專業(yè)巡視問題個人剖析材料范文（20篇）

總結是對事物本質和規(guī)律的把握，是對經驗和智慧的積累和沉淀。怎樣寫一篇完美的總結？這其中存在著技巧和方法，讓我們一起探索吧?？偨Y是一種重要的學習和工作技能，有助于提高綜合素質。

巡視問題個人剖析材料篇一

按照《中共*市*區(qū)委辦公室關于認真開好巡視“回頭看”整改專題民主生活會的通知》(東黨辦函〔**〕57號)文件要求，經*區(qū)委同意，紡織街道黨工委于**年7月10日組織召開了巡視“回頭看”整改專題民主生活會。

指導組成員區(qū)人社局副局長祁鐵生、建設街道紀工委副書記白明山、區(qū)委組織部考核科干部徐龍同志到會指導。會議由紡織街道黨工委書記劉世文主持，街道黨工委副書記、辦事處主任白曉燕，政法書記任曉飛，紀工委書記呼海榮，辦事處副主任劉樹芳出席會議，各社區(qū)書記、科室主任列席會議，現將召開情況匯報如下。

(一)認真組織學習。為確保巡視“回頭看”整改專題民主生活會取得實效，紡織街道黨工委高度重視、認真籌備、精心部署，會前精心組織了專題學習。班子成員深入學習了習近平總書記系列重要講話精神和治國理政理念新思想新戰(zhàn)略，重點學習了習近平總書記考察內蒙古重要講話精神和關于巡視工作的重要論述;認真學習了中央巡視“回頭看”反饋意見和陳希同志講話精神，認真學習貫徹了自治區(qū)黨委巡視“回頭看”整改動員部署會議精神;認真學習了廖俊波同志先進事跡，進一步深化了思想認識;在廣泛征求意見的基礎上，研究制定了巡視“回頭看”整改專題民主生活會方案，為開好專題民主生活會奠定了堅實的基礎。

(二)深入開展談心談話。堅持班子成員之間相互談心談話，即談工作問題、也談思想問題，即談自身差距、也提醒對方不足，認真查找和剖析存在問題，溝通了思想、消除了隔閡、達成了共識，為開好專題民主生活會營造了良好的氛圍。

(三)認真撰寫對照檢查材料。紡織街道黨工委書記劉世文主持起草了領導班子對照檢查材料，班子成員全部親自動手撰寫個人對照檢查材料和對其他班子成員的批評意見。領導班子成員對照中央巡視組反饋的上一輪巡視整改不到位的重點問題和“回頭看”發(fā)現的“四個意識”不強、黨的領導弱化，黨的觀念淡漠、黨的建設缺失，管黨治黨不嚴、全面從嚴治黨不力”三個方面的重點問題，聯系實際深入細致的進行了查擺，從政治和大局上找差距、找原因、找對策，深刻剖析了問題產生的根源并提出了今后的努力方向和具體整改措施，進一步提高巡視整改的政治站位和政治覺悟。

民主生活會上，劉世文同志代表紡織街道領導班子作了對照檢查材料，帶頭對自身存在的問題進行了深入的查擺和剖析，同時對每一位班子成員逐一開展批評，并指出了具體問題和整改建議。班子其他成員依次嚴肅認真的作了對照檢查發(fā)言，深刻開展了批評和自我批評。會議中，領導班子成員直奔主題、真誠坦率，達到了統(tǒng)一思想、增進團結、相互提高的目的。

(一)領導班子存在的主要問題

1.“‘四個意識’不強、黨的領導弱化”方面。一是政治意識有待提高，政治敏銳性仍需加強。有的同志對意識形態(tài)工作“極端重要性”認識不到位，對意識形態(tài)的思潮觀點、價值觀念還存在模糊認識，對可能引發(fā)意識形態(tài)事件的傾向性苗頭性問題沒有全面考慮、準確把握;有的同志關注重要事件節(jié)點和重大問題的政治性、敏銳性不高，鑒別力不強，存在遵守政治紀律不嚴格現象;有的同志對政治紀律的內涵了解不全面，遇事不善于從政治上、大局上分析研判，存在認識模糊、行動遲緩的問題。比如對一些發(fā)表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行，對社會上、網絡上出現的一些政治謠言和錯誤言論，不能做到正面反擊;對目前發(fā)展進程中遇到的矛盾和困難，宣傳、解釋和引導工作往往不夠全面，缺乏應有的政治敏銳性和責任感。二是大局意識有待強化，全局觀念仍需加強。有的同志對街道的整體發(fā)展還缺乏更長遠的規(guī)劃和深入的思考，注意力只集中在自己的分管領域，不能很好地站在全局去謀劃思考工作，缺乏前瞻性的對策和方法，缺乏開拓創(chuàng)新精神，破解難題的辦法、手段不多。比如在推進住宅小區(qū)文明創(chuàng)建三年攻堅行動中，往往在街道主要負責同志牽頭極力推動之后，后續(xù)跟進推動乏力，存在拖延怠慢、督辦不力的情況，導致一些問題在解決力度和解決時效上時有滯后。三是核心意識有待牢固，落實力和執(zhí)行力仍需加強。能夠堅決維護中央的權威，同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但是學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神不深入、不系統(tǒng)，指導實踐的成效不明顯。比如我們在學講話的過程中，注重表面理解認識，缺乏深入細致的思考，結合工作全局和具體實際想得少，沒有真正用講話中體現的新思想、新理念、新戰(zhàn)略謀劃和推進工作，進而導致工作中創(chuàng)新少、亮點少，時代感不強，社會效應和民生效益不突出。四是看齊意識有待強化，思想和行動的標準仍需提高。雖然能自覺做到向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，自覺的在政治定力、擔當精神、工作方法、敬業(yè)精神、清正廉潔上向黨中央看齊，但仍然存在要求不嚴，標準不高的問題。比如在了解群眾訴求上，一般聽匯報多，實際調研相對較少;在解決群眾實際困難上，也只能最大限度照顧到大多數，對群眾反映的急需解決的問題不能馬上辦，特別是在解決一些疑難復雜問題上，避重就輕，缺乏韌勁和攻堅意識。再比如在推進棚戶區(qū)改造和信訪維穩(wěn)工作中，雖然抓得比較好，但是遇到一些問題時，認為本級權限太小，存在對上級及部門的依賴思想。

2.“黨的觀念淡漠、黨的建設缺失”方面。一是對黨建工作重視不夠，黨建引領發(fā)展的思想還沒有入心入腦，“一崗雙責”履行不到位。有的同志對抓黨建認識上存在誤區(qū)，認為抓發(fā)展是硬的，抓黨建是虛的，運用黨建思維開展工作的自覺性和能力還很薄弱;有的同志在深入聯系點指導黨建工作時，存在照個相、露個臉的不良傾向，沒有真正去解決基層黨建工作中存在的實際問題。比如，我們在年初工作大會上，就結合上級黨委及街道實際，確定了“黨建+”系統(tǒng)思維，將黨建思維融入推進工作的方方面面，構建“黨建+黨風廉政建設+社會治理+民生服務+扶貧攻堅+文明創(chuàng)建+監(jiān)督問責”的“大黨建”工作體系，但在實際工作中，推動黨建工作與中心工作、重點任務、日常工作還是不能有機統(tǒng)籌、深度融合，對落實黨建工作和黨風廉政建設兩個責任有“重業(yè)務、輕黨建”思想，對工作中棘手問題的解決不能及時形成整體合力。二是黨內政治生活不夠嚴格。班子能按民主集中制議事規(guī)則進行科學民主決策，在大事、要事上能廣泛發(fā)揚民主形成集體決策，在一般化問題上民主程序有時形式化，有憑經驗判斷解決問題的現象，決策程序上不盡規(guī)范;在堅持“三會一課”制度方面，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內容較單一，缺乏創(chuàng)新。比如，有的同志在作專題黨課時，常常局限于上傳下達，沒有深刻聯系經濟社會發(fā)展形勢，結合所分管領域的發(fā)展趨勢和黨員干部思想工作實際，專題黨課質量不高，教育黨員、引導黨員、鼓勵黨員的預期效果不明顯;班子和支部召開專題組織生活會時，有的同志依然存在老好人思想，自我批評能夠做到嚴肅認真、深刻剖析，但批評別人時，礙于情面，沒有做到揭短亮丑、紅臉出汗。三是從嚴管理干部不夠到位，在干部監(jiān)督管理上依然存在失之于寬失之于軟的問題。比如，有的同志對少數干部出現的紀律松懈、辦事拖沓、作風散漫等現象，在監(jiān)督檢查、批評教育上擰得不緊，指導建立長效機制方面做的不到位;有的同志對分管領域權力運行的全方位、全過程監(jiān)督還存在缺位現象，對分管部門的監(jiān)督檢查不同程度存在不愿監(jiān)督、不會監(jiān)督的問題。四是“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化推進不扎實，貫徹落實自治區(qū)“六個一”學習制度不到位。比如，有的同志還存在“燈下黑”的問題，要求別人學得多，自己卻參加各類集中學習不積極、不主動;有的同志因工作任務重、參加會議等，未能及時參加黨支部組織的“兩學一做”學習教育專題活動，事后也沒能及時補課。

3.“管黨治黨不嚴、全面從嚴治黨不力”方面。一是中央八項規(guī)定精神、自治區(qū)、市、區(qū)配套規(guī)定精神落實不嚴，班子成員深入基層調研的次數比較多，但是仍然存在調查多、研究少，接觸領導多、接觸群眾少的現象，調研的實際效果和質量還需提升。二是領導干部擔當盡責意識還需進一步加強，有的同志擔心改革創(chuàng)新出問題，不愿闖、不敢試，特別是對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的改革缺乏攻堅克難的勁頭，缺乏著眼長遠的戰(zhàn)略思維和落地運用的實踐舉措;有的同志開展工作習慣問“慣例是什么、以前怎么干、別人怎么辦”，以老觀念看待新問題，以老套路應對新情況，缺乏奮發(fā)有為、開拓創(chuàng)新的進取精神。三是在黨風廉政監(jiān)督檢查方面，雖然對黨風廉潔建設責任作了重新的細化和分解，建立健全了有利于街道科學發(fā)展的目標體系、考核辦法、獎懲機制，完善了街道整體制度體系，也能對上級出臺的各項制度及時傳達、學習，但在抓落實上，對于重點內容的重復鞏固學習次數少，紀工委履行“主責主業(yè)”的方法和措施不多，運用“四種形態(tài)”開展工作不夠經?；⒊B(tài)化。部分領導能夠堅持原則，在大是大非面前能夠保持清醒認識，但有些也存在好人主義思想，班子成員互相間談成績多，說問題少，對一些工作進展不力的現象也只是善意的提醒，沒有承擔起職責，動真碰硬不堅決，觸及矛盾不深入。

(二)班子成員自我批評情況

大家敞開思想，開誠布公，敢于正視問題，做到深刻剖析、自我批評、自我查擺，達到了解決問題、鍛煉黨性、發(fā)揚民主、增進團結的目的。尤其是在批評和自我批評的過程中，大家既立足分管工作，又積極分擔班子責任;既聯系現在的身份和崗位職責，又聯系成長進步經歷;既從工作中找差距，又從思想上、黨性上找原因;既有紅紅臉、出出汗、揭短亮丑的緊張和嚴肅，又有加加油、鼓鼓勁的寬松與誠懇。問題找得比較準，根子挖得比較深，相互批評，有交鋒、有交心，有共識、有共振、有共勉，體現了大家高度的政治責任感，表現出了洗澡除塵、揭短亮丑的勇氣，達到了會議預期的效果。

通過召開領導班子巡視“回頭看”整改專題民主生活會，讓領導班子普遍接受了一次黨性教育和黨性錘煉，達到了統(tǒng)一思想、增進團結的目的。為確保專題民主生活會切實取得成效，下一步，紡織街道黨工委將以此次民主生活會開展為契機，認真學習、深刻領會，著力在以下五個方面抓好問題的整改落實。

(一)繼續(xù)在理論學習上下功夫。繼續(xù)用好“兩學一做”學習教育這個載體，著力在常態(tài)長效上下功夫。繼續(xù)抓好黨章黨規(guī)、《準則》《條例》、習近平同志系列重要講話精神，以及治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的學習，把黨支部規(guī)范化建設作為深化“兩學一做”的重要載體和抓手，繼續(xù)深化落實基層黨建七項重點任務，建立健全排查失聯黨員、黨組織按期換屆、“三會一課”、黨員領導干部講黨課等長效機制，積極開展“立足本職崗位·爭做優(yōu)秀黨員”等活動，確保學習教育取得實實在在的效果。

(二)繼續(xù)在抓好“四個意識”方面下功夫。要堅持正確政治方向，牢固樹立“四個意識”，增強黨的組織觀念，在思想上政治上行動上堅決同黨中央保持高度一致，把堅決維護、絕對忠誠習近平同志這個核心，作為最重要的政治紀律和政治規(guī)矩，作為政治生活中最重要的事情。緊緊圍繞大局履職盡責，嚴肅黨內政治生活，強化領導責任擔當，保證上級各項決策部署不折不扣落實到各項工作中去，在認識上不斷深化，行動上更加自覺，解決好人民群眾最關心最直接最現實的利益問題，解決好發(fā)展中急難險重問題，解決好社會上熱點難點焦點問題。

(三)繼續(xù)在建設服務型黨組織上下功夫。一是圍繞“暖心黨建”“智慧黨建”目標，深化“一核心三融合”工作機制，以城市大黨建理念創(chuàng)新社區(qū)治理模式，大力開展購買社會組織服務，大力推行志愿服務和居民自治，全面推進社區(qū)標準化、規(guī)范化、精細化建設。二是樹立“智慧黨建”“黨建+”系統(tǒng)思維，將黨建思維融入推進工作的方方面面，有效整合各類黨建資源，推動黨建工作與中心工作、重點任務、日常工作的有機統(tǒng)籌、深度融合，提高黨領導發(fā)展的能力。加強軟弱渙散黨組織的整治力度，實現后進黨組織晉位升級。三是按照中央從嚴治黨八項要求、自治區(qū)黨委從嚴治黨“1+3”制度體系、市委和區(qū)委從嚴治黨有關要求及有關重要講話精神，嚴肅查處“上有政策、下有對策”現象，加強對門難進、臉難看、事難辦、不作為、慢作為、亂作為等問題的監(jiān)督和通報。四是進一步完善黨務公開、政務公開制度，詳列權力清單，將行政權力和服務事項全部統(tǒng)一集中公開公示。

(四)繼續(xù)在密切黨群干群關系上下功夫。一是帶頭聯系群眾。結合“五級示范引領、五項任務落實、五位一體考核”工作，認真開展“三到兩強”“在職黨員進社區(qū)”“黨員十個一”“黨員手拉手”和“進萬家門、暖萬家心”活動，及時掌握社情民意，了解基層和群眾所思所盼所需，做到問計于民、問需于民、問政于民。二是帶著問題走基層。要在時間上、態(tài)度上、方式方法上下力氣，從干部群眾的意見建議中吸收養(yǎng)分，提煉總結一些有指導性、前瞻性、可操作性的辦法和措施。三是實施精準扶貧，帶頭結對幫扶困難群眾。要全面落實區(qū)委、政府精準扶貧的各項措施，建立詳實的困難群眾信息庫，實行街道領導、黨員干部與困難群眾結對幫扶制度，將任務落實到人，精準發(fā)力，穩(wěn)步實現脫貧目標。

(五)繼續(xù)在落實治黨責任上下功夫。認真落實“兩個責任”、“一崗雙責”責任，進一步壓實領導班子、社區(qū)書記、兩新組織書記抓思想、組織、作風、廉政和制度建設的責任，把抓好黨建作為最大的政治擔當;定期研究部署黨建工作，抓好黨工委班子成員黨建工作、各項任務的分解落實，制定社區(qū)支部書記抓黨建工作責任清單，形成黨建工作常態(tài)化;繼續(xù)抓牢思想教育工作，制定并實施符合干部特點和居民需要的差異化培訓計劃;嚴肅黨內政治生活，推進黨內民主，強化黨員教育管理，從嚴監(jiān)督管理干部;深入落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風”，形成作風建設新常態(tài);全面推進黨風廉政建設，堅持把民主生活會、述職述廉和行政效能建設一起檢查、一起考核，為街道發(fā)展提供堅強保障。

巡視問題個人剖析材料篇二

區(qū)委宣傳部黨委嚴格按照中央、省委、市委、區(qū)委的有關部署要求，按照《關于召開秦光榮案深刻教訓專題民主生活會的通知》(云教育辦公室﹝2019﹞33號）文件精神，結合（云組發(fā)﹝2019﹞9數字)等文件的相關要求，以不忘初心，牢記使命為主題，牢記使命的主題，團隊成員認真學習和理解習近平的中國特色社會主義新思想，以區(qū)委常委專題民主生活會為標桿，在座談會、個別訪談、征求意見表等方面廣泛征求意見，認真開展談心談話的基礎上，根據習近平總書記關于四個對比、四個尋找和省委提出的五個對比、五個搜索的要求，深入檢查自身存在的七個方面的問題，其中學習討論中發(fā)現的問題7個，黨章黨規(guī)發(fā)現的問題95個，研究發(fā)現的問題49個，群眾反映的問題6個，談心談話中指出的問題6個，對上級黨組織檢查、干部檢查、工作考核中反饋的問題和指出的意見2個，對上一年度民主生活會和檢查整改專題民主生活會提出的問題0個，從思想、作風、能力等方面深入分析了今后整改方向和措施：

（一）在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面：

一是對政治紀律的認識還不夠深。個別班子成員有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識沒那么重要，對社會上、網絡上一些錯誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對“四個意識”的理解認識還需進一步加強，在踐行“四個自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。二是政治敏感性還不夠強。班子成員在政治信仰上始終是堅定的，但對新形勢下加強意識形態(tài)領域工作的認識還不夠高，對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領域的教育和管理。

（二）貫徹落實習近平總書記對云南工作的重要指示精神方面：

在學深悟透，融會貫通上有差距，貫徹落實習近平總書記重要指示批示和上級決策部署上還有差距。主要表現在：一是學習過程中還存在以會代訓多、系統(tǒng)培訓少、規(guī)定程序多、自發(fā)動作少，對習近平新時代中國特色社會主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。二是把學習到的知識運用到實際工作、用所學理論和知識指導、推動和改進工作方面做得還不夠好，還沒有真正達到以知促行、以行促知、知行合一的目標要求；三是對中層管理人員的學習指導、督促檢查不夠，中層管理人員運用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了重大工作的深入推進。

（三）在知敬畏、存戒懼、守底線方面：

長期以來，主要以在紀律方面不出問題、不犯錯誤為底線，沒有嚴格對照黨章黨規(guī)黨紀的具體規(guī)定去梳理思考，沒有樹立一個更高的標桿作為班子全體成員的參考，工作繁忙時，放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

（四）在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面：

一是調查研究不夠深入，調研重形式、聽匯報、看材料居多，深入調查、仔細研究的少，聽領導干部說的多，和職工交流的少。二是聯系群眾不夠密切，走馬觀花、流于形式，聯系群眾不細，問的多、聽的少，單向溝通有余、雙向互動不足。三是為民服務的意識還需增強。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認識出現模糊，潛意識中在處理對上負責和對群眾負責的關系上出現偏差，造成聯系群眾、服務群眾不深入，為群眾解難事、辦實事上還不夠有力有效。

（五）在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面：

一是管理不夠嚴格，在遇到工作中的一些矛盾和問題時，存在求穩(wěn)怕亂思想，缺乏“嚴管、勤管、狠管”的意識，工作中成效不明顯，亮點不突出，激勵干部擔當方面存在不足。二是在學習上還不能深入自覺，學習上淺嘗輒止、蜻蜓點水，在系統(tǒng)深入上還不夠重視，導致對政策規(guī)定學習不透，不能很好的用于實踐、用于工作。三是抓融合發(fā)展力度不夠，在工作中，還沒有將宣傳和思想兩個方面的內容有機結合起來，工作主動性、創(chuàng)新意識存在一定差距。

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一是學習成果的轉化還不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想科學理論的精神實質缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為分析形勢、認識問題、指導工作的能力和本領，不能較好地運用科學理論指導實踐、推動工作、解決矛盾和問題。

二是責任擔當方面還存在不足。面對重點、難點問題時，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識，在主動擔當、主動研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協調不力的現象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務遇到問題，有時候因為事前溝通不到位、責任安排模糊，影響了整體工作效率。

三是緊密聯系群眾還不夠。密切聯系群眾的作風不夠深入，對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠寬泛。服務群眾的能力還不夠強，面對推進宣傳文化發(fā)展工作進程中遇到的復雜局面和深層次矛盾，缺乏破解難題的主動作為和有效方法，攻堅克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。

一是強化黨的意識，堅定理想信念。把思想建設擺在抓黨建嚴紀律促發(fā)展工作的首要位置。深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持重點學與一般學相結合，集體學和自學相結合，全面學和具體學相結合，全面領會和把握習近平新時代中國特色社會主義思想，切實做到學懂弄通做實，真正將學習的成果轉化運用到文化旅游工作中來，為推動安寧全域旅游發(fā)展工作提供強勁思想動力。

二是發(fā)揚創(chuàng)新精神，努力開拓奮進。進一步提振精神，大興求真務實之風，真抓實干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅持想大事、抓大事，在更高層次上對各項工作進行統(tǒng)籌考慮。不斷增強創(chuàng)新意識，廣泛學習和借鑒先進經驗，創(chuàng)造性地開展好各項工作，在做好常規(guī)工作的基礎上，努力進行有針對性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作質效的軌道上運行，充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。

三是恪守為民之責，全力服務群眾。牢固樹立為民服務意識。始終把職工群眾放在心中腦中，切實把“以人民為中心”落實到行動上,以真情真心對待全體干部職工，切實服務群眾，持續(xù)增強廣大干部職工及群眾的獲得感和幸福感。

巡視問題個人剖析材料篇三

按照自治區(qū)第三巡視組反饋意見，結合自身實際查找問題。

(一)黨的政治建設方面方面

執(zhí)行能力不夠強，對中央的路線方針政策、上級黨委的戰(zhàn)略部署，有的理解不深刻，對村里的發(fā)展沒有一個長遠持續(xù)的規(guī)劃。

(二)黨的思想建設方面。

2.對學習習近平習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章不夠深入，學習的自覺性還是不是很高，內容不夠全面沒有百分百把行動統(tǒng)一到上級決策部署上來。

(三)黨的組織建設方面。

3.因為青年人普遍都外出打工，黨員隊伍總體年齡偏大，沒有抓好年輕的優(yōu)秀黨員發(fā)展不足問題，造成黨組織的后備力量比較空虛。

(四)黨的作風建設方面。

(五)黨的紀律建設方面。

5.黨員的模范帶頭作用不夠，對于紀律觀念意識比較淡薄，自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離，有時對常態(tài)化的工作處于一種應付狀態(tài)。

(六)鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。

6.勤儉節(jié)約觀念不夠深厚。我在工作生活中，嚴格遵守黨的政治紀律，認真貫徹中央八項規(guī)定和廉潔自律各項規(guī)定，但對照規(guī)定細則，仍存在不注重細節(jié)和小節(jié)的問題，如辦公室材料打印用紙還沒有完全做成雙面打印。

1、對政治理論知識和黨章學習還不夠深入，掌握不精，并不能做到學以致用，聯系實際較差。

2、“公仆”意識有所淡薄。沒有珍惜向群眾學習的機會，與群眾交朋友，全面掌握社情民意方面不夠扎實。

3、黨性修養(yǎng)不夠。對正確的世界觀、價值觀、人生觀缺乏全面的了解，在艱巨繁重面前有畏難情緒，工作中比較安于現狀。

4、艱苦奮斗精神不夠強，對自己要求還不夠嚴，在發(fā)揚艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面還存在著差距。

5、紅光村目前的村情，大部分青年都已經外出打工，在家的都是空巢老人。

1、強化效率意識。加強學習，爭取做到觀念轉變快，思想緊跟形勢，始終與上級鎮(zhèn)黨委領導保持高度一致，準確判斷出工作中的新問題、新情況。

2、加強學習，提升能力。提高學習自覺性，加強對習近平習近平新時代中國特色社會主義思想學習和深入，制定學習計劃嚴格要求自己，依靠學習提高解決實際問題的水平，依靠學習擺脫各種本能誘惑，依靠學習最大程度地完善自我;二是注重學以致用，將知識轉化為生產力，邊干邊學，學以致用，不斷克服困難、解決問題，積累經驗。

3、優(yōu)化村干部隊伍建設。抓好村級后備干部優(yōu)選優(yōu)育力度，建立培養(yǎng)管理的長效機制，拓寬村干部選拔范圍，對村干部的選聘、待遇、保障等方面加強規(guī)范，吸引更多優(yōu)秀人才從事農村工作。

4、增強工作主動性，真抓實干，勇于擔當，要提高黨性觀念，進一步強化宗旨意識。多走訪入戶虛心聽取群眾意見，為群眾誠心誠意辦實事、解難事，做好事，時刻不忘黨賦予自己的使命。

5、經常進行自我反省，嚴格遵守黨規(guī)黨紀，在今后的工作生活中，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，從具體問題改起，從一件事一件事抓起，堅持說了就做，馬上就改，以實際行動取信領導和同事。

6、增強廉潔自律的觀念，防止鋪張浪費，認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神，牢固樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念，始終持續(xù)共產黨員的先進性、純潔性，增強黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

巡視問題個人剖析材料篇四

按照**黨委《關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的工作方案》要求，我把檢視問題貫穿主題教育的全過程，緊扣主題，撰寫了檢視剖析材料如下。

對照主題教育的總要求，我發(fā)現自己在學習習近平新時代中國特色社會主義思想上表現為：學的不全面，學的不到位，難以甚解。不全面，反映在學習上不系統(tǒng)，學的東西較多，但融匯貫通不夠。

我作為一科之長，能夠積極響應組織號召，積極參于并協助黨總支帶領黨員帶頭開展活動。工作中能嚴格的按崗位責任制要求自己，擺正工作關系和自己的位置，堅持在上級黨委指導下，開展各項工作，落實各項工作，不足之處表現在：思想還不夠解放?？紤]問題不夠全面。工作還不夠深入。

在實際工作中，我能夠堅持盡心盡力為職工服好務扎扎實實為職工辦實事的原則，深入職工家中了解情況幫助職工解決生活中的困難。不足之處表現在：工作中創(chuàng)新意識不強，與群眾的交流還太少。

主要是學用結合還不夠到位。認為自己的工作經驗足以做好日常工作。但是仍存在主動學習少、深入研究少的問題。

(一)加強理論學習，提升工作能力。

1.學習政治理論和黨務知識，提高政治素質學習好政治理論是做好政治工作的前提。自己雖然有一定的學習基礎，但是還不夠全面和系統(tǒng)，必須進一步學習政治理論，主要學習《習近平關于重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等、平時還注重將有關理論應用到退管工作、日常活動和政治學習中去。

2.學習退管業(yè)務知識，提高管理能力。

要做好雙退職工和工私亡遺屬的工作，必須從認真學好退管業(yè)務管理知識，今后要繼續(xù)虛心學習退休管理、工私亡遺屬工作和開展日?；顒拥膶氋F經驗，注意收集信息，針對不同情況有的放矢，及時采取措施，并在工作中不斷充實提高。

(二)增強服務意識，把退休職工放在心里。

我要切實轉變思維方式站在群眾立場謀劃工作，多為退休職工和工私亡遺屬辦好事，調查研究和實踐工作經驗，建立起聯系的長效機制。牢固樹立敬業(yè)鉆研、盡心服務、扎實工作的良好導向。

根據會議安排，我個人檢查分析如下。

自主題教育開展以來，我一直以開展主題教育為重要政治任務，認真安排，結合xx實際貫徹落實，學習教育、調查研究、檢查問題、整改落實。一是理論學習有收獲。堅持個人自學與集中學習研討相結合，利用工作馀地認真學習兩書一章，系統(tǒng)學習黨內各規(guī)章制度和黨史和新中國史組織黨委理論學習中心組等會議，組織班級成員交流學習經驗，加深學習效果，全面加深學習近平新時代中國特色社會主義思想的理論武裝。二是思想政治的洗禮。根據習近平總書記四個對照四個尋找的要求，深入調查問題，檢查反省問題的根源。參加縣委理論學習中心集團(擴大)會議后，對不忘初心、牢記使命內涵有深刻的理解，進一步堅定貫徹縣委xx工作任務的決心和信心。三是干事創(chuàng)業(yè)負責。作為xx鎮(zhèn)黨委班長，堅持發(fā)揮率帶作用，率先深入村社、企業(yè)、學校、衛(wèi)生院等部門，圍繞鄉(xiāng)村振興主題，扎實開展調查研究，通過座談會、水庫會、入戶訪問等形式，了解第一手資料，收集意見建議，聽取問題反饋，感受到很多干部對鎮(zhèn)黨委政府的期待和感情，認真整理形成了高質量的調查報告書。四是為民服務解決問題。緊密結合xx實際，重點整理黨建、征地拆遷、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整改革、歷史遺留問題解決等問題。專題調查和意見收集的問題，整理x個問題，列出整改清單，邊學邊改。迄今為止，我鎮(zhèn)嚴格管理制度x3項，簽訂房屋拆遷協議x戶，解決信訪積累事件x件。五是清潔清潔的表率。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設主體責任，結合專題黨課，集中開展黨風廉政教育，重視干部員工周圍發(fā)生的違紀違法事件開展警告教育，切實開展消除貧困紀律保障年活動，抵制形式主義、官僚主義，嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，率先遵守機構各項管理制度，在城鎮(zhèn)上下形成風清氣正的黨風。

(一)開展學習教育有差距。一是理論學習不深入不系統(tǒng)。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不足的系統(tǒng)，學習實際上有差距，主要滿足集中學習，個人自學時間相對較少，上司要求學習什么，開展工作需要什么，以學習為目標，理論學習不足二是政治修養(yǎng)不夠高。政治敏銳性需要加強，對敏感問題，特別是意識形態(tài)領域問題的復雜性認識不足，缺乏高度的警惕性和斗爭性，對各種錯誤的思潮、錯誤的言行只能不聽，個別干部的混亂討論、混亂猜測、混亂聯系現象沒有義正言辭。三是對黨內政治生活認識不深。批評和自我批評的武器不能很好地使用。擔心自我批評會影響自己的形象，批評同志會影響團結，擔心很多，缺乏動真硬、敢于交戰(zhàn)的勇氣和精神和精神完全抓住真正的管理，真正的管理很嚴格，一些工作的推進落實相對滯后。

(二)黨風廉政建設有差距。一是主體責任的執(zhí)行有差距。履行黨風廉政建設主體責任意識不強，抓住班級隊伍不能履行責任，督促分管領導建設黨風廉政時多，自己安排督促指導時少，會議強調多，具體執(zhí)行少，要求多，干。

談心交心、及時提醒的少。二是執(zhí)行紀律不嚴格。滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上，要求還不嚴，標準還不夠高，對黨員干部執(zhí)行黨內各項規(guī)章制度講得多抓得少，僅僅停留在學習、說教層面，沒有定期過問黨風廉政建設工作推進情況和成效反饋。三是整治形式主義、官僚主義不到位。落實精文簡會要求仍有差距，雖然鎮(zhèn)黨委制定了整治形式主義、官僚主義具體措施，但是在實際工作中，仍然存在著以會議落實會議、以文件落實文件的情況，部分村（社區(qū)）干部對我提出了少開會、開短會的意見建議。

（三）聯系服務群眾有差距。一是基層調研不夠實。以xx點多面廣、工作繁忙為理由，忽視了深入基層了解情況，多數時間通過村干部了解基層情況，自身沒有深入農村黨員、深入群眾，沒有做到面對面聽取意見，手拉手解決難題，對新形勢下怎樣開展群眾工作思考不夠。如在辦公室聽匯報多，到田地一線實地了解情況現場辦公少。二是工作指導不深入。到村社調研指導工作時，習慣于看文字材料，聽基層匯報，與村社干部談心談話、交換意見少，調研時提要求的時候多，講解決問題的辦法少，沒有真正撲下身子去解決矛盾和問題，導致一些工作落實不力。三是關注群眾利益不夠。在工作中存在“功利主義”現象，過多注重上級部門和領導的評價，凡是領導重視的工作抓得就緊，忽視了基層群眾的反映和期盼，對于一些涉及群眾切身利益又一時間難以解決的，往往就不夠上心，只是簡單泛化的提要求，沒有嚴格督促抓落實。

（四）轉變思想作風有差距。一是擔當意識還需加強。xx的工作任務重、重大項目多，在推動重大項目、征地拆遷等工作中放不開手腳，落實工作的辦法還不多、效果不好，比如2019年x月xx鎮(zhèn)因xx征地拆遷進度較為緩慢被縣委通報。二是吃苦耐勞精神有所淡化。面對xx繁重事務工作，有時候存在畏難情緒，思維不夠活躍，存在干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足，改革創(chuàng)新意識不強的問題，有時候也在當“二傳手”和“甩手掌柜”，美其名曰“分解責任、落實到人”。三是表率作用發(fā)揮不好。作為xx鎮(zhèn)黨委班子的班長，沒有堅持發(fā)揮好黨員領導干部的率帶作用，在工作中不自覺地對自己放松了要求，有的時候給機關黨員干部做了錯誤的表率。比如，2019年x月縣委x會議上我因為xx問題被縣委通報。

（一）思想政治意識不夠強。對政治理論學習的重要性認識不足，對習近平新時代中國特色社會主義思想等內容學習不深入，不能全面把握其科學內涵和精神實質，運用理論指導實踐能力不足，認為自己受黨教育多年，黨性修養(yǎng)靠得住、過得硬，黨性鍛煉的主動性、自覺性有所懈怠。

（二）規(guī)矩紀律意識不夠強。隨著年齡和工作年限的增加，思想上不自覺地滋長了惰性意識，在紀律要求、自我約束方面有所放松，不能做到時時處處以黨章黨紀來對照審視自己的思想和行為，把一些細致問題當做細枝末節(jié)，沒有時刻以黨員領導干部的要求時時處處從嚴要求自己，導致帶頭作用和表率作用發(fā)揮不夠到位。

（三）宗旨意識不夠強。宗旨觀念和艱苦奮斗精神有所淡化，沒有時時刻刻把自己擺在人民公仆的位置上，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務的意識，在落實“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想上有待進一步加強，對處理事關群眾切身利益的問題有所放松。

（四）擔當意識不夠強。面對工作中存在的問題和困難，思想不夠解放，思路不夠開闊，銳意改革的精神不足，大刀闊斧的勇氣不夠，一定程度上存在求穩(wěn)怕亂的思想；缺乏銳意攻堅、迎難而上、一竿子插到底的精神和韌勁，有時候有“歇一歇”“喘口氣”的思想，一些工作硬指標夠硬，軟指標稍軟，“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭有所不足。

（一）堅定理想信念，爭做學習教育的表率。一是做到真學促深化。深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義和實踐意義、深刻領悟其思想精髓，深入把握“八個明確”的指導思想和“十四個堅持”的基本方略，增強學習的系統(tǒng)性。二是做到真信促消化。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持以人民為中心，不斷提升思想境界，做到敢于斗爭、甘于奉獻，以事業(yè)為重、以奮斗為樂，創(chuàng)造一流業(yè)績；三是做到真用促轉化。堅持理論聯系實際，在“實”字上下功夫，努力把學習成效轉化為為推動縣委各項決策部署在xx落地落實的強大動力。

（二）保持奮斗姿態(tài)，爭做干事創(chuàng)業(yè)的表率。一是發(fā)揚斗爭精神。對各種錯誤思潮、錯誤言行保持高度警惕，尤其是對于個別干部“亂議論、亂猜測、亂聯系”的行為要堅決制止，予以糾正。二是牢牢占據意識形態(tài)高地。要警惕丑化黨和國家形象，歪曲革命歷史、污蔑革命英雄的錯誤言論在xx出現；要及時處置化解在環(huán)境污染綜合治理、脫貧攻堅、民生保障等領域的負面輿情，切實加強意識形態(tài)工作。三是落實主體責任。嚴格履行黨委書記第一責任人職責，亮出“敢于擔當的銳氣”，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、力爭上游，做到守土有責、守土負責、守土盡責，抓好全面從嚴治黨，統(tǒng)籌推進xx各項工作再上新臺階。

（三）樹牢為民服務情懷，爭做為民服務的表率。一是深入基層調研。牢固樹立群眾觀點，在聽取村社干部意見的基礎上，更加注重征求普通黨員群眾的意見建議，通過召開壩壩會、座談會等形式聽取訴求，及時解決合理訴求。二是加強工作指導。改變以往到村指導時聽聽匯報，提提泛化意見，要多到現場深入一線查看了解情況，掌握第一手資料，針對存在的問題，提出實際的解決思路和解決辦法。三是補足民生短板。大力加強基礎設施建設，積極爭取項目資金，重點從基礎設施建設較薄弱的xx村和xx村入手，規(guī)劃村社道路硬化、加寬和塘堰整治等項目，逐步在全鎮(zhèn)村社普及安裝路燈，切實解決一批民生需求。

（四）堅持嚴守黨章黨規(guī)，爭做清正廉潔的表率。一是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。嚴格遵守《黨章》和條例、準則等黨內各項法規(guī)制度，模范遵守機關各項管理制度，帶頭貫徹落實縣委各項決策部署，時刻嚴格要求自己，堅決反對特權思想和特權現象。二是要深入推進反腐敗斗爭。堅持“零容忍”立場不動搖，嚴格遵守執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律準則，切實把巡視巡察反饋問題整改落實到位，以自身示范弘揚清風正氣，樹立黨員領導干部的良好形象。三是落實黨風廉政建設主體責任。模范遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅持原則，秉公用權，管好“親友團”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預工程建重點敏感領域，始終保持清正廉潔的政治本色。

按照公司黨委要求，認真學習了主要領導調研報告和思想反思務虛會的要求，結合自身的思想和工作實際，從理論武裝、黨性修養(yǎng)、初心使命、作風形象、擔當作為五個方面深入檢視剖析個人存在的問題和不足，總結經驗，找出差距，更好的指導和促進今后的工作?，F將具體檢視剖析情況匯報如下：

(一)理論武裝方面

我能夠主動學習貫徹習近平新時代時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，自覺在思想上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還是存在著一些不足之處：一是自覺主動學習不夠。除參加公司黨總支及支部的組織學習外,平時自己很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍。二是學習的深度不足。沒有在理論研究上下功夫，學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多,但是真正聯系自己的思想和工作實際寫體會心得筆記不多。三是理論聯系實際，運用理論去指導工作上有差距。

(二)黨性修養(yǎng)方面

一是黨性觀念不強，理論修養(yǎng)不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想的科學內涵、精神實質和根本要求的學習理解不夠深，用其指導工作的自覺性不夠。二是思想保守，事業(yè)心不強。思想解放不夠，服務于習近平新時代中國特色社會主義思想的理論不強，思想觀念還不能完全符合習近平新時代中國特色社會主義思想的要求，缺乏強烈的爭先意識、創(chuàng)新意識。

(三)初心使命方面

初心即為中國共產黨建黨之初為人民服務的初心，使命是帶領中國人民實現富裕的偉大使命。不忘初心，方得始終。中國共產黨人要牢記“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。”這個初心和使命是激勵中國共產黨人不斷前進的根本動力。一是信念不夠堅定。精神缺鈣，學習不到位，對實現共產主義的遠大理想和奮斗目標認識不到位，對實現共產主義遠大理想的長期性、艱巨性、復雜性缺乏足夠的認識。二是初心不牢。缺乏主動做事、自我驅動的精神，不能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，缺乏“工匠精神”。三是使命感不強問題。存在一定的佛系思想，缺乏把簡單的事情做到極致的耐心，缺乏追求卓越、做出精品的長遠愿景。

(四)作風形象方面

到基層一線開展調研視察、走訪慰問、征求意見、解決問題的時間和次數相對較少，密切聯系群眾的宗旨意識樹得不夠牢固，缺乏對基層困難的感同身受，導致推進落實具體工作中沒有真正做到從基層實際所想、所需、所求出發(fā)。沒有充分認識到弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚中華民族傳統(tǒng)美德對黨的建設的重要性，導致艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神沒能有效發(fā)揮、長效堅持。

(五)擔當作為方面

能夠積極開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到在其位、謀其政、負其責，勇于擔當，在分管公司安全環(huán)保工作，認真履行崗位職責，通過召開專題協調會、組織開展各類專項檢查、嚴格考核等，集中解決分管工作中中遇到的突出問題，盡職盡責引導和推動完成分管工作。但還存在以下問題：一是在具體工作中，開展工作的方式保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。二是工作統(tǒng)籌協調不到位。在工作中與相關部門、領導的聯系溝通不夠深入，協調配合工作的力度和主動性要進一步強化。

針對查擺出來的問題，我將以真誠接納的姿態(tài)，立說立改的勇氣，不留后患的決心，著重從以下幾個方面加以改進提升：

(一)加強理論武裝，強化學習意識。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。努力做到學之求深、信之求誡、用之求效，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;加強專業(yè)理論知識學習，結合自己的工作實際、業(yè)務特點，認真學習相關專業(yè)理論知識，做到精通本職、掌握相關、了解全面，努力培養(yǎng)全局眼光，增強戰(zhàn)略思維能力，力爭成為一名真正的行家、專業(yè)干部。

(二)加強黨性修養(yǎng)，嚴肅組織生活。一是加強理論修養(yǎng)，牢固樹立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論，堅定共產主義信念不動搖，堅定為人民服務宗旨不偏向，不斷提高提高黨性自覺和行動自覺;二是加強紀律修養(yǎng)。將嚴肅政治紀律、組織紀律、經濟紀律、群眾紀律，挺在前面，不斷增強自己的紀律意識和紀律自覺。

(三)堅定理想信念，不忘初心使命。一是堅定正確的政治方向，堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，打牢開拓進取、努力奮斗的思想基礎;二是堅持正確的政治立場，不忘初心，解決好為了誰、依靠誰、我是誰的根本問題，把服務基層作為重心，積極幫助基層解決熱點難點問題，更好地把群眾凝聚在組織周圍。

(四)推進作風建設，樹立良好形象。一是要牢固樹立宗旨意識，深入開展調查研究，了解基層情況，深入基層、深入實際、深入一線，為基層辦實事、解難事、做好事。二是堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，堅持常抓不懈，有效防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題。三是嚴格執(zhí)行覺的各項紀律，加強廉潔自律，把落實中央八項規(guī)定常態(tài)化、長效化。

(五)強化擔當作為，提高履職實效。要自覺發(fā)揮在班子中的應有作用，在思想上、政治上和行動上堅持與黨委保持高度一致，時刻站在講政治、顧大局的高度，將公司黨委的意圖深刻領會、付諸實施，切實做到圍繞中心、服從大局，勇于擔當、敢于負責，加強工作統(tǒng)籌安排的科學性、合理性，更加充分地調動、發(fā)揮專業(yè)管理部門的積極性、主動性，進一步改善和提高工作效率和質量。

根據主題教育通知要求，下面我圍繞黨員意識、擔當作為、服務群眾、遵守紀律、發(fā)揮作用這幾方面，作檢視問題情況的簡要發(fā)言。

（一）黨員意識方面

1.不重視學習，學習欠積極主動，對黨中央國務院、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府出臺的重大決策和戰(zhàn)略部署，把握不全面，理解不深刻，執(zhí)行落實不到位。比如，區(qū)委每年都要召開區(qū)委全會，并印發(fā)區(qū)委全委會決定，但我很少認真研閱，文件精神沒有吃透。

2.政治理論學習不夠系統(tǒng)全面。主要表現：雖然能按時參加各項學習活動，但是自覺性、主動性還不夠強。學習內容也缺乏系統(tǒng)性，比如看報紙只瀏覽標題，與執(zhí)法業(yè)務聯系不緊的就不去學或者很少學。

3.學習存在實用主義傾向，對一些專業(yè)性強的業(yè)務知識和一些法律法規(guī)缺乏足夠的了解，存在以干代學的現象，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節(jié)。

（二）擔當作為方面

1.擔當精神出現弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降，精神狀態(tài)不佳，遇到矛盾繞著走，甚至對上級安排的任務拖著不干。

2.開拓創(chuàng)新意識不強。工作中滿足于按規(guī)矩和程序辦事，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究分管領域中存在的深層次問題；對xx工作新政策、新問題研究不夠，習慣于憑經驗做事；缺乏探索做好新時代新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。

（三）服務群眾方面

1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進一步提高，深入基層群眾掌握實際情況比較少，向基層征求意見不夠廣泛，更多關注了自己分管領域的工作，對不分管的領域和事情關注不夠、思考不多，發(fā)表意見很少。

2.貫徹以人民為中心的發(fā)展理念有偏差，維護群眾利益意識不強。在處理一些復雜問題時，過多的考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)的利益和形象，而忽略了以人民為中心的發(fā)展理念。一些惠民政策在執(zhí)行過程中存在變形走樣，部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結果真正惠及民生。

（四）遵守紀律方面

1.沒有把執(zhí)行黨的政治紀律融入工作生活之中。存在講工作紀律多，講政治紀律少，在處理局部與全局關系上，還是站位不高，看的不遠，想得不深，做得不細，尤其是怎樣圍繞中心、服務大局方面，深入思考的不多，缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進的系統(tǒng)性;在具體工作中，常常以工作為重、發(fā)展為先，容易導致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩。

2.遵守廉潔紀律方面對分管部門的監(jiān)督不足。作為一名黨員干部，能夠做到對《中國共產黨廉潔自律準則》深入把握和領會，嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律，以廉潔自律準則來規(guī)范自己的言行。但對于分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高，未能詳細的了解他們的廉潔自律情況，沒有盡到監(jiān)督和預防的責任。

（五）發(fā)揮作用方面

1.推動家風涵養(yǎng)的力度有待加大。認為平時能嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，對家風建設自我感覺良好，但對照谷文昌同志“清白持家、簡樸本分、為民奉獻”的家風家訓，在帶頭制定、踐行良好家規(guī)方面的標準還不夠高、要求還不夠嚴。盡管家風建設是一項原則性的制度要求，但在實操層面如何促“落地”、讓家風建設從“要求”邁向“硬指標”進而形成規(guī)模效應，還存在統(tǒng)籌力度不夠的問題。

2.對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深，對意識形態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。

（一）思想政治修養(yǎng)不夠自覺

學習中存在一知半解、淺嘗輒止，存在對黨的路線、方針、政策，尤其是對習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹，對堅定必勝信心與增強憂患意識統(tǒng)一于中國特色社會主義發(fā)展規(guī)律認識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統(tǒng)一于以人為本、執(zhí)政為民的根本追求認識不夠深刻、統(tǒng)一于改革開放和現代化建設的偉大實踐認識不夠深刻。

（二）理想信念不夠堅定

面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈，進而放松了對自身建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。對一些同志不良作風的斗爭不堅決，對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。

（三）宗旨意識樹的不牢

群眾觀念有所淡化。盡管在不同崗位、不同地方做了一些工作，也為群眾做了一些事情，但干工作的精氣神沒有過去那么足了，那種為群眾做成一件事的成就感少了，尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠，為人民服務的宗旨意識有所淡化，重“接天線”，輕“接地氣”。

（四）紀律意識不夠堅定

自己深知在領導崗位上時間越長，責任權力越大，越要從物質層面防止特權思想，更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領導崗位后，思想上漸漸滋長了官位意識，把崗位當“官位”，把職責當職權，在紀律方面自覺不自覺地放松了要求，認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了。因而沒有嚴格以黨章來檢視自己的思想，更沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定，距離總書記“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的要求還有差距。

（一）進一步樹牢宗旨意識

作為一名共產黨員，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。

（二）進一步抓好理論武裝

堅持把補精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，學習更加深入，做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

（三）進一步強化紀律意識

嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，扎實履行黨風廉政建設責任制，模范執(zhí)行“一崗雙責”，堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市實施細則，慎初慎微，妥善處理好同事、老板及同學、朋友相處之道，任何時候都不能放松對自己的要求。時刻謹記自己手中的權力是黨和人民賦予的，要求別人做的，自己帶頭做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。

一年來，我積極主動想事、干事，本著對組織、對崗位高度負責的態(tài)度，聚焦主業(yè)，務實擔當，較好地完成了上級黨委賦予的任務。但距上級的要求、同志們的期待，仍有很大差距和不足。下面，對照這次民主生活會的主題，結合自身實際，剖析如下：

（一）對表新時代，思想境界有差距。作為黨的領導干部，深知學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現實意義，也做到了帶頭學、帶頭講、帶頭做，但是受個人理論水平制約，距離學懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認為只要看過、學過就行了，對“怎么學、學到什么程度”缺少一個整體計劃，系統(tǒng)性、研究性學習還遠遠不夠，影響了理論學習效果。比如，通過學習，雖然對新時代的深刻內涵、新思想的精神實質、新論斷的核心要義等有了新的認識和體會，但是還缺乏深層次的理解和把握。

（二）對標新要求，工作標準有差距。認真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決、不打絲毫折扣。但細細反思，在嚴格黨內政治生活、堅持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風和韌勁。比如，落實黨委議事決策制度不嚴格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時不能及時研究重大問題，有時又因為上會議題多而趕進度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質量。

（三）對照新標準，自我要求有差距。走上領導崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置，不搞特殊待遇；負有特殊責任，沒有特殊權力。但有時覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風方面不會出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會有寬松現象。特別是受社會一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

（一）理論學習抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務，自己雖然能夠認識到理論學習的重要性，也盡可能抽出時間加強學習，但主觀上的積極性、主動性，投入學習的時間、精力都有所下降，學習不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學到的知識應用到實際工作中的還不多，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想，還沒有深刻地理解領會，以致于指導實踐謀劃工作的視野不夠開闊。

（二）思想改造抓的不夠實。近年來，隨著改革開放的深入，面臨的形勢任務、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個過程中，自己雖然牢記是一名共產黨員，但在潛移默化、日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標準，對一些不良現象、不正之風總認為是社會大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個人的。

（三）自我約束抓的不夠嚴?！白灾?、自省、自警、自勵”、“慎獨、慎初、慎微”，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應該是黨員領導干部的“座右銘”和“護身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領導干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對不良苗頭，更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領導干部形象和風氣的。

（一）對黨忠誠不變色。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務來抓，帶領黨委班子和全體黨員，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習近平為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內化于心，外化與行，以新思想引領新征程，以新姿態(tài)奮進新時代。

（二）求真務實轉作風。強化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責是管黨治黨的理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴問責，推動黨風廉政建設黨委主體責任剛性落實，始終保持從嚴洽黨、從嚴治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進作風、提高效能作為永恒的主題，進一步轉變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

（三）嚴守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時候都不忘政治紀律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權力的習慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。

自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，我認真對照“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，圍繞“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”的目標，堅持讀原著、學原文、悟原理，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解，進一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎上，結合本人思想和工作實際，我認真查擺了問題、剖析了原因，制定了改進措施，明確了今后的努力方向?，F將個人檢視剖析情況匯報如下：

思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學思用貫通、知信行統(tǒng)一”的要求還存在一定差距。

我能夠始終把思想政治建設作為立身之本，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，但對標反思，仍存在一些差距和不足：一是政策理解不深入。理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，特別對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究。二是學用結合不夠緊密，在貫徹落實中央的決策部署和集團、事業(yè)部的具體要求上，雖然能夠深入學習有關文件及會議精神，但在結合工作實際、謀劃推動工作上，還存在著用老經驗、老方法推進工作的情況。這段時間，通過認真學習張富清同志的事跡，發(fā)覺自己的政治站位離先進典型還存在一定差距，還需進一步加強思想政治建設，堅定理想信念。

司黨風廉政建設工作上，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于按經驗、按習慣工作，雖然面上作了安排部署，工作也按照要求有始有終地一步步向前推進，但從制度層面和建立長效機制方面并沒有做到位。二是對紀檢監(jiān)察工作人員培訓工作做的不扎實、不到位，使個別同志缺少系統(tǒng)的紀檢監(jiān)察工作理論和實踐經驗，影響公司黨風廉政建設工作的推進。

（四）踐行黨的根本宗旨，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面

我能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，在思想和行動上自覺抵制“四風”，“四風”問題大多得到了整改。但作風建設永遠在路上，對照形式主義和官僚主義的表現，發(fā)現還存在一些問題。在形式主義方面，一抓到底的作風還不夠實，有時存在“重部署、輕落實，重形式、輕實效”的現象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促不夠，導致一些決策落實的效果不夠好。

在落實從嚴治黨監(jiān)督責任上跟蹤問效還不夠，對公司黨員干部履職行為、工作作風、精神狀態(tài)和廉潔自律等情況的監(jiān)督管理渠道相對單一。

本人通過部內組織集體學習和個人自學相結合方式，進一步強化理論武裝，提高思想認識，增強政治覺悟，圍繞本次組織生活會主題，堅持把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，深刻查擺自身存在不足、深入進行思想分析并制定整改措施，現對照檢查如下：

一是在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面不夠深入細致，聯系實際能力不足。做為一名黨員干部，我能夠認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺踐行“兩個堅決維護”保持政治定力，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，能夠做到堅決服從各項組織安排，認真完成領導交辦的各項工作任務。但學習中存在不夠深入細致，沒有靜下心來仔細鉆研，缺乏用新思想指導實踐、推動實際工作的能力水平，思想政治素質與新形勢下工作新要求還有差距。
二是在適應工作新形勢、新要求方面，創(chuàng)新意識不強，擔當意識不足。在工作中往往按部就班，按領導和上級安排開展工作，在思想觀念上缺乏創(chuàng)新意識，對待新知識、新領域的學習不夠，沒有把解放思想真正轉化為自身工作和學習的思想自覺和行動自覺。并且，在開展工作過程中擔當意識不足，對實際工作調查研究不夠，對自身工作質量要求不嚴，標準不高。
三是在遵規(guī)守紀方面不夠徹底。本人能夠嚴格遵守各項政治紀委和政治規(guī)矩，始終堅持原則，強化底線思維，但對待一些小事方面往往有所放松，執(zhí)行紀律不夠徹底。

通過認真反思、查根溯源，認識到產生以上問題的主要原因有以下幾點：
一是理論學習不夠深入。作為一名黨員，自認為自身理想信念、黨性修養(yǎng)、工作作風等方面已經滿足一名合格黨員標準，對自身要求有所降低，不注重持續(xù)加強自身思想改造，總以工作忙為借口，對政治理論學習不夠深入，往往浮于表面，只做到了“入眼、入腦”，沒有真正“入心”，沒有將新思想真正轉化為指導實踐、推動工作的能力水平。
二是宗旨意識不牢。能夠成為一名黨員，離不開組織多年的培養(yǎng)，也希望能夠通過自身的努力把工作干好，讓領導滿意，但隨著時間的推移，工作經驗多了，勁頭卻少了，思想上出現了懈怠情緒、畏難情緒，工作中常出現坐、等、靠現象，在工作開展過程中總是依賴上級和領導安排，沒有發(fā)揮主觀能動性，擔當精神不足、缺乏精氣神，歸根結底是對黨的宗旨理解的不夠深、不夠透。
三是遵章守紀約束不強。在工作中，我一直能夠堅決遵守各項政治紀律和政治規(guī)矩，但總有只要不是原則性問題小事無關緊要的思想，沒有意識到“千里之堤潰于蟻穴”。習近平總書記說過，人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂，正是這些小問題會像傳染病一樣蔓延，慢慢就會出現很多的問題，沒有意識到這些小問題正是對黨性的重要考驗，也是對黨忠誠度的重要檢驗。

針對查擺出來的的問題和不足，下階段，我將狠抓整改提升，真正發(fā)揮一句黨員的表率作用。
一是進一步加強理論學習。繼續(xù)認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在學懂、弄通、做實上下功夫，把學習當作一種工作職責、一種生活習慣、一種精神追求，用新思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，與本職工作結合起來，找差距、補短板，著力解決理解不深不透、聯系實際能力不足問題。深入學習“黨章”和“紀律處分條例”等規(guī)章制度，牢固樹立“四個意識”以更高標準、更嚴要求，強化自身思想認識再深入、再提高。
二是進一步強化宗旨意識。不斷強化自身建設，自覺承擔新形勢下宣傳思想工作使命任務，不斷掌握新知識、熟悉新領域、開拓新視野、增強本領能力，對照當前新形勢下工作新要求，努力在自身建設上找差距、補短板、強基礎，加強學習、加強實踐，真正成為工作中的行家里手。擺正位置，多學習好的經驗。堅持“要在守正、貴在創(chuàng)新、重在實踐”，強化創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性的開展工作，推動工作更深、更細、更實。
三是進一步嚴守紀律規(guī)矩。把嚴守紀律放在自身建設的首要位置來抓，既嚴格遵守黨內規(guī)章制度、黨的紀律、國家法律，又自覺堅持和遵守黨在長期實踐過程中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，從觀念抓起，從細節(jié)做起，深刻反思自身存在問題，深入整改，真抓實改。強化風險意識，防微杜漸，時刻保持警醒，及時糾偏，堅持做一名守紀律、講規(guī)矩的好黨員。
作為一名黨員，以上對照檢查，不當之處，請各位同志批評指正。

圍繞此次民主生活會的主題，我聯系自己的思想和工作實際，認真查擺了自身存在的突出問題，深入分析了存在問題的思想根源，明確了整改措施和努力方向。現將對照檢查情況報告如下：

一、需要說明的個人事項

(一)個人重大事項情況報告

結合上年度民主生活會本人自查及同志們點評問題，按照提出的整改措施，列出整改清單、明確整改責任，xx個方面xx個問題現已全部整改到位。具體落實情況如下：

(一)在學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想等方面整改落實情況：制定個人學習計劃，系統(tǒng)深入學習鄧小平理論、毛澤東思想、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀以及十八大以來歷次全會精神、xxx系列重要講話精神，結合xxx新時代中國特色社會主義思想，提出符合xx發(fā)展實際的總體思路、創(chuàng)新路徑、改革舉措。堅持以上率下,組織理論中心組學習和專題研討學習、邀請專家輔導學習，親自為機關、農村、基層黨員群眾講專題黨課、作廉政報告,切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，把共產黨人的精神追求、理想信念融入血脈、根植于心。

(二)在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面整改落實情況：切實履行“第一責任人”的職責，樹立“細節(jié)決定成敗”的理念，以釘釘子的精神做實做細做好各項工作，確保中央大政方針和省、市委決策部署不折不扣落到實處。嚴格執(zhí)行個人有關事項報告制度，如實填寫《領導干部個人有關事項報告表》，按時如實向市委報告?zhèn)€人重大事項以及自身思想、工作、作風情況，并將其做為民主生活會自查和民主評議、個人述職述廉的主要內容。帶頭嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度，既做好定期報告又做好專題報告，對突發(fā)性重大問題及時報告，對重點環(huán)節(jié)、重點領域、關鍵節(jié)點的人和事加大督辦檢查力度，對不按規(guī)定向組織報告或不嚴格執(zhí)行紀律規(guī)定的領導干部，采取誡勉談話、通報批評、紀律處分等方式，嚴肅處理，及時糾正。

(三)在對黨忠誠老實等方面整改落實情況：把學習領會xxx系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，作為必修課，讀原著、學原文、悟原理，打牢對黨絕對忠誠的思想根基。把對黨忠誠作為自身的政治要求和職業(yè)品格，堅持實事求是地講成績和說問題，不做“兩面人”。嚴肅黨內政治生活，嚴明黨的政治紀律，樹立在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨意識，堅持按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事,勇于開展批評和自我批評。

(四)在擔當負責，攻堅克難，履行全面從嚴治黨責任等方面整改落實情況：堅持深入基層做好走訪調研，密切聯系群眾，持續(xù)用力協調化解問題樓盤矛盾以及其他影響群眾切身利益的歷史遺留問題。成立全市重點工作督查領導小組，親自擔任組長，專門聽取市級領導按照全市重點任務分解要求的推進落實情況匯報，并跟蹤指導。立足市情實際，堅決打好經濟發(fā)展、改革開放、生態(tài)文明攻堅戰(zhàn)，把現代化xx建設不斷推向前進。

(五)在糾正“四風”不止步，帶頭轉變作風等方面整改落實情況：對xx、xx、xx安排部署的各項重點工作任務，及時制定時間表、路線圖和責任書，確保工作落實見成效。經常深入到基層一線、項目工地，理清本地實際情況，向脫貧攻堅、項目建設、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、重大基礎設施建設等工作中遇到的棘手問題“動真碰硬”。堅持問題導向，逐級查擺、深挖細查，認真查找“四風”突出問題，特別是那些帶有“新表現”特征的“老問題”，加大明察暗訪力度，抓細抓小，抓“關鍵少數”，切實將作風建設不斷引向深入。

(六)在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神方面整改落實情況：嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。當好黨風廉政建設“第一責任人”，做到黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協調、重要案件親自督辦、重大情況親自報告。強化黨內監(jiān)督，抓好重點領域和關鍵環(huán)節(jié)正風肅紀工作，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，織密監(jiān)督網，增強監(jiān)督合力，加大問責力度。同時，把正向激勵和治理懶政庸政怠政結合起來，做到獎罰分明，切實樹立起以發(fā)展論英雄、憑實績用干部的鮮明導向，推動全市廣大黨員干部以良好的工作作風與精神狀態(tài)去謀發(fā)展、干實事、解民憂、抓落實。

二、深入查擺突出問題

圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、解放思想和巡視巡察整改等五個方面，查擺自身問題和不足如下：

(一)在思想政治方面。一是“學懂弄通做實”xxx新時代中國特色社會主義思想還不到位。沒有全面掌握這一科學理論的基本觀點、理論體系，在學習理解上缺乏深度，在貫徹落實上不夠徹底，距離真正內化于心、外化于行還有較大差距，特別是將學習研討成果轉化為決策部署工作，解決突出問題、推動經濟發(fā)展還不夠到位。二是政治標準要求不高。認為把自己的本職工作抓好就是講政治，紀律上不犯錯誤就是講政治，存在“獨善其身”思想，沒有清醒地認識到當前國內外嚴峻復雜的形勢，模糊了黨員領導干部在人民群眾中的政治引領作用、帶頭示范作用、先鋒模范作用。三是政治站位不高。政治紀律和政治規(guī)矩這根弦有時繃得不夠緊，政治警覺性和鑒別力需要進一步增強，沒有把嚴肅黨內政治作為行動自覺，在作決策、想問題、辦事情時，沒有把政治上的考量放在第一位，在黨為黨、在黨護黨的意識還需加強。

(二)在精神狀態(tài)方面。一是敢于爭先的精神有所弱化。面對有限的財政收入和保民生、保運轉、保工資的巨大壓力，或多或少的滋生了求穩(wěn)怕亂思想，登高望遠、謀大做強的闖勁和沖勁不足，銳意開拓、奮發(fā)進取的精氣神欠缺。二是攻堅克難的勁頭有所松懈。對一些棘手難題，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神。比如，對生態(tài)環(huán)境治理尤其是xx流域水污染治理等一些重大問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。三是自我加壓不夠主動。對待工作沒有做到時時擰緊“發(fā)條”，存在“會上熱、會下冷;前面緊、后面松”的現象，導致一些工作布置時轟轟烈烈，最終卻虎頭蛇尾，不能從始至終做到高標準、嚴要求。比如，上級檢查工作的時候就重視一些，時間一長自我要求就會有所松懈，打打電話、聽聽匯報、看看文件，工作主動性還需進一步提升。

(三)在工作作風方面。一是深入基層聯系群眾還不夠密切。沒有更好地把人民利益作為一切工作的最高標準、放在心中最高位置，對脫離群眾危險的尖銳性和嚴峻性認識理解不深不透，導致在做決策、抓工作時，沒有完全把與群眾利益息息相關的問題落到實處、解決到位。截至目前，全市xx個行政村，我只走訪調研了xx個，“地氣”接的還不夠。二是“嚴管”與“厚愛”的關系處理不夠到位。在工作中，雖然一直秉承“嚴管就是厚愛”的理念，但是有時候會以關愛同志為名，對有些犯錯誤的同志，沒有及時批評指正，反而會覺得工作出現疏忽難免，在紀律處分上能輕則不重，把“厚愛”放在了“嚴管”前面，影響了監(jiān)督執(zhí)紀的效果。三是工作中存在“抓大放小”思想。開展工作用力不平衡，對影響力大、輻射帶動效應強的工作全力以赴，對打基礎、見效慢的工作推動不夠。比如，對八面通鎮(zhèn)工業(yè)園、八林公路等項目建設情況，以及十五個重點產業(yè)項目招引等情況過問的多些，對破解企業(yè)融資瓶頸、企業(yè)招工難等工作親自研究協調少。四是會風文風上有時候過于煩冗拖沓。在工作中雖然能夠想著盡量少開會、開短會，但有時候為了能夠多布置幾項工作，會議一開就超時，導致短會開成了長會，有時候甚至一天開兩三個會。比如，xx月xx日，召開了戰(zhàn)線工作匯報會、全市重點產業(yè)工作匯報會、全市河長第四次會議，會議時間累計達到九個多小時。

(四)在解放思想方面。一是解決問題的創(chuàng)新能力不夠強。比如，面對黨員干部隊伍中存在的執(zhí)行力不強問題，更多地是依靠督查、考評等行政手段解決，對于通過加強理想信念教育、嚴肅黨內政治生活、提高選人用人水平、建立健全正向激勵和容錯糾錯機制等措施加強黨的建設，來推動決策落實、加快發(fā)展做得還不夠好。二是對“跳出xx看xx”的開放認識站位不高。比如，在開放合作平臺建設上，關注更多的是爭取融入xxx試驗區(qū)建設，對聯動xx以及xx、xx等其他口岸高端資源要素，缺少長遠規(guī)劃和戰(zhàn)略布局。三是在落實改革任務上存在“等靠要”思想。對于上級有明確要求的、操作方案比較成熟的，能夠迅速行動抓落實，但對于農村宅基地“三權分置”等方向性改革，缺少先行先試的魄力和勇氣，思想解放不到位，還存在“等意見、要政策、先觀望”的心態(tài)。

(五)在巡視巡察整改方面。一是落實意識形態(tài)責任制還不到位。對黨管意識形態(tài)研判還不深，對新時代意識形態(tài)領域斗爭的嚴峻性、復雜性、隱蔽性認識有待提高，對意識形態(tài)工作安排部署的多，親自督導檢查、跟蹤落實的較少。二是對干部廉政思想教育重視程度不夠。滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個案例，形式陳舊，效果不好，對xxx、xxx等案件警示教育還沒有真正觸及干部靈魂，起到震懾和警醒的作用。三是履行主體責任不到位。由于對巡視整改落實情況失察，沒有將壓力層層傳導，把責任壓緊壓實，導致我市巡視整改工作受到了市整改工作督導檢查組的批評。

三、存在問題的思想根源

對于上述存在的問題，我經過深刻反思，認為產生的根源主要有以下幾個方面：

(一)理論學習不夠深入。理論是實踐的眼睛，用理論武裝頭腦，不僅能夠提高自身道德修養(yǎng)和政治素質，而且還有助于及時充分的掌握當前形勢，把握政治方向，筑牢思想之基。反思自身出現問題的原因，主要就是因為在理論學習過程中缺乏系統(tǒng)性和完整性，有時對學習粗枝大葉，流于形式，在運用科學理論武裝思想、洗滌靈魂上與組織要求還存在差距。或多或少的放松了自我凈化、自我完善、自我提高能力的錘煉和對保持黨員先進性和純潔性的追求。

(二)理想信念不夠堅定。在政治合格方面，能夠始終牢固樹立“四個意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈，進而放松了對自身建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本，主要是把政治理論學習當成了“軟指標”靜不下心，抓得不緊，以干代學，放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

(三)勇于擔當的精神不足。xxx在系列重要講話中多次強調“領導干部要敢于擔當”，并將“敢于擔當”作為好干部“五條標準”之一。敢于擔當，既是共產黨人所必須具備的政治品格，也是各級領導干部盡職履責、提高執(zhí)政能力所必須解決的突出問題。之所以在工作作風、解放思想等方面出現一些問題，還是由于勇于擔當的精神不足，對自身肩負的使命和責任缺少清醒的認識。

四、整改措施及今后努力方向

(一)加強理論學習，筑牢理想信念，提高實踐xxx新時代中國特色社會主義思想的本領。理論上的成熟，決定著政治上的成熟，理論上的信仰度，決定著對黨的忠誠度和對黨的事業(yè)的執(zhí)著度。今后，我將更加深入的學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，克服以干代學，以會當學的問題，做到鍥而不舍、學而不倦、學有所獲，切實把學習成果轉化為謀劃工作的思路、推動工作的動力、創(chuàng)新工作的舉措、破解難題的對策。帶頭鞏固“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作成果，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，把堅定理想信念作為終身課題，把理論學習作為做好工作的第一道工序，做到黨的理論每創(chuàng)新一步，武裝頭腦就跟進一步，理論水平就前進一步。

(二)密切聯系群眾、改進工作作風，竭力全力做好主政一方的父母官。xxx曾反復告誡全黨，密切聯系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢，脫離群眾是我們黨執(zhí)政后的最大危險。今后我要牢固樹立群眾觀點，自覺踐行群眾路線，從群眾立場看問題，帶著感情做工作，把全心全意為人民群眾服務的宗旨意識真正融入思想深處，體現在具體行動上。把對人民利益高度負責、對崇高使命執(zhí)著堅守，貫穿于從政行為的全過程，體現在執(zhí)政為民的具體實踐中。

(三)解放思想，擔當作為，扎實推動xx全面振興全方位振興。以開展解放思想大討論活動為契機，展開一場思想觀念的革命性變革，堅決從不合時宜理念、傳統(tǒng)思維定勢、條條框框限制、看攤守業(yè)求穩(wěn)中解放出來，實現自我革新，自我提升。以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的責任擔當，多做打基礎、利長遠、攢后勁的實事。牢牢把握全面振興全方位振興這個根本要求，加快補齊思想觀念短板，為振興發(fā)展提供精神保障。

(四)總攬全局，強化紀律，切實履行全面從嚴治黨主體責任。始終堅持旗幟鮮明講政治，加強黨對新時代振興發(fā)展的領導，不斷提高把方向、謀大局、定政策、促改革的能力和定力。嚴格落實《新形勢下黨內政治生活的若干準則》、“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活會和民主集中制等制度。嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行新修訂的紀律處分條例，帶頭遵守中央“八項規(guī)定”。強化政治擔當，嚴格落實好“一崗雙責”，當好黨風廉政建設“第一責任人”，嚴以自律、修身立德，永葆共產黨員本色。堅決維護xxx核心地位，堅決維護黨中央定于一尊、一錘定音的權威，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決不做，把維護核心融入血脈、植入靈魂，立足崗位盡忠盡責。

今后，我將在上級領導的關心關懷下，在班子成員的支持幫助下，繼續(xù)深入學習、深入查擺、深入剖析，見賢思齊、從善如流、聞過必改、立行立改，努力做到讓組織放心、讓同志認可、讓群眾滿意。

同志們：

這次組織生活會，既是專題生活會，也是一次我們彼此溝通了解、共同促進工作的契機，希望大家能敞開心扉、暢所欲言，既查擺自身的問題，也對縣委工作提出好的意見建議。同時，也希望同志們對我多提寶貴意見，我一定虛心接受，認真整改。下面，按照會議要求，我首先進行一下自我剖析。

通過專題學習研討，以及到一線走訪調研，主要查擺出一下四方面問題。一是理論學習不夠系統(tǒng)深入。平時忙于工作，擠出的學習時間比較少。我經常隨手翻閱十九大精神，以及習近平總書記系列重要講話，但拿出整塊時間系統(tǒng)學習得較少，對一些最新的理論掌握得不深不透，理論素養(yǎng)、政策水平還需進一步提高。二是調查研究相對弱化?？偢杏X自己在基層工作時間長，情況比較熟悉，自覺主動地聯系群眾少了，對群眾的所思所盼、新的訴求了解不全面、不及時。陪同上級領導調研較多，自己到基層調研的次數和時間都比較少，有時候半天的時間調研三、四個地方，看起來效率很高，實際上很少面對面傾聽群眾意見，調研的針對性、指導性不夠強。另外，聯系群眾的渠道和方法比較單一，除了接訪以外很少能和老百姓打交道，我戲稱這叫“被動聯系群眾”。有時候也是身不由己，一進辦公室，各部門的同志們就把門堵住了。接地氣少了，對新形勢下的群眾工作認識就不到位，做決策就會出現偏差，這也是我下一步的整改重點。三是工作抓得不夠扎實。來到武城以后，我始終鞠躬盡瘁、盡心盡力，唯恐辜負上級重托，辜負武城群眾期望。兩年多來，自認為辦成了一些大事、難事，但有些問題依然抓得不夠緊、不夠實，比如企業(yè)“群山少峰”、產業(yè)層次較低、縣城基礎設施薄弱、年年內澇等問題，工作成效與上級要求、與群眾期望還有一定差距。根據新形勢、新任務改進工作方法的意識還不夠強，改革創(chuàng)新、銳意進取的勁頭還不夠大。四是抓厲行節(jié)約還不夠到位。厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費在制度落實上存在差距，特別在接待活動中，有時為了體現武城熱情好客的形象，存在不夠節(jié)儉的問題。

我認為，出現“不嚴不實”問題主要有三方面原因。一是自我改造不夠積極。之所以出現不嚴不實的問題，歸根結底是主觀世界改造出了問題。由于經驗主義作怪，學習新理論、新知識的愿望不強烈，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，自我學習、自我改造的力度不大，理論武裝還不到位。二是干事創(chuàng)業(yè)不夠主動。思想意識中，總想盡快出些成績，處理群眾關心關注的現實問題還不夠多，速度、質量、效益之間關系處理得不夠好。反映到工作中，在統(tǒng)籌把握上沒有做到一碗水端平，在一些工業(yè)項目、城建項目和重點工作上下的功夫就大一些、盯得緊一些，對于一般性工作關注較少。三是攻堅克難不夠深入。工作作風不實，關鍵是對黨性修養(yǎng)的錘煉不足，為民的標準、律己的要求有所降低。對群眾來信、接訪下訪、基層調研中反映和發(fā)現的一些問題還沒有徹底解決到位，對工

巡視問題個人剖析材料篇五

進入新世紀，在上級領導的正確指導下，加上我的主觀努力，我的工作取得了一些成績?；仡欉^去的工作和學習，并進行自我分析。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

按照公司黨委要求，認真學習了主要領導調研報告和思想反思務虛會的要求，結合自身的思想和工作實際，從理論武裝、黨性修養(yǎng)、初心使命、作風形象、擔當作為五個方面深入檢視剖析個人存在的問題和不足，總結經驗，找出差距，更好的指導和促進今后的工作?，F將具體檢視剖析情況匯報如下：

(一)理論武裝方面

我能夠主動學習貫徹習近平新時代時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，自覺在思想上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還是存在著一些不足之處：一是自覺主動學習不夠。除參加公司黨總支及支部的組織學習外,平時自己很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍。二是學習的深度不足。沒有在理論研究上下功夫，學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多,但是真正聯系自己的思想和工作實際寫體會心得筆記不多。三是理論聯系實際，運用理論去指導工作上有差距。

(二)黨性修養(yǎng)方面

一是黨性觀念不強，理論修養(yǎng)不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想的科學內涵、精神實質和根本要求的學習理解不夠深，用其指導工作的自覺性不夠。二是思想保守，事業(yè)心不強。思想解放不夠，服務于習近平新時代中國特色社會主義思想的理論不強，思想觀念還不能完全符合習近平新時代中國特色社會主義思想的要求，缺乏強烈的爭先意識、創(chuàng)新意識。

(三)初心使命方面

初心即為中國共產黨建黨之初為人民服務的初心，使命是帶領中國人民實現富裕的偉大使命。不忘初心，方得始終。中國共產黨人要牢記“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。”這個初心和使命是激勵中國共產黨人不斷前進的根本動力。一是信念不夠堅定。精神缺鈣，學習不到位，對實現共產主義的遠大理想和奮斗目標認識不到位，對實現共產主義遠大理想的長期性、艱巨性、復雜性缺乏足夠的認識。二是初心不牢。缺乏主動做事、自我驅動的精神，不能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，缺乏“工匠精神”。三是使命感不強問題。存在一定的佛系思想，缺乏把簡單的事情做到極致的耐心，缺乏追求卓越、做出精品的長遠愿景。

(四)作風形象方面

到基層一線開展調研視察、走訪慰問、征求意見、解決問題的時間和次數相對較少，密切聯系群眾的宗旨意識樹得不夠牢固，缺乏對基層困難的感同身受，導致推進落實具體工作中沒有真正做到從基層實際所想、所需、所求出發(fā)。沒有充分認識到弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚中華民族傳統(tǒng)美德對黨的建設的重要性，導致艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神沒能有效發(fā)揮、長效堅持。

(五)擔當作為方面

能夠積極開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到在其位、謀其政、負其責，勇于擔當，在分管公司安全環(huán)保工作，認真履行崗位職責，通過召開專題協調會、組織開展各類專項檢查、嚴格考核等，集中解決分管工作中中遇到的突出問題，盡職盡責引導和推動完成分管工作。但還存在以下問題：一是在具體工作中，開展工作的方式保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。二是工作統(tǒng)籌協調不到位。在工作中與相關部門、領導的聯系溝通不夠深入，協調配合工作的力度和主動性要進一步強化。

針對查擺出來的問題，我將以真誠接納的姿態(tài)，立說立改的勇氣，不留后患的決心，著重從以下幾個方面加以改進提升：

(一)加強理論武裝，強化學習意識。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。努力做到學之求深、信之求誡、用之求效，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;加強專業(yè)理論知識學習，結合自己的工作實際、業(yè)務特點，認真學習相關專業(yè)理論知識，做到精通本職、掌握相關、了解全面，努力培養(yǎng)全局眼光，增強戰(zhàn)略思維能力，力爭成為一名真正的行家、專業(yè)干部。

(二)加強黨性修養(yǎng)，嚴肅組織生活。一是加強理論修養(yǎng)，牢固樹立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論，堅定共產主義信念不動搖，堅定為人民服務宗旨不偏向，不斷提高提高黨性自覺和行動自覺;二是加強紀律修養(yǎng)。將嚴肅政治紀律、組織紀律、經濟紀律、群眾紀律，挺在前面，不斷增強自己的紀律意識和紀律自覺。

(三)堅定理想信念，不忘初心使命。一是堅定正確的政治方向，堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，打牢開拓進取、努力奮斗的思想基礎;二是堅持正確的政治立場，不忘初心，解決好為了誰、依靠誰、我是誰的根本問題，把服務基層作為重心，積極幫助基層解決熱點難點問題，更好地把群眾凝聚在組織周圍。

(四)推進作風建設，樹立良好形象。一是要牢固樹立宗旨意識，深入開展調查研究，了解基層情況，深入基層、深入實際、深入一線，為基層辦實事、解難事、做好事。二是堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，堅持常抓不懈，有效防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題。三是嚴格執(zhí)行覺的各項紀律，加強廉潔自律，把落實中央八項規(guī)定常態(tài)化、長效化。

(五)強化擔當作為，提高履職實效。要自覺發(fā)揮在班子中的應有作用，在思想上、政治上和行動上堅持與黨委保持高度一致，時刻站在講政治、顧大局的高度，將公司黨委的意圖深刻領會、付諸實施，切實做到圍繞中心、服從大局，勇于擔當、敢于負責，加強工作統(tǒng)籌安排的科學性、合理性，更加充分地調動、發(fā)揮專業(yè)管理部門的積極性、主動性，進一步改善和提高工作效率和質量。

按照集團公司“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組統(tǒng)一安排部署和東京城林業(yè)局有限公司“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案要求，結合工作實際，聚焦黨的政治建設、思想建設、作風建設，從嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩、嚴肅黨內政治生活，落實黨建工作的責任制和意識形態(tài)工作責任制，嚴格黨員教育管理監(jiān)督，強化正風意識，密切聯系群眾等方面，對個人生活及工作中存在的突出問題進行檢視反思。

近些年，由于放松對自身的要求，在工作和生活中形成了一些倦怠的情緒，主要表現在以下幾個方面：

一、學習不實、不細、流于形式。在日常工作和學習中，由于對自己要求松懈、逐漸形成了倦怠、懶惰的思想，學習不深不細、不嚴不實導致學習流于形式而非真正的融會貫通新思想、新理念，給工作帶來一定的阻力和障礙，未能很好的用先進的思想和意識指導自己的社會實踐。

二、工作落實不細，得過且過思想有所表露。在工作中未能很好的抓好工作的落實，有時存在得過且過，不重視工作質量，而只注重于工作的數量和形式，未能全面細致的將工作落實到實處，總以為照搬硬套原有的工作方法，缺乏創(chuàng)新意識。

三、對個人要求不夠嚴格。在日常工作中總以為自己從事工作三十多年，馬上面臨退休年齡，故而在工作和生活中放松了對自己的約束，形成散漫的傾向，在一定程度上影響了工作的實效，形成工作渙散得過且過的不良傾向。

四、事不關己高高掛起，群眾觀念淡漠。由于平時對自己及的要求不嚴，學習不實不細，通過“不忘初心、牢記使命”主題教育使我清楚的認識到，作為一名黨員干部，一切工作的出發(fā)點都應為了人民的利益，而原來事不關己高高掛起，漠視群眾的理念是多么的幼稚可笑，多么的荒誕，與我黨的初心背道而馳。

通過學習和反思針對我生活及工作中出現的不足與這次學習教育活動緊密對照努力改正，爭取早日成為一名合格的共產黨員，為國家的振興、企業(yè)的繁榮做出自己應有的貢獻。

守初心、擔使命，找差距、抓落實

——深刻理解“不忘初心、牢記使命”主題教育總要求

嘉賓：

梅黎明中國井岡山干部學院常務副院長、教授

辛鳴中央黨校（國家行政學院）教授

龔云中國社會科學院習近平新時代中國特色社會主義思想研究中心執(zhí)行副主任

主持人：

光明日報記者王琎底亞星

在新中國成立70周年和中國共產黨在全國執(zhí)政70周年的重要時刻，根據黨的十九大部署，全黨啟動了“不忘初心、牢記使命”主題教育。這次主題教育，是用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進新時代黨的建設的迫切需要，是保持黨同人民群眾血肉聯系的迫切需要，是實現黨的十九大確定的目標任務的迫切需要。

綱舉而目張。在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上，習近平總書記明確提出，“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，是根據新時代黨的建設任務、針對黨內存在的突出問題、結合這次主題教育的特點提出來的。為深入理解、全面把握這一總要求，切實將其貫穿主題教育全過程，我們特邀請3位嘉賓展開深入討論。

1.不忘初心，方得始終

對黨絕對忠誠要害在“絕對”兩個字。絕對忠誠就是徹底的、無條件的、不摻任何雜質的、沒有任何水分的忠誠。這種絕對忠誠的精度是100%的，少一分、低一度都不行。每名黨員干部都要做到對黨絕對忠誠。

對黨絕對忠誠就是要堅定信念不動搖。堅定的理想信念是好干部第一位的標準。信仰動搖是最危險的動搖，信仰滑坡是最危險的滑坡。當前，有些黨員干部不信馬列信鬼神，把共產主義和馬克思主義當做茶余飯后的談資消遣娛樂，胡說八道一套一套，八卦新聞一條一條。面對名利地位和金錢美色等各種誘惑侵蝕，心中的信仰在動搖、在迷失、在異化、在蛻變。從以來落馬的黨員干部身上，表現出來的“臺上一套臺下一套”“當面一套背后一套”“說的一套做的一套”“人前一套人后一套”等“兩面人”特征，就是理想信念缺失的突出表現。作為黨員干部，面對偉大復興中國夢的路上出現的錯誤思潮和拉攏腐蝕，要堅決斗爭、自覺抵制，在任何時候、任何情況下都聽黨話、跟黨走，經受住有形與無形、生死危難等多重考驗，遠離并剔除“偽忠誠”“亞忠誠”，確保絕對忠誠。

對黨絕對忠誠就是要堅持學習不懈怠。忠誠度要通過不斷學習、持續(xù)學習、強化學習來提精提純。要堅持自覺學習、堅持學習、善于學習、終身學習的理念，把學習當成一種追求、一種習慣、一種品格，形成“生活學習化、學習生活化”和“活到老學到老”的境界。要注重學馬列、學毛著、學哲學，學習黨的厚重歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)。當前重點是把學習黨章黨規(guī)黨紀、系列重要講話精神突出出來，深刻把握其中的立場觀點和世界觀、方法論，為立身做人掌握思想武器，改造世界觀、人生觀和價值觀，端正是非觀、義利觀、權力觀和事業(yè)觀。在回答解決“堅持什么，反對什么”上旗幟鮮明、“倡導什么、抵制什么”上愛憎分明、“什么是真善美、什么是假惡丑”上是非辨明。以學習之道自我砥礪，修身養(yǎng)性，堅強黨性，夯實絕對忠誠思想根基。

對黨絕對忠誠就是要嚴格紀律不放松。堅持實行自覺的嚴格的紀律，是落實黨要管黨、從嚴治黨的基本要求。嚴明紀律、執(zhí)紀如鐵是實現絕對忠誠的必然要求和重要保證。剖析周永康、郭伯雄、徐才厚等案的人與事，其中一個重要原因就是個人凌駕于組織之上、游離于紀律之外，在嚴肅紀律、落實規(guī)定、執(zhí)行制度上失之于寬松軟，執(zhí)行紀律落了空、走了樣，制度規(guī)定形同虛設，法律紀律成了“稻草人”。嚴守紀律，一是要知規(guī)矩，要學習黨章黨規(guī)黨紀，學習民主集中制，特別是要學習“六項紀律”，做到規(guī)矩、制度、紀律銘記于心，外化于行。二是要守規(guī)矩，就是提高紀律制度的剛性約束和執(zhí)行力，讓制度約束成為帶電“高壓線”，人人都嚴格按法規(guī)、按制度、按政策、按程序辦事。特別在遵守政治規(guī)矩，嚴守政治紀律上標準更高、要求更嚴，堅決做到不降標準、不打折扣、不搞變通，不闖紅燈、不越紅線、不破底線，真正做到平時聽招呼，戰(zhàn)時聽指揮，關鍵時候不含糊。三是要嚴懲處。堅持“零容忍”態(tài)度，違紀必究。對違反紀律規(guī)定的人和事，敢唱黑臉，不徇私情，不留情面，不和稀泥，不管涉及什么人，不管牽扯到哪一級，發(fā)現一起查處一起，既處理挽救當事人，又教育警醒其他人，既要把板子打到具體人身上，又追究相關領導的責任，維護紀律的威嚴。

對黨忠誠是每一名共產黨員在加入中國共產黨這個光榮組織時的一句誓詞，忠于黨、忠于國家、忠于人民，是共產黨員必須履行的基本義務。也在多個重要會議和場合，強調了黨員領導干部要始終做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。

對黨忠誠，表現為思想上高度一致、情感上高度認同、心理上高度信賴、工作上不遺余力。對黨員干部來說，對黨忠誠，就是要忠于黨的宗旨、綱領、事業(yè)和紀律，確保黨的絕對領導。對黨忠誠是不能講條件的，在任何時候、在任何地方都要絕對地忠誠。不能含糊、不能遲疑、不能動搖。

對黨忠誠，需要在長期艱苦的學習和實踐中培育和鍛造。堅持在學習修養(yǎng)中鑄忠誠，只有對黨的創(chuàng)新理論真學真信真用，才能真正認清其科學性和真理性，切實增強對黨的政治認同和情感認同，始終保持真心、真實、真情本色，使忠誠建立在理性的認知和真誠的情感之上。

根據主題教育通知要求，下面我圍繞黨員意識、擔當作為、服務群眾、遵守紀律、發(fā)揮作用這幾方面，作檢視問題情況的簡要發(fā)言。

（一）黨員意識方面

1.不重視學習，學習欠積極主動，對黨中央國務院、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府出臺的重大決策和戰(zhàn)略部署，把握不全面，理解不深刻，執(zhí)行落實不到位。比如，區(qū)委每年都要召開區(qū)委全會，并印發(fā)區(qū)委全委會決定，但我很少認真研閱，文件精神沒有吃透。

2.政治理論學習不夠系統(tǒng)全面。主要表現：雖然能按時參加各項學習活動，但是自覺性、主動性還不夠強。學習內容也缺乏系統(tǒng)性，比如看報紙只瀏覽標題，與執(zhí)法業(yè)務聯系不緊的就不去學或者很少學。

3.學習存在實用主義傾向，對一些專業(yè)性強的業(yè)務知識和一些法律法規(guī)缺乏足夠的了解，存在以干代學的現象，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節(jié)。

（二）擔當作為方面

1.擔當精神出現弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降，精神狀態(tài)不佳，遇到矛盾繞著走，甚至對上級安排的任務拖著不干。

2.開拓創(chuàng)新意識不強。工作中滿足于按規(guī)矩和程序辦事，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究分管領域中存在的深層次問題；對xx工作新政策、新問題研究不夠，習慣于憑經驗做事；缺乏探索做好新時代新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。

（三）服務群眾方面

1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進一步提高，深入基層群眾掌握實際情況比較少，向基層征求意見不夠廣泛，更多關注了自己分管領域的工作，對不分管的領域和事情關注不夠、思考不多，發(fā)表意見很少。

2.貫徹以人民為中心的發(fā)展理念有偏差，維護群眾利益意識不強。在處理一些復雜問題時，過多的考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)的利益和形象，而忽略了以人民為中心的發(fā)展理念。一些惠民政策在執(zhí)行過程中存在變形走樣，部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結果真正惠及民生。

（四）遵守紀律方面

1.沒有把執(zhí)行黨的政治紀律融入工作生活之中。存在講工作紀律多，講政治紀律少，在處理局部與全局關系上，還是站位不高，看的不遠，想得不深，做得不細，尤其是怎樣圍繞中心、服務大局方面，深入思考的不多，缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進的系統(tǒng)性;在具體工作中，常常以工作為重、發(fā)展為先，容易導致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩。

2.遵守廉潔紀律方面對分管部門的監(jiān)督不足。作為一名黨員干部，能夠做到對《中國共產黨廉潔自律準則》深入把握和領會，嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律，以廉潔自律準則來規(guī)范自己的言行。但對于分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高，未能詳細的了解他們的廉潔自律情況，沒有盡到監(jiān)督和預防的責任。

（五）發(fā)揮作用方面

1.推動家風涵養(yǎng)的力度有待加大。認為平時能嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，對家風建設自我感覺良好，但對照谷文昌同志“清白持家、簡樸本分、為民奉獻”的家風家訓，在帶頭制定、踐行良好家規(guī)方面的標準還不夠高、要求還不夠嚴。盡管家風建設是一項原則性的制度要求，但在實操層面如何促“落地”、讓家風建設從“要求”邁向“硬指標”進而形成規(guī)模效應，還存在統(tǒng)籌力度不夠的問題。

2.對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深，對意識形態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。

（一）思想政治修養(yǎng)不夠自覺

學習中存在一知半解、淺嘗輒止，存在對黨的路線、方針、政策，尤其是對習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹，對堅定必勝信心與增強憂患意識統(tǒng)一于中國特色社會主義發(fā)展規(guī)律認識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統(tǒng)一于以人為本、執(zhí)政為民的根本追求認識不夠深刻、統(tǒng)一于改革開放和現代化建設的偉大實踐認識不夠深刻。

（二）理想信念不夠堅定

面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈，進而放松了對自身建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。對一些同志不良作風的斗爭不堅決，對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。

（三）宗旨意識樹的不牢

群眾觀念有所淡化。盡管在不同崗位、不同地方做了一些工作，也為群眾做了一些事情，但干工作的精氣神沒有過去那么足了，那種為群眾做成一件事的成就感少了，尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠，為人民服務的宗旨意識有所淡化，重“接天線”，輕“接地氣”。

（四）紀律意識不夠堅定

自己深知在領導崗位上時間越長，責任權力越大，越要從物質層面防止特權思想，更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領導崗位后，思想上漸漸滋長了官位意識，把崗位當“官位”，把職責當職權，在紀律方面自覺不自覺地放松了要求，認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了。因而沒有嚴格以黨章來檢視自己的思想，更沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定，距離總書記“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的要求還有差距。

（一）進一步樹牢宗旨意識

作為一名共產黨員，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。

（二）進一步抓好理論武裝

堅持把補精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，學習更加深入，做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

（三）進一步強化紀律意識

嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，扎實履行黨風廉政建設責任制，模范執(zhí)行“一崗雙責”，堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市實施細則，慎初慎微，妥善處理好同事、老板及同學、朋友相處之道，任何時候都不能放松對自己的要求。時刻謹記自己手中的權力是黨和人民賦予的，要求別人做的，自己帶頭做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。

按照集團公司“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組統(tǒng)一安排部署和東京城林業(yè)局有限公司“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案要求，結合工作實際，聚焦黨的政治建設、思想建設、作風建設，從嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩、嚴肅黨內政治生活，落實黨建工作的責任制和意識形態(tài)工作責任制，嚴格黨員教育管理監(jiān)督，強化正風意識，密切聯系群眾等方面，對個人生活及工作中存在的突出問題進行檢視反思。

近些年，由于放松對自身的要求，在工作和生活中形成了一些倦怠的情緒，主要表現在以下幾個方面：

一、學習不實、不細、流于形式。在日常工作和學習中，由于對自己要求松懈、逐漸形成了倦怠、懶惰的思想，學習不深不細、不嚴不實導致學習流于形式而非真正的融會貫通新思想、新理念，給工作帶來一定的阻力和障礙，未能很好的用先進的思想和意識指導自己的社會實踐。

二、工作落實不細，得過且過思想有所表露。在工作中未能很好的抓好工作的落實，有時存在得過且過，不重視工作質量，而只注重于工作的數量和形式，未能全面細致的將工作落實到實處，總以為照搬硬套原有的工作方法，缺乏創(chuàng)新意識。

三、對個人要求不夠嚴格。在日常工作中總以為自己從事工作三十多年，馬上面臨退休年齡，故而在工作和生活中放松了對自己的約束，形成散漫的傾向，在一定程度上影響了工作的實效，形成工作渙散得過且過的不良傾向。

四、事不關己高高掛起，群眾觀念淡漠。由于平時對自己及的要求不嚴，學習不實不細，通過“不忘初心、牢記使命”主題教育使我清楚的認識到，作為一名黨員干部，一切工作的出發(fā)點都應為了人民的利益，而原來事不關己高高掛起，漠視群眾的理念是多么的幼稚可笑，多么的荒誕，與我黨的初心背道而馳。

通過學習和反思針對我生活及工作中出現的不足與這次學習教育活動緊密對照努力改正，爭取早日成為一名合格的共產黨員，為國家的振興、企業(yè)的繁榮做出自己應有的貢獻。

根據《xx》要求，圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”的主題，我深入學習了十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想等重要理論，緊密聯系自己的思想、工作和生活實際，深刻查找存在問題，剖析了產生問題的根源，逐項提出了整改措施。現將對照檢查情況報告如下：

上年度民主生活會，本人查找出7條存在問題，通過整改落實較好的完成了問題整改工作。一是強化了學習，加強了學習的自覺性和主動性，系統(tǒng)學了黨章、黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話、黨的十九大精神和習近平總書記視察廣東重要講話精神，做到真學、真懂、真信、真用，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦。二是求真務實，大膽開展各項工作，對各項工作的落實敢想敢干，積極研究新情況，解決新問題，做好自己職責范圍內的事，勇于承擔責任。增強對分管工作的指導和創(chuàng)新思維，各項工作高標準、嚴要求，狠抓落實，切實解決基層難點、熱點問題。三是全力做好作風轉變工作。牢記黨的宗旨，努力做好群眾工作。牢記全心全意為人民服務的宗旨，在工作中，結合鎮(zhèn)干部駐點直接聯系群眾工作，帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題，實實在在地為基層群眾辦一些實事、好事。

1.在認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走等方面，存在政治理論學習不夠深入問題。學用結合不緊，學習方式的創(chuàng)新不夠。在學習過程中，我能夠認真研讀習總書記的重要講話原文，通過個人自學以及參加各級組織的學習培訓、研討會等方式，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步提升了政治理論素養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但在學習過程中，對學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想設計的新創(chuàng)新理論缺少深入解讀，停留在理解的表面，指導工作的力度還需要進一步加大，特別是將學習研討成果轉化為決策，推動解決突出問題、加快發(fā)展還不夠到位。

2.在堅定貫徹新發(fā)展理念，以奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，積極應對新形勢新挑戰(zhàn)，敢于擔當責任、勇于直面困難，創(chuàng)造性開展工作方面，存在一些問題：一是創(chuàng)造性開展工作不足。工作中存在“不求有功，但求無過”的觀念，進取意識有所弱化，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，難題的新思路、新舉措不多，很多工作覺得是主要領導下決策，自己負責落實就好，主觀能動性不足。比如在招商引資工作中，過于強調主要領導“親自抓”，存在“等靠要”思想，很多項目是領導聯系引進來落地的，沒有充分發(fā)揮好自己的主觀能動性。二是在貫落實上級決策部署上還有一定的差距。對于主要領導靠前指揮的或者比較容易推進的工作，就大力去抓，對于其他的工作則只是完成標準底線，沒有在質量和標準上提出更高的要求，落實上級決策部署不夠徹底。三是對意識形態(tài)工作不夠重視。沒有深刻認識到意識形態(tài)工作形勢的嚴峻性，往往只是會議強調布置，而沒有具體的工作舉措去落實。

3.在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴肅機構改革各項紀律，清正廉潔、秉公用權，從曾志權案中反思、認識、汲取教訓，引以為戒方面。自己作為一名黨員干部，始終做到了堅決擁護黨中央權威，不折不扣落實中央、省市縣各項決策部署，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，依法依規(guī)履職盡責。但還存在一些不足：一是在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定方面還存在一些需要改進的地方。例如對于上級布置的工作，經常只是交待相關部門或村去落實，自己比較少去督促檢查工作落實的情況，存在以會議貫徹會議、以文件落實文件現象。二是在堅決克服“形式主義”上不夠徹底。有時為了上級的考核成績，雖然會做好各項工作，但是會比較偏向做好“看得見”的工作，存在形式主義。三是從曾志權案中反思、認識、汲取教訓，引以為戒。本人堅決擁護黨中央對曾志權的處理決定，與其無任何來往。對照曾志權案，雖無違紀違法行為，但應引以為戒，比如，在過年過節(jié)，自己有時礙于情面會接受一些禮節(jié)性的應酬，容易在群眾中造成不好的影響，缺乏一定的警惕性。

1、思想理論學習不夠系統(tǒng)。對習近平新時代中國特色社會主義思想深研細鉆不夠，對黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)、基礎理論學得少，對黨的創(chuàng)新理論學原著不夠，沒有經常學原文、讀原著、悟原理，學習淺嘗輒止，沒有與實際工作相結合。理想信念教育堅持不夠，沒有真正把自己融進去，把學習、思考、實踐緊密結合在一起。沒有系統(tǒng)掌握馬克思主義基本原理特別是習近平新時代中國特色社會主義思想，用馬克思主義立場、觀點、方法去觀察問題、分析問題、解決問題。導致思想理論武裝不到位缺少深入思考，致使工作只是沿用舊方法去處理，成效不明顯。

2、黨性修養(yǎng)不夠堅定。雖然入黨多年，但隨著年齡的增加，認為黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，已經成熟了，已經堅定了，再怎么加強也不會有大的提高和進步了，因此出現松懈苗頭，只求過得去、不出錯，做的差不多就行了。黨性修養(yǎng)不強，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風就容易松懈，各種問題也就隨之而來。

3、紀律執(zhí)行不夠嚴格。本人對中央的各項紀律是堅決嚴格執(zhí)行的，對中央的決策部署也是不折不扣落實的，但也存在圖一時輕松，簡單開會發(fā)文了事，對紀律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查;有時存在畏難情緒，有些該執(zhí)行的紀律堅持不夠，有些該落實的決策執(zhí)行不力;對社會上出現的一些不良風氣，怕得罪人，沒有按照黨的政治紀律要求，同不良風氣和行動作斗爭。認為只要是為了工作，違反點紀律也不會有問題，沒有認識到黨的紀律是絲毫不能觸碰的紅線、是堅決不能突破的底線，沒有把黨的紀律當成鐵律。

4、宗旨意識不夠牢固。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。能否始終銘記、時刻踐行這個根本宗旨是檢驗一名黨員特別是黨員領導干部是否合格的基本標準。近年來，隨著生活水平日益提高和社會思想多元、多樣、多變，為人民服務的宗旨意識有所淡化，未能時刻在思想上做到關心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯系群眾，行動上照顧群眾，以至與群眾關系不緊密;同樣對于關系群眾切身利益的事情，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想，沒有從小事做起，從具體事情抓起，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，主動解決好涉及群眾利益的突出問題，以至于宗旨意識出現了情況。

5、敢于擔當精神不夠。工作時間久了，認為過得去就行，不求冒尖，但求穩(wěn)而不亂，奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事，工作不出錯，不添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，因而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

1、強化理論武裝，加強作風建設。堅持學政策理論、學先輩先進、學群眾智慧，特別是系統(tǒng)學習深研十九大精神及習總書記系列重要講話精神，用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力。樹立終生學習理念，增強學習的思想自覺和行動自覺。增強理論聯系實際能力，增強黨性修養(yǎng)。錘煉黨性，堅定理想，始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行上級決策部署。始終牢記黨的宗旨，切實把思想和認識統(tǒng)一到以黨建帶隊伍促業(yè)務上來。

2、強化紀律意識，維護黨的權威。遵規(guī)守紀是共產黨員的行為底線和安身立命之本。嚴明黨規(guī)黨紀，堅持紀嚴于法、紀在法前、法紀分開，真正把黨規(guī)黨紀內化于心、外化于形。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。旗幟鮮明地反對“七個有之”等問題，在涉及重大政治原則、政治立場、政治觀點等問題上始終保持頭腦清醒，爭做政治的明白人。嚴守黨的組織紀律。嚴格遵循組織原則，認真履行組織程序，堅決服從組織決定，自覺接受組織監(jiān)督，任何時候都不搞非組織活動。嚴守黨的廉潔紀律。常思貪欲之害、常修為政之德、常懷律己之心，時刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束，自覺做到依法用權、秉公用權、廉潔用權，切實做到自身正、自身硬、自身凈，以模范行為樹立忠誠、干凈、擔當的良好形象。

3、增強宗旨意識，強化黨性鍛煉。在今后的工作中，將不忘初心，牢記使命，把自身工作同人民群眾的期盼結合起來，想群眾之所想，急群眾之所急，拉近同群眾的感情，切實為群眾做好服務。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，時刻提醒自己擺正同人民群眾的位置，堅持群眾工作方法，多下基層調研，向群眾學習，在群眾中汲取智慧，尋找解決問題，干好工作的方法和路徑。增強大局意識、責任意識，立足本職崗位，忠誠履職盡責。樹立敢于擔當、埋頭苦干、求真務實、言行一致的工作作風，撲下身子抓工作落實。

4、牢記使命擔當，加快改革發(fā)展。始終把履職盡責、敢于擔當作為一名黨員必備的政治品格，爭做敢于擔當、干事創(chuàng)業(yè)的表率。把各項工作想在前、做在前，做到矛盾困難不推不拖、風險挑戰(zhàn)不躲不繞、繁重任務不挑不揀。堅持務實重干勇爭先，積極踐行“馬上就辦、真抓實干”作風，拼命實干加油干，確保各項工作始終保持先進位次，干出讓組織滿意、讓群眾信服的工作業(yè)績。

5、堅持嚴以律己，筑牢廉政防線。切實增強黨章黨規(guī)黨紀意識。認真學習十九大新修訂的《黨章》，嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，切實維護黨章和其他黨內法規(guī)的權威性、嚴肅性。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性，樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。時刻緊繃廉潔自律這根弦，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，反對任何濫用職權、謀取私利的不正之風，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。

根據《關于主題教育開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》要求，本人嚴格按照“四個對照”和“四個找一找”的要求，堅持問題導向，緊密聯系自身實際，深入剖析問題根源，明確整改措施，現將檢視剖析情況報告如下：

1.理論學習實現新收獲。思想是行動的先導，理論是實踐的指南。通過主題教育集中學習和個人自學，堅持聚精會神讀原著、學原文、悟原理，理論水平和政治素養(yǎng)進一步提升。
2.思想政治受到新洗禮。思想清醒、政治堅定，是回應人民關切、成就黨的事業(yè)的關鍵所在。通過主題教育，使自己在思想上來一次升華，在政治上來一次淬煉，在堅持旗幟鮮明講政治、堅決做到“兩個維護”上取得新成效。

1.對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,找在增強“四個意識"、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的差距:主要是以下二個方面，一是擔當意識不強，平時工作學習的主動性不夠強，大都是被工作推著走，有的工作大而化之，不講究精益求精;二是思想解放不夠,學習工作中思維不夠開闊，認識問題，解決問題,習慣于傳統(tǒng)做法和直線思維，對機關黨建工作方法和形式囿于傳統(tǒng)，不敢創(chuàng)新。
2.對照黨章黨規(guī)，找在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距:一是在學習新思想方面深思深悟不夠。學習的主動性、系統(tǒng)性不夠強，對理論學習淺嘗輒止，不求甚解。不能與工作實際結合起來。二是在黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。在工作中，有時把自己混同于一般群眾，在攻堅克難、沖在前面、勇挑重擔等方面沒有做出表率。三是對身邊黨員群眾特別是網絡上的一些錯誤思想言論，只是做到自己不信不傳，沒有站在講政治的高度來認識其危害性，沒有旗幟鮮明地加以制止。四是政治站位不夠高。總認為自己是一個普通黨員，只要把自己的本職工作做好就行了，至于其他的事情，有領導把關，導致看問題干工作的格局不大，站位不高。

1.學習松懈，思想認識不夠到位。習的緊迫感有所松懈，學習過程中也沒有真正沉下心去，雖能按時學、經常學，但學習不深不透，對一些本該熟知的理論、政策、工作,知而不精。
2.激情消退,擔當進取不夠到位。隨著崗位的變化、時間的推移，不知不覺滋長了自我滿足的情緒，奮斗的激情隨之消退。這些都說明自己黨性鍛煉松懈了，黨性修養(yǎng)放松了，沒有很好地在黨組織的熔爐里鍛煉提高自己。

1.牢固樹立“四個意識”。我將把堅定理想信念作為黨內政治生活的首要任務，認真學習領會貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導實踐、推動工作。,
2.加強政治學習和黨性鍛煉，增強黨內政治生活的政治性和原則性。強化黨員的組織觀念，按規(guī)定按程序向組織請示報告工作中重大問題和個人有關事項，自覺接受教育管理監(jiān)督，堅決杜絕出現游離于組織之外，凌駕于組織之上的現象。
以上對照檢查，問題查找還不到位，剖析分析還不透徹，整改辦法還不具體，請同志們提出批評意見，我將誠懇接受，逐一認領，并保證在以后工作中認真整改。

本人上半年在**鄉(xiāng)工作，下半年到局機關工作，根據活動安排，本人結合工作實際，對照《黨章》《準則》《條例》，逐一進行自我檢查，開展談心談話6次，查找出8個方面存在問題。對查擺出的問題進行深入剖析，并制定整改措施，堅決做到逐條整改、深查細改。

1.理論學習不過硬。學習上的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。很多時候，只注重表面學習，滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握習新時代中國特色社會主義理論的深刻內涵和精神實質，這對于自身的發(fā)展和工作的促進都是不利的。政治敏銳性不高，學習思考和洞察力待加強。對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。

2.政績觀偏差。過于重視重點工作，統(tǒng)籌安排上不合理。工作上有時急于求成，注重轟動效應和吸引領導眼球。在整村推進拆遷工作中，要求工作組成員趕時間、搶進度，不惜一切代價出成果。對過程中一些實際困難關注不夠，有“一刀切”傾向。對工作組成員要求節(jié)假日加班加點、放棄休息，沒有做到“張弛有度”。在**局工作期間，對涉及考核的指標關心的多一些，對河長制、扶貧等工作只滿足于上級要求，花的精力較少。

3.大局意識不強。想問題，做事情，站位不高，眼光狹窄，視野短淺，僅認為完成自身任務就自我感覺滿足，沒有站在全局的角度上看待問題。如在財稅工作中，僅是認為做好自己本職工作就行，與稅務、工業(yè)等部門溝通少、聯系少、配合少，導致鄉(xiāng)工業(yè)稅收一直沒有大的突破。

4.工作缺乏激情、擔當不夠。不敢堅持真理，唯書、唯上不唯實。有時在領導班會議上，對一些不合規(guī)定的事，因害怕得罪主要領導，不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在**鄉(xiāng)合興集中區(qū)的招標不合規(guī)范問題上，雖然在討論研究時提出不同看法，但在會后知道反對無效，仍然繼續(xù)操作時，沒有堅決的站出來反對。

5.能力不足、辦法不多。學習抓得不夠，對新事物和未來設想思考研究不夠。自我滿足、安于現狀、求穩(wěn)不求進。工作思路單一，只安于表面，對問題不作深層次的分析，思考不深刻;如在調到**局后對業(yè)務工作雖然也虛心的學習了，但是仍然沒有能夠掌握到位。

6.宗旨意識不牢、脫離群眾。宗旨意識仍需繼續(xù)加強，主動服務意識還不強。服務質量與群眾期盼還有一定差距。如在搬遷工作中，只是簡單的認為這是一件改善群眾居住環(huán)境的好事、實事，就認為群眾肯定認可、肯定配合，簡單的把自己的觀點強加于群眾，沒有考慮部分群眾的個性想法和生活情感?？偸钦J為既然是對你有好處的事，你就必須接受，忽略了群眾的思想自由和決策自由的權利。

7.自身建設方面還有不足。在平時的生活中，一些細節(jié)做的不到位，特別是在8小時之外的個人生活中沒有時刻以共產黨員標準從嚴要求自己。如有時自己開車有違章、違停等行為;有時在公共場所對一些不文明行為沒有主動制止。

8.在意識形態(tài)工作和廉潔自律方面抓的不夠。一是“一崗雙責”方面。對分管條線全面從嚴治黨理解把握不到位，片面地把全面從嚴治黨等同于反腐敗，沒有認識到黨的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設也是重要任務。二是自身方面。以前總認為黨風廉政建設離自己較遠，自己既不直接管錢，又不參與工程建設，更沒有吃拿卡要，與自己關系不大，沒深刻認識到任何腐化、腐敗行為都有一個演變的過程，都是從不斷的弱化學習，不注重思想改造開始的，稍有不慎就會犯錯誤、栽跟頭。三是意識形態(tài)工作方面。生活中有時對身邊的親朋好友影響不到位。

9.巡視反饋、組織約談函詢等情況。

縣委第二巡察組2019年初到**鄉(xiāng)反饋巡察意見后，本人迅速組織人員召開巡察反饋意見整改工作推進會3次，對涉及本人分管條線2條問題和自身存在的1條問題制定了整改工作方案并已整改到位。

一是政績觀偏差。過于重視重點工作，統(tǒng)籌安排上不合理。重業(yè)務，輕黨建問題依然存在。目標考核中組織工作權重占比低。**鄉(xiāng)2020年度分管時出臺的目標管理工作考核辦法中組織工作(基層黨建、為民辦實事、書記項目)等工作權重為8%，未達到10%。

二是違規(guī)發(fā)放津補貼問題突出。查賬發(fā)現，**鄉(xiāng)政府2017年9月-2020年9月存在違規(guī)發(fā)放津補貼問題。

三是本人存在的問題。本人在分管安全生產工作中根據縣安委會2013年規(guī)定領取了崗位津貼220元每月，共計2620元，與省安委會規(guī)定的一線人員領取范圍有沖突，在巡查組指出后，本人已及時退還了鄉(xiāng)財政所。

10.管轄范圍內有名貴土特產類特殊資源(主要指有收藏價值的高檔封藏品)的黨員領導干部，是否存在以權謀私、利益輸送等問題。

11.2020年度民主生活會整改措施落實情況

2020年民主生活會上查擺的11個問題都已制定清單，并且整改到位。

(一)政治意識不強。對新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求領會不深刻，缺乏時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當。在錯誤言行面前沒有堅決地予以抵制與斗爭，在開展批評與自我批評的時候有所顧忌，避重就輕。常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，“經驗主義”的思想導致理論學習的深度還不夠，運用理論知識指導工作實踐的能力還應該加強。有時看問題、辦事情不去和榜樣、楷模比，不去用法規(guī)、標尺量，而是以“潛規(guī)則”、“大家都這樣干”為自己找理由，自我感覺還不錯，覺得自己還算是堅持原則、算是守住底線。如在賬務管理上，作為財務工作分管人，沒有認真學習相關政策，對上級相關的政策理解不到位，導致在執(zhí)行中存在一定偏差。思想上存在老好人思想和缺少大局觀念。

2.擔當精神稍顯不足，存在“事不關已、高高掛起”的老好人思想。參加黨內政治生活時“狠勁”不足，認為自己只要干好本職工作就行，滿足于不出問題、不得罪人，互相批評時不想說“狠話”，原則性、戰(zhàn)斗性不強。有時在領導班會議上，對一些不合規(guī)定的事，因害怕得罪主要領導，不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在上次巡查工作中被通報的合興集中區(qū)的招標不合規(guī)范問題上，雖然在討論研究時提出不同看法，但在會后知道反對無效，仍然繼續(xù)操作時，沒有堅決的站出來反對。認為反正自己已經盡職了，有問題也不是自己的責任，這就是擔當不夠，怕得罪領導的具體表現。

3.自我要求有所放松。工作激情有所下降，弱化了擔當作為意識，放松了對自己的要求，工作中有怕得罪人的思想，不想動真碰硬，有好人主義思想，工作滿足于一般化，放松了高質量和高標準的要求。沒有時刻以最高標準嚴格要求自己，工作中、生活上沒有處處對照黨員標準嚴格要求自己，執(zhí)行八項規(guī)定中還存在問題。如在分管安全工作中，領取了安全特崗津貼，對照上級文件要求，存在依據不足問題。

針對上述問題和不足，我將嚴格按照中央、省委和市、縣委要求，對照查擺出來的問題，堅持邊查邊改、即知即改、立行立改，確保整改到位。重點從以下幾個方面抓好整改。

1.加強理論武裝，筑牢理想信念。理想信念是共產黨人的精神支柱和政治靈魂。我將始終將學習擺在更加重要的位置，增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性。抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞，真正使習新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。用理論指導實踐、用實踐印證理論，全方位提高自身綜合素質。

2.改變工作作風。把習新時代中國特色社會主義思想作為干事創(chuàng)業(yè)敢擔當的堅強后盾和指路明燈，保持不甘落后、敢為人先、爭先進位的勁頭和勇氣，盡自己最大的能力，努力去克服一切困難，出色完成每一項工作任務。認真踐行一線工作法，加強調查研究，把情況摸清，把問題想透，做到科學決策。大力發(fā)揚“釘釘子”精神，扎實推進各項工作，重部署更要重落實，以求真務實的工作作風推動各項任務順利完成。

3.進一步加強自身建設，做好廉潔自律表率。對照巡察中反饋的理論學習不到位、領取相關費用不規(guī)范等共性和個性問題，在以后日常的工作中我將做到：一是認真執(zhí)行規(guī)定不走樣，切實遵守中央、省委和市、縣委有關規(guī)定以及相關黨紀國法。二是艱苦奮斗，厲行節(jié)約。在以后的工作中，無論是什么檢查接待，嚴格按照要求，不超標、不浪費，嚴禁享樂主義和奢靡之風占居主導地位。三是遵守紀律，從嚴律己。本人將嚴格遵守各項規(guī)章制度、各項紀律制度，并要求分管單位、部門一并嚴格遵守到位。

梅黎明：中國共產黨人的初心，在國家蒙難、民族受辱、民不聊生的歷史關頭萌發(fā)，是中國共產黨人愛國精神、民族意識、人民情懷的凝鑄。習近平總書記指出：“一切向前走，都不能忘記走過的路；走得再遠、走到再光輝的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什么出發(fā)?！边@既是回望歷史的深刻總結，也是直面現實的深刻反思，更是著眼未來的鄭重宣示。新時代，我們黨仍面臨長期復雜的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環(huán)境考驗，面臨尖銳嚴峻的精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險，面臨深刻變化的世界形勢和前所未有的困難挑戰(zhàn)。欲利其事，先礪其心。當年紅軍戰(zhàn)士就是憑著堅定的信念，締造了長征勝利的偉大奇跡；走好新時代的長征路，我們也要以初心鑄就更高的思想起點、以初心鼓舞激涌不竭的精神動力。

萬物得其本者生，百事得其道者成。堅守初心，就要始終堅持馬克思主義的指導地位，堅持以學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想為一切學習工作的主題主線，悟原理、求真理、明事理，始終堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；就要貫徹新時代黨的建設總要求，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，不斷強化黨的先進性和純潔性；就要牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，尊重群眾、扎根群眾、服務群眾、依靠群眾，始終將人民群眾對美好生活的向往作為奮斗目標，千方百計讓老百姓過上好日子。

自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，我認真對照“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，圍繞“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”的目標，堅持讀原著、學原文、悟原理，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解，進一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎上，結合本人思想和工作實際，我認真查擺了問題、剖析了原因，制定了改進措施，明確了今后的努力方向?，F將個人檢視剖析情況匯報如下：

理論武裝有待加強。雖然平時積極參加黨的理論學習，也加強了對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解，但有時客觀上強調工作忙、事務性工作多，政治理論學習不能持之以恒，或者由于自己的政策理論水平所限，對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意蘊等深刻的理解還不夠透徹，把握得不夠精準，對其指導工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學思用貫通、知信行統(tǒng)一”的要求還存在一定差距。

我能夠始終把思想政治建設作為立身之本，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，但對標反思，仍存在一些差距和不足：一是政策理解不深入。理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，特別對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究。二是學用結合不夠緊密，在貫徹落實中央的決策部署和集團、事業(yè)部的具體要求上，雖然能夠深入學習有關文件及會議精神，但在結合工作實際、謀劃推動工作上，還存在著用老經驗、老方法推進工作的情況。這段時間，通過認真學習張富清同志的事跡，發(fā)覺自己的政治站位離先進典型還存在一定差距，還需進一步加強思想政治建設，堅定理想信念。

在工作中，我能夠保持奮斗姿態(tài)和斗爭精神，主動擔當，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實。但也存在一些問題：一是在推進公司黨風廉政建設工作上，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于按經驗、按習慣工作，雖然面上作了安排部署，工作也按照要求有始有終地一步步向前推進，但從制度層面和建立長效機制方面并沒有做到位。二是對紀檢監(jiān)察工作人員培訓工作做的不扎實、不到位，使個別同志缺少系統(tǒng)的紀檢監(jiān)察工作理論和實踐經驗，影響公司黨風廉政建設工作的推進。

(四)踐行黨的根本宗旨，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面

我能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，在思想和行動上自覺抵制“四風”，“四風”問題大多得到了整改。但作風建設永遠在路上，對照形式主義和官僚主義的表現，發(fā)現還存在一些問題。在形式主義方面，一抓到底的作風還不夠實，有時存在“重部署、輕落實，重形式、輕實效”的現象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促不夠，導致一些決策落實的效果不夠好。

在落實從嚴治黨監(jiān)督責任上跟蹤問效還不夠，對公司黨員干部履職行為、工作作風、精神狀態(tài)和廉潔自律等情況的監(jiān)督管理渠道相對單一。壓力傳導還有差距，對如何有效調動普通黨員的主動性和自覺性上思考不多，管黨治黨一抓到底還有待加強。

(一)理想信念扎根不夠。出現上述問題的根本原因，還是理論學習上不系統(tǒng)、不徹底，進而導致理想信念的底子沒有打牢，沒有學深悟透十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，沒有認真解決好政績觀、權力觀、人生觀和價值觀的“總開關”問題，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不夠徹底，自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。

(二)黨性修養(yǎng)鍛煉不夠。在長期堅持黨性鍛煉上所下的功夫不夠，隨著長期參加黨的集中性教育，形成了一定的依賴心理，對自我學習、自我反思、自我錘煉、自我提高時松時緊，沒有做到時刻警醒、事事反思。

(三)紀律要求有所放松。雖然能在大是大非面前保持立場堅定、態(tài)度堅決，但在一些細枝末節(jié)上，紀律約束不夠嚴格，沒有充分理解紀律是規(guī)范黨員干部行為修養(yǎng)的根本準則，只把工作標準放在不碰紅線上，沒做到高標準、嚴要求。

一是進一步堅定理想信念。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想貫徹全部工作始終，把學習執(zhí)行黨章作為一門經常性課程常抓不懈，堅持讀原著、學原文、悟原理，并將學習成果融入到指導和推進工作中，確保學思用貫通、知信行統(tǒng)一。

二是進一步錘煉黨性修養(yǎng)。把對黨忠誠擺在極端重要位置，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，不斷提高自己的政治站位、政治敏銳性和政治鑒別力，不忘初心，牢記使命，嚴格要求，恪守職責，全力以赴完成分管工作的各項任務指標。

三是進一步強化廉潔自律。堅持把廉潔自律作為一種責任和使命，不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面，積極推進廉潔風險防范管理工作，明確工作職責，查找風險點，制定防范措施。

環(huán)繞民主生活會主題要求,加強學習,開展談心談話,認真盤點開展主題教育以來的收獲,重點查找自身存在的突出問題,深刻剖析產生這些問題的原因,并制定整改措施和今后努力方向?，F就個人有關情況檢視剖析如下：

一開展主題教育以來的收獲

這次主題教育，是自己入黨以來參加黨的集中教育學習最系統(tǒng)對照最深入思想淬煉最深刻的一次。三個月來，緊緊環(huán)繞“xxx總要求”，牢牢把握目標任務，堅持做到思想學習工作作風全方位檢視整改提升，取得了比較扎實的成效。

一是堅定了忠誠篤行的信念。堅持把理論學習貫穿始終，緊緊環(huán)繞學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想這條主線，讀原著學原文悟原理，學習黨的十九屆四中全會‘精神’，通過系統(tǒng)學習，思想上更加清醒，政治上更加堅定，對xxx新時代中國特色社會主義思想有了更加深刻的熟悉，更堅定了擁護忠誠和捍衛(wèi)黨中央領導核心的信念。

二是樹立了擔當盡責的信心。把盡職盡責，實事求是作為學習貫徹黨的創(chuàng)新理論和推動工作的有效舉措，聚焦教育教學工作領域短板不足，深入教學一線，聽取教師學員班主任意見;對標先進省市學校經驗，進一步清晰了提升教學工作科學化水平的有效路徑，增強了擴容轉型做大做強的信心。

三是堅定了以人為本的誠心。強化了全心全意為人民服務的宗旨意識，聚焦教學中心任務，謀劃和推進工作。緊緊抓住教

巡視問題個人剖析材料篇六

區(qū)委宣傳部黨委嚴格按照中央、省委、市委、區(qū)委有關部署要求，按照《關于召開汲取秦光榮案深刻教訓專題民主生活會的通知》（云教辦﹝2019﹞33號）文件精神，結合（云組發(fā)﹝2019﹞9號）等文件相關要求，聚焦“不忘初心、牢記使命”主題，班子成員認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，以區(qū)委常委班子專題民主生活會為標桿，在召開座談會、個別訪談、發(fā)放征求意見表等途徑廣泛征求意見，認真開展談心談話的基礎上，按照習近平總書記關于“四個對照”“四個找一找”和省委提出的“五對照、五查找”的要求深刻檢視自身存在的7個方面的問題，其中：學習研討中查擺的問題7條，對照黨章黨規(guī)找出的問題95條，調研發(fā)現的問題49條，群眾反映的問題6條，談心談話指出的問題6條，對上級黨組織在巡視巡察、干部考察、工作考核中所反饋的問題和所指出的意見2條，對上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會提出需要整改尚未整改到位的問題0條，從思想、政治、作風、能力、廉政等方面深入剖析根源，初步提出了今后整改方向和措施?，F作如下檢視剖析：

（一）在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面：

一是對政治紀律的認識還不夠深。個別班子成員有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識沒那么重要，對社會上、網絡上一些錯誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對“四個意識”的理解認識還需進一步加強，在踐行“四個自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。二是政治敏感性還不夠強。班子成員在政治信仰上始終是堅定的，但對新形勢下加強意識形態(tài)領域工作的認識還不夠高，對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領域的教育和管理。

（二）貫徹落實習近平總書記對云南工作的重要指示精神方面：

在學深悟透，融會貫通上有差距，貫徹落實習近平總書記重要指示批示和上級決策部署上還有差距。主要表現在：一是學習過程中還存在以會代訓多、系統(tǒng)培訓少、規(guī)定程序多、自發(fā)動作少，對習近平新時代中國特色社會主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。二是把學習到的知識運用到實際工作、用所學理論和知識指導、推動和改進工作方面做得還不夠好，還沒有真正達到以知促行、以行促知、知行合一的目標要求；三是對中層管理人員的學習指導、督促檢查不夠，中層管理人員運用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了重大工作的深入推進。

（三）在知敬畏、存戒懼、守底線方面：

長期以來，主要以在紀律方面不出問題、不犯錯誤為底線，沒有嚴格對照黨章黨規(guī)黨紀的具體規(guī)定去梳理思考，沒有樹立一個更高的標桿作為班子全體成員的參考，工作繁忙時，放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

（四）在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面：

一是調查研究不夠深入，調研重形式、聽匯報、看材料居多，深入調查、仔細研究的少，聽領導干部說的多，和職工交流的少。二是聯系群眾不夠密切，走馬觀花、流于形式，聯系群眾不細，問的多、聽的少，單向溝通有余、雙向互動不足。三是為民服務的意識還需增強。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認識出現模糊，潛意識中在處理對上負責和對群眾負責的關系上出現偏差，造成聯系群眾、服務群眾不深入，為群眾解難事、辦實事上還不夠有力有效。

（五）在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面：

一是管理不夠嚴格，在遇到工作中的一些矛盾和問題時，存在求穩(wěn)怕亂思想，缺乏“嚴管、勤管、狠管”的意識，工作中成效不明顯，亮點不突出，激勵干部擔當方面存在不足。二是在學習上還不能深入自覺，學習上淺嘗輒止、蜻蜓點水，在系統(tǒng)深入上還不夠重視，導致對政策規(guī)定學習不透，不能很好的用于實踐、用于工作。三是抓融合發(fā)展力度不夠，在工作中，還沒有將宣傳和思想兩個方面的內容有機結合起來，工作主動性、創(chuàng)新意識存在一定差距。

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一是學習成果的轉化還不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想科學理論的精神實質缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為分析形勢、認識問題、指導工作的能力和本領，不能較好地運用科學理論指導實踐、推動工作、解決矛盾和問題。

二是責任擔當方面還存在不足。面對重點、難點問題時，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識，在主動擔當、主動研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協調不力的現象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務遇到問題，有時候因為事前溝通不到位、責任安排模糊，影響了整體工作效率。

三是緊密聯系群眾還不夠。密切聯系群眾的作風不夠深入，對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠寬泛。服務群眾的能力還不夠強，面對推進宣傳文化發(fā)展工作進程中遇到的復雜局面和深層次矛盾，缺乏破解難題的主動作為和有效方法，攻堅克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。

一是強化黨的意識，堅定理想信念。把思想建設擺在抓黨建嚴紀律促發(fā)展工作的首要位置。深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持重點學與一般學相結合，集體學和自學相結合，全面學和具體學相結合，全面領會和把握習近平新時代中國特色社會主義思想，切實做到學懂弄通做實，真正將學習的成果轉化運用到文化旅游工作中來，為推動安寧全域旅游發(fā)展工作提供強勁思想動力。

二是發(fā)揚創(chuàng)新精神，努力開拓奮進。進一步提振精神，大興求真務實之風，真抓實干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅持想大事、抓大事，在更高層次上對各項工作進行統(tǒng)籌考慮。不斷增強創(chuàng)新意識，廣泛學習和借鑒先進經驗，創(chuàng)造性地開展好各項工作，在做好常規(guī)工作的基礎上，努力進行有針對性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作質效的軌道上運行，充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。

三是恪守為民之責，全力服務群眾。牢固樹立為民服務意識。始終把職工群眾放在心中腦中，切實把“以人民為中心”落實到行動上,以真情真心對待全體干部職工，切實服務群眾，持續(xù)增強廣大干部職工及群眾的獲得感和幸福感。

巡視問題個人剖析材料篇七

為深入貫徹習近平總書記關于巡視工作重要論述，切實把自治區(qū)自治區(qū)黨委第四巡視組反饋意見整改落實到位，著力做好巡視工作“后半篇文章”，堅持把“改”字貫穿始終，按照《關于認真開好巡視整改專題民主生活會、專題組織生活會的通知》（根巡視整改辦發(fā)〔2019〕9號）要求，9月20日下午，巡察黨支部召開了巡視整改專題組織生活會，對照自治區(qū)黨委第四巡視組反饋的七個方面34個具體問題進行查擺剖析，開展批評和自我批評。會議由黨支部書記曹慶春同志主持，巡察黨支部全體黨員干部參加了會議。

　按照開好組織生活會的要求，在專題組織生活會前，巡察黨支部認真制定巡視整改專題組織生活會方案，及時組織支部黨員干部開展集中學習，深入學習了習近平總書記參加十三屆全國人大一次、二次會議內蒙古代表團審議時重要講話和考察內蒙古重要講話精神，深入學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述和黨中央巡視工作決策部署，做到入腦入心、知行合一。支部領導班子及成員對照巡視反饋問題查擺問題、剖析根源，向支部黨員征求意見并梳理匯總，嚴格按照“四必談”要求，組織黨員干部開展一對一、面對面的談心談話。根據征求意見和查擺問題，認真撰寫黨支部班子和支委委員個人對照檢查材料，為開好專題組織生活會，做好準備工作。

組織生活會上，黨支部書記首先通報了組織生活會前征求意見和查擺問題情況，代表支部班子作巡察黨支部領導班子巡視整改專題組織生活會對照檢查，并帶頭進行個人對照檢查，隨后其他支委班子成員和普通黨員也依次進行個人對照檢查，開展了批評和自我批評。本次專題組織生活會辣味十足，達到了“紅臉出汗”，開出了質量，開出了成效。

巡視問題個人剖析材料篇八

對比，漢語中的詞語，即兩個不同的、對立的和相關的事物，或者同一事物的兩個不同的、對立的和相對的方面，被比較在一起，使它們對立互補，以便更清楚地表達事物的特征，也稱為對比。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據上級黨組織召開主題教育主題組織生活會議和開展民主評議黨員的通知要求，我對近3個月來參加不忘初心，記住使命主題教育的收獲進行了盤點總結，更深入地發(fā)現了違反初心和使命的差距，深入分析了原因，深入挖掘了思想的根源，進一步明確了努力方向和整改措施，堅決整改落實?，F將相關情況報告如下:

我作為普通黨員，積極參加分部按照上級組織的要求進行不忘初心，記住使命的主題教育，深入理解習近平對不忘初心，記住使命的論述摘編，越深入學越感動，反復學習越大。

一是對初心與使命的內涵有了更深的了解?！墩分赋?，中國共產黨人的初心和使命是為中國人民謀求幸福，為中華民族謀求復興。這讓我找到了正確的答案。初心與使命是共產黨人實現救亡圖的生存、探索真理的精神支柱，是激勵中國共產黨人前往后繼、勇敢奮斗的基本動力，是新時代賦予我們的歷史責任、時代答案，共產黨人要求習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己，指導實踐，推進工作，堅持全心全意為人民服務的基本宗旨，永遠保持對人民的赤子心。

三是嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)則。通過深入學習《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《關于新形勢下黨內政治生活的一些準則》《中國共產黨紀律處分條例》等篇目，明確了政治紀律和政治規(guī)則是什么，明確了政治紀律和政治規(guī)則的重要性，把政治建設放在第一位，不斷增強四個意識，堅定四個自信，實現兩個維護的行動自覺，在思想上政治行動上與黨中央保持高度一致，始終忠誠黨、忠誠人民、忠誠馬克思主義。

四是更加發(fā)揚奮斗和敢于斗爭的精神。習近平總書記在很多場合強調幸福是奮斗的奮斗本身就是幸福新時代是奮斗者的時代。習近平總書記為我們提出了奮斗幸福觀，奮斗目標是實現中華民族偉大復興的中國夢。列出的奮斗者的奮斗時間表是到2020年為止，全面建設小康社會的2020年到2035年，再奮斗15年，基本實現社會主義現代化的2035年到本世紀的中葉，再奮斗15年，使我國成為富強民主文明和諧美麗的社會主義現代化強國。我要堅持這種奮斗幸福觀，以強烈的政治責任感和歷史使命感，保持只爭朝夕、奮發(fā)的奮斗姿態(tài)和越困難越前進的斗爭精神，以釘子精神抓住工作執(zhí)行，堅決拋棄所有明哲保身、過度、敷衍責任的消極行為，為實現奮斗目標獻出自己的力量。

五是加強了實際執(zhí)行的優(yōu)良做法。在《摘要》中，堅決整頓形式主義、官僚主義，加強真正的做法建設加強學習，深入調查研究，全面加強政治能力新時代需要新的氣象，更需要新的作用。這為我們黨員一步一個腳印，踏踏實實地出了新的要求。我要以釘釘精神負責，確立成功不必在我成功一定有我的境界，堅持現在的工作，卷起袖子努力，一步一步地把工作藍圖變成現實。

1.理論學習缺乏主導性。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平就不忘初心，記住使命論述摘編和黨的路線、方針、政策，滿足集體學習、課堂指導，自學投入的能源不足，效果不佳。

2.履行黨員義務不徹底。應盡的黨員八項義務沒有形成高度的思想自覺和行動自覺，黨組織要求被動執(zhí)行，不要求不行動，把義務作為任務，沒有按時全額支付黨費，有時組織注意支付黨費。

3.執(zhí)行政治標準不嚴格。把支持和支持黨的基本路線、支持黨中央集中統(tǒng)一領導的口號喊到震天響在大非面前，在重大挑戰(zhàn)和考驗面前，在重大利益和誘惑面前，在各種政治雜音的挑釁面前，旗幟鮮明地挺身而出，明哲保身而出，失去了黨員應有的立場和風骨。

4.不遵守紀律規(guī)則。精神狀態(tài)下革命意志消失，自我要求放松，克服困難的銳氣和韌性下降的艱苦樸素的做法，抵抗不良風氣的意志不牢固，不能總是在心靈深處和大眾，特別是生活困難的大眾進行轉型思考。5.先鋒的作用不突出。有時有急功近利的情況，過于關注緊急危險的任務，忽視了日常工作和學習的驅動作用。

2.黨性修養(yǎng)松懈。反省自己，認為自己已經工作多年，也有實踐經驗，應對復雜的局面，應對日常工作簡單，逐漸放松自己的要求，放松黨章的學習，忘記處理自己的第一身份是黨員，放松黨性鍛煉和世界觀改造，主觀上忽視入黨的初心和使命。

3.政治敏銳性下降。在日常的學習工作中，沒有站在四個意識、四個自信、兩個維護的高度來分析和解決面臨的問題，導致黨員和大眾流傳的小路新聞，沒有旗幟鮮明的抵抗，結果自己的政治站不高。

4.紀律規(guī)則意識淡化。有時候遵守政治紀律和組織紀律的重要性沒有深刻的思考，對千里之堤，潰于蟻穴的認識還不夠，自己對實踐規(guī)范和條例的緊迫感不強，對內涵沒有深刻的理解，內化于心，外化于行動的韌性也不足，興奮地放松了紀律的約束。

1.加強理論學習，提高黨員意識。堅信習近平新時代中國特色社會主義思想，牢牢把握其精髓，指導實踐，推進工作。積極參加黨組織開展的集中教育活動，認真學習黨的基本理論、基本路線、基本策略和上級黨組織的相關文件精神，不斷提升自身的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，發(fā)揚斗爭精神，推動自我革命，以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，改善自身工作，提高工作效率，在思想上政治行動上同樣以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保自身政治合格。

2.改善工作風格，提高宗旨意識。記住黨的宗旨，把工作重點放在用黨建理論指導實踐工作，解決與大眾利益有關的現實問題，放在解決事關加強改善作風建設的緊迫問題上，切實實行實踐黨宗旨的堅定性和自覺性。堅定樹立以人民為中心的思想，堅持黨事業(yè)第一、人民利益至上。進一步確立服務大眾觀念，積極尋找解決問題的方法和途徑，不斷提高為民服務的能力，實際為大眾實事求是，解決問題，尋求福利。

3.重視務實創(chuàng)新，加強負責人。堅定樹立干事創(chuàng)業(yè)負責人的責任意識，克服疲勞休息的思想，振奮精神，始終保持高漲、幸福的精神狀態(tài)。面對新形勢、新問題，勇于解決問題，不松懈，不懈怠，竭盡全力完成組織交付的任務。

4.堅持清潔，樹立良好的形象。認真學習貫徹《紀律處分條例》和《廉潔自律規(guī)范》，正確處理公私、義利、是非、情法、親清、節(jié)儉、辛苦、得失的關系，干凈工作，誠實人，堅決抵制邪惡，始終清潔廉潔。堅持嚴格的語言，加強自我監(jiān)督，加強黨內監(jiān)督，接受社會監(jiān)督，始終記住黨員的身份，遵守紀律，不忘初心，不辱使命，樹立機關黨員的良好形象。

5.保持黨的先進性，發(fā)揮示范帶頭作用。在工作中堅決克服消極腐敗的感情，忍受寂寞，忍受誘惑，消除急躁的感情，迎接困難，積極工作，自我警察，自我省，自我鼓勵。要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，竭盡全力做好工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

根據主題教育工作安排，我認真學習了黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，對照五方面內容，逐條進行檢視、找差距，并征求黨員干部職工的意見和建議，主動把自己擺進去，查擺自身存在的不足，深刻反思剖析根源，制定了整改措施。

(一)黨員意識方面

1.學習系統(tǒng)性不強，能夠堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，但對習總書記系列重要講話學習還不夠全面，重要精神領會的也不是很深刻。只是抓住重點知識框架和重點語句，注重“綱目”，沒有把各知識點融會貫通，做到知信行相統(tǒng)一。

2.對學習的感情不濃、興趣不高。僅把習近平新思想中國特色社會主義思想作為一項必須完成的政治任務，沒有激發(fā)出潛在的學習興趣，從思想源頭和實踐起點對“新思想”的政治意義、歷史意義、理論意義和實踐意義的認識不立體、理解不深刻。

(二)擔當作為方面

1.工作上進取意識不強，指導創(chuàng)新的能力有待提高，統(tǒng)籌協調、科學謀劃工作能力欠缺，有時還不愿面對棘手的事情，不敢直面矛盾和困難，對分管領域一些重大問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。

2.有時還存在“不求有功但求無過”的思想，工作中存在精神懈怠現象，一些工作只求過得去，不求過得硬，放松了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求。

(三)服務群眾方面

1.還沒有很好地擺脫事務性工作的羈絆，在具體工作指導上，聽部屬和基層匯報多一些，深入一線調研少一些，即使下去調研，也多是陪同上級領導，主動深入實際、深入群眾調查研究較少。

2.服務不主動、民生欠帳的問題。主要表現為為群眾服務的自覺性不強，對部分群眾反映的問題久拖不決，社會事業(yè)發(fā)展與民生保障改善與群眾的需求和期盼仍存在差距。如教育、衛(wèi)生、文化、科技等公共服務資源配置仍不夠均衡的問題;供水、供電保障能力不足的問題;交通建設相對滯后、交通秩序整治不夠、公共交通體系不完善的問題、社會保障水平相對偏低等問題。

(四)遵守紀律方面

1.正風肅紀力度有待加大。對紀檢工作旗幟鮮明支持，但在抓紀律、抓作風方面，有時還硬不起腰、拉不下臉、硬不起心腸，部分單位和黨員干部對中央八項規(guī)定精神落實還不夠徹底，頂風違紀現象仍然存在，在正風肅紀上用力不夠、頂真較真不夠。

2.“文山會?！睕]有徹底解決。中央出臺八項規(guī)定以來，市委領導班子進一步規(guī)范辦文辦會程序，在精簡文件、壓縮會議方面取得較好成效，但還存在以文件落實文件、會議落實會議的現象。尤其是，有的工作下文或開會部署后，對貫徹落實情況督促檢查不到位，影響了政策和決策的落地，未達到下文或開會想要的效果。這既耗費了班子成員和其他領導干部的時間精力，又在無形中助長了形式主義。

(五)發(fā)揮作用方面

1.在意識形態(tài)領域不敢?guī)ь^“亮劍”，對敏感問題、傾向性問題缺乏警惕性和鑒別力，奉行“講越多、錯越多”。對自己的年齡和生日脫口而出，而被問起自己的黨齡和“政治生日”卻一臉茫然，忘記了曾經在黨旗前莊嚴宣誓的“初心”。

2.艱苦奮斗精神減退。認為現在條件好了，對一些小的方面，覺得都是小事，沒有引起思想上高度重視。

(一)理想信念有所淡漠。反思自己，尚未始終如一地嚴格要求自己，片面地認為在基層工作，理想信念是虛的、具體工作是實的，只要工作干出成績，只要在大事大非、原則問題上，與黨中央和上級黨委保持高度一致，就是理想信念堅定的表現，由此導致在思想上放松了自己的世界觀、價值觀的改造和錘煉。對社會上流行的潛規(guī)則、不正之風批評抵制不堅決，淡忘了黨員應有的奉獻精神、擔當意識。

(二)宗旨意識有所減弱。原因就在于沒有始終如一把人民群眾“滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成”作為檢驗工作的唯一標準。有時自己內心認為只要落實了上級改善民生的“規(guī)定動作”、“硬性政策”，群眾的生產生活條件得到了改善，廣大群眾就一定對黨感恩、就一定擁護黨的領導，“從群眾中來，到群眾中去”堅持不好。

(三)黨性修養(yǎng)有所放松。思想境界、政治素養(yǎng)、道德水平距離總書記“不忘初心、牢記使命”要求還有一定差距。反思自己，總認為自己已經工作多年，既在基層磨煉過，又在領導崗位鍛煉過，理論功底不淺、實踐經驗也有，應對復雜局面、應付日常工作自覺輕松自如，逐漸放松了自我要求，放松了理論學習和自我教育，放松了黨性鍛煉和世界觀改造。

(四)落實全面從嚴治黨責任不夠到位。主要還在我平時工作中對黨風廉政建設重視力度還不夠，沒有做到經常性與各級干部談心交心，尤其對一些苗頭性問題必要的提醒和誡勉做的不夠到位，創(chuàng)設廉潔教育載體還不夠多，引導全縣黨員干部汲取反面典型案例教訓，培養(yǎng)造就作風過硬、干事創(chuàng)業(yè)、群眾認可的領導班子和干部隊伍上，尚存有薄弱環(huán)節(jié)。

(一)加強理論學習

要自覺爭當十九大精神的‘擴音器’‘播種機’，使十九大精神家喻戶曉、深入人心。要原原本本學習，把十九大報告作為案頭卷、必讀書、座右銘，全面準確把握思想精髓和核心要義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要精心組織安排，各級黨委(黨組)中心組帶頭學習研討，黨政“一把手”發(fā)揮表率示范作用，將學習十九大報告納入“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，納入各級黨校、干部學院的教學內容，作為高校開展理論教育的重要教材，加強宣傳報道，組織專題研究，營造濃厚氛圍，不斷把學習習近平新時代中國特色社會主義思想引向深入。

(二)嚴守紀律和規(guī)矩

鑄牢對黨絕對忠誠的政治品格，強化全面從嚴治黨的思想自覺、政治自覺、行動自覺，對黨忠誠老實，一心一意聽黨的話、跟黨走，堅決維護權威、維護核心，堅決維護黨中央權威，決不當“兩面人”、搞兩面派。要嚴守政治紀律、政治規(guī)矩，切實強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，努力做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。

(三)勇于擔當重擔

拿出時不我待的緊迫感、只爭朝夕的精氣神、舍我其誰的責任感，不馳于空想、不騖于虛聲，踏踏實實，穩(wěn)扎穩(wěn)打，把各項工作不斷推向前進。作決策、抓落實，一思事情是否正當，是不是依法依規(guī);二思做法是否恰當，是不是有理、有利、有節(jié);三思效果是否妥當，是不是群眾滿意。酌情審勢，三思而行，明確上下限，施策有分寸，實現“和聚萬方”，讓老百姓收獲滿滿的獲得感。

(四)堅決反對“四風”現象

堅持領導帶頭、率先垂范，一級做給一級看，馳而不息改進作風。市委常委、市四大班子領導、各級領導干部要帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定精神，帶頭查擺問題、改進作風，帶頭整改群眾反映強烈的問題，形成“頭雁效應”，帶動廣大黨員干部上行下效、令行禁止。尤其是當前元旦、春節(jié)臨近，“四風”問題易發(fā)高發(fā)，要警鐘長鳴、防微杜漸，對照要求、嚴格落實，對存在問題立說立行、立做立改，堅決防止不良風氣反彈回潮。

(五)堅守廉潔從政底線

要帶頭樹好廉潔自律“風向標”，把好潔身自好的第一關，增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，構筑起不想腐的思想堤壩，清清白白做人、干干凈凈做事、堂堂正正為官，堅決聽從黨中央和習總書記指揮，為實現兩個一百年,實現中華民族偉大復興夢而不懈奮斗。

圍繞此次民主生活會的主題，我聯系自己的思想和工作實際，認真查擺了自身存在的突出問題，深入分析了存在問題的思想根源，明確了整改措施和努力方向?，F將對照檢查情況報告如下：

一、需要說明的個人事項

(一)個人重大事項情況報告

結合上年度民主生活會本人自查及同志們點評問題，按照提出的整改措施，列出整改清單、明確整改責任，xx個方面xx個問題現已全部整改到位。具體落實情況如下：

(一)在學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想等方面整改落實情況：制定個人學習計劃，系統(tǒng)深入學習鄧小平理論、毛澤東思想、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀以及十八大以來歷次全會精神、xxx系列重要講話精神，結合xxx新時代中國特色社會主義思想，提出符合xx發(fā)展實際的總體思路、創(chuàng)新路徑、改革舉措。堅持以上率下,組織理論中心組學習和專題研討學習、邀請專家輔導學習，親自為機關、農村、基層黨員群眾講專題黨課、作廉政報告,切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，把共產黨人的精神追求、理想信念融入血脈、根植于心。

(二)在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面整改落實情況：切實履行“第一責任人”的職責，樹立“細節(jié)決定成敗”的理念，以釘釘子的精神做實做細做好各項工作，確保中央大政方針和省、市委決策部署不折不扣落到實處。嚴格執(zhí)行個人有關事項報告制度，如實填寫《領導干部個人有關事項報告表》，按時如實向市委報告?zhèn)€人重大事項以及自身思想、工作、作風情況，并將其做為民主生活會自查和民主評議、個人述職述廉的主要內容。帶頭嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度，既做好定期報告又做好專題報告，對突發(fā)性重大問題及時報告，對重點環(huán)節(jié)、重點領域、關鍵節(jié)點的人和事加大督辦檢查力度，對不按規(guī)定向組織報告或不嚴格執(zhí)行紀律規(guī)定的領導干部，采取誡勉談話、通報批評、紀律處分等方式，嚴肅處理，及時糾正。

(三)在對黨忠誠老實等方面整改落實情況：把學習領會xxx系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，作為必修課，讀原著、學原文、悟原理，打牢對黨絕對忠誠的思想根基。把對黨忠誠作為自身的政治要求和職業(yè)品格，堅持實事求是地講成績和說問題，不做“兩面人”。嚴肅黨內政治生活，嚴明黨的政治紀律，樹立在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨意識，堅持按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事,勇于開展批評和自我批評。

(四)在擔當負責，攻堅克難，履行全面從嚴治黨責任等方面整改落實情況：堅持深入基層做好走訪調研，密切聯系群眾，持續(xù)用力協調化解問題樓盤矛盾以及其他影響群眾切身利益的歷史遺留問題。成立全市重點工作督查領導小組，親自擔任組長，專門聽取市級領導按照全市重點任務分解要求的推進落實情況匯報，并跟蹤指導。立足市情實際，堅決打好經濟發(fā)展、改革開放、生態(tài)文明攻堅戰(zhàn)，把現代化xx建設不斷推向前進。

(五)在糾正“四風”不止步，帶頭轉變作風等方面整改落實情況：對xx、xx、xx安排部署的各項重點工作任務，及時制定時間表、路線圖和責任書，確保工作落實見成效。經常深入到基層一線、項目工地，理清本地實際情況，向脫貧攻堅、項目建設、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、重大基礎設施建設等工作中遇到的棘手問題“動真碰硬”。堅持問題導向，逐級查擺、深挖細查，認真查找“四風”突出問題，特別是那些帶有“新表現”特征的“老問題”，加大明察暗訪力度，抓細抓小，抓“關鍵少數”，切實將作風建設不斷引向深入。

(六)在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神方面整改落實情況：嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。當好黨風廉政建設“第一責任人”，做到黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協調、重要案件親自督辦、重大情況親自報告。強化黨內監(jiān)督，抓好重點領域和關鍵環(huán)節(jié)正風肅紀工作，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，織密監(jiān)督網，增強監(jiān)督合力，加大問責力度。同時，把正向激勵和治理懶政庸政怠政結合起來，做到獎罰分明，切實樹立起以發(fā)展論英雄、憑實績用干部的鮮明導向，推動全市廣大黨員干部以良好的工作作風與精神狀態(tài)去謀發(fā)展、干實事、解民憂、抓落實。

二、深入查擺突出問題

圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、解放思想和巡視巡察整改等五個方面，查擺自身問題和不足如下：

(一)在思想政治方面。一是“學懂弄通做實”xxx新時代中國特色社會主義思想還不到位。沒有全面掌握這一科學理論的基本觀點、理論體系，在學習理解上缺乏深度，在貫徹落實上不夠徹底，距離真正內化于心、外化于行還有較大差距，特別是將學習研討成果轉化為決策部署工作，解決突出問題、推動經濟發(fā)展還不夠到位。二是政治標準要求不高。認為把自己的本職工作抓好就是講政治，紀律上不犯錯誤就是講政治，存在“獨善其身”思想，沒有清醒地認識到當前國內外嚴峻復雜的形勢，模糊了黨員領導干部在人民群眾中的政治引領作用、帶頭示范作用、先鋒模范作用。三是政治站位不高。政治紀律和政治規(guī)矩這根弦有時繃得不夠緊，政治警覺性和鑒別力需要進一步增強，沒有把嚴肅黨內政治作為行動自覺，在作決策、想問題、辦事情時，沒有把政治上的考量放在第一位，在黨為黨、在黨護黨的意識還需加強。

(二)在精神狀態(tài)方面。一是敢于爭先的精神有所弱化。面對有限的財政收入和保民生、保運轉、保工資的巨大壓力，或多或少的滋生了求穩(wěn)怕亂思想，登高望遠、謀大做強的闖勁和沖勁不足，銳意開拓、奮發(fā)進取的精氣神欠缺。二是攻堅克難的勁頭有所松懈。對一些棘手難題，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神。比如，對生態(tài)環(huán)境治理尤其是xx流域水污染治理等一些重大問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。三是自我加壓不夠主動。對待工作沒有做到時時擰緊“發(fā)條”，存在“會上熱、會下冷;前面緊、后面松”的現象，導致一些工作布置時轟轟烈烈，最終卻虎頭蛇尾，不能從始至終做到高標準、嚴要求。比如，上級檢查工作的時候就重視一些，時間一長自我要求就會有所松懈，打打電話、聽聽匯報、看看文件，工作主動性還需進一步提升。

(三)在工作作風方面。一是深入基層聯系群眾還不夠密切。沒有更好地把人民利益作為一切工作的最高標準、放在心中最高位置，對脫離群眾危險的尖銳性和嚴峻性認識理解不深不透，導致在做決策、抓工作時，沒有完全把與群眾利益息息相關的問題落到實處、解決到位。截至目前，全市xx個行政村，我只走訪調研了xx個，“地氣”接的還不夠。二是“嚴管”與“厚愛”的關系處理不夠到位。在工作中，雖然一直秉承“嚴管就是厚愛”的理念，但是有時候會以關愛同志為名，對有些犯錯誤的同志，沒有及時批評指正，反而會覺得工作出現疏忽難免，在紀律處分上能輕則不重，把“厚愛”放在了“嚴管”前面，影響了監(jiān)督執(zhí)紀的效果。三是工作中存在“抓大放小”思想。開展工作用力不平衡，對影響力大、輻射帶動效應強的工作全力以赴，對打基礎、見效慢的工作推動不夠。比如，對八面通鎮(zhèn)工業(yè)園、八林公路等項目建設情況，以及十五個重點產業(yè)項目招引等情況過問的多些，對破解企業(yè)融資瓶頸、企業(yè)招工難等工作親自研究協調少。四是會風文風上有時候過于煩冗拖沓。在工作中雖然能夠想著盡量少開會、開短會，但有時候為了能夠多布置幾項工作，會議一開就超時，導致短會開成了長會，有時候甚至一天開兩三個會。比如，xx月xx日，召開了戰(zhàn)線工作匯報會、全市重點產業(yè)工作匯報會、全市河長第四次會議，會議時間累計達到九個多小時。

(四)在解放思想方面。一是解決問題的創(chuàng)新能力不夠強。比如，面對黨員干部隊伍中存在的執(zhí)行力不強問題，更多地是依靠督查、考評等行政手段解決，對于通過加強理想信念教育、嚴肅黨內政治生活、提高選人用人水平、建立健全正向激勵和容錯糾錯機制等措施加強黨的建設，來推動決策落實、加快發(fā)展做得還不夠好。二是對“跳出xx看xx”的開放認識站位不高。比如，在開放合作平臺建設上，關注更多的是爭取融入xxx試驗區(qū)建設，對聯動xx以及xx、xx等其他口岸高端資源要素，缺少長遠規(guī)劃和戰(zhàn)略布局。三是在落實改革任務上存在“等靠要”思想。對于上級有明確要求的、操作方案比較成熟的，能夠迅速行動抓落實，但對于農村宅基地“三權分置”等方向性改革，缺少先行先試的魄力和勇氣，思想解放不到位，還存在“等意見、要政策、先觀望”的心態(tài)。

(五)在巡視巡察整改方面。一是落實意識形態(tài)責任制還不到位。對黨管意識形態(tài)研判還不深，對新時代意識形態(tài)領域斗爭的嚴峻性、復雜性、隱蔽性認識有待提高，對意識形態(tài)工作安排部署的多，親自督導檢查、跟蹤落實的較少。二是對干部廉政思想教育重視程度不夠。滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個案例，形式陳舊，效果不好，對xxx、xxx等案件警示教育還沒有真正觸及干部靈魂，起到震懾和警醒的作用。三是履行主體責任不到位。由于對巡視整改落實情況失察，沒有將壓力層層傳導，把責任壓緊壓實，導致我市巡視整改工作受到了市整改工作督導檢查組的批評。

三、存在問題的思想根源

對于上述存在的問題，我經過深刻反思，認為產生的根源主要有以下幾個方面：

(一)理論學習不夠深入。理論是實踐的眼睛，用理論武裝頭腦，不僅能夠提高自身道德修養(yǎng)和政治素質，而且還有助于及時充分的掌握當前形勢，把握政治方向，筑牢思想之基。反思自身出現問題的原因，主要就是因為在理論學習過程中缺乏系統(tǒng)性和完整性，有時對學習粗枝大葉，流于形式，在運用科學理論武裝思想、洗滌靈魂上與組織要求還存在差距。或多或少的放松了自我凈化、自我完善、自我提高能力的錘煉和對保持黨員先進性和純潔性的追求。

(二)理想信念不夠堅定。在政治合格方面，能夠始終牢固樹立“四個意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈，進而放松了對自身建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本，主要是把政治理論學習當成了“軟指標”靜不下心，抓得不緊，以干代學，放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

(三)勇于擔當的精神不足。xxx在系列重要講話中多次強調“領導干部要敢于擔當”，并將“敢于擔當”作為好干部“五條標準”之一。敢于擔當，既是共產黨人所必須具備的政治品格，也是各級領導干部盡職履責、提高執(zhí)政能力所必須解決的突出問題。之所以在工作作風、解放思想等方面出現一些問題，還是由于勇于擔當的精神不足，對自身肩負的使命和責任缺少清醒的認識。

四、整改措施及今后努力方向

(一)加強理論學習，筑牢理想信念，提高實踐xxx新時代中國特色社會主義思想的本領。理論上的成熟，決定著政治上的成熟，理論上的信仰度，決定著對黨的忠誠度和對黨的事業(yè)的執(zhí)著度。今后，我將更加深入的學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，克服以干代學，以會當學的問題，做到鍥而不舍、學而不倦、學有所獲，切實把學習成果轉化為謀劃工作的思路、推動工作的動力、創(chuàng)新工作的舉措、破解難題的對策。帶頭鞏固“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作成果，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，把堅定理想信念作為終身課題，把理論學習作為做好工作的第一道工序，做到黨的理論每創(chuàng)新一步，武裝頭腦就跟進一步，理論水平就前進一步。

(二)密切聯系群眾、改進工作作風，竭力全力做好主政一方的父母官。xxx曾反復告誡全黨，密切聯系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢，脫離群眾是我們黨執(zhí)政后的最大危險。今后我要牢固樹立群眾觀點，自覺踐行群眾路線，從群眾立場看問題，帶著感情做工作，把全心全意為人民群眾服務的宗旨意識真正融入思想深處，體現在具體行動上。把對人民利益高度負責、對崇高使命執(zhí)著堅守，貫穿于從政行為的全過程，體現在執(zhí)政為民的具體實踐中。

(三)解放思想，擔當作為，扎實推動xx全面振興全方位振興。以開展解放思想大討論活動為契機，展開一場思想觀念的革命性變革，堅決從不合時宜理念、傳統(tǒng)思維定勢、條條框框限制、看攤守業(yè)求穩(wěn)中解放出來，實現自我革新，自我提升。以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的責任擔當，多做打基礎、利長遠、攢后勁的實事。牢牢把握全面振興全方位振興這個根本要求，加快補齊思想觀念短板，為振興發(fā)展提供精神保障。

(四)總攬全局，強化紀律，切實履行全面從嚴治黨主體責任。始終堅持旗幟鮮明講政治，加強黨對新時代振興發(fā)展的領導，不斷提高把方向、謀大局、定政策、促改革的能力和定力。嚴格落實《新形勢下黨內政治生活的若干準則》、“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活會和民主集中制等制度。嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行新修訂的紀律處分條例，帶頭遵守中央“八項規(guī)定”。強化政治擔當，嚴格落實好“一崗雙責”，當好黨風廉政建設“第一責任人”，嚴以自律、修身立德，永葆共產黨員本色。堅決維護xxx核心地位，堅決維護黨中央定于一尊、一錘定音的權威，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決不做，把維護核心融入血脈、植入靈魂，立足崗位盡忠盡責。

今后，我將在上級領導的關心關懷下，在班子成員的支持幫助下，繼續(xù)深入學習、深入查擺、深入剖析，見賢思齊、從善如流、聞過必改、立行立改，努力做到讓組織放心、讓同志認可、讓群眾滿意。

根據會議安排，我個人檢查分析如下。

自主題教育開展以來，我一直以開展主題教育為重要政治任務，認真安排，結合xx實際貫徹落實，學習教育、調查研究、檢查問題、整改落實。一是理論學習有收獲。堅持個人自學與集中學習研討相結合，利用工作馀地認真學習兩書一章，系統(tǒng)學習黨內各規(guī)章制度和黨史和新中國史組織黨委理論學習中心組等會議，組織班級成員交流學習經驗，加深學習效果，全面加深學習近平新時代中國特色社會主義思想的理論武裝。二是思想政治的洗禮。根據習近平總書記四個對照四個尋找的要求，深入調查問題，檢查反省問題的根源。參加縣委理論學習中心集團(擴大)會議后，對不忘初心、牢記使命內涵有深刻的理解，進一步堅定貫徹縣委xx工作任務的決心和信心。三是干事創(chuàng)業(yè)負責。作為xx鎮(zhèn)黨委班長，堅持發(fā)揮率帶作用，率先深入村社、企業(yè)、學校、衛(wèi)生院等部門，圍繞鄉(xiāng)村振興主題，扎實開展調查研究，通過座談會、水庫會、入戶訪問等形式，了解第一手資料，收集意見建議，聽取問題反饋，感受到很多干部對鎮(zhèn)黨委政府的期待和感情，認真整理形成了高質量的調查報告書。四是為民服務解決問題。緊密結合xx實際，重點整理黨建、征地拆遷、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整改革、歷史遺留問題解決等問題。專題調查和意見收集的問題，整理x個問題，列出整改清單，邊學邊改。迄今為止，我鎮(zhèn)嚴格管理制度x3項，簽訂房屋拆遷協議x戶，解決信訪積累事件x件。五是清潔清潔的表率。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設主體責任，結合專題黨課，集中開展黨風廉政教育，重視干部員工周圍發(fā)生的違紀違法事件開展警告教育，切實開展消除貧困紀律保障年活動，抵制形式主義、官僚主義，嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，率先遵守機構各項管理制度，在城鎮(zhèn)上下形成風清氣正的黨風。

(一)開展學習教育有差距。一是理論學習不深入不系統(tǒng)。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不足的系統(tǒng)，學習實際上有差距，主要滿足集中學習，個人自學時間相對較少，上司要求學習什么，開展工作需要什么，以學習為目標，理論學習不足二是政治修養(yǎng)不夠高。政治敏銳性需要加強，對敏感問題，特別是意識形態(tài)領域問題的復雜性認識不足，缺乏高度的警惕性和斗爭性，對各種錯誤的思潮、錯誤的言行只能不聽，個別干部的混亂討論、混亂猜測、混亂聯系現象沒有義正言辭。三是對黨內政治生活認識不深。批評和自我批評的武器不能很好地使用。擔心自我批評會影響自己的形象，批評同志會影響團結，擔心很多，缺乏動真硬、敢于交戰(zhàn)的勇氣和精神和精神完全抓住真正的管理，真正的管理很嚴格，一些工作的推進落實相對滯后。

(二)黨風廉政建設有差距。一是主體責任的執(zhí)行有差距。履行黨風廉政建設主體責任意識不強，抓住班級隊伍不能履行責任，督促分管領導建設黨風廉政時多，自己安排督促指導時少，會議強調多，具體執(zhí)行少，要求多，干。

談心交心、及時提醒的少。二是執(zhí)行紀律不嚴格。滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上，要求還不嚴，標準還不夠高，對黨員干部執(zhí)行黨內各項規(guī)章制度講得多抓得少，僅僅停留在學習、說教層面，沒有定期過問黨風廉政建設工作推進情況和成效反饋。三是整治形式主義、官僚主義不到位。落實精文簡會要求仍有差距，雖然鎮(zhèn)黨委制定了整治形式主義、官僚主義具體措施，但是在實際工作中，仍然存在著以會議落實會議、以文件落實文件的情況，部分村（社區(qū)）干部對我提出了少開會、開短會的意見建議。

（三）聯系服務群眾有差距。一是基層調研不夠實。以xx點多面廣、工作繁忙為理由，忽視了深入基層了解情況，多數時間通過村干部了解基層情況，自身沒有深入農村黨員、深入群眾，沒有做到面對面聽取意見，手拉手解決難題，對新形勢下怎樣開展群眾工作思考不夠。如在辦公室聽匯報多，到田地一線實地了解情況現場辦公少。二是工作指導不深入。到村社調研指導工作時，習慣于看文字材料，聽基層匯報，與村社干部談心談話、交換意見少，調研時提要求的時候多，講解決問題的辦法少，沒有真正撲下身子去解決矛盾和問題，導致一些工作落實不力。三是關注群眾利益不夠。在工作中存在“功利主義”現象，過多注重上級部門和領導的評價，凡是領導重視的工作抓得就緊，忽視了基層群眾的反映和期盼，對于一些涉及群眾切身利益又一時間難以解決的，往往就不夠上心，只是簡單泛化的提要求，沒有嚴格督促抓落實。

（四）轉變思想作風有差距。一是擔當意識還需加強。xx的工作任務重、重大項目多，在推動重大項目、征地拆遷等工作中放不開手腳，落實工作的辦法還不多、效果不好，比如2019年x月xx鎮(zhèn)因xx征地拆遷進度較為緩慢被縣委通報。二是吃苦耐勞精神有所淡化。面對xx繁重事務工作，有時候存在畏難情緒，思維不夠活躍，存在干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足，改革創(chuàng)新意識不強的問題，有時候也在當“二傳手”和“甩手掌柜”，美其名曰“分解責任、落實到人”。三是表率作用發(fā)揮不好。作為xx鎮(zhèn)黨委班子的班長，沒有堅持發(fā)揮好黨員領導干部的率帶作用，在工作中不自覺地對自己放松了要求，有的時候給機關黨員干部做了錯誤的表率。比如，2019年x月縣委x會議上我因為xx問題被縣委通報。

（一）思想政治意識不夠強。對政治理論學習的重要性認識不足，對習近平新時代中國特色社會主義思想等內容學習不深入，不能全面把握其科學內涵和精神實質，運用理論指導實踐能力不足，認為自己受黨教育多年，黨性修養(yǎng)靠得住、過得硬，黨性鍛煉的主動性、自覺性有所懈怠。

（二）規(guī)矩紀律意識不夠強。隨著年齡和工作年限的增加，思想上不自覺地滋長了惰性意識，在紀律要求、自我約束方面有所放松，不能做到時時處處以黨章黨紀來對照審視自己的思想和行為，把一些細致問題當做細枝末節(jié)，沒有時刻以黨員領導干部的要求時時處處從嚴要求自己，導致帶頭作用和表率作用發(fā)揮不夠到位。

（三）宗旨意識不夠強。宗旨觀念和艱苦奮斗精神有所淡化，沒有時時刻刻把自己擺在人民公仆的位置上，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務的意識，在落實“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想上有待進一步加強，對處理事關群眾切身利益的問題有所放松。

（四）擔當意識不夠強。面對工作中存在的問題和困難，思想不夠解放，思路不夠開闊，銳意改革的精神不足，大刀闊斧的勇氣不夠，一定程度上存在求穩(wěn)怕亂的思想；缺乏銳意攻堅、迎難而上、一竿子插到底的精神和韌勁，有時候有“歇一歇”“喘口氣”的思想，一些工作硬指標夠硬，軟指標稍軟，“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭有所不足。

（一）堅定理想信念，爭做學習教育的表率。一是做到真學促深化。深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義和實踐意義、深刻領悟其思想精髓，深入把握“八個明確”的指導思想和“十四個堅持”的基本方略，增強學習的系統(tǒng)性。二是做到真信促消化。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持以人民為中心，不斷提升思想境界，做到敢于斗爭、甘于奉獻，以事業(yè)為重、以奮斗為樂，創(chuàng)造一流業(yè)績；三是做到真用促轉化。堅持理論聯系實際，在“實”字上下功夫，努力把學習成效轉化為為推動縣委各項決策部署在xx落地落實的強大動力。

（二）保持奮斗姿態(tài)，爭做干事創(chuàng)業(yè)的表率。一是發(fā)揚斗爭精神。對各種錯誤思潮、錯誤言行保持高度警惕，尤其是對于個別干部“亂議論、亂猜測、亂聯系”的行為要堅決制止，予以糾正。二是牢牢占據意識形態(tài)高地。要警惕丑化黨和國家形象，歪曲革命歷史、污蔑革命英雄的錯誤言論在xx出現；要及時處置化解在環(huán)境污染綜合治理、脫貧攻堅、民生保障等領域的負面輿情，切實加強意識形態(tài)工作。三是落實主體責任。嚴格履行黨委書記第一責任人職責，亮出“敢于擔當的銳氣”，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、力爭上游，做到守土有責、守土負責、守土盡責，抓好全面從嚴治黨，統(tǒng)籌推進xx各項工作再上新臺階。

（三）樹牢為民服務情懷，爭做為民服務的表率。一是深入基層調研。牢固樹立群眾觀點，在聽取村社干部意見的基礎上，更加注重征求普通黨員群眾的意見建議，通過召開壩壩會、座談會等形式聽取訴求，及時解決合理訴求。二是加強工作指導。改變以往到村指導時聽聽匯報，提提泛化意見，要多到現場深入一線查看了解情況，掌握第一手資料，針對存在的問題，提出實際的解決思路和解決辦法。三是補足民生短板。大力加強基礎設施建設，積極爭取項目資金，重點從基礎設施建設較薄弱的xx村和xx村入手，規(guī)劃村社道路硬化、加寬和塘堰整治等項目，逐步在全鎮(zhèn)村社普及安裝路燈，切實解決一批民生需求。

（四）堅持嚴守黨章黨規(guī)，爭做清正廉潔的表率。一是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。嚴格遵守《黨章》和條例、準則等黨內各項法規(guī)制度，模范遵守機關各項管理制度，帶頭貫徹落實縣委各項決策部署，時刻嚴格要求自己，堅決反對特權思想和特權現象。二是要深入推進反腐敗斗爭。堅持“零容忍”立場不動搖，嚴格遵守執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律準則，切實把巡視巡察反饋問題整改落實到位，以自身示范弘揚清風正氣，樹立黨員領導干部的良好形象。三是落實黨風廉政建設主體責任。模范遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅持原則，秉公用權，管好“親友團”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預工程建重點敏感領域，始終保持清正廉潔的政治本色。

巡視問題個人剖析材料篇九

【篇一】個人檢視問題剖析材料

本人在認真學習、征求意見建議和談心談話的基礎上，結合個人思想、工作和學習實際，現檢視剖析如下。

(一)思想方面：本人積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，系統(tǒng)研讀黨的十九大報告精神，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習了《中國共產黨章程》、習近平總書記系列重要講話，黨中央、上級黨委一系列關于嚴肅黨內政治生活、加強黨的政治建設的意見、文件精神達到了理論學習有收獲，思想政治受洗禮的要求。今后本人更加認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”擔當負責、積極作為、狠抓落實。

(二)政治方面：一是對黨的政治紀律和政治規(guī)矩學習不夠。雖然認真學習了黨章、黨規(guī)、系列講話，收到了很好效果，但沒有制定經常性、常態(tài)化的學習計劃，導致學習時松時緊。二是有時對消極議論或調侃所產生的負面影響認識不足、抵制不力，認為只要自己不附和、不參與就行，不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。

(四)能力方面：本人平時能夠嚴格要求自己、以身作則、率先垂范，要求別人做到的自己首先做到。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行好黨風廉政建設有關規(guī)定，帶頭搞好政治理論學習和專業(yè)理論知識學習，注重個人言行舉止，自覺維護好自身形象和公司形象。不過自從和原運輸工區(qū)合并后，暴漏了許多問題，一是在管理上存有松懈思想做得不夠。比如對個別管理人員及職工存在的問題和錯誤常以警示、警告的方式對待，管理手段不能從嚴從細考核，造成這些人錯誤和問題屢次出現，不能得到根治。二是思想上存在還沒有轉變過來，還是用老一套方法去管理，不太適合現階段的狀況。

(五)廉政方面：一是在自身學習方面存在差距。在嚴格教育管理存在不到位的地方。主要表現在教育實踐活動中本人在學習上還存在湊乎和不在乎的思想;二是加強現場管理力度不夠。在巡檢排查隱患、落實整改、現場驗收的工作機制不能自我約束。只注重巡查，落實整改只聽匯報不能及時復查。公司各級管理人員檢查的問題，先整改影響生產的問題。在工作上下協調方面，不能正確對待。

(六)其它方面：本人在一季度干部業(yè)績考核中，得分較低，這說明真正工作沒有做到位，自己的管理存在著差距，沒有和職工打成一片，能力上有所下滑。

(一)政治問題的原因剖析：

(三)作風問題的原因剖析：

2、自我約束不嚴。合并后人員比較雜，在管理中出現累了就歇歇的現象，思想覺悟下滑嚴重。

(四)能力問題的原因剖析：

1、對待管理人員有老好人思想，對待管理人員在管理上存在松懈，政治立場不堅定;

2、由于與原運輸合并，原摸索出來的一套“理論”不太適用，現，導致出現問題較多。

(五)廉政問題的原因剖析：

1、政治敏銳性有所松懈，對紀律個規(guī)律認識不足。;

2、擔當意識不夠，沒有做到心中有責。在其位，謀其政、近其力。沒有良好的樹立威信;。

下一步，我將針對以上查擺的問題、存在的思想根源，抓好問題整改落實。

(一)1、進一步強化政治學習，增強政治思想理論功底，不斷提升領導藝術水平。進一步提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質、業(yè)務能力和道德水平。在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統(tǒng)一。進一步深入學習和理解習近平總書記系列講話精神實質，自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實筑牢思想防線。

(二)進一步改進工作作風，增強宗旨意識，傳遞正能量。牢固樹立群眾觀點，忠實地執(zhí)行黨的決議。堅持從解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，把握好自身的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，深入到職工、班組和崗位崗點，始終堅持“職工利益無小事”的道理，時刻把職工的需求和冷暖掛在心上，誠心誠意為職工群眾辦實事、解難事和做好事。切實在工作生活中帶頭講大局，講團結，講奉獻，帶頭創(chuàng)造佳績，帶頭服務班組，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。

【篇二】個人檢視問題剖析材料

轉眼間，忙碌中一年又要過完了。我真心的感受到在過去的一年中，在黨的幫助下，自己在逐漸走向成熟。通過深入學習科學發(fā)展觀的教育活動、習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨委組織的活動，我對自身存在的問題和不足有了更深的了解。下面，我結合自己的思想狀況、工作實際進行自我批評：

1、學習上還不夠注重，理論水平還不夠高。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動地擠時間學習還不夠，閑時學得多，忙時學得少，學習還浮在表面，還沒有達到應有的深度。
2、對待工作的標準還不夠高。對待工作有時只滿足于認真完成領導交給的任務，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。
3、在工作上積極主動性不夠強，開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣。在工作中領導叫干啥就干啥，不夠積極主動，缺乏靈活機動性。
4、平時只顧忙著盡力去做好本職工作，對問題深層次思考不夠，不太注意周圍發(fā)生的事情，對自己關系不大的事還不夠熱心、不夠主動，對群眾的事沒有熱情主動地關心，與一些同事交流還不夠。

1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。自覺加強黨性鍛煉，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦，向那些敬業(yè)、積極向上的同志學習，工作中多開動腦筋。
2、刻苦鉆研業(yè)務知識，多讀書，多學習，多思考。注意工作中的統(tǒng)籌兼顧，以高度的責任感、事業(yè)心、以勤奮、扎實、知難而進的勇氣完成各項工作任務。
3、要做到時刻關注細節(jié)。從“自我”做起，發(fā)揮黨員先鋒模范的作用，要做到不怕臟，不怕累、不怕苦。
4、樹立創(chuàng)新精神。作為一名共產黨員，我要時刻保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性。要自覺地加強黨性鍛煉，在工作中學會善于總結和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識，黨性是每個的黨員的立身之本，要堅持黨性，加大事業(yè)觀念，自律觀念，要做到經常自查、自省、自警、自勵。
總之，作為一名社區(qū)干部在工作中要起模范帶頭作用，要立足本職工作，努力做好本職工作，愛崗敬業(yè)，精鉆業(yè)務。在今后的學習與工作中，我將不斷的反思，在反思中不斷的前進。虛心接受周圍的同事對我提出建議和意見，努力地完善自己，使自己不斷進步，發(fā)揮模范帶頭作用，為群眾服務好，盡一自己應盡的義務，力爭做一名優(yōu)秀的黨員干部。

【篇三】個人檢視問題剖析材料

環(huán)繞民主生活會主題要求,加強學習,開展談心談話,認真盤點開展主題教育以來的收獲,重點查找自身存在的突出問題,深刻剖析產生這些問題的原因,并制定整改措施和今后努力方向。現就個人有關情況檢視剖析如下：

一開展主題教育以來的收獲

這次主題教育，是自己入黨以來參加黨的集中教育學習最系統(tǒng)對照最深入思想淬煉最深刻的一次。三個月來，緊緊環(huán)繞“xxx總要求”，牢牢把握目標任務，堅持做到思想學習工作作風全方位檢視整改提升，取得了比較扎實的成效。

一是堅定了忠誠篤行的信念。堅持把理論學習貫穿始終，緊緊環(huán)繞學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想這條主線，讀原著學原文悟原理，學習黨的十九屆四中全會‘精神’，通過系統(tǒng)學習，思想上更加清醒，政治上更加堅定，對xxx新時代中國特色社會主義思想有了更加深刻的熟悉，更堅定了擁護忠誠和捍衛(wèi)黨中央領導核心的信念。

二是樹立了擔當盡責的信心。把盡職盡責，實事求是作為學習貫徹黨的創(chuàng)新理論和推動工作的有效舉措，聚焦教育教學工作領域短板不足，深入教學一線，聽取教師學員班主任意見;對標先進省市學校經驗，進一步清晰了提升教學工作科學化水平的有效路徑，增強了擴容轉型做大做強的信心。

三是堅定了以人為本的誠心。強化了全心全意為人民服務的宗旨意識，聚焦教學中心任務，謀劃和推進工作。緊緊抓住教師隊伍建設教學規(guī)范化管理這兩個軟核心，以全面謀劃做好2020年度年度招生工作為抓手，解決真正關懷關注的問題。

四是錘煉了自律守法的決心。

學習領悟xxx關于全面從嚴治黨的重要論述，更加堅定了保持清正廉潔黨員形象自覺同腐朽特權思想做斗爭的信念，強化了把新時代黨的作風建設要求落到實處的政治思想和行動自覺。

二個人存在的主要問題

通過深刻檢視剖析，自己在思想政治作風能力等方面仍存在較大差距。

一是理論學習武裝頭腦有差距，學用結合不密切。對xxx新時代中國特色社會主義思想和黨章的學習缺乏主動性，滿足于參加集中學習，個人學習體會不深入，不專注，不系統(tǒng)。政管理論學習的自覺性不強，思想錘煉上有所放松;對個人要求時松時緊，行為標準時高時低。作為分管教學工作的副校長，還存在對黨的基本理論學習不經常不深入;對新時代新發(fā)展理念新時期新形勢下老年教育工作規(guī)律把握不準;學用結合學以致用上不能融會貫穿等問題。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)勇于創(chuàng)新意識不強，思想站位不高

由于有時日常工作事務瑣碎，存在遇到難點重點工作推進力度不夠的問題;在工作力量擺布上，著眼于當下點上出彩的工作會有，打基礎抓長遠的工作抓得相對少(如教研教改提升教師隊伍建設管理班級管理規(guī)范等方面)。

在工作中有時會呈現畏難心理，擔當擔責方面有待加強;需要在思想上進一步筑牢“四個意識”“四個自信”，并切實落實到行動上。信念情懷修養(yǎng)還有待提升。

三是堅持原則實事求是的工作作風不扎實，擔當意識不夠

自己覺得從事教育教學工作多年，有時會呈現憑經驗辦事靠主觀判斷的問題，到教學一線聽課調研不夠，座談聽取教師學員意見建議不夠，導致對工作創(chuàng)新挖掘的不多鉆研的不透。

在學校集體決策過程中，面對多數人的意見，有時候不愿直抒己見，尤其對自己分管范圍之外的工作，不愿過多參與。

主觀原因是“老好人”思想作祟，沒有從講政治的高度去熟悉把握工作;對自己放松了要求，缺乏堅持原則實事求是的工作態(tài)度。

四存在問題恐慌和能力不足問題，與新時代要求有差距

對教育前沿消息專業(yè)知識學得不多，對新發(fā)展形勢鉆研不夠，對整合資源服務創(chuàng)新發(fā)展缺乏有效思路和實踐。比如，對課程體系建設對課程創(chuàng)新管理對教師引進機制探究對樹立特色品牌課程對教學管理隊伍建構開發(fā)等方面都有待改進和提升。攻堅克難的狠勁韌勁不夠足。對安排的工作抓得不狠盯得不死督導不力，以致短板時有呈現。

五是批評和自我批評不深刻，慎獨慎微有差距。沒有熟悉到批評和自我批評是黨員干部加強黨性修養(yǎng)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)營造風清氣正政治生態(tài)的重要內容，是踐行黨的宗旨密切聯系群眾的重要手段，從而缺乏了開展批評和自我批評的思想自覺和行動自覺。

在講紀律守規(guī)矩方面，就事論事多，由事講法講規(guī)不到位。在大是大非上能做到公私分明克己奉公，但在小事小節(jié)上會有所松懈。

雙重組織生活沒有落實到位，有時會因為工作安排不開，不能參加黨委組織的參觀看警示片等學習活動;日常聽取分管處室人員意見做的還不夠，有時只滿足于聽取工作匯報，對大家的思想情況了解得還不夠經常和深入，工作謀劃分工調度能力有待加強。

三產生問題的原因剖析

以上問題的存在，有著深刻的思想根源。主要是沒有深入學習體會貫徹總書記思想，沒有用新思想及時改造和武裝自己，確立正確的世界觀人生觀‘價值’觀。主要原因有以下幾點：

一是理論學習不夠深入。作為受黨培養(yǎng)多年的黨員，對黨懷有深厚的感情，能夠帶著感情帶著責任帶著使命認真學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想。但是表此刻理論學習上的“懶淺散”，從根本上講，還是沒有真正熟悉到理論學習的重要性，缺乏深學細悟身體力行的堅持‘精神’，很大程度上影響了學習質量，缺乏往深里走往心里走往實里走的勁頭和決心。

三是宗旨意識不夠堅固。以人為本，為人民服務的宗旨意識樹得不牢，問需問計于服務主體做得不好，聽課制度教研督導制度沒有嚴格執(zhí)行。究其根源，主要是主動服務的意識有所弱化，沒能踏下心躬下身，真正離傾聽師生心聲，對教學情況掌握不全面不準確，解決問題不及時不徹底。

四是擔當作為不夠主動。對教學工作服務大局的使命熟悉不到位，擔當‘精神’和擔當本領上有所欠缺。存有雜念，怕說多了越位管多了越權。再加上平時限于瑣務，對教育新形勢新知識學得不多，也影響了擔當作為的魄力和智慧。

五是作風建設不夠扎實?？朔问街髁x官僚主義態(tài)度不夠堅定，紀律意識和底線思維不夠強，在一定程度上缺乏對組織對人民對法紀的敬畏之心。

四下步整改措施

一是深學理論，厚植思想根基。堅持讀原著學原文悟原理，認真學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想，認真參加‘黨支部’組織的學習活動，認真堅持自學，以學思想筑根基強信念。把深入學習與推動工作相結合，結合工作實際工作需要，做到學用融通知行合一。

二是錘煉黨性，提高政治能力。自覺經受思想淬煉政治歷練實踐鍛煉，提高政治鑒別力，旗幟鮮亮反對和抵制一切錯誤言行。強化紀律意識，經常征求領導同事和師生代表的意見，進行批評和自我批評。

三是牢記宗旨，提升業(yè)務水平。堅固樹立以人為本的教育理念，想他們所想，急他們所急，用真心真情，用科學的方法，過硬的業(yè)務能力去抓工作，以教育教學的實際成效取信于師生，取信于社會。

四是提升站位，認真履職盡責。把主題教育整改作為勇于擔當的動力，對標先進，提高站位，促進教學科學化水平，促進教師隊伍建設，促進教學規(guī)范化管理，促進教研教改開展，提升大學的優(yōu)質示范引領作用。

五是樹立形象，改進工作作風。認真貫徹落實[黨章][準則]和[條例]，從內心深處樹牢紀律規(guī)矩意識，自覺凈化社交圈生活圈朋友圈。堅定維護團結大局，構建清清爽爽的同志關系。

在今后的工作中，我將進一步整改落實，不斷提高素養(yǎng)，提升能力。真誠歡迎領導和同志們提出批評意見，幫助我更好的找準問題，改進提高。

【篇四】個人檢視問題剖析材料

自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，我認真對照“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，圍繞“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”的目標，堅持讀原著、學原文、悟原理，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解，進一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎上，結合本人思想和工作實際，我認真查擺了問題、剖析了原因，制定了改進措施，明確了今后的努力方向?，F將個人檢視剖析情況匯報如下：

思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學思用貫通、知信行統(tǒng)一”的要求還存在一定差距。

我能夠始終把思想政治建設作為立身之本，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，但對標反思，仍存在一些差距和不足：一是政策理解不深入。理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，特別對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究。二是學用結合不夠緊密，在貫徹落實中央的決策部署和集團、事業(yè)部的具體要求上，雖然能夠深入學習有關文件及會議精神，但在結合工作實際、謀劃推動工作上，還存在著用老經驗、老方法推進工作的情況。這段時間，通過認真學習張富清同志的事跡，發(fā)覺自己的政治站位離先進典型還存在一定差距，還需進一步加強思想政治建設，堅定理想信念。

司黨風廉政建設工作上，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于按經驗、按習慣工作，雖然面上作了安排部署，工作也按照要求有始有終地一步步向前推進，但從制度層面和建立長效機制方面并沒有做到位。二是對紀檢監(jiān)察工作人員培訓工作做的不扎實、不到位，使個別同志缺少系統(tǒng)的紀檢監(jiān)察工作理論和實踐經驗，影響公司黨風廉政建設工作的推進。

（四）踐行黨的根本宗旨，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面

我能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，在思想和行動上自覺抵制“四風”，“四風”問題大多得到了整改。但作風建設永遠在路上，對照形式主義和官僚主義的表現，發(fā)現還存在一些問題。在形式主義方面，一抓到底的作風還不夠實，有時存在“重部署、輕落實，重形式、輕實效”的現象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促不夠，導致一些決策落實的效果不夠好。

在落實從嚴治黨監(jiān)督責任上跟蹤問效還不夠，對公司黨員干部履職行為、工作作風、精神狀態(tài)和廉潔自律等情況的監(jiān)督管理渠道相對單一。

【篇五】個人檢視問題剖析材料

一年來，我積極主動想事、干事，本著對組織、對崗位高度負責的態(tài)度，聚焦主業(yè)，務實擔當，較好地完成了上級黨委賦予的任務。但距上級的要求、同志們的期待，仍有很大差距和不足。下面，對照這次民主生活會的主題，結合自身實際，剖析如下：

（一）對表新時代，思想境界有差距。作為黨的領導干部，深知學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現實意義，也做到了帶頭學、帶頭講、帶頭做，但是受個人理論水平制約，距離學懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認為只要看過、學過就行了，對“怎么學、學到什么程度”缺少一個整體計劃，系統(tǒng)性、研究性學習還遠遠不夠，影響了理論學習效果。比如，通過學習，雖然對新時代的深刻內涵、新思想的精神實質、新論斷的核心要義等有了新的認識和體會，但是還缺乏深層次的理解和把握。

（二）對標新要求，工作標準有差距。認真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決、不打絲毫折扣。但細細反思，在嚴格黨內政治生活、堅持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風和韌勁。比如，落實黨委議事決策制度不嚴格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時不能及時研究重大問題，有時又因為上會議題多而趕進度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質量。

（三）對照新標準，自我要求有差距。走上領導崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置，不搞特殊待遇；負有特殊責任，沒有特殊權力。但有時覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風方面不會出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會有寬松現象。特別是受社會一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

（一）理論學習抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務，自己雖然能夠認識到理論學習的重要性，也盡可能抽出時間加強學習，但主觀上的積極性、主動性，投入學習的時間、精力都有所下降，學習不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學到的知識應用到實際工作中的還不多，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想，還沒有深刻地理解領會，以致于指導實踐謀劃工作的視野不夠開闊。

（二）思想改造抓的不夠實。近年來，隨著改革開放的深入，面臨的形勢任務、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個過程中，自己雖然牢記是一名共產黨員，但在潛移默化、日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標準，對一些不良現象、不正之風總認為是社會大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個人的。

（三）自我約束抓的不夠嚴?！白灾亍⒆允?、自警、自勵”、“慎獨、慎初、慎微”，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應該是黨員領導干部的“座右銘”和“護身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領導干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對不良苗頭，更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領導干部形象和風氣的。

（一）對黨忠誠不變色。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務來抓，帶領黨委班子和全體黨員，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習近平為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內化于心，外化與行，以新思想引領新征程，以新姿態(tài)奮進新時代。

（二）求真務實轉作風。強化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責是管黨治黨的理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴問責，推動黨風廉政建設黨委主體責任剛性落實，始終保持從嚴洽黨、從嚴治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進作風、提高效能作為永恒的主題，進一步轉變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

（三）嚴守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時候都不忘政治紀律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權力的習慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。

【篇六】個人檢視問題剖析材料

根據主題教育通知要求，下面我圍繞黨員意識、擔當作為、服務群眾、遵守紀律、發(fā)揮作用這幾方面，作檢視問題情況的簡要發(fā)言。

（一）黨員意識方面

1.不重視學習，學習欠積極主動，對黨中央國務院、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府出臺的重大決策和戰(zhàn)略部署，把握不全面，理解不深刻，執(zhí)行落實不到位。比如，區(qū)委每年都要召開區(qū)委全會，并印發(fā)區(qū)委全委會決定，但我很少認真研閱，文件精神沒有吃透。

2.政治理論學習不夠系統(tǒng)全面。主要表現：雖然能按時參加各項學習活動，但是自覺性、主動性還不夠強。學習內容也缺乏系統(tǒng)性，比如看報紙只瀏覽標題，與執(zhí)法業(yè)務聯系不緊的就不去學或者很少學。

3.學習存在實用主義傾向，對一些專業(yè)性強的業(yè)務知識和一些法律法規(guī)缺乏足夠的了解，存在以干代學的現象，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節(jié)。

（二）擔當作為方面

1.擔當精神出現弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降，精神狀態(tài)不佳，遇到矛盾繞著走，甚至對上級安排的任務拖著不干。

2.開拓創(chuàng)新意識不強。工作中滿足于按規(guī)矩和程序辦事，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究分管領域中存在的深層次問題；對xx工作新政策、新問題研究不夠，習慣于憑經驗做事；缺乏探索做好新時代新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。

（三）服務群眾方面

1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進一步提高，深入基層群眾掌握實際情況比較少，向基層征求意見不夠廣泛，更多關注了自己分管領域的工作，對不分管的領域和事情關注不夠、思考不多，發(fā)表意見很少。

2.貫徹以人民為中心的發(fā)展理念有偏差，維護群眾利益意識不強。在處理一些復雜問題時，過多的考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)的利益和形象，而忽略了以人民為中心的發(fā)展理念。一些惠民政策在執(zhí)行過程中存在變形走樣，部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結果真正惠及民生。

（四）遵守紀律方面

1.沒有把執(zhí)行黨的政治紀律融入工作生活之中。存在講工作紀律多，講政治紀律少，在處理局部與全局關系上，還是站位不高，看的不遠，想得不深，做得不細，尤其是怎樣圍繞中心、服務大局方面，深入思考的不多，缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進的系統(tǒng)性;在具體工作中，常常以工作為重、發(fā)展為先，容易導致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩。

2.遵守廉潔紀律方面對分管部門的監(jiān)督不足。作為一名黨員干部，能夠做到對《中國共產黨廉潔自律準則》深入把握和領會，嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律，以廉潔自律準則來規(guī)范自己的言行。但對于分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高，未能詳細的了解他們的廉潔自律情況，沒有盡到監(jiān)督和預防的責任。

（五）發(fā)揮作用方面

1.推動家風涵養(yǎng)的力度有待加大。認為平時能嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，對家風建設自我感覺良好，但對照谷文昌同志“清白持家、簡樸本分、為民奉獻”的家風家訓，在帶頭制定、踐行良好家規(guī)方面的標準還不夠高、要求還不夠嚴。盡管家風建設是一項原則性的制度要求，但在實操層面如何促“落地”、讓家風建設從“要求”邁向“硬指標”進而形成規(guī)模效應，還存在統(tǒng)籌力度不夠的問題。

2.對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深，對意識形態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。

（一）思想政治修養(yǎng)不夠自覺

學習中存在一知半解、淺嘗輒止，存在對黨的路線、方針、政策，尤其是對習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹，對堅定必勝信心與增強憂患意識統(tǒng)一于中國特色社會主義發(fā)展規(guī)律認識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統(tǒng)一于以人為本、執(zhí)政為民的根本追求認識不夠深刻、統(tǒng)一于改革開放和現代化建設的偉大實踐認識不夠深刻。

（二）理想信念不夠堅定

面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈，進而放松了對自身建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。對一些同志不良作風的斗爭不堅決，對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。

（三）宗旨意識樹的不牢

群眾觀念有所淡化。盡管在不同崗位、不同地方做了一些工作，也為群眾做了一些事情，但干工作的精氣神沒有過去那么足了，那種為群眾做成一件事的成就感少了，尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠，為人民服務的宗旨意識有所淡化，重“接天線”，輕“接地氣”。

（四）紀律意識不夠堅定

自己深知在領導崗位上時間越長，責任權力越大，越要從物質層面防止特權思想，更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領導崗位后，思想上漸漸滋長了官位意識，把崗位當“官位”，把職責當職權，在紀律方面自覺不自覺地放松了要求，認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了。因而沒有嚴格以黨章來檢視自己的思想，更沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定，距離總書記“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的要求還有差距。

（一）進一步樹牢宗旨意識

作為一名共產黨員，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。

（二）進一步抓好理論武裝

堅持把補精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，學習更加深入，做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

（三）進一步強化紀律意識

嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，扎實履行黨風廉政建設責任制，模范執(zhí)行“一崗雙責”，堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市實施細則，慎初慎微，妥善處理好同事、老板及同學、朋友相處之道，任何時候都不能放松對自己的要求。時刻謹記自己手中的權力是黨和人民賦予的，要求別人做的，自己帶頭做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。

巡視問題個人剖析材料篇十

根據省委《關于召開巡視整改專題民主生活會和組織生活會的通知》要求，學校領導班子深化學習研討，在廣泛征求意見、深入談心談話的基礎上，緊扣中央巡視組反饋意見和十八屆中央巡視反饋意見整改落實“回頭看”發(fā)現的問題，結合學校的實際，查擺出了校黨委班子存在的主要問題，并深入查擺剖析，深挖思想根源，制定了專項工作整改方案?，F將校黨委班子對照檢查材料匯報如下：

一、主要問題

(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，存在如下問題：

1.對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習不全面不系統(tǒng)不深入，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想的知識體系、整體框架缺乏系統(tǒng)研究，還沒有做到融會貫通。

2.理論聯系實際不夠，學以致用效果不明顯，還沒有完全做到運用馬克思主義中國化的最新成果解決問題、指導工作。

(二)下大氣力整治政治生態(tài)方面，存在如下問題：

3.學校領導班子始終堅決擁護中央的決定，堅決把思想和行動統(tǒng)一到中央的要求上來，堅定不移地與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定不移地貫徹中央的重大決策部署，在政治上、思想上、工作上、組織上、作風上能夠自覺徹底肅清周本順、梁濱、景春華、張越、楊崇勇、張杰輝等人惡劣影響。但存在以周本順等人典型反面案例為鑒，開展黨風廉政警示性教育活動不夠廣泛深入。

(三)推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展方面，存在如下問題：

4.管黨治黨、辦學治校主體責任需要進一步強化，個別班子成員履行“一崗雙責”時，對從嚴治黨投入的精力偏少。

(四)認真貫徹落實新時代黨的組織路線，大力加強干部隊伍和基層組織建設方面，存在如下問題：

5.選拔任用忠誠干凈擔當的高素質年輕干部力度需要進一步加大。

6.基層黨建工作仍需加強，比如，部分黨支部存在“三會一課”等組織生活不規(guī)范、經常化不夠，支部手冊記錄不詳實等問題;未按照要求配備院(部)專職組織員;基層黨支部黨建經費保障未落實到位。

(五)強化作風建設方面，存在如下問題：

7.班子成員忙于日常事務多，深入基層調研走訪、聽課上課次數仍偏少。

8.擔當作為能力還不夠強，個別重點工作謀劃不足，推動不力。

(六)扎實推進脫貧攻堅工作方面，存在如下問題：

9.脫貧攻堅工作舉措不夠精準，不太切合當地實際。

(七)落實整改要求，做好巡視“后半篇文章”方面，存在如下問題：

10.盡管省委專項巡視學校黨委反饋的16個方面問題已整改完成，但在長效機制上仍需下功夫。

(八)履行全面從嚴治黨主體責任、“一崗雙責”和監(jiān)督執(zhí)紀問責方面，存在如下問題：

11. 全面從嚴治黨主體責任壓力傳導不夠，個別班子成員對分管部門和聯系單位黨風廉政建設工作監(jiān)督不夠，監(jiān)督預防體系還需進一步完善。

二、原因剖析

(一)理想信念方面。班子成員對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習不系統(tǒng)、不深入，缺乏深入理解把握，在工作中的思想觀念跟不上新形勢發(fā)展需要，致使黨性修養(yǎng)不高，大局意識不強，未能科學運用理論指導工作、推動實踐。

(二)政治自覺方面。在日常工作中對黨建工作重視程度還不夠，沒有完全把全面從嚴治黨上升到關乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待，沒有完全做到通過理論自信帶動政治自信，只靠原則性的要求和黨員干部的自覺擔當，缺少具體怎么抓、抓什么的具體舉措。

(三)擔當作為方面。有時認為看得見摸得著容易干的政績才是頭等大事，對學校發(fā)展道路上的“硬骨頭”、事業(yè)改革上的“深水區(qū)”偶有畏難思想，責任意識和擔當精神不夠、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神有所欠缺。

(四)紀律規(guī)矩方面。雖然能夠自覺把紀律和規(guī)矩挺在前面，但標準還不夠高，要求還不夠嚴，這就導致了在守紀律、講規(guī)矩，牢固樹立規(guī)矩意識上作表率上還需加強，對一些不良風氣有時也不能旗幟鮮明地進行抵制。

三、整改措施

(一)加強理論學習

1.深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，持續(xù)在學懂弄通做實上下功夫，在創(chuàng)新學習貫徹方式方法上下功夫。

2.深入把握習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，深入把握中國特色社會主義進入新時代的重大意義，把思想和行動統(tǒng)一到習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上來。

3.堅持原原本本學習報告、學習黨章，讀原文、悟原理，領導班子成員都要完成手抄《黨章》、十九大報告活動，努力做到準確把握、融會貫通，以釘釘子精神抓好落實貫徹，把學習成效轉化為推動學校事業(yè)發(fā)展的實際行動。

(二)提高政治站位

4.堅持以上率下，從領導班子成員自身做起，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，保持堅強政治定力，帶頭營造良好政治生態(tài)。

5.班子成員自覺參加所在黨支部活動，切實推進黨內政治生活正?；?、制度化、規(guī)范化。

(三)推進全面從嚴治黨

6.注重以問題為導向，建立健全責任清單，全面落實“一崗雙責”制度。狠抓責任考核。

7.完善“兩個責任”考核辦法，并將落實“兩個責任”的考核結果與績效考核、評先評優(yōu)等掛鉤，促進各級黨組織在落實“兩個責任”中層層傳導壓力，推動“兩個責任”落到實處。

8.切實把政治性警示教育做深做細做實，引導黨員干部攬鏡自照、見鑒自省。

(四)認真貫徹新時代黨的組織路線

9.堅持黨管干部原則和好干部標準，繼續(xù)大力發(fā)現和提拔年輕優(yōu)秀的干部。

10.規(guī)范基層黨組織“三會一課”等組織生活，規(guī)范記錄支部手冊;按要求在院(部)設置專職組織員;加強黨務干部教育，每年至少組織1次集中培訓;落實基層黨支部黨建經費，切實做到專款專用。

(五)改進作風建設

11.嚴格落實校黨委《關于貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細則精神加強紀律和作風建設的實施意見》，班子成員嚴格執(zhí)行基層調研、聯系群眾任務。

12.制定整改方案，強化擔當作為意識，推動工作落實。

(六)全力做好精準幫扶工作

13.領導班子專題研究幫扶舉措，進一步優(yōu)化攻堅力量，加大幫扶力度，提升幫扶效果。

(七)嚴格落實整改

14.以堅定政治態(tài)度對待巡視反饋意見，結合巡視整改“回頭看”，對照整改任務，逐一深入剖析梳理、找準問題癥結，認真總結整改經驗，形成完善的整改長效機制。

(八)嚴肅監(jiān)督執(zhí)紀問責

巡視問題個人剖析材料篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

今年以來，本人能夠積極服從組織的部署和安排，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的十九屆五中全會精神，研讀《習近平談治國理政》第三卷黨的理論等書籍，通過深入淺出的學習和思考，結合自身各方面存在的問題,使我有了進一步的認識，對照自己存在的問題進行了深入檢查和剖析，現剖析如下：

（一）對黨的重要文件、黨和國家領導人的講話精神以及應知應會的黨紀、法規(guī)等理論知識系統(tǒng)性學習有待加強，尤其是理論學習與實際工作聯系不夠緊密，沒有很好地做到理論指導實踐。在工作中自覺運用理論知識指導實踐的能力不夠。

（二）對政治學習還不夠入心入腦。在政治學習時還或多或少存在應付心理，學習不夠主動，學習時缺乏有效思考，只從字面上理解，沒有意識其思想精神的精髓。因此，在看待問題、開展工作上政治敏銳性不強。在大是大非面前還尚能正確把握，但在小節(jié)方面就得過且過，沒有從嚴要求自己。

（三）創(chuàng)新意識有待加強，干工作有時束手束腳。主要表現為在工作中思想墨守成規(guī)，對一些較為棘手的事情拿不定主意，究竟是做還是不做，不能準確的把握事情是否有利于工作推動。其存在的原因由于自己業(yè)務理論知識還不夠扎實，用發(fā)展的眼光看待問題有些欠缺。

（四）服務意識有待加強。在日常繁忙的工作中，往往會產生厭戰(zhàn)情緒、消極怠慢，各種不良情緒往往會影響正常工作的開展，在日常監(jiān)督執(zhí)法工作中，在對社會群眾的服務過程中，“冷、硬、推”的情形也在自己身上出現過。

（五）在工作作風上還不夠扎實，平時對自己要求不嚴格，工作中開拓進取精神不強，有時存在應付現象，還沒有全身心地投入到各項工作中去。

（一）提高思想認識。結合工作實際，制定學習計劃，利用每周的學習時間認真學習黨章、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》、《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》，做到每次學習有體會有心得，從而提高自己的政治理論水平，自覺地把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，進一步提高政治站位，提升政治責任感使命感，更加奮發(fā)有為做好新時代消防救援工作。

（二）努力改進工作作風和工作方法，特別是在具體工作上，謀劃工作要求細，落實工作要求實，堅持深入基層，到群眾中去解決實際問題，提高和改進自己的工作方法，堅決克服簡單浮躁的作風。

（三）強化宗旨觀念，把樹牢為民服務的意識變?yōu)樽约旱膶嶋H行動，把自己的言行同正確的世界觀、人生觀和價值觀緊密聯系起來，一切以集體、人民的利益為重，慎重處理好集體、個人的利益關系；
要堅決摒棄把個人利益置于集體利益之上的狹隘的個人主義世界觀。

巡視問題個人剖析材料篇十二

根據本次民主生活會有關要求，本人嚴格做好各項準備工作，通過自己查、領導點、群眾提等方式，多渠道、全方位聽取各方面意見建議，重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風等方面查找自身存在的差距和不足，并進行深刻原因剖析，明確了努力方向和改進措施：

(一)在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想方面的差距。一是，學習轉化不夠深入。平時多數忙于事務性工作，靜下心來學習少，有時工作多、任務重學習就受到影響沖擊，導致學習不夠系統(tǒng)。還不能熟練利用新觀點、新思路去引領單位建設和發(fā)展。二是，學習效果不夠好。對習近平總書記系列重要講話精神的學習不夠全面系統(tǒng)深入，學習存在零碎化、片段化，做不到認認真真、原原本本的學，對習近平新時代特色社會主義思想的科學內涵、精神實質和根本要求理解領悟不夠。三是，政治引領不夠到位。雖然能夠自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，但學習和繼承黨和軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)不夠，面對意識形態(tài)領域斗爭的復雜性，對一些不良言論、灰色信息還缺乏斗爭精神，缺乏“在黨言黨、在黨憂黨、在黨護黨”的責任意識和革命精神。

(二)在帶頭堅持加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。一是抓黨建工作融合還不夠。對黨建工作的重要性和緊迫性的認識和理解還需進一步提高，大多是按照上級要求開展工作，主動研究謀劃次數少。開展黨建活動形式單一，僅僅滿足于完成上級規(guī)定動作，沒有充分調動黨員干部參與黨內生活的積極性主動性。二是抓決策堅決貫徹還不夠。有時對中央的重大決策、上級的部署要求，站位不夠高、理解不夠透，執(zhí)行起來容易出現偏差；有時過多地考慮本地區(qū)、分管部門實際，強調客觀條件，存在一定程度的實用主義傾向。三是在服務大局上還存在“偏差”。貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和上級決策部署上，站位不高，謀劃工作、落實上級決策部署，有時存在一定的本位主義思想，局限于自己負責工作、局限在本單位這個小圈子，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、發(fā)展大局的角度去統(tǒng)籌推進。

（三）在大力弘揚“搶拼實善”新時代青浦奮斗精神，依法決策，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作方面。一是工作標準還有差距。對上級關于疫情防控、“六穩(wěn)”“六?！?、攻堅等決策部署能夠認真貫徹落實，但結合實際思考研究不多，站得不高、看得不遠。疫情防控制度落實上還存在前緊后松、排查不夠扎實細致的問題。二是謀劃意識還不夠。干工作時有時候存在“頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”的現象，，缺少長遠思路和發(fā)展眼光，沒有系統(tǒng)性地去分析和解決深層次的問題，到基層開展調查研究少，指導創(chuàng)新的能力有待提高，統(tǒng)籌協調、科學謀劃工作能力還有所欠缺。三是宗旨意識還有差距。沒有真正把工作的出發(fā)點和落腳點放在以人民為中心上，為群眾服務的宗旨意識有所淡化，聯系群眾方式單一，與群眾坐下來，面對面耐心溝通交流少，對群眾所思所想所盼了解少，對一些歷史遺留問題解決不到位。

（四）在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，推動高質量發(fā)展方面。一是工作創(chuàng)新研究不夠深入。適應新體制、履行新智能、擔當新使命研究創(chuàng)新還不夠，“身子”邁進新時代，“頭腦”還停留在過去時，應對新局面缺少新招法，破解新矛盾缺少新思路，研究思考問題還不夠。對民兵力量改革深入推進的難點問題，還缺少有效的解決方法。二是破解現實難題抓得不夠好。對于一些難點問題，還缺乏攻堅克難精神，謀求更好更快發(fā)展的路子還不寬，破解瓶頸制約的勁頭還不夠足。比如，在整合資源、搭建平臺、發(fā)揮軍地橋梁紐帶作用上做得還不夠，如何在民兵調整改革創(chuàng)新發(fā)展、軍地資源融入應急作戰(zhàn)準備，這些重大問題研究的還不夠。三是求真務實作風不夠強。調查研究不夠深入，在調研、走訪等活動中，存在提前打電話安排的情況，有時一天跑好幾個點，往往是跑面多、蹲點少，一般了解多、解剖少，沒能很好地把情況吃準、摸透、搞清，致使一些工作落實效果打了折扣。

（五）在落實全面從嚴治黨責任，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細則，堅決反對形式主義、官僚主義方面。一是組織觀念還需要加強。落實雙重組織生活制度還不夠經常，參與所在黨支部、黨小組組織生活還不夠主動，與大家交心談心、自我剖析、匯報思想等方面表率作用還做得不夠好。二是工作作風還需務實。雖然平時對基于效果抓落實強調的比較多，但對照中央八項規(guī)定，在實際工作中還缺乏精益求精的韌勁。有時呆在辦公室多、深入基層少；忙于事務多、幫帶幫扶少，對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。三是落實黨風廉政與干部談心談話不夠。談心談話溝通交流做的不夠，平時主動與黨員干部談心談話較少，方式方法簡單，接觸時談工作的多，對涉及黨員干部思想、生活的問題談得較少。開展提醒談話的效果不明顯，對干部思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題重視還不夠，談心談話的效應發(fā)揮得不好。

(一)思想改造有所弱化。有時單純認為受黨教育多年，理想信念、政治覺悟沒有問題，忽略了理論素養(yǎng)、政治素養(yǎng)的歷練提升，沒有深刻認識到自身世界觀、人生觀、價值觀改造的長期性、復雜性、艱巨性，雖然在思想上政治上行動上，能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但從政治角度看待問題、分析問題，解決問題還有欠缺。

（二）黨性修養(yǎng)有所淡化。在自我錘煉意識和黨性修養(yǎng)上放松了對自己的要求，改造主觀世界的自覺性和主動性有所淡化。經常以事務性工作代替了政治和黨性錘煉。在組織生活中，與其他黨員在理論和實踐方面的深入交流探討少了，自我批評開展的不經常、不嚴格，存在知行脫節(jié)現象，自我教育、自我提高成效不明顯。

（三）擔當精神有所減化。在開展基層工作中，更多地考慮上級考核指標，考慮觀摩排名成績，沒有站在群眾的立場、角度，真正發(fā)揮基層政府的服務作用，導致很多工作唯上不唯實；個人的理想追求、政治追求與履職盡責脫節(jié)，導致出現有好處、有政績搶著干，有困難、有責任就互相推諉的問題。干事創(chuàng)業(yè)的勁頭變小，奮發(fā)有為的銳氣變弱，以民為本、執(zhí)政為民的理念和全心權益為人民服務的宗旨有所松懈，缺乏換位思考的感情認同，導致一些工作與群眾期盼存在差距。

（四）作風轉變有所虛化。宗旨意識樹立不牢，服務群眾態(tài)度不夠端正，關注上級多、關心群眾少，順應群眾期盼、解決群眾關心的問題方面用力不夠；政績觀出現偏差，對經濟發(fā)展指標等顯性的、考核的、要求的比較重視；跟蹤督導不夠到位，仍習慣于會議開了、要求提了、文件發(fā)了，沒有完全沉下身子檢查督導、問效問責，進取意識、奮斗精神不強，導致思想觀念、作風狀態(tài)和能力本領的進步不明顯。

（五）紀律意識有所淡薄。黨性鍛煉的主動性和自覺性有所松懈，對艱苦樸素的認識更多時候是停留在口頭上，沒有時刻把艱苦樸素放在心上。同時，黨風廉政建設、紀律管束執(zhí)行不到位，根源在于政治紀律重要性認識不夠，對人民賦予的權利缺乏敬畏之心，紀律意識有待進一步加強。

（一）深入學習強化理論武裝。把政治理論學習作為人生習慣、精神追求和第一要務。全面學習黨和國家的政策理論，特別是進一步深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，全面深入學習黨中央和各級黨委的指示要求。更加堅定“四個自信”、更加牢固“四個意識”、自覺做到“四個服從”，全面理解“五位一體”和“四個全面”的總布局、總方略，學深學透十九大人和十九屆四中全會精神，切實用黨的先進理論武裝頭腦，著力把學習成果轉化為實踐指導。

（二）著力補齊能力素質短板。從書本中學習補齊專業(yè)知識的短板，從實踐中學習補齊工作經驗的短板，向領導同志們學習補齊思想理念的短板，向黨委領導和黨政班子領導學習提升政治意識、群眾意識和大局觀念、全局觀念，向機關和村居各級干部學習增強擔當意識、服務意識和自主精神、創(chuàng)新精神，向上下各條線的專家行家學習的法治思想、規(guī)范意識和嚴謹作風、唯實精神。全面提高工作實踐能力，全面勝任分管工作的職責要求，努力做一名能力素質合格的領導干部。

（三）保持初心勇于擔當作為。加強黨性錘煉，牢記中國共產黨人為人民服務的初心和使命，以為人民謀幸福為宗旨、為中華民族謀復興為使命、著力推進街道建設為責任。在真抓實干中作好表率，注重調查研究全面掌握情況，堅持在工作一線實踐探索，堅決糾正形式主義、官僚主義。加強研究創(chuàng)新著力提升街道精細化管理水平，堅持常態(tài)長效管理不斷深化“三大整治”治理成果，推進黨管武裝落實提高民兵建設和國防動員工作質量，嚴把安全關口確保街道的安全穩(wěn)定。堅持以鎮(zhèn)黨委為核心，以鎮(zhèn)的建設目標為引領，積極進取、勇于擔當，攻堅克難著力解決歷史遺留的違法建筑和違法經營問題，不斷創(chuàng)新社會治理的模式和方法手段。

（四）持之以恒加強組織建設。著力帶頭整治“慵懶散浮拖”等問題，解決脫離群眾、工作方法簡單、“管本位”思想突出等官僚主義問題，切實增強攻堅克難的精神、抓落實的力度、破難題的勇氣，切實把抓落實作為履職盡責的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎、把辦實事作為造福于廣大群眾的追求、把求實效作為一切工作的目標，努力形成精神更加振奮、作風更加清晰、工作更加務實的黨委班子良好形象。深入群眾，俯下身子，放下架子，直接聽取群眾意見，認真解決群眾需求。在困難問題面前不回避，要擔當起責任，設定具體目標，理清工作思路，狠抓工作落實的關鍵節(jié)點，抓住主要矛盾和重點問題，積極主動的尋求解決對策。

（五）強化自律嚴格遵規(guī)守紀。自覺遵守黨的紀律和政治規(guī)矩，用《黨章》規(guī)范自己的一言一行，樹立良好的領導干部黨員形象。進一步強化自律意識，不折不扣地貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和各項紀律規(guī)定，上級禁止的堅決不做，要求部屬不做的自己帶頭不做。堅決抵制腐朽思想文化、不良社會風氣的影響和侵蝕，筑牢拒腐防變的思想道德防線，做好部屬的行為楷模，切實以自身的良好形象影響部屬、凈化風氣。嚴格抓好廉政項目管理，認真履行“一崗雙責”，在管住自己的同時，管好部屬的思想意識、作風紀律，管住項目和資金做到合規(guī)合矩、高質高效。

巡視問題個人剖析材料篇十三

（一）學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想方面。一是理論學習不夠深入扎實。常委班子及成員堅持以政治建設為統(tǒng)領，采取集體學習和個人自學相結合的方式，全力抓好黨的最新理論成果和中省市重大決策部署學習，但學習系統(tǒng)性不夠，學原文多、悟原理少，“應知應會”基本知識掌握不到位，x名縣級領導“應知應會”黨建知識測試中半數以上不及格。特別是結合實際開展理論研討次數較少，部分班子成員對新形勢下如何更好地學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學用結合思考研究不夠，沒有學深悟透。二是抓基層理論學習力度不夠大。班子成員對分管部門和一般黨員理論學習抓得不夠，指導督促不夠有力，壓力傳導不夠到位，個別部門沒有建立健全相應的學習制度，個別黨員學習體會存在相互抄襲等問題，學習效果不佳，“兩張皮”“空轉”現象比較普遍。

（二）貫徹落實中省市決策部署方面。一是政治站位仍需進一步提高。班子成員對政治建設認識不夠深刻、理解不夠全面，貫徹中省市決策部署過程中不能做到政治打頭、政治引領，不善于從政治上認識問題、分析問題、檢視問題，“業(yè)務之中有政治、工作當中講政治”的要求落實不夠好。比如，對**北麓**境內違建別墅問題的發(fā)生，片面地看表面、看表象，對背后不講政治的根源理解不深刻，把違建別墅問題整改與**實際結合起來，貫徹落實中央決策部署的自覺性不強。二是落實追趕超越要求的思路不活、力度不大。班子成員在執(zhí)行中省市決策過程中，緊盯追趕超越定位，踐行“五個扎實”的積極性、主動性不夠強，**制約縣域經濟發(fā)展難題、推動高質量發(fā)展研究不夠深、抓得不夠實。特別是“**紅”蘋果品牌打造、全域旅游發(fā)展、做大工業(yè)規(guī)模等工作，推進措施不夠有力，效果不夠明顯，經濟總量不夠大、質量不夠高的現狀改變不大。比如，2017年我們提出縣域經濟綜合排名追趕**縣，超越**縣、**縣的目標，盡管有考核指標設置變化的因素，但2018年我縣全省縣域經濟綜合排名x位，落后**、**分別x個、x個位次，差距明顯拉大。三是抓落實力度不夠大。對事關**發(fā)展大局的重點工作抓得不夠緊，缺乏創(chuàng)新務實的思路和精準有效的舉措，牽不住“牛鼻子”。面對問題強調客觀原因的多，分析主觀因素相對較少，敢于擔當、主動作為的精神不夠，緊盯死盯、動真碰硬的決心不大。比如，在重點項目建設上，年度抓建的重點項目投資進度不理想，個別項目進展不夠快，沒有完成階段目標任務。再如，圍繞抓工作、抓落實、抓責任，我們制定出臺了一系列的制度辦法，但平時貫徹執(zhí)行上打了折扣，一些同志工作不按要求來，想起了抓一抓，想不起便放一邊。四是**難題不夠，服務意識不強。班子成員**發(fā)展難題、突破制約瓶頸的現實緊迫感和憂患意識不強，容易出政績的事抓得緊，打基礎利長遠的事不想干不愿干。特別是對一些涉及他人利益的改革事項、對一些長期歷史遺留問題、對一些上級政策與實際有沖突的工作，敢于擔當、主動化解的力度不大。再如，做群眾工作不夠細致深入，落實“把屁股端端坐在群眾這一邊”要求不到位，到基層一線、矛盾較大、情況復雜的地方調研不夠經常，對農村存在的因婚負債、家庭婚姻矛盾、婚喪嫁娶大操大辦等現實問題重視不夠、研究不深，指導解決的措施不活、力度不大。五是工作勁頭有所不足。受經濟環(huán)境下行壓力和外部環(huán)境趨緊等多重因素影響，個別班子成員工作瞻前顧后、患得患失，不求有功、但求無過，不善于向前看，不能從追趕目標漸行漸遠、競爭對手逐漸趕上的激烈競爭中警醒，甩不開膀子，邁不開步子。

巡視問題個人剖析材料篇十四

1.堅定理想信念的自覺性不夠強，面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈，進而放松了對自身建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本，主要是把政治理論學習當成了“軟指標”，靜不下心，抓得不緊，以干代學，放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

2.理想信念有所弱化。對***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習沒有做到多思多想、學深悟透、融會貫通，政績觀、權力觀、人生觀和價值觀的“總開關”擰的還不夠緊，自認為自己工作經驗豐富，指導具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不徹底，自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。

3.理想信念不堅定。作為一名十多年黨齡的老黨員，面對非主流的庸俗實用主義者，有時候自己也會感到困惑和不解，對是否該繼續(xù)堅持自己一貫的共產黨人人生觀、價值觀、世界觀有時感到迷茫。捫心自問，為什么會出現這種情況?主要還是理想信念不夠牢固，在名利和進退間放松了對自身建設的要求，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。當面對繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗時，有時明顯出現煩躁情緒，總想推脫，導致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳，其根本原因就在于理想信念不夠堅定、自覺、清醒。

4.理想信念扎根不夠。根本原因還是理論學習上不系統(tǒng)、不徹底，進而導致理想信念的底子未打牢。沒有學深學透，認真解決好政績觀、權力觀、人生觀和價值觀的“總開關”問題，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不徹底，自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。

5.黨性修養(yǎng)放松。對照***總書記在“不忘初心、牢記使命”工作座談會上對全體黨員干部的要求，我認真反思自身工作這么多年來做人、做事的行為準則，雖然自己能夠保持清廉的從政操守，在大是大非面前能夠堅定立場，在各式各樣的誘惑下能夠經受得住考驗，但是隨著時間的推移，習慣于以工作代替黨性鍛煉，實際上自己的黨性還遠遠未達標，導致自身“抵抗力”有所下降，對自己的要求不嚴、標準不高，自身黨性修養(yǎng)有所放松。

6.作為一名黨員領導干部，在黨性修養(yǎng)提升上所下的力氣還不夠多，總感到自己受黨教育培養(yǎng)多年，為黨工作的思想基礎比較好，政治立場堅定，思想道德純潔，自身要求嚴格，不會出什么大問題，存在自我滿足情緒，沒有把錘煉黨性作為使命去履行，作為責任去擔當，從而淡化了加強黨性修養(yǎng)的緊迫感和自覺性。

7.黨性修養(yǎng)錘煉不夠。在嚴格性鍛煉上所下的力氣不夠多，為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足，不能時時以黨章黨紀警省自己，不能經常以先輩先進激勵自己，為民務實清廉的要求沒有真正內化于心、外化于行，導致自我要求松懈了，產生了一些不良習氣。

8.黨性修養(yǎng)放松。受“老舊思維”沖擊，價值觀念發(fā)生變化，覺得“多做多錯、少做少錯、不做不錯”，。正是由于黨性修養(yǎng)把關不嚴，為“四風”問題滋生、滋長提供了溫床。

9.自認為黨性修養(yǎng)“可以了”。覺得受黨教育多年，修養(yǎng)已經不低了，比上不足比下有余。干事創(chuàng)業(yè)熱情不高，不思進取，工作能應付則應付、能敷衍則敷衍，拼搏進取的勁頭減退。

10.認為個人素養(yǎng)差不多了。覺得全國現在有9000多萬黨員，差不多家家戶戶有黨員，很多黨員水平比自己低;同時，覺得有些比自己位置高的黨員干部黨性修養(yǎng)還不如自己，原來熟悉的一些同事修養(yǎng)不如自己也得到了重用提拔，感覺提高修養(yǎng)費力不討好，沒有多大現實意義。

11.政治理論不夠深入系統(tǒng)理論學習缺乏系統(tǒng)性，平時學習只是機械的讀書，沒有從思想深處，結合工作生活去學習，不能全面、系統(tǒng)的掌握科學理論體系的精神實質，對理論學習重視程度不夠，從而影響了理論水平的提高。通過學習，從思想上解決了模糊認識，使我對共產主義理想信念和追求更加清醒和堅定，對中華民族的偉大復興更加充滿信心。

12.理論學習放松。只把學習當成一項任務，沒有真正當成一種習慣。主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足，自認為自己工作經驗豐富，知道具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然對黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想進行了學習，但對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強，抓思想政治學習的力度不夠，學習掌握的內容只能“撐撐門面”。

13.提升政治自覺的主動性不夠強，不斷反思近年來黨員領導干部違紀違法的嚴重性、危害性，但認真對照合格黨員標準，沒能把全面從嚴治黨上升到關乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待，對結合國資監(jiān)管、國企黨建工作的工作特點、規(guī)律把握不夠，對如何在源頭上更好預防腐敗深入研究的不夠，對黨員干部教育管理缺乏力度，對“抓好黨建是最大政績”的理念還沒有真正地內化于心、外化于行。

14.提升政治自覺的主動性不夠強，不斷反思近年來黨員領導干部違紀違法的嚴重性、危害性，但認真對照合格黨員標準，沒能把全面從嚴治黨上升到關乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待，對結合國資監(jiān)管、國企黨建工作的工作特點、規(guī)律把握不夠，對如何在源頭上更好預防腐敗深入研究的不夠，對黨員干部教育管理缺乏力度，對“抓好黨建是最大政績”的理念還沒有真正地內化于心、外化于行。

15.政治修養(yǎng)有所放松，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育以來，明初心，擔使命，找差距，抓落實，認真學習***新時代中國特色社會主義思想，對照檢查，自己深感無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對新時期領導干部的要求有較大差距。究其原因，主要是日常工作生活中沒有以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，總認為自己既有市縣行政工作經歷，也有基層一線公路建設的歷練，經受了不少考驗，黨性修養(yǎng)“問題不大”，于是失去了自我約束的動力，日常工作中積極性、主動性、創(chuàng)造性不足。黨內生活中，特別是堅決向錯誤的說“不”，敢于向任何與錯誤言行亮劍這點上，自己還不夠自覺和主動。政治定力略顯不足，有時面對復雜的市場環(huán)境，對共產黨人的精神追求領悟不夠，業(yè)務工作和黨建工作上投入的時間和精力還是不均衡，重業(yè)務工作開展，黨建工作抓落實不夠。

16.政治覺悟不達標。習總書記指出:“黨的領導干部必須講覺悟、有覺悟。覺悟了，覺悟高了，就能找到自己行為的準星”，旗幟鮮明提出了講覺悟的重要意義，但本人今年中在該方面做的不到位，辜負了總書記的殷切囑托，主要是面對公和私、義和利、是和非、正和邪、苦和樂的矛盾，沒有做出正確選擇、科學判斷和核心堅守，出現了政治覺悟不高,政治素養(yǎng)不強,政治作風不硬的情況，造成了政治站位不準、政治方向不明，政治能力不強等問題，也就影響了思想之標的校準、行為之舵的調正和作風之弦繃緊，成為了思想雜草叢生、作風問題頻發(fā)的源頭污水。

17.學習自覺性不強。認為工作只要過得去就行，沒有養(yǎng)成好的學習習慣，學習的自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。通過近期對黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想的深入學習，使我的思想境界再一次有了質的飛躍，對改革發(fā)展有了更深的認識，但對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。

18.宗旨觀念有所淡化沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造，平時忙于事務性工作，同人民群眾的聯系有所減少，為人民服務的宗旨意識有所淡化，有時產生松口氣的念頭，致使某些細小工作做的不夠實，不夠深入，不夠細致，服務人民意識不夠強，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

19.自我要求有所放松忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。有時放松了對最先進科學文化業(yè)務知識的及時更新，憑經驗做事，雖有時意識到了，但沒能夠及時彌補。

20.放松了艱苦奮斗的精神，淡忘了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風，在思想上對各類問題缺乏鮮明態(tài)度，錯誤地認為艱苦奮斗是“陳年老調”，再談就跟不上“潮流”了，久而久之，精神上就缺了鈣，丟棄了黨員吃苦在前、享受在后的優(yōu)秀傳統(tǒng)。

1.一些黨員與黨員干部，對學習在認識上有偏差，缺乏主動自覺，存在著輕視和忽視理論學習的思想，抱著無所謂的態(tài)度，主動性、自覺性不強，被動參加理論學習。對理論學習的重要性認識不深刻，沒有把理論學習擺在首位或重要位置，學習理論難保障。

2.有些黨員與黨員干部，認為理論學習是軟任務，經濟工作和業(yè)務工作是硬任務，軟任務完不成影響不了大局，常常出現硬任務擠占了軟任務時間，使理論學習落實不到位。

3.有的黨員與黨員干部，認為“理論學習空對空，干好工作實打實”，不能干空的、來虛的，不想學，不愿學，影響了學習效果。

4.有的黨員與黨員干部，為自己是“老機關”了，平時常看報紙雜志文章，自我感覺理論水平很高，存有自滿情緒，缺少理論學習的熱情。

5.部分黨員與黨員干部，學思用沒有貫通，知信行不統(tǒng)一，孤立地、零散地、局部地學習理解***新時代中國特色社會主義思想、《***關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《***新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、系列重要講話和治國理政思想，就事論事，搞形式主義、實用主義。

6.對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流。

7.存在重工作、輕學習的思想，總是以工作忙、任務重、沒時間學為由，不能自覺靜下心來學習，導致了政治理論學習效果不明顯。

8.學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒能與時俱進提升班子成員的政治理論素養(yǎng)。

9.學習缺乏“深”度。平時只注重學習內容、學習任務的完成，忽視了學習方法、學習效果，對知識深入消化，吸收不夠，不能很好地結合到實踐，落實到行動，致使在實際工作中政策水平較低。

10.學習缺乏“廣”度。制定個人學習計劃比較粗糙，學習內容范圍較窄，學習內容沒有考慮到政治理論學習的系統(tǒng)性、全面性，導致自身政治理論知識面窄，從而使得學習的效果不理想。

11.學習缺乏“強”度。平時抓業(yè)務工作抓得緊，抓黨務工作抓得松，政治理論學習存在時緊時松“三分鐘”熱度，沒有充分認識到學習也是一項制度，還沒有把學習當作一條鐵紀來抓，導致學習的強度不夠，這一不良習慣致使學習收效不大。

12.學習缺乏“速”度。平時認為，只要能把本質工作干好，其他學習都無關緊要，從而忽視對時事政治學習不及時，不能及時改造思想，行動不夠迅速。

13.學習缺乏“高”度。平時對國家大事重視不夠，對中央的精神了解不及時，敏感性不強，對意識形態(tài)領域的復雜斗爭認識不足，對一些敏感的問題反映遲鈍，鑒別能力不強，不善于從講政治高度去認識和分析問題，對一些似是而非的問題辨別不清，對一些苗頭性傾向性問題抵制不力，對一些損害群眾利益的行為不能公開進行抵制和開展堅決的斗爭，對上級出臺的政策規(guī)定，有觀望、從眾心理，沒有及時研究細化相關制度措施。

14.有的領導干部對貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想和中央重大決策部署表態(tài)多調門高，但行動少落實差，虛多實少，僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉發(fā)”“安排部署”，個別領導干部說一套做一套，我行我素。

15.緊跟形勢任務，抓貫徹落實方面，存在跟不上、慢半拍、不徹底的現象。

16.個別干部對中央的政策和省市委決策部署以及單位黨組的決議都能態(tài)度堅決，但行動不夠迅速，落實不夠全面，效果不夠理想，特別是在落實中碰到困難時，積極主動協調、想辦法克服的少。

17.對待工作中的重大問題和超越本級組織職權范圍的問題有時因為遇到特殊情況或突發(fā)事件不能夠及時向上級黨委匯報。

18.缺少不定期以口頭或書面形式向上級黨委匯報請示。

19.對于上級安排部署的工作雖然也能保證質量，但是基本上按部就班，沒有新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。

20.只關心分管的領域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數時候“沒意見”，沒有充分發(fā)揮民主決策制度作用。

21.個別班子成員對執(zhí)行規(guī)章制度的嚴肅性和極端重要性認識不足，把自己等同于一般黨員，缺乏高標準、嚴要求。

22.在具體工作中還存在著對上級決策部署采取選擇性執(zhí)行的情況，在工作安排上憑自己的主觀判斷，覺得重要的就全力推進，覺得意義不大的就熱情不高。

23.一些黨員與黨員干部特別是縣處級以上黨員領導干部，沒有一貫重視用馬克思主義理論武裝自己，沒有始終把思想理論建設放在黨的建設首位，與工作實踐相結合，化為指導實踐、推動工作的磅礴力量。

24.一些黨員與黨員干部特別縣處級以上黨員領導干部，在理論與實踐的學用結合上同黨中央要求相比還存在不小差距，沒有把***新時代中國特色社會主義思想作為當代中國的馬克思主義主，沒有做到學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，用于指導實踐、推動工作的力度不大。

25.當前干部理論學習主要以集中學習、分散自學、外出參觀與觀看錄像等傳統(tǒng)的方法方式進行，內容不新，比較單一。

26.集中學習通常以領導或組織者宣讀學習內容、集體觀看錄像為主的方式，造成了領導與學員之間，組織者與學員之間以及學員與學員之間缺乏互動和交流。即使偶有討論，也是組織者唱主角，其他學員難以有發(fā)言的機會。

27.理論學習普遍采用以文件貫徹文件、以會議貫徹會議、以講話貫徹講話等形式開展，單調、枯燥，影響了學習的氛圍和學員的學習積極性，學習的效果大打折扣。

28.理論學習存在著片面強調形式，喜歡做表面文章的現象，愛干面子的活，只求花樣多、活動多、口號新，不注重學習教育的質量、效益和成果。

29.理論學習只求一個到課率，每次理論學習都座無虛席，人人做筆記，看似很認真，其實是課停人走，筆記本一合，萬事大吉。

30.理論學習還大量存在著為了理論學習而學習的現象，用理論學習裝門面，實際上所學的理論與實際主作完全脫節(jié)，起不到理論指導實踐的應有效果。

巡視問題個人剖析材料篇十五

根據局黨組的統(tǒng)一安排，我和**區(qū)審計局副局長于20xx年8月至11月參加省委第二輪巡視工作。巡視期間，我參與了3個投資項目的全面調查，個別咨詢16人次，發(fā)現了一些違紀違規(guī)問題線索：如工程未進行公開招投標、虛假招投標、超規(guī)定標準支付設計費、工程未經審計自行定價支付工程款、材料采購材質偷梁換柱(如銅換不銹鋼)、合同簽訂設備采購價高于供貨企業(yè)報價等問題。通過上報問題線索3起，起草情況報告3份，為相關部門對涉嫌違法違紀人員立案調查和經濟偵查起到了一定作用。

下面，結合自己的經歷，談談自己對巡視工作的一些心得和體會。

“搞巡視工作，政治立場一定要堅定，能服從組織安排，工作要認真負責，能勤學習，肯鉆研，勇于攻堅克難”，這是我參加巡視幾個月以來的深刻體會。我在8月9日上午到達巡視地點，當晚巡視組長召開全體巡視工作人員工作會議，在第一時間就宣讀巡視條例，強調巡視工作的紀律，并對巡視人員提出明確的要求和希望，在場的每一個巡視人員都進行了積極表態(tài)，簽訂保密承諾書。巡視期間，我積極學習各級領導關于巡視工作的系列重要講話，努力學習投資公司的業(yè)務知識，對每個投資環(huán)節(jié)都進行了詳細了解，這些做法，讓我在巡視工作中發(fā)現了不少問題，為巡視工作做出一定成績。

每次下去巡視單位之前，我都要用大量的時間做好前期準備工作。針對被巡視單位具體情況，制定巡視工作目標，自己每次都對被巡視單位的文件、資料進行認真閱讀，針對有關問題咨詢相關人員并將談話內容做好筆記簽好字。將重要的線索資料、復印、蓋好單位公章才拿回巡視組做好取證資料。

巡視人員主要通過大量個別談話來了解巡視對象的成績和經驗。受諸多因素的影響，談話對象往往講優(yōu)點多，談缺點少，講成績多，談問題少，即使談問題也往往是蜻蜓點水，這就給巡視工作人員了解巡視對象的真實情況帶來了很大的困難。面對這種情況，巡視組的同志首先要樹立和藹、可親、可近的形象，要善于營造寬松、和諧的談話氛圍；其次要仔細認真地傾聽對方所講，善于聽出弦外之音；再次還要學會掌握談話的技巧，善于啟發(fā)和引導談話對象講出他們想講的心里話。

對投資審計的啟示?通過這次巡視，我感覺郴州政府投資跟蹤審計、結算審計、決算審計要更加明確審計中的重點及方向。跟蹤審計要定好位，做到不越位、不越權，發(fā)現問題記錄好、收集證據資料，及時向領導匯報。結算審計要將審計中發(fā)現的問題一一在審計報告中反應，特別是對未公開招標的項目、先施工后招標的項目、合同結算內容簽訂違背招標文件實質性條款的項目、材料單價過高及虛假發(fā)票、虛假工程量、結算工程造價超合同價等等，所有與工程造價有關的資料及證據，審計必須做好審計底稿以便核查。決算審計要把重點放在核實工程建安費是否按審計報告金額支付，其他費用支付合理、合規(guī)性核實，“三公經費”是否超標等等。

參加機動式巡視期間，原巡視組工作安排是每半個月休息2天，后因工作原因調到一個月休息2天。每天工作時間達15小時以上，每天晚上加班到深夜兩三點鐘，有時晚上開會到1點鐘后,回到房間還要整理會議后的修改材料。2017年9月13日晚上10點，我們正在開會，突然巡視組組長接到電話，省委常委、紀委書記傅奎晚上突訪巡視組，關心巡視工作人員的生活及工作情況，深入駐地看望巡視人員，對巡視工作做出具體指示。

巡視期間，我始終堅持廉潔自律，謙虛低調，嚴守秘密，尊重領導，團結同事，在領導和同志們中口碑好。這次是我第一次參加巡視工作，雖然每天加班加點，非常辛苦勞累，但學到了不少知識、懂得了不少事理，這在審計工作中是無法學到的，更加激勵我在審計事業(yè)中將一如既往，為堅持不懈全面從嚴治黨盡綿薄之力。

巡視問題個人剖析材料篇十六

根據要求，比較整改任務，結合思想和實際工作，深入調查問題，自我分析，明確下一步改進措施，現報告如下：

(一)黨的政治思想建設

在學習***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、意識形態(tài)方面內容及關于巡視工作的新部署新要求上，滿足于看過學過，但理解不深刻、領會不透徹，學習的經常性和持續(xù)性不夠，上級安排了學習的具體內容就學一點，缺乏謀劃性和主動性，淺嘗輒止多，重點精讀少，學用結合不緊。

政治敏銳性和政治意識還有待增強。能夠堅定不移地在思想上、行動上、政治上與黨中央保持高度一致;在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，對黨絕對忠誠;堅持把黨風廉政建設責任制的落實作為日常的重要工作，自覺履行責任制要求，自覺接受監(jiān)督。但是仍存在一些問題，如政治敏銳性不夠強，政治站位不夠高、斗爭意識不夠強，對政治生態(tài)的一些不良現象還存在迷茫模糊認識，對社會和網絡上出現的一些錯誤言論不能旗幟鮮明地發(fā)聲亮劍，理直氣壯的進行回應抨擊，存在“好人主義”思想。

(二)在黨的組織建設和作風建設方面

注重錘煉作風，自律自省，在日常工作生活中，注重小節(jié)，尤其是在辦公用房、公車使用、公務消費等方面，都沒有發(fā)生違規(guī)現象和問題，沒有發(fā)生不廉潔行為。需要改進和加強的是：對身邊工作人員的“隱性”問題存在抵觸不夠堅決、批評不夠嚴肅、制止不夠有力，管理出現“松散”現象;對分管工作調查研究不夠，尤其是對基層農村文化建設，缺乏一抓到底的韌勁;工作中創(chuàng)新動力不足，由于個人知識和能力所限，創(chuàng)新工作的思路和具體方法缺乏，思想僵化和墨守成規(guī)，直接影響工作成效;工作紀律上執(zhí)行不到位，偶爾出現遲到現象，沒有發(fā)揮好帶頭作用。

參加組織生活會主動性不強，積極性不高，有時存在“組織生活不如干好手頭活”的思想。民主生活會也“一團和氣”，認為合作共事不易，不愿開展批評，批評時抹不開面子，泛泛而談，不能產生觸動，達到不紅臉出汗的效果。

(三)在巡視整改和“一問責八清理”整改回頭看方面

堅持把巡視整改工作作為重大政治任務和頭等大事，對照中央和省委巡視反饋的問題，扎實做好巡視“后半篇文章”，重點圍繞省委第三巡視組反饋意見，起草制定了《關于進一步做好中央和省委巡視反饋意識形態(tài)領域問題整改工作的通知》等，對理論學習不系統(tǒng)、十九大精神學習貫徹不深入、意識形態(tài)責任制落實不到位等6方面整改任務，逐條梳理、逐項分解，制定19項整改措施。同時聯合市委督查室、市委巡察辦先后對全市15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、30多個市直單位意識形態(tài)工作整改落實情況進行了督查，有效推進了意識形態(tài)領域問題整改落地落實。存在問題：黨的十九大精神學用結合不緊密問題仍存在;意識形態(tài)工作壓力傳導不夠，意識形態(tài)工作責任制落實還存有差距;網絡輿情處置機制還需進一步建立完善;陣地管理規(guī)范不夠，一些活動沒有及時履行審批程序等。

針對以上問題，將努力從以下幾個方面加以改進。

(一)進一步加強學習，始終做到頭腦清醒、政治堅定。切實加強理論武裝，認真學習黨的創(chuàng)新理論，特別是***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和***總書記關于意識形態(tài)等系列重要講話精神，不斷增強“四個自信”、“四個意識”，真正做到認識上一致、情感上認同、行動上同步，做到“四個服從”。切實增強政治敏感性，真正在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，在大是大非面前保持頭腦清晰、旗幟鮮明，始終對黨忠誠、對人民忠誠、對事業(yè)忠誠。堅定不移貫徹黨的路線方針政策，按照中央和省、市委的決策部署統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，自覺維護中央和省、市委權威。堅持民主集中制原則，努力維護班子團結統(tǒng)一;嚴格黨內生活，自覺置身于黨組織的嚴格管理和其他黨員的監(jiān)督之下，定期向黨組織匯報思想、工作和紀律情況，自覺接受黨組織的監(jiān)督。強化宗旨意識和群眾觀點，從內心深處解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，帶著對黨的忠誠，帶著對群眾的感情，帶著崗位責任，修好身、干好事、做好人。

(二)進一步主動作為，始終做到認真負責、勇于擔當。切實增強責任意識、大局意識、服務意識，以強烈的事業(yè)心和高度的使命感，積極主動做好各項工作，恪盡職守，嚴格把關，提升標準，為領導謀劃部署提供優(yōu)質高效的參考服務。堅持把工作重心放在市委重大決策部署的落實上，放在服務基層、服務群眾上。將扶貧與“扶智”相結合，努力為基層提供豐富多彩的文化文藝服務，提高全市精神文明建設水平，增強社會主義核心價值觀的落細落小力度，并不斷提升工作的系統(tǒng)性、協調性、預見性和針對性，不斷研究出現的新情況、新問題，找準上級部署工作與基層工作的“結合點”，多出新辦法、新舉措，更好地推動工作和服務大局，努力為經濟發(fā)展提供良好的輿論支持。

(三)進一步改進作風，始終做到求真務實、狠抓落實。切實發(fā)揚甘于奉獻的作風，切實發(fā)揚求真務實的作風，腳踏實地、真抓實干，說真話、報真情、做實事、求實效，不搞花架子，不做表面文章。認真落實整改要求，做好巡視“后半篇文章”方面，切實發(fā)揚嚴謹高效的作風，把各方面的情況考慮周到，把各項措施想周全，推進工作雷厲風行、立說立行，做到各項工作在保證質量的前提下，能快則快盡量快，第一時間貫徹、第一時間督導、第一時間反饋。切實發(fā)揚較真碰硬的作風，一個一個難題去解決，一項一項工作去落實，努力做到抓鐵有痕、踏石留印，使各項決策部署真正落實到位。

(四)進一步嚴格自律，始終做到拒腐防變、堅守底線。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市委有關要求，認真對照檢查，做到令行禁止，不該說的不說，不該做的不做，以實際行動維護黨員領導干部的良好形象。強化自律意識，不斷加強世界觀的改造，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和政績觀，敬畏法律、敬畏紀律、敬畏組織、敬畏群眾。嚴格遵守黨章和黨的各項紀律，時刻繃緊廉潔自律這根弦，腦子里時刻有一盞政治上的“紅綠燈”，內正其心，外修其行，保持健康的工作方式和生活方式，慎獨、慎初、慎微、慎交友，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩干事，始終保持共產黨人的政治本色。

(五)以整改落實推進各項工作。圍繞市委市政府中心工作和重大決策部署，立足中央和省委巡視整改意識形態(tài)領域問題，一是定期開展意識形態(tài)工作督查，進一步增強全市黨員干部做好意識形態(tài)工作的責任感，推動意識形態(tài)工作責任制落地落實。二創(chuàng)新市委理論中心組學習形式，豐富學習載體，切實把學習成效轉化為推動工作的創(chuàng)新思路和具體舉措;指導、督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、市直各單位黨委(黨組)理論中心組學習，適時設置學習專題，每月定期發(fā)放指導性學習資料;有效推進黨的創(chuàng)新理論“六進”，推動***新時代中國特色社會主義思想深入人心。三是強化基層文化陣地建設，按照農村文化禮堂“十個一”的標準，高標準打造農村文化陣地，常態(tài)化開展各項群眾文化活動，使農村文化禮堂真正成為基層群眾的精神家園，發(fā)揮應有作用。

以上發(fā)言不妥之處敬請批評指正。

巡視問題個人剖析材料篇十七

按照組織要求,結合自己分管工作，通過認真檢查對照，對自己在脫貧攻堅工作中存在的問題和不足對照檢查如下：

通過學習，我深刻認識到脫貧攻堅事關百姓福祉，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，實現全面精準脫貧，是全黨全國當前一件頭等大事、一項重大政治任務。作為黨員干部，要時刻把提高脫貧質量放在首位，聚焦深度貧困地區(qū)，扎實推進各項工作。

一是保持工作定力。在區(qū)委政府的堅強領導下，我區(qū)脫貧攻堅戰(zhàn)總體上大局在握，“打贏”的進度問題不大，在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的關鍵時刻，作為黨員干部更需要保持“打好”的定力，準確把握黨中央的大政方針，制定有效的實施方案，促進工作精準落地，持續(xù)提高脫貧質量。

二是扎實開展排查整改。針對脫貧攻堅成效考核巡視反饋問題，作為黨員干部，要從講政治的角度，深入一線，嚴格要求，夯實責任，高質量高標準按時完成整改任務，為全區(qū)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅任務做出應有貢獻。

三是及時調整重心。脫貧攻堅在從上而下的強力推動中，形勢和任務迅速變化，需要不斷調整工作思路和重心。及時將工作重心由以常態(tài)監(jiān)管為主轉向以整改落實為主，圍繞排查整改清單，精準施策安全飲水項目工程，以強有力的壓力傳導為抓手，搭建排查整改責任體系、制度支撐和信訪平臺，力爭不斷提高群眾獲得感、幸福感、安全感。

（1）思想認識方面一是學習積極性不高，不論是在對政策的知曉，執(zhí)行上都要時時發(fā)揮帶頭引領作用，但由于自己對政策學習不夠深入，沒有發(fā)揮好帶頭作用。主要表現在一是對扶貧政策學習不夠深入，很多扶貧政策自己還處在一知半解的狀態(tài)。如在省上檢查前，通過自查發(fā)現幫扶干部對政策知曉率不高，雖然將相關政策印制發(fā)給了大家，但憑心而論自己對很多扶貧政策也是知之不多。二是對工作標準要求不高?？傁氩还苣且患墮z查只要村檔案戶檔案資料完善就好，沒有更高的要求和標準。三是總是想著自己年齡大了，工作上能過得去就行，對自己要求不嚴，標準不高。

（2）責任落實方面主要表現在一是責任落實不強，沒有嚴格按上級要求做到和貧困戶同吃同住同勞動，也沒有做到一心一意把全部精力放在脫貧攻堅上，始終是脫貧攻堅工作和飲水工程建設督查哪里緊顧哪里。雖然沒有貽誤工作，但勢必影響工作效果。二是責任導向不全面，沒有做到把全部精力放在脫貧攻堅上。由于包抓片區(qū)飲水工程基礎差，工作難度大，大部分時間和精力都投入到飲水工程上，工作上有顧此失彼現象，統(tǒng)籌作用不夠。三是工作只局限于會議安排，檢查督促少。對大部分工作，更多的在意于將上級精神傳達安排，不注重落實效果。

（3）工作推進方面一是存在接“地氣”不足現象。到鎮(zhèn)村及脫貧攻堅調研指導不多，一般不是自己分管、聯系的單位去得少甚至不去。二是工作浮于表面。存在部門利益至上現象，過于強調利益，開展工作浮于表面。如：開展政策宣傳這項工作過于表面化，只按上級要求發(fā)放相關的宣傳材料，沒有深入基層進行政策解讀，導致在排查整改過程中群眾提供環(huán)境保障不佳。三是因循守舊、按部就班。工作中因循守舊，平時滿足于老經驗、老辦法，習慣于用簡單的老一套、舊框框，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高，創(chuàng)新做法少、干事動力弱，工作習慣于依葫蘆畫瓢，機械地貫徹上級工作部署。

（4）紀律作風方面主要表現在一是重部署、輕落實。把安排等同于開展，把部署當成了落實，滿足于局里開了會，發(fā)了文件，組織了學習動員，就認為這已經是緊跟了上級要求，保持了完全一致存在一定的形式主義。二是照本宣科，唯上思想嚴重。存在只要完成上級安排的工作任務就是到位，完成好了就是先進的思想，工作簡單化。在工作指導思想上，也多是緊跟著上級的考核指揮棒“轉”，對于上級有考核的內容千方百計也要干好，而對于雖然有利于經濟發(fā)展但上級卻沒有明確要考核的內容就要求不高，過得去就行。三是深入一線少、聯系群眾不緊密。對基層的經常性調查研究不深入，在調研過程中主動性不夠，往往是隨時根據上級安排的內容組織調研，沒有突出調研在服務群眾上的針對性，存在一定的官僚主義。

（1）思想認識方面主要原因表現在一是理論學習虛化。有重業(yè)務知識學習，輕政治理論學習的思想。認為業(yè)務是實的東西，能看得見摸得著，政治理論是虛的東西，看不見摸不著，政治理論水平再高不如實實在在干點事。二是精神追求弱化。受社會普遍存在的重事務工作輕理想訴求的影響，削弱了精神追求，放松了自我要求，個人的大局意識、敬業(yè)精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各種思潮的侵入和社會現實環(huán)境的影響，思想容易產生波動，加之理論學習和修養(yǎng)不足，造成對理想信念有所淡化，一定程度上影響了工作理念和工作質量的提升，導致了“四風”問題的存在。四是存在履職信心不足的思想，總是想脫貧攻堅是配合村上工作，干些力所能及的工作就好，沒有把自己真正擺進去。

（2）理論學習方面主要表現在一是理論學習的能力不強。局領導班子主要采取中心組集體學習的方式進行政治理論學習，學習內容和學習方法都比較單一，有的對政治理論的學習滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏對黨的十八大及其系列全會文件和黨章精神的系統(tǒng)學習和全面的把握，對“四風”問題缺乏運用群眾思維進行分析把握的能力。二是科學理論武裝建設不夠。班子成員日常工作中過于強調對業(yè)務工作的學習，覺得業(yè)務能力強了就是工作能力強了，忽視了科學政治理論在思想改造中的作用，導致理論與實踐有所隔離，始終如一地運用科學理論指導物價工作實踐不夠，緊密結合縣委縣政府中心工作謀大事、議大事不夠。

（3）作風能力方面主要表現在一是對整改落實工作認識還有不到位的地方。像在安全飲水，人居環(huán)境等工作中，由于對上級提出的整改要求認識不到位，造成工作滯后。二是對中省市的部署研究得不夠深、不夠透，照本宣科。有當慣了指揮員、當不好辦事員的問題，不習慣親自干、親自抓，對基層的情況、對工作的細節(jié)掌握得不夠深、不夠細、不全面，導致抓工作缺乏針對性。。三是存在工作不扎實的現象。在推進脫貧攻堅成效考核反饋問題整改工作中，有時滿足于會議開了，文件發(fā)了，任務布置了，沒有真正做到跟蹤問效。

（4）廉政紀律方面方面主要表現在一是沒能始終用黨章和黨的紀律嚴格約束自身的言行，對自身的要求降低了標準，失之于寬，失之于軟。二是在“嚴以用權、嚴以律己”方面靠經驗辦事，工作中偏重于看得見的重點工作、主要事情，存在追求形式，不重實效問題，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求。比如，在對黨員干部在嚴明責任、嚴肅紀律、嚴格管理上有所放松。三是主觀上在貫徹黨的要求方面有所放松，在模范遵守各項紀律方面，有時存在一定的形式官僚主義。究其原因，價值觀取向發(fā)生偏差，放松了自我約束，放松了黨性修養(yǎng)的提升，放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。

針對以上存在的問題及種種表現，在今后工作中主要從以下方面加強整改：

（1）要不斷堅強自身學習，學習中、省、市，區(qū)、鎮(zhèn)各項扶貧政策，不但自己要學，還要加強四支隊伍對政策的學習。在學習的基礎上做好對群眾的宣傳工作，確保黨的扶貧大政策家喻戶曉。

（2）要通過學習不斷增強履職的能力和信心。在學習工作中不斷提高自身修養(yǎng)，提高工作能力，提高為人民服務的自覺性。

（3）是多深入群眾準確掌握村情民情，扎扎實實為群眾，為貧困戶辦好事，解難題。用真心扶貧，用真情以待，似貧困戶如親人。

（4）是協助鎮(zhèn)上加強對四支隊伍的管理，從提高四支隊伍的素質入手，通過組織四支隊伍走出去學習，定期開展學政策、比貢獻等活動，增強干部責任心，真正讓干部在扶貧工作中做貢獻受教益增才干。

（5）是正確處理好其它工作和扶貧工作的關系。今后一定要把主要精力放在扶貧攻堅工作中，不但自己要做到，對其它包扶隊員也要嚴格要求，不能因其它工作影響了扶貧工作。

以上對照檢查如有不妥之處，請同志們多提批評意見。

巡視問題個人剖析材料篇十八

一是要增強黨性，堅定政治信仰。要樹立共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，在思想上政治上行動上始終與黨中央、中央軍委保持高度一致，自覺維護黨中央、中央軍委和的權威，做到任何時候任何情況下都堅決聽從黨中央、中央軍委和指揮。要切實鑄牢永遠不變的軍魂，毫不動搖地堅持黨對軍隊絕對領導的一系列根本原則和制度，嚴守政治紀律和組織紀律，做到平時聽招呼，戰(zhàn)時聽指揮，關鍵時刻不含糊。要深入抓好重要指示的學習貫徹，著力提高自身理論武裝水平，自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐。要主動參與政治學習，積極參與“牢記強軍目標、獻身強軍實踐”主題教育和第二批黨的群眾路線教育實踐活動，切實打牢自身高舉旗幟、聽黨指揮、履行使命的思想政治基礎。

二是要主動求知，增強本領技能?！皼]有金剛鉆別攬瓷器活”,只有練就一身過硬的本領，才能擔當起能打勝仗的強軍重任。要學懂學好馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，特別是要學深悟透關于國防和軍隊建設的一系列重要指示，切實掌握黨的軍事指導理論最新成果，并自覺運用于工作指導和實踐。要強化戰(zhàn)爭意識、戰(zhàn)備觀念、戰(zhàn)斗精神，牢固樹立戰(zhàn)斗力這個唯一的根本的標準，從實戰(zhàn)需要出發(fā)從難從嚴訓練，不斷提升完成使命任務能力。要按照打仗所需、崗位必需、任務急需的要求，認真鉆研國防和軍隊建設、武裝工作及后備力量建設相關等相關知識，通過嚴格的訓練、規(guī)范的學習，努力提高武裝工作及后備力量建設的科學化水平。

三是要真抓實干，樹立良好形象。“空談誤國，實干興邦”，強軍目標不是隨隨便便幾句話就能實現的。作為一名武裝現役干部，要牢固樹立實干興邦、實干興軍的思想，靠勤勉踏實的工作，為部隊建設發(fā)展贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得未來。要堅持“老實、踏實、務實”的“三實作風”，當老實人、講老實話、做老實事，扎根廠區(qū)，埋頭苦干，牢固樹立獻身國防、獻身武裝工作、獻身后備力量建設事業(yè)的使命意識。要自覺抵制個人主義、拜金主義、享樂主義的侵蝕，努力做到守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑、經得起考驗。要厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，不搞攀比、不壞規(guī)矩，以實際行動把我黨我軍艱苦奮斗的傳家寶接過來傳下去。就現階段而言，要抓好黨的群眾路線教育實踐活動，在長期實踐中孕育的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，更加自覺、更加主動地為武裝工作和后備力量建設貢獻智慧和力量。

巡視問題個人剖析材料篇十九

根據院黨委部署要求和支部工作安排，圍繞會議主題，對照專項整治工作，聯系個人思想、工作、生活實際，深刻進行黨性分析，剖析問題產生根源，認真制定整改措施?，F對照檢查如下。

1.政治建設方面：一是理論學習不夠。注重業(yè)務技能，忽略黨性教育，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大報告精神不夠深入，在學懂弄通上還存在差距，缺乏鉆研的勁頭;二是學習主動性不足。把學習當成任務，不夠主動，表面學習的現象多，真正靜下心來系統(tǒng)性學習、持續(xù)性學習欠缺;三是思想站位不高。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”有偏差，政治意識、大局意識不強，沒能做到換位思考，考慮事情不夠周到，在貫徹落實上級工作安排部署上存在差距，思想上政治上行動上不能與黨中央保持高度一致。
2.作風建設方面：一是存在“好人主義”。對學習、生活、工作方面存在的一些問題，有意見、有看法，不能及時進行批評糾正，有“寧可不說人，不愿得罪人”的現象。二是存在“形式主義”。工作作風不扎實，自身“庸、懶、散、消極”意識有所顯現，對上級部署的工作，以會議貫徹會議、以文件落實文件，創(chuàng)新精神不夠，勇于創(chuàng)新措施不多，對工作中出現的問題不能進行深層次的分析，思考不深刻，存在應付上級檢查的情況。三是享樂主義有反彈。針對查找解決表態(tài)多調門高、行動少落實差等突出問題，不能身體力行、以上率下，日常工作缺乏吃苦耐勞精神，怕苦受累，習慣于坐辦公室指揮、打電話了解情況。
3.擔當負責方面：一是缺少擔當負責精神。工作中淡忘了黨的宗旨，淡化了人民公仆意識，缺少求真務實的作風、擔當的勇氣和創(chuàng)新的銳氣。二是缺少攻堅克難勇氣。工作報喜不報憂，愛聽成績和經驗，不愿意面對矛盾和問題，缺少攻堅克難、直面問題不回避矛盾的執(zhí)著精神。三是缺少為民服務意識。個人工作中講索取、講回報多于講奉獻、講實干;講客觀、講條件多于謀思路，對上級的評價非常重視，對職工群眾的需求關心不夠，服務基層意識有所弱化，忘記了為民服務的宗旨。
4.從嚴治黨方面：一是自覺從嚴有差距。對別人嚴、對自己松，日常缺乏批評與自我批評意識，嚴格執(zhí)行廉潔自律準則有差距。二是“四風”問題有反彈。在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，自覺抵制“微腐敗”，干部表率作用發(fā)揮有所欠缺，放松了自我約束，淡化了遵守政治規(guī)矩、模糊了政治信念，淡忘了紀嚴于法的要求，滿足于守住底線、把住大原則。三是帶頭落實中央八項規(guī)定有差距。作為一名黨員干部，在帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神方面，還存在松一扣、慢一拍的錯誤思想。

1.加強政治理論學習。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在學懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。
2.帶頭改進工作作風。帶頭參加黨內活動，嚴格遵守黨的章程，堅持黨的絕對領導，按要求執(zhí)行政策規(guī)定，不折不扣地貫徹落實院黨委的各項決策部署，工作中腳踏實地，以身作則，時刻以黨員標準要求自己，對待工作認真負責，杜絕不正之風。
3.嚴格遵守廉潔自律。認清新形勢，認真學習警示教育和典型案例，增強政治意識和規(guī)矩意識，深刻認識到醫(yī)療服務態(tài)度惡劣、違規(guī)收受“紅包”、亂收費等違規(guī)違紀問題的嚴重性，吸取案例教訓，自覺遵守法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，對照案例，認真開展自查，發(fā)現有不好的苗頭，及時進行整改，加強黨風廉政建設，努力維護人民群眾的利益和健康，保持圣潔的醫(yī)德醫(yī)風。
4.強化為民服務意識。作為黨員干部，要強化為民服務意識，關心職工工作生活，密切聯系群眾，牢記“為人民”服務宗旨，俯下身，低下頭，多與職工群眾談心交流，及時了解職工的思想動態(tài);作為醫(yī)務工作者，要履行好工作職責，工作中不被情緒所左右，在接診的過程中保持心平氣和的工作態(tài)度，加強溝通交流技巧，尊重患者，設身處地為患者著想，做到細心、耐心為病患解疑答惑，認真對待每一位就診的患者。

入黨以來，自己在黨的教育下，在各級領導的領導下，在不同的工作崗位上，能夠遵照黨章，比較嚴格的要求自己，較好地完成了黨組織交給的各項任務。但是，近幾年，自己在思想認識和工作的精神面貌等方面，逐漸出現一些模糊認識和不足。特別是對照“三個代表”要求，對照*員先進性標準和優(yōu)秀*員的先進事跡，深刻認識到，自己在思想、作風和工作方面還存在著許多差距。現結合這次黨員先進性教育活動要求，對自己的黨性狀況剖析匯報如下：

(一)在理想信念方面存有困惑和迷茫。盡管自己自申請入黨和入黨后，就堅定了永遠跟黨走的決心，堅信黨的偉大理想和奮斗目標一定能夠實現。但是，隨著這些年國際風云的變幻和我國改革開放以來發(fā)生的社會變革，自己思想上也出現了一些弄不清楚、理解不了的問題。如東歐劇變，蘇聯解體，社會主義國家數量急劇減少。世界上第一個社會主義國家、執(zhí)政幾十年的蘇聯*，頃刻之間就倒了、就垮了。如隨著我國的改革開放，知道過去國際上的一些被我們稱為垂死的、逐步走向滅亡的資本主義國家，現其居然未死未僵，而且還是世界上比較發(fā)達的大國，還將與社會主義長期共存。如我們黨曾號召人民起來，爭取民主、自由，反抗剝削、壓迫，奪取政權。但解放五十多年來，黨內和社會生活中卻仍然存在著不民主和侵犯公民人身權利的現象。改革開放以來，許多地方又出現了新的剝削現象，貧富差距在不斷拉大。如我們黨一直強調黨和人民群眾是魚水關系，號召密切聯系群眾。但有些黨的領導干部、政府部門卻脫離群眾，甚至害怕群眾、侵犯群眾的利益，許多領導干部走向了腐敗墮落等等。這些問題雖然未能動搖自己對黨的信仰和忠誠，但對自己入黨時曾經確立的理想信念——為實現共產主義而奮斗，卻產生了一些困惑和迷茫，感到理論與現實相差很多。思想上逐步回避這些問題，對理想信念等逐步講的少了，想的也少了。或多或少的感覺，那是幾代人、或幾十年、幾百年后的事，離我們當前以及我們這代人比較遙遠。認為我們這代人，特別是我們基層的干部職工，做好自己當前的本職工作就行了，不必動腦筋去考慮那么長遠的事情。

(二)為人民服務的宗旨觀念有所淡保全心全意為人民服務的思想樹的不牢，無私奉獻、執(zhí)著追求的精神在自己思想上有所淡化。做部門副職的關系，自己工作上的依賴性多了，主動考慮工作、想奉獻少了，對工作認真負責、全心全意為人民服務的觀念差了，想個人的事、想家庭的事多了，影響了自己在工作上的情緒。

(三)思想和工作作風上放松了要求。近兩年，自己在思想觀念、思維方式上，缺乏與時俱進、銳意進取的精神，在思想和工作作風上放松了對自己的要求。在工作中，領導交辦的事就認真去抓，以避免出問題;對未明確交辦的，能少管的就少管。對工作，滿足于能應付過去，不求有功，但求無過。而且，工作中有時有急躁情緒和工作方法簡單的情況。

(四)遵守單位的制度紀律不夠嚴格。回顧自己入黨以來的工作和生活，自己沒有違犯黨的組織紀律的情況。但近兩年，在參加一些公共活動方面不夠積極，在遵守單位上下班制度方面，有時有上班遲到的情況。

(一)放松了政治理論學習。理論上清醒才能做到政治上堅定。自己放松了政治理論學習，未堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導行動，是產生上述問題的重要原因。改革開放以來，在政治理論學習方面，積極性有所淡薄，自覺性、迫切性也越來越差。除了組織上安排的學習任務，自覺學習政治理論很少。由于放松了政治理論學習，未能真正掌握馬克思主義的世界觀和方法論，在變化了的國際形勢和改革開放以來發(fā)生的國內社會變革中，就往往難以把握主流和本質，難以辨明方向，使自己在思想上產生一些困惑和迷茫。這對一個干部來說是一種非常危險的傾向，必須引起自己的高度重視，認真糾正和克服。

(二)放松了世界觀的改造。自己存在的上述問題，都與自己放松了世界觀的改造有關。理想信念上存有的困惑和迷茫，說明自己還沒有真正樹立起無產階級、共產主義的世界觀，說明自己對黨的事業(yè)和奮斗目標還缺乏矢志不移、至死不渝的奮斗精神。宗旨觀念有所淡薄，說明自己還沒有真正樹立起全心全意為人民服務的人生觀，說明自身還存有患得患失的個人主義思想。思想、工作作風和遵守制度紀律上的問題，也都說明自己放松了世界觀的改造，說明自己還沒有真正學好、用好、樹立起馬克思主義的世界觀、人生觀和方法論。世界觀決定著人生觀、價值觀、政績觀、榮辱觀。放松了世界觀的改造，不在提高自身素質上下功夫，面對復雜的國際國內形勢和市場經濟的誘惑，面對人生不同階段、不同狀態(tài)下的考驗，就很難保持正常的心態(tài)。

(三)放松了對自己的要求。自己存在的上述問題，也是近幾年個人放松了對自己的要求的必然結果。隨著自己入黨時間的增長，隨著自己工作閱歷的增長，隨著自己年齡的增長，自己逐漸放松了在各方面對自己的要求。自以為自己曾為黨做了一些工作，取得了一些成績，對政治學習不再有那么大的興趣，對工作不再那樣努力，沒有真正認識到先進性是一個不斷提出新要求、充實新內容、做出新努力的實踐過程。對自己作為一個*員，需要不斷嚴格要求自己，不斷充實自己，不斷努力工作，不斷努力實踐自己入黨誓言的責任和義務有所忽視。有幸在這次黨員先進性教育中接受教育，使自己靜下心來認真地思考和檢討自己，發(fā)現和正視自己身上的問題，并以此為起點，克服自身的缺點問題，繼續(xù)勤奮努力的為黨工作。

(一)進一步堅定理想信念。理想是人生的精神支柱，是人們對美好未來的向往和追求，是與奮斗目標緊密相聯系的信念和信仰。在我國，全面建設小康社會，建設中國特色社會主義，進而不斷努力，為實現共產主義而努力奮斗，是我們中國*人共同的崇高理想。*員保持先進性首先要堅定理想信念。盡管理想的實現是一個漫長的過程，更不是一帆風順，但無論遇到什么艱難險阻，出現什么復雜的情況，作為一名*員，決不能動搖自己的信念，改變自己的信仰。要用馬克思主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想的理論武器不斷消除個人思想上的困惑，進一步堅定對建設中國特色社會主義的信念。要不斷的剖析自己的主觀世界，認真改造世界觀和人生觀，堅信人類走向共產主義不動遙要在扎扎實實地做好當前自己本職工作的同時，堅定不移的為實現黨的最終目標奮斗終生。

(二)堅持不斷學習政治理論。要切實提高對黨的理論知識學習的自覺性，樹立活到老、學到老，工作不止、生命不止、對黨的理論知識學習不止的思想。建立個人學習計劃，對馬克思主義、*思想、*理論，特別是“三個代表”重要思想，要認真刻苦的學，扎扎實實的學，要求真知、見實效。要在改造客觀世界的同時努力改造自己的主觀世界，不斷加強黨性修養(yǎng)，不斷提高自身素質。要牢固樹立科學發(fā)展觀，增強執(zhí)政意識，提高執(zhí)政能力。同時，也要結合自己本職工作，認真學習經濟管理等方面的知識，以適應本職工作的需要。

(三)牢記黨的根本宗旨。要牢固樹立為人民服務的宗旨觀念，經常用*員先進性標準檢查對照自己。認真學習優(yōu)秀*員的先進模范事跡，并用之激勵自己，鼓舞自己。正確對待個人功過榮辱，牢固樹立全心全意為人民服務的世界觀和人生觀。在單位和部門中起模范帶頭作用，積極認真的做好本職工作。做到為民、務實、清廉，老老實實的做人，踏踏實實的工作。多為基層單位和職工辦實事、解難題，努力做保持黨與人民群眾血肉聯系的模范。

(四)進一步努力工作。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新。把*員先進性要求落實到工作崗位上，體現到行動中，腳踏實地的做好本職工作。不斷研究服務中心工作的新情況、新問題，積極探索經濟發(fā)展的新路子，在局黨組的正確領導下，和同志們一起，努力開創(chuàng)體育工作的新局面。

(五)模范地遵守制度紀律。不犯自由主義，不搞個人主義，不以權謀私，堅決遵守黨的政治紀律、組織紀律和黨員領導干部廉潔勤政的制度和規(guī)定，遵守單位的各項規(guī)章制度，筑牢思想道德防線，嚴以律己，防微杜漸，做到自重、自盛自警、自勵。

(六)時刻堅持“兩個務必”。時刻注意謙虛謹慎，戒驕戒躁。注意艱苦奮斗，求真務實，嚴格要求自己。反對形式主義，密切聯系群眾，時刻保持*人的政治本色。努力爭取做一名優(yōu)秀*員，在體育事業(yè)的發(fā)展中，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

1、思想意識方面：個人大局意識不強，工作過程中與其他同志交流較少，工作效率較低；看齊意識不強，對自己要求低，只是關注自己個人工作，不積極主動向先進同事學習其身上所具備的精神。

2、工作作風方面：工作標桿不高，只滿足于過得去，缺乏精益求精的決心，工作只是流于表面，只是被動的去接受上級的任務，工作主動性不強，工作標準較低，缺乏積極性，主動性，創(chuàng)造性，處理問題患得患失，瞻前顧后。

3、履職盡責方面：只是按部就班完成上級分配的工作任務，在履職盡責方面只是循規(guī)蹈矩，安于表面，同時不能向上級積極反映自己在工作中遇到的問題。

4、自我要求：只是安于現狀，學習主動性不強，對個人要求較低，創(chuàng)新意識不夠強烈。

1、自覺主動性較差。從思想上就沒有對黨的“四個意識”方面的學習重視起來，降低個人要求標準，安于現狀，疏于同事之間的交流。

2、思想上對自己要求不夠嚴格，工作標桿不高，只滿足于過得去，缺乏精益求精的決心，工作缺乏熱忱，缺乏工作主動性。

3、不能時時刻刻以黨員的標準要求自己，思維局限。

4、未能樹立擔當責任、攻堅克難的決心。

三、整改措施

1、認真學習“四個意識”方面的知識，認真做好筆記，舉一反三，認真其中所蘊含的深刻內容，同時將其內涵與自己實際工作聯系起來，變被動為主動，提高自己工作的主動性和自覺性。加強同事之間的溝通，積極向工作能力強，業(yè)務水平高的同事看齊。

2、提高自己的原則性，提高自己對工作的要求，增強大局意識，責任意識，憂患意識，提高業(yè)務工作能力，干一行愛一行專一行，深入鉆研，勇于開拓創(chuàng)新，積極發(fā)現更加合理的工作方式方法。

3、提高工作主動性，在認真做好本職工作基礎之上，努力進取，從思想認識上摒棄各種不良之風的侵蝕認真努力工作，切實擔負起自己的工作職責，樹立攻堅克難的決心。

4、提高自己的政治覺悟，嚴格以優(yōu)秀黨員標準要求自己，加強學習工作主動性，從思想上嚴格要求自己，認真做好工作，扎扎實實提升工作能力，提高自身工作業(yè)務水平。

5、開拓創(chuàng)新，銳意進取。創(chuàng)新是生命力永葆旺盛的血液。在把握好大原則的前提下，工作中要做到有新舉措、有新動作，不墨守成規(guī)、固步自封，要不斷總結出現的新情況、新問題，研究解決問題的新辦法。

當下的政治生態(tài)到底存在哪些問題?十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學習時報》撰文提出針對當下的政治生態(tài)，應根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權現象?，F在“官二代”現象比較突出，有的領導干部鉆政策空子曲線調動親屬進公務員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進班子。

三是“能力不如關系”的關系學。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團體。有關系走遍天下，無關系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導致權錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機鉆營。琢磨領導，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點，放大優(yōu)點，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習慣于當看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農業(yè)示范園”、“農民別墅群”、“現代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領導“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定?；鶎痈刹恐辛鱾鬟@樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協就是和諧”，一些同志把它作為領導學說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風氣。

九是“劣幣驅逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認為，經濟學上“劣幣驅逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導致攻守同盟的抱團現象，產生有案不查的地方保護主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

按照上級黨組織的部署，一支部以“堅決全面肅清蘇榮案余毒，持續(xù)建設風清氣正政治生態(tài)”為主題，結合實際，重點從五個方面，對自身在思想、工作、作風等方面存在的突出問題，進行了深刻剖析，堅決從思想上深層祛毒、從政治上劃清界限、從作風上鏟除頑疾，全面肅清余毒影響，進一步明確了今后的努力方向和改進措施。

會前，支委會組織學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，習近平總書記關于“堅定不移肅清蘇榮等人腐敗案件毒害重要指示精神”以及《關于堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒持續(xù)建設風清氣正政治生態(tài)的意見》等，支委委員都對照省委《意見》提出的五個方面余毒進行了查擺，支部和各委員認真撰寫了對照檢查材料。并且以發(fā)放征求意見表等性形式認真開展意見的征集，同時支委委員之間認真開展了談心談話。共收集意見建議x條?？偟脕砜?，一支部各委員能夠清醒認識到“蘇榮案不只是單純的個人腐敗問題，更是對xxx干部隊伍、政治生態(tài)、經濟社會發(fā)展的破壞”,能夠清醒認識到“堅決全面肅清蘇榮案余毒，是黨中央和省委的重要決策部署，是旗幟鮮明講政治、做到“兩個”維護的必然要求”，能夠清醒地認識到堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒、持續(xù)建設風清氣正政治生態(tài)是堅決維護習近平總書記核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的政治要求，是持之以恒正風肅紀、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的迫切需要，是鍛造優(yōu)良黨風政風、確保xxx改革發(fā)展目標順利實現的重要保障，能夠始終增強“四個意識”，對于堅決全面肅清蘇榮案余毒、持續(xù)建設風清氣正政治生態(tài)保持思想自覺和行動自覺。但對照省委《意見》提出的五個方面的余毒的具體表現，支部不同程度地存在一些問題，具體如下：

(一)在喪失政治立場、不守政治規(guī)矩的余毒方面

蘇榮案最突出的問題就是政治變質，最根本的是思想政治上、理想信念上出了問題，喪失了政治立場，嚴重踐踏了黨的政治紀律和政治規(guī)矩。蘇榮等人長期在xxx工作，他們口頭上經常講與黨中央保持高度一致，實際上陽奉陰違，搞“兩面人”，與黨中央部署要求背道而馳，肆意破壞紀律和規(guī)矩，嚴重污染了xxx的政治生態(tài)。有的委員對蘇榮案給xxx發(fā)展帶來的嚴重負面影響認識不深刻，還沒有把“政治紀律和政治規(guī)矩”上升到“綱”的高度，對“抓政治紀律帶動黨內其他紀律嚴起來”的認識還不夠深刻、做得還不夠;有的委員對一些社會上不當言論,沒有義正詞嚴堅決地批評反駁,或者做好解釋說服工作。

(二)在責任缺失、管黨治黨不力的余毒方面

有的委員覺得與蘇榮案“離得遠”，與蘇榮等腐敗分子“沒接觸”，好像“與己無關”。有的委員對全面從嚴治黨責任，抓落實的力度還不夠。如，在發(fā)揮表率作用上做得不夠，自我要求有時不是太嚴。在引導廣大干警特別是黨員干警肅清蘇榮案余毒方面，還存在“教育形式陳舊，缺乏針對性、時效性”的問題。特別是堅持“三會一課”，黨員活動日等制度性規(guī)定以及創(chuàng)新形式和載體開好“三會一課”和黨員活動日方面存在一定差距和不足。

(三)在任人唯親、搞團團伙伙的余毒方面

蘇榮在其懺悔錄中寫道：“我算了一下，副廳級以上干部給我送錢和貴重物品的人數達40多人。我破壞了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和規(guī)矩，嚴重違反了組織人事紀律，涉嫌受賄罪，真是悔恨交加、后悔莫及，現在說這一切都晚了”。一支部雖然不存在“任人唯親、搞團團伙伙”的問題。但深入反思，在落實主體責任和“一崗雙責”方面，在敢管敢嚴、真管真嚴、長管長嚴方面存在一定差距，在加強監(jiān)督和接受監(jiān)督兩個方面的意識都有待進一步加強。

(四)在以權謀私、腐化墮落的余毒方面

蘇榮說，他家就是“權錢交易所”，他本人就是“權錢交易所所長”。在《永遠在路上》專題片中，我家“于姐”成了xxx權錢交易的代名詞。這方面，支部委員對家庭、家教、家風建設重視還不夠;有的委員對“領導干部的家風，不僅關系自己的家庭，而且關系黨風政風”認識還不夠到位，在提醒幫助自己的親屬不要有不當言行和抵御不良風氣侵蝕方面還做得不夠好。

(五)在大搞形式主義、形象工程的余毒方面

蘇榮搞政績工程，好大喜功、禍國殃民。通過深刻查擺，支部在馳而不息改進作風方面還有一些不足，一定程度上仍然存在“慢”、“慵”、“散”等方面的問題，特別是在抓工作落實上還存在創(chuàng)新不夠力、執(zhí)行力和剛性有待進一步加強等問題。

通過深入剖析，支部委員認為，產生這些問題的根源主要有以下幾個方面：

一是理想信念仍有差距。主要是政治理論學習抓得不緊，導致對馬克思主義理論、中國特色社會主義理論體系、特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想學習得不夠系統(tǒng)、理解不夠深刻，運用理論認識問題、分析問題、解決問題的能力還不夠強。

二是宗旨意識有待增強。主要是全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強，還需要進一步牢固樹立“以人民為中心”的思想，還需要進一步真正把群眾放在心上、把群眾當作親人、把群眾的事當作自己的事。

三是紀律觀念還不夠嚴。主要是紀律這根弦繃得還不夠緊，認為在大是大非上把準了方向就行;在與不良傾向、歪風邪氣作斗爭方面，有時還不夠堅決;在工作落實方面，有時按部就班，創(chuàng)新舉措、工作剛性和效果有待進一步加強。

自開展黨員先進性教育活動以來，對照黨員先進性的具體要求，嚴格檢查，深刻認識自己在思想和作風方面存在的差距，深刻剖析自己在日常生活、工作、學習中存在著的諸多亟待改善和解決的問題。通過查癥結，找根源，注重在思想覺悟上有新的提高，在理論知識上有新的拓展，在指導工作上有新的突破，努力使自己在保持*員先進性教育活動中不走過場，不搞花架子，以取得實質性的成效。

(一)進取心弱化。以前總以“學而補拙，勤而促進”來告誡自己，一直堅持讀書筆記寫日記，不論長短、質量高低、優(yōu)劣，每日總要有感而發(fā)或冷靜反思。但是，到目標督查辦任副主任后，總以為同自己的祖輩、文輩和周圍同學相比，從一個農民的兒子走到今天這個地步，已是非常不容易了，也應該知足了，因此，思想上對自己要求不再嚴格，忘記了“活到老、學到老”的古訓，忘記了“書是人類進步的階梯”，以致業(yè)務知識貧乏，尤其經濟工作方面的知識“書到用時方恨少”。主要表現在：一是學習興趣不濃，自覺性不強。特別是因工作忙，參加學習時間少，自學也沒有很好堅持。對馬列主義、*思想、*理論學習不夠、知曉不多、把握不準，更無從談起。很好地掌握并利用它們來指導我們的工作和實踐，從而客觀上放松了主觀思想上的自我改造，對建設有中國特色的社會主義認識不深刻。新知識、新技術學習不多，新經驗、新觀點了解不多，對現今日新月異的社會，迅猛發(fā)展的科技認識不多，反應遲鈍，以致觀念陳舊，思想意識跟不上新的要求。自參加省委黨校函授后，平時里看書的時間和參加面授的時間也未能很好保證。盡管經常想到應該加強學習，提高工作水平和能力，還訂了不少計劃，卻往往難以付諸實際行動或者三天打魚兩天曬網而最終不了了之，即使學習，也只是對一些社會新聞更感興趣。二是業(yè)務工作考慮不夠，倒是打撲克多了，上網多了，沉緬于家庭事務多了。忘記了今日事今日畢，明日還有明日事，不情愿加班、犧牲一點休息時間完成今天應該完成的工作，打雙扣、戴帽子卻可以通宵達旦，樂此不疲。三是沿襲自小的日記習慣被丟棄，每天晚上睡覺前不再回想當天是否有任務沒有完成，是否有經驗值得總結，是否有教訓應該記取，也很少再對明天或近段時間工作重心、學習重點等作出大體安排，提前想一想，只是盲目地跟著感覺走，無所預見，無所主動，被動應付，造成工作、學習、生活上好的經驗、成績無法保持和繼續(xù)發(fā)揚，教訓卻常常相似，使自己更加無法長進，難有進步。四是向領導和他人學習少。目標管理、督查和“評滿”本是比較鍛煉人的工作，經常接觸領導，也經常接觸社會最基層形形色色的人和事，可以知曉許多成功和失敗的例子，學習機會很多。要處理不少的事，協調較多的關系，實際上也是學習提高的機會。但我白白浪費了好的時機。到目標辦兩年多，自己好像仍在原地踏步，沒有一點長進，沒有一點提高。

(二)參謀作用發(fā)揮欠佳。作為一名副職，自認為只要事情來了就做，領導安排了就干，服務于領導，也服從于領導安排，“兵來將擋、水來土掩”，只要不出亂子、不捅漏子、不找岔子就是成績，就是要求。不是經常去想應該怎樣主動為領導服好務，主動為辦公室集體和同志們服好務。工作仍然如故，明確要求的就做，未明確要求的也知道應該自己做的，缺乏熱情，缺乏主動性。在發(fā)揮督查工作職能、促進縣委政府決策、部署和領導安排事項的落實上不主動;在以目標促工作、以工作定目標等方面沒有好的建議和方法。常常囿于以前的經驗和辦法，墨守陳規(guī)，生怕越雷池半步，謹小慎微，不敢有絲毫違背傳統(tǒng)和遺訓，缺乏創(chuàng)造性處理問題的能力，以致一些本不復雜的小事也要驚動領導以致招來批評。作為目標管理和督查工作，我們還需要進一步的摸索和完善，工作制度還不很健全、工作方法還需改進，但一直無所創(chuàng)新，無甚建樹，耽于領導指點我打點，領導安排我才動，缺少生氣，缺失活力，缺乏創(chuàng)意。

(三)工作中有畏難情緒。目標管理、督查和評滿工作往往都涉及基層群眾的切身利益問題，涉及干部及單位的好惡優(yōu)劣評價問題，多數情況下，要么講原則，要么講人情，講原則是領導要求的，也是得罪人的;講人情可以不得罪人，但違背領導意愿也對推動工作不利。因此，在具體開展工作中，存在畏難情緒。主要表現在：工作中逗硬力度不夠，怕得罪人;在涉及群眾切身利益問題時，在堅持原則還是講人情兩者之間有時舉棋不定，沒有找到一個的結合點和著力點。

(一)理論修養(yǎng)不足。由于放松了政治理論學習，更忽視了馬列主義、*思想特別是*理論的系統(tǒng)學習，對中特理論、“三個代表”重要思想的深刻內涵理解不深、不透，缺乏用辨證唯物主義和歷史唯物主義的觀點、方法去分析問題、解決問題、促進工作。由于理論水平不高，導致在工作中不能較快地提高業(yè)務水平和工作能力。

(二)黨性修養(yǎng)不足。隨著市場經濟的建立，頭腦中的價值觀念、利益觀念出現了偏差。于是在具體工作中，在現實生活中，在改造客觀世界的過程中，放松了主觀世界的改造，忽視了*員先鋒模范作用的發(fā)揮，沒有真正地、時刻地把人民利益、國家利益、集體利益、全局利益放在高于一切的位置，不是時常用領導滿意不滿意、群眾高興不高興來檢驗工作，不是用“三個有利于”來指導我們的工作，而是片面強調個人得失，顧及自己的面子，沒有用真實思想和行動回答好“入黨為什么”、“人生價值是什么”等基本問題。

(三)宗旨修養(yǎng)不足。黨的宗旨是全心全意為人民服務，正如xx同志所說：必須始終把體現人民群眾的意志和利益作為我們一切工作的出發(fā)點和歸縮。黨除了最廣大人民的利益，沒有自己特殊的利益。作為一名*員，就應該毫不含糊地把為人民服務的宗旨不折不扣地落到實處，把黨員的先進性一絲不茍地表現出來。但在實際工作、生活中，仍然存在著多勞就該多得，付出就應該收獲的落后思想，忘記了奉獻乃是自己職責本分之事。

(四)業(yè)務有待提高。常常為一點小成績而沾沾自喜，卻沒有真切地看到與同事們、與領導的要求存在的較大差距。進辦公室多年，寫作能力、組織協調能力、演講水平等無甚長進，業(yè)務能力一直低水平徘徊，以致比較重大的活動、重要的事項領導不敢放心大膽交給自己去做、去辦，只能做一些具體、瑣碎的工作。然而，自己仍常在工作上只求過得過且過，在學習上只求一知半解，缺乏求知的熱情，缺少前進的動力。

當前，最重要的是要扎實而深入地學習，要深刻理解*員先進性的內涵，理解其精髓，把握基本要求，把握并善于在工作、學習、生活中一以貫之。

(一)勤學習，切實做到“三個結合”。一是做到自學與函授相結合，堅持每天自學、業(yè)余空余時間不放松，堅持參加函授學習，并作好筆記，寫好體會。二是做到學習業(yè)務與學習政治理論相結合。不僅要掌握業(yè)務新知識，而且要系統(tǒng)地學習政治理論，努力提高理論水平和政治鑒別力，用馬列主義、*思想特別是*理論武裝自己的頭腦，指導自己的行動，用“三個代表”重要思想促進自己、檢驗自己。三是做到學習和實踐相結合。立足學以致用，以學習來促進工作，以實踐來檢查學習，運用所學知識和所掌握的技能，指導自己的工作，使之更上層樓。同時，要把日記習慣堅持下去，以使每天有長進有收獲。

(二)守法紀，始終做好“三個堅持”。一是堅持四項基本原則，牢固樹立為人民服務的宗旨，熱愛事業(yè)、珍惜崗位，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，與一切有損黨的形象、有損國家利益、有損人民利益的行為作不懈的斗爭。二是堅持“四不”，即不打著領導和單位的旗號謀取個人私利;不做違反法律法規(guī)和紀律的事;不講、不做影響團結、有害全局、有損單位的話和事;不計較個人功名利祿。三是堅持恪守辦公室各項優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，恪守各項規(guī)章制度，在法紀的范圍內行使自己的工作職責，搞好自己的本職工作。

(三)務實事，努力做到“三個保證”。一是保證按質按量、按時完成自己的工作任務，不偷懶，不投機取巧，實實在在、一絲不茍地按照領導要求的去辦，按職責要求去做，并且要有頭有尾，有始有終，及時向領導匯報工作進展(完成)情況，使領導心中有數。二是竭力搞好目標管理、督查和“評滿”工作，保證按照縣委縣政府要求和領導安排，講原則、講黨性，在“逗硬”上動真格，在“落實”上下功夫。三是保證當好參謀。積極發(fā)揮主觀能動性，主動思考問題，提前謀劃工作，創(chuàng)造性地開展好各項工作，努力為縣域經濟的發(fā)展貢獻一己之力。

巡視問題個人剖析材料篇二十

?本人上半年在**鄉(xiāng)工作，下半年到局機關工作，根據活動安排，本人結合工作實際，對照《黨章》《準則》《條例》，逐一進行自我檢查，開展談心談話6次，查找出8個方面存在問題。對查擺出的問題進行深入剖析，并制定整改措施，堅決做到逐條整改、深查細改。

1.理論學習不過硬。學習上的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。很多時候，只注重表面學習，滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握習新時代中國特色社會主義理論的深刻內涵和精神實質，這對于自身的發(fā)展和工作的促進都是不利的。政治敏銳性不高，學習思考和洞察力待加強。對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。

2.政績觀偏差。過于重視重點工作，統(tǒng)籌安排上不合理。工作上有時急于求成，注重轟動效應和吸引領導眼球。在整村推進拆遷工作中，要求工作組成員趕時間、搶進度，不惜一切代價出成果。對過程中一些實際困難關注不夠，有“一刀切”傾向。對工作組成員要求節(jié)假日加班加點、放棄休息，沒有做到“張弛有度”。在**局工作期間，對涉及考核的指標關心的多一些，對河長制、扶貧等工作只滿足于上級要求，花的精力較少。

3.大局意識不強。想問題，做事情，站位不高，眼光狹窄，視野短淺，僅認為完成自身任務就自我感覺滿足，沒有站在全局的角度上看待問題。如在財稅工作中，僅是認為做好自己本職工作就行，與稅務、工業(yè)等部門溝通少、聯系少、配合少，導致鄉(xiāng)工業(yè)稅收一直沒有大的突破。

4.工作缺乏激情、擔當不夠。不敢堅持真理，唯書、唯上不唯實。有時在領導班會議上，對一些不合規(guī)定的事，因害怕得罪主要領導，不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在**鄉(xiāng)合興集中區(qū)的招標不合規(guī)范問題上，雖然在討論研究時提出不同看法，但在會后知道反對無效，仍然繼續(xù)操作時，沒有堅決的站出來反對。

5.能力不足、辦法不多。學習抓得不夠，對新事物和未來設想思考研究不夠。自我滿足、安于現狀、求穩(wěn)不求進。工作思路單一，只安于表面，對問題不作深層次的分析，思考不深刻;如在調到**局后對業(yè)務工作雖然也虛心的學習了，但是仍然沒有能夠掌握到位。

6.宗旨意識不牢、脫離群眾。宗旨意識仍需繼續(xù)加強，主動服務意識還不強。服務質量與群眾期盼還有一定差距。如在搬遷工作中，只是簡單的認為這是一件改善群眾居住環(huán)境的好事、實事，就認為群眾肯定認可、肯定配合，簡單的把自己的觀點強加于群眾，沒有考慮部分群眾的個性想法和生活情感。總是認為既然是對你有好處的事，你就必須接受，忽略了群眾的思想自由和決策自由的權利。

7.自身建設方面還有不足。在平時的生活中，一些細節(jié)做的不到位，特別是在8小時之外的個人生活中沒有時刻以共產黨員標準從嚴要求自己。如有時自己開車有違章、違停等行為;有時在公共場所對一些不文明行為沒有主動制止。

8.在意識形態(tài)工作和廉潔自律方面抓的不夠。一是“一崗雙責”方面。對分管條線全面從嚴治黨理解把握不到位，片面地把全面從嚴治黨等同于反腐敗，沒有認識到黨的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設也是重要任務。二是自身方面。以前總認為黨風廉政建設離自己較遠，自己既不直接管錢，又不參與工程建設，更沒有吃拿卡要，與自己關系不大，沒深刻認識到任何腐化、腐敗行為都有一個演變的過程，都是從不斷的弱化學習，不注重思想改造開始的，稍有不慎就會犯錯誤、栽跟頭。三是意識形態(tài)工作方面。生活中有時對身邊的親朋好友影響不到位。

9.巡視反饋、組織約談函詢等情況。

縣委第二巡察組2019年初到**鄉(xiāng)反饋巡察意見后，本人迅速組織人員召開巡察反饋意見整改工作推進會3次，對涉及本人分管條線2條問題和自身存在的1條問題制定了整改工作方案并已整改到位。

一是政績觀偏差。過于重視重點工作，統(tǒng)籌安排上不合理。重業(yè)務，輕黨建問題依然存在。目標考核中組織工作權重占比低。**鄉(xiāng)2020年度分管時出臺的目標管理工作考核辦法中組織工作(基層黨建、為民辦實事、書記項目)等工作權重為8%，未達到10%。

二是違規(guī)發(fā)放津補貼問題突出。查賬發(fā)現，**鄉(xiāng)政府2017年9月-2020年9月存在違規(guī)發(fā)放津補貼問題。

三是本人存在的問題。本人在分管安全生產工作中根據縣安委會2013年規(guī)定領取了崗位津貼220元每月，共計2620元，與省安委會規(guī)定的一線人員領取范圍有沖突，在巡查組指出后，本人已及時退還了鄉(xiāng)財政所。

10.管轄范圍內有名貴土特產類特殊資源(主要指有收藏價值的高檔封藏品)的黨員領導干部，是否存在以權謀私、利益輸送等問題。

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11.2020年度民主生活會整改措施落實情況

2020年民主生活會上查擺的11個問題都已制定清單，并且整改到位。

(一)政治意識不強。對新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求領會不深刻，缺乏時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當。在錯誤言行面前沒有堅決地予以抵制與斗爭，在開展批評與自我批評的時候有所顧忌，避重就輕。常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，“經驗主義”的思想導致理論學習的深度還不夠，運用理論知識指導工作實踐的能力還應該加強。有時看問題、辦事情不去和榜樣、楷模比，不去用法規(guī)、標尺量，而是以“潛規(guī)則”、“大家都這樣干”為自己找理由，自我感覺還不錯，覺得自己還算是堅持原則、算是守住底線。如在賬務管理上，作為財務工作分管人，沒有認真學習相關政策，對上級相關的政策理解不到位，導致在執(zhí)行中存在一定偏差。思想上存在老好人思想和缺少大局觀念。

2.擔當精神稍顯不足，存在“事不關已、高高掛起”的老好人思想。參加黨內政治生活時“狠勁”不足，認為自己只要干好本職工作就行，滿足于不出問題、不得罪人，互相批評時不想說“狠話”，原則性、戰(zhàn)斗性不強。有時在領導班會議上，對一些不合規(guī)定的事，因害怕得罪主要領導，不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在上次巡查工作中被通報的合興集中區(qū)的招標不合規(guī)范問題上，雖然在討論研究時提出不同看法，但在會后知道反對無效，仍然繼續(xù)操作時，沒有堅決的站出來反對。認為反正自己已經盡職了，有問題也不是自己的責任，這就是擔當不夠，怕得罪領導的具體表現。

3.自我要求有所放松。工作激情有所下降，弱化了擔當作為意識，放松了對自己的要求，工作中有怕得罪人的思想，不想動真碰硬，有好人主義思想，工作滿足于一般化，放松了高質量和高標準的要求。沒有時刻以最高標準嚴格要求自己，工作中、生活上沒有處處對照黨員標準嚴格要求自己，執(zhí)行八項規(guī)定中還存在問題。如在分管安全工作中，領取了安全特崗津貼，對照上級文件要求，存在依據不足問題。

針對上述問題和不足，我將嚴格按照中央、省委和市、縣委要求，對照查擺出來的問題，堅持邊查邊改、即知即改、立行立改，確保整改到位。重點從以下幾個方面抓好整改。

1.加強理論武裝，筑牢理想信念。理想信念是共產黨人的精神支柱和政治靈魂。我將始終將學習擺在更加重要的位置，增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性。抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞，真正使習新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。用理論指導實踐、用實踐印證理論，全方位提高自身綜合素質。

2.改變工作作風。把習新時代中國特色社會主義思想作為干事創(chuàng)業(yè)敢擔當的堅強后盾和指路明燈，保持不甘落后、敢為人先、爭先進位的勁頭和勇氣，盡自己最大的能力，努力去克服一切困難，出色完成每一項工作任務。認真踐行一線工作法，加強調查研究，把情況摸清，把問題想透，做到科學決策。大力發(fā)揚“釘釘子”精神，扎實推進各項工作，重部署更要重落實，以求真務實的工作作風推動各項任務順利完成。

3.進一步加強自身建設，做好廉潔自律表率。對照巡察中反饋的理論學習不到位、領取相關費用不規(guī)范等共性和個性問題，在以后日常的工作中我將做到：一是認真執(zhí)行規(guī)定不走樣，切實遵守中央、省委和市、縣委有關規(guī)定以及相關黨紀國法。二是艱苦奮斗，厲行節(jié)約。在以后的工作中，無論是什么檢查接待，嚴格按照要求，不超標、不浪費，嚴禁享樂主義和奢靡之風占居主導地位。三是遵守紀律，從嚴律己。本人將嚴格遵守各項規(guī)章制度、各項紀律制度，并要求分管單位、部門一并嚴格遵守到位。

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