最熱評選誠信之星事跡材料(案例18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-29 21:27:05
最熱評選誠信之星事跡材料(案例18篇)
時間:2023-10-29 21:27:05     小編:GZ才子

生活中總會遇到各種難題,但我們要學會從中吸取經(jīng)驗教訓,并不斷成長。在寫總結(jié)之前,先要對所總結(jié)的內(nèi)容進行深入思考和理解。在總結(jié)的過程中,我們不僅可以參考自己的經(jīng)驗教訓,還可以學習他人的總結(jié)成果。

評選誠信之星事跡材料篇一

xxx,男,漢族,1970年11月出生,中共黨員,xx省xx縣人,現(xiàn)在會同經(jīng)商辦店,任會同縣城東商會副會長、華瑞物流有限公司總經(jīng)理。

人無信不立。早在創(chuàng)業(yè)之初,xxx就自覺秉承“誠信立業(yè)”的經(jīng)營理念,并在過去的20年里始終如一地把信譽當作自身生存和發(fā)展的根本來堅守。他從小商販、擺地攤做起,一步一個腳印,依靠信譽和質(zhì)量苦心經(jīng)營,逐步成長起來并相繼開辦了上海眼鏡店、酷黃毛服裝店,在會同積累了“第一桶金”的同時,也依靠良好的商譽積聚了廣泛的人脈。

憑借“與時俱進、敢為人先”的勇氣,20xx年,xxx大膽謀劃、挑戰(zhàn)自我,跨行業(yè)創(chuàng)辦了華瑞物流有限公司。這是一個全新的領(lǐng)域,xxx這個“外地人”對物流管理更是“門外漢”,但他硬是頂住壓力,全身心摸爬滾打,逐漸探索出了一條經(jīng)營之道。創(chuàng)建公司之初,正值國內(nèi)經(jīng)濟低迷,而人力資源成本又一路攀升。在新員工難以招收、老員工紛紛跳槽的窘?jīng)r下,xxx硬是頂住壓力,把在外地經(jīng)商的妻子請回來負責貨單處理,自己既當管理員,又當業(yè)務員,帶著僅有的4名員工如期保質(zhì)保量完成貨物發(fā)送工作,保住了企業(yè)信譽。此后,企業(yè)步上發(fā)展快車道,跳槽員工也都“吃了回頭草”,華瑞物流公司一舉躍升為縣內(nèi)最大的物流企業(yè)。

xxx常說:人無誠信不立,業(yè)無誠信不興,國無誠信不強。在與客戶的長期合作中,華瑞物流有限公司始終遵循“客戶至上、一諾千金”的經(jīng)營宗旨,以誠實守信的經(jīng)營風范,贏得了客戶的信賴,用實際行動塑造了企業(yè)品牌。從全國各地發(fā)送到會同的貨物,公司總是第一時間通知商戶、客戶,并義務送貨上門,為本地物流提供快速、便捷的服務,贏得了眾多客商的信賴。20xx年冬天,縣城一位年逾七旬、家住7樓的老婆婆,從外地購買的治療風濕病藥品到達會同,由于本人行走不便,xxx連夜親自送藥上門,老婆婆感激得連連稱贊。對于物流運輸期間造成客戶的'貨物損壞,公司總是積極與客戶協(xié)商,并按貨單價格全額賠付。尤其難能可貴的是,由于當前經(jīng)濟不景氣,資金荒、拆借資金現(xiàn)象十分突出,供貨企業(yè)在代收款收取不到位時,常會立即停止為商家供貨,供貨鏈斷裂必然嚴重影響商家經(jīng)營活動。為支持會同民營企業(yè)發(fā)展,華瑞物流有限公司毅然承諾,義無返顧地承擔起代收貨款擔保責任。公司為此每年為供貨企業(yè)代收貨款高達1600余萬元,全部一諾千金,如期足額兌付給供貨企業(yè),在全社會建立了良好的商譽。

圍繞打造“誠實守信”的企業(yè)品牌,xxx自覺恪守職業(yè)操守,堅持以員工為本、以誠信待人、以感情留人,著力服務員工、關(guān)愛員工,推進職業(yè)道德建設,構(gòu)建了一個和諧的團隊。日常工作中,xxx堅持為員工統(tǒng)一制作著裝、統(tǒng)一繳納工傷保險、統(tǒng)一購置勞保物資。傳統(tǒng)節(jié)日期間,他更是注重人文關(guān)懷,不僅發(fā)放節(jié)日物質(zhì),還總是與員工攜手聯(lián)歡,聚餐共慶。對于個別特殊員工工作期間因體力因素發(fā)生的問題,公司不講任何價錢,毅然決然地承擔起治療費用。如50多歲的下崗工人佘朝喜,在家庭十分貧困、沒有一技之長、工作沒有著落的情況下,找到xxx要求到物流公司上班。xxx考慮到他的實際困境,二話不說便同意安排再就業(yè)。可佘朝喜上班不到10天,就不慎摔跤造成外傷,xxx馬上送他入院就醫(yī),并支付20xx元醫(yī)療費用;佘朝喜出院并休息幾天后繼續(xù)上班,但不到一個月,在搬運貨物時又因體力不支再次受傷,xxx親自送他到骨科醫(yī)院醫(yī)治,先后支付醫(yī)療費、生活費、護理費、誤工費及其工資共21000元,樹立了誠實守信的典范。

德為先,誠為本,一點一滴鑄誠信。為著力引導邵陽籍在會經(jīng)商的非公有制經(jīng)濟人士抱團發(fā)展,xxx帶頭呼吁開展誠實守信經(jīng)營,進一步推動了行業(yè)誠信自律。每年春節(jié),他都牽頭舉辦邵商春節(jié)聯(lián)誼會,共商發(fā)展大計,并建立邵商微信群、qq群,搭建邵商交流平臺,自發(fā)宣講社會主義核心價值觀。20xx年,xxx著眼于規(guī)范廣大商戶的市場經(jīng)營行為,面向城東商會廣大會員經(jīng)營戶發(fā)出倡議,并主動率先發(fā)起了“文明誠信企業(yè)”承諾活動,得到業(yè)內(nèi)的尊重和社會的好評。在他的引領(lǐng)下,城東商會先后發(fā)放倡議書300多份,集中開展了“文明誠信商戶”評選活動,評選出16戶“本店無假貨”經(jīng)營示范戶,有效增強了非公經(jīng)濟人士的誠信觀念和規(guī)則意識,為形成良好社會風氣、建立良好的社會經(jīng)濟秩序、加快我縣文明城市創(chuàng)建工作貢獻了一份力量。

“責任體現(xiàn)價值、光彩成就夢想”,進一步詮釋了xxx在創(chuàng)業(yè)致富道路上,感恩回報社會、奉獻社會、積極承擔社會責任的理念。從業(yè)多年來,xxx始終默默地積極參與“光彩事業(yè)”、熱心捐資助學活動,用實際行動幫助他人、回報社會,讓特殊群體深切感受到了社會的關(guān)愛。如20xx年,城東商會會會員張小軍在會同三中讀初中的兒子因患敗血癥趕赴湘雅醫(yī)院治療。得知孩子需要幾十萬元醫(yī)療費的緊急情況后,xxx立即與黨員和志愿者愛心捐款15900元,緩解了他們的燃眉之急。城東商會會員申先鴻因火災導致生活困難,xxx又帶頭捐款并募捐6000余元;20xx年,在會同縣家居建材博覽會捐資助學活動中,xxx再次聯(lián)袂其他商家資助蘭先鋒等16位貧困學生捐款達16800元。此類事件,不勝枚舉。xxx以自己良好的職業(yè)道德、誠實守信的做人準則、樂于助人的良好品行,得到了社會各界人士的贊揚?!巴摹す獠适聵I(yè)”也因此成為非公經(jīng)濟人士服務社會的知名品牌,極大地弘揚了社會正能量。

評選誠信之星事跡材料篇二

她是一名普通的幼兒教師,在教育這片凈土上辛勤耕耘了27年。多年來,她本著“捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神,把愛的陽光灑向她的事業(yè),灑向她的學生。愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,無私奉獻……雖沒有驚天動地的壯舉,但卻用平凡而崇高的師德之光,照亮了一片清純的天地。每一天,她都默默實踐著心中不變的誓言——以教師為職業(yè)、教育為事業(yè),沒有一天虛度;每一天,她的心總是和自己的學生、自己的同事貼得那么近,都過得那樣地忙碌和充實。工作多年來,多次被評為先進個人,優(yōu)秀班主任,科研先進個人。她用行動詮釋著教師的真正內(nèi)涵,她就是中班年級組的小珍老師。

城北幼兒園的斜橋分園有這樣一群甘于奉獻的老師們:盡管分園的設施不如總園的完善,分園的環(huán)境不及總園的優(yōu)美,但是她們從沒有提出要調(diào)到總園的要求,默默堅守在斜橋分園,為斜橋的孩子們在教育和精神上帶來了富足。

在城北幼兒園的食堂,有一位余師傅,他的做菜手藝一流,一直受到孩子們和老師們的交口稱贊。前不久,余師傅因為手臂疼痛,醫(yī)生告訴他,因為平時一直拿重物,導致他的手臂關(guān)節(jié)受到了嚴重傷害,建議他休息并住院接受治療。但是余師傅考慮到食堂的人手問題,堅持在食堂工作,為大家做美味可口的`飯菜。

每天清晨,他們總是站在城北幼兒園的門口,用微笑迎接每一位老師和每一個家長、孩子;每天傍晚,他們又總是守著幼兒園的大門,讓每一位家長排好隊,有序地刷卡進入幼兒園接孩子;平時,他們時而穿梭在各個教室里,為老師們解決木工上的困難,時而又化身為園藝家,為幼兒園的樹木修剪枝椏。他們,就是城北幼兒園的保安師傅,是大家共同的好師傅。瞧,師傅們在幼兒園的一角建立了“花兒救助站”,整理廢舊的花盆,種上自己喜歡的植物,創(chuàng)造一個新的花的世界。

愛無價,情永恒,為了教育的最高境界,為了幼兒的發(fā)展、為了教師們的發(fā)展、為了北幼的發(fā)展,城北幼兒園各個崗位的人們用自己的愛、自己的情,永遠在教育路上跋涉著、耕耘著,守望著幼教事業(yè)那一片綠!

評選誠信之星事跡材料篇三

xxx,女,14歲,大孤山鎮(zhèn)中心學校八年級二班的學生?!把员卣\信,行必忠正”是她的座右銘,在日常生活中,她對于自己承諾過的事情從不失信。每次和朋友們約定的事,她都不會忘。跟小伙伴出去玩的時候,她也從不會遲到,甚至早到很長時間。她曾說:“寧可我等別人,也不要別人等我?!闭沁@樣,讓她收獲到了很多好朋友。

她待人真誠,對于同學們提出的問題她總會一絲不茍地解答。課后經(jīng)常幫助基礎(chǔ)薄弱的同學,很多同學在她的幫助下有了進步。對于有困難的同學,她總是樂于伸出援助之手幫助他們。有同學吃飯忘了帶餐具,她總是爽快的把自己多余的.餐具借給他們。正是因為這一點,同學們有困難時經(jīng)常來找她。

她對待工作和學習認真負責,曾多次主持學校升旗儀式以及學校大型比賽、聯(lián)歡會,力爭把每個環(huán)節(jié)做到最好。

在班級中,她還是一個認真負責的班長,公私分明。在私下她和同學們玩得很好,但在處理班級事務時對所有同學一視同仁,不會因為跟誰關(guān)系好就偏袒誰。班主任交代給她的任務她也從不馬虎,總是能按時高質(zhì)量地完成。對于班級中存在的問題,她能細心地捕捉到并及時匯報給老師且在匯報班級工作時總是實事求是,從不會刻意隱瞞。

在生活中,她十分注意自己的一言一行。對每一位老師同學甚至是學校保安人員都十分有禮貌。每次見到老師都會主動問好,給老師遞東西的時候總是雙手,跟老師說完話總會90度鞠躬后再離開。每天上學放學總會笑盈盈的跟保安大叔問好、道別。

在社會中,她還是一位勇于承擔責任的小小志愿者。經(jīng)常在圖書館里幫忙整理圖書;去敬老院幫爺爺奶奶打掃衛(wèi)生,給他們表演節(jié)目,并且贏得了爺爺奶奶們的陣陣贊嘆。

“言忠信,行篤敬”。誠信是人類最美好的品質(zhì),誠信無處不在無時不在,xxx同學用自己的實際行動詮釋了誠信之花的涵義。

評選誠信之星事跡材料篇四

《郁離子》中記載了一個因失信而喪生的故事。從前,濟陽有個商人過河時船沉了,他抓住一根大麻桿大聲呼救。有個漁夫聞聲而致。商人急忙喊:“我是濟陽最大的富翁,你若能救我,給你100兩黃金”。待被救上岸后,商人卻翻臉不認帳了。他只給了漁夫10兩黃金。漁夫責怪他不守信,出爾反爾。富翁說:“你一個打漁的,一生都掙不了幾個錢,突然得十兩金子還不滿足嗎?”漁夫只得怏怏而去。不料想后來那富翁又一次在原地翻船了。有人欲救,那個曾被他騙過的漁夫說:“他就是那個說話不算數(shù)的人!”于是商人淹死了。商人兩次翻船而遇同一淦夫是偶然的,但商人的不得好報卻是在意料之中的。因為一個人若不守信,便會失去別人對他的信任。所以,一旦他處于困境,便沒有人再愿意出手相救。失信于人者,一旦遭難,只有坐以待斃。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印

推薦度:

點擊下載文檔

搜索文檔

評選誠信之星事跡材料篇五

她叫xxx,是xx縣第一小學北校區(qū)五年級3班的學生,是一個普普通通的學生,是令家長同學老師稱贊的一個誠實的孩子。在班中老師交待她的事情,或是分配給她的任務她都會接受并完成。同學們也都說xxx同學忠厚老實熱情,一致推薦她當課代表,當上了班干部后她把班級當作自己的家,把同學們看做她的兄弟姐妹。當旁邊的同學正在為忘帶橡皮、鋼筆著急時,她總是主動借給同學,xxx同學的集體榮譽感很強,班級的大小事情都掛在心上。

由于她的誠信,老師們都喜歡把事情托付給她去做,因為這么長日子以來答應老師或同學的事情她都會做到,從來沒有違約過,所以經(jīng)常受到老師的表揚。

在家里xxx依然秉持誠實守信品質(zhì),媽媽給她錢交代她去辦事,剩下的'錢她都會如數(shù)歸還。偶爾考試成績不理想,她也絕不欺騙媽媽,她經(jīng)常和別人說,我的字典里沒有撒謊這個詞。

從小,父母便通過生活中的點點滴滴,引導我們?nèi)绾纬蔀橐粋€誠實的孩子;當我們長大開始懂事時,他們又引導我們:對別人要講信用,守承諾。也許,有些人覺得這些教育很普通,但它卻是樸實的父母對我們用苦良心的教導。

誠信乃為人之本。既是一種美德,又是一種可貴的品質(zhì),xxx同學不但自己做到誠信,還教育身邊的朋友也要做一個有誠信的人,她就像一個誠信的使者,走到哪里就把誠信的種子播撒在哪里。讓我們都來做她的朋友吧。

評選誠信之星事跡材料篇六

xx,女,蒙古族,1975年出生,科左中旗??蛋脖F囆夼鋸S經(jīng)理。在xx的帶領(lǐng)下,修配廠不斷發(fā)展壯大,經(jīng)濟效益也不斷提升,在20多年的艱苦創(chuàng)業(yè)中,她始終堅守著誠實守信的第一原則,不僅贏得了廣大客戶的信賴和好評,生意也越做越紅火。

xx的安保汽車修配廠,主要經(jīng)營洗車和汽車裝飾維護項目。期間她多次遇見多交貨款的情況,但她都毫不猶豫地選擇退還;她堅持照章納稅,為員工購買誠信經(jīng)營類型的書籍,宣傳誠信理念,弘揚誠信文化。xx企業(yè)做強做大后不忘履行社會責任,十幾年來,她安置下崗職工18人,資助貧困學生5人,累計捐款33萬余元。這些善舉影響著周邊的.企業(yè)和個人,店內(nèi)的顧客不斷,生意越做越火。

xx先后獲得“全國先進個體工商戶”“全區(qū)先進個體工商戶”“自治區(qū)勞動模范”“自治區(qū)最美家庭標兵”“通遼好人”等榮譽稱號。

評選誠信之星事跡材料篇七

為進一步貫徹落實《中共深圳市龍崗區(qū)委關(guān)于加強和改進工會工作的意見》要求,緊緊圍繞區(qū)委“落實東進戰(zhàn)略,打造東部中心”的要求,打造一支有智慧、有技術(shù)、能發(fā)明、會創(chuàng)新、懂管理的產(chǎn)業(yè)大軍,按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署,決定在全區(qū)開展第五屆“職工之星”系列活動?,F(xiàn)制定活動方案如下:

一、活動主題

以“星耀龍崗,紅動五月”為主題,開展包括“職工創(chuàng)新之星”、“班組管理之星”、“職工才藝之星”等項目的第五屆“職工之星”系列活動,展現(xiàn)我區(qū)廣大職工勤奮勞動、誠實勞動、創(chuàng)新勞動的理念,匯聚我區(qū)廣大職工追夢圓夢的正能量,在我區(qū)唱響“勞動光榮、工人偉大”的主旋律,動員廣大職工在本職崗位上,以勞動促進科學發(fā)展,以勞動贏得光榮。

二、活動時間

2017年2月――5月。

三、組織領(lǐng)導

2017年龍崗區(qū)第五屆“職工之星”系列活動由區(qū)社工委、區(qū)文明辦、區(qū)總工會、區(qū)科技創(chuàng)新局,區(qū)文體旅游局等單位主辦。各街道總工會、各街道經(jīng)科辦、各行業(yè)工會等單位承辦。為加強對“職工之星”系列活動工作的領(lǐng)導,成立2017年龍崗區(qū)“職工之星”系列活動工作領(lǐng)導小組,負責領(lǐng)導和指揮各項工作的開展,組成人員如下:

組長:林建忠(區(qū)人大常委會副主任、區(qū)總工會主席)

副組長:柯雅瓊(區(qū)總工會副主席)

鄭揚明(區(qū)總工會調(diào)研員)

成員:趙雄(區(qū)社工委專職副主任)

張棣(區(qū)文明辦專職副主任)

董魯(區(qū)科技創(chuàng)新局副局長)

陳振良(區(qū)文體旅游局副局長)

領(lǐng)導小組辦公室設在區(qū)總工會宣傳教育部,辦公室主任由黃寧同志兼任,具體負責活動的組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡、宣傳工作,審核、制定相關(guān)評選方案、規(guī)程、評分標準,組織活動實施和表彰工作。

四、活動項目安排

(一)“職工創(chuàng)新之星”

1、參加對象

在龍崗區(qū)注冊登記的高新技術(shù)企業(yè)的員工(已獲評往屆職工“創(chuàng)新之星”的員工不再重復參評)。

2、選拔標準

被推薦的人員應立足本職工作崗位,有發(fā)明創(chuàng)造專利并其成果應對本企業(yè)效益、社會效益、生態(tài)環(huán)境效益等方面有顯著的全面效益,為推動我區(qū)的轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展做出積極貢獻。具體包括以下幾個方面:

(1)降低成本,消除浪費或縮短工時、流程改善的事項。

(2)各種材料的節(jié)省或建議新材料的使用,能維持產(chǎn)品原有功能且減少成本。

(3)各種設備、工裝、夾具的發(fā)明和改進。

(4)有關(guān)改善員工作業(yè)環(huán)境,防止或杜絕安全事故發(fā)生的改善或創(chuàng)新成果。

(5)有關(guān)保護環(huán)境方面的創(chuàng)新成果。

3、申報方法

(1)由區(qū)總工會牽頭,區(qū)科技創(chuàng)新局、各街道總工會、各街道經(jīng)科辦發(fā)動我區(qū)高新技術(shù)企業(yè)的職工,通過區(qū)總工會網(wǎng)站下載相關(guān)報名表申請報名。

(2)由區(qū)總工會具體負責報名工作,報名的職工應將個人申報表及相關(guān)材料報送至區(qū)科技創(chuàng)新局或所在經(jīng)科辦,各街道總工會協(xié)助所在街道經(jīng)科辦開展報名工作,由區(qū)科技創(chuàng)新局或所在街道經(jīng)科辦匯總后報送至區(qū)總工會(地址為:龍崗區(qū)中心城龍福一村綜合樓307室),同時將材料電子文檔發(fā)送至區(qū)總工會宣教部郵箱(lgghxjb@)。

(3)申報時間為2月―3月24日,參評人選必須認真填寫申報表,提供個人創(chuàng)新發(fā)明成果的說明(1000字左右)和個人小2寸藍底照片1張。

4.選拔方式

(1)由區(qū)總工會負責選拔評審工作,區(qū)科技創(chuàng)新局協(xié)助推薦相關(guān)專家評審。區(qū)總工會組織專家對申報材料進行評審和現(xiàn)場答辯,屆時各參賽職工可通過ppt等各種形式展示自己的創(chuàng)新成果,專家組評選出10名“職工創(chuàng)新之星”,并在區(qū)總工會網(wǎng)站進行公示3天。

(2)由區(qū)總工會根據(jù)專家評選出的當選人進行表彰,并對參與人員擇優(yōu)予以獎勵。

(二)“班組管理之星”

1、參加對象

在龍崗區(qū)注冊登記企業(yè)生產(chǎn)一線工作的`班組長(已獲評往屆“班組管理之星”的員工不再重復參評)。

2、選拔標準

(1)能把企業(yè)總體要求落實到班組,完成任務好,得到企業(yè)高層管理的認可。

(2)能帶領(lǐng)班組員工創(chuàng)造性地改造和推進企業(yè)生產(chǎn)和管理各項工作,并取得較好的社會效益和經(jīng)濟效益。

(3)班組員工操作技能高,綜合素質(zhì)好,團隊合作精神好,隊伍安心穩(wěn)定。

(4)所在班組員工沒有發(fā)現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。

3、申報方法

(1)本次評審按照企業(yè)類型不同,分為生產(chǎn)類和服務類兩大類別,企業(yè)班組長應按照所屬企業(yè)類別,通過區(qū)總工會網(wǎng)站()或龍崗工會微信公眾號下載和填寫相關(guān)報名表格,并由企業(yè)工會進行推薦。

(2)所在企業(yè)工會對參選人員提出意見并闡述所推薦班組長的業(yè)績。

(3)申請報名的班組長,應將個人報名表及相關(guān)材料報送所在街道總工會(各街道總工會聯(lián)系方式及地址可在區(qū)總工會網(wǎng)站上進行查詢)。

(4)申報時間為2月―3月,具體報名截止時間由轄區(qū)街道總工會確定,參評人選必須認真填寫申報表,提供所在企業(yè)班組主要情況介紹(1000字左右)和個人小2寸藍底照片1張。

4、選拔方式

(1)比賽分初賽、復賽、決賽等環(huán)節(jié)進行。

(2)由各街道總工會和各行業(yè)工會對參評人員進行培訓,并完成初賽海選工作。班組管理之星培訓和選拔經(jīng)費可從各街道總工會職工素質(zhì)培訓經(jīng)費中列支。

(3)各街道總工會、各行業(yè)工會要在3月24日前完成初賽工作,報送5名擬推薦的候選人的個人申報表及相關(guān)材料至區(qū)總工會宣教部(地址為:龍崗區(qū)中心城龍福一村綜合樓307室),同時將材料電子文檔發(fā)送至區(qū)總工會宣教部郵箱(lgghxjb@)。

(4)由區(qū)總工會對各街道總工會所推薦的候選人進行統(tǒng)一培訓,由評委根據(jù)其現(xiàn)場演講和答辯進行評審,選出10名“班組管理之星”,由區(qū)總工會對獲獎人員予以獎勵。

(三)“職工才藝之星”評選

1、參選對象

在龍崗區(qū)注冊登記企業(yè)的一線職工。(已獲評往屆“才藝之星之星”的員工不再重復參評)。

2、參賽要求

(1)“職工才藝之星”設聲樂、舞蹈、綜藝(僅限樂器演奏和口技)等三項比賽,只設個人賽(其中聲樂和舞蹈允許三人以下的團隊助力),不接受團隊和學校教師報名。

(2)節(jié)目要求主題明確,內(nèi)容健康,積極向上,能體現(xiàn)當代職工積極向上的精神面貌。

(3)鼓勵對藝術(shù)作品進行大膽的創(chuàng)新和改編,使作品既有民族文化內(nèi)涵和時代性,又有較強的藝術(shù)感染力。

(4)參賽節(jié)目的音樂、服裝道具等與作品主題有機協(xié)調(diào)。

(5)參賽作品應簡潔、精煉,時間控制在5分鐘內(nèi)。

3、申報方法

(1)由各街道總工會發(fā)動所轄企業(yè)職工通過區(qū)總工會網(wǎng)站()及龍崗工會微信公眾號下載相關(guān)報名表進行報名。

(2)申請報名的職工,應將報名表及相關(guān)材料報送所在街道總工會(各街道總工會聯(lián)系方式及地址可在區(qū)總工會網(wǎng)站、龍崗工會微信上進行查詢)。

(3)申報時間為2月―3月,具體報名截止時間由轄區(qū)街道總工會確定,參評人選必須認真填寫申報表,并提交個人小2寸藍底照片1張。

4、評選方法

(1)比賽分初賽、決賽等環(huán)節(jié)進行。

(2)由各街道總工會和各行業(yè)工會對參評人員進行初賽海選及相關(guān)培訓,培訓經(jīng)費可從培訓和選拔經(jīng)費可從各街道總工會2017年職工素質(zhì)培訓經(jīng)費中列支。

(3)各街道總工會、各行業(yè)工會要在3月24日前完成初賽,推薦舞蹈、聲樂、綜藝三個項目候選人共10名,并將候選人的申報表及相關(guān)材料報至區(qū)總工會宣教部(地址:龍崗區(qū)中心城龍福一村綜合樓307室),同時將材料電子文檔發(fā)送至區(qū)總工會宣教部郵箱(lgghxjb@)。

(4)由區(qū)總工會組織入圍人員于4月初進行復賽和決賽,由評委根據(jù)其參賽人員展示情況進行評審,綜合評選出20名“職工才藝之星”。

五、活動要求

(一)強化思想意識?!奥毠ぶ恰毕盗性u選活動對于展現(xiàn)職工風采、服務我區(qū)“東部戰(zhàn)略”具有積極意義,各有關(guān)單位要高度重視,精心組織,各司其職,密切配合,確保評選活動取得圓滿成功。

(二)落實工作責任。本次評選活動各項目安排時間緊、任務重,各相關(guān)部門要細化任務,強化責任,各街道總工會指定專人切實做好本次評選活動各項目安排,確保評選活動有序、按時完成。為擴大影響,提高職工參賽的積極性,各街道總工會、各行業(yè)工會可根據(jù)轄區(qū)情況,對參賽人員給予一定獎勵。同時,“職工之星”系列活動工作領(lǐng)導小組也將根據(jù)情況,對優(yōu)秀承辦單位和個人進行表彰。

(三)廣泛宣傳發(fā)動。各街道總工會、行業(yè)工會要根據(jù)活動安排,結(jié)合各街道內(nèi)企業(yè)職工特點,廣泛發(fā)動,特別是在我區(qū)千人以上企業(yè)和工業(yè)園區(qū),通過多種形式,積極宣傳,鼓勵符合條件的企業(yè)員工踴躍報名,形成廣大職工踴躍參與“職工之星”評選活動的良好氛圍。

附件:

1.龍崗區(qū)第五屆“職工之星”評選活動――“職工創(chuàng)新之星”報名表

2.龍崗區(qū)第五屆“職工之星”評選活動――“班組管理之星”報名表

3.龍崗區(qū)第五屆“職工之星”評選活動――“職工才藝之星”報名表

備注:

1、相關(guān)的附件表格,可以在工會委員值班時間到工會辦公室領(lǐng)取;

2、相關(guān)表格已經(jīng)通過各部門長社內(nèi)郵件轉(zhuǎn)發(fā),請向部門領(lǐng)導或文員索??;

評選誠信之星事跡材料篇八

小吳,1968年5月出生,中共黨員,福建創(chuàng)隆紡織有限公司總經(jīng)理。小吳作為一家民營企業(yè)的帶頭人,積極帶領(lǐng)廣大職工認真踐行社會主義核心價值觀,始終秉持“以人為本,誠信是金”的經(jīng)營管理理念。

作為一名企業(yè)的領(lǐng)頭人,他深知“產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命線”,也是企業(yè)取信于民的根本,為此,他狠抓產(chǎn)品質(zhì)量管理,建立健全了一系列產(chǎn)品管理制度、措施,使公司的產(chǎn)品完全符合國家標準及行業(yè)標準,值得用戶信賴,真正做到了讓客戶滿意、放心。企業(yè)自20xx年正式投產(chǎn)以來,產(chǎn)品質(zhì)量上乘,深受廣大用戶的青睞和信賴,產(chǎn)品供不應求,企業(yè)品牌信譽度良好。每年創(chuàng)產(chǎn)值超億元,上繳利稅250萬元以上,為當?shù)厣鐣?jīng)濟的'發(fā)展做出了積極的貢獻。

“誠信天下”是他掛在辦公室的一副書法草體,他以此為自勉,并貫徹到企業(yè)的經(jīng)營管理中,公司自創(chuàng)建以來他就很注重培養(yǎng)全體員工的自覺守法、誠信經(jīng)營的意識和理念,使公司各部門在整個生產(chǎn)經(jīng)營過程中始終自覺遵守國家有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量、價格和售后服務等的法律、法規(guī)和政策規(guī)定,嚴格質(zhì)量標準,堅決不生產(chǎn)假冒偽劣產(chǎn)品,自覺抵制價格欺詐等不正當行為;認真履行員工社會保障責任,不惡意克扣、拖欠員工工資;不做虛假廣告,不隨意拖欠客戶貨款,認真按約履行與他方簽訂的合同條約;不偷稅漏稅,按時繳交電費、員工社保金等。

“商道酬信”,他深諳其中的道理,他始終奉行“互惠互利,誠信是金”的經(jīng)營管理原則,認真履行企業(yè)所擔負的社會責任,堅持做到讓員工信得過,讓客戶信得過,讓社會信得過!他不遺余力地引導企業(yè)干部和廣大員工不僅要保證產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)、可靠,還要給廣大客戶及其他業(yè)務伙伴提供優(yōu)良的服務和信譽,受到員工、業(yè)界與社會的一致好評。

評選誠信之星事跡材料篇九

xx,山西省長治市潞酒有限公司董事長。

酒廠歷史悠久,前身為國有長治市潞酒廠,1999年正式改制為有限公司,為山西傳統(tǒng)名酒“潞酒”的正宗生產(chǎn)企業(yè)。談及王總為何對潞酒廠如此執(zhí)著,將這個瀕臨倒閉的酒廠撐起來,發(fā)展成為現(xiàn)在擁有兩個園區(qū)這樣大規(guī)模的酒廠時,他深情地講:“因深知潞酒文化的.底蘊。潞酒始創(chuàng)于北周,距今已有1400余年歷史,《山西通志》列‘古酒之美者——汾潞之火酒盛行于世’。也就是說潞酒曾經(jīng)與汾酒齊名。讓如此之美酒沒落消失,王總為之痛心”,所以王總在20xx年來到潞酒廠,勸說員工回場工作,頂著巨大的壓力重新生產(chǎn)潞酒。

現(xiàn)在的潞酒廠始終以傳承歷史古方、釀造正宗口味的潞酒為宗旨,秉承“千年潞酒、永世傳承”的企業(yè)使命,以“酒品如人品,作酒如作人”為企業(yè)哲學,采歷山之粱祖,取潞水之佳源,承“上黨潞酒、天下少有”之古品,結(jié)合現(xiàn)代精良的設備與先進的工藝,釀制出五大系列,二十余個品種、口味純正、酒品醇厚的“潞酒”產(chǎn)品。

王總本著對顧客負責、對酒廠負責、對員工負責、對社會負責的使命感,全面重塑與恢復這一上黨文化遺產(chǎn)。秉著“以義取利,以質(zhì)取勝”的發(fā)展理念,將永續(xù)傳承“潞酒”的歷史品質(zhì)與工藝內(nèi)涵,使名酒風范香播萬家,打造中國典范品牌。

評選誠信之星事跡材料篇十

xxx老師自20xx年魯東大學畢業(yè)以來,一直投身于鄉(xiāng)村教育工作。憑著一顆求真務實之心,一腔執(zhí)著上進之情,在鄉(xiāng)村教育的沃土上,辛勤耕耘,默默奉獻。

她熱愛共產(chǎn)黨,堅決擁護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,把全部心血傾注在黨的教育事業(yè)上。她始終站在教學第一線,工作中她處處發(fā)揮模范作用,以扎實嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,全身心地投入到教育工作中,成長為學校教育教學的骨干。在教育教學、教研教改中取得了較好的成績,贏得了領(lǐng)導、同事和家長的贊譽。

十三年的教學生涯中,從事班主任工作有十一年之久。她注重素質(zhì)教育,注重學生的全面發(fā)展。20xx年10月獲得國家三級心理咨詢師證書,生活中、工作中,她善于發(fā)現(xiàn)學生的心理問題并及時幫忙疏通解決,成為值得學生和家長信賴的好老師。

嚴謹治學帶來教學成績的優(yōu)異,年年都被評為學校的優(yōu)秀教師以及優(yōu)秀班主任。在學校除了從事英語教學工作外,她還兼任著學校心理咨詢室的工作,為學生的心理健康保駕護航;20xx年12月份開始加入到文登區(qū)教體局的家庭教育宣講團,進行家庭教育志愿宣講活動,志愿服務時間長達100多個小時,為文登的家庭教育貢獻力量。

她的工作除了得到學校的認可外,還得到了教育局以及政府的認可。其執(zhí)教的優(yōu)質(zhì)課和一師一優(yōu)課多次獲得獎項。20xx年、20xx年以及20xx年9月,被文登區(qū)人民政府兩次授予嘉獎獎勵;20xx年9月被文登區(qū)教育局授予教學工作先進個人的榮譽稱號。

她就是這樣一個誠實而耿直的'人,一個坦坦蕩蕩的普通人,雖然稱不上完美,但為人從不虛偽,承諾別人的事會盡自己最大的努力去完成。她希望通過自己的努力感染更多的人,真誠相待,大家都能伸出自己的一雙手為他人做一些力所能及的事。

評選誠信之星事跡材料篇十一

xxx老師1994年7月畢業(yè)于山東省文登師范學校,后扎根農(nóng)村,一轉(zhuǎn)眼就是27年。

1994年7月—20xx年7月任教初中數(shù)學,潛心教研教改,多篇數(shù)學教學論文先后在《中學數(shù)學雜志》《中國數(shù)學教育》《中小學數(shù)學》《數(shù)理天地》《初中數(shù)學教與學》等國家刊物公開發(fā)表。20xx年8月開始兼任學校教導干事、學籍員。20xx年7月至今,兼任學校通訊員,先后在《山東教育報》《威海日報》《威海晚報》《文登大眾》發(fā)表通訊數(shù)十篇,在區(qū)、市、省教育網(wǎng)站發(fā)表通訊400余篇,累計30余萬字,重點宣傳學校教育新動態(tài),讓社會理解教育、支持教育、贊美教育,傳遞正能量。

他的誠信格言:認真做事,真誠待人。即認真做好每一件小事,真誠對待身邊每一個人。在工作和生活中,他也在踐行著自己的誠信格言。

要做好一件小事,容易;要做好每一件小事,就不容易。要在短時間里做好每一件小事,容易;要長年累月地做好每一件小事,就不容易。他身兼教導干事、學籍員、通訊員、教師繼續(xù)教系統(tǒng)管理員、初中綜評系統(tǒng)管理員數(shù)職,工作雜亂,但他都秉承著做好每一件小事的'初心,認真完成上級和校領(lǐng)導交給的每一項小任務,用誠信貫穿始終。

真誠對待身邊的每一個人,相信每個人的相遇都是緣分,每個人都有他存在的價值,每個人都值得你真誠對待。他一直以一顆真誠善良的心來對待身邊的每一個人,因為他始終相信:將心比心,只要有付出,就會有回報,這個世界才會變得更加的美好,更加的溫暖。

評選誠信之星事跡材料篇十二

我是來自高三(2)班的xx,平時嚴格要求自己誠信待人,以誠信的態(tài)度做好每一件事。

小時候,我常和朋友去寺里玩兒,那天,我們正玩兒得高興,有一位游客就讓我們幫他看一下車子,一會兒會給我們報酬,說完就走了,我們也沒當回事,繼續(xù)玩我們的,早把看車子的事拋到了九霄云外。過了一會兒,那個游客出來了,并給了我們一人三塊錢,可我覺得我們并沒有在真正的幫他看車,就把錢還給了他,后來和朋友提及此事,我們都不后悔,因為在我們心中,誠信要比金錢珍貴得多。

去年夏季的一個雨天,我在去奶奶家的路上撿到了一個錢包,里面有七百元現(xiàn)金和各種證件,想到失主的焦慮,我決定在那里等。地面上的水已經(jīng)匯成了小溪,我卻仍然只看到匆匆躲雨的人和在雨中疾馳的'車,朵朵的水花濺濕了我的褲角,我感覺我的耐心已經(jīng)快被時間磨沒了,可看著懷中的錢包,我還是等了下去,不知過了多久,我終于等來了失主,遵守了心中的原則----誠信。

現(xiàn)在的我已經(jīng)十八歲了,我能分得清什么是騙,什么是信。誠信待人這一準則已深入到我的生活中,它會成為我一輩子的信仰,指引我的人生。

評選誠信之星事跡材料篇十三

小秀同學是平果市第七小學五年級2班的一名班干部,作為班干部,她能以身作則遵守學校的各項規(guī)章制度,每周她都能認真背誦一條《小學生行為規(guī)范》,并能幫助中隊長認真檢查同學們背通規(guī)范。在平常的學習和生活中,她總是會認真幫助同學們。她待人真誠守信,全校師生都認同她這一點,說她有同情心,有愛心,更是一個誠實守信的好學生。

她對同學真誠,友愛。每當身邊的`同學遇到困難時,她總是會及時幫助同學們。如果同學們在學習上遇到困難,她總是不厭其煩地為同學講解,她不僅在學校里能做到誠實守信,并且答應別人的事,一定會認真做到。在家里,她也是尊敬長輩的好孩子。每天,她都能幫助媽媽做家務,獨立完成作業(yè)。她就是一個誠實守信的小使者,把誠信的種子播散在同學和身邊每個人的心中,她就是我們學習的好榜樣。

評選誠信之星事跡材料篇十四

小徐,江西省金溪縣秀谷鎮(zhèn)徐坊村新農(nóng)村建設理事長。他十六年如一日,用自己的執(zhí)著踐行著初心,把一個貧困落后的徐坊村建設成為“全國美麗宜居示范村”,即使2018年初被查出患有肺癌后,仍然一如既往關(guān)心徐坊村的發(fā)展。2019年12月,小徐的先進事跡被撫州市委組織部攝制成《春華秋實》紀錄片,“不忘初心、牢記使命”主題教育官網(wǎng)、人民網(wǎng)、學習強國、共產(chǎn)黨員網(wǎng)和江西組工微訊陸續(xù)播出后,在全國和江西省廣大黨員群眾中引起熱烈反響和廣泛共鳴。2020年1月,小徐被中宣部、中央廣播電視總臺聯(lián)合評選為2019年度全國“誠信之星”。人們背后都稱他為“傻子理事長”。他卻說,作為一名共產(chǎn)黨員就要時刻想著為民多奉獻,為黨多添彩。

“始于初心,成于堅守”。小徐在村里大干苦干,主要來自他家良好的`家風家教。他父親是1955年的志愿兵,也是原金溪縣珊城公社副書記,他家里傳承著一種紅色精神。他父親在1999年世逝,臨終之前把兒女們叫到身邊交代:“孩子,我們這一代人少小離家老大還,雖然忙忙碌碌幾十年,但沒有為家鄉(xiāng)做點什么。將來你們有能力,一定要為家鄉(xiāng)做點事!”正是臨終前的囑咐,讓小徐銘記一生。

2004年,在事業(yè)有點成就時候,小徐想起了父親臨終前囑托。為了完成父親遺愿,也為了更好回報家鄉(xiāng),小徐借助新農(nóng)村建設契機,一步一個腳印搞建設,一年一年不間斷出資投勞美化村莊。2006年他跑上海六趟,聘請上海設計院對本村進行遠景科學規(guī)劃和近期建設。接著他又放下自己家里一切事,上市縣跑項目,下工地同勞動。他堅持16年盡義務當小工、做監(jiān)理,常常一天工作10多個小時。有時,為了不誤工期,還得墊付資金,群眾心服口服,在其倡導下,村民做義工27000多個,節(jié)約資金300多萬元。

在建設過程中,他首先從解決老百姓民生問題入手。徐坊村地勢東高西低,人畜混居,幾百年的積淀,地表水質(zhì)污染嚴重。村民因飲水生病,造成腹泄、肝癌、腸癌等死亡近10人,村民都說村莊有“鬼”作祟,一些村民在門眉上掛鏡掛刀、燒香求神拜菩薩。小徐從村內(nèi)7口飲用水井中取樣送省城化驗,發(fā)現(xiàn)其中2口井水大腸桿菌超過國家規(guī)定62倍,不但人不能飲用,連洗衣洗菜都不能用。他即刻組織“封井”,從此,病源得到控制,迷信得到破除。隨后,小徐借助濟廣高速路指揮部的力量,打好一口98米深的地下河水井,日供水400噸,57項指標全部達到和超過國家標準,村民無比高興、無比感激。

經(jīng)過十六年的努力,如今徐坊村成為全國文明村(鎮(zhèn))、中國“美麗鄉(xiāng)村”、全國美麗宜居村莊示范點、國家3a級旅游景區(qū)、全國民主法治示范村、全國綜合防災減災示范社區(qū)、全省水生態(tài)文明村、全省文明信用示范……村莊變美了,而小徐卻幾次暈倒在工地上。

近三年,小徐發(fā)揮優(yōu)勢建立高效農(nóng)業(yè)基地,拓展生態(tài)產(chǎn)業(yè)效益鏈。他瞄準觀光農(nóng)業(yè),提升生態(tài)產(chǎn)業(yè)品位。將村前村側(cè)農(nóng)田種植、水塘養(yǎng)殖建設生態(tài)農(nóng)業(yè)觀賞區(qū),建好苗木果業(yè)、無公害養(yǎng)殖等基地,在村里,幫助村民辦起了農(nóng)家樂、垂釣區(qū)、鄉(xiāng)村度假旅游產(chǎn)業(yè)及大米加工等企業(yè),并率先建成全縣首個“農(nóng)機化基地村”,全村生態(tài)產(chǎn)業(yè)收入占總收入的90%。

他瞄準旅游產(chǎn)業(yè),拓寬生態(tài)立村空間。村邊建石榴、楊梅、金桔生態(tài)植物園,集觀賞與農(nóng)民技能培訓于一體,引導村民種植草莓、花卉等400多畝;護理村后600余畝原生態(tài)森林公園,其中對100多株百年以上古樹掛牌保護、對樹木采取防蟲措施,由此,建立青少年自然科普教育基地、黨建示范教育基地、全省文明和諧平安教育基地,每年接待省內(nèi)外考察組參觀和游客觀光萬多人次。

他瞄準長遠發(fā)展,增強生態(tài)興業(yè)效益。引進無環(huán)境污染、無資源消耗、無公害的企業(yè)3家,總投資2000多萬元,使村民做工務農(nóng)兩不誤,僅此一項,戶均年增收近萬元,村集體經(jīng)濟年收入12萬元。

他帶頭“一幫一”扶貧濟困,先后捐資80萬余元支持村內(nèi)建設、支助村內(nèi)外貧困生與孤寡老人20余名。近三年來,他以徐坊是國家3a級旅游景區(qū)為輻射,推行“公司+基地+農(nóng)戶”前沿綜合農(nóng)業(yè)開發(fā)模式,聯(lián)合體產(chǎn)銷商品蔬菜、苗木等產(chǎn)品,優(yōu)化低碳田園科普觀光旅游、農(nóng)事體驗旅游等休閑品位。將相鄰聯(lián)樂村委會的下肖、陳家等6村納入建設工程,形成萬畝標準化農(nóng)田改造基地,拓展觀光農(nóng)業(yè)效應,帶動周邊1500余戶農(nóng)民致富奔小康。

徐坊村新貌近年來,他積極推進民主自治管理,身體力行、示范引領(lǐng)樹新風。他自出3萬元啟動獎勵基金,并健全管理機制,“報效祖國獎”、“健康長壽獎”、“求學成才獎”和“關(guān)心愛護下一代”等獎項激勵大家健康向上。在村規(guī)村建中,實施統(tǒng)一聯(lián)體房層高、統(tǒng)一采購材料等“七統(tǒng)一”新房建設標準,新建民房53棟,無一戶占用耕地和荒山,節(jié)約了宅基地1.7萬平方米用于公益建設。他還定期開展文化活動,定期評選“雙學雙比”、“五好家庭”標兵,憑借村民文化活動中心、農(nóng)家書屋平臺,進行黨員電化教育,組織村民學習法律做法律明白人,學習農(nóng)業(yè)實用技術(shù),有12位村民成了遠近聞名種養(yǎng)技術(shù)能手,2012年該村“農(nóng)家書屋”評為全國示范點。他創(chuàng)新黨小組、村小組、村民理事會“三位一體”管理機制,強化民主法治示范村、新農(nóng)村建設示范村、和諧班子、和諧村組、和諧家庭“二村三和諧”建設,堅持民主理財、保潔衛(wèi)生等10多項規(guī)范管理制度,按月公布投資投勞,公開點評民風民習,村里一切事務都“陽光操作”、村民全程監(jiān)督。同時,認真組建矛盾糾紛調(diào)解隊、治安巡邏隊、突發(fā)事件處理隊“三支”治安維穩(wěn)工作隊伍,做到矛盾不上交、糾紛不出村、社會和諧穩(wěn)定,全村連續(xù)十年無信訪、斗毆、離婚事件,得到省市委主要領(lǐng)導高度評價和肯定?!俺跣蔫T就忠誠?!庇兄?7年黨齡的小徐以恒心堅守初心,用執(zhí)著詮釋堅守,堅定信念,勇毅前行。小徐先后榮獲江西省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、江西省城鄉(xiāng)社區(qū)建設先進志愿者、江西省新農(nóng)村建設優(yōu)秀理事長、江西省勞動模范、2019年度全國十佳誠信之星等10多項榮譽。

評選誠信之星事跡材料篇十五

小何,1973年9月出生,武平縣東留鎮(zhèn)大明村支部書記,武平縣第二屆“農(nóng)村信用青年”、縣首屆“誠信人物”、縣首屆“十大新農(nóng)人”、縣“優(yōu)秀企業(yè)家”

小何同志是一名長期扎根農(nóng)村發(fā)展富貴籽產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)能手,該同志始終樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,能夠自覺踐行社會主義核心價值觀,群眾基礎(chǔ)牢固。

在20xx年率先流轉(zhuǎn)20畝土地帶頭試種富貴籽,在20xx年12月注冊成立武平縣東香花卉有限責任公司,10多年來小何通過自身摸索學習,探索雜交、組盆、造型、嫁接及和福建農(nóng)林大學合作研究品質(zhì)提升等方式不斷增加富貴籽價值,大受市場歡迎。同時采取“公司+農(nóng)戶+專業(yè)合作社”方式帶動東留群眾發(fā)展富貴籽種植,牽頭組織成立了武平縣富貴籽花卉協(xié)會和建設了富貴籽現(xiàn)代花卉產(chǎn)業(yè)園,注冊“海西紅”、“年年紅”“武平富貴籽”等商標,初步實現(xiàn)規(guī)模化、集約化、產(chǎn)業(yè)化種植,打響“武平富貴籽”名片。在他的.帶動下,東留富貴籽種植面積達1萬多畝,占據(jù)全國90%以上的市場,富貴籽成為了武平的特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),入選國家地理標志證明商標、福建十大農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌。除此以外,小何還熱心公益事業(yè),累計花費10多萬元積極支持公益事業(yè)發(fā)展,資助東留養(yǎng)老院、大明村老協(xié)會和10多名家庭困難學生,并幫助貧困戶制訂脫貧計劃,采用“黨員+貧困戶”模式,指導他們種植富貴籽并解決技術(shù)資金問題,帶動缺技術(shù)的16戶貧困戶實現(xiàn)增收脫貧。

20xx年,小何牽頭成立了武平縣富貴籽花卉協(xié)會,在團結(jié)帶領(lǐng)會員發(fā)展富貴籽、提升富貴籽品質(zhì)、標準化規(guī)范化種植富貴籽以及打造“中國富貴籽之鄉(xiāng)”等方面積極主動作為,推動富貴籽產(chǎn)業(yè)再上新臺階。在他的努力下,東香花卉被確認為龍巖市農(nóng)副產(chǎn)品經(jīng)營龍頭企業(yè),選送的“富貴籽”多次在海峽兩岸花卉博覽會上獲得金獎或“花王”稱號。

評選誠信之星事跡材料篇十六

許xx,中國共青團員,就讀于農(nóng)技校14果樹班?,F(xiàn)任校團委社團部副部長,班級生活委員。

20xx年4月成功競選校團委社團部團干,主要負責管理成立后的社團會費支出,并且記錄每一筆開支項目收入。任職期間做到了仔細完成每項支出記錄。每學期協(xié)會負責人例會都會向協(xié)會社團承諾協(xié)會財務公開透明,對已有問題做出總結(jié)并積極找尋方法解決。團委及協(xié)會社團所舉辦的活動都會積極參與,期間出現(xiàn)的問題都會盡自己最大努力幫助解決,答應別人的事也會竭力完成,獲得團委老師及同學的一致好評。

校首屆秋季運動會期間他負責協(xié)助校運會的正常開展,晚上主動在主席臺下看管校運會期間的儀器設備,保證了學校財產(chǎn)安全和對校運會圓滿結(jié)束貢獻了自己的力量。

20xx年3月開始,他負責學校桶裝水的發(fā)放。期間認真負責這項工作,記錄好每次水的發(fā)放,也會幫助一些女生將水搬至她們教室。

不論是在學習上,工作上還是生活上他都嚴格要求自己,他相信自己有能力做一個有誠信的人,以后在校期間他都會認真做好他的工作,起帶頭作用,尊敬師長,誠信為本,為校園貢獻一份自己的力量。

評選誠信之星事跡材料篇十七

xx,陽泉市澳麗絲科技涂料有限公司董事長。1992年,xx便開始從事建筑涂料的研發(fā)和生產(chǎn),到20xx年10月,經(jīng)過多年發(fā)展和積累,創(chuàng)立了陽泉市澳麗絲科技涂料有限公司,專注于進行進行涂料的研發(fā)、生產(chǎn)、施工,是一家集科研、生產(chǎn)、銷售、施工、服務于一體的.綜合性企業(yè)。目前,該公司所在處是陽泉地區(qū)最大的綠色環(huán)保涂料生產(chǎn)基地。

xx告訴記者,“‘以人為本,誠信至尊’就是我一直以來不變的治企理念,不論是我本人還是員工,我們都踏踏實實做人、踏踏實實做事,這么多年來,我們以‘組織嚴密、工作高效、誠實守信、合作共贏’的風格搏得了方方面面的好評?!?/p>

技術(shù)才是硬道理,xx親自帶領(lǐng)科研相關(guān)技術(shù)人員到國內(nèi)外考察學習,研發(fā)出了多個先進產(chǎn)品,森林氧吧負離子凈化漆,具有釋放負離子、凈化空氣功能;水性反射隔熱保溫涂料,在陽光下,可使受輻射物體隔熱溫度降幅達20℃以下,涂刷物體內(nèi)外溫差在10℃-20℃之間。xx堅信,努力創(chuàng)新,才能收獲碩果。

除了不斷搞經(jīng)營、搞創(chuàng)新,積極投入公益事業(yè)也是xx這些年來不斷在做的?!盎仞伾鐣敲駹I企業(yè)不可推卸的責任?!眡x如是說,幫助解決困難員工成家問題、積極募捐資金為家鄉(xiāng)修公路、幫助重病員工承擔手術(shù)費用……談到這些,xx說,“這都是應該的,不管自己成就有多大,總應該為家鄉(xiāng)、為老百姓做出自己的貢獻?!?/p>

評選誠信之星事跡材料篇十八

xx,女,蒙古族,1962年5月出生,中共黨員,奈曼旗羅萊家紡軟裝館總經(jīng)理。30多年來,她始終艱苦奮斗、誠實守信,把一個不足3米的小柜臺,發(fā)展成奈曼地區(qū)行業(yè)領(lǐng)域前列的優(yōu)質(zhì)企業(yè),先后培養(yǎng)了300多名職工獨立門戶自主經(jīng)營,帶領(lǐng)他們走上致富之路。

作為經(jīng)銷商,xx從來沒有出現(xiàn)一次延誤結(jié)貨款的情況,好多供貨商都說,就憑她的名字,不用交定金就能拿5萬元的`貨,她靠著多年良好的信譽,得到了商戶充分信任,成為了很多供貨商生意上的好伙伴。對待消費者,只要買了企業(yè)的產(chǎn)品,只要不是人為破壞而出現(xiàn)問題,都堅持保修,確實是質(zhì)量問題的,寧可賠本也立即更換。20xx年1月,一個老顧客拿著十幾年前買的窗簾說損壞了,她二話沒說,讓縫紉師修補,同時專門派人安裝,面對員工的不解,她解釋說,買了我們的.產(chǎn)品就是相信我們,我們就要負責到底。良好的信譽為xx贏得了家鄉(xiāng)人的信任和尊重,她也成為了老百姓心目中的“放心企業(yè)家”。

多年來xx先后為希望工程等公益項目捐款捐物,救助失學輟學兒童和生活困難學生,幫扶孤寡老人和殘疾人等弱勢群體,弘揚社會正能量。

xx曾獲得“內(nèi)蒙古自治區(qū)三八紅旗手”“內(nèi)蒙古自治區(qū)百家誠信個體工商戶”“通遼市三八紅旗手”“通遼市勞動模范”等榮譽稱號。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/4969257.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔