2023年競聘校長申請書(案例14篇)

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2023年競聘校長申請書(案例14篇)
時間:2023-10-28 12:19:16     小編:碧墨

在工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),可以幫助我們不斷提高自己的能力和素質(zhì)。在總結(jié)中要注意突出重點(diǎn),給讀者以啟發(fā)和思考。總結(jié)范文可以為我們提供寫作思路和素材,但我們要注重個性和原創(chuàng)性。

競聘校長申請書篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:

大家好!

我是xx班的xx,現(xiàn)任院學(xué)生會學(xué)習(xí)部委員,在班級擔(dān)任學(xué)委,這次我要競選的是學(xué)習(xí)部部長一職。

之所以沒有放棄這次競選,是因?yàn)槲乙呀?jīng)愛上了院學(xué)生會這個大集體,永遠(yuǎn)都不會忘記所有干部們齊心協(xié)力、共同為了學(xué)前系而努力的那種感覺。作為一名干部,除了具備必需的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力之外,更重要的是要有一顆愛惜師生、服務(wù)師生的心。

在學(xué)習(xí)部一年的工作經(jīng)驗(yàn)和能力的積累,是我覺得自己有能力肩負(fù)這一重任,調(diào)整好老師與同學(xué)們之間的關(guān)系,把各項(xiàng)工作做到最好。學(xué)習(xí)部最基本的工作就是早上的查人,檢查各班早自習(xí)以及晚上的查人,檢查晚自習(xí)情況,說實(shí)話,一年的忙碌使我學(xué)到很多。對于新學(xué)期的工作我想除了每天一日常規(guī)的檢查之外,我們還可以增加一些活動,比如新生軍訓(xùn)征文大賽、學(xué)習(xí)交流會等等,還有就是一定要和各班學(xué)委定期舉行座談,一邊時刻了解同學(xué)們的動態(tài)。

當(dāng)然,在工作中我也犯過錯,幾次受到劉娜姐的批評,但是我敢于面對,我會在以后的工作中逐步完善自己,提高工作效率,增強(qiáng)工作能力。

無論競選結(jié)果如何,我都要在這里許下對院學(xué)生會的承諾:我有責(zé)任心、我有愛心、我有恒心,我會認(rèn)真遵守院學(xué)生會的各項(xiàng)制度,以滿腔的熱情投入到工作中。

請大家相信我!

謝謝大家!

申請人:xxx

xx年xx月xx日

競聘校長申請書篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是一名來自童裝部的員工,我叫李某某,目前擔(dān)任童裝科科值班一職,此次申請競聘店內(nèi)管理層干部一職。____月1號從裕華店轉(zhuǎn)調(diào)加入到臥龍店至今,已有一個多月的時間,期間也經(jīng)歷了很多,感觸了很多,也收獲了很多。之所以競聘這個職位主要緣于以下幾點(diǎn):

第一,年輕的優(yōu)勢給我?guī)砹烁嗟淖孕拧N医衲?0歲,正因?yàn)槟贻p,所以對生活充滿了熱愛,對工作充滿了激情。有著年輕朝氣的我,更愿意多學(xué)習(xí),多積累,多充實(shí)自己,把熱情和朝氣帶給更多的人。同時,我還有一個農(nóng)村孩子特別能吃苦、特別能耐勞,樸實(shí)無華的品格;有不畏艱難、扎實(shí)肯干、執(zhí)著追求的韌勁和敢于競爭、拼搏進(jìn)取、不計(jì)成敗的秉性。而最重要的一點(diǎn)是,我目前單身,有家人的全力支持,讓我全身心地投入到我所熱愛的工作當(dāng)中。這些,都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。

第二,坎坷的成長讓我不斷的走向成熟。在同齡人還在校園里讀書的時候,我已經(jīng)踏入社會,步入到工作當(dāng)中,走向我生命中的另一段旅程。我出身農(nóng)村,雖然沒有很高的學(xué)歷與令人眩目的資本,以及什么非凡的閱歷。但是從我20xx年畢業(yè),剛步入到工作當(dāng)中時,我就暗暗發(fā)誓:無論角色如何變換,我都要干一行、愛一行、專一行、精一行,20xx年的工作時間,讓我在零售服務(wù)行業(yè)積累了更多的專業(yè)知識與技能。我常這樣想,是公司的理念,店內(nèi)的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及同事們的關(guān)心與幫助,我才能在零售服務(wù)這個行業(yè)走到今天,我只有將心中這份感激之情常存于心,使之成為工作不懈追求的動力,才能報答領(lǐng)導(dǎo)和同事們多年的培養(yǎng),關(guān)愛與支持。

第三,20xx年的工作實(shí)踐,使我積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)。從20xx年xx月開始加入到一家剛起步的小型生活超市開始接觸到零售行業(yè),從裝修到組裝貨架以及上貨整個流程的艱辛有深刻體會。期間也曾對各部門,各個崗位進(jìn)行了解,使自己更加的熟悉,也堅(jiān)定要在這一行干下去。在此期間性格也有了很大的轉(zhuǎn)變,也為今后的零售服務(wù)行業(yè)之路建立了較好的心態(tài),20xx年xx月出遠(yuǎn)門到外地打工,有來自全國各地的朋友,遇到各種形形色色的人,讓我深刻的體會到與人溝通,為人處事的原則,也給我的遠(yuǎn)方之旅帶來了的樂趣。20xx年六月底從xx店加入到xx公司至20xx年xx月xx日已有兩年多的時間,期間,秉承公司核心理念,做到愛,關(guān)懷,感恩,喜舍,原諒。遇事抱吃虧態(tài)度,不是自己的堅(jiān)決不要。被課內(nèi)選為核心員工,也多次在處內(nèi)選為優(yōu)秀員工。20xx年xx月xx日加入臥龍店至今擔(dān)任童裝科科值班一職,工作中堅(jiān)守崗位職責(zé):上傳下達(dá),做到盡善盡美,讓員工高興,領(lǐng)導(dǎo)滿意。同時也在繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉。

第四,多年的工作當(dāng)中也健全了我的品格,提高了我對團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力和組織能力。在實(shí)踐歷練中,我深知作為一名合格的管理干部,不僅要有較強(qiáng)的責(zé)任感、專業(yè)的工作能力,更要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格,以及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識。做事必須先學(xué)會做人。參加工作后,我時常告誡自己:對公司對工作要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹(jǐn)慎、工作要勤奮,并把忠于公司、勤于工作作為自己的座佑銘。坦誠地說,通過幾年的磨練,我真切的感受到零售服務(wù)行業(yè)包括我現(xiàn)任的科值班一職確實(shí)是一個鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,也是一個干事的崗位,要想真正做好這項(xiàng)工作,必須付出艱辛的努力。在科值班崗位上,尤其在這一個多月的科值班崗位上我基本上掌握了一些工作方法和處事分寸。在“王婆賣瓜、自賣自夸”的同時,捫心自問,我也存在一些不足之處。一是工作的預(yù)見性還不夠。二是創(chuàng)新能力不是很強(qiáng)。三是在加強(qiáng)溝通方面還做得比較欠缺。

各位領(lǐng)導(dǎo)、盡管我具備了一定的條件,但我深知,自己還有許多不足之處,因此,我是“一顆紅心、兩手準(zhǔn)備”,若成功,恪盡職守,盡快進(jìn)入角色,多學(xué)習(xí),多進(jìn)步。若失敗,我不氣餒,老老實(shí)實(shí)地做人,踏踏實(shí)實(shí)地做事。盡自己的最大一份力量把我們團(tuán)隊(duì)做的更好,更加優(yōu)秀!

申請人:xxx

申請日期:20xx年xx月xx日

競聘校長申請書篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

在這里我要感謝院領(lǐng)導(dǎo)們給我們這次展示自我、鍛煉自我、提高自我的機(jī)會,我會倍加珍惜這次機(jī)會,勇敢迎接工作中的挑戰(zhàn),競聘護(hù)士長,挑戰(zhàn)自我,超越自我。

談到我自己,我覺得一個人很難對自己的性格做出準(zhǔn)確的評價,我只是明白自己在什么時候會做怎樣的選擇。我愿意笑,愿意用積極樂觀的態(tài)度去面對生活和工作。約翰羅斯金有這樣一句詩:把每一個黎明看作是生命的開始,把每一個黃昏看作生命的小結(jié)。我很感慨。每天上班我都會想起這句話,不僅是對于我,對于我們親愛的病患更是一種積極的態(tài)度,那就是珍惜生命,熱愛生命。懷著對生命的感恩、感激之心,我有理由拋棄所有昨天的遺憾來迎接嶄新的生命之初。我重視氣場,用自信堅(jiān)強(qiáng)的氣勢去面對人,面對場合。我喜歡挑戰(zhàn),喜歡自己登上舞臺前微微戰(zhàn)栗的緊張,喜歡自己將經(jīng)過不懈的努力的成果展現(xiàn)在所有人面前的驕傲。

所以,我積極,我快樂,我愛我的生活和工作!

從事護(hù)理工作5年以來,我學(xué)到了很多,同時也做出了一些成績。

20xx年參加全院操作技能比賽,榮獲3等獎。

20xx年,我出任大外科總帶教,榮獲教學(xué)3等獎,我所在的骨二病區(qū)更是在護(hù)士長的帶領(lǐng)下獲得教學(xué)1等獎。

這次有機(jī)會競聘護(hù)士長,在興奮之余,我又不斷思索。我認(rèn)為一名合格的護(hù)士長應(yīng)該有過硬的專業(yè)能力、優(yōu)良的品德素質(zhì)、相適應(yīng)的文化素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任、有對同事的正確態(tài)度和深厚感情、有勝任本職的管理能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力以及領(lǐng)導(dǎo)力。

如果我能成為護(hù)士長,我能勝任嗎?我又該如何去做?

以下談?wù)勎业臏\顯認(rèn)識:

第一:如何提高護(hù)士護(hù)理能力。

對于護(hù)士護(hù)理能力的提高,我覺得必須是技能提高和心理提高兩部分構(gòu)成,所以分兩步走,

一是培訓(xùn)護(hù)士護(hù)理技能,因?yàn)樽o(hù)理是非常嚴(yán)格以及規(guī)范化的操作,所以必須通過不斷的反復(fù)學(xué)習(xí),來保證護(hù)理安全,提高護(hù)理水平。

1、推薦護(hù)理骨干參加省衛(wèi)生廳舉辦的各類護(hù)理培訓(xùn)和120中心技術(shù)培訓(xùn),與時俱進(jìn)。

2、加強(qiáng)院內(nèi)轉(zhuǎn)科學(xué)習(xí),組織護(hù)士到不同的科室學(xué)習(xí),開展科室間護(hù)理工作的互動學(xué)習(xí),要做到好的經(jīng)驗(yàn)發(fā)揚(yáng)出去,引薦進(jìn)來。

3、定期組織科室內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每期安排一名護(hù)士主講,課后提問,有效提高護(hù)士學(xué)習(xí)積極性。

4、學(xué)習(xí)jci標(biāo)準(zhǔn),提高自己的服務(wù)意識。

二是培養(yǎng)其主觀能動性,強(qiáng)化心理正能量。護(hù)理工作是辛苦的,只有真的用心去愛這份職業(yè),才會主動的積極的去工作去提高自身的護(hù)理水平以及護(hù)理意識、才會感受到溫暖,感受到收獲,感受到尊重以及成就。關(guān)愛護(hù)士就是關(guān)愛病患。

1、護(hù)士長要做到七心。

尊重的心:護(hù)士長必須尊重自己每名護(hù)士。所謂“想人怎樣待己便應(yīng)該怎樣待人”,尊重是贏得真誠的前提。以平等的心對待每位護(hù)士,才能謀求一個融洽的氛圍。

關(guān)心的心:護(hù)士長直接接觸的就是一線護(hù)士,因而她們的“疾苦、心聲”護(hù)士長知道得最清楚。關(guān)心才能讓護(hù)士有家的感覺。

體恤的心:既然有了關(guān)心,就應(yīng)該在她們出現(xiàn)個人問題時,體恤她們同時,學(xué)會換位思考,所謂“己所不欲勿施于人”。

賞識的心:當(dāng)你賞識一個人的時候,你就可以激勵他。作為護(hù)士長,就要不斷用賞識的眼光對待護(hù)士,不斷地在工作中表達(dá)自己的賞識,使護(hù)士受到鼓舞和激勵,尤其是在護(hù)士做得優(yōu)秀的時候。護(hù)士長更不能默認(rèn)護(hù)士的表現(xiàn),一味地讓護(hù)士猜測自己的態(tài)度,默認(rèn)和猜測都將導(dǎo)致溝通的障礙,使護(hù)士對護(hù)士長喪失信心。你所能做的就是對護(hù)士說出你的常識和你對她們的評價,讓護(hù)士從你的表情和語言中感受你的真誠,激勵護(hù)士的士氣。

分享的心:分享是最好的'學(xué)習(xí)態(tài)度,也是最好的管理方式護(hù)士長就是要在工作當(dāng)中不斷地和護(hù)士分享知識、分享經(jīng)驗(yàn)、分享目標(biāo)、分享一切值得分享的東西,通過分享,護(hù)士長不斷能很好地傳達(dá)理念,表達(dá)想法,不斷形成影響力,用影響力和威信護(hù)士長也能不斷從護(hù)士那里吸取更多有用的東西,形成護(hù)士長與護(hù)士之間的互動,相互學(xué)習(xí),相互進(jìn)步。

授權(quán)的心:授權(quán)賦能既是護(hù)士長的職責(zé)所在,也是高效管理的必備條件,護(hù)士長只有把應(yīng)授出的權(quán)力授予護(hù)士,護(hù)士才會愿意對工作負(fù)責(zé),才會更有把工作做好的動機(jī),護(hù)士長必須在授權(quán)上多加用心,把授權(quán)工作做好,讓授權(quán)成為解放自我,管好護(hù)士的法寶,授權(quán)的心更表現(xiàn)為自己夠有勇氣去“舉賢”,能夠容忍下屬超越自己。

服務(wù)的心:所謂服務(wù)就是把護(hù)士當(dāng)成自己的服務(wù)對象。護(hù)士長是為護(hù)士提供服務(wù)的供應(yīng)商。你所要做的就是充分利用手中的職權(quán)和資源為員工提供工作上的方便為其清除障礙,致力于無障礙工作環(huán)境的建設(shè),讓護(hù)士體驗(yàn)的管理的效率和辦事的高速度,不斷鼓舞護(hù)士的士氣。

2、制定一套合適的績效管理制度。讓護(hù)士有一顆向上之心。

第二、如何開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理。

對于服務(wù)業(yè),細(xì)節(jié)決定成敗。細(xì)節(jié)不是“細(xì)枝末節(jié)”,而是用心,是一種認(rèn)真的態(tài)度和科學(xué)的精神。

護(hù)理工作其實(shí)也算是服務(wù)行業(yè),用品質(zhì)服務(wù)來贏取病患的心,讓其有賓至如歸之感。 所以我們大可不必閉門造車,可以借鑒其他服務(wù)行業(yè)的優(yōu)秀服務(wù)理念,取他山之石,再結(jié)合醫(yī)院工作性質(zhì),開創(chuàng)特色護(hù)理品牌。

所謂優(yōu)質(zhì)護(hù)理,總結(jié)來說就是一個會意的微笑,一個堅(jiān)定的眼神,一聲親切的問候,一雙溫暖的手,一個規(guī)范的動作,一個專業(yè)的手法,一顆有愛的心。

該如何做到呢?

1、營造快樂氛圍,讓護(hù)理充滿愛

"快樂護(hù)理"是一種新的護(hù)理理念,它要求護(hù)士不斷提升自身修養(yǎng),養(yǎng)成快樂的情緒、陽光的思維和微笑的心態(tài),用愉快的心情感染患者。把為患者解除痛苦、增添快樂作為自己的快樂源,達(dá)到快樂自己,幸福他人的護(hù)理目標(biāo)。

2、扎實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,做好細(xì)節(jié)處理。

每位護(hù)士能嚴(yán)格按照等級護(hù)理的規(guī)范要求,做好病人的基礎(chǔ)護(hù)理和生活護(hù)理,實(shí)行責(zé)任包干制,把每一項(xiàng)工作落實(shí)到位。例如考慮到不同的患者體位的擺放和著力點(diǎn),我們應(yīng)該靈活、應(yīng)急的制定相應(yīng)的個體護(hù)理方案。讓患者充分感受到重視和熱情。走廊墻上張貼醒目的人性化標(biāo)語,提醒病人注意安全;推行一針式服務(wù)理念,減輕病人反復(fù)穿刺的痛苦,保護(hù)了病人的血管。

3、細(xì)化專科護(hù)理,彰顯內(nèi)涵質(zhì)量,

隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開展,我們要進(jìn)一步規(guī)范我院??谱o(hù)理,優(yōu)化各護(hù)理環(huán)節(jié)的工作流程,細(xì)化各科健康教育指導(dǎo),通過講解、示范、演練、指導(dǎo)、糾錯,切實(shí)幫助病人掌握康復(fù)的知識與技能;大力推行責(zé)任護(hù)士與醫(yī)生一起參加所分管病人的查房,從而使護(hù)士有機(jī)會多了解病人的整體情況,包括病人的生活、疾病、治療等情況,護(hù)士在每天的查房中進(jìn)行一點(diǎn)一滴知識上的積累,才能為病人提供更多的專業(yè)的照顧。

讓病人真正品味出“優(yōu)質(zhì)”所在。

南丁格爾說過:護(hù)理不僅僅是一門科學(xué),還是一門藝術(shù),更是愛的體現(xiàn)。在護(hù)理職業(yè)的道路上我才剛剛起步,有很多要學(xué)習(xí)的地方,我愿意去學(xué)并做到更好。

競聘校長申請書篇四

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

你們好!我工作二十余年中。以往擔(dān)任過班主任二十余年,同時也分管過學(xué)校教務(wù)工作。此刻,我競聘的是三年級班主任,也是因?yàn)槲覠釔圻@個職業(yè),應(yīng)對著這個充滿挑戰(zhàn)性的工作,首先談一談自我對這工作的認(rèn)識:班主任的基本任務(wù)是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發(fā)展的要求,來實(shí)施對班級的教育和管理工作,使每一位學(xué)生都得到健康、全面的發(fā)展。其次班主任工作不一樣于一般常規(guī)性的工作,它是最富有創(chuàng)造工作,沒有嚴(yán)格的固定程序和模式,總是因人而異,即時即興而發(fā),身為班主任僅有不斷地總結(jié)自我工作的得失,真正了解和研究自我的學(xué)生才能使工作得心應(yīng)手,事半功倍。

在班主任的隊(duì)伍中,我也是一個工作經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師,圍繞工作目標(biāo),確定好實(shí)施方案,從而有條不紊地進(jìn)行工作,但管理班級的經(jīng)驗(yàn)雖然還不足,可是我會有信心和決心用不怕困難、勇往直前的人生態(tài)度將工作做得更好。在擔(dān)任原六年級班主任之后,我對本班有了必須的了解,并且也清楚明白本班存在的問題,如果此次競聘新的年級班主任成功后,我必須會踏實(shí)工作,按時、按質(zhì)、按量完成學(xué)校交給的任務(wù),并打算從以下幾個方面管理好該班級,做好各項(xiàng)工作,爭取有更好的表現(xiàn)。

用每星期一次的班會課,對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,構(gòu)成學(xué)生正確的人生觀念。最終利用空余時間,找學(xué)生私下談話,及時了解學(xué)生想法及班級近期的動態(tài)。同時在管理過程中,要敢于處理學(xué)生人生存在的問題,提高班風(fēng)學(xué)風(fēng)。

二、進(jìn)取主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。班主任必須深入了解學(xué)生的基本情景,掌握學(xué)生的思想動態(tài),經(jīng)常家訪,以便有計(jì)劃,有目的地對學(xué)生進(jìn)行教育,讓學(xué)生進(jìn)得來、留得住、學(xué)得好。在與任課教師的交往中,主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。

三、努力提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平和教育本事。作為一名老教師,一名老班主任,我會堅(jiān)持學(xué)習(xí),虛心向有經(jīng)驗(yàn)的班主任和教師請教,在工作中遇到的困難和難題,要有針對性地存在的問題作具體分析作具體處理,其次在班級管理上,我還會滲透思想、安全、法制教育,綜合一切教育力量,把學(xué)生教好,育好!

總之,班主任工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,只要在實(shí)踐中不斷探索總結(jié)有效的方法和經(jīng)驗(yàn),班級管理就會不斷地躍上新臺階。這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),爭取取得更加輝煌的成績。

申請人:xxx

20xx年8月31日

競聘校長申請書篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

今日我參加競聘的崗位是政教主任。近幾年的學(xué)年主任和在政教處負(fù)責(zé)班級自主管理的工作經(jīng)歷為我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),在前任主任那里我不僅僅學(xué)到了寶貴的管理經(jīng)驗(yàn),更被他們身上那種忘我工作、秉公辦事、大公無私的精神所震憾,為我今后的工作指明了方向。

說實(shí)話,政教處的工作細(xì)小、繁雜,幾乎每一天都在重復(fù)著昨日的故事,可一旦某個環(huán)節(jié)出了問題,就會影響到整個學(xué)校的正常教學(xué)秩序。因?yàn)?,政教處的工作是育人的工作,有它特有的?guī)律性、復(fù)雜性和不確定性,關(guān)乎學(xué)生的成長和未來,學(xué)生的事再小也是大事。所以,政教處的工作必須做到“工作要具有前瞻性,工作過程要貼合規(guī)律性,工作結(jié)果要收到良性效果,還有最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是要有奉獻(xiàn)精神?;仡欉@幾年來的風(fēng)風(fēng)雨雨,酸甜苦辣,由于別人的不理解,我悲痛地哭過;由于別人的誤解,我委屈地哭過;由于大家的寬容,我感動地哭過;得到大家的支持,我激動地哭過。

經(jīng)歷了近幾年的風(fēng)雨洗禮,使我更有信心迎接新的挑戰(zhàn)!如果我競聘成功,我會全身心的協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)抓好我校的管理工作。繼承前任政教主任的光榮傳統(tǒng),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,不斷完善各類規(guī)章制度。做到:活動有計(jì)劃,驗(yàn)收有總結(jié),考核有依據(jù),評比有結(jié)果,避免盲目性,增加透明度,政教處的工作要公平、公正、公開。

班主任培訓(xùn)有目標(biāo),落實(shí)有計(jì)劃,總結(jié)有成果,個人有收獲。班主任會議制度化,多層化。進(jìn)取聽取班主任的意見,使管理工作更加科學(xué)、完善,盡我所能使社會滿意,學(xué)校滿意,家長滿意,學(xué)生滿意。沒有最好,爭取更好。

政教處的工作主要是育人的工作。加強(qiáng)學(xué)生的日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育、心理健康教育、培養(yǎng)學(xué)生的職責(zé)感、職責(zé)心、加強(qiáng)對學(xué)生的職責(zé)教育、使命教育和愛國主義教育,把社會主義核心價值觀融入到政教工作中,是我們今后工作的重點(diǎn)。

每學(xué)期開展的活動要有特色、結(jié)合實(shí)際、貼合規(guī)律、與時俱進(jìn),學(xué)生才能有興趣;班主任更有熱情,班級管理才會有變化?;顒右杏?jì)劃,有記錄,完善政教工作的內(nèi)業(yè)管理。

管理要更加科學(xué)化,規(guī)范化,值周檢查工作更加細(xì)致化,嚴(yán)格化,堅(jiān)決杜絕形式主義,避免走過場。

五、加大班級自主管理力度

自主管理是我校今后工作的大方向、主旋律,也是今后政教工作的重點(diǎn)。建立班級管理的長效機(jī)制,使管理工作要制度化,具有可操作性。層層落實(shí),政教處要對學(xué)校負(fù)責(zé),班主任要對政教處負(fù)責(zé),班級干部要對班主任負(fù)責(zé)。

以上是我的競聘申請,衷心期望學(xué)校能給我供給一個這樣的平臺,讓我有機(jī)會為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

申請人:

20xx年月日

競聘校長申請書篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

我叫xx,今年xx歲,大專文化,會計(jì)員。我...年畢業(yè)于...,之后參加...本科自學(xué)并順利畢業(yè),...年考取經(jīng)濟(jì)師資格,我競聘的崗位是銀行運(yùn)營主管。參加工作以來,先后從事過儲蓄、事后監(jiān)督、銀行卡、出納和會計(jì)等工作,并多次被評為工作先進(jìn)個人,在屢次民主測評中成績一向名列前茅。我結(jié)合工作實(shí)際撰寫的業(yè)務(wù)論文也在刊發(fā)。這點(diǎn)成績的取得,固然與我對工作絲毫不敢懈怠、任勞任怨分不開的,但更多的是工行這片沃土培養(yǎng)和鍛煉了我。

13年來在營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和儲蓄事后監(jiān)督工作崗位上,從事的都是儲蓄會計(jì)工作。今日我本著鍛煉自我,為農(nóng)行服務(wù)的宗旨站到那里,競聘蒙自農(nóng)行天馬分理處委派會計(jì)主管一職。營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)會計(jì)工作具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點(diǎn),從委派會計(jì)主管應(yīng)當(dāng)具備的基本條件和業(yè)務(wù)素質(zhì)要求看,就明白這一工件的艱巨性。

剛才參加演講的幾位同志,每個人都有自我的優(yōu)勢。我要說,我的優(yōu)勢就在于三個方面:

一是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識。自省財校畢業(yè)參加工作以來,我始終不忘學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷地豐富自我、提高自我。參加了我行組織的政治理論和市場經(jīng)濟(jì)、金融管理等知識的學(xué)習(xí)。又參加了省財院貸幣銀行學(xué)大專班(函授)的學(xué)習(xí)。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。

二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)會計(jì)主管競聘演講。七年的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)前臺和六年后臺事后監(jiān)督工作經(jīng)歷,使我熟練掌握各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)操作流程和計(jì)算機(jī)前臺操作技術(shù)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定與操作規(guī)程,掌握銀行經(jīng)營管理、財務(wù)會計(jì)等基本理論明白。深知營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)務(wù)辦理到憑證整理歸案,經(jīng)營風(fēng)險防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實(shí),明白委派會計(jì)主管工作的職職責(zé)務(wù),明白做委派會計(jì)主管所必備的素質(zhì)和要求。

三是有較強(qiáng)的工作本事。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個人修養(yǎng),踏實(shí)干事,誠實(shí)待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自我的業(yè)務(wù)本事、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)本事、確定分析本事、具體處理會計(jì)工作中實(shí)際本事都有了很大提高,能夠勝任委派會計(jì)主管工作。

工行興盛,我們有責(zé)。今日,我勇敢的站到了演講臺上,懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我投下信任的一票。給我一點(diǎn)陽光,我將折射更多光芒。如果我有幸被行領(lǐng)導(dǎo)和同事們認(rèn)可而被聘任,我將做以下幾點(diǎn)打算:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。努力學(xué)習(xí)各種新知識,適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國家有關(guān)行政主管競聘財經(jīng)法規(guī)和建設(shè)銀行各項(xiàng)財務(wù)會計(jì)規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自我的才智毫無保留的貢獻(xiàn)出來,不計(jì)個人得失,不當(dāng)擺設(shè)。在工作中,維護(hù)支行形象,維護(hù)班子形象,講團(tuán)結(jié)顧大局,擺正位置,當(dāng)好主角。做到三個服從,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不缺位,主動不偏位,融洽不空位。讓領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿意。

2、履行職責(zé),不斷強(qiáng)化決策管理。一是組織好支行的會計(jì)核算,真實(shí)、準(zhǔn)確、及時、完整地供給會計(jì)信息,嚴(yán)格崗位分工及崗位輪換,規(guī)范操作,防范操作風(fēng)險,確保會計(jì)業(yè)務(wù)的正常開展。二是本著嚴(yán)格、優(yōu)化的原則,組織擬定好支行日常檢查計(jì)劃,按月組織對支行進(jìn)行重點(diǎn)檢查及半年一次的全面檢查或?qū)m?xiàng)檢查,對檢查出的問題及時進(jìn)行糾正。督促落實(shí)好整改上級檢查及外部審計(jì)等發(fā)現(xiàn)的問題,重點(diǎn)做好拒員卡的日常管理檢查,在用印簽卡、抵質(zhì)押物的核對,帳戶的對帳,確保帳卡帳實(shí)帳帳相符;三是做好支行日常前臺拒面工作,對重點(diǎn)會計(jì)業(yè)務(wù)按照規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行管理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監(jiān)交工作,對大額進(jìn)出款項(xiàng)進(jìn)行嚴(yán)格管理,以管理提升效益。

3、開拓進(jìn)取,創(chuàng)新工作方法。創(chuàng)新永遠(yuǎn)是我們工作的靈魂。隨著我行業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展,中國建行全面實(shí)施的股份制改革,這是貫徹落實(shí)黨的十六大和十六三中全會精神,加快金融改革,促進(jìn)金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策,也是我國金融業(yè)一次全新的改革實(shí)踐,經(jīng)過股份制改造,我行將成為資本充足,內(nèi)控嚴(yán)密,運(yùn)營安全,服務(wù)和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè)。所以,對于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部管理,完善會計(jì)監(jiān)督機(jī)制,創(chuàng)新會計(jì)信息質(zhì)量和風(fēng)業(yè)務(wù)主管競聘險防范本事工作將成為我們的重點(diǎn)工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點(diǎn)對支行業(yè)務(wù)發(fā)展過程中存在的問題進(jìn)行專題分析研究,提出整改意見,落實(shí)好整改情景;配合支行負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)好與上級行及當(dāng)?shù)嘏c財會活動有關(guān)部門之間的關(guān)系;實(shí)施好會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化等級管理創(chuàng)新。

4、拓展服務(wù)理念,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。本著銀企雙贏共謀發(fā)展的服務(wù)宗旨,秉承心系萬家銀行業(yè)務(wù)拓展的服務(wù)理念,追求主管競聘演講的服務(wù)目標(biāo),堅(jiān)持做到定期或不定期組織財會人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和操作技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,以熟練的技能為客戶服務(wù)。配合支行對綜合實(shí)力強(qiáng)、經(jīng)營管理規(guī)范、業(yè)績良好、有品牌優(yōu)勢、資信良好的企業(yè)和個體商戶,尤其是資信20強(qiáng)的企業(yè),加強(qiáng)會計(jì)業(yè)務(wù)合作,為開發(fā)商、消費(fèi)者等供給限時、首問職責(zé)制評估、快捷辦理的優(yōu)質(zhì)服務(wù);全面實(shí)施服務(wù)環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范、柜臺服務(wù)規(guī)范、會計(jì)流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范,從客戶的利益出發(fā),永遠(yuǎn)把客戶的利益和需求放在首位。在會計(jì)規(guī)范化服務(wù)達(dá)標(biāo)基礎(chǔ)上,推出首問職責(zé)制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結(jié)制、辦事制和例會制等為客戶供給差異性、個性化的服務(wù)。體會服務(wù)就是品牌、服務(wù)就是管理的深刻內(nèi)涵,為建行業(yè)務(wù)的增長奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和良好的環(huán)境。

競聘校長申請書篇七

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!感謝支行領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!它可以使年輕干部脫穎而出,營造一種奮發(fā)學(xué)習(xí),勇于向上的企業(yè)文化氛圍。按照支行營業(yè)管理部競聘方案,我競聘營業(yè)管理部經(jīng)理職務(wù)。

下面從四個方面向各位評委和代表陳述我的竟職報告:

我現(xiàn)年xx歲。(個人介紹,工作經(jīng)歷)

(一)夠嚴(yán)格要求自己,恪盡職守。我一直把 愛崗敬業(yè),開拓進(jìn)取 作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心的投入。( 所獲榮譽(yù))。

(二)我始終認(rèn)為,干好事業(yè)靠的是忠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責(zé)任心,并能夠充分發(fā)揮主觀能動性,開拓創(chuàng)新,注重實(shí)效。任營業(yè)部副經(jīng)理主管個人金融工作以來,個人金融各項(xiàng)指標(biāo)都牽動著我的心,想方設(shè)法調(diào)動網(wǎng)點(diǎn)和員工的積極性,付出了一定的勞動,取得了較好的成績。( 所取得的業(yè)績)。

(三)能夠團(tuán)結(jié)同志,與人共事,比較理解人、關(guān)愛人、包容人。善于協(xié)調(diào)關(guān)系,增強(qiáng)凝聚力。具有調(diào)查,分析,研究能力,所寫稿件曾被各級行網(wǎng)訊采用過。

(四)我深知銀行工作的政策性、法規(guī)性比較強(qiáng),既要努力發(fā)展、開拓業(yè)務(wù),又要依法合格經(jīng)營。

(五)我有三年的營業(yè)部工作經(jīng)驗(yàn),熟悉營業(yè)管理部的各方面優(yōu)勢和薄弱環(huán)節(jié)。

如果得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和支持,我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,認(rèn)真履行職責(zé)。

(一)提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。

服務(wù)是永恒的主題。對客戶必須用 心 服務(wù),做到誠心、熱心、細(xì)心、耐心,要教育員工熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自己的親戚朋友,看作是自己的家人,把自己的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立工行的良好形象。只有這樣才能為各項(xiàng)業(yè)務(wù)的營銷工作打下良好的基礎(chǔ)。

(二)正視薄弱環(huán)節(jié),迎難而上。

鑒于今年績效工資考核的變化,激勵約束機(jī)制將有所減弱,這將給管理上帶來一定的難度。我認(rèn)為如何發(fā)展團(tuán)隊(duì)精神,使整個團(tuán)體具有高度的責(zé)任感,使命感和自我犧牲精神將是管理工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。除做好思想教育工作外,要在服務(wù)、紀(jì)律、衛(wèi)生、風(fēng)險防范上制訂切實(shí)可行的管理辦法,注重制度創(chuàng)新,以制度促管理,以管理促經(jīng)營。

(三)把發(fā)展作為主題,全面確定營業(yè)管理部的經(jīng)營指標(biāo),并將指標(biāo)目標(biāo)化。

要重點(diǎn)抓好營銷工作。各項(xiàng)業(yè)務(wù)特別是個人金融業(yè)務(wù)要篩選出優(yōu)質(zhì)客戶上門進(jìn)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的營銷。要處理好業(yè)務(wù)營銷和柜臺服務(wù)的關(guān)系,穩(wěn)定和發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶。

(四)以人為本,調(diào)動和激發(fā)員工的工作熱情。

人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,要用激勵政策和有效的行政手段相結(jié)合,政策透明、管理手段透明,整體要求,個別談心,使大家樂意工作,愿意奉獻(xiàn),一切事情就好辦了。

(五)注意團(tuán)結(jié)營業(yè)管理部一班人,放手使用年輕干部,做好傳幫帶。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,上述幾點(diǎn)是我對工作的思考,我會為此賣力,同時建議支行大膽啟用年輕干部,如我落聘也請領(lǐng)導(dǎo)和大家放心,我會一如既往把干好工作,為華縣支行的發(fā)展添磚加瓦,積極努力。

謝謝。

競聘校長申請書篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

我叫__,今年__歲,大專文化,會計(jì)員。我...年畢業(yè)于...,之后參加...本科自學(xué)并順利畢業(yè),...年考取經(jīng)濟(jì)師資格,我競聘的崗位是銀行運(yùn)營主管。參加工作以來,先后從事過儲蓄、事后監(jiān)督、銀行卡、出納和會計(jì)等工作,并多次被評為工作先進(jìn)個人,在屢次民主測評中成績一向名列前茅。我結(jié)合工作實(shí)際撰寫的業(yè)務(wù)論文《主管競聘申請書》也在刊發(fā)。這點(diǎn)成績的取得,固然與我對工作絲毫不敢懈怠、任勞任怨分不開的,但更多的是工行這片沃土培養(yǎng)和鍛煉了我。

13年來在營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和儲蓄事后監(jiān)督工作崗位上,從事的都是儲蓄會計(jì)工作。今日我本著鍛煉自我,為農(nóng)行服務(wù)的宗旨站到那里,競聘蒙自農(nóng)行天馬分理處委派會計(jì)主管一職。營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)會計(jì)工作具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點(diǎn),從委派會計(jì)主管應(yīng)當(dāng)具備的基本條件和業(yè)務(wù)素質(zhì)要求看,就明白這一工件的艱巨性。

剛才參加竟聘演講的幾位同志,每個人都有自我的優(yōu)勢。我要說,我的優(yōu)勢就在于三個方面:

一是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識。自省財校畢業(yè)參加工作以來,我始終不忘學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷地豐富自我、提高自我。參加了我行組織的政治理論和市場經(jīng)濟(jì)、金融管理等知識的學(xué)習(xí)。又參加了省財院貸幣銀行學(xué)大專班(函授)的學(xué)習(xí)。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。

二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)會計(jì)主管競聘演講。七年的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)前臺和六年后臺事后監(jiān)督工作經(jīng)歷,使我熟練掌握各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)操作流程和計(jì)算機(jī)前臺操作技術(shù)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定與操作規(guī)程,掌握銀行經(jīng)營管理、財務(wù)會計(jì)等基本理論明白。深知營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)務(wù)辦理到憑證整理歸案,經(jīng)營風(fēng)險防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實(shí),明白委派會計(jì)主管工作的職職責(zé)務(wù),明白做委派會計(jì)主管所必備的素質(zhì)和要求。

三是有較強(qiáng)的工作本事。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個人修養(yǎng),踏實(shí)干事,誠實(shí)待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自我的業(yè)務(wù)本事、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)本事、確定分析本事、具體處理會計(jì)工作中實(shí)際本事都有了很大提高,能夠勝任委派會計(jì)主管工作。

工行興盛,我們有責(zé)。今日,我勇敢的站到了演講臺上,懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我投下信任的一票。給我一點(diǎn)陽光,我將折射更多光芒。如果我有幸被行領(lǐng)導(dǎo)和同事們認(rèn)可而被聘任,我將做以下幾點(diǎn)打算:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。努力學(xué)習(xí)各種新知識,適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國家有關(guān)行政主管競聘財經(jīng)法規(guī)和建設(shè)銀行各項(xiàng)財務(wù)會計(jì)規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自我的才智毫無保留的貢獻(xiàn)出來,不計(jì)個人得失,不當(dāng)擺設(shè)。在工作中,維護(hù)支行形象,維護(hù)班子形象,講團(tuán)結(jié)顧大局,擺正位置,當(dāng)好主角。做到三個服從,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不缺位,主動不偏位,融洽不空位。讓領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿意。

2、履行職責(zé),不斷強(qiáng)化決策管理。一是組織好支行的會計(jì)核算,真實(shí)、準(zhǔn)確、及時、完整地供給會計(jì)信息,嚴(yán)格崗位分工及崗位輪換,規(guī)范操作,防范操作風(fēng)險,確保會計(jì)業(yè)務(wù)的正常開展。二是本著嚴(yán)格、優(yōu)化的原則,組織擬定好支行日常檢查計(jì)劃,按月組織對支行進(jìn)行重點(diǎn)檢查及半年一次的全面檢查或?qū)m?xiàng)檢查,對檢查出的問題及時進(jìn)行糾正。督促落實(shí)好整改上級檢查及外部審計(jì)等發(fā)現(xiàn)的問題,重點(diǎn)做好拒員卡的日常管理檢查,在用印簽卡、抵質(zhì)押物的核對,帳戶的對帳,確保帳卡帳實(shí)帳帳相符;三是做好支行日常前臺拒面工作,對重點(diǎn)會計(jì)業(yè)務(wù)按照規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行管理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監(jiān)交工作,對大額進(jìn)出款項(xiàng)進(jìn)行嚴(yán)格管理,以管理提升效益。

3、開拓進(jìn)取,創(chuàng)新工作方法。創(chuàng)新永遠(yuǎn)是我們工作的靈魂。隨著我行業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展,中國建行全面實(shí)施的股份制改革,這是貫徹落實(shí)黨的xx大和十六界三中全會精神,加快金融改革,促進(jìn)金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策,也是我國金融業(yè)一次全新的改革實(shí)踐,經(jīng)過股份制改造,我行將成為資本充足,內(nèi)控嚴(yán)密,運(yùn)營安全,服務(wù)和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè)。所以,對于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部管理,完善會計(jì)監(jiān)督機(jī)制,創(chuàng)新會計(jì)信息質(zhì)量和風(fēng)業(yè)務(wù)主管競聘險防范本事工作將成為我們的重點(diǎn)工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點(diǎn)對支行業(yè)務(wù)發(fā)展過程中存在的問題進(jìn)行專題分析研究,提出整改意見,落實(shí)好整改情景;配合支行負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)好與上級行及當(dāng)?shù)嘏c財會活動有關(guān)部門之間的關(guān)系;實(shí)施好會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化等級管理創(chuàng)新。

4、拓展服務(wù)理念,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。本著銀企雙贏共謀發(fā)展的服務(wù)宗旨,秉承心系萬家銀行業(yè)務(wù)拓展的服務(wù)理念,追求主管競聘演講的服務(wù)目標(biāo),堅(jiān)持做到定期或不定期組織財會人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和操作技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,以熟練的技能為客戶服務(wù)。配合支行對綜合實(shí)力強(qiáng)、經(jīng)營管理規(guī)范、業(yè)績良好、有品牌優(yōu)勢、資信良好的企業(yè)和個體商戶,尤其是資信20強(qiáng)的企業(yè),加強(qiáng)會計(jì)業(yè)務(wù)合作,為開發(fā)商、消費(fèi)者等供給限時、首問職責(zé)制評估、快捷辦理的優(yōu)質(zhì)服務(wù);全面實(shí)施服務(wù)環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范、柜臺服務(wù)規(guī)范、會計(jì)流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范,從客戶的利益出發(fā),永遠(yuǎn)把客戶的利益和需求放在首位。在會計(jì)規(guī)范化服務(wù)達(dá)標(biāo)基礎(chǔ)上,推出首問職責(zé)制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結(jié)制、辦事制和例會制等為客戶供給差異性、個性化的服務(wù)。體會服務(wù)就是品牌、服務(wù)就是管理的深刻內(nèi)涵,為建行業(yè)務(wù)的增長奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和良好的環(huán)境。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

競聘校長申請書篇九

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!感謝支行領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!它可以使年輕干部脫穎而出,營造一種奮發(fā)學(xué)習(xí),勇于向上的企業(yè)文化氛圍。按照支行營業(yè)管理部方案,我競聘營業(yè)管理部經(jīng)理職務(wù)。

下面從四個方面向各位評委和代表陳述我的竟職報告:

我現(xiàn)年xx歲。(個人介紹,工作經(jīng)歷)

(一)夠嚴(yán)格要求自己,恪盡職守。我一直把 愛崗敬業(yè),開拓進(jìn)取 作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心的投入。( 所獲榮譽(yù))。

(二)我始終認(rèn)為,干好事業(yè)靠的是忠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責(zé)任心,并能夠充分發(fā)揮主觀能動性,開拓創(chuàng)新,注重實(shí)效。任營業(yè)部副經(jīng)理主管個人金融工作以來,個人金融各項(xiàng)指標(biāo)都牽動著我的心,想方設(shè)法調(diào)動網(wǎng)點(diǎn)和員工的積極性,付出了一定的勞動,取得了較好的成績。( 所取得的業(yè)績)。

(三)能夠團(tuán)結(jié)同志,與人共事,比較理解人、關(guān)愛人、包容人。善于協(xié)調(diào)關(guān)系,增強(qiáng)凝聚力。具有調(diào)查,分析,研究能力,所寫稿件曾被各級行網(wǎng)訊采用過。

(四)我深知銀行工作的政策性、法規(guī)性比較強(qiáng),既要努力發(fā)展、開拓業(yè)務(wù),又要依法合格經(jīng)營。

(五)我有三年的營業(yè)部工作經(jīng)驗(yàn),熟悉營業(yè)管理部的各方面優(yōu)勢和薄弱環(huán)節(jié)。

如果得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和支持,我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,認(rèn)真履行職責(zé)。

(一)提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。

服務(wù)是永恒的主題。對客戶必須用 心 服務(wù),做到誠心、熱心、細(xì)心、耐心,要教育員工熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自己的親戚朋友,看作是自己的家人,把自己的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立工行的良好形象。只有這樣才能為各項(xiàng)業(yè)務(wù)的營銷工作打下良好的基礎(chǔ)。

(二)正視薄弱環(huán)節(jié),迎難而上。

鑒于今年績效工資考核的變化,激勵約束機(jī)制將有所減弱,這將給管理上帶來一定的難度。我認(rèn)為如何發(fā)展團(tuán)隊(duì)精神,使整個團(tuán)體具有高度的責(zé)任感,使命感和自我犧牲精神將是管理工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。除做好思想教育工作外,要在服務(wù)、紀(jì)律、衛(wèi)生、風(fēng)險防范上制訂切實(shí)可行的管理辦法,注重制度創(chuàng)新,以制度促管理,以管理促經(jīng)營。

(三)把發(fā)展作為主題,全面確定營業(yè)管理部的經(jīng)營指標(biāo),并將指標(biāo)目標(biāo)化。

要重點(diǎn)抓好營銷工作。各項(xiàng)業(yè)務(wù)特別是個人金融業(yè)務(wù)要篩選出優(yōu)質(zhì)客戶上門進(jìn)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的營銷。要處理好業(yè)務(wù)營銷和柜臺服務(wù)的關(guān)系,穩(wěn)定和發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶。

(四)以人為本,調(diào)動和激發(fā)員工的工作熱情。

人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,要用激勵政策和有效的行政手段相結(jié)合,政策透明、管理手段透明,整體要求,個別談心,使大家樂意工作,愿意奉獻(xiàn),一切事情就好辦了。

(五)注意團(tuán)結(jié)營業(yè)管理部一班人,放手使用年輕干部,做好傳幫帶。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,上述幾點(diǎn)是我對工作的思考,我會為此賣力,同時建議支行大膽啟用年輕干部,如我落聘也請領(lǐng)導(dǎo)和大家放心,我會一如既往把干好工作,為華縣支行的發(fā)展添磚加瓦,積極努力。

謝謝。

競聘校長申請書篇十

尊敬的xxx:

你們好!

我是xx屆xxx班的xxx,首先我很感謝xxx給我提供競選班干的機(jī)會,讓我有更好的舞臺展現(xiàn)自我。

轉(zhuǎn)眼間開學(xué)都有一個月了,在這個月里我們進(jìn)行了軍訓(xùn),一開始我們都面對很多的挫折,日曬雨淋和身體的勞累,令我們感到十分疲憊。但是我都沒有放棄,因?yàn)槲覐闹幸裁靼琢撕芏鄸|西,讓我明白了什么是團(tuán)隊(duì)精神、什么是責(zé)任、什么是目標(biāo)、什么是拼搏、什么是奉獻(xiàn)。同時,也讓我了解到我們的隊(duì)伍是一個怎樣的大家庭,讓我感受到這個家的溫暖。我希望在以后的日子里能夠與各位同甘共苦,一起努力完成各項(xiàng)任務(wù),一起分享成功的快樂,宣告失敗所積累的經(jīng)驗(yàn),一起見證青春的美好。

在這里,我明確我競選班干的態(tài)度。工作是一件嚴(yán)肅的事情,在平時的狀態(tài)下,我會很自然隨和。但是,在工作的情況下,我會嚴(yán)格要求自己把工作做到。處理班級事務(wù)的時候,我會結(jié)合同學(xué)們的意見來處理并且以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和真誠對待伙伴的原則把事情做得更完美。面對成功和失敗,我會不驕不餒。我參加競選班干部不僅僅是為了鍛煉自己的管理能力,更是為了同學(xué)們的共同利益,從而優(yōu)化班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

如果我有幸競選成功。我一定會以身作則,加強(qiáng)自身修養(yǎng),進(jìn)一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì)時時要求自己“待人正直,公正辦事”,以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事;進(jìn)一步提高責(zé)任心,在工作中大膽創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、虛心地向別人學(xué)習(xí),主動接受別人好的意見,“嚴(yán)于律己,寬以待人”與同學(xué)們一起維護(hù)班級利益。積極配合老師的工作,協(xié)調(diào)班級活動的運(yùn)作,營造班級和諧融洽的氛圍。面班級事務(wù)與同學(xué)發(fā)生意見分歧的時候,我會站在同學(xué)們的角度去解決問題,努力為同學(xué)們爭取更大的利益。

申請人:

20xx年xx月xx日

競聘校長申請書篇十一

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)委學(xué)生會:

你們好!

我是來自于xxx班的xxx,現(xiàn)在是學(xué)生會辦公室的干事,我申請競選下學(xué)年的辦公室主任一職。

在剛剛進(jìn)入大學(xué)那一刻,我就有了加入學(xué)生會這一組織的想法。為此,在學(xué)生會招新時我積極地報了名,也很榮幸地成為了其中的一員。在這一年中,我學(xué)到的東西還是挺多的。首先,加入以來我結(jié)識了許多朋友,擴(kuò)大了人際關(guān)系圈;其次,熟悉了辦公的一些常識,為以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);最貼近實(shí)際的就是在為輔導(dǎo)員提供一些力所能及的幫助時,認(rèn)識了許多老師,熟悉了辦公樓以及學(xué)院各個部門辦公室的布置,這為我以后的學(xué)習(xí)和生活提供了便利。同時,我積極地參加部里的各項(xiàng)活動,值好班,做好本職工作,貢獻(xiàn)出自己的微薄之力。當(dāng)然,我還是有許多不足有待提高。

在辦公室的運(yùn)行中,我也有一些建議:說白了,我們是跟老師打交道,為老師提供一些幫助,因此促成了我們必須值好班。我覺得安排值班時,應(yīng)保證最少有兩人一起值。同時個人覺得在招新完成并確定人員后,應(yīng)該根據(jù)每個人的特長分配相應(yīng)的任務(wù)范圍,跟隨相應(yīng)的負(fù)責(zé)的副主任,這樣可以很好地防止只找?guī)讉€人做事而“冷落”其他人,避免那些被“冷落”的人的積極性下降。

以上就是我個人的一些信息吧,僅供各位領(lǐng)導(dǎo)評審時作參考,希望能給我這個機(jī)會。如果我能成功地競選上的話,我會更加努力地工作,當(dāng)然,競選不上的話,我也不會氣餒,不會有心理負(fù)擔(dān),畢竟提升自我能力的路不只這一條。

此致

敬禮!

申請人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

競聘校長申請書篇十二

尊敬的老師:

您好。我是xx,現(xiàn)在擔(dān)任xx一職,抓住這次機(jī)遇,我決心競選主席一職,希望您給予認(rèn)真考慮。

從大一入學(xué)開始加入學(xué)生會這個大家庭,到現(xiàn)在已經(jīng)兩年了。從最初面試時的緊張、忐忑,到接到被錄用通知時的激動、喜悅,再到開展工作時的新鮮、忙碌,這幾個階段伴隨并充實(shí)了我大一的生活。這一年,從學(xué)長們的教導(dǎo)以及我們生活部開展的工作當(dāng)中,我有很多的收獲和感受,對學(xué)生會的認(rèn)識也在不斷發(fā)生變化。剛開始時候,學(xué)生會是神秘而且神圣的,在工作時充滿了榮耀感,學(xué)長們也都是那么的優(yōu)秀,感覺遙不可及。經(jīng)過不斷了解,我認(rèn)識到,學(xué)生會其實(shí)是“平凡”的學(xué)生組織,我們很多同學(xué)在這里一起工作,一起努力,漸漸變成朋友,我們有共同的目標(biāo):把自己的工作做好,努力鍛煉自己的做事能力。就像學(xué)生會的宗旨一樣“鍛煉自我、服務(wù)同學(xué)”。同時,我們大一的“小朋友”們也有點(diǎn)明爭暗斗,都想積極的表現(xiàn)自己,好得到老師和學(xué)長們的認(rèn)可,也為了大二時候的換屆能順利留任。雖然每個人都有爭強(qiáng)好勝、不甘落后的心,彼此不服氣,想要一較高低,但這并沒有影響我們之間朋友情意的加深,而且還促使了我們更加努力的做好工作。談到我的收獲,不只是“我通過學(xué)生會認(rèn)識了很多朋友”這么簡單和空泛,還有比如:我學(xué)會了做簡單的活動策劃,懂得了工作前后要思考和總結(jié),收到別人的通知會及時回復(fù)“收到,謝謝”等等,還有很多很多不能簡單用語言表達(dá)的做事方法和心得,但確確實(shí)實(shí)在潛移默化的改變著我。

由于我同時在社團(tuán)組織里面做事,發(fā)現(xiàn)了很多社團(tuán)和學(xué)生會不同的地方。學(xué)生會的組織性和紀(jì)律性非常強(qiáng),上級領(lǐng)導(dǎo)力也很明顯,有人說這是官僚作風(fēng),但我卻不這樣認(rèn)為。各個組織之間的性質(zhì)和職能都可能是不一樣的,社團(tuán)在對成員的約束上很寬松,近乎沒有約束,因?yàn)樯鐖F(tuán)本來就是擁有共同興趣和愛好的人組織的一個小團(tuán)體,彼此之間只有興趣和交流就夠了,誰都不愿意在這里還要受到約束,而學(xué)生會在組織和紀(jì)律上要求就相對嚴(yán)格些,安排的工作要按時、準(zhǔn)確的完成,每次開會都要有會議記錄等,其目的是在培養(yǎng)擁有優(yōu)秀工作能力和組織、紀(jì)律性的學(xué)生干部,目的不同,制度就會不同,我想說,既然我們選擇了這里,就要用心去愛這里,維護(hù)這里。

進(jìn)入大二,因?yàn)槲掖笠粫r的努力表現(xiàn)和學(xué)長對我的信任,我順利的留在了學(xué)生會,并從生活部的一名干事,變成了貸助中心的一名副主任。學(xué)長照樣安排工作,但少有了詳細(xì)的安排和指導(dǎo),只剩下不時的關(guān)心和督促,并且下面也有了學(xué)弟和學(xué)妹們等著我們?nèi)リP(guān)心和指導(dǎo),“在其位、謀其政”,只有積極改變自己的觀念和思想,來適應(yīng)自己的角色,承擔(dān)起這份責(zé)任。大二,跟老師的距離短了,溝通和交流就多了,因?yàn)橛欣蠋煹闹苯雨P(guān)注,而且身為副部長應(yīng)該給弟弟妹妹們做的榜樣,我們工作起來也就必須更加的認(rèn)真、細(xì)心,因此學(xué)到的東西就更多,例如上次貸助中心組織的“了解貧困生思想動態(tài)”活動,活動的策劃,活動的通知,思想?yún)R報的收集等環(huán)節(jié)做的都比較到位,而到了匯報整理階段出現(xiàn)了一點(diǎn)問題,在準(zhǔn)備開始整理的時候,我很茫然,沒有頭緒,不知道應(yīng)該整理出來哪些內(nèi)容,而且那么多份,如果我一個人整理的話工作量是非常大的,剛好當(dāng)時我還參加了“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽”,整天忙于這件事情,老師也說不著急要,所以我就把思想?yún)R報的整理工作給擱置一邊了。我的思維走進(jìn)了一個死胡,不知道該如何入手,結(jié)果就不敢于入手,一直拖著,后來我著急了,就主動找到老師說明了情況,老師給我提出了建議,并說明了需要哪些內(nèi)容,需要整理的內(nèi)容解決了,我又想到,我自己完成不了的工作,可以請我的朋友們幫助我,然后就找生活部的同志們,他們每人都幫我分擔(dān)了一部分,我告訴他們基本要求,最后我們很快的整理了出來,并形成了文字總結(jié),在老師看完并說了一句“很好”之后,我頓時感覺心中放下了千斤重?fù)?dān)。這件事雖然是件普通的工作,但確實(shí)給我留下了很深刻影響,我明白有時遇到獨(dú)立解決不了的問題,我身邊還有老師,還有朋友,所以,沒有什么不可以的。

我認(rèn)為,如今的我們,每個人都應(yīng)該,也都能夠可以做好主席做的工作,區(qū)別是在對主席這個職務(wù)的認(rèn)識和態(tài)度上,是它在影響一個主席所做出的成績,在“做好一個主席”與’做一個好主席”之間徘徊。

做為一個主席,除了做好主席應(yīng)該做的具體工作外,還要有跟別人不一樣的目光,要能站在老師的角度上考慮問題。不單是要帶領(lǐng)好整個學(xué)生會,指揮、協(xié)調(diào)這個“大機(jī)器”的整體高性能運(yùn)行,同時也要懂得維護(hù)我們外表的光鮮,畢竟我們學(xué)校還有另外十二個院系在旁邊鞭策著我們,有很多老師、同學(xué)在關(guān)注著我們,我們的工作不但要做的好,還要做的漂亮。作為一個主席,要在工作中時刻注意自己的形象,這時的形象不僅僅是自己的,而且是整個電氣學(xué)院學(xué)生會的,別人在評論的時候不會說“這個人怎么樣”,而是說“電氣的學(xué)生會主席怎樣”,在這一點(diǎn)上,我感覺這兩屆學(xué)生會主席做的都非常的優(yōu)秀,是我們學(xué)習(xí)的榜樣。而且我能夠看透這一方面,那么這也可以作為我競選主席的一個優(yōu)勢。

1、及時獲取老師的指導(dǎo)意見,細(xì)致考慮、完善后傳達(dá)工作;

2、對學(xué)生會有全局的認(rèn)識,在各項(xiàng)工作中能夠做出客觀全面的判斷;

3、關(guān)注、關(guān)心各時期、各階段中各部門的工作,起到督促作用;

4、建設(shè)好學(xué)生會各年級成員之間,成員與老師之間溝通和交流的渠道;

5、搞好學(xué)生會文化建設(shè),使學(xué)生會成員團(tuán)結(jié)一心,相互協(xié)作,共同進(jìn)步。 我非常期望能擔(dān)任主席的職位,為了自己的目標(biāo),為了“我們還年輕,未來不是夢”,為了學(xué)生會,做出自己的努力!

希望老師能批準(zhǔn)我的主席申請。

謝謝!

20xx年x月x日

競聘校長申請書篇十三

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)委學(xué)生會:

你們好!

我是來自于***班的***,現(xiàn)在是學(xué)生會辦公室的干事,我申請競選下學(xué)年的辦公室主任一職。

在剛剛進(jìn)入大學(xué)那一刻,我就有了加入學(xué)生會這一組織的想法。為此,在學(xué)生會招新時我積極地報了名,也很榮幸地成為了其中的一員。在這一年中,我學(xué)到的東西還是挺多的。首先,加入以來我結(jié)識了許多朋友,擴(kuò)大了人際關(guān)系圈;其次,熟悉了辦公的一些常識,為以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);最貼近實(shí)際的就是在為輔導(dǎo)員提供一些力所能及的幫助時,認(rèn)識了許多老師,熟悉了辦公樓以及學(xué)院各個部門辦公室的布置,這為我以后的學(xué)習(xí)和生活提供了便利。同時,我積極地參加部里的各項(xiàng)活動,值好班,做好本職工作,貢獻(xiàn)出自己的微薄之力。當(dāng)然,我還是有許多不足有待提高。

在辦公室的運(yùn)行中,我也有一些建議:說白了,我們是跟老師打交道,為老師提供一些幫助,因此促成了我們必須值好班。我覺得安排值班時,應(yīng)保證最少有兩人一起值。同時個人覺得在招新完成并確定人員后,應(yīng)該根據(jù)每個人的特長分配相應(yīng)的任務(wù)范圍,跟隨相應(yīng)的負(fù)責(zé)的副主任,這樣可以很好地防止只找?guī)讉€人做事而“冷落”其他人,避免那些被“冷落”的人的積極性下降。

以上就是我個人的一些信息吧,僅供各位領(lǐng)導(dǎo)評審時作參考,希望能給我這個機(jī)會。如果我能成功地競選上的話,我會更加努力地工作,當(dāng)然,競選不上的話,我也不會氣餒,不會有心理負(fù)擔(dān),畢竟提升自我能力的路不只這一條。

此致

敬禮

申請人:***

日期:***

競聘校長申請書篇十四

尊敬的競聘領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo):

申請人:xxx,性別,民族,x年x月x日出生,文化程度,職稱。x年x月畢業(yè)于xxx學(xué)校xx專業(yè),x年x月到考到xx任教,現(xiàn)在xx任教,任教xx科,管理xx工作等。

申請事項(xiàng):申請競聘xx崗位。

申請事由:自從走上講臺的那一刻,我便深深地愛上了教師這一職業(yè)。在這幾年里,熱愛教育事業(yè),執(zhí)行黨的教育方針,遵循教育規(guī)律,盡職盡責(zé),教書育人,努力學(xué)習(xí)先進(jìn)科學(xué)文化知識,不斷提高自己科學(xué)文化和教育理論水平,熱愛、尊重、了解和嚴(yán)格要求學(xué)生,保護(hù)學(xué)生身心健康,以校為家,關(guān)心集體,謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)協(xié)作,作風(fēng)正派,舉止端莊,語言文明,以身作則,為人師表。在教學(xué)實(shí)踐中,我思想上與上級保持高度一致,工作上扎實(shí)認(rèn)真負(fù)責(zé),在教學(xué)過程中靈活運(yùn)用各種教育技能,出色地完成各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。曾多次被鄉(xiāng)上評為優(yōu)秀教師,學(xué)科帶頭人等。多次參加鄉(xiāng)上、村上舉行的各類教研活動,并獲獎。所教班級在全鄉(xiāng)名列前茅,通過這幾年的工作實(shí)踐,自身思想政治素質(zhì)和工作能力都有了很大的提高,也能勝任小學(xué)xx學(xué)科教學(xué)工作。

根據(jù)教育局和學(xué)??杖睄徫辉O(shè)置的相關(guān)規(guī)定,本人符合各項(xiàng)競聘條件。現(xiàn)特向競聘領(lǐng)導(dǎo)小組申請競聘xx崗位,呈請組織給予批準(zhǔn)為謝!

特此申請

申請人:xxx

日期:20xx年11月18日

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