最新生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)（案例19篇）

一個良好的計劃能夠為我們提供決策的指導(dǎo)，讓我們更加明確和自信地邁向成功。制定計劃時要明確階段性的目標(biāo)和里程碑，以便及時檢驗和評估進(jìn)展。計劃的成功與否取決于執(zhí)行的質(zhì)量，以下是一些實用的執(zhí)行建議。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇一

3. 按時登記臺帳，做到臺帳齊全，帳帳相符，能及時為車間提供所需統(tǒng)計資料;

5. 及時將車間調(diào)入、調(diào)出、領(lǐng)料、報次、報廢、入庫數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng);

6. 生產(chǎn)計劃/指令的排配與分解;物料狀態(tài)、生產(chǎn)狀況的動態(tài)信息的收集;

8. 完成部門其它另時事項;

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇二

2、每天按時收集、填報各車間的生產(chǎn)日報表;

3、收集各類產(chǎn)品的物料消耗情況、產(chǎn)品所用工時等相關(guān)數(shù)據(jù);

4、整理、統(tǒng)計上述相關(guān)數(shù)據(jù)，為生產(chǎn)管理決策提供依據(jù);

7、完成財務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)報表的工作;

8、生產(chǎn)檔案管理;

9、負(fù)責(zé)收集、整理各種文件、統(tǒng)計資料、文檔及相關(guān)報表;

10、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)文件資料的分類、建檔、歸檔工作;

11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)文件資料的調(diào)用手續(xù)辦理及日常保管工作;

12、做好生產(chǎn)部、財務(wù)部、銷管部的銜接工作;

13、完成上級交辦的其他工作;

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇三

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)日報表、月報表的收集和統(tǒng)計，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

2、生產(chǎn)人員的考勤統(tǒng)計，確?？记跀?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實性。

3、生產(chǎn)超產(chǎn)獎金的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

4、生產(chǎn)內(nèi)部資料的管理和歸檔工作，確保資料有序管控和方便查找。

5、對生產(chǎn)進(jìn)度計劃的跟蹤和反饋，出現(xiàn)未按時完成的，及時統(tǒng)計上報數(shù)據(jù)。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇四

1、負(fù)責(zé)所轄組別的考勤、紀(jì)律、工作進(jìn)度、工作質(zhì)量和合理安排勞動力。

2、經(jīng)常巡視所轄范圍的設(shè)備情況，有問題應(yīng)及時報修并監(jiān)督修理。

3、組織所轄組別員工擦拭保養(yǎng)設(shè)備，搞好環(huán)境衛(wèi)生工作。

4、教育帶領(lǐng)員工遵守飯店各項規(guī)章制度，洗衣部紀(jì)律和崗位工作規(guī)程。

5、向主管匯報每個星期的洗滌化學(xué)用品的消耗量，并按月定期領(lǐng)取工作用品。

6、工作完畢，檢查所轄設(shè)備、工作場所的衛(wèi)生和安全情況。

7、監(jiān)督員工對工作規(guī)程和設(shè)備操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

8、處理布草的洗滌、干燥問題。

9、協(xié)調(diào)好與其他工作組別的工作聯(lián)系。

10、不斷完善操作流程，崗位工作規(guī)程，設(shè)備操作規(guī)程。

11、做好員工思想工作，培養(yǎng)團(tuán)隊精神。

12、執(zhí)行主管的其他工作指示。

責(zé)任：有效的組織生產(chǎn)，保質(zhì)保量完成任務(wù)。

1、熟悉布草水洗的流程及洗滌化學(xué)用品。

2、熟悉所轄范圍內(nèi)的設(shè)備性能與使用技術(shù)。

3、熟悉織物的性能與洗滌、干燥技術(shù)。

4、良好的.管理能力和處理人際關(guān)系的能力。

5、不以公謀私。

6、對新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn)(崗前)。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇五

生產(chǎn)統(tǒng)計員的工作內(nèi)容

一、負(fù)責(zé)車間上下游相關(guān)部門的生產(chǎn)訂單查詢;

二、負(fù)責(zé)本部門的花名冊編制與更新;

三、車間員工的工資核算和統(tǒng)計工作;

四、負(fù)責(zé)車間人員、物料、工時的錄入與統(tǒng)計工作;

五、將班長當(dāng)天所交的工作日報表與系統(tǒng)核對,將報表上已完成的產(chǎn)品點擊到下一工序;

六、根據(jù)生產(chǎn)實際情況，做好生日報表;

七、負(fù)責(zé)本部門辦公用品的領(lǐng)用;

八、月底做好月產(chǎn)量、成本、損耗等分析報表;

九、車間文件的發(fā)放、存檔記錄，公共性張貼文件的管理;

十、車間文具的'領(lǐng)用及發(fā)放，做好記錄;

十一、月底做好各類財務(wù)報表;

十二、負(fù)責(zé)車間各項生產(chǎn)數(shù)據(jù)(產(chǎn)量，生產(chǎn)工時，人數(shù)及物料等)的收集;

十三、完成車間主管布置的其他任務(wù);

十四、負(fù)責(zé)本部門的員工考勤紀(jì)律，并及時匯總發(fā)至人力資源部門;

車間統(tǒng)計員崗位職責(zé)范文

1、做好本車間成本和費用的核算，及時向生產(chǎn)技術(shù)部和財務(wù)部匯報。

2、按期編制經(jīng)營指標(biāo)報告，及時提供核算資料，按要求做好各種報表，做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。

3、根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部生產(chǎn)指令及時領(lǐng)取凈料、輔料、包裝容器，領(lǐng)料時要驗收數(shù)量，查驗檢驗報告單，認(rèn)真計量。按規(guī)定填制領(lǐng)料單，經(jīng)質(zhì)檢員驗收后，登記入賬。

4、建立車間內(nèi)部領(lǐng)料制度，做到物料發(fā)放手續(xù)齊全，車間領(lǐng)料人在發(fā)放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

5、每日匯總車間生產(chǎn)情況及時填寫生產(chǎn)日報，上報生產(chǎn)技術(shù)部;每周匯總車間生產(chǎn)情況及時填寫生產(chǎn)周報，上報生產(chǎn)技術(shù)部和計劃分析室。

6、每月末結(jié)賬后及時與供應(yīng)部核對領(lǐng)料金額、庫存凈料及(半)成品、在制品，準(zhǔn)確填制材料消耗表、月成本明細(xì)表、累計成本明細(xì)報表、累計總成本報表、半成品入庫單、完工情況表、庫存半成品數(shù)量表，報財務(wù)部及生產(chǎn)技術(shù)部。將本月考勤如實上報人力資源部。

7、在日常工作中要有重點參與生產(chǎn)的全過程，準(zhǔn)確了解凈料、酒精、輔料、工時的消耗量，成產(chǎn)周期有記錄，為公司成本核算建立原始資料，同時在月末成本分析中有根據(jù)的將成本的變化情況分析清楚。分析出是成本率問題還是其他問題。

8、參與計算機的應(yīng)用，掌握電子表的應(yīng)用，將日報表、月報表、累計報表等利用電腦進(jìn)行核算、上報。

9、保管好車間的成本資料，包括傳票、成本計算表、其他各種報表及賬本等。保管三年后報財務(wù)部成本會計共同封存、存檔。

10、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇六

2、根據(jù)生產(chǎn)需要，開發(fā)改進(jìn)erp訂單管理系統(tǒng)操作項目課程及生產(chǎn)流程項目課程，達(dá)到進(jìn)銷存控制，及時完成交貨目標(biāo)。

3、供應(yīng)鏈管理，對供應(yīng)商進(jìn)行評估把控，進(jìn)行監(jiān)督生產(chǎn)合作回貨，并最大限度的節(jié)約成本

4、對培訓(xùn)發(fā)展和目標(biāo)管理提出可行性建議和措施，不斷完善和提升培訓(xùn)及考核工作。

4、善于分析總結(jié)，具有較強的邏輯思考能力，原則性強。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇七

(二)具體負(fù)責(zé)工程質(zhì)量環(huán)境安全進(jìn)度文明施工ci節(jié)能等的管理工作;

(三)具體負(fù)責(zé)項目工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)安全文明工地節(jié)約型工地平安工程建設(shè)等創(chuàng)優(yōu)工作;

(四)組織編制項目各階段計劃，并負(fù)責(zé)實施;

(五)負(fù)責(zé)各分包之間協(xié)調(diào)與管理;

(六)負(fù)責(zé)現(xiàn)場勞動力使用計劃機械使用計劃等配套計劃的編制和實施;

(八)負(fù)責(zé)機電土建裝修等工作穿插與平衡;

(九)根據(jù)公司的認(rèn)證評級工作安排，搞好施工現(xiàn)場的有關(guān)工作;

(十)參與質(zhì)量事故和安全事故的調(diào)查分析和處理;

(十一)項目經(jīng)理交辦的其他工作

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇八

1、編制生產(chǎn)計劃周報表（訂單數(shù)量、面積，完成訂單數(shù)量、面積）

2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的`生產(chǎn)計劃與營銷部門的交貨計劃統(tǒng)一。

3、協(xié)調(diào)物料計劃與生產(chǎn)計劃同步進(jìn)行。

4、緊急加單或臨時取消訂單太多時，控制生產(chǎn)計劃變更。

5、分析考慮實際生產(chǎn)能力能否達(dá)到預(yù)定的標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)能力。

6、監(jiān)督生產(chǎn)場地使用不合理，造成物流的不暢。

7、提醒并跟蹤對完成產(chǎn)品的營銷部門未能及時出貨。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇九

2、負(fù)責(zé)匯總各制造部日常生產(chǎn)運轉(zhuǎn)情況數(shù)據(jù)并監(jiān)督各制造部按日填報生產(chǎn)類報表；

4、負(fù)責(zé)重點訂單生產(chǎn)動態(tài)數(shù)據(jù)的收集及匯總；

5、負(fù)責(zé)核對各制造部的產(chǎn)量產(chǎn)值，針對未達(dá)標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行原因分析并上報；

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其它部門按股份公司要求及時填報所需的數(shù)據(jù)。

7、部門重點工作的跟進(jìn)與督辦；

8、公司技術(shù)改造項目計劃的跟進(jìn)、匯總并定期通報

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十

2.負(fù)責(zé)驗收原輔料物資入庫工作，做好登記管理工作;

3.負(fù)責(zé)所有物資材料進(jìn)行分類標(biāo)識并建立帳冊，可分為：原料類、產(chǎn)品輔料類、五金類、配件類、勞保類、其它類等。

4.負(fù)責(zé)物資的發(fā)放，領(lǐng)料人必須本人填寫領(lǐng)料單，注明領(lǐng)用時間;

5.負(fù)責(zé)物資的日常盤點，掌握庫存物資動態(tài)，保證物資庫存充足;

6.負(fù)責(zé)倉庫的清潔衛(wèi)生工作及物資日常整理整頓工作。

7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部員工考勤表的匯總統(tǒng)計和報送。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十一

1、大專及以上學(xué)歷；5年以上大型工廠、集團(tuán)公司pmc經(jīng)理職位實操經(jīng)驗；

4、規(guī)劃和設(shè)計pmc部發(fā)展計劃并建立完善方案；

6、具有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷力、決策力、人際溝通能力和計劃能力，具有積極的工作態(tài)度和很強的責(zé)任心，工作效率高。

1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃管理工作，負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃管理制度的制訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。

2、主導(dǎo)訂單評審、物料需求以及貨倉存量的控制

3、對公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢作預(yù)測，進(jìn)行生產(chǎn)能力負(fù)荷評估并提出生產(chǎn)計劃方案；

4、統(tǒng)籌安排pmc整體部門事宜，建立部門管理程序和標(biāo)準(zhǔn)，督導(dǎo)完成部門任務(wù)；

5、對企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行計劃、組織、控制和優(yōu)化改善

6、及時組織公司相關(guān)部門召開計劃會議，根據(jù)營銷中心銷售情況，生產(chǎn)資源、生產(chǎn)能力，科學(xué)編制合理的月生產(chǎn)計劃，周生產(chǎn)計劃表。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十二

2.編制并上報統(tǒng)計表，建立和健全統(tǒng)計臺帳制度;

3.協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺;

4.做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作;

5.結(jié)合統(tǒng)計指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計方法;

6.歸納整理統(tǒng)計的原始記錄、報表，力求做到資料齊全，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，信息靈通，不出差錯。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十三

2.生產(chǎn)日報表的核對、錄入；

3.現(xiàn)場6s的監(jiān)督執(zhí)行；

4.周度及月度報表及生產(chǎn)完成情況匯總；

5.月度生產(chǎn)員工工票及績效匯總；

6.監(jiān)督各車間本職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)；

7.生產(chǎn)問題記錄、跟蹤、反饋；

8.生產(chǎn)文件傳達(dá)及監(jiān)督；

.課長安排的其他工作事項；

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十四

第一條為搞好公司職工管理，特制定本辦法。

第二條公司可在行政序列或工會內(nèi)設(shè)立

委員會或辦公室，具體負(fù)責(zé)公司職工

第三條計生部門根據(jù)公司職工年齡、婚育狀況和結(jié)構(gòu)，提出公司職工

工作的總體規(guī)劃和年度計劃及經(jīng)費預(yù)算，在報經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。

第四條實行計生工作分層負(fù)責(zé)制，各級領(lǐng)導(dǎo)和主管對本部門、單位的計劃工作負(fù)有責(zé)任，在其目標(biāo)責(zé)任體系中應(yīng)有方面的考核指標(biāo)。

第五條宣傳國家和當(dāng)?shù)卣?p>的法令、政策，及時發(fā)布、傳達(dá)

第六條公司推行

以宣傳教育為主，經(jīng)濟和行政獎懲手段為輔。

第七條通過形式多樣的活動，宣傳的重要性，教育員工自覺實行晚婚、晚育、少生、優(yōu)生，且男女職工都有實行

的權(quán)利與義務(wù)。

第八條分析公司婚育狀況，區(qū)分的重點對象和目標(biāo)，進(jìn)行重點監(jiān)控。推行和鼓勵一對夫妻只生育一個孩子，嚴(yán)格控制生育條例允許的生育第二個孩子的情況。

第九條掌握公司已婚女職工節(jié)育措施情況，堅持杜絕非法生育和超生；發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕者，及時采取有效措施。

第十條嚴(yán)格按國家政策規(guī)定辦理員工結(jié)婚登記手續(xù)，以及獨生子女登記。不得開口子批準(zhǔn)早婚、早育。

第十一條對合法懷孕者，搞好優(yōu)育優(yōu)生服務(wù)，組織有關(guān)的體檢、復(fù)查和四期保健工作及生育知識普及教育。

第十二條認(rèn)真落實

的優(yōu)惠、鼓勵措施和待遇：

（1）婚前醫(yī)學(xué)檢查和遺傳咨詢；

（2）發(fā)放獨生子女費；

（3）報銷獨生子女入托、入幼兒園費；

（4）幫助聯(lián)系職工子女入學(xué)；

（5）報銷職工費用；

（6）職工

營養(yǎng)補助；

（7）假期；

（8）節(jié)育的例行檢查、復(fù)查；

（9）組織探望做節(jié)育手術(shù)員工及產(chǎn)婦；

（10）獨生子女在招工中優(yōu)先錄用。

第十三條公司建立育齡員工

檔案，并由計生部門負(fù)責(zé)具體收集、整理、立卷管理工作，按規(guī)定制作統(tǒng)計報表上報有關(guān)部門。

第十四條公司對無的情況，根據(jù)國家有關(guān)法令進(jìn)行處罰。

處罰措施包括：

（1）生育費用自理；

（2）不享受產(chǎn)假期間照發(fā)的工資；

（3）子女托費自理；

（4）收回獨生子女證，停止憑證享受待遇；

（5）收回

獎勵金；

（6）按超胎數(shù)，加收若干倍的計劃外生育費；

（7）行政處分；

（8）超生人口不列入分房人數(shù)；

（9）不實行的部門或單位，不得評為先進(jìn)，應(yīng)扣除獎金給予罰款；

（10）違反

情況嚴(yán)重的，免除公司職務(wù)或予以開除、解聘。

對破壞的典型，予以公開處理，引以為戒。

第十五條計生部門協(xié)助公司安保部或當(dāng)?shù)毓仓伟膊块T（流動人口管理站），對公司流動人口及其

狀況進(jìn)行檢查。

第十六條計生部門及時與當(dāng)?shù)赜嬌鞴軝C關(guān)、街道辦事處或居委會、職工配偶工作單位密切聯(lián)系，全方位地了解職工及其配偶的情況。

第十七條主持或協(xié)助辦理職工

的保險和獨生子女的儲蓄保險。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十五

的管理工作，結(jié)合我校實際情況，制定如下管理制度：

工作。

三、根據(jù)教育局要求，于每年5月及11月定期為女教師及男職工家屬進(jìn)行查環(huán)、查孕等婦女保健工作。

四、根據(jù)有關(guān)產(chǎn)育假規(guī)定：女教職工生育，產(chǎn)假為90天（其中產(chǎn)前休假15天），難產(chǎn)增加15天，雙胞胎增加15天，晚育增加15天。

五、女職工產(chǎn)假必須按規(guī)定向?qū)W校辦理有關(guān)請假手續(xù)，產(chǎn)假期滿，應(yīng)自覺回校上班。

六、已生育一個子女的育齡夫婦應(yīng)當(dāng)積極做好避孕節(jié)育措施，如上環(huán)或其他避孕節(jié)育措施。

七、對違反

政策的教職工，將上報上級主管單位備案，并按教育局相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，實行一票否決制。

八、本制度自公布之日起生效。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十六

1.負(fù)責(zé)每天收集匯生產(chǎn)部的各項指標(biāo)，做到及時，完整準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總，綜合分析，建立相應(yīng)的統(tǒng)計報表。

2.按時登記臺帳，做到臺帳齊全，帳帳相符。

3.負(fù)責(zé)匯總生產(chǎn)的統(tǒng)計月報，季報和年報的工作，并按要求及時上報各項完整指標(biāo)和數(shù)據(jù)，做到正確完整。

4.做好生產(chǎn)部人員的考勤管理。

5.生產(chǎn)車間臨時安排的工作任務(wù)。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十七

3.按時登記臺帳，做到臺帳齊全，帳帳相符，能及時為車間提供所需統(tǒng)計資料;

5.及時將車間調(diào)入、調(diào)出、領(lǐng)料、報次、報廢、入庫數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng);

6.生產(chǎn)計劃/指令的排配與分解;物料狀態(tài)、生產(chǎn)狀況的動態(tài)信息的收集;

7.每月完成編制上月《生產(chǎn)狀態(tài)一覽表》《半成品進(jìn)度跟蹤表》《半成品挑選月報表》;

8.完成部門其它另時事項;

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十八

1.按要求做好各種報表，并按時匯總報告。

2.根據(jù)生產(chǎn)要求及時領(lǐng)取輔料和生產(chǎn)相關(guān)的物料。

3.負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)維護(hù)工作(包括生產(chǎn)及其他部門領(lǐng)料和低值領(lǐng)料;不合格品及生產(chǎn)余料退庫;每天生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總分析;周、月材料及在產(chǎn)品盤點及核對;物料閉合、材料分配表;月底車間原材料成本核算等)

4.及時與相關(guān)部門取得聯(lián)系，仔細(xì)核對數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的真實和統(tǒng)一。

5.做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

生產(chǎn)計劃統(tǒng)計員的工作職責(zé)篇十九

1、以用戶為中心，保質(zhì)、按時完成交付工作。

2、設(shè)定生產(chǎn)目標(biāo)、執(zhí)行策略和目標(biāo)達(dá)成計劃；

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo)，細(xì)節(jié)執(zhí)行落地能力強；

3、不斷優(yōu)化生產(chǎn)過程，與上下游對齊目標(biāo)，提升交付體驗；

4、統(tǒng)籌生產(chǎn)系統(tǒng)各項事宜，降低運營成本；

7、進(jìn)行團(tuán)隊管理、人才培養(yǎng)、獎懲設(shè)置；

8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的區(qū)域規(guī)劃，生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的管理。

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