發(fā)表一篇總結(jié)，不僅可以讓我們更好地反思，還可以與他人交流心得。好的總結(jié)可以幫助我們更好地記錄和傳承經(jīng)驗，我想我們需要重視經(jīng)驗的總結(jié)與分享?？偨Y(jié)是對工作、學習、生活等方面的一個及時概括。寫總結(jié)時，要注重用詞準確、語句通順。以下是一些總結(jié)的常見問題和解決方法，供大家參考借鑒。
校本課反思與體會篇一
校本反思培訓是一種針對學?，F(xiàn)狀進行評估，并以此為基礎(chǔ)進行改進的教育訓練方案。在參與這種培訓方案的時候，我在多個方面收獲不少，這其中包括：
第一段：對校本反思培訓的理解和認識
在我接受校本反思培訓的過程中，我能夠?qū)逃谋举|(zhì)和內(nèi)涵的理解更深入了解。我發(fā)現(xiàn)，教育不只是一個固化模式和流程，而是要深化理解教育工作的本質(zhì)，從而真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。因此，我認為校本反思應(yīng)該是一種更加理性中立，根據(jù)學校的實際狀況，進行反思，發(fā)現(xiàn)問題，并從多角度分析這些問題的出現(xiàn)原因。
第二段：實踐學習，讓我更好地理解并執(zhí)行校本反思
在參加校本反思培訓的過程中，我學習了很多有關(guān)培訓的實踐知識。在這過程中，我更深入地理解了學校在培訓方案的中所要落實的各個細節(jié)，如于教育管理相關(guān)人員的協(xié)作，以及課程教師之間的協(xié)作等。在這過程中，我明白了校本反思培訓所強調(diào)的是準確的課程把握，以及講解教育管理策略的要素，這些都使我更加清晰地認識到了學校的目標和方向。
第三段：學習團隊合作，增強了學校的共識
在校本反思培訓活動中，我參與了討論團以及講師講解等多種學習形式，這些都讓我意識到了加強學校之間的互相配合與溝通的重要性，以及學校班級之間的合作互助，學習相互習慣以及熟悉一些學校理念等等。整個學習團隊之間的和諧合作，讓我明白了學校之間的共識和合作的重要性。
第四段: 強化自我的反思，強化自我職業(yè)發(fā)展
在學習實踐校本反思學習過程中，我充分的理解到了自己職業(yè)生涯的重要性。同時，我也及時地反思并規(guī)劃自己未來的方向，以便于能夠更好的在Ta即洲這個大家庭中發(fā)揮自己的才干，在這過程中，我的自我分析能力，溝通技巧，領(lǐng)導能力等方面得到了合理的鍛煉，以及重要的啟發(fā)。
第五段：結(jié)論和展望
在校本反思培訓中，我加強了對教育管理和課程制定的認識，并且通過自我反思和團隊討論等方式，建立了對學校共識的認識。通過學習改善方法的學習，和自我規(guī)劃的提高，可以使我更加的成長，有利于學校內(nèi)部的發(fā)展。因此，在整個學習過程中，我能夠感受到自己的成長，也形成了一份展望未來的信心，用自己的才干和經(jīng)驗去實現(xiàn)學校的諸多理念以及管理方向。
校本課反思與體會篇二
在教育領(lǐng)域，反思是一種非常重要的教學方式和教育理念，其重點是促使教師以主動的態(tài)度，深入思考自己的教學行為以及對教學經(jīng)驗的評價和總結(jié)。校本培訓則是近年來逐漸被廣泛關(guān)注和應(yīng)用的一種新型的專業(yè)發(fā)展方式，其主張在教育機構(gòu)內(nèi)開展內(nèi)部培訓，以更好地提升教育教學質(zhì)量。因此，校本反思和培訓的有機結(jié)合為教育教學事業(yè)提供了全新的思考方式和發(fā)展路向。
第二段：分享反思培訓的具體實踐和心得
我的反思培訓是由學校組織開展的，當中囊括了許多讓我受益匪淺的教育內(nèi)容和觀點。其中，最大的感受是反思的重要性，這不僅讓我在教育過程中能夠找到更多可以改進的地方，同時也提高了我的反思和自我學習的能力。另外，我也意識到了團隊協(xié)作的重要性，教學雖是一個個體行為，但團隊內(nèi)的互相借鑒和協(xié)助是不可或缺的。
第三段：談?wù)摲此寂嘤枌ψ约旱挠绊懞吞嵘?/p>
我認為，反思培訓對于我個人的提升有著顯著的影響。首先，反思讓我能夠更好地了解自己的優(yōu)點和缺點，進而改進教學策略和方式，提升教學效果和滿意度。其次，反思培訓讓我不斷地進行充電和學習，讓我不僅能夠關(guān)注教學內(nèi)容的提升，更讓我擁有了職業(yè)上的快速提升。最后，反思讓我更加注重溝通和協(xié)作，以及不斷地完善自我，以更好地開展持續(xù)的教育教學工作。
第四段：探討反思培訓對學校和教育的影響
反思培訓的重要性和提升作用是不容忽視的，對學校和教育教學事業(yè)也有著巨大的推動作用。首先，反思可以促使學校和教育理念的快速更新和變革，使其更適合時代和需求的發(fā)展。其次，反思的實踐還可以在教育機構(gòu)內(nèi)部促使創(chuàng)新文化的產(chǎn)生和推廣，以實現(xiàn)教育教學事業(yè)更好的發(fā)展；最后，反思培訓還可以培養(yǎng)具有創(chuàng)新思維和批判思維的高素質(zhì)人才，推動行業(yè)的更快發(fā)展和進步。
第五段：總結(jié)反思培訓的重要性和結(jié)論
校本反思培訓是一種新型的培訓方式，其已逐漸被廣泛應(yīng)用和關(guān)注，對于提升教育教學質(zhì)量和推進教育事業(yè)的發(fā)展都具有重要的作用。通過反思和培訓，可以讓教師更好地提升自我水平和能力，同時也可以促進學校和教育的快速發(fā)展。因此，反思培訓是教育教學領(lǐng)域需要重視和持續(xù)推廣的理念和方式。
校本課反思與體會篇三
校本培訓是指學校根據(jù)自身實際需要，自主組織并開展的一種專題培訓活動。通過校本培訓，教師可以得到專業(yè)知識的更新與提升，提高教學水平，對學校教育教學工作產(chǎn)生積極的推動作用。而在參與校本培訓的過程中，我不僅獲得了很多實用的教學策略與方法，還意識到了自身存在的不足，進而進行了深刻的反思和思考。
首先，在參與校本培訓的過程中，我收獲了很多實用的教學策略與方法。在一次關(guān)于創(chuàng)新教學的培訓中，我了解到了很多創(chuàng)新教學的理念和方法，比如項目學習、合作學習等。在隨后的實踐中，我運用這些方法進行了教學實踐，發(fā)現(xiàn)學生的學習興趣明顯提高，學習效果也有所增強。同時，我還了解到了一些教學軟件和工具的使用方法，比如SmartBoard、在線課堂平臺等，這些工具的應(yīng)用，不僅能夠提高教學效率，更能夠培養(yǎng)學生的操作技能和創(chuàng)新思維。
其次，在校本培訓中，我意識到了自身存在的不足。在一次關(guān)于課堂管理的培訓中，我發(fā)現(xiàn)自己的課堂管理能力有待提高。在小組合作學習的過程中，我發(fā)現(xiàn)自己常常難以控制好課堂秩序，導致學生分散注意力，影響教學效果。通過培訓師的點撥和分享經(jīng)驗，我意識到了自己的問題，并且學習到了一些課堂管理的方法和技巧。在接下來的教學中，我積極嘗試運用這些方法進行課堂管理，發(fā)現(xiàn)可以有效地提高學生的參與度和專注度，也減少了不良行為的發(fā)生。
然后，校本培訓讓我更加重視教師的個人發(fā)展和專業(yè)能力的提升。在一次培訓中，培訓師強調(diào)了教師的職業(yè)素養(yǎng)和自我學習的重要性。他提醒我們要保持對教育教學領(lǐng)域最新研究的關(guān)注，積極參與學術(shù)研究和交流活動，提升自己的專業(yè)水平。通過這次培訓，我認識到只有不斷地學習和提升自己，才能更好地適應(yīng)不斷變化的教育環(huán)境，更好地為學生提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。
最后，校本培訓讓我對教育教學工作有了更深入的反思和思考。在一次培訓中，我們圍繞“學情評估與個性化教學”的主題展開了深入的探討。在聽取了同行的經(jīng)驗分享之后，我開始思考如何更好地針對學生的個體差異進行教學，如何更好地利用學情評估結(jié)果進行教學設(shè)計和個性化指導。這使我對教育教學工作有了更為清晰的認識，也給我指明了進一步提升的方向。
總之，通過參與校本培訓，我不僅收獲了實用的教學策略與方法，還意識到了自身存在的不足。同時，校本培訓也讓我更加重視教師的個人發(fā)展和專業(yè)能力的提升，以及對教育教學工作的深入反思和思考。我相信，在今后的工作實踐中，我會更加努力地運用所學到的知識和經(jīng)驗，不斷提升自己的教育教學能力，為學生成長和發(fā)展貢獻更多的力量。
校本課反思與體會篇四
隨著教育教學改革的不斷深入，校本反思也成為了教師專業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。為了進一步提升教師的思考和實踐能力，我校在本學期開展了以“校本反思”為主題的專業(yè)培訓。本文將分享我在培訓中的心得和體會，以期能夠激發(fā)更多教師加強自我反思，提高教學效果。
第二段：學習如何開展有效的反思
在培訓中，我們學習了學習型組織理論、反思的概念和方法以及反思的重要性等相關(guān)知識。其中，我印象最深刻的是學習型組織理論。這個理論告訴我們，一個學習型組織應(yīng)該具備的四個方面的特點：系統(tǒng)思維、個人掌握能力、建設(shè)共同愿景和團隊學習。學習型組織的概念遠不止于此，涉及到組織文化、領(lǐng)導者角色等多個方面，對于我們今后的工作也具有重要的指導意義。
第三段：了解反思方法和實踐
了解反思的概念和方法之后，我們開始了實際動手實踐的環(huán)節(jié)。在這個環(huán)節(jié)中，我們以小組為單位，分別選出了一個與教學相關(guān)的問題，進行了深入的反思。我認為，這個環(huán)節(jié)不僅幫助我們更加深入地了解了反思的具體方法，還讓我們意識到了群眾智慧的重要性，更加明確了需要通過與合作發(fā)掘解決問題的模式。
第四段：加強反思能力所需要的努力
在培訓中，我們通過理論學習、實踐演練等多個環(huán)節(jié)，加強了對于反思能力和反思工具的理解和應(yīng)用。但我也明白，這只是一個開端，要想在以后的工作中發(fā)揮反思的作用，還需要我們不斷的實踐和探索。在日常工作中，我們應(yīng)該積極養(yǎng)成反思的習慣，及時總結(jié)、歸納教學中的經(jīng)驗和教訓，不斷完善自己的反思能力。
第五段：總結(jié)體會
通過這次校本反思培訓，我深刻認識到了反思對于教師職業(yè)發(fā)展和教學質(zhì)量提升的重要性。在未來的工作中，我將持續(xù)關(guān)注反思理論、學習反思方法，通過實踐積累經(jīng)驗，不斷提高反思能力，為更好地服務(wù)于學生的健康成長而努力。
校本課反思與體會篇五
（1）校本課程中由于探究活動多，時間長，學生學習興趣濃，往往造成拖堂，
（2）小組合作時，存在著少數(shù)人活動，多數(shù)人旁邊或各人做個人的。缺乏有效地研討交流，久而久之，部分學生對活動喪失了興趣。
（3）評價機制過于單調(diào)，很難測出學生活動的效應(yīng)。
1、第一問題解決的方法
教師活動前后可加強對學生任務(wù)意識的培養(yǎng)，幫助學生制定適當?shù)幕顒幽繕?，引導學生找到達到目標的最佳途徑，在討論的過程中適時引導，讓學生做精選一個或兩個以上的探究活動。
2、第二個問題的解決方法
小組活動前建立一些基本的規(guī)則。明確責任，學生之間要相互配合，對各小組的合作，進行全方位的評價使組與組之間展開競爭的機制。
小組合作要有探究的意識，不是為了玩而開展校本教學。教師要深入到小組當中，了解學生合作的情況，討論的焦點，實際操作的情況。針對性的給予指導和鼓勵。
3、第三個問題的解決方法
評價方法要多種多樣，可采用口頭評價、記載評價、現(xiàn)場評價、小組評價、集體評價等方法。
還可以給學生提供幾個開放性的問題，讓學生完成有目的性的評價，也可自我評價。這樣是學生的能力得到提高。
校本課反思與體會篇六
這一周里發(fā)生了很多有趣的事情，其中我最喜歡周五的下午，因為有一節(jié)校本課。上課鈴一響，我們就像歡快的小馬駒一樣奔向我們最喜歡的地方。
這節(jié)課我們學習如何“造”房子，老師一聲令下，我們立即開始行動。我一邊看說明書一邊動手做，首先，將房子的`正面?zhèn)让嫫春?。心想：原來“造”房子是一件這么簡單的事情啊。就在我正洋洋得意時，“小困難”也找上了我，房子的后面拼的很奇怪，我急得像熱鍋上的螞蟻，轉(zhuǎn)了一圈又一圈，不知怎么辦才好。這時，想起老師叮囑我們要認真觀察，我又仔細地看了一遍，發(fā)現(xiàn)原來是拼反了。最后我給小房子穿上漂亮的外衣，它的屋頂一半是“太陽色”，一半是“月亮色”，窗戶和門框是棕色的，墻壁是多彩的，一座精致的小房子就這樣“造”好了。
豐富多彩的校本課很快就過去了，我得趕緊把我的漂亮小房子帶回家給媽媽瞧瞧，一想到媽媽看到后那開心的表情，我的心里就美滋滋的。
校本課反思與體會篇七
——讓孩子們“靜若處子動若脫兔”
繪本是什么?
繪本又叫圖畫書。我們通常所說的繪本中，有圖畫和文字兩部分，圖畫不是文字的附庸，不再可有可無，甚至可以說是繪本的生命了。繪本是用圖畫與文字共同講述一個完整的故事，是圖文合奏。
為了讓學生多讀書、讀好書、好讀書，學校一年級設(shè)置繪本課程。相比于語文課，繪本課對于我和孩子們來說要陌生得多了，但是繪本課程的初體驗卻是令人興奮的。我對于繪本課的實戰(zhàn)經(jīng)驗不多，簡單地說一說自己現(xiàn)在的體會吧。
課堂可以很安靜
曾經(jīng)看過林莘老師的《咚咚咚，是誰呀》這堂繪本課，林老師的課堂很安靜，曾經(jīng)讓我非常疑惑：這么安靜?學生學到了什么?然而隨后的了解讓我感受到安靜也是一種強大的力量。我在上繪本課時，也學習林老師，在繪本課上十分注重讓學生安靜下來，有時候我會讓學生閉上眼睛聽聽我描述一幅美妙的大自然的場景，當我感受到學生的心境已經(jīng)靜下來了再開始上課。這樣安靜的環(huán)境、安靜的內(nèi)心，使得孩子們更能去傾聽老師，去傾聽同學的聲音，不僅課堂效果好，而且也能有利于培養(yǎng)學生認真傾聽的好習慣。
課堂也可以很熱鬧
其實在孩子的心底，他們是非常期待繪本課的，課堂上情緒會比較激動，思維也會比較活躍。一方面我認為要求孩子靜下來傾聽非常重要，一方面我也覺得也可以適時讓班上熱鬧起來，動靜結(jié)合，安靜與熱鬧相輔相成。比如在上《好餓的小蛇》這則繪本時，小蛇每次吞掉一個食物的之后樣子都十分滑稽可笑，孩子們都紛紛笑起來，我會讓孩子們扮演一個小蛇的好朋友這個角色，說出你想對小蛇說的話，這時候孩子們都有很多很多話說，借此機會可以培養(yǎng)孩子的語言表達能力。
繪本課對于我來說還是一個非常陌生的新事物，繪本的魅力現(xiàn)在也才略能感知一二，希望在未來的實戰(zhàn)和學習當中，能充分利用好繪本，和學生共同學習，帶著孩子們快樂遨游在繪本的海洋之中。
校本課反思與體會篇八
校本培訓是為了提高教師的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)而不斷開展的一項重要工作。通過校本培訓，教師們可以不斷學習新知識、探索新教學方法，進而提高自己的教學水平。在經(jīng)歷了一次次的校本培訓后，我深刻體會到了它對我的教學幫助和促進作用，并從中獲得了一些寶貴的體會和反思。
首先，校本培訓為我們提供了一個相互交流和學習的平臺。在培訓期間，我們可以結(jié)識各個學科的教師，分享教學經(jīng)驗，相互借鑒教學方法。在討論和交流中，我們可以碰撞出更多的火花，拓寬教育思路和視野。例如，一次我參加的英語教學方法培訓中，我結(jié)識了一位經(jīng)驗豐富的英語老師，通過與他的交流學習，我對如何提高學生的口語表達能力有了更深入的理解和把握。
其次，校本培訓使我深刻認識到教學需要不斷更新的理念。在短時間內(nèi)，教育理論和教學方法都會發(fā)生一定的變化和發(fā)展，如果我們停滯不前，那么我們的教學水平就會與時代脫節(jié)。通過校本培訓，我了解到了一些最新的教學理念和教育政策，更好地把握了教學方向。例如，在一次關(guān)于教育信息化的培訓中，我了解到了一些新的教學軟件和平臺，通過使用這些教育科技，我能夠更好地幫助學生理解和掌握知識。
第三，校本培訓讓我真正認識到了教師的角色和責任。作為一名教師，我們不僅僅要傳授知識，更要培養(yǎng)學生的能力和素養(yǎng)，讓他們具備終身學習的能力。在校本培訓中，我們會參與到課題研究、教研活動中，通過組織和參與這些活動，我們可以更好地理解和體會教學的重要性。培訓中，我結(jié)識了一位優(yōu)秀的班主任，在他的指導下，我開始注重學生的全面發(fā)展，盡力讓每個學生都能夠得到關(guān)注和幫助。
第四，校本培訓讓我意識到教師的成長是一個持續(xù)不斷的過程。每一次培訓都是對自己的一次深度觸動，每一次培訓都是對自己的一次提醒和激勵。盡管培訓中可能會感到壓力和困惑，但正是這些挑戰(zhàn)讓我們得以成長和進步。通過不斷參與培訓，我意識到作為一名優(yōu)秀的教師，要不斷系統(tǒng)地學習和更新知識，不斷提升自己的教學能力，才能更好地為學生的成長和發(fā)展貢獻。
在總結(jié)和反思了一系列的校本培訓之后，我深刻認識到了校本培訓的重要性和價值。它不僅僅是提高我們教學水平的工具，更是我們不斷成長和進步的動力。只有持續(xù)參與培訓并將所學知識運用到實踐中，我們才能不斷提升自己的教學水平，為學生的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。因此，我將繼續(xù)堅持參與各類培訓活動，不斷學習和進步，為更好的教育事業(yè)貢獻自己的力量。
校本課反思與體會篇九
音樂活動是幼兒園活動的重要組成部分，幼兒的音樂教育的基本目標是能喜歡參加藝術(shù)活動，并能大膽的表現(xiàn)出自己的情感和體驗，在一年多的工作中我越來越困惑這樣一個問題：應(yīng)該如何開展音樂教育？特別是新教音樂活動。從教學以來，我在實踐中經(jīng)常反思、觀摩、實踐，但在自己的音樂教學中總感覺缺少了什么，整個活動下來覺得不論是孩子還是自己都覺得這個活動沒有意思。但同樣一個活動、同樣的環(huán)節(jié)在其他老師那卻能收到幼兒積極的反映。問題出在哪？作為教師的我肯定逃脫不了，是自己的積極性不夠、激-情沒有，還是準備工作沒做好……
帶著這些思考以及所作的努力，在這學期又開展了小班的音樂教學，新教歌曲《藍鳥》，它是一首四二拍的歌曲，旋律比較活潑?；顒幽繕嗽O(shè)在幼兒的參與積極性和合節(jié)拍跟唱兩個方面。在活動前我從材料的準備、動作的設(shè)置、自身對于歌曲的表現(xiàn)力、以及各環(huán)節(jié)的開展、孩子的反映、我的引導策略都做了周全的準備?；顒娱_展時，第一的練聲環(huán)節(jié)，孩子的積極性還很高，但是當進入活動的.主體環(huán)節(jié)時，孩子的興趣逐漸的減弱，最后我感覺自己在唱獨角戲，孩子們則是一臉的迷惑，有的還在自娛自樂。見此情景，配班老教師在旁邊說了一句：“你自己都沒有激-情，你讓孩子怎么被你帶動，被歌曲感染呢！”當時一聽，我不禁懵了，心想從前一天我就開始準備這個活動，我已經(jīng)把自己的狀態(tài)調(diào)整到最佳狀態(tài)，怎么還是沒有激-情呢，缺少感染力呢。事后再一次和搭班老師交流，她以客觀的角度說：“在我看來你的表情和肢體語言就是缺乏生氣，你的聲音、語言聽起來就是太過平緩，缺少煽動力。”雖然她的話讓我很難受，但是也讓我了解了自己的缺點與不足，是自身感覺與他人感覺的不統(tǒng)一。此外，我也感受到在這次活動中的練聲環(huán)節(jié)所占的時間過長，浪費了孩子較多的有效注意時間。
校本課反思與體會篇十
教學活動必須建立在學生的認知發(fā)展水平和已有知識經(jīng)驗基礎(chǔ)之上，教師向?qū)W生提供充分從事學習活動的機會，幫助他們在自主探索和合作交流的過程中真正理解和掌握基本知識和技能。因此，教學時，我們應(yīng)結(jié)合學生的實際經(jīng)驗和已有知識設(shè)計富有情趣和意義的活動，使他們有更多的機會大膽實踐，從而提高學生的綜合素質(zhì)。
下面結(jié)合本人教學實踐，談一談對我班開展校本課程“奇石整合再造新景觀”這一課程認識和做法。
對于小學生而言，游戲是啟發(fā)心智與興趣，達到身心愉悅的最佳方式。在教學中，學生注意力容易分散，因此，在教學活動中經(jīng)常組織游戲，寓教于樂，樂中求教，可以大大提高學生的學習興趣。陳鶴琴老先生曾指出：“游戲是人生不可缺少的活動，不管年齡性別，人們總是喜歡游戲的，假如在讀書的時代，我們也能化讀書的活動為游戲，那么讀書不是會變得更有趣，更快樂，更有進步了嗎？”根據(jù)以上觀點，我在教學中經(jīng)常組織學生進行游戲，把知識合理地融入各種游戲中，讓小學生在游戲中學習，達到了很好的教學效果,游戲的設(shè)計與選擇要切合學生的年齡特點，讓學生喜聞樂見。教師在教學中，應(yīng)該組織開展他們比較喜歡有一定主題和角色的社會化游戲，才能提高他們的參與興趣.
校本課程也不要忽視學生口頭表達的能力，有些教師認為口頭表達能力訓練是語文課的專利，其實，多一點讓學生發(fā)表自己的想法和高見，除了會提高學生學習的興趣外，還培養(yǎng)了學生追求真知的熱情，同時消除學生學習緊張的情況，使學生在輕松愉快的環(huán)境中牢牢掌握知識。
新課程改變了舊課程內(nèi)容中脫離生活實際的狀況,強調(diào)教學與現(xiàn)實生活的聯(lián)系，讓學生貼近生活,參與是學生心理的需要,是認知發(fā)展的需要,也是主動探索知識,成為新世紀創(chuàng)新人才的需要。
校本課反思與體會篇十一
課程的開發(fā)要始終貫穿以學生發(fā)展為本的指導思想，要首先了解學生的需要，在實踐操作過程中學生也是主要實踐者和參與者，最后把一部分課程的選擇權(quán)交給學生，學生真正擁有了主體地位，體現(xiàn)了基礎(chǔ)教育課程改革的指導思想。學生在參與校本課程開發(fā)的過程中，在知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度和價值觀等幾方面都得到了提高，教師也在校本課程的開發(fā)實踐中與學生共同成長。
教師要引導和組織學生利用一切可利用的課程資源，啟發(fā)他們發(fā)現(xiàn)問題，并力求運用已有的知識和能力來解決問題，從而提升自己的綜合素質(zhì)與技能。其中發(fā)現(xiàn)問題最能反映個體自我發(fā)展中的創(chuàng)新意識，因而也是最為難能可貴的。從課程的學習過程來說，校本課程必須注重人的實踐，堅持實踐第一、感受第一和體驗第一的原則，力求達到課程活動化，活動課程化。無論是操作實踐還是創(chuàng)作實踐，只有在實踐中才能得到真實的感受和體驗，只有在感受和體驗中才能培養(yǎng)個體獨特的實踐精神和創(chuàng)新能力。
課程設(shè)計的目標應(yīng)該指向人，使之定位于學生的健康成長與全面發(fā)展、和諧發(fā)展、自主發(fā)展。這就要求課程目標按主體的成長規(guī)律選擇課題，在發(fā)現(xiàn)問題中培養(yǎng)他們關(guān)注人與自然、人與科技應(yīng)用中存在的.人文精神，在分析問題中培養(yǎng)學生綜合運用各種技能查找資料、獲取信息、篩選信息、辨別真?zhèn)蔚目茖W態(tài)度和素養(yǎng)，并在解決問題的各項實踐活動中培養(yǎng)學生尋求自我成長的實踐精神和創(chuàng)新意識。
只有這樣，校本課程才能真正補充國家和地方課程過分側(cè)重學科知識體系建構(gòu)這一課程目標定位之不足，使課程內(nèi)容由學科知識的構(gòu)建轉(zhuǎn)向人的能力培養(yǎng)。
開展校本課程建設(shè)以來學生學習的方式也發(fā)生了轉(zhuǎn)變：一是合作學習。學生開始了合作學習的嘗試，如在口語交際課中，讓學生組成合作小組，一起查找資料，一起討論，促進同學之間團結(jié)協(xié)作的精神；二是注重學生體驗生活。在實施課改的過程中，教師是學生學習的合作者、引導者和參與者，教學過程是師生交往、共同發(fā)展的互動過程，教師由居高臨下的權(quán)威轉(zhuǎn)向“平等中的首席”，使教學過程不只是忠實地執(zhí)行課程計劃的過程，而是變?yōu)橐环N動態(tài)的、發(fā)展的、真正成為師生富有個性化的創(chuàng)造過程。
校本課反思與體會篇十二
11月21日我和韓三霞老師進行了生本研究課的示范課。這節(jié)課的設(shè)計是由易到難：字--詞--句--文章。這節(jié)課的設(shè)計很好，可是第一個致命的問題是沒有認真把握學生。這是一節(jié)生本研究課，整節(jié)課應(yīng)該以學生為主，教師只是起到一個指導的作用，可這節(jié)課整節(jié)課課堂氣氛沉悶，沒有給學生，足夠的時間進行小組討論，而是先檢測，出現(xiàn)問題再討論。學生沒有經(jīng)過討論，所以對自己的答案沒有把握，導致課上不敢舉手回答問題。教師沒有把握住生本研究課的精髓：以學生為主，自學，合作學習，通過這些方式，獲得知識；學生自己能學會的根本不用老師講解。第二個問題出現(xiàn)在展示環(huán)節(jié)，展示學生作文的方式不對。展示學生的作文時，應(yīng)該先讓本人讀一讀，讓大家共同欣賞，然后再進行點評。而不是教師拿來一篇文章，開口的第一句話就是看看這篇作文哪里有錯，這種做法非常打擊學生，導致的結(jié)果就是不會再有第二個學生敢展示他的作文。
這節(jié)課后，進行了集體評課，教師把課中出現(xiàn)的問題一一指出，帶來下一節(jié)韓三霞老師講課時，把我的課堂出現(xiàn)的問題全部解決了，韓三霞老師的課堂整節(jié)課都是以學生為主，教師只是進行指導、點撥。學生學習氣氛活躍，發(fā)言積極，興趣濃厚，而且知識掌握的特別牢固。整節(jié)課符合了生本研究課的特點和作法。
通過這兩節(jié)課的講授和學習，以及兩節(jié)課的點評使我受益匪淺。
1.親自實踐才能知道怎樣進行生本研究課的教學。
剛接觸生本教育課這個題目時，不知道具體該如何操作。雖然也向別人請教了，但只是知道一點皮毛，不知道精髓。通過自己實際操作，別人點評，才對這一課題有了了解。親口嘗梨知酸甜，親自下河才知水深淺。不親自嘗試，只能是“小馬過河”
2.集體備課很重要，但還應(yīng)該博眾家之長。
八年級英語組備這節(jié)課時，下了很大功夫，當時覺得講課時應(yīng)該沒有多大問題，可到了戰(zhàn)場上卻問題百出，和自己的預(yù)想大相徑庭。所以，小集體的智慧還是有限，要多向老教師請教，多聽別人的課取長補短，不斷進步，不然就會成為井底之蛙，只能看到一片天。
3.引導學生做好自主學習很重要。
課前通過學生的主動學習、提前預(yù)習，來提高我們的課堂效率，導學案起到非常明顯的作用。把以往學生在課堂上的任務(wù)放在課下課前提前解決，讓學生帶著問題聽課，學生聽得更有目的`更有效率。
4.課堂展示，欣賞學生的成果，展出學生的自信。
課前學生的自主學習是生本研究課的重要環(huán)節(jié)，而問題設(shè)計的好壞也直接關(guān)系到教學目標完成的狀況。上課學生對問題的激烈討論，更能使知識條理化、系統(tǒng)化和整體化，同學間互相幫助，增進學生間的感情，與此同時，在講題中，學生更能找到自信。而且讓學生在展臺上展示自己的學習成果，使學生能很好的表現(xiàn)自己書寫功底和講解概括能力。增強學生的自信心和勇氣，使學生對學習更有興趣。
總之，我應(yīng)該以此次活動為契機，堅持推進生本課堂，堅持以學生為主的教學思想，把生本研究課一直搞下去。我相信，只要有努力就會有收獲。
校本課反思與體會篇十三
長安鎮(zhèn)是平利女媧茶產(chǎn)茶重鎮(zhèn)。我校周圍的田地里、山坡上，到處都是生態(tài)茶園，許多學生家的房前屋后也都有茶樹或茶園，也有許多學生親手采摘過茶葉，所以學生對茶葉并不陌生。我國種茶、制茶、品茶的歷史悠久，名茶種類也繁多，茶文化非常深厚，學生雖對茶葉早已有了初步的感性認識，但對茶葉文化知識的系統(tǒng)了解甚少。因此，我校開發(fā)了《魅力茶鄉(xiāng)》的校本教材，使茶鄉(xiāng)的孩子在懂得茶文化的同時，更加熱愛自己的家鄉(xiāng)。
《魅力茶鄉(xiāng)》這本教材，分家鄉(xiāng)、茶文化、導游三篇章，詳盡生動通俗易懂地記述了長安的歷史文化、茶飲產(chǎn)業(yè)以及長安旅游發(fā)展狀況，包括：長安人物、風俗、古跡景觀，茶文化的發(fā)展史、茶葉的分類及主要產(chǎn)地、茶葉的十大保健功效、飲茶禁忌、各類名茶鑒賞、茶葉的保管、綠茶沖泡方法、茶藝基礎(chǔ)知識、認識茶具、茶藝禮儀、沖泡綠茶的基本功、認識絞股藍茶、文苑薈萃導游知識與實踐等內(nèi)容。其中，文苑薈萃包括：教學生傳唱茶歌、賞析茶詩文、茶聯(lián)賞析、茶與繪畫賞析、茶標本畫制作、了解名人與茶的故事等。
通過一年的教學，使學生對茶葉的歷史發(fā)展有了粗略的了解，懂得了茶葉與產(chǎn)地的泥土、海拔、氣候有密切的關(guān)系，因采摘時間、制作工藝的不同，分為不同種類；同時，通過鑒賞使學生對我國盛產(chǎn)的各種名茶有所簡單了解，并對學生進行了茶文化浸潤，使學生通過電腦挖掘了有關(guān)茶葉的人文故事。通過教學，使學生初步掌握了關(guān)于茶葉的一些初步知識。例如，懂得了茶葉保健功效、了解了茶葉保管方法、認識了各種茶具及其用途、學會了正確泡茶方法、對茶藝有了初步了解。讓學生在學習中了解家鄉(xiāng)的歷史，感受家鄉(xiāng)之美，領(lǐng)略茶文化的厚重，提高社會綜合實踐能力，這是把品德教育和能力培養(yǎng)有機融合的一個好途徑，是一件非常有意義的工作。
反思這一年的校本課程教學，發(fā)現(xiàn)了一些問題。
從教材的角度來看：一是教材內(nèi)容編排還需充實，線條粗放，可操作性不強，趣味性不足。二是對本土茶葉資源挖掘還不夠，內(nèi)容過少，且淺顯，使學生不能全面深入了解關(guān)于自己家鄉(xiāng)的茶葉分布、種植、采摘、加工、銷售、產(chǎn)量、價格、以及茶園管理、茶莊分布及運作等情況。三是茶文化賞析部分，挑選內(nèi)容偏深，學生難以理解。
從課堂教學的角度反思：一是課程不利于運用現(xiàn)代化的教學手段，導致課堂上太多空洞說教，難以與學生產(chǎn)生互動，激發(fā)不了學生學習興趣。二是茶葉樣本不足要多通過實物讓學生通過看、聞、泡、嘗來體會和區(qū)分，課堂親手演示和操作不夠。三是個別學生對本門課程重視的不夠，以為不考試的科目就可學可不學。
綜上所述，應(yīng)從以下幾個方面進行改進：
一是修改教材，使教材涵蓋面更廣，更加淺顯易懂，具有知識性和趣味性，利于課堂教學。深挖本土茶葉資源和茶文化，使學生對自己家鄉(xiāng)有更多的了解。
二是努力改進課堂教學方法，深挖教材，制作課件。運用現(xiàn)代發(fā)教學手段增強可視性，利用實物增強可操作性，激發(fā)學生興趣，增強師生互動，使課堂活起來。
三是進一步培養(yǎng)學生興趣，開展活動競賽，提高學生對校本課程的認識，增強了解家鄉(xiāng)和熱愛家鄉(xiāng)的熱情。
四是改進學生評價方式，以學生平時學習態(tài)度和單項實踐活動如標本畫、導游表演、茶藝表演合并對學生學習情況進行量化評價。
五是加大投入，購置教學用茶，多開展實踐活動，加強校外活動的組織管理。
校本課反思與體會篇十四
參加這次名優(yōu)教師校本研修，使我受益匪淺，新課程改革實驗正在全國范圍內(nèi)如火如焚的進行，我們橫山縣的校本研修活動也開展得有聲有色，經(jīng)過學習，我覺得有收獲也有困惑。
作為一名教師，誰不想把課上好？可是在當前課改下要上好一節(jié)課實在不是一件容易的事。如果沒有與新課程合拍的教育理論沒法教；沒有扎實的德才學識和廣博無私的胸懷教不了；沒有苦鉆研，善反思和在實踐中不斷總結(jié)的進取精神，絕對上不好。因此，在課程改革實踐中，我們必須更新觀念，勤學理論，不斷地敢于自我批評，推陳出新，善于總結(jié)以前有效的`成功經(jīng)驗，進行再創(chuàng)造再探索。課改后的課堂教學，促使我具備更全面更扎實的基本功。伴隨課改的進程，我感到我要學的東西實在太多了，一不留神就會被學生勝出，一不留神在課堂上就會回答不了學生的問題。越是開放式的教學就越需要我們的精心設(shè)計，就越需要我們具有敏銳的洞察力，較強的調(diào)控能力和教育機智，因為開放式不是放羊式，是遵循學生學習規(guī)律和學科學習規(guī)律的，教師沒有相應(yīng)的能力和機智，教學很容易失控的，自然很難達到我們的教學目標?，F(xiàn)代教學最難得是在課堂教學行進中，如何發(fā)揮教學資源，調(diào)控教學策略，去實現(xiàn)教學中的生成目標。它是我們備課時料想不到的，但又是我們正視的問題。
這次研修促使我從思想上成長了起來。首先，要在不斷地反思中成長起來。不僅要在備課時，反思自己的教學觀念和這一堂課的教學方法是否可行，是否適合每一個學生的特點，而且要在課后進行及時的反思，反思自己的教學觀念、教學方法、教學過程、教學效果以及教學過程中遇到的問題等等，并及時把反思內(nèi)容寫在教學案后邊。其次，與同頭課老師在探討共產(chǎn)黨同學習、共同成長。最后，在不斷地學習中成長。
總之，沒有反思就沒有進步，沒有反思，今天的錯誤就是明天的繼續(xù)，沒有反思，就相當于害了學生。我希望自己在以后的教學中能多思考，步步提高自身的業(yè)務(wù)、教學水平。
校本課反思與體會篇十五
我剛剛步入教師行列不久。經(jīng)過教學生活，在各位老師指導下，我在教學方面有了很大的進步，但其中還有很多的不足，仍然稱不上是一個成熟的教師。
在教學中我深深體會到，要想讓自己盡快地成熟起來，就要做到以下幾點：
第一、備課充分是非常重要的，如果有哪一節(jié)課沒備好，就去上課效果一定不會好，我們在專業(yè)知識占有量上是比學生多，但占有知識不等于駕馭教材，教師要在居高臨下的前提下，深入鉆研教材：要研究教材的科學性，把握知識的科學含義，做到深入淺出、科學正確地傳授知識；要研究教材的邏輯性，運用科學的思維方法，做到講述通俗嚴密，思路清晰；要研究教材的系統(tǒng)性，把教材中的各知識點有機地結(jié)合起來，做到系統(tǒng)連貫，知識成串。這是領(lǐng)會教材的三個重要標志。
在注意教材系統(tǒng)性的同時，還要善于抓住教材的重點、難點和關(guān)鍵。這樣，在授課過程中，就自然地形成了完整的知識網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)，實現(xiàn)思維方法的正確選擇和組合，從而達到靈活掌握和支配教材的目的。所以備課一定要充分。
第二、還要注重課后反思。反思后則奮進。存在問題就整改，發(fā)現(xiàn)問題則深思，找到經(jīng)驗就升華。因為在教學中，由于情境的作用，有時會在課堂教學中改變以前的思路，使得教學效果更好；或者發(fā)現(xiàn)教學中出現(xiàn)的問題，如何解決。這些都要進行反思，以做到“打一仗，進一步”。
第三、要虛心向“老”教師學習，多聽“老”教師的課?！袄稀苯處熅哂胸S富的教學經(jīng)驗，對于教材的所有知識點，都了如指掌，每一節(jié)課的教學重點的突出、難點的突破，都會有一個更好的方法。有時我們可以做一個“拿來主義”者，直接汲取他們的經(jīng)驗。這就要求我們要積極地向老教師學習，與他們共同分析每一節(jié)課，堅持聽他們的課。這是讓自己在教學中盡快進步的捷徑。
第四、要有駕馭課堂的能力。一節(jié)課的效果好壞，教學方法固然重要，但如果學生不買賬，仍然不會有好的效果。而這也是自己的不足之處。所以在聽課時一方面要學習一些教學經(jīng)驗，另一方面也要注重學習老教師駕馭課堂的能力。
總之，在今后的教學中，我要努力地向老教師學習，讓自己盡快地成熟起來，成為一個合格的教師。真正地走入教師的行列。
教學是教師最本職的工作，校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務(wù)能力，為提高學校教育工作質(zhì)量奠定基矗本年度，學校從師德教育、基本功技能提高訓練、現(xiàn)代信息技術(shù)學習、新課程理念、教育的藝術(shù)以及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面對全校教師進行了培訓，現(xiàn)將我的參訓體會小結(jié)如下：
在本年度的校本培訓中，對教師的專業(yè)精神、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注，如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長目標等等。普通教師與專家的比較表明，教師的知識不僅有量與質(zhì)的問題，而更重要的是結(jié)構(gòu)問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識，都是在具體的教育實踐中整合，而專家致力于某方面的研究，見多識廣，經(jīng)驗豐富，可以給教師提供迅速有效的幫助。
通常某一類專門的教師培訓對教師進行培訓時，把教師當成了學生，從基本的教育理論到各科的教學內(nèi)容、方法等進行系統(tǒng)的培訓，也就是全面的培訓，這樣的培訓有它的優(yōu)點，但針對性不夠，因為每一位教師都有他的優(yōu)點、長處，也有自己的短處，而校本培訓就揚長避短，很好地解決這類問題。教師長期在學校任教，教師之間、校長與普通教師之間，每人的長處、短處彼此都十分了解。比如，年輕教師課堂經(jīng)驗不足，不能很好地把握上課的進度、學生學習積極性不能很好地調(diào)動等，校長、經(jīng)驗豐富的中老年教師就可針對這些常規(guī)問題對青年教師進行有的放矢的'指導，這些指導可以在課堂中、也可以在課堂外、辦公室里。所以，這樣的培訓模式針對性強，在某些方面可以起到立竿見影的效果。
“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課，在信息化時代，只有堅持不斷的學習，才能適應(yīng)時代發(fā)展的需要而不致于落伍，教師尤其應(yīng)該如此。校本培訓與時俱進，從這些方面入手，重在指導教師學會學習，提高教師的實際動手能力，對教師們順利實現(xiàn)“三年發(fā)展規(guī)劃”大有裨益。
我聆聽了《新課程下的班級管理》和《新課程下的教師角色轉(zhuǎn)變》兩場報告，令我受益匪淺。從兩場精彩的講座中，我們更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標及班級管理，反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述，使我的教育教學觀念進一步得到更新。
新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習，都是以學生的積極參與為前提，沒有學生的積極參與，就不可能有自主、探究、合作學習。實踐證明，學生參與課堂教學的積極性，參與的深度與廣度，直接影響著課堂教學的效果。每一個學生都發(fā)言就是參與嗎？專家的觀點是：“應(yīng)該說，站起來發(fā)言是參與，但從表面上看，是一種行為的參與，關(guān)鍵要看學生的思維是否活躍，學生所回答的問題、提出的問題，是否建立在第一個問題的基礎(chǔ)之上，每一個學生的發(fā)言是否會引起其他學生的思考；要看參與是不是主動、積極，是不是學生的自我需要；要看學生交往的狀態(tài)，思維的狀態(tài)，不能滿足于學生都在發(fā)言，而要看學生有沒有獨立的思考。”
簡單的問答式，一問一答，學生好像忙得不亦樂乎，但實際上學生的思維仍在同一水平上重復(fù)；一些課表面上看熱熱鬧鬧，學生能準確地回答教師提出的問題，但很少有學生提出自己的見解；表面上看是師生互動，實際上是用提問的方式“灌”，直到讓學生認同教師事先設(shè)計好的答案。師生、生生沒有真正地互動起來，是非常值得注意的一個問題。
那么，怎樣調(diào)動學生的“思維參與”呢？專家認為，應(yīng)當創(chuàng)設(shè)情景，巧妙地提出問題，引發(fā)學生心理上的認知沖突，使學生處于一種“心求通而未得，口欲言而弗能”的狀態(tài)。同時，教師要放權(quán)給學生，給他們想、做、說的機會，讓他們討論、質(zhì)疑、交流，圍繞某一個問題展開辯論。教師應(yīng)當給學生時間和權(quán)利，讓學生充分進行思考，給學生充分表達自己思維的機會，讓學生放開說，并且讓盡可能多的學生說。條件具備了，學生自然就會興奮，參與的積極性就會高起來，參與度也會大大提高。只有積極、主動、興奮地參與學習過程，個體才能得到發(fā)展。
總之，在學校的教育改革中，作為一名新課改的實施者，我們應(yīng)積極投身于新課改的發(fā)展之中，成為新課標實施的引領(lǐng)者，與全體教師共同致力于新課標的研究與探索中，共同尋求適應(yīng)現(xiàn)代教學改革的心路，切實以新觀念、新思路、新方法投入教學，適應(yīng)現(xiàn)代教學改革需要，切實發(fā)揮新課標在新時期教學改革中的科學性、引領(lǐng)性，使學生在新課改中獲得能力的提高。
校本課反思與體會篇十六
校本培訓是指以學校為單位，面向教師的學習方式，內(nèi)容以學校的需求和教學方針為中心，目的是提高教師的業(yè)務(wù)水平和教育教學能力。無論我們做什么工作，都是為了解決問題。問題解決得好壞與快慢，都需要總結(jié)。你是否在找正準備撰寫“校本培訓總結(jié)反思”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
本學年，我校校本培訓工作以新課標理念為指導，以新課程改革為核心內(nèi)容，以提高教師專業(yè)化水平、促進學?？沙掷m(xù)發(fā)展為目彪，立足教師崗位，結(jié)合學校各項教育教學工作，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的校本培訓活動，努力建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力、能夠適應(yīng)21世紀素質(zhì)教育需要的學習型、科研型的教師隊伍?，F(xiàn)將本年度校本培訓工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導重視，制度健全，確保培訓質(zhì)量。
我校領(lǐng)導班子歷來十分重視校本培訓工作，成立了校本培訓領(lǐng)導小組，加強對校本培訓工作的指導。本年度，我們又進一步完善了學校培訓制度，使培訓工作有序高效，激勵評價有章可循。學校同時加強了對校本培訓過程的管理，增強培訓的針對性和實效性，做到了培訓時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”，做到了輔導教師上課有講稿，聽課教師有筆記，學校有記錄和信息反饋記載。
二、培訓形式靈活多樣，提高校本培訓的針對性和實效性。
根據(jù)學校實際情況，采取靈活多樣的培訓方式，通過集體學習、案例分析、同伴互助、自主研修、教師反思等研修形式達到校本培訓的預(yù)設(shè)效果。
1、整體培訓。由學校組織實施，主要側(cè)重理論學習交流，以專題講座、課程學習、教育教學研討等方法提升教師的理論素質(zhì)。本年度，學校邀請了李琪玉、張碧榮、蘇晗等專家和名優(yōu)教師到校舉行專題講座。
2、專家引領(lǐng)。充分發(fā)揮我校語、數(shù)名師工作室的輻射引領(lǐng)作用，聘請各級專家到校指導，進一步提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。本年度，共計聘請各級專家10人次指導學校和教師發(fā)展。
3、案例培訓。在培訓過程中，我們以教研組為依托，以教學實踐過程中所遇問題的探討和解決為重點，通過教師積極參與，引導教師運用課改的理念，對課例進行分析、模仿、借鑒，從中領(lǐng)悟一些新穎的教學方式，啟迪自己的課堂教學，取得了很好的培訓效果。例如，語文學科開展的“如何上好第一課時”教學研討活動。本年度，每位教師都撰寫了一篇教學案例分析，并在教研組內(nèi)進行交流分享。
4、同伴互助。學校采取了同伴互助的培訓方式，即中青年教師與老教師拜師結(jié)對子，且拜師是相互的，能者為師。在課堂教學、學生管理方面，老教師是師傅，在網(wǎng)絡(luò)教研等方面，中青年教師是師傅。在教科研培訓中，師徒共同承擔同一科研課題，在研究過程中，相互合作，共同受益與提高。
5、自主學習。以個人自主學習、到外校聽課、上互聯(lián)網(wǎng)學習等方式進行。學校圖書館定期向教師推薦好書，要求教師根據(jù)自己的特點，每學期讀1-2本教育論著，完成3000字的讀書筆記，以提高教師的教育理論水平。
6、參觀考察。積極組織教師參與上級研修活動與組織教師外出參觀學習，促進與優(yōu)秀學校的合作交流，學習好的教學方法和先進的教學理念。本年度，學校安排了巫小芳、汪莎、李麗莎等教師參加省外為期3天以上的各級各類教育教學研討以及跟崗培訓活動。
三、培訓內(nèi)容豐富多彩，全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。
1、師德培訓。結(jié)合我校實際，以活動為載體，以案例教學、典型報告為基本形式，大力開展讀書活動，使廣大教師增強教師職業(yè)的使命感、責任感、光榮感和成就感，言傳身教，為人師表，做學生的楷模、社會的表率。
2、新課程理念培訓。課程改革成敗的關(guān)鍵在于教師，教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此，本學年度繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念，作為師資培訓的重點任務(wù)來抓。
3、教育教學能力研修。以教師的教學基本功和教學基本技能為主要內(nèi)容，對教師通用基本功、學科基本功和綜合能力基本功訓練，做到常抓不懈，并有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動，使每一個教師掌握扎實的教育教學基本技能，具有較高的教育教學水平。積極引領(lǐng)教師向“研究型、學者型、專家型”教師轉(zhuǎn)化。
4、聚焦課堂，打造高效課堂。學校積極圍繞提高課堂教學效率的工作中心，結(jié)合市區(qū)教育局關(guān)于開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動，開展了各種課堂教學的研究活動，如青年教師“贏在課堂”賽課活動、家長開放日展示活動等。每次課后都組織教師進行評課，進行案例分析，通過講課、聽課、議課，尋找存在的問題的癥結(jié)，積極構(gòu)建有效的學科教學模式。本年度，汪婷、蘭海燕參加金牛區(qū)小學數(shù)學教師“贏在課堂”賽課活動分獲一、二等獎。
5、繼續(xù)有針對性地開展現(xiàn)代教學手段技術(shù)的培訓。我校積極為教師創(chuàng)設(shè)現(xiàn)代信息技術(shù)教育的平臺，加強對現(xiàn)代教育技術(shù)與學科教學的整合，促進教學質(zhì)量的提高。本學期，我校在金牛區(qū)教育局的支持下，為所有普通教室安裝了交互式電腦一體機。為此，學校聘請專家開設(shè)了針對一體機設(shè)備軟件的使用培訓，提高教師的現(xiàn)代教育技術(shù)水平，更好地為課堂教學服務(wù)。上期，在“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動中，我校教師在金牛區(qū)教育云服務(wù)平臺上上傳教學設(shè)計、課件、微課共計203件;本期，我校教師在全國教育資源公共服務(wù)平臺上共計曬課59節(jié)。張葉洋、劉勤、肖清華、汪婷、蘭海燕等老師在金牛區(qū)首屆課例、微課制作比賽中分獲一、二等獎。
6、抓好骨干教師培訓工作。
我校狠抓骨干教師隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮骨干教師的示范和帶頭作用，為同科教師上好指導課、示范課和組織好集體備課;積極推舉優(yōu)秀教師參加各種教學比武活動，打造名師;充分發(fā)揮有經(jīng)驗的老教師和優(yōu)秀中青年教師的傳幫帶作用。本學期我校組織了一次校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課評比活動，敬宇露、何帆、劉勤等多名骨干教師認真準備了公開課，取得了一致好評。
7、抓好課題研究
我校重視課題研究，要求全體教師在教學過程中善于發(fā)現(xiàn)值得研究的科研問題，確立自已的研究方向，以課堂教學實踐為研究的主陣地，將課題的研究工作與教學工作有機的結(jié)合起來。本學年，繼續(xù)開展市級課題“小學生涯教育現(xiàn)狀調(diào)查及對策研究”;堅持小學生性健康教育。每位教師將性健康教育與日常教育教學工作相結(jié)合，堅持學科滲透，每期至少有一篇案例(教導處檢查并做好記錄)。
總之，我校的校本培訓工作在廣大教師的積極參與和齊心協(xié)力下，取得了一定的成績，在新的一年里，我們將繼續(xù)努力，找準差距，克服困難，使校本培訓和繼續(xù)教育工作更上一個新的臺階。
回首剛剛走過的幾天時間，是忙碌的、是炎熱的、是辛的，但與此同時我們也收獲著、成長著、快樂著。校本培訓的集中學習時間結(jié)束了，我由衷覺得時間沒白花，而且我感受今年的校本培訓是歷年來安排的最充實、最合理的一次，我受益匪淺。
一、轉(zhuǎn)變思想觀念
隨著社會的飛速發(fā)展，老百姓的意識也逐步提高，過去的“養(yǎng)兒防老”的觀念已經(jīng)過時，老百姓逐漸意識到了知識的重要性，為孩子選擇優(yōu)質(zhì)教育，不讓孩子輸在起跑線上，已經(jīng)成為了絕大多數(shù)家長的共識。所以作為教師的我們必須要轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)變教育觀念，改變教學方式，跟上時代的發(fā)展，做一個能適應(yīng)社會并受到老百姓喜歡的人民教師。
二、加強學習
過去不代表未來，要轉(zhuǎn)變觀念靠的是學習，不斷地學習，以學習來改變自己，以學習來充實自己。本次校本培訓，我更強地意識到了自己知識的淺薄。在這些專家們面前我多像一只井底之蛙，什么教科研，什么新的備課理念，我都覺得很新鮮，有些以前真的連聽都沒聽過，更別提去實踐了，我有了一種很強的危機感，所以學習迫在眉睫!只有這樣才能使危機有轉(zhuǎn)機，所謂“鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書。”相信自己能堅持。
三、學會反思
蘇霍姆林斯基曾說過：“只有善于分析自己工作的教師，才能成為得力的有經(jīng)驗的教師?！辈ㄋ辜{也說過：“沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗，至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考，那么他的教學水平的發(fā)展將大受限制，甚至有所滑坡?！痹谝郧暗墓ぷ髦校译m然有過反思，但從來沒有很認真地正規(guī)地把它當成一項工作去執(zhí)行，只是在頭腦里想想就過了。在以后的工作中，我一定而且必須要學會總結(jié)反思，以逐步提高自己的教學水平。
四、教師對學生的影響是深遠性的，影響不是一時的，而是長遠的
教師的一言一行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響，教師一言一行，一舉一動，學生都喜歡模仿，將會給學生帶來一生的影響，因此，教師一定要時時處處為學生做出榜樣，凡是教師要求學生要做到的，自己首先做到;凡是要求學生不能做的，自己堅決不做。嚴于律已，以身作則，才能讓學生心服口服，把你當成良師益友。
五、在課堂上應(yīng)該多給學生思考的時間
確實，只有讓學生主動去思考，即便自己的答案是錯的，都會使學生對所學知識留下深刻印象。課堂四十五分鐘，我們應(yīng)該舍得放棄，多留點時間給學生，讓他們學著思考，學著總結(jié)，留下印象。
總之，通過學校組織的校本培訓的學習收獲很大，希望今后能有更多這樣的機會，使我們的教師能夠盡快提高自身能力，投入到教育教學當中，在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結(jié)自己的教學，上好自己的每一堂課，努力做一名優(yōu)秀的人民園丁。
本學年度我校組織全體教師在全面理解教師專業(yè)化發(fā)展和教育創(chuàng)新重要意義的基礎(chǔ)上，通過學習和實踐，進一步統(tǒng)一思想、更新觀念，不斷提高教師的專業(yè)化水平，提高廣大教師實施新課程的能力，結(jié)合我校實際，制定“教師專業(yè)化發(fā)展與教育創(chuàng)新”校本培訓方案，并以此推動我校的基礎(chǔ)教育課程改革的深入發(fā)展。
從而建立起一支高素質(zhì)的教師隊伍。校本培訓和校本教研，是教師成長的一只方舟。
因此，做好校本培訓工作非常重要，下面把我校本學年度開展的校本培訓工作總結(jié)如下：
(一)領(lǐng)導重視，認識到位，制度保證
領(lǐng)導都非常重視校本培訓工作，成立了校長任組長的校本培訓領(lǐng)導小組，加強對校本培訓工作的指導，把校本培訓作為加強教師隊伍建設(shè)的重要手段，通過開展校本培訓，大力提高教師專業(yè)化水平。
學校加強了對校本培訓過程的管理，做到了培訓時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”，做到了輔導教師上課有講稿，聽課教師有筆記，學校有記錄和信息反饋記載。經(jīng)常匯報和反饋工作進展情況，對教師產(chǎn)生激勵作用。
(二)采取多種培訓模式，全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。
(1)導師指導模式。
即以老帶新的培訓模式。對新教師的培養(yǎng)，學校采取了“拜師結(jié)對”的形式，擴展了師徒帶教的內(nèi)容，賦予這傳統(tǒng)的形式以新的校本培訓內(nèi)容，且拜師是相互的，能者為師。
在課堂教學方面，老教師是師傅，在網(wǎng)絡(luò)教研等方面，青年教師是師傅。在教科研培訓中，師徒可以共同承擔同一科研課題，在研究過程中，相互合作，共同受益與提高。
(2)案例培訓模式。
即從典型案例中獲得啟迪、尋求解決問題思路的方式。這種培訓模式具有較強的針對性，效果較好。通過教師參與式的研討，引導教師運用課改的理念，對課例進行分析、模仿、借鑒，從中領(lǐng)悟一些新穎的教學方式，啟迪自己的課堂教學，取得了很好的培訓效果。
(3)自主學習模式。
這種培訓模式由教師進行自我反思，找出自己在某一方面的不足，然后制定自培計劃，并實施計劃，以彌補自身不足，提高自身能力的方式。
(三)校本培訓內(nèi)容豐富多彩。
(1)新課程理念培訓。
課程改革成敗的關(guān)鍵在于教師，教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此，本學年度繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念，作為師資培訓的重點任務(wù)來抓，主要抓好四方面的工作：
一是明確培訓目的：掌握新理念、實踐新理念、優(yōu)化教育過程，為全面課改打?qū)嵒A(chǔ)。二是確保培訓時間：用足、用好業(yè)務(wù)學習時間。三是形成培訓系列：重點圍繞說課、上課、評課開展教研組活動，通過課堂教學達標評選出校內(nèi)各科優(yōu)質(zhì)課、公開課、示范課和觀摩課20節(jié)次，聽評課20節(jié)次。在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念。四是加強合作交流：派教師外出學習、觀摩，要求外出學習的教師返校后，及時向教研組、學校傳達先進思想、理念，相互學習，共同提高。
(2)繼續(xù)有針對性地開展現(xiàn)代教學手段技術(shù)的培訓。我校積極為教師創(chuàng)設(shè)現(xiàn)代信息技術(shù)教育的平臺。
(3)加強校本教研制度建設(shè)。
教師的教育理論素養(yǎng)決定了課改的深度和廣度，"要引導教師學會理性地思考教學問題，不要小看理論思維。"理論的指導是促進教師專業(yè)提高的有效保證，這種理論學習，更加指向?qū)嵺`中發(fā)生的真實問題。
理論學習采取了集中與分散相結(jié)合的形式，每次教研活動都要先進行半小時的理論學習的心得交流，這樣既保證了學習時間，也保證了學習質(zhì)量。課程的最終實施者是教師，學校發(fā)展的動力是教師，教師觀念的轉(zhuǎn)變是一個長期艱苦的過程，不可能一蹴而就。
傳統(tǒng)的培訓把表層的土刨了一下，下面的土還非常堅硬?！币研碌睦砟钷D(zhuǎn)變?yōu)榻處煹慕虒W行為，需要教師積極主動地參與。傳統(tǒng)的培訓，形式上大多是講座輔導，內(nèi)容基本是從理論到理論，但教師最渴望的是如何將理論落實到實踐之中。
本學年度，“自主、合作、探究”成為我校教師校本培訓的主旋律?？梢詫⑴嘤柕攸c設(shè)在課堂，一邊教學，一邊研討。由培訓者先親自上課，然后結(jié)合實踐講理論，將新課程的理念通過課堂直觀地表現(xiàn)出來。還可以請教師先講，針對課堂教學中出現(xiàn)的問題，培訓者走上講臺，組織教學，進行即席指導，引導教師討論，讓課堂變成一個學習與交流的場所。
在這里，沒有傳統(tǒng)意義上的“教師”和“學員”，大家都是平等的參與者，教師不再把自己當作被動的受訓者，而是積極主動地參與。講座學習也發(fā)生了實質(zhì)性的變化，不再單純講理論，而是分析案例，在案例中讓教師潛移默化地接受理論。
(4)建立對話交流制度。
我校努力創(chuàng)設(shè)一種教師之間相互學習，相互幫助，相互切磋、交流的學校文化環(huán)境，使學校不僅成為學生發(fā)展的場所，也是一個促進教師不斷成長與提高的學習化共同體。具體形式是每位教師堅持每天下班前寫當天工作日記，使領(lǐng)導及時了解到學校大大小小的人和事，便于及時溝通與進行信息的交換、經(jīng)驗的共享、深度會談、專題研討，共同提高。
首先學校開展師徒結(jié)隊，促進青年教師盡快成長。學校要求徒弟積極聽師傅的課，實地感受教學過程，學習成功經(jīng)驗;師傅主動聽徒弟的課，了解徒弟的不足，有針對性地給予指導，同時也吸收青年人的先進思想和新鮮做法。師徒既各展其長，又互幫互學，優(yōu)勢互補。
(5)抓好骨干教師培訓工作。
本學年度我校組織了一次校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課評比活動，多名教師認真準備了公開課，取得了一致好評。另外，學校領(lǐng)導十分重視教師業(yè)務(wù)能力的提高，想盡辦法安排骨干教師參加各級各類的培訓學習，如平時參加外出學習，學校給調(diào)課，解除教師的后顧之憂，安心學習。
(6)新教師培訓。
進行“師徒結(jié)對”活動，對新教師進行教學基本功的專項訓練和輔導;開聽、評課評估結(jié)果、學生座談會、問卷調(diào)查、抽查學生作業(yè)本的批改情況、教學體會心得評比、教案評比和教學質(zhì)量等成績，對新教師排出等次。
(7)加強教研組集體備課的培訓。
教研組定期活動(每兩周一次)與分散活動。以分組教研的內(nèi)容為主，鼓勵教研創(chuàng)新。教研組每月一次教研公開課，進行案例分析，使評課過程成為教學研究過程。案例分析有助于教師了解自身的缺失，從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉，促進教學水平的提高。
(四)校本培訓后的反思
(1)教師的理論學習仍要加強督促。
(2)教師的教育教學反思力度不夠。
為了使校本培訓工作真正能促進教師專業(yè)化發(fā)展，促進學校教育教學工作的開展，我們必須繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心，繼續(xù)以年輕教師為培訓重點，著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高，不斷開發(fā)校本培訓內(nèi)容、創(chuàng)建校本培訓的新形式，把校本培訓真正落到實處，促進教師的專業(yè)化發(fā)展。
新課改向我們展示了全新的理念，嶄新的課堂教學模式和新學生觀、質(zhì)量關(guān)、人才觀，要求我們不斷地學習，樹立終身學習的意識，立足于學校加強校本培訓，使老師們盡快地轉(zhuǎn)變觀念，全身心投入課改，真正走進新課程?；仡櫼荒陙恚倚＜訌娦１九嘤?，取得了不少成果，現(xiàn)將我們學校的校本培訓總結(jié)如下：
一、校內(nèi)提升
(一)學校領(lǐng)導用講座引領(lǐng)思想
在校本培訓中，校級干部身先士卒，做好表率。伊始，我們呂志仁校長就參加校本研訓會議，共同商討、制定校本研訓計劃。
還有現(xiàn)在社會、學校、家長尤其重視的學生安全問題，我們學校也開展了《淺談小學生的安全教育》的講座，讓教師和學生都樹立起安全責任重于泰山的意識。
還有一些教師在各自的業(yè)務(wù)領(lǐng)域取得突出成績，有較強的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗，都能通過各自的平臺開展形式多樣的講座，主持專題論壇。
(二)骨干教師用課堂引領(lǐng)思想。
教研的效果如何，通過課堂來反映，教師的收獲如何，通過課堂來體現(xiàn)。學生的發(fā)展，就是教師的成功;教師的發(fā)展，才是學校的成功。
我校的教研思想，課改思想，首先由骨干教師來體現(xiàn)，體現(xiàn)在每一天的每一節(jié)課。我校骨干教師麻旭華為老師沒開設(shè)公開課，能夠用課堂說話，用自己的學生說話。
(三)其余教師用教育隨筆引領(lǐng)思想。
組織教師全員參加校本培訓。老師們通過聽講座，聽課，分析案例，交流心得體會，多形式、多途徑、多層次的培訓。在教學中總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，分析現(xiàn)狀，我校最常用的做法是在教師會上交流教學反思。
二、總結(jié)反思，讓教師聽到成長的聲音。
反思是教師以自己的職業(yè)活動為思考對策，對自己在職業(yè)中所做出的行為以及由此所產(chǎn)生的結(jié)果進行審視和分析的過程，是“教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素”。我校不但重視教師教學工作的反思，還重視學校管理和班級管理工作的反思。
(一)通過工作總結(jié)來反思。
我校教師，不管年齡大小，教齡長短，資格高低，兼職多少，人人都撰寫工作總結(jié)，人人都重視工作總結(jié)。工作總結(jié)的類別有“教學”、“班主任”、“少先隊輔導員”、“教導工作”、“總務(wù)工作”有的教師每學期寫一、兩份，有的則寫三、四份;不管篇幅長短，總是個人工作的經(jīng)驗結(jié)晶。
(二)通過交流的課堂來反思。
每學期我校都會開展一些教研課，還有形式多樣的送教下鄉(xiāng)活動。如：__教研室送教下鄉(xiāng)，__小學送教下鄉(xiāng)、__小學送教下鄉(xiāng)。
開展教學聯(lián)誼活動：與__二小的教學聯(lián)誼，與__小學的教學聯(lián)誼;還有全校老師參加杭州的“千課萬人”聽課活動。在這些活動中，我校教師執(zhí)教的課堂教學受到大家的一致好評，同時也較大程度地促使全體教師對自身課堂進行反思，從而促使骨干教師更加成熟，年輕教師快速成長。
三、創(chuàng)造條件，讓培訓訓邁上新的臺階。
1、提供培訓的時間。
為保證學習的時間，每周組織政治、業(yè)務(wù)學習各一次，每月開展專題講座一次，并把出席情況列入教師日?？记谥校c考勤獎掛鉤。
2、拓寬交流的平臺。
如班主任骨干教師培訓班、新課程培訓班講座、新教師培訓等，通過這些活動的參與，加速了我校骨干教師的成熟，新教師的成長。另外還有一些外出培訓學習的機會，本學年度我校派出90學時培訓的教師有2位，這對于我們這所經(jīng)濟比較薄弱的學校來說也是件不容易的事情，這些活動更是拓展了教師的眼界。
四、校本教研的具體做法
(一)搞好講課、聽課、評課話動
講課、聽課、評課活動是學校開展校本教研活動的重要形式，本學期我校開設(shè)“優(yōu)質(zhì)課”周，學期初在排課時保證了在本學科教研活動時同科目教師沒有上課任務(wù)。講課教師課前精心準備、聽課教師在聽課中對照自己備課授課時的不足，力求在自己教學中改進。通過評課互相交流、共同進步。
(二)不斷強化了教學常規(guī)的管理工作，進一步深化了教師基本功訓練。
能寫一手漂亮字體，不僅是自己終生受益的技能，而且也是作為一名教師應(yīng)該要具備的技能。為了提高老師的基本功，學校專門讓每位教師每天抽出一點時間練硬筆字，大家互相學習。
老師整理出了寫字教學的模式：比較字形結(jié)構(gòu)——找出重點筆畫——練習寫字——改進提高。通過一段時間的練習，雖然大家的字體沒有多大的變化，但也都喜歡上了練字，還能修身養(yǎng)性。
還有教師計算機操作能力。在培訓結(jié)束后，無論是word文檔的操作還是幻燈片的制作，也都有了很大的提高，特別是對于有一些年長的教師從未接觸過的課件制作，從版面的設(shè)計到內(nèi)容的安排都有較清楚的認識與了解。
五、校本培訓存在的問題：
缺點是我們前進的動力，只有發(fā)現(xiàn)缺點、改正缺點，才能使我們邁向成功。經(jīng)過近幾年的實踐總結(jié)，我們發(fā)現(xiàn)還有一些不足的地方。
1、我們在開展各項活動時，有個別教師出現(xiàn)應(yīng)付了事的現(xiàn)象，沒有認真對待。
2、在教師基本功訓練上，過于重視教學工作，偶爾忽視校本培訓，缺少力度。
3、有些活動流于形式，沒有真正認識到其重要性。
六、校本培訓今后努力方向與措施：
針對上述優(yōu)點與缺點，我們要在以下方面加強：
1、加強領(lǐng)導監(jiān)督，定時定量地檢查每周、每月布置的各項工作。
2、結(jié)合我校實際情況，制定各類考評方案，對廣大教師進行量化考評，學期末、年終公開考評結(jié)果。
3、穿插不定期的抽查形式，發(fā)現(xiàn)問題，及時例會說明。
校本培訓工作是一項任重而道遠的工作，校本教研活動的開展，給老師們提供了一個很好的學習提高的平臺，我相信在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下，在全體老師的共同努力下相信，在我校全體教師的努力下，我校的教育教學會更加有聲有色。
校本課反思與體會篇十七
教育部頒布的“普通高中課程改革方案（實驗）”明確規(guī)定，普通高中課程應(yīng)“增強與社會進步、科技發(fā)展、學生經(jīng)驗的聯(lián)系，拓展視野，引導創(chuàng)新與實踐”“適應(yīng)社會需要的多樣化和學生全面而有個性的發(fā)展，構(gòu)建重基礎(chǔ)、多樣化、有層次、綜合性的課程結(jié)構(gòu)”“創(chuàng)設(shè)有利于引導學生主動學生的實施環(huán)境”“建立發(fā)展性評價體系”“賦予學校合理而充分的課程自主權(quán)”等。目的是通過課程改革促進每一個學生身心健康發(fā)展。為社會服務(wù)。
此方案具有明確的指導性，但是如何落實到高中教育的每個具體環(huán)節(jié)是課改是否成功的關(guān)鍵問題。
經(jīng)過兩個月的校本課程的教學后，再學習課程改革要求，感覺如下：
第一自己力求突出與“社會進步、學生經(jīng)驗的聯(lián)系”，減少了抽象理論部分，內(nèi)容更貼近社會現(xiàn)實，如突出學生看的見、感受得到的知識，使學生通過學習內(nèi)容，了解當前了一些比較感興趣和實用的政治經(jīng)濟文化體育軍事等時政內(nèi)容，提高了學生的學習興趣。內(nèi)容確實是突出了素質(zhì)教育內(nèi)容。
第二我在檢測內(nèi)容上，也試著改變學生，多一些理解與現(xiàn)實社會聯(lián)系、與學生實際聯(lián)系密切的內(nèi)容。
如針對學生現(xiàn)實中存在不關(guān)心國內(nèi)外大事，讓學生辨析一些現(xiàn)象的對錯，樹立正確的觀念，明白自己與國家、世界的密切關(guān)系，讓學生感覺到作為社會人應(yīng)怎樣做。
第三時政熱點本身就應(yīng)該貼近社會現(xiàn)實，對教師提出的要求是每天必須了解國內(nèi)外新聞及關(guān)系老百姓生活的新聞，及時用到課堂教育每一環(huán)節(jié)，選舉的'事例，避免過時的，學生不感興趣，要求教師每天必須聽新聞，有時早晨聽完，上課就用，學生特別感興趣，也帶動了學生關(guān)心國家大事的習慣，當我將剛聽的新聞上課用時，知道的學生也跟著說，如中美、中日、中俄關(guān)系等，我國軍事力量的發(fā)展及在世界中的位置，學生非常感興趣。
總之，校本課程教學改革，要更加突出增強與社會進步、科技發(fā)展、學生經(jīng)驗的聯(lián)系，拓展視野，引導創(chuàng)新與實踐的內(nèi)容，同時讓學生自己動手動腦組織內(nèi)容，使之更貼近學生需求，教師把關(guān)。讓校本課程“成為適應(yīng)社會需要的多樣化和讓學生拓展視野、培養(yǎng)具有創(chuàng)新和實踐能力等全面而有個性的發(fā)展”這一教育目的去改革。內(nèi)容編寫上開始注重學生接受特點，減少了抽象的理念，多了學生的實際運用和操作能力的培養(yǎng)。但是現(xiàn)實中還有很多有待解決的矛盾和問題，教師應(yīng)該抓住機會，深入研究和探討，推進改革的不斷發(fā)展。
目前存在的問題是有些學校、老師、學生對校本課程有應(yīng)付的心理，沒有認識到它對學生發(fā)展長遠的重要意義，這必然影響了其質(zhì)量，所以做事要真正的認識到其重要意義，持之以恒，不能形式主義，不斷完善其內(nèi)涵。
校本課反思與體會篇十八
知識與技能：讓學生知道打電話的日常禮儀，從而規(guī)范自己打電話的行為，也從思想上反思自己平日打電話時做得怎么樣，應(yīng)該怎樣改進。
過程與方法：通過討論、表演、辯論等多種形式讓學生明白打電話禮儀的重要性，從而在日常生活中來指導和規(guī)范自己的行為。
情感與態(tài)度：文明禮儀體現(xiàn)在生活中的每個細節(jié)，光靠嘴上說是遠遠不夠的，重要的是得落實在行動上，提升自己的內(nèi)在素質(zhì)。
教學過程：
一、情境導入
老師拿著電話走進教室，指起一名學生，“撥電話”給他，然后請其他學生來評說，“你認為我們在打電話的時候是否遵循了文明禮儀？”（學生大都能說出使用了文明用語，如你好，請，謝謝、再見等等。）然后再“撥”給另一個學生，讓他注意吸取第一位同學的經(jīng)驗，然后再讓學生來評說。
二、表演探究
1、剛才老師分別打電話給這兩位同學，他們基本上都能做到文明禮儀，那么你們在打電話的時候又是怎樣做的呢？下面就請同學們找到你的好朋友，把你們在生活中的一個真實的打電話的場景給大家表演出來。
2、學生表演，其他的學生進行觀看和評論。（注意這時的表演一定要強調(diào)是生活中真實的一面，切不可熱熱鬧鬧地變成了鬧劇）。
（1）同學之間互相打電話。
（2）打電話給長輩。
3、學生集體評議，哪些行為符合日常的文明禮儀，哪些不符合。
4、剛才看了同學們的表演，老師非常高興地發(fā)現(xiàn)同學們在日常生活中已經(jīng)比較注意打電話時的文明禮儀，比如都注重使用了文明用語，那你還知道哪些關(guān)于打電話時的禮儀呢？可以在小組里彼此交流一下自己的看法。（這里讓學生充分地發(fā)言，表達自己的看法，通過小組討論，吸取眾家所長，完善自己的觀點。）
5、誰來說說打電話時除了要使用文明用語，還要注意哪些事情？
（1）說話時的語速要適中，不宜過快，吐字要清楚。
（2）說話時的態(tài)度要溫和，不要兇巴巴的。
（3）不要隨意打斷別人的話。
（4）注意打電話時的體態(tài)：上身挺直，坐姿或站姿要端正。
7、學生表演，再評說。
三、討論明理
2、讓學生暢所欲言，通過討論，讓學生明白禮儀是通過人的外在表現(xiàn)出來的，只有把這些用嘴說得出來的東西落實到行動上，才會最終變成自己的內(nèi)在素養(yǎng)，提升個人素質(zhì)。
四、拓展
1、在公共場所打手機時說話的聲音要小，不能扯著嗓門喊。
2、在開會或影院這樣需要安靜的地方應(yīng)該關(guān)機或打振動。或者到外面去接。等等。
五、總結(jié)
今天通過這節(jié)禮儀課，你都有哪些收獲？（學生在總結(jié)學習收獲的同時，也反思自己在平日里打電話時做得怎樣。）
其實文明禮儀都是生活中的一些細節(jié)，你如果注意了這些細節(jié)，將你所知道的有關(guān)文明禮儀的知識運用到實際行動當中，你的外在表現(xiàn)就會體現(xiàn)出一種文明禮貌，一種溫文而雅，給人一種有修養(yǎng)的印象。希望同學們能將在課堂上學到的文明禮儀知識運用到日常生活中，同時感染身邊的其他人，讓文明之花的芳香飄散在我們的周圍。
校本課反思與體會篇十九
書法練習要有效果，重在學生的練習。而練習的效果有賴學生讀帖能力的高低及將己所練與范帖對比，找出不足之處加以練習、改進，才能不斷的提高。
因此在教學的過程中如何訓練、培養(yǎng)學生的良好讀帖習慣及練習中與范貼對比、找出不足、加以練習、提高，每練習一個字都自始至終師都要起帶頭、示范作用，言傳身教、潛移默化的影響、教育學生。
1、師提出問題。
2、生思考疑問，師生一起逐一釋疑，師適時給予引導、補充。
3、師邊提示要點邊范寫，生觀察傾聽書空。
4、生動筆練習，師巡視、指導。
5、選擇喜歡的幅式書寫作品。
6、展示、欣賞、評價作品。
它以學生為主體，老師只起輔助，導引的作用，讓學生邊學邊思考邊歸納、總結(jié)，通過積極思考，尋找答案，傾聽交流，疑問不惑、錯誤處，師及時加以引導、說明，學生一直高度集中注意力參與，理清作品每個字的要領(lǐng)。培養(yǎng)先讀帖再練習的好習慣。
校本課反思與體會篇二十
教師個人、教師集體、專業(yè)研究人員是校本研究的三個核心要素，他們構(gòu)成了校本研究的三位一體關(guān)系。教師個人自我的反思、教師集體的同伴互助、專業(yè)研究人員的專業(yè)引領(lǐng)是開展校本研究和促進教師專業(yè)化成長的三種基本力量和行為方式，三足鼎立，缺一不可，校本課程給我?guī)淼膯⑹救缦拢?/p>
對于小學生而言，游戲是啟發(fā)心智與興趣，達到身心愉悅的最佳方式。在教學中，學生注意力容易分散，因此，在教學活動中經(jīng)常組織游戲，寓教于樂，樂中求教，可以大大提高學生的學習興趣。陳鶴琴老先生曾指出：“游戲是人生不可缺少的活動，不管年齡性別，人們總是喜歡游戲的，假如在讀書的時代，我們也能化讀書的活動為游戲，那么讀書不是會變得更有趣，更快樂，更有進步了嗎？”根據(jù)以上觀點，我在教學中經(jīng)常組織學生進行游戲，把知識合理地融入各種游戲中，讓小學生在游戲中學習，達到了很好的教學效果，游戲的設(shè)計與選擇要切合學生的年齡特點，讓學生喜聞樂見。教師在教學中，應(yīng)該組織開展他們比較喜歡有一定主題和角色的社會化游戲，才能提高他們的參與興趣。
校本課程也不要忽視學生口頭表達的能力，有些教師認為口頭表達能力訓練是語文課的專利，其實，多一點讓學生發(fā)表自己的想法和高見，除了會提高學生學習的興趣外，還培養(yǎng)了學生追求真知的熱情，同時消除學生學習緊張的情況，使學生在輕松愉快的環(huán)境中牢牢掌握知識。
新課程改變了舊課程內(nèi)容中脫離生活實際的狀況，強調(diào)教學與現(xiàn)實生活的聯(lián)系，讓學生貼近生活，參與是學生心理的需要，是認知發(fā)展的需要，也是主動探索知識，成為新世紀創(chuàng)新人才的需要。一切以學生為本，所以我們更要從學生實際出發(fā)，提升自己的能力。
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