優(yōu)質(zhì)商務局工作總結會上的講話大全（20篇）

總結是思維的延伸，它可以幫助我們更加全面地了解和把握自己的學習和工作生活等方面的表現(xiàn)。在寫總結時，首先要明確總結的主題和范圍，確保內(nèi)容的準確性和針對性?？偨Y是一個不斷完善和改進的過程，需要不斷學習和實踐。

商務局工作總結會上的講話篇一

上半年，民建武漢市委會在民建湖北省委、中共武漢市委的領導下，堅持以xx大精神為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“一主兩翼”的工作格局，深入推進政治交接學習教育活動，積極投入到抗震救災活動中，圍繞匯智、聚力、助推“兩型社會”建設這一工作重點，切實加強自身建設，積極履行參政黨職能，各項工作扎實開展，穩(wěn)步推進，取得了明顯成效。

強化輿論的正確導向。一是強化新聞輿論引導。緊扣市委會中心工作，制訂宣傳方案，切實加強新聞宣傳的策劃力度。上半年，先后圍繞兩型社會論壇、抗震救災等主題，把我市的中心工作與當前的政治任務涵蓋其中，使新聞宣傳工作主題鮮明，注重實效。二是突出重點，大力宣傳政治交接學習教育、我為“兩型社會”獻一策和抗震救災等活動中的典型人物和先進事例?！妒忻窠ㄕ谓唤訉W習教育活動簡報》目前已刊發(fā)十四期，每期及時準確地宣傳了我會的學習情況和學習成果，受到市委統(tǒng)戰(zhàn)部領導的好評。標題為《民主黨派的春天，參政議政的盛典》記錄了民建武漢市委會舉辦“武漢城市圈?兩型社會?建設”論壇的基本情況，武漢電視1臺《城市圈點》欄目分兩次進行了播放，擴大了這次論壇的成果和影響力。針對四川汶川地區(qū)突如其來的特大地震災害，市委會及時下發(fā)了《向四川地震災區(qū)捐款捐物獻愛心的倡儀書》，廣大會員和機關干部迅速開展捐款捐物活動，以實際行動實踐著政治交接學習教育活動要求。鼓勵會員愛崗敬業(yè)，幫助、教育和引導他們積極為社會做貢獻。上半年市婦聯(lián)授予會員楊莉華企業(yè)“巾幗文明崗”、“三?八紅旗集體”稱號，付俊被評為市十佳女企業(yè)家，會員陳小平被評為優(yōu)秀女企業(yè)家。這些鮮活的感人事跡，再次體現(xiàn)了實踐政治交接學習教育成果，市委會都盡所能及地通過動態(tài)、會刊、網(wǎng)站多方位進行了廣泛宣傳報道，并積極向中央《民訊》、《湖北民訊》及《華夏之友》投稿，擴大宣傳效果。

強化宣傳載體的功能。針對新形勢的要求，加強外宣網(wǎng)站建設，整合新資源，開辟新欄目，增強實效性，充分發(fā)揮網(wǎng)上主流媒體作用。上半年新開辟了《眾志成誠、抗震救災》《鄒國林副主席政協(xié)活動采編》兩個欄目，較好地宣傳了民建形象。在《武漢民訊》的采編上，追求視覺效果提升，一如既往地在文字和圖片上用足功夫，在文內(nèi)彩頁上，用鮮活的圖片展示我會成員風采。根據(jù)市委會重大活動進展，及時刊發(fā)了《會務動態(tài)》6期，為各級領導提供市委會工作的動態(tài)展示。

二、以武漢城市圈兩型社會建設為重心，積極做好參政議政工作。 參政議政再結碩果。參政議政是民主黨派的重要職能，是黨派參政為民的集中體現(xiàn)。近年來，市民建實施調(diào)研課題申報制、調(diào)研成果激勵機制等全新的運行方式，大大調(diào)動了會員參加調(diào)研活動的積極性和主動性，通過調(diào)研成果的多方轉化，已取得了明顯成效。在武漢市政協(xié)十一屆二次會議上，市民建共提交12件集體提案，其中“推進武漢城市圈建設”和“加快文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設”提案，被上升為建議案原案。《關于推動漢正街小商品市場跨越發(fā)展的對策建議》，長江商報大幅面做了報道。會議期間，民建屆別政協(xié)委員共提交個人提案66件，有十多名委員接受了新聞媒體的采訪。《構建武漢市農(nóng)民工社會養(yǎng)老保障制度的對策建議》被市政協(xié)評為調(diào)研報告一等獎;《關于規(guī)范發(fā)展我市中介服務業(yè)，為武漢率先崛起營造良好市場經(jīng)濟環(huán)境的建議》、《關于我市在中部崛起中資本市場發(fā)展的建議》被評為優(yōu)秀集體提案。盛從峰、龔華平、程明剛被市政協(xié)評為優(yōu)秀政協(xié)委員。在中共武漢市委課題發(fā)布暨20xx-20xx年度參政議政表彰會議上，我會《關于加快推進武漢城市圈建設的建議》、《關于加大文化建設力度，增強城市軟實力的建議》、《和諧社會建設中化解房屋拆遷矛盾的對策與建議》獲優(yōu)秀調(diào)研成果二等獎;《構建我市農(nóng)民工社會養(yǎng)老保障制度的對策建議》、《關于在武漢市基礎教育階段推見職業(yè)生涯教育的建議》獲優(yōu)秀調(diào)研成果三等獎。同時我會的參政議政被民建湖北省委會授予參政議政先進集體稱號。

做好課題申報立項工作。為做好今年課題的立項工作，市委會及早下發(fā)通知，召開x年課題發(fā)布暨20xx年參政議政表彰會，對參政議政工作先進集體和個人進行了表彰。經(jīng)過廣泛動員，共收到課題申請20項，申報數(shù)量歷年最多，預示著會員的社會責任感進一步增強。選題質(zhì)量也進一步提高，許多選題抓住了武漢市當前發(fā)展的核心問題。經(jīng)評審，x年市民建重點立項課題3項：《武漢“兩型社會”建設土地節(jié)約、集約及流轉機制的研究》、《武漢市科技成果轉化的助推機制研究》、《加快武漢城市圈稅收支撐政策改革研究》。另立項的聯(lián)系課題7項共十一個課題。

為兩型社會建設獻計出力。根據(jù)中共武漢市委、市政協(xié)關于“匯智、聚力、助推”和開展“我為武漢?兩型社會?建設綜合配套改革試驗獻一策”的部署和要求，民建市委會組織動員會內(nèi)外力量，隆重組織了由我會主辦，市經(jīng)濟委員會、市科技局、武漢大學人口資源環(huán)境經(jīng)濟研究中心協(xié)辦的“武漢城市圈?兩型社會?建設論壇”。論壇上專家們圍繞兩型社會議題各獻良策，并收錄24篇論文已匯集成冊。通過論壇的成功舉辦，充分展示了我會成員在參政議政方面的智慧和能力。

同時，積極向市政協(xié)、市委統(tǒng)戰(zhàn)部報送“獻一策”活動稿件17篇。日前，在市政協(xié)召開的“獻一策”工作匯報會上，我會作了題為《發(fā)揮優(yōu)勢 ，凝聚力量，積極為“兩型社會”試驗區(qū)建設獻計出力》的交流發(fā)言。鄒國林主委身先士卒踐行“獻一策”活動，兩次帶隊到東西湖區(qū)調(diào)研107國道吳家山收費站的拆除問題?！冻旖饒蟆反蟀婷孀髁松疃葓蟮溃a(chǎn)生較大社會反響。

積極參加雙月座談會。根據(jù)雙月座談會議題安排，市委會認真組織開展調(diào)研，努力形成高質(zhì)量材料。上半年，方潔副主委、黨蓁副主委、劉傳江副主委分別在雙月座談會上作了《對我市制定兩型社會試驗區(qū)建設方案的幾點思考和建議》、《加快行政體制改革，實行政務公開，促進服務型政府建設》、《借鑒國內(nèi)外經(jīng)驗，從機制、體制著手，推進武漢城市圈一體化》的主題發(fā)言，其中有些意見和建議得到了市委領導的認可和采納。

做好各類信息報送工作。社情民意工作是參政議政最直接、最有效的途徑。上半年，市委會報送社情民意稿件31篇，政協(xié)信息7條，統(tǒng)戰(zhàn)信息39條。其中，《推廣能源合同管理，促進“兩型社會”建設》被市委統(tǒng)戰(zhàn)部作為《建言》專報市委、市政府領導后，引起了市委書記楊松的重視，并作批示：“善臘同志：此件提出的emc模式應該是適用于我市，國內(nèi)外都有成功經(jīng)驗，對用新機制推進“兩型社會”建設也會發(fā)揮重要作用。請安排發(fā)改委深入研究并積極試點，爭取能有大的突破?！?《關于加強我市再生資源回收行業(yè)規(guī)范管理的建議》，被胡緒鵾副市長批示相關部門加強管理。

三、以基層工作為重點，進一步加強組織建設。

加強領導班子建設。市委會以政治交接為主線，繼續(xù)把鞏固各級組織的換屆成果，增強組織活力與凝聚力，提高會員整體素質(zhì)作為重點，積極加強組織建設。重點圍繞領導班子建設、支部建設、組織發(fā)展、人才推薦、組織培訓開展工作，全面推進組織建設。加強領導班子建設。在民建武昌區(qū)委員(擴大)會議上，選舉張再強為民建武昌區(qū)委會副主委，增強了區(qū)級領導班子的力量。黃陂區(qū)支部自成立以后，參政議政、組織發(fā)展、社會服務等各項會務工作不斷快速推進，亦需增強支委班子力量，經(jīng)支部提議，市委會和中共黃陂區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部共同協(xié)商考察，在支部大會上增補了支部委員兩人。積極做好會內(nèi)外人才推薦工作。新一屆民建中央和省委會選舉產(chǎn)生后，均開始組建新的專門委員會，經(jīng)推薦，鄒國林、張文彤、劉傳江等6位同志擔任民建中央專委會委員，22名會員擔任省民建專委會委員。此外積極向市委統(tǒng)戰(zhàn)部推薦參與兩型社會建設人才，配合市委組織部、市婦聯(lián)做好我會優(yōu)秀女性人才庫的人員推薦。

繼續(xù)推進基層組織建設。隨著我市改革開放和經(jīng)濟建設的快速發(fā)展，遠城區(qū)成為新興的經(jīng)濟發(fā)展區(qū)，作為與經(jīng)濟界密切聯(lián)系的參政黨，組織結構也應適應經(jīng)濟發(fā)展新格局。近幾年，在江夏區(qū)陸續(xù)發(fā)展會員的基礎上，積極與中共江夏區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部溝通、協(xié)商，6月18日民建江夏區(qū)支部成立大會隆重召開，成為繼黃陂區(qū)支部后我會成立的又一個遠城區(qū)支部，我會基層組織結構得到進一步發(fā)展和延伸。此外，在去年開展支部達標建設工作的基礎上，市委會加強了與各區(qū)(工)委會聯(lián)系溝通和專項工作指導，繼續(xù)向力爭三年使所有支部達標的目標推進。在省民建支部評比中，武昌區(qū)企管支部被評為先進基層支部。我會的組織建設工作也被民建湖北省委會授予組織建設先進集體稱號。

穩(wěn)步做好組織發(fā)展和培訓工作。繼續(xù)堅持“三個為主”，注重質(zhì)量、注意數(shù)量，保持我會與經(jīng)濟界密切聯(lián)系的特色的總體原則，按照5%的發(fā)展率積極做好會員發(fā)展工作，上半年共發(fā)展會員22人(待發(fā)展會員11名)，平均年齡36.63歲，全部是大專以上學歷，其中具有碩士研究生學歷以上的有4人，中上層人士18人，占發(fā)展會員數(shù)的81.81%。目前我會共有會員1677人，中上層人士1044人，占會員總數(shù)的62.25%。精心組織舉辦了x年新會員培訓班，46名新會員參加學習，進行會章、會史及統(tǒng)一戰(zhàn)線、多黨合作基礎知識學習教育，新會員通過學習進一步提高了綜合政治素質(zhì)。

做好會員數(shù)據(jù)庫管理工作。進一步推進市民建會員數(shù)據(jù)庫的管理和使用工作，繼續(xù)加強數(shù)據(jù)的核實、補充和信息資源的整合。通過數(shù)據(jù)庫整理完善各區(qū)會員數(shù)據(jù)，直接掌握各基層支部會員狀況，為有針對性加強支部建設和管理創(chuàng)造基礎條件。根據(jù)機關工作需要，在市人事局統(tǒng)一安排下，機關面向社會公開招錄了4名公務員，充實機關干部隊伍。

四、挖掘潛力，發(fā)揮優(yōu)勢，努力做好社會服務工作。

積極投入抗震救災活動。在突如其來的巨大災難面前，市委會以高度的政治責任感，組織廣大會員積極投入抗震救災捐款捐物活動，各級組織及會員以不同形式、不同渠道捐款捐物。如市委會組織機關干部捐款;在“兩型”社會建設論壇大會上現(xiàn)場募捐;會員李燃親赴災區(qū)捐獻藥品，其經(jīng)歷艱險感人至深;一民建會員不計個人名利，以無私的善舉注入“民建慈善關愛基金”50萬元，?？钣糜谫Y助08級的災區(qū)學生四年的生活費用;會員張文舉在地震后第一時間向四川省紅十字會捐款15萬元，并立即派員奔赴災區(qū)加入抗震救災、重建家園的服務行列，并將公司的17臺大型挖掘機拖運至災區(qū)，投入搶險斗爭。目前我會各級組織、廣大會員和機關干部共捐款捐物268萬余元，他們捐出了一份援助災區(qū)人民的愛心，一份鼓勵災區(qū)人民的信心，一份取得抗震救災勝利的決心，幫助和支持支援災區(qū)人民渡過難關，為取得抗震救災的最后勝利貢獻自己的力量。市民建各級組織及會員為抗震救災所做的大量工作，充分體現(xiàn)了在關鍵時刻與中共同心同德，風雨同舟，共克艱難，團結奮斗的優(yōu)良風范。x年市民建被評為市慈善捐贈先進單位。

以建設“兩型社會”為主題，加強對內(nèi)對外聯(lián)絡和聯(lián)系。一是切實做好“民建慈善關愛基金”的規(guī)范化管理，加強同市慈善會、“溫暖工程”職業(yè)教育培訓基地、資助災區(qū)學生的大學的聯(lián)系，確保資助資金投放落實到位。注重全民創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)建“兩型”社會的有機結合，為推動培訓班擴大招生區(qū)域以及下期開班做好準備;二是保持與市經(jīng)委聯(lián)絡，組織企業(yè)家會員參加國家中小企業(yè)銀河培訓暨第二期創(chuàng)業(yè)培訓，對促進企業(yè)家自身素質(zhì)的提高以及企業(yè)的健康發(fā)展取得了良好的作用;三是為推動“武漢?中國?文谷”項目取得實質(zhì)進展，鄒國林主委帶領《文化資源開發(fā)與文化品牌建設》課題組成員赴“長、珠、潭”城市群文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展較好的長沙市進行調(diào)研，加強了同其他市級民建組織的交流與聯(lián)絡。四是利用為會員送溫暖，持續(xù)開展“三個一”慰問活動的契機，加強同會員經(jīng)常性的聯(lián)系，春節(jié)前夕由市委會領導班子帶隊慰問老領導和困難會員，婦委會副主任王福正個人出資前往橋口、武昌、江岸區(qū)對老年困難女會員進行慰問，讓會員真切的感受到組織的關懷，進一步增強了會的凝聚力發(fā)揮八個專委會作用。各專委會于年初均召開主任會議及全體會議，商議年度工作計劃。學習委員會組織了兩會精神傳達報告會，6月份又舉辦了《重溫?五、一?口號歷史，繼承我會光榮傳統(tǒng)》的主題報告會，貼近時事，促進政治交接學習教育活動的開展。婦女專委會組織市內(nèi)紅色之旅，以“回顧歷史，創(chuàng)建美好未來”為主題，開展了有意義的“三?八”婦女節(jié)慶祝活動;“三下鄉(xiāng)”是民主黨派服務農(nóng)村的一項重要活動，文化專委會組織到黃陂區(qū)慰問演出，展現(xiàn)了市民建為建設社會主義新農(nóng)村服務的風采;春節(jié)前夕參加了省民建春節(jié)聯(lián)歡文藝演出，這些都展現(xiàn)了組織的生機與活力，增強了組織的凝聚力。法制專委會組織了到韶山開展革命傳統(tǒng)教育的政治交接活動，堅定了接受中國共產(chǎn)黨領導的信念，和走中國特色社會主義政治發(fā)展道路的信心。老年專委會組織到新洲生態(tài)濕地景區(qū)開展綠色之旅聯(lián)誼活動，讓老會員們感悟了大自然的氣息，煥發(fā)了青春。借助專委會平臺，開展了一系列有意義的活動，既圍繞了全年的工作中心，又進一步增強了全會的凝集力和活力。

五、強化績效目標管理，建設服務型機關。

全面加強績效目標管理。20xx年，在實施雙目標管理基礎上，按照市委統(tǒng)一布置，市民建機關開展實施績效目標管理。市委會在已制定和建立的各項制度基礎上，進一步梳理、細化和完善績效目標管理有關制度，并通過互相觀摩、互相檢查、互相學習使我會機關管理工作達到一個新的水平。市民建的績效目標管理工作獲得20xx年度優(yōu)秀等次。x年，市委會以年初簽訂的績效目標管理為標尺，以“強素質(zhì)，增能力，講效率，創(chuàng)業(yè)績”為目標，在辦文上力求嚴謹、在辦會上力求務實、在辦事上辦求高效，致力建設服務型機關。先后起草了《市民建20xx年度會工作報告》;市民建1-5月份大事記;按照政治交接學習教育活動中提出的民主黨派機關要制度化、規(guī)范化、程序化要求，重新修訂和完善了市委會30項工作制度和20項工作流程;參與起草撰寫了《輝煌――改革開放30年的中國武漢》(民建部分)文稿等，辦文質(zhì)量得到進一步提升。會務工作中會議活動是黨派工作運行的常規(guī)形式之一，我們力求從實際出發(fā)，人盡其才，物盡其用，確保各項會議的順利召開。上半年，市委會召開全委會一次、會兩次、主委會三次，并作好相關會議記錄、會議紀要、簡訊的撰寫。檔案管理是辦公室工作的重點之一，我們在20xx年達檔案管理省二級基礎上，認真完成了20xx年度文件材料、實物檔案、電子檔案、會計檔案歸檔及錄入工作。做好政務網(wǎng)、局域網(wǎng)管理。做好后勤保障與辦公物品的購置，提供較好的機關硬件設施環(huán)境。

爭創(chuàng)文明單位。按照民主黨派要為會員服務，為社會服務的要求，我們積極做好與街道社區(qū)的聯(lián)絡工作。在開展的“四城同創(chuàng)”活動中，市民建辦公室與江漢區(qū)水塔街辦事處聯(lián)系，積極開展文明單位創(chuàng)建活動，在促進改革發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、提高市民素質(zhì)、倡導良好風尚、服務人民群眾、密切黨群關系中發(fā)揮了積極的作用。今年春節(jié)之際，市委會機關領導冒大雪到水塔街看望并慰問困難群眾，并送上一份愛心和溫暖。同時在機關開展了一系列文明創(chuàng)建的學習與實踐活動，5月份市民建獲武漢市江漢區(qū)20xx-20xx年度文明單位稱號。 以上工作的圓滿完成促使了機關各部門職能作用的有效發(fā)揮，保證了機關工作的正常運行，形成“以制度理事，以職責管人，事事有人干，人人有事干，件件有落實”的工作機制奠定了基礎，使各項工作逐步納入了制度化、規(guī)范化的軌道。

x年下半年工作要點

(一)繼續(xù)深入學習中共xx大和民建全國九大會議精神。以為“兩型社會”綜合配套改革實驗區(qū)建設做貢獻，發(fā)揮“匯智、聚力、助推”作用作為工作主題。繼續(xù)深化政治交接學習教育活動，按照總體部署認真抓好各個環(huán)節(jié)落實，充分運用網(wǎng)站、會刊和《會務動態(tài)》等載體，及時報道會內(nèi)重大 事情，宣揚先進典型人物，確保政治上的堅定和理論上的清醒。

(二)以增強“四個能力”為重點，繼續(xù)加強組織建設。在進一步抓好企業(yè)經(jīng)營者和與經(jīng)濟界聯(lián)系的專家學者兩支基本隊伍的基礎上，認真抓好骨干隊伍、會務工作者隊伍和后備干部隊伍建設，夯實組織建設基礎。鞏固支部達標建設的成果，通過檢查、評比、考核、培訓等措施，總結經(jīng)驗，解決問題，做好第三批支部達標的考核，使基層支部工作走上規(guī)范化軌道。高度重視組織發(fā)展工作，讓更多優(yōu)秀的黨外人士加入到組織中來，會員結構進一步優(yōu)化。

(三)完善調(diào)研工作機制，做好今年的課題調(diào)研工作。在今年上半年調(diào)研課題申報立項的基礎上，充分發(fā)揮智力密集的人才優(yōu)勢，緊緊圍繞武漢城市圈“兩型社會”建設，多搞實地調(diào)查，多做深入研究，多獻務實之策。在認真組織好課題調(diào)研的基礎上，進一步充實數(shù)據(jù)，搞好論證，高質(zhì)量完成調(diào)研成果的轉化工作，爭取形成高質(zhì)量的提案和建議。充分利用人大、政協(xié)、網(wǎng)絡等各個渠道參政議政，加大《政協(xié)論壇》的參與力度和統(tǒng)戰(zhàn)信息、社情民意的報送力度，不斷提高質(zhì)量。

(四)拓展對外聯(lián)絡途徑，積極做好社會服務工作。做好 “民建關愛慈善基金”管理運行，做好第二批陽光班的開班工作，保證此項慈善事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。以拓寬服務范圍、提高服務層次、整合服務資源、創(chuàng)新服務手段為主要內(nèi)容，不斷提高社會服務水平。繼續(xù)發(fā)揚聯(lián)系經(jīng)濟界的優(yōu)勢，積極為引進資金、技術、人才服務，優(yōu)化我市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，為我市經(jīng)濟建設服務。加強與市發(fā)改委、市科技局、市經(jīng)委的對口聯(lián)系，確保對口聯(lián)系各項制度的落實。

(五)以制度化、規(guī)范化、程序化為重點內(nèi)容，不斷提高機關建設水平。認真總結績效管理施行半年來，機關管理工作的進展情況，對市委會的各項規(guī)章制度進一步完善、充實，形成體系，修訂市委會各項工作流程匯編成冊。

商務局工作總結會上的講話篇二

農(nóng)業(yè)是國民經(jīng)濟的基礎產(chǎn)業(yè),在國民經(jīng)濟中有著重要的基礎作用。下面是本站小編給大家整理的農(nóng)村

工作總結

會上的講話，僅供參考。

同志們：

這次農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議是貫徹落實縣委十三屆三次全體擴大會議精神，安排部署當前農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的一次重要會議，會議現(xiàn)場參觀了農(nóng)田水利基本建設、村級綜合服務中心建設、蠶桑服務體系建設和敬老院建設等六個示范點，**鄉(xiāng)、和**局分別就蠶桑產(chǎn)業(yè)、烤煙生產(chǎn)和農(nóng)田水利基本建設作了交流發(fā)言，對今冬明春的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作作了具體部署，縣委陳書記作了非常重要的講話。

今天的會議時間緊湊，內(nèi)容豐富，會議開得非常及時，非常成功，達到了預期目的。一是進一步統(tǒng)一了思想認識。這次會議既是一次階段工作安排會，更是全面規(guī)劃農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作發(fā)展的重要會議，陳書記的講話高屋建瓴、深入淺出，從實現(xiàn)突破發(fā)展、加快構建和諧社會的戰(zhàn)略高度，對我縣當前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作面臨的形勢作了深入透徹的分析，就加快新農(nóng)村建設的新形勢下，我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作如何抓的問題講了很好的意見，進一步明確了我縣推進新農(nóng)村建設和加快發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)的目標要求，對今后我縣加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、推進社會主義新農(nóng)村建設具有重要的指導意義，使我們進一步深化了對農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新階段的認識。當前，我縣發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作任務相當繁重而艱巨，必須不斷增強加快發(fā)展的責任感和使命感，進一步加大工作力度，采取更加積極有效的措施，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村繁榮，努力實現(xiàn)以農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展為主要內(nèi)容的社會主義新農(nóng)村建設的新突破。二是進一步明確了發(fā)展方向。會議結合實際，提出了今后一個時期農(nóng)村工作的發(fā)展目標和任務，思路更加清晰，目標更加明確，重點更加突出，措施更加具體，陳書記在講話中提出的我縣建設新農(nóng)村的四大任務和發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)的六個方面工作，具有很強的針對性和指導性，為今后一個時期我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作指明了方向。三是進一步拓寬了工作思路。會議圍繞落實縣委十三屆三次全體(擴大)會議，突出了建設新農(nóng)村和發(fā)展社會事業(yè)重點，強調(diào)了農(nóng)業(yè)抓示范、推行“一村一品”等措施，使我們進一步拓寬了工作思路，增強了加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的信心和決心。盡管當前我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展還面臨著不少困難和問題，任務十分艱巨，但有縣委、縣政府的高度重視和堅強領導，有全縣上下廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的熱情，就一定能夠戰(zhàn)勝困難，圓滿完成全年的各項目標任務。

關于會議的貫徹落實問題，我講五點意見。

第一，要提高思想認識。會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)各部門要立即召開領導班子會和干部會，認真?zhèn)鬟_學習會議精神，進一步認清形勢，統(tǒng)一思想，特別是要把陳書記的講話精神學習好、領會好、落實好。通過學習，不斷提高全縣各級干部駕馭農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的能力。各級各部門都要充分認識做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重要性，自覺把做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作作為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重要途徑，作為建設社會主義新農(nóng)村的重要內(nèi)容，作為促進社會和諧穩(wěn)定的重要基礎，對農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作做到從思想上重視、措施上落實。要按照會議要求，結合各自實際，立足新目標，選準突破口，層層分解任務目標，全面抓好貫徹落實，力爭各項工作在近期內(nèi)有一個大的突破。

第二，要明確目標任務。要以增加農(nóng)民收入為目標，跳出農(nóng)業(yè)抓農(nóng)業(yè)，用市場經(jīng)濟的理念謀劃農(nóng)業(yè)，突破傳統(tǒng)發(fā)展的模式，實現(xiàn)超常規(guī)地跨越。一是要堅持不懈地抓好產(chǎn)業(yè)建設。我縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，綠色產(chǎn)業(yè)是基礎。要緊緊圍繞蠶桑、畜牧、烤煙等重點，努力在優(yōu)化布局、擴大規(guī)模、提高效益上下功夫。要抓住今冬明春產(chǎn)業(yè)建設的有利時機，做到早部署、早落實，全面抓好桑園建設和規(guī)范管理，為明年擴大養(yǎng)蠶規(guī)模打好基礎;要在精心組織烤煙收購工作的同時，及早做好烤煙面積落實、地塊規(guī)劃和物資準備工作。要繼續(xù)落實扶持政策，搞好畜牧養(yǎng)殖，通過加強疫病防治，推進強村大戶建設，帶動畜牧產(chǎn)業(yè)強勢增長;要積極發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)，擴大蔬菜種植面積，保證我縣城鄉(xiāng)蔬菜市場供應。二是要不失時機地抓好糧食生產(chǎn)。糧食生產(chǎn)是農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎的基礎。要通過動員農(nóng)民、引導農(nóng)民、服務農(nóng)民，全力抓好今冬明春的糧食生產(chǎn)工作。特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各涉農(nóng)部門要集中領導、集中人力深入農(nóng)村搶時搶墑抓好秋播生產(chǎn)，擴大秋播面積，提高糧食生產(chǎn)規(guī)范化水平。各部門要積極為秋播提供優(yōu)質(zhì)服務，特別是要把農(nóng)業(yè)科技、生產(chǎn)物資面對面交到群眾手中，提高農(nóng)業(yè)科技含量，為來年的糧食豐收奠定堅實的基礎。三是要統(tǒng)籌抓好農(nóng)村各項工作。重點抓好農(nóng)村通村公路、扶貧開發(fā)、新農(nóng)村示范村、特困村建設、流域治理、安全飲水等基礎設施建設項目的實施。特別是年初政府向全縣人民承諾的十件實事，凡涉及到的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門一定加強組織領導，保證工程質(zhì)量和進度，確保政府承諾的每一件實事都成為民心工程，讓群眾得到實惠。要大力發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。

第三，要創(chuàng)新工作舉措。有效的方法是推進工作落實的根本保證。農(nóng)村工作千頭萬緒，更需要我們講究方法，提高效率。做農(nóng)村工作，我們不要講高深的理論，要把復雜先進的實用技術化繁為簡，使農(nóng)民一聽就懂、一學就會、一用就見效。要把市場信息、技術信息、價格信息全方位提供給農(nóng)民，引導和幫助農(nóng)民發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、高效農(nóng)業(yè)。要不斷提高對農(nóng)業(yè)抓示范重要性的認識，把抓好農(nóng)業(yè)示范點建設作為樹立樣板、典型引路、引領面上工作的有效手段。全縣各級各部門對縣上確定的每一個示范點，都要逐一明確目標任務，落實領導責任、完成時限和獎懲措施，確保每一個示范點建設能夠出經(jīng)驗、出成效，能夠充分發(fā)揮示范帶動作用。

第四，要轉變工作作風?；A條件相對較差，干任何事情都需要靠過硬的作風做保證。在推進農(nóng)村工作中，我們務必要抓住干部作風建設這個關鍵，堅持“苦”字當先，以“三苦”精神推動農(nóng)村工作的落實。各級各部門要加強干部教育和管理，切實增強發(fā)展意識、創(chuàng)新意識和落實意識，轉變工作作風，以實際行動不斷促進農(nóng)村社會和諧，促進農(nóng)村經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。

第五，要奮力沖刺年度目標任務。當前，第三季度即將過去，年內(nèi)有效工作時間僅為100余天，各級各部門要算清時間賬、增強緊迫感，圍繞全面完成年初確定的目標任務和重點工作，進一步理清思路，夯實措施，突出重點，狠抓落實。要精心抓好以產(chǎn)業(yè)建設和秋播生產(chǎn)為重點的農(nóng)村經(jīng)濟工作;積極督促廠礦企業(yè)開足馬力加快生產(chǎn);各項目主管部門要千方百計搞好協(xié)調(diào)服務，加快項目建設進度;要統(tǒng)籌抓好計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等社會事業(yè)工作，確保年初確定的各項目標任務順利完成。對“紅皮書”中的每一項重點工作和重點項目都要倒排工期，逐一進行一次任務再細化、責任再落實。要加大督辦檢查力度，縣委、縣政府督查室要對照年初確定的工作目標任務和各項工作部署，定期督辦檢查，通過督促檢查，加快工作進度，提高落實水平，努力在全縣上下形成“大戰(zhàn)100天、奮力沖刺全年目標”的濃厚社會氛圍。

同志們，目標任務已經(jīng)明確，關鍵要靠落實。讓我們以貫徹落實本次會議精神為動力，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，自加壓力，鼓足干勁，咬定目標，苦抓實干，不斷開創(chuàng)全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的新局面，為推進全縣社會主義新農(nóng)村建設、加快構建和諧做出新的更大的貢獻!

同志們：

元旦剛過，就把大家召集在一起，召開全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總結會，主要任務是：全面總結回顧去年工作，共同研究發(fā)展中面臨的新情況和新問題，提出今年發(fā)展思路和工作措施。經(jīng)過半天多的時間，各縣(區(qū)、市)農(nóng)業(yè)局長就農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總體情況進行了匯報。隨后，我們又結合平時掌握了解的情況，對市里面各中心、辦、科、站進行了民主測評。就去年參加首屆山西特色農(nóng)博會工作進行了總結表彰。在此，我想就全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作講幾點意見。

一、迎難而上，全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作實現(xiàn)了新突破

去年是不平凡的一年。受國際金融危機影響，農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)發(fā)展困難、大量外出農(nóng)民工返鄉(xiāng);同時，自然災害頻發(fā)重發(fā)，去年全市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)從種到收，先后經(jīng)歷了三個持續(xù)干旱期和一次大暴雪，造成了很大的損失。面對這樣一個特殊形勢，全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部在市委、政府的堅強領導下，緊扣市委“加快科學發(fā)展、構建和諧晉中”的主題，在挑戰(zhàn)中捕捉機遇，在逆境中排難而進，農(nóng)民收入保持了穩(wěn)定增長，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟實現(xiàn)了轉型發(fā)展，農(nóng)村民生得到了持續(xù)改善。

1、在促進農(nóng)民收入穩(wěn)定增長上，面對農(nóng)業(yè)外部增收乏力，進一步發(fā)揮了我們農(nóng)業(yè)部門的職能，在挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力上做文章。一是抓提高糧食生產(chǎn)能力。去年，雖然遭受嚴重的自然災害，但由于我們采取了增加高產(chǎn)作物玉米面積和實施豐產(chǎn)方綜合技術等工作措施，實現(xiàn)了糧食產(chǎn)量和效益的雙重提高，全市糧食總產(chǎn)量達13.83億公斤，為歷史上第二個豐收年，人均糧食增收200元以上。二是抓高效設施蔬菜生產(chǎn)。去年，我們從抓2萬畝設施蔬菜著手，努力增加蔬菜生產(chǎn)效益。20xx年全市蔬菜面積123.7萬畝，雖然面積上與前年基本持平，但高效設施面積增加2.24萬畝，是歷史上發(fā)展最快的一年。在全市41.86億公斤的蔬菜總產(chǎn)量中，僅設施蔬菜產(chǎn)量就達10.7億公斤，占四分之一多，加之菜價持續(xù)走高，全市農(nóng)民人均蔬菜收入突破千元，增加259元。三是抓水果儲藏、示范園建設。去年，我們突出抓了水果儲藏銷售和示范果園建設，我市儲藏的25萬噸水果全部售出，平均增值0.5元/公斤以上，實現(xiàn)收入1.25億元。全市水果總面積達97萬畝，水果總產(chǎn)量7億公斤，人均水果收入增加17元。雖然經(jīng)濟大形勢影響了務工收入，但通過努力，僅農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收近500元。據(jù)統(tǒng)計預測，20xx年全市農(nóng)民人均收入在5200元左右，同比增長8.8%，提前一年實現(xiàn)了 “”的目標(5000元)。在完成市委、政府提出的“保增長”目標中，我們做出了應有的貢獻，也充分反映出我們農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部戰(zhàn)斗力、凝聚力。

2、在推進農(nóng)業(yè)轉型發(fā)展上，我們深入貫徹落實市委二屆四次全會上提出的建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范市目標，緊扣發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)這個主題，在農(nóng)業(yè)轉型發(fā)展上做文章，實現(xiàn)了六個方面的轉變。一是啟動實施現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉變。去年5月14日我們在全省率先啟動實施了山西晉中現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)，共實施項目66個，完成投資8.9億元。一批像榆次東陽無公害蔬菜基地、祁縣古縣、平遙襄垣出口精品酥梨基地、太谷河西蛋雞養(yǎng)殖基地等示范項目表現(xiàn)出了良好的示范效果。二是大面積推廣農(nóng)業(yè)組裝配套技術，農(nóng)業(yè)技術推廣由單項技術向產(chǎn)業(yè)集成技術轉變。近兩年，全市分產(chǎn)業(yè)對主推技術和主推品種進行集中組裝配套，以整體的模式進行推廣，取得了明顯的效果。實施玉米豐產(chǎn)方66個，平均增產(chǎn)50—100公斤/畝;主推設施蔬菜組裝技術，全市新建設施面積2.24萬畝，進行高光效樹型改造，全市新建標準化水果示范園1.5萬畝。三是突出龍頭企業(yè)升級、合作社規(guī)范，龍頭企業(yè)和合作社由數(shù)量型逐步向質(zhì)量型轉變。為應對金融危機，積極推進龍頭企業(yè)轉型升級，去年新上和擴建農(nóng)產(chǎn)品加工項目30個，總投資1.2億元。全市農(nóng)產(chǎn)品加工、流通龍頭企業(yè)實現(xiàn)銷售收入53億元，帶動45萬農(nóng)戶增收5.6億元。在農(nóng)民專業(yè)合作社培育上，重點圍繞“規(guī)范化建設”做文章，全市農(nóng)民專業(yè)合作社達4110個，新發(fā)展778個，特別是規(guī)范的農(nóng)民專業(yè)合作社達到1995個，繼續(xù)保持全省領先。四是積極爭取農(nóng)業(yè)項目資金，農(nóng)民群眾從生產(chǎn)型得實惠向綜合型受益轉變。全市共落實糧食補貼、玉米保護性差價補貼、良種補貼2.33億元。新建農(nóng)村可再生能源3.5萬戶，服務網(wǎng)點533個。實施的耕地綜合生產(chǎn)能力建設工程47萬畝，其中中低產(chǎn)田改造22.3萬畝。五是逐步建立新型服務體系，服務方式由單純技術指導向產(chǎn)供銷全方位服務轉變。去年，我們突出抓了集信息提供、產(chǎn)品質(zhì)檢、市場監(jiān)管、產(chǎn)品銷售于一體的新型農(nóng)業(yè)服務體系。全市累計開通農(nóng)村寬帶用戶6.2萬戶;加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管，抽檢蔬菜水果樣品2936個，檢測合格率不斷提高;新完成“三品”認證33個，累計達到468個。開展了春季、夏季、秋季農(nóng)資打假行動，假劣農(nóng)資案件查處率達到100%。連續(xù)七屆參加中國國際農(nóng)產(chǎn)品交易會，均取得優(yōu)異成績。尤其是在山西首屆特色農(nóng)博會上，無論是招商引資額、貿(mào)易洽談，還是獲獎情況均位居全省前列。六是不斷提高農(nóng)民綜合素質(zhì)，從事傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)民逐步向新型農(nóng)民轉變。全市共舉辦各類培訓班1923個班次，培育科技示范戶1萬余戶，完成科技培訓107萬人次;完成農(nóng)村勞動力轉移引導性培訓11.34萬人，新轉移農(nóng)村勞動力3.35萬人。

3、一方面，深化農(nóng)村改革，加強農(nóng)村社會管理。堅持以穩(wěn)定家庭承包經(jīng)營為基礎，積極探索完善農(nóng)村土地流轉有效機制，全市土地流轉面積達13.5萬畝，參與流轉的農(nóng)戶達到2.3萬戶。加大了農(nóng)村“三資” 規(guī)范管理，先后對82個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，159個村進行了專項審計，審計資金總額6億多元，罰沒上繳違規(guī)違紀資金109余萬元，責令限期清退1300余萬元，移交紀檢監(jiān)察案件37起，全市118個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2756個行政村實行了財務、資金“雙代理”。探索開展了農(nóng)村“三資”網(wǎng)絡化管理監(jiān)督體系建設，左權、壽陽兩個試點縣已全覆蓋，其它縣(區(qū)、市)正在積極推進試點工作，全市將逐步建立農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管四級網(wǎng)絡體系。另一方面，深入推進新農(nóng)村建設，促進農(nóng)村全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。去年全市繼續(xù)以“創(chuàng)三優(yōu)”、“四化四改”和“兩個十”為工作重點，扎實推進新農(nóng)村建設。祁縣、平遙、榆社、和順、壽陽、左權、昔陽、開發(fā)區(qū)8個縣域規(guī)劃和228個省級重點推進村規(guī)劃基本完成;街道硬化、村莊綠化、環(huán)境凈化、路燈亮化以及改水、改廚、改圈、改廁工程穩(wěn)步推進，全部完成任務;500個村達到“十有十個一”目標;2140個村基本實現(xiàn)農(nóng)村環(huán)境“創(chuàng)三優(yōu)”目標。

二、認清形勢，把握農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展新方向

在看到來之不易成績的同時，我們必須認清當前發(fā)展形勢?？陀^地講：農(nóng)業(yè)基礎設施不牢、農(nóng)民收入出現(xiàn)徘徊、農(nóng)業(yè)比較效益下降等新老問題仍然存在。而今年是執(zhí)行“”規(guī)劃的最后一年，也是應對金融危機、促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的關鍵一年，做好今年的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，關系全局、意義重大。需要認真研究促進農(nóng)業(yè)發(fā)展方式轉變、推進農(nóng)村改革和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等重大問題。

一是要落實好中央農(nóng)村工作會議精神。去年年底召開的中央農(nóng)村工作會圈定了今年的重點任務，研究討論了《中共中央、國務院關于加大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展力度，進一步夯實農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展基礎的若干意見》。要深入貫徹好這次會議精神，首先要在我們農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部中先行一步，增強統(tǒng)籌意識、改革意識、轉型意識、民生意識，真正把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展作為全面建設小康社會的根本要求，把改善農(nóng)村民生作為調(diào)整國民收入分配格局的重要內(nèi)容，把擴大農(nóng)村需求作為拉動內(nèi)需的關鍵舉措，把建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)作為轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的重大任務，把建設社會主義新農(nóng)村和推進城鎮(zhèn)化作為保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展持久動力，按照穩(wěn)糧保供給、增收惠民生、改革促統(tǒng)籌、強基增后勁的基本思路，毫不松懈地作好全市“三農(nóng)”工作。

二是要把握全市農(nóng)業(yè)發(fā)展的方向。結合這次中央農(nóng)村工作會議精神和我市“三農(nóng)”工作實際，要牢牢把握統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展這個關鍵點，統(tǒng)籌考慮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和其它縣市協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌抓好農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效和拓寬農(nóng)民增收渠道，統(tǒng)籌把握農(nóng)產(chǎn)品數(shù)量增長和質(zhì)量安全發(fā)展，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)農(nóng)村經(jīng)濟和社會管理全面發(fā)展。具體在“數(shù)量”擴張上，在穩(wěn)定糧食綜合生產(chǎn)能力的前提下，重點抓好設施蔬菜、優(yōu)質(zhì)果品;“質(zhì)量”提升上，重點加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全全程管理;“效益”實現(xiàn)上，重點抓好龍頭企業(yè)和專業(yè)合作社帶動;“改革”發(fā)展上，重點抓好基層農(nóng)技體系改革、農(nóng)村土地流轉和農(nóng)村“三資”管理;“增收”能力上，重點抓好種養(yǎng)管理和就業(yè)技能培訓。

三是要抓機遇上項目、上好項目。要牢牢把握“推動資源要素向農(nóng)村配置”這個方向，在爭取項目資金上做文章，進一步夯實農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎，增強農(nóng)業(yè)發(fā)展后勁。各縣(區(qū)、市)和市局各職能科室要吃透政策、拓寬視野、了解上情、弄清下情，千方百計爭取項目資金，要根據(jù)實際，結合“三農(nóng)”重點工作實施好既定項目，精心編報好后續(xù)項目，努力把更多項目擠進國家、省農(nóng)業(yè)和農(nóng)村重點項目盤子。需要強調(diào)的是：實施的項目越多，越需要我們加強項目監(jiān)管，要堅持全面自查與重點抽查有機結合，指導與監(jiān)管雙管齊下，逐步建立事前、事中、事后全程監(jiān)管，真正把項目實施好，讓廣大農(nóng)民群眾得實惠。

三、明確重點，實現(xiàn)今年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作新發(fā)展

20xx年全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總體思路是：以農(nóng)民增收為核心，在進一步加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、改善生產(chǎn)條件、完善服務體系、培育新型農(nóng)民、創(chuàng)新農(nóng)村機制，推進新農(nóng)村建設上做文章，努力推動全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。主要奮斗指標為：糧食總產(chǎn)保持在11億公斤以上，農(nóng)民人均純收入增長8%。具體抓好八大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村重點工程。

1、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范工程。要在認真總結去年現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設經(jīng)驗的基礎上，突出工作重點，在現(xiàn)代、示范上做文章，選擇具有示范帶動作用的項目作為扶持重點，初步的想法是：市級確定10個市級示范項目，同時四縣區(qū)各確定10個縣級示范項目，進行重點扶持，實行動態(tài)管理，努力打造全省乃至全國一流的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)。同時，通過實施省優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品基地縣和市優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域布局，引領晉中現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范市建設，真正讓蔬菜、蘋果、酥梨、谷子、紅棗、核桃、肉牛、笨蛋、瘦肉型豬等具有地方特色優(yōu)勢的農(nóng)產(chǎn)品真正發(fā)展成為市域、縣域經(jīng)濟的主導產(chǎn)業(yè)。

2、產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效工程。要積極適應市場經(jīng)濟的新形勢、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的新要求，立足我市傳統(tǒng)優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，以產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效為抓手，不斷提高農(nóng)業(yè)的資本密集度、物質(zhì)裝備水平和科學技術含量，著力推進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉變，重點抓好糧食提質(zhì)增效、設施蔬菜擴展、標準果園建設工程。糧食提質(zhì)增效以農(nóng)業(yè)部萬畝玉米高產(chǎn)示范區(qū)為引領，實施玉米萬畝豐產(chǎn)方57個，小麥萬畝豐產(chǎn)方2個，谷子化控間苗技術3萬畝，繼續(xù)提高單產(chǎn)水平和生產(chǎn)效益，全市糧食種植面積穩(wěn)定在390萬畝以上。設施蔬菜擴展要本著上規(guī)模、拓小區(qū)的原則，進行規(guī)?；^(qū)建設和密集化小區(qū)群建設，到20xx年全市新增20萬畝，建成30萬畝設施蔬菜基地，今年新建設施面積4萬畝。標準果園建設要進一步健全示范果園標準，在水果主產(chǎn)區(qū)建設2萬畝。

3、龍頭企業(yè)提升工程。要加大龍頭企業(yè)培育扶持力度，積極引資上項，搞好銀企對接，打造知名農(nóng)產(chǎn)品品牌。要以轉型升級為重點，進一步強化龍頭企業(yè)與農(nóng)戶之間的利益連接機制，重點抓好15個億元龍頭企業(yè);以規(guī)范升級為重點，進一步引導資源型企業(yè)轉產(chǎn)投資農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，重點抓好10個轉型農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè);以技改升級為重點，進一步扶持有產(chǎn)業(yè)基礎、市場前景的農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)，重點抓好25個潛力型農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)。20xx年全市農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)銷售收入要達到60億元，帶動50萬農(nóng)戶增收6億元，轉化農(nóng)產(chǎn)品35億公斤，轉化率達到37%以上，億元以上的龍頭企業(yè)達到15個。

4、農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范工程。要在指導農(nóng)民專業(yè)合作社科學發(fā)展的基礎上，繼續(xù)抓好合作社的規(guī)范化建設，重點在鞏固、提高、規(guī)范、完善上做文章、鼓勵和支持合作社之間以及與農(nóng)村信用社之間的聯(lián)合，增強規(guī)模實力、擴大服務范圍，強化與農(nóng)戶之間的利益聯(lián)接關系。按照“雙十”標準今年再規(guī)范1000個合作社，培養(yǎng)一批高質(zhì)量、高效益運行、輻射帶動能力強的示范合作社，進一步提升合作社的整體水平。

5、基礎設施建設工程。要堅持因地制宜、分類指導的原則，組織實施耕地綜合生產(chǎn)能力建設工程，鞏固與提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，20xx年實施40萬畝。要依托國家、省農(nóng)村可再生能源建設項目，因地制宜發(fā)展大中型沼氣、吊炕、太陽能、太陽灶等新型清潔能源，適度發(fā)展戶用沼氣，提高使用率，尤其注重完善沼氣服務體系，安全使用管理，三沼(沼氣、沼渣、沼液)綜合利用，提高生產(chǎn)效益，發(fā)展循環(huán)農(nóng)業(yè)。20xx年爭取建設大中型沼氣、秸稈氣化集中供氣工程30個，吊炕1萬戶，太陽能、太陽灶1000個，建設規(guī)范化服務網(wǎng)點500個，力爭全市戶用沼氣使用率平均達到80%以上。

6、新型服務體系完善工程。要搞好基層農(nóng)技推廣體系改革和建設項目申報工作，榆次、壽陽、昔陽、榆社四縣區(qū)要爭取項目資金到位，其余縣市爭取立項;要加快推進農(nóng)業(yè)信息化，發(fā)揮“農(nóng)村信息服務超市”功能，提高農(nóng)業(yè)信息入戶率，今年重點對300個“農(nóng)村信息服務超市”進行規(guī)范化建設;要加快農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管體系建設，爭取全市有一半以上的縣得到國家項目支持，力爭完成市級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)檢中心建設和三個縣級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)檢站建設。同時，提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量抽檢密度，加強“三品”認證管理，為農(nóng)產(chǎn)品市場準入準出制度的實行創(chuàng)造條件;此外，還要加強植物保護、農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法等體系建設。

7、新型農(nóng)民培訓工程。要把提高農(nóng)民綜合素質(zhì)作為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、促進農(nóng)民增收的抓手，擺在更加重要的位置。抓住科技入戶項目實施機遇，加強農(nóng)民科技培訓，大力推廣先進適用技術，提升農(nóng)民科技素質(zhì)，促進農(nóng)業(yè)增效，全市計劃開展科技培訓100萬人次，培育科技示范戶6000戶。要根據(jù)市場需求和用人單位的技能要求，開展勞動力轉移就業(yè)引導性培訓和職業(yè)技能培訓，促進農(nóng)村勞動力向二三產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)有序轉移。全市完成引導性培訓6萬人，轉移農(nóng)村勞動力2萬人。

8、新農(nóng)村建設推進工程。要堅持規(guī)劃先行的原則，進一步完善和制定規(guī)劃，啟動市級新農(nóng)村建設規(guī)劃編制、補充完善縣級縣域新農(nóng)村建設規(guī)劃，確保新農(nóng)村建設合理布局、有序建設、有計劃地推進。要抓住政策機遇，按照省里部署，推進農(nóng)村基礎設施建設和農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展。按照平川打造片、山區(qū)打造線的思路，抓好現(xiàn)有500個“十有十個一”達標村的升級上檔。要結合衛(wèi)生村鎮(zhèn)創(chuàng)建，進一步加大農(nóng)村環(huán)境“創(chuàng)三優(yōu)”的工作力度，抓反彈、抓長效、抓提高，確保全市剩余20%行政村達到五有目標，從根本上改變農(nóng)村“臟亂差”面貌。

做好今年的工作，必須以優(yōu)良的作風、過硬的素質(zhì)和務實的態(tài)度，努力營造“三農(nóng)”工作健康發(fā)展的良好環(huán)境。一是加強部門建設。要加強依法行政建設，完善科學化、民主化、規(guī)范化的依法行政工作機制。要加強行政效能建設，做好應急管理，完善

規(guī)章制度

，提高工作執(zhí)行力。要堅持“管行業(yè)必須管行風”的原則，加強行風建設，優(yōu)化農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展環(huán)境。二是深入調(diào)查研究。要進一步強化農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部為農(nóng)服務意識，繼續(xù)在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)引深“三農(nóng)”大調(diào)研活動，加強“三農(nóng)前沿”政務信息建設，及時報送工作信息，交流指導工作。三是加強黨風廉政建設。要加強黨風廉政建設，總結完善農(nóng)村“三資”網(wǎng)絡化管理監(jiān)督體系建設和土地流轉規(guī)范化管理經(jīng)驗，加強農(nóng)村經(jīng)濟、土地管理等體系化建設，進一步建立完善農(nóng)村懲治和預防腐敗工作的長效機制，促進全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作再上新臺階。

同志們：

開年以來，我們在縣委、縣政府正確領導下，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會和中央、全省、全市、全縣農(nóng)村工作會議精神，把正確應對國際金融危機影響、加快推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作為今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的首要任務，科學務實，搶抓機遇，積極作為，變危機為轉機，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，農(nóng)村社會穩(wěn)定和諧。上半年全縣農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)65057萬元，同比增長18.03%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入1821.64元，同比增加190.91元，增長11.71%，占全年預期增量的63.63%左右。

1、糧油生產(chǎn)較快發(fā)展。受惠農(nóng)政策拉動，夏糧實收面積16.05萬畝，同比擴大13.2%;總產(chǎn)3.35萬噸，同比增產(chǎn)26.2%。夏油實收面積9.06萬畝，同比擴大7.9%;總產(chǎn)1.34萬噸，同比增產(chǎn)7.99%。其中，馬鈴薯實收面積5.83萬畝，擴大4.16萬畝;產(chǎn)量1.17萬噸，增產(chǎn)120.75%。

2、茶葉產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品結構明顯優(yōu)化、質(zhì)效明顯提升。堅持以鞏固和擴大國內(nèi)市場為重點，適時適量調(diào)減主要用于出口的低檔茶產(chǎn)量，相應提高名優(yōu)茶產(chǎn)量，茶葉總體銷售順暢，量價雙增。上半年全縣茶葉產(chǎn)量10288噸，增長13.49%;產(chǎn)值3.91億元，增長13.99%，公斤均價提高7.34%。其中，名優(yōu)茶產(chǎn)量6615噸，增長27.47%，占總產(chǎn)比重為64.3%，同比提高7.92個百分點;均價64.44元/公斤，提高8.5%;產(chǎn)值3.19億元，增長9.62%，占總產(chǎn)值比重為81.58%，提高11.3個百分點。干茶價格上漲拉動鮮葉價格每公斤上漲5-10元，每畝茶園相應增收200元左右。

3、養(yǎng)殖業(yè)向規(guī)?；⒔】祷€(wěn)步發(fā)展。盡管生豬市場行情一度下滑，但畜禽養(yǎng)殖存欄量、出欄量、肉蛋產(chǎn)量，水產(chǎn)品產(chǎn)量、魚苗產(chǎn)量、魚種投放量均有增長，基礎建設穩(wěn)步推進。豬、羊、禽存欄量分別為23.6萬頭、6.2萬頭、124萬只，同比增長6.8%、17.7%、21%;出欄量分別為15萬頭、4.2萬頭、62.7萬只，同比增長5.6%、14.2%、23.1%。投放魚種2800噸，同比增長13.2%;水產(chǎn)品產(chǎn)量4500噸，同比增長19.2%;魚苗產(chǎn)量3.5億尾，增長9.3%。其中，南沖畈奶牛場進入批量生產(chǎn)，南河10萬只養(yǎng)雞場成功實現(xiàn)并股由大戶經(jīng)營，百丈河萬頭養(yǎng)豬場進入正常生產(chǎn)，金鋪楊超萬頭養(yǎng)豬場擴建工程基本完工，陶河萬頭養(yǎng)豬場開始籌建;羅非魚實現(xiàn)全雄換代，方家咀“白蓮河”牌無公害水產(chǎn)品商標注冊成功，漁業(yè)科技開發(fā)與服務、漁政管理等工作力度加大，庫區(qū)漁業(yè)、熱帶漁業(yè)、生態(tài)漁業(yè)、休閑漁業(yè)、品牌漁業(yè)協(xié)調(diào)全面發(fā)展。

4、勞務經(jīng)濟鞏固發(fā)展。我們采取召開外地企業(yè)用工招聘會、擴大轉移就業(yè)培訓等措施，促使返鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)村富余勞動力積極外出打工。全縣完成轉移培訓4200人，同比增長20%;外出務工農(nóng)民達7.97萬人，同比增長6.2%;拿回的工資性收入總額達2.55億元，增長6.26%。

5、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化特別是茶葉產(chǎn)業(yè)化取得重要進展。全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織新增7家，達到229家。其中市級龍頭企業(yè)7家，省級龍頭企業(yè)1家，新申報省級龍頭企業(yè)2家，市級龍頭企業(yè)2家，全國第二批農(nóng)產(chǎn)品創(chuàng)業(yè)園加工基地1個。上半年龍頭企業(yè)銷售收入17250萬元，同比增19.2%;凈利潤1380萬元，增長18.7%;上繳稅金860萬元，增長18.8%。各類農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織、帶動農(nóng)戶7.2萬戶，占全縣農(nóng)戶總數(shù)的76.7%。成功舉辦茶葉節(jié)，創(chuàng)建茶葉標準化生產(chǎn)示范區(qū)，申報英山云霧茶集體商標地理標志并進入公示期，綠屏茶葉公司生產(chǎn)的“雪屏”牌英山云霧茶榮獲第二屆華中(武漢)茶業(yè)博覽會金獎，綠屏、綠羽、胡家山三家茶葉龍頭企業(yè)獲得了有機茶證書，志順茶業(yè)獲得綠色食品茶證書，啟用了新的英山云霧茶包裝并制訂實施英山云霧茶包裝管理使用辦法。我縣被省政府命名為“湖北茶葉大縣”。

6、強農(nóng)惠農(nóng)政策全面落實。以今年中央和省委兩個1號文件為重點的強農(nóng)惠農(nóng)政策得到全面落實，特別是針對農(nóng)戶個人的各項補貼政策得到全面落實，發(fā)放農(nóng)民負擔卡9.5萬份，做到了應發(fā)盡發(fā)、不錯、不漏;按“一折通”形式發(fā)放惠農(nóng)補貼資金4483.66萬元，發(fā)放庫區(qū)移民直補資金358.02萬元，做到了及時足額。政策性“三農(nóng)”保險續(xù)?；就瓿?。

7、農(nóng)村經(jīng)營體制改革取得明顯進展。截止上半年，全縣已組建農(nóng)民專業(yè)合作社62個，成員5394人，網(wǎng)絡農(nóng)戶3.85萬個，占全縣農(nóng)戶總數(shù)的41%。其中，依法在工商部門登記的農(nóng)民專業(yè)合作社56個，股金總額4069.9萬元，資產(chǎn)總額6933.3萬元。流轉耕地、山林、茶園、水面等土地38273宗，總面積209448畝，發(fā)展各類農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營業(yè)主300多家。

1.5萬人;啟動金鋪、彭畈、雷店、孔坊等4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中供水工程及50處分散供水工程。完成20xx年度庫區(qū)移民后扶項目建設并通過檢查驗收，工程合格率達到100%;20xx年度庫區(qū)移民后扶項目計劃編制工作已完成，部分項目已開始實施。完成低產(chǎn)林改造、荒山造林、長防林、退耕還林補植及新造共計5.28萬畝，成功撲滅了溫泉、楊柳兩鎮(zhèn)42個村松毛蟲災害。完成溫泉陶坊5000畝的中低產(chǎn)田改造、志順茶業(yè)茶葉加工生產(chǎn)線等農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，楊柳白馬石6000畝高產(chǎn)農(nóng)田建設、綠羽茶業(yè)茶葉龍頭企業(yè)建設等農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目順利推進。農(nóng)業(yè)機械總動力28.8萬馬力，增加23%;農(nóng)機綜合作業(yè)率提高到49%。其中推廣插秧機兩臺，水稻機插面積達2700畝;推廣茶葉采摘機械86臺套、茶葉精加工機械45臺套，農(nóng)機作業(yè)面積達到10萬畝。已爭取農(nóng)村能源項目資金1615.38萬元，建成農(nóng)村戶用沼氣池3800口、聯(lián)戶和養(yǎng)殖小區(qū)配套沼氣池各10處;為52萬畝農(nóng)作物提供了配方肥料。已申報落實財政扶貧項目129個，老區(qū)建設項目52個，50個村脫貧奔小康試點項目，174戶搬遷扶貧、47戶生態(tài)移民項目，1億元貸款、500萬元貼息農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設扶持項目;申報32座小型水庫除險項目，前期安全鑒定已基本完成，正力爭列入全國病險水庫整險加固第四期投資計劃;已爭取20xx年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目4個，財政總投資達540萬元，預計今年9月開始實施;申報大別山植物園項目，已完成可研報告和省市局銜接工作，待向國家林業(yè)局申報;申報現(xiàn)代農(nóng)業(yè)展示園項目已獲省農(nóng)業(yè)廳批準并進入設計階段;省林業(yè)局已表態(tài)，向吳家山、桃花沖兩景區(qū)各投入200萬元支持景區(qū)創(chuàng)建，還將英山列為全省油茶產(chǎn)業(yè)重點發(fā)展區(qū)予以扶持。完成農(nóng)業(yè)技術培訓1.2萬人次，推廣普及先進實用農(nóng)業(yè)技術20多項，氣象為農(nóng)業(yè)服務作用進一步發(fā)揮。

9、新農(nóng)村建設掀開新的一頁。我們搶抓省委、省政府把我縣列為全省脫貧奔小康7個試點縣之一的機遇，統(tǒng)籌扶貧開發(fā)、老區(qū)建設、脫貧奔小康試點工作與新農(nóng)村建設及縣域經(jīng)濟發(fā)展，修訂并實施了“13n15”規(guī)劃，即修訂并實施“1個”全縣新農(nóng)村建設總體規(guī)劃，修訂并實施縣域經(jīng)濟發(fā)展、貧困山區(qū)新農(nóng)村建設、脫貧致富等“3個”專項規(guī)劃，修訂并實施財政、城鄉(xiāng)建設、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、科技、教育等“n個”(18個)部門規(guī)劃，制訂并實施各個規(guī)劃的“1年”具體行動方案，制定并實施脫貧奔小康“5年”實施方案;探索“以點輻射片、以片帶全面”的新農(nóng)村建設新路子，突出抓好了第一批三個重點片區(qū)共6個新農(nóng)村建設示范村、55個脫貧奔小康試點村的新農(nóng)村建設，其主導產(chǎn)業(yè)、基礎設施等各項建設取得全面進展，農(nóng)民收入明顯增加、生產(chǎn)生活條件明顯改善，村容村貌發(fā)生了明顯變化。

上半年，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟保持平穩(wěn)較快發(fā)展，一是搶抓機遇好。即搶抓了國家為應對國際金融危機、拉動內(nèi)需而實施的積極財政政策和寬松貨幣政策以及一系列強農(nóng)惠農(nóng)政策提供的良好機遇，促進了農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收。二是正確應對金融危機好。特別是針對國際金融危機影響、低檔茶外需縮減的不利局面，采取適當調(diào)減低檔茶產(chǎn)量、相應擴大名優(yōu)茶產(chǎn)量的策略，成功鞏固和發(fā)展了茶葉生產(chǎn);針對國際金融危機帶來農(nóng)民工返流失業(yè)的問題，采取召開外地企業(yè)用工招聘會、加強農(nóng)民工轉移培訓，支持農(nóng)民家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等措施，促進了農(nóng)民就業(yè)增收。三是科學統(tǒng)籌好。即統(tǒng)籌各方力量，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設。四是抗災救災好。針對6月底的巨大洪災，全縣上下全力進行抗災救災，把洪災造成的損失減小到了最低限度。五是農(nóng)口系統(tǒng)干部職工堅定信心、不怕困難、團結戰(zhàn)斗、扎實苦干、開拓進取好。六是涉農(nóng)部門支持配合好。涉農(nóng)部門在農(nóng)業(yè)農(nóng)村項目建設、扶貧開發(fā)、民生改善、科技和金融支持等方面做了大量卓有成效的工作。上半年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作所取得的每一點成績，都凝聚著在座的每一位同志的心血和汗水!都凝聚著農(nóng)口戰(zhàn)線上和涉農(nóng)部門每一位干部和群眾的心血和汗水!

上半年，全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作成績好于預期、好于同期，但因國際金融危機尚未見底，各種災害可能不期而至，農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作仍面臨諸多嚴峻困難和挑戰(zhàn)，保持農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、農(nóng)民收入平穩(wěn)較快增長和農(nóng)村社會穩(wěn)定和諧的壓力仍然很大。面對新舊困難和挑戰(zhàn)，對照全年工作目標，我們必須在前一階段工作已取得重要進展的基礎上，再鼓干勁，再添舉措，全力保發(fā)展、保增收、保穩(wěn)定。下一階段要突出做好六個方面的工作：

1、要搶抓機遇多爭取項目。突出搶抓國家為應對金融危機、擴大內(nèi)需而采取的積極財政政策和寬松的貨幣政策帶來的機遇，我縣被列為全省脫貧致富奔小康試點縣帶來的機遇，武英高速公路建成通車帶來的機遇，各局各單位要進一步采取得力措施，多爭取農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎建設項目;還要大力發(fā)展農(nóng)村旅游業(yè)。

二、三產(chǎn)業(yè)。要圍繞推進特色產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展，鼓勵和支持農(nóng)民和民間投資自主創(chuàng)業(yè)，深化發(fā)展“龍頭企業(yè)+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式，大力發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社和專業(yè)大戶，積極推進土地有序流轉，著力發(fā)展規(guī)模經(jīng)營和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。初步確定今年秋冬農(nóng)業(yè)開發(fā)的主要任務是：新建和改造茶葉基地1.5萬畝，其中新建良種無性系茶園3000畝，改造老茶園5000畝;新建油茶基地6000畝，油菜播種10萬畝，馬鈴薯播種8萬畝，嫁接板栗120萬株，發(fā)展桑園4000畝，發(fā)展藥材2萬畝，完成楊柳白馬石6000畝農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目預期進度，完成大小水利工程3000處。農(nóng)辦和各局各單位要迅速研究制定計劃和實施方案，為縣委、縣政府決策提供依據(jù)。其中，縣直每個農(nóng)業(yè)業(yè)務主管部門和單位要協(xié)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦好1-2個樣板。

3、要著力抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設。堅持統(tǒng)籌農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設與縣域經(jīng)濟發(fā)展。突出推進茶葉產(chǎn)業(yè)大龍頭企業(yè)建設，盡快培植出億元級現(xiàn)代公司制茶葉龍頭企業(yè)或企業(yè)集團。這項工作，事關我縣茶葉產(chǎn)業(yè)能否實現(xiàn)結構優(yōu)化、提檔升級進入科學發(fā)展軌道，不僅主管部門要抓，而且全縣上下都要抓，一定要堅持不懈、鍥而不舍、竭盡全力，不放過每一個機會;一定要抓出成效，達到目標。

4、要千方百計促進農(nóng)民增收。既要抓好秋收秋播和秋茶生產(chǎn)，促進農(nóng)業(yè)增收;又要抓好二、三產(chǎn)業(yè)增收;既要抓好產(chǎn)業(yè)增收，又要抓好勞務增收;既要抓好就業(yè)，又要抓好創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)，以就業(yè)促進增收。要突出創(chuàng)造條件讓農(nóng)民參與農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎項目建設，努力把國家農(nóng)業(yè)農(nóng)村投入更多地轉化為農(nóng)民的收入。

5、要全面落實支農(nóng)惠農(nóng)政策。突出落實好針對農(nóng)民的直接補貼政策、社會保障、農(nóng)業(yè)保險等項政策，讓農(nóng)民不折不扣地享受到改革發(fā)展帶來的物質(zhì)利益。年終要組織專班對各項惠農(nóng)政策的落實情況進行檢查考核。

6、要堅持抗災保豐收。突出做好養(yǎng)殖業(yè)疫病、種植業(yè)病蟲害和洪災旱災的防治工作，加強畜產(chǎn)品、水產(chǎn)品檢疫，加快水毀工程恢復，做好政策性水稻保險、農(nóng)房保險的核災、理賠工作，讓農(nóng)民享受到政策性“三農(nóng)”保險帶來的好處，力爭把各種災害造成的損失降低到最小程度。

同志們，今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作全年的目標和下一步工作重點已經(jīng)確定，我們一定要在縣委、縣政府的正確領導下，堅定信心，積極作為，為圓滿和超額完成全年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作目標任務而努力奮斗!

商務局工作總結會上的講話篇三

我鎮(zhèn)的老干部工作在市委老干部局的領導、指導下，鎮(zhèn)黨委高度重視，通過落實老干部各項待遇和加強老干部思想政治教育，極大地激發(fā)了他們老有所學，老有所為，老有所樂，奉獻余熱的積極性和主動性，老干部在“三個文明”建設中發(fā)揮了重要作用。

一、切實把老干部工作擺在重要位置

我鎮(zhèn)現(xiàn)有離退休干部、教師183名(其中離休干部5名)，這些老同志曾為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、大局穩(wěn)定等各項事業(yè)做出過積極的貢獻。這些老同志大多數(shù)在群眾中有威信，是黨的寶貴財富。高度重視老干部工作，認真落實好老干部各項待遇，把黨的溫暖及時地送到老同志身邊，是我們義不容辭的責任。黨委主要領導，無論工作多忙，始終把老干部工作擺在重要位置，一切事務給老干部開綠燈，經(jīng)費再緊，卻從不為難老干部。鎮(zhèn)主要領導堅持每季度參加一次老干部會，通報全鎮(zhèn)近期工作重點及下步工作安排，廣泛征求老干部的意見和建議;鎮(zhèn)里有重大活動都邀請老干部代表參加。我鎮(zhèn)的黨代會和人代會為了充分發(fā)揚民主，有兩名老干部被推薦為人大代表，參加會議，把大家平常的意見和建議作為提案提交大會討論，充分發(fā)揮老干部的顧問參謀作用。鎮(zhèn)里還把老干部工作自行列入考核目標，半年進行一次自查，使班子成員經(jīng)常想著老干部工作。

二、認真落實老干部的“兩個待遇”

落實“兩個待遇”是老干部工作的核心，也是老干部心情舒暢，身體健康的保障，更能體現(xiàn)黨的溫暖，鎮(zhèn)黨委非常重視老干部待遇的落實。黨委書記柴新峰、鎮(zhèn)長吳愛群同志多次親自過問老干部工作，詳細詢問老干部的經(jīng)費撥付、生活待遇落實等情況，盡力幫助他們排憂解難。

離退休取暖費、降溫費足額及時發(fā)放。春節(jié)、中秋節(jié)期間離退休同志都能和在職工作人員一樣，領到節(jié)日禮物。每年秋季組織全鎮(zhèn)老干部進行一次較全面的身體健康檢查，落實有病早治、無病早防的保健措施。退休干部徐萬貞、吳元孝等住院期間，鎮(zhèn)領導同老干部專干一起到醫(yī)院看望慰問。退休干部楊金旺今年以來身體一直不好，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長和主抓老干部的領導親自到家中看望。每年的春節(jié)慰問，鎮(zhèn)領導都非常重視，認為這是和老同志促膝談心的好機會，事先安排好慰問品，在職領導分組到老同志家中慰問，問寒問暖，了解家庭情況，虛心征求意見，幫助解決困難，受到老干部的廣泛好評。

我鎮(zhèn)充分利用自辦的《夕陽紅簡報》，堅持每月一期，把全鎮(zhèn)的離退休干部教師活動情況，發(fā)揮作用情況，有關信息，保健知識等內(nèi)容及時刊登，發(fā)給每個老同志，以便相互交流，共同學習。每人訂閱一份“老人春秋”雜志和“平頂山日報”，使老干部晚年老有所學。

為了豐富老干部的文化生活，鎮(zhèn)政府專門為老干部設置了文體娛樂室，配備有軍棋、象棋、跳棋、撲克、麻將等，還專門為老干部購買了羽毛球、乒乓球等體育用品，使他們在學習的間隙，可以根據(jù)自己的愛好，參加力所能及的文體活動，既豐富了文化生活，也鍛煉了身體，使每一位老干部都能達到老有所好，老有所樂。

三、充分發(fā)揮老干部在“三個文明”建設中的作用

老干部是黨和國家的寶貴財富，他們心紅志堅，德高望重，從不同的崗位上退下來，但意志不減，仍為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展發(fā)揮余熱，為下一代的健康成長受勞操心。絕大多數(shù)同志熱情參與基層關工委活動，宣傳黨的各項方針政策，圍繞“十個一”活動做了大量卓有成效的工作，涌現(xiàn)出一批先進典型。

張樓村退休干部楊金旺親自倡導和積極參與關工委工作，就科技服務、民主理財、民事調(diào)解、易風移俗、尊老愛幼、青少年愛國主義教育等方面，開展不同層次的幫教活動，幾年來，村里的多起民事糾紛得到妥善解決。

宋中興同志退休前一直負責我鎮(zhèn)的老干部工作，現(xiàn)在雖然退休了，但他仍然堅持幫助指導老干部工作，每次的老干部例會，宋中興同志都能提前到鎮(zhèn)政府，布置會場，提前為他們備好開水等，每年的老干部體檢，老宋都提前到衛(wèi)生院做好協(xié)調(diào)工作，跑前跑后，為老干部做好各種服務，他的無私行為，受到了鎮(zhèn)領導和老干部的高度評價。

退休干部黨松林，自費到汝州市勞動局聯(lián)系，積極為家鄉(xiāng)富余勞動力找出路。近幾年來，在他的幫助下，介紹到外地打工的農(nóng)民工有300多名，每年可為家鄉(xiāng)增收多萬元。還協(xié)助村兩委會做好秸稈禁燒工作，積極做好失足青年幫教工作。

退休干部王中安自費購買有關醫(yī)藥書籍、搜集整理近千條民間驗方，為附近患病群眾義務提供土驗方，使100多名患者病情減輕或痊愈，還和鎮(zhèn)退休職工魏文忠聯(lián)合在汝州市區(qū)開辦中老年婚姻介紹所，為中老年獨身男女牽線搭橋，幫助他們建立幸福家庭，還經(jīng)常義務為鄰近的新婚家庭免費書寫婚聯(lián)，替群眾為子女起名等，廣泛受到鄰里好評。

退休干部杜保生投資2多元購買曲胡、板胡和電子琴，杜治國投資800元購買音響一部，他們和退休教師韓孟祥、閆根法、牛修申、石青安、李玉法等人組建戲劇、書畫協(xié)會，每周六、周日下午在鎮(zhèn)文化大院演出，每月的第一個星期的星期六下午集中展示個人作品，并義務書寫春聯(lián)、婚聯(lián)80余幅，一年來，根據(jù)黨委、政府安排進行元旦、春節(jié)、“七一”三次大型書畫展，展出作品250余幅，并邀請市書畫協(xié)會的高人進行點評。戲劇協(xié)會已開展活動40余次，元旦、春節(jié)、燈節(jié)在鎮(zhèn)文化大院演唱13場，今年7至8月份我們組織戲迷在丁村樹園、汝河橋下、趙東蓋板廠等演唱40余場次。目前，為豐富群眾文化、娛樂活動，x年元旦、春節(jié)、燈節(jié)節(jié)目正在緊張排練中。

x小學退休教師、關工委主任帶領老干部到市區(qū)、鎮(zhèn)文化大院表演節(jié)目，還自編自演歌唱黨的x大及普法知識系列節(jié)目，很受好評;留王村退休校長李文科發(fā)揮自己在文藝方面的特長，組織附近的文藝、戲曲愛好者，利用農(nóng)閑時間在附近村莊演出，受到大家的普遍歡迎。我鎮(zhèn)退休干部黨松林自編文藝節(jié)目《夸夸俺村妯娌仨》，表彰愛老敬老的本村三個好媳婦，弘揚社會正氣，節(jié)目在《夕陽紅簡報》登載后，受到社會廣泛好評。

協(xié)助村里寫標語，為百姓寫對聯(lián)、寫信的典型更是舉不勝舉，如車渠村的牛修身、姬景武，長阜村的王現(xiàn)成，趙莊村的李天亮、李玉法，丁村的丁松江。

石橋村老干部、關工委主任張厚道，紙北村關工委主任閔根法，經(jīng)常關心下一代的成長，到學校給學生作報告，不但給本村學生作報告，還到一中、長阜初中、東趙落小學等校作巡回報告，使學生全面系統(tǒng)地了解掌握《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》。后寨村退休校長、長阜初中關工委主任陳英蓮經(jīng)常關心留守兒童的變化，當發(fā)現(xiàn)孩子們上網(wǎng)成癮，學習成績下降，有失學危險時親自上門做工作，用自己的成長經(jīng)歷現(xiàn)身說法，使孩子們迷途知返，最后該生不但繼續(xù)讀書，學習成績也有明顯提升，這樣的例子還有石橋村的陳論等。

趙莊村退休教師李玉法，多次自籌資金，在明德小學舉辦書畫展，對小學生進行愛國主義革命傳統(tǒng)教育，陶冶了情操，受到學生歡迎。

牛王小學退休教師張玉芳與詩結緣，幾年來寫詩上千首，豐富晚年文化生活、陶冶情操、贊 美偉大祖國、謳歌社會好風尚，現(xiàn)在她已是中華詩詞學會、河南詩詞學會會員，并在《中華詩詞》、《中州詩詞》、《洛陽青年》、《老人春秋》等雜志上發(fā)表詩詞作品。

新莊村退休校長、現(xiàn)任關工委主任王永興，幾年來義務為學校護校，為了該村新農(nóng)村建設陪同村支書跑項目、跑資金，尤其關心下一代工作，他和退休干部李錦堂等人統(tǒng)計全村的留守兒童并分包教育輔導到人。

車渠村退休干部牛修身堅持十年為村委會、老干部、學校送報紙，無論刮風下雨，只要報紙一到他就即刻送到大家手中，像這樣的例子還有80多歲的老同志韓合長、楊朝棟，武巡村的杜尚奇、x村的趙聚寶、陳古同村的常須太等。

我鎮(zhèn)的退休干部和退休教師，雖然先后離開了自己熱愛的工作崗位，但他們在家都能積極配合鎮(zhèn)黨委、政府和村兩委會的各項工作。武巡村退休教師杜尚奇等人利用重陽節(jié)組織全村70歲以上老人，召開聯(lián)歡會，評“五好家庭”、“好媳婦”活動，受到村民的高度評價，并受到上級的表彰。

回顧一年來的工作，我們雖然取得了一定成績，但與上級的要求還有很大差距，與兄弟單位相比還有很多不足，現(xiàn)職領導與老干部聯(lián)系的還不夠，征求意見少，基層老干部發(fā)揮作用不平衡等。在新的一年里我們決心以黨的x大精神為動力，堅持科學發(fā)展觀，腳踏實地，深入基層，深入群眾，多為老干部辦實事，辦好事，緊緊依靠全鎮(zhèn)老干部、老教師，與時俱進，開拓創(chuàng)新，把我鎮(zhèn)的老干部工作提高到一個新的水平。

商務局工作總結會上的講話篇四

同志們：

我局統(tǒng)戰(zhàn)工作深入貫徹黨的xx屆五中、六中全會和縣委xx屆三次全體(擴大)會議精神，進一步加強和完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，提高統(tǒng)戰(zhàn)信息員的理論政策及業(yè)務水平為操手。統(tǒng)戰(zhàn)工作緊緊圍繞縣委中心工作和積極配合支持局黨支部工作，為維護我局團結與穩(wěn)定和各項工作任務的圓滿完成做出較大貢獻?，F(xiàn)將具體工作總結如下：

一、加強政治理論學習，提高非黨人士的思想覺悟和政治素質(zhì)

統(tǒng)戰(zhàn)工作要求“思想先行，理論為先”。為全面貫徹落實這一精神，切實加強統(tǒng)一戰(zhàn)線工作，充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線不可替代的重要作用，最大限度地團結和調(diào)動非黨人員積極性，局黨支部在組織學習的時候，同時要求非黨人士參加，適當時候組織學習統(tǒng)戰(zhàn)理論知識，積極參加縣統(tǒng)戰(zhàn)部組織的各種活動。

二、高度重視人才培養(yǎng)工作，注重培養(yǎng)非黨派人士 近年來，局黨組織堅持尊重知識、尊重人才的理念，以提高干部“三大能力”建設為出發(fā)點。在干部任用及黨外干部的政治安排上，積極開拓做好黨外知識分子的新路子，大膽使用和推薦非黨干部。

三、增強非黨人士的責任感，推動工作快速發(fā)展為使政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政更加規(guī)范化、制度化、長期化，形成了良好的黨外人士參與機制。以高度的責任感和使命感積極參與我局的民主管理和民主監(jiān)督，讓黨外人士廣開言路，各抒已見，收到了很寶貴的意見和建議，為招商引資工作的深入推進起到了積極的作用。

四、健全組織機構，完善各項制度

今年，我局及時調(diào)整充實完善了由局長任組長，統(tǒng)戰(zhàn)工作領導小組下設辦公室，由局辦公室具體負責對統(tǒng)戰(zhàn)工作的開展。同時，在原有各項制度的基礎上，進一步完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，出臺了相應措施，并確保了統(tǒng)戰(zhàn)工作所需經(jīng)費，使統(tǒng)戰(zhàn)工作做到了年初有計劃、年終有總結、操作有章可循、做事有經(jīng)費保障的健康機制。

總之，統(tǒng)戰(zhàn)工作任重道遠，我們將千方百計、不遺余力，把統(tǒng)戰(zhàn)工作做細、做好，爭取來年的統(tǒng)戰(zhàn)工作開展的更加卓有成效。

商務局工作總結會上的講話篇五

同志們：

剛剛過去的20xx年，是“十五”計劃實施的最后一年，雖然農(nóng)民增收工作由于農(nóng)資價格上漲、支柱產(chǎn)業(yè)洋蔥產(chǎn)量與價格受到了自然高溫與市場的影響，但是工委強抓非農(nóng)二、三產(chǎn)業(yè)、花卉與蔬菜制種產(chǎn)業(yè)等，強化了增收措施，依然取得了農(nóng)民收入增加343元的好成效。成績的取得，一方面是農(nóng)口上下認真貫徹落實了中央、省委兩個1號文件精神，堅持“多予、少取、放活”的方針，有力地保護和調(diào)動了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性，確保了農(nóng)村經(jīng)濟較快發(fā)展和農(nóng)民收入穩(wěn)步增加;另一方面是市委“兩個率先”和城鄉(xiāng)一體化建設的決定精神，有力推動了近兩年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟新產(chǎn)業(yè)的拓展，工委關于農(nóng)村工作的思路進一步給農(nóng)村工作注入新的生機與活力。20xx年，農(nóng)村工作主要呈現(xiàn)出以下五個新特點：

一是認真推動中央基層組織建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，以“四抓”即抓思想認識的高度、抓組織建設的保證、抓轉變作風的行動、抓思想教育的基礎，加強黨對農(nóng)村工作的領導，工作思路進一步明確，制度建設和黨員干部管理進一步加強，“三結合一目標”管理法及“黨、干、科、經(jīng)、貌”五個重點有機結合，農(nóng)口各級黨組織和黨員干部的思想、組織、作風建設進一步上臺階。

二是認真推進中央、省市三批黨員先進性教育活動，工委堅持三批聯(lián)動，圍繞先進性教育活動四項目標，積極開展“服務‘三農(nóng)’爭先進，帶領群眾奔小康”主題實踐活動，加強黨的建設，精心籌劃，集思廣益，在先進性教育中全面完成了郊區(qū)、鎮(zhèn)、村三級“”經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。

三是認真推動郊區(qū)“兩品一游”生態(tài)觀光旅游高效農(nóng)業(yè)，提出了花卉蔬菜制種產(chǎn)業(yè)與“四個萬元”科技增收新亮點并列入年度目標責任書，已取得良好的示范效果。

四是認真推動郊區(qū)農(nóng)民十年來從事二、三產(chǎn)業(yè)的經(jīng)驗，從思想上、行動上開拓創(chuàng)新狠抓二三產(chǎn)業(yè)，取得了突破性的翻一番的良好成效，目前農(nóng)村經(jīng)濟結構調(diào)整正在從一產(chǎn)業(yè)內(nèi)部向二三產(chǎn)業(yè)拓展延伸。

五是認真推動干部培訓工作。在市委、市政府的關心和支持下，組織三級干部赴省外考察學習，驗證了工委工作思路的正確性，并以“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展，拓展城鄉(xiāng)一體化建設新途徑”為題上報下發(fā)，同時在市委未來五年發(fā)展研討班上交流發(fā)言，對郊區(qū)新農(nóng)村建設的科學性、系統(tǒng)性決策予以強有力的指導。

可以說，過去的20xx年，我們經(jīng)受住了諸多困難和挑戰(zhàn)，也抓住了很多的機遇和優(yōu)勢，有力有效地推動了農(nóng)村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。回首20xx年，一是農(nóng)民增收情況，“八五”期間年均增長18.2%，“”期間年均增長15.3%，“十五”期間年均增長8.2%，“”期間年均需增長11.19%，任務艱巨。二是農(nóng)村建設情況。“八五”期間農(nóng)村負債建設，“”期間得以休養(yǎng)生息，“十五”期間農(nóng)民儲蓄上升(人均3000多元)，“”期間需要我們既抓經(jīng)濟建設，又抓新農(nóng)村建設，有一定的經(jīng)濟基礎。三是面對“”繁重而又艱巨的工作任務，農(nóng)口廣大黨員干部經(jīng)過三批先進性教育，提高了思想認識，加強了組織保證，改進了工作作風，堅實了教育基礎，心齊、氣順、勁足的濃厚氛圍是前所未有的，有政治基礎。四是有“十五”堅實的種植結構、農(nóng)業(yè)結構、農(nóng)村經(jīng)濟結構的戰(zhàn)略性調(diào)整，惠農(nóng)政策的全面落實和農(nóng)電、水利、林業(yè)、農(nóng)機基礎建設，增加了我們工作的信心和決心。

二、深入貫徹落實中央、省、市農(nóng)村工作會議精神，以良好的精神狀態(tài)全面完成20xx年工作任務，為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作奠定堅實的基礎“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”是黨的xx屆五中全會確定的新農(nóng)村建設的主題。這“二十字”方針具有深刻的科學內(nèi)涵和鮮明的時代特征，體現(xiàn)了經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設四位一體的發(fā)展布局，體現(xiàn)了新形勢下農(nóng)村全面發(fā)展的客觀要求，是從根本上解決“三農(nóng)”問題的重大舉措。在今年元月底召開的省委農(nóng)村工作會議上，認真研究部署了今年及今后一個時期全省新農(nóng)村建設工作，省委、省政府出臺了《關于推進社會主義新農(nóng)村建設的實施意見》，明確提出當前和今后一個時期，必須突出抓好“五個基本問題”，即大力發(fā)展農(nóng)村公共事業(yè)，不斷改善農(nóng)村基本生產(chǎn)生活條件;深入推進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結構調(diào)整，不斷拓寬農(nóng)民基本增收門路;堅持強化農(nóng)村勞動力培訓，不斷提高農(nóng)民基本素質(zhì);繼續(xù)深化農(nóng)村各項改革，穩(wěn)定黨在農(nóng)村的基本政策;切實加強組織領導，為社會主義新農(nóng)村建設提供基本保障。并將嘉峪關市列為全面推進新農(nóng)村建設的排頭兵，這充分說明今年省上將花大氣力推進新農(nóng)村建設。市委、市政府對新農(nóng)村建設高度重視，并決定成立以市委、市政府主要領導為組長，涉農(nóng)部門主要領導為成員的新農(nóng)村建設領導小組，領導我市新農(nóng)村建設工作，我們深受鼓舞。今年是落實“”規(guī)劃的第一年，也是關鍵年，在開好局、起好步中我們要重點把握好以下幾點：

1、以思路創(chuàng)新為突破口，努力增加農(nóng)民收入?！啊逼陂g，如何發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，推進新農(nóng)村建設，將是我們始終研究的課題，也是新農(nóng)村建設的首要問題。市委“兩個率先”的決定中明確提出20xx年農(nóng)民人均純收入達到8000元，按此目標，“”期間農(nóng)民增收的任務艱巨而繁重。要求我們各級干部，特別是科以上干部要認真思考，在思路上求創(chuàng)新，在措施上抓落實，即做到超前思維，超常膽識，超速運轉，超常發(fā)展。按規(guī)劃，深入落實“七翻一?！贝胧?。20xx年重點任務已同三鎮(zhèn)簽訂目標責任書。會后，三鎮(zhèn)將召開人代會，經(jīng)濟會予以層層落實，向新房舍、新設施、新環(huán)境、新農(nóng)民、新風尚邁進。

2、以開發(fā)區(qū)建設為重點，加快推進新農(nóng)村建設進程。20xx年，在新農(nóng)村的建設上，第一是要及早考慮抓好近郊的峪泉鎮(zhèn)區(qū)、安遠溝村，嘉峪關村、河口村、橫溝村和遠郊的新城、文殊兩個鎮(zhèn)區(qū)所在地中溝、石橋村及新城草湖旅游區(qū)所在地新城村八個新農(nóng)村建設示范區(qū)。第二是立足農(nóng)村實際，對現(xiàn)有的居民點進行新環(huán)境美化改造。第三是加強鎮(zhèn)村組道路建設，對已形成的移民點道路也要納入規(guī)劃建設。第四是加大教、科、文、衛(wèi)、體等基礎設施建設力度，提升農(nóng)村公共設施水平和農(nóng)民保障工作，提高農(nóng)民生活質(zhì)量。市委八屆五次全委擴大會議提出的“三個突出，兩個協(xié)調(diào)”的原則，把農(nóng)村三鎮(zhèn)納入城市統(tǒng)一規(guī)劃之中，加快城市基礎設施分步向三鎮(zhèn)延伸是今后的發(fā)展趨勢。省委、省政府關于新農(nóng)村建設的《意見》中，今年全省新農(nóng)村建設將投入4.39億元,是歷年來投資最大的，務必引起農(nóng)口各單位的高度重視。工委、郊區(qū)辦、農(nóng)林局將集中抽調(diào)科室人員加強對省上投資項目的研究，三鎮(zhèn)、局屬各單位也要進一步加大對省上投資政策的研究，樹立創(chuàng)新意識，樹立競爭意識，努力在同一起跑線上，努力爭得省市對新農(nóng)村建設的多渠道多投資，等等，并進一步強化各級領導聯(lián)系點和抓整改與包項目責任制。2月24日，剛剛召開了聯(lián)系村、包村、駐村干部20xx年工作總結與20xx年工作動員會，目的就是進一步完善和加強服務三農(nóng)工作水平，形成新農(nóng)村建設中你追我趕的競爭機制，要在工作的高度、廣度、深度、成效上大做文章。

3、以先進性教育為動力，全面加強基層組織建設。當前，黨員先進性教育三批聯(lián)動活動，為我們進一步加強農(nóng)村基層組織，提高黨員素質(zhì)，促進各項工作，提供了良好的工作平臺。一是堅持三批聯(lián)動，互相促進，建立先進性教育的長效機制。要繼續(xù)抓好黨員干部的學習教育活動，緊緊抓住建設社會主義新農(nóng)村這個主題，把一、二批先教的成果推廣運用到第三批先進性教育中來，用第三批先進性教育整改成效來檢驗一、二批整改的延伸功效，使先進性教育成為黨建的一項長期工作，為新農(nóng)村建設提供強有力的組織保證。二是深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。重點在“聯(lián)”和“創(chuàng)”上下工夫。“聯(lián)”就是工委牽頭抓總，鎮(zhèn)、村各負其責、共同推進農(nóng)村基層組織建設的聯(lián)動機制?！皠?chuàng)”就是工委、鎮(zhèn)、村三級黨組織根據(jù)各自的規(guī)劃和目標任務，采取切實措施扎扎實實抓創(chuàng)建。要堅持思想建設、組織建設、作風建設和制度建設一起抓，為全面推進新農(nóng)村建設提供堅強的組織保證。三是進一步抓干部隊伍管理。要進一步提高三級領導干部駕馭全局的能力和自主創(chuàng)新的能力，注重用科學發(fā)展觀和構建和諧社會理論研究問題、謀劃工作。努力提高黨員干部貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村各項方針政策的能力、調(diào)整農(nóng)村經(jīng)濟結構和參與市場競爭的能力、提高農(nóng)村勞動者素質(zhì)和指導農(nóng)村經(jīng)營實踐的能力、依法辦事的能力和做好群眾工作的能力。四是抓行政體制和政權建設。在新的一年，要積極向市上爭取，公平、公正、公開補充空編人員，特別要努力理順抓二三產(chǎn)業(yè)的機構和人員，做到不放松一產(chǎn)業(yè)和拓展二三產(chǎn)業(yè)。同時三鎮(zhèn)年底將面臨換屆，年內(nèi)要維護好、穩(wěn)定好班子，各級領導干部要以團結務實的工作作風，在全體干部和廣大人民群眾中樹立同心同德、勤政為民的良好風氣。四是加強制度建設。要按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、中紀委“四大紀律、八項要求”和工委6條、科級干部22條廉政公開承諾，郊區(qū)、鎮(zhèn)紀委要加強對人、財、物、工程、商務活動監(jiān)控，認真落實黨風廉政建設責任制。強化黨員干部的監(jiān)督教育管理，加強干部離任審計制度，來信來訪核查處理工作，推動農(nóng)口系統(tǒng)黨風廉政建設工作再上新臺階。要通過加強管理，教育我們的黨員干部樹立全局意識、政治意識、能力意識、表率意識、責任意識、自律和競爭意識，進而做到政治上顧大局，能力上增提高，表率上創(chuàng)先進，責任上壓擔子，自律上包廉潔，特別是廉潔自律上要做到反腐上能夠拒人，律己身正上能夠服人，無私奉獻上能夠感人。

4、以精神文明建設為支柱，推動社會事業(yè)全面進步。建設社會主義新農(nóng)村內(nèi)涵豐富，在新農(nóng)村建設“”規(guī)劃的基礎上，按照市委的要求，當前正著手“二改三規(guī)劃”。農(nóng)口各級組織和全體干部職工要全面理解“二十字”方針，促進農(nóng)村各方面協(xié)調(diào)發(fā)展，真正使廣大人民群眾在新農(nóng)村建設中得到更多精神物質(zhì)實惠。要通過進一步加強鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌村容村貌建設，繼續(xù)按照20xx年工委修訂的評選標準，抓好文明單位評選和“十星級”文明戶評選工作。要加強工會、婦聯(lián)和共青團工作，工青婦等群眾組織在新農(nóng)村建設中要積極發(fā)揮各自作用，做到有影響、有作為、有聲音。計劃生育工作要進一步加大婚姻法、計劃生育法等的宣傳，繼續(xù)抓好求實穩(wěn)健的工作導向，標本兼治，以治本為主。社會治安綜合治理工作要在正視成績的同時，決不能忽視存在的問題和出現(xiàn)問題的苗頭，在一些容易出現(xiàn)的突發(fā)性的熱點、難點問題上，一定要迅速行動、抓住不放，無效果決不收兵。要繼續(xù)關注和下大力氣解決弱勢群體在生產(chǎn)生活中的困難，使黨和政府的溫暖及時深入人心。加大宣傳教育力度，廣泛爭取社會各界對新農(nóng)村建設的關注和支持。

同志們，“”的規(guī)劃已經(jīng)確定，20xx年任務已經(jīng)明確，市委、市政府計劃召開全市新農(nóng)村建設專題工作會議，我們要在市委、市政府的正確領導下，按照省委農(nóng)村工作會議和市委八屆五次、六次全委會議、市人大、政協(xié)兩會會議精神，團結拼搏，真抓實干，為完成今年新農(nóng)村建設各項工作任務而努力奮斗!

謝謝大家!

商務局工作總結會上的講話篇六

x年，x縣老干部工作在縣委、縣政府的正確領導和高度重視下，在市委老干部局的精心指導下，圍繞縣委中心工作，以加強離退休干部思想政治建設、改進離退休干部服務管理工作為重點，積極發(fā)揮老干部在經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用，以實際行動深入學習貫徹黨的精神，踐行科學發(fā)展觀。

一、合理安排離退休干部學習，切實加強離退休干部思想政治建設

1、堅持每月兩次離退休干部集中學習例會。及時傳達中央、省、市、縣重要文件和會議精神，向離退休干部通報和解讀黨的xx屆三中全會精神，深入理解深化改革開放的重大意義，讓老干部了解形勢，正確理解黨和國家的路線方針政策;向老干部講解新出臺的與老干部有關的方針政策。對老干部關心關注的社會熱點問題，及時給予釋疑，加以正確引導。學習例會上，縣委分管領導向老干部及時通報115個重大重點項目，并聽取老干部對全縣重大重點項目的意見建議。

2、堅持離退休干部黨支部書記聯(lián)系例會制度。召開了兩次離退休干部黨支部書記聯(lián)系例會，保證各支部之間相互交流和學習借鑒，共同探討離退休干部黨支部的發(fā)展建設。通過例會，增進了各支部之間的交流，促進了支部工作水平。對部分支部反映的黨費返撥等問題，我們幫助做好協(xié)調(diào)工作。x年，4個離退休干部黨支部獲得市先進離退休干部黨支部榮譽，9名離退休干部黨員獲得市優(yōu)秀離退休干部稱號。

3、在全縣離退休干部黨支部和離退休干部黨員中掀起學習黨的熱潮。我們會同縣委組織部，為老干部配發(fā)了《學習黨的精神專題》和《黨章學習讀本》20xx余本，做到離退休干部人手一冊，讓老干部詳細了解十八精神和新黨章的修改內(nèi)容，深入理解精神的重要意義。

二、有效落實離退休干部的走訪慰問參觀考察制度，切實落實好老干部政治待遇

1、認真做好對老干部的走訪慰問工作?！白咴L慰問”是中央規(guī)定的離退休干部政治待遇，我們采取各方式，開展了多種形式的走訪慰問活動，如生病住院走訪、重要節(jié)日走訪、家庭特殊困難走訪、七一走訪等等。春節(jié)前夕，縣領導分6組走訪慰問全縣擔任過副縣以上領導實職的老干部及老紅軍遺孀;縣委老干部局對全縣離休干部及享受副縣待遇的退休干部進行了走訪慰問;全縣各單位對本單位的老干部也都進行了走訪慰問。春節(jié)期間，縣領導及縣委老干部局走訪慰問老干部達350人次，暑期“送清涼”活動，走訪慰問老干部139人，重陽節(jié)期間，走訪慰問老干部139人次。走訪生病住院的老干部22人次，走訪家庭困難老干部8人次?？h財政共解決走訪慰問54萬元，解困資金6萬元。

2、開好座談會。年初，召開了全縣老干部迎春茶話會及擔任過副縣以上領導實職的離退休干部座談會?？h四大家主要領導及全縣200多位老干部參加了會議?？h長黃耀華同志向老干部通報了全縣20xx年度社會經(jīng)濟發(fā)展情況，縣委書記樊三寶同志作了重要講話。

3、精心組織老干部參觀考察工作。x年，在全縣離退休干部中廣泛開展了“看勢頭、增信心”參觀考察活動。4月26日，組織全縣離休干部及副縣以上退休干部，共200余人參觀了南昌艾溪湖濕地公園，感受南昌生態(tài)建設的成果。x年，縣委提出了“貼城建設、擁城發(fā)展、對接新區(qū)”的發(fā)展理念和“大規(guī)劃、大拆遷、大安置、大收儲、大建設”五大舉措，努力實現(xiàn)“半年有勢頭、一年有看頭、三年大變樣”的目標。為了保證新的城鎮(zhèn)規(guī)劃的合理性和科學性，縣委縣政府制作了詳細的規(guī)劃圖片展，征求各方面意見建議。5月17日，我局組織部分老干部觀看了規(guī)劃展，縣委書記樊三寶陪同老干部參觀，并為老干部作解說。重陽節(jié)期間，組織200多名老干部參觀了長堎工業(yè)園區(qū)、西山小鎮(zhèn)建設、x縣城烏沙河整治和舊城改造建設，縣委書記樊三寶向老干部講解改造規(guī)劃和進展情況，縣委副書記凌菲陪同考察。通過開展“看勢頭、增信心”參觀考察，老干部感受了改革開放的新變化，了解了經(jīng)濟社會發(fā)展的狀況，看到了我縣在打造南昌核心增長極建設上取得的豐碩成果，由衷感慨：建設發(fā)展規(guī)劃設想魄力大、實干精神力度大、拆遷建設規(guī)模大、發(fā)展變化大。

三、注重加強督促檢查，切實落實老干部生活待遇

1、檢查各單位對老干部生活待遇政策的落實情況。根據(jù)老干部反映的情況，我們對存在的老干部生活補貼、高齡津貼、護理費等生活待遇落實不及時等問題進行了檢查、梳理，并通過縣委文件通知的形式，督促相關單位在限定的時期內(nèi)落實到位。

2、做好破產(chǎn)企業(yè)離休干部的接收安置工作。x年11月，根據(jù)南昌市國有企業(yè)改革領導小組辦公室《關于轉發(fā)關于進一步做好省屬國有工業(yè)改制企業(yè)社區(qū)和離休人員移交屬地管理工作的通知的通知》要求，按照縣政府有關領導指示精神，我們完成了江西長征機器廠4位離休人員的接收安置工作。今后，我們將按照管理協(xié)議，認真做好這4位離休人員的服務管理工作。

3、關注老干部的醫(yī)藥費問題。對上一年度因醫(yī)療費用過高導致生活困難的老干部進行了統(tǒng)計，縣政府從公務員困難補助基金中撥出91000元，對18位醫(yī)療費用過高的退休進行了救助。同時，對年齡過大、長期生病老干部的醫(yī)療費用給予了補助，確保這部分老干部的醫(yī)療費報銷。

4、重視對老干部的人文關懷。10月13日，恰值我國第一個法定老人節(jié)之際，我局首次組織開展了重陽節(jié)全縣離休干部鉆金婚慶典活動?？h四大家主要領導為3對鉆石婚、41對金婚離休干部夫婦送上了祝福，并與老干部合影留念，送上了多功能收音機。在全縣營造了尊老、敬老、愛老的良好氛圍，進一步落實了老干部生活待遇。

5、關注老干部身心健康。4月份，針對全國禽流感病情擴散局面，我局邀請縣疾病防疫部門的老專家給老干部傳授禽流感防治知識，提高老干部的自我預防意識和能力，消除老干部的恐慌情緒。11月份，針對老干部的視力問題，聯(lián)合醫(yī)保局和愛爾眼科醫(yī)院，為老干部做了眼部檢查。x年，組織全縣300多名離休干部和副縣級以上退休干部進行了健康體檢。

四、穩(wěn)固夯實創(chuàng)優(yōu)成果，積極推進老干部“兩個陣地”建設

1、鞏固縣老干部活動室創(chuàng)建省優(yōu)秀活動中心的成果。今年以來，在圓滿完成創(chuàng)建省優(yōu)秀老干部活動室之后，我們繼續(xù)保持創(chuàng)建時的工作熱情和良好態(tài)勢，通過建立和完善活動室創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，保持了老干部活動室創(chuàng)先以來的良好局面，使老干部的活動環(huán)境更加舒適，活動內(nèi)容更加豐富，老干部滿意度不斷提升。

2、進一步改進了老干部活動形式。為滿足老干部多樣化的精神文化需求，縣老干部活動中心通過每月舉辦一次棋類、球類等室內(nèi)外比賽活動，積極開展文化娛樂活動和重大節(jié)慶活動等形式，組織廣大老干部開展了豐富多彩的文體活動。一是堅持日常集體文體活動。每月三次組織老干部活動，項目包括：象棋、撲克、麻將、門球、跳棋、乒乓球、羽毛球等。做到月月有安排，周周有比賽，日日有活動。二是春節(jié)前夕，開展了迎春游園趣味活動，以文體比賽等形式讓老干部感受節(jié)日的祥和氛圍。三是組織老干部參加各種活動。端午節(jié)前夕，中秋節(jié)前夕，我局分別組織30余位行動方便的離休干部到永修縣、新祺周開展釣魚及觀光活動，在老干部釣魚的同時感覺當?shù)睾馍缴?1月，組織36名老干部參加了全市老干部太極拳比賽，獲得優(yōu)秀組織獎。組織老干部藝術團參加開展送文化下基層活動，深入社區(qū)進行演出，活躍社區(qū)文化。

3、加強老年大學建設。一是不斷擴大宣傳范圍，吸引老同志參加學習。今年，共開設了8個專業(yè)，25個班級，招收學員達473人次。二是謀劃縣老年大學新的教學場所建設。目前，縣委、縣政府已將把老年大學建設納入“四館一中心”(圖書館、文化館、博物館、檔案館和文化廣電中心)的規(guī)劃，規(guī)劃面積1600平方米。三是組織老年大學學員參加各種活動。今年，老年大學組織學員參加對外演出和活動20余場，參加人數(shù)達327人次。既活躍了老年大學學員文化生活，充分展示縣老年大學教學成果，又大大提升了縣老年大學的社會形象。

五、積極打造平臺，發(fā)揮老干部作用

1、召開了我縣社區(qū)老干部義務巡邏隊、“五老”網(wǎng)吧義務監(jiān)督員隊伍座談會，“兩支隊伍”分別通報了工作情況和遇到的新問題，對一年來工作進行了總結，對下年度工作進行了研究和部署，并提出了一些新的工作辦法。

2、1月24日，縣委開展作風建設調(diào)研，我們召開了老干部座談會，向老干部了解全縣干部作風中存在的主要問題，并聽取老干部對加強干部作風建設的建議。11月，召開有關縣城道路改造建設會議，邀請了5位老干部參加，并征求了老干部的意見和建議。

3、在老干部中開展“老有所為，共建和諧”創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動。我局向全縣各單位印發(fā)了《關于在全縣離退休干部中開展“老有所為，共建和諧”創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動的通知》，組織引導全縣各單位的離退休干部，通過各種形式為x縣發(fā)展奉獻余熱。如，教體局老教育工作者深入鄉(xiāng)村和社區(qū)，開展“送學基層”、“送報告基層”活動;縣農(nóng)業(yè)局老農(nóng)技人員開展“送農(nóng)技下鄉(xiāng)”活動;老科技工作者參與文化、教育、衛(wèi)生、科技下村、進社區(qū)活動，編印并發(fā)放了大量科普書籍，建立了農(nóng)林水和科教文衛(wèi)示范服務基地25個;樂化鎮(zhèn)退休干部通過秧歌、腰鼓等形式在群眾中宣傳黨的十八精神。

六、穩(wěn)步推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實抓好老干部工作隊伍自身建設

1、3月29日，召開了全縣組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)及老干部工作會議，縣委主要領導及分管領導分別對全縣老干部工作進行了強調(diào)，對老干部工作隊伍建設和老干部工作提出了新要求。

2、4月24日，全縣關心下一代工作委員會全體會議在縣委老干部局召開，縣委副書記、關工委主任凌菲同志出席了會議，聽取了各成員單位與會人員的工作匯報，并對當前存在的一些問題進行了強調(diào)，對下一步工作提出了要求。

3、5月16日，召開了全縣涉老工作部門負責人座談會?？h委副書記凌菲同志向幾個涉老工作部門的負責同志通報了縣委、縣政府近期的重大重點工作情況，并聽取了各部門工作匯報。各部門負責人在匯報工作的同時，也匯報了當前亟待解決的一些具體問題?？h委副書記凌菲同志指示由縣委老干部局牽頭，把各部門當前亟待解決的問題歸納整理，統(tǒng)一報縣委、縣政府研究解決。

4、6月26日，在縣委黨校舉辦一期全縣老干部專(兼)職工作人員陪訓班，對全縣各單位老干部工作分管領導、工作人員以及離退休干部黨支部書記近200人參加了學習培訓。9月23-24日。組織局老干部工作人員和縣其他單位老干部工作人員參加了全市老干部工作專(兼)職人員培訓班，進一步提高了全縣老干部工作隊伍的整體素質(zhì)。

5、結合密切聯(lián)系群眾實踐教育活動，開展千名干部下基層活動。全局召開了千名干部下基層黨員大會，把局機關和下屬單位分成兩個工作組，分別深入掛點村戶，進行調(diào)查了解村民的困難和要求，進行分析總結，能夠解決的及時進行協(xié)調(diào)解決，不能解決的形成報告上報縣委。

6、積極做好信息、宣傳和調(diào)研工作。通過報刊、電視、網(wǎng)絡等媒介，加大對老干部工作的宣傳力度，擴大老干部和老干部工作的影響，積極組織全縣老干部工作人員及時向《老友》、《南昌老干部工作簡報》、《南昌老干部工作網(wǎng)站》等宣傳平臺投稿，及時報道本單位老干部工作動態(tài)，宣傳老干部工作先進典型。深入開展了調(diào)研，重點圍繞關于健全完善離退休干部共享改革發(fā)展機制問題開展調(diào)查研究。撰寫的《健全完善離退休干部共享改革發(fā)展成果機制的探索》調(diào)研文章獲得全市老干部工作調(diào)研二等獎。

商務局工作總結會上的講話篇七

同志們：

根據(jù)會議的安排，我重點講兩個方面的意見，一是簡要回顧總結上半年城區(qū)流動人口計劃生育工作;二是重點安排城區(qū)下一階段的計劃生育工作。

一、簡要回顧總結上半年工作

半年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確的領導下，在上級業(yè)務部門的正確指導下重點做了以下幾方面的工作：

一是流動人口管理網(wǎng)絡初步形成，流動人口管理逐步進入軌道。年初，通過人事、社保等部門聘用了60名中心戶長充實到了六個社區(qū)，工資待遇全部納入了財政預算，街道辦與每一個中心戶長都簽訂了計劃生育責任書，夯實了責任。半年來，通過培訓、匯報、抽查，他們的工作逐步進入渠道，基本摸清了轄區(qū)范圍內(nèi)的居民，流動人口生育、節(jié)育、持驗證底子，并能及時上報反饋社區(qū)。

二是認真開展了流動人口清查整頓工作。通過清查整頓，共清查出流動人口15775人，育齡人口7545人，已婚育齡婦女3533人。育齡人口持婚育證6812人，持證率為90.7%，驗證6633人，驗證率為87.9%，應“三查”1658人， 第三季度實際“三查”1521人，“三查”率為91.7%,清查出生(20xx年10月1日以來)155人，基中男112人，女43人。與部門單位簽訂責任書74份，與房業(yè)主簽訂責任合同1221份。通過清查整頓，進一步規(guī)范了管理與服務程序。

三是認真履行了中心戶長例會制度。以片為單位，每半個月召開一次中心戶長例會，匯報當前計劃生育基本情況，存在的問題，找出差距，拿出整改措施，其實每次的中心戶長例會也是一次業(yè)務指導和培訓會，有力的提高了中心戶長的管理和服務水平。

四是規(guī)范了社區(qū)卡冊檔案。在原有的基礎上進一步健全了各類表、卡、冊、掛牌，按季變更、更新。做到各類數(shù)字相符，邏輯相吻合。

五是協(xié)助部門單位管理好日常流動人口計劃生育工作。6月份，我們安排了一個星期的時間，對城區(qū)所有部門、單位公房、以及單位職工私房出租(借)情況進行了全面的摸底登記、匯總，為縣上半年考核部門單位提供了科學準確的依據(jù)。規(guī)范了部門單位流動人口管理卡冊檔案，極大的調(diào)動了部門單位管理流動人口計劃生育的積極性，主動性。

盡管上半年我們做了大量的工作，取得了一定成效，但是，與上級要求比，仍然存在著不容忽視的問題。表現(xiàn)在一是主要質(zhì)量指標依然不高?？h上半年抽查調(diào)查，樣本點持證率平均為87%，驗證率平均為81%，與責任書考評95%以上的要求差14個百分點。符合政策生育率在70%以下。二是報表數(shù)據(jù)不實。每次的月報及半年報中，不按實際上報，水分大，特別是人口出生漏報率高。三是“三查”欠帳大(137人未查)。四是房業(yè)主責任落實難，相關部門、單位不能認真履行管理職責，造成計生部門孤軍作戰(zhàn)的局面。五是政策外生育難以控制。六是性別比嚴重失調(diào)(112：43)。七是政策兌現(xiàn)難以到位。流動人口政策外生育社會撫養(yǎng)養(yǎng)費征收要求一步到位，但實際來看按要求存在差距很大。

二、突出重點，狠抓落實，完成好下一階段的各項任務

按照計劃生育統(tǒng)計年度計算，20xx年剩余時間還不足兩個月，我們有效的工作時間非常緊，面臨市、縣的年終抽查考評，任務十分艱巨。必須看清形勢，統(tǒng)一認識，理清思路，突出重點，狠抓落實。

(一)全面提高育齡流動人口持驗證工作

特別是長期居住而不辦證的針子戶，難纏戶;45歲以上的成年戶;超生盲懷的問題戶是造成持證率上不去的主要對象，我們要針對這些對象擇出來重點跟蹤管理，社區(qū)干部中心戶長要包戶到人，想辦法、上措施督促這類對象交驗婚充證明，對已持婚育證明的我們要逐戶上門一個不漏的進行查驗、蓋章。趕9月底各社區(qū)持驗證率必須要達到90%以上。

(二)扎實抓好第三季度“三查”后續(xù)補救工作

各社區(qū)對第三季度漏查人員必須采取切實可行的措施全面進行補查，對查出的計劃外懷孕的對象必須全部進行補救，該引產(chǎn)的引產(chǎn)，該人流的人流，同時通知該對象所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，房主(業(yè)主)，共同協(xié)助落實補救措施。同時要做好第四季度“三查”服務前準備工作，進一步摸清“三查”重點對象底子，特別是要將新婚及零孩婦女的流動人口作為“三查”重點對象加以管理。確保重點對象“三查”率達到98%以上。規(guī)范流動人口“三查”行為，寄出寄入的“三查”證明必須貼照片并加蓋鋼印。趕8月底前完成此項工作。

(三)集中組織開展一次大規(guī)模的流動人口清查整頓活動。 下一學期即將開學，有很大一部分流動人口家長隨著新生入學而到城區(qū)居住。經(jīng)研究，初步定于8月19日上午組織車輛，組織人員上街通過散發(fā)傳單，宣傳車等形式，全面宣傳《國家、省、流動人口計劃生育工作管理辦法》，營造輿論聲勢。初步定于8月22日召開清查整頓動員大會，會后要迅速掀起清查整頓活動高潮，安排一個月的整頓時間，重點摸清流動人口底子，兌現(xiàn)政策。特別是要加大社會撫養(yǎng)費的征收力度，對20xx年10月以來超生的對象，要采取一切可行手段，上措施、上力度，必要時驅(qū)逐出城區(qū)，這樣就可能遏制相當一部分超生現(xiàn)象的發(fā)生。在征收社會撫養(yǎng)費的過程中，要一人一案一卷，各社區(qū)要規(guī)范征收程序，堅決杜絕違法收取押金行為，對出現(xiàn)違規(guī)征收社會撫養(yǎng)費和違法收取押金的，一旦查實必須追究相關人員的違法責任。

(四)開展創(chuàng)建合格社區(qū)活動

按照市縣的要求20xx年度再創(chuàng)建兩個計劃生育合格社區(qū)。在20xx年已創(chuàng)建苗圃灘、郭水灣兩個合格社區(qū)基礎上，再安排創(chuàng)建梁家灣、西沙兩個合格社區(qū)。安排三個月的創(chuàng)建時間，10月底前結束。我們不要單純的認為創(chuàng)建合格社區(qū)就是掛幾塊牌子，上些數(shù)字，制訂些制度。更重要的是硬件也要上的去。也就是從創(chuàng)建之日起無政策外多孩出生，符合政策生育率達到 95%以上，“三查”率達到100%，出生統(tǒng)計誤差率控制在3%以內(nèi)，流入人口持驗證率均達到90%以上，上報統(tǒng)計數(shù)字無水分。這就是我們創(chuàng)建合格社區(qū)基本要求和條件。

同志們，抓好下階段流動人口計劃生育工作，任務艱巨，時間緊迫，事關全年，我們必須要提高思想認識，明確目標任務，突出重點，鼓足干勁，狠抓落實，確保全年流動人口計劃生育各項目標任務圓滿完成!

商務局工作總結會上的講話篇八

大家上午好！今天是xx六中第六屆班主任節(jié)啟動儀式，我代表全校師生向我們最尊敬的班主任老師致以節(jié)日的祝福和誠摯的感謝：你們辛苦了！

班主任是學校最辛苦，最操勞的崗位，也是對學生影響最大，最能體現(xiàn)教師價值，最光榮的工作崗位。xx六中的“班主任節(jié)”全市首創(chuàng)，是xx六中專門為全體班主任老師設立的一個校園主題文化節(jié)日，表達了學校對班主任這個光榮崗位的尊敬，對從事班主任工作的老師們的敬意！

班主任工作是辛苦的。當班主任，很不容易。因為班主任工作，平凡又瑣碎。班主任老師的付出也是全方位的，大到品德習慣的培養(yǎng)，小到掃地、黑板報，樣樣都要操心。這個號稱是全世界最小的主任，卻擔當著最全面的工作，班主任是學校教學工作最前沿的戰(zhàn)斗員，也是同學們成長旅途中最重要的人之一。

近年來學校繼續(xù)保持了快速穩(wěn)定發(fā)展的態(tài)勢。高考成績持續(xù)跨越，教研水平的不斷提升，國際化教育穩(wěn)步推進，教師在各類比賽中屢獲大獎、創(chuàng)新大賽保持高位發(fā)展。德育教育、學科競賽、校本課程、科技創(chuàng)新等特色日漸鮮明，這些成績，無不體現(xiàn)了六中人追求卓越、勇不止步的勇氣，其中班主任所做貢獻是最重要的因素之一。

誰言寸草心，報得三春暉。“班主任節(jié)”不僅僅是向老師送上一束鮮花、不僅僅是向老師說幾句感激的話語。班主任節(jié)是一種紀念，讓每個學生記住成長路上的伴隨者，感念他們一路上對學生的關心與呵護；班主任節(jié)是一份祝福，是學校、同事、學生和學生家長對全體班主任的真誠祝愿；班主任節(jié)也是一份期待，是學校對育人規(guī)格和質(zhì)量的殷切期待。希望我們?nèi)w班主任老師以“班主任節(jié)”為契機，將良好的修養(yǎng)、崇高的境界、高尚的人格與班主任無私的關愛、仁慈的寬容、堅定的執(zhí)著相融合，努力在教育這個大舞臺上、在六中這個大家庭中，演奏出更加美妙的華章。

請讓我們再一次向班主任致敬！把我們最熱烈的掌聲，將我們所有的贊美與祝福，呈獻給我們敬愛的班主任老師們，祝愿他們身體健康，工作順利，闔家幸福！

謝謝大家！

商務局工作總結會上的講話篇九

工作總結即對一個時期內(nèi)，目標完成情況的總結，和在這段時間內(nèi)所學、所想、所積累的經(jīng)驗進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，分析成績、不足、經(jīng)驗等。下面是本站小編給大家整理的工作總結會上領導

講話稿

，僅供參考。

今天我們利用半天時間在這里召開上

半年工作總結

會，目的十分明確，通過認真總結上半年的工作，肯定成績，查找問題和下半年工作的突破口，更好地完成全年目標任務。借此機會，講三點意見：

一、上半年工作總結：

1、主業(yè)逆勢上揚，成績突出，保持了良好的發(fā)展勢頭，運營質(zhì)量全面提升。紗產(chǎn)量完成超計劃16.3%，坯布超計劃11.1%。銷售收入增長47.7%，利潤超額完成集團控虧指標，已奠定完成全年目標的堅實基礎。

2、各項指標全面完成。6家獨立核算單位和11家責任承諾單位中財務部、人力資源部、太陽能公司、集團辦公室、商業(yè)公司、生產(chǎn)技術部、社區(qū)管理中心均超額完成了半年目標，機電設備安裝公司自主運營體系已基本建立，并承接公司內(nèi)部工程項目。同時，值得慶賀的還有，集團公司榮獲全國紡織工業(yè)先進集體，主營收入位列全國棉紡織行業(yè)56名，混紡紗業(yè)務收入列全國第10，出口收入列全國前列。

3、推行阿米巴管理模式已見成效。按照阿米巴管理模式，在集團內(nèi)部以產(chǎn)品為單位實行了生產(chǎn)單位的獨立核算、運營模式的創(chuàng)新為公司帶來經(jīng)營活力。集團下放經(jīng)營權、財務權、人事權，使其6家獨立核算單位成為適應市場、快速反應，獨立運營，績效共享、風險自擔的市場主體。

4、實行三個目標考核體系，凝聚共識、激發(fā)活力，調(diào)動積極性。一是月度績效考核目標，主要考核日常工作和月度工資，確保各項工作任務的完成;二是6家獨立核算單位的風險抵押績效共享目標，有效地調(diào)動了大家的工作積極性，實現(xiàn)了紡織主業(yè)扭虧為盈;三是集團20xx年戰(zhàn)略目標，即質(zhì)量升級、管理升級、產(chǎn)品升級目標，財務實行統(tǒng)收分支和費用全責發(fā)生制為核心的獨立核算體系及考評、審計日常管理的督導檢查體系。通過戰(zhàn)略目標的制定與考核，確保集團公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

二、存在的主要問題

在取得成績的同時，也存在不容忽視的問題：有些單位個別指標完成差距較大;個別機關部室對生產(chǎn)經(jīng)營服務工作支持不力;產(chǎn)品質(zhì)量有待進一步提高。

三、下半年工作安排

1、不斷完善三個目標考核體系向精細化、模塊化、規(guī)范化推進。制定更明確的量化考核目標，即：月度目標管工資，年度目標管盈利，戰(zhàn)略目標管方向，從而使集團成為決策中心、核算中心、投資中心，而大量的管理職能全部下移到各獨立核算單位和職能部室。進一步充分授權和下放經(jīng)營權，使獨立核算單位逐步成為獨立法人單位，真正成為面對市場、快速反應、獨立承擔市場責任、獲得更多收益的實體。下半年，我們更多的是要加強戰(zhàn)略目標管理，重點是提升管理效率，提高管理精準度，從而確立在行業(yè)的優(yōu)勢地位，提高在行業(yè)中的核心競爭力。

2、加快優(yōu)勢產(chǎn)品的技改投入和關鍵設備的填平補齊，全面提升紡織產(chǎn)品競爭力，下半年要完成三個技改目標：氣流紡、環(huán)錠紡的填平補齊及電氣配套工程。

3、集團將制定質(zhì)量升級方案，明確質(zhì)量升級的標準、目標，由生產(chǎn)技術部牽頭制訂。

4、精兵簡政，進一步落實集團瘦身計劃。建立真正的干部能上能下，管理人員能進能出，工資能升能降的機制，不斷增強企業(yè)活力。

5、建立工貿(mào)結合、以工為主、以貿(mào)為輔相互促進的生產(chǎn)經(jīng)營模式，找出新的盈利增長點。

6、進一步關心職工生活，提高職工收入，改善工作環(huán)境，提升職工的幸福指數(shù)，充分體現(xiàn)**大家庭的溫暖。

總之，今年上半年我們的各項工作都有新的突破，各項指標全面完成，為實現(xiàn)全年的奮斗目標打下了堅實基礎，但是，面對嚴峻的行業(yè)形勢，我們的困難還很多，希望大家團結一心，群策群力，艱苦奮斗，確保完成全年目標任務。

同志們：

大家上午好!我們歡聚一堂，在這里召開20xx年工作總結暨表彰大會。即此之際，我首先代表鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府、鄉(xiāng)人大向今天前來參加這次大會的、主任兩位領導表示熱烈的歡迎，并表示衷心的感謝!向在全鄉(xiāng)轉型跨越發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進集體表示衷心的祝賀，并致以崇高的敬意!同時，通過你們向全鄉(xiāng)一萬四千多父老鄉(xiāng)親表示親切的慰問!

20xx年，我們在縣委、縣政府的正確領導下，團結帶領全鄉(xiāng)基層黨組織、廣大共產(chǎn)黨員和人民群眾，緊緊圍繞全縣“綠色崛起、多元發(fā)展”的戰(zhàn)略，按照我鄉(xiāng)提出的“思路要開闊、措施要得力、效果要明顯、村民要富裕、鄉(xiāng)村要和諧”的總體要求和根本目標，以科學的態(tài)度，創(chuàng)新的理念，務實的作風，圓滿完成了年初確定的經(jīng)濟社會發(fā)展以及基層黨建工作各項目標任務，實現(xiàn)了“五大跨越”。一是以思想、組織、人才、環(huán)境、發(fā)展五位一體的基層組織建設帶動機制為抓手，以星級化管理為載體，深入開展“學習型、創(chuàng)新型、服務型”黨組織建設，實現(xiàn)了基層黨組織凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的進一步增強。二是打破依賴資源、“唯煤獨尊”的思維定勢，積極引導全鄉(xiāng)廣大黨員干部和人民群眾招商引資上項目，成功引進并創(chuàng)辦了珍菇坪、正嘉等一批現(xiàn)代化工農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目，形成了以司家河煤業(yè)為依托的工業(yè)園區(qū)，以綠爾新300畝設施蔬菜為依托的種植園區(qū)，以正嘉原種豬場為依托的養(yǎng)殖園區(qū)，以荒山改造集中連片種植連翹的生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)。三是堅持把基礎設施建設擺在創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、大力改善民生的戰(zhàn)略位置緊抓不放。圍繞“硬化、綠化、亮化、凈化、美化”目標，先后實施完成了無害化廁所改造、路燈安裝、村莊綠化，徹底改善了人民群眾的生活環(huán)境，建立了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治長效工作機制，農(nóng)村達到了走潔凈路、飲干凈水、上衛(wèi)生廁的生活目標。四是圍繞“政治清明、政府清廉、干部清正”的要求，狠剎四風(形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風)，通過扎實開展“廉潔鄉(xiāng)村”、“制度鄉(xiāng)村”建設活動，大力弘揚風清氣正的黨風，廉潔高效的政風，依法和諧的民風，全鄉(xiāng)上下呈現(xiàn)出黨風正、村風好、民心順、事業(yè)興的嶄新局面。

在新的一年里，我們勇于擔當，不負眾望，以更加開拓的觀念，更加超前的思維，更加扎實的作風，在更大的空間、更高的層面上謀劃，布局，發(fā)展。

一、思路要清

發(fā)展要有新思路，思路決定出路，思路就是財路。在新的一年里，我們要圍繞富民強鄉(xiāng)，全面實施四大產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設，進一步理清發(fā)展思路，科學謀劃，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會轉型跨越發(fā)展。在工業(yè)方面：重點抓好司家河煤業(yè)投產(chǎn)達效，確保全鄉(xiāng)全年財政稅收的圓滿完成;繼續(xù)抓好高科礦物材料深加工生產(chǎn)線的標準化生產(chǎn)，強化企業(yè)管理，提高企業(yè)效益，鞏固招商引資成果;加強新型建材有限公司企業(yè)管理，在產(chǎn)品質(zhì)量、市場拓展、效益提升上求突破。在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方面：重點抓好珍菇坪食用菌有限公司企業(yè)管理，技術培訓，達產(chǎn)達效，在公司加基地、基地聯(lián)農(nóng)戶的開發(fā)經(jīng)營模式上要取得新的突破，引領和帶動全鄉(xiāng)新型食用菌生產(chǎn);重點抓好**鄉(xiāng)綠爾新種植專業(yè)合作社300畝設施蔬菜項目的擴建，強化技術指導和服務力度，拓展穩(wěn)定的市場銷售渠道，在提高蔬菜產(chǎn)量、提升經(jīng)濟效益上下功夫，切實增加農(nóng)民收入。在養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)方面：以正嘉原種豬場為依托，61個養(yǎng)殖專業(yè)合作社為基礎，大力推進養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)園區(qū)的規(guī)模建設。在生態(tài)產(chǎn)業(yè)方面：圍繞打造連翹大鄉(xiāng)目標，以全鄉(xiāng)荒山集中連片建成萬畝連翹種植基地，落實好管護措施和補植補種，種植總面積達到兩萬余畝;抓好和家腳200畝核桃經(jīng)濟林間作辣椒的推廣，組織引導中片七村規(guī)模種植辣椒，抓好德義優(yōu)質(zhì)果園的規(guī)模擴建，在增加農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收上力求新的突破。

二、作風要實

抓落實，就是要抓作風，沒有實干的精神，沒有務實的態(tài)度，沒有嚴謹?shù)淖黠L，是干不好任何工作的。抓緊落實不放松，扎實工作求實效，就是要圍繞“韌、實、新、真”四個字下功夫。

韌，就是要抓到位。要貫徹落實鄉(xiāng)黨委、政府的任務部署和工作要及時，決不能停留在以會議落實會議，用文件落實文件上，決不能滿足于提過了要求，喊過了口號，而是要把黨委的決策與本村、本單位、本企業(yè)的實際情況緊密結合起來，研究和解決關系自身發(fā)展的重大問題，制定出切合實際的方案和措施，抓住每一項工作、每一件實事，鍥而不舍，一件件分解落實，一步步循序推進，一抓到底，抓出結果，抓出實效。

實，就是要重實干。重實干，意味著要吃苦，要投入，要付出，要敢于觸及矛盾。我們必須大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的實干精神，敢于打勝硬仗，勇于面對困難，善于解決矛盾，一步 腳印，把心思和精力放到干事業(yè)、抓落實上來。要堅持走群眾路線，大興調(diào)查研究之風，大力倡導說實話、想實招、鼓實勁、辦實事、求實效的作風，扎實地做好改革和發(fā)展的各項工作。

新，就是要敢創(chuàng)新。創(chuàng)新是事業(yè)進步的動力，做任何工作都離不開創(chuàng)新。我們要不斷研究新情況，制訂新對策，解決新矛盾，實現(xiàn)新突破。各村、各單位、各企業(yè)對鄉(xiāng)黨委、政府布置的工作，一定要堅決地貫徹執(zhí)行，善于把鄉(xiāng)黨委、政府的部署與自身的實際有機結合起來，找準結合點，謀改革之計，想發(fā)展之道，創(chuàng)造性地開展工作，搞出自己的特色來。

真，就是要動真格。對鄉(xiāng)黨委、政府已經(jīng)確定的目標任務，要用咬定目標不放松的韌勁、不達目標不罷休的狠勁、一心一意創(chuàng)大業(yè)的干勁來抓落實。同時加大督促檢查的力度，敢于動真碰硬，該表揚的表揚，該批評的批評，該處理的處理，確保鄉(xiāng)黨委、政府布置的工作在落實中不走樣、不斷線、從上到下做到一個聲音喊到底，項項工作干到底。

三、開門要紅

奪取首季“開門紅”，不僅關系到能否爭得全年主動，而且關系到干部群眾的士氣。俗話講：一日之計在于晨，全年工作看開春。各村、各單位、各企業(yè)要立足一個“早”字，突出一個“快”字，精心組織，周密安排，確保實現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟和其他各項工作的首季“開門紅”。要立足一個“早”字。春節(jié)臨近，但對工作，我們絲毫不能有任何麻痹松懈，要克服等等看、再等等看的思想，立足一個“早”字，早動手，早落實，把廣大干部群眾通過這次大會激發(fā)出來的“學先進，爭一流”的熱情和工作干勁引導到抓好當前工作上來，把鄉(xiāng)村兩級的注意力集中到轉型跨越、領先發(fā)展上來，把大家的積極性和創(chuàng)造力引導到全面完成和超額完成全年的目標任務上來。要突出一個“快”字?？炀褪歉咝?、搶速度?，F(xiàn)在我們有些村干事業(yè)常常左顧右盼，喜歡“先看別人怎么干，再決定自己步子怎么跨”，這種慢半拍的工作作風是不合中央八項規(guī)定的?？煲慌?，往往就能贏得主動，獲得全勝。各村、各單位、各企業(yè)的環(huán)境條件不盡相同，應該根據(jù)各自的特點揚長避短，“快”字當頭，制定發(fā)展方向和措施，爭取全年工作的主動，確保全鄉(xiāng)首季各項工作實現(xiàn)“開門紅”。

新的一年孕育著新的希望，新的征程將譜寫新的輝煌。讓我們以與時俱進的思想觀念，高昂飽滿的精神狀態(tài)，團結和諧的干事氛圍，務實高效的工作作風和清正廉潔的干部形象，全面推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌!

最后，衷心地祝愿在座的同志們在新的一年里工作順利，事業(yè)興旺，合家幸福，萬事如意!

同志們：

這次會議的主要任務是深入貫徹黨的、xx屆三、四中全會、區(qū)委七屆十一次會議、全省和全市人力資源和社會保障工作會議精神，總結去年工作，分析當前形勢，部署安排20xx年任務，動員全系統(tǒng)上下提振精神，凝心聚力，提質(zhì)增效，努力實現(xiàn)新常態(tài)下**人力資源社會保障事業(yè)新突破。剛才，我們觀看了全區(qū)“兩為”整治視頻，表彰了優(yōu)秀科室和單位，就業(yè)處和專業(yè)技術科負責同志分別進行了交流發(fā)言，希望大家學習先進經(jīng)驗，自覺遵守紀律制度，杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象。下面，我代表局黨委講幾點意見，供大家參考。

一、堅持開拓創(chuàng)新，突出民生保障，推動**年各項工作取得新佳績

**年以來，全區(qū)人社系統(tǒng)認真貫徹中央和省、市、區(qū)委決策部署，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，結合黨的群眾路線教育實踐活動，進一步改進工作作風，提升服務效能，開拓進取，銳意創(chuàng)新，各項工作都取得了較好的成績。

(一)招商引資工作取得新進展。始終把招商引資工作擺在突出位置，以項目為抓手，創(chuàng)新思路，狠抓落實，投資1.5億元的中科節(jié)能裝備項目開工建設，投資1.5億元的樂天瑪特超市項目竣工，特別是總投資15.35億元的華和智能叉車項目成功簽約。

(二)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作得到新提升。以省“五星”級人力資源市場為依托，精心構建覆蓋全區(qū)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)絡。突出抓好農(nóng)民工“兩節(jié)”返鄉(xiāng)和高校學生離校前后“兩個環(huán)節(jié)”，組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳突擊月和各類現(xiàn)場招聘會等活動。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)7988人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)4968人，扶持創(chuàng)業(yè)1830人，新增轉移農(nóng)村勞動力4835人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.4%以內(nèi)，高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達96.99%。建成1個市級軟件創(chuàng)業(yè)園，全市創(chuàng)業(yè)、就業(yè)社保一體化現(xiàn)場會在我區(qū)召開，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)平臺被區(qū)委評為“**年度服務群眾十件實事”。

(三)社會保障工作取得新成果。社保基金征繳更加便捷。實行“五險合一”征繳模式，搭建社保費征繳網(wǎng)上申報、社保業(yè)務自助查詢繳費及微信、qq等自動化服務平臺，社會保障服務水平得到較大提升。全年養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險分別征繳基金4.09億元、1.85億元、0.152億元、770萬元、920萬元，三大保險覆蓋面穩(wěn)定在95%以上。社保費征繳網(wǎng)上申報平臺被區(qū)委評為“**年度服務群眾十件實事”。社會保險待遇穩(wěn)步提高。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金在去年基礎上提高10%以上，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金每人每月提高10元，落實醫(yī)療保險二次補償政策，職工醫(yī)保和居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例分別達到90% 、75%。服務體系更加健全。整合機關事業(yè)和企業(yè)退管服務資源，與社會機構合作，打造企事業(yè)一體化居家養(yǎng)老服務平臺，人社部勞科院項目組來我區(qū)進行調(diào)研。農(nóng)?！八膫€不出村”實現(xiàn)全覆蓋，全區(qū)249個村級服務點所有功能上線。省社?？òl(fā)放工作全面啟動，實現(xiàn)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結算。

(四)執(zhí)法維權工作得到新鞏固。建立信訪、勞動保障監(jiān)察、勞動人事仲裁三維聯(lián)動機制和處置群體性突發(fā)事件應急機制，妥善處理誠信物流、輝煌太陽能等影響較大的集體欠薪事件，督促企業(yè)繳納社會保險費231.26萬元，補發(fā)職工工資67.67萬元。城區(qū)片勞動保障監(jiān)察中隊被省廳授予“**年度全省勞動保障監(jiān)察示范網(wǎng)格”。發(fā)揮省級示范仲裁院載體作用，全年受理勞動人事爭議案件1120起，結案率達100%，當事人對調(diào)解服務滿意度達100%。全市仲裁現(xiàn)場會在我區(qū)召開。強化信訪排查和維穩(wěn)責任，構建齊抓共管新格局，在全區(qū)信訪工作考核中名列第一，被區(qū)委評為“信訪工作先進集體”。

(五)自身建設工作取得新成效。扎實開展群眾路線教育實踐活動，嚴格按照規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作，通過查擺問題，分析原因，整改落實，工作作風得以切實改進。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”要求，規(guī)范五項權力運行，研究制定考勤辦法、財務管理等

規(guī)章制度

，讓權力在陽光下運行。深入開展“執(zhí)窗服”單位“門難進、臉難看、事難辦”專項整治活動，規(guī)范服務標準和行為，提升工作效能。我局被區(qū)委評為“**年度行風暨軟環(huán)境效能建設優(yōu)勝單位”、“黨風廉政建設先進集體”，醫(yī)保處被區(qū)委評為“**年度公共服務行業(yè)行風建設先進單位”，就業(yè)處被區(qū)委評為“**年度企業(yè)滿意科室”。

**年，全局工作呈現(xiàn)整體推進，協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢頭，向上爭取、人事人才、工資福利、專業(yè)技術、機關事業(yè)管理、工傷認定、勞動關系、職業(yè)能力建設等各項工作都完成了全年目標任務?；仡欉^去一年的工作，我們深刻感受到：榮譽和成績來之不易，這是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領導的結果，得益于市局的指導和各相關部門的配合與支持，更是全系統(tǒng)廣大干部職工勤勉工作、辛勤付出的結果。在此，我代表局黨委，向全系統(tǒng)廣大干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!

在肯定成績的同時，我們更應清醒地看到，當前全區(qū)人力資源和社會保障工作仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，面臨更多新情況新挑戰(zhàn)。一是招商引資壓力傳遞不到位，信息量偏少，沒有形成人人參與的濃烈氛圍。二是在新常態(tài)下，隨著經(jīng)濟結構調(diào)整、優(yōu)化升級，增速放緩，結構性失業(yè)風險逐漸暴露，勞動權益維護和社保擴面難度加大。三是改革工作任務更加繁重，特別是備受關注的養(yǎng)老并軌和涉及工資調(diào)整工作、建立縣以下機關公務員職務與職級并行制度改革等。四是紀律觀念、作風建設、服務水平、工作效率等還需進一步增強。

二、堅持服務大局，深化惠民改革，實現(xiàn)20xx年人社事業(yè)新突破

面對新常態(tài)下面臨的新形勢新任務，全系統(tǒng)廣大干部職工要進一步增強責任感、緊迫感和使命感，以兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守的敬業(yè)態(tài)度，以百尺竿頭、更進一步的卓越追求，以持之以恒、一以貫之的拼搏精神，全力推動全區(qū)人社事業(yè)再上新臺階。今年全區(qū)人力資源和社會保障工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會精神，全面落實區(qū)委十一屆七次會議及省、市人力資源和社會保障工作會議要求，堅持“穩(wěn)中求進”總基調(diào)，突出項目引領，堅持改革統(tǒng)攬、依法行政，圍繞“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，進一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機制，全面深化社保制度改革，促進建立合理有序的工資收入分配秩序，深化人事制度改革，創(chuàng)新人才管理方式，構建和諧勞動關系，全面完成全年目標任務，為全區(qū)人力資源社會保障事業(yè)長遠發(fā)展奠定良好基礎。

(一)堅持選優(yōu)引強和提升服務并重，著力在引進項目上取得新突破。招商引資是各項工作的重中之重，是全區(qū)目標考核的核心指標，全系統(tǒng)要樹立項目為王的工作導向。一要以優(yōu)質(zhì)的服務促進項目建設。要抽調(diào)精干力量服務引資項目，為已簽約項目辦理立項審批、注冊登記等各種手續(xù)，協(xié)調(diào)解決項目建設中遇到的困難，為客商提供“一條龍”、“保姆式”服務，促使項目早開工、早建設、早峻工，今年要重點做好華和智能叉車項目服務工作。二要以明確的目標強化責任意識。要進一步明確招商引資目標任務，細化分解指標，做到人人有目標、有責任、有壓力。要進一步健全招商引資激勵機制，從經(jīng)濟利益和干部使用上形成導向，激發(fā)全系統(tǒng)干部職工招商引資的積極性、主動性和創(chuàng)造性。三要以創(chuàng)新的舉措提升招商效果。要進一步加大招商力度，拓寬招商渠道，注重以商引商，充分挖掘和利用已經(jīng)來淮投資客商的人脈關系和資源，捕捉各類項目信息，加大對已有信息項目的跟蹤力度，力爭把意向性信息轉化為實實在在的項目。今年要重點抓好揚州巨超集團化工機械項目的洽談簽約，爭取年內(nèi)再引進1-2個億元以上的工業(yè)項目。

(二)堅持兜底就業(yè)和扶持創(chuàng)業(yè)并重，著力在擴大就業(yè)上取得新突破。堅持就業(yè)優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，構建城鄉(xiāng)統(tǒng)一的人力資源市場體系。不斷擴大就業(yè)規(guī)模，提升就業(yè)質(zhì)量。一要始終不渝抓好困難人員兜底就業(yè)。把離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、被征地農(nóng)民等作為就業(yè)重點，有針對性地開展就業(yè)援助，落實全程就業(yè)援助服務，完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記制度。二要堅定不移推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。深化創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建，確保通過省創(chuàng)業(yè)型城市驗收。以新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略為統(tǒng)領，推動創(chuàng)業(yè)扶持政策向農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者、大學生等各類群體覆蓋。啟動實施大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃、農(nóng)村勞動力本土創(chuàng)業(yè)計劃和城鎮(zhèn)失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)計劃，以重點群體創(chuàng)業(yè)推動全民創(chuàng)業(yè)。三要千方百計加強職業(yè)技能培訓。實施“勞動者素質(zhì)提升”行動，整合各類培訓資源，落實職業(yè)培訓補貼，健全崗前培訓、技能提升培訓和創(chuàng)業(yè)培訓等三大制度。進一步擴大校企合作范圍和規(guī)模，大力開展訂單式、定向式、定崗式培訓，提高培訓工作針對性，確保參訓人員就業(yè)率達到90%以上。

(三)堅持擴大覆蓋和提升待遇并重，著力在完善保障體系上取得新突破。一要加快實現(xiàn)參保人員全覆蓋。以非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員、農(nóng)民工、靈活就業(yè)人員等為重點，大力實施全民參保登記計劃。加大企業(yè)職工參保稽核力度，努力做到應保盡保、應收盡收。規(guī)范基金征繳行為，引進外部監(jiān)督，與財政、地稅、審計部門“四方聯(lián)網(wǎng)”征收，防范基金風險，充分做好準備，迎接國家審計署對基本養(yǎng)老保險基金審計。二要穩(wěn)步提升民生保障水平。將企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)10%，將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準由每人每月90元提高到每人每月105元，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財政補助標準提高至每人每年不低于380元。實施醫(yī)保按病種分值結算的付費方式，控制醫(yī)療費用不合理增長，確保城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用基金支付比例分別穩(wěn)定在80%左右和70%以上，大病保險合規(guī)費用實際支付比例不低于50%。三要扎實推進社保重點領域改革。要把機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革擺在首位，研究省市政策，精心組織實施，確保平穩(wěn)順利推進。適時落實被征地農(nóng)民社會保障政策，加快建成城鄉(xiāng)一體的居民社會保障體系。

(四)堅持人才引進和培養(yǎng)挖潛并重，著力在發(fā)揮人才支撐作用上取得新突破。一要著力引進高層次人才。制定高層次人才引進計劃，通過人才招聘會、高校畢業(yè)生專場招聘會等方式，有組織有步驟地引進研究生、留學回國人員和外國專家等高端人才來淮創(chuàng)業(yè)。二要努力培養(yǎng)高技能人才。大力實施高技能人才培養(yǎng)工程，努力培養(yǎng)更多實用型、緊缺型技能人才。組織開展技能競賽活動，促使高技能人才脫穎而出。三要健全完善人才服務機制。進一步完善人才引進培養(yǎng)政策，強化人才福利保障制度，營造激勵人才成長，促進優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。

(五)堅持科學規(guī)范與務實創(chuàng)新并重，著力在推進人事制度改革上取得新突破。貫徹執(zhí)行縣區(qū)以下機關職務職級并行制度，穩(wěn)妥實施調(diào)整機關事業(yè)單位基本工資和地方津補貼標準，完善事業(yè)單位績效工資政策。全面貫徹落實《事業(yè)單位人事管理條例》，完善事業(yè)單位公開招聘、崗位設置、聘用管理、考核獎懲等配套制度。加強事業(yè)單位工作人員聘用合同管理，繼續(xù)做好“吃空餉”等專項整治工作。

(六)堅持柔性調(diào)解與嚴格執(zhí)法并重，著力在提升維權效能上取得新突破。一要提升勞動保障監(jiān)察執(zhí)法效能。發(fā)揮勞動監(jiān)察“兩網(wǎng)化”優(yōu)勢，加大主動執(zhí)法力度，特別是加大重大案件查處力度，切實維護職工合法權益，產(chǎn)生良好的社會效果。二要加強勞動人事爭議調(diào)處工作。建立健全基層調(diào)解服務平臺，深化仲裁進高新區(qū)、進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進企業(yè)“三進”活動，延伸對外服務窗口，擴大影響力，提高調(diào)解率，真正做到仲裁重心下移，預防為主。三要抓好和諧勞動關系建設。重點推進小企業(yè)實施

勞動合同

制度，提高勞動合同簽訂率。開展和諧勞動關系企業(yè)創(chuàng)建活動，確保規(guī)模以上企業(yè)勞動合同簽訂率達98%以上。

三、堅持從嚴冶黨，落實“兩個責任”，打造一支素質(zhì)過硬的人社干部隊伍

新常態(tài)和新任務對人社干部隊伍建設提出了更新更高的要求，迫使我們必須要打造一支敢擔當、重落實、善創(chuàng)新、風氣正的干部隊伍。

(一)要把“兩個責任”堅決貫徹好。全系統(tǒng)要牢固樹立黨風廉政建設“抓好是本職，不抓是瀆職，抓不好是失職”的理念，把主體責任落實在行動上。剛才，我們已經(jīng)層層遞交了黨風廉政建設

責任書

，各分管領導對分管條線黨風廉政建設負主體責任，要認真落實“一崗雙職”的要求，切實把職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設主體責任抓在手上，做到守土有責、守土負責、守土盡責;各科室、局屬單位負責人對本科室、本單位黨風廉政建設負總責，不僅要嚴格自律，管好自己，更要敢抓敢管，管好其他人，不當“老好人”，不做“甩手掌柜”。局紀委要切實履行監(jiān)督責任，加大對五項權力和工作紀律的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為堅決查處，局黨委將全力支持紀委查處違規(guī)違紀案件，并強化處理結果運用，做到“四個一律”：問責決定書一律存入檔案，問責結果一律公開，被問責人當年度一律不得評先評優(yōu)，被問責人在影響期內(nèi)一律不得提拔使用。

(二)要把作風建設從嚴要求好。當前作風建設已經(jīng)成為新常態(tài)，春節(jié)長假剛過，市、區(qū)就分別召開了“兩為”整治工作會議，曝光了一些單位在作風建設上存在的問題，2月27日，局里對紀律執(zhí)行情況進行了督查，也發(fā)現(xiàn)了一些遲到早退等問題，希望引起大家高度重視，要始終繃緊作風建設這根弦，嚴格遵守工作紀律，上班不得遲到早退，嚴禁看娛樂視頻、玩游戲、網(wǎng)上購物、聊天等，外出要履行登記手續(xù);要進一步規(guī)范服務行為，亮明身份，掛牌服務，把首問負責制、一次性告知制、限時辦結制等要求落實到位。局紀委、監(jiān)察室要加大督查力度和頻率，對違紀違規(guī)的人和事公開曝光，對管理松馳、多次出現(xiàn)違紀違規(guī)的科室和單位，在處理具體責任人的同時，嚴肅追究科室和單位負責人的責任。

(三)要把勤政廉潔始終堅持好。在位就要盡責履職，要不斷加強學習，增強政策執(zhí)行力。當前，要按照區(qū)委“為官亂為，為官不為”整治工作要求，清理行政權力，編制權力清單，做到“法無授權不可為”;要梳理工作職責，編制職責清單，做到“法定職責必須為”;要進一步做好權力網(wǎng)上運行工作，接受社會監(jiān)督，并將此項工作納入黨風廉政建設考核內(nèi)容，從3月份起，凡有此項職能的科室和單位必須全部上網(wǎng)運行。要仔細排查廉政風險點，建立制約防控機制，對社?；?、人事考試、事業(yè)單位公開招聘等熱點問題全程監(jiān)管，防止權力濫用。同時，要創(chuàng)新方式，開展經(jīng)常性廉政教育。要利用網(wǎng)站、微信、qq群等信息化手段開展廉政宣傳，定期邀請區(qū)紀委、檢察院上廉政教育課，組織人員到廉政教育基地接受警示教育，開展廉政談話活動，每季度對中層干部和熱點崗位職工至少進行1次廉政談話，時常提醒干部職工保持清正廉潔。

同志們，今年全區(qū)人力資源和社會保障工作任務艱巨、責任重大。我們要在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，以堅定的信心、創(chuàng)新的思路和務實的工作，推動新常態(tài)下人力資源社會保障事業(yè)新發(fā)展，為建設“實力強、城鄉(xiāng)美、群眾富的幸?！必暙I力量。

商務局工作總結會上的講話篇十

同志們：

××年，在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的關心指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的重視和領導 下，統(tǒng)戰(zhàn)工作圍繞追趕式發(fā)展中心，結合我鎮(zhèn)實際，明確目標，開展活動，凝聚人心，凝聚辦量，服務于全鎮(zhèn)三個文明建設中心。主要工作總結如下：

一、以統(tǒng)戰(zhàn)理論宣傳為重點，加強統(tǒng)戰(zhàn)工作領導。根據(jù)市統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)設立了專職統(tǒng)戰(zhàn)干部，成立了統(tǒng)戰(zhàn)工作領導小組、民族宗教工作領導小組，分別由黨委書記和鎮(zhèn)長擔任組長，分管黨務的副書記、組織委員、宣傳委員任副組長，相關部門單位為成員， 同時明確各村治保主任為基層統(tǒng)戰(zhàn)干部，并就民族宗教工作與村支部簽訂了責任制。黨委會研究統(tǒng)戰(zhàn)和民族宗教工作5次，分別就統(tǒng)戰(zhàn)干部人事、全年統(tǒng)戰(zhàn)工作要點、商會改選、宗教突出問題整治等工作進行了研究，并分別發(fā)文。在黨委政府的重視下，我們積極主動利用相關會議、專題會議開展統(tǒng)戰(zhàn)理論宣傳。主要宣傳了我們黨關于統(tǒng)戰(zhàn)工作的理論、海外人士工作知識、商會知識、民族宗教理論、政策、法規(guī)，印發(fā)資料上萬份，使廣大黨員干部和部分群眾初步了解了統(tǒng)戰(zhàn)工作的內(nèi)容、政策和規(guī)定。

二、以結對交友活動為重點，做好黨外人士工作。年初，我們結合實際情況，及時調(diào)整了結對交友方案，鎮(zhèn)黨政負責人每人結對1人，共結對19人。統(tǒng)戰(zhàn)科及時督促負責人與結對對象聯(lián)系，了解工作情況，掌握思想動態(tài)，在政治上關心、工作和生活上幫助結對人解決問題和困難，使被結對的同志能夠始終與黨委政府保持一致，促進統(tǒng)一戰(zhàn)線的形成。××年5月份，被結對的北戴村村委會主任戴玉科同志，要求入黨，黨委經(jīng)過研究，根據(jù)其政治和工作上表現(xiàn)，為了便于其參加村支委會開展工作，同意吸收其為中共預備黨員。為了發(fā)揮黨外人士的參政議政作用，鎮(zhèn)完成了重大事項向黨外人士通報協(xié)商制度，并認真執(zhí)行這一制度?！痢聊辏?zhèn)結合開展的黨外知識分子聯(lián)誼活動，就行政中心大樓建設、鎮(zhèn)區(qū)“南遷西擴”戰(zhàn)略、一區(qū)一帶建設、“保安工程”、“通達工程”等情況，向黨外人士進行了通報和征求意見。黨外人士對這些重大事項的實施給予了充分肯定，也提出了一些好的建議，促進了黨委政府工作的開展。

三、以建立健全臺帳為重點，開展海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。我們召集各村會計會議，宣講了“三胞”的概念，以及做好“三胞”工作的重要意義，就全鎮(zhèn)“三胞”及眷屬情況進行了廣泛調(diào)查，并建立健全了臺賬，為進一步做好海外人士工作打下了基礎。同時，認真做好回鄉(xiāng)“三胞”的接待工作，請鎮(zhèn)黨政負責人出面，與回鄉(xiāng)“三胞”人員見面交談，宣傳投資政策，介紹家鄉(xiāng)發(fā)展情況，融洽了關系。全年共接待“三胞”5次9人。同時重視和關心“三胞”眷屬，對貧困的眷屬要求村在生產(chǎn)、生活上予以關心，能納入扶貧的予以扶貧，20xx年我鎮(zhèn)扶貧“三胞”眷屬2戶，安排到企業(yè)上班1人，幫扶資金1200元。04 年我們還幫助中國臺灣客商服務，把合資企業(yè)重新注冊為臺商獨資企業(yè)，受到了臺商的好評。

20xx年，進一步發(fā)揮。我鎮(zhèn)商會積極組織非公企業(yè)開展活動。

開展了外出考察學習活動，組織部分非公企業(yè)負責人赴上海、蘇南和廣州等地解放思想，認清形勢，促進了企業(yè)負責人放膽發(fā)展，二次創(chuàng)業(yè)的信心。開展了扶貧濟困活動，動員和引導企業(yè)負責人與鎮(zhèn)貧困家庭的學生結對，企業(yè)負責人家屬承擔起社會媽媽的責任，60多個貧困家庭的學生找到了社會媽媽，得到了大力的幫助和關心。開展奉獻光彩事業(yè)活動，引導非公企業(yè)主奉獻愛心，為教育事業(yè)捐款，為“通達工程”捐款，近年來，非公企業(yè)主主動捐款社會事業(yè)和道路建設200多萬元，較好地回報了社會。

五、以強化宗教管理為重點，整治農(nóng)村宗教問題。

1、建立臺帳，夯實民宗工作基礎。認真做好民宗工作的基礎工作，廣泛調(diào)查，統(tǒng)計搜集，建立健全了民宗工作臺帳。1、少數(shù)民族人員增減情況。我鎮(zhèn)現(xiàn)在有少數(shù)民族人員57人，其中新增(包括上年未統(tǒng)計的)16人，減少12人(包括鎮(zhèn)內(nèi)移動)，實際新增4人。2、少數(shù)民族貧困戶增減情況。通過調(diào)查統(tǒng)計，全鎮(zhèn)今年需扶貧的有8個戶，均分別予以扶貧。3、佛道教人員情況。全鎮(zhèn)有佛道教人員105人，其中佛教人員30人，道教人員75人。4、基督教信眾情況，經(jīng)與聚會點和非法聚會點調(diào)查，只摸清了人數(shù)，無具體名單。全鎮(zhèn)約有基督教信眾50多人。5、基督教傳道人員和私設點、小庵小廟均進行了上門調(diào)查，填寫了表格。

2、宣傳政策，開展少數(shù)民族扶貧。翻印了“民族知識和民族政策”小冊子，發(fā)放到村和單位，印發(fā)150多份。為村和單位負責人填補上了民族政策和民族知識課。把8個少數(shù)民族貧困戶與村和單位負責人結對掛鉤，通過幫助貧困戶飼養(yǎng)家禽、安排就業(yè)、扶助資金、減免稅費、種植經(jīng)濟作物等項目和形式，增加貧困戶收入。據(jù)調(diào)查，今年可脫貧6戶，還有兩戶放在明年繼續(xù)幫扶。

3、突出重點，狠抓宗教問題治理。年初配合市局對2處宗教場所(如來庵和基督教聚會點)進行了年檢，并就存在的問題進行了整改。按要求，五項制度上墻，做好場所消防安全工作，簽訂了安全責任制，配備了部分消防器材，宗教場所的管理得到了加強。在此基礎上，重點抓了以下四項工作：搞好佛道教人員身份認定。做了大量艱苦而又細致的工作，先后召開佛道教人員會議，佛道教小組組長會議，重新選舉了佛道教小組班子，大力開展佛道教人員身份認定工作，一點一點的取得成績。市宗教工作會議結束后，我鎮(zhèn)認真貫徹會議精神，努力建立長效管理措施，實施“五統(tǒng)一管理”辦法。通過宣傳和動員，“五統(tǒng)一”管理逐步實施起來，促進了佛道教人員的身份認定工作的開展，共年檢和新領證34個。取締基督教私設聚會點。我鎮(zhèn)原有2處基督教私設聚會點，對此，我們會同所在村認真制定整治方案，充分利用政策，對牽頭人和信眾進行教育和勸散。通過村兩委會做工作，兩處私設聚會點均轉化成家庭聚會點，取消了奉獻箱，不再大規(guī)?；顒樱渌藛T分散到八橋的正規(guī)場所活動，從而平穩(wěn)地進行了過渡整治。同時，我們落實了所在村治保主任定期不定期上門檢查。取締小庵小廟。鎮(zhèn)內(nèi)3處小庵小廟，都屬老僧老尼的連家庵廟，采取取消功德箱、停止香期活動的辦法處理了這個問題，也落實了所在村治保主任加以督促檢查。在可能的情況下，我們打算報批一處。處理黨員信教問題。經(jīng)調(diào)查，我鎮(zhèn)有1名黨員從事道教活動。我們與所在村進行了研究，村黨支部與此同志進行了教育談話，宣傳了政策規(guī)定，學習了有關黨的知識，并限期改正。

××年，我鎮(zhèn)在統(tǒng)戰(zhàn)工作中做了一點工作，取得一點成績，但與市要求比還存在較大差距，今后，我們將按照部里的要求，一如既往地積極開展工作，揚長補短，開創(chuàng)我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作的新局面。

商務局工作總結會上的講話篇十一

（2011年2月18日）。

同志們:。

今天這次會議是廳黨組決定召開的一次重要會議。會議的主要任務是，傳達貫徹十七屆中央紀委六次全會、八屆省紀委六次全會和文化部黨風廉政建設工作會議精神，總結2010年文化系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗工作，部署2011年黨風廉政建設和反腐敗工作任務。剛才，會議傳達了省紀委六次全會和文化部2011年黨風廉政建設會議精神，月玲同志對2011年的文化系統(tǒng)的黨風廉政建設工作進行了安排部署，省歌舞演藝集團、省美術館、省文研所和省古建所等4家單位作了發(fā)言，省藝術職業(yè)學院等6家單位進行了書面交流。省紀委高度重視我們的工作會議，省紀委常委高委同志親自到會并作了一個很好的講話，對于我們做好文化系統(tǒng)今年的黨風廉政建設工作具有重要的指導意義，大家要認真學習，深刻領會，并結合實際工作認真貫徹落實。下面，我就貫徹落實省紀委全會和文化部黨風廉政建設工作會議精神，加強文化系統(tǒng)的黨風廉政建設講幾點意見。

在前不久召開的十七屆中央紀委第六次全會上，胡錦濤總書記發(fā)表了重要講話，深刻指出：以人為本、執(zhí)政為民是馬克思主義政黨的生命根基和本質(zhì)要求，是我們黨的性質(zhì)和宗旨的集中體現(xiàn)，也是我們黨一貫的政治主張和執(zhí)政理念。強調(diào)要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，著力加強以人為本、執(zhí)政為民教育，著力建立健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民要求的決策機制，著力按照法律法規(guī)和政策開展工作，著力維護人民群眾利益，著力查處損害群眾切身利益的案件，著力加強基層干部隊伍作風建設，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的實際成效取信于民。省委書記盧展工在八屆省紀委六次全會上的講話對于如何理解和把握中央紀委六次全會精神進行了深刻闡述，對我省的反腐倡廉形勢進行了深入分析，強調(diào)要實踐宗旨，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，提升為民認識，突出為民發(fā)展，健全為民機制，樹立為民形象，把以人為本、執(zhí)政為民貫穿于紀檢監(jiān)察工作的各個方面。文化系統(tǒng)的全體黨員干部要深入學習領會中央紀委、省紀委全會特別是胡錦濤總書記和盧展工書記的重要講話精神，把思想認識統(tǒng)一到中央和省委對反腐倡廉形勢的分析判斷上來，統(tǒng)一到中央和省委對反腐倡廉建設的決策部署上來，進一步增強反腐倡廉建設的責任感和使命感，以改革創(chuàng)新、求真務實精神，加大工作力度，不斷把文化部門的黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入。

想道德防線。繼續(xù)開展“先進文化、和諧文化、廉政文化”主題讀書活動，精選。

心得體會。

文章匯編成冊，供大家學習交流，引起了很好反響。二是專項治理深入推進，行政行為進一步規(guī)范。加強了節(jié)日期間的黨風廉政建設。2011年元旦春節(jié)期間向廳直單位黨政一把手和文化廳、文物局機關處室主要負責人發(fā)放了廉政提醒信。開展了清理規(guī)范經(jīng)營服務性收費工作。對黨政機關舉辦慶典、研討會、論壇活動進行了清理摸底。開展“小金庫”專項治理工作。對行政許可項目進行了清理，進一步規(guī)范了行政許可的流程，優(yōu)化了辦事程序。嚴格執(zhí)行中央和省委關于厲行節(jié)約的各項規(guī)定，規(guī)范機關公務用車、公務費用支出、公款出國（境）等公務行為，壓縮各種支出。2010年廳機關車輛運行費用比上年減少3.2萬元，慶典、節(jié)會、論壇費用比上年減少3.8萬元，會議費用比上年減少2.8萬元，其他費用比上年同期也有所減少。三是進一步加大了對權力的監(jiān)督和制約。能較好貫徹執(zhí)行民主集中制、專題民主生活會制度、述職述廉制度和重大事項報告制度等?！叭匾淮蟆笔马椨杉w研究決定。進一步加強了對干部人事工作的監(jiān)督。2010年廳直文化系統(tǒng)共提拔處級干部22名，輪崗交流調(diào)整21名，公選公務員5名，廳直單位招錄工作人員25名，都嚴格按照有關規(guī)定和程序進行。加強對文藝評審評獎活動的監(jiān)督。保證了文藝評審評獎活動的順利進行。加強對工程建設項目和政府采購項目的監(jiān)督，保證了項目的公開、公平、公正進行。加強財務和審計監(jiān)督，對廳直單位開展了財務檢查，對4名離任的廳直單位的主要領導進行了經(jīng)濟責任審計。四是深入開展民主評議政風行風活動，切實加強政風行風建設。制定工作方案，對政風行風評議工作進行安排部署。組織開展了重點處室評議和群眾滿意的基層站所評創(chuàng)工作。在全省政風行風評議中，文化廳市場處、文物局文物保護與考古處分居76家被評議單位的第24名和第28名。通過多種形式廣泛征求意見建議，認真組織開展自查自糾。對群眾的意見建議，認真進行梳理分析，狠抓整改落實。認真解決“政風行風熱線”和12318舉報電話群眾反映的問題。進一步加強了對文化市場的監(jiān)管，開展了網(wǎng)吧專項整治和文化市場集中整治等行動。通過推進文化市場綜合執(zhí)法改革、對執(zhí)法人員進行培訓考試、執(zhí)法案卷講評等多種舉措，進一步加強文化市場執(zhí)法隊伍建設，進一步提升了行政執(zhí)法人員的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。五是認真處理信訪舉報，查處違紀違法行為。駐廳紀檢組監(jiān)察室全年共收到群眾信訪舉報29件次，均按照有關規(guī)則和程序進行了處理，其中，轉辦11件次，談話提醒1件，函詢2件。通過辦案，為國家挽回經(jīng)濟損失15萬元。同時，注意加強信訪舉報件的分析，督促有關單位和部門完善制度，加強管理，取得了較好效果。

風建設還需進一步加強；監(jiān)督機制和防控機制還要不斷完善；黨風廉政建設責任制還要進一步完善，等等。對這些問題和不足，我們必須高度重視，認真研究解決。

2011年文化系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作總的指導思想和要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實中央紀委六次全會、省紀委六次全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持以人為本、執(zhí)政為民，進一步加強文化系統(tǒng)黨風廉政建設、行業(yè)作風建設和反腐敗斗爭，進一步提高反腐倡廉建設科學化水平，著力解決反腐倡廉建設中人民群眾反映強烈的突出問題，為推動我省文化大發(fā)展大繁榮提供堅強保證。

（一）加強對文化建設重大戰(zhàn)略部署執(zhí)行的監(jiān)督檢查，維護政令暢通。十七大以來，特別是去年以來，黨中央、國務院和省委、省政府對文化建設高度重視，作出了一系列重大戰(zhàn)略部署。將這些戰(zhàn)略部署落到實處，是一項嚴肅的政治任務和紀律要求。要嚴明黨的政治紀律，深入開展政治紀律教育，教育引導文化系統(tǒng)廣大黨員干部堅定政治立場，堅持黨的基本路線，堅決執(zhí)行中央和省委省政府的重大決策部署，在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致。要加強對省委、省政府和文化廳重大工作部署的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。要緊扣形勢任務，加強對文化系統(tǒng)貫徹落實十七屆五中全會精神尤其是貫徹落實科學發(fā)展觀、踐行新的文化發(fā)展理念、加快轉變文化發(fā)展方式、振興文化產(chǎn)業(yè)的監(jiān)督檢查，加強對文化系統(tǒng)落實全省文化工作計劃、工作要點情況的監(jiān)督檢查，促進文化系統(tǒng)廣大黨員干部把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委對加快文化發(fā)展的重大決策和部署上來，推動文化建設全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。要加強對中央、省委關于深入推進文化體制改革重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴禁借改革之機侵吞國有資產(chǎn)、搞打擊報復。要切實加強對工程建設活動、重大項目支出的監(jiān)督檢查。要加強對工程建設活動的領導，嚴格遵守招標投標法、政府采購法等法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行法人責任制、合同管理制等規(guī)章制度。加強對工程建設管理人員的紀律教育和要求，加強對招標投標、物資采購和資金安排使用等關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴肅查處工程建設領域的違紀違法案件。

保證。三要加強紀律建設。進一步強化工作紀律和廉政紀律教育，不斷強化各級干部的大局意識、紀律意識、守法意識，努力打造一支素質(zhì)過硬、作風優(yōu)良、勝任新時期文化工作任務的堅強團隊。四要開展黨的群眾路線再教育。大興理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、求真務實、艱苦奮斗、批評和自我批評之風。大力弘揚紅旗渠精神、焦裕祿精神、愚公移山精神和“三平”精神，以優(yōu)良的黨風政風凝聚黨心民心，形成推進中原崛起、河南振興的強大力量。廣大黨員干部要自覺貫徹執(zhí)行黨的群眾路線，提高群眾工作本領。認真落實關于加強和改進群眾工作的各項要求，改進群眾工作方式方法，建立健全聯(lián)系群眾、服務群眾和保障群眾權益制度。倡導文化系統(tǒng)廣大黨員干部講實話、出實招、求實效，把工作做細做實，把點子轉化為思路，把思路轉化為項目，把項目變成抓手，讓規(guī)劃藍圖一步步變成現(xiàn)實，堅決糾正不切實際、急功近利的決策和亂鋪攤子、亂上項目、勞民傷財?shù)男袨椤４罅霌P黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風，糾正脫離群眾和損害群眾利益的官僚主義、形式主義、奢侈浪費等不正之風，認真落實中央有關厲行節(jié)約的規(guī)定，對鋪張浪費、奢靡享樂、揮霍公款的，要嚴肅處理。進一步改進機關作風，積極推進黨務政務公開，不斷提高機關管理和服務水平。

（三）切實加強行業(yè)作風建設，解決損害人民群眾利益的突出問題。當前，我們在文化市場管理、公共文化服務等方面還存在一些問題，群眾還不滿意。如文藝演出存在“三俗”之風、假唱現(xiàn)象，文化市場綜合執(zhí)法隊伍的執(zhí)法作風還有待轉變，公共文化單位的服務質(zhì)量有待提高，基層文物單位的收費及管理使用問題有待進一步規(guī)范等。對于這些問題，必須下大力氣加以治理和解決。要規(guī)范文藝創(chuàng)作演出，大力整治庸俗、低俗、媚俗現(xiàn)象，堅決杜絕假唱。要加強對文化市場的監(jiān)管，落實家長陪同青少年進網(wǎng)吧制度，規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營行為；堅決封堵利用網(wǎng)絡游戲宣傳色情、暴力、賭博內(nèi)容的行為，堅決防止色情節(jié)目流入演藝市場，營造健康有序的社會文化環(huán)境。加強公共文化服務機構的硬件建設和軟件建設，加大基層公共文化產(chǎn)品的生產(chǎn)和供給，進一步增強圖書館、博物館、美術館等公共文化機構從業(yè)人員的服務意識，提高服務能力和水平。要加強對文化惠民政策落實情況的監(jiān)督檢查，確保各項文化惠民政策落到實處，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的基本文化權益。堅決杜絕各類評審活動中的行賄送禮等不正之風。出臺制度，加強管理，進一步規(guī)范文物勘探收費行為。進一步加強文化藝術類社團的管理和監(jiān)督。繼續(xù)深入開展民主評議政風行風活動，加強監(jiān)督檢查，加強整改提高，提升服務水平，推動文化部門的行業(yè)作風建設再上新臺階。

（四）加強反腐倡廉教育和監(jiān)督，促使黨員干部正確行使權力。教育是構筑拒腐防變思想防線的根本途徑。要加強對黨員干部的世界觀、人生觀、價值觀教育，做到自重、自省、自警、自勵，干干凈凈做事，清清白白做人。要以“八榮八恥”為重點，切實加強社會主義榮辱觀教育，以廉為榮、以正為榮，以貪為恥、以腐為恥。要立足于使黨員干部不犯錯誤、少犯錯誤，開展警示教育和黨紀國法教育。要加強以人為本、執(zhí)政為民的教育，加強黨的性質(zhì)和宗旨教育，加強科學發(fā)展觀教育，加強責任意識、公仆意識、服務意識教育，廣泛開展以“知風險、保廉潔、促發(fā)展、惠民生”為主題的崗位廉政教育，引導文化系統(tǒng)廣大黨員干部自覺講黨性、重品行、做表率，使黨員領導干部在金錢和利益的誘惑面前敢于拒絕、學會拒絕。繼續(xù)加強對黨員領導干部遵守《廉政準則》的教育和監(jiān)督。認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度，通過貫徹實施民主生活會、重要情況通報和報告、談話和誡勉、述職述廉等監(jiān)督制度，加強對黨員領導干部的監(jiān)督。對違反《廉政準則》規(guī)定，以權謀私、假公濟私、弄虛作假的，要堅決嚴肅處理。要繼續(xù)加強懲防體系建設，不斷完善組織人事制度、財務管理制度、國有資產(chǎn)管理制度、工程建設監(jiān)督制度等。同時，要在提高制度的執(zhí)行力上下功夫，構建用制度管權、管事、管人的體制機制。要認真做好人民群眾來信來訪工作，暢通群眾反映問題、表達合理訴求的渠道，加大對損害群眾利益行為的問責力度，嚴肅查辦各類違紀違法案件，著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。

三、貫徹落實黨風廉政建設責任制，把各項反腐倡廉工作落到實處。

去年年底，中央頒布實施了重新修訂的《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》。這是一項重要的基礎性法規(guī)。文化系統(tǒng)各單位要以貫徹落實規(guī)定為契機，堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制，鞏固黨政齊抓共管、群眾支持參與的良好局面。一要加強學習，強化責任意識。各單位領導班子和領導干部要牢固樹立責任意識，自覺承擔起推進反腐倡廉建設的政治責任和領導責任，一把手必須負起黨風廉政建設第一責任人的職責，做到重要工作親自部署、重點問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，領導班子其他成員要抓好職責范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。要把黨風廉政建設和反腐敗工作列入本單位總體工作規(guī)劃，與業(yè)務工作一起研究、一起部署、一起考核。二要加強制度建設和責任落實。紀檢監(jiān)察部門要協(xié)助廳黨組建立健全反腐倡廉建設督查、評估、考核、獎懲等工作機制，每年列出我廳需要監(jiān)督的所有事項，完善考核評價指標體系和具體辦法，使檢查考核更科學、合理。要將檢查考核情況納入各級領導班子和領導干部考核的重要內(nèi)容，與干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用結合起來，使其起到應有的激勵和約束作用。三要從實際出發(fā)，切實解決問題。各單位要認真查找并糾正在黨風廉政建設方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，堅持從群眾最關切的地方抓起，從群眾最急需的地方做起，從群眾最有意見的地方改起，明確責任措施、工作目標和時限，力爭取得群眾滿意的效果。四是強化督促檢查，嚴格責任追究。要把黨風廉政建設責任制與黨政領導干部行政問責制結合起來，加大責任追究力度，發(fā)現(xiàn)有對黨風廉政建設工作領導不力，對上級部署的黨風廉政建設工作任務不傳達貫徹、不安排部署、不督促落實，對本單位發(fā)現(xiàn)的嚴重違紀違法行為隱瞞不報、壓案不查的或者疏于監(jiān)督管理，致使分管下屬發(fā)生嚴重違紀違法問題的，要嚴格追究有關領導班子和領導干部的責任。

同志們，新的一年已經(jīng)開始，完成好今年的各項任務，責任重大，使命光榮，任務艱巨。讓我們振奮精神，堅定信心，扎實工作，開拓創(chuàng)新，不斷推動文化系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗工作，努力開創(chuàng)文化工作新局面。

商務局工作總結會上的講話篇十二

各位老領導、老干部：

羊辭盛世騰云去，猴迎新春乘風來，彈指一揮間，又是新的一年了。首先，讓我代表區(qū)四套班子向在座的各位并通過你們向全區(qū)離退休老同志表示節(jié)日的慰問，并祝愿各位老領導、老同志身體健康，合家幸福，萬事如意！

剛才，胡劍謹同志已向各位老領導、老同志通報了我區(qū)去年的工作情況和今年的工作重點，講得很全面，也很具體。下面，我就老干部工作再講三點意見。

一、要充分認識做好老干部工作的意義。

老干部是甌海各項事業(yè)的創(chuàng)業(yè)人，是深化改革、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的一支重要力量。甌海建縣設區(qū)來，之所以能夠保持經(jīng)濟快速發(fā)展，社會各項事業(yè)全面進步，人民生活水平顯著提高，到處是一片欣欣向榮的景象，與各位老領導、老干部的無私奉獻和艱苦創(chuàng)業(yè)是分不開的。在我們所取得的每一項改革和發(fā)展的成就中，都無不凝聚著老干部的心血，無不包含著老干部所作的貢獻。特別是各位老領導離退休后，仍然以黨的事業(yè)為重，一如既往地關心支持甌海的改革和發(fā)展，這充分顯示了老領導、老同志崇高的革命情懷，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的高風亮節(jié)，你們的功績將永載甌海史冊，你們的精神永遠值得我們學習和發(fā)揚。借此機會，請允許我代表甌海人民向曾經(jīng)為甌海的改革和發(fā)展事業(yè)作出貢獻的老領導、老同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意！

二、要切實抓好老干部政策待遇的落實

我們要始終堅持把老干部工作放在黨的干部工作的重要位置。老領導、老干部離退休以后一定要很好地安排照顧，基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優(yōu)，這是黨和國家堅定不移的老干部工作政策原則。這個政策原則，不但過去要堅持，現(xiàn)在要堅持，將來還是要堅持。具體地說就是兩個方面：一是落實政治待遇。要繼續(xù)堅持老干部閱文、參加重要政治活動和向老干部通報的制度，確保老干部能及時了解黨的路線方針政策，了解大局中，了解國內(nèi)外形勢及他們所關心的其它問題。二是落實生活待遇。要始終牢記“三個不能變”，即牢記老同志歷史功績的思想不能變、牢記從優(yōu)照顧老干部的方針原則不能變、牢記尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風不能變，采取切實有力措施，積極為老干部辦實事，落實好老干部的生活待遇，幫助老干部解決各種實際困難?？傊痪湓?，我們要滿腔熱情地做好老干部的各項工作，真正使老干部老有所為，安度晚年。

三、老干部要一如既往地支持我們的工作

審視當前甌海，可以說是挑戰(zhàn)與機遇并存。我們在改革發(fā)展過程中遇到了很多困難和問題，我們的權力小了，我們的管理體制變了，我們的發(fā)展速度也不快了。但是，我們在困難中埋頭苦干，厚積薄發(fā)，調(diào)整了鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃，啟動了城市中心區(qū)、工業(yè)園區(qū)建設，上馬了南塘大道等一批基礎設施建設，為今后幾年的大建設、大發(fā)展奠定了基礎，甌海正從裂變中孕育著巨變。而且，再過3天，我們就要召開區(qū)委六屆三次全會，部署新一年的工作。這一切都需要我們?nèi)w老領導、老干部的大力支持。為此，我們真誠地希望，各位老領導、老同志能一如既往的關心與支持我們的工作，積極獻計出力，發(fā)揮余熱，參加一些力所能及的工作，充分發(fā)揮自己獨特的政治思想優(yōu)勢，為甌海的改革開放和現(xiàn)代化建設做出新的貢獻。

最后，再一次祝愿各位老領導、老同志生活幸福，健康長壽！

謝謝！

商務局工作總結會上的講話篇十三

同志們：

今天，我們在這里召開全區(qū)**年上半年工作總結大會，主要是分析當前經(jīng)濟運行情況，安排部署下階段工作，確保年初確定的各項工作落到實處。剛才，幾個重點部門分別作了半年工作匯報，各位副區(qū)長又從各自分管工作作了很好的發(fā)言。下面，我講幾點意見。

一、關于對當前**區(qū)總體形勢的研判分析

上半年，全區(qū)生產(chǎn)總值同比增長9.1%，高于全市1.3個百分點，增速位居全市第四(土右最高10.5%，固陽最低-3.9%);地方財政收入完成年度計劃的52.5%;固定資產(chǎn)投資同比增長18.7%，高于全市3.8個百分點，增速位居全市第三(白云最高27%，固陽最低0.7%);城鄉(xiāng)居民人均收入同比增長9.5%和12.3%，分別高于全市0.4和0.2個百分點，增速分別位居全市第二和第一(全市平均17472元和5486元，分別相差2600元和378元，城鎮(zhèn)收入青山、昆區(qū)最高18124元、固陽最低11817元，農(nóng)村收入東河最高5851元、固陽最低3134元)，通過這兩年加強住房保障(棚改)、增加就業(yè)崗位等措施，切實提高了城鄉(xiāng)居民財產(chǎn)性收入、工資性收入收入，過去我區(qū)城鎮(zhèn)居民收入與市區(qū)平均水平分別相差10000多元和3000多元，現(xiàn)差距已分別縮小到5000多元和20xx多元，可以說在我們的努力下，取得了顯著成績，全區(qū)整體經(jīng)濟運行較為平穩(wěn)。

在國內(nèi)經(jīng)濟持續(xù)下行的形勢下，我們能夠取得這樣的成績，按照時序進度完成年初確定的目標任務，也實屬不易。我想，主要得益于以下兩個方面：

一是得益于重大項目的強勁帶動。投資40億元的江蘇雨潤集團農(nóng)副產(chǎn)品冷鏈物流中心項目終于簽約落戶物流園區(qū)，近期將開工建設。投資36億元的希望集團“花舞人間”文化主題公園及農(nóng)業(yè)生態(tài)園項目加快建設，完成投資3億多元。投資42億元的“智慧”項目也正在加緊建設，完成投資4000多萬元。投資1.9億元的**大橋至五當召二級公路全面開工建設，預計10月份建成通車，等等。

二是得益于團結和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。當前，四大班子精誠團結、和諧共事，營造了風清氣正的良好工作環(huán)境，全區(qū)上下共同干事創(chuàng)業(yè)的熱情持續(xù)高漲。特別是隨著我們5月份搬到喜桂圖新區(qū)以后，廣大干部職工精神面貌得到了極大改觀，雖然新區(qū)現(xiàn)在還有很多亟待完善的地方，但我想至少在大家每個人心中會覺得比以前更加有盼頭、有信心了，這一點精氣神比什么都寶貴。

盡管取得了一些成績，但還存在一些不足：

一是主要經(jīng)濟指標不容樂觀。上半年，雖然經(jīng)過努力，基本上都實現(xiàn)了雙過半的序時任務，但圓滿完成全年目標任務仍然存在較大壓力。比如，固定資產(chǎn)投資任務缺口較大，部分項目投資力度減弱，經(jīng)初步調(diào)查，計劃投資缺口在20億元左右。工業(yè)產(chǎn)值完成難度較大，由于神包礦業(yè)公司產(chǎn)值下降30%以上，工業(yè)園區(qū)企業(yè)停產(chǎn)半停產(chǎn)情況普遍存在，加上園區(qū)企業(yè)清理整頓和環(huán)保節(jié)能改造等因素，多數(shù)企業(yè)效益下滑。地方財政收入同比下降4.8%，出現(xiàn)了負增長，雖然有一些客觀因素，但主要還是經(jīng)濟持續(xù)增長的內(nèi)生動力不足。隨著我區(qū)“一軸三核”戰(zhàn)略的深入推進，轉型發(fā)展的攤子越來越大，需要資金的地方也越來越多，如果后續(xù)沒有足夠大、足夠多的稅源、財源作支撐，財政“入不敷出”的壓力會越來越大。從目前情況看，雖然我們引進了一些大的企業(yè)項目落地，而且大都是幾十億的投資，對將來**區(qū)的轉型發(fā)展具有十分重要的推動作用，但是在短期內(nèi)不會顯現(xiàn)太大的效應。

二是重點工作推進不盡人意。比如，城鄉(xiāng)居民兩項收入差距問題遲遲不能得到有效解決，雖有一定起色，但后續(xù)增收仍然乏力;扶貧工作推進較為緩慢，至今沒有實質(zhì)性進展;圍封禁牧雖然取得了階段性成果，但由于疫情等多方面原因，以古順園為龍頭企業(yè)的配套產(chǎn)業(yè)沒能及時跟上，導致農(nóng)牧民禁牧后生活出路問題沒有得到有效解決，圍封禁牧沒有取得預期效果，一定程度上還存在偷牧現(xiàn)象。

三是部分干部職工不思進取。一些干部不求上進，滿足于得過且過混日子，年輕的不愿吃苦受累，年齡大的覺得看到了天花板，工作熱情和激情減退，責任心也在減弱，導致干工作拖拖拉拉，工作效率低下，執(zhí)行力和落實力較差。

二、關于下一步重點工作安排

一是抓好經(jīng)濟發(fā)展。要以“一軸三核”為指導，以兩個園區(qū)為載體，全力推進重大項目建設和重點資金爭取工作，為地區(qū)轉型發(fā)展提供支撐。物流園區(qū)方面，要加強跟蹤服務，全力推動在建項目盡快投產(chǎn)達效;全力推動包頭雨潤農(nóng)副產(chǎn)品冷鏈物流中心、中包裝、東風商用車內(nèi)蒙古銷售總部基地等已簽約落地的項目抓緊開工建設;同時，要繼續(xù)跟蹤做好與南京嬉戲谷公司對接工作，全力推動數(shù)字文化旅游創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園等有意向的重大項目盡快簽約落地。工業(yè)園區(qū)方面，要加快推進與中國力源集團合作，推動園區(qū)基礎開發(fā)、招商及園區(qū)運營管理等工作取得實質(zhì)性進展;加快推進新譽集團煤矸石綜合利用項目建設;加快推進大青山煤田煤層氣開采項目進程，盡快辦理項目立項等手續(xù);加快推進中電建集團2×30萬千瓦發(fā)電廠項目建設，做好前期工作;同時，要全力盯緊欣意電纜、華源醫(yī)藥等重點招商企業(yè)，力爭下半年取得實質(zhì)性進展。五當召景區(qū)方面，五當召景區(qū)開發(fā)項目是全市乃至全自治區(qū)重點關注的工程(王中和書記、包鋼市長兩位主要領導近期來五當召密集調(diào)研，足以說明問題)，因此，我們要予以高度重視，作為政治任務抓緊抓好抓實。要按照天津大學建筑學院規(guī)劃設計，加快推進今年既定項目建設進度，確保祈福廣場、滌心蓮池、經(jīng)幡廣場、酒店內(nèi)部裝修等項目按期完工，抓好項目手續(xù)辦理工作。啟動游客服務中心項目建設，并延伸開發(fā)庚毗溝部分旅游項目。此外，要繼續(xù)加大招商引資力度，雖然我們引進了幾個大項目、好項目，但要想真正實現(xiàn)涅槃重生，還需要更多的大項目來作支撐，但又不能急于求成。因此，我們要立足**區(qū)實際，有的放矢，有針對性地招商、有選擇性地招商，站位要高、眼界要寬，要瞄準世界500強、中國500強、行業(yè)500強、大型民營、國有企業(yè)進行招商。要充分發(fā)揚釘釘子精神，鍥而不舍，盯住不放。也許我們的立地條件并不是最好，但我們可以比熱情、比服務、比誠意、比軟環(huán)境(四大班子精誠團結)，用真心和感情打動一些大的集團來我區(qū)投資興業(yè)，為地區(qū)發(fā)展注入活力。

二是抓好城鄉(xiāng)建設。城區(qū)方面，新區(qū)建設框架已拉開，要全力推進“智慧”項目建設，特別是加快金大廈c座監(jiān)控大廳的裝修工作，確保盡快投入使用;全力推進國際養(yǎng)生養(yǎng)老社區(qū)建設，力促下半年開工建設;全力推進喇嘛河景觀工程建設，務必于今年10月份基本建成完工;全力推進喜桂圖廣場建設，力爭10月份全部完工(道德走廊);全力推進路網(wǎng)建設，力爭今年把新區(qū)所有主干道全部打通，基本實現(xiàn)路網(wǎng)全覆蓋;全力推進行政b區(qū)管網(wǎng)鋪設、硬化鋪裝等工作，確保區(qū)國地稅、市民大廳正常使用;加快推進政府職工餐廳、法院、檢察院、原人環(huán)樓內(nèi)部裝修工作，確保盡快入住使用;執(zhí)法局、住建局要做好城市管理工作，起點要高，標準要嚴，執(zhí)法要勤。老區(qū)要加快基礎設施改造進程，完成幼兒園、醫(yī)院等公共服務設施改建工程，全力推進中心集鎮(zhèn)建設。農(nóng)村方面，要全力推進新農(nóng)村建設，加快實施“十個全覆蓋”工程，重點確保吉忽倫圖蘇木的爬榆樹和五當召鎮(zhèn)的缸房地兩個新農(nóng)村精品示范安置區(qū)和互助幸福大院工程按期完工;做好包頭至五當召公路沿線征拆收尾工作，確保工程按期完工;全力推進馬場等村城鄉(xiāng)一體化建設項目實施進程，并做好舊村入戶征拆工作。

三是抓好民生改善。要抓好扶貧工作，加快推動以古順園為龍頭企業(yè)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進一步完善“政府+企業(yè)+金融+合作社+農(nóng)戶”的運營模式，發(fā)揮其應有作用，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)扶貧。加快推進精準扶貧“三到村到戶”工程，在準確識別貧困人口的基礎上，進行有針對性地扶貧。統(tǒng)計、民政、扶貧、農(nóng)工部等部門要通力配合、各司其職、各盡其責，在準確摸清家底的基礎上，采取切實有效措施，著力提高城鄉(xiāng)居民兩項收入，真正讓老百姓共享我區(qū)改革發(fā)展、轉型發(fā)展的成果，不要讓這項惠民舉措仍然停留在嘴上、會上、紙上，而要落到實實在在的行動上。加快推進市民大廳建設，繼續(xù)完善相關軟、硬件設施，盡快讓各窗口單位搬遷入住，并高標準做好管理，方便居民辦事。加快推進住房保障工程，確保按時完成棚戶區(qū)二期、廉租房、公租房后續(xù)工程以及老區(qū)棚戶區(qū)安置房的建設任務，并做好房屋分配前期工作，做到公開、公平、公正。此外，近期雨季來臨，各部門單位要加強值班，做好防汛工作，確保老百姓生命和財產(chǎn)安全。

四是抓好生態(tài)建設。要深入推進圍封禁牧工作，全力保護好來之不易的生態(tài)建設成果。要利用好雨季時節(jié)，采取多種形式，繼續(xù)做好五當召生態(tài)修復工程、青大五公路沿線、包石公路沿線、喜桂圖新區(qū)等重點區(qū)域綠化造林工作，特別是在嘛呢法會期間，要組織開展好五當召祈福生態(tài)林個人和單位認領工作，起到既保護生態(tài)，又宣傳五當召的作用。要加強與中科院植物研究所的合作，打造獨具特色的現(xiàn)代化苗圃，為今后植樹造林提供苗源和技術支撐。加強環(huán)境綜合治理，繼續(xù)加大對工業(yè)園區(qū)企業(yè)的節(jié)能改造和環(huán)保設施的投入力度，對一些環(huán)保工作推進不力、不積極配合政府工作的企業(yè)要采取措施進行處罰和制裁，同時要加快推進工業(yè)園區(qū)“四化”工作進程，助推園區(qū)改頭換面、上檔升級。

五是抓好信訪維穩(wěn)。從某種角度講，一個地區(qū)綜合發(fā)展的速度越快，證明政府所做的事情就越多，鋪的攤子就越大，相應觸及的矛盾也就會越多，我想這在一定程度上講是成正相關的。比如，要發(fā)展就必然要搞建設，要建設就必然會涉及征拆。不說別的，我們光征拆一項工作就覆蓋“一軸三核”：包頭至五當召公路建設涉及征拆，新區(qū)建設涉及征拆，老區(qū)改造涉及征拆、五當召景區(qū)開發(fā)也涉及征拆，可以說今年是我們的征拆年，而且這些工作幾乎都是在同時開展，對于我們這樣一個“小區(qū)”來講，真正是甩開了膀子干事，開足了馬力前行，是舉全區(qū)之力在做事，再加之圍封禁牧、棚戶區(qū)改造分房、企業(yè)移交人員、農(nóng)民工工資等諸多工作都會引發(fā)大量信訪矛盾，可想難度之大、壓力之大。最近一段時間，我發(fā)現(xiàn)信訪事項又有所抬頭，從上級交辦、督辦的信訪件就可以看得出，可以說接二連三、隔三差五就來一件，維護地區(qū)社會穩(wěn)定任務艱巨。因此，要結合當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動，充分發(fā)揮社會工作聯(lián)席會和信訪聯(lián)席會的作用，進一步強化領導包案制度，著力排查化解已有的和潛在的社會矛盾，解決好服務群眾最后一公里的問題，盡可能將矛盾隱患化解在基層和萌芽狀態(tài)。但是，對于那些無理纏訪、鬧訪以及組織、煽動、串聯(lián)或幕后操縱他人以上訪名義聚眾滋事等違法行為，要依法嚴肅處理。同時，要加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類違法犯罪活動;加強安全生產(chǎn)隱患大排查專項行動，防止重特大事故發(fā)生。

六是抓好督查考核。要進一步強化執(zhí)行力和落實力，政府辦、監(jiān)察局要圍繞全區(qū)中心工作做好跟蹤問效。如，區(qū)委“五個一”工程確定內(nèi)容的開展情況，政府年初確定的重點項目、重點資金、重點工作的進展情況，政府常務會和區(qū)長辦公會議定事項的落實情況以及給自治區(qū)、包頭市上報的各類文件的運行情況，都要逐項聽取專題匯報。近期，各轄區(qū)圍封禁牧監(jiān)管工作力度有所松懈，偷牧現(xiàn)象有所反彈，8月底要啟動問責機制，我說過的話都要兌現(xiàn)，說到做到，希望各部門單位要警醒，要予以高度重視，要有敬畏之心，要認真負起責來。同時，要著手開始對荒山荒坡承包戶進行清理整頓，對不符合驗收標準的要堅決予以清理，公檢法部門要共同參與，全力配合，為今后我區(qū)的生態(tài)建設奠定基礎。

三、關于黨的群眾路線教育實踐活動的幾點注意事項

(一)采取務實有效措施，解決好查擺出的問題

目前，黨的群眾路線教育實踐活動大部分單位已進入整改落實、建章立制的階段，但不是開完民主生活會就算過關了，還要繼續(xù)予以高度重視，堅持高標準、嚴要求，切實抓好整改落實、建章立制，確保整個教育實踐活動善始善終、善作善成。

一是要認真梳理問題。要對前兩個階段征求到的意見和發(fā)現(xiàn)的問題進行整理歸納，按照輕重緩急程度分門別類地進行歸類，哪些是近期能解決的，哪些是需要逐步解決的，哪些是民生問題，哪些是經(jīng)濟發(fā)展問題，哪些又是基層組織建設問題，等等，都要梳理清楚，以便下一步進行有針對性地整改，這是前提和基礎。

二是要做到立說立改。問題梳理清楚以后，就要逐項進行整改落實。凡是短期內(nèi)能解決的，要盡快予以解決;凡需要協(xié)調(diào)相關部門共同研究解決的，由分管領導召開協(xié)調(diào)會研究解決，必要時提交社會工作聯(lián)席會或黨政聯(lián)席會議研究解決，讓老百姓實實在在地看到開展黨的群眾路線教育實踐活動的成效，真真切切地感受到活動帶來的實惠和好處，堅決防止整改上的形式主義。

三是要及時建章立制。教育實踐活動結束后，要把一些好的制度延續(xù)下去，發(fā)揚下去，不能歸檔后束之高閣，萬事大吉。各單位要全力推進制度機制創(chuàng)新，進一步完善行政審批、財務、公務接待等各項規(guī)章制度。要抓緊對已有制度進行梳理，做好制度的廢、改、立工作，增強制度的針對性和操作性，對違反制度規(guī)定的要追究責任，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，解決和防止“破窗”效應，不能使制度成為空架子。

(二)正確對待教育實踐活動，妥善處理好幾個關系

在第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展過程中，一些干部職工產(chǎn)生了一種錯誤的認識和傾向，這對于加強推動我區(qū)轉型發(fā)展十分不利，有必要及時統(tǒng)一一下思想認識。

一是要處理好“急功近利”和“墨守成規(guī)”的關系。作為領導干部，發(fā)展地方經(jīng)濟，要遵循看錢吃飯、量體裁衣的原則，既要狠抓速度，又要注重質(zhì)量，既不能急功近利、貪大求快，又不能墨守成規(guī)、抱殘守缺。但是，我們要客觀正確地來看待“急功近利”這個概念，不能亂扣帽子，動輒上綱上線，否則誰還敢干工作。我們雖然是資源枯竭地區(qū)，經(jīng)濟總量小、財政收入少，但這并等于我們就不要建新區(qū)、不要穿衣帶帽、不要搽脂抹粉、不要光鮮靚麗，而是守著破爛不堪、臟亂差的環(huán)境得過且過。一個人都要講究精氣神，要穿得干凈點、亮麗點、精神點，何況一個地區(qū)呢?一個地區(qū)如果沒有一個良好的精神面貌，沒有一個好的環(huán)境，就沒有人氣，沒人氣地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展就很困難，“富民興區(qū)”也就會成為一句空談。一定程度上講，沒有大膽地構想，就不會有大地發(fā)展、跨越式地發(fā)展，就不會得到上級重視，也就不會爭取回更多的資金和政策來。就這個底子，如果按部就班，永遠趕不上先進地區(qū)和兄弟旗縣區(qū)，老百姓就永遠不會揚眉吐氣。如果過去我們的領導干部沒有大膽的去想、勇敢的去闖、放手的去干，就沒有今天的喜桂圖新區(qū)。我們不防可以設想一下，如果他們僅僅滿足在老區(qū)拿著國家的“救濟糧”混日子，過得倒也安穩(wěn)，也不會有什么大毛病，不會有這么多千絲萬縷、揪扯不清、剪不斷理還亂的各種信訪矛盾等問題的發(fā)生，但可能我們老百姓會永遠住在那個山溝溝里，一代更比一代窮，還談什么兩項收入，談什么小康社會，談什么幸福，談什么尊嚴。所以，我們要正確看待一些工作，既要積極作為，又要量力而行，同時又不能因求穩(wěn)怕亂而墨守成規(guī)、循規(guī)蹈矩、無所事事、無所作為。

二是要處理好“統(tǒng)籌兼顧”和“突出重點”的關系。地區(qū)要發(fā)展，各項工作都不能落下，要統(tǒng)籌兼顧，充分發(fā)揮木桶效應，補足發(fā)展短板，切實提升地區(qū)綜合競爭力。但因為我們財力有限，所以不能平均用力，眉毛胡子一把抓，撒了胡椒面，最終一事無成，而是要突出工作重點，把有限的資金用在刀刃上。此外，各級領導干部在擺布工作時也要處理好“統(tǒng)籌兼顧”和“突出重點”的關系，要堅持實行層次化管理，分工要明確，區(qū)長就要做區(qū)長應該做的事，而不能每天做副區(qū)長、甚至是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的事。下基層走群眾路線是應該的，但不能一味盲目地去下，要辯證地去看，否則容易造成一些責任部門產(chǎn)生推靠思想，一切等著上面領導下基層解決。剖析很多問題產(chǎn)生的根源，我想主要是一些領導干部工作不到位，一些部門單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工作缺位造成的，如果我們每名干部都能按照分工各自做好本職工作，就會避免很多問題發(fā)生。

三是要處理好“發(fā)展經(jīng)濟”和“改善民生”的關系?？偨Y起來就兩句話：第一句，經(jīng)濟基礎決定上層建筑。**區(qū)要發(fā)展、要轉型，經(jīng)濟是關鍵。因為沒有經(jīng)濟的快速增長，沒有足夠的財力作支撐，其它一切工作包括民生改善都是一句口號，都是“紙上談兵”，都是“空中樓閣”，都是“水中月”、“鏡中花”，因此我們要大力發(fā)展經(jīng)濟，增強地區(qū)綜合實力。第二句，一切發(fā)展都是為了改善民生。經(jīng)濟發(fā)展不是最終目的，改善民生才是根本落腳點。我們在發(fā)展經(jīng)濟的同時，還要更加注重改善民生，不能一條腿長、一條腿短。因此，要多做惠民、利民的好事實事。這就要求我們要處理好做大“蛋糕”與分好“蛋糕”的關系，要正確認識和處理好“發(fā)展經(jīng)濟”與“改善民生”的辯證關系，既要在加快發(fā)展、率先發(fā)展上創(chuàng)造新業(yè)績，又要在改善民生、造福百姓上做出新文章，讓老百姓充分享受到發(fā)展所帶來的成果，感受發(fā)展所帶來的幸福。

四是要處理好“敢于擔當”與“明哲保身”的關系。關于敢于擔當這個話題，我講過很多次，就在今年年初的政府全體會議暨廉政工作會議上就作過重點強調(diào)。今天，我再次重申。當前，我們的一些干部唯條件論，一干工作就講困難，遇到矛盾就上交，而不是積極主動去思考、想方設法去克服。特別是今年以來，在全國反腐倡廉的高壓態(tài)勢下，我發(fā)現(xiàn)個別干部怕事的思想在滋生，覺得緊箍咒多了，不想干事也不敢干事了，干工作唯恐自己擔責任，能推則推，能不干就不干，少了許多擔當?shù)挠職夂鸵庾R，多了一份明哲保身的私念;堅持一切“按章辦事”，不管任何情況不見主要領導簽字不辦，不見紅頭文件、會議紀要不辦，一定程度上降低了工作效率，是一種官僚主義的表現(xiàn)，不符合群眾路線教育實踐活動的要求;堅持把“不惹事、不出事”作為自己的工作原則，堅信不干事就不會出事，為了不出事，寧愿不干事，其實這是一種瀆職行為，是職務犯罪的一種表現(xiàn)，希望檢察院在這方面加大力度，切實查處幾個典型。我不是不讓大家按程序、制度辦事，而是要大家把握好、處理好堅持原則與靈活處理的關系，要敢于擔當，敢于負責。應該做的事，頂著壓力也要干;應該負的責，冒著風險也要擔。否則，啥也不能，為啥選你?啥也不干，要你干啥?正如講的：“每一個領導干部都要拎著‘烏紗帽’為民干事，而不能捂著‘烏紗帽’為己做‘官’”，也曾一針見血地指出：“不為亦腐”，領導干部“為官不為”，就是庸政懶政、尸位素餐，也是一種腐敗。

五是要處理好“團結和諧”和“民主集中”的關系。記得，在去年年初的政府組成人員會議上，我們新一屆政府提出了“四化”(規(guī)范化、制度化、程序化、信息化)和“七講”(講政治、講大局、講團結、講紀律、講責任、講廉潔、講規(guī)矩)的管理制度，今年年初的政府全體會議上我又重新作了強調(diào)，現(xiàn)在我仍然要提，目的就是要把我們定下的這些規(guī)章制度貫穿始終，讓大家時刻銘記，以此來規(guī)范自己的行為，養(yǎng)成習慣，最終內(nèi)化于心。今年以來，告狀現(xiàn)象仍然存在，這不利于地區(qū)的團結和班子的團結。還是那句話，要常懷敬畏之心，人應當敬畏頭頂?shù)男强蘸蛢?nèi)心的道德;人在做、天在看，頭上三尺有神明。我多次講過，地區(qū)要發(fā)展，團結和諧是基礎、是關鍵，如果整天搞窩里斗，烏煙瘴氣，沒有一個良好的工作環(huán)境，就不會有好的發(fā)展、大的發(fā)展。所以，地區(qū)發(fā)展也好，干事創(chuàng)業(yè)也罷，需要一個團結和諧的平臺。但是，團結不是一團和氣、稱兄道弟、不分彼此，不是為了維護表面的和諧，而不管工作干的好不好都不去批評、不去問責。我們要始終堅持民主集中制，這是促進團結和諧的重要保證。如果沒有民主基礎上的適度集中，全區(qū)上下就會成為一盤散沙，開會就會議而不決，干事就會拖拖拉拉，矛盾和意見分歧就無法化解，和諧就更無從談起。因此，工作期間要等級分明，上級就是上級，下級就是下級，下級要嚴格服從上級的指揮調(diào)度，這是規(guī)矩;要公私分明，不能把兄弟哥們習氣帶到工作中來，沒大沒小，不成體統(tǒng)，否則隊伍就會失去生命力和戰(zhàn)斗力。因此，全區(qū)各級領導干部、各部門、各單位要把我們定下的“四化”、“七講”認真貫徹好、執(zhí)行好，努力形成行動自覺，著力提升干部隊伍的執(zhí)行力和落實力，進而推動地區(qū)實現(xiàn)長遠發(fā)展。

總之，上半年我區(qū)經(jīng)濟社會實現(xiàn)平穩(wěn)運行，各項工作取得了顯著成績，但仍然還存在一些困難和問題，希望大家鼓足干勁，再接再厲，攻堅克難，奮發(fā)進取，全面完成年初確定的各項目標任務。

商務局工作總結會上的講話篇十四

今天召開全鎮(zhèn)黨政干部會議，也是二季度工作的推進會，主要思考如何在新常態(tài)下有新作為。剛才，陳皋同志、任巍同志、慧敏同志、世平分別對政府工作、政法工作、黨建工作和紀檢工作進行了全面部署，非常具有含金量，我完全贊同，希望同志們按要求全面貫徹好、落實好。到xx工作一個月以來，經(jīng)過和同志們的交流，到村、居、部門調(diào)研，我感到麗萍書記和陳皋鎮(zhèn)長把xx的基礎打得非常扎實，工作非常有序，一季度的工作達到了預期目標?，F(xiàn)在，二季度已經(jīng)過了10天，二季度是全年工作最核心的階段，所以從今天開始，大家要心無旁騖、聚焦重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)，一項項落實、一條條深化。一季度總體工作平穩(wěn)有序，但其中有些不平衡狀態(tài)，這種不平衡大部分來源于形勢的變化，以及對于變化的理解和落實的態(tài)度。比如，在“大聯(lián)動”方面，我們處于全區(qū)中等偏下水平，壓力非常大，要有緊迫感，蹄疾步穩(wěn)，步伐要快一點，但步伐一定要穩(wěn)。xx下一步發(fā)展要按照“社會治理與基層黨建雙提升，城市發(fā)展與經(jīng)濟結構雙轉型”的總體要求，落實好各項工作。今天，我想從思想上與大家交流如何在新常態(tài)下展現(xiàn)新作為，主要是三點想法：

一、深刻理解新常態(tài)，把思想統(tǒng)一到貫徹市委一號課題和區(qū)委三級干部大會的精神上來

當前，政府的定位和工作重心發(fā)生了很大的變化，新的思想和新的舉措層出不窮，所以怎么理解這些新常態(tài)至關重要。

1、從國家層面看，經(jīng)濟新常態(tài)是歷史發(fā)展的必然階段

從去年下半年起，“新常態(tài)”一詞高頻率出現(xiàn)，_去年5月在河南考察時第一次提出，當時他所指的是經(jīng)濟范疇內(nèi)的新常態(tài)，隨后逐步擴大到民生保障、公共服務、城市治理等方面。新常態(tài)有兩個最核心的特征：一是經(jīng)濟增長從超高速轉向中高速;二是經(jīng)濟增長要從要素驅(qū)動走向創(chuàng)新驅(qū)動。從去年年底到現(xiàn)在，國家宏觀政策的調(diào)控方式已經(jīng)從強刺激轉向微刺激，從總量調(diào)控轉向區(qū)間調(diào)控，對投資方式的調(diào)控轉向定向化、精準化，俗稱“滴灌”。為此，國家連續(xù)出臺一系列的調(diào)控政策，主要是3個文件，分別為國發(fā)[20xx]43號、62號文和國辦發(fā)[20xx]70號文，核心思想就是要經(jīng)濟降溫。降溫后gdp和新增就業(yè)崗位要怎么辦?要靠“雙引擎”。第一個引擎，一方面，推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，推動工商、稅務登記改革，一年可新增200萬家企業(yè)，就能很好地促進就業(yè)，另一方面，結構性減稅，核心要素是通過稅收杠桿讓中小企業(yè)蓬勃發(fā)展，保證充分就業(yè)。第二個引擎，增加公共產(chǎn)品和公共服務，“一帶一路”建設、消耗過剩產(chǎn)能、城中村改造等都是政府要做的公共服務。這就是新常態(tài)，宏觀調(diào)控政策在打壓要素投資沖動的同時，又為未來的經(jīng)濟發(fā)展提供了良好的通道。大家要充分理解新常態(tài)，不要太過關注gdp數(shù)據(jù)，現(xiàn)在gdp每增長一個百分點，可以帶動的就業(yè)量是過去的一倍，gdp含金量高了。

2、從上海來看，一手抓社會治理、一手抓創(chuàng)新驅(qū)動

去年市委一號課題是創(chuàng)新社會治理加強基層建設。為什么研究這個課題。第一，治理主體發(fā)生了變化。比如，十年以前和現(xiàn)在比，xx人口結構發(fā)生了極大的變化，現(xiàn)在人口總量萬，其中戶籍人口萬，來滬人口11萬，戶籍人口中60歲以上人口萬，占了近25%，治理主體發(fā)生了很大的變化。此外，xx舊村宅很多，共有42個舊村宅基地、2538戶農(nóng)宅，來滬人口多，這些村宅社會治理問題非常復雜。第二，治理環(huán)境發(fā)生了變化?，F(xiàn)在老百姓的訴求越來越多、越來越多樣化，對社會治理的要求也越來越強烈。在去年調(diào)研的基礎上，市委形成了創(chuàng)新社會治理加強基層基礎“1+6”文件，今年是一號課題的落實之年，同時把“加快建設具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心”列為今年市委唯一的重要調(diào)研課題，一手抓社會治理，一手抓科技創(chuàng)新驅(qū)動。

3、從xx來看，鎮(zhèn)村主體工作轉向社會治理和基層黨建

今后鎮(zhèn)里主要做三項工作，即社會治理、公共服務、基層黨建，但并不意味著經(jīng)濟發(fā)展工作放任自流。趙奇書記提出，經(jīng)濟發(fā)展依然重要，但要讓專業(yè)的人去做，更多的靠區(qū)域統(tǒng)籌去做。村級層面主要做四項工作，社會治理、公共服務、城市安全和基層黨建。現(xiàn)在靠村里所剩不多的土地不可能謀取經(jīng)濟的巨大騰飛。全鎮(zhèn)14個村的存量零星工業(yè)用地中，可開發(fā)土地只有70畝，受規(guī)劃綠化控制只能用不能二次開發(fā)的有130畝，也就是說已經(jīng)沒有額外的空間和資源了，村書記只要把現(xiàn)有的資源監(jiān)管好，經(jīng)濟工作交給分管經(jīng)濟的同志去做，通過鎮(zhèn)域統(tǒng)籌、區(qū)域統(tǒng)籌，把土地最大的級差地租效應發(fā)揮出來。村書記要把首要精力放在社會治理上，維護好老百姓的一方平安，守土有責。在這個新常態(tài)下，各位一定要轉變思想，轉彎半徑的確有點大，但這是形勢需要，也是區(qū)委區(qū)政府的硬性要求，沒有任何的協(xié)商余地。我相信思想轉變后，工作就容易推進了。

二、主動擔當新使命，把行動聚焦到落實五項重點工作上來

當一個人思想轉變后，身子一定要轉過來。身子怎么轉，關鍵在于聚焦重點推進工作。今年的主要工作，鎮(zhèn)三屆五次黨代會已經(jīng)全面部署，《鎮(zhèn)重點工作(實事項目)任務分解表》也已下發(fā)，具體推進計劃都已形成，各部門、各單位要把握好時間節(jié)點，積極推進落實。鎮(zhèn)效能辦翻牌為督查室，要加強督查，對各項重點工作推進情況要形成督查專報。在此，我要強調(diào)5件事，看這5件事做得好不好，就能衡量大家身子有沒有完全轉過來。

商務局工作總結會上的講話篇十五

同志們：

在20xx年即將過去的時候，今天，區(qū)委、區(qū)政府在這里召開精神文明建設總結大會。首先，我代表市委宣傳部、市文明辦、市創(chuàng)建辦對受到表彰的單位表示熱烈的祝賀，希望你們再接再厲，再創(chuàng)佳績。剛才，區(qū)長和部長對區(qū)兩年來精神文明建設工作進行了很好的總結，對今后的工作任務進行了具體部署，講得很全面，很準確，很具體。5個主要責任單位領導的發(fā)言講得也很好。希望各單位認真抓好貫徹落實。

近年來，區(qū)精神文明建設工作和創(chuàng)建工作有了很大的進步，特別是創(chuàng)建全國文明城市工作，已經(jīng)成功跨進了全市的前列。在今年全市創(chuàng)文季度評比中，區(qū)奪得了一個第一、二個第二、一個第五的好成績。作為的一個遠郊區(qū)，能夠取得這么好的成績，確實不容易。這充分說明我們區(qū)委區(qū)政府在精神文明建設和創(chuàng)文工作中思想重視，領導有力，動員廣泛，工作扎實，措施得當，效果顯著。

明年市就要參加全國文明城市復評了，這對全市的精神文明建設和創(chuàng)文工作提出了新的更高要求，為此，我主要講三點意見。

一、堅持以黨的精神為指導，充分認清精神文明建設的極端重要性

加強社會主義精神文明建設，歷來是我們黨十分重視的一項政治思想建設工作。早在1996年10月，黨中央就作出了《關于加強社會主義精神文明建設若干重要問題的決議》。

黨的召開以來，新的黨中央更加重視精神文明建設工作，出臺了一系列關于加強精神文明建設的文件。特別是黨的同志更是高度關注和重視精神文明建設工作，經(jīng)常就精神文明建設工作作出指示，提出要求。20xx年11月底，在考察曲阜孔府和孔子研究院時，明確指出：“國無德不興，人無德不立?！??！耙龑藗兿蛲妥非笾v道德、尊道德、守道德的生活，形成向上的力量，向善的力量”?！爸灰腥A民族一代接著一代追求美好崇高的道德境界，我們的民族就永遠充滿希望”。這些論述充滿哲理，意義深遠，把精神文明建設與國家興旺、個人成長緊密聯(lián)系在一起，其意義和重要性不言而喻。

現(xiàn)在，我們還有不少同志把精神文明建設工作看成一種純務虛的工作，或者看成可有可無的工作，認為只要經(jīng)濟上去了，精神文明也就好了。其實，這是一種認識的誤區(qū)。在當今社會，經(jīng)濟建設固然重要，但精神文明建設也決不可輕視。有很多城中村，靠改革開放致富，家家戶戶都有錢，由于不重視精神文明建設，有了錢卻不干正事，吸毒的、包二奶的、炫富的比比皆是。這樣的人有了錢，也不可能長久。因此，我們每個同志、特別是我們各級領導干部一定要高度重視精神文明建設工作，把精神文明建設工作作為一項經(jīng)常性的中心工作抓緊抓好，抓出成效來。

二、堅持以培育和弘揚社會主義核心價值觀為主線，努力開拓精神文明建設新局面

今年年初，中共中央辦公廳印發(fā)了《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，為積極培育和踐行社會主義核心價值觀指明了方向。黨的報告提出，倡導富強、民主、文明、和諧，倡導自由、平等、公正、法治，倡導愛國、敬業(yè)、誠信、友善。這是對社會主義核心價值觀的高度概括，也為我們深入開展精神文明建設指明了前進的方向。

我們開展精神文明建設，當前，重點要做好三個方面的工作。一是要在全面建設上下功夫。社會主義核心價值觀內(nèi)涵特別豐富，包括了政治思想建設的方方面面，這就決定我們開展精神文明建設不能單打一，要全面發(fā)展。我們要大力開展社會主義核心價值觀的宣傳教育，讓“24字”入腦入心;我們要大力開展誠信宣傳教育，讓誠信友善成為廣大市民的自覺行動;我們要大力開展未成年人的思想教育工作，努力培養(yǎng)好革命接班人;我們要大力開展文明禮貌和文明旅游教育，讓各種不文明的言行逐步得到扼制和改變;我們要大力開展孝老愛親活動，讓我們的社會充滿親情;我們要大力開展文明餐桌行動，讓節(jié)儉之風吹遍羊城大地;我們要大力開展志愿服務活動，讓需要幫助的人得到幫助;我們要大力開展法律宣傳援助工作，讓依法治國的口號落實到行動上;二是要在特色建設上做文章。近些來，區(qū)在精神文明特色建設上有很多成功的經(jīng)驗。比如：你們的道德講堂辦得早，辦得活，辦得實，第一個在全市開播了“空中道德講堂”，影響很大很好。你們的社會主義核心價值觀宣傳五個結合很有特點，市委的《每日快報》都進行了轉載。這些都要堅持，要繼續(xù)發(fā)揚光大。另外，還要結合自身的特點，積極培養(yǎng)若干個精神文明建設特色項目，這樣既能總結典型經(jīng)驗，又能以點帶面，促進全面發(fā)展。三是要在難點問題上求突破。城市的文明管理目前是全市精神文明建設的一個普遍難題，各區(qū)和市各個職能單位都在積極尋找有效的突破口，雖然取得了一些成效，但一直沒有找到最佳的辦法。區(qū)可以在這項工作上多開展一些調(diào)研，多探索一些方法，爭取有個質(zhì)的突破。另外，也可根據(jù)自己的實際，有選擇地確定一定難點項目展開攻關，力求有所收獲，有所突破，為全市精神文明建設貢獻力量。

三、堅持以創(chuàng)建為民創(chuàng)建惠民為目的，扎實打牢創(chuàng)文迎國檢的各項準備工作

明年，市又要迎接中央文明辦四年一次的創(chuàng)文復評了。這既是一次大考，更是一項重大的政治任務。由于一些其它原因，我們今年的創(chuàng)文工作受到了一些影響，這對我們明年創(chuàng)文迎國檢肯定會帶來了一些不利因素。因此，我們必須充分認清創(chuàng)文工作的嚴峻形勢，用高度的重視，百倍的努力，扎實的工作，無私的奉獻，打牢迎檢基礎。為此，我們必須增強“三個意識”：

一要有“主陣地”意識。區(qū)的創(chuàng)建工作是全市創(chuàng)建工作不可分割的一部分。從地域上來看，雖然離中心城區(qū)比較遠，但創(chuàng)建工作仍然是全市一個重要行政區(qū)，白云國際機場坐落在區(qū)，這里更是一個重要的創(chuàng)建窗口;從測評的范圍來看，國檢是對全的測評，前些年雖然一直在中心城區(qū)測評，但前年國檢期間，中央文明辦突然對區(qū)廣場“講文明樹新風”公益宣傳展板進行了突出檢查，好在準備充分，圓滿完成了受檢任務，最后還為創(chuàng)建加了分。這件事充分說明，我們區(qū)雖然遠離中心城區(qū)，但我們切不可麻痹大意，存在饒幸心理，我們一定要有主陣地意識，只有把工作做扎實了，任何時候都會經(jīng)得起測評。二要有“爭一流”意識。前面我已經(jīng)講過，目前創(chuàng)文工作有了很大的進步，積累了很多成功經(jīng)驗，打下了良好的基礎。同時我們也要清醒地看到自身存在的不足，尤其是要看到，現(xiàn)在各區(qū)創(chuàng)建季評得分分值相差越來越小，這說明大家都在努力，只要你一松勁，你就可能落后，所以區(qū)要在已有的基礎上，保持積極進取的勁頭，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的作風，乘勢而上，百尺竿頭再進一步，爭取在全市當創(chuàng)建工作的“排頭兵”。三要有為民惠民意識?；菝瘢莿?chuàng)建全國文明城市一個根本點和落腳點。我們仔細對照《測評體系》就會發(fā)現(xiàn)，每一項每一條都是以群眾受益為目標，那就是一項項實實在在的惠民措施，如果我們按照《測評體系》中的每一條抓落實抓到位，市民的歸屬感、幸福感都會極大地增強，這也正是與各級當前提出來的建設“美麗”、“美麗”的目標是一致的。因此，創(chuàng)建工作必須要與造福市民群眾結合起來，切實保障和改善民生，從建設“美麗”、“美麗”的高度來開展創(chuàng)建工作，努力使創(chuàng)建工作成為幸福工程、民心工程。

同志們，黨的已經(jīng)吹響了加強精神文明建設的號角，新一輪創(chuàng)建全國文明城市復評工作也即將拉開序幕，責任重大，任重道遠，讓我們以昂揚的斗志，飽滿的熱情，求實的精神，全力以赴抓好精神文明建設和創(chuàng)建全國文明城市工作，以實際行動和優(yōu)異成績?yōu)槭忻髂暝俅螛s獲全國文明城市的金牌作出人民應有的貢獻!

商務局工作總結會上的講話篇十六

同志們：

20xx年，市統(tǒng)計局的老干部工作在市委、市政府的領導和市委老干部局的指導下，深入學習貫徹黨的精神，認真踐行科學發(fā)展觀，按照市委老干部工作的總體部署和要求，在政治上尊重、生活上幫助、工作上支持老干部，正確處理老干部與統(tǒng)計業(yè)務工作的關系，推動了老干部工作順利開展，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老有所為，促進了統(tǒng)計事業(yè)快速發(fā)展。

一、高度重視，加強對老干部工作的領導

局黨組始終高度重視、關心和支持老干部工作，始終把老干部工作作為全局工作的重要組成部分，建立健全老干部專題會議、工作通報和黨組成員聯(lián)系老干部等工作制度，并把老干部工作納入全局目標績效管理之中，使老干部工作做到了日常評測有要素，年終檢查有內(nèi)容，績效考評有依據(jù)，工作改進有方向，有力地促進了老干部工作的順利開展。

二、積極宣傳，營造良好的尊老重老氛圍

尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。今年我局先后榮獲“全國統(tǒng)計系統(tǒng)法制建設先進集體”、“全國企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作先進單位”、“全省統(tǒng)計系統(tǒng)政風行風建設先進單位”和全市“先進基層黨組織”、“創(chuàng)先爭優(yōu)先進黨組織”等多項先進榮譽。這些榮譽的背后，也浸透著老干部的心血和汗水，因此可以說沒有老老干部昨天的努力奮斗，就沒有我局今天的輝煌。為此，我局利用一切機會，宣傳尊老重老，使大家認識到尊重愛護老同志的今天，也就是尊重愛護我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動，營造了良好的尊老重老氛圍。

三、政治上關心，使老同志在精神上有所寄托

堅持一年一次中秋節(jié)和新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。嚴格落實調(diào)資政策，積極落實老干部生活待遇，保證老干部的退休金每月按時發(fā)放到他們手中。每年組織老干部一次外出考察和就近學習，一次健康體檢。為每位退休老干部訂閱了以一份報紙和一份《老年春秋》雜志。對生病的老同志做到及時探望，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。今年，組織老干部到湖南韶山、張家界參觀考察，尋訪革命先輩的奮斗足跡，重溫一代偉人的豐功偉績，領略祖國的山川秀美，受到了老干部的好評。

五、工作上支持，繼續(xù)鼓勵引導老干部余熱生輝

幫助支持老同志、發(fā)揮特長，使他們真正做到老有所為。為了充分尊重老干部對黨和人民事業(yè)的歷史責任感和社會責任感，尊重他們希望繼續(xù)為黨、為國家、為社會、為人民做一些力所能及工作的真誠愿望，同時也為了充分發(fā)揮他們的威望、經(jīng)驗等優(yōu)勢，在自愿量力的基礎上，我們鼓勵引導老干部把本人志趣和社會需求相結合，繼續(xù)在加快“中原經(jīng)濟區(qū)三化協(xié)調(diào)發(fā)展先行區(qū)”建設中發(fā)揮作用，并為他們發(fā)揮余熱拓寬渠道、牽線搭橋。目前，有多名老干部在黨風廉政建設、政策宣傳、關心下一代、推動全民健身等多方面發(fā)揮著積極的作用。

總之，一年來，我局的老干部工作基本完成了上級下達的各項工作任務，并取得了一定的成績，同時也存在著一些不盡人意或急待解決的困難和問題。在新的一年里，我們堅信，在市委、市政府的正確領導下，在市委老干部局的大力支持下，我們要繼續(xù)增強為老干部服務的意識,提高服務水平，不斷探索優(yōu)質(zhì)服務的有效途徑，繼續(xù)努力，有熱心、愛心和耐心的為老干部服務好，使他們確實老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂，積極征求老干部的意見和建議，促進老干部工作再上一個新臺階。

商務局工作總結會上的講話篇十七

同志們：

剛才，王處長回顧總結 了今年以來的工作情況 ，客觀分析 了當前面臨的形勢及企業(yè)運作中存在的問題和不足，提出了下 半年 的奮斗目標和保障措施 ，各單位 結合各自工作實際作了積極而務實的表態(tài) 發(fā)言。特別是會前公司黨委副書記于洋同志對我處工作作出的正確評價 和充分肯定，對我處的發(fā)展提出了更高的要求和殷切的期望。希望各單位要深刻領會領導 會議 及領導講話的精神 實質(zhì)，認真貫徹落實。要緊緊圍繞下半年工作布置，制定措施，扎實工作，確保全年各項指標全面完成?，F(xiàn)就貫徹落實會議精神，強調(diào)幾點意見：

一、統(tǒng)一思想 ，堅定信心，確保目標任務順利實現(xiàn)

上半年 ，通過全處上下的共同努力，順利實現(xiàn)了時間 過半、任務過半的目標，各項指標完成較好。認真分析下半年的形勢，困難與希望同在，機遇與挑戰(zhàn)并存。首先，國際經(jīng)濟形勢依然復雜且不確定性較多，都是或多或少會影響未來我國經(jīng)濟發(fā)展。其次，根據(jù)煤炭銷售 協(xié)會統(tǒng)計的數(shù)據(jù)，僅1～4月份全國煤炭產(chǎn)量為11.5億噸，同比下滑1.96%,而煤炭社會 庫存量依然維持在高位，意味著供過于求壓力仍然較大。上半年，各生產(chǎn)礦井都或多或少受到停產(chǎn)或限產(chǎn)的影響，產(chǎn)能沒能充分發(fā)揮。要完成全年指標，不確定因素增多，缺口較多，壓力增大。另一方面，為應對煤炭市場 低迷現(xiàn)象，各生產(chǎn)單位與業(yè)主都在保煤質(zhì)、促銷 售方面做了大量的工作，目前，生產(chǎn)與銷售情況相對穩(wěn)定。無論形勢如何變幻，經(jīng)歷 過市場洗禮的四處人，從來都是直面困難，頑強拼搏，永不退縮的精神在鼓勵著我們前行。因此，只要我們上下同心，堅定信心，就一定會實現(xiàn)我們的目標。

一要認清形勢，統(tǒng)一認識 ，堅定必勝的信念。要通過開展形勢任務教育，讓廣大干部職工認清當前面臨的形勢，堅決貫徹落實公司年中工作會議和本次會議的精神，要有顧全大局、勇于奉獻的精神，要有不辱使命，敢于擔當?shù)钠橇?。特別是領導干部更要態(tài)度堅決，毫不動搖帶領廣大職工真抓實干，咬定目標不放松，確保目標實現(xiàn)。

二要層層分解，制定措施，保障落實。各單位會后要立即召開各種會議，對下半年各項指標進行認真分解，層層傳遞壓力，做到人人頭上有指標。在安全 質(zhì)量、產(chǎn)值指標、提質(zhì)增效、職工收入 等方面都是要制定詳細的分解指標和保障措施，咬定目標，一著不讓，確保階段性和全年指標兌現(xiàn)。

三要按照蘇礦工黨【20xx】26號和蘇礦四處黨【20xx】26號文件精神，全面開展各種形式的勞動 競賽活動 。能否完成全年任務，關鍵看“領導態(tài)度”，決定因素在“職工干勁”，為充分發(fā)揮廣大職工的生力軍作用，激勵職工“創(chuàng)業(yè) 、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”的熱情，動員全體職工為全面完成全年目標任務“獻計策、做貢獻”，群策群力推動企業(yè)又好又快發(fā)展。各單位要根據(jù)自身特點，制定勞動競賽方案 ，在安全、質(zhì)量、產(chǎn)量進尺、經(jīng)濟效益、階段性重點工程、隊伍建設等方面扎實開展勞動競賽，引導職工積極參與，掀起新一輪勞動競賽高潮，通過全處職工的共同努力，保證全年目標任務的完成。

二是加強黨群工作，為完成全年任務提供組織保證

圍繞企業(yè)中心工作，各級黨組織要堅持 “融入中心做工作，進入管理起作用”的原則，把黨組織建設成堅強的政治核心和戰(zhàn)斗 堡壘。要加強基層黨組織建設，按照企業(yè)發(fā)展和機構建設的要求，深化基層黨支部建設。通過業(yè)務 培訓 和實踐 鍛煉 ，提高正式隊伍素質(zhì)。繼續(xù)開展“五好三強”創(chuàng)建活動，堅持”三會一課”制度，完善黨支部工作制度，提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力。加強黨員 隊伍建設，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu) 活動，加強干部隊伍建設，切實轉變工作作風 。下半年要將工作作風轉變和提升執(zhí)行 力作為干部隊伍建設的重點來抓，各級領導干部要嚴格按照《關于改進工作作風、密切聯(lián)系職工群眾的貫徹意見》要求，多到職工群眾中去，多和職工面對面交流 ，多傾聽職工群眾呼聲，多為職工排憂解難。各級領導要多進行調(diào)查 研究，要善于掌握新情況、提出新政策、解決新問題，提高駕馭復雜局面的能力，戰(zhàn)勝困難，取得勝利。

三是切實關注民生，促進和諧發(fā)展

年初，我們提出了惠民利民十件實事的目標，上半年一些工作已經(jīng)完成，剩下的工作要加緊實施 ，好事 要早做，好事要做好，切實為職工做實事、辦好事。要注重職工收入的增長與平衡，切實改變職工的生活 和工作環(huán)境 ，多做溫暖 工程、人心工程，靠工資收入、更要靠真情留住職工，切實增強職工對企業(yè)的歸宿與依賴感。要進一步完善企務公開的各項制度，嚴格按制度辦事，切實增加我們工作的透明度，深刻領會“職工利益是大事，職工情感不可傷”的內(nèi)涵，真正將職工該有的知情權不打折扣、心底坦蕩地交給職工，讓職工始終持有“了解-理解-舒坦-和諧”的心態(tài)軌跡。

同志們!下半年的工作任務仍然繁重，讓我們更加緊密地團結 起來，再振精神，再鼓士氣，再創(chuàng)佳績，為全面完成全年各項指標任務而努力奮斗。

謝謝大家!

商務局工作總結會上的講話篇十八

同志們：

根據(jù)學校老干部工作計劃，學校支部、工會和單位扎實開展了老干部工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將學校老干部工作，總結如下。

一、認真做好本單位老干來信來訪工作，及時處理解決老干們反映的困難和問題，是保障老干自身合法利益維護和諧社會發(fā)展的必要措施。近年來，我校工會按照“及時、就地解決問題與疏導教育相結合”的原則，認真處理老干部及家屬的來信、來訪，做到了老干部信訪渠道無障礙、解決問題無“尾巴”，老干部無越級上訪情況。

二、關心老干精神生活，落實老干部政治待遇

老干部雖然離開工作單位，但是他們依然是我們構建和諧校園的參與者和實踐者。20xx-20xx 年度學校重大工作決策和年終總結，考核評議以及舉行重大活動，均邀請老干部參加。校領導多次上門走訪看望和慰問老干部，體現(xiàn)了學校領導和全體干部對老干部的關心和愛護。

為保證老干黨員組織活動正常，學校支部有計劃組織老干黨員開展學習活動，使他們及時學習關心國家大事，了解學校各項工作的開展情況。支部會還廣泛征求老干的意見和建議，并積極反饋學校支部對老干工作的安排意見和生活上的關心情況。從而使老干們政治待遇落實，精神生活豐富，晚年生活充實。

三、關心老干日常生活，落實老干經(jīng)濟待遇

日常生活安寧溫馨和經(jīng)濟待遇的落實保障，事關老干部的切身利益。按照國家有關老干部經(jīng)濟待遇政策和本縣老干部管理規(guī)定，我校保證離退休教師離休費按時足額發(fā)放，妥善將上級下?lián)艿?800元老干經(jīng)費全部用于離退休老師身上，做好離退休干部醫(yī)療費統(tǒng)籌管理工作，并保證離休干部公用特需經(jīng)費按規(guī)定落實到位。同時結合老年協(xié)會開展各種活動，并在學校經(jīng)費困難的情況下積極給予贊助。

四、節(jié)假日慰問老教師和生病住院的重病人

重陽節(jié)召開老教師座談會;教師節(jié)請老教師參加慶祝節(jié)日;春節(jié)組織學校領導親自上門慰問老教師;鄧壽寬老師、王林祥老師生病住院，學校領導親自到醫(yī)院慰問。

商務局工作總結會上的講話篇十九

各位老領導、老同志：

在春節(jié)即將來臨之際，今天我鎮(zhèn)專題召開老干部迎春座談會,大家歡聚一堂，共敘友情，暢談大豫發(fā)展大計。首先，我代表鎮(zhèn)黨委政府向一如既往的關心、支持大豫經(jīng)濟發(fā)展的各位老領導表示衷心的感謝！下面，我就大豫鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展情況和20的工作思路向大家作個簡要通報。

20我鎮(zhèn)緊扣“發(fā)展是第一要務”這一主題，咬定年初制定的目標任務，高點定位，自我加壓，克難求進，實現(xiàn)了經(jīng)濟的全面發(fā)展。全鎮(zhèn)05年實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值7.28億元，同比增長21.5%；農(nóng)民人均純收入5275元，同比增長10%；固定資產(chǎn)投資3.5億元，同比增長9.4%。多項經(jīng)濟指標創(chuàng)歷史新高，經(jīng)濟運行呈現(xiàn)出速度快、質(zhì)量高、后勁強的良好態(tài)勢。年的工作成績概括起來講就是“一個突破、兩個增長、三個推進”。

“一個突破”是招商引資項目建設實現(xiàn)歷史性突破。2005年，我鎮(zhèn)把招商引資工作作為主體經(jīng)濟的重中之重來抓。全年新批辦外資項目10個，合同利用外資1366.3萬美元，實際利用外資644.1萬美元，引進內(nèi)資項目30個，利用縣外境內(nèi)資金6700萬元，全面完成縣加壓指標。其中，實際利用外資額是的6倍，實現(xiàn)了招商引資“撐桿跳”。全年完成工業(yè)投入2.35億元，實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值10.5億元，銷售收入9.97億元，利潤5100萬元。其中，新增定報企業(yè)數(shù)、進入50強企業(yè)數(shù)、新辦合資企業(yè)數(shù)，較往年有了大幅度增長，工業(yè)投入量是前三年的總和。

“兩個增長”是民營經(jīng)濟、農(nóng)漁經(jīng)濟快速增長。

民營經(jīng)濟快速增長。2005年全鎮(zhèn)共新增個體工商戶657戶，占縣下達任務的107.5%，新增私營企業(yè)141家，占縣下達任務的151%，新增民資1.8億元，占縣下達任務的131.2%，三項指標均提前超額完成了縣委、縣政府的全年目標任務。

農(nóng)漁經(jīng)濟持續(xù)增長。2005年，新增農(nóng)業(yè)企業(yè)19家，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值5.39億元，同比增長10%。項目農(nóng)業(yè)成績斐然，全鎮(zhèn)“三資”投資開發(fā)項目農(nóng)業(yè)總計投入1.85億元，實際利用外資128萬美元，建成各類農(nóng)業(yè)項目達到19個，9月底全縣項目農(nóng)業(yè)建設現(xiàn)場會在我鎮(zhèn)順利召開。05年我鎮(zhèn)文蛤苗投入量達到3000噸，產(chǎn)值8200萬元，養(yǎng)殖紫菜面積達到5400畝。積極引導漁民走“以漁促工，以工補漁”的發(fā)展道路。現(xiàn)在，東凌工業(yè)集中區(qū)內(nèi)已有紫菜加工企業(yè)9家，貝類深度加工企業(yè)1家，保鮮速凍加工企業(yè)1家，總投資額達到5000多萬元。全年實現(xiàn)漁業(yè)總產(chǎn)值2.3億元，其經(jīng)濟支柱地位日益顯現(xiàn)。

“三個推進”是事業(yè)、財源經(jīng)濟、黨的建設有序推進。

事業(yè)平穩(wěn)推進。今年結合鎮(zhèn)情，完成了鎮(zhèn)村布局和村莊建設規(guī)劃的編制，實施了九龍、亭海2個土地整理項目，凈增耕地903.94畝，完成了4條共7.8公里農(nóng)路建設。繼續(xù)順利推進農(nóng)村改水工程，積極推進農(nóng)村新型合作醫(yī)療，教學質(zhì)量不斷提高，全鎮(zhèn)小升初、中考均創(chuàng)歷史最好成績。安全生產(chǎn)督查力度不斷加大，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故?！八奈濉逼辗ń逃钊腴_展，“平安大豫”創(chuàng)建扎實推進，全7月份全市“大調(diào)解”現(xiàn)場會在我鎮(zhèn)召開。文明創(chuàng)建成績顯著，東港村被中宣部和國家文明委評為國家級文明創(chuàng)建先進單位。文化、勞保、廣電等工作有序開展。

財源經(jīng)濟難中求進。今年來，隨著農(nóng)業(yè)稅和捐資助學款的取消，剛性支出加大，在財源少、財政緊、資金缺口大、可用財力捉襟見肘的不利形勢下，黨委政府牢固樹立過“緊日子”的思想，加大稅源培植力度，細化預算編制，統(tǒng)籌安排資金，加大護稅協(xié)稅和基金會清收力度，確保了機關的正常運轉和工資的按時發(fā)放。

黨的建設有效推進。保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動扎實開展，參教黨員的`理論素養(yǎng)和知識水平不斷提高，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用明顯增強，工作成效進一步彰顯。黨員隊伍的教育管理工作不斷加強。進一步加強作風建設，黨員干部宗旨不斷強化。注重黨員發(fā)展工作，“共富共建”活動繼續(xù)深入開展。

2005年我鎮(zhèn)經(jīng)濟取得長足發(fā)展，這些成績的取得是縣委、縣政府的正確領導和全鎮(zhèn)人民共同努力的結果，也是各位老領導關心支持的結果。

年是國家十一五規(guī)劃實施的開局之年、我縣“港口戰(zhàn)略”的啟動之年，也是我鎮(zhèn)發(fā)展史上承前啟后，蓄勢發(fā)展的關鍵之年，我們將以縣委十屆九次全委擴大會議精神為指針，一以貫之的堅持“突出發(fā)展主題，凸現(xiàn)工業(yè)主體”這一主題，抓住如東爭當全省沿海開發(fā)第一縣的有利時機，以高人一等的發(fā)展謀略，先人一步的發(fā)展意識，快人一拍的發(fā)展速度，寫好我鎮(zhèn)“十一五”的開篇之筆。06年我們將突出以下幾方面的工作,概括起來講就是：鎖定一個目標，夯實三個基礎，力求五個突破。

“鎖定一個目標”就是：突出工業(yè)經(jīng)濟的主體地位，加大招商引資力度，激發(fā)民營經(jīng)濟活力，鞏固漁業(yè)經(jīng)濟的支柱地位，加大項目農(nóng)業(yè)建設，呼應港口發(fā)，強勢推進大豫經(jīng)濟再上新臺階，在同檔鎮(zhèn)勇爭第一。具體講就是國民生產(chǎn)總值增長%以上；全固定資產(chǎn)總值增長％以上，其中工業(yè)投入億元，新批注冊外資萬美元，注冊外到帳萬美元，新增定報企業(yè)家，財政收入同口徑增長％,農(nóng)民人均純收入增長%以上。

商務局工作總結會上的講話篇二十

同志們：

××年，在市委_部的關心指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的重視和領導 下，_工作圍繞追趕式發(fā)展中心，結合我鎮(zhèn)實際，明確目標，開展活動，凝聚人心，凝聚辦量，服務于全鎮(zhèn)三個文明建設中心。主要工作總結如下：

一、以_理論宣傳為重點，加強_工作領導。根據(jù)市統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)設立了專職_干部，成立了_工作領導小組、民族宗教工作領導小組，分別由黨委書記和鎮(zhèn)長擔任組長，分管黨務的副書記、組織委員、宣傳委員任副組長，相關部門單位為成員， 同時明確各村治保主任為基層_干部，并就民族宗教工作與村支部簽訂了責任制。黨委會研究_和民族宗教工作5次，分別就_干部人事、全年_工作要點、商會改選、宗教突出問題整治等工作進行了研究，并分別發(fā)文。在黨委政府的重視下，我們積極主動利用相關會議、專題會議開展_理論宣傳。主要宣傳了我們黨關于_工作的理論、海外人士工作知識、商會知識、民族宗教理論、政策、法規(guī)，印發(fā)資料上萬份，使廣大黨員干部和部分群眾初步了解了_工作的內(nèi)容、政策和規(guī)定。

二、以結對交友活動為重點，做好黨外人士工作。年初，我們結合實際情況，及時調(diào)整了結對交友方案，鎮(zhèn)黨政負責人每人結對1人，共結對19人。_科及時督促負責人與結對對象聯(lián)系，了解工作情況，掌握思想動態(tài)，在政治上關心、工作和生活上幫助結對人解決問題和困難，使被結對的同志能夠始終與黨委政府保持一致，促進統(tǒng)一戰(zhàn)線的形成?！痢聊?月份，被結對的北戴村村委會主任戴玉科同志，要求入黨，黨委經(jīng)過研究，根據(jù)其政治和工作上表現(xiàn)，為了便于其參加村支委會開展工作，同意吸收其為_預備黨員。為了發(fā)揮黨外人士的參政議政作用，鎮(zhèn)完成了重大事項向黨外人士通報協(xié)商制度，并認真執(zhí)行這一制度。××年，鎮(zhèn)結合開展的黨外知識分子聯(lián)誼活動，就行政中心大樓建設、鎮(zhèn)區(qū)“南遷西擴”戰(zhàn)略、一區(qū)一帶建設、“保安工程”、“通達工程”等情況，向黨外人士進行了通報和征求意見。黨外人士對這些重大事項的實施給予了充分肯定，也提出了一些好的建議，促進了黨委政府工作的開展。

三、以建立健全臺帳為重點，開展海外_工作。我們召集各村會計會議，宣講了“三胞”的概念，以及做好“三胞”工作的重要意義，就全鎮(zhèn)“三胞”及眷屬情況進行了廣泛調(diào)查，并建立健全了臺賬，為進一步做好海外人士工作打下了基礎。同時，認真做好回鄉(xiāng)“三胞”的接待工作，請鎮(zhèn)黨政負責人出面，與回鄉(xiāng)“三胞”人員見面交談，宣傳投資政策，介紹家鄉(xiāng)發(fā)展情況，融洽了關系。全年共接待“三胞”5次9人。同時重視和關心“三胞”眷屬，對貧困的眷屬要求村在生產(chǎn)、生活上予以關心，能納入扶貧的予以扶貧，20xx年我鎮(zhèn)扶貧“三胞”眷屬2戶，安排到企業(yè)上班1人，幫扶資金1200元。04 年我們還幫助中國臺灣客商服務，把合資企業(yè)重新注冊為臺商獨資企業(yè)，受到了臺商的好評。

20xx年，進一步發(fā)揮。我鎮(zhèn)商會積極組織非公企業(yè)開展活動。

開展了外出考察學習活動，組織部分非公企業(yè)負責人赴上海、蘇南和廣州等地解放思想，認清形勢，促進了企業(yè)負責人放膽發(fā)展，二次創(chuàng)業(yè)的信心。開展了扶貧濟困活動，動員和引導企業(yè)負責人與鎮(zhèn)貧困家庭的學生結對，企業(yè)負責人家屬承擔起社會媽媽的責任，60多個貧困家庭的學生找到了社會媽媽，得到了大力的幫助和關心。開展奉獻光彩事業(yè)活動，引導非公企業(yè)主奉獻愛心，為教育事業(yè)捐款，為“通達工程”捐款，近年來，非公企業(yè)主主動捐款社會事業(yè)和道路建設200多萬元，較好地回報了社會。

五、以強化宗教管理為重點，整治農(nóng)村宗教問題。

1、建立臺帳，夯實民宗工作基礎。認真做好民宗工作的基礎工作，廣泛調(diào)查，統(tǒng)計搜集，建立健全了民宗工作臺帳。1、少數(shù)民族人員增減情況。我鎮(zhèn)現(xiàn)在有少數(shù)民族人員57人，其中新增(包括上年未統(tǒng)計的)16人，減少12人(包括鎮(zhèn)內(nèi)移動)，實際新增4人。2、少數(shù)民族貧困戶增減情況。通過調(diào)查統(tǒng)計，全鎮(zhèn)今年需扶貧的有8個戶，均分別予以扶貧。3、佛道教人員情況。全鎮(zhèn)有佛道教人員105人，其中佛教人員30人，道教人員75人。4、基督教信眾情況，經(jīng)與聚會點和非法聚會點調(diào)查，只摸清了人數(shù)，無具體名單。全鎮(zhèn)約有基督教信眾50多人。5、基督教傳道人員和私設點、小庵小廟均進行了上門調(diào)查，填寫了表格。

2、宣傳政策，開展少數(shù)民族扶貧。翻印了“民族知識和民族政策”小冊子，發(fā)放到村和單位，印發(fā)150多份。為村和單位負責人填補上了民族政策和民族知識課。把8個少數(shù)民族貧困戶與村和單位負責人結對掛鉤，通過幫助貧困戶飼養(yǎng)家禽、安排就業(yè)、扶助資金、減免稅費、種植經(jīng)濟作物等項目和形式，增加貧困戶收入。據(jù)調(diào)查，今年可脫貧6戶，還有兩戶放在明年繼續(xù)幫扶。

3、突出重點，狠抓宗教問題治理。年初配合市局對2處宗教場所(如來庵和基督教聚會點)進行了年檢，并就存在的問題進行了整改。按要求，五項制度上墻，做好場所消防安全工作，簽訂了安全責任制，配備了部分消防器材，宗教場所的管理得到了加強。在此基礎上，重點抓了以下四項工作：搞好佛道教人員身份認定。做了大量艱苦而又細致的工作，先后召開佛道教人員會議，佛道教小組組長會議，重新選舉了佛道教小組班子，大力開展佛道教人員身份認定工作，一點一點的取得成績。市宗教工作會議結束后，我鎮(zhèn)認真貫徹會議精神，努力建立長效管理措施，實施“五統(tǒng)一管理”辦法。通過宣傳和動員，“五統(tǒng)一”管理逐步實施起來，促進了佛道教人員的身份認定工作的開展，共年檢和新領證34個。取締基督教私設聚會點。我鎮(zhèn)原有2處基督教私設聚會點，對此，我們會同所在村認真制定整治方案，充分利用政策，對牽頭人和信眾進行教育和勸散。通過村兩委會做工作，兩處私設聚會點均轉化成家庭聚會點，取消了奉獻箱，不再大規(guī)?；顒?，其他人員分散到八橋的正規(guī)場所活動，從而平穩(wěn)地進行了過渡整治。同時，我們落實了所在村治保主任定期不定期上門檢查。取締小庵小廟。鎮(zhèn)內(nèi)3處小庵小廟，都屬老僧老尼的連家庵廟，采取取消功德箱、停止香期活動的辦法處理了這個問題，也落實了所在村治保主任加以督促檢查。在可能的情況下，我們打算報批一處。處理黨員信教問題。經(jīng)調(diào)查，我鎮(zhèn)有1名黨員從事道教活動。我們與所在村進行了研究，村黨支部與此同志進行了教育談話，宣傳了政策規(guī)定，學習了有關黨的知識，并限期改正。

××年，我鎮(zhèn)在_工作中做了一點工作，取得一點成績，但與市要求比還存在較大差距，今后，我們將按照部里的要求，一如既往地積極開展工作，揚長補短，開創(chuàng)我鎮(zhèn)_工作的新局面。

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