2023年選樹先進(jìn)典型方案(模板18篇)

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2023年選樹先進(jìn)典型方案(模板18篇)
時間:2023-10-28 01:50:18     小編:筆舞

方案是通過分析和研究,提出的解決問題的具體步驟和措施。制定方案需要考慮不同利益相關(guān)者的需求和期望,以確保方案的可接受性。方案的制定是一個復(fù)雜而又關(guān)鍵的過程,下面這些范文將向我們展示方案制定的方法和原則。

選樹先進(jìn)典型方案篇一

先進(jìn)典型是社會發(fā)展和進(jìn)步的先鋒與楷模,是人民群眾學(xué)習(xí)的榜樣。為進(jìn)一步規(guī)范先進(jìn)典型的選樹和宣傳,充分發(fā)揮先進(jìn)典型在城市管理工作中的示范帶動作用,增強典型的影響力和感召力,現(xiàn)結(jié)合實際,制定《市城管局先進(jìn)典型選樹和宣傳工作實施方案》。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,把典型推薦、培養(yǎng)和宣傳作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體和有效抓手,健全制度,把握標(biāo)準(zhǔn),選準(zhǔn)典型,激發(fā)活力,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、激勵、帶動和輻射作用,為建設(shè)和諧城管、創(chuàng)新城管提供強大的精神動力和思想保證。

通過建立城管先進(jìn)典型培養(yǎng)、選樹、宣傳推廣工作長效機制,在全系統(tǒng)選樹一批具有時代精神、勇于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞、為民服務(wù)的先進(jìn)典型,形成爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)向上的良好氛圍,激發(fā)廣大干群積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的熱情和潛力,進(jìn)一步提升城管隊伍整體素質(zhì),推動城管事業(yè)全面發(fā)展。

1、選樹范圍:執(zhí)法典型以市城管行政執(zhí)法支隊、環(huán)衛(wèi)典型以各區(qū)城管局、管理典型(含區(qū)局機關(guān))以市城管局機關(guān)黨委為單位,按條線組織推薦上報。

2、選樹名額:各條線結(jié)合每年度城管系統(tǒng)先進(jìn)評選活動,于每年底(與市局先進(jìn)工作者評選同步)向市城管局先進(jìn)典型選樹和宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦先進(jìn)典型個人1—2名、先進(jìn)典型集體1—2個。

3、選樹要求:各條線結(jié)合市局年度開展的先進(jìn)集體、先進(jìn)工作者評選活動,將工作中事跡真實、突出、感人,符合選樹和培養(yǎng)條件的單位和個人,推薦到市城管局先進(jìn)典型選樹和宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,經(jīng)審核后,納入市城管局先進(jìn)典型選樹資料庫,并確定為市城管局先進(jìn)典型培養(yǎng)對象。

1、體現(xiàn)時代性。主要看是否貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,是否符合社會主義核心價值體系和時代精神,工作中講政治、顧大局、守紀(jì)律,對城市管理工作是否做出突出貢獻(xiàn)。

2、注重群體性。按照由下而上的原則,在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上,充分聽取和收集群眾意見,注重從一線和基層中發(fā)現(xiàn)典型、樹立典型,從平凡小事中挖掘不平凡的.人和事,樹立新時期城管隊伍的新形象。

3、突出示范性。必須遵循客觀真實原則和示范帶動作用,發(fā)現(xiàn)挖掘出來自群眾和基層的有血有肉、生動鮮活的感人事跡,通過平凡小事真實展現(xiàn)崇高精神和高尚境界,引領(lǐng)行業(yè)奮發(fā)向上。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。成立市城管局先進(jìn)典型選樹和宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)全系統(tǒng)先進(jìn)典型宣傳的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)工作。組長由局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,副組長由局分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由局辦公室、人事教育處、監(jiān)察室、機關(guān)黨委、工會、支隊等部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在局人事教育處)。各區(qū)城管局、直屬單位要建立典型選樹和宣傳工作機構(gòu),制定切實可行的工作方案,落實關(guān)鍵舉措,切實抓好先進(jìn)典型的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選樹、推薦和宣傳等重點環(huán)節(jié)。市局建立典型選樹和宣傳聯(lián)絡(luò)員制度,各單位要確定一名典型聯(lián)絡(luò)員,及時上報選樹和宣傳工作信息。

2、暢通渠道,深入挖掘。各單位要對系統(tǒng)內(nèi)的先進(jìn)群體典型和個人典型情況進(jìn)行一次細(xì)致的調(diào)查摸底,特別要注重在工作一線、重大活動和重點工作中挖掘典型,全面掌握系統(tǒng)內(nèi)先進(jìn)典型資源情況,為挖掘有培養(yǎng)潛力的群體和個人做好前期準(zhǔn)備。要建立典型選樹和宣傳定期調(diào)研制度,在廣泛宣傳開展先進(jìn)典型選樹和宣傳工作的基礎(chǔ)上,按照實事求是的原則,通過定期走訪調(diào)研、基層推薦上報、活動評選選樹、媒體宣傳等多種渠道,發(fā)現(xiàn)和挖掘群眾基礎(chǔ)扎實、事跡真實感人、時代特點鮮明、社會反響較好的先進(jìn)典型,努力培養(yǎng)一批愛崗敬業(yè)、廉潔自律、勇于創(chuàng)新、文明執(zhí)法、樂于奉獻(xiàn)的城管系統(tǒng)先進(jìn)集體和模范人物。同時要對發(fā)現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查,深入挖掘事跡,總結(jié)提煉精神,形成事跡材料。

3、精心選樹,重點培養(yǎng)。各單位要緊緊圍繞全局工作中心,制定切實可行的典型選樹培養(yǎng)計劃,注重在日常工作中收集典型的點滴事跡,既要選樹一批與勇于奉獻(xiàn)、嚴(yán)格管理、不徇私情的執(zhí)法典型、服務(wù)典型,又要發(fā)現(xiàn)一批愛崗敬業(yè)、傾情奉獻(xiàn)、任勞任怨的環(huán)衛(wèi)典型。要建立典型宣傳儲備庫,做到發(fā)現(xiàn)一批、培養(yǎng)一批、儲備一批。對確定為單位先進(jìn)典型培養(yǎng)對象的,要采取談心交流、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、勞動競賽、互動交流等多種形式和方法,切實加強對先進(jìn)典型分類指導(dǎo)和培養(yǎng)引導(dǎo),搭建培養(yǎng)典型、促進(jìn)典型成長的良好平臺。要關(guān)心愛護(hù)典型,對表現(xiàn)突出的要及時予以表彰獎勵,幫助解決工作和生活中的實際困難,以此激發(fā)全體城管干群爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。

4、營造氛圍,加大宣傳。各單位確定的先進(jìn)典型,在報經(jīng)市局材料審核同意后,可利用信息、簡報、櫥窗、板報、宣傳欄等形式和舉辦座談會、演講比賽等活動進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳教育,大力宣傳先進(jìn)典型的感人事跡和崇高精神,充分發(fā)揮城管典型宣傳的示范帶動作用,在全系統(tǒng)營造爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)向上的良好氛圍。對確定為市局層面先進(jìn)典型的,由局典型宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定宣傳方案,協(xié)調(diào)市各新聞媒體開展集中宣傳報道。

5、健全機制,強化考核。建立典型宣傳目標(biāo)考核制度,將典型選樹和宣傳工作納入局年度目標(biāo)考核管理。市局建立典型選樹和宣傳督導(dǎo)制度,定期通報各單位典型選樹和宣傳情況,及時總結(jié)推廣各單位的經(jīng)驗和做法。各單位要加強對典型檔案的動態(tài)管理,及時收集和補充典型事跡和相關(guān)資料,為典型選樹和宣傳提供真實、準(zhǔn)確依據(jù)。

先進(jìn)典型選樹工作方案【二】

選樹先進(jìn)典型方案篇二

各黨支部:

為推動我局“二學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育向深度和廣度發(fā)展,激勵全局廣大黨員干部進(jìn)一步強化創(chuàng)先爭優(yōu)意識,經(jīng)局機關(guān)黨委研究決定,在全局廣大黨員干部職工中開展選樹“我身邊優(yōu)秀黨員”典型活動,為此制定本方案。

???

????長期以來,我局廣大黨員在上級黨組織領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)奮斗,恪盡職守,胸懷大局,無私奉獻(xiàn),為我市環(huán)保事業(yè)的發(fā)展作出了顯著的貢獻(xiàn)。他們自覺保持共產(chǎn)黨員的政治本色,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;在工作中,以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真履行職責(zé),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不計名利得失,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用;在生活中,自覺遵守黨的紀(jì)律和國家法律,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),堅決抵制不良風(fēng)氣的影響和各種誘惑,做到自重、自省、自警、自勵。開展選樹“我身邊優(yōu)秀黨員”典型活動,深入總結(jié)、宣傳我局黨員隊伍中的先進(jìn)典型和先進(jìn)事例,有利于為全局黨員及干部職工自我教育、相互學(xué)習(xí)搭建平臺,有利于更好地保持黨員隊伍的生機和活力,有利于更好的營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍,有利于更好的激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的自覺性和主動性,為全面推進(jìn)我市環(huán)境保護(hù)工作發(fā)展提供有力的思想保證和精神動力。

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????開展選樹“我身邊優(yōu)秀黨員”典型活動,要與各支部工作實際、與黨組織隊伍建設(shè)要求、與創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合。此項活動由各黨組織自行組織開展。要充分發(fā)揮“道德講堂”、“職工講堂”、“科長論壇”等平臺的作用,利用黨員學(xué)習(xí)日,組織好對先進(jìn)典型的學(xué)習(xí)。

在活動中要積極引導(dǎo)廣大黨員在工作、生活中踐行宗旨、忠誠使命,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用;愛崗敬業(yè)、勇挑重?fù)?dān),出色完成各項工作任務(wù);勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平突出;團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局,齊心協(xié)力做好工作;不計名利、甘于奉獻(xiàn),始終把人民利益和集體利益放在首位;艱苦奮斗、公正廉潔,模范遵守黨的紀(jì)律和國家的各項規(guī)定。

???

????開展選樹“我身邊優(yōu)秀黨員”典型活動具體分三個階段進(jìn)行。

????1.宣傳發(fā)動,互講互學(xué)階段。(11月中旬-11月底)

????織組開展互講互學(xué)活動,黨員本人既可以講述身邊黨員的感人事跡,也可以回顧本人發(fā)揮黨員先鋒模范作用的做法和體會;既可以講述多方面的模范表現(xiàn),也可以講述某一方面或某一件令人感動的事跡。在講述身邊黨員事跡的同時,要注意總結(jié)和學(xué)習(xí)身邊黨員的好思想、好作風(fēng)、好經(jīng)驗,對照查找自身存在的差距,明確努力方向。開展互講互學(xué)活動可與開展黨組織活動、“三會一課”和民主評議等活動結(jié)合進(jìn)行。在互講互學(xué)過程中,要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保人人參與;要注意把握重點、創(chuàng)新形式,努力增強活動的實際效果。

????2.召開主題報告會,推薦表彰階段。(12月上旬)

????一是在互講互學(xué)的基礎(chǔ)上,組織參加及召開“向身邊黨員學(xué)習(xí)”主題報告會。二是選擇有代表性、有特色的先進(jìn)人物典型向上級黨委推薦。宣傳表彰一批先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者,并在此基礎(chǔ)上推薦上級黨組織表彰人選。

????3.民主評議,鞏固提高階段。(12中旬)

????一是在宣傳表彰的基礎(chǔ)上,采取多種形式,組織學(xué)習(xí)我市有特色、有代表性的先進(jìn)人物典型事跡。二是設(shè)立“優(yōu)秀黨員先鋒崗”和完善黨員承諾踐諾公開欄,并結(jié)合開展民主評議創(chuàng)先爭優(yōu)活動,對黨員發(fā)揮先鋒模范作用進(jìn)行評議。三是繼續(xù)加強對先進(jìn)典型的宣傳工作,把先進(jìn)典型的影響力貫穿到各項工作的始終,形成人人學(xué)習(xí)典型,人人爭做典型的良好局面。

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??????1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。開展選樹“我身邊優(yōu)秀黨員”典型主題活動按照校機關(guān)黨委的部署要求,由局“守紀(jì)律、講規(guī)矩、做表率”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)活動的綜合協(xié)調(diào)、督辦落實。各黨支部要借鑒以往的好經(jīng)驗、好做法,豐富活動內(nèi)容,創(chuàng)新活動載體,精心組織實施,教育和引導(dǎo)廣大黨員和黨員干部積極投身到活動中來,樹立“向身邊優(yōu)秀黨員學(xué)習(xí)”的意識。對活動中切實可行的措施和涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型及時上報機關(guān)黨委。

????2.完善制度方案。建立“向身邊黨員學(xué)習(xí)”制度。從制度方案建設(shè)入手,使“向身邊的優(yōu)秀黨員學(xué)習(xí)”活動制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。引導(dǎo)廣大黨員和黨員干部按照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求,立足個人和崗位實際,圍繞提高工作效率,提升服務(wù)質(zhì)量等方面,明確“向身邊的優(yōu)秀黨員學(xué)習(xí)”的目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和措施。

????3.營造輿論氛圍。各黨支部要加大宣傳力度,積極組織的“向身邊優(yōu)秀黨員學(xué)習(xí)”各項活動,結(jié)合實際,并開展各自活動的評選,采取墻報標(biāo)語等形式,營造濃厚的活動氛圍。

????4.認(rèn)真抓好落實?!跋蛏磉厓?yōu)秀黨員學(xué)習(xí)”主題活動將作為考核、評價創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內(nèi)容,要加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織、抓實抓細(xì),確?;顒釉鷮嶉_展,不走過場。

選樹先進(jìn)典型方案篇三

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,把典型推薦、培養(yǎng)和宣傳作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體和有效抓手,健全制度,把握標(biāo)準(zhǔn),選準(zhǔn)典型,激發(fā)活力,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、激勵、帶動和輻射作用,為建設(shè)和諧城管、創(chuàng)新城管提供強大的精神動力和思想保證。

通過建立城管先進(jìn)典型培養(yǎng)、選樹、宣傳推廣工作長效機制,在全系統(tǒng)選樹一批具有時代精神、勇于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞、為民服務(wù)的先進(jìn)典型,形成爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)向上的良好氛圍,激發(fā)廣大干群積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的熱情和潛力,進(jìn)一步提升城管隊伍整體素質(zhì),推動城管事業(yè)全面發(fā)展。

1、選樹范圍:執(zhí)法典型以市城管行政執(zhí)法支隊、環(huán)衛(wèi)典型以各區(qū)城管局、管理典型(含區(qū)局機關(guān))以市城管局機關(guān)黨委為單位,按條線組織推薦上報。

2、選樹名額:各條線結(jié)合每年度城管系統(tǒng)先進(jìn)評選活動,于每年底(與市局先進(jìn)工作者評選同步)向市城管局先進(jìn)典型選樹和宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦先進(jìn)典型個人1—2名、先進(jìn)典型集體1—2個。

3、選樹要求:各條線結(jié)合市局年度開展的先進(jìn)集體、先進(jìn)工作者評選活動,將工作中事跡真實、突出、感人,符合選樹和培養(yǎng)條件的單位和個人,推薦到市城管局先進(jìn)典型選樹和宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,經(jīng)審核后,納入市城管局先進(jìn)典型選樹資料庫,并確定為市城管局先進(jìn)典型培養(yǎng)對象。

1、體現(xiàn)時代性。主要看是否貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,是否符合社會主義核心價值體系和時代精神,工作中講政治、顧大局、守紀(jì)律,對城市管理工作是否做出突出貢獻(xiàn)。

2、注重群體性。按照由下而上的原則,在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上,充分聽取和收集群眾意見,注重從一線和基層中發(fā)現(xiàn)典型、樹立典型,從平凡小事中挖掘不平凡的人和事,樹立新時期城管隊伍的新形象。

3、突出示范性。必須遵循客觀真實原則和示范帶動作用,發(fā)現(xiàn)挖掘出來自群眾和基層的有血有肉、生動鮮活的感人事跡,通過平凡小事真實展現(xiàn)崇高精神和高尚境界,引領(lǐng)行業(yè)奮發(fā)向上。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。成立市城管局先進(jìn)典型選樹和宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)全系統(tǒng)先進(jìn)典型宣傳的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)工作。組長由局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,副組長由局分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由局辦公室、人事教育處、監(jiān)察室、機關(guān)黨委、工會、支隊等部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在局人事教育處)。各區(qū)城管局、直屬單位要建立典型選樹和宣傳工作機構(gòu),制定切實可行的工作方案,落實關(guān)鍵舉措,切實抓好先進(jìn)典型的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選樹、推薦和宣傳等重點環(huán)節(jié)。市局建立典型選樹和宣傳聯(lián)絡(luò)員制度,各單位要確定一名典型聯(lián)絡(luò)員,及時上報選樹和宣傳工作信息。

2、暢通渠道,深入挖掘。各單位要對系統(tǒng)內(nèi)的先進(jìn)群體典型和個人典型情況進(jìn)行一次細(xì)致的調(diào)查摸底,特別要注重在工作一線、重大活動和重點工作中挖掘典型,全面掌握系統(tǒng)內(nèi)先進(jìn)典型資源情況,為挖掘有培養(yǎng)潛力的群體和個人做好前期準(zhǔn)備。要建立典型選樹和宣傳定期調(diào)研制度,在廣泛宣傳開展先進(jìn)典型選樹和宣傳工作的基礎(chǔ)上,按照實事求是的原則,通過定期走訪調(diào)研、基層推薦上報、活動評選選樹、媒體宣傳等多種渠道,發(fā)現(xiàn)和挖掘群眾基礎(chǔ)扎實、事跡真實感人、時代特點鮮明、社會反響較好的先進(jìn)典型,努力培養(yǎng)一批愛崗敬業(yè)、廉潔自律、勇于創(chuàng)新、文明執(zhí)法、樂于奉獻(xiàn)的城管系統(tǒng)先進(jìn)集體和模范人物。同時要對發(fā)現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查,深入挖掘事跡,總結(jié)提煉精神,形成事跡材料。

3、精心選樹,重點培養(yǎng)。各單位要緊緊圍繞全局工作中心,制定切實可行的典型選樹培養(yǎng)計劃,注重在日常工作中收集典型的點滴事跡,既要選樹一批與勇于奉獻(xiàn)、嚴(yán)格管理、不徇私情的執(zhí)法典型、服務(wù)典型,又要發(fā)現(xiàn)一批愛崗敬業(yè)、傾情奉獻(xiàn)、任勞任怨的環(huán)衛(wèi)典型。要建立典型宣傳儲備庫,做到發(fā)現(xiàn)一批、培養(yǎng)一批、儲備一批。對確定為單位先進(jìn)典型培養(yǎng)對象的,要采取談心交流、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、勞動競賽、互動交流等多種形式和方法,切實加強對先進(jìn)典型分類指導(dǎo)和培養(yǎng)引導(dǎo),搭建培養(yǎng)典型、促進(jìn)典型成長的良好平臺。要關(guān)心愛護(hù)典型,對表現(xiàn)突出的要及時予以表彰獎勵,幫助解決工作和生活中的實際困難,以此激發(fā)全體城管干群爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。

4、營造氛圍,加大宣傳。各單位確定的先進(jìn)典型,在報經(jīng)市局材料審核同意后,可利用信息、簡報、櫥窗、板報、宣傳欄等形式和舉辦座談會、演講比賽等活動進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳教育,大力宣傳先進(jìn)典型的感人事跡和崇高精神,充分發(fā)揮城管典型宣傳的示范帶動作用,在全系統(tǒng)營造爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)向上的良好氛圍。對確定為市局層面先進(jìn)典型的,由局典型宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定宣傳方案,協(xié)調(diào)市各新聞媒體開展集中宣傳報道。

5、健全機制,強化考核。建立典型宣傳目標(biāo)考核制度,將典型選樹和宣傳工作納入局年度目標(biāo)考核管理。市局建立典型選樹和宣傳督導(dǎo)制度,定期通報各單位典型選樹和宣傳情況,及時總結(jié)推廣各單位的經(jīng)驗和做法。各單位要加強對典型檔案的動態(tài)管理,及時收集和補充典型事跡和相關(guān)資料,為典型選樹和宣傳提供真實、準(zhǔn)確依據(jù)。

選樹先進(jìn)典型方案篇四

深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞全區(qū)教育系統(tǒng)和我校的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主題,按照“五好五個模范”標(biāo)準(zhǔn)要求,選好一批叫得響,過得硬的先進(jìn)典型,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用,使廣大黨員、干部群眾學(xué)有榜樣、做有標(biāo)尺、干有方向、趕有目標(biāo),積極營造崇尚先進(jìn)、積極向上,爭創(chuàng)一流的工作氛圍,為實現(xiàn)我校又快又好的科學(xué)發(fā)展提供堅強的組織保證。

(一)堅持圍繞中心,服務(wù)大局。培樹工作要堅持緊緊圍繞我校教育教學(xué)改革,有利于維護(hù)團(tuán)結(jié)和諧,有利于創(chuàng)先爭優(yōu)發(fā)展氛圍。

(二)堅持近期與長期相結(jié)合。培樹的典型既要符合教育發(fā)展需要和時代特點,又要經(jīng)受住群眾的檢驗和時間的考驗,使其不但能發(fā)揮近期效果,又能發(fā)揮遠(yuǎn)期效應(yīng)。

(三)堅持新典型與老典型相結(jié)合。既要注重挖掘受過上級表彰的老典型,又要注重培樹近期涌現(xiàn)的事跡突出,有培樹潛力,發(fā)展勢頭較好的新典型。并將老典型、新典型融合培樹,使新典型繼承老傳統(tǒng),老典型體現(xiàn)新特點。

要突出抓好培樹工作,形成特色鮮明、影響力大、帶動力強的典型群體。

(一)先進(jìn)基層黨組織典型。按照“五好”黨組織的標(biāo)準(zhǔn),出色的完成黨章規(guī)定的黨的基層組織基本任務(wù),堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級決定,在推動教育發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)教育和諧發(fā)展方面發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,各項工作取得成績突出,得到黨員和群眾的普遍擁護(hù)。

(二)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型。模范履行黨章規(guī)定的義務(wù),自覺遵守職業(yè)道德和社會公德,努力爭當(dāng)學(xué)習(xí)鉆研的模范、為人師表的模范、服務(wù)群眾的模范、愛崗敬業(yè)的模范和遵紀(jì)守法的模范。履職盡責(zé)、無私奉獻(xiàn),工作業(yè)績突出,模范作用發(fā)揮得好,受到廣大黨員群眾的贊譽。

(一)發(fā)現(xiàn)典型

1.在今年我校榮獲優(yōu)秀黨員中優(yōu)中選優(yōu)。

2.黨支部充分發(fā)動黨小組成員,努力發(fā)掘那些符合典型標(biāo)準(zhǔn),為我校發(fā)展做出突出的先進(jìn)典型。

(二)制定培樹方案

培樹方案的編寫,要抓準(zhǔn)先進(jìn)典型的精神實質(zhì)和閃光點,深入挖掘動人故事和感人細(xì)節(jié),努力把先進(jìn)人物寫活,把先進(jìn)事跡寫實,把先進(jìn)經(jīng)驗寫透。用鮮活的事實和真實客觀的數(shù)據(jù),以群眾的視角和審美觀點來表現(xiàn)典型,用平實的語言闡述深刻道理,用鮮活的事例解釋事物的本質(zhì),使先進(jìn)典型鮮活生動、真實豐滿、可信可學(xué),增強吸引力、感染力和影響力。

(一)大力宣傳

在編寫好先進(jìn)典型事跡的基礎(chǔ)上,利用學(xué)校宣傳媒體進(jìn)行廣泛的宣傳并積極主動向新聞媒體推薦宣傳。通過宣傳報導(dǎo),激勵廣大黨員干部、教師的工作熱情,努力形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭先進(jìn)的良好風(fēng)氣,切實起到樹起一面旗,帶動千千萬萬的作用。

(二)加強組織領(lǐng)導(dǎo)、注重成效

先進(jìn)典型的培樹工作是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要具體內(nèi)容,是搞活活動的激勵機制,學(xué)校的培樹工作由學(xué)校支部總領(lǐng),各校也要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、高度負(fù)責(zé)的精神,精心組織、科學(xué)安排、周密部署,切實做好培樹典型的發(fā)現(xiàn)、培植、宣傳、總結(jié)工作,并對先進(jìn)典型的個人在生活、工作上多關(guān)心、多支持,為先進(jìn)典型的不斷進(jìn)步和提高創(chuàng)建好條件。

選樹先進(jìn)典型方案篇五

根據(jù)縣委辦公室、縣政府辦公室印發(fā)《關(guān)于在全縣廣泛開展“選樹各類先進(jìn)典型、爭當(dāng)排頭兵”活動的實施方案的通知》(x辦文[2017]x號)精神以及縣食藥局《貫徹落實“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》(x食藥監(jiān)黨[2017]x號)和縣食藥局《關(guān)于印發(fā)加強履職盡責(zé)工作方案的通知》(x食藥監(jiān)黨[2017]x號)要求,為進(jìn)一步培育和踐行社會主義核心價值觀,加強“作風(fēng)建設(shè)年”建設(shè)和履職盡責(zé)督促檢查工作,建立健全發(fā)現(xiàn)、選樹、宣傳、學(xué)習(xí)、爭當(dāng)先進(jìn)典型的長效機制,掀起推動食藥監(jiān)管行業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,提升首位度、打造增長極、爭當(dāng)排頭兵的熱潮,縣食藥局決定在全系統(tǒng)廣泛開展“選樹先進(jìn)典型、爭當(dāng)排頭兵”活動?,F(xiàn)制定如下活動方案:

選樹先進(jìn)典型、爭當(dāng)排頭兵

深入開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動和“履職盡責(zé)”督促檢查工作,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),強化宗旨意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識,選樹一批具有鮮明時代特征、廣泛群眾基礎(chǔ)、強烈感召力的先進(jìn)典型,使食藥監(jiān)管系統(tǒng)干部職工學(xué)有榜樣、做有標(biāo)尺、干有方向。著力營造“人人爭當(dāng)先進(jìn),事事爭創(chuàng)一流”的良好氛圍,不斷推進(jìn)食藥監(jiān)管工作發(fā)展的強大氣場。

(一)弘揚務(wù)實重行、真抓實干的好作風(fēng)。結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)年”活動和“履職盡責(zé)”工作要求,認(rèn)真踐行社會主義核心價值觀,深挖食藥監(jiān)管系統(tǒng)各類典型,發(fā)揮典型示范、帶動作用,強化主動作為、雷厲風(fēng)行、真抓實干、一抓到底的工作作風(fēng),在食藥監(jiān)管系統(tǒng)形成聚精會神干實事、改革創(chuàng)新解難題、干凈高效干成事的濃厚氛圍。

(二)提振爭創(chuàng)一流、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍?。以先進(jìn)為榜樣、為標(biāo)桿,學(xué)習(xí)和踐行業(yè)務(wù)精通、崇尚實干、作風(fēng)優(yōu)良的優(yōu)秀美德,動員全系統(tǒng)黨員干部自覺對標(biāo)全國全省全市行業(yè)先進(jìn)模范,爭創(chuàng)一流業(yè)績,爭做行業(yè)標(biāo)兵,推動食藥監(jiān)管工作在全省全市同行業(yè)升級進(jìn)位,推動全縣經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。

(三)營造比學(xué)趕超、學(xué)習(xí)先進(jìn)的好氛圍。全系統(tǒng)要將“選樹先進(jìn)典型、爭當(dāng)排頭兵”活動貫穿全年工作始終,融入到食藥監(jiān)管日常工作中,以先進(jìn)典型為參照,比主動作為精神、比改革創(chuàng)新勇氣、比真抓實干作風(fēng)、比拼搏奉獻(xiàn)品質(zhì),趕超先進(jìn),趕超標(biāo)兵、趕超一流、爭當(dāng)排頭兵。

(一)堅持近期與長期相結(jié)合。將近期選樹和長期宣傳示范相結(jié)合,選樹的典型既要符合食藥監(jiān)管工作發(fā)展需要和時代特點,又要經(jīng)受得住群眾的檢驗和時間的考驗,使其不但能發(fā)揮近期效果,更能發(fā)揮遠(yuǎn)期帶動示范作用。

(二)堅持老典型與新典型相結(jié)合。本次選樹,即要注重挖掘受過上級表彰的一批老典型,又要注重選樹當(dāng)前黨建和食藥監(jiān)管工作中涌現(xiàn)出的一批新典型,并將老典型、新典型融合選樹,使新典型繼承老傳統(tǒng),老典型體現(xiàn)新特點。

(三)堅持本級選樹與向上推薦相結(jié)合。既要在本系統(tǒng)開展選樹典型活動,又要及時向上級部門推薦??h食藥局將對選樹的典型通過內(nèi)部通報、單位宣傳欄、實體榜、新媒體等進(jìn)行廣泛宣傳,并擇優(yōu)向縣活動組委會辦公室推薦上報,在更大范圍內(nèi)擴大食藥監(jiān)管系統(tǒng)的社會影響力。

(一)爭做作風(fēng)建設(shè)排頭兵。選樹對象應(yīng)作風(fēng)過硬,具備“四個意識”,在開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動中作風(fēng)轉(zhuǎn)變明顯,發(fā)現(xiàn)并改正存在的懶、庸、推、慢、浮等不良作風(fēng);在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中成效突出,思想解放、境界提升;在“履職盡責(zé)”督促檢查工作中謀實事、破難事、抓大事,擔(dān)負(fù)責(zé),作風(fēng)扎實,工作成效突出。

(二)爭做綠色發(fā)展排頭兵。選樹對象應(yīng)認(rèn)真貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享“五位一體”的發(fā)展理念,在日常監(jiān)管工作中創(chuàng)先爭優(yōu),在推進(jìn)省級食品安全城市示范創(chuàng)建,推進(jìn)食藥監(jiān)管工作機制創(chuàng)新等方面具有一定成效和影響力。

(三)爭做服務(wù)群眾排頭兵。選樹對象應(yīng)秉公用權(quán)、情系群眾。能夠定期深入一線、深入基層,訪民情、解民憂,具有正確的群眾觀和服務(wù)觀,在解決群眾難題、服務(wù)群眾致富、服務(wù)行業(yè)發(fā)展中具有一定的代表性和影響力。

(四)爭做精準(zhǔn)扶貧排頭兵。選樹對象應(yīng)思想政治素質(zhì)好、政策水平高、組織協(xié)調(diào)能力強、專業(yè)技術(shù)精、熱愛精準(zhǔn)扶貧工作,充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,為精準(zhǔn)扶貧對象出主意、找項目、傳技術(shù),精準(zhǔn)扶貧實績突出,扶貧點貧困狀態(tài)顯著改善。

(五)爭做履職盡責(zé)排頭兵。選樹對象應(yīng)愛崗敬業(yè)、熱愛本職、忠于職守,工作精益求精,任勞任怨,工作實績突出,業(yè)務(wù)素養(yǎng)較高,專業(yè)技術(shù)過硬,在推動食藥監(jiān)管行業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中貢獻(xiàn)突出。

(六)爭做其他方面排頭兵。選樹對象在遵紀(jì)守法、見義勇為、家庭和睦、志愿服務(wù)、愛崗敬業(yè)、道德風(fēng)尚等其他方面有突出表現(xiàn)也可參加選樹。

本次選樹活動從2017年4月開始至12月底結(jié)束,貫穿于全年。

(一)組織宣傳發(fā)動。4月下旬,縣食藥局制定評選活動實施方案,下發(fā)開展活動通知,活動正式啟動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)食藥監(jiān)管所、綜合執(zhí)法大隊、局機關(guān)各科室要按照要求認(rèn)真做好選樹的宣傳和組織工作,層層發(fā)動,組織本部門黨員干部積極推薦身邊的優(yōu)秀人物,并做好宣傳報道和上報工作。

(二)指導(dǎo)開展選樹。各部門要切實挖掘、提煉、整理、總結(jié)好的典型,確保事跡的原創(chuàng)性、真實性和可讀性。選樹對象需報送1500字以內(nèi)的先進(jìn)事跡材料,先進(jìn)事跡推薦表和1張可用于媒體發(fā)布的照片,縣食藥局領(lǐng)導(dǎo)小組組織專人進(jìn)行審核,根據(jù)上報的先進(jìn)典型擇優(yōu)評選出“一、二、三”等獎,對好的典型、好的榜樣進(jìn)行表彰,并將事跡集中整理匯編成冊,持續(xù)不斷地在全系統(tǒng)開展選樹活動。

(三)加強宣傳展示??h食藥局及時將先進(jìn)典型、先進(jìn)事跡在縣局網(wǎng)站上發(fā)布,邀請先進(jìn)代表到縣局做宣傳教育,組織系統(tǒng)黨員干部學(xué)習(xí)行業(yè)標(biāo)桿,聆聽先進(jìn)事跡,對照先進(jìn)典型,開展專題討論,全面查找自身不足,努力向標(biāo)桿看齊,在本系統(tǒng)內(nèi)掀起“學(xué)標(biāo)桿、追標(biāo)桿、爭一流”的熱潮,不斷提升個人形象和食藥監(jiān)管行業(yè)整體形象。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任??h食藥局成立“選樹先進(jìn)典型、爭當(dāng)排頭兵”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由沈興華同志總牽頭,人事監(jiān)察科具體落實。要立足長遠(yuǎn),注重謀劃,確定專人負(fù)責(zé)做好活動的發(fā)動、推薦、選樹、宣傳、學(xué)習(xí)、爭當(dāng)?shù)雀鱾€環(huán)節(jié)的工作,不斷提高發(fā)現(xiàn)、培植、總結(jié)、宣傳先進(jìn)典型的能力。

(二)把握標(biāo)準(zhǔn),注重成效。按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署,將“選樹先進(jìn)典型、爭當(dāng)排頭兵”活動作為“喜迎十九大,爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動的重要內(nèi)容,作為深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要載體,作為“作風(fēng)建設(shè)年”活動和“履職盡責(zé)”督促檢查工作的重要抓手,以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,高度負(fù)責(zé)的精神深入一線,深入群眾,廣泛聽取社會各界意見,切實選好、選準(zhǔn)典型,確保先進(jìn)典型選樹工作健康有序推進(jìn)。

(三)健全機制,強化考核??h食藥局對活動開展情況進(jìn)行不定期的檢查和通報,各二級單位、各科室要進(jìn)一步完善工作機制,建立健全典型發(fā)現(xiàn)選樹、跟蹤培養(yǎng)、典型激勵等制度。先進(jìn)典型的選樹工作將納入年度工作考核、確保這項工作落到實處,取得實效。

選樹先進(jìn)典型方案篇六

為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用,引導(dǎo)街道基層廣大干群積極投入到四城同創(chuàng)活動中來,不斷開創(chuàng)街道創(chuàng)建工作新局面。根據(jù)區(qū)創(chuàng)指辦《關(guān)于選樹基層創(chuàng)建工作先進(jìn)典型的通知》(連開創(chuàng)指辦[2015]2號)文件精神,切實選樹一批叫得響、過得硬的先進(jìn)典型,發(fā)揮好先進(jìn)模范帶頭引領(lǐng)作用,特制定如下實施方案。

認(rèn)真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,緊緊圍繞“第三次創(chuàng)業(yè)”工作大局,以不斷鞏固和擴大四城同創(chuàng)活動成果為目標(biāo),以“學(xué)典型、趕典型、超典型”為主題實踐活動,按照選樹標(biāo)準(zhǔn)要求,選樹一批具有鮮明時代特征、廣泛群眾基礎(chǔ)和強烈感召力、在有一定影響力的先進(jìn)典型,使廣大干群學(xué)有榜樣、做有標(biāo)尺、干有方向、趕有目標(biāo),積極營造崇尚先進(jìn)、積極向上、爭創(chuàng)一流的工作氛圍,為推動xx街道四城同創(chuàng)工作再上新臺階提供堅強的濃厚的輿論保證。

(一)堅持近期與長期相結(jié)合。培樹的典型即要符合創(chuàng)建工作發(fā)展需要和時代特點,又要經(jīng)受得住群眾的檢驗和時間的考驗,使其不但能發(fā)揮近期效果,又能發(fā)揮遠(yuǎn)期效應(yīng)。

(二)堅持老典型與新典型相結(jié)合。即要注重挖掘受過上級表彰的老典型,又要注重培樹近期涌現(xiàn)的事跡突出、有培樹潛力、發(fā)展勢頭較好的新典型,并將老典型、新典型融合培樹,使新典型繼承老傳統(tǒng),老典型體現(xiàn)新特點。

開展基層培樹創(chuàng)建工作先進(jìn)典型活動。重點培育先進(jìn)典型集體或個人,做到學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。并在市級以上媒體宣傳和推廣,不斷提升街道創(chuàng)建知名度和美譽度。

典型培樹工作主要抓好以下四個步驟:

一是樹立初步典型。經(jīng)組織推薦、群眾評議、上級審核,初步確定一批不同領(lǐng)域、不同行業(yè)、不同單位的集體或個人典型。

二是搞好對標(biāo)定位。所有單位和廣大干群,對照本行業(yè)、本單位的先進(jìn)典型,對照工作標(biāo)準(zhǔn),查找自身差距,明確努力方向,制定跟進(jìn)、趕超的具體措施。

三是實施晉檔升級。對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),著眼全面提升,把典型進(jìn)行逐級推樹。四是強化輿論宣傳。

1、宣傳選樹基層創(chuàng)建先進(jìn)典型活動的.精神實質(zhì)和工作任務(wù)。重點宣傳基層創(chuàng)建先進(jìn)典型活動的總體思路、目標(biāo)任務(wù)和工作方法。以及區(qū)選樹基層創(chuàng)建的重要部署和要求。

2、宣傳選樹基層創(chuàng)建單位或個人先進(jìn)典型工作進(jìn)展情況、典型做法、取得成效和工作經(jīng)驗。

3、宣傳選樹基層創(chuàng)建先進(jìn)典型工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型。宣傳各級組織在創(chuàng)建中解決的突出問題、服務(wù)人民群眾、推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧方面的好做法、好經(jīng)驗。

4、宣傳選樹基層單位創(chuàng)建先進(jìn)典型活動給城市環(huán)境帶來的新變化。

5、宣傳選樹基層單位或個人創(chuàng)建先進(jìn)典型活動在轄區(qū)內(nèi)所帶來的整體聯(lián)動效應(yīng),促使基層創(chuàng)建單位之間、干群之間學(xué)有榜樣、干有方向,不斷形成趕超創(chuàng)建任務(wù)的良好氛圍。

1、在市級媒體集中推出一期選樹創(chuàng)建創(chuàng)建先進(jìn)典型專題宣傳,組織媒體深入基層采訪,宣傳創(chuàng)建典型事例和成功經(jīng)驗。

2、根據(jù)區(qū)創(chuàng)建指揮部辦公室有關(guān)要求,街道積極組織形式多樣、內(nèi)容豐富的“學(xué)典型、趕典型、超典型”主體實踐活動,不斷拓展創(chuàng)建典型宣傳的途徑和手段,著力提升宣傳效果。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。各單位要高度重視,切實做好選樹宣傳先進(jìn)典型工作,增強創(chuàng)建意識和培樹意識,把發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型擺上重要議事日程,精心組織、科學(xué)安排、周密部署,制定實施方案,扎實工作舉措,落實專人負(fù)責(zé),明確工作責(zé)任。要立足長遠(yuǎn),注重謀劃,不斷提高發(fā)現(xiàn)、培植、總結(jié)、宣傳先進(jìn)典型的能力。

2、把握標(biāo)準(zhǔn),注重成效。牢牢把握“先進(jìn)性、時代性、群眾性、客觀性”的標(biāo)準(zhǔn)要求,以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,高度負(fù)責(zé)的精神,切實選好、選準(zhǔn)典型。突出重點、抓住特點、形成亮點,不斷增強典型宣傳的針對性和影響力,更好地發(fā)揮典型在四城同創(chuàng)工作中所啟到的示范帶頭作用。

3、專題宣傳在8-9月份完成初步采訪和組稿工作,8月底到9月初推出。

4、堅持正面宣傳與重點宣傳相結(jié)合,不斷推進(jìn)四城同創(chuàng)工作取得實效。

選樹先進(jìn)典型方案篇七

王菁創(chuàng)業(yè)典型材料

王菁,女,出生于1971年3月。2002年在興義創(chuàng)辦布谷鳥制衣中心。2004年創(chuàng)辦布谷鳥布依風(fēng)味酒樓,2005年組建貴州省興義市布谷鳥民族實業(yè)發(fā)展有限公司,2005年至今任貴州省興義市布谷鳥民族實業(yè)發(fā)展有限公司執(zhí)行董事、法人代表,2007年著手?jǐn)U建興義市布谷鳥民族風(fēng)情園項目,現(xiàn)該項目正在建設(shè)中,2010年就讀中央廣播電視大學(xué),工商管理專業(yè)。

王菁自創(chuàng)辦興義市布谷鳥民族實業(yè)有限公司以來,在黨的民族政策和正確指引下,在黔西南州、市黨委及有關(guān)部門的關(guān)心支持下,公司取得了一定的成績。創(chuàng)辦公司之初,王菁就著力于布依文化的開發(fā)和創(chuàng)新,依托著黔西南州豐富的民族文化底蘊,順應(yīng)了西部大開發(fā)的潮流,得利于國家對民族產(chǎn)業(yè)的大力支持,在公司全體員工的共同努力下,經(jīng)過艱苦奮斗,企業(yè)得到了迅速發(fā)展,現(xiàn)已成為一家集民族服裝、舞臺服裝、民族床上用品、民族旅游產(chǎn)品設(shè)計制作,民族食品、民族餐飲、民族歌舞表演為一體的綜合性企業(yè)和正在擴建的布谷鳥民族風(fēng)情園。

三、全省旅發(fā)大會、全國民族運動會等;云南省紅河州五十年州慶、廣西隆林苗族跳波節(jié)等省內(nèi)外重大活動設(shè)計制作了大量的民族服裝、民族道具和民族禮品,得到了廣泛贊賞。州、市政府和有關(guān)單位把布谷鳥民族服飾、民族刺繡領(lǐng)帶和民族床上用品定位為禮品贈送外賓。布谷鳥公司民族服裝廠區(qū)已成了相關(guān)單位接待來賓的一個參觀點,也是清華、北大學(xué)生夏令營“民族未來”活動的實踐基地。

公司先后在2003年春參加央視西部頻道《一路順風(fēng)》欄目走進(jìn)貴州安順、黔西南競賽活動榮獲第一名,2006年和2007年,王菁設(shè)計的布依族系列服裝和工藝品參加多彩貴州旅游商品設(shè)計大賽,分別榮獲貴州省“民族特色獎”和“三等獎”。先后在國家商標(biāo)總注冊了“布谷鳥”、“好花紅”等效果商標(biāo)和3個外包裝專利。

公司被評為全國少數(shù)民族特需商品定點生產(chǎn)企業(yè),“貴州省旅游定點接待單位”、“光彩之星”、“免檢企業(yè)”、“文明企業(yè)”省女大中專創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)基地。

等,給布依族群眾帶來了實惠。王菁把自己的技術(shù)毫無保留地傳授給員工,培養(yǎng)了一批艾付英等民族青年工藝技術(shù)能手,保護(hù)了查蘭之等的民族民間藝人到公司現(xiàn)場手工展示。公司擁有10多個少數(shù)民族服裝設(shè)計師、民族傳統(tǒng)工藝傳承人和青年技術(shù)能手,技術(shù)工藝和生產(chǎn)管理有序。年銷售208萬元,2011年上交國家稅金160000余元。

公司被國家民委確定為全國少數(shù)民族特需商品定點生產(chǎn)企業(yè),2008年在商務(wù)局成功申報為進(jìn)出口貿(mào)易企業(yè),2011年評為省布依族服飾非物質(zhì)文化遺產(chǎn)示范性基地。

10年以來,在州、市各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系和支持下,王菁先后被評為“全國三八紅旗手”、“全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范個人”、貴州省“巾幗建功”標(biāo)兵、省第九屆“十大杰出青年”等榮譽稱號。2次受到了胡錦濤總書記的親切接見。

為把民族文化產(chǎn)業(yè)做大做強,公司積極擴建“布谷鳥民族文

化風(fēng)情園”項目,該項目規(guī)劃用地5.748畝,總投資3271萬。

現(xiàn)已完成各項用地手續(xù),待開工建設(shè)。該項目建成投產(chǎn)后,將會

推動地方民族文化產(chǎn)業(yè)、旅游業(yè)發(fā)展,帶動更多民族地區(qū)人士就

元。

越是民族的,才越是世界的,王菁創(chuàng)辦的布谷鳥公司依托豐富的民族文化底蘊、憑借堅定的信念、誠信經(jīng)營、不斷開拓創(chuàng)新而使得在布依文化的傳承保護(hù)和開發(fā)創(chuàng)新方面作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

選樹先進(jìn)典型方案篇八

隨著時代的發(fā)展進(jìn)步,我們越來越需要學(xué)習(xí)和借鑒那些先進(jìn)的典型人物,從他們身上找到切實可行的方法和經(jīng)驗,來指導(dǎo)我們前進(jìn)的方向。作為現(xiàn)代人,我們不僅要意識到這一點,更要學(xué)會如何正確地選擇和學(xué)習(xí)那些先進(jìn)典型人員。在這篇文章中,我將分享我從選擇、學(xué)習(xí)、思考、轉(zhuǎn)化和應(yīng)用等方面獲得的一些心得和體會。

第一段:選擇先進(jìn)典型人員

選擇恰當(dāng)?shù)膬?yōu)秀人物是成功學(xué)習(xí)他們的第一步。要找到適合自己的先進(jìn)典型人員,我們需要做足功課。首先,我們要明確自己要學(xué)習(xí)什么技能或知識點,以及希望達(dá)到什么樣的水平和效果。其次,我們要選擇符合自己身份和職業(yè)的典型人物,比如行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)者、社會活躍分子、創(chuàng)業(yè)者等等。最后,我們要盡量選擇那些個性和思想與自己相似或激勵自己的先進(jìn)典型人物,以便更好地吸收和轉(zhuǎn)化他們的方法和思想。

第二段:學(xué)習(xí)先進(jìn)典型人員

選擇好先進(jìn)典型人物后,我們需要學(xué)習(xí)他們的方法和思想。在學(xué)習(xí)過程中,我們要注重內(nèi)化和外化的相結(jié)合。首先,我們要通過多種渠道收集和閱讀典型人物的相關(guān)資料,如書籍、文章、演講、訪談等,形成全面的認(rèn)知;其次,我們要嘗試運用典型人物的方法和思想,針對實際問題進(jìn)行練習(xí)和探索,并不斷總結(jié)經(jīng)驗,提升實踐能力。

第三段:反思先進(jìn)典型人員

在學(xué)習(xí)的過程中,我們不應(yīng)該單純地模仿典型人物,而是應(yīng)該用心去反思他們的方法和思想。在這個過程中,我們不僅要了解他們成功的原因,更要深入分析他們面對的挑戰(zhàn)和困難,思考他們是如何解決和克服的,以便更好地借鑒和應(yīng)用到自己的實際工作中。

第四段:轉(zhuǎn)化先進(jìn)典型人員的方法和思想

將學(xué)習(xí)到的先進(jìn)典型人員的方法和思想應(yīng)用到實踐中,是我們學(xué)習(xí)的終極目標(biāo)。在轉(zhuǎn)化的過程中,我們要注重量化和定制化。首先,我們要將典型人物的方法和思想量化成具體的步驟和策略,并根據(jù)自己的實際情況和需要進(jìn)行調(diào)整和修改;其次,我們要將轉(zhuǎn)化后的方法和思想貼近實際情況應(yīng)用到工作和生活中,逐步積累經(jīng)驗。

第五段:運用先進(jìn)典型人員的方法和思想

在應(yīng)用過程中,我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗,及時調(diào)整和改進(jìn)。同時,我們也要嘗試創(chuàng)新和發(fā)展,將先進(jìn)典型人員的方法和思想拓展到更廣闊的領(lǐng)域,并在實踐中不斷提升自己的能力和水平。最終,我們希望能夠成為那些先進(jìn)典型人物之一,為社會的發(fā)展進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。

總之,選擇先進(jìn)典型人員、學(xué)習(xí)、思考、轉(zhuǎn)化和應(yīng)用他們的方法和思想,是我們學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗的必經(jīng)之路。希望我的這些心得和體會能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)和幫助。

選樹先進(jìn)典型方案篇九

指導(dǎo)學(xué)生就業(yè)

昌吉學(xué)院中文系

二〇一〇年十二月

創(chuàng)業(yè)成才,志存高遠(yuǎn)

——張銳同學(xué)自主創(chuàng)業(yè)事跡材料

張銳,女,1987年9月生于農(nóng)二師二十七團(tuán)一個普通農(nóng)民家庭。2006年考入昌吉學(xué)院中文系06級漢語言文學(xué)本科班,2010年昌吉學(xué)院畢業(yè),獲得文學(xué)學(xué)士學(xué)位?,F(xiàn)為昌吉市青年南路“喜洋洋托管中心”(昌吉市第七小學(xué)對面)負(fù)責(zé)人,“喜洋洋托管中心”主管。

出生兵團(tuán)農(nóng)二師的一戶普通家庭里的她,自幼經(jīng)歷生活的艱辛,也知道父母辛苦賺錢供自己的不易。成績優(yōu)異的她于2010年畢業(yè)于昌吉學(xué)院,畢業(yè)后的她放棄了繼續(xù)深造的夢想,懷著對生活的美好憧憬踏入社會,決定畢業(yè)后開創(chuàng)一份屬于自己的事業(yè)。

她講到從入學(xué)伊始,學(xué)校經(jīng)常性的“自主創(chuàng)業(yè)”教育就一直激勵著她,“我要創(chuàng)業(yè),自主創(chuàng)業(yè)”這個想法一直培伴了她大學(xué)三年,經(jīng)過近一年的社會實踐,她完成了從大學(xué)校園到社會的過渡,明確了人生的方向,她決定鼓起勇氣,邁出自主創(chuàng)業(yè)的第一步。她講到剛開始創(chuàng)業(yè)時的艱難,是系里老師、輔導(dǎo)員經(jīng)常給她打電話,詢問她的創(chuàng)業(yè)的過程,主動給她許多幫助,學(xué)校也主動為她聯(lián)系大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地和各個相關(guān)的創(chuàng)業(yè)機構(gòu),這些外界幫助給了她極大的動力,讓她更有信心地干下去。萬事開頭難,創(chuàng)業(yè)之初,遭遇最大問題是資金短缺的問題,剛決定創(chuàng)業(yè)的她卻不知道如何去做,于是她來到了社區(qū),向社區(qū)說明她想創(chuàng)辦一家午托機構(gòu),剛好她的午托中心就在昌吉市第七小學(xué)的對面,不僅解決一些年輕父母因工作較忙而沒時間照看孩子的負(fù)擔(dān),而且也可以對午托的學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo),因為她在校時學(xué)的就是漢語言文學(xué)專業(yè)。

告知她申請辦理的一些程序和所需手續(xù),同時,自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生可將人事關(guān)系存放在政府人事部門所屬人才服務(wù)機構(gòu)、勞動或人事部門人才服務(wù)機構(gòu),這些服務(wù)機構(gòu)將為其辦理人事關(guān)系接轉(zhuǎn)、人事檔案管理、轉(zhuǎn)正定級、黨團(tuán)關(guān)系、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報評審、社會保險金繳納等服務(wù),實行全方位的人事代理服務(wù),以解除自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的高校畢業(yè)生的后顧之憂。通過這些了解,更增強了她創(chuàng)業(yè)的一份信心。

在與張銳同學(xué)的交談中,感覺她是一個思路敏捷的人。正是因為她頭腦靈活,敢闖敢干,身上又有兵團(tuán)人的那種不怕吃苦的精神。使她成為昌吉學(xué)院中文系2010屆畢業(yè)生中的創(chuàng)業(yè)能人。一年多來,依靠政府的支持和自己的努力,她克服了一個個困難,成功實現(xiàn)了自己的理想。為了給“喜洋洋午托中心”招來更多可愛的小朋友,她帶著自己做的宣傳冊一家家一戶戶的做宣傳,有的時候忙到晚上很晚才回家,家里人知道她這么辛苦,都勸她不要做了,可她卻不肯,說:”這點困難不算什么,我要為我自己的明天多做一些事情。”也許是她的行為感動了很多人,不少離“喜洋洋午托中心”較遠(yuǎn)的父母也把自己的孩子交給張銳同學(xué)照顧,可愛的小朋友不僅在午托中心的得到了細(xì)心地照顧,而且獲得了快樂、獲得了知識、獲得了成長。作為一名創(chuàng)業(yè)者,她為自己樹立起了誠信的金字招牌。和她聊天時,其他兩位同事告訴我們,有一次一位小朋友急性闌尾炎發(fā)作了,她毫不猶豫拿出自己僅有的創(chuàng)業(yè)錢去治療生病的小朋友。我們問她,“為什么會這樣做?”她說“政府和社區(qū)為我這樣的大學(xué)生提供這么好的條件,不但減免她創(chuàng)業(yè)的很多稅收,還支持我的創(chuàng)業(yè)行為,在我有能力的情況下也要幫助一下別人,這是我應(yīng)該做的?!彪m然她的話語很樸實,但卻能反映出當(dāng)代大學(xué)生的一種思想。

艱難困苦,玉汝于成——這不僅是“喜洋洋午托中心”對自身發(fā)展的要求,更是張銳對自身成長的畢生要求。她信奉這句話:現(xiàn)在的大學(xué)生都只是想著自己要找到好的工作,而沒有想到為自己創(chuàng)造工作,更沒有想到為別人創(chuàng)造工作,她覺得一個人如果有想法的話那么還是要利用起自己的這些想法的,并積極付諸行動和實踐,如果可以的話盡量多做一些有意義的事情,一個人應(yīng)該要有一些社會責(zé)任感和使命感的!

目前已有員工2名,這2名員工都是她的學(xué)哥學(xué)弟,也都是昌吉學(xué)院中文系即將畢業(yè)的學(xué)生,她不但自己創(chuàng)業(yè),還解決了一部分即將畢業(yè)的學(xué)生的就業(yè)問題。雖然現(xiàn)在在創(chuàng)業(yè)階段,條件比較艱苦,工資又都不高,但她們都表示愿意為了自己的這份事業(yè)而努力奮斗。

回顧自己的工作和創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,張銳同學(xué)深深感到,如果沒有政府這一好的政策,沒有各級組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,沒有大家的支持和幫助,她的夢想不會變成現(xiàn)實。對于一個初出茅廬的年輕人,要取得一些成績,甚至從無到有地創(chuàng)出一番事業(yè),是非常不容易的事情, 張銳同學(xué)在創(chuàng)業(yè)中樹立誠信乃成功之本的信念,靠勤學(xué)實干興業(yè),靠求實創(chuàng)新發(fā)展,造就了今天的事業(yè)。超越自我,挑戰(zhàn)未來,使她成為一名有為的創(chuàng)業(yè)路上帶頭人。她堅信,思路決定出路,夢想在,行動就在,她堅信——“喜洋洋托管中心”的未來不是夢!

張銳同學(xué)用他的親身經(jīng)歷告訴我們,“勇氣是動力,毅力是堅持,汗水是過程,創(chuàng)業(yè)是收獲”。

昌吉學(xué)院中文系

2010年12月25日

選樹先進(jìn)典型方案篇十

2003年《公民道德建設(shè)實施綱要》頒發(fā)以來,我市開展了一系列公民道德宣傳教育實踐活動,各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出了一批公民道德先進(jìn)典型,為充分發(fā)揮這些先進(jìn)典型的示范帶動作用,不斷把公民道德建設(shè)引向深入,市文明辦決定在全市開展“公民道德宣傳月”集中宣傳先進(jìn)典型活動?,F(xiàn)制定如下方案:

一、指導(dǎo)思想

以全省第十個“公民道德宣傳月”(三月)為契機,大力宣傳、普及公民基本道德規(guī)范,認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》,深入宣傳社會主義社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德,集中開展學(xué)習(xí)道德模范活動,推動道德實踐活動深入廣泛開展,努力使全社會形成學(xué)習(xí)道德模范、崇尚道德模范、關(guān)愛道德模范、爭當(dāng)?shù)赖履7兜姆諊?/p>

二、活動主題

開展“公民道德宣傳月”集中宣傳先進(jìn)典型活動的主題是:學(xué)習(xí)道德模范、崇尚道德模范、關(guān)愛道德模范、爭當(dāng)?shù)赖履7丁?/p>

三、活動方法

型,組織市級主流媒體進(jìn)行深入采訪,專題報道,集中宣傳。

四、活動步驟

1.動員部署階段。2月22日召集達(dá)州日報、達(dá)州廣播電視臺、達(dá)州網(wǎng)等新聞媒體進(jìn)行宣傳活動的動員部署。

2.典型確定階段。2月23-25日經(jīng)各縣(市、區(qū))文明辦,市級各部門摸底后,推薦上報,市文明辦審查篩選,確定10名公民道德先進(jìn)典型作為采訪對象。

3.拍攝采訪階段。2月28日―3月11日,由市文明辦領(lǐng)隊,達(dá)州日報社、達(dá)州廣播電視臺、達(dá)州網(wǎng)絡(luò)宣傳中心各1人,食宿、車輛由市文明辦負(fù)責(zé),下各縣(市、區(qū)),深入基層,面對面對公民道德先進(jìn)典型進(jìn)行采訪(包括本人,家人、身邊人、主管部門對典型的介紹評價,以及實景拍攝)。

4.編輯整理階段。3月12―14日,通過采訪,進(jìn)行編輯制作,先進(jìn)事跡材料文字整理。

5集中宣傳階段。3月15―31日,經(jīng)過編輯制作和文字整理后,在達(dá)州日報、達(dá)州廣播電視臺、達(dá)州網(wǎng)等新聞媒體開設(shè)專欄進(jìn)行集中宣傳(每天一人次)。

五、活動要求:

1.各縣(市、區(qū))、市級各部門(單位)要將此次公民道德先進(jìn)典型宣傳活動作為群眾性精神文明創(chuàng)建活動和思想道德教育實踐活動的重要內(nèi)容,認(rèn)真安排部署,精心組織實施,確?;顒禹樌_展。

2.推選宣傳典型要堅持實事求是、優(yōu)中選優(yōu)的原則,先進(jìn)事跡必須真實可信,事跡材料要真實感人,確保先進(jìn)典型立得住、質(zhì)量高、影響大、示范性強。

3. 各新聞媒體要高度重視此次宣傳活動,選派精干人員進(jìn)行采訪報道。達(dá)州日報要在一版開設(shè)“公民道德典型宣傳專欄”,達(dá)州廣播電視臺要在《達(dá)州新聞》中開設(shè)“公民道德典型宣傳專欄”對先進(jìn)典型進(jìn)行集中宣傳,并在首期報道中加《編者按》,確保宣傳取得最大的社會效益。

4.2月25日前,各新聞媒體將采訪人員名單(單位、姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話等)報市文明辦。

5.2月25日前,各縣(市、區(qū))、市級各部門將《達(dá)州市公民道德先進(jìn)典型人物推薦表》(紙質(zhì)和電子文檔1份,電子相片1張,主要事跡材料字?jǐn)?shù)在1000字左右)報送市文明辦未成年人科。聯(lián)系人:殷旭,李春蘭;聯(lián)系電話:2529716;郵箱:dzwmbwcnk@。

附1:全市公民道德先進(jìn)典型采訪組名單 附2:全市公民道德先進(jìn)典型采訪日程安排

達(dá)州市精神文明建設(shè)辦公室

2011年2月20日

全市公民道德先進(jìn)典型采訪組名單

全市公民道德先進(jìn)典型采訪日程安排

選樹先進(jìn)典型方案篇十一

xxx,男,1969年10月出生,先后擔(dān)任小學(xué)、初中、高中班主任和語文學(xué)科的教育教學(xué)工作任務(wù)。2004年晉升為高級教師。

2001年,張老師到高中工作。他十分珍惜這次機會,立志通過努力工作回饋領(lǐng)導(dǎo)厚愛,回報家鄉(xiāng)關(guān)懷,立下一定要在高考中培養(yǎng)出清華北大學(xué)生的宏愿。在五大連池市教育春風(fēng)的吹拂下,在領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,終于與團(tuán)隊教師在2019年圓夢,也圓了五大連池市人民25年的清華北大夢。

教育的根本任務(wù)在立德樹人,教師的言傳身教格外重要。他強烈要求進(jìn)步,具有很高的政治覺悟。2014年,45歲的張老師鄭重地向黨組織遞交了入黨申請書,并于2017年11月成為中國共產(chǎn)黨黨員,用實際行動踐行了自己的成長誓言,也為學(xué)生做出表率。

張老師堅持以德立身、以德施教,對學(xué)生始終懷著愛心,只思付出,不計回報。文科班曹文豪同學(xué)父母離異,母親又因車禍突然離世,只留下曹文豪姐妹相依為命。張老師組織本班學(xué)生捐款,他帶頭捐資500元,班級學(xué)生積極響應(yīng),總共捐款1900元,類似這樣的事例數(shù)不勝數(shù)。

他的政治思想品德教育管理成體系、計劃性強,實施總體教育理念為“懂感恩,立大志;明國恥,立壯志”。每段時間教育內(nèi)容都能針對學(xué)生年齡特點、時代風(fēng)貌和班級實情,他還善于對學(xué)生進(jìn)行愛國主義、鄉(xiāng)土教育和和勵志教育,打造班級特色文化,用先進(jìn)的文化滋養(yǎng)人,他自己填寫歌詞,組織學(xué)生學(xué)唱《礦泉人》《高三一班向太陽》《我要去清華》等,也組織學(xué)生填寫歌詞,教育形式新穎,效果突出。

他善于調(diào)整學(xué)生心態(tài),樹立信心。張某亮受成長的煩惱牽絆,迷失方向,張老師與團(tuán)隊教師設(shè)計執(zhí)行挽救措施。高考前24天,李某瑋同學(xué)患急性肝炎,張老師精心設(shè)計有效的思想工作方案,每天親自探望,與家長、班級學(xué)生合作,保持了李大瑋同學(xué)良好的精神狀態(tài)。丁某峰高一期末考試失利,張老師引導(dǎo)他計算整個高一四次考試的綜合成績,樹立丁某峰的信心。

他善于培養(yǎng)和保持優(yōu)生的斗志。高一時張老師長久保持丁某峰的斗志,又調(diào)控他理智清醒,預(yù)測或及時消除學(xué)生成長中的不利傾向。高二時丁某峰存在的自主招生困惑和煩惱,張老師協(xié)同家長及時疏導(dǎo)消除,設(shè)定四級目標(biāo),設(shè)計憑借裸分考入清華的藍(lán)圖。高三時各學(xué)科發(fā)展不均衡,張老師協(xié)調(diào)任課教師為他設(shè)計最佳方案。

他善于激發(fā)教師斗志,調(diào)控教師工作情緒,團(tuán)結(jié)團(tuán)隊教師協(xié)作共贏。張老師本人激情澎湃,起到良好的引領(lǐng)和示范作。他講究工作方法,平衡作業(yè)量,限定各科作業(yè)時間,定期抽查,組織學(xué)生監(jiān)督執(zhí)行。他積極引導(dǎo)青年教師前進(jìn),指導(dǎo)的胡莉娜、端木桂華、吳瓊等老師高考成績突出。

選樹先進(jìn)典型方案篇十二

多年來,中國取得了令人矚目的成就。這背后離不開一批先進(jìn)典型人物的引領(lǐng)和帶動。他們的成功經(jīng)驗和人生觀念,不僅給我們帶來啟迪和鞭策,更是值得我們深入了解、學(xué)習(xí)和借鑒的寶貴財富。在“選樹先進(jìn)典型人員”活動中,我有幸接觸一些卓越人物,從中汲取了不少營養(yǎng)和心得體會。

第二段:學(xué)習(xí)產(chǎn)生的啟示

首先,通過本次活動,我深刻認(rèn)識到,成功不是偶然的,不是靠一時的機遇得來的,而是基于不偏不倚的努力、堅持和追求。只有腳踏實地、精益求精,才能在競爭激烈的社會中邁向更高的臺階。其次,先進(jìn)典型人物的事跡告訴我們,堅定的信念和頑強的毅力是成功的關(guān)鍵。在他們的人生道路上,不斷面對困難和挫折,但始終不放棄,不屈不撓,最終走向成功。

第三段:學(xué)習(xí)到的為人處事之道

除了個人的努力和奮斗,先進(jìn)典型人物的為人處事,也給我們帶來了啟示和借鑒。在與他人交往中,要始終保持誠信,真誠待人,不說謊、不欺騙;在工作中,要有責(zé)任感、有擔(dān)當(dāng)、樂于奉獻(xiàn);在生活中,要關(guān)心他人、尊重他人、樂于分享。這些良好的人際關(guān)系和處世態(tài)度,不僅帶給個人和家庭更多的幸福和快樂,也能讓自己在公共道德和社會信任上贏得更多的信任和尊重。

第四段:實踐中的思考和收獲

崇拜和學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的過程中,我也反思自身不足和需要的提高。要想成為人們崇拜的先進(jìn)典型人物,需要有自信和勇氣,敢于創(chuàng)新、勇于挑戰(zhàn);需要持續(xù)不斷地學(xué)習(xí),不斷完善自己,提高自身素質(zhì);需要時時牢記自身的責(zé)任和擔(dān)當(dāng),不斷積累經(jīng)驗,為社會、為人民、為國家盡一份力。

第五段:結(jié)尾與總結(jié)

如今社會競爭在加劇,在不斷引發(fā)著人們的思考和探索。由此我們可以看出,學(xué)習(xí)和實踐先進(jìn)典型人物的精神,不僅是對自己和家庭的責(zé)任,更是對國家、對社會的貢獻(xiàn)。因此,我們不妨?xí)r時關(guān)注先進(jìn)典型人物的事跡和精神,不斷學(xué)習(xí)借鑒,不斷提高自身素質(zhì),為中國社會的繁榮和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

選樹先進(jìn)典型方案篇十三

為了確?;顒幽軣o誤進(jìn)行,我們需要事先制定活動方案,活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計劃。那么制定活動方案需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的先進(jìn)典型培樹活動實施方案,希望對大家有所幫助。

為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用,引導(dǎo)街道基層廣大干群積極投入到四城同創(chuàng)活動中來,不斷開創(chuàng)街道創(chuàng)建工作新局面。根據(jù)區(qū)創(chuàng)指辦《關(guān)于選樹基層創(chuàng)建工作先進(jìn)典型的通知》(連開創(chuàng)指辦[2015]2號)文件精神,切實選樹一批叫得響、過得硬的先進(jìn)典型,發(fā)揮好先進(jìn)模范帶頭引領(lǐng)作用,特制定如下實施方案。

認(rèn)真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,緊緊圍繞“第三次創(chuàng)業(yè)”工作大局,以不斷鞏固和擴大四城同創(chuàng)活動成果為目標(biāo),以“學(xué)典型、趕典型、超典型”為主題實踐活動,按照選樹標(biāo)準(zhǔn)要求,選樹一批具有鮮明時代特征、廣泛群眾基礎(chǔ)和強烈感召力、在有一定影響力的先進(jìn)典型,使廣大干群學(xué)有榜樣、做有標(biāo)尺、干有方向、趕有目標(biāo),積極營造崇尚先進(jìn)、積極向上、爭創(chuàng)一流的工作氛圍,為推動xx街道四城同創(chuàng)工作再上新臺階提供堅強的濃厚的輿論保證。

(一)堅持近期與長期相結(jié)合。培樹的典型即要符合創(chuàng)建工作發(fā)展需要和時代特點,又要經(jīng)受得住群眾的檢驗和時間的考驗,使其不但能發(fā)揮近期效果,又能發(fā)揮遠(yuǎn)期效應(yīng)。

(二)堅持老典型與新典型相結(jié)合。即要注重挖掘受過上級表彰的老典型,又要注重培樹近期涌現(xiàn)的事跡突出、有培樹潛力、發(fā)展勢頭較好的新典型,并將老典型、新典型融合培樹,使新典型繼承老傳統(tǒng),老典型體現(xiàn)新特點。

開展基層培樹創(chuàng)建工作先進(jìn)典型活動。重點培育先進(jìn)典型集體或個人,做到學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。并在市級以上媒體宣傳和推廣,不斷提升街道創(chuàng)建知名度和美譽度。

典型培樹工作主要抓好以下四個步驟:

一是樹立初步典型。經(jīng)組織推薦、群眾評議、上級審核,初步確定一批不同領(lǐng)域、不同行業(yè)、不同單位的集體或個人典型。

二是搞好對標(biāo)定位。所有單位和廣大干群,對照本行業(yè)、本單位的先進(jìn)典型,對照工作標(biāo)準(zhǔn),查找自身差距,明確努力方向,制定跟進(jìn)、趕超的具體措施。

三是實施晉檔升級。對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),著眼全面提升,把典型進(jìn)行逐級推樹。四是強化輿論宣傳。

1、宣傳選樹基層創(chuàng)建先進(jìn)典型活動的.精神實質(zhì)和工作任務(wù)。重點宣傳基層創(chuàng)建先進(jìn)典型活動的總體思路、目標(biāo)任務(wù)和工作方法。以及區(qū)選樹基層創(chuàng)建的重要部署和要求。

2、宣傳選樹基層創(chuàng)建單位或個人先進(jìn)典型工作進(jìn)展情況、典型做法、取得成效和工作經(jīng)驗。

3、宣傳選樹基層創(chuàng)建先進(jìn)典型工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型。宣傳各級組織在創(chuàng)建中解決的突出問題、服務(wù)人民群眾、推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧方面的好做法、好經(jīng)驗。

4、宣傳選樹基層單位創(chuàng)建先進(jìn)典型活動給城市環(huán)境帶來的新變化。

5、宣傳選樹基層單位或個人創(chuàng)建先進(jìn)典型活動在轄區(qū)內(nèi)所帶來的整體聯(lián)動效應(yīng),促使基層創(chuàng)建單位之間、干群之間學(xué)有榜樣、干有方向,不斷形成趕超創(chuàng)建任務(wù)的良好氛圍。

1、在市級媒體集中推出一期選樹創(chuàng)建創(chuàng)建先進(jìn)典型專題宣傳,組織媒體深入基層采訪,宣傳創(chuàng)建典型事例和成功經(jīng)驗。

2、根據(jù)區(qū)創(chuàng)建指揮部辦公室有關(guān)要求,街道積極組織形式多樣、內(nèi)容豐富的“學(xué)典型、趕典型、超典型”主體實踐活動,不斷拓展創(chuàng)建典型宣傳的途徑和手段,著力提升宣傳效果。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。各單位要高度重視,切實做好選樹宣傳先進(jìn)典型工作,增強創(chuàng)建意識和培樹意識,把發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型擺上重要議事日程,精心組織、科學(xué)安排、周密部署,制定實施方案,扎實工作舉措,落實專人負(fù)責(zé),明確工作責(zé)任。要立足長遠(yuǎn),注重謀劃,不斷提高發(fā)現(xiàn)、培植、總結(jié)、宣傳先進(jìn)典型的能力。

2、把握標(biāo)準(zhǔn),注重成效。牢牢把握“先進(jìn)性、時代性、群眾性、客觀性”的標(biāo)準(zhǔn)要求,以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,高度負(fù)責(zé)的精神,切實選好、選準(zhǔn)典型。突出重點、抓住特點、形成亮點,不斷增強典型宣傳的針對性和影響力,更好地發(fā)揮典型在四城同創(chuàng)工作中所啟到的示范帶頭作用。

3、專題宣傳在8-9月份完成初步采訪和組稿工作,8月底到9月初推出。

4、堅持正面宣傳與重點宣傳相結(jié)合,不斷推進(jìn)四城同創(chuàng)工作取得實效。

選樹先進(jìn)典型方案篇十四

——之淺談河南最近就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況

眾所周知河南省是個人口大省,然而資源有限,因此僧多粥少的的現(xiàn)象在河南越演越烈。盡管在政策的調(diào)整下,就業(yè)崗位也在持續(xù)增多,看似能保證大學(xué)生得以就業(yè),可是每年增加的畢業(yè)生人數(shù),新增加的下崗人數(shù),新增加的農(nóng)民工人數(shù)都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出增加的崗位人數(shù)。今年,高校畢業(yè)生數(shù)量空前,660萬名新畢業(yè)的學(xué)生加上往年畢業(yè)尚未成功就業(yè)的大學(xué)生,這個群體的就業(yè)總量壓力繼續(xù)增加。

相對于學(xué)歷高的大學(xué)生而言,技工院校的學(xué)生就業(yè)卻相對輕松的多,技工院校的學(xué)生畢業(yè)后都有一技之長,專業(yè)性強,動手能力強,就業(yè)心態(tài)比大學(xué)生好,愿意從基礎(chǔ)的工作做起,運用自己的一技之長獲得勞動的回報。比較與大學(xué)生和農(nóng)民工,技工院校的學(xué)生有大學(xué)生沒有的良好的就業(yè)心態(tài),有農(nóng)民工沒有的一技之長,因此在就業(yè)壓力不斷增大的情況下,技工院校的學(xué)生卻越來越搶手、緊缺。

清潔能源和基礎(chǔ)設(shè)施,投資人希望從這些新興市場中收益。我想,在一個個重大企業(yè)入土河南時,受益最大的當(dāng)然是我們河南人自己。就像年前入駐鄭州的富士康,一下子幫河南緩解了十幾萬的就業(yè)壓力,這樣的大企業(yè)不僅需要有體力勞動的農(nóng)民工,又需要有腦力勞動的技術(shù)人才。這樣的大企業(yè)是河南人的契機,緩解了農(nóng)民工就業(yè)壓力,也是技工們找工作更是得心應(yīng)手。

畢業(yè)生放棄大城市希望到二線城市就業(yè)的主要原因是“生活成本過高”。

為了督促落實就業(yè)政策,提供就業(yè)服務(wù),努力幫助高校畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè),我們河南省將開展一個月的高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月。在這個服務(wù)月期間,我省各地都將精心組織各類招聘活動,為高校畢業(yè)生提供良好的服務(wù)。河南省各級人力資源和社會保障部門將通過扎實的工作,力爭做到“四個落實”,即對參加職業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的,落實職業(yè)培訓(xùn)補貼;對參加就業(yè)見習(xí)的,落實基本生活補助;對自主創(chuàng)業(yè)的,落實小額擔(dān)保貸款、規(guī)費減免、稅收優(yōu)惠等扶持政策;對就業(yè)困難的,落實崗位補貼、社保補貼等扶持政策。

創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),而大學(xué)生創(chuàng)業(yè)又是創(chuàng)業(yè)的主力軍,所以鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè)是現(xiàn)在很務(wù)實的舉措,雖然提起創(chuàng)業(yè),大多數(shù)學(xué)生都是興致勃勃,但是落實到行動上的人目前仍是少數(shù),大多數(shù)大學(xué)生對于創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識基本上停留在概念和口號層面。要達(dá)到深化創(chuàng)業(yè)教育,應(yīng)進(jìn)一步完善教育體系。

應(yīng)職業(yè)資格證書。深化實施“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“高校畢業(yè)生社區(qū)就業(yè)計劃”,鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的同時,組織青年企業(yè)家開展高校畢業(yè)生專項招聘活動。為鼓勵青年創(chuàng)業(yè),我省每年組織1萬名有創(chuàng)業(yè)意愿的青年和優(yōu)秀畢業(yè)生開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),并在培訓(xùn)資金補貼、信息服務(wù)等方面予以傾斜。在產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、開發(fā)區(qū)等適合青年創(chuàng)業(yè)的地方,雙方將設(shè)立青年和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地,提供創(chuàng)業(yè)場地和基本辦公設(shè)施;組建由青年專家學(xué)者、青年企業(yè)家組成的“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)”,采取一對一,多對一的方式,加強對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)全過程的跟蹤指導(dǎo)。

業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策;命名了首批13個“河南省大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地”;在全省18個省轄市的303個用工企業(yè)和單位為大學(xué)生征集崗位23290個。

針對大學(xué)生特點和就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)需求,在中央駐豫企業(yè)中集中建立大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)崗位。首批建立的中石化河南石油分公司、中石油河南銷售公司、中國銀行河南分行、中鐵隧道集團(tuán)、中鐵七局、中國移動河南分公司等10個大學(xué)生見習(xí)基地,提供見習(xí)崗位500個。同時,與省委組織部聯(lián)合開展“河南省大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)扶持計劃”;聯(lián)合相關(guān)單位聯(lián)合籌建以“教育引導(dǎo)、扶持資助,培育壯大”為原則的河南省大學(xué)生村干部發(fā)展基金;面向全省大學(xué)生村干部征集創(chuàng)業(yè)項目,根據(jù)創(chuàng)業(yè)項目大小和前景,給予創(chuàng)業(yè)大學(xué)生村干部1至10萬元的借款資助,資助周期為2年。2010年為110名大學(xué)生村干部自主創(chuàng)業(yè)提供資金扶持200萬元;聯(lián)合省委組織部在全省開展了河南省十杰百優(yōu)大學(xué)生村干部“創(chuàng)業(yè)之星”評選表彰活動,評選出河南省十大杰出大學(xué)生村干部“創(chuàng)業(yè)之星”10名和河南省百名優(yōu)秀大學(xué)生村干部“創(chuàng)業(yè)之星”100名。

雖然人口眾多,河南人有著很大的就業(yè)壓力,但是我相信在國家和政府的幫助下,河南的就業(yè)壓力將會逐步得到緩解,吸引外資,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移等大的舉措會強烈促進(jìn)河南經(jīng)濟發(fā)展,會給河南人帶來更多的就業(yè)崗位。外出務(wù)工的農(nóng)民工可以不再那么揪心工作問題,而在自己家門就可以有合適的工作。大學(xué)生在日趨激烈的競爭壓力下,不得不改變思路,走基層、自主創(chuàng)業(yè)的路子。雖然實踐能力不足,但是有全社會的共同關(guān)愛和政府出臺的各項優(yōu)惠幫扶政策,將會進(jìn)一步激勵大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的熱情。創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),創(chuàng)業(yè)的路走好了就業(yè)將不是問題,我相信河南將會通過一步步努力解決目前的就業(yè)壓力。

選樹先進(jìn)典型方案篇十五

我叫xx,是連云港市徐山中學(xué)一名普通的教師,教育戰(zhàn)線上的平凡一員。2008年畢業(yè)于南師大泰州學(xué)院音樂學(xué)院,在泰州機電高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校工作兩年后,于2010年7月來到我的家鄉(xiāng)贛榆縣,同年9月就職于連云港市徐山中學(xué)。進(jìn)校以后擔(dān)任了兩年生物老師,2012年才正式任教音樂課程。

從教以來我熱愛祖國,自覺貫徹當(dāng)?shù)慕逃结?,注重師德修養(yǎng)。始終兢兢業(yè)業(yè),誠信對人,勤奮工作,無私奉獻(xiàn),以一顆忠誠教育事業(yè)的赤誠之心,從事所鐘愛的教育事業(yè)。教師師德高尚,學(xué)生才能“親其師,信其道”,師德是教師的靈魂。

在進(jìn)入徐山中學(xué)的前兩年,我被安排教授生物課程。當(dāng)時聽到這個消息后也十分震驚,一個音樂教師教授生物課程,這是什么邏輯?心里也有些想法,但是和校長談完心之后,了解到學(xué)校的現(xiàn)狀是急需生物老師,音樂教師沒有空崗,于是我決定教生物,克服一切困難也要上。

從拿到生物課本我就在研究怎樣不誤人子弟,怎樣教好孩子們?看著孩子們殷切的眼神我暗自下決心,我要吃透課本,然后用最通俗易懂的方法教授給孩子們,我要笨鳥先飛……終于功夫不負(fù)有心人,在我不服輸?shù)木裣拢倚5纳锍煽冊?011年中考中,取得了全縣第六的優(yōu)異成績,我也終于長長的舒了一口氣,我沒有給學(xué)校丟臉,我沒有給教師抹黑,我要繼續(xù)加油,我要繼續(xù)努力。

在工作中,學(xué)校只有我一位音樂教師,我除了上好本職的音樂課,學(xué)校的大大小小的活動、藝體比賽等也都要由我“承辦”。我自問我不干誰干呢?作為一名共產(chǎn)黨員,我更要身先士卒,做好帶頭模范,再苦再累我都得承受,爭取不給學(xué)校不讓領(lǐng)導(dǎo)為難。雖然家里的孩子還小,我也毅然以工作為先,為了一個活動一個比賽,我加班加點;為了不影響孩子們上課,我中午不午休甚至犧牲周末和孩子們打成一片,為的就是更好的完成任務(wù)。

多少次這樣的工作,多少次的加班加點,我從不計報酬,也從未和領(lǐng)導(dǎo)提過要求,因為我是一名人民教師,因為我是一名共產(chǎn)黨員。我始終以“我是學(xué)校的一塊磚,哪里需要哪里搬”為座右銘,服從組織服從安排,做到無愧于心,做到不負(fù)學(xué)校,只要在崗一天我就要持續(xù)發(fā)光發(fā)熱。

在從教的幾年中,我做過班主任,中途接手了一個班級,成了這個班級的“后媽”。剛接手的時候我不適應(yīng),班級風(fēng)氣散漫,班風(fēng)不正,于是我開始用我的方式將他們拉入正軌;學(xué)生也不適應(yīng),因為他們將摒棄以前的壞毛病,接受新的習(xí)慣。有些后進(jìn)生在我的管理模式下極為有意見,經(jīng)常帶頭搞怪…經(jīng)過幾個輾轉(zhuǎn)不眠之夜,我確立了自己的改革方案:澆花要澆根,育人先育心。

我要關(guān)注每一位學(xué)生,不讓任何一個學(xué)生掉隊。我要用真心真情關(guān)愛每一個學(xué)生,用愛作為開啟他們心靈的鑰匙,溝通交流作為催化劑,最終師生達(dá)到心靈相融的接觸點。我用自己的方式和他們成為朋友,后進(jìn)生也得到了轉(zhuǎn)化,愿意與我交談,有什么困難也能及時向我提出。

這是我平凡工作中的一個小小的縮影,在以后的工作中,我會加倍努力,充實自己。用愛去影響每一位學(xué)生,精誠所至金石為開,我們的愛不會付之東流,我們平淡的生活并不平凡。

三尺講臺是我們思緒縱橫的絢麗舞臺,待到將來桃李滿天下,明凈的課堂里寫滿了學(xué)生點點滴滴的成長與充實。在這物欲橫飛的年代,我甘愿守住一方凈土,安于三尺講臺,用愛寫好“師德”。

選樹先進(jìn)典型方案篇十六

xx,男、小學(xué)高級教師,84年參加工作。在教育教學(xué)工作中,始終堅持黨的教育方針,面向全體學(xué)生,教書育人,為人師表,確立“以學(xué)生為主體”,“以培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)展”為中心的教學(xué)思想,重視學(xué)生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力。本人在中層干部崗位上,能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的分工積極做好本職工作,和教務(wù)處的一班人立足學(xué)校實際,發(fā)揚不怕吃苦、務(wù)實開拓的精神,全面貫徹黨的教育方針,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,深入開展課堂教學(xué)改革、規(guī)范教學(xué)科研、強化教學(xué)質(zhì)量管理。

調(diào)入四女寺中心小學(xué)以來,我能迅速的適應(yīng)新工作環(huán)境,以一顆善良而博愛的心培養(yǎng)學(xué)生,教育學(xué)生,博得了學(xué)生的喜愛、家長的信任。在學(xué)校的工作考評中,經(jīng)常被評為優(yōu)秀。在“市第一期班主任骨干高級研修班”培訓(xùn)中,撰寫的文章《用心去做班主任》發(fā)表于第一期簡報上。

我能創(chuàng)造性地開展班級工作,所帶班級班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃,成績高,多次在春秋季運動會、古詩韻律操比賽中獲團(tuán)體一等獎。我注重用愛心和耐心感染學(xué)生,主動熱情地幫助學(xué)生,特別是貧困生和留守學(xué)生,我給予的愛更多,投入的情更濃。剛擔(dān)任四年級班主任時,發(fā)現(xiàn)學(xué)生方永輝家庭非常貧困,奶奶半身不遂、爺爺也臥病在床,方永輝小小年紀(jì)就品嘗著生活的艱辛。為了幫方永輝走出困境,我倡議全班學(xué)生為他舉辦了一次愛心捐助活動,共捐了40多元錢和一些學(xué)習(xí)用品。這學(xué)期,方永輝的爺爺突然病逝。我就主動為方永輝交了50元錢的書本費。還在班里開了特殊班會,組織了“幫扶小組”,每天方永輝都安排學(xué)生到他家去幫忙。從這一系列的活動當(dāng)中,不但幫方永輝庭從不幸的陰影中走出來,其他學(xué)生也學(xué)會了團(tuán)結(jié)互助、奉獻(xiàn)愛心。

俗話說“村看村,戶看戶,群眾看干部。”在教導(dǎo)處工作的我,總是以身作則,備改先行,要求老師做到的,自己先做好。如上學(xué)期讓老師上交論文、課件去參評,我就帶頭撰寫、上傳、制做,并取得了好成績。再如,本學(xué)期開展的讀書活動,在檢查前我先把筆記和心得寫好,讓其他教師無話可說。

在教學(xué)領(lǐng)域,我在重視基礎(chǔ)教學(xué)的同時,銳意創(chuàng)新。在教學(xué)中不是照本宣科,而是以各種教學(xué)方式營造輕松、活潑、上進(jìn)的學(xué)習(xí)氛圍,用學(xué)生樂于接受的方法來教學(xué)。上學(xué)期,我校建立了電子白板室,我便充分的利用,如在教《狼牙山五壯士》一課,因為學(xué)生離戰(zhàn)爭年代久遠(yuǎn),我便調(diào)出電影讓學(xué)生們觀看,看完后學(xué)生真正體會到了戰(zhàn)爭年代的艱苦,才真切的感受到了五壯士的英勇。再如執(zhí)教的《學(xué)會看病》一課時,我先播放《懂你》這首歌導(dǎo)入課題,再用課件出示重點詞句以便于學(xué)生理解,最后又讓學(xué)生配樂朗誦了《媽媽的愛》這首小詩。我采用步步引導(dǎo)、層層深入的方法,把學(xué)生引入理解媽媽讓孩子自己鍛煉的良苦用心當(dāng)中。整個課堂氣氛濃厚而又樸實無華,獲得了師生的好評。在我的影響下,學(xué)校的老師,無論是上常態(tài)課,還是公開課,都喜歡到電子白板室去。

我在做教育教學(xué)工作的同時,還協(xié)助學(xué)校做宣傳工作,已有多篇通訊報道在《市教育信息網(wǎng)》上發(fā)表。對于宣傳單位形象,弘揚教育精神起到良好的推動作用。我還開通了教育博客,把自己寫的論文、教學(xué)設(shè)計等上傳,使資源獲得共享。另外,由于我潛移默化的影響,學(xué)生們也愛上了寫作,在上次《中小學(xué)生作文競賽》中,全校有11人獲省級一等獎,我班就有5個。

從一位普通的教師,走向基層管理崗位雖然才短短半年多的時間,但正是有了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的理解和關(guān)愛,正是有了同志們一直的支持和幫助,我的工作才取得了一些成績。然而,“人無完人,金無足赤。”我在工作中還存在著不足之處,如,書的閱讀量不夠,總是覺得自己太忙,抽不出太多的時間讀書,其實,時間就像海綿里的水,是可以擠出來的;還有就是一些老教師的思想工作做的不好,有時他們有些材料上交的不過關(guān),我卻沒有好的辦法讓他們改正,以后多向領(lǐng)導(dǎo)和同仁們請教這方面的做法。

我愿在教師們的監(jiān)督、關(guān)心、幫助下,更好地發(fā)揮自己的一份力量,感謝老師們對我工作的支持,假如有不盡如人意的地方我會盡快趕上,因為我們是同行者;感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、支持、理解和幫助,沒有您們的幫助和支持,我會偏離方向;只有領(lǐng)導(dǎo)、老師、我、我們永遠(yuǎn)在一起,我們的事業(yè)才會無往而不勝。

選樹先進(jìn)典型方案篇十七

經(jīng)過分析研究我們可以對高校先進(jìn)典型選樹工作的基本情況作出以下幾點總結(jié):

1. 典型選樹范圍廣、影響大

在高校先進(jìn)典型選樹工作中,面向的是全校同學(xué)。從所學(xué)課程的差別來看,同學(xué)們來自不同的學(xué)院、不同的專業(yè);從受教育程度的高低來看,有本科生、研究生、博士生等;此外還有學(xué)生黨員、不同年級、特殊學(xué)生群(貧困生)和各類特殊學(xué)生人才。正是這種差異,使得高校先進(jìn)典型選樹工作可以更深入到每一個同學(xué)中。也正是這些優(yōu)秀典型人物和事跡來自同學(xué)們身邊,才能最好的激發(fā)起共鳴,才能引起廣大同學(xué)像其學(xué)習(xí)的愿望,才能讓典型的優(yōu)秀思想和經(jīng)驗被接受、被認(rèn)可。所以高校先進(jìn)典型選樹工作的影響是非常巨大的,深深地影響著我們每一位同學(xué)??傊咝O冗M(jìn)典型選樹工作選拔對象面廣,影響大。

2. 大學(xué)生群體素質(zhì)高、易推廣

當(dāng)代大學(xué)生群體的素質(zhì)相當(dāng)于社會其他群體的素質(zhì)是很高的。大學(xué)生的素質(zhì)主要有以下幾個方面:

1、道德素質(zhì)。主要指大學(xué)生的道德品質(zhì),包括真誠、勤奮、有責(zé)任感等。

2、文化素質(zhì)。主要指人文社科知識,包括歷史知識、社會知識、文學(xué)底蘊、人際交往能力等等。

3、專業(yè)素質(zhì)。主要指大學(xué)生的本專業(yè)、本專業(yè)知識、基本理論、基本技能以及自我學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力等等。

4、心理素質(zhì)。主要指大學(xué)生應(yīng)有的健康心理狀態(tài),如積極樂觀的態(tài)度,健全的人格。

5、身體素質(zhì)。主要指大學(xué)生應(yīng)有的健康體魄,良好的生活習(xí)慣等等。從而高校先進(jìn)典型選樹工作的拓展面就大了,就更容易在大學(xué)生群體中推廣。

3. 思政教師隊伍強、易推動思政老師的任務(wù)是進(jìn)行大學(xué)生思想政治教育,負(fù)責(zé)理論教學(xué)以及課程教學(xué)計劃中規(guī)定的實踐教學(xué),從事著日常思想政治教育。

學(xué)校思政教師隊伍的專業(yè)化,可以讓學(xué)生更好地接受思想政治教育,在思想上達(dá)到一定的高度。同學(xué)們都創(chuàng)先爭優(yōu),都會向優(yōu)秀者學(xué)習(xí),先進(jìn)典型產(chǎn)生后才能更好地帶動、鼓勵、引導(dǎo)同學(xué)共同前進(jìn)。而高校先進(jìn)典型選樹工作的意義,就是用大學(xué)生中先進(jìn)典型的思想、品德和事跡來反映新時代大學(xué)生的優(yōu)良品質(zhì),呈現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的優(yōu)秀品格,體現(xiàn)著新時代大學(xué)生的風(fēng)貌,讓大學(xué)生更好地去學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物。所以,學(xué)校思政教師隊伍的專業(yè)化有利于典型選樹。

4. 高校管理體制好、易深入高?,F(xiàn)在的管理體制是一種自上而下、民主集中的管理模式,這就決定了高校先進(jìn)典型選樹工作在師生的支持和學(xué)校管理層的積極推動下能夠更加深入人心。

首先,民主集中制的管理體制能夠使先進(jìn)典型選樹工作更好地反映廣大同學(xué)的意愿和想法,使高校先進(jìn)典型選樹工作能夠深入到基層,進(jìn)而促進(jìn)選樹工作深入人心。再加上自上而下的管理機制,使高校先進(jìn)典型選樹工作能夠具有更強的執(zhí)行力,這樣就促使高校先進(jìn)典型選樹工作在基層到高層整個范圍內(nèi)推廣。這樣,高校先進(jìn)典型選樹工作就能夠從實施對象到管理者整個范圍內(nèi)深入開展。

選樹先進(jìn)典型方案篇十八

選樹先進(jìn)典型人員是一項重要的工作,它有助于激勵廣大干部職工向先進(jìn)典型看齊,不斷提升自身的工作能力和業(yè)績水平。在這一過程中,我有幸親身參與了相關(guān)活動,并深刻體會了選樹先進(jìn)典型人員所帶來的啟示和感悟。

第二段:分享選樹先進(jìn)典型人員的經(jīng)歷

在選樹先進(jìn)典型人員的過程中,我參與了策劃、評選、報道等環(huán)節(jié)。通過收集許多優(yōu)秀先進(jìn)典型人員的事跡,我深刻認(rèn)識到他們身上所展現(xiàn)出來的精神和品質(zhì)對于激勵人們不斷進(jìn)取、勇攀高峰具有極大的引領(lǐng)作用。同時,在評選過程中也遇到了許多困難,但這些困難也成為了我們進(jìn)一步理解和深化選樹先進(jìn)典型人員的重要意義。

第三段:對選樹先進(jìn)典型人員的認(rèn)識與體會

選樹先進(jìn)典型人員的過程是一次思想觸碰與靈魂升華的過程。在這個過程中,我們結(jié)合具體的事例對先進(jìn)典型人物的精神和品質(zhì)進(jìn)行了深刻的剖析,讓我們感受到了先進(jìn)典型人物精神的巨大力量。選樹先進(jìn)典型人員是一項有力的機制,它鼓舞了廣大干部職工的創(chuàng)新和奮斗精神,同時也充分彰顯了企業(yè)的文化底蘊和社會責(zé)任意識。

第四段:認(rèn)識到選樹先進(jìn)典型的重要性

在參與這次活動的過程中,我認(rèn)識到選樹先進(jìn)典型人員在社會建設(shè)和企業(yè)發(fā)展中的重要性。選好和宣傳好先進(jìn)典型人物,對于社會民眾遵循先進(jìn)典型、推崇先進(jìn)事業(yè)、從而創(chuàng)造先進(jìn)文化,起著至關(guān)重要的作用。選好和宣傳好先進(jìn)典型人物,對于企業(yè)推動員工的工作態(tài)度和責(zé)任心、提升品牌形象與企業(yè)形象也具有積極的作用。因此,我們應(yīng)該進(jìn)一步深化選樹先進(jìn)典型人員的工作,讓先進(jìn)典型不斷涌現(xiàn)出來,成為推動社會進(jìn)步和企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵力量。

第五段:總結(jié)收獲

選樹先進(jìn)典型人員是一項重要的政企聯(lián)動機制,我們作為干部職工,應(yīng)該充分認(rèn)識到這項工作的重要性,積極參與其中。通過選樹先進(jìn)典型人員的過程,我們在不斷汲取先進(jìn)典型的力量和智慧的同時,也意識到了作為一個生產(chǎn)單位,我們應(yīng)該積極承擔(dān)社會責(zé)任,推動企業(yè)的文化建設(shè)和社會進(jìn)步。這種精神將永遠(yuǎn)激勵我們不斷向前,不斷前進(jìn)。

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