優(yōu)秀機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料（案例16篇）

在總結(jié)中，我們可以借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)，避免重蹈覆轍。怎樣寫(xiě)一篇完美的總結(jié)？這其中存在著技巧和方法，讓我們一起探索吧。下面是一些精美的總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)，希望能夠激發(fā)大家的寫(xiě)作靈感。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇一

同志們：

首先，我代表市國(guó)資委黨委及國(guó)資系統(tǒng)的全體干部職工再次對(duì)市委巡察組蒞臨我委開(kāi)展巡察督查工作表示熱烈歡迎!按照市委的統(tǒng)一部署，市委第三巡察組從今天開(kāi)始正式對(duì)我委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行巡察。這次巡察既是對(duì)我們履職情況的一次全面體檢，又是對(duì)我們工作的關(guān)心和支持，更是對(duì)國(guó)資系統(tǒng)建設(shè)發(fā)展的促進(jìn)和鞭策。剛才，漢軍組長(zhǎng)作了動(dòng)員講話，系統(tǒng)闡述了開(kāi)展巡察工作的重大意義，明確了本次巡察工作的總體要求、目標(biāo)任務(wù)和方式方法。漢軍組長(zhǎng)的講話集中體現(xiàn)了中央和省委、市委關(guān)于巡視巡察工作的精神和要求，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)體會(huì)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)，按照巡察組的要求，把各項(xiàng)工作做實(shí)、做好，確保巡察工作順利開(kāi)展。為此，我代表國(guó)資委黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子成員向巡察組做出以下承諾和表態(tài)：

實(shí)行巡視制度，開(kāi)展巡視工作，是黨中央在新形勢(shì)下，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督特別是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的一項(xiàng)重大舉措。這次市委把我委列為第二批次巡察對(duì)象，充分體現(xiàn)了市委對(duì)國(guó)資國(guó)企改革的重視和關(guān)注，對(duì)國(guó)資委工作的關(guān)心和支持。通過(guò)巡察，將有助于我們更加準(zhǔn)確理解黨中央關(guān)于黨要管管、從嚴(yán)治黨的新要求;有助于我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，更好地廉潔從政、依法用權(quán)、干凈務(wù)實(shí)干事;有助于我們正視工作中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，促使我們思想上更加清醒，思路上更加清晰，工作上更加務(wù)實(shí)。我們一定要從講政治、守規(guī)矩的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展巡察工作的重大意義，把這次巡察作為改造主觀世界、接受黨性教育、加強(qiáng)黨性鍛煉、經(jīng)受組織考驗(yàn)的難得機(jī)會(huì)，切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到巡察工作的部署要求上來(lái)，切實(shí)增強(qiáng)接受巡察組監(jiān)督檢查的自覺(jué)性和責(zé)任感。

接受組織巡察是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部重要的政治責(zé)任，也是我們應(yīng)盡的責(zé)任義務(wù)。這次巡察的主要對(duì)象是委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員，我作為國(guó)資委領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人，也是巡察工作的重點(diǎn)，本人一定以積極主動(dòng)的態(tài)度，帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、省委和市委關(guān)于巡視巡察工作的重要精神，帶頭落實(shí)巡察組的各項(xiàng)工作安排和工作要求，帶頭查找自身和班子存在的突出問(wèn)題，全力支持和配合巡察組工作。班子其他成員要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真查找自身和分管領(lǐng)域存在的問(wèn)題，主動(dòng)配合巡察組開(kāi)展工作;委機(jī)關(guān)各科室和各監(jiān)管單位，要按照巡察工作要求，積極做好配合和服務(wù)工作，為巡察工作的順利開(kāi)展提供有力保障。

巡視巡察工作是一項(xiàng)政治性、紀(jì)律性和政策性都很強(qiáng)的工作。這次巡察工作既是對(duì)我們講政治、講規(guī)矩、守紀(jì)律、對(duì)黨忠誠(chéng)度的檢驗(yàn)，也是對(duì)我們領(lǐng)導(dǎo)干部黨性、品格的檢驗(yàn)。我們將嚴(yán)守紀(jì)律，全方位做好資料準(zhǔn)備，實(shí)事求是匯報(bào)情況，客觀公正反映問(wèn)題，誠(chéng)實(shí)誠(chéng)信接受巡察，確保巡察組

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇二

機(jī)構(gòu)改革動(dòng)員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言

同志們：

今天我們召開(kāi)政府機(jī)構(gòu)改革會(huì)議，主要目的是按照市委、市政府的批復(fù)，全面實(shí)施我縣的政府機(jī)構(gòu)改革工作。剛才，縣長(zhǎng)宣讀了《縣縣級(jí)人民政府機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見(jiàn)》。會(huì)上，書(shū)記還要作重要講話，希望同志們認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，嚴(yán)肅認(rèn)真地抓好落實(shí)。下面，我先講幾點(diǎn)意見(jiàn)：

推進(jìn)新一輪政府機(jī)構(gòu)改革，是黨的十七大、十七屆二中全會(huì)提出的一項(xiàng)重要任務(wù)，是深化行政管理體制改革的核心內(nèi)容。改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)共實(shí)行了五次政府機(jī)構(gòu)改革。通過(guò)改革，我們的行政理念發(fā)生了重大變化，組織機(jī)構(gòu)得到調(diào)整優(yōu)化，政府自身建設(shè)不斷加強(qiáng)，行政能力明顯提高，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。但是，我們也看到，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的發(fā)展完善，行政管理體制與政府擔(dān)負(fù)的重任相比，也存在一些問(wèn)題。因此，我們要與時(shí)俱進(jìn)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，進(jìn)一步推進(jìn)行政管理體制改革，深刻認(rèn)識(shí)機(jī)構(gòu)改革的重要意義，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。第一，這次機(jī)構(gòu)改革，是加快建立與中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的行政管理體制的必然要求。經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定上層建筑，深化行政管理體制改革，是完善中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制所決定的。經(jīng)過(guò)改革開(kāi)放三十多年的發(fā)展，我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)生了深刻變化，客觀上要求不斷深化和調(diào)整以機(jī)構(gòu)改革為主要內(nèi)容的行政管理體制改革。就我們而言，雖然經(jīng)過(guò)歷次機(jī)構(gòu)改革，政府職能定位更加明確，機(jī)構(gòu)設(shè)置更加科學(xué)，崗位職責(zé)更加明晰，運(yùn)行機(jī)制更加完善，行政能力更加提高，但同全國(guó)大多數(shù)地方一樣，仍然存在機(jī)構(gòu)設(shè)置過(guò)多、分工過(guò)細(xì)等問(wèn)題。在這次政府機(jī)構(gòu)改革中，我們經(jīng)過(guò)反復(fù)研究，既落實(shí)中央要求，又結(jié)合實(shí)際，對(duì)職能相近的部門(mén)進(jìn)行整合，目的就是優(yōu)化資源配置、理順工作關(guān)系，建立精干高效的責(zé)任政府和服務(wù)政府。

第二，這次機(jī)構(gòu)改革，是新時(shí)期新階段全面正確履行政府職能的客觀要求。當(dāng)前，行政管理體制與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不相適應(yīng)的問(wèn)題仍十分突出，主要反映在以下幾個(gè)方面：一是政府職能轉(zhuǎn)變還不到位，政企、政資、政事以及政府與中介組織不分的問(wèn)題仍然沒(méi)有得到很好地解決。政府仍然管了一些不該管、管不好、管不了的事，行政許可和微觀管制仍然過(guò)多。一些部門(mén)習(xí)慣于搞審批經(jīng)濟(jì)，管的多，卡得死，該放的不放，借著備案、核準(zhǔn)等理由，變相審批；一些部門(mén)承擔(dān)了過(guò)多的專(zhuān)業(yè)性、技術(shù)性事務(wù)；一些事業(yè)單位承擔(dān)著行政職能。二是政府社會(huì)管理和公共服務(wù)的職能比較薄弱，一些關(guān)系群眾利益的問(wèn)題還沒(méi)有得到根本解決。一方面，政府的社會(huì)管理職能仍然存在缺位現(xiàn)象。另一方面，公共服務(wù)仍然嚴(yán)重不足。三是職責(zé)交叉現(xiàn)象比較突出。有些事都在管，有些事都沒(méi)管，職責(zé)不明、責(zé)任不清的問(wèn)題仍然存在。四是權(quán)責(zé)脫節(jié)問(wèn)題仍未得到解決。一些部門(mén)權(quán)責(zé)不對(duì)稱(chēng)，不匹配，有的有權(quán)無(wú)責(zé)，有的權(quán)力過(guò)于集中。一些部門(mén)重職能配置，輕責(zé)任承擔(dān)，導(dǎo)致職能錯(cuò)位。這些問(wèn)題很大程度上影響了我們更好地履行職能，必須通過(guò)這次機(jī)構(gòu)改革加以解決。

第三，這次機(jī)構(gòu)改革，是加強(qiáng)政府自身建設(shè)、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)翻番目標(biāo)的必然要求。我們實(shí)現(xiàn)縣委、縣政府提出的經(jīng)濟(jì)翻番目標(biāo)，時(shí)間緊、任務(wù)重、難度大、要求高，沒(méi)有一套高效運(yùn)行的行政體制是不行的。為此，我們從去年就開(kāi)始在政府系統(tǒng)開(kāi)展“能力建設(shè)年”活動(dòng)，目標(biāo)就是提高政府抓落實(shí)的能力。今年，我們要以推進(jìn)新一輪機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，深化執(zhí)行力建設(shè)，把有利于實(shí)現(xiàn)翻番目標(biāo)的職能職責(zé)不斷加強(qiáng)，把大家抓落實(shí)的積極性和創(chuàng)造力調(diào)動(dòng)起來(lái)，進(jìn)而促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

二、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)要求，因地制宜設(shè)置政府機(jī)構(gòu) 《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于地方政府機(jī)構(gòu)改革的意見(jiàn)》（中發(fā)12號(hào)）就各級(jí)政府機(jī)構(gòu)設(shè)置提出了明確規(guī)定。即：省級(jí)政府機(jī)構(gòu)限額為40個(gè)左右，直轄市為45個(gè)左右，大城市為40個(gè)左右，中等城市為30個(gè)左右，小城市和縣（區(qū)）為22個(gè)左右。按要求，縣政府機(jī)構(gòu)限額由各地根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況和不同縣情，按14—22個(gè)左右掌握，左右的幅度均為2個(gè)。設(shè)置直屬事業(yè)單位不超過(guò)6個(gè)，部門(mén)管理機(jī)構(gòu)不超過(guò)2個(gè)。為慎重起見(jiàn)，我們從去年開(kāi)始，就進(jìn)行了大量的調(diào)查研究，聽(tīng)取各個(gè)方面的意見(jiàn)建議，政府機(jī)構(gòu)改革方案也數(shù)易其稿，編辦多次向省市編辦匯報(bào)溝通，并召開(kāi)縣政府常務(wù)會(huì)議和縣委常委會(huì)審議，報(bào)省編辦備案和市委、市政府批準(zhǔn)，最終形成了今天的方案。改革方案主要有以下特點(diǎn)：

（一）機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)幅度雖然不大，但涉及的部門(mén)多?？h政府現(xiàn)有機(jī)構(gòu)45個(gè)，其中工作部門(mén)23個(gè)（不含監(jiān)察局），議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的常設(shè)辦事機(jī)構(gòu)2個(gè)（農(nóng)辦、編辦），直屬事業(yè)單位和歸口管理的事業(yè)單位14個(gè)，駐外機(jī)構(gòu)2個(gè)（駐京辦、駐漢辦），部門(mén)管理機(jī)構(gòu)2個(gè)（物價(jià)局、扶貧辦），派出機(jī)構(gòu)2個(gè)（行政服務(wù)中心、政務(wù)公開(kāi)辦）。通過(guò)整合調(diào)整，不再保留4個(gè)行業(yè)協(xié)會(huì)、農(nóng)辦、駐京辦，經(jīng)過(guò)爭(zhēng)取，農(nóng)機(jī)辦、農(nóng)經(jīng)辦、能源辦作為農(nóng)業(yè)局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，相對(duì)獨(dú)立，主任按副科級(jí)配備。增加一個(gè)派出機(jī)構(gòu)（開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)）和一個(gè)歸口管理機(jī)構(gòu)（礦管辦），實(shí)際精簡(jiǎn)正科級(jí)機(jī)構(gòu)7個(gè)。雖然幅度不是很大，但涉及面廣，牽涉的部門(mén)多。除黨群和政法部門(mén)外，幾乎所有政府序列的機(jī)構(gòu)都涉及到了。

（二）調(diào)整的機(jī)構(gòu)不多，但部門(mén)的職能整合力度大。按照“一件事情由一個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)部分部門(mén)進(jìn)行了調(diào)整。一是加強(qiáng)對(duì)工業(yè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，將經(jīng)濟(jì)局的職責(zé)，機(jī)械建材輕工行業(yè)協(xié)會(huì)的職責(zé)，燃化行業(yè)協(xié)會(huì)的職責(zé)，整合劃入經(jīng)濟(jì)和信息化局。二是加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的綜合管理與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，進(jìn)一步完善服務(wù)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民的管理體制，將農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)局、農(nóng)機(jī)辦、農(nóng)村能源辦和農(nóng)經(jīng)局的職能整合劃入農(nóng)業(yè)局。三是加強(qiáng)人力資源統(tǒng)一管理、合理流動(dòng)和有效配置，整合人才市場(chǎng)與勞動(dòng)力市場(chǎng)，完善就業(yè)、勞動(dòng)權(quán)益和社會(huì)保障體系，將人事局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局職能整合劃入人力資源和社會(huì)保障局，掛“公務(wù)員局”牌子。四是促進(jìn)各種交通運(yùn)輸方式相互銜接，發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)和組合效率，加快形成城鄉(xiāng)一體化的綜合交通運(yùn)輸體系，加強(qiáng)交通統(tǒng)一管理，將交通局的職責(zé)、建設(shè)局的城市客運(yùn)管理職責(zé)整合劃入交通運(yùn)輸局。五是為加強(qiáng)城市管理，在政府城管辦的基礎(chǔ)上組建城市管理執(zhí)法局。

（三）機(jī)構(gòu)調(diào)整既嚴(yán)格執(zhí)行政策，又體現(xiàn)特色。對(duì)新一輪政府機(jī)構(gòu)改革，中央和省市強(qiáng)調(diào)不搞“一刀切”。既有規(guī)定動(dòng)作，又有自選動(dòng)作。鼓勵(lì)各地從實(shí)際出發(fā)，因地制宜，探索創(chuàng)新，這給我們留下了一定空間。為此，我們從實(shí)際情況和工作需要出發(fā)，在不折不扣地完成規(guī)定動(dòng)作的同時(shí)，自選了幾個(gè)動(dòng)作。在不突破機(jī)構(gòu)限額的前提下，為加強(qiáng)我縣磷礦資源管理，將礦管辦由政府辦的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)單設(shè)為歸口政府辦管理的正科級(jí)事業(yè)單位。按照大部制的要求，專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)都應(yīng)該撤并。但煙葉、茶葉是我縣特色產(chǎn)業(yè)。為此，我們經(jīng)過(guò)爭(zhēng)取，作為歸口管理機(jī)構(gòu)予以保留。為完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制，減少行政干預(yù)，撤銷(xiāo)了所有行業(yè)協(xié)會(huì)。

三、緊緊圍繞政府機(jī)構(gòu)改革的總體要求，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)具體工作

按照省委、省政府和市委、市政府關(guān)于地方政府機(jī)構(gòu)改革的總體部署，這次縣政府機(jī)構(gòu)改革的總體要求是：以轉(zhuǎn)變政府職能為核心，按照精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能的原則，理順職責(zé)關(guān)系，明確和強(qiáng)化責(zé)任，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，完善體制機(jī)制，推進(jìn)依法行政，提高行政效能，建設(shè)人民滿意政府。從主要任務(wù)上講，我們要突出抓好三個(gè)方面：

(一)轉(zhuǎn)變政府職能，加快服務(wù)型政府建設(shè)。轉(zhuǎn)變政府職能是政府機(jī)構(gòu)改革的核心，是深化行政管理體制改革的突破口。因此，無(wú)論是新組建和調(diào)整變動(dòng)的部門(mén)，還是機(jī)構(gòu)未作調(diào)整的部門(mén)，都要把轉(zhuǎn)變職能作為首要任務(wù)。機(jī)構(gòu)改革中，多一個(gè)機(jī)構(gòu)，少一個(gè)機(jī)構(gòu)不是主要目的，我們的目的是要通過(guò)機(jī)構(gòu)改革，服務(wù)和加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。要合理界定政府職能，加快推進(jìn)政企分開(kāi)、政資分開(kāi)、政事分開(kāi)、政府與市場(chǎng)中介組織分開(kāi)，把政府不該管的事項(xiàng)轉(zhuǎn)移出去，把政府應(yīng)該管的事管好。要不斷深化行政審批制度改革，下大力減少行政審批事項(xiàng)，做到能放盡放，應(yīng)放盡放。要加強(qiáng)服務(wù)型政府建設(shè)，加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù)，著力解決民生問(wèn)題，強(qiáng)化執(zhí)行和執(zhí)法監(jiān)管，提高處置突發(fā)公共事件和社會(huì)治安綜合治理的能力。(二)理順職責(zé)關(guān)系，明確和強(qiáng)化責(zé)任。一是要在轉(zhuǎn)變政府職能的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步理順部門(mén)職責(zé)關(guān)系。堅(jiān)持一件事情由一個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)，做到部門(mén)分工明確，管理范圍清楚，管理權(quán)限統(tǒng)一，有利于提高部門(mén)的積極性。確需由多個(gè)部門(mén)管理的事項(xiàng)，也要明確一個(gè)牽頭部門(mén)，分清主次，明晰協(xié)辦程序。二是要核定職責(zé)。無(wú)論是機(jī)構(gòu)調(diào)整變動(dòng)的部門(mén)，還是未變動(dòng)的部門(mén)，都要按履職盡責(zé)的要求，按照服務(wù)好經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求，對(duì)部門(mén)職能、崗位職責(zé)進(jìn)行重新核定，實(shí)現(xiàn)職責(zé)核定的全覆蓋。三是要強(qiáng)化崗位責(zé)任。通過(guò)定職責(zé)、定機(jī)構(gòu)、定編制，確定各部門(mén)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。按照權(quán)責(zé)一致、權(quán)責(zé)對(duì)等的要求，創(chuàng)新形式和方法，建立健全績(jī)效評(píng)估機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行行政問(wèn)責(zé)制，真正做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)須賠償、違法要追究，不斷提高政府的執(zhí)行力和公信力。

（三）準(zhǔn)確把握政策，認(rèn)真開(kāi)展“三定”。按省市要求，縣政府工作部門(mén)、政府直屬事業(yè)單位、部門(mén)管理機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)，都要重新開(kāi)展“三定”。黨群、檢法部門(mén)的“三定”規(guī)定繼續(xù)使用?！叭ā奔炊毮?、定內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、定編制。編制就是人員定額和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。

一是要綜合設(shè)置股室。按規(guī)定，縣級(jí)各部門(mén)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)統(tǒng)稱(chēng)為股（室），均為股級(jí)。內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)人員編制原則上不少于3名，換句話說(shuō)，就是3個(gè)人以上才可以設(shè)1個(gè)股（室）。經(jīng)測(cè)算，我縣這次參與改革的30多個(gè)機(jī)構(gòu)，內(nèi)部股室要精簡(jiǎn)20%左右。雖然難度很大，但上級(jí)有要求，7月份以后，省市要進(jìn)行評(píng)估，不執(zhí)行規(guī)定不行。同時(shí)，就我縣實(shí)際而言，一些部門(mén)確實(shí)存在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置過(guò)多、分工過(guò)細(xì)，職能交叉重復(fù)、相互推諉扯皮、行政效率不高的現(xiàn)象，造成環(huán)節(jié)多、門(mén)檻高、辦事難，干部和群眾意見(jiàn)很大。有的部門(mén)每增加一項(xiàng)新任務(wù)，就要求增加一個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，造成內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)膨脹。有的股室就一兩個(gè)人，不少股室甚至只有一個(gè)人。有官無(wú)兵、官多兵少現(xiàn)象非常普遍。因此，困難再大也要克服。

二是嚴(yán)格控制人員編制。這次政府機(jī)構(gòu)改革的前提是“兩個(gè)不增”，即不增加人員編制，不增加機(jī)構(gòu)個(gè)數(shù)。無(wú)論是行政編制，還是事業(yè)編制，都只能在中央編辦和省編辦核定的編制總量中調(diào)配?？偟脑瓌t是，鎖定總量、盤(pán)活存量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、服務(wù)發(fā)展。我縣縣直黨政群機(jī)關(guān)行政編制為421名，政法專(zhuān)項(xiàng)編制為477名。使用行政編制的40個(gè)單位，平均只有10.5名編制。行政編制十分有限。機(jī)構(gòu)改革后，不準(zhǔn)再為行政單位核定新的自定事業(yè)編制，原有事業(yè)編制可以過(guò)渡，隨著自然減員和人員調(diào)出，逐步核銷(xiāo)行政機(jī)關(guān)的自定事業(yè)編制。因此，凡是參與這次改革的部門(mén)，編制總量增加不了。我們將在總量?jī)?nèi)，根據(jù)各單位履行職責(zé)的情況，做適當(dāng)調(diào)整。

三是按規(guī)定核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。省市要求，這次縣政府機(jī)構(gòu)改革，要嚴(yán)格按省委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)管理有關(guān)問(wèn)題的通知》（鄂辦發(fā)[20xx]37號(hào)）和市委[20xx]21號(hào)文件精神核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。要將此作為對(duì)市縣政府機(jī)構(gòu)改革評(píng)估工作的重要內(nèi)容。文件規(guī)定，縣（市）區(qū)政府各工作部門(mén)行政編制在10名以下的，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)為1—2人；編制在11—20名的，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)為2—3人；編制在21名以上的，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)為3—4人，最多不能突破4人。以上不含紀(jì)檢組長(zhǎng)職數(shù)。對(duì)應(yīng)省市部門(mén)，可以配“三總師”，但1個(gè)部門(mén)只能配1名。因機(jī)構(gòu)改革合并等原因造成領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)超配的，允許暫時(shí)過(guò)渡，以后逐步調(diào)整消化。因此，在部門(mén)“三定”時(shí)，我們將積極向省市組織、編制部門(mén)爭(zhēng)取政策，在允許范圍內(nèi)核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。

四是機(jī)關(guān)工勤人員實(shí)行以錢(qián)養(yǎng)事。這次政府機(jī)構(gòu)改革后，凡使用行政編制的機(jī)關(guān)，包括黨群、人大、政協(xié)、政府工作部門(mén)、部門(mén)管理機(jī)構(gòu)，以及黨委、政府直屬事業(yè)單位，都不再核定工勤編制?，F(xiàn)已使用工勤編制的人員按“老人老辦法”的原則保留，隨著自然減員和人員調(diào)出，逐步核銷(xiāo)。機(jī)構(gòu)改革后上述單位新進(jìn)的工勤人員一律實(shí)行聘用制和社會(huì)化管理。我們經(jīng)過(guò)調(diào)研，并報(bào)市編辦備案，拿出了具體的實(shí)施辦法，將在適當(dāng)時(shí)候出臺(tái)。請(qǐng)各有關(guān)部門(mén)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

四、周密部署，精心組織，確保改革順利進(jìn)行

這次機(jī)構(gòu)改革涉及面廣、政策性強(qiáng)，時(shí)間也很緊迫。各部門(mén)一定要高度重視，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)的決策和縣委、縣政府的部署上來(lái)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確?？h委、縣政府各項(xiàng)改革措施落實(shí)到位，確保如期完成縣政府機(jī)構(gòu)改革任務(wù)。

(一)要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各部門(mén)要按照縣政府機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見(jiàn)的要求，切實(shí)把推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革放在突出位置，精心組織好本部門(mén)的機(jī)構(gòu)改革工作。“一把手”要親自抓、負(fù)總責(zé)。同時(shí)明確一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。要細(xì)化具體工作方案，又快又好地落實(shí)好各項(xiàng)改革任務(wù)。要把改革和提高工作效能結(jié)合起來(lái)，在改革中保護(hù)和提高廣大干部職工的積極性。在機(jī)構(gòu)改革期間，要有大局意識(shí)，部門(mén)的工作秩序要正常運(yùn)轉(zhuǎn)，不能影響工作。如果以機(jī)構(gòu)改革為借口，推諉扯皮，影響工作，要嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員的責(zé)任?？h編辦作為機(jī)構(gòu)改革的責(zé)任部門(mén)，要加強(qiáng)對(duì)改革的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和檢查，認(rèn)真研究解決機(jī)構(gòu)改革中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，重大問(wèn)題要及時(shí)向縣委、縣政府報(bào)告。各有關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，支持配合編辦的工作，合力推進(jìn)縣政府機(jī)構(gòu)改革。

(二)要扎實(shí)抓好具體工作的落實(shí)?？h政府機(jī)構(gòu)改革共分兩個(gè)階段，第一階段是，這次動(dòng)員會(huì)后，6月底以前，審核印發(fā)各部門(mén)的“三定”方案。需要開(kāi)展“三定”的單位共30多個(gè)。政府工作部門(mén)24個(gè)，即政府辦公室、監(jiān)察局、發(fā)展和改革局、教育局、科技局、司法局、民政局、財(cái)政局、國(guó)土資源局、林業(yè)局、水務(wù)局、衛(wèi)生局、人口和計(jì)劃生育局、審計(jì)局、統(tǒng)計(jì)局、交通運(yùn)輸局、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、文化體育和新聞出版局、農(nóng)業(yè)局、商務(wù)局、人力資源和社會(huì)保障局、經(jīng)濟(jì)和信息化局、環(huán)境保護(hù)局、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。部門(mén)管理機(jī)構(gòu)2個(gè)，即扶貧開(kāi)發(fā)辦公室、物價(jià)局。直屬事業(yè)單位6個(gè)，即城市管理執(zhí)法局、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、旅游局、移民局、糧食局、民族宗教事務(wù)局。歸口管理事業(yè)單位4個(gè)，即煙葉辦公室、茶葉辦公室、礦產(chǎn)資源管理辦公室、廣播電視臺(tái)。議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的辦事機(jī)構(gòu)1個(gè)，即縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室。具體程序是，各部門(mén)將擬訂的“三定”規(guī)定草案報(bào)送縣編辦；編辦與各部門(mén)就“三定”方案規(guī)定的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商溝通，送縣法制辦審核，達(dá)成一致意見(jiàn)后提交縣編委審定，對(duì)于部門(mén)職能有爭(zhēng)議達(dá)不成一致的，由縣編委裁定。最后以縣委辦、縣政府辦文件印發(fā)。第二階段是7月份，檢查督促各單位落實(shí)“三定”方案，并迎接省市機(jī)構(gòu)改革評(píng)估工作。

（三）要嚴(yán)格遵守改革的各項(xiàng)紀(jì)律。政府機(jī)構(gòu)改革，要嚴(yán)格機(jī)構(gòu)編制和組織人事等各項(xiàng)紀(jì)律，保證改革平穩(wěn)推進(jìn)和各項(xiàng)工作正常開(kāi)展。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央紀(jì)委、中央編辦、監(jiān)察部《關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律，切實(shí)保證行政管理體制改革和政府機(jī)構(gòu)改革順利進(jìn)行的通知》（中紀(jì)發(fā)〔〕6號(hào)）和縣紀(jì)委4號(hào)等有關(guān)文件精神，遵守有關(guān)機(jī)構(gòu)編制管理的方針政策和規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行機(jī)構(gòu)改革方案。要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。不得借改革之機(jī)用公款相互宴請(qǐng)，嚴(yán)禁違反規(guī)定突擊購(gòu)買(mǎi)、配備、調(diào)換小轎車(chē)及辦公用品，嚴(yán)禁突擊發(fā)放獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和紀(jì)念品。同志們，縣政府機(jī)構(gòu)改革是事關(guān)我縣改革發(fā)展大局的一項(xiàng)重要工作，意義重大，任務(wù)艱巨。我們一定要深入貫徹市委、市政府和縣委、縣政府的決策部署，以高度的政治責(zé)任感、以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)縣政府機(jī)構(gòu)改革工作，圓滿地完成各項(xiàng)改革任務(wù)，為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇三

近日，市局黨組下發(fā)了關(guān)于召開(kāi)2011年度黨組（領(lǐng)導(dǎo)班子）民主生活會(huì)的通知。在分局黨支部的組織下，我緊密?chē)@以“堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民理念，發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委第六次全會(huì)上的重要講話以及在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)上的講話，學(xué)習(xí)了楊善洲同志的先進(jìn)事跡材料，同時(shí)還學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》等黨紀(jì)條規(guī)。 通過(guò)學(xué)習(xí)，我剖析出自身在貫徹以人為本、執(zhí)政為民理念，堅(jiān)持黨的群眾路線和群眾工作紀(jì)律，維護(hù)人民群眾利益，發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)，遵守組織人事紀(jì)律，遵守廉潔從政有關(guān)制度等方面存在的問(wèn)題和不足。通過(guò)對(duì)照楊善洲同志的先進(jìn)事跡，我在自覺(jué)踐行黨的宗旨和加強(qiáng)黨性修養(yǎng)方面找差距、擺不足，認(rèn)真開(kāi)展自我批評(píng)。此次民主生活會(huì)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給我提出真誠(chéng)的寶貴意見(jiàn)，使我在今后的工作中能夠找準(zhǔn)原因，明確整改方向，不斷提高自身的思想理論水平和工作能力。下面我把自己的思想情況匯報(bào)如下：

人，是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的決定性力量。堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民是保障和改善民生、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的必然要求。要把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

我們必須加強(qiáng)從政修養(yǎng)，才能成為黨和人民滿意的好公仆，才能真正做到以人為本、執(zhí)政為民。一要注重政治修養(yǎng)，努力做政治上的強(qiáng)者；二要注重理論修養(yǎng)，努力做學(xué)習(xí)上的勤者；三要注重道德修養(yǎng)，努力做思想上的純者；四要注重能力修養(yǎng)，努力做工作上的能者；五要注重作風(fēng)修養(yǎng)，努力做品行上的正者；六要注重紀(jì)律修養(yǎng)，努力做自律上的嚴(yán)者。

學(xué)習(xí)楊善洲同志的先進(jìn)事跡，就是要學(xué)習(xí)他忠以報(bào)國(guó)、恪守信念的執(zhí)著精神，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中錘煉政治品質(zhì)；學(xué)習(xí)他誠(chéng)以修身、一心為民的探索精神，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中培育公仆情懷；學(xué)習(xí)他勤以自強(qiáng)、恪盡職守的敬業(yè)精神，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中改進(jìn)工作作風(fēng)；學(xué)習(xí)楊他檢以養(yǎng)德、知行一致的革命精神，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中樹(shù)立高尚情操；學(xué)習(xí)他信以立業(yè)、矢志不渝的無(wú)私奉獻(xiàn)精神，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中堅(jiān)定政治信念。

經(jīng)過(guò)自我剖析，和與身邊的同事進(jìn)行談心交流、征求意見(jiàn)等，我發(fā)現(xiàn)自身存在一些不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

有些流于形式，很少作認(rèn)真的思考，也不背誦熟記，只是粗略地瀏覽相關(guān)理論，理解不透，掌握不深，知識(shí)面窄，已經(jīng)給自己工作帶來(lái)了不便，影響到自己業(yè)務(wù)工作的進(jìn)一步提高。特別是對(duì)個(gè)人黨性修養(yǎng)提高的重要意義沒(méi)有系統(tǒng)、深刻的理解，使得自己不能很好地發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

全心全意為人民服務(wù)，不只是口頭上說(shuō)，而要付諸行動(dòng)。我在這方面做得還不夠，表現(xiàn)為群眾觀念不牢。沒(méi)有很好地貼近人民群眾，也聽(tīng)不到他們的心聲，更缺乏對(duì)他們關(guān)心和幫助。

國(guó)稅各項(xiàng)工作所面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)，要求我們必須提高創(chuàng)新能力，不斷在創(chuàng)新中尋找高效的工作方法，才能推動(dòng)征管基礎(chǔ)建設(shè)、專(zhuān)業(yè)化管理、能力作風(fēng)建設(shè)等“三個(gè)提高”。我一直在努力培養(yǎng)創(chuàng)新思維，但在具體工作實(shí)踐中，仍然存在著經(jīng)驗(yàn)主義和本本主義，不能創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。存在一定的觀望和畏難思想，對(duì)于在工作中所遇到的難題還缺乏突破的勇氣和膽識(shí)。

作為某稅務(wù)分局領(lǐng)導(dǎo)班子的成員，有時(shí)不太善于站在全局的角度和更高層次上思考問(wèn)題，在具體的工作中沒(méi)能完全發(fā)揮出應(yīng)有的作用，如：分析建議、出謀劃策的參謀作用；聯(lián)系群眾和溝通信息，上傳下達(dá)、承上啟下的作用等等。

存在以上問(wèn)題，有客觀方面的因素，但最重要的是由于主觀方面的原因，歸納起來(lái)有四個(gè)方面：

首先，是對(duì)學(xué)習(xí)還不夠深入，認(rèn)識(shí)不夠全面，理解不夠深刻，

思想觀念更新不夠快，傳統(tǒng)的發(fā)展觀仍然存在，沒(méi)有系統(tǒng)形成推動(dòng)工作全面發(fā)展的戰(zhàn)略思維，運(yùn)用黨政理論以及一些先進(jìn)思想解決實(shí)際問(wèn)題的能力還不強(qiáng)。

其次，宗旨觀念有所減弱。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨，要切實(shí)維護(hù)好人民群眾的利益，這就需要我們?cè)谌粘９ぷ髦惺煜I(yè)務(wù)，為納稅人多想一點(diǎn)，嚴(yán)格按照法律和規(guī)定的程序辦事，熱心為納稅人提供納稅服務(wù)，才能切實(shí)維護(hù)好納稅人的合法權(quán)益。

再次，在工作方法上還沒(méi)能做到統(tǒng)籌兼顧。責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，還沒(méi)能完全掌握科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)，在各項(xiàng)工作中還不能做到統(tǒng)籌兼顧。

第四，工作作風(fēng)沒(méi)能真正做到嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)。工作上重組織部署，輕指導(dǎo)落實(shí)，說(shuō)的多做的還不夠，安排的多，檢查督促的少。

要注重在政治學(xué)習(xí)中不斷加強(qiáng)主觀世界的改造，樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和政績(jī)觀。工作中要始終以一名黨員的心態(tài)，積極投入到稅收工作中，要積極組織，認(rèn)真參與，確保取得實(shí)效。要時(shí)刻加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，在組織單位其他工作人員學(xué)習(xí)的同時(shí)，帶頭學(xué)習(xí)，從而堅(jiān)定理想信念，鞏固宗旨意識(shí)，提升能力水平。

落實(shí)再細(xì)致一點(diǎn)，不斷提高分局的征管基礎(chǔ)水平、專(zhuān)業(yè)化管理水平，提升干部的能力作風(fēng)建設(shè)水平，不斷提升納稅人的稅法遵從度，促進(jìn)揚(yáng)州外向型經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展。

牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、清廉，在工作中堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，敢于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。遵守黨的紀(jì)律，顧全大局，注意維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和威信，按照分局的整體分工和工作部署，抓好工作。

在工作上踏實(shí)認(rèn)真，盡職盡責(zé)。要以是非觀念和共產(chǎn)黨員應(yīng)有的胸懷，充分發(fā)揮模范帶頭作用，以高度的責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng)，做好各項(xiàng)工作，加快推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，為國(guó)稅事業(yè)添磚加瓦。在生活上嚴(yán)格要求自己，保持艱苦奮斗的生活作風(fēng)，敢于抵制各種不正之風(fēng)和行為，嚴(yán)格要求自己，注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣。

嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》的各項(xiàng)要求、紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，遵守市局的各項(xiàng)制度，自己做到并帶頭努力做到：立足學(xué)習(xí)，深化思想認(rèn)識(shí)；立足本職，抓好自身黨風(fēng)廉政建設(shè)；立足職責(zé)，警鐘常鳴，自我教育，練好內(nèi)功，增強(qiáng)拒腐防變的自覺(jué)性，努力做到勤政廉政，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

匯報(bào)完畢。請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我進(jìn)行批評(píng)幫助。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)大會(huì)安排，我代表xx鄉(xiāng)就我鄉(xiāng)上半年計(jì)生工作情況和下段“夏季集中服務(wù)活動(dòng)”如何開(kāi)展在大會(huì)上作表態(tài)發(fā)言，不到之處，請(qǐng)予以批評(píng)指正。

一、上半年工作開(kāi)展情況。

1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

鄉(xiāng)黨委、政府明確提出把穩(wěn)定低生育水平，爭(zhēng)創(chuàng)計(jì)劃生育工作一流鄉(xiāng)作為

學(xué)習(xí)

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

2、注重引導(dǎo)。

一是經(jīng)濟(jì)利益引導(dǎo)。對(duì)計(jì)生戶在享受低保、困難救濟(jì)等方面，同等條件下予以優(yōu)先擇重考慮，同時(shí)制定專(zhuān)門(mén)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì)措施，在發(fā)展產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目中，給予重點(diǎn)扶持，用實(shí)實(shí)在在的利益引導(dǎo)群眾自覺(jué)執(zhí)行計(jì)生政策。二是跟蹤服務(wù)引導(dǎo)。在群眾落實(shí)補(bǔ)救、節(jié)育措施時(shí)，安排專(zhuān)人陪同，建立落實(shí)幫扶機(jī)制，對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)有困難，自覺(jué)落實(shí)措施的困難戶給予200—600元的現(xiàn)金補(bǔ)助。

3、突出工作重點(diǎn)。

一是突出人口排查，做到統(tǒng)計(jì)工作實(shí)。在嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任的同時(shí)，每月組織包村干部交叉進(jìn)行人口出生排查，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的獎(jiǎng)勵(lì)排查人員200元每個(gè)。并在此基礎(chǔ)上，今年3月份組織全體計(jì)生組干部，對(duì)照省市考核方案，對(duì)全鄉(xiāng)13個(gè)村逐村進(jìn)行了模擬檢查，共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題17個(gè)，并全部按規(guī)定快速處理到位。二是突出孕環(huán)情監(jiān)測(cè)、落實(shí)節(jié)育措施、落實(shí)補(bǔ)救措施、社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收四個(gè)到位，做到基礎(chǔ)工作實(shí)。

二、“夏季”集中服務(wù)活動(dòng)如何開(kāi)展

1是實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)。堅(jiān)決完成縣委、政府下給我鄉(xiāng)的計(jì)生工作各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，力爭(zhēng)我鄉(xiāng)計(jì)生工作在全縣的排位前移，對(duì)縣里下達(dá)的.任務(wù)抓住不放，盯住不松。

2是定兩心，即堅(jiān)定信心，下定決心。我鄉(xiāng)將牢固樹(shù)立先我者必趕，同我者必超的志氣，知難不畏排難而進(jìn)，繼續(xù)堅(jiān)定不移的推動(dòng)我鄉(xiāng)的人口與計(jì)生工作。

3是落實(shí)三項(xiàng)措施。一是打造一支勤于干事、善于創(chuàng)業(yè)的計(jì)生干部隊(duì)伍，集中力量，攻克計(jì)生工作的難點(diǎn)。二是強(qiáng)化責(zé)任。牢固樹(shù)立計(jì)生工作責(zé)任感、緊迫感，始終繃緊計(jì)生工作這根弦，把任務(wù)分解到人、責(zé)任落實(shí)到人、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)到人，使干部人人身上有擔(dān)子、人人肩上有壓力。三是突出重點(diǎn)。堅(jiān)決落實(shí)計(jì)劃生育各項(xiàng)政策法規(guī)，堅(jiān)持在工作中敢于動(dòng)真、敢于碰硬，堅(jiān)持說(shuō)真話，報(bào)實(shí)數(shù)。

4是確保四個(gè)到位。為扎實(shí)推進(jìn)我鄉(xiāng)2015年的計(jì)生工作，盡全力確保四個(gè)到位，即確保社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收到位，確保社會(huì)長(zhǎng)效節(jié)育措施落實(shí)到位，確保獎(jiǎng)勵(lì)扶助到位，確保計(jì)生政策宣傳到位。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇五

我被組織聘任為開(kāi)城鎮(zhèn)中心小學(xué)校長(zhǎng)，倍感榮幸。在這里，感謝組織對(duì)我長(zhǎng)期以來(lái)的培養(yǎng)和信任。同時(shí)感謝在座的各位同事、朋友多年來(lái)對(duì)我工作的幫助和支持，理解和關(guān)心。在此我表示衷心的感謝。

新的崗位、新的職務(wù)是一個(gè)新的起點(diǎn)，但更是一個(gè)新的考驗(yàn)，在今后的工作中，我將不負(fù)眾望，不辱使命，帶領(lǐng)大家著力解決阻礙開(kāi)城鎮(zhèn)教育改革和發(fā)展中的問(wèn)題，努力把開(kāi)城的教育教學(xué)工作做好，辦人民滿意的教育。

首先，擺正位置，當(dāng)好帶頭人。作為中心小學(xué)校長(zhǎng)，在工作中我將充分發(fā)揮帶頭人的作用，尊重各位校長(zhǎng)，尊重廣大教師，傾聽(tīng)大家的意見(jiàn)和呼聲，多為學(xué)校和教師的利益著想，維護(hù)學(xué)校和教師的合法權(quán)益，遇事多向教育局和鎮(zhèn)黨委、政府請(qǐng)示匯報(bào)，多和各位校長(zhǎng)協(xié)商，多和教師交心通氣，辯證的看待工作中的失誤，揚(yáng)長(zhǎng)避短，顧全大局。始終牢記“職務(wù)就是責(zé)任，責(zé)任重于泰山”。我深知自己的責(zé)任重大，一定要全心全意把自己的工作做好，要對(duì)得起組織的信任，對(duì)得起廣大教師的支持和關(guān)心。

其次，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。學(xué)習(xí)是提高綜合素質(zhì)的途徑，也是搞好教育教學(xué)工作的基礎(chǔ)，一方面要繼續(xù)加強(qiáng)政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力;另一方面繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己、完善自己，使自己能更好地勝任本職工作。同時(shí)采勸請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的辦法，鼓勵(lì)廣大教師積極參加各種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，全面提高我鎮(zhèn)教師的素質(zhì)。

第三，保持謙虛謹(jǐn)慎，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。既發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實(shí)工作，又注重在新的工作實(shí)踐中摸索新經(jīng)驗(yàn)、探索新路子，和大家一道，努力創(chuàng)造出具有民族地區(qū)特色教育的教學(xué)模式和管理經(jīng)驗(yàn)。

第四，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校工作無(wú)小事，事事是大事這就要求校長(zhǎng)要把主要精力放到學(xué)校管理上，制定切實(shí)可行的發(fā)展規(guī)劃，完善各種規(guī)章制度，在精細(xì)化管理上做文章，充分發(fā)揮教師的聰明才智，調(diào)動(dòng)教師的積極性和創(chuàng)造性。為此我將在狠抓教學(xué)質(zhì)量上下真功夫，注重理論聯(lián)系實(shí)際，力戒形式主義，多做實(shí)際工作，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

第五，做好校長(zhǎng)選聘工作。大家都知道，近期由于校長(zhǎng)選聘，致使學(xué)校有些工作處于癱瘓狀態(tài)，目前擺在我們面前的工作很多，教育強(qiáng)鎮(zhèn)的創(chuàng)建、“村小行動(dòng)”的貫徹落實(shí)、學(xué)校質(zhì)量工程的綜合評(píng)估等等，但當(dāng)務(wù)之急是校長(zhǎng)的選聘。校長(zhǎng)素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到學(xué)校的辦學(xué)方向和辦學(xué)水平，在這次校長(zhǎng)選聘中，我們要著力選聘一支具有較高理論素養(yǎng)和開(kāi)拓創(chuàng)新精神，懂教育、懂管理、作風(fēng)過(guò)硬的校長(zhǎng)隊(duì)伍，在短時(shí)間內(nèi)要完成這項(xiàng)工作，希望各位校長(zhǎng)能積極配合、大力支持，同時(shí)鼓勵(lì)年輕教師積極參與競(jìng)聘，保質(zhì)保量的完成校長(zhǎng)選聘工作。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，我將繼續(xù)以“敬業(yè)樂(lè)群，踏實(shí)奉獻(xiàn)”為座右銘，無(wú)論遇到什么困難，我都會(huì)迎難而上，始終保持科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)念^腦。充分調(diào)動(dòng)每個(gè)教師發(fā)揮自己的積極性和工作熱情，用人所長(zhǎng)，發(fā)揮群體智慧，共同做好工作。我想教育人的力量有兩種，一種是真理的力量，一種是人格的魅力。我們都是凡人，正所謂：尺有所短，寸有所長(zhǎng)。但我想，只要我們每個(gè)人都充分發(fā)揮所長(zhǎng)，互相信任，互相學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，就一定能夠做好工作，做出不平凡的事業(yè)。我相信，有各級(jí)組織的大力支持、有各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、有全鎮(zhèn)廣大教師的關(guān)心、理解和支持，在今后的工作中，我將以更加飽滿的熱情，積極投入到開(kāi)城鎮(zhèn)的教育教學(xué)改革之中，勵(lì)精圖治，恪盡職守，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，認(rèn)真履行校長(zhǎng)職責(zé)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力提高開(kāi)城鎮(zhèn)的教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意的教育，以綿薄之力回報(bào)組織的信任和同志們的關(guān)心。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇六

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“四心”抓好思政工作助力機(jī)構(gòu)改革

在國(guó)稅地稅征管體制改革中，稅務(wù)總局提出了“把思想政治工作置于首位”的工作思路，要求各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)自上而下、做實(shí)、做深、做細(xì)思想政治工作，實(shí)現(xiàn)事合、人合、力合、心合。xx落實(shí)總局、省局相關(guān)要求，引領(lǐng)全體干部保持一顆永遠(yuǎn)向黨的紅心、清正廉潔的公心、為民服務(wù)的熱心、團(tuán)結(jié)協(xié)作的同心，抓好思想政治工作，凝聚改革合力，取得了良好效果。

一、一顆紅心永向黨，堅(jiān)定了政治立場(chǎng)

面對(duì)機(jī)構(gòu)改革這一歷史性大考，xx始終堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，把握政治方向，堅(jiān)定政治立場(chǎng)，把改革重任抗在肩上、抓在手上、落在地上。

一是班子帶頭，凝心聚力。每周召開(kāi)黨委例會(huì)，學(xué)文件，聽(tīng)匯報(bào)，查不足，下任務(wù)；凡是重要的會(huì)議精神、改革事項(xiàng)，第一時(shí)間貫徹落實(shí)。先后召開(kāi)改革座談會(huì)、動(dòng)員會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等xx余次，督導(dǎo)改革進(jìn)度。深入基層，關(guān)注干部思想動(dòng)態(tài)，與xx多名干部談心談話，xx名“正轉(zhuǎn)副”干部、xx余名“涉軍”干部打消了思想疑慮，凝聚了改革合力。召開(kāi)機(jī)構(gòu)改革專(zhuān)題民主生活會(huì)，會(huì)前廣泛征求意見(jiàn)，歸納為政治待遇、工作融合等x類(lèi)x條，會(huì)中真心實(shí)意的開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，并制訂了強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)等x項(xiàng)整改措施。

二是黨建引領(lǐng)，統(tǒng)一思想。開(kāi)展管黨治黨責(zé)任落實(shí)情況

專(zhuān)項(xiàng)檢查，查看各級(jí)黨組織落實(shí)省局《關(guān)于在機(jī)構(gòu)改革期間加強(qiáng)全省稅務(wù)系統(tǒng)黨的建設(shè)的意見(jiàn)》、市局《關(guān)于明確改革過(guò)渡期間健全和完善黨員組織生活的通知》等文件精神的情況。查擺出各類(lèi)問(wèn)題xx個(gè)，制定了各項(xiàng)整改措施xx項(xiàng)，其中大部分問(wèn)題為“即行即改”，截至目前，xx個(gè)問(wèn)題已經(jīng)整改到位。開(kāi)好專(zhuān)題組織生活會(huì)暨“四合”大討論。全市系統(tǒng)各支部按照加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、開(kāi)展談心談話等x個(gè)環(huán)節(jié)，共開(kāi)展機(jī)構(gòu)改革主題黨日活動(dòng)xx次、支部書(shū)記講黨課xx次、專(zhuān)題組織生活會(huì)xx次，有力促進(jìn)了“四合”。

三是典型示范，樹(shù)立榜樣。一方面，樹(shù)立個(gè)人典型。根據(jù)黨員表現(xiàn)情況，評(píng)選“四星一崗”，即愛(ài)崗敬業(yè)之星、勤奮學(xué)習(xí)之星、為民服務(wù)之星、廉潔守紀(jì)之星和“共產(chǎn)黨員示范崗”，發(fā)揮模范作用。另一方面，樹(shù)立組織典型。大力推進(jìn)支部“五化”建設(shè)，xx黨支部獲得“市直機(jī)關(guān)支部‘五化’建設(shè)示范點(diǎn)”“市直機(jī)關(guān)基層黨建示范點(diǎn)”兩項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，“五化”創(chuàng)建工作可圈可點(diǎn)。

二、恪守公心講規(guī)矩，提供了紀(jì)律保障

按照全面從嚴(yán)治黨總體要求，緊緊圍繞稅收中心工作，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，為機(jī)構(gòu)改革提供了強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。

級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部定期發(fā)布廉政提醒x萬(wàn)余條，時(shí)刻提醒干部“不準(zhǔn)為”“怎么為”。開(kāi)展“送廉政課下基層”活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員以案明紀(jì)，加強(qiáng)對(duì)聯(lián)系點(diǎn)干部的經(jīng)常性警示教育。

推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造風(fēng)清氣正環(huán)境。抓住中秋、國(guó)慶等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到“四風(fēng)”問(wèn)題早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早處置。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，將是否嚴(yán)格執(zhí)行和遵守機(jī)構(gòu)改革紀(jì)律作為檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性原則強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢的重要標(biāo)準(zhǔn)，引領(lǐng)帶動(dòng)全局干部紀(jì)律嚴(yán)明、令行禁止。

加強(qiáng)監(jiān)督檢查，倒逼各項(xiàng)責(zé)任落實(shí)。綜合運(yùn)用明察暗訪、通報(bào)曝光、內(nèi)外監(jiān)督等有效手段，加強(qiáng)紀(jì)律執(zhí)行監(jiān)督檢查，對(duì)違反紀(jì)律行為發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起。改革期間，下發(fā)檢查通報(bào)x次，對(duì)收到的x個(gè)舉報(bào)件及時(shí)進(jìn)行了轉(zhuǎn)辦或初核處置。x月x日，平穩(wěn)承接了總局紀(jì)律檢查組的現(xiàn)場(chǎng)檢查，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)大的問(wèn)題。

三、滿腔熱心優(yōu)服務(wù)，贏得了稅戶滿意

樹(shù)立“機(jī)構(gòu)改革、服務(wù)先行”的理念，將機(jī)構(gòu)改革的成果轉(zhuǎn)換到優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、贏得納稅人滿意上來(lái)。

一是整合辦稅資源。全面梳理了原國(guó)稅地稅xx項(xiàng)共有業(yè)務(wù)，優(yōu)化統(tǒng)一了x項(xiàng)差異化辦稅流程，極大地節(jié)省了納稅人辦稅成本。目前，全市x個(gè)辦稅服務(wù)場(chǎng)所全部實(shí)現(xiàn)了“一廳辦”“就近辦”，x項(xiàng)涉稅事項(xiàng)全部實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”，業(yè)務(wù)辦理平均等待時(shí)間降至x分鐘，窗口評(píng)價(jià)滿意率達(dá)x%。

xx集團(tuán)x小時(shí)快捷辦理了x億元留抵退稅，充實(shí)了企業(yè)發(fā)展資金。采取專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)、跟蹤問(wèn)效等措施，確保政策紅利充分釋放。2018年1-x月份，全市落實(shí)各類(lèi)稅收優(yōu)惠及減免xx億余元。

三是“滴灌式”幫扶企業(yè)。開(kāi)展“問(wèn)需求、優(yōu)服務(wù)、促改革”活動(dòng)，今年走訪高新技術(shù)、電子商務(wù)、服裝批售等行業(yè)x多戶次，收集意見(jiàn)建議x多條，協(xié)助解決問(wèn)題x個(gè)。開(kāi)展“新機(jī)構(gòu) 新服務(wù) 新形象”服務(wù)建設(shè)提升專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，目前共組織培訓(xùn)x期x余人次參訓(xùn)，幫助納稅人解決痛點(diǎn)、堵點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。上門(mén)開(kāi)展“一帶一路”稅收政策輔導(dǎo)，幫助xx、xx等“走出去”企業(yè)解決跨境稅收難題。聯(lián)合銀行推出“稅易貸”“稅融通”等金融產(chǎn)品，幫助中小微企業(yè)融資。今年幫助x戶中小微企業(yè)成功申請(qǐng)貸款x億元。

四、戮力同心爭(zhēng)上游，創(chuàng)造了良好業(yè)績(jī)

“四合”中最難做到的是“心合”。xx融思政工作于稅收業(yè)務(wù)，既保證了機(jī)構(gòu)改革平穩(wěn)進(jìn)行，又抓好了各項(xiàng)稅收工作。

打造思想政治工作與稅收業(yè)務(wù)一體化。各科室結(jié)合自身實(shí)際，將思政工作與稅收業(yè)務(wù)同部署、同落實(shí)、同考核。如將主題黨日活動(dòng)與稅收宣傳、走訪納稅人等工作相結(jié)合；將紀(jì)檢日活動(dòng)與業(yè)務(wù)督察、滿意度調(diào)查等工作相結(jié)合；將理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合等等。在提升干部理論素養(yǎng)、思想境界的同時(shí)，又完成了各項(xiàng)稅收工作，實(shí)現(xiàn)人力、物力的集約集成。

圍繞“兩不誤，兩促進(jìn)”的工作目標(biāo)，思想政治工作充分

“又紅又專(zhuān)”的良好風(fēng)貌。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

在政府機(jī)構(gòu)改革動(dòng)員會(huì)上的表態(tài)發(fā)言

按照市委、市政府批準(zhǔn)的《xx縣人民政府機(jī)構(gòu)改革方案》，xx縣切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到省委、省政府的總體要求和市委、市政府的決策部署上來(lái)，充分認(rèn)識(shí)這次機(jī)構(gòu)改革的重要意義，增強(qiáng)政治責(zé)任感和工作緊迫感，服從改革發(fā)展大局，齊心協(xié)力、堅(jiān)持“三個(gè)突出”，扎實(shí)推進(jìn)，確保圓滿完成改革的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

按照市委、市政府的要求，對(duì)照此次機(jī)構(gòu)改革的任務(wù)要求，縣委、縣政府成立相應(yīng)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，每項(xiàng)工作也都成立工作組，有具體分管縣領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)，并明確相關(guān)副組長(zhǎng)。縣委、縣政府每個(gè)月至少調(diào)度一次，每個(gè)工作組每周至少調(diào)度一次，確保工作有人拍板、有人管事，及時(shí)研究、妥善解決改革過(guò)程中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，有效化解各類(lèi)矛盾，確保改革順利推進(jìn)。

每個(gè)工作組在謀劃工作、推進(jìn)工作的過(guò)程中，注重“三性”，即：統(tǒng)籌性、針對(duì)性和操作性。既突出當(dāng)前重點(diǎn)，也考慮到長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，不“吃一節(jié)剝一節(jié)”，不“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”；既有特色、亮點(diǎn)，也充分考慮到用地、資金等方面的現(xiàn)實(shí)承載力；既有清晰的目標(biāo)，也有清楚的步驟，精準(zhǔn)發(fā)力，精準(zhǔn)施策，在總目標(biāo)中細(xì)化每一步，在做好每一步中體現(xiàn)機(jī)構(gòu)改革的總要求、實(shí)現(xiàn)總目

市委書(shū)記xx同志在參加在省政府機(jī)構(gòu)改革動(dòng)員大會(huì)時(shí)，要求各級(jí)干部要做到“五個(gè)抓落實(shí)”，即：帶著使命感責(zé)任感抓落實(shí)，增強(qiáng)危機(jī)感緊迫感抓落實(shí)，切實(shí)提高能力素質(zhì)抓落實(shí)，創(chuàng)新方法改進(jìn)作風(fēng)抓落實(shí)，加強(qiáng)督促檢查問(wèn)責(zé)抓落實(shí)，我們一定貫徹落實(shí)xx書(shū)記講話精神，嚴(yán)格按照“項(xiàng)目化、時(shí)間化、責(zé)任化”的要求，列出項(xiàng)目表、路線圖、責(zé)任人。按照定下來(lái)的時(shí)序進(jìn)度，各位組長(zhǎng)抓調(diào)度、抓協(xié)調(diào)，各責(zé)任單位去抓執(zhí)行、抓落實(shí)，督查考核辦去抓督查、抓考核，確保我縣機(jī)構(gòu)改革扎實(shí)推進(jìn)。

縣政府機(jī)構(gòu)改革是我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的一件大事。我們一定要在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以高度的政治責(zé)任感，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，穩(wěn)步有序地做好改革的各項(xiàng)工作，圓滿完成各項(xiàng)改革任務(wù)，為建設(shè)富裕文明和諧生態(tài)的新xx提供堅(jiān)實(shí)的體制機(jī)制保障！

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇八

按照縣紀(jì)委、縣委組織部、縣教體局黨委關(guān)于開(kāi)好民主生活會(huì)的通知精神，我對(duì)自身存在的問(wèn)題進(jìn)一步反思，自己認(rèn)為對(duì)照習(xí)近平總書(shū)記提出的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求和 "八項(xiàng)規(guī)定,四條禁令"及“反對(duì)四風(fēng)”的高標(biāo)準(zhǔn),個(gè)人在有些方面還有一些差距.并在此進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)。

自己雖然也重視政治理論的學(xué)習(xí)，能夠及時(shí)、認(rèn)真的學(xué)習(xí)有關(guān)政策，但不夠系統(tǒng)，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研。學(xué)習(xí)的實(shí)效性方面還存在差距，沒(méi)有對(duì)學(xué)過(guò)的東西進(jìn)行認(rèn)真反思，沒(méi)有深刻鉆研。

由于性格原因，工作中，原則過(guò)強(qiáng)，要求過(guò)高，溝通不夠，產(chǎn)生過(guò)一些誤會(huì)，今后要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，講究方式方法，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平與藝術(shù)。

由于個(gè)人觀念問(wèn)題，到基層學(xué)校的較少，調(diào)查研究還不夠。以后要多到基層了解情況，多調(diào)研，多聽(tīng)課，掌握基層教師所需所想，有針對(duì)性地提出解決辦法和措施。

始終能夠堅(jiān)持黨的各項(xiàng)廉政規(guī)定，嚴(yán)格要求，克已奉公，率先垂范，從不做違規(guī)違紀(jì)之事。但廉政建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作，自己在抓干部廉政教育方面運(yùn)做的不細(xì)不深。在以后的工作中，要進(jìn)一步加強(qiáng)和提高自己和全校黨員干部對(duì)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作重要性的認(rèn)識(shí)，真正把為民務(wù)實(shí)清廉自律融入嚴(yán)格內(nèi)部管理、提高服務(wù)質(zhì)量中去。

以上是我個(gè)人自我批評(píng)的發(fā)言，不足之處，還望同志們給予批評(píng)、指正，以利于我在以后的工作中進(jìn)一步提高和錘煉自己。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇九

“對(duì)巡視組反饋的問(wèn)題，不論是上任的問(wèn)題還是現(xiàn)任的問(wèn)題，我都照單全收，并以反饋問(wèn)題為導(dǎo)向，圍繞巡視組提出的整改意見(jiàn)和要求，主動(dòng)抓好整改落實(shí)……”在6月2日召開(kāi)的省委第五巡視組巡視情況反饋會(huì)上，省住建廳黨組書(shū)記陳平就落實(shí)巡視整改作出表態(tài)發(fā)言。會(huì)后，該廳立即成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召集專(zhuān)題會(huì)議，進(jìn)行研究部署，進(jìn)一步明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門(mén)和完成時(shí)限。

根據(jù)省委統(tǒng)一部署，今年3月8日至4月28日，省委8個(gè)巡視組對(duì)南昌大學(xué)、江西財(cái)經(jīng)大學(xué)、南昌航空大學(xué)、江西科技師范大學(xué)4所省管高校和省農(nóng)業(yè)廳、省委教育工委、省住建廳、省工商局4個(gè)省直單位開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)巡視。近日，8個(gè)巡視組分別向省委“五人小組”、省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)了巡視情況。經(jīng)省委同意，省委巡視組分別向上述8個(gè)單位黨組織及其主要負(fù)責(zé)人反饋了巡視情況。

本輪巡視對(duì)被巡視黨委(黨組)班子成員特別是“一把手”進(jìn)行重點(diǎn)掃描。其間，共發(fā)現(xiàn)涉及廳級(jí)干部的問(wèn)題線索47件、涉及處級(jí)及以下干部的'問(wèn)題線索143件。按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”和干部管理權(quán)限及干部違紀(jì)情況，有關(guān)問(wèn)題線索已被分別移交至省紀(jì)委、省委組織部和被巡視單位黨組、紀(jì)檢組辦理。

巡視中還發(fā)現(xiàn)了一批黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等方面的問(wèn)題。比如有的黨組政治意識(shí)不夠強(qiáng)，履行部門(mén)職責(zé)擔(dān)當(dāng)不夠，結(jié)合實(shí)際貫徹落實(shí)中央、省委有關(guān)決策部署存在差距;落實(shí)巡視整改工作不力，沒(méi)有切實(shí)擔(dān)負(fù)起整改工作主體責(zé)任，部分整改工作不夠到位。有的對(duì)違規(guī)違紀(jì)干部的處理失之以寬、失之以軟，紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不力，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)寬松軟，不敢較真碰硬。還有的嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活不夠，中心組學(xué)習(xí)不深入，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重黨組織生活不經(jīng)常，談心談話、密切聯(lián)系群眾還有差距。

省委要求，巡視反饋后，被巡視黨組織要對(duì)照反饋問(wèn)題召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)，將召開(kāi)民主生活會(huì)的方案、參加人員、班子對(duì)照檢查材料和個(gè)人發(fā)言材料等，報(bào)相關(guān)巡視組和省委巡視辦審核把關(guān)。相關(guān)巡視組、省委巡視辦、省紀(jì)委對(duì)口聯(lián)系紀(jì)檢監(jiān)察室和省委組織部相關(guān)處室等人員列席會(huì)議。對(duì)專(zhuān)題民主生活會(huì)質(zhì)量不過(guò)關(guān)的，一律要求重開(kāi)。

省委強(qiáng)調(diào)，對(duì)巡視組指出的問(wèn)題和提出的建議，被巡視黨組織要制定切實(shí)可行的整改方案，把責(zé)任壓下去，落實(shí)到人，層層傳導(dǎo)壓力。要掛圖作戰(zhàn)，一項(xiàng)一項(xiàng)制定具體整改措施，確保掛賬一項(xiàng)、整改一項(xiàng)、滿意一項(xiàng)、銷(xiāo)號(hào)一項(xiàng)，做到“交賬”“記賬”“銷(xiāo)賬”清楚。對(duì)不認(rèn)真履行巡視整改職責(zé)、敷衍整改、弄虛作假、整改不力不實(shí)的，將堅(jiān)決問(wèn)責(zé)，決不姑息。對(duì)巡視發(fā)現(xiàn)的傾向性問(wèn)題，省委要求相關(guān)部門(mén)開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研，并研究制定整改意見(jiàn)向省委專(zhuān)題報(bào)告。

為強(qiáng)化巡視整改落實(shí)，省委巡視辦將加強(qiáng)工作調(diào)度，及時(shí)掌握被巡視黨組織的整改情況。調(diào)度中，省委巡視辦將嚴(yán)把整改事項(xiàng)有沒(méi)有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展、需要清理的事項(xiàng)有沒(méi)有清理、移交的問(wèn)題線索有沒(méi)有查處、整改不力的干部有沒(méi)有問(wèn)責(zé)、需要健全制度的有沒(méi)有完善這“五關(guān)”。此外，省委巡視辦還將加強(qiáng)對(duì)被巡視單位整改工作的督察督辦，適時(shí)對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查和巡視“回頭看”，既檢查是否制定整改措施，還要檢查制定的措施是否在基層得到有效落實(shí)。

在新一屆省委開(kāi)展的巡視中，省委還要求各巡視組在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的同時(shí)，找出在群眾中威信不高、精神狀態(tài)不佳、不擔(dān)當(dāng)和不作為以及能力水平差、不勝任本職工作的領(lǐng)導(dǎo)干部，形成《被巡視黨組織班子成員有關(guān)情況報(bào)告》，為省委全面了解班子建設(shè)和干部情況提供參考，推動(dòng)干部“能上能下”。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)會(huì)議安排，下面，我結(jié)合工作實(shí)際，就如何當(dāng)好一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部淺談一下。

加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是共產(chǎn)黨員的必修課，更是領(lǐng)導(dǎo)干部的必修課。初當(dāng)“領(lǐng)導(dǎo)”，因?yàn)橐恍南敫纱笫拢幻庑母邭獍炼≡?因?yàn)椴辉搁L(zhǎng)時(shí)間艱苦努力，難免急于求成而急躁;因?yàn)椴粍購(gòu)?fù)雜事務(wù)和矛盾，心理承受能力差而煩躁，致使自己心浮氣躁，坐不下來(lái)，干不出像樣的事情來(lái)。這是正常的，對(duì)此我們要端正心態(tài)，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定信念。要成為一名好的領(lǐng)導(dǎo)干部，首先要有好的心態(tài)，不要大喜大悲、患得患失，要堅(jiān)定理想信念，牢記服務(wù)宗旨。過(guò)去干革命，面對(duì)屠刀和死亡，黨員干部們“砍頭只當(dāng)風(fēng)吹帽”。當(dāng)今的年輕干部，尤其是與老百姓是面對(duì)面的基層干部，要向革命先輩學(xué)習(xí)，做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的堅(jiān)定信仰者，時(shí)刻想到肩負(fù)的時(shí)代責(zé)任和光榮使命，一心一意為民謀利益，為黨添光彩，以黨和人民的事業(yè)為重，積極投身到建設(shè)新農(nóng)村，服務(wù)老百姓的實(shí)踐當(dāng)中，做一名親民為民的好領(lǐng)導(dǎo)好干部。

學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部提升履責(zé)能力的必經(jīng)之路。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，強(qiáng)調(diào)以“才”增威，就是要增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)，具備較高的綜合素質(zhì)的合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)。既懂自然科學(xué)又懂社會(huì)科學(xué)、既懂政治又懂經(jīng)濟(jì)、既懂法律又懂網(wǎng)絡(luò)、既懂領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)又懂領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，既有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)又有駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有能力，這樣才能做到與時(shí)俱進(jìn)，才能適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的要求。一要善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，不斷開(kāi)闊眼界、思路、胸襟，增長(zhǎng)才干，要在“急、難、險(xiǎn)、”的環(huán)境中磨練，做到學(xué)以致用，知行結(jié)合。二要善于向歷史學(xué)習(xí)。要善于總結(jié)歸納，干一項(xiàng)工作學(xué)會(huì)一類(lèi)工作，失敗一次進(jìn)步一次，成功一次創(chuàng)新一次。把握各種規(guī)律，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，提高履責(zé)才干。三要向群眾學(xué)習(xí)。在基層工作，要問(wèn)計(jì)于民，善于和群眾溝通，和群眾一起想辦法、拿主意、解難題。四要善于向外部學(xué)習(xí)。要通過(guò)參加講座、培訓(xùn)，外出考察等方式，結(jié)合自身和本地實(shí)際，“取其精華，去其糟粕”，積極學(xué)習(xí)外鎮(zhèn)外縣等其他地區(qū)的一些舉措、經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高把握發(fā)展機(jī)遇、處理復(fù)雜局面的本領(lǐng)。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，“一把手”如“將帥”，在工作中，是運(yùn)籌帷幄，統(tǒng)欖大局的總舵手。而作為一名副職，就好比“車(chē)馬炮”，要能夠帶領(lǐng)自己小團(tuán)隊(duì)去沖鋒陷陣，要有敢干事、干成事的魄力，尤其是在急難險(xiǎn)苦之時(shí)，勇于挑擔(dān)子、動(dòng)真格，攻堅(jiān)破難。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層，情況是紛繁復(fù)雜，很多工作都是針對(duì)廣大人民群眾，往往要直接面對(duì)矛盾糾紛、利益沖突作為一名副職，在這個(gè)時(shí)候就要做到“四干”，要敢于擔(dān)當(dāng)，敢于碰硬，不怕得罪人，要真抓實(shí)干，苦干實(shí)干，不迗目的，決不罷休。

所謂“領(lǐng)導(dǎo)”，就是帶領(lǐng)和引導(dǎo)，是指領(lǐng)導(dǎo)者引導(dǎo)和帶領(lǐng)被領(lǐng)導(dǎo)者。領(lǐng)導(dǎo)者是單位的組織者，責(zé)任者和當(dāng)權(quán)者，是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中的決策者和指揮者，而“副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)”是個(gè)特殊的角色，他既是領(lǐng)導(dǎo)者，又是被領(lǐng)導(dǎo)者;既是決策者，又是執(zhí)行者;既唱主角，又當(dāng)配角。所以，要做到科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)必要唱好主角和配角。首先，作為副科級(jí)干部，也就是副職，要為“一把手”多考慮，唱好配角，為領(lǐng)導(dǎo)拿出一個(gè)好方案。同時(shí)，自己也要唱好主角，帶領(lǐng)好下屬抓好落實(shí)這一方案。其次，作為副職領(lǐng)導(dǎo)，不僅要樹(shù)立好自身的民主作風(fēng)和良好形象，還要以之感染下屬、影響下屬;不僅要注i意提高自身的執(zhí)行力，更要關(guān)注下屬的執(zhí)行力，以求實(shí)的態(tài)度和獨(dú)到的見(jiàn)解啟迪下屬、培養(yǎng)下屬。再次，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的管理水平和管理效率主要取決于團(tuán)結(jié)、溝通和協(xié)調(diào)能力。搞好對(duì)外、對(duì)上的協(xié)調(diào)，搞好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的協(xié)調(diào)，搞好對(duì)下協(xié)調(diào)。把團(tuán)結(jié)、溝通和協(xié)調(diào)工作當(dāng)做一項(xiàng)“工作”來(lái)做，常思團(tuán)結(jié)、溝通和協(xié)調(diào)之益，常行團(tuán)結(jié)、溝通和協(xié)調(diào)之事，相互之間經(jīng)常坐一坐、說(shuō)一說(shuō)，多做一些溝通思想、理順情緒、增進(jìn)感情的事。最后，作為副職，還要扮演好副手、幫手的角色。副職只有與正職心往一處想、勁往一處使，領(lǐng)導(dǎo)班子才能打好整體仗、打好優(yōu)勢(shì)仗，才能最大限度地發(fā)揮班子的整體功能。

我的發(fā)言完畢，謝謝大家!

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家新年好!

又是一年百花競(jìng)放，又是一載春華秋實(shí)。在這喜慶祥和還飄滿酒香的日子里，我們基地人歡聚一堂用真誠(chéng)譜寫(xiě)新曲，用喜悅繪制贊歌，用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得公司的認(rèn)可，用真心換取大家對(duì)工程建設(shè)和后勤服務(wù)的理解。

過(guò)去的一年，我們服務(wù)部在公司取得了多項(xiàng)榮譽(yù)。我們部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)組也被評(píng)為公司先進(jìn)班組。成績(jī)的取得離不開(kāi)服務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的支持、部門(mén)人員的共同努力以及兄弟部門(mén)的鼎立配合。經(jīng)過(guò)產(chǎn)業(yè)化一期項(xiàng)目建設(shè)，我們通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)，分析總結(jié)工程管理中的成功與失敗。已經(jīng)為工程建設(shè)積累了寶貴的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和管理經(jīng)驗(yàn)。并且部門(mén)的內(nèi)部管理水平也已經(jīng)提升一個(gè)檔次。

我們基地服務(wù)部是一個(gè)和諧的大家庭，我們服務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子，也是能為我們職工辦實(shí)事，帶來(lái)實(shí)惠的領(lǐng)導(dǎo)班子。記得12月22日，在王總支持的公司一期項(xiàng)目驗(yàn)收會(huì)議上，當(dāng)?shù)弥?011年我們基地的工資總額已經(jīng)超過(guò)年初的預(yù)算，大家辛苦了一年，年底可能拿不到一分錢(qián)的年終獎(jiǎng)金時(shí)，孫經(jīng)理在給公司匯報(bào)一期項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告前，在王總和多個(gè)部門(mén)機(jī)關(guān)處長(zhǎng)的面前，動(dòng)之以情、曉之以理給我們大家爭(zhēng)取年終兌現(xiàn)獎(jiǎng)金，只有心系員工的領(lǐng)導(dǎo)才有那種焦急和真誠(chéng)，才有那種“勇敢的力爭(zhēng)”。我當(dāng)時(shí)的心情是感動(dòng)和感激。此后幾天，服務(wù)部其他領(lǐng)導(dǎo)也都積極地通過(guò)不同的渠道向公司其它領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)呼吁，終于使大家在新年到來(lái)之前拿到了來(lái)之不易的年終獎(jiǎng)金。

我想說(shuō)，服務(wù)部有這樣像父親一樣關(guān)懷、愛(ài)護(hù)我們員工的領(lǐng)導(dǎo)班子，我們的一切付出和奉獻(xiàn)都是值得的。我也代表工程管理部表個(gè)態(tài)：請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，2012年，工程管理部將進(jìn)一步改變工作作風(fēng)，提高執(zhí)行力。有信心、有能力讓3#工房在我們預(yù)期的最短的時(shí)間內(nèi)投入使用，科研樓在2012年底前竣工，為公司成立十周年大慶獻(xiàn)禮。

最后送我們基地服務(wù)部一副對(duì)聯(lián)：

臥虎藏龍基地人才濟(jì)濟(jì)

齊心協(xié)力共建和諧家園

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇十二

根據(jù)辦公室在日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，我就如何做好辦公室各項(xiàng)工作作以匯報(bào)，不妥之處請(qǐng)各位批評(píng)指正。

在今年的工作中，我們要緊緊圍繞全公司中心工作和辦公室的重點(diǎn)工作，以為各公司、部門(mén)、廣大員工服務(wù)為核心，以思路清、效率高為要求，真正發(fā)揮辦公室職能作用，努力提高辦公室整體工作水平。概括起來(lái)：要圍繞一個(gè)目標(biāo)、突出三個(gè)重點(diǎn)、力求三個(gè)突破。

圍繞一個(gè)目標(biāo)：即辦公室整體工作質(zhì)量上水平。以為各公司、部門(mén)、廣大員工服務(wù)為宗旨，找準(zhǔn)位置、突出重點(diǎn)、真抓實(shí)干，努力推進(jìn)公司在轉(zhuǎn)型升級(jí)中的要求，推動(dòng)全公司整體工作順利開(kāi)展。

突出三個(gè)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)三個(gè)突破：以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)，在行政管理上，以提高辦公室日常工作水平上求突破，提升辦公室人員素質(zhì)，充分認(rèn)識(shí)辦公室于創(chuàng)一流企業(yè)的重要性和重要意義。一是牢記服務(wù)宗旨，以提高辦事質(zhì)量為根本，立足大局，把握尺度、注意方法、改進(jìn)作風(fēng)、提高日常事務(wù)工作質(zhì)量，樹(shù)立辦公室良好窗口形象。二是認(rèn)真辦會(huì)，努力提高辦會(huì)質(zhì)量。認(rèn)真籌辦各類(lèi)考察調(diào)研、匯報(bào)會(huì)議，對(duì)省、市、高新區(qū)一些重要檢查活動(dòng)，辦公室人員要全力以赴，分工負(fù)責(zé)，從會(huì)議準(zhǔn)備等各環(huán)節(jié)，嚴(yán)密組織，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，注重實(shí)效，確保檢查活動(dòng)有條不紊，不出任何差錯(cuò)。三是做好組織、協(xié)調(diào)、溝通和信息化建設(shè)工作。開(kāi)展各種員工業(yè)余活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活;協(xié)調(diào)溝通各部門(mén)工作，做好上情下達(dá)、下情上呈的橋梁作用。在協(xié)調(diào)上要與各部門(mén)負(fù)責(zé)同志互通情況、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、步調(diào)一致、排除干擾，共同搞好公司中心工作，為公司領(lǐng)導(dǎo)、廣大員工提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)。加強(qiáng)公司信息建設(shè)，實(shí)現(xiàn)辦公信息化，努力提高辦公室工作質(zhì)量。

以人才培養(yǎng)為重點(diǎn)，在人事管理上求突破。明確目標(biāo)，采取措施，積極推動(dòng)辦公室工作再上新臺(tái)階。一是人力資源是公司管理的重要組成部分，是一個(gè)企業(yè)興衰成敗的關(guān)鍵所在。我們將采用多種方式，多舉措完成各類(lèi)人員的招聘工作，做好內(nèi)部人才的開(kāi)發(fā)和利用，為公司發(fā)展提供人才保障。二是落實(shí)員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)工作，培養(yǎng)員工忠誠(chéng)度，提高公司凝聚力，提高員工的工作技能、知識(shí)層次和工作效率，讓公司文化感染影響每一位員工。進(jìn)一步規(guī)范依法用工制度，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，切實(shí)服務(wù)好公司員工，努力減少人員流失。三是勞資管理方面：妥善處理好勞動(dòng)、人事、薪資、福利等后勤保障工作，完善員工的勞動(dòng)用工手續(xù)，尤其要做好一線員工的薪酬服務(wù)，體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。

以為全公司服務(wù)為重點(diǎn)，在后勤管理上求突破。實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)作模式，強(qiáng)化素質(zhì)求生存，規(guī)范管理樹(shù)形象，為廣大員工提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供可行的后勤保障。一是以食品衛(wèi)生安全為中心，加強(qiáng)食堂管理，確保無(wú)員工食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生，做好餐廳經(jīng)營(yíng)工作。二是以職工公寓管理為重點(diǎn)，完成全年新員工的住宿安排工作，保證職工公寓內(nèi)不發(fā)生安全事故，使員工公寓管理水平上一新臺(tái)階。三是以員工滿意為目標(biāo)，樹(shù)立后勤服務(wù)新形象，力爭(zhēng)員工對(duì)后勤服務(wù)滿意率較往年有一定的提高。同時(shí)，為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展評(píng)估提供較好的后勤保障。

此外，制定嚴(yán)密的辦公室工作規(guī)劃，精益求精抓細(xì)節(jié)，規(guī)范管理制度，堅(jiān)持以制度管人，進(jìn)一步提升思想，改變認(rèn)識(shí)，虛心向各部門(mén)學(xué)習(xí)，努力為公司創(chuàng)造價(jià)值。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)：

按照民主生活會(huì)的要求，我對(duì)自己在稅收工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作作風(fēng)等方面的情況做以簡(jiǎn)單匯報(bào)，并進(jìn)行自我批評(píng)，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評(píng)幫助，我將以積極誠(chéng)懇的態(tài)度虛心接受，認(rèn)真整改。

今年以來(lái)，我能夠按照區(qū)委、區(qū)政府和市地稅局的要求，以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，緊緊圍繞中心工作，認(rèn)真組織開(kāi)展我局的各項(xiàng)工作，特別是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，取得了一定成效，但也存在著一些問(wèn)題，具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

從實(shí)際工作中看，自己能夠在完成主管的工作上動(dòng)腦筋、想辦法，既力爭(zhēng)完成工作，也不失有一些創(chuàng)新的舉措，但從目前看，創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟瑢哟芜€不高，還沒(méi)有完全脫離過(guò)去的老路子，沒(méi)有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區(qū)。具體到組織收入方面，一是力度有所弱化，致使干部不敢有所作為。二是對(duì)一些稅源調(diào)查不準(zhǔn)確。三是欠稅、漏稅現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面：一是浮在上層時(shí)間多，沉入基層時(shí)間少。坐在辦公室時(shí)間多，深入基層檢查幫助少，總感到基層那點(diǎn)事自己都經(jīng)歷過(guò)，都比較清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基層進(jìn)行調(diào)研都是帶著課題或任務(wù)來(lái)去匆匆，多是以聽(tīng)匯報(bào)為主，對(duì)基層一些工作或問(wèn)題只是了解表面，沒(méi)能靜下心來(lái)，深入研究探討。調(diào)研時(shí)與主管領(lǐng)導(dǎo)交流的多，與具體工作人員和其他領(lǐng)導(dǎo)溝通的較少，也沒(méi)能更多地深入到職工群眾中，溝通思想、交換意見(jiàn)，總認(rèn)為下次不忙時(shí)再說(shuō)。可工作一忙起來(lái)，就又把大量的時(shí)間和精力投放在事務(wù)性工作、各種會(huì)議以及工作應(yīng)酬溝通上。二是布置工作任務(wù)多，搞好工作結(jié)合少。上級(jí)有了指示要求，立即布置下去，并要求限時(shí)完成，沒(méi)有根據(jù)基層的實(shí)際情況，很好結(jié)合，使基層工作出現(xiàn)忙亂，往往過(guò)多注重對(duì)上負(fù)責(zé)，而忽略對(duì)下負(fù)責(zé)，過(guò)多重視完成任務(wù)，而輕視工作實(shí)效。

對(duì)黨員干部廉政教育上，存在著抓得不實(shí)、形式多、具體指導(dǎo)少等現(xiàn)象。有時(shí)只注重開(kāi)了多少會(huì)，下發(fā)了多少文件，提出多少要求，而忽視了具體工作的指導(dǎo)，導(dǎo)致有些教育活動(dòng)，有好的開(kāi)頭，沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果。在廉潔自律上，存在要求不嚴(yán)現(xiàn)象。按照 “兩個(gè)務(wù)必”的要求，對(duì)照自己的工作和生活進(jìn)行自查，我認(rèn)為作為局長(zhǎng)，必須嚴(yán)格要求自己和家人及身邊工作人員時(shí)刻注意言行舉止，自覺(jué)遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。自己雖然能夠堅(jiān)持原則，自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕，但在工作和生活中的一些細(xì)節(jié)上還存在需要改進(jìn)的地方，比如在接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和橫向溝通上，有時(shí)感覺(jué)過(guò)于苛刻有傷感情或礙于面子，出現(xiàn)過(guò)超標(biāo)準(zhǔn)接待問(wèn)題，現(xiàn)在看來(lái)這些現(xiàn)象都是對(duì)自己要求不嚴(yán)的表現(xiàn)。

存在著說(shuō)的多，具體工作體現(xiàn)少。無(wú)論是在加強(qiáng)黨員干部思想教育過(guò)程中，還是平時(shí)工作安排中，會(huì)議講話里，都把理想信念和宗旨意識(shí)時(shí)常掛在嘴邊，說(shuō)的比較多，而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。主要表現(xiàn)在對(duì)解決群眾實(shí)際問(wèn)題不夠到位，黨的民主生活會(huì)開(kāi)得少，批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展得不夠及時(shí)等。

雖然在200５年確定了“搭建一個(gè)平臺(tái)，夯實(shí)三個(gè)基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)上水平”的工作目標(biāo)，以及“單項(xiàng)工作爭(zhēng)一流，整體工作進(jìn)位次，基層建設(shè)創(chuàng)一流”的工作要點(diǎn)，但在具體的實(shí)施方面，存在著落實(shí)不夠好的問(wèn)題。

在以往的工作中，我有時(shí)犯急躁情緒，傷害了部分同志的感情，挫傷了一些同志的積極性，在今后的工作中，我力爭(zhēng)如何做到急而不躁，為創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)做好表率作用。

在落實(shí)各項(xiàng)工作中，我首先要與領(lǐng)導(dǎo)班子要統(tǒng)一思想，深入基層、在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，制定切實(shí)可行的措施、辦法，堅(jiān)定一抓到底的信心和決心；同時(shí)做好督導(dǎo)，對(duì)抓落實(shí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，要充分重視，及時(shí)采取有力措施加以解決，切忌官僚主義、本本主義。另一方面，要嚴(yán)明工作紀(jì)律，以制度管人，把局內(nèi)項(xiàng)工作真正落到實(shí)處，嚴(yán)格落實(shí)獎(jiǎng)懲，如何做到獎(jiǎng)罰分明，在全局營(yíng)造真抓實(shí)干的良好氛圍。

同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子將采取多種形式，多與同志們談心、交心，并加強(qiáng)班子成員內(nèi)部的思想交流，增強(qiáng)整體決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。

（四

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇十四

xxxx年3月底，組織上安排我到衛(wèi)生局工作，任黨委書(shū)記。工作范圍是，主持黨委工作，分管招商引資，精神文明建設(shè)，新型農(nóng)村合作醫(yī)療，衛(wèi)生文化等。兩年多來(lái)，我從盡快熟悉衛(wèi)生系統(tǒng)基本情況著手，按照崗位職責(zé)要求局里統(tǒng)一分工，本人在縣委、縣政府和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的密切配合幫助下，緊緊圍繞黨委中心工作，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，不斷學(xué)習(xí)新的理論知識(shí)，著力抓好分管工作，較好地完成了職責(zé)范圍內(nèi)和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，我們積極開(kāi)展第一階段的工作，做到規(guī)定動(dòng)作到邊到位，自選動(dòng)作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，圍繞科學(xué)發(fā)展當(dāng)先鋒，衛(wèi)生工作創(chuàng)一流的主題，堅(jiān)持黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實(shí)惠的總目標(biāo)，緊密結(jié)合自身工作實(shí)際，有聲有色地開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，為加快灌云的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)的堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。在活動(dòng)過(guò)程中，本人通過(guò)集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委唐書(shū)記在全縣學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話，提高真學(xué)真有用，真抓真有效，真干真發(fā)展的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真學(xué)好科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中四個(gè)專(zhuān)題的學(xué)習(xí)內(nèi)容，并力求從內(nèi)涵上領(lǐng)會(huì)把握科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)，認(rèn)真撰寫(xiě)心得體會(huì)，搞好調(diào)查研究，從思想上為開(kāi)好這次民主生活會(huì)打下一定基礎(chǔ)。會(huì)前，經(jīng)過(guò)認(rèn)真的準(zhǔn)備，以多種形式廣泛征求人大代表政協(xié)委員、老干部代表、分管部門(mén)、基層干部和上級(jí)黨組織、群眾代表的意見(jiàn)和建議，對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求，著重查找自身在思想觀念、黨性黨風(fēng)、廉潔自律和本職工作中存在的主要問(wèn)題和不足之處，剖析思想根源。

查找自身存在的主要問(wèn)題和不足之處有：

理論學(xué)習(xí)還不能持之以恒，運(yùn)用理論分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力和水平還有待于進(jìn)一步提高。當(dāng)前衛(wèi)生工作形勢(shì)對(duì)我們干部的綜合素質(zhì)提出了很高的要求，衛(wèi)生工作是民生問(wèn)題的重頭戲，如何順應(yīng)新的形勢(shì)，按照上級(jí)要求，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，在衛(wèi)生改革上穩(wěn)步推進(jìn)，需要認(rèn)真學(xué)習(xí)，實(shí)踐和謀劃。要以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)衛(wèi)生改革與發(fā)展，因此，對(duì)我們來(lái)說(shuō)，學(xué)習(xí)是刻不容緩的事情。但是自己無(wú)論在政治理論學(xué)習(xí)還是政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都不夠深入細(xì)致，聯(lián)系實(shí)際不夠緊密。今后要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，探索學(xué)習(xí)方法，在運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力上多下工夫。

對(duì)照灌云的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展的新定位，我的工作水準(zhǔn)亟需進(jìn)一步提高。全縣大開(kāi)發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展的場(chǎng)景，在克難攻堅(jiān)中蓬勃向上的氣勢(shì)，展示出灌云美好的前景。灌云又好又快的速度、實(shí)在顯著的業(yè)績(jī)，為今后發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。本人作為灌云縣的一名干部，一定要珍惜業(yè)已形成的團(tuán)結(jié)、寬松、濃烈的發(fā)展氛圍，珍惜來(lái)之不易的發(fā)展態(tài)勢(shì)，要以昨天為自豪，視今天為機(jī)遇，工作中，要有說(shuō)干就干，干有速度，開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)工作作風(fēng)，在我縣成為洼地崛起的典范，成為又好又快發(fā)展的典范中盡職盡責(zé)。

對(duì)捕捉來(lái)的信息，如何深入有效地做針對(duì)性的工作，讓客商看好灌云，留在灌云，投資灌云，需要練就一些硬功夫。要進(jìn)一步完善招商工作機(jī)制。要細(xì)化招商任務(wù)，通過(guò)考核機(jī)制激活全系統(tǒng)干部參與招商、服務(wù)招商的能動(dòng)性；要改進(jìn)招商方式，嘗試進(jìn)行蹲點(diǎn)招商、組團(tuán)招商、網(wǎng)上招商和委托招商，提高招商對(duì)象的命中率；要建立招商人員定期學(xué)習(xí)匯報(bào)制度，提高招商人員的引進(jìn)能力；要加大熟悉灌云宣傳灌云的力度，提高招商引資的成功率。

深入基層調(diào)研少。對(duì)基層工作的實(shí)際掌握不十分透徹。分析這一問(wèn)題，從主觀上講，認(rèn)為基層的黨務(wù)工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理，自己又不熟悉不分管衛(wèi)生業(yè)務(wù)，思想上沒(méi)有擺上位子；從客觀上講，自來(lái)到衛(wèi)生局，事務(wù)一直比較繁雜，沒(méi)有充分利用時(shí)間深入基層搞調(diào)研。通過(guò)剖析，我認(rèn)識(shí)到，不管主觀原因還是客觀原因，不深入實(shí)際調(diào)研，掌握不了第一手材料，與一般干部思想交流不夠，做思想政治工作的力度效果就會(huì)不理想。今后我要進(jìn)一步牢固樹(shù)立黨的群眾觀點(diǎn)，多深入基層，多搞調(diào)查研究，多傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，及時(shí)掌握干部的思想動(dòng)態(tài)和普遍要求。同時(shí)要將干部、黨員以及基層單位的一些好意見(jiàn)征集上來(lái)，認(rèn)真梳理思考，在改進(jìn)自己工作中加以吸收，一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)地去做，努力使工作取得更大的進(jìn)步。

日常工作中，思維方式、活動(dòng)載體還沒(méi)能按照科學(xué)發(fā)展觀的要求創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，在衛(wèi)生工作創(chuàng)一流的服從具體目標(biāo)上還需要進(jìn)一步細(xì)化。

當(dāng)然，我身上存在的問(wèn)題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒(méi)有察覺(jué)的缺點(diǎn)，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中懇的批評(píng)。對(duì)我自身的弱點(diǎn)與不足，真誠(chéng)希望同志們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦刑嵝盐?、督促我，以使我盡快加以改正。針對(duì)自己的不足，一定要認(rèn)真反思，虛心接受組織與群眾的批評(píng)。

學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)已轉(zhuǎn)入分析檢查階段。這一階段是從思想層面進(jìn)入實(shí)踐層面的重要階段，也是承上啟下的關(guān)鍵階段。我們要緊扣科學(xué)發(fā)展當(dāng)先鋒，衛(wèi)生工作創(chuàng)一流這一主題，緊密聯(lián)系保增長(zhǎng)保民生保穩(wěn)定這個(gè)實(shí)際，抓住解決突出問(wèn)題這個(gè)核心，突出領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)重點(diǎn)，著力在增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的針對(duì)性、實(shí)效性上下功夫，努力把認(rèn)識(shí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展的工作思路、具體舉措和體制機(jī)制，使各項(xiàng)工作更加扎實(shí)、更具特色、更有成效，真正做到學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與當(dāng)前工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。通過(guò)這次民主生活會(huì)，迅速整改自身的問(wèn)題與不足，聯(lián)系工作實(shí)際，明確努力方向。

科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境，灌云經(jīng)濟(jì)在克服困難中逐步企穩(wěn)回升，使我們看到了爭(zhēng)取逆勢(shì)上揚(yáng)的希望。然而，應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)的大考遠(yuǎn)未結(jié)束。如何危中求進(jìn)，乘勢(shì)而上，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定回升，是擺在我們面前的一道迫切需要解答的復(fù)雜考題。 我們決不能盲目樂(lè)觀，決不能絲毫懈怠。要危中求進(jìn)，乘勢(shì)而上，必須進(jìn)一步認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì)，保持清醒頭腦，堅(jiān)定發(fā)展信心，更加扎實(shí)地做好衛(wèi)生這一保增長(zhǎng)保民生保穩(wěn)定的各項(xiàng)工作。必須緊緊抓住深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)這個(gè)契機(jī)，以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)推動(dòng)當(dāng)前工作，以當(dāng)前工作的成效檢驗(yàn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成果。

我縣基層衛(wèi)生的硬件投入近幾年雖然有較快的發(fā)展，但是與廣大人民群眾的就醫(yī)需求相比，與保增長(zhǎng)保民生保穩(wěn)定的大目標(biāo)相比，還需要奮起直追，搶抓機(jī)遇，用好國(guó)家當(dāng)前擴(kuò)大內(nèi)需的各項(xiàng)激勵(lì)政策，自加壓力，優(yōu)質(zhì)高效地加快縣城新區(qū)醫(yī)院項(xiàng)目建設(shè)，有重點(diǎn)地上一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的門(mén)診、病房和防保樓新建項(xiàng)目，以優(yōu)質(zhì)工程通過(guò)省市驗(yàn)收，加強(qiáng)農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍的培養(yǎng)教育，不斷增強(qiáng)和擴(kuò)展衛(wèi)生服務(wù)人民健康的功能。

應(yīng)對(duì)危機(jī)、克服困難，不僅考驗(yàn)著領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、駕馭復(fù)雜局面的能力，也對(duì)我們加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)提出了更高的要求。關(guān)鍵是我們要埋頭苦干、真抓實(shí)干。要以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)，開(kāi)拓進(jìn)取，負(fù)重奮進(jìn)，撲下身子狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí)，力戒形式主義、浮躁情緒、表面文章。在破解難題中實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展，力量在群眾，活力在基層，辦法來(lái)自于實(shí)踐。要堅(jiān)持深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，問(wèn)政于民、問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民。要堅(jiān)持艱苦奮斗、勤政廉政，與廣大人民群眾同甘苦、共患難，真正把廣大人民群眾凝聚起來(lái)共克時(shí)艱。大力弘揚(yáng)開(kāi)拓進(jìn)取、不怕困難、銳意創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng)和可貴精神，敢于迎難而進(jìn)，敏于乘勢(shì)而上，在改革創(chuàng)新中破解發(fā)展難題，在戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)中開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

進(jìn)一步認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)精神，自覺(jué)抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵蝕，生活中有政治，情趣上樹(shù)形象。從嚴(yán)要求自己，一定要倍加珍惜時(shí)代提供的機(jī)遇和舞臺(tái)，倍加珍惜組織的厚愛(ài)與重托，倍加珍惜群眾的信任與期望，倍加珍惜現(xiàn)在的崗位和待遇，把黨的事業(yè)看得重一些，把個(gè)人利益看得輕一些，以公仆之心對(duì)待權(quán)力，以奉獻(xiàn)之心對(duì)待事業(yè)，以感恩之心對(duì)待人民，永葆領(lǐng)導(dǎo)干部和共產(chǎn)黨員的先進(jìn)本色，做到老實(shí)、踏實(shí)、扎實(shí)，讓群眾信任，讓組織放心，讓歷史考驗(yàn)。自覺(jué)嚴(yán)守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，從每一件事，每一項(xiàng)工作，每一時(shí)刻做起，培養(yǎng)守規(guī)矩的作風(fēng)，努力做一個(gè)公道正派、遵規(guī)守紀(jì)、品行高尚的好黨員，好干部，好公仆。高標(biāo)準(zhǔn)定位工作目標(biāo)，發(fā)揮模范帶頭作用，把精力集中到科學(xué)發(fā)展當(dāng)先鋒，衛(wèi)生工作創(chuàng)一流的主題上來(lái)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更優(yōu)的服務(wù)嚴(yán)格做好每一項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，廉潔自律，激情奮斗，保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)，為加快灌云的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展盡職盡責(zé)。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇十五

根據(jù)會(huì)議安排，我就如何做好辦公室今年各項(xiàng)工作作以匯報(bào)，不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。

在今年的工作中，我們要緊緊圍繞全縣中心工作和環(huán)保局的重點(diǎn)工作，認(rèn)真貫徹全市環(huán)保工作會(huì)議精神和全縣三級(jí)干部會(huì)議精神，以落實(shí)全局“165”工作計(jì)劃為目標(biāo)，以為群眾、領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)服務(wù)為核心，以思路清、效率高為要求，真正發(fā)揮職能作用，努力提高辦公室整體工作水平。概括起來(lái)：要圍繞一個(gè)目標(biāo)、突出三個(gè)重點(diǎn)、力求三個(gè)突破、強(qiáng)化四項(xiàng)措施。

圍繞一個(gè)目標(biāo)：即整體工作質(zhì)量上水平。今年，辦公室工作要在整體質(zhì)量上上水平，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，以為領(lǐng)導(dǎo)、群眾、職工服務(wù)為宗旨，找準(zhǔn)位置、突出重點(diǎn)、真抓實(shí)干，努力適應(yīng)新形式環(huán)保工作的要求，推動(dòng)全局整體工作順利開(kāi)展。

突出三個(gè)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)三個(gè)突破：以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)，在提高辦公室日常工作水平上求突破。

一是牢記服務(wù)宗旨，以提高辦事質(zhì)量為根本，立足大局，把握尺度、注意方法、改進(jìn)作風(fēng)、提高日常事務(wù)工作質(zhì)量，樹(shù)立辦公室良好窗口形象。

二是認(rèn)真辦會(huì)，努力提高辦會(huì)質(zhì)量。認(rèn)真籌辦各類(lèi)檢查、匯報(bào)會(huì)議，對(duì)省、地、縣一些重要檢查活動(dòng)，辦公室人員要全力以赴，分工負(fù)責(zé)，從會(huì)議準(zhǔn)備等各環(huán)節(jié)，嚴(yán)密組織，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，注重實(shí)效，確保檢查活動(dòng)有條不紊，不出任何差錯(cuò)。

三是做好組織、協(xié)調(diào)、溝通和信息化建設(shè)工作。積極組織開(kāi)展各種公益活動(dòng)，開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖和扶貧濟(jì)困等活動(dòng);協(xié)調(diào)溝通各站、室工作，掛牌督辦各站、室重點(diǎn)工作，做好上情下達(dá)、下情上呈的橋梁作用。在協(xié)調(diào)上要與各站、室負(fù)責(zé)同志互通情況、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、步調(diào)一致、排除干擾，共同搞好局中心工作，為領(lǐng)導(dǎo)提供高效服務(wù)。加強(qiáng)局域網(wǎng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)信息化辦公;做好局內(nèi)水、電、衛(wèi)生、安全等工作;同時(shí)，嚴(yán)格信訪制度，認(rèn)真接待群眾來(lái)信來(lái)訪，努力提高辦公室工作質(zhì)量。

以材料寫(xiě)作、文件打印、報(bào)送為重點(diǎn)，為領(lǐng)導(dǎo)撰寫(xiě)高質(zhì)量、高水平的文字材料上求突破。

一是認(rèn)真貫徹省、市、縣環(huán)保會(huì)議精神，圍繞全局中心工作，及時(shí)準(zhǔn)確的確定環(huán)保工作思路、工作安排和工作要點(diǎn)，理清思路，實(shí)事求實(shí)，結(jié)合縣情，堅(jiān)持勤調(diào)查、多思考，及時(shí)指導(dǎo)全體工作人員深入實(shí)際多了解、多掌握一些關(guān)于環(huán)保方面突出的新問(wèn)題。全面了解廠礦、企業(yè)發(fā)展的新情況、新矛盾，了解重點(diǎn)污染治理項(xiàng)目進(jìn)展、循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)內(nèi)容、綠色系列創(chuàng)建、環(huán)境監(jiān)察、環(huán)境監(jiān)測(cè)等工作。

二是進(jìn)行超前性、追蹤性的調(diào)查，及時(shí)寫(xiě)出一些符合實(shí)際、有價(jià)值、有針對(duì)性的好信息。

三是認(rèn)真擬寫(xiě)重要文件、工作匯報(bào)等政務(wù)材料，著重在工作思路、保證措施、意見(jiàn)建議上做文章，在指導(dǎo)性、可行性和操作性上下工夫。

四是要嚴(yán)把文字、打印、報(bào)送“三關(guān)”，努力提高辦文質(zhì)量。表態(tài)發(fā)言材料以強(qiáng)化學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)為重點(diǎn)，在提高辦公室隊(duì)伍素質(zhì)上求突破。

堅(jiān)持以人為本，把建設(shè)高素質(zhì)的干部職工隊(duì)伍作為重要工作，常抓不懈，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，正確引導(dǎo)，強(qiáng)化管理，努力提高整體素質(zhì)。

一是抓好各方面的學(xué)習(xí)。及時(shí)制定政治、法律、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，要做到時(shí)間、內(nèi)容、筆記“三落實(shí)”。人均學(xué)習(xí)筆記2萬(wàn)字以上，撰寫(xiě)工作快訊人均不少于5篇。積極作好宣傳，切實(shí)使每個(gè)干部在思想、工作作風(fēng)、紀(jì)律等方面要有新的轉(zhuǎn)變，以學(xué)習(xí)為動(dòng)力，真正提高每位職工的工作能力，人人都成內(nèi)行、成為骨干，業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良，為整體工作做好鋪墊。

二是立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)，提倡辦公室工作人員多讀多寫(xiě)多積累，積極參加各種形式的學(xué)習(xí)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。同時(shí)，實(shí)行以老帶新，交任務(wù)、壓擔(dān)子，共同提高，促其成長(zhǎng)，努力提高干部職工的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，推動(dòng)全局工作邁上新臺(tái)階。

強(qiáng)化四項(xiàng)措施：

一是統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。今年，辦公室要以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為動(dòng)力，統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。牢固樹(shù)立服務(wù)觀念，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)、參謀意識(shí)、勤政意識(shí)、窗口意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)。發(fā)揚(yáng)敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻(xiàn)精神，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)環(huán)保工作的責(zé)任心，分析當(dāng)前環(huán)保工作面臨的新問(wèn)題，明確工作思路。加大宣傳力度，提高群眾對(duì)環(huán)保法規(guī)的知曉率，使全社會(huì)關(guān)注環(huán)保、重視環(huán)保、遏制污染保護(hù)環(huán)境和環(huán)保意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。

二是嚴(yán)格制度，強(qiáng)化管理。以學(xué)習(xí)為前提，以落實(shí)制度為關(guān)鍵，從細(xì)從嚴(yán)，強(qiáng)化分工，明確辦公室工作職責(zé)、辦公室文秘人員工作職責(zé)等。嚴(yán)格上下班制度，強(qiáng)化時(shí)間觀念，做到不遲到、不早退、不脫崗、串崗，不擅自離崗。做到同事之間要互尊互愛(ài)，不拉幫結(jié)派、拉弄是非。要注意個(gè)人形象，不穿奇裝異服，要從大局出發(fā)，維護(hù)并樹(shù)立起良好的窗口形象。

三是明確分工，靠實(shí)責(zé)任。辦公室工作雖然千頭萬(wàn)緒，雜亂無(wú)章，臨時(shí)性工作比較多，但要按照工作職能范圍，嚴(yán)格從細(xì)從嚴(yán)分配到人，靠實(shí)責(zé)任。從黨務(wù)、政務(wù)、文件收發(fā)、檔案管理、材料打印、會(huì)務(wù)組織、后勤保管、各種報(bào)表上報(bào)及臨時(shí)分配的工作等，都要分配與每一個(gè)人，并且每個(gè)人要保質(zhì)、保量、高效地完成本人范圍之內(nèi)重點(diǎn)工作，并且還要積極主動(dòng)創(chuàng)造性地做好其它一些臨時(shí)性的工作，使辦公室整體工作朝前進(jìn)行，做到有條有理、有根有據(jù)，有資料、有內(nèi)容、有記錄，各人明確自己的職責(zé)，認(rèn)真細(xì)致的做好本職工作不出任何差錯(cuò)。

四是健全制度，嚴(yán)格考核。辦公室要建立健全各種制度，做好會(huì)議記錄、學(xué)習(xí)記錄、工作日志，嚴(yán)格考勤。實(shí)行季度督察、半年總結(jié)、年底考核制度。從學(xué)習(xí)、紀(jì)律觀念、工作成績(jī)、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神、奉獻(xiàn)精神、創(chuàng)新精神、工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性、責(zé)任性等方面進(jìn)行全面的考核，切實(shí)使每個(gè)人在一年的工作中，取得是實(shí)實(shí)在在成績(jī)，進(jìn)一步達(dá)到共同提高工作能力的目的。

機(jī)構(gòu)改革表態(tài)發(fā)言材料篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

首先，我衷心感謝xx組織的信任和關(guān)心，給予我這個(gè)展現(xiàn)自我實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的器重和厚愛(ài)，感謝大家對(duì)我的信任和支持！

此次當(dāng)選為xxxx職務(wù)，能夠在xx組織這個(gè)大家庭里，與大家一起共同交流，探討協(xié)商工作，我感到萬(wàn)分榮幸。這個(gè)身份讓我感到，自身的職責(zé)更大了，思路更廣了，我將務(wù)必向各位虛心學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事多給予支持和幫忙。

在今后的工作中，我堅(jiān)決服從xx組織的決策決議，在思想上、政治上和行動(dòng)上與組織持續(xù)高度的一致，同時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，嚴(yán)于律己，恪盡職守，發(fā)揮好一名xxx職務(wù)應(yīng)有的作用，堅(jiān)決維護(hù)、執(zhí)行xx組織的各項(xiàng)決策，積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策，盡自己最大的努力作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

我有決心，在xx組織的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，作好自己發(fā)揮自己的力量，向xx組織交上一份滿意的答卷。

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