熱門網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷（通用15篇）

總結(jié)是沉淀思考，提升自我，開啟新征程的必經(jīng)之路。對于情感表達，每個人都可能有自己的偏好和習慣?？偨Y(jié)是一個有趣又有挑戰(zhàn)的寫作任務，通過范文的學習，我們可以提高自己的寫作水平。

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇一

古人學問無遺力，少壯工夫老始成。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。

題記

歲月荏苒，不經(jīng)意間所有的物化實驗都已經(jīng)結(jié)束了。閉目沉思，發(fā)現(xiàn)收獲確實很大，做學問和做人方面都受益匪淺，有一種”言有盡，而意無窮“的感覺。尤其是這學期指導我們做實驗的三個老師(韓斌、李濤和姚明明)，做學問都相當棒，做人更是各有千秋，我非常敬佩他們。韓斌老師的幽默率真、李濤老師的瀟灑嚴謹和姚明明老師的溫文儒雅，都給我留下了深刻的印象。

我的試驗體會主要有三點：

(1)人有兩個寶,雙手和大腦。雙手會做工,大腦會思考。由于中國的特殊國情，當今的大學教育不再是精英教育，而是大眾教育，因此每一個理工科大學生不一定動手操作技能水平會很高，甚至有的大學生還很低。可是通過此次物化實驗，經(jīng)過三位名師(韓斌、李濤和姚明明)的指導，我了解并學會了很多東西。是我認識到物理化學實驗作為化學實驗課程的重要分支，是與物理化學課堂理論教學相輔相成的基礎實驗課程。物理化學實驗課的主要目的是使學生初步了解物理化學的研究方法，通過實驗手段了解物質(zhì)的物理化學性質(zhì)與化學反應規(guī)律之間的關(guān)系，熟悉重要的物理化學實驗技術(shù)，掌握實驗數(shù)據(jù)的處理及實驗結(jié)果的分析、歸納方法，加深對物理化學基本理論和概念的理解，增強解決化學實際問題的能力，為將來工作和進一步深造打下良好的專業(yè)基礎。

(2)紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。現(xiàn)在我們一直在學習《物理化學》，雖說盧秀慧老師講課水平很高，但是我還是有很多不明白的地方(尤其是電化學部分)。通過李濤老師指導的”極化曲線的測定“這一實驗，我豁然開朗。隨著物理化學研究方法的形成和發(fā)展，其目的擴展為已掌握基本的物理化學實驗方法和技術(shù)為主。近年來，隨著科學技術(shù)的迅猛發(fā)展，大量的近代儀器引入物理化學實驗中，特別是計算機對繁瑣的物理化學實驗數(shù)據(jù)快速、準確的`處理，促使物理化學實驗向縱深發(fā)展，實驗研究內(nèi)容不斷更新，實驗研究方法向綜合訓練型和科學研究型轉(zhuǎn)化。目前物理化學實驗教學的目的，已將培養(yǎng)能力放在首位。能力并不等同于知識技能，在物理化學實驗中學習和掌握的實驗理論、技能技術(shù)、研究方法并不是能力的全部內(nèi)涵。能力是在掌握知識技能的過程中，逐步有意識的培養(yǎng)和提高的。所以，解決實際問題的能力和掌握的知識技能之間既有區(qū)別又有密切聯(lián)系。能力只有在實踐中通過長期、自覺、不懈的努力才能逐步的積累和形成。

(3)行己恭，責躬厚，接眾和，立心正，進道勇。通過做物化實驗，我清楚的認識到，做事要嚴謹，做人應誠信。知之為知之，不知為不知。只有這樣，以后走向工作崗位，才能踏踏實實，做一個堂堂正正的人。

通過做物化實驗，我感覺能力的培養(yǎng)和訓練主要表現(xiàn)在三個方面：

(1)邏輯思維能力的增強。物理化學實驗最后所得的結(jié)果往往不是直接測量的到的，而是通過理論分析，推導出一系列理論公式，再由直接測量到的物理量運算而得到的。因此，要求我們在實驗中勤于思考，善于分析，充分發(fā)揮想象力，不斷提高思維的邏輯性。

(2)自學能力的提高。物理化學實驗是為大學二、三年級開設的一門獨立課程，因此有條件多方面來培養(yǎng)學生的自學能力，包括自學教材和實驗儀器說明書的能力和習慣，整理、歸納、綜合和評價知識的能力，查找文獻資料以及使用多種工具書和手冊獲取所需的新知識的能力。

(3)科學研究能力的培養(yǎng)。主要是通過科研實踐培養(yǎng)研究和解決問題的創(chuàng)新能力。物理化學實驗加強了這方面的初步訓練，包括包括實驗研究方案的設計，實驗研究方法的比較，實驗要求方面的選擇，實驗數(shù)據(jù)的正確記錄和處理，相關(guān)文獻資料的查閱，實驗研究結(jié)果的分析、總結(jié)和歸納，實驗研究報告的書寫等基本科學研究能力的訓練，為畢業(yè)論文和科研實踐打下基礎。

總之，這次物化實驗對我影響很大，使我學會了很多東西，豐富了我自身的經(jīng)歷，開闊了眼界，加深了我對物理化學實驗的認識，終將受益一生。

（中國大學網(wǎng)）

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇二

高二年級文理分科以后，理科生生物學科的學習方法也要有所調(diào)整。除了要注重高一時提出的課堂、作業(yè)、實驗等環(huán)節(jié)的要求外，還要求同學們多做題，做完以后要特別注意收集整理典型題，及時歸納總結(jié)，掌握解題方法和解題技巧。

作為一名理科生，要關(guān)注科學技術(shù)的發(fā)展，大到每年的諾貝爾獎，小到日常生活中科學原理的運用都要關(guān)注。嘗試運用所學知識解釋日常生活中的生物問題。

要理清知識的來龍去脈，同時還要注重知識間的融會貫通。以此提升思維品質(zhì)，提高生物科學素養(yǎng)。

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇三

戶口所在： 云浮 國 籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族

誠信徽章： 未申請 身 高： 155 cm

人才測評： 未測評 體 重： 39 kg

人才類型： 應屆畢業(yè)生

應聘職位： 財務/會計助理/會計文員， 會計

工作年限： 0 職 稱：

求職類型： 實習 可到職日期： 隨時

月薪要求： 1500--20xx 希望工作地區(qū)： 廣州,佛山,云浮

畢業(yè)院校： 肇慶市工業(yè)貿(mào)易學校

最高學歷： 中專 獲得學位: 畢業(yè)日期： 20xx-09

專 業(yè) 一： 會計電算化

專 業(yè) 二：

起始年月 終止年月 學校（機構(gòu)） 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號

語言能力

外語： 英語 一般 粵語水平： 優(yōu)秀

其它外語能力：

國語水平： 優(yōu)秀

工作能力及其他專長

本人掌握會計專業(yè)文化水平、電算化和熟悉word文檔，excel表格。認真做好每一份工作。

個人自傳

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇四

化學研究的對象是物質(zhì)，物質(zhì)的組成和結(jié)構(gòu)決定了物質(zhì)的性質(zhì)，而物質(zhì)的性質(zhì)又制約了物質(zhì)的存在方式、制法和用途。因此在學習元素化合物性質(zhì)時，應抓住其結(jié)構(gòu)來了解物質(zhì)性質(zhì)。如學習氧氣時，須思考：氧氣是由許多氧分子組成的，而一個氧分子又是由二個氧原子構(gòu)成的，氧原子最外層6個電子，易得電子，所以氧氣的化學性質(zhì)較活潑，許多物質(zhì)在常溫、點燃或加熱時均能與氧氣發(fā)生化學變化且放出大量的熱。在學習了許多物質(zhì)后，要善于將相關(guān)物質(zhì)構(gòu)建成知識網(wǎng)絡，使知識條理化，以便于牢固掌握。

二.重視實驗，培養(yǎng)動手能力

化學是以實驗為基礎的自然學科。在研究元素化合物的有關(guān)化學性質(zhì)，進行物質(zhì)的分離與提純、鑒別與鑒定等定性定量分析時，一般都要以實驗為手段加以驗證或探究完成而得出結(jié)論，因此要學好化學必須重視實驗。從簡單的常用儀器的使用、基本操作的訓練到復雜實驗的設計都要認真操作、大膽試驗。在設計實驗時要做到科學合理，即裝置簡單、操作方便、程序合理、現(xiàn)象明顯。對老師在課堂上的演示實驗要細心觀察積極思考，掌握實驗的原理、步驟、現(xiàn)象和要領，課本中安排的學生實驗和家庭實驗是培養(yǎng)動手能力的最好機會，要積極參與認真去做。

三.注重學法，提高學習效果

初三化學是啟蒙化學，基礎知識點多而雜，隨著知識的積累，有些學生會因?qū)W習方法不當而導致化學成績下滑甚至產(chǎn)生厭學情緒。因此學好化學必須注重學法，提高學習效果。常見的有效學法有：

(1)對偶知識對比記。如化合與分解、氧化與還原等。

(2)物質(zhì)性質(zhì)網(wǎng)絡記。如對含碳元素的相關(guān)物質(zhì)可構(gòu)建碳鏈知識網(wǎng)絡系統(tǒng)記憶。

(3)類似知識歸類記。如h2和co的性質(zhì)，h2和co2的制備裝置等。

(4)化學用語分散記。如元素、原子、分子、化合價、化學式及化學方程式等按知識階梯分散到各章節(jié)記憶。

(5)交叉知識切點記。如物化知識切入點為密度、壓強、浮力、重力、杠桿原理、電學等;生化知識切入點為光合作用、呼吸作用、溫室效應、臭氧空洞、赤潮現(xiàn)象等。

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇五

復習物化的一點心得

我很幸運今年考進了北化，找到了不錯的導師，今年的開始做數(shù)學發(fā)揮一般，但是物化得分比較高，140，對于外校的學生來說，這個分數(shù)在你選導師的時候已經(jīng)是很有優(yōu)勢的了。在這里想和考北化的外校學生探討一點學習物化的心得。

北化的物化在開始改革，增加了簡單題，而的試卷則達到了極致――簡答題的分數(shù)到了32分，而且外校的學生也大多在這個地方吃虧（北化在這點做的很不人道……）。整個卷子中選擇題依然沒什么難度，而解答題也是相比之前的題目來說也是墮落了很多――相圖的考察，以及熱力學證明題，還有動力學及電化學的東西難度也是降了很多。我想按題型來對整個復習過程和大家探討一下。

選擇題難度不是很大，都是對課本基本定理和公式的考察，所以課本你是必須得通讀幾遍的。因為考察點不固定，所以你在復習的時候一定不能大意了，上冊的東西還比較系統(tǒng)，但是下冊的統(tǒng)計熱力學及表面化學那塊很零散，學起來很費時――但是考點很可能就在這里，因為選擇題考察的就是細節(jié)的東西，所以千萬不能大意了。北化自己變得那本藍皮書，全名叫《物理化學例題習題與解答》，化工出版社的，最新版本是06的，這本書是必須要完整做兩遍的――可以不夸張的說，這本書你要是做透了，130分是很輕松的。

對于簡答題，8個題目我做錯了一個半，減了6分左右，后邊的大題由于難度較小，基本沒失分。雖然復習的很透了，但是還是應了那句老話――事無巨細。還是有兩個電化學的基本概念不熟悉，所以對付這個題型的時候你一定把藍皮書前邊第一部分的那些問答題多看兩遍，東西不是很難就是需要你去理解、記憶加重復。這種題一般就是在這本書上的這部分摘抄的或者直接就是課本上的一些定義和概念，你可以結(jié)合這兩年的真題去領略一下，做到心中有數(shù)。

解答題部分不是很難，熱力學證明是當年的考試中拉分的'大項，但現(xiàn)在北化已經(jīng)出不出那種高水平的題目了（之前用的最多的公式就是循環(huán)相比得-1以及那一接中的另外一個公式，這個在你復習的時候你就會領略到了），證明題在北化現(xiàn)在的試卷中只是作為一個裝飾品存在，而不是對能力進行考察。還有相圖，這也是物化中的難點，同前，北化對這個的考察也是降了很多水準，你只要做到理解就行了，不用去做太多的練習。這部分大題在藍本書中有大量的習題，對照著大綱，每個題目都至少做兩遍。相信你到11月份的時候i（如果這段時間你能做到1-2遍的話）再完整的課本+習題再復習一遍，12月開始做真題，這個時候你會發(fā)現(xiàn)真題你用不到2個小時就能做到120以上。

以上只是個人一點經(jīng)驗之談，篇幅的限制，講的不是很細致，以后有機會我還會更新，希望對你們12年考研的外校的學生有些用處！

加油！

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇六

預習，除了看書本之外，可以填寫一下《步步高》藍本子上的“導學探究”，做幾道“活學活用”的問題，幫助將將知識點細化，這樣，基本能做到帶著問題聽課。

二、善于聽課

課堂上，僅僅滿足于聽懂了老師的課是不行的，更應該理清楚老師的思路，最終弄明白老師提每個問題的目的，這些問題的前后關(guān)系，因此有時需要簡單記點筆記，在下課時快速瀏覽、達到鞏固歸納的目的。

三、獨立作業(yè)

所有的作業(yè)，都希望能在沒有答案、同學幫助和提示的情況下先做一遍，然后再對答案，并用紅筆畫出存在問題的地方，以供后續(xù)復習反思。凡是有問題的地方，提倡先自己思考，想不明白再向老師同學請教。

四、理清思路

基本做到這幾個方面，再加上定期復習、歸納，注重考試及其帶來的啟示，《化學反應原理》的學習就算成功了。

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇七

姓名：

出生年月：1987年10月

畢業(yè)院校：山西金融學院

學歷：無

聯(lián)系電話：

性別：男

政治面貌：團員

專業(yè)：管理科學

手機：

電子郵件：

教育經(jīng)歷

/9-/6畢業(yè)與惠祥中學

2006/10-/6畢業(yè)與山西金融學院

證書情況

實踐經(jīng)驗

會計電算化簡歷表

，

技能水平

能夠熟悉掌握專業(yè)知識并用與實踐中。并在會計電算化，珠算四級，會計從業(yè)資格，計算機操作培訓后領取相應證書。

自我評價

本人有較強的上進心和責任感，學習勤奮刻苦，成績良好，團結(jié)同學，尊敬師長，樂于助人，能吃苦耐勞，為人誠懇老實，性格開朗善于與人交際，遇事冷靜，善于思考自律能力較強。工作上有較強的組織管理和動手能力，集體觀念強，具有團隊協(xié)作精神，創(chuàng)新意識。精通商務運作開發(fā)及面向客戶的交流與協(xié)作。

求職意向

會計及其他財會工作

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇八

性 別： 女

民 族： 漢族 年 齡： 26

婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 會計電算化

主修專業(yè)： 財經(jīng)類 政治面貌： 群眾

畢業(yè)院校： 龍巖財經(jīng)學教 畢業(yè)時間： 20xx年6 月

最高學歷： 中專 電腦水平： 精通

工作經(jīng)驗： 四年以上 身 高： 160 cm 體重：55公斤

現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)

期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 需要

教育背景：

學校名稱： 龍巖財校 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )

專業(yè)名稱： 會計 學歷： 中專

所 在 地： 龍巖新火車站正對面 證書： 會計從業(yè)資格證

培訓經(jīng)歷：

公司名稱： 江西老果農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 ( 20xx年3月 - 20xx年7月 )

所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 200～500人 工作地點： 龍巖連東龍鐵名苑

職位名稱： 收銀兼導購

工作描述： 收銀，導購，打包，切瓜。

公司名稱： 龍巖佳誠房產(chǎn)有限公司 ( 20xx年2月 - 20xx年1月 )

公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖市，

職位名稱： 房產(chǎn)經(jīng)濟人

工作描述： 尋找客源，房源，接待咨詢，處成銷售!

公司名稱： 龍巖丹海床墊有限公司 ( 20xx年2月 - 20xx年8月 )

所屬行業(yè)： 耐用消費品(服飾·紡織·家具…) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖東寶山工業(yè)區(qū)

職位名稱： 會計助理

工作描述： 錄入會計憑證，核算工資，抄報稅費，等等

離職原因： 個人原因

公司名稱： 江西黃獅渡礦業(yè)有限公司 ( 20xx年3月 - 20xx年12月 )

公司規(guī)模： 500～1000人 工作地點： 江西省

職位名稱： 內(nèi)帳會計

工作描述： 報銷審批，錄入憑證。做賬，做工人工資

離職原因： 回龍巖上班

公司名稱： 龍巖萬達永輝超市 ( 20xx年10月 - 20xx年12月 )

所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖萬達永輝超市

職位名稱： 收銀員

工作描述： 收銀，

離職原因： 個人原因

公司名稱： 心動力健身會所 ( 20xx年9月 - 20xx年1月 )

所屬行業(yè)： 娛樂·運動·休閑 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 龍巖蓮東

職位名稱： 健身顧問

工作描述： 收集資料，拓展客戶，達成銷售，

離職原因： 個人原因

自我評價： 本人是個積極上進，有主見的人做事認真勤快井井有條，為人正派公私分明,有良好的職業(yè)道德及團隊合作精神。3年多的財務工作經(jīng)驗，使我具有一定的會計專業(yè)水平和賬務處理能力，業(yè)余時間喜歡做運動，如(羽毛球、唱歌、排球......)，希望貴公司能給我一個學習的機會，把工作當作事業(yè)做與公司共進步!

語種名稱 掌握程度

英語 良好

普通話 良好

個人簡歷是求職中的一個非常重要的環(huán)節(jié)，可以說所有的在職人員在入職之前都寫過個人簡歷。企業(yè)在招聘的時候需要先篩選個人簡歷，再來才有面試的機會。因此求職者也在求職過程中，也需要先準備好個人簡歷。

制作個人簡歷不單單要做，還要做好，一份好的個人簡歷要如何寫呢? 我們可以找到根源來對癥下藥進而解決編寫簡歷的問題，比如說制作優(yōu)秀簡歷的基本原則。

其一，要有明確求職目標

編寫個人簡歷的首要原則就是要有求職目標，這也是個人簡歷的重點所在。在個人簡歷的形式中，絕大多數(shù)都是文字形式，可以是電子版也可以打印版。而已文字來編寫的個人簡歷，自然在寫作的時候需要有核心重點。在個人簡歷中要有明確的求職目標的作為寫作的重點，其求職目標也是用人單位想要看到的內(nèi)容。

其二，以有利條件作為優(yōu)勢獲得機會

在寫個人簡歷的時候我們一般都是要實事求職，不能出現(xiàn)杜撰的內(nèi)容，更不能出現(xiàn)欺騙的信息，這對以后的職業(yè)發(fā)展影響不好。但是，在個人簡歷中可以根據(jù)求職的需要的揚長避短，也就是將自己的不良一面隱藏起來。以個人的有利條件作為優(yōu)勢就可以贏來面試的機會，這也是寫個人簡歷的原則之一。

其三，無錯誤原則

很多人在寫個人簡歷的時候都會很關(guān)心一個問題，那就是什么樣的個人簡歷是優(yōu)秀的簡歷。其實簡歷不需要有華麗的辭藻，在制作的個人簡歷上不出現(xiàn)錯誤，就可以成為優(yōu)秀的簡歷了。

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇九

會計電算化?？坪啔v表，在閱讀本文同時大學生個人簡歷網(wǎng)（）還為您推薦相關(guān)的會計電算化?？拼髮W生個人簡歷表格，請參考這份會計電算化專科簡歷表格為模板。

簡歷表

個人簡歷表

姓名：

大學生個人簡歷網(wǎng)

性別：

女

民族：

漢族

出生年月：

1991年9月13日

證件號碼：

華聯(lián)學校

婚姻狀況：

未婚

身高：

1625cm

體重：

47kg

戶籍：

廣東湛江

現(xiàn)所在地：

廣東湛江

畢業(yè)學校：

廣洲華聯(lián)學院

學歷：

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專業(yè)名稱：

會計電算化

畢業(yè)年份：

20

工作年限：

二年以上

職稱：

求職意向

職位性質(zhì)：

全職

職位類別：

財務/審計/稅務

職位名稱：

會計;文員;汽車銷售

工作地區(qū)：

湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);

待遇要求：

1800元/月不需要提供住房

到職時間：

可隨時到崗

技能專長

語言能力：

英語一般;其他語言;普通話標準

計算機能力：

綜合技能：

教育培訓

教育經(jīng)歷：

時間

所在學校

學歷

9月-年6月

香港瑪利諾高中書院

中專

209月-2009年7月

湛江財貿(mào)學校

中專

年9月-年7月

廣洲華聯(lián)學院

專科

培訓經(jīng)歷：

時間

培訓機構(gòu)

證書

工作經(jīng)歷

所在公司：

諾基亞

時間范圍：

2009年7月-2009年7月

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)

所屬行業(yè)：

批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)

擔任職位：

銷售員

工作描述：

推銷產(chǎn)品

離職原因：

所在公司：

好又多

時間范圍：

2009年7月-2009年8月

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)

所屬行業(yè)：

批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)

擔任職位：

收銀員

工作描述：

收錢

離職原因：

所在公司：

歡樂超市

時間范圍：

2010年6月-2010年8月

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)

所屬行業(yè)：

批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)

擔任職位：

實習出納

工作描述：

保管有關(guān)印章，空白收據(jù)和空白支票、登記現(xiàn)金和銀行日記賬、填寫票據(jù)等

離職原因：

所在公司：

湛江美富盈投資策劃有限公司

時間范圍：

2011年2月-2011年10月

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)

所屬行業(yè)：

金融業(yè)（投資、保險、證券、銀行、基金）

擔任職位：

投資顧問

工作描述：

股票、基金、黃金投資項目等。

離職原因：

所在公司：

中國移動公司

時間范圍：

2010年1月-2010年1月

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)

所屬行業(yè)：

通訊、電信業(yè)

擔任職位：

客戶服務

工作描述：

辦理業(yè)務，幫助客戶查看手機問題

離職原因：

其他信息

自我評價：

在我五年的校園生涯和社會實踐生活中，我不斷的挑戰(zhàn)自我、充實自己，為實現(xiàn)人生的價值打下堅實的基礎。能很快接受新事物，對工作認真、仔細，性格穩(wěn)重，責任心強，具有較強的'團隊精神。能熟練會計電算化、k3金蝶、word、excel等軟件操作。

另外最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！期盼與您的面談！

發(fā)展方向：

本人是個愛學習、勤奮的女孩，能很快接受新事物，對工作認真、仔細，性格穩(wěn)重，責任心強，具有較強的團隊精神，能熟練操作word、exce、會計電算化、金蝶軟件。

另外最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！期盼與您的面談！

其他要求：

聯(lián)系方式

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇十

在學習過程中，通過對所學知識的回顧、對照預習筆記、聽課筆記、作業(yè)、達標檢測、教科書和參考書等材料加以補充、歸納，使所學的知識達到系統(tǒng)、完整和高度概括的水平。學習筆記要簡明、易看、一目了然，符合自己的特點。做到定期按知識本身的體系加以歸類，整理出總結(jié)性的學習筆記，以求知識系統(tǒng)化。把這些思考的成果及時保存下來，以后再復習時，就能迅速地回到自己曾經(jīng)達到的高度。在學習時如果輕信自己的記憶力，不做筆記，則往往會在該使用時卻想不起來了，很可惜的!

二、及時做作業(yè)

作業(yè)是學好物理知識必不可少的環(huán)節(jié)，是掌握知識熟練技能的基本方法。在平時的預習中，用書上的習題檢查自己的預習效果，課后作業(yè)時多進行一題多解及分析最優(yōu)解法練習。在章節(jié)復習中精選課外習題自我測驗，及時反饋信息。因此，認真做好作業(yè)，可以加深對所學知識的理解，發(fā)現(xiàn)自己知識中的薄弱環(huán)節(jié)而去有意識地加強它，逐步培養(yǎng)自己的分析、解決問題的能力，逐步樹立解決實際問題的信心。

要做好作業(yè)，首先要仔細審題，弄清題中敘述的物理過程，明確題中所給的條件和要求解決的問題;根據(jù)題中陳述的物理現(xiàn)象和過程對照所學物理知識選擇解題所要用到的物理概念和規(guī)律;經(jīng)過冷靜的思考或分析推理，建立數(shù)學關(guān)系式;借助數(shù)學工具進行計算，求解時要將各物理量的單位統(tǒng)一到國際單位制中;最后還必須對答案進行驗證討論，以檢查所用的規(guī)律是否正確，在運算中出現(xiàn)的各物理的單位是否一致，答案是否正確、符合實際，物理意義是否明確，運算進程是否嚴密，是否還有別的解法，通過驗證答案、回顧解題過程，才能牢固地掌握知識，熟悉各種解題的思路和方法，提高解題能力。

三、復習總結(jié)提高

對學過的知識，做過的練習，如果不及時復習，不會歸納總結(jié)，就容易出現(xiàn)知識之間的割裂而形成孤立地、呆板地學習物理知識的傾向。其結(jié)果必然是物理內(nèi)容一大片，定律、公式一大堆，但對具體過程分析不清，對公式中的物理量間的關(guān)系理解不深，不會縱觀全局，前后聯(lián)貫，靈活運用物理概念和物理規(guī)律去解決具體問題。因此，課后要及時的復習、總結(jié)。課后的復習除了每節(jié)課后的整理筆記、完成作業(yè)外，還要進行章節(jié)的單元復習。要經(jīng)常通過對比、鑒別，弄清事物的本質(zhì)、內(nèi)在聯(lián)系以及變化發(fā)展過程，并及時歸納總結(jié)以形成系統(tǒng)的知識。通過分析對比，歸納總結(jié)，便可以使知識前后貫通，縱橫聯(lián)系，并從物理量間的因果聯(lián)系和發(fā)展變化中加深對物理概念和規(guī)律的理解。這樣既能不斷鞏固加深所學知識，又能提高歸納總結(jié)的能力。

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量化簡歷的技巧

如何使自已的簡歷量化呢？具體地說，用數(shù)據(jù)或百分比指標來量化你的業(yè)績和技能，如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等，你的.表述越具體，未來的雇主就容易判斷出你是否適合去他或她的公司工作。例如：

4、你是否處理過緊急或危險情況？并對此加以說明；

6、你做過那些給你帶來滿足感，或者得到上級、管理層或客戶表揚和認可的工作；

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了解你自己的情況

簡歷是向招聘公司介紹你的情況和條件的書面材料。寫簡歷以前，你要考慮兩方面的情況：關(guān)于你自己和關(guān)于你申請的職位。你需要確切地了解自己的哪些條件（如技能、社會實踐經(jīng)驗等）符合這個職位的相關(guān)要求，從而更清楚地知道如何在簡歷中列出最重要的信息。

按重要性組織你的信息

你的簡歷應該使用倒金字塔的格式－即把最重要的信息放在最前面，把不太重要的信息放在后面。

姓名

在頁面上方清楚地寫上你的姓名。這是你希望招聘公司閱讀簡歷的時候能記住的最重要的信息，因此把字體加粗，讓它看起來更清楚也更醒目。在姓名旁放一張滿意的近照同樣有幫助。

職業(yè)目標

這可以反映出你對待自己事業(yè)嚴肅和果斷的態(tài)度。根據(jù)你申請的職位要求列出你的職業(yè)目標、興趣愛好和技術(shù)技能。由于你有可能會申請一個最初級的職位，因此明確說明這個職位的名稱很有必要。你可以說一些像“……對在快速消費品行業(yè)的跨國公司里做培訓生很感興趣”之類的話。

教育

因為你是一個剛剛走出大學校門、毫無工作經(jīng)驗的人，你的教育背景和你的教育資歷可能是你未來的老板最感興趣的，也是對他最重要的東西。你必須很清楚地說明你得到的學位和你就讀的學校。如果你有不止一個學位，并曾就讀于不同的學校，那么你可以從最近的教育經(jīng)歷開始，按照時間順序把具體的學習情況介紹清楚。

榮譽、獎勵和課外活動

千萬別忘了提到自己得過的榮譽和獎勵，課外活動經(jīng)歷也很重要，特別是你曾扮演過領導角色的課外活動。如果你覺得自己的校園記錄不夠出色或是與工作職位的要求不太符合，你可以著重突出你從課外活動中得到的經(jīng)驗及技能方面吸引用人單位的注意。

培訓和實習

引證所有你接受的培訓和你得到過的證書。在知名公司的`實習是一個很好的證明。簡單地總結(jié)一下你承擔的職責和你從中學到的經(jīng)驗。

其他信息

簡單地列舉一下你個人的興趣，愛好運動以及其它方面的才能。這些信息可以反映出你個人的性格特征，讓用人單位推測出你在相應的企業(yè)文化的機構(gòu)中大概會“扮演”什么樣的角色。

個人信息

這部分包括了你的聯(lián)系方式以及其它的個人信息，比如：你的生日、年齡、身高等。這部分內(nèi)容最好是放在簡歷的最前面，尤其是如果某些信息，如你戶口所在的省市，年齡等對所應聘的職位很關(guān)鍵時；不過如果這部分內(nèi)容所占篇幅太長，你還是可以把它放到簡歷的后面。一般來說，用人單位最感興趣的還是你教育背景方面的信息。

設計你自己的簡歷

根據(jù)你所應聘的工作準備不同版本的簡歷。在此之前，首先要認真分析你應聘職位的崗位描述中的關(guān)鍵字。例如，如果崗位描述上談到諸如：“尋找剛畢業(yè)的財會專業(yè)的畢業(yè)生，負責管理賬戶、賬單及收款，為管理層提供進度報表和每月的資產(chǎn)負債表”，分析這里的關(guān)鍵詞以及對所需技能的描述，然后用這些詞作為你簡歷的開頭部分，特別是可以用來描述你的技能和資格的詞匯。

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網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇十三

[摘要]當前，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，純粹從傳統(tǒng)的經(jīng)濟、政治角度分析社會福利已略顯單薄。一個創(chuàng)新的角度是從社會文化的視角出發(fā)，探究福利背后的規(guī)律和潛在影響力量。通過對社會文化的分析，探究中外社會福利制度差異的本質(zhì)因素；同時，引入福利文化的概念，從融合而非分離的角度剖析福利與文化之間的相互影響和作用，可進一步完善中國社會福利制度，為人民謀求更多福利。

[關(guān)鍵詞]福利、社會福利、社會文化、福利文化

當今時代，隨著經(jīng)濟水平的發(fā)展，社會參政意識的提高，全社會對于福利的關(guān)注熱情愈漸高漲。但是，傳統(tǒng)的單從經(jīng)濟、政治角度分析社會福利的方式已不足夠。西方學術(shù)界漸漸將目光轉(zhuǎn)向其他角度，著力探究福利背后的影響力量。其中，社會文化就屬當前的一個比較熱門的角度。然而，我國在這一方面的研究還實數(shù)少數(shù)，依然有待將來的學者不斷鉆研和發(fā)現(xiàn)。

一、有關(guān)“福利”的概念綜述

提及“福利”一詞，首先想到的是馬斯洛的“需求層次論”，即：人的社會需求有五個層次，生理需求、安全需求、歸屬感和愛的需求、自尊需求和自我實現(xiàn)的需求。而對于“福利一詞的定義應有狹義和廣義之分。日常生活中的“福利”一詞，往往取其狹義之意，即認為福利是指企業(yè)為了保留和激勵員工，采用的非現(xiàn)金形式的報酬。而學術(shù)研究中使用的“福利”一詞，則往往取其廣義之意，是同人的生活幸福相聯(lián)系的概念。英文中福利，welfare一詞可以分解為well和fare，即“好的生活”。生活上的利益能否得到達到，好的生活能否實現(xiàn)也就是福利能否滿足，從這個角度來說，馬斯洛的“需求層次論”很好地闡釋了福利所追求的五個方面的內(nèi)容。另外，作為福利的一個重要方面的社會福利，也有著自己的重要內(nèi)涵。區(qū)別于職業(yè)福利，社會福利將維護社會穩(wěn)定和公平作為自己的目標，屬于社會政策的范疇。社會福利又由三個部分構(gòu)成：財政性福利(減免稅政策等)，公共服務(公交、治安、教育等)和制度性福利(社會補貼和社會服務等)。我們通常所說的社會福利，就單指制度性福利。

因此，相對于外延更加寬泛的“福利”一詞來說，社會福利更加強調(diào)一種整體福利的滿足和保障。因而其程度與個人追求的福利相比，則著力于“最低”與“基本”。然而歸根結(jié)底，福利的滿足終究只是一種精神和感覺上的考量，很難有一個確切的標準進行量化。并且，縱觀當今世界各國，不同國家所采用的福利制度和模式迥異。雖然，這在很大程度上受制于國家的經(jīng)濟發(fā)展水平和財政狀況。但是，不容忽視的是，各國對于福利水平“最低”與“基本”的不同感知和概念在其中起著非常大的作用。這種精神層面上的劃分和決斷不得不說是來源于一種社會文化，一種同宗同源的社會的共同信仰。

本文即從社會福利的角度出發(fā)，探尋其背后潛在的社會文化因素以及這種因素在無形中所帶來的影響。同時，通過剖析福利與文化相結(jié)合的產(chǎn)物―――福利文化，從一種融合而非分離的路徑進一步探討福利與社會文化之間的關(guān)系。

二、福利與社會文化分析

早在中國文明初期，現(xiàn)代人歸入社會福利的某些觀念和體制已有初步朦朧的體現(xiàn)。從傳說時代以“養(yǎng)生送死”維護社會正常運行，到孔子在《禮記》中對于大同社會的懷念，我們可以透析出古人對于“使老有所終，壯有所用，幼有所長，矜寡孤獨廢疾者，皆有所養(yǎng)”的社會福利形式的肯定。但是，這個時期的社會文化帶有明顯的“宗族福利保障”色彩。社會文化中對于家族等級觀念的重視，決定了此時的社會福利普遍以宗法家族作為社會成員間互相救助的基本單位。

近代特別是西學東漸以來，西方社會福利思想及制度開始傳入中國，引起了中國人福利思想的巨大轉(zhuǎn)變與發(fā)展。在這一時期，福利局限在家族內(nèi)的觀念被抨擊直至逐漸被打破。作為中國思想啟蒙領軍人物之一的康有為甚至要求打破家族的藩籬，構(gòu)建追求公眾的，體現(xiàn)廣博“仁愛”精神的“大福利”。而孫中山等人，也致力于構(gòu)建一個理想的福利社會。雖然，迫于當時的局勢和條件，這些思想和主張并未付諸實行，但是，這種福利思想的勃興，卻具有其自身的重要意義。它首次將社會福利問題提升到了治國方略的高度，將近代西方的福利思想融合了中國傳統(tǒng)的“大同”理念，構(gòu)建出一種新興的社會福利文化，隨著宣傳力度的加大，日益融入人們的思想觀念，為新時代社會全民福利的構(gòu)建奠定了思想和觀念上的基石。

時代發(fā)展至今，將文化作為一個重要的變量研究社會福利制度和模式，從文化角度透視社會福利已成為學術(shù)界特別是國外研究社會政策的學術(shù)群體中一個比較熱門和前沿的學術(shù)研究領域。據(jù)此，形成了文化起源論、文化背景論、文化傳播論、文化決定論和福利文化等5種不同的理論觀點。其中，作為新興研究領域的福利文化，是當期最具爭議性的話題，這將在下一部分中作具體論述。

綜上所述，在人類福利實踐活動中的每一個環(huán)節(jié)，人們都有著不完全相同的觀點和看法；在每一個環(huán)節(jié)的背后，都隱藏著不完全相同的價值判斷和主張。顯然，這些問題并不屬于社會福利實踐的表層(操作技術(shù))和中層(制度設計)，而是屬于社會福利實踐的深層(價值觀念)。這些深層的價值文化深深影響和制約著福利實踐的中層和表層，并在不同的歷史時期、不同的國家、不同的民族中有著不完全相同的表現(xiàn)。

在傳統(tǒng)西方國家，社會福利往往內(nèi)化為公民的“自我幸福感”和“生活滿足感”。在強大的經(jīng)濟實力的保障下，在長期福利國家的構(gòu)建和不斷改革所帶來的充分的社會福利方面的實踐和嘗試下，西方的社會福利思想似乎已作為一種意識形態(tài)，成為保障公民福利權(quán)利的基礎。同時，社會福利也成為發(fā)達國家民眾的一項基本的不容置疑的權(quán)利。

另外，中國人則有所不同。中國人通常不是從個人權(quán)利、意識形態(tài)而更多的是從社會文化的角度去理解福利，甚至從道德層面上去理解福利，把社會福利當成是家庭福利無法滿足之外的有益補充，進而是實現(xiàn)社會理想、促進社會和諧的手段。也就是說，中國的社會福利側(cè)重于集體意識、側(cè)重于以家為核心的社會福利文化中去理解和建構(gòu)社會福利。最終，這種社會文化中的“社會認同感”將福利中的個體和社會統(tǒng)一起來，落腳點依然在“大同”。

三、福利與社會文化結(jié)合的新產(chǎn)物―――福利文化

“福利文化”一詞最早見于羅伯特?平克《日本和英國的社會福利的比較研究―――社會福利的正式和非正式的內(nèi)容》一文。他認為，在任何社會中，福利文化分成兩個部分：價值觀，它影響人們對權(quán)利和義務的看法；行為習慣，價值觀通過它找到了在實踐中的表現(xiàn)方式。這兩個部分組成的福利文化，一方面是以正式的社會福利項目的形式表現(xiàn)出來，另一方面見于家庭、朋友和鄰居間的非正式的互助。價值觀主要影響制定社會政策的決定選擇，而制度安排則受到國家特色的影響。在這個定義中，平克將文化之于福利的`作用內(nèi)在話了，將文化與福利放在一個社會福利系統(tǒng)中加以考慮。相比羅伯特?平克的界定，畢天云教授的定義則更進一層。他認為：福利文化是人類在長期的社會福利實踐活動中產(chǎn)生和形成的思想價值觀念和行為規(guī)范的總和，是社會福利體系的有機組成部分。在這個意義上，如果將社會福利作為一個相對獨立的社會子系統(tǒng)，那么福利文化就是其中的主觀方面，影響并在一定程度上決定了社會福利系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)。

世界上幾乎所有的國家都有自己的福利制度，但是除了核心精神一致，在很多方面，它們各具特色。因此，福利文化在這里就可以作為一個關(guān)鍵的變量，對這種差異性進行有理有據(jù)的闡釋。在《中國社會主義社會福利：民政福利研究》一書中，黃黎若蓮從福利文化的角度解釋了中西福利制度差異的原因。

她將中國的傳統(tǒng)福利文化歸納為五個方面：第一、強調(diào)家庭義務和差序格局的相互關(guān)系，社會肯定慈善精神，認為它是人性的反映和一種高貴的品德。外來的但已本土化的中國佛教倡導仁慈，這亦鞏固了慈善為懷的價值觀和實踐；第二、儒家思想強調(diào)對家庭的責任感，互助互利原則還導致了以本社區(qū)和共同職業(yè)為中心的互助活動；第三、因為強調(diào)家庭責任和政府資源有限，政府除了承擔救荒工作之外，并未提供大規(guī)模的公共福利；第四、因為人們享受到的社會福利非常有限，并且俱來自與自己切身利益有關(guān)的群體，所以人們沒有全民共享福利的意識。第五、中國人有強忍艱辛的性格，這源于其獨特的文化信仰，亦與生態(tài)環(huán)境有關(guān)，譬如強調(diào)勤勞、遏制欲望、自給自足和接受命運等特質(zhì)也令中國老百姓對官府的要求很低，亦沒有養(yǎng)成依賴國家福利的習慣。

因此，究其根本，導致中國社會福利現(xiàn)狀的一個重要的因素就在于中國長期以來的社會文化：以家族居于中心地位的群體取向的信仰，個人缺乏必要的公民權(quán)利意識。在這個意義上，為從根源上完善福利制度，構(gòu)建中國特色的福利文化就顯得尤為重要。從社會公平的價值理念入手，尋求援助共濟的制度化發(fā)展，同時，進一步提高公民特別是富裕人群的慈善意識，是構(gòu)建福利文化過程中應走之路。

改革開放30年，成就了中國如今的富裕和盛況的同時，也在一定程度上導致了中國人信仰的缺失。西方世界紛繁復雜的觀念和思想漸漸迷亂了人們的雙眼。在當今中國，一個社會福利還在很多方面有所缺失的年代，一個福利改革仍有瓶頸的年代，我們是否應該換個角度？不再從傳統(tǒng)的經(jīng)濟實力和政治力量對比角度尋找答案，而是從更為本源的社會文化中尋找突破。從提高公民福利意識著手，從整個社會的福利文化重構(gòu)出發(fā)，進一步完善中國的社會福利制度，為人民謀求更多的福利。

[參考文獻]

[1]王子今.中國早期文明與社會福利的萌芽形態(tài)[j].淮陰師范學院學報，(4)

[2]田毅鵬.西學東漸與近代中國社會福利思想的勃興[j].吉林大學社會科學學報，(4)

[3]畢天云.社會福利的文化透視：觀念與點評[j].社會學研究，(4)

[5]常宗虎.中國社會福利制度的現(xiàn)實選擇與未來走向[j].中國民政，(4)

[7]畢天云.論建設中國特色的福利文化[j].學習與實踐，(4)

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簡歷模板

個人簡歷模板

姓名：

大學生個人簡歷網(wǎng)

性別：

女

民族：

漢族

出生年月：

1985年11月1日

證件號碼：

婚姻狀況：

已婚

身高：

162cm

體重：

45kg

戶籍：

廣東湛江

現(xiàn)所在地：

廣東湛江

畢業(yè)學校：

湛江市麻章區(qū)湖光中學

學歷：

高中

專業(yè)名稱：

社會文化

畢業(yè)年份：

工作年限：

一年以內(nèi)

職稱：

求職意向

職位性質(zhì)：

全職

職位類別：

百貨/連鎖/零售服務

職位名稱：

客服代表;前臺接待;

工作地區(qū)：

湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);

待遇要求：

可面議;不需要提供住房

到職時間：

可隨時到崗

技能專長

語言能力：

計算機能力：

綜合技能：

教育培訓

教育經(jīng)歷：

時間

所在學校

學歷

1993年9月-7月

湛江市麻章區(qū)鹿渚小學

小學

199月-7月

湛江市麻章區(qū)湖光中學

初中

209月-207月

湛江市麻章區(qū)湖光中學

高中

培訓經(jīng)歷：

時間

培訓機構(gòu)

證書

工作經(jīng)歷

所在公司：

益群自選商場

時間范圍：

1月-2月

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)

所屬行業(yè)：

批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)

擔任職位：

管理與財務出納

工作描述：

本人自畢業(yè)以來，都在家族經(jīng)營的商場擔任管理與財務出納的相關(guān)工作。在工作的范圍中有：1、管理商場工作人員的調(diào)配。2、合理規(guī)劃商場商品樣式與類別的布置。3、商場商品庫存預算、存儲、備貨以及調(diào)度。4、管理商場賬務支出、收入，掌管資金流動。在工作不斷地學習的過程中，讓我很好地轉(zhuǎn)換了社會的角色。不僅培養(yǎng)了良好的心理承受能力，還樹立了很好的服務意識。同時在人員的管理上，使我不斷提高個人的溝通交際能力；在待人處事上，也能做到耐心，細心，用心。

離職原因：

為得到更好的發(fā)展。

所在公司：

協(xié)力汽車售后服務中心

時間范圍：

202月-2月

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)

所屬行業(yè)：

汽車、摩托車

擔任職位：

倉庫管理員

工作描述：

管理零配件出入庫

離職原因：

其他信息

自我評價：

我為人和善，性格溫婉和順。具備良好的.溝通、動手能力。在生活中，我有樂觀積極的人生態(tài)度，不斷追求自身更好的發(fā)展，執(zhí)著地為理想的生活而努力奮斗。在工作上，我認真、謹慎。管理家族業(yè)務時，要求著每一項工作都必須細心，我本著一顆熱忱的心，認真對待每一個工作的流程，能妥善處理客戶要求與及時了解客戶需求，并能夠獨立自主地完成工作任務。每一次營業(yè)額的提高都是我工作成功的最好肯定。

發(fā)展方向：

我想做一名客服代表或者前臺接待，在服務行業(yè)，一能幫助更多的客戶，二能為公司提高客戶服務滿意度，提高公司信譽。

其他要求：

聯(lián)系方式

網(wǎng)格化簡歷網(wǎng)格員簡歷篇十五

在由社會無意識、社會心理、社會普通意識和社會意識形式所構(gòu)成的社會意識層級結(jié)構(gòu)中,社會普通意識是社會心理與社會意識形式之間的中介環(huán)節(jié).社會普通意識包括社會思潮和社會文化心態(tài)兩種基本形式.社會思潮是社會普通意識的`特殊形式,社會文化心態(tài)是社會普通意識的一般形式,它們都在社會意識結(jié)構(gòu)中居于中介地位.但是,由于社會思潮不可能在歷史進程中經(jīng)常出現(xiàn),所以社會思潮在社會意識結(jié)構(gòu)中的“中介”地位和作用是有限的;而社會文化心態(tài)作為社會普通意識的一般形式則具有普遍性、恒常性品格.因此,社會文化心態(tài)是在社會心理與社會意識形式之間,直接將二者聯(lián)系起來,并在實現(xiàn)二者相互影響、相互轉(zhuǎn)化過程中,始終居于中介地位、起中介作用的社會意識.

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