在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
定崗申請書篇一
尊敬的領導：
您好！鑒于領導的.英明與賞識，本人得到提攜，從原本接單文員職位調到辦公室主任（總經理助理）一職。很感激領導對我的認可，給我這樣的一個機會，在此崗位上我能夠學到更多的本領，有助于我自身本事的提升，得到更多磨練的機會，再次感激領導！
在接任此崗位時，按約定應享有崗位津貼200元月，現(xiàn)本人申請3崗位津貼應予以xx年4月1日起生效。同時本人也很榮幸能夠跟公司共同成長提高，期望我們公司業(yè)績蒸蒸日上，蓬勃發(fā)展！
特此申請，敬請領導批準！
申請人：xx
20xx年x月x日
定崗申請書篇二
尊敬的醫(yī)院領導：
我很遺憾在這個時候向醫(yī)院提出辭職，我來醫(yī)院也3個多月了，對醫(yī)院以人為本體恤下屬特別是對我們基層監(jiān)管員的照顧讓我頗為感動，讓我一度有著找到了依靠的'感覺，而今醫(yī)院正值用人之際，業(yè)務發(fā)展迅速，但是由于個人方面的一些問題，本人確實是不得已而為之，由此給醫(yī)院帶來的不便還望能夠諒解！
我考慮在此辭呈遞交之后的兩周內離開醫(yī)院，這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作.能為醫(yī)院效力的日子不多了，我一定會站好自己最后一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓項目做到平穩(wěn)過渡！
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日
定崗申請書篇三
尊敬的領導：
您好!
20xx年7月我來到東湖怡景苑三期監(jiān)理部工作，此刻已經三個月了。目前的崗位是現(xiàn)場監(jiān)理員，望對本人定崗問題給予衡量和考核。
在這段時光里，透過公司領導的培養(yǎng)，同事的幫忙，使我的工作潛力和經驗有了很大的提高，將平時學習的專業(yè)知識與實踐緊密的聯(lián)系起來。在擔任現(xiàn)場監(jiān)理員期間，本人盡職盡責，忠于職守。此崗位在工程建設過程中承上啟下，需要做好各方面協(xié)調，組織好生產運行，為完成好此項工作，我能認真學習，刻苦鉆研，圓滿的完成工作任務。我向老同志認真請教專業(yè)知識，總結管理經驗。認真負責，嚴格管理，對工程質量一絲不茍，用心協(xié)調其他現(xiàn)場施工的交叉運行，認真思考施工中可能遇到的問題及處理方案，對重點施工部位進行現(xiàn)場監(jiān)督，做到盡量不耽誤生產正常運行。
在今后的工作中，我會更加嚴格要求自我，激勵自我，提高自我，挖掘潛能，加倍努力，爭做貢獻，盡自我的努力，勤勤懇懇的把工作做到，團結同事，不斷爭取進步，將公司的利益放在首位。
我十分熱愛并珍惜這份工作，期望能為公司的長遠發(fā)展多做貢獻，與公司一齊奮斗、一齊成長?，F(xiàn)特向公司領導提出定崗申請。望能批準。
定崗申請書篇四
尊敬的領導：
您好！鑒于領導的英明與賞識，本人得到提攜，從原本接單文員職位調到辦公室主任（總經理助理）一職。很感激領導對我的認可，給我這樣的一個機會，在此崗位上我能夠學到更多的.本領，有助于我自身本事的提升，得到更多磨練的機會，再次感激領導！
在接任此崗位時，按約定應享有崗位津貼200元月，現(xiàn)本人申請3崗位津貼應予以xx年4月1日起生效。同時本人也很榮幸能夠跟公司共同成長提高，期望我們公司業(yè)績蒸蒸日上，蓬勃發(fā)展！
特此申請，敬請領導批準！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
定崗申請書篇五
尊敬的領導：
首先感激您給我到廣東xx科技物業(yè)有限公司銀信分公司工作的機會，對此，我感到無比的榮幸和感激。我必須會珍惜這來之不易的機會，在今后的工作中，好好表現(xiàn)自我，全身心地投入到公司財務工作中去，為xx銀信公司明天的發(fā)展，貢獻自我全部的力量。
我是xx年3月25日進入xx銀信公司，至今已有2的時間了。這短短2個月以來，是我人生的重大轉折。十分感激我的領導和同事們，他們給了我很多無私的幫忙和指導，讓我能夠在這個領域迅速入手，13做好一個財務人員工作。
我深知做為公司的一員，不僅僅需要有耐心、細心，還要具有較強的`職責心，能夠為自我所做的工作負全部職責，并在工作中不斷積極，努力提高自我的業(yè)務素質和專業(yè)素質，力爭使工作質量登上一個新的臺階，為公司的發(fā)展貢獻自我的力量。
我本人工作認真，極富工作熱情，善于與他人溝通，注重團隊的合作協(xié)調，職責感強。更關鍵的一點是，做一名本公司的正式員工是我一向以來最大的愿望，我愛好這一行，所以我自信，并能夠把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人，成功地完成各項工作。今后，我會更積極學習新知識，新技能，注重自身發(fā)展和提高，努力提高自我的綜合素質，努力成為公司所需要的合格人才。
基于以上所述，我申請轉正，期望早日得到領導的認同，以便更積極深入地開展工作!
此致
敬禮
申請人：xx
定崗申請書篇六
尊敬的領導：
您好!xxxx年x月我來到xx機加工車間工作，此刻已經工作三個月了，車間頂崗申請書。在這三個月里，經過公司領導的培養(yǎng)，同事的幫忙，使我的業(yè)務水平有了很大的提高，將平時學習的專業(yè)知識與實踐緊密地聯(lián)系起來。新的工作崗位，意味著新的起點，新的機遇，新的.挑戰(zhàn)，在今后的工作中，我會更加嚴格要求自我，激勵自我，提高自我，挖掘潛能，加倍努力，爭做貢獻，盡自我最大的努力，勤勤懇懇的把工作做到最好，團結同事，不斷爭取提高。
我十分熱愛并珍惜這份工作，期望能為公司的長遠發(fā)展多做貢獻，與公司一切奮斗一齊成長。現(xiàn)特向公司領導提出定崗申請，望能批準。
申請人：xx
20xx年2月21日
定崗申請書篇七
尊敬的公司領導：
本人于20xx年4月9號應聘來蒙維公司設備部，從事土建工程施工現(xiàn)場管理工作，在這8個多月的時間里，在部門及公司領導的幫助指導下，嚴格遵守廠規(guī)廠紀，按照公司規(guī)定及崗位職責要求，履行自己的本職工作。
在這里通過每天不斷地熟悉圖紙及深入施工現(xiàn)場，在二期項目施工中運用自己積累了五年的現(xiàn)場施工經驗，技術能力，服務于二期項目，同時參與施工現(xiàn)場質量、安全、進度、文明施工管理，配合各分管領導，監(jiān)理方，施工方對項目進行管控服務。
同時，我也對廠內的基建維修改造工程，從項目的工程造價、招標、開標、施工到驗收全過程參與，充分發(fā)揮自己的專業(yè)知識和技能。在這八個多月的深入學習和參與管理、執(zhí)行過程中，可以熟練運用方式方法，領悟要領，更快，更高效的完成工作，同時在工作中也不驕不傲，不急于求成，敢于去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
在今后的工作中，我會更加嚴格要求自己，激勵自己，加倍努力，為蒙維建設爭做貢獻，因此，我很珍惜這次定崗機會，希望為公司的長遠發(fā)展多做貢獻，特向公司領導提出申請定：土建施工現(xiàn)場管理，土建資料管理及廠內基建維修和資料管理副主任崗位，望能批準！
申請人：xxx
20xx年12月1日
護理專業(yè)定崗雙元人才培養(yǎng)模式分析論文
保險申請書
待崗申請書
搬遷申請書
就業(yè)申請書
工傷申請書
緩交申請書
住宿申請書
辭職申請書
辭職申請書
定崗申請書篇八
尊敬的公司
領導
：你們好
時間總是在我們不經意間已流過指尖。在不經意之間我們已經走過了三個月，三個月的實習生活馬上就要結束了。回首這三個月的歷程，腦海里留下了深深的印跡，在這段時間里我學會了很多，也認識了很多真誠的朋友。
20xx
年3月我來到咱們昊華駿化集團聯(lián)堿分廠被分到煅燒車間，經過車間、班組培訓成為一名正式的學員。我被分到了丙班在四樓看靜電除塵器和提升機；這個崗位的主要工作是對爐氣經過除塵以達到回收利用的效果；在班長的帶領下學習理論知識和操作流程，和同事們一起工作學習；班長的畫圖講解，同事的悉心教導使我懂得了很多專業(yè)的知識。在實習的過程中我明白了許多。首先明確實習的目的，在于通過理論與實際的結合、學校與社會的溝通，進一步提高學生的思想
覺悟、業(yè)務水平，尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力以及待人接物與外界溝通的能力，以便把學生培養(yǎng)成為具有較強實踐能力、良好職業(yè)道德、高技能、高素質的，能夠主動適應社會主義現(xiàn)代化建設需要的高素質的復合型人才通過生產實習，使我們了解和掌握了車間管理、生產技術和工藝過程；使用的主要工裝設備；產品生產用技術資料；生產組織管理等內容。在這次生產實習過程中，不但對所學習的知識加深了了，更加重要的是更正了我們的勞動觀點和提高了我們的獨立工作能力等。通過這次實習，我發(fā)現(xiàn)了自己看問題的角度，思考問題的方式也逐漸開拓，這與實踐密不可分，在實踐過程中，我又一次感受充實，感受成長。作為一名畢業(yè)生，畢業(yè)后走向社會，大多是從事一線工作，有勞動性的，有營銷性的，基本上都要從基層做起，這是高職生必走之道。每一個崗位都有他特有的作用，干一行，愛一行，專一行，是一種崗位責任，是一種職業(yè)品質，做事要有責任心是開會時主任一直強調的，用人單位很注重這種品質。這種崗位責任是一名員工走向成功的必經之路。要增強崗位責任，就必須頂崗深入到生產一線進行腳踏實地的工作，兢兢業(yè)業(yè)的去做，只有這樣，才能磨練和增強他們的崗位責任感，這是現(xiàn)代社會對高職生的基本要求。
因為在工作中遇到問題各種各樣，并不是每一種情況都能把握。在這個時候要想把工作做好一定要有良好的學習能力，通過不斷的學習從而掌握相應技術，來解決工來中遇到的每一個問題。這樣的學習能力，一方面來自向師傅們的學習，向工作經驗豐富的人學習。另一方面就是自學的能力，在沒有另人幫助的情況下自己也能通過努力，尋找相關途徑來解決問題。
在工作之中不只是同技術、同設備打交道，更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平時要注意的.。我在這方面得益于在學校學生會的長期的鍛煉，使我有一個比較和諧的人際關系，為順利工作創(chuàng)造了良好的人際氛圍。另外在工作之中自己也有很多不足的地方。例如：缺乏實踐經驗，缺乏對相關行業(yè)的標準掌握等。所在我常提醒自己一定不要怕苦怕累，在掌握扎實的理論知識的同時加強實踐，做到理論聯(lián)系實際。另一方面要不斷的加強學習，學習新知識、新技術更好的為人民服務。
增強社會經驗，也是增加工作經驗。一名畢業(yè)的大學生在面對用人單位面試時，別人很自然要問到你有無工作經驗，這道門檻攔住了不少大學生。因此，實習不僅僅是一種勞動鍛煉，更重要的是通過實踐增強工作能力，增加工作中的溝通和適應能力，增強做人的才干；實踐出真知，實踐長才干。有了適當?shù)膶嵙暡⒛茼樌玫揭环輰嵙暫细褡C，這對今后走向社會，應聘崗位時，無疑是非常有益的。
管理是一門科學，更是一門學問和藝術。科學的管理，能給企業(yè)插上騰飛的翅膀。我們選擇學生頂崗實習的平臺時，選擇一個好的企業(yè)，特別是科學管理好的明星企業(yè)，對實習學生來講，無形中就會增長他們的科學而嚴謹?shù)墓芾硪庾R。在這種環(huán)境下，企業(yè)員工綜合素養(yǎng)有較大提升。企業(yè)一席話，證明管理出效益，管理出人才，管理促發(fā)展的硬道理。因此，我們的實習生，就是要在這樣的企業(yè)去磨練，去鍛煉，在實踐中增長管理才干，增長做人的才干。
可以說我見證了咱們車間的巨大變化。剛到時總是感覺車間真是臟、亂、差，也聽到老員工們的一些議論。覺得在這樣的工作環(huán)境下工作真是一種折磨，心里總想著干一段時間就跑了等等。但是現(xiàn)在不同了，經過車間主任的正確
領導
和員工們的不懈努力，車間現(xiàn)場發(fā)生了翻天覆地的變化，也得到了上級領導
的認可。身為其中的一員我也感到無比的驕傲，我們要做的就是努力保持這一現(xiàn)狀讓我們的工作環(huán)境變得更好。經過本人的刻苦，努力，認真，已掌握崗位的操作流程，明確了作為一名巡檢工的主要責任，可以獨立進行操作。
現(xiàn)特向公司
領導
提出定崗申請。望批準。此致
敬禮
申請人：
20xx
年6月9日定崗申請書篇九
你們好
時光總是在我們不經意間已流過指尖。在不經意之間我們已經走過了三個月，三個月的實習生活立刻就要結束了?；厥走@三個月的歷程，腦海里留下了深深的印跡，在這段時光里我學會了很多，也認識了很多真誠的朋友。
20xx年3月我來到咱們昊華駿化集團聯(lián)堿分廠被分到煅燒車間，經過車間、班組培訓成為一名正式的學員。我被分到了丙班在四樓看靜電除塵器和提升機；這個崗位的主要工作是對爐氣經過除塵以到達回收利用的效果；在班長的帶領下學習理論知識和操作流程，和同事們一齊工作學習；班長的畫圖講解，同事的悉心教導使我懂得了很多專業(yè)的知識。在實習的過程中我明白了許多。首先明確實習的目的，在于透過理論與實際的結合、學校與社會的溝通，進一步提高學生的思想覺悟、業(yè)務水平，尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作潛力以及待人接物與外界溝通的潛力，以便把學生培養(yǎng)成為具有較強實踐潛力、良好職業(yè)道德、高技能、高素質的，能夠主動適應社會主義現(xiàn)代化建設需要的高素質的復合型人才透過生產實習，使我們了解和掌握了車間管理、生產技術和工藝過程；使用的主要工裝設備；產品生產用技術資料；生產組織管理等資料。在這次生產實習過程中，不但對所學習的知識加深了了，更加重要的是更正了我們的勞動觀點和提高了我們的獨立工作潛力等。透過這次實習，我發(fā)現(xiàn)了自我看問題的角度，思考問題的方式也逐漸開拓，這與實踐密不可分，在實踐過程中，我又一次感受充實，感受成長。
1、要有較強崗位意識。
作為一名畢業(yè)生，畢業(yè)后走向社會，大多是從事一線工作，有勞動性的，有營銷性的，基本上都要從基層做起，這是高職生必走之道。每一個崗位都有他特有的作用，干一行，愛一行，專一行，是一種崗位職責，是一種職業(yè)品質，做事要有職責心是開會時主任一向強調的，用人單位很注重這種品質。這種崗位職責是一名員工走向成功的必經之路。要增強崗位職責，就務必頂崗深入到生產一線進行腳踏實地的工作，兢兢業(yè)業(yè)的去做，只有這樣，才能磨練和增強他們的崗位職責感，這是現(xiàn)代社會對高職生的基本要求。
2、在工作中要有良好的學習潛力，要有一套學習知識的系統(tǒng)，遇到問題自我能透過相關途徑自行解決潛力。
因為在工作中遇到問題各種各樣，并不是每一種狀況都能把握。在這個時候要想把工作做好必須要有良好的學習潛力，透過不斷的學習從而掌握相應技術，來解決工來中遇到的每一個問題。這樣的學習潛力，一方面來自向師傅們的學習，向工作經驗豐富的人學習。另一方面就是自學的潛力，在沒有另人幫忙的狀況下自我也能透過努力，尋找相關途徑來解決問題。
3、要明白良好的人際關系是我們順利工作的保障。
在工作之中不只是同技術、同設備打交道，更重要的是同人的交往。所以必須要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平時要注意的。我在這方面得益于在學校學生會的長期的鍛煉，使我有一個比較和諧的人際關系，為順利工作創(chuàng)造了良好的人際氛圍。另外在工作之中自我也有很多不足的地方。例如：缺乏實踐經驗，缺乏對相關行業(yè)的標準掌握等。所在我常提醒自我必須不要怕苦怕累，在掌握扎實的理論知識的同時加強實踐，做到理論聯(lián)系實際。另一方面要不斷的加強學習，學習新知識、新技術更好的為人民服務。
4、要不斷積累社會經驗。
增強社會經驗，也是增加工作經驗。一名畢業(yè)的大學生在應對用人單位面試時，別人很自然要問到你有無工作經驗，這道門檻攔住了不少大學生。因此，實習不僅僅僅是一種勞動鍛煉，更重要的是透過實踐增強工作潛力，增加工作中的溝通和適應潛力，增強做人的才干；實踐出真知，實踐長才干。有了適當?shù)膶嵙暡⒛茼樌玫揭环輰嵙暫细褡C，這對今后走向社會，應聘崗位時，無疑是十分有益的。
5、要認真學習企業(yè)的科學管理技能。
管理是一門科學，更是一門學問和藝術?？茖W的管理，能給企業(yè)插上騰飛的翅膀。我們選取學生頂崗實習的平臺時，選取一個好的企業(yè)，個性是科學管理好的明星企業(yè)，對實習學生來講，無形中就會增長他們的科學而嚴謹?shù)墓芾硪庾R。在這種環(huán)境下，企業(yè)員工綜合素養(yǎng)有較大提升。企業(yè)一席話，證明管理出效益，管理出人才，管理促發(fā)展的硬道理。因此，我們的實習生，就是要在這樣的企業(yè)去磨練，去鍛煉，在實踐中增長管理才干，增長做人的才干。
能夠說我見證了咱們車間的巨大變化。剛到時總是感覺車間真是臟、亂、差，也聽到老員工們的一些議論。覺得在這樣的工作環(huán)境下工作真是一種折磨，心里總想著干一段時光就跑了等等。但是此刻不一樣了，經過車間主任的正確領導和員工們的不懈努力，車間現(xiàn)場發(fā)生了翻天覆地的變化，也得到了上級領導的認可。身為其中的一員我也感到無比的驕傲，我們要做的就是努力持續(xù)這一現(xiàn)狀讓我們的工作環(huán)境變得更好。
經過本人的刻苦，努力，認真，已掌握崗位的操作流程，明確了作為一名巡檢工的主要職責，能夠獨立進行操作。
現(xiàn)特向公司領導提出定崗申請。望批準。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
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