專業(yè)深度工作讀后感(匯總16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 07:22:04
專業(yè)深度工作讀后感(匯總16篇)
時間:2023-10-31 07:22:04     小編:雁落霞

讀后感是讀完一本書后,對書中內容和自己感受的總結和反思。那么我們該如何寫一篇有深度的讀后感呢?首先,我們需要認真閱讀書籍,仔細理解作者的寫作意圖和思想。其次,我們可以從書中提煉出自己的感悟和思考,可以是對故事情節(jié)的理解,對角色的思考,或者是與自己的生活經歷進行聯(lián)系和對比。以下是小編為大家收集的一些讀后感范文,供大家參考借鑒。每個人的讀后感各有不同,這些范文只是其中的一小部分,希望能夠給大家提供一些靈感。閱讀是一種心靈的啟迪和情感的交流,希望大家通過讀后感的寫作能夠更好地理解和感悟所讀內容,同時也能夠與他人分享自己的思考和感受。

深度工作讀后感篇一

在羅洪盛老師的強烈推薦下,我讀了卡爾·紐波特的《深度工作》一書。這本書給了我很多的感觸。

書名"深度工作(deep work)",是指在無干擾的狀態(tài)下專注進行職業(yè)活動,使個人的認知能力達到極限。這種努力能夠創(chuàng)造新價值,提升技能,而且難以復制。與之對應的,是"浮淺工作(shallow work)":對認知要求不高的事務性任務,往往在受到干擾的情況下開展。此類工作通常不會為世界創(chuàng)造太多新價值,且容易復制。

為什么需要追求深度工作呢?有三方面原因:

1、在現(xiàn)代社會,深度工作變得越來越有價值。

在工業(yè)經濟時代,只有小部分技術工人和專業(yè)人士需要通過深度工作來完成創(chuàng)造性的工作,但是大多數(shù)工人不培養(yǎng)無干擾專注的能力也無大礙。他們只是依靠勞力來糊口。但是隨著智能機器的不斷改進,機器與人之間能力的差異逐漸縮小,雇主越來越多地選擇聘用"新機器"而不是"新人類":比如富士康就在用機器來替代工人。

而只有人類可以做的工作也遭遇了問題,通訊工具的發(fā)展使全世界都聯(lián)系在了一起。人們不得不面臨著來自全世界的競爭。在全球化時代,處于頂端的人將會取得成功,而余下的人則會遭遇困境。越來越多的人因為機械自動化或全球化而遭遇挫敗,但是還有一些人不僅能夠存活,還變得比以往更有價值,也因此得到更多的回報(毫無疑問,同樣是表演,國際巨星要比縣城戲曲班子更有影響力,也賺得更多)。

那么如何在新經濟形勢下成為贏家呢?你必須擁有兩種核心能力,而這兩種能力都與深度工作緊密聯(lián)系:

迅速掌握復雜事物的能力,會用iphone的能力毫無意義,因為這種不過是為了普遍用戶設計的消費品,根本談不上真正的工具。設計iphone的芯片或者編寫ios程序則非常復雜,難以理解和掌握。而這些掌握復雜事物的能力才是真正有價值的。當然由于現(xiàn)代科技飛速迭代發(fā)展,掌握復雜事物的過程便永遠不會結束:你必須能夠一次又一次地快速掌握復雜事物。

而如果想獲得迅速掌握復雜事物的能力,你就必須深度工作。相關敘述可以看我的上一篇文章。

在工作質量和速度方面都達到精英層次的能力,僅僅掌握復雜事物的能力還不夠,你需要將能力轉化成實實在在的成果,比如說一個程序、一篇論文或是一篇深度報道。而這些成果,都是需要在長時間無干擾的狀態(tài)下批量解決困難卻重要的智力工作。牢記這么一個公式"高質量工作產出=時間×專注度",深度工作對于高質量工作產出至關重要。

心理學中還有一個概念叫做"注意力殘留"(attention residue):當你從某項任務a轉移到任務b時,你的注意力并沒有即時轉移,你的注意力殘留仍然在思考原始任務。我們在工作中,最好能長時間不轉移注意力,完成單一困難任務,使注意力殘留負面影響降到最低,這樣可以使我們在當前任務上的表現(xiàn)成果最優(yōu)化,效率水平遠高于奉行多任務策略的人。

2、深度工作變得越來越稀缺。

在現(xiàn)代社會中,我們面臨著太多太多的打擾和誘惑。坐在辦公桌前,終有無數(shù)的郵件和電話來打擾;而剛拿起書想看兩頁時,總忍不住想去看看朋友圈,刷刷微博,或者刷刷抖音。比如在寫作這篇文章的過程中,我一共玩了刷了19次微博,看了27次朋友圈。

這樣的打擾和誘惑將我們的注意力肢解得支離破碎。一天結束,我們沒有完成我們應做的任務,但我們卻也沒有無所事事游手好閑。相反,我們還往往身心俱疲,卻毫無成就感。這是因為我們把大量的時間和精力都耗費在了"浮淺工作(shallow work)"中。

需要我們能夠深度思考的重要工作,比如研究商務計劃或撰寫經費申請等,在這種注意力支離破碎的狀態(tài)下,得不到很好的完成。加利福尼亞大學信息學教授格洛麗亞·馬克(gloria mark)在研究中,觀察了現(xiàn)實辦公環(huán)境中的知識工作者,發(fā)現(xiàn)即使很短暫的干擾也會顯著延長完成一項任務所需要的時間。

對深度工作更不利的是,越來越多的證據(jù)顯示,向浮淺工作發(fā)展的趨勢并不是很容易轉變的。在極度浮淺的狀態(tài)下度過足夠的時間,將永久性降低自己深度工作的能力。

深度工作在現(xiàn)代社會正在變得越來越稀缺。毫無疑問,越是稀缺的事物,越是有價值,越是值得追求。有用稀缺能力的人,也更容易在這個社會中取得成功。

3、深度工作會讓你更加滿足。

根據(jù)契克森米哈賴提出的"心流"理論:當一個人的身體或頭腦在自覺努力完成某項艱難且有價值的工作過程中達到極限時,往往能給人帶來極大的滿足感。

忙碌的深度工作其實比無所事事的休閑更容易帶來享受,因為深度工作類似于心流活動,有其內在目標、反饋規(guī)則和挑戰(zhàn)。所有這些都鼓勵我們積極參與,全身心投入。這樣深度工作帶來的心流經歷可以給我們帶來深度滿足感。相反,休閑時光則是散漫的,無趣的。真把一個人關在屋子里,什么也不讓他做,可是極大的折磨。

那么,如何能夠做到深度工作呢?這里有四條準則,可供我們參考。

準則1工作要深入,你的意志力如同肌肉一般,在使用的過程中會被不斷消耗,最終疲勞。

你需要培養(yǎng)深度工作的習慣,在工作生活中加入一些特別設計的慣例,使得進入并保持高度專注狀態(tài)消耗的意志力最小化。這些慣例可以包括,在特定的時間,比如提早一個小時去辦公室開始深度工作;或是選擇一個專門用于深度工作的場所——比如安靜的圖書館;或者是在特定的行為,比如喝一杯咖啡或者斷掉網絡后,開始深度工作。一旦形成習慣,你就只需很少的意志力便能啟動工作并保持下去。從長遠看,你會因此更成功地實現(xiàn)深度工作。

另外,你的習慣需要規(guī)則和程序。比如,你可以約定不準使用任何網絡,或設定每30分鐘寫出500字。如果沒有這種規(guī)則和程序,你的頭腦就會不斷地評估自己是否在深度工作,會一遍又一遍地審視自己在深度工作期間應該做什么,不應該做什么。這些都是對意志力的不必要的浪費。

準則2擁抱無聊,我們現(xiàn)在越來越難以忍受無聊:比如排隊等結賬的5分鐘里或者只是在電梯里的3分鐘里,我們都需要微博、微信或者抖音來解救自己。但是這一過程,卻是在不經意間讓我們的大腦習慣各種短暫的刺激,而讓它不再勝任深度工作:比如微博,會讓用戶在很多高刺激低價值的碎片話題之間不斷跳躍,訓練用戶不斷切換注意力。久而久之,用戶稍有無聊或遭遇一點點認知上的挑戰(zhàn),就會覺得難以忍受,便渴望從低刺激高價值的活動轉向高刺激低價值的活動,從而可能導致用戶喪失深度思考深度工作的能力。

書中講到羅斯福曾經用過的一個策略:找出一項優(yōu)先性很高的深度任務(即需要深度工作才能完成的任務)。估算出通常完成此類型任務需要的時間,然后設定一個硬性截止期限,留出的時間遠遠少于估算時間。這樣完成任務的方法只有一個:高強度工作,利用每一束空閑的神經元來處理任務,直到你用自己不懈的'高度精力集中解決了任務。

首先,我們需要明確我們的人生規(guī)劃和目標,比如希望成為一個受人尊敬的大學教授,或者一個著作等身的作家。帶著這個目標,我們可以審核我們日常使用的每一個社交媒體,認真思考使用此工具對我們的目標是有實質的積極影響、實質的消極影響還是無影響。這時候,我們很可能會意識到社交媒體可能會很有趣,但其實與我們的人生規(guī)劃和目標相比,它們實在是無足輕重,還會分散我們的注意力。

第二,我們可以選擇在未來30天內暫時離開某種社交媒體:比如關掉微信朋友圈。30天之后,我們可能會發(fā)現(xiàn),除了沒有人給我們繼續(xù)點贊外,我們的生活沒有受到任何影響。甚至于,也沒有其他人意識到我們關掉了微信朋友圈。

第三,我們需要意識到,人的大腦可以進行長時間的高強度活動:大腦需要變化,而不喜歡停止。在我們下班后的個人娛樂時間中,我們不應該被那些隨意的事物吸引,比如抖音上不斷刷新出的小貓搞笑視頻。相反我們應該主動思考自己如何高質量地度過這段自由時光。如果在我們全部的清醒時間,都能給自己的大腦找到有意義的事情去做,而不是放任自己在迷糊的狀態(tài)下漫無目的地刷幾個小時微博,那么在一天結束時我們會覺得更加充實,第二天開始時會覺得更加輕松。

準則4摒棄浮淺

在我們的日常工作中,浮淺工作是難免的,比如簡單地回復郵件、預約會議或者打電話確認日程。我們無法完全消除浮淺工作,我們能做的是減少浮淺工作在我們日程中的分量。有很多技巧能夠減少浮淺工作,比如站立開會,避免會議變成冗長的閑聊;比如只在固定時間才回復郵件;比如提前安排每天日程(就像把大石頭先放入罐子里再倒水進去一樣,我們需要先安排好深度工作的日程,再填入浮淺工作)。

作為一名科研工作者,深度工作對我的重要性毋庸置疑。我需要專心致志地閱讀文獻和專利、思考科研計劃、撰寫論文和專利。追求"深度工作",能夠幫助我提升技能,創(chuàng)造更多價值。而如果你是其他職業(yè),相信你也可以通過"深度工作",造就富有效率和意義的工作和生活。

深度工作讀后感篇二

這是我在新年第一天正式讀的書,選擇它做為20xx年自己讀的第一本書,主要原因兩條:

第二,自己一直愛好關注某些企業(yè)家及其企業(yè)的發(fā)展經歷和傳奇,中國建材董事長宋志平就是近期自己產生興趣的一位,上個月,因為網上看到他的一篇“談這個時代我們如何深度工作”,使自己讀起了這本書。

從9點到11點,自己一直在看這本書,越看越覺得有價值,有針對性,不僅是對自己,更是對我們。

何謂深度工作?書中定義:“在無干擾的狀態(tài)下專注進行職業(yè)活動,使個人的認知能力達到極限。這種努力能夠創(chuàng)造新價值,提升技能”。

為什么倡導深度工作?因為浮淺工作大量出現(xiàn)。何謂浮淺工作?書中定義:“對認知要求不高的事務性任務,往往在受到干擾的情況下開展。此類工作通常不會為世界創(chuàng)造太多新價值,且容易復制”。

為什么會大量出現(xiàn)浮淺工作?特別是在知識工作者群體中,作者認為是“網絡工具”的出現(xiàn)。網絡工具包括電子郵箱和短信等通訊服務、推特和臉譜網等社會網絡,還有娛樂信息網站。這些工具的興起,輔以智能手機和可聯(lián)網辦公電腦的廣泛使用,將大多數(shù)知識工作者的注意力肢解得支離破碎。

“將注意力肢解得支離破碎”。讀到此對照己,已經是經常這樣:隨著網速的提高,系統(tǒng)的應用,微信的普及,上班“網絡控”,看內網信息、外網新聞,下班“手機控”,光公眾微信號就存了近二十個,積習之下,做事少專注,業(yè)績不出眾,下載、移植多,鉆研、創(chuàng)造少。自己從xx年到xx年,在調度室,每年積累下的總結、報告、調研、分析都達10萬字,離開港口五年,寫下來的還遠不及原來的一年。

“不會為世界創(chuàng)造太多新價值,且容易復制”。31日晚上進港,在煤管科看到值班員工監(jiān)督港口“生產管控”系統(tǒng)運行并將有關信息、數(shù)據(jù)“容易的復制”到值班日志上,聯(lián)系到我們有些監(jiān)督性質的職能工作,隨著互聯(lián)互通、高速實時的信息系統(tǒng)的應用,重要性、必要性都是弱化和消減的趨勢,“創(chuàng)造價值”也越來越少,更別說“創(chuàng)造新價值”了。也許,從一定程度上,今天的“容易復制”后面,已經潛伏下“能力退化”、“職業(yè)替代”的危機。

這兩條是讀完該書前言后的一點感受。該書結構上分兩大部分:

第二部分:準則。包括“工作要深入、擁抱無聊、遠離社交媒體、拼棄浮淺”四個大項,提出了4項深度哲學的選項,提煉了4項深度學習的執(zhí)行原則,分析了3項圖安逸的原因,提出了不要不斷分心、而要不斷專注等重要建議。

“深度工作,是信息碎片時代的自控力、專注力、精力管理和時間管理指南”。為了創(chuàng)造價值,為了不被替代,為了適應新時代,跟上新時代,我們需要了解“深度工作”的哲學,學習“深度工作”的方法,使自己保有技能,提升技能,在崗位上創(chuàng)造出嶄新的業(yè)績來。

在此,鄭重向大家推薦這本值得深度閱讀的好書。

深度工作讀后感篇三

最近讀了《深度工作》這本書,受益匪淺。這是本被《紐約時報》、《華爾街日報》力薦的暢銷書,曾引發(fā)數(shù)百萬討論的年度話題之作?!渡疃裙ぷ鳌返淖髡呤莵碜悦绹目枴ぜ~波特,主要講了在無干擾的狀態(tài)下專注進行職業(yè)活動,使個人的認知能力達到極限。這種努力能夠創(chuàng)造新價值,提升技能,而且難以復制。

眾所周知,我們處于一個數(shù)字化網絡的時代,身邊充斥著各種“聲音”,娛樂新聞、實事政治、內涵段子等不斷爭奪我們的眼球,讓我們難以進入深度工作狀態(tài),更難以通過深度工作,創(chuàng)造價值,提升技能。通過此書的閱讀,讓我理解了深度工作、深度學習的意義和價值,并且掌握了如何深度工作的方法。

書中前半部分講述了不同領域的大咖遠離社交媒體進入深度工作,如比爾·蓋茨、西奧多·羅斯福、理查德·費曼、米歇爾·德·蒙田、馬克·吐溫、伍迪·艾倫、j.k羅琳,他們都是引領時代潮流的行業(yè)翹楚,都是深度工作的踐行者,也是受益者、成功者。這讓我想到小時候聽到的那個故事:小貓釣魚。小貓在釣魚的時候,一會蜻蜓來了,小貓去追蜻蜓,一會蝴蝶來了,小貓又去追蝴蝶,結果可想而知。這就如同深度工作一樣,如果不斷的受到外界的打擾,一會收發(fā)電子郵件,一會逛逛論壇,一會看看朋友圈動態(tài),無法全身心投入到工作中。因此要想真正的創(chuàng)造出價值,必須遠離干擾抵抗各種分心欲望。

深度工作并不是與生俱來的一種能力。書中有一個公式:高質量的工作產出=時間x專注度。在時間相等的情況下,投入的專注度越高,工作才越有產出。由此書中后半部分準則里詳細講述了如何提高專注度。一是通過禁欲主義哲學的深度工作來安排日程。這是一種苦行僧式的工作模式,需要遠離城市的喧囂,通過各種斷舍離,進入深度工作狀態(tài)。二是通過雙峰哲學進行深度工作。簡單的是講是將時間分為兩塊:一塊進行深度追求,余下的時間做其他的事情。三是節(jié)奏哲學。在固定的時間進行深度工作,形成一個鏈條。四是以新聞記者的哲學進行深度工作的日程安排,也就是隨時隨地的插入深度工作的記者哲學。通過以上策略可實現(xiàn)兩個目標:就是高強度的提高集中注意力的能力和克服分心的欲望。

書中給我印象最深刻的是準則2中提到的進行有成果的冥想這一方法,說的是在身體勞作而心智空閑的時候,將注意力集中到一件定義明確的專題上。例如在散步的時候,大腦可以考慮你的一件很重要的事,如構思一篇文章的大綱。這一點我有切身的體會。小時候放了學要去田里挖苦菜,我一邊挖一邊想老師布置的作文題目??嗖送谕炅耍业淖魑囊矘嬎汲尚土?,題目就是《挖苦菜》,結果這篇文章被老師當做范文在課上講給同學們聽??戳诉@本書,我才知道那時候的自己就已經不知不覺的應用到深度學習了,現(xiàn)在回想起那時候的心情真的是自豪感爆棚。

《深度工作》這本書被譽為21世紀的超級力量。這種力量可以讓你迅速掌握復雜工具的使用方法以及在工作質量和速度方面都達到精英層次的能力,遺憾的是這種能力正日益稀少,所以能夠培養(yǎng)出這項技能,并將其內化為工作生活之核心的人,將會取得成功。你想成為那個成功的人嗎?先來看看《深度工作》吧。

深度工作讀后感篇四

你有沒有在等公交、等餐時候頻繁的刷手機?你有沒有因為自己更新了一條朋友圈、一條微博或抖音而頻繁的查看點贊數(shù)和評論?你有沒有下班后為犒勞忙碌的一天而在手機上揮霍好幾小時?恭喜你,你成功被電子設備俘獲。

在我們當今社會專心做一件事情,變得越來越困難,生活與工作被切割成一個個碎片,時間在碎片中迷失。聽了樊登老師的《深度工作》講解后,對于如何掌控自己的時間,我有了一個全新的認識。

那么何為深度工作呢?所謂深度工作,就是在無干擾的狀態(tài)下專注進行職業(yè)活動,使個人認知能力達到極限。這種努力能夠創(chuàng)造新價值,提升技能,而且難以復制。我們一天中的計劃與思考,要被大量的支離破碎的事情所打亂,所以很難對一件事情進行專注的思考。因此,工作的繁瑣要求我們學習深度投入的方法,去更快更好地完成工作,以便于擠出更多的時間去做其他的事情。

深度工作中,能否以及是否具備深度工作的能力,已經成為我們是否能夠在這個高速發(fā)展的信息時代勝出的必備條件。那么,我們如何才能做到深度工作呢?四個原則貫穿始終:

1、工作要深入

我們需要給自己創(chuàng)造一個深入的工作環(huán)境,設定工作目標,并在完成之后不斷的反思與改進。

2、擁抱無聊

深度工作是需要練習的,不僅要在工作中進行訓練,而且在無聊時候也要訓練。減少對分心事物的依賴,才能不斷的增強專注度。

3、遠離社交媒體

給自己設定網絡時間,計劃之外的時間完全避免使用網絡。在網絡使用習慣中采用關鍵少數(shù)法則,從手機玩我做到我玩手機。

4、摒棄膚淺

深度工作要求我們時刻為工作做計劃,可以詳細到每天、每小時,乃至每一分鐘。要學會區(qū)分工作的深淺程度,把主要精力集中在深度工作上。

做好深度工作,首先要明晰我們的目標是什么,我們應該聚焦什么。心中裝著一桿秤,時刻度量何為緊急重要,何為不緊急不重要,然后在這基礎上,花足夠長的時間,專注它,把這件事情做到極致?!霸谑聵I(yè)中擁抱深度工作,通過深度工作培養(yǎng)個人技能,可以使知識工作從令人心煩意亂、心力交瘁的責任變成一件令人滿意的事情——開啟一扇通往新世界的大門,在那里萬物閃耀?!?/p>

即便懂得這些道理,深度工作的能力也不是一蹴而就的,反思自己時常將忙碌取代效率,結果只是一味的膚淺工作,我深知自己目前還有很大的差距,需要在以后的工作中不斷的練習與積累,將深度工作變成日常的習慣和準則,降低過渡到深度工作的阻力。轉換思維,當我覺得無法專注時,就要果斷的減少整體工作的時間,減少工作時間反而是一種更有效的方法。同時,我將每天的聽書、讀書工作堅持下去,堅持寫讀書筆記,只有不斷的拾起,才能更好的放下。

最后送給大家一句話:“把那16個小時當作一天中的一天,而不是當作工作之余的`贈品揮霍它”,希望我們都能掌控自己的生活,而不是被生活同化,共勉。

深度工作讀后感篇五

讀書筆記,希望對您有幫助!

《深度工作》讀后感1000字

《深度工作》讀后感1000字:

在碎片化的時代,我們的注意力容易渙散難以集中,很多人為此產生了焦慮。而《深度工作》這本書為我們解決這個問題--在碎片化的時代,如何為大腦排出干擾,提高大腦的深度思維能力,從而創(chuàng)造出更多的價值。所謂的“深度工作”就是指,在沒有干擾的情況下,專注地工作。它能把我們的認知能力推向極限,最終得到具有創(chuàng)造性和高價值的工作結果。深度工作可以幫助我們成為人生贏家,我們可以通過深度工作獲得滿足感。實際上,時代步伐越是加快,深度工作的價值越大。

這本書很具體的闡述了培養(yǎng)深度工作能力的四個方法,它分別是:

方法一:選擇適合自己的工作模式。要想培養(yǎng)深度工作的模式,就要了解和認識自己的工作處境,根據(jù)自身情況選擇最適合自己的工作模式。本書中,作者介紹了四種深度工作模式,分別是:1.禁欲模式,就是指斷絕一切與外界的聯(lián)系,將自己封閉在外界聯(lián)系不到的環(huán)境,專心于做某事。2.雙峰模式,是指一半時間浮淺工作,另一半時間深度工作。雙峰模式適合有固定休息時間的老師、創(chuàng)業(yè)人員。3.記者模式,是像記者一樣一旦有空閑就立即進入深入工作的能力。4.節(jié)奏模式,是指在每天固定的時間都做固定的事,形成節(jié)奏。比如,讀書筆記,希望對您有幫助!

每天早上起床的后的一個小時我們設定為閱讀時間,形成自己的節(jié)奏。這種工作模式非常適合普通上班族。

方法二:將工作內化成習慣。書中寫到成功的思想家和作家,沒有一人是等到靈感降臨才開始工作的,而是將創(chuàng)作變成每日的習慣和準則。將工作變成每日工作的習慣和準則的一大好處是,可以降低過渡到深度工作的阻力,習慣成自然。

方法三:像經商一樣執(zhí)行。真正公司的成功不但要制定完善的策略,還要認真的去實施戰(zhàn)略。同理,我們要想掌握深度工作,首先要了解深度工作的重要性,最后,要去實施深度工作。

方法四:適當放松。書中提到意識力并不是無限的,他像肌肉一樣也會疲勞。工作結束之后,就不要在想工作的事情,否則,大腦會認為我們永遠處于工作中,這樣大腦會疲勞。適當?shù)姆潘蓵岣呶覀冏鞒稣_決策的能力,還會補充我們深度工作的能量。讀后感·總之,這本書深深地影響了我,打開了我思維的大門,我像挖尋寶藏一樣對它新奇而又珍視。書中講授的深度工作的方法

總結

的十分精辟,讓我們有章可循,是一本實用性很強的寶典。印象最為深刻的是那句“我們需要的并不是“不平凡”的工作內容,而是用“不平凡”的工作方式去完成工作”。所謂“不平凡”的工作方式就是指匠心精神,像傳統(tǒng)手工藝者一樣,精心打磨自己的本領,心懷敬意。唯有這樣我們才不會失去對工作的敬畏感和職業(yè)的神圣感,這個過程其實也就是“深度工作”——正所謂“專注創(chuàng)造價值,匠心鑄就輝煌”。作者:張如,希望能幫助您!

讀書筆記,希望對您有幫助!

深度工作讀后感篇六

你有沒有在等公交、等餐時候頻繁的刷手機?你有沒有因為自己更新了一條朋友圈、一條微博或抖音而頻繁的查看點贊數(shù)和評論?你有沒有下班后為犒勞忙碌的一天而在手機上揮霍好幾小時?恭喜你,你成功被電子設備俘獲。

在我們當今社會專心做一件事情,變得越來越困難,生活與工作被切割成一個個碎片,時間在碎片中迷失。聽了樊登老師的《深度工作》講解后,對于如何掌控自己的時間,我有了一個全新的認識。

那么何為深度工作呢?所謂深度工作,就是在無干擾的狀態(tài)下專注進行職業(yè)活動,使個人認知能力達到極限。這種努力能夠創(chuàng)造新價值,提升技能,而且難以復制。我們一天中的計劃與思考,要被大量的支離破碎的事情所打亂,所以很難對一件事情進行專注的思考。因此,工作的繁瑣要求我們學習深度投入的方法,去更快更好地完成工作,以便于擠出更多的時間去做其他的事情。

深度工作中,能否以及是否具備深度工作的能力,已經成為我們是否能夠在這個高速發(fā)展的信息時代勝出的必備條件。那么,我們如何才能做到深度工作呢?四個原則貫穿始終:

1、工作要深入

我們需要給自己創(chuàng)造一個深入的工作環(huán)境,設定工作目標,并在完成之后不斷的反思與改進。

2、擁抱無聊

深度工作是需要練習的,不僅要在工作中進行訓練,而且在無聊時候也要訓練。減少對分心事物的依賴,才能不斷的增強專注度。

3、遠離社交媒體

給自己設定網絡時間,計劃之外的時間完全避免使用網絡。在網絡使用習慣中采用關鍵少數(shù)法則,從手機玩我做到我玩手機。

4、摒棄膚淺

深度工作要求我們時刻為工作做計劃,可以詳細到每天、每小時,乃至每一分鐘。要學會區(qū)分工作的深淺程度,把主要精力集中在深度工作上。

做好深度工作,首先要明晰我們的目標是什么,我們應該聚焦什么。心中裝著一桿秤,時刻度量何為緊急重要,何為不緊急不重要,然后在這基礎上,花足夠長的時間,專注它,把這件事情做到極致?!霸谑聵I(yè)中擁抱深度工作,通過深度工作培養(yǎng)個人技能,可以使知識工作從令人心煩意亂、心力交瘁的責任變成一件令人滿意的事情——開啟一扇通往新世界的大門,在那里萬物閃耀?!?/p>

即便懂得這些道理,深度工作的能力也不是一蹴而就的,反思自己時常將忙碌取代效率,結果只是一味的膚淺工作,我深知自己目前還有很大的差距,需要在以后的工作中不斷的練習與積累,將深度工作變成日常的習慣和準則,降低過渡到深度工作的阻力。轉換思維,當我覺得無法專注時,就要果斷的減少整體工作的時間,減少工作時間反而是一種更有效的方法。同時,我將每天的聽書、讀書工作堅持下去,堅持寫讀書筆記,只有不斷的拾起,才能更好的放下。

最后送給大家一句話:“把那16個小時當作一天中的一天,而不是當作工作之余的贈品揮霍它”,希望我們都能掌控自己的生活,而不是被生活同化,共勉。

深度工作讀后感篇七

一轉眼,2019年的余額不足,只剩下70天了,你還記得在年初實現(xiàn)的目標嗎?帶著這個問題,我請教過很多朋友,80%都告訴我,一半都沒有實現(xiàn)!聽到這樣的答案,我都感覺意料之外,情理之中。以前,我想著是因為目標定得太高而無法實現(xiàn);然而,有的人目標定得也不高,只要稍微努力一丟丟就能完成,但還是沒做到,為何?其實,還有一個原因,用他們說的話就是“心靜不下來”;更通俗地說,就是沒有做到“深度工作”。為什么我們知道的名人會有這么高的效率,我舉個例子:著名導演伍迪艾倫他一直拒絕使用電腦,習慣于手寫稿,并不是因 為思想落后,而是這樣更好的集中精力思考;jk羅琳遠離社交群體,把自己關在一個五星級酒店寫出《哈利波特》來;比爾蓋茨都會為自己留出一個深度思考周,遠離各種干擾,專心思考公司的事情。

深度工作有什么樣的好處呢?首先,專注就能產生自控力和積極的心理暗示,擅長深度工作的人,都是比較自律的,知道自己該干什么,值得干什么。其次,沉浸在深度工作中,能讓我們找到愉悅感和滿足感,我也有這樣的體會,當我在寫作的時候,就是進入了深度工作,此時此刻我是聚精會神的寫,但當我寫完以后,我會舒服的長嘆一聲,內心非常的暢快,因為又一件事情大功告成了。最后,完成深度的任務是需要深度工作的。一些事情手板眼見功夫,只要舉手之勞就可以完成,那當然不用深度去做,但有不少事情,沒有一點死磕的精神是難以完成的,比如對某一樣高深學問的研究,如果只是膚淺的去了解,也研究不出什么名堂來。

當然啦,除了手機作為社交圈,這個是外部的影響因素,更多的是受到內因的影響。首先,你不知道哪一些時間是浪費掉的,比如在寫作、看書的中途,感覺到有點難度,那打開手機先刷個抖音輕松一下,然后再繼續(xù)寫作看書;然而,當你這么做的時候,感覺這個靈感更加難找。有時候,我們死磕的話,還有可能磕出點靈感來。更可怕的是,你還不知道分心有什么了不起,完全沒有意識到其嚴重性,這才是最可悲的。。

我們在社交圈交往,問得最多的一個問題,就是“最近忙嗎?”一旦得到肯定的回答“最近很忙?。 ?,通常都會得到回應“忙是好事啊,多賺點錢!”然而,果真如此嗎?有不少人,只是重復的忙忙碌碌,每天忙什么?都是那些機械式的、沒有營養(yǎng)的工作。蒼蠅忙不忙碌?一直蒼蠅在桌面上,我們驅趕它跑了,過了幾分鐘,它有飛回來,落在同樣的位置。這只蒼蠅忙嗎?它也只是瞎折騰了一圈,僅此而已。過分的忙碌,都是為別人而忙碌,而迷惑了自己,不知道到底為了什么而忙。還有一種忙,就是“多線程”,也就是身兼好幾樣工作,看似很能干,但每一件事情都只是淺藏輒止,沒有一件事情能夠真正做好的,這樣忙著有意義嗎?與其廣撒網做多件事情,還不如聚焦地把一件事做到極致。

面對這些干擾我們深度工作的絆腳石,應該怎么破?首先就要為自己營造一個好的工作環(huán)境。有人說,只要是在家工作,自己一個人關在家里,就一定能做到。我個人切身體會,不一定!對我而言,待在家里就是一種煎熬,尤其是下雨天不能出門的時候,會有一種“人都發(fā)霉”的感覺。對我而言,最好的工作環(huán)境,首先是在戶外,家后面的公園,一個天然的大氧吧,一邊深呼吸,一邊寫作,這樣的工作效率是最高的;其次就是在咖啡館,看到身邊其他人都敲著筆記本,或者看著書,有這樣的一個氛圍,自然也會影響到我,效率也大大提升。

說到分心的情況,我也會有。什么情況會導致我的分心呢?因為我面對的問題有點難度,一下子也很難解決。盡管我的意志也不想去分心,但是腦袋不聽使喚啊,總想找一些容易辦的事情去做。什么事情容易辦?就是找手機,看朋友圈收發(fā)微信等。分心不可怕,主要是要看自己工作了多長時間,如果說已經有45分鐘以上,就該歇下來喝口茶這樣子了。既然腦袋可以分心,那遇到什么難題都可以把它分開,拆分為一個個小問題,容易解決的問題,再用接著的時間逐個擊破。高強度的工作時很累的,能量也會不斷地消耗,所以要隨時隨地充充電。這就是我不在家里工作的原因。這里我說得比較俗的辦法,就是當你累的時候,抬頭看一下周邊的美女,當然并不是說有啥邪念,而是看到美的東西,讓自己的眼睛滋潤,心靈也得到滋養(yǎng),后續(xù)的工作效率也會大大的提升。

最后一點,就是有一種死磕的精神,懂得死磕的人,就很難分心。我們把放大鏡對著太陽聚焦,堅持一段時間,放大鏡上面的紙就會燃燒起來。我們經常說“堅持”,但是“堅持”和“死磕”是不一樣的,所謂的堅持,就是在艱難的地方苦苦掙扎,“再堅持一下”;而死磕不同,就是我對一個問題帶著一種好奇心,要打破砂鍋問到底,不找到真相不罷休的態(tài)度。當我們有這種死磕的精神,深度工作就有了價值。

深度工作讀后感篇八

深度工作假設:深入工作的能力日益稀少。而幾乎同時,其在社會經濟中的價值也日益提升。因此能夠培養(yǎng)這項技能,并將其內化為工作和生活之核心的人,將會取得成功。

雖然作者非常坦誠地告知,深度工作并非適合所有人。比如公司高管、某些類型的銷售人員、說客。但仍然不能忽視深度工作的重大意義。商業(yè)作家埃里克·巴克將深度工作稱為“21世紀的超級力量”。

首先,在這個社會,你無法學習,就無法成功。學習就是一種深度工作行為。深度工作是非常有意義的一件事情,它不僅能夠幫助我們掌握快速學習復雜技能的藝術。培養(yǎng)這種能力,可以避免我們由于技術革命而被淘汰。

其次,深度工作讓我們輕松面對外界干擾,帶來創(chuàng)意和效率,進行高效工作。

最后,深度工作是一種非常適合產生心流狀態(tài)的活動。而心流能夠產生愉悅,讓我們更加有成就感。掌握了深度工作的方法,你將有更多的時間做自己喜歡做的事情,讓你的人生更加豐富多彩。

深度工作讀后感篇九

發(fā)現(xiàn)了自己學東西泛且浮原因,缺少深度學習,每天有效率的投入時間實在太少。這也是很多事情我能入門卻離專業(yè)有段距離的原因。老是為自己找借口,要找一個方向深入的學下去,總怕選不對會會浪費大量機會成本,可是一直找不到那個方向,反倒更加不能沉下心。

其實人的潛力應該是巨大的。保持每天有深入學習的時間,專注一類類的學習,掌握并且作用形成閉環(huán),通過頭腦中的遐想和現(xiàn)實中的時間不斷反復來掌握一門知識。

生活中的知識又不像學科中分的那么細致,往往是觸類旁通,相互促進,相互聯(lián)想又促進,越鍛煉頭腦越好用。我的問題不在于要選什么大方向,而在于基本的學習能力還不具備,真是操錯了心。

阻礙深入學習的事情:現(xiàn)在信息、資訊唾手而得,手機仿佛成了身體的一部分,想想,那個上廁所甚至開車等紅燈、吃飯間隙都要拿出手機不刷呀刷,不知道在刷什么,但是就是成了習慣。太容易被身邊的雜事吸引去注意力,因為容易因為輕松因為無意識因為有存在感。

研究表明,長時間習慣性的碎片化思考容易導致集中精力的能力下降,你會習慣性的拿出手機來看看有沒有給你回信息,你發(fā)的朋友圈是否有人給你點贊。但往往,創(chuàng)造性的工作都是在深入投入的工作中產生。

我回想,每次感覺自己學到了一點東西開了一點悟的時刻都是時間過得飛快,回想那時,完全就是一種不知道旁邊發(fā)生了什么的時間段,過的飛快,充滿了幸福感。只是走神越嚴重我越記不起我上次全身心投入的時間。

最小阻力原則。能不動腦就不動腦,事情一多習慣性的選擇容易的事情,想想自己是不是一堆事情的時候一般都是先挑阻力最小的事情做。

回家先躺一下,先拿手機淘寶一下,事情多時先做不費腦的回個信息,然后能鍛煉大腦的工作就被一推再推,推到最后應付了事。不能用忙碌度量你的工作,做了很多事,但是最重要的事情重來沒做。把自己弄得很累,好像就對自己做有了交代。一整天的時間回憶時根本沒點印象,自己根本不能度量用在手機上的時間。

想要成有所為,專注是必須。好在,深入投入可通過不斷習得。如何鍛煉自己深入投入的能力:有個詞叫,磉,人多混亂,但生活值得做的事都是反磉增??桃饩毩曞憻捵约旱牧晳T,減少生活的磉,生活將越來越混亂。卸載不必要的應用。太多的應用存在沒太大的必要,觀察自己一周內可以不碰不影響生活的應用,給自己的手機做個清理,很多時候正是誘惑觸手可得便無意識的走去了時間黑洞。

精簡生活成習慣??梢悦刻煸O定自己作息時間表,固定每天要做的事,不在計劃內的逐漸去拋棄,同理食物,衣物也是,只做自己吃的,穿風格固定的衣服,少即是多,盡量精簡生活狀態(tài),把精力自然投入專注的那幾件重要的事,反磉增。

享受心流狀態(tài),鍛煉個人獨處能力。每天選擇時間遠離手機,甚至花代價遠離人群,刻意練習深入投入,將生活節(jié)奏化,到點`到機會投入個人腦海。

減少不必要的回復。生活中重要的事,收益百分之80來源于百分之20的事,學會合理的拒絕他人和為自己留時間之間找到平衡,一天8小時工作是一天的投出時間,另外的16小時才是真正自己頭腦的投入時間。

不要多系統(tǒng)操作。一次性就是強迫自己完成一件事,完成了再一個,投入當時那個。

畢竟鍛煉大腦不是體力活動,不會越來越累,只會越來越靈活。現(xiàn)在起,時刻注意提醒自己的狀態(tài),刻意去練習深入投入,享受大腦被挑戰(zhàn)的感覺。

深度工作讀后感篇十

其一,思考能力本身就有天賦的成分。知乎上有個問題“人既然知道努力就可以進步,為什么還是會不努力呢?”,有人在回答中說得好,其實會努力肯努力本身就是一種天賦。思考這玩意一樣的道理,就好比參禪悟道,是需要慧根的,能安靜下來思考本身就是一種天賦,而這種天賦并不是人人具備。

其二,要做到深度思考你得舍得花費時間,不能葉公好龍。沒有人不喜歡有一個好大腦,世事洞明,把什么事都看得透透的,不畏浮云遮望眼,一切盡在自己掌控。然而大部分人其實又都是口是心非的,想守株待兔吃現(xiàn)成的,希望上天賜予自己這樣一個大腦,但真讓自己花費大量時間去思考的時候就開始猶豫了,厭煩了,心浮氣躁了。作為一個90后,我自然跟知乎大牛們還相距甚遠,但在同齡人中算思考能力比較強的。每當有人問起為什么我看事情看得這么透徹分析得很有條理的時候,我都會開玩笑:我只是把別人談戀愛的時間用在了思考上。事實確是如此,我讀的書并不是特別多,但每讀必有收獲,主要是花在思考上的時間是非常多的,經常在吃飯走路甚至是睡覺的時候還在思考很多問題,絕對不嚇唬你。但是。。。夏天走在路上無法思考,大白腿太多,忍不住意淫一下下。。。

其三,沒有強大的獨處能力就沒有深度的思考。我個人的獨處能力是很強的,經常在一個人的情況下,不看書不看電影不逛街,就干坐著想事都覺得很幸福很快樂,一點不空虛也不無聊。我很喜歡“慎獨”這個詞,“自修之道莫難于養(yǎng)心,養(yǎng)心之難又在慎獨!能慎獨則內省不疚,可以對天地質鬼神”。但很多人并沒有獨處的能力,喜歡熱鬧,喜歡群居生活,是,這能增加你的情商,但肯定難以提高思考能力。因為一切非政治性的日常交際運用的都是淺層次的思維。這就是為什么有的人很陽光很開朗很活潑卻不能成就大業(yè),而很多內向的人卻可以有不俗成就的原因。

其四,真正把思考當成樂趣,而不是苦行僧般的青燈黃卷。記得好像林清玄說過一句話,大意是,思維上的開悟是人生最大的幸福。但這種“每有會意,便欣然忘食”幸福不是人人可以享受得了的,更多的人會覺得這種生活枯燥乏味,無聊空虛,更愿意選擇吃飯逛街旅游看電影,若是如此,便很難成為一個思考能力上的強人。我個人是非常喜歡琢磨復雜的事情的,越是復雜的事情越是有弄清楚的欲望,每有開悟和新的收獲,那種幸福感是難以形容的。

其五,克服思維惰性,能耐住性子。懶惰是一個極善偽裝的家伙,很多人無法安靜下來思考問題分析問題解決問題,焦慮不安急于求成,本質上就是一種懶惰,很多人喜歡后悔,喜歡憂愁也不愿意安靜下來仔細分析問題,其實也是一種思維的懶惰。人的思維一旦變的懶惰起來,整個人都會變得非常糟糕,遇事焦慮不安心浮氣躁,嚴重的甚至會有狂躁傾向。所以,做到深度思考肯定需要克服思維的多想,喜歡琢磨才能終有所悟。

其六,無所不思,思考從學會懷疑開始。知乎上有個問題,“豆瓣有哪些評分不低的爛書?”,《天才在左,瘋子在右》排到了第一名,我是不可思議的。很多理科出身的人說這部書很荒.唐,當成玄幻小說讀還差不多,但其實這本書要做的不是科普好不好,你把書當成科普讀物那就是你的愚蠢了,這本書其實是在告訴大家,我們所看到的世界處處值得懷疑,這就夠了。沒有什么是顛撲不破的,小懷疑小收獲,大懷疑大收獲,即便是最后得出的結論還是現(xiàn)在的結論,那經過一番思考的你得出的這個結論也是深度的。

其七,思考只是為了思考,只是為了更加接近真理,與此無關的一切靠邊站。比如說刻意標新立異,比如說秀優(yōu)越感滿足自己的虛榮心,比如說為了維護自己的面子死不承認自己錯了,這些現(xiàn)象都非常常見,你如果能盡量做到思考只是思考,那你會更加接近真理,最起碼是你自己的真理。

如何做到深度思考

多想想一件事的其它內容,面對一件事需要自己去完成,很多時候我們只會想到該怎么去解決當前的問題,往往忽視掉其它問題,比如今天要堅決執(zhí)行早起這件小事,但不知道早起之后有什么事情要做,難得早起之后覺得特別困,又繼續(xù)睡覺,這其實是沒有任何意義,因此做到事情的連貫性內容,這些都是需要在思考中完成的。

多主動學習,學習是一件非常重要的事情,與其被動學習一項技能,倒不如主動去學習,因為被動學習往往會讓人特別煩惱,有一種不太情愿的想法,而主動學習不單單能掌握先機,更為重要的是對于自身自控力地鍛煉是非常有幫助的,去做一個主動學習的積極人。

盡可能地選擇一個好環(huán)境,環(huán)境的影響力是潛移默化的,千萬不要認為自己能夠控制好自己,如果有好的環(huán)境可以選擇,那就盡量去到一個更加適合自己的氛圍,因為隨著時間慢慢地積累,我們會發(fā)現(xiàn)自己的有些特性會慢慢被同化,這就是環(huán)境的影響力。

多去總結一些事情,有些事情我們回過頭去想想的時候會有另一番感悟,而這種感悟是需要自己在過程和結果之后,用深層次思考的方式去了解的,絕不是簡單地想改就能改的了的,一定是自己不斷總結發(fā)現(xiàn)問題,到后面真正解決問題才能夠提升的。

不要吝惜自己的時間,時間相對自己而言是用起來才有價值,盡管有些時間我們將時間花在一些看似沒有意義的事情上,但是走過的彎路也是一種經歷,對后面的職業(yè)發(fā)展是有幫助的,因此面對時間,要用到實處上,只要不浪費時間,那么就是有意義的。

深度工作讀后感篇十一

最近有幸讀了香奈兒前全球ceo莫琳、希凱的《深度思考》一書,作者在書中回顧自己從普通職員到職場巔峰的進階之道,為我們逐一揭開了在所有領域獲取成功的共通秘笈。

本書提出了深度思考前的盲目勤奮,注定是吃力不討好的徒勞。書中很多觀點都讓人受益匪淺,對我本人有很大的啟發(fā),總結有以下幾點收獲:

一、做一個勇于挑戰(zhàn)者,超越自我

作者的第一份工作是歐萊雅香料部門的營銷人員,歐萊雅的任何營銷人員一開始都必須通過嚴格的考核程序,不論他們接受的教育如何優(yōu)質,學業(yè)多么優(yōu)秀,或家庭背景如何顯赫,都必須從頭再來。歐萊雅需要確保你足夠謙虛,從而明白從底層理解業(yè)務和客戶的重要性。作者就是從這樣的一個企業(yè)文化中開始第一份工作。她被派往法國北部加勒比地區(qū)推銷美容用品。在那里作者學會了適應艱苦環(huán)境、學會重新定義美、學會用客戶的語言進行交流。我們每個人都要學會跳出自己的舒適區(qū),迎接全新的挑戰(zhàn),就像書中說的無論多微小的機會都能發(fā)揮你的才能。

二、做一個善于傾聽者,提高效率

作者講述了在蓋璞公司的一次精心準備的“米奇會議”。會議的目的是為了獲得ceo米奇的批準和簽署最終的產品搭配和購買計劃。作者非常重視,通宵奮戰(zhàn),準備產品展示。他們重新布置衣服,凸顯各式t恤顏色搭配,裝飾會場每面墻壁,以呈現(xiàn)本季最熱的潮流。會議開始了,作者針對米奇的置疑,一直在解釋。

米奇非常不滿意,生氣離開后給作者打來電話,雖然對作者工作能力、挑選商品品味予以肯定。同時說到:“但是,你需要學會傾聽,在整個會議中,你都在試圖告訴我你是對的。你沒聽到我說的任何一句話!”作者在那一刻明白,如果要想在事業(yè)和生活上取得成功,必須具備傾聽的技能;不只是偶爾傾聽,而是傾聽團隊、客戶和所有利益相關者。這段讓我感觸頗深,陷入思考。我在平時團隊管理中是否傾聽了同事的建議方法,傳達給同事的要求是否得到認可。我們經常到客戶中去,也應該多聽聽客戶的想法,訴求,用客戶聽得懂的語言去交流,這樣才能提高工作效率。

三、做一個敢于創(chuàng)新者,提升能力。

作者在高中及大學期間積累了豐富的生活閱歷。這為他以后成為一個出色的ceo提供了幫助。我們在工作中要發(fā)揮主觀能動性,積極思考解決問題的方式方法,不斷創(chuàng)新,提高工作效率。篤信天道酬勤,大部分時間用來埋頭苦干,卻很少抬頭看路?在平時工作中不能簡單地去執(zhí)行,要深入思考公司考核這個指標目的,了解目的后我們針對這個指標思考有沒有創(chuàng)新想法、不同于以往,事半功倍的好方法,我想這應該是我們平時應該多做的事。

扎實的工作態(tài)度是一個良好起點;學會傾聽,傾聽是思考前提;深度思考才能提升創(chuàng)新能力,才能讓我們在工作中有更佳出色表現(xiàn)。

深度工作讀后感篇十二

最近剛看完了莫琳?希凱所寫的《深度思考》一書,作者在書中回顧了自己從求學,到普通員工,再到職場巔峰的進階之路。作者寫作本書時剛剛主動辭去了香奈兒全球ceo的職務,引起全球媒體界廣泛報道,被稱為“新一代香奈兒女王”。

作者寫到自己小時候是社交笨拙,反應遲鈍,性格內斂的,總之是具有各種不適合作為領導的性格特征的,但后來卻爬到了職場巔峰的位置。

沒有見過作者的照片,不知道作者的具體性格。但從全文看來,作者也并不是那種霸道的女強人。一說到女ceo,我想到的是董明珠那樣的,縱觀全文,完全不是,作者很多時候也是十分羞澀內斂的。作者在四十歲左右的時候,首次作為香奈兒全球ceo的身份亮相一次重要的晚宴時,也是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,甚至把自己的裙子撕破了,當然這些都沒有妨礙她整個過程的驚艷表現(xiàn)。

作者在文中多次提到標簽一詞。我們每個人身上都有各種各樣的標簽,有些是別人給我們貼上的,有些是我們自己給自己貼上的。我們要時刻檢視這些標簽是否與真實的自己相契合,對于不契合的標簽,我們要及時地進行清理。當然,從這本書中最應該學到的是遇事都要深度思考的動作,只有這樣才能真正地提升自己。

事情來了之后,要想一下為什么要做這件事,怎么去做好這件事,以及做好這件事之后我能得到什么。不要盲目篤信天道酬勤,不要習慣用戰(zhàn)術上的勤奮來掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰。任何深度思考前的盲目勤奮,注定是費力不討好的。

深度工作讀后感篇十三

系統(tǒng)學習習慣

現(xiàn)在各種高質量知識資源,如三、五分鐘的微課程、各種在線課程,唾手可得,學習也不受時間、空間的限制,因此,很受同學們歡迎。但很多努力上進的同學也因此產生了一種資訊焦慮,生怕錯過好課程,于是見到好的都擠時間去學。這樣很容易讓自己的知識系統(tǒng)變得零散、碎片,學了數(shù)學,忘了英語,到最后學了很多課程,卻前后不連貫,掌握不深入,反而浪費了這些零碎學習時間。

所以,對這種零碎式的學習,一段時間之內,盡量不要同時學習多門課程。而是在進入零碎學習之前,先借助教材了解相應的學科系統(tǒng),在心中有一個整體輪廓,要求自己一段時間內就集中學習一門學科或者一個主題相關的知識。并且每學一小段都將它嵌入到整體系統(tǒng)相應的位置上,這樣長期累積,就能化零為整。

這樣的習慣在信息爆炸時代尤其重要。據(jù)說光是一個騰訊每天就要花費一億元用以支持微信上的各種資訊傳播和知識交流,可想而知,如果你現(xiàn)在不抓緊時間培養(yǎng)自己系統(tǒng)學習的習慣,以后不是被碎片知識拖著走,就是被它淹沒。

免費時代,時間最貴,誰能應對碎片知識對時間的切割,誰就贏得了最“貴”的資源。

追根溯源習慣

學習最忌死記硬背,特別是理科知識的學習,更重要的是弄清楚道理,所以不論學習什么內容,都要習慣性地追根溯源,這樣學到的知識才似有源之水,常新;有本之木,常青。

像數(shù)學、物理等學科,我們熟知的練題模式是將題分為a、b、c類,總結出相應的解題套路,做題時就用這些套路去套。如果你的套路足夠多,的確可以解決很多問題,但是還不能舉一反三。

但如果你在學習各種公式、定理時,能夠養(yǎng)成追根溯源的思維習慣,更注重公式來源而非公式本身、解題套路,最開始可能不適應,久而久之就能舉一反三,學習效率反而倍增。

常識思維習慣

進入中學,同學們一頭扎進題海無可厚非,但是不能麻木。什么是麻木?就是在做題的時候,思維過程是:首先判斷“這道題學過”,然后開始檢索記憶庫類似的題目應該怎么做,老師上課是怎么講解這種題的,就是不跟實際生活掛鉤,只為解題而解題。

于是,不管符不符合實際,都拿著記憶中的思路去套,結果往往得出一些看起來明顯不靠譜的答案,但因為自己的解題過程、結算步驟經檢查都沒問題,因此對這個明顯不靠譜的答案渾然不覺。

所以,做題的同時還要養(yǎng)成一個習慣性的反問:“這科學嗎?符合實際嗎?”

當你這樣問的時候,你就會用一個“正常人”的思維去分析這個答案是否靠譜。其實做選擇題時,很多“不靠譜”的答案,只要你具備這種思考習慣就可以輕松排除掉,根本犯不著在草稿紙上絞盡腦汁地算計。更重要的是,這種習慣促進我們去不斷完善自己的思考力,讓我們能夠找到更多的學習樂趣。

深度閱讀習慣

中學生一定要鍛煉的一項技能就是“閱讀能力”。這個“閱讀能力”不再是過去你能閱讀多少字的文章,能獲得多少知識,閱讀速度有多快,而是你能通過閱讀能解決什么樣的問題。過去的閱讀重在獲得新知,而中學階段重在訓練思考能力。

此時,你不僅需要獨立去閱讀一些中外名著或偉人傳記,與高層次的思想對話,還要改變過去被動接受信息式的閱讀方式,改成“帶著問題去經典中找答案”的閱讀習慣。只有這樣,才能讓你的閱讀能力和思考深度真正上一個臺階,同時也為大學的學習以及走入社會打下堅實的基礎。

步驟一:平時下意識地收集記錄問題。這些問題可以是別人向我們提出的,也可以是我們自己通過在生活中的觀察覺得值得去好好反思梳理答案的問題。對于這些問題要養(yǎng)成一遇到就馬上記錄下來的習慣,不要以為自己能用腦子來記,剛開始可能印象很深,過后很容易就忘了,況且人總是會偏向于忘記那些需要自己去費力思考的問題。我自己一般就用手機上的印象筆記來隨手記錄問題,空閑的時候也可以很方便查閱思考,具體用什么軟件記錄因人而異,只要是可以隨手記錄方便查閱就行了。

步驟二:問題要具體,答案要分點細析。所記錄的問題不能太寬泛,一定要具體到細節(jié),這樣才能更好地引導自己縱向深入地思考,畢竟我們現(xiàn)在探討的不是發(fā)散性思維。比如,舉個寬泛問題的例子“為什么我總是沒時間看書?”,而將這個問題具體化就變成了“為什么同樣一個下午的時間,朋友圈里的a同學已經看完了《皮囊》,而我卻只刷了一集《快樂大本營》”。正是對這些一個個的細節(jié)問題的思考才構筑起了我們對大方向問題清晰透徹的解答。

深度工作讀后感篇十四

合上《深度思考》最后一頁,我開始回頭凝望這個美好的故事。

我們是一個什么樣的人就會記住什么樣的事情。而我是一個人物故事感興趣的人,所以我記住的可能是是一些令我難忘的名字,比如米奇,比如弗勒。哈哈,只有兩個名字,那是因為我的腦容量有限只能記住最精彩的名字,意義深遠的名字。我喜歡米奇,我被他獨特的領導方式以及敏銳的商業(yè)思維深深吸引,我渴望靠近這樣的人,期待我的小宇宙里也會有這樣一位照亮的明燈出現(xiàn)。我知道這一切照進莫林的生命里,本身是因為莫林本身的選擇與努力,而不是米奇突然主動地闖進來。言而總之,我喜歡米奇,為了遇見這么一位有趣的領袖也許我就會努一把小力。我也喜歡弗勒,因為摯友難求,并且是一位不斷將你拉伸的摯友,她打開了莫林全新的世界,她就是莫林美好幻想中的那一束光,及時地照進了莫林的生命,給了莫林進階整個世界的階梯。

關于深度思考,我只能說目前我只能看見多問自己為什么然后做出符合當下條件的選擇。比如你不開心你就問自己為什么不開心,你開心你就問自己為什么開心,你成交了客戶你就問你為什么成交了客戶,你今天上班特別愉悅你就問自己為什么今天愉悅?人生那么長,如果你可以去留意每一個表情符號,也許你就能夠破譯你的人生,而不單單是把它過完就好。至少當你問完自己,你會更準確的把握自己的情緒,刻意地去討好自己并回避掉那些難以改變又讓自己沮喪的事情。而我也驚喜的發(fā)現(xiàn),莫林每一次做出人生重大突破的時候她都會去深深地感受自己的興奮或者是悲傷的事情,并根據(jù)自我本心的意愿去做出那當下最合時宜的選擇。

說到這里,最近肉丸子在做第一次職業(yè)的規(guī)劃,而這個過程并不如我想像的那么輕松快捷,漸漸地有些許的煩躁和焦慮。而在看完莫林的故事之后,我漸漸平復下來。首先我知道了做職業(yè)規(guī)劃是一個正確無比的決定,其次我也知道了人生時刻充滿新的機遇,我們不可能100%掌控,在我目前的認知范圍內是這樣認為的。所以莫林一生的職業(yè)變動讓我明白每個人的一生可能都需要去經歷好幾個不同的職業(yè)階段,而這種職業(yè)變動是人生路上的正常軌跡。假如你也遇到了類似的焦慮,放松自己。我們所需要做的就是選擇最讓自己愉悅的方向并且考量清楚后做出充滿希望的選擇,很容易想象一個充滿希望充滿快樂的選擇會讓我們迸發(fā)出前所未有的力量和執(zhí)行力。這個候假如這些決定和你一生的職業(yè)規(guī)劃有沖突,我建議我們可以以當下為標準。言而總之,人生可能會有好幾個時候需要我們從0開始,那么我們需要做的就是勇敢接受大膽去闖,你所舍不得的都會以某種方式重新回到充滿能力的你的身上,所以不必擔心,安心跟隨自己。

新認識:1.有一種讀書叫做“作者已死”。2.有一種領導力檢驗叫“馬”。3.有一種持久叫“平衡傳統(tǒng)當下/傾聽群眾也傾聽自己”。

深度工作讀后感篇十五

第一個方法:創(chuàng)造探詢式的對話情境。(使用牛人的底層思維模型來解決我目前的難題)

找到一位我最敬重的導師(或者我遇到那個問題的所在行業(yè)最厲害的人),例如查理芒格或者外婆家的吳國平,通過開放式的提問的方式,靜心傾聽他的話語,通過這種方式,能夠有效避免自己的局限和盲區(qū),以更宏大的視野看到當下的問題,并獲得更深刻的洞見。很多偉人都曾經描述過這一過程,例如有的人和林肯對話,或者和富蘭克林進行交談,甚至是通過禱告的方式,和上帝交流,往往能獲得遠勝過自己的對于一些重要問題的深刻觀點。所以養(yǎng)成良好的思考習慣其中一個關鍵就是可以創(chuàng)建這樣問答的情境,并能隨意切換,這樣當思考一些重要問題的時候,就可以超脫于自我的局限,更深入更有好奇心地探索一個問題。在這樣的對話氛圍中,自己可以更深入和透徹地理解一個問題。

第二個方法:機器學習法(深度學習)

想像自己是一個人工智能的學習機器,通過不斷迭代自己的算法,得出更精準的結果。其中一種方法就是不斷輸入有價值的數(shù)據(jù)(大量行動),并獲得大量反饋,根據(jù)目標及時調整算法,當然也可以調用別人的成功案例或做法(例如圍棋中的經典棋譜),以更快地迭代自己的算法,并最終在結果中驗證。沒有任何的情緒化,只有大量地行動,獲得一手的體驗和反饋,并及時調整,注意留意調整后的區(qū)別,從而迭代自己的核心算法。這個理論的精髓和硅谷最熱門的理念精益創(chuàng)業(yè)有異曲同工之妙,就是采用mvp最小行動方案,通過反饋及時調整,低成本高效率地行動。這方面給我最大啟發(fā)的是傅盛,他對于認知和深度學習的理解非常到位,推薦閱讀他的公眾號文章。

總結成公式可以用這個來表達成就=核心算法*大量重復動作的平方(羅胖在跨年演講中最后階段把他這些年成功的法門透露出來了,其實就是核心算法的迭代,以及核心行為的大量重復)放幾張原ppt圖感受一下:

第三個方法:費曼法(點擊鏈接詳細了解該方法)

通過想像一個學生正迫不及待地想要了解我對一個問題的看法,或者學習一個全新的概念,我的任務是如何用他能聽得懂的語言,形象地描述出來,讓他理解并能夠采取行動,我就是他的人生教練,通過這樣的方式,讓自己能迅速地理解某個問題,并轉化成行動的能力。

費曼法是我經常無意中采用的方法,很多時候分享給別人一些觀點的最大受益者其實是自己,自己對于這些觀點的內化過程才使得自己真的擁有這些觀點,并可能得出更不一樣的觀點,而如果缺少了這一過程,就談不上活學活用,因為各個知識點之間沒有形成有效關聯(lián),從生理學來看,就是腦神經末梢的突觸并沒有形成新的連接,更不可能有什么溝回,這樣就永遠無法指導自己的行動了,只是知道某個知識點而已。(這是自我體驗最有效的一種思考和學習方法,好好學習的作者成甲也是極為推崇這種方法,以教為學是內化的關鍵,具體情境可以因人而異進行想像,例如可以想像一個超級大美女很期待你為她解答一個很困擾她的難題,相信你的動力一定不一樣吧:))

這三種方法有一些共通的地方,就是都需要運用想像力和好奇心,一種探尋式的不斷發(fā)問的能力,能夠讓自己的思維更加完善,從而更能清晰有力地行動。這是我想要努力的方向,近期準備了幾本書,想要系統(tǒng)性地主題閱讀一下,找到對自己最有效的思維方式,再通過一些寫作的基礎訓練,例如金字塔原理等,讓自己的寫作更加言之有物,也不會浪費戰(zhàn)友們的寶貴時間。

深度工作讀后感篇十六

多想想一件事的其它內容,面對一件事需要自己去完成,很多時候我們只會想到該怎么去解決當前的問題,往往忽視掉其它問題,比如今天要堅決執(zhí)行早起這件小事,但不知道早起之后有什么事情要做,難得早起之后覺得特別困,又繼續(xù)睡覺,這其實是沒有任何意義,因此做到事情的連貫性內容,這些都是需要在思考中完成的。

多主動學習,學習是一件非常重要的事情,與其被動學習一項技能,倒不如主動去學習,因為被動學習往往會讓人特別煩惱,有一種不太情愿的想法,而主動學習不單單能掌握先機,更為重要的是對于自身自控力地鍛煉是非常有幫助的,去做一個主動學習的積極人。

盡可能地選擇一個好環(huán)境,環(huán)境的影響力是潛移默化的,千萬不要認為自己能夠控制好自己,如果有好的環(huán)境可以選擇,那就盡量去到一個更加適合自己的氛圍,因為隨著時間慢慢地積累,我們會發(fā)現(xiàn)自己的有些特性會慢慢被同化,這就是環(huán)境的影響力。

多去總結一些事情,有些事情我們回過頭去想想的時候會有另一番感悟,而這種感悟是需要自己在過程和結果之后,用深層次思考的方式去了解的,絕不是簡單地想改就能改的了的,一定是自己不斷總結發(fā)現(xiàn)問題,到后面真正解決問題才能夠提升的。

不要吝惜自己的時間,時間相對自己而言是用起來才有價值,盡管有些時間我們將時間花在一些看似沒有意義的事情上,但是走過的彎路也是一種經歷,對后面的職業(yè)發(fā)展是有幫助的,因此面對時間,要用到實處上,只要不浪費時間,那么就是有意義的。

四種深度思考的學習習慣

系統(tǒng)學習習慣

現(xiàn)在各種高質量知識資源,如三、五分鐘的微課程、各種在線課程,唾手可得,學習也不受時間、空間的限制,因此,很受同學們歡迎。但很多努力上進的同學也因此產生了一種資訊焦慮,生怕錯過好課程,于是見到好的都擠時間去學。這樣很容易讓自己的知識系統(tǒng)變得零散、碎片,學了數(shù)學,忘了英語,到最后學了很多課程,卻前后不連貫,掌握不深入,反而浪費了這些零碎學習時間。

所以,對這種零碎式的學習,一段時間之內,盡量不要同時學習多門課程。而是在進入零碎學習之前,先借助教材了解相應的學科系統(tǒng),在心中有一個整體輪廓,要求自己一段時間內就集中學習一門學科或者一個主題相關的知識。并且每學一小段都將它嵌入到整體系統(tǒng)相應的位置上,這樣長期累積,就能化零為整。

這樣的習慣在信息爆炸時代尤其重要。據(jù)說光是一個騰訊每天就要花費一億元用以支持微信上的各種資訊傳播和知識交流,可想而知,如果你現(xiàn)在不抓緊時間培養(yǎng)自己系統(tǒng)學習的習慣,以后不是被碎片知識拖著走,就是被它淹沒。

免費時代,時間最貴,誰能應對碎片知識對時間的切割,誰就贏得了最“貴”的資源。

追根溯源習慣

學習最忌死記硬背,特別是理科知識的學習,更重要的是弄清楚道理,所以不論學習什么內容,都要習慣性地追根溯源,這樣學到的知識才似有源之水,常新;有本之木,常青。

像數(shù)學、物理等學科,我們熟知的練題模式是將題分為a、b、c類,總結出相應的解題套路,做題時就用這些套路去套。如果你的套路足夠多,的確可以解決很多問題,但是還不能舉一反三。

但如果你在學習各種公式、定理時,能夠養(yǎng)成追根溯源的思維習慣,更注重公式來源而非公式本身、解題套路,最開始可能不適應,久而久之就能舉一反三,學習效率反而倍增。

常識思維習慣

進入中學,同學們一頭扎進題海無可厚非,但是不能麻木。什么是麻木?就是在做題的時候,思維過程是:首先判斷“這道題學過”,然后開始檢索記憶庫類似的題目應該怎么做,老師上課是怎么講解這種題的,就是不跟實際生活掛鉤,只為解題而解題。

于是,不管符不符合實際,都拿著記憶中的思路去套,結果往往得出一些看起來明顯不靠譜的答案,但因為自己的解題過程、結算步驟經檢查都沒問題,因此對這個明顯不靠譜的答案渾然不覺。

所以,做題的同時還要養(yǎng)成一個習慣性的反問:“這科學嗎?符合實際嗎?”

當你這樣問的時候,你就會用一個“正常人”的思維去分析這個答案是否靠譜。其實做選擇題時,很多“不靠譜”的答案,只要你具備這種思考習慣就可以輕松排除掉,根本犯不著在草稿紙上絞盡腦汁地算計。更重要的是,這種習慣促進我們去不斷完善自己的思考力,讓我們能夠找到更多的學習樂趣。

深度閱讀習慣

中學生一定要鍛煉的一項技能就是“閱讀能力”。這個“閱讀能力”不再是過去你能閱讀多少字的文章,能獲得多少知識,閱讀速度有多快,而是你能通過閱讀能解決什么樣的問題。過去的閱讀重在獲得新知,而中學階段重在訓練思考能力。

此時,你不僅需要獨立去閱讀一些中外名著或偉人傳記,與高層次的思想對話,還要改變過去被動接受信息式的閱讀方式,改成“帶著問題去經典中找答案”的閱讀習慣。只有這樣,才能讓你的閱讀能力和思考深度真正上一個臺階,同時也為大學的學習以及走入社會打下堅實的基礎。

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