教育是培養(yǎng)人才、傳承文明的重要途徑，教育的質量關系著國家的未來?？偨Y應該包含事實陳述和個人感悟。了解他人的總結經驗，可以幫助我們更好地進行自我總結。
公益活動申請書的內容篇一
尊敬的領導:
您好!
自20--年2月我有幸進入公司以來，近1年了，首先感謝公司領導對我關心和重視，為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入公司以來，我始終抱著“公司是我家，繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，與公司共同進步共同發(fā)展。在提高個人工作技術經驗的同時，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力，您是我的領導，這些您應該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對我評價。
我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出升職加薪請求，希望領導對我申請能夠加以重視。 我的理由如下：
隨著公司的業(yè)務不斷發(fā)展，個人的能力也在不斷的提升和進步，解決問題的效率越來越高，同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大，如能獨立設計光伏系統(tǒng)、獨立完成施工技術指導，在施工現(xiàn)場有一定施工指導經驗、適應出差;熟悉公司產品生產要求，能跟進生產要求按時按質完成生產及包裝和發(fā)貨等公司內務。同時，為滿足公司發(fā)展需要，還帶領新進同事工作學習。
人追求的目標越高，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情是不公平和不值得的。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企服業(yè)務。
如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到這個升職加薪標準，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
加薪不是目的，只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復。
此致
敬禮
申請人：---
20--年--月--日
公益活動申請書的內容篇二
尊敬的公司領導：
您好!
本人于20_年10月9日應聘到本公司以來，任職技術部設計員工作已有1年零1個月。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，我個人能力也在不斷的提升，在這段共同成長的歲月里，我對企業(yè)及很多公司各級同事產生了深厚的感情，社會經驗及工作業(yè)務能力也有非常大的提高。感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。由于現(xiàn)階段隨著物價水平的提高，生活成本相應的增加。為維持正常的個人開銷，恰逢11月份的調薪機會，本人申請給予調薪，望領導予以批準。
在加入公司的這一年中，隨著工作的開展和我不斷的學習，我對公司產品結構以及產品制造工藝有了非常清楚的認識。
本人是機械類數(shù)控專業(yè)畢業(yè)，并同時擁有著本專業(yè)助理工程師職稱和全國機械數(shù)控工藝員證書，對于各種機械設備包括數(shù)控設備的原理了解得都很深刻，因此在木工車間沒有技術員的近階段，我默默兼任了木工車間工藝員的工作，每當木工車間在生產過程中出現(xiàn)了工藝問題，我都會主動的給予幫助和現(xiàn)場指導，每次均可以圓滿解決問題。同時木工車間的加工中心在生產制造過程中遇到的所有樣式獨特和比較難的花型，其加工程序均由本人完成。本人所述的全部屬實，領導可以通過一些車間班組長來考證，望領導考察。
在07年10月剛剛加入公司時，為我定的標準工資為1500元/月。因為我覺得真是有幸能得到公司總工(李工)的賞識，李工和行政部的沈經理都跟我講讓我不要在乎開始的工資待遇，學技術長本事才是最重要的，于是我很快就簽定了勞動合同。另外，后來我從公司員工手冊上了解到因工作需要加入公司虛擬網能享受話費補助，在公司工作期滿3個月后能享受公司的養(yǎng)老保險，我一直都未能享受到這些應該享受到的福利，我也提醒自己不要計較那么多，現(xiàn)在學技術積累經驗才是最重要的。
公司員工手冊上有說明每年5月與11月有定期調薪的機會，08年5月我曾經跟李工談及過，但當時公司人員流動較大，李工提到為我一人調薪可能會影響到其他人擔心會對公司人員的穩(wěn)定不利，加上我尚在合同期內，讓我再等半年，于是我接受了李工的安排。而如今合同期已到，也恰逢11月，所以正式提出申請，希望基本工資是2500元/月。
根據現(xiàn)在物價水平的提高和勞動力市場行情的變化，同時本人年齡也已有26周歲，正在處對象，個人壓力相當大，每個月除開各項開銷工資也所剩無幾，經濟方面有了困難。但是我喜歡我們公司的工作氛圍和周圍的同事，也想能夠長期和穩(wěn)定的在開喜發(fā)展，能夠毫無顧慮的在這個大家庭里跟大家一起開創(chuàng)事業(yè)。非常期望公司領導對我的申請、對我的困難能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及其數(shù)量和質量還未能達到調薪的要求，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見和建議，讓我在今后的發(fā)展中有更加明確的努力方向和目標，在提升自己各方面能力的同時將工作做得更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的個人素質和修養(yǎng)要求我應該做到的。
此致
敬禮
申請人：/shenqing/
__年__月__日
公益活動申請書的內容篇三
xx經理你好：
時間即將到來，從xxxx年xx月xx日開始進入xx公司快一年了，在此期間，我非常感謝包括大家在內的各位領導和同事的幫助和支持。(大衛(wèi)亞設，northernexposure，時間)xx文化也慢慢感染了我。我同意你推崇的“責任、責任、感激、相互支持、合作、共贏”等理念。每當看到你、x經理和其他同事忙碌的樣子，對xx的熾熱感情、堅定的自信讓我感動和鼓勵。(大衛(wèi)亞設，northernexposure，驕傲)我堅信xx未來光明的發(fā)展前景，想做某事的人可以在xx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上取得成績。(莎士比亞)。
我很榮幸加入名為xx的團結團體。另外，我一直感謝你提供能發(fā)揮這么好的自我的施法自我。(大衛(wèi)亞設，northernexposure(美國電視)，驕傲)入職后，在領導和同事的指導和幫助下，同事人事文件管理詳細完善，建立完善的電子文件系統(tǒng)，隨時可以找到同事資料，詳細掌握同事信息。公司目前在職的xx同事中，xx人因新錄用占xx%，部分人員已成長為公司核心工作崗位，擔任越來越重要的職務。威廉莎士比亞，《北方執(zhí)行報》。
在教育領域，從新同事的入職教育開始，擴大到公司各部門的工作教育、外部教育等，為系統(tǒng)建設制定了大體框架。
補償福利是公司的核心機密部分，主要工作是補充工作需要和人力方案、離職提案、輔助性福利。
在審查評價方面，對開始新同事入職考試評價、合同到期、在職同事評價等做了很多工作。
在同事關系中，在xx公司的大力協(xié)助下，完全合理地處理了同事入口出口系列，及時、有效、準確地處理了社會保障、公積金、其他手續(xù)等問題。
在企業(yè)文化及制度建設方面不斷完善修訂、同行手冊草稿等，經過公司文化提取、郵件等各種手段不斷宣傳。
在溝通交流方面開展很多工作，及時了解同事信息，有效溝通，及時報告，起到良好的溝通協(xié)調作用，公司的團隊凝聚力越來越強。
就我個人而言，我深刻意識到所有這些成就的成就都是在溝通和協(xié)調過程中大家共同努力的結果?；仡欉^去，由于過去經歷、習慣、意識、慣例等差異，與其他同事發(fā)生沖突和意見不同，但在大家的包容和及時幫助下，迅速融入了xx。
回顧這一年，我取得了這么多成績，更深刻地感受到了我的成長。不僅在事業(yè)上不斷晉升，在生活中也找到了一輩子的伴侶。(威廉莎士比亞、哈姆雷特、生活)當然，這也意味著支出本來就會變大。(威廉莎士比亞、溫斯頓、驕傲)我相信xx真的是我的“福利”。
公司薪酬體系，結合整體薪酬狀況；根據個人的職務責任、職務要求、工作成果、后續(xù)發(fā)展等，在公司工資制度討論會上，參照主管級以上工資等級的評價變動原則，鄭重申請x本人。
員額從“xx”晉升為“xx”。
補償級別從“xx級別”(xx基本級別)調整為“xx級別”(xx基本級別)。
我知道你是一個喜歡直接溝通，不喜歡傳達或拐彎抹角的人。雖然想和x經理直接對話，但提到中國人的性格特點、工資這個敏感問題，特別是自己的工資，很別扭。昨天鼓起勇氣親自告訴你。我還是不太清楚。請諒解。(大衛(wèi)亞設，北部執(zhí)行部隊)
相信公司領導會慎重研究我的申請。我想通過這個申請表傳達給公司。以我的自信和決心可以勝任更重要的工作。個人的另一個解釋是，不管公司是否同意和回答，都會像以前一樣努力工作，為公司創(chuàng)造更大的價值，做出更大的貢獻。我一直堅信這一切努力，所以我自己將成為最大的受益者。
謝謝您的指導。期待你的答復。
公益活動申請書的內容篇四
尊敬的公司領導：
您好!
我是--部門的---，20--年進入公司工作至今已有四年多時間，在這四年里經歷了一個由最初的手忙腳亂、不知所措到現(xiàn)在的亦趨熟悉、熟練的過程。在這四年里我經過了銷售部、倉庫、保障部、生產部，不同的部門、不同的工作環(huán)境、不同的工作內容、不同的工作方式。讓我對工作也有了很深體會，專業(yè)技能和工作能力都取得了很大進步;讓我的視野得到了開闊綜合能力得到了全面的提升;讓我經歷各種新的環(huán)境，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。
現(xiàn)提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快，組織結構越來越清晰，而我也在這四年中日趨成熟。這么久以來，我一直無愧于心，方方面面我不敢說盡職盡責，但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。作為公司一員我希望自己的努力與成長能夠得到領導的認可。
“不想當將軍的兵不是好兵?！苯裉欤亦嵵氐南蚬咎岢錾毶暾?。我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰(zhàn)。如果此次申請得到領導認同，提供我一個更高的平臺，我會不負眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢。
在此懇請公司領導給我這個鍛煉的機會，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人：---
20--年-月-日
公益活動申請書的內容篇五
超市：
為了提高康師傅飲料在貴超市的銷量，并且推廣新品上市的康師傅飲料，系派駐我公司促銷員到貴超市進行促銷活動。此人身體健康，形象良好，無不良嗜好。活動期間，如出現(xiàn)任何問題，一切后果由本公司承擔。
請批準！
蘭州頂津食品有限公司
二零__年x月x日
公益活動申請書的內容篇六
__人民政府：
近期不法分子利用晚上等時間，對長龍山區(qū)塊礦產資源進行非法挖采，如不及時采取措施，會進一步助長非法分子的開采活動。為切實保護好該區(qū)塊的礦產資源，有效扼制非法活動，防止國有資源流失。經街道黨工委研究，決定加大投入保護國有礦產資源的人力財力，加強打擊力度。經初步預算，約需投入經費25萬元。鑒于街道財政經費有限，懇求區(qū)政府補助該項經費10萬元。
妥否，請予審核批準。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
公益活動申請書的內容篇七
校領導：
我校學生自管會是在校各級領導、老師的關懷指導下,以“自我管理、自我教育、自我服務”為宗旨的學生自律組織,是學生自己的群眾性組織，是學校聯(lián)系學生的橋梁和紐帶。學生自管會自成立以來，積極宣傳、認真執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，熱情為廣大同學服務，加強了學校與學生之間的信息溝通，為我校創(chuàng)造良好的學風、校風作出應有的貢獻。學校也多次為學生自管會的發(fā)展提供辦公場所、經費等方面的大力支持，及時保障了學生自管會的正常運轉。
為了更好地服務同學，學生自管會在學期初的全體會議上，作出了在以后的工作中加強學生活動資料的在社會實踐、志愿者服務、社會公益以及學生心理輔導等方面活動的以及學生活動資料的歸檔管理等決定。但現(xiàn)有經費無法支持這些新任務的完成。故再次向校領導申請補充活動經費5000元。
懇請學校批準。
申請人：學生自管會辦公室
公益活動申請書的內容篇八
尊敬的計生局領導：
您好!
根據國務院辦公廳《關于幼兒教育改革與發(fā)展的指導意見》(國辦發(fā)[20__]13號)、貴州省人民政府《關于我省幼兒教育改革與發(fā)展的指導意見》(黔府辦發(fā)[20__]75號)、國家人口計生委、省人口計生委《實施人口早期教育暨獨生子女培養(yǎng)示范區(qū)項目》的要求，我區(qū)率先建立早期教育的示范點，并多次接待省內外兄弟部門的參觀和學習，有效地將早期教育的理念及方法輻射到我省各試點園，為推進我省的人口早期教育工作做出了應有的貢獻。為了積極貫徹《關于在全省開展人口早期教育和獨生子女培養(yǎng)工作的意見》迎接我省20__年10月份早教示范基地的驗收，普及0-3歲嬰幼兒的家長和看護人員的科學并為其提供有質量的科學育兒指導，使出生至3歲的兒童健康成長。我園定于20__年8月至10月偕同小河區(qū)人口計劃生育局，貴陽幼師啟步親子園香江分園，面向我鎮(zhèn)0-3歲嬰幼兒家庭共同舉辦科學進社區(qū)到家庭的免費開放活動。
我園決定從8月份到10月份利用周六和周日開展0—3歲早期教育親子課程，為小河區(qū)1000名0—3歲寶寶做早期教育的服務工作。從8月份到10月份共用13個雙休日(即26天)開設親子課程，平均每天為50名寶寶做早期教育親子課程服務。
本次“科學進社區(qū)到家庭”大型社區(qū)免費開放主要包括：專家咨詢(聘請本市著名的早教專家現(xiàn)場咨詢)、嬰幼兒常規(guī)體檢、科學講座、親子活動四個部分。通過此次活動，將立足小河區(qū)計生委，聯(lián)手婦聯(lián)、街道、以多方聯(lián)動、協(xié)同推進的方式，建立一個以小河區(qū)為核心的'貴州省人口早期教育社區(qū)開放模式，同時以幼兒園為基地，社區(qū)家庭為核心，在政府的統(tǒng)籌安規(guī)劃下，逐步形成覆蓋全區(qū)的0~3歲人口早教指導網絡，讓早期教育真正進入家庭，以推動我區(qū)0~3歲教育的發(fā)展。
本次活動將于20__年8月開始逐步形成一項常規(guī)的，針對0~3歲嬰幼兒家庭的活動。本次活動通過親子互動、展版宣傳、情景活動等方式展示我區(qū)人口早期教育的風采，同時通過現(xiàn)場為父母解答嬰幼兒教育、心理發(fā)展、營養(yǎng)保健、疾病預防等問題。
現(xiàn)向區(qū)領導申請此次活動資金約為2萬元(具體用途詳見方案)，希望得到市、區(qū)領導的大力支持，為早教事業(yè)邁上一個新的臺階。在今后的工作中，我們將協(xié)助計生局，回報社會，將長期免費為各社區(qū)開展親子活動，為小河區(qū)0—3歲的寶寶長期做早教教育的服務工作。
望領導批準為謝!
申請者：
申請時間：
公益活動申請書的內容篇九
市人民政府：
近年來，在市委、市政府正確領導下，我鄉(xiāng)的經濟和社會各項事業(yè)快速發(fā)展，并取得了顯著成效。今年，我鄉(xiāng)將按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，認真開展各項工作，確保圓滿完成各項工作任務，在當前的工作中，我鄉(xiāng)有以下幾方面的工作還需市政府在資金等方面予以大力支持和幫助：
1、黃金大道拓寬改造工程問題。去年8月我鄉(xiāng)啟動了對原唯一縣通鄉(xiāng)公路——黃金大道實施拓寬改造工程，工程按規(guī)定進行了招投標，工程拓寬改造總里程為12公里，工程總造價1390多萬元(含招標后增加項目)，而上級補貼資金為30萬元/公里，項目資金缺口達1100余萬元，而我鄉(xiāng)幾乎無資金確保工程如期完工。
2、入鄉(xiāng)便道養(yǎng)護問題。由于__鄉(xiāng)只有黃金大道一條縣通鄉(xiāng)公路，為不影響群眾出行，我鄉(xiāng)在黃金水庫邊新修了一條臨時入鄉(xiāng)公路，總投資80余萬元，目前尚欠工程款40余萬元。
3、招商引資啟動資金問題。我鄉(xiāng)屬非資源型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，經濟發(fā)展的重點為招商引資，招商引資前期投入較大，而我鄉(xiāng)資金困難，為確保完成招商引資工作任務，請市政府給我鄉(xiāng)安排一定的招商引資啟動資金。
為確保我鄉(xiāng)黃金大道拓寬改造工程、入鄉(xiāng)便道養(yǎng)護、招商引資等工作順利進行，懇請市政府就以上三方面的工作給予我鄉(xiāng)一定的資金扶持。
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
公益活動申請書的內容篇十
尊敬的公司領導：
我于----年--月--日進入公司，到今天已經有三個多月的時間了。作為一名應屆畢業(yè)生，初來公司時，曾有過一段時間的迷茫。但是在部門經理和同事的幫助下，我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時間，我通過與客戶的電話和當面溝通，學習到了許多專業(yè)知識和市場場談判技巧，同時也增強了我對工作的熱情和自信。
在過去的幾個月時間里，我勤奮工作，嚴格要求自己，認真及時地做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領導和同事學習請教，不斷提高和充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務。在開展業(yè)務的過程中，我不斷學習和揣摩做好市場工作的方法，如：對新客戶做跟蹤計劃、對老客戶進行定期回訪、對暫時沒有業(yè)務的客戶宣傳公司理念等等。
當然在工作中我也有過一些小的過失和錯誤，領導的及時指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒，后事之師，這些經歷也使我更加成熟，在處理各種問題時能夠考慮得更加全面。可以說在這三個月里，我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。
接下來金融街市場部的市場的細化是針對房地產和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰(zhàn)，我將更加努力，因為我始終相信“沒有越不過的高山，只有不愿爬山的人。”
市場的細化主要是為做到“市場的專業(yè)，專業(yè)的市場”。因此我也會更加深入的學習房地產、高新企業(yè)的知識和相關政策，努力把這塊市場做專、做精、做通。工作中我會主動承擔責任，爭取更快的成長起來，為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。
根據上述情況，本人特提出晉升申請，希望領導予以監(jiān)督和批復。
申請人：---
日期：20--年--月--日
公益活動申請書的內容篇十一
尊敬的酒店領導：
首先感謝酒店給我提供了一個非常好的鍛煉和發(fā)展平臺。
我于20--年3月2日加入酒店禮賓部，任職行李員，后升為領班，距今已經整整4年余。在此期間，我兢兢業(yè)業(yè)，嚴于律己，一切從酒店利益角度出發(fā)考慮問題，盡心盡力服務好每一位客人。
在此期間，我為酒店做了我最大的努力，總結有三：
1、工作態(tài)度
自加入酒店以來，無條件完成領導交付的任務，從不計較時間，不計較得失，為客人提供完善的星級服務，給酒店制造完美的形象。
2、工作能力
在這個方面，我一直都對自己很有信心。做了五年的禮賓工作，對于每日的迎來送往，解決住店客人困難已經非常有經驗。雖然和真正的金鑰匙還有些距離，但是我一直朝這個目標努力，完善自己的專業(yè)知識。
3、人際關系
在酒店的這幾年時間，本人尊敬領導，團結同事，從不與人面紅耳赤做口舌之爭，在工作中也得到各同事的鼎力支持。
終上所述，我充分肯定自己能勝任大堂經理這個工作崗位，我肯請領導能夠審慎考慮我的職業(yè)規(guī)劃，給我一個更加廣闊的空間和平臺，讓我為酒店做更大的貢獻!
--
20---5-29
公益活動申請書的內容篇十二
書籍是人類進步的階梯，是學習的基本工具，是我們最誠摯的朋友，是改造靈魂的工程師更是開啟人類智慧的金鑰匙。
愛心不是施舍，是一種神圣的責任。請伸出您的善良之手，捐一份書香，獻一份真情，讓更多的同學從您的捐贈的圖書中受益，讓您的圖書發(fā)揮更大的價值實現(xiàn)文化知識的共有共享。
我們“愛心超市”將會把所有捐書一一登記，并進行統(tǒng)一整理、分類、上架，為貧困同學提供借閱服務。我們會記錄您的姓名和捐贈本數(shù)，向全院同學公示。
一本書就是一個世界，一本書就是一個窗口，一本書就是一顆愛心的綻放。捐出一本書就是奉獻一顆愛心，就是傳遞一份微笑。授人玫瑰，手留余香，您的慷慨會讓他人受益，可以使書的價值和您的精神境界一起升華，上善若水，厚物載德，讓我們一起努力，讓愛傳遞，讓夢飛翔。用我們的愛心鋪就一條神圣的陽光之路，給我們愛心——釋放！讓你，讓我，讓我們大家起來吧！放飛愛心，捐獻圖書，擁抱知識，共享成功。
具體活動事項：
捐書要求：所捐書無缺頁、破損，外觀整潔，內容完整，可以是學習教材、輔助教材、課外讀物等書本。
捐書活動地點：__
捐書活動時間：__月__日
院誠信自強聯(lián)合
20__年__月__日
公益活動申請書的內容篇十三
尊敬的校領導：
您們好!
我是xxx，今年xxx歲，是xx班的學生，由于離家太遠，身體本身虛弱需要去醫(yī)院，時不時的的需要回家復診，而由于校園與家之間的往返路程遙遠，麻煩。回校不能按時，放假了也未能及時的回家。準備高xx了，進入復習階段，學生本人沒有足夠的'時間往返于校園也家之間，由衷的懇請校園領導批準學生轉學，謝謝!
申請人：
申請日期：
公益活動申請書的內容篇十四
尊敬的公司領導：
我懷著復雜的心情寫完這封辭職報告，只是覺得時間剛剛翻開了幾頁，而我已在今日閱讀走過了快四個年頭。
__年12月我來到公司，剛畢業(yè)的我沒有什么工作經驗，我有點心生膽怯。公司提供了這個工作機會，任紫荊店店員一職，我非常珍惜。公司為員工提供了學習的平臺，并組織了關于店面操作知識的培訓，這讓我很快投入到了自己的工作中。工作在公司的一線崗位，我知道不僅擔負著公司業(yè)績的重任，更深知我們的工作就是向廣大消費者傳遞一張今日閱讀的名片。在店面工作1年后，__年1月我由店面調至行政部任職。在工作中，部門領導對我進行耐心指導，同事給了我很多幫助，讓我很快適應了在行政部的工作。
隨著公司不斷的發(fā)展，公司拓寬了銷售層面，店面銷售的不僅僅是圖書和雜志了，新增了創(chuàng)意產品。因公司業(yè)務需要，我的崗位發(fā)生了變化，除了行政事務，另外一個重心內容是負責公司精品的采購及分配工作，公司領導的信任成為我迎接挑戰(zhàn)的動力，我接觸到了更多的東西，對商品銷售有了更新的認識，在這里非常感謝，公司對我的培養(yǎng)。一轉眼，已到__年末。由于個人原因，反復衡量后，我決定辭掉現(xiàn)在的工作。由于租住的房子即將到期，并且目前我們的房租壓力也較大，涉及到一個搬家問題，我只能堅持工作到11月底，希望公司盡快招人，我將認真負責的交接自己的工作，不給同事帶來麻煩。
對于此刻的離開，我只能表示深深的歉意，也希望領導能夠盡快批準并尊重我的離職意愿。感謝公司領導這些年中對我的信任，并祝公司在以后能發(fā)展得越來越好。
此致
敬禮!
申請人：
申請人：xuexila
__年__月__日
公益活動申請書的內容篇十五
尊敬的校長：
我的孩子是在xx畢業(yè)的，現(xiàn)就讀于xx二中。孩子在區(qū)二中初中261班讀書期間成績一向在全班十到十五六名(全年級四十到七十名)之間，為了能讓孩子在更好的學習環(huán)境里，得到更多更好的`理解教育、學習知識的機會。
我特向貴校申請：期望能轉到貴校讀書。懇請校長同意，我們將不勝感激，孩子也會在以后的學習中刻苦努力，做到遵守校紀校規(guī)，以最好的姿態(tài)，迎接新知識的學習。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
公益活動申請書的內容篇十六
xx市第八中學教務處：
本人的長女xx，現(xiàn)為責校初中二年級三班學生。
最近，因我從單位分配到一套住房，座落在東郊新建路66號，距離你校約十二公里。搬家后，xx上學要早起晚歸，每一天往返在路上的.時間要兩小時，這不僅僅影響她的學習，并且也不太安全。最近，經與附近市三十九中學聯(lián)系，該校表示愿意接收。所以，特申請將xx轉學到三十九中學，請貴校研究后協(xié)助辦理轉學手續(xù)為盼。
此致
敬禮!
學生家長：xxx
xx年xx月xx日
公益活動申請書的內容篇十七
親愛的市民朋友：
當我們還在為家里富余的衣物、書籍、文具和玩具等物品不知如何處理而發(fā)愁時，當我們還在為扔掉它們而惋惜不已時，當我們還在為丟棄的衣物等物品會造成二次環(huán)境污染而擔憂時，我們是否曾想過在我們的周邊還有很多貧困地區(qū)，那里的家庭和孩子缺衣少被，不要說一件酷愛的玩具，他們連一本心儀的課外書籍都沒有，甚至沒有必需的學習用品!
“環(huán)保與公益同行”是蓮城志愿者協(xié)會堅持了三年的“暖冬行動——愛心衣加衣”的延續(xù)，目的就是為湘潭地區(qū)和周邊省份貧困地區(qū)籌集衣物、課外書籍、文具和玩具，同時也能避免因無法環(huán)保處理舊物而造成二次環(huán)境污染。
在此，共青團雨湖區(qū)委員會、蓮城志愿者協(xié)會共同倡議全區(qū)的愛心人士，向那些貧困的地區(qū)和群眾伸出我們的援手，用我們的愛心溫暖每一個貧困家庭、每一個貧困孩子。也許一件衣物、一本課外書籍、一件文具或者玩具，只是您的閑置物品，但對于還在溫飽線上掙扎的他們來說，卻是一襲華裘、一份愛心，能為他們營造出冬日的暖陽。
我們真誠歡迎廣大市民踴躍參與“環(huán)保與公益同行”捐贈活動!
如果您有閑置的物品，可以送至就近的志愿者工作站，志愿者工作站的工作人員將聯(lián)系蓮城志愿者協(xié)會定期回收。蓮城志愿者協(xié)會將對物品進行分類、消毒、整燙、打包處理，定期送往本市救助站、五醫(yī)院及四川大涼山、湘西吉首等相對貧困的地區(qū)，課外書籍、文具、玩具經過分類后將一一捐送給市區(qū)周邊的農村中、小學校。
來吧，朋友，用我們的愛心再次感動那些貧困家庭，讓我們與時間賽跑，將愛心傳遞，盡快給那些需要關懷的人們送去無限的溫暖、信心和大愛!若您的企業(yè)或者店鋪愿意參與我們的“環(huán)保與公益同行”活動，請您與我們聯(lián)系!
公益活動申請書的內容篇十八
尊敬的各位領導：
您好!我叫xxx，籍貫xx，是xx校的學生。隨著我學習的深入，我感到此校的教育方法雖好，但是并不適合我，我無法適應學習生活，加上最近搬家，到學校需要花費更多時間與精力。經多方打聽，得知貴校，愿以最豪邁的步子，踏入貴校的校門，以自己的.微弱力量，為學校增添一份光彩。
相信這次轉校，能夠更順利的逆轉我偏離的航向，以最優(yōu)的姿態(tài)，迎接機遇和挑戰(zhàn)。并且我保證：我要以最好的成績，最努力的學習，最精彩的拼搏，贏得大家最真誠的祝賀。
此致
敬禮!
申請人：xxx
申請日期：20xx年xx月xx日
公益活動申請書的內容篇十九
慈善是人類愛心的生動展現(xiàn)，是社會文明進步的重要標志。積德行善、扶貧濟困也是中華民族的傳統(tǒng)美德。然而，在我們身邊，還有這樣一些困難群體：他們有的身體殘疾，有的長年患病，有的突遇災難，有的因貧失學……他們是社會大家庭的成員，是我們的兄弟姐妹、父老鄉(xiāng)親！他們需要我們伸出援手、奉獻愛心！
慈善，人人可為，有錢出錢，有力出力，點點滴滴、聚沙成塔，涓涓細流、匯成江河。慈善，更是一種愛心表達、一種社會責任、一種生活方式！我們熱切期盼社會各界朋友都能夠積極參與全民慈善公益活動，用真誠的心編織大愛的網絡，用誠摯的情營造幸福的家園！在首個“中華慈善日”到來之際，我們發(fā)出如下倡議：
一、秉承“慈善光榮、奉獻可敬”的理念，認真學習貫徹《中華人民共和國慈善法》，大力宣傳公益慈善活動中的好人好事，營造“人人心懷慈善、個個參與慈善”的社會氛圍，形成扶貧幫困、誠信友愛、互幫互助的良好風尚。
二、自覺把奉獻社會作為人生不懈追求，從自己做起，從現(xiàn)在做起，為需要幫助的人獻上一份愛心。全體黨員、共青團員、機關干部率先垂范，積極參加各類慈善公益志愿服務活動，為社會各界作出榜樣。
三、機關、企事業(yè)單位和社會組織積極履行社會責任，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，通過捐款、捐物或者提供服務等方式，參與全民慈善公益活動，推動慈善事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
四、慈善組織依法依規(guī)開展慈善公益活動，強化行業(yè)自律，及時公開慈善救助信息，廣泛接受社會監(jiān)督，確保每一筆善款都用于救助困難群眾，做到取之于民、用之于民、取信于民。
朋友們，讓我們行動起來，伸出溫暖的雙手，集聚關愛的力量，共同筑起愛的長城，讓所有需要幫助的人得到真情關懷，讓社會大家庭充滿愛的陽光！
倡議人：__x
時間：20__年__月__日
公益活動申請書的內容篇二十
尊敬的各位領導：
你們好!
首先感謝公司領導對我的信任，讓我進入****工作。九個月來，我從沒想過會以這種方式來做自己的總結。我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。寫下這篇辭職申請書，就意味著離開公司。對于離開，我有太多太多的舍不得，但為了讓公司在信陽地區(qū)有更好的發(fā)展，我希望能另請他人，來接替我所負責的項目。其中原因有以下幾點：
一、本職工作沒有做完美。自**年**日我進入公司以來，一直負責zzz醫(yī)院的核磁共振項目管理，在長達近九個月的工作中，我沒有將病號量提到公司所要求的標準。今年十月份，是收入最好的一個月，但病號量僅為一百七十例，這與公司的期望相差甚遠。據此推算，本臺磁共振成本回收需要幾十年。我沒有把工作做到盡善盡美，在此我深表歉意。
二、與老家相距太遠。信陽地處河南省最南部，我家地處河南省最北部，相距超過一千里地，回趟家非常不容易。家中難免有事，況且父母年老體衰，更需兒女照顧。希望各位領導體諒。
三、完成父母及個人心愿。父母從小就希望自己能投身軍營，報效祖國。父親年少時由于家庭關系復雜，未能入伍，甚是遺憾?，F(xiàn)在又由于國家頒布新的征兵政策，鼓勵高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵役。作為中國公民，我有義務去服兵役，且各方面均符合要求。應國家號召，我準備為建設祖國國防事業(yè)貢獻自己的青春年華。
以上三點是我離開公司的主要原因。
弗羅斯特的一首小詩《未選擇的路》里曾寫道：“黃色的樹林里分出兩條路，可是我不能同時去涉足，我在那路口久久佇立，我向著一條路極目望去，直到它消失在叢林深處。 …… 也許在多年后的某個地方，我將輕聲嘆息將往事回顧，一片樹林里分出兩條路——而我選擇了人跡最少的一條，從此決定了我一生的路?！鼻胺降穆窌鞘裁礃幼樱l也說不清楚。但即便失敗了，我也并不害怕，因為我還年輕，還有機會。
最后，感謝公司九個月來對我的`培養(yǎng)，感謝各位領導(公司陳總、梁總、張總、部門經理高經理、張經理)對我的諄諄教導，感謝各位同事生活中的各種幫助，讓我從一個初出茅廬的毛頭小子成長為一個有思想，有見識，有膽量的社會青年。
祝河南通博未來的道路越走越遠，越走越寬，越走越高!
祝各位領導、同事工作順利，身體健康!
尊敬的領導：
您好，首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請。
我是懷著萬般不舍的心情寫這封信的，我在這里工作了6年的時間，已經愛上了這里的一桌一椅，愛上了與我快樂相處的同事和領導。非常感激公司給了我這么一個大氣的環(huán)境讓我在方方面面成長成熟，非常感謝領導和同事對我缺點的包容和理解，在這里，我由一個懵懂的憤青變成了一個心態(tài)平和的人。入職之初，我不適應這里的環(huán)境，曾幾度想過離開這里，是領導的耐心指導讓我放棄了抱怨環(huán)境的念頭，轉而從自身找原因;當“為什么別人可以適應這里，我就不能”這個問題深入我腦海的時候，我發(fā)現(xiàn)不是環(huán)境的問題太多，而是我個人有待進步的地方太多。
當我不再抱怨環(huán)境，轉而從自身找原因的時候，我發(fā)現(xiàn)這是個底蘊很大氣的公司，雖然是國企，身處其中，時時處處都可感覺到領導層的智慧靈活及高瞻遠矚，公司發(fā)展的生機勃勃，員工精神抖擻朝氣十足;轉念之間，我的精神面貌也發(fā)生了翻天覆地的變化：由原來的冷漠消極到現(xiàn)在的熱情真誠;跨部門溝通時親身體驗了公司各部門經理的通情達理和良好的配合精神，在此特別感謝：經理們對我工作的支持和理解，讓我收獲了工作被認可之時的滿滿一胸膛的快樂。享受快樂工作的同時，我也被幾個默默奉獻于普通崗位的同事所感動，被他們的專業(yè)敬業(yè)感動，他們是開發(fā)管理部的潘丹，財務部的董倩，工程部的徐曉丹和許晶晶。感謝這些優(yōu)秀的部門經理和普通員工在這里營造的積極向上，豁達專業(yè)的工作氛圍。他們的存在，讓那些心態(tài)積極努力進取的各階層同事都感受到了陽光般的溫暖和鼓舞鼓勵的正面力量。
因家庭原因，我不得不忍痛割愛，暫時離開這個讓我成長給我經驗的工作環(huán)境。因為我現(xiàn)在所從事崗位的特殊性，我離職后，很可能我處理過的文件還有一些疑問;所以我很樂意：景工在必要的時候將我的手機號碼告訴需要找我的同事;如果有同事對我以前的工作有疑問，我將及時作出答復。
因為我的家人和一些同學朋友大都工作在通信行業(yè)，我也在這個行業(yè)工作了近10年，就算離職我也不會放棄對這個行業(yè)的了解和關注，我期待著幾年以后我的家庭負擔減輕了，自己依然可以回歸職場。
再次感激感謝領導對我成長過程的指導和委以重任的信任，我為自己的離開給領導和相關同事的工作帶來的不便致以歉意。這段經歷對我來說無比珍貴，我為自己曾經是這個充滿前途的公司的一員而倍感榮幸!
祝公司領導和所有同事身體健康，工作順利!
公益活動申請書的內容篇二十一
教師申請辭職申請書內容
小學老師辭職申請書內容
職業(yè)老師辭職申請書內容
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老師主動辭職申請書內容
尊敬的王校長：
你好!我是__!今天我慎重的向您提出辭職申請，盼望您能同意并體諒!
回想我到__的一年多的時間，心中感嘆萬端，感覺有話要說。
首先，我要感謝您!感激你代表__對我的接收。想當初我來到__，是一個思維很簡單的人。也不沒有太高的學歷，沒有太多的學識，然而我感到到你對我的到來是歡迎的。因而，對您的知遇，我無需說什么，只能盡本人之能，傾自己之才，去為__做點什么!哪怕我能只獲得一點成就，我才感到心里是平穩(wěn)的;才讓自己認為無愧于您，無快愧于__。
再者，我要感謝__。感謝__這么一年多來，對我的成長供給了很好的空間。當初的我，思惟很簡單，想問題不周密?？墒沁@么一年多來，我察覺自己有了很大了轉變。學會去照料學生，學會去懂得學生，學會去思考學生的心理問題。在很多老師的輔助下，我在教學上也取得一點的成績。盡我所能，把課上好，把學生教好。我感覺，在這樣一種環(huán)境之中，壓力之下，我是快活的，我是有能力的。我甘心，用我每一分鐘的時光，去為學校付出，為學校更上一層樓，盡自己的菲薄之力。
我還要感謝楊校長跟毛主任對我的督促、領導與批駁。他們的話讓我在悵惘之中有了方向，懦弱之際有了力氣。由于他們的關心與督促，才使我更加盡力于自己的工作，并用的才能做出我最滿足的成績。可喜的是，這點我做到了。
還有各位老師，他們對我的友愛、支撐和理解，讓我很激動。固然，學校之中產生很事，我也出過良多失誤，老師們都二心一意的對我提供贊助。讓我在這個__的大家庭中，感觸到不盡的暖和。
我還很想持續(xù)為__努力，我還想在這里繼承成長，我還想與咱們愛戴的老師們齊頭并進，獨特致于人類最巨大的事業(yè)。
可是，生活老是艱巨的，天意也總是那么不遂人愿?，F(xiàn)在的我，已為人父。老父親也始終臥病在床，生活的壓力也越來越重;經濟上也越來越拮據。學校的工資也是在我們縣教導界的了，可是，對于我，也是無濟于事了。
人也總是有了理想才能活得更有勁頭，更踏實。我一直都感覺我很愛電腦，并愿為電腦畢生從事。這是我的志愿，也是我在生活中更有力的經濟支持。我覺得我更合適于做電腦的生意，也能為家庭經濟解決一些艱苦。所以，我決定明年從事電腦維修和銷售，專心一意把我所終愛的事業(yè)保持下去。
所以，請您批準我的辭職申請，并感謝您一直以來的關懷。
此致
敬禮!
申請人：xuexila
__年__月__日
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尊敬的園長：
您好，本人在貴幼兒園工作時間已經兩年了，這兩年之中，我學到了很多東西。不管是帶班方面還是教學方面，都有了很大的進步，這一切都是領導的悉心教導和老師們的照顧所得的成果，對此，我表示衷心的感謝。
記得我剛剛來幼兒園的時候，一點經驗和帶班能力都沒有，都是本班老師和園長的耐心教導下，我才會一點一點地在進步。也許、我會經歷過很多的困難，但我都會努力克服它。
剛接手新班時，我一開始真的無所適從，小班小朋友都不聽我的話，愛哭鬧，我根本無從下手。多虧了園長的辛勤教導，讓我從中學到了很多知識、很多道理。這些都是外面學不到的。有時，我也會做錯事，也會受到園長的批評。但是，我從心里感謝你，是你教育了我很多東西，很多道理。
現(xiàn)在，由于合同期已到和我的喉嚨問題幾個月以來一直得不到解決。這讓我下定決心，辭到現(xiàn)在的工作，我必須養(yǎng)好我的喉嚨，然后重新出發(fā)，望能諒解，請批準。
謝謝園長，謝謝所有的老師同事，謝謝幼兒園，給我?guī)磉@么多快樂，給我這么好的發(fā)展平臺。我相信，不管在哪里，你們都是我最美麗的回憶。
在此，我祝貴幼兒園事事順利、大展宏圖。
此致
敬禮
申請人：xuexila
__年__月__日
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教師申請辭職申請書內容
尊敬的領導：
首先向你說聲對不起，我辜負了你對我的期望，今天寫信是向您提出辭職的。
自去年分配到我校以來，我一直受到了您的各方面的幫助，對此我是感恩不盡的。剛大學畢業(yè)，我由一名學生成了一位光榮的人民教師，對教師這職業(yè)我是既熟悉又陌生。感謝一年來您和諸位校領導對我的悉心栽培和備至關懷。來高中已經有一年了，當初剛來學校時我什么也不懂，膽子也很小。正是在您的幫助下，我才適應了環(huán)境，了解了學校的基本情況，使得自己的工作走上了正軌。
回憶總是甜蜜的。在高中的時候，我總會去看看學校那口古老的井，站在辦公室二樓，看到校墻外，那一片片是金色的麥田，抬頭看到的是藍天白云，呼吸的是新鮮的空氣，這里的一切令我陶醉，這里的少年讓我感動，這個學校的精神，讓我為之動容。
我也和事先離開學校的年輕同事們一樣，離開了這所曾是我們了解社會、實踐教學經驗的，給我們快樂且促使我們盡快成長的校園。
在崛起工作的一年，是我踏入高中的第一年，無論在教學上還是在班級管理上，我都受益匪淺。感謝您給了我這樣好的鍛煉機會。在這一年的工作中，由于性格和工作經驗等原因，給您和學校帶來了不少的麻煩，在此，誠致歉意!?；叵雱倎砀咧械臅r候，滿懷憧憬。如今的我，依然如故。在學校一年的教學生活中，我切實感受到了教育的點點滴滴，雖辛苦卻也甜蜜?，F(xiàn)將辭職之由呈上，勞煩過閱。我心向往自由，個性之自由，空間之自由，時間之自由。平凡若我輩，庸碌若我輩，不求名垂青史，只愿活出自我。費精勞神，歷辛盡苦，有所不悔。
我會懷戀在高中這三尺講臺的。
感謝諸位給予我職期間的信任和支持，并祝所有領導和同事們在工作中取得更大的成績。
此致
敬禮!
申請人：xuexila
__年__月__日
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小學老師辭職申請書內容
尊敬的領導：
您好!
我是__小學老師，承蒙各位領導信任，讓我在老師位置上鍛煉了那么多年，在那么多年的老師工作中，我積極配合中心學校各部門，做好各部門安排的工作，上面怎么要求我就遵照執(zhí)行，所以得了“_”的稱號。別人這么說我可以理解，因為我知道做事的人總是有人會說長道短，只有不做事的人才有人看不見。
我不是因為這個說氣話辭職，是的確有自身的困難。辭職的原因不怪那個老師，都是我自己的原因。
首先我能力有限，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在家庭、工作都要照顧，很多工作起不了帶頭作用。許多規(guī)范只能是空設，沒有約束力，也難怪自己制定的規(guī)范都不能夠遵守，誰會遵守。
其次我性格不好，不善于交際和交流，遇到一點情況處理能力差，常常給領導們難堪，我雖然知道不是我的責任，但是我愧對領導對我的信任。的確我也處理不了這樣那樣的問題。
第三方面，我對不住領導，因為有些工作我為了好協(xié)調下面，應付上面對有些工作進行縮水。就這一點請免去我的教師職位吧。
此外，我覺得我不愛當老師，更不愛當老師，既然命運先選擇我老師就讓我當一個平凡的老師就行了，我喜平常的生活。因為我覺得這幾年的老師當下來一點感覺都沒有，沒有興趣，既然沒有興趣的事情，是做不好的，只會扯后腿，阻礙學校的發(fā)展。為了祖國的下一代，為了學校的發(fā)展。請允許我辭職吧。
行了，請各位領導研究一下，讓我辭職吧，我會感謝你們的。辭職后為了以后好開展工作，對我的處理有兩種方法。一是調離原學校。二是就地免職，我不會怪你們，你們也有難處，我會好好支持下一位老師的工作，我發(fā)誓。
此致
敬禮!
申請人：xuexila
__年__月__日
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職業(yè)老師辭職申請書內容
尊敬的院領導：
您好!
我很抱歉自己在這個時候向學校提出辭職。
自去年初到__職業(yè)學院以來，我一直受到了學院各位領導的關懷和幫助，對此我是感恩不盡的。
在__職業(yè)學院工作學習的一年多里，學校平等的人際關系和開明的工作作風，團結和諧的辦公環(huán)境，以及各位領導的關愛，一度讓我有種找到了依靠的感覺，在這里我能夠愉快的工作，開心的學習。學院領導始終重視青年教師的培養(yǎng)和成長，工作中高標準嚴要求，生活上噓寒問暖、無微不至。學院為我個人的發(fā)展給予了良好的學習和鍛煉機會，使我不斷學習充實了自己，增加自己知識和實踐經驗。在_____職業(yè)學院這個充滿活力的大家庭中，領導體諒下屬，尤其是鄭主任非常關心我們的成長和發(fā)展，同事們勤奮敬業(yè)，在工作中有一股熱火朝天的干勁，在生活中又相互關照，在學院里我感受到了家的溫暖，在此我對于學院長期的關心和照顧表示衷心的感謝!
我也很清楚這個時候向學校辭職不是很合適，學院正值用人之際，新的學期剛剛開始，往后學院的評估工作任務非常繁重，很多工作都在緊鑼密鼓的進行中。但是，對于我，我希望自己有個新的開始，新的挑戰(zhàn)。對于學校，我希望你們可以找到一個更有責任心的老師。對于學生，我希望他們可以找到一個更會關愛他們的老師。
為了不讓學校因我的離開而對學校造成更多的耽誤，我鄭重向學校提出辭職。我將工作到20__年10月13日。所有的工作我將會順利完整的在10月13日前交接給系里的其他老師。能為學校效力的日子不多了，我一定會站好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有教學工作，并且今后如果有什么需要我?guī)兔Φ牡胤轿叶▽⒔弑M所能，盡力降低由于我的離職給學院和同學們帶來的負面影響。
離開這個學校，離開這些朝夕相處的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善?？蔀榱宋易约旱氖聵I(yè)，也為了對學校和學生們更負責，我鄭重向學校提出辭職，望學校給予批準。
感謝這一年來學院領導和同事在工作中對我的關心和支持，祝愿我們的__職業(yè)學院未來蒸蒸日上，桃李滿天下，為社會培養(yǎng)出更多有用的人才。祝學院的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
申請人：xuexila
__年__月__日
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公益活動申請書的內容篇二十二
職評領導小組:
我叫劉鵬，男，現(xiàn)年35歲。7月畢業(yè)于商洛電大財務會計專業(yè)，同年9月分配到石坡中學任教至今。12月30日被洛南縣職改組聘為中學二級教師。20xx年12月25日取得初級中學語文教師資格。20xx年6月獲得高等教育自學考試漢語言文學本科學歷。
任教工作十余年來，一直感到自己不是師范類專業(yè)學校畢業(yè)，總是勤勤懇懇，任勞任怨，勤于吃苦，痛下功夫，服從組織安排，努力干事，經常能受到一些領導的表揚和同志們的好評，但我深深的知道那只是花朵，不是果實。工作中更是加倍努力。加強政治學習，堅持記筆記，每期不少于一萬字；加強師德師風修養(yǎng)，嚴格要求自己；加強業(yè)務學習，堅持自學。每年堅持出勤率在99%以上，自愿加班不算在內。20xx年在班級管理中，被學校評為“衛(wèi)生管理先進個人”；同年年底，被學校評為“優(yōu)秀教師”。20xx年7月，再次被學校評為“優(yōu)秀教師”，年終被考核為“優(yōu)秀”等次。20xx年被學校評為“師德師風先進個人”。20xx年年終，再次被考核為“優(yōu)秀”等次。
任教工作十余年來，在語文教學中，兩班成績參數(shù)，最好取得過相當于縣評學校第二名的成績，最差也就是縣評學校第十名的成績。20xx年9月，撰寫的教學設計《日本——多山、多火山、多地震的國家》榮獲洛南縣優(yōu)秀教學設計評選一等獎。20xx年7月，撰寫的教學論文《深層探索孔乙己形象、真正理解作品的主題》和教學設計《觀舞計》在《洛南教育》上發(fā)表。
任教工作十余年來，在電腦方面也是不斷學習，爭取運用現(xiàn)代化教學設備。20xx年3月通過了word20xx模塊考試，獲得了合格證書。此外，在現(xiàn)代教育網，無憂中文網上都建立了自己的小天地；課件制作，多媒體教學方面也有比較多的涉及，但都暫時還沒有成績。
請職評領導小組根據中學一級教師任職條件審查批準，切切為盼。
申請人：劉鵬
二oo*年七月二十三日
公益活動申請書的內容篇二十三
尊敬的xx幼兒園的教師們：
您們好!
由于各種因素，今年九月份，我家想給熙熙轉到離家近些幼兒園去，其中一個原因是因為本人工作的.調動需要讓熙熙換個位置更佳的幼兒園以方便上下學的接送，期望貴幼兒園能批準!祝愿xx幼兒園越辦越好，桃李滿天下!
申請人：xxx
時間：20xx年xx月xx日
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/5398466.html】
