最新轉正的心得體會(匯總16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 03:02:54
最新轉正的心得體會(匯總16篇)
時間:2023-10-31 03:02:54     小編:筆塵

心得體會不僅僅是對經驗的簡單回顧,更是對自己成長和發(fā)展的思考。在撰寫心得體會時,要注意提煉關鍵的觀點和理念,做到言簡意賅。以下是一些寫作心得和體會,希望可以幫助到正在寫作的你。

轉正的心得體會篇一

我于20xx年9月29日加入xx公司,時光飛逝,轉眼間已接近三個月,這是我的人生彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里同事們給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助,讓我較好地完成了各項工作任務,經過三個月的工作跟學習,在各級領導的悉心教導和同事的熱情幫助下,加上自身的努力相結合下,我的專業(yè)技能、思想認識跟職業(yè)素養(yǎng)都取得大幅度的提升,現作如下匯報:

我所在的崗位是xx崗,日常工作主要為xx等工作。我在這三個月中,主要工作有:

在完成本職工作的同時,x月x日-x月x日,我參加省公司組織的xx培訓,在培訓班中,我認真完成培訓課程的學習,積極參與各種活動,在提升了自己的專業(yè)技能及的同時,也讓自己更加大膽地展現自己的風采,實現自己的價值。

三個月的工作,尤其參加講師崗前培訓后,我熱愛講師崗位工作,渴望講臺,成為一名優(yōu)秀的專職講師已成為我職業(yè)的目標。我希望能在講師這個崗位,通過孜孜不倦的學習,傳遞更多保險知識,傳播更多行業(yè)正聲,影響更多人,從而實現自身價值。

“細微之處見風范,毫厘之間定乾坤”,講師這個崗位,細節(jié)的工作會比較多,每一個培訓班,每一節(jié)課,要發(fā)揮其最大作用,必須注重每個細節(jié)。另外,當重復的`事情做多了,就必須做出了自己態(tài)度和自己特色。日常所做的事情有時候通過反復摸索和總結也創(chuàng)造了一套化繁為簡工作模式,事情從來都是熟能生巧,工作不止是給你帶來經驗更是不斷磨練了自己的心志。我個人需要改進的方面有以下幾點:

1.耐心:對于平時較為瑣碎的工作更有耐心,耐心地完成工作,將工作做完整做好;

2.細心:在平時的工作更加注重細節(jié),將每一個培訓班的每節(jié)課,每份表格每份數據,都要保持細心的態(tài)度,爭取面面俱到。

3.專業(yè)知識:在講師崗剛剛入門僅三個月的我,還需要不斷地學習專業(yè)知識及專業(yè)技能,讓自己的授課、主持、追蹤,更加專業(yè),更加有效。

“一枝獨秀不是春,萬紫千紅總是春”,在職場中,我覺得需要需要尊重職級,尊重年資,尊重團隊,尊敬自己的同事。在一個團隊內,一項工作通過多人的協作可以使之更能高效高質的落幕。一個人擁有再強大的力量在團隊力量中總是顯得弱小的,但是在團隊中個人力量總不會被忽視。所以我會積極融入團隊中,集大智慧完成領導布置的每項工作,不高估不低估自己,尋找自己在工作任務中的定位。

經過三個月的試用期,我在成長中使自己更加自信,希望自己在轉正后工作和學習中獲得更大的成長,更希望自己的工作給xx部門,給xx公司帶來更多價值!

轉正的心得體會篇二

轉眼之間二個月就這樣在忙碌中過去了。這二個月中接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。在各級領導的教導培養(yǎng)下,在同事們的關心和幫助下,我從一個懵懂的“憤青”逐步成長為一名勤奮好問的“小資”,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,在此,我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝!下面,我將自己這二個月來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報:

一、思想上,自覺加強理論學習

剛來才幾天,就在工作中了解到項目不僅僅要深入了解,熟悉業(yè)務,還需要加強理論學習,只有加強理論學習,才會更深入,才會鞏固記憶。才能更好的工作。更快的有解決bug的方案。雖然自己不懂如何做才能更快的融入項目,但是每天我都很努力的.向同事們靠近。同事們都很和藹可親,遇到一些業(yè)務上的問題,都會很熱心的給我解答。我也會反問,反問的同時,同事們也很有耐心的回答。這讓我感激不盡。然而更讓我在思想上變的想更快的成為你們其中的一員,從而和你們一起承擔任務的開始。

二、在工作上,努力夯實專業(yè)基礎,擴大知識面,力求更好的完成自己的本職工作。

轉正的心得體會篇三

尊敬的各位領導:

20xx年x月x日,我通過面試競聘成為xx工程師成為公司的一員,到現在已經三個月了。在領導的帶領下,我們互相學習,互相溝通,很快的對公司項目有了一定得了解,開始共同研究項目設計。同時在技術上加強學習,以彌補自己技術上的不足之處,提高自己的技術水平。

總之,在工作中,我嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,碰到有不懂和不清楚的問題就虛心向領導、同事學習請教。同時,我也積極學習新知識,新技能,注重自身發(fā)展和進步,不斷提高和充實自己。

經過這三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動的完成自己的工作,并在工作中能夠發(fā)現問題,全面的配合領導的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。

在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,更深入的`學習,不斷的提升自己的技術水平及綜合素質,多動腦、多思考、少犯錯,在自己的崗位上更好的發(fā)揮自己的作用。為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

xx

20xx年x月x日

轉正的心得體會篇四

時間一晃而過,轉眼來到新鴻基3個月了。當時新鴻基最吸引我的地方就是先進的.機床設備而且加工的零部件也都是尺寸要求非常苛刻,讓我覺得新鴻基在機加工行業(yè)處于領先地位。在這短暫的3個月中,在公司領導的親切關懷和指導下,在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環(huán)境,適應了新的工作崗位,現將我這3個月的工作總結情況如下:

一、由于之前公司是小型設備和治具行業(yè),所以對零部件的要求并不高,只要根據圖紙加工并裝配起來能完成客戶所要求的功能就可以,很多零部件都不需要檢驗數據。而我之前從事的就相當于項目管理的工作,對整個設備的零部件分類,報價,外發(fā)供應商,外購標準件,內部制作鋁件和塑料件,再跟蹤整個項目的進度,安排裝配,調試,比較繁瑣。而現在從事的工藝工作,比之前單一,但是難度較高,因為你不知道這工藝是否最合理,是否能做到這個尺寸要求,這些之前都沒有深入研究過的,所以現在對我來說也是一種自我挑戰(zhàn)。我始終相信合格的產品是經過我們深思熟慮做出來的,而不是檢出來的。

二、在新鴻基讓我感到意外的是竟然有自己的食堂,現在很多公司都是提供快餐,對于我吃了7年多的快餐來說,這里食堂的飯菜真的是無可挑剔,午餐其實也是工作的一部分,中午沒吃飽,下午哪有力氣干活呢?這又讓我感覺到新鴻基的獨特之處。

三、從看板上了解到新鴻基的愛心基金,主要包括特困救助,結婚賀禮,生育祝福,子女入學,等等。在民營企業(yè)中能有這些福利,有點不可思議,這充分體現了新鴻基對每一個員工的關愛,同時也讓作為員工的我們感覺到了新鴻基這個大家庭滿滿的愛,而我們只有通過更加努力工作來回報。

總之,經過這3個月的磨合,我很慶幸能來到這里成為新鴻基這個大家庭中的一員,也感謝新鴻基給了我提升自己的機會,我也會盡快彌補自己的不足,努力讓自己成為一名有價值的員工。

轉正的心得體會篇五

我在xxxx廣告有限公司任職行政文員一職,入職以來,每天都辛苦工作,出色的完成了各項工作,盡管我只是一名試用員工,但還是被評為了xx月份的優(yōu)秀員工。如今入職兩個月的時間已經過去,經過部門領導們的一致同意,我被正式錄用了。有些感慨,工作確實很辛苦,但也讓我覺得很充實,我不是一個能閑下來的人,我很樂于忙碌的工作。

行政文員做的事情很多,基本上各種文件的.發(fā)放都要經過我們這里。不論是會議文件的發(fā)放,又或是誰升職加薪,或是放假調休這樣的事情,都需要我們來處理,進行公告。說起來都是些雞毛蒜皮的小事,但實際上,如果沒有我們這些行政文員的話,很多事情就會變的麻煩起來。比如要開會了,誰來通知,通知哪些部門,哪些人員,在哪開會,什么時間,會議上要用資料由誰來管理整理。這些都是我們行政文員負責的。我們更像是公司里的傳話筒,上級領導傳話給我們,我們負責加工整理好,然后再將其傳給下一級。

作為行政文員,我們幾乎每個部門的工作都需要插手管理。比如人事部,我常常需要查看公司的郵箱,因為每天都會有人向郵箱里投遞簡歷,我得先審查一次,初步滿足要求的,然后再交給人事部,如果可以讓人來面試,我就要把這些人的資料發(fā)給前臺,讓前臺得知會有哪些人來面試,分別是在什么時間。這些都需要我根據人事部里的時間進行調整。

不過公司里的事情實在太多,而我們行政文員這一職的人員又很少,經常出現事情忙不完的現象,但是工作還是得完成的,我們不得不加班加點的工作。事情多的時候,常常要到晚上七八點才能回家。在工作里,我也感受到了自己經驗的不足,很多事情都處理不好。所以我更加拼命的學習,把不會的變成會的,把會的變成精通的。熟能生巧,一遍又一遍的聯系,不懂就學,就問。

部門里的幾位同事都是老員工了,他們對于這些業(yè)務都很熟悉,所以我就多多向他們討教。也因此進步非常大,而獲得了xx月份的優(yōu)秀員工。雖然我這個優(yōu)秀員工有點水分,是部門里的同事看我年輕,又這么刻苦的陪著他們加班而讓給我的。但我覺得這也是對我自身的一種肯定。

轉正的心得體會篇六

首先感謝您給我到xxxxxx公司從事網站策劃工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我于xx年6月10日成為公司的試用員工,3個月試用期已將滿,根據公司的規(guī)章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,幫助同事一些自己力所能及的事情,解決公司的電腦故障;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

我深知作為一名策劃,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的.責任心,能夠為自己所承認的工作負起全部責任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的業(yè)務素質和專業(yè)素質,力爭使網站的質量登上一個新的臺階,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。

一起成長。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

轉正的心得體會篇七

時間悄悄走過,從盛夏至寒冬,終于在這個春暖花開的季節(jié)里20__屆的新員工們迎來了轉正的喜訊,很高興也很榮幸我正式成為了石首農商行這個大家庭中的一員。在這短短半年多時間里,我學到了很多。

進入小河口支行的那天,我的內心是自信滿滿的,領導和同事們都告訴我們柜面的業(yè)務其實是很簡單的,只要用心很快便能學會,這大大增強了我的信心。但是等到正式上柜操作的時候,我總感覺手忙腳亂,對客戶提的問題也顯得不知所措。在同事們的幫助和指導下,我虛心的學習請教,認真地做筆記,很快便學會各項柜面基本業(yè)務操作。與此同時,我也認識到銀行柜面業(yè)務看似簡單重復,但實則需要柜員細心、耐心、有責任心,細心地處理每一筆業(yè)務,耐心地服務每一位客戶,時時刻刻謹記工作的責任,對每一位客戶負責。

柜面業(yè)務逐漸熟練之后,我認識到在銀行工作中,風險的規(guī)避更是重中之重,因此認真執(zhí)行和遵守各項規(guī)章制度就顯得格外重要,這也是責任心的體現。作為柜員,我嚴格按照“人人事事時時處處合規(guī)”的要求進行工作,無論是業(yè)務的辦理過程還是印章、憑證的保管和使用都嚴格按照要求進行,長此以往,我養(yǎng)成了認真嚴謹的工作作風,盡可能將工作中的風險降低。

當前正處于支行轉型時期,營銷也是柜面工作的重要組成部分,只有緊跟時代的發(fā)展,不斷學習和創(chuàng)新,這樣我們農商行才能永葆青春和活力。行領導組織全行員工參與了營銷技巧培訓,我從中獲益良多。在領導和同事們的榜樣作用下,我認識到無論何時何地,我們都不能停下學習的腳步,要不斷地吸取新的知識,充實自己。

20__年從一開始就注定是不平凡的一年,受新冠肺炎疫情影響,二月份網點未能正常開門營業(yè),但我們沒有因此停下腳步,而是積極投身到抗疫的戰(zhàn)線中,行領導身先士卒,甘當表率,卡口有我們參與值守,社區(qū)物資有我們參與派送,對抗疫資金,我們更是開通綠色通道,隨時待命,及時劃撥,體現了農商行的責任與擔當,我為自己能成為其中一員而自豪。

加入石首農商銀行這個大家庭的半年間,讓我認識了一批兢兢業(yè)業(yè)、認真負責的好領導,結識了一群樂于助人、熱愛生活的好同事,學到了很多新的業(yè)務技能,同時也讓我認識到了自身還有很多不足和有待提高的方面。在今后的工作中,我將繼續(xù)秉承腳踏實地的精神,保持學習的熱情,擺正心態(tài),用心做事,立足崗位,加強專業(yè)知識學習,力爭成為一名業(yè)務精湛的優(yōu)秀員工。

轉正的心得體會篇八

轉眼間,我就來到公司工作三個月了,也順利的度過了三個月的試用期,成為了公司的一名正式員工。

一開始,我覺得三個月試用期很長,但是上班之后我發(fā)現,三個月的時間真的過的很快。每天上班時間只要認真的工作,就會覺得時間過得非常的快。從我進入公司以來,就一直認認真真的工作,工作態(tài)度也非常的端正。三個月我從來沒有遲到過一次,每天都會最少提前十分鐘到公司。提前到了我也不是玩電腦或者玩手機,而是做上班的準備工作。我認為,提前做好準備工作,能夠提高自己的工作效率,也會讓我的工作變得有條理。

我這三個月也從來沒有出現曠工、早退的現象,也從來沒有在上班時間做與工作無關的事情,所有行為都嚴格遵守公司的規(guī)章制度。我希望,在我之后的工作中,我能夠保持這種狀態(tài),不犯這樣的錯誤。這三個月,雖然有時候也會犯錯,但是同樣的錯誤我不會犯第二次。被指出我的錯誤之后,我就會立馬改正,并且記住這個錯誤,下次不會再犯。

這三個月來在工作上出現失誤的情況也比較的少,因為我是新員工,所以我做事會更加的謹慎,不會讓領導和同事對我感到失望。我在完成工作的.時候,都會再花一點時間檢查一遍,爭取不出現錯誤,把我能發(fā)現的出錯的地方先改正。雖然這樣能提高我的工作質量,但會導致我的工作速度降低。一開始的時候,也常常需要加班,但堅持下來,熟練的掌握工作技能之后,我的工作質量提高的同時,速度也提升了。

在了解之后,我發(fā)現公司的環(huán)境和風氣都是我喜歡的。我更愿意在和諧的環(huán)境下工作,同事不會針鋒相對,而是和平共處。公司的福利待遇也特別好,有些公司對員工特別的小氣,但是公司沒有。公司就好像是一個大家庭,每個同事都像家人一樣,大家團結互助,和諧友愛,友好相處,制造了一個輕松愉快的工作氣氛,這樣每個人都能投入工作,把工作做得更好。

這幾個月我的成長速度也是非常的快,每天都會有進步,我對自己的這種狀態(tài)也是比較的滿意。希望未來,我能夠繼續(xù)保持下去。這三個月,我也對工作掌握得很透徹了,我相信,在接下來的時間中,我能夠保持住現在的工作狀態(tài)和工作熱情,把這份工作做的更好。

轉正的心得體會篇九

作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,做好工作計劃,堅決服從公司的安排,全身心的投入工作。

二、勤奮學習,與時俱進

理論是行動的先導。作為電信基層客服人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯系實際,用實踐來鍛煉自己。

1、注重理論聯系實際。在工作中用理論來指導解決實踐,學習目的再于應用,以理論的指導,不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強了工作中的原則性、系統性、預見性和創(chuàng)造性。到公司三年來,我注重把理論轉化為自己的科學思維方法,轉化為對實際工作的正確把握,轉化為指導工作的思路辦法,積極研究新情況,解決新問題,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經驗主義”,拓展思維。

2、注重克服思想上的“惰”性。堅持按制度,按計劃進行理論學習。首先不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔,自覺參加每季度的黨課集中學習;其次是按自己的學習計劃,堅持個人自學,發(fā)揚“釘子”精神,擠時間學,正確處理工作與學習的矛盾,不因工作忙而忽視學習,不因任務重而放松學習。

在今后的工作中,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的工作方式,我會努力的繼續(xù)工作,在工作中保持好和客戶之間的關系,用最好的服務來解決客戶的困難,讓我用最好的服務來化解客戶的難題。

工作就是這樣,干一行愛一行,我已經對我的工作非常的熱愛了,我會在今后的工作中繼續(xù)的努力,為公司的發(fā)展做出自己最大的努力!

轉正心得體會篇2

轉正的心得體會篇十

各位領導好,我是—集團———有限公司的—,畢業(yè)于—工業(yè)大學材料物理系,現在是公司生產部的一名工藝員,首先,很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。

我從入職至今已近三個月了,這三個月里,我有一個半月由于腳傷在請假狀態(tài)。不過在職的另一個半月,在領導和同事及師傅的幫助下,我對我們工藝員的工作有了較深的了解。又經過公司的專業(yè)培訓,使我認同了我們—以“共同目標、共同創(chuàng)業(yè)、共同利益、共同發(fā)展”為核心理念的企業(yè)文化及公司和車間各項規(guī)章制度。

—集團創(chuàng)辦于19—年5月,是一家以化工新材料為主,以金融、金屬、新能源、港口物流、加工貿易等產業(yè)為輔的大型民營股份制企業(yè)?,F有員工6000余名,總資產122。8億元。擁有兩家自主上市公司,是全球最大聚氨酯鞋革樹脂生產企業(yè)。綜合實力連續(xù)多年名列“中國大企業(yè)集團競爭力500強”、“中國石油和化學工業(yè)百強”、“中國民營制造企業(yè)百強”、“中國民營企業(yè)納稅百強”。我們—熱塑性聚氨酯有限公司成立于20—年8月,主要生產熱塑性聚氨酯彈性體(thermoplastic polyurethane elastomer,簡稱—)?!a品具有硬度范圍廣、機械強度高、耐寒性突出、加工性能好、耐油、耐水、耐霉菌等優(yōu)良特性,廣泛應用于制鞋、管材、食品包裝、醫(yī)療、汽車部件等行業(yè),是新興的高科技環(huán)保型材料。—因其跨越橡膠和塑料的獨特性質,因此兼具了橡膠的柔軟性與塑料的剛性,市場需求旺盛,出口潛力巨大。所以我們—有限公司日后的發(fā)展?jié)摿σ彩欠浅?捎^,也讓我們這一批新進大學生非常期待與公司共同發(fā)展,爭取將我們的產品和市場推向全國乃至全球。也讓我們這一批擁有遠大抱負的新員工跟公司一起“大干一場”,以實現我們心中的抱負和人生的價值。

我認為我們工藝員的工作首先就是要做好對設備的深度了解,及時排除生產故障,保障生產連續(xù)優(yōu)質高效及有效進行。對我們車間里的《工藝員操作規(guī)程》一定要熟記于心,包括我們的工藝流程、質量控制、灌注系統、螺桿擠出機、開停機操作都要爛熟于心,只有這樣我們工作時候才能得心應手,也能及時有效地解決生產時候出現的問題,保障高效優(yōu)質地生產,只有我們的產品質量和產量上有了保證,我們—有限公司也能夠健康穩(wěn)步的發(fā)展了。在車間學習和工作雖說是比較辛苦的,勞動強度且不說,光是倒班生活已讓很多剛剛走出校園、邁進工作崗位的大學生很不適應,身邊也時時傳來新員工培訓時期結識的朋友辭職的消息,而我們這個時候更要堅定自己的信念,潛心學習,為自己在公司發(fā)展積蓄能量。

細算來,我在車間里面學習和工作時間并不長,3個月的試用期,我請了近一個半月的假,回到工作崗位時候腳傷仍然未痊愈,至今腳腫未退,不過行走和工作已無礙。在上班期間也時常碰到車間領導親切的慰問,心里每每會泛起暖暖的感動。回歸工作后,領導也時常督促我學習和工作,也告誡我轉正時間將近,需要抓緊時間補習和學習知識。對于我個人來說,回到工作崗位時候我也是很清楚地認識到我所面臨的問題的,我必須盡快在車間里面成長起來、獨立起來,能夠在日后遇到故障和生產問題時候處理事情游刃有余。當然我也很認真地工作和學習,回到公司我積極地詢問師傅和其他同事生產和設備方面的知識,認真對待上級交給我的每一件事,爭取做好,并且做得漂亮、美滿。在業(yè)余時間,也經常翻閱《工藝員操作規(guī)程》,爭取將這些知識爛熟于心,并在今后的工作中及時有效地應用出來。我自認為在這一個半月的學習和工作中我表現的還算不錯,不過在今后的工作中還要繼續(xù)并加強對自己學習和工作方面的要求,在班組同事之間做好聯絡,維系和諧的工作關系,今后工作和生活中相互幫忙幫助,做到真真正正的融入—大家庭。

我認為身為工藝員的.我們面對我們的工作時候,首先要端正我們的心態(tài)。

第四,我們一定要正確樹立好我們作為公司的一個員工的價值觀,我們不能一味的追求自身的利益和發(fā)展。要常常思考我們?yōu)楣咀隽耸裁矗偃タ紤]公司會給予我們什么?,F階段的我們主要是以學習為主,我們要多聽多看多學,而不是去抱怨,去申訴。一個企業(yè)的運營都是經過一番周密的計算,我們要相信付出總有回報,而不是為了回報才去付出。我們要積極主動地去付出,而不是被人監(jiān)督著脅迫著去工作。

在—集團的三個月是我人生中又一個新的開始,我將以我最大的熱情和努力去奉獻—,忠誠—,實現與—的共同發(fā)展。最后,我還是要感謝各位領導能夠滿懷關切的閱讀完我的這份工作總結,在今后的工作中,我將繼續(xù)努力學習和工作,一定不會辜負領導寄予的厚望。謝謝!

轉正的心得體會篇十一

三個月試用期之內,熟悉了公司以及有關工作的基本情況,對公司的業(yè)務知識、公司文化有了深層次的了解。公司業(yè)務主要為云計算、云存儲技術,屬于高新技術產品與服務,對自己的專業(yè)知識是一種挑戰(zhàn),也是一種學習。

主要工作內容:公司方案與宣傳材料制作,主要包括參與公司銷售材料制作,進行公司介紹演示材料準備,在領導及同事協助下,完成了公司新版產品宣傳冊設計與印刷。

通過對公司介紹演示材料的準備過程中,對公司業(yè)務范圍、市場環(huán)境、競爭對手、業(yè)務優(yōu)勢與技術優(yōu)勢、市場應用等方面進行了系統的掌握;宣傳冊的制作與溝通設計:在領導及同事的協助下,參與完成了宣傳方案的全程制定,從一開始的一籌莫展,到最后取到成品的宣傳冊材料,主要通過網絡搜尋并學習宣傳冊制作,與同事溝通確定方案總體思路,完成宣傳冊草稿制作,最終與設計同事溝通設計稿的完成與修訂,并聯系打印社溝通并確定完成印刷。

三個月的工作過程中,最為感激的是與同事溝通過程中受到了很多同事的幫助,學習到了很多知識。

不足之處:一方面對于公司專業(yè)知識了解不夠,還急需深入系統學習。另一方面工作效率及工作認真程度還有待提高。在制作宣傳冊后期過程中,意識到沒有針對提出的修改意見進行二次確認,一個問題還需第二次提出修改,從而導致宣傳冊修改過程延長,通過這樣的經驗告誡自己,協同工作中一定要再加謹慎,溝通后再次確認無誤,而避免這種事倍功半的'場景再次出現。同時,在工作中我也出現了一些差錯和問題,例如工作中沒有充分領會領導的意圖,沒有認真了解好公司的工作流程等等,這些都是由于工作態(tài)度和細節(jié)決定的。對于我所犯的錯誤領導都給予了我足夠的寬容幫助,我一定虛心學習公司流程規(guī)范,堅持積極與嚴謹的工作態(tài)度。

后期工作計劃:公司的業(yè)務知識對我來說還是深似海,我一定要勉勵自己從底層做起,潛心研習補充業(yè)務知識,打好工作基礎。接下去工作計劃:一、加強專業(yè)技術知識學習,堅持每天抽取時間學習,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能;二、向公司領導及同事認真學習,始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,堅持任勞任怨、務實的工作作風;三、提升工作意識及工作效率,積極思考如何深入工作內容,更好完成每一項工作。

總結:今后工作時間我一定倍加努力,不斷習、虛心學習,嚴格要求自己,全面地提高自己,為公司貢獻出自己的一份力量!

轉正的心得體會篇十二

2020年上半年我們的工作緊緊圍繞集團公司“規(guī)劃管理、提升素質、審時度勢、與時俱進”的總方針,時刻踐行著為集團公司的建設和發(fā)展添磚加瓦的總目標,加強了企業(yè)內部管理和員工自身素質的培養(yǎng),不斷創(chuàng)新,努力完成著各項任務,取得了一些成績,現將主要完成的工作、工作中的一些體會、存在的一些問題以及下半年的工作打算匯報。

一、完成的工作

理頭緒、抓管理、樹形象一月份我們從四川人手中正式接管物業(yè)后,首先將眾多的頭緒進行梳理,迅速從中理出主要的迫在眉睫的幾件事。首先,抓管理、促效益、樹形象。小區(qū)的管理說到底是為業(yè)主提供各項滿意的服務。而這一切都取決于服務者素質的高低和能力的發(fā)揮。在工作中不僅需要有好的態(tài)度、好的服務理念,更要有專業(yè)化管理。對此公司制定了精細化的管理制度,明晰化的流程程序,做好了職責定位,使物業(yè)工作能夠有條不紊地進行下去。其次加強人員的培訓工作,增強服務意識,樹立企業(yè)形象。我們有針對地對員工的職業(yè)道德、禮儀禮貌、行為舉止及專業(yè)技能進行培訓,使得在職員工迅速達到了服務要求。出色的服務為企業(yè)樹立了良好的形象。

對小區(qū)存在的問題進行整治,共用設施設備進行系統維修為了徹底改變小區(qū)業(yè)主對物業(yè)的看法,也為了徹底解決小區(qū)多年來存在的一些問題,__過后,我們在集團公司的大力支持下,開始了對__區(qū)的共用房屋及共用設施、設備進行維修,對環(huán)境進行徹底的整治。先后投資__余萬元,更換了小區(qū)__扇單元門,清掏了__口供暖、供水井雜物,維修、更換樓內外管井閥門__個,檢漏修補屋頂漏水__余戶,更換住戶玻璃___多塊、對__多戶的住戶窗框進行維修,清掏小區(qū)污水井__口、化糞池__個,修補拓寬路面__多米,更換了__區(qū)的監(jiān)控設備。除了以上的整體大的維修外,我們還接了__多個維修單,回訪住戶__多戶,業(yè)主對我們的滿意率達__%以上,接到投訴__起,并圓滿地協調解決。

建全檔案,對各類手續(xù)進行檢查為了加強公司內部管理,便于更好地服務業(yè)主,_月份我們將物業(yè)公司所需、所缺的檔案資料從相關部門一一調回并存檔,接著對各類手續(xù)進行年檢,提早順利地通過完成相關部門要求的手續(xù)年檢。對小區(qū)進行綠化美化為了進一步改善小區(qū)環(huán)境,我們在集團公司的支持下先后栽刺柏__多株,裝點假山邊鮮花__多盆,種植鮮花___棵,與此同時對以前種上的花草樹木進行除草、修剪,精細打扮后的小區(qū)面貌煥然一新。加強宣傳力度,配合城管、社區(qū)完成__工作物業(yè)服務不但是理性的行為服務,還應該包括人文的思想教育與感化。我們在整治小區(qū)環(huán)境的同時,也通過宣傳廣告欄向業(yè)主宣傳“創(chuàng)城”理念、消防常識、業(yè)主行為規(guī)約等,先后展出了__塊宣傳牌匾,張貼了__多___街道關于全民參與的“___宣傳廣告,廣大業(yè)主通過這些輿論宣傳,自身素質、“創(chuàng)城”意識得到了很大的提高。

配合集團公司完成_區(qū)奠基開工典禮的準備工作及善后工作__月__號——__月__號,我們除了值班人員外,其他員工全部出動到_區(qū),很好地完成了集團公司交給我們的清掃售樓部衛(wèi)生,布置會場、,包括插彩旗、擺放鮮花等,負維護會場車場秩序、安全衛(wèi)生等任務,并處理了會場善后事宜。這次的活動,我們的團隊服務技能得到了鍛煉,團隊的自身素質得到了很好的展示。

二、體會與不足

在這半年的工作中我們體會到,一個好的團隊離不開上級部門的支持,我們的大量工作離不開集團公司的支持與幫助。我們會緊緊圍繞在集團公司的周圍,努力為璽建祥房地產后期服好務,為璽建祥房產創(chuàng)名優(yōu)品牌而努力。同時我們也體會到只有真心實意、踏踏實實為小區(qū)業(yè)主服務,業(yè)主就會把好的“口碑”送給我們。我們會繼續(xù)努力提升服務質量,力爭把璽建祥物業(yè)打造成品牌物業(yè),為集團公司增添光彩。當然,我們在這半年的工作中也存在著一些不足,如:員工的服務技能不夠精熟,安全防范意識不夠強烈,在企業(yè)內部管理方面還做的不夠科學、規(guī)范,員工的整體素質還有待提高。

三、下半年的工作打算

全力以赴將_區(qū)項目的接管工作完成好。培養(yǎng)市場,加大廣告宣傳,樹立品牌意識鄂爾多斯市的房產開發(fā)及璽建祥房產開發(fā)給我們帶來了無限的發(fā)展前景,我們要做好市場調查,總結上半年的工作經驗,做好業(yè)主的回訪工作,并加大宣傳力度,提高我們的企業(yè)知名度。做好我們的回訪我工作,特別是業(yè)主的報修工作。及時、真誠、貼心的服務永遠是我們工作的主線。加強__各項目,各部門的內部管理,加強員工的培訓學習,不斷學習專業(yè)知識,提高業(yè)務水平,提高自身素質;繼續(xù)完善和規(guī)范各項管理制度,為公司的各項工作的展開打好基礎。配合集團公司完成_區(qū)的前期介入工作做好安全管理方面的工作,安全是企業(yè)永恒的主題,堅持預防為主,防治結合,加強安全教育,實行群防群治的原則,通過安全教育,不斷增強小區(qū)業(yè)主和員工的安全意識和自我防護能力,為小區(qū)創(chuàng)作一個安全、舒適的環(huán)境。結合實際情況,多從細節(jié)考慮,緊跟集團公司步伐,協調好內外部門關系,多為集團公司排憂解難。

總之,我們物業(yè)公司會在集團公司的帶領下,重管理,抓培訓,創(chuàng)新服務理念;重品牌,拓市場,增強競爭實力;重人才,創(chuàng)機遇,擴大發(fā)展空間;勵精圖治,開拓物業(yè)市場,眾志成城,創(chuàng)璽建祥物業(yè)輝煌。

轉正心得體會篇3

轉正的心得體會篇十三

時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精 彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容,支持和幫助,讓我充分感受到了 領導們"海納百川"的胸襟,感受到了工業(yè)園人"不經歷風雨,怎能見彩虹"的豪氣,也體 會到了工業(yè)園人作為拓荒者的艱難和堅定。 在對您們肅然起敬的同時, 也為我有機會成為工 業(yè)園的一份子而驚喜萬分。一年前,一群大膽創(chuàng)新,勇于開拓的人們在這片荒蕪的土地上,開始了艱難的旅程,而我也 希望能成為這艱難孤獨旅程上一分子。我會用我的樂觀豁達為將這艱難的攀登變得輕松活 潑,將這孤獨的旅程變得甜美珍貴而奉獻自己的所有力量。 在這三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面 均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報。 記得初次應聘時, 我對工業(yè)園的認識僅僅局限于企業(yè)的聚集地, 對招商主管一職的認識也僅 局限于從事入園企業(yè)與各行政機關的協調工作及工業(yè)園的網站維護上。 除此之外, 便一無所 知了。所以,試用期中如何去認識,了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。

一,通過理論學習和日常工作積累使我對工業(yè)園有了較為深刻的認識。 記得初到工業(yè)園時, 我拿到的第一份資料就是工業(yè)園的一期招商畫冊, 然而對于楊市長致辭 的理解也僅停留在字面上, 這里所有的一切對于我來說, 既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。 不懂就學, 是一切進步取得的前提和基礎。 在這段時間里我認真學習了工業(yè)園的各相關資料, 閱讀了 《招 商引資運作全攻略》《成功的引資》并從網絡上攝取了大量的有用素材,再加上日常工作積 , 累使我對工業(yè)園有了較為深刻的認識, 也意識到了工業(yè)園的建設對推動懷化工業(yè)化進程的巨 大作用。我們的工業(yè)園她不僅僅是企業(yè)的聚集地,更重要的是作為入園企業(yè)的孵化器,工業(yè) 園的各項政策對入園企業(yè)均有著舉足輕重的影響, 我國大部分高新技術企業(yè), 大中型企業(yè)均 分布在工業(yè)園區(qū)內。 如今的工業(yè)園建設也是一個地區(qū)工業(yè)發(fā)展的重要因素和衡量地區(qū)經濟發(fā) 展程度的指標之一。目前經濟發(fā)展的大環(huán)境則是西部大開發(fā),產業(yè)梯度由沿海向內地轉移, 工業(yè)園正是順應了這一發(fā)展趨勢, 抓住機遇成立了懷化市生態(tài)工業(yè)園這樣一家擁有先進體制 的企業(yè)化運作的行政機構。 "一級財政,一級金庫""一站式服務""最低收費區(qū)"等一系 , , 列優(yōu)惠政策的實施,這一切都讓我對工業(yè)園充滿了信心和憧憬。

二,堅持政治,經濟學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。 一直以來, 我始終堅持學習鄧小平同志建設有中國特色的社會主義理論, 關心我國的民主政 治進程, 在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策, 注重學習與工作有關的各經濟法律法 規(guī),注重經濟大環(huán)境走向。 "新聞調查""經濟半小時"等欄目都是攝取該類知識不錯的途 , 徑。通過上述學習,使我堅定了中國民主政治的信念,使自身的政治經濟理論素養(yǎng)得到了進 一步的完善。 勤勉精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的 保障。在這三個月的時間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,從未遲到早退,并積極自覺利用節(jié) 假日參與工業(yè)園的加班加點工作。用滿腔熱情積極,認真地完成好每一項任務,嚴格遵守工 業(yè)園的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作;平時生活中團結同事,不斷提升 自己的團隊合作精神。一套拿破倫希勒的《成功學》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態(tài),一種良好的習慣,一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓 我對自己的人生有了進一步的認識, 渴望有所突破的我, 將會在以前的工作和生活中時時提 醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三,認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。 根據崗位職責的要求,我的主要工作任務是(1)負責對外宣傳,具體包括工業(yè)園網站建設, 二期招商畫冊的設計制作及參加相關展會等; (2)日常接待工作; (3)相關活動的策劃及籌 備; (4)擔任講解工作; (5)領導交辦的其他工作。通過完成上述工作,使我認識到一個稱 職的招商主管應當具有良好的語言表達能力,流暢的文字寫作能力,網站建設維護能力,大 型活動的策劃及籌備能力。目前我在網站建設,大型活動的策劃方面存在不足。在網頁制作 的過程中我發(fā)現,frontpaeg 根本無法適應精美網頁的制作要求,于是重新學習了新的網頁 制作軟件 dreamweaver mx 及圖形處理軟件 fireworks mx。 目前我已熟悉了上述軟件的常用功 能并能運用其進行基本的網頁制作及圖形處理。 為了讓自己做一個稱職的招商人員, 我閱讀 了網上的部分策劃案例,以便在以后的策劃工作中有所幫助。

年又是一個充滿激情的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,朝 著以下幾個方向努力:

1,學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各 種招商引資知識,并用于指導實踐。 2, "業(yè)精于勤而荒于嬉" ,在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,通過多看,多學,多練來 不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。3,不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服 急躁情緒,積極,熱情,細致地的對待每一項工作。

轉正的心得體會篇十四

尊敬的各位領導:

20xx年xx月xx日,我通過面試競聘成為xxxx工程師成為公司的一員,到現在已經三個月了。在領導的帶領下,我們互相學習,互相溝通,很快的對公司項目有了一定得了解,開始共同研究項目設計。同時在技術上加強學習,以彌補自己技術上的不足之處,提高自己的技術水平。

總之,在工作中,我嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,碰到有不懂和不清楚的問題就虛心向領導、同事學習請教。同時,我也積極學習新知識,新技能,注重自身發(fā)展和進步,不斷提高和充實自己。

經過這三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動的完成自己的工作,并在工作中能夠發(fā)現問題,全面的配合領導的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。

在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,更深入的學習,不斷的`提升自己的技術水平及綜合素質,多動腦、多思考、少犯錯,在自己的崗位上更好的發(fā)揮自己的作用。為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

xxxx

20xx年xx月xx日

轉正的心得體會篇十五

尊敬的領導: 您們好!首先感謝公司給予我這個崗位,并感謝各位領導對我的信任與指導,以及各位同事對我的支持與幫助,在此向公司的各位領導及同事表示深深的謝意!

我從去年x月份正式到x公司上班,到現在已經有一年時間。這一年里,在領導和同事們的指導和配合下,我踏踏實實的工作,并在工作中不斷地學習與進步,提升自己的素質和才能,以期更好地完成各項任務。通過自身的不懈努力,我已經適應了周圍的工作與生活環(huán)境,逐漸的融入到陶瓷科技這個大家庭中。

下面,我將這一年來的工作總結匯報如下:

一、思想態(tài)度

學校里十幾年的寒窗苦讀,使我增長了學識,練就了認真和堅毅的秉性,也為以后的人生種下了希望。然而這是以社會經驗的巨大缺失為代價的,它造就了自己凡事過于理想化的書生氣,形成了崇尚自由、不喜束縛的特立獨行之個性。

如今,我已經走上了工作崗位,必須盡快的做好角色轉換,雖然我還不是黨員,從學生到員工的角色轉換也不徹底,但是,工作以來,我一直按照黨員的標準來嚴格要求自己,遵規(guī)守紀,服從公司和領導的各項安排,時間不糾纏于上下班,工作不計較分內分外,以結果為導向,認真踏實的做好每一件事,努力達到公司和領導的預期要求。

二、工作情況

我把自己的工作分為三部分:

1、作為erp項目推進小組成員,對公司的erp項目進行推進與維護管理。 本公司的erp項目主要包括六大模塊:基礎資料、供應鏈、生產管理、財務管理、成本分析,以及單獨的工資系統。我負責對基礎資料編碼進行維護與管理,在供應鏈模塊實施期間,為了使大家更快的熟悉erp系統,保證業(yè)務數據的準確性與及時性,我們下發(fā)了操作指南,并制定了《erp系統運行制度》,依據運行制度對供應鏈數據錄入情況進行定期檢查,通報檢查結果,督促大家及時準確的完成業(yè)務。

去年x月份,生產管理模塊開始調研實施,這一部分主要由一線操作工來直接操作,他們大多對電腦幾乎是一竅不通,特殊業(yè)務又多,操作起來比較繁瑣,因此出錯頻率很高。這時我就成了救火隊員,隨叫隨到,及時幫助并教導他們處理問題,到現在已經小有成效,絕大部分操作工都已經能夠正確的進行匯報、補卡,以及開具不合格品通知單,并能夠處理一些簡單的問題。

工資系統是一個獨立的帳套,在對它進行測試時,我負責把自制工資表中的數據導入系統,核對系統計算結果的準確性,并對工資統計人員進行工資錄入培訓。經過測試,系統數據與自制工資表中的數據完全一致,甚至能夠發(fā)現自制工資表中的錯誤,現在也已經在使用中。

成本分析模塊目前正在加緊測試,由于前期的一些相關數據不很準確,各種誤差累積到成本分析中,使得差異加大,調整起來也比較困難,因此實施進度比較緩慢。

erp系統是由總經理直接領導的項目,是我工作中的重中之重,我也一直不遺余力對其進行維護與推進??墒?,由于前期考慮不太周密,導致在實施時經常出現一些細節(jié)問題,拖延了項目進度,這還需要和軟件公司一起協調解決。

2、作為系統管理員,對公司的電腦、打印機、投影儀,以及各種辦公軟件進行維護與管理。

生產管理模塊上線之前,我負責給金屬化生產線上的幾個錄入點配置好電腦以及打印機、條碼掃描槍,并安裝好相關的軟件。金屬化生產線和陶瓷生產線的辦公司搬遷時,我負責給他們重新連接電腦和網絡,平時則負責對這些設施的日常維護工作。其中文印室里的打印機換了三四個,每一個都總是出錯,很是讓人頭疼了一段時間,直到上個月換成一個全新的打印機,錯誤才消停下來。

3、作為綜合管理部的一員,負責與其它部門和單位的溝通和協調,以及公司的門禁與考勤系統、監(jiān)控系統、消防系統等等各項基礎工作。

綜合管理部是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。面對各種繁雜瑣碎的工作,為了提高工作效率,我不斷地強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

三、學習與生活

在生活方面,剛來時正趕上建黨90周年,我參加了慶祝晚會。在下半年,又跟大家一起到西安世園會和天水麥積山去游玩放松,開闊視野,陶冶情操。今年年初,我在老家屬區(qū)要了一個單間,三月份開始搬到溝里來住,省下了每天兩個小時的坐車時間去做其他工作。溝里的生活是很單調,但是也很清靜,對于我這樣的單身一族來說,有充足的時間做自己喜歡的事情,那是再好不過了。

四、個人感受

在這一年的實習中,公司同時進行了三大項目:erp系統、技術改造和降本增效。新廠房、新辦公樓、新的管理模式,再加上一大批新人和創(chuàng)新高的產量,這些無不昭示著陶瓷科技已經進入了迅速發(fā)展時期。然而隨著公司規(guī)模的迅速發(fā)展,員工素質和業(yè)務能力的提升卻有點跟不上步伐,企業(yè)文化的建設也缺少改進和創(chuàng)新。在公司這么久,我還從來沒有直接接受過企業(yè)文化的宣傳,而在日常工作中感受最深的卻是“各人自掃門前雪,休管他人瓦上霜”的本位意識。

隨著公司規(guī)模的逐漸擴大,各項新業(yè)務也越來越多,如何提升自己的工作能力和技巧以適應這些新人新事物就成了一大挑戰(zhàn)。為了迎接這次挑戰(zhàn),我積極地向周圍的同事學習各項技能,并現學現賣,在實踐中鍛煉和提升自己的業(yè)務能力。由于我是內向型性格,做事比較認真謹慎,在和同事進行溝通交流時就有些放不開,有時也顯得沒有主見;在處理問題時,不像是管理人員,倒更像是一個服務人員。這種低姿態(tài)使我看起來比較好說話,也很容易相處。可是作為管理人員,這種情況有些偏離了我的工作重心,在以后的工作中是不太可取的,我一定會盡力改正,做到勇于管理,善于管理。

五、建議與希望

1、系統的進行企業(yè)文化建設

雖然我對企業(yè)文化了解不深,但也知道它的重要性。因此希望公司能夠系統的建設企業(yè)文化,并加強宣傳,使員工能夠融入其中,切實的感覺到企業(yè)文化就在身邊(例如五s現場、六好班組、活動室休閑運動等)。這需要全面了解企業(yè)文化的概念、內涵、方式和方法,建議公司去企業(yè)文化建設比較成功的企業(yè)學習,使公司的文化建設更加科學有效。

2、改變培訓模式,提高培訓效率

現在的培訓模式是,一旦有了什么新業(yè)務,就把所有相關的操作人員都召集起來集中培訓一次,結束后大家在培訓記錄上簽個名表示已經接受過培訓了,至于有沒有學會那只有自己知道了。其實真正學會的很少,到了實際操作時又需要一個一個的重新教,而且通常還得多教好幾遍。

事實上,學習不是一蹴而就的事情,與其這樣浪費大家的時間,還不如先重點的對幾位帶頭人員(例如班組長)進行實作培訓,讓他們用心去學,三次學不會要進行懲罰。等他們學會之后再去對自己班組內的成員進行培訓,他們和自己班組內的人員朝夕相處,有充足的培訓時間,員工也更容易理解和接受,培訓效率也會大大提高。

3、優(yōu)化考勤管理

在生產線上,有些崗位是只有上班時間,沒有下班時間,只是籠統的規(guī)定什么時候做完什么時候下班,沒有準確的班次,也就很難統計考勤,更無法計算加班時間。也有些崗位是有考勤班次,但卻是在事后進行統計,看看當天誰到場了就給誰記工時,這樣就根本就沒有缺勤這一說。對于倒班人員,輪換的隨意性也很大,無法及時的更新考勤班次,也就根本無法準確的統計考勤。

我覺得,既然是考察出勤情況,那就應該事先給每一位員工都規(guī)定好班次(上班日期和時間),倒班人員的出勤班次由班組長及時上報,并在系統中及時更新,這樣才能根據刷卡記錄來準確的統計出勤情況。例如我們規(guī)定你今天早八點至晚八點之間必須出勤,系統中卻找不到你的刷卡記錄,那就是缺勤,如果沒有請假條,那就記為曠工,進行處罰。相對的,我們沒有規(guī)定你今天早八點至晚八點之間必須出勤,系統中卻出現了你的刷卡記錄,那就要考慮記為加班,進行獎勵了。

當然,由于本公司崗位班次的復雜性,可能需要專門設置某個人員對考勤系統進行專項管理,才能真正的做到及時更新,準確考勤。而這一切的基本前提就是我們的刷卡機足夠準確和靈敏。

4、將辦公用品納入erp系統

由于辦公用品比較細碎,供應商不固定,開票周期又比較長,難以順利的納入erp系統,因此它的出入庫業(yè)務一直都在系統外運行,這種不規(guī)范的業(yè)務長期進行下去,很容易成為一個反面榜樣,讓其他業(yè)務也跟著不規(guī)范起來。為了防止發(fā)生這種情況,應該盡快的把相關人員召集起來,進行專題討論,集思廣益,商定出一個切實可行的方案來執(zhí)行,以免后患。

六、工作規(guī)劃

在今后的工作中,我會一直保持認真踏實的態(tài)度,用心做好每一件事。其中的首要任務是繼續(xù)進行erp系統的工作,讓這個項目順利通過驗收。其次是積極向組織靠攏,爭取早日入黨。然后是系統的學習管理知識和技能,積極向周圍的領導和同事請教,把自己培養(yǎng)成一個合格的管理人員,更有效的為公司貢獻自己的力量。同時,我還會加強本職工作的學習和應用,盡快取得中高級職業(yè)等級證書。

轉正的心得體會篇十六

時間飛逝,光陰如梭。在忙碌而充實的工作中我們度過了好處非凡的20__年?;仡櫼荒甑乃泄ぷ髁钊诵老?。在支行各級領導的帶領和分理處主任的指導及同事間共同努力下,我們用心學習業(yè)務知識,增加各項業(yè)務技能水平,認真履行工作職責,時刻謹記內控制度,圓滿完成了全年各項工作指標,在思想覺悟、業(yè)務素質、操作技能、優(yōu)質服務等方面都有了較好提高?,F將一年的工作狀況總結如下:

一、主要工作資料及職責

本人于20__年6月入職,從事綜合柜員一職。平日工作主要有柜應對私業(yè)務、對公業(yè)務、反洗錢信息補錄等。看似簡單的操作,卻需要平日多積累多學習操作流程,日益更新,專注、仔細、耐心對待每一筆業(yè)務的發(fā)生與審核,尤其是對公業(yè)務。一個月的支票處理量相對較大,為了減少退票率,也為了提高自己處理對公業(yè)務水平,我堅持對每一張票據各個要素進行認真審核,高標準嚴格要求自己及客戶填寫規(guī)范。伴隨著每筆業(yè)務發(fā)生的同時,也將內部控制制度銘記于心,七步服務流程做到大方得體,將各項政策落到實處。

二、我的收獲與成長

我很慶幸自己能夠加入農商行,成為其中的一員,工作近一年的時間里,我的價值觀和人生觀都有個較大的改變,她讓我相信人生一切皆有可能,只要自己肯努力創(chuàng)造。當然也只有能為企業(yè)做出奉獻,才能實現自己的價值。首先,在一個工作團體里,大家要團結一致,互助進取,因為團結是取得互利共贏的前提;其次,做好自己的本職工作是基本要求,作為一個柜員就應懂得自己該做什么,什么不能做,有主見有膽識;另外,客戶是我們發(fā)展的主體,服務好客戶是我們的職責,研究客戶,透過對客戶的研究從而到達了解客戶的.業(yè)務需求,力爭使每一位客戶滿意,透過自身的努力來維護好每一位客戶;當然,透過對業(yè)務的熟悉和對企業(yè)內部控制的了解之后,能為企業(yè)的一些潛在的漏洞或發(fā)展提出建設性的意見是我們份內之事,也是為企業(yè)能做的較好的貢獻。

在市場競爭日趨激烈的這天,在具有熱情的服務態(tài)度,嫻熟的業(yè)務潛力的同時,還務必要不斷的學習,提高自己各方面的潛力水平,才能向客戶帶給更高效率、更優(yōu)質的服務。我行舉辦的各類培訓和技能考核為我盡快提高業(yè)務技能帶給了有力的保障。我始終用心參加各類培訓,堅持認真聽課,結合平時學習的規(guī)章制度和法律法規(guī),努力提高著自己的業(yè)務潛力水平。透過一段時間的工作,我深刻體會到銀行是一個高風險的行業(yè),辦理每一筆業(yè)務都要注意到每一個小細節(jié)和要素,它能夠是一個復核、一個簽章、一個客簽名、一個手印、一個登記、一個交易碼。一筆業(yè)務可能涉及到很多個細節(jié)問題,如果因為粗心大意,不用心想,漏掉一個沒有做到,都有可能存在風險,就比如放貸款。細節(jié)不是兒戲,需要我們嚴肅對待。嚴格把守每一個關口,是對我行風險的控制,更是對自己的負責。

三、存在的不足和努力方向

回顧20__年的工作,雖然各項工作都能比較順利的開展,但深知自身依然存在不足,需要進一步改善。其一,學習力度不夠。以信息技術為基礎的新經濟時代,新狀況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,應對嚴峻的挑戰(zhàn),加快學習的步伐迫在眉睫,不容遲緩。我始終相信機會是留給有準備的人,所以,在工作之余,我還在為考取基金銷售資格、中級會計職稱等證書做準備。其二,個人情緒控制不佳。針對以上問題,今后的努力方向是:其一,加強理論學習,進一步提高自身素質;其二,轉變工作作風,努力克服自己的消極情緒,用飽滿的工作狀態(tài),提高工作質量和效率,用心配合領導和同事們把工作做得更好。

四、新一年的展望

屈原有句名言:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。在金融業(yè)的道路還很漫長,我堅信源于我對金融事業(yè)的熱愛和所學的專業(yè)知識,將個人理想與企業(yè)的發(fā)展緊密結合,充分發(fā)揮自己的工作用心性、創(chuàng)造性和主動性,我終會實現自己的人身價值,與我們重慶農商行共同走向更好的明天。

轉正心得體會篇4

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