最優(yōu)產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明大全(20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 07:22:14
最優(yōu)產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明大全(20篇)
時(shí)間:2023-10-31 07:22:14     小編:溫柔雨

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產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇一

一、部門歸屬:

由技術(shù)質(zhì)量副總領(lǐng)導(dǎo),直接向技術(shù)質(zhì)量副總匯報(bào)工作。

二、下屬部門:

資料室、試制車間

1、部門職責(zé)

1.1根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),圍繞銷售部年度市場(chǎng)需求調(diào)研報(bào)告,制定年度新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃,并按計(jì)劃完成結(jié)構(gòu)和過(guò)程的開(kāi)發(fā)。

1.2與銷售部門溝通,對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品的銷售情況進(jìn)行跟蹤,根據(jù)用戶反饋的信息、資料,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品在設(shè)計(jì)上進(jìn)行持續(xù)改進(jìn),以適應(yīng)客戶需求。

1.3對(duì)新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品客戶提供的資料(圖紙、樣件)進(jìn)行評(píng)審,對(duì)合理性及工藝合理性進(jìn)行設(shè)計(jì)驗(yàn)證和設(shè)計(jì)確認(rèn)。

1.4根據(jù)客戶提供的資料、數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)產(chǎn)品,并對(duì)設(shè)計(jì)的合理性分析、論證,對(duì)不合理或不適宜批量制造的項(xiàng)目進(jìn)行改進(jìn)。

1.5根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙做樣件試制,并對(duì)產(chǎn)品和部件的制造可行性進(jìn)行分析、論證。

1.6負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣件的制定或驗(yàn)收、審批、保管、歸檔等工作。

1.6.1對(duì)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣件的借閱、使用、歸還進(jìn)行登記,并保證文件(樣件)的完好。

1.6.2參與編制各類本企業(yè)內(nèi)部設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)化管理。

1.7參與質(zhì)量事故的調(diào)查處理工作,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的大或重大質(zhì)量事故提出改進(jìn)、返修意見(jiàn),并進(jìn)行改進(jìn)過(guò)程跟蹤。

1.8積極推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的應(yīng)用,及時(shí)總結(jié)生產(chǎn)過(guò)程中的新成果。

2、部門權(quán)力

2.1有權(quán)參與公司營(yíng)銷政策的制定。

2.2對(duì)公司年度、季度、月度營(yíng)銷計(jì)劃有建議權(quán)。

2.3有對(duì)車間(部門)違反工藝紀(jì)律或違規(guī)操作的制止、處罰權(quán)。

2.4為了適應(yīng)本公司內(nèi)部企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)客戶提供的設(shè)計(jì)圖紙、樣件,有建議改進(jìn)權(quán)。

2.5對(duì)部門內(nèi)部員工有聘任、解聘權(quán)。2.6對(duì)本部門員工有考核權(quán)。2.7其他相關(guān)的一切權(quán)力。

3、工作流程

3.1根據(jù)公司年度新品開(kāi)發(fā)計(jì)劃、銷售計(jì)劃、市場(chǎng)(客戶)需求設(shè)計(jì)、審核產(chǎn)品圖紙、試制階段工藝文件,并提交主管副總審批。

3.2圖紙、試制階段工藝文件審批合格后發(fā)樣品試制車間試制,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人跟蹤。

3.3樣件試制完成,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人驗(yàn)收,提交品質(zhì)管理部門檢驗(yàn)、試驗(yàn)(主要征對(duì)產(chǎn)品尺寸、性能)并出具《新產(chǎn)品樣件檢驗(yàn)(試驗(yàn))報(bào)告》。

3.4項(xiàng)目負(fù)責(zé)人出具產(chǎn)品包裝運(yùn)輸規(guī)范,并書面通知采購(gòu)部按規(guī)范采購(gòu)包裝材料。

3.5項(xiàng)目負(fù)責(zé)人監(jiān)督并跟蹤經(jīng)檢驗(yàn)合格后的樣品包裝及發(fā)貨,并負(fù)責(zé)和客戶溝通。

3.6樣品達(dá)到客戶所在單位,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和客戶聯(lián)系,獲得客戶反饋信息,并根據(jù)客戶反饋信息對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)。

3.7改進(jìn)后的'設(shè)計(jì)在通過(guò)客戶確認(rèn)后,設(shè)計(jì)階段所有技術(shù)資料歸檔備查,圖紙及試制階段工藝文件轉(zhuǎn)交技術(shù)部編制正式工藝文件及過(guò)程控制文件,并對(duì)試生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤,收集數(shù)據(jù),對(duì)過(guò)程能力、檢驗(yàn)檢測(cè)工具進(jìn)行分析。

3.8根據(jù)技術(shù)部試生產(chǎn)階段質(zhì)量分析數(shù)據(jù),配合技術(shù)部對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)改進(jìn),根據(jù)產(chǎn)品的特性編制產(chǎn)品潛在的失效模式并對(duì)后果進(jìn)行分析,制定糾正預(yù)防措施。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇二

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)的制定;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目的推進(jìn)落實(shí),溝通、協(xié)調(diào)相關(guān)工作進(jìn)度和要求,保證項(xiàng)目目標(biāo)、項(xiàng)目質(zhì)量,項(xiàng)目投入有效控制。

1、產(chǎn)品策劃、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、在快銷品行業(yè)從事產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)崗位3—5年及以上,具有成功的產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,擅長(zhǎng)用戶需求的產(chǎn)品理解和表達(dá)以及用戶行為分析能力;

4、具備調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立制定調(diào)研方案并組織實(shí)施;

5、具備良好的組織溝通與協(xié)調(diào)能力;

6、具備良好的總結(jié)、創(chuàng)新能力、產(chǎn)品策劃文書撰寫能力;

7、思維活躍,有想法,能創(chuàng)新;

8、抗壓能力強(qiáng),高投入度。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇三

負(fù)責(zé)騰訊看點(diǎn)品牌媒介傳播策劃工作,包括:

基于業(yè)務(wù)需求及品牌全年推廣計(jì)劃制定媒介傳播策略、媒介整合推廣方案及廣告投放方案;

拓展媒體渠道的創(chuàng)意應(yīng)用或合作模式創(chuàng)新;

基于媒體進(jìn)行內(nèi)容及創(chuàng)意策劃;

各類型媒體渠道研究及各業(yè)務(wù)類型媒介推廣方法論的提煉。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇四

任務(wù)1:通過(guò)各種渠道搜集物流市場(chǎng)的相關(guān)信息

任務(wù)2:根據(jù)客戶情況擬定調(diào)研計(jì)劃搜集有關(guān)數(shù)據(jù)

任務(wù)3:對(duì)搜集的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析診斷擬定解決方案

任務(wù)4:開(kāi)標(biāo)講解或者與客戶溝通向客戶講解方案的優(yōu)勢(shì)

任務(wù)5:根據(jù)客戶需求擬定商務(wù)報(bào)價(jià)并及時(shí)提交與客戶溝通

任務(wù)6:對(duì)運(yùn)作的項(xiàng)目跟進(jìn)并對(duì)方案不斷完善維護(hù)客戶關(guān)系

職責(zé)二:參與部分項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)工作

任務(wù)1:協(xié)助編制具體的運(yùn)營(yíng)方案

任務(wù)2:對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施提出可行性建議

任務(wù)3:參與展會(huì)物流的現(xiàn)場(chǎng)管理工作

職責(zé)三:協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)部門內(nèi)部員工進(jìn)行思想教育以及進(jìn)行物流培訓(xùn)工作

工作依據(jù)(與該崗位工作緊密相關(guān)的規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)):

總公司制定的《物流發(fā)展五年規(guī)劃》和《年度實(shí)施計(jì)劃》

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇五

職責(zé)描述:

1、把握市場(chǎng)流行文化,打造爆款商品

2、完成每次活動(dòng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,(月度、季度、年度)及專項(xiàng)分析報(bào)告。

3、主動(dòng)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度并落地,參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的創(chuàng)意討論,提出合理化的創(chuàng)意觀點(diǎn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,1年以上產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、豐富的獨(dú)立產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

3、對(duì)社會(huì)化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力。

3、善于挖掘分析用戶心理,具備用戶洞察能力。精通微信的社交裂變傳播機(jī)制。

4、思想靈活多變,對(duì)熱點(diǎn)事件有很強(qiáng)的敏感性,可以及時(shí)作出反應(yīng)

5、良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力,獨(dú)立思考能力,觀察力和應(yīng)變能力。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇六

職位描述:

1.了解和熟悉全球領(lǐng)先的親子教育產(chǎn)品和玩具

2.熟悉【網(wǎng)趣寶貝】核心品牌價(jià)值理念

4.搜集整理全球時(shí)尚親子益智生活體驗(yàn)和創(chuàng)意

5.協(xié)助研發(fā)經(jīng)理進(jìn)行新品研發(fā)、測(cè)試、整理文檔

6.協(xié)助研發(fā)經(jīng)理跨部門項(xiàng)目跟進(jìn)及協(xié)調(diào)

7.協(xié)助研發(fā)經(jīng)理新材料的搜尋及開(kāi)發(fā)

8.部門行政:新品檔案管理、樣品整理、樣品歸檔管理、制作手工以及其他

9.協(xié)助公司線下活動(dòng):樣品制作、產(chǎn)品陳列、文案支持、產(chǎn)品培訓(xùn)等

要求:

1.喜愛(ài)兒童親子事業(yè),喜歡創(chuàng)新,并立志在這一領(lǐng)域開(kāi)創(chuàng)嶄新天地

2.較好的英文水平,尤其是英文閱讀能力強(qiáng),可以熟練查閱全球資訊

3.有較高的審美能力和對(duì)原料品質(zhì)的把控能力

4.知識(shí)面廣,愛(ài)好多

5.工作注重細(xì)節(jié)、靈活、有責(zé)任心

6.抗壓能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力

7.有較好的人際溝通能力

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇七

1、制定新品策略、目標(biāo)、產(chǎn)品定位、發(fā)展規(guī)劃和對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品改進(jìn)計(jì)劃;

3、設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)新品,協(xié)助并完成新品配方開(kāi)發(fā)等一系列工作,并配合開(kāi)展相關(guān)市場(chǎng)測(cè)試;

4、制定產(chǎn)品年度策略節(jié)奏計(jì)劃;

5、研究市場(chǎng)現(xiàn)狀和動(dòng)向,包含研究產(chǎn)品產(chǎn)品市場(chǎng)趨勢(shì)、市場(chǎng)份額、競(jìng)品動(dòng)態(tài)、滲透率等;

7、研究消費(fèi)者需求和習(xí)慣,包含研究消費(fèi)者的需求、使用習(xí)慣、購(gòu)買習(xí)慣等;

8、挖掘產(chǎn)品和市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn),針對(duì)不同用戶群體、不同時(shí)段等的市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

3、具備3年以上中高端化妝品同等職位工作經(jīng)驗(yàn);

4、思維活躍,邏輯性強(qiáng),對(duì)生活環(huán)境有敏銳的感知能力,喜歡關(guān)注產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài)。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇八

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、應(yīng)用規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì);

2、負(fù)責(zé)與需求方、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)溝通,對(duì)業(yè)務(wù)規(guī)則進(jìn)行梳理和說(shuō)明,并給出建設(shè)性的意見(jiàn);

3、關(guān)注運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;

4、、負(fù)責(zé)追蹤公司產(chǎn)品與市場(chǎng)需求方向;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的進(jìn)度控制和質(zhì)量評(píng)定。

6、對(duì)公司的業(yè)務(wù)及產(chǎn)品資源有充分的了解;對(duì)公司的客戶及目標(biāo)客戶有充分的了解;

7、有創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)能力,對(duì)資源變現(xiàn)有獨(dú)到見(jiàn)解。策劃出提前于市場(chǎng)需求的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練使用產(chǎn)品原型相關(guān)工具;

3、較強(qiáng)的理解能力,關(guān)注產(chǎn)品細(xì)節(jié),追求良好的用戶體驗(yàn);

4、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,具有良好的跨部門溝通與協(xié)作能力;

5、具備項(xiàng)目計(jì)劃、持續(xù)跟蹤、定期匯報(bào)的良好工作習(xí)慣,遇到問(wèn)題能夠積極思考解決方法并嘗試推動(dòng)解決。

6、擁有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)意識(shí),能承受一定的工作壓力,有良好的自我驅(qū)動(dòng)能力和結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇九

崗位描述:

產(chǎn)品策劃部經(jīng)理

直接責(zé)任:

1.按公關(guān)策劃方案制定產(chǎn)品策劃工作方案與操作規(guī)范,報(bào)批后實(shí)施。

2.產(chǎn)品策劃部管理細(xì)則的制定,上報(bào)和實(shí)施。

3.工作計(jì)劃和工作目標(biāo)的制定、上報(bào)與執(zhí)行。

4.定期或不定期向公關(guān)中心經(jīng)理報(bào)告產(chǎn)品策劃部真實(shí)情況,必要時(shí)代表本部門投訴。

5.主持產(chǎn)品策劃部例會(huì),參加有關(guān)策劃會(huì)議。

6.制定設(shè)計(jì)員、文案員的崗位描述,負(fù)責(zé)進(jìn)行定期述職,及時(shí)界定好工作職責(zé),給予合理工作評(píng)定。

7.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)員、文案員的專業(yè)實(shí)施和技能的培訓(xùn)。

8.產(chǎn)品策劃方案的總體制定及工作分解。

9.組織、安排設(shè)計(jì)員,文案員進(jìn)行產(chǎn)品策劃方案的指定上報(bào)。

10.組織公司產(chǎn)品策劃方案的實(shí)施。

11.向設(shè)計(jì)員、文案員布置任務(wù)和任務(wù)的合理調(diào)配。

12.監(jiān)督、檢查產(chǎn)品策劃部各項(xiàng)工作。

13.協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的關(guān)系。

14.關(guān)心設(shè)計(jì)員、文案員的思想、生活和待遇。

領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

1.對(duì)產(chǎn)品策劃方案按營(yíng)銷公司要求及時(shí)高效按質(zhì)按量完成負(fù)責(zé)。

2.對(duì)產(chǎn)品策劃方案按計(jì)劃實(shí)施負(fù)責(zé)。

3.對(duì)設(shè)計(jì)員、文案員的專業(yè)知識(shí)技能和綜合素質(zhì)負(fù)責(zé)。

4.對(duì)產(chǎn)品策劃部辦公費(fèi)用支出合理性和設(shè)備完好負(fù)責(zé)。

5.對(duì)策劃方案實(shí)施費(fèi)用的合理運(yùn)用負(fù)責(zé)。

6.對(duì)設(shè)計(jì)員、文案員的紀(jì)律行為,工作秩序和整體精神面貌負(fù)責(zé)。

7.對(duì)工作任務(wù)調(diào)配的合理性負(fù)責(zé)。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十

1、大型硬件公司或b2b企業(yè)6年以上產(chǎn)品市場(chǎng)部經(jīng)驗(yàn)

2、有產(chǎn)品賣點(diǎn)策劃以及產(chǎn)品定價(jià)研究的經(jīng)驗(yàn)和成功案例

3、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)專業(yè)能力,包括平面設(shè)計(jì)、視頻設(shè)計(jì)等

4、有按時(shí)交付的管控能力

5、國(guó)家統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、設(shè)計(jì)或其它相關(guān)專業(yè)

6、英文優(yōu)秀者優(yōu)先

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十一

3、對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)出具項(xiàng)目考察報(bào)告,提供專業(yè)建議;

4、負(fù)責(zé)收集行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài),完成與房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的各類專項(xiàng)研究報(bào)告。

2、參與過(guò)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)前期市場(chǎng)研究、項(xiàng)目定位、規(guī)劃及建筑設(shè)計(jì)、項(xiàng)目后期營(yíng)銷推廣等相關(guān)工作。

3、具備敏銳的市場(chǎng)感知力,能準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和方向;具備良好的計(jì)劃管控、組織協(xié)調(diào)能力;具備積極、負(fù)責(zé)、敬業(yè)的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十二

2、深入訂單、商品、支付、供應(yīng)鏈、物流、客服等業(yè)務(wù)提出解決方案,對(duì)業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé);

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的用戶需求分析、市場(chǎng)和競(jìng)品分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)等工作;

5、負(fù)責(zé)線上產(chǎn)品的跟蹤優(yōu)化與運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化迭代;

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十三

日常工作

1、去挖掘每個(gè)好玩的、適合親子游的點(diǎn),研發(fā)新的親子游產(chǎn)品;

3、搜集、整理與分析用戶需求,根據(jù)個(gè)別客戶的需求獨(dú)立開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)線路;

4、與親子游合作商的日常聯(lián)絡(luò)、維護(hù)。

1、2-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)旅游,熱愛(ài)親子行業(yè)。有領(lǐng)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、溝通能力強(qiáng),可以與父母用戶保持順暢溝通,了解和挖掘客戶需求;

4、有一定心理抗壓能力,良好的市場(chǎng)分析和創(chuàng)新思維能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十四

1.收集有關(guān)行業(yè)信息資料,進(jìn)行項(xiàng)目前期調(diào)研工作,項(xiàng)目研究的市場(chǎng)需求、客戶需求。

2.能獨(dú)立完成市場(chǎng)研究報(bào)告與項(xiàng)目定位、產(chǎn)品設(shè)計(jì)任務(wù)書等各類研究報(bào)告撰寫。

3.對(duì)市場(chǎng)、客戶需求及產(chǎn)品合理的功能尺寸空間有較為深刻的認(rèn)知,參與項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā)。

4.與技術(shù)部協(xié)作深化項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案。

5.與成控部、投資部協(xié)作完成此項(xiàng)目成本、預(yù)算工作。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十五

1.1、市場(chǎng)分析:

1.2、競(jìng)品分析:

收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的資料、試用競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,從而了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品;

1.3、用戶研究:

通過(guò)定性(用戶訪談)、定量(調(diào)查問(wèn)卷)等分析方法對(duì)用戶需求進(jìn)行挖掘和分析;

二、產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)

2.1、產(chǎn)品規(guī)劃:

確定目標(biāo)市場(chǎng)、產(chǎn)品定位、發(fā)展規(guī)劃及路線圖;

2.2、需求管理:

對(duì)來(lái)自市場(chǎng)、用戶等各方面的需求進(jìn)行收集、匯總、分析、更新、跟蹤;

2.3、產(chǎn)品設(shè)計(jì):

編寫產(chǎn)品需求文檔,包括業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)及流程、界面原型、頁(yè)面要素描述等內(nèi)容;

2.4、版本管理:

維護(hù)產(chǎn)品的每個(gè)版本的功能列表;

三、開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目管理

3.1、需求確認(rèn):

組織協(xié)調(diào)市場(chǎng)、研發(fā)等部門,對(duì)需求進(jìn)行評(píng)估及確認(rèn)開(kāi)發(fā)周期;

3.2、項(xiàng)目跟蹤:

跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)度,確保完成項(xiàng)目按計(jì)劃完成;

向領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門溝通項(xiàng)目進(jìn)度;

3.3、產(chǎn)品測(cè)試:

配合測(cè)試部門完成產(chǎn)品的測(cè)試工作;

bug管理;

四、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)

4.1、流程制定:

4.2、協(xié)調(diào)溝通:

與公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門協(xié)調(diào)資源、溝通產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品發(fā)展現(xiàn)狀及問(wèn)題;

4.3、對(duì)外合作:

與合作方商討合作可行性、方案,參與商業(yè)合同的編寫,跟蹤項(xiàng)合作項(xiàng)目的進(jìn)度、完成;

4.4、問(wèn)題處理:

協(xié)助市場(chǎng)、客服、運(yùn)維部門,解答或協(xié)調(diào)解決用戶提出的產(chǎn)品問(wèn)題;

4.5、數(shù)據(jù)分析:

4.6、文檔編寫:

建立產(chǎn)品文檔庫(kù);

編寫產(chǎn)品相關(guān)文檔,如產(chǎn)品白皮書、用戶手冊(cè)、客服手冊(cè)及其他產(chǎn)品相關(guān)文檔;

4.7、培訓(xùn)演示:

編寫培訓(xùn)教程,并為公司相關(guān)部門、用戶進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)、產(chǎn)品演示;

五、市場(chǎng)推廣

5.1、營(yíng)銷支持:

5.2、市場(chǎng)支持:

協(xié)助市場(chǎng)部門,參與各類產(chǎn)品發(fā)布、推廣及各類市場(chǎng)活動(dòng)。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十六

3.負(fù)責(zé)與研發(fā)、測(cè)試、等溝通協(xié)調(diào)及推進(jìn),確保產(chǎn)品的正常落地;

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣講,對(duì)相關(guān)部門及人群進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)及講解;

6.協(xié)助技術(shù)及售前部門對(duì)客戶提供支持。并負(fù)責(zé)跟進(jìn)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和動(dòng)態(tài),關(guān)注市場(chǎng)及用戶反饋,跟進(jìn)產(chǎn)品表現(xiàn),能夠快速響應(yīng)變化,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十七

2、參與用戶端的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,對(duì)產(chǎn)品的可用性、用戶滿意度等指標(biāo)負(fù)責(zé);

3、協(xié)調(diào)各資源,進(jìn)行跨部門溝通,與各個(gè)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)配合,推動(dòng)產(chǎn)品目標(biāo)達(dá)成;

4、根據(jù)上線結(jié)果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,快速迭代;

5、制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方案,提高用戶體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)用戶增長(zhǎng),并追求用戶留存率。

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十八

2、熟悉會(huì)議舉辦流程,包括會(huì)議策劃、會(huì)議組織執(zhí)行、會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)控制、復(fù)盤等;

4、熟悉會(huì)展舉辦場(chǎng)所及相關(guān)資源,負(fù)責(zé)活動(dòng)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)預(yù)算與成本控制;

5、收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)中與本崗相關(guān)信息,并完成每月分析報(bào)告;

6、媒體及廣告投放資源的整合與維護(hù);

7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部對(duì)內(nèi)外資源整合利用的全面工作;

8、協(xié)助市場(chǎng)部做好各項(xiàng)事務(wù)性工作,服從管理安排。

1、大?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,1-3年工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和1年以上會(huì)務(wù)策劃、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);

3、具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、責(zé)任心強(qiáng),可以高效的完成工作

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇十九

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)贏商大數(shù)據(jù)中心對(duì)外品牌形象以及大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的營(yíng)銷包裝和推廣

2.進(jìn)行大數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品的售前支持,含有銷售道具、售前培訓(xùn)、商務(wù)洽談等

3.定期回訪客戶及銷售,提出產(chǎn)品優(yōu)化和流程優(yōu)化意見(jiàn),完善和更新銷售道具

4.大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的售后服務(wù),包括賬號(hào)開(kāi)通、疑問(wèn)解答以及意見(jiàn)收集等

5.部門負(fù)責(zé)人交代的其他工作安排

任職要求:

1、我們很看重你的邏輯思維能力,清晰、縝密并能靈活應(yīng)變;

5、任何突出的成績(jī)都是團(tuán)隊(duì)高效配合的結(jié)果,能與團(tuán)隊(duì)有效配合并和睦相處是必備素養(yǎng);

產(chǎn)品策劃經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明篇二十

1、負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象的宣傳推廣工作

2、制訂公司及品牌整體風(fēng)格方案、企業(yè)定位及企業(yè)文化

3、輔助完成公司宣傳、推廣等文案撰寫工作

4、完成公司安排的項(xiàng)目策劃任務(wù)

5、負(fù)責(zé)活動(dòng)方案的完成及落實(shí),負(fù)責(zé)對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行總結(jié)、評(píng)估

6、配合設(shè)計(jì)及文案對(duì)公司及公司活動(dòng)進(jìn)行宣傳推廣

1、具備3年以上策劃崗位工作經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷

3、具有較強(qiáng)的溝通、判斷能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,能獨(dú)立完成工作;

4、有較豐富的整合營(yíng)銷及品牌傳播經(jīng)驗(yàn),能較獨(dú)立組織運(yùn)作全案營(yíng)銷策劃項(xiàng)目;

5、工作認(rèn)真細(xì)心,執(zhí)行力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)

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