總結(jié)是對過往的一種回顧與反思。在寫總結(jié)時，可以借鑒他人的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，但要保持獨(dú)立的思考和表達(dá)。讓我們一起來欣賞以下總結(jié)范文，希望能在寫作中找到一些靈感和創(chuàng)意。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇一
關(guān)于開展綜合治理工作情況匯報
全力抓好社會治安綜合治理，開展平安創(chuàng)建工作是構(gòu)建和諧橋西、平安橋西的一項(xiàng)重要任務(wù)。2010年“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動開展以來，我局全面貫徹落實(shí)市、區(qū)的有關(guān)會議文件精神，樹立正確的政績觀和群眾觀，按照構(gòu)建“平安橋西”的要求，加強(qiáng)和完善社會治安綜合治理工作機(jī)制，全面落實(shí)社會治安綜合治理措施，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，把“綜合治理”工作與安全生產(chǎn)監(jiān)管緊密結(jié)合，嚴(yán)防重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、力爭把綜治工作落到實(shí)處
我局把綜合治理和平安創(chuàng)建工作納入局年度工作計(jì)劃，專門成立了以局長為組長的“社會治安綜合治理和平安企業(yè)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，制定領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)和小組成員分工，明確各責(zé)任人的工作職責(zé)，加強(qiáng)檢查指導(dǎo)和督促，落實(shí)各項(xiàng)工作責(zé)任制，并在轄區(qū)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”。把安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任層層分解到人，做到一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，力爭把工作落到實(shí)處。
二、廣泛宣傳教育，不斷提高企業(yè)安全意識
厚氛圍，形成了全民參與的安全宣傳教育格局，在第九個“安全生產(chǎn)月”中結(jié)合橋西區(qū)安全生產(chǎn)工作實(shí)際，突出“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的主題，深入學(xué)習(xí)宣傳《安全生產(chǎn)法》、《國發(fā)》23號文等法律法規(guī)，使廣大企業(yè)和群眾，特別是企業(yè)主知法、懂法、遵紀(jì)守法。并開展“一日、一周、一看、百人、萬人競賽”等一系列活動；為進(jìn)一步提高安全素質(zhì)。加強(qiáng)對企業(yè)法人、特種作業(yè)人員及從業(yè)人員的安全生產(chǎn)知識、技能教育培訓(xùn)。組織企業(yè)“三崗人員”培訓(xùn)班三個批次70余人，指導(dǎo)從業(yè)人員培訓(xùn)1500余人次，從源頭上控制和預(yù)防各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生奠定了較好的基礎(chǔ)。動員和組織廣大企業(yè)積極參加社“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作，營造了安全生產(chǎn)的濃厚氛圍，強(qiáng)化了全民安全生產(chǎn)意識。
三、
堅(jiān)持預(yù)防為主，全面開展各項(xiàng)集中執(zhí)法行動。令停產(chǎn)、停業(yè)整頓，確保隱患整改及時到位。
二是加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)。嚴(yán)格按照法定程序和要求，規(guī)范安全許可證的審核發(fā)放工作。要及時從嚴(yán)查處無證生產(chǎn)經(jīng)營行為。對無證生產(chǎn)經(jīng)營的，依法責(zé)令其停產(chǎn)、停業(yè)整頓或關(guān)閉。嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”制度，把好建設(shè)項(xiàng)目的安全設(shè)計(jì)審查、竣工投產(chǎn)驗(yàn)收關(guān)。完善安全生產(chǎn)抵押金制度建設(shè)。
三是加快生產(chǎn)安全應(yīng)急救援體系建設(shè)。充分利用現(xiàn)有的應(yīng)急救援資源，建立具有快速反應(yīng)能力的專業(yè)化救援隊(duì)伍，提高救援裝備水平，增強(qiáng)生產(chǎn)安全事故的搶險救援能力。要適時組織開展應(yīng)急救援預(yù)案的演練，完善應(yīng)急指揮聯(lián)動機(jī)制。
四、健全各項(xiàng)安全機(jī)制，強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任，力爭“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作順利開展
強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位安完善安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)，建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)任制，嚴(yán)格實(shí)行安全生產(chǎn)各級負(fù)責(zé)制，形成政府推動、行業(yè)助動、企業(yè)自動，上下互動的新機(jī)制，把安全生產(chǎn)的措施、責(zé)任落實(shí)到企業(yè)安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)、各個崗位。
“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作的開展，為創(chuàng)造良好的橋西環(huán)境打下基礎(chǔ)。我局在
總結(jié)
經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，要逐步建立一套科學(xué)有效的安全管理長效機(jī)制，積極探索安全生產(chǎn)管理新路子。健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇二
為落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于實(shí)施健康中國行動的意見》（國發(fā)〔20xx〕13號）和《關(guān)于推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)的通知》（全愛衛(wèi)辦法〔20xx〕3號）的具體要求，根據(jù)神東公司全面推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)要求，實(shí)施職業(yè)健康保護(hù)行動，皮帶機(jī)公司決定開展健康企業(yè)建設(shè)，制定本方案。
全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅(jiān)持新時代衛(wèi)生與健康工作方針，開展職業(yè)健康保護(hù)行動；按照集團(tuán)公司“一個目標(biāo)、三型五化、七個一流”戰(zhàn)略部署，以職工健康為中心，推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)。
統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全員參與。健康企業(yè)創(chuàng)建堅(jiān)持公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，創(chuàng)建單位一把手全面負(fù)責(zé)，全體員工積極參與的原則，形成創(chuàng)建工作合力，實(shí)現(xiàn)健康企業(yè)共建共享。
細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)，分批推進(jìn)。結(jié)合皮帶機(jī)公司特點(diǎn)，制定符合實(shí)際的健康企業(yè)創(chuàng)建，實(shí)現(xiàn)健康企業(yè)應(yīng)建必建。
攜手創(chuàng)建，定期考評。積極參與地企聯(lián)合創(chuàng)建，探索吸收專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)，共同推動創(chuàng)建工作；定期開展創(chuàng)建評估階段性總結(jié)。
（一）公司成立健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)組。
略
（二）工作職責(zé)：
1.健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)研究解決健康企業(yè)創(chuàng)建重大問題，確保組織到位、責(zé)任到位、經(jīng)費(fèi)到位、落實(shí)到位，審批表彰健康企業(yè)創(chuàng)建單位。
2.安全監(jiān)察管理辦公室負(fù)責(zé)分解、落實(shí)公司《健康企業(yè)創(chuàng)建指南及評估標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容，制定健康企業(yè)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。對健康企業(yè)創(chuàng)建進(jìn)行總體安排。負(fù)責(zé)健康環(huán)境建設(shè)，環(huán)境影響符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。廠界環(huán)境噪聲、廢氣、廢水、固體廢物排放和貯存、運(yùn)輸、處理符合相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)和要求。
3.黨委辦負(fù)責(zé)暢通職工民主參與健康企業(yè)建設(shè)的渠道，回應(yīng)職工合理訴求，維護(hù)職工和公司合法權(quán)益。負(fù)責(zé)企業(yè)綠化覆蓋率和綠地率滿足有關(guān)規(guī)定工業(yè)項(xiàng)目綠化布置符合要求，企業(yè)居住區(qū)的綠化布置符合有關(guān)規(guī)定。負(fù)責(zé)對女員工依法實(shí)行特殊勞動保護(hù)，嚴(yán)格落實(shí)《女員工勞動保護(hù)特別規(guī)定》。
4.經(jīng)營辦負(fù)責(zé)保障健康企業(yè)創(chuàng)建資金投入，負(fù)責(zé)勞動用工規(guī)范管理、負(fù)責(zé)開展心理健康管理和服務(wù)。
5.設(shè)計(jì)研發(fā)部負(fù)責(zé)粉塵、有毒有害氣體防治、噪聲危害防治管理技術(shù)指導(dǎo)工作，推廣有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，并督促落實(shí)。
7.設(shè)備質(zhì)量部負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施投入項(xiàng)目工程及費(fèi)用管理工作。
8.黨委辦負(fù)責(zé)營造健康文化，深入開展健康促進(jìn)和健康教育，打造以人為本的企業(yè)文化，普及健康知識和先進(jìn)理念，構(gòu)建和諧包容的人文環(huán)境。傳播先進(jìn)健康理念和文化，切實(shí)履行社會責(zé)任。
1.基本目標(biāo)。將健康融入所有生產(chǎn)經(jīng)營全過程。不發(fā)生因防控不當(dāng)導(dǎo)致的較大及以上職業(yè)安全健康事故、環(huán)境事件和衛(wèi)生事件。
2.職業(yè)健康目標(biāo)。保持社會保險和勞動合同簽訂率100%。勞動工時制度得到全面落實(shí)；接觸職業(yè)病危害員工職業(yè)健康培訓(xùn)覆蓋率100%，重點(diǎn)崗位員工對本崗位主要危害和防護(hù)知曉率100%，工作場所職業(yè)病危害因素檢測率達(dá)到100%，接觸職業(yè)病危害的員工職業(yè)健康檢查率達(dá)到100%。
3.一般健康目標(biāo)。員工肥胖增長率逐年減緩，慢性病防治素養(yǎng)和心理健康素養(yǎng)水平逐年提高；經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例50%以上。
（一）制定企業(yè)健康管理制度
1.建立健康企業(yè)建設(shè)責(zé)任制
（1）公司經(jīng)理是健康企業(yè)創(chuàng)建工作第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)成立健康企業(yè)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定負(fù)責(zé)健康企業(yè)建設(shè)和管理的機(jī)構(gòu)、職責(zé)及人員，設(shè)置或明確負(fù)責(zé)健康企業(yè)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作的機(jī)構(gòu)及其職責(zé)，配備或明確健康企業(yè)建設(shè)專職和兼職管理人員。
（2）健康企業(yè)建設(shè)專（兼）職管理人員負(fù)責(zé)做好健康企業(yè)建設(shè)和管理的具體工作，定期總結(jié)上報健康企業(yè)的開展情況，建立健全健康企業(yè)建設(shè)相關(guān)檔案資料等。
2.建立和完善勞動者健康相關(guān)規(guī)章制度
（1）建立健全職業(yè)病防治制度。
安全監(jiān)察管理辦公室負(fù)責(zé)依法建立健全促進(jìn)工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，包括職業(yè)病危害防治責(zé)任制度、職業(yè)病危害警示與告知制度、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報制度、職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度、職業(yè)病防護(hù)用品管理制度、職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時”管理制度、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度、職業(yè)病危害事故處置與報告制度、職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度、崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、其他相關(guān)職業(yè)病防治制度。完善考核和獎懲制度，保障各項(xiàng)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的'貫徹執(zhí)行。
（2）建立和完善健康促進(jìn)與教育制度。
經(jīng)營辦負(fù)責(zé)制定和完善勞動用工制度、心理健康促進(jìn)制度，安全監(jiān)察管理辦公室負(fù)責(zé)制定和完善職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度、廢氣廢水排放和固體廢物處理制度，黨委辦負(fù)責(zé)制定和完善女員工保護(hù)制度、食堂管理和合理膳食制度、公共場所禁煙管理制度、工間健身制度、職工健康體檢制度、傳染病預(yù)防與控制制度、其他健康促進(jìn)制度等。
3.多措并舉保障健康企業(yè)創(chuàng)建投入
（1）建立健康企業(yè)創(chuàng)建投入長效機(jī)制。經(jīng)營辦負(fù)責(zé)建立健康企業(yè)建設(shè)工作經(jīng)費(fèi)提取和管理制度，用于與健康企業(yè)創(chuàng)建直接相關(guān)的支出，?？顚Ｓ?。依法提取的安全生產(chǎn)費(fèi)用、職業(yè)病危害防治專項(xiàng)資金，要足額用于治理職業(yè)病危害、工作場所衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、現(xiàn)場防護(hù)用品，并按照國家有關(guān)規(guī)定，在相關(guān)資產(chǎn)和生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。
4.完善企業(yè)合同管理和保險參保工作
（1）嚴(yán)格規(guī)范勞動用工管理。經(jīng)營辦負(fù)責(zé)依據(jù)《勞動合同法》與員工訂立勞動合同（含聘用合同）時，如實(shí)告知并在勞動合同中寫明勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇、禁忌從事的勞動范圍的崗位等。合同存續(xù)期間，員工因工作崗位或工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，也應(yīng)向員工履行如實(shí)告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。
（二）建設(shè)整潔舒適的廠區(qū)生活環(huán)境
1.完善企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施。
（1）廠區(qū)總體規(guī)劃、總平面布置、運(yùn)輸線路及碼頭布置、豎向設(shè)計(jì)、管線綜合布置滿足《工業(yè)企業(yè)總平面設(shè)計(jì)規(guī)范》（gb50187）規(guī)定，廠區(qū)道路交通設(shè)計(jì)符合《廠礦道路設(shè)計(jì)規(guī)范》（gbj22），建設(shè)必要的文化設(shè)施和體育活動設(shè)施。
加強(qiáng)企業(yè)路面、綠地、環(huán)境日常管理。黨委辦負(fù)責(zé)結(jié)合當(dāng)?shù)匾髮ι罾M(jìn)行分類和處理，有人清潔的公共設(shè)施、清除暴露垃圾、清理亂堆物料，確保廠區(qū)內(nèi)無衛(wèi)生死角，整潔衛(wèi)生。
（2）黨委辦負(fù)責(zé)綠化工作。廠區(qū)綠化覆蓋率和綠地率滿足《工業(yè)企業(yè)總平面設(shè)計(jì)規(guī)范》（gb50187）和現(xiàn)行《工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)用地控制指標(biāo)》有關(guān)規(guī)定。居住區(qū)的綠化布置符合《城市居住區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)規(guī)范》（gb50180）的有關(guān)規(guī)定。
2.環(huán)境影響符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
三車間負(fù)責(zé)廢氣、廢水、固體廢物排放和貯存、運(yùn)輸管理工作，廢氣、廢水、固體廢物排放和貯存、運(yùn)輸、處理，符合相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)和要求，廠界環(huán)境噪聲符合《工業(yè)企業(yè)廠界環(huán)境噪聲排放標(biāo)準(zhǔn)》（gb12348-20xx）。
3.確保食品安全衛(wèi)生，就餐環(huán)境舒適整潔。
黨委辦負(fù)責(zé)對食堂監(jiān)督檢查工作。廠區(qū)食堂應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《食品安全法》，并依據(jù)《食品生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險分級管理辦法（試行）》（食藥監(jiān)食監(jiān)一〔20xx〕115號），達(dá)到食品生產(chǎn)經(jīng)營者風(fēng)險等級b級以上；食堂工作人員每年進(jìn)行健康檢查，并取得有效健康合格證明。食堂負(fù)責(zé)人按照要求對訂購的食品進(jìn)行查驗(yàn)，就餐場所不能與存在職業(yè)性有害因素的工作場所相毗鄰；應(yīng)設(shè)置足夠數(shù)量的洗手設(shè)施，并按規(guī)定處理餐余垃圾。
4.廁所和洗浴設(shè)施設(shè)置布局合理，管理到位。
黨委辦負(fù)責(zé)廁所和洗浴設(shè)施管理工作，各車間配備足夠的更衣間、浴池等衛(wèi)生設(shè)施以及沐浴液等衛(wèi)生用品；辦公樓參考設(shè)置。員工規(guī)范管理使用廁所和洗浴設(shè)施，利和物業(yè)確定專人負(fù)責(zé)保潔，確保清潔衛(wèi)生。
5.設(shè)備質(zhì)量部負(fù)責(zé)工作場所防塵防毒、防暑防寒、防噪聲和振動、采光和照明等基本衛(wèi)生要求符合《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（gbz1）。同時，工作場所采光設(shè)計(jì)符合《建筑采光設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》（gb50033），照明設(shè)計(jì)符合《建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》（gb50034）。工作場所溫度、通風(fēng)設(shè)計(jì)符合《工業(yè)建筑供暖通風(fēng)與空氣調(diào)節(jié)設(shè)計(jì)規(guī)范》（gb50019）。辦公建筑的室內(nèi)空氣環(huán)境、光環(huán)境、聲環(huán)境、暖通空調(diào)等設(shè)計(jì)符合《辦公建筑設(shè)計(jì)規(guī)范》（jgj/t67）。
6.落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時”制度。
建設(shè)項(xiàng)目采用《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價技術(shù)導(dǎo)則》（gbz/t196）、《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇編制導(dǎo)則》（aq/t4233）、《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評價技術(shù)導(dǎo)則》（gbz/t197）等標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，技術(shù)部做好建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)及竣工驗(yàn)收、職業(yè)病危害控制效果評價，預(yù)防、控制和消除建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害。職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算。
（三）提供健康管理與服務(wù)
1.多方位改進(jìn)員工健康管理與服務(wù)
（1）提高醫(yī)療保健和應(yīng)急處置能力。黨委辦依據(jù)《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（gbz1），為車間配備急救箱等設(shè)備，各車間指定專人定期檢查和更新。各車間建立專職或兼職應(yīng)急救援隊(duì)伍，定期開展培訓(xùn)和應(yīng)急演練。
（2）黨委辦負(fù)責(zé)在辦公樓、各車間、等場所設(shè)置血壓儀、體重測量儀、腰圍尺等設(shè)備，方便員工免費(fèi)測量，并張貼相關(guān)知識科普材料，提高員工自我保健意識。
（3）建立和完善全員健康管理服務(wù)體系。黨委辦負(fù)責(zé)制定員工健康檢查計(jì)劃，每年按計(jì)劃開展覆蓋全體員工的健康體檢，為員工建立電子健康檔案。委托大柳塔試驗(yàn)區(qū)人民醫(yī)院開展員工健康評估，為員工查詢個人健康指標(biāo)、自我健康管理和企業(yè)針對性開展健康促進(jìn)活動提供依據(jù)。將婦科檢查和乳腺檢查項(xiàng)目納入女員工健康檢查，確定專人負(fù)責(zé)女員工婦科健康檢查工作，并統(tǒng)一規(guī)范建立女員工婦科健康檢查檔案。
積極開展婚前、孕前、孕期、哺乳期保健。黨委辦負(fù)責(zé)落實(shí)女員工產(chǎn)假、產(chǎn)前檢查及哺乳時間。開展女員工保健工作的宣傳與培訓(xùn)，提高員工孕產(chǎn)期自我保健知識和技能。
（4）開展員工全民健身活動。黨委辦（工會）負(fù)責(zé)組織本員工健身活動，設(shè)置必要的健身場所，配置必要的健身設(shè)施和器材，保障必要的活動經(jīng)費(fèi)。將員工健身列入工會工作計(jì)劃，對員工實(shí)施分類管理和指導(dǎo)，組織員工開展體育比賽和大眾健身比賽活動，鼓勵采用較為靈活的工間休息時間，在工余時間組織行政人員開展廣播體操、眼保健操等勞逸結(jié)合的健康運(yùn)動。
2.強(qiáng)化職業(yè)健康管理和服務(wù)
（1）從源頭減少職業(yè)病危害。設(shè)計(jì)研發(fā)部、設(shè)備質(zhì)量部負(fù)責(zé)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。提高作業(yè)機(jī)械化、自動化、信息化、智能化程度，減少重體力勞動和接害人員。根據(jù)需要使用密封性能好的設(shè)備，并設(shè)置抑塵收塵裝置、降噪隔噪設(shè)施等。
（2）嚴(yán)格職業(yè)病危害因素檢測和評價。安全監(jiān)察管理辦公室負(fù)責(zé)對工作場所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并做好記錄。安全監(jiān)察管理辦公室負(fù)責(zé)配合公司委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每3年進(jìn)行1次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價，職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè)，每年至少進(jìn)行1次職業(yè)病危害因素檢測。各車間根據(jù)監(jiān)測、檢測、評價結(jié)果，落實(shí)整改措施。檢測和評價結(jié)果應(yīng)向衛(wèi)生健康部門報告，并向員工公布。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時報告處理。
（3）有效防范或消除生產(chǎn)安全事故隱患。安全監(jiān)察管理辦公室建立安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理工作機(jī)制，依據(jù)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》（國家安全監(jiān)管總局令第16號），針對能量性有害因素（如觸電、物體打擊等）、機(jī)械性有害因素、個人因素（如疲勞作業(yè)、帶病上崗、操作不當(dāng)?shù)龋?、管理因素（如違章指揮、緊急處置程序不科學(xué)等）、急性化學(xué)中毒因素等，開展事故隱患排查治理，做好應(yīng)急準(zhǔn)備，減少事故及其危害。生產(chǎn)協(xié)調(diào)部建立健全生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，并進(jìn)行演練。
3.開展心理健康管理和服務(wù)
（1）經(jīng)營辦制訂并實(shí)施員工心理援助計(jì)劃。通過心理學(xué)、職業(yè)健康等專業(yè)人員對公司狀況進(jìn)行研判并提出建議，對員工及其親屬提供專業(yè)指導(dǎo)和咨詢，在壓力管理、職業(yè)心理健康、職業(yè)生涯發(fā)展、健康生活方式等全面提供服務(wù)，提高員工歸宿感。
4.深入開展健康促進(jìn)和健康教育
（1）踐行健康生活方式。黨委辦負(fù)責(zé)普及健康知識和先進(jìn)理念，強(qiáng)化個人健康責(zé)任，使員工形成健康自主管理習(xí)慣，合理膳食、適量運(yùn)動、戒煙限酒、心態(tài)平和、保護(hù)環(huán)境、符合自身特點(diǎn)的健康生活方式。黨委辦負(fù)責(zé)組織開展“職業(yè)健康達(dá)人”評選活動，并給予獎勵。
（2）提高員工健康素養(yǎng)。黨委辦、經(jīng)營辦負(fù)責(zé)定期組織員工參加慢性病、職業(yè)病和心理健康等方面教育活動，提升健康知識、行為、技能三方面素養(yǎng)，使員工從“要我健康”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙】怠?，自覺選擇安全健康的工作行為、生活方式，并內(nèi)化為員工的健康思想認(rèn)識，提升其維護(hù)和促進(jìn)自身健康的能力。在“青年示范崗”“五好家庭”“安康杯”競賽等活動中體現(xiàn)健康素養(yǎng)有關(guān)內(nèi)容。
（3）提倡合理膳食不浪費(fèi)。黨委辦負(fù)責(zé)定期對食堂管理人員和企業(yè)其他員工開展合理營養(yǎng)、平衡膳食、食品安全和“節(jié)約行動”教育培訓(xùn)。就餐員工合理取餐、少拿多取和按量打飯，堅(jiān)持實(shí)踐“光盤行動”，培養(yǎng)和保持節(jié)約習(xí)慣。
5.打造以人為本的企業(yè)文化
（1）構(gòu)建和諧包容的人文環(huán)境。管理人員和員工多溝通協(xié)商、多換位思考，關(guān)愛員工身心健康，將企業(yè)打造成“大家庭”，形成彼此尊重、和諧溫馨、相互信任、平等包容的人文環(huán)境。有效預(yù)防和堅(jiān)決制止可能的工作場所暴力、歧視等。
（2）傳播先進(jìn)健康理念和文化。員工不僅個人養(yǎng)成健康工作方式，還要主動與他人分享健康知識、健康心態(tài)、健康行為、健康生活方式等。
（3）切實(shí)履行社會責(zé)任。黨委辦負(fù)責(zé)組織員工參與無償獻(xiàn)血、義務(wù)植樹、助學(xué)助困等社會公益活動，及時總結(jié)可復(fù)制的健康企業(yè)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)做法，履行社會責(zé)任和義務(wù)。
（一）安全監(jiān)察管理辦公室將集團(tuán)公司《健康企業(yè)創(chuàng)建指南及評估標(biāo)準(zhǔn)》分解，各辦部、車間根據(jù)《健康企業(yè)創(chuàng)建指南及評估標(biāo)準(zhǔn)》，明確創(chuàng)建時間表，積極推進(jìn)健康企業(yè)創(chuàng)建各項(xiàng)工作，控制創(chuàng)建工作時間節(jié)點(diǎn)，落實(shí)創(chuàng)建階段任務(wù)，定期開展創(chuàng)建評估，確保各分項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)指南具體要求。
（二）各辦部、車間要根據(jù)創(chuàng)建時間節(jié)點(diǎn)，定期評估建設(shè)情況，及時記錄內(nèi)部整改意見和建議。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇三
根據(jù)《國家職業(yè)病防治規(guī)劃（20xx-2025年）》、《安徽省職業(yè)病防治“十四五”規(guī)劃》和《關(guān)于推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)的通知》（全愛衛(wèi)辦發(fā)〔20xx〕3號）、《關(guān)于印發(fā)安徽省健康企業(yè)建設(shè)實(shí)施方案的通知》（皖衛(wèi)函〔20xx〕150號）有關(guān)要求，為推動《“健康安徽20xx”規(guī)劃綱要》、《健康池州行動實(shí)施方案》相關(guān)舉措在企業(yè)落地見效，結(jié)合實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
堅(jiān)持以人民健康為中心，建立健全企業(yè)健康管理制度，推動企業(yè)樹立健康經(jīng)營理念，打造文明健康綠色的工作環(huán)境和企業(yè)文化，不斷提高勞動者健康素養(yǎng)，降低職業(yè)相關(guān)疾病的發(fā)病率及工傷事故發(fā)生率，實(shí)現(xiàn)企業(yè)建設(shè)與人的健康協(xié)調(diào)發(fā)展，切實(shí)保障勞動者生命健康安全，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
健康企業(yè)建設(shè)堅(jiān)持黨委政府領(lǐng)導(dǎo)、部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、企業(yè)自主負(fù)責(zé)、專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)、全員共建共享的指導(dǎo)方針，按照自愿參與、屬地管理，創(chuàng)新引領(lǐng)、健康優(yōu)先，行業(yè)推動、文化促進(jìn)，能建盡建、動態(tài)評定，措施激勵、助企惠民的原則，面向全市范圍內(nèi)各級各類企業(yè)開展。
鼓勵引導(dǎo)用人單位建立完善與勞動者健康相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，建設(shè)整潔衛(wèi)生、綠色環(huán)保的健康環(huán)境，開展健康知識普及，完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、傳染病和慢病防控、心理健康輔導(dǎo)等健康服務(wù)，營造積極向上、和諧包容的健康文化，建成一批制度健全、管理規(guī)范、設(shè)施完備、成效顯著的健康企業(yè)，形成示范帶動效應(yīng)。
以縣（區(qū)）為基本單位，面向各級各類企業(yè)開展，建設(shè)省、市、縣級健康企業(yè)。自20xx年起，市級健康企業(yè)數(shù)量按照設(shè)區(qū)市轄區(qū)內(nèi)不少于10家的標(biāo)準(zhǔn)開展建設(shè)。
（一）評估內(nèi)容
按照全國愛衛(wèi)辦等7部門印發(fā)的《健康企業(yè)建設(shè)規(guī)范（試行）》和中國疾控中心職業(yè)衛(wèi)生與中毒控制所編寫的《健康企業(yè)建設(shè)評估技術(shù)指南》要求，具體內(nèi)容包括管理制度、健康環(huán)境、健康管理與服務(wù)、健康文化等四個方面的60項(xiàng)指標(biāo)。
（二）評估方法
1.自評申報。企業(yè)按照《池州市健康企業(yè)建設(shè)評估表》要求進(jìn)行自評，初步評估健康企業(yè)工作開展情況。具備條件的企業(yè)可向所在地區(qū)健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出健康企業(yè)建設(shè)申請。申請材料包括：《池州市健康企業(yè)申報表》（附件2）、《建設(shè)健康企業(yè)承諾書》（附件3）、《池州市健康企業(yè)建設(shè)評估表》（附件4）及其他符合申報條件的有關(guān)證明材料。
2.縣級評審。評審由各地健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，衛(wèi)生健康行政部門牽頭組織。評審內(nèi)容如下：
（1）資料審查：審查企業(yè)申請材料是否齊全。
（2）現(xiàn)場評估：由3名專家組成考評組，對通過資料審查的企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場評估?？荚u組按照《池州市健康企業(yè)建設(shè)評估表》要求，通過查閱資料和現(xiàn)場核查方式，全面評估申報企業(yè)健康企業(yè)建設(shè)工作開展情況。考評組在現(xiàn)場評估時，填寫健康企業(yè)建設(shè)評估表，根據(jù)評分情況，作出評審結(jié)論，并將評分情況和書面意見現(xiàn)場反饋給申報企業(yè)。
各地對達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)按得分高低編制《符合健康企業(yè)認(rèn)定條件的企業(yè)名冊》（附件5）并附相關(guān)申請材料、評審材料報至市衛(wèi)生健康委。
3.市級審核。市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織，各地衛(wèi)生健康行政部門協(xié)調(diào)，對通過評審的企業(yè)進(jìn)行審核。審核內(nèi)容如下：
（1）資料審查：市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對各地評審上報的材料進(jìn)行審查，審查材料是否齊全，評審過程是否客觀公正，評審結(jié)論是否準(zhǔn)確等。
（2）現(xiàn)場抽查復(fù)核：市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)企業(yè)所在地評審上報的情況，組織專家組，按各地評分高低分層隨機(jī)抽取50%的申報企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)查評估（10家及以下復(fù)查評估須全覆蓋），按照通過率核減該地區(qū)通過市級評估的家數(shù)。
接受現(xiàn)場抽查復(fù)核的企業(yè)，市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)專家組現(xiàn)場復(fù)核情況進(jìn)行評估。沒有進(jìn)行現(xiàn)場抽查復(fù)核的企業(yè)，市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)評審申報材料進(jìn)行評估。通過市級評估的認(rèn)定為市級健康企業(yè)。
市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室于每年9月30日前，在認(rèn)定的市級健康企業(yè)中擇優(yōu)（不超過10%）推薦為省級健康企業(yè)評選對象。
4.命名授牌。市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對通過市級審核認(rèn)定的健康企業(yè)，以文件的形式進(jìn)行通報命名，通過政府的.網(wǎng)站向社會公布，并授予“池州市健康企業(yè)”標(biāo)牌，標(biāo)牌規(guī)格及內(nèi)容由市衛(wèi)生健康委牽頭，統(tǒng)一設(shè)計(jì)、制作和發(fā)放。
（三）動態(tài)管理
1.承諾制度。健康企業(yè)有效周期為三年。自市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公布健康企業(yè)名單之日起，每滿3周年的前3個月內(nèi)，健康企業(yè)需向市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交《健康企業(yè)延續(xù)承諾書》（附件6），由其于1個月內(nèi)作出復(fù)核認(rèn)定。
2.退出機(jī)制。有以下情形之一的，由市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編制《退出健康企業(yè)名單》（附件7），與當(dāng)年通過認(rèn)定的健康企業(yè)名單同步在網(wǎng)站公布。
（1）發(fā)生急性職業(yè)中毒事故的；
（2）發(fā)生安全責(zé)任事故導(dǎo)致員工死亡的；
（3）發(fā)生飲水污染或群體性食源性疾病事故造成群體健康危害的；
（4）發(fā)生因防控措施不力導(dǎo)致甲、乙類傳染病爆發(fā)流行的；
（5）發(fā)生環(huán)境污染事件的；
（6）有接塵工齡不足５年的勞動者新發(fā)塵肺病的；
（7）發(fā)現(xiàn)弄虛作假，存在不符合申請條件的；
（8）滿3周年未提交《健康企業(yè)延續(xù)承諾書》的；
（9）復(fù)核不符合要求的。
推進(jìn)健康企業(yè)評估結(jié)果納入企業(yè)社會信用體系。對于符合相關(guān)條件的健康企業(yè)，其申報的工傷預(yù)防項(xiàng)目，同等條件下優(yōu)先確定。獲得健康企業(yè)稱號的企業(yè)，納入職業(yè)健康分級分類優(yōu)秀管理等級。健康企業(yè)職業(yè)健康管理人員可以優(yōu)先免費(fèi)參加市級職業(yè)健康培訓(xùn)，免費(fèi)接受市級職業(yè)健康專家現(xiàn)場工作指導(dǎo)，符合條件的優(yōu)秀管理者可進(jìn)入市級職業(yè)健康專家?guī)臁?/p>
（一）動員部署階段（20xx年6月）：各地衛(wèi)生健康行政部門牽頭制定本轄區(qū)健康企業(yè)建設(shè)實(shí)施方案，確定20xx年度創(chuàng)建企業(yè)名單。健康企業(yè)原則上在全市職業(yè)健康工作較為優(yōu)秀企業(yè)中選取。各地于20xx年6月30日前將《池州市創(chuàng)建健康企業(yè)名單》（附件8）紙質(zhì)件由各地衛(wèi)生健康行政部門蓋章后報送至市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，電子件發(fā)送至指定郵箱。
（二）自評申報階段（20xx年7月1日-7月20日）：各地要加強(qiáng)指導(dǎo)和督促檢查，組織企業(yè)按照《池州市健康企業(yè)建設(shè)評估表》各項(xiàng)指標(biāo)開展健康企業(yè)創(chuàng)建工作。企業(yè)應(yīng)完成健康企業(yè)創(chuàng)建自評和申報工作。
（三）評審?fù)扑]階段（20xx年7月21日-8月10日）：各地衛(wèi)生健康行政部門負(fù)責(zé)牽頭組織專家完成本轄區(qū)健康企業(yè)的資料審查和現(xiàn)場評估工作，并將材料上報至市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。20xx年度各地推薦上報市級健康企業(yè)候選企業(yè)不少于3家。
（四）評估復(fù)核階段（20xx年8月11日-9月10日）：市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織開展市級評估，對各地上報的申報企業(yè)進(jìn)行復(fù)核。
（五）命名通報階段（20xx年9月10日-9月20日）：市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對通過市級審核認(rèn)定的健康企業(yè)，以文件的形式進(jìn)行通報命名，授予“池州市健康企業(yè)”標(biāo)牌，同時在網(wǎng)站上進(jìn)行公布，接受社會監(jiān)督。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立池州市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市衛(wèi)生健康委職業(yè)健康科。各地要相應(yīng)成立健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，牽頭負(fù)責(zé)本轄區(qū)健康企業(yè)建設(shè)的組織協(xié)調(diào)工作。各地要高度重視，把健康企業(yè)建設(shè)納入健康城市、健康村鎮(zhèn)建設(shè)總體部署，納入職業(yè)健康保護(hù)行動監(jiān)測和考核范圍，推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)活動落地見效。要建立健全工作機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)的通知》明確的工作職責(zé)，市疾控中心負(fù)責(zé)全市健康企業(yè)建設(shè)的技術(shù)支撐工作，市衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法處負(fù)責(zé)全市健康企業(yè)建設(shè)的檢查工作，部門間加強(qiáng)協(xié)作配合，確保健康企業(yè)建設(shè)工作順利開展。
（二）嚴(yán)格質(zhì)量控制。各地要嚴(yán)格按照《池州市健康企業(yè)建設(shè)評估表》，指導(dǎo)申報單位開展健康企業(yè)建設(shè)，確保健康企業(yè)真正起到帶動示范作用。要切實(shí)提高企業(yè)落實(shí)職業(yè)病防治主體責(zé)任意識，促進(jìn)健康管理和服務(wù)水平的提升，達(dá)到改善工作環(huán)境，保護(hù)勞動者身心健康的目的。要統(tǒng)籌推進(jìn)，做好創(chuàng)建時間進(jìn)度安排，確保健康企業(yè)建設(shè)工作高質(zhì)量開展。
（三）強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。各地各單位要充分利用廣播、電視、報紙和微博、微信等媒體，加強(qiáng)政策宣傳，引導(dǎo)企業(yè)了解和認(rèn)識健康企業(yè)建設(shè)的重要意義，引導(dǎo)用人單位職工和廣大群眾主動參與，營造良好的社會氛圍。對健康企業(yè)建設(shè)中的先進(jìn)典型、特色做法、建設(shè)成效要及時進(jìn)行總結(jié)宣傳，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，促進(jìn)全市健康企業(yè)建設(shè)工作深入開展。
各地請于9月20日前將20xx年度本地健康企業(yè)建設(shè)工作總結(jié)報送至市健康企業(yè)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（聯(lián)系人：孫珊珊，聯(lián)系電話：3393xxx，電子郵箱：674711xxx@，地址：xxxxxxxxxxxxxxxxx）。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇四
為引導(dǎo)企業(yè)樹立健康意識,打造健康企業(yè)、活力企業(yè),根據(jù)《福建省衛(wèi)生健康委員會關(guān)于做好20xx年健康素養(yǎng)促進(jìn)項(xiàng)目的通知》(閩衛(wèi)宣傳函20xx262號)和《荔城區(qū)建設(shè)全國健康促進(jìn)縣(區(qū))實(shí)施方案》(荔政綜〔20xx]93號)部署要求,結(jié)合我區(qū)企業(yè)實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。
以《全國健康促進(jìn)縣(區(qū))建設(shè)項(xiàng)目工作方案》和《荔城區(qū)建設(shè)全國健康促進(jìn)縣(區(qū))實(shí)施方案》為依據(jù),全面提高企業(yè)職工的健康素質(zhì)為目標(biāo),形成良好的健康企業(yè)創(chuàng)建工作機(jī)制,促進(jìn)企業(yè)職工身心健康,增強(qiáng)健康意識和自我保健能力,達(dá)到健康促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為建設(shè)健康荔城打下良好基礎(chǔ)。
(一)總體目標(biāo)
在企業(yè)全面開展健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)工作,倡導(dǎo)健康優(yōu)先、健康教育先行理念,探索建立健康促進(jìn)企業(yè)工作模式和長效機(jī)制,建設(shè)健康支持性環(huán)境,營造健康氛圍,提高企業(yè)職工健康素養(yǎng)和健康水平。
(二)關(guān)鍵指標(biāo)
1.建立健康融入企業(yè)日常的工作機(jī)制。將健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)納入企業(yè)年度工作計(jì)劃。
2.健康促進(jìn)企業(yè)的比例不低于20%。
3.傳播健康理念，定期開展健康活動。
20xx年12月-20xx年12月。
(一)建立健康促進(jìn)企業(yè)工作機(jī)制
1．制定健康促進(jìn)企業(yè)工作方案。結(jié)合全國健康促進(jìn)縣(區(qū))
標(biāo)準(zhǔn)和健康促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(見附件2),各企業(yè)全面開展健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)工作,結(jié)合實(shí)際制定工作方案,并納入企業(yè)年度工作計(jì)劃、融入日常工作。
2.建立健康促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制。成立由區(qū)工業(yè)和信息化局牽頭,商務(wù)局、應(yīng)急管理局參與的健康促進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)分工,定期召開工作例會,跟進(jìn)指導(dǎo)工作開展及解決存在的相關(guān)問題,有效推進(jìn)健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)工作的順利開展。
3.建立健康促進(jìn)企業(yè)工作網(wǎng)絡(luò)。健康促進(jìn)工作網(wǎng)絡(luò)以各企業(yè)為主導(dǎo),以各企業(yè)的生產(chǎn)場地為基礎(chǔ),以健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)示范點(diǎn)為重要組成部分。各企業(yè)設(shè)有專(兼)職人員負(fù)責(zé)健康促進(jìn)建設(shè)教育工作,并定期開展培訓(xùn)。
(二)創(chuàng)建企業(yè)自然人文健康環(huán)境
1.各企業(yè)開展針對職工的需求評估。了解企業(yè)職工的健康素養(yǎng)、健康狀況和疾病負(fù)擔(dān)情況,確定主要健康問題,制定本企業(yè)健康促進(jìn)計(jì)劃。研究制定適合的健康促進(jìn)策略和措施,制定具體的工作計(jì)劃,明確工作目標(biāo)、完成時限,提出具體的應(yīng)對措施。
2.推進(jìn)企業(yè)健康的公共環(huán)境建設(shè)。開展無煙企業(yè)創(chuàng)建活動,所有室內(nèi)公共場所、工作場所全面禁止吸煙,有明顯的無煙標(biāo)識和健康提示,打造無煙環(huán)境。保持室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔,場所物品堆放有序,垃圾分類且日產(chǎn)日清,打造自然環(huán)境。建立健康環(huán)境宣傳欄并定期更新,提供鍛煉和閱讀場所,對弱勢群體有健康幫扶措施,打造人文環(huán)境。
(三)開展形式豐富的健康活動
1.定期開展健康活動。發(fā)揮黨建對健康促進(jìn)企業(yè)的引領(lǐng)作用,結(jié)合主題黨日,組織開展健康講座、健康主題活動、工間操、球類比賽等一系列健康活動,深化健康促進(jìn)企業(yè)理念養(yǎng)成,提高促進(jìn)職工健康素質(zhì)。同時結(jié)合、融入主題黨日活動。
2.按需開展健康服務(wù)。定期組織職工體檢,根據(jù)體檢結(jié)果制定健康管理計(jì)劃。有條件的企業(yè)應(yīng)設(shè)置衛(wèi)生室或醫(yī)務(wù)室,有專兼職的衛(wèi)生技術(shù)人員，有必要的醫(yī)療用品。條件尚不具備的應(yīng)配置必需的醫(yī)療用品和急救藥物，安排專人接受急救和疾病預(yù)防和知識培訓(xùn)。
第一階段:計(jì)劃和啟動階段。(20xx年12月)各企業(yè)建立健康促進(jìn)企業(yè)工作機(jī)制,廣泛動員企業(yè)職工;制定健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)工作方案,明確責(zé)任分工,全面啟動建設(shè)工作。
第二階段:全面建設(shè)階段。(20xx年12月-20xx年10月)
各企業(yè)按照健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)工作方案和標(biāo)準(zhǔn)要求,積極開展建設(shè)工作,在本企業(yè)范圍內(nèi)落實(shí)建設(shè)措施。建設(shè)健康促進(jìn)企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期召開會議,組織督導(dǎo)和指導(dǎo)工作,確保建設(shè)質(zhì)量。
第三階段:總結(jié)評估階段。(20xx年10月-20xx年12月)
區(qū)建設(shè)健康促進(jìn)企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照健康促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(附件2)各項(xiàng)指標(biāo)要求,組織對各企業(yè)的建設(shè)工作進(jìn)行綜合評估和檢查,形成建設(shè)工作報告,總結(jié)并宣傳推廣有效經(jīng)驗(yàn)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
成立區(qū)建設(shè)健康促進(jìn)企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（名單見附件1），負(fù)責(zé)工作方案與計(jì)劃制定、組織實(shí)施、協(xié)調(diào)管理、督導(dǎo)檢查和考核評估。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開協(xié)調(diào)會議,督促落實(shí)相關(guān)企業(yè)的職責(zé),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決實(shí)施過程中存在的問題和困難,保證各項(xiàng)工作的順利開展;定期組織檢查、督導(dǎo)和評估,建立對各企業(yè)創(chuàng)建情況的督察制度,并有督察活動和記錄。
(二)狠抓任務(wù)落實(shí)
各企業(yè)要根據(jù)健康促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(詳見附件2),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)建設(shè)工作,確保全面完成建設(shè)任務(wù)。要細(xì)化分解建設(shè)工作任務(wù),切實(shí)把建設(shè)目標(biāo)層層落實(shí)。各企業(yè)要及時開展階段性的自查自檢,及時查找差距或問題,力爭有達(dá)標(biāo)、有鞏固、有提高,進(jìn)一步提升建設(shè)水平。
(三)強(qiáng)化督導(dǎo)評估
各企業(yè)要高度重視健康促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)建工作,從促進(jìn)企業(yè)職工身心健康、增強(qiáng)集體意識出發(fā),積極為本企業(yè)創(chuàng)建活動的開展創(chuàng)造有利條件;各企業(yè)高層人員要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,帶頭參與創(chuàng)建;企業(yè)廣大職工要踴躍參與創(chuàng)建的各項(xiàng)活動,真正使創(chuàng)建工作不走過場、取得實(shí)效,真正成為促進(jìn)企業(yè)職工身心健康的有效途徑。健康促進(jìn)企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定督導(dǎo)檢查方案,組織對各企業(yè)健康促進(jìn)建設(shè)工作進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)檢查與考核評估。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇五
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)寧國市健康促進(jìn)市建設(shè)工作方案的通知》（寧政辦秘﹝20xx﹞151號）要求，為扎實(shí)推進(jìn)省級健康促進(jìn)市建設(shè)工作，建設(shè)促進(jìn)健康的支持性環(huán)境，倡導(dǎo)全民健康生活方式，提高企業(yè)職工公民健康素養(yǎng)，營造文明、和諧、健康的作業(yè)環(huán)境，結(jié)合我市實(shí)際，制定本方案。
加快推進(jìn)“健康寧國”建設(shè)。以全民健康為宗旨，以建設(shè)“健康促進(jìn)企業(yè)”為目標(biāo)，通過健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)，提升企業(yè)健康工作水平，有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害，切實(shí)保障勞動者健康權(quán)益，對維護(hù)全體勞動者身體健康、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展意義重大。
全市大中型以上企業(yè)。
市開發(fā)區(qū)管委會、市經(jīng)信局。
市應(yīng)急局、市衛(wèi)健委。
依據(jù)《健康促進(jìn)企業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)（20xx版）》（具體標(biāo)準(zhǔn)附后）開展建設(shè)工作，總分為100分，驗(yàn)收達(dá)到80分為合格。
（一）篩選階段：20xx年12月1日—20xx年1月31日。初步篩選大中型以上企業(yè)申報寧國市健康促進(jìn)企業(yè)，名單于20xx年1月31日前報送至市健康促進(jìn)市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
（二）實(shí)施階段：20xx年2月1日—20xx年6月30日。
各相關(guān)企業(yè)按照標(biāo)準(zhǔn)開展建設(shè)活動，收集建設(shè)資料并歸檔。
（三）驗(yàn)收階段：20xx年7月1日—20xx年7月31日。
市健康促進(jìn)市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)專家對申請單位按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行現(xiàn)場驗(yàn)收。
（四）命名階段：20xx年9月。
對驗(yàn)收結(jié)果符合條件的企業(yè)，由市健康促進(jìn)市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報請市健康促進(jìn)市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組授予寧國市“健康促進(jìn)企業(yè)”稱號。
（一）提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開展健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)活動是省級健康促市建設(shè)工作的重要內(nèi)容之一，是提高企業(yè)員工健康素質(zhì)、促進(jìn)健康、提高生活質(zhì)量、建立健康的行為和生活方式的`措施之一。有關(guān)部門、單位、企業(yè)要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真做好健康促進(jìn)企業(yè)申報和建設(shè)工作，建立健全職責(zé)明確、運(yùn)行良好的工作制度，保證建設(shè)工作順利開展。
（二）廣泛宣傳，人人參與。通過建設(shè)健康促進(jìn)企業(yè)活動，樹立企業(yè)職工健康為本意識，促進(jìn)健康行為和健康生活方式的養(yǎng)成。要廣泛宣傳省級健康促市建設(shè)工作與建設(shè)健康促進(jìn)企業(yè)活動，對照標(biāo)準(zhǔn)積極主動采取多種形式開展健康教育活動，提升企業(yè)職工健康素養(yǎng)水平，共建共享健康環(huán)境。
（三）強(qiáng)化指導(dǎo)，保證成效。市經(jīng)信局、市應(yīng)急局、市衛(wèi)健委將及時對各單位在建設(shè)健康單位活動的各個階段進(jìn)行指導(dǎo)，查找不足，及時改進(jìn)，爭取建設(shè)工作圓滿完成。
聯(lián)系人：
電子郵箱：
市健康促進(jìn)市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室地址：市疾控中心健康教育所，健康大樓三樓
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇六
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作，推動企業(yè)落實(shí)職業(yè)病防治主體責(zé)任，根據(jù)《自治區(qū)健康促進(jìn)企業(yè)評估標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《達(dá)拉特旗愛衛(wèi)辦關(guān)于印發(fā)健康促進(jìn)示范企業(yè)創(chuàng)建實(shí)施方案的通知》要求，結(jié)合我旗創(chuàng)建健康促進(jìn)旗工作總體部署和轄區(qū)企業(yè)實(shí)際情況，制定本工作方案。
以黨的十九大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的工作方針，用實(shí)際行動貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》以及相關(guān)法規(guī)，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作，督促企業(yè)主體落實(shí)職業(yè)病防治的主體責(zé)任，推動落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)工作，以點(diǎn)帶面，全面推動提高我旗企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理水平。
1、各企業(yè)成立健康促進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組并明確專（兼）職健康教育人員；公開承諾開展健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)，倡導(dǎo)全體職工積極參與。
2、制定配套的政策、文件和管理制度；健康教育年度有計(jì)劃總結(jié)、活動有記錄，各類檔案資料規(guī)范完整。
3、開展無煙環(huán)境建設(shè)，有控?zé)熽嚨睾投ㄆ谛麄鳌?/p>
4、組織企業(yè)職工開展職業(yè)安全和職業(yè)防護(hù)培訓(xùn)，舉辦防護(hù)技能、應(yīng)急演練。
5、組織企業(yè)職工開展以健康生活方式為主題的健康講座，每年不少于4次；每年舉辦2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動（有通知、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、講座課件等全部資料）。
6、有固定健康教育宣傳陣地，每年更換不少于6期。
7、到20xx年底職工健康素養(yǎng)水平提高20%；職工吸煙率下降3%；職業(yè)防護(hù)知識、技能有所提高；職工對健康促進(jìn)企業(yè)的知識知曉率達(dá)70%以上。
8、全旗大中型企業(yè)到20xx年底全部達(dá)到健康促進(jìn)示范企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)《自治區(qū)健康促進(jìn)企業(yè)評分參考標(biāo)準(zhǔn)（20xx版）》（附件2），考核的內(nèi)容為：組織管理、健康環(huán)境、健康活動、建設(shè)效果等4個大項(xiàng)目、11個子項(xiàng)目，總計(jì)100分，現(xiàn)場評估達(dá)到80分及以上，認(rèn)為達(dá)到健康促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
（一）部署階段（20xx年5月）
旗安監(jiān)局將積極組織部署，開展摸底調(diào)查，認(rèn)真篩選，深入企業(yè)宣傳，根據(jù)摸查情況，從各生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)中選出3個建設(shè)較好的企業(yè)參加示范企業(yè)創(chuàng)建活動，其他有條件的企業(yè)也要積極參加。
（二）實(shí)施階段（20xx年6月至10月）
本次示范企業(yè)創(chuàng)建活動，按照“企業(yè)提交創(chuàng)建申請（申請表見附件1）到旗安監(jiān)局—參加創(chuàng)建企業(yè)制定創(chuàng)建方案——對照標(biāo)準(zhǔn)找差距——制定措施抓整改——企業(yè)自評”的步驟進(jìn)行示范企業(yè)創(chuàng)建。旗安監(jiān)局將指導(dǎo)企業(yè)按照《自治區(qū)健康促進(jìn)企業(yè)評分參考標(biāo)準(zhǔn)（20xx版）》中的要求完成企業(yè)自評。
（三）驗(yàn)收階段（20xx年12月）
旗愛衛(wèi)辦對參加創(chuàng)建的企業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)和初步考核驗(yàn)收，市愛衛(wèi)辦對參加創(chuàng)建企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行全面考核驗(yàn)收。在考核驗(yàn)收中將嚴(yán)格按照《自治區(qū)健康促進(jìn)企業(yè)評分參考標(biāo)準(zhǔn)（20xx版）》的要求，堅(jiān)決杜絕流于形式走過場、弄虛作假等行為，確保示范企業(yè)創(chuàng)建工作取得實(shí)效。
（一）加強(qiáng)認(rèn)識，精心組織
開展健康促進(jìn)示范企業(yè)創(chuàng)建活動，是貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》以及相關(guān)法規(guī)的實(shí)際行動，是促進(jìn)企業(yè)落實(shí)職業(yè)病防治主體責(zé)任，提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平的有效途徑。各生產(chǎn)經(jīng)營單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，根據(jù)本單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀和申報管理數(shù)據(jù)，制定本單位創(chuàng)建方案，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要監(jiān)督落實(shí)情況，確保創(chuàng)建活動有序開展。
（二）大力宣傳，認(rèn)真開展
各主管部門要加大宣傳力度，積極動員和組織轄內(nèi)職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)較好的企業(yè)參與本次創(chuàng)建活動，按照企業(yè)主動申報創(chuàng)建，監(jiān)管部門重點(diǎn)督促指導(dǎo)的原則，認(rèn)真開展健康示范企業(yè)創(chuàng)建活動。同時，各主管部門要結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)等職業(yè)病防治工作，督促企業(yè)按照《自治區(qū)健康促進(jìn)企業(yè)評分參考標(biāo)準(zhǔn)（20xx版）》進(jìn)行自查自糾，落實(shí)整改措施。
（三）以點(diǎn)帶面，突出成效
各生產(chǎn)經(jīng)營單位要及時總結(jié)職業(yè)健康示范企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)做法并加以推廣，組織有關(guān)部門開展座談會和參觀學(xué)習(xí)，以點(diǎn)帶面逐步提高企業(yè)在職業(yè)衛(wèi)生重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的覆蓋面，進(jìn)一步加強(qiáng)我旗企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)工作，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，提高從業(yè)人員防范職業(yè)病危害的能力，提高企業(yè)勞動者的健康素質(zhì)。
（一）有下列情形之一的企業(yè)均不能參加創(chuàng)建活動
1.證照不全的；
2.近兩年內(nèi)發(fā)生過造成嚴(yán)重社會影響或?qū)е侣毠に劳龅穆殬I(yè)病危害事故的；
3.本年度受到監(jiān)管部門行政處罰的。
（二）健康示范企業(yè)若發(fā)生職業(yè)病危害事故或受到職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門行政處罰的，取消示范企業(yè)稱號。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇七
*縣創(chuàng)建全省健康促進(jìn)縣工作總結(jié)報告2016年被列為第二批“全省健康促進(jìn)縣”的試點(diǎn)以來，**縣對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，全縣統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任，上下齊心、全力推進(jìn)，扎實(shí)開展了一系列創(chuàng)建工作，全縣居民主要健康指標(biāo)進(jìn)一步改善、健康素質(zhì)全面提升。現(xiàn)就創(chuàng)建全省健康促進(jìn)縣工作開展情況報告如下：
一、基本情況**縣位于山東省北部，東隔黃河與墾利區(qū)、東營區(qū)相望，北臨河口區(qū)，西接濱州市、沾化區(qū)。地處黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)和山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)腹地，全縣總面積1665.6平方公里，轄4鎮(zhèn)、2鄉(xiāng)、2街道，1個省級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，人口30萬。榮獲“山東省文明城市”、“山東省法治示范縣”、“山東省衛(wèi)生城市”等榮譽(yù)稱號。2016年以來，**縣努力打造“生態(tài)**、美麗**”品牌，抓住“改革開放、產(chǎn)業(yè)升級、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)、綠色生態(tài)、民生共享”六大工作重點(diǎn)，把健康促進(jìn)融入工農(nóng)業(yè)發(fā)展、服務(wù)業(yè)繁榮、城鎮(zhèn)化進(jìn)程、重點(diǎn)民生工程、生態(tài)環(huán)保等政策，全面推進(jìn)健康促進(jìn)工作快速有序開展。
二、采取有力措施，扎實(shí)開展全省健康促進(jìn)縣創(chuàng)建工作（一）堅(jiān)持高點(diǎn)定位，建立健康促進(jìn)長效機(jī)制1、建立領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制?？h委縣政府高度重視健康促進(jìn)縣創(chuàng)建工作，把全省健康促進(jìn)縣建設(shè)納入政府重點(diǎn)工作，將“創(chuàng)建全省健康促進(jìn)縣”納入政府工作報告和全縣經(jīng)濟(jì)工作會議重點(diǎn)民生內(nèi)容，縣政府公開承諾確保全省健康促進(jìn)縣創(chuàng)建。2016年4月25日，**縣召開創(chuàng)建“全省健康促進(jìn)縣”啟動會議，市、縣領(lǐng)導(dǎo)參加了啟動儀式。成立縣政府主要負(fù)責(zé)人為組長、分管副縣長為副組長、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各部門單位主要負(fù)責(zé)人為成員的健康促進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)各有關(guān)單位、疾控中心專業(yè)人員組成創(chuàng)建活動辦公室，定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議，通報工作進(jìn)展。制定下發(fā)了《**縣創(chuàng)建全省健康促進(jìn)縣實(shí)施方案》，全面明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及各有關(guān)單位創(chuàng)建工作相關(guān)職責(zé)任務(wù)、工作目標(biāo)和創(chuàng)建措施，基本形成了“政府主導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)、全社會參與”的創(chuàng)建工作機(jī)制，為有效落實(shí)創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
聯(lián)合縣文體局開展的廣播體操推廣、健康體育產(chǎn)業(yè)示范工程取得實(shí)效；
縣食安辦、食藥監(jiān)、農(nóng)業(yè)、商務(wù)等部門聯(lián)合開展了食品放心工程；
縣公安等部門聯(lián)合開展了平安**建設(shè)；
縣水利、衛(wèi)計(jì)、環(huán)保等部門聯(lián)合開展了生活飲用水監(jiān)測；
縣委宣傳部與衛(wèi)計(jì)局聯(lián)合在周末劇場開展了健康知識講座；
縣環(huán)保等18個部門開展的重污染天氣防治，對大氣環(huán)境起到有效的保護(hù)；
各部門協(xié)調(diào)配合，真正落實(shí)了健康促進(jìn)政策。
六是邀請縣健康教育專家開展健康講座等；
七是投資6.4萬元，印發(fā)了創(chuàng)建健康促進(jìn)縣宣傳單份、宣傳圍裙2600份、健康生活方式宣傳冊3000份，健康促進(jìn)縣宣傳冊3000份，控?zé)煒?biāo)示3000份。
（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化健康促進(jìn)人員隊(duì)伍建設(shè)1、開展基線調(diào)查。2016年11月18日，根據(jù)國家下發(fā)的基線調(diào)查方案，制定了《**縣健康促進(jìn)縣試點(diǎn)項(xiàng)目基線調(diào)查方案》，成立了基線調(diào)查工作組，按國家抽樣方法隨機(jī)抽取了北宋鎮(zhèn)、鳳凰城街道、鹽窩鎮(zhèn)等3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。11月20日**縣創(chuàng)建活動辦公室召開基線調(diào)查工作培訓(xùn)會議。利用6周時間保質(zhì)保量完成基線調(diào)查2400戶，發(fā)放有效問卷2400余份。
2、強(qiáng)化教育培訓(xùn)。組織對健康教育網(wǎng)絡(luò)各單位專兼職人員、專業(yè)人員分別開展了多層次培訓(xùn)。一是開展專業(yè)培訓(xùn)。組織舉辦健康促進(jìn)專題培訓(xùn)1期，全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位健康教育人員參訓(xùn)率達(dá)100%，培訓(xùn)合格率達(dá)80%以上，確保了我縣健康教育專業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)提升和健康促進(jìn)工作的科學(xué)開展。二是加強(qiáng)健康促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)人員能力建設(shè)，提高創(chuàng)建工作人員健康教育技能。召開了創(chuàng)建全省健康促進(jìn)縣省級培訓(xùn)會，邀請省疾控健康教育所副所長李鳳霞于8月17日為縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處、企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校分管健康促進(jìn)縣創(chuàng)建工作的負(fù)責(zé)人、健康促進(jìn)科室負(fù)責(zé)人及健康教育工作人員共計(jì)200余人進(jìn)行了培訓(xùn)，提高了各部門工作人員對健康促進(jìn)縣的認(rèn)識和工作能力。三是組織創(chuàng)建全省健康促進(jìn)縣辦公室人員赴濟(jì)寧任城、樂陵、墾利、高密等地參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)和借鑒創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，推動工作開展。
3、提高服務(wù)能力?？h疾控中心及各衛(wèi)生院開展了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)診斷撰寫及中小學(xué)生健康狀況分析及建議。通過收集全縣人口學(xué)、社會學(xué)、醫(yī)學(xué)、死因監(jiān)測、慢病監(jiān)測、傳染病報告、居民健康檔案等等數(shù)據(jù)資料，撰寫出了全縣及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)診斷報告，并以縣政府創(chuàng)建活動辦公室文件將社區(qū)診斷摘要、中小學(xué)生健康狀況分析及建議下發(fā)各單位，確定了控?zé)?、中小學(xué)生健康干預(yù)、婦女病普查普治、慢性病防控等優(yōu)先健康促進(jìn)干預(yù)領(lǐng)域，定期評價干預(yù)效果?？h食藥局與疾控中心聯(lián)合開展了食品生產(chǎn)經(jīng)營單位健康促進(jìn)及減鹽防控高血壓專項(xiàng)培訓(xùn)，縣婦聯(lián)與衛(wèi)計(jì)局聯(lián)合開展了農(nóng)村婦女兩癌篩查及健康促進(jìn)培訓(xùn)。各成員單位都開展了本單位、本系統(tǒng)健康促進(jìn)專項(xiàng)培訓(xùn)，通過逐級培訓(xùn)的方式，提高了健康教育網(wǎng)絡(luò)人員行為干預(yù)、健康教育傳播和健康教育等技能。
全縣共有學(xué)校家，其中示范學(xué)校7家、創(chuàng)建率達(dá)51.5%；
共有醫(yī)療機(jī)構(gòu)12家，示范醫(yī)院12家，創(chuàng)建率達(dá)100%；
全縣共有社區(qū)（村）處，示范社區(qū)（村512家，創(chuàng)建率達(dá)64.3%；
評選百家健康家庭100家，建設(shè)健康主題公園1處，健康步道1處，健康知識一條街1處，環(huán)境衛(wèi)生、食品和飲用水等等指標(biāo)達(dá)到省級衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)，全縣所有創(chuàng)建單位全部實(shí)現(xiàn)了無煙化，在全縣起到了良好的示范帶動作用。
1、健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建情況?？h衛(wèi)計(jì)部門牢牢把握健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建工作內(nèi)涵，出臺了《**縣衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)健康促進(jìn)縣創(chuàng)建實(shí)施方案》，建立與完善健康促進(jìn)醫(yī)院組織管理體系，通過出臺實(shí)施促進(jìn)和保護(hù)醫(yī)務(wù)人員和患者健康的政策或措施，將健康促進(jìn)融入醫(yī)院管理政策，開展針對不同人群需求的健康教育，改善就醫(yī)環(huán)境，與社區(qū)建立互動式的密切聯(lián)系，為醫(yī)護(hù)人員、患者及家屬、社區(qū)居民提供綜合性的健康保健服務(wù)措施，設(shè)立中醫(yī)治未病科、戒煙門診，爭創(chuàng)健康教育基地。全縣2處縣直醫(yī)療單位、7處鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、1處社區(qū)服務(wù)中心積極參加了健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建工作，健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建率達(dá)100%。
2、健康促進(jìn)家庭創(chuàng)建情況?？h婦聯(lián)、縣衛(wèi)計(jì)、縣愛衛(wèi)辦等部門聯(lián)合在全縣范圍內(nèi)舉辦了“百家健康家庭”評選活動，同時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道積極開展了轄區(qū)內(nèi)健康家庭評選活動，組織動員全縣廣大家庭積極參與全民健康生活方式行動，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，營造“家家崇尚健康，人人享有健康”的氛圍。
。新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度健全，設(shè)有衛(wèi)生室199處，定期開展健康教育講座等公共衛(wèi)生服務(wù)，群眾健康教育、疾病預(yù)防、婦幼保健、常見病治療有保障。實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的全面進(jìn)步。在走廊、會議室、樓梯、衛(wèi)生間、大廳等醒目位置張貼了無煙標(biāo)識；
科學(xué)合理設(shè)置室外吸煙區(qū)和指示牌；
設(shè)置了控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員，開展日?？?zé)熝膊椋Ｗゲ恍?，確保全市所有公共場所保持良好的控?zé)煼諊？h創(chuàng)建活動辦公室不定期開展控?zé)煱翟L，全縣共創(chuàng)建無煙單位52家。
（四）開展專項(xiàng)行動，全面提高健康素養(yǎng)水平結(jié)合全省健康促進(jìn)縣創(chuàng)建工作，利用電視、報紙、宣傳欄、微信、網(wǎng)站等多種媒體，持續(xù)開展了健康素養(yǎng)促進(jìn)行動、健康中國行、基本健康教育服務(wù)，大力開展城鄉(xiāng)健康教育巡講，居民滿意度調(diào)查，利用無煙日、高血壓日、糖尿病日、結(jié)核病日等開展宣傳活動，提高了居民健康素養(yǎng)水平。
1、大力推廣健康教育巡講?？h衛(wèi)計(jì)部門組織全縣優(yōu)秀健康教育專家，組成了**縣健康教育巡講團(tuán)，有縣創(chuàng)建活動辦公室具體組織定期深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)（村）、縣直各單位開展健康教育講座，累計(jì)舉縣市級健康教育知識講座3場次，舉辦鄉(xiāng)級健康教育知識講座12次，內(nèi)容豐富多彩，專家授課形式深入淺出，深受廣大群眾歡迎，充分起到了提高城鄉(xiāng)居民健康知識知曉率和行為形成率的作用。
2、舉辦健康教育優(yōu)秀巡講專家評選比賽?？h衛(wèi)計(jì)、縣總工會等部門聯(lián)合舉辦了**縣健康教育優(yōu)秀巡講專家及優(yōu)秀課件評選比賽，各醫(yī)療單位進(jìn)一步重視健康教育工作，開展豐富多彩的健康教育活動，深入推進(jìn)我縣創(chuàng)建“全省健康促進(jìn)縣”工作，最終達(dá)到不斷提高全縣人民健康素養(yǎng)的目標(biāo)。
播放健康教育音像資料30余種，播放次數(shù)達(dá)萬余次。
（二）多種角度宣傳，營造社會氛圍。開展創(chuàng)建“全省健康促進(jìn)縣”主題宣傳活動，不斷擴(kuò)大宣傳面，提高了市民對健康促進(jìn)縣的知曉率。印發(fā)了創(chuàng)建健康促進(jìn)縣宣傳單、宣傳圍裙、健康生活方式宣傳冊等資料，發(fā)放到群眾手中。在城區(qū)翠園湖公園設(shè)計(jì)規(guī)劃了健康步道、健康主題公園。各居民小區(qū)設(shè)立了健康教育宣傳欄125塊，提高居民知曉率。在縣政府網(wǎng)站、縣疾控中心網(wǎng)站開辟了健康促進(jìn)專欄，發(fā)表健康促進(jìn)縣相關(guān)信息60余篇。在縣電視臺也開辟了健康促進(jìn)專欄，每半月刊出一期，定期播放有關(guān)健康知識及創(chuàng)建工作動態(tài)，2016年縣電視臺播出健康促進(jìn)縣相關(guān)新聞累計(jì)達(dá)87次。縣衛(wèi)計(jì)、教育部門聯(lián)合舉辦“健康小衛(wèi)士”評選，通過創(chuàng)建活動辦公室微信平臺條選舉，大大提高了微信平臺關(guān)注率，用戶達(dá)10000余人次，居民對健康促進(jìn)縣的知曉率達(dá)70%以上。
（三）融入所有政策，推動健康促進(jìn)創(chuàng)建?？h政府出臺重污染天氣防治、生態(tài)鄉(xiāng)村文明行動、社會事業(yè)改善計(jì)劃。城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化實(shí)現(xiàn)100%覆蓋，群眾滿意度調(diào)查成績東營市前列，基礎(chǔ)設(shè)施日益完善，農(nóng)村公路網(wǎng)化工程通過省級驗(yàn)收。衛(wèi)計(jì)部門開展了強(qiáng)服務(wù)、重民意、促健康“主題服務(wù)月”活動、健健康康過大年活動，為群眾免費(fèi)篩查血糖，建立居民健康檔案，對發(fā)現(xiàn)的慢病患者納入隨訪管理?？h婦保中心開展了孕婦瑜伽課堂，以孕婦瑜伽為特色的婦女產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后康復(fù)保健管理，并開設(shè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后中藥熏蒸服務(wù)，形成了系列化服務(wù)，每天接受服務(wù)人次達(dá)530次以上，為廣大婦女身體健康帶來了福音。據(jù)統(tǒng)計(jì)縣衛(wèi)計(jì)等部門聯(lián)合出臺促進(jìn)健康的政策10余項(xiàng)，促進(jìn)健康政策融入了社會方方面面。
（四）發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)，融合發(fā)展健康促進(jìn)。全縣大力弘揚(yáng)全民健身、以體育產(chǎn)業(yè)助推健康促進(jìn)縣開展的理念，深化全員健身活動，廣泛開展全民健身運(yùn)動。70%以上的機(jī)關(guān)單位已將工間操作為長效機(jī)制，每天上午10點(diǎn)統(tǒng)一開展廣播體操活動，有效的遏制了肥胖比例的攀升，有力提高了職工健康指數(shù)，進(jìn)一步輻射到其他事業(yè)單位，帶動更多群眾以體育帶動健康，以運(yùn)動遠(yuǎn)離疾病，促進(jìn)全民健康。同時，將老百姓盲目健身轉(zhuǎn)變?yōu)樵趯＜抑笇?dǎo)下進(jìn)行的科學(xué)健身，推動了我縣健康教育基地的建設(shè)，健康教育基地的搭建一方面極大程度的普及了健康知識，推廣了健康理念，方便了群眾健身，居民健康素養(yǎng)提高了20%。通過一系列的舉措推動健康知識全民化、健康活動遍地化、健康行為生活化，引導(dǎo)全民逐步養(yǎng)成終身運(yùn)動的習(xí)慣，全縣共建設(shè)健身路徑處，鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)覆蓋率達(dá)100%，充分發(fā)揮了體育運(yùn)動在健康促進(jìn)中的重要作用。
，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的全面進(jìn)步，吸煙、肥胖人群明顯減少，參加體育鍛煉人群明顯增加，高血壓、糖尿病等疾病發(fā)病呈下降趨勢，全面提高了農(nóng)村社區(qū)健康水平。同時，邀請省疾控中心健康教育專家對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處相關(guān)負(fù)責(zé)人，縣直各示范創(chuàng)建單位分管負(fù)責(zé)人、健康促進(jìn)科室負(fù)責(zé)人及各醫(yī)療計(jì)生機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、健康教育專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了專題培訓(xùn)指導(dǎo)，為創(chuàng)建工作提供了技術(shù)支撐。工作經(jīng)費(fèi)投入不足，創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)較低，制約了創(chuàng)建工作的順利開展；
創(chuàng)建工作時間緊，廣大群眾健康教育的宣傳、培訓(xùn)和各類健康促進(jìn)單位有待于細(xì)致和深化。
下一步，我們將以創(chuàng)建省級健康促進(jìn)縣為平臺，貫徹預(yù)防為主，防治結(jié)合的重大方針，建立覆蓋生命全周期的大健康戰(zhàn)略體系，動員協(xié)調(diào)社會、部門以及家庭和個人共同履行各自對健康的責(zé)任，營造健康支持性環(huán)境和社會氛圍，形成健康促進(jìn)工作長效機(jī)制，全面推進(jìn)健康促進(jìn)工作平衡跨越發(fā)展。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇八
深圳市松崗中學(xué)創(chuàng)辦于1958年，作為內(nèi)地新疆高中班第一批學(xué)校，2000年開始招收新疆班，現(xiàn)有85個教學(xué)班，4490名學(xué)生，有教師415人，為廣東省國家級示范性高中、廣東省一級學(xué)校、廣東省高中教學(xué)水平優(yōu)秀學(xué)校。
學(xué)校占地面積11萬多平方米，建筑面積6萬多平方米。校內(nèi)綠樹環(huán)繞，綠化覆蓋率達(dá)70%。運(yùn)動區(qū)面積達(dá)2萬平方米，擁有塑膠跑道田徑場、足球場、籃球場、排球場、乒乓球活動中心，建有體育館、游泳池、跆拳道室、武術(shù)室。
學(xué)校堅(jiān)持“以人為本”的辦學(xué)理念，以學(xué)生的全面發(fā)展和終身發(fā)展為本，尊重學(xué)生的個性發(fā)展目標(biāo)，關(guān)注學(xué)生的個體差異，滿足不同學(xué)生發(fā)展的需要，確立了“健康第一”的辦學(xué)理念。
2010年9月，我校開始了創(chuàng)建“健康促進(jìn)學(xué)?！钡墓ぷ鳎?012年10份通過了健康促進(jìn)學(xué)校銅獎的評審。近年來，我校把健康促進(jìn)學(xué)校的創(chuàng)建作為促進(jìn)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的重要工作，把健康第一的指導(dǎo)思想貫穿于學(xué)校各項(xiàng)工作中，取得了顯著的成效?，F(xiàn)將創(chuàng)建工作匯報如下：
一、建立領(lǐng)導(dǎo)組織，創(chuàng)建工作有序。
學(xué)校建立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，每學(xué)期將健康促進(jìn)學(xué)校的創(chuàng)建納入學(xué)校工作計(jì)劃，進(jìn)一步完善了衛(wèi)生保健制度。如《校醫(yī)室工作制度》、《學(xué)校衛(wèi)生管理制度》、《師生體檢制度》、《常見病管理制度》、《傳染病疫情報告制度》、《松崗中學(xué)禁煙制度》、《晨午檢制度》、《學(xué)生因病缺勤追查與登記制度》、《眼保健操管理制度》等。還制定了《松崗中學(xué)健康章程》幫助師生了解健康新概念，理解“以人為本，健康第一”的理念。
二、改善育人環(huán)境，保學(xué)生健康成長
學(xué)校努力創(chuàng)造優(yōu)美、衛(wèi)生、安全的育人環(huán)境，由校醫(yī)室負(fù)責(zé)校園
衛(wèi)生、教學(xué)衛(wèi)生和食品安全的監(jiān)督。
1、校園每周進(jìn)行大掃除，每天保潔，由校醫(yī)、值日教師、學(xué)生會多方監(jiān)督檢查，定期開展除四害工作，確保校園衛(wèi)生整潔。
2、按時上級文件要求，學(xué)校正在調(diào)整學(xué)生課桌椅，進(jìn)一步規(guī)范課桌椅的配置。
3、成立學(xué)生膳食委員會，協(xié)助食品衛(wèi)生的監(jiān)督和了解學(xué)生的需要，發(fā)揮溝通橋梁作用。
三、規(guī)范健康管理，落實(shí)健康措施
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》的要求。醫(yī)務(wù)室獲得執(zhí)業(yè)許可，衛(wèi)生工作人員持證上崗。建立了師生健康檔案。認(rèn)真落實(shí)《學(xué)生常見病綜合防治方案》，制定了常見病防治工作計(jì)劃，落實(shí)了新生入學(xué)前預(yù)防接種證查驗(yàn)證制度，健康教育制度等。
2、開展了豐富多彩的校本課程和課外活動。各學(xué)科均以獨(dú)具特色的第二課堂和課外活動形式吸引學(xué)生參加。學(xué)校制定了每天體育活動一小時工作措施，每年召開一次秋季田徑運(yùn)動會，每年開展禁毒禁煙、體育與健康、睡眠與健康、陽光心理等宣傳教育活動。
3、落實(shí)傳染病防控措施，落實(shí)晨檢和上報制度，根據(jù)季節(jié)變化和傳染病流行特點(diǎn)定期開展宣傳工作。近年來，重點(diǎn)進(jìn)行了流感、水痘、結(jié)核病等呼吸道傳染病、腸道傳染病、艾滋病、食物中毒等宣傳工作。
4、高度重視近視防控工作。初一和初二年級開設(shè)了近視防控健康課。2013年以來，重點(diǎn)進(jìn)行了愛眼體操的推廣與普及，去年10月份被評為寶安區(qū)近視防控工作先進(jìn)學(xué)校。
四、開展健康教育，提高健康技能
（一）學(xué)科滲透健康知識教育。各學(xué)科有根據(jù)教學(xué)內(nèi)容組織素材滲透健康教育，還有綜合實(shí)踐活動課對學(xué)生進(jìn)行環(huán)境教育、消防安全教育、食品衛(wèi)生教育。
（二）心理健康教育。學(xué)校配有兩名專職心理教師，負(fù)責(zé)心理健康教育教學(xué)和心理咨詢工作，并對班主任和科任老師的工作給予專業(yè)上的指導(dǎo)。主要工作包括：
1、建立學(xué)生心理健康檔案，發(fā)現(xiàn)心理有問題的學(xué)生，與班主任及時溝通反饋，跟蹤干預(yù)，建立心理咨詢記錄。
2、組織心靈方舟心理社團(tuán)活動，每月設(shè)計(jì)一次全校范圍的學(xué)生活動，娛樂身心的同時，宣揚(yáng)心理健康觀念，塑造學(xué)生良好的人格和心理素質(zhì)。
3、為了積極推動我?！叭逃?，讓心理健康觀念滲透進(jìn)校園文化，我校心理咨詢室籌備了“三生教育”系列活動，由心靈方舟學(xué)生心理社團(tuán)主辦。2013年10月29日，舉辦了第一場活動，主題為“生命體驗(yàn)”。
（三）開展各種健康教育活動
1、健康知識講座：近三年來，每學(xué)年開學(xué)初我校都邀請松崗醫(yī)院急診科主任對新生、宿舍管理員、司機(jī)進(jìn)行急救知識培訓(xùn)。為倡導(dǎo)健康生活方式，提高教師群體的膳食營養(yǎng)知識，2013年10月，我校邀請了深圳市慢性病防治中心、深圳市營養(yǎng)學(xué)會的營養(yǎng)專家宋金萍女士來校進(jìn)行了教師膳食營養(yǎng)干預(yù)專題講座，并進(jìn)行了問卷調(diào)查。2014年春節(jié)期間，我校邀請了深圳市性健康教育專家、心理衛(wèi)生專家陶林教授對新疆班學(xué)生進(jìn)行了性健康教育講座，教育學(xué)生樹立正確的戀愛觀。2013年11月份，校醫(yī)為初一女生進(jìn)行了青春期知識講座。2013年12月份，校醫(yī)為高一學(xué)生進(jìn)行了艾滋病知識講座。
2、主題班會：在德育處的安排下，學(xué)校將近視、艾滋病、結(jié)核病的防控，以及世界睡眠日、世界無煙日、國際禁毒日等主題日列入了主題班會。此外，醫(yī)務(wù)室根據(jù)學(xué)校三生教育的主題每學(xué)期開展健康宣教活動、編輯和發(fā)放健康宣傳資料共10余次。形式有校園網(wǎng)、黑板報、櫥窗、主題班會、講座、宣傳冊、廣播、健康調(diào)查等。
3、健康教育課。心理健康教育課由心理老師負(fù)責(zé)，按教學(xué)大綱開足課時。校醫(yī)負(fù)責(zé)青春期生理衛(wèi)生教育、傳染病預(yù)防、中學(xué)生常見病防治、各種衛(wèi)生保健常識等內(nèi)容的教學(xué)工作。
4、籌建急救培訓(xùn)室：學(xué)校購進(jìn)了一套心肺復(fù)蘇模型，由校醫(yī)對全校教職工、學(xué)生進(jìn)行急救知識和技能培訓(xùn)。
五、堅(jiān)持健康互動 共建健康社區(qū)
1、在學(xué)校團(tuán)委和社工的組織下，學(xué)校義工和心靈方舟社團(tuán)成員定期到社區(qū)開展健康促進(jìn)活動，為社區(qū)提供健康促進(jìn)服務(wù)。
2、學(xué)校定期召開家長會，開設(shè)家校通，提供學(xué)生健康信息，督促家長為培養(yǎng)學(xué)生良好衛(wèi)生習(xí)慣和提高健康水平創(chuàng)造必要的條件，建立家長開放日，并鼓勵和邀請家長參與學(xué)校健康教育活動。
3、我校與社區(qū)建立了良好的合作關(guān)系，積極創(chuàng)造和維護(hù)學(xué)校周圍的良好環(huán)境，避免污染和噪聲影響。與公安、交通、衛(wèi)生等單位簽署了共建協(xié)議，為學(xué)生交通安全和校園安保、衛(wèi)生提供了保障。與松崗人民醫(yī)院和社區(qū)門診達(dá)成了合作協(xié)議，為我校新疆班學(xué)生就診開設(shè)了綠色通道，為新疆學(xué)生返疆返校提供醫(yī)療保健協(xié)助。
按照健康促進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)，我校積極努力推動各項(xiàng)健康促進(jìn)活動，雖存在一些不足，但我們?nèi)咱`行健康第一的理念，在以后的工作中逐漸改進(jìn)。
健康促進(jìn)，我們在不斷努力！
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇九
創(chuàng)建平安企業(yè)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
上午好！
現(xiàn)在我將汕頭公司積極開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的具體做法，向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
一、深化思想認(rèn)識，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
創(chuàng)建平安企業(yè)，首先就要對“平安”有高度統(tǒng)一的認(rèn)識和清晰明確的定位，汕頭公司將平安定位為企業(yè)發(fā)展和提高的基礎(chǔ)，將平安的無形價值納入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營的成本，將平安建設(shè)的各項(xiàng)措施體現(xiàn)在企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和職工生活的方方面面。
基于這一認(rèn)識，汕頭公司一直以來都將平安建設(shè)擺在生產(chǎn)和經(jīng)營的首要位置，列入公司、部門的工作計(jì)劃中。制定創(chuàng)建平安企業(yè)年度工作計(jì)劃，堅(jiān)持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)簽訂責(zé)任狀，責(zé)任到人，獎罰分明，施行一票否決制，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，組織成員齊抓共管，廣大職工共同參與的工作機(jī)制，為創(chuàng)建共組開展提供了保證。
在區(qū)“平安企業(yè)”創(chuàng)建文件下發(fā)后，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，將此次創(chuàng)建活動作為企業(yè)平安建設(shè)再提升的重要契機(jī)，做到了早部署，早安排，及時組織各部門負(fù)責(zé)人與10月8日召開了“平安企業(yè)”建設(shè)工作落實(shí)會議，統(tǒng)一了思想認(rèn)識，明確了創(chuàng)建工作的目標(biāo)、任務(wù)和要求，成立了“平安企業(yè)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并對具體工作細(xì)化分工，成立了三個工作組，分別是勞動關(guān)系和諧組、安全生產(chǎn)治安消防工作組、基礎(chǔ)建設(shè)組，對相關(guān)部門的具體工作開展進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。
二、民主管理，構(gòu)建勞動關(guān)系和諧
1、加強(qiáng)工會自身建設(shè)
汕頭公司現(xiàn)有員工210余人，2012年成立工會，本著服務(wù)好員工的原則，工會必須要加強(qiáng)自身建設(shè)。通過制定、完善規(guī)章制度，定期召開工會委員會議，學(xué)習(xí)《工會法》《勞動合同法》等法律法規(guī)，提高了自身素質(zhì)和服務(wù)能力。
工會的經(jīng)費(fèi)管理嚴(yán)格，費(fèi)用收支一律按照《工會經(jīng)費(fèi)使用管理規(guī)定》嚴(yán)格執(zhí)行，由工會會計(jì)計(jì)入帳，使本公司工會經(jīng)費(fèi)管理制度化、規(guī)范化、透明化。
2、維護(hù)職工民主政治權(quán)利
公司不定期將安全生產(chǎn)規(guī)章制度、人員招聘、勞動獎懲、績效公開等與員工權(quán)益息息相關(guān)的制度、政策、活動及時向員工進(jìn)行公示，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時跟蹤整改。同時委派人力資源部負(fù)責(zé)員工意見與建議的跟蹤，定期匯報、跟蹤落實(shí)。
3、不斷完善員工的社會保障權(quán)利
每月15定期向員工足額發(fā)放工資，每年對員工工資以10%的比例為基數(shù)進(jìn)行調(diào)薪，同時為在職職工依法繳納“五險一金”，一些因病治療和意外傷害的職工依法享受到保險金額賠償，女工生育后還能享受到生育保險補(bǔ)助金，嚴(yán)格落實(shí)國家規(guī)定的相關(guān)政策。
改善職工工作環(huán)境，定期發(fā)放勞動保護(hù)用品，確保勞保用品使用率100%，對職工定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查，從歷年體檢檢查結(jié)果來看，職工健康狀況較好。
撥繳足額工會經(jīng)費(fèi)，定期組織走訪，了解員工家庭狀況，對困難職工進(jìn)行補(bǔ)助，為其排憂解難。工會還形成了在重要節(jié)令幫困送溫暖和職工保障的長效機(jī)制。
4、不斷加強(qiáng)后勤保障
建立和健全了宿舍管理制度，加強(qiáng)了宿舍的環(huán)境衛(wèi)生管理，完善了宿舍設(shè)施，提高了員工住宿的舒適度。對食堂進(jìn)行硬件改造，強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，并進(jìn)入競爭機(jī)制，促進(jìn)食堂不斷提升服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)通勤車輛保養(yǎng)，并通過強(qiáng)化管理，保障員工上下班便捷、安全、舒適。
5、維護(hù)職工精神文化權(quán)利
完善“員工活動室”體育文化設(shè)施，開展形式多樣的文體活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了職工與企業(yè)間的凝聚力。定期組織即能大比武活動，提升職工的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)，有力地推動了公司職工隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)。
三、加強(qiáng)安全保衛(wèi)，確保治安良好
公司制定了完善的門衛(wèi)、值班、巡查等規(guī)章制度，設(shè)立了保安隊(duì)，負(fù)責(zé)日常的內(nèi)部安保工作，對治安隱患進(jìn)行檢查，及時排除處理。
我們以保衛(wèi)隊(duì)為日常機(jī)構(gòu)，發(fā)揮職能部門、工會的綜合優(yōu)勢，進(jìn)行24小時不間斷巡查，建立全員參與的“人防”網(wǎng)絡(luò)；加強(qiáng)、完善基礎(chǔ)建設(shè)，定期檢查、更換消防器材、樓道燈具、保險門窗等防護(hù)措施，完善“物防”措施；在重點(diǎn)區(qū)域、部位安裝監(jiān)控設(shè)備，實(shí)施無縫覆蓋，構(gòu)筑安全堤壩。
我們通過制定完善的應(yīng)急救援預(yù)案，組織員工不定期進(jìn)行應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急事件處理能力；開展形式多樣、內(nèi)容豐富的法制宣傳活動，增強(qiáng)員工的法律意識和治安意識。
四、狠抓落實(shí)，確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定
1、網(wǎng)絡(luò)健全，責(zé)任明確
公司建立了以王震總經(jīng)理為總負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，每年與各部門負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，各部門與員工逐級簽訂一級抓一級的安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確各級人員的安全責(zé)任，使人人肩上有重?fù)?dān)。
安環(huán)辦負(fù)責(zé)日常安全檢查和部門安全工作指導(dǎo)、監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時處理。
2、加強(qiáng)教育、警鐘長鳴
公司根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際建立教育培訓(xùn)長效機(jī)制，每年制定教育培訓(xùn)計(jì)劃，對各級管理人員和全體職工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。采取內(nèi)請和外送、日常教育和集中培訓(xùn)、專家培訓(xùn)和管理人員培訓(xùn)、特種作業(yè)與普通工種培訓(xùn)、課堂培訓(xùn)與工作現(xiàn)場培訓(xùn)等形式，通過法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的學(xué)習(xí)，加大事故預(yù)防教育，強(qiáng)化典型教育、反面教育、親情教育。每年根據(jù)“安全生產(chǎn)月”主題制定不同載體進(jìn)行宣傳，開展安全生產(chǎn)月活動。建立安全預(yù)警機(jī)制，做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴，形成大培訓(xùn)、大提高、大保障的氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識。
3、提升應(yīng)急處理能力
為了提高員工搶險救災(zāi)、自救的應(yīng)急處理能力，防止因未掌握必要的處置方法盲目施救所造成的不必要的人員傷亡及財產(chǎn)損失，我們開展了地震逃生演練、消防演練、防臺風(fēng)等多次演練。通過各項(xiàng)預(yù)案演習(xí)，不斷完善工作制度，是預(yù)案更趨于合理性、可操作性和實(shí)效性，最大限度地減少事故和災(zāi)害損失。
4、加強(qiáng)安全生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施管理
安全設(shè)施嚴(yán)格按照“三同時”要求建設(shè)，確保建筑設(shè)施的建設(shè)符合規(guī)定；將安全生產(chǎn)設(shè)備的管理落實(shí)到具體責(zé)任部門、責(zé)任人，定期、不定期組織對安全生產(chǎn)設(shè)備臺賬、維修保養(yǎng)記錄及設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行檢查。
五、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，確保穩(wěn)定和諧
為夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作，根據(jù)要求，我們成立了以孟慶杭副總經(jīng)理為組長的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組和綜合治理辦公室，任命了專兼職綜治人員，把維護(hù)基層穩(wěn)定工作作為核心工作，堅(jiān)持“預(yù)防為主、群防群治、綜合治理”的工作方針，加強(qiáng)管理。
公司成立了以人力資源部為主體的調(diào)解組織，認(rèn)真開展矛盾糾紛排查工作，及時化解了企業(yè)內(nèi)部矛盾，沒有發(fā)生過集體上訪、越級上訪事件，各類治安事件同比下降100%。
通過“平安企業(yè)”的創(chuàng)建，我們感到企業(yè)不僅僅是安全工作有了較大進(jìn)步，職工生產(chǎn)積極性也大幅提高，企業(yè)效益也相應(yīng)獲得了回報，形成了職工、企業(yè)、社會三贏的局面。但與“平安企業(yè)”創(chuàng)建的要求還有一定的差距，我們將在各級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，以“平安企業(yè)”創(chuàng)建具體標(biāo)準(zhǔn)、要求為目標(biāo)，持續(xù)改進(jìn)，爭取取得更大的成績。
謝謝！
2014年12月30日
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十
如下。我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視健康促進(jìn)企業(yè)工作，調(diào)整完善以局長作為組長，其他班子成員作為副組長，股室負(fù)責(zé)人為成員的健康促進(jìn)企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。完善組織領(lǐng)導(dǎo)，以實(shí)現(xiàn)健康促進(jìn)企業(yè)工作的高位推動。落實(shí)專人負(fù)責(zé)扶貧協(xié)作工作，細(xì)化工作任務(wù)，明確工作職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)上級交辦任務(wù)。
根據(jù)市、區(qū)關(guān)于開展健康促進(jìn)示范區(qū)創(chuàng)建活動相關(guān)文件精神和健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，制定了《健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)工作方案》和《健康促進(jìn)企業(yè)工作督導(dǎo)報告》細(xì)化我局健康促進(jìn)企業(yè)工作措施，明確責(zé)任分工，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，確保健康促進(jìn)企業(yè)工作有序開展工作。
，著力推進(jìn)部分健康促進(jìn)工作開展滯后的企業(yè)抓緊抓實(shí)創(chuàng)建工作。經(jīng)過健康促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)建活動，我區(qū)8家大中型工業(yè)企業(yè)中已有4家企業(yè)達(dá)到健康促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，滿足20%企業(yè)達(dá)標(biāo)健康促進(jìn)企業(yè)指標(biāo)。在接下來的工作中，我局將繼續(xù)堅(jiān)持推進(jìn)健康促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)建工作，加強(qiáng)對重點(diǎn)企業(yè)的指導(dǎo)工作，加強(qiáng)企業(yè)健康促進(jìn)工作隊(duì)伍建設(shè)，不斷完善健康促進(jìn)工作的軟硬件建設(shè)，為全區(qū)建成健康促進(jìn)示范區(qū)做貢獻(xiàn)。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十一
今年上半年，根據(jù)區(qū)、街健康教育工作的部署，結(jié)合紅艷路社區(qū)實(shí)際情況，開展了一系列健康教育活動，取得了良好的效果。
首先建立了健康教育組織機(jī)構(gòu)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)多次召開會議，認(rèn)真研究和討論如何開展健康教育工作，提高全社區(qū)居民的衛(wèi)生健康意識問題，制定了，成立了2xxxx組成的健康教育工作網(wǎng)絡(luò)體系，為我社區(qū)開展健康教育活動打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
社區(qū)利用宣傳板，宣傳單等形式宣傳健康知識，使轄區(qū)的居民加強(qiáng)了保健意識，提高了衛(wèi)生覺悟。
3月3日，社區(qū)開展了“愛耳日”活動，向居民發(fā)放宣傳單，宣傳各種保護(hù)耳朵的.常識。
4月14日，黨員奉獻(xiàn)日，社區(qū)組織黨委組織題為“美化環(huán)境、打造綠色家園“的公益性勞動，義務(wù)清理三堆雜物，凈化了社區(qū)的環(huán)境。
5月21日，社區(qū)開展了“助殘日”活動，利用宣傳板宣傳對殘疾人的關(guān)愛，內(nèi)容“全社會都來關(guān)心殘疾人、支持殘疾人的事業(yè)”“理解、尊重、關(guān)心、幫助殘疾人”。
6月5日，世界環(huán)保日，社區(qū)參加了辦事處開展的宣傳一條街活動。
6月28日，社區(qū)組織肓齡婦女參加了艷路街道“健康寶寶”知識講座。
7、7月10日，社區(qū)組織轄區(qū)內(nèi)的老人到社區(qū)活動室，社區(qū)工作人員對老年朋友如何進(jìn)行康復(fù)練習(xí)進(jìn)行了指導(dǎo)，受到老年人的歡迎。
8、8月20日，社區(qū)與第四醫(yī)院聯(lián)合舉辦了“手拉手、關(guān)愛老人、共建和諧”最佳黨日活動，第四醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員和社區(qū)黨員3xxxx名黨員和居民義務(wù)社區(qū)的老年人提供測量血壓、健康咨詢、康復(fù)指導(dǎo)等服務(wù)。
9、9月20日上午，社區(qū)邀請何氏眼科的醫(yī)生免費(fèi)為居民檢查眼睛，向他們宣傳宣傳各種保護(hù)眼睛的有關(guān)常識。
社區(qū)開展了衛(wèi)生綜合治理工作，清理衛(wèi)生死角，清理各種垃圾1xxxx噸，完成消殺工作，號召居民加強(qiáng)衛(wèi)生意識，大力提倡科學(xué)文明健康的生活方式，通過一系列活動，大大提高了人們的環(huán)境保護(hù)意識，衛(wèi)生防疫知識普遍得到提高。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十二
報告，中文詞，綜合材料向上級報告，也指綜合材料向群眾報告。報告是報告工作、反映情況、提出意見或者建議、答復(fù)上級詢問的公文。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
10月23日，白鶴鎮(zhèn)邀請復(fù)旦大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院教授傅華、副教授高俊嶺，區(qū)衛(wèi)健委和區(qū)愛衛(wèi)所老師指導(dǎo)健康村鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。
會前，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長陳衛(wèi)群，副鎮(zhèn)長陳飛飛一行陪同專家組來到市級健康村創(chuàng)建單位南巷村，沿途參觀了門球場、睦鄰點(diǎn)、客堂間等點(diǎn)位。專家與村民進(jìn)行了親切交談，對白鶴鎮(zhèn)在各個點(diǎn)位的健康元素植入、健康理念傳播給予了高度評價、對白鶴滬劇和客堂間文化予以贊揚(yáng)。
隨后的市級健康村鎮(zhèn)創(chuàng)建工作交流會上，傅華和高俊嶺兩位專家現(xiàn)場聽取各單位工作匯報后對白鶴鎮(zhèn)健康村鎮(zhèn)建設(shè)工作予以肯定，并就各單位具體工作情況提出指導(dǎo)和建議。
21家創(chuàng)建單位主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)工作負(fù)責(zé)人參加會議，鎮(zhèn)社發(fā)辦主任就健康鎮(zhèn)創(chuàng)建工作開展情況作簡要介紹。南巷村、白鶴幼兒園、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、輕良實(shí)業(yè)等8家單位就各自相關(guān)工作推進(jìn)情況作匯報交流。
按照衛(wèi)計(jì)委工作要求，大孫各莊鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際情況，積極開展健康單位、健康村創(chuàng)建工作。2018年大孫各莊鎮(zhèn)創(chuàng)建健康單位一個，即大孫各莊鎮(zhèn)政府；健康村3個，即東尹家府村、大段村、南聶莊村。10月31日，區(qū)衛(wèi)計(jì)委一行4人到我鎮(zhèn)查驗(yàn)健康單位、健康村創(chuàng)建工作。
驗(yàn)收組首先聽取了我鎮(zhèn)關(guān)于創(chuàng)建健康單位工作匯報，觀看了ppt，按照健康單位評分表上內(nèi)容逐條進(jìn)行查驗(yàn)，并到健康食堂進(jìn)行查看。之后驗(yàn)收組到東尹家府村查驗(yàn)了健康村創(chuàng)建情況，現(xiàn)場查看健康教育活動室內(nèi)設(shè)施情況。
驗(yàn)收組高度肯定了我鎮(zhèn)在開展健康單位、健康村創(chuàng)建工作上的努力，要求我鎮(zhèn)繼續(xù)按照健康單位、健康村標(biāo)準(zhǔn)開展各項(xiàng)健康教育活動，確保健康單位、健康社區(qū)建設(shè)工作落到實(shí)處，持續(xù)提升鎮(zhèn)域內(nèi)人群的健康狀況，整體提高鎮(zhèn)域內(nèi)人群的健康素質(zhì)。
2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，是脫貧攻堅(jiān)的決勝之年，為充分展示精神文明建設(shè)成果，推動文明創(chuàng)建工作邁上新臺階，我村積極響應(yīng)市文明辦指導(dǎo)意見，大力開展文明村創(chuàng)建工作。
01
指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于宣傳思想工作和精神文明建設(shè)的重要論述精神，增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，堅(jiān)持以服務(wù)決勝高水平全面建成小康社會為主線，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，為常熟實(shí)現(xiàn)“三增三進(jìn)”發(fā)展目標(biāo)、爭創(chuàng)全面文明城市“兩連冠”提供強(qiáng)大精神動力。
02
志愿服務(wù)
為了進(jìn)一步弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神，倡導(dǎo)時代新風(fēng)正氣，以人為本，構(gòu)建和諧社會，進(jìn)一步建立、完善志愿者服務(wù)機(jī)制，倡導(dǎo)廣大村民積極參與志愿者服務(wù)，塘橋村在全村集中開展2020年學(xué)雷鋒志愿者服務(wù)活動。
03
道德講堂
為傳播孝愛文化，弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，充分發(fā)揮道德講堂作為我村思想道德教育載體的作用，塘橋村道德講堂活動2020年已成功開展兩期。
04
持續(xù)加大宣傳力度
為進(jìn)一步營造文明城市氛圍，提升陣地宣傳效果，塘橋村在對主要道路、小區(qū)、各自然村莊出入口新增宣傳欄、公益廣告牌的同時，也同步橫幅、宣傳單等多種宣傳方式，營造濃厚宣傳氛圍。
05
千村美居助力文明村創(chuàng)建
塘橋村位于鐵路沿線1000米范圍內(nèi)，自2020年塘橋村第一批千村美居工程啟動以來，就依托江南水鄉(xiāng)特有的區(qū)位條件和資源稟賦，力爭打造出舒適、健康、精致、和美的農(nóng)村新風(fēng)貌。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十三
為使醫(yī)院健康促進(jìn)工作扎實(shí)開展，按照2020年縣衛(wèi)健委健康促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)工作實(shí)施方案要求，我院對照《健康促進(jìn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)》，緊緊圍繞“健康促進(jìn)醫(yī)院”創(chuàng)建四大目標(biāo)任務(wù)開展工作，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下。
成立健康教育辦公室；
各科室成立健康教育工作小組，在醫(yī)院健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下工作，完成了健康促進(jìn)醫(yī)院組織機(jī)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
2、制定和完善了健康促進(jìn)醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。將健康促進(jìn)醫(yī)院工作納入了醫(yī)院綜合目標(biāo)考核中。新修訂了控?zé)煿芾碇贫?、巡查制度、考評獎懲制度、勸阻制度等。
3、進(jìn)一步建立健全各科室相關(guān)工作，落實(shí)專兼職工作人員和工作經(jīng)費(fèi)，完善管理機(jī)制，逐步完善創(chuàng)建工作規(guī)劃、計(jì)劃、檢查、考核、評比、
總結(jié)
等文字資料，使我院創(chuàng)建工作符合考核標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求。4、創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組及時研究解決創(chuàng)建工作中遇到的困難和問題，以強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)保障創(chuàng)建工作順利實(shí)施。醫(yī)院將創(chuàng)建工作任務(wù)分解到相關(guān)責(zé)任部門和科室，各科室按照醫(yī)院關(guān)于創(chuàng)建工作的總體要求，形成創(chuàng)建合力。
輻射安全及醫(yī)療廢物標(biāo)識清晰，生活垃圾和醫(yī)療廢物分類收集，放置和轉(zhuǎn)運(yùn)合理，符合院感規(guī)定，保證了患者安全就醫(yī)。
2、在病區(qū)整治上要求做到：既達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，美觀大方、又整齊劃一；
在設(shè)備、設(shè)施配備上，立足長遠(yuǎn)；
在工作抓落實(shí)上，實(shí)行“責(zé)任制”（院領(lǐng)導(dǎo)、科室)，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建過程中的矛盾和問題。
患者出院時的健康指導(dǎo)；
出院后有電話隨訪，持續(xù)提供健康建議。
2、門診、住院科室發(fā)放健康手冊，每季度社區(qū)醫(yī)生都會對所轄居委會進(jìn)行一次健康教育，對患者或家屬提出的健康問題進(jìn)行解答。
3、加大健康科普知識宣傳力度，定期組織居民群眾進(jìn)行高血壓病及糖尿病健康知識講座。醫(yī)院設(shè)置健康宣教宣傳欄，每個月更換一次，今年更換宣傳版面9期，開展健康教育講座12次，開展健康咨詢活動11次。利用電視、電子大屏滾動播放健康素養(yǎng)66條等健康知識，并通過醫(yī)院微信公眾平臺和呼圖壁縣電視臺健康呼圖壁欄目對公眾開展健康教育，今年發(fā)布健康科普信息6篇，參與健康呼圖壁欄目錄制5期。
4、做好職工的健康管理，對全體職工進(jìn)行了全面體檢，建立了健康檔案，開展了健康評估。根據(jù)員工主要健康問題，開展健康管理，有具體的干預(yù)措施，將每個員工的體檢綜述及健康建議裝訂成冊。積極組織了職工生日會、五一趣味運(yùn)動會、做蛋糕活動、包粽子比賽、晾曬辣椒、廣場舞及工間操等活動，豐富了員工生活，提高了醫(yī)院凝聚力。
四、無煙醫(yī)院工作開展情況
1、將控?zé)煿ぷ骷{入新修訂的醫(yī)院獎懲制度中，并將控?zé)熥鰹獒t(yī)院優(yōu)質(zhì)服務(wù)行動的單項(xiàng)否決項(xiàng)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，專人進(jìn)行督查。各科室設(shè)立控?zé)熝膊閱T，全體員工人人是控?zé)熈x務(wù)監(jiān)督員。
2、加大了控?zé)熜麄髁Χ龋訌?qiáng)了對職工和患者的宣傳，宣傳吸煙的危害，以及對他人和環(huán)境造成的傷害。呼吸科門診設(shè)立吸煙門診，對有吸煙史的住院患者或家屬進(jìn)行戒煙健康教育。
3、更新了禁止吸煙的醒目標(biāo)識，在醫(yī)院所有建筑物入口處、候診區(qū)、會議室、廁所、走廊、電梯、樓梯等公共區(qū)域均設(shè)有明顯的禁煙標(biāo)識，積極營造無煙醫(yī)院氛圍，班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭禁煙，要求醫(yī)務(wù)人員做好榜樣，嚴(yán)禁在工作場所吸煙并做好患者的勸阻工作。
對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和我院的健康教育和健康促進(jìn)工作的實(shí)際情況，還存在一定的不足，有待進(jìn)一步提高。特別是在患者健康干預(yù)方案的制定、開展，健康促進(jìn)活動的多樣化開展，無煙醫(yī)院的長效管理及健康促進(jìn)醫(yī)院的具體措施落實(shí)等方面存在一定的差距，需要進(jìn)一步完善。在今后的工作中，醫(yī)院將進(jìn)一步優(yōu)化流程，提升服務(wù)內(nèi)涵，落實(shí)各項(xiàng)健康促進(jìn)措施，改善、維護(hù)和促進(jìn)廣大群眾的健康狀況。
健康促進(jìn)醫(yī)院工作總結(jié)
醫(yī)院健康促進(jìn)醫(yī)院工作總結(jié)
醫(yī)院健康促進(jìn)工作總結(jié)
創(chuàng)建健康促進(jìn)學(xué)校工作總結(jié)
健康促進(jìn)醫(yī)院實(shí)施方案
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十四
為全面落實(shí)《“健康中國2030”規(guī)劃綱要》，實(shí)施“將健康融入所有政策”策略，進(jìn)一步加強(qiáng)健康促進(jìn)縣建設(shè)工作，結(jié)合省衛(wèi)生健康委工作部署，現(xiàn)將固鎮(zhèn)縣創(chuàng)建健康促進(jìn)縣工作情況匯報如下：
固鎮(zhèn)縣隸屬于安徽省蚌埠市，位于安徽省東北部，淮河中游北岸，屬亞熱帶和熱帶過渡帶，氣候兼有南北之長，四季分明，光照充足，年平均氣溫14.9攝氏度，年降雨量871毫米，年日照時間2170小時，南北方大部分動植物能在此繁衍生長。全縣地勢平坦，海拔16.0-22.5米，面積1363平方公里，人口65.2萬，耕地132.8萬畝，現(xiàn)轄11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，228個村（居）。
由縣政府牽頭，部門之間聯(lián)動共同組成聯(lián)合督導(dǎo)小組，包括：縣衛(wèi)健委、經(jīng)信委、教體局、疾控中心等7個部門/單位，于2020年12月21日-25日對我縣健康促進(jìn)縣創(chuàng)建工作進(jìn)行全面自查。重點(diǎn)查閱創(chuàng)建的紙質(zhì)資料,現(xiàn)場查看健康促進(jìn)社區(qū)/村、健康家庭、健康單位、健康學(xué)校、健康步道和健康企業(yè)。自查時發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場進(jìn)行指正，并要求限期整改，自查最后得分507分。
項(xiàng)目管理及經(jīng)費(fèi)到位、執(zhí)行情況。省財政基本公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)撥付10萬，重點(diǎn)用于人員培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)、健康宣傳、材料制作、活動推廣等方面。
（一）將健康融入所有政策策略制定及宣傳發(fā)動情況。以“健康固鎮(zhèn)”建設(shè)為核心，在各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人中大力宣講并實(shí)施“將健康融入所有政策”策略。積極推動促進(jìn)健康公共政策，發(fā)揮公共政策對健康的促進(jìn)作用，做到從源頭解決健康問題，形成以制度保障民眾健康、推進(jìn)創(chuàng)建良好機(jī)制。固鎮(zhèn)縣將健康促進(jìn)縣創(chuàng)建任務(wù)列入全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃和政府重點(diǎn)工作，先后補(bǔ)充、修訂、出臺免費(fèi)體檢、控?zé)?、限鹽、扶貧、環(huán)境、健身等20余項(xiàng)健康政策。
（二）跨部門行動推動有關(guān)政策的落實(shí)。針對項(xiàng)目確定的重點(diǎn)問題和優(yōu)先領(lǐng)域，政府組織多部門聯(lián)合開展針對慢性病防控、傳染病防控、健康生活方式、婦幼健康、健康老齡、環(huán)境與健康等重點(diǎn)健康問題的健康促進(jìn)行動。全縣將健康促進(jìn)縣創(chuàng)建與創(chuàng)建衛(wèi)生城市提名城市工作相結(jié)合，齊抓共管、協(xié)同推進(jìn)、確保實(shí)效。
（一）健康促進(jìn)場所建設(shè)情況。建設(shè)有利于健康的支持性環(huán)境，營造健康文化，積極倡導(dǎo)合理膳食、適量運(yùn)動、戒煙限酒、心理平衡的健康生活方式，降低成人超重、肥胖和吸煙率，減緩慢性病發(fā)病和流行。普及健康教育課，堅(jiān)持每天運(yùn)動一小時，定期開展健康講座，不斷降低學(xué)生肥胖率、近視率、齲齒患率，逐漸提高學(xué)生健康體質(zhì)。加強(qiáng)健康促進(jìn)主題公園、健康步道、無煙場所、健康社區(qū)、健康單位等支持性環(huán)境打造，滿足居民健康促進(jìn)場所資源需求。
（二）公共環(huán)境建設(shè)情況。以創(chuàng)建衛(wèi)生城市提名城市為抓手，全面提升群眾文化軟硬件建設(shè)，改造建設(shè)縣文化館、圖書館、博物館、檔案館、好人館等7館，建設(shè)16個共享書屋和閱讀點(diǎn)，以及11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化服務(wù)中心。免費(fèi)開放文化服務(wù)場所。扶持非營利性社會文化藝術(shù)團(tuán)體—舞獅、老年藝術(shù)團(tuán)、旗袍秀，全面落實(shí)送電影、送文藝下鄉(xiāng)工程。實(shí)施優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行工程。推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心服務(wù)環(huán)境和基礎(chǔ)設(shè)施，劉集鎮(zhèn)、任橋鎮(zhèn)、連城鎮(zhèn)等7家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院獲全國“群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”稱號，城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院獲“全國基層衛(wèi)生服務(wù)先進(jìn)單位”稱號。實(shí)施公共場所無煙工程。所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙，衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)室內(nèi)和學(xué)校室內(nèi)全面禁煙。實(shí)施全面健身行動。投資16.70余萬元在許慎公園健康主題公園、健身步道項(xiàng)目，進(jìn)一步提升全區(qū)居民文化健身場所硬件水平，提升群眾獲得感。
（一）媒體宣傳及健康傳播。縣委宣傳部利用政府門戶網(wǎng)站等新媒體平臺積極開辟健康板塊；縣委組織部多次利用周五“干部大講堂”開展領(lǐng)導(dǎo)干部健康知識講座；縣婦聯(lián)開展“傳播女性健康知識”、“關(guān)愛女性健康”活動；縣教體局與城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院到城關(guān)鎮(zhèn)五小、城關(guān)鎮(zhèn)幼兒園聯(lián)合開展“小手拉大手”、“教育孩子帶動家庭”宣傳活動；縣環(huán)衛(wèi)所開展市容市貌環(huán)境衛(wèi)生集中整治，清理社區(qū)衛(wèi)生死角，實(shí)行“全天候”保潔，無縫隙對接；縣婦計(jì)中心開展嬰幼兒早期、青春期、孕前優(yōu)生健康教育促進(jìn)活動；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)單位及村居設(shè)立健康知識宣傳欄，開展系列健身活動。
（二）重大節(jié)日及紀(jì)念日活動。積極開展健康中國行宣傳活動，結(jié)合本縣新冠肺炎疫情情況，各個主題宣傳日活動，采取線上、線下多種形式開展健康教育活動普及衛(wèi)生知識。借助“世界防治結(jié)核病日”、“防控疫情、法治同行”“全國兒童預(yù)防接種日”“全國瘧疾日”“全國腫瘤防治宣傳周”、“防治碘缺乏病宣傳日”“世界無煙日”、“全民健康生活方式月”、“全國愛牙日”、“全國高血壓日”世界精神衛(wèi)生日，“世界卒中日”“聯(lián)合國糖尿病日”“世界艾滋病日”等重大宣傳日開展咨詢和講座，傳播健康促進(jìn)縣創(chuàng)建內(nèi)容、高血壓防控知識、控?zé)熤R等；發(fā)放中國公民健康素養(yǎng)66條、《三減三健》、糖尿病預(yù)防與保健、《四時養(yǎng)生》等各類宣傳單、宣傳冊27.6萬余份；發(fā)放控鹽勺、限油瓶、腰圍尺、體溫計(jì)等保健工具5.1萬余份。2020年在許慎公園健身步道組織開展全民健康行活動。
以健康促進(jìn)創(chuàng)建為載體，落實(shí)多項(xiàng)惠民利民實(shí)事。實(shí)施助老服務(wù)工程。全面推廣“暖心兒女”特色助老服務(wù)。為65歲以上老年人免費(fèi)建立健康檔案，免費(fèi)開展定期隨訪和健康體檢項(xiàng)目，提升社區(qū)老年活動場所服務(wù)功能，為生活困難老年人、殘疾人提供各項(xiàng)人性化服務(wù)。實(shí)施學(xué)生健康幸福工程?？h教體局高度重視青少年兒童健康促進(jìn)工作，倡導(dǎo)“健康第一”理念，在全縣范圍內(nèi)積極開展陽光體育大課間活動，保證學(xué)生每天1小時校園體育活動時間，推進(jìn)素質(zhì)教育、活躍學(xué)生課余生活、培養(yǎng)學(xué)生健康生活方式。將健康教育進(jìn)入學(xué)校課程體系，創(chuàng)建“中醫(yī)百草園基地”，全縣87所中小學(xué)均開設(shè)健康教育課和講座，覆蓋率達(dá)59.60%。
（一）人群健康素養(yǎng)。一是調(diào)查準(zhǔn)備。為給健康促進(jìn)示范區(qū)創(chuàng)建工作提供科學(xué)依據(jù)，固鎮(zhèn)縣采取多階段整群和單純隨機(jī)抽樣相結(jié)合的方法確定調(diào)查單位，五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄的19個村居，調(diào)查對象為15-69歲城鄉(xiāng)常住人口。同時抽取10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)防疫站技術(shù)人員作為調(diào)查員參加省市區(qū)三級培訓(xùn)，保證調(diào)查順利有質(zhì)量進(jìn)行。二是活動開展。按照《安徽省居民健康素養(yǎng)監(jiān)測實(shí)施方案》要求，進(jìn)行摸底調(diào)查，城關(guān)鎮(zhèn)的澮河居委會、谷陽城村+東嶺村；王莊鎮(zhèn)的雙李村+丁陶劉村、簡馬村+西南村；新馬橋的濠鋪村+橋頭村、梨園村+胡洼村+黃圩村；連城鎮(zhèn)的馬鋪村、楊莊村+澮南村；仲興鄉(xiāng)的孟廟村+中陳村、張秦村+何圩村等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為項(xiàng)目監(jiān)測點(diǎn)，調(diào)查對象為這五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)15～69歲的城鄉(xiāng)常住居民。
健康素養(yǎng)調(diào)查任務(wù)：15～19歲47人，20～24歲49人，25～29歲36人，30～39歲94人，40～49歲112人，50～59歲62人，60～69歲50人，共450人。
（二）健康狀況。2020年固鎮(zhèn)縣居民健康素養(yǎng)水平為18.42%，與2018年/2019年的監(jiān)測結(jié)果相比沒有提高，基本達(dá)到了《健康安徽2030規(guī)劃綱要》目標(biāo)；但健康素養(yǎng)水平相對發(fā)達(dá)地區(qū)依舊較低，有待進(jìn)一步提高。
慢性病整體發(fā)病率呈下降趨勢。學(xué)生參加體育活動時間延長，體質(zhì)健康狀況得到改善，企事業(yè)單位健康教育內(nèi)容形式有所創(chuàng)新，職工整體健康素養(yǎng)水平不斷提高。健康支持環(huán)境得到改善，健康示范單位不斷增多，滿足居民健康促進(jìn)場所資源需求。全縣主動學(xué)習(xí)健康知識，提升自身健康意識、增強(qiáng)防病能力個體不斷增加。
創(chuàng)建工作開展以來積累了一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)：如建立了健康促進(jìn)工作長效機(jī)制，在落實(shí)將健康融入所有政策方面開展了許多探索性的工作，大幅度提升了人們的健康素養(yǎng)水平。2020年固鎮(zhèn)縣人群健康素養(yǎng)水平高于安徽省的平均水平，群眾的積極性也得到有效激發(fā)，已經(jīng)成為全面加強(qiáng)健康促進(jìn)和教育、推動健康中國建設(shè)的有力抓手。
（一）工作開展不平衡。首先是部分創(chuàng)建單位活動開展不夠，沒有按照創(chuàng)建任務(wù)和序時進(jìn)度完成；其次是個別創(chuàng)建單位具體工作人員業(yè)務(wù)還有待提高，對于開展的活動不能夠及時、完整、規(guī)范收集、整理到位。
（二）單位認(rèn)識有差距。個別創(chuàng)建單位任務(wù)完成情況和存在的問題不能及時得到解決，尤其是需要涉及的投入和協(xié)調(diào)的問題，問題得不到有效解決。
（三）硬件條件需提升。根據(jù)創(chuàng)建任務(wù)，我們的健康步道、主題公園等還需要進(jìn)一步加大財政投入和經(jīng)費(fèi)保障。
1.創(chuàng)建辦及創(chuàng)建單位要對照目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)工作，全面抓好查缺補(bǔ)漏工作，及時做好薄弱環(huán)節(jié)整改工作。
2.加大經(jīng)費(fèi)投入，政府配套資金要到位，加快硬件設(shè)施建設(shè)，如主題公園、健康步道等，確保健康促進(jìn)縣創(chuàng)建工作有實(shí)效。
3.通過健康縣創(chuàng)建評審后，各創(chuàng)建單位要將健康促進(jìn)示范工作常態(tài)化，并落實(shí)細(xì)化到日常工作中去，優(yōu)化轄區(qū)健康環(huán)境，著力改善群眾獲得感，不斷滿足人民群眾健康需求，為建設(shè)高、特、美、強(qiáng)新固鎮(zhèn)提供強(qiáng)有力的健康支撐。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十五
一、基本情況
健康是學(xué)習(xí)、工作和生活的本錢，關(guān)系著國民的素質(zhì)，影響著民族的形象。影響健康的因素除了先天的遺傳外，還有環(huán)境、個人的健康意識、健康技能和健康習(xí)慣。因此健康教育必須從孩子抓起，貫徹黨的教育方針、全面推進(jìn)素質(zhì)教育必須高度重視健康教育。校領(lǐng)導(dǎo)和全校教職員工更加理解健康促進(jìn)工作的深遠(yuǎn)意義，決定通過全校師生的努力來創(chuàng)健康促進(jìn)銅牌學(xué)校。一年多來，在上級部門的正確指導(dǎo)下，進(jìn)一步確立了“健康第一”的辦學(xué)思想，緊緊圍繞“健康促進(jìn)學(xué)?！钡膭?chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)有效地開展創(chuàng)建工作，不斷增強(qiáng)師生員工的健康意識，提高健康水平，有效地推動了學(xué)校各方面工作的順利開展。
二、自查情況
為了加強(qiáng)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保創(chuàng)建工作順利、有序、全面地推進(jìn)，學(xué)校成立了以張萬華校長為組長，校級領(lǐng)導(dǎo)為副組長，教師、部分學(xué)生家長為組員的創(chuàng)建“健康促進(jìn)校”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。小組成員職責(zé)分明、分工明確，由此組成強(qiáng)有力的健康促進(jìn)學(xué)校的管理網(wǎng)絡(luò)，從而根本上保證了健康促進(jìn)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度得到全面的貫徹落實(shí)。在2015年3月、10月，2016年3月全體老師和學(xué)生進(jìn)行了自身衛(wèi)生、健康自查。
由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，各組處室的大力協(xié)助，全體教師的自覺遵守及管理工作人員的精心負(fù)責(zé)，使我校健康促進(jìn)學(xué)校工作在原有的基礎(chǔ)上，有了新的突破和發(fā)展，并形成了自己的一整套獨(dú)特的健康促進(jìn)學(xué)校的工作特色。
三、建設(shè)情況
1.建立健康促進(jìn)長效機(jī)制 為了使學(xué)校的健康促進(jìn)工作有規(guī)可依、有章可循，學(xué)校建立和完善了一系列的健康促進(jìn)規(guī)章制度。包括創(chuàng)建工作例會制度、師生體檢制度、學(xué)生體質(zhì)健康檔案管理制度、控?zé)熤贫?、衛(wèi)生室工作制度、文明班評比制度、學(xué)生行為規(guī)范評比制度、環(huán)境衛(wèi)生檢查評比制度、學(xué)生常見病定期上報制度、食堂衛(wèi)生管理制度、食品衛(wèi)生定期檢查制度等。同時學(xué)校建立了一系列的工作預(yù)案，包括學(xué)校傳染病和食物中毒工作預(yù)案、學(xué)生傷害事故及其它事件工作預(yù)案、處理消防及校舍發(fā)生險情時工作預(yù)案等。
學(xué)校從符合學(xué)生身心健康發(fā)展需要的角度出發(fā)，科學(xué)、合理地安排課程表和作息時間表，確保學(xué)生每天在校學(xué)習(xí)時間不超過8小時，每天在校參加體育活動時間不少于1小時。
2.將健康融入所有政策策略實(shí)施情況
學(xué)校開設(shè)健康教育課，將健康教育課納入教學(xué)計(jì)劃，安排健教老師上好健康教育課，做到有課時、有教師、有規(guī)范的教學(xué)管理。學(xué)校利用校園網(wǎng)、宣傳櫥窗、黑板報、廣播站等宣傳陣地，通過開展健康教育專項(xiàng)活動、建立健康促進(jìn)網(wǎng)站、開設(shè)專題健康講座、觀看健康宣傳片、發(fā)放健康宣傳資料、進(jìn)行健康知識的宣傳和教育，并結(jié)合宣傳教育進(jìn)行健康知識測試等活動。3.健康促進(jìn)場所建設(shè)情況。
學(xué)校每天對校園里的樓梯、廁所、水泥空地等地方，進(jìn)行清掃。學(xué)校還規(guī)定每個班級每天在早晨和中午在規(guī)定的衛(wèi)生包干區(qū)內(nèi)清掃垃圾，并由專門老師對各班的班級、包干區(qū)進(jìn)行檢查、評比，將結(jié)果公布在黑板上，以利于班級之間相互監(jiān)督，互相促進(jìn)。4.健康促進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí)情況。
我們十分注意創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境育人的作用，做到整體規(guī)劃，精心設(shè)計(jì)，合理布局，分步實(shí)施，積極營造人文校園，努力把校園裝點(diǎn)成綠化、凈化、美化的學(xué)習(xí)活動天地。學(xué)校關(guān)愛校園里的弱勢群體，為困難學(xué)生建立了檔案卡，并按不同的困難情況進(jìn)行了分類，在此基礎(chǔ)上積極開展各種幫困活動。如“一幫一”幫教結(jié)對等，幫助他們樹立信心，養(yǎng)成樂學(xué)、善學(xué)、勤學(xué)的良好習(xí)慣。班主任對有不良行為的學(xué)生，關(guān)注、鼓勵他們的點(diǎn)滴進(jìn)步，幫助他們盡快改掉陋習(xí)；對家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生，學(xué)校通過減免雜費(fèi)、愛心捐助幫助他們走出貧困的窘境。學(xué)校積極開展心理咨詢活動，盡可能地幫助他們克服心理障礙，早日走出心理誤區(qū)，從而健康、愉快地成長。5.人群健康素養(yǎng)和健康狀況改善情況。
學(xué)校多渠道、多形式地加強(qiáng)與社區(qū)、家庭進(jìn)行健康信息的交流與溝通，積極探索三位一體化的教育模式，形成共建、共管、共育的社會大環(huán)境。
例如：請民警定期來校進(jìn)行法制、安全宣傳宣傳與教育活動，另外，學(xué)校經(jīng)常組織學(xué)生到敬老院，開展為老人整理床鋪，清掃宿舍等做好事活動，培養(yǎng)學(xué)生敬老愛老護(hù)老的優(yōu)良傳統(tǒng)品德，培養(yǎng)學(xué)生講清潔愛衛(wèi)生的良好習(xí)慣等。本學(xué)期加強(qiáng)了與社區(qū)的聯(lián)系，組織青少年教育系列活動，有各類講座，知識競賽，演講等，從而倡導(dǎo)學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村之間良好的和諧社會關(guān)系。
6.利用現(xiàn)有的設(shè)施或新建、改建健康教育宣傳場所，創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境和教學(xué)場地、心理咨詢室，保證學(xué)校運(yùn)動場的設(shè)備、建筑物、花草樹木和其它設(shè)備的安全，保證足夠的衛(wèi)生設(shè)備和水、營養(yǎng)餐供應(yīng)，全力改善和保障學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境和老師的教學(xué)環(huán)境。有專門教師對健康促進(jìn)學(xué)校經(jīng)費(fèi)進(jìn)行管理，?？顚Ｓ茫_保健康促進(jìn)學(xué)校在經(jīng)費(fèi)方面的保障，對健康設(shè)施、器材定期進(jìn)行維護(hù)和更新。定期對教室、功能室、辦公室等場所進(jìn)行消毒，采取各種措施預(yù)防傳染病。加強(qiáng)晨檢，及時了解師生的健康狀況。制定傳染病爆發(fā)應(yīng)急預(yù)案，發(fā)現(xiàn)傳染病流行及時向教育主管部門及衛(wèi)生主管部門上報，并按照應(yīng)急預(yù)案要求及時采取應(yīng)對措施，定期對師生的飲水衛(wèi)生嚴(yán)格監(jiān)控。
四、經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn) 學(xué)校堅(jiān)持抓好對學(xué)生的保健衛(wèi)生工作，堅(jiān)持學(xué)生在校每天做一次眼保健操和一次廣播操，做到眼保健操正確率達(dá)到85%以上。保證學(xué)生每天在校參加體育活動時間不少于1小時。所有教師不得以任何理由占用學(xué)生的活動時間及空間。
學(xué)校積極組織學(xué)生參加各類健康教育的活動，提供學(xué)生更多獲得健康知識的機(jī)會。開展了演講比賽，知識競賽，小報展覽、應(yīng)急演練、講座等專題活動，同時，利用櫥窗張貼預(yù)防傳染病、健康教育方面的宣傳資料、圖片。
五、存在問題
1.根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)模，醫(yī)務(wù)室各項(xiàng)條件不夠完善，無專職衛(wèi)生技術(shù)人員，必需的醫(yī)務(wù)用品比較少。
2.在落實(shí)《全國學(xué)生常見病綜合防治方案》。開展常見病綜合防治工作，制訂校園內(nèi)爆發(fā)傳染病、中毒事件的應(yīng)急預(yù)案等方面還需進(jìn)一步完善。
3.在保證學(xué)生接受計(jì)劃免疫、預(yù)防性體檢、及時向家長反饋學(xué)生健康狀況等方面做的還不足，還需進(jìn)一步提高。
4.在學(xué)生心理健康，開設(shè)心理咨詢服務(wù)，引導(dǎo)和指導(dǎo)學(xué)生心理和個性健康發(fā)展等方面還需要進(jìn)一步完善和加強(qiáng)。
5.無教師文化娛樂、健身場所，沒有提供健身指導(dǎo)。6.在關(guān)心教職員工的健康和生活，幫助解決實(shí)際困難這些地方還有很大的進(jìn)步空間。
7.學(xué)生和老師對學(xué)校管理參與度低，教職員工對學(xué)校未來發(fā)展支持不夠積極。
六、下一步計(jì)劃
1.深入開展健康學(xué)校的建設(shè)活動，定期進(jìn)行自我檢查和考核，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)方法，逐步達(dá)到預(yù)期建設(shè)目標(biāo)。健康促進(jìn)學(xué)校是世界衛(wèi)生組織在全球范圍內(nèi)積極倡導(dǎo)的對人類健康教育具有深邃的戰(zhàn)略意義的基礎(chǔ)性工作。健康學(xué)校是把有利于發(fā)展和促進(jìn)學(xué)生健康的諸多部門聯(lián)合起來，充分利用學(xué)校、社會、環(huán)境等各個有利因素作為促進(jìn)學(xué)生健康的資源，改造或者消除不利于健康信念，養(yǎng)成和營造有益于健康的行為習(xí)慣和生活方式的學(xué)習(xí)環(huán)境，完善學(xué)校的素質(zhì)教育內(nèi)涵。
2.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持貫徹“健康第一”的辦學(xué)宗旨，建立激勵制度，給予人力、物力、時間上的保證，繼續(xù)抓好“陽光體育活動”，并組織人員經(jīng)常性地進(jìn)行檢查督促，保證學(xué)生每天一小時的活動時間，真正樹立起健康第一的理念。
3.學(xué)校將繼續(xù)深入有效地開展環(huán)保教育活動，以活動促發(fā)展，引導(dǎo)學(xué)生逐步養(yǎng)成良好的文明行為。學(xué)校還將環(huán)保教育引進(jìn)課堂，納入經(jīng)常性教育內(nèi)容。如“綠色環(huán)?！焙诎鍒蠛褪殖瓐蟊荣惖然顒?。
為此，我校努力將創(chuàng)建健康學(xué)校活動開展得生動、深入、到位。
雖然我們在健康促進(jìn)學(xué)校方面做了大量的工作，當(dāng)我們面對未來時，深深感到健康促進(jìn)工作還有許多事等待著我們?nèi)プ?，我們清醒地認(rèn)識到，學(xué)校的健康促進(jìn)活動的開展，是一項(xiàng)具有十分長遠(yuǎn)意義的任務(wù)。
2016.7
鐵營鎮(zhèn)桑莊小學(xué)
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十六
為了認(rèn)真落實(shí)《七里河區(qū)“五園”特色學(xué)校創(chuàng)建工作實(shí)施方案的通知》精神，進(jìn)一步提高學(xué)校教育管理的水平，把創(chuàng)建“健康校園”作為構(gòu)建和諧教育的綜合目標(biāo)，努力辦人民滿意的教育，使學(xué)校教育達(dá)到“健康校園”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，把我校建設(shè)成為名副其實(shí)的“健康校園”。我們開展了一系列富有創(chuàng)造性的工作，做到了健康教育經(jīng)常化，健康活動系列化，健康文化特色化?，F(xiàn)將創(chuàng)建“健康校園”工作匯報如下：
1.制定了健康校園創(chuàng)建計(jì)劃，落實(shí)健康教育的目標(biāo)要求。我們制定了《建蘭路小學(xué)創(chuàng)建“健康校園”工作計(jì)劃》和《建蘭路小學(xué)“健康教育月”活動推進(jìn)計(jì)劃》，提出了創(chuàng)建的總體要求、主要目標(biāo)和具體措施，四月份開展了“健康教育月”系列活動，使教師明確了小學(xué)生心理健康標(biāo)準(zhǔn)、小學(xué)生心理健康教育大綱的教學(xué)目標(biāo)，并通過健康教育課和開展“健康教育月”系列活動，全面落實(shí)小學(xué)生健康教育的基本要求，籌措資金建設(shè)心理健康咨詢室配備相關(guān)器材，開展咨詢服務(wù)，并在去年建成了“無煙”學(xué)校。
2.開展了健康問卷調(diào)查，摸清學(xué)生心理健康的基本狀況。我們先后發(fā)放了《建蘭路小學(xué)學(xué)生心理健康狀況——問卷調(diào)查(一)》、《建蘭路小學(xué)學(xué)生心理健康狀況——問卷調(diào)查(二)》和《“家長，你了解自己的孩子嗎”——心理健康問卷調(diào)查（三）》等三份調(diào)查共計(jì)1600多張問卷，基本摸清了學(xué)生心理健康的基本狀況。
3.進(jìn)行了健康知識答題活動，比較地系統(tǒng)學(xué)習(xí)了健康知識。我們先后對一至六年級學(xué)生進(jìn)行了小學(xué)生健康知識試題”
（一）答題活動，并針對學(xué)年段的不同要求，分低、高年級進(jìn)行了“小學(xué)生健康知識試題”
（二）的答題活動，三至六年級學(xué)生開展了健康知識作文比賽。學(xué)生參與率達(dá)到100%，使學(xué)生們比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了健康知識。
4.制定了師生健康計(jì)劃，倡導(dǎo)開展健康文明生活。我們要求師生制定“建蘭路小學(xué)教師個人身心健康計(jì)劃”和“建蘭路小學(xué)學(xué)生個人身心健康計(jì)劃”，認(rèn)識健康的意義和重要性，根據(jù)自身的身體健康狀況，提出具體的個人健康計(jì)劃，倡導(dǎo)開展健康文明生活。
5.舉辦了健康教育培訓(xùn)，對教師進(jìn)行了心理輔導(dǎo)和調(diào)適。組織校領(lǐng)導(dǎo)和教師參加教育局心理健康培訓(xùn)，三位校領(lǐng)導(dǎo)分別為全校教師舉辦了《教師心理健康對學(xué)生心理健康的影響》（主講人：劉福）、《一個健全的心態(tài)，比一百種智慧都更有力量》（主講人：侯斌）、《小學(xué)生心理不健康的表現(xiàn)、成因及對策》（主講人：張有豹）的心理健康教育講座，對教師進(jìn)行了心理輔導(dǎo)和調(diào)適。
6.開展了心理健康課題研究，對學(xué)生心理健康案例進(jìn)行研究。我們積極開展學(xué)生心理健康課題研究，基本摸清了建蘭路小學(xué)各班學(xué)生身心健康的基本狀況，并有針對性地開展了建蘭路小學(xué)學(xué)生心理健康案例分析研究，對小學(xué)生心理不健康的表現(xiàn)、成因及對策進(jìn)行了的探討，初步取得了一些有價值的研究資料和相關(guān)數(shù)據(jù)。
7.進(jìn)行了學(xué)生心理健康測試，掌握了學(xué)生心理健康的狀況。我們對全體學(xué)生進(jìn)行了“學(xué)生心理健康狀況綜合測試”和“學(xué)生心理健康狀況分項(xiàng)測試”，取得了大量的有價值的數(shù)據(jù)資料和信息，基本掌握了全校學(xué)生心理健康的基本狀況。
8.開展了心理健康測量評定，進(jìn)行了學(xué)生心理咨詢個案訪談。我們先后對全校752名小學(xué)生進(jìn)行了“心理健康綜合測量”和“心理健康評定”，通過測量和評定后，對存在有不同程度心理健康問題和智力障礙的42名學(xué)生，逐個進(jìn)行了積極地心理疏導(dǎo)，心理咨詢教師對每個學(xué)生逐人進(jìn)行了心理咨詢訪談，幫助他們解決心理障礙問題。
9.選編了健康歌謠和名言，采用藝術(shù)演出的形式進(jìn)行教育。我們將健康教育知識編寫成歌謠，利用“詩意化”教育藝術(shù)匯演的形式，編排成節(jié)目讓學(xué)生參加演出，這種教育形式喜聞樂見，使學(xué)生們受益匪淺。還選編了部分“健康教育名言”讓師生學(xué)習(xí)感悟，使他們懂得了人應(yīng)該健康成長，快樂生活。
10.開展了心理健康教育故事教學(xué)，編寫了健康教育校本教材。為了讓全校師生更好地參與健康教育，將健康教育滲透到教育教學(xué)工作之中，我們一方面選編了《心理健康教育故事48例》進(jìn)入課堂，很受學(xué)生喜歡。同時，根據(jù)教學(xué)實(shí)際需要，編寫了校本教材《健康教育指導(dǎo)手冊》，組織全校師生學(xué)習(xí)，收到了明顯的教育效果。
綜上所述，創(chuàng)建“健康校園”我們做到“健康教育經(jīng)?；?，健康活動系列化，師生身心健康化，健康文化特色化，硬件保障標(biāo)準(zhǔn)化”，學(xué)校3月被區(qū)委、區(qū)政府授予“無煙學(xué)?！保F(xiàn)已基本達(dá)到“健康校園”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，懇請七里河區(qū)教育局“健康校園”領(lǐng)導(dǎo)小組檢查復(fù)驗(yàn)。
健康企業(yè)創(chuàng)建工作匯報篇十七
我校認(rèn)真貫徹執(zhí)行《平邑縣教育局創(chuàng)建健康校園實(shí)施方案》的工作目標(biāo)和具體工作要求，以學(xué)生發(fā)展為本，以培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣為突破口，以各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè)為保障，以加強(qiáng)檢查評比為動力，勇于開拓，積極創(chuàng)建市“健康校園”。我們通過學(xué)校、教師、家長、學(xué)生所有成員的共同奮斗，制訂有效的健康促進(jìn)機(jī)制，傳授科學(xué)的健康知識，創(chuàng)造和諧的學(xué)校環(huán)境，提供合適的健康服務(wù)，促進(jìn)了學(xué)生樹立正確的健康信息，形成了較為良好的好習(xí)慣，建立了健康的好方式，為師生的健康發(fā)展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。我們的具體做法是：
1、建立工作網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為適應(yīng)新的發(fā)展形勢，積極貫徹《平邑縣教育局創(chuàng)建健康校園實(shí)施方案》的總體要求，為確保學(xué)校的工作基礎(chǔ)，推動我?！敖】敌@”工作的有序開展。學(xué)校研究，建立學(xué)校健康促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，其任務(wù)是專門負(fù)責(zé)制訂、落實(shí)工作計(jì)劃，研究創(chuàng)建措施，健全規(guī)章制度，檢查實(shí)施情況等。具體設(shè)置如下：校長任校健康促進(jìn)小組的組長、健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組組長，組員有政教處、教導(dǎo)處、少先隊(duì)大隊(duì)部、體育組、相關(guān)各室負(fù)責(zé)人，并成立工作小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實(shí)施常規(guī)管理工作。本學(xué)期在已有一名專職衛(wèi)生老師的基礎(chǔ)上，引進(jìn)一位心理健康教育專職老師，投入一定資金添置設(shè)施配備。本學(xué)年有科學(xué)（生物、衛(wèi)生）教師2人，體育與健身教師6人、心理保健教師1人，校醫(yī)老師1人。政教處設(shè)主任1人，有25個班的班主任。這些德育干部、各班班主任均以兼職健康教育衛(wèi)生管理教師的角色，為全校健康教育及衛(wèi)生管理提供教育管理服務(wù)。學(xué)校將健康教育專業(yè)培訓(xùn)納入專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育培訓(xùn)及目標(biāo)管理體系，做好陣地、經(jīng)費(fèi)、設(shè)備、計(jì)劃、
總結(jié)
落實(shí)，過程管理落實(shí)，考核評價落實(shí)。2、組織全員培訓(xùn)，鞏固理論基礎(chǔ)
為了使健康促進(jìn)的理念扎根于每個師生員工，學(xué)校將多形式、多渠道、多方位地組織師生員工及家長進(jìn)行學(xué)校健康促進(jìn)的有關(guān)知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，提高思想認(rèn)識，提高教育水平和實(shí)踐能力。學(xué)校利用了專題推進(jìn)周、升旗儀式、午會課、紅領(lǐng)巾廣播、宣傳欄、宣傳資料、黑板報、專題講座和教職工大會、家長會對全體教職工、學(xué)生及家長進(jìn)行學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)。
3、制定健康政策，完善保障體系
為了使學(xué)校的健康促進(jìn)工作有章可循，學(xué)校健全、完善了一系列的健康促進(jìn)規(guī)章制度，努力構(gòu)建創(chuàng)建工作順利開展的政策保障體系。
1、合理安排課程表學(xué)校從學(xué)生生理、心理健康發(fā)展需要的角度出發(fā)，科學(xué)、合理地把教育內(nèi)容進(jìn)人教室。如：在預(yù)初年級開設(shè)《科學(xué)》（04年度開設(shè)《人體衛(wèi)生》），初一年級開設(shè)《心理》，初二年級開設(shè)校本課程《青春健康》。每年請專家來校為學(xué)生和家長做“青春期”教育或組織觀看專題片。
2、切實(shí)制訂制度根據(jù)有關(guān)文件和精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，健全、完善了一系列健康促進(jìn)規(guī)章制度。如創(chuàng)建工作例會制度，師生體檢制度、學(xué)生晨檢制度、學(xué)生體質(zhì)健康檔案管理制度、控制吸煙制度、文明組室評比制度、學(xué)生一日常規(guī)檢查制度、環(huán)境衛(wèi)生檢查評比制度、食堂衛(wèi)生管理制度和常見病定期上報制度等。
3、健全應(yīng)急機(jī)制為確保師生的人身安全，學(xué)校建立了一系列工作預(yù)案，食物中毒工作預(yù)案、學(xué)生傷害事故及其他事件的工作預(yù)案、處理消防幾校舍發(fā)生險情時的工作預(yù)案。
4、改善辦學(xué)條件，優(yōu)化校園環(huán)境
從2000至2005年這五年中，政府化巨資新建二所嶄新的、標(biāo)準(zhǔn)化的學(xué)校。2005年7月，我們又遷人新學(xué)校，現(xiàn)代化的建筑實(shí)施、專用教室、美術(shù)教室、音樂教室、室內(nèi)體育館、標(biāo)準(zhǔn)塑膠跑道、食堂、校園內(nèi)的人文景觀、綠蔭花草，給師生的健康發(fā)展創(chuàng)設(shè)了一個優(yōu)美、整潔、高雅的物理環(huán)境，為學(xué)校的和諧教育的創(chuàng)建提供了物質(zhì)的條件。
5、開展健康教育，培養(yǎng)良好習(xí)慣
1、開設(shè)健康教育課程學(xué)校將通過“五個有”的落實(shí)（有課程、有教材、有教案、有教師、有評價），努力提高課內(nèi)外的教育效果，加強(qiáng)對教師、學(xué)生日常衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成教育；上好每周三20分鐘的健康教育課，有內(nèi)容、有時間，多渠道、多形式進(jìn)行健康促進(jìn)的宣傳教育和實(shí)踐活動，使健康教育的開課率達(dá)100%，學(xué)生健康基本知識普及率達(dá)100%，學(xué)生青春期生殖健康知識知曉率達(dá)95%以上。
2、拓寬教育
教學(xué)
渠道學(xué)校利用宣傳畫廊、黑板報、紅領(lǐng)巾廣播、主題班隊(duì)會渠道等大力宣傳開展健康教育專題活動，組織學(xué)生觀看青春期專題教育片，請專家來校為教師和家長進(jìn)行專題健康講座，請主任醫(yī)生為員工講解疾病的防治，發(fā)放健康宣傳資料、開展健康知識的應(yīng)知應(yīng)會測試活動。3、重視衛(wèi)生檢查評比學(xué)校結(jié)合鞏固上海市行為規(guī)范示范學(xué)校和上海市文明單位這兩個精神文明成果，由少先隊(duì)負(fù)責(zé)每天進(jìn)行一日常規(guī)（包括環(huán)境衛(wèi)生、廣播操、眼保健操等）的檢查，及時反饋，由班級衛(wèi)生委員檢查學(xué)生的個人衛(wèi)生。
6、注重健康服務(wù)、提高總體水平
1、學(xué)校配合教育局工會為每一位教師每兩年一次定期進(jìn)行健康體檢，為學(xué)生建立健康檔案（健康卡），并定期進(jìn)行多項(xiàng)目的健康體檢和統(tǒng)計(jì)分析。對體檢中發(fā)現(xiàn)異常或陽性特征的及時通知家長，并督促其及時治療。
2、切實(shí)開展常見病的防治和傳染病的防治，遵循“預(yù)防為主，習(xí)慣培養(yǎng)為重”的原則，制訂常見病的防治計(jì)劃和措施；遵循“預(yù)防為主，嚴(yán)堵源頭為重”的原則，制訂傳染病和食物中毒工作預(yù)案，食堂人員定期健康檢查、隔離消毒，保障師生的健康和安全。
4、加強(qiáng)計(jì)劃免疫接種，確保學(xué)生憑證入學(xué)率達(dá)100%，免疫接種率達(dá)100%。
5、積極開展心理咨詢活動，開設(shè)心理健康教育課程，開辟心理咨詢室、開通心理咨詢服務(wù)和個案跟蹤調(diào)查。
6、重視健康學(xué)習(xí)的管理學(xué)校將重視各類健康資料的收集、跟蹤，并及時告知有關(guān)教師注意。
7、成立興趣小組，開展文體活動
（1）深化體育課程改革，樹立“健康第一”的指導(dǎo)思想，全面實(shí)施《學(xué)生體
質(zhì)健康測試標(biāo)準(zhǔn)》。
（2）結(jié)合學(xué)校和學(xué)生實(shí)際，成立各類體育運(yùn)動隊(duì)（田徑隊(duì)、籃球隊(duì)、足球隊(duì)、羽毛球隊(duì)等）、文藝、科技、美術(shù)、書法等興趣小組，定期開展運(yùn)動會、文藝會演、科技活動等。
（3）精心組織各類體育運(yùn)動會和文體比賽。
（4）通過兩課兩操兩活動，堅(jiān)持每周4小時的活動，鍛煉人數(shù)達(dá)到95%以上，實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康測試標(biāo)準(zhǔn)》的合格率達(dá)98%。
7、保持控?zé)煶晒?，做好常態(tài)管理
學(xué)校建立控?zé)熤贫?，簽定控?zé)煶兄Z書，管理上獎懲結(jié)合，宣傳到位。
9、加強(qiáng)信息交流，形成共育氛圍
積極探索學(xué)校、家庭、社區(qū)三位一體的教育模式，定期召開家長會，提供學(xué)生的信息，寒暑假、節(jié)假日發(fā)放告家長書、。少先隊(duì)組織小隊(duì)，定期到小區(qū)居委會、公共場所進(jìn)行宣傳、服務(wù)，共同創(chuàng)建健康的家園。學(xué)校與泗涇法庭、上海武警特勤中隊(duì)進(jìn)行共建，定期進(jìn)行法制教育。學(xué)校與現(xiàn)代摩比斯汽車配件公司合作，進(jìn)行對本鎮(zhèn)養(yǎng)老院送溫暖和義務(wù)勞動。學(xué)校在上級有關(guān)單位支持下，正在創(chuàng)建上海市‘安全文明校園’。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/4737791.html】
