最優(yōu)樓棟長工作心得(案例17篇)

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最優(yōu)樓棟長工作心得(案例17篇)
時間:2023-10-28 11:09:17     小編:薇兒

總結(jié)能夠幫助我們從復雜的事物中提煉出最本質(zhì)的東西。如何處理好人際關(guān)系,建立良好的人際網(wǎng)絡,使自己的生活更加美滿和幸福?通過閱讀這些總結(jié)范文,我們可以發(fā)現(xiàn)一些共通點和相似之處,從中學習到更多的經(jīng)驗和智慧。

樓棟長工作心得篇一

20xx年是我進入工作崗位的第一年,回顧這一年的工作和生活,受益頗多。20xx年在我看來也是充滿變化的一年,我在12月份離開了無所事事的生活來到了土建處第三項目部。

新的工作,新的同事,對于我來說也是新的機遇。由于在學校學習的主要是xxxxxxxx,所以當我來到項目部的時候,對工程預算專業(yè)的具體內(nèi)容很是陌生。當我拿到第一份圖紙準備計算工程量的時候,幾乎什么也不懂,更別提什么算好算準出精品了。幸運的是預算部的各位同事和老師給予了我巨大的幫助,無論我提出的問題是多么的簡單,他們都會耐心地、詳細地幫我解答。同時,領導在分配我工作的時候也是由簡單到復雜,由配合工作到獨立完成,讓我一步步地熟悉、慢慢地上手。在這里我要衷心地感謝項目部的領導和各位同事。

接觸預算工作兩個月的時間,讓我對預算工作有了新的認識。我覺得干好這份工作需要的是:耐心、細心、責任心。在這三者中,我比較欠缺的是細心。我接到的第一個工程是魯山xx工程的預算,這個工程讓我對xxxxxxxxxx(專業(yè)術(shù)語)有了進一步的了解。也讓我認識到學習專業(yè)知識絕不能浮淺,一定要腳踏實地,一開始就把基礎打牢,每遇到一個問題一定要弄懂弄清楚,要做到舉一反三。比如在和對方造價員對預算的時候,自己計算的每個數(shù)據(jù)是怎么來的,工程量的計算規(guī)則是什么,這個地方我這樣考慮的依據(jù)是什么,這些問題都要弄清楚。只有這樣自己才能以理服人,據(jù)理力爭。

在參與魯山xx預算審核的工作中,我深刻的認識到不細心導致的后果是十分可怕的。雖然圖紙很少,結(jié)構(gòu)很簡單,但是由于自己一時馬虎沒看清圖紙中xx(就你上次算錯東西的事)具體構(gòu)造,導致計算結(jié)果不準。由此可見,越是簡單的問題,越不可掉以輕心。

在預算領域,我是一名新手。自己平時除了看看技術(shù)方面的書籍外還經(jīng)常熟悉定額。同時也從項目部各位老師的身上學習先進的工作經(jīng)驗和工作方法從而不斷提高自身的業(yè)務水平。在參與魯山xx的預算編制工作時,我先是根據(jù)自己的理解把算好的工程量套了下定額,然后xxx(你部長)的定額子目做對比。從中我認識到自己在考慮工程做法及工序的時候不夠全面,在定額換算以及定額子目選擇的時候還不夠準確,這些都需要我在以后的.工作中去提高和完善。

預算軟件的操作方面,由于自己對電腦操作比較熟悉,所以上手比較快。現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立運用廣聯(lián)達鋼筋抽樣,圖形算量以及套價軟件完成一個工程的預算編制。但是在效率和精確度方面還需要提高。俗話說萬事開頭難。經(jīng)過兩個月的學習和工作,我也算是走進了預算工作的“大門”,以后的“修行”就要靠自己的努力了。陽歷新年將至,我要在這辭舊迎新的時候,把自身的不足和缺點通通拋棄,將自身的優(yōu)點保持和發(fā)揚。逐漸掌握并熟練運用各種預算軟件,不斷提高自身業(yè)務水平,踏踏實實工作。在新的一年中,在項目部領導的帶領下,和各位同事一同攜手為項目部的發(fā)展做出自己的貢獻。

樓棟長工作心得篇二

我們小語工作室一行14人駕車穿越大霧到東冶小學送教下鄉(xiāng)。第一站去的是西冶小學,剛進校門一種親切感就撲面而來,走進教室猛然間驚呆了,“太熟悉!” “真親切啊!”熟悉的火爐、陳舊的講桌,一時間勾起了我們對上學時的種種記憶,我們參觀著交流著,拍照著感嘆著,幸福美好的感覺一直在心頭洋溢,這是我見過的最美鄉(xiāng)村小學!雖然每個教室只有7、8個學生,全校也就二十來個,但每間教室每塊黑板上的板書都是那么工整,美觀簡潔的黑板報、濃厚的教室文化氣息,再看到課間孩子們做操時老師那一絲不茍的指導,心中敬佩之情油然而生,這里的老師真了不起,就憑這份堅守、這份執(zhí)著與認真,他們就堪稱“最美鄉(xiāng)村教師”!

帶著這份親切與美好回憶,我們到達了第二站,也就是我們送教的東冶小學。這次活動我們就“讀寫說”準備了三節(jié)微課。李沁陽老師執(zhí)教了《錢學森》,我特別欣賞她在課尾的總結(jié):要真正讀懂一個人,就必須了解他生活的大背景和相關(guān)資料。聽了她的總結(jié)再仔細品味她的課,深深感嘆李老師不僅是理念的引領者,更是教學的實踐者、研究者,課上的每個環(huán)節(jié)都緊扣主題,帶學生“讀進去”,再領學生“讀開來”,即閱讀“馮卡門教授資料”“美國富裕待遇的圖片資料”和父母那封簡短卻催人淚下的家書,在資料的補充下,在教師充滿激情的點撥下,錢學森的形象在孩子們的頭腦中逐漸豐滿起來,此時李老師又一次次創(chuàng)設情境,讓孩子們把自己的感受“讀出來”,孩子們的朗讀一次比一次入味入情,我這個聽課者也被感染了。為李沁陽老師叫好!

李新艷老師的《寫字.做人》讓我耳目一新,原來寫字課是這樣上的。雖然我平時也進行寫字指導,卻從沒注意到左右結(jié)構(gòu)的字也有這么多講究,她把左右結(jié)構(gòu)的字分為左右等高、左右等長、短的在左,短的在右四個類型,讓學生觀察、臨摹,李老師清晰的講解、標準的示范、專業(yè)的指導給我留下深刻的印象,更難忘的是她把枯燥的寫字技巧編成了朗朗上口的歌訣,讓寫字變成了一件趣事。為李新艷老師點贊!

最后一節(jié)是孔鵬鵬老師的口語交際《用好壓歲錢》,這一話題貼近孩子的生活,教師親和力強,教學氛圍民主,師生和諧互動,在你一言我一語的交流中,孩子們明白了壓歲錢要“花”在有意義的地方。讓我最佩服的是孔老師的果斷與智慧,師生課前交流剛結(jié)束發(fā)現(xiàn)多媒體打不開,學校負責管理多媒體的老師滿臉歉意,此時孔鵬鵬老師卻面帶微笑,果斷作出決定“沒事,打不開就不用了?!闭n就這樣開始了……為孔鵬鵬老師豎起大拇指!

研討環(huán)節(jié),我們工作室的成員和聽課老師一起進行了“數(shù)據(jù)式”評課,姐妹們那認真研究的精神、敏銳的課堂觀察力、優(yōu)雅的舉止和精妙的談吐又一次激勵著我。作為團隊中的一員,我深深感到能夠成為工作室的成員,既是一種榮幸,更是一份責任,把自己的崗位職責履行好了才是根本,否則,示范引領無從談起。

這次活動實現(xiàn)了送教者和看課者的雙贏,提醒我們不僅要做教學的踐行者,更要做教學的研究者。在反思中研究,在實踐中摸索,在活動中歷練,在團隊中成長!今后我會不斷地完善自己,豐富自己,在團隊中找到自己的位置并快樂地成長!

樓棟長工作心得篇三

我學的專業(yè)是會計,為了加強自身的素質(zhì),培養(yǎng)較強的會計工作的操作能力,本學期初,我在一家建筑公司進行了專業(yè)實習。

建筑公司的會計部并沒有太多人,設有一個財務部長,一個出納,兩個會計員,而教導我的是老會計_。剛到會計部_就叫我先看她們以往所制的會計憑證。

總以為憑著記憶加上大學里學的理論對于區(qū)區(qū)原始憑證可以熟練掌握,也正是這種浮躁的態(tài)度讓我忽視了會計循環(huán)的基石——會計分錄,以至于后來_讓我嘗試制單的良苦用心。于是實習時只能晚上回家補課了,把公司日常較多使用的會計業(yè)務認真讀透。

畢竟會計分錄在書本上可以學習,可一些銀行帳單、匯票、發(fā)票聯(lián)等就要靠實習時才能真正接觸,從而有了更深刻的印象。

別以為光是認識就行了,還要把所有的.單據(jù)按月按日分門別類,并把每筆業(yè)務的單據(jù)整理好,用圖釘裝訂好,才能為記帳做好準備。

制好憑證就進入記帳程序了。雖說記帳看上去有點象小學生都會做的事,可重復量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的。

因為一出錯并不是隨便用筆涂了或是用橡皮檫涂了就算了,每一個步驟會計制度都是有嚴格的要求的。例如寫錯數(shù)字就要用紅筆劃橫線,再蓋上責任人的章,才能作廢。對于數(shù)字的書寫也有嚴格要求,字跡一定要清晰清秀,按格填寫,不能東倒西歪的。

并且記帳時要清楚每一明細分錄及總帳名稱,不能亂寫,否則總賬的借貸的就不能結(jié)平了。

如此繁瑣的程序讓我不敢有丁點馬虎,這并不是做作業(yè)時或考試時出錯了就扣分而已,這是關(guān)乎一個企業(yè)的帳務,是一個企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據(jù)。

從制單到記帳的整個過程基本上了解了個大概后,就要認真結(jié)合書本的知識總結(jié)一下手工做帳到底是怎么一回事。_很要耐心的跟我講解每一種銀行帳單的樣式和填寫方式以及什么時候才使用這種帳單,有了基本認識以后學習起來就會更得心應手了。

通過在建筑公司這一段時間的實習,使我第一次把自己所學到的理論知識真正地應用到實踐中去,并且在實踐中得到了經(jīng)驗,同時又獲得了許多理論知識中所沒有的實踐經(jīng)驗,這不僅豐富我的工作經(jīng)驗,更加提高了我的業(yè)務理論水平。

我堅信通過這一段時間的實習,所獲得的實踐經(jīng)驗對我終身受益,在我畢業(yè)后的實際工作中將不斷的得到驗證,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應用到實際工作來,充分展示自我的個人價值和人生價值,為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程努力。

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樓棟長工作心得篇四

為了更好的了解社會,鍛煉自己,這個寒假,我根據(jù)時間及自己的實際情況在一家超市找到了服務員的工作。雖然僅有十多天時間,但我覺得受益匪淺。短短的工作讓我體會到了就業(yè)的壓力、自己能力的欠缺及社會的艱辛。

工作概況

由于我工作的一家超市位于居民區(qū)中心市場,根據(jù)當?shù)叵M需求,該超市每天的營業(yè)時間是早上7:00到晚上10:00。因此,我的工作日程是這樣安排的:每天早上必須6::40上班,中午輪班午休,但如果碰上來貨,就要馬上進行卸貨上貨等工作,晚上九點鐘準時下班。在崗時期要參與超市盤點和入庫整頓。有空時幫理貨員看看貨架的排列是否整齊和清潔、貨品的齊缺并且及時加貨上架。但當我們把貨物全部進倉后,也不可能有什么時間去休息,因為超市的主管會不定時不定點進行視察,看員工是否在偷懶。因此,在平時,聰明點勤快點的員工會自己找些事來干,比如:“上貨”。“上貨”,說通俗點,就是“補貨”。貨架上的貨物被顧客買走了,貨架就空了,這不僅影響了排面還會影響銷售,得從倉庫把同樣的產(chǎn)品拿來補到原來的位子上去。如果沒有什么顧客,也沒有貨要補,那就抹貨架。

少說多做??

義。該超市的主管是一位很嚴厲的婦女。她本身就非常勤快,做事很麻利,所以她也是這樣要求下屬的'。可能我本來就是一個不喜歡被批評的人,剛來到超市,不太熟悉工作,為了盡快上手我就虛心請教同事和主管。主管教我怎樣掃地才不會弄得塵土飛揚,怎樣擺貨才顯得美觀大方。我有樣學樣,平時沒事就耐心地擺擺貨,擦擦貨,把凌亂的貨物擺得整整齊齊,有條不紊。最后連主管看了也不住地表揚我。

服務態(tài)度

以前我一直都是充當顧客這一角色,不知道原來當一名合格的服務員需要如此大的耐心。超市行業(yè)做為一個服務行業(yè),顧客就是上帝良好的服務態(tài)度是必須的,提高服務質(zhì)量語言要禮貌文明,待客要熱情周到,要盡可能滿足顧客的要求。由于這家超市是該居民區(qū)最大的超市,附近大部分居民都會經(jīng)常光顧這里。在這里工作幾天后,我便認識了一些經(jīng)常來這里購物的顧客,每次他們來,我都會熱情地跟他們打招呼,介紹產(chǎn)品給他們??粗麄兡樕系男θ荩乙哺杏X到倍加的親切和放松。

實踐收獲

最后,我變得更有耐心,更加細心。

樓棟長工作心得篇五

必須領導高度重視與關(guān)心支持。督查工作是領導工作的延伸,我們無論是理論水平還是實踐能力,都與區(qū)領導同志有一定差距,讓督查室職務低的同志督查職務高或強勢單位的同志的工作,確實比較難,再加上我們督查人手太少,督查工作顯得“難上加難”。針對這些實際情況,區(qū)委書記多次在大小會議、調(diào)研過程中強調(diào):要整合力量,充實區(qū)委督查室工作人員。區(qū)委關(guān)心支持區(qū)委督查室工作,高度一致同意增加督查工作力量,改善工作條件。黨委召開的會、專題會,包括領導同志的一些重大調(diào)研活動,安排我們督查干部列席和隨行,讓我們督查干部在第一時間掌握領導講什么、抓什么,準確領會領導意圖、把握工作要求。

區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的領導干部為我們督查干部放手工作創(chuàng)造寬松平臺,讓我們督查干部在督查工作這個舞臺上充分發(fā)揮職明才智、展示才華,經(jīng)常給我們督查干部壓擔子、交任務、出題目,在工作實踐中歷練才干、增強本領,即使在工作中出現(xiàn)了失誤,也及時批評指正。區(qū)委辦、政府辦、政協(xié)辦、紀委、組織部、發(fā)改局、信訪局等單位給予黨的群眾路線教育實踐活動督導、駐村工作考核、作風督查等方面的燃油、車輛保障。這樣,既給區(qū)直部門、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)傳遞了“提高執(zhí)行力”的信號,又讓我們督查干部“有位、有為、有效、有威”。

必須緊貼黨委的中心工作和關(guān)注點。黨委的中心工作和關(guān)注點,是我們督查工作的重點內(nèi)容。作為督查室的干部,平時工作時,必須注意了解和準確掌握全區(qū)工作情況以及領導同志想什么、關(guān)注什么和各級各部門職能。如果領導同志想什么、關(guān)注什么、每個部門職能是做什么的,我們督查干部都不清楚、不了解、不掌握,我們開展督查工作就很難與領導同志的思路和要求合拍共振,對各級黨政領導提出的問題、建議不知所云,對所講的觀點只知其一、不知其二,對領導講話、工作安排領會不準、學習理解不深,就不能向被督查單位準確表達領導意圖、工作思路、工作要求,就很難提高工作效率。

只有我們堅持與區(qū)委的整體工作思路“同頻共振”,自覺跟上區(qū)委節(jié)拍,掌握新動態(tài),弄清新變化,準確把握督查方向和重點,對黨委決策部署的落實才能產(chǎn)生“牽一發(fā)而動全身”的作用,也才能更好地發(fā)揮督查工作的作用。比如,最近,區(qū)委書記在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、部門調(diào)研和大小會議上,提出了全黨上下抓經(jīng)濟、抓工業(yè)、抓投資、抓招商,做好行政中心搬遷,整治“庸懶散慢浮”,等等,這些項工作是目前我區(qū)的中心工作和領導關(guān)注的重點工作。我們向區(qū)委報告各級各部門開展這些工作的有關(guān)情況,包括工作是如何開展的,存在什么問題,采取什么措施,有什么樣的獨特做法,為區(qū)委決策和抓落實提供有效服務。這樣,在具體工作中,我們督查工作的權(quán)威自然就樹立起來了。

必須研究制定督查方案。不打無準備的仗。要想被督查單位講求實效、不走過場、高起點高標準高質(zhì)量扎實開展工作,我們必須精心策劃并制定好督查工作方案,對重點片區(qū)、區(qū)直部門重點項目進行領導包靠分工、責任分解,牢牢把握工作主動權(quán),引領被督查單位朝著正確的方向健康有序開展工作,讓被督查單位隨時掌握我們督查室每個階段、每個環(huán)節(jié)、每個時間點所做的工作,也隨時提醒被督查單位每個階段、每個環(huán)節(jié)、每個時間點要做好哪些工作。

必須多請示、勤匯報。按督查方案開展督查工作后,必須向區(qū)委領導報告,工作中遇到的有些問題,必須向區(qū)委領導請示,但領導公務繁忙,我們直接與領導接觸、面對面匯報工作的機會很少,我們只好發(fā)揮主觀能動性,找各種機會見縫插針式地向領導請示匯報。比如,上下班時遇到領導,一塊上下樓時,抓住機會請示匯報;開會時如果領導到會時間比較早,抓住會前這段時間請示匯報;中午就餐時,抓住吃飯的間隙向領導請示匯報;調(diào)研時,在車上見機請示匯報,特別緊急的事項,電話、短信、彩信、微信等形式請示匯報,等等。請示匯報工作時簡明扼要、直切主題,不長篇大論、拖泥帶水。

必須強化作風建設,不定期回訪復查。我們推行“一線工作法”,力求既做到行動“貼得緊”,緊扣區(qū)委中心工作;又做到工作“督得快”、問題“查得實”,真督實查。我們始終保持積極飽滿的工作狀態(tài)和謙虛謹慎的工作作風,堅持原則、“唱黑臉”糾正問題,實事求是地向被督查單位反饋共性問題、個性問題,共同探討解決問題。我們對黨委重點工作、重大工程、民生實事等社會關(guān)注度高、影響面大的事項,采取小分隊督查、隨機抽查、明察暗訪、電話督查、文件督查、實地督查、聯(lián)合督查、媒體督查、通報督查、回訪督查、掛牌督查、監(jiān)察督查等方式,對落實情況開展調(diào)查復核,真實反映實際情況,主動協(xié)調(diào),推動工作落實。我們對落實不到位的事項,組織開展回訪復查,督促責任單位整改落實到位,適時組織開展“回頭看”、“再督查”,真正使問題得到全面解決。

樓棟長工作心得篇六

第一段:引言介紹(約200字)

棟長是學生宿舍管理工作中的一個重要角色,棟長們既是同學們的朋友,也是他們的領導。作為棟長,我有幸擔任了一年的職務,通過這一年的學生宿舍管理工作,我深刻體會到了棟長的責任和重要性。在這篇文章中,我將分享我作為棟長的心得體會,希望能對其他棟長們提供一些建議和啟示。

第二段:明確角色與職責(約200字)

作為棟長,首要的職責是保障同學們的安全和生活秩序。我認為,棟長應該發(fā)揮領導作用,組織同學們制定宿舍規(guī)則,并確保這些規(guī)則的執(zhí)行。此外,棟長還應勇于擔當,及時協(xié)調(diào)解決同學們生活中的問題,做到及時反饋和妥善處理。作為同學們的朋友,棟長還應提供必要的關(guān)心和幫助,增進彼此之間的情誼,為同學們創(chuàng)造一個和諧的學習生活環(huán)境。

第三段:培養(yǎng)管理能力(約300字)

擔任棟長一職,讓我意識到管理能力的重要性。棟長需要懂得組織與協(xié)調(diào),善于處理人際關(guān)系。在棟長的角色中,我學會了如何調(diào)動和發(fā)揮成員的主觀能動性,鼓勵他們積極參與宿舍的管理工作。同時,我也學會了如何合理分配工作,提高工作效率。這一年的學生宿舍管理工作成為了磨練自我的機會,使我逐漸成長為一個有責任感和決策能力的棟長。

第四段:協(xié)作與溝通(約300字)

在棟長的職責中,協(xié)作與溝通是非常重要的。作為棟長,我與宿舍成員之間建立了良好的溝通渠道,與他們保持密切的聯(lián)系。在遇到問題時,我會主動與同學們進行交流,聽取他們的建議和意見,從中獲取更全面的信息和了解他們的需求。在處理同學之間的矛盾和糾紛時,我會準確表達自己的觀點,耐心傾聽雙方的訴求,通過協(xié)商和調(diào)解,化解矛盾。良好的溝通減少了誤解和分歧,增進了彼此之間的理解和信任。

第五段:總結(jié)收獲(約200字)

擔任棟長一職,是我大學生活中一段難忘的經(jīng)歷。通過這一年的學生宿舍管理工作,我不僅鍛煉了自身的管理能力和組織能力,更明白了團隊合作和良好溝通的重要性。作為棟長,我有責任為同學們創(chuàng)造一個和諧、舒適的學習生活環(huán)境。通過協(xié)助同學們解決問題,督促他們養(yǎng)成學習和生活的好習慣,我收獲了成就感和滿足感。我深切感受到了棟長職責的重要性,我希望將自己的心得體會分享給其他棟長們,幫助他們更好地履行職責,為同學們在學生宿舍中創(chuàng)造更好的生活環(huán)境。

樓棟長工作心得篇七

個人年度工作總結(jié)

自從2013年5月份進入公司的時間里,本人在項目部開始擔任測量放線、質(zhì)檢員,現(xiàn)在成為棟號長,我注重控制工程的施工質(zhì)量、與建設單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、主動配合安全科完成各項安全管理工作,狠抓材料管理以節(jié)約工程成本?;貞浽谶@兩年的工作當中既忙碌著也收獲著。項目經(jīng)理布置的任務獨立,有條不紊的完成,因此與項目部上下管理人員相處融洽深獲信任。下面我就把這一年多的工作做簡要的總結(jié):

一、工作內(nèi)容

3.嚴格按照施工圖、規(guī)范及施工組織設計的要求進行施工;

4.負責做好對施工作業(yè)班組的技術(shù),質(zhì)量、安全的交底工作,并經(jīng)常檢查;

5.負責隱蔽工程驗收,分部分項工程的交接及驗收;

6.負責對施工現(xiàn)場存在的工程質(zhì)量、安全、文明施工等方面的事故隱患和問題進行檢驗及整改落實。

二、工程質(zhì)量管理

1#樓和裙房作為兩個施工的個體,嚴格要求木工、鋼筋工、混凝土工班組按圖紙施工,并且預留下影象資料等。作為工程技術(shù)人員,不但要用到大量的專業(yè)知識,還需一定的現(xiàn)場經(jīng)驗和必要的業(yè)務能力來支配和協(xié)調(diào)班組。這兩年施工現(xiàn)場的質(zhì)量管理工作使我受益匪淺。

做好事前控制工作,預防及消除施工隱患存在。在工程開工前,全面熟悉施工圖紙,參加設計院的圖紙會審活動,結(jié)合工程實際、國家質(zhì)量驗收規(guī)范的要求參與編制專項施工方案、質(zhì)量技術(shù)交底卡,嚴肅、認真的指導班組工人作業(yè)。

做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題,對工程質(zhì)量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。配合項目部土建技術(shù)人員巡查解決混凝土澆注過程中出現(xiàn)的各種情況,及時加以整改,確保每個環(huán)節(jié)的施工質(zhì)量達標。通過本人的盡心盡職檢查及嚴把質(zhì)量關(guān),每個施工環(huán)節(jié)都受到公司領導的表揚。

本人對出現(xiàn)的施工問題在事后進行總結(jié)分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天施工結(jié)束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加每周的監(jiān)理例會、項目部例會,對如何工作才能確保取得實質(zhì)性成果進行總結(jié),不斷地提高個人的業(yè)務水平;將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題及時協(xié)調(diào)解決的問題認真反映出來。

通過自身的不斷學習,本人對現(xiàn)場施工的各個環(huán)節(jié)有較清的思路,本人更是兢兢業(yè)業(yè)的工作,盡職盡責的檢查管理,及時糾正施工中存在的問題,在本工程中做出重要貢獻,受到甲方監(jiān)理的認可和好評。

三、班組的管理協(xié)調(diào)工作

形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一個到,要求大家樹立高質(zhì)量的標準,所以各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加,注重過程控制,對一些質(zhì)量通病控制的萌芽狀態(tài)。

四、安全管理工作 在工作過程中,主動配合安全員完成施工人員的安全管理和教育工作,在建設單位的幾次檢查中均取得優(yōu)異成績。

五、與建設單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào) 作為一個施工管理人員,大荔黃河國際項目開工以來,我就注重和建設單位和監(jiān)理單位的配合協(xié)調(diào)工作,針對建設單位和監(jiān)理單位提出的好的建議,自己帶頭研究落實,取得了建設單位和監(jiān)理單位的一致好評。

最后,預祝各位領導新年快樂!公司蒸蒸日上!

總結(jié)人:王耀東 2015年1月4日

棟號長(施工員)工作職責 一、認真執(zhí)行國家勞動保護方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)章制度,對施工現(xiàn)場工人的安全和健康負責,對施工安全生產(chǎn)直接負責。

二、規(guī)范遵守安全技術(shù)操作規(guī)程、工作紀律及各項規(guī)章制度,堅持原則,禁止違章作業(yè)。

三、堅持開好生產(chǎn)例會,搞好新老職工和實習培訓人員的崗位安全教育,做好會議記錄。

四、督促,檢查施工人員正確使用安全防護用品,搞好安全防護裝置和設施的管理及日常保養(yǎng)。

五、在項目經(jīng)理領導下,按《廣西自治區(qū)建設工程施工現(xiàn)場安全文明施工標準圖冊》,全面組織施工現(xiàn)場標準化建設及單位工程的施工任務。

六、參與圖紙會審和施工組織設計編制,搞好施工現(xiàn)場的材料、機械設備等平面布置工作。

七、認真執(zhí)行施工技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標準、安全操作規(guī)程,做好工程定位、定標的抄平以及各項交底和施工記錄。

八、負責月、旬的工程用量統(tǒng)計,作業(yè)計劃和勞動力機具的需用計劃的編制與上報工作。

九、組織好工序交接,保證按圖施工,并及時組織分部分項工程質(zhì)量檢查,督促班組自檢、互檢和隱蔽工程驗收工作。

十、負責指揮工人操作,提高工人操作水平。負責按工程進度計劃組織施工,保證工程形象進度。

十一、做好勞動力、機械調(diào)配,為施工創(chuàng)造有利條件。

十二、做好施工現(xiàn)場安全文明施工,同時對樓下現(xiàn)場安全文明施工負責。十三、做好樓層標高的放測工作和復查工作。

十四、木工完成板面后,抽查五個板面的五個點(四角及中點)的標高,并做好記錄。木工完成剪力墻及柱模后抽查十個垂直度,記錄在施工日志中以備核查。

十五、檢查鋼筋工程安裝質(zhì)量,特別注意對負筋的保護,要求隨扎隨放護筋保,間距不超過一步,同時綁扎好,待混凝土振搗完成方可拆除,同時抹平。

十六、打板面標高時必須保證每個板面至少四個以上控制點,并將板面標高情況標注下發(fā),并做好簽收記錄以備核查。

十七、核查并及時上報變更所發(fā)生工程量到預算。(做到不清楚及時和預算或上級溝通)。

十八、做好方便檢查的技術(shù)交底。十九、三組互檢,8#、9#組檢11#、12#,11#、12#組檢14#,14#組檢8#、9#。

十九、完成上級交與的其它任務。

2016年工作計劃

新年已然結(jié)束,轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年——2016年了,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)與壓力并重的一年。

進入公司自到崗以來,我嚴格遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度,積極且絕對的服從領導的工作安排,圓滿完成各項工作任務,在保證質(zhì)量的前提下盡全力為公司節(jié)省財力物力,堅決杜絕任何形式的鋪張浪費,始終堅持勤儉節(jié)約、求真務實、腳踏實地、積極響應公司的號召,認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。同時也有很多的不足,在今后的工作中積極的向領導和同事請教學習。

作為項目部的管理人員,我重視控制工程的施工質(zhì)量、與建設單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、自動配合安全科完成各項安全管理工作。狠抓材料管理以節(jié)儉工程成本。嚴抓工程質(zhì)量,以圖紙、圖集、技術(shù)交底為標準,跟蹤檢查,定時整改。保證工程進度,堅決按照領導下達的任務完成進度要求,根據(jù)現(xiàn)場實際情況合理要求班組組織人員數(shù)量和材料配備,我公司提供的材料,提前做好材料計劃和到場時間計劃,做好一切準備工作,保證進度按時完成。在施工測量之前,認真審圖,對圖上有誤、有疑義的地方及時向領導及前輩請教、咨詢、學習。在測量工作之前,仔細檢查所有資料,反復檢查儀器設備的正常,確保萬無一失。對各種原始數(shù)據(jù)注意保存和計時整理。

去年5#樓主體完成到28層結(jié)構(gòu)、砌體施工到20層、二構(gòu)完成到7層。在各位領導的帶領下,保證質(zhì)量和安全的前提下,今年的生產(chǎn)計劃目標在開工一個月內(nèi)主體封頂,砌體4月份前全部完成。內(nèi)外裝飾4層以上在今年8月20日前完成,9月份前外架拆除完畢,10月份前5#樓全部完工。

希望今年在領導的帶領下和各位同事共同努力下,一起圓滿的完成今年的任務目標。讓我們大家一起朝著這個目標共同努力奮斗吧!

樓棟長工作心得篇八

一、認真執(zhí)行國家勞動保護方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)章制度,對施工現(xiàn)場工人的安全和健康負責,對施工安全生產(chǎn)直接負責。

二、規(guī)范遵守安全技術(shù)操作規(guī)程、工作紀律及各項規(guī)章制度,堅持原則,禁止違章作業(yè)。

三、堅持開好生產(chǎn)例會,搞好新老職工和實習培訓人員的崗位安全教育,做好會議記錄。

四、督促,檢查施工人員正確使用安全防護用品,搞好安全防護裝置和設施的管理及日常保養(yǎng)。

五、在項目經(jīng)理領導下,按《廣西自治區(qū)建設工程施工現(xiàn)場安全文明施工標準圖冊》,全面組織施工現(xiàn)場標準化建設及單位工程的施工任務。

六、參與圖紙會審和施工組織設計編制,搞好施工現(xiàn)場的材料、機械設備等平面布置工作。

七、認真執(zhí)行施工技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標準、安全操作規(guī)程,做好工程定位、定標的抄平以及各項交底和施工記錄。

八、負責月、旬的工程用量統(tǒng)計,作業(yè)計劃和勞動力機具的需用計劃的編制與上報工作。

九、組織好工序交接,保證按圖施工,并及時組織分部分項工程質(zhì)量檢查,督促班組自檢、互檢和隱蔽工程驗收工作。

十、負責指揮工人操作,提高工人操作水平。負責按工程進度計劃組織施工,保證工程形象進度。

十一、做好勞動力、機械調(diào)配,為施工創(chuàng)造有利條件。

十二、做好施工現(xiàn)場安全文明施工,同時對樓下現(xiàn)場安全文明施工負責。

十三、做好樓層標高的放測工作和復查工作。

十四、木工完成板面后,抽查五個板面的五個點(四角及中點)的標高,并做好記錄。木工完成剪力墻及柱模后抽查十個垂直度,記錄在施工日志中以備核查。

十五、檢查鋼筋工程安裝質(zhì)量,特別注意對負筋的保護,要求隨扎隨放護筋保,間距不超過一步,同時綁扎好,待混凝土振搗完成方可拆除,同時抹平。

十六、打板面標高時必須保證每個板面至少四個以上控制點,并將板面標高情況標注下發(fā),并做好簽收記錄以備核查。

十七、核查并及時上報變更所發(fā)生工程量到預算。(做到不清楚及時和預算或上級溝通)。

十八、做好方便檢查的技術(shù)交底。

十九、三組互檢,8#、9#組檢11#、12#,11#、12#組檢14#,14#組檢8#、9#。

十九、完成上級交與的其它任務。

樓棟長工作心得篇九

工作對于每個人來說都是一種必需品,是我們生存中的一部分。在工作中我們會獲得收入,以及從職業(yè)生涯中獲得經(jīng)驗和發(fā)展。不管是正在開始職業(yè)生涯還是已經(jīng)有多年工作經(jīng)驗的人,每個人都應該時刻關(guān)注工作的表現(xiàn)和績效,并且持續(xù)不斷地反思自己的工作方式和改進方法,以提高工作效率和提升自己的職業(yè)技能水平。

第二段:工作的心態(tài)

工作心態(tài)是工作的前提和基礎,如果自己沒有一個積極的心態(tài),那么工作效率和績效不可能高。在工作中,我們要時刻保持充滿激情的狀態(tài),要愿意學習新知識和技能,既要有耐心,又要有毅力,這樣才能快速融入工作中去。同時要把工作和生活分開,不斷反思自己的工作方式和態(tài)度,及時調(diào)整自己的心態(tài)。

第三段:工作績效

好的工作績效是每個職業(yè)人都非常希望得到的,它不僅可以帶來一定的物質(zhì)利益,而且可以提升我們的職業(yè)聲譽和地位。在工作中,在達成團隊成就的同時,我們必須保證自己的表現(xiàn)和績效,這樣才能在競爭中處于優(yōu)勢地位。對于自己的工作成果,我們還要及時地依據(jù)目標和前提條件進行評價,及時調(diào)整自己的工作方式和方法。這樣才能不斷提高自己的績效和職業(yè)技能水平。

第四段:工作溝通

工作中,贏得領導和同事的信任并建立和諧的溝通關(guān)系,是我們工作成功的重要保障。無論是協(xié)作、交流還是合作,溝通都是必不可少的。因此,我們需要不斷提升自己的談判、溝通及表達能力。同時,保持良好的人際關(guān)系,努力去理解別人的需求和看法,并懂得尊重他人的意見和決策。

第五段:工作總結(jié)

經(jīng)常進行工作總結(jié),能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的不足和薄弱點,并有計劃地展開改進和提升,是提升職業(yè)技能和達到職業(yè)目標的重要方法之一。我們應該時刻關(guān)注自己的工作表現(xiàn)和績效,不斷學習和提高自己,在反思歷程中不斷迭代和完善自己的工作方式和方法。在未來的工作中,才能揚長避短,逐步成為自己理想的職業(yè)人。這樣的總結(jié)也是工作中的一種追求和信仰。

結(jié)論:

最后,提醒自己:工作不僅僅需要勤勞、努力和拼搏。也需要理性思考、合理規(guī)劃和溝通,要融入團隊中,看待工作績效并具備質(zhì)量和上進心,最終才能成為公司所需要的人才??紤]好方向,不斷學習,不斷提升。這將會讓我們看到自己在不斷變成和成長,獲得更多新的機會和挑戰(zhàn)。

樓棟長工作心得篇十

“小小樓棟長”是一個非常有意義的社會實踐活動,讓孩子們從小就開始了解社區(qū)服務和社會責任。作為一名活動的參與者,我有幸經(jīng)歷了這樣一段難忘的經(jīng)歷。在這篇文章中,我將分享我在這個活動中的所見所聞以及對于這個活動的體會和感悟。

第二段:了解活動背景和目標

在我們的生活中,“小小樓棟長”這個詞已經(jīng)不是一個新鮮詞匯了。它是一項政府和社區(qū)支持的青少年公益活動,旨在培養(yǎng)孩子們的社會責任感和奉獻精神,使孩子們了解并關(guān)注社區(qū)內(nèi)發(fā)生的事情。在這個活動中,孩子們需要擔任小區(qū)樓棟的志愿者,對小區(qū)環(huán)境進行巡查并及時反饋問題,保持小區(qū)的整潔和安全。

第三段:參與體驗

在“小小樓棟長”的工作中,我作為樓棟長的主要職責包括巡邏、反饋、協(xié)調(diào)和教育。每個星期,我都會在指定時間進行巡邏,發(fā)現(xiàn)小區(qū)內(nèi)的問題之后,我就會通過手機或社區(qū)的交流平臺及時向物業(yè)和居委會反饋。如果問題比較復雜,我還需要通過協(xié)調(diào)各方來解決問題。除此之外,我還要向小區(qū)居民進行環(huán)保、文明和安全的宣傳和教育。

在這個活動中,我學會了如何與人溝通和協(xié)調(diào),提高了應對突發(fā)事件的能力。同時,我也認識到了環(huán)保和社區(qū)安全的重要性,并對這些問題從一個全新的角度有了更深入的了解。

第四段:活動的意義

“小小樓棟長”這個活動看起來很簡單,但是它卻能夠培養(yǎng)孩子們的實踐能力和公益意識,增強孩子們和社區(qū)的聯(lián)系,激發(fā)孩子們的志愿服務熱情和社會責任感。

參與這樣一項活動,可以讓孩子們在小區(qū)中發(fā)揮自己的影響力,了解社區(qū)的日常管理和運作,以及在實踐中體會融入和服務社區(qū)的快樂。

第五段:總結(jié)

通過“小小樓棟長”這個活動,我深刻體會到了積極參與社區(qū)實踐活動所帶來的快樂和滿足感。我認為這個活動的意義不僅在于培養(yǎng)孩子們的公益情懷和實踐能力,更在于鼓勵孩子們在社區(qū)中發(fā)揮自己的價值,為社會做出更多的貢獻。

參加“小小樓棟長”讓我在年少時體驗到了一種全新的生活方式,讓我意識到社區(qū)中的存在價值和重要性。我希望更多的孩子能夠通過參與這樣的社區(qū)實踐活動,體驗到社會服務的快樂和滿足感,在未來的道路上繼續(xù)發(fā)揮自己的價值。

樓棟長工作心得篇十一

當我們滿懷熱情地教孩子知識時,總有些孩子眼里透著迷茫,他跟不上老師的思維,做不到與同學們一起解決問題,這就是我們眼中的學困生。

我們不愿意讓孩子掉隊,可又苦于沒有什么好辦法,因為一個知識點,反復的強調(diào),鞏固、深化,他卻怎么也弄不明白,或者剛明白一點,有很快就忘記了,對這樣的孩子,蘇氏給我們提出了有效的建議:讓他進行更多的閱讀,因為閱讀能教會他們很好的思考,而思考就會變成一種激發(fā)智力的刺激,書籍和由書籍激發(fā)出來的活思想,是防止死記硬背的最強有力的手段。

這是多么中肯的建議啊,很多的父母面對自己學習困難的孩子,往往先發(fā)牢騷,之后聽之任之,最后孩子自己喪失了學習的信心,沒有了上進的動力,終生在他的心靈深處,這都是個痛點,我們做教師的完全有責任、有義務給孩子引導一個明亮的方向,多與家長聯(lián)系,一起鼓勵孩子,讓他們多讀書,多思考,讓他們的'思維受到感應,激發(fā)他的覺醒。

當我們的孩子養(yǎng)成了閱讀與思考的習慣時,他們就會看到周圍世界中更多的不懂的東西,他們對知識的感受性就會更敏銳,那我們就輕松了。

蘇氏提到了那個讓他難忘的費佳,希望我們身邊的學困生中能多出幾個費佳,那在我們親友相聚時,就可以自豪地對自己說:“我盡力了,我不只能教學得快的孩子,我也能讓學得慢的孩子學得又快又好!”

樓棟長工作心得篇十二

20xx年,我鄉(xiāng)嚴格按照省、市、縣河(湖)長制工作相關(guān)要求,全面落實縣委、縣政府《xx貫徹落實關(guān)于全面推行河長制的意見》,圍繞水資源保護、水域岸線管理保護、水污染防治、水環(huán)境治理、水生態(tài)修復和涉河湖執(zhí)法監(jiān)管六大任務,認真開展清河、護岸、凈水、保水四項行動,河(湖)環(huán)境顯著提升,河道管理水平不斷提升,州河、巴河匯東段以及皮家河溝等6條小河流水質(zhì)明顯改善?,F(xiàn)將20xx年工作開展情況匯報如下:

一、河長制工作開展基本情況

我鄉(xiāng)境內(nèi)轄8條河流,其中50km2以上河流2條(州河、巴河),小河流6條,分布在全鄉(xiāng)9個行政村,1座小二型水庫(太平村黃家溝水庫),其中巴河縣級河長為縣人民政府王飛虎縣長,州河縣級河長為縣副書記熊長虹。我鄉(xiāng)主要開展了以下方面的工作:

(一)強化領導。成立了河長制工作領導小組和河長制辦公室,成立了以黨委書記吳華、鄉(xiāng)長嚴川任組長、分管領導鄧立任副組長、黨委其余班子成員和鄉(xiāng)屬部門負責人為成員的河長制工作領導小組,明確黨委書記任第一總河長、鄉(xiāng)長任總河長,河長制辦公室主任由分管領導兼任,抽調(diào)了2名同志為辦公室具體工作人員,明確了一把手負總責、親自抓的工作格局,河長制工作辦公室負責日常事務處理,確保各項任務責任到人,層層壓實了責任,建立了強有力的組織結(jié)構(gòu)體系。

(二)強化宣傳,每月召開河長制工作會議不少于1次。制作了河庫段長公示牌,廣泛接受社會各界監(jiān)督。開展了院壩會,利用了大喇叭廣泛宣傳,制作了宣傳標語,增強全民參與保護河流的責任意識。

(三)建立了鄉(xiāng)、村兩級河長體系。根據(jù)縣上統(tǒng)一安排,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,巴河與州河匯東段鄉(xiāng)級河長分別黨委書記和鄉(xiāng)長擔任,其余小河流由各村支部書記或主任擔任河段長,同時明確“河段長”工作職責認真開展巡河、問河工作,建立巡查日志和巡查制度,全面地掌握所管轄河道周邊的污染源,加強日常巡查,并就發(fā)現(xiàn)的問題制定整改方案,落實整改措施。

(四)制定、印發(fā)了河長制工作方案及工作制度。貫徹落實《全面推行河長制的意見》和《全面推行河長制宣傳》的工作方案、《河長制工作目標、問題、任務和責任清單》、河長制會議制度、鎮(zhèn)級河長聯(lián)絡員單位工作制度、河長制工作信息報送制度、河長制工作督導檢查制度、河(湖)長巡河庫制度、河長制考核問責制度和激勵機制、河長制信息共享制度河長制工作驗收制度等制度均全面建立。編制了一河一策管理保護方案,一河一檔資料已基本完善。

(五)加大對鄉(xiāng)、村兩級河長的業(yè)務培訓。為了更好的完成好河長制工作,鄉(xiāng)政府以及鄉(xiāng)河長制辦公室對涉河村的河段長、聯(lián)絡員、巡查員進行了系統(tǒng)的工作業(yè)務培訓,并且堅持每月進行1次工作會議,通報工作開展情況,安排布置河長制工作,增強鄉(xiāng)村兩級干部對河長制工作的熟悉程度,進一步擴寬工作視野,做好做實河長制工作。

(六)開展河道巡查。鄉(xiāng)、村兩級各自按職責要求開展河道巡查,并抓好問題整改落實工作,鄉(xiāng)級河段長巡河時間做到了每旬不少于1次,村級河段長巡河次數(shù)做到了每周不少于1次。編制了轄區(qū)河流“一河一策”檔案,完善工作臺帳和巡查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題要做到及時發(fā)現(xiàn)、及時上報、及時處理。

(七)為扎實有效開展好鄉(xiāng)、村河長制工作,積極開展了河道入河排污口污染源普查,詳細摸清轄區(qū)各條河流污染源發(fā)生地址、污染類型,理清并形成了問題清單。針對存在的問題,進一步分解明確河段長的責任,形成任務清單和責任清單,結(jié)合實際,形成了河庫管理“四張清單”。

(八)強力整治河庫突出問題。1、針對轄區(qū)畜禽養(yǎng)殖場、沿河企業(yè)單位(煤礦)污染問題,鄉(xiāng)河長制辦高度重視,認真研究,制定整改目標,召開涉及的業(yè)主會議,我鄉(xiāng)畜禽養(yǎng)殖場、煤礦企業(yè)排污設施基本整改達標,同時由縣環(huán)保局負責修建的2座小型污水處理站也已建好,待投入使用,目前無超污排放現(xiàn)象。2、集中開展了打撈流江河水上漂浮物工作。特別是我鄉(xiāng)各河段長高度重視,全力以赴,精心組織,多次親自參加打撈州河、巴河匯東段以及各小河道內(nèi)水上漂浮物、白色垃圾等。同時,強化日常巡河檢查,汛期堅持了24小時輪流值班制度,巡河檢查頻次明顯增多,及時通報信息,確保了汛期安全。3、強化護岸工作。各村河段長以及保潔員沿河岸撿拾垃圾、雜物,開展了“清河、護岸、凈水、保潔”四項行動。營造了水清、岸綠的水生態(tài)環(huán)境。

二、存在的困難和問題:

一是個別小養(yǎng)殖戶和居民污水治理沒有得到根本解決;二是農(nóng)業(yè)面源污染還在個別地方存在;三是河長制工作開展經(jīng)費短缺;四是各村河段長沒有報酬,工作積極性不能正常發(fā)揮。

三、下一步工作思考

一是繼續(xù)加強宣傳教育,努力提升河長制工作氛圍。加強對治水護河工作的宣傳,著力提高沿河居民的意識,努力引導群眾關(guān)心、支持、參與、監(jiān)督“河長制”為此項工作創(chuàng)造的良好氛圍。

二是堅持落實“河長制”,強化長效機制。我鄉(xiāng)將以強化落實“河長制”為切入口,實現(xiàn)河長制工作的常態(tài)化和長效性。定時組織日常巡查,定期召開工作例會,定期組織聯(lián)合整治,水岸齊抓、標本兼治、治管并舉,同時根據(jù)日常巡查中發(fā)現(xiàn)的急需解決的問題,不定期開展專項整治。

樓棟長工作心得篇十三

片區(qū)治安中心戶長工作職責

治安中心戶長是基層治安片區(qū)社會治安綜合治理工作的義務工作者,在基層綜治辦和公安派出所的指導幫助下,在村(居)委會的直接領導下開展工作。其主要工作職責是:

一、帶頭貫徹落實上級有關(guān)社會治安綜合治理工作的政策、指示和任務。

二、牽頭組織片區(qū)群眾開展義務治安巡防,檢查并協(xié)助解決片區(qū)內(nèi)不安全因素,當片區(qū)群眾遭受非法侵害時帶領群眾保護自己的合法權(quán)益。

三、積極排查了解片區(qū)內(nèi)可能引發(fā)矛盾糾紛的潛在因素,每月定期向村(居)治保會匯報治安方面情況。

四、在獲知不安定因素、事故隱患、違法犯罪線索、片區(qū)內(nèi)人員和大量財物不正常變動等治安信息時,迅速向村治保會和當?shù)嘏沙鏊鶊蟾妗?/p>

五、主動、及時、就地調(diào)解片區(qū)內(nèi)發(fā)生的.一般性矛盾糾紛,積極做好勸和工作。

六、積極配合上級綜治部門和公安派出所處理片區(qū)內(nèi)發(fā)生的較大矛盾糾紛和案件。

七、加強對片區(qū)內(nèi)重點部位的防護和對重點人員進行監(jiān)控幫教。

八、適時開展法制宣傳教育活動,幫助群眾增強法制觀念。

九、熱心聽取群眾對綜治工作的意見和建議,并及時向上級綜治部門反映。

十、努力完成上級綜治部門交辦的其他工作任務。

治安樓棟長工作職責

治安樓棟長是城區(qū)樓(院)社會治安綜合治理工作的義務工作者,在基層綜治辦和公安派出所的指導幫助下,在居委會的直接領導下開展工作。其主要工作職責是:

一、帶頭貫徹落實上級有關(guān)社會治安綜合治理工作的政策、指示和任務。

二、牽頭組織本樓(院)群眾開展義務治安巡防。檢查并協(xié)助解決樓(院)內(nèi)不安全因素,當樓(院)居民遭受非法侵害時帶領居民保護自己的合法權(quán)益。

三、積極排查了解本樓(院)內(nèi)可能引發(fā)矛盾糾紛的潛在因素,每月定期向社區(qū)治保會匯報治安方面情況。

四、在獲知不安定因素、事故隱患、違法犯罪線索、本樓(院)內(nèi)人員和大量財物不正常變動等治安信息時,迅速向社區(qū)治保會和當?shù)嘏沙鏊鶊蟾妗?/p>

五、主動、及時、就地調(diào)解本樓(院)內(nèi)發(fā)生的一般性矛盾糾紛,積極做好勸和工作。

六、積極配合上級綜治部門和公安派出所處理本樓(院)內(nèi)發(fā)生的較大矛盾糾紛和案件。

七、加強對本樓(院)內(nèi)重點部位的防護和對重點人員進行監(jiān)控幫教。

八、適時開展法制宣傳教育活動,幫助群眾增強法制觀念。

九、熱心聽取群眾對綜治工作的意見和建議,并及時向上級綜治部門反映。

十、努力完成上級綜治部門交辦的其他工作任務。

樓棟長工作心得篇十四

棟號長申請書 尊敬的領導:

作為棟號長和施工員,工作的核心就是管理和協(xié)調(diào)。第一,對施工現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào)。主體工程的施工需要水電、材料、器具、場地和人的到位,所以下一道工序開始前,就需要考慮和準備。今天的工作必須今天完成,不要留尾巴,尤其是對場地的清理和下一道工序的預備,如果今天的作業(yè)完成沒有整理現(xiàn)場的話,不但會推延明天的工作導致窩工,還會導致扯皮現(xiàn)象,影響進度和質(zhì)量。非主體工程比如現(xiàn)場場地的建設,會有交叉施工,需要提前規(guī)劃,避免后期來回轉(zhuǎn)移,白白浪費資源。

第二,對技術(shù)的管理和協(xié)調(diào)。棟號長首先要對圖紙非常的熟悉,設計院出來的圖紙往往缺乏對施工現(xiàn)場的考量,許多地方需要做局部的修改,雖然技術(shù)部門會對勞務提前交底,但由于勞務隊的技術(shù)水平以及投機取巧的心里,工人做的結(jié)果往往與要求相差甚遠。這就需要棟號長提前對技術(shù)交底吃透,預見性的找出難點和重點,然后現(xiàn)場督促和檢查。

工程的前期是對施工隊管理的最關(guān)鍵時期,由于施工隊的陌生和隨意性,他們會憑借自己以前的經(jīng)驗進行施工,這個時候不對他們進行校正和約束,他們就會形成習慣性做法,后期再改會出現(xiàn)顧此失彼的現(xiàn)象,質(zhì)量問題層出不窮,難以控制,進而影響進度。

測量放線是施工的基礎工作,打點需要反復的校對,后一個點必須在前一個檢驗后放可進行?;A施工時標高控制是重點,一定要反復查證。

主體施工棟號長需要控制重點和難點。基礎,重點是開挖的范圍和坡度,要考慮輸水道和集水井,墊層的標高控制,疏密筋的排布,混凝土的分層澆筑。標準層施工一定要注意標高的控制和垂直度的控制,有的班組為了省事,往往使用目測的方法控制垂直度,偏差較大,一定要現(xiàn)場督促班組吊線控制,施工員也要檢查四角和四邊的垂直度,這樣易于控制。鑒于工人的水平,鋼筋的檢查是必須的,尤其是前期,這樣易于后期的控制,混凝土的澆筑是主體工程的難點,無論是澆筑前的面板清理,水電機械人的提前安排,還是澆筑時的過程控制,都有影響最終質(zhì)量的因素,澆筑后的保養(yǎng)也必須有專人檢查,以確保最終的質(zhì)量。

質(zhì)量管理要嚴,從工程動工開始,隨時發(fā)現(xiàn)隨時解決,這方面涉及到對班組的管理,一旦有所縱容,質(zhì)量便無法保證,后續(xù)工作便更為棘手。班組是執(zhí)行力的基礎,有組織態(tài)度認真的班組往往會保持較好的質(zhì)量和進度,所以對班組的管理應是重中之重。

作為棟號長,自己必須對每天的工作內(nèi)容有很好的掌握,對每天的技術(shù)要求和施工工藝熟練掌握,這樣對現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào)才能更好地處理。

剛來項目時,工程剛開工不久,有幸從基礎干起,在協(xié)助棟號長的將近一年的時間里,對整個施工過程掌握的比較全面。如果能有機會成為棟號長,我有信心做好各方面的的工作。

敬請各位領導的考核。

申請人:

2012年6月19日

樓棟長工作心得篇十五

尊敬的各位領導、同事:

大家好!我是欣院4號樓管員譚小紅,今天很榮幸能站在這里給大家總結(jié)發(fā)言。今年在宿管中心的各位領導的領導下,我們4號樓的各項工作、活動開展的十分順利,下面我就個人的工作情況向大家作個匯報:

一、主要工作

1、認真負責學生宿舍門衛(wèi)值班工作,確保24小時值班,按作息時間規(guī)定開關(guān)宿舍大門。

2、每天按時打掃了所管樓層走道、樓梯、廁所、洗漱間的衛(wèi)生及樓棟四周的衛(wèi)生。努力做到墻上無蜘蛛、無污漬、地面無垃圾、廢紙、痰跡、廁所無臭味。同時檢查了照明燈、水龍頭和各寢室房門關(guān)鎖情況,并且及時對各寢室報修情況進行登記、報修。

3、做好來訪人員的登記工作,防止不明身份者進入宿舍,拒絕校處推銷人員及送處賣人員進入宿舍區(qū)。

4、做好了宿舍區(qū)的防盜、防火、防破壞等安全保衛(wèi)工作,嚴格禁止使用違章電器,避免安全隱患的發(fā)生,妥善處理突發(fā)事件的發(fā)生,并及時向保衛(wèi)處或管理中心反映情況。

5、了解本棟學生的生活情況,幫助學生解決生活上的困難。解決不了的及時向其輔導員或上級領導作了匯報。

二、下步打算

xx年12月11日

重慶郵電大學樓棟學生 助理管理團10月

所屬樓棟:28棟

助理管理員:魏俊

發(fā)現(xiàn)問題:

1.樓道常年有貼小廣告、發(fā)傳單、搞推銷學生出沒,有外部學生,但大多為本棟學生,采取游擊作戰(zhàn)策略,防不勝防。

2.部分同學習慣把自行車停放在宿舍外面樓道中、樓梯轉(zhuǎn)拐處或陽臺上。

3.偶爾有簽到表損毀、丟失情況發(fā)生。

4.部分樓層的路由設施懸吊在空中。

5.少數(shù)寢室有使用大功率電器致使跳閘現(xiàn)象頻發(fā)。

6.偶爾出現(xiàn)個別同學在樓道中嬉戲打鬧、踢足球、打籃球、打羽毛球等情況。

7.有的學院生活部檢查衛(wèi)生未佩戴工作牌的情況。

8.個別同學將私人物品放在樓道中公共飲水機上,不懂得愛護公共設施。

9.少數(shù)寢室有將垃圾直接掃到門口堆砌,有破壞公共衛(wèi)生的行為。

10.個別寢室對于門鎖損壞,室內(nèi)設施缺失損毀等情況發(fā)生時沒有報修意識。

11.部分寢室將損壞的大件個人物品(如抽屜、鞋架)直接堆在門外,不及時處理。

12.長期有送外賣的同學未登記就進入樓棟。

13.部分寢室把鞋架(包括鞋子)直接放在樓道內(nèi),阻礙樓道內(nèi)消防通道以及遮擋消防設施。

14.個別同學愛好在陽臺或樓道中架設帳篷,并住在帳篷中。

15.休息時間有個別寢室開音響玩游戲,打擾到其他寢室同學休息。

16.大廳內(nèi)書籍和報紙無人問津,積灰嚴重。

17.有家長隨孩子一起進入樓棟,未登記。

18.部分寢室門口有隨手扔的煙頭(有的甚至未滅),同學防火意識不高。

19.大部分宿舍存在的未關(guān)門的情況可大致分為:

為方便直接串門。有時寢室集體串門去了,寢室敞開著一個人沒有的現(xiàn)象。

方便通風。天氣悶或室內(nèi)環(huán)境差時,許多寢室敞開門通風,偶爾出現(xiàn)無人在寢室也通風的情況。

沒有隨手關(guān)門習慣。有同學在他人熟睡時出門不關(guān)門。睡覺未關(guān)門。休息的時候門還敞開著。

鑰匙插在門上。個別同學開門或關(guān)門時太匆忙忘記拔鑰匙。玩電腦不關(guān)門。有同學在寢室(在床上)玩電腦,玩著玩著就睡著了,門還敞開著。

上廁所不關(guān)門。有同學人在廁所里面,外面門大敞開著。樓下洗衣服、樓頂曬衣服不關(guān)門。部分同學為省下開門的功夫,想著會及時回寢室就不關(guān)門。

在陽臺(洗衣服、打電話、看書等)不關(guān)門。有同學喜歡陽臺上的風景,獨自享受去了,寢室就開放給別人。

樓道、樓梯打電話不關(guān)門。有同學打電話習慣在寢室外面,為

省下開門的功夫,就不關(guān)門。

去上早讀不關(guān)門。有同學早上起遲了,上早讀或上一節(jié)課太匆忙,忘記帶上門。

晚上睡覺沒有檢查關(guān)門。許多早上睡覺未關(guān)門的情況多表現(xiàn)為晚上沒有檢查關(guān)門的習慣。

門鎖壞了未關(guān)門。個別寢室門鎖壞了,或沒有報修,或維修人員未到。

20.查晚歸:

大部分同學較為配合,主動登記信息,但是信息的真實性不能緊靠寢室號、姓名和學號核對正確就ok。

個別同學極不配合,各種硬闖,偷奸耍滑。

個別寢室趁人不注意撕毀信息登記表,竄離現(xiàn)場。

有同學仗著人多勢眾為逃避檢查威脅助理管理員。

有同學見查晚歸直接不歸寢。

解決辦法:

1.對于貼小廣告、發(fā)傳單和搞推銷的同學無論認識與否,全部加以

制止(交涉方式自己衡量)。對于樓棟外部人員,說服離開樓棟;對于本棟學生,加以勸阻,告知其危害性。

2.對于停放自行車行為,通知其所有人將自行車或停放到寢室或停

放在學校指定停放點(如果有的話),告知其不要阻塞消防通道。

3.對于簽到表損失,遭遇到要及時制止,未遇到破壞者要及時補貼

4.樓層中路由等公共設施損毀及時報修,勿私自維修。

5.查到有大功率電器的寢室,上報給負責人,決定是否收繳。跳閘

發(fā)生時報告給宿管阿姨處理。

6.樓道中嬉戲打鬧等情況發(fā)生時,及時制止,并警告相關(guān)同學。

7.對于未佩戴工作牌的各級相關(guān)組織人員均勸其離開樓棟。

8.私人物品亂放,告知所有人拿走;公共財產(chǎn)損壞,報修。

9.破壞公共衛(wèi)生行為,警告行為人停止行為,并自行處理。

10.對于未報修或報修未修的幫忙再次報修。

11.損壞的大件私人物品,告知其原所有人自己搬走處理。

12.外賣同學禁止進入樓棟,讓訂外賣的同學自己下樓來取。

13.對于占用公共場所的現(xiàn)象,告知相關(guān)寢室及時撤走。

14.對于愛好住帳篷的同學,勸其搬到寢室里面去。

15.對于打游戲擾民行為,加以制止。

16.大廳的書籍雜亂無章,值班管理員可及時整理。

17.家長進入樓棟不登記不可隨便進入樓棟。

18.抽煙亂扔煙頭等無視防火行為,加以制止,告知你行為后果嚴重。

19.對于各種未關(guān)門的行為,敲門,禮貌的告知其潛在危險,并幫忙

關(guān)上門。

20.查晚歸時,嚴格按照辦事規(guī)章制度,公正合理的處理事物。遇到

處理不了的情況及時上報給負責人和分管老師處理。

宿舍管理員的工作總結(jié)如何寫?

友問題

優(yōu)秀回答:

樓棟長工作心得篇十六

董事長助理是個特殊的位置,他的言行舉止代表的不僅僅是個人,還有董事長的形象,公司的形象,有著非常重要的承上啟下作用。下面我談談我的心得體會:

所謂公關(guān)意識,是一種自覺用公共關(guān)系理論和原則指導自己思維和行動的觀念,又稱“公關(guān)觀念”。總裁秘書只有具備較強的公關(guān)意識,才能協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,充分發(fā)揮好輔助協(xié)調(diào)作用,以達到提高企業(yè)的知名度,為企業(yè)樹立良好形象的目的??偛妹貢P(guān)意識的培育,不僅要注重培養(yǎng)樹立單位良好形象的意識外,還要有一個廣結(jié)良緣的意識,即要盡可能發(fā)展廣泛的橫向聯(lián)系網(wǎng),以取得更多的支持和幫助。剛進入社會的青年學子在公關(guān)意識方面肯定是很薄弱的,需要慢慢培養(yǎng)的培養(yǎng)和積淀。

總裁秘書的角色意識,是指總裁秘書對自己所擔任角色的社會地位以及由這一地位所決定的職責的認識與體會,具體而言,總裁秘書角色的主要行為特征就是輔助總裁管理,為總裁提供綜合服務??偛妹貢巧谋举|(zhì)性就在于輔助性,因為沒有總裁,就不會有總裁秘書,因此總裁秘書應該以高度的責任感去輔助總裁進行管理和決策。由于總裁秘書承擔著承上啟下、聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外的職能,總裁秘書的任何一種不負責任的工作態(tài)度都會對總裁的工作造成負面的影響,影響總裁和公司的聲譽,因此輔助角色意識的背后還需要高度的責任感。

進諫和規(guī)勸意識,是指總裁秘書除了對總裁在工作上服務支持以外,當發(fā)現(xiàn)總裁工作、決策上的問題和錯誤時,要通過正當?shù)那?、妥善的方法向總裁反映,以便及時糾正和處理。

現(xiàn)代管理意識,是指總裁秘書要具備現(xiàn)代管理的一些基本概念和能力,在我看來,主要有以下三點很重要的現(xiàn)代管理意識:第一,競爭意識;第二,合作(協(xié)作)意識;第三,效率意識。只有具有競爭意識,才能不斷挑戰(zhàn)自我、超越自我,更好的勝任工作;只有具有和意識,才能更好的協(xié)調(diào)和溝通;只有具有效率意識,才能把紛繁復雜的秘書工作做到在最短的時間里取得最大的效果。

積極學習意識,是指總裁秘書在工作當中要加強學習、善于學習、有強烈的求職欲望,不斷擴充自己的知識面,努力提高各方面綜合素質(zhì)的意識。只要這樣,才能跟上時代發(fā)展的需要,更好的為總裁提供服務和決策參考。

信息意識是指總裁秘書要主動了解各方面情況、掌握動態(tài)、發(fā)現(xiàn)問題,然后進行篩選、處理,綜合分析,進而提供給總裁準確有用的信息資料以供決策參考。在一個信息爆炸的時代,收集、篩選有用的信息,應該是總裁秘書時刻需要做到的,而且信息的質(zhì)與量將極大影響到工作效率的高低。

幕后意識是指總裁秘書的工作由于其輔助性和服務性,其工作成績一般不會獨立完整的顯示出來,而是附著于公司的整體工作成績和總裁的有效決策之中。因此,總裁秘書要有“淡泊以明志”的精神境界,掌聲和鮮花與自己無緣,但仍然要擺正位置、端正態(tài)度,做好自己的工作。

以上幾個方面是我對總裁秘書職業(yè)意識的幾點認識,除此之外,總裁秘書還必須具備敬業(yè)意識、全局意識、吃苦耐勞意識等一般職業(yè)所共有的素養(yǎng)。以上論述的總裁秘書應該具備的職業(yè)意識,綜合在一塊,就是總裁秘書的職業(yè)素養(yǎng),這些職業(yè)素養(yǎng)也許一開始并不很充分,需要在工作中不斷積淀,只有這樣,才能做一個優(yōu)秀的總裁秘書,才能從優(yōu)秀走向卓越。

董事長助理為公司的高級管理人員,一般相當于副總經(jīng)理級別。

3、組織相關(guān)人員審查、督導、考核、檢查公司各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果;

4、掌握公司整體運營狀態(tài),為董事長及時做出經(jīng)營決策提供第一手材料;

5、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)的商務接待工作;

6、協(xié)助董事長定期審閱公司的財務報表和其他重要報表,全盤監(jiān)控公司財務狀況;

7、審核對外重要經(jīng)濟合同和上報的重要報表、文件、資料等;

8、代表董事長對公司相關(guān)部門的工作進行溝通和協(xié)調(diào);

9、協(xié)助董事長進行公司的日常事務管理;

10、處理董事長授權(quán)的其它事務。

樓棟長工作心得篇十七

一、信息收集和匯報

準確掌握本樓棟流入(流出)人員、矛盾糾紛、安全防火等影響治安狀況的信息,及時向社區(qū)治保會匯報,緊急突發(fā)事件同時向街道和孝肅派出所匯報。

二、法制宣傳

積極向群眾宣傳黨的方針、政策和法律法規(guī)知識,提高群眾的法治意識;教育群眾通過合法途徑反映其訴求和愿望,制止無理上訪和越級上訪現(xiàn)現(xiàn)象的發(fā)生。

三、矛盾糾紛排查和調(diào)處

加強和本樓棟住戶交流,主動、及時調(diào)解鄰里糾紛時,并協(xié)助社居委工作人員調(diào)解糾紛。發(fā)生重大矛盾糾紛時,在及時制止的同時,迅速報告社區(qū)治保會和街道、派出所。

四、建議的收集和轉(zhuǎn)呈

不定期召開樓棟住戶代表會議,主動聽取大家的意見和建議,并向社居委相關(guān)部門匯報。

軍區(qū)醫(yī)院社區(qū)居委會

在成為樓長后的這一學期中,我變得很忙碌,也很充實;我開始頻繁地出現(xiàn)在同學身邊,也結(jié)識了很多新的朋友和工作伙伴;我逐漸關(guān)注并認識到寢室樓的重要性,也盡心盡力想為住在這里的每一位妹子帶來溫暖的家的感覺??總的來說,這一學期中我一直在努力踐行我開學伊始制定的

工作計劃

,努力博得同學們的認同和配合,越來越多的人知道了我和樓管會成員們的存在,珍惜著我們的勞動成果,幫助著我們更好地服務大家。

就工作方面而言,我在走馬上任伊始選拔了這一屆的樓管會成員,充分利用樓內(nèi)的黨內(nèi)資源,鼓勵黨員們發(fā)揮青年先鋒模范作用,讓同學們以'黨員寢室'為學習的榜樣,做好示范性的引導者;積極配合宿管會及園區(qū)長的工作,力求第一時間通知到樓管會并繼而下達至每位同學,加強監(jiān)督與管理;平時督促層長們關(guān)注各樓層的內(nèi)務衛(wèi)生和安全用電情況,努力提高優(yōu)秀率,但很可惜本學期有三間寢室查出違章電器,但事后我仍快速了解具體情況,提出警醒,避免其再犯同樣的錯誤;活動室方面我積極策劃、開展了多項活動,安全月時發(fā)布相關(guān)知識內(nèi)容的網(wǎng)上調(diào)研卷并征集樓內(nèi)同學意見,愛心圖書角活動中在同學間收集到許多書籍雜志,有利于將來圖書角的運作,實習匯報活動中向地科專業(yè)同學征集了實習時的照片,正在制作最終的特輯展示板,對于活動室的內(nèi)部整修布置工作也在有序開展中,裝飾用的盆景、墻上的裝飾畫和地圖,我正在一點一滴地充實起我們共同的活動室,希望寒假結(jié)束后我們的活動室就不再空空如也,能真正豐富大家的業(yè)余生活,帶來溫馨的小幸福。

我覺得寢室樓雖然涉及范圍小,但是如果我們的工作完成得有效且圓滿的話就會對身邊的同學有長遠的影響。也很感謝每次例會時給我們上課的老師們和優(yōu)秀樓長們,每次交流過后我都從他們的經(jīng)驗中收獲到許多,明白了制定計劃要有針對性,要經(jīng)常做提醒教育,有空可以和管理員一起檢查衛(wèi)生了解基本宿舍樓狀況,把握工作中的每個細節(jié),致力于突出樓宇特色,讓黨員先鋒性和服務網(wǎng)絡化彰顯魅力??就如宿管會成員所說的那樣,我們這些樓長從學生中來,要到學生中去。我們只有致力于提供一流的學生服務,才能收獲到一流的滿足感和充實感,也讓同學們擁有美好難忘的大學家園!

最后,提些小建議,希望在新的學期中,能針對我們管理工作中常見的一些問題做一些指導,加強我們與宿管會的交流,并且可以更好地將一個園區(qū)的樓長們凝聚起來,這樣有利于團隊之間的互助和切磋,謝謝!!!

在20xx這一年中,梅園二號全體勤工儉學生以服務同學為本職,以創(chuàng)造安全文明公寓為己任,以人為本,積極解決同學們在公寓遇到的各種問題,努力為大家創(chuàng)造出一個干凈衛(wèi)生,安全文明的學習生活環(huán)境,總結(jié)這一年來的工作,成績是有的,但不足任然需要我們?nèi)ス餐鉀Q。下面,我主要從以下幾點進行總結(jié)。

安排人員檢查宿舍,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時上報:帶領勤工儉學生維護公寓樓內(nèi)外衛(wèi)生,督促其完成工作:每周四進行公寓衛(wèi)生大檢查:監(jiān)督勤工儉學生,按考核成績填寫工資報表:檢查每個宿舍的暖氣使用情況,為同學查詢用電量:按時完成老師樓長、公寓服務中心安排的各種事務等。

我是20xx年x月份接手梅園二號公寓學生樓長一職的,到現(xiàn)在有兩個月的時間。

想要做好學生樓長一職,就得盡快熟悉樓內(nèi)的各種情況,各種事務,通過走訪宿舍,聽取宿舍學生對本公寓的意見,以及虛心向各學生樓長、隊長請教,及時的將樓內(nèi)信息反饋到老師手里,認真聽取他們的建議,取長補短,活學活用,積極進取?,F(xiàn)本公寓的各項工作正合理有序的進行。

公寓是一個主要以學生住宿休息和生活學習的場所,梅園二號公

樓現(xiàn)有住宿學生2700人左右,所屬的主要學院有機電/信電/材料/藝術(shù)/外國語。打架事件偶有發(fā)生。針對這種情況,為了防患于未然,公寓通過和各學院學生會/自律會主席建立有效聯(lián)系,事先制定了有效的防范措施,及時發(fā)現(xiàn),有效制止。

以上三種情況在樓里屬于高發(fā)情況,為了對學生的財產(chǎn)和生命負責,我樓堅決對宿舍經(jīng)營,販賣盒飯,張貼廣告等嚴重違規(guī)違紀行為進行嚴厲打擊,發(fā)現(xiàn)后及時制止,勸其出樓,對于無視管理的違規(guī)違紀人員,我樓將上報老師,交由老師處理。

在做五棟樓長兩年之中,雖然說任務量不是很重,但是卻身負重任表示壓力很大,5棟作為最大寢室公寓樓棟之一,在平時的工作會比普通樓棟更要小心、謹慎,在容納將近兩千的人的5棟,而且也是交通要道,所以所有的工作都要做到典范作用,所以壓力真的很大,在這兩年中,阿姨也給了我很大的鼓勵和信心,使我更有信心做好這份工作。

我做的主要的工作有:在每個學期開學之際都會有新學期各個樓棟的板報制作,這是新學期給大家?guī)硇碌臍庀?,所以做板報要做的漂亮,給別人耳目一新的感覺,因為我是學工業(yè)設計專業(yè)的,所以對繪畫方面算是特長,所以每次板報的設計都會讓大家很滿意,每次板報評比我們5棟也都拿到了很好的成績,我算了下我總共做了7次板報設計和制作,在這個過程中,我和阿姨的關(guān)系也越來越好,現(xiàn)在想想也都會感到很欣慰,想到阿姨對我這么好,有的時候工作做的不好的時候我也會覺得對不住阿姨,很慚愧;再一個就是5棟要是有些重要的工作,阿姨自己忙不過來的時候我也會過去幫忙,作為樓長我會盡自己最大的努力做到我應盡的職責,不辜負阿姨和校領導給我的這個機會,現(xiàn)在已經(jīng)大三的我,雖然說已經(jīng)不再擔任樓長這個職位,但是只要是阿姨有什么需要幫忙的,我還是會義不容辭的去做,像前不久要做板報,阿姨實在是找不到同學做板報,找到我那我就很快答應了,最后也取得了很好的成績,我無論對任何事情都會很有這份熱情,因為我相信,只要有一份熱情,那工作一定會做的很好,相反能力則放到熱情之后,而我就是一直保持著這份熱情,當然我也會一直保持下去。

在成為樓長后的這一學期中,我變得很忙碌,也很充實;我開始頻繁地出現(xiàn)在同學身邊,也結(jié)識了很多新的朋友和工作伙伴;我逐漸關(guān)注并認識到寢室樓的重要性,也盡心盡力想為住在這里的每一位妹子帶來溫暖的家的感覺總的來說,這一學期中我一直在努力踐行我開學伊始制定的工作計劃,努力博得同學們的認同和配合,越來越多的人知道了我和樓管會成員們的存在,珍惜著我們的勞動成果,幫助著我們更好地服務大家。

就工作方面而言,我在走馬上任伊始選拔了這一屆的樓管會成員,充分利用樓內(nèi)的黨內(nèi)資源,鼓勵黨員們發(fā)揮青年先鋒模范作用,讓同學們以“黨員寢室”為學習的榜樣,做好示范性的引導者;積極配合宿管會及園區(qū)長的工作,力求第一時間通知到樓管會并繼而下達至每位同學,加強監(jiān)督與管理;平時督促層長們關(guān)注各樓層的內(nèi)務衛(wèi)生和安全用電情況,努力提高優(yōu)秀率,但很可惜本學期有三間寢室查出違章電器,但事后我仍快速了解具體情況,提出警醒,避免其再犯同樣的錯誤;活動室方面我積極策劃、開展了多項活動,安全月時發(fā)布相關(guān)知識內(nèi)容的網(wǎng)上調(diào)研卷并征集樓內(nèi)同學意見,愛心圖書角活動中在同學間收集到許多書籍雜志,有利于將來圖書角的運作,實習匯報活動中向地科專業(yè)同學征集了實習時的照片,正在制作最終的特輯展示板,對于活動室的內(nèi)部整修布置工作也在有序開展中,裝飾用的盆景、墻上的裝飾畫和地圖,我正在一點一滴地充實起我們共同的活動室,希望寒假結(jié)束后我們的活動室就不再空空如也,能真正豐富大家的業(yè)余生活,帶來溫馨的小幸福。

我覺得寢室樓雖然涉及范圍小,但是如果我們的工作完成得有效且圓滿的話就會對身邊的同學有長遠的影響。也很感謝每次例會時給我們上課的老師們和優(yōu)秀樓長們,每次交流過后我都從他們的經(jīng)驗中收獲到許多,明白了制定計劃要有針對性,要經(jīng)常做提醒教育,有空可以和管理員一起檢查衛(wèi)生了解基本宿舍樓狀況,把握工作中的每個細節(jié),致力于突出樓宇特色,讓黨員先鋒性和服務網(wǎng)絡化彰顯魅力就如宿管會成員所說的那樣,我們這些樓長從學生中來,要到學生中去。我們只有致力于提供一流的學生服務,才能收獲到一流的滿足感和充實感,也讓同學們擁有美好難忘的大學家園!

最后,提些小建議,希望在新的學期中,能針對我們管理工作中常見的一些問題做一些指導,加強我們與宿管會的交流,并且可以更好地將一個園區(qū)的樓長們凝聚起來,這樣有利于團隊之間的互助和切磋,謝謝!??!

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