷，同時也對個人成長產(chǎn)生了深遠的影響。在學(xué)校宿舍管理的工作中，我學(xué)會了管理、領(lǐng)導(dǎo)和組織能力，并提高了解決問題和協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力。在與成員們的互動中，我逐漸培養(yǎng)了耐心、責(zé)任心和同理心。這些經(jīng)驗和能力不僅能在校園生活中發(fā)揮作用，也為我未來的職業(yè)和社交生活奠定了堅實基礎(chǔ)。擔(dān)任棟長一職，不僅是鍛煉和檢驗個人能力的機會，更是一次回饋學(xué)校和為他人服務(wù)的機會。
通過擔(dān)任棟長一職，我深刻體會到了自己在學(xué)校宿舍管理工作中的職責(zé)和重要性。同時，這個經(jīng)歷也使我得到了很多寶貴的成長機會，提高了我的管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和人際交往能力。我相信這段經(jīng)歷對我未來的發(fā)展將產(chǎn)生深遠的影響，并希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)所得運用到更廣闊的人生領(lǐng)域中。
樓棟長工作心得篇七
第一段：引言介紹（約200字）
棟長是學(xué)生宿舍管理工作中的一個重要角色，棟長們既是同學(xué)們的朋友，也是他們的領(lǐng)導(dǎo)。作為棟長，我有幸擔(dān)任了一年的職務(wù)，通過這一年的學(xué)生宿舍管理工作，我深刻體會到了棟長的責(zé)任和重要性。在這篇文章中，我將分享我作為棟長的心得體會，希望能對其他棟長們提供一些建議和啟示。
第二段：明確角色與職責(zé)（約200字）
作為棟長，首要的職責(zé)是保障同學(xué)們的安全和生活秩序。我認為，棟長應(yīng)該發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，組織同學(xué)們制定宿舍規(guī)則，并確保這些規(guī)則的執(zhí)行。此外，棟長還應(yīng)勇于擔(dān)當(dāng)，及時協(xié)調(diào)解決同學(xué)們生活中的問題，做到及時反饋和妥善處理。作為同學(xué)們的朋友，棟長還應(yīng)提供必要的關(guān)心和幫助，增進彼此之間的情誼，為同學(xué)們創(chuàng)造一個和諧的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
第三段：培養(yǎng)管理能力（約300字）
擔(dān)任棟長一職，讓我意識到管理能力的重要性。棟長需要懂得組織與協(xié)調(diào)，善于處理人際關(guān)系。在棟長的角色中，我學(xué)會了如何調(diào)動和發(fā)揮成員的主觀能動性，鼓勵他們積極參與宿舍的管理工作。同時，我也學(xué)會了如何合理分配工作，提高工作效率。這一年的學(xué)生宿舍管理工作成為了磨練自我的機會，使我逐漸成長為一個有責(zé)任感和決策能力的棟長。
第四段：協(xié)作與溝通（約300字）
在棟長的職責(zé)中，協(xié)作與溝通是非常重要的。作為棟長，我與宿舍成員之間建立了良好的溝通渠道，與他們保持密切的聯(lián)系。在遇到問題時，我會主動與同學(xué)們進行交流，聽取他們的建議和意見，從中獲取更全面的信息和了解他們的需求。在處理同學(xué)之間的矛盾和糾紛時，我會準確表達自己的觀點，耐心傾聽雙方的訴求，通過協(xié)商和調(diào)解，化解矛盾。良好的溝通減少了誤解和分歧，增進了彼此之間的理解和信任。
第五段：總結(jié)收獲（約200字）
擔(dān)任棟長一職，是我大學(xué)生活中一段難忘的經(jīng)歷。通過這一年的學(xué)生宿舍管理工作，我不僅鍛煉了自身的管理能力和組織能力，更明白了團隊合作和良好溝通的重要性。作為棟長，我有責(zé)任為同學(xué)們創(chuàng)造一個和諧、舒適的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。通過協(xié)助同學(xué)們解決問題，督促他們養(yǎng)成學(xué)習(xí)和生活的好習(xí)慣，我收獲了成就感和滿足感。我深切感受到了棟長職責(zé)的重要性，我希望將自己的心得體會分享給其他棟長們，幫助他們更好地履行職責(zé)，為同學(xué)們在學(xué)生宿舍中創(chuàng)造更好的生活環(huán)境。
樓棟長工作心得篇八
一直對盼望已久的暑期實踐開始了．我們的暑期實踐活動是對服務(wù)外包企業(yè)做調(diào)查問卷．我們分為三組，每組分別去做調(diào)查．我們這組三個人首先找到了一幢寫字樓，然后我們每個人分層去找公司．我來到了一家公司，找到他們的經(jīng)理，然后我向他介紹了下情況，沒想到他連看都沒看就叫我離開，還叫我別去打攪其他人工作．第一次就遭到這樣的拒絕，我心里并不好受，但我還是硬著頭皮去其他公司。
其實，每來到一家公司透過玻璃窗，看到里面員工都正忙著工作，我就會在公司門口徘徊猶豫一下，我怕進去會打攪他們，也擔(dān)心他們沒時間理會我．但我必須得去，所以每次我都鼓足勇氣進去。每當(dāng)我推開門的時候，他們都刷地朝我看，一雙雙眼睛盯著我，但很快他們又投入到工作中去了，一開始我還真有點不知所措，這么多人也不知道該找誰好．然后我問了下旁邊的一個員 工經(jīng)理在哪，直接去找經(jīng)理。有的經(jīng)理比較忙，就叫其他人幫我填問卷，有的叫我等一下再去拿，說先看一下，但當(dāng)我再去拿的時候，她又說沒時間。
其中有一個經(jīng)理讓我印象蠻深刻的．她問我做這個問卷有什么目的，是不是填完以后向他們推銷這種業(yè)務(wù)，我忙向她解釋說我不是搞推銷的，我是學(xué)校暑期實踐活動弄了這樣一個課題，只是想了解服務(wù)外包這個行業(yè)的發(fā)展情況以及它的發(fā)展?jié)撃?，但這個經(jīng)理態(tài)度還是很堅決，說他們企業(yè)與服務(wù)外包沒有什么關(guān)系沒什么好填的'．當(dāng)時我就覺得這個經(jīng)理應(yīng)付能力蠻強的．考慮問題也蠻周到。
其實在做調(diào)查問卷時也碰到過一些公司的人蠻熱情的，他們有的還很同情我們，說這么熱的天在外面跑也不容易的，所以他們有的還倒水給我喝，還蠻愿意填寫問卷，可能問卷頁數(shù)比較多，而且問題也有些麻煩，所以有時填完一份問卷也花了他們幾十分鐘．在這次實踐中，我也了解了公司的一些基本情況，看到了他們的工作環(huán)境?？吹矫恳粋€員工基本上都有一臺電腦，他們都在電腦上進行操作。以前也沒去過公司，也不知道公司的狀況，現(xiàn)在也算了解了一點點。在他們休息的時候看到他們同事之間相互開玩笑，嬉戲，覺得他們相處的很開心，在和諧的環(huán)境中才能輕松的工作，所以融洽。和諧的工作環(huán)境很重要。
暑期實踐很快就結(jié)束了，雖然這次實踐的時間并不長，但在這次實踐中卻學(xué)會了很多，體驗了很多，也感受了不同的待遇。一開始被人拒絕心里會不太好受，慢慢的被人拒絕多了也就無所謂。一開始走進公司看到這么多人有點慌張，有點不知所措，后來也就鎮(zhèn)定。從容了很多，而且也能更加清楚明白地表達自己的意思，更好的提高了與人交流的能力。在這次實踐中，也更能體會到社會要比學(xué)校復(fù)雜的多，競爭也更加激烈，在學(xué)校只要處理好與同學(xué)和老師之間的關(guān)系就好了，但在工作中，不僅要處理好與同事，老板之間的關(guān)系，還要學(xué)會更多處理事情，應(yīng)對事情的能力。
一直對暑期實踐充滿了期待，覺的暑期實踐是個很好的鍛煉機會。通過實踐可以接觸社會，并把學(xué)到的知識用到實際當(dāng)中去，并把遇到的問題和看到的現(xiàn)象用學(xué)過的知識去分析，真正實現(xiàn)理論與實際相結(jié)合。而且通過暑期實踐鍛煉自己的能力，擴大自己的知識面，能夠了解到更多的東西，還能培養(yǎng)自己處理事情的能力，提高與人交流 的能力?？傊瑓⒓邮钇趯嵺`是一次非常有意義的活動。
樓棟長工作心得篇九
20xx年是我進入工作崗位的第一年，回顧這一年的工作和生活，受益頗多。20xx年在我看來也是充滿變化的一年，我在12月份離開了無所事事的生活來到了土建處第三項目部。
新的工作，新的同事，對于我來說也是新的機遇。由于在學(xué)校學(xué)習(xí)的主要是xxxxxxxx，所以當(dāng)我來到項目部的時候，對工程預(yù)算專業(yè)的具體內(nèi)容很是陌生。當(dāng)我拿到第一份圖紙準備計算工程量的時候，幾乎什么也不懂，更別提什么算好算準出精品了。幸運的是預(yù)算部的各位同事和老師給予了我巨大的幫助，無論我提出的問題是多么的簡單，他們都會耐心地、詳細地幫我解答。同時，領(lǐng)導(dǎo)在分配我工作的時候也是由簡單到復(fù)雜，由配合工作到獨立完成，讓我一步步地熟悉、慢慢地上手。在這里我要衷心地感謝項目部的領(lǐng)導(dǎo)和各位同事。
接觸預(yù)算工作兩個月的時間，讓我對預(yù)算工作有了新的認識。我覺得干好這份工作需要的是：耐心、細心、責(zé)任心。在這三者中，我比較欠缺的是細心。我接到的第一個工程是魯山xx工程的預(yù)算，這個工程讓我對xxxxxxxxxx（專業(yè)術(shù)語）有了進一步的了解。也讓我認識到學(xué)習(xí)專業(yè)知識絕不能浮淺，一定要腳踏實地，一開始就把基礎(chǔ)打牢，每遇到一個問題一定要弄懂弄清楚，要做到舉一反三。比如在和對方造價員對預(yù)算的時候，自己計算的每個數(shù)據(jù)是怎么來的，工程量的計算規(guī)則是什么，這個地方我這樣考慮的依據(jù)是什么，這些問題都要弄清楚。只有這樣自己才能以理服人，據(jù)理力爭。
在參與魯山xx預(yù)算審核的工作中，我深刻的認識到不細心導(dǎo)致的后果是十分可怕的。雖然圖紙很少，結(jié)構(gòu)很簡單，但是由于自己一時馬虎沒看清圖紙中xx（就你上次算錯東西的事）具體構(gòu)造，導(dǎo)致計算結(jié)果不準。由此可見，越是簡單的問題，越不可掉以輕心。
在預(yù)算領(lǐng)域，我是一名新手。自己平時除了看看技術(shù)方面的書籍外還經(jīng)常熟悉定額。同時也從項目部各位老師的身上學(xué)習(xí)先進的工作經(jīng)驗和工作方法從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。在參與魯山xx的預(yù)算編制工作時，我先是根據(jù)自己的理解把算好的工程量套了下定額，然后xxx（你部長）的定額子目做對比。從中我認識到自己在考慮工程做法及工序的時候不夠全面，在定額換算以及定額子目選擇的時候還不夠準確，這些都需要我在以后的.工作中去提高和完善。
預(yù)算軟件的操作方面，由于自己對電腦操作比較熟悉，所以上手比較快。現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立運用廣聯(lián)達鋼筋抽樣，圖形算量以及套價軟件完成一個工程的預(yù)算編制。但是在效率和精確度方面還需要提高。俗話說萬事開頭難。經(jīng)過兩個月的學(xué)習(xí)和工作，我也算是走進了預(yù)算工作的“大門”，以后的“修行”就要靠自己的努力了。陽歷新年將至，我要在這辭舊迎新的時候，把自身的不足和缺點通通拋棄，將自身的優(yōu)點保持和發(fā)揚。逐漸掌握并熟練運用各種預(yù)算軟件，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，踏踏實實工作。在新的一年中，在項目部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，和各位同事一同攜手為項目部的發(fā)展做出自己的貢獻。
樓棟長工作心得篇十
根據(jù)市建立辦下發(fā)的《關(guān)于開展2012年春季滅鼠工作的通知》，酒店用心響應(yīng)并部署，滅鼠工作取得較大進展?，F(xiàn)將酒店2012年春季滅鼠工作總結(jié)如下：
酒店除了與專業(yè)控蟲公司簽訂滅鼠協(xié)議外，還請對方就酒店的安全措施及滅鼠技術(shù)進行指導(dǎo)，加強對相關(guān)部門的工作培訓(xùn)，使他們掌握滅鼠工作的基礎(chǔ)知識和基本方法，以到達早發(fā)現(xiàn)、早處理的'工作目標，保證酒店滅鼠工作扎實有效安全地開展。
今年，酒店對滅鼠工作加大宣傳力度，透過櫥窗、班會等多渠道發(fā)動員工共同參與，真抓實干，落實職責(zé)人，重點抓好環(huán)境清理。我們因地制宜，集中人力、物力對相關(guān)區(qū)域進行徹底消殺。滅鼠工作統(tǒng)一組織、統(tǒng)一時刻、統(tǒng)一投藥、統(tǒng)一處理死鼠，同時在酒店范圍內(nèi)清除內(nèi)外環(huán)境雜物、堆放物，封堵房前屋后、垃圾房周圍的鼠洞，垃圾日產(chǎn)日清。加強門窗的開關(guān)管理，規(guī)定各辦公區(qū)域下班后務(wù)必關(guān)掉門窗，并由安保員進行夜間巡查。對食堂、倉庫等重點場所，加大投藥和預(yù)防力度和防護措施，防止污染環(huán)境及藥物中毒事件的發(fā)生。加固門窗邊角，對倉庫、食堂等區(qū)域的木門進行鐵皮包邊工作防止老鼠啃咬。
1、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。酒店將滅四害工作納入酒店日常工作中，由領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，精心組織，安排扎實有效的措施，做好各項工作，真正把滅鼠防疫工作提高到員工、賓客的全體健康，提高到經(jīng)營生產(chǎn)的高度來抓。
2、落實任務(wù)、明確職責(zé)，成立專門除四害工作領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各部門經(jīng)理任組員。酒店與各部門簽訂建立職責(zé)書，再由部門與下屬人員簽到職責(zé)書，層層把關(guān)，確保年度滅鼠工作高標準、嚴要求、高質(zhì)量完成。
3、強化監(jiān)督、嚴格檢查。酒店除四害工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期對各部門的滅鼠工作的落實狀況、工作狀況及工作效果進行檢查、督促，并將此項檢查工作納入酒店質(zhì)檢資料的衛(wèi)生部分，發(fā)現(xiàn)問題及時反映、及時整改，確保除滅鼠工作取得階段性勝利。
滅鼠工作對鞏固除四害先進城區(qū)，確保義烏國家衛(wèi)生城的復(fù)查好處重大。酒店將持之以恒地將這項工作堅持下去，為賓客帶給一個衛(wèi)生整潔的居停環(huán)境，為義烏城市的衛(wèi)生工作做出貢獻。
樓棟長工作心得篇十一
當(dāng)我們滿懷熱情地教孩子知識時，總有些孩子眼里透著迷茫，他跟不上老師的思維，做不到與同學(xué)們一起解決問題，這就是我們眼中的學(xué)困生。
我們不愿意讓孩子掉隊，可又苦于沒有什么好辦法，因為一個知識點，反復(fù)的強調(diào)，鞏固、深化，他卻怎么也弄不明白，或者剛明白一點，有很快就忘記了，對這樣的孩子，蘇氏給我們提出了有效的建議：讓他進行更多的閱讀，因為閱讀能教會他們很好的思考，而思考就會變成一種激發(fā)智力的刺激，書籍和由書籍激發(fā)出來的活思想，是防止死記硬背的最強有力的手段。
這是多么中肯的建議啊，很多的父母面對自己學(xué)習(xí)困難的孩子，往往先發(fā)牢騷，之后聽之任之，最后孩子自己喪失了學(xué)習(xí)的信心，沒有了上進的動力，終生在他的心靈深處，這都是個痛點，我們做教師的完全有責(zé)任、有義務(wù)給孩子引導(dǎo)一個明亮的方向，多與家長聯(lián)系，一起鼓勵孩子，讓他們多讀書，多思考，讓他們的'思維受到感應(yīng)，激發(fā)他的覺醒。
當(dāng)我們的孩子養(yǎng)成了閱讀與思考的習(xí)慣時，他們就會看到周圍世界中更多的不懂的東西，他們對知識的感受性就會更敏銳，那我們就輕松了。
蘇氏提到了那個讓他難忘的費佳，希望我們身邊的學(xué)困生中能多出幾個費佳，那在我們親友相聚時，就可以自豪地對自己說：“我盡力了，我不只能教學(xué)得快的孩子，我也能讓學(xué)得慢的孩子學(xué)得又快又好！”
樓棟長工作心得篇十二
最近，我參與了一項有意義的志愿服務(wù)活動——小小樓棟長。這是一項針對小區(qū)兒童的社區(qū)服務(wù)活動，旨在通過讓年輕志愿者成為小區(qū)樓棟長，向孩子們傳遞熱愛生活、熱愛社區(qū)的正能量。我深深地感受到了這項活動的意義和價值。在這篇文章中，我將分享自己的小小樓棟長活動心得體會。
第二段：準備階段
在成為小小樓棟長之前，我們需要經(jīng)過一系列的培訓(xùn)和準備。首先，我們要了解本小區(qū)的交通路線、公共設(shè)施以及重要的公共安全知識。同時，我們也要聯(lián)系小區(qū)的其他業(yè)主和業(yè)委會，與他們共同探討如何提高小區(qū)的居民參與度和生活質(zhì)量。在這個過程中，我更加深刻地認識到了社區(qū)建設(shè)和社會服務(wù)的重要性。
第三段：實踐過程
在成為小區(qū)樓棟長后，我定期與小區(qū)內(nèi)的兒童進行互動，了解他們的學(xué)習(xí)、生活和成長情況，并提供一些幫助和建議。在這個過程中，我與孩子們建立了良好的信任關(guān)系，他們也更加開心、自信地生活。此外，我也組織了一些社區(qū)活動，比如室外運動、課外輔導(dǎo)和手工制作等，讓孩子們更加全面地發(fā)展自己。在對孩子們的熱愛和關(guān)心中，我也獲得了內(nèi)心的成長和滿足。
第四段：效果與體會
小小樓棟長活動的實施不僅增強了社區(qū)成員的凝聚力和互幫互助精神，還促進了社區(qū)文化的傳承和發(fā)展，使社區(qū)處于一個更為和諧和美好的狀態(tài)。而作為小小樓棟長，我深刻認識到了社區(qū)建設(shè)和社會服務(wù)的重要性，也更加堅定了自己為人民服務(wù)的志愿精神。
第五段：總結(jié)
通過這次小小樓棟長活動的實踐，我深刻理解了社區(qū)服務(wù)的意義和價值，也在實踐中掌握了很多關(guān)于社區(qū)服務(wù)的技巧和方法。我相信，只有通過這種更為接地氣、貼近生活的方式，才能讓志愿服務(wù)更多地服務(wù)于人民群眾，并使社會更加平等、和諧和美好。
樓棟長工作心得篇十三
作為一名樓棟長，我在學(xué)校的小小樓棟長活動中有著極為深刻的體驗體會。這項活動非常注重鍛煉我們的團隊合作能力、溝通能力和組織能力，讓我們成為了更加出色、更加成熟的人。借此機會，我想分享我的小小樓棟長活動心得體會，以便更多的學(xué)生能夠從中受益。
第二段：團隊合作
在小小樓棟長活動中，我們需要和其他樓棟長以及班級干部一起合作完成各種任務(wù)。當(dāng)時我深刻認識到，團隊合作對于完成任務(wù)的重要性。只有大家緊密配合、齊心協(xié)力，才能夠克服各種困難，完成任務(wù)，達到預(yù)期的目標。在團隊合作中我也體會到了互相信任、相互支持、共同奮斗的感覺，這讓我增長了很多工作經(jīng)驗和技能。我也意識到，在以后的職場生涯中，團隊合作是必不可少的技能。
第三段：溝通能力
在小小樓棟長中，我也提高了自己的溝通能力。協(xié)調(diào)不同人的共同任務(wù)，需要我們能夠在團隊內(nèi)能夠暢所欲言，同時也需要我們和其他人充分地交流溝通。我也深刻認識到，有效的溝通可以使人們之間的關(guān)系更加和諧，使團隊更加緊密。溝通也可以讓我們更好的了解其他人的需求，從而更好地響應(yīng)這些需求?？傊@次小小樓棟長活動鍛煉了我們的溝通能力，這一點在以后的生活和工作中都會幫助我們獲得更好的成功。
第四段：組織能力
在小小樓棟長的過程中，我意識到了組織能力的重要性。作為一個樓棟長，我需要統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)各方，保證每項任務(wù)能夠按時完成。我也意識到了組織能力和時間管理的密切關(guān)系，因為時間是一個非常寶貴的資源。在這項活動中，我學(xué)會了根據(jù)不同的任務(wù)制定相關(guān)計劃，按照計劃嚴格地執(zhí)行，這讓我在完成任務(wù)的同時提高了自己的組織能力和時間管理能力。
第五段：結(jié)語
總之，小小樓棟長活動為我們提供了一個鍛煉自己的機會，讓我們體驗到有效團隊合作、溝通能力以及組織能力的重要性。這些技能不僅在以后的工作中是必不可少的，同時也是我們能夠更好地與他人相處、更好地成長的關(guān)鍵能力。即使我已經(jīng)離開了這項活動，我也會繼續(xù)發(fā)揚這種精神，不斷探索和學(xué)習(xí)新的技能，為以后的生活奠定更加堅實的基礎(chǔ)和保障。
樓棟長工作心得篇十四
一、信息收集和匯報
準確掌握本樓棟流入（流出）人員、矛盾糾紛、安全防火等影響治安狀況的信息，及時向社區(qū)治保會匯報，緊急突發(fā)事件同時向街道和孝肅派出所匯報。
二、法制宣傳
積極向群眾宣傳黨的方針、政策和法律法規(guī)知識，提高群眾的法治意識；教育群眾通過合法途徑反映其訴求和愿望，制止無理上訪和越級上訪現(xiàn)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、矛盾糾紛排查和調(diào)處
加強和本樓棟住戶交流，主動、及時調(diào)解鄰里糾紛時，并協(xié)助社居委工作人員調(diào)解糾紛。發(fā)生重大矛盾糾紛時，在及時制止的同時，迅速報告社區(qū)治保會和街道、派出所。
四、建議的收集和轉(zhuǎn)呈
不定期召開樓棟住戶代表會議，主動聽取大家的意見和建議，并向社居委相關(guān)部門匯報。
軍區(qū)醫(yī)院社區(qū)居委會
在成為樓長后的這一學(xué)期中，我變得很忙碌，也很充實；我開始頻繁地出現(xiàn)在同學(xué)身邊，也結(jié)識了很多新的朋友和工作伙伴；我逐漸關(guān)注并認識到寢室樓的重要性，也盡心盡力想為住在這里的每一位妹子帶來溫暖的家的感覺？？總的來說，這一學(xué)期中我一直在努力踐行我開學(xué)伊始制定的
工作計劃
，努力博得同學(xué)們的認同和配合，越來越多的人知道了我和樓管會成員們的存在，珍惜著我們的勞動成果，幫助著我們更好地服務(wù)大家。就工作方面而言，我在走馬上任伊始選拔了這一屆的樓管會成員，充分利用樓內(nèi)的黨內(nèi)資源，鼓勵黨員們發(fā)揮青年先鋒模范作用，讓同學(xué)們以'黨員寢室'為學(xué)習(xí)的榜樣，做好示范性的引導(dǎo)者；積極配合宿管會及園區(qū)長的工作，力求第一時間通知到樓管會并繼而下達至每位同學(xué)，加強監(jiān)督與管理；平時督促層長們關(guān)注各樓層的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和安全用電情況，努力提高優(yōu)秀率，但很可惜本學(xué)期有三間寢室查出違章電器，但事后我仍快速了解具體情況，提出警醒，避免其再犯同樣的錯誤；活動室方面我積極策劃、開展了多項活動，安全月時發(fā)布相關(guān)知識內(nèi)容的網(wǎng)上調(diào)研卷并征集樓內(nèi)同學(xué)意見，愛心圖書角活動中在同學(xué)間收集到許多書籍雜志，有利于將來圖書角的運作，實習(xí)匯報活動中向地科專業(yè)同學(xué)征集了實習(xí)時的照片，正在制作最終的特輯展示板，對于活動室的內(nèi)部整修布置工作也在有序開展中，裝飾用的盆景、墻上的裝飾畫和地圖，我正在一點一滴地充實起我們共同的活動室，希望寒假結(jié)束后我們的活動室就不再空空如也，能真正豐富大家的業(yè)余生活，帶來溫馨的小幸福。
我覺得寢室樓雖然涉及范圍小，但是如果我們的工作完成得有效且圓滿的話就會對身邊的同學(xué)有長遠的影響。也很感謝每次例會時給我們上課的老師們和優(yōu)秀樓長們，每次交流過后我都從他們的經(jīng)驗中收獲到許多，明白了制定計劃要有針對性，要經(jīng)常做提醒教育，有空可以和管理員一起檢查衛(wèi)生了解基本宿舍樓狀況，把握工作中的每個細節(jié)，致力于突出樓宇特色，讓黨員先鋒性和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化彰顯魅力？？就如宿管會成員所說的那樣，我們這些樓長從學(xué)生中來，要到學(xué)生中去。我們只有致力于提供一流的學(xué)生服務(wù)，才能收獲到一流的滿足感和充實感，也讓同學(xué)們擁有美好難忘的大學(xué)家園！
最后，提些小建議，希望在新的學(xué)期中，能針對我們管理工作中常見的一些問題做一些指導(dǎo)，加強我們與宿管會的交流，并且可以更好地將一個園區(qū)的樓長們凝聚起來，這樣有利于團隊之間的互助和切磋，謝謝?。?！
在20xx這一年中，梅園二號全體勤工儉學(xué)生以服務(wù)同學(xué)為本職，以創(chuàng)造安全文明公寓為己任，以人為本，積極解決同學(xué)們在公寓遇到的各種問題，努力為大家創(chuàng)造出一個干凈衛(wèi)生，安全文明的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，總結(jié)這一年來的工作，成績是有的，但不足任然需要我們?nèi)ス餐鉀Q。下面，我主要從以下幾點進行總結(jié)。
安排人員檢查宿舍，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時上報：帶領(lǐng)勤工儉學(xué)生維護公寓樓內(nèi)外衛(wèi)生，督促其完成工作：每周四進行公寓衛(wèi)生大檢查：監(jiān)督勤工儉學(xué)生，按考核成績填寫工資報表：檢查每個宿舍的暖氣使用情況，為同學(xué)查詢用電量：按時完成老師樓長、公寓服務(wù)中心安排的各種事務(wù)等。
我是20xx年x月份接手梅園二號公寓學(xué)生樓長一職的，到現(xiàn)在有兩個月的時間。
想要做好學(xué)生樓長一職，就得盡快熟悉樓內(nèi)的各種情況，各種事務(wù)，通過走訪宿舍，聽取宿舍學(xué)生對本公寓的意見，以及虛心向各學(xué)生樓長、隊長請教，及時的將樓內(nèi)信息反饋到老師手里，認真聽取他們的建議，取長補短，活學(xué)活用，積極進取?，F(xiàn)本公寓的各項工作正合理有序的進行。
公寓是一個主要以學(xué)生住宿休息和生活學(xué)習(xí)的場所，梅園二號公
樓現(xiàn)有住宿學(xué)生2700人左右，所屬的主要學(xué)院有機電/信電/材料/藝術(shù)/外國語。打架事件偶有發(fā)生。針對這種情況，為了防患于未然，公寓通過和各學(xué)院學(xué)生會/自律會主席建立有效聯(lián)系，事先制定了有效的防范措施，及時發(fā)現(xiàn)，有效制止。
以上三種情況在樓里屬于高發(fā)情況，為了對學(xué)生的財產(chǎn)和生命負責(zé)，我樓堅決對宿舍經(jīng)營，販賣盒飯，張貼廣告等嚴重違規(guī)違紀行為進行嚴厲打擊，發(fā)現(xiàn)后及時制止，勸其出樓，對于無視管理的違規(guī)違紀人員，我樓將上報老師，交由老師處理。
在做五棟樓長兩年之中，雖然說任務(wù)量不是很重，但是卻身負重任表示壓力很大，5棟作為最大寢室公寓樓棟之一，在平時的工作會比普通樓棟更要小心、謹慎，在容納將近兩千的人的5棟，而且也是交通要道，所以所有的工作都要做到典范作用，所以壓力真的很大，在這兩年中，阿姨也給了我很大的鼓勵和信心，使我更有信心做好這份工作。
我做的主要的工作有：在每個學(xué)期開學(xué)之際都會有新學(xué)期各個樓棟的板報制作，這是新學(xué)期給大家?guī)硇碌臍庀?，所以做板報要做的漂亮，給別人耳目一新的感覺，因為我是學(xué)工業(yè)設(shè)計專業(yè)的，所以對繪畫方面算是特長，所以每次板報的設(shè)計都會讓大家很滿意，每次板報評比我們5棟也都拿到了很好的成績，我算了下我總共做了7次板報設(shè)計和制作，在這個過程中，我和阿姨的關(guān)系也越來越好，現(xiàn)在想想也都會感到很欣慰，想到阿姨對我這么好，有的時候工作做的不好的時候我也會覺得對不住阿姨，很慚愧；再一個就是5棟要是有些重要的工作，阿姨自己忙不過來的時候我也會過去幫忙，作為樓長我會盡自己最大的努力做到我應(yīng)盡的職責(zé)，不辜負阿姨和校領(lǐng)導(dǎo)給我的這個機會，現(xiàn)在已經(jīng)大三的我，雖然說已經(jīng)不再擔(dān)任樓長這個職位，但是只要是阿姨有什么需要幫忙的，我還是會義不容辭的去做，像前不久要做板報，阿姨實在是找不到同學(xué)做板報，找到我那我就很快答應(yīng)了，最后也取得了很好的成績，我無論對任何事情都會很有這份熱情，因為我相信，只要有一份熱情，那工作一定會做的很好，相反能力則放到熱情之后，而我就是一直保持著這份熱情，當(dāng)然我也會一直保持下去。
在成為樓長后的這一學(xué)期中，我變得很忙碌，也很充實；我開始頻繁地出現(xiàn)在同學(xué)身邊，也結(jié)識了很多新的朋友和工作伙伴；我逐漸關(guān)注并認識到寢室樓的重要性，也盡心盡力想為住在這里的每一位妹子帶來溫暖的家的感覺總的來說，這一學(xué)期中我一直在努力踐行我開學(xué)伊始制定的工作計劃，努力博得同學(xué)們的認同和配合，越來越多的人知道了我和樓管會成員們的存在，珍惜著我們的勞動成果，幫助著我們更好地服務(wù)大家。
就工作方面而言，我在走馬上任伊始選拔了這一屆的樓管會成員，充分利用樓內(nèi)的黨內(nèi)資源，鼓勵黨員們發(fā)揮青年先鋒模范作用，讓同學(xué)們以“黨員寢室”為學(xué)習(xí)的榜樣，做好示范性的引導(dǎo)者；積極配合宿管會及園區(qū)長的工作，力求第一時間通知到樓管會并繼而下達至每位同學(xué)，加強監(jiān)督與管理；平時督促層長們關(guān)注各樓層的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和安全用電情況，努力提高優(yōu)秀率，但很可惜本學(xué)期有三間寢室查出違章電器，但事后我仍快速了解具體情況，提出警醒，避免其再犯同樣的錯誤；活動室方面我積極策劃、開展了多項活動，安全月時發(fā)布相關(guān)知識內(nèi)容的網(wǎng)上調(diào)研卷并征集樓內(nèi)同學(xué)意見，愛心圖書角活動中在同學(xué)間收集到許多書籍雜志，有利于將來圖書角的運作，實習(xí)匯報活動中向地科專業(yè)同學(xué)征集了實習(xí)時的照片，正在制作最終的特輯展示板，對于活動室的內(nèi)部整修布置工作也在有序開展中，裝飾用的盆景、墻上的裝飾畫和地圖，我正在一點一滴地充實起我們共同的活動室，希望寒假結(jié)束后我們的活動室就不再空空如也，能真正豐富大家的業(yè)余生活，帶來溫馨的小幸福。
我覺得寢室樓雖然涉及范圍小，但是如果我們的工作完成得有效且圓滿的話就會對身邊的同學(xué)有長遠的影響。也很感謝每次例會時給我們上課的老師們和優(yōu)秀樓長們，每次交流過后我都從他們的經(jīng)驗中收獲到許多，明白了制定計劃要有針對性，要經(jīng)常做提醒教育，有空可以和管理員一起檢查衛(wèi)生了解基本宿舍樓狀況，把握工作中的每個細節(jié)，致力于突出樓宇特色，讓黨員先鋒性和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化彰顯魅力就如宿管會成員所說的那樣，我們這些樓長從學(xué)生中來，要到學(xué)生中去。我們只有致力于提供一流的學(xué)生服務(wù)，才能收獲到一流的滿足感和充實感，也讓同學(xué)們擁有美好難忘的大學(xué)家園！
最后，提些小建議，希望在新的學(xué)期中，能針對我們管理工作中常見的一些問題做一些指導(dǎo)，加強我們與宿管會的交流，并且可以更好地將一個園區(qū)的樓長們凝聚起來，這樣有利于團隊之間的互助和切磋，謝謝?。?！
樓棟長工作心得篇十五
董事長助理是個特殊的位置，他的言行舉止代表的不僅僅是個人，還有董事長的形象，公司的形象，有著非常重要的承上啟下作用。下面我談?wù)勎业男牡皿w會:
所謂公關(guān)意識，是一種自覺用公共關(guān)系理論和原則指導(dǎo)自己思維和行動的觀念，又稱“公關(guān)觀念”。總裁秘書只有具備較強的公關(guān)意識，才能協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系，充分發(fā)揮好輔助協(xié)調(diào)作用，以達到提高企業(yè)的知名度，為企業(yè)樹立良好形象的目的?？偛妹貢P(guān)意識的培育，不僅要注重培養(yǎng)樹立單位良好形象的意識外，還要有一個廣結(jié)良緣的意識，即要盡可能發(fā)展廣泛的橫向聯(lián)系網(wǎng)，以取得更多的支持和幫助。剛進入社會的青年學(xué)子在公關(guān)意識方面肯定是很薄弱的，需要慢慢培養(yǎng)的培養(yǎng)和積淀。
總裁秘書的角色意識，是指總裁秘書對自己所擔(dān)任角色的社會地位以及由這一地位所決定的職責(zé)的認識與體會，具體而言，總裁秘書角色的主要行為特征就是輔助總裁管理，為總裁提供綜合服務(wù)?？偛妹貢巧谋举|(zhì)性就在于輔助性，因為沒有總裁，就不會有總裁秘書，因此總裁秘書應(yīng)該以高度的責(zé)任感去輔助總裁進行管理和決策。由于總裁秘書承擔(dān)著承上啟下、聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外的職能，總裁秘書的任何一種不負責(zé)任的工作態(tài)度都會對總裁的工作造成負面的影響，影響總裁和公司的聲譽，因此輔助角色意識的背后還需要高度的責(zé)任感。
進諫和規(guī)勸意識，是指總裁秘書除了對總裁在工作上服務(wù)支持以外，當(dāng)發(fā)現(xiàn)總裁工作、決策上的問題和錯誤時，要通過正當(dāng)?shù)那?、妥善的方法向總裁反映，以便及時糾正和處理。
現(xiàn)代管理意識，是指總裁秘書要具備現(xiàn)代管理的一些基本概念和能力，在我看來，主要有以下三點很重要的現(xiàn)代管理意識:第一，競爭意識；第二，合作(協(xié)作)意識；第三，效率意識。只有具有競爭意識，才能不斷挑戰(zhàn)自我、超越自我，更好的勝任工作；只有具有和意識，才能更好的協(xié)調(diào)和溝通；只有具有效率意識，才能把紛繁復(fù)雜的秘書工作做到在最短的時間里取得最大的效果。
積極學(xué)習(xí)意識，是指總裁秘書在工作當(dāng)中要加強學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、有強烈的求職欲望，不斷擴充自己的知識面，努力提高各方面綜合素質(zhì)的意識。只要這樣，才能跟上時代發(fā)展的需要，更好的為總裁提供服務(wù)和決策參考。
信息意識是指總裁秘書要主動了解各方面情況、掌握動態(tài)、發(fā)現(xiàn)問題，然后進行篩選、處理，綜合分析，進而提供給總裁準確有用的信息資料以供決策參考。在一個信息爆炸的時代，收集、篩選有用的信息，應(yīng)該是總裁秘書時刻需要做到的，而且信息的質(zhì)與量將極大影響到工作效率的高低。
幕后意識是指總裁秘書的工作由于其輔助性和服務(wù)性，其工作成績一般不會獨立完整的顯示出來，而是附著于公司的整體工作成績和總裁的有效決策之中。因此，總裁秘書要有“淡泊以明志”的精神境界，掌聲和鮮花與自己無緣，但仍然要擺正位置、端正態(tài)度，做好自己的工作。
以上幾個方面是我對總裁秘書職業(yè)意識的幾點認識，除此之外，總裁秘書還必須具備敬業(yè)意識、全局意識、吃苦耐勞意識等一般職業(yè)所共有的素養(yǎng)。以上論述的總裁秘書應(yīng)該具備的職業(yè)意識，綜合在一塊，就是總裁秘書的職業(yè)素養(yǎng)，這些職業(yè)素養(yǎng)也許一開始并不很充分，需要在工作中不斷積淀，只有這樣，才能做一個優(yōu)秀的總裁秘書，才能從優(yōu)秀走向卓越。
董事長助理為公司的高級管理人員，一般相當(dāng)于副總經(jīng)理級別。
3、組織相關(guān)人員審查、督導(dǎo)、考核、檢查公司各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果；
4、掌握公司整體運營狀態(tài)，為董事長及時做出經(jīng)營決策提供第一手材料；
5、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作；
6、協(xié)助董事長定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤監(jiān)控公司財務(wù)狀況；
7、審核對外重要經(jīng)濟合同和上報的重要報表、文件、資料等；
8、代表董事長對公司相關(guān)部門的工作進行溝通和協(xié)調(diào)；
9、協(xié)助董事長進行公司的日常事務(wù)管理；
10、處理董事長授權(quán)的其它事務(wù)。
樓棟長工作心得篇十六
1.對各層的寢室長起監(jiān)督作用，并積極配合樓長的工作，服從樓長工作的安排。2每周定期對所管理的寢室進行一次檢查，內(nèi)容包括安全，衛(wèi)生，以及宿舍成員的心理的變化等。
3記錄每層的層長日志，并每周向樓長反映所在層的各種情況。
4將各個寢室長反映的問題及時向管理員反映，并及時向宿務(wù)會相關(guān)負責(zé)人通報。5及時傳達樓長的通知，負責(zé)到每一個人。
6積極配合宿務(wù)會開展的活動，并有效安排自己所管理層寢室長的工作任務(wù)。7參加宿務(wù)會活動的開展，并出席有關(guān)的會議，參與活動的策劃以及討論等。8關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)工作，對宿舍管理中遇到的問題提出意見和建議。9自覺遵守公寓管理制度，在各個方面起到帶頭作用。
（1）樓長職責(zé)
1對所管理各層層長起到監(jiān)督的作用。
2定期參加宿務(wù)會的會議，記錄好自己所在樓棟的日志，并定期向有關(guān)人員匯報。3及時傳達宿務(wù)會的相關(guān)通知，工作負責(zé)到每一個人。
4及時向宿務(wù)會或者是管理員反映宿舍中存在的問題，并及時處理。
5對宿務(wù)會舉辦的一些活動提出相關(guān)的建議或者方案，并對活動中的工作進行具體的安排。
6不定期的對所在的樓層進行檢查，并對層長的工作提出自己的建議。
7加強樓管內(nèi)部團結(jié)，共建文明公寓，積極創(chuàng)造條件，組織本樓開展各種文化建設(shè)活動，豐富同學(xué)生活。
8定期召開樓層長會議，了解樓棟學(xué)生思想，學(xué)習(xí)，生活動態(tài)，并做好記載。
9樓長的工作受到全體同學(xué)的監(jiān)督，對樓長正確管理辦法進行干擾，阻擾，根據(jù)規(guī)定作出嚴肅處理。
樓棟長工作心得篇十七
工作，在我們的人生中占據(jù)著極其重要的地位。工作，在經(jīng)歷了長期的磨礪之后，我們會得到與日俱增的智慧和成長。這些智慧和成長，在我們工作中的體驗和心得中體現(xiàn)。在這篇文章中，我將分享一些我個人工作中的心得體會，希望能夠與大家分享，以此來感受工作的重要意義。
第二段：關(guān)于工作方法的體會
賬目管理是我的專業(yè)，因此我花費大量的時間關(guān)注著如何提高自己的工作效率。經(jīng)過一系列實踐的檢驗，我發(fā)現(xiàn)，通過把工作按照優(yōu)先順序排列，分配時間來一步一步完成，是一種特別有效的方式來提高工作效率。同時，在處理賬目時仔細核對數(shù)據(jù)，并將重要的資料備份，是提高工作質(zhì)量的重要手段。
第三段：關(guān)于團隊協(xié)作的體會
在現(xiàn)今的社會中，協(xié)作是我們不可避免的事情。團隊協(xié)作是一項非常復(fù)雜的工作，在團隊中，個人的貢獻和相互配合都是必要的。我們每個人應(yīng)該盡力避免無謂的爭執(zhí)和沖突，并且多考慮其他同事的需求與希望。另外，要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，識別自己的弱點，并且不斷提高自己的能力。這些，都是團隊合作中非常重要的因素。
第四段：關(guān)于溝通能力的體會
溝通能力在工作中起著至關(guān)重要的作用。社交場合和特別的會議都需要用到溝通能力。溝通是一種藝術(shù)，因此，我們需要花費一定的時間來學(xué)習(xí)和提高自己的溝通能力。我認為要養(yǎng)成良好的聽取他人的話語習(xí)慣，貫徹并遵循溝通的原則，了解對方的需求和有助于記錄對話的筆記。我們每個人在工作中都會體驗到，溝通是一件相當(dāng)重要的事情。
第五段：結(jié)論
總體而言，我的工作經(jīng)歷和心得讓我成為更好的自己。我的工作方法、團隊協(xié)作和溝通能力得到了很大的提高。與此同時，在工作中，我還體驗了自立自強和與人交往的重要性。讓我體驗到一份工作的深刻內(nèi)涵，也讓我更好地認識了自己。我認為，根據(jù)自己的學(xué)習(xí)成果，適度地反思自己的經(jīng)歷，并不斷提高自身能力，才是獲得成功的可靠途徑。
樓棟長工作心得篇十八
個人年度工作總結(jié)
自從2013年5月份進入公司的時間里，本人在項目部開始擔(dān)任測量放線、質(zhì)檢員，現(xiàn)在成為棟號長，我注重控制工程的施工質(zhì)量、與建設(shè)單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、主動配合安全科完成各項安全管理工作，狠抓材料管理以節(jié)約工程成本?；貞浽谶@兩年的工作當(dāng)中既忙碌著也收獲著。項目經(jīng)理布置的任務(wù)獨立，有條不紊的完成，因此與項目部上下管理人員相處融洽深獲信任。下面我就把這一年多的工作做簡要的總結(jié)：
一、工作內(nèi)容
3.嚴格按照施工圖、規(guī)范及施工組織設(shè)計的要求進行施工；
4.負責(zé)做好對施工作業(yè)班組的技術(shù)，質(zhì)量、安全的交底工作，并經(jīng)常檢查；
5.負責(zé)隱蔽工程驗收，分部分項工程的交接及驗收；
6.負責(zé)對施工現(xiàn)場存在的工程質(zhì)量、安全、文明施工等方面的事故隱患和問題進行檢驗及整改落實。
二、工程質(zhì)量管理
1#樓和裙房作為兩個施工的個體，嚴格要求木工、鋼筋工、混凝土工班組按圖紙施工，并且預(yù)留下影象資料等。作為工程技術(shù)人員，不但要用到大量的專業(yè)知識，還需一定的現(xiàn)場經(jīng)驗和必要的業(yè)務(wù)能力來支配和協(xié)調(diào)班組。這兩年施工現(xiàn)場的質(zhì)量管理工作使我受益匪淺。
做好事前控制工作，預(yù)防及消除施工隱患存在。在工程開工前，全面熟悉施工圖紙，參加設(shè)計院的圖紙會審活動，結(jié)合工程實際、國家質(zhì)量驗收規(guī)范的要求參與編制專項施工方案、質(zhì)量技術(shù)交底卡，嚴肅、認真的指導(dǎo)班組工人作業(yè)。
做好事中監(jiān)督工作，發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題，對工程質(zhì)量作全面的檢查，對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查，確保每道工序合格。配合項目部土建技術(shù)人員巡查解決混凝土澆注過程中出現(xiàn)的各種情況，及時加以整改，確保每個環(huán)節(jié)的施工質(zhì)量達標。通過本人的盡心盡職檢查及嚴把質(zhì)量關(guān)，每個施工環(huán)節(jié)都受到公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚。
本人對出現(xiàn)的施工問題在事后進行總結(jié)分析，以便于工作的持續(xù)改進。每天施工結(jié)束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處，寫入施工日記；參加每周的監(jiān)理例會、項目部例會，對如何工作才能確保取得實質(zhì)性成果進行總結(jié)，不斷地提高個人的業(yè)務(wù)水平；將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題及時協(xié)調(diào)解決的問題認真反映出來。
通過自身的不斷學(xué)習(xí)，本人對現(xiàn)場施工的各個環(huán)節(jié)有較清的思路，本人更是兢兢業(yè)業(yè)的工作，盡職盡責(zé)的檢查管理，及時糾正施工中存在的問題，在本工程中做出重要貢獻，受到甲方監(jiān)理的認可和好評。
三、班組的管理協(xié)調(diào)工作
形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一個到，要求大家樹立高質(zhì)量的標準，所以各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加，注重過程控制，對一些質(zhì)量通病控制的萌芽狀態(tài)。
四、安全管理工作 在工作過程中，主動配合安全員完成施工人員的安全管理和教育工作，在建設(shè)單位的幾次檢查中均取得優(yōu)異成績。
五、與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào) 作為一個施工管理人員，大荔黃河國際項目開工以來，我就注重和建設(shè)單位和監(jiān)理單位的配合協(xié)調(diào)工作，針對建設(shè)單位和監(jiān)理單位提出的好的建議，自己帶頭研究落實，取得了建設(shè)單位和監(jiān)理單位的一致好評。
最后，預(yù)祝各位領(lǐng)導(dǎo)新年快樂！公司蒸蒸日上！
總結(jié)人：王耀東 2015年1月4日
棟號長（施工員）工作職責(zé) 一、認真執(zhí)行國家勞動保護方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對施工現(xiàn)場工人的安全和健康負責(zé)，對施工安全生產(chǎn)直接負責(zé)。
二、規(guī)范遵守安全技術(shù)操作規(guī)程、工作紀律及各項規(guī)章制度，堅持原則，禁止違章作業(yè)。
三、堅持開好生產(chǎn)例會，搞好新老職工和實習(xí)培訓(xùn)人員的崗位安全教育，做好會議記錄。
四、督促，檢查施工人員正確使用安全防護用品，搞好安全防護裝置和設(shè)施的管理及日常保養(yǎng)。
五、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按《廣西自治區(qū)建設(shè)工程施工現(xiàn)場安全文明施工標準圖冊》，全面組織施工現(xiàn)場標準化建設(shè)及單位工程的施工任務(wù)。
六、參與圖紙會審和施工組織設(shè)計編制，搞好施工現(xiàn)場的材料、機械設(shè)備等平面布置工作。
七、認真執(zhí)行施工技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標準、安全操作規(guī)程，做好工程定位、定標的抄平以及各項交底和施工記錄。
八、負責(zé)月、旬的工程用量統(tǒng)計，作業(yè)計劃和勞動力機具的需用計劃的編制與上報工作。
九、組織好工序交接，保證按圖施工，并及時組織分部分項工程質(zhì)量檢查，督促班組自檢、互檢和隱蔽工程驗收工作。
十、負責(zé)指揮工人操作，提高工人操作水平。負責(zé)按工程進度計劃組織施工，保證工程形象進度。
十一、做好勞動力、機械調(diào)配，為施工創(chuàng)造有利條件。
十二、做好施工現(xiàn)場安全文明施工，同時對樓下現(xiàn)場安全文明施工負責(zé)。十三、做好樓層標高的放測工作和復(fù)查工作。
十四、木工完成板面后，抽查五個板面的五個點（四角及中點）的標高，并做好記錄。木工完成剪力墻及柱模后抽查十個垂直度，記錄在施工日志中以備核查。
十五、檢查鋼筋工程安裝質(zhì)量，特別注意對負筋的保護，要求隨扎隨放護筋保，間距不超過一步，同時綁扎好，待混凝土振搗完成方可拆除，同時抹平。
十六、打板面標高時必須保證每個板面至少四個以上控制點，并將板面標高情況標注下發(fā)，并做好簽收記錄以備核查。
十七、核查并及時上報變更所發(fā)生工程量到預(yù)算。（做到不清楚及時和預(yù)算或上級溝通）。
十八、做好方便檢查的技術(shù)交底。十九、三組互檢，8#、9#組檢11#、12#，11#、12#組檢14#，14#組檢8#、9#。
十九、完成上級交與的其它任務(wù)。
2016年工作計劃
新年已然結(jié)束，轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年——2016年了，新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)與壓力并重的一年。
進入公司自到崗以來，我嚴格遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度，積極且絕對的服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，圓滿完成各項工作任務(wù)，在保證質(zhì)量的前提下盡全力為公司節(jié)省財力物力，堅決杜絕任何形式的鋪張浪費，始終堅持勤儉節(jié)約、求真務(wù)實、腳踏實地、積極響應(yīng)公司的號召，認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。同時也有很多的不足，在今后的工作中積極的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教學(xué)習(xí)。
作為項目部的管理人員，我重視控制工程的施工質(zhì)量、與建設(shè)單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、自動配合安全科完成各項安全管理工作。狠抓材料管理以節(jié)儉工程成本。嚴抓工程質(zhì)量，以圖紙、圖集、技術(shù)交底為標準，跟蹤檢查，定時整改。保證工程進度，堅決按照領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)完成進度要求，根據(jù)現(xiàn)場實際情況合理要求班組組織人員數(shù)量和材料配備，我公司提供的材料，提前做好材料計劃和到場時間計劃，做好一切準備工作，保證進度按時完成。在施工測量之前，認真審圖，對圖上有誤、有疑義的地方及時向領(lǐng)導(dǎo)及前輩請教、咨詢、學(xué)習(xí)。在測量工作之前，仔細檢查所有資料，反復(fù)檢查儀器設(shè)備的正常，確保萬無一失。對各種原始數(shù)據(jù)注意保存和計時整理。
去年5#樓主體完成到28層結(jié)構(gòu)、砌體施工到20層、二構(gòu)完成到7層。在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，保證質(zhì)量和安全的前提下，今年的生產(chǎn)計劃目標在開工一個月內(nèi)主體封頂，砌體4月份前全部完成。內(nèi)外裝飾4層以上在今年8月20日前完成，9月份前外架拆除完畢，10月份前5#樓全部完工。
希望今年在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和各位同事共同努力下，一起圓滿的完成今年的任務(wù)目標。讓我們大家一起朝著這個目標共同努力奮斗吧！
樓棟長工作心得篇十九
棟號長申請書 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
作為棟號長和施工員，工作的核心就是管理和協(xié)調(diào)。第一，對施工現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào)。主體工程的施工需要水電、材料、器具、場地和人的到位，所以下一道工序開始前，就需要考慮和準備。今天的工作必須今天完成，不要留尾巴，尤其是對場地的清理和下一道工序的預(yù)備，如果今天的作業(yè)完成沒有整理現(xiàn)場的話，不但會推延明天的工作導(dǎo)致窩工，還會導(dǎo)致扯皮現(xiàn)象，影響進度和質(zhì)量。非主體工程比如現(xiàn)場場地的建設(shè)，會有交叉施工，需要提前規(guī)劃，避免后期來回轉(zhuǎn)移，白白浪費資源。
第二，對技術(shù)的管理和協(xié)調(diào)。棟號長首先要對圖紙非常的熟悉，設(shè)計院出來的圖紙往往缺乏對施工現(xiàn)場的考量，許多地方需要做局部的修改，雖然技術(shù)部門會對勞務(wù)提前交底，但由于勞務(wù)隊的技術(shù)水平以及投機取巧的心里，工人做的結(jié)果往往與要求相差甚遠。這就需要棟號長提前對技術(shù)交底吃透，預(yù)見性的找出難點和重點，然后現(xiàn)場督促和檢查。
工程的前期是對施工隊管理的最關(guān)鍵時期，由于施工隊的陌生和隨意性，他們會憑借自己以前的經(jīng)驗進行施工，這個時候不對他們進行校正和約束，他們就會形成習(xí)慣性做法，后期再改會出現(xiàn)顧此失彼的現(xiàn)象，質(zhì)量問題層出不窮，難以控制，進而影響進度。
測量放線是施工的基礎(chǔ)工作，打點需要反復(fù)的校對，后一個點必須在前一個檢驗后放可進行?；A(chǔ)施工時標高控制是重點，一定要反復(fù)查證。
主體施工棟號長需要控制重點和難點?；A(chǔ)，重點是開挖的范圍和坡度，要考慮輸水道和集水井，墊層的標高控制，疏密筋的排布，混凝土的分層澆筑。標準層施工一定要注意標高的控制和垂直度的控制，有的班組為了省事，往往使用目測的方法控制垂直度，偏差較大，一定要現(xiàn)場督促班組吊線控制，施工員也要檢查四角和四邊的垂直度，這樣易于控制。鑒于工人的水平，鋼筋的檢查是必須的，尤其是前期，這樣易于后期的控制，混凝土的澆筑是主體工程的難點，無論是澆筑前的面板清理，水電機械人的提前安排，還是澆筑時的過程控制，都有影響最終質(zhì)量的因素，澆筑后的保養(yǎng)也必須有專人檢查，以確保最終的質(zhì)量。
質(zhì)量管理要嚴，從工程動工開始，隨時發(fā)現(xiàn)隨時解決，這方面涉及到對班組的管理，一旦有所縱容，質(zhì)量便無法保證，后續(xù)工作便更為棘手。班組是執(zhí)行力的基礎(chǔ)，有組織態(tài)度認真的班組往往會保持較好的質(zhì)量和進度，所以對班組的管理應(yīng)是重中之重。
作為棟號長，自己必須對每天的工作內(nèi)容有很好的掌握，對每天的技術(shù)要求和施工工藝熟練掌握，這樣對現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào)才能更好地處理。
剛來項目時，工程剛開工不久，有幸從基礎(chǔ)干起，在協(xié)助棟號長的將近一年的時間里，對整個施工過程掌握的比較全面。如果能有機會成為棟號長，我有信心做好各方面的的工作。
敬請各位領(lǐng)導(dǎo)的考核。
申請人：
2012年6月19日
樓棟長工作心得篇二十
20xx年，我鄉(xiāng)嚴格按照省、市、縣河（湖）長制工作相關(guān)要求，全面落實縣委、縣政府《xx貫徹落實關(guān)于全面推行河長制的意見》，圍繞水資源保護、水域岸線管理保護、水污染防治、水環(huán)境治理、水生態(tài)修復(fù)和涉河湖執(zhí)法監(jiān)管六大任務(wù)，認真開展清河、護岸、凈水、保水四項行動，河（湖）環(huán)境顯著提升，河道管理水平不斷提升，州河、巴河匯東段以及皮家河溝等6條小河流水質(zhì)明顯改善?，F(xiàn)將20xx年工作開展情況匯報如下：
一、河長制工作開展基本情況
我鄉(xiāng)境內(nèi)轄8條河流，其中50km2以上河流2條（州河、巴河），小河流6條，分布在全鄉(xiāng)9個行政村，1座小二型水庫（太平村黃家溝水庫），其中巴河縣級河長為縣人民政府王飛虎縣長，州河縣級河長為縣副書記熊長虹。我鄉(xiāng)主要開展了以下方面的工作：
（一）強化領(lǐng)導(dǎo)。成立了河長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組和河長制辦公室，成立了以黨委書記吳華、鄉(xiāng)長嚴川任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)鄧立任副組長、黨委其余班子成員和鄉(xiāng)屬部門負責(zé)人為成員的河長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確黨委書記任第一總河長、鄉(xiāng)長任總河長，河長制辦公室主任由分管領(lǐng)導(dǎo)兼任，抽調(diào)了2名同志為辦公室具體工作人員，明確了一把手負總責(zé)、親自抓的工作格局，河長制工作辦公室負責(zé)日常事務(wù)處理，確保各項任務(wù)責(zé)任到人，層層壓實了責(zé)任，建立了強有力的組織結(jié)構(gòu)體系。
（二）強化宣傳，每月召開河長制工作會議不少于1次。制作了河庫段長公示牌，廣泛接受社會各界監(jiān)督。開展了院壩會，利用了大喇叭廣泛宣傳，制作了宣傳標語，增強全民參與保護河流的責(zé)任意識。
（三）建立了鄉(xiāng)、村兩級河長體系。根據(jù)縣上統(tǒng)一安排，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，巴河與州河匯東段鄉(xiāng)級河長分別黨委書記和鄉(xiāng)長擔(dān)任，其余小河流由各村支部書記或主任擔(dān)任河段長，同時明確“河段長”工作職責(zé)認真開展巡河、問河工作，建立巡查日志和巡查制度，全面地掌握所管轄河道周邊的污染源，加強日常巡查，并就發(fā)現(xiàn)的問題制定整改方案，落實整改措施。
（四）制定、印發(fā)了河長制工作方案及工作制度。貫徹落實《全面推行河長制的意見》和《全面推行河長制宣傳》的工作方案、《河長制工作目標、問題、任務(wù)和責(zé)任清單》、河長制會議制度、鎮(zhèn)級河長聯(lián)絡(luò)員單位工作制度、河長制工作信息報送制度、河長制工作督導(dǎo)檢查制度、河（湖）長巡河庫制度、河長制考核問責(zé)制度和激勵機制、河長制信息共享制度河長制工作驗收制度等制度均全面建立。編制了一河一策管理保護方案，一河一檔資料已基本完善。
（五）加大對鄉(xiāng)、村兩級河長的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為了更好的完成好河長制工作，鄉(xiāng)政府以及鄉(xiāng)河長制辦公室對涉河村的河段長、聯(lián)絡(luò)員、巡查員進行了系統(tǒng)的工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并且堅持每月進行1次工作會議，通報工作開展情況，安排布置河長制工作，增強鄉(xiāng)村兩級干部對河長制工作的熟悉程度，進一步擴寬工作視野，做好做實河長制工作。
（六）開展河道巡查。鄉(xiāng)、村兩級各自按職責(zé)要求開展河道巡查，并抓好問題整改落實工作，鄉(xiāng)級河段長巡河時間做到了每旬不少于1次，村級河段長巡河次數(shù)做到了每周不少于1次。編制了轄區(qū)河流“一河一策”檔案，完善工作臺帳和巡查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題要做到及時發(fā)現(xiàn)、及時上報、及時處理。
（七）為扎實有效開展好鄉(xiāng)、村河長制工作，積極開展了河道入河排污口污染源普查，詳細摸清轄區(qū)各條河流污染源發(fā)生地址、污染類型，理清并形成了問題清單。針對存在的問題，進一步分解明確河段長的責(zé)任，形成任務(wù)清單和責(zé)任清單，結(jié)合實際，形成了河庫管理“四張清單”。
（八）強力整治河庫突出問題。1、針對轄區(qū)畜禽養(yǎng)殖場、沿河企業(yè)單位（煤礦）污染問題，鄉(xiāng)河長制辦高度重視，認真研究，制定整改目標，召開涉及的業(yè)主會議，我鄉(xiāng)畜禽養(yǎng)殖場、煤礦企業(yè)排污設(shè)施基本整改達標，同時由縣環(huán)保局負責(zé)修建的2座小型污水處理站也已建好，待投入使用，目前無超污排放現(xiàn)象。2、集中開展了打撈流江河水上漂浮物工作。特別是我鄉(xiāng)各河段長高度重視，全力以赴，精心組織，多次親自參加打撈州河、巴河匯東段以及各小河道內(nèi)水上漂浮物、白色垃圾等。同時，強化日常巡河檢查，汛期堅持了24小時輪流值班制度，巡河檢查頻次明顯增多，及時通報信息，確保了汛期安全。3、強化護岸工作。各村河段長以及保潔員沿河岸撿拾垃圾、雜物，開展了“清河、護岸、凈水、保潔”四項行動。營造了水清、岸綠的水生態(tài)環(huán)境。
二、存在的困難和問題：
一是個別小養(yǎng)殖戶和居民污水治理沒有得到根本解決；二是農(nóng)業(yè)面源污染還在個別地方存在；三是河長制工作開展經(jīng)費短缺；四是各村河段長沒有報酬，工作積極性不能正常發(fā)揮。
三、下一步工作思考
一是繼續(xù)加強宣傳教育，努力提升河長制工作氛圍。加強對治水護河工作的宣傳，著力提高沿河居民的意識，努力引導(dǎo)群眾關(guān)心、支持、參與、監(jiān)督“河長制”為此項工作創(chuàng)造的良好氛圍。
二是堅持落實“河長制”，強化長效機制。我鄉(xiāng)將以強化落實“河長制”為切入口，實現(xiàn)河長制工作的常態(tài)化和長效性。定時組織日常巡查，定期召開工作例會，定期組織聯(lián)合整治，水岸齊抓、標本兼治、治管并舉，同時根據(jù)日常巡查中發(fā)現(xiàn)的急需解決的問題，不定期開展專項整治。
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