在制定方案時(shí)，需要考慮到各種可能的情況和因素。如何制定出一個(gè)最佳的方案是我們所面臨的關(guān)鍵問(wèn)題。以下是小編為大家準(zhǔn)備的方案范文，僅供參考，希望能給大家提供一些啟示。
招募活動(dòng)方案篇一
為調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，提高員工的銷售意識(shí)，增加酒店客房入住率，增加員工收入，特制定獎(jiǎng)勵(lì)辦法：
獎(jiǎng)勵(lì)以酒店客房協(xié)議價(jià)為基礎(chǔ)，鼓勵(lì)員工銷售高價(jià)房。由于營(yíng)業(yè)收入中電話費(fèi)、洗衣費(fèi)以及損失賠償費(fèi)等酒店收入成本費(fèi)用過(guò)高，所以，獎(jiǎng)勵(lì)記提只依據(jù)房費(fèi)計(jì)算。
對(duì)于自己的客戶，要自始至終的跟進(jìn)，從登記到結(jié)賬，要了解客戶信息，協(xié)助公司處理可能出現(xiàn)的糾紛和投訴，讓賓客乘興而來(lái)，滿意而歸。嚴(yán)禁只拿提成不作為的殺雞取卵傾向。
營(yíng)銷人員必須走出去，開(kāi)發(fā)新的客源，嚴(yán)禁在前臺(tái)同接待人員爭(zhēng)搶客戶。酒店給營(yíng)銷人員協(xié)議價(jià)，營(yíng)銷人員根據(jù)報(bào)價(jià)自主營(yíng)銷，并根據(jù)前臺(tái)收款進(jìn)行提成。在預(yù)定部房源已然告急情況下，營(yíng)銷人員不得強(qiáng)行預(yù)定，應(yīng)主動(dòng)推銷升級(jí)房源，對(duì)于強(qiáng)行訂房，故意造成升級(jí)客房的情況，將視同為所升級(jí)房源的特批低價(jià)銷售，只按照2%記提。
公司管理人員按普通員工記提比例的50%記提。
設(shè)立底薪，根據(jù)營(yíng)業(yè)額記提獎(jiǎng)勵(lì)基金。
以協(xié)議價(jià)銷售的提成=房?jī)r(jià)×3%×天數(shù)。
房?jī)r(jià)高于協(xié)議價(jià)的提成={（協(xié)議價(jià)×3%）（房?jī)r(jià)差價(jià)×30%）}×天數(shù)
低于協(xié)議價(jià)客房的銷售在公司總經(jīng)理特批的基礎(chǔ)上，只能按2%記提
營(yíng)銷人員走出去開(kāi)發(fā)的新客源記入個(gè)人業(yè)績(jī)，業(yè)績(jī)單獨(dú)記提
領(lǐng)導(dǎo)介紹、主動(dòng)上門(mén)、以及外埠（青島未設(shè)辦事處）客戶均為部門(mén)整體業(yè)績(jī)，不記入個(gè)人業(yè)績(jī)，其營(yíng)銷額由部門(mén)記提。
所有銷售額度，以營(yíng)銷部下單，前臺(tái)收款簽字確認(rèn)為準(zhǔn)，未收回之款項(xiàng)不能記入銷售額度。
根據(jù)季節(jié)變化制定每月完成營(yíng)業(yè)指標(biāo)，整體完成指標(biāo)時(shí)，按比例提成；超額完成部分按5%提成；完成基數(shù)50%，按1%提成，每增加5%銷售額度，增加的提成比例；沒(méi)有營(yíng)業(yè)指標(biāo)，底薪按50%發(fā)放。
營(yíng)銷部每月整體銷售額提成部分，由部門(mén)根據(jù)考核發(fā)放，營(yíng)銷人員個(gè)人業(yè)績(jī)記提歸個(gè)人所有。
以協(xié)議價(jià)為基礎(chǔ)，按每天完成10間夜的銷售任務(wù)為基數(shù)，即每月完成300間夜的銷售任務(wù)，頒發(fā)元的獎(jiǎng)勵(lì)基金；每天完成20間夜的銷售任務(wù)，即每月完成600間夜的銷售任務(wù)，頒發(fā)元的獎(jiǎng)勵(lì)基金；未能夠完成每天10間夜的銷售任務(wù)，按營(yíng)業(yè)額的3%記提獎(jiǎng)勵(lì)；完成的銷售任務(wù)超出每天10間夜，而不足20間夜，其10間夜按獎(jiǎng)勵(lì)基金標(biāo)準(zhǔn)頒發(fā)，剩余間夜按3%記提。
低于協(xié)議價(jià)的銷售或長(zhǎng)包房的銷售按2%記提，此類銷售不占銷售指標(biāo)，不得重復(fù)計(jì)算。
前臺(tái)銷售提成：以來(lái)自散客和無(wú)預(yù)定入住賓客為主?！包S金周”期間不予提成。
招募活動(dòng)方案篇二
一、活動(dòng)主題:我們都在賺錢(qián)了 你還在等什么
你幫我們做交易
我?guī)湍銈儎?chuàng)收益 你們有資源 我們有優(yōu)質(zhì)單品 分工搭配 干活不累
二、活動(dòng)時(shí)間：長(zhǎng)期
三、活動(dòng)對(duì)象：學(xué)生黨、全職媽媽、上班族
四、活動(dòng)目的：發(fā)展社群分銷體系，擴(kuò)大平臺(tái)曝光力度 五、活動(dòng)形式：活動(dòng)海報(bào)
3、拓展摩普商城商品社群分銷體系；
六、活動(dòng)產(chǎn)品：
待定：供應(yīng)商提供參與活動(dòng)的商品及數(shù)量，經(jīng)商城審核，上傳摩普商城；（選出6-9款商品）
七、活動(dòng)規(guī)則：
1、推廣：分銷群每日持續(xù)發(fā)布商品促銷信息（感興趣可以轉(zhuǎn)發(fā)推送朋友）；
2、交易：可由客戶或分銷商直接在摩普商城app直接下單；
3、傭金：交易達(dá)成后即刻向分銷商返現(xiàn)應(yīng)得比例傭金；
八、活動(dòng)廣告語(yǔ)（素材）： 遇見(jiàn)與不遇見(jiàn)
機(jī)會(huì)就在那里
不虛不假加入與不加入
平臺(tái)就在那里 不近不遠(yuǎn)賺與不賺
錢(qián)就在那里 不多不少
我現(xiàn)在就在做
雖然做的時(shí)間不長(zhǎng)
但錢(qián)就實(shí)時(shí)進(jìn)入了我的口袋 一天轉(zhuǎn)發(fā)2遍
幾十到幾百不難的不去做
就永遠(yuǎn)不會(huì)有收獲 不嘗試
就永遠(yuǎn)不會(huì)有成功 未來(lái)
是靠把握和努力爭(zhēng)取來(lái)的 相信
永遠(yuǎn)比懷疑多一次成功的機(jī)會(huì) 請(qǐng)相信：想法+做法+堅(jiān)持=成功
有野心
才能得到自己想要的 如果你
連想都不敢想
你連輸?shù)馁Y格都沒(méi)有
標(biāo)題：
我們都在賺錢(qián)了 你還在等什么
你幫我們做 交易
我?guī)湍銈儎?chuàng)收益 你們有資源 我們有優(yōu)質(zhì)單品 分工搭配 干活不累
適合人群：
學(xué)生黨、上班族、全職媽媽
工作內(nèi)容：
福利待遇：
招募活動(dòng)方案篇三
面試方案
志愿服務(wù)是人們自覺(jué)地為他人和社會(huì)服務(wù)，共建美好生活的生動(dòng)實(shí)踐，是現(xiàn)代社會(huì)文明程度的重要標(biāo)志。為推動(dòng)我校青年志愿者工作的深入發(fā)展，著眼于為大型活動(dòng)開(kāi)展提供志愿服務(wù)，我校擬組建大型活動(dòng)志愿服務(wù)隊(duì)，著力優(yōu)化服務(wù)方式，提升服務(wù)水平，致力于為重大活動(dòng)、重要會(huì)議和大型文體賽事提供高質(zhì)量的服務(wù)。為確保面試工作組織有序，根據(jù)太原理工大學(xué)校團(tuán)委招募志愿者的規(guī)章制度要求，特制定此面試方案。
一、基本原則：
堅(jiān)持從本中心需要出發(fā)；堅(jiān)持“公平、公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘范圍和對(duì)象：
符合本應(yīng)聘條件，自愿應(yīng)聘為志愿者的太原理工大學(xué)學(xué)生。
三、面試評(píng)委及工作組
1、面試評(píng)委會(huì)。
校青年志愿者總負(fù)責(zé)人：
副總負(fù)責(zé)人：。
分塊負(fù)責(zé)人：
網(wǎng)絡(luò)中心主任：
2、面試監(jiān)督指導(dǎo)組：
3、面試秩序組
四、面試時(shí)間：
五、面試形式及試題：
1、自我介紹：1分鐘自我介紹，讓?xiě)?yīng)聘學(xué)生展示自己，考察語(yǔ)言組織能力、語(yǔ)言親和力。
2、評(píng)委提問(wèn)：考察應(yīng)聘學(xué)生應(yīng)變能力和英語(yǔ)口語(yǔ)能力。（試題見(jiàn)附錄）
六、面試程序：
1、應(yīng)聘學(xué)生提前半小時(shí)到達(dá)侯考室等候并簽到。無(wú)故不到視為棄權(quán)。
2、應(yīng)聘學(xué)生按編號(hào)由工作人員帶到會(huì)議室進(jìn)行面試。
七、評(píng)分要求：
滿分100分。
語(yǔ)言表達(dá)能力：精確性、簡(jiǎn)練性、流暢性、生動(dòng)性：20分。
應(yīng)變能力：靈敏性、適應(yīng)性：20分。
態(tài)度、進(jìn)取心：20分。
綜合分析能力：嚴(yán)密性、條理性：20分。
心理素質(zhì)：20分。
八、紀(jì)律：
1、嚴(yán)格按照招募程序進(jìn)行面試，對(duì)違反規(guī)定者考生可以揭發(fā)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。
2、評(píng)委應(yīng)高度重視，密切合作，遵守紀(jì)律，本著公平、公正原則進(jìn)行面試、3、考生應(yīng)平等競(jìng)爭(zhēng)，服從評(píng)判，服從安排，違紀(jì)者取消資格。
校團(tuán)委校青年志愿者中心
二〇〇九年五月二十七日
招募活動(dòng)方案篇四
緊緊圍繞市委市政府“傳承雷鋒精神，建設(shè)美麗濟(jì)源”學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)的各項(xiàng)要求，積極推動(dòng)學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化，促進(jìn)“關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì)、關(guān)愛(ài)自然”志愿服務(wù)活動(dòng)深入開(kāi)展，大力弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿者精神，努力營(yíng)造“有困難找志愿者，有時(shí)間做志愿者”的良好氛圍，逐步形成“人人為我、我為人人”的良好社會(huì)風(fēng)尚，充分發(fā)揮志愿者源自大眾、服務(wù)大眾的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，積極開(kāi)展環(huán)衛(wèi)、便民、文明、平安、文化、愛(ài)心等行動(dòng)，著力打造貼近實(shí)際、廣泛參與、普惠于民、切實(shí)有效的志愿服務(wù)，切實(shí)為改善民生、促進(jìn)社會(huì)和諧作出貢獻(xiàn)。
一是各社區(qū)組建相對(duì)穩(wěn)定、不斷壯大的社區(qū)志愿者隊(duì)伍，建立運(yùn)行良好的運(yùn)行機(jī)制;
二是志愿者根據(jù)各自所長(zhǎng)分組實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理，開(kāi)展好便民、利民服務(wù);
三是關(guān)心和幫助弱勢(shì)群體，主動(dòng)與低保戶、優(yōu)撫對(duì)象等結(jié)成幫扶對(duì)子，對(duì)他們進(jìn)行長(zhǎng)期性的幫扶。
根據(jù)各社區(qū)的實(shí)際情況，參考以下服務(wù)內(nèi)容，因地制宜地開(kāi)展民生志愿服務(wù)活動(dòng)。
(一)“弘揚(yáng)志愿精神，爭(zhēng)做環(huán)境衛(wèi)士”活動(dòng)。以社區(qū)文明志愿勸導(dǎo)隊(duì)為主要依托，以低保對(duì)象和社區(qū)志愿者為主要成員，按社區(qū)規(guī)模，每月至少進(jìn)行一次，主要進(jìn)行白色垃圾清理、“牛皮癬”清除、不文明行為的勸阻和公共設(shè)施、綠化的維護(hù)等。通過(guò)“網(wǎng)格化管理”等載體劃定衛(wèi)生責(zé)任區(qū)，定期義務(wù)清潔環(huán)境衛(wèi)生;通過(guò)志愿者認(rèn)領(lǐng)綠地來(lái)保養(yǎng)和維護(hù)綠化帶，每天對(duì)綠地進(jìn)行巡視及定期除雜草確保綠地的完整和整潔;勸阻居民減少亂搭亂建行為。
(二)“獻(xiàn)愛(ài)心送溫暖”活動(dòng)。社區(qū)的自愿者小組，定期為家庭困難、行動(dòng)不便的殘疾人、孤寡老人送米送油、打掃衛(wèi)生、料理家務(wù)、以體現(xiàn)社會(huì)的關(guān)懷和社區(qū)的溫暖。組織鄰里矛盾調(diào)解服務(wù)組，及時(shí)化解各類鄰里矛盾糾紛;組織安居服務(wù)互助組，開(kāi)展家電維修、水電修理、房屋修葺、下水疏通、家政服務(wù)等無(wú)償或低償服務(wù);組織社區(qū)咨詢服務(wù)組，開(kāi)展政策解釋、法律援助、辦事指南等咨詢服務(wù);組織助老服務(wù)隊(duì)，重點(diǎn)結(jié)對(duì)幫扶“空巢老人”和殘疾老人;組織助殘服務(wù)隊(duì)，開(kāi)展醫(yī)療保健、生活幫扶等服務(wù);組織助困服務(wù)隊(duì)，整合社會(huì)資源，盡力解決困難家庭的實(shí)際困難;組織助學(xué)服務(wù)隊(duì)，開(kāi)展興趣培養(yǎng)、心理疏導(dǎo)等服務(wù)，著力矯正問(wèn)題青少年，切實(shí)方便居民生活。
(三)“我是志愿者”文明行動(dòng)。利用寒暑假期間，組織社區(qū)內(nèi)的中小學(xué)生參加一些公益性的活動(dòng)。如發(fā)放建設(shè)文明和諧社區(qū)的宣傳資料、參與愛(ài)綠護(hù)綠活動(dòng)、設(shè)立和諧交通文明監(jiān)督崗，營(yíng)造文明出行氛圍;設(shè)立文明行為監(jiān)督員，重點(diǎn)勸導(dǎo)隨地吐痰、亂倒垃圾、赤背上街等不文明行為;設(shè)立社區(qū)文明宣傳崗，設(shè)立文明提示牌，宣傳好人好事和文明禮儀，曝光不文明行為;開(kāi)展節(jié)能減排倡導(dǎo)活動(dòng)，節(jié)約資源，減少污染，培養(yǎng)文明生活習(xí)慣。
(四)“創(chuàng)平安社區(qū)”活動(dòng)。以現(xiàn)有義務(wù)巡邏隊(duì)為依托，按照義務(wù)巡邏隊(duì)現(xiàn)在工作方式，組織志愿者積極參加維護(hù)小區(qū)、樓棟安全的義務(wù)巡邏，促進(jìn)社區(qū)的平安和諧。
(五)文化行動(dòng)。開(kāi)展科普宣傳服務(wù)，宣傳科學(xué)知識(shí)，摒棄封建迷信;組織社區(qū)藝術(shù)團(tuán)，開(kāi)展各類文藝、聯(lián)誼活動(dòng)，拉近居民距離;組織社區(qū)各類體育興趣團(tuán)，抓住好時(shí)機(jī)，推進(jìn)居民體育運(yùn)動(dòng);開(kāi)展文藝、體育、藝術(shù)等各類技能培訓(xùn)，推廣文化技能。
(六)圍繞特殊日，集中開(kāi)展大型志愿活動(dòng)
1、3月份，各社區(qū)的主要任務(wù)是建立起數(shù)支社區(qū)志愿者服務(wù)隊(duì)伍，圍繞學(xué)雷鋒月，逐步接收、吸納志愿者，不斷壯大隊(duì)伍。組織社區(qū)志愿者開(kāi)展兩次以上為空巢老人服務(wù)活動(dòng)。組織社區(qū)志愿者開(kāi)展文明禮儀、法律法規(guī)、職業(yè)技能、衛(wèi)生知識(shí)、營(yíng)養(yǎng)保健、科普知識(shí)等為內(nèi)容的宣講培訓(xùn)活動(dòng)，在社區(qū)舉辦豐富多彩、寓教于樂(lè)的文體活動(dòng)。
2、6月5日，世界環(huán)保日。開(kāi)展環(huán)保宣傳和創(chuàng)建綠色社區(qū)活動(dòng)，倡導(dǎo)居民“節(jié)約一滴水，節(jié)約一度電”活動(dòng)，并組織清掃衛(wèi)生，清理白色垃圾，清理非法張貼物等。
3、7月1日，建黨日。組織全體黨員開(kāi)展“黨員奉獻(xiàn)日”活動(dòng)，全體黨員搞一天義務(wù)勞動(dòng)一天，號(hào)召黨員“為黨旗添光彩，為社區(qū)做貢獻(xiàn)”。
4、8月1日，建軍節(jié)。組織開(kāi)展擁軍服務(wù)，慰問(wèn)軍烈屬活動(dòng)。
5、九月初九，重陽(yáng)節(jié)。組織慰問(wèn)老干部、老軍人、老前輩，開(kāi)展“尊老敬老日”活動(dòng)，如給老年人免費(fèi)體檢，組織老年人參加文體活動(dòng)等。
6、其他社區(qū)志愿者活動(dòng)。開(kāi)設(shè)社區(qū)自護(hù)課堂，開(kāi)展治安、消防、醫(yī)療、衛(wèi)生等自護(hù)知識(shí)講座，提高居民自護(hù)能力;設(shè)立網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)管員，防止未成年人進(jìn)入網(wǎng)吧，幫助未成年人戒除網(wǎng)癮;開(kāi)展普法宣傳服務(wù)，提高居民法律意識(shí);建立社區(qū)巡邏隊(duì)，查找和消除各類安全隱患;建立應(yīng)急救援服務(wù)隊(duì)，普及應(yīng)急救災(zāi)知識(shí)，提高居民應(yīng)對(duì)災(zāi)害的能力;建立弱勢(shì)群體維權(quán)崗，維護(hù)老年人、殘疾人、未成年人等弱勢(shì)群體的合法權(quán)益。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。按照“政府引導(dǎo)，社區(qū)組織，依托居民”的指導(dǎo)思想，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)志愿者服務(wù)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，各社區(qū)要成立社區(qū)志愿者服務(wù)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，將社區(qū)志愿者活動(dòng)作為社區(qū)工作的重要內(nèi)容。社區(qū)黨支部要高度重視社區(qū)志愿者活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，使社區(qū)志愿者活動(dòng)有領(lǐng)導(dǎo)、有目標(biāo)、有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)，社區(qū)黨員每年必須參加兩次以上社區(qū)組織的志愿服務(wù)活動(dòng)。
(二)廣泛宣傳，做好登記。要從廣泛宣傳入手，認(rèn)真做好社區(qū)志愿者的造冊(cè)登記。凡承認(rèn)社區(qū)志愿者章程，熱心社會(huì)服務(wù)和公益事業(yè)的個(gè)人或團(tuán)體都可報(bào)名成為社區(qū)志愿者。
(三)調(diào)查摸底，選準(zhǔn)項(xiàng)目。社區(qū)要通過(guò)發(fā)放調(diào)查表、召開(kāi)座談會(huì)等方式廣泛征求社區(qū)居民的服務(wù)需求，分類統(tǒng)計(jì)確定適合本社區(qū)開(kāi)展的服務(wù)項(xiàng)目，并積極主動(dòng)與社區(qū)志愿者進(jìn)行溝通協(xié)商，有針對(duì)性地組織好社區(qū)志愿者服務(wù)活動(dòng)。
(四)自我規(guī)范，樹(shù)立形象。社區(qū)志愿者在開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)時(shí)要積極踐行“服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)、保持先進(jìn)、提升自我”的宗旨，熱心服務(wù)，樹(shù)立良好形象。要發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)和職能作用，推進(jìn)社區(qū)志愿者服務(wù)活動(dòng)的深入開(kāi)展。社區(qū)志愿者在開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)時(shí)佩帶統(tǒng)一標(biāo)志，積極踐行“自愿、奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的宗旨，熱心服務(wù)，樹(shù)立良好形象。每次活動(dòng)各社區(qū)都要收集好詳細(xì)的資料，做到有規(guī)則、有記錄(文字、圖片)、有總結(jié)。志愿者標(biāo)志由社區(qū)統(tǒng)一設(shè)計(jì)樣式，標(biāo)志由帽子、臂章組成。
招募活動(dòng)方案篇五
xxx：
如今已在大學(xué)校園的你，是否時(shí)常懷念著高三那充實(shí)的日子？是否萌生了把自己走過(guò)那段坎坷歲月的經(jīng)驗(yàn)授予學(xué)弟學(xué)妹的想法？你或許曾經(jīng)迷茫，曾經(jīng)感受過(guò)低谷，可是，最后你把高考踏在腳下。
然而，在你后面，仍然有著一些正在你曾經(jīng)奮斗過(guò)的課室努力奮斗著的學(xué)弟學(xué)妹，他們也在為自己的夢(mèng)想而奮斗著，在他們當(dāng)中中，有人迷茫，有人消極，有人沉淪，有人還找不到方向。他們?cè)诟惺苤阍?jīng)感受過(guò)的一切一切！你是否愿意，讓學(xué)弟學(xué)妹們，站在你的肩膀上，飛的更高？你是否有想過(guò)，你和學(xué)弟學(xué)妹們的一個(gè)簡(jiǎn)短的交流，就有可能改變他們的人生軌跡？作為一名惠東學(xué)子，你是否想過(guò)為惠東的教育事業(yè)出一分綿薄之力？來(lái)吧，加入我們惠東大學(xué)生協(xié)會(huì)這個(gè)大家庭，與我們眾多的惠東學(xué)子一樣，參加寒假學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。讓我們一起盡自己的努力去為學(xué)弟學(xué)妹照亮前面的路！
倡議人：xxx
時(shí)間：xxxx年xx月xx日
招募活動(dòng)方案篇六
有一種精神叫奉獻(xiàn)；有一種責(zé)任叫志愿?！傲x工”是一個(gè)美好的字眼，她的背后，承載了奉獻(xiàn)與快樂(lè)，付出與成長(zhǎng)。您的關(guān)注，我的感應(yīng)。每一個(gè)人都不會(huì)拒絕關(guān)愛(ài)與幫助；每個(gè)人都期望被認(rèn)可。這正是我們義工工作的意義所在。
送人玫瑰，手有余香！內(nèi)江義工就在您身邊，因?yàn)橛袗?ài)，我們走到一起。因?yàn)橐环葚?zé)任，我們?cè)谛袆?dòng)?？蓯?ài)的美麗內(nèi)江人，正在獻(xiàn)出自己的愛(ài)，奉獻(xiàn)自己的青春，讓內(nèi)江變得更加美麗！
有困難找義工，有時(shí)間做義工！內(nèi)江義工歡迎您的加入！接受單位、團(tuán)體及個(gè)人加入我們的愛(ài)心公益大家庭。
倡議人：
時(shí)間：x年xx月xx日
招募活動(dòng)方案篇七
為建立招商部團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制，提高招商隊(duì)伍的工作積極性和業(yè)績(jī)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神。根據(jù)同行業(yè)規(guī)律并結(jié)合公司和項(xiàng)目實(shí)際情況，現(xiàn)特制定本激勵(lì)方案。
一、制定制度的目的和原則
2、通過(guò)合理有效的報(bào)酬制度，在激勵(lì)員工同時(shí)，兼顧招商成本的控制；
3、遵循項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制“達(dá)標(biāo)受獎(jiǎng)、超標(biāo)超獎(jiǎng)、不達(dá)標(biāo)受懲”的原則。
二、招商部人員的薪酬組成薪酬=基本工資+招商提成三、基本工資包括崗位工資和崗位津貼。
鑒于當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)人員招聘的實(shí)際情況，其基本工資由公司分管副總牽頭，會(huì)同人力資源部根據(jù)其崗位結(jié)合公司規(guī)定確定。
招商主管： 4500元；
招商專員：3000元；
基本工資發(fā)放考核機(jī)制：實(shí)行目標(biāo)任務(wù)考核。對(duì)于試用期員工每月按崗位基本工資的80%兌現(xiàn)；對(duì)于正式員工每月按崗位基本工資的90%兌現(xiàn)（剩余10%預(yù)留作為績(jī)效工資）。
四、傭金提成比例
構(gòu)成形式： 根據(jù)當(dāng)月招商業(yè)績(jī)總額按比例計(jì)提，以財(cái)務(wù)實(shí)收為準(zhǔn)。
招商總監(jiān)：公傭---負(fù)責(zé)的招商項(xiàng)目和內(nèi)容，根據(jù)當(dāng)月招商業(yè)績(jī)總額的3%計(jì)提。
招商主管：公傭---所帶小組的招商業(yè)績(jī)總額的1%計(jì)提。
私傭---和招商專員計(jì)提方式一致。
招商專員：a、當(dāng)月成交金額在40000元以下，扣除當(dāng)月工資的10%.b、當(dāng)月成交金額在40000元---80000元，提成比例為3%。
c、當(dāng)月成交金額在80000元---160000元，提成比例為4%。
d、當(dāng)月成交金額達(dá)160000元以上，提成比例為5%。
六、與提成相關(guān)的有關(guān)規(guī)定
1、工作人員如中途正常離開(kāi)公司，須提前7天向公司遞交辭職報(bào)告，經(jīng)批準(zhǔn)并在辦理好交接手續(xù)且無(wú)欠帳或違規(guī)處罰行為的，公司發(fā)放未發(fā)放部分招商提成，但發(fā)放時(shí)間按公司規(guī)定的周期執(zhí)行。
2、工作人員若因觸犯國(guó)家法律，移交司法機(jī)關(guān)處理的；嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度而使公司聲譽(yù)或利益受損害的，予以除名的，不再發(fā)放未發(fā)放部分的招商提成。
3、工作人員如中途不辭而別或未獲批準(zhǔn)辭職而離職的，不再發(fā)放提成。
4、工作人員如因公司行為（不含第六條第3款）而被辭退的，在辦理好交接手續(xù)且無(wú)欠帳或違規(guī)處罰行為的，發(fā)放其未發(fā)放招商提成。
七、公司招商工作實(shí)行全員招商提成政策，除招商部之外所有員工招商產(chǎn)生的收入提成標(biāo)準(zhǔn)也參照招商部員工提成辦法，即當(dāng)事員工享受該提成的60%，招商部負(fù)責(zé)人30%，招商部團(tuán)隊(duì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)10%。
八、本辦法適用于公司所有未租賃經(jīng)營(yíng)物業(yè)。
九、本辦法解釋權(quán)歸xxxx置業(yè)有限公司。
十、本辦法自公司正式簽發(fā)之日起執(zhí)行。
十一、xxxx置業(yè)有限公司有權(quán)根據(jù)情況修改、終止本辦法的實(shí)施。
招募活動(dòng)方案篇八
如今已在大學(xué)校園的你，是否時(shí)常懷念著高三那充實(shí)的日子？是否萌生了把自己走過(guò)那段坎坷歲月的經(jīng)驗(yàn)授予學(xué)弟學(xué)妹的想法？你或許曾經(jīng)迷茫，曾經(jīng)感受過(guò)低谷，可是，最后你把高考踏在腳下。
然而，在你后面，仍然有著一些正在你曾經(jīng)奮斗過(guò)的課室努力奮斗著的學(xué)弟學(xué)妹，他們也在為自己的夢(mèng)想而奮斗著，在他們當(dāng)中中，有人迷茫，有人消極，有人沉淪，有人還找不到方向。他們?cè)诟惺苤阍?jīng)感受過(guò)的一切一切！你是否愿意，讓學(xué)弟學(xué)妹們，站在你的肩膀上，飛的更高？你是否有想過(guò)，你和學(xué)弟學(xué)妹們的一個(gè)簡(jiǎn)短的交流，就有可能改變他們的人生軌跡？作為一名惠東學(xué)子，你是否想過(guò)為惠東的教育事業(yè)出一分綿薄之力？來(lái)吧，加入我們惠東大學(xué)生協(xié)會(huì)這個(gè)大家庭，與我們眾多的惠東學(xué)子一樣，參加寒假學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。讓我們一起盡自己的努力去為學(xué)弟學(xué)妹照亮前面的路！
倡議人：
時(shí)間：x年xx月xx日
招募活動(dòng)方案篇九
泉州市公務(wù)員局日前公布泉州市20高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施方案。市級(jí)“三支一扶”今年計(jì)劃招募60名高校畢業(yè)生，到洛江區(qū)、泉港區(qū)、南安市、惠安縣、安溪縣、永春縣、德化縣和泉州臺(tái)商投資區(qū)的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))從事支教、支農(nóng)(含林業(yè)、海洋與漁業(yè))、支醫(yī)和扶貧工作，服務(wù)期限為2年。
“三支一扶”招募報(bào)名于4月1日至19日進(jìn)行，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，符合條件的高校畢業(yè)生可直接到泉州市公務(wù)員局“三支一扶”辦報(bào)名。未能現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的.畢業(yè)生可使用特快專遞報(bào)名，于4月30日(以郵戳日期為準(zhǔn))前將報(bào)名材料寄達(dá)泉州市“三支一扶”辦，并于5月10日前將有關(guān)原件送至市“三支一扶”辦審核，逾期視為自動(dòng)放棄。
按規(guī)定，“三支一扶”的高校畢業(yè)生，服務(wù)期第一年每月生活補(bǔ)貼1600元，第二年1800元，統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)。到納入縣級(jí)基本財(cái)力保障范圍的縣(市、區(qū))的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))參加“三支一扶”的高校畢業(yè)生，其在校期間的國(guó)家助學(xué)貸款本息，由服務(wù)縣(市、區(qū))財(cái)政按每年元代為償還?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生服務(wù)期滿且考核合格，在公務(wù)員、研究生等考試中能享受有關(guān)優(yōu)惠政策。
招募活動(dòng)方案篇十
為了使公司車隊(duì)司機(jī)進(jìn)一步提高工作績(jī)效，更好地為公司的經(jīng)營(yíng)做好服務(wù)保障工作，特制定本辦法。
二、考核范圍
適用于公司車隊(duì)全體駕駛?cè)藛T。
三、考核周期
月度考核，每月三號(hào)之前完成上一月度的績(jī)效考核。
四、考核原則
五、組織機(jī)構(gòu)
1、公司車隊(duì)負(fù)責(zé)司機(jī)的日常管理、工作記錄、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及年末考核評(píng)分;
2、總裁辦負(fù)責(zé)對(duì)車隊(duì)的相關(guān)記錄、數(shù)據(jù)和司機(jī)的工作表現(xiàn)進(jìn)行檢查和抽查，以及車隊(duì)司機(jī)績(jī)效考核結(jié)果的備案。
3、車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)車隊(duì)司機(jī)績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行審核。
4、公司審批確定。
六、考核程序
(一)考核周期每月1次
(二)考核內(nèi)容：行駛里程、出車次數(shù)、司機(jī)油料、修理費(fèi)用、安全行駛、車輛使用、工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量等。
(三)考核程序：
1、車隊(duì)對(duì)司機(jī)進(jìn)行日常管理、監(jiān)督、檢查和記錄，并填寫(xiě)車輛行駛里程、油料消耗、修理費(fèi)、路橋及其他費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表，公司各部門(mén)、項(xiàng)目用車表，油料消耗指標(biāo)及車輛情況不定期抽查表，作為每月考核的依據(jù)。
2、每月車隊(duì)根據(jù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)記錄和統(tǒng)計(jì)對(duì)司機(jī)進(jìn)行考核評(píng)分。
3、考核結(jié)果經(jīng)主管經(jīng)理審核后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批，報(bào)人力資源部部備案。
七、車隊(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)：
(一)編制人數(shù)：現(xiàn)編制人數(shù)4人，
(三)月工資總額：13000元
(四)年工資總額：156000元
(五)績(jī)效工資分配：以崗位工資劃出30%作為績(jī)效工資，車隊(duì)年績(jī)效工資為46800元。
(六)里程數(shù)據(jù)：車隊(duì)4-10程合計(jì)57700公里;人均月里程為2747公里，并以此計(jì)算里程數(shù)據(jù)，以5人滿編制計(jì)算，車隊(duì)11年月里程合計(jì)13735公里，年里程合計(jì)164820公里。(此數(shù)據(jù)為10年平均數(shù)據(jù)，介于量化考核為不可控因素較多，建議11年采用平均數(shù)可適當(dāng)放大)
(七)出車次數(shù)：車隊(duì)10年4-10月份共計(jì)出車739車次，月均出車為106車次，人均月出車42車次。并以此計(jì)算11年車隊(duì)出車車次，以5人滿編制計(jì)算，車隊(duì)11年月出車合計(jì)210車次，年出車合計(jì)2520車次。(此數(shù)據(jù)為10年平均數(shù)據(jù)，介于量化考核為不可控因素較多，建議11年采用平均數(shù)可適當(dāng)放大)
八、考核內(nèi)容
(一)定性考核管理目標(biāo)
硬性評(píng)分考核標(biāo)準(zhǔn)：油料、修理費(fèi)用設(shè)定額，實(shí)行獎(jiǎng)罰制(油料消耗標(biāo)準(zhǔn)，另行規(guī)定)。滿分100分，7項(xiàng)關(guān)鍵事項(xiàng)根據(jù)重要性設(shè)置不同分值。
1、安全行駛：發(fā)生事故，造成人身或車輛傷損害的，每一成責(zé)任扣5分。違反交通法規(guī)，受到罰款等處罰的，進(jìn)行相應(yīng)扣分。
2、及時(shí)出車：保障各部門(mén)的業(yè)務(wù)用車，因主觀原因，影響出車任務(wù)的，進(jìn)行相應(yīng)扣分。
3、車輛維護(hù)：按各類車輛保養(yǎng)計(jì)劃組織開(kāi)展保養(yǎng)工作，保養(yǎng)計(jì)劃按時(shí)完成率達(dá)到100%;是否及時(shí)組織檢查車輛隱患、進(jìn)行車輛維修，無(wú)因此而發(fā)生重大交通事故。
4、油耗：限定各類車輛油耗，車輛購(gòu)置年限每增加1年相應(yīng)調(diào)整油耗，超出油耗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)扣分。
5、車輛衛(wèi)生：定期清掃車輛，保持車輛整潔。
6、制度遵守：未經(jīng)批準(zhǔn)，將車輛轉(zhuǎn)借給他人，或公車私用的，一次扣2分，未認(rèn)真填寫(xiě)《行車記錄表》，一次扣1分，無(wú)《派車單》私自出車一次扣2分，公司內(nèi)亂停、無(wú)序停車，每次扣2分，違反《車輛管理制度》其他條款，一次扣1一分。
7、服務(wù)質(zhì)量：服務(wù)態(tài)度不好、質(zhì)量不高，接到投訴，調(diào)查屬實(shí)的，一次扣2分。個(gè)人衛(wèi)生和儀表邋遢，一次扣一分。
(二)量化考核管理目標(biāo)
量化考核標(biāo)準(zhǔn)：行駛里程、出車數(shù)量，該2項(xiàng)指標(biāo)以根據(jù)車隊(duì)平均數(shù)值來(lái)預(yù)測(cè)20xx年車隊(duì)全年數(shù)值。全年車隊(duì)績(jī)效工資為46800元，以此推算出里程系數(shù)。
1、里程系數(shù)：46800/164820=0.284
九、考核計(jì)算方式
(一)月績(jī)實(shí)際效工資：量化績(jī)效考核工資+定性績(jī)效考核工資。
(二)個(gè)人月里程轉(zhuǎn)化績(jī)效工資：個(gè)人當(dāng)月實(shí)際里程數(shù)×里程系數(shù)。
(三)當(dāng)月績(jī)效工資：個(gè)人月出車量轉(zhuǎn)化績(jī)效工資
(四)當(dāng)月量化績(jī)效工資：量化權(quán)重70%×當(dāng)月績(jī)效工資。
(五)當(dāng)月定性績(jī)效工資：定性權(quán)重30%×當(dāng)月績(jī)效工資。
(六)定性考核績(jī)效計(jì)算：關(guān)鍵項(xiàng)指標(biāo)共占30%權(quán)重，每項(xiàng)指標(biāo)根據(jù)重要程度設(shè)置分值不等，計(jì)算指標(biāo)之和。
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招募活動(dòng)方案篇十一
一、背景
本公司以最跳躍的思維方式，最專業(yè)的執(zhí)行體制，博得廣大新老客戶的認(rèn)可，以“細(xì)致成就經(jīng)典，品質(zhì)創(chuàng)造未來(lái)”為公司經(jīng)營(yíng)理念，以“滿足客戶需求”為宗旨。根據(jù)市場(chǎng)需求量的增加，文化產(chǎn)業(yè)的迅速增長(zhǎng)，人力資源的優(yōu)化配置，現(xiàn)目前為了更好的服務(wù)于廣大客戶，本企業(yè)面向社會(huì)群體廣招賢才。
二、目的
通過(guò)招聘活動(dòng)，尋找到符合公司要求的人才；滿足公司目前的人員需求。同時(shí)，為公司與求職者提供快速的對(duì)接，最終使其招者有其人，聘者有其門(mén)，實(shí)現(xiàn)公司與個(gè)人的共贏。
三、公司簡(jiǎn)介
重慶睿興策劃有限公司，成立于2011年，憑借著對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)敏銳的洞察和對(duì)各種客戶需求深刻的理解，實(shí)現(xiàn)了品牌設(shè)計(jì)思想與企業(yè)發(fā)展軌跡的默契相接，睿興公司與其合作伙伴在蓬勃的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中互促共生。目前本公司服務(wù)項(xiàng)目包括企劃、設(shè)計(jì)、媒體業(yè)務(wù)等重大活動(dòng)的策劃與安排。
四、目標(biāo)
（一）招聘人數(shù)：3人
（二）建立人才網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，優(yōu)化人力資源配置，滿足公司未來(lái)的人才需求。
五、招聘時(shí)間：2012年10月9日上午9點(diǎn)
六、招聘計(jì)劃
六、地點(diǎn)：重慶睿興策劃有限公司1號(hào)會(huì)議室 七、面試組成員
行政部經(jīng)理：孟凡怡
行政部助理：于澤熙
八、招聘具體安排
（一）招聘前期準(zhǔn)備：
1、落實(shí)招聘地點(diǎn)；
4、成立招聘小組（公司決定由行政部經(jīng)理和行政部助理對(duì)初步篩選后的人進(jìn)行面試）；
5、確定好招聘的崗位和崗位職責(zé)及任職要求；
6、行政助理通知初步合格者參加面試。
7、培訓(xùn)人員（針對(duì)活動(dòng)不同階段的工作，培訓(xùn)人員，以更好地完成相應(yīng)的工作）；
8、招聘物資準(zhǔn)備：
（1）登記表（見(jiàn)附件2）；
（2）應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷；
（二）現(xiàn)場(chǎng)布置準(zhǔn)備
1、填表區(qū)的布置，準(zhǔn)備好桌子和比，好讓進(jìn)入招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人員填表；
2、等待區(qū)的布置，懸掛公司各種宣傳圖片和宣傳橫幅；
3、面試室布置，懸掛招聘的崗位和崗位職責(zé)及任職要求；
（三）、招聘流程
（1）9：00招聘活動(dòng)開(kāi)始，所有面試人員到公司指定地點(diǎn)，在填表區(qū)填寫(xiě)
應(yīng)聘部門(mén)，個(gè)人簡(jiǎn)歷等。填寫(xiě)完畢后在等待區(qū)等候面試。
（2）9：30由公司接待人員引導(dǎo)招聘人員到面試室，接受面試（每人面試
時(shí)間為五到八分鐘，完成面試后，由引導(dǎo)人員引到至出口，離
開(kāi)。引導(dǎo)人員引導(dǎo)下一位面試人員）。
（3）9：35—11：30進(jìn)行經(jīng)理助理的面試（場(chǎng)景見(jiàn)視頻）。
（4）14：00—16：00進(jìn)行后勤主管的面試。
（6）16：15—17：15進(jìn)行前臺(tái)接待的面試。
（7）17：30面試結(jié)束。
（四）現(xiàn)場(chǎng)人員安排
1、接待入口配置兩名接待人員負(fù)責(zé)咨詢，引到現(xiàn)場(chǎng)人流。
2、現(xiàn)場(chǎng)配置兩名保安，負(fù)責(zé)面試室與等候區(qū)的隔離與現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)。
（五）招聘后期
1、求職者基本信息匯總
2、在三個(gè)工作日內(nèi)，由行政部助理電話通知面試合格者到公司人事部報(bào)到，任職。
3、對(duì)本次招聘活動(dòng)整體的分析，總結(jié)。
九、應(yīng)聘人員篩選條件
（一）首先挑選出在面試活動(dòng)中表現(xiàn)突出及優(yōu)秀的人員。
（二）結(jié)合應(yīng)聘者在面試活動(dòng)中的表現(xiàn)與其簡(jiǎn)歷描述綜合評(píng)估。
（三）根據(jù)具體的職責(zé)崗位與本公司的人才需求評(píng)選應(yīng)試者。
（四）注重應(yīng)試者的實(shí)際要求與公司實(shí)際狀況，從優(yōu)挑選。
（五）條件合格，有強(qiáng)烈意愿入職者優(yōu)先。
十、活動(dòng)評(píng)估
1,、總經(jīng)理對(duì)面試合格者進(jìn)行審查。
2、實(shí)行三個(gè)月培訓(xùn)、試用。
3、新到崗者由直屬上級(jí)帶領(lǐng)，定期向總經(jīng)理反饋工作情況。
4、對(duì)新人進(jìn)行定期考核。
備注：附件1、2、3
附件：1
招聘啟事
厭倦平淡？渴求成功？你的狀態(tài)千里馬苦尋伯樂(lè)？睿興策劃為你提供無(wú)限可能的平臺(tái)！
（一）遵紀(jì)守法、品行端正、身心健康、無(wú)違規(guī)違紀(jì)和其他不良記錄， （二）學(xué)歷要求。應(yīng)聘人員須具有全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷證書(shū)。具體規(guī)定詳見(jiàn)崗位招聘要求。
（三）專業(yè)要求：所聘崗位本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生和其他社會(huì)人才。
二、招聘崗位：
后勤主管、經(jīng)理助理、前臺(tái)接待 （一）后勤主管崗位要求： 1、學(xué)歷大專及以上；
5、有嫻熟的帶隊(duì)管理技巧，良好的服務(wù)技巧，熟悉崗位培訓(xùn)流程。 崗位職責(zé)：
3、為各部門(mén)工作的辦理提供相關(guān)服務(wù)；
4、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育，增強(qiáng)后勤凝聚力；
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
5、有良好的表達(dá)能力與溝通能力；
6、會(huì)基本電腦操作及辦公軟件以及文檔整理。 崗位職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理處理相關(guān)日常事務(wù)； 2、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的做好日常溝通；
3、合理安排經(jīng)理的日常工作時(shí)間，提高經(jīng)理的工作效率； 4、能適應(yīng)短時(shí)間出差； 5、有駕照，并熟練駕駛。 （三）前臺(tái)接待崗位要求：
1、性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,富有親和力；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力； 3、以一流的服務(wù)接待客人客戶；
4、有較好的學(xué)習(xí)能力，通過(guò)公司培訓(xùn)能為客戶提供常規(guī)的非保密性的信息。 崗位職責(zé)：
1、服從前臺(tái)接待主管的領(lǐng)導(dǎo)；
2、按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)，向客人提供接待服務(wù)； 3、來(lái)賓的等級(jí)接待，引導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)電話結(jié)轉(zhuǎn)，收發(fā)傳真，文件復(fù)印，負(fù)責(zé)各類辦公文檔商務(wù)； 5、做好日常行政事務(wù)工作。 三、簡(jiǎn)歷投遞方式：
（一）應(yīng)聘人員須保證所提供的資料真實(shí)、準(zhǔn)確.；
（二）應(yīng)聘人員須保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤，聯(lián)系暢通；
（四）我們承諾對(duì)應(yīng)聘人員的資料保密，并僅用于本次應(yīng)聘申請(qǐng),相關(guān)材料，恕不退還；
重慶南方翻譯學(xué)院志愿者
招募活動(dòng)宣傳
四川外語(yǔ)學(xué)院重慶南方翻譯學(xué)院
青年志愿者協(xié)會(huì)
1
目錄
一、活動(dòng)背景.............................3
二、活動(dòng)目的.............................3
三、活動(dòng)主題.............................4
四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn).......................4
五、前期準(zhǔn)備.............................4
六、活動(dòng)安排.............................4
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算.............................5
八、注意事項(xiàng).............................6
九、展板與海報(bào)設(shè)計(jì)要求...................6
十、人員安排表...........................8
2
一、活動(dòng)背景
重慶青年志愿者協(xié)會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)建立了一個(gè)健全的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)，為廣大志愿者以及愿意加入志愿者行列的人們提供了一個(gè)極好的平臺(tái)，能快速提供活動(dòng)信息。另外可真正做到信息公開(kāi)化、全面化，以至今后各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)比時(shí)做到更加公平公正，同時(shí)更能強(qiáng)調(diào)突出志愿者在社會(huì)中的地位提高影響力。
二、活動(dòng)目的
為了讓更多的群眾真正了解并參與志愿者活動(dòng)，我們作為青年志愿者的一員更應(yīng)該積極響應(yīng)協(xié)會(huì)的號(hào)召，讓身邊更多的人了解到重慶志愿者網(wǎng)站，使其能夠擴(kuò)大影響力并能夠在管理上更加完善，推動(dòng)志愿事業(yè)的發(fā)展，不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，提高工作的效率，把工作更好的完成，另一方面同時(shí)培養(yǎng)大學(xué)生的自愿服務(wù)精神，鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校開(kāi)展的各種活動(dòng)中，積極的.鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神—服務(wù)社會(huì)，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)，提高自身社會(huì)實(shí)踐動(dòng)手能力。
3
三、活動(dòng)主題：志愿者隊(duì)伍，期待你的加入
四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)
2、地點(diǎn)：景觀大道
五、前期準(zhǔn)備（時(shí)間：4月7-9號(hào)，具體分工見(jiàn)附件）
1、雙面膠一卷、繩子兩根、簽字筆兩支（由宣傳部提供）
2、宣傳部負(fù)責(zé)租展臺(tái)2個(gè)
3、宣傳部制作海報(bào)10張 （海報(bào)紙由陳鵬提供，內(nèi)容及要求見(jiàn)第6頁(yè)的設(shè)計(jì)要求）、照片展示臺(tái)（照片已有，設(shè)計(jì)可參考第6頁(yè)的設(shè)計(jì)要求）、一張寫(xiě)真大海報(bào)替代（已有）以及提供志愿者會(huì)旗一張。
4、登記表制作（已有）
六、活動(dòng)安排
（一）、網(wǎng)絡(luò)宣傳
1、時(shí)間：4月7-9號(hào)
2、人員：趙夢(mèng)冰（策劃部）
3、工作安排：將志愿者隊(duì)伍招收新隊(duì)員的消息發(fā)于人人網(wǎng)、校園貼吧內(nèi)（內(nèi)容：附件）
（二）、海報(bào)宣傳
1、時(shí)間： 4月10號(hào)（周二）上午
2、地點(diǎn)： 女生食堂/男生食堂/女生宿舍樓前宣傳欄/男生
宿舍樓前宣傳欄/圖書(shū)館/景觀大道（海報(bào)需蓋章）
（三）、展臺(tái)活動(dòng)
1、地點(diǎn)：景觀大道
3、人員： 每輪４人
a 負(fù)責(zé)人向教學(xué)樓管-理-員借桌子2張、椅子4張
b將志愿者旗幟一端貼在桌子上并將兩張宣傳單印
c 將照片展臺(tái)放在桌子邊
d 安排兩人負(fù)責(zé)表格登記以及對(duì)活動(dòng)介紹解釋
e 活動(dòng)結(jié)束后將登記表交予負(fù)責(zé)人，另外在活動(dòng)結(jié)束后將桌椅送回
5、展臺(tái)宣傳內(nèi)容 a 不用收取會(huì)費(fèi)
b 自備身份證復(fù)印件一張
c 有統(tǒng)一安排活動(dòng)的qq群是：224183839
d 每次參加活動(dòng)時(shí)都會(huì)發(fā)放志愿者證以此表示身份
e 注冊(cè)后的志愿者只是掛名于我們學(xué)校的青年志愿者協(xié)會(huì)其
實(shí)質(zhì)并不單獨(dú)屬于某部門(mén)可參加多種活動(dòng)不受限制
f 當(dāng)參加活動(dòng)累計(jì)到20小時(shí)可正式頒發(fā)志愿者證，并可參與優(yōu)秀志愿者等獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
雙面膠：1個(gè) 2 元
登記表打印5張 1 元
其他 2元
總計(jì) 5元
八、注意事項(xiàng)
1、需佩戴志愿者證
2、注意語(yǔ)言文明，面帶微笑
3、不可遲到、早退、缺席，嚴(yán)格按照事先安排做事，若志
愿者臨時(shí)有事無(wú)法到達(dá)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)需提前告知負(fù)責(zé)人
4、注意要收拾好會(huì)旗、展板及海報(bào)等物品，不得丟失、毀
壞，在活動(dòng)全部結(jié)束后將橫幅、透明膠、會(huì)旗等物品交于負(fù)責(zé)人
5. 展臺(tái)宣傳的同學(xué)必須先了解清楚所宣傳的東西，不能亂講
九、展板與海報(bào)設(shè)計(jì)要求
1、照片展示臺(tái)設(shè)計(jì) （樣板） 大紅底/深藍(lán)底
2、海報(bào)
所寫(xiě)內(nèi)容可含有：
a、參加方式：自備身份證復(fù)印件一張
注：制作要求
吸引同學(xué)們注意，要讓同學(xué)們了解該活動(dòng)并了解參與活動(dòng)方式
十、人員安排表
一、前期宣傳方式
(一) 在活動(dòng)前5天在校門(mén)口掛橫幅二條，橫幅內(nèi)容為活動(dòng)倒計(jì)時(shí)
(二) 在校內(nèi)發(fā)放活動(dòng)宣傳單
(三) 在活動(dòng)當(dāng)天門(mén)口用氣球裝扮
(四) 在禮品發(fā)放處布置打印好的表格和筆，登記顧客的一些個(gè)人資料（領(lǐng)取禮品后邀請(qǐng)顧客填寫(xiě)）
二、活動(dòng)安排
(一) 活動(dòng)主題
時(shí)尚新店 好禮相見(jiàn)
(二) 活動(dòng)時(shí)間
9月18日起一周
(三) 活動(dòng)內(nèi)容
1. 進(jìn)店有禮
凡在活動(dòng)期間進(jìn)店的前100名顧客都可獲得精美禮
品一份
2. 生日同慶
凡生日與本店活動(dòng)日同日（9月18日）的同學(xué)憑身
份證可領(lǐng)取生日禮物一份。
3. 獲贈(zèng)星座會(huì)員卡
凡有發(fā)生購(gòu)買(mǎi)的顧客，前144名贈(zèng)送星座會(huì)員卡一
張，注冊(cè)登記后成為本店的永久會(huì)員，享受本店特別優(yōu)
惠和其他活動(dòng)。
四、星座會(huì)員卡說(shuō)明：
（二）、星座會(huì)員卡采取積分制，凡持星座會(huì)員卡的消費(fèi)者在本店登記后就可進(jìn)入積分程序，會(huì)員消費(fèi)積分達(dá)到300元時(shí)可以轉(zhuǎn)換相對(duì)的300分，600元為600分等依次類推，憑積分?jǐn)?shù)兌換相對(duì)應(yīng)精美物品。
（三）、持會(huì)員卡還可以享受：
1、持星座會(huì)員卡在生日當(dāng)天可在店內(nèi)領(lǐng)取生日禮物一份
2、邀請(qǐng)參加本店組織的各類戶外活動(dòng)
3、在本店消費(fèi)可享受8、8折優(yōu)惠
五、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
招募活動(dòng)方案篇十二
（現(xiàn)場(chǎng)操作方案及主持稿）
20xx年5月15日
一、大屏幕：公益flash展播（下午，1：00，22分鐘）
（工作部銅牌及架子擺放上場(chǎng)）
（領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓佩帶胸花）
（展播結(jié)束，主持人出場(chǎng)，大屏幕同步滾動(dòng)播放活動(dòng)宣傳口號(hào)）：
（主持人）：
甲：各位嘉賓、各位朋友，剛才播放的是，去年，由xxx有限公司冠名贊助、區(qū)殘聯(lián)主辦的“不同的經(jīng)歷、不同的感受、一樣的共鳴”“**杯”xxx區(qū)殘疾人事業(yè)公益flash創(chuàng)作大賽部分獲獎(jiǎng)作品。
乙：這些flash創(chuàng)作者通過(guò)他們的鼠標(biāo)、鍵盤(pán)，表達(dá)了他們對(duì)人道主義思想的一種感悟、表達(dá)了他們對(duì)殘疾人在逆境中奮起的一種敬意、表達(dá)了他們參與殘疾人事業(yè)的一種體驗(yàn)。
甲：我想，這也是幫助殘疾人的一種方式。因?yàn)橹挥挟?dāng)你的內(nèi)心充滿這種幫助他人的渴望的時(shí)候，你才會(huì)自覺(jué)地去做，并將之視為一種樂(lè)趣。
乙：朋友們，就讓我們?cè)诮裉?、在此刻，為更多的殘疾人朋友伸出你援助的雙手，成為一名光榮的助殘志愿者吧。
甲、乙：“志愿助殘，有愛(ài)無(wú)礙”，讓我們攜手共建無(wú)障礙的世界。
甲：下面，舉行“**區(qū)助殘志愿者工作部成立揭牌儀式”。有請(qǐng)出席揭牌儀式的領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)。（鼓掌）
（擺放立式話筒一個(gè)）
（大屏幕同步滾動(dòng)播放活動(dòng)宣傳口號(hào)）：
志愿助殘有愛(ài)無(wú)礙——共建無(wú)障礙的世界
讓志愿助殘如五月的鮮花盛開(kāi)在奉賢的大地上
讓我們伸出無(wú)數(shù)雙手幫助殘疾人共筑愛(ài)的綠蔭
因?yàn)檫@個(gè)選擇，奉賢的明天更加燦爛多彩
因?yàn)檫@個(gè)選擇，我們的生活更加幸福美好
二、**區(qū)助殘志愿者工作部揭牌儀式（下午1：30，20分鐘）
（領(lǐng)導(dǎo)上場(chǎng)后，大屏幕同步滾動(dòng)播放會(huì)標(biāo)、第十五次“全國(guó)助殘日”活動(dòng)宣傳口號(hào)，志愿者心聲）
（主持人）：
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、朋友們，大家下午好：
彩旗、橫幅、鮮花，織成春的錦繡。陽(yáng)光、歡笑、春雨，匯成愛(ài)的.洪流。
在第十五次“全國(guó)助殘日”來(lái)臨之際，區(qū)文明辦、區(qū)總工會(huì)、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)雙擁辦、區(qū)殘聯(lián)等部門(mén)聯(lián)合舉辦助殘志愿者現(xiàn)場(chǎng)招募暨xxx區(qū)助殘志愿者工作部成立揭牌儀式。
出席今天活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓有：
1、市殘聯(lián)副理事長(zhǎng)同志（鼓掌）
2、副區(qū)長(zhǎng)**同志（鼓掌）
3、區(qū)殘聯(lián)理事長(zhǎng)**同志（鼓掌）
4、區(qū)殘聯(lián)副理事長(zhǎng)**同志（鼓掌）
5、區(qū)文明辦副主任**同志（鼓掌）
參加今天活動(dòng)的還有：
1、區(qū)總工會(huì)、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)雙擁辦等部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)；
2、各鎮(zhèn)（開(kāi)發(fā)區(qū)）殘聯(lián)理事長(zhǎng)、社區(qū)殘疾人工作助理員；
3、殘疾人及其親屬代表；
4、熱心殘疾人事業(yè)的社會(huì)各界人士
歡迎你們的到來(lái)?。ü恼疲?/p>
今天揭牌儀式的議程主要有：
1、區(qū)殘聯(lián)理事長(zhǎng)謝**同志介紹“智障人士陽(yáng)光行動(dòng)”實(shí)施情況
2、區(qū)殘聯(lián)副理事長(zhǎng)**同志介紹我區(qū)“特奧運(yùn)動(dòng)”開(kāi)展情況
3、區(qū)文明辦副主任**同志介紹**區(qū)助殘志愿者工作部情況
4、副區(qū)長(zhǎng)**同志為**區(qū)助殘志愿者工作部揭牌并講話
下面，首先有請(qǐng)區(qū)殘聯(lián)理事長(zhǎng)**同志介紹“智障人士陽(yáng)光行動(dòng)”實(shí)施情況
……
（主持人）：
我想，任何一個(gè)人，只要我們尊重他，他都有自己的價(jià)值。我們尊重他，首先應(yīng)該尊重他的尊嚴(yán)。因?yàn)?，盡管他們有智力障礙，但他們同樣有自己的能力?！瓣?yáng)光行動(dòng)”就是這樣一個(gè)尊重他們潛能，發(fā)揮他們潛能的計(jì)劃。通過(guò)“陽(yáng)光行動(dòng)”，他們一樣能成為生活的強(qiáng)者。
接下來(lái)，請(qǐng)區(qū)殘聯(lián)副理事長(zhǎng)**同志介紹我區(qū)“特奧運(yùn)動(dòng)”開(kāi)展情況
……
（主持人）：
**申辦世界夏季特殊奧運(yùn)會(huì)，不僅僅是為了申辦一次體育盛會(huì)。更重要的是通過(guò)體育運(yùn)動(dòng)，讓智障人更多地融入社會(huì)。而今天成立的xxx區(qū)助殘志愿者工作部就將架起一座溝通智障人和健全人的橋梁。
讓我們歡迎區(qū)文明辦副主任**同志介紹**區(qū)助殘志愿者工作部情況
……
（主持人）：
我想，今天在場(chǎng)的每一位朋友都會(huì)有這樣的感受吧：那就是，全社會(huì)善良友好的人們?cè)跉埣踩耸聵I(yè)上都可以有共同的語(yǔ)言。因?yàn)?，殘疾人事業(yè)是人類共有的事業(yè)，因?yàn)檎嫔泼朗侨祟惞餐南蛲?。（禮儀小姐上臺(tái)）
招募活動(dòng)方案篇十三
一、主題名稱：
我來(lái)做司機(jī)
二、主題的由來(lái)：
車子很容易吸引孩子的目光，特別是男孩子，生活中的各種汽車對(duì)他人來(lái)說(shuō)都是那么新奇，因此，我們選擇了生活中常見(jiàn)又吸引幼兒的主題，在這個(gè)主題活動(dòng)中，我們將和孩子一起玩車，分享玩車、坐車經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)著紙箱車到處旅行；及汽車的結(jié)構(gòu)。最重要的是在玩開(kāi)車的游戲中，孩子們還會(huì)學(xué)習(xí)為什么要遵守交通規(guī)則，注意交通安全，并養(yǎng)成良好的乘車習(xí)慣。
三、主題活動(dòng)目標(biāo)：
1、樂(lè)于探索自己感興趣的東西。
2、了解、學(xué)習(xí)遵守一些基本規(guī)則。
3、享受與同伴分玩具的樂(lè)趣。
4、會(huì)表達(dá)自己的需求和情緒。
5、喜歡參加體育活動(dòng)或游戲活動(dòng)。
活動(dòng)一：
語(yǔ)言、科學(xué)活動(dòng)：《我喜歡的車》
活動(dòng)建議：事先發(fā)通知單，請(qǐng)幼兒從家中帶一輛自己喜歡的`玩具車。
附錄：整合課程下p86
活動(dòng)二：
語(yǔ)言、社會(huì)活動(dòng)：《各種各樣的車子》
建議：自制各種車子的圖卡
附錄：整合課程下p88
活動(dòng)三：
藝術(shù)活動(dòng)：《開(kāi)汽車》
建議：將作品布置于環(huán)境區(qū)中，供幼兒開(kāi)車用。
附錄：建構(gòu)上p146
活動(dòng)四：
科學(xué)活動(dòng)：兒歌《輪子歌》
建議：模仿游戲充分尊重幼兒的生活經(jīng)驗(yàn)和主觀意愿。
附錄：建構(gòu)上p148
輪子歌
一個(gè)輪子什么車？一個(gè)輪子獨(dú)輪車。
二個(gè)輪子什么車？二個(gè)輪子自行車。
三個(gè)輪子什么車？三個(gè)輪子三輪車。
四個(gè)輪子什么車？四個(gè)輪子是汽車。
許多輪子什么車？許多輪子是火車。
活動(dòng)五：
語(yǔ)言活動(dòng)：《汽車轱轆轉(zhuǎn)呀轉(zhuǎn)》
建議：將主動(dòng)權(quán)交給幼兒，讓他們用自己的方式模仿輪子轉(zhuǎn)動(dòng)的狀態(tài)。
附錄：建構(gòu)上p151
活動(dòng)六：
社會(huì)活動(dòng)：《紅燈綠燈眨眼睛》
建議：進(jìn)行情景化的模仿游戲。。
附錄：建構(gòu)上p154
活動(dòng)七：
語(yǔ)言活動(dòng)：《大家來(lái)開(kāi)車》
建議：可準(zhǔn)備不同的路線行進(jìn)
附錄：整合課程下p111
活動(dòng)八：
藝術(shù)活動(dòng)：《小老鼠上燈臺(tái)》
建議：通過(guò)活動(dòng)讓孩子感知空間關(guān)系及翻滾的動(dòng)作。
附錄：建構(gòu)上p158
活動(dòng)九：
社會(huì)活動(dòng)：《交通小劇場(chǎng)》
建議：可根據(jù)幼兒的人數(shù)增加幼兒的角色。
附錄：整合課程p114
活動(dòng)十：
科學(xué)活動(dòng)：《我的小汽車》
建議：事先請(qǐng)孩子們收集制作汽車的材料
附錄：整合課程p101
活動(dòng)十一：
健康活動(dòng)：《洗車中心》
建議：準(zhǔn)備材料要充足
附錄：整合課程p103
招募活動(dòng)方案篇十四
20xx年9月2日-9日
商務(wù)英語(yǔ)學(xué)院全體在校學(xué)生
以自愿報(bào)名為主，吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、熱情大方，有志愿者經(jīng)歷或曾擔(dān)任團(tuán)學(xué)干部、干事者優(yōu)先。
（一）宣傳報(bào)名
1、以短信形式通知各班班長(zhǎng)，在各班做出口頭宣傳。
2、將報(bào)名表（詳見(jiàn)附表一）掛至輔導(dǎo)員及各班長(zhǎng)空間，有意愿的同學(xué)自行前去下載并打印填寫(xiě)，填寫(xiě)后上交班長(zhǎng)，班長(zhǎng)于9月4日前將報(bào)名表交至輔導(dǎo)員處。
3、將志愿者招募信息在我院網(wǎng)站上公布。
4、報(bào)名時(shí)間：9月2日-3日
（二）選拔審核
1、時(shí)間：9月4日
2、地點(diǎn)：b棟602會(huì)議室
3、由輔導(dǎo)員和學(xué)生會(huì)干部對(duì)面試人員的報(bào)名表進(jìn)行審核，審核結(jié)束后確定入選同學(xué)名單，短信或電話通知入選同學(xué)并制作入選同學(xué)的信息電子檔案。
（三）公示
9月5日張榜公示入選志愿者名單
（四）志愿者培訓(xùn)
9月5日-9日對(duì)志愿者進(jìn)行集中培訓(xùn)
附表一
20xx商務(wù)英語(yǔ)學(xué)院迎新志愿者報(bào)名表
姓名
性別
政治面貌
照片
專業(yè)
現(xiàn)任或曾任職務(wù)
聯(lián)系方式
對(duì)志愿者工作的認(rèn)識(shí)
參與活動(dòng)經(jīng)歷
對(duì)迎新工作的看法及建議
招募活動(dòng)方案篇十五
一、目的：
為了更好地完善公司的內(nèi)部管理，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，明確司機(jī)的利益與公司的效益的密切關(guān)系，提高司機(jī)的工作責(zé)任心，特定如下制度。
二、司機(jī)的管理制度和獎(jiǎng)罰制度
（1）車輛由部門(mén)指定人員負(fù)責(zé)管理，部門(mén)根據(jù)司機(jī)工作表現(xiàn)，從安全行車、維修費(fèi)用、服務(wù)態(tài)度、用車單位意見(jiàn)等各方面全面考慮，對(duì)表現(xiàn)好的司機(jī)給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)表現(xiàn)差的司機(jī)按公司有關(guān)制度進(jìn)行處罰。
（2）車輛由部門(mén)指定駕駛員駕駛，其它人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得駕駛，專車司機(jī)不能將車轉(zhuǎn)借他人或其他部門(mén)使用，如有違反扣罰50元，造成后果由司機(jī)本人承擔(dān)。
（3）車輛除執(zhí)行出車任務(wù)外，未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自開(kāi)車辦私事，任務(wù)完成后應(yīng)及時(shí)將車輛開(kāi)回指定的'停車場(chǎng)，不準(zhǔn)起動(dòng)發(fā)動(dòng)機(jī)在車內(nèi)睡覺(jué)，以上如發(fā)現(xiàn)第一次扣罰50元并追究責(zé)任，重（chong）犯要從嚴(yán)處罰。
（4）司機(jī)每天按時(shí)上班，特殊情況除外，不得無(wú)故曠工、遲到、早退。請(qǐng)假要事先通知管理人員，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休息。否則，除按公司制度處罰外部門(mén)處罰20元。
（5）司機(jī)執(zhí)行運(yùn)輸任務(wù)時(shí)，遇特殊情況或發(fā)生事故，不論在何時(shí)何地必須馬上通知管理人員。
（6）司機(jī)對(duì)待用車部門(mén)管理人員要文明有禮，努力提高服務(wù)素質(zhì)。
（7）對(duì)在工作時(shí)間內(nèi)穿拖鞋或不穿上衣等影響公司形象的司機(jī)第一次罰款30元，重犯者從嚴(yán)處罰。
（8）下班時(shí)間內(nèi)管理人員有急事呼叫或安排司機(jī)臨時(shí)任務(wù)，而司機(jī)故意不接電話的或推辭不到的取消本月所有獎(jiǎng)勵(lì)資格。（9）對(duì)遺失隨車工具的按工具購(gòu)買(mǎi)單價(jià)賠償。
三、安全行車制度
（1）司機(jī)必須積極參加安全學(xué)習(xí),進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)交通安全措施,加強(qiáng)安全行車意識(shí)。
（2）司機(jī)必須嚴(yán)格遵守公安、交通部門(mén)及公司所頒發(fā)的一切條例規(guī)定，嚴(yán)格按機(jī)動(dòng)車駕駛操作規(guī)程行車，嚴(yán)禁將車輛交給無(wú)駕駛證人員駕駛。
（3）嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，不能超速、亂搶道等違章行車。
（4）司機(jī)在上班時(shí)間內(nèi)不能飲酒，嚴(yán)禁醉酒駕駛，開(kāi)車時(shí)要集中精神，不能在行車中你推我讓，搞其他小動(dòng)作。
（5)嚴(yán)禁在禁止停放車輛的地方停放車輛。
獎(jiǎng)勵(lì)方法：
（1)對(duì)全月沒(méi)有發(fā)生任何交通事故、服務(wù)態(tài)度好、能同公司節(jié)約維修等費(fèi)用、工作積極的司機(jī)給予50元的獎(jiǎng)勵(lì).(不包括對(duì)方負(fù)全責(zé)的事故)
（2）實(shí)行同工同酬，結(jié)合工作中實(shí)際表現(xiàn)從安全行車、維修費(fèi)用、服務(wù)態(tài)度、用車單位意見(jiàn)、工作積極性等方面綜合考評(píng)。制定浮動(dòng)工資，浮動(dòng)工資調(diào)整范圍100元。由部門(mén)考評(píng)。
供應(yīng)部
招募活動(dòng)方案篇十六
20xx年8月4日,莫力達(dá)瓦達(dá)斡爾族自治旗將舉辦中國(guó)首屆曲棍球節(jié)。曲棍球節(jié)組委會(huì)和團(tuán)旗委聯(lián)合面向社會(huì)招募志愿者。方案如下：
按照公開(kāi)招募、自愿報(bào)名、擇優(yōu)錄取、定崗服務(wù)的方式，共招募150人，其中男志愿者70人，女志愿者80人。
1、自愿參加曲棍球節(jié)志愿服務(wù)活動(dòng)。
2、年齡在18——35周歲。
3、能夠參加曲棍球節(jié)前的志愿者培訓(xùn)及相關(guān)活動(dòng)。
4、能夠在曲棍球節(jié)期間完成各項(xiàng)服務(wù)工作。
5、身體健康、相貌端莊、口齒清晰，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。
本次招募志愿者主要面向全旗青年。高中畢業(yè)生和放假的大學(xué)生可以以本次志愿服務(wù)活動(dòng)作為暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，并頒發(fā)證明。
20xx年6月29日——20xx年7月15日
志愿者根據(jù)在新聞媒體上發(fā)布的招募信息，直接到團(tuán)旗委報(bào)名?；蛟趫F(tuán)旗委安排的指定報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。
【范例】
一、背景
據(jù)虎門(mén)鎮(zhèn)殘聯(lián)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示：目前，虎門(mén)鎮(zhèn)持有殘疾證的殘疾人有1130人，他們分布在30個(gè)社區(qū)、1000多個(gè)家庭里，其中主要以肢體、智力、言語(yǔ)、精神等幾大殘疾類別的殘疾人居多。殘疾人是一個(gè)人數(shù)比較多、情況復(fù)雜、困難重重的群體，是一個(gè)很需要社會(huì)關(guān)注和關(guān)愛(ài)的群體。
戶走訪；至今，虎門(mén)鎮(zhèn)殘聯(lián)社工入戶拜訪了70多名殘疾人。在走訪中，社工了解到：眾多殘疾人中，有很大部分殘疾人長(zhǎng)期在家，與外界的交流交往幾乎空白；還有家庭貧困，居住環(huán)境差，生活單調(diào)乏味；還有渴望忠實(shí)的聽(tīng)者聆聽(tīng)心中的苦悶和不愉快；還有想通過(guò)自己的努力參加工作、參加社會(huì)活動(dòng)，學(xué)會(huì)獨(dú)立生活；他們太需要社會(huì)的關(guān)愛(ài)和幫助，他們太需要與社會(huì)接觸、不斷融入社會(huì)，他們太想與正常人一樣與人交朋友、與人交流溝通，他們太希望得到常人的尊重和肯定。
對(duì)此，社工在這段時(shí)間做了不少工作，但單憑兩名社工的力量和智慧還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還需要更多熱心熱情的志愿者、更多的社會(huì)愛(ài)心人士，參與殘疾人康復(fù)、日常生活照料、節(jié)日娛樂(lè)活動(dòng)等工作中來(lái)，用我們的愛(ài)心和力所能及的能力，共同努力，一起關(guān)愛(ài)殘疾人、幫助殘疾人，讓他們能夠過(guò)上正常、快樂(lè)的生活。
二、目的
（一）幫助殘疾人進(jìn)行日?？祻?fù)、生活照料、參加娛樂(lè)活動(dòng)；
（二）傾聽(tīng)殘疾人心聲，及時(shí)給他們排憂解難；
（三）協(xié)助殘疾人融入社會(huì)，感受大家庭給予的溫暖和關(guān)愛(ài)；
（四）促進(jìn)殘疾人健康地生活、學(xué)習(xí)、工作；
（五）滿足殘疾人日常與社會(huì)大眾交流溝通的需求；
（五）實(shí)踐和發(fā)揚(yáng)志愿者“團(tuán)結(jié)、互助、友愛(ài)”的精神；
（六）為社會(huì)大眾更多地了解殘疾人、關(guān)愛(ài)殘疾人搭橋牽線；
（七）充分發(fā)揮“社工+義工”聯(lián)動(dòng)機(jī)制的優(yōu)勢(shì)，真正為殘疾人做好事做實(shí)事。
三、活動(dòng)（項(xiàng)目）概述
（一）“月月關(guān)懷，溫暖殘疾人”行動(dòng)
此行動(dòng)將作為殘疾人領(lǐng)域志愿者服務(wù)的長(zhǎng)期性項(xiàng)目，即每月最后一個(gè)星期天，志愿者設(shè)定主題、以開(kāi)展康樂(lè)活動(dòng)或慰問(wèn)活動(dòng)的形式，為虎門(mén)鎮(zhèn)東方、則徐兩社區(qū)的殘疾人提供無(wú)償服務(wù)（目前暫時(shí)只安排東方、則徐社區(qū)的殘疾人接受這個(gè)志愿者服務(wù)）。
針對(duì)志愿者不了解殘疾人的實(shí)際需要、參與活動(dòng)能力、溝通交流能力等，前期，社工將作為引導(dǎo)者和參與者的角色，與志愿者共同商討、策劃、執(zhí)行每月將要開(kāi)展的殘疾人志愿服務(wù)活動(dòng)。當(dāng)志愿者逐步了解熟悉社區(qū)殘疾人的相關(guān)情況后，所有活動(dòng)的商討、策劃、執(zhí)行全部由志愿者們獨(dú)立完成，而社工僅僅作為一位協(xié)助者的角色，在必要時(shí)協(xié)助志愿者開(kāi)展殘疾人志愿服務(wù)活動(dòng)。
因此，有意向參與此項(xiàng)目的志愿者，除了滿足招募基本條件中前三個(gè)條件外，還要求志愿者每月最后一個(gè)星期天時(shí)間充裕，有堅(jiān)持長(zhǎng)期做殘疾人志愿服務(wù)的恒心。
（二）參與服務(wù)，由我作主
參與此部分活動(dòng)
的志愿者，參加時(shí)間完全由志愿者自己安排，本社工服務(wù)點(diǎn)將充分尊重個(gè)人時(shí)間管理的方式，讓志愿者做一回“我服務(wù)、我自由、我快樂(lè)”的`主人。具體如下：駐鎮(zhèn)殘聯(lián)社工服務(wù)點(diǎn)會(huì)不定時(shí)開(kāi)展一些殘疾人節(jié)日宣傳活動(dòng)、殘疾人小組活動(dòng)、其他殘疾人活動(dòng)，那時(shí)駐鎮(zhèn)殘聯(lián)社工服務(wù)點(diǎn)將與駐鎮(zhèn)志愿者服務(wù)中心社工服務(wù)點(diǎn)聯(lián)合發(fā)出當(dāng)次活動(dòng)的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等的通知，志愿者只需根據(jù)自己的時(shí)間、對(duì)活動(dòng)內(nèi)容感興趣程度來(lái)決定是否參與當(dāng)次志愿服務(wù)活動(dòng)。
因此，對(duì)有意向參與此部分活動(dòng)的志愿者，除了滿足招募基本條件中前三個(gè)條件外，只要有時(shí)間，駐鎮(zhèn)殘聯(lián)社工服務(wù)點(diǎn)都?xì)g迎您參與當(dāng)次活動(dòng)的志愿服務(wù)。
四、招募條件
根據(jù)以上活動(dòng)的概述，招募?xì)埣踩朔?wù)志愿者的基本條件如下：
（一）身體健康,能勝任志愿者工作；
（二）有愛(ài)心、有耐心，做事細(xì)心，熱愛(ài)志愿者服務(wù)行為；
（三）能夠接受殘疾人、理解殘疾人；
（四）周末時(shí)間充裕者；
（五）有參加過(guò)殘疾人志愿服務(wù)者優(yōu)先；
（六）家住虎門(mén)鎮(zhèn)東方、則徐社區(qū)，及這兩個(gè)社區(qū)的附近者優(yōu)先；
五、管理方式
（一）報(bào)名參加殘疾人志愿服務(wù)的所有志愿者，都要求服從鎮(zhèn)志愿者服務(wù)中心的管理。同時(shí)，服務(wù)時(shí)數(shù)的確定，將由駐鎮(zhèn)殘聯(lián)社工服務(wù)點(diǎn)初次確認(rèn)，由鎮(zhèn)志愿者服務(wù)中心最終確認(rèn)并登記。
（二）參與活動(dòng)的志愿者，希望能夠遵守活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)律，聽(tīng)從相關(guān)活動(dòng)工作的安排，按時(shí)按質(zhì)完成當(dāng)次志愿服務(wù)。
（三）報(bào)名參加活動(dòng)的志愿者，希望能夠準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)，文明服務(wù)，待人真誠(chéng)。
六、其他
駐鎮(zhèn)殘聯(lián)社工服務(wù)點(diǎn)時(shí)刻歡迎熱心公益、熱情服務(wù)、富有愛(ài)心的各界社會(huì)人士，加入我們的志愿者團(tuán)隊(duì)，參與我們的殘疾人志愿服務(wù)。在志愿者服務(wù)過(guò)程中，參與者將獲得：
（一）定期的志愿服務(wù)方法、技巧的培訓(xùn)；
（二）奉獻(xiàn)愛(ài)心，體驗(yàn)實(shí)踐活動(dòng)，感受志愿服務(wù)“團(tuán)結(jié)、互助、友愛(ài)”精神的機(jī)會(huì)；
（四）結(jié)交朋友，共同服務(wù)，一起進(jìn)步，不斷成長(zhǎng)
招募活動(dòng)方案篇十七
為了建立一支固定的交通安全志愿者專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍，深入實(shí)施中央文明辦、公安部提出的“文明交通行動(dòng)計(jì)劃”，切實(shí)提高xx市民的交通安全意識(shí)和城市綜合文明程度，擴(kuò)大宣傳和影響力度，不斷充實(shí)新力軍，xx市公安局交警支隊(duì)將公開(kāi)招募若干名交通安全志愿者。為保障各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，現(xiàn)制定志愿者招募工作方案如下：
男女不限，年滿18周歲，身體健康、正直善良，紀(jì)律嚴(yán)明、責(zé)任心強(qiáng)、服從管理，能吃苦耐勞，熱愛(ài)及志愿服務(wù)于交通管理公益事業(yè)，有一定口頭表達(dá)能力的在校學(xué)生。
協(xié)同交警部門(mén)上路維護(hù)主要道路、路口交通秩序，勸阻不文明交通行為、參加各類交通安全宣傳及公益活動(dòng)等。
招募選拔培訓(xùn)后，利用周六、日及節(jié)假日（包括五一、十一、春節(jié)等重大節(jié)假日、長(zhǎng)假）參加道路交通安全志愿服務(wù)。
（一）招募
1.報(bào)名
支隊(duì)宣傳科已于3月25日將志愿者招聘海報(bào)和報(bào)名表發(fā)到xx學(xué)院，xx學(xué)院團(tuán)委負(fù)責(zé)組織學(xué)生報(bào)名，主要采取團(tuán)體報(bào)名及個(gè)人報(bào)名相結(jié)合的形式，報(bào)名者需填寫(xiě)報(bào)名表，準(zhǔn)備免冠一寸彩照2張。
2.面試
面試時(shí)間：4月14日下午16時(shí)30分
面試地點(diǎn)：xx學(xué)院j5102教室
面試人員：xx學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人，支隊(duì)宣傳科和一大隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人
（二）培訓(xùn)
參報(bào)人員經(jīng)選拔后，一大隊(duì)負(fù)責(zé)審核把關(guān)，宣傳科配合；審核過(guò)關(guān)后，可錄用為本次活動(dòng)志愿者，由一大隊(duì)組織進(jìn)行上崗前的統(tǒng)一培訓(xùn)，具體培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施步驟由一大隊(duì)負(fù)責(zé)制定。
（三）其他事項(xiàng)分工
1.志愿者選拔結(jié)束后，由一大隊(duì)負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)、考勤等制度，并定期進(jìn)行素質(zhì)拓展培訓(xùn)和組織外出活動(dòng)。
2.支隊(duì)宣傳科負(fù)責(zé)解決志愿者上路執(zhí)勤所需的裝備問(wèn)題，協(xié)助一大隊(duì)做好志愿者招聘、培訓(xùn)等工作。
3.志愿者每月的上路執(zhí)勤補(bǔ)貼由一大隊(duì)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和發(fā)放。
一大隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)志愿者的統(tǒng)一調(diào)度和管理，派專人負(fù)責(zé)志愿者的具體工作分配與管理。所有志愿者統(tǒng)一服裝、標(biāo)識(shí)，實(shí)行規(guī)范化管理。
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