通過總結(jié)，我們可以對自己的目標(biāo)和計劃進(jìn)行合理調(diào)整和優(yōu)化，提高效率和效果。適當(dāng)運用數(shù)字、數(shù)據(jù)和事例，可以使總結(jié)更具說服力和可信度。以下是一些總結(jié)的實例，通過參考這些范文，可以更好地提升自己的總結(jié)能力和寫作水平。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇一
在廣泛征求意見和支部大會黨員評議的基礎(chǔ)上，自己又認(rèn)真查找了自己在思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律上存在的問題，特制定整改方案如下：
一、存在的問題
（一）在思想上存在的問題
1、自覺學(xué)習(xí)意識不強，用豐富的理論知識指導(dǎo)現(xiàn)實工作不夠。
2、思想觀念不夠新，影響進(jìn)一步開拓創(chuàng)新。
3、精神狀態(tài)還不夠十分振奮。
（二）在工作上存在的問題
1、抓實際工作的標(biāo)準(zhǔn)不夠高。
2、工作創(chuàng)新精神不夠。
3、工作思路還不夠開闊。
（三）工作作風(fēng)上存在的問題
1、工作抓實精神不夠，有些工作沒有得到落實。
2、深入基層少，缺少對基層工作面對面的指導(dǎo)。
3、工作效率有時不高。
（四）在紀(jì)律上存在的問題
有時對自己要求還不夠嚴(yán)格
二、整改措施
針對自己存在的問題，為了進(jìn)一步提高自己，改進(jìn)工作提出如下整改措施：
（一）加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)
通過認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)、文化等各方面素質(zhì)，增強踐行“三個代表”的本領(lǐng)，提高職責(zé)范圍內(nèi)的執(zhí)政能力。為了加強學(xué)習(xí)，要做到五個明確：1、明確學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)目的就是提高自身素質(zhì)，推動本職工作；2、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，圍繞提高素質(zhì)、推動工作要重點學(xué)好黨的建設(shè)理論、紀(jì)檢監(jiān)察理論、管理科學(xué)理論、法律法規(guī)知識、“三農(nóng)”工作相關(guān)知識、現(xiàn)代科學(xué)知識、計算機技術(shù)等；3、明確學(xué)習(xí)方法，在學(xué)習(xí)方法上爭取系統(tǒng)學(xué)和有針對性的學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)理論和解決實際問題相結(jié)合，讀書看文章和記筆記寫心得相結(jié)合，自學(xué)和與他人討論相結(jié)合的辦法；4、明確學(xué)習(xí)時間，充分利用工作時間和業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí)，平均每天工作時間至少學(xué)習(xí)一小時，業(yè)余時至少學(xué)習(xí)一小時；5、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，通過學(xué)習(xí)要提升自己的工作質(zhì)量和個人能力，每月讀一本理論書籍，寫一篇體會文章，全年寫四篇有較高質(zhì)量的理論文章或調(diào)查報告。
（二）勤奮工作，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績
堅持勤奮工作，兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流工作業(yè)績是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，要把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為謀劃自己工作的出發(fā)點和落腳點。要緊緊圍繞全委的中心工作，做好紀(jì)檢監(jiān)察工作、機關(guān)黨委工作和老干部工作。在今后的工作中，從工作指導(dǎo)思想上要堅持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，從工作目標(biāo)上要堅持敢于爭先、勇創(chuàng)一流，從工作方法上要靈活多樣、務(wù)求實效，從工作秩序上要做到有條不紊、有序進(jìn)行，在我所分管的工作上不斷開創(chuàng)新局面。要全面加強機關(guān)黨的建設(shè)。抓好機關(guān)黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，充分發(fā)揮機關(guān)黨員的先鋒模范作用，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、效能型、服務(wù)型、廉潔型、創(chuàng)新型機關(guān)，把機關(guān)建設(shè)提高到一個新的水平。在紀(jì)檢監(jiān)察工作上要強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全反腐倡廉的工作機制；強化黨風(fēng)廉政教育和制度建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗；強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政；強化行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，樹立***委系統(tǒng)良好形象；強化案件查處工作，嚴(yán)肅處理違紀(jì)案件。要進(jìn)一步做好老干部工作。
（三）改進(jìn)作風(fēng)，務(wù)求工作取得實效
要不斷培養(yǎng)和樹立良好的工作作風(fēng)，在工作作風(fēng)上要堅持樹立和發(fā)揚三個作風(fēng)：第一、要樹立和發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，工作中敢于叫真，務(wù)求落實，工作做到有布置、有檢查、有指導(dǎo)性的`意見、有歸納總結(jié)；第二、要樹立和發(fā)揚緊密聯(lián)系基層、聯(lián)系工作對象、聯(lián)系群眾的作風(fēng)，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，幫助解決工作中的實際問題，要實行面對面的工作指導(dǎo)，要積極為群眾辦實事、辦好事、解難事；第三、要樹立和發(fā)揚雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，要講求工作效率和工作質(zhì)量，工作要有時間觀念，堅決克服工作拖拉的問題。一切從實際出發(fā)，一切從人民利益出發(fā)，一切從提高工作效率和工作質(zhì)量出發(fā)，樹立良好的工作風(fēng)氣。
（四）嚴(yán)守紀(jì)律，堅持廉潔從政
要堅持嚴(yán)格要求自己，自覺遵守黨和國家的各項法律、法規(guī)和紀(jì)律；要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，在思想上政治上同黨中央保持一致；要維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，堅決執(zhí)行黨組的決議，完成黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子交給的各項任務(wù)；要嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，在廉潔從政上做出表率；要發(fā)揚艱苦奮斗的精神，保持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的作風(fēng)。
通過整改方案的制定和實施，使自己能夠更好地發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭表率作用，為***市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)委員會各項工作的開展，為***老工業(yè)基地的振興做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇二
剛才，宣布了關(guān)于我任職的決定，首先衷心感謝中心黨委對我的信任和厚愛，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的支持和幫助。這次任職是我職業(yè)歷程上的新起點，信任與期望同在，責(zé)任與壓力并行，為干好這份工作，在此，我作以下表態(tài)：
一是“勤學(xué)”。在今后的工作中，我將堅持把學(xué)習(xí)作為提高政治素養(yǎng)的主要渠道，作為增長服務(wù)才干的重要途經(jīng)，向書本學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)，加強政治理論、業(yè)務(wù)知識、方針政策的學(xué)習(xí)與研究，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，不斷提高工作能力和水平，適應(yīng)工作需要。
二是“務(wù)實”。堅持做到求真務(wù)實，作風(fēng)扎實，切實履行好崗位職責(zé)，一切從服務(wù)三部和閱覽室工作實際出發(fā)，圍繞中心工作抓好支部各項建設(shè)，努力形成團(tuán)結(jié)融洽、共謀發(fā)展的和諧氛圍，激發(fā)黨員的先鋒模范作用，使黨支部成為中心改革發(fā)展中堅強的戰(zhàn)斗堡壘。
三是“團(tuán)結(jié)”。作為支部班子的一名成員，我將始終維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，與班子其他成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同進(jìn)步；要立足本職工作，樹立大局意識，充分發(fā)揚民主，與同志們一道在服務(wù)中團(tuán)結(jié)進(jìn)取，在團(tuán)結(jié)進(jìn)取中勇于開拓。
四是“廉潔”。要嚴(yán)格遵守廉政規(guī)定，時刻牢記黨的宗旨和紀(jì)律，時刻保持頭腦清醒，處處嚴(yán)格要求自己，勤勤懇懇干事，清清白白履職，自覺接受監(jiān)督。
總之，我將盡快進(jìn)入角色，恪盡職守，勤奮工作，為三部、閱覽室和中心發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)，決不辜負(fù)中心黨委和同志們對我的信任和厚望。謝謝大家!
保險公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員履新任職表態(tài)發(fā)言
任職表態(tài)發(fā)言
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職表態(tài)發(fā)言稿
班子成員調(diào)整表態(tài)發(fā)言
新任班子成員表態(tài)發(fā)言
班子成員總結(jié)發(fā)言篇三
城鄉(xiāng)就業(yè)。征集就業(yè)崗位77845個，完成年度任務(wù)的129.7%。城鎮(zhèn)安置就業(yè)24175人，完成年度任務(wù)的142.2%，其中：下崗失業(yè)人員再就業(yè)7361人，完成年度任務(wù)的133.8%;安置“4050”人員3082人，完成年度任務(wù)的154.1%。開展城鎮(zhèn)就業(yè)培訓(xùn)12331人，完成年度任務(wù)的123.3%;農(nóng)民轉(zhuǎn)移培訓(xùn)33449人，完成年度任務(wù)的111%。實現(xiàn)農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)28279人，完成年度任務(wù)的101%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.9%，比調(diào)控指標(biāo)低0.3個百分點。
社會保險。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參統(tǒng)73728人，完成年度任務(wù)的104.28%?；踞t(yī)療保險參統(tǒng)125322人，完成年度任務(wù)的103.83%。失業(yè)保險參統(tǒng)82350人，完成年度任務(wù)的100.3%。工傷保險參統(tǒng)54423人，完成年度任務(wù)的100.04%。生育保險參統(tǒng)68784人，完成年度任務(wù)的122.82%。
勞動關(guān)系。開展勞動保障年檢2603戶，完成年度任務(wù)的145%。受理勞動監(jiān)察舉報案件324件，受理勞動爭議案件61起，結(jié)案率均為100%。城鎮(zhèn)國有集體企業(yè)勞動合同簽訂率為96.1%，城鎮(zhèn)私營企業(yè)和個體工商戶勞動合同簽訂率為84.8%，農(nóng)民工勞動合同簽訂率為70%，均超額完成了省下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
二、共性目標(biāo)完成情況
領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)。堅持民主集中制，班子成員相互支持，相互配合，重大決策集體研究決定。認(rèn)真執(zhí)行《干部選拔任用條例》，嚴(yán)格按程序選撥任用干部，注重培養(yǎng)鍛煉年青干部。加強了對直屬單位的管理，全系統(tǒng)干部隊伍有較強的凝聚力，為民辦實事、辦好事的能力和水平不斷提升。
廉政建設(shè)和改善投資環(huán)境。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，班子成員堅持原則，秉公辦事，勤政廉潔。設(shè)立行政審批勞動保障分廳，大力強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口建設(shè)，實行政務(wù)公開，簡化辦事程序，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。開展了機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，機關(guān)面貌煥然一新，工作氛圍積極向上，保持了勞動保障部門良好的社會形象。
精神文明建設(shè)。堅持日常學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)做到了有計劃、有安排，按要求參加各類干部培訓(xùn)，保證了學(xué)習(xí)內(nèi)容的落實。切實開展了精神文明創(chuàng)建活動，積極參與了市政建設(shè)、文體競賽、“送溫暖、獻(xiàn)愛心”社會捐助、義務(wù)獻(xiàn)血等項活動，被市委、行署授予全市民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)集體。
維護(hù)社會穩(wěn)定。充分發(fā)揮職能作用，加強了對不穩(wěn)定因素的排查監(jiān)控和動態(tài)分析，群體性突發(fā)事件預(yù)防處理能力不斷增強。實施信訪工作人本化服務(wù)，與信訪部門密切配合，妥善處理了涉及勞動保障業(yè)務(wù)的各類信訪問題，真心實意為群眾解決實際困難。
扶貧濟(jì)困。為幫扶點xx縣xx村協(xié)調(diào)落實了2萬元扶貧款，緩解了牧業(yè)生產(chǎn)資金不足問題。同xx市xxxx社區(qū)開展了結(jié)對幫扶，為改善社區(qū)辦公條件、救助社區(qū)特困大學(xué)生上學(xué)實施了資助。
依法行政。推行了行政執(zhí)法責(zé)任制，執(zhí)法人員持證上崗，執(zhí)法目標(biāo)明確，執(zhí)法責(zé)任落實，沒有發(fā)生執(zhí)法違法現(xiàn)象。按照“五五”普法工作的總體要求，開展了普法學(xué)法活動。認(rèn)真辦理了人大代表、政協(xié)委員的各類建議和提案，并及時反饋意見。
計劃生育。全面貫徹落實計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，積極配合計劃生育部門抓好流動人口計劃生育管理工作，確保了各項任務(wù)的落實。
三、創(chuàng)造性工作開展情況
(一)積極爭取上級資金支持。為確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放和各項政策性補貼及時兌現(xiàn)，積極爭取上級扶持資金，20xx年爭取的省專項轉(zhuǎn)移支付資金總量突破1。3億元，達(dá)到13011萬元，較上年增加1226萬元，其中：再就業(yè)轉(zhuǎn)移支付資金4549萬元，城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移支付資金7139萬元，農(nóng)墾企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移支付資金1323萬元。20xx年，小額擔(dān)保貸款發(fā)放取得突破性進(jìn)展，全年共發(fā)放小額擔(dān)保貸款4328.8萬元，完成年度任務(wù)的10.7倍。針對商業(yè)銀行小額貸款放貸積極性不高的實際情況，積極協(xié)調(diào)省開發(fā)銀行提供貸款支持，經(jīng)過溝通協(xié)商，省開發(fā)銀行為我市提供了3000萬元小額擔(dān)保貸款，有力推進(jìn)了全市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。一次性發(fā)放3000萬元小額擔(dān)保貸款是省開發(fā)銀行近年來在全區(qū)發(fā)放的最大一筆小額擔(dān)保貸款，在我市就業(yè)工作中也尚屬首次。
(二)在全省率先開通12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)。為了進(jìn)一步完善勞動保障信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)公共服務(wù)體系建設(shè)，營造更加直接、快捷、便利的政策咨詢服務(wù)環(huán)境，20xx年初，我市開始著手建設(shè)勞動保障12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)。購置了12333電話咨詢專用設(shè)備，構(gòu)建了后臺政策支持系統(tǒng)，收集整理和編制錄入了20余萬字的勞動保障政策。面向社會公開招錄了6名政策咨詢?nèi)藛T，組織赴某進(jìn)行了為期45天的強化培訓(xùn)，此后又在系統(tǒng)內(nèi)各職能科室進(jìn)行了專業(yè)面授和業(yè)務(wù)輪訓(xùn)，使政策咨詢?nèi)藛T在較短時間內(nèi)了解掌握了勞動保障各項基本政策，初步具備了專業(yè)工作能力。10月初，12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)開始內(nèi)部試運行，進(jìn)行了近2個月的內(nèi)部咨詢訓(xùn)練，為正式開通奠定了基礎(chǔ)。12月下旬，經(jīng)過與網(wǎng)通、電信、移動、聯(lián)通等部門的積極協(xié)調(diào)，我市12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)正式開通運行，成為省首家開通運行的12333服務(wù)系統(tǒng)。在開通近一個月時間里，已接聽電話522人次，其中：人工服務(wù)116人次，自動語音服務(wù)406人次，投訴電話2人次，充分體現(xiàn)了12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)便民高效的服務(wù)宗旨。
(三)提高了市本級醫(yī)療和生育保險待遇水平。根據(jù)市本級基本醫(yī)療保險基金實際結(jié)余情況，針對當(dāng)前“看病難、看病貴”的問題，為了使參保職工在醫(yī)療待遇方面享受更多的實惠，經(jīng)過測算和論證，提高了市本級城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險待遇。基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金封頂線由2.5萬元提高到3.5萬元，報支限額提高了1萬元;調(diào)整了基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金報支比例分段線，三級醫(yī)院5001—30000元段職工可報支80%;提高了住院床位費支付標(biāo)準(zhǔn)，三級醫(yī)院由每日9元調(diào)整到16元。三項待遇標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整，減輕了大病互濟(jì)金的支付壓力。同時對市本級生育保險待遇水平也進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整，正常生育住院費報支限額由原來的800—1000元調(diào)整到1500元，難產(chǎn)住院費由原來的1500—xx元調(diào)整到2500元。擴大了生育保險支付待遇對象的范圍，將參保男職工家屬(無職業(yè)主婦人員)在生育醫(yī)療期間發(fā)生的醫(yī)療費納入生育保險待遇支付范圍。
四、主要工作措施及取得的效果
(一)全力推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。20xx年，堅持把促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)作為首要任務(wù)來抓，通過開展就業(yè)培訓(xùn)、落實就業(yè)政策、強化就業(yè)服務(wù)，努力推進(jìn)全社會廣泛就業(yè)。一是加快完善城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)體系。建立健全了市、縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村四級工作體系，在就業(yè)服務(wù)機構(gòu)成立了農(nóng)民工管理機構(gòu)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了農(nóng)民工服務(wù)平臺，在村聘用了勞動保障協(xié)理員，開展了職業(yè)指導(dǎo)、求職登記、技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移輸出、跟蹤服務(wù)等項工作。二是狠抓了農(nóng)民轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。積極與農(nóng)牧業(yè)、扶貧、團(tuán)委等部門溝通協(xié)作，采取聯(lián)合辦學(xué)、“訂單式”培訓(xùn)等有效形式，開展了多層次、多形式的轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)。根據(jù)市場需求，將民族文化事業(yè)發(fā)展與農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)有機結(jié)合起來，探索性地開展了民族服裝加工、民族手工藝品制作、民族樂器演奏等培訓(xùn)班，深受牧民歡迎。結(jié)合小額貸款發(fā)放，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)44期，培訓(xùn)880人，帶動3000多人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。三是切實落實再就業(yè)優(yōu)惠政策。全市共支出再就業(yè)資金3996萬元，其中：社會保險補貼2759萬元，培訓(xùn)補貼481萬元，職介補貼180萬元，崗位補貼123萬元，特定政策補貼295萬元，勞動力市場建設(shè)費和貸款貼息及其他支出158萬元。四是扎實推進(jìn)“零就業(yè)家庭”就業(yè)援助工作。依托社區(qū)為每戶“零就業(yè)家庭”建立了檔案，做到了一戶一帳，一人一帳，實施動態(tài)管理;通過開發(fā)公益性崗位、再就業(yè)基地和社區(qū)實體安置、跟蹤重點工業(yè)項目用工、提供免費培訓(xùn)和鑒定、結(jié)對幫扶等措施，全年共為1676戶“零就業(yè)家庭”、2181人實施了就業(yè)援助，確保了每戶“零就業(yè)家庭”成員至少有一人實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
(二)健全和完善社會保障體系。20xx年，不斷深化社會保障制度改革，切實落實各項工作措施，社會保險整體工作運行平穩(wěn)。一是確保企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。認(rèn)真執(zhí)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險市級統(tǒng)籌各項規(guī)定，均衡了地區(qū)負(fù)擔(dān)，增強了基金的互濟(jì)能力和抗風(fēng)險能力，全年為2。71萬名企業(yè)離退休人員按時足額發(fā)放養(yǎng)老金2。36億元。完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作，城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員調(diào)整后月人均養(yǎng)老金達(dá)到902元，農(nóng)墾企業(yè)退休人員調(diào)整后月人均養(yǎng)老金達(dá)到611元。20xx年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金增資前期準(zhǔn)備工作就緒，春節(jié)前確保發(fā)放到退休人員手中。二是將更多的人群納入社會保險統(tǒng)籌范圍。出臺了《關(guān)于建立轉(zhuǎn)移進(jìn)城牧民基本養(yǎng)老保險制度的實施意見(試行)》(x署發(fā)[20xx]34號)和《x林郭勒市進(jìn)城務(wù)工牧民大病住院醫(yī)療保險試行辦法》(x署發(fā)[20xx]48號)，在解決進(jìn)城農(nóng)民社會保障方面取得了重要突破。積極推動農(nóng)村養(yǎng)老保險試點工作，xx縣在全市率先啟動了養(yǎng)老保險制度，xx縣、xxx年底前也已順利啟動實施。xx、xxx、xx市作為省試點，開展了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作，參保居民達(dá)到15123人，為20xx年全市全部推開奠定了基礎(chǔ)。三是社會化管理服務(wù)工作扎實推進(jìn)。全市共建社會化管理服務(wù)機構(gòu)156個，其中：社區(qū)平臺127個，社保經(jīng)辦退管中心14個，企業(yè)退管機構(gòu)15個。通過完善社區(qū)企業(yè)退休人員基本信息庫(卡)管理，規(guī)范社區(qū)工作制度和工作流程，社會化管理服務(wù)水平進(jìn)一步提高。全市社會化管理服務(wù)的企業(yè)退休人員23913人，社會化管理服務(wù)率為100%;納入社區(qū)管理服務(wù)的企業(yè)退休人員17815人，社區(qū)管理服務(wù)率達(dá)99%。
(三)構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。20xx年，在加強日常巡查和舉報專查的基礎(chǔ)上，重點組織開展了整治非法用工、整頓勞動力市場秩序、禁止使用童工等專項執(zhí)法監(jiān)察活動，全年主動監(jiān)察用人單位4362戶，主動監(jiān)察覆蓋面達(dá)97%，重點行業(yè)主動監(jiān)察覆蓋面達(dá)到100%。認(rèn)真落實勞動保障監(jiān)察執(zhí)法規(guī)范年的各項工作措施，推行了勞動保障監(jiān)察“網(wǎng)格化、網(wǎng)絡(luò)化”管理模式，實行分片管理，對轄區(qū)內(nèi)用人單位實施重點監(jiān)控，大大提高了勞動監(jiān)察的主動性和預(yù)見性。進(jìn)一步推進(jìn)了企業(yè)勞動保障誠信制度，對企業(yè)實行分類管理，在全市范圍內(nèi)新評選出27戶遵守勞動保障法律法規(guī)的誠信單位。制定了《x市用人單位重大勞動保障違法行為社會公布暫行規(guī)定》，建立了失信懲戒機制，對違法用人單位在新聞媒體予以曝光。認(rèn)真推行工資指導(dǎo)線制度和勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度，加強了對最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，切實維護(hù)了勞動者的合法權(quán)益。按照推進(jìn)勞動合同制度三年計劃的總體要求，狠抓了勞動合同的簽訂和管理工作，重點在非公有制企業(yè)和農(nóng)民工中推行勞動合同制度，勞動合同的訂立、鑒證、履行、解除、終止等工作得到逐步規(guī)范。充分發(fā)揮三方機制作用，定期就勞動關(guān)系重大、突出問題進(jìn)行分析、研究和協(xié)商，勞動爭議處理及時有效。認(rèn)真落實農(nóng)民工工資保障金制度，實行了拖欠農(nóng)民工工資案件專人專案、速查速辦、嚴(yán)格監(jiān)督的工作機制，全年共受理涉及拖欠農(nóng)民工工資案件274件，涉及農(nóng)民工7637人，追回被拖欠的工資1376.8萬元。加大了對違反勞動保障法律法規(guī)的行政處罰力度，全年各地勞動保障監(jiān)察機構(gòu)共對23件違法案件實施了行政處罰。
(四)夯實勞動保障基礎(chǔ)工作。勞動保障基礎(chǔ)建設(shè)不斷強化，為勞動保障事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。一是“金保工程”建設(shè)取得階段性成果。我市“金保工程”于xx年組織實施，xx年，被列入國家“金保工程”建設(shè)示范城市。建立了全市勞動保障系統(tǒng)集中統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中心，建成了覆蓋全市勞動保障系統(tǒng)各經(jīng)辦機構(gòu)、街道社區(qū)、醫(yī)院藥店的市域主干網(wǎng)，勞動保障信息網(wǎng)絡(luò)公共服務(wù)水平進(jìn)一步提高，網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作居全區(qū)前列。我市“金保工程”在硬件設(shè)備建設(shè)、軟件系統(tǒng)建設(shè)、數(shù)據(jù)庫建設(shè)、社會保障卡建設(shè)、政務(wù)網(wǎng)站建設(shè)等方面均達(dá)到了國家規(guī)范要求，20xx年10月，順利通過了“金保工程”國家級示范城市驗收。二是基金監(jiān)管工作進(jìn)一步加強。健全完善了基金監(jiān)管機制，對一些薄弱環(huán)節(jié)實施重點監(jiān)督，開展了社會保障基金現(xiàn)場監(jiān)督檢查活動，規(guī)范了基金的管理使用，維護(hù)了基金的安全完整。三是勞動保障宣傳力度不斷加大。建立了信息報送、采用和通報制度，加強了與新聞媒體的溝通合作，開展了農(nóng)民工參保、“兩法”法規(guī)、12333電話咨詢服務(wù)等專項宣傳活動，舉辦了首期企業(yè)法人勞動保障法律法規(guī)培訓(xùn)，勞動保障工作越來越得到社會和廣大群眾的理解、重視和支持。四是工作環(huán)境和辦公條件得到改善。勞動保障綜合服務(wù)中心大樓建成投入使用，服務(wù)中心大樓設(shè)施先進(jìn)，功能齊全，對外服務(wù)更加快捷高效，行政效能進(jìn)一步提高。
五、需要加強和改進(jìn)的工作
20xx年，領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)系統(tǒng)干部職工，以改善和保障民生為重點，狠抓各項工作落實，一些重點難點問題有了新的突破。但在工作中也存在一些困難和問題：一是勞動力總量供大于求的矛盾仍很突出，農(nóng)民的就業(yè)技能不高，就業(yè)的穩(wěn)定性不強，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)形勢嚴(yán)峻;二是社會保險擴面征繳難度較大，在工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的過程中，農(nóng)民工、失地農(nóng)民的社會保障問題日漸突出;三是勞動關(guān)系調(diào)整中的深層次矛盾日益凸現(xiàn)，侵犯勞動者合法權(quán)益的現(xiàn)象時有發(fā)生。這些困難和問題，需要認(rèn)真研究分析，有針對性地加以解決。20xx年，在市委、行署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們將繼續(xù)完善工作措施，加大工作力度，努力開創(chuàng)勞動保障工作的新局面，為全市的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇四
1、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，工作能力強，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于律已、廉潔奉公。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強的團(tuán)隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上，嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量，班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰，改革創(chuàng)新意識，戰(zhàn)略發(fā)展明確有力的推動了跟領(lǐng)導(dǎo)班子的努力分不開。
4、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴(yán)格要求，自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生。
二、主要問題。
1、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層關(guān)心基層，了解基層干部的實際情況，多幫助基層解決實際困難，了解基層的想法，切實為基層辦實事、辦好事，增加領(lǐng)導(dǎo)與一線干部的交流。
2、建議加大對管理人才(文體干部)、專業(yè)人才的培養(yǎng)力度(缺體育、文物干部)。
(二)、對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見及建議
主管領(lǐng)導(dǎo)，思想覺悟高，業(yè)務(wù)素質(zhì)強，善于把握大局，駕馭全局，在政治上、思想上、覺悟上始終與黨中央保持高度一致，一絲不茍地貫徹省公司的決策部署，對待下屬員工平易近人，不擺架子。
書記思想水平高，知識面寬廣，在原則問題和大是大非面前立場堅定，旗幟鮮明，有較強的政治鑒別力和政治敏銳性，作風(fēng)優(yōu)秀，成績顯著。
同志理想信念堅定,政治覺悟高,運用領(lǐng)導(dǎo)智慧和才能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員求真務(wù)實,銳意進(jìn)取,知人善任,協(xié)調(diào)發(fā)揮班子每個成員的積極性,勤于思考,善于發(fā)現(xiàn)和探索文體系統(tǒng)建設(shè)中出現(xiàn)的新問題,考慮問題著眼長遠(yuǎn),關(guān)心干部職工。
同志：理想信念堅定,政治覺悟高,工作負(fù)責(zé),扎實肯干,工作能力強。
同志：能夠解放思想、開拓創(chuàng)新，較好地開展了分管的各項工作。
同志：政治覺悟高,工作協(xié)調(diào)能力強,積極性高,注重創(chuàng)新,思想觀念先進(jìn),腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè)地為基層解決困難辦實事,工作作風(fēng)優(yōu)良。
(三)、對黨員隊伍的意見和建議
存在不足及建議：
(1)、加強黨的組織建設(shè)，要注意從戰(zhàn)斗在信合第一線的職工中發(fā)展黨員，而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量，做到成熟一個發(fā)展一個，以避免盲目發(fā)展而降低黨員的標(biāo)準(zhǔn)。要嚴(yán)格黨的紀(jì)律，對違規(guī)違紀(jì)人員決不姑息。
(2)、對各總支、支部一些好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗了解不充分，對基層經(jīng)驗和做法宣傳力度不夠。
(3)、對入黨積極分子進(jìn)行考察應(yīng)全面，不要只考察他們的政治思想素質(zhì)，還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。
(4)、對黨員教育應(yīng)形式多樣化，讓更多的黨員走出去學(xué)習(xí)，請專家來講課，接受教育提高黨員的思想素質(zhì)，真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
(四)、對經(jīng)營發(fā)展?fàn)顩r的意見和建議
(1)、應(yīng)加強各部門之間的協(xié)調(diào)溝通，提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導(dǎo)層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加強管理和引導(dǎo)。
(2)、領(lǐng)導(dǎo)層對職工教育及管理應(yīng)重視，特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要，要培訓(xùn)他們，讓他們學(xué)會管理。
(3)、在職稱崗位設(shè)置上，能否不限制聘用名額，經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個，這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。
(4)、在管理上應(yīng)多從人性化方面考慮。希望上級領(lǐng)導(dǎo)安排各項工作指標(biāo)和計劃要合理化，多考慮一下基層社的實際情況。
(5)、應(yīng)加強對基層管理干部的監(jiān)管力度，應(yīng)要求財務(wù)費用等每月上墻公開，特別是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等，應(yīng)加強群眾監(jiān)督，提高透明度。應(yīng)要求財務(wù)帳目透明化，預(yù)防領(lǐng)導(dǎo)犯錯誤。
(6)、工會是職工之家，不應(yīng)只收費，要為職工說話辦實事，應(yīng)常常下去慰問職工，為職工解決一些實際困難，讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動，可以體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)層對職工的關(guān)心。
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班子成員總結(jié)發(fā)言篇五
20__年4月25日，本人被聘任為綜合管理室(黨群工作室)副主任，試用期一年，在近一年的時間里，在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下，本人嚴(yán)格要求自己，按照中心的要求，較好地完成了各項工作，現(xiàn)將近一年來的工作總結(jié)匯報如下：
一、加強學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
綜合管理室(黨群工作室)業(yè)務(wù)對我來說是一個全新的領(lǐng)域，面對這樣一個崗位的要求，我只有通過不斷的學(xué)習(xí)來適應(yīng)。一是向書本學(xué)，在到崗初期，我收集了所有與綜合管理及黨群管理有關(guān)的公司制度、中心制度，全面進(jìn)行學(xué)習(xí)，了解制度及流程，并有針對性地學(xué)習(xí)了公文寫作、體系管理、辦文辦會、合同管理等方面的知識，具備了一定的業(yè)務(wù)知識;二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會比較多，近一年來，我親身感受了中心各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐;三是向同事學(xué)，古人說，三人行必有我?guī)煛Ｎ矣X得，中心機關(guān)的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務(wù)專家，有技術(shù)尖兵，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。
一年來，在辦文辦會方面，本人主要牽頭組織了中心周年座談會、管理工作務(wù)虛會、職代會等較大型的會議，以及部分相關(guān)文字材料的撰寫工作，辦會水平得到中心領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，文字材料水平也在逐步提高。
二、端正態(tài)度，增強工作責(zé)任感。
責(zé)任感是一種精神，一種態(tài)度，一個人責(zé)任感的強或弱意味著他在從事這份工作時是盡心盡力還是敷衍了事。一年來，隨著工作壓力的增大，我的責(zé)任感也更加強烈。我深知，我能走上這個崗位是領(lǐng)導(dǎo)的信任，是同事們的支持，我唯一的回報方式就是努力地工作。一年來，對領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，我從不講任何客觀理由及條件，總是默默無聞地努力完成，加班加點，熬夜工作，雖然常常感到身心疲憊，但我的心情始終還是舒暢的。
一年來，我主要牽頭組織進(jìn)行了卓越質(zhì)檢項目、實驗室認(rèn)可項目工作。正因為強烈責(zé)任感的驅(qū)使，從兩個項目的立項、審批、合同簽訂，到實施過程中與外部項目專家的對接，內(nèi)部計劃、實施、總結(jié)、改進(jìn)，全部親力親為，統(tǒng)籌規(guī)劃，按步實施，為項目達(dá)到預(yù)期效果奠定了基礎(chǔ)。
三、綜合協(xié)調(diào)，發(fā)揮樞紐作用。
綜合管理室(黨群工作室)要全面了解行政、黨委各方面工作情況，為行政、黨委統(tǒng)攬全局創(chuàng)造條件。協(xié)調(diào)各方，統(tǒng)一步調(diào)，形成合力，保證政令暢通。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，本人主要牽頭進(jìn)行了配合煉油全停大修工作、中心職責(zé)界定工作、勞動用工總量優(yōu)化工作，其中，這些工作都涉及到了中心各管理室及檢驗區(qū)，本人嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)意圖，承接內(nèi)外，協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)搞好上下左右的聯(lián)系，妥善處理好各種工作關(guān)系，上情下傳，下情上報，縱橫溝通，確保了這些工作有條不紊，有序推進(jìn)。目前，配合煉油全停大修工作已圓滿完成并及時總結(jié)經(jīng)驗和不足，為下一步化工二系列大修提供了良好的經(jīng)驗，中心職責(zé)界定方案已在管理人員調(diào)整后付諸實施，用工總量優(yōu)化工作已基本確定，正倒排計劃，細(xì)化具體實施方案及相關(guān)考核措施，強力推進(jìn)。
四、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，發(fā)揮窗口作用。
綜合管理室(黨群工作室)是中心的重要“窗口”，辦公現(xiàn)場的狀況、辦事效率高低、服務(wù)態(tài)度好壞，不僅反映中心的精神面貌，而且直接關(guān)系到中心的內(nèi)外形象。一年來，無論工作有多忙，我一直堅持每周5帶領(lǐng)大家進(jìn)行內(nèi)務(wù)整理工作，從最基礎(chǔ)的辦公環(huán)境改善開始擦亮“窗口”形象，同時，從我做起，要求辦公室同事從文明辦公的細(xì)節(jié)做起，樹立辦公室人員的良好形象;在與主任充分分析現(xiàn)有人員的特長及任務(wù)量后，向領(lǐng)導(dǎo)提請了本管理室職工的分工調(diào)整方案，實施后進(jìn)一步提高了團(tuán)隊工作效率;重點與本人分管的企管、培訓(xùn)、宣傳等專業(yè)管理人員充分溝通，加強自身素質(zhì)訓(xùn)練，確保政治、思想、業(yè)務(wù)、作風(fēng)都過硬，共同進(jìn)步，講究辦事效率，減少疏忽和失誤，更好地發(fā)揮了服務(wù)作用。
五、不足及改進(jìn)
1、文字材料撰寫能力不足。
這是本人業(yè)務(wù)能力方面的欠缺，主要體現(xiàn)在綜合性的文字材料撰寫方面，與領(lǐng)導(dǎo)的要求及期望有一定差距，未能更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。
改進(jìn)措施：
一是虛心學(xué)習(xí)，養(yǎng)成做筆記的習(xí)慣，不斷積累寫作的素材，二是認(rèn)真揣摩，多做溝通，摸索和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，三是勤寫多思，注重平時的練筆。
2、團(tuán)隊管理能力不足。
這是本人在管理能力方面的欠缺，個人還是停留在以身作則、埋頭苦干階段，寄希望于大家主動工作，缺少有效管理的方式方法提升團(tuán)隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力，同時，由于未能合理安排工作，導(dǎo)致自身事務(wù)繁重，時常影響了工作的執(zhí)行力。
改進(jìn)措施：
一是要建立團(tuán)隊的歸屬感，可以例會制度為載體，二是要明確辦事流程，在制度已基本建立的情況下，要進(jìn)一步明確細(xì)化的流程，用流程管事，三是運用項目管理方法推進(jìn)工作，四是強化個人的執(zhí)行力，五是適時開展團(tuán)隊活動，增強凝聚力。
二〇__年四月二十三日
班子成員總結(jié)發(fā)言篇六
在廣泛征求意見和支部大會黨員評議的基礎(chǔ)上，自己又認(rèn)真查找了自己在思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律上存在的問題，特制定整改方案如下：
一、存在的問題
（一）在思想上存在的問題
1、自覺學(xué)習(xí)意識不強，用豐富的理論知識指導(dǎo)現(xiàn)實工作不夠。
2、思想觀念不夠新，影響進(jìn)一步開拓創(chuàng)新。
3、精神狀態(tài)還不夠十分振奮。
（二）在工作上存在的問題
1、抓實際工作的標(biāo)準(zhǔn)不夠高。
2、工作創(chuàng)新精神不夠。
3、工作思路還不夠開闊。
（三）工作作風(fēng)上存在的問題
1、工作抓實精神不夠，有些工作沒有得到落實。
2、深入基層少，缺少對基層工作面對面的指導(dǎo)。
3、工作效率有時不高。
（四）在紀(jì)律上存在的問題
有時對自己要求還不夠嚴(yán)格
二、整改措施
針對自己存在的問題，為了進(jìn)一步提高自己，改進(jìn)工作提出如下整改措施：
（一）加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)
通過認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)、文化等各方面素質(zhì)，增強踐行“三個代表”的本領(lǐng)，提高職責(zé)范圍內(nèi)的執(zhí)政能力。為了加強學(xué)習(xí)，要做到五個明確：1、明確學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)目的就是提高自身素質(zhì)，推動本職工作；2、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，圍繞提高素質(zhì)、推動工作要重點學(xué)好黨的建設(shè)理論、紀(jì)檢監(jiān)察理論、管理科學(xué)理論、法律法規(guī)知識、“三農(nóng)”工作相關(guān)知識、現(xiàn)代科學(xué)知識、計算機技術(shù)等；3、明確學(xué)習(xí)方法，在學(xué)習(xí)方法上爭取系統(tǒng)學(xué)和有針對性的學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)理論和解決實際問題相結(jié)合，讀書看文章和記筆記寫心得相結(jié)合，自學(xué)和與他人討論相結(jié)合的辦法；4、明確學(xué)習(xí)時間，充分利用工作時間和業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí)，平均每天工作時間至少學(xué)習(xí)一小時，業(yè)余時至少學(xué)習(xí)一小時；5、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，通過學(xué)習(xí)要提升自己的工作質(zhì)量和個人能力，每月讀一本理論書籍，寫一篇體會文章，全年寫四篇有較高質(zhì)量的理論文章或調(diào)查報告。
（二）勤奮工作，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績
堅持勤奮工作，兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流工作業(yè)績是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，要把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為謀劃自己工作的出發(fā)點和落腳點。要緊緊圍繞全委的中心工作，做好紀(jì)檢監(jiān)察工作、機關(guān)黨委工作和老干部工作。在今后的工作中，從工作指導(dǎo)思想上要堅持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，從工作目標(biāo)上要堅持敢于爭先、勇創(chuàng)一流，從工作方法上要靈活多樣、務(wù)求實效，從工作秩序上要做到有條不紊、有序進(jìn)行，在我所分管的工作上不斷開創(chuàng)新局面。要全面加強機關(guān)黨的建設(shè)。抓好機關(guān)黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，充分發(fā)揮機關(guān)黨員的先鋒模范作用，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、效能型、服務(wù)型、廉潔型、創(chuàng)新型機關(guān)，把機關(guān)建設(shè)提高到一個新的水平。在紀(jì)檢監(jiān)察工作上要強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全反腐倡廉的工作機制；強化黨風(fēng)廉政教育和制度建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗；強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政；強化行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，樹立***委系統(tǒng)良好形象；強化案件查處工作，嚴(yán)肅處理違紀(jì)案件。要進(jìn)一步做好老干部工作。
（三）改進(jìn)作風(fēng)，務(wù)求工作取得實效
要不斷培養(yǎng)和樹立良好的工作作風(fēng)，在工作作風(fēng)上要堅持樹立和發(fā)揚三個作風(fēng)：第一、要樹立和發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，工作中敢于叫真，務(wù)求落實，工作做到有布置、有檢查、有指導(dǎo)性的`意見、有歸納總結(jié)；第二、要樹立和發(fā)揚緊密聯(lián)系基層、聯(lián)系工作對象、聯(lián)系群眾的作風(fēng)，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，幫助解決工作中的實際問題，要實行面對面的工作指導(dǎo)，要積極為群眾辦實事、辦好事、解難事；第三、要樹立和發(fā)揚雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，要講求工作效率和工作質(zhì)量，工作要有時間觀念，堅決克服工作拖拉的問題。一切從實際出發(fā)，一切從人民利益出發(fā)，一切從提高工作效率和工作質(zhì)量出發(fā)，樹立良好的工作風(fēng)氣。
（四）嚴(yán)守紀(jì)律，堅持廉潔從政
要堅持嚴(yán)格要求自己，自覺遵守黨和國家的各項法律、法規(guī)和紀(jì)律；要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，在思想上政治上同黨中央保持一致；要維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，堅決執(zhí)行黨組的決議，完成黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子交給的各項任務(wù)；要嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，在廉潔從政上做出表率；要發(fā)揚艱苦奮斗的精神，保持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的作風(fēng)。
通過整改方案的制定和實施，使自己能夠更好地發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭表率作用，為***市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)委員會各項工作的開展，為***老工業(yè)基地的振興做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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班子成員總結(jié)發(fā)言篇七
要堅定不移抓好整改工作。要以此次民主生活會為新的起點，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，全力抓好整改落實；要認(rèn)真梳理總結(jié)，把會議成果運用好，列出問題清單，做實整改工作，班子成員主動認(rèn)領(lǐng)，主動擔(dān)責(zé)，齊心協(xié)力，確保整改成效。下面是本站小編為您推薦的2022專題組織生活會個人發(fā)言提綱精選四篇范文，歡迎品鑒！
班子成員總結(jié)發(fā)言篇八
一、對班子的評價
（一）團(tuán)隊意識強。各班子成員在做好各自分管的工作的同時，樹立全鄉(xiāng)一盤棋意識，不推諉、不扯皮，做到了分工不分家。比如計生、信訪等工作都能積極主動的按照鄉(xiāng)黨委政府安排深入到包點到開展工作，有力形成了工作合力。班子成員之間也能和睦相處，沒有把個人恩怨帶到工作。
（二）政治素質(zhì)高。各班子成員強化紀(jì)律意識，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，未發(fā)生違法亂紀(jì)行為。不計較個人得失，從不因分管好歹、工作難易而怨天尤人，產(chǎn)生工作松懈現(xiàn)象。更沒有拉幫結(jié)派，做一切損失團(tuán)結(jié)的事。工作之余也能加強政治理論學(xué)習(xí)。
（三）工作勁頭足。各班子成員都能靜下心來做好所分管工作，沒有因職位差別、個人利益得失對工作掉以輕心。比如，今年我們的項目服務(wù)協(xié)調(diào)工作做到比較到位，真正到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng)，三農(nóng)、新農(nóng)合工作也開展的很不錯，外向型經(jīng)濟(jì)以及財稅也有根本性扭轉(zhuǎn)，加固了稅源建設(shè)等等。存在的不足：
一是重事務(wù)，輕學(xué)習(xí)。認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，學(xué)習(xí)的壓力和緊迫感不夠。從客觀上講有時工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，造成自身理論水平跟不上形勢發(fā)展，沒能很好地把學(xué)習(xí)理論與改造自己的主觀世界結(jié)合起來。
每一項工作都有專門的領(lǐng)導(dǎo)去抓，自己出出主意、點點題，多督促檢查幾次就可以了，不必每項工作都親歷親為，深入實踐不夠。
三是重安排，輕要求。在工作安排上，強調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。即使有個別工作完成不太好，也多是考慮客觀條件差，考慮他們的困難因素多，人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。
二、個人發(fā)言提綱
本人作為鄉(xiāng)黨委書記，主持鄉(xiāng)全面工作，按照“五對照五檢查”的要求，結(jié)合“上級點、群眾提、互相幫”等方式，取得了一些成績，現(xiàn)將主要情況匯報如下：
（一）工作回顧
一、立足角色，發(fā)揚民主，切切實實講團(tuán)結(jié)
在任鄉(xiāng)長期間，我堅持工作請示到位，處處向其它班子成員和一般干部通報與征求意見，時時以大局為重。任書記后，充分發(fā)揚民主，強化集體智慧。堅持民主集中制原則，凡重大、重要工作決策堅持鄉(xiāng)黨委、政府集體研究，集思廣益，必要時還邀請兩代表一委員、群眾代表參加，有效地增強了決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性，從而使全鄉(xiāng)上下能心往一處想、勁往一處使，大大提高了工作效率。
二、堅持學(xué)習(xí)，勤于實踐，與時俱進(jìn)強素質(zhì)
了進(jìn)一步增強。
三、精心謀劃，大膽實踐，科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)抓工作
—是重點突出經(jīng)濟(jì)發(fā)展第一要務(wù)。扶持傳統(tǒng)特色農(nóng)業(yè)發(fā)展，拓寬新農(nóng)村建設(shè)模式，鼓勵農(nóng)民就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)。圍繞三大五項方向，著力抓好招商引資工作，多次帶領(lǐng)招商小分隊赴沿海發(fā)達(dá)地區(qū)開展招商活動，先后引進(jìn)電子、傘業(yè)和有色金屬等企業(yè)，把項目建設(shè)擺在重中之理位置，促使姚坊電排站、德昌高速、白馬搬遷等項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
二是強力推進(jìn)加快小城鎮(zhèn)建設(shè)。湖云大道基礎(chǔ)設(shè)施已竣工并投入使用。啟動了劉夏農(nóng)民街建設(shè)前期工作，加強菜市場管理，做到了菜農(nóng)全部歸市。
三是堅持以人為本，努力為民辦實事。帶領(lǐng)鄉(xiāng)村干部狠抓新農(nóng)村建設(shè)，建設(shè)省縣點共8個，投資250余萬元。加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，建立長效機制。積極主動爭取上級有關(guān)單位支持，白馬村整體搬遷新增搬遷戶31戶。扶持傳統(tǒng)珍珠、生豬、優(yōu)質(zhì)稻產(chǎn)業(yè)發(fā)展。充分利用資源培育肉牛、林果產(chǎn)業(yè)。高位推進(jìn)了“一大四小”建設(shè)。成立湖云塘居民工作委員會。人口自然增長率控制在7.78‰以下。民政、新農(nóng)合進(jìn)一步惠及百姓。
四是全力維護(hù)社會穩(wěn)定。帶頭落實領(lǐng)導(dǎo)接待制，依情依理依法開展信訪工作。大力促加鄉(xiāng)、村、組三級矛盾調(diào)處網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。狠抓干部進(jìn)村入戶活動，逐步達(dá)到了使矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。督促安全生產(chǎn)工作持久開展，加大安全生產(chǎn)檢查，及時排除事故隱患，確保全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定。有效提高鄉(xiāng)村干部應(yīng)急能力，遏制了三聚氰胺奶粉事件蔓延和手足口病、hini防控和制止了搶購食鹽現(xiàn)象。
推進(jìn)“三培兩帶兩服務(wù)”。在抗冰保電、森林防火、防汛抗旱中身先士率。強化黨員雙帶能力和承諾兌現(xiàn)。加強大學(xué)生村官管理，推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，探索黨內(nèi)民主選舉制，在西灣村黨支部換屆選舉中試行“公推直選”方式。堅持落實黨管武裝原則，基本完成了征兵任務(wù)。
四、嚴(yán)于律己，公正廉明，帶好隊伍樹形象
在工作和生活中，嚴(yán)格要求自己，不斷加強自身修養(yǎng)，牢記社會主義榮辱觀，大力倡導(dǎo)“八種風(fēng)氣”。一是帶頭執(zhí)行機關(guān)各項制度，防止思想腐敗，凡是要求班子成員及下屬做到的，我自己率先做到。二是嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律，不以權(quán)謀私。三是公道正派用干部，嚴(yán)格執(zhí)行上級關(guān)于干部選拔任用的規(guī)定，調(diào)整和推薦干部選賢任能，唯才是用。四是堅持態(tài)度堅決地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對奢侈浪費行為。嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)違法事件，不斷完善監(jiān)督機制。加強機關(guān)效能建設(shè)，全面落實“六條禁令”。
（二）存在的主要問題
1、理論學(xué)習(xí)深度仍然不夠。近年來，我認(rèn)真學(xué)“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，能基本堅定共產(chǎn)主義理想，在世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、政績觀等方面是比較端正的。但是在理論學(xué)習(xí)上未能做到堅持不懈，還不夠刻苦認(rèn)真和深入，學(xué)習(xí)的自覺性不夠，特別在理論聯(lián)系實際上還存在一定的差距。
2、工作布置多親自檢查少。我總覺得有許多事要辦，對下面要求多，加之自己有時強調(diào)辦事質(zhì)量。自己往往把工作布置下去之后，交給分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，親自督促檢查力度不大，或者只是過問一下，沒有做到全面滲透的掌握。
夠，掌握情況不夠全面透徹。存在這方面問題的原因主要是自己群眾意識和群眾觀點不是很強，因而導(dǎo)致了自己聯(lián)系村聯(lián)系群眾的方面存在一定的不足。
4、工作方法有待改進(jìn)。由于自己主觀上想干好工作，有時看到工作進(jìn)展較慢，便產(chǎn)生急躁情緒，表現(xiàn)在工作上存在一定程度的急于求成。因為有急躁情緒，在工作中有時不注意講究方式方法，批評同志有時過激、過急，使有些同志難以接受，不僅影響了同志間的感情，挫傷了一些同志的積極性，而且也不利于工作的開展。因為有急躁情緒，就容易脫離實際地部署安排工作，不顧客觀條件盲目加壓，不管基層能不能承受，不管完成任務(wù)的過程，只強調(diào)完成任務(wù)的結(jié)果和成果，往往會出現(xiàn)單位及村為應(yīng)付工作，做一些表面文章，工作抓的不實。
（三）存在以上問題的原因分析
在更好的凝聚班子成員的力量上還有不足，在調(diào)動干部職工的工作積極上還有些不足，在提高鄉(xiāng)村組干部工作合力上尚有不足。
（四）今后努力方向
1、努力增強學(xué)習(xí)的自覺性。自己要帶頭學(xué)習(xí)，自覺學(xué)習(xí)。認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想，學(xué)習(xí)新時期黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的理論水平、政策水平、科學(xué)文化水平、法律水平以及業(yè)務(wù)工作能力，特別要注意提高運用理論各各種知識指導(dǎo)實踐的能力。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想和建設(shè)有中國特色的社會主義信念。
2、加強黨性修養(yǎng)鍛煉。牢記黨的宗旨，時時處處以黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己，既要以身作則，率先垂范，更要統(tǒng)攬全局，切實履行好第一責(zé)任人的職責(zé)。
3、要進(jìn)一步加強廉潔自律的修養(yǎng)。要進(jìn)一步牢固樹立立黨
為公、執(zhí)政為民的思想，切實做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權(quán)力觀、政績觀，做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，明明白白做人，清清白白做官，力求做到防微杜漸，廉潔從政。
4、要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要克服官僚主義和形式主義，要牢固樹立群眾觀點，忠實地執(zhí)行黨的群眾路線，牢記群眾利益無小事的道理，時刻把群眾的安危冷暖掛在心上，深入到村組農(nóng)戶中，為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事，真正做到“進(jìn)農(nóng)家門，聽農(nóng)家話，知農(nóng)家事，解農(nóng)家憂，交農(nóng)家友”，樹立好自己親民愛民的良好形象。
三、對其他班子成員的意見和建議
一要強化團(tuán)體意識，樹立全鄉(xiāng)一盤棋意識，做到分工不分家，不要把個人恩怨帶到工作上。
二要提高工作效能，一件事做到了就認(rèn)真做好，不要推諉、扯皮。更加便利地為民服務(wù)。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇九
在新班子成員任命會上的表態(tài)發(fā)言
尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
首先我代表xx公司感謝集團(tuán)公司和各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對xx公司的關(guān)心和支持！剛才集團(tuán)公司宣布了xx公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員的任命，這標(biāo)志著新領(lǐng)導(dǎo)班子的誕生，我堅決擁護(hù)集團(tuán)的決定和組織的安排。熱烈歡迎xx書記、xx副總和xx副總來xx公司工作，三位領(lǐng)導(dǎo)的到來進(jìn)一步加強了xx公司的領(lǐng)導(dǎo)核心，能夠極大推進(jìn)xx礦的建設(shè)與發(fā)展進(jìn)程。
下面我做幾點表態(tài)：
一、堅持解放思想，與時俱進(jìn)。
路、新方法、新舉措。確保在安全，快速、高效、穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，力爭各項工作取得新突破。
二、強化班子團(tuán)結(jié)，密切干群關(guān)系
民主決策，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工，保質(zhì)保量的完成交給我們的各項任務(wù)，絕不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托及歷史賦予我們的使命。
四、帶頭嚴(yán)以律己
領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭樹立正確的人生觀、價值觀，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。嚴(yán)格按照“為民、務(wù)實、清廉 ”的標(biāo)準(zhǔn)和“八個堅持”、“八個反對”的要求，不斷加強自身政治理論學(xué)習(xí)，提高政治理論素養(yǎng)，始終與黨中央和上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)保持高度一致。不斷加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，努力做到老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白從政，自覺遵守有關(guān)反腐倡廉的各項規(guī)定，修身從儉，省身從嚴(yán)，執(zhí)政從廉，絕不濫用權(quán)力。凡是要求班子成員或下級做到的，自己以身作則，率先垂范，首先做到?？傊?，要以自己的堅定信念，誠實正直，和勤奮工作，嬴得大家的理解、支持和幫助。
五、堅持不斷學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)
班子成員要帶頭樹立學(xué)習(xí)理念，不斷提高政策理論水平，增強黨性修養(yǎng)和政治敏銳性。特別要強化業(yè)務(wù)實踐學(xué)習(xí)，提高綜合決策能力和行政領(lǐng)導(dǎo)水平，增進(jìn)工作中的創(chuàng)造性、預(yù)見性，提高解決和處理新形勢下面臨的新情況和新問題的能力，不斷提高駕馭全局、把握全局的能力。
同志們，我們新班子深知肩上的重任重大，要做好今后的工作，關(guān)鍵要靠全體干部職工的共同努力，關(guān)鍵要靠新班子成員的團(tuán)結(jié)奮斗。新班子將以組織的委托、職工的期盼為最大的責(zé)任，以xx公司的發(fā)展和建設(shè)再上臺階為最大的榮譽，把心思用在工作上，把點子用在尋求解決困難的辦法上，把才能用在快速推進(jìn)xx公司的發(fā)展上，以實際行動來回報組織的信任和職工的重托。我相信，有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，有全體干部職工的支持和努力，我們一定能夠取得更大的成就。
謝謝大家！
000新一屆黨委班子表態(tài)發(fā)言
各位領(lǐng)導(dǎo)同志們：
這次大會我們成功
地選舉了000新一屆黨委班子成員，這個結(jié)果是全體黨員對我們的信任、支持和厚愛，在此，我代表新當(dāng)選的社區(qū)黨委班子向所有關(guān)心000發(fā)展的沙河鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，向給予我們大力支持的全體黨員和人民表示誠摯的謝意！
展，充分發(fā)揚艱苦奮斗，樂于奉獻(xiàn)，兢兢業(yè)業(yè)的精神。較好地完成各項工作任務(wù)，000的環(huán)境也得到了大大的改善，居民生活的幸福指數(shù)也有所提高，這些成績離不開沙河鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助，更離不開在座各位的理解與支持。在此，我代表000黨委及全體工作人員向諸位說聲：“謝謝！”
此時此刻，我深感使命光榮也深知責(zé)任重大，但是我們無其他選擇，必須始終保持廉潔自律的共產(chǎn)黨人的政治本 色，盡心竭力、恪盡職守、奮發(fā)有為、忘我工作，要保持埋頭苦干，求真務(wù)實的工作作風(fēng)，要繼續(xù)攻堅克難，開拓創(chuàng)新，社區(qū)全體上下勁要往一處使，團(tuán)結(jié)一心，眾志成城為推進(jìn)社區(qū)黨建工作，為構(gòu)建和諧幸福的000而努力奮斗。
最后，祝大家工作順利，萬事順意，羊年平安、幸福！謝謝大家！
新提拔干部就職表態(tài)發(fā)言
大家好！
服從上級，把自身工作置于班長和班子的領(lǐng)導(dǎo)之下；牢記黨的宗旨，一切為了群眾，把工作的出發(fā)點和落腳點放到人民群眾利益上來，積極深入基層，貼近群眾，關(guān)心群眾生產(chǎn)生活，幫助解決實際困難問題，切實做到“情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀”。三是認(rèn)真履行職責(zé)。盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境，熟習(xí)新的業(yè)務(wù)，積極創(chuàng)新工作理念，推進(jìn)組織工作上新的臺階。圍繞縣委對未來五年發(fā)展的謀劃，圍繞全縣政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會建設(shè)和社會穩(wěn)定工作，加強干部隊伍建設(shè)，著力配好配強各級領(lǐng)導(dǎo)班子，創(chuàng)新用人機制，抓好“人才”工程，加大干部培訓(xùn)力度，大力培養(yǎng)后續(xù)人才隊伍；加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，組織搞好明年村級班子換屆工作，著力選好配強村“兩委”班子，為農(nóng)牧業(yè)發(fā)展、農(nóng)牧民增收和農(nóng)牧區(qū)穩(wěn)定作好政治和組織保障；加強組織部門自身建設(shè)，推進(jìn)組織工作全面開展；積極調(diào)查研究，參與縣委重大決策，履職盡責(zé)，認(rèn)真完成縣委交辦的各項工作任務(wù)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
導(dǎo)對我的器重和厚愛，感謝同志們對我的信任和支持，讓我有機會在一個更高的平臺，為xx人民服務(wù)，為xx的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展獻(xiàn)力。我將在新的工作中，盡心竭力，奮發(fā)拼搏，開拓創(chuàng)新，有所作為。在此，我鄭重表態(tài)：
一、勤學(xué)苦練強素質(zhì)。我將始終把加強學(xué)習(xí)作為立身之本，堅持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，向書本和實踐學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素養(yǎng)、理論水平、文化視野和業(yè)務(wù)能力，盡快適應(yīng)新的崗位職責(zé)。
二、注重團(tuán)結(jié)促和諧。在新的工作崗位上，我將身體力行，以身作則，帶頭講團(tuán)結(jié)、促和諧，對上多請示匯報，對內(nèi)多溝通交流，對下多體諒關(guān)心，最大限度發(fā)揮團(tuán)隊力量，切實 提升工作效率。
三、真抓實干出業(yè)績。緊緊圍繞全縣工作大局開展工作，堅持服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)效率高、服務(wù)基層質(zhì)量高、服務(wù)群眾標(biāo)準(zhǔn)高，用開放的思維和創(chuàng)新的方法，真抓實干，銳意進(jìn)取，努力向組織交一份滿意的答卷。
新提拔干部就職表態(tài)發(fā)言
同志們：
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要，市委召開常委會，集體研究了干部人事工作，決定對部分干部職務(wù)進(jìn)行調(diào)整。剛才，白云萍同志宣讀了市委有關(guān)干部職務(wù)調(diào)整的決定，在座的各位新提拔任職干部即將走上新的工作崗位，借此機會，我們進(jìn)行一次集體談話，對大家提五點希望和要求，具體說，就是做“五個表率”：
一、致力實現(xiàn)更大突 破，做服務(wù)大局、推動發(fā)展的表率
更大突破的火熱實踐，身先士卒沖在招商引資、項目推進(jìn)、全民創(chuàng)業(yè)的第一線，燃燒激情，奉獻(xiàn)青春，以自己的實際行動和實在成效，為宿遷科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展添磚加瓦、出力流汗。牢固樹立“追求大作為、實現(xiàn)大發(fā)展”的責(zé)任意識，不斷強化“我能、我行、我成功”的強勢心理，圍繞中心目標(biāo)，結(jié)合崗位實際，創(chuàng)造性地開展工作，追求卓越，搶標(biāo)奪旗，以每個崗位的爭先創(chuàng)優(yōu)，推動宿遷整體工作爭先進(jìn)位。
二、全面提高能力水平，做素質(zhì)全面、引領(lǐng)潮流的表率
渴的欲望、刻苦鉆研的精神、持之以恒的態(tài)度加強學(xué)習(xí)，擠時間，下苦功，少一些應(yīng)酬、多一些閱讀，少一些娛樂、多一些思考，少一些空談、多一些調(diào)研。新提拔的干部，特別要注重政治理論的學(xué)習(xí)，注重領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)的學(xué)習(xí)；交流提拔的，還要注重相關(guān)政策業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，盡快適應(yīng)新崗位，開創(chuàng)工作新局面。要大興理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，堅持學(xué)以致用，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、推動跨越發(fā)展的能力，運用到“全面奔小康、建設(shè)新宿遷”的偉大實踐中去。
三、強化執(zhí)行落實意識，做求真務(wù)實、真抓實干的表率
好一件件實事，解決一個個實際問題，一步一個腳印地把宿遷的各項事業(yè)推向前進(jìn)。市委的用人導(dǎo)向是一貫的、明確的，那就是重實干，重實績?？梢哉f，正是因為大家能夠認(rèn)真執(zhí)行落實市委的決策部署，在各條戰(zhàn)線上埋頭苦干，敬業(yè)奉獻(xiàn)，做出了顯著的成績，才得到了群眾的廣泛認(rèn)可和組織的提拔任用。希望大家到任后，繼續(xù)發(fā)揚求實、務(wù)實、落實的優(yōu)良作風(fēng)，以自己的實際行動帶動干部隊伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
四、充分發(fā)揚團(tuán)隊精神，做團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事的表率
顧全大局，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威，對黨組（黨委）研究決定的事情，堅決執(zhí)行，不打折扣。嚴(yán)格執(zhí)行《縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子 議事決策若干規(guī)定》，凡涉及本單位全局性的重點工作和干部任免等重大事項，必須按照規(guī)定的程序和要求，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，做到民主決策、科學(xué)用權(quán)。要經(jīng)常開展談心活動，特別是工作中存在分歧、思想上有隔閡和意見的同志，更要及時進(jìn)行談心，溝通思想，消除隔閡。當(dāng)然，我們講團(tuán)結(jié)，決不是要大家搞一團(tuán)和氣，搞無原則的團(tuán)結(jié)，也需要大家拿起批評與自我批評的武器，開展積極健康的思想斗爭，切實解決客觀存在的問題。總之，希望大家要有山容萬物、海納百川的氣度，有揚人之長、補己之短的雅量，有廣開言路、擇善而從的作風(fēng)，以事業(yè)為先，以團(tuán)結(jié)為重，努力做到政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上密切配合、生活上互相關(guān)心，形成團(tuán)結(jié)一心干事業(yè)、齊心協(xié)力謀發(fā)展、群策群力促和諧的良好局面。
五、不斷加強自身修養(yǎng)，做勤政為民、廉潔奉公的表率
遇，把黨的事業(yè)看得更重一些，把個人利益看得更輕一些，以公仆之心對待權(quán)力，以平常之心對待地位，以奉獻(xiàn)之心對待事業(yè)，永葆一個共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的革命本色。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，立足各自崗位，多創(chuàng)體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的政績，多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績，多創(chuàng)經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的政績。大力弘揚艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的傳統(tǒng)，努力做到只在工作上比學(xué)趕超，不在生活享受上盲目攀比，勤儉辦事業(yè)，艱苦創(chuàng)偉業(yè)。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記“兩個務(wù)必”，嚴(yán)于律己，克己奉公，努力成為多干事、干實事、干好事的表率，成為守紀(jì)律、重操守、講形象的模范。不斷強化廉政意識，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，以身作則，率先垂范，帶頭規(guī)范從政行為，自覺抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵襲，干干凈凈為黨和人民工作，以一身正氣、兩袖清風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實、清廉的良好形象。
同志們，“盛年不重來，一日難再晨?！贝蠹乙堰@次調(diào)整作為“為黨和人民建功立業(yè)、為國家和社會多做貢獻(xiàn)”的良好契機，作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機遇，作為實現(xiàn)自己人生價值的重要里程碑。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇十
1、領(lǐng)導(dǎo)班子自覺履行上級黨委、政府的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會責(zé)任，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策以及上級黨委、政府的工作部署，發(fā)揮黨組織政治核心作用以及嚴(yán)格遵守上級規(guī)章制度的情況。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，在職工中樹立了較好的形象。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強的團(tuán)隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上，是通過大會討論決定，嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量，班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
4、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展明確，我們今天的不斷發(fā)展壯大，跟領(lǐng)導(dǎo)班子的努力分不開。
5、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強，經(jīng)常無休息日，盡心盡職為燃?xì)馐聵I(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，不計個人得失。
6、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴(yán)格要求，自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好。
總體評價：領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇十一
開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，我同全體黨員一起參加了集中學(xué)習(xí)，專題輔導(dǎo)，也進(jìn)行了自學(xué)。同時，聯(lián)系工作和思想實際，通過自我剖析、交心談心、征求意見等方式，認(rèn)真查找了自己在工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)等方面存在的問題，從深層次剖析了產(chǎn)生問題的思想根源。下面，將一年來學(xué)習(xí)工作的基本情況和存在的問題、思想根源、今后努力方向作以匯報，不足之處，請大家提出批評意見。
一、學(xué)習(xí)和工作的基本情況。
今年，按照班子成員的分工，我分管..部。一年來，我在學(xué)習(xí)上對自己提出了更加嚴(yán)格的要求，注重加強政治理論、業(yè)務(wù)和管理知識的學(xué)習(xí)，參加了省公司組織的..訓(xùn)班。平時，能夠積極參加黨委中心組理論學(xué)習(xí)，通過公司內(nèi)部網(wǎng)站、報刊等擠時間自學(xué)，豐富自己的知識，開拓自己的視野。進(jìn)一步加深了對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“十七大”精神的理解，對科學(xué)發(fā)展觀和黨的執(zhí)政能力建設(shè)等理論和決策，有了較準(zhǔn)確的把握，對公司發(fā)展面臨的新形勢、企業(yè)先進(jìn)管理思想、管理經(jīng)驗，有了新的認(rèn)識。作為班子一員，我認(rèn)真堅持民主集中制，非常愛護(hù)和珍惜班子的團(tuán)結(jié)合作。
在決策過程中能夠積極發(fā)表自己的見解，對黨委作出的決策、決議，堅定不移地貫徹執(zhí)行，敢于大膽負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)責(zé)任，不推諉，不扯皮，自覺維護(hù)黨委的權(quán)威和其他各個成員的形象。注意多深入基層，多深入一線，多與群眾談心，積極向基層單位提出指導(dǎo)意見，向黨委反饋，增強了工作的針對性。在廉潔自律方面，自覺以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到清正廉潔，警鐘長鳴，不利用職權(quán)謀取不正當(dāng)利益。
分管的各項工作取得了較好成績..完成比例在全省居第1位，較好地承擔(dān)了“大力發(fā)展長期期交業(yè)務(wù)，建立持續(xù)發(fā)展能力，擔(dān)負(fù)起優(yōu)化結(jié)構(gòu)”的任務(wù)。在..方面，認(rèn)真開展了自查自糾和誠實守信教育，采用集中辦班、專題研討、以會代訓(xùn)等多種形式，有目的、有計劃地舉辦了職業(yè)道德教育和專業(yè)技能培訓(xùn)。在..管理方面，強化制度建設(shè)，堅持服務(wù)前伸，提高信息化工作效率，提高了服務(wù)水平。
今年以來，雖然做了一定的工作，但與“三個代表”重要思想相比，與上級黨組織的要求和員工群眾期望相比，還存在不少差距。
二、存在問題和不足。
(一)理論學(xué)習(xí)方面
自己雖然在平時主動學(xué)習(xí)了一些市場經(jīng)濟(jì)相關(guān)理論、法律、法規(guī)，并比較注重理論與實際的結(jié)合，但從對黨員干部的要求上來說，理論學(xué)習(xí)還不是十分主動，理論鉆研還不是十分深入。在理論指導(dǎo)實踐的超前學(xué)習(xí)及結(jié)合上，仍有一定差距。自己分管業(yè)務(wù)，平時比較偏重這方面的工作，在對理論學(xué)習(xí)的自我要求上有一定差距。忙于事務(wù)較多，學(xué)習(xí)的積極性和主動性還不是很強。學(xué)習(xí)中存在實用主義傾向，與工作關(guān)系密切的學(xué)的多一些，與工作關(guān)系不大的學(xué)的相對少一些，常常是學(xué)習(xí)上有實用主義，急用什么學(xué)什么。學(xué)習(xí)全面系統(tǒng)注重不夠，對科學(xué)發(fā)展觀等相關(guān)文獻(xiàn)學(xué)得不全面，鉆得不夠深，不夠精，理論功底需要較大提高。
(二)工作作風(fēng)方面
開展批評與自我批評做得還不夠。一是自我批評不夠經(jīng)常，主要是在會上作自我批評，雖然在其他場合也能經(jīng)常做自我批評，但自我批評的經(jīng)常性還不夠;二是對同志的批評，也是會上批評得多，平時及時批評少;三是批評別人打不開情面，不夠大膽，擔(dān)心傷害他人感情和不利于工作的順利開展。
(三)實踐能力方面
作為分管業(yè)務(wù)工作的副總經(jīng)理，在具體工作的前瞻性上應(yīng)該具體到位，所制定的各項計劃、制度、措施應(yīng)該細(xì)致并具有可操作性。自己在這些方面，雖然做了一定工作，但感覺仍不夠。對于分管的工作，不足之處主要表現(xiàn)在對業(yè)務(wù)部門的督導(dǎo)力度還需要進(jìn)一步加大。..部作為管理全市業(yè)務(wù)的職能部門和后臺支持部門，對全市..的發(fā)展、業(yè)務(wù)質(zhì)量的提升、信息保障的安全起著指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促的作用。但其工作表現(xiàn)相對于其應(yīng)發(fā)揮的作用而言，相對于做大做強..，調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，提高經(jīng)濟(jì)效益的使命而言，仍是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
存在問題的原因和根源
上述問題的存在是表面的，但問題的實質(zhì)是深層次的。有客觀的因素，更重要的是主觀因素造成的。分析起來，主要有以下幾點：
(一)理論學(xué)習(xí)方面
對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識不足，只有把學(xué)習(xí)制度長期堅持下去，增強學(xué)習(xí)的自覺性，不斷提高自身政治理論水平，才能更好地將理論與工作實踐相結(jié)合。
(二)工作作風(fēng)方面
理論上的系統(tǒng)科學(xué)和實際中的真抓實干，堅持實事求是原則，做到不唯書，不唯上，真正實實在在謀求創(chuàng)新、發(fā)展，改變一些不應(yīng)該的工作作風(fēng)，樹立良好的工作作風(fēng)。在思想認(rèn)識上還不是很到位，認(rèn)為開展批評與自我批評也不一定能解決問題;認(rèn)識不夠全面，怕開展批評影響團(tuán)結(jié)，影響同志們的感情和不便于調(diào)動積極性。
(三)實踐能力方面
在市場形勢飛速變化，競爭主體迅速增加，競爭壓力日趨增大的情況下，加大了..部在促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展方面的工作力度。雖然對各單位業(yè)務(wù)管理人員經(jīng)常性地進(jìn)行集中培訓(xùn)和輔導(dǎo)，特別是在依法依規(guī)持證上崗等方面進(jìn)行了量化和考核，但對個險部、客服中心和信息技術(shù)..部本身的培訓(xùn)和管理則重視還是不夠，造成其工作能力不能及時跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的速度。
四、努力方向
在今后的工作中，一定要結(jié)合實際，針對自身存在的問題，聯(lián)系產(chǎn)生這些問題的原因，按照“三個代表”和黨的十七大的要求，以此次民主生活會為契機，邊學(xué)邊改，立查立糾，從以下幾個方面努力改進(jìn)：
(一)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，樹立正確的政績觀。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚刻苦鉆研精神和學(xué)習(xí)態(tài)度，堅持用科學(xué)理論武裝頭腦，不斷增強學(xué)習(xí)理論的主動性、自覺性，強化系統(tǒng)性、條理性，努力學(xué)習(xí)理論、科學(xué)文化知識，學(xué)習(xí)經(jīng)營管理知識，提高自身的思想文化素質(zhì)，更新理論和知識結(jié)構(gòu)。樹立正確的政績觀是確保公司科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)和前提。堅持正確的政績觀，一是必須樹立正確的世界觀和人生觀。
政績觀反映出一個干部的品質(zhì)，沒有正確的世界觀和人生觀，就不可能有正確的政績觀。二是必須切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把公司當(dāng)前發(fā)展與長遠(yuǎn)發(fā)展，眼前利益與長遠(yuǎn)利益結(jié)合起來，遵循壽險發(fā)展規(guī)律，腳踏實地工作，堅決反對形式主義，反對做表面文章，倡導(dǎo)講實話、辦實事、求實效。三是必須完善相關(guān)的體制和機制，不斷深化營銷員管理制度改革，健全完善符合科學(xué)發(fā)展觀的考核制度。通過建立科學(xué)的指標(biāo)體系，提升考核的質(zhì)量和水平，推進(jìn)公司事業(yè)健康發(fā)展。
(二)提高對批評與自我批評重要性的認(rèn)識，這是我們黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一，任何時候都不能丟。正確運用批評與自我批評這個武器，從團(tuán)結(jié)愿望出發(fā)，積極開展批評與自我批評，既要堅持原則，敢于同不良現(xiàn)象作斗爭，又要注意對同志的批評方式，要有與人為善的態(tài)度，堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，通過批評，達(dá)到新的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。
(三)加強實踐能力建設(shè)，提高服務(wù)水平。一是大力培育和倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、堅決執(zhí)行、狠抓落實的工作作風(fēng)，強化執(zhí)行意識，加深對“關(guān)鍵在執(zhí)行、根本在落實”的理解和認(rèn)識，切實加強實踐能力建設(shè)。二是加大工作落實力度。工作中要深入一線，注重調(diào)查研究，制定的措施、辦法確保切實可行，工作落實一抓到底。要提高思想認(rèn)識，增強事業(yè)心和責(zé)任心，牢固樹立發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識，面對日趨激烈的市場競爭，要敢于競爭、善于競爭，多想辦法對策，進(jìn)一步擴大市場占有率。。
三是以身作則，著力發(fā)揚廉潔勤政、求真務(wù)實，埋頭苦干的工作精神，狠抓任務(wù)落實、目標(biāo)落實，著力提高明確責(zé)任，強化執(zhí)行，完成好各項工作任務(wù)。
今后，自己要以黨的十七大精神為指針，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，緊密結(jié)合公司發(fā)展實際，圍繞中心工作，認(rèn)真研究和把握從事分管工作的特點和規(guī)律，積極適應(yīng)時代發(fā)展需要，不斷提高認(rèn)識和把握保險業(yè)務(wù)發(fā)展的能力，在實踐中全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，為實現(xiàn)公司..的目標(biāo)而做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇十二
黨的x大決定，在全黨開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。按照省市縣對這項活動的總體要求，我們在深入學(xué)習(xí)“_大”文件精神的同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央配發(fā)的兩本學(xué)習(xí)材料，即《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》和《毛澤東鄧小平_論科學(xué)發(fā)展》。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，使我對開展學(xué)習(xí)實踐活動的重要性和必要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識，對科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)有了更深的理解。正如x指出的：科學(xué)發(fā)展觀，是對黨的三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬克思主義關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“x”重要思想既一脈相承又與時俱進(jìn)的科學(xué)理論，是我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。它提出科學(xué)發(fā)展觀的第一要義，是堅持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)。建設(shè)中國特色社會主義，首先要發(fā)展。不發(fā)展，就不可能解決我們面臨的這樣那樣的問題，就不能建設(shè)中國特色社會主義?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是堅持以人為本。以人為本是馬克思主義歷史唯物論的基本原理，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的集中體現(xiàn)。科學(xué)發(fā)展觀的基本要求是堅持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，也就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會發(fā)展和人的全面發(fā)展的統(tǒng)一;是經(jīng)濟(jì)社會與人口、資源、環(huán)境的統(tǒng)一;是物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的統(tǒng)一?？茖W(xué)發(fā)展觀的根本方法是堅持統(tǒng)籌兼顧，也就是總攬全局、科學(xué)籌劃、協(xié)調(diào)發(fā)展、兼顧各方。這些基本的觀點和要求，正是結(jié)合我國實際提出來的，有很強的現(xiàn)實性和針對性。學(xué)習(xí)之后，收獲很大，觸動很大。
一、自身存在的問題
通過這段時間的集中學(xué)習(xí)，結(jié)合全縣開展的“解放思想大討論”的實際，特別是結(jié)合自己的思想工作實際，通過“三比三看”即比創(chuàng)新、比業(yè)績、比奉獻(xiàn)，看黨性、看品行、看形象，自己認(rèn)真地分析了自己的思想狀況，反思了自己與科學(xué)發(fā)展觀的要求不相適應(yīng)的地方，經(jīng)過細(xì)致梳理，結(jié)合同志們的幫扶，我覺得自己主要存在以下幾方面得問題。
1、思想認(rèn)識偏差，對科學(xué)發(fā)展觀理解不深不透。x大提出開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，要求我們堅持把發(fā)展作為執(zhí)政興國的第一要務(wù)。而自己認(rèn)為，我們國家經(jīng)過改革開放三十年的發(fā)展，綜合國力有了很大的提高，在國際上有了地位、有了影響、有了話語權(quán);我們的發(fā)展并不是很重要了，相反，要加大反腐敗的力度，我們黨的腐敗問題已經(jīng)成了重大問題。這就是把發(fā)展與反腐敗割裂對立起來的錯誤認(rèn)識。
2、對人民群眾的感情不深，宗旨意識不強。科學(xué)發(fā)展觀的核心是堅持以人為本，也就是我黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨體現(xiàn)。而自己是長期在機關(guān)工作，習(xí)慣了機關(guān)工作的清閑、安逸，因而對群眾的困難和痛癢不聞不問，怕深入基層，怕到群眾中去，怕做艱苦細(xì)致的群眾工作;處理群眾來信來訪，不是積極主動熱情接待，而是被動應(yīng)付;遇到麻煩事能避就避，能推就推。
3、有退坡思想，工作缺乏熱情和活力。在單位總覺得自己年齡有點大了，到退二線的時間不多了，如果工作熱情賣力，怕人笑話。由于年齡大，有時也有點倚老賣老，把工作盡量推給年輕的同志去做。平時的工作，只限于應(yīng)付，只求達(dá)到不出問題為好。對工作的創(chuàng)新，對事業(yè)的奉獻(xiàn)，自己想的較少。把自己混同于一個普通的老百姓，忘記了自己是一名黨的基層干部。
4、大局意識不強，對縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)注不夠。自己作為一個蒲城人，作為一名當(dāng)?shù)氐母刹?，對縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展真的是想的不多，關(guān)注的不夠。是蒲城人民養(yǎng)育了自己，是蒲城的經(jīng)濟(jì)發(fā)展實惠了自己，而自己為蒲城的發(fā)展和騰飛做的貢獻(xiàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。在這次學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我們縣委組織開展了“解放思想大討論”，對我的觸動很大。使我認(rèn)識到，必須把自己的工作融入到縣委的整體工作中去，時刻關(guān)注縣上的大事、難事，才能意識到我們工作地重要性。
二、存在問題的主要原因
通過這一段時間的認(rèn)真學(xué)習(xí)，自己的思想認(rèn)識大為提高，更準(zhǔn)確的認(rèn)識了自己，把握了自己。通過對自己問題的冷靜思考，細(xì)致分析，特別是聽取了同志們的意見和建議，聽取了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的批評和忠告，我歸納整理了自己存在問題的原因，我覺得主要原因有以下幾個。
1、學(xué)習(xí)不夠深入，認(rèn)識不夠明確。學(xué)習(xí)是一個長期的任務(wù)，只有堅持經(jīng)常學(xué)習(xí)，才能保持清醒的頭腦。而自己的學(xué)習(xí)只注重自己的愛好，有時也看一些業(yè)務(wù)書籍，學(xué)一些業(yè)務(wù)知識;但是，對馬克思主義基本理論、鄧小平理論、“x”重要思想，學(xué)習(xí)的不深，掌握的不夠;對黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)也抓的不緊，理解的不夠。這樣，在大是大非問題的認(rèn)識上，就容易發(fā)生偏差。古人云：學(xué)習(xí)使人明智。只有不斷地學(xué)習(xí)，才能站得高，看得遠(yuǎn)，才能認(rèn)清形勢，把握大局。
2、世界觀、人生觀發(fā)生移位。自己作為一名基層干部，只從自己的角度看問題。老認(rèn)為黨和國家的興亡與自己似乎關(guān)系不大，自己思考這些問題是螞蟻撼大樹，徒勞無益。因此，就事不關(guān)己，高高掛起。由于起點低，看問題就偏狹，看到的都是社會的陰暗面;對自己健康的情懷，積極的心態(tài)，樂觀的人生形成了不利的陰影。因此，就產(chǎn)生了干的多不如會來事，有能力不如有金錢這種消極的人生看法。
3、黨性修養(yǎng)不夠，對自己要求不嚴(yán)。作為一名共產(chǎn)黨員，時刻要牢記黨的紀(jì)律和要求，保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，才能時時處處發(fā)揮模范帶頭作用，才能做群眾的表率。而自己由于思想退坡，對自己要求不嚴(yán)，黨員的作用就體現(xiàn)不出來。自己作為黨組織的基層書記，黨建工作也抓的不緊，落得不實，這都緣于自己的黨性修養(yǎng)不高，在黨意識不強。
三、今后努力的方向
針對自身存在的問題，結(jié)合近一段學(xué)習(xí)、分析及思考的原因，我想，要改變現(xiàn)狀，提升自己，就必須在以下幾個方面努力改進(jìn)。
一是要經(jīng)常學(xué)習(xí)，提高理論武裝，樹立正確的世界觀和人生觀。不僅要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，更重要的是要學(xué)習(xí)馬克思主義的基本理論，要結(jié)合我們社會主義初級階段的基本國情有針對性的學(xué)習(xí)，才能認(rèn)清國情、省情、縣情，才能有的放矢地提出適合當(dāng)?shù)匕l(fā)展的意見和建議。
二是進(jìn)一步增強“忠于職守，愛崗敬業(yè)，開拓進(jìn)取，樂于奉獻(xiàn)”的職業(yè)精神。要樹立干好本職工作，就是落實科學(xué)發(fā)展觀的理念，把學(xué)教活動當(dāng)做促進(jìn)實際工作地動力。在自己的崗位上，踏踏實實，求實奮進(jìn)。
三是牢記宗旨，關(guān)注民生?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，我黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，兩者強調(diào)的目的是一樣的，利益是一致的。自己今后要圍繞縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展多思考一些問題，要把中央提出的“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的基本要求落實到具體工作中來。自己是一名司法工作者，在“保穩(wěn)定”的工作中有更多的責(zé)任。我必須以積極的態(tài)度，滿腔的熱情，和同志們攜起手來，做好我們的工作。同時，自己要多深入基層、深入群眾，了解社情民意，多掌握一些基層的情況，為縣委、縣政府制定政策提供真實的依據(jù)。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇十三
3月23日上午，黨委中心組圍繞“；認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于黨史學(xué)習(xí)教育的重要論述，發(fā)揮示范帶頭作用高質(zhì)量推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育”；主題，開展了黨史學(xué)習(xí)教育第一次專題研討，不斷推動黨史學(xué)習(xí)教育走深走實。
專題研討會上，黨委書記郭建斌，黨委副書記、段長黃光宇，黨委委員、工會主席王熹，黨委委員、副段長趙迎軍分別作重點發(fā)言，黨委書記郭建斌主持研討會并逐一點評，其他黨委中心組成員聯(lián)系自身學(xué)習(xí)、思想和工作實際，進(jìn)行了交流發(fā)言，切實做到了把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，增進(jìn)了在黨史學(xué)習(xí)教育中提高站位、結(jié)合本職、狠抓落實的思想認(rèn)同。
通過此次集中研討，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，形成了三點理論性共識：第一，開展黨史學(xué)習(xí)教育必須提高政治站位。第二，開展黨史教育必須緊密結(jié)合實際。第三，開展黨史學(xué)習(xí)教育必須狠抓工作落實。要通過開展黨史學(xué)習(xí)教育讓全段黨員做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，引導(dǎo)黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論成果，鑄牢企業(yè)發(fā)展的“；根”；和“；魂”；。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇十四
一、存在的問題
（一）、對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神不深入，理解不夠透徹，執(zhí)行落實不到位。
對理論學(xué)習(xí)不夠重視。從思想上沒有把“學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神”作為一項重要任務(wù)來完成，只是關(guān)注了跟教育有關(guān)的部分內(nèi)容，說明自身的政治敏感性不強，目光短，視野窄，沒有大局意識，想問題、處理問題有片面性。例如環(huán)保問題是牽扯到全民生存環(huán)境的大問題，直接影響著所有人的身體健康和生活質(zhì)量，治理環(huán)境污染是最大的民生工程。黨中央高瞻遠(yuǎn)矚，堅決徹底地治理環(huán)境污染，還我們綠水藍(lán)天。在空氣污染比較嚴(yán)重時，上級主管部門要求學(xué)校放假，我心存僥幸，怕耽誤學(xué)生學(xué)習(xí)，沒有立即放假。再就是對教育方針的貫徹落實還不到位。新時期要求我們要培養(yǎng)有世界眼光的社會主義建設(shè)者，但我們還是只重視
教學(xué)
成績，忽視了學(xué)生素質(zhì)的全面提高。我們對黨中央的指示精神理解不透，“四個意識”觀念淡薄。（二）、調(diào)查研究不夠深入。學(xué)校是教育學(xué)生成人成才的地方，不能急功近利，要在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，分析存在的問題，根據(jù)實際，作深入細(xì)致的工作，才可能收到比較好的教育效果。雖然做了一些調(diào)查研究，但還沒有深入到每一個班級、每一個學(xué)科組，對教師存在的問題還不能了如指掌，對學(xué)生訴求還不能一清二楚，對管理制度的調(diào)整還不能適應(yīng)新形式的要求。社團(tuán)活動是培養(yǎng)學(xué)生興趣特長的主要環(huán)節(jié)，還有部分班主任認(rèn)識不到位，支持力度不大，我還沒有找出解決問題的好辦法，制度調(diào)整還不到位。
（三）、對學(xué)習(xí)黨的文件、了解黨的有關(guān)指示精神，思想上認(rèn)識不到位。認(rèn)為學(xué)校是純業(yè)務(wù)部門，只要把教學(xué)成績搞好就行了，沒必要學(xué)習(xí)政治性很強的中央文件。實際上，黨的文件是我們行動的指南，一個不聞?wù)蔚念I(lǐng)導(dǎo)，很難帶出適應(yīng)社會發(fā)展的教師隊伍，更不能培養(yǎng)出適應(yīng)社會主義新時代要求的合格中學(xué)生，教師不知為誰教，學(xué)生不知為啥學(xué)，這樣的學(xué)校辦不好，也走不遠(yuǎn)。我作為一名黨員，借口工作忙，時間緊，沒有把學(xué)習(xí)黨的文件作為一件重要的大事來辦，是很危險的。
（四）、政治使命意識不強。黨員的使命是為黨的事業(yè)奮斗終身。為了黨的事業(yè)，再大的困難也不該退縮，但我有時遇到困難會有畏難情緒，遇到消極言論不能及時制止，擔(dān)當(dāng)意識差，立場不夠堅定，態(tài)度不很明朗。
（五）、沒能按照一個黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，在工作中只把自己當(dāng)成是一名普通黨員，認(rèn)為我只要認(rèn)認(rèn)真真完成我的教學(xué)管理工作，完成領(lǐng)導(dǎo)指派的各項工作就行。國家大事與我無關(guān)，學(xué)校其它的事與我無關(guān)，有些事情得過且過。對學(xué)校的工作，老師們?nèi)缬胁煌庖姷奈也粦?yīng)該聽聽就過，而是應(yīng)該幫助他們從學(xué)校的大局出發(fā)，克服個人利益，服從集體利益。
（六）、對學(xué)生的思想德育工作抓得不夠緊。在平時的工作中，只注重學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，放松了對學(xué)生道德價值觀的培養(yǎng)、生活習(xí)慣的培養(yǎng)，放松了對學(xué)生的共產(chǎn)主義理想教育。導(dǎo)致學(xué)生不能得到全面健康發(fā)展，將來走上社會的這些學(xué)生也不可能成為各行業(yè)的棟梁之才。誤人子弟，后果可怕。
（七）、對于學(xué)校布置的學(xué)習(xí)、教育筆記、反思等工作的完成過去比較被動?？偢杏X看過了，學(xué)過了，沒有必要寫下來，沒有必要寫體會，甚至有時候就是走馬觀花，不求甚解。在很長一段時間內(nèi)都是任務(wù)觀點，沒有從內(nèi)心深處自覺自動自愿地學(xué)習(xí)。
（八）、享樂主義思想有所抬頭。這幾年，初中的教學(xué)成績逐年提高，在成績面前有點沾沾自喜，危機意識明顯弱化，開拓進(jìn)取的闖勁沒有以前足，滿足于現(xiàn)狀，艱苦奮斗的精神弱化。
（九）、工作作風(fēng)不夠民主。學(xué)校管理的部分規(guī)定，沒有按照從群眾中來，到群眾中去的原則，而是辦公會研究代替了征求教師意見，程序上不夠民主，沒有聽取大多數(shù)人的意見就做決定。執(zhí)行起來大打折扣。
二、整改措施：
1、加強政治理論學(xué)習(xí)，保證每天看黨報、黨刊、電視新聞，不少于半小時，并做好筆記，提高自己的政治修養(yǎng)和理論水平。樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，在學(xué)中思，在思中做，把理論和實踐結(jié)合起來，提高自己的政治敏銳性和鑒別力。
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗、方法，樹立先進(jìn)的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實轉(zhuǎn)變觀念，增強緊迫感，提高服務(wù)意識和責(zé)任意識。求真務(wù)實，及時進(jìn)行總結(jié)反思。
3、以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，勤勤懇懇，認(rèn)認(rèn)真真，光明磊落，嚴(yán)于律己，提高責(zé)任意識、服務(wù)意識和擔(dān)當(dāng)意識，為學(xué)校發(fā)展盡心盡力。真正起到模范帶頭作用。
4、經(jīng)常檢查、反思，開展批評和自我批評，用好民主生活會這個機會，糾正自己的錯誤和不足。
批評意見：
1、黨員的模范帶頭作用發(fā)揮的不夠。
2、對直升班的課程規(guī)劃和目標(biāo)設(shè)置要更明確，為名校突破做準(zhǔn)備。
3、骨干教師和特長教師（奧賽指導(dǎo)教師）的培養(yǎng)亟待解決。
班子成員總結(jié)發(fā)言篇十五
20x年，學(xué)院黨委在省高校工委和市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會及__系列重要講話精神，貫徹落實省十次黨代會、市七次黨代會精神，以全面從嚴(yán)治黨為引領(lǐng)，統(tǒng)攬全面從嚴(yán)治校，注重黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和學(xué)院改革發(fā)展，帶領(lǐng)全院教職工振奮精神，狠抓落實，開拓創(chuàng)新，扎實工作，有力地推進(jìn)學(xué)院健康快速發(fā)展。現(xiàn)將總結(jié)報告如下：
一年來，院黨委認(rèn)真貫徹落實省委高校工委、教育廳2016年全省教育工作總體要求，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,全面推進(jìn)學(xué)院黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),為學(xué)院的穩(wěn)定發(fā)展提供了強有力的組織保障和思想保障。
(一)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。一是認(rèn)真履行主體責(zé)任。成立了落實主體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記擔(dān)任組長，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，傳導(dǎo)壓力，落實責(zé)任。二是始終把基層黨建工作擺在首要位置，全年先后召開44次黨委班子成員會議，其中28次涉及“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育及黨組織建設(shè)問題。三是扎實開展落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考評，做到黨建工作與述學(xué)述職述廉同考核。
(二)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，搞好學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，全年開展黨委中心組專題學(xué)習(xí)12次。二是健全落實黨委政治生活制度。2016年8月和2017年1月分別兩次召開黨委班子專題民主生活會，積極查找問題、深挖根源、化解矛盾，增強黨委凝聚力。三是堅持民主集中制，根據(jù)學(xué)院《黨委會議事規(guī)則》，制定《黨委研究“三重一大”事項清單》，確保研究決策科學(xué)合理。四是建立黨委成員調(diào)研制度和院領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，傾聽群眾心聲，全面收集教職工意見建議110多條，解決了事關(guān)教職工利益的10余件實事。
(三)提高黨員干部隊伍素質(zhì)。一是依照省委、市委“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的部署和要求，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、帶頭講黨課、帶頭專題研討、帶頭查擺整改問題，全年共開展4次專題學(xué)習(xí)研討活動。二是高度重視黨員干部教育工作。全年開展校內(nèi)集中教育培訓(xùn)5次，外派專職黨支部書記參加省市級培訓(xùn)8人次，參加校外理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)58人次，邀請校外專家教授到校做專題報告3次。三是持續(xù)加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)，4次組織黨員干部到燕振昌、楊水才先進(jìn)事跡展館實地參觀，對照先進(jìn)典型，檢視黨性鍛煉不足。四是年底開展黨員干部的述職民主測評、綜合考核及推薦優(yōu)秀后備干部工作，為干部任免使用提供依據(jù)。
(五)加強學(xué)院思想政治工作。學(xué)院學(xué)習(xí)貫徹落實_辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)新形勢下高校宣傳思想工作的意見》，學(xué)習(xí)貫徹落實__在高校思想政治工作會議講話精神。一是加強思想政治工作制度建設(shè)。制定《關(guān)于加強思想政治工作的意見》、《教職工政治理論學(xué)習(xí)計劃》等制度。二是加強專職輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。到天津職業(yè)技術(shù)師范學(xué)院定向招聘10人，加強學(xué)生思想政治工作力度。三是成立反_協(xié)會，通過播放教育視頻、舉行反_知識競賽等方式，教育學(xué)生充分認(rèn)識_的反動本質(zhì)。四是落實法制教育進(jìn)課堂，增強師生法治觀念，切實做到尊法、學(xué)法、守法、用法，推動學(xué)院依法治校的進(jìn)程。五是注意思政課的加強和改革，高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域的工作。
2016年3月，市委第三巡察組對學(xué)院進(jìn)行常規(guī)巡察，學(xué)院黨委高度重視，把巡查反饋意見整改作為一項重大政治任務(wù)，先后召開44次黨委會，狠抓巡察反饋意見提出的4個方面11個主要問題的全面整改落實，建立整改臺賬，制定《關(guān)于市委第三巡察組反饋意見的整改方案》。明確黨委書記楊魯西為學(xué)院巡察整改落實工作第一責(zé)任人，院長楊德嶺具體牽頭，其他黨委委員按照分工負(fù)責(zé)抓好分管部門的整改落實工作，全院上下聯(lián)動、突出問題導(dǎo)向，全方位覆蓋，確保事事有人抓、件件有落實。對短期能解決的問題，立行立改;對需要長時間解決的問題，制定措施有序解決。整改以來，學(xué)院持續(xù)緊抓整改落實，沒有一刻放松，工作成效明顯。
(一)認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”系列活動。開展黨員“政治生日”賀信談話和“帶黨徽、亮身份、當(dāng)先鋒”活動;舉辦“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育微信知識競賽和演講比賽;進(jìn)行“立德樹人、成就最美”師德師風(fēng)主題征文及《學(xué)習(xí)弘揚燕振昌精神、爭做合格黨員》征文，上報各類參賽作品20余件，其中3名同志獲得省級二等獎和三等獎。
(二)認(rèn)真落實黨建重點任務(wù)。一是搞好黨員組織關(guān)系集中排查，建立黨員信息庫、黨員管理臺帳和黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)臺。全年接收黨員10人，轉(zhuǎn)出黨員12人。二是做好黨員違紀(jì)違法未給予相應(yīng)處理情況排查清理工作。三是開展黨費收繳專項檢查，完善黨費使用審批手續(xù)，清理補繳往年黨費52017元。四是扎實做好脫貧攻堅工作。院黨委書記楊魯西同志多次帶領(lǐng)班子前往學(xué)院幫扶點，實地調(diào)研，慰問貧困戶、五保戶，指導(dǎo)制訂脫貧致富措施，共計協(xié)調(diào)惠民項目資金200余萬元，修建村內(nèi)公路公里。協(xié)調(diào)有關(guān)單位開展結(jié)對幫扶、大型義診等公益活動。
(一)完善黨風(fēng)廉政制度建設(shè)，落實“兩個責(zé)任”。成立學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《廉政風(fēng)險重點部位關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督管理辦法》、《黨政干部問責(zé)實施辦法》等20多個規(guī)章制度，簽署《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，層層傳導(dǎo)壓力，明確責(zé)任。紀(jì)委全程監(jiān)督“三重一大”項目審核和招標(biāo)過程。
(二)貫徹落實中央八項規(guī)定，不斷加強作風(fēng)建設(shè)。把“節(jié)日”違反中央八項規(guī)定精神、省委省政府若干意見和市委市政府實施意見列入黨的紀(jì)律審查重點。建立副科級以上干部廉政檔案，落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告制度。開展4次專項治理活動，共簽訂承諾書570余份。
(三)開展廉政大約談活動。制定《“兩個責(zé)任”廉政大約談活動方案》，黨委書記親自與7名黨委委員進(jìn)行分別約談，黨委委員與各自分管的部門負(fù)責(zé)人先后約談46人次。
(四)結(jié)合身邊違紀(jì)案例，開展廉政警示教育。一是邀請市紀(jì)委專家結(jié)合相關(guān)案例開展反腐倡廉警示教育活動。二是設(shè)立廉政宣傳欄，“清風(fēng)許電”微信公眾平臺，全院黨員干部關(guān)注率達(dá)98%。三是組織黨員干部觀看廉政戲曲《燕振昌》，觀看錄像《紅包》、《連城警鐘》等廉政教育影片。四是參加“清風(fēng)蓮城·以文書廉”讀廉書、觀廉影、寫廉文活動和“清廉中國”征集活動，報送各類參賽作品20多件，獲得省三等獎1件，市一等獎2件。
(五)強化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。學(xué)院成立四個督查組，按照《學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)實施辦法》，對制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。一年來，印發(fā)通報、決定、簡報等16份，有13人次受到了通報表揚，有30人次受到了通報批評，2人受到行政警告處分，1人撤銷了行政職務(wù)，4人被停發(fā)工資。
2016年是貫徹十八屆六中全會、省十次黨代會精神，落實市七次黨代會總要求的開局之年，也是學(xué)院實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的重要一年。一年來，學(xué)院各項工作取得明顯成效，但仍存在問題和不足。下面分別從實績、特色工作、問題、建議四個方面進(jìn)行匯報。
(一)實績清單
1.改革發(fā)展方面
一是開展“全面整頓、全面規(guī)范、全面提升”活動。學(xué)院黨委在認(rèn)真開展調(diào)研的基礎(chǔ)上，建立關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)、組織人事管理、財務(wù)后勤管理、教育教學(xué)管理、校園綜合治理和群團(tuán)建設(shè)等方面系列制度68項，規(guī)范管理正在形成。
二是從解決教職工關(guān)心的熱點難點問題入手，開通學(xué)院專用班車，解決職工離家遠(yuǎn)、上班困難等問題;看望慰問困難職工、為患病職工捐款共計萬元;清理收回外單位違規(guī)占用學(xué)院房屋50多間。
三是以巡察整改為契機，開展“慵懶散”和不作為、亂作為專項治理，營造風(fēng)清氣正氛圍，凝聚發(fā)展正能量，改善學(xué)院發(fā)展環(huán)境。
2.招生就業(yè)方面
一是學(xué)院按照“統(tǒng)一部署、部門負(fù)責(zé)、全員參與”的思路，實行部門分片負(fù)責(zé)，2016年共招收新生5218人，其中：高職錄取900人，完成招生計劃90%，報到776人，報到率86%。
二是抓好學(xué)生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)，做實畢業(yè)生就業(yè)工作，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生大都安置到天宇電氣、武漢聯(lián)想、森源電氣、河北長城汽車、富士康股份有限公司等大中型企業(yè)就業(yè)，就業(yè)率達(dá)到98%以上。
3.教學(xué)改革方面
一是完善教學(xué)管理體系。制定《教學(xué)工作規(guī)范》、《教師企業(yè)頂崗實踐暫行規(guī)定(試行)》等10多項教學(xué)管理制度，規(guī)范教學(xué)行為。
二是組建教學(xué)督導(dǎo)團(tuán)，開展常態(tài)化教學(xué)督導(dǎo)檢查，督促教師不斷提高教學(xué)水平。
三是提升學(xué)生參與評教力度，由過去的40%提高到80%，提升課堂教學(xué)效果。
4.學(xué)生管理方面
一是完善學(xué)生獎助學(xué)金、學(xué)費減免等制度。2016年學(xué)院除認(rèn)真執(zhí)行國家獎助學(xué)金外，為加大對優(yōu)秀學(xué)生的獎勵，學(xué)院自籌資金對181人發(fā)放萬元獎助學(xué)金，為貧困生提供勤工助學(xué)崗位，發(fā)放資助金萬元。
二是設(shè)立心理健康咨詢室，做好學(xué)生心理咨詢健康輔導(dǎo)工作，幫助學(xué)生解決心理方面的問題,將各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。
三是建立黨委班子帶班，全體輔導(dǎo)員值班制度，從源頭入手加大學(xué)生管理力度。
四是超額完成省教育廳下達(dá)的征兵任務(wù)。
5.師德師風(fēng)方面
一是加強師德師風(fēng)教育。多次召開師德師風(fēng)建設(shè)專題工作會議，書記、院長親自做報告，要求每一位老師認(rèn)真按照__提出的“四有”教師標(biāo)準(zhǔn)，加強自身修養(yǎng)，增強業(yè)務(wù)素質(zhì)，做一名合格的人民滿意的好教師。
二是強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組建教師培訓(xùn)團(tuán)隊，發(fā)揮“傳、幫、帶”作用。邀請寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院職教專家6人到校傳授經(jīng)驗，派遣58位教師進(jìn)行校外培訓(xùn)，提高教學(xué)技能。
三是嚴(yán)格教師職稱晉升程序。2016年有11名專業(yè)技術(shù)人員晉升副高級職稱、中級職稱。
6.后勤管理方面
一是改革服務(wù)方式，引進(jìn)校外先進(jìn)管理經(jīng)驗，對學(xué)院的保安、保潔、超市等進(jìn)行社會公開招標(biāo)，為學(xué)院增收節(jié)支數(shù)十萬元。
二是改造學(xué)院餐廳，增設(shè)營業(yè)窗口20多個，更換餐廳桌椅300多套，進(jìn)一步改善師生就餐環(huán)境。
三是開辟學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，設(shè)立20個柜臺，為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)平臺，積極引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè)。
四是成立招投標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，凡是大額資金采購的項目，嚴(yán)格按照規(guī)定履行招投標(biāo)手續(xù)，規(guī)范資金運作。
五是成立清產(chǎn)核資領(lǐng)導(dǎo)小組，對資產(chǎn)進(jìn)行全面清查、登記造冊，明確責(zé)任，堵塞漏洞。
(二)特色工作清單
1.人才培養(yǎng)方面
一是在省、市有關(guān)部門的支持下，新建電梯安裝與維修、電力電子技術(shù)等5個實訓(xùn)室，加強學(xué)生動手能力的培養(yǎng)，2016年11月被授予“河南省職業(yè)教育特色院校”。
二是與西繼迅達(dá)電梯制造(許昌)有限公司、中鋒數(shù)控設(shè)備制造有限公司合作聯(lián)合設(shè)置專業(yè)，完善人才培養(yǎng)方案，在許昌市智能裝備產(chǎn)業(yè)園和許昌市電梯制造產(chǎn)業(yè)園設(shè)立校企雙向?qū)嵺`培訓(xùn)基地。學(xué)院的電氣自動化技術(shù)專業(yè)成為2016年度河南省高等學(xué)校專業(yè)綜合改革試點項目。
三是積極參加國家、省、市技能大賽，提升學(xué)生技能水平。2016年，學(xué)院學(xué)生代表隊在市級技能大賽_獲一等獎6人，二等獎14人，三等獎15人;在省級技能項目大賽_獲二等獎4人，三等獎6人;在技能項目大賽中榮獲二等獎1人，三等獎8人，團(tuán)體優(yōu)秀獎一次。
四是2016年申報成立許昌技師學(xué)院，進(jìn)一步拓寬職業(yè)教育發(fā)展空間。
2.科學(xué)研究方面
成立學(xué)術(shù)委員會，制定教師課題研究成果獎勵辦法。2016年，學(xué)院教師共立項課題57項，其中省級5項，市級18項，校級34項，獲得市社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎8項，市規(guī)劃課題獎3項，獲得國家授權(quán)專利12項。兩人獲得“許昌市拔尖人才”稱號。
3.社會服務(wù)方面
一是開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，帶動社會就業(yè)。開設(shè)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程，進(jìn)行g(shù)yb、syb技能培訓(xùn)758人。
二是開展社會、企業(yè)技能人才培訓(xùn)。先后為長葛市就業(yè)培訓(xùn)中心、許昌市技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)校、鄢陵縣就業(yè)局等各類單位企業(yè)開展技能技術(shù)培訓(xùn)13期共計9800多人次。
三是抓實技能鑒定，2016年為應(yīng)屆畢業(yè)生鑒定中、高級第二技能415人次。2016年榮獲“許昌市技能鑒定先進(jìn)單位”。
4.文化傳承方面
一是注重校園文化陣地建設(shè)。始終用社會主義核心價值觀引領(lǐng)校園文化建設(shè)，弘揚傳統(tǒng)優(yōu)秀文化，在師生中開展“閱讀傳統(tǒng)經(jīng)典，品味書香生活”等活動。
二是邀請許昌藝術(shù)中心到學(xué)院進(jìn)行專場演出，推進(jìn)高雅文化進(jìn)校園，提高學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)，提升校園文化建設(shè)內(nèi)涵和人文底蘊，豐富校園文化生活。
三是組織開展“兩創(chuàng)兩爭”活動。向省教工委評選推薦1個文明班級，2名文明教師，3名文明學(xué)生。
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