寫心得體會可以促使我們更深入地思考和理解所經歷的事情。寫心得體會時，可以適當引用一些相關的理論或學術知識。%20寫一篇好的心得體會需要我們深入思考自己的經驗和感悟，從而得到有價值的結論。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇一
1) 經過院前急救及急診?？婆嘤柡细竦淖宰o士，并有2年以上臨床護理工作經驗。
2) 已經過院內重點科室輪轉，能夠正確、迅速、安全有效地從事各項護理工作，具有分析、判斷、預測和對急危重癥病人應急處理能力。
3) 具有較強的團隊協(xié)作精神，能與相關工作人員同心協(xié)力，做好院前急救工作。
4) 掌握急診室工作制度，急診科護士工作職責;熟練掌握各種急救儀器及急救藥物品的放置、使用和保養(yǎng)方法;掌握常見急癥的護理常規(guī)。
5) 熟悉各搶救儀器的工作原理、性能、作用、正確的操作方法，使用后的消毒、保養(yǎng)以及使用搶救儀器時相關的護理內容。
6) 掌握徒手心肺復蘇術、氣管插管術、吸痰術、洗胃術等急救技術及止血、包扎、止血帶的使用、復合傷的處理等?？萍本燃寄堋?/p>
7) 每年獲得規(guī)定的?？评^續(xù)教育學分數(shù)。
8) 遵照執(zhí)行衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的其他條件。
(2) icu專業(yè)護士準入制度
1) 接受3～6個月icu專業(yè)培訓合格的注冊護士，并有2年以上臨床護理工作經驗。
2) 掌握本專科相應的醫(yī)學基礎理論知識、病理生理學知識及多專科護理知識和實踐經驗。具有一定的病情綜合分析能力。
3) 熟練掌握心肺腦復蘇、血流動力學監(jiān)測、人工氣道的應用及管理、常用急救與監(jiān)護儀器的使用和管理，包括除顫儀、呼吸機、心電監(jiān)護儀、降溫機、血氣分析儀、各種微量輸液泵等。
4) 掌握常見急危重癥病人的搶救與護理、休克病人的觀察及護理、器官移植術后監(jiān)護、危重病人的營養(yǎng)支持。
5) 每年獲得規(guī)定的?？评^續(xù)教育學分數(shù)。
6) 遵照執(zhí)行衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的其他條件。
(3) 血液凈化專業(yè)護士準入制度
1) 在血液凈化中心實習滿3個月，經過血液凈化的基本治療操作培訓并考試合格的注冊護士，并有5年以上臨床護理工作經驗。
2) 掌握腎病及血液透析理論知識，血液透析機的基本性能，完全掌握透析治療流程及應急措施。
3) 每年獲得規(guī)定的?？评^續(xù)教育學分數(shù)。
4) 遵照執(zhí)行衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的其他條件。
(4) 手術室專業(yè)護士準入制度
1) 在上級護士的指導下，有1年手術室護理工作經驗經過不少于3個月的手術室專業(yè)培訓合格的注冊護士。有較強的綜合業(yè)務技術能力、敏銳精細的觀察能力和突出的應變能力，會運用肢體語言與病人的交流，并會對自我情緒進行調節(jié)和自控。
2) 掌握無菌、消毒和隔離的概念，并熟悉相關護理操作規(guī)程。掌握感染手術器械的處理。
3) 了解空氣層流病房的性能，能根據(jù)要求調節(jié)病室的溫度、濕度和層流室的風速。熟悉手術室環(huán)境、布局及基本設備、物品的定位，特別是急救物品的定位和使用。
4) 熟練掌握手術時各項基本操作(包括展開無菌臺、穿脫無菌手術衣和手套、洗手方法等。)及專科手術的配合。
5) 掌握手術標本的固定、登記及固定液的配制;能客觀、準確地填寫各類護理記錄單(接送病人記錄、術中護理記錄單)。
6) 每年獲得規(guī)定的專業(yè)繼續(xù)教育學分數(shù)。
7) 遵照執(zhí)行衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的其他條件。
(5) 產科助產士準入制度
1) 取得助產專業(yè)中專以上學歷;取得護士執(zhí)業(yè)證書并經注冊。
2) 參加產科專業(yè)技術培訓合格，取得省級衛(wèi)生行政主管部門認可的助產士證書。
3) 掌握圍產期助產技術、圍產期解剖生理學基礎、正常及異常產程護理常規(guī)、新生兒護理常規(guī)、母嬰保健知識。
4) 每年獲得規(guī)定的專業(yè)繼續(xù)教育學分數(shù)。
5) 遵照執(zhí)行衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的其他條件。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇二
１、在院長領導下，負責本院的財務工作。領導財務人員認真履行職責，做好各項財務管理工作，為醫(yī)療第一線提供優(yōu)質的服務，保證醫(yī)療任務的完成。
２、貫徹國家財政財務相關法律法規(guī)制度，遵守國家財政紀律。按照《會計法》、《醫(yī)院財務制度》和《醫(yī)院會計制度》的要求，建立相應的部門管理制度以及崗位責任制。
３、根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標準，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務需要和節(jié)約原則，精打細算，節(jié)約各項開支，監(jiān)督資金使用的合理性、合法性和效率效果性。
４、根據(jù)醫(yī)院收入增減因素和事業(yè)需要、業(yè)務活動需要和財力可能，正確、及時的編制年度和季度（或月份）的預算，定期對預算執(zhí)行情況進行分析，并按照國家規(guī)定編制和上報預決算。
５、按照醫(yī)院財務管理需要和內部控制的要求合理設置財務人員工作崗位，按照醫(yī)院會計制度組織財務人員進行會計核算，按照規(guī)定的格式和期限報送會計月報和年報。
６、對醫(yī)院的財務工作進行研究、布置、檢查、總結，根據(jù)本單位的實際情況，制定各項內部會計控制制度和財務制度。督促財務人員嚴格遵守財經紀律和各項規(guī)章制度，保證本單位各項財務制度健全有效。
７、保證房屋及建筑物、設備、家具、材料、現(xiàn)金等國家
８、按照按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，組織好單位的獎金分配工作。
９、按照國家物價制度，做好本單位的物價管理工作。
１０、定期和不定期對單位財務狀況進行分析，及時向醫(yī)院管理層提供全面、真實、可靠的財務信息。對修建工程、大型設備購置、對外投資，從財務角度進行可行性分析和論證，為領導決策當好參謀。
１１、負責醫(yī)院的經濟管理及其他有關財務制度之掌握和財務管理工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇三
2、依據(jù)醫(yī)生開具的處方單輸入收費業(yè)務，收取患者相應金額費用；
3、負責保管收費票據(jù)及印章，做好領用銷號登記；
5、憑醫(yī)生開具的出院證結算患者在院期間的所消費的費用，打印清單并開具發(fā)票；
7、對現(xiàn)金做好保管工作，下班前對自己的帳目和現(xiàn)金進行盤點；
8、領用發(fā)票、收據(jù)，做好未用票據(jù)和存根的保管工作，上交存根；
9、協(xié)助醫(yī)療團隊做好患者指引及接待工作；
10、做好醫(yī)院員工、病患人員小賣部購買服務、結算相關工作
醫(yī)院崗位職責心得體會篇四
1.根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需求,明確項目的概念及目標,制定相應的計劃;
2.負責協(xié)調與部門使用者與軟件工程師之間的有效溝通,編寫需求說明書及方案;
3.負責軟件工程的實施進度,進行有效質量控制;
4.實施軟件,發(fā)現(xiàn)問題并對問題進行跟蹤分析和報告,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題;
5.負責編寫系統(tǒng)的用戶手冊、安裝手冊;
6.其他臨時性工作。
1、有it系統(tǒng)開發(fā)或運維、項目管理經驗優(yōu)先
2、有醫(yī)療背景優(yōu)先
醫(yī)院崗位職責心得體會篇五
白班職責:
1.負責清點120車上的物品，及時補充，檢查搶救儀器，及時充電，處于備用狀態(tài)。如發(fā)現(xiàn)任何問題及時向護士長匯報，及時處理。做好120接物本的.填寫及急救藥品的清點及填寫工作.
2.負責留觀病人的交接班，做到床頭交接，如病人的特殊輸液，特殊檢查，特殊治療，要重點交接，并做好記錄以防錯漏。
3.負責120院前急救的接診工作搶救工作及院內的一切操作性的工作，并做好出診病人的出診記錄及收費記錄。
4.負責120車的清潔，整齊，出現(xiàn)血跡，嘔吐物要及時清理，并做好消毒工作。
5.做好外科處置室的物品的清點工作，及時補充，認真填寫外科處置室的的接物本。保持外科處置室的地面及桌面的清潔，如出現(xiàn)血跡及時清理并消毒。
6.負責中醫(yī)綜合治療室的物品交接，用過后及時補充及消毒。如醫(yī)生醫(yī)囑下達了特殊中醫(yī)操作治療均由本班次來進行操作治療.
7.在完成本班次的工作的基礎上，協(xié)助連班及護理班做好其它的治療工作。
連班職責:
1.負責搶救室物品的清點交接.搶救車備用物品、藥品的清點、補充,發(fā)現(xiàn)問題及時向護士長匯報。并填寫物品交接班本。
2.負責全科的輸液治療，注射治療。嚴格執(zhí)行查對制度，做到三查七對。核對輸液卡，瓶簽，藥物一致后方可配藥。急診急救病人優(yōu)先配藥，抗生素要現(xiàn)配現(xiàn)用。注意配伍禁忌,避光要求等。及時巡視病房，做好液體的更換工作。
3.負責與供應室領取物品。如棉簽的領取，壓脈帶的更換。
4.負責每日消毒液的配制，監(jiān)測，更換。負責更換體溫計消毒液及壓脈帶的消毒液，將浸泡的壓脈帶，網套等用物沖洗，晾干備用，并在消毒登記本上記錄。
5.負責每周一，四消毒盒的消毒并打包。
6.協(xié)助白班及護理班做好院內及120接診病人及危重病人的搶救及治療的處理。
7.負責治療室的清潔衛(wèi)生，及時清理廢舊用品。
夜班職責:
1.負責物品的清點交接，清點搶救車的物品，120車的物品及儀器，外科處置室的物品，如有缺少要追查補齊，以方便夜間使用。
2.負責留觀病人的床頭交接，病人特殊的治療，輸液要重點交接。病房安全的管理交接。
3.負責夜間120的出診工作及院內病人的一切治療及搶救工作，并做好病人的接診記錄.
4.負責夜間危重病人的陪同檢查。
5.負責夜間一切病人的輸液，注射治療，認真做好三查七對，認真做好治療的記錄。
6.做好夜間外傷病人的處置，縫合工作，并監(jiān)督醫(yī)生做好器械的清洗及浸泡。
7.負責本班次用物的消毒，清潔，整理。
8.負責治療室，處置室，辦公室的整齊，清潔。
護理班職責:
1.負責病房的晨間護理，掃床，每周更換一次被服,在這期間如有臟的被服及時更換.
2.負責留觀病人的交接，負責觀察病人的病情變化,及時巡視病房，如發(fā)現(xiàn)異常及時報告值班醫(yī)生處理。
3.負責每日更換氧氣濕化瓶的蒸餾水并做好記錄，檢查各病室的氧氣筒壓力是否充足，做到及時更換，及時補充。
4.負責每周一，四外科處置室的消毒液的更換及監(jiān)測，外科縫合包清潔后，晾干，打包消毒備用。
5.做好留觀病人的健康宣教工作。與病人及家屬保持良好的溝通。
6.在做好本職工作的同時協(xié)助連班及白班的工作.
醫(yī)院崗位職責心得體會篇六
1.負責進修生人員宿舍的衛(wèi)生保潔工作，保持環(huán)境衛(wèi)生整潔。
2.負責進修生人員宿舍門房24小時值班。做到非進修住宿人員不得入內，如有安全隱患要及時報告，確保安全。
二、宿舍管理員崗位職責
1.負責來院進修人員入住房間的安排、調整、及離退手續(xù)的辦理，做到按章辦事，服務周到。
2.負責生活用品、保結材料、用具的保管、請領、發(fā)放，做到厲行節(jié)約，防止浪費。
3.負責進修人員宿舍的`安全、衛(wèi)生督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時改進，需要主管部門和上級領導解決的事，要及時書面報告。
4.要定時征求和聽取進修人員對宿舍管理的意見和建議，對進修人員提出的意見和建議加以改進并及時向主管部門和上級領導匯報。
5.根據(jù)現(xiàn)有條件，努力給來院進修人員營造一個安全、安靜、衛(wèi)生整潔的住宿和學習環(huán)境。
三、本職責由教育處負責解釋。
四、本職責自頒布之日起執(zhí)行。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇七
1.負責醫(yī)院的全周期管理;
2.負責貫徹總部醫(yī)院建設管理要求,打造具有泰康特色品牌醫(yī)院;
3.負責搭建管理醫(yī)院的管理團隊及基礎醫(yī)護人員隊伍;
4.負責協(xié)調對接外部資源,把控對外交流合作、培訓等事宜。
任職資格
1.全日制碩士以上學歷,醫(yī)療臨床或醫(yī)院管理等相關專業(yè);
2.10年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經驗,5年以上同等醫(yī)療管理經驗;
3.三級以上綜合醫(yī)院或大型醫(yī)療集團、國內外知名綜合醫(yī)院管理經驗;
4.有海外工作或學習經驗優(yōu)先。
1.負責醫(yī)院的全周期管理;
2.負責貫徹總部醫(yī)院建設管理要求,打造具有泰康特色品牌醫(yī)院;
3.負責搭建管理醫(yī)院的管理團隊及基礎醫(yī)護人員隊伍;
4.負責協(xié)調對接外部資源,把控對外交流合作、培訓等事宜。
任職資格
1.全日制碩士以上學歷,醫(yī)療臨床或醫(yī)院管理等相關專業(yè);
2.10年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經驗,5年以上同等醫(yī)療管理經驗;
3.三級以上綜合醫(yī)院或大型醫(yī)療集團、國內外知名綜合醫(yī)院管理經驗;
4.有海外工作或學習經驗優(yōu)先。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇八
（2）及時清理收集手術室的各類垃圾，并按規(guī)定裝入相應顏色的垃圾袋；
（3）做好手術室內的`術前和術后復蘇室的床、桌、椅、柜和玻璃門窗的清潔消毒工作；
（4）定期清潔手術室護士臺、值班室、更衣室和手術室衛(wèi)生間等工作。
（5）對手術室走廊過道地面、墻面、門窗、電梯門廳、樓梯等處的清潔工作；
（6）在手術室工作期間不得穿戴各種首飾；
（7）認真做好手術室內的手術臺、桌椅、墻面、地面和器械柜外等保潔和消毒工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇九
1、科主任負責本科室的醫(yī)療質量控制工作，檢查科室病歷書寫，出科病歷進行簽字。
2、護士長負責本科室的護理質量控制工作，檢查基礎護理，基本技能操作，醫(yī)院感染控制工作。
3、深入科室了解和掌握情況，協(xié)調各臨床、醫(yī)技等科室間的'工作聯(lián)系，組織重大搶救和院內外會診。
4、制定本科室醫(yī)療規(guī)章制度和醫(yī)療質量控制標準，督促各種規(guī)章制度和診療常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質量，嚴防差錯事故。
5、組織每月一次醫(yī)療質量交叉檢查找出存在問題，提出整改措施，不斷提高醫(yī)療質量。
6、發(fā)現(xiàn)科室不良事件及時上報，及時處理，對每起不良事件進行討論分析。
7、每月定期抽查各科醫(yī)療文件（含病歷、醫(yī)囑、處方、檢查申請單、報告單）的書寫情況。
8、負責督促檢查本科室藥品、醫(yī)療器械的使用管理工作。
9、組織每季度一次的病人滿意度問卷發(fā)放和總結工作。
10、組織科室人員質控知識教育培訓工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十
1、指定醫(yī)院的vip醫(yī)生維護、意向客戶的跟進、產科采集人員的培訓等工作;
2、醫(yī)院宣傳、推廣和銷售工作,完成公司制定的銷售任務;
3、搜集客戶信息,制定日常拜訪計劃,定期拜訪客戶,建立、發(fā)展及維護重點客戶關系;
4、儲存合同簽訂、履行與管理等相關工作,協(xié)調處理各類市場問題。
1、大專及以上學歷,生物、醫(yī)學類相關專業(yè)佳;
2、有醫(yī)院銷售背景,一年以上處方藥市場銷售相關工作經驗;
3、良好的溝通能力和人際交往能力,工作積極主動;
4、有較強的.心理素質,能夠承受壓力,接受挑戰(zhàn)性的工作;
5、有婦產科銷售網絡經驗者優(yōu)先。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十一
1、在分管副院長及醫(yī)教科的領導下，負責全院信息化建設、信息系統(tǒng)維護及信息資源管理等工作，利用信息系統(tǒng)生成相關報表，整理、反饋、上報有關上級部門的領導，供領導參考并決策。
2、配合醫(yī)保辦做好醫(yī)院參保人員管理工作，落實新的醫(yī)保政策，升級醫(yī)保系統(tǒng)并開發(fā)相關報表供醫(yī)保辦參考使用，保證醫(yī)保網絡暢通，系統(tǒng)無故障，做好每年的醫(yī)?？缒杲Y轉工作。
3、負責全院計算機網絡建設及維護工作，定期巡檢網絡設備并升級醫(yī)院殺毒軟件，查處危害計算機網絡系統(tǒng)安全的違規(guī)行為，及時發(fā)現(xiàn)計算機網絡系統(tǒng)安全隱患，采取各種有效措施予以消除，制定和落實醫(yī)院計算機網絡與信息管理的有關規(guī)定和制度，保證醫(yī)院網絡的安全。
4、協(xié)助、監(jiān)督和指導相關科室加強對醫(yī)院重要數(shù)據(jù)的管理，保證醫(yī)院信息資源的完整、準確和安全。根據(jù)院內執(zhí)業(yè)人員的資格和所需系統(tǒng)模塊的功能，做好網絡用戶使用權限的設定和管理，落實信息保密制度。
5、完成醫(yī)院網站、微博、微信建設工作并做好技術支持和維護。定期發(fā)布醫(yī)院動態(tài)，科研成果等信息，做好醫(yī)院對外宣傳工作，并通過互聯(lián)網收集傳遞院內外有關信息，綜合上報領導，為領導決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術新進展情況。
6、編制全院信息設備計劃，提出預算建議，負責和協(xié)助處理全院信息設施與設備、計算機和計算機相關低值易耗品的采購申請，盤點全院信息設備，配合財務科做好固定資產盤點及管理工作。
8、每月做好醫(yī)院電子閱覽室進行依次更新維護，保證其正常運行。 9、做好全院計算機基本理論和操作技能的培訓工作。不定期到各個科室指導工作人員熟練掌握醫(yī)院信息系統(tǒng)、辦公設備使用、耗材更換。
10、擬定相關業(yè)務工作計劃，經院長、副院長批準后，組織實施，經常督促檢查，按時總結匯報并做好年度工作總結。
11、負責醫(yī)院遠程視頻會議的開展，定期檢查相關設備，保證在我院召開的遠程視頻會議順利進行。
12、服從科室工作安排，遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，盡職盡責做好本職工作，及時完成領導交給的各項任務。
13、積極代表科室參加醫(yī)院組織的各種活動、年度履職考核合格。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十二
1、熟悉和了解醫(yī)療服務行業(yè)的行為規(guī)范和牙科各專業(yè)的四手配合等業(yè)務，熟練掌握口腔門診常規(guī)醫(yī)療的業(yè)務的護理配合工作。須在護士中起表率帶頭作用。
2、檢查護士的日常工作，妥善安排護士工作，保證醫(yī)生有助手配合。
3、及時了解臨床器材使用情況，并作好預購工作，保證診室不會因缺乏充足的器材供應而影響臨床診治。
4、負責督促設備的定期保養(yǎng)維修，及時發(fā)現(xiàn)故障，解決存在的問題，保證診所各設備的正常運行。
5、負責督促檢查器械有效的清洗消毒。
6、負責診所急救器材和藥品的保管，保證臨床搶救工作的需求。
7、按照規(guī)定計劃、購買、領用臨床器械、材料和藥品。每月五日前將本月的預算表、上月的購置表和領用表交科主任。
8、每月月底檢查庫存材料藥品的有效期，對需要報廢者應交出申請報告，由科主任審核。
9、發(fā)出耐用器械損壞丟失應及時報告和提出初步處理意見，提交科主任審核。
10、負責安排衛(wèi)生員的工作，保證中心的清潔衛(wèi)生和整齊有序。
11、負責中心員工的考勤，保證臨床服務不受出勤安排的影響。
任職要求：
1、熱愛護士職業(yè)工作內容，為人和諧，護士滿意度不低于95%，
2、熟練掌握護理技術，各種登記，按要求準時完成登記，原始記錄資料準確，記錄完成。
3、服從管理分配，積極負責醫(yī)生和護士長的工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十三
1.在院長的領導下，全面負責院內感染的監(jiān)測和控制，以提高醫(yī)療質量。
2.負責制定降低院內感染的各種措施和制度，并檢查督促貫徹落實。
3.掌握院內感染的監(jiān)測、控制動態(tài)，經常分析監(jiān)控情況。有計劃地開展院內感染流行病學的分析,查明原因,提出改進意見。
4.負責檢查各科室消毒措施的落實情況，特別是抓好預防性消毒、經常性消毒和終末消毒。檢查消毒效果,解決消毒過程中的問題。
5.對全院抗生素的使用情況進行調査研究，避免對病員和帶菌者使用不敏感的藥物。
6.經常向有關人員通報在醫(yī)療中的感染情況，宣傳防止感染的知識，定期對醫(yī)務人員進行業(yè)務培訓，以增強控制感染的觀念，提高醫(yī)療質量。
7.積極培訓兼職人員，并支持他們做好本科的感染控制工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十四
1、在院長領導下和上級公安機關的業(yè)務指導下，全面負責醫(yī)院的治安保衛(wèi)工作，維護醫(yī)院的正常工作、科研、生活秩序。
2、積極參與醫(yī)院治安綜合治理委員會，義務消防隊和群眾性的治安防范工作，組織群眾防特、防盜、防火、防自然災害事故。
3、組織全科人員搞好治安管理，同刑事犯罪活動和危害治安管理的行為作堅決斗爭，組織偵破一般刑事案件，協(xié)助上級公安機關偵破重大刑事案件。
4、根據(jù)上級治安責任制要求，按照“誰主管、誰負責”的原則，組織好醫(yī)院同下屬各科室鑒定治安責任書，并負責監(jiān)督檢查落實和考核。
5、負責對全科工作做出計劃、總結，檢查評比工作，領導全科人員，努力完成院領導交給的各項任務。
6、根據(jù)醫(yī)院治安形勢，適時制定對醫(yī)院實行各項治安管理的制度、規(guī)定并負責監(jiān)督、檢查、落實和考核。
7、完成院領導及上級有關部門交給的其它工作。副科長協(xié)助科長工作。
1、在科長領導下，根據(jù)分工負責科室部分或全部工作。
2、認真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，協(xié)助有關單位及科長經常對職工進行安全、保密、防范教育工作，宣傳法律法規(guī)，搞好醫(yī)院安全防范工作，加強防范措施，保衛(wèi)醫(yī)院的正常工作秩序。
3、協(xié)助科長維護內部治安秩序，加強治安管理，協(xié)助各支部做好治安保衛(wèi)工作。
4、協(xié)助科長維護內部治安保衛(wèi)工作，配合有關部門做好要害部門人員的'政審工作。
5、協(xié)助科長負責院內一般案、事件的偵破工作，協(xié)助公安機關偵破院內發(fā)生的重大案、事件。
6、協(xié)助有關部門，監(jiān)督、檢查、建立健全各項安全管理制度，開展安全大檢查，會同有關部門查處重大事件。
7、負責保衛(wèi)科的內勤工作，及時將上級文件、材料轉遞院有關領導或科長批閱，辦理各類報表的登記工作及各類文件、材料、函件的分類建檔管理工作。
1、在保衛(wèi)科領導下，負責門前秩序管理工作，保證暢通。遵守上下班時間，堅守崗位，嚴格交接班制度。
2、負責出、入院物品的登記工作，認真執(zhí)行物品出入院憑證制度。
3、協(xié)助保衛(wèi)科做好來院機動車輛管理工作，機動車輛應在指定位置順序停放，非機動車及商販未經允許不得進入院內。
4、負責搞好門前衛(wèi)生和工作間的衛(wèi)生工作。
5、門衛(wèi)工作人員在崗期間應著裝整齊，佩戴袖章。處理問題時應態(tài)度和藹，耐心和氣，熱情服務。
1、協(xié)助院防火領導小組對本單位職工進行安全防火宣傳，提高對防火重要性的認識。
2、熟悉本單位消防器的分布情況及各種滅火器的使用性能，經常進行檢查保養(yǎng)。
3、發(fā)生火災要立即報警，并在專職消防隊的統(tǒng)一指揮下，奮勇?lián)尵取?/p>
4、定期進行防火檢查，對于所發(fā)現(xiàn)的不安全因素，必須及時整改，重大問題要報保衛(wèi)科解決。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十五
1.根據(jù)臨床醫(yī)師的處方劑量及照射范圍要求，優(yōu)化放射治療計劃。
2.核查臨床醫(yī)師的處方劑量。
3.參與特殊照射的擺位。
4.定期檢測各放射治療設備的技術指標。
5.不定時地檢查放療技師的擺位及照射情況。
6.做好輔射安全防護工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十六
向項目經理匯報，完成本部門的質量目標；
負責協(xié)調、管理、運營及實施運送部已建立的政策和標準操作程序；
監(jiān)督員工遵循方針和程序，監(jiān)督工作質量以及客戶整體的滿意度；
管理年度運營預算，根據(jù)預算進行采購；
根據(jù)運作管理要求，進行成本控制；
強化團隊管理，加強團隊執(zhí)行力；
執(zhí)行項目的各項服務計劃；
完成上級經理交辦的其他事務。
大學?？埔陨蠈W歷；
持有物業(yè)管理經理上崗證書；
年齡25~40，身體健康；
從事物業(yè)管理、酒店管理等現(xiàn)場管理類工作二年以上；
熟悉物業(yè)管理實務運作、法律法規(guī)及服務質量管理；
具有較強的計劃、組織、領導、協(xié)調、溝通及控制能力；
語言表達能力、文字寫作處理能力強，熟練辦公自動化等辦公軟件。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十七
一、積極主動地學習和宣傳國家的價格政策。
二、負責對各類醫(yī)療服務項目收費標準的確認，嚴格執(zhí)行政府定價。
三、定期不定期對各科醫(yī)療服務收費進行監(jiān)督檢查，及時將結果向主管院領導報告，適時提出指導價格方面的建議。
四、協(xié)助政府價格主管部門落實醫(yī)院收費制度，自覺抵制不合法的各種收費。
五、負責醫(yī)療服務項目內容及醫(yī)療服務價格的公開，及時調正變動。
六、負責接待與調查患者對醫(yī)療服務價格的.投訴，及時協(xié)調與處理，并向相關科室通報，各項工作記錄完整。
七、配合政府價格主管部門開展價格監(jiān)督檢查，規(guī)范醫(yī)院的價格行為。
八、配合政府價格主管部門開展醫(yī)院價格誠信制度。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十八
１．在市衛(wèi)生局和醫(yī)院董事會領導下，根據(jù)黨的方針政策全面領導醫(yī)院的工作。
２．領導制訂本院臨床業(yè)務工作計劃，按期布置、檢查、總結工作，并向市衛(wèi)生局和醫(yī)院董事會匯報。
３．負責組織、檢查醫(yī)療護理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，保證不斷地提高醫(yī)療質量。
４、負責組織、全院的三基業(yè)務學習。
５、負責領導、檢查全院醫(yī)學工作計劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況，采取措施，促進工作的開展。
6、教育職工樹立全心全意為人民服務的思想和良好的醫(yī)德，改進醫(yī)療作風和工作作風，改善服務態(tài)度。督促檢查以崗位責任制為中心的規(guī)章制度和技術操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴防差錯事故的發(fā)生。
7、及時研究處理人民群眾對醫(yī)院工作的意見。
8、因事外出或缺勤時，得指定一位副院長代替院長職務。
１、在院長領導下，分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作。
２、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
３、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領導重危病員的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質量。
４、負責組織全院醫(yī)務人員的業(yè)務技術學習
５、領導醫(yī)療業(yè)務統(tǒng)計病案工作。
6、負責組織、檢查門診、急診工作，以及急重病員的入院情況。
7、負責組織、檢查本院擔負的分級分工醫(yī)療工作。
8、組織、檢查本院門診的轉診、會診、疫情報告及醫(yī)院預防保健和衛(wèi)生宣教工作。
１、在院長、副院長領導下，負責全院的秘書、行政管理工作。
２、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責綜合醫(yī)院的工作計劃、總結及草擬有關文件，并負責督促其貫徹執(zhí)行。
３、負責領導行政文件的收發(fā)登記、轉遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
４、負責本室人員的政治學習。領導有關人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡、人民群眾來訪來信處理、參觀及接待工作。
５、負責院長臨時交辦的其他工作。
１、在院長領導下，具體組織實施全院的醫(yī)療、繼續(xù)教育、預防工作。
２、擬訂有關業(yè)務計劃，經院長、副院長批準后，組織實施。經常督促檢查，按時總結匯報。
３、深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質量，嚴防差錯事故。
４、對醫(yī)療事故進行調查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。
５、負責實施、檢查全院醫(yī)務技術人員的業(yè)務訓練和技術考核。不斷提高業(yè)務技術水平。
６、負責組織實施臨時性院外醫(yī)療任務。
７、檢查督促各科三基教育和崗前培訓計劃的貫徹執(zhí)行。 組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作。
８、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應和管理工作。
９、領導醫(yī)務科及所屬人員的政治學習。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
１、在院長領導下，負責全院和院內感染工作。
２、擬定院內感染工作計劃，經院長批準后組織實施，并經常督促檢查，按時總結匯報。
３、領導本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護職工身體健康的防護和保健措施。
４、搞好傳染病管理和疫情報告及各項衛(wèi)生防疫工作。
５、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故的發(fā)生。
６、組織本科人員的業(yè)務學習和技術考核。
７、負責檢查督促全院職工嚴格執(zhí)行醫(yī)保醫(yī)療制度。
1、在院長領導下，負責本科的醫(yī)療及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
3、領導本科人員，對病員進行醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療任務。
4、定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5、組織全科人員學習，開展新技術、新療法，及時總結經驗。
6、督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，嚴防并及時處理差錯事故。
7、確定醫(yī)師值班、會診、出診。組織有關本科的三基教育和崗前培訓，幫助醫(yī)務人員提高醫(yī)療技術水平。
8、參加門診、會診、出診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。
1、在院長領導下負責全面護理工作，擬定全院護理工作計劃，經院長、副院長審批后實施，并檢查護理工作質量，按期總結匯報。
2、負責擬定和組織修改全院護理常規(guī)，并嚴格督促執(zhí)行，檢查指導各科室做好基礎護理和執(zhí)行分級護理制度。
3、深入科室，對搶救危重病員的護理工作進行技術指導。
4、負責擬訂在職護士培訓計劃及落實措施，組織全院護理人員的業(yè)務技術訓練。定期進行業(yè)務技術考核。
5、掌握全院護理人員工作、思想、學習情況。負責院內護理人員的調配，對于護理人員發(fā)生的差錯事故得與相關科室共同研究處理。
6、審查各科室提出的有關護理用品的申報計劃和使用情況。
7、提請總務科安排護士生活上有關問題。
8、檢查、指導門診、急診、病房、手術室、供應室管理，使之逐步達到制度化、常規(guī)化、規(guī)格化。
9、主持召開全院護士長會議，分析護理工作情況，并定期組織護士長相互檢查、學習和交流經驗，不斷提高護理質量。
10、組織領導全院護理科研工作及護理新技術的推廣。
1、在院長領導下，領導藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
2、擬定藥材預算、采購計劃，經院長批準后組織實施。
3、組織領導藥品調配與制劑工作，指導或親自參加復雜的藥劑調配和制劑，保證配發(fā)的藥品質量合格。
4、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領導所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故。
5、經常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
6、領導所屬人員進行業(yè)務學習，進行技術考核。
7、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
8、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學研究和技術革新。
9、組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。
10、確定本科人員輪換和值班。
1、在院長的`領導下，負責本科的檢驗、行政管理的工作。
2、制訂本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
3、督促本科各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材，審簽藥品器材的請領、報銷，經常檢查安全措施，嚴防差錯事故。
4、參加部分檢驗工作，并檢查科內人員的檢驗質量，開展質量控制工作。
5、負責本科人員的業(yè)務訓練、技術考核。
6、確定本科人員輪換和值班。
7、經常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作。
1、在院長領導下，負責本科的診斷工作。
2、制訂本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
3、根據(jù)本科任務和人員情況進行科學分工，保證對病員進行及時的診斷和治療。
4、定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療，經常檢查放射診斷質量。
5、經常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
6、組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，督促科內人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。
7、組織領導本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，檢查工作人員防護情況，嚴防差錯事故。
9、確定本科人員輪換、值班和休假。
10、審簽本科藥品器材的請領與報銷，經常檢查機器的使用與保管情況。
1、在院長領導下，負責本院的財務工作。教育本科人員樹立為醫(yī)療第一線服務的思想，保證醫(yī)療任務的完成。
2、貫徹有關財務會計的法令、制度和指示，遵守國家財政紀律。
3、根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標準，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務需要和節(jié)約原則，精打細算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預算資金正確支用。
4、根據(jù)事業(yè)計劃，正確、及時的編制年度和季度（或月份）的財務計劃，辦理會計業(yè)務，按照規(guī)定的格式和期限報送會計期報和年報。
5、按時清理債權和債務，防止拖欠，嚴格控制呆帳。
6、保證房屋及建筑物、設備、家具、材料、現(xiàn)金等財產的安全，進行經常的監(jiān)督和必要的檢查并經常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。
7、負責醫(yī)院的經濟管理及其他有關財務制度之掌握和財務管理工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇十九
一、在院長和分管院長的領導下，具體組織和實施全院的各項后勤保障工作。
二、認真履行職責，嚴格按章辦事，確保生產安全。滿足服務對象的需求，促進醫(yī)療工作的開展。
三、負責制訂后勤保障工作計劃及管理制度，報請院部審批后組織實施，并定期進行檢查和總結；每月有計劃和總結，并做到周有安排，日有重點，做好工作日志。
四、負責醫(yī)療設備的管理，編制年度采購計劃，報院部審批，并對計劃組織實施。
五、負責全院的基礎設施建設，控制資金、質量、進度，管理好施工現(xiàn)場。
六、積極推進后勤服務社會化，做好后勤服務社會化項目的監(jiān)督管理工作。
七、定期對各項后勤保障工作進行檢查考核，及時征求服務對象的意見，每月一次滿意度調查。加強同后勤工作人員溝通，了解他們的一些想法和做法；每月對班組長進行一次考核。
八、定期組織安全檢查和消防安全檢查，每月一次，并做好記錄。檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時向院領導和有關部門匯報。
九、加強資產管理，配合開展成本核算，做好庫房和固定資產管理工作。
十、組織業(yè)務培訓，每季不少于一次，加強業(yè)務考核，每半年不少于一次。
十一、對外部顧客的滿意度從綜合辦了解到非滿意情況后，進行分析整改并記錄。
十二、對內部顧客的非滿意情況進行面對面的交流、分析、整改、跟蹤、閉合并進行記錄。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇二十
1、負責組建本科室護理質量管理小組（網絡）。
2、根據(jù)護理部的要求制定本科室護理質量管理計劃。
3、每月組織本科室護理質控小組成員分組按護理質量標準實施細則對各護理單元的護理質量檢查一次，做到所有質控標準項目都能覆蓋。
4、負責在各小組的檢查情況下，對各護理單元的護理質量進行打分、排序。
5、負責將每月護理質量檢查中出現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)反饋至各護理單元。
6、組織科內護理質量管理小組對各護理單元存在的薄弱環(huán)節(jié)根據(jù)其自定的整改措施及結果進行跟蹤檢查，注重護理質量改進的有效性。
7、在科室護理質量小組總結、分析的基礎上，負責對科內護理質量進行總結、分析。
8、每季度負責在科內護士會上對科內的護理質量進行講評。
9、負責對科內護理質量管理網絡組成員進行質量管理的培訓工作，并組織科內護理質量管理網絡組成員對病區(qū)護理質量管理網絡組成員進行質量管理的培訓工作。
1、在組長的帶領下，每月按護理質量項目標準的要求對科內各護理單元進行護理質量檢查一次。
2、參與對病區(qū)護理質量管理網絡組成員進行本項目護理質量管理的培訓工作。
醫(yī)院崗位職責心得體會篇二十一
1、堅持以顧客為中心，認真履行導醫(yī)職責，盡職盡責地為顧客服務，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作流程，工作認真，相互支持，團結協(xié)作，維護醫(yī)院形象。
2、堅守崗位，不脫崗，合理做好一、二樓協(xié)調工作，及時溝通，以便更好的開展工作，維持好就診顧客的秩序，以免讓顧客之間相互影響。
3、帶領顧客時要主動熱情，不能把顧客帶丟，態(tài)度要溫和、親切，堅決不允許和顧客正面發(fā)生沖突，安排好顧客化驗、檢查、交費等一系列相關手續(xù)，快速敏捷的提供優(yōu)質周到的服務。
4、認真做好前臺初診、復診顧客的咨詢登記、分診協(xié)調工作，主動配合咨詢師的接待工作，準確合理的解釋術后的一切狀況和注意事項。
5、禮貌用語、熱情服務。在對客服務中始終保持微笑服務，對客服務時必須站立微笑接待，舉止大方、保持前臺良好形象。
6、按規(guī)定著裝并保持整潔、佩戴好胸卡，淡妝上崗、頭發(fā)干凈整齊并按規(guī)定盤起，上班時間不允許佩戴飾物（如耳環(huán)、戒指等）。
7、站立服務時要保持精神飽滿，不得無精打采，兩臂自然下垂，左手搭右手上向前輕輕相碰置于小腹正中部位，面帶微笑地接待好每一位顧客，并且要有服務主動意識、耐心、認真、細致的解答顧客提出的任何問題。
8、準時上、下班，認真執(zhí)行打卡制度，工作時間內不準吃零食，不準接、打私人電話或發(fā)消息、不準會客、不準串崗、不準工作期間看報刊和一些與工作無關的書籍，不做與工作無關的事情。
9、請病、事假必須嚴格按本院制度執(zhí)行，病假必須有二級以上醫(yī)院開具的病假條，事假必須提前一天向有關領導請示，不允許用發(fā)短信的方式請假，必須得到相關領導的批準方可休假，否則一律按照曠工處理。
10、認真服從領導分配、安排的各項工作任務，靈活機動地分配好各部門的工作，做好自己本職工作，爭創(chuàng)優(yōu)質服務的品牌。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/4434088.html】
