我們常常需要進行總結,以便更好地了解自己的學習和工作生活等方面的表現(xiàn)。寫完總結后,要進行仔細的修改和潤色,確保語言流暢,邏輯清晰。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀總結范文,供大家參考和學習。
安置幫教工作總結篇一
今年以來,永興縣安置幫教和社區(qū)矯正工作在縣委、縣政府的正確領導下、在市司法局的'幫助指導下,通過進一步構建和完善分工協(xié)作、加強齊抓共管等有力措施,使安置幫教和社區(qū)矯正工作水平得到了較大提高,為維護社會穩(wěn)定、構建“和諧永興”作出了積極的貢獻。截止目前,全縣共接收刑釋解教人員566人,落實安置人員566人,安置率達100%;落實幫教人員566人,幫教率達100%;無重新犯罪;共接收社區(qū)矯正人員152人,解矯10人,在冊142人, 分布在22個鄉(xiāng)鎮(zhèn),其中緩刑 124人;假釋 10人;暫予監(jiān)外執(zhí)行8人。全縣共有社區(qū)矯正工作人員 29人,專職 20人,兼職9人。建立縣、鄉(xiāng)級公益勞動基地21個,安置基地1個?,F(xiàn)將工作總結如下:
做好刑釋解教人員安置幫教工作,對進一步加強社會治安綜合防控體系建設,預防和減少重新違法犯罪,化消極因素為積極因素,維護社會政治穩(wěn)定具有十分重要的意義。長期以來,我縣都高度重視安置幫教工作,做到了:
1、推行安置幫教工作責任制。將安置幫教工作作為維護基層社會穩(wěn)定的一項重要內(nèi)容,納入社會治安綜合治理領導責任制,擺上議事日程,做到了與其他工作一樣年初同步部署,半年開展檢查,平時進行抽查,年底統(tǒng)一考核。
2、加大基層安置幫教工作組織機構建設力度。在加強縣安置幫教工作領導小組辦公室建設的基礎上,規(guī)范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道安置幫教工作,村、居委會均成立了安置幫教小組,建立健全了橫向貫通、縱向聯(lián)合的縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(居)安置幫教工作網(wǎng)絡,并落實了專職人員,在領導、組織、人員上抓落實,確保了幫教工作的順利開展。
3、加強了各項制度的落實力度??h安置幫教工作領導小組辦公室充分發(fā)揮組織、領導、協(xié)調(diào)的作用,重點抓銜接登記、例會、檔案、統(tǒng)計、信息、獎懲制度的落實,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都能結合自身實際,有特色地落實各種制度,實行了“必訪制度”、“一人一檔案”、“一幫一結對”等管理制度。
當前,安置幫教工作存在的最大困難就是幫教對象的就業(yè)安置問題,但安置是做好安置幫教工作的重要環(huán)節(jié),只有安其身,才能穩(wěn)其心。為此我們以抓好銜接為開端,以抓好安置為基礎,形成了齊抓共管的局面,夯實了安置幫教工作的基礎。
1、大力加強幫扶力度。采取有力措施,堅持以就業(yè)防脫管這一工作主線,積極為刑釋解教人員自食其力創(chuàng)造條件。積極聯(lián)系勞動社保部門,給符合政策的安置對象落實養(yǎng)老保險,申請最低生活保障待遇。鼓勵刑釋解教人員通過靈活多樣的形式實現(xiàn)就業(yè),包括非全日制、臨時性、季節(jié)性工作,逐步實現(xiàn)安置就業(yè)市場化、社會化和多元化,并鼓勵安置對象在社區(qū)服務的崗位就業(yè),比如從事社區(qū)的清潔、綠化、公共設施養(yǎng)護等公益性的工作。
2、重視和發(fā)揮典型的積極示范作用。我縣今年注重抓好了對典型的宣傳,今年以來先后多次利用《郴州日報》、永興電視臺、永興紅網(wǎng)、手機報等新聞傳媒,對我縣安置幫教工作進行了宣傳報道,充分發(fā)揮了典型的積極示范作用。
3、認真做好銜接工作。防止脫管、漏管。我們利用刑釋解教人員信息管理系統(tǒng),由刑釋解教人員原籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)安置幫教工作站,在系統(tǒng)上核實即將刑滿釋放的人員后,立即通知村(居)委會及刑釋解教人員家屬,動員家屬盡可能將刑釋解教人員接回。對于重點幫教人員,實行必接制度。今年我縣共有名重點幫教人員全部實行了必接。
4、多種形式地開展安置幫教工作。我縣各級幫教組織不斷加大安置幫教工作力度,將安置幫教工作納入社會治安綜合治理目標考核的重要內(nèi)容,健全規(guī)章制度,落實安置幫教措施。近年來,我縣安置幫教工作認真做好幫教工作“三個延伸”(即:“向外延伸、向后延伸、向前延伸”),并著重做好安置幫教工作“向前延伸”,如我縣城關鎮(zhèn)解教人員陳某某解教回到家,整日愁容滿面,不愿出門。安幫站將他作為一個幫教安置重點人進行專門教育,組織的幫助教育和感化,使他看到了生活的希望,樹立了走向新生活的信心。安幫站的同志找他談心,拉家常,結合他的實際情況,建議他搞種植或養(yǎng)殖業(yè),在安幫站同志幫助下他養(yǎng)豬20余頭,基本上走上小康之路。
5、積極預防和減少重新違法犯罪。為使幫教對象不重新犯罪,我們在注重提高幫教質量的同時,主要是采取抓住重點對象,實施分類幫教的措施,在普遍做好刑釋5年內(nèi),解教3年內(nèi)幫教對象工作的同時,將幫教對象進行分類,一是“三無”人員或回籍后不務正業(yè)、好吃懶做、貪求享樂的;二是外出活動打工的;三是原屬暴力犯罪,現(xiàn)性格粗暴,劣跡較深,思想情緒不穩(wěn)定,易鋌而走險的人員;四是本年度歸正人員。針對不同對象實施多層次教育,抓好幫教重點對象的管控,對其實施嚴密的跟蹤考察,建立檔案,把握活動規(guī)律。通過這些措施,有效地降低了刑釋解教人員的重新犯罪率。
今年以來,我們積極探索安置幫教工作的規(guī)律,認真總結安置幫教工作的經(jīng)驗,深入挖掘,培育和樹立了一批先進個人和先進單位的典型,形成了全社會關注和支持安置幫教工作,幫教對象積極重新做人的良好氛圍。通過全面的考核,我們樹立了一批積極改造的個人典型,有效地帶動了刑釋解教人員安置幫教工作向深層次發(fā)展。如刑滿釋放人員宋某某因在監(jiān)獄中表現(xiàn)突出提前釋放回來,當他回到家時,卻被眼前的一幕驚呆了。母親臥病在床,屋里凌亂不堪,他困惑了,原想洗心革面,重新做人的決心開始動搖。在我們得知此情況后,幫教小組的同志們向他伸出了溫暖之手,到他家里問寒問暖,與他交朋友,啟發(fā)他正視人生,并積極為他申請城鎮(zhèn)低保。經(jīng)過幾年的思想幫教及生活上的關心,宋某某變了。由過去“幫我改”,轉變?yōu)椤拔乙摹?。同時,還利用業(yè)余時間參加幫教小組的幫教活動,并以自身的經(jīng)歷、告誡其他的刑釋解教人員,一定要重新做人,對我們幫教工作的順利開展起了很大的幫助作用。
1、把好銜接關。今年以來,我們進一步加強了同法院、檢察院和公安機關的溝通,做好社區(qū)矯正人員的銜接工作。一是做好審前調(diào)查評估工作。目前,我局共為法院、監(jiān)獄出具調(diào)查評估意見函58件。二是配合檢察院做好執(zhí)法監(jiān)督檢查工作。三是定期與公安機關、檢察院對矯正對象的人數(shù)和相關信息進行核查比對,嚴防出現(xiàn)漏管現(xiàn)象。
2、把好首次談話關。做好首次談話有利于矯正對象感受社會化教育,促使他們擺正位置,調(diào)整心態(tài),認真接受教育和改造,所以我們一直很重視第一次與社區(qū)矯正人員的談話工作。在各種會議和培訓班上多次強調(diào),并對首次談話的參加人員、談話內(nèi)容以及所做事項都進行了詳細規(guī)定,統(tǒng)一印制下發(fā)了談話筆錄格式。通過談話了解掌握矯正人員的家庭、工作、生活情況和他們的思想動態(tài),工作人員向社區(qū)矯正人員發(fā)放《永興縣社區(qū)矯正人員須知》,宣講在實施社區(qū)矯正期間,應當遵守的有關規(guī)定和管理制度,重點強調(diào)違反有關規(guī)定和管理制度應承擔的法律后果。
為貫徹落實今年3月份頒布的《社區(qū)矯正實施辦法》文件精神,我們結合本縣實際,制定并出臺了《永興縣社區(qū)矯正工作例會制度》、《永興縣社區(qū)矯正工作通報制度》、《永興縣社區(qū)矯正工作檔案管理制度》等一系列規(guī)章制度。從組織管理、銜接工作、監(jiān)督管理、教育矯正、考核獎懲等方面對社區(qū)矯正工作進行規(guī)范,保證社區(qū)矯正工作的質量。
為建立一支專業(yè)化的社區(qū)矯正工作隊伍,我們進一步加大對社區(qū)矯正工作人員的業(yè)務培訓,以會代訓,不斷提高社區(qū)矯正工作人員和輔助人員的能力素質和業(yè)務水平。我局于3月15日,4月10日,8月23-24日對全縣社區(qū)矯正工作人員進行了業(yè)務培訓,并于8月24日組織了社區(qū)矯正知識閉卷考試,對考試成績前三名的給予獎勵,不及格的給予罰款并補考。同時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)由司法所長組織社區(qū)(村、居委會)工作人員進行相關知識培訓,提高了隊伍的整體素質。
在實踐中,我們不斷改進工作方式、方法,實行制度化管理、人性化矯正,體現(xiàn)“以人為本、矯正為本”理念。一年多來,我們嚴格按照上級文件要求,一方面加大宣傳力度,充分利用郴州日報、永興紅網(wǎng)、永興手機報對社區(qū)矯正工作進行報道、宣傳,縣司法局社區(qū)矯正股、各司法所也利用宣傳廚窗、板報欄和橫幅等廣泛宣傳,從讓社會各界了解、關心、支持到參于社區(qū)矯正工作。另一方面認真結合個案特征,踏踏實實做好矯正工作。根據(jù)每位社區(qū)服刑人員的犯罪性質、工作生活與社會表現(xiàn),制定矯正方案,并由司法工作人員、社區(qū)民警、社區(qū)居委會負責人、矯正人員親屬組成的矯正工作小組對社區(qū)服刑人員進行教育、管理和監(jiān)督,確保矯正出實效,積極預防和減少了脫管、重新犯罪的發(fā)生。在實施社區(qū)矯正過程中,以提高矯正質量為中心,堅持人性化管理、個性化教育的原則,充分調(diào)動矯正對象自身積極性,努力探索科學、有效的工作方法。一方面因“人”施“矯”,有針對性地教育引導矯正對象。在認真走訪的基礎上,根據(jù)矯正對象不同犯罪原因、性格類型、家庭情況、就業(yè)情況制訂出具有針對性的矯正個案,并進行有目的、有計劃、有重點的教育管理和行為引導。另一方面以人為本,用真情感化矯正對象。對矯正對象定期走訪,及時了解他們的家庭狀況和近期思想表現(xiàn),做到思想教育從嚴,生活關心到位。如對認罪態(tài)度較好,主觀惡性不大,易于矯正的矯正對象,對他們則實行人性化幫教措施,給他們更多的信任和鼓勵,增強他們生活和工作的信心;對主觀惡性較深的矯正對象,除各項監(jiān)管措施要嚴格落實外,還注重從思想深處進行教育和感化,列為教育矯正重點。
安置幫教工作總結篇二
在縣局的正確指導下,在鄉(xiāng)黨委政府的關懷下,在村兩委及有關單位的大力支持下,xx司法所圍繞穩(wěn)控工作的有效開展,加大對刑滿釋放人員的幫教安置工作的力度,堅持排查分析,強化思想教育,注重幫困解難等方方面面的工作。在推進自身建設上的同時,進一步完善市級示范司法所的創(chuàng)建工作,并以此為契機,促進安置幫教工作的健康有序的發(fā)展,全鄉(xiāng)現(xiàn)在冊刑滿釋放人員14名,幫教率98%,安置率95%以上,刑滿釋放人員的安置幫教工作取得了一定的成績。
鄉(xiāng)政府十分重視刑滿釋放人員的幫教安置工作,年度及時調(diào)整安置幫教工作領導小組,各成員單位負責人為領導小組成員,公安派出所、民政、綜治辦、婦聯(lián)等相關部門各負其責,形成主要領導親自抓,分管領導具體負責,各部門齊抓共管的良好局面。同時,與幫教對象所在的村委會落實幫教措施,建立健全安置幫教網(wǎng)絡,形成"一對一"、"多對一"的'幫教模式,使得安置幫教工作能夠真正落實到基層。
今年縣局強化了裝備保障,又為xx司法所配齊一臺電腦,基層司法所綜合信息管理系統(tǒng)的運行正常,安置幫教信息系統(tǒng)與有關單位聯(lián)網(wǎng),銜接工作和信息采集更規(guī)范,為安置幫教工作的有序開展提供了有力保障。
xx司法所建立健全了刑滿釋放人員安置幫教組織,完善幫教網(wǎng)絡,對每個幫教人員實行一人一檔的管理。針對我鄉(xiāng)現(xiàn)有狀況,刑滿釋放人員不少外出打工,分布比較廣的特點,完全依靠司法所來管理日常工作比較困難,我鄉(xiāng)在8個行政村設立了幫教小組,定期同刑滿釋放人員交流談心,每年談心不少于2次,掌握他們的工作和生活狀況,并且形成了司法所和幫教小組成員定期交流,及時匯報的工作制度。
真正做到了轄區(qū)內(nèi)的刑釋解教對象情況清、底數(shù)明。具體措施:一是注重刑滿釋放人員的銜接工作。在收到法律文書以后,通過幫教小組,第一時間上門了解刑釋解教人員的相關情況,如家庭情況、個人性格特點、專長情況,以及近期的思想動態(tài)等,最大程度地爭取其家人對幫教工作的支持和理解;二是分類指導。
在調(diào)查、了解的基礎上,我們針對每位幫教對象的情況整理好刑滿釋放人員的個人資料,做好評估和制訂一對一的幫教措施,確定專人實行分類幫教;三是實行動態(tài)管理。根據(jù)幫教情況,我們定期重新評估和調(diào)整管理等級,實行動態(tài)化管理。四是多措并舉,妥善安置。對于刑滿釋放人員的安置幫教工作,重點是盡力做好安置工作,才能讓他們有生活來源和依靠,從而真正回歸社會。
我們針對不同情況,采取不同的安置措施。對于生活困難,無就業(yè)能力的刑滿釋放人員,尤其是無家可歸,無業(yè)可就,無親可投的"三無"人員,盡力提供各方面的幫助。對于有些生活困難但又不夠條件納入低保的人員,司法所協(xié)調(diào)村、民政部門給予民政救助解決困難。
安置幫教工作總結篇三
20xx年xx市社區(qū)矯正安置幫教工作以黨的十八大精神為指針,認真貫徹落實《刑法修正案(八)》、《刑事訴訟法修正案》、《社區(qū)矯正實施辦法》和《宜昌市社區(qū)矯正工作暫行規(guī)定》,以三化一學為抓手,堅持監(jiān)管與服務并重、規(guī)范和創(chuàng)新結合,充分發(fā)揮職能作用,積極采取管控和預防措施,努力實現(xiàn)了社區(qū)矯君子員無脫管、漏管,無重新違法犯法,刑釋解教職員重新違法犯法率控制在3%之內(nèi)的目標。為xx市的社會穩(wěn)定起到了積極的作用。20xx年度,xx市司法局被宜昌市社區(qū)矯正和特殊人群專項工作領導小組評為社區(qū)矯正工作先進集體,陳蓓蕾、任建軍、李瓊(女)、劉艷四名同道被評為社區(qū)矯正工作先進個人?,F(xiàn)將全年工作情況總結以下:
我市社區(qū)矯正工作從20xx年12月開始至20xx年10月份,共接收社區(qū)矯君子員1163人,期滿消除828人,現(xiàn)在冊335人。20xx年元至總結之日接收社區(qū)矯君子員230人。現(xiàn)在冊矯君子員中;管制14人、緩刑289人、假釋15人、暫予監(jiān)外執(zhí)行8人、剝奪政治權利10人。從犯法類型上,危害公共安全33人、破壞經(jīng)濟秩序27人、侵犯公民人身權利107人、侵犯財產(chǎn)56人、妨害社會管理秩序78人、貪污受賄10人、其他24人;從戶籍上,城鎮(zhèn)65人、農(nóng)村270人;從性別上,男性316人、女性19人;從年齡結構上,未滿18周歲8人、18周歲至45周歲225人、46周歲至60周歲95人、61周歲以上7人;從文化程度上,大專有以上12人、高中或中專81人、初中及以下242人;從就學就業(yè)上,就學2人、就業(yè)318人、無業(yè)15人。
安置幫教三年在冊729人;分別是20xx年247人、20xx年195人、20xx年287人。
完成審前社會調(diào)查評估報?(此資料轉貼于?7份,信息協(xié)查3份。
在司法局領導班子的正確指導和高度重視下,我市多措并舉創(chuàng)造性的展開社區(qū)矯正和特殊人群管理服務工作,取得較大發(fā)展與突破。
(一)、以信息化建設為支持,進步社區(qū)矯正和特殊人群服務管理水平。
一是大力推動信息化建設,建立了信息化管理平臺。為適應社區(qū)矯正和特殊人群服務管理工作、信息化建設的需要,努力進步社區(qū)矯正和特殊人群服務管理水平,今年,司法局積極向政府爭取社區(qū)矯正工作經(jīng)費,xx市財政為社區(qū)矯正提供了必要的經(jīng)費保障:在每年解決15萬元工作經(jīng)費的基礎上,市政府再次對社區(qū)矯正平常工作經(jīng)費新增25萬元,并納入財政預算;市財政斥資24萬元開通司法e通,搭建社區(qū)司法矯正信息管理平臺,并納入財政預算。市財政部分明確表示,今后將根據(jù)社區(qū)矯正工作實際情況,逐年遞增工作經(jīng)費,以保障工作之需。通過建設以司法e通為核心的特殊人群服務管理信息化系統(tǒng),實現(xiàn)對社區(qū)矯君子員的遠程監(jiān)控和智能管理;實現(xiàn)職員、時間、區(qū)域的全覆蓋,完成了社區(qū)矯正管理從人防向技防的轉變。
二是推行三包三聯(lián)工作法。社區(qū)矯正辦針對社區(qū)矯君子員多、管理職員少的實際,組織司法行政干警全員參與到社區(qū)矯正工作,密織監(jiān)管網(wǎng)絡,構成社區(qū)矯正工作專班具體負責,全員齊抓共管的格式。三包:全市10個鎮(zhèn)處劃分為5個片區(qū),分別由司法局班子成員牽頭包片負責,局機關科室負責人牽頭包重點管控職員,司法所包轄區(qū)內(nèi)社區(qū)矯君子員和刑釋解教職員的全面監(jiān)管。三聯(lián):包保職員不定期聯(lián)系了解社區(qū)矯君子員和刑釋解教職員的生產(chǎn)(工作)情況、生活狀態(tài)和思想動態(tài),有針對性地展開管控教育。
三是完成了社區(qū)矯正一體化基地建設。組織動員社會資源和氣力參與社區(qū)矯正和安置幫教工作,推動社區(qū)矯正安置幫教工作一體化基地建設。依托各鎮(zhèn)、辦事處:建立10個社區(qū)服務基地,讓有勞動能力的社區(qū)矯君子員修復社會關系,培養(yǎng)社會責任感、集體觀念、勞動觀念和紀律意識;建立10個教育學習基地,讓社區(qū)矯君子員增強法制觀念、道德素質和悔罪自新意識。依托企、事業(yè)單位建立了一個社區(qū)矯正過渡性安置基地。湖北省華欣建筑工程有限公司為xx市社區(qū)矯正過渡性安置基地(簡稱華欣基地)花費數(shù)萬元,建有兩間辦公室、一間學習教育室,建筑面積達70平米,還專門建了一個高標準的法制教育專欄。華欣基地的成立,標志著xx市的社區(qū)矯君子員和刑釋解教職員安置幫教工作進入實際,為社區(qū)矯君子員和刑釋解教職員落實了就業(yè)保障。
四是完成了電子信息并網(wǎng)錄入工作。充分利用電子信息平臺對我市社區(qū)矯君子員和刑釋解教職員做到了底數(shù)清、信息全、情況明。對本市現(xiàn)在獄中服刑的'231名罪犯(其中有15名罪犯無具體地址)寄來的特別家書進行了專題走訪和回復,回復率到達93.5%;在規(guī)定的時間內(nèi)美滿完成了全國社區(qū)矯君子員信息錄入和刑釋解教職員信息的核實工作,到十月底共錄入信息439條,核實信息767條。
(二)、以規(guī)范化建設為抓手,進步社區(qū)矯正工作質量。
一是健全社區(qū)矯正工作各項工作機制,完善三個銜接機制(與法院、監(jiān)獄等部分的銜接,與民政、社保、農(nóng)業(yè)等部分的銜接,與社區(qū)、村等單位的銜接),實現(xiàn)無縫對接、信息共享。規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)行中的各個環(huán)節(jié),明確有關部分在社區(qū)矯正工作中的職責和任務,構建公安、檢察、法院、司法四部分社區(qū)矯正工作聯(lián)動機制。
二是規(guī)范社區(qū)矯正文書檔案,進一步明確文書檔案的目錄、樣式及整理、歸檔的要求。加強了社區(qū)矯正執(zhí)法和工作檔案檢查,增進執(zhí)法公平、公正、公然。
(三)、以專業(yè)化建設為基礎,增進社區(qū)矯正安置幫教工作健康發(fā)展。
一是認真展開執(zhí)法大培訓、崗位大練兵活動。有4名干警參加司法廳組織的業(yè)務培訓,12名干警參加宜昌市司法局組織的業(yè)務培訓,司法局全體干警參加了社區(qū)矯正專業(yè)知識《如何展開審前社會調(diào)查》的培訓。十月底還組織司法所全體干警參加執(zhí)法大培訓、崗位大練兵教育學習和考核,并選送一位干警到宜昌市司法局參加比賽活動。
二是加強對社區(qū)矯君子員的監(jiān)視管理。王店鎮(zhèn)社區(qū)矯君子員金某,20xx年6月因挪用資金、開設賭場罪被葛洲壩人民法院判處有期徒刑四年。20xx年5月經(jīng)宜昌市公安局決定暫予監(jiān)外執(zhí)行,實行社區(qū)矯正。金某在矯正期間能認罪服法,積極參加集中學習教育和社區(qū)服務,自覺接受監(jiān)視管理,定期向司法所匯報自己的改造情況,遵紀遵法,從未出現(xiàn)違反監(jiān)管規(guī)定,前后四次取得表揚嘉獎。20xx年,金某又積極響應政府號召,協(xié)助xx市招商局成功引進了宜昌鼎恒印務有限公司。該公司年產(chǎn)值達1.5億元,創(chuàng)稅收1000余萬元,還解決了100余人的就業(yè),為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展做出突出貢獻。xx市司法局依法向宜昌市中級人民法提交了金某的減刑建議書,經(jīng)宜昌市中級人民法院審理,裁定減去金某的余刑,予以消除社區(qū)矯正。至此,宜昌市首例社區(qū)矯君子員因表現(xiàn)突出取得減刑嘉獎,這在社區(qū)矯君子員中產(chǎn)生了極大反響。兩河鎮(zhèn)社區(qū)矯君子員王某在接受社區(qū)矯正期間,有違反監(jiān)視管理規(guī)定的行為:(1)、不按規(guī)定參加教育學習和社區(qū)服務等活動,經(jīng)教育仍不改正;(2)、未經(jīng)批準離開居住地脫離監(jiān)管,超過一個月。社區(qū)矯正機關根據(jù)《社區(qū)矯正實施辦法》第二十三條之規(guī)定,決定給予其正告處罰。
三是重視對重點社區(qū)矯君子員的家訪、回訪工作。社區(qū)矯正機構司法干警對待社區(qū)矯君子員除嚴格執(zhí)法外,還應特別重視人文關懷,在法、理、情之間尋覓結合點,到達精誠所至,金石為開的效果。今年,社區(qū)矯正辦干警會同廟前司法所干警、兩河司法所干警分別對重點社區(qū)矯君子員朱某和王某進行了屢次家訪、回訪,取得了非常好的效果。經(jīng)過教育、感化,王某保證以后嚴格遵守社區(qū)矯正管理辦法并服從社區(qū)矯正工作職員的監(jiān)管。朱某,20xx年9月因故意傷害他人,在當?shù)卣腿罕娭挟a(chǎn)生非常壞的影響,以后被xx市人民法院依法判處2年有期徒刑緩期3年執(zhí)行。朱某在緩刑期間依法經(jīng)營河道采砂項目,因河道權屬題目與村集體和第三方發(fā)生矛盾糾紛,矛盾不斷激化,引發(fā)了鎮(zhèn)政府和市政法委領導的高度重視,受政法委的委托,社區(qū)矯正辦公室牽頭對朱某進行教育和幫助,化解矛盾。在社區(qū)矯正干警的共同努力下,經(jīng)過屢次家訪,用真情感化,用法律保障社區(qū)矯君子員的正當權益,終究將矛盾化解,朱某能夠正常遵法經(jīng)營采砂項目。在一次回訪中,看到熱烈的施工場面和朱某滿臉的笑臉,我們一行干警心理真是感到非常興奮,我們?yōu)榫S護社會穩(wěn)定,確保一方平安,又出了一份力,盡了一份責。
(四)、以學習宣傳《社區(qū)矯正實施辦法》為條件,積極贏得社會各界的廣泛關注和大力支持。
廣泛宣傳社區(qū)矯正和安置幫教工作在維護社會穩(wěn)定、完善刑罰執(zhí)行制度等方面的作用。培養(yǎng)先進典型,積極爭取社會各界的關注和支持,為社區(qū)矯正和安置幫教修建良好的社會氛圍和工作環(huán)境。全年共完成與社區(qū)矯正工作有關的工作總結、工作信息、宣傳報導、調(diào)研文章等45篇。被國家大型媒體錄用7篇,省級錄用2篇,宜昌市錄用和轉載6篇,xx市政法網(wǎng)站錄用14篇。
一是社區(qū)矯正安置幫教工作量大、任務重,社區(qū)矯正機構管理職員極度匱乏。二是管理職員被繁瑣的事項困在辦公室沒法從事其他正常的監(jiān)管工作。三是管理職員素質有待進步。
一是要加大宣傳力度,將工作特點及亮點及時宣傳出去;二是要克服管理職員少,工作量大的矛盾,確保社區(qū)矯正安置幫教工作順利進行;三是建立特殊職員心理咨詢室;四是繼續(xù)與公、檢、法三單位聯(lián)動,加大執(zhí)法監(jiān)視的力度;五是認真研究新情況新題目,不斷創(chuàng)新工作特點。
安置幫教工作總結篇四
今年以來,我鎮(zhèn)認真貫徹黨的十七屆四中全會精神,堅持科學發(fā)展觀思想為指導,按照上級業(yè)務部門的部署和要求,以維護社會穩(wěn)定為根本,以創(chuàng)建和諧社會、平安南集為目標,根據(jù)刑釋解教人員的不同情況,因人而異、有的放矢,積極把轄區(qū)刑釋解教人員安置啊幫教工作做好?,F(xiàn)對2010年上半年我鎮(zhèn)安置幫教工作總結如下:
一、切實做好刑釋解教人員的接茬工作,做到底子清,情況明,全面建立臺帳。確定了各村主任為第一責任人,調(diào)委會主任為直接責任人,簽訂責任書,做好刑釋解教人員的接收、建檔、管理、幫教工作。
二、對回歸的刑釋解教人員的幫教做到一步到位,及時確定幫教小組及幫教人員對幫教對象定措施、定方法、定制度,使幫教對象不失控。司法所和所在村對他們進行定期或不定期的家訪,宣傳法律知識,向其本人、家屬或鄰居了解其思想動態(tài),生產(chǎn)、生活情況,以便及時掌握其思想動態(tài)及生活中可能出現(xiàn)的問題,能解決的當場解決,不能解決的及時向黨委、政府匯報解決,做到按期幫其心,不輕視、不歧視。許多正反事實證明,刑釋解教人員回歸社會后的最初環(huán)節(jié)是他們今后人生的決定性因素,家庭、社會的寬容心、接納度直接影響他們的棄舊圖新、重新做人的決心。為此,我們把有機銜接好監(jiān)所和社會開放教育作為基地運行的首要環(huán)節(jié)和刑釋解教人員心理穩(wěn)定的出發(fā)點、切入點,通過“把好接茬關、安置關”,確保刑釋解教人員的思想情緒穩(wěn)定。
(1)把好接茬關。重點做到“五個及時”:一是及時造冊建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書和縣刑釋解教人員安置幫教辦通知后,我們即著手做好接茬準備工作。在接茬時,對刑釋解教在監(jiān)、所的表現(xiàn)情況和家庭狀況進行詳細的記錄,為以后開展安置幫教工作提供資料、打基礎;二是及時家訪。刑釋解教人員回家后,村(社區(qū))幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪,及時掌握其思想動態(tài),并動員其家人共同做好思想轉化工作;三是及時簽訂幫教協(xié)議書。同有關村、社區(qū)簽訂協(xié)作幫教協(xié)議書,進一步明確幫教雙方的權利與義務;四是及時進行法制教育。通過贈送法律常識讀本、組織學習法律知識等途徑,開展多種形式的法制教育,促使他們遵紀守法;五是及時制定和落實幫教措施。根據(jù)各人的不同情況,制定針對性的幫扶計劃,落實幫扶措施。使他們能夠自食其力,成為對社會有用之人。
(2)把好安置關。主要采取五種安置形式:一是回鄉(xiāng)安置。對家住農(nóng)村的刑釋解教人員,由村一級幫教小組具體負責落實責任田,讓他們有地可耕。二是工作安置。由于種種原因,一部分刑釋解教人員離開監(jiān)所后成了無家可歸的流浪漢。我們深知,這一部分的安置幫教工作開展如何,將直接影響整個工作的運行,如果放任不管,勢必會重新使他們走上犯罪的道路。對一部分一時找不到工作的人員,盡量為他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們從事個體經(jīng)營。
(3)采取聯(lián)動制度,由綜治辦、民政辦、派出所、司法所等單位、部門聯(lián)合辦公的方式,采取包保到人的方法對轄區(qū)內(nèi)的各個刑釋解教人員進行幫教,以村幫教小組為主,以各職能部門為輔的方法,共同努力,協(xié)同作戰(zhàn),解決實際工作中所遇到的各種問題。
(4)事項檢查匯報及定期學習制度,幫教對象每月向幫教小組匯報思想及活動情況。每季度組織一次被幫教人員學習法律、法規(guī)及有關普法資料。
(5)例會制度,每季度召開一次例會,各村詳細匯報所幫教人員的生活狀況及思想動態(tài),以使安置幫教工作各職能部門能及時掌握并迅速采取有力措施,解決問題。今年上半年安置幫教一項重點工作是全面做好刑釋解教人員的調(diào)查摸底專項活動,根據(jù)上級要求,司法所及時向鎮(zhèn)黨委政府匯報,得到鎮(zhèn)黨委、政府的支持。
通過幾年的工作實踐,我們深深地體會到,開展刑釋解教的安置幫教工作不僅是維護社會穩(wěn)定的根本要求,也是落實“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想的具體體現(xiàn)。對于走出高墻,處在十字路口的刑釋解教,只有用愛心去感化他們,用真情去打動他們,用道理去說服他們,用實際行動去取信他們,多扶他們一把,才會激發(fā)他們重新生活的勇氣和信心,我們的工作才能真正做出成效。回顧過去,雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯霞壍囊?、同司法行政工作的根本目標同刑釋解教?nèi)心的迫切希望,還有一定的差距。我們堅信,只要我們不斷努力,真正用心去關懷刑釋解教人員,用行動去落實安置幫教的每一項措施,動員起全社會的力量共同參與,我們一定能把刑釋解教人員安置幫教工作做得更好。
2010年6月
安置幫教工作總結篇五
對刑釋解教人員的安置幫教是黨和政府長期堅持的一項基本工作,實踐中取得了不錯的社會效果。但隨著社會的發(fā)展,新的時代背景對安置幫教工作提出了新的要求,如何作村安置幫教
工作總結
?本文是本站小編整理的村安置幫教工作總結,歡迎閱讀。如何加強安置幫教工作,預防和減少幫教對象重新違法犯罪,進一步促進和維護社會治安穩(wěn)定,今年以來,我村在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下、鄉(xiāng)司法所的指導下。我們根據(jù)我村實際情況,始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內(nèi)容,采取“圍繞一條主線,把好兩道關口,強化三項管理,落實四條措施,抓好五個環(huán)節(jié)”的辦法,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子,取得了明顯成效。下面我就我村今年的安置幫教工作做出如下總結:
一、明確安置幫教工作的責任
近幾年來,我們始終圍繞鄉(xiāng)黨委、政府“保穩(wěn)定,抓經(jīng)濟,促發(fā)展”的工作思路,把做好刑釋解教人員安置幫教,預防和減少他們重新違法犯罪,作為維護社會穩(wěn)定,搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從加強領導入手,通過抓“三個落實”,形成有序的安置幫教工作機制。一是落實機構。我村成立了刑釋解教人員安置幫教工作領導小組。二是落實責任。
二、強化“三項管理”,杜絕刑釋解教人員的再犯罪
作為一個特殊的群體,幫教對象的心態(tài)很不平穩(wěn),存在過一天算一天的得過且過思想,為真正杜絕他們思想行為上的重復犯罪現(xiàn)象,我們在加強思想教育、化解消極心態(tài)和安置落實工作的基礎上,重視對這一部分人員的跟蹤監(jiān)督管理工作。 一是落實專項管理。我們每年組織人員對刑釋解教人員進行一次以掌握了解基本情況為主的摸排管理工作。全面掌握全村歸正人員的安置和幫教情況。二是實施規(guī)范管理。明確有關工作機構的職責、制度和要求,形成嚴格的縱向到底、橫向到邊的動態(tài)管理機制。三是突出重點管理。對一部分長期在特種行業(yè)、娛樂場所從事經(jīng)營活動和工作的刑釋解教人員,在責任區(qū)民警落實日常檢查管理的同時,逐一將這一部分釋解人員納入重點管理對象,結合突出性、階段性的綜治工作特別是“嚴打”工作,做到每次必查,每查必摸清底細,不使這部分人重新走上犯罪道路。
三、落實“三條措施”,提高刑釋解教人員自食其力的能力 一是更新觀念。刑釋人員往往個人思想包袱較重,加上社會上一部分人“老眼光”看問題,很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對此,在安置幫教工作中,我們一方面重視對刑釋人員的生活、工作安置,另一方面重視全社會人對刑釋人員的思想觀念的轉變。通過宣傳,做到“三不”、“四個一樣”(即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過;政治上一樣對待,經(jīng)濟上一樣支持,工作上一樣信任,生活上一樣關心)等一系列的措施,不但轉變了社會各界對刑釋人員的看法,還揚起了幫教對象干事業(yè)的信心之帆。二是政策扶持。針對兩勞人員由于長期在監(jiān)所改造、教育,對國家、地區(qū)的有關就業(yè)政策、市場信息等了解掌握仍停留在進監(jiān)所前的狀況,我們根據(jù)刑釋解教人員在監(jiān)所改造、教育的時間長短、要求,積極為其解決就業(yè)問題。
通過幾年的工作實踐,我們深深地體會到,開展安置幫教工作不僅是維護社會穩(wěn)定的根本要求,也是落實“三個代表”“科學發(fā)展觀”重要思想的具體體現(xiàn)。只有用愛心去感化他們,用真情去打動他們,用道理去說服他們,用實際行動去取信他們,多扶他們一把,才會激發(fā)他們重新生活的勇氣和信心,我們的工作才能真正做出成效。回顧過去,雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,但同上級的要求、同司法行政工作的根本目標,還有一定的差距。我們堅信,只要我們不斷努力,真正用心去關懷刑釋解教人員,用行動去落實安置幫教的每一項措施,動員起全社會的力量共同參與,我們一定能把安置幫教工作做得更好。
一年來,我村刑釋解教人員安置幫教工作,認真貫徹落實上級各項工作部署,積極履行職能,不斷健全組織網(wǎng)絡,完善工作機制,強化工作措施,提升工作水平,為預防和減少重新犯罪,維護社會穩(wěn)定,構建和諧社會,促進我村發(fā)展做出了新的貢獻,現(xiàn)就我村20xx年度的安置幫教工作總結如下:
一、具體做法
(一)、加強銜接工作,嚴防刑釋解教人員漏管失控 1、我村在接到《刑滿釋放人員
通知書
》、《解除勞動教養(yǎng)人員通知書》、《出監(jiān)(所)鑒定表》(以下簡稱《通知書》)后,做到了:及時核實登記,建立檔案,一人一檔一卷,明確幫教責任人,簽訂責任書
,落實責任制,切實做到“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實。 2、堅持每月一對照、一督查,以杜絕漏登、漏幫、脫幫現(xiàn)象的發(fā)生,做到了“六清”,即住址清、犯罪性質清、釋放時間清、思想動態(tài)清、社會關系清、家庭情況清; 3、對去向不明人員的流動人員、人戶分離外出務工的刑釋解教人員,均通過以簽訂責任制,明確責任人的形式,通過走親訪友、通訊聯(lián)系等方式進行查找,一旦確定,及時跟蹤幫教;對無家可歸、無親可投、無業(yè)可就的“三無”人員,實行包村到人,重點安置,聯(lián)合幫教。 通過采取以上措施,我村上半年刑釋解教人員全部登記建檔,落實了幫教措施,并妥善進行了安置,基本做到了組織網(wǎng)絡健全、人員銜接規(guī)范、幫教責任落實,切實做到了刑釋解教人員不脫幫、不漏幫,不脫管、不漏管。(二)、繼續(xù)完善定期談話制度 堅持每季1次定期與其談話,重點幫教對象要每月談話1至2次。通過與幫教對象定期談話和幫教,達到準確掌握幫教對象的家庭情況、思想動態(tài)、回歸社會后遇到的具體困難等預期目的,以有利于有針對性地落實幫教措施。
(三)、加大安置工作力度,做好刑釋解教人員就業(yè)安置和生活保障工作 促進刑釋解教人員就業(yè)是安置幫教工作的關鍵,也是難點。目前,隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展,就業(yè)市場競爭激烈,對人才素質的要求也逐漸提高,這就使得刑釋解教人員在就業(yè)競爭中,處于不利的地位。然而,刑釋解教人員是特殊的社會群體,也是弱勢群體,為維護社會的穩(wěn)定,構建和諧社會,需要對刑釋解教人員給予更多的扶持。在上半年,我村充分發(fā)揮職能作用,積極協(xié)調(diào)公安、勞動、民政等部門為刑釋解教人員就業(yè)安置和社會保障提供服務。
(四)、加大宣傳力度,營造安置幫教工作氛圍 上半年,我村著力加大安置幫教工作宣傳力度,深入廣泛進行安置幫教工作宣傳,正面引導社會關注、支持安置幫教工作: 1、大力宣傳黨和國家有關安置幫教工作的方針、政策,宣傳做好安置幫教工作的重要性,在全社會樹立和諧公正、以人為本的理念,消除社會偏見和歧視,形成寬松的社會環(huán)境; 2、大力宣傳新生創(chuàng)業(yè)、回報社會的典型,通過他們的現(xiàn)身說法,有效地幫助了其他的刑釋解教人員樹立正確的世界觀、人生觀;通過宣傳,營造了全社會關注、理解、支持安置幫教工作的良好氛圍。
二、存在的問題
(一)、主觀能動性不高,缺乏創(chuàng)新意識 安置幫教工作牽涉面廣、政策性強、工作難度大,刑釋解教人員的安置幫教工作確實面臨許多困難,如安置幫教工作的協(xié)調(diào)機制、銜接機制、經(jīng)費保障機制等;也有不少同志在實際工作中有消極畏難情緒和坐等觀望思想,沒有從構建社會主義和諧社會的高度,沒有從基層社會穩(wěn)定和促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展的高度認識安置幫教工作的重要意義。因此,不少同志在工作中主觀能動性不高,缺乏創(chuàng)新意識。
(二)、在銜接環(huán)節(jié)上抓落實不到位 我村是一個農(nóng)業(yè)大村,農(nóng)村大部分人員都外出務工,不少刑釋人員在外地犯罪,在外地服刑,釋放后不回原籍,繼續(xù)在外地流動。人戶脫離現(xiàn)象較為普遍,如何抓好農(nóng)村籍刑釋解教人員關鍵環(huán)節(jié)上的銜接工作,是解決我村安置幫教工作瓶頸因素的大問題。
(三)、安置幫教工作水平不高 目前,我村的安置幫教工作的整體水平還不高,提高安置幫教工作水平重點是要建立健全幫教制度,扎扎實實落實幫教措施,不斷促進幫教工作的制度化、規(guī)范化建設。
三、下一年的工作打算
回顧過去,展望未來,在下一步的工作中,我們打算在以下幾方面尋求突破:
(一)、繼續(xù)抓好安置幫教工作的硬件、制度、臺帳、培訓和考核等工作,對幫教對象實行“包管理、包教育、包改好”的三包責任制。努力實現(xiàn)幫教工作向“大墻內(nèi)”延伸、向家庭延伸、向社會延伸。
(二)、加強對安置幫教工作人員的教育和培訓,采取以會代訓、經(jīng)驗交流、專項培訓等方式努力造就一支懂政策、懂法律、懂業(yè)務的安置幫教工作隊伍。
今年以來,我村委會積極配合鎮(zhèn)司法局、派出所做好社區(qū)矯正工作,并根據(jù)我村實際情況及刑釋解教人員的家庭經(jīng)濟、社會關系、勞動技能、心理健康狀況,與司法局、派出所,企業(yè)等單位密切配合制定個別安置幫教方案。做好刑釋解教人員的幫教和過渡性安置工作,我們始終堅持吧“教育、感化、挽救”這一工作方針作為社區(qū)矯正及安撫幫教工作的一項重要內(nèi)容,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作的新路子,建立幫教小組,責任到人,做到出來一個教育一個,減少重新犯罪,取得明顯成效。八年總結如下:
一、做好社區(qū)矯正工作
1、 健全組織網(wǎng)絡,明確工作格局。與鎮(zhèn)司法局、公安派出所、法院、綜治辦等相關單位建立信息互通關系。明確各單位各部門之間的分工協(xié)作工作。發(fā)動村民,社區(qū)矯正對象家人,朋友積極配合參與矯正對象的日常監(jiān)督工作中來。
2、 配合司法所接收程序,打好矯正基礎。良好的開端是成功的一半,接收工作是矯正工作的第一步。我村委會一直秉承積極配合司法所“材料交接-本人談話-家庭走訪-宣告儀式-列入矯正”的接收思路,自收到上級交接材料后,急時找本人談話,擇日走訪,了解家庭情況,矯正對象日常表現(xiàn)情況,結合其他工作生活的實際,安排好矯正監(jiān)護人和志愿者,建立幫教小組。
3、 加強日常學習,提高工作水平。社區(qū)矯正工作,是司法行政工作中的一項全新的工作,需要不斷學習,打好基礎。我村緊緊依靠上級部門的業(yè)務指導,參加好上級組織的各種中作例會,學習好各級有關社區(qū)矯正的文件精神和工作要求。
二、做好安置幫教工作
1、為了使幫教工作切實有效,我們隊刑事釋放人員進行登記注冊,辦理有關幫教手續(xù)以便我們進行幫教和跟蹤服務。
2、 經(jīng)常主動與刑釋人員談心,具體由安置人員和刑釋解放人員面對面對話,及時了解他們的思想動態(tài),對其生活困難的地方進行幫教。
3、 安置幫教小組每季度對刑釋人員的生活生產(chǎn)進行排查,隨時掌握動向。
這些記錯幫助他們建立信心,重新鼓起做人的勇氣,走上自尊、自信、自立、自強之路,同時也達到我們對釋放人員安其身,暖其心,正其本的回歸目的。
安置幫教工作總結篇六
為全面推進我社區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作的深入開展,進一步做好刑釋解教人員的安置幫教工作,預防和減少重新犯罪,維護社會穩(wěn)定,我們對全社區(qū)半年來的安置幫教工作進行了全面細致的排查總結,現(xiàn)小結如下:
一、圍繞主線
明確安置幫教工作的責任幾年來,我們始終圍繞鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府“抓穩(wěn)定,抓經(jīng)濟,促發(fā)展”的工作思路,把做好刑釋解教人員安置幫教,預防和減少他們重新違法犯罪,作為維護社會穩(wěn)定,搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。我們從加強領導入手,通過抓“兩個落實”,形成有序的安置幫教工作機制。一是落實機構。社區(qū)成立安置幫教工作領導小組,成立了相應的幫教小組,。二是落實責任。把安置幫教工作列入年度工作的考核內(nèi)容,通過層層簽訂目標管理責任書,促進安置幫教各項內(nèi)容、措施落實。
二、把好關口,確保刑釋解教人員的思想穩(wěn)定
事實證明,“刑釋解教人員”回歸社會后的最初環(huán)節(jié)是他們今后人生的決定性因素,家庭、社會的寬容心、接納度直接影響他們的棄舊圖新、重新做人的決心。為此,我們把首要環(huán)節(jié)和刑釋解教人員心理穩(wěn)定做為幫教工作的出發(fā)點、切入點,把好“接茬關、安置關”,確保刑釋解教人員回歸社會走向新生的穩(wěn)定過渡。把好接茬關。重點做到“五個及時”:一是及時造冊建檔。我們在收到鎮(zhèn)安置幫教辦通知后,立即著手做好接茬準備工作。在接茬時,對刑釋解教人員在監(jiān)所的表現(xiàn)和家庭狀況進行詳細的記錄,為以后開展安置幫教工作提供資料、打基礎;二是及時家訪。刑釋解教人員回家后,社區(qū)幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪,及時掌握其思想動態(tài),并動員其家人共同做好思想轉化工作;三是及時簽訂幫教責任書,進一步明確幫教雙方的權利與義務;四是及時進行法制教育。通過贈送法律常識讀本、組織學習法律知識等途徑,開展多種形式的法制教育,促使他們遵紀守法;五是及時制定和落實幫教措施。根據(jù)各人的不同情成為對社會有用之人。
三、加強管理,杜絕刑釋解教人員的再犯罪
作為一個特殊的群體,刑釋解教人員的心態(tài)很不平穩(wěn),存在過一天算一天的得過且過思想,為真正杜絕他們思想行為上的重新犯罪現(xiàn)象,我們在加強思想教育的同時,積極化解他們的消極心態(tài)。并在安置落實工作的基礎上,重視對這一部分人員的跟蹤監(jiān)督管理。
幾年來,我們?yōu)榱苏莆樟私庑提尳饨倘藛T基本情況,進行了多次摸底排查工作。統(tǒng)一制作下發(fā)了《刑釋解教人員基本情況登記卡》、《刑釋解教人員排查清理工作統(tǒng)計表》、《重點對象排查清理情況統(tǒng)計表》,對歷年的刑釋解教人員進行登記造冊、分類梳理,全面掌握歸正人員的安置和幫教情況。將一部分解刑釋解教人員做為重點管理對象,結合突出性、階段性工作,特別是“嚴打”工作,做到每次必查,每查必摸清底細,不使這部分人走上重新犯罪的道路。
四、提高刑釋解教人員自食其力的能力。
一是更新觀念。刑釋人員往往個人思想包裹較重,加上社會上一部分人“老眼光”看問題,很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對此,在安置幫教工作中,我們一方面重視對刑釋解教人員的生活、工作安置,另一方面重視全社會人對刑釋解教人員的思想觀念的轉變。通過宣傳,做到“三不”、“四個一樣”(即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過;政治上一樣對待,經(jīng)濟上一樣支持,工作上一樣信任,生活上一樣關心)等一系列的措施,轉變了社會各界對刑釋人員的看法,給釋解人員重新走上社會、重新就業(yè)增強了自信心。通過各有關部門的關心指導和幫助,部分刑釋解教人員已開始自謀出路。二是政策扶持。針對兩勞人員由于長期在監(jiān)所改造、教育,對國家、地區(qū)的有關就業(yè)政策、市場信息等不甚了解掌握,我們要積極為刑釋解教人員的就業(yè)安置和經(jīng)商渠道提供政策和信息支持,確保他們找對路、找準路。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印
推薦度:
點擊下載文檔
搜索文檔
安置幫教工作總結篇七
半年來,我村刑釋解教人員安置幫教工作,認真貫徹落實上級各項工作部署,積極履行職能,不斷健全組織網(wǎng)絡,完善工作機制,強化工作措施,提升工作水平,為預防和減少重新犯罪,維護社會穩(wěn)定,構建和諧社會,促進我村發(fā)展做出了新的貢獻,現(xiàn)就我村上半年度的安置幫教工作總結如下:
(一)、加強銜接工作,嚴防刑釋解教人員漏管失控
1、我村在接到《刑滿釋放人員通知書》、《解除勞動教養(yǎng)人員通知書》、《出監(jiān)(所)鑒定表》(以下簡稱《通知書》)后,做到了:及時核實登記,建立檔案,一人一檔一卷,明確幫教責任人,簽訂責任書,落實責任制,切實做到“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實。
3、對去向不明人員的流動人員、人戶分離外出務工的刑釋解教人員,均通過以簽訂責任制,明確責任人的形式,通過走親訪友、通訊聯(lián)系等方式進行查找,一旦確定,及時跟蹤幫教;對無家可歸、無親可投、無業(yè)可就的“三無”人員,實行包村到人,重點安置,聯(lián)合幫教。
通過采取以上措施,我村上半年刑釋解教人員全部登記建檔,落實了幫教措施,并妥善進行了安置,基本做到了組織網(wǎng)絡健全、人員銜接規(guī)范、幫教責任落實,切實做到了刑釋解教人員不脫幫、不漏幫,不脫管、不漏管。
(二)、繼續(xù)完善定期談話制度
堅持每季1次定期與其談話,重點幫教對象要每月談話1至2次。通過與幫教對象定期談話和幫教,達到準確掌握幫教對象的家庭情況、思想動態(tài)、回歸社會后遇到的具體困難等預期目的,以有利于有針對性地落實幫教措施。
(三)、加大安置工作力度,做好刑釋解教人員就業(yè)安置和生活保障工作
促進刑釋解教人員就業(yè)是安置幫教工作的關鍵,也是難點。目前,隨著市場經(jīng)濟的.深入發(fā)展,就業(yè)市場競爭激烈,對人才素質的要求也逐漸提高,這就使得刑釋解教人員在就業(yè)競爭中,處于不利的地位。然而,刑釋解教人員是特殊的社會群體,也是弱勢群體,為維護社會的穩(wěn)定,構建和諧社會,需要對刑釋解教人員給予更多的扶持。在上半年,我村充分發(fā)揮職能作用,積極協(xié)調(diào)公安、勞動、民政等部門為刑釋解教人員就業(yè)安置和社會保障提供服務。
(四)、加大宣傳力度,營造安置幫教工作氛圍
上半年,我村著力加大安置幫教工作宣傳力度,深入廣泛進行安置幫教工作宣傳,正面引導社會關注、支持安置幫教工作:
2、大力宣傳新生創(chuàng)業(yè)、回報社會的典型,通過他們的現(xiàn)身說法,有效地幫助了其他的刑釋解教人員樹立正確的世界觀、人生觀;通過宣傳,營造了全社會關注、理解、支持安置幫教工作的良好氛圍。
(一)、主觀能動性不高,缺乏創(chuàng)新意識
安置幫教工作牽涉面廣、政策性強、工作難度大,刑釋解教人員的安置幫教工作確實面臨許多困難,如安置幫教工作的協(xié)調(diào)機制、銜接機制、經(jīng)費保障機制等;也有不少同志在實際工作中有消極畏難情緒和坐等觀望思想,沒有從構建社會主義和諧社會的高度,沒有從基層社會穩(wěn)定和促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展的高度認識安置幫教工作的重要意義。因此,不少同志在工作中主觀能動性不高,缺乏創(chuàng)新意識。
(二)、在銜接環(huán)節(jié)上抓落實不到位
我村是一個農(nóng)業(yè)大村,農(nóng)村大部分人員都外出務工,不少刑釋人員在外地犯罪,在外地服刑,釋放后不回原籍,繼續(xù)在外地流動。人戶脫離現(xiàn)象較為普遍,如何抓好農(nóng)村籍刑釋解教人員關鍵環(huán)節(jié)上的銜接工作,是解決我村安置幫教工作瓶頸因素的大問題。
(三)、安置幫教工作水平不高
目前,我村的安置幫教工作的整體水平還不高,提高安置幫教工作水平重點是要建立健全幫教制度,扎扎實實落實幫教措施,不斷促進幫教工作的制度化、規(guī)范化建設。
回顧過去,瞻望未來,在下一步的工作中,我們打算在以下幾方面尋求突破:
(一)、繼續(xù)抓好安置幫教工作的硬件、制度、臺帳、培訓和考核等工作,對幫教對象實行“包管理、包教育、包改好”的三包責任制。努力實現(xiàn)幫教工作向“大墻內(nèi)”延伸、向家庭延伸、向社會延伸。(二)、加強對安置幫教工作人員的教育和培訓,采取以會代訓、經(jīng)驗交流、專項培訓等方式努力造就一支懂政策、懂法律、懂業(yè)務的安置幫教工作隊伍。
安置幫教工作總結篇八
在按常規(guī)做好安置幫教工作的基礎上,積極探索將安置幫教工作向監(jiān)所延伸,初步形成了監(jiān)所和社會資源共享、雙向互動的安置幫教新格局,拓展了安置幫教工作新內(nèi)涵。如何作20xx安置幫教
工作總結
?本文是本站小編整理的20xx安置幫教工作總結,歡迎閱讀。××鎮(zhèn)位于縣城西南6公里,轄區(qū)總面積129.5平方公里,全鎮(zhèn)轄13個行政村。20xx年度我鎮(zhèn)適應新形勢,探索新途徑,整合聯(lián)動,多策并舉,開創(chuàng)了刑釋解教人員安置幫教工作的全新局面。20xx年我鎮(zhèn)通過加強銜接管控,做好重點幫教對象和一般幫教對象的銜接工作,同時完善與監(jiān)獄、勞教所、看守所的銜接機制,運用刑釋解教人員信息管理軟件開展服刑人員基本信息核查,核查核實率達100%。目前,全鎮(zhèn)安置幫教措施落實,銜接制度完善,共有刑滿釋放人員22人,幫教率達100%,刑釋解教人員無脫管失控情況,無重新違法犯罪行為,有效地維護了社會穩(wěn)定,促進了經(jīng)濟發(fā)展。
一、加強組織網(wǎng)絡建設,著力夯實工作基礎
1、建立組織網(wǎng)絡。成立了以分管副鎮(zhèn)長為組長,司法所所長為副組長的安置幫教工作領導小組,小組成員由司法所、綜治辦、公安派出所等職能部門抽調(diào)組成,并下設辦公室,辦公室設在司法所。同時,明確了各成員單位的工作職責。全鎮(zhèn)13個村也成立了安置幫教工作小組,從而形成了縣、鎮(zhèn)、村三級網(wǎng)絡。目前,全鎮(zhèn)共建立安置幫教小組13個,幫教對象22人。為全鎮(zhèn)做好安置幫教工作奠定了良好的組織保證。
2、健全工作制度。為了使安置幫教工作逐步納入制度化、規(guī)范化的軌道,我們制定了落實安置幫教工作的八項制度。即:報到登記制、司法所長首談制、檔案管理制、回訪談心制、了解考察制、工作目標責任制、例會分析制度、信息情況報告制。
3、深入開展對刑滿釋放人員的重點排查工作。每年都要對回籍的刑滿釋放人員進行一次全面排查,摸清基本情況,對有重新違法犯罪傾向的人員列入重點幫教對象,由司法所、綜治辦、村干部組成幫教小組,進行重點幫教,落實幫控措施。同時,每年對刑滿釋放人員重新違法犯罪情況開展調(diào)查研究、總結經(jīng)驗、分析對策,以便對今后的工作進行調(diào)整和指導。
二、存在的問題
××鎮(zhèn)這幾年來的安置幫教工作取得了一定的成效,但仍然存在著許多問題和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在:
1、銜接管理難。刑滿釋放人員的銜接管理包括監(jiān)獄、勞教所與其原籍村、鎮(zhèn)司法所、公安派出所等有關部門的銜接等,環(huán)節(jié)較多,必須做到環(huán)環(huán)緊扣,而目前對刑滿釋放人員的銜接管理仍處在逐步磨合和完善的階段,加上刑釋解教人員外出務工經(jīng)商增多,以及舊城改造、人戶分離現(xiàn)象嚴重等原因,要做到不脫管、不漏管難度極大。
2、安置幫教工作缺乏足夠的思想認識和社會大氣候。在社會主義市場經(jīng)濟大潮中,人們的視角往往只盯在經(jīng)濟工作上,肩上承擔的壓力大,對安置幫教工作沒有引起足夠的重視,有的部門認為幫教機構設在司法行政部門,就由司法行政部門去管,放棄了自己應盡的職能和政治責任,形成了一個部門唱獨腳戲的局面。
3、城鎮(zhèn)刑滿釋放人員就業(yè)安置難。城鎮(zhèn)刑滿釋放人員一般都是青少年,他們犯罪時多數(shù)是待業(yè)或無業(yè)人員。當前企業(yè)改制、下崗待業(yè)職工增多,其本身再就業(yè)也存在困難,而作為原來就是待業(yè)或無業(yè)人員的刑滿釋放人員,安置工作就更難了。社會對刑滿釋放人員就業(yè)的安置心理承受有限。主要一是這類人員始終被懷疑是否改造好了,安置他們會不會成為包袱;二是下崗待業(yè)的人員尚未安置,還優(yōu)先安置刑滿釋放人員,豈不是遵紀守法的人反不如違法亂紀的人。正是由于上述種種的原因,刑滿釋放人員回籍后工作安置難是普遍現(xiàn)象。這些人一旦工作得不到妥善安置,沒有生活出路,游手好閑,有可能影響社會治安,甚至走向重新犯罪的道路。
三、下一步主要工作
1、解決好認識問題,只有黨政領導和社會各界充分認識到安置幫教工作的重要性和必要性,增強責任感和使命感,安置幫教各項工作的開展才有可能。
2、要突出兩項重點工作,安置和幫教工作,主要是規(guī)范有關職能部門的職責分工、落實責任、規(guī)范管理。同時,要處理好安置和幫教的關系,不能只重幫教而輕安置,更不能重安置而輕幫教。
3、強化措施,切實提高幫教的實際效果,刑滿釋放人員的文化水平,知識結構,性格脾氣,追求目標及對生活的欲望,悔改的心態(tài)、決心、行為等不同,必須搞清對象的實際情況,做到底數(shù)清,情況明,在此基礎上采取多種形式實行分層次管理。
4、建立信息網(wǎng)絡系統(tǒng),加強對刑滿釋放人員安置幫教工作的管理。要利用現(xiàn)代科技手段,建立刑滿釋放人員幫教安置管理數(shù)據(jù)庫,資源共享,使其出監(jiān)所前,住地安置幫教組織機構能夠全面掌握情況,在他出監(jiān)所時及時銜接上,有針對性落實幫教措施,及時掌握他們的現(xiàn)狀,行動去向,減少漏管失控。每年,對他們開展一次全面調(diào)查摸底,并將情況輸入信息系統(tǒng)。
5、開展綜合治理,實行齊抓共管。綜合治理是解決社會治安問題的根本出路,也是預防和減少違法犯罪以及刑滿釋放人員重新違法犯罪的重要手段。有效地預防和減少違法犯罪和重新犯罪,單靠某個部門是不夠的,必須依靠各部門的齊抓共管,綜合運用多種手段在“打擊、防范、教育、管理、改造”等方面狠下功夫,達到標本兼治的目的。要把安置率、幫教率和減少重新犯罪率作為考核的重要指標,把安置幫教工作作為綜治政績的主要內(nèi)容,同年度考核和獎懲掛鉤。在就業(yè)安置、救濟補助方面要與其他公民一視同仁,不得歧視。只有這樣,才能有效預防重新犯罪,維護社會穩(wěn)定。
20xx年,xx社區(qū)居委會安置幫教工作在縣綜治委、街道綜治辦的正確領導下,以維護社區(qū)和諧穩(wěn)定為宗旨,強化工作責任,大力推進人性化幫教,促進了安置幫教工作的規(guī)范發(fā)展,有效地降低了刑釋解教人員重新違法犯罪率?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一是加強動態(tài)管理。積極配合掃黑除惡專項斗爭、防范和處理邪教工作,在開展刑釋解教人員排查活動中,通過深入細致地排查,對社區(qū)刑釋解教人員登記造冊,使轄區(qū)刑釋解教人員做到底數(shù)清、情況明。按照一人一檔的要求,建立了刑釋解教人員檔案資料,通過排查走訪,及時對思想、生活、就業(yè)、回訪、幫教等情況進行登記,全面掌握刑釋解教人員的基本情況和安置幫教情況?,F(xiàn)轄區(qū)共登記釋刑解教人員2人。
二是經(jīng)常性走訪。充分發(fā)揮社區(qū)安置幫教工作機構協(xié)調(diào)、管理作用,深入開展走訪工作,及時掌握刑釋解教人員的思想動態(tài)和現(xiàn)實表現(xiàn)狀況。具體工作中,我們堅持四必談、五必訪制度,四必談即在安置對象思想波動時、工作不滿意時、身體有病時、家庭出現(xiàn)變故時,幫教小組或責任人及時找其談心,給予精神鼓勵;五必訪即當刑釋解教人員剛安置時、有段時間未到崗工作時、家里婚喪喜事時、遇到重大節(jié)日時、安置對象有劣跡被確定為重點對象時,幫教小組或責任人必須到其家庭走訪,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,努力引導其走正道。
三是針對性幫教。安置幫教工作機構組織干部與幫教對象簽訂了幫教協(xié)議,加強對刑釋解教人員開展法制教育,引導、教育他們遵紀守法,避免重新違法犯罪。根據(jù)每個刑釋解教人員的不同情況,制定有針對性的幫扶計劃和幫扶措施,切實幫助他們走自食其力、合法經(jīng)營、依法致富道路。
如何加強安置幫教工作,預防和減少幫教對象重新違法犯罪,進一步促進和維護社會治安穩(wěn)定,今年以來,我村在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下、鄉(xiāng)司法所的指導下。我們根據(jù)我村實際情況,始終堅持把教育、感化、挽救這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內(nèi)容,采取圍繞一條主線,把好兩道關口,強化三項管理,落實四條措施,抓好五個環(huán)節(jié)的辦法,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子,取得了明顯成效。下面我就我村今年的安置幫教工作做出如下總結:
一、明確安置幫教工作的責任
近幾年來,我們始終圍繞鄉(xiāng)黨委、政府保穩(wěn)定,抓經(jīng)濟,促發(fā)展的工作思路,把做好刑釋解教人員安置幫教,預防和減少他們重新違法犯罪,作為維護社會穩(wěn)定,搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從加強領導入手,通過抓三個落實,形成有序的安置幫教工作機制。一是落實機構。我村成立了刑釋解教人員安置幫教工作領導小組。二是落實責任。
二、強化三項管理,杜絕刑釋解教人員的再犯罪
基礎上,重視對這一部分人員的跟蹤監(jiān)督管理工作。 一是落實專項管理。我們每年組織人員對刑釋解教人員進行一次以掌握了解基本情況為主的摸排管理工作。全面掌握全村歸正人員的安置和幫教情況。二是實施規(guī)范管理。明確有關工作機構的職責、制度和要求,形成嚴格的縱向到底、橫向到邊的動態(tài)管理機制。三是突出重點管理。對一部分長期在特種行業(yè)、娛樂場所從事經(jīng)營活動和工作的刑釋解教人員,在責任區(qū)民警落實日常檢查管理的同時,逐一將這一部分釋解人員納入重點管理對象,結合突出性、階段性的綜治工作特別是嚴打工作,做到每次必查,每查必摸清底細,不使這部分人重新走上犯罪道路。
三、落實三條措施,提高刑釋解教人員自食其力的能力
一是更新觀念。刑釋人員往往個人思想包袱較重,加上社會上一部分人老眼光看問題,很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對此,在安置幫教工作中,我們一方面重視對刑釋人員的生活、工作安置,另一方面重視全社會人對刑釋人員的思想觀念的轉變。通過宣傳,做到三不、四個一樣(即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過;政治上一樣對待,經(jīng)濟上一樣支持,工作上一樣信任,生活上一樣關心)等一系列的措施,不但轉變了社會各界對刑釋人員的看法,還揚起了幫教對象干事業(yè)的信心之帆。二是政策扶持。針對兩勞人員由于長期在監(jiān)所改造、教育,對國家、地區(qū)的有關就業(yè)政策、市場信息等了解掌握仍停留在進監(jiān)所前的狀況,我們根據(jù)刑釋解教人員在監(jiān)所改造、教育的時間長短、要求,積極為其解決就業(yè)問題。
通過幾年的工作實踐,我們深深地體會到,開展安置幫教工作不僅是維護社會穩(wěn)定的根本要求,也是落實三個代表科學發(fā)展觀重要思想的具體體現(xiàn)。只有用愛心去感化他們,用真情去打動他們,用道理去說服他們,用實際行動去取信他們,多扶他們一把,才會激發(fā)他們重新生活的勇氣和信心,我們的工作才能真正做出成效?;仡欉^去,雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,但同上級的要求、同司法行政工作的根本目標,還有一定的差距。我們堅信,只要我們不斷努力,真正用心去關懷刑釋解教人員,用行動去落實安置幫教的每一項措施,動員起全社會的力量共同參與,我們一定能把安置幫教工作做得更好。
安置幫教工作總結篇九
一、領導重視,網(wǎng)絡健全。
街道領導一直以來十分重視刑釋解教人員的幫教安置工作,及時調(diào)整了安置幫教工作領導小組,街道主要領導任領導小組組長,街道分管領導任副組長,街道各科室負責人為領導小組成員,民政、勞動保障所、婦聯(lián)、團委等相關部門各負其責,形成主要領導親自抓,分管領導具體負責,各部門齊抓共管的良好局面。同時,在社區(qū)建立了安置幫教網(wǎng)絡,設立了幫教工作站,征召了一批幫教志愿者,使得安置幫教工作能夠真正落實到基層,從而達到上下銜接一致的效果。目前,五一司法所共有4名專職人員從事司法行政工作,所有人員均具有大專以上學歷,強化了隊伍建設。
二、上下聯(lián)動,措施到位。
司法所建立、健全了刑釋解教人員安置幫教組織機構,幫教網(wǎng)絡,對每個幫教人員實行一人一檔的管理,針對我街道現(xiàn)有狀況,刑釋解教人員比較多,我所接收現(xiàn)有安置幫教人員64人,20xx年共接收16人,到期8人,都逐一建立了安置幫教紙質檔案,并且同步建立了安置幫教電子檔案。在街道5個社區(qū)也設立了幫教工作站,定期同刑釋解教人員交流談心,掌握他們的工作和生活狀況,并且形成了司法所和社區(qū)工作站定期交流,及時匯報的工作制度。真正做到了轄區(qū)內(nèi)的刑釋解教對象情況清、底數(shù)明。首先,我們完善了刑釋解教人員的銜接工作,在收到法律文書以后,通過社區(qū)幫教工作站,第一時間上門了解刑釋解教人員的相關情況,如家庭情況、個人性格特點、專長情況,以及近期的思想動態(tài)等,最大程度地爭取其家人對幫教工作的支持和理解;其次,我們針對了解到的個人情況整理好刑釋解人員的個人資料,會同社區(qū)幫教工作站人員做好風險評估后,制訂一對一的幫教措施,確定幫教人員實行分類幫教;第三,根據(jù)幫教情況,我們每半年重新評估和調(diào)整管理等級,實行動態(tài)化管理。
三、多措并舉,妥善安置。
對于刑釋解教人員的安置幫教工作,重點是突出安置工作,才能讓他們有生活來源和依靠,從而真正回歸社會。我們針對不同情況,采取不同的安置措施。對于生活困難,無就業(yè)能力的刑釋解教人員,尤其是無家可歸,無業(yè)可就,無親可投的“三無”人員,對符合相關政策的納入最低生活保障。對于有些生活困難但又不夠條件納入低保的人員,司法所在給予臨時救助和年終走訪慰問的同時,協(xié)調(diào)民政部門給予民政救助。如為刑滿釋放安置幫教人員李某某辦理低保和住房補貼,并且資助了家庭日常用品;為刑滿釋放安置幫教人員苑某某辦理低保和住房補貼;每年都到刑滿釋放安置幫教人員王某某家進行慰問,送去米、面、油。我街道刑釋解教人員情況復雜,安置幫教工作中仍有許多的困難和問題,但我們一定會勤奮努力,滿懷激情地投入到工作中去,確保在冊刑釋解教人員能夠得到有效管理,防止重新犯罪,從而維護地區(qū)的穩(wěn)定,保障社會經(jīng)濟的發(fā)展。
安置幫教工作總結篇十
河東社區(qū)2008年幫教安置工作總結 一年來,我社區(qū)在上級司法部門的正確指導下,在莊橋街道辦事處的領導下。以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指向,認真學習“十六大的精神”,貫徹落實江澤明主席的“三個代表”及區(qū)政府有關部門下發(fā)的各種文件,并領會其精神,積極配合有關部門把轄區(qū)安釋解教人員安置幫教工作做好。一年來,我們始終把此項工作作為一件大事來抓,為把該項工作落到實處,我們對刑釋解教人員的幫教方法是,做到因人而異,有的放矢。
一、對回歸的刑釋解教人員的幫教做到一步到位,即定幫教小組及幫教人員,對幫教對象定措施、定方法、定制度,使幫教對象不失控。
二、不定期找?guī)徒虒ο筮M行座談,及時了解其本人思想查看表現(xiàn)情況,并幫其解決一些實際困難,做到按期幫其心,用其人,不輕視,不歧視。
三、實行檢查匯報及定期學習制度,幫教對象每月向幫教小組成員匯報思想及活動情況。每季社區(qū)組織一次被幫教人員學習法律、法規(guī)及有關普法資料。年底根據(jù)其表現(xiàn)情況進行評比表揚一次。
數(shù)名幫教對象工作。
一年來,我社區(qū)雖然在對刑釋解教人員安置幫教工作中做了大量的工作,但與司法部門及辦事處領導的要求還有些差距,不免存在不足之處,我們決心一如既往,把此項工作做得更好,多為轄區(qū)居民做好事,把社區(qū)的工作做得更好。
河東社區(qū)居委會
2008年11月2日
安置幫教工作總結篇十一
落實安置幫教措施 著力維護社會穩(wěn)定
五龍口鎮(zhèn)安置幫教工作年終總結
如何加強和規(guī)范歸正人員的安置幫教工作,預防和減少“歸正人員”重新違法犯罪,進一步促進和維護社會治安穩(wěn)定,是各級黨委、政府和司法行政機關維護穩(wěn)定工作的重要內(nèi)容。近幾年來,我所在市局的正確領導下,黨委、政府的大力支持下,針對轄區(qū)內(nèi)近期刑釋解教人員數(shù)量相對集中(xx年以來,全街道共有刑釋解教人員65名,其中刑釋56名,解教9名)這一情況,為幫助他們重新走上社會,克服和防止再犯罪的行為。我們根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內(nèi)容,采取“圍繞一條主線,把好兩道關口,強化三項管理,落實四條措施,抓好五個環(huán)節(jié)”的辦法,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子,取得了明顯成效。實現(xiàn)了安置幫教基地“安其身,暖其心,用其長,育其人,正其本”的回歸目的。目前,xx年來刑釋解教的65名人員得到全部工作安置,安置率達100%,建立幫教對象檔案65宗,列入幫教對象65名,幫教率100%,重新犯罪率為零,為維護轄區(qū)乃至整個社會的治安穩(wěn)定作出了積極的貢獻。下面我就我鎮(zhèn)今年的安置幫教工作做出如下總結:
一、圍繞一條主線,明確安置幫教工作的責任
費。近年來,我鎮(zhèn)在財政比較困難的情況下,每年拿出2萬元用于刑釋解教人員安置幫教工作的運行,確保各項工作的正常開展。
二、把好“兩道關口”,確保刑釋解教人員的思想穩(wěn)定
許多正反事實證明,“歸正人員”回歸社會后的最初環(huán)節(jié)是他們今后人生的決定性因素,家庭、社會的寬容心、接納度直接影響他們的棄舊圖新、重新做人的決心。為此,我們把有機銜接好監(jiān)所和社會開放教育作為基地運行的首要環(huán)節(jié)和刑釋解教人員心理穩(wěn)定的出發(fā)點、切入點,通過“把好接茬關、安置關”,確保刑釋解教人員的思想情緒穩(wěn)定。
(一)把好接茬關。重點做到“五個及時”:一是及時造冊建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書和區(qū)歸正人員安置幫教辦通知后,我們即著手做好接茬準備工作。在接茬時,對刑釋解教在監(jiān)、所的表現(xiàn)情況和家庭狀況進行詳細的記錄,為以后開展安置幫教工作提供資料、打基礎;二是及時家訪。歸正人員回家后,村(居)幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪,及時掌握其思想動態(tài),并動員其家人共同做好思想轉化工作;三是及時簽訂幫教責任書。同有關村居、企業(yè)和家庭簽訂四方協(xié)作幫教責任書,進一步明確幫教雙方的權利與義務;四是及時進行法制教育。通過贈送法律常識讀本、組織學習法律知識等途徑,開展多種形式的法制教育,促使他們遵紀守法;五是及時制定和落實幫教措施。根據(jù)各人的不同情況,制定針對性的幫扶計劃,落實幫扶措施。使他們能夠自食其力,成為對社會有用之人。
此文檔接下來的內(nèi)容需要付費瀏覽萬安村上半年安置幫教工作總結
半年來,我村刑釋解教人員安置幫教工作,認真貫徹落實上級各項工作部署,積極履行職能,不斷健全組織網(wǎng)絡,完善工作機制,強化工作措施,提升工作水平,為預防和減少重新犯罪,維護社會穩(wěn)定,構建和諧社會,促進我村發(fā)展做出了新的貢獻,現(xiàn)就我村上半年度的安置幫教工作總結如下:
一、具體做法
(一)、加強銜接工作,嚴防刑釋解教人員漏管失控
1、我村在接到《刑滿釋放人員通知書》、《解除勞動教養(yǎng)人員通知書》、《出監(jiān)(所)鑒定表》(以下簡稱《通知書》)后,做到了:及時核實登記,建立檔案,一人一檔一卷,明確幫教責任人,簽訂責任書,落實責任制,切實做到“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實。
3、對去向不明人員的流動人員、人戶分離外出務工的刑釋解教人員,均通過以簽訂責任制,明確責任人的形式,通過走親訪友、通訊聯(lián)系等方式進行查找,一旦確定,及時跟蹤幫教;對無家可歸、無親可投、無業(yè)可就的“三無”人員,實行包村到人,重點安置,聯(lián)合幫教。
通過采取以上措施,我村上半年刑釋解教人員全部登記建檔,落
實了幫教措施,并妥善進行了安置,基本做到了組織網(wǎng)絡健全、人員銜接規(guī)范、幫教責任落實,切實做到了刑釋解教人員不脫幫、不漏幫,不脫管、不漏管。
(二)、繼續(xù)完善定期談話制度
堅持每季1次定期與其談話,重點幫教對象要每月談話1至2次。通過與幫教對象定期談話和幫教,達到準確掌握幫教對象的家庭情況、思想動態(tài)、回歸社會后遇到的具體困難等預期目的,以有利于有針對性地落實幫教措施。
(三)、加大安置工作力度,做好刑釋解教人員就業(yè)安置和生活保障工作
促進刑釋解教人員就業(yè)是安置幫教工作的關鍵,也是難點。目前,隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展,就業(yè)市場競爭激烈,對人才素質的要求也逐漸提高,這就使得刑釋解教人員在就業(yè)競爭中,處于不利的地位。然而,刑釋解教人員是特殊的社會群體,也是弱勢群體,為維護社會的穩(wěn)定,構建和諧社會,需要對刑釋解教人員給予更多的扶持。在上半年,我村充分發(fā)揮職能作用,積極協(xié)調(diào)公安、勞動、民政等部門為刑釋解教人員就業(yè)安置和社會保障提供服務。
(四)、加大宣傳力度,營造安置幫教工作氛圍
上半年,我村著力加大安置幫教工作宣傳力度,深入廣泛進行安置幫教工作宣傳,正面引導社會關注、支持安置幫教工作:
除社會偏見和歧視,形成寬松的社會環(huán)境;
2、大力宣傳新生創(chuàng)業(yè)、回報社會的典型,通過他們的現(xiàn)身說法,有效地幫助了其他的刑釋解教人員樹立正確的世界觀、人生觀;通過宣傳,營造了全社會關注、理解、支持安置幫教工作的良好氛圍。
二、存在的問題
(一)、主觀能動性不高,缺乏創(chuàng)新意識
安置幫教工作牽涉面廣、政策性強、工作難度大,刑釋解教人員的安置幫教工作確實面臨許多困難,如安置幫教工作的協(xié)調(diào)機制、銜接機制、經(jīng)費保障機制等;也有不少同志在實際工作中有消極畏難情緒和坐等觀望思想,沒有從構建社會主義和諧社會的高度,沒有從基層社會穩(wěn)定和促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展的高度認識安置幫教工作的重要意義。因此,不少同志在工作中主觀能動性不高,缺乏創(chuàng)新意識。
(二)、在銜接環(huán)節(jié)上抓落實不到位
我村是一個農(nóng)業(yè)大村,農(nóng)村大部分人員都外出務工,不少刑釋人員在外地犯罪,在外地服刑,釋放后不回原籍,繼續(xù)在外地流動。人戶脫離現(xiàn)象較為普遍,如何抓好農(nóng)村籍刑釋解教人員關鍵環(huán)節(jié)上的銜接工作,是解決我村安置幫教工作瓶頸因素的大問題。
(三)、安置幫教工作水平不高
目前,我村的安置幫教工作的整體水平還不高,提高安置幫教工作水平重點是要建立健全幫教制度,扎扎實實落實幫教措施,不斷促進幫教工作的制度化、規(guī)范化建設。
三、下半年的工作打算
回顧過去,瞻望未來,在下一步的工作中,我們打算在以下幾方面尋求突破:
(一)、繼續(xù)抓好安置幫教工作的硬件、制度、臺帳、培訓和考核等工作,對幫教對象實行“包管理、包教育、包改好”的三包責任制。努力實現(xiàn)幫教工作向“大墻內(nèi)”延伸、向家庭延伸、向社會延伸。
(二)、加強對安置幫教工作人員的教育和培訓,采取以會代訓、經(jīng)驗交流、專項培訓等方式努力造就一支懂政策、懂法律、懂業(yè)務的安置幫教工作隊伍。
萬安村委會
2015年6月30日
2015年,xx社區(qū)居委會安置幫教工作在縣綜治委、街道綜治辦的正確領導下,以維護社區(qū)和諧穩(wěn)定為宗旨,強化工作責任,大力推進人性化幫教,促進了安置幫教工作的規(guī)范發(fā)展,有效地降低了刑釋解教人員重新違法犯罪率?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一是加強動態(tài)管理。積極配合“打黑除惡”專項斗爭、防范和處理邪教工作,在開展刑釋解教人員排查活動中,通過深入細致地排查,對社區(qū)刑釋解教人員登記造冊,使轄區(qū)刑釋解教人員做到底數(shù)清、情況明。按照一人一檔的要求,建立了刑釋解教人員檔案資料,通過排查走訪,及時對思想、生活、就業(yè)、回訪、幫教等情況進行登記,全面掌握刑釋解教人員的基本情況和安置幫教情況?,F(xiàn)轄區(qū)共登記釋刑解教人員2人。
時、遇到重大節(jié)日時、安置對象有劣跡被確定為重點對象時,幫教小組或責任人必須到其家庭走訪,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,努力引導其走正道。
三是針對性幫教。安置幫教工作機構組織干部與幫教對象簽訂了幫教協(xié)議,加強對刑釋解教人員開展法制教育,引導、教育他們遵紀守法,避免重新違法犯罪。根據(jù)每個刑釋解教人員的不同情況,制定有針對性的幫扶計劃和幫扶措施,切實幫助他們走自食其力、合法經(jīng)營、依法致富道路。
xx社區(qū)居委會
2012年12月13日
2015年××司法所安置幫教工作總結
在縣局的正確指導下,在鄉(xiāng)黨委政府的關懷下,在村兩委及有關單位的大力支持下,××司法所圍繞穩(wěn)控工作的有效開展,加大對刑滿釋放人員的幫教安置工作的力度,堅持排查分析,強化思想教育,注重幫困解難等方方面面的工作。在推進自身建設上的同時,進一步完善市級示范司法所的創(chuàng)建工作,并以此為契機,促進安置幫教工作的健康有序的發(fā)展,全鄉(xiāng)現(xiàn)在冊刑滿釋放人員14名,幫教率98%,安置率95%以上,刑滿釋放人員的安置幫教工作取得了一定的成績。
一、領導重視,網(wǎng)絡健全。鄉(xiāng)政府十分重視刑滿釋放人員的幫教安置工作,年度及時調(diào)整安置幫教工作領導小組,各成員單位負責人為領導小組成員,公安派出所、民政、綜治辦、婦聯(lián)等相關部門各負其責,形成主要領導親自抓,分管領導具體負責,各部門齊抓共管的良好局面。同時,與幫教對象所在的村委會落實幫教措施,建立健全安置幫教網(wǎng)絡,形成“一對一”、“多對一”的幫教模式,使得安置幫教工作能夠真正落實到基層。
二、更新裝備,保障有力。今年縣局強化了裝備保障,又為××司法所配齊一臺電腦,基層司法所綜合信息管理系統(tǒng)的運行正常,安置幫教信息系統(tǒng)與有關單位聯(lián)網(wǎng),銜接工作和信息采集更規(guī)范,為安置幫教工作的`有序開展提供了有力保障。
組,第一時間上門了解刑釋解教人員的相關情況,如家庭情況、個人性格特點、專長情況,以及近期的思想動態(tài)等,最大程度地爭取其家人對幫教工作的支持和理解;二是分類指導。在調(diào)查、了解的基礎上,我們針對每位幫教對象的情況整理好刑滿釋放人員的個人資料,做好評估和制訂一對一的幫教措施,確定專人實行分類幫教;三是實行動態(tài)管理。根據(jù)幫教情況,我們定期重新評估和調(diào)整管理等級,實行動態(tài)化管理。四是多措并舉,妥善安置。對于刑滿釋放人員的安置幫教工作,重點是盡力做好安置工作,才能讓他們有生活來源和依靠,從而真正回歸社會。我們針對不同情況,采取不同的安置措施。對于生活困難,無就業(yè)能力的刑滿釋放人員,尤其是無家可歸,無業(yè)可就,無親可投的“三無”人員,盡力提供各方面的幫助。對于有些生活困難但又不夠條件納入低保的人員,司法所協(xié)調(diào)村、民政部門給予民政救助解決困難。
我鄉(xiāng)刑滿釋放人員外出務工較多,情況復雜,安置幫教工作中仍有許多的困難和問題,但只要我們投入到工作中去,踏實工作,保證在冊刑滿釋放人員能夠得到有效管理,防止重新犯罪,就能維護轄區(qū)的穩(wěn)定,保證社會經(jīng)濟快速、健康發(fā)展。
××司法所
2015年12月31日
2011年,我區(qū)社區(qū)矯正、安置幫教工作在委、黨工委、政府的領導和司法局的具體指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀。按照“幫教社會化、管理信息化、工作職責規(guī)范化”和“健全社會服刑人員監(jiān)督機制,提高非監(jiān)禁刑罪犯教育改造質量”的工作思路,建立機構,健全制度,積極探索預防和減少“兩勞”回歸人員和社區(qū)矯正人員重新違法犯罪,為全社會持續(xù)穩(wěn)定作出了應有貢獻。
一、社區(qū)矯正工作
為健全社會服刑人員監(jiān)督治理機制,提高非監(jiān)禁刑罪犯教育改造質量,預防和減少違法犯罪的發(fā)生,確保社會長治久安,推進和諧社會建設進程,今年協(xié)調(diào)有關部門積極抓好社區(qū)矯正工作。
(一)建立完善社區(qū)矯正工作管理機制。年初調(diào)整了社區(qū)矯正工作領導小組,制發(fā)了社區(qū)矯正和安置幫教工作計劃,對社區(qū)矯正工作進行規(guī)范化管理。確保社區(qū)矯正和安置幫教工作有條不絮地開展。
(二)開展對社區(qū)矯正對象的摸底調(diào)查工作。今年開展了4次對我轄區(qū)社區(qū)矯正對象的摸底調(diào)查工作。到目前為止,我轄區(qū)社區(qū)矯正對象37人。社區(qū)矯正對象為緩刑、假釋、剝奪政治權利人員,真正做到了底數(shù)清、情況明。
上傳到“江蘇省社區(qū)矯正管理系統(tǒng)—司法所綜合業(yè)務管理平臺”和“如皋市社區(qū)矯正網(wǎng)上執(zhí)行平臺”,對我轄區(qū)社區(qū)矯正人員進行規(guī)范化管理。
(四)認真抓好社區(qū)矯正人員的監(jiān)控管理工作。嚴格按照要求對社區(qū)矯正人員簽訂幫教、監(jiān)護協(xié)議,聽取思想?yún)R報,對重點人員進行排查監(jiān)控,及時掌握矯正人員的思想動態(tài)和人員去向,對部分人員實施了gps定位系統(tǒng)的管理。到目前為止我轄區(qū)的社區(qū)矯正人員沒有脫管、漏管,沒有從新犯罪,確保了社區(qū)矯正工作的順利實施,維護社會穩(wěn)定。
二、安置幫教工作
(一)加強領導,健全機構。為使我轄區(qū)安置幫教工作落到實處,及時調(diào)整了刑釋解教人員安置幫教工作領導小組。接待工作站,明確了職責,使安置幫教工作有人抓,有人管。將2015年至今年回歸的“兩勞”人員信息資料進行登記造冊,進一步規(guī)范了我區(qū)“兩勞”回歸人員信息資料。
幫教對象所在的村居、家庭等,了解其思想動態(tài)和行為動態(tài)。
(三)增添措施,做好安置。各級黨委、政府和有關部門把刑釋解教人員的安置幫教工作作為重要工作來抓。一年來,“回歸”社會的刑釋解教人員都由司法所接待,登記造冊,并建立了個人檔案。確?!皟蓜凇比藛T安置幫教情況家底清,進行跟蹤排憂解難,解決他們的實際問題,對他們不嫌棄、不歧視、不糾纏罪過,政治上一樣對待、經(jīng)濟上一樣支持、生活上一樣關心,讓全社會對刑釋解教人員伸出溫暖之手。對我轄區(qū)回歸的“兩勞”人員13人均進行了幫教,今年有8人順利的解除了幫教。
(四)創(chuàng)新機制,加強幫教。2011年初,司法所開展了對社區(qū)服刑人員和幫教安置對象送溫暖活動。司法干警走訪了安置幫教對象家庭,了解了生產(chǎn)和生活狀況,并送去了慰問品和慰問金。通過該活動的開展,對服刑人員的教育改造起到良好效果。關心服刑人員的家庭,積極協(xié)調(diào)解決服刑人員生產(chǎn)生活困難,促使其安心改造。
今年的工作在黨工委、政府的領導下取得了一定的成績,我所會自身的實際和特點,認真分析研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,積極探索適合我區(qū)安置幫教、社區(qū)矯正工作的新路子,預防和減少違法犯罪的發(fā)生,夯實社會穩(wěn)定的基礎,推進和諧社會建設進程。
安置幫教工作總結篇十二
如何加強和規(guī)范安置幫教工作,預防和減少“回歸人員”重新違法犯罪,進一步促進和維護社會治安穩(wěn)定,是各級黨委、政府和司法行政機關維護穩(wěn)定工作的重要內(nèi)容。近幾年來,在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領導下和區(qū)司法局的指導下,依靠有關部門和社會力量,對刑釋解教人員始終堅持“教育、感化、挽救”這一工作方針,高度重視,積極開展工作,對預防重新犯罪,維護轄區(qū)社會穩(wěn)定起了重要作用。
一、領導重視,組織健全
人們常說,領導重視是做好各項工作的前提。我鄉(xiāng)在實踐中深刻認識到:做好安置幫教工作,是預防和減少重新違法犯罪的重要措施,對促進社會治安秩序的好轉,維護社會穩(wěn)定具有重要意義。為此,我鄉(xiāng)把安置幫教工作作為司法工作的一項重要內(nèi)容來抓。成立了以一把手為組長,司法所、綜治辦、派出所及各社區(qū)負責人組成的安置幫教工作領導小組,司法所具體抓此項工作。各村居也相應成立了由村居主任為組長,社區(qū)民警、社保專干、治安主任為成員的安置幫教工作站,還按照上級要求建立了刑釋解教人員“一人一組”的安置幫教小組。責任到人,幫教到人,層層負責,逐步形成了職責明確、注重實效的安置幫教組織網(wǎng)絡。
進行了研究,報請分管領導和主要領導,進行協(xié)助處理,不留死角。
二、把好銜接關,做好安置關
許多正反事實證明,“回歸人員”回歸社會后的最初環(huán)節(jié)是他們今后人生的決定性因素,家庭、社會的寬容心、接納度直接影響他們的棄舊圖新、重新做人的決心。所以我們通過“把好銜接關、做好安置關”,確保刑釋解教人員的思想情緒穩(wěn)定。
(一)把好銜接關。重點做到“四個及時”:一是及時造冊建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書和區(qū)回歸人員安置幫教辦通知后,我們即著手做好銜接準備工作。在銜接時,對刑釋解教在監(jiān)、所的表現(xiàn)情況和家庭狀況進行詳細的記錄,為以后開展安置幫教工作提供資料、打基礎;二是及時家訪。回歸人員回家后,社區(qū)幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪,及時掌握其思想動態(tài),并動員其家人共同做好思想轉化工作;三是及時進行法制教育。開展多種形式的法制宣傳教育,促使他們遵紀守法;四是及時制定和落實幫教措施。根據(jù)各人的不同情況,制定針對性的幫扶計劃,落實幫扶措施。使他們能夠自食其力,成為對社會有用之人。
(二)做好安置關。主要從以下幾個方面開展工作:一是依托原單位。服刑在教前有職業(yè),服刑在教期間未被開除或未被解除勞動合同的,仍保留由原單位的負責安置。這一類人員已全部安置。二是依靠職業(yè)介紹所,建議人才市場招工時也一視同仁,不歧視,不排斥。我們廣泛收集就業(yè)信息,由他們本人持文化、技術證書應聘職業(yè)。三是鼓勵他們自謀職業(yè),為他們提供有關技術培訓、業(yè)務指導等幫助。通過以上政策有效地解決了刑釋解教人員的安置工作,使他們能夠自食其力,成為對社會有用的人。
三、延伸幫教、促進改造
我們通過各種渠道及時了解被幫教對象的有關情況,都面對面耐心細致、語重心長地做思想工作,收到了顯著的教育效果。例如高小兵因打架、斗毆、,受過處分,回來后親朋好友都不愿與他多交流,高某雖已認識到錯誤,但沒人愿意接受他,加之家庭貧寒,令他感到悲觀失望,這時社區(qū)安置幫教小組成員在得知情況后,立即召開幫教工作會議,研究幫教方案。他們分頭行動,一邊找高某談心,聽他的心里想法,幫助他樹立正確的人生觀,增強他與惡習作斗爭的信心;一邊上門做其親朋好友的思想工作:隨后為其四處聯(lián)系工作,這一切使高某非常感激,從心里發(fā)誓要重新做人,報答關心和支持我的人。
對于走出高墻,處在十字路口的回歸人員,只有用愛心去感化他們,用真情去打動他們,用道理去說服他們,用實際行動去取信他們,多扶他們一把,才會激發(fā)他們重新生活的勇氣和信心,我們的工作才能真正做出成效。
回顧過去,雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯霞壍囊筮€有一定的差距。我們堅信,只要我們不斷努力,真正用心去關懷刑釋解教人員,用行動去落實安置幫教的每一項措施,動員起全社會的力量共同參與,我們一定能把回歸人員安置幫教工作做得更好。
井頭司法所2010年度安置幫教工作總結 如何加強和規(guī)范安置幫教工作,預防和減少“回歸人員”重新違法犯罪,進一步促進和維護社會治安穩(wěn)定,是各級黨委、政府和司法行政機關維護穩(wěn)定工作的重要內(nèi)容。近幾年來,在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領導下和區(qū)司法局的指導下,依靠有關部門和社會力量,對刑釋解教人員始終堅持“教育、感化、挽救”這一工作方針,高度重視,積極開展工作,對預防重新犯罪,維護轄區(qū)社會穩(wěn)定起了重要作用。6年來我鄉(xiāng)共有幫教對象38人。
安置幫教工作總結篇十三
20xx年我們嚴格按照省、市社區(qū)矯正和安置幫教的有關文件精神,為提高工作質量、實現(xiàn)工作規(guī)范化,不斷推動“兩種對象”監(jiān)督管教工作的深化發(fā)展,總結經(jīng)驗、立足實際、大膽探索、狠抓落實,取得了階段性工作成效。司法所積極發(fā)揮各自的職能作用,落實幫教方案,有效開展各項專題活動,工作情況總體平穩(wěn),工作實績得到了區(qū)委、區(qū)政府和市局的充分肯定。
1、今年以來社區(qū)矯正辦公室繼續(xù)嚴格執(zhí)行省、市相關規(guī)定,進一步增強做好社區(qū)矯正監(jiān)管安全工作的責任心和使命感,始終依法規(guī)范地執(zhí)行各項相關社區(qū)矯正對象管理制度(包括社區(qū)矯正對象報到登記、檔案臺賬的建立和管理、集中學習、公益勞動、請銷假、檢查考評等)不松懈,確保社區(qū)矯正對象不發(fā)生脫管、漏管和重新犯罪,不發(fā)生影響本地區(qū)、本省乃至全國的重大安全事件。
2、加強職能部門間的聯(lián)動,加強協(xié)調(diào)合作。我們主動做好與公安、檢察、法院等部門的工作銜接,按照上級精神,定期不定期召開聯(lián)席會議,商討提高矯正質量的工作方法,就工作上遇到的困難和問題共同探索解決方案。在社區(qū)矯正對象的入矯、訓誡教育、季度考評、年終考核等日常管理程序中,區(qū)法院、檢察院、公安分局及街道派出所、綜治辦等成員單位相關負責人均親自到場,認真履行各自職能,特別是每個季度的社區(qū)矯正對象考核評議工作都由公、檢、法派員全程參與,嚴格把關,規(guī)范操作。3、。今年以來已有10名矯正對象受到了區(qū)矯正辦的表揚,也對3名不遵守矯正制度、屢教不改的矯正對象給予了警告處分。
4、我社區(qū)在嚴格執(zhí)行社區(qū)矯正日常管理制度的基礎上積極探索,根據(jù)具體情況對矯正對象實行人性化管理。社區(qū)矯正對象入矯開始,矯正工作者即主動走訪該矯正對象的居住地,詳細了解其工作、生活、人際關系等各個方面的具體情況,真誠的關心并幫助家境困難的矯正對象解決問題;根據(jù)各矯正對象的犯罪類型和個人性格分別進行分析診斷,對矯正對象進行思想教育,制定適當?shù)某C正方案,幫助他們查找犯罪的原因,吸取教訓。發(fā)現(xiàn)有心理問題者,及時進行心理幫教。
通過幫教,轉化了一些思想頑固、態(tài)度強硬的矯正對象,如野徐鎮(zhèn)的潘某,在矯正工作人員的幫教和思想疏導下主動交代了尚未被司法機關掌握的犯罪,并在矯正工作者的陪同下前去公安派出所投案自首。而在汶川大地震發(fā)生以來,社區(qū)矯正辦結合日常監(jiān)管和矯正對象經(jīng)濟狀況,引導、倡議矯正對象參與捐助活動,參與支援災區(qū)義務獻血等公益、志愿行動。
1、今年我們對刑釋解教人員的幫教工作,仍然采取“三幫一”措施,以人為本,講究方法。上半年從各監(jiān)獄、勞教所回籍的刑釋解教人員共3名,均已順利銜接,登記造冊,制定具體幫教方案和措施。重點對象則列入公安派出所側重幫教,尤其注重于聯(lián)合公安等成員單位對流動人口的刑釋解教人員實施幫教:對外籍刑釋解教人員留居在本區(qū)境內(nèi)經(jīng)商務工的,由公安派出所、居委會和司法所一起對其進行幫教,了解掌握思想動態(tài)和活動情況,并把情況返回給原籍;對本區(qū)刑釋解教人員外出務工經(jīng)商的,請求當?shù)毓才沙鏊退痉ㄋ鶇f(xié)助對其進行幫教,要求反饋信息。
2、建立并落實刑釋解教人員底數(shù)定期排查制度。2月至5月間我區(qū)開展了刑釋解教人員調(diào)查摸底專項活動,全面了解和掌握20xx年刑釋解教人員和20xx—20xx年間未銜接人員的底數(shù)和情況,按人逐一登記造冊、核實查對。對去向不明的刑釋解教人員進行查找登記、掌握去向;對表現(xiàn)不好,有違法犯罪傾向的、需要重點管控的刑釋解教人員,落實了幫教管控措施。同時,我們把調(diào)查摸底專項活動與解決刑釋解教人員實際困難的問題結合起來,對帶有共性的如落戶、升學、就業(yè)、落實責任田、享有收益分配等問題與困難,安置幫教工作領導小組辦公室和各成員單位積極協(xié)調(diào)、認真研究,并拿出解決的具體辦法。
3、強化安置幫教工作的宣傳力度,動員社會各方力量、各界人士,采取多種宣傳形式對刑釋解教人員進行幫教。區(qū)安置幫教領導小組辦公室聯(lián)合公安,深入到刑釋解教人員家中,在思想上給予感化教育,在生活上給予幫助和支持;廣播電視新聞媒體則利用自身資源大力加強對刑釋解教人員安置工作的宣傳,造成聲勢,大家都來關心和幫助刑釋解教人員經(jīng)營、創(chuàng)業(yè)和生產(chǎn),關心他們的生活情況,讓他們學會自食其力,給他們提供一個較好的生產(chǎn)平臺和生活環(huán)境。
4、加強安置幫教基地建設,安置好刑釋解教人員生活、生產(chǎn),是做好安置幫教工作、防止重新違法犯罪的關鍵。
綜上所述,上半年以來我區(qū)社區(qū)矯正和安置幫教工作總體平穩(wěn),為確保社會的和諧穩(wěn)定貢獻了自己的力量。今后我們將繼續(xù)立足本職工作,強化責任、嚴格管理,對“兩種對象”各個管理環(huán)節(jié)進行細化,揚長避短,同時積極探索安置幫教和社區(qū)矯正并軌的方法,使這兩項工作齊頭并進,共同發(fā)展。
社區(qū)矯正工作。注重矯正對象分類管理,重點對象重點管理;建立健全矯正對象的監(jiān)督管理網(wǎng)絡,落實志愿者、監(jiān)督人的責任,完善矯正對象信息和矯正工作信息報告制度;嚴格社區(qū)矯正工作紀律,自覺接受社會監(jiān)督;加強與相關成員單位特別是與公安部門的合作,鼓勵、表揚矯正對象正面典型,訓誡、處分矯正對象反面典型,賞罰分明,警示眾人,最大限度減少和預防重新犯罪。
刑釋解教人員安置幫教工作。夯實基礎管理,規(guī)范工作環(huán)節(jié),健全工作機制,創(chuàng)新工作方法。進一步建立定期排查制度,防止因脫管失控而引發(fā)重新犯罪,最大程度利用過渡性安置幫教基地,真正使無一技之長的刑釋解教人員通過自己的勞動,掌握技能、自食其力。
對“兩種對象”的監(jiān)督管教是長期的慢熱型的工作,盡管還會遇到許多意想不到的困難和問題,我們也將繼續(xù)按照省、市社區(qū)矯正和安置幫教工作的要求,促進“兩種對象”早日回歸社會、融入社會,切實為維護全區(qū)社會政治和經(jīng)濟的穩(wěn)定與和諧作出應有的貢獻。
安置幫教工作總結篇十四
一年來,××鎮(zhèn)刑釋解教安置幫教工作在××司法局和××鎮(zhèn)黨委政府的正確領導和大力支持下,緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作大局,扎實工作,狠抓落實,齊抓共管,努力實現(xiàn)我鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教工作的新突破、新發(fā)展,完善工作機制,強化工作措施,提升工作水平,預防和減少重新違法犯罪,為維護改革發(fā)展、穩(wěn)定大局、實現(xiàn)國家長治久安做出貢獻?,F(xiàn)將××鎮(zhèn)幫教工作總結如下:
一、提高思想認識,加強領導,完善組織機構
建立健全了刑釋解教人員安置幫教工作領導小組,建立了由鎮(zhèn)分管綜治副書記任組長的領導小組,建立了由有關單位人員參與的安置幫教工作機制,保證了機構、人員、基本設施落到實處,積極動員和組織社會各方面的力量參與幫教工作,廣泛開展了自愿者活動,采取了多種形式幫教刑釋解教人員,結合實際開展了刑釋解教人員的法制教育活動。
二、加強銜接工作,嚴防漏管失控
刑釋解教人員的銜接工作是安置幫教的一項重要基礎性工作,加強對刑釋解教人員的銜接、安置和幫教,使他們順利走上新生之路,是鞏固改造成果、預防和減少重新違法犯罪、維護社會穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié),安置幫教機構充分認識到做好刑釋解教人員銜接工作的重要性。
1、強化領導,加強組織,嚴格按照規(guī)定程序和要求,堅持“各負其責、密切聯(lián)系、相互配合”的原則,實現(xiàn)刑釋解教人員的銜接管理工作做到了規(guī)范化、制度化,確保銜接工作順利開展。
2、嚴格按照工作制度要求。在接到《刑滿釋放人員通知書》、《罪犯出監(jiān)(所)鑒定》、《解除勞動教養(yǎng)人員通知書》和安置幫教軟件接收到的人員信息后,逐一核實登記,建立檔案,一人一檔,建檔率達100%,并完善幫教責任書,落實幫教措施,對20xx年回歸轄區(qū)內(nèi)13名刑釋解教人員做到了“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實。
3、進一步加強了對重點對象的管理監(jiān)控。做到當年的刑釋解教人員底數(shù)清、情況明,對重點人員不能脫管失控,盡量減少漏管失控現(xiàn)象,及時消除了治安隱患。
三、動員和組織社會力量積極參與安置幫教工作
1、做好安置幫教向社會化的延伸工作。組織鎮(zhèn)村兩級幫教組織不定期組織有關人員開展對幫教對象送溫暖、送法律和幫教活動,利用講課、普法,現(xiàn)身說法,傳授技術等形式,鼓勵刑釋解教人員學文化、學法律、學技術,依靠自身努力實現(xiàn)就業(yè)之路。
2、充分運用了廣播、專欄等宣傳形式,大力宣傳做好安置幫教工作的重要意義。不但要做到理解關心刑釋解教安置幫教人員,還要積極宣傳表彰安置幫教工作先進集體和先進個人,宣傳勤勞致富,回報社會的刑釋解教人員的好典型。
3、依托村級組織,發(fā)揮基層資源優(yōu)勢,開展安置幫教工作,將安置幫教納入了基層建設,在新農(nóng)村建設工作中,將萬安鎮(zhèn)機關干部、村干部的志愿者組織了起來,融合幫教對象的家庭成員共同參與到安置幫教工作中,實現(xiàn)“三幫一”措施。
四、完善工作機制,強化考核和督查
1、認真完善了基層組織建設,銜接登記、建立檔案、幫教協(xié)議、幫教記錄、排查、學習例會、檢查考評、信息報告與通報、統(tǒng)計、月報、目標管理等工作制度,并抓好了落實,努力提高安置幫教工作制度化、規(guī)范化。
2、爭取到了當?shù)攸h委政府的高度重視,綜治部門的指導協(xié)調(diào)及有關部門和社會力量的廣泛參與。各單位都加強了基層安置幫教工作機構網(wǎng)絡建設,落實了專職人員。
五、存在的主要問題
近年來,我鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教工作雖然取得了一些成效,但距上級要求和回歸人員的期望還有很大差距,安置幫教工作中也還存在一些不容忽視的困難和問題:
1、基層安置幫教組織不健全,缺乏專職的、高素質的安置幫教隊伍。
2、地方銜接管控、信息通報、定期走訪等相關制度落實不到位,“只見通知書不見人”和底數(shù)不清的現(xiàn)象較嚴重。
另外,就業(yè)渠道單一、全社會齊抓共管局面沒形成也是制約安置幫教工作開展的不容忽視的問題。
××司法所
20xx年x月x日
安置幫教工作總結篇十五
20xx年上半年,我社區(qū)刑釋解教人員安置幫教和社區(qū)矯正工作在街道的領導和上級業(yè)務部門的指導下,認真落實上級文件精神,深入開展“三項重點工作”,建立“社會包容、政府幫扶、部門聯(lián)動、家庭接納”的社會幫教長效機制,切實做好刑釋解教人員的安置幫教和社區(qū)矯正工作,現(xiàn)就半年的工作做下總結。
一、加強組織領導,健全工作機構
我社區(qū)把刑釋解教人員安置幫教工作納入社會治安綜合治理的一項重要基礎工作來抓,社區(qū)一把手主要領導負總責,分管領導具體抓落實,建立了多方配合,齊抓共管的長效機制。落實安置幫教機構。
二、落實幫教措施,工作成效明顯
實行“一幫一”、“多幫一”、“三級幫教”措施,采取分類管理,安置幫教工作成效明顯?!耙粠鸵弧奔瓷鐓^(qū)委員有一個幫教一名刑釋解教人員?!岸鄮鸵弧奔匆幻鐓^(qū)干部、一名黨員、一名小組長幫助一名重點刑釋解教人員?!叭墡徒獭奔磳Ρ憩F(xiàn)差,隨時可能重新犯罪的由公安派出所、街道和社區(qū)居委會重點監(jiān)控,實行“一級幫教”;對表現(xiàn)一般、思想基本穩(wěn)定、有可能繼續(xù)犯罪的,由街道干部會同社區(qū)居委會、單位領導、刑釋解教人員家庭定期進行“二級幫教”;對表現(xiàn)好、思想穩(wěn)定、工作落實、家庭和睦、再犯罪可能性不大的,由社區(qū)干部進行不定期談話及家訪,實行“三級幫教”。
三、存在問題
1、就業(yè)安置工作難度較大,安置率偏低。
2、工作人員不足和經(jīng)費保障困難。
一是今年下半年對刑釋解教人員再進行一次全面調(diào)查清理,對近三年刑釋解教人員進行登記造冊、分類梳理,做到底數(shù)清,情況明,建好基礎臺帳,注重教育,及時走訪,努力使刑釋解教人員遵紀守法,不重新犯罪。
二是落實國家有關政策,做好刑釋解教人員的幫教工作。搞好刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)的使用和培訓。
【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/4929602.html】