心得體會(huì)是對(duì)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)與概括，有助于我們更好地反思和成長。"要寫一篇較為完美的心得體會(huì)，我們需要充分回顧經(jīng)歷，深入思考自己的感受和收獲。"以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文，供大家參考和借鑒。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇一
今年6月份，我參加了本行__年校園招聘，并通過了層層篩選，成為了銀行的一名柜員。而在這半年的工作中，對(duì)于我來說，更多的是培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。在崗位上不斷地學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)習(xí)新的工作技巧，努力提高自己的全方面能力。因此，在這里我對(duì)這半年的工作做一個(gè)總結(jié)。
作為基層的一線柜員，首先在勤奮敬業(yè)方面，我認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，顧全大局，服從分工，思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實(shí)，敢于堅(jiān)持原則，求精務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，切實(shí)履行崗位職責(zé)。我熱愛本職工作，能夠正確，認(rèn)真的去對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認(rèn)真遵守支行的規(guī)章制度，保證出勤，有效的利用工作時(shí)間。
業(yè)務(wù)知識(shí)方面，我刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，在熟練掌握了原業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上，認(rèn)真主動(dòng)地學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，尤其鉆研個(gè)金業(yè)務(wù)。在工作中他總能想客戶之所想，急客戶之所急，給客戶最滿意的服務(wù)。在今年的工作里，我得到了實(shí)質(zhì)性的學(xué)習(xí)和進(jìn)步，在業(yè)務(wù)操作上更加嚴(yán)密。時(shí)代在變、環(huán)境在變，銀行的工作也時(shí)時(shí)變化著，每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生，這都需要我跟著形勢(shì)而改變。學(xué)習(xí)新的知識(shí)，掌握新的技巧，適應(yīng)周圍環(huán)境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成為一個(gè)業(yè)務(wù)全面的工行員工。
工作態(tài)度方面，本人事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，奮發(fā)進(jìn)取，能夠全心全意投入到工作中;工作認(rèn)真，態(tài)度積極，不計(jì)較個(gè)人得失;工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨;無故不遲到、不早退。我始終堅(jiān)持“工作第一”的原則，認(rèn)真執(zhí)行行里的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，時(shí)刻以“客戶至上”的服務(wù)理念鞭策、完善自已，以用戶滿意為宗旨，努力為客戶提供規(guī)范化和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。對(duì)待客戶，我使用的是微笑服務(wù)，且做到“來有迎聲，問有答聲，去有送聲”，努力提供質(zhì)的服務(wù)。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇二
2、負(fù)責(zé)完成相應(yīng)銀行新產(chǎn)品和服務(wù)的銷售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)售前和售后的協(xié)調(diào)工作;
4、負(fù)責(zé)收集用戶信息，及時(shí)向產(chǎn)品開發(fā)部門提供建議;
5、負(fù)責(zé)配合或組織公司其他部門及成員完成銀行新產(chǎn)品項(xiàng)目的接入和實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)草擬、簽訂相關(guān)的合同、協(xié)議等工作。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印
推薦度：
點(diǎn)擊下載文檔
搜索文檔
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇三
我作為一線前臺(tái)柜員，把工作任務(wù)定為兩方面，一是做好前臺(tái)柜員工作，二是積極銷售銀行理財(cái)產(chǎn)品。在前臺(tái)柜員工作中，我做到認(rèn)真、細(xì)致，合規(guī)合法，基本實(shí)現(xiàn)零違規(guī)零差錯(cuò);在銷售銀行理財(cái)產(chǎn)品中，我積極宣傳，努力推薦，取得良好業(yè)績。
我在工作中始終樹立客戶第一思想，在做好一線前臺(tái)柜員工作的同時(shí)，不忘積極銷售銀行理財(cái)產(chǎn)品，做到以客戶為中心拓展銀行理財(cái)產(chǎn)品空間。為爭(zhēng)取新老客戶購買銀行理財(cái)產(chǎn)品，我急客戶之所急，想客戶之所想，用細(xì)節(jié)打動(dòng)新客戶，用真情維護(hù)老客戶，取得了較好的工作成效。
在服務(wù)老客戶的過程中，我用心細(xì)致，引入關(guān)系營銷，讓老客戶對(duì)我們銀行的服務(wù)和產(chǎn)品保持足夠的信心和好感，鞏固老客戶的忠誠度，鼓勵(lì)老客戶持續(xù)購買，使老客戶始終和銀行保持信息協(xié)調(diào)的一致性，實(shí)現(xiàn)銀行與客戶的雙贏。
我還利用老客戶的關(guān)系介紹新客戶，以老客戶為鏈條來帶動(dòng)新客戶，以此擴(kuò)大銀行理財(cái)產(chǎn)品銷售量，使自己既完成銀行的理財(cái)產(chǎn)品銷售任務(wù)，又促進(jìn)銀行經(jīng)濟(jì)效益的提高。
三、樹立服務(wù)意識(shí)，真誠服務(wù)客戶。
在日常一線前臺(tái)柜員工作中，我以實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的精神，以誠信履約，誠實(shí)待客為客戶提供貼近的服務(wù)，提高對(duì)客戶的吸引力;把真情融入對(duì)客戶的一言一行之中，堅(jiān)持以人為本，以客為尊，一切為客戶著想，切實(shí)在服務(wù)過程中多一點(diǎn)微笑、多一份理解、多一些熱情;做到服務(wù)從微笑開始，始終給客戶明亮的笑容，真誠把客戶視為朋友，用心服務(wù)，為客戶排憂解難;始終堅(jiān)持以客戶為中心，堅(jiān)持把客戶利益作為第一考慮，真心真意展示我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象，做到真誠服務(wù)關(guān)愛無限，為不同客戶提供增值服務(wù)與貼心關(guān)懷，提高客戶的忠誠度。
我將切實(shí)按照銀行的要求，認(rèn)真做好一線前臺(tái)柜員工作，積極銷售銀行理財(cái)產(chǎn)品，完成了任務(wù)，取得較好成績，服務(wù)態(tài)度與組織紀(jì)律性明顯提高。我要在取得成績的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平，更加刻苦勤奮，更加認(rèn)真努力，做好自己的本職工作，創(chuàng)造優(yōu)良工作業(yè)績，為銀行的發(fā)展，做出自己應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇四
一、嚴(yán)格執(zhí)行國家《銀行結(jié)算管理辦法》，熟練掌握各種銀行結(jié)算憑證的填制方法和注意事項(xiàng)。
二、根據(jù)制單人員編制的`記帳憑證，認(rèn)真核對(duì)并做好支票簽發(fā)工作，同時(shí)在原始憑證上加蓋銀行收、付訖戳記。
三、按月與銀行核對(duì)各帳戶存款余額，月末編制“銀行存款調(diào)節(jié)表”，對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)及時(shí)查明原因。
四、每日將報(bào)銷單據(jù)與銀行存款核對(duì)無誤后，及時(shí)將單據(jù)交給復(fù)核人員
五、負(fù)責(zé)保管支票、有價(jià)證券及法人印章，對(duì)承兌匯票等票據(jù)要登記備查帳。
六、及時(shí)掌握銀行存款余額，不得簽發(fā)空頭支票，加強(qiáng)防范意識(shí)，保證資金安全。
七、嚴(yán)格保守保險(xiǎn)柜密碼秘密，妥善保管好保險(xiǎn)柜鑰匙、會(huì)計(jì)憑證和現(xiàn)金支票及空白憑證。
八、逐日打印銀行日記帳，按年裝訂成冊(cè)，及時(shí)歸檔。
九、負(fù)責(zé)職工公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金等款項(xiàng)的繳納工作。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
上一篇：工作職責(zé)作用下一篇：沒有了銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇五
崗位職責(zé)：
（1）各類日常操作性事務(wù)如結(jié)算憑證收集整理匯總核對(duì)；
（2）業(yè)務(wù)流程梳理優(yōu)化
（3）分行費(fèi)用整理匯總核對(duì)以及各類文字編輯處理等；
（4）卡中心基礎(chǔ)性收費(fèi)價(jià)格相關(guān)的文檔信息編輯整理、匯總更新等
任職要求：
1.思路清晰；
2.有過行政服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.本科及本科以上學(xué)歷；
4.至少2年工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的親和力和抗壓能力。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇六
1、直接上級(jí)：銷售總經(jīng)理
2、直接下級(jí)：區(qū)域省經(jīng)理
1、對(duì)所轄市場(chǎng)市場(chǎng)進(jìn)行宏觀任務(wù)分配，責(zé)任到人。
2、定期組織所轄市場(chǎng)銷售例會(huì)，并參加企業(yè)有關(guān)所轄市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)會(huì)議。
3、制定所轄市場(chǎng)年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，按月做出預(yù)算，及年度工作計(jì)劃，報(bào)批通過后執(zhí)行。
4、根據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告和市場(chǎng)反饋信息，預(yù)測(cè)市場(chǎng)銷量。
5、制定所轄市場(chǎng)銷售和增加量的發(fā)展戰(zhàn)略。
6、收集有關(guān)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)信息的資料，及時(shí)調(diào)整銷售策略。
7、深入調(diào)查確保經(jīng)銷商的信譽(yù)度。
8、組織建立客戶檔案，定時(shí)拜訪客戶，與客戶保持聯(lián)系。
9、根據(jù)業(yè)務(wù)需要有策略的發(fā)展經(jīng)銷商，并對(duì)原經(jīng)銷商進(jìn)行考察和篩選。
10、參與所轄市場(chǎng)重大銷售談判和簽訂合同。
11、開展按計(jì)劃的推銷活動(dòng)。
12、根據(jù)需要對(duì)所轄市場(chǎng)大型銷售活動(dòng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮。
13、向營銷中心提出廣告宣傳和開展促銷活動(dòng)的申請(qǐng)報(bào)告。
14、按工作程序批準(zhǔn)直接下級(jí)上報(bào)的工作計(jì)劃。
15、定期聽取直接下級(jí)述職，并對(duì)其做出工作評(píng)定。
16、向直接下屬授權(quán)，并布置工作。
17、了解所轄市場(chǎng)工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)。
1、有對(duì)本區(qū)域所屬員工及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的管理權(quán)。
2、有向上級(jí)報(bào)告權(quán)。
3、對(duì)下級(jí)上報(bào)的銷售方案、報(bào)告有批準(zhǔn)權(quán)。
4、有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)和任用的提名權(quán)。
5、對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督檢查權(quán)。
6、對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議由裁決權(quán)。
7、對(duì)所屬下級(jí)有獎(jiǎng)勵(lì)的建議權(quán)。
8、對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核權(quán)。
9、對(duì)限額資金有支配權(quán)。
10、草簽協(xié)議的權(quán)利。
11、一定范圍內(nèi)的客戶投訴賠償權(quán)。
12、一定范圍內(nèi)經(jīng)銷商授信額度權(quán)。
13、一定范圍內(nèi)的退貨處理權(quán)。
1、了解該行業(yè)特點(diǎn)，掌握該行業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況，了解行業(yè)的銷售特點(diǎn)。
2、開創(chuàng)性思維強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織策劃能力極敏感的市場(chǎng)洞察力。
3、有制定戰(zhàn)略和決策的能力，又指揮、協(xié)調(diào)能力。
4、思維活躍，能積極地吸收先進(jìn)的.管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力。
5、客觀、公正、公平、無私、能吃苦耐勞。
1、營銷中心根據(jù)大區(qū)經(jīng)理的評(píng)估考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任狀中的條款進(jìn)行考核。
2、根劇相關(guān)的制度對(duì)其分管的工作進(jìn)行考核。
直接上司：大區(qū)經(jīng)理。
直接下屬：本區(qū)內(nèi)的銷售代表及相關(guān)工作人員。
負(fù)責(zé)本區(qū)域的銷售運(yùn)作，以實(shí)現(xiàn)區(qū)域的銷售目標(biāo)（銷量、利潤等），同時(shí)保證本區(qū)域市場(chǎng)的健康發(fā)展。
1、根據(jù)區(qū)域的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本區(qū)域的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)地區(qū)、人員、客戶，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本區(qū)域的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成負(fù)全責(zé)。
2、負(fù)責(zé)管理并控制區(qū)域銷售費(fèi)用預(yù)算，審核各項(xiàng)報(bào)銷費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)對(duì)本區(qū)域的人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、考核、管理和監(jiān)控，確保所轄區(qū)域銷售隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量。
4、協(xié)調(diào)并理順區(qū)域內(nèi)分銷渠道，依據(jù)區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，加強(qiáng)二三級(jí)市場(chǎng)的建設(shè)，加強(qiáng)零售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，確保本區(qū)域零售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本區(qū)域渠道及零售網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)和發(fā)展負(fù)全責(zé)。
5、負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)一線信息的及時(shí)收集、分析與于反饋，并根據(jù)分析的結(jié)果提出本區(qū)域三個(gè)月滾動(dòng)銷售預(yù)測(cè)，對(duì)此信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、有效性負(fù)全責(zé)。
6、負(fù)責(zé)對(duì)本區(qū)域內(nèi)的目標(biāo)庫存管理工作，定期收集并統(tǒng)計(jì)分銷商及零售終端的庫存。
7、貫徹執(zhí)行全國統(tǒng)一的市場(chǎng)推廣計(jì)劃及監(jiān)控區(qū)域的推廣計(jì)劃，并對(duì)本區(qū)域的執(zhí)行效果負(fù)全責(zé)。
8、對(duì)本區(qū)域的貨款回收負(fù)全責(zé)。
9、監(jiān)督、反饋、評(píng)估各項(xiàng)服務(wù)工作，以達(dá)到100%的客戶滿意度(對(duì)于接到的每一個(gè)客戶投訴要求在24小時(shí)之內(nèi)處理)。
10、定期主持具有激勵(lì)作用的銷售會(huì)議，確保有效及時(shí)地開展工作。
11、嚴(yán)格貫徹和執(zhí)行營銷中心下達(dá)的市場(chǎng)及各及貨品六項(xiàng)管理制度，確保本區(qū)域市場(chǎng)環(huán)境的有序管理。
12、定期拜訪重要零售及批發(fā)客戶、巡查區(qū)域內(nèi)零售、分銷市場(chǎng)。
13、負(fù)責(zé)本區(qū)域的公共關(guān)系，搞好與當(dāng)?shù)卣?、新聞機(jī)構(gòu)及社區(qū)等的良好關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。
14、負(fù)責(zé)與上級(jí)橫向的協(xié)調(diào)機(jī)溝通。
1、公司內(nèi)部：銷售部、配送中心、銷售財(cái)務(wù)。
2、公司外部：所屬直供客戶、零售客戶、地方政府機(jī)關(guān)、媒體宣傳機(jī)構(gòu)。
1、具有對(duì)本區(qū)域月度及年度工作計(jì)劃的申請(qǐng)權(quán)及指導(dǎo)執(zhí)行權(quán)。
2、具有對(duì)本區(qū)域銷售資源投入的申請(qǐng)和分配權(quán)。
3、具有對(duì)本區(qū)域內(nèi)部的人員管理權(quán)，對(duì)所屬員工的使用與任免有建議權(quán)，報(bào)上級(jí)審批。
4、具有對(duì)下屬人員的工作執(zhí)行的培訓(xùn)、督導(dǎo)的權(quán)力。
5、具有對(duì)本區(qū)域分銷商的選擇、撤銷的建議權(quán)。
6、具有對(duì)貨物流向的指導(dǎo)、監(jiān)控權(quán)。
7、具有對(duì)本區(qū)域銷售訂單的審核、協(xié)調(diào)權(quán)。
8、具有對(duì)本區(qū)域退貨申請(qǐng)審批權(quán)及對(duì)客戶投訴處理權(quán)。
9、極有所轄區(qū)域零售商網(wǎng)點(diǎn)的審核、建立的權(quán)力。
1、接受上級(jí)主管安排、分配的各項(xiàng)要求及工作任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的全面的業(yè)務(wù)及產(chǎn)品的招商；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)主管對(duì)銷售部工作的計(jì)劃、構(gòu)思及協(xié)調(diào)按排；
4、負(fù)責(zé)維護(hù)市場(chǎng)一致形象及對(duì)客訴抱怨的現(xiàn)場(chǎng)處理；
5、接受上級(jí)主管的業(yè)務(wù)督導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
6、積極與總部協(xié)調(diào)溝通，對(duì)設(shè)定期間內(nèi)區(qū)域銷售指標(biāo)與銷售成果的達(dá)成負(fù)責(zé)；
7、對(duì)區(qū)域商品銷售、產(chǎn)品陳列、存貨管理、客戶服務(wù)等日常銷售管理工作的執(zhí)行負(fù)責(zé)；
9、負(fù)責(zé)把公司的銷售政策宣傳到位。
每月5日前，必須把工作總結(jié)交到銷售部，內(nèi)容包括
1、本月地區(qū)完成銷售額。（各經(jīng)銷商、各品種、所占比率）
2、完成本月（沒有完成）任務(wù)的原因是什么？
3、你在本月做了哪些工作？效果如何？
4、下月工作目標(biāo)是什么？
5、同品類商家的銷售排行情況，并分析原因。
6、各商家有哪些值得學(xué)習(xí)和借鑒的地方。
1、《業(yè)代日?qǐng)?bào)表》
2、《業(yè)代周報(bào)表》
3、《月初工作計(jì)劃表》
4、《月末總結(jié)表》
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇七
1.負(fù)責(zé)外出跑渠道,進(jìn)行新客戶的開發(fā)和老客戶的維護(hù)(貸款平臺(tái))
2.負(fù)責(zé)公司銷售政策的執(zhí)行和品牌推廣宣傳
3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查和搜集市場(chǎng)信息等工作
4.拓展公司業(yè)務(wù)渠道,完成銷售任務(wù)
1.?？埔陨蠈W(xué)歷,有1年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.具有基本的金融服務(wù)行業(yè)和銀行信貸業(yè)務(wù)知識(shí)
3.表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧,
4.為人踏實(shí),腳踏實(shí)地,吃苦耐勞,工作積極向上
5.需外出聯(lián)系業(yè)務(wù)
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇八
5、負(fù)責(zé)對(duì)全行的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、出納、結(jié)算工作進(jìn)行檢查和輔導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)采集、加工全行會(huì)計(jì)荃礎(chǔ)數(shù)據(jù)，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
7、負(fù)責(zé)市行機(jī)關(guān)費(fèi)用管理及基層行費(fèi)用的審核和報(bào)賬;
8、負(fù)責(zé)庫存現(xiàn)金、有價(jià)單證和會(huì)計(jì)重要空白憑證的管理。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇九
2、負(fù)責(zé)制定、實(shí)施承做項(xiàng)目的總體工作計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)承做項(xiàng)目的質(zhì)量控制和風(fēng)險(xiǎn)防范;
4、負(fù)責(zé)組織承做項(xiàng)目的'案卷建檔、管理工作,對(duì)項(xiàng)目案卷的真實(shí)性、完整性全面負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行任務(wù)分配及工作指導(dǎo)。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十
http:// 2011-3-29 人民網(wǎng)
關(guān)鍵詞：中信銀行 推廣 新西蘭 留學(xué)匯款 專用賬戶業(yè)務(wù)
摘要： 日前，受新西蘭移民局的委托，中信銀行上海分行聯(lián)手澳新銀行舉辦了一場(chǎng)“新西蘭留學(xué)及移民推廣會(huì)”，新西蘭移民局、來自浙江、江蘇等地區(qū)的40余家大中型留學(xué)和移民中介機(jī)構(gòu)參加此次活動(dòng)。
日前，受新西蘭移民局的委托，中信銀行上海分行聯(lián)手澳新銀行舉辦了一場(chǎng)“新西蘭留學(xué)及移民推廣會(huì)”，新西蘭移民局、來自浙江、江蘇等地區(qū)的40余家大中型留學(xué)和移民中介機(jī)構(gòu)參加此次活動(dòng)。
在推廣會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，ft業(yè)務(wù)受到大家的關(guān)注。所謂fts即為新西蘭留學(xué)匯款專用賬戶，通過fts業(yè)務(wù)，前往新西蘭留學(xué)的申請(qǐng)人在向新西蘭移民局提出留學(xué)申請(qǐng)的過程中，資金財(cái)力的證明文件將會(huì)更加簡(jiǎn)化。同時(shí)，與以往相比，fts新方案的優(yōu)勢(shì)在于，它允許學(xué)生父母監(jiān)控子女在新西蘭的資金使用情況，比現(xiàn)有的留學(xué)貸款更經(jīng)濟(jì)實(shí)惠，比現(xiàn)有的證明經(jīng)濟(jì)實(shí)力的途徑更容易。而且?guī)椭炞C官更容易評(píng)估申請(qǐng)人是否有支付新西蘭留學(xué)費(fèi)用的經(jīng)濟(jì)能力。
寫《留學(xué)匯款專用賬戶申請(qǐng)表》，與中信銀行簽訂《留學(xué)匯款專用賬戶委托管理協(xié)議》;第二步，在中信銀行一次性存入與其計(jì)劃在新西蘭的學(xué)習(xí)期限相對(duì)應(yīng)的資金，包括學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)，每學(xué)年至少15萬元人民幣或等值外幣;銀行為客戶開立專用儲(chǔ)蓄賬戶(存折);第三步，中信銀行經(jīng)辦機(jī)構(gòu)凍結(jié)客戶的賬戶資金。收取手續(xù)費(fèi)用300元人民幣;第四步，《留學(xué)匯款專用賬戶申請(qǐng)表》和《留學(xué)匯款專用賬戶委托管理協(xié)議》加蓋業(yè)務(wù)公章，第一聯(lián)交客戶作為向新西蘭移民局出具的資信擔(dān)保函件，第二聯(lián)由客戶留存，第三聯(lián)銀行留存;第五步，提供澳新銀行的開戶申請(qǐng)表，告知客戶此表格隨簽證申請(qǐng)材料一并遞交移民局，內(nèi)容需要認(rèn)真、完整填寫;第六步，客戶持《留學(xué)匯款專用賬戶申請(qǐng)表》、《留學(xué)匯款專用賬戶委托管理協(xié)議》、澳新銀行開戶申請(qǐng)表和其他簽證所需材料辦理預(yù)簽證。澳新銀行收到移民局材料后會(huì)為客戶開立高級(jí)賬戶和學(xué)生賬戶;第七步，預(yù)簽證通過后，學(xué)生提供澳新銀行出具的開戶確認(rèn)函(打印件或掃描件)、新西蘭預(yù)審?fù)ㄖ獣?打印件或掃描件)、留學(xué)院校的收款賬號(hào)(打印件或掃描件)向銀行申請(qǐng)匯出匯款。學(xué)費(fèi)匯至境外學(xué)校，生活費(fèi)匯至澳新銀行的高級(jí)賬戶;第八步，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)扣劃客戶資金，并確保專用賬戶中資金余額與剩余留學(xué)年限相匹配，最后重新凍結(jié)專用賬戶。
據(jù)悉，從2011年2月起，新西蘭移民局不再接受《個(gè)人留學(xué)貸款資信證明書》作為簽證申請(qǐng)的審核依據(jù)。目前，fts是一個(gè)非常好的替代手段。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十一
2）指導(dǎo)咨詢顧問及顧問完成項(xiàng)目交付，管控項(xiàng)目質(zhì)量；
3）維系客戶關(guān)系，開拓潛在市場(chǎng)機(jī)會(huì)，落實(shí)商務(wù)談判過程。
4）面向金融業(yè)客戶（主要為銀行）提供不限于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及金融創(chuàng)新領(lǐng)域的咨詢服務(wù)；
6）支持公司級(jí)市場(chǎng)開拓相關(guān)工作，完成年度個(gè)人學(xué)習(xí)任務(wù)。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十二
（一）經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)聯(lián)社的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，嚴(yán)格遵守有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)、金融法規(guī)，協(xié)助主任和分管副主任做好聯(lián)社的財(cái)務(wù)工作。
2、組織制定完善的財(cái)會(huì)制度和相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則，經(jīng)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行，對(duì)其中出現(xiàn)的問題及時(shí)制止、糾正，嚴(yán)重的應(yīng)及時(shí)向聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、負(fù)責(zé)擬定聯(lián)社的年度財(cái)務(wù)收支、資金需求、成本費(fèi)用、現(xiàn)金流量等計(jì)劃，參與制訂聯(lián)社的經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查聯(lián)社各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并提出加強(qiáng)經(jīng)營管理和財(cái)務(wù)管理的建議，供聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)參考。
5、積極參與審查、擬訂聯(lián)社重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，組織審核項(xiàng)目預(yù)決算、用款方案、大宗物品采購等計(jì)劃。審核聯(lián)社所有費(fèi)用支出，并指定支出科目。
6、掌握稅收政策，負(fù)責(zé)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)和聯(lián)系，及時(shí)辦理納稅工作。
7、負(fù)責(zé)對(duì)所有下屬基層社的財(cái)務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào)，審核所有上報(bào)的財(cái)務(wù)報(bào)表、業(yè)務(wù)報(bào)表，及時(shí)回答聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)、入股社員、政1府部門的質(zhì)詢。
8、擬訂年度經(jīng)營利潤分配草案及其他財(cái)會(huì)資料供聯(lián)社理事會(huì)決策使用。
9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督財(cái)務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作。
10、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
（二）副經(jīng)理崗位職責(zé)
1、協(xié)助經(jīng)理工作。
2、組織制定會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，按規(guī)定審核、匯總、編報(bào)信用社各種會(huì)計(jì)報(bào)表，督促信用社會(huì)計(jì)加強(qiáng)重要空白憑證、帳表及密押、印章保管。幫助解決會(huì)計(jì)核算中疑難問題。
3、加強(qiáng)經(jīng)營管理指導(dǎo)，定期進(jìn)行經(jīng)營活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支分析，提出增收節(jié)支方案。正確組織會(huì)計(jì)決算，完整反映經(jīng)營成果。向領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)和信息。
4、組織對(duì)轄內(nèi)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，開展會(huì)計(jì)達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)。
5、加強(qiáng)聯(lián)社財(cái)產(chǎn)管理，搞好聯(lián)社會(huì)計(jì)資料積累和保管。
6、負(fù)責(zé)對(duì)中心機(jī)房的管理工作。
7、監(jiān)督全轄計(jì)算機(jī)操作人員嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)計(jì)算機(jī)安全管理辦法。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（三）綜合崗位職責(zé)
在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)聯(lián)社財(cái)務(wù)部綜合管理事務(wù)。
1、嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，遵守財(cái)務(wù)制度，組織財(cái)務(wù)人員準(zhǔn)確、熟練地掌握財(cái)會(huì)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的知識(shí)和枝能，全面提高服務(wù)質(zhì)量。
2、負(fù)責(zé)聯(lián)社對(duì)外經(jīng)營、對(duì)內(nèi)服務(wù)中的使用票據(jù)的合法性、合理性和規(guī)范性的審核、報(bào)銷，監(jiān)督聯(lián)社各部門正確貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
3、負(fù)責(zé)聯(lián)社經(jīng)費(fèi)上劃、下劃及經(jīng)費(fèi)的收、付工作。
4、定期對(duì)聯(lián)社各部門的收、支情況進(jìn)行分析，及時(shí)向社領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)資金運(yùn)轉(zhuǎn)及費(fèi)用開支情況。
5、參與聯(lián)社各部門經(jīng)營管理預(yù)測(cè)和決策，參與各種業(yè)務(wù)經(jīng)營會(huì)議，參與審核、審查經(jīng)費(fèi)開支、大宗物品采購等重要活動(dòng)。
6、根據(jù)聯(lián)社財(cái)力和發(fā)展編制財(cái)務(wù)預(yù)、結(jié)算表。
7、做好安全工作，杜絕各類案件事故的發(fā)生。
（四）統(tǒng)計(jì)崗崗位職責(zé)
在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)聯(lián)社財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì)工作。
1、認(rèn)真完成各種業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作，做到年報(bào)、季報(bào)、月報(bào)按時(shí)上報(bào)，指標(biāo)不漏統(tǒng)、錯(cuò)統(tǒng)，填報(bào)完整、關(guān)系平衡、表種齊全。
2、完成年度內(nèi)統(tǒng)計(jì)分析和年度主要數(shù)據(jù)質(zhì)量審核評(píng)估工作。
3、認(rèn)真做好農(nóng)村信用社統(tǒng)計(jì)專業(yè)臺(tái)帳建立健全和完善工作。
4、做好年度農(nóng)村信用社固定資產(chǎn)投資調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作。
5、組織搞好統(tǒng)計(jì)上崗培訓(xùn)，組織全社職工搞好職稱考
試工作。
6、做好統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，完成臨時(shí)性工作任務(wù)。
（五）財(cái)務(wù)管理崗崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)起草聯(lián)社有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，報(bào)辦公室審核下發(fā)，并監(jiān)督執(zhí)行。
2、協(xié)調(diào)聯(lián)社各有關(guān)部門，起草財(cái)務(wù)信息部內(nèi)部各項(xiàng)管理規(guī)章制度。
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息部內(nèi)部管理制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
4、按要求完成各種專項(xiàng)或定期財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)全社財(cái)會(huì)人員崗位輪換的登記、備案等。
6、負(fù)責(zé)各基層社定期報(bào)送的財(cái)務(wù)報(bào)表的收集、分析工作，定期向部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告財(cái)務(wù)工作的有關(guān)情況，提出改進(jìn)管理的意見與建議。
7、會(huì)同人事部門嚴(yán)格執(zhí)行工資管理制度，按照規(guī)定掌握工資、獎(jiǎng)金及各種補(bǔ)貼的支付，分析工資基金的執(zhí)行情況。
8、根據(jù)人事部門通知，記錄職工人數(shù)和工資增減變化情況，按照有關(guān)規(guī)定審核職工的各項(xiàng)補(bǔ)貼，并匯總編入工資表。
9、計(jì)算工資總額，按規(guī)定計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工福利費(fèi)等。
10、解答工資及各項(xiàng)補(bǔ)貼以及個(gè)人所得稅扣繳情況的問題。
11、負(fù)責(zé)聯(lián)社其他流動(dòng)資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理工作。
（六）會(huì)計(jì)管理崗崗位職責(zé)
1、按國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目。
2、對(duì)會(huì)計(jì)帳冊(cè)及憑證按期裝訂，妥善保管。
3、對(duì)全社的會(huì)計(jì)檔案要立冊(cè)，嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。
4、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及農(nóng)村信用社制定的各項(xiàng)制度，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理。
5、組織好會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)工作，及時(shí)指導(dǎo)基層社做好會(huì)計(jì)達(dá)標(biāo)工作。
（七）科技信息崗崗位職責(zé)
1、在財(cái)務(wù)信息部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全縣農(nóng)村信用社科技信息工作。
2、負(fù)責(zé)全社業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行、計(jì)算機(jī)維護(hù)和保養(yǎng)，確保全社辦理業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、按照上級(jí)規(guī)定，負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)信息的收集整理，及時(shí)升級(jí)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)版本和軟件更新。
4、嚴(yán)格計(jì)算機(jī)操作規(guī)程，及時(shí)指導(dǎo)和培訓(xùn)業(yè)務(wù)操作人員。
5、負(fù)責(zé)全社計(jì)算網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。
6、負(fù)責(zé)制定科技設(shè)備更新、采購、報(bào)廢計(jì)劃，報(bào)相關(guān)部門審批后實(shí)施。
7、加強(qiáng)計(jì)算機(jī)操作人員和門柜業(yè)務(wù)人員的安全教育，切實(shí)防止意外事故的發(fā)生。
8、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、
業(yè)務(wù)發(fā)展部崗位職責(zé)（一）經(jīng)理崗
1、貫徹執(zhí)行國家金融方針、政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)規(guī)章制度，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)管理信貸、存款、計(jì)劃工作。
2、加強(qiáng)調(diào)查研究，注意分析經(jīng)濟(jì)和金融形勢(shì)變化，搞好經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)，掌握存款、貸款業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映匯報(bào)，提出業(yè)務(wù)發(fā)展合理化建議。
3、加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)金管理、利率政策執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督。
4、做好審批權(quán)限內(nèi)的貸款項(xiàng)目評(píng)估、貸前調(diào)查、貸中審查、貸后檢查工作，對(duì)超權(quán)限的提出初審意見，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)或?qū)徺J小組審批。
5、負(fù)責(zé)聯(lián)社貸款的清收工作和風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理工作。
6、監(jiān)督基層信貸員貸款操作程序，促進(jìn)貸款管理規(guī)范化，加強(qiáng)對(duì)貸款用途及其效益檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)幫助糾正，有效防范貸款風(fēng)險(xiǎn)。
7、指導(dǎo)信用社積極組織農(nóng)村企事業(yè)單位存款，優(yōu)化存款結(jié)構(gòu)，降低資金成本；加強(qiáng)現(xiàn)金管理，及時(shí)組織現(xiàn)金回籠；幫助疏通結(jié)算渠道，拓寬存款業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
8、全面、系統(tǒng)地搜集、整理全轄信用社信貸統(tǒng)計(jì)資料和有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，匯總?cè)犘刨J類報(bào)表。配合有關(guān)部門建立和維護(hù)統(tǒng)計(jì)資料數(shù)據(jù)庫，幫助和輔導(dǎo)信用社做好信貸統(tǒng)計(jì)工作。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
（二）副經(jīng)理崗位職責(zé)
協(xié)助經(jīng)理主持業(yè)務(wù)發(fā)展部工作。
1、負(fù)責(zé)組織本部人員對(duì)基層職工的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
2、負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)村信用社存款業(yè)務(wù)、貸款業(yè)務(wù)和現(xiàn)金計(jì)劃工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。及時(shí)調(diào)查了解和解決業(yè)務(wù)工作中存在的問題。
3、審核現(xiàn)金投放，督促信貸業(yè)務(wù)按計(jì)劃實(shí)現(xiàn)，并組織開展信貸、現(xiàn)金檢查。
4、負(fù)責(zé)全轄資金的調(diào)度，做好信用社之間資金余缺的調(diào)劑和聯(lián)社業(yè)務(wù)資金的拆出、拆入工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)全轄信貸業(yè)務(wù)的經(jīng)營機(jī)構(gòu)，存、貸款利率及上下浮動(dòng)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。
6、積極參與人民銀行安排的存款、信貸和貨幣流通調(diào)查，及時(shí)向人民銀行有關(guān)部門反映業(yè)務(wù)運(yùn)行和經(jīng)濟(jì)工作中的問題。
（三）綜合崗崗位職責(zé)
綜合崗在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)發(fā)展部綜合管理工作。
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門各崗位之間的業(yè)務(wù)發(fā)展工作。
2、負(fù)責(zé)本部門綜合資料的整理和完善。
3、負(fù)責(zé)本部門對(duì)外宣傳協(xié)調(diào)和接待工作。
4、負(fù)責(zé)搞好本部門各崗位的后勤保障工作，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的整體協(xié)調(diào)。
5、完成部門經(jīng)理交待的臨時(shí)性工作。
（四）資金組織崗崗位職責(zé)
1、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定年度資金組織計(jì)劃，做好資金需求預(yù)測(cè)。
2、負(fù)責(zé)資金組織市場(chǎng)產(chǎn)品開發(fā)，努力培育存款大戶和“黃金客戶”。
3、制定資金組織考核計(jì)劃和責(zé)任目標(biāo)并督促各部門、各基層社抓好落實(shí)。
4、完善資金組織材料收集、整理和歸檔，及時(shí)掌握客戶信息。
5、配合聯(lián)社相關(guān)部門做好資金組織宣傳工作。
6、完成部門經(jīng)理和聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（五）業(yè)務(wù)開拓崗崗位職責(zé)
1、擬定聯(lián)社業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、合理分解拓展任務(wù)，確保拓展任務(wù)的完成。
3、負(fù)責(zé)聯(lián)社業(yè)務(wù)拓展工作的協(xié)調(diào)、核察、監(jiān)管，完成各項(xiàng)拓展指標(biāo)。
4、對(duì)全社市場(chǎng)開發(fā)、信貸產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)行深入研究，負(fù)責(zé)開發(fā)成本、效益的預(yù)測(cè)和評(píng)估。
5、對(duì)所開發(fā)產(chǎn)品、組織產(chǎn)品開發(fā)活動(dòng)進(jìn)行策劃和報(bào)批，并指導(dǎo)實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)重大產(chǎn)品開發(fā)活動(dòng)的談判工作以及業(yè)務(wù)拓展相關(guān)的其他重要談判工作，并具體簽訂合同。
7、
總結(jié)
業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)，開展例行培訓(xùn)以及日常管理。8、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
（六）票據(jù)業(yè)務(wù)崗崗位職責(zé)
在業(yè)務(wù)發(fā)展部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全社票據(jù)業(yè)務(wù)工作。
1、根據(jù)人民銀行、省聯(lián)社關(guān)于票據(jù)工作的有關(guān)要求，做好票據(jù)業(yè)務(wù)資料的整理和收集，完善票據(jù)業(yè)務(wù)手續(xù)，堅(jiān)持合法、合規(guī)開展票據(jù)業(yè)務(wù)。
2、負(fù)責(zé)收集各基層社央行票據(jù)置換不良資產(chǎn)清收和置換情況，及時(shí)調(diào)整不良資產(chǎn)占用形態(tài)。
3、制定票據(jù)業(yè)務(wù)考核辦法，報(bào)部門負(fù)責(zé)人審核，經(jīng)聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)同意后，組織實(shí)施，并監(jiān)督各社（網(wǎng)點(diǎn)）抓好落實(shí)。
（七）銀行卡業(yè)務(wù)崗崗位職責(zé)
在業(yè)務(wù)發(fā)展部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全社銀行卡業(yè)務(wù)工作。
1、根據(jù)銀行卡各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)作規(guī)范及管理辦法開展全縣農(nóng)村信用社的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
2、開展“銀聯(lián)”品牌在本地區(qū)的宣傳推廣和銀行卡及其應(yīng)用新產(chǎn)品的市場(chǎng)營銷工作，推廣普及“銀聯(lián)”標(biāo)準(zhǔn)“信合”卡。
3、組織對(duì)市場(chǎng)服務(wù)規(guī)范、終端機(jī)具維護(hù)、業(yè)務(wù)操作規(guī)程的培訓(xùn)工作。
4、收集、整理、反饋客戶意見，為成員機(jī)構(gòu)、聯(lián)網(wǎng)商戶和行業(yè)客戶提供技術(shù)支持和專業(yè)咨詢服務(wù)。
5、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（八）貸款審批崗崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的經(jīng)濟(jì)、金融方針、政策和信貸政策、制度、辦法和工作部署。
2、負(fù)責(zé)全縣農(nóng)村信用社上報(bào)的貸款資料的審查和把關(guān)。確保貸前調(diào)查資料的真實(shí)性和完整性。
3、參與聯(lián)社審貸委員會(huì)大額貸款的審查和審批，并做好審貸紀(jì)錄。
4、根據(jù)信貸資產(chǎn)監(jiān)測(cè)管理辦法，按月分旬做好信貸資產(chǎn)記載，準(zhǔn)確反映貸款占用形態(tài)，對(duì)逾期和催收貸款分戶制出催收計(jì)劃及實(shí)施具體措施。
5、做好各信用社（營業(yè)部）對(duì)貸款企業(yè)的信用等級(jí)評(píng)定工作和貸款風(fēng)險(xiǎn)度測(cè)試工作，準(zhǔn)確及時(shí)報(bào)送信貸各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，報(bào)送年（半年）度工作總結(jié)，專題調(diào)查。
6、建立完善信貸審批檔案，對(duì)文件、報(bào)表、資料、借款合同及附件資料收集齊全，分類歸檔，并按信貸檔案內(nèi)容按時(shí)、準(zhǔn)確建立貸款企業(yè)經(jīng)濟(jì)檔案。
7、積極組織信貸人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、風(fēng)險(xiǎn)管理部崗位職責(zé)
（一）經(jīng)理崗位職責(zé)
1、制定呆滯貸款、呆帳貸款、已核銷呆帳、債權(quán)懸空的應(yīng)收帳款的清收計(jì)劃。
2、擬定保全風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的措施及辦法，并監(jiān)督實(shí)施。
3、組織清收呆滯貸款、呆帳貸款、已核銷呆帳，盤活資金存量。
4、對(duì)造成風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的原因進(jìn)行準(zhǔn)確、全面、合理分析，并將分析結(jié)果及時(shí)上報(bào)部門負(fù)責(zé)人。
5、對(duì)資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)情況進(jìn)行預(yù)測(cè)。
6、定期向部門經(jīng)理匯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理情況。
7、極積幫助落聘員工端正工作態(tài)度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，早日實(shí)現(xiàn)再次聘用。
（二）副經(jīng)理崗位職責(zé)
協(xié)助經(jīng)理工作。
1、負(fù)責(zé)有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)資料、信息的收集、整理及上報(bào)工作。
2、擬定風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理辦法和清收計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)呆滯貸款、呆帳貸款、已核銷呆帳的清收工作。
4、對(duì)造成風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的原因進(jìn)行準(zhǔn)確、全面、合理分析，并擬定規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的措施及辦法。
5、負(fù)責(zé)對(duì)資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)情況進(jìn)行預(yù)測(cè)。
（三）綜合崗崗位職責(zé)
1、綜合崗在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理部綜合管理工作。
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門各崗位之間的風(fēng)險(xiǎn)管理工作。
2、負(fù)責(zé)本部門綜合資料的整理和完善。
3、負(fù)責(zé)本部門對(duì)外協(xié)調(diào)和接待工作。
4、負(fù)責(zé)搞好本部門各崗位的后勤保障工作，促進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理部的整體協(xié)調(diào)發(fā)展。
5、完成部門經(jīng)理交待的臨時(shí)性工作。
（四）合規(guī)性審查崗崗位職責(zé)
1、對(duì)貸款風(fēng)險(xiǎn)分類的審查負(fù)直接責(zé)任。
2、嚴(yán)格按照銀監(jiān)部門和省聯(lián)社關(guān)于貸款風(fēng)險(xiǎn)分類的有關(guān)要求，對(duì)各基層社上報(bào)的風(fēng)險(xiǎn)分類報(bào)表進(jìn)行審核和把關(guān)。
3、負(fù)責(zé)審核各社風(fēng)險(xiǎn)分類認(rèn)定資料，有權(quán)責(zé)令各社對(duì)風(fēng)險(xiǎn)分類工作中的違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行整改。
4、對(duì)有疑問的分類認(rèn)定，可知直接責(zé)令各社補(bǔ)充材料，重新認(rèn)定。
5、對(duì)本部門風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)定工作及時(shí)總結(jié)，并隨時(shí)向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，提出改進(jìn)方案和措施。
（五）風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控崗崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)全縣農(nóng)村信用社貸款風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)，及時(shí)消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。遇有重大信貸資金風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)向部門經(jīng)理報(bào)告，必要時(shí)，可直接向聯(lián)社分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
2、隨時(shí)掌握和了解各基層社、營業(yè)部信貸資金使用情況、貸款風(fēng)險(xiǎn)分類情況，對(duì)全縣農(nóng)村信用社信貸資金使用情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和事后監(jiān)督。
3、指導(dǎo)各基層社（網(wǎng)點(diǎn)）做好信貸資金的風(fēng)險(xiǎn)防范工作。
4、建立信貸資金風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)臺(tái)帳，完善信貸資金風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)程序。
5、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
（六）資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類崗崗位職責(zé)
1、按照貸款風(fēng)險(xiǎn)分類權(quán)限，嚴(yán)格按照風(fēng)險(xiǎn)分類標(biāo)準(zhǔn)對(duì)全社貸款的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分類。
2、督促各基層社（網(wǎng)點(diǎn)）做好貸款風(fēng)險(xiǎn)分類工作。
3、制定貸款風(fēng)險(xiǎn)分類動(dòng)態(tài)管理辦法，督促各基層社（網(wǎng)點(diǎn)）對(duì)貸款風(fēng)險(xiǎn)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
4、建立信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理臺(tái)帳，適時(shí)調(diào)整貸款占用形態(tài)，及時(shí)規(guī)避新資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。
5、負(fù)責(zé)對(duì)各基層社（網(wǎng)點(diǎn)）進(jìn)行貸款風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
6、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
五、稽核審計(jì)補(bǔ)崗位職責(zé)
六、監(jiān)察保衛(wèi)部崗位職責(zé)
七、人力資源部崗位職責(zé)
（一）經(jīng)理崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)聯(lián)社人事管理工作，執(zhí)行理事長關(guān)于人事管理工作的指示。
2、制定和修改聯(lián)社人事管理規(guī)章報(bào)理事長批準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)實(shí)施。
3、制定聯(lián)社人員編制計(jì)劃報(bào)理事長批準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)聯(lián)社人員招聘及面試工作，在職權(quán)范圍內(nèi)決定錄用或不錄用員工。
5、負(fù)責(zé)聯(lián)社內(nèi)部人員調(diào)配工作，在職權(quán)范圍內(nèi)作出同意或不同意人員調(diào)配決定。
6、按規(guī)定對(duì)一定范圍的員工作出獎(jiǎng)懲決定。
7、指導(dǎo)和幫助下屬做好人事管理工作。
8、全面負(fù)責(zé)聯(lián)社勞動(dòng)工資工作，執(zhí)行理事長關(guān)于勞動(dòng)工資工作的指示。
9、負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動(dòng)合同。
10、負(fù)責(zé)執(zhí)行國家勞動(dòng)工資法津、法規(guī)，制定聯(lián)社勞動(dòng)工資管理制度，制定聯(lián)社醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、待業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金等制度。報(bào)理事長批準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)實(shí)施。
11、加強(qiáng)勞動(dòng)工資管理，制定勞動(dòng)工資計(jì)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施。
12、負(fù)責(zé)并落實(shí)工作安全、勞動(dòng)保護(hù)、計(jì)劃生育等工作。
13、指導(dǎo)和幫助下屬做好勞資管理工作。
14、負(fù)責(zé)聯(lián)社員工培訓(xùn)工作
15、負(fù)責(zé)制定聯(lián)社員工培訓(xùn)計(jì)劃，提高聯(lián)社員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。
16、幫助和指導(dǎo)下屬全面實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃。
17、對(duì)本部門員工的工作情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督和考核。
18、完成聯(lián)社布置的其他工作。
（二）副經(jīng)理崗位職責(zé)
協(xié)助經(jīng)理工作。
1、負(fù)責(zé)擬定本部門各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和管理制度，報(bào)聯(lián)社會(huì)議研究后，組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)組織聯(lián)社員工的聘任、安置、考核、辭退、勞動(dòng)合同的簽訂及解除、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰、退休、借調(diào)、停薪留職等工作。并審核相關(guān)資料，報(bào)經(jīng)理或聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)轉(zhuǎn)發(fā)通知和文件。
3、根據(jù)聯(lián)社的用人需求組織擬定人才引進(jìn)及培訓(xùn)計(jì)劃。編制聯(lián)社薪酬、福利、人力資源配置、勞動(dòng)保護(hù)計(jì)劃。合理使用工資總額，做好各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、離、退休、內(nèi)退人員的管理工作。
4、負(fù)責(zé)聯(lián)社內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核結(jié)果的計(jì)算及分配和聯(lián)社人力資源部日常事務(wù)。
5、協(xié)助經(jīng)理組織實(shí)施各類專業(yè)技術(shù)人員的評(píng)聘考核工作。
6、指導(dǎo)各基層單位的用工管理及內(nèi)部分配再分配工作，協(xié)調(diào)同各職能部門的工作聯(lián)系。
（三）綜合崗崗位職責(zé)
1、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)做好人力資源部工作計(jì)劃、總結(jié)的制定和起草工作。
2、協(xié)助副經(jīng)理做好人力資源部日常工作。
3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定、修改和組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)人力資源部本部日常接待工作。
5、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
（四）組織人事崗
1、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，組織員工招聘報(bào)名、體檢、考試、政審等工作，并形成書面意見，報(bào)經(jīng)理審查。
2、協(xié)助經(jīng)理完成對(duì)擬提拔、任用中層干部的考察、考核工作，完善考察、考核資料并按規(guī)定歸入個(gè)人檔案。
3、負(fù)責(zé)起草中層干部任職、員工調(diào)動(dòng)文件，做好擬錄用人員、擬提拔、調(diào)動(dòng)人員的思想工作和談話記錄。
4、嚴(yán)格組織人事制度，做好保密工作。
5、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
（五）工資及保險(xiǎn)崗崗位職責(zé)
1、根據(jù)聯(lián)社批準(zhǔn)的報(bào)酬分配方案，負(fù)責(zé)審定各類員工的薪資標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)金發(fā)動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。
2、負(fù)責(zé)定期或不定期的全聯(lián)社工資調(diào)整工作，以及因試用、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、升降職、退休和獎(jiǎng)勵(lì)帶來的個(gè)別員工工資變動(dòng)。
3、負(fù)責(zé)員工考勤、調(diào)休、請(qǐng)假、加班管理與統(tǒng)計(jì)，按考核規(guī)定具體審定各部門職工月工資、季度、年度獎(jiǎng)金和津貼的發(fā)放。
4、根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)和政策，審定勞保、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)和福利等項(xiàng)目和支出水平，為各有關(guān)人員辦理相應(yīng)的手續(xù)。
5、細(xì)化勞動(dòng)工資管理規(guī)章，加強(qiáng)檢查和監(jiān)督，對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律人員按規(guī)定給予教育、批評(píng)或處罰。
6、建立工資臺(tái)帳，負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地編制勞動(dòng)工資方面的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，提出有關(guān)的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和改革建議。
7、核發(fā)工作證、工號(hào)牌卡和勞保防護(hù)用品。
8、配合有關(guān)部門和方面做好醫(yī)療保健、結(jié)婚、計(jì)劃生育、人口統(tǒng)計(jì)、社區(qū)選舉和勞動(dòng)爭(zhēng)議等具體工作。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
（六）教育培訓(xùn)崗崗位職責(zé)
1、在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)職工教育和業(yè)務(wù)技能開發(fā)培訓(xùn)的日常工作。
2、負(fù)責(zé)擬定教育培訓(xùn)研發(fā)計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則。
3、進(jìn)行現(xiàn)代金融職業(yè)培訓(xùn)理論與應(yīng)用研究，負(fù)責(zé)指導(dǎo)全社利用現(xiàn)代培訓(xùn)技術(shù)開展培訓(xùn)教育工作。
4、組織開展員工培訓(xùn)和考核工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部開展現(xiàn)代新業(yè)務(wù)技能推廣應(yīng)用工作。
5、建立和完善現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)機(jī)制，制定具體
教學(xué)
與培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。6、負(fù)責(zé)擬訂各崗位職工教育技能培訓(xùn)計(jì)劃、編寫教學(xué)與培訓(xùn)大綱，編寫或選定培訓(xùn)教材。
7、積極參與上級(jí)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，努力提高自身的教育培訓(xùn)水平。
8、做好員工教育技術(shù)開發(fā)培訓(xùn)的檔案建設(shè)和管理工作，負(fù)責(zé)員工教育技術(shù)各類信息及培訓(xùn)資源的發(fā)布工作。
（七）黨組織建設(shè)崗崗位職責(zé)
1、在聯(lián)社黨總支（機(jī)關(guān)黨支部）領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全縣農(nóng)村信用社黨的組織建設(shè)工作的指導(dǎo)和服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)全社入黨積極分子的考察、推薦，向職工坐在支部推薦。
3、做好黨員干部的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和教育工作。
4、負(fù)責(zé)全社黨員的黨費(fèi)收繳和管理等工作。
5、負(fù)責(zé)黨報(bào)黨刊的訂閱和分發(fā)工作。
6、完成聯(lián)社黨總支（機(jī)關(guān)支部）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
一、綜合部崗位職責(zé)
（一）經(jīng)理崗位職責(zé)
1、主持綜合部全面工作。
2、負(fù)責(zé)聯(lián)社各部門之間、信用社與外單位之間的日常協(xié)調(diào)工作。
3、負(fù)責(zé)做好理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、主任辦公會(huì)、情況通報(bào)會(huì)、社務(wù)會(huì)等各類會(huì)議記錄。
4、組織并參與調(diào)研活動(dòng)，收集會(huì)議議題，反映匯報(bào)議題收集情況，適時(shí)建議會(huì)議時(shí)間和內(nèi)容安排。
5、組織會(huì)議，做好會(huì)務(wù)的有關(guān)工作。
6、負(fù)責(zé)會(huì)議議定事項(xiàng)的分辦落實(shí)和檢查督導(dǎo)工作。
7、按指令協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)工作，維護(hù)機(jī)關(guān)正常秩序，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
8、協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)事務(wù)，促進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)。
9、負(fù)責(zé)公文擬辦和文稿審核把關(guān)工作，提交聯(lián)社理事長、主任簽發(fā)文件。
10、負(fù)責(zé)辦公室的全面工作管理，促進(jìn)辦公室工作協(xié)調(diào)開展，參與全社性思想政治工作的各項(xiàng)活動(dòng)，做好員工的思想政治工作，隨時(shí)了解員工思想狀況和家庭情況，有針對(duì)性的做好工作，確保隊(duì)伍穩(wěn)定。
11、組織籌劃全社重要公文撰寫。
12、負(fù)責(zé)黨建工作。根據(jù)上級(jí)的安排，制定黨建工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。
13、搞好本部內(nèi)部管理，做好本部人員的思想政治工作，加強(qiáng)自身建設(shè)。
14、負(fù)責(zé)聯(lián)社重大接待任務(wù)的安排和落實(shí)
15、完成聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（二）副經(jīng)理崗位職責(zé)
1、協(xié)助經(jīng)理工作，主持聯(lián)社后勤工作。
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部機(jī)構(gòu)人員管理，根據(jù)縣聯(lián)社、信用社和各部門的職責(zé)范圍和工作任務(wù)，做好任務(wù)落實(shí)和督察工作。
3、負(fù)責(zé)聯(lián)社公文的收發(fā)，文字資料打印校對(duì)工作。
4、負(fù)責(zé)聯(lián)社車輛使用管理和維護(hù)，以及日常辦公物品采購、報(bào)廢物品處理、聯(lián)社食堂管理等工作。
5、負(fù)責(zé)聯(lián)社及各信用社（網(wǎng)點(diǎn)）基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和改造工作。
6、負(fù)責(zé)聯(lián)社宣傳工作的策劃、設(shè)計(jì)和落實(shí)。
7、負(fù)責(zé)共青團(tuán)和工會(huì)工作。
8、做好其它文書檔案的收集整理和保管工作。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（三）文秘崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)聯(lián)社文字工作。
2、按照聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)安排，負(fù)責(zé)各類文件的起草、打印、復(fù)印和收發(fā)。做好文件收發(fā)登記。
3、做好聯(lián)社日常接待工作。
4、文印由聯(lián)社綜合部統(tǒng)一管理，凡屬要打印的文稿，由聯(lián)社綜合部統(tǒng)一安排對(duì)未經(jīng)安排的文稿拒絕打印。要填好“文印日志”。
5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)，文稿集中時(shí)，要根據(jù)主次需要區(qū)別對(duì)待。沒有文稿打印時(shí)，要做好打印機(jī)械的保養(yǎng)和維護(hù)。上班時(shí)間不得離開工作崗位。
6、保證打印質(zhì)量力求做到打印文件不出差錯(cuò)。做到不漏句、不漏段。文稿打出后，由送稿部門校對(duì)兩次，已校對(duì)過的文稿不許再次出現(xiàn)差錯(cuò)。
7、排版要美觀、整齊。裝訂不漏頁、不夾頁、不重頁。內(nèi)容上、技術(shù)上不出差錯(cuò)。
8、厲行節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)，正確計(jì)算份數(shù)，任何人不準(zhǔn)從文印索領(lǐng)白紙。
9、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自身素質(zhì)和工作效率。
10、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，認(rèn)真做好有關(guān)機(jī)密文件和其他未經(jīng)同意發(fā)布的事項(xiàng)保密工作，打印機(jī)密文件時(shí)，非工作人員不得進(jìn)入打字室。
11、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，為聯(lián)社機(jī)關(guān)各部門、各信用社工作提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
12、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
（四）法規(guī)崗崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)縣聯(lián)社各項(xiàng)規(guī)定（暫行規(guī)定）、辦法（暫行辦法）和管理制度的起草、送審及修改工作。
2、努力加強(qiáng)做好以執(zhí)行現(xiàn)行
法律、法規(guī)和省聯(lián)社、縣聯(lián)社各項(xiàng)規(guī)章制度為核心的法制宣傳工作。
3、負(fù)責(zé)收集農(nóng)村信用社管理方面的法律文書及相關(guān)資料，建立法規(guī)檔案，做好監(jiān)督、檢查和管理工作。
4、按照管理辦法嚴(yán)格把關(guān)，制定農(nóng)村信用員工行為規(guī)范及考核辦法并組織、協(xié)調(diào)執(zhí)法監(jiān)督工作。
5、積極參與聯(lián)社人事勞資、監(jiān)察保衛(wèi)、大宗物品采購等方面聯(lián)合執(zhí)法清理工作。
（五）宣傳崗崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)縣聯(lián)社的宣傳工作，負(fù)責(zé)全縣農(nóng)村信用社宣傳工作規(guī)劃的擬訂和送審，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。
2、擔(dān)任聯(lián)社黨總支、理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)營班子秘書，協(xié)助綜合部經(jīng)理、副經(jīng)理組織好黨員干部的理論學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)提出學(xué)習(xí)內(nèi)容的建議，進(jìn)行會(huì)務(wù)安排和作考勤記錄。協(xié)助聯(lián)社相關(guān)部門開展對(duì)干部職工的學(xué)習(xí)教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
3、負(fù)責(zé)縣聯(lián)社廣告策劃和形象設(shè)計(jì)，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
4、分管全社社團(tuán)文化活動(dòng)，協(xié)助工會(huì)和共青團(tuán)組織開展豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)聯(lián)社宣傳櫥窗、報(bào)欄的制作，以及財(cái)產(chǎn)與物資發(fā)放登記等。
6、兼任聯(lián)社信息、工作簡(jiǎn)報(bào)編輯，按照銀監(jiān)部門、省聯(lián)社確定的信息工作計(jì)劃，組織編寫和報(bào)送工作。
7、負(fù)責(zé)宣傳經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃和預(yù)測(cè)，提出和擬定經(jīng)費(fèi)開資、物資的使用原則與使用計(jì)劃。
8、負(fù)責(zé)與新聞媒體協(xié)調(diào)聯(lián)系工作。
9、完成綜合部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
（六）檔案管理崗崗位職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家檔案工作的方針、政策和法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行單位檔案管理制度，完成上級(jí)管理部門和聯(lián)社布置的有關(guān)檔案工作任務(wù)。
2、貫徹執(zhí)行聯(lián)社制定的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真做好檔案日常管理工作，確保檔案的完整、安全。
3、對(duì)聯(lián)社形成的各種資料進(jìn)行收集、整理、立卷、歸檔工作。積極參加檔案工作的對(duì)外協(xié)作活動(dòng)。
4、認(rèn)真做好每年的檔案歸檔、整理、立卷和裝訂工作。認(rèn)真編制檔案目錄。根據(jù)國家和省聯(lián)社有關(guān)規(guī)定，會(huì)同聯(lián)社相關(guān)部門做好保管期滿后的檔案銷毀工作。
5、檔案應(yīng)做到科學(xué)分類，存放有序，妥善保管，查找方便。
6、做好檔案管理的日常清潔工作，保持檔案室空氣流通，做好防潮、防火、防蟲、防盜工作。
7、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)檔案查閱、調(diào)閱制度和手續(xù)，填寫檔案利用記錄。同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行國家和省聯(lián)社有關(guān)檔案安全和保密制度，嚴(yán)防檔案毀損、散失和泄密。
8、熱情服務(wù)，為查閱檔案的有關(guān)人員做好服務(wù)工作。
9、按照規(guī)定向縣檔案局移交有關(guān)檔案。
10、努力學(xué)習(xí)檔案專業(yè)知識(shí)，不斷提高檔案質(zhì)量。
11、編制匯編、檢索工具和檔案參考資料，提高檔案利用率，堅(jiān)持做好借閱和利用效果登記。
（七）后勤管理崗崗位職責(zé)
1、通過綜合部領(lǐng)導(dǎo)上呈有關(guān)請(qǐng)示、匯報(bào)，下達(dá)上級(jí)指示、規(guī)定、通知。
2、協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理處理日常行政事務(wù)、安排各類會(huì)議，提出需要研究的問題，做好會(huì)議記錄。
3、提出年度后勤規(guī)劃，擬訂綜合部工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)總結(jié)文稿的擬訂及印章管理。
4、負(fù)責(zé)收集、匯總干部職工對(duì)后勤服務(wù)的意見和建議。
5、編制后勤年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃表，并負(fù)責(zé)下達(dá)預(yù)算內(nèi)各項(xiàng)后勤經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃，并負(fù)責(zé)使用、監(jiān)督和管理。
6、負(fù)責(zé)對(duì)全縣農(nóng)村信用社車輛的使用及維修維護(hù)、油料使用情況進(jìn)行審核和監(jiān)督。
7、負(fù)責(zé)聯(lián)社機(jī)關(guān)日常辦公用品的采購、領(lǐng)用和登記。
8、負(fù)責(zé)聯(lián)社后勤服務(wù)的相關(guān)組織和協(xié)調(diào)工作。
9、負(fù)責(zé)聯(lián)社的日常開支（水電費(fèi)、電視費(fèi)、通訊費(fèi)）的繳納。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十三
1、加強(qiáng)市場(chǎng)研究分析，掌握市場(chǎng)變化，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供詳實(shí)的參考依據(jù)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)各支行上報(bào)的重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤、落實(shí)，按季進(jìn)行通報(bào)。
3、在銀行從事個(gè)人客戶開發(fā)、客戶管理和維護(hù)、產(chǎn)品銷售、市場(chǎng)拓展等工作。
4、在銀行網(wǎng)點(diǎn)識(shí)別并引導(dǎo)客戶、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶資源、推介銷售金融產(chǎn)品、提供業(yè)務(wù)咨詢和服務(wù)。
5、對(duì)現(xiàn)有的客戶，客戶經(jīng)理與之保持經(jīng)常的聯(lián)系，而對(duì)潛在的客戶，客戶經(jīng)理要積極地去開發(fā)。
6、負(fù)責(zé)組織(或參與)銀行某一金融產(chǎn)品或產(chǎn)品線的創(chuàng)新設(shè)計(jì)、生產(chǎn)營銷、管理服務(wù)和應(yīng)用實(shí)施工作的營銷人員。
7、負(fù)責(zé)銀行客戶關(guān)系的建立和維護(hù);
8、負(fù)責(zé)完成相應(yīng)銀行產(chǎn)品和服務(wù)的銷售指標(biāo);
9、負(fù)責(zé)售前和售后的協(xié)調(diào)工作;
10、負(fù)責(zé)與合作銀行各相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并保持良好的合作關(guān)系;
11、負(fù)責(zé)參與與銀行業(yè)務(wù)有關(guān)的會(huì)議與談判以及事務(wù)協(xié)調(diào);
12、負(fù)責(zé)收集用戶信息，及時(shí)向產(chǎn)品開發(fā)部門提供建議;
13、負(fù)責(zé)配合或組織公司其他部門及成員完成銀行產(chǎn)品項(xiàng)目的接入和實(shí)施;
14、負(fù)責(zé)草擬、簽訂相關(guān)的合同、協(xié)議等工作
商業(yè)銀行目前經(jīng)營的主要收入來源是公司客戶的存貸利差和中間業(yè)務(wù)收入，所以與公司客戶打交道的客戶經(jīng)理是否符合競(jìng)爭(zhēng)的需要就是衡量銀行業(yè)務(wù)開展順利的標(biāo)準(zhǔn)。一般來說，商業(yè)銀行客戶經(jīng)理應(yīng)該具備如下幾點(diǎn)基本要求。
首先，客戶經(jīng)理須具備全天候、全方位的展業(yè)思維。其中全天候指不論在什么時(shí)間(包括在工作時(shí)間以外)，客戶經(jīng)理都要有良好的客戶發(fā)掘意識(shí);全方位是指客戶經(jīng)理能對(duì)客戶提供全面的銀行金融產(chǎn)品服務(wù)。
其次，客戶經(jīng)理須擁有適當(dāng)?shù)耐其N技巧。如某客戶經(jīng)理參加某課程并不是為了學(xué)習(xí)知識(shí)，他也許對(duì)所學(xué)知識(shí)一點(diǎn)興趣都沒有，而純粹是為了推銷業(yè)務(wù)。但當(dāng)他剛加入學(xué)習(xí)班時(shí)，還不能暴露自己的真實(shí)身份，先用自己的名片，待打成一片后找到營銷對(duì)象(fact finding)后再用銀行名片。
下面，我們通過香港的h銀行客戶經(jīng)理的職責(zé)闡述，希望對(duì)國內(nèi)商業(yè)銀行有所借鑒。
銀聯(lián)信分析：
香港商業(yè)銀行客戶經(jīng)理職責(zé)
(一)客戶需求調(diào)查與研究
一般主要由銀行調(diào)研部門負(fù)責(zé)市場(chǎng)研究，但客戶經(jīng)理可以不斷提供行業(yè)動(dòng)態(tài)信息(如其他銀行搶生意的花招、推出的新產(chǎn)品等)并反映客戶實(shí)際需求。由于有時(shí)某銀行推出新的公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品時(shí)不會(huì)大肆宣傳，怕其他銀行學(xué)了其招數(shù)(如一家歐資銀行推出集團(tuán)共用額度、日常支票戶和透支額度時(shí)就沒有在報(bào)上打廣告)。當(dāng)然，要提高客戶經(jīng)理提供信息的積極性，就需要在考核中統(tǒng)籌考慮客戶經(jīng)理這方面的成績。
1、發(fā)掘客戶的有效途徑
(1)現(xiàn)有客戶推薦。如法式銀行要求現(xiàn)有客戶每年提供5個(gè)客戶(但不強(qiáng)求)。
(2)親友及同事推薦。特別是個(gè)人銀行業(yè)務(wù)，如 信用卡業(yè)務(wù)。
(3)再拜訪不活躍客戶。這樣做的好處是發(fā)展客戶的速度較快。
名和傳真號(hào)碼，然后傳真一個(gè)簡(jiǎn)短致函及相關(guān)銀行業(yè)務(wù)簡(jiǎn)介過去。待1-2個(gè)小時(shí)后再打電話詢問是否收到傳真，并由此打開話頭，最后可以要求面見，這樣做一般效果不錯(cuò)。
(5)上市公司名錄。
(6)行業(yè)性公司名錄/專業(yè)人士名錄。
(7)展覽會(huì)/講座/交流活動(dòng)。主要是互相交換名片，并交談幾句，了解情況，以決定是否作進(jìn)一步的跟進(jìn)。
(8)社團(tuán)/社區(qū)組織及其活動(dòng)。
(9)其它渠道。如通知行、現(xiàn)有客戶的顧客——供應(yīng)商及其他經(jīng)營伙伴等。
(10)cold call(陌生拜訪)。對(duì)初入道客戶經(jīng)理較適用。香港有個(gè)形象的說法叫“洗樓”，即先準(zhǔn)備好致貴公司的一封信、業(yè)務(wù)簡(jiǎn)介等資料，然后從一層大樓的最高層開始，一層層往下逐個(gè)拜訪。當(dāng)然，這樣做的成功率較低，但如果堅(jiān)持并做出經(jīng)驗(yàn)來了，仍會(huì)有不小的斬獲。
二、具體金融服務(wù)
作為一位客戶經(jīng)理除了注重放款和存款業(yè)務(wù)外，還須有全方位的業(yè)務(wù)發(fā)展策略，盡量為銀行帶來各類收入。
現(xiàn)在的趨勢(shì)是：交叉式銷售;擴(kuò)大收費(fèi)業(yè)務(wù)比例，特別是美資銀行的中間業(yè)務(wù)收費(fèi)收入高達(dá)40%-50%，香港本地銀行該比例為10%-30%，由于收費(fèi)收入基本無風(fēng)險(xiǎn)，且不受資本充足率限制，銀行想盡辦法做代理收費(fèi)業(yè)務(wù)，已成銀行業(yè)的發(fā)展方向;“一站式”服務(wù)，包括 房地產(chǎn)放款業(yè)務(wù)、工商貸款、貿(mào)易融資、存款業(yè)務(wù)、企業(yè)咨詢服務(wù)，還可以與個(gè)人金融部合作為企業(yè)經(jīng)營者提供私人銀行和零售銀行業(yè)務(wù)服務(wù)。
三、
加強(qiáng)關(guān)系 -中國城市1、先選出大戶及重點(diǎn)戶，排隊(duì)探訪。
2、較頻繁地以電話方式與客戶的財(cái)務(wù)部/會(huì)計(jì)部聯(lián)系。
3、適當(dāng)宴請(qǐng)客戶，尤其是存款大戶，在香港，宴請(qǐng)客戶是實(shí)報(bào)實(shí)銷，但要進(jìn)行額度控制。宴請(qǐng)結(jié)束后客戶經(jīng)理要寫一個(gè)簡(jiǎn)單的報(bào)告，說明與誰吃飯，關(guān)系如何、宴請(qǐng)目的等內(nèi)容。
xx銀行統(tǒng)計(jì)分工及崗位職責(zé)規(guī)定
1、xx銀行統(tǒng)計(jì)工作按總行、分行、支行、二級(jí)支行分設(shè)統(tǒng)計(jì)部門。
2、統(tǒng)計(jì)崗位分為數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)崗、統(tǒng)計(jì)分析崗、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督崗。在總行、分行特設(shè)立綜合統(tǒng)計(jì)崗。
3、統(tǒng)計(jì)工作采用a、b崗制，即每個(gè)崗位都要有主管人員和復(fù)核人員。
4、總行、分行、一級(jí)支行必須設(shè)有專業(yè)統(tǒng)計(jì)人員，其中一級(jí)支行可視情況配備兼職統(tǒng)計(jì)人員；二級(jí)支行可以設(shè)專門統(tǒng)計(jì)人員和兼職統(tǒng)計(jì)人員。
1、綜合統(tǒng)計(jì)崗基礎(chǔ)職責(zé)為：負(fù)責(zé)制定和完善金融統(tǒng)計(jì)
制度和有關(guān)管理規(guī)定；組織、領(lǐng)導(dǎo)、管理、監(jiān)督、檢查各級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)工作；推行和編制新版式統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表；組織和促進(jìn)金融統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化建設(shè)；組織開展統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)工作。
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)崗基礎(chǔ)職責(zé)為：收集和整理數(shù)據(jù)資料，填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查和維護(hù)統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)。
展需要的統(tǒng)計(jì)分析資料，為上級(jí)機(jī)構(gòu)反饋精煉的的統(tǒng)計(jì)信息，為資料使用者提供咨詢服務(wù)。
4、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督崗基礎(chǔ)職責(zé)：依照法律法規(guī)和總行的規(guī)定, 對(duì)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，監(jiān)督有關(guān)單位和人員如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)資料;檢查統(tǒng)計(jì)資料的準(zhǔn)確性,揭發(fā)和檢舉各種統(tǒng)計(jì)違法行為；并充分利用統(tǒng)計(jì)信息對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，防控風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。
1、綜合統(tǒng)計(jì)崗 制定和完善全行金融統(tǒng)計(jì)制度和有關(guān)管理規(guī)定；
負(fù)責(zé)對(duì)外披露數(shù)據(jù)的再次復(fù)核，對(duì)經(jīng)授權(quán)的下級(jí)機(jī)構(gòu)披露的數(shù)據(jù)進(jìn)行審核；
組織和促進(jìn)金融統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化建設(shè)；
組織開展統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)工作。
經(jīng)授權(quán)代表金融系統(tǒng)參加國內(nèi)、國際金融統(tǒng)計(jì)活動(dòng)。
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)崗：
收集基礎(chǔ)數(shù)據(jù)：在全行范圍內(nèi)依據(jù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和原始的業(yè)務(wù)資料，科學(xué)、系統(tǒng)地搜集、整理、積累、匯編統(tǒng)計(jì)資料并妥善保管；建立健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬制度并進(jìn)行必要的原始登記記錄，確保資料的準(zhǔn)確性、全面性和連續(xù)性。
填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表：收集并審核下級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)報(bào)送的統(tǒng)計(jì)報(bào)表；填報(bào)總行層次的統(tǒng)計(jì)報(bào)表；準(zhǔn)確、及時(shí)、全面、真實(shí)地、系統(tǒng)地報(bào)送各類外部、內(nèi)部統(tǒng)計(jì)報(bào)表。維護(hù)統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)：熟練運(yùn)用現(xiàn)代化運(yùn)算、信息傳輸工具，指導(dǎo)下級(jí)統(tǒng)計(jì)人員使用統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，及時(shí)對(duì)統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)，保障系統(tǒng)正常運(yùn)行和信息傳輸網(wǎng)絡(luò)暢通。
開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查：落實(shí)綜合崗制定的全行或?qū)I(yè)性統(tǒng)計(jì)調(diào)查；組織和實(shí)施一般統(tǒng)計(jì)調(diào)查和專題調(diào)查，獲取基礎(chǔ)資料，積累信息資源，為監(jiān)管和決策提供詳實(shí)可靠的信息。
負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)崗人員進(jìn)行指導(dǎo)。組織和協(xié)調(diào)出現(xiàn)數(shù)據(jù)交叉的不同部門間的數(shù)據(jù)收集、整理、匯總工作。
負(fù)責(zé)本層次統(tǒng)計(jì)檔案的歸檔工作。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
3、統(tǒng)計(jì)分析崗：
收集和整理數(shù)據(jù)，開展統(tǒng)計(jì)分析。
撰寫分析報(bào)告和統(tǒng)計(jì)信息。
提供滿足經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要的統(tǒng)計(jì)分析資料。
研究和應(yīng)用好的、科學(xué)的統(tǒng)計(jì)分析方法。
指導(dǎo)下級(jí)統(tǒng)計(jì)分析崗人員開展工作。
4、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督崗：
依照法律法規(guī)和總行的規(guī)定, 對(duì)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查；監(jiān)督和檢查統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員提供統(tǒng)計(jì)資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性和及時(shí)性。
揭發(fā)和檢舉各種統(tǒng)計(jì)違法違規(guī)行為。對(duì)發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計(jì)違法違規(guī)憑證、數(shù)據(jù)等資料進(jìn)行保管，交由有權(quán)處理機(jī)構(gòu)進(jìn)行處置。
對(duì)發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中的錯(cuò)誤活著異常點(diǎn)進(jìn)行追溯，利用統(tǒng)計(jì)信息對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，防控風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。
指導(dǎo)下級(jí)統(tǒng)計(jì)監(jiān)督崗人員的監(jiān)督檢查工作。
1、綜合統(tǒng)計(jì)崗 制定和完善分行金融統(tǒng)計(jì)制度和有關(guān)管理規(guī)定；
負(fù)責(zé)督促所轄統(tǒng)計(jì)人員落實(shí)總行的金融統(tǒng)計(jì)制度和有關(guān)規(guī)定；
組織、領(lǐng)導(dǎo)、管理、監(jiān)督、檢查本級(jí)和下級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)工作；
配合總行開展金融統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化建設(shè)；
組織開展轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)工作。經(jīng)授權(quán)代表金融系統(tǒng)參加國內(nèi)、國際金融統(tǒng)計(jì)活動(dòng)。
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)崗：
收集基礎(chǔ)數(shù)據(jù)：在分行范圍內(nèi)依據(jù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和原始的業(yè)務(wù)資料，科學(xué)、系統(tǒng)地搜集、整理、積累、匯編統(tǒng)計(jì)資料并妥善保管；建立健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬并進(jìn)行必要的原始登記記錄，確保資料的準(zhǔn)確性、全面性和連續(xù)性。填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表：收集并審核下級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)報(bào)送的統(tǒng)計(jì)報(bào)表；填報(bào)分行層次的統(tǒng)計(jì)報(bào)表；準(zhǔn)確、及時(shí)、全面、真實(shí)地、系統(tǒng)地報(bào)送各類外部、內(nèi)部統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
維護(hù)統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)：熟練運(yùn)用現(xiàn)代化運(yùn)算、信息傳輸工具，指導(dǎo)下級(jí)統(tǒng)計(jì)人員使用統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，及時(shí)對(duì)統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)，保障系統(tǒng)正常運(yùn)行和信息傳輸網(wǎng)絡(luò)暢通。
開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查：在區(qū)域內(nèi)，落實(shí)綜合崗制定的統(tǒng)計(jì)調(diào)查；
組織和實(shí)施一般統(tǒng)計(jì)調(diào)查和專題調(diào)查，獲取基礎(chǔ)資料，積累信息資源，為監(jiān)管和決策提供詳實(shí)可靠的信息。
前臺(tái)市場(chǎng)營銷部門：
營業(yè)部、個(gè)私業(yè)務(wù)部、公司業(yè)務(wù)部、電子銀行部。
中臺(tái)風(fēng)險(xiǎn)控制部門：
風(fēng)險(xiǎn)管理部、審計(jì)稽核部、監(jiān)察保衛(wèi)部。
后臺(tái)綜合管理部門：
綜合管理部、人力資源部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部。
營業(yè)部
1、負(fù)責(zé)辦理總行對(duì)外經(jīng)營的各項(xiàng)業(yè)務(wù)；
2、負(fù)責(zé)辦理本行內(nèi)現(xiàn)金余缺調(diào)劑；
4、會(huì)同相關(guān)部門，開辦新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)試點(diǎn)，協(xié)助做好新產(chǎn)品推廣培訓(xùn)。
5、擬訂資金營運(yùn)相關(guān)制度和操作規(guī)程，負(fù)責(zé)全行資金營運(yùn)管理，保持適度的備付金比例；
6、負(fù)責(zé)內(nèi)部資金利率調(diào)整；
7、負(fù)責(zé)辦理資金拆借、再貸款、貼現(xiàn)、再貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)等業(yè)務(wù)；
8、負(fù)責(zé)同業(yè)存放、存放同業(yè)管理；
9、負(fù)責(zé)債券市場(chǎng)分析，制定債券市場(chǎng)業(yè)務(wù)開發(fā)規(guī)劃，并組織實(shí)施；
10、負(fù)責(zé)建立和完善資金交易業(yè)務(wù)臺(tái)賬，定期與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部做好債券余額對(duì)賬工作；
11、負(fù)責(zé)開發(fā)銀行、保險(xiǎn)公司、證券公司、基金公司等同業(yè)間的資金融通業(yè)務(wù)。
個(gè)私業(yè)務(wù)部
2、負(fù)責(zé)組織開展個(gè)人客戶營銷，協(xié)調(diào)支行個(gè)人客戶聯(lián)合營銷；
3、負(fù)責(zé)個(gè)人類業(yè)務(wù)產(chǎn)品的整合和創(chuàng)新，產(chǎn)品品牌的策劃和宣傳；
4、負(fù)責(zé)個(gè)人征信系統(tǒng)的運(yùn)用和管理；
5、會(huì)同有關(guān)部門，組織個(gè)人客戶經(jīng)理培訓(xùn)；
6、制定代客理財(cái)業(yè)務(wù)規(guī)劃，并組織實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)代收代付和保險(xiǎn)代理等中間業(yè)務(wù)；
8、擬訂個(gè)人類業(yè)務(wù)相關(guān)制度和操作規(guī)程，會(huì)同有關(guān)部門，對(duì)個(gè)人類業(yè)務(wù)相關(guān)制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。
公司業(yè)務(wù)部
2、負(fù)責(zé)組織開展公司客戶營銷，協(xié)調(diào)支行公司客戶聯(lián)
合營銷；
3.負(fù)責(zé)公司類業(yè)務(wù)產(chǎn)品的整合和創(chuàng)新，產(chǎn)品品牌的策劃和宣傳；
4、會(huì)同有關(guān)部門，組織公司客戶經(jīng)理培訓(xùn)；
5、負(fù)責(zé)制定公司類客戶代客理財(cái)和財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)規(guī)劃，并組織實(shí)施；
7、擬訂公司類業(yè)務(wù)相關(guān)制度和操作規(guī)程，會(huì)同有關(guān)部門，對(duì)公司類業(yè)務(wù)相關(guān)制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。
電子銀行部
3、負(fù)責(zé)全行計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)規(guī)劃的實(shí)施和網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行、維護(hù)和管理；
4、擬訂全行科技電子設(shè)備購置計(jì)劃，負(fù)責(zé)科技設(shè)備的安裝、維護(hù)和管理工作；
5、負(fù)責(zé)組織開展電子銀行和銀行卡等產(chǎn)品的發(fā)售、宣傳，協(xié)助分支機(jī)構(gòu)開展市場(chǎng)營銷；
7、負(fù)責(zé)銀行卡消費(fèi)積分、商戶積分的統(tǒng)計(jì)等日常管理工作，聯(lián)系溝通特約商戶；
8、負(fù)責(zé)處理電子銀行和銀行卡的業(yè)務(wù)投訴及相關(guān)問題；
9、負(fù)責(zé)全行統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的調(diào)查、匯總、分析、報(bào)告工作；
10、負(fù)責(zé)全行科技、電子銀行系統(tǒng)其他事務(wù)管理。
風(fēng)險(xiǎn)管理部
2、負(fù)責(zé)制定、調(diào)整本外幣信貸計(jì)劃，并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)考評(píng)；
3、負(fù)責(zé)全行客戶的統(tǒng)一授信管理、或有資產(chǎn)的管理；
5、負(fù)責(zé)全行利率管理；
6、會(huì)同有關(guān)部門，組織有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理的培訓(xùn)；
7、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理信息管理系統(tǒng)的研發(fā)、推廣應(yīng)用和監(jiān)控；
8、負(fù)責(zé)抵貸資產(chǎn)的接收、出讓、出租工作；
9、負(fù)責(zé)可疑、損失資產(chǎn)的清收保全工作；
10、負(fù)責(zé)辦理由貸審委審批的信貸業(yè)務(wù)批復(fù)；
11、負(fù)責(zé)銀行承兌匯票的簽發(fā)、管理；
12、負(fù)責(zé)全行反洗錢工作；
13、負(fù)責(zé)全行信貸審批責(zé)任認(rèn)定工作；
15、負(fù)責(zé)對(duì)法院已判決的法律文書，在法律規(guī)定期限內(nèi)及時(shí)向法院申請(qǐng)執(zhí)行。
審計(jì)稽核部
3、負(fù)責(zé)對(duì)全行經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)、稽核，實(shí)施審計(jì)處罰和審計(jì)復(fù)議；
4、組織實(shí)施支行行長任期責(zé)任和離任審計(jì)；
5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)審計(jì)部門和高級(jí)管理層交辦的其他審計(jì)事項(xiàng)。
6、對(duì)全行經(jīng)營管理活動(dòng)合法守規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，促進(jìn)全行經(jīng)營管理工作合法守規(guī)；
9、負(fù)責(zé)聯(lián)系銀行業(yè)監(jiān)督管理部門，提供相關(guān)數(shù)據(jù)、配合現(xiàn)場(chǎng)檢查，收集、整理、上報(bào)銀行業(yè)監(jiān)督管理部門行政許可各項(xiàng)審核資料。
監(jiān)察保衛(wèi)部
1、負(fù)責(zé)全行紀(jì)檢監(jiān)察工作；
2、負(fù)責(zé)全行安全保衛(wèi)管理工作；
3、負(fù)責(zé)全行信訪工作；
4、負(fù)責(zé)全行員工違規(guī)違紀(jì)處罰工作；
5、負(fù)責(zé)全行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；
6、負(fù)責(zé)全行的案件專項(xiàng)治理和治理商業(yè)賄賂工作。
綜合管理部
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，負(fù)責(zé)本行部署工作、會(huì)議決定事項(xiàng)和其他事項(xiàng)的督辦工作；
3、負(fù)責(zé)處理公文審核以及印章、文書檔案管理；
4、負(fù)責(zé)本行各類會(huì)議的會(huì)務(wù)工作，負(fù)責(zé)接待、車輛、物業(yè)等后勤管理工作；
5、負(fù)責(zé)擬訂中長期發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)本行企業(yè)文化建設(shè)；
8、負(fù)責(zé)全行宣傳工作和工青婦團(tuán)工作；
9、負(fù)責(zé)本行公共關(guān)系的協(xié)調(diào)處理及全行法律事務(wù)工作。
人力資源部
1、負(fù)責(zé)制定全行的人事管理制度，管理全行人員編制；
4、負(fù)責(zé)制定全行員工培訓(xùn)的制度和辦法、長期規(guī)劃和年度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)崗位分類、崗位標(biāo)準(zhǔn)的制定和考核評(píng)價(jià)；
6、負(fù)責(zé)人事檔案的整理和管理，負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評(píng)審、聘任；
7、負(fù)責(zé)全行網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置的發(fā)展規(guī)劃管理；
8、負(fù)責(zé)全行黨組織建設(shè)工作；
9、負(fù)責(zé)各類機(jī)構(gòu)的名稱、職能、級(jí)別及領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等事項(xiàng)的管理。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部
1、負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度，會(huì)同有關(guān)部門，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查；
2、負(fù)責(zé)全行結(jié)算管理；
3、負(fù)責(zé)全行現(xiàn)金、有價(jià)單證和重要會(huì)計(jì)空白憑證等管理工作；
4、負(fù)責(zé)全行財(cái)務(wù)、固定資產(chǎn)投資計(jì)劃的實(shí)施和管理；
5、負(fù)責(zé)全行的經(jīng)濟(jì)核算和成本管理；
6、負(fù)責(zé)呆賬、壞賬準(zhǔn)備金的管理 ；
7、負(fù)責(zé)管理全行基本建設(shè)和固定資產(chǎn)；
8、負(fù)責(zé)全行產(chǎn)權(quán)界定、價(jià)值評(píng)估和產(chǎn)權(quán)登記；
9、負(fù)責(zé)提出全行會(huì)計(jì)電算化業(yè)務(wù)需求，配合電子銀行部對(duì)會(huì)計(jì)軟件進(jìn)行開發(fā)、推廣；
10、負(fù)責(zé)全行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)印章及結(jié)算、出納機(jī)具的管理；
11、負(fù)責(zé)本行的財(cái)務(wù)預(yù)算、管理，對(duì)支行財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十四
1.負(fù)責(zé)對(duì)部門借款審核，對(duì)出納簽發(fā)的支票要索審查無誤后，負(fù)責(zé)加蓋在銀行備案的印章。
2.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支，嚴(yán)把財(cái)務(wù)關(guān)，做到按計(jì)劃列支，控制費(fèi)用開支，杜絕非正常開支。
3.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)（番禺會(huì)計(jì)）憑證的`審核，保證每一筆憑證內(nèi)容真實(shí)、手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、會(huì)計(jì)科目正確。審核編號(hào)連續(xù)、附件票據(jù)合規(guī)、戳記完備、簽章齊全。
4.登記應(yīng)收帳款手工帳并于電腦帳核對(duì)。
5.按照正常審批程序，負(fù)責(zé)各類客戶的裝修返點(diǎn)計(jì)算、促銷返點(diǎn)計(jì)算、嘉獎(jiǎng)返點(diǎn)計(jì)算、差價(jià)返點(diǎn)計(jì)算支付等。
6.負(fù)責(zé)申請(qǐng)分公司資金；執(zhí)行對(duì)外匯款；交納本地按揭款；核算費(fèi)用；核算與管理各類租賃合同（含租入租出）、押金、保證金；攤銷租金；管理工程合同；核算工程利潤；統(tǒng)計(jì)、監(jiān)控資金流量等。
7.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理計(jì)算分公司工資，并根據(jù)審核過工資表負(fù)責(zé)及時(shí)發(fā)放。
8.負(fù)責(zé)提交相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，保證準(zhǔn)確及時(shí)，報(bào)表包括（但不限于）：每日日?qǐng)?bào)表、月度費(fèi)用報(bào)表、各類返點(diǎn)報(bào)表、工程報(bào)表、資金流量表、租賃報(bào)表、應(yīng)收款報(bào)表等。
9.裝訂、管理本部門財(cái)務(wù)檔案。
10.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)文件打印、發(fā)放、統(tǒng)計(jì)（番禺統(tǒng)計(jì)）工作。
11.完成部門經(jīng)理（番禺經(jīng)理）交辦的其它工作。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十五
（1）完成分支機(jī)構(gòu)下達(dá)的計(jì)劃、任務(wù)。根據(jù)所在機(jī)構(gòu)的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營原則和對(duì)零售業(yè)務(wù)營銷人員的要求，參與制定零售負(fù)債及中間業(yè)務(wù)市場(chǎng)營銷策略和目標(biāo)客戶的營銷計(jì)劃，開展市場(chǎng)營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成負(fù)債、中間類等零售業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。
（2）客戶關(guān)系管理與維護(hù)。主動(dòng)挖掘、爭(zhēng)攬新的客戶資源，培育優(yōu)質(zhì)、忠誠客戶群體，為客戶提供全方位、個(gè)性化金融服務(wù)，以實(shí)現(xiàn)零售業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長。做好存量客戶的管理、維護(hù)與提升。
（3）銷售各類零售金融產(chǎn)品。負(fù)責(zé)營銷本行儲(chǔ)蓄、銀行卡、信用卡、理財(cái)產(chǎn)品、銀保產(chǎn)品、信托產(chǎn)品、基金代銷和實(shí)物黃金等零售產(chǎn)品。
（4）廳堂服務(wù)。按服務(wù)流程做好網(wǎng)點(diǎn)廳堂客戶引導(dǎo)分流，維持廳堂秩序。及時(shí)做好智能服務(wù)區(qū)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和授權(quán)。
（5）合規(guī)經(jīng)營嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格按照相關(guān)管理規(guī)定，進(jìn)行零售業(yè)務(wù)操作和業(yè)務(wù)管理，有效防范和控制各類風(fēng)險(xiǎn)。
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十六
1.辦理現(xiàn)金支出，審核審批有據(jù)。嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，必須經(jīng)過會(huì)計(jì)審核、財(cái)務(wù)經(jīng)理簽批，方可辦理款項(xiàng)收支。單筆20__元以下的零星支出才使用現(xiàn)金方式支付。
收付款后，加蓋“收訖”、“付訖”戳記。日常周轉(zhuǎn)金不得超過5000元，如有超出，需繳存銀行。不允許私自坐支收到的現(xiàn)金及支票，要及時(shí)送交銀行。不得以“白條”抵充現(xiàn)金，更不得任意挪用現(xiàn)金。如果發(fā)現(xiàn)庫存現(xiàn)金有短缺或盈余，應(yīng)查明原因，根據(jù)情況分別處理，不得私下取走或補(bǔ)足。如有短缺，要負(fù)賠償責(zé)任。要保守保險(xiǎn)柜密碼的秘密，保管好鑰匙，不得任意轉(zhuǎn)交他人。
2.辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票。嚴(yán)格按照銀行結(jié)算制度規(guī)定，超過20__元的支付用支票或電匯方式支付。
收到支票需及時(shí)填寫支票進(jìn)帳單并送銀行，不可延期送票。
辦理匯款，注意帳號(hào)的填寫，嚴(yán)禁發(fā)生匯款錯(cuò)誤的事件。
簽發(fā)支票時(shí)應(yīng)注明收款單位、用途、金額、日期，并經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理簽批后方可使用。如因特殊情況確需簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)賬支票時(shí)，必須在支票上寫明收款單位名稱、款項(xiàng)用途、簽發(fā)日期，規(guī)定限額和報(bào)銷期限，并由領(lǐng)用支票人在專設(shè)登記簿上簽章。對(duì)于填寫錯(cuò)誤的支票，必須加蓋“作廢”戳記，與存根一并保存。嚴(yán)格控制簽空白支票。支票遺失時(shí)要立即向銀行辦理掛失手續(xù)。
3.每月5日之前收取上月末對(duì)帳單，核對(duì)并編制調(diào)節(jié)表，做好后交給會(huì)計(jì)。
二、記帳和報(bào)表
1.認(rèn)真登記現(xiàn)金和銀行存款流水賬，保證日清月結(jié)。對(duì)收到的銀行承兌匯票和支票要作好備查賬登記。
根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記流水賬，并結(jié)出余額。銀行存款的賬面余額要及時(shí)與銀行對(duì)賬單核對(duì)。對(duì)于末達(dá)賬款，要及時(shí)查詢。要隨時(shí)掌握銀行存款余額。
登記完畢將憑證轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)處記賬。月終銀行存款與銀行對(duì)賬單核對(duì)，有關(guān)未達(dá)賬應(yīng)做好“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。每星期要填報(bào)資金收入及支出的明細(xì)表。
2.每日盤存現(xiàn)金及銀行存款，做到賬賬、賬表、賬物相符?？偨?jīng)理可派人抽查、核對(duì)資金情況。
三、其它
1.兼職公司外匯收付核銷工作;
2.學(xué)習(xí)、了解、掌握財(cái)經(jīng)法規(guī)和制度，提高自己的政策水平。維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)會(huì)制度，抵制不合法的收支和弄虛作假行為。
職責(zé)四：公司財(cái)務(wù)出納崗位職責(zé)
1.認(rèn)真執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、現(xiàn)金管理制度，遵守本公司的財(cái)務(wù)管理制度。
2.遵守財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德，堅(jiān)持實(shí)事求是、廉潔奉公的工作原則。
3.保守本公司商業(yè)機(jī)密，不經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同意，不許泄露公司的會(huì)計(jì)信息。
4.負(fù)責(zé)貨幣資金的收付和管理工作。
5.負(fù)責(zé)每天辦理各項(xiàng)經(jīng)營收入的收款工作，每日逐筆核對(duì)收入款的到賬情況，收到款在第一時(shí)間開出收據(jù)并交會(huì)計(jì)開送貨單。
6.出納員直接收到的現(xiàn)金銷售款，要在第一時(shí)間存入公司指定賬戶，不能挪用公款和私自外借，如有以上問題公司將嚴(yán)懲不怠。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十七
1、按照公司經(jīng)營目標(biāo)開展貸款的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作并完成公司的業(yè)績目標(biāo);
2、經(jīng)培訓(xùn)后獨(dú)立在市場(chǎng)上拓展客戶,手機(jī),整理所需資料,并作出初步審核;
3、對(duì)客戶做好盡職調(diào)查,全程解答客戶的業(yè)務(wù)咨詢與疑問;
4、做好與客戶的溝通協(xié)調(diào)工作,解答客戶的業(yè)務(wù)咨詢與疑問;
5、包括信用貸和抵押貸款,新一貸、保單貸、宅易貸、宅易通等。
1、大專及以上學(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、具備一定的業(yè)務(wù)開拓和人際溝通、協(xié)調(diào)能力,對(duì)銷售工作有較高的熱情;
3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和較高的工作態(tài)度;
4、有豐富的客戶資源及社會(huì)資源,能夠迅速帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)形成有效人力;
5、有從事銀行貸款業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)業(yè)務(wù)崗位者優(yōu)先考慮。
20xx年從業(yè)金融至今,多年金融銷售與管理經(jīng)驗(yàn)。
所轄團(tuán)隊(duì)xxxx年獲得所在區(qū)域卓越團(tuán)隊(duì):
十大鉆石營業(yè)組冠軍
十大送福營業(yè)組亞軍
十大活動(dòng)營業(yè)組亞軍
團(tuán)隊(duì)文化:五有客戶經(jīng)理,“有房,有車,有愛心,有責(zé)任,有成就”的高素質(zhì)金融團(tuán)隊(duì)。
歡迎優(yōu)秀人才加盟創(chuàng)業(yè)。
銀行崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十八
主要工作內(nèi)容：
個(gè)人類客戶柜面業(yè)務(wù)，做好儲(chǔ)蓄會(huì)計(jì)核算、柜面銷售和客戶服務(wù)工 作，掌握支付結(jié)算、賬戶管理、現(xiàn)金管理、現(xiàn)金出納制度; 具備相關(guān)專業(yè)技能，最好擁有相關(guān)證書，如業(yè)務(wù)技能能手證書、cfa、cpa 等專業(yè)證書;"
銀行授權(quán)柜員崗位職責(zé)：
1.貫徹執(zhí)行國家金融法令和法規(guī)制度，加強(qiáng)柜面審核和監(jiān)督，負(fù)責(zé)辦理本外幣現(xiàn)金、有價(jià)單證的收付、兌換、整點(diǎn)、調(diào)運(yùn)、保管及殘損票幣的回收兌換等工作，合理匡計(jì)庫存現(xiàn)金頭寸，保證對(duì)外支付。做好愛護(hù)人民幣的宣傳活動(dòng)和反假工作。積極宣傳推薦客戶盡量使用轉(zhuǎn)賬支付結(jié)算，減少現(xiàn)金交易。
2.認(rèn)真貫徹實(shí)名制原則，不得為客戶開立匿名賬戶和假名賬戶。個(gè)人客戶申請(qǐng)開立存款賬戶辦理結(jié)算的，必須要求其出示本人身份證件進(jìn)行核對(duì)，并登記其身份證件上的姓名和號(hào)碼；代理他人開立個(gè)人存款賬戶的應(yīng)當(dāng)要求其出示被代理人和代理人的身份證件進(jìn)行核對(duì)，并登記被代理人和代理人身份證件上的姓名和號(hào)碼。建立健全個(gè)人客戶信息數(shù)據(jù)檔案，全面掌握個(gè)人結(jié)算賬戶存款人的姓名、身份證件號(hào)碼、住所、職業(yè)、經(jīng)濟(jì)收入、家庭狀況等信息。核實(shí)所有申請(qǐng)本機(jī)構(gòu)提供金融服務(wù)的客戶的身份，核對(duì)客戶的真實(shí)身份信息，不得為身份不明的客戶提供金融服務(wù)。
3.遵循“存款自愿，取款自由，存款有息，為儲(chǔ)戶保密”的原則。負(fù)責(zé)辦理儲(chǔ)蓄、卡和個(gè)人貸款入賬等業(yè)務(wù)，根據(jù)外幣儲(chǔ)蓄有關(guān)制度規(guī)定辦理個(gè)人外幣業(yè)務(wù)，注意鈔、匯標(biāo)志，確保資金往來、業(yè)務(wù)處理的正確。
4.根據(jù)委托協(xié)議，將需要代發(fā)或代扣的款項(xiàng)準(zhǔn)確無誤的采用轉(zhuǎn)賬形式劃入指定的賬戶或從指定的賬戶扣出。
5.代理國債、基金、黃金、三方存管、外匯買賣等業(yè)務(wù)，根據(jù)實(shí)名制要求為客戶開通或辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，增加客戶投資渠道。經(jīng)辦人員要根據(jù)人民的制度規(guī)定，按照“了解你的客戶”的原則，建立客戶身份登記制度。
6.各項(xiàng)業(yè)務(wù)的受理嚴(yán)格執(zhí)行金融法規(guī)、政策。收集大額和可疑支付交易信息，對(duì)符合報(bào)送條件的信息，應(yīng)按規(guī)定及時(shí)補(bǔ)錄系統(tǒng)或通過聯(lián)絡(luò)員報(bào)送。
具體描述：
1.堅(jiān)持現(xiàn)金收入，先收款后記賬；現(xiàn)金付出，先記賬后付款；當(dāng)面點(diǎn)清，一筆一清，蓋章確認(rèn)，分明，嚴(yán)格做到日清日結(jié)。
2.對(duì)公20萬以上現(xiàn)金收付款應(yīng)做到當(dāng)場(chǎng)換人復(fù)核及，5萬以上現(xiàn)金收付應(yīng)按人行規(guī)定做好大額現(xiàn)金審批備案工作；當(dāng)日辦理個(gè)人存款業(yè)務(wù)單筆金額在人民幣20萬元或等值1萬美元（含）以上或同一存款人存款超過人民幣100萬元（含）的業(yè)務(wù)，并摘錄存款人身份證件；辦理個(gè)人取款業(yè)務(wù)一次性提現(xiàn)人民幣5萬元、等值1萬美元（含）以上，應(yīng)由取款人提供身份證件，并經(jīng)業(yè)務(wù)主管人員審核。他人代理大額存取款業(yè)務(wù)還需提供代理人身份證件。
3.持證上崗，做好反假宣傳、指導(dǎo)和收繳工作。做好殘缺票幣的兌換及破舊票幣的挑剔工作；做好有價(jià)單證的收繳工作，做到賬實(shí)相符；規(guī)范完成現(xiàn)金軋賬要求，嚴(yán)格執(zhí)行差錯(cuò)上報(bào)制度；嚴(yán)格執(zhí)行雙人會(huì)同裝開箱制度；現(xiàn)金調(diào)運(yùn)時(shí)，嚴(yán)密交接手續(xù)，及時(shí)完成賬務(wù)處理；辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)必須在錄像監(jiān)控的范圍內(nèi)；對(duì)客戶填寫憑條的，應(yīng)審核憑條的內(nèi)容，對(duì)免填憑條的，必須要求客戶簽字確認(rèn)。
非現(xiàn)金主要任務(wù)：
1.各項(xiàng)業(yè)務(wù)的受理嚴(yán)格執(zhí)行金融法規(guī)、政策。收集大額和可疑支付交易信息，對(duì)符合報(bào)送條件的信息，應(yīng)按規(guī)定及時(shí)補(bǔ)錄系統(tǒng)或通過聯(lián)絡(luò)員報(bào)送。按照人行各項(xiàng)賬戶管理規(guī)定，將開戶資料交事中監(jiān)督審核后，進(jìn)行各類對(duì)公結(jié)算賬戶開戶操作。人民幣賬戶開戶成功后，應(yīng)及時(shí)將信息上報(bào)賬戶管理員輸入人民賬戶管理系統(tǒng)。開戶單位賬戶的信息變更，按規(guī)定報(bào)人民進(jìn)行核準(zhǔn)或備案。
2.認(rèn)真審核票據(jù)憑證的真實(shí)性、有效性、合理性、合法性。審核內(nèi)容包括：票據(jù)金額；日期；收（付）款人名稱；簽章；背書、憑證上應(yīng)編的密押、壓數(shù)；憑證是否錯(cuò)用、錯(cuò)填、偽造、變?cè)欤毁J款憑證是否經(jīng)有權(quán)人審核簽章；憑證的內(nèi)容、聯(lián)數(shù)、附件是否完整齊全等。
3.對(duì)于大額款項(xiàng)進(jìn)出等受理必須堅(jiān)持由支行人簽章并落實(shí)雙熱線聯(lián)系。
4.對(duì)于公轉(zhuǎn)私存的業(yè)務(wù)必須按照國家現(xiàn)金管理辦法進(jìn)行處理，審核出具的證明文件，按照大額審批辦法經(jīng)有權(quán)人審批。
5.規(guī)范票據(jù)憑證的傳遞和交接手續(xù)。
6.堅(jiān)持審核蓋章負(fù)責(zé)原則，對(duì)審核后的票據(jù)憑證必須加蓋經(jīng)辦名章以明責(zé)任。
7.業(yè)務(wù)用章必須符合規(guī)定：轉(zhuǎn)訖章用于轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)；清算章用于提出借方憑證；業(yè)務(wù)受理章使用在提出貸方憑證、回單等。
8.業(yè)務(wù)的記賬復(fù)核必須根據(jù)本行業(yè)務(wù)范圍內(nèi)合法、有效原始憑證或文本按照系統(tǒng)操作規(guī)定，選擇正確的交易代碼輸入業(yè)務(wù)信息。對(duì)宕賬性科目、表外科目、備忘科目及常有需要備查的業(yè)務(wù)必須詳細(xì)錄入摘要。輸入業(yè)務(wù)信息后，系統(tǒng)根據(jù)交易代碼進(jìn)行賬務(wù)處理。對(duì)有專用畫面進(jìn)行賬務(wù)處理的，必須使用專用畫面記賬；對(duì)沒有專用畫面的，應(yīng)經(jīng)有權(quán)人審批后，按對(duì)轉(zhuǎn)關(guān)系將原始憑證通過萬能交易成套記賬輸入。業(yè)務(wù)處理順序：資金劃收，先收?qǐng)?bào)后記賬，資金劃付，先記賬后發(fā)報(bào)；轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)，先記借后記貸，代收他行票據(jù)，收妥入賬。
9.對(duì)凍結(jié)或解凍款項(xiàng)、暫封或解封賬戶、權(quán)限設(shè)置、已生成賬務(wù)信息修改、補(bǔ)打印交易、調(diào)整積數(shù)、調(diào)整利率、調(diào)整起止息日等特殊業(yè)務(wù)操作，均須憑會(huì)計(jì)主管簽發(fā)的操作任務(wù)書并經(jīng)有權(quán)人后才能操作。
10.錯(cuò)賬處理：當(dāng)日輸入的賬務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)，應(yīng)經(jīng)會(huì)計(jì)主管后由根據(jù)流水號(hào)進(jìn)行抹賬。系統(tǒng)內(nèi)跨機(jī)構(gòu)抹賬交易由原業(yè)務(wù)發(fā)起行經(jīng)會(huì)計(jì)主管后發(fā)起處理。隔日錯(cuò)賬、跨年錯(cuò)賬的沖正必須填制錯(cuò)賬沖正傳票，經(jīng)會(huì)計(jì)主管后由使用沖補(bǔ)賬交易進(jìn)行處理，在輸入錯(cuò)賬沖賬傳票時(shí)必須輸入沖賬內(nèi)容和錯(cuò)賬日期。本年錯(cuò)賬以同方向紅字沖正，上年錯(cuò)賬以反方向藍(lán)字沖正。
11.負(fù)責(zé)對(duì)憑證出售、保管、登記、核對(duì)等工作。
12.負(fù)責(zé)對(duì)票據(jù)出票人（承兌人）、結(jié)算憑證簽發(fā)人（申請(qǐng)人），以及本匯票最終背書人簽章的驗(yàn)印，確保以上簽章與預(yù)留印簽的一致；負(fù)責(zé)對(duì)本匯票專用章的驗(yàn)印，確保以上簽章與有關(guān)印模的一致。
13.暫離必須將業(yè)務(wù)終端作臨時(shí)簽退、憑證與業(yè)務(wù)用章人箱上鎖；密碼不得泄露并定期進(jìn)行修改。
14.負(fù)責(zé)核對(duì)提出交換打碼信息、負(fù)責(zé)交換提出、提回和清算資金核對(duì)，負(fù)責(zé)提出票據(jù)的次日收妥入賬。
15.負(fù)責(zé)客戶提交的現(xiàn)代支付往賬業(yè)務(wù)的發(fā)出、現(xiàn)代支付來賬業(yè)務(wù)的入賬、現(xiàn)代支付業(yè)務(wù)的查詢查復(fù)。往賬發(fā)出和來賬入賬做到各要素正確無誤、處理及時(shí)，保證和單位資金的安全。
16.外匯匯款審核電匯申請(qǐng)書上是否內(nèi)容齊全、字跡清楚、英文含義明確，貨幣符號(hào)正確，大小寫一致，收款人賬號(hào)及匯入行地址清算代碼是否填寫完整。
17.托收的票據(jù)記載事項(xiàng)內(nèi)容齊全，大小寫金額一致，收付款人名稱，背書真實(shí)，出票日在有效期內(nèi)，符合票據(jù)托收范圍。
18.外幣付款憑證必須記載大小寫金額、收付款人名稱、收付款行名，付款人簽章等事項(xiàng)。
19.補(bǔ)發(fā)入賬證明申請(qǐng)書核對(duì)預(yù)留印鑒、收付款人賬號(hào)、戶名、幣種、金額等要素是否填寫完整準(zhǔn)確。
20.對(duì)于在本行簽有代發(fā)協(xié)議的企業(yè)，將其提供的代發(fā)資料交予事中人員審核，并核查代發(fā)企業(yè)提供的身份證件。按照規(guī)范要求為其批量開立卡、折、存單等賬戶，并且在確保資金收妥的情況下，按照協(xié)議簽發(fā)事項(xiàng)為其定期或一次性代發(fā)各類款項(xiàng)。
21.受理客戶提交的光票托收、結(jié)匯、售付匯業(yè)務(wù)，對(duì)單據(jù)合規(guī)性進(jìn)行審核。
22.結(jié)售付匯的賬務(wù)處理、swift來報(bào)的入賬、swift查詢查復(fù)報(bào)文的處理，打印兌換水單，出具出口收匯核銷聯(lián)等。
23.根據(jù)國家外匯管理局對(duì)涉外收支申報(bào)規(guī)定，完成相關(guān)信息的申報(bào)工作。
24.負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)報(bào)表的數(shù)據(jù)采集，統(tǒng)計(jì)分析，編制上報(bào)。對(duì)報(bào)表數(shù)據(jù)的采集，要求真實(shí)、及時(shí)、完整。
25.按照業(yè)務(wù)需求分別設(shè)置手工賬簿，根據(jù)合法有效憑證，序時(shí)登記賬簿，逐日結(jié)計(jì)余額，并做到內(nèi)容完整，數(shù)字準(zhǔn)確，摘要簡(jiǎn)明，字跡清晰。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/5138127.html】
