2023年職工個人工作總結(案例18篇)

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2023年職工個人工作總結(案例18篇)
時間:2023-10-28 19:07:09     小編:靈魂曲

在寫總結之前,我們需要仔細觀察和記錄自己在不同領域的表現(xiàn)和成長。寫總結時,可以請教他人的意見和建議,及時修正和完善自己的總結內容。以下是一些成功人士的總結心得,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽?/p>

職工個人工作總結篇一

回看近期的工作歷程。我常常暗示自己,首先一定要堅持自己的選擇和咬定的自己夢想?!俺鯌倏偸敲篮玫?,但人們總會遺忘”。其次在日常工作中,要想當初選擇是為什么,工作中要做什么,時刻反思總結,才能堅持自己的選擇,堅持當初的夢想。最后為實現(xiàn)當初的夢想,為了明天的成功而戰(zhàn)斗。下面就將六月的工作總結如下:

1.開始全面接手精品的業(yè)務,在主任的指導、王建的熱心幫助下,工作有明顯的進步,業(yè)務能力同比_月份有明顯的提高,但還需進一步的加強。

2.整理庫區(qū)的死角,科學合理的利用場地。為了進一步的貫徹落實上級的“前進先出”的指示精神。將pvc庫區(qū)場地全面的調整,做到“先進先出”的標準,解決庫區(qū)的死角問題。

3.承蒙領導的厚愛和信任,將宿舍的夜間的管理工作委任給我,我想這是次很好的學習機會,會對以后走上管理崗位積累許多寶貴的管理經驗。

4.參加四天的集團培訓。首先深入的學習偉星的企業(yè)文化;其次能及時的調整自己心態(tài),能完成好新員工的角色轉變;最后我會將學到的理論來指導今后的工作,使工作得到進一步的發(fā)展。

1.細節(jié)方面

在精品發(fā)貨時,由于自己的工作的不嚴謹,3次將產品數(shù)量發(fā)錯,幸好王建同志及時的發(fā)現(xiàn),將數(shù)量及時更改,沒有造成公司的經濟損失。

2.產品進庫時沒有及時清點,導致庫存率不準。

3.不注重與其它部門的溝通協(xié)調,沒有及時反饋庫存數(shù)量,導致其它部門沒有將產品及時的入庫。

(一)保證業(yè)務、工作的深入的開展,加強與其它部門的溝通協(xié)調

1.總結上月的入庫的教訓,清點數(shù)量,核對型號,如發(fā)現(xiàn)數(shù)量和型號不符的,及時上報和填寫入庫差錯表。

2.出庫時看清銷售清單的數(shù)量、型號、地址。加強復合次數(shù),做到數(shù)量準確、型號清晰、地址清楚。

3.加強與其他部門的溝通協(xié)調,及時反饋產品的庫存數(shù)量,方便下一步的發(fā)貨。

4.加大對宿舍的管理,做到“三查兩糾一匯報”制度。

(二)加大自身的管理,提升自己的能力

1.往后加大對倉庫的清潔力度,保持庫容的整潔、美觀。

2.努力提升自身的管理業(yè)務水平,在原有的基礎上進一步的突破和創(chuàng)新。

3.培養(yǎng)團隊協(xié)作能力,增強團隊意思。

我想只有不斷的剖析自己,善于分析自己,總結自己。注重細節(jié)方面的養(yǎng)成,在日常工作加以規(guī)范,在提升自身能力的同時加以學習,我想在下個月的工作生活中會得到很好的體現(xiàn)。

職工個人工作總結篇二

轉眼間,我已來到公司4個月?lián)吻芭_一職務。這個崗位沒有像銷售人員、設計咳嗽倍怨司貢獻那么直接,但我覺得也是一個必不可少的崗位,為了公司的目標而更好的為大家服務,讓大家做起事情來更能得心應手。在這幾個月以來,在領導和同事的幫助下,我已經熟悉了工作和環(huán)境,順利完成了工作,當然也有許多需要改進的地方。

職工個人工作總結篇三

在領導的關懷、指導和同事們的關懷、支持下,我嚴格要求自己,勤奮學習,主動進取,努力提高自己的理論和實踐水平,較好的完成了各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作狀況簡要總結如下:

在思想上我主動向上,擁護黨的各項方針政策,寵愛訓練事業(yè),參預政治學習,認真做好筆記。我主動響應學校各項活動以及領導交給的各項任務,遵守各項學校的規(guī)章制度。

勤奮努力,認真完成工作任務。一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,努力作好本職工作。我的工作主要有兩大塊,一是教學工作,一是班主任工作。在訓練教學工作上,我利用學科特有的力氣來訓練同學的思想,敬重同學的人格,讓同學獨立,對同學進行各方面的引導和訓練。在教學工作中,本學年期,我擔當11個班級的音樂課教學任務。我依據(jù)新調整的教學大綱和同學實際狀況備教案。在訓練教學中,在課堂中我開設了“小舞臺”,讓同學表現(xiàn)自己的才華,賜予了他們充分的.表現(xiàn)欲。留意同學學習習慣、學習方法的培育和主動性的調動,堅持以審美訓練為核心,留意培育同學對音樂的興趣,留意以同學為主體,讓同學在快樂的音樂實踐活動中,主動地去發(fā)覺、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現(xiàn)音樂。音樂真正成為他們的伴侶,讓每個同學都愛好音樂,寵愛音樂。不足之處是側重了情感、興趣的培育,略微忽視了對中職同學樂理學問的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進的。把握了樂理學問才能更深層次地感受、理解音樂。

在班主任工作上我堅信“桃李不語,下自成蹊”。在親近與爭論同學的過程中,我努力呈現(xiàn)自身的文化素養(yǎng)與道德情操,使同學對你既親近又崇拜,既認定你是值得信任的老師,又把你當作好伴侶。本學期在同學們的共同努力下,酒店管理13班在學校舉辦的各項活動中都取得了很好的成果。例:榮獲“主席情”合唱角逐一等獎;榮獲校運動會女子組第一名;榮獲校排球賽女子組第一名;7s教室衛(wèi)生評比中獲“優(yōu)秀班級”稱號;元旦晚會兩個節(jié)目都榮獲二等獎。在市技能角逐中,我擔當模特與聲樂項目的指導老師。在師生的共同努力下,也取得了較好的成果。

1、教學方面還不夠精益求精,對于同學課堂常規(guī)教學抓的不夠緊,特別是對中職同學如何使他們對音樂教科書中的內容產生興趣還有待提高和加強。

2、專業(yè)學問不夠寬泛,淵博,在課堂中不能做到左右逢源,揮灑自如。

3、心態(tài)浮躁,學習一些東西,總是浮于表面,沒有真正內化吸取,轉變?yōu)樽陨淼挠柧毤寄堋?/p>

1、加強自身素養(yǎng),留意對同學力氣的培育,讓同學學有所得。

2、學校支配的工作要主動主動的完成。

3、多利用業(yè)余時間認真學習專業(yè)學問,在課程教學上下功夫,努力形成自己的特色課程。

在今后的學習工作中,我將嚴格要求自己,努力工作,好好學習,向這個方向前進。不知不覺中,一學期的工作也接近了尾聲,新年也即將到來,總得來說一學期的工作中收獲還是很多的,但比起其他老師還是有很大差距,還要虛心向他們學習。因此,我要在新的一年里更加倍的努力工作,在今后工作上還請領導,同事們多提寶貴看法!

職工個人工作總結篇四

日月如梳、x為伴、同事為侶,在這緊張具有豐富節(jié)奏的生產任務中,x的音符又伴隨我們度過了四季,在這即將告別迎來新春的腳步里,我隨著x旋律為20xx年的工作變化描繪出自我的工作總結與展望。

在這生產量日益提升的一年里,對于我來說是一個異常的一年,我自我也沒想到,能在x集團應聘上行政管理崗位工作,雖然曾在一線工作了幾年對各部門人員生產流程都比較熟知,但我深知自我有很多地方需要學習改善,自從我從一線員工轉換為管理員的那天起,我才感覺到不是每一件工作都是讓人事事如意,我的一言一行都有無數(shù)雙明亮的眼睛看著我,所以不管是跟領導的交流還是線上的員工溝通,都要全面了解和掌握每個人的性格與想法去完成工作達成共識,在此,也感激公司領導和同事能給我這次展翅的機會,在這次學習起飛的起跑線上,我現(xiàn)將20xx年工作總結如下:

1.、嚴格執(zhí)行安排生產計劃,及時組織落實物料發(fā)放工作,并跟蹤生產計劃的完成情景;

5、負責對在制品、成品數(shù)量的管理、交接及工序確認,保證產品及物料處于受控狀態(tài);

6、組織并現(xiàn)場監(jiān)督退貨產品的處理,確保方案合理、執(zhí)行嚴格,對批量未使用產品的處理過程給予記錄。

7、低值易耗品、生產輔料及電能消耗的控制,減少浪費;

8、根據(jù)生產訂單、庫存情景編排日生產計劃,并組織實施;

9、負責對在制品、成品數(shù)量的管理、交接及工序確認,保證產品及物料處于受控狀態(tài);

10、對化學品的領用和發(fā)放確保安全的使用與存放。

在這段學習期時間里對公司x系統(tǒng)操作不熟練.,工作認識不夠,缺乏全局觀念,對工作缺少分析。

回顧這一年來的工作,我在工作學習上取得了新的目標,但我也認識到自我的不足之處,今后,我必須認真克服缺點、發(fā)揚成績、刻苦學習、勤奮工作,做一名優(yōu)秀的班組長,為公司的各項工作目標作出貢獻!我決心為接下來的工作努力做到以下幾點:

1、加強學習,提高學歷和自身素質修養(yǎng),從而更好地服務公司,服務社會;

2、在工作當中遵循實事求是的原則,腳踏實地,干好每一項工作;

4、關注庫存,當好領導的參謀,平衡每條生產線的生產產量和休息時間;

6、努力做好員工思想政治工作,全面掌握和了解每位員工的思想動態(tài),關心員工在工作和生活中遇到的實際困難。

當我總結出舊年的工作變化時新年的腳步又將被x的音符迎來,就讓我們一齊努力拼搏唱響新年的x傳播四方吧。

職工個人工作總結篇五

時光飛逝,新的一年將要到來?;厥走^去的一年,對于我們每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策。行政部是公司關鍵部門之一,行政部人員雖然少,但在這一年里竭盡全力將各項工作順利完成。經過一年的磨練與洗禮,行政部的綜合能力相比之前又邁進了一步?,F(xiàn)將今年的工作做如下簡要回顧和總結:

一、人事管理方面

根據(jù)公司部門崗位的實際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。同時要加強內部的培訓管理工作。

二、行政事務工作方面

本年度進行了x次驗廠活動,主要出現(xiàn)在目前公司廠地面積窄小和現(xiàn)場員工訪談的培訓不夠使得驗廠結果要求改進。搞好ios再認證工作,確保ios認證通過,通過這次ios在認證,讓我們認識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,ios的覆蓋不全面,來年行政部需加強各部門ios管理體系的培訓于學習。對后勤保障工作做到讓員工用上健康、衛(wèi)生的食品。

三、公司管理運作方面

順應市場的發(fā)展,依照公司要求,制定相應的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時和公司各個部門溝通。逐步完善公司監(jiān)督機制。有一句話說得好:員工不會做你要求做的事情,只會做你監(jiān)督要做的事情?;谶@個原因,本年度加強對員工的監(jiān)督管理力度。

加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的公司新形象。搞好明年的高質量、高效率、確保安全生產,減少安全事故發(fā)生。充分引導員工勇于承擔責任了解職責。要逐步理清各部門工作職責,并要求各人主動承擔責任。

四、工作中存在的不足

過去的一年,在得到公司領導的指導和各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們取得了一定成績但仍存在著很多不足之處,由于行政部工作常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。抓制度落實不夠,公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設,輕制度落實現(xiàn)象。

總的來說,今年的工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許多的不足,但這一切的一切相信也會隨著明年的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持。在下一年,我會在行政主管這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!望公司領導及同事們對我工作上進行監(jiān)督。

職工個人工作總結篇六

自今月_月份入職_公司以來,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,下面將任職來的工作情況匯報。

一、自覺加強學習,努力適應工作

我是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

在公司領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

二、認真負責地抓好保潔后勤服務工作。

_院的工作是_月份開始交與我負責的,對我來講,這是一項初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識和管理經驗,當前保潔員缺少,又面臨醫(yī)院評級工作、章主任施加壓力的情況下。我主要做了以下2個方面的工作:一是化壓力為動力,督導員工搞好醫(yī)院的保潔后勤工作。二是下底層工作,帶動員工的積極性。

三、人員管理

老婦保員工調到新婦保后,工作面積增大,要求增高。員工情緒波動,開展工作積極性不高,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質量。根據(jù)各崗位工作需求情況,重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運行要求。

現(xiàn)有人員_人,本月度共有_人離職和調職;

其中_人調職到老婦保,_人辭退。

四、培訓

對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓并針對不同崗位進行實際操作培訓,使保潔員掌握保潔工作知識,達到寫醫(yī)院保潔工作的要求。在對保潔員進行《醫(yī)院保潔標準》培訓的前提下,結合工作中的實際情況著重了以下培訓:清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),污跡的處理。

加強了員工考核制度的培訓,建立了員工工作的責任心,目前員工已經能夠努力工作并按規(guī)定標準完成,但在遵守工作紀律,行為舉止等細節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強這方面培訓并使之成為習慣。

經過不斷的培訓與磨合,保潔員工已適應現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。

1.完成了保潔人員編制及工作模式的及時修訂。

2.完成對醫(yī)院所負責區(qū)域的衛(wèi)生日常維護工作。

3.完成對婦保與海關的開荒工作。

4.完成海關石材晶硬處理,地毯保養(yǎng)工作。

5.完成醫(yī)院垃圾的清運工作。

6.完成醫(yī)院外圍玻璃的2次清洗。

7.完成海關外圍地面沖刷工作。

8.對海關底下停車場兩次的清洗工作。(不負責日常保潔工作)

9.完成單位臨時安作排的清潔工作。

職工個人工作總結篇七

入xx物流分撥中心,剛進入公司的時候我是一個小白,對物流毫無定義的一個人,在公司的不斷壯大中,努力的成長!雖然我屬于計算機畢業(yè),但是從來沒有接觸過電腦行業(yè)的工作,在同事和領導的幫助中我擔任了發(fā)貨員一職!從一個不是很細心的人做到了對數(shù)據(jù)的認真、負責、準確的態(tài)度。

在過去的.x個月時間里,我學會了很多,對物流行業(yè)有了一個了解和認識,我們發(fā)貨員要做的就是準確,完好,無誤的將商品交接給配送商,讓顧客更加便捷的享受電商給生活帶來的便利和優(yōu)惠!

從發(fā)貨,出庫交接,威露士出庫交接,通知配送商提貨,數(shù)據(jù)整理,郵件發(fā)送,異常件處理和破損商品的處理等等!我始終抱著一種學習的態(tài)度,努力壯大自己的同時不忘領導對我的幫助和栽培!

感謝領導能夠給我一次學習的機會,讓我目前處于學習管理的階段,由于剛剛接觸管理這個職務、難免出現(xiàn)一些小差錯需要領導指正,這些經歷也會讓我不斷的成熟,在處理各種問題能夠考慮的更全面!杜絕類似失誤發(fā)生,在此,我要特別感謝公司領導和同事對我的指引和幫助,感謝你們對我工作中出現(xiàn)失誤的提醒和指正,我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經做好了準備,隨時準備迎接新的挑戰(zhàn),不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩作戰(zhàn),我相信我能夠把自己的工作做好,因為這都來源于我對這份工作的熱愛,以及分揀組同事們不懈的支持!

今后我會和我的團隊共同努力把分揀工作做的更細,對于碼板要求不能超過一米五,易碎商品不可以放在最上面,商品禁止大壓小,保證商品完好、整齊,規(guī)范的擺放!對于掃描員我也會不斷的督促大家認真負責的對待工作,做到零漏掃。雖然不能立刻做到,但是我相信我們大家會在努力中不斷成長,做到互幫互助!團結友愛!

在此:感謝公司領導能夠給我這個鍛煉的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

職工個人工作總結篇八

今年,我處在市委、市政府、社會各界的親切關懷和市建設局的正確領導下,以創(chuàng)建“五型機關單位”、開展“保持共產黨員先進性教育活動”為契機,緊緊抓住創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市這條主線,立足本職,扎實工作,使我市環(huán)境衛(wèi)生管理工作邁上了一個新臺階,受到上級領導部門的充分肯定和廣大人民的一致好評。

回顧一年來的工作,基本情況總結如下:

1、加大內部督察力度。實施有計劃、有步驟、有落實的督察辦法,堅持做到日日有督察、月月有考評。在具體工作中,對每次發(fā)現(xiàn)的問題,詳細記錄、及時反愧限期整改、當月兌現(xiàn)獎罰。今年,共計督察249次,發(fā)現(xiàn)各類環(huán)衛(wèi)問題4000余個,其中督辦570次,總扣款13889元,總獎勵10570元。推行了城市環(huán)境衛(wèi)生管理日報、周報和環(huán)衛(wèi)舉報有獎制度。進一步落實了市區(qū)環(huán)衛(wèi)工作責任,并通過45期的《城市環(huán)境衛(wèi)生》簡報和10期的《督察通報》,及時向上級領導及創(chuàng)衛(wèi)相關部門、新聞媒體進行反映。

2、加強清掃、保潔、垃圾收集和清運管理。嚴格按照路面等級管理的要求,把城區(qū)350余條、面積約400萬平方米的六米以上道路,根據(jù)路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環(huán)衛(wèi)設施配置情況,進行“定等級、定路段、定標準、定人員、定處罰”的細化管理,設立環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗,建起環(huán)衛(wèi)人員人事管理電子檔案;給全體清掃、保潔人員制作“環(huán)衛(wèi)監(jiān)督牌”,落實《道路清掃保潔“六凈”、“六無”、“六不準”守則》。今年累計接管新建、改造巷道20余條,新增清掃面積50萬平方米,新增衛(wèi)生人員110名。

從6月份開始,我市第一輛環(huán)衛(wèi)吸塵車投入使用,機械化清掃面積達20萬平方米。4月下旬至10月上旬,對城區(qū)主要道路每天安排灑水車進行降溫除塵。統(tǒng)一清運車輛標志、美化車容、購買保險、辦理通行手續(xù),規(guī)范了清運時間。在解放路步行街成功實行了垃圾袋裝化管理。今年共計處理生活垃圾17萬噸,做到日產日清、衛(wèi)生填埋。

3、規(guī)范管理、落實責任、嚴管重罰。工作安排上,要求下設四個環(huán)衛(wèi)所上午重點抓衛(wèi)生,下午重點抓處罰,夜間輪留巡查,實行24小時管理,不留空擋,全面落實責任;主要街道堅決制止隨地吐痰、亂扔雜物、亂潑污水等不文明、不衛(wèi)生的行為;嚴格規(guī)范建筑垃圾、工程渣土清運、處理環(huán)節(jié)。落實《環(huán)衛(wèi)監(jiān)察人員“八要”、“八不”守則》、《建筑垃圾及渣土管理八項禁令》等有關規(guī)章制度,層層簽訂工作承諾責任書,并要求全體管理人員著裝整潔,持證、掛牌上崗,按照建設廳《關于進一步加強城建監(jiān)察隊伍建設管理工作的通知》(陜建發(fā)[20xx]98號)要求,遵循一敬禮、二亮證、三幫助、四講理,最后再處理環(huán)節(jié),做到熱情服務、文明執(zhí)法。今年共計辦理建筑垃圾準運手續(xù)700余份,與建筑工地簽訂衛(wèi)生責任書50余份,糾正、處罰隨意拋撒渣土、亂倒建筑垃圾等不文明行為3000余次。

4、加大垃圾處理收費工作力度。年初,對城區(qū)各收費對象進行詳細如實摸底統(tǒng)計,建立了收費管理系統(tǒng),印制了收費和創(chuàng)衛(wèi)宣傳標語,申請出臺了*市車輛生活垃圾處理費征收辦法,嚴格收費標準,杜絕“人情”收費;明確市區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的收費范圍,保證了垃圾處理收費工作的正常進行。今年共計收取生活垃圾處理費150余萬元。

通過強化日常、長效管理,基本做到了“三個一樣”,即突擊檢查與平時一樣、上級來人與平時一樣、白天和晚上一樣。在搞好自身工作的同時,加強對榆陽區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的指導、監(jiān)督和檢查,通過環(huán)衛(wèi)協(xié)會做好與12個縣區(qū)環(huán)衛(wèi)部門的業(yè)務工作聯(lián)系。

今年共組織各類宣傳40余次。其中,《陜西省城市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》、建設部《城市建筑垃圾管理規(guī)定》、《*市市區(qū)車輛生活垃圾處理費征收規(guī)定》的實施,我處及時組織學習,印發(fā)相關資料,召開新聞發(fā)布會,出動了宣傳車輛,設立宣傳點,懸掛了宣傳橫幅20余條;并通過*市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會、*環(huán)衛(wèi)網以及電信、移動、聯(lián)通公司的短信息等媒介進行宣傳。先后深入*中學、蘇州中學、星元小學等學校,開展以“摒陋習,樹新風,做文明人民,創(chuàng)衛(wèi)生城市”為主題的宣傳活動;9月中旬組織了“讓世界清潔起來”——國際性環(huán)境衛(wèi)生宣傳活動;10月下旬成功舉辦了慶祝*市第三屆環(huán)衛(wèi)職工節(jié)活動。通過系列的宣傳教育,使廣大人民的城市意識、文明意識、環(huán)衛(wèi)意識明顯提高。

公司職工的個人工作總結

農行職工個人簡歷

郵政職工個人總結范文

職工個人的述職報告

醫(yī)院職工個人述職報告

職工月度工作總結

酒店職工個人辭職報告

公司職工個人自我評價范文

農村掛職工作總結

職工個人工作總結篇九

20xx即將結束,回顧全年來,在礦黨政、女工委和隊黨政的正確部署和指導下,全隊女工積極參與礦上和隊里組織的安全、生產、幫教、娛樂等多項工作和活動,充分展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的風采,為單位和我礦的安全生產做出了積極貢獻,為構建和諧六礦增磚加瓦?,F(xiàn)具體總結匯報如下:

一、加強女職工的思想教育,增強女職工的大局意識和自立意識。 在工作之余,對女職工進行思想教育,把上級的指導精神及時的貫徹給大家,使大家充分了解單位和我礦當前面臨的嚴峻形勢,使大家樹立正確的大局意識和憂患意識。組織女工學習貫徹《女職工勞動保護特別規(guī)定》和相關法律法規(guī),讓大家明白自己應享有的權利,倡導女職工要樹立“自尊、自愛、自強、自立”的精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以及“愛崗敬業(yè)、奉獻社會”的良好職業(yè)風尚。引導廣大女職工從自身做起,擺正婚姻與家庭的關系,處理好工作與家庭之間的關系。全隊女職工的思想意識得到了大大的提高,呈現(xiàn)出積極向上、識大體顧大局的良好風尚。

進廠的7名女職工都達到了獨立作業(yè)水平。同時,多名女職工還成長為一專多能的技術能手,比如:女工董利明,不但銑工技術獨樹一幟,還會操作刨床,從事工件的刨削加工。女工杜廣華,不但熟練鉚焊作業(yè),還會鉗工操作技能。女工張艷、劉江南,不但會電機檢修,也熟練掌握了車床的操作技能等等。女職工充分發(fā)揮心細的優(yōu)勢,在工作中及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患和“三違”現(xiàn)象,實現(xiàn)的全年無輕傷及輕傷以上事故的好勢頭。為單位各項安全生產目標的實現(xiàn)做出了各有貢獻,。女工的整體安全技術素質得到了提高。在礦女工委組織的愛心幫教活動中,全年共幫教結隊子單位“三違”人員近30人次,從而使兄弟單位的三違人員受到了幫扶,安全工作取得了可喜的進展,收到良好的效果。

的幸福指數(shù)。提高了職工隊伍的凝聚力,為單位各項工作順利開展起到了積極的推動作用。 四、關心女工生活,努力為女工排憂解難。

為維護女工的特殊利益,深入女職工中,及時了解女工的思想、工作和生活情況,為女工解決生活上、工作上的具體困難和問題。凡是因病住院或是家里有困難情況的女職工,都會及時進行慰問和看望,并積極和出現(xiàn)家庭矛盾的女職工積極談心,為其打開心結,促進家庭和諧振,盡最大努力為她們排憂解難,充分體現(xiàn)了組織的關懷。

有的貢獻,為構建安全、高效、和諧六礦私分發(fā)揮發(fā)半邊天的作用。

職工個人工作總結篇十

20____年以來,縣文體廣電新聞出版局不斷加大人才隊伍建設工作力度,以縣委組織部《20____年全縣人才工作目標責任制分工意見》為指導,不斷加強管理,完善機制,為各類人才脫穎而出創(chuàng)造條件,為全縣科學跨越提供了堅強的組織保證。

一、人才隊伍建設的措施、做法和取得的成效

(一)高標準引進人才。20____年上半年,縣文體廣新局針對隊伍現(xiàn)狀,積極面向社會引進人才。在引進過程中,堅持不放松標準、不降低條件、不講人情關系,嚴把人才“進口”關,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則公開招聘專兼職工作人員。圍繞“百千萬”文化培訓工程,積極向縣內中小學校發(fā)出邀請函,聘請音樂、美術、舞臺教師參與“舞動鳳凰城,唱響新____”農民文化培訓,有效地改變了過去文體廣新系統(tǒng)人才隊伍老化和人才層次低等問題。

(二)多途徑育人。為提升整個文體廣新系統(tǒng)隊伍的素質,我們堅持把理論學習和業(yè)務學習放在重中之重位置來抓,經常組織集中學習,同時注意引導干部職工積極自學。在學習方式上,堅持請進來和走出去相結合,理論與實踐相結合,以老帶新崗位練兵相結合,交流與研討相結合的學習方式,廣泛開展了一系列卓有成效的教育培訓和學習交流活動,促進了干部隊伍素質的全面提升。另外,我們還注重因材施教,對于具備一定專業(yè)特長和有培養(yǎng)前途的年輕同志,有重點地制定培訓計劃,有針對性地外派學習,使一部分人才脫穎而出。

(三)科學使用人才。堅持正確的用人導向,給肯干事的人以機會,給能干事的人以崗位,給干成事的人以回報。在人員配置上,利用現(xiàn)在人才資源,突出文體廣新骨干在工作中的帶動作用,對演員、編劇、作曲、導演、教練員、教師等進行優(yōu)化組合、科學搭配,激發(fā)他們的工作熱情,發(fā)揮他們的工作積極性。圍繞演藝團體的特點,我們打破了傳統(tǒng)的用人制度,積極面向社會招聘人才,并探索了“長期簽約、短期招聘”相結合的用人辦法,整合我們掌握的社會人才資源為我所用,激發(fā)了演藝團體的活力。目前,我縣呂劇團在傳統(tǒng)呂劇演出基礎上,成功走出了籌辦大型演藝類文藝晚會的路子。縣呂劇團加掛“黃____鳳凰藝術團”牌子,并加大了開拓勝利油田、東、西城及周邊地區(qū)的演出市場力度。

(四)深入實施“百千萬”文化培訓工程。加強文化人才培訓,分層次搞好文化培訓,先后對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)文化站長進行了圖書整理、文化站改造提升專題培訓,提升了文化站長的業(yè)務素質??h文化館在每村選取2—5名熱心文化事業(yè)、經常組織參與文化活動的積極分子,對其進行廣場舞、文化活動策劃等業(yè)務培訓20余期。繼續(xù)深入實施“舞動鳳凰城,唱響新____”農民文化培訓工程,對農民進行民間藝術、體育健身指導60余期,扶持壯大農村文藝健身隊伍,培養(yǎng)一批扎根基層、服務基層的民間藝術體育人才。

二、人才隊伍建設存在的問題

一是高層次拔尖人才留不住、引不進。多年來,我縣文體廣新系統(tǒng)涌現(xiàn)了不少業(yè)務精良的高素質拔尖人才,但這些人才基本都流失了。有的到了上級主管部門,有的到了市電臺、電視臺、報社,也有的到了省級機關。二是一般性人才進的多、出不去。多年來,拔尖人才走了,一般性的人才留下了,長此以往人才老化積重難返。由于編制所限,老崗位有人占著,新的人才引不進。另外,專業(yè)人才結構很不合理,如呂劇團演員多、聲樂人才多,器樂人才少;編劇、作曲、導演專業(yè)面臨斷層現(xiàn)象。三是人才工作的制度和機制不夠健全。當前對于個人工作業(yè)績量化考核機制還不健全,有效的激勵措施跟不上,人才的積極性、主動性、創(chuàng)造性還沒有得到充分發(fā)揮,盡管擁有專業(yè)職稱者占不小比例,但真正實踐經驗豐富、能獨擋一面、能出成果、出精品的人才較少。四是人才培養(yǎng)滯后。由于財政投入偏少,文體廣新系統(tǒng)長期以來保正常運轉壓力很大,難以解決人才培養(yǎng)的諸多問題,如培訓場所、進修經費等。

三、20____下半年人才工作打算

(一)加大文體廣新人才培養(yǎng),建立良好的培養(yǎng)投入機制。通過宣傳和教育,使全社會從全面建設小康社會、推進社會主義文化大繁榮大發(fā)展的戰(zhàn)略高度,認識開發(fā)文體廣新人才資源的重要性、緊迫性。統(tǒng)籌研究制定文體廣新事業(yè)單位人才的培養(yǎng)、吸引、使用的政策措施,加大資金投入,用于緊缺文體廣新人才的引進、有突出貢獻文體廣新人才的獎勵、特殊急需文體廣新系統(tǒng)人才的培養(yǎng)資助等。

(二)加強領導,創(chuàng)新文體廣新系統(tǒng)人才隊伍建設模式。牢固樹立“文體廣新人才資源是文體廣新事業(yè)發(fā)展的第一資源”的理念,遵循文體廣新事業(yè)發(fā)展的內在規(guī)律和文體廣新人才特點,從城市發(fā)展定位和公民對文體廣新生活的需求出發(fā),更新觀念,創(chuàng)新機制,進一步加大我縣文體廣新人才引進、開發(fā)力度,不拘一格降人才,為全面建設小康社會提供人才智力保證。

(三)強化競爭,建立健全科學的人才考評機制。根據(jù)文體廣新行業(yè)各自特點,對不同崗位建立一套科學客觀、操作性強的崗位能力標準體系,將崗位能力標準作為使用的依據(jù)、考核的方向、培訓的目標;對文體廣新事業(yè)單位人員實行不定期考試與考核,保證文體廣新事業(yè)單位人員素質不斷提升。在科學合理設崗的前提下,對專業(yè)技術人員的專業(yè)技術職務實行評聘分開,唯才是舉,量才使用,真正把“想干事、爭做事、能做事、做成事”的人才推上文體廣新行業(yè)的第一線,真正形成“重能力、重業(yè)績”的用人評價標準。

(四)關愛人才,努力建設一支政治強、業(yè)務精、作風正的文體廣新工作隊伍。努力創(chuàng)造有利于文體廣新人才成長和發(fā)展的良好環(huán)境,動員和吸引各類文體廣新人才到____工作,千方百計改善他們工作、創(chuàng)作、學習的條件和生活待遇,充分調動其工作的積極性和藝術創(chuàng)造性,不斷激發(fā)其工作熱情,做到人才引得進,留得住,從而為____文體廣新事業(yè)的快速發(fā)展奠定堅實的人才基礎。

職工個人工作總結篇十一

為了解全國及市房地產新政情況,掌握市房地產現(xiàn)狀,分析未來發(fā)展趨勢,我堅持定期考察學習市高端樓盤及精裝樓盤,及時寫出考察報告;參觀年秋季房地產交易會后,撰寫房地產交易會情況簡報;供大家交流參考。我積極參加公司組織的拓展訓練和園林、景觀、電腦操作、應用文寫作、門窗選型、工作制度、呈文流程等十幾余次培訓,提高自己的工作技能;還在公司培訓會上就項目銷售現(xiàn)場包裝作了講課,向公司宣傳欄投稿2篇,分別為“年房地產秋交會簡報”和“茶園項目市場顧問采購評審會簡報”。

職工個人工作總結篇十二

1.、嚴格執(zhí)行安排生產計劃,及時組織落實物料發(fā)放工作,并跟蹤生產計劃的完成情景;

5、負責對在制品、成品數(shù)量的管理、交接及工序確認,保證產品及物料處于受控狀態(tài);

6、組織并現(xiàn)場監(jiān)督退貨產品的處理,確保方案合理、執(zhí)行嚴格,對批量未使用產品的處理過程給予記錄。

7、低值易耗品、生產輔料及電能消耗的控制,減少浪費;

8、根據(jù)生產訂單、庫存情景編排日生產計劃,并組織實施;

9、負責對在制品、成品數(shù)量的管理、交接及工序確認,保證產品及物料處于受控狀態(tài);

10、對化學品的領用和發(fā)放確保安全的使用與存放。

在這段學習期時間里對公司x系統(tǒng)操作不熟練.,工作認識不夠,缺乏全局觀念,對工作缺少分析。

回顧這一年來的工作,我在工作學習上取得了新的目標,但我也認識到自我的不足之處,今后,我必須認真克服缺點、發(fā)揚成績、刻苦學習、勤奮工作,做一名優(yōu)秀的班組長,為公司的各項工作目標作出貢獻!我決心為接下來的工作努力做到以下幾點:

1、加強學習,提高學歷和自身素質修養(yǎng),從而更好地服務公司,服務社會;

2、在工作當中遵循實事求是的原則,腳踏實地,干好每一項工作;

4、關注庫存,當好領導的參謀,平衡每條生產線的生產產量和休息時間;

6、努力做好員工思想政治工作,全面掌握和了解每位員工的思想動態(tài),關心員工在工作和生活中遇到的實際困難。

當我總結出舊年的工作變化時新年的腳步又將被x的音符迎來,就讓我們一齊努力拼搏唱響新年的x傳播四方吧。

職工個人工作總結篇十三

本年度以來,在學院有關領導的指導下,在保衛(wèi)部內各位同仁的助下,各項工作從校區(qū)實際出發(fā),認真執(zhí)行了上級領導的指示并做了大量切實有效的工作,保證了校區(qū)教學科研的順利進行,維護了學校治安穩(wěn)定,但也存在著一些問題,現(xiàn)將有關工作情況總結如下:

一、 自覺加強理論學習,提高政治思想覺悟

通過以實踐“創(chuàng)先爭優(yōu)”重要思想為主要內容的教育,如何保持共產黨員思想上、政治上、組織觀念上、作風上有了較深刻的認識,進一步明確了黨的宗旨,增強了黨的觀念和黨員意識,增強了實踐“創(chuàng)先爭優(yōu)”重要思想的自覺性。加強了理論學習,樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀,以及社會主義榮辱觀。自覺加強黨性鍛煉,擁護黨的領導,擁護改革開放,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。積極參加支部組織的各種政治學習和組織生活。工作積極主動,盡職盡責,工作中能顧全大局,服從分工,思想作風端正,工作作風踏實,切實履行崗位職責。維護學校的穩(wěn)定,做好服務工作,為學校的改革、發(fā)展和奮斗目標做好自己的本職工作,能正確對待個人得失,遵紀守法。

二、 不斷學習新的業(yè)務知識,提高自身綜合素質

法、辦事不違法。由于多年從事保衛(wèi)工作,有一定工作經驗,熟悉本職業(yè)務,能獨立完成本職工作。

三、 能自覺嚴格地遵守勞動紀律,不擅離職守

思想穩(wěn)定,安心本職工作,態(tài)度積極,辦事認真,有組織紀律觀念。一年來,我始終堅持嚴格要求自己,遵守勞動紀律,年內無礦工、無病事假、無遲到早退現(xiàn)象。

四、加強車輛管理,確保校園交通暢通

1、為確保教學區(qū)交通有序,學院投入10余萬元,在教學區(qū)大門安裝了一套車輛管理門禁系統(tǒng)和主要路口、路段劃線、安裝交通標示,為廣大師生創(chuàng)造良好的工作學習環(huán)境,并為教職員工辦理一卡-通認證1600余人次。

2、學院教學區(qū)安裝門禁系統(tǒng)后,教學區(qū)機動車輛管理已逐步規(guī)范,但住宅區(qū)車輛管理壓力越來越大。為解決住宅區(qū)的車輛管理問題,學院物業(yè)管理中心、安全保衛(wèi)部深入業(yè)主調查,詳細論證方案,現(xiàn)學院黨政聯(lián)席會已通過了該方案,并投入10余萬元,在住宅區(qū)安裝兩套門禁管理系統(tǒng),為小區(qū)800多住戶辦理了期卡認證。

3、住宅區(qū)1、2、3、幢地下車庫車輛管理道閘系統(tǒng)自2015年投入使用至今未進行過維護保養(yǎng),因年久失修,不能正常使用,修復費用投入較大,但學院始終把師生員工的利益放在第一,請廠家實地勘察確定方案后投入4萬余元于2012年2月修復完工。

4、因本小區(qū)屬老住宅小區(qū),離退休老同志及兒童多,因此,為緩解交通壓力,方便廣大教職工及業(yè)主機動車輛通行,所有駛入住小區(qū)車輛均從東側門進入,駛出車輛均從北側門出。

雖然在執(zhí)行過程中有種種困難,也出現(xiàn)工作中保安隊員被打被罵等情況,但大家仍以正確態(tài)度面對這些困難,確保外來車輛禁止駛入校園,為此,執(zhí)行3個月來,堅持對教學區(qū)、家屬區(qū)車輛管制,同時也得到廣大師生的支持,校區(qū)環(huán)境得到明顯改善,受到廣大師生的好評。雖然在執(zhí)行過程中,遇到種種問題,也發(fā)生了不少沖突,但不斷加強對校衛(wèi)隊的培訓,提高工作適應能力和靈活性,目前工作中沖突逐漸減少,正逐漸向正?;~進。

以上就是我一年的思想、工作情況,還有不足之處請領導和同志們提出批評指正,我將認真虛心接受,克服自身在工作中的不足,為今后的工作取得更好的進步。

總結人: xxx

2012年5月28日

2015年8月任職以來,在單位領導的關懷及同事們的大力支持下,在職責范圍內開拓進取,真抓實干,較為圓滿地完成分管的工業(yè)和投資等任務,取得了一定的成績。本人獲2015年度xx-x行動先進個人和xx-x稱號?,F(xiàn)將具體情況總結如下:

一、加強學習,努力拼搏,不斷提高工作的能力。 作為一名區(qū)直部門副職干部,為適應新時期社會發(fā)展的需要,不斷提高自身的綜合素質和業(yè)務工作能力,本人平時能自覺加強政治思想理論學習,認真以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦,注意領會其精神實質,在學習中勤于思考,以理論聯(lián)系工作實際,用辯證的觀點和方法分析問題,并做好讀書筆記。通過加強政治理論學習和業(yè)務鍛煉,最終使我本人的工作方法和工作執(zhí)行能力得到了很好的磨礪,全心全意為人民服務的宗旨意識進一步增強,為自己更好地打開工作新局面準備了先決條件。

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職工個人工作總結篇十四

今天,我本著參與、鍛煉、提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的,參與競聘。首先感謝各位領導給了我這次檢驗自我的機會,并借此機會對長期以來對我工作給予支持、關心和幫助的領導和同事,表示最衷心的感謝!下面,我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹:

我是20xx年進入xx郵局,4年來,在組織的關心和培養(yǎng)下,自己十分珍惜這個發(fā)展機會和這個鍛煉平臺,在調整磨合中不斷地適應著郵政工作,認認真真做人,勤勤懇懇做事,以優(yōu)秀郵政工作者為榜樣,在學習中成長,在成長中學習,堅持學中干,干中學,不斷提升和完善自我,逐漸走向成熟。各項工作都取得了良好的成績。20xx年任前臺營業(yè)員,我遵守局各項規(guī)章制度,認真細致地做好各項工作,急客戶所急,想客戶所想。記得有一次一位客戶辦理完取款業(yè)務后把存折忘在柜臺外面,被我看到后及時同客戶聯(lián)系,并在下班后親自把存折送給他。還有一次,一位客戶在辦理存款業(yè)務時,誤把22000元當作20000元,點鈔發(fā)現(xiàn)后,就詢問他是存22000元,還是20000元,是否更改存款單或拿走20xx元現(xiàn)金,最終客戶拿走了20xx元現(xiàn)金并感動地說“你們的道德真高尚,服務態(tài)度又誠懇又好,我以后把所有的存款業(yè)務都放你們這里。兩年來,我以優(yōu)質的服務贏取客戶,兢兢業(yè)業(yè)地堅守在自己的崗位上,獲得了廣大客戶的好評。09年6-8月任大客戶部營銷員,我每天堅持冒著酷暑跑業(yè)務,不懂的地方就請假同事,兩個月下來皮膚曬腫了,人也廋了一圈,但功夫不負有心人,自己也獲得了一些業(yè)績,營銷工作磨練了我的意志,鍛煉了我堅強的品格。09年9月我被分配到聚南郵政局任支局長,當時的我缺乏工作經驗,業(yè)務不是很熟悉,再加上10月份報刊大收訂計劃安排下來,我心急如焚。如何能順利完成工作任務成了我腦海中經常思考的問題。為此,我不斷加強自身學習,提高業(yè)務工作能力,積極了解工作流程,制定一套完成任務的工作計劃。一是每天堅持很早上班,積極與投遞員溝通,彼此間建立良好的關系;二是每天通報個人的流轉額業(yè)績和包銷報刊份數(shù)公開通報,營造你追我趕的氣氛;三是積極聯(lián)系親戚朋友訂點報刊。最終在我局全體同仁的一致努力下,圓滿完成了工作任務,而且改變了排名靠后的現(xiàn)狀,我局的業(yè)績排名有了明顯的提高,得到了上級領導的表揚。20xx年1月我被按排到新義郵政局,面臨著地理位置較偏僻,人流量較少的困境。我不斷調整心態(tài),一直堅持“道不同不行不至,事雖小不為不成”的營銷理念,客戶前來辦理業(yè)務時,我親自迎接介紹我們的保險業(yè)務,把產品的優(yōu)勢介紹給客戶,以優(yōu)質的服務取得客戶的信任。跨年度結束了,在全體同事的一致努力下,我們最終完成了420多萬保險業(yè)務,這對于我們網點來說是非常不容易的。特別是20xx年制定了儲蓄計劃,我局緊緊圍繞全年目標任務,認真落實年度工作會議精神,制定全員攬儲的目標和獎勵措施,充分調動職工的積極性,大家同心同德,團結奮斗,在很短的時間內就完成了今年的儲蓄必成計劃。

20xx年賀卡業(yè)績:11000元,集郵個人業(yè)績:26000元報刊:個人收訂雜志類刊物金額達2元多元,包銷報刊3000元。

從營業(yè)員到營銷員再到支局長,一路走來,不同的崗位工作鍛煉了我不同的能力,積累了較為豐富的實踐經驗和工作體會,同時積累了豐富的管理工作經驗,自己的組織協(xié)調能力、分析判斷能力、處事應變能力、社會交往能力、大局意識都有了很大提高,使我無論是在政治上、思想上,還是工作作風和管理水平上,都日趨成熟。

(一)加強郵政儲蓄,提供業(yè)務發(fā)展

把郵政儲蓄作為的龍頭業(yè)務抓緊抓好。儲蓄目前在我局業(yè)務收入中所占的比重為xx%左右,其重要位置顯而易見。此項業(yè)務要一如既往地堅持過去正確的思路和有效的做法不變,堅持以窗口吸儲、職工協(xié)儲、輿論宣傳為主要方式,用好用活代辦費政策,鞏固老儲戶,發(fā)展新儲戶,促進余額上規(guī)模,力爭在郵儲蓄余額突破xx億元大關。要堅持每月一次的市場調查分析報告制度,隨時掌握儲蓄市場動態(tài)和商業(yè)銀行的政策動向,爭取業(yè)務發(fā)展的主動性和靈活性;通過大力宣傳推介郵政儲蓄各種服務功能,發(fā)展活期存款,提高活期存款比例,不斷調整存款結構,提高利差率,增加利差收入。

(二)加強發(fā)展保險,提供業(yè)務發(fā)展

把發(fā)展業(yè)務保險作為的龍頭業(yè)務抓緊抓好。業(yè)務保險目前在我局業(yè)務收入中所占的比重為xx%左右,其重要位置顯而易見。此項業(yè)務要一如既往地堅持過去正確的思路和有效的做法不變,堅持以窗口吸保、職工協(xié)保、輿論突破xx億元大關。要堅持每月一次的市場調查分析報告制度,隨時掌握市場動態(tài)和商業(yè)銀行的政策動向,爭取業(yè)務發(fā)展的主動性和靈活性;通過大力宣傳推介各種服務功能,不斷調整結構,提高差率,增加收入。

(三)加強集郵宣傳,提高集郵隊伍

集郵業(yè)務要充分發(fā)揮郵協(xié)和每一個郵政職工的作用,宣傳集郵知識,推廣集郵文化,發(fā)展壯大集郵隊伍,增加預訂和零售量;同時,尋找商機,創(chuàng)造條件,爭取在郵品和個性化郵票上有所重大突破。

(四)抓好報刊工作,提高報刊流轉額

要抓好續(xù)訂、補訂工作,使我局報刊流轉額突破xx萬元。另外,要抓緊欠費的催繳,盡可能降低欠費率,把欠費率壓到最低線,縮短欠費時間。

說到這,我不禁想起了古希臘學者阿基米德的一句名言:“給我一個支點,我將撬起整個地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動地球需要支點,實現(xiàn)理想需要舞臺,展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領導、各位評委能給我這個“支點”,給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺,相信我、選擇我、支持我,您不會后悔,我則會倍加珍惜,讓我們一起,創(chuàng)造我們xx郵政未來更加美好的明天!

我的演講完畢了,謝謝大家!

職工個人工作總結篇十五

我于20xx年xx月xx日在xx客服中心擔任人事助理一職,至今在這里工作已近一年,現(xiàn)將我入職以來的工作向領導匯報:

(一)做好人事基礎工作

我首先接觸的工作就是人員招聘,因為新鄉(xiāng)招聘市場比較局限,所以我們把重點放在網絡招聘上,定時在網上更新我們發(fā)布的招聘信息,并根據(jù)新鄉(xiāng)人才市場的招聘時間,去人才市場參加現(xiàn)場招聘。我們根據(jù)公司各崗位入職標準進行篩選,通知其進行面試、審批、通過、錄用。員工錄用后我們會根據(jù)各部門的工作安排對新進員工進行入職培訓,并且每次培訓都會進行意見反饋,不斷完善我們的培訓內容。加上鄭州分公司對我們進行的各種培訓,大大提升了員工的知識面和業(yè)務水平。

(二)完善人事檔案管理

我會按月把員工的資料整理清楚,并分析各部門員工的情況,根據(jù)公司崗位編制,按月統(tǒng)計出本月全公司員工數(shù),員工的新進人數(shù),辭職人數(shù),需要招聘人的人員,需要簽定合同的人數(shù),每個部門的總人數(shù),上報需轉正人員,上報失職問責等。并且按照集團要求每月上報本項目的花名冊,及時更新人員情況。由于剛接手人事的時候,交接工作沒有做好,導致花名冊人員對照不上,令鄭州分公司人事專員花了好長時間才把人數(shù)對上。從那以后,讓我明白了,做人事工作,不得有絲毫的馬虎,因為一點點的疏忽對員工造成的損失是無法彌補的。

(三)保障員工福利機制

我于11月份開始接手配合地產行政人事完成新鄉(xiāng)公司社保開戶及員工參保工作。由于之前從未接觸過社會保險,一開始工作起來相當迷茫,有想過要放棄社保這個工作,但是我清楚必須要做好這項工作,所以經常往返于社保局和辦公室之間。從對社會保險一無所知到略知一二,再到必須掌握基本的知識和流程,通過我的不懈努力,終于開通新鄉(xiāng)社保賬戶,并陸續(xù)辦理員工參保。接下來,需要花更多的時間去學習社會保險知識,才能更好的做好此項工作,為員工服務。

(四)規(guī)范行政工作流程

在從事人事助理的同時,還兼做一些辦公行政工作。例如日常例會的安排,協(xié)助各部門按計劃進行培訓,以及一些活動的`組織和協(xié)調。通過這些日常的工作,不僅充實了我的工作內容,也鍛煉了我的協(xié)調能力和組織能力。

有幸能參加集團組織的崗位培訓,通過系統(tǒng)的學習,讓我這個剛入門的新手如沐春風,受益匪淺。從鄭州回來后,就開始系統(tǒng)的整理我的工作,但是還是有不足的地方。九月份鄭州監(jiān)察室對我們新鄉(xiāng)項目進行檢查,針對我負責的工作提出了需要整改的地方,在監(jiān)察室的指導下和同事們的配合下,我用了一個月的時間將我所作的工作規(guī)范化、系統(tǒng)化。

我發(fā)現(xiàn)只有自己先理順了工作思路后,才能更有效、更高效的開展工作。比如說對鄭州傳達的文件、周計劃周總結、月計劃月總結、會議紀要、培訓紀要等文件的存檔工作。這是一項需要日積月累的工作,把每次需要簽字存檔的文件按其類別進行歸類保存,才能保證工作的連貫性和有效性。

在過去的四個月中,各項工作雖然取得了一些成績,但也存在著許多不足:

由于我本身經驗不足,做事常粗心大意,導致在工作中總會出些小差錯,加上做事考慮的不夠全面,所以我需要在以后的工作中、生活中,更加仔細、認真,才能保證減少工作中的失誤。

通過四個月的工作和學習,使我初步掌握了人事的崗位職責和工作內容。接下來需要花更多的時間去學習恒大的文化、精神、規(guī)章制度和管理模式。

1、進一步掌握行政人事工作流程及規(guī)范。除了按照公司時間節(jié)點高效、高質量地完成日常工作以外,還要努力提升自己工作業(yè)務水平,爭取在行政人事工作方面能夠獨擋一面。

2、做好上傳下達工作,積極配合各部門完成日常工作。深刻領會公司下發(fā)傳閱文件,協(xié)助領導及各部門負責人落實文件要求。

在過去的四個月里里,我認真總結工作中的經驗及教訓,繼續(xù)改進工作中的不足。20xx年,我將更加努力,積極配合領導完成日常行政人事管理工作。

感謝恒大給我這個能夠鍛煉和發(fā)揮的平臺,我會不斷學習,努力工作,用成績來回報公司。

職工個人工作總結篇十六

xxx年是我們煙草行業(yè)改革深入推進聯(lián)合重組的一年,煙草的生產經營穩(wěn)步發(fā)展,做為一名煙草企業(yè)的職工,無論在思想上、知識上、行動上都必須跟上時代發(fā)展的要求,不然就會被淘汰,為了做一個合格的煙草人,我不斷告誡自己,“學習、學習、再學習”,自覺養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好環(huán)境,在學習中加強自身修養(yǎng),不斷提高自己適應改革發(fā)展的能力,增強個人素質,職工個人工作總結。首先認真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想用“三個代表”的重要思想武裝自己的頭腦,工作中樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”,充分發(fā)揮******員的模范帶頭作用。二是在政治思想理論學習的同時,還注意學習業(yè)務理論知識、法律知識和科技知識,以達到盡快適應業(yè)務工作的需要,今年3月份安排我到分局工作,由于工作涉及到部分相關法律、法規(guī)知識,才能干好本職工作,為此我利用下班和空余時間,盡快掌握了“專賣法”、“經濟法”等相關法律法規(guī),很快適應了工作。三是積極參加市局(分公司)組織的“求真務實、埋頭苦干”作風建設活動,切實把“敬業(yè)、愛崗、奉獻”的精神體現(xiàn)到實際工作中去;在實際工作中不計個人得失始終把******員的先進性牢記心中,使自己的思想得到了升華,個人的品質得到了凈化,工作干勁也足了。

二、誠實做人,扎實做事,腳踏實地干好本職工作

xxx年,我的工作調整了2次,每次面對的都有許多新面孔、新工作,為了盡地熟悉身邊的人和事,盡快適應新的工作崗位履行職責,首先注意糾正自己在工作中存在的不足;努力做到以誠待人、文明禮貌、尊重老同志,多請教、多請示,團結同志,工作中努力做到不怕苦、不怕累,克服懶惰思想,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,扎扎實實干好領導交給的各項工作。今年3月份組織上安排我到分局工作;在此期間,干過專管員、稽查員及科室內勤工作。每干一項工作,除了認真學習本職業(yè)務知識外,“誠實做人、扎實做事”是指導我干工作宗旨,干專管員和稽查員時,雖然工作艱苦又累,自己都能夠克服困難,力爭做到了干一行、愛一行,不講條件,服從領導,與商戶發(fā)生矛直的時候,做到了堅持原則有耐心,嚴格遵守了專賣工作人員的“六條紀律”,不但較好地完成了工作任務,同時與同事、與商戶相處的很融洽。為誠信經營管理做出了努力。

9月份借調到分公司工作以后,由于有些工作原來接觸過,所以干起工作比較得心應手,半年以來,無論領導分配給自己干什么工作,都能夠認真地去完成。科里的工作大都是碎雜的小事,所以自己在工作中樹立了“三個服務理念”,小事情當大事去,認真對待每一件事,扎實做好每一項工作來指導自己的工作。平時,科長對我們的工作要求標準也比較高。所以,我們完成的工作也基本上達到了各方面的滿意。今年入冬以前,由于局領導對職工生活的高度關心,我們科長的帶領,首先對住宅樓、辦公樓、供電、供水、供暖情況進行了深入細致的了解,在掌握了第一手資料的情況下,我們制訂了相關的管理規(guī)定,同時對一些老化的管道進行了改造,職工住宅樓的水電表進行了更換,個人總結《職工個人工作總結》。完善和規(guī)范了各方面的管理制度,在做此項工作,由于“服務”理念明確,所以平時加班、加點不計較,職工找到時不怕麻煩。有時在休息時間,職工找到我需解決問題時,我都能做到親自到家中問明情況,聯(lián)系維修部門,及時解決。盡到了應盡的職責。另外,在車輛管理方面,根據(jù)科長的安排,我協(xié)助科里的老同志,完善了車輛管理的各種檔案資料,建立了“一車一檔”。年終上級安全部門檢查時受到了好評。再就是在日常接待任務工作中,注意在細節(jié)上下功夫,環(huán)節(jié)上找漏洞,主動去了解來客的生活習慣,心中想的是煙草的形象,在提高服務質量和辦事效率上下功夫,較好地完成了每一次接待服務。

三、存在的不足和今后努力的方向

回顧一年來自己的總體工作,深感機關工作,尤其是工作中雖然干了不少事,但還存在不少問題:一是離機關工作高標準要求,自己還有差距,有待于在今后的工作中提高標準。高質量地去完成各項工作;二是在做好各項服務工作中,應當樹立超前意識;要有開拓創(chuàng)新的工作精神,努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題;三是還需加強業(yè)務理論知識的學習,提高個人素質,提高自己的工作能力。

服務理念”的基礎上,努力把本職崗位工作做“實”,做“細”,為行業(yè)的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

一生一世,一夏一冬,我在水泥企業(yè)又虛度一年,在這一年里,現(xiàn)將個人總結如下:

重新審視自己走過的路,慢慢的隨著時間的變化,我覺得我們長大了。不再是那個整天沒有責任心,對事情漠不關心的調皮鬼了。走出了學校,我們就是社會的一員了。我們要學會面對社會、面對各種各樣的人和事。在企業(yè),我對工作有了更深的理解。在企業(yè)的天空下,只要你有能力,總會給你搭建一個沒有邊界的舞臺。

首先,要充分的認識自己。既要看到自己的長處,也要看到自己的短處;既看到取得的成績,也要看到存在的問題;既要看到自己的過去又要看到將來和努力的方向。做到經常檢查和審視自己所做過的工作,查找不足,積極的反省,虛心聽取上級、同級、下級及親友的批評,認真總結經驗教訓,做到打一仗進一步。

其次,要相信自己,自信是成功的秘訣。自信要做到三戒:一戒過分自信;二戒自負,自認為了不起,聽不進別人的意見;三戒自滿,不要因為學到點本事就文秘雜燴網沾沾自喜。

再次,自強是情商的核心,也是實現(xiàn)人生目標的根本。從三個主要方面努力:一要有高度的熱情;二要有科學的方法;三必須加強自身的學習。學習修煉品性、學習腳踏實地。

千里之行,始于足下。我們必須從現(xiàn)在做起,從點滴做起,從身邊的小事做起。不斷的提升和完善自己,為企業(yè)事業(yè)的建設和發(fā)展做出自己應有的貢獻。

雪萊說:冬天來了春天還會遠嗎?而我說:秋天來了冬天還遠嗎?秋意濃濃,輕風蕭瑟?;叵肫饋砦覀兪侨ツ赀@時候來到企業(yè)的。這一年真的過得好快。

許多人都在感慨企業(yè)驕人的成績和高速的發(fā)展。其實答案很簡單,就是因為我們懷有同一個目標,因為我們企業(yè)人的那股傻勁、那股拼勁。讓我們繼續(xù)傳承企業(yè)“團結、創(chuàng)新、敬業(yè)、奉獻”精神,努力進取,早日把企業(yè)建設成世界知名品牌而奮斗。

職工個人工作總結篇十七

一學年來,本人在教育教學工作中,始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想,重視學生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,工作責任心強,服從領導的分工積極做好本職工作,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,并順利完成教育教學任務。

作為一名人民教師,本人始終堅持貫徹黨的教育方針,忠誠于黨的教育事業(yè),堅持愛崗敬業(yè),默默奉獻,以培養(yǎng)人才為己任。堅持在一切場合都為人師表,維護教師的良好形象。一學年的工作很快就結束了,回顧一學期的工作,忙忙碌碌,得失兼有,為了在今后的工作中能發(fā)揚成績,改進不足,現(xiàn)在我就把自己這學年的工作作如下總結:

本人思想端正,擁護黨的正確領導,關心國家大事,并且能積極參加政治學習。積極參加學校的各項活動,認真學習了《教育法》、新的《課程標準》,并自學有關教育教學的相關理論知識。

本學年教學上我不敢有一絲馬虎,努力轉變自己的觀念,力求使自己的教學方法適應學生的學習方法,不斷改進自己的缺點。因此備課時我認真鉆研教材、教參,學習新課標,虛心向其他老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點,上好一節(jié)課。嘗試運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力。課后認真總結上課中所出現(xiàn)的突發(fā)事件、臨時靈感,寫好反思。具體做了下面的工作:

(一)認真上好課,提高教學質量。

(二)做好課后輔導工作,提高教學質量。

(三)積極參與聽課、評課,虛心向有經驗的老師學習先進的教學方法,提高教學水平。

(四)與各科教師、家長密切配合。

德育是學校工作中的重中之重,師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復雜情感中尚的情感,它凝結著教師無私奉獻的精神。愛就是責任,尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的,這就是要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從青少年的心理發(fā)展特點出發(fā),理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉,在磨練中成長??傊?,一學期以來能按時完成教學任務及各項工作。在教學方面,我總是充分利用上課時間,創(chuàng)造愉快的環(huán)境,設計有趣的活動,以豐富多彩的課堂教學手段誘發(fā)興趣,培養(yǎng)學生的注意力,使學生學得快,學得活,減輕了學生的負擔,提高了教學質量。一年來,我在教學中學到了很多東西,也得到了發(fā)展。但是,我所取得的這點滴成績并非我一人之功,是和領導的關心和同事們的幫助分不開的',在今后的工作中,我一定會揚長避短,加倍努力,做好本職工作,再上新臺階。

職工個人工作總結篇十八

懷著對教育的夢想,我捧著一顆火熱的心于20____年__月踏上了神圣的講臺。在這一年里,我深深地體會到做教師的艱辛和歡樂,我把自我的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個學生身上。

作為一名教師,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針。認真履行崗位職責,嚴格遵守學校規(guī)章制度,堅持早到校,晚離校,兢兢業(yè)業(yè),盡忠職守。參加學校組織的各項活動,如抗冰救災、抗震救災等獻愛心活動。相信在以后的工作學習中,在學校領導的關心下,在同事們的幫忙下,我將更加努力工作,勤學苦練,使自我能盡快成為一名優(yōu)秀的人民教師。

本學年,我擔任年級體育教學工作,深感肩負職責之重大,雖工作繁雜,但不敢懈怠,唯恐有負家長和學生。

在教學過程中,教學進度和教學資料的安排,按照由易到難,由簡到繁的原則,實行多次重復練習,使學習資料在學生頭腦中留下較深刻的印象,有利于學生對技術動作的掌握和運動表象的構成。運動負荷由小到大,滿足了不一樣類型學生的要求,學生上課性高,能在教師的要求下鍛煉,對學生本身體質的增強起到了很大的作用,從而較大地提高了學生的體育成績。

整個體育教學,突出了實用性和趣味性的原則,既保證了學生得到鍛煉,又使學生在學習過程中感到愉快,養(yǎng)成了鍛煉身體的習慣。在教學過程中,在要求學生完成動作或訓練時,有必要降低難度或要求,使身體素質較差的學生也能在運動中體驗到成功。對待學生方面,既要求嚴格注重素質的培養(yǎng),提高他們的自信心方面,還多給予鼓勵和表揚,堅定他們克服困難決心,也培養(yǎng)他們吃苦耐勞,頑強拼搏的體育精神。

在努力提高教學質量的同時,我還充分利用教材中的好的資料進行思想教育,培養(yǎng)學生愛祖國、愛社會的情感,力爭做有夢想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。

自我還狠抓運動隊管理,全面提高運動水平。在運動員管理上,既要體現(xiàn)“嚴”字,又要有愛心。學年初,我就針對各隊的實際情景,制訂了一套各隊考核獎勵制度對運動員的出勤、訓練情景及比賽情景進行全面考核,每周一進行總結評比,全面提高了訓練效率,平時,我能協(xié)助各運動隊交流,談心,關心他們的學習和生活,不放過任何一個能夠教育的機會。針對隊員們的學習成績下降,訓練時間不能夠保證等現(xiàn)象,做好與班主任、任課教師的交流,極力爭取他們對訓練工作的支持。在我的不懈努力下,訓練工作逐漸走上了正軌,并取得了驕人的成績。

教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。在課程改革推進的今日,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、課程標準,因材施教,爭取學校領導、師生的支持,創(chuàng)造性地搞好體育課的教學,使我們的工作有所開拓,有所。更加嚴格要求自我,努力工作,開拓,為完美的明天奉獻自我的力量。

以上是我這次實習總結的資料,不足之處,還請多多指教。

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