專業(yè)煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)大全(14篇)

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專業(yè)煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)大全(14篇)
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總結(jié)的過程可以幫助我們反思自己的行為舉止,發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點(diǎn)與不足。在寫總結(jié)時(shí),可以借鑒一些總結(jié)范文,了解不同領(lǐng)域、不同層次的總結(jié)方式和內(nèi)容。以下是一些精心整理的總結(jié)范文,希望對(duì)您的寫作有所啟示和指導(dǎo)。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇一

根據(jù)《xx市安監(jiān)局創(chuàng)建無毒單位工作計(jì)劃》遵循“四禁并舉、綜合治理”的工作方針,按照“關(guān)鍵抓宣傳、重點(diǎn)抓幫扶、著力抓素質(zhì)”的要求,進(jìn)一步鞏固了無毒單位的成績,現(xiàn)將我局創(chuàng)建無毒單位工作情況總結(jié)如下:

為加強(qiáng)對(duì)禁毒工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了創(chuàng)建無毒單位領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制各科室、局屬各單位齊抓共管共同,抓好無毒單位創(chuàng)建工作,為我局201*年度創(chuàng)建成無毒單位提供保障。

一積極參與禁毒宣傳工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)《全民禁毒教育實(shí)施意見》,重點(diǎn)學(xué)習(xí)《戒毒條例》,注重經(jīng)常性宣傳和重點(diǎn)時(shí)期集中宣傳相結(jié)合。把禁毒宣傳教育與普法宣傳、公民道德教育等相結(jié)合,增強(qiáng)干部職工的禁毒意識(shí)。 二組織參加各種禁毒宣傳教育活動(dòng),在“6.26”國際禁毒日積極組織干部、職工收聽收看廣播、電視節(jié)目進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)禁毒工作的了解。 三結(jié)合“六月安全宣傳月”活動(dòng)向群眾發(fā)放禁毒宣傳資料,廣泛動(dòng)員社會(huì)力量積極參與創(chuàng)建“無毒單位”工作,逐步形成全民參與、部門齊抓共管的創(chuàng)建工作新格局。 四與安全生產(chǎn)工作一起研究、一起部署、一起落實(shí)、一起檢查積極配合有關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)對(duì)麻醉藥品、精神藥品管理和易制毒化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)的日常監(jiān)管理。 五加強(qiáng)對(duì)非藥品類易制毒化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營單位的監(jiān)督管理,督促企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)流向登記制度,嚴(yán)防非藥品類易制毒化學(xué)品流入非法渠道。

一是鞏固成果擴(kuò)大“無毒單位”創(chuàng)建工作的覆蓋面。結(jié)合“四幫四促”活動(dòng)深入掛幫縣區(qū)、市開展指導(dǎo)、督促禁毒工作推動(dòng)“無毒單位”工作的創(chuàng)新和突破。二是結(jié)合禁毒宣傳強(qiáng)化艾滋病宣傳、教育和防治工作的針對(duì)性教育干部職工遠(yuǎn)離毒品努力保持單位無吸毒、涉毒人員。積極同制毒、販毒、吸毒等犯罪活動(dòng)做斗爭。 經(jīng)自查自糾,我局創(chuàng)建工作有組織機(jī)構(gòu)人員落實(shí)到位。毒品預(yù)防教育知識(shí)宣傳覆蓋面要達(dá)到百分之百。檔案資料齊全規(guī)范。截至目前我單位無吸毒、販毒現(xiàn)象無制造毒品活動(dòng)無非法種植毒品源植物活動(dòng)。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇二

近一年來,上海良機(jī)冷卻設(shè)備有限公司按照松江區(qū)創(chuàng)建文明單位工作精神,始終不渝地堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,把精神文明建設(shè)貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理等各個(gè)方面,兩個(gè)文明建設(shè)同步發(fā)展,為企業(yè)的發(fā)展提供了有力的思想保證,收到了內(nèi)增凝聚力,外增吸引力,提高向心力,發(fā)展生產(chǎn)力的良好效果。在金融海嘯人大環(huán)境下,依然出色完成總公司交給的任務(wù)指標(biāo),并做全年實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故。積美化工廠環(huán)境,營造一個(gè)良好的工作生活環(huán)境。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一認(rèn)識(shí),形成創(chuàng)建核心

創(chuàng)建文明單位是群眾性精神文明建設(shè)活動(dòng)的重要組成部分;是把兩個(gè)文明建設(shè)的任務(wù)落實(shí)到基層的有效途徑;是不斷提高干部員工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)的生動(dòng)形式。良機(jī)公司自成立初始,領(lǐng)導(dǎo)班子就充分認(rèn)識(shí)到抓好企業(yè)“兩個(gè)文明”建設(shè)的重要性和必要性。為了做好文明單位的創(chuàng)建工作,領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開會(huì)議,從思想認(rèn)識(shí)、工作力度和保證措施等方面進(jìn)行了認(rèn)真研究、安排部署。我們認(rèn)識(shí)到:做好創(chuàng)建工作,不僅是加強(qiáng)精神文明建設(shè)的需要,也是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的保證。

為此,我們首先從組織上加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了以理級(jí)主管為組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,使文明單位的創(chuàng)建工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)的開展起來。為了充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工參加創(chuàng)建活動(dòng)的積極性,我們召開了多次動(dòng)員會(huì)議,深入學(xué)習(xí)創(chuàng)建文明單位的管理辦法,組織干部職工討論創(chuàng)建工作,提高了廣大干部職工的創(chuàng)建意識(shí)和參與意識(shí),使創(chuàng)建活動(dòng)有了扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

其次,為搞好文明單位的創(chuàng)建工作,公司建立了一套理級(jí)主管指導(dǎo)、課級(jí)主管負(fù)責(zé),班組級(jí)員工為骨干,以領(lǐng)導(dǎo)干部和經(jīng)營管理人員為主體,員工廣泛參與,各負(fù)其責(zé)創(chuàng)建文明單位的工作機(jī)制。把創(chuàng)建目標(biāo)細(xì)化,分解落實(shí)到各個(gè)職能部門,形成全公司人人參與、齊抓共管的氛圍,保證了文明單位創(chuàng)建活動(dòng)卓有成效地開展。

第三,為保證兩個(gè)文明建設(shè)同部署、同規(guī)劃、同檢查、同考核,我們著力完善工作運(yùn)行機(jī)制。一是制定目標(biāo)考核機(jī)制。為確保創(chuàng)建活動(dòng)有序開展,我們按照實(shí)施辦法和考核細(xì)則的要求,每年將創(chuàng)建任務(wù)逐項(xiàng)分解到各車間、各部門,按照規(guī)劃要求,實(shí)行目標(biāo)管理,同時(shí)結(jié)合文明單位、文明科室等考核標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則,將思想建設(shè)、組織建設(shè)、安全生產(chǎn)、精神文明等方面責(zé)任到人;二是督促檢查機(jī)制。公司領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持把創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)重要工作擺上議事日程,對(duì)文明創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行督促檢查,組織驗(yàn)收,及時(shí)反饋情況提出改進(jìn)意見和建議,以確保年初確定的創(chuàng)建目標(biāo)。三是投入保障機(jī)制。一年來,我們?cè)诓粩嗉訌?qiáng)精神文明建設(shè)的投入,保證創(chuàng)建工作所需經(jīng)費(fèi)。先后投入部分資金改善工作環(huán)境,增設(shè)員工健身器材,如桌球、乒乓、藍(lán)球、排球、藍(lán)球、踏步機(jī)、娛樂中心,使精神文明基礎(chǔ)設(shè)施得到了進(jìn)一步完善。

二、抓教育,重引導(dǎo),推進(jìn)創(chuàng)建進(jìn)程,把創(chuàng)建工作落到實(shí)處

近幾年來,公司把創(chuàng)建文明單位當(dāng)作一項(xiàng)重要工作,抓教育,重引導(dǎo),按照創(chuàng)建的具體要求和實(shí)施方案,以創(chuàng)建促管理,全面推進(jìn)創(chuàng)建工作的深入。公司黨委堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)工程建設(shè)、服務(wù)基層的原則,在“準(zhǔn)、實(shí)、活”三字上做好文章,不斷營造愛崗、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)的輿論氛圍。

1、強(qiáng)化職業(yè)道德教育。有針對(duì)性地對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)技能教育,制定《員工手冊(cè)》,積極組織組讀書會(huì),使員工培養(yǎng)了良好的職業(yè)道德習(xí)慣。引導(dǎo)員工正確認(rèn)識(shí)做好本職工作是愛崗位、愛企業(yè)最直接的體現(xiàn),自覺地以實(shí)際行動(dòng)為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2、開展企業(yè)形象工程教育。把培養(yǎng)、弘揚(yáng)企業(yè)精神,樹立企業(yè)形象,作為精神文明建設(shè)的主題,強(qiáng)調(diào)在內(nèi)容上要由過去的一手硬、一手軟轉(zhuǎn)向兩個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,突出服務(wù)工作這個(gè)主題。按照“建成一流企業(yè)、實(shí)現(xiàn)一流管理、打造一流品牌、培育一流隊(duì)伍、創(chuàng)造一流效益”的工作思路,發(fā)揮了企業(yè)精神的凝聚、導(dǎo)向、輻射作用,為樹立企業(yè)形象,開展精神文明建設(shè)起到了積極推動(dòng)作用。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇三

20xx-20xx年度,我辦在市區(qū)文明辦的指導(dǎo)下,以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,根據(jù)文明單位《創(chuàng)建管理規(guī)定》和《測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》等文件要求,從區(qū)委辦的職能特點(diǎn)和工作實(shí)際出發(fā),在鞏固已有文明單位創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上,扎實(shí)開展新一輪文明單位創(chuàng)建活動(dòng),取得顯著成效,既提高了本辦精神文明建設(shè)整體水平,又推動(dòng)了本辦各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作扎實(shí)有效的開展。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),抓統(tǒng)籌、強(qiáng)機(jī)制

我辦一直把創(chuàng)建文明單位工作擺在重要議事日程,將其貫穿全年工作的始終。一是認(rèn)真謀劃。在總結(jié)前期工作、分析創(chuàng)建現(xiàn)狀、吃透上級(jí)要求的基礎(chǔ)上,認(rèn)真制定了區(qū)委辦-xx年文明單位創(chuàng)建計(jì)劃,明確了新一輪創(chuàng)建目標(biāo)、工作舉措和推進(jìn)辦法。二是廣泛發(fā)動(dòng)。利用各種機(jī)會(huì)和場合,向辦公室全體人員宣傳文明創(chuàng)建的意義、內(nèi)容和要求,統(tǒng)一思想,強(qiáng)化共識(shí),努力把文明創(chuàng)建化為大家的自覺行動(dòng)。三是完善機(jī)制。始終堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),各科室分工負(fù)責(zé)相互配合,黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員發(fā)揮先鋒模范作用,形成了齊抓共管的工作機(jī)制。

二、強(qiáng)化思想建設(shè),抓學(xué)習(xí),重教育

認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委《關(guān)于黨建工作創(chuàng)新工程的行動(dòng)計(jì)劃》文件精神,始終將思想政治建設(shè)放在突出位置。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。以學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆五中、六中全會(huì),省、市、區(qū)黨代會(huì)精神為重點(diǎn),以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),不斷加強(qiáng)政治理論、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),引導(dǎo)全體黨員干部進(jìn)一步樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。二是致力思想解放。堅(jiān)持把解放思想作為先導(dǎo)工程,不斷深化辦公室青年干部學(xué)習(xí)研討會(huì)制度,按照“首戰(zhàn)求突破,開局創(chuàng)新路”的戰(zhàn)略要求,圍繞“率先現(xiàn)代化,再造新崇川”宏偉目標(biāo),積極組織黨員干部圍繞經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、社區(qū)建設(shè)、規(guī)劃等經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重點(diǎn)和熱點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研,引導(dǎo)大家把思想理念、工作作風(fēng)和工作方法從不符合科學(xué)發(fā)展的桎梏中解放出來,增強(qiáng)了廣大黨員干部敏于把握機(jī)遇的責(zé)任意識(shí),敢于正視差距的憂患意識(shí),服務(wù)率先發(fā)展的使命意識(shí),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新意識(shí)。三是學(xué)習(xí)創(chuàng)建要求。利用辦公例會(huì)和支部會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文明創(chuàng)建的文件精神和應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí),將其與加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育有機(jī)結(jié)合起來,使辦公室全體同志既激發(fā)了創(chuàng)建熱情,又提升了文明素質(zhì)。

三、弘揚(yáng)文明新風(fēng),抓創(chuàng)建,求實(shí)效

以文明單位創(chuàng)建和迎接文明城市復(fù)查為契機(jī),以“雙創(chuàng)”活動(dòng)、“百千萬連心行動(dòng)”等活動(dòng)為抓手,多措并舉求實(shí)效。一是積極參與文明創(chuàng)建。落實(shí)專人幫助結(jié)對(duì)共建社區(qū)共同對(duì)標(biāo)找差,落實(shí)舉措,搞好迎查;組織力量起早帶晚、加班加點(diǎn),做好包保路段的秩序管理和保潔工作。特別是在20xx年“創(chuàng)文”復(fù)查攻堅(jiān)階段,我辦組織動(dòng)員所有工作人員深入社區(qū),與社區(qū)干部同在一線,為他們提供人力、物力和財(cái)力支持,協(xié)助盡快做好難點(diǎn)問題的協(xié)調(diào)解決工作,確保創(chuàng)建工作不失牌不丟分。二是扎實(shí)開展結(jié)對(duì)共建。積極落實(shí)機(jī)關(guān)工委和區(qū)文明辦結(jié)對(duì)共建的相關(guān)要求,多次組織力量,由班子成員帶隊(duì),深入共建社區(qū),直接面對(duì)社區(qū)建設(shè)面臨的新情況新問題,與社區(qū)干部一起商量對(duì)策,并與共建單位聯(lián)動(dòng),共治環(huán)境,共護(hù)秩序,共建文明,為共建單位辦好事、做實(shí)事。其中,贊助千禧園老年活動(dòng)室空調(diào)1臺(tái)及人民幣6000元,出資4000元資助社區(qū)老黨員完成書法長卷;贈(zèng)送結(jié)對(duì)社區(qū)《中國共產(chǎn)黨黨史》、《輝煌壯麗的史詩》等系列圖書;協(xié)調(diào)區(qū)相關(guān)部門完成五一社區(qū)內(nèi)的綠化改造工程,幫助老人協(xié)調(diào)一輛殘疾車,協(xié)助解決千禧園社區(qū)出入道路堵塞問題,指導(dǎo)社區(qū)車位改造改造工程及提供經(jīng)費(fèi)支持。三是扎口推進(jìn)連心行動(dòng)。作為“百千萬連心行動(dòng)”的牽頭部門,我們以推進(jìn)“3311”工程為重點(diǎn),不斷創(chuàng)新組織形式、健全組織體系,推進(jìn)連心行動(dòng)制度化、長效化;充分發(fā)揮牽頭部門的表率作用,認(rèn)真落實(shí)“定點(diǎn)聯(lián)系、定點(diǎn)接待、定責(zé)上崗”工作,在七一、元旦、春節(jié)等節(jié)假日前后集中開展走訪活動(dòng),共為結(jié)對(duì)優(yōu)撫對(duì)象、“雙百關(guān)愛”對(duì)象、連心群眾提供慰問金和慰問品近6萬余元,協(xié)調(diào)幫助解決各類問題20余件。四是活躍機(jī)關(guān)文化生活。組隊(duì)參加區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),發(fā)動(dòng)全體青年干部積極參加機(jī)關(guān)黨工委組織的慶祝建黨90周年優(yōu)秀箴言征集、“服務(wù)跨越發(fā)展,為建黨90周年獻(xiàn)禮”主題征文,組織部開展的“集中調(diào)研周”,宣傳部發(fā)起的慶祝建黨90周年理論文章征集等活動(dòng),并取得了優(yōu)異成績。

四、服務(wù)率先大局,抓作風(fēng),強(qiáng)效能

以文明創(chuàng)建為動(dòng)力,進(jìn)一步優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng),提升服務(wù)效能。一是創(chuàng)新工作理念。以“不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在我手中延誤,不讓辦理的文件在我手中積壓,不讓各種差錯(cuò)在我身上發(fā)生,不讓基層同志在我這里受冷遇,不讓黨委和辦公室形象在我這里受損害”為工作理念,切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感,全年1600多份文件的運(yùn)轉(zhuǎn)批辦、160余件群眾來信來訪的批轉(zhuǎn)辦理、270余件文件的擬定制發(fā)、80余次會(huì)議的籌備組織以及60多批次的接待工作質(zhì)效并重,規(guī)范有序。特別是在“雙百雙十”和“雙重”項(xiàng)目建設(shè)中,協(xié)助區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)做好組織、推進(jìn)和服務(wù)工作,切實(shí)做到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示要求做到第一時(shí)間傳達(dá),對(duì)落實(shí)進(jìn)度做到第一時(shí)間跟蹤,對(duì)落實(shí)效果做到第一時(shí)間匯報(bào)。二是優(yōu)化工作機(jī)制。以“服務(wù)率先發(fā)展,建設(shè)首善部門”為目標(biāo),緊緊圍繞“優(yōu)質(zhì)服務(wù)科室”創(chuàng)建和“機(jī)關(guān)服務(wù)品牌”打造,建立完善長效工作機(jī)制。制定調(diào)研信息、會(huì)務(wù)接待、公文處理等11項(xiàng)工作制度,并形成規(guī)范性文件編印成冊(cè),使每位同志做每件事情都有章可循、有據(jù)可依,縮短新進(jìn)人員的適應(yīng)期。完善調(diào)研信息考核獎(jiǎng)勵(lì)制度和日常工作績效考核制度,確保各項(xiàng)工作規(guī)范有序推進(jìn)。三是豐富活動(dòng)載體。全面落實(shí)區(qū)委“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)各項(xiàng)部署要求,不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體,豐富教育內(nèi)涵。結(jié)合慶祝建黨90周年,組織開展機(jī)關(guān)黨員革命傳統(tǒng)教育、理想信念教育和黨史知識(shí)輔導(dǎo)講座等活動(dòng)。以紀(jì)念新保密法頒布實(shí)施一周年為契機(jī),深入開展保密宣傳教育“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)”活動(dòng),為推進(jìn)基層保密工作科學(xué)化水平進(jìn)行了有益探索,活動(dòng)做法得到省、市保密局領(lǐng)導(dǎo)高度評(píng)價(jià)。同時(shí),將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)與創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)科室”、打造“機(jī)關(guān)服務(wù)品牌”、開展“百千萬連心行動(dòng)”有機(jī)結(jié)合起來,激勵(lì)全體機(jī)關(guān)干部創(chuàng)一流業(yè)績,展一流作風(fēng),樹一流形象,推動(dòng)辦公室工作再上新臺(tái)階。

五、深化廉政建設(shè),抓強(qiáng)堤,求規(guī)范

一是在加強(qiáng)廉政教育中筑牢防線。按照紀(jì)委要求,積極開展崗位廉政教育,抓住“5·10”思廉日活動(dòng)和“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動(dòng)等契機(jī),通過上廉政黨課、發(fā)放廉政讀物、觀看警示電教片、組織討論撰寫心得體會(huì)等形式,以當(dāng)代優(yōu)秀共產(chǎn)黨員反腐倡廉模范人物等先進(jìn)典型為榜桿,進(jìn)行勤廉教育;以違紀(jì)違法案件為反面教材,進(jìn)行警示教育。通過主題教育,營造了“以廉為榮,以貪為恥,廉潔從政,從我做起”的廉政文化氛圍。二是在推進(jìn)黨務(wù)公開中陽光行政。認(rèn)真貫徹中央懲防體系《工作規(guī)劃》,進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主,落實(shí)黨員、群眾的知情權(quán)、選擇權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,提高黨的工作和黨內(nèi)事務(wù)的開放度和透明度;進(jìn)一步增強(qiáng)黨內(nèi)和諧,充分發(fā)揮黨支部和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為提升區(qū)委辦工作水平提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。三是在履行“一崗雙職”中率先垂范。支部始終把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為“強(qiáng)堤工程”的關(guān)鍵,辦公室班子成員特別是班子“一把手”切實(shí)履行“一崗雙職”,主動(dòng)發(fā)揮表率作用,要求下面不做的自己堅(jiān)決不做,要求下面做到的自己首先做到,認(rèn)真堅(jiān)持個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度和述職述廉制度,進(jìn)一步規(guī)范自身的從政行為。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇四

為加強(qiáng)我市群眾性文明創(chuàng)建工作,深化群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng),在市文明辦和地方黨委、政府、市聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,__信用社以爭創(chuàng)浙江農(nóng)信標(biāo)桿為抓手,以先進(jìn)典型為示范,以提高文明服務(wù)質(zhì)量和水平為目標(biāo),緊緊圍中心工作,深入開展20__年文明單位創(chuàng)建活動(dòng),現(xiàn)將我社上半年創(chuàng)建工作情況向上級(jí)匯報(bào)如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)有力,創(chuàng)建工作扎實(shí)

__信用社高舉中國特色的社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,將文明單位創(chuàng)建擺上重要議事日程。為推進(jìn)文明建設(shè),__信用社成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,制定規(guī)劃,明確“七好”(班子建設(shè)好、員工素質(zhì)好、質(zhì)量效益好、優(yōu)質(zhì)服務(wù)好、內(nèi)控管理好、環(huán)境衛(wèi)生好、社會(huì)形象好)創(chuàng)建目標(biāo),召開動(dòng)員大會(huì)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)宣傳教育、加強(qiáng)檢查考核、加強(qiáng)制度建設(shè),做到目標(biāo)明確、措施具體、考核落實(shí)。建立和完善創(chuàng)建機(jī)制,將創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同考核、同獎(jiǎng)懲。

領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,作風(fēng)民主,開拓創(chuàng)新,勤政廉政,以身作則,在創(chuàng)建活動(dòng)中發(fā)揮模范帶頭作用。單位內(nèi)部層層落實(shí)文明創(chuàng)建工作責(zé)任制,全體員工普遍參與創(chuàng)建活動(dòng),形成“層層有人抓,事事有人管,項(xiàng)項(xiàng)有指標(biāo),限期達(dá)要求”的良好局面。積極開展“慈善一日捐”、“無償獻(xiàn)血”等活動(dòng),熱心支持社會(huì)公益事業(yè),努力為當(dāng)?shù)匚拿鲃?chuàng)建工作作出貢獻(xiàn)。

二、思想教育深入,道德風(fēng)尚良好

__信用社一直把思想道德建設(shè)作為全社德育工作的重點(diǎn),充分利用自身傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì),切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè),單位風(fēng)氣正,成員精神狀態(tài)好,形成奮發(fā)向上的團(tuán)隊(duì)精神。今年上半年,__社適時(shí)的積極開展“黨風(fēng)廉政專題教育”、在學(xué)習(xí)雷鋒日組織清掃公園、在清明節(jié)開展掃墓揚(yáng)愛國精神活動(dòng),加強(qiáng)宣傳教育,大力弘揚(yáng)和培育民族精神,引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀。堅(jiān)持開展以社會(huì)公德、思想道德、職業(yè)道德教育活動(dòng),如:“上門為客戶兌換零幣”、“金融知識(shí)普及宣傳”等活動(dòng),全社員工始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,自覺遵守黨和國家的各項(xiàng)政策法規(guī)和行內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,近年來無違紀(jì)案件、無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

三、學(xué)習(xí)氛圍濃,文體衛(wèi)生先進(jìn)

__信用社堅(jiān)持組織職工開展業(yè)務(wù)知識(shí)、普法、黨的知識(shí)、行業(yè)禮儀、計(jì)劃生育、消防、案件防控等方面的學(xué)習(xí)和測試,形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。通過加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),做到理念先進(jìn)、觀念新穎,具有新穎的創(chuàng)建戰(zhàn)略意識(shí)。堅(jiān)持集體組織學(xué)習(xí)和教育制度,每月2個(gè)學(xué)習(xí)日,建立點(diǎn)名冊(cè),及時(shí)簽到,并做好學(xué)習(xí)記錄。同時(shí),社內(nèi)以“做崗位能手,爭從業(yè)標(biāo)兵”為契機(jī),每周兩次進(jìn)行業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練,使新老員工互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,從而提高全員整體業(yè)務(wù)素質(zhì),營造“學(xué)習(xí)標(biāo)桿、爭當(dāng)先進(jìn),和諧奮進(jìn)、共謀發(fā)展”的良好氛圍。社內(nèi)所有人員崇尚科學(xué),反對(duì)迷信,倡導(dǎo)健康、文明的生活方式。

__信用社落實(shí)衛(wèi)生防疫制度,確保轄內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)衛(wèi)生狀況良好。深入扎實(shí)地做好人口與計(jì)劃生育工作,每季有臺(tái)帳,相關(guān)工作匯報(bào)計(jì)劃生育率100%。全社積極創(chuàng)建“和諧信用社”、營造“溫馨家園”,用“家”文化感染每位員工。每月開展員工異常行為排查、“九種人”排查,關(guān)注員工八小時(shí)內(nèi)外思想活動(dòng)狀況,落實(shí)員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查制度,掌握員工思想脈搏,通過參加“新春晚會(huì)”、我來講黨課”演講比賽、“慶三八”趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、“學(xué)習(xí)知識(shí)競賽”等活動(dòng),豐富員工文化娛樂生活。

四、強(qiáng)民主管理嚴(yán)格遵紀(jì)守法

__信用社訂有重大事項(xiàng)報(bào)告制度、議事規(guī)則,重大事項(xiàng)都由班子集體討論研究決定,始終堅(jiān)持“行為規(guī)范、公正透明、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效”的工作作風(fēng),上半年已召開2次_。經(jīng)黨支部集體研究討論,上半年培養(yǎng)1名入黨積極分子加入黨組織。民主選舉6名職工代表,參加聯(lián)社組織的第三屆職工代表大會(huì),切實(shí)反映職工群眾愿望、意志和要求。

五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美服務(wù)工作文明

__信用社認(rèn)真落實(shí)環(huán)保制度,環(huán)境宣傳教育工作成效明顯,內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序,內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象,積極搞好綠化、美化,確保了工作秩序井然。社內(nèi)一向十分重視辦公場所和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的保潔工作,建立每月主任衛(wèi)生檢查制度,定期對(duì)轄內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)的衛(wèi)生保潔進(jìn)行檢查,為職工營造舒適、優(yōu)美的工作生活環(huán)境。

今年以來,以爭創(chuàng)農(nóng)信標(biāo)桿為契機(jī),我社不斷創(chuàng)新金融服務(wù)手段,規(guī)范文明服務(wù)。以“干凈整潔的環(huán)境為客戶服務(wù),以完善的服務(wù)功能為客戶服務(wù),以嶄新的形象為客戶服務(wù),以過硬的素質(zhì)為客戶服務(wù),以靈活的方式為客戶服務(wù),切實(shí)做到“三聲”服務(wù):來有迎聲,問有答聲,走有送聲,有力的推動(dòng)了窗口服務(wù)的規(guī)范化。繼續(xù)推進(jìn)民主評(píng)議行風(fēng)“回頭看”,文明工作、文明經(jīng)營,各項(xiàng)管理制度健全、科學(xué);堅(jiān)持文明服務(wù)第一,積極落實(shí)“強(qiáng)黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”和“六個(gè)嚴(yán)禁”“八項(xiàng)規(guī)定”轉(zhuǎn)作風(fēng)等活動(dòng),切實(shí)密切聯(lián)社群眾,為群眾辦實(shí)事深入推進(jìn)案件專項(xiàng)治理和“不規(guī)范經(jīng)營”專項(xiàng)整治工作,立足新起點(diǎn),實(shí)現(xiàn)新跨越,再攀新高峰。

六、業(yè)務(wù)水平前進(jìn),工作實(shí)績顯著

__信用社積極打造精品銀行品牌,走優(yōu)資源發(fā)展之路,樹立科學(xué)的經(jīng)營理念,實(shí)現(xiàn)“粗放型”向“集約型”轉(zhuǎn)變,將發(fā)展規(guī)模擴(kuò)張與結(jié)構(gòu)優(yōu)化有機(jī)結(jié)合,推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展模式。將“三農(nóng)”和小微企業(yè)成為重要增長點(diǎn),調(diào)整不合理信貸結(jié)構(gòu),切實(shí)發(fā)揮支農(nóng)支小作用。上半年,社內(nèi)存款余額達(dá)102664萬元,貸款余額達(dá)54404萬元,累計(jì)支持小微企業(yè)53家,比年初上升13家。

取利有道、有益社會(huì)、助益民生,是__信用社的堅(jiān)定信念和不懈追求,我們將繼續(xù)自覺履行社會(huì)責(zé)任,做一名守法紀(jì)、重誠信、行公益、促和諧的優(yōu)秀企業(yè)公民,為東陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。文明創(chuàng)建不是一勞永逸,文明單位的牌子也不是永久牌。__信用社全體員工會(huì)經(jīng)常把創(chuàng)建文明單位這項(xiàng)工作放在心上,付之于實(shí)際工作中,爭創(chuàng)文明單位,爭當(dāng)文明員工,著力構(gòu)建文明創(chuàng)建新機(jī)制,探索文明創(chuàng)建新形式,形成文明創(chuàng)建新亮點(diǎn)。對(duì)于社內(nèi)存在不足之處,也會(huì)不斷向先進(jìn)文明單位學(xué)習(xí),糾正不足,把“創(chuàng)建文明”單位做得更好。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇五

今年以來,我局切實(shí)做好“調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)增長、促轉(zhuǎn)型”的各項(xiàng)工作,穩(wěn)中求進(jìn)抓建設(shè),克難攻堅(jiān)強(qiáng)管理,創(chuàng)新發(fā)展促轉(zhuǎn)型,一絲不茍保安全,熱評(píng)“三好”樹形象,較好完成年度目標(biāo)任務(wù)。公交優(yōu)先發(fā)展工作受到省政府王建滿顧問批示肯定,水上交通秩序整治、鐵路東站遷建、迪蕩交通企業(yè)拆遷、打擊“黑車”、提升公交分擔(dān)率調(diào)研等工作受到市委書記錢建民、市長俞志宏六次批示肯定。主要亮點(diǎn)工作可以概括為“1133”,即建設(shè)市區(qū)第一、安全近年第一、交通“三治”有為、交通“三好”聚氣:

亮點(diǎn)一:從交通建設(shè)看,排名次靠前。

20xx年我局計(jì)劃完成交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資45億元,其中市本級(jí)完成投資18億元。截至12月底,全市交通基礎(chǔ)設(shè)施完成投資69.8億元,占年度計(jì)劃的155%,其中市本級(jí)完成34.1億元,占年度計(jì)劃的189%。據(jù)省廳統(tǒng)計(jì),前三季度紹興計(jì)劃項(xiàng)目完成比例居全省第三位。在市區(qū)政府性投資項(xiàng)目中開工率和完成率我局排名首位。提供稅源1.55億元。

1.大路網(wǎng)建設(shè)。

加快高速公路建設(shè)。高速公路項(xiàng)目今年已完成投資13.4億元。嘉紹跨江公路通道工程順利建成通車;杭金衢高速公路拓寬工程新嶺隧道段形象進(jìn)度達(dá)36.3%,杭金衢高速公路紹興段征遷工作全面推進(jìn);紹諸高速陶堰互通及接線工程和甬金高速公路紹興段嵊州互通工程均完成全年投資任務(wù)。

加快干線公路建設(shè)。國省道項(xiàng)目今年已完成投資16.1億元。31省道北延紹興市區(qū)段工程完成投資35623萬元,占年度計(jì)劃的118.7%;31省道延伸線諸暨金村至金沙段改建工程總體進(jìn)度達(dá)到89.7%;37省道義烏至諸暨段復(fù)線工程總體完成92.8%;03省道東復(fù)線諸暨段建成;104國道嵊州段(7標(biāo))完成路基工程的90%,橋梁工程的95%,隧道工程的97%;36省道江拔線新昌段改建工程正在路基和竹岸大橋施工,完成年度計(jì)劃的106.5%。

加快縣道公路建設(shè)。已完成投資16.0億元。紹諸高速公路上虞互通至九六丘連接線工程、嵊州羅柱岙至小砩公路改建工程已建成通車,平陶公路陶堰段改建工程已基本完工,紹興濱海產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)新東線公路工程和秀洲至路橋公路新昌梅渚至澄潭段改建工程即將開工建設(shè),紹興濱海產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)錢清至濱海工業(yè)區(qū)公路工程完成部分招標(biāo)。

加快農(nóng)村公路建設(shè)。20xx年計(jì)劃實(shí)施農(nóng)村公路聯(lián)網(wǎng)工程建設(shè)項(xiàng)目84個(gè),共計(jì)132.9公里,預(yù)算投資1.05億元。截至11月,已完工項(xiàng)目72個(gè),正在施工12個(gè),總體進(jìn)度達(dá)93%,預(yù)計(jì)12月底前全部完成。

2.大水運(yùn)建設(shè)。全社會(huì)水運(yùn)投資今年累計(jì)完成約1.4億元。上虞曹娥作業(yè)區(qū)碼頭工程的糧食作業(yè)區(qū)碼頭全部完成,綜合碼頭完成樁基施工中轉(zhuǎn)孔灌注樁部分,并開始基坑開挖;浙能濱海熱電廠碼頭及航道工程完成竣工驗(yàn)收,杭甬運(yùn)河紹興市區(qū)段工程檔案通過了由省廳組織的工程檔案專題驗(yàn)收。

3.大物流建設(shè)。今年已累計(jì)完成物流站場及其他建設(shè)投資6億元。中國輕紡城物流中心、紹興港現(xiàn)代物流園區(qū)、紹興濱海物流中心等物流基地按計(jì)劃投資順利推進(jìn)。市汽車南站項(xiàng)目已獲市發(fā)改委立項(xiàng)批復(fù)。

4.大鐵路建設(shè)。今年已完成投資16.7億元。杭甬客運(yùn)專線紹興段已開通;鐵路紹興東站及貨場遷建工程已投入使用;杭長客專紹興段今年完成投資12.9億元;蕭甬鐵路紹興縣城區(qū)段改造工程今年完成投資29500萬元,工程整體完成97%。

亮點(diǎn)二:從安全維穩(wěn)看,各指標(biāo)下降。

截至11月底,全市交通運(yùn)輸系統(tǒng)道路運(yùn)輸行業(yè)共發(fā)生責(zé)任死亡事故13起,死亡14人,同比分別下降27.8%、26.3%。9座以上營運(yùn)客車發(fā)生死亡事故5起,死亡5人,同責(zé)及以上列入省廳考核指標(biāo)3人,占省廳全年考核指標(biāo)的9.38%。市直道路運(yùn)輸企業(yè)交通事故2起,死亡2人,次責(zé)及以上列入市政府考核指標(biāo)2人,占市政府全年考核指標(biāo)的40%。水上交通未發(fā)生責(zé)任死亡事故。交通在建工程未發(fā)生責(zé)任死亡事故。未發(fā)生死亡3人及以上責(zé)任事故。事故發(fā)生起數(shù)、死亡人數(shù)均為歷年來最低點(diǎn)。

1.建章立制,落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)監(jiān)管責(zé)任,完善工作制度,創(chuàng)新管理機(jī)制,重點(diǎn)推行公路、橋梁“路長”制和“橋長”制,市公路處從領(lǐng)導(dǎo)班子到基層一線分設(shè)監(jiān)察路長、責(zé)任路長、執(zhí)行路長“三級(jí)路長”制,在104國道、紹大線等7條重要線路實(shí)施網(wǎng)格化管理。建立水上交通隱患排查整治長效機(jī)制,深化與公安交警協(xié)作建立信息互通機(jī)制。

2.夯實(shí)基礎(chǔ),推進(jìn)安全管理“三化”建設(shè)。深化安全管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè),全市1918輛“兩客一?!避囕v衛(wèi)星定位裝置安裝率達(dá)100%,推行全方位遠(yuǎn)程實(shí)時(shí)監(jiān)控和預(yù)警系統(tǒng)、過橋車流信息監(jiān)測和重要橋梁視頻系統(tǒng)等橋梁實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng),推進(jìn)船舶自動(dòng)識(shí)別系統(tǒng)(ais)安裝工作。

3.突出重點(diǎn),開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治。加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段運(yùn)輸安全監(jiān)管,組織開展打非治違、道路客運(yùn)安全年、大排查大整治、消防百日會(huì)戰(zhàn)、危爆物品百日大檢查大整治等專項(xiàng)行動(dòng),開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),全市交通運(yùn)輸系統(tǒng)共組織應(yīng)急演練47次。加強(qiáng)重點(diǎn)企業(yè)安全專項(xiàng)監(jiān)管,夯實(shí)重點(diǎn)路段交通安全保障,實(shí)施重點(diǎn)人員安全教育培訓(xùn)。

亮點(diǎn)三:從行業(yè)管理看,抓“三治”有為。

即治理交通擁堵、治理車輛超限、治理病危橋梁

1.治堵。結(jié)合省市政府五年治堵目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)上級(jí)工作部署,通過堅(jiān)持不懈的努力,多項(xiàng)指標(biāo)位于全省前列。一是建成并開通brt1號(hào)線,成為省內(nèi)繼杭州后第二個(gè)開通brt的城市,自brt1號(hào)線運(yùn)行以來,承擔(dān)了杭甬高鐵紹興北站30%左右的進(jìn)出客流。二是優(yōu)化調(diào)整市區(qū)公交線路39條(開通5條、調(diào)整34條),提高了公交實(shí)載率。三是市區(qū)新增公交車60輛;四是完成15.4公里公交專用道建設(shè)。五是重點(diǎn)提速8條(brt1號(hào)線、1路、8路、18路、26路、13路、32路、88路)公交線路,目前8條線路已提速10%。六是組織市局機(jī)關(guān)、市運(yùn)管局全體人員上路上車,開展“公交大排查”,深入一線了解情況,并召開分析研討會(huì),向市政府上報(bào)分析報(bào)告。著手編制紹興中心城市公交線網(wǎng)優(yōu)化提升規(guī)劃。七是推進(jìn)市區(qū)公交整合方案,啟動(dòng)相關(guān)企業(yè)資產(chǎn)評(píng)估工作。推進(jìn)公交換乘樞紐站建設(shè),配合做好選址定點(diǎn)工作。建設(shè)并啟用鑒湖公交樞紐站,西湖新村首末站、東涇線候車亭等設(shè)施正在建設(shè)中。八是積極探索“水上巴士”,向市政府提交了可行性調(diào)研報(bào)告。九是市區(qū)新增天然氣公交車輛36輛,市區(qū)天然氣車輛比例達(dá)到15%。十是安裝視頻監(jiān)控逾200處,實(shí)現(xiàn)公路主要路段、門頭和公共交通站場、交通樞紐和港口碼頭的實(shí)時(shí)監(jiān)控。十一是開展打擊非法營運(yùn)黑車和出租汽車違章專項(xiàng)整治行動(dòng),查處非法營運(yùn)黑車60起,查處出租汽車違章719起,查處違法貨運(yùn)運(yùn)輸64起,查獲駕培經(jīng)營教學(xué)違章行為60起,查處機(jī)動(dòng)車維修經(jīng)營違章44起。

2.治限。一是積極爭取政策支持。市政府召開治超領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議,調(diào)整充實(shí)市治超領(lǐng)導(dǎo)及辦公室職責(zé),新增市國土局、建管局、城管執(zhí)法局為成員單位,重新明確落實(shí)各單位源頭管理職責(zé);出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市區(qū)公路車輛超限超載治理工作的意見》,建立多部門聯(lián)合執(zhí)法的專職治超隊(duì)伍,首開全省先河。二是全力推進(jìn)超限運(yùn)輸檢測站建設(shè)。及時(shí)建成嘉紹大橋紹興超限運(yùn)輸檢測站并與大橋同步開通,并核批協(xié)管員20名。s308省道紹大線紹興治超站二期建設(shè)正在抓緊實(shí)施。三是開展專項(xiàng)行動(dòng)。全市組織聯(lián)合集中治超行動(dòng)7次,市區(qū)每月會(huì)同公安交警部門開展4次以上聯(lián)合治超行動(dòng)。11月15日起,市公路處聯(lián)合柯橋區(qū)公路處開展“守護(hù)路橋、全員治超”活動(dòng),集中力量徹夜路查,成效明顯。截至11月底,全市查獲超限車輛4293輛,卸載貨物8.43萬噸,罰款1269.07萬元。

3.治危。制訂了《紹興市國省道公路橋梁分級(jí)監(jiān)控和分級(jí)響應(yīng)管理體系實(shí)施意見》,在市郊公路養(yǎng)護(hù)中心建立專業(yè)的橋梁養(yǎng)護(hù)站,推行重要橋梁“橋長”制,促使橋梁養(yǎng)護(hù)專業(yè)化。全市今年共實(shí)施病危橋梁維修改造57座,其中國省道25座、農(nóng)村公路32座。目前國省道病危橋梁改造已完工19座,正在施工6座,預(yù)計(jì)年底前可完成23座;農(nóng)村公路病危橋梁改造已完工9座,正在施工10座,預(yù)計(jì)年底前完成16座。

亮點(diǎn)四:從價(jià)值構(gòu)建看,評(píng)“三好”聚氣。

部署開展了交通“三好”評(píng)選活動(dòng),收集建言獻(xiàn)策評(píng)出“交通好聲音”,挖掘好人好事評(píng)出“交通好形象”,開展技術(shù)比武評(píng)出“交通好能手”。實(shí)行每季初評(píng)、年終總評(píng)。通過這一平臺(tái),先進(jìn)集體、模范人物不斷脫穎而出:今年市汽運(yùn)出租公司被評(píng)為部級(jí)創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)單位;市局在全省交通運(yùn)輸行政執(zhí)法評(píng)議考核中獲第一名,全市運(yùn)管系統(tǒng)50名執(zhí)法人員代表全省參加交通運(yùn)輸部道路運(yùn)輸行政執(zhí)法人員執(zhí)法考試;金曉凌、田宏梅分別入選“中國好人榜”、“浙江最美交通人”、“浙江省道德模范”候選人;張三祥、商亮分別在全省大客車技術(shù)比武、全省運(yùn)管系統(tǒng)行政執(zhí)法技術(shù)比武中獲得第一名。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇六

為了深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的xx大提出的弘揚(yáng)中華文化,建設(shè)中華民族共同精神家園的任務(wù)要求,為此,我校充分調(diào)動(dòng)廣大師生參與精神禮貌建立活動(dòng)用心性,提高精神禮貌建立工作水平,發(fā)奮營造“禮貌校園”、打造“平安校園”、建設(shè)“質(zhì)量校園”、創(chuàng)設(shè)“文化校園”,用心開展禮貌單位建立活動(dòng)。加快了建立精神禮貌單位的步伐,取得了比較顯著的成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、禮貌單位建立工作扎實(shí)有效地開展

學(xué)校成立了以校委成員為核心、以各班班主任為骨干的禮貌單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。堅(jiān)持把實(shí)施科學(xué)人文的學(xué)校管理與禮貌單位建設(shè)緊密相結(jié)合,認(rèn)真落實(shí)例會(huì)制度,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示精神,討論和部署學(xué)校的各項(xiàng)具體任務(wù),真正做到了建立規(guī)劃周全、目標(biāo)明確、工作全面、職責(zé)落實(shí)。先后被評(píng)為欽州市普教工作先進(jìn)群眾,靈山縣繼續(xù)教育先進(jìn)單位,靈山縣科協(xié)、教育局、共青團(tuán)授予“愛科學(xué)月”先進(jìn)群眾等。

二、切實(shí)加強(qiáng)了思想道德風(fēng)尚建設(shè)優(yōu)美

散文

摘抄

我校切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè),深入對(duì)全體教師進(jìn)行愛國主義、群眾主義、社會(huì)主義教育、世界觀、人生觀、價(jià)值觀、社會(huì)主義榮辱觀教育,堅(jiān)持把師德教育與道德風(fēng)尚建設(shè)相結(jié)合,透過學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師師德考評(píng)辦法》等活動(dòng),以內(nèi)在的素質(zhì)彰顯形象,為學(xué)生樹立了榜樣,教師工作得到了社會(huì)各界普遍好評(píng)。

三、加大校園文化建設(shè)

逐步完善,近年來,學(xué)校投入資金200多萬元用于教學(xué)設(shè)備和校園建設(shè),設(shè)立了播放、儀器、體育、圖書等功能室;建成了一棟四層20個(gè)標(biāo)準(zhǔn)教室,安放了校園廣播;投資了30多萬元建設(shè)學(xué)校圍墻和校園硬底地板;建成了24個(gè)文化宣傳窗。學(xué)校環(huán)境優(yōu)美、校園寬闊潔凈、綠樹成蔭,為師生帶給了優(yōu)雅的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

2、學(xué)校用心開展匯演、書畫比賽、板報(bào)比賽等活動(dòng),為學(xué)校建立了健康、禮貌的氛圍;最近年來,我校教師和學(xué)生用心參加上級(jí)舉辦的各種文體活動(dòng),并獲得了許多殊榮:學(xué)校參加鎮(zhèn)田徑戶外會(huì)總分分別獲第一名和第二名;學(xué)校文藝隊(duì)參加鎮(zhèn)文藝匯演分別榮獲一等獎(jiǎng);學(xué)校書畫隊(duì)參加縣級(jí)比賽獲三等獎(jiǎng)。

四、安全教育強(qiáng)抓不懈

1、學(xué)校建立安全領(lǐng)導(dǎo)小組和《安全臺(tái)帳》,做到意識(shí)強(qiáng),措施實(shí)。透過強(qiáng)化值日領(lǐng)導(dǎo)和值日教師的管理,完善警報(bào)系統(tǒng),加強(qiáng)防范教育,以各部門的協(xié)同發(fā)奮,有效地保障了學(xué)校天天平安,無重大安全事故發(fā)生,無師生違法違紀(jì)案件和刑事犯罪,無“黃、賭、毒、邪”在校園發(fā)生。

2、學(xué)校經(jīng)常利用國旗下講話、校會(huì)、班會(huì)、班隊(duì)活動(dòng)課對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全知識(shí)的教育,透過開展安全知識(shí)板報(bào)競賽和文化櫥窗安全知識(shí)宣傳等形式對(duì)師生強(qiáng)化安全防范意識(shí),開展安全演練活動(dòng),有效地提高了師生的安全防范意識(shí)和有效地杜絕了重大安全事故的發(fā)生。

近年來我校在教育改革和發(fā)展的大潮中乘風(fēng)破浪、勇往直前,辦學(xué)效益顯著提高,發(fā)展態(tài)勢(shì)令人鼓舞,在禮貌單位建立活動(dòng)中取得了較好的成效。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇七

今年以來,市林業(yè)局按照市委、市政府關(guān)于創(chuàng)建全國文明城市的整體部署,緊緊圍繞20xx年創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù),根據(jù)《全國文明城市測評(píng)體系》,《x市20xx年創(chuàng)建全國文明城市年度測評(píng)工作任務(wù)分解表》和《x市創(chuàng)建全國文明城市20xx年度迎檢測評(píng)工作方案》要求,堅(jiān)持“全局聯(lián)動(dòng)、全員參與”的原則,認(rèn)真制定工作計(jì)劃,強(qiáng)化各項(xiàng)任務(wù)措施,較好地完成了創(chuàng)城各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將全局20xx年創(chuàng)城工作開展情況總結(jié)如下:

為確保全局創(chuàng)城工作取得實(shí)效,局黨委高度重視,把創(chuàng)城工作列入全局重點(diǎn)工作之一,從強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)入手,根據(jù)人事變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整了創(chuàng)城工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照創(chuàng)城目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書的要求,明確創(chuàng)城工作共性目標(biāo)與職能目標(biāo)中的具體工作任務(wù)和要求,結(jié)合涉及我局的20xx年全國文明城市測評(píng)反饋問題,制定工作方案,明確督導(dǎo)部門、責(zé)任單位與整改時(shí)限,將整改任務(wù)分解落實(shí)到各處室、各單位,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人,各單位負(fù)責(zé)人為具體責(zé)任人的“上下聯(lián)動(dòng)、全員參與”的工作格局。

深化理論學(xué)習(xí)。以加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為依托,以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī),召開黨委中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)10次、開展專題講座13次、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入聯(lián)系點(diǎn)講授黨課19次、書記送黨課4次、結(jié)合個(gè)人自學(xué)、每日“黨章晨讀談體會(huì)”、黨員“微黨課”、“兩學(xué)一做”知識(shí)測試、“兩重溫一續(xù)寫”、撰寫學(xué)習(xí)心得、組織黨員參觀市反腐倡廉警示教育基地等多種形式,深化對(duì)黨章黨規(guī)、引導(dǎo)黨員干部尊崇黨章、遵守黨規(guī),切實(shí)做到用精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)林業(yè)各項(xiàng)工作。

強(qiáng)化理想信念教育。廣泛開展形式多樣的中國特色社會(huì)主義理論、“中國夢(mèng)”主題學(xué)習(xí)教育,充分利用宣傳欄、板報(bào)、led屏等宣傳手段,大力刊播中國夢(mèng)的宣傳內(nèi)容。開展“中國夢(mèng)·勞動(dòng)美x女職工在行動(dòng)之‘智慧女性·書香家庭’讀書征文”活動(dòng),“中國夢(mèng)·青海故事”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng),參加“打造書香機(jī)關(guān),爭做書香干部”讀書筆記評(píng)選活動(dòng),大力宣傳黨的十八大以來我國在各方面取得的巨大成就,用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝黨員群眾,堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。

培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。一是春節(jié)期間發(fā)揮窗口單位宣傳的作用,結(jié)合人民公園春節(jié)廟會(huì),懸掛粘貼社會(huì)主義核心價(jià)值觀內(nèi)容的燈籠1000余盞,在市級(jí)公園張貼彰顯社會(huì)主義核心價(jià)值觀春聯(lián)100余幅。二是按照市文明辦要求,在局門戶網(wǎng)站、人民公園前門led屏刊播“圖說我的價(jià)值觀”公益廣告。三是在各大公園醒目位置設(shè)立社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳牌,結(jié)合公園景觀特點(diǎn),在人民公園、動(dòng)物園、文化公園和南山公園布設(shè)了社會(huì)主義核心價(jià)值觀園林宣傳景點(diǎn),不斷加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí),用正確的世界觀詮釋自己的價(jià)值取向,傳遞蓬勃向上的正能量。

開展“講文明樹新風(fēng)活動(dòng)”,大力弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德。一是充分利用led屏、宣傳欄、廣告牌等載體進(jìn)行“講文明樹新風(fēng)”宣傳,教育和引導(dǎo)職工及廣大游客使用文明用語、踐行文明行為,把懂禮貌、知禮儀、重禮節(jié)、講道德融入到工作、學(xué)習(xí)、生活中。二是運(yùn)用愛國主義教育基地、道德講堂等載體,通過參觀學(xué)習(xí)、座談交流、宣講解讀等形式廣泛開展實(shí)踐活動(dòng)。三是在公園綠地、主干道等重要地段設(shè)置與公園景觀相協(xié)調(diào)的“遵德守禮”提示牌。四是組織45名職工參加了“唱響民族團(tuán)結(jié)之歌”活動(dòng),榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng);組織機(jī)關(guān)21名女職工參觀了青海藏醫(yī)藥文化博物館;組織市花卉協(xié)會(huì)的40余名女職工代表參加了慶“三八”家庭插花藝術(shù)知識(shí)講座;與市總工會(huì)聯(lián)合開展了以"弘揚(yáng)生態(tài)文化,建設(shè)美麗西寧"為主題的全市插花花藝項(xiàng)目大賽,全市24家單位參與了集體比賽,40名女職工進(jìn)行了個(gè)人賽的角逐,普及了插花花藝知識(shí),提升綠色生活的環(huán)保生態(tài)理念。五是組織參加市總工會(huì)“綠色發(fā)展樣板城市”及城西區(qū)“堅(jiān)定理想信念、做合格黨員”為主題的演講比賽等文體活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)了精神文明建設(shè),增加了工會(huì)組織的感召力和向心力,增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。

開展道德模范學(xué)習(xí)宣傳,加強(qiáng)思想道德建設(shè)。一是貫徹《青海省公民道德規(guī)范(試行)》、《青海省關(guān)愛道德模范、青海好人實(shí)施辦法(暫行)》、《x市民文明守則》,樹立起“好人好報(bào)”的風(fēng)向標(biāo)。二是召開“七一”表彰大會(huì),表彰了在城鄉(xiāng)綠化建設(shè)生產(chǎn)一線中涌現(xiàn)出的4個(gè)先進(jìn)基層黨組織、24名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,并進(jìn)行大力宣傳,掀起學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的熱潮。三是積極參與評(píng)選活動(dòng),野生動(dòng)物園榮獲優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口稱號(hào),1名職工榮獲青海省“三八”紅旗手、8名職工分別榮獲全市道德模范愛崗敬業(yè)獎(jiǎng)、青海省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、x市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵、十佳愛崗敬業(yè)標(biāo)兵稱號(hào)。四是深入開展“道德講堂”活動(dòng),充實(shí)完善講堂內(nèi)容,并組織開展道德論壇、道德修身等活動(dòng)。

突出林業(yè)園林行業(yè)特色,開展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)。將開展園事花事活動(dòng)和傳統(tǒng)的節(jié)假日緊密結(jié)合起來,積極開展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng),結(jié)合各公園游園特點(diǎn),在規(guī)劃理念、設(shè)計(jì)思路、景點(diǎn)布局及活動(dòng)的藝術(shù)性、趣味性等方面進(jìn)行綜合考慮和策劃,不斷滿足市民的游園需求,豐富市民的文化生活。通過舉辦冰雪藝術(shù)節(jié)、春節(jié)廟會(huì)、藏獒展暑期游園郁金香花展、海棠花展、牡丹展、盆景書畫展、月季展、菊花展等活動(dòng),加大宣傳傳播林業(yè)文化。

培育文明道德風(fēng)尚。一是開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)及“愛綠護(hù)綠清潔家園”黨員團(tuán)員志愿服務(wù)活動(dòng),進(jìn)一步完善黨員志愿者信息庫,組織黨員開展黨員進(jìn)社區(qū)、“雙進(jìn)雙聯(lián)四服務(wù)”、結(jié)對(duì)幫扶、精準(zhǔn)扶貧等集中志愿服務(wù)活動(dòng),推進(jìn)志愿服務(wù)活動(dòng)制度化、常態(tài)化、品牌化。二是組織44名黨員干部及職工開展義務(wù)獻(xiàn)血,不斷增強(qiáng)全局黨員干部的奉獻(xiàn)意識(shí),進(jìn)一步鞏固全局關(guān)心社會(huì)公益事業(yè)、具有高度社會(huì)責(zé)任感的良好形象。三是積極組織全局干部職工開展“博愛一日捐”活動(dòng),總金額達(dá)到4萬余元。

開展文明交通、文明旅游、文明餐桌、網(wǎng)絡(luò)文明傳播活動(dòng)。一是積極倡導(dǎo)全局職工參與“文明餐桌”行動(dòng),要求有食堂的單位設(shè)置“文明餐桌”提示語,大力提倡厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)。二是引導(dǎo)職工積極參與“無車日”、“低碳出行”活動(dòng),深入宣傳“文明出行、公交優(yōu)先”理念,切實(shí)提高職工文明出行意識(shí)。三是抓好網(wǎng)絡(luò)文明建設(shè),引導(dǎo)干部職工廣泛參與文明傳播行動(dòng),運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)傳播文明、引領(lǐng)風(fēng)尚。四是開展了“拒絕煙草危害共建無煙單位”為主題的控?zé)熜麄骰顒?dòng)。五是大力倡導(dǎo)文明交通,安排全局干部職工200余人次積極參與文明交通引導(dǎo)、文明監(jiān)督、勸導(dǎo)、引導(dǎo)和衛(wèi)生清潔等志愿服務(wù)活動(dòng),有效改善了督導(dǎo)范圍的交通秩序和環(huán)境衛(wèi)生,解決市容環(huán)境中存在的突出問題,全面提升市民綜合素質(zhì)和城市文明程度。

開展城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)幫扶,全力排憂解困。一是開展“雙幫”工作,全局22個(gè)黨支部,501名職工結(jié)對(duì)幫扶225戶貧困戶,全局41名黨員干部與農(nóng)村群眾結(jié)成長期幫扶對(duì)子,同時(shí)選派4名黨員干部深入貧困農(nóng)村開展精準(zhǔn)扶貧工作。以切實(shí)的幫扶工作,推動(dòng)城鄉(xiāng)黨支部“手拉手”結(jié)對(duì)幫扶工作取得實(shí)效。組織256名黨員參加了"雙進(jìn)雙聯(lián)四服務(wù)"活動(dòng)。二是市林業(yè)局駐大通縣東峽鎮(zhèn)田家溝村、爾麻村工作隊(duì),深入聯(lián)點(diǎn)村,分批次開展了干部職工結(jié)對(duì)幫扶和精準(zhǔn)扶貧工作,為幫扶村送去6000余元慰問物品,提供結(jié)對(duì)幫扶資金約35000元,投入資金5萬余元,為村莊河道兩岸和新建廣場,種植草坪15畝。多次委派所屬的園林規(guī)劃設(shè)計(jì)院專家,無償編制美麗鄉(xiāng)村和旅游扶貧項(xiàng)目規(guī)劃,編制旅游停車場工程前期設(shè)計(jì)。三是局機(jī)關(guān)黨支部深入大通縣東峽鎮(zhèn)田家溝村走訪慰問了幫扶群眾,制定了改善村莊生態(tài)環(huán)境,發(fā)展鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè),帶動(dòng)貧困群眾穩(wěn)定增收的扶貧思路。通過“達(dá)坂驛站”旅游項(xiàng)目的可續(xù)定位,實(shí)施了文化廣場、民宅改造、河道治理、旅游棧道、林家樂等基礎(chǔ)建設(shè),鄉(xiāng)村旅游初具規(guī)模,幫助扶貧村走上了脫貧致富的新路。四是以開展文明單位創(chuàng)建、學(xué)雷鋒志愿服務(wù)、"我評(píng)議、我推薦身邊好人"等活動(dòng)為載體,12名中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員組建了專家服務(wù)團(tuán),深入大通縣和湟中縣的24個(gè)重點(diǎn)扶貧村,開展“深入基層送服務(wù)”活動(dòng),為村民答疑解惑。

打造健康向上的人文環(huán)境。各公園景區(qū)不斷加大游人管理力度,引導(dǎo)游人文明游園。采取定點(diǎn)值守與流動(dòng)巡查,文明勸導(dǎo)與廣泛宣傳相結(jié)合的辦法,制止隨地吐痰、損壞花草樹木、吵架、斗毆、禁煙區(qū)域吸煙等不文明行為。

立足本職完成綠地測評(píng)體系指標(biāo)建設(shè)。一是街道、廣場景觀提升。按照“美麗夏都·清潔西寧”分解任務(wù)要求,通過改造提升綠地景觀,使綠化富有景觀延續(xù)性和層次感,達(dá)到了“綠化、美化、彩化”的效果。二是居住區(qū)和單位庭院綠化達(dá)標(biāo)。全市新建單位庭院綠化20個(gè),改造單位庭院綠化97個(gè),提升單位庭院綠化1xx個(gè),推薦出30個(gè)“花園式”創(chuàng)建單位。三是花街和盆花造景。營造花街33條,立體花壇30個(gè),栽植擺放各類草花萬余盆。;各公園用片植、懸掛、盆栽等多種形式向廣大市民展示了20多個(gè)品種的宿根花卉53萬株、一二年生花卉46萬株。四是城區(qū)景觀提升改造項(xiàng)目。實(shí)施城區(qū)13條主要大街行道樹、人行道綠化帶、道路分車帶及中心廣場、新寧廣場等景觀提升改造。目前,城區(qū)景觀提升改造已全面完成,四區(qū)累計(jì)完成喬灌木栽植萬株,色帶萬平方米,草花、宿根等各類花卉萬平方米,擺放綠植62萬盆,鋪種草皮萬平方米,基本達(dá)到了春季有花、夏季有色、秋季有果、冬季有綠的綠化效果。截止20xx年底,全市森林覆蓋率為32%,建成區(qū)綠化覆蓋率為40%,人均公共綠地面積達(dá)到12平方米,創(chuàng)建全國文明城市工作中涉及我市的綠化指標(biāo)已全部達(dá)標(biāo)。

開展環(huán)境綜合整治行動(dòng)。一是各公園結(jié)合綠化工作開展了灌溉、樹木修剪、補(bǔ)植補(bǔ)栽等工作,對(duì)園內(nèi)長勢(shì)弱、景觀差的樹木進(jìn)行調(diào)整、更換。加強(qiáng)對(duì)園內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施的保潔,徹底清除房前屋后、邊緣地帶的衛(wèi)生死角,做到每天兩掃、全天保潔,以良好的`環(huán)境服務(wù)于民。二是設(shè)立文明服務(wù)崗、增加文明引導(dǎo)志愿人員,尤其是針對(duì)“五一”、“六一”、“十一”等節(jié)假日游園人數(shù)劇增,管理難度和安全壓力加大的實(shí)際,提前謀劃,多措并舉,通過局機(jī)關(guān)工作人員開展文明游園志愿服務(wù),增加管理服務(wù)保潔人員,爭取警力和志愿服務(wù)者,延長工作時(shí)間等辦法,精心組織、合理安排、分片負(fù)責(zé),為廣大市民營造優(yōu)美、整潔、安全、有序的游園環(huán)境。

開展公益活動(dòng),提高市民愛綠護(hù)綠意識(shí)。一是組織開展“綠化家園全民行動(dòng)”義務(wù)植樹活動(dòng),動(dòng)員全市各單位、學(xué)校、企業(yè)及個(gè)人積極參與綠化建設(shè)和管理。市區(qū)(縣)兩級(jí)綠化委員會(huì)組織開展了省市四大班子領(lǐng)導(dǎo)參加的義務(wù)勞動(dòng)、全省廳局長林、團(tuán)員青年林等主題林建設(shè)活動(dòng),并組織有意愿的市民到適合的綠化區(qū)植樹,從而形成全民動(dòng)員,人人參與,建綠護(hù)綠的氛圍。二是組織開展宣傳活動(dòng),面向廣大市民發(fā)放了《全民義務(wù)植樹條例》、《西寧全民義務(wù)植樹條例》、《全民義務(wù)植樹的由來》等宣傳資料,并結(jié)合植樹節(jié)、環(huán)境日、愛鳥周等生態(tài)活動(dòng),組織開展豐富多彩的宣傳活動(dòng),把文化與綠化兩大主題有機(jī)結(jié)合起來,把生態(tài)文明建設(shè)與精神文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來,引導(dǎo)廣大干部職工和市民爭做綠色理念的傳播者、綠色文明的實(shí)踐者、綠色西寧的建設(shè)者。

20xx年,林業(yè)局在市委、市政府和市創(chuàng)城辦的指導(dǎo)下,較好地完成了各項(xiàng)創(chuàng)城任務(wù),但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:創(chuàng)城宣傳力度,尤其是對(duì)基層林區(qū)群眾的宣傳力度需進(jìn)一步加大;創(chuàng)城活動(dòng)的載體和機(jī)制還有待進(jìn)一步完善和豐富。今后,我局將按照市委、市政府和市創(chuàng)城辦的工作部署及要求,不斷創(chuàng)新和完善工作機(jī)制,積極探索有效的創(chuàng)城工作載體和形式,結(jié)合創(chuàng)城目標(biāo)任務(wù),嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,結(jié)合林業(yè)園林特點(diǎn),從深化理論學(xué)習(xí)、創(chuàng)新宣傳載體、強(qiáng)化教育培訓(xùn)、加大關(guān)愛幫扶力度,豐富職工精神文化、大力開展生態(tài)文明建設(shè)等方面入手,扎實(shí)抓好創(chuàng)城各項(xiàng)工作措施的落實(shí),推動(dòng)創(chuàng)城工作的不斷深入。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇八

建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。我們?cè)O(shè)立“文明創(chuàng)建活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)基金”,對(duì)被授予縣(市)級(jí)、市級(jí)、省級(jí)文明單位的分別給予1000元、1500元、__元的獎(jiǎng)勵(lì),并一次性發(fā)給相當(dāng)于干部一個(gè)月工資總額的獎(jiǎng)金;對(duì)單位的主要負(fù)責(zé)人相應(yīng)的發(fā)給一定獎(jiǎng)金。將文明創(chuàng)建納入年度財(cái)政工作目標(biāo)責(zé)任狀,作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子的政績和升降的重要依據(jù),對(duì)那些在限期內(nèi)達(dá)不到文明創(chuàng)建目標(biāo)的單位負(fù)責(zé)人,進(jìn)行通報(bào)批評(píng),或調(diào)整工作崗位,直至免職的.處理。同時(shí),沒有在規(guī)定的時(shí)期內(nèi)達(dá)到文明創(chuàng)建目標(biāo)的單位,一律不得參加系統(tǒng)內(nèi)、外的評(píng)選先進(jìn)活動(dòng)。

這些機(jī)制的建立和完善,使我市財(cái)政系統(tǒng)逐步形成了創(chuàng)建熱潮和競爭態(tài)勢(shì)。

二、從加強(qiáng)教育著眼,努力提高全員的文明素質(zhì)

人的素質(zhì),直接反映一個(gè)部門、一個(gè)單位的文明素質(zhì)。在創(chuàng)建過程中,我們始終堅(jiān)持以人為本,注重提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),把培養(yǎng)一支過硬的干部隊(duì)伍,作為精神文明建設(shè)的根本任務(wù)來抓。

抓政治理論教育。從20_年起,我們利用每周六的學(xué)習(xí)日,開展建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論和的學(xué)習(xí)活動(dòng),開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀讀書活動(dòng),采取自學(xué)、請(qǐng)黨校老師專題輔導(dǎo)等靈活多樣的學(xué)習(xí)形式,做到學(xué)習(xí)有考勤、有記錄、有筆記、有心得。20_年9-10月,組織150名干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),20_年9月組織100名干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)和法規(guī)知識(shí)培訓(xùn),20_年5月,結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),組織全系統(tǒng)40歲以下的干部職工進(jìn)行了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀政治理論和財(cái)政業(yè)務(wù)知識(shí)閉卷考試及40歲以上干部職工的開卷考試,對(duì)前50名的人員還進(jìn)行了電腦技能考試。

抓職業(yè)道德教育。我們把業(yè)務(wù)培訓(xùn)與職業(yè)道德教育結(jié)合起來,堅(jiān)持不懈地開展“五愛教育”,教育大家愛祖國、愛社會(huì)主義、愛勞動(dòng)、愛人民、愛崗位,使大家自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德,真正做到全心全意為人民服務(wù)、廉潔奉公,堅(jiān)決抵制賭博抹牌和封建迷信活動(dòng)。

抓遵紀(jì)守法教育。我們利用春節(jié)集訓(xùn)和“五五”普法教育,請(qǐng)政法戰(zhàn)線的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行法紀(jì)教育,進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn),增強(qiáng)了廣大干部對(duì)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的免疫力,加強(qiáng)了廣大干部依法理財(cái),秉公執(zhí)法的自覺性,為遵紀(jì)守法打下了良好的基礎(chǔ)。

抓文明用語教育。語言是開展創(chuàng)建的催化劑,也是單位和個(gè)人形象的“晴雨表”,我們把文明用語教育作為創(chuàng)建的頭等大事來抓。將文明用語訂在墻上,編成小冊(cè),人手一份,人人都過背誦關(guān)。這樣一來,使廣大干部職工熟練掌握了這些基本用語,自覺地規(guī)范自身言行,自覺使用文明語言。同時(shí),按照漢川市語言文字工作委員會(huì)要求,在財(cái)政系統(tǒng)推行“講普通話,寫規(guī)范字,做文明人”活動(dòng)。積極迎接國家三類城市語言文字工作評(píng)估。

三、開展各類活動(dòng),賦予豐富多彩的創(chuàng)建內(nèi)容

我們以各種活動(dòng)為載體,增強(qiáng)財(cái)政干部敢于爭先、爭創(chuàng)一流的意識(shí),樹立了“團(tuán)結(jié)開拓,服務(wù)興財(cái)”的自身形象。

組織開展了象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動(dòng),豐富了干部職工的業(yè)余文化活動(dòng),增強(qiáng)了大家的競爭意識(shí),體現(xiàn)了努力拼搏的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,創(chuàng)造了良好的工作氛圍。__年7月我局舉辦了迎奧運(yùn)財(cái)政系統(tǒng)象棋比賽。20__年5月我們又舉行了“活力漢川·陽光財(cái)政”財(cái)政系統(tǒng)干部職工乒乓球比賽。6月初,在漢川體育館舉辦的廣場文化活動(dòng)中,財(cái)政系統(tǒng)干部職工自編自演的精彩節(jié)目,受到觀眾的一致好評(píng)。

自行撰寫反映財(cái)政干部生財(cái)、聚財(cái)、理財(cái)、樂于奉獻(xiàn)精神的演講稿,在__年11月市委組織部市直機(jī)關(guān)工委組織的“創(chuàng)五優(yōu)、樹形象、促發(fā)展”演講比賽中獲得“組織獎(jiǎng)”。__年5月我們組織選手,參加孝感市財(cái)政局組織的“倍加珍惜職業(yè),提高財(cái)政服務(wù)能力”演講比賽,獲得優(yōu)勝獎(jiǎng)。

全系統(tǒng)廣泛開展“創(chuàng)滿意財(cái)政所”和“創(chuàng)十佳財(cái)政員”競賽活動(dòng),激發(fā)了干部職工奮發(fā)向上的工作熱情和進(jìn)取精神,強(qiáng)化廣大干部職工的服務(wù)意識(shí),提高了服務(wù)質(zhì)量,改變了過去“門難進(jìn),臉難看,事難辦”的現(xiàn)象。在省內(nèi)率先高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)基層財(cái)經(jīng)所財(cái)政服務(wù)大廳,有效提高了基層財(cái)政服務(wù)質(zhì)量,達(dá)到了以服務(wù)促管理的目的,塑造了良好的財(cái)政形象。

積極開展獻(xiàn)愛心和黨員“雙聯(lián)雙幫”活動(dòng)。__年我局組織全體機(jī)關(guān)干部向四川汶川地震災(zāi)區(qū)捐款近4萬元,同時(shí)向仙女山街道辦事處劉家臺(tái)村特困戶村民劉樹銀捐款5000多元。__年5月和8月組織機(jī)關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了13戶老黨員、特困戶和病殘戶,送去慰問金3000多元,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決國光村22戶低保難題,以實(shí)際行動(dòng)幫助解決生產(chǎn)生活困難。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇九

煤礦作為國民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè),關(guān)系到國計(jì)民生,安全生產(chǎn)一直是煤礦企業(yè)面臨的首要任務(wù)。為了進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全管理,提高煤礦安全生產(chǎn)水平,政府提出了煤礦三零單位創(chuàng)建的要求。煤礦三零單位分別是“零傷亡、零事故、零事故隱患”,其創(chuàng)建的意義在于推動(dòng)煤礦企業(yè)全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,保障煤礦工人的安全權(quán)益,促進(jìn)煤礦行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

第二段:總結(jié)煤礦三零單位創(chuàng)建的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)

在煤礦三零單位的創(chuàng)建過程中,我們深刻體會(huì)到了安全生產(chǎn)責(zé)任的重要性。作為煤礦企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,我們要牢記安全生產(chǎn)責(zé)任在首位,始終保持高度的警惕性,切不可因?yàn)槎唐诶娑鴨适?duì)安全的敬畏之心。同時(shí),我們也認(rèn)識(shí)到了安全生產(chǎn)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要全員參與。只有人人都有安全意識(shí),人人都能履行自己的安全責(zé)任,才能實(shí)現(xiàn)真正的“零傷亡、零事故、零事故隱患”。

第三段:強(qiáng)調(diào)煤礦三零單位創(chuàng)建的必要性和可行性

煤礦三零單位的創(chuàng)建是一個(gè)長期而復(fù)雜的過程,但這是為了更好地保護(hù)煤礦工人的安全,促進(jìn)煤礦行業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必然要求。通過創(chuàng)建煤礦三零單位,我們將建立健全的安全管理體系,強(qiáng)化安全管理措施,提高事故預(yù)防和應(yīng)急處置能力,最大程度地減少煤礦事故的發(fā)生。同時(shí),通過不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),推動(dòng)煤礦安全技術(shù)的創(chuàng)新和發(fā)展,為煤礦行業(yè)的現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型提供有力支持。

第四段:分析煤礦三零單位創(chuàng)建的困難和挑戰(zhàn)

煤礦三零單位的創(chuàng)建面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先是人員素質(zhì)的問題,需要培養(yǎng)一支高素質(zhì)、安全意識(shí)強(qiáng)的員工隊(duì)伍。其次是技術(shù)裝備的問題,煤礦企業(yè)需要投入大量的資金和技術(shù)力量,更新和提升設(shè)備,打造安全生產(chǎn)的堅(jiān)強(qiáng)防線。最后是社會(huì)環(huán)境的問題,煤礦行業(yè)受制于煤炭市場的波動(dòng)和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的影響,面臨著生產(chǎn)壓力和利益誘惑。要解決這些問題,需要各方共同努力,形成合力。

第五段:展望煤礦三零單位創(chuàng)建的未來發(fā)展

煤礦三零單位的創(chuàng)建是一個(gè)漸進(jìn)的過程,需要長期堅(jiān)持和完善。在未來的發(fā)展中,我們要加大宣傳力度,提高安全意識(shí),不斷強(qiáng)化管理,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,使煤礦工人的安全得到更好的保障。同時(shí),我們也要推動(dòng)煤礦行業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),加大安全技術(shù)創(chuàng)新和設(shè)備升級(jí)的力度,為煤礦的可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。相信通過各方的共同努力,煤礦三零單位的創(chuàng)建必定會(huì)取得更大的成果,為我國煤礦行業(yè)的安全穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇十

創(chuàng)建平安單位工作總結(jié)。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力。為進(jìn)一步做好安全教育工作,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全工作的領(lǐng)導(dǎo),我單位把安全工作列入重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)直接抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,辦公室、物資管理科、總務(wù)科等科室具體負(fù)責(zé)日常管理。

二是建立健全單位安全保衛(wèi)工作的規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢(shì)的發(fā)展,不斷完善充實(shí)。三是建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的'安全管理制度,以及門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、防火安全管理等規(guī)章制度。對(duì)涉及安全保衛(wèi)的各項(xiàng)工作,堅(jiān)持做到有章可循,違章必究,不留盲點(diǎn),不出漏洞。

四、定期檢查,排查隱患。我們還對(duì)辦公室進(jìn)行詳細(xì)的登記建檔,特別是財(cái)務(wù)室、檔案室、機(jī)房、庫房和消防通道等重點(diǎn)部位加強(qiáng)日常安全管理,投入資金,安裝了防盜網(wǎng)、防盜門,配備了滅火器等硬件設(shè)施,提高防范意識(shí),確保安全。我們還不定期開展安全檢查,檢查重點(diǎn)放在安全責(zé)任落實(shí)情況、防火防盜、儀器設(shè)備用電安全等方面,做到排查隱患,防患于未然,實(shí)現(xiàn)了確保安全無事故的目標(biāo)。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇十一

近年來,區(qū)衛(wèi)健委較好的完成了精神文明建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù),取得了顯著成績。成立了xxx醫(yī)療志愿隊(duì)和網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者隊(duì),先后榮獲“xxx第xx屆市級(jí)文明單位”、“xxx第xx屆市級(jí)文明單位”,委機(jī)關(guān)成功創(chuàng)建文明家庭xx戶。為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大及xxx五中和全國、全省宣傳思想工作會(huì)議精神,推進(jìn)群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)深入開展,大力培育踐行社當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看會(huì)主義核心價(jià)值觀,不斷提升公民文明素質(zhì)和城鄉(xiāng)文明程度,按照文件要求,現(xiàn)將我委創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)匯報(bào)如下:

區(qū)衛(wèi)健委認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市決策部署,嚴(yán)格按照區(qū)文明委要求,把精神文明建設(shè)工作擺在突出位置,從維護(hù)廣大人民群眾的根本利益出發(fā),為加強(qiáng)對(duì)精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),成立了以黨委書記、主任為組長,副主任為副組長的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”,下設(shè)辦公室,專人負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)工作。精神文明建設(shè)工作納入干部崗位責(zé)任制考核內(nèi)容,精神文明建設(shè)內(nèi)容納入年度領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)計(jì)劃。領(lǐng)導(dǎo)班子成員充分發(fā)揮模范帶頭作用,積極組織并參與文明創(chuàng)建活動(dòng);全體職工普遍知曉文明單位創(chuàng)建工作,積極參與文明創(chuàng)建活動(dòng)。

開展“道德講堂活動(dòng)”。開展學(xué)模范、學(xué)禮儀、誦經(jīng)典等活動(dòng),傳播凡人道德故事,推動(dòng)先進(jìn)道德理念入腦入心,外化于行,營造“講道德,做好人,樹新風(fēng)”的濃厚氛圍。大力宣講各類模范人物和先進(jìn)典型的事跡和崇高品質(zhì),弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會(huì)主義思想,倡導(dǎo)社會(huì)主義基本道德規(guī)范,引導(dǎo)職工自覺履行法定義務(wù)、社會(huì)責(zé)任、家庭責(zé)任,形成知榮辱、講正氣、做奉獻(xiàn)、促和諧的良好風(fēng)尚。加強(qiáng)“四德”建設(shè)。深入開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,引導(dǎo)干部職工在社會(huì)上做一個(gè)好公民,在工作中做一個(gè)好建設(shè)者,在家庭里做一個(gè)好成員。

委機(jī)關(guān)開設(shè)了“學(xué)習(xí)講壇”,從黨委成員到一般干部,一起談學(xué)習(xí)體會(huì),交流學(xué)習(xí)心得,形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。堅(jiān)持利用“我們的節(jié)日”開展群眾性文體活動(dòng),職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。廣泛開展文明餐桌行動(dòng),倡導(dǎo)文明用餐、節(jié)約用餐。樹立文明旅游理念,自覺遵守文明旅游規(guī)范。制定了《學(xué)雷鋒活動(dòng)方案》、《xx衛(wèi)健委雷鋒精神崗位規(guī)范和行為守則》、《xx衛(wèi)健委學(xué)雷鋒活動(dòng)考核標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)制度,保障志愿者服務(wù)工作有效落實(shí)。目前xx醫(yī)療衛(wèi)生志愿隊(duì)至今已開展百余次義診活動(dòng),并為轄區(qū)內(nèi)重大活動(dòng)提供醫(yī)療保障,網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者積極參加***文明辦組織的各項(xiàng)傳播活動(dòng)。積極參與文明交通行動(dòng),養(yǎng)成良好交通習(xí)慣。

健全民主管理制度,落實(shí)政務(wù)公開等公開辦事制度,堅(jiān)持和完善職工代表大會(huì)和其他形式的民主管理制度,保障職工的合法權(quán)益,制定了《xx衛(wèi)健系統(tǒng)民主管理制度》、《政務(wù)信息公開制度》等相關(guān)制度。社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí),治安防范網(wǎng)絡(luò)健全,民主法制教育經(jīng)?;?、制度化。單位內(nèi)部治安狀況良好,工作紀(jì)律嚴(yán)明,無重大安全生產(chǎn)、食品安全和質(zhì)量責(zé)任事故、無嚴(yán)重負(fù)面網(wǎng)絡(luò)輿情。領(lǐng)導(dǎo)干部無嚴(yán)重違法違紀(jì)案件,員工無刑事案件、無計(jì)劃外生育、無“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象。

內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序,內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象,辦公區(qū)等公共場所設(shè)明顯禁煙標(biāo)志,有文明創(chuàng)建宣傳牌(欄),經(jīng)常利用電子屏等方式宣傳文明創(chuàng)建工作。搞好綠化、美化、亮化,制定了《xx衛(wèi)健委環(huán)境建設(shè)實(shí)施方案及具體措施》、《xx衛(wèi)健委衛(wèi)生檢查評(píng)比方案》,定期進(jìn)行衛(wèi)生檢查評(píng)比工作,為職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境。

廉潔高效、辦事公道、依法行政、執(zhí)政為民,自覺接受相關(guān)部門和新聞?shì)浾?、社?huì)公眾監(jiān)督,重大決策民主公開,群眾滿意率高。窗口單位工作標(biāo)準(zhǔn)和辦事程序規(guī)范公開,服務(wù)群眾細(xì)致周到、優(yōu)質(zhì)高效,業(yè)務(wù)工作處于全市同行業(yè)領(lǐng)先水平。醫(yī)療衛(wèi)生單位堅(jiān)持以患者為中心,文明行醫(yī),醫(yī)德高尚,醫(yī)患關(guān)系和諧,制定了《xx衛(wèi)健委優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)實(shí)施方案》、《xx衛(wèi)健委優(yōu)質(zhì)服務(wù)制度規(guī)范和服務(wù)承諾》等相關(guān)制度,保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作常態(tài)化管理。

文明單位創(chuàng)建是一項(xiàng)長期工程,我委將立足實(shí)際,克服困難,不斷進(jìn)取,以全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn),著眼于促進(jìn)社會(huì)全面發(fā)展,解放思想,實(shí)事求是,真抓實(shí)干,深入持久地開展了文明單位建設(shè)活動(dòng),努力把我委創(chuàng)建成為省級(jí)文明單位。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇十二

20_年,z社區(qū)按照平安村創(chuàng)建工作的總體部署和要求,緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,廣泛動(dòng)員力量,扎實(shí)開展平安村創(chuàng)建活動(dòng)。

一、健全組織

社區(qū)兩委結(jié)合實(shí)際成立了以社區(qū)黨總支書記任組長,社居委主任為副組長,治保、調(diào)解、婦代會(huì)、共青團(tuán)為組員的平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了創(chuàng)建活動(dòng)長期規(guī)劃和年內(nèi)計(jì)劃。針對(duì)農(nóng)村工作生活特點(diǎn),把平安創(chuàng)建活動(dòng)與各項(xiàng)工作有機(jī)的結(jié)合起來,使創(chuàng)建內(nèi)容實(shí)實(shí)在在,形式多樣。

二、多措并舉

一是搞好普法宣教、營造守法氛圍。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。為使創(chuàng)安工作得到社區(qū)群眾的大力支持和配合,社區(qū)兩委充分利用宣傳欄、宣傳標(biāo)語等多種形式,在社區(qū)里交通要道,制作、懸掛標(biāo)語,利用遠(yuǎn)程教育,循環(huán)播放反邪教影視片和錄音,營造了良好的輿論氛圍。社區(qū)兩委邀請(qǐng)縣、鎮(zhèn)兩級(jí)綜治部門的工作人員,對(duì)社區(qū)里的黨員干部有針對(duì)性地進(jìn)行普法教育,同時(shí)每名黨員聯(lián)系5戶聯(lián)眾,在抓好自身學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮先鋒模范作用。婦女組織開展了以“崇尚科學(xué)、反對(duì)邪教”、“男女平等”等為主題的活動(dòng),使每個(gè)家庭珍惜生命,相互關(guān)愛。同時(shí),充分發(fā)揮調(diào)解委員會(huì)的作用,及時(shí)調(diào)整充實(shí)調(diào)解干部,對(duì)排查出的問題登記造冊(cè),迅速化解糾紛。通過采取上述措施,各類法律法規(guī)的宣傳材料的入戶率達(dá)到了100%,達(dá)到家喻戶曉,人人明白。

二是注重結(jié)合,認(rèn)真開展評(píng)選活動(dòng)。社區(qū)兩委大力弘揚(yáng)社會(huì)新風(fēng),結(jié)合深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,把弘揚(yáng)社會(huì)新風(fēng)作為社會(huì)公德和家庭美德建設(shè)的重要舉措,落實(shí)到道德建設(shè)的實(shí)踐中,體現(xiàn)于村規(guī)民約的要求中?,F(xiàn)在社區(qū)每個(gè)家庭都在進(jìn)行比較,比誰家的老人生活好、比誰的家庭和睦,村民之間形成了一家有事百家?guī)偷牧己梅諊?。村民“自我管理”、“自我教育”、“自我約束”、“自我提高”的意識(shí)明顯提高。

三、效果顯著

由于社區(qū)里的業(yè)余文化生活豐富多彩,內(nèi)容健康,杜絕了賭博等社會(huì)不良現(xiàn)象,懲防并舉,教育先導(dǎo),遏制不法行為于萌芽,社區(qū)風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn)。在社會(huì)治安方面,社區(qū)兩委非常注重,確保了整個(gè)社區(qū)的平安穩(wěn)定,近年來從沒發(fā)生過一起大小刑事案件。同時(shí),社區(qū)兩委不斷開展各方面、多形式法治宣傳教育。加強(qiáng)調(diào)解治保管理。對(duì)群眾中間產(chǎn)生矛盾及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)調(diào)解,防止矛盾激化。群眾自覺遵守,全社區(qū)社會(huì)治安秩序良好,依法管理和依法辦事的能力也大大提高。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇十三

一年來,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照全縣綜治維穩(wěn)工作的部署和要求,切實(shí)解決國土資源管理中的突出問題,深化國土資源系統(tǒng)創(chuàng)安工作,構(gòu)建和諧國土,妥善處理群體、性事件預(yù)案,有效化解社會(huì)矛盾,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定?,F(xiàn)將20xx年綜治維穩(wěn)工作總結(jié)如下:

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對(duì)綜治工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了以黨組書記、局長為組長的綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,將綜治維穩(wěn)工作納入我局重要工作,從組織上保障我局綜治維穩(wěn)工作的順利開展。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,明確各科室、站、隊(duì)、中心、所等負(fù)責(zé)人為本部門綜治維穩(wěn)工作第一責(zé)任人,加強(qiáng)內(nèi)部的安全防范工作。局辦公室作為綜治維穩(wěn)辦,負(fù)責(zé)我局綜治維穩(wěn)日常工作開展。

(二)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是今年對(duì)全系統(tǒng)人員進(jìn)行了定期學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。重點(diǎn)進(jìn)行了《土地管理法》《礦產(chǎn)資源管理法》《信訪條例》、《行政許可法》等法律知識(shí)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)。

二是積極參加市、縣組織的依法行政和信訪問卷考試培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)帶頭,全員參加。通過經(jīng)常性學(xué)習(xí)培訓(xùn),接待和處理工作的能力和水平有了明顯提高。實(shí)際運(yùn)用能力進(jìn)一步增強(qiáng)。在處理違法案件和土地、礦產(chǎn)矛盾糾紛中,嚴(yán)格按法律程序操作,該答復(fù)的及時(shí)答復(fù),該查處的及時(shí)查處。有效避免了不作為或亂作為的現(xiàn)象。

(三)積極做好信訪工作。設(shè)立信訪接待室,明確專人負(fù)責(zé)信訪工作。對(duì)一般性的信訪、舉報(bào)案件及時(shí)處理,及時(shí)上報(bào),妥善處理和解決每一件來訪事件和問題,反映的問題均進(jìn)行了妥善解決。做到了來信來訪件件有回音,事事有結(jié)果,同事認(rèn)真做好來信來訪登記工作,記錄認(rèn)真規(guī)范,并有解決處理結(jié)果。今年共收到人民群眾信訪舉報(bào)案件170件,其中來訪55件,來信115件,已辦每結(jié)170件。對(duì)每一起信訪、舉報(bào)案件,監(jiān)察、大隊(duì)、信訪室都認(rèn)真對(duì)待,派專人對(duì)案件進(jìn)行調(diào)查和實(shí)地踏勘。及時(shí)將調(diào)查情況和處理意見以書面形式上報(bào),給上級(jí)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及信訪、舉報(bào)群眾一個(gè)滿意的答復(fù)。

(四)進(jìn)一步加大國土資源動(dòng)態(tài)巡查力度。建立和完善《國土資源執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查制度》,重點(diǎn)對(duì)基本農(nóng)田保護(hù)區(qū),城鄉(xiāng)結(jié)合部,公路干線兩側(cè),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)范圍,國家規(guī)劃區(qū)和違法行為發(fā)生較頻繁的地區(qū)及各勘查、采礦區(qū)域巡查。主要檢查用地單位(戶)的用地手續(xù)是否合法,土地用途、面積、位置是否與批準(zhǔn)文件相符;采礦手續(xù)是否合法,礦區(qū)范圍是否與批準(zhǔn)文件相符,是否存在越界越層勘查或開采。通過巡查、發(fā)現(xiàn)和制止違法行為237件,立案查處案件25件,罰款268764萬元。

(五)加強(qiáng)宣傳工作。充分利用各種宣傳日開展多種形式的國土資源法律、法規(guī)宣傳教育活動(dòng)。一是抓好第xx個(gè)“422”世界地球日、第xx個(gè)“625”土地日、“829”測繪法宣傳日的宣傳。局各相關(guān)股室積極配合,開展法規(guī)知識(shí)和科普知識(shí)宣傳活動(dòng)。二是做好經(jīng)常性的國土資源法制宣傳工作。我們?cè)诿看蝿?dòng)態(tài)巡回執(zhí)法檢查或調(diào)處土地、礦產(chǎn)糾紛過程中,廣泛宣傳國土資源管理法律法規(guī)和政策,擴(kuò)大了宣傳范圍,確保了我縣國土資源管理工作深入人心,促進(jìn)了案件和糾紛的處理,逐步增強(qiáng)了群眾的守法意識(shí)。今年我局共張貼標(biāo)語、懸掛橫幅16條(幅)、散發(fā)各類宣傳資料1000余份、出動(dòng)宣傳車輛49臺(tái)次、廣播宣傳14次,群眾受教育面達(dá)到了90%以上。

我局的綜治維穩(wěn)工作,雖取得了一些成績,但離上級(jí)的要求和群眾愿望還有一定的距離。

一是對(duì)綜治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和干部職工的思想意識(shí)有待進(jìn)一步提高。

二是綜治工作管理手段有待進(jìn)一步完善,依法行政工作需要進(jìn)一步加強(qiáng),依法管理國土資源的水平需要進(jìn)一步提高。

三是綜治工作點(diǎn)多面廣,涉及國土資源工作的方方面面,特別是在當(dāng)前水電開發(fā)、礦產(chǎn)開發(fā)建設(shè)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)工作中,大量的征地拆遷和補(bǔ)償工作中,很容易引發(fā)多層次的社會(huì)矛盾,這就要求我們?cè)谌粘5墓ぷ髦新鋵?shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,加強(qiáng)管理。

一是按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,在縣綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下,夯實(shí)基礎(chǔ),突出重點(diǎn),狠抓社會(huì)治安綜合治理工作,加強(qiáng)綜治工作組織建設(shè),落實(shí)綜治工作責(zé)任制,嚴(yán)加防范,嚴(yán)格執(zhí)法,狠抓管理,使我縣國土資源管理工作得到長足的發(fā)展。

二是隨時(shí)保持清醒頭腦,堅(jiān)持執(zhí)行下訪和聯(lián)系基層所制度,全力為基層排憂解難,解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題。

三是全力做好來信來訪,建立和完善來訪接待和登記制度,對(duì)群眾反映的情況和問題能解決的,當(dāng)面答復(fù)及時(shí)解決,一時(shí)不能解決的,做耐心的解釋和說明工作。

四是堅(jiān)持對(duì)重大活動(dòng)和節(jié)假日特防期全天候的值班制度。值班工作做到班班有領(lǐng)導(dǎo),并做好值班記錄,有事報(bào)事,無事報(bào)平安。

五是要加強(qiáng)礦山流動(dòng)人口管理,消除各種事故隱患,堅(jiān)決防止重大治安事故的發(fā)生。

今后,我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)綜治信訪維穩(wěn)工作文件精神,努力構(gòu)建和諧社會(huì),正確處理人民內(nèi)部矛盾,完善工作責(zé)任制,綜合運(yùn)用政策、法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段和教育、協(xié)商、調(diào)解等方法,積極依法合理處理班干部和群眾反映的問題,確保國土資源綜治工作再上新臺(tái)階。

煤礦三零單位創(chuàng)建工作總結(jié)篇十四

我們xxxxxx有限公司地處xx鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū),企業(yè)性質(zhì)有限責(zé)任公司,現(xiàn)有員工458人,占地面積26149m2,主要產(chǎn)品為xxxxxx和xxxxxx。自20xx年復(fù)評(píng)為市文明單位以來,公司產(chǎn)、銷、利連年攀升,企業(yè)面貌日新月異,員工的敬業(yè)愛崗意識(shí)和精神風(fēng)貌得到了很大提高。企業(yè)在兩個(gè)文明建設(shè)中取得了一定的成績。具體做了以下幾方面的工作:

心”活動(dòng),使好人好事蔚然成風(fēng),充分展示了“xx”的獨(dú)特風(fēng)采。而且本公司又有一條不成文的規(guī)定,自xxx任廠長15年來,堅(jiān)持每個(gè)月按時(shí)付工資,從不拖欠。公司員工置身于這個(gè)溫馨的大家庭中,更加以廠為家,安心企業(yè)。在發(fā)展企業(yè)的同時(shí),公司黨支部還樂于奉獻(xiàn),熱心公益事業(yè),近兩年又出資10多萬元,用于扶貧濟(jì)困、造橋鋪路、資助教育。通過加強(qiáng)黨的建設(shè),使企業(yè)的凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力得到了增強(qiáng),公司上下形成一種健康向上的精神氛圍。

企業(yè)重視職工的思想政治教育,以“求實(shí)、創(chuàng)新、高效、文明”為企業(yè)宗旨,以“誠信立業(yè),人和為本”為企業(yè)理念,進(jìn)行愛崗敬業(yè)教育、各類專業(yè)技術(shù)和文化知識(shí)培訓(xùn)。每年做好報(bào)刊雜志征訂工作。利用黑板報(bào)、宣傳窗、閱報(bào)欄、印發(fā)資料等方法經(jīng)常宣傳黨和國家的各項(xiàng)路線、方針、政策,宣傳交通法規(guī)、安全生產(chǎn)、消防知識(shí),并對(duì)好人好事和不良習(xí)氣及時(shí)進(jìn)行表揚(yáng)和獎(jiǎng)懲,使政策法規(guī)深入人心。公司領(lǐng)導(dǎo)還時(shí)刻關(guān)心員工生活,對(duì)家庭特困戶、有重病的職工經(jīng)常給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助,并組織捐助活動(dòng)、上門慰問,為他們獻(xiàn)上愛心。目前,公司已為270多名老職工辦理了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),使他們老有所靠、安心工作,今年8月初又為全體員工辦理了社會(huì)工傷保險(xiǎn),解除了職工的后顧之憂,使職工從心底里樹立起一種高度的主人翁責(zé)任感,誓與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)、心連心。同時(shí)公司還注重對(duì)人才的培養(yǎng)和引進(jìn),在政策待遇上給予傾斜和優(yōu)惠,使他們最大限度地發(fā)揮潛能、學(xué)以致用、安心企業(yè)。

企業(yè)始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心。公司主導(dǎo)產(chǎn)品xxxxx生產(chǎn)量已占到全國總需求量的75%,成為全國最大的xxxxxx生產(chǎn)基地。20xx年度開發(fā)生產(chǎn)的xxxxx目前已擴(kuò)大到11條生產(chǎn)線,xx年產(chǎn)值達(dá)到2500萬元。公司已于20xx年底順利通過了iso9001:20xx版質(zhì)量體系認(rèn)證,為生產(chǎn)出高質(zhì)量的出口產(chǎn)品奠定了良好的基礎(chǔ)。企業(yè)生產(chǎn)上堅(jiān)持“質(zhì)量為生命,管理為基礎(chǔ)”的經(jīng)營宗旨,堅(jiān)持兩個(gè)文明建設(shè)一起抓的方針,做到“抓質(zhì)量,重管理,創(chuàng)文明,促效益?!蹦壳?,我們的產(chǎn)品不但暢銷國內(nèi),而且還遠(yuǎn)銷日本、美國、阿聯(lián)酋、意大利、臺(tái)灣等國家和地區(qū)。20xx年公司完成銷售額14416萬元,比上年增長26、17,20xx年1—8月共完成產(chǎn)值13992萬元,銷售13530萬元,利稅1347萬元,比上年同期增長26、20%、30、07%、61、40%。企業(yè)的文明程度和整體素質(zhì)都有了明顯的提高。20xx年度,我公司被評(píng)為xx市先進(jìn)集體,20xx年度公司被鎮(zhèn)委政府授予“xx鎮(zhèn)先進(jìn)黨支部”、“xx鎮(zhèn)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。在上級(jí)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們將始終堅(jiān)定不移地執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅(jiān)持不懈地抓好企業(yè)精神文明和物質(zhì)文明建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的核心作用,不斷進(jìn)行技術(shù)革新、產(chǎn)品開發(fā),提高產(chǎn)品質(zhì)量,擴(kuò)大市場占有率,繼續(xù)加強(qiáng)思想政治教育,注重企業(yè)文化,積極依靠全體黨員干部職工,把創(chuàng)建工作做得更細(xì)、更好、更實(shí),使企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)的新形式下不斷發(fā)展。

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