優(yōu)秀行政人事個人簡歷（模板18篇）

總結(jié)是一個不斷學習和成長的過程，能夠讓我們不斷進步?？偨Y(jié)要緊扣主題，在有限的篇幅內(nèi)全面概括所要總結(jié)的內(nèi)容。閱讀一下這些總結(jié)范文，或許可以給你帶來新的思路和見解。

行政人事個人簡歷篇一

目前所在：珠海

年 ?齡：25 歲

戶口所在：韶關

國 ?籍：中國

婚姻狀況：未婚

民 ?族：漢族

培訓認證：未通過認證

身 ?高：170 cm

誠信徽章：未通過驗證

體 ?重：66 kg

人才測評：未通過測評

我的特長：

廣州**汽車銷售服務集團有限公司 ? 起止年月：20090727 ～ 至今

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：交通/運輸/物流

擔任職位：

工作描述： 入職**汽車集團屬下的維修服務公司擔任行政人事助理，半年后調(diào)到集團下屬的配件公司擔任行政人事主管，協(xié)助總經(jīng)理做好公司的一些管理，與各部門的負責人加強溝通，及時了解各部門的一些變化，從而根據(jù)這些變化制定相關制度或措施，以保證整個整個制度或措施能跟上整個大趨勢的變化，并跟進其實施的具體情況；對人員進行合理的配置，對空缺的崗位及時進行招聘補充，以保證工作的持續(xù)穩(wěn)定進行，并有計劃的儲備培養(yǎng)相關職位的人員，以保證人員的持續(xù)性；對公司各個部門進行協(xié)助，保證各部門的正常運轉(zhuǎn)，對員工的績效進行考核，督促其保持效率的高效，同時做好人員的社保管理，經(jīng)常性的了解人員的工作心態(tài)變化，通過訪談及組織員工活動為員工舒緩工作壓力；做好對工程的報建，跟蹤，驗收工作。離職原因：

擔任職位：促銷員工作描述：負責活動的宣傳和準備，為顧客介紹各品牌的特點，并做好統(tǒng)計工作。

離職原因：時間到期

外語：英語 良好粵語水平：良好其它外語能力：國語水平：優(yōu)秀

通過英語四級考試，成績500分，有良好的聽、說、讀、寫能力；能流利用普通話、廣州話交流，表達能力良好。曾擔任班里學習委員，武術(shù)協(xié)會訓練部副部長，擁有一定的組織和協(xié)調(diào)能力。學習能力強，曾經(jīng)連續(xù)兩次獲得學院的二等獎學金，并且經(jīng)過多年系統(tǒng)學習已經(jīng)較好的掌握了物流管理的相關專業(yè)知識，并且成功取得了物流師資格證，為工作做好了充分的理論基礎的準備，同時具有良好的團隊作業(yè)精神，能承受較大的工作壓力，愿意從底層做起。同時酷愛體育運動，曾代表過所在地區(qū)參加市運動會，在學校積極參加各項的體育活動。

本人性格開朗，陽光，人緣比較好，能積極的面對各種困難，面對困難時能冷靜思考，尋找解決問題的方法，具有較強的.學習力；希望能找到一份適合自己的工作，然后通過自己的認真學習能盡快發(fā)揮自己能力，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量；對于未來的生涯并沒有過多的規(guī)劃，只是不斷的提醒自己把每一步走好，走踏實，只有把基礎打牢了，未來的路才能走的順暢。

行政人事個人簡歷篇二

姓名：

目前所在：天河區(qū)年? 齡：24

戶口所在：湖南國? 籍：中國

婚姻狀況：未婚民? 族：漢族

培訓認證：未參加身? 高：154 cm

誠信徽章：未申請體? 重：42 kg

人才測評：未測評

我的特長：

求職意向

人才類型：普通求職

應聘職位：文秘/文員：，行政/后勤：，人事助理：

工作年限：3職? 稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州,,

工作經(jīng)歷

公司性質(zhì)：私營企業(yè)? 所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導體/集成電路

擔任職位：行政人事

2、依據(jù)各部門人力需求計劃做好招聘計劃和招聘需求，根據(jù)規(guī)劃報告和經(jīng)營情況，做好公司招聘、選拔、儲備人才的工作；；編制公司組織架構(gòu)圖。完善公司的規(guī)章制度。

6、負責召集公司員工會議，開展年度總結(jié)評比和表彰工作；

7、負責考勤統(tǒng)計工作，協(xié)助新員工辦理入職手續(xù)；

9、負責與公司同事保持良好聯(lián)系，及時處理公司日常物業(yè)事務

10、做好上級領導安排的其它工作。

離職原因：

公司性質(zhì)：私營企業(yè)? 所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導體/集成電路

擔任職位：經(jīng)理助理

工作描述：1.辦公室日常事務,如傳真,聽電話,收發(fā)文件，接待客人

2.業(yè)務開單,施工單（計算它的用料、工藝），產(chǎn)品流程的跟蹤，跟客戶的溝通產(chǎn)品的出貨。

3.協(xié)助業(yè)務經(jīng)理處理日常管理文檔等日常事務

4.客戶信息整理分配、銷售報表合并分析等

7、部門協(xié)調(diào)、銷售人員日常管理等日常管理事務

離職原因：

公司性質(zhì)：私營企業(yè)? 所屬行業(yè)：造紙/印刷

擔任職位：文員

工作描述：1.圖片處理.簡單的設計,辦公室日常事務,如傳真,聽電話,收發(fā)文件，接待客人。

2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和_，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷

教育背景

畢業(yè)院校：湖南同德職業(yè)學院

專 業(yè) 一：計算機科學與技術(shù)專 業(yè) 二：

起始年月終止年月學校（機構(gòu)）所學專業(yè)獲得證書證書編號

語言能力

外語：英語 一般粵語水平：較差

其它外語能力：

國語水平：良好

工作能力及其他專長

本人熟練辦公自動化，windos操作、office辦公文檔處理、photoshop圖片處理、coreldraw平面設計、internet網(wǎng)絡信息資料查詢。 對印刷,標簽.碳帶的生產(chǎn)流程熟悉.對條碼打印機也有一定的了解.

自我評價

1．認真負責、積極肯干，有一定的組織能力和積累一定的工作經(jīng)驗；

2．注重團體協(xié)作精神，具有較強的適應能力，應變能力；

3．熱情開朗，樂觀向上，善于交際,責任心強；

4．能吃苦耐勞，勇于追求學習新技術(shù)；

行政人事個人簡歷篇三

民族： 漢族 出生年月： 1991年4月29日

證件號碼： 婚姻狀況： 未婚

身高： 164cm 體重： 60kg

戶籍： 廣東湛江 現(xiàn)所在地： 廣東湛江

畢業(yè)學校： 華南師范大學增城學院 學歷： 本科

專業(yè)名稱： 法學 畢業(yè)年份： 2014年

職位性質(zhì)： 全 職

職位類別： 教育/培訓/文秘/翻譯

職位名稱： 行政專員 ;

工作地區(qū)： 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ; 湛江市赤坎區(qū) ;

待遇要求： 2500元/月 不需要提供住房

到職時間： 可隨時到崗

技能專長

語言能力： 英語 日常對話 ; 普通話 一般

計算機能力： 良好 ;

教育培訓

教育經(jīng)歷： 時間 所在學校 學歷

2007年9月 - 2010年6月 湛江市第一中學 高中

2010年9月 - 2014年6月 華南師范大學增城學院 本科

培訓經(jīng)歷： 時間 培訓機構(gòu) 證書

工作經(jīng)歷

所在公司： 湛江金海酒店

時間范圍： 2014年7月 - 2014年12月

公司性質(zhì)： 私營企業(yè)

所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游

擔任職位： 人事行政文員

工作描述： 主要負責會議記錄，招聘人員以及辦入職，辦理工傷。

離職原因： 暫時還在此公司任職，想接觸新環(huán)境

在大學期間修了法學專業(yè)，也取得了計算機一級證書和大學英語四級合格證書。

畢業(yè)后一直在湛江金海酒店人事行政部工作，主要負責會議記錄以及人員招聘、入職內(nèi)容，工作中能主動學習，與領導同事相處和諧。

性格偏向文靜，意向從事行政類的工作。

行政人事個人簡歷篇四

個人簡歷在內(nèi)容上不僅是要有內(nèi)涵，能夠自然的表現(xiàn)出來，也是寫個人簡歷的一大要點。

個人信息

性別：女

學歷：本科政治面貌：0

婚姻狀況：未婚籍貫：新鄉(xiāng)

身高：保密體重：保密

專業(yè)：勞動與社會保障工作經(jīng)驗：3年

期望工作地點：新鄉(xiāng)市

求職意向

行業(yè)/職位：人力資源/管理/招聘/績效人事行政期望月薪：2500元工作性質(zhì)：全職

教育經(jīng)歷

語言能力

語種：英語能力：熟練

工作經(jīng)歷

公司名稱：倫達公司

公司規(guī)模：保密

所在部門：人事行政部

工作分類：人力資源/管理/招聘/績效人事行政

職位月薪：保密

工作描述：1、人事工作：

?員工檔案：檔案的建檔、更新及管理;

?員工關系：入轉(zhuǎn)調(diào)離等日常員工異動手續(xù)的完成;花名冊及通訊錄的更新;

?員工考勤：每月度考勤的統(tǒng)計及核對;

?員工福利：公司節(jié)假日發(fā)放福利的比價、采買及發(fā)放;

?帶領專員完成日常工作，配合經(jīng)理工作;

2、行政工作

?完成日常行政用品的采買及統(tǒng)計;

?完成公司辦公庫房的日常管理;

?辦公室其他行政事務;

公司名稱：法研教育

公司規(guī)模：保密

所在部門：人資

工作分類：人力資源/管理/招聘/績效人事

職位月薪：保密

工作描述：1.人員招聘協(xié)助、面試安排等。

2.員工入、離職手續(xù)辦理，勞動合同簽訂協(xié)助等。

3.工資條簽收、考勤，每月津貼費用報銷。

4、協(xié)助上級對公司全套人事管理類表格進行了重新規(guī)范化設計并配合組織策劃活動并推廣。

5、對公司開展績效管理系列工作，有效組織實施第二、三季度的考評。

4.成功策劃并組織實施員工外出旅游活動3次及14，中秋節(jié)慶?；顒?。

自我評價

有三年的人事工作經(jīng)驗，能熟練的使用各類辦公軟件。對招聘、甄選、培訓、員工關系、薪酬有自己獨特的方法，為人誠懇，具有良好的人品，能夠與人進行客觀直接的溝通，具有較強的團隊意識;善于學習，對工作認真負責，有很強的'責任心;適應能力強，能夠在短時間內(nèi)融入新的領域，適應并做好，望貴公司給一個發(fā)展機會。

拓展閱讀：如何提高護理質(zhì)量

優(yōu)秀的個人簡歷可以證明職位勝任，可決定個人簡歷的通過，用人單位在篩選個人簡歷的時候也會比較重視關于個人的能力問題，在編寫個人簡歷時就可以針對其篩選方式來提高質(zhì)量。當然，必要的一些信息了解是前提。

1，對方在篩選簡歷所看重的

有針對的寫個人簡歷不僅僅是針對求職目標，也可以是針對篩選方式，通過迎合對方的喜好則就可以大大提高個人簡歷的通過率。那么，在編寫個人簡歷之前你必須要知道對方篩選所看重的項目。不同性質(zhì)的企業(yè)，在不同的職位上所看重的部分不同，這一點外企招聘于國企招聘的不同之處就能夠看出來。比如說外企招聘在獎勵方面比較看重獎勵的質(zhì)量，而國企所看重的獎勵部分則是偏數(shù)量上。

2，對方在篩選個人簡歷上的習慣

在編寫個人簡歷的之前，針對其篩選方式所需要了解的信息也包括習慣。基本上所有的企業(yè)單位在招聘人才上，都非常熟練，而且有自己的招聘的習慣你。在篩選個人簡歷的時候，習慣以重點關鍵詞為主，習慣快速瀏覽，習慣關注重要的信息。

3，對方在個人簡歷想要找到的信息

求職簡歷是在招聘上的第一關，也是比較重要的一個環(huán)節(jié)。在個人簡歷上能夠看到人才更多的信息，則篩選的效率越高，這對招聘到人才的質(zhì)量上也很有幫助。那么用人單位在個人簡歷上在找什么呢?一來是人才的技能、能力，二來就是人才所具有的素質(zhì)。

行政人事個人簡歷篇五

姓名：葉先生

目前所在： 江西

年 齡： 26

戶口所在： 江西

國 籍： 中國

婚姻狀況： 已婚

民 族： 漢族

誠信徽章： 未申請

身 高： 168 cm

人才測評： 未測評

體 重： 58 kg

人才類型： 普通求職

應聘職位： 總裁助理/總經(jīng)理助理

工作年限： 6 職 稱： 中級

求職類型： 全職 可到職日期： 一個星期

月薪要求： 8000--12000 希望工作地區(qū)： 澳門,深圳,珠海

江西**科技有限公司

起止年月：20xx-03 ～ 20xx-05

公司性質(zhì)： 民營企業(yè)

所屬行業(yè)：醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

擔任職位： 人事行政部長

工作描述：

1、在總經(jīng)理的領導下，主持行政部職責范圍內(nèi)工作。

2、協(xié)助領導草擬工作計劃、總結(jié)、規(guī)劃、決議、報告、組織起草行政公文。

3、協(xié)助領導組織、安排會議，做好記錄，檢查決議落實情況，及時向領導匯報。

4、做好調(diào)查研究、歸納分析，對存在的問題提出解決辦法，盡力當好參謀助手。

5、協(xié)助領導做好各部門的考核、監(jiān)督及協(xié)調(diào)工作。 6、參與公司形象策劃、做好宣傳工作。

7、認真組織行政部人員日常政治和業(yè)務學習，不斷提高本部人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)。

8、及時處理各種公文、函電、報表等文字資料的簽收、拆封、登記、呈報、傳閱、催辦，并做好整理歸檔工作。9、負責來客來訪的接待工作。

10、對企業(yè)相關外聯(lián)工作進行時間安排、材料準備，申報等工作。

11、與政府部門的關系協(xié)調(diào)等工作。

12、企業(yè)各種證書的辦理，年檢等工作

離職原因： 尋求更高的發(fā)展前景

江西樂富工業(yè)有好公司

起止年月：20xx-03 ～ 20xx-01

公司性質(zhì)： 民營企業(yè)

所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口

擔任職位： 董事長助理

工作描述：

1、在總經(jīng)理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。

2、在總經(jīng)理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

4、負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批并轉(zhuǎn)有關部門處理。

5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

9、負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。

11、對企業(yè)相關外聯(lián)工作進行時間安排、材料準備，申報等工作。

12、與政府部門的關系協(xié)調(diào)等工作。

13、企業(yè)各種證書的辦理，年檢等工作

離職原因： 公司改制

福建祥華集團

起止年月：20xx-09 ～ 20xx-02

公司性質(zhì)： 民營企業(yè)

所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)

擔任職位： 倉儲部長

工作描述：

1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務。

4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

5、倉別要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

6、負責組織倉庫盤點工作，確保卡、賬、物一致。

7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。

8、定期對倉庫人員進行考核。

9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。

10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6s的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。

11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

12、接受并完成上級交辦的其他工作任務。

離職原因： 回老家結(jié)婚

畢業(yè)院校： 江西旅游商貿(mào)學學院

最高學歷： 大專 獲得學位: ?？飘厴I(yè)證 畢業(yè)日期： 20xx-07

專 業(yè) 一： 工商企業(yè)管理 專 業(yè) 二：

起始年月 終止年月 學校（機構(gòu)） 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號

外語： 其他 良好 粵語水平： 一般

其它外語能力：

國語水平： 精通

文筆寫作能力較強，能獨立完成各項制度、方案、預算、報告、案件等，與政府關系處理能力較好，有多年的項目申報工作經(jīng)驗，如：市知名商標、省著名商標、高新技術(shù)企業(yè)認定等一系列科技型企業(yè)項目申報工作。

本人經(jīng)過多年的工作積累，增強了自身的責任意識，也在不斷的提高工作上的專業(yè)知識，有良好的溝通能力，寫作組織能力。在為人處事方面能做到很好，工作抗壓能力很強，能夠合理的安排和處理相關工作。

行政人事個人簡歷篇六

在個人簡歷中描寫在學校內(nèi)的出色表現(xiàn)的時候，一定要注意不能寫過多與應征職位無關的獎章，也不能描寫一些比較負面的東西，學會揚長避短，并且利用語言上的描寫襯托出個人優(yōu)勢。

個人信息

性別：女

民族：漢族年齡：32

婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：影視多媒體技術(shù)

主修專業(yè)：計算機類政治面貌：團員

畢業(yè)院校：九江學院畢業(yè)時間：2008年7月

最高學歷：大專電腦水平：精通

工作經(jīng)驗：五年以上身高：162cm體重：53公斤

現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：長汀縣

求職意向

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職

最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要

教育/培訓

教育背景：

學校名稱：九江學院(2005年9月-2008年7月)

專業(yè)名稱：影視多媒體技術(shù)學歷：大專

所在地：江西證書：

培訓經(jīng)歷：

工作經(jīng)驗

公司名稱：福建智盈天下有限公司(2015年9月-2017年2月)

所屬行業(yè)：金融業(yè)(銀行·保險·證券·基金·期貨·投資)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模：10～50人工作地點：龍巖新羅區(qū)

職位名稱：人事行政

公司名稱：杭州天奧科技有限公司(2008年3月-2011年7月)

公司規(guī)模：10～50人工作地點：杭州

職位名稱：行政文員

公司名稱：龍巖成冠貿(mào)易有限公司(2011年9月-2012年7月)

所屬行業(yè)：貿(mào)易·商務·進出口公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

公司規(guī)模：10人以下工作地點：龍巖新羅區(qū)

職位名稱：行政文員

公司名稱：輔仁家教托管中心(2013年9月-2015年7月)

所屬行業(yè)：教育·培訓·科研·院校公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模：10人以下工作地點：中街小學附近

職位名稱：輔導老師

工作描述：輔導學生作業(yè)以及管理紀律。

離職原因：無

自我評價

自我評價：為人誠實守信，勤快，隨和，責任心強，有較強的自學能力，有很好的團隊精神，能吃苦耐勞。

語言能力

語種名稱掌握程度

英語良好

普通話良好

拓展閱讀：簡歷突出自我優(yōu)勢也要適當

從個人經(jīng)歷中體現(xiàn)出自我優(yōu)勢

正常情況下，在個人簡歷中的學歷經(jīng)歷和工作經(jīng)歷都是能夠表現(xiàn)自我優(yōu)勢的項目。在填寫學習經(jīng)歷中，可以盡量多多表達出曾經(jīng)在校的優(yōu)秀表現(xiàn)以及在校獲得的職業(yè)技能證書之類的.相關文憑，用優(yōu)秀的學業(yè)獲得用人單位的關注。工作經(jīng)歷是一種自我價值的體現(xiàn)，那么求職簡歷的個人工作經(jīng)歷可以包括的范圍有哪些?除了對于工作經(jīng)歷的描寫，還要側(cè)重于對曾經(jīng)在工作中出色表現(xiàn)的描寫，另外還可以表現(xiàn)出曾經(jīng)在工作中獲得的嘉獎，用出色的工作經(jīng)驗獲得用人單位的關注，提高就業(yè)機會。

自我優(yōu)勢的描述一定要貼合實際

很對應征者為了能夠獲得用人單位的賞識，就會加強對個人優(yōu)勢的描寫，把曾經(jīng)的學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷都用比較夸張的方式寫進個人簡歷。那么這樣的過于完美的描述自我真的能夠獲得用人單位的賞識嗎?其實在對于經(jīng)歷的描寫上，貼合實際才能夠獲得關注，過于夸張反而引起反感，正常情況下能夠真實的表達自我最重要，適當?shù)拿阑梢杂校乔f不能讓用人單位覺得非常不真實，錯失了就業(yè)的機會。

行政人事個人簡歷篇七

姓名：中國人才網(wǎng)

性別：女

年齡：26歲

婚姻狀況：已婚

最高學歷：本科

工作年限：4年

政治面貌：群眾

現(xiàn)居城市：南昌

籍貫：江西

聯(lián)系電話：×××××××××××

電子郵箱：×××@

求職意向

工作類型：全職

工作地點：南昌市

求職職位：人力資源經(jīng)理人力資源主管人力資源助理

工作經(jīng)歷

-05-江西××××擔保有限公司人事行政經(jīng)理

教育經(jīng)歷

獲得證書

-07會計從業(yè)資格證

-09全國計算機等級考試一級

自我評價

行政人事個人簡歷篇八

戶口所在： 廣東省 國籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族

培訓認證： 未參加 身高： 160 cm

誠信徽章： 未申請 體重：

人才測評： 未測評

我的特長：

求職意向 人才類型： 普通求職

應聘職位： 文秘/文員：文員/文秘/助理等，行政/后勤：行政/人事/助理，律師助理：

工作年限： 4 職稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 一個星期

月薪要求： 20__--3500 希望工作地區(qū)： 廣州,,

工作經(jīng)歷 廣州市_貿(mào)易有限公司 起止年月：20__-08 ～ 20__-05

公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)

擔任職位： 行政人事助理兼出納

工作描述： 負責辦公室的文秘、信息、機要和_，做好辦公室檔案收集、整理工作.負責單位人事、考核與薪酬管理工作.負責審核并辦理員工的招聘錄用.負責文件、資料的傳真與來件的收發(fā)工作，及時登記并轉(zhuǎn)交.工商年檢等.

負責公司的前臺工作,包括客戶來訪接待、電話轉(zhuǎn)接、快遞業(yè)務等.負責公司行政管理費用的申請、使用、結(jié)算.負責公司設備資料和辦公用品的購買、領用、維護、管理.業(yè)務部門的支持工作.負責辦公環(huán)境的監(jiān)督與管理工作.銀行現(xiàn)金賬目的處理.

離職原因：

廣州___咨詢服務有限公司 起止年月：20__-11 ～ 20__-07

公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓/院校

擔任職位： 行政客服文員

工作描述： 負責客服工作以及后勤文職工作.

離職原因：

教育背景 畢業(yè)院校： 私立華聯(lián)學院

最高學歷： 大專獲得學位: 畢業(yè)日期： 20__-07

專 業(yè) 一： 法律(經(jīng)濟法) 專 業(yè) 二：

起始年月 終止年月 學校(機構(gòu)) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號

語言能力 外語： 英語一般 粵語水平： 優(yōu)秀

其它外語能力：

國語水平： 優(yōu)秀

工作能力及其他專長

我的專業(yè)是法律(經(jīng)濟法).我具有較強的綜合素質(zhì),具有一定的交流能力;同時,我有一定的寫作功底,良好的表達能力和組織策劃能力,有著較強的創(chuàng)新能力和適應能力,工作責任心強,辦事能力高. 我興趣廣泛,同時也略懂電腦.相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功,希望我能為貴公司貢獻自己的力量!自我評價我樂觀開朗,平易近人,與人為善,誠以待人;對工作認真負責,時間觀念強.我虛心好學,善于思考,肯于鉆研,深具創(chuàng)新精神;我思維敏捷,思路清晰,目光敏銳,又不乏吃苦耐勞,堅韌不拔的品質(zhì).我深信,我的這些品質(zhì)和能力必將勝任您們賦予我的工作.

請您們給我提供一個平臺,一方天地,讓我施展我的抱負,發(fā)揮我的才能,以回報社會,服務社會.慧眼識才,誠謝知遇之恩.期盼您們的回音!

行政人事個人簡歷篇九

姓名：

性別：

女

身份證件號碼：

出生日期：

1987.07.13

民族：

漢族

政治面貌：

共青團員

婚姻狀況：

未婚

身高：

162cm

戶籍所在地：

岳陽

現(xiàn)居住地：

長沙雨花區(qū)

[受教育情況]

專業(yè)：

中國語言文學類

畢業(yè)院校：

湖南師范大學

學歷：

本科

畢業(yè)年份：

2008

第一外語：

英語

第一外語水平：

中級

第二外語：

其它外語

第二外語水平：

職稱類別：

中級

參加工作時間：

3年

受教育簡歷：

成長經(jīng)歷

.9-.6高中湘陰二中（文科）

2004.9-.6大專涉外經(jīng)濟學院（中英文秘專業(yè)）

.9-2008.10自考本科湖南師范大學（涉外文秘專業(yè)）

繼續(xù)教育情況：

.4參加了文秘中級資格培訓并順利取得中級資格證書。

.3參加崗前培訓并順利通過試用期一月后轉(zhuǎn)正

成果及獲獎情況：

獲得二等獎學金及校三好學生獎

獲得一等獎學金及校三好學生獎

獲得一等獎學金及校優(yōu)秀畢業(yè)生獎

20獲得辦公自動化認證、普通話二級乙等證書、英語三級證書及秘書中級職業(yè)資格證

興趣愛好：

我的興趣愛好很廣泛，亦動亦靜，愛看書、音樂也愛運動，喜歡獨自散步并思考。熱愛交朋友，喜歡和比自己年長的人交談。

自我評價：

現(xiàn)工作行業(yè)：

飲食娛樂管理

現(xiàn)工作單位：

全家園實業(yè)有限公司

工作簡歷：

自20下半年可以離校實習后，我一直在社會上磨礪著自己，通過自己的'努力和摸索，積累了豐富的工作經(jīng)驗。

2009.3-至今長沙市全家園實業(yè)有限公司（700人左右）行政人事主管

1、負責全公司的人員招聘、面試及新進員工的入職登記建檔工作；

個人技能及特長：

[求職意向]

求職意向一：

行政/人事、人力資源類

意向一工作地點：

長沙市

求職意向二：

房地產(chǎn)/土建類

意向二工作地點：

求職意向三：

咨詢顧問類

意向三工作地點：

薪酬要求：

-2500元rmb/月

工作方式：

全職

[聯(lián)系方式]

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

e-mail：

個人主頁：

通訊地址：

行政人事個人簡歷篇十

對此問題，我們也可以從多個角度分析，如思維的體現(xiàn)便可確保最終呈現(xiàn)在人們面前的簡歷能夠發(fā)揮出相應的特色，在特點的支撐下，即便對簡歷并不是非常熟悉的'人，也可以在作出正確的應對方式后，增進簡歷的執(zhí)行能力。

下面是小編和大家分享的人事行政經(jīng)理個人簡歷范文，更多內(nèi)容請關注(/jianli)。

個人信息

姓名：

性別：男

婚姻狀況：已婚

民族：漢族

戶籍：四川-南充

年齡：33

現(xiàn)所在地：浙江寧波

身高：180cm

希望地區(qū)：廣東-東莞

希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管

行政/人事類-行政經(jīng)理/主管

行政/人事類-人力資源總監(jiān)

尋求職位：人事行政經(jīng)理、人事行政總監(jiān)

待遇要求：可面議要求提供住宿

最快到崗：1個月之內(nèi)

教育經(jīng)歷

培訓經(jīng)歷

工作經(jīng)驗至今0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作

***公司名稱(-10～至今)

公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔任職位：人事行政經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管

工作描述：1、負責根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，擬定公司人事與行政戰(zhàn)略規(guī)劃及組織實施。

2、負責公司組織機構(gòu)設置、崗位設置、崗位職責及定員標準的動態(tài)管理和調(diào)整、確定。

3、負責招聘、晉升管理的監(jiān)督、審核與完善工作。

4、負責公司各部門培訓計劃的審核、匯總、報批工作并對執(zhí)行情況跟蹤檢查。

5、負責制定本部門年度預算，完善人員入離調(diào)轉(zhuǎn)相關制度。

6、負責公司員工食堂、宿舍管理制度監(jiān)督、審核與完善工作。

7、協(xié)助處理公司與本部門工作相關的資料申報工作。

8、負責公司與地方各級政府往來溝通，組織配合相關單位、政府對行政后勤工作的審查。

9、負責行政人事部的日常管理。

主要業(yè)績：

1、行政人員轉(zhuǎn)正評審機制的導入、中層半年和年度述職考評實施，

2、車間管理人員內(nèi)部競聘的的引入和實施

3、增值項目：員工關愛工程的實施

4、新聘大學生的培養(yǎng)

5、食堂改善

公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：印刷、包裝

擔任職位：行政經(jīng)理、總經(jīng)理特助、管理者代表崗位類別：行政經(jīng)理/主管

工作描述：除統(tǒng)籌安排人事、行政日常工作外，兼管理者代表、總經(jīng)理特助，規(guī)劃公司的發(fā)展、完善激勵考核機制，推動企業(yè)文化建設。

主要業(yè)績：

1、人事行政部的招聘、培訓、薪資、績效考核制度的建立和實施。

2、推行了公司產(chǎn)值與部門產(chǎn)值掛鉤，部門產(chǎn)值與人員產(chǎn)值掛鉤，同時推行優(yōu)秀員工獎勵制度。

3、梳理公司幾年來的文化，主導推行公司企業(yè)文化建設，為公司做大做強奠定了文化基礎。

4、根據(jù)公司發(fā)展目標,制定了未來三年的中期人力資源戰(zhàn)略方案和實施計劃。

5、本人入職后，查出了大小安全隱患30多起，安全隱患整改工作在一個月之內(nèi)完成80%，兩月內(nèi)完成95%，提高了分公司中高層干部安全理念意識，加強了責任心。實行了安全生產(chǎn)責任制。

離職原因：獵頭推薦

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔任職位：副主管、主管、副經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管

工作描述：松景集團，香港上市公司，2000余人。

***任人事副主管

***任行政副主管

***任人事行政主管

***任人事行政副經(jīng)理

人員的招聘、培訓、考核、薪資、員工關系、保安、宿舍、飯?zhí)谩踩?、政府關系等事務的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

松景集團主要業(yè)績：

1、針對民工荒，積極拓展招聘渠道，解決了民工荒問題，為公司的發(fā)展提供了人力保障。

2、由公司簡單的績效考核，逐步向科學化績效管理實施.

3、調(diào)查同行業(yè)的薪酬狀況，完善公司的薪資體系，使得每次東莞最低工資標準的調(diào)整，公司都從容應對。

4、勞動合同法實施前已在制度、人員觀念、人員薪酬、政府關系等多方面進行了協(xié)調(diào)處理，在勞動合同法實施之際，公司都輕松應對，可喜的是無一例勞動爭議案例。

5、人事行政部人員專業(yè)的素質(zhì)培養(yǎng)，通過培訓、指導、檢查等方式使人事行政部人員成為一支專業(yè)過硬，素質(zhì)良好的隊伍。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔任職位：培訓專員崗位類別：

離職原因：尋求更好的發(fā)展

技能專長

專業(yè)職稱：

計算機水平：中級

計算機詳細技能：

個人評價：

1、良好的文字語言表達能力和分析解決問題的能力。

2、具有較強的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;工作熱情，具有團隊精神。

3、在公司能獨當一面。

4、多年人力資源和行政工作經(jīng)歷。

行政人事個人簡歷篇十一

?基本信息

?個人相片

姓名：

?

性別：

女

?

民族：

漢族

出生年月：

1984年9月18日

證件號碼：

15038******

婚姻狀況：

已婚

身高：

168cm

體重：

60kg

戶籍：

河南洛陽

現(xiàn)所在地：

河南洛陽

畢業(yè)學校：

?

學歷：

大專

專業(yè)名稱：

?

畢業(yè)年份：

2005年

工作年限：

?

職稱：

?

?

求職意向

職位性質(zhì)：

全 職

職位類別：

行政/后勤
?

職位名稱：

行政/人事/后勤 ;

工作地區(qū)：

洛陽 ;

待遇要求：

0元/月 不需要提供住房

到職時間：

可隨時到崗

?

技能專長

語言能力：

?

?

教育培訓

教育經(jīng)歷：

時間

所在學校

學歷

培訓經(jīng)歷：

時間

培訓機構(gòu)

證書

?

工作經(jīng)歷

?

其他信息

自我評價：

本人工作認真塌實,吃苦耐勞,具有良好的性格,善于團隊合作精神和人與人之間的溝通,同時具有個人獨立完成工作的能力,并且樂于學習,并希望擴展不同的知識領域,運用到實際工作中.

發(fā)展方向：

行政/人事/后勤

其他要求：

?

?

聯(lián)系方式

行政人事個人簡歷篇十二

我是一個開朗活潑的女生，做事大膽主動，善于與人溝通，熱愛結(jié)交朋友，喜歡學習新鮮的事物。愛聽音樂，看電影。喜歡偶爾到處走走看看...對工作認真負責、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；肯學習,具備學習和再學習能力，有問題不逃避,愿意虛心向他人學習；會用100%的熱情和精力投入到工作中。

行政人事個人簡歷篇十三

姓名: 某某某
性別: 女
民族: 漢族
出生年月: 1984年08月
政治面貌: 中共黨員
身高: 162
婚姻狀況: 未婚


教育經(jīng)歷
畢業(yè)院校: 某某大學
就讀時間: 2003年9月-2007年07月
專業(yè)名稱: 經(jīng)濟管理
最高學歷: 本科


求職意向
崗位：行政文職
待遇：面議


工作經(jīng)歷
2007年6月-2008年4月 某某有限公司 經(jīng)理助理
工作職責：
負責整理文檔，記錄會議內(nèi)容，準確及時的傳達上司的決議，通知到各部門。
協(xié)助經(jīng)理調(diào)理好各部門之間的工作關系，并把客戶的信息及時反饋給經(jīng)理。

2008年5月-2009年6月 某某汽車銷售有限公司 人事行政專員
工作職責：
參與公司的

招聘

行政人事個人簡歷篇十四

姓 名： 應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)

性 別： 女

籍 貫： 遼寧

目前所在地： 龍崗區(qū)

畢業(yè)院校： 沈陽大學

主修專業(yè)： 教育學

學 歷： 大專

身 高： 160 cm

尋求職位： 人事行政主管

求職地區(qū)： 龍崗區(qū)

工資待遇： 6000(可面議)

到崗時間： 隨時到崗

自我評價： 善于溝通，組織能力強。

預求職位： 人事行政主管

技能專長： 精通人力資源六大模塊，持有安全主任證書，人事行政有豐富的工作經(jīng)驗。

2003.9~2006.7 沈陽大學 計算機雙語 大專

就職公司： 彩星新輝印務(深圳)有限公司

公司行業(yè)： 印刷/包裝

就職時間： 2013年2月到2013年12月

公司性質(zhì)： 合資/合作(非歐美企業(yè))

就職部門： 人事行政部

就職職位： 行政主管

工作描述： 1、負責人事管理的全面性推動工作及公司各項管理制度的擬、修訂工作; 2、負責公司安全生產(chǎn)管理及消防安全管理的推動輿執(zhí)行工作; 3、負責社保申報及工傷事故的調(diào)查、認定和事后處理工作; 4、負責整合公司人力資源的配置及生產(chǎn)安全管理的培訓工作; 5、負責保安、車輛調(diào)度、電工、宿舍及后勤日常管理工作; 6、負責總務后勤管理工作(包括食堂、餐廳、園林、宿舍等); 7、負責勞資關系的協(xié)調(diào)及處理工作;負責勞資糾紛的協(xié)調(diào)輿處理及勞動合同的簽訂工作; 8、負責人員招聘、人員選拔、《勞動合同》的簽訂及培訓工作; 9、負責公司iso內(nèi)部審核工作; 10、負責公司薪酬管理及薪酬體系設計工作; 11.負責企業(yè)文化的推動(文體活動的組織及策劃)工作。 12.負責公司的`內(nèi)部教育訓練及員工培訓工作; 13、負責公司培訓課程的開發(fā)與編審工作; 14、負責企業(yè)社會責任的推動與執(zhí)行工作。

就職公司： 深圳市聯(lián)力電業(yè)制品廠

公司性質(zhì)： 合資/合作(非歐美企業(yè))

公司行業(yè)： 電子技術(shù)

就職時間： 2006年10月到2013年2月

就職部門： 人事行政課

就職職位： 人事行政課長

聯(lián)系電話： ***************

電子郵件： ***@

行政人事個人簡歷篇十五

人事行政經(jīng)理個人簡歷范文，寫求職個人簡歷時你可知道寫簡歷的技巧？寫求職簡歷要注意些什么？為了讓各位求職者能夠?qū)懗鲆环莞酶鼉?yōu)秀的個人簡歷，現(xiàn)在大學生個人簡歷網(wǎng)提供一份人事行政專員實習生簡歷模板作為寫簡歷時參考。姓名：大學生個人簡歷網(wǎng)三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲（1990年4月11日）居住地：上海電話：141*******（手機）e-mail：/最近工作[1年8個月]公司：xx有限公司行業(yè)：建筑與工程職位：人事行政經(jīng)理最高學歷學歷：本科專業(yè)：人力資源管理學校：華南師范大學求職意向到崗時間：一個月之內(nèi)工作性質(zhì)：全職希望行業(yè)：建筑與工程目標地點：上海期望月薪：面議/月目標職能：人事行政經(jīng)理工作經(jīng)驗2013/7—至今：xx有限公司[1年8個月]所屬行業(yè)：建筑與工程行政部人事行政經(jīng)理1、根據(jù)人才需求、業(yè)務特征調(diào)整、構(gòu)建人才引進渠道和管理模式；2、建立員工一崗多能綜合型的培訓體系，豐富培訓形式和方式；3、調(diào)整薪資福利結(jié)構(gòu)，發(fā)揮薪酬激勵最大化；4、推行項目責任制績效管理制度、不斷完善和修訂；5、項目檔案的建立和管理，成功失敗案例編撰，協(xié)助業(yè)務開展的預防和追溯；6、對外建立和保持良好的公共資源，代表公司處理商務往來事務。2012/6—2013/6：xx有限公司[1年]所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工行政部人事行政部部長1、組織制定部門及公司年度工作規(guī)劃、分解至月度計劃；整理編撰各部門年度工作要點，檢查、跟進并定期反饋至高層；2、制定部門人力資源成本預算、各項管理費用預算，監(jiān)控預算執(zhí)行；3、全面負責六大模塊統(tǒng)籌組織工作，側(cè)重實操招聘、培訓、績效及薪酬部分；4、組織制定并審核公司人事行政管理規(guī)章制度、督促、檢查制度的.貫徹執(zhí)行；5、參與公司組織框架設計、部門資源整合等；為業(yè)務發(fā)展提供hr增值服務；教育經(jīng)歷2008/9—2012/6華南師范大學人力資源管理本科證書2010/6大學英語六級2009/12大學英語四級語言能力英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）自我評價高調(diào)做事、低調(diào)做人是我在工作中最真實的體現(xiàn)。喜歡有挑戰(zhàn)的工作，樂于接收各種不同的新思潮和新事物，自信活力有主見卻不失團隊精神。在一專多能的就業(yè)需求下，善于將所學轉(zhuǎn)化成所用、將所用轉(zhuǎn)化成所愛，努力為企業(yè)創(chuàng)造隱性價值的同時實現(xiàn)自我增值和發(fā)展。

行政人事個人簡歷篇十六

姓名：

性別：女

婚姻狀況：已婚

民族：漢族

戶籍：湖南-岳陽

年齡：28

現(xiàn)所在地：廣東-深圳

身高：158cm

希望地區(qū)：廣東-深圳

希望崗位：公司文職類-文員

行政/人事類-人事助理/文員

行政/人事類-人事專員

行政/人事類-行政助理/文員

尋求職位：公司文職類、倉管、品管等

待遇要求：可面議

最快到崗：隨時到崗

工作經(jīng)驗至今3年0月工作經(jīng)驗，曾在1家公司工作

公司性質(zhì)：合資企業(yè)

行業(yè)類別：珠寶、首飾、鐘表

擔任職位：人事行政

崗位類別：人事專員

工作描述：

1.人員到職與離職相關手續(xù)的辦理，公司企業(yè)文化、廠紀廠規(guī)、薪資福利及安全事項的宣導.

2.各類人事資料匯總，建檔與管理，員工個人檔案資料的管理

3.員工考勤統(tǒng)計，督導并執(zhí)行加班單的匯總與薪資核算.

4.員工居住證工傷.醫(yī)療保險的辦理

5.負責員工績效考核，薪資異動資料的提供.

6.員工福利措施的具體實施.

7.處理好員工之間矛盾.

離職原因：搬遷

公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔任職位：組長崗位類別：組長/拉長

工作描述：

1.根據(jù)出貨需求安排生產(chǎn)任務.

2.根據(jù)生產(chǎn)任務及產(chǎn)能安排工位及人員數(shù)量。

3.根據(jù)人員個人能力、職責，協(xié)調(diào)工作崗位，滿足生產(chǎn)產(chǎn)能。

4.統(tǒng)計每日實際生產(chǎn)況狀，向上級匯報。

5.及時反映品質(zhì)異常，協(xié)助品保及工程單位處理。

離職原因：倒閉

公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔任職位：組長崗位類別：組長/拉長

工作描述：

1.管理smt電子零件物料系統(tǒng)進出帳

2.分類，管理庫房物料，供給smt生產(chǎn)

3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)急需用料與庫房供料不及時之間的'關系

4.主導每月清點各物料數(shù)量，根據(jù)生產(chǎn)安排，有計劃的處理呆滯料，報廢料等。

離職原因：換新環(huán)境，尋求發(fā)展

專業(yè)職稱：技術(shù)員

計算機水平：中級

技能專長：

1.善于電子零件物料管理.

2.熟悉各種電子零件特性，規(guī)格，包裝方式等.

3.熟悉工廠生產(chǎn)工藝流程，物料領取，發(fā)放流程，物料借用，規(guī)還流程，

4.善于配合生管對生產(chǎn)需求，安排預備物料，及時共給生產(chǎn).

5.善于與相關部門交流溝通，協(xié)調(diào)處理各種工作矛盾。

6.熟悉人事文檔，文件管理，熟悉人員招聘，入職，工作考勤及各項保險辦理作業(yè)流程.

行政人事個人簡歷篇十七

姓 ?名： 李先生

性 ?別： 男

婚姻狀況： 已婚

民 ?族： 漢族

戶 ?籍： 湖南-常德

年 ?齡： 28

現(xiàn)所在地： 廣東-東莞

身 ?高： 170cm

希望地區(qū)： 廣東-東莞

希望崗位： 行政/人事類-其他相關職位

編輯/發(fā)行類-編輯

尋求職位： 行政人事主管、 行政人事專員、 廠報編輯

公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 機械制造、機電設備、重工業(yè)

擔任職位： 行政人事管理 崗位類別： 其他相關職位

工作描述：

1.負責后勤管理：督導后勤人員工作，確保公司后勤全面正常運轉(zhuǎn)；

5.公司榮譽的申報、辦理工作；（協(xié)助公司成功拿下市、省民營科技企業(yè)等榮譽）

7.5s推行；

8.其它行政人事日常事務，及對外事務。

公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔任職位： 行政人事 崗位類別： 其他相關職位

工作描述：

1、行政人事類制度的修訂、完善、及執(zhí)行；（建立了完善的`行政人事制度，進一步規(guī)范了員工紀律管理）

2、督導行政部下屬人員的日常工作；

3、宿舍、飯?zhí)玫娜婀芾恚唬執(zhí)没锸碀M意率達到70%）

4、員工的招聘與入廠培訓工作；參與員工績效管理；

5、員工勞動合同的簽訂及勞資糾紛處理工作；（成功處理過數(shù)起勞資糾紛，維護了公司利益）

6、員工薪資核算后的審核工作；

7、其它日常及上級領導交辦的事務。

離職原因： 公司停業(yè)

公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工

擔任職位： 行政人事助理 崗位類別： 其他相關職位

3.各項員工娛樂活動的策劃與組織，及協(xié)助處理人事事務；

4、其它日常及上級主管交辦的事務。

離職原因： 求發(fā)展

專業(yè)職稱：

計算機水平： 高校非計算機專業(yè)二級

計算機詳細技能： 熟練操作辦公軟件，及熟悉華宇erp系統(tǒng)`。

技能專長： 1、擅長行政人事管理，有7年多人事總務工作經(jīng)驗；

4、較熟悉“iso”及“5s”，參與過“5s”管理活動。

普通話： 流利 粵語： 一般

英語水平： 國家3級 口語一般

英語： 一般

發(fā)展方向： 愿從事行政人事管理或文字類工作，積累豐富的工作經(jīng)驗與人脈！

其他要求： 包食宿

自我評價：

1.為人誠實穩(wěn)重，有較強的團隊精神及執(zhí)行力；

2.有7年多行政人事工作經(jīng)驗，有很好的實際操作及管理

行政人事個人簡歷篇十八

姓名：應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)

性別：女

年齡：22

婚姻狀況：未婚

身高：165cm

籍貫：廣東

現(xiàn)所在地：廣州

求職意向

工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生

意向崗位：行政專員/行政秘書/助理;行政/人事/文職類其他;人力資源專員/助理

求職類型：全職

期望月薪：保密

到崗時間：面議

期望工作地點：廣東

從事行業(yè)：政府公用事業(yè)、社區(qū)服務;協(xié)會、社團;金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)

自我評價

本人個性開朗活潑，人際關系處理得當，有較強的學習能力和適應能力。特長書法、唱歌，愛好旅游、閱讀。

教育經(jīng)歷

9~6中山大學經(jīng)濟學本科

獲得證書：大學英語六級、計算機二級、會計從業(yè)資格證書、校級多項獎學金

工作經(jīng)驗

203月~年9月××××房地產(chǎn)公司

公司性質(zhì)：私營企業(yè)

行業(yè)類別：房地產(chǎn)、物業(yè)管理

擔任職位：行政專員/行政秘書/助理

工作描述：從事部門文書和行政工作，編寫工作，撰寫策劃等公文，制作ppt等

組織部門例會，收集整理開會材料

負責組織部門活動

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：×××××××××××

電子郵箱：×××@

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