通過總結(jié)，我們可以更清楚地認(rèn)識(shí)到自己在學(xué)習(xí)和工作生活中的成長(zhǎng)和變化?？偨Y(jié)需要注重邏輯性和連貫性，要將所總結(jié)的內(nèi)容有機(jī)地串聯(lián)起來(lái)。借鑒一些已經(jīng)成功的總結(jié)案例，可以幫助我們提升寫作水平。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇一
根據(jù)xx市人力資源和社會(huì)保障局、xx市殘疾人聯(lián)合會(huì)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》安排和要求，為穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)，進(jìn)一步做好就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生、殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)援助工作，xxx街道通過調(diào)查摸底，并根據(jù)實(shí)際情況在轄區(qū)內(nèi)開展了一系列的以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下：
“再就業(yè)援助活動(dòng)”是為人民群眾辦實(shí)事的民心工程，街道高度重視，組織保障站工作人員及各社區(qū)負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)了文件精神，在思想上形成合力，分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，明確目標(biāo)任務(wù)和各自職責(zé)分工，確定工作重點(diǎn)，周密部署活動(dòng)安排。在街道、社區(qū)和各小區(qū)公示欄張貼活動(dòng)宣傳資料，懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)，并制定相應(yīng)的工作方案。結(jié)合實(shí)際，采取送培訓(xùn)、送觀念、送崗位、送政策等形式積極開展工作，確保就業(yè)援助活動(dòng)順利開展。
20xx年1月6日上午，xxx街道組織各社區(qū)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員共計(jì)25名失業(yè)人員在xxx區(qū)人力資源市場(chǎng)舉辦的“xxx區(qū)20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)暨專場(chǎng)招聘會(huì)”活動(dòng)。在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，參加招聘會(huì)的人員積極到各用工單位咨詢，并認(rèn)真填寫了招聘簡(jiǎn)歷，數(shù)十家招聘會(huì)單位，招聘職位多、年齡跨度大、適合各種層次的就業(yè)困難人員，更有數(shù)個(gè)殘疾人招聘會(huì)單位為殘疾就業(yè)人員提供了許多優(yōu)惠條件，讓前來(lái)參加的就業(yè)困難人員、殘疾人員對(duì)找到合適的工作充滿信心。
1、開展入戶家訪。對(duì)未就業(yè)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員開展入戶家訪活動(dòng)，分發(fā)有關(guān)惠民政策的宣傳材料，做到慰問一戶送一戶。切實(shí)掌握每一位就業(yè)困難對(duì)象目前的就業(yè)失業(yè)情況，并及時(shí)做好登記工作進(jìn)一步完善就業(yè)援助基礎(chǔ)臺(tái)賬，達(dá)到就業(yè)援助對(duì)象更明確、就業(yè)援助需求更清楚、就業(yè)援助措施更有針對(duì)性，從而更加有效地開展個(gè)性化的就業(yè)援助服務(wù)。
2、落實(shí)扶持政策。將《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》和就業(yè)再就業(yè)政策的主要內(nèi)容宣傳到每一位被援助的對(duì)象，內(nèi)容包括失業(yè)證辦理、靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策、小額擔(dān)保貸款政策、創(chuàng)辦微型企業(yè)優(yōu)惠政策、免費(fèi)提供職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策，醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)辦理辦法等。使每一位被援助對(duì)象了解適合自己的就業(yè)優(yōu)惠政策和辦理途徑。也對(duì)幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)起到了積極的推動(dòng)作用。
3、開展就業(yè)援助專場(chǎng)招聘會(huì)。xxx街道及社區(qū)積極與轄區(qū)社會(huì)單位聯(lián)系收集用工信息，并整街共享，使得在各社區(qū)舉行的就業(yè)援助月宣傳活動(dòng)、就業(yè)援助招聘會(huì)取得了圓滿成功。在此次開展的一系列就業(yè)援助月活動(dòng)中，社區(qū)舉辦了20場(chǎng)就業(yè)援助專場(chǎng)招聘會(huì)，共計(jì)147家用工單位參加招聘會(huì)，為失業(yè)人員提供崗位120余個(gè)，崗位涉及管理、家政、保安、服務(wù)員、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員、搬運(yùn)工、庫(kù)管等，這些崗位對(duì)技能要求相對(duì)較低，年齡要求相對(duì)寬松，適合就業(yè)困難人員。失業(yè)人員們對(duì)自己覺得較合適的崗位填寫了求職意向登記表，社區(qū)工作人員也積極為他們搭橋，幫助尋找合適的工作?；顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)，社區(qū)工作人員還為援助對(duì)象提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)技能培訓(xùn)報(bào)名、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)報(bào)名、就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策咨詢，并發(fā)放各種優(yōu)惠政策宣傳資料200余份。熱心為前來(lái)咨詢的居民解答問題，幫助他們轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念、讓他們了解就業(yè)情況。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇二
一要加大宣傳引導(dǎo)力度，立足資源優(yōu)勢(shì)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，堅(jiān)定不移地走特色化發(fā)展道路；
三是抓好調(diào)度，通過召開調(diào)度會(huì)、定期通報(bào)、信息交流等措施，推動(dòng)各項(xiàng)措施落實(shí)到位；
四是抓好協(xié)調(diào)，對(duì)于產(chǎn)業(yè)扶貧推進(jìn)中出現(xiàn)的困難和問題，要主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，積極作為，爭(zhēng)取各相關(guān)部合支持與配合，形成產(chǎn)業(yè)扶貧的強(qiáng)大合力。
2、加大資金投入、做強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè)。山區(qū)貧困農(nóng)民投入有限，但發(fā)展產(chǎn)業(yè)不能搞“無(wú)米之炊”，因此必須加大對(duì)產(chǎn)業(yè)建設(shè)的投入力度，將扶貧工作由“輸血”向“造血”轉(zhuǎn)變，將項(xiàng)目資金向發(fā)展產(chǎn)業(yè)傾斜，同時(shí)，要積極想法設(shè)法為種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)加工銷售企業(yè)發(fā)展提供政策支持與貸款便利，充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)新型經(jīng)營(yíng)主體在產(chǎn)業(yè)扶貧中的帶動(dòng)作用，著力破解產(chǎn)業(yè)發(fā)展中面臨的種種困難與問題。支持貧困村貧困戶發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，較深度貧困地區(qū)（深山區(qū)）以打造西山藥庫(kù)為重點(diǎn)，中部地區(qū)以發(fā)展茶谷、竹業(yè)為重點(diǎn)，外畈區(qū)以打造江淮果嶺為重點(diǎn)。
3、創(chuàng)新發(fā)展方式，擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)覆蓋面。
一是總結(jié)推廣《精準(zhǔn)扶貧三十六計(jì)》，拓寬產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，探索創(chuàng)新脫貧新模式，增強(qiáng)貧困戶自我發(fā)展能力。
二是結(jié)合農(nóng)村“三變”（資源變資產(chǎn)、資金變股金、農(nóng)民變股東）改革，盤活貧困家庭資源、資產(chǎn)和資金，讓貧困戶有更多的穩(wěn)定增收渠道。
三是深入推進(jìn)農(nóng)村土地“三權(quán)”分置改革，積極引導(dǎo)貧困戶將承包土地、林地、水面經(jīng)營(yíng)權(quán)等以折價(jià)入股、租賃方式流轉(zhuǎn)給新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，讓貧困戶獲得長(zhǎng)期穩(wěn)定的財(cái)產(chǎn)性收益。
4、培養(yǎng)新型農(nóng)民，提高農(nóng)民素質(zhì)。
山區(qū)種養(yǎng)大戶、科技示范戶、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民、專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人等，是山區(qū)未來(lái)農(nóng)業(yè)的主體，也是山區(qū)農(nóng)業(yè)的希望。他們雖然不屬“貧困戶”范疇，不是扶貧攻堅(jiān)的對(duì)象，但他們身處基層，扎根群眾，對(duì)其它農(nóng)民脫貧致富起著極強(qiáng)的示范與帶動(dòng)作用。今后農(nóng)民培訓(xùn)的重點(diǎn)，要放在這部分人身上，要充分發(fā)揮他們實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富、接受能力較強(qiáng)等優(yōu)勢(shì)，對(duì)其進(jìn)行有組織、有計(jì)劃的系統(tǒng)培訓(xùn)，使其逐步成為有文化、懂科技、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的“新型農(nóng)民”，成為農(nóng)業(yè)理念創(chuàng)新的“先鋒”、科技成果轉(zhuǎn)化的“平臺(tái)”與“橋梁”，成為促進(jìn)山區(qū)農(nóng)民脫貧致富的“生力軍”與“帶頭人”。
5、建好合作組織，促進(jìn)“抱團(tuán)”發(fā)展。
二是支持、鼓勵(lì)條件成熟的地方創(chuàng)辦新的農(nóng)民專業(yè)、家庭農(nóng)場(chǎng)等合作組織，使農(nóng)民在發(fā)展產(chǎn)業(yè)時(shí)能夠通過“抱團(tuán)合作”方式減少投入、規(guī)范管理、降低風(fēng)險(xiǎn)、提高效益。
三是支持農(nóng)業(yè)企業(yè)壯大發(fā)展，發(fā)揮農(nóng)業(yè)企業(yè)在產(chǎn)業(yè)脫貧中的帶動(dòng)作用，通過企業(yè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
6、建設(shè)人才隊(duì)伍，搞好產(chǎn)業(yè)服務(wù)。
要結(jié)合地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展和扶貧工作實(shí)際，建設(shè)梯級(jí)人才隊(duì)伍。
四是千方百計(jì)調(diào)動(dòng)基層農(nóng)業(yè)科技人員從事產(chǎn)業(yè)扶貧、服務(wù)產(chǎn)業(yè)建設(shè)的積極性和主動(dòng)性，繼續(xù)做好農(nóng)業(yè)技術(shù)人員結(jié)對(duì)幫扶工作，加強(qiáng)督查和考核。
五是結(jié)合新型農(nóng)民培訓(xùn)、農(nóng)技推廣補(bǔ)助等項(xiàng)目，通過集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、試驗(yàn)示范等多種形式，大力開展農(nóng)林簡(jiǎn)單實(shí)用技術(shù)及產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)知識(shí)培訓(xùn)。
充分發(fā)揮“菜單式”產(chǎn)業(yè)扶貧手冊(cè)的指導(dǎo)作用，幫助貧困戶按照菜單選擇產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，提高生產(chǎn)技術(shù)管理水平。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇三
自精準(zhǔn)扶貧工作開展以來(lái)，根據(jù)市委、市 政府召開的精準(zhǔn)扶貧建檔立卡會(huì)議精神，經(jīng)單位選派進(jìn)駐史莊村。通過近幾個(gè)月的農(nóng)村基層實(shí)踐，使我磨練了意志，開闊了視野，增強(qiáng)了工作責(zé)任心，熟悉了農(nóng)村基層工作程序。農(nóng)村政策理論水平得到了提高，積累了一定的農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí)，在與其他駐村工作隊(duì)員及村民的朝夕相處中，增進(jìn)了理解與交流，建立了深厚的情誼，學(xué)到了許多工作方法，并從他們身上感受到了強(qiáng)烈的進(jìn)取精神和發(fā)展意識(shí)，真切感受到基層鍛煉的價(jià)值與益處。現(xiàn)將近期的工作情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識(shí)扶貧工作的重要性。扶貧工作的主要任務(wù)，就是要打牢農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展基礎(chǔ)，增強(qiáng)農(nóng)村發(fā)展后勁，促進(jìn)農(nóng)民增收，逐步使廣大農(nóng)村和農(nóng)民群眾“生活富起來(lái)、精神樂起來(lái)、生態(tài)好起來(lái)、村容美起來(lái)、班子強(qiáng)起來(lái)”。要做一個(gè)合格的扶貧工作隊(duì)隊(duì)員，就必須認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)農(nóng)村政策、規(guī)章制度和各種會(huì)議精神，不斷豐富自己的理論水平，充分的認(rèn)識(shí)與理解扶貧工作的重要性。因此，在工作中，我注重學(xué)習(xí)，認(rèn)真思考，不恥下問，并結(jié)合實(shí)際和工作需要，一直堅(jiān)持學(xué)習(xí)相關(guān)的理論，不斷豐富自己的知識(shí)，增長(zhǎng)工作才能，增強(qiáng)自己的工作自信心，逐漸提高了自身的素質(zhì)和綜合能力，以幫助自己更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、深入基層，踏踏實(shí)實(shí)為群眾服務(wù)
1、進(jìn)村調(diào)研，制定規(guī)劃。通過走訪群眾、座談、召開村民代表大會(huì)和村組干部會(huì)等多種方式開展調(diào)查研究，了解民情，熟知村民的要求與愿望，仔細(xì)分析與研究，掌握好第一手材料，做到心中有數(shù)。其次是按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)特色優(yōu)質(zhì)化、道路房屋整潔化、村風(fēng)民俗文明化、社會(huì)秩序和諧化的目標(biāo)，科學(xué)合理的規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目。
2、進(jìn)村做好宣傳，營(yíng)造良好的工作氛圍。在做好調(diào)研，制定好規(guī)劃后，就是要做好宣傳工作，讓群眾充分了解扶貧工作的主要目標(biāo)。為此，我和其他工作隊(duì)員，一方面組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)扶貧工作的具體內(nèi)容、任務(wù)和目標(biāo);另一方面是召開群眾大會(huì)，向群眾反復(fù)宣講建設(shè)內(nèi)容、規(guī)劃項(xiàng)目、建設(shè)實(shí)施方案、過程、步驟。通過宣傳，提高了群眾主動(dòng)參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性，更為建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施打下堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
駐村這么長(zhǎng)時(shí)間來(lái)，我雖然取得了一些成績(jī)，但在思想和工作上還存在著許多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是基層工作經(jīng)驗(yàn)缺少，工作新局面還待打開。雖然工作多年，但真正深入農(nóng)村一線工作很少，農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，對(duì)農(nóng)村工作自身獨(dú)創(chuàng)性開展不夠，工作新局面有待進(jìn)一步打開。二是政策理論水平低，不能很好為群眾服務(wù)。由于本人對(duì)農(nóng)村政策理論掌握不夠，對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)了解不多。在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)工作不堪理想，還有待進(jìn)一步提高。三是科技知識(shí)缺乏，不能很好地為群眾提供技術(shù)指導(dǎo)。四是工作力度不大，主要表現(xiàn)為觀念更新不夠，抓實(shí)事、大事不夠，高效做事不夠。五是工作上欠主動(dòng)性，膽子不夠大。六是協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)等。
針對(duì)上述存在的諸多問題，我將認(rèn)真反思與總結(jié)，并在今后的實(shí)際工作中，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。帶著責(zé)任、帶著問題、帶著任務(wù)、帶著情感真正深入基層，深入實(shí)際，把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策落實(shí)好，我有決心、有信心圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇四
20x年以來(lái)，根據(jù)縣委政府的安排及有關(guān)文件要求，我局創(chuàng)新工作思路，強(qiáng)化措施，積極動(dòng)員全局干部職工深入幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)，多舉措開展精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，建立健全責(zé)任機(jī)制
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市、縣關(guān)于脫貧攻堅(jiān)決策部署及有關(guān)會(huì)議和文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，制定精準(zhǔn)扶貧工作方案，成立脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，設(shè)立脫貧攻堅(jiān)辦公室，層層簽訂責(zé)任狀，把任務(wù)細(xì)化到每個(gè)干部身上。認(rèn)真落實(shí)“五主”、“五包”責(zé)任，加強(qiáng)駐村干部隊(duì)伍建設(shè)，確保精準(zhǔn)扶貧工作順利推進(jìn)。
二、主要措施及做法
(一)精準(zhǔn)識(shí)別，保障進(jìn)村入戶結(jié)隊(duì)幫扶落地
今年以來(lái)，我局按照縣委政府要求，深入幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)x鄉(xiāng)開展了遍訪、再識(shí)別、回訪等工作。我局結(jié)對(duì)幫扶職工共計(jì)83人，幫扶戶數(shù)共計(jì)158戶。在幫扶過程中，我局干部職工深入農(nóng)戶家中，了解其家庭基本情況、致貧原因，分析其脫貧方式，并結(jié)合我局工作內(nèi)容加大對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)等政策宣傳，鼓勵(lì)其創(chuàng)業(yè)就業(yè)、參加社會(huì)保險(xiǎn)等。20x年1月，我局干部職工按照要求開展了遍訪貧困戶工作，3月開展了第一輪回訪工作，4月開展了精準(zhǔn)識(shí)別“回頭看”工作，7月開展“遍訪貧困戶第一次回訪”工作，全面完成縣委政府安排的工作任務(wù)。
(二)認(rèn)真開展結(jié)對(duì)幫扶，確保扶貧脫貧工作精準(zhǔn)發(fā)力
為深入貫徹落實(shí)全縣扶貧攻堅(jiān)工作會(huì)議精神，按照“654321”任務(wù)規(guī)定，明確結(jié)對(duì)幫扶貧困戶，將責(zé)任明確到人。制定脫貧計(jì)劃，將扶貧措施落實(shí)到位。選派了3位干部分別到幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)x鄉(xiāng)x村、x村、x村任第一書記。充分發(fā)揮派駐第一書記的作用，大力推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧幫扶工作，確保貧困村和貧困戶按期脫貧，與全縣同步實(shí)現(xiàn)小康。
(三)大力開展就業(yè)培訓(xùn)，提升貧困戶就業(yè)技能
依托就業(yè)培訓(xùn)中心，根據(jù)貧困家庭勞動(dòng)力意愿和當(dāng)?shù)仄髽I(yè)用工需求有針對(duì)性地開展培訓(xùn)，提升貧困家庭就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，促進(jìn)貧困勞動(dòng)力和易地扶貧搬遷勞動(dòng)力通過就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)脫貧。半年來(lái)，針對(duì)貧困戶和易地扶貧搬遷戶開展了就業(yè)技能培訓(xùn)，共培訓(xùn)282人。
(四)送崗位上門，引導(dǎo)貧困家庭勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)
我局利用“春風(fēng)行動(dòng)”、就業(yè)援助月和民營(yíng)企業(yè)招聘周等活動(dòng)，收集了25家企業(yè)用工信息，提供就業(yè)崗位2700個(gè)，將適合農(nóng)村貧困家庭勞動(dòng)力就業(yè)的崗位送到貧困家庭，動(dòng)員其轉(zhuǎn)移就業(yè)，增加家庭經(jīng)濟(jì)收入。根據(jù)服務(wù)行業(yè)帶動(dòng)就業(yè)效率高的特點(diǎn)，積極引導(dǎo)貧困家庭勞動(dòng)力轉(zhuǎn)向家庭服務(wù)業(yè)就業(yè)，組織其就近參加服務(wù)培訓(xùn)，掌握服務(wù)業(yè)上崗基本技能，同時(shí)，加大對(duì)家庭服務(wù)業(yè)的扶持力度，發(fā)展和培育一批有一定規(guī)模的家庭服務(wù)企業(yè)，對(duì)吸納貧困家庭勞動(dòng)力就業(yè)的家庭服務(wù)企業(yè)按規(guī)定落實(shí)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等扶持政策。
(五)完善政策，確保精準(zhǔn)扶貧
按照《精準(zhǔn)幫扶留守兒童困境兒童家庭勞動(dòng)力返鄉(xiāng)就業(yè)工作方案》和《關(guān)于做好易地扶貧搬遷工程就業(yè)工作的通知》精神，認(rèn)真做好調(diào)查，摸清返鄉(xiāng)人員和搬遷人員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況，積極采取措施，大力促進(jìn)其就業(yè)。通過公益性崗位對(duì)困難就業(yè)人員進(jìn)行過渡性安置并給予崗位補(bǔ)貼，激勵(lì)貧困高校畢業(yè)生積極到企業(yè)和基層單位就業(yè)等有關(guān)政策。積極宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策，為全縣建檔立卡貧困人口56339人辦理了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，待遇領(lǐng)取人數(shù)17557人，建檔立卡貧困人口參保率。
(六)加強(qiáng)政策宣傳，提升干部職工的思想覺悟
為確保精準(zhǔn)扶貧工作落實(shí)到位，全局干部職工能夠按照要求進(jìn)村入戶，做到“精準(zhǔn)、精確、精細(xì)”，我局組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“1+10”配套政策文件，利用宣傳欄等形式宣傳脫貧攻堅(jiān)工作，使干部職工了解“33668”、“654321”、“四個(gè)切實(shí)”、“六個(gè)精準(zhǔn)”、“五個(gè)一批”等政策，為推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧工作奠定思想基礎(chǔ)。
三、存在不足及下步打算
雖然我局在精準(zhǔn)扶貧工作方面取得一定成績(jī)，但離縣委政府要求有一定差距，還存在以下不足：
一是針對(duì)貧困人口的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作推進(jìn)緩慢;二是社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳不到位，很多貧困人口對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策不了解;三是存在部分干部職工幫扶貧困戶只是為了完成任務(wù)，沒有詳細(xì)了解貧困戶基本情況、制定有效幫扶措施。
在下一步工作中，我局將嚴(yán)格按照縣委政府有關(guān)要求，結(jié)合我局幫扶計(jì)劃，認(rèn)真開展幫扶工作，加強(qiáng)對(duì)幫扶措施的監(jiān)督，確保精準(zhǔn)扶貧幫扶措施落實(shí)到位。嚴(yán)格按照“33668”脫貧攻堅(jiān)劃、“1+10”配套政策文件和精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧“十項(xiàng)行動(dòng)”要求，加強(qiáng)精準(zhǔn)扶貧政策宣傳教育，進(jìn)一步提x部職工的思想意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。加大對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等政策的宣傳力度，提高貧困群眾對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等政策的認(rèn)識(shí)，鼓勵(lì)貧困群眾積極創(chuàng)業(yè)就業(yè)、參加社會(huì)保險(xiǎn)。大力推進(jìn)針對(duì)貧困人口的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。加大對(duì)貧困人口和易地扶貧搬遷戶就業(yè)培訓(xùn)力度，提高他們的就業(yè)技能。大力推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和社會(huì)保障工作，打好精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，為全縣同步小康貢獻(xiàn)力量。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇五
按照省市要求，全省10月17日開展就業(yè)扶貧行動(dòng)日活動(dòng)中：我縣人社局全局行動(dòng)，分組進(jìn)行，將省發(fā)放的2000余份就業(yè)扶貧宣傳畫報(bào)張貼到貧困戶家中。舉辦以“促進(jìn)供需對(duì)接，助力企業(yè)發(fā)展”為主題的金秋招聘會(huì)，北京朝陽(yáng)區(qū)大型企業(yè)8家，我縣企業(yè)6家參加招聘活動(dòng)。提供就業(yè)崗位600多個(gè)，發(fā)放宣傳招聘信息2500余份。為大學(xué)生就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力以及貧困人口就業(yè)提供了較好的信息渠道，并且，北京朝陽(yáng)區(qū)每月給我縣提供多家企業(yè)招聘信息，我們利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息平臺(tái)，政府網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，將有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的貧困人口、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力提供信息保障。
總之，建檔立卡貧困勞動(dòng)力年齡結(jié)構(gòu)，老弱病殘居多，文化知識(shí)處于文盲或半文盲狀態(tài)，思想保守，就業(yè)觀念淡薄，由于自身身體及文化知識(shí)低等原因，外出就業(yè)或培訓(xùn)愿望幾乎為零。針對(duì)這一現(xiàn)狀，我們與培訓(xùn)學(xué)校協(xié)商做到以鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村開設(shè)培訓(xùn)班，盡量落實(shí)貧困人口應(yīng)培盡培，使有培訓(xùn)意愿貧困人口不漏一人。從而達(dá)到培訓(xùn)一人，就業(yè)一人，脫貧一戶的目的，為脫貧攻堅(jiān)做出最大貢獻(xiàn)!
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇六
乙方：xx縣長(zhǎng)xx業(yè)有限責(zé)任公司
為充分發(fā)揮信貸扶貧資金的作用，促進(jìn)農(nóng)民增收脫貧、促進(jìn)我縣糧食經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特制定本協(xié)議書。xx縣人民政府扶貧開發(fā)辦公室(以下簡(jiǎn)稱甲方)作為扶貧貼息貸款項(xiàng)目資金管理單位，為xx縣長(zhǎng)xx業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)申報(bào)、使用扶貧貼息貸款項(xiàng)目資金履行以下工作職責(zé)：
一、將乙方納入xx縣扶貧開發(fā)規(guī)劃，做好項(xiàng)目庫(kù)建設(shè);
二、將乙方納入貸款計(jì)劃項(xiàng)目，組織有關(guān)部門考察論證，編制項(xiàng)目可行性研究報(bào)告;
三、會(huì)同財(cái)政部門確認(rèn)貸款項(xiàng)目，與xx相關(guān)金融機(jī)構(gòu)達(dá)到初步貸款意向后上報(bào)省扶貧辦、省財(cái)政廳;四、協(xié)調(diào)乙方與相關(guān)部門關(guān)系;五、積極為乙方向上申請(qǐng)扶貧貸款優(yōu)惠利率。
乙方作為湖北省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)和扶貧貼息貸款使用單位，應(yīng)在帶動(dòng)和扶持貧困農(nóng)戶解決溫飽、增加收入等方面承擔(dān)以下義務(wù)：
五、承擔(dān)扶貧貼息貸款使用單位其它未盡義務(wù)。
甲 方(公章)： 乙 方(公章)：
法人代表(簽字)： 法人代表(簽字)：
八月二日
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇七
（一)推進(jìn)民生工程。截止6月，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)384人，完成目標(biāo)任務(wù)340人的120%；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)19人，完成目標(biāo)任務(wù)10人的126.67%；就業(yè)困難人員再就業(yè)11人，完成目標(biāo)任務(wù)10人的110%；下崗失業(yè)人員再就業(yè)18人，完成目標(biāo)任務(wù)15人的120%；認(rèn)定高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地3個(gè)；完成目標(biāo)任務(wù)3個(gè)的100%；開發(fā)公益性崗位57個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)50個(gè)114%；針對(duì)性開發(fā)公益性崗位67個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)7個(gè)的957.14%；公益類崗位開發(fā)124個(gè)；2020級(jí)藏區(qū)“9+3”學(xué)生初次就業(yè)率達(dá)95%。（二）公益性（類）崗位開發(fā)。截止6月初，我局共開展公益類崗位100個(gè)，用于安置全縣55個(gè)貧困村，特別是預(yù)脫貧的27個(gè)貧困村就業(yè)困難人員；為部門開發(fā)公益性崗位5個(gè)，共計(jì)105個(gè)，全部安置精準(zhǔn)扶貧戶。崗位設(shè)置多為環(huán)衛(wèi)工、保潔員、機(jī)關(guān)后勤等。完成2020年公益崗位開發(fā)任務(wù)188個(gè)的65.96%。根據(jù)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批示，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)各部門開發(fā)的公益性（類）崗位進(jìn)行調(diào)整，原則上所以公益崗位全部調(diào)整用于安置建檔立卡貧困勞動(dòng)力，以保證全縣1266戶建檔立卡貧困中至少每戶有一個(gè)公益崗位人員。對(duì)于調(diào)整后仍有的未就業(yè)的貧困家庭，我局將針對(duì)性開發(fā)公益類崗位進(jìn)行兜底安置，確保公益崗位開發(fā)目標(biāo)任務(wù)全額完成。（三）貧困家庭技能培訓(xùn)。截止6月6日，我局在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“送培訓(xùn)下鄉(xiāng)”活動(dòng)，分別開展“旅游服務(wù)+廚師技能”、“摩托車、拖拉機(jī)維修”、“木工加工”、創(chuàng)業(yè)+技能培訓(xùn)等共計(jì)19期，參加培訓(xùn)人員814人，其中建檔立卡貧困戶417人。完成目標(biāo)任務(wù)450人的92.66%（其中對(duì)接“一幫一”學(xué)校開展“電工技能培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力30人）。6月中旬后將按計(jì)劃開展勞務(wù)品牌培訓(xùn)和民族地區(qū)技能培訓(xùn)8期，覆蓋全縣所有貧困村、380余人（其中貧困勞動(dòng)力不少于50%）。（四）籌備現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。按照州委州政府和州人社局部署，將于今年7月在我縣舉辦1期就業(yè)扶貧現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。我局高度重視，積極向縣委政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并廣泛宣傳動(dòng)員，對(duì)接援建市縣和相關(guān)單位，力爭(zhēng)舉辦一次出色有效的就業(yè)扶貧現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。（五）農(nóng)村勞動(dòng)力統(tǒng)計(jì)。結(jié)合勞動(dòng)力培訓(xùn)工作和進(jìn)村入戶開展“貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)全覆蓋統(tǒng)計(jì)”工作，準(zhǔn)確掌握全縣貧困勞動(dòng)基本情況和培訓(xùn)需求，全縣匯總來(lái)的貧困勞動(dòng)力（16-60歲）為2196人，有培訓(xùn)需求的為1096人。我局針對(duì)性制定了培訓(xùn)計(jì)劃19期，基本完成了貧困勞動(dòng)培訓(xùn)全覆蓋，對(duì)于確實(shí)沒有培訓(xùn)需求和文化水平低的貧困勞動(dòng)力，將適時(shí)開展“技能+語(yǔ)言”、“技能+禮儀”等培訓(xùn)。（六）督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項(xiàng)工作。從4月開始，結(jié)合縣人大、縣政協(xié)督導(dǎo)小組綜合檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準(zhǔn)脫貧工作和我局檢查就業(yè)扶貧專項(xiàng)工作結(jié)果，要求6月底全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完善“貧困家庭技能培訓(xùn)和就業(yè)促進(jìn)專項(xiàng)”專卷歸檔、“一庫(kù)五名單”、貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)全覆蓋“三個(gè)清單”等的印裝冊(cè)；“就業(yè)扶貧掛圖作戰(zhàn)圖”上墻等工作。（七）開展創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款前期工作。同縣財(cái)政局、農(nóng)行縣支行召開會(huì)議，討論安排2020年上半年創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款資料收集、資格審核、現(xiàn)場(chǎng)考察等相關(guān)事宜，預(yù)計(jì)6月中旬完成材料審核，6月下旬完成貸款發(fā)放。（八）開就業(yè)服務(wù)宣傳活動(dòng)。利用qq群、微信公眾平臺(tái)、州招聘網(wǎng)等廣泛開展就業(yè)政策宣傳和崗位信息發(fā)布；積極同對(duì)口援建地和州局籌集崗位，及時(shí)籌備各類招聘會(huì)活動(dòng)；積極做好企業(yè)用工調(diào)查，了解企業(yè)用工的需求量及崗位。在此基礎(chǔ)上，今年3月借助“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)，會(huì)同縣婦聯(lián)、團(tuán)縣委、縣總工會(huì)等部門廣泛開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇八
1.創(chuàng)建就業(yè)扶貧車間，引導(dǎo)就近就業(yè)。在鄉(xiāng)村共創(chuàng)建就業(yè)扶貧車間45個(gè)，其中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建標(biāo)準(zhǔn)化就業(yè)扶貧車間13個(gè)、在鄉(xiāng)村利用閑置房屋創(chuàng)建就業(yè)扶貧車間32個(gè)，在工業(yè)園區(qū)企業(yè)創(chuàng)建就業(yè)扶貧基地19個(gè)，吸納貧困勞動(dòng)力家門口就業(yè)869人。
2.開發(fā)公益性崗位，就業(yè)援助貧困戶。對(duì)年齡偏大，無(wú)技能的就業(yè)困難人員，由政府開發(fā)公益性崗位進(jìn)行安置就業(yè)，達(dá)到增收脫貧目標(biāo)。今年又新制定出臺(tái)了xx縣《關(guān)于開發(fā)公益性農(nóng)村環(huán)境整治專崗安置貧困勞動(dòng)力就業(yè)的實(shí)施方案》(石人社字〔2020〕34號(hào))文件，開發(fā)公益性農(nóng)村環(huán)境整治專崗200個(gè)，確?！笆濉必毨Т骞嫘苑鲐殞彶簧儆?人。到目前，在鄉(xiāng)村開發(fā)貧困戶就業(yè)扶貧專崗、農(nóng)村環(huán)境整治專崗、鄉(xiāng)村保潔、公路養(yǎng)護(hù)、森林防護(hù)、河道巡防、圖書管理員等崗位，新開發(fā)崗位259個(gè)，共安置貧困勞動(dòng)力就業(yè)929人。
3.出臺(tái)就業(yè)政策，引導(dǎo)轉(zhuǎn)移就業(yè)。為簡(jiǎn)化手續(xù)，確保貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)人口能及時(shí)精準(zhǔn)享受交通補(bǔ)貼政策，出臺(tái)了《關(guān)于落實(shí)貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)一次性交通補(bǔ)貼事項(xiàng)的通知》(石就扶字〔2020〕2號(hào))文件，目前全縣摸底上報(bào)引導(dǎo)貧困人口就業(yè)11360，已申報(bào)審批交通補(bǔ)貼6930人。
4.加大創(chuàng)業(yè)幫扶，以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。通過培育創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，大力引導(dǎo)貧困戶勞動(dòng)力從事特色農(nóng)業(yè)、農(nóng)村電子商務(wù)、現(xiàn)代服務(wù)、家政服務(wù)等產(chǎn)業(yè)，對(duì)能帶動(dòng)貧困戶勞動(dòng)力就業(yè)的自主創(chuàng)業(yè)者，優(yōu)先安排和增加貼息貸款額度。今年共發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款7825萬(wàn)元，全縣共培育縣級(jí)創(chuàng)業(yè)致富帶頭人492人。
5.組織各類培訓(xùn)，提升就業(yè)能力。按照貧困勞動(dòng)力技能培訓(xùn)全覆蓋工作要求，會(huì)同縣精扶辦、縣農(nóng)糧局出臺(tái)了《關(guān)于印發(fā)2020年xx縣貧困勞動(dòng)力職業(yè)技能和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)方案的通知》(石精扶辦字〔2020〕23號(hào))文件，重點(diǎn)圍繞農(nóng)業(yè)技術(shù)、家政服務(wù)、園區(qū)技能、農(nóng)村電商等開展免費(fèi)技能培訓(xùn)。使未就業(yè)的每位有勞動(dòng)能力的貧困人口都掌握一到兩門實(shí)用技術(shù)，提升就業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)就業(yè)增收脫貧。到目前，組織貧困戶勞動(dòng)力參加各類技能培訓(xùn)4492人(其中農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)3861人，園區(qū)技能培訓(xùn)185人，家庭服務(wù)業(yè)培訓(xùn)348人，電商創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)98人)，已發(fā)放技能培訓(xùn)一次性生活補(bǔ)貼和求職補(bǔ)貼共607人。
6.發(fā)展“一村一品”，助推產(chǎn)業(yè)就業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)立足自身優(yōu)勢(shì)，打造“一村一品”產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，培養(yǎng)一批懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)、帶領(lǐng)農(nóng)戶脫貧致富的帶頭人，充分發(fā)揮輻射帶動(dòng)、示范引領(lǐng)效應(yīng)，幫扶貧困勞動(dòng)力長(zhǎng)期穩(wěn)定就業(yè)。目前，已打造14個(gè)產(chǎn)業(yè)基地帶動(dòng)貧困勞動(dòng)力就業(yè)193人。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇九
抓住廊坊三河市、北京朝陽(yáng)區(qū)與我縣對(duì)口幫扶這一有利時(shí)機(jī)，面向京津冀勞務(wù)市場(chǎng)開辟貧困勞動(dòng)力就業(yè)渠道。4月份，我們與北京市朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合組織了“聚力就業(yè)優(yōu)先，助推扶貧攻堅(jiān)”2020年春季就業(yè)招聘活動(dòng)。參會(huì)企業(yè)26家，提供文員、出納、客服、操作工、家政服務(wù)等就業(yè)崗位600多個(gè)?，F(xiàn)場(chǎng)有91人與用人單位簽訂了就業(yè)意向協(xié)議，其中建檔立卡貧困人口13人。經(jīng)跟蹤反饋落實(shí)就業(yè)人員88人。本次招聘會(huì)引起了社會(huì)的廣泛關(guān)注，《河北經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、《張家口日?qǐng)?bào)》分別就此做了報(bào)道?，F(xiàn)在，朝陽(yáng)區(qū)每月不定期為我們推送用工信息，縣局就業(yè)服務(wù)中心及時(shí)發(fā)布，為有意向進(jìn)京就業(yè)的貧困勞動(dòng)力開辟了一條就業(yè)綠色通道。近日，我們又與新希望六合股份有限公司建立了勞務(wù)合作關(guān)系，今年至少可以為勞動(dòng)力年齡段貧困人口提供200個(gè)就業(yè)崗位，通過跟蹤反饋目前在北就朝陽(yáng)區(qū)輸出就業(yè)2865人。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇十
目前，我縣有建檔立卡貧困人口有59582人，勞動(dòng)年齡段貧困人口有12854人，已就業(yè)6392人，未就業(yè)人6462人。今年以來(lái)，有就業(yè)愿望的1551人中，全部實(shí)現(xiàn)了就業(yè);有培訓(xùn)愿望的163人，全部通過培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。結(jié)合人社系統(tǒng)自身職能，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村人力資源和社會(huì)保障服務(wù)站，采集貧困勞動(dòng)力的個(gè)人基本信息、轉(zhuǎn)移就業(yè)意向和職業(yè)技能培訓(xùn)需求等相關(guān)信息，對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行再摸底、再核實(shí)、再確認(rèn)，并每人填寫一份《2020年度河北省就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準(zhǔn)扶貧工程貧困家庭勞動(dòng)力登記卡》，將對(duì)貧困勞動(dòng)力的調(diào)查采集信息及時(shí)在人社部農(nóng)村貧困勞動(dòng)力就業(yè)信息平臺(tái)、河北省就業(yè)扶貧信息管理系統(tǒng)更新，為以后工作的開展提供依據(jù)。通過各級(jí)人力資源和社會(huì)保障平臺(tái)工作人員的努力，對(duì)貧困勞動(dòng)力就業(yè)情況進(jìn)行跟蹤，10月底前有就業(yè)意愿貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就業(yè)任務(wù)全部完成。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇十一
按照組織安排，我于24月?lián)蝊_鎮(zhèn)__村第一書記。在市委、鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，我對(duì)照第一書記和工作隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)，認(rèn)真抓好基層黨建、精準(zhǔn)扶貧、為民辦事服務(wù)、提升治理水平、農(nóng)村環(huán)境整治等各項(xiàng)工作。特別是精準(zhǔn)扶貧方面，緊緊圍繞脫貧攻堅(jiān)工作部署，結(jié)合__村實(shí)際，認(rèn)真開展工作，現(xiàn)將一年來(lái)駐村幫扶工作情況總結(jié)如下：
一、村基本情況
__村位于__鎮(zhèn)政府所在地6公里處，東鄰新立鄉(xiāng)。全村幅員面積平方公里，耕地面積980公頃(其中：水田面積880公頃，旱田面積100公頃)，農(nóng)作物主要以水稻為主，玉米為輔。全村6個(gè)自然屯又分為7個(gè)行政屯?？?cè)丝?98戶1059人。村支部下設(shè)黨小組3組，現(xiàn)有黨員36人，預(yù)備黨員1人，后備干部7人。村“三委”班子中，村黨支部委員 7人，村民委員會(huì)委員5名，村務(wù)監(jiān)督委員3名。
二、扶貧幫扶工作情況
(一)、貧困人口情況。__村屬建檔立卡貧困村，擬在摘帽退出。底，建檔立卡貧困戶37戶67人，其中：已脫貧人口18戶31人，未脫貧人口19戶36人。 ，經(jīng)過8月份開展精準(zhǔn)再識(shí)別工作，清退7戶9人，死亡1戶2人，新增5人，建檔立卡貧困戶為29戶61人，其中：已脫貧人口14戶27人，未脫貧人口15戶34人。20底，經(jīng)過動(dòng)態(tài)調(diào)整工作，脫貧2戶5人，新增1人(戶內(nèi)增人)，死亡0戶3人。建檔立卡貧困戶人口變?yōu)?9戶59人，其中：已脫貧16戶32人，未脫貧13戶27人。
(二)、推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧方面。__村共有幫扶單位2個(gè)：中國(guó)水電工程局一局和市委^v^部。共有幫扶責(zé)任人13人。
1、宣傳貫徹黨的扶貧開發(fā)和強(qiáng)農(nóng)富農(nóng)政策，發(fā)放扶貧政策宣傳單，做到家喻戶曉。深入推進(jìn)醫(yī)療救助政策、教育扶智政策、金融扶貧政策等各項(xiàng)扶貧政策落實(shí)，讓貧困戶深入了解和掌握，全年利用新時(shí)代傳習(xí)所，集中宣傳扶貧政策2次，采取走訪等形式，入戶宣傳扶貧政策10余次300人次，協(xié)調(diào)市中心醫(yī)院、鎮(zhèn)衛(wèi)生院及步長(zhǎng)藥業(yè)開展義診送藥健康扶貧活動(dòng)1次。
3、項(xiàng)目扶貧。一是協(xié)調(diào)財(cái)政局投入資金21萬(wàn)元，對(duì)村小校舍維修改造新村部227平方米，解決__村村部面積不足、年久失修的現(xiàn)狀，同時(shí)黨建活動(dòng)室、新時(shí)代傳習(xí)所面積全部達(dá)標(biāo);二是中國(guó)水電工程局一局為新建村部構(gòu)建6萬(wàn)元的辦公設(shè)備及辦公桌椅，進(jìn)一步提升村辦公效率;三是協(xié)調(diào)資金7萬(wàn)元對(duì)村部廣場(chǎng)安裝太陽(yáng)能路燈9盞、旗桿一個(gè)及監(jiān)控設(shè)備;四是協(xié)調(diào)各部門加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。其中，發(fā)改委投資135萬(wàn)修水泥路3公里，國(guó)土局投資300萬(wàn)元修水泥路公里、2公里砂石路，財(cái)政局投資60萬(wàn)元，修水泥路公里;五是市委^v^部協(xié)調(diào)工商聯(lián)及商會(huì)，由部分企業(yè)老板出資7000余元，在抗旱期間，為__村捐贈(zèng)兩套抗旱設(shè)備，為貧困戶解決旱情需求。
4、產(chǎn)業(yè)扶貧。一是建立玉軍養(yǎng)豬專業(yè)合作社，將建檔立卡貧困戶全部納入合作社，采取分紅形式，為貧困戶增收;二是開展代言活動(dòng)。實(shí)施水稻新品種推廣，調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，全力打造杜力村品牌大米，逐步起到示范帶動(dòng)效應(yīng)。通過市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等擴(kuò)寬銷售渠道，提高影響力;三是通過引導(dǎo)和自主勞務(wù)等方式，引導(dǎo)有勞動(dòng)能力的貧困戶通過外出務(wù)工或就地勞務(wù)轉(zhuǎn)移來(lái)實(shí)現(xiàn)增收。
三、基層黨建工作情況
一是結(jié)合__村的實(shí)際情況，組織開展各種形式的教育活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)等制度，每月召開一次主題黨日，黨課一月一次，支委會(huì)一月一次，組織生活會(huì)每月二次，一季度一次黨員大會(huì)，帶領(lǐng)廣大黨員深入學(xué)習(xí)鄭德榮、黃大年先進(jìn)事跡、開展馬克思誕辰200周年、疫苗案反思、破五弊等學(xué)習(xí)活動(dòng);二是加強(qiáng)對(duì)班子成員教育與管理，全面落實(shí)干部坐班制度;三是抓好普通黨員管理。在抓好日常教育管理的基礎(chǔ)上，引領(lǐng)普通黨員積極參加村級(jí)各項(xiàng)事業(yè)，全面提高黨員的傳幫帶作用，嚴(yán)格落實(shí)“掃黑除惡”、“秸稈禁燒”、“植樹綠化”等工作;四是抓好黨員發(fā)展。重點(diǎn)在有能力、有頭腦、靠近黨組織的青年中發(fā)展黨員，推進(jìn)黨員隊(duì)伍更新?lián)Q代。目前4名預(yù)備黨員已經(jīng)轉(zhuǎn)正，計(jì)劃再確定兩名積極分子;五是完善“新時(shí)代e-支部”規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。指導(dǎo)完善 “新時(shí)代e-支部”各項(xiàng)基礎(chǔ)信息，及時(shí)督促上傳開展組織生活、重大事項(xiàng)決策等內(nèi)容。
四、目前存在的問題
1、村集體經(jīng)濟(jì)薄弱。目前，村集體經(jīng)濟(jì)收入只有土地租賃收入，已常年發(fā)包，租金早已收完。年收入不足5萬(wàn)元，村級(jí)發(fā)展缺少資金和發(fā)展項(xiàng)目，村集體公益事業(yè)舉步維艱。
2、基礎(chǔ)設(shè)施落后。一是屯內(nèi)道路37條，僅有10條水泥硬化路，其余全部為土路(約12公里未硬化);二是道路附屬設(shè)施不足，沒有排水、綠化、亮化等設(shè)施。
3、黨建方面。首先是村黨支部管理能力和執(zhí)行能力弱化，傳幫帶功能嚴(yán)重下降，主要表現(xiàn)在對(duì)黨建工作重視力度不夠，對(duì)黨員管理和日常動(dòng)態(tài)掌握不牢，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自身要求不嚴(yán)，帶動(dòng)能力不足等;其次是黨員作用發(fā)揮不突出，部分黨員年齡和思想老化守舊，不尋進(jìn)取，跟不上新時(shí)代發(fā)展要求。
五、下步工作打算
1、加大脫貧攻堅(jiān)力度。一是增加村集體收入。對(duì)新確權(quán)切割土地面積100公頃，按照國(guó)家和市政府政策收繳承包費(fèi)，計(jì)劃征收土地流轉(zhuǎn)資金 10萬(wàn)元;二是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。協(xié)調(diào)國(guó)土、發(fā)改、交通、財(cái)政等部門，建設(shè)硬化水泥路12公里;三是加大醫(yī)療救助、教育扶智、金融保險(xiǎn)等方面的宣傳講解力度，提高貧困戶對(duì)扶貧政策理解和認(rèn)識(shí);四是鼓勵(lì)有勞動(dòng)能力的貧困戶發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)和外出務(wù)工，增加收入。
2、加強(qiáng)基層黨建工作。一是加強(qiáng)對(duì)班子成員進(jìn)行教育與管理。提高黨員干部的思想基礎(chǔ)和工作能力，重新樹立新作風(fēng)、新形象;二是抓好普通黨員管理。在抓好日常教育管理的基礎(chǔ)上，引領(lǐng)普通黨員積極參加村級(jí)各項(xiàng)事業(yè)，全面提高黨員的傳幫帶作用;三是抓好黨員發(fā)展。重點(diǎn)在有能力、有頭腦、靠近黨組織的青年中發(fā)展黨員，進(jìn)一步優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，推進(jìn)黨員隊(duì)伍更新?lián)Q代。
就業(yè)扶貧工作總結(jié)篇十二
為更好促進(jìn)全縣貧困家庭社會(huì)就業(yè)人員轉(zhuǎn)移就業(yè)和加強(qiáng)貧困勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作，為決勝20xx年“縣摘帽、村退出、戶脫貧”脫貧攻堅(jiān)工作，全面完成“培訓(xùn)一人、就業(yè)一人、脫貧一戶”目標(biāo)，對(duì)標(biāo)“時(shí)間過半，任務(wù)過半”要求，我局緊緊圍繞“全域旅游+就業(yè)”工程，通過公益崗位安置一批、務(wù)工就業(yè)轉(zhuǎn)移一批、和養(yǎng)產(chǎn)業(yè)解決一批、自主創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)一批，進(jìn)一步拓寬困難群眾增收渠道，全面助力脫貧攻堅(jiān)取得實(shí)效?，F(xiàn)將20xx年上半年開展就業(yè)扶貧工作開展情況總結(jié)如下。
（一)推進(jìn)民生工程。截止6月，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)384人，完成目標(biāo)任務(wù)340人的120%；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)19人，完成目標(biāo)任務(wù)10人的126.67%；就業(yè)困難人員再就業(yè)11人，完成目標(biāo)任務(wù)10人的110%；下崗失業(yè)人員再就業(yè)18人，完成目標(biāo)任務(wù)15人的120%；認(rèn)定高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地3個(gè)；完成目標(biāo)任務(wù)3個(gè)的100%；開發(fā)公益性崗位57個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)50個(gè)114%；針對(duì)性開發(fā)公益性崗位67個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)7個(gè)的957.14%；公益類崗位開發(fā)124個(gè)；20xx級(jí)藏區(qū)“9+3”學(xué)生初次就業(yè)率達(dá)95%。
（二）公益性（類）崗位開發(fā)。截止6月初，我局共開展公益類崗位100個(gè)，用于安置全縣55個(gè)貧困村，特別是預(yù)脫貧的27個(gè)貧困村就業(yè)困難人員；為部門開發(fā)公益性崗位5個(gè)，共計(jì)105個(gè)，全部安置精準(zhǔn)扶貧戶。崗位設(shè)置多為環(huán)衛(wèi)工、保潔員、機(jī)關(guān)后勤等。完成20xx年公益崗位開發(fā)任務(wù)188個(gè)的65.96%。根據(jù)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批示，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)各部門開發(fā)的公益性（類）崗位進(jìn)行調(diào)整，原則上所以公益崗位全部調(diào)整用于安置建檔立卡貧困勞動(dòng)力，以保證全縣1266戶建檔立卡貧困中至少每戶有一個(gè)公益崗位人員。對(duì)于調(diào)整后仍有的未就業(yè)的貧困家庭，我局將針對(duì)性開發(fā)公益類崗位進(jìn)行兜底安置，確保公益崗位開發(fā)目標(biāo)任務(wù)全額完成。
（三）貧困家庭技能培訓(xùn)。截止6月6日，我局在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“送培訓(xùn)下鄉(xiāng)”活動(dòng)，分別開展“旅游服務(wù)+廚師技能”、“摩托車、拖拉機(jī)維修”、“木工加工”、創(chuàng)業(yè)+技能培訓(xùn)等共計(jì)19期，參加培訓(xùn)人員814人，其中建檔立卡貧困戶417人。完成目標(biāo)任務(wù)450人的92.66%（其中對(duì)接“一幫一”學(xué)校開展“電工技能培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力30人）。6月中旬后將按計(jì)劃開展勞務(wù)品牌培訓(xùn)和民族地區(qū)技能培訓(xùn)8期，覆蓋全縣所有貧困村、380余人（其中貧困勞動(dòng)力不少于50%）。
（四）籌備現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。按照州委州政府和州人社局部署，將于今年7月在我縣舉辦1期就業(yè)扶貧現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。我局高度重視，積極向縣委政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并廣泛宣傳動(dòng)員，對(duì)接援建市縣和相關(guān)單位，力爭(zhēng)舉辦一次出色有效的就業(yè)扶貧現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。
（五）農(nóng)村勞動(dòng)力統(tǒng)計(jì)。結(jié)合勞動(dòng)力培訓(xùn)工作和進(jìn)村入戶開展“貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)全覆蓋統(tǒng)計(jì)”工作，準(zhǔn)確掌握全縣貧困勞動(dòng)基本情況和培訓(xùn)需求，全縣匯總來(lái)的貧困勞動(dòng)力（16-60歲）為2196人，有培訓(xùn)需求的為1096人。我局針對(duì)性制定了培訓(xùn)計(jì)劃19期，基本完成了貧困勞動(dòng)培訓(xùn)全覆蓋，對(duì)于確實(shí)沒有培訓(xùn)需求和文化水平低的貧困勞動(dòng)力，將適時(shí)開展“技能+語(yǔ)言”、“技能+禮儀”等培訓(xùn)。
（六）督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項(xiàng)工作。從4月開始，結(jié)合縣人大、縣政協(xié)督導(dǎo)小組綜合檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準(zhǔn)脫貧工作和我局檢查就業(yè)扶貧專項(xiàng)工作結(jié)果，要求6月底全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完善“貧困家庭技能培訓(xùn)和就業(yè)促進(jìn)專項(xiàng)”專卷歸檔、“一庫(kù)五名單”、貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)全覆蓋“三個(gè)清單”等的印裝冊(cè)；“就業(yè)扶貧掛圖作戰(zhàn)圖”上墻等工作。
（七）開展創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款前期工作。同縣財(cái)政局、農(nóng)行縣支行召開會(huì)議，討論安排20xx年上半年創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款資料收集、資格審核、現(xiàn)場(chǎng)考察等相關(guān)事宜，預(yù)計(jì)6月中旬完成材料審核，6月下旬完成貸款發(fā)放。
（八）開就業(yè)服務(wù)宣傳活動(dòng)。利用qq群、微信公眾平臺(tái)、州招聘網(wǎng)等廣泛開展就業(yè)政策宣傳和崗位信息發(fā)布；積極同對(duì)口援建地和州局籌集崗位，及時(shí)籌備各類招聘會(huì)活動(dòng)；積極做好企業(yè)用工調(diào)查，了解企業(yè)用工的需求量及崗位。在此基礎(chǔ)上，今年3月借助“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)，會(huì)同縣婦聯(lián)、團(tuán)縣委、縣總工會(huì)等部門廣泛開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)。
（一）培訓(xùn)時(shí)間受限。我縣貧困家庭技能培訓(xùn)需要錯(cuò)開群眾蟲草、松茸采挖季節(jié)和旅游接待高峰期，安排培訓(xùn)時(shí)間較為被動(dòng)，培訓(xùn)空檔期長(zhǎng)，培訓(xùn)安排較為密集。
（二）勞務(wù)輸出不多。我縣農(nóng)村勞動(dòng)力普遍文化素質(zhì)不高，就業(yè)擇業(yè)觀念保守陳舊，技能水平差，達(dá)不到用工要求，不能適應(yīng)就業(yè)市場(chǎng)需求，直接影響農(nóng)村勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移。
（三）部分群眾無(wú)培訓(xùn)需求。一部分貧困勞動(dòng)力內(nèi)生動(dòng)力不足，不愿意參加培訓(xùn)，制約了其發(fā)展生產(chǎn)和提高生活水平能力。
一是繼續(xù)加強(qiáng)貧困家庭技能培訓(xùn)工作。
二是籌備好就業(yè)扶貧現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)工作。
三是繼續(xù)完善農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制管理工作。
四是加強(qiáng)用工求職信息管理工作。
五是繼續(xù)做好大學(xué)生服務(wù)工作。
六是做好困難群眾就業(yè)服務(wù)工作。
七是加大公益性（類）崗位開發(fā)。
八是加大勞務(wù)輸出工作。
九是適度增加創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。
十是繼續(xù)加強(qiáng)同對(duì)口援建市縣對(duì)接工作。
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