被總結(jié)的過(guò)去是我們?nèi)松适轮兄匾囊豁?yè)，值得我們回味和總結(jié)。寫(xiě)總結(jié)時(shí)可以向他人請(qǐng)教，獲取更多的意見(jiàn)和建議。以下是一些權(quán)威專家的建議和指導(dǎo)，希望能夠幫助大家更好地解決問(wèn)題。
訪談工作心得篇一
中國(guó)從饑餓到解決溫飽和奔向小康的過(guò)程中，經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷向前跨越的同時(shí)，官員與干部的形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)逐漸抬頭，百姓的鋪張浪費(fèi)逐漸蔓延，黨內(nèi)脫離群眾的現(xiàn)象大量存在，全社會(huì)出現(xiàn)把持不住“富起來(lái)”的感覺(jué)，我們中國(guó)的這個(gè)“大家庭”出現(xiàn)了部分不“和睦”，不“和諧”現(xiàn)象。
強(qiáng)調(diào)，工作作風(fēng)上的問(wèn)題絕不是小事，如果不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣，我們黨就會(huì)失去根基、失去血脈、失去力量。
去年，中央紀(jì)委監(jiān)察部直接查辦、督辦、轉(zhuǎn)辦違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題252件，嚴(yán)肅追究了一批干部的紀(jì)律責(zé)任。截至20xx年12月31日，全國(guó)共查處違反八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題2.4萬(wàn)起，處理3萬(wàn)多人，其中，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分7600多人。這樣的懲處力度在社會(huì)上引起強(qiáng)烈反響。
中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站“曝光臺(tái)”，從去年8月到12月，中央紀(jì)委先后4次對(duì)32起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的典型問(wèn)題和違紀(jì)人員進(jìn)行通報(bào)，并向全社會(huì)公開(kāi)。全國(guó)各省區(qū)市紀(jì)委監(jiān)察廳(局)，相繼74次下發(fā)專門(mén)通報(bào)，共對(duì)372起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的典型問(wèn)題進(jìn)行了曝光。
通過(guò)“草根”網(wǎng)友對(duì)中央“八項(xiàng)規(guī)定”的好評(píng)，表現(xiàn)出百姓對(duì)黨的信任與支持，對(duì)黨是充滿信心。
逐漸富起來(lái)的中國(guó)人，有些人逐漸把苦日子給忘了，鋪張浪費(fèi)蔓延，不合理酒宴之風(fēng)蔓延。
八項(xiàng)規(guī)定與六項(xiàng)禁令體現(xiàn)，改正民風(fēng)要從改變黨風(fēng)與政風(fēng)下手。
不管是中央紀(jì)委對(duì)黑龍江省副省級(jí)干部付曉光攜帶親屬公款旅游吃喝，要求陪同人員大量飲酒，造成“一死一傷”嚴(yán)重后果，嚴(yán)肅處理付曉光;不管是中央紀(jì)委對(duì)交通運(yùn)輸部綜合規(guī)劃司司長(zhǎng)孫國(guó)慶違規(guī)公款旅游，打高爾夫球，給予其黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分;還是中央紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室督辦四川省紀(jì)委查辦的，四川省涼山州州委、州國(guó)資委黨委書(shū)記胡坤的汽車(chē)“長(zhǎng)龍”案與大吃大喝案，都體現(xiàn)了中央從改變黨風(fēng)政風(fēng)，到改變民風(fēng)的信心與決心。
通過(guò)胡坤的汽車(chē)“長(zhǎng)龍”案與大吃大喝案，涼山州黨委政府以此為戒，結(jié)合當(dāng)?shù)孛袂轱L(fēng)俗，在“八項(xiàng)規(guī)定”的基礎(chǔ)上提出了改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“十項(xiàng)規(guī)定”，其中有一條很特別，就是“不殺?！??！皻⑴！?，原本是當(dāng)?shù)匕傩諢o(wú)論婚喪嫁娶，還是招待尊貴客人的風(fēng)俗。不過(guò)，這樣的風(fēng)俗在后來(lái)有些變了味。
八項(xiàng)規(guī)定不是“畫(huà)口紅”，八項(xiàng)規(guī)定是“高壓線”、“高壓電”，督得緊、查得細(xì)、聽(tīng)民聲、真走訪，上下聯(lián)動(dòng)、媒體監(jiān)督、群眾參與;要調(diào)研不搞車(chē)隊(duì)、不搞“肅靜回避”，要深入群眾家里、多為群眾辦實(shí)事，要有勇氣能與群眾站在雨中照相，要住的不講究、吃的也簡(jiǎn)單。
面對(duì)世情、國(guó)情、黨情、民情的深刻變化，八項(xiàng)規(guī)定是黨內(nèi)樹(shù)能力與素質(zhì)的“高壓電”和“強(qiáng)心針”，外樹(shù)信心與勇氣的“助推器”。八項(xiàng)規(guī)定使中國(guó)家和萬(wàn)事興的“發(fā)動(dòng)機(jī)”更加堅(jiān)定，人民更加自信地走入世界民族之列。
訪談工作心得篇二
20xx年10月11日晚焦點(diǎn)訪談欄目播出了北漂人小周在武邑縣公安局辦理因私護(hù)照的事情和一個(gè)新畢業(yè)大學(xué)生小狄辦營(yíng)業(yè)執(zhí)照的事。一個(gè)因私護(hù)照，只需要身份證、戶口本和幾張照片就能辦好，可是當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)讓小周跑了6趟,并且每次都找不同的理由，讓小周奔波，幾千公里的路程、半年多的時(shí)間，進(jìn)門(mén)時(shí)候的置之不理，一次性告知制度的不執(zhí)行。豐縣工商服務(wù)大廳和大沙河鎮(zhèn)工商所實(shí)際上存在的問(wèn)題，就是一個(gè)電話就能解決的，讓當(dāng)事人反復(fù)往返的跑，當(dāng)事人跑了11次都解決不了。最可笑的是當(dāng)事人給當(dāng)?shù)卣块T(mén)反應(yīng)情況后，辦事人員竟然說(shuō)你心酸，你寫(xiě)信的事情讓我也很心酸。
面上反應(yīng)出來(lái)的問(wèn)題是，態(tài)度不端正，服務(wù)意識(shí)差，故意刁難當(dāng)事人。從深層次去發(fā)掘，是不是存在不請(qǐng)客不送禮就不辦事的意識(shí)，對(duì)一次性告知制度是否執(zhí)行，對(duì)待辦事人員是否有居高臨下的思想，對(duì)中央的八項(xiàng)規(guī)定和四風(fēng)建設(shè)是否執(zhí)行，是表面執(zhí)行還是從內(nèi)心深處去執(zhí)行。
一個(gè)執(zhí)政黨的作風(fēng)關(guān)系到人心所向、關(guān)系到黨和國(guó)家事業(yè)的發(fā)展，一個(gè)單位的作風(fēng)關(guān)系到單位的形象，一個(gè)人的作風(fēng)關(guān)系到口碑，同志在講話中強(qiáng)調(diào)，“抓作風(fēng)建設(shè)，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，以良好黨風(fēng)帶動(dòng)政風(fēng)民風(fēng)，真正贏得群眾信任和擁護(hù)”。
你不真心為老百姓服務(wù)，還想讓老百姓不心酸可能嗎?換位思考，你處在辦事人員的角度，我相信別說(shuō)跑11次,3次你可能就罵娘了。公安局和工商局，都是政府部門(mén)的組成部分，都承擔(dān)著一定的政府職能，也都是老百姓口中所謂的有權(quán)部門(mén)，我們的工作人員對(duì)外不僅關(guān)系自己的口碑，也決定著單位的形象、政府的形象。有什么樣的工作理念，工作態(tài)度、工作方式、對(duì)老百姓的態(tài)度，一定會(huì)表現(xiàn)出怎樣的工作作風(fēng)。
黨中央提出加強(qiáng)四風(fēng)建設(shè)、強(qiáng)調(diào)八項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，不斷改進(jìn)黨員干部作風(fēng)，可以使我們的工作獲得最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎(chǔ)和力量源泉，使我們的事業(yè)經(jīng)得起任何風(fēng)浪、任何風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn)。作為政府部門(mén)人員的我們的所作所為都是社會(huì)的象征，一舉一動(dòng)體現(xiàn)著黨和政府的形象。
要時(shí)刻注意自身工作、生活、學(xué)習(xí)等方面的作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立在百姓中的威信力、權(quán)威性，以良好的作風(fēng)樹(shù)立在群眾中的形象。在日常工作中要幫助群眾解決實(shí)際困難，將自己的形象與黨和政府的光輝形象緊密聯(lián)系在一起。工作作風(fēng)是工作態(tài)度的反映和外在表現(xiàn)。有什么樣的工作作風(fēng)，就必然會(huì)有什么樣的工作態(tài)度要堅(jiān) 持“從群眾中來(lái)，到群眾中去”的工作方法，牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，堅(jiān)持想問(wèn)題、辦事情都要做到一切為了群眾，時(shí)刻關(guān)心群眾，堅(jiān)決相信群眾，處處依靠群眾，扎扎實(shí)實(shí)為群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題，把全心全意為人民服務(wù)、誠(chéng)心誠(chéng)意為人民謀利益作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
作風(fēng)是人們?cè)诠ぷ?、學(xué)習(xí)和生活中表現(xiàn)出來(lái)的穩(wěn)定的態(tài)度和行為。作為行政服務(wù)中心的一名工作人員，我們的工作與群眾密切相關(guān)，從設(shè)立審批到監(jiān)管服務(wù)的過(guò)程中，我們就代表著政府的形象，既要把好關(guān)，更要服好務(wù)。因?yàn)槲覀兎?wù)中出現(xiàn)的差錯(cuò)或者服務(wù)不到位，讓群眾不滿意，可能群眾就會(huì)對(duì)政府對(duì)黨產(chǎn)生看法，甚至產(chǎn)生不信任的念頭。因此我們?cè)趯?shí)際中，要想群眾之所想，急群眾之所急，為群眾辦實(shí)事、做好事、解難題。
從“兩個(gè)務(wù)必”到“八恥八榮”，再到今天作出的“八項(xiàng)規(guī)定”和“四風(fēng)建設(shè)”等，黨中央高度重視作風(fēng)建設(shè)，把作風(fēng)建設(shè)提升到了一個(gè)前所未有的高度，因?yàn)槲覀冊(cè)诰唧w工作中要深刻樹(shù)立“為民、便民”的思想，在合法的前提下，用最好的態(tài)度、最快的效率、最滿意的服務(wù)辦好每一個(gè)證，接待好每一個(gè)辦證人，讓每一個(gè)人開(kāi)心而來(lái)，滿意而歸。
訪談工作心得篇三
在中央一臺(tái)的《焦點(diǎn)訪談——為民服務(wù)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)》節(jié)目中，我看到了金幫紅金班長(zhǎng)的感人事跡。他是湖北省武漢市漢陽(yáng)區(qū)的一名疏撈工，是水務(wù)局排水隊(duì)疏撈班的班長(zhǎng)。提起他，很多人都豎大拇指。他的工作是疏通城市的下水管道，整天與污泥濁水打交道，而且一干就是35年。作為一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，他始終堅(jiān)守的一個(gè)信念就是把為百姓解憂放在心中。
一個(gè)城市的下水管道就像一個(gè)人的腸道，一旦堵塞就會(huì)腸梗阻。這時(shí)候就需要金幫紅這樣的疏撈工出手，疏通下水管道。金班長(zhǎng)這個(gè)班組成員的工作服上都有一個(gè)明顯的紅色的徽標(biāo)——“共產(chǎn)黨員先鋒金幫紅班”，這是不久前武漢市漢陽(yáng)區(qū)委授予金幫紅的榮譽(yù)稱號(hào)，以示對(duì)他工作的肯定。
王群家住在長(zhǎng)新社區(qū)，以前她家的下水管道總是堵，找過(guò)好幾個(gè)工人來(lái)看，都沒(méi)解決問(wèn)題。后來(lái)，她聽(tīng)說(shuō)排水隊(duì)有個(gè)金班長(zhǎng)，就請(qǐng)了他上門(mén)來(lái)給看。到了金班長(zhǎng)這里，兩下就搞通了，這讓王群特別佩服，直夸金班長(zhǎng)的動(dòng)作敏捷而瀟灑。
工作多年，許多漢陽(yáng)人都認(rèn)識(shí)金幫紅，他們已經(jīng)把金班長(zhǎng)當(dāng)成了自己的親人、朋友。金幫紅能把一個(gè)撈溝的活兒干得風(fēng)生水起、人見(jiàn)人愛(ài)，不單單是因?yàn)樗傻觅u(mài)力，還因?yàn)樗约簮?ài)琢磨、肯動(dòng)腦，把活干得又好又快。單是干活用的工具，他就動(dòng)手做過(guò)不少。有時(shí)候工具不管用，金班長(zhǎng)就要自己下井。下去之前，都要先用儀器檢測(cè)一下沼氣濃度。金幫紅告訴記者，死潭很可能有非常嚴(yán)重沼氣，表面看起來(lái)沒(méi)有，用鍬一攪動(dòng)沼氣就會(huì)出來(lái)，非常沖鼻，連上面的人都聞得到。一般這種情況他就只能靠一次次地下去把問(wèn)題解決。由于現(xiàn)在還沒(méi)有機(jī)器能替代人工做這樣的事情，所以需要金幫紅這樣的疏撈工下井把管道清通。金班長(zhǎng)說(shuō)，像這樣豎井的活還算好干，有時(shí)他還要爬橫向的下水管道去清通堵點(diǎn)。最長(zhǎng)的達(dá)到過(guò)60多米，需要爬半個(gè)多小時(shí)。然而，面對(duì)這些困難他從沒(méi)有退縮過(guò)。
20xx年，金幫紅入了黨。成為一名黨員后，金班長(zhǎng)對(duì)自己的要求更嚴(yán)了。幾個(gè)月前，金幫紅擔(dān)任了水務(wù)局排水隊(duì)的黨支部副書(shū)記，水務(wù)局號(hào)召更多的人向金幫紅學(xué)習(xí)。
從金班長(zhǎng)身上，我看到了什么是選擇，什么是工作，什么是堅(jiān)守，什么是執(zhí)著。只要選擇了目標(biāo)，只要堅(jiān)定了信念,只要不懈追求，每個(gè)人的理想都會(huì)開(kāi)花。正所謂：“三百六十行，行行出狀元。全力以赴做，撐起一片天!”
社會(huì)需要金幫紅，人民需要金幫紅。忠于自己的職責(zé)，無(wú)愧于自己的良心，多一些金幫紅，群眾心安，社會(huì)平靜，國(guó)家安定!
南京市公安局交管局車(chē)管所就是這樣一個(gè)先進(jìn)集體。別人下班，他們上班。別人休息，他們忙碌!他們的工作時(shí)間是工作日的晚上七點(diǎn)到九點(diǎn)以及雙休日，這樣安排，目的就是為了方便群眾。居民可以利用休息時(shí)間在這里辦理補(bǔ)領(lǐng)號(hào)牌、駕駛證換證、處理違章、繳納罰款等，不用再跑車(chē)管大廳了。這種“民警圍繞百姓轉(zhuǎn)，警務(wù)圍繞民意轉(zhuǎn)”的服務(wù)理念，在南京市車(chē)管所的許多地方都能感受得到?！耙淮笆健鞭k公的服務(wù)，原本需要群眾跑幾個(gè)窗口才能辦好的事情，現(xiàn)在在一個(gè)窗口就能全部辦好。即使遇到一些異地違章的情況，現(xiàn)在也可以在車(chē)管所的“一號(hào)窗口”辦理?！耙惶?hào)窗口”工作人員會(huì)直接與對(duì)方的車(chē)管所聯(lián)系處理，辦事的群眾不用自己兩地奔波了。作為一個(gè)服務(wù)窗口，南京市車(chē)管所處處為群眾著想，延時(shí)服務(wù)、微笑服務(wù)、貼心服務(wù)、周到服務(wù)。他們用規(guī)范、便捷、陽(yáng)光的服務(wù)贏得群眾的認(rèn)可和贊譽(yù)。今年，車(chē)管所被授予 “南京市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)人民滿意服務(wù)窗口”的稱號(hào)。
“為民服務(wù)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步推動(dòng)了科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)了社會(huì)和諧、密切了黨群關(guān)系、夯實(shí)了基層基礎(chǔ)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供了動(dòng)力和保證。
這期的訪談節(jié)目，讓我對(duì)人生有了更深的理解：職業(yè)不分貴賤，享受自己正在做的，努力扮演好自己的角色，這就是成功，這就是收獲，這就是業(yè)績(jī)，這就是魅力!作為一名教師，我更會(huì)牢記自己的責(zé)任，孜孜不倦，勤奮前行，無(wú)愧于心，一路攀登，求真務(wù)實(shí)，風(fēng)雨兼程!
訪談工作心得篇四
訪談作為一種重要的交流方式，在新聞、專訪、學(xué)術(shù)研究等領(lǐng)域中扮演著不可替代的角色。通過(guò)與被訪者深入對(duì)話，我們有機(jī)會(huì)獲取獨(dú)家信息并了解他們的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。然而，訪談工作并非易事。在我個(gè)人的訪談工作中，我學(xué)到了很多關(guān)于如何準(zhǔn)備、執(zhí)行和分析訪談的重要經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
第二段：準(zhǔn)備
在進(jìn)行一次成功的訪談之前，充分的準(zhǔn)備至關(guān)重要。首先，我會(huì)仔細(xì)研究被訪者的背景信息，包括其職業(yè)、經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)。這樣做有助于我了解被訪者的專業(yè)領(lǐng)域，從而更有針對(duì)性地問(wèn)問(wèn)題。其次，我會(huì)制定一個(gè)訪談問(wèn)題清單，列出我想要了解的主要問(wèn)題，并按照邏輯順序進(jìn)行排序。這有助于我在訪談過(guò)程中保持思維的清晰和方法的有條理。最后，我會(huì)預(yù)先想好一些備用問(wèn)題，以應(yīng)對(duì)訪談過(guò)程中的突發(fā)情況。
第三段：執(zhí)行
在訪談中，我將注重營(yíng)造良好的氛圍，以促進(jìn)對(duì)話的順利進(jìn)行。首先，我會(huì)盡量在一個(gè)安靜、私密的地方進(jìn)行訪談，以減少干擾和壓力。然后，在開(kāi)始正式訪談之前，我會(huì)與被訪者進(jìn)行一些非正式的交流，放松他們的神經(jīng)，并建立起信任感。在訪談的過(guò)程中，我會(huì)傾聽(tīng)被訪者的回答，并提出追問(wèn)，以進(jìn)一步挖掘信息。此外，我還會(huì)注意自己的表情和肢體語(yǔ)言，以避免給被訪者帶來(lái)壓力或誤導(dǎo)。
第四段：分析
在訪談結(jié)束后，我會(huì)盡快對(duì)收集到的信息進(jìn)行整理和分析。首先，我會(huì)將錄音或筆記整理成易于閱讀和理解的形式。接下來(lái)，我會(huì)仔細(xì)閱讀和思考訪談內(nèi)容，并發(fā)現(xiàn)其中的關(guān)鍵信息和觀點(diǎn)。然后，我會(huì)對(duì)這些信息進(jìn)行分類和歸納，以便更好地理解整個(gè)訪談的結(jié)構(gòu)和主題。最后，我會(huì)根據(jù)訪談結(jié)果，撰寫(xiě)一篇關(guān)于被訪者觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)的文章或報(bào)告。
第五段：總結(jié)
通過(guò)我的訪談工作，我深刻體會(huì)到了準(zhǔn)備、執(zhí)行和分析在訪談過(guò)程中的重要性。準(zhǔn)備充分有助于我問(wèn)出更有針對(duì)性和深度的問(wèn)題，而良好的執(zhí)行則可以建立起與被訪者的信任和溝通。而對(duì)訪談內(nèi)容的分析和整理，則是一個(gè)深入理解和應(yīng)用訪談結(jié)果的重要環(huán)節(jié)。通過(guò)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，我相信我的訪談工作將會(huì)越來(lái)越精進(jìn)，為讀者帶來(lái)更多有價(jià)值的信息和見(jiàn)解。
總結(jié)：
通過(guò)訪談工作的實(shí)踐，我深刻意識(shí)到準(zhǔn)備、執(zhí)行和分析在一次成功訪談中的重要性。提前準(zhǔn)備、營(yíng)造良好的環(huán)境和氛圍，以及對(duì)訪談結(jié)果的分析整理，都是確保訪談順利進(jìn)行并最大程度獲取到有價(jià)值信息的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。只有借助這些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，我們才能更好地發(fā)揮訪談的作用，為讀者提供更準(zhǔn)確、深入和有意義的報(bào)道和研究成果。
訪談工作心得篇五
工作之余，打開(kāi)電視細(xì)品今日“焦點(diǎn)訪談”之《編不完的臺(tái)賬》。大快人心，總有想寫(xiě)點(diǎn)什么的沖動(dòng)，也真是“沖動(dòng)”。沖動(dòng)意味著什么這個(gè)常識(shí)我是清醒的。(但中國(guó)權(quán)威欄目“焦點(diǎn)訪談”是公正的、客觀的)
“焦點(diǎn)訪談”大致內(nèi)容：基層干部為了應(yīng)付檢查，不得不一天埋頭做資料，編臺(tái)賬。臺(tái)賬從一張變成一本，從一本變成幾本，十幾本，幾十本，要求打印成冊(cè)、成書(shū)。我覺(jué)得倒像個(gè)出假書(shū)的“編輯部。但也沒(méi)有辦法，資料就是工作，領(lǐng)導(dǎo)喜歡看“臺(tái)賬”，重過(guò)程資料啊，與考評(píng)考核掛鉤的。
作為老師，我時(shí)刻在思考這樣的問(wèn)題：我們究竟要怎樣做才算一個(gè)合格的優(yōu)秀的教師(是教好書(shū)育好人呢還是做一個(gè)合格的資料員)?社會(huì)發(fā)現(xiàn)展與老師有沒(méi)有關(guān)系?(有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)把才提干的，水平低的不懂教育的分管教育)
作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校，也夠可憐了。要求落實(shí)“相關(guān)”文件，主管局的，鄉(xiāng)黨委、政府的，縣公、檢、法、司，衛(wèi)生、計(jì)生、工商、水利、哪個(gè)不是我們的上級(jí)啊，哪個(gè)不給我們“重要指示”啊。文件多如麻，一年300多號(hào)文件是足足有的，也就是說(shuō)每天就得認(rèn)真“貫徹落實(shí)”文件。
前不久，“相關(guān)”領(lǐng)導(dǎo)親自來(lái)我校檢查“平安務(wù)川”之“平安校園”。來(lái)就進(jìn)辦公室說(shuō)這樣沒(méi)有資料，那樣資料不完善。我無(wú)奈地說(shuō)：你要平安資料還是要平安校園?如果你要平安資料的話，我可以一分鐘給你，沒(méi)有槍沒(méi)有炮“百度”可以造。但要平安和諧的校園是我們一值努力的，你可以轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、走一走就感受我們的校園氛圍，平不平安、和不和諧，領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)我不講政治(其實(shí)我是關(guān)注政治的，包括中央的、地方的)。
其實(shí)，我對(duì)校園安全絲毫沒(méi)有敢放松過(guò)，學(xué)校沒(méi)有實(shí)行“坐班制”，我依然是全天在校。總是到學(xué)校走走、查查、試試。周末放學(xué)我會(huì)到校門(mén)口執(zhí)勤，有無(wú)打架、有無(wú)非法車(chē)輛……這些都是保障校園安全的基本。何必要我留下圖片資料呢?何必要作秀呢?就像一天我洗臉梳頭一樣，不必大驚小怪嘛。
“整臟治亂”來(lái)了，仍然看資料?？词裁促Y料嘛，看干不干凈、整不整潔得了吧?
“食品衛(wèi)生”來(lái)了，“營(yíng)養(yǎng)餐”來(lái)了，“幫一帶一”來(lái)了，“xx普法”來(lái)了，“綜治工作”來(lái)了，“繼續(xù)教育”來(lái)了，“9+3”來(lái)了……哪一樣都不敢大意。最后我們才輪到“備批改”檢查。也就是說(shuō)，其它工作做好了順便做下“本職工作”。
我們實(shí)在沒(méi)有太多的精力去做好教育，更不可能有時(shí)間去搞課題、科研了。
真心希望少一點(diǎn)“專項(xiàng)檢查”，還老師充足的時(shí)間鉆研教材。讓教師快樂(lè)工作。
訪談工作心得篇六
第一段：引言（150字）
作為一名訪談工作者，我深知訪談是一項(xiàng)獨(dú)特而重要的工作。通過(guò)與各行各業(yè)的人交流，我們能夠深入了解他們的人生經(jīng)驗(yàn)、思想觀點(diǎn)以及對(duì)社會(huì)和世界的看法。在這個(gè)過(guò)程中，我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和感悟。在本文中，我將分享我的訪談工作心得體會(huì)，并希望能夠?yàn)槠渌麖氖逻@一工作的人士提供一些啟示。
第二段：提前準(zhǔn)備（250字）
訪談工作的關(guān)鍵在于提前準(zhǔn)備。在開(kāi)始一場(chǎng)訪談之前，我會(huì)詳細(xì)了解被訪人的背景信息，包括他們的職業(yè)經(jīng)歷、成就和個(gè)人背景等。通過(guò)這些了解，我能夠更好地把握訪談的方向和重點(diǎn)，從而能夠引導(dǎo)和深化對(duì)話。此外，我還會(huì)做一些背景研究，了解相關(guān)領(lǐng)域的基本知識(shí)，以便能夠跟上訪談過(guò)程中的討論和互動(dòng)。
第三段：溝通技巧（300字）
訪談工作需要一定的溝通技巧。首先，我會(huì)注重打破冰。在訪談開(kāi)始時(shí)，我會(huì)主動(dòng)與被訪人進(jìn)行簡(jiǎn)短的談話，以減輕緊張感。然后，我會(huì)盡量采用開(kāi)放性的問(wèn)題，以便對(duì)方能夠充分發(fā)表自己的看法和經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，我也會(huì)傾聽(tīng)對(duì)方的語(yǔ)言和非語(yǔ)言表達(dá)，以便更好地理解他們的意思和情感。在聽(tīng)取對(duì)方的回答時(shí)，我會(huì)給予適當(dāng)?shù)姆答?，比如鼓?lì)和提問(wèn)，以促進(jìn)對(duì)話的深入和活躍。
第四段：應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)（300字）
在訪談過(guò)程中，總會(huì)遇到各種各樣的挑戰(zhàn)。例如，有些被訪人可能不愿意分享一些私人經(jīng)歷或看法，這時(shí)我需要耐心和尊重地引導(dǎo)他們敞開(kāi)心扉。另外，有時(shí)候被訪人可能會(huì)表達(dá)一些具有爭(zhēng)議性的觀點(diǎn)，這時(shí)我需要保持客觀和中立，避免陷入爭(zhēng)論。還有一種挑戰(zhàn)是時(shí)間限制，有時(shí)訪談的時(shí)間可能很緊，這時(shí)我需要善于把握時(shí)間，迅速進(jìn)入話題的重點(diǎn)，確保訪談能夠達(dá)到預(yù)期的效果。
第五段：心得體會(huì)（200字）
通過(guò)從事訪談工作，我深刻體會(huì)到每個(gè)人都有自己獨(dú)特的故事和價(jià)值觀。訪談不僅是一種獲取信息的方式，更是一次對(duì)人性的探索和理解。在幫助別人表達(dá)自己的同時(shí)，我也在不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。我懂得了如何與不同背景的人進(jìn)行有效的溝通，如何引導(dǎo)他們分享自己的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)。我也意識(shí)到，尊重、耐心和傾聽(tīng)是訪談工作中最重要的品質(zhì)。只有通過(guò)真誠(chéng)的對(duì)話和理解，我們才能夠更好地與他人建立連接，共同創(chuàng)造更美好的社會(huì)。
總結(jié)：通過(guò)本文，我分享了從事訪談工作的心得體會(huì)。在提前準(zhǔn)備、溝通技巧和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)等方面，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。通過(guò)周到的準(zhǔn)備和善于傾聽(tīng)，我們能夠從被訪人那里獲取更多有價(jià)值的信息和理解。作為一名訪談工作者，我將堅(jiān)持本文所述的理念，并不斷探索和提高自己的工作質(zhì)量。
訪談工作心得篇七
時(shí)事追蹤報(bào)道，新聞熱點(diǎn)分析，社會(huì)問(wèn)題透視，大眾話題評(píng)說(shuō)，焦點(diǎn)訪談一向以關(guān)注焦點(diǎn)聞名，20xx年5月4日的焦點(diǎn)訪談?wù)且浴盀槊穹?wù) 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主題，向大家介紹了工作在基層的普通勞動(dòng)者，他們雖平凡但偉大，皆是立足崗位，堅(jiān)守本職工作的典型，他們向我們展示了什么是時(shí)代精神，什么是黨員先進(jìn)性，他們都始終堅(jiān)守的一個(gè)信念就是把為百姓解憂放在心中。
由勤勤懇懇的“金班長(zhǎng)”到轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的南京市公安局交管局車(chē)管所，他們都處處為群眾著想，用規(guī)范、陽(yáng)光的服務(wù)贏得群眾的認(rèn)可和贊譽(yù)，他們始終堅(jiān)持以“三亮三比三評(píng)”為載體，努力轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高服務(wù)效能，為群眾辦實(shí)事，解決群眾關(guān)心的問(wèn)題，使群眾得到了實(shí)實(shí)在在的好處。
那么作為一名社區(qū)工作者，我們又該如何在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的大環(huán)境中開(kāi)展工作，如何激發(fā)廣大社區(qū)工作者的工作熱情，這是值得我們思考的問(wèn)題。
一、增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí),爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)
(一)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，明確工作目標(biāo)
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展，是健全學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀長(zhǎng)效機(jī)制、鞏固拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果的重要保證。增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí),爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī) ,是干事創(chuàng)業(yè)、全面建設(shè)小康社會(huì)的應(yīng)有作風(fēng),是激社區(qū)廣大黨員干部、工作者的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,以時(shí)不我待的緊迫感和敢為人先的使命感,提高工作水平,創(chuàng)造一流業(yè)績(jī),加快全面建設(shè)小康社會(huì)進(jìn)程。開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)對(duì)加快推進(jìn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展、密切黨群干群關(guān)系、推進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定、夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力均具有重大意義。
(二)理論聯(lián)系實(shí)際，全面加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)
隨著科技進(jìn)步日新月異，知識(shí)更新不斷加快，社區(qū)建設(shè)面臨新情況、新問(wèn)題層出不窮，社區(qū)的工作人員的自身素質(zhì)也要適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展。開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，就是要在學(xué)習(xí)和工作中不斷提高自己，避免成為理論上的“盲人”、知識(shí)上的“窮人”、行動(dòng)上的“糊涂人”，從而理清思路，強(qiáng)化措施，不斷打開(kāi)工作新局面。作為基層組織----社區(qū)，更是要著力解決居民就業(yè)、就學(xué)、就醫(yī)、上學(xué)等實(shí)際難題，實(shí)現(xiàn)服務(wù)人民群眾的目標(biāo)，切實(shí)把對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路，促進(jìn)發(fā)展的具體措施，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的真實(shí)能力。
二、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)以居民為主，讓居民“唱主角”
一是要心中時(shí)刻裝著群眾，為群眾多考慮。群眾在我們心里有多重，我們?cè)谌罕娦睦锏姆至烤陀卸嘀?。作為社區(qū)工作者，必須牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把為民造福作為我們工作的根本出發(fā)點(diǎn)和最高價(jià)值追求。要時(shí)刻告誡自己要牢記“三必須、三堅(jiān)持”，即必須心里時(shí)刻裝著群眾，堅(jiān)持做到一切為了群眾、依靠群眾，始終把群眾利益放在第一位;必須時(shí)刻想著群眾，堅(jiān)持做到把人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)，作為想問(wèn)題、辦事情、做工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);必須時(shí)刻對(duì)得起群眾，堅(jiān)持做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。
二是要帶著感情融入群眾，與群眾多親近。“樂(lè)民之樂(lè)者，民亦樂(lè)其樂(lè);憂民之憂者，民亦憂其憂”。群眾的眼睛是雪亮的，你對(duì)群眾有多親，群眾對(duì)你就有多真。社區(qū)工作人員要懷一顆真心，捧一片真情，帶著濃厚的感情看待、對(duì)待居民，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，飽含深情地融入群眾，用感情作紐帶，時(shí)刻想著對(duì)群眾負(fù)責(zé)，要感受他們的喜怒哀樂(lè)，傾聽(tīng)他們的真情實(shí)意，時(shí)刻把居民的安危冷暖放在心上，積極幫助群眾，與群眾在思想上合拍，感情上共鳴，行動(dòng)上一致，真正贏得群眾的信任和支持。
三是要切切實(shí)實(shí)走進(jìn)群眾，替群眾多分憂?！暗履哂趷?ài)民，行莫高于利民?！鄙鐓^(qū)的工作不能單單停留在文件、停留在口頭、停留在表面，而要真正扎扎實(shí)實(shí)地落到實(shí)處，這就要求我們的工作人員要深入居民生活。要充分利用樓、院長(zhǎng)的有利條件，掌握第一手資料，開(kāi)展基礎(chǔ)性工作，解決根本性問(wèn)題。要誠(chéng)心誠(chéng)意地為老百姓解難事、辦實(shí)事、做好事，滿足群眾所急所需所盼，著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，使群眾利益得到切實(shí)維護(hù)和發(fā)展。
三、避免冷場(chǎng)，杜絕作秀，以典型示范促進(jìn)社區(qū)發(fā)展
(一)杜絕作秀，拒絕“假、大、空”
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是推動(dòng)基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮作用的經(jīng)常性工作，不是曇花一現(xiàn)的表面文章。如果離開(kāi)本職崗位日常工作搞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，就會(huì)脫離實(shí)際、脫離群眾，就算得到先進(jìn)優(yōu)秀，也只是“變味”的先進(jìn)，“走調(diào)”的優(yōu)秀。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，創(chuàng)的是意境，爭(zhēng)的是速度，要圍繞目標(biāo)任務(wù)，把握工作重點(diǎn)，引導(dǎo)工作者把勁頭用在“干”上，把功夫下在“實(shí)”上，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升辦事效率，讓他們立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀，立足本職作表率。
(二)大力宣傳，樹(shù)立有力典型，促進(jìn)社區(qū)全面發(fā)展
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展，是要破解“涼、空、軟、?！保黾庸ぷ髡叩膭趧?dòng)熱情，推動(dòng)為民服務(wù)熱情的加熱升溫，使之真正成為推動(dòng)工作的有力抓手。因此，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建過(guò)程中的好做法和典型事跡加以推廣，發(fā)揮模范帶動(dòng)和引領(lǐng)作用;要樹(shù)立為民服務(wù)的典型事例，要將他們服務(wù)大眾、立足崗位的精神廣為宣傳，更要積極引導(dǎo)，深入動(dòng)員，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)變成社區(qū)建設(shè)發(fā)展自身的內(nèi)在要求。
社區(qū)在現(xiàn)階段的工作中要統(tǒng)籌好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與當(dāng)前中心工作的關(guān)系，進(jìn)一步增強(qiáng)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的緊迫感和責(zé)任感，善始善終、再接再厲抓好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，堅(jiān)決防止松懈情緒，以更加飽滿的政治熱情，更加良好的精神狀態(tài)，更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快地發(fā)展。
訪談工作心得篇八
工作訪談是為了了解和評(píng)估候選人的能力、經(jīng)驗(yàn)和潛力的重要環(huán)節(jié)。在個(gè)人職業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，我參加了多次工作訪談，這些經(jīng)歷不僅讓我更加了解自己的優(yōu)勢(shì)和短板，還讓我明白了工作環(huán)境和員工需求對(duì)于一個(gè)職位的重要性。
第二段：準(zhǔn)備
在參加工作訪談前，我始終堅(jiān)信準(zhǔn)備工作的重要性。首先，我會(huì)仔細(xì)研究公司的背景信息，包括其行業(yè)定位、業(yè)務(wù)范圍和市場(chǎng)地位等。理解公司文化和核心價(jià)值觀，有助于更好地回答與公司相關(guān)的問(wèn)題。其次，我會(huì)深入研究崗位描述和職責(zé)，以確保我會(huì)詳細(xì)陳述自己的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和技能。此外，預(yù)測(cè)一些可能會(huì)被問(wèn)到的問(wèn)題，并提前準(zhǔn)備好相應(yīng)的答案，可以讓我在面試中更加從容自信。
第三段：表達(dá)
在工作訪談中，我發(fā)現(xiàn)良好的表達(dá)能力是至關(guān)重要的。通過(guò)清晰地陳述自己的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，以及簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言，可以幫助面試官更好地理解我的能力和潛力。此外，我還注意到了一點(diǎn)，即不僅要注重自己的言辭表達(dá)，還應(yīng)該傾聽(tīng)面試官的問(wèn)題，并在回答時(shí)給予適當(dāng)?shù)姆答?。這體現(xiàn)了我對(duì)面試過(guò)程的重視，并表達(dá)了我對(duì)職位的濃厚興趣。
第四段：反思
工作訪談也給我提供了一個(gè)反思和改進(jìn)的機(jī)會(huì)。通過(guò)面試官的問(wèn)題和反饋，我能夠了解自己在某些方面的不足之處，如溝通能力、解決問(wèn)題能力或團(tuán)隊(duì)合作能力等。這些反思讓我能夠認(rèn)識(shí)到自己的弱點(diǎn)，并為今后的職業(yè)發(fā)展設(shè)定明確的目標(biāo)和計(jì)劃，以提升這些不足之處。此外，工作訪談還強(qiáng)調(diào)了自信的重要性，自信不僅能在面試中表現(xiàn)出來(lái)，還能影響到日后的工作表現(xiàn)。
第五段：體驗(yàn)
工作訪談既是一個(gè)挑戰(zhàn)，也是一個(gè)寶貴的體驗(yàn)。它讓我學(xué)會(huì)了冷靜應(yīng)對(duì)壓力、高效組織思維和如何與不同的面試官交流。每一次工作訪談都是一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，無(wú)論是成功或失敗的結(jié)果都值得珍惜。通過(guò)工作訪談，我了解到自己的優(yōu)勢(shì)和潛力，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到一些改進(jìn)的空間，這將對(duì)我的職業(yè)發(fā)展有著積極的影響。
結(jié)束語(yǔ)：
工作訪談是一個(gè)挑戰(zhàn)性的過(guò)程，但它也是一個(gè)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。通過(guò)準(zhǔn)備、表達(dá)、反思和體驗(yàn)，我不斷提升自己的能力和自信心，為個(gè)人職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我相信，通過(guò)不斷地積累訪談經(jīng)驗(yàn)和反思，我將在未來(lái)的工作環(huán)境中取得更好的發(fā)展和成就。
訪談工作心得篇九
暑假了，放下了繁重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，呼吸著清新而又含香的空氣，傍晚，再坐在沙發(fā)上喝著咖啡，看著電視，誰(shuí)能說(shuō)這不愜意呢?然而，在焦點(diǎn)訪談中我卻看到了這樣一件令人深思的事。
春節(jié)期間，許多人都帶上錢(qián)上街購(gòu)物。這樣一來(lái)，那些"機(jī)智勇敢"，"身手敏捷"的小偷們也到了一展風(fēng)采的時(shí)候。
小偷們有的偷走的是百姓買(mǎi)年貨的錢(qián)，有的偷走的是別人看病的住院治療錢(qián)，有的偷走的是打工仔一年打工所賺的血汗錢(qián)。大家急啊，盼啊，哭啊，小偷們當(dāng)然不會(huì)為這些人著想，只因?yàn)樗麄兪切⊥蛋 煌挡贿€。當(dāng)然，除了警察將他們抓獲，錢(qián)或許還能回來(lái)，但大多數(shù)也只是小偷已將錢(qián)完完全全地花光。
我們無(wú)言以對(duì)。但我們都知道，是我們的社會(huì)。在這個(gè)社會(huì)不斷發(fā)展的同時(shí)我們也不能否認(rèn)這其中的種種問(wèn)題:盡管政府為貧困戶發(fā)放了許多政策，但實(shí)際上仍有很多人根本吃不上飯;盡管大家說(shuō)一視同仁，但實(shí)際上一些從監(jiān)獄走出來(lái)的人卻受到了不可想象的蔑視和背后的指手畫(huà)腳;盡管他們想盡辦法籌錢(qián)，但對(duì)他親人看病所需的錢(qián)來(lái)說(shuō)仍是小巫見(jiàn)大巫……面對(duì)這些，他們又能怎樣?于是——拋開(kāi)一切，將手伸進(jìn)別人的口袋。
或許我對(duì)他們的情況太理想化了些。盡管他們大多數(shù)并不是這樣，但是我相信，他們最開(kāi)始也一定是走投無(wú)路的，才會(huì)發(fā)展到今天。
我并不是包庇他們，只是覺(jué)得，如果這個(gè)世界多一縷陽(yáng)光，少一股寒風(fēng)，多一絲微笑，少一個(gè)冷眼，多一句問(wèn)候，少一點(diǎn)冷漠，一切都會(huì)變得更好。
訪談工作心得篇十
第一段：引言（150字）
作為一名采訪記者，我一直致力于拓寬自己的視野，通過(guò)訪談深入了解各行各業(yè)的人物和事件。在這一過(guò)程中，我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和感悟。通過(guò)一次次的訪談，我意識(shí)到訪談工作不僅僅是一種技術(shù)和應(yīng)對(duì)能力的培養(yǎng)，更是一種內(nèi)心的修煉和成長(zhǎng)。下面，我將分享一些我在訪談工作中的心得體會(huì)。
第二段：準(zhǔn)備工作的重要性（250字）
一次成功的訪談離不開(kāi)充分的準(zhǔn)備工作。在進(jìn)行訪談前，我會(huì)對(duì)受訪者進(jìn)行調(diào)查研究，了解其背景、經(jīng)歷和相關(guān)信息，為訪談提供更好的背景知識(shí)。同時(shí)，我還會(huì)提前列出一些問(wèn)題作為備用，以保證在訪談過(guò)程中能夠針對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行深入交流。準(zhǔn)備工作的充分與否直接關(guān)系到訪談的質(zhì)量，它可以幫助我們更有自信地進(jìn)行訪談，并能更好地引導(dǎo)受訪者深入談?wù)摗Ｖ挥性诔浞譁?zhǔn)備的基礎(chǔ)上，我們才能取得更好的訪談效果。
第三段：傾聽(tīng)和溝通能力的培養(yǎng)（250字）
訪談工作中，傾聽(tīng)和溝通是至關(guān)重要的素質(zhì)。傾聽(tīng)是一種藝術(shù)，通過(guò)傾聽(tīng)，我能夠更好地理解受訪者的觀點(diǎn)和感受，從而建立起互信和共鳴。在訪談過(guò)程中，我時(shí)刻保持開(kāi)放的心態(tài)，積極傾聽(tīng)受訪者的話語(yǔ)，并及時(shí)做出回應(yīng)，以保持溝通順暢。同時(shí)，我也會(huì)運(yùn)用非語(yǔ)言溝通技巧，如眼神交流和肢體語(yǔ)言，來(lái)增強(qiáng)與受訪者的互動(dòng)。通過(guò)積極的傾聽(tīng)和良好的溝通，我能夠更好地把握訪談節(jié)奏，提出更深入的問(wèn)題，進(jìn)一步挖掘出受訪者的內(nèi)心世界。
第四段：應(yīng)變能力的培養(yǎng)（250字）
在訪談過(guò)程中，我經(jīng)常會(huì)遇到各種意外情況和突發(fā)事件，需要快速應(yīng)對(duì)和解決。這時(shí)候，我需要保持冷靜和靈活應(yīng)變的能力。我會(huì)盡量控制自己的情緒，不被意外情況干擾，保持專業(yè)的態(tài)度和行為。同時(shí)，我也會(huì)靈活調(diào)整自己的訪談?dòng)?jì)劃，根據(jù)實(shí)際情況做出新的安排，以確保訪談的順利進(jìn)行。應(yīng)變能力是一種與眾不同的能力，在訪談工作中十分重要，它需要我們不斷的經(jīng)驗(yàn)積累和自我修煉。
第五段：反思與成長(zhǎng)（300字）
在每次訪談結(jié)束后，我都會(huì)進(jìn)行反思和總結(jié)。我會(huì)回顧整個(gè)訪談過(guò)程，回想自己的表現(xiàn)以及遇到的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，并從中找出自己的不足和可以改進(jìn)的地方。同時(shí)，我也會(huì)向他人請(qǐng)教，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，以便更好地提高自己的訪談能力。通過(guò)反思與改進(jìn)，我能夠不斷地成長(zhǎng)和提升自己的專業(yè)水平，為自己的訪談工作打下更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總結(jié)（150字）：
作為一名采訪記者，訪談工作對(duì)我來(lái)說(shuō)不僅是一種職責(zé)和工作，更是一種內(nèi)心的修煉和成長(zhǎng)。通過(guò)準(zhǔn)備工作的充分、傾聽(tīng)和溝通能力的培養(yǎng)、應(yīng)變能力的鍛煉以及反思和成長(zhǎng)的循環(huán)，我逐漸提高了自己的訪談能力，實(shí)現(xiàn)了作為一名記者的價(jià)值和使命。我相信，在今后的訪談工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)水平和綜合素養(yǎng)，為更多的人物和事件帶來(lái)精彩的報(bào)道。
訪談工作心得篇十一
焦點(diǎn)訪談節(jié)目開(kāi)播以來(lái)，受到了上至黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人、下至普通老百姓的廣泛關(guān)注和重視。每天有上千名觀眾給這個(gè)欄目打電話、寫(xiě)信、發(fā)傳真和電子郵件，反映他們的收視意見(jiàn)，提供大量的報(bào)道線索。焦點(diǎn)訪談節(jié)目開(kāi)播以來(lái)，受到了黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人以及老百姓們的廣泛關(guān)注和重視。是中央電視臺(tái)收視率最高的欄目之一。
《焦點(diǎn)訪談》采用演播室主持和現(xiàn)場(chǎng)采訪相結(jié)合的結(jié)構(gòu)方式，使報(bào)道有著落、評(píng)論有依據(jù)，述與評(píng)相互支持、相得益彰?！督裹c(diǎn)訪談》的輿論監(jiān)督節(jié)目多年來(lái)為人們所關(guān)注和喜愛(ài)，選擇“政府重視、群眾關(guān)心、普遍存在”的選題，堅(jiān)持“用事實(shí)說(shuō)話”的方針，反映和推動(dòng)解決了大量社會(huì)進(jìn)步與發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題。許多《焦點(diǎn)訪談》的報(bào)道成為有關(guān)方面工作的決策依據(jù)和參考。
從《焦點(diǎn)訪談》的欄目定位來(lái)看它所要作到的就是“時(shí)事追蹤報(bào)道、新聞背景分析、社會(huì)熱點(diǎn)透視、大眾話題評(píng)說(shuō)”這四句我們每天都會(huì)看到的廣告宣傳語(yǔ)?！督裹c(diǎn)訪談》第一任責(zé)任人孫玉勝曾在內(nèi)刊中寫(xiě)道：“根據(jù)欄目定位，'焦點(diǎn)'節(jié)目不可能回避問(wèn)題，而同時(shí)又要堅(jiān)持正面報(bào)道為主。所以我們?cè)谛侣劜咳w工作人員中灌輸一種指導(dǎo)思想，即不要以在野黨、反對(duì)派，甚至持不同政見(jiàn)者的角度觀察社會(huì)，分析問(wèn)題，選擇題目。在這里，不允許渲染個(gè)人好惡，一切報(bào)道要有利于團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁?！?/p>
從《焦點(diǎn)訪談》的選題原則來(lái)看就是體現(xiàn)了創(chuàng)辦者所要求的“領(lǐng)導(dǎo)重視，群眾關(guān)心，普遍存在”。“領(lǐng)導(dǎo)重視”和“群眾關(guān)心”是分別著眼于社會(huì)的管理決策層和普通行為層說(shuō)的，它們反映出了不同社會(huì)群體在某個(gè)社會(huì)事件和社會(huì)問(wèn)題上的意見(jiàn)的交匯，體現(xiàn)著不同的社會(huì)群體的共同利益和價(jià)值觀。此外，從大的宏觀角度來(lái)看，國(guó)債的發(fā)行與運(yùn)作也從本質(zhì)上反映出中國(guó)的經(jīng)濟(jì)模式向市場(chǎng)轉(zhuǎn)型的趨向和力度。
從《焦點(diǎn)訪談》的報(bào)道原則上來(lái)看正面報(bào)道的分寸把握突出地表現(xiàn)在角度的選擇上，也就是聚焦在哪里。聚焦不準(zhǔn)，正面報(bào)道也會(huì)有負(fù)面效應(yīng)。 選題者構(gòu)思精巧地將焦點(diǎn)對(duì)準(zhǔn)為高校為何要實(shí)行收費(fèi)這樣一個(gè)溝通講理的角度，并引鑒了國(guó)際慣例上大學(xué)都是自費(fèi)的相關(guān)背景，并補(bǔ)充說(shuō)明了學(xué)生如果用功學(xué)習(xí)，得到的獎(jiǎng)學(xué)金要比付的費(fèi)用還多，而那些有困難的學(xué)生還可以申請(qǐng)貸學(xué)金等等一系列大家關(guān)心的問(wèn)題，起到了為政府與民眾進(jìn)行溝通，評(píng)說(shuō)時(shí)事、解釋背景、緩解矛盾的作用。由此可見(jiàn)在報(bào)道原則上選擇角度的重要。
在負(fù)面報(bào)道方面，“硬焦點(diǎn)、軟著陸”是《焦點(diǎn)訪談》一貫堅(jiān)持的策略，也就是不管批評(píng)什么，批評(píng)誰(shuí)，有一點(diǎn)是必須明確的，就是“不能把矛頭指向黨和政府，不能以偏概全，影射攻擊，挑動(dòng)矛盾，渲染情緒”。作這類節(jié)目時(shí)要把握住分寸，出發(fā)點(diǎn)應(yīng)是積極的、善意的，批評(píng)性報(bào)道要爭(zhēng)取起到正面效應(yīng)。 正是基于這樣的出發(fā)點(diǎn)，《焦點(diǎn)訪談》提出了自己的報(bào)道原則：
第一，要力求事實(shí)準(zhǔn)確，記者不能先入為主，更不能偏聽(tīng)偏信。記者要作到冷靜的觀察，不能感情用事，主觀意識(shí)太強(qiáng)。在對(duì)有爭(zhēng)議的的問(wèn)題采訪時(shí)，要聽(tīng)取多方的意見(jiàn)，不要輕易下結(jié)論。
第二，在評(píng)點(diǎn)時(shí)要就事論事，不要引申發(fā)揮，擴(kuò)大批評(píng)面。
第三，要最大限度地去爭(zhēng)取得到主管部門(mén)和權(quán)威部門(mén)人士的表態(tài)或得到他們的更深一步的合作。
第四，問(wèn)題要有普遍性，作到選題為受眾所關(guān)心，有典型性。 第五，要選擇好時(shí)機(jī)，把握好時(shí)事的動(dòng)態(tài)走向。 第六，要有結(jié)果，給自己和受眾一個(gè)可回味的空間。 《焦點(diǎn)訪談》的成功離不開(kāi)以下幾個(gè)因素：
第一，焦點(diǎn)話題。《焦點(diǎn)訪談》的題材都是當(dāng)前的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)話題，具有重大意義的新聞事如國(guó)家大政方針，或者是是關(guān)民生的社會(huì)問(wèn)題，從為政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步著眼選題。
第二，紀(jì)實(shí)風(fēng)格。新聞評(píng)論必須基于事實(shí)，《焦點(diǎn)訪談》的紀(jì)實(shí)風(fēng)格至少體現(xiàn)在兩個(gè)方面，首先是具感染力的細(xì)節(jié)，無(wú)論是采訪貪贓枉法之徒，還是為非作歹之輩，記者總能以睿智的提問(wèn)和嚴(yán)密的邏輯推理讓他們的罪行暴露于天下。在節(jié)目編排上，也不像新聞?wù){(diào)查那般著意追求跌宕起伏、峰回路轉(zhuǎn)的戲劇性。從《焦點(diǎn)訪談》的片頭設(shè)計(jì)也可以看得出來(lái)，一個(gè)類似眼睛的鏡頭從底層升騰上來(lái)，逡視一周，顯示出關(guān)注的姿態(tài)。
第三，平民心態(tài)?！督裹c(diǎn)訪談》通常有兩類題材，一類是正面的宣傳報(bào)道，另一類是批評(píng)報(bào)道，也就是人們所說(shuō)的“曝光”。正面報(bào)道大多是宣傳國(guó)家政令，傳達(dá)改革新舉措，但在報(bào)道切入角度上都是平民視角出發(fā)，不是單方面說(shuō)教、灌輸政令。在批評(píng)報(bào)道中，無(wú)論是面對(duì)貪贓枉法的腐敗分子，還是社會(huì)流浪孤兒，他們都不居高臨下，不咄咄逼人，尊重采訪對(duì)象的人格，眾生平等。也沒(méi)有把自己當(dāng)法官，沒(méi)有去擔(dān)當(dāng)審判長(zhǎng)的角色，只是客觀展現(xiàn)新聞事件過(guò)程，真實(shí)記錄采訪對(duì)象的言談舉止，隱藏起個(gè)人愛(ài)憎，讓觀眾自己判斷。
第四，以理服人。作為新聞評(píng)論欄目，思想性是欄目的題中之意。新聞評(píng)論是基于新聞事實(shí)基礎(chǔ)上而引發(fā)的議論、評(píng)價(jià)，必須以事實(shí)為準(zhǔn)繩，把敘述和評(píng)論相結(jié)合，以理服人。現(xiàn)在《焦點(diǎn)訪談》的口號(hào)是“用事實(shí)說(shuō)話”。在節(jié)目的片頭，在快節(jié)奏又有震撼力的音樂(lè)背景下，閃出“用事實(shí)說(shuō)話”的主題詞，而黑白的顏色對(duì)比也暗含是非分明、公正無(wú)私的寓意，展示出一種勇往直前的氣勢(shì)。
以事實(shí)為依據(jù)，分析新聞來(lái)龍去脈，以理論為準(zhǔn)繩，評(píng)論人間是非曲直等等，這些觀念，都融合在央視新聞評(píng)論部部訓(xùn)里面：“加入新聞評(píng)論部是我們自愿的選擇，我們?cè)敢鉃橹醒腚娨暸_(tái)的榮譽(yù)和尊嚴(yán)盡職盡責(zé)。在這里，我們崇尚求實(shí)、公正、平等、前衛(wèi)?！?/p>
《焦點(diǎn)訪談》從一始就旗幟鮮明的將欄目定位在輿論監(jiān)督上，但是不可否認(rèn)的是，如何監(jiān)督，怎樣監(jiān)督，這個(gè)度如何把握，這對(duì)于初創(chuàng)者來(lái)說(shuō)是沒(méi)有現(xiàn)成的路可走的，更沒(méi)有范例可尋。盡管《焦點(diǎn)時(shí)刻》有過(guò)一些探索，但它畢竟是更多地針對(duì)社會(huì)新聞而言的，何況它是在早間播出，收視率不高，影響自然也不會(huì)太大，人們對(duì)它的印象還更多的停留在對(duì)一個(gè)社會(huì)新聞事實(shí)的報(bào)道上，而像《焦點(diǎn)訪談》這樣一個(gè)在黃金時(shí)間播出的、?！敖胰思依系?，亮人家的老丑”的欄目，采取《焦點(diǎn)時(shí)刻》的做法顯然是不行的，那樣不會(huì)有太大的反響，而一上來(lái)就“萬(wàn)炮齊轟”，先聲奪人，欲速則不達(dá)，同樣有夭折的危險(xiǎn)。人常說(shuō)：“萬(wàn)事開(kāi)頭難?！币坏╅_(kāi)頭第一炮就遭到了非議，引起了恐慌，那么這個(gè)欄目就有可能半途而廢。因此慎之又慎，從長(zhǎng)計(jì)議是當(dāng)時(shí)創(chuàng)辦者們最真實(shí)的心態(tài)。
《焦點(diǎn)時(shí)刻》的欄目存在，初創(chuàng)者們便自然想到了它不可替代的作用，遇見(jiàn)拿捏不準(zhǔn)，或者曝光程度嚴(yán)厲的節(jié)目，先在早上的《焦點(diǎn)時(shí)刻》上播出，然后看看反響，如果沒(méi)有什么非議，那么就在晚上播出，如果有不同的聲音，那么就修改，如果有反對(duì)的意見(jiàn)，就放棄不用。由于早間時(shí)段收看的觀眾不是很多，社會(huì)影響不會(huì)太大，因此即使播出后有反對(duì)的意見(jiàn)，反對(duì)者也不會(huì)大動(dòng)干戈的，即使有大發(fā)雷霆的，那也不會(huì)傷及《焦點(diǎn)訪談》這個(gè)剛剛創(chuàng)辦的新欄目的。這個(gè)策略有些像象棋中“丟卒保車(chē)”的戰(zhàn)術(shù)，多少顯得幾許悲壯，但卻是穩(wěn)妥的，更是有效的。從中我們看到的是初創(chuàng)者們?cè)谳浾摫O(jiān)督方面不息探索的勇氣，以及勇氣掩隱下的智慧。
訪談工作心得篇十二
工作訪談是一種重要的溝通方式，通過(guò)與雇主的面對(duì)面交流，可以更好地了解工作崗位的要求和公司的文化氛圍。我最近參加了一次工作訪談，讓我對(duì)這種面試方式有了更深刻的理解和體會(huì)。
首先，在工作訪談中，面試官會(huì)提問(wèn)一系列與工作相關(guān)的問(wèn)題，以了解面試者的背景、能力和工作經(jīng)驗(yàn)。參加訪談的過(guò)程中，我意識(shí)到回答問(wèn)題要直接、簡(jiǎn)明扼要，并且要與面試的職位相關(guān)聯(lián)。此外，我還意識(shí)到要對(duì)自己的實(shí)際情況有清晰的了解，能夠清楚地表達(dá)自己的優(yōu)勢(shì)和能力。
其次，工作訪談也是一個(gè)互相了解的機(jī)會(huì)。在面試過(guò)程中，我可以通過(guò)觀察和詢問(wèn)了解公司的文化氛圍和團(tuán)隊(duì)合作方式。在我的訪談中，我向面試官了解了公司的核心價(jià)值觀和團(tuán)隊(duì)的結(jié)構(gòu)。這些問(wèn)題不僅能給自己留下良好的印象，還可以幫助我確定是否適合這個(gè)工作崗位。
在這次工作訪談中，我還學(xué)到了重要的個(gè)人技巧和技巧。例如，注意表情和姿勢(shì)，保持良好的溝通和談話技巧，展示自己的自信和積極性。此外，我還學(xué)到了如何在有限的時(shí)間內(nèi)同樣重要的事情上保持專注和集中注意力。這些技巧不僅可以在工作訪談中派上用場(chǎng)，還可以在其他場(chǎng)合中有所幫助。
此外，工作訪談的結(jié)果也會(huì)給我?guī)?lái)一些思考和反思。無(wú)論是成功的還是失敗的，我都會(huì)回顧整個(gè)過(guò)程，并從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。如果我成功了，我會(huì)思考自己的成功因素是什么，以便在將來(lái)的工作面試中繼續(xù)發(fā)揮這些優(yōu)點(diǎn)。如果我失敗了，我會(huì)思考自己的不足之處，并努力改進(jìn)。通過(guò)對(duì)自己的反思，我可以不斷提高自己的面試技巧，增加成功的機(jī)會(huì)。
最后，工作訪談是一個(gè)展示自己能力和潛力的機(jī)會(huì)。在面試中，我努力展示自己的專業(yè)知識(shí)和技能，同時(shí)也展示自己的團(tuán)隊(duì)合作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。通過(guò)合適的案例和經(jīng)歷的分享，我可以向面試官證明自己的能力和成就。同時(shí)，我還努力展示自己的積極性和工作動(dòng)力，以證明自己是一個(gè)有成就動(dòng)力的候選人。
通過(guò)這次工作訪談的體驗(yàn)，我對(duì)于如何準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)工作訪談?dòng)辛烁逦恼J(rèn)識(shí)。我認(rèn)識(shí)到工作訪談不僅是一個(gè)展示自己和了解公司的機(jī)會(huì)，也是一個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過(guò)程。通過(guò)不斷地練習(xí)和反思，我相信我能夠在將來(lái)的工作訪談中更加自信和出色地表現(xiàn)自己。
訪談工作心得篇十三
看我們這一代：樂(lè)觀+主動(dòng)
有人說(shuō)我們這一代是最艱難的一代，學(xué)姐并不認(rèn)同。
在學(xué)姐他們那個(gè)時(shí)候還沒(méi)有訂單班，工作是要自己找的。當(dāng)然比起現(xiàn)在找工作當(dāng)時(shí)還是相對(duì)容易的。不過(guò)，在找工作的時(shí)候，這才是人生的一中寶貴的經(jīng)歷與磨煉。因此凡事都會(huì)有兩重性。在競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)中被淘汰，并不意味著被消滅，而是一種激勵(lì)。失敗并不是結(jié)束，而是另一個(gè)開(kāi)始。
學(xué)姐對(duì)我們這一代充滿著期待，她認(rèn)為年輕人還有很長(zhǎng)的資本。也許一開(kāi)始沒(méi)有機(jī)會(huì)，但經(jīng)過(guò)磨煉，就一定會(huì)有機(jī)會(huì)。有人輕易地放棄自己，那是他們的個(gè)人問(wèn)題，不是社會(huì)的全部。社會(huì)有陰暗面很正常，但不要太極端?？赡芾弦惠叺娜苏J(rèn)為我們嬌生慣養(yǎng)，這是一種代溝，我們并不是垮掉的一代，不能用絕對(duì)的思想去看待自己。
那么怎么才能讓社會(huì)去接納我們呢？
學(xué)姐的看法十分獨(dú)特，要主動(dòng)地融入社會(huì)而不是讓社會(huì)去適應(yīng)自己。一方面，人要合理地定位。正確地分析自己與社會(huì)的關(guān)系。自己有什么特長(zhǎng)，本領(lǐng)，自己的身體素質(zhì)，動(dòng)手能力等等，并不是每個(gè)人都可以成為劉翔，但每個(gè)人都是獨(dú)特的自己。所以把自己放在合適的位置上十分關(guān)鍵。另一方面，我們要合適地走位。人不一定要從一而終，要學(xué)會(huì)改變。學(xué)姐看來(lái)，首先要做到的就是與社會(huì)和諧。強(qiáng)調(diào)個(gè)性與社會(huì)對(duì)抗并不是好的出路，與社會(huì)合拍地尋找機(jī)遇才可以走的更遠(yuǎn)。
我們又接著聊到了大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題，學(xué)長(zhǎng)說(shuō)：現(xiàn)在的就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻，大學(xué)生一定要在校園里學(xué)出真本事，到了社會(huì)才能有所作為。
綜述：此次校友尋訪活動(dòng)增強(qiáng)了隊(duì)員們對(duì)學(xué)校的歸屬感、自豪感和責(zé)任感，激勵(lì)學(xué)生努力學(xué)習(xí)，立志成才。同時(shí)對(duì)優(yōu)秀校友的尋訪，讓隊(duì)員們獲益良多：不僅鍛煉了大家的寫(xiě)作、采訪、交際能力等綜合素質(zhì)，尤其是校友們的奮斗歷程與人生體驗(yàn)，對(duì)我們這群正處在象牙塔里的大學(xué)生具有很強(qiáng)的借鑒和指導(dǎo)意義---要在大學(xué)里好好地規(guī)劃學(xué)習(xí)和職業(yè)生涯，增強(qiáng)知識(shí)面，加強(qiáng)專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)規(guī)劃，從而更好地提高就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
訪談工作心得篇十四
最近我有幸采訪了一位模范人物，他是一個(gè)擺脫貧困、奮斗出色的企業(yè)家。在訪談過(guò)程中，我深深地感受到了他的自信、思維和領(lǐng)導(dǎo)力。不僅如此，我也認(rèn)為這次訪談讓我更加深刻地了解了他的個(gè)人成長(zhǎng)歷程，醞釀了我對(duì)于人性的思考和認(rèn)識(shí)。這次訪談對(duì)于我而言是一個(gè)切實(shí)的學(xué)習(xí)體驗(yàn)，也是一次思想提升的好機(jī)會(huì)。
第二段：訪談的重要性
訪談是一項(xiàng)非常有價(jià)值和重要的工作，它不僅能夠了解和了解訪問(wèn)對(duì)象的生活和工作，而且能夠引導(dǎo)我們思考自己的成長(zhǎng)歷程和追求。這次訪談讓我深深意識(shí)到，一個(gè)人即使是出身貧寒也能經(jīng)歷一系列的努力和奮斗而獲得成功，反之亦然。
第三段：準(zhǔn)備工作
在訪談前，我要花費(fèi)相當(dāng)?shù)臅r(shí)間來(lái)準(zhǔn)備。首先，我需要對(duì)訪問(wèn)對(duì)象進(jìn)行詳盡的調(diào)查和了解，以便更好的引導(dǎo)對(duì)話和獲取信息。其次，我要準(zhǔn)備好相關(guān)的問(wèn)題，以便及時(shí)和精準(zhǔn)的引導(dǎo)對(duì)話。最后，我還要適當(dāng)?shù)氖煜みM(jìn)入訪談的場(chǎng)景、氣氛和環(huán)境，以便能夠更加自然和舒適的展開(kāi)訪談。
第四段：提問(wèn)技巧
在訪問(wèn)期間，我盡量使用開(kāi)放性問(wèn)題，有意深入到具體的細(xì)節(jié)中去，這樣能夠更好地引導(dǎo)談話和提取重要信息。同時(shí)，我也使用了適當(dāng)?shù)姆磫?wèn)、轉(zhuǎn)換和澄清技巧，以確保訪談的連貫性和完整性。實(shí)際上，在訪談中，并不是問(wèn)題那么重要，而是你如何聆聽(tīng)和判斷。
第五段：總結(jié)
總的來(lái)說(shuō)，這次訪談對(duì)于我而言是一次非常有價(jià)值、豐富和有意義的經(jīng)驗(yàn)，我在過(guò)程中不僅收獲了許多關(guān)于工作和成長(zhǎng)的啟示，同時(shí)也進(jìn)一步加深了對(duì)于人性和思想的認(rèn)知。好訪談需要充分的準(zhǔn)備、自信且具有一定的獨(dú)創(chuàng)性，在引導(dǎo)對(duì)話和提取信息的過(guò)程中需要靈活應(yīng)對(duì)，最終達(dá)到一個(gè)整體的、連貫的、喜人的效果。
訪談工作心得篇十五
我：首先，能和我們分享一下您的廚師經(jīng)歷嗎？您是如何開(kāi)始從事這個(gè)職業(yè)的？
廚師：我從小就對(duì)烹飪有著濃厚的興趣。當(dāng)我高中畢業(yè)后，我選擇進(jìn)入一家烹飪學(xué)校學(xué)習(xí)，這是我在2010年做的決定。
我：您在學(xué)習(xí)過(guò)程中有遇到過(guò)什么挑戰(zhàn)嗎？
廚師：當(dāng)然有。學(xué)習(xí)廚藝并不容易。我曾經(jīng)在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到很多困難，比如理解烹飪?cè)?、?shí)踐操作等。但我覺(jué)得這些挑戰(zhàn)讓我更加堅(jiān)定了自己的職業(yè)決心。
我：在您的職業(yè)生涯中，有哪些經(jīng)歷讓您印象深刻？
廚師：當(dāng)我參與一家五星級(jí)酒店廚房工作的時(shí)候，我第一次感受到了廚師職業(yè)的“高光時(shí)刻”。我們團(tuán)隊(duì)在為一場(chǎng)重要晚宴準(zhǔn)備菜品，每個(gè)人都全神貫注地投入工作。當(dāng)晚宴結(jié)束，客人們掌聲雷動(dòng)，我們感到非常自豪和滿足。
我：在您看來(lái)，一名優(yōu)秀的廚師需要具備哪些素質(zhì)？
廚師：首先，一名優(yōu)秀的廚師需要熱愛(ài)烹飪，對(duì)食材有深厚的理解。其次，他需要具備耐心、細(xì)致的工作態(tài)度，并且有持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的精神。此外，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和應(yīng)變能力也是必不可少的。
我：最后，您覺(jué)得廚師職業(yè)的未來(lái)會(huì)怎樣？
廚師：隨著人們對(duì)食品質(zhì)量的追求不斷提高，對(duì)廚師職業(yè)的需求也將持續(xù)增長(zhǎng)。同時(shí)，對(duì)廚師的技能水平和職業(yè)道德將有更高要求。我相信，未來(lái)的廚師職業(yè)將會(huì)更加注重創(chuàng)新和可持續(xù)性。
以上是訪談廚師的經(jīng)歷分享，從中我們可以看到廚師職業(yè)的艱辛與快樂(lè)，感受到他們對(duì)美食和烹飪的熱愛(ài)，也了解到在廚師職業(yè)中所需的素質(zhì)和未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。
訪談工作心得篇十六
訪談目的：為了進(jìn)一步明確職業(yè)方向，規(guī)劃大學(xué)生活，使今后的人生道路更加精彩。
訪談內(nèi)容
1、回想大學(xué)的生活，你最大的收獲是什么?
答：學(xué)校對(duì)我影響最大的，我想就是“務(wù)實(shí)”兩個(gè)字。而且，大學(xué)是最沒(méi)有壓力的地方，可以讓我不斷地試錯(cuò)，積累經(jīng)驗(yàn)。于是，我就有了在工作中盡可能不犯錯(cuò)的基礎(chǔ)。不過(guò)，現(xiàn)在回想大學(xué)生活，最深的體會(huì)，一句話：那是我最珍貴的也是最留戀的時(shí)光。
2、現(xiàn)在的很多大學(xué)生都想要考研，對(duì)于這個(gè)你有什么看法? 答：現(xiàn)在大學(xué)擴(kuò)招使更多的人能夠上大學(xué)，大學(xué)生已經(jīng)變得十分普通，考研對(duì)于有精力的同學(xué)來(lái)說(shuō)是一件很有幫助的事。研究生期間的經(jīng)歷能幫助你在畢業(yè)后更好的找到工作，并且你的潛力也會(huì)遠(yuǎn)比大學(xué)畢業(yè)生高。
3、你覺(jué)得在大學(xué)里當(dāng)學(xué)生干部的意義是什么?
答：在當(dāng)時(shí)組織參加的許多社會(huì)活動(dòng)中，我學(xué)到了許多現(xiàn)在我工作中所應(yīng)學(xué)到或者說(shuō)會(huì)用到的很多能力。如果我們把大學(xué)看成是走向社會(huì)的臺(tái)階，看成半個(gè)社會(huì)的話，那么這半個(gè)社會(huì)也是由寢室、班級(jí)、學(xué)院等多個(gè)小型社會(huì)所組成的。在這些社會(huì)里，我們要學(xué)會(huì)如何去面對(duì)不同的人，和他們打交道，如何去把一件非常困難的事情做成功。我作為校學(xué)生會(huì)干部，就帶領(lǐng)我們學(xué)校的舞蹈團(tuán)出去參加過(guò)演出，我現(xiàn)在自己回想看來(lái)就覺(jué)得當(dāng)時(shí)工作的感受和現(xiàn)在在企業(yè)工作的感受是十分相似的。確實(shí)，無(wú)論是在策劃企業(yè)的工作還是在學(xué)校組織活動(dòng)，策劃者和組織者所要做的就是最大程度上調(diào)動(dòng)員工或?qū)W生的積極性，發(fā)揮所有人潛在的能力，使工作做到最好，取得最廣泛的反響。
4、你覺(jué)得實(shí)習(xí)對(duì)我們大學(xué)生有幫助嗎?
答：我們首先應(yīng)該看清自己做這件事的目的，不是所有的實(shí)習(xí)經(jīng)歷都是有價(jià)值的。社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的積累就和專業(yè)知識(shí)的積累一樣，我們要先看清自己，要給自己一個(gè)準(zhǔn)確的定位，再以客觀的角度看待實(shí)習(xí)，進(jìn)而選擇一條最適合自己的路。當(dāng)然選擇在學(xué)校參與學(xué)生工作，創(chuàng)造學(xué)生文化，也不失為培養(yǎng)個(gè)人能力的一個(gè)好方法。選擇培養(yǎng)個(gè)人能力的渠道多種多樣，可是我們應(yīng)該選擇一些具有指導(dǎo)性意義的工作去做。比如說(shuō)在公司實(shí)習(xí)也許確實(shí)能讓你看到一個(gè)企業(yè)的結(jié)構(gòu)，一些工作上的流程，但是學(xué)生工作卻是能讓你真正參與到其中，俗話說(shuō)地好：“看一萬(wàn)遍不如做一遍”。相信每個(gè)大學(xué)生都能夠?qū)W會(huì)某項(xiàng)技能，可是區(qū)別在于有的人也許要十次才能學(xué)會(huì)，有的人也許三次甚至一次就能學(xué)會(huì)。這也是一種能力，一種適應(yīng)能力和迅速掌握知識(shí)的能力，真正做到了效用的最大化。當(dāng)然在工作中還應(yīng)具有的就是“責(zé)任心”，這是現(xiàn)在很多大學(xué)生缺乏的。
5、談?wù)勀阏夜ぷ骱兔嬖嚱?jīng)驗(yàn)吧，給像我這樣的在校大學(xué)生一些指點(diǎn)。
答：首先，他們第一是看你簡(jiǎn)歷上的成績(jī)和獎(jiǎng)學(xué)金情況，還要看你參加或者組織過(guò)什么活動(dòng)以及你的實(shí)習(xí)情況，才決定要不要給你面試機(jī)會(huì)，所以寫(xiě)簡(jiǎn)歷是有技巧的，現(xiàn)在很多大學(xué)生不會(huì)寫(xiě)簡(jiǎn)歷是找不到工作的一個(gè)重要原因。我想在面試的時(shí)候，對(duì)于自己的表現(xiàn)不要太過(guò)強(qiáng)求，這樣可能會(huì)讓自己太緊張。最自然、最輕松地將自己展現(xiàn)就可以了。在這之前多了解一些他們的企業(yè)文化，畢竟你是要在人家的公司工作。還有著裝也很重要，大方得體就好了。還有就是現(xiàn)在的大學(xué)生找工作時(shí)心態(tài)要放正，避免高不成低不就。工作上注重的是你的能力，而不是你的學(xué)歷有多高。同時(shí)你的忠實(shí)度和你的積極性也是用人單位非?？粗氐?。當(dāng)然，在大學(xué)期間就要努力提升自己綜合素質(zhì)，同時(shí)還要把握住每次求職的機(jī)會(huì)。因?yàn)榍舐氝^(guò)程真的是實(shí)力加機(jī)遇的過(guò)程。
6、今天挺麻煩您了，時(shí)間也不早了，最后給像我這樣的大學(xué)生點(diǎn)忠告吧
答：談不上忠告吧，我覺(jué)得生活是美好的，尤其是學(xué)生時(shí)代的生活，沒(méi)有什么大的壓力。所以在踏入社會(huì)之前一定要擁有扎實(shí)的基本功，要有牢靠的書(shū)本理論知識(shí)，這樣才真正是你出來(lái)闖蕩社會(huì)的第一桶金?，F(xiàn)在社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)是激烈的，弱者就要被淘汰掉。所以當(dāng)代的大學(xué)生一定要樹(shù)立一個(gè)正確的意識(shí)，給自己的人生一個(gè)合理的定位，找到自己的目標(biāo)和方向。我們年輕，我們有激情、有活力、有創(chuàng)造力，不要害怕失敗，勇于嘗試，這樣的人生才會(huì)煥發(fā)出光彩!
二、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃人物訪談總結(jié)
首先，對(duì)于一個(gè)毫無(wú)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)講，一定要謙虛，不能好高騖遠(yuǎn)。也許你的文憑，你的畢業(yè)學(xué)校只會(huì)在你求職的一剎那是有用的，但是在以后的工作中，你需要學(xué)習(xí)的東西還有很多很多，即使你很有能力，也一定要懂得謙虛，懂得如何與人合作，這點(diǎn)是很重要的。
其次，就是一定要?jiǎng)?wù)實(shí)，要腳踏實(shí)地，踏踏實(shí)實(shí)的，在一個(gè)領(lǐng)域要能夠深入下去，這樣才能夠做出點(diǎn)什么，才能發(fā)現(xiàn)點(diǎn)什么，才能悟出點(diǎn)什么，最后才會(huì)悟出原來(lái)好的機(jī)遇都是在這樣一個(gè)發(fā)現(xiàn)的過(guò)程當(dāng)中出現(xiàn)的。
第三，同學(xué)們?cè)趯W(xué)校讀書(shū)一方面是學(xué)習(xí)知識(shí)，更重要的是學(xué)習(xí)、鍛煉一種能力。你的參與意識(shí)、你的刻苦精神、你的鉆研勁頭、你的冷靜思考、你的敏銳觀察等等綜合能力，當(dāng)你走上社會(huì)的時(shí)候就是一個(gè)怎樣發(fā)揮這樣一個(gè)能力的問(wèn)題，在這樣一個(gè)轉(zhuǎn)換的過(guò)程中，可能會(huì)有很多的不適應(yīng)，有很多的茫然，但只要用心去發(fā)現(xiàn)，就會(huì)覺(jué)得其實(shí)現(xiàn)實(shí)中的很多事情都是我們書(shū)本理論的一種實(shí)際表現(xiàn)，當(dāng)你盡快適應(yīng)這種形式融入這種形式以后，你的空間就會(huì)變得無(wú)限開(kāi)闊。
訪談工作心得篇十七
通過(guò)采訪，我知道了1964年，我姥爺加入了中國(guó)共產(chǎn)黨、入了伍，是工程兵，去過(guò)越南修公路，駐扎過(guò)湖北、內(nèi)蒙古。
其中，最令我難忘的是我姥爺去越南修路。1965年，我姥爺去支修廣西靖西縣到越南河內(nèi)的公路。我當(dāng)時(shí)問(wèn)姥爺修路累不累，姥爺說(shuō)：“修路是累，但是一想到是為人民的利益做貢獻(xiàn)，是完成黨交給我的任務(wù)，我的精神面貌就非常好，在我們這些人中，都是帶著五個(gè)偉大去的：偉大的領(lǐng)袖、偉大的黨、偉大的人民、偉大的軍隊(duì)、偉大的祖國(guó)。之所以我們不怕吃苦、不怕勞累，是因?yàn)槲覀儙П碇鍌€(gè)偉大去的。”
要說(shuō)到為人民服務(wù)，就要不怕吃苦、不怕勞累。我想，我是很怕吃苦的，那是什么力量來(lái)驅(qū)使他們不怕吃苦呢?還是一顆為人民服務(wù)的心呀!共產(chǎn)黨員無(wú)私奉獻(xiàn)的大無(wú)畏精神是多么令人敬佩呀!
有多少駐扎在邊防的戰(zhàn)士保衛(wèi)著祖國(guó)，有多少解放軍在為了保護(hù)祖國(guó)此時(shí)在烈日下艱苦地訓(xùn)練，有多少干部為人民的利益工作而舍去了自己休息的時(shí)間啊!有很多很多。
在采訪時(shí)，姥爺還說(shuō)過(guò)，當(dāng)共產(chǎn)黨員就要起帶頭做用，這句話一點(diǎn)也不假。做什么都要搶著干，做在前頭，給年紀(jì)小的同志作榜樣、助人為樂(lè)不正是共產(chǎn)黨員那良好的做風(fēng)嗎?雷鋒不就是一個(gè)很好的例子嗎?他助人為樂(lè)，不怕辛苦，又工作認(rèn)真，他的事跡我們都知道，而且現(xiàn)在我們都號(hào)召“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”，他這就是給我們帶頭、告訴我們一個(gè)中國(guó)的共產(chǎn)黨員應(yīng)該做的。
共產(chǎn)黨員為人民服務(wù)、給群眾帶好頭、助人為樂(lè)的精神會(huì)永遠(yuǎn)刻在我的心里，而每位共產(chǎn)黨員愛(ài)黨、忠于黨的信念也同樣令我敬佩，通過(guò)這次采訪，我明白了這些。
訪談工作心得篇十八
近日，筆者獲得了訪談模范人物的機(jī)會(huì)，深入探討了他們的壯舉和背后的故事。在這個(gè)過(guò)程中，我從中體會(huì)到了訪談的重要性和技巧，下面將分享我訪談心得體會(huì)。
第一次見(jiàn)到模范人物，我還有點(diǎn)緊張，但很快他平易近人的態(tài)度和談吐，讓我很快就放下了心理包袱。在訪談中，我們從他的成長(zhǎng)經(jīng)歷、事業(yè)爬升以及人生信仰等不同角度進(jìn)行了提問(wèn)，他也非常耐心地回答了我們的問(wèn)題。通過(guò)這樣深度的交流，我深刻領(lǐng)會(huì)到了訪談的核心——溝通。
溝通是訪談最重要的環(huán)節(jié)，是進(jìn)行該過(guò)程的關(guān)鍵。只有建立良好的人際關(guān)系，雙方才能真實(shí)交流，彼此理解。在訪談中，我們既要積極發(fā)問(wèn)，又要仔細(xì)聽(tīng)取，并且需要掌握時(shí)機(jī)，把握好訪談的節(jié)奏，從而讓整個(gè)訪談的氣氛更加輕松愉悅。
除了溝通，訪談中還需要有一定的結(jié)構(gòu)和線索。每個(gè)問(wèn)題之間應(yīng)該有聯(lián)系，并且緊密契合。面對(duì)模范人物，我要考慮他們的經(jīng)歷和職業(yè)生涯，從中找到問(wèn)題的共性，從而引出更深層次有價(jià)值的答案。這樣，我們才能在訪談中突破模范人物的表面信息，發(fā)掘他們的精髓和深層次的個(gè)人經(jīng)驗(yàn)。
同時(shí)，訪談中還需要考慮語(yǔ)言措辭。作為面向大眾的場(chǎng)合，我的言語(yǔ)表達(dá)要簡(jiǎn)單明了、通俗易懂。避免使用專業(yè)術(shù)語(yǔ)或較為生僻的詞語(yǔ)，從而讓訪談更加親民化，易于閱讀。
最后，訪談結(jié)束后，我還要思考如何利用訪談內(nèi)容，分享模范人物的思想和經(jīng)驗(yàn)。除了在報(bào)紙、雜志等媒體上發(fā)表訪談文章外，我還可以將訪談內(nèi)容制作成視頻、播客等形式的多媒體途徑，輕松地向更多的受眾展示和推廣。
總之，訪談是一個(gè)有趣而挑戰(zhàn)性的過(guò)程，它不僅能讓我們了解到更多背后故事和秘密，更能讓我們與不同領(lǐng)域、不同層次的人交流，從而讓我們更加開(kāi)闊視野，增長(zhǎng)知識(shí)。我會(huì)不斷提升自己的訪談技巧，讓自己能夠更好地理解和了解周?chē)氖澜?，?chuàng)作出更多有價(jià)值的作品。
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