優(yōu)質(zhì)銀行調(diào)查心得體會(匯總20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 09:30:33
優(yōu)質(zhì)銀行調(diào)查心得體會(匯總20篇)
時(shí)間:2023-10-31 09:30:33     小編:ZS文王

心得體會的寫作過程能夠培養(yǎng)我們的思維能力和表達(dá)能力。寫心得體會時(shí),我們可以從事實(shí)、感受和反思等方面展開,使文章更具可讀性和深度。下面是一些關(guān)于心得體會的案例分析和總結(jié),或許對你在寫作時(shí)有所幫助。

銀行調(diào)查心得體會篇一

銀行作為金融服務(wù)的重要提供者,在為客戶提供財(cái)務(wù)服務(wù)方面扮演著非常重要的角色。為了更好地了解客戶的需求和滿意度,銀行通過調(diào)查的方式來獲取反饋和數(shù)據(jù),以改善自身服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗(yàn)。這篇文章將介紹調(diào)查銀行所需要的相關(guān)知識和技能,以及在實(shí)踐過程中需要注意的問題。

第二段:銀行調(diào)查的基本流程

在進(jìn)行銀行調(diào)查之前,需要進(jìn)行調(diào)查對象的確定。然后,我們需要制定調(diào)查問卷并確定完成問卷調(diào)查的時(shí)間和地點(diǎn)。接下來,將問卷發(fā)送給調(diào)查對象,并根據(jù)情況進(jìn)行再次跟進(jìn),確保問卷完成。最后,對收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析,提取有效的信息。在整個(gè)調(diào)查過程中,我們需要保證數(shù)據(jù)的可靠性和準(zhǔn)確性。

第三段:銀行調(diào)查的注意事項(xiàng)

一方面,我們需要十分理性和客觀,確保調(diào)查過程和問卷設(shè)計(jì)的合理性。對于數(shù)據(jù)的收集和分析需要精細(xì)和耐心,不可盲目地判斷和處理。在與調(diào)查對象的交流過程中,我們需要保持良好的態(tài)度和溝通技巧,確保調(diào)查體驗(yàn)的積極性。

另一方面,我們還需要遵守相關(guān)隱私條例和個(gè)人信息保護(hù)法律規(guī)定,確保調(diào)查對象的權(quán)益受到保障并且不會造成不利影響。同時(shí),對于調(diào)查對象提出的問題和意見,我們需要認(rèn)真地回答,并有針對性地針對問題提出具體的改進(jìn)方案,增加調(diào)查對象的滿意度和忠誠度。

第四段:銀行調(diào)查的應(yīng)用價(jià)值

通過銀行調(diào)查,我們可以了解到客戶的需求和反饋,對于銀行提升自身服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度極為重要。通過對調(diào)查數(shù)據(jù)的收集和分析,我們可以發(fā)現(xiàn)客戶的痛點(diǎn)和問題,并通過改進(jìn)措施對這些問題進(jìn)行針對性的解決,提高業(yè)務(wù)水平和客戶口碑。同時(shí),通過調(diào)查結(jié)果的反饋和分析,我們可以在市場營銷和營銷策略的制定上更加明確和有效,增強(qiáng)商業(yè)競爭力和市場影響力。

第五段:銀行調(diào)查的進(jìn)一步發(fā)展

隨著時(shí)代的發(fā)展和技術(shù)的進(jìn)步,人們對于銀行服務(wù)和金融交易的需求越來越高,開展銀行調(diào)查也要不斷適應(yīng)這些變化,深入探究用戶需求的細(xì)節(jié)和特征。如果我們能夠充分利用科技改進(jìn)調(diào)查手段,例如數(shù)據(jù)挖掘和AI算法等,那么銀行調(diào)查將會更加具有前瞻性和實(shí)用性,幫助銀行更好地了解客戶、應(yīng)對市場和制定業(yè)務(wù)策略,提升銀行企業(yè)的發(fā)展和績效,并更好地滿足客戶需求和提高客戶體驗(yàn)。

總之,銀行調(diào)查不僅可以為銀行自身開展服務(wù)提供支持,同時(shí)也是了解客戶和市場的重要途徑和手段,提供重要的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。在調(diào)查過程中,我們需要不斷提高調(diào)查技巧和技能,注重?cái)?shù)據(jù)準(zhǔn)確性和效應(yīng)性,確保調(diào)查結(jié)果的可靠性和實(shí)用性,為銀行的發(fā)展和創(chuàng)新打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

銀行調(diào)查心得體會篇二

我們在這學(xué)期學(xué)習(xí)了市場調(diào)查與預(yù)測這門課程,為了使我們能更好的掌握這一門學(xué)科,我們進(jìn)行了為期一周的市場調(diào)查實(shí)訓(xùn)。雖然說只有一個(gè)周的時(shí)間,但由于時(shí)間的原因老師并沒有單獨(dú)給我們時(shí)間做,所以最后我們幾乎花費(fèi)了一個(gè)月的空閑時(shí)間才順利地完成了這次實(shí)訓(xùn)。對于這次實(shí)訓(xùn),老師在選題上給了我們很大的空間,要我們自己隨便聯(lián)系一家小型企業(yè)并與該企業(yè)合作,為這家企業(yè)做一次調(diào)查。這次實(shí)訓(xùn)我們是按小組團(tuán)隊(duì)的形式來進(jìn)行的,全班分成了四個(gè)小組,每個(gè)小組共六個(gè)人,在這周的市場調(diào)查實(shí)訓(xùn)中我們組員的任務(wù)分工明確,操作的過程中還是挺團(tuán)結(jié)的。

剛開始,我們都覺得很新奇,大家的積極性也很高。首先,是我們進(jìn)行了商家的聯(lián)系,我們聯(lián)系了一家汽車代理商,叫做寶駿,他們是溫江唯一一家代理寶駿汽車的公司。我們給他們的一款剛上市的汽車叫做寶駿630做了一次市掉。

其實(shí)外型很好看。我們在做方案時(shí)也沒有說明,寶駿630是只有手動檔的,我們在設(shè)計(jì)時(shí)也沒有提到。

然后就是我們的問卷,我們所設(shè)計(jì)的問題都太片面,沒有針對寶駿630的特征做好問題,問的問題都太普遍,體現(xiàn)不出寶駿630的特點(diǎn)。還有就是有些問題問的,自己都不清楚。還有就是有些用詞不太妥當(dāng),讓人產(chǎn)生歧義,得不到我們調(diào)查想要的效果。還有就是有些標(biāo)注不太清楚,填寫問卷時(shí),大家都比較匆忙,看的不是很清楚。導(dǎo)致最后的問卷真實(shí)性減低。

我們出去發(fā)放問卷時(shí),這是我們最有感觸的地方,因?yàn)檫@次我們所針對的人群是外面的廣大消費(fèi)者,和平常在學(xué)校發(fā)問卷不一樣,這次遇上了很多困難。外面的人和學(xué)校的同學(xué)不一樣,大家的配合度很低,這是我們大家的經(jīng)驗(yàn)都不足,而且我們沒有設(shè)置對消費(fèi)者的回饋,這樣我們在請別人填寫問卷時(shí)顯得很無力。就算是愿意給我們填寫的人,也只是一晃而過,這樣我們所做的問卷真實(shí)性其實(shí)是很小的。還有就是我們出去調(diào)查時(shí),大家也很稚氣,沒有足夠的經(jīng)驗(yàn)與方式和方法,不能正確的表達(dá)出我們的目的。只不過在大家的支持與鼓勵下,我們還是走了過來,在這個(gè)過程中,我也感受到了很多,成長了不少。

然后就是我們的問卷分析,這是一個(gè)悲催的過程啊。我們本來采用的是spss,可是將所以數(shù)據(jù)錄入好后,不小心沒有保存上,我們只有重新做。只不過在我們重新錄入后,確用不上spss分析,因?yàn)槲覀兯螺d的是英文版的。我們只好又將數(shù)據(jù)重新置入excel里,進(jìn)行作圖和分析。

不過在實(shí)際操作的過程中發(fā)現(xiàn)我們存在以下幾個(gè)問題:

1、對課本市場調(diào)查理論了解的太少,不是以理論指導(dǎo)實(shí)踐而是用實(shí)踐結(jié)合課本來學(xué)習(xí)理論。

2、同學(xué)們的學(xué)習(xí)能力不強(qiáng),操作過程中不是很積極。因?yàn)樵谡{(diào) 查過程中好多同學(xué)都存在著趁機(jī)放個(gè)假休息幾天的心理。

3、態(tài)度不端正,總認(rèn)為敷衍了事蒙混過關(guān)就可以了,并沒有真 正考慮過此次實(shí)訓(xùn)所給自己帶來的價(jià)值。

在實(shí)訓(xùn)過程中我一直用認(rèn)認(rèn)真真的態(tài)度去努力學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)理論知識與實(shí)際操作相結(jié)合。通過實(shí)訓(xùn)我不僅復(fù)習(xí)了課本知識,而且通過與實(shí)踐相結(jié)合,我對理論知識有了更深入的了解也學(xué)會了對理論的實(shí)踐應(yīng)用,同時(shí)也增強(qiáng)了我的實(shí)際操作的能力和理論與實(shí)踐相結(jié)合的思想。在與小組成員的合作中我學(xué)會了以與隊(duì)友合作的技能和處理和隊(duì)友之間因工作產(chǎn)生的意見不合的能力。而這些都是在學(xué)習(xí)理論知識之中學(xué)不到的,我相信這將對我個(gè)人以后走上工作崗位都是很有用的技能。

總的來說,這周的實(shí)訓(xùn)調(diào)查我們過得都很充實(shí),在調(diào)查的整個(gè)過程中組員們都還是比較團(tuán)結(jié)的,基本上都融入了此過程的操作,共同完成了我們這次的任務(wù)。我從中受益匪淺。

銀行調(diào)查心得體會篇三

近日,我參與了一項(xiàng)關(guān)于銀行調(diào)查的工作,通過這次經(jīng)歷,我深刻地體會到了銀行調(diào)查的重要性和必要性。借此機(jī)會,我想分享一下我的心得體會。

首先,在銀行調(diào)查中,收集信息是一項(xiàng)至關(guān)重要的工作。作為調(diào)查員,我要了解銀行的業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)項(xiàng)目、運(yùn)作模式等方面的信息。通過觀察、詢問和閱讀相關(guān)文獻(xiàn),我逐漸了解了銀行的基本情況。同時(shí),我還要收集客戶對銀行的評價(jià)和反饋意見,以全面了解銀行的服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。通過收集信息,我可以對銀行的情況進(jìn)行全面的分析和評估,為銀行改進(jìn)服務(wù)提供參考依據(jù)。

其次,在銀行調(diào)查中,與客戶進(jìn)行交流是一項(xiàng)不可或缺的工作。作為調(diào)查員,我要親自與銀行的客戶進(jìn)行面對面的交流,了解他們的需求、意見和建議。通過與客戶的交流,我能更加直觀地了解他們對銀行的感受和期望,也能為銀行提出改善服務(wù)的具體措施。交流的過程中,我還發(fā)現(xiàn),很多客戶對于銀行服務(wù)的滿意度非常高,他們認(rèn)為銀行的服務(wù)專業(yè)而高效,對此,我向他們表示欽佩和感謝。同時(shí),交流還讓我認(rèn)識到,一些客戶對于銀行的某些服務(wù)還存在一些不滿意的地方,如辦理業(yè)務(wù)的速度較慢、不愿意傾聽客戶的需求等。對于這些問題,我將會與相關(guān)部門進(jìn)行溝通,積極提出解決方案。

再次,在銀行調(diào)查中,分析問題是一項(xiàng)不可忽視的工作。通過調(diào)查,我發(fā)現(xiàn)銀行存在的一些問題,如人工辦理業(yè)務(wù) 導(dǎo)致辦理速度慢、信息透明度不高等。這些問題不僅影響到客戶的體驗(yàn),也影響到銀行的核心競爭力。針對這些問題,我提出了一些解決辦法,如增設(shè)自助機(jī)具、加強(qiáng)員工培訓(xùn)等。我認(rèn)為,通過深化分析問題,找出問題的根源并提出解決方案,才能真正改善銀行的服務(wù)水平,提升客戶滿意度。

最后,在銀行調(diào)查中,總結(jié)反思是一項(xiàng)必不可少的工作。通過這次調(diào)查,我感受到了調(diào)查工作的意義和價(jià)值,并且意識到自己在調(diào)查過程中的不足之處。例如,我在與客戶進(jìn)行交流時(shí),應(yīng)更加耐心傾聽,提供更好的建議。同時(shí),我還需要更加注重細(xì)節(jié),確保調(diào)查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。通過總結(jié)反思,我會更加努力地提升自己的能力水平,為銀行改進(jìn)提供更有效的參考意見。

總而言之,銀行調(diào)查是一項(xiàng)重要而必要的工作。通過收集信息、與客戶交流、分析問題和總結(jié)反思,才能夠全面了解銀行的情況,找出問題并提出解決方案。銀行調(diào)查不僅能夠提升銀行的服務(wù)質(zhì)量,也能夠增強(qiáng)客戶滿意度,進(jìn)而提升銀行的競爭力。我相信,通過這次經(jīng)歷,我會更好地理解銀行調(diào)查的意義,也會在今后的工作中不斷努力,為銀行的改進(jìn)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

銀行調(diào)查心得體會篇四

調(diào)查銀行心得體會,銀行是現(xiàn)代社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分,對于普通百姓而言,銀行在經(jīng)濟(jì)方面的地位無可替代。因此,對銀行的了解和熟悉顯得尤為重要。在我的本科期間,我曾被分派參與對某銀行進(jìn)行調(diào)查和研究,該調(diào)查主要針對銀行服務(wù)、產(chǎn)品、管理等方面。在這個(gè)調(diào)查的過程中,我獲得了一些重要的經(jīng)驗(yàn)和體會,我將在接下來的文章中就此進(jìn)行闡述。

第二段:調(diào)查過程

在一開始的時(shí)候,我們小組進(jìn)行了銀行網(wǎng)點(diǎn)的走訪和調(diào)查,以此來了解銀行的基本情況。這其中包括銀行業(yè)務(wù)的辦理、銀行服務(wù)的質(zhì)量和客戶滿意度。我們每個(gè)人都要進(jìn)行銀行柜員的模擬操作,以了解銀行的基本業(yè)務(wù)。調(diào)查的過程中,我們還進(jìn)行了與銀行員工的交流,了解他們的工作狀況,和銀行處理客戶問題時(shí)的方法和處理流程等情況,這也讓我們更加深入地了解了銀行的服務(wù)和管理方面。

第三段:調(diào)查結(jié)果

我們通過調(diào)查了解到,這家銀行對于業(yè)務(wù)的辦理較為快捷,同時(shí)服務(wù)態(tài)度也相對較好,客戶的滿意度較高。但是也存在一些不足,比如說該銀行在業(yè)務(wù)推廣方面并不充分,柜員缺乏產(chǎn)品知識。并且銀行經(jīng)理對柜員訓(xùn)練較少,柜員往往需要在崗位上摸索,可能會影響客戶的滿意度。同時(shí),一些銀行服務(wù)的附加費(fèi)用也讓客戶感到不滿。

第四段:經(jīng)驗(yàn)和體會

這次銀行調(diào)查讓我感受到了對銀行業(yè)務(wù)的了解和掌握是多么的重要。我發(fā)現(xiàn)銀行的服務(wù)質(zhì)量和效率對用戶的體驗(yàn)影響至關(guān)重要。而這些方面的不足,往往會給客戶留下不好的印象,甚至可能失去客戶。因此,銀行需要更好地關(guān)注客戶的需求,打造更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和產(chǎn)品。同時(shí),銀行也需要及時(shí)調(diào)整自己的管理和服務(wù)體系,提高組織的效率和運(yùn)營質(zhì)量。此外,對于銀行工作人員而言,他們需要不斷學(xué)習(xí)和積累知識,豐富自身的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能。

第五段:總結(jié)

調(diào)查銀行心得體會,讓我看到了銀行業(yè)務(wù)背后的種種方面,也讓我對銀行業(yè)務(wù)有了更加深入的了解和認(rèn)識。同時(shí),得益于這次調(diào)查,我也更加明確了自己應(yīng)該在學(xué)習(xí)和工作中注重什么方面,如何在這個(gè)領(lǐng)域中發(fā)揮自己的特長和優(yōu)勢。最后,我相信,在不久的將來,銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展還將帶給我更多美好的體驗(yàn)和認(rèn)識。

銀行調(diào)查心得體會篇五

近年來,隨著金融行業(yè)的迅速發(fā)展,銀行成為了人們生活中不可或缺的一部分。為了更好地滿足客戶需求,銀行往往會開展調(diào)查活動,以了解客戶的意見和需求。在參加一次銀行調(diào)查之后,我深感銀行調(diào)查的重要性,并從中得到了一些寶貴的體會。

第二段:了解客戶需求

通過銀行的調(diào)查活動,我了解到,銀行在服務(wù)過程中需要了解客戶的真實(shí)需求,只有充分了解客戶的需求,才能提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。不同的客戶有不同的需求,銀行需要根據(jù)每位客戶的需求來制定相應(yīng)的服務(wù)方案。以我的經(jīng)驗(yàn)為例,我在調(diào)查問卷中提到了對于長時(shí)間排隊(duì)等待的不滿,銀行后來開通了網(wǎng)上預(yù)約系統(tǒng),并提供更多的自助服務(wù)設(shè)施,從而改善了客戶的體驗(yàn)。

第三段:提升服務(wù)水平

銀行通過調(diào)查了解到客戶在某些方面對服務(wù)的不滿意,這給銀行提供了改進(jìn)的機(jī)會。通過對調(diào)查結(jié)果的分析,銀行可以發(fā)現(xiàn)服務(wù)中的短板,并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行改進(jìn)。比如,在某次調(diào)查中,客戶普遍反映銀行的服務(wù)人員禮貌不足,這對銀行形象產(chǎn)生了負(fù)面影響。為了改善這種局面,銀行開展了員工禮儀培訓(xùn),并采取措施加強(qiáng)對員工服務(wù)態(tài)度的監(jiān)督,最終使服務(wù)水平得到了顯著提升。

第四段:加強(qiáng)溝通與信任

調(diào)查活動不僅僅是銀行了解客戶,也是客戶與銀行進(jìn)行溝通的重要途徑。通過參與調(diào)查,客戶可以表達(dá)自己的意見和建議,這對銀行而言十分有價(jià)值。同時(shí),銀行在開展調(diào)查時(shí)也可通過采集客戶的聯(lián)系方式,與客戶建立起密切的聯(lián)系,以便及時(shí)向客戶傳達(dá)銀行的動態(tài)和改進(jìn)措施。這種積極的溝通與信任關(guān)系的建立,有助于銀行與客戶之間的長期合作關(guān)系的形成。

第五段:改進(jìn)產(chǎn)品與服務(wù)

銀行調(diào)查的結(jié)果可以為銀行改進(jìn)產(chǎn)品與服務(wù)提供有力的指導(dǎo)。通過對客戶的需求和反饋的充分了解,銀行可以調(diào)整和改進(jìn)自己的產(chǎn)品和服務(wù)以更好地滿足客戶的需求。比如,在某次調(diào)查中,大部分客戶表達(dá)了對手機(jī)銀行的需求,銀行隨后推出了手機(jī)銀行App,并提供了更加便捷的線上交易功能,增加了客戶的選擇空間。這體現(xiàn)了銀行根據(jù)市場需求和客戶反饋積極改進(jìn)產(chǎn)品與服務(wù)的意識和能力。

結(jié)尾:總結(jié)

通過參與銀行調(diào)查,我深刻體會到了銀行調(diào)查的重要性和價(jià)值。銀行調(diào)查可以幫助銀行了解客戶需求、提升服務(wù)水平、加強(qiáng)溝通與信任、改進(jìn)產(chǎn)品與服務(wù)。希望未來的銀行調(diào)查能夠更加廣泛而深入,從而為客戶提供更好的銀行服務(wù)。

銀行調(diào)查心得體會篇六

銀行作為經(jīng)濟(jì)社會的重要組成部分,承擔(dān)著金融服務(wù)的重要職責(zé)。作為銀行的窗口,銀行行員對于客戶的服務(wù)質(zhì)量和滿意度有著重要影響。最近,我參與了一項(xiàng)關(guān)于銀行行員的調(diào)查報(bào)告,通過對報(bào)告的學(xué)習(xí)和總結(jié),我深刻意識到職業(yè)發(fā)展的重要性、客戶服務(wù)的重要性以及個(gè)人素質(zhì)的提升。以下將從這三個(gè)方面進(jìn)行闡述。

首先,通過調(diào)查報(bào)告我認(rèn)識到在當(dāng)前激烈的職業(yè)競爭環(huán)境下,職業(yè)發(fā)展是每個(gè)人最重要的課題之一。調(diào)查報(bào)告顯示,超過八成的銀行行員一直在忍受工作的壓力,缺乏成長機(jī)會成為他們最大的困擾。事實(shí)上,職業(yè)發(fā)展并不只是工資的增長和職稱的提升,它更應(yīng)包含工作的專業(yè)性、多樣性和廣度。這使我意識到在未來的職業(yè)發(fā)展中,提升自身技能、拓寬自己的知識面,積極主動地尋求培訓(xùn)機(jī)會和項(xiàng)目經(jīng)歷是非常重要的。

其次,在服務(wù)行業(yè)中,客戶至上是一條基本原則。通過調(diào)查報(bào)告發(fā)現(xiàn),超過一半的客戶對銀行行員的服務(wù)質(zhì)量不太滿意,其中主要原因是行員的工作態(tài)度和溝通能力。這一結(jié)果引起了我對客戶服務(wù)的關(guān)注和思考。行員所提供的服務(wù)是銀行產(chǎn)品和服務(wù)的直接體現(xiàn),優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅能提升客戶滿意度,還能提升銀行的品牌形象。因此,作為行員,需不斷提升自己的服務(wù)意識,提高自己的工作責(zé)任心和項(xiàng)目管理能力,確保為客戶提供專業(yè)、高效的服務(wù)。

最后,通過調(diào)查報(bào)告我也更加認(rèn)識到個(gè)人素質(zhì)的重要性。報(bào)告顯示,行員的素質(zhì)和道德水平對于銀行的發(fā)展和改革至關(guān)重要。素質(zhì)包括個(gè)人的道德修養(yǎng)、專業(yè)技能、職業(yè)操守等方面。在實(shí)踐中,行員要時(shí)刻保持良好的個(gè)人形象和職業(yè)道德,具備扎實(shí)的專業(yè)知識,提供一流的服務(wù)和解決方案。只有不斷提高個(gè)人素質(zhì),行員才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

通過參與此次調(diào)查報(bào)告和對其進(jìn)行分析梳理,我能夠更加全面地認(rèn)識了銀行行員在職業(yè)發(fā)展、客戶服務(wù)和個(gè)人素質(zhì)方面的重要性。作為未來銀行行員,我將牢記這些體會,并努力提高自己在職業(yè)發(fā)展、客戶服務(wù)和個(gè)人素質(zhì)方面的能力。同時(shí),我將不斷拓展自己的知識面,豐富自己的工作經(jīng)驗(yàn),以適應(yīng)不斷變化的市場需求。只有這樣,我才能不斷提升自己的職業(yè)發(fā)展,為客戶提供更好的服務(wù),成為一名合格的銀行行員。

銀行調(diào)查心得體會篇七

銀行作為現(xiàn)代金融系統(tǒng)中的重要組成部分,承擔(dān)著儲蓄、貸款、理財(cái)?shù)榷囗?xiàng)服務(wù)。在眾多的競爭中,銀行需要不斷優(yōu)化自身服務(wù),滿足客戶的需求,提高服務(wù)品質(zhì)。因此,為了更好地了解客戶對其服務(wù)的評價(jià)及意見建議,銀行常常會開展調(diào)查。本文就是筆者在一家銀行兩次調(diào)查中的體驗(yàn)和感受,通過對其設(shè)計(jì)、內(nèi)容和結(jié)果展開分析和評價(jià)。

第二段:設(shè)計(jì)分析

首先,銀行調(diào)查的設(shè)計(jì)值得贊賞。其表格結(jié)構(gòu)清晰明了,問題有層次、有針對性,既涉及到了客戶的基本信息,又涉及到了客戶使用過的具體服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量、專業(yè)水平等方面,覆蓋了客戶經(jīng)驗(yàn)和感受的多個(gè)方面。此外,銀行的調(diào)查還考慮到了問卷的長度和填寫時(shí)長,使得客戶能夠更高效地完成填寫,提高了回復(fù)率。

第三段:內(nèi)容評價(jià)

其次,銀行調(diào)查的內(nèi)容豐富,能夠深入了解客戶使用銀行服務(wù)的感受。比如,在其提供的多項(xiàng)服務(wù)中,能夠準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)客戶針對不同服務(wù)的滿意程度及待改進(jìn)的影響因素。同時(shí),在針對客戶對員工專業(yè)素質(zhì)及服務(wù)態(tài)度的評價(jià)中,銀行也考慮到年齡、性別、職業(yè)等因素的影響,因此可以得出更科學(xué)的結(jié)論。

第四段:結(jié)果分析

調(diào)查結(jié)果也很有現(xiàn)實(shí)意義,能夠指導(dǎo)銀行做出有效的改進(jìn)。比如,在第一次調(diào)查中,很多客戶反映了隊(duì)列等候時(shí)間過長的問題,銀行因此增加窗口、加大工作人員等方式提高了客戶辦事效率,并在第二次調(diào)查中獲得了更高的滿意度。此外,銀行還順應(yīng)客戶需求增加新型服務(wù),不斷完善自己的金融產(chǎn)品延伸。這些改善,都是客戶參與調(diào)查的結(jié)果。

第五段:結(jié)論

總而言之,銀行的調(diào)查是很有必要和意義的,能夠確保更好地了解客戶對服務(wù)的評價(jià)和建議,提高服務(wù)品質(zhì)、客戶體驗(yàn)水平。但作為銀行方,為了讓調(diào)查結(jié)果更準(zhǔn)確、更有實(shí)戰(zhàn)意義,應(yīng)在問卷設(shè)計(jì)、調(diào)查分析和結(jié)果應(yīng)用等方面嚴(yán)格把控,同時(shí)要充分考慮客戶的實(shí)際需求和期望。

銀行調(diào)查心得體會篇八

近年來,隨著金融科技的飛速發(fā)展,銀行業(yè)面臨著前所未有的變革和挑戰(zhàn)。作為金融業(yè)的核心人員,銀行行員在這一變革過程中起著舉足輕重的作用。為了深入了解銀行行員的真實(shí)心聲和工作狀態(tài),我們進(jìn)行了一項(xiàng)調(diào)查,并開展了相應(yīng)的報(bào)告撰寫工作。在對這份報(bào)告進(jìn)行分析和思考的過程中,我深刻認(rèn)識到了銀行行員所面臨的困境和應(yīng)對之道。

首先,銀行行員在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中所經(jīng)歷的困境不可忽視。調(diào)查報(bào)告顯示,絕大多數(shù)銀行行員對于金融科技的應(yīng)用還存在一定的不適應(yīng)。由于技術(shù)更新的速度遠(yuǎn)超個(gè)體的學(xué)習(xí)能力,部分行員面臨著技能更新的困擾,甚至面臨被淘汰的風(fēng)險(xiǎn)。這個(gè)問題的產(chǎn)生主要有兩個(gè)原因:一方面是行員自身接受新技術(shù)和新知識的意識不足,另一方面是銀行在培養(yǎng)行員方面投入不足。因此,為了解決這個(gè)困境,銀行行員需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,自覺更新自己的知識和技能;同時(shí),銀行也應(yīng)該加大對行員的培訓(xùn)力度,提供更多的機(jī)會和資源。

其次,銀行行員工作績效評估體系亟待改進(jìn)。調(diào)查報(bào)告發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)銀行行員對于現(xiàn)有的績效評估標(biāo)準(zhǔn)并不滿意?,F(xiàn)行體系普遍存在的問題之一是“唯數(shù)字論”,只以業(yè)績?yōu)槲ㄒ辉u判標(biāo)準(zhǔn),忽略了大量非數(shù)字化的工作內(nèi)容和貢獻(xiàn)。與此同時(shí),行員晉升的機(jī)會與評級高低高度相關(guān),導(dǎo)致部分行員為了追求業(yè)績而不擇手段。因此,銀行需要完善績效評估體系,將關(guān)注點(diǎn)從單一的業(yè)績轉(zhuǎn)向全面的能力和素質(zhì),充分認(rèn)可行員的多方面貢獻(xiàn),并給予相應(yīng)的晉升機(jī)會。

再次,銀行行員在繁重的工作任務(wù)下面臨著壓力問題。調(diào)查報(bào)告顯示,大部分銀行行員工作負(fù)荷較重,往往需要加班加點(diǎn)完成任務(wù)。這種情況除了導(dǎo)致行員的工作效率低下,還可能對行員的身心健康造成負(fù)面影響。因此,銀行需要優(yōu)化工作流程、合理安排工作任務(wù),減輕行員的壓力。此外,銀行行員個(gè)人也應(yīng)該注重工作與個(gè)人生活的平衡,提升自己的心理抗壓能力,更好地面對工作中的各種挑戰(zhàn)。

最后,銀行行員需要加強(qiáng)自身道德素養(yǎng)的培養(yǎng)。調(diào)查報(bào)告發(fā)現(xiàn),個(gè)別銀行行員存在違規(guī)違紀(jì)行為,給金融行業(yè)的形象帶來了不良影響。作為金融行業(yè)的從業(yè)人員,銀行行員不僅要具備專業(yè)知識和技能,更要具備高尚的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。因此,銀行行員應(yīng)該加強(qiáng)道德教育,提高自身的道德水平,自覺遵守相關(guān)規(guī)章制度,以示專業(yè)人員的專業(yè)操守。

總之,從這次銀行行員調(diào)查報(bào)告中,我們看到了行員在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中所面臨的困境和挑戰(zhàn)。然而,這些困境并非無法解決,只要行員和銀行共同努力,就能找到應(yīng)對之道。銀行行員需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、提高專業(yè)素質(zhì),同時(shí)銀行也需要改進(jìn)績效評估體系、減輕行員壓力,從而推動銀行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。我相信,在行員和銀行的共同努力下,金融科技時(shí)代銀行行業(yè)將迎來更加光明的未來。

銀行調(diào)查心得體會篇九

銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分,一直以來都備受關(guān)注。近年來,我對銀行行業(yè)的就業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了深入調(diào)查,通過與一些從業(yè)人員的交流和對行業(yè)的觀察,我收獲了一些寶貴的心得和體會。在這篇文章中,我將分享我在銀行就業(yè)調(diào)查中獲得的一些重要發(fā)現(xiàn),并表達(dá)我對這一行業(yè)的看法和未來發(fā)展的期許。

第二段:概述銀行就業(yè)現(xiàn)狀

銀行就業(yè)市場競爭激烈,畢業(yè)生和有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者爭相進(jìn)入這一行業(yè)。在過去的幾年中,銀行業(yè)一直是大學(xué)畢業(yè)生最向往的行業(yè)之一,這導(dǎo)致了求職競爭的加劇。根據(jù)我的調(diào)查發(fā)現(xiàn),很多銀行在招聘職位上有著很高的要求,最起碼要求是本科學(xué)歷。同時(shí),熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)和英語的能力也是銀行招聘的重要條件。這一現(xiàn)象說明銀行業(yè)對于員工的素質(zhì)和能力有著較高的要求。

第三段:對銀行文化的認(rèn)識

在與銀行從業(yè)人員的交流中,我對銀行文化有了更深入的了解。銀行注重專業(yè)性和穩(wěn)定性,這要求員工具備高度的責(zé)任感和安全意識。此外,在銀行工作要求下的員工通常需要非常高的效率和時(shí)間管理能力,因?yàn)榭蛻舻臅r(shí)間寶貴,不能浪費(fèi)在不必要的等待上。這種要求使得銀行員工需要具備一定的壓力承受能力和抗壓技巧。但是,我也發(fā)現(xiàn)銀行文化注重團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作精神,員工之間互相扶持、互幫互助。這種團(tuán)隊(duì)合作的氛圍營造出一種和諧的工作環(huán)境。

第四段:銀行業(yè)的未來發(fā)展

在我對銀行就業(yè)調(diào)查中,我注意到銀行業(yè)的未來發(fā)展充滿了機(jī)遇與挑戰(zhàn)。一方面,隨著科技的不斷發(fā)展,銀行面臨數(shù)字化轉(zhuǎn)型的挑戰(zhàn),這要求員工不斷深化自己的知識和技能,以適應(yīng)行業(yè)的變革。另一方面,以大數(shù)據(jù)為代表的新技術(shù),為銀行業(yè)提供了更多的機(jī)會和空間。因?yàn)榭梢酝ㄟ^大數(shù)據(jù)分析客戶的需求和行為,為客戶提供更加個(gè)性化和定制化的服務(wù)。這意味著銀行從業(yè)人員需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識,以適應(yīng)未來發(fā)展的需求。

第五段:我的看法和期許

通過這次銀行就業(yè)調(diào)查,我認(rèn)識到銀行行業(yè)的各種挑戰(zhàn)與機(jī)遇,并且深感自己需要更加努力地提升自己的能力。首先,我會繼續(xù)加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和技能,學(xué)習(xí)更多的金融理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提升自己的競爭力。其次,我會注重培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力,因?yàn)檫@對于一個(gè)銀行職員來說至關(guān)重要。最重要的是,我會關(guān)注銀行業(yè)發(fā)展的最新趨勢和動態(tài),不斷調(diào)整自己的目標(biāo)和方向,以適應(yīng)未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

總結(jié):

通過這次銀行就業(yè)調(diào)查,我對銀行行業(yè)有了更深入的了解,包括就業(yè)現(xiàn)狀、銀行文化以及未來發(fā)展的趨勢。這次調(diào)查讓我認(rèn)識到自己在就業(yè)方面還有很多需要提升的地方。我將在接下來的學(xué)習(xí)和工作中不斷鍛煉自己,以適應(yīng)銀行業(yè)不斷變化的需求。我相信通過不斷的努力和學(xué)習(xí),我一定能夠在這個(gè)大有發(fā)展?jié)摿Φ男袠I(yè)中找到屬于自己的空間。

銀行調(diào)查心得體會篇十

段落1:簡介銀行調(diào)查的目的和意義(200字)

銀行調(diào)查是為了了解客戶需求和提供更好服務(wù)的一項(xiàng)重要工作。作為銀行工作人員,我們積極參與調(diào)查,旨在收集客戶對銀行業(yè)務(wù)的意見和建議,以便及時(shí)對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。這不僅可以增強(qiáng)客戶的滿意度,也有助于提升銀行的競爭力和業(yè)績。在調(diào)查過程中,我們發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足,也獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。

段落2:調(diào)查的方法和過程(200字)

銀行調(diào)查的方法多種多樣,我們采取了線上問卷調(diào)查和個(gè)別訪談相結(jié)合的方式。通過線上問卷調(diào)查,我們覆蓋了更廣泛的客戶群體,收集了大量的數(shù)據(jù)。而個(gè)別訪談則更加深入地了解了一些客戶的潛在需求和痛點(diǎn)。在調(diào)查過程中,我們注重保護(hù)客戶隱私,對數(shù)據(jù)進(jìn)行合理使用和保密處理。調(diào)查期間,我們也積極收集反饋和回應(yīng)客戶的問題,確保調(diào)查的順利進(jìn)行。

段落3:調(diào)查結(jié)果和問題分析(300字)

在調(diào)查結(jié)果中,我們發(fā)現(xiàn)了一些普遍存在的問題。首先,一部分客戶對于在線銀行服務(wù)的可靠性和安全性表示擔(dān)憂,需要加強(qiáng)宣傳和家與保障措施。其次,許多客戶認(rèn)為銀行的手續(xù)費(fèi)偏高,希望能夠降低或取消一些不必要的費(fèi)用。此外,客戶對于業(yè)務(wù)辦理的效率和速度有較高的要求,希望能夠減少辦理時(shí)間和繁瑣的手續(xù)。最后,一些老年客戶對于數(shù)字化服務(wù)的接受度較低,需要提供更多支持和培訓(xùn)。

段落4:調(diào)查心得和改進(jìn)措施(300字)

通過銀行調(diào)查,我們深刻認(rèn)識到客戶需求的重要性和客戶體驗(yàn)的關(guān)鍵作用。為了提升客戶滿意度,我們制定了一系列改進(jìn)措施。首先,我們將加大對在線銀行服務(wù)的宣傳力度,提高客戶對于安全保障措施的認(rèn)識,以增強(qiáng)客戶信任。其次,我們將重新評估手續(xù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并且針對性地減免或取消一些不必要的費(fèi)用,以降低客戶成本。此外,我們將優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高辦理效率,加快辦理時(shí)間,以滿足客戶對速度和便利性的需求。最后,我們將制定專門的培訓(xùn)計(jì)劃,幫助老年客戶更好地適應(yīng)科技時(shí)代的數(shù)字化服務(wù)。

段落5:總結(jié)和展望(200字)

通過這次銀行調(diào)查,我們認(rèn)識到客戶滿意度是銀行競爭力的重要標(biāo)準(zhǔn)。只有不斷了解和滿足客戶需求,才能夠在激烈的市場競爭中立于不敗之地。在未來,我們將持續(xù)開展調(diào)查工作,不斷改進(jìn)和優(yōu)化銀行業(yè)務(wù),不斷提升客戶滿意度。同時(shí),我們也希望客戶能夠積極參與我們的調(diào)查,提供寶貴的意見和建議,共同促進(jìn)銀行和客戶的共同發(fā)展。

銀行調(diào)查心得體會篇十一

市場調(diào)查是采用科學(xué)的方法,有目的、有計(jì)劃、有系統(tǒng)的對市場信息進(jìn)行搜集、整理、分析和綜合的過程,最后得出近乎市場運(yùn)行機(jī)制的結(jié)論。

后來,我們小組經(jīng)過討論,在網(wǎng)上仔細(xì)的了解別人怎么做市場調(diào)查。我們漸漸地深入本次市場調(diào)查的方方面面:確定調(diào)查題目、制定調(diào)查計(jì)劃、制作調(diào)查問卷、分析調(diào)查數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)分析、最后得出結(jié)論??梢哉f,老師的教學(xué)思路是非常清晰的,讓我們將理論與實(shí)踐相結(jié)合,給我們足夠的時(shí)間進(jìn)行實(shí)踐——做一份市場調(diào)查報(bào)告。畢竟是先嘗試葡萄,才知道葡萄的酸甜,多少次的集中討論才換成一個(gè)方案的結(jié)果,還有多少的集中思考才知曉知識的偉大真理與奧妙。也有多少次抱怨市場調(diào)查太麻煩,但每一個(gè)老師還不是像父母般始終對我們好。

做任何一件事情首先要有其目的,就像市場調(diào)查一樣,調(diào)查是為了什么,也不能盲目前進(jìn),不然到頭來功虧一簣。目的是我們的前進(jìn)方向,就像每個(gè)人的夢想一樣,引導(dǎo)著我們?nèi)ふ伊硪黄炜铡6^程中,我們有計(jì)劃,也有變化,但我們還是要依計(jì)行事,在計(jì)劃之間適度變化,一步一個(gè)腳印,深刻的記載錯(cuò)誤與正確的市場調(diào)查知識。

我們是一個(gè)小組做一個(gè)調(diào)查,我們小組四個(gè)人,分工合作。我始終相信集體對個(gè)人發(fā)展有著非常重要的作用,集體的力量也是不可估量的。俞敏洪曾說過:團(tuán)隊(duì)猶如一盤面粉,你不加水一拍就散;如果加水柔和再不斷地柔和,它就成了一團(tuán)有著彈性的面團(tuán),無論你怎么打,怎么拍,它始終還是一團(tuán)。而其中的水就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)里的團(tuán)隊(duì)精神。但曾幾何時(shí),我們收集信息,也收集個(gè)人空缺的知識;我們整理過殘缺的資料,也整理個(gè)人煩躁思緒;我們統(tǒng)計(jì)過零碎的數(shù)據(jù),也統(tǒng)計(jì)過過程的得失;我們分析過繁雜的問題,也分析彼此之間;我們也曾綜合過所有,卻綜合不了大千世界的知識。

或許說每個(gè)人的能力是保持在一定的程度上的,如果不稍以培養(yǎng),那么永遠(yuǎn)只能是冰山一角。但我始終相信冰山一角之下會有一座具有潛力的山。而這座冰山不是一時(shí)就能凸現(xiàn)的,只是有些人被大千世界所陶醉了,方向丟了,理想糊涂了。都說故天降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能。動心忍性的我們失敗了,只是一時(shí)的摔倒,爬起來就是一個(gè)高度!難道我們就一直這樣下去嗎,何不以堅(jiān)韌的精神迎接各種挑戰(zhàn),在一定高度的錘煉中,看得更遠(yuǎn),我們何樂不為呢!

由于我們調(diào)查的條件有限,可能調(diào)查的數(shù)據(jù)不是很結(jié)合實(shí)際。因?yàn)槲覀兪且{(diào)查社會各階層的人,我們?nèi)フ{(diào)查時(shí)大部分人都在上班,上班時(shí)間他們是不接受調(diào)查的,所以只能在街上選人調(diào)查,使我們的調(diào)查更具有代表性和綜合性,這就需要我們合理的選擇被調(diào)查人,又要遵循隨機(jī)性原則。

在永川做市場問卷的'時(shí)候,我們遇到了一些麻煩。由于我們做的是關(guān)于居民儲蓄的市場調(diào)查,很多題設(shè)計(jì)金錢的額度,有些人就不愿意填,或者有些人填了一半看見后面設(shè)計(jì)自己的財(cái)產(chǎn),也不愿意再填下去。更有人認(rèn)為我們是騙子。后來,經(jīng)過我們仔細(xì)的解釋,我們出示了自己的學(xué)生證和我院的工作證,他們才勉強(qiáng)相信我們是真的做市場調(diào)查。在請他人填問卷的時(shí)候,我們要懂得對他人的禮貌,要有耐心給他們解釋。我堅(jiān)信:風(fēng)雨過后總會見彩虹。

一份內(nèi)容看似完整的市場調(diào)查報(bào)告完成了,但其中難免存在難以完善的缺點(diǎn),我希望這些缺點(diǎn)能成為我們進(jìn)步的一個(gè)借鑒點(diǎn)。而我,以我組長能力所限內(nèi)完成對集體應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。

這次市場調(diào)查讓我們鍛煉了自己的能力,了解了與自己專業(yè)相關(guān)的知識,開闊了我們的視野,有利于我們更好的學(xué)習(xí)。我相信:有志者事竟成。

銀行調(diào)查心得體會篇十二

近期,礦業(yè)與公司傳達(dá)并組織學(xué)習(xí)河南鄭州“7.20”特大暴雨災(zāi)害調(diào)查報(bào)告,財(cái)務(wù)部通過學(xué)習(xí)傳達(dá)并組織討論,本人進(jìn)行了深刻反思,現(xiàn)將匯報(bào)如下:

該次鄭州“7·20”特大暴雨災(zāi)害教訓(xùn)慘痛,整個(gè)城市運(yùn)營管理系統(tǒng)存在的短板和漏洞等歷史問題不可忽視;一些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)人缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識底線思維;城市建設(shè)“重面子、輕里子”;應(yīng)急管理體系和能力薄弱,預(yù)警與響應(yīng)聯(lián)動機(jī)制不健全等問題值得所有人員痛定思痛深思?!?·20”特大暴雨災(zāi)害與其他災(zāi)害有所同也有所不同,存在可控和不可控的因素,如果命令下發(fā)及時(shí)一點(diǎn),如果處置得當(dāng)一些,很可能就不會出現(xiàn)這次后果這么嚴(yán)重的災(zāi)害了。

這次災(zāi)害雖然我們并未親身體驗(yàn),但我們還是應(yīng)該認(rèn)真進(jìn)行自我反思,因?yàn)檫`章蠻干、工作不認(rèn)真、安全意識差等問題很可能發(fā)生在我們每一個(gè)人身上,因?yàn)閷Π踩牟辉诤酰p則可能被考核,重則可能給同事、群眾、甚至自己帶來不可預(yù)計(jì)的災(zāi)難性后果。

通過此次事件也告誡我作為一名黨員干部在工作中應(yīng)該明白:

3、識能力水平。干部之間的能力素質(zhì)差異,平時(shí)或許難分伯仲,關(guān)鍵時(shí)刻卻立見分曉。要看其面對汛情險(xiǎn)情的態(tài)度,是驚慌失措、進(jìn)退失據(jù),還是臨危不亂、冷靜應(yīng)對,看能否第一時(shí)間作出反應(yīng),迅速抓住關(guān)鍵,科學(xué)果斷決策。要看專業(yè)素養(yǎng),看其能否運(yùn)用專業(yè)知識、專業(yè)思維、專業(yè)能力處置汛情險(xiǎn)情,提高防汛救災(zāi)的科學(xué)性和有效性。要看落實(shí)能力,看其能否嚴(yán)密細(xì)致做好監(jiān)測預(yù)警、堤庫排查、應(yīng)急處置、受災(zāi)群眾安置等各項(xiàng)工作,最大限度防范化解災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)。

總之,通過此次事故災(zāi)害,要求明確落實(shí)“一崗雙責(zé)”,加強(qiáng)安全學(xué)習(xí)及工作落實(shí)。對進(jìn)一步明確當(dāng)前安全生產(chǎn)面臨的嚴(yán)峻形勢,不斷提升自身在生產(chǎn)生活對各項(xiàng)危險(xiǎn)的防范能力和防控能力。

銀行調(diào)查心得體會篇十三

由于這是我第一次做問卷調(diào)查,之前并沒有做問卷調(diào)查的經(jīng)驗(yàn),所以在開展調(diào)查前,我自己首先仔細(xì)閱讀了問卷,并對問卷進(jìn)行細(xì)心的分析,對這份問卷調(diào)查的方向和意圖有初步的了解,把一些容易有歧義的問題自己先吃透,然后拿了5份問卷這對我身邊的同事進(jìn)行了一次的試驗(yàn)調(diào)查,看看效果如何和掌握問卷的潛在問題所在。由于這份調(diào)查問卷需要調(diào)查對象需要分布在不同的公司不同的職級,而且問卷內(nèi)容較多,有9頁,做一份問卷要30分鐘以上,所以要找到合適的對象并讓他們認(rèn)真做完問卷并不是一件容易的事情。

我首先從身邊同事和朋友中篩選合適的調(diào)查對象,當(dāng)我向身邊的同事說明,由于學(xué)術(shù)研究的需要,需要做一個(gè)有關(guān)組織結(jié)構(gòu)的調(diào)查時(shí),他們都非常樂意接受我的問卷調(diào)查,也使我的調(diào)查過程進(jìn)行的較順利。但是在調(diào)查過程中,我發(fā)現(xiàn)調(diào)查人群有所重復(fù),答案的同質(zhì)性比較高,樣本的分布范圍比較窄,不能滿足此次問卷調(diào)查的樣本分布要求,我努力說服同事和朋友幫我聯(lián)系他們身邊合適的調(diào)查對象,及時(shí)調(diào)整了調(diào)查對象,在回收了所有的調(diào)查問卷問卷后,我仔細(xì)統(tǒng)計(jì)了這些問卷,學(xué)歷分布從大專到本科生,被調(diào)查者分布在不同性質(zhì)的企業(yè)中,職級從基層到中層的管理者都有,基本達(dá)到了問卷調(diào)查的預(yù)期效果。

在這次問卷調(diào)查后,我也及時(shí)總結(jié)了做調(diào)查問卷的心得:

第一,首先自己必需對問卷的背景、意義、目的充分了解,因?yàn)橛胁糠终{(diào)查對象會問你為什么要做這樣一份問卷,做這樣的調(diào)查意義何在。這部分人,只要你有足夠的理由說服他,他肯定會很認(rèn)真的幫你做。

第二,學(xué)術(shù)研究的調(diào)查,務(wù)必要做到認(rèn)真、客觀、詳實(shí)。所以不應(yīng)該在同一地點(diǎn)發(fā)放過多的問卷。應(yīng)該廣泛的發(fā)放調(diào)查問卷,盡量做到取得各個(gè)階層,各個(gè)方面的數(shù)據(jù)。而如果調(diào)查范圍過小,則不免造成較大的誤差。

第三,問卷的控制。發(fā)出去的問卷,不管最后是否有效,都應(yīng)該收回,盡量不讓問卷流失。要做到問卷不流失,關(guān)鍵要把握兩點(diǎn)。

(一)你要明確地知道你發(fā)出去的問卷對象。

(二)記得問卷回收的'時(shí)間,及時(shí)提醒調(diào)查對象,按時(shí)回收問卷。

第四,要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和積極的心態(tài)!無論什么時(shí)候,遇到困難時(shí),自己的心態(tài)和態(tài)度要積極,雖然挫敗的情況會經(jīng)常走到我們的身邊,但我們必須好好總結(jié),把問題的要點(diǎn)找出來。問題就一定會得到解決,這時(shí)我們個(gè)人的主觀能動性就會充分地展示出來,發(fā)揮自己的能力,把自己需要克服的困難所克服了,這是我們在調(diào)查中需要學(xué)好的!

這次調(diào)查令我獲益匪淺,我會學(xué)到的每一個(gè)點(diǎn),每一個(gè)思想,做法等銘記于心,應(yīng)用到我日后的工作當(dāng)中。

銀行調(diào)查心得體會篇十四

大學(xué)校園就像一個(gè)小社會,入學(xué)已經(jīng)兩年了,我們已經(jīng)漸漸地適應(yīng)了這個(gè)小社會的生活,然而作為大學(xué)生,接觸社會,適應(yīng)社會是必不可少的,最新社會實(shí)踐調(diào)查報(bào)告。所以,暑假作為一個(gè)很好的接觸社會的契機(jī)自然不可浪費(fèi)。于是繼“三下鄉(xiāng)”社會實(shí)踐結(jié)束后,我于7月12日至7月28日在中國信合營業(yè)部進(jìn)行了為期半個(gè)月的實(shí)習(xí)。此次實(shí)習(xí)的目的主要是在于一步了解國家經(jīng)濟(jì)宏觀調(diào)控的宗旨,其次就是鍛煉自己的社交能力,豐富自己的社會經(jīng)驗(yàn)。

經(jīng)過在信合調(diào)查實(shí)習(xí),我從客觀上對自己在學(xué)校里所學(xué)的知識有了感性的認(rèn)識,使自己更加充分地理解了理論與實(shí)際的關(guān)系。我這次實(shí)習(xí)所涉及到的內(nèi)容主要是會計(jì)業(yè)務(wù)(對公業(yè)務(wù))和儲蓄業(yè)務(wù),其他一般了解的有信用卡業(yè)務(wù),貸款業(yè)務(wù)。從這些業(yè)務(wù)上,我對國家經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控有了一些初步的認(rèn)識。

二了解國家宏觀調(diào)控的目標(biāo)

在這個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻,作為國家經(jīng)濟(jì)機(jī)構(gòu)核心的金融,無疑應(yīng)當(dāng)起到宏觀調(diào)控的杠桿作用。國家宏觀調(diào)控的目標(biāo)是控制局部經(jīng)濟(jì)過熱,重在調(diào)整結(jié)構(gòu)。

長期以來,存貸利差一直是我國銀行獲取利潤的主要手段。而眾多銀行均簡單依靠存貸利差獲取利潤,所產(chǎn)生的結(jié)果必然是追逐熱門行業(yè),壘大戶等現(xiàn)象的`發(fā)生。這種銀行與企業(yè)之間的高度依存關(guān)系也加大宏觀調(diào)控的難度。

銀行的發(fā)展有賴于整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境的回好,但經(jīng)濟(jì)的健康運(yùn)行并不是依靠銀行無原則地放貸就可以完成的。這不僅需要銀行通過對宏觀調(diào)控經(jīng)濟(jì)整體形勢的研究審慎確定信貸方向,同時(shí)也必須對我國目前這種簡單的依賴存貸利差,特別是依賴對公業(yè)務(wù)獲取利潤的盈利模式加以改變。這種對銀行可以形成一個(gè)穩(wěn)定的利潤來源,增強(qiáng)銀行的抗風(fēng)險(xiǎn)能力和可持續(xù)發(fā)展能力;對企業(yè),可以通過有針對性的淡化對公業(yè)務(wù),使某些企業(yè)更加珍惜來之不易信貸資金,提高企業(yè)的資金運(yùn)用水平,防止企業(yè)盲目擴(kuò)張,增強(qiáng)企業(yè)的自我積累意識;對政府,可以降低經(jīng)濟(jì)調(diào)控的難度,避免因?yàn)殂y行與企業(yè)高度依存關(guān)系,而造成的在宏觀調(diào)控政策實(shí)驗(yàn)中投鼠忌器現(xiàn)象的發(fā)生,調(diào)查報(bào)告《最新社會實(shí)踐調(diào)查報(bào)告》。

當(dāng)然,銀行調(diào)整盈利模式并不是鼓勵銀行放棄對企業(yè)的支持,而是要求銀行在強(qiáng)化對自身抗風(fēng)險(xiǎn)能力的同時(shí),將信貸資金真正送到規(guī)范運(yùn)作,效益良好的企業(yè)手中。金融的穩(wěn)定性,才是企業(yè)對經(jīng)濟(jì)最大的也是最少持續(xù)的支持。

三收獲與體會

俗話說,千里之行,始于足下。這些基本的業(yè)務(wù)往往是不能在書本上徹底理解的,所以基礎(chǔ)的實(shí)物尤其是顯得重要,特別是目前的就業(yè)形勢下所反映的高級技工的工作機(jī)會要比大學(xué)本科生大,就是因?yàn)樗麄兊膭邮帜芰σ缺究粕鷱?qiáng)。從這次實(shí)習(xí)中,我體會到,如果我們在大學(xué)里所學(xué)的知識與更多的實(shí)踐結(jié)合在一起,用實(shí)踐來檢驗(yàn)真理,使一個(gè)本科生具備較強(qiáng)的處理基本任務(wù)的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)的真正目的。

這半個(gè)月的實(shí)習(xí),我認(rèn)為對我今后走向社會祈禱了一個(gè)橋梁的作用。是我人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個(gè)重要步驟,對將來走向工作崗位也有著很大的幫助。向他人虛心求教,遵守組織紀(jì)律和單位的規(guī)章制度,與人文明相處等一些做人處事的基本原則都要在實(shí)際生活中認(rèn)真的貫徹,好的習(xí)慣也要在實(shí)際生活中不斷培養(yǎng)。這一段時(shí)間所學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)和知識大多來自公司領(lǐng)導(dǎo)和老師的教導(dǎo),這是我一生中的一筆寶貴財(cái)富。這次實(shí)習(xí)也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關(guān)系是很重要的。做事首先要學(xué)會做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個(gè)最基本的問題。對自己這樣一個(gè)即將步入社會的人來說,需要學(xué)習(xí)的東西還有很多很多。我只有通過不斷實(shí)踐,才能使自己更加成熟。

銀行調(diào)查心得體會篇十五

報(bào)告”,多個(gè)銀行正在使用的銀行卡格式條款涉嫌侵害消費(fèi)者的合法權(quán)益。

據(jù)了解,天津市消費(fèi)者協(xié)會于去年年底成立了包括高校

教授、律師、法律研究生等專業(yè)人士在內(nèi)的課題組,通過征集材料、走訪調(diào)查、實(shí)際辦卡等形式,對部分銀行在辦理銀行卡業(yè)務(wù)中提供的格式條款進(jìn)行了專題研究,發(fā)現(xiàn)其中多項(xiàng)條款涉嫌侵害消費(fèi)者的合法權(quán)益。主要體現(xiàn)在以下10個(gè)方面:銀行涉嫌免除自身責(zé)任、加重消費(fèi)者的責(zé)任的問題;銀行侵害消費(fèi)者的知情權(quán)的問題;銀行侵害消費(fèi)者的隱私權(quán)的問題;銀行侵害消費(fèi)者的自主選擇權(quán)的問題;銀行單方變更合同的問題;銀行單方解除合同的問題;銀行對不可抗力的擴(kuò)大解釋問題;訴訟管轄權(quán)問題;送達(dá)方式問題;銀行提供的格式條款形式不符合法律規(guī)定的問題。

炒金如何賺錢專家免費(fèi)指導(dǎo)銀行黃金白銀td開戶指南銀行黃金白銀模擬交易軟件集金號桌面行情報(bào)價(jià)工具天津市消協(xié)相關(guān)工作人員介紹,在分析研究的基礎(chǔ)上,天津市消協(xié)共梳理出125條相關(guān)建議,于3月初向涉及到的16家銀行總行致函,就該行格式條款中存在的問題、法律事實(shí)、完善建議等進(jìn)行溝通。截至目前,相關(guān)銀行總行均向市消協(xié)進(jìn)行了專函反饋,感謝天津市消費(fèi)者協(xié)會對銀行業(yè)的監(jiān)督和點(diǎn)評意見,表示將借此契機(jī),對所使用的協(xié)議、章程等進(jìn)行分析排查,切實(shí)維護(hù)廣大金融消費(fèi)者的合法權(quán)益。在各銀行的反饋意見中,33%的天津市消協(xié)建議條款被相關(guān)銀行接受,承諾將會修改相關(guān)格式條款;31%的建議條款被相關(guān)銀行表示理解,從實(shí)際操作層面進(jìn)行了解釋;各銀行對市消協(xié)提出的其他建議條款也都表示將會更進(jìn)一步的研究。

天津市消協(xié)表示,去年3月15日實(shí)施的'修訂后的“消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法”明確將證券、保險(xiǎn)、銀行等金融消費(fèi)者納入消費(fèi)者保護(hù)體系,使金融消費(fèi)者能夠基于“消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法”得到與其他市場領(lǐng)域的消費(fèi)者同等的法律保護(hù)。當(dāng)下,我國并不存在一部專門針對格式條款的立法,規(guī)制格式條款的一般法律主要有“消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法”、“合同法”、“民法通則”等,它們作為普遍性規(guī)范對于格式條款的規(guī)制提供了支持,但是無法涉及專業(yè)性的問題。

天津市消協(xié)建議,一是從法律法規(guī)層面加強(qiáng)對格式合同條款的規(guī)制;二是銀行等金融機(jī)構(gòu)都要建立健全消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)部門,使其切實(shí)發(fā)揮作用;三是加強(qiáng)與消協(xié)組織的溝通,認(rèn)真聽取消費(fèi)者的意見。

銀行調(diào)查心得體會篇十六

行業(yè)市場研究屬于企業(yè)戰(zhàn)略研究范疇,作為當(dāng)前應(yīng)用最為廣泛的咨詢服務(wù),其研究成果以報(bào)告形式呈現(xiàn),通常包含以下內(nèi)容:

一份專業(yè)的行業(yè)研究報(bào)告,注重指導(dǎo)企業(yè)或投資者了解該行業(yè)整體發(fā)展態(tài)勢及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況,旨在為企業(yè)或投資者提供方向性的思路和參考。

一份有價(jià)值的行業(yè)研究報(bào)告,可以完成對行業(yè)系統(tǒng)、完整的調(diào)研分析工作,使決策者在閱讀完行業(yè)研究報(bào)告后,能夠清楚地了解該行業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展前景趨勢,確保了決策方向的正確性和科學(xué)性。

基于多年來對客戶需求的深入了解,全面系統(tǒng)地研究了該行業(yè)市場現(xiàn)狀及發(fā)展前景,注重信息的時(shí)效性,從而更好地把握市場變化和行業(yè)發(fā)展趨勢。

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20xx年銀行系保險(xiǎn)公司在保險(xiǎn)業(yè)內(nèi)強(qiáng)勢崛起,銀行系保險(xiǎn)公司突飛猛進(jìn),逐步地提升自己的排名和份額。20xx年上半年建行旗下的建信人壽的保費(fèi)收入高達(dá)113億元,排名12位;工行旗下的工銀安盛上半年的保費(fèi)收入為78億元,排名第15位;農(nóng)行旗下的農(nóng)銀人壽上半年的保費(fèi)收入為63億元,排名第16位。其中最高的建信人壽今年上半年保費(fèi)同比增長高達(dá)177.9%。

中國產(chǎn)業(yè)調(diào)研網(wǎng)發(fā)布的20xx-20xx年中國銀行保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展研究分析與發(fā)展趨勢預(yù)測報(bào)告認(rèn)為:目前銀行渠道已成為部分保險(xiǎn)公司保費(fèi)增長最重要的渠道。對于保險(xiǎn)公司,商業(yè)銀行具有先天的客戶優(yōu)勢。但銀行辦保險(xiǎn)面臨兩個(gè)問題,一是后臺管理,銀行尚不具備一年處理幾百萬張保單、幾千億元保費(fèi)的能力;二是缺乏壽險(xiǎn)的專業(yè)人才。未來銀行系保險(xiǎn)公司將保持高速發(fā)展,市場份額會逐漸上升。同時(shí),互聯(lián)網(wǎng)金融的快速沖擊令銀行系保險(xiǎn)公司開始轉(zhuǎn)變思路。銀行系還處于單一依靠銀保的初期階段,一旦銀行股東遇到困難,行業(yè)會立即受到影響,這是銀行保險(xiǎn)面臨的問題。銀行系保險(xiǎn)公司必須要轉(zhuǎn)型,不能單一注重躉交業(yè)務(wù),還要注重期交,期交能帶來長期、持續(xù)的保費(fèi)和現(xiàn)金流。但是期交多是保障型產(chǎn)品,保費(fèi)少、件均低、銷售難,所以不僅要在產(chǎn)品上轉(zhuǎn)型,也得考慮其他方面的轉(zhuǎn)型,比如微信微博營銷、互聯(lián)網(wǎng)金融等。

五、全球銀行保險(xiǎn)行業(yè)保險(xiǎn)傭金收入及占銀行利潤比重

銀行調(diào)查心得體會篇十七

在對分行明年業(yè)務(wù)工作的思考過程中,有一種現(xiàn)象是不容忽視的,那就是如何發(fā)揮現(xiàn)有授信資源價(jià)值的最大化,促進(jìn)分行資產(chǎn)和負(fù)債業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。

一、授信資源是一種寶貴稀缺的資源

商業(yè)銀行的主要業(yè)務(wù)復(fù)雜一點(diǎn)地說是資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù),簡單地說也就是存貸匯業(yè)務(wù)??梢娰J款業(yè)務(wù)及其從貸款衍生出來的授信業(yè)務(wù)是商業(yè)銀行一項(xiàng)非常重要的業(yè)務(wù),對整個(gè)資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)具有支撐、杠桿的作用。即使在銀行信貸與企業(yè)的直接關(guān)系正在不斷地弱化、銀行對社會金融資源控制力度和約束能力在逐步減弱、銀行與投資主體、企業(yè)之間的關(guān)系在不斷弱化的今天,它也是一種非常寶貴稀缺的重要資源,是有一定的機(jī)會成本和機(jī)會收益的。因?yàn)榻M織負(fù)債業(yè)務(wù)是付出了一定的成本的,而獲取收益的責(zé)任卻大部分地落在了資產(chǎn)業(yè)務(wù)尤其是授信資源最大化的運(yùn)用上了,如客戶資源的選擇問題、客戶資源的分布問題、客戶資源的調(diào)整問題、授信品種的定價(jià)問題、綜合效益的發(fā)揮問題、戰(zhàn)略伙伴利益關(guān)系的連結(jié)問題,等等。從這個(gè)角度來看,我行資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)還存在著很大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

二、我行授信資源價(jià)值最大化的發(fā)揮還存在著較大的潛力

1、在對存款及其派生存款的拉動作用上存在著潛力。

據(jù)我們調(diào)查統(tǒng)計(jì),全行授信客戶數(shù)比同期減少,授信客戶貸款余額比同期增加,授信客戶存款余額比同期減少,授信客戶存貸款率為32.1%,比同期下降4個(gè)百分點(diǎn)。一些授信大戶的存款占比還不足貸款余額的7%,中小型企業(yè)由于缺乏有效的信貸支持,存款不同程度地下降,授信手段在中小型企業(yè)中的.拉動派生作用也在逐步弱化。

2、在授信資源使用和分布上存在著潛力。

據(jù)統(tǒng)計(jì),我行今年共審批授信額度中草藥實(shí)際使用額度只有一小半,在授信規(guī)模的審批和使用上也存在著錯(cuò)位的現(xiàn)象,時(shí)緊時(shí)松,有額度無規(guī)模、有規(guī)模無對象,季末年末現(xiàn)象突出。在某種程度上,一方面說明我們還是做了很多無效的勞動;另一方面說明營銷工作上還存在很大的潛力。另外在授信客戶、授信數(shù)量、營銷人才的分布、營銷工作的深度上也還存在著不均衡的現(xiàn)象,同樣存在著發(fā)展的潛力。

3、在公私業(yè)務(wù)的聯(lián)動上存在著潛力。

在這個(gè)問題上存在著公司業(yè)務(wù)發(fā)展到一定階段后,可以開發(fā)系列私金理財(cái)業(yè)務(wù),私金客戶服務(wù)到一定程度后,也可以開發(fā)相關(guān)的批發(fā)業(yè)務(wù)的現(xiàn)象。一個(gè)經(jīng)營單位的私金業(yè)務(wù)是可以在現(xiàn)有公司業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上做足做深的。

4、在授信品種的搭配使用上存在著潛力。

如果工作做得深一點(diǎn),細(xì)一點(diǎn)的話,客戶授信需求中的品種和期限結(jié)構(gòu)如本外幣、長短期、貸款與承兌、保證金的比例、抵質(zhì)押品的互換等是可以進(jìn)行調(diào)整的,也是可以最大限度地發(fā)揮授信資源的綜合效益的。如在產(chǎn)品品種的組合和創(chuàng)新搭配上整合力度明顯不夠,在對高端客戶營銷上往往不能突出顯現(xiàn)我行的產(chǎn)品優(yōu)勢。在對客戶的個(gè)性化需求和大眾化需求上劃分不明顯,產(chǎn)品的趨同性較強(qiáng),個(gè)性產(chǎn)品、差異化服務(wù)、量身訂做有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。客戶經(jīng)理對業(yè)務(wù)知識理解還不透徹,不能在業(yè)務(wù)中有效地運(yùn)用和推廣。分行推出的新的對公業(yè)務(wù)產(chǎn)品較多,但營銷人員的掌握情況不全,與客戶交流只愿介紹那些自己較為熟悉的產(chǎn)品,對新的產(chǎn)品運(yùn)用較少。不能根據(jù)客戶生產(chǎn)經(jīng)營的特點(diǎn)制定出一套合適的產(chǎn)品套餐,將我行產(chǎn)品生硬地?cái)[在客戶面前由客戶篩選,效果并不理想。還有的客戶經(jīng)理是出于任務(wù)的考慮才將產(chǎn)品推介給客戶,并不能起到實(shí)際的效果。

形成這些問題的原因是多方面的,既有客觀原因,也有主觀因素。具體化說,一是在對授信資源運(yùn)用的整體化、一體化觀念上認(rèn)識不夠,未能使其價(jià)值利用最大化(包括業(yè)務(wù)定價(jià)),有些甚至是浪費(fèi)了寶貴的資源,如借新還舊,承兌墊付,貸款風(fēng)險(xiǎn)等級下降,等等。二是在對目標(biāo)客戶的選擇上,被動性選擇的多,主動性尋找的少,這從授信額度的使用不充分的現(xiàn)象中得到了印證。三是在老客戶的深挖和新客戶的開發(fā)方面力度不夠,沒有將自己的產(chǎn)品和對方的業(yè)務(wù)做大做足做透。四是同業(yè)擠壓的力度逐步加大,如新興的一些股份制商業(yè)分行存貸比都是高于100%的,縱向切入擠壓我行客戶的力度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出我們的想象和估計(jì)。

三、增強(qiáng)授信資源價(jià)值運(yùn)用最大化的建議。

1、完善考核體系,提高營銷執(zhí)行力的水平。

一項(xiàng)政策的落實(shí)首先要靠價(jià)值的導(dǎo)向,其次才是執(zhí)行的效用。因此,對授信資源的運(yùn)用要進(jìn)行目標(biāo)考核,對全行營銷工作進(jìn)行正確地引導(dǎo)。建議改變傳統(tǒng)的下達(dá)貸款完成額指標(biāo)的做法,設(shè)計(jì)增加存貸比例和現(xiàn)金流量等綜合效益的指標(biāo),如授信客戶結(jié)算量、公私業(yè)務(wù)聯(lián)動、產(chǎn)品推廣效果等指標(biāo),促使各經(jīng)營單位對此項(xiàng)工作的重視和落實(shí)。對于全行下達(dá)的各類計(jì)劃指標(biāo),如已經(jīng)開發(fā)、推廣運(yùn)用的新產(chǎn)品要不折不扣地加以完成,形成一種在計(jì)劃目標(biāo)前剛性考核兌現(xiàn)的誠信守信的道德文化和暢通無阻的企業(yè)執(zhí)行力,對于因主觀原因造成各類責(zé)任事故的人,要進(jìn)行嚴(yán)肅果斷地處理。

2、樹立與客戶合作整體化、一體化的科學(xué)發(fā)展觀,建立銀行與客戶的依存關(guān)系。

我們要改變與客戶之間利益關(guān)系點(diǎn)對點(diǎn)的連結(jié)為面對面或體對體的連結(jié)即銀行與客戶結(jié)成依存體的關(guān)系,而授信手段只是維系這種利益關(guān)系的一種敲門磚和杠桿,真正的細(xì)致工作還在于把客戶作為一種資源體去進(jìn)行開發(fā),不能僅僅停留在口頭和一些簡單的日常關(guān)系的維護(hù)上,更不能停留在企業(yè)資源個(gè)人所有或人走資源丟的層面。在公私業(yè)務(wù)聯(lián)動、資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)相互促進(jìn)及全行上下的聯(lián)動力度上,要形成一些良好的制度和習(xí)慣。如對房地產(chǎn)行業(yè)、收費(fèi)性相對壟斷行業(yè)、重點(diǎn)大學(xué)辦學(xué)環(huán)境改善的集中授信和投入,要研究對策,加大對個(gè)人消費(fèi)信貸和投資理財(cái)以及太平洋卡消費(fèi)、使用和儲蓄宣傳的營銷力度,促進(jìn)公私業(yè)務(wù)和資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)的聯(lián)動發(fā)展。再如,通過加大對物流企業(yè)、中小企業(yè)及民營企業(yè)的分析和跟蹤的力度,順應(yīng)資金流,在把握風(fēng)險(xiǎn)的條件下,創(chuàng)新?lián)5盅悍绞胶徒鹑诠ぞ?,加?qiáng)對中小客戶的授信支持,不斷夯實(shí)客戶基礎(chǔ),促進(jìn)資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)的穩(wěn)步發(fā)展。

除了總分行對相關(guān)集團(tuán)和大客戶的高位切入營銷以外,關(guān)鍵還在于營銷人員的努力和作為。一個(gè)營銷員就是一家銀行形象和素質(zhì)的化身,其突現(xiàn)整體資源的能力和產(chǎn)種思維創(chuàng)新的能力在同業(yè)日益激烈的競爭中將越來越重要。沒有深厚的營銷知識和扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底以及強(qiáng)烈的責(zé)任感、事業(yè)心,對于維系、支撐和推動如此龐大的公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,是難以想象的。能不能維護(hù)和連結(jié)客戶基礎(chǔ),對市場營銷人員的綜合素質(zhì)是一個(gè)極大的考驗(yàn)。沒有一支強(qiáng)大、優(yōu)秀的市場營銷隊(duì)伍,以客戶為中心就是一句空話。因此,要從戰(zhàn)略的角度,增強(qiáng)對交行事業(yè)和員工命運(yùn)負(fù)責(zé)的責(zé)任感和使命感,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)習(xí)改造的步伐。通過營造彌漫于整個(gè)組織的學(xué)習(xí)氛圍,充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造性思維能力,建立一種有機(jī)的、高度柔性的、扁平的、符合人性的能持續(xù)發(fā)展的組織。通過提高學(xué)習(xí)能力,及時(shí)鏟除發(fā)展道路上的障礙,不斷突破業(yè)務(wù)發(fā)展的上限,保持持續(xù)發(fā)展的趨勢。通過建立嚴(yán)格的考核機(jī)制,使員工的工作與學(xué)習(xí)緊密結(jié)合起來,使員工對新知識有一種如饑似渴的緊迫感,使學(xué)習(xí)成為一種生活方式、一種持續(xù)的心境。通過學(xué)習(xí),盡快提高營銷人員的綜合素質(zhì)和增強(qiáng)拓展業(yè)務(wù)的本領(lǐng)。同時(shí)還要加大對員工隊(duì)伍新陳代謝的調(diào)整力度,不斷淘汰落伍者,吸收高素質(zhì)的人才加入到營銷事業(yè)的共創(chuàng)之中,及時(shí)補(bǔ)充新鮮血液。

3、集中分行授信資源,建立內(nèi)部優(yōu)勢行。

在資產(chǎn)、負(fù)債業(yè)務(wù)及授信資源和人力資源的布局上要進(jìn)行戰(zhàn)略上的調(diào)整。對發(fā)展?jié)摿^大區(qū)域的支行配備較高素質(zhì)的信貸或營銷人員,確立其內(nèi)部優(yōu)勢行的地位,在授信資源上進(jìn)行傾斜,以便最大程度地發(fā)揮授信資源對存款的派生能力,為分行創(chuàng)造更大的效益。同時(shí),適當(dāng)注重授信資源在各經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)之間的均衡分布,至少是相對均衡。

4、在授信品種的使用上要多樣化。

在這個(gè)問題上關(guān)鍵是吃透自身、同業(yè)和客戶,與時(shí)俱進(jìn),不斷推出新的營銷思路和措施,注重客戶授信資源長、中、短期限結(jié)構(gòu)的搭配和調(diào)整,提高授信資源的綜合派生率。

5、改進(jìn)授信流程,提高綜合效益。

一是在授信審批的過程中做好前期的調(diào)研研究工作,加強(qiáng)行業(yè)性指導(dǎo),增強(qiáng)對授信對象的了解,必要時(shí)深入客戶進(jìn)行調(diào)查,洽談授信品種、授信價(jià)格、綜合效益等一攬子方案,提高授信工作的針對性,避免重復(fù)和無效的勞動。二是改進(jìn)授信流程,尤其是對像全額保證金一類低風(fēng)險(xiǎn)或零風(fēng)險(xiǎn)的授信業(yè)務(wù)手續(xù)要適當(dāng)?shù)睾喕?/p>

我們在向山頂攀登的過程中,不能確保每一步都很成功,但只要我們每向前邁進(jìn)一步,就會向既定的目標(biāo)接近一點(diǎn)。在授信資源價(jià)值最大化的問題上,只要我們重視它,研究它,并付出相應(yīng)的行動,那么就會為全行業(yè)務(wù)的發(fā)展和綜合效益的發(fā)揮上做出一定的貢獻(xiàn),況且它的確是一種不可多得的寶貴的稀缺的重要資源。

銀行調(diào)查心得體會篇十八

截至19xx年五月底,我行待處理償債物科目余額76510萬元,其中一年以內(nèi)待處理償債物69177萬元,逾期未處理償債物6658萬元,已處理待處理償債物4645萬元,待核銷償債物折價(jià)674萬元。

自10月設(shè)立待處理償債物科目以來,我行的待處理償債物呈快速增長勢頭,一年半時(shí)間內(nèi),增長到7.65億元,平均每月增長4250萬元,占各項(xiàng)貸款的比重也從97年底的1.25‰上升到今年五月底的11.88‰。

從統(tǒng)計(jì)情況看,全行累計(jì)接收償債物80926萬元,其中房屋建筑物48萬平方米,價(jià)值43330萬元,占53.5%;土地1603畝,價(jià)值17885萬元,占22.1%;車輛169輛,價(jià)值2934萬元,占3.6%;設(shè)備1786臺,價(jià)值5341萬元,占6.6%;其他11435萬元,占14.1%。在其他項(xiàng)目中,大到皮衣、彩電,小到肥皂、襪子,可謂琳瑯滿目,應(yīng)有盡有。

在已處理償債物中,土地233.46畝,價(jià)值2457萬元,房屋13582萬元,價(jià)值1158萬元,共占77.8%,實(shí)際變現(xiàn)3878萬元,損失767萬元,損失率16.5%。

二、存在的主要問題

(一)待處理償債物涉及的待轉(zhuǎn)營業(yè)收入核算辦法不夠合理,直接對我行效益產(chǎn)生不利影響

按總行待處理償債物核算的帳務(wù)處理規(guī)定,在收到待處理償債物時(shí),借記待處理償債物科目(一年以內(nèi)待處理償債物);貸記貸款本金、應(yīng)收利息、催收利息,其中沖減催收利息的部分,同時(shí)借記待轉(zhuǎn)營業(yè)收入,貸記利息收入。如果入帳的待處理償債物能夠在一年內(nèi)變現(xiàn),而且不發(fā)生變現(xiàn)損失,這種帳務(wù)處理方式無疑是準(zhǔn)確合理的。然而待處理償債物本身就是我行在貸款單位無力償還貸款本息的情況下,不得已采取的保全措施,在實(shí)際處理時(shí),普遍存在較大損失。雖然總行為處理和核算變現(xiàn)損失,設(shè)置了“待核銷償債物折價(jià)”二級科目,但從維護(hù)我行權(quán)益和效益的角度來看,對于涉及的待轉(zhuǎn)營業(yè)收入的核算仍很不合理,主要是把變現(xiàn)過程中可能產(chǎn)生的損失也視利息實(shí)收,將采用收付實(shí)現(xiàn)制核算的催收利息直接納入權(quán)責(zé)發(fā)生制核算的范圍,無形中既多計(jì)了利息收入,又虛增了利潤,從而使我行在承擔(dān)償債物變現(xiàn)損失的同時(shí),必須墊交營業(yè)稅和所得稅。根據(jù)統(tǒng)計(jì),我行已實(shí)際入帳待處理償債物沖減催收利息虛增利息收入5633萬元,需多交營業(yè)稅金近500萬元。

(二)對部分派生的收支項(xiàng)目核算規(guī)定不夠明確,給會計(jì)核算帶來很大不便

由于待處理償債物收回的條件和環(huán)境存在很大差異,接收的實(shí)物形態(tài)和處理的方式也是千差萬別,而總行的核算辦法相對比較籠統(tǒng),有些實(shí)際處理過程中的細(xì)節(jié)問題規(guī)定不夠明確,會計(jì)處理較為困難。

一是在償債物接收入帳環(huán)節(jié),根據(jù)總行核算辦法,對收到的償債物應(yīng)按評估的金額入帳,但當(dāng)待處理償債物評估金額大于我行債權(quán)時(shí),則沒有明確的帳務(wù)處理方式,若按評估金額計(jì)入待處理償債物借方,貸方缺少對應(yīng)科目,若按貸款本息計(jì)入貸方,則有一部分償債物無法入帳,均不符合有關(guān)會計(jì)平衡的規(guī)定。

二是由于償債物種類繁多,處理變現(xiàn)均存在很大難度,閑置不僅不能產(chǎn)生收入,而且還要相應(yīng)增加保管費(fèi)用,更不利于資產(chǎn)的維護(hù)和保養(yǎng),因此,不少行為減少損失對部分償債物采取了出租的方式。然而,總行對待處理償債物的租金收入的核算沒有具體的規(guī)定。由于此類出租的償債物大多看是房屋、車輛等固定資產(chǎn),但又不在我行固定資產(chǎn)科目核算,不能定期計(jì)提折舊。如果這部分固定資產(chǎn)類的償債物能夠變現(xiàn),在變現(xiàn)處理的資產(chǎn)價(jià)值評估過程中必然將我行收回至評估的時(shí)間作為資產(chǎn)的折舊期限,計(jì)算資產(chǎn)折舊從評估價(jià)值中抵扣,變現(xiàn)價(jià)值肯定要低于償債物的入帳金額。同時(shí)出租資產(chǎn)收取的租金,作為待處理償債物的.派生收入,應(yīng)視為資產(chǎn)在保管過程中損耗的一種補(bǔ)償,擔(dān)在總行現(xiàn)有的會計(jì)核算辦法中沒有具體的核算規(guī)定,只能計(jì)入收入科目,虛增利潤,同時(shí)又涉及到納稅的問題,對我行的效益產(chǎn)生不利影響。

三是在待處理償債物的收回、保管和處理的各個(gè)環(huán)節(jié)中,均需發(fā)生多種費(fèi)用支出,特別是對變現(xiàn)之前各環(huán)節(jié)發(fā)生的各類費(fèi)用,在待處理償債物的核算辦法中都沒有具體規(guī)定。首先在以物抵債環(huán)節(jié),如通過訴訟程序收回債權(quán),則必須向法院支付一定的訴訟費(fèi)和執(zhí)行費(fèi)等,無論法院裁定還是雙方協(xié)商,在償債物收回入帳之前均需進(jìn)行嚴(yán)格的資產(chǎn)評估,又將按評估金額向資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)支付數(shù)額不小的評估費(fèi)用。其次在產(chǎn)權(quán)變更,辦理資產(chǎn)過戶手續(xù)時(shí),又需繳納各種各樣的過戶費(fèi)用。在保管環(huán)節(jié),需支付倉儲、看管等各種保管費(fèi)用。同時(shí)在變現(xiàn)之前的各環(huán)節(jié),凡涉及土地、房產(chǎn)、車輛等資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)變更、占有,均需按稅法規(guī)定,繳納交易稅、印花稅、房產(chǎn)稅、土地使用稅、車船使用稅等各種稅金。這部分費(fèi)用支出均屬于待處理償債物相關(guān)的派生費(fèi)用,與正常的業(yè)務(wù)管理費(fèi)用有著較大區(qū)別,如在業(yè)務(wù)管理費(fèi)中列支不僅不夠合理,同時(shí)也會給本就捉襟見肘的費(fèi)用指標(biāo)帶來更大的壓力。

(三)待處理償債物相關(guān)稅費(fèi)征收規(guī)定對我行極為不利

目前我行收回的待處理償債物主要以房產(chǎn)、土地和車輛為主,但此類資產(chǎn)在接收、占有和處置過程中均涉及多種稅費(fèi)。一是收回集體所有制的土地,由于根據(jù)《中華人民共和國土地管理法》規(guī)定,不得自行轉(zhuǎn)讓,必須根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)國家征用變?yōu)閲宜泻?,才能辦理轉(zhuǎn)讓、過戶手續(xù),此間我行需按土地轉(zhuǎn)讓金額的一定比例繳納土地出讓金;二是在接收、處置過程中辦理土地、房產(chǎn)的過戶手續(xù),稅務(wù)部門均視同正常的房地產(chǎn)交易,按照交易金額征收交易稅;三是在償債物產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移到我行后,稅務(wù)部門對劃給我行待處理的土地、房產(chǎn)和車輛等償債物作為自用處理,依照稅法規(guī)定分別向我行征收土地稅、房產(chǎn)稅和車船使用稅。由于待處理償債物只是我行保全資產(chǎn),收回債權(quán)的一種手段,土地、房產(chǎn)和車輛產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移與自行購置有著本質(zhì)上的區(qū)別,并非留為自用,產(chǎn)權(quán)變更只是暫時(shí)的、過渡性的,如果貸款單位直接以貨幣資金方式歸還貸款,根本涉及不到此類稅費(fèi),因此兩次征收過戶費(fèi)、交易稅以及過渡期間征收的房產(chǎn)稅、土地使用稅、車船使用稅顯然是不合理的。同時(shí),企業(yè)采取以物抵債方式償還貸款,主要是由于沒有償債能力,而且不少企業(yè)本身已名存實(shí)亡,欠稅現(xiàn)象較為普遍,因此不少地方稅務(wù)部門在不同程度上把此類資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移作為擴(kuò)大稅源的一次機(jī)遇,進(jìn)一步加大征管力度,更使我行處于不利地位。

(四)接收償債物種類繁多,變現(xiàn)困難很大

根據(jù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查,一方面,實(shí)行以物抵債的企業(yè)大多資不抵債,無法正常經(jīng)營,償債物品普遍變現(xiàn)能力很差,同時(shí)由于多數(shù)此類企業(yè)多頭舉債,在收回待處理償債物時(shí),經(jīng)辦行存在“饑不擇食”的現(xiàn)象,往往對償債物的變現(xiàn)難度考慮不足;另一方面,我國目前尚未出臺有關(guān)償債物處理的法規(guī)、辦法,償債物的處理無章可循,同時(shí),償債物處理市場剛剛開始建立,發(fā)育極不完善,償債物處理的渠道過窄,這些都加大了變現(xiàn)的困難。從我行變現(xiàn)情況來看,全省8億多的待處理償債物目前僅處理4645萬元,變現(xiàn)比例不到6%,并且隨著時(shí)間的推移,待處理償債物的價(jià)值逐漸損耗,處理將越來越困難。

從償債物變現(xiàn)的難度分析,比較突出主要有以下幾種情況:

一是接收的部分名存實(shí)亡企業(yè)的廢舊廠房、專用設(shè)備。

由于企業(yè)帳簿資料相對較為齊全,因此無論其固定資產(chǎn)還是庫存商品,成本資料均有據(jù)可查,在地方保護(hù)等外部因素的影響下,評估價(jià)值普遍不低,但償債物品實(shí)際的利用價(jià)值很小,變現(xiàn)處理過程中,基本處于有價(jià)無市的狀況,變現(xiàn)非常困難。

二是跨地區(qū)接收的待處理償債物。

此類償債物主要是由于以前年度經(jīng)營不規(guī)范跨區(qū)貸款形成的,償債物以土地、房產(chǎn)等不動產(chǎn)為主,受地域、政策、環(huán)境等條件的限制,處理極為困難。

三是地處偏遠(yuǎn),尤其是在農(nóng)村的房產(chǎn)和土地。

如某集團(tuán)公司在我行貸款本息合計(jì)3549萬元,因融資成本高和經(jīng)營不善,無法按期歸還貸款,經(jīng)該市第二評估事務(wù)所評估,將集團(tuán)公司名下的飼料加工廠、第一肉雞廠、第二肉雞廠、種雞廠、豬廠、磚瓦廠和村委辦公樓的房屋、設(shè)備和土地使用權(quán)作價(jià)3549.6萬元抵償我行債務(wù)。該集團(tuán)公司地處農(nóng)村,距縣城40多華里,當(dāng)?shù)卮迕駸o力購買或承包,外地人又不便介入,因此變現(xiàn)極為困難,而且不易管理。

四是從商品流通行業(yè)接收的各種商品。

這類物品一般是由于商家經(jīng)營不善,我行接收的庫存商品,既有家電、煤炭等大件物品,也有肥皂、內(nèi)衣、鞋襪等日用小商品,花樣繁多,但普遍質(zhì)量較差,銷路不好,變現(xiàn)非常困難。

(五)資產(chǎn)接收、價(jià)值評估以及變現(xiàn)處理缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)

從調(diào)查情況看,由于總行沒有確定可以作為償債物的具體的資產(chǎn)種類,因此經(jīng)辦行在我行債權(quán)受到損失特別是貸款企業(yè)基本喪失還款能力的情況下,普遍基于一種“搶”一點(diǎn)是一點(diǎn)、少損失一分是一分的良好愿望,接收了很多難以處理的償債物,其中部分償債物變現(xiàn)收入甚至有可能無法抵補(bǔ)接收、保管過程中發(fā)生的費(fèi)用支出。由于沒有固定統(tǒng)一的評估機(jī)構(gòu),待處理償債物在評估時(shí),經(jīng)辦行一般都是臨時(shí)委托評估機(jī)構(gòu)或法院指定評估機(jī)構(gòu),難以建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,評估機(jī)構(gòu)容易受到借款單位或地方政府的影響,致使評估費(fèi)用普遍偏高。同時(shí)對于待處理償債物的變現(xiàn)處理也缺乏具體的規(guī)定和必要的授權(quán),致使基層行在具體執(zhí)行中無章可循,不少行在處理損失較大的情況下,由于擔(dān)心承擔(dān)責(zé)任,猶豫不決,貽誤處理商機(jī)。

(六)償債物折價(jià)核銷的規(guī)定不明確,實(shí)際操作非常困難

總行待處理償債物會計(jì)核算手續(xù)中規(guī)定,對待核銷償債物折價(jià)的核銷,視同呆帳貸款管理,按規(guī)定程序報(bào)批核銷。但呆帳貸款除納入國家試點(diǎn)城市范圍的企業(yè)兼并破產(chǎn)和減員增效之外,必須經(jīng)過人民法院宣布破產(chǎn),并報(bào)經(jīng)省財(cái)監(jiān)辦批準(zhǔn),方能核銷。而實(shí)行以物抵債的企業(yè)大多是名存實(shí)亡,并沒有經(jīng)法院宣布破產(chǎn),因此變現(xiàn)后的損失不可能按呆帳貸款核銷的有關(guān)規(guī)定整理出完備的核銷材料,因此核銷的有關(guān)規(guī)定無法操作。

銀行調(diào)查心得體會篇十九

銀行培訓(xùn)心得體會

第一篇:銀行培訓(xùn)范文

為期二十多天的崗前培訓(xùn)就要落下帷幕,這是讓人難以忘懷二十一天,緊張而又充實(shí),刺激而又耐人尋味。在這些日子里,我們從校園走入工行的企業(yè)氛圍,開始了自己的職場生活。這次培訓(xùn),讓我們對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更深刻的認(rèn)識和了解,從而能更快的適應(yīng)自己的工作崗位,充分發(fā)揮自己的主動性,在做好自己的本職工作的同時(shí),充分展現(xiàn)青年員工的精神風(fēng)貌,提升工行的整體形象,在工作中發(fā)揮更大的作用。

在培訓(xùn)的日子里,我們主要接受了幾個(gè)方面的職前培訓(xùn),內(nèi)容包括銀行的服務(wù)規(guī)范理念、安全防范,個(gè)人金融業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù),銀行卡、電子銀行、和銀行運(yùn)行管理業(yè)務(wù)知識;以及大量的模擬柜面操作訓(xùn)練。內(nèi)容和形式都很豐富多樣,包括講座,實(shí)踐,和模擬銀行操作等各個(gè)方面。受益頗深,為以后更好的工作打下了一個(gè)好的開端和基礎(chǔ)。

作為剛走出校門的我來說,銀行業(yè)務(wù)還有很大一部分的盲點(diǎn)和欠缺,而業(yè)務(wù)培訓(xùn)對于提高我的業(yè)務(wù)素質(zhì)是很有幫助的。業(yè)務(wù)培訓(xùn)主要包括儲蓄員工業(yè)務(wù),會計(jì)業(yè)務(wù)和基本技能訓(xùn)練幾項(xiàng)內(nèi)容。

儲蓄對于銀行的發(fā)展很重要,儲蓄業(yè)務(wù)自然也是我們培訓(xùn)的第一項(xiàng)業(yè)務(wù)內(nèi)容,主要講了儲蓄的規(guī)章制度,業(yè)務(wù)基本知識,崗位設(shè)置及工作流程等,還包括一些操作技巧和流程,內(nèi)容很多很細(xì);其次是會計(jì)業(yè)務(wù)的講授,重點(diǎn)關(guān)于定、活期一本通業(yè)務(wù)、存單業(yè)務(wù)、營業(yè)前準(zhǔn)備和日間日中軋帳業(yè)務(wù)、單位存款業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)及電子銀行和銀行卡的有關(guān)業(yè)務(wù),講的非常詳細(xì),具體的操作我們也在模擬銀行中大量練習(xí),我們還應(yīng)在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí),穩(wěn)固強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識;還有關(guān)于兩大技能的練習(xí),點(diǎn)鈔及傳票錄入,單一的工作非常容易煩,但只能一遍又一遍的刻苦練習(xí)才能提高。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)的考核是個(gè)提高質(zhì)量的好辦法,為了取得好的成績,我們都充滿激情的努力練習(xí),為以后的業(yè)務(wù)熟練打下了夯實(shí)的基礎(chǔ)。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)是我們以后工作的鑰匙,是干好其它工作的前提和基礎(chǔ),而且這項(xiàng)培訓(xùn)還必須在以后的實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和充實(shí),才能跟得上工行的業(yè)務(wù)需求。培訓(xùn)內(nèi)容在我以后的工作中會有更好的應(yīng)用和發(fā)展,學(xué)以致用,用才是目的,培訓(xùn)這種手段正是為了用這個(gè)目的。培訓(xùn)中滲入了以后工作的方方面面,從理論到實(shí)踐都有所體現(xiàn),秉承這些東西,培訓(xùn)的功夫才算沒有白費(fèi)。

在培訓(xùn)中,老師們還給我們滲透了法制安全的知識,遵紀(jì)守法的意思在金融企業(yè)的表現(xiàn)是很明了的,所以我們接受有關(guān)工行法紀(jì)方面的培訓(xùn)。主講師主要向大家通報(bào)了有關(guān)金融業(yè)犯罪的相關(guān)信息,講了剛?cè)肼殘鰬?yīng)注意的一些問題,尤其強(qiáng)調(diào)了銀行工作人員易犯罪的預(yù)防;法律知識講座是關(guān)于銀行業(yè)所用法律知識的濃縮和提煉,其中讓大家對于民法及經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律極為重視一下,另外還針對信貸及風(fēng)險(xiǎn)控制等方面所有法律知識以案例方式向大家重點(diǎn)介紹。

法紀(jì)方面的培訓(xùn)是我步入工行接受的非常重要內(nèi)容,用預(yù)防針還形容非常的貼切和形象。法紀(jì)培訓(xùn)讓我明白了在金融待業(yè)從事工作的基本注意事項(xiàng),對于以后的工作及個(gè)人前途都十分有意義。

這次培訓(xùn)是對我們新入行員工的重視和期望,省分行投入了大量的人力、財(cái)力,聘請到專業(yè)人員給我們進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的講解和禮儀指導(dǎo),同時(shí)又請到了幾個(gè)地市分行多位經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)以及優(yōu)秀員工為我們介紹基礎(chǔ)知識和工作經(jīng)驗(yàn),讓我們受益匪淺。短短的二十天,把我們凝聚在一起,了解了銀行的基本情況,融入了工商銀行這個(gè)大集體中。培訓(xùn)對我的教育會永遠(yuǎn)指導(dǎo)我的職場生涯。

多的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),而我們則會成為更加出色的工行職員。千里之行,始于足下。我們會在今后的工作中踏實(shí)勤懇,把學(xué)到的知識運(yùn)用到工作中,做一個(gè)有責(zé)任心,充滿自信的工行新人!

第二篇:

20xx年xx月xx日至xx日,我和同事們一起接受了為期三天的有關(guān)商業(yè)銀行各方面業(yè)務(wù)的全面培訓(xùn),包括:商業(yè)銀行信貸管理、票據(jù)業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)等。作為一個(gè)不太了解銀行業(yè)務(wù)的新手,我非常感謝公司給我提供的這個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會。因此,在這三天時(shí)間里,我盡自己所能努力的吸收老師們教授的內(nèi)容,并主動向老師提問,以更好的理解和掌握相關(guān)知識?,F(xiàn)將我對本次銀行業(yè)務(wù)培訓(xùn)的感受和體會如下:

一、全面的學(xué)習(xí)了商業(yè)銀行的各種業(yè)務(wù) 1.信貸管理

眾所周知,信貸業(yè)務(wù)是商業(yè)銀行最重要的資產(chǎn)業(yè)務(wù),也是商業(yè)銀行主要的收入來源和主要的風(fēng)險(xiǎn)所在。因此,信貸管理是商業(yè)銀行的一項(xiàng)重要的管理工作。內(nèi)容主要包括:信貸業(yè)務(wù)管理組織架構(gòu)、信貸業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和政策、信貸產(chǎn)品信貸業(yè)務(wù)流程、信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制和信貸業(yè)務(wù)分析,不僅有理論而且有實(shí)例,不僅搭建了框架而且深入到了細(xì)節(jié),可以說是比較全面和透徹。

零售業(yè)務(wù)是指商業(yè)銀行通過各種服務(wù)渠道直接向居民個(gè)人銷售金融商品或服務(wù)的業(yè)務(wù),其客

此次培訓(xùn)我最看重的就是國際業(yè)務(wù)這堂課,因?yàn)楫?dāng)前我已經(jīng)被分配到福州商行的國際結(jié)算項(xiàng)目組中,但苦于不懂業(yè)務(wù),所以對這方面的業(yè)務(wù)知識的需求是非常迫切的。國際業(yè)務(wù)主要指國際結(jié)算,國際結(jié)算是研究不同國家當(dāng)事人之間因各種往來而發(fā)生的債權(quán)債務(wù)經(jīng)由銀行來辦理清算的一門學(xué)科,包括匯款、托收、信用證、保函業(yè)務(wù)。培訓(xùn)老師用生動例子,詳盡的圖表為我們清楚講述了每一項(xiàng)業(yè)務(wù)。國際業(yè)務(wù)非常復(fù)雜,每一項(xiàng)結(jié)算方式說清楚都要至少半天的時(shí)間,短短的一下午講授是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。比如對信用證的使用還不是很了解,盡管如此,但這堂課已經(jīng)為我搭好了一個(gè)進(jìn)一步了解該業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)。

我想本次培訓(xùn)的目的不僅僅是讓我們了解我國銀行現(xiàn)有的業(yè)務(wù),還在于使我們站在戰(zhàn)略的高度把握銀行業(yè)務(wù)未來的發(fā)展方向。當(dāng)時(shí)機(jī)來臨的時(shí)候,我們能夠主動的把握機(jī)會,勝任市場的要求。

三、

更為深刻的理解了數(shù)據(jù)倉庫和挖掘技術(shù)在銀行中的應(yīng)用

在本次培訓(xùn)中,我多次聽到講授不同業(yè)務(wù)的培訓(xùn)老師談到數(shù)據(jù)倉庫技術(shù)的重要性。誠然,商業(yè)銀行已經(jīng)從以產(chǎn)品為中心的時(shí)代發(fā)展到了以客戶為中心的時(shí)代。商業(yè)銀行越來越多的決策都需要依據(jù)客戶的信息來進(jìn)行。容納龐大繁雜的客戶信息資料,有序的排列和歸置,并滿足各種統(tǒng)計(jì)的需求進(jìn)行決策支持,這顯然是數(shù)據(jù)倉庫技術(shù)可以發(fā)揮的作用。

成風(fēng)險(xiǎn)。所以要把案件防控治理和完成業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)結(jié)合起來,把風(fēng)險(xiǎn)案件專項(xiàng)案件治理同增強(qiáng)員工風(fēng)險(xiǎn)意識、提高員工整 2:銀行安全活動心得體會 一、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn):在平凡中奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻(xiàn)精神。從大的方面來說,一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,都是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。做一名愛崗敬業(yè)的人,是職業(yè)道德對我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì),評價(jià)善惡的行為規(guī)則。作為一個(gè)金融單位的從業(yè)人員,更應(yīng)以自己所從事的職業(yè)上講求道與德,如果路走得不對就會犯錯(cuò)誤,就會迷失方向;如果沒有德,就難于為人民服務(wù),就談不上自己的事業(yè),也就沒有單位事業(yè)的興旺,就沒有個(gè)人事業(yè)的發(fā)展,也就失去了人身存在的社會價(jià)值。只有愛崗敬業(yè)才是我為人民服務(wù)的精神的具體體現(xiàn)。講求職業(yè)道德還必須誠實(shí)守信,就是自己在工作中不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),時(shí)刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己,努力工作,才能使自己立于不敗之地。二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、提升合規(guī)操作意識。沒有規(guī)矩何成方圓,身為網(wǎng)點(diǎn)一線員工,切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,全面加強(qiáng)柜面營銷和柜臺服務(wù),是我們臨柜人員最為實(shí)際的工作任務(wù)。作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因?yàn)樗穷櫩椭苯恿私馕倚写翱?,起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。因此,在臨柜工作中,我始終堅(jiān)持要做一個(gè)有心人。虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),用心鍛煉技能,耐心辦理業(yè)務(wù),熱心對待客戶。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,我們都很清楚地意識到:只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能為我行爭取更多的客戶,贏得更好的社會形象。我們每天面對形形色色不同層次的客戶和形形色色事物,更加要求我們一線員工有高度的思想覺悟。加強(qiáng)合規(guī)操作意識,并不是一句掛在嘴邊的空話。有時(shí),總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務(wù)的辦理,在制約著我們的業(yè)務(wù)發(fā)展,細(xì)細(xì)想來,其實(shí)不然,各項(xiàng)規(guī)章制度的建立,不是憑空想象出來產(chǎn)物,而是在經(jīng)歷過許許多多實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)出來的,只有按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,我們才有保護(hù)自已的權(quán)益和維護(hù)廣大客戶的權(quán)益能力。我們的各項(xiàng)規(guī)章制度正如一架龐大的機(jī)器,每一項(xiàng)制度都是一個(gè)機(jī)器零件,如果我們不按程序去操作維護(hù)它,哪怕是少了一顆鑼絲釘,也會造成不可估量的損失,各項(xiàng)制度的維護(hù)和貫徹是要我們廣大的員工嚴(yán)格執(zhí)行,時(shí)見一斑,規(guī)章制度的執(zhí)行,不是某一人來執(zhí)行的,而是要一個(gè)集體相互制約、監(jiān)督來實(shí)施的。三、增強(qiáng)規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識。銀行號稱三鐵 :鐵制度、鐵算盤、鐵帳本。正因?yàn)橛辛算y行的三鐵,銀行在百姓心中才是可以信賴的。規(guī)章制度的執(zhí)行與否,取決于廣大員工對各項(xiàng)規(guī)章制度的清醒認(rèn)識與熟練掌握程度,有規(guī)不遵,有章不遁是各行業(yè)之大忌,車行千里始有道,對于規(guī)章制度的執(zhí)行,就一線柜員而言,從內(nèi)部講要做到從我做起,正確辦理每一筆業(yè)務(wù),認(rèn)真審核每張票據(jù),監(jiān)督授權(quán)業(yè)務(wù)的合法合規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)安全防范,抵制各種違規(guī)作業(yè)等等,做好相互制約,相互監(jiān)督,不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟(jì)效益而背離規(guī)章制度而不顧。堅(jiān)持至始至終地按規(guī)章辦事。如此以來,我們的制度才得于實(shí)施,我們的資金安全防范才有保障。再好的制度,如果不能得到好的執(zhí)行,那也將走向它的反面。近年來,金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件,不僅干擾破壞了經(jīng)濟(jì)金融秩序,而且嚴(yán)重地?fù)p害了銀行的社會信譽(yù)。采取相應(yīng)措施,從源頭上加強(qiáng)預(yù)防,是新時(shí)期防范金融犯罪的一道重要防線。這幾年銀行職業(yè)犯罪之所以呈上升趨勢,其中重要一條是忽視了思想方面的教育,平時(shí)只強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作的重要性,忽視了干部職工的思想建設(shè),沒有正確處理好思想政治工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,限于既要進(jìn)行正面教育,又要堅(jiān)持經(jīng)常性的案例警示教育,使干部職工加固思想防線,經(jīng)常警示自己莫伸手,伸手必被捉,從而為消除金融犯罪打下良好的群眾基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ),自覺做到常在河邊走,就是不濕鞋。

來,各種金融案件頻頻發(fā)生,發(fā)案率高居不下,案件防范形勢嚴(yán)峻??v觀金融案件的發(fā)生,盡管形式各異,但追究原因歸結(jié)為一點(diǎn),這就是制度缺失,管理缺位。

無后顧之憂,精心工作,自覺抵制任何形式的違規(guī)。三要傾聽員工的心聲,關(guān)注員工思想變化。各級領(lǐng)導(dǎo)要到基層充分與每個(gè)員工廣泛接觸,善于用領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)和方法使他們把內(nèi)心的、想說的話都說出來,以利于掌握思想動向,注意疏導(dǎo)和解決他們所面臨的各種生活、學(xué)習(xí)、工作困難和矛盾,及他們所關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題,化消極為積極。.第五,要加強(qiáng)防控意識教育。進(jìn)一步提高防控意識。要加大學(xué)習(xí)教育力度,通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容來增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果,讓制度規(guī)定等合規(guī)文化在員工中熟記于腦,爛記于心,不斷提高防控意識。要讓員工在教育中學(xué)會透過現(xiàn)象看本質(zhì),居安思危,善于從平靜中發(fā)現(xiàn)暗潮潛流,將案件事故消滅在萌芽狀態(tài)、起始階段,做到自我警覺,自我防堵,自我保護(hù),自我提高。進(jìn)一步提高內(nèi)控執(zhí)行力。要從案例教育、制度學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)操作、檢查和被檢查及問題的發(fā)現(xiàn)、整改等過程中,全面加強(qiáng)內(nèi)控執(zhí)行力建設(shè),進(jìn)一步提高全員內(nèi)控執(zhí)行能力,確保執(zhí)行不變形走樣,不折不扣,不漏損減值。要高度重視抓好內(nèi)部管理薄弱環(huán)節(jié)。要把四項(xiàng)業(yè)務(wù)八個(gè)環(huán)節(jié)十個(gè)嚴(yán)禁作為重中之重抓實(shí)抓細(xì)。發(fā)現(xiàn)苗頭性問題和隱患,對查出的違規(guī)問題強(qiáng)力整改、從重追究、從嚴(yán)懲處,時(shí)刻保持高壓態(tài)勢,要達(dá)到使每一個(gè)微小的違規(guī)都能引起高度重視和警覺,從根本上消滅違規(guī)現(xiàn)象。銀行安全活動心得體會例文集錦推薦的內(nèi)容就介紹到這里,希望能滿足大家的閱讀需求。更多精彩的心得體會范文發(fā)布在這里,請大家持續(xù)關(guān)注網(wǎng)站內(nèi)容更新。

對于銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型這個(gè)話題,我作為一名銀行工作人員來說并不陌生。如今的國內(nèi)外金融經(jīng)濟(jì)形勢已經(jīng)發(fā)生了改變,中國銀行業(yè)競爭日趨激烈,銀行網(wǎng)點(diǎn)已不僅僅是銀行形象和服務(wù)的窗口,更是終端營銷的主戰(zhàn)場,各銀行紛紛提出了由核算交易主導(dǎo)型網(wǎng)點(diǎn)向服務(wù)營銷主導(dǎo)型網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型,這不僅僅是對傳統(tǒng)觀念的沖擊,更是對構(gòu)建網(wǎng)點(diǎn)營銷體系和培養(yǎng)營銷專業(yè)團(tuán)隊(duì)的挑戰(zhàn)!銀行網(wǎng)點(diǎn)必須主動的適應(yīng)這種新的變化,不轉(zhuǎn)型是不行的,而且轉(zhuǎn)得越快越好,轉(zhuǎn)得越快越主動。如果我們不跟上時(shí)代的腳步,很可能就被時(shí)代所淘汰。南通各家網(wǎng)點(diǎn)就已經(jīng)開始步上了轉(zhuǎn)型的軌跡。

在我看來營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型主要分為幾下幾個(gè)方面:

一、服務(wù)管理:1服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化2服務(wù)質(zhì)量的檢查3客戶分級的差異化服務(wù)4服務(wù)意識和服務(wù)技能的提升。

二、營銷管理:1區(qū)域內(nèi)市場營銷活動的策劃與組織2網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)品的交叉銷售:客戶分流與引導(dǎo)創(chuàng)造機(jī)會、柜員如何發(fā)現(xiàn)銷售機(jī)會、主動營銷和發(fā)掘目標(biāo)客戶、公司業(yè)務(wù)和個(gè)人業(yè)務(wù)的聯(lián)動3客戶關(guān)系管理維護(hù)4區(qū)域營銷環(huán)境分析和市場細(xì)分。

三、現(xiàn)場管理:1網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場的布局與動線設(shè)計(jì):裝修風(fēng)格崇尚簡約、舒適、溫馨,網(wǎng)點(diǎn)空間布局更強(qiáng)調(diào)功能分區(qū),明顯區(qū)別于傳統(tǒng)銀行以高柜為主、所有服務(wù)功能均通過柜面實(shí)現(xiàn)的運(yùn)營模式。2網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場如何做好營銷陳列3營造網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場氛圍南通中信銀行幾個(gè)網(wǎng)點(diǎn)步上轉(zhuǎn)型的軌跡差不多兩年的時(shí)間,與傳統(tǒng)模式相比之下,有了質(zhì)的變化。

轉(zhuǎn)型以來,本著中信的文化底蘊(yùn),開始了對網(wǎng)點(diǎn)硬件進(jìn)行了大規(guī)模的標(biāo)準(zhǔn)化裝修,統(tǒng)一的標(biāo)示、統(tǒng)一的外觀形象、統(tǒng)一的宣傳口號、統(tǒng)一的服務(wù),整個(gè)行由此像工業(yè)化的流水線般整齊劃一,自此率先以規(guī)范、先進(jìn)的世界一流金融企業(yè)的形象出現(xiàn)在社會大眾眼前,大大提升了我行在社會上的美譽(yù)度。支行在考慮流程優(yōu)化、功能分區(qū)、業(yè)務(wù)分類、柜員分等、客戶指引時(shí),首先想到的是客戶需求和感受,而不是自己“只能這個(gè)樣”、“只有這么做”。譬如優(yōu)化流程,更多的考慮客戶便利,省去相似、相近的有關(guān)手續(xù);而功能分區(qū)也考慮了中高端客戶辦理業(yè)務(wù)的私密性,增強(qiáng)客戶的安全感。編寫業(yè)務(wù)指引,就是要讓客戶看得明白而不產(chǎn)生歧義,注重指引的形象、直觀,更多的是用圖示和簡潔的文字,而不是“長句”的敘述?!吨敢烦雠_前,則征求不同年齡、不同文化程度客戶的意見,就是要讓每一位客戶看得懂,用得上。為客戶提供更好的服務(wù),是網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的基點(diǎn)要為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),員工服務(wù)意識的強(qiáng)弱是關(guān)鍵,而服務(wù)意識的強(qiáng)弱源自員工的角色定位。在一段時(shí)間內(nèi),支行領(lǐng)導(dǎo)無論是開會,還是給員工培訓(xùn),都反來復(fù)去講“角色定位”,引導(dǎo)員工在“轉(zhuǎn)型”中實(shí)現(xiàn)自己的角色轉(zhuǎn)變,由原來的“柜員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺?wù)員”和“銷售員。通過培訓(xùn),大多數(shù)員工都明白,作為服務(wù)員,每天的工作就是為客戶提供服務(wù),滿足客戶的需要,客戶滿意是衡量服務(wù)好壞的標(biāo)準(zhǔn);而作為“銷售員”,就是要在為客戶提供服務(wù)過程中因人、因時(shí)、因事,適宜地向客戶營銷建行的產(chǎn)品。服務(wù)是為了銷售,而銷售需要更好的服務(wù)。

零售網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型項(xiàng)目的每一個(gè)細(xì)節(jié)都逐漸深入我行人心??吹轿倚械霓D(zhuǎn)型取的的成績。我應(yīng)該自省自查努力工作,在本職工作做好的同時(shí),我要積極思考問題、解決問題,為我行在從網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型到戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型工作中獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

銀行調(diào)查心得體會篇二十

假期是一個(gè)放松心情,提高自身修養(yǎng)的大好機(jī)會,如果我們可以好好計(jì)劃,好好利用,將會使我們更適應(yīng)社會,對未來有更大的把握。下面是對周末生活調(diào)查的心得體會,供大家閱讀借鑒!

這是進(jìn)入大學(xué)來的第一場考試,也是第一堂課。由于我們隊(duì)大學(xué)生活不太了解,聽好多同學(xué)說,大學(xué)生活很是清閑,很是無聊,很多人還認(rèn)為大學(xué)談戀愛是大學(xué)的一門選修課,是為了解決孤獨(dú)和無聊。對于這些事,我們都充滿好奇,所以我們對大學(xué)生周末生活展開調(diào)查。

最后,我們小組決定以問卷調(diào)卷的形式展開調(diào)查。對于問卷調(diào)查,我們就得提出問題了,提出的問題主要是從學(xué)習(xí)和業(yè)余生活方面入手的,什么課外學(xué)習(xí),作息時(shí)間等,都是他們的周末生活。

調(diào)查問卷設(shè)計(jì)好后,我們進(jìn)行選擇對象環(huán)節(jié),本來是針對2全校調(diào)查的,而我們實(shí)際選取的對象主要是礦業(yè)學(xué)院的同學(xué),少部分是其他學(xué)院的同學(xué)。這就是我們這次調(diào)查的不足之一,這方面還有很大的提升空間,希望下次再有這樣的調(diào)查時(shí)能得到很好的改進(jìn)。

進(jìn)入問卷調(diào)查時(shí)期,我們在寢室、食堂、c語言上課的地點(diǎn)發(fā)放問卷,這就碰到了一小點(diǎn)麻煩??偣舶l(fā)出去180份問卷,可收回來的只有147份,好多問卷發(fā)給他們了,去收的的時(shí)候他們給我們說不知道哪里去了,或告訴我們沒有收到這份問卷。從我個(gè)人分析,這存在兩方面的問題,一方面是有的同學(xué)不夠負(fù)責(zé),另一方面是搞問卷調(diào)查的太多,他們把我們的交給其他組去了。這就是問卷調(diào)查的弊端了。

其實(shí)這次搞社會調(diào)查我總共參加了兩次,一次是和我們寢室的另外一組成員去長順那邊高的“山里孩子看大學(xué)”這一調(diào)查,我覺得是很成功的`,很讓我難忘,它涉及到我么和孩子們相處的生活,還給他們上課呢。相比于這次的社會調(diào)查,要比這個(gè)成功得多,畢竟問卷調(diào)查太普遍了。但完成得還不錯(cuò),全過程都是我們親自搞的,沒有像其他有些組是從網(wǎng)上復(fù)制下來的,這是我么值得自豪的,我記得我還在網(wǎng)上以發(fā)郵件的方式給在社團(tuán)里認(rèn)識的同學(xué)發(fā)出調(diào)查問卷,但很遺憾,沒有幾個(gè)人回了,真是可悲。雖然去做了,但做得還不夠好,我忘打電話通知他們?nèi)タ戳耍麄冇行┩瑢W(xué)沒看到,為此,我感到遺憾。

說到這次的調(diào)查結(jié)果,大多人的周末生活并不那么充實(shí),除了學(xué)習(xí),就是參加社團(tuán)活動,參加的人還挺多的。還有些做兼職的,尤其做兼職的這些同學(xué)學(xué)習(xí)較為認(rèn)真。但這些都不做的,就只有大睡懶覺了。當(dāng)然生活就覺得無味了。

為了生活不是那么無味,還是要參加一下一些實(shí)踐活動,增長自己的見識,不要讓大學(xué)生活就這樣虛度四年,這是大學(xué)生要忌諱的,大學(xué)生活其實(shí)可以過得更有意義些,但就得有自制能力,能夠掌握好自己的生活步伐,要每一步都踩下一個(gè)腳印,那才是有意義的。被窩是青春的墳?zāi)梗荒苊詰俦桓C。其實(shí)大學(xué)里愛學(xué)習(xí)的人還是很多,只是分散開來了。再有,大學(xué)主要是培養(yǎng)個(gè)人的學(xué)習(xí)能力,不能只靠專業(yè)知識,所以要進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí),找到自己的不足,在保證的條件下,然后再達(dá)到自強(qiáng),就ok了。

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