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社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇一
為進(jìn)一步提升群眾安全感滿意度，推動(dòng)年度調(diào)查測(cè)評(píng)結(jié)果上臺(tái)階，xxx派出所近期精心謀劃部署，以社區(qū)民警為主力，以轄區(qū)住戶為對(duì)象，以安全防范宣傳為重點(diǎn)，組織開(kāi)展了新一輪入戶走訪攻堅(jiān)戰(zhàn)，在“兩個(gè)轉(zhuǎn)變、一個(gè)下降”上取得了扎實(shí)成效，有力的推動(dòng)了群眾安全感滿意度的提升。
帶著感情入戶，群眾對(duì)公安工作認(rèn)識(shí)上有新轉(zhuǎn)變。社區(qū)民警在轄區(qū)內(nèi)逐樓逐戶進(jìn)行登門(mén)走訪，堅(jiān)持帶著感情做工作，虛心面對(duì)群眾，堅(jiān)持換位思考、將心比心，以我心換理解、以熱心換支持、以真心換信任。自xxx月份以來(lái)，xxx派出所民警采取錯(cuò)時(shí)工作制、彈性工作制，對(duì)1000余戶居民戶進(jìn)行了走訪。進(jìn)入群眾家中，民警首先做好三件事：一是告訴群眾我們?nèi)霊糇咴L的目的是為了進(jìn)一步加強(qiáng)警民交流、增進(jìn)彼此了解。二是向居民現(xiàn)場(chǎng)宣傳安全防范常識(shí)，幫助群眾查找家中安全隱患。三是留下社區(qū)民警的警民聯(lián)系卡和安全防范小海報(bào)。在與群眾交流中，民警噓寒問(wèn)暖、真情以對(duì)，向群眾匯報(bào)工作、征求意見(jiàn)，使群眾感受到了朋友、親人般的溫暖，拉近了彼此間的距離，增進(jìn)了了解。民警xxx在走訪后談到，以前入戶走訪老百姓打開(kāi)門(mén)經(jīng)常是站在門(mén)口與民警簡(jiǎn)單交流，甚至是吃“閉門(mén)羹”，對(duì)民警的到來(lái)懷有一定的戒心，這次走訪我們?cè)诒砻魃矸?、說(shuō)明走訪目的、現(xiàn)場(chǎng)宣傳安全防范常識(shí)后，群眾把我們拉到家中坐下談，拉家常，而且現(xiàn)在走在路上群眾主動(dòng)與民警打招呼，感受到群眾對(duì)民警和公安工作的認(rèn)可度在不斷提高。
家庭。在近一個(gè)月的走訪攻堅(jiān)戰(zhàn)中，xxx派出所民警揣著老百姓心里想什么、需要公安機(jī)關(guān)做什么等問(wèn)題，走進(jìn)了轄區(qū)群眾家中。xxx路xxx號(hào)樓居民反映樓下單元門(mén)門(mén)禁年久失修損壞了、樓道內(nèi)的燈也損壞了不少，樓上許多住戶愿意出資維修，但礙于沒(méi)人牽頭，一直得不到修理，居民對(duì)自家安全感到擔(dān)憂。社區(qū)民警了解到此事，立即協(xié)調(diào)居委會(huì)工作人員，僅用1天的時(shí)間將門(mén)禁和樓道燈修好，全樓居民為民警真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事紛紛喝彩。走訪中，群眾主動(dòng)把自己遇到的困難向民警反映，把矛盾糾紛對(duì)民警訴說(shuō)，對(duì)社區(qū)管理提出意見(jiàn)建議，對(duì)派出所服務(wù)群眾工作給予客觀評(píng)價(jià)，民警認(rèn)真進(jìn)行記錄。對(duì)群眾提出的合理意見(jiàn)、建議和要求，能解決的千方百計(jì)及時(shí)解決，不能解決的盡量向群眾解釋清楚，對(duì)一些不符合政策要求的，動(dòng)之以情、曉之以理，耐心把政策講透，把道理說(shuō)清。通過(guò)走訪大家感到，社區(qū)警務(wù)工作更多的是關(guān)系群眾切實(shí)利益的問(wèn)題，只要時(shí)時(shí)從群眾的角度想問(wèn)題辦實(shí)事，心里裝著群眾，真心為群眾辦事，就能夠得到群眾的理解，取得群眾的信任，社區(qū)警務(wù)工作就做到了群眾心里，就能有效的推動(dòng)群眾安全感滿意度的提高。
盯著目標(biāo)推進(jìn)，社區(qū)發(fā)案明顯下降。緊緊圍繞提高群眾安全感滿意度，實(shí)現(xiàn)“發(fā)案少，秩序好，群眾滿意”的目標(biāo)，在開(kāi)展走訪攻堅(jiān)戰(zhàn)過(guò)程中，xxx派出所進(jìn)一步強(qiáng)化安全防范宣傳力度和社區(qū)防范措施，當(dāng)月社區(qū)發(fā)案明顯下降。一是及時(shí)開(kāi)展案件回訪。對(duì)轄區(qū)內(nèi)每一起居民戶被盜案件，及時(shí)組織社區(qū)民警開(kāi)展案件回訪，在摸排案件線索的基礎(chǔ)上，宣傳防范措施，做到發(fā)案一戶提醒一個(gè)單元、防范宣傳輻射一個(gè)區(qū)域。二是防范宣傳提示進(jìn)樓道、入家門(mén)。編寫(xiě)了《社區(qū)安全防范“七字”歌謠》和防詐騙小常識(shí)，連同社區(qū)民警照片和聯(lián)系方式制作成精美的小圖板，懸掛在轄區(qū)xxx個(gè)居民樓座的顯眼位置。同時(shí)結(jié)合入戶走訪，向每一戶居民發(fā)放警民聯(lián)系卡和安全防范“小海報(bào)”，營(yíng)造了濃厚的宣傳氛圍，有效的提高了居民自我安全防范意識(shí)。三是加大社區(qū)巡防力度。社區(qū)民警加大走訪力度不但提高了見(jiàn)警率，還隨時(shí)觀察和發(fā)現(xiàn)社區(qū)、居民戶家中的安全隱患和漏洞，及時(shí)提醒居民采取措施加以預(yù)防。同時(shí)，派出所依托警務(wù)實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)對(duì)警情進(jìn)行科學(xué)研判，在時(shí)間和空間上合理調(diào)配巡邏民警、特勤隊(duì)員等巡邏防范力量，有效的擠壓了犯罪空間，減少了發(fā)案。xxx年xxx月份，xxx派出所發(fā)案率下降xx%。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇二
現(xiàn)將“大走訪”活動(dòng)情況總結(jié)如下：
一、思想高度重視，精心組織部署。
xxxxx召開(kāi)動(dòng)員會(huì)后，我村高度重視，迅速成立由村黨支部書(shū)記為組長(zhǎng)的“進(jìn)村入戶”大走訪活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，真正做到思想認(rèn)識(shí)到位、工作措施到位、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位。3月23日，召開(kāi)村兩委會(huì)議，會(huì)議學(xué)習(xí)了xxxx作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)的實(shí)施方案，明確了在全村范圍內(nèi)開(kāi)展“進(jìn)村入戶”總體要求，會(huì)議統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，并且按照xxx黨委統(tǒng)一要求和部署，嚴(yán)肅紀(jì)律，以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)，積極主動(dòng)地投入到這項(xiàng)工作上來(lái)。同時(shí)，我村還結(jié)合工作實(shí)際，制定了具體的活動(dòng)方案，將各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行分解細(xì)化，確保工作落實(shí)到位、責(zé)任落實(shí)到人，促進(jìn)活動(dòng)順利起步、有序推進(jìn)。
二、深入走訪民情，了解群眾訴求
村走訪成員深入到群眾家中，與群眾進(jìn)行深入溝通、細(xì)話家常、察解民情，同時(shí)講解政策法規(guī)、聽(tīng)取意見(jiàn)訴求、排除矛盾糾紛等各項(xiàng)工作，并詳盡填寫(xiě)了走訪情況反饋表內(nèi)容，了解他們一家的人口、收入、從業(yè)等各項(xiàng)情況，真正傾聽(tīng)了群眾的心聲、知曉了群眾的期盼。村通過(guò)入戶走訪、召開(kāi)座談會(huì)、電話等方式共走訪村民xx戶，入戶率達(dá)到100%，共填寫(xiě)xxx張走訪情反饋表，收集群眾需解決幫助問(wèn)題、意見(jiàn)訴求共xxx條。工作人員共寫(xiě)民情日記xxx篇，舉辦村民群眾座談會(huì)xx場(chǎng)。全面摸清村和群眾的基本情況、突出問(wèn)題和當(dāng)前重點(diǎn)要求幫助解決的問(wèn)題。
三、創(chuàng)新工作機(jī)制，確保走訪效果
送溫暖，暖人心。為扎實(shí)開(kāi)展好大走訪活動(dòng)，為群眾解決一些實(shí)際問(wèn)題，在4月1日清明節(jié)前夕，村委給xxx位老年人發(fā)放了米、油、牛奶等物品共計(jì)xxx萬(wàn)元，讓廣大老年人真切地感受xxx村這個(gè)大家庭的和諧與溫暖。
解糾紛，促和諧。村逐戶排查掌握各種可能引發(fā)信訪問(wèn)題，以及影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的各類(lèi)矛盾糾紛和苗頭隱患，真正把問(wèn)題底數(shù)摸清、摸全、摸透，并認(rèn)真核實(shí)情況。在本次走訪排查中，化解矛盾糾紛xx起，切實(shí)做好把矛盾糾紛化解在基層，把問(wèn)題解決在當(dāng)?shù)?，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。
三是整理歸納總結(jié)，切實(shí)解決問(wèn)題。
對(duì)于大走訪過(guò)程中收集的群眾需幫助解決的問(wèn)題和意見(jiàn)建議，村黨支部高度重視，進(jìn)行了及時(shí)的整理、歸納，反映最多的問(wèn)題主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：一是xxx題；二是老x(chóng)xx問(wèn)題；三是xxx問(wèn)題，要求xxx條件；四是xxx問(wèn)題；五是xxx問(wèn)題；六是xxx問(wèn)題（水電費(fèi)補(bǔ)貼、乘船免費(fèi)）；七是xxx經(jīng)營(yíng)問(wèn)題；八是老庵堂、新區(qū)房屋維護(hù)維修問(wèn)題；九是醫(yī)療就醫(yī)、交通、小學(xué)生上學(xué)等民生實(shí)事。
下一步村將針對(duì)以上問(wèn)題和意見(jiàn)建議，對(duì)自身不能解決的問(wèn)題，積極向上級(jí)做好反應(yīng)，做好各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)配合。并在工作中不斷吸收消化，逐一破解，并在“破”的過(guò)程中，不斷地適時(shí)調(diào)整工作思路，完善村發(fā)展規(guī)劃。不斷建立健全村委各項(xiàng)工作長(zhǎng)效機(jī)制，繼續(xù)深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，將大走訪活動(dòng)日?；?、規(guī)范化，竭盡所能為群眾興辦實(shí)事，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
通過(guò)此次深入大走訪活動(dòng)，真正做到了關(guān)心和關(guān)愛(ài)廣大村民群眾，做到情況在一線了解、問(wèn)題在一線解決、決策在一線落實(shí)，全面推進(jìn)xxxx建設(shè)，以?xún)?yōu)異的成績(jī)向黨的十八大獻(xiàn)禮。
普陀山鎮(zhèn)xxx村 2012年xx月xxx日
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇三
工作總結(jié)
2004年12月25日
州委駐村入戶幫助農(nóng)民增收第8工作隊(duì)一行16入，帶著州委、州政府全力促進(jìn)農(nóng)民增收、組織實(shí)施“云嶺先鋒”工程、探索解決集體經(jīng)濟(jì)“空殼村”問(wèn)題等三大任務(wù)，按照州委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(駐村辦)的工作要求，于3月10日赴xx縣，分別入駐縣內(nèi)四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)五個(gè)村民委員會(huì)(老城鄉(xiāng)庫(kù)南、波享村委會(huì)，能禹鎮(zhèn)星火村委會(huì)，涼山鄉(xiāng)冷水箐村委會(huì)，花同鄉(xiāng)高姑村委會(huì))，四個(gè)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)(縣果業(yè)協(xié)會(huì)，縣龍眼、葡萄產(chǎn)業(yè)科技協(xié)會(huì)，縣清河果蔬生產(chǎn)協(xié)會(huì)，縣婦女無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)協(xié)會(huì))和一個(gè)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)(龍川江化工有限公司)。在近11個(gè)月的工作中，全體工作隊(duì)員思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一，工作目的明確，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬全局的工作方針，堅(jiān)持“摸實(shí)情、辦實(shí)事、解疑難”的工作方法，堅(jiān)持“吃住在村、工作到戶、又不擾民”的駐村方式，認(rèn)真貫徹落實(shí)州委、州政府駐村入戶、駐會(huì)入戶、駐廠入戶幫助農(nóng)民增收的各項(xiàng)政策措施，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《楚雄州駐村入戶幫助農(nóng)民增收工作隊(duì)員守則》和《楚雄州駐村入戶幫助農(nóng)民增收工作隊(duì)員管理辦法》，貼近群眾、尊重農(nóng)民，虛心好學(xué)、求真務(wù)實(shí)，艱苦奮斗、清正廉潔，任勞任怨、恪盡職守，克服了許多意想不到的困難，經(jīng)受了元謀高溫氣候的考驗(yàn)，意志得到礪煉，觀念得到更新，作風(fēng)有了轉(zhuǎn)變，對(duì)農(nóng)民的深厚感情得到培養(yǎng)，解決實(shí)際問(wèn)題的能力提高，親民、愛(ài)民、為民的形象樹(shù)立，在元謀縣委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和隊(duì)員入駐地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村、協(xié)會(huì)、廠等各級(jí)的支持、幫助、配合下，助農(nóng)增收、實(shí)施“云嶺先鋒”工程、解決集體經(jīng)濟(jì)“空殼”等問(wèn)題的長(zhǎng)效機(jī)制得到建立，經(jīng)全體工作隊(duì)員的努力工作，較好地完成了州委、州政府賦予駐村入戶、駐會(huì)入戶、駐廠入戶幫助農(nóng)民增收工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)，現(xiàn)將全隊(duì)工作情況總結(jié)如下：
一、主要工作情況及成效
(一)抓宣傳學(xué)習(xí)，促進(jìn)認(rèn)識(shí)提高、步調(diào)統(tǒng)一。思想是行動(dòng)的指南。當(dāng)我們下派入駐各工作點(diǎn)后，正值村級(jí)“兩委”換屆、民主選舉“兩委”班子成員的最后階段，我們緊緊抓住這一時(shí)機(jī)，一方面積極主動(dòng)協(xié)助縣、鄉(xiāng)、村級(jí)換屆指導(dǎo)組按照《村民委員會(huì)組織法》、《云南省村民委員會(huì)選舉辦法》和省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好村民委員會(huì)換屆選舉工作的意見(jiàn)》，認(rèn)真協(xié)助做好村級(jí)“兩委”班子換屆選舉工作；另一方面充分利用村委會(huì)干部候選入進(jìn)村作任職演講的機(jī)會(huì)，向村民廣泛宣傳中央1號(hào)文件，宣傳盛州農(nóng)村工作會(huì)議精神，宣傳省委、州委關(guān)于在全體黨員中開(kāi)展實(shí)施“云嶺先鋒”工程的決定，宣傳州委、州政府為全力促進(jìn)農(nóng)民增加收入，派出干部駐村入戶幫助農(nóng)民增收的指導(dǎo)思想、目的意義和工作要求。《云南省農(nóng)村工作守則》下發(fā)后，全體工作隊(duì)員進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，并及時(shí)將農(nóng)村工作守則30條復(fù)印給村委會(huì)干部和各村民小組長(zhǎng)、黨小組長(zhǎng)，認(rèn)真組織他們學(xué)習(xí)，讓他們能理解、會(huì)運(yùn)用。隨著第二階段工作的繼續(xù)，我們組織村委“兩委”班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳貫徹黨的十六屆四中全會(huì)精神，認(rèn)真分析農(nóng)民增收形勢(shì)，切實(shí)貫徹落實(shí)中國(guó)^v^中央辦公廳、^v^辦公廳《關(guān)于健全和完善村務(wù)公開(kāi)和民主管理制度的意見(jiàn)》，狠抓各項(xiàng)增收措施的落實(shí)。通過(guò)宣傳學(xué)習(xí)，使廣大村民進(jìn)一步了解黨在農(nóng)村的各項(xiàng)基本政策，更加體會(huì)到^v^、^v^和各級(jí)黨委、政府對(duì)“三農(nóng)”問(wèn)題的高度重視，對(duì)廣大入民群眾生產(chǎn)、生活的關(guān)懷之情，法律意識(shí)、科技意識(shí)得到進(jìn)一步增強(qiáng)，市場(chǎng)觀念有了明顯轉(zhuǎn)變，許多后顧之憂得到解除，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，克服困難，增收致富的信心和決心倍增，村務(wù)公開(kāi)、民主管理制度得到有效健全和完善，農(nóng)村社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，特別是了解了州委下派的工作隊(duì)為何而來(lái)，駐村入戶做什么和工作隊(duì)員的說(shuō)與做，對(duì)州委、州政府的決定給予了充分肯定，對(duì)工作隊(duì)員的到來(lái)和所開(kāi)展工作給予的熱情和支持，為我們開(kāi)展工作奠定了良好的群眾基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)了思想認(rèn)識(shí)和行動(dòng)的統(tǒng)一，確保了駐村入戶，駐會(huì)入戶、駐廠入戶工作的全面開(kāi)展。
理，率先做好新品種、新技術(shù)試驗(yàn)示范，積極做好黨對(duì)個(gè)私經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策宣傳貫徹，遵章守紀(jì)，誠(chéng)實(shí)守信，一個(gè)黨員一面旗的先鋒模范帶頭的作用得到有效發(fā)揮，協(xié)會(huì)的經(jīng)營(yíng)理念、管理制度得到更新，經(jīng)營(yíng)決策、運(yùn)行機(jī)制更加適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，符合廣大農(nóng)民群眾和會(huì)員的生產(chǎn)發(fā)展需要；把“鞏固國(guó)內(nèi)市嘗開(kāi)拓國(guó)際市嘗產(chǎn)品上檔升級(jí)”作為協(xié)會(huì)經(jīng)營(yíng)農(nóng)產(chǎn)品，打響元謀“無(wú)公害、綠色”品牌，實(shí)現(xiàn)協(xié)會(huì)與農(nóng)民雙贏的市場(chǎng)定位，充分發(fā)揮工作隊(duì)員知識(shí)面廣、信息靈、有一定見(jiàn)解能力的優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)為協(xié)會(huì)提供信息服務(wù)，幫助協(xié)會(huì)不斷改進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)策略、完善相關(guān)章程，不斷健全“市場(chǎng)引協(xié)會(huì)、協(xié)會(huì)帶基地、基地連農(nóng)戶”的經(jīng)營(yíng)機(jī)制，教育和引導(dǎo)協(xié)會(huì)、農(nóng)民和會(huì)員遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和科技規(guī)律，增強(qiáng)法律意識(shí)和商品意識(shí)，產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)得到鞏固和開(kāi)拓，農(nóng)民增收措施有效推進(jìn)，協(xié)會(huì)得到健康發(fā)展。通過(guò)以上措施落實(shí)。時(shí)至12月，元謀縣已建立農(nóng)民專(zhuān)業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)101個(gè)，會(huì)員人數(shù)達(dá)9283余人。其中，2004年度新建立42個(gè)，新發(fā)展會(huì)員6262人。在協(xié)會(huì)總數(shù)中，屬實(shí)體型的農(nóng)技協(xié)會(huì)有49個(gè)，服務(wù)型30個(gè)，技術(shù)交流型22個(gè)。農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的牽動(dòng)，農(nóng)民專(zhuān)業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)、內(nèi)部管理、營(yíng)銷(xiāo)策略等機(jī)制的不斷建立完善，極大地推進(jìn)著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化，促進(jìn)著農(nóng)民增收目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，各類(lèi)專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)的壯大發(fā)展，已經(jīng)成為農(nóng)業(yè)發(fā)展新階段元謀解決“三農(nóng)”問(wèn)題的新亮點(diǎn)。
(五)抓科技培訓(xùn)，促進(jìn)知識(shí)更新、素質(zhì)提高?？萍妓降母叩?，直接影響著農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量和效益的增減。在全力促進(jìn)農(nóng)民增收工作中，我們始終牢固樹(shù)立“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的思想，把提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)作為增加農(nóng)民收入的重要措施來(lái)抓，緊緊圍繞所派駐的村(會(huì)、廠)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求，認(rèn)真搞好科技服務(wù)，積極推廣農(nóng)村先進(jìn)實(shí)用技術(shù)，注意有選擇地舉辦各類(lèi)種、養(yǎng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，辦好示范樣板，主動(dòng)邀請(qǐng)縣鄉(xiāng)農(nóng)科、水利、畜牧獸醫(yī)技術(shù)入員到協(xié)會(huì)、村委會(huì)作培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)，引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)，全面提升農(nóng)產(chǎn)品的科技含量，積極配合地震、氣象部門(mén)組織村民代表、村民小組長(zhǎng)講授有關(guān)地質(zhì)災(zāi)害預(yù)防避讓措施和氣象對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的影響等方面的知識(shí)，工作隊(duì)員上門(mén)為農(nóng)戶贈(zèng)送《無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)》、《林果花卉病蟲(chóng)害防治》、《飼養(yǎng)動(dòng)物疾病防治》、《無(wú)公害石榴栽培技術(shù)》、《中草藥栽培技術(shù)》等農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)教材和科教光碟供學(xué)習(xí)使用，深受廣大農(nóng)戶、會(huì)員的歡迎。時(shí)至12月，全隊(duì)共組織開(kāi)展各類(lèi)科技知識(shí)培訓(xùn)41場(chǎng)次，受訓(xùn)入員達(dá)3929人次。通過(guò)培訓(xùn)，使廣大農(nóng)民了解了科技發(fā)展形勢(shì)，掌握了地質(zhì)災(zāi)害避讓方面的常識(shí)，看到示范樣板增收作用，對(duì)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、無(wú)公害化生產(chǎn)有了初步認(rèn)識(shí)，新優(yōu)品種得到運(yùn)用推廣，畜禽疾病防治的觀念增強(qiáng)，農(nóng)民的科技水平普遍提高，依靠科技進(jìn)步成效明顯。
(六)抓《農(nóng)民增收卡》制度建立，促進(jìn)農(nóng)民增收目標(biāo)全面完成。突出工作重點(diǎn)，抓好示范引導(dǎo)是確保農(nóng)民人均增收10％目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的有效措施。在建立《農(nóng)民增收卡》制度、落實(shí)各項(xiàng)增收措施工作中，我們緊緊圍繞州委確定的增收職責(zé)任務(wù)，認(rèn)真開(kāi)展了走訪、調(diào)研活動(dòng)，在走完所派駐地管轄的自然村，了解上年經(jīng)濟(jì)發(fā)展，家庭收入情況的基礎(chǔ)上，有選擇地把生產(chǎn)條件、經(jīng)濟(jì)收入處于入駐地區(qū)中間水平的自然村和所轄自然村的村民代表、村民小組長(zhǎng)及部分黨員戶確定為工作隊(duì)員落實(shí)《農(nóng)民增收卡》制度的重點(diǎn)戶、示范戶，并深入他們家中，詳細(xì)了解上一年度生產(chǎn)、生活和經(jīng)濟(jì)收入的主要構(gòu)成，與各農(nóng)戶促膝談心，認(rèn)真分析增收的有利條件和不利因素，幫助他們理清發(fā)展思路，一戶一策制定增收措施，把增收帳算細(xì)，屬種植業(yè)有發(fā)展?jié)摿Φ?，就從種植的品種選擇、栽培要點(diǎn)等方面制定增收措施；屬養(yǎng)殖業(yè)有發(fā)展?jié)摿Φ?，就從畜種改良、畜廄改造、疾病防治和科學(xué)飼養(yǎng)等方面制定增收措施；屬飲食、加工、運(yùn)輸服務(wù)業(yè)有潛力的，就從做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、發(fā)揮一技之長(zhǎng)、確保安全、衛(wèi)生和減少事故、節(jié)約成本等方面制定增收措施；屬耕地面少，勞力充余的，就從外出務(wù)工鼓勵(lì)，幫助他們牽線搭橋，作好正確引導(dǎo)，主動(dòng)為他們提供打工信息，走出家門(mén)促增收。通過(guò)以上工作，各示范農(nóng)戶均明白了自己家庭經(jīng)濟(jì)收入應(yīng)從什么地方去努力，靠政策、靠科技、靠自力更生的發(fā)展觀得到進(jìn)一步樹(shù)立，增收意愿變?yōu)樽晕乙螅鍪沾胧┳優(yōu)樽杂X(jué)行動(dòng)。全隊(duì)共建立和落實(shí)《農(nóng)民增收卡》示范戶676戶，實(shí)施結(jié)果，經(jīng)工作隊(duì)員與村委會(huì)干部逐戶核實(shí)，示范戶人均現(xiàn)金收入均較上年增長(zhǎng)10％以上，完成或超額完成了州委、州政府賦予的增收任務(wù)，為駐地農(nóng)戶做出了示范，留下了思路、留下了科技、留下了永帶不走的增收措施。
黨員身份，接受群眾監(jiān)督。同時(shí)，我們還利用黨支部有關(guān)活動(dòng)日，組織全體黨員重溫入黨誓詞，邀請(qǐng)縣、鄉(xiāng)有關(guān)同志到村上黨課，抓好“三會(huì)一課”活動(dòng)的落實(shí)，要求每一位黨員每年至少為本村村民做二件以上看得見(jiàn)的實(shí)事好事，樹(shù)好黨員形象，力求使黨支部真正成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，使全體^v^員真正成為宣傳政策、遵紀(jì)守法、勤勞致富、帶頭致富的先鋒。時(shí)至12月，全隊(duì)共開(kāi)展“云嶺先鋒”工程宣傳培訓(xùn)51場(chǎng)次，參訓(xùn)人員2810人次；粘貼宣傳標(biāo)語(yǔ)237條；出黑板報(bào)54期；開(kāi)展黨員致富技能培訓(xùn)39場(chǎng)次，受訓(xùn)人員2153人次；有203位黨員成為了致富能手，將81名優(yōu)秀致富能手培養(yǎng)成為中國(guó)^v^預(yù)備黨員，有40名黨員致富能手中的優(yōu)秀分子成為了黨支部委員、村黨小組長(zhǎng)和村民小組長(zhǎng)；在協(xié)會(huì)中建立黨支部8個(gè)；黨小組2個(gè)，發(fā)展預(yù)備黨員32人；南繁村種子協(xié)會(huì)還被組織部門(mén)列為“支部加協(xié)會(huì)”的示范點(diǎn)?！霸茙X先鋒”工程的實(shí)施，有力地推動(dòng)著黨員的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，“五好五帶頭”和“三個(gè)培養(yǎng)”的推進(jìn)和落實(shí)，強(qiáng)化了基層組織建設(shè)，黨的階級(jí)基礎(chǔ)增強(qiáng)，黨的群眾基礎(chǔ)擴(kuò)大，黨的社會(huì)影響力和領(lǐng)導(dǎo)能力不斷提高，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力作用發(fā)揮，黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)得到新的提升，黨員受教育，農(nóng)民得實(shí)惠充分體現(xiàn)，黨的執(zhí)政地位得到有效鞏固，深受廣大村民、會(huì)員擁護(hù)。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇四
日前，xxx經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)全體干部職工按照本單位制定的“大走訪”活動(dòng)方案的要求，分批分次走訪了位于開(kāi)發(fā)區(qū)的幾十家企業(yè)?，F(xiàn)就單位開(kāi)展的“企業(yè)大走訪”活動(dòng)總結(jié)如下：
一、實(shí)地走訪 從5月31日至6月6日，張主任親自帶隊(duì)實(shí)地走訪慰問(wèn)了8家企業(yè)。
（一）準(zhǔn)備充分. 在走訪前，張主任要求走訪干部要明確指導(dǎo)思想和目的，精密部署走訪活動(dòng)計(jì)劃，對(duì)支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)的企業(yè)要優(yōu)先走訪，對(duì)經(jīng)營(yíng)困難，需要政府扶持項(xiàng)目的企業(yè)要重點(diǎn)走訪，每到一個(gè)企業(yè)，都要全面了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，征求企業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)服務(wù)職能的需求等等。
（二）形式多樣. 通過(guò)實(shí)地走訪，填寫(xiě)《開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)基本情況調(diào)查表》、《企業(yè)情況調(diào)查項(xiàng)目問(wèn)卷》、面對(duì)面交流談心等多種形式進(jìn)行走訪，為今后更好地服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
大的問(wèn)題進(jìn)行梳理、反映、總結(jié)。
二、存在問(wèn)題
在走訪過(guò)程中，初步征求到以下幾點(diǎn)問(wèn)題和意見(jiàn)。
（一）小型企業(yè)面臨著融資難和招工難問(wèn)題。
（二）部分企業(yè)停工停產(chǎn)。由于環(huán)保設(shè)施不達(dá)標(biāo)，導(dǎo)致部分電器企業(yè)被責(zé)令停產(chǎn)整頓，被責(zé)令停產(chǎn)的企業(yè)建議經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)盡快協(xié)助解決企業(yè)所面臨的難題。
（三）企業(yè)搬遷力度大。工業(yè)園所在企業(yè)遷移選址問(wèn)題，沒(méi)有得到妥善解決。涉及遷移的企業(yè)建議政府盡快給予答復(fù)。
三、走訪成效 在這次大走訪活動(dòng)中，通過(guò)“訪企業(yè)、辦實(shí)事”，與企業(yè)負(fù)責(zé)人“零距離”接觸、“面對(duì)面”溝通、“心貼心”交流，融合了開(kāi)發(fā)區(qū)與企業(yè)之間的密切關(guān)系，同時(shí)提升了開(kāi)發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部為企業(yè)服務(wù)的能力，對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展壯大提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。
四、下步打算 這次“企業(yè)大走訪”活動(dòng)在開(kāi)發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和安排下，取得一定成效。下一步，我們將著重做好以下幾個(gè)方面的工作，以不斷鞏固和擴(kuò)大活動(dòng)成效。
業(yè)生產(chǎn)發(fā)展服務(wù)意識(shí)。
（二）解決企業(yè)反映強(qiáng)烈的問(wèn)題。不斷加強(qiáng)走訪力度，進(jìn)一步梳理提出的突出問(wèn)題，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)辦，單位分理和督促檢查等辦法，促進(jìn)相關(guān)問(wèn)題的持續(xù)解決和落實(shí)。
（三）總結(jié)“企業(yè)大走訪”工作的方法和經(jīng)驗(yàn)。深入總結(jié)活動(dòng)中成功經(jīng)驗(yàn)，借鑒其他區(qū)縣開(kāi)發(fā)區(qū)的走訪經(jīng)驗(yàn)，探索適合企業(yè)發(fā)展的新思路、新機(jī)制、新舉措，以便更好地提升企業(yè)管理與服務(wù)水平，推動(dòng)企業(yè)快速健康持續(xù)發(fā)展，加大政策扶持力度，進(jìn)一步完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，打造便捷優(yōu)質(zhì)高效的發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)各企業(yè)加快發(fā)展，營(yíng)造企業(yè)與政府和諧共贏的良好局面。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇五
我是來(lái)自公司工程部的xx。每年的這個(gè)時(shí)候，各單位都要組織一次面向全體職工的個(gè)人年度述職報(bào)告，聰明的人們往往都會(huì)把握好這區(qū)區(qū)的幾分鐘的時(shí)間，既要簡(jiǎn)明扼要地介紹自己在一年里所負(fù)責(zé)的工作，又要憑借良好的演講技巧展示個(gè)人魅力。接下來(lái)，我為各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們簡(jiǎn)要的總結(jié)一年來(lái)我所取得的成績(jī)及下一步工作打算。
xx年3月份我與公司訂立勞動(dòng)合同，正式建立勞動(dòng)關(guān)系以來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)一直把我派駐到xx縣城防護(hù)工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及公司河堤項(xiàng)目部辦公室從事內(nèi)勤工作，內(nèi)勤工作是一項(xiàng)綜合協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)的工作，具有協(xié)調(diào)上下、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用，內(nèi)勤工作位輕責(zé)重，既要完成事務(wù)管理、文書(shū)處理、綜合情況、檔案管理、起草文件等日常程序化的工作，又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。一個(gè)合格的內(nèi)勤工作人員必須具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作，要具有較寬的知識(shí)面和合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)以及嚴(yán)謹(jǐn)干練的工作作風(fēng)、任勞任怨的獻(xiàn)身精神和淡泊名利的思想境界?；仡櫸疫@一年來(lái)的工作，看到了成績(jī)也發(fā)現(xiàn)了不足，我力求認(rèn)真做好今年的工作總結(jié)，使明年做得更好，現(xiàn)將一年來(lái)我在xx縣城防護(hù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及公司河堤項(xiàng)目部的工作情況作如下總結(jié)：
一是政治意識(shí)。做好宣傳黨的方針、路線、政策，培養(yǎng)敏銳、獨(dú)特的政治意識(shí)。在政治理論方面的學(xué)習(xí)，不斷提高政治素養(yǎng)，堅(jiān)定正確的政治方向，使自己在思想上始終與黨中央保持高度一致。同時(shí)，在政治上保持了頭腦清醒，對(duì)待事物反復(fù)思考，更好地抓住重點(diǎn)。
二是集體意識(shí)。內(nèi)勤是上下級(jí)信息交流的中轉(zhuǎn)站，上級(jí)下發(fā)指示精神，下級(jí)上報(bào)工作情況，都要經(jīng)過(guò)我的手里傳承。因此，自覺(jué)增強(qiáng)了集體意識(shí)，結(jié)合實(shí)際，盡可能地把具體問(wèn)題研究得透徹，把工作做得細(xì)致，使自己真正成為領(lǐng)導(dǎo)決策的得力助手。
三是服務(wù)意識(shí)。做到不讓領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在自己這里延誤，不讓辦理的事項(xiàng)在自己手里積壓，不讓各種差錯(cuò)在自己身上發(fā)生，不讓施工單位工作人員在自己這里受冷落。時(shí)刻擺正位置，盡可能把工作安排得井井有條，做到堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
四是奉獻(xiàn)意識(shí)。原來(lái)縣城防護(hù)工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室只有我一個(gè)內(nèi)勤人員，日常事務(wù)、文書(shū)管理、全由一人承擔(dān)，加之縣城防護(hù)工程時(shí)間緊、工期短、任務(wù)重，各種專(zhuān)項(xiàng)整治任務(wù)接連不斷，加班加點(diǎn)，已成家常便飯。無(wú)論何時(shí)何地，都要真正培養(yǎng)自己的奉獻(xiàn)意識(shí)。
五是保密意識(shí)。由于我從事的工作具有特殊性，內(nèi)勤接觸事情的復(fù)雜性往往比其他外勤接觸的事情更為復(fù)雜。行動(dòng)方案、決策措施、機(jī)密文件等信息都會(huì)在我處形成一個(gè)聚合點(diǎn)，使內(nèi)勤崗位成為一個(gè)“機(jī)要中心”。如果稍有不慎，泄漏出去將會(huì)給工作造成不可彌補(bǔ)的損失。因此，無(wú)論何時(shí)何地，都要緊繃保密這根弦，做到不該說(shuō)的堅(jiān)決不說(shuō)，不該講的堅(jiān)決不講。
從我3月份進(jìn)入公司到9月份，就被安排到縣城防護(hù)工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作，負(fù)責(zé)辦公室的文件收發(fā)、檔案管理相關(guān)及文件的起草及報(bào)送，第一次起草公文自己覺(jué)得還比較滿意，但現(xiàn)實(shí)往往不是自己想象那樣的，經(jīng)過(guò)晏主任細(xì)心教導(dǎo)，使我起草公文的水平也進(jìn)一步提高。10月份由于公司缺少人手，我被從新調(diào)回公司河堤項(xiàng)目部，在項(xiàng)目部工作期間，作好文件的收發(fā)、檔案的管理、公文的撰寫(xiě)和報(bào)送、項(xiàng)目部固定資產(chǎn)入庫(kù)及領(lǐng)用工作，工作紀(jì)律上，認(rèn)真作好公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，在工作時(shí)間內(nèi)不離崗、不串崗、不睡崗、不在辦公室內(nèi)大聲喧嘩、不做與工作無(wú)關(guān)的事情，嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度及印章管理制度，準(zhǔn)時(shí)上下班，按照縣城防護(hù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室晏主任及公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求，努力做好自己的本職工作，圓滿地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
xx年7月我公司成立黨支部，受公司各位黨員的信任，民主選舉我為公司黨支部組織委員和紀(jì)檢委員，負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳、年終報(bào)表的填報(bào)及黨建相關(guān)工作，在這短短的5個(gè)月，較好地完成了機(jī)關(guān)工委年初計(jì)劃中規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)，在年終黨建工作檢查中，也取得了較好的成績(jī)。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和各位同事的關(guān)照下，我同公司全體員工一起完成了xx年的工作任務(wù)，在這一年里能夠自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠在工作中任勞任怨，在領(lǐng)導(dǎo)和工作需要時(shí)不論早晚或則節(jié)假日隨叫隨到，不計(jì)報(bào)酬從無(wú)怨言。
平時(shí)除認(rèn)真開(kāi)展縣城防護(hù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及公司河堤項(xiàng)目部工作外，還努力自學(xué)法律知識(shí)，參加相關(guān)技能培訓(xùn)，使我能更好的完成工作任務(wù)及遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
在這一年里，自己盡管經(jīng)過(guò)一些努力，使我的業(yè)務(wù)水平較以往提高了不少，但還需要進(jìn)一步的提高。在以后的工作中，要堅(jiān)持做到五勤，切實(shí)履行崗位職責(zé)。
一是眼勤。每天閱讀公司河堤項(xiàng)目部收發(fā)的文件，翻看檔案，查閱材料?？次募?、材料不能像過(guò)眼云煙，毫無(wú)印象。要認(rèn)真看，對(duì)上級(jí)的文件要反復(fù)看，領(lǐng)會(huì)精神，吃透方針、政策，記住術(shù)語(yǔ)，明確任務(wù)；對(duì)下面的工作報(bào)告及請(qǐng)示要細(xì)閱全文，掌握好縣城河堤工作進(jìn)展情況，讓我更好的做好內(nèi)勤工作；對(duì)有關(guān)部門(mén)的文件和材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和做法。
二是手勤。在工作上積極主動(dòng)，做好各項(xiàng)工作記錄和資料的積累，對(duì)看到的情況、問(wèn)題、數(shù)據(jù)、工作進(jìn)展，都要根據(jù)需要分別摘錄。
三是嘴勤。在處理日常事務(wù)工作中，積極主動(dòng)地向業(yè)務(wù)部門(mén)和其他同事請(qǐng)教，對(duì)不清楚的情況和細(xì)節(jié)勤問(wèn)、勤打聽(tīng)，隨時(shí)向同事了解各方面的工作情況，實(shí)事求是，及時(shí)全面地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
四是腿勤。結(jié)合實(shí)際，開(kāi)展調(diào)查工作，熟悉掌握各項(xiàng)工作動(dòng)態(tài)，要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)多聯(lián)系，相互交流情況，互相支持配合做好各項(xiàng)工作。
五是腦勤。對(duì)各類(lèi)文字材料，認(rèn)真分析。對(duì)收集的信息，要?jiǎng)幽X分析研究，采取歸納、比較、判斷和分析，積累和總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平。明年我將與公司全體同事一起努力工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇六
“不知庭霰今朝落，疑是林花昨夜開(kāi)”，時(shí)間飛逝，彈指一揮間_年接近尾聲。過(guò)去的一年里，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下，同事的熱情幫助下，自身的不斷努力下，工作上取得了一定成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定?；仡欉^(guò)去的一年，現(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)如下：
xx年我公司承建項(xiàng)目共計(jì)x項(xiàng)，其中跨年項(xiàng)目x項(xiàng)，新開(kāi)工項(xiàng)目x項(xiàng)。安全部在上級(jí)主管部門(mén)及公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，完善公司各項(xiàng)安全管理制度，規(guī)范統(tǒng)一施工現(xiàn)場(chǎng)安全資料管理，并且定期性地開(kāi)展了安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)，通過(guò)加強(qiáng)建筑施工安全生產(chǎn)管理工作，完善和落實(shí)一系列安全管理措施，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)目部的監(jiān)管，使各項(xiàng)工作取得了一定的成效。
1、工程開(kāi)復(fù)工“三級(jí)安全教育”活動(dòng)開(kāi)展率100%；為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，安全部著重檢查并督導(dǎo)各項(xiàng)目部及時(shí)對(duì)每名職工進(jìn)行“三級(jí)安全教育”，加大對(duì)特殊工種持證情況的檢查和專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及考試工作，檢查各項(xiàng)目部落實(shí)安全技術(shù)交底情況。
2、積極組織開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，在本年度安全生產(chǎn)月的前期，安全部召集下屬各項(xiàng)目部專(zhuān)職安全員進(jìn)行工作部署并提出要求，要求各項(xiàng)目部施工現(xiàn)場(chǎng)醒目位置懸掛大型安全生產(chǎn)口號(hào)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)月的職工安全教育。通過(guò)這些組織教育工作，極大的強(qiáng)化了公司全體員工的安全意識(shí)。
1、今年安全部在每星期進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查的基礎(chǔ)上，還先后進(jìn)行了“腳手架工程、大型機(jī)械安全、防物體打擊、防高處墜落、臨時(shí)用電情況和安全資料管理”的安全專(zhuān)項(xiàng)檢查。
2、本年度截至目前安全部共計(jì)開(kāi)展檢查x余次，先后督促各項(xiàng)目部排查隱患累計(jì)x余項(xiàng)，檢查覆蓋面包括公司所有在建工程的施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工、特殊工種持證情況及安全資料的管理。
3、通過(guò)定期檢查和針對(duì)性檢查，在一定程度上提高了我公司的.安全管理水平，有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生。安全部還要求各項(xiàng)目部對(duì)下屬施工班組嚴(yán)格要求，嚴(yán)格落實(shí)獎(jiǎng)懲制度。
安全部在成立之初制訂了公司安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全管理目標(biāo)，并要求各項(xiàng)目部結(jié)合公司制定的責(zé)任制及管理目標(biāo)，分解制定各項(xiàng)目部的安全管理目標(biāo)，完善項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制；并將公司安全管理方面的管理制度，下發(fā)各項(xiàng)目部參考執(zhí)行。
1、項(xiàng)目部在安全管理分工方面不分明，這一原因普遍存在，項(xiàng)目部各個(gè)管理人員認(rèn)為只要是牽涉安全的方面都應(yīng)該由安全員來(lái)管，沒(méi)有按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則明確分工。
2、因?yàn)閯?dòng)態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化，因此安全員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)隱患整改存在一定惰性，在某些方面只是為了應(yīng)付公司及上級(jí)部門(mén)的檢查。
3、施工基層人員的素質(zhì)低，思想意識(shí)差。
4、公司某些方面正處于健全階段，不能真正做到以安全為主，導(dǎo)致比如：材料不合格或供應(yīng)不及時(shí)、人工不足及資金不能及時(shí)到位等情況。綜上所述是導(dǎo)致公司安全生產(chǎn)工作落實(shí)存在一定的難度。
1、xx年度安全部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求制定年度安全管理目標(biāo)，根據(jù)管理目標(biāo)確定各項(xiàng)工作的開(kāi)展及管理，確保全年無(wú)重大傷亡事故。
2、加強(qiáng)安全領(lǐng)導(dǎo)小組的安全生產(chǎn)管理工作，各項(xiàng)目部加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作，確保不發(fā)生安全事故。
3、加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育，加強(qiáng)指導(dǎo)職工對(duì)操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和執(zhí)行。
4、加大對(duì)機(jī)械設(shè)備的管理，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即停止作業(yè)限期換人，并按規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰。
5、加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)做好安全防護(hù)工作。
6、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作，各工地定期對(duì)施工人員進(jìn)行安全教育，強(qiáng)化和鞏固職工的安全意識(shí)。
7、認(rèn)真搞好現(xiàn)場(chǎng)巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，限期整改，到期復(fù)查，超期處罰，對(duì)違背強(qiáng)制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改。
8、加強(qiáng)公司形象管理，每個(gè)工程都代表著公司的形象，體現(xiàn)了公司的管理水平，因此安全部在明年的工作中會(huì)同公司各部門(mén)一道，要求各項(xiàng)目部切實(shí)把工作做細(xì)，做出能夠體現(xiàn)企業(yè)文化及形象的方面。
xx年即將結(jié)束，但安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視，不論過(guò)去和現(xiàn)在，公司在安全問(wèn)題上投入了大量的精力、人力和財(cái)力，公司安全部將以_年為新的起點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)安全工作的管理，加大安全生產(chǎn)監(jiān)管的力度，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，促進(jìn)安全工作更上一層樓，為公司的生產(chǎn)建設(shè)進(jìn)一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇七
深入開(kāi)展“萬(wàn)警進(jìn)社區(qū)、為民保平安”活動(dòng)，要針對(duì)不同社區(qū)、不同群眾、不同問(wèn)題，采取有針對(duì)性的方法手段，這就需要我們?cè)趯?shí)踐中不斷摸索積累。本著這一出發(fā)點(diǎn)，市委六號(hào)院社區(qū)的民警游野、曹琦、康三軍、彭培齊、呂云華幾位同志，結(jié)合自身在走訪中遇到的問(wèn)題，進(jìn)行了初步的總結(jié)，形成了《民警走訪入戶熟悉群眾五十個(gè)怎么辦》。
1、對(duì)群眾特別關(guān)心的“小事”應(yīng)該怎么辦？
在走訪中，群眾會(huì)提出一些最關(guān)心的“小事”，諸如：夜間車(chē)輛安全問(wèn)題、近鄰彈琴聲太大、商店音響擾民、鄰居養(yǎng)狗影響休息等。群眾提出的小事并不小，反映了居民合理要求與呼聲。對(duì)此民警要當(dāng)成大事來(lái)對(duì)待，耐心傾聽(tīng)，認(rèn)真記錄，能辦的馬上辦好；不能馬上辦好的要給群眾提出解決的途徑和建議；能幫助聯(lián)系有關(guān)部門(mén)的要積極協(xié)調(diào)，幫助出謀獻(xiàn)策；對(duì)涉及部分居民利益的，要牽頭商議，起到紐帶作用。這樣一來(lái)，廣大居民都能感受到民警能替他們說(shuō)話，替他們辦事。民警在工作中決不要拒絕做小事情，因?yàn)榇笫虑槭怯尚∈虑榉e成的。通過(guò)調(diào)解小糾紛、查改小隱患、整改小問(wèn)題、偵破小案件和辦理小事情，使廣大民警帶著服務(wù)、帶著溫暖、帶著體貼走進(jìn)千家萬(wàn)戶，收獲平安和諧。
2、及時(shí)回應(yīng)群眾需求應(yīng)該怎么辦？
及時(shí)回應(yīng)群眾需求要學(xué)會(huì)做群眾工作的技巧，用群眾的思維、群眾的語(yǔ)言和群眾易于接受的方式，做耐心細(xì)致的工作。這其中一個(gè)有效的方法，就是加強(qiáng)與群眾溝通，加快信息的傳播。具體講，可以在社區(qū)宣傳陣地上開(kāi)辟“呼聲與回聲”、“回音壁”、“問(wèn)與答”等欄目，及時(shí)公布、反饋信息，根據(jù)居民需求和心愿，及時(shí)溝通信息，爭(zhēng)取居民支持。
3、與群眾交談時(shí)應(yīng)該怎么辦？
與群眾交談要用“家常話”，多用群眾的語(yǔ)言，多用通俗樸實(shí)的語(yǔ)言；可以從嘮家常開(kāi)始，說(shuō)明民警進(jìn)社區(qū)的來(lái)意，交談時(shí)間不要太短。要區(qū)別交談對(duì)象，做到“看菜吃飯、量體裁衣”、“到什么山唱什么歌”；聽(tīng)到群眾的批評(píng)建議不能厭煩，能說(shuō)明白的要調(diào)語(yǔ)平和，耐心解釋、放下架子、以理服人；要帶上筆記本對(duì)群眾提出的問(wèn)題認(rèn)真記好，能辦的馬上就辦。臨走時(shí)留下民警的電話和手機(jī)號(hào)，日后再遇見(jiàn)時(shí)要打招呼和駐足談話。切忌“張口大話”和以管人者自居的姿態(tài)。在交流中，多用“可以嗎”、“好嗎”、“能不能”等具有親和力的協(xié)商性語(yǔ)言。
4、與社區(qū)居民交朋結(jié)友應(yīng)該怎么辦？
與社區(qū)居民交朋友，要站在群眾當(dāng)中向群眾學(xué)習(xí)。要有“先當(dāng)學(xué)生、后當(dāng)先生”的態(tài)度，切記自以為是。要與社區(qū)內(nèi)朋友保持經(jīng)常聯(lián)系，建立起感情，直至交成知心朋友。民警在社區(qū)有事無(wú)事都可以登登“三寶殿”，都可以訪問(wèn)訪問(wèn)居民朋友。交朋友，要知己知彼。這樣一回生、二回熟、三回登堂入室，達(dá)到了相互了解，就可以無(wú)話不談。民警有了一些知心朋友，就有了一支穩(wěn)定的輔助隊(duì)伍。就能扎下根，就能夠廣泛獲取信息，切不可“砂鍋搗蒜，一錘子買(mǎi)賣(mài)”。一個(gè)社區(qū)民警工作能量的大小，很大程度上取決于他在轄區(qū)交的朋友多少。社區(qū)內(nèi)朋友多、關(guān)系多，信息來(lái)源就多，“工作靠朋友”這句話就能用的上。民警多一個(gè)朋友，實(shí)際上就多一雙耳目，多一個(gè)幫手。但交朋友并不是易事，要講究方式方法，要做大量工作，要生活在社區(qū)居民中間，熟知居民的情況，帶著情感多交流；正像一壺醇酒要經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)的發(fā)酵和積淀，時(shí)間愈久，品質(zhì)愈優(yōu)。首先要多付出，多給居民服務(wù)，多給予群眾方便，真正做到互通有無(wú)、互幫互助。做到這一步，民警就可以隨時(shí)與社區(qū)的朋友交談，人家非但不覺(jué)得麻煩，日久不見(jiàn)，他還想你哩！
5、走訪時(shí)有的居民不愿開(kāi)門(mén)怎么辦？
敲門(mén)時(shí)，有的居民故意裝作家里無(wú)人不給開(kāi)門(mén)，此時(shí)，就不要再敲門(mén)了，下一次再來(lái)時(shí)可以通過(guò)電話提前預(yù)約或與社區(qū)的同志一同去。有的居民警惕性非常高，在民警敲門(mén)時(shí)，會(huì)問(wèn)許多問(wèn)題，這時(shí)不能認(rèn)為是居民難為民警，而要耐心解答；同時(shí)要注意警容嚴(yán)整，隨身攜帶警官證。
6、有的住戶經(jīng)常不在家怎么辦？
首先要獲得住戶聯(lián)系方式，通過(guò)電話與之取得聯(lián)系并向他們說(shuō)明情況，了解他們?cè)谕饷媸裁吹攸c(diǎn)暫住，做何工作，有什么需要幫助，什么時(shí)間回來(lái)，相互間留下聯(lián)絡(luò)方式。
7、到“兩勞釋解”人員和在押人員家走訪怎么辦？
應(yīng)當(dāng)首先了解該人員的有關(guān)檔案資料，也可向最初的經(jīng)辦人員了解情況，做到對(duì)“兩勞釋解”人員因何犯罪做到心中有數(shù)，再有針對(duì)性的展開(kāi)走訪和幫扶。
8、走訪老弱病殘弱勢(shì)群體應(yīng)該什么辦？
要經(jīng)常主動(dòng)地與他們接觸，尤其是節(jié)日來(lái)臨之際要主動(dòng)登門(mén)問(wèn)寒問(wèn)暖，帶去節(jié)日用品，如：米、面、油、果等表示慰問(wèn)。還要留下通訊方式，及時(shí)為他們解決生活上的困難，以暖心的方式與他們交上朋友、結(jié)成對(duì)子。
9、在走訪中對(duì)待流動(dòng)人口應(yīng)該怎么辦？
要堅(jiān)持“公平對(duì)待，搞好服務(wù)，合理引導(dǎo)，完善管理”的原則，注重流動(dòng)人口的權(quán)益保護(hù)，向他們宣傳政府對(duì)流動(dòng)人口管理政策，為他們解決生活上的困難，盡可能幫助他們協(xié)調(diào)解決子女上學(xué)、就業(yè)等實(shí)際困難。
10、對(duì)長(zhǎng)期外出務(wù)工人員應(yīng)該怎么辦？
要充分利用外出務(wù)工人員在元旦、春節(jié)集中返鄉(xiāng)回家這一契機(jī)，主動(dòng)上門(mén)走訪，提供服務(wù)，解決實(shí)際問(wèn)題。
11、走訪“^v^功”人員應(yīng)該怎么辦？
要在掌握國(guó)家有關(guān)政策的基礎(chǔ)上，首先了解該“^v^功”人員的近況，再對(duì)其宣傳講解公安機(jī)關(guān)對(duì)^v^功組織的主張。如果是過(guò)去曾被公安機(jī)關(guān)處理過(guò)的，要教育他們徹底脫離^v^組織，徹底轉(zhuǎn)變思想，同時(shí)要注意了解掌握該人員的近期活動(dòng)情況或轉(zhuǎn)化情況，必要的可以將情況向?qū)I(yè)部門(mén)反饋。
12、對(duì)群眾提出的問(wèn)題一時(shí)解決不了怎么辦？
有的問(wèn)題不可能一下都解決，有的環(huán)節(jié)需要一定的時(shí)間去協(xié)調(diào)、溝通，對(duì)一時(shí)解決不了的問(wèn)題，要向群眾講明白、說(shuō)清楚，爭(zhēng)取群眾的理解和支持。
13、上訪戶執(zhí)意要繼續(xù)上訪怎么辦？
雖然對(duì)上訪者也做了思想工作，但上訪者執(zhí)意還要上訪時(shí)，應(yīng)當(dāng)在走訪結(jié)束后返回單位向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，研究對(duì)策。要增加登門(mén)次數(shù)做化解疏導(dǎo)工作，采取關(guān)心幫助解決家庭問(wèn)題、發(fā)動(dòng)親戚朋友做工作和講解有關(guān)案例警示的辦法，盡可能地疏導(dǎo)他們的思想情緒。
14、在走訪中遇到執(zhí)法方面的問(wèn)題怎么辦？
要堅(jiān)決樹(shù)立執(zhí)法為民的理念，對(duì)群眾提出的法律疑難問(wèn)題，要依據(jù)法律、法規(guī)認(rèn)真細(xì)致地加以解釋?zhuān)梢砸缘湫桶咐ㄗh和警示群眾。日常工作中要從群眾最關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題入手，依法為據(jù)處置各類(lèi)違法犯罪行為，做到證據(jù)充分、適用法律準(zhǔn)確、符合法定程序。做到群眾最痛恨什么，我們就打擊什么，反映什么突出，就整治什么問(wèn)題。以法律手段解決群眾最期待的問(wèn)題。對(duì)群眾投訴的案件要理性、文明、公開(kāi)、公正，提高群眾對(duì)公安機(jī)關(guān)的滿意度。
15、對(duì)群眾的合理訴求應(yīng)當(dāng)怎么辦？
在走訪時(shí)如果有的群眾提出一些合理的訴求，要向他們介紹訴求的程序和方法，對(duì)涉及單位職能的訴求，要向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)原因，并將解決的結(jié)果，告知有關(guān)群眾。
16、有的群眾要求辦理戶籍方面的事宜應(yīng)該怎么辦？
對(duì)合理的要求，要幫助聯(lián)系和協(xié)調(diào)有關(guān)戶籍部門(mén)或?qū)俚嘏沙鏊?，按照有關(guān)規(guī)定辦理。對(duì)不符合規(guī)定和政策的事宜，要向有關(guān)群眾解釋清楚有關(guān)的政策和規(guī)定。
17、對(duì)有的居民和鄰里有矛盾應(yīng)該怎么辦？
要堅(jiān)持矛盾調(diào)解的原則，首先對(duì)產(chǎn)生矛盾原因進(jìn)行調(diào)查，在調(diào)查清楚的基礎(chǔ)上做雙方的和解工作，爭(zhēng)取隔閡消除、雙方滿意。能通過(guò)調(diào)解解決的，要盡可能避免通過(guò)訴訟渠道解決。
18、下社區(qū)如何提高群眾熟悉率？
張貼公示欄，登門(mén)入戶走訪，設(shè)置咨詢(xún)臺(tái)，發(fā)放警民聯(lián)系卡，召開(kāi)懇談會(huì)，參加巡邏巡查。
19、為群眾辦實(shí)事切忌什么？
諾而不踐，視而不動(dòng)，應(yīng)而不到，做而不實(shí)，因小不為，因大難為，急功近利，敷衍了事。
20、走訪治安狀況較為復(fù)雜社區(qū)應(yīng)該怎么辦？
針對(duì)這類(lèi)社區(qū)，民警要緊緊圍繞“治安隱患”走訪，深入了解社區(qū)治安復(fù)雜的部位，把工作著力點(diǎn)放在落實(shí)人防、物防、技防和“心防”上。通過(guò)一個(gè)階段的努力，廣泛動(dòng)員社區(qū)群眾參與群防群治，有效壓低發(fā)案，讓住戶感到民警走訪實(shí)實(shí)在在的效果，從而進(jìn)一步支持民警工作，參與到防范工作中去。
21、增加“有效走訪”應(yīng)該怎么辦？
民警在走訪入戶前要全面了解社區(qū)的基本情況，了解社區(qū)內(nèi)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，充分考慮到走訪中可能會(huì)出現(xiàn)哪些問(wèn)題，對(duì)這些問(wèn)題，如果能解決，那就用心去做；不好解決的，應(yīng)該給予群眾合理解釋?zhuān)员苊馊罕娬`會(huì)。比如：拆遷工作，有的問(wèn)題民警是沒(méi)辦法解決的。民警走訪拆遷戶時(shí)，就不要盲目走訪，而要了解拆遷中的各種因素和環(huán)節(jié)，在解答問(wèn)題上“備好課”，民警“送去的”真是群眾“急需的”，我們“所說(shuō)的”真是群眾“想聽(tīng)的”，這樣才能減少“無(wú)效走訪”，增加“有效走訪”。
22、增強(qiáng)“警民互動(dòng)”效果應(yīng)該怎么辦？
警民互動(dòng)是民警走訪工作中，做好宣傳發(fā)動(dòng)的一個(gè)基本形式，主要方法有：組織座談，相約警務(wù)室，開(kāi)展文體活動(dòng)，組織少年警隊(duì)等等。要增加警民互動(dòng)的效果，一個(gè)重要的方面就是要了解社區(qū)群眾的需要和愛(ài)好，了解他們想知道什么，對(duì)什么最感興趣。這樣開(kāi)展活動(dòng)時(shí)，可以多用新的形式，介紹新的情況，給群眾新的信息、新的知識(shí)，真正把警民互動(dòng)的活動(dòng)變成吸鐵石，吸引群眾廣泛參加，喜聞樂(lè)見(jiàn)。
23、民警在走訪工作中為青少年提供“第二課堂”應(yīng)該怎么辦？
民警可在社區(qū)籌建少年警隊(duì)，組織社區(qū)內(nèi)青少年本著“律人律己、服務(wù)社區(qū)”的要求，每周開(kāi)展一次有益活動(dòng)。利用這一平臺(tái)，既能加強(qiáng)對(duì)青少年教育，又能組織他們共建和諧社區(qū)，還能爭(zhēng)取家長(zhǎng)支持。
24、民警擠時(shí)間進(jìn)社區(qū)應(yīng)該怎么辦？
為保證進(jìn)社區(qū)的時(shí)間和效果，有五個(gè)時(shí)間段是最佳時(shí)機(jī)。一是主動(dòng)利用下班后的傍晚時(shí)段，擠時(shí)間進(jìn)社區(qū)。每天下午6時(shí)至8時(shí)，是社區(qū)居民集中，入戶效果明顯的黃金時(shí)段，盡量減少因時(shí)間、時(shí)機(jī)不恰當(dāng)，從而影響入戶效果的因素。二是主動(dòng)利用雙休日，擠時(shí)間進(jìn)社區(qū)。在雙休日為不打擾居民住戶的休息，雙休日的上午10時(shí)至12時(shí)，下午5時(shí)至7時(shí)是最佳入戶時(shí)間，在這期間登門(mén)，最容易得到群眾的認(rèn)可。三是主動(dòng)利用節(jié)假日，擠時(shí)間入戶。在元旦、春節(jié)、元宵節(jié)期間主動(dòng)深入社區(qū)，給居民和社區(qū)干部拜年，得到群眾強(qiáng)烈反響。四是主動(dòng)利用社區(qū)干部治保力量、積極分子的生日等特殊時(shí)機(jī)，擠時(shí)間祝賀。有效拉近距離，密切了警民關(guān)系。五是主動(dòng)利用社區(qū)居民停放車(chē)輛、學(xué)生放學(xué)回家等時(shí)間，擠時(shí)間宣傳。發(fā)放車(chē)輛存放、未成年人安全防范知識(shí)等安全常識(shí)，有針對(duì)性地搞好群防群治。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇八
———街道學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)調(diào)研報(bào)告
街道辦事處
———延北街道學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)調(diào)研報(bào)告
按照街道關(guān)于開(kāi)展“如何搞好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)”專(zhuān)題調(diào)研的通知要求，我社區(qū)一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的一系列文件、講話等材料，尤其對(duì)十七大報(bào)告中提出的科學(xué)發(fā)展觀部分進(jìn)行了反復(fù)學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)；一方面結(jié)合學(xué)習(xí)，有針對(duì)性地深入社區(qū)進(jìn)行了調(diào)研，經(jīng)過(guò)認(rèn)真梳理后，形成專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告。
一、基本情況
社區(qū)位于市區(qū)北部，面積約0.5平方公里，轄區(qū)有市黨政機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位7個(gè)，學(xué)校1所，大小商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)213個(gè)，居民總戶數(shù)2034戶，4769人。社區(qū)辦公場(chǎng)所120平方米，工作人員8名。
二、存在的問(wèn)題
一、職能錯(cuò)位，社區(qū)居委會(huì)負(fù)擔(dān)過(guò)重。社區(qū)工作人員少，擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鞣爆崗?fù)雜，有精神文明、人口與計(jì)劃生育、防病防疫、調(diào)處糾紛排查矛盾、外來(lái)人口管理、防范邪教、普法、人口普查、經(jīng)濟(jì)普查、房屋拆遷、殘疾人服務(wù)、對(duì)下崗失業(yè)人員管理、勞動(dòng)就業(yè)、組織勞務(wù)輸出、職業(yè)介紹、對(duì)特困居民提供最低生活保障等等，日常工作就有五十八項(xiàng)之多，還有隨時(shí)性工作需要居委會(huì)工作人員及時(shí)處理。而居委會(huì)的情況是責(zé)任大，權(quán)利小，事情多，經(jīng)費(fèi)少，干部待遇低，整個(gè)被任務(wù)壓得喘不過(guò)氣來(lái)。在工作的同時(shí)，居委會(huì)工作人員要接觸各種人、處理各種事，在工作中時(shí)常受到別人的誤解，在極端的情況下甚至受到人身傷害。但是居委會(huì)工作人員沒(méi)有任何“圖謀”，有的只是甘于奉獻(xiàn)的精神,待遇很低,卻在忍辱負(fù)重中為居民服務(wù),為政府分憂。
二、社區(qū)工作人員生活補(bǔ)貼待遇低。社區(qū)工作人員多為二次就業(yè)，是擔(dān)當(dāng)家庭主要經(jīng)濟(jì)成員的年齡時(shí)期，單靠這點(diǎn)微薄工資支持，養(yǎng)家糊口很是艱難,社區(qū)工作者內(nèi)心承受著極大的焦慮和不安,同時(shí)也極大地影響著工作的積極性。
三、社區(qū)居委會(huì)應(yīng)有的社會(huì)地位難以體現(xiàn)。社區(qū)是最基層的群眾自治組織，是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,各級(jí)政府和職能部門(mén)以及轄區(qū)單位應(yīng)對(duì)社區(qū)居委會(huì)的工作給予指導(dǎo)、支持和幫助。然而有些政府的職能部門(mén)對(duì)社區(qū)干部缺乏應(yīng)有的了解，把請(qǐng)求社區(qū)協(xié)助工作變?yōu)榘才?、要求社區(qū)完成任務(wù)，社區(qū)居委會(huì)的法律地位難以體現(xiàn)。
三、具體工作措施
一、以社區(qū)服務(wù)為起點(diǎn)，著力解決群眾的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題
1、滿足居民的基本需求，解決居民的實(shí)際困難。通過(guò)深入開(kāi)展“進(jìn)百家門(mén)、求百家計(jì)、解百家難、連百家心”活動(dòng)，想群眾所想，盼群眾所盼，努力為群眾解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
2、重點(diǎn)抓社區(qū)再就業(yè)和保障救助工作，在扶貧濟(jì)困方面，協(xié)同民政工作人員經(jīng)常深入社區(qū)進(jìn)行調(diào)查、摸底、解決特困家庭的最低生活保障問(wèn)題，為符合低保條件的人員做到應(yīng)保盡保，目前社區(qū)有26人落實(shí)了社保補(bǔ)貼政策。在勞動(dòng)就業(yè)方面，積極協(xié)助有關(guān)部門(mén)搞好就業(yè)信息、政策宣傳、崗前培訓(xùn)和組織勞務(wù)輸出等各項(xiàng)工作，為310多名下崗失業(yè)人員介紹工作，提供各種再就業(yè)服務(wù)，為轄區(qū)的下崗職工辦理再就業(yè)優(yōu)惠證，2008年為社區(qū)73名“4050”下崗失業(yè)人員辦理社保保險(xiǎn)補(bǔ)貼，幫助再就業(yè)人員規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系。
3、加強(qiáng)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)工作。社區(qū)成立了醫(yī)療服務(wù)組，與轄區(qū)內(nèi)的診所聯(lián)系，為社區(qū)年老體弱、行動(dòng)不便、老黨員、離休老干部進(jìn)行上門(mén)義診，并建立義診檔案，對(duì)有病的居民提出治療方案。
二、以社區(qū)穩(wěn)定為基礎(chǔ)，營(yíng)造安定和諧的治安環(huán)境
1、加強(qiáng)社區(qū)治保組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，社區(qū)建立起了“四防”治安防控體系，即自防、互防、聯(lián)防、巡防。按照責(zé)任制，社區(qū)以居民小組為單位成立了社區(qū)義務(wù)巡邏隊(duì)，形成戶戶相聯(lián)、環(huán)環(huán)相扣的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
2、加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處和反邪教工作力度。社區(qū)居委會(huì)積極發(fā)揮居民組長(zhǎng)、社區(qū)民警、樓院長(zhǎng)的作用，建立輿情信息網(wǎng)，加大矛盾糾紛排查力度，及時(shí)解決居民之間的矛盾糾紛，使居民的矛盾糾紛不出社區(qū)。深入開(kāi)展“法律進(jìn)社區(qū)”普法宣傳教育活動(dòng)。成立了反邪教協(xié)會(huì)，建立工作機(jī)制，定期進(jìn)行集中排查，在排查的基礎(chǔ)上，建立健全了“法輪功”人員個(gè)人檔案，動(dòng)態(tài)掌握其轉(zhuǎn)化情況和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)了管理工作規(guī)范化。
三、創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)載體，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)
1、開(kāi)展“社區(qū)志愿者”服務(wù)活動(dòng)，根據(jù)黨員的特長(zhǎng)和身體狀況，把黨員組成不同類(lèi)型的志愿者服務(wù)隊(duì)，在社區(qū)積極開(kāi)展便民利民服務(wù)活動(dòng)。社區(qū)黨員在重要活動(dòng)中也起著積極推動(dòng)作用，在四川抗震救災(zāi)募捐活動(dòng)中，社區(qū)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，主動(dòng)捐款，并協(xié)助社區(qū)工作人員發(fā)動(dòng)群眾積極踴躍向?yàn)?zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)愛(ài)心。
2、充分發(fā)揮社區(qū)黨員活動(dòng)中心、居民活動(dòng)中心的陣地作用，定期走訪老黨員、困難群眾，建立老干部“四位一體”服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為老年人進(jìn)行心理咨詢(xún)、生活照顧、上門(mén)義務(wù)理發(fā)等承諾服務(wù)，幫助老人排憂解難，使居民切實(shí)得到好處。
社區(qū)服務(wù)是社區(qū)黨建的基礎(chǔ)，我們通過(guò)服務(wù)來(lái)增強(qiáng)黨組織的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力，來(lái)促進(jìn)社區(qū)全民建設(shè)，為廣大居民營(yíng)造良好的生活居住環(huán)境。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇九
為了做好新形勢(shì)下群眾工作，堅(jiān)持問(wèn)政于民、問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民，堅(jiān)持掌握民情、了解民需、解決民憂，不斷提升社區(qū)黨組織的凝聚力和向心力，不斷提升社區(qū)工作者的群眾觀和服務(wù)觀，不斷提升廣大社區(qū)群眾的歸屬感和認(rèn)同感，按照中和街道“大走訪”工作要求，迎江社區(qū)從xxxx年xx月x日—xxxx年x月xx日開(kāi)展為期近三月的大走訪活動(dòng)，組織社區(qū)干部重點(diǎn)走訪孤寡空巢老人、殘疾人、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象和困難家庭等特殊群體，深入了解社區(qū)居民對(duì)和諧社區(qū)建設(shè)和社區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的意見(jiàn)和建議，探討解決問(wèn)題的措施和辦法，使走訪工作成為社區(qū)干部聯(lián)系群眾、錘煉作風(fēng)的過(guò)程，與社區(qū)居民增進(jìn)感情，促進(jìn)了和諧社區(qū)的開(kāi)展。
此次我社區(qū)的“走訪活動(dòng)”采取分管包片的走訪形式，根據(jù)社區(qū)地域范圍、人口規(guī)模、工作職責(zé)、重點(diǎn)對(duì)象分布等因素制定走訪方案，根據(jù)實(shí)際確定走訪任務(wù)，合理安排走訪進(jìn)度，設(shè)計(jì)走訪方式，努力消除走訪盲區(qū)，把“走訪活動(dòng)”落實(shí)到包片區(qū)、落實(shí)到責(zé)任人、落實(shí)到工作日，確保走訪工作取得扎扎實(shí)實(shí)的成效。
社區(qū)在依法依規(guī)為居民辦事服務(wù)的同時(shí)，開(kāi)展有針對(duì)性的訪談?wù){(diào)研工作，征詢(xún)社區(qū)居民對(duì)辦事服務(wù)情況的滿意程度，了解社區(qū)居民對(duì)社區(qū)各項(xiàng)工作的意見(jiàn)建議，提高走訪活動(dòng)效率。同時(shí)通過(guò)入戶走訪，掌握走訪對(duì)象基本情況，包括家庭結(jié)構(gòu)、困難訴求和意見(jiàn)建議等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題并認(rèn)真做好走訪記錄?，F(xiàn)將此次走訪活動(dòng)采集的居民意見(jiàn)匯報(bào)如下：
一、希望府濱中路、府興路開(kāi)通社區(qū)巴士。
二、在桂龍大橋華楠半島處設(shè)立巡邏崗?fù)ぁ?/p>
三、希望社區(qū)辦公樓有文化活動(dòng)陣地。社區(qū)范圍內(nèi)有文化活動(dòng)廣場(chǎng)。
四、希望加強(qiáng)菜市機(jī)動(dòng)車(chē)亂停亂放整治。
結(jié)合大家的意見(jiàn)和建議，社區(qū)統(tǒng)一匯總，把這些民生問(wèn)題向街辦進(jìn)行了匯報(bào)，切實(shí)維護(hù)轄區(qū)居民的生活權(quán)益，讓更多的居民得到生活的舒心。
在“走訪活動(dòng)”的基礎(chǔ)上，社區(qū)為困難群體和特殊人群建立民情檔案，實(shí)行跟蹤回訪和不定定期巡訪，第一時(shí)間掌握其思想動(dòng)態(tài)和生活狀況的資料，幫助解決工作生活中遇到的具體困難，使社區(qū)各項(xiàng)管理服務(wù)資源向困難群體和特殊人群重點(diǎn)傾斜，“大走訪”主動(dòng)發(fā)現(xiàn)困難群體，并為x個(gè)困難家庭申請(qǐng)了民政救助，對(duì)xx個(gè)困難家庭進(jìn)行了春節(jié)慰問(wèn)。
通過(guò)大走訪活動(dòng)，社區(qū)秉承“從群眾中來(lái)，到群眾中去”的走訪原則，起得了一定成效，社區(qū)要繼續(xù)以大走訪為契機(jī)，本著“最基層、最直接、最關(guān)心、最實(shí)際”的為民原則，并不斷總結(jié)走訪經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)走訪方法，全力提升社區(qū)的服務(wù)質(zhì)量和干部形象，力爭(zhēng)把我社區(qū)建成群眾滿意、干群關(guān)系和諧的優(yōu)秀社區(qū)。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇十
加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)，是新形勢(shì)下堅(jiān)持黨的群眾路線、做好群眾工作和加強(qiáng)基層xxx建設(shè)的重要內(nèi)容。它對(duì)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展、提高人民群眾的生活水平和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定具有十分重要的意義。20xx年9月，中央文明辦等9個(gè)部門(mén)聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展科教、文體、法律、衛(wèi)生“四進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)的通知》，文件進(jìn)一步明確了法律服務(wù)作為加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)的重要地位。隨著社區(qū)建設(shè)的加快發(fā)展，社區(qū)法律服務(wù)的領(lǐng)域不斷擴(kuò)大，社區(qū)法律服務(wù)的內(nèi)容更加豐富，社區(qū)法律服務(wù)的形式日益多樣。新的形勢(shì)下，為我們司法行政機(jī)關(guān)發(fā)揮職能作用，進(jìn)一步推進(jìn)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”工作，提供了難得的機(jī)遇和廣闊的發(fā)展空間。
(二)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”，對(duì)于提高社區(qū)居民自治管理水平、促進(jìn)基層民主法制建設(shè)具有重要作用。社區(qū)建設(shè)離不開(kāi)法制，法制建設(shè)是社區(qū)建設(shè)的重要保障，法律服務(wù)是民主法制的重要內(nèi)容之一。通過(guò)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”，為社區(qū)居民提供形式多樣的法律服務(wù)，普及法律常識(shí)，增強(qiáng)社區(qū)居民法制觀念，調(diào)動(dòng)廣大居民積極參與社區(qū)事務(wù)管理，充分行使自己的民主權(quán)利，依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。通過(guò)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”，還可以為社區(qū)管理組織當(dāng)好法律顧問(wèn)，為依法管理社區(qū)起到參謀和助手作用。另外，還可以對(duì)社區(qū)干部進(jìn)行法律知識(shí)的培訓(xùn)，提高社區(qū)干部依法決策、依法管理的能力和水平，不斷提高社區(qū)法制化管理水平，促進(jìn)基層民主法制建設(shè)。
(三)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”，對(duì)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，保一方平安具有重要的作用。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和改革的深入，社區(qū)內(nèi)居民的成份和生活方式發(fā)生很大的變化，大量下崗失業(yè)人員和外來(lái)務(wù)工人員涌入社區(qū)，大量離、退休人員即將歸入社區(qū)管理，使社區(qū)管理面臨新的挑戰(zhàn)和巨大的壓力。同時(shí)，社區(qū)內(nèi)存在著各種矛盾和糾紛，事關(guān)社區(qū)穩(wěn)定的大局。因此，解決好社區(qū)內(nèi)的矛盾糾紛，是社區(qū)組織的一項(xiàng)主要職責(zé)和重要任務(wù)。通過(guò)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”，為廣大居民提供及時(shí)的法律服務(wù)，用法律解決家庭中和鄰里間的矛盾，用法律維護(hù)居民的合法權(quán)益，用法律消除不安定的隱患，切實(shí)有效地維護(hù)了社區(qū)的穩(wěn)定。
二、 目前，我區(qū)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”工作的現(xiàn)狀和存在的主要問(wèn)題
盡管目前社區(qū)法律服務(wù)取得了顯著的成效，但總的看來(lái)，社區(qū)法律服務(wù)的發(fā)展還是不平衡的，還不能夠很好地滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的法律服務(wù)需要。主要存在以下幾個(gè)方面問(wèn)題：一是我們的思想還不夠解放，工作思路不夠開(kāi)闊，開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)不夠強(qiáng);二是法律服進(jìn)社區(qū)工作平臺(tái)建設(shè)還不完善;三是社區(qū)法律服務(wù)的管理和規(guī)范還不太到位;四是社區(qū)法律服務(wù)人員的職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高。
三、新形勢(shì)下，要采取各種有效措施，搞好“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”工作
“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”，是司法行政工作改革發(fā)展的必然要求。20xx年，司法部《關(guān)于加強(qiáng)大中城市社區(qū)法律服務(wù)工作的意見(jiàn)》明確提出了法律服務(wù)要面向基層、面向社區(qū)、面向群眾、堅(jiān)持服務(wù)的公益性、便民性。面對(duì)新形勢(shì)，司法行政機(jī)關(guān)要切實(shí)解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新，緊緊圍繞“立足社區(qū)、服務(wù)社區(qū)、有為于社區(qū)”的思路，加強(qiáng)對(duì)“法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”工作的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化管理監(jiān)督，保證各項(xiàng)措施的落實(shí)，切實(shí)把 “法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)”工作抓出實(shí)效。我們要努力做好法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)的“四個(gè)結(jié)合”。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇十一
為了進(jìn)一步加強(qiáng)社工同新莞人居民之間的交流與溝通，了解廣大新莞人群體的意愿和要求，增強(qiáng)社會(huì)工作的服務(wù)水平，特設(shè)立社工入戶走訪制度：
一、走訪人：社工。
二、走訪范圍：清溪困難新莞人家庭。
三、走訪時(shí)間：每月最少一次，一次三小時(shí)。
五、走訪要求： 深入新莞人家庭，關(guān)心新莞人的生活，耐心聽(tīng)取新莞人的述求或者對(duì)社工以及新莞人服務(wù)管理的意見(jiàn)和建議，熟悉他們對(duì)在東莞生活的感觸情況，了解他們的需求和想法。對(duì)于他們疑問(wèn)，現(xiàn)場(chǎng)可以解答的現(xiàn)場(chǎng)解答，現(xiàn)場(chǎng)不能解答的留下聯(lián)系方式，熟悉后給予解答；對(duì)于他們的述求，可以開(kāi)啟個(gè)案的開(kāi)啟個(gè)案，不屬于社工服務(wù)范圍或者職責(zé)能力范圍內(nèi)的，給予解釋說(shuō)明。
六：訪談步驟：
1、社工自我介紹，社工工作介紹以及表發(fā)服務(wù)意愿；
2、如不愿意表達(dá)自己的述求，則詢(xún)問(wèn)對(duì)社工工作或者政府公益服務(wù)事業(yè)的建議或者建議；3對(duì)于不愿意表達(dá)述求的居民，留下聯(lián)系方式，告知其工作地點(diǎn)和方式，有需要的時(shí)候聯(lián)系社工；對(duì)于愿意表達(dá)述求和方法的，聽(tīng)取其述求和想法，并給與積極回應(yīng)。
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇十二
走訪對(duì)象：長(zhǎng)沙市部分行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)和商會(huì)
走訪內(nèi)容：
走訪了協(xié)會(huì)15家，學(xué)會(huì)3家，同時(shí)走訪了區(qū)域內(nèi)商會(huì)5家。通過(guò)對(duì)協(xié)會(huì)和商會(huì)負(fù)責(zé)人的拜訪，對(duì)各行業(yè)內(nèi)有了一個(gè)初步的了解，并和部分協(xié)會(huì)商會(huì)建立良好的關(guān)系，為以后企業(yè)的推廣奠定了基礎(chǔ)，現(xiàn)將一個(gè)月的走訪情況報(bào)告如下：
走訪情況：
1. 本次共走訪了協(xié)會(huì)和商會(huì)23家，其中13家實(shí)現(xiàn)了有效拜訪，并
2. 本次走訪的15家協(xié)會(huì)中，初次接觸的約10家，兩次或以上接觸
的是5家。其中和醫(yī)療器械協(xié)會(huì)、服裝行業(yè)協(xié)會(huì)、物流行業(yè)協(xié)會(huì)、新材料協(xié)會(huì)，以及環(huán)保產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)通過(guò)多次的溝通，建立了良好的溝通橋梁，并答應(yīng)在以后的過(guò)程中會(huì)面向有需求的會(huì)員企業(yè)做一定的口碑傳揚(yáng)。
3. 走訪的5家商會(huì)中，福建省商會(huì)、廣東省商會(huì)和安微商會(huì)均屬于
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇十三
今年是中國(guó)xxx建黨96年，7月1日又是建黨節(jié)。
在這個(gè)特殊的`日子里，嫩江鎮(zhèn)軍民社區(qū)組織社區(qū)支部、工會(huì)等工作人員、入黨積極分子慰問(wèn)困難黨員和困難戶，社區(qū)書(shū)記曲明月與社區(qū)主任馬雙鳳分別帶領(lǐng)社區(qū)委員慰問(wèn)了社區(qū)里的困難黨員和困難戶。
這些困難黨員為國(guó)家的建設(shè)奉獻(xiàn)了自己的一生，盡管目前生活困難，但仍保持著積極向上的良好心態(tài)。
每到一處，社區(qū)人員都關(guān)切地詢(xún)問(wèn)他們的生活情況和身體狀況，表達(dá)了社區(qū)在關(guān)心幫助困難黨員和困難家庭上的積極態(tài)度，并為他們每戶送上面粉一袋，希望他們保重身體，經(jīng)營(yíng)好自己的家庭和生活。
黨員們和困難戶紛紛表示了感謝，他們都說(shuō)政府沒(méi)有忘記他們，一定繼續(xù)為社區(qū)貢獻(xiàn)自身的余熱，為家鄉(xiāng)的建設(shè)添磚加瓦。
此次活動(dòng)共慰問(wèn)了4位困難黨員、5戶困難戶，讓他們深切感受到了黨和社區(qū)對(duì)他們的關(guān)懷，并堅(jiān)定了他們克服困難的信念，相信在黨組織和社區(qū)居民群眾的共同幫助下，必能讓他們?cè)缛彰撠氈赂弧⒆呦虮夹】档牟椒ァ?/p>
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇十四
2010年在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下，我們村堅(jiān)持以黨的“十七大”精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)；以建設(shè)和諧社會(huì)，建設(shè)幸福村為我們村退管工作的根本，以“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂(lè)”為工作目標(biāo)，繼續(xù)大力開(kāi)展“企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作”的深入宣傳和全面落實(shí)工作?，F(xiàn)對(duì)半年來(lái)開(kāi)展的工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)。定期召開(kāi)村退管自管小組會(huì)議,進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),針對(duì)日常工作存在問(wèn)題及時(shí)溝通加以改進(jìn)，不斷提高退管工作人員的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)水平，強(qiáng)化做好社區(qū)退管工作的能力。
二、做好人員接收，完善管理服務(wù)。我站新接收147名企業(yè)退休人員，并及時(shí)輸入電腦,發(fā)放管理服務(wù)聯(lián)系卡，做好退休人員檔案的接收和管理工作。根據(jù)企業(yè)退休人員社會(huì)管理服務(wù)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作要求加強(qiáng)管理服務(wù)，組織退管人員定期不定期與退休人員聯(lián)系溝通，了解情況，切實(shí)為企業(yè)退休人員服務(wù)。
繼續(xù)完善退休人員健康檔案,跟蹤了解退休人員的生存狀況。
春華社區(qū)2012年企業(yè)退休人員 標(biāo)準(zhǔn)化管理半年工作總結(jié)
春華社區(qū)2012年企業(yè)退休人員標(biāo)準(zhǔn)化管理服務(wù)工作在上級(jí)部門(mén)的關(guān)心、支持下，上半年工作已完成，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、今年1-6月，社區(qū)納入標(biāo)準(zhǔn)化管理的退休人員49人。對(duì)前來(lái)咨詢(xún)的企業(yè)退休人員，工作人員均已熱情的接待，并對(duì)企業(yè)退休人員的相關(guān)政策作了細(xì)心解釋和解答。
二、對(duì)新增企業(yè)退休人員均已填寫(xiě)了詳細(xì)的《企業(yè)退休人員標(biāo)準(zhǔn)化管理服務(wù)基本信息表》，并將相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)化管理，錄入信息庫(kù)。
四、配合二醫(yī)院開(kāi)展社區(qū)醫(yī)療服務(wù)。對(duì)轄區(qū)類(lèi)退休人員進(jìn)行健康教育和健康檢查，建立健康檔案。
五、積極開(kāi)展企業(yè)退休職工養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作從4月份開(kāi)始，截至6月底。春華社區(qū)已認(rèn)證620人，目前這項(xiàng)工作在順利進(jìn)行中。
六、在2012年下半年，春華社區(qū)將繼續(xù)作好企業(yè)退休人員標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，圓滿完成今年目標(biāo)任務(wù)。
春華社區(qū)
二〇一二年六月五日篇三：2010年離退休人員半年工作總結(jié) 寧邊路街道2010上半年退休人員社會(huì)化管理 工作總結(jié) 上半年，我街道認(rèn)真履行社會(huì)化管理工作職責(zé)，使企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理工作更加規(guī)范化、科學(xué)化、程序化，寧邊路街道企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作，以干部進(jìn)狀態(tài)為契機(jī)，以提高企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)率為重點(diǎn)，進(jìn)一步完善企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)體系，不斷擴(kuò)大管理服務(wù)范疇加強(qiáng)宣傳工作，積極探索適合本轄區(qū)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理的有效途徑，扎實(shí)工作，主要做了以下幾方面的工作：
一、基本情況
寧邊路7個(gè)社區(qū)共有離退休人員1008人，包含65個(gè)單位，其中企業(yè)離退休人員505人，包含52個(gè)單位。截止2010年5月底，7個(gè)社區(qū)退管機(jī)構(gòu)共委托接收26戶企業(yè)的管理服務(wù)對(duì)象210人，托管率達(dá)80%，另外食品公司21個(gè)退休人員檔案已丟失。還有30人還在協(xié)調(diào)接管過(guò)程中。異地離退休人員認(rèn)證64人。
二、工作開(kāi)展情況
（一）、扎實(shí)工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平
切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方法，是做好工作的前提，扎實(shí)工作，開(kāi)拓創(chuàng)新是提高工作效率的關(guān)鍵，市中心在強(qiáng)調(diào)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)與管理對(duì)象聯(lián)系及溝通的同時(shí)，堅(jiān)持每周一的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，把樹(shù)立退管工作新形象作為提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平的前提，切實(shí)搞好窗口服務(wù)及來(lái)信來(lái)訪工作，在具體工作中做到接收管理的對(duì)象，基本情況清楚，檔案資料齊全，管理服務(wù)到位。通過(guò)有關(guān)制度的建立、完善和規(guī)范，工作人員的事業(yè)心責(zé)任感得到了加強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)明顯提高。
（二）加強(qiáng)宣傳切實(shí)做好企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作
今年3月3日寧邊路勞動(dòng)保障所在市醫(yī)院門(mén)口組織“就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策咨詢(xún)服務(wù)”同時(shí)還組織轄區(qū)醫(yī)療隊(duì)為離退休及失業(yè)人員進(jìn)行免費(fèi)體檢。在“愛(ài)耳日”對(duì)過(guò)往老年人及行人做健康知識(shí)宣傳，并發(fā)放宣傳單。讓人們更多了解“國(guó)際愛(ài)耳日”。5月中旬部分社區(qū)在社區(qū)醫(yī)療服務(wù)站為退休老年人開(kāi)展免費(fèi)體檢活動(dòng)。4月19日保障所全體工作人員與轄區(qū)離退休黨員在公園社區(qū)以“黨章”知識(shí)及“先教”知識(shí)為內(nèi)容進(jìn)行知識(shí)競(jìng)賽。
總之，自離退休人員社會(huì)化管理工作開(kāi)展以來(lái)，目前以進(jìn)入了正常運(yùn)行軌道，但距離上級(jí)部門(mén)的要求還有一定差距，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但社會(huì)化管理服務(wù)是一項(xiàng)全新的事業(yè)，也是全社會(huì)的事業(yè)，今后還要認(rèn)真總結(jié)，大膽探索，繼續(xù)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，動(dòng)員全社會(huì)的力量，努力闖出一條適合我街道實(shí)際的離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的新路子，我們今后努力將離退休人員社會(huì)化管理工作開(kāi)展的豐富多彩有聲有色。
寧邊路街道辦事處勞動(dòng)保障事務(wù)所 2010年6月5日
社區(qū)企業(yè)走訪工作總結(jié)篇十五
各位居民代表：
大家好。
首先，給大家拜個(gè)早年，祝大家新年快樂(lè)，在新的一年里行大運(yùn)、發(fā)大財(cái)。接下來(lái)請(qǐng)?jiān)试S我代表社區(qū)居委會(huì)向大家匯報(bào)20xx年社區(qū)工作，請(qǐng)批評(píng)指正。
20xx年，社區(qū)在街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在駐區(qū)單位的支持下，在社區(qū)居民的關(guān)心、幫助下，社區(qū)各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，各項(xiàng)發(fā)展指標(biāo)順利完成，社區(qū)面貌不斷改善，社區(qū)和諧度不斷提升，社區(qū)發(fā)展呈現(xiàn)出欣欣向榮、又好又快新局面。
一、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
經(jīng)過(guò)不斷的探索和總結(jié)，社區(qū)確立了新、和、勤、廉、實(shí)、優(yōu)“六字”班子建設(shè)工作方針?！靶隆保磧晌嘧映蓡T努力做好本職工作，樹(shù)立公仆意識(shí)，堅(jiān)持以新的理念、新的方法來(lái)規(guī)劃統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)的各項(xiàng)工作，樹(shù)立社區(qū)新形象。“和”，即團(tuán)結(jié)合作，和衷共濟(jì)促發(fā)展。兩委班子成員注重相互團(tuán)結(jié)與合作、溝通與交流，培育“能共事”的品質(zhì)，使得決策更科學(xué)、更準(zhǔn)確。“勤”，即勤思考、勤深入，勤勤懇懇干工作。“廉”，即廉潔自律，廉潔做事，廉潔做人，不為利益所動(dòng)?！皩?shí)”，即說(shuō)實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。“優(yōu)”，即爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)優(yōu)，工作占排頭，爭(zhēng)一流。做到居務(wù)公開(kāi)與財(cái)務(wù)公開(kāi)并重，精神文明與物質(zhì)文明并行。
二、全面貫徹落實(shí)黨和政府的惠民政策
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