最優(yōu)團(tuán)建感言心得體會范文(15篇)

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最優(yōu)團(tuán)建感言心得體會范文(15篇)
時間:2023-10-31 19:09:11     小編:XY字客

心得體會是對自己在某件事情上的觀察和思考,是對經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)與概括。寫心得體會時,要突出重點(diǎn),避免泛泛而談或一刀切地總結(jié)。9.為了更好地理解心得體會的寫作方法,我們整理了一些范文供大家參考。

團(tuán)建感言心得體會篇一

6月x日早晨八點(diǎn),在領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我和公司四十多名同事準(zhǔn)時從公司出發(fā),開始了為期兩天的拓展培訓(xùn)活動。開始的時候我以為和以前一樣是出去游玩兩天,活動開始后,我發(fā)現(xiàn)此次是以團(tuán)隊(duì)建設(shè)為目的,并不像以前那么簡單。

回想團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,活動中給我印象較深刻的兩個項(xiàng)目是“信任背摔”和“盲人方陣”。首先說下“信任背摔”,毫無疑問,就是站在距離地面一米多的平臺上,背朝下面由同事建起的“人床”直立倒下。在下面搭建人墻的同事都很認(rèn)真,可是當(dāng)我站在平臺上時,還是有點(diǎn)緊張,平臺隨著我上去不停抖動,深呼吸后,隨著同事“3、2、1”的喊出,我倒了下去。

“信任背摔”這個項(xiàng)目整體來說還算順利,通過這個游戲,我深刻的感受到信任與被信任的重要性,只有足夠的信任自己的團(tuán)隊(duì),倒下來的時候身體才會筆直,筆直倒下不但可以減輕下面同事的負(fù)擔(dān),對自己也更安全些。由這個游戲延伸到工作生活中,我們也應(yīng)該做到足夠的信任對方,不管是同事還是朋友,同時也要盡力做到讓團(tuán)隊(duì)信賴自己,才能夠出色的完成某些任務(wù)。

“盲人方陣”—首先教練為我們介紹了“盲人方陣”的規(guī)則,參加此項(xiàng)目的所有成員都帶上眼罩,然后找到繩子,把繩子做成一個正方形,過程中不可以相互說話。我們討論了一小會,簡單說了那些肢體語言代表前后左右,怎么把繩子抻成正方形。帶上眼罩后,教練把要求改成了等邊三角形。游戲開始后,我摸索著向前走,有人把繩子遞到了我手上,可是我很快發(fā)現(xiàn)自己被繩子繞住了,一小會后有人拍我的手讓我松開繩子,把繩子理好,接下來我就是服從安排。四十分鐘后我們摘下了眼罩,總體來說是三角形,只是某些地方有些弧度,是因?yàn)槲覀兪种械睦K子握得太緊了。

完美。所以平時不管是領(lǐng)導(dǎo)和員工之間,還是大家相互合作的時候,都要在對方遵守規(guī)則的基礎(chǔ)上,給予適當(dāng)?shù)目臻g。再次,我覺得客戶也好,平時發(fā)生的任何事情也好,都會隨時發(fā)生變化,所以我們無論做什么事情,都不能太死板,要學(xué)會隨機(jī)應(yīng)變??傊?,一個團(tuán)隊(duì)無論做什么都應(yīng)該做到一個規(guī)則,一個說法,一種態(tài)度,合作共進(jìn)。

活動中,我記憶比較深的錯誤有兩次,第一:在“急速60秒”中,有一次只翻牌,忘記給教練,我這樣的失誤不得不讓下一位成員又把我做的事情重復(fù)一次,浪費(fèi)了團(tuán)隊(duì)的`時間;第二:在“團(tuán)隊(duì)溝通”項(xiàng)目中,我沒能將自己得到的信息正確傳達(dá),因?yàn)闆]有遵守規(guī)則,傳給下一位成員時丟掉了小數(shù)點(diǎn)。我的錯誤讓我得到的教訓(xùn)是:無論做任何事情,都需要時刻要保持注意力集中,牢記規(guī)則,違背規(guī)則只會給自己的團(tuán)隊(duì)帶來不必要的損失。

這次團(tuán)建活動是我畢業(yè)以來,第一次參加這樣的活動,我深刻的感受到凝聚力的重要性,正像我們的口號一樣——團(tuán)結(jié)協(xié)作,誰與爭鋒!相信這次活動會讓我受益終生,我也深信我所在的公司會在大家的共同努力下蒸蒸日上。

企業(yè)都會不定期的組織公司員工的團(tuán)建活動,以此來增強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)的集聚力,促進(jìn)公司員工之間的友好交流和溝通,能夠促進(jìn)公司的進(jìn)一步發(fā)展。作為新員工,我很幸運(yùn)在入職不久就參加了一次公司組織的團(tuán)建活動。

因?yàn)槭切鹿緦镜耐露疾皇呛苁煜ぃ谧铋_始的時候以為可能就會是自己一個人玩了,幸運(yùn)的是公司的同事都很關(guān)心我,可能知道我是新員工都各位的關(guān)照我,讓我不至于受冷落,我們那次的團(tuán)建的時間不長,就一天一夜的時間。但是在這一天中,我心里有很多的感悟。

我們?nèi)F(tuán)建的地方是一個野外的山莊,里面什么游戲設(shè)施都有,剛?cè)サ臅r候,公司的員工就自覺的放下手中的包,開始做著事情,原來是要自己弄吃的。有些做菜好吃的,主動的做起廚師的角色,不是很會的就主動打下手,還有些人就去洗菜,、收拾吃飯的場地之類,大家各司其職,連平??雌饋砗車?yán)肅的公司經(jīng)理,也加入其中,全然沒有在公司上班時間的嚴(yán)肅,臉上笑呵呵的,和周圍的同事偶爾開開玩笑,這我覺得很驚奇。旁邊的同事看了我的樣子,笑笑說:“公司的經(jīng)理都很好相處的,所以不要驚奇”我點(diǎn)點(diǎn)頭,覺得心里最后那點(diǎn)忐忑也消失的干干凈凈。

吃飯的時候我們都是邊吃邊玩游戲,所有的人都很開心和高興,所有人都坐在一起肆無忌憚的開著玩笑,就好像一家人在一起的感覺,讓我心里感到無比的溫暖。之后經(jīng)理也組織我們?nèi)ネ鎐s,大家都興趣正濃,我因?yàn)闆]有玩過就覺得手足無措,還好可能知道我不太熟悉,大家都讓著我,敵對的那方就算看到我了,也沒有打我,竟然讓我留到了最后,我在的那方贏了。

這次的團(tuán)建活動讓我感觸很深,尤其是打cs的時候,我看到了公司同事之間的默契和凝聚力,有那種為了保護(hù)戰(zhàn)友自己“犧牲”的感覺,讓我內(nèi)心受到很大的觸動,我想著這就是公司組織這次團(tuán)建的意義吧。到日暮西山了,大家都顯得意猶未盡,晚上的時候就圍在一起說說心里話,在這個時候大家都是暢所欲言,或?qū)咎岢鲆庖?,或?qū)?jīng)理提出感謝,讓大家從內(nèi)心中更近了一步。

我很喜歡這樣的團(tuán)建,讓我感受到了公司的和諧的氛圍,也大大的提高了我的工作熱情。

團(tuán)建感言心得體會篇二

項(xiàng)目組組織我們參加團(tuán)建聚餐,通過此次聚會談?wù)勎业捏w會:

第一,領(lǐng)導(dǎo)為大家建立我們項(xiàng)目組的目標(biāo),建立一個共同的愿景,在建立的過程大家都積極的參與發(fā)言,坦誠的說出自己的想法進(jìn)行交流,這也讓我明白了在團(tuán)隊(duì)中建立共同的愿景,這是提高團(tuán)隊(duì)凝聚力的最有力的舉措。

第二,強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高效率。人員素質(zhì)的提高是完成目標(biāo)的前提和保障,特別是管理人員,所以領(lǐng)導(dǎo)要求所有管理層應(yīng)當(dāng)參加公司舉辦的培訓(xùn),從內(nèi)提升自己后才能更有效的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),將團(tuán)隊(duì)發(fā)揮更大的作用。

第三,要加強(qiáng)溝通,增進(jìn)互信,倡導(dǎo)平等。每位員工之間或團(tuán)隊(duì)之間都應(yīng)當(dāng)架起溝通的橋梁,確立互信、共同學(xué)習(xí)、共同發(fā)展、共同成長,這樣才能共同創(chuàng)造輝煌的事業(yè)。每位管理層都應(yīng)當(dāng)鼓勵下屬員工開放溝通,平等化溝通,發(fā)現(xiàn)問題、遇到問題都可以大膽的提出自己的建議和想法。因此作為管理層也要主動關(guān)注團(tuán)隊(duì)員工的情況,即時了解他們的需求,為員工著想也同樣能帶來更好的工作效率。

在聚餐的過程中大家有說有笑,其樂融融的。大家各抒己見,提出自己團(tuán)隊(duì)遇到的問題,大家一起出謀劃策提出解決方案以提高日后的工作效率,也有些領(lǐng)導(dǎo)也會分享一些自己以前如何與下屬溝通,讓員工們團(tuán)結(jié)一心也會聊一些有趣的事情,這樣的氛圍會讓我這一位新到?jīng)]多久的員工感覺的愉快,日后的工作中大家一起成長,一起完成共同的目標(biāo)。

團(tuán)建感言心得體會篇三

相逢是緣,相處更是難得的緣分,大家能夠?yàn)榱斯餐氖聵I(yè)一起奮斗,更是萬里挑一的緣分。過程或許很難,或許會遇到很多不可思議事,但都是寶貴的經(jīng)歷。

活動當(dāng)天,黃老師給我們玩了好多小游戲,通過小游戲的方式讓我體會到了要完成活動目標(biāo)或者任務(wù)必須首先制定目標(biāo)、計(jì)劃、以及規(guī)則;第二,要團(tuán)隊(duì)成員要合理分工,團(tuán)隊(duì)協(xié)作;第三,出現(xiàn)問題多溝通,真誠相待;第四,團(tuán)隊(duì)成員要相互信任,相互鼓勵,而不是相互抱怨;第五,嚴(yán)格要求自己遵守規(guī)則,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)利益第一。雖然,過程中我們也有做的不好的地方。我們可能沒有尊重到他人,沒有遵守規(guī)則,不注重細(xì)節(jié),尤其明顯意識到自己惰性和依賴心理這一缺點(diǎn)。但不需要辯解這些缺點(diǎn),錯了就是錯了,知錯能改善莫大焉。團(tuán)建中這些錯誤,意識到了,改正就好。不過有些錯誤,一旦錯了就可能造成無法估量的損失,所有需要有規(guī)劃、有前瞻性、有發(fā)現(xiàn)問題的眼睛。遵守規(guī)則,一起努力,規(guī)避錯誤,將會最快的速度到達(dá)目的地?;蛟S在這艘大船中,有人當(dāng)自己是乘客,愿意享受生活或放松自我;或許當(dāng)自己是舵手或船長,需要發(fā)揮積極主動性。我想,不管是哪種心態(tài),只有不去影響身邊的人,不影響整個進(jìn)度,都毋庸置疑。但是能夠積極與時間賽跑,以成果為導(dǎo)向,團(tuán)結(jié)協(xié)作,將容易快速成功,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。

遵守規(guī)則,一起努力,規(guī)避錯誤,將會最快的速度到達(dá)目的地。或許在這艘大船中,有人當(dāng)自己是乘客,愿意享受生活或放松自我;或許當(dāng)自己是舵手或船長,需要發(fā)揮積極主動性。我想,不管是哪種心態(tài),只有不去影響身邊的人,不影響整個進(jìn)度,都毋庸置疑。但是能夠積極與時間賽跑,以成果為導(dǎo)向,團(tuán)結(jié)協(xié)作,將容易快速成功,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。

工作、生活和游戲的相似之處,都是可以總結(jié)經(jīng)驗(yàn),助力成長。本次團(tuán)建活動不僅讓我們受益匪淺,更拉近了同事間的距離,讓我們成為更棒的團(tuán)隊(duì)。一艘船,一家人,一個方向,一起前進(jìn)!

最后,十分感謝公司為我們新來的小伙伴費(fèi)心組織了這次有意義的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動。

團(tuán)建感言心得體會篇四

團(tuán)建是現(xiàn)代企業(yè)中越來越重要的一環(huán)。通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動,員工之間的合作意識得以增強(qiáng),溝通能力得到提升,凝聚力也逐漸增強(qiáng)。在我參與的一次團(tuán)建活動中,我深刻領(lǐng)悟到了團(tuán)隊(duì)的重要性,并產(chǎn)生了許多心得體會。

首先,團(tuán)隊(duì)是無形中力量的集合。在這次團(tuán)建活動中,我們參與了一項(xiàng)團(tuán)隊(duì)拼圖的游戲,要求我們合作完成一幅巨大的畫面。一開始,大家各自為戰(zhàn),互不溝通,結(jié)果都只是孤立地完成一小部分拼圖。但當(dāng)我們意識到只有大家一起努力,才能完成整體的畫面時,我們開始互相合作,共同思考,最終成功地完成了任務(wù)。這個過程讓我深刻認(rèn)識到,團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的,只有大家團(tuán)結(jié)一心,互相合作,才能取得更好的成績。

其次,團(tuán)隊(duì)建設(shè)強(qiáng)調(diào)個人與集體的平衡。在團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動中,每個成員都有不同的角色和職責(zé)。有些人可能在某些方面表現(xiàn)得更為出色,但這并不意味著其他人的存在沒有價值。每個人的力量都是團(tuán)隊(duì)的一部分,只有個人與集體的平衡才能形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)。我在這次團(tuán)建活動中扮演了一個紀(jì)錄員的角色,負(fù)責(zé)整理記錄整個活動的過程和結(jié)果。雖然這個角色并不起眼,但我明白,只有通過我的工作,團(tuán)隊(duì)的各個環(huán)節(jié)才能更好地協(xié)調(diào)起來。團(tuán)隊(duì)建設(shè)是一個全員參與的過程,每個人都能發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長,為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

第三,有效溝通是團(tuán)隊(duì)成員間建立良好關(guān)系的關(guān)鍵。在團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動中,溝通是十分重要的。如果成員之間缺乏有效的溝通,容易導(dǎo)致任務(wù)無法順利完成甚至出現(xiàn)誤解和沖突。在我們的團(tuán)隊(duì)中,我們通過定期召開會議,討論每個人的看法和建議,確保每個人都能夠表達(dá)自己的意見和需要。在這個過程中,我們學(xué)會了傾聽和尊重他人的觀點(diǎn),也學(xué)會了如何在困難時保持冷靜和理性。我在這次活動中體驗(yàn)到了良好溝通所帶來的價值,更加明確了溝通在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的重要性。

第四,團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要持久的耐心和堅(jiān)持。團(tuán)隊(duì)并不是一蹴而就的,而是需要成員之間經(jīng)常的合作和交流,以建立起穩(wěn)定的關(guān)系。這次團(tuán)建活動只是我們團(tuán)隊(duì)建設(shè)的起點(diǎn),我們還需要在企業(yè)日常工作中不斷強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作能力。團(tuán)隊(duì)建設(shè)是一項(xiàng)長期的工作,需要持久的耐心和堅(jiān)持,只有這樣,我們才能實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),取得卓越的業(yè)績。

最后,團(tuán)隊(duì)成員間的互助與支持是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的核心。在這次團(tuán)建活動中,我們遇到了許多困難和挑戰(zhàn)。但正是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)成員之間的互助與支持,我們才能夠 共克難關(guān),最終獲得成功。通過這次團(tuán)建活動,我明白了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,只有通過互助與支持,團(tuán)隊(duì)才能夠戰(zhàn)勝一切困難和挑戰(zhàn)。

總而言之,團(tuán)隊(duì)建設(shè)是現(xiàn)代企業(yè)不可或缺的一環(huán)。通過這次團(tuán)建活動,我深刻地認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)的力量,以及團(tuán)隊(duì)成員之間的平衡、溝通和支持的重要性。作為一個團(tuán)隊(duì)成員,我將繼續(xù)努力,積極參與團(tuán)隊(duì)活動,提升自己的團(tuán)隊(duì)合作能力,為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。團(tuán)隊(duì)建設(shè)不僅可以幫助我們提高工作效率,還可以培養(yǎng)我們的團(tuán)隊(duì)意識,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的和諧與合作。只有構(gòu)建一個團(tuán)結(jié)、和諧、高效的團(tuán)隊(duì),我們才能夠共同邁進(jìn)成功的道路上,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。

團(tuán)建感言心得體會篇五

參加工作組織關(guān)于團(tuán)隊(duì)建設(shè)主題的活動,主要有以下幾點(diǎn)心得:

1、團(tuán)隊(duì)一定要有一個目標(biāo)。正如董事長所說,沒有方向的團(tuán)隊(duì)就如同沒有方向的.船,遇到什么風(fēng)都是逆風(fēng),沒有助力,團(tuán)隊(duì)形成不了合力。全體成員圍繞一個目標(biāo),更容易形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)力量。

2、明確的分工和和合理激勵。即把合適的人放在合適的位置并給以他最大的動力。人的潛能無限,需要得到最大開發(fā),但是前提是需要有孕育潛能環(huán)境,這有賴于公司給予合理分工、明確的職責(zé)以及合理激勵制度。合理分工會讓效率大大得到提升,每個人明確自己的職責(zé),明白自己該干什么,達(dá)成什么樣的目標(biāo),同時配以前進(jìn)動力,自然執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作都比較強(qiáng),這才是團(tuán)隊(duì)合作最基本最重要要素。

3、加強(qiáng)自身功力修煉,努力為團(tuán)隊(duì)出力?!案F著獨(dú)善其身”,董事長引用這句話來闡述自我學(xué)習(xí)與進(jìn)步的重要性,在工作之余,不管是個人還是公司都要積極自我學(xué)習(xí)、自我成長。

4、“達(dá)者兼濟(jì)天下”,團(tuán)隊(duì)之間相互多支持和幫忙。沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊(duì)。一個人力量必竟有限,工作中也難免會遇到一些問題,如果能夠在做好自己工作同時多去幫助身邊伙伴,既提升了自己,還收獲一份真摯的友誼,同時為公司營造一種良好氛圍。

5、允許團(tuán)隊(duì)之間存在一定磨合期以及個性差異。每個人秉性和天性都不一樣,相處難免會有只站在自己角度考慮問題時候,這時多多擔(dān)待,給予團(tuán)隊(duì)一定磨合時間,同時也允許個性化發(fā)展,呈現(xiàn)多元化公司范圍。

6、關(guān)于公司swot分析,個人體會是優(yōu)勢在于大國內(nèi)教育體制化、指標(biāo)化,同時開始有很大一部分社會精英意識到教育的問題并嘗試做些改變,國內(nèi)市場上真正提供精致教育產(chǎn)品的公司也較少,能把中西教育精髓結(jié)合到精致的更少,這給予公司巨大市場機(jī)會。劣勢在于教育行業(yè)前期需要投入非常多,市場培育周期較長,只有慢慢才能做出效果,且人才難尋,在浮躁商業(yè)社會當(dāng)中,真正愿意投入到做好教育優(yōu)秀人才難找,而當(dāng)前市場上競爭又相當(dāng)激烈,需要在做好產(chǎn)品和把握市場機(jī)會上尋找平衡。

團(tuán)建感言心得體會篇六

團(tuán)隊(duì)是由一群有著共同目標(biāo)的人所組成的集體,通過團(tuán)隊(duì)合作,人們可以共同努力,實(shí)現(xiàn)更大的目標(biāo)。在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動作為一種常見的方式,能夠增進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的合作意識和凝聚力。在過去的幾個月里,我參加了一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動,深刻體會到了團(tuán)建的重要性。

段落二:活動準(zhǔn)備

在團(tuán)建活動之前,團(tuán)隊(duì)的活動策劃者仔細(xì)設(shè)計(jì)了活動的目標(biāo)、內(nèi)容和流程。我們的團(tuán)隊(duì)活動是一場拓展訓(xùn)練,通過各種戶外挑戰(zhàn)項(xiàng)目來鍛煉團(tuán)隊(duì)合作的能力。為了保證活動的順利進(jìn)行,我們提前進(jìn)行了分組和角色分配,并在活動前進(jìn)行了相關(guān)的培訓(xùn)和策劃。這個過程讓我意識到團(tuán)隊(duì)的成功離不開有序的準(zhǔn)備和充分的溝通與協(xié)作。

段落三:團(tuán)隊(duì)合作

在團(tuán)建活動的過程中,我深刻感受到了團(tuán)隊(duì)合作的力量?;顒又械母鱾€項(xiàng)目要求團(tuán)隊(duì)成員之間緊密配合,只有通過相互信任和相互支持,才能夠克服困難并達(dá)成目標(biāo)。當(dāng)我遇到困難時,團(tuán)隊(duì)成員總是及時伸出援助之手,并鼓勵我保持積極的態(tài)度。這種團(tuán)隊(duì)精神的體現(xiàn),讓我感受到了團(tuán)隊(duì)的力量和凝聚力。

段落四:團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)

在團(tuán)建活動中,每個人都扮演著不同的角色,都有不同的責(zé)任和任務(wù)。通過活動,我們意識到了團(tuán)隊(duì)成員之間的分工和協(xié)作的重要性。每個人需要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,相互搭配和配合,才能夠讓整個團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最佳效果。而團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)需要有一位領(lǐng)導(dǎo)者來負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全局,合理分配任務(wù),并通過有效的溝通和協(xié)商來解決問題。這個過程中,我學(xué)會了如何適應(yīng)并協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)中不同成員的需求和意見。

段落五:收獲與感恩

參加團(tuán)建活動,我不僅學(xué)到了很多團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)和技巧,也結(jié)識了很多可愛的團(tuán)隊(duì)伙伴。通過共同的挑戰(zhàn)和團(tuán)隊(duì)合作,我們建立了深厚的友誼和信任關(guān)系。我們一起奮斗,一起成長,讓我感受到了團(tuán)隊(duì)力量的重要性。同時,參加團(tuán)建活動也讓我對我所在的團(tuán)隊(duì)更加感恩和珍惜。團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作精神讓我覺得在這里是受到了關(guān)愛和支持的。

總結(jié):團(tuán)建活動給團(tuán)隊(duì)帶來了積極的影響,在團(tuán)隊(duì)成員之間建立了更加緊密的聯(lián)系和團(tuán)結(jié)的精神。通過團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào),我們達(dá)到了目標(biāo),并取得了更好的成績。這次團(tuán)建活動讓我深刻體會到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,也讓我更加珍惜和容納團(tuán)隊(duì)中每個成員的特長和貢獻(xiàn)。我相信,在未來的工作和生活中,我將會更加積極地投入到團(tuán)隊(duì)合作中,為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。

團(tuán)建感言心得體會篇七

在到達(dá)古塔公園團(tuán)隊(duì)建設(shè)場地后,按照團(tuán)建領(lǐng)隊(duì)的要求,我們被分為了六個隊(duì),在一些趣味的熱身活動游戲結(jié)束后,開始了團(tuán)隊(duì)拓展活動。根據(jù)要求每個隊(duì)都由隊(duì)員選出一名隊(duì)長、一名隊(duì)秘,并一同起隊(duì)名,設(shè)計(jì)隊(duì)旗、隊(duì)伍口號及載歌載舞的展示隊(duì)歌,最后擺個pose照集體照。在團(tuán)隊(duì)展示階段,我們集思廣益,各顯神通,很快確定了隊(duì)伍名稱“葫蘆娃隊(duì)”,隨后畫出精美的隊(duì)旗,“金剛葫蘆娃,什么都不怕!”的口號喊出我們?nèi)绾绲臍鈩?,整個過程使我們每一個人都時刻感受到,自己不是一個人,而是一個團(tuán)隊(duì)中的一份子,要成功完成團(tuán)建訓(xùn)練項(xiàng)目,需要團(tuán)隊(duì)中每一個人的努力,需要大家的充分溝通協(xié)作才能圓滿完成。

在進(jìn)行小組"猜拼圖""一絲不茍"活動的過程中,我們小組的每一個人自始至終都在為小組的順利過關(guān)而努力,始終堅(jiān)持以團(tuán)隊(duì)協(xié)作為最終目標(biāo)。雖然剛開始我們過于急于求成,但通過我們及時調(diào)整方案,最終達(dá)到失誤率為零的結(jié)果,取得完美的勝利。

三、

在進(jìn)行最后一個“呼吸的力量”活動時,瓢潑大雨不期而至。隊(duì)員們無畏風(fēng)雨,有條不紊的迅速穿上臨時雨衣,收拾好訓(xùn)練物品,按照指令在大雨中整齊列隊(duì)。這次團(tuán)建成員中女同志占絕大多數(shù),體現(xiàn)出巾幗不讓須眉的氣勢。通過此次團(tuán)建訓(xùn)練使我增強(qiáng)了自信心,磨練了戰(zhàn)勝困難的毅力,提高了解決問題的能力;通過這次團(tuán)建訓(xùn)練,增進(jìn)了我對集體活動的參與意識與責(zé)任心。在整個訓(xùn)練過程結(jié)束后,大家都很累,可參與活動的每個人都興高采烈地議論著訓(xùn)練過程中的事情,都感到回味無窮。我第一次感到團(tuán)隊(duì)的力量如此之大,我想這次經(jīng)歷一定會在今后的工作中給我?guī)砗艽蟮膸椭?/p>

豐富多彩的體驗(yàn)式拓展訓(xùn)練讓我們認(rèn)識到什么是團(tuán)隊(duì):團(tuán)隊(duì)是一個整體,團(tuán)隊(duì)中的每一個人就是個體,個體之間只有相互信任、互相幫助,才能打造一支高效的團(tuán)隊(duì)。一個良好的團(tuán)隊(duì)需要一個誠智的決策者,更需要一群優(yōu)秀的執(zhí)行者,這兩者缺一不可。

通過團(tuán)隊(duì)圣塔、貪吃蛇等團(tuán)建活動項(xiàng)目,我們深深的體會到:團(tuán)結(jié)就是力量,一個良好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該具備這些特點(diǎn):

1、團(tuán)結(jié)。如果一個團(tuán)隊(duì)不團(tuán)結(jié)的話,那么這個團(tuán)隊(duì)絕不會成功,這是最基本的因素。

2、信任。隊(duì)員之間要互相信任、互相認(rèn)可,不要因?yàn)橐稽c(diǎn)兒小事就抱怨,從而讓整個團(tuán)隊(duì)止步不前,因此我們應(yīng)該多一分信任,少一分抱怨。

3、互助。隊(duì)員之間應(yīng)該相互幫助,相互扶持。人心齊,泰山移。如果這個團(tuán)隊(duì)有凝聚力,那樣就會離成功更近一步。

4、責(zé)任心。團(tuán)隊(duì)有責(zé)任心也是尤為重要的,當(dāng)一個團(tuán)隊(duì)中某一個隊(duì)員發(fā)生某些不確定的因素時,每一個人都擔(dān)起各自的責(zé)任,而不是推卸自己的責(zé)任。

5、創(chuàng)新。創(chuàng)新在當(dāng)今的社會中是每個人必備的技能。如果一個團(tuán)隊(duì)一直循規(guī)蹈矩、墨守陳規(guī),沒有打破思維定勢的勇氣,那這個團(tuán)隊(duì)就會被別人超越,落后的越來越遠(yuǎn)。正所謂失之毫厘,謬以千里。

團(tuán)隊(duì)的鼓勵,良好的人際,熱情的氛圍,激情四射的青春……這些增加了我們戰(zhàn)勝困難的勇氣和不斷前進(jìn)的力量,讓我們懂得如何更好有效地與他人溝通、與他人合作。

因?yàn)槟贻p,所以不怕失敗。只要我們少一點(diǎn)浮躁,多一點(diǎn)穩(wěn)重,就一定能綻放出我們年輕人的個性和風(fēng)采,未來的舞臺永遠(yuǎn)屬于年輕人!

團(tuán)建感言心得體會篇八

企業(yè)都會不定期的組織公司員工的團(tuán)建活動,以此來增加公司團(tuán)隊(duì)的集聚力,促進(jìn)公司員工之間的友好溝通和溝通,能夠促進(jìn)公司的進(jìn)一步發(fā)展。作為新員工,我很幸運(yùn)在入職不久就參與了一次公司組織的團(tuán)建活動。

因?yàn)槭切鹿緦镜耐露疾皇呛苁熳R,在最起先的時候以為可能就會是自己一個人玩了,幸運(yùn)的是公司的同事都很關(guān)切我,可能知道我是新員工都各位的關(guān)照我,讓我不至于受冷落,我們那次的團(tuán)建的時間不長,就一天一夜的時間。但是在這一天中,我心里有許多的感悟。

我們?nèi)F(tuán)建的地方是一個野外的山莊,里面什么嬉戲設(shè)施都有,剛?cè)サ臅r候,公司的員工就自覺的放下手中的包,起先做著事情,原來是要自己弄吃的。有些做菜好吃的,主動的做起廚師的角色,不是很會的就主動打下手,還有些人就去洗菜,、整理吃飯的場地之類,大家各司其職,連平??雌饋砗苊C穆的公司經(jīng)理,也加入其中,全然沒有在公司上班時間的'肅穆,臉上笑呵呵的,和四周的同事間或開開玩笑,這我覺得很驚異。旁邊的同事看了我的樣子,笑笑說:“公司的經(jīng)理都很好相處的,所以不要驚異”我點(diǎn)點(diǎn)頭,覺得心里最終那點(diǎn)忐忑也消逝的干干凈凈。

吃飯的時候我們都是邊吃邊玩嬉戲,全部的人都很快樂和興奮,全部人都坐在一起肆無忌憚的開著玩笑,就似乎一家人在一起的感覺,讓我心里感到無比的暖和。之后經(jīng)理也組織我們?nèi)ネ鎐s,大家都愛好正濃,我因?yàn)闆]有玩過就覺得手足無措,還好可能知道我不太熟識,大家都讓著我,敵對的那方就算看到我了,也沒有打我,竟然讓我留到了最終,我在的那方贏了。

這次的團(tuán)建活動讓我感受很深,尤其是打cs的時候,我看到了公司同事之間的默契和凝合力,有那種為了愛護(hù)戰(zhàn)友自己“犧牲”的感覺,讓我內(nèi)心受到很大的觸動,我想著這就是公司組織這次團(tuán)建的意義吧。到日暮西山了,大家都顯得意猶未盡,晚上的時候就圍在一起說說心里話,在這個時候大家都是暢所欲言,或?qū)咎岢隹捶?,或?qū)?jīng)理提出感謝,讓大家從內(nèi)心中更近了一步。

我很喜愛這樣的團(tuán)建,讓我感受到了公司的和諧的氛圍,也大大的提高了我的工作熱忱。

團(tuán)建感言心得體會篇九

8月3-4日,非常有幸參加單位本年度團(tuán)隊(duì)建立培訓(xùn),這次團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)讓我記憶深刻,是我人生中一筆珍貴的財(cái)富,通過這次培訓(xùn)我們都有所得,有所思,有所悟。在培訓(xùn)老師的指導(dǎo)下,我們分成了五組,每天的飯菜,每天的住宿條件都是通過自己的努力和拼搏一點(diǎn)一點(diǎn)競爭來的。通過每一個工程,每一次挑戰(zhàn),每一次自我超越,一直到最終的拓展培訓(xùn),每個人都盡自己所能,竭盡全力的做到極致。

通過老師的講解,讓我知道了什么是執(zhí)行力,領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)要立即執(zhí)行,只有行動才會得到結(jié)果,行動是最好的執(zhí)行,行動是最好的執(zhí)行方法,無論做什么事,不要等到?jīng)]有時機(jī)才去努力。也就是我們所說的——成功者找方法,失敗者找理由。只有挖掘各成員的潛能,激發(fā)各成員強(qiáng)烈的責(zé)任心,做到人盡其職,物盡其用,再加上合理運(yùn)用所有的人力、物力、信息、公共關(guān)系等諸多方面的資源優(yōu)勢,形成一支有強(qiáng)大凝聚力、頑強(qiáng)戰(zhàn)斗力的卓越團(tuán)隊(duì),才能立于不敗之地。

第一,“我們的培訓(xùn)課程都是一些互動游戲,雖然是游戲,但是它一次次的考驗(yàn)著我們團(tuán)隊(duì),經(jīng)過這些考驗(yàn)讓我們的團(tuán)隊(duì)更加團(tuán)結(jié)一心,時刻不忘我們是一個團(tuán)隊(duì)一個整體。游戲中的問題也映射到我們的工作中。

第二,我更懂得了生命其實(shí)就是成長的過程,每一次成長都伴隨這挑戰(zhàn),每一次成長都伴隨著困難、磨難、痛苦,而我依然選擇成長,每一次成長都是生命的新生,每一次進(jìn)步都是生命的洗滌。我也學(xué)到了無論在生活或者工作中,要有責(zé)任感,要勇于承當(dāng)。要發(fā)覺自己身上的缺點(diǎn)和缺乏并加以改正,對于別人指出的缺點(diǎn)和缺乏,要學(xué)會感恩,虛心接收并加以改正。

第三,在整個培訓(xùn)中,我們都是互動式的。在聽完一段培訓(xùn)后,有一個時間可以發(fā)表自己的感想,雖然我也發(fā)表了,但感覺自己發(fā)言不太積極,也有些緊張。老師說,其實(shí)這也鍛煉自己表達(dá)能力的一個時機(jī)。每個人都需要和別人溝通,有一個好的表達(dá)能力,在今天后的工作中就能事半功倍。

最后,通過這次培訓(xùn),讓我對單位有了更深的'了解,很榮幸能夠融入到這個充滿生機(jī)、充滿挑戰(zhàn)的大家庭中,也特別感謝單位領(lǐng)導(dǎo)讓我懂得了一些新的知識,并相信我們的團(tuán)隊(duì)的宏偉。

通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),讓我感悟到一個團(tuán)隊(duì)中不僅需要精英還需要有機(jī)動人員,要有共同的目標(biāo)并認(rèn)同,有著嚴(yán)密的組織,各盡其責(zé),有協(xié)同合作的精神。通過老師講解的高效溝通讓我認(rèn)識到:要創(chuàng)造優(yōu)良團(tuán)隊(duì)的條件,只有團(tuán)隊(duì)溝通努力才能提升整個團(tuán)隊(duì)的實(shí)力,成員之間必須分工明確、溝通協(xié)作、相互配合。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該用共同的目標(biāo),我們應(yīng)追求雙贏,將團(tuán)隊(duì)利益放在第一位,鼓勵支持其他成員,通過溝通,及時解決存在的問題。只有在工作中相互幫助、信任、尊重、溝通、我們的團(tuán)隊(duì)才能走的更遠(yuǎn)!

團(tuán)建感言心得體會篇十

上周,注定是一個艱難但著實(shí)充滿意義的一天,它不僅帶給我的是身體上的挑戰(zhàn),還給我?guī)砹艘还P精神上的財(cái)富。在明陽天下拓展學(xué)校的這次拓展心理中,安排的訓(xùn)練注重團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,它的最大特點(diǎn)就是群策群力。把個人與團(tuán)隊(duì)完全融入在一起,以貢獻(xiàn)自己,展現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神風(fēng)貌,凝聚團(tuán)隊(duì)力量,才是真正的收獲。

通過這種拓展項(xiàng)目也使各個小組的成員成為一個真正能夠發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì),大家都各司其職、各負(fù)其責(zé),在拓展項(xiàng)目中尋找合作的黃金點(diǎn),不斷形成一種默契,這種關(guān)系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的`組合體,團(tuán)隊(duì)的每個成員在項(xiàng)目進(jìn)展中都增強(qiáng)了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅(jiān)忍不拔進(jìn)行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個團(tuán)員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡。

他的工作動力。因此,在我們的工作中,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)保持且不斷激發(fā)全員的激情,這樣,我們的工作才會是高效的、創(chuàng)新的。二是充分信賴他人。因?yàn)橐粋€人的能力和精力都是有限的,不可能把所有的工作都自己扛,這樣不僅效率不高,而且質(zhì)量不佳,更沒有充分利用人力資源。因此,要把工作合理分解,大膽讓他人去干。不要擔(dān)心會出問題,要相信他有能力比自己干的更出色。這樣,就能造就一直人人都特別能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。我想,在今后的工作中,把握住了這兩方面的改進(jìn),整個工作將會有一個明顯的改觀。

這次拓展活動使我深深的體會到團(tuán)隊(duì)協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過程中的重要性,同時也學(xué)會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經(jīng)歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項(xiàng)目就能夠達(dá)到理想效果的,通過對拓展項(xiàng)目的精心設(shè)計(jì)和拓展師的職業(yè)能力最終真正能夠?qū)崿F(xiàn)個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發(fā)展?jié)摿?。證明了自己,超越了自己。

本次拓展的過程中,每個隊(duì)的隊(duì)員之間最應(yīng)該注意的是如何組織、協(xié)調(diào)及配合好,而不是某個隊(duì)員自己如何能做得更好,個體對團(tuán)隊(duì)的關(guān)注應(yīng)該遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了其自身!最后感謝學(xué)校的同事,感謝明陽天下拓展學(xué)校的教官們!

團(tuán)建感言心得體會篇十一

在這次團(tuán)隊(duì)建設(shè)拓展訓(xùn)練活動中,讓我在一次一次的活動中領(lǐng)悟到一個詞團(tuán)隊(duì)”。一個團(tuán)隊(duì)就像一張捕魚的網(wǎng),每一個網(wǎng)格在自己的位置都起著不同的作用。不能因?yàn)槟骋粋€網(wǎng)格上能捕到魚,而忽略其他更多網(wǎng)格的作用和存在。

團(tuán)隊(duì)中的成員就是網(wǎng)格,每個成員都有自己的一個位置,有自己發(fā)揮作用的地方。忽略或強(qiáng)調(diào)某個人的成績,都會影響團(tuán)隊(duì)的'建設(shè),個人有能力必須有上層給你發(fā)揮的機(jī)會和與其他同事的合力互作,才能更大程度的發(fā)揮。高績效的團(tuán)隊(duì)就應(yīng)該是一個整體,有著充分的凝聚力,成員之間的相互信任,相互協(xié)作,オ能更好的發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)オ智和聰慧,達(dá)到團(tuán)隊(duì)成效的發(fā)揮。

由此想到凝聚力的另一個作用,一雙筷子你能輕易的將它折斷但十雙筷子合在一起,就無法將其折斷。在整個團(tuán)隊(duì)取得勝利的同時,也是個人價值的提升。

團(tuán)建感言心得體會篇十二

團(tuán)建,無疑是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力的有效方式。不過本次團(tuán)建和以往有些不同,曾經(jīng)的團(tuán)建是一群熟悉的伙伴一起玩樂,這一次有些不同的是,和不太那么熟悉的伙伴一起前進(jìn)。在班長的安排下,我們來到了位于火車東站附近的量子空間,在這里,我們進(jìn)行了班級對抗賽,經(jīng)過這次團(tuán)建活動,我們慢慢了解彼此,也明白了我們個人對于團(tuán)隊(duì)意義,相逢是緣,相處更是難得的緣分,大家能夠相聚20會計(jì)7班,更是萬里挑一的緣分。相信大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,20會計(jì)7班終能開出絢麗的花朵。

通過這次班級團(tuán)建活動,我們加深了與同學(xué)們之間的感情和合作能力。作為班級中的一員,應(yīng)堅(jiān)持集體主義價值觀的取向,知道個人的發(fā)展與成長離不開集體,集體也離不開個人,需要大家的共同努力。

生命是短暫的,時間是無限的,通過本次班級團(tuán)建活動,從班級出發(fā),從個人做起,構(gòu)建融洽班集體,增進(jìn)同學(xué)們之間的交流與合作,增進(jìn)同學(xué)們的關(guān)系,讓同學(xué)們更加了解彼此、團(tuán)結(jié)同學(xué)、培養(yǎng)同學(xué)們的溝通和表達(dá)能力,促進(jìn)班級文化建設(shè)。

班級文化活動建設(shè)是班級師生共同創(chuàng)造的精神財(cái)富,是校園文化的重要組成部分,也是形成班集體凝聚力和良好班風(fēng)的必備條件。

班級文化活動建設(shè)不但能有效地調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)與實(shí)踐的興趣,更重要的是能啟迪學(xué)生思想,陶冶學(xué)生情操,弘揚(yáng)學(xué)生道德,培養(yǎng)學(xué)生的主人翁精神,塑造積極向上的班級精神,促進(jìn)學(xué)生健康成長。

給班級同學(xué)之間交流提供一個更寬廣的平臺,增進(jìn)感情,加強(qiáng)班級凝聚力,使我班成為一個團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)的集體。

我們下次再見!

團(tuán)建感言心得體會篇十三

我參加了公司安排的xx團(tuán)干部教育培訓(xùn)基地團(tuán)建活動。我們北國一行人于x日中午午飯后出發(fā),近一小時車程后抵達(dá)xx,第一次參加公司團(tuán)建活動,大家一路都是歡聲笑語,雖然中午沒有午睡,但一點(diǎn)也不困,每個人臉上都充滿著期待。

到達(dá)之后,我們先是辦理了入住,由于其他公司人員還沒有到,我們先在房間稍事休息,等到全員到齊的時候,便換乘大巴車,往山頂出發(fā)。上山的路不好走,大巴車搖搖晃晃的,不過很快就到了。雖然沒有一覽眾山小,但是也是附近幾個山頭里面最高的了,并且修的很平整,場地也很大,跑步、打球應(yīng)該都不錯。

在兄弟單位紅培的組織下,我們做了幾個游戲,大家又是跑又是跳的,好不熱鬧,歡樂的時光總是短暫的,不知不覺就六點(diǎn)鐘了,大家在余暉與晚霞中坐車下山,吃飯啦!

我們吃飯的地方應(yīng)該是一個農(nóng)家院吧,簡潔、淳樸。我們到的時候已經(jīng)上了幾個菜了,陸續(xù)大家都到齊了,開吃。大家拿著扇子扭起秧歌的時候,我才忽覺,原來在電視上面看到的扭秧歌在眼前是這種感覺,我也在一旁不自覺的學(xué)起來,不過還真的`挺好玩的,但是我總是顧得了腳顧不了手,好羨慕別人跳的那么漂亮,不過大家的歡樂是一樣多的,今天真的很開心。

第二天我們參觀了xx公安局“不忘初心,牢記使命”主題教育館,隨后參觀了位于xx縣城西十幾公里外的郝家橋,那里是革命先輩習(xí).仲勛的故居。院子里的棗樹、石磨、馬槽無不透漏著歲月的痕跡,在熙熙攘攘參觀的人流里,我似乎都能看到革命先輩那時那刻的艱苦奮斗,那是星星一樣的光芒,堅(jiān)定不移。

這次參加公司的團(tuán)建,收貨很大,“不忘初心,牢記使命”,并不只是一句簡單的口號,那是應(yīng)該流淌在骨血里的堅(jiān)持,是小學(xué)課本里說的“革命先輩的鮮血”換來的,我們應(yīng)該時刻牢記。

希望公司能夠經(jīng)常舉辦這樣的活動,不僅能讓各個兄弟單位的同事們更加熟絡(luò),也能讓我們吾日三省吾身,經(jīng)常以革命先輩為鏡,做更好的自己。

團(tuán)建感言心得體會篇十四

這次拓展訓(xùn)練訓(xùn)練,讓我思考了很多不曾考慮過的問題,除非親身經(jīng)歷,否則你絕對不會相信團(tuán)隊(duì)合作的精神和力量有多驚人,沒有完美的個人只有完美的團(tuán)隊(duì)。個人的成功不能算成功,團(tuán)隊(duì)的成功才是真正的成功。當(dāng)每個人喊著東田教育以及喊著隊(duì)伍口號響徹天空的時候,這正是企業(yè)文化的體現(xiàn),那種發(fā)自內(nèi)心深處的自豪感油然而生。正是這一次的拓展訓(xùn)練訓(xùn)練,使我受益匪淺。體會最深的有以下幾點(diǎn):

每個人的崗位職責(zé)確定之后,各司其職,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應(yīng)該做什么,又思考怎樣做好。在做集體拓展訓(xùn)練項(xiàng)目時,每個人開始尚能聽著隊(duì)長安排,僅說些意見,時間稍長,便按耐不住,跳將出來,指揮一下,影響了其他同志才智的發(fā)揮,也造成了局面的混亂。因此,在具體工作中,我們要明確分工、落實(shí)責(zé)任,堅(jiān)決杜絕“政出多門”和“首尾失顧”的現(xiàn)象。

在工作中,我們要看到差異、容納差異、協(xié)調(diào)差異、利用差異,在差異中取長補(bǔ)短,不要為表面的現(xiàn)象所困擾,有些印象其實(shí)是主觀的臆想,需要你的.耐心和智慧,通過分析、判斷,充分了解它的本質(zhì),通過組織、協(xié)調(diào)達(dá)到目標(biāo),通過溝通交流,才能建立多贏的局面。

因?yàn)橛腥诵蜗蟮胤Q它是“小游戲、大道理”。更確切地說,拓展訓(xùn)練是一種感悟和體驗(yàn),是一種考驗(yàn)人的意志和智慧、挖掘人的潛能和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神的運(yùn)動。拓展訓(xùn)練訓(xùn)練的項(xiàng)目對人的體能的要求并不高,更多的則是對心理的挑戰(zhàn)。更多時候是團(tuán)體和個人意識的升華,從而是個體影響全局的效果。

在“信任背摔”項(xiàng)目中,最能證明這一點(diǎn),每個人站在高臺上,身體直直的向后倒下,僅靠后面的同事雙手拖住,這需要多么大的勇氣與信任;其實(shí)有些人有懷疑態(tài)度,不敢倒下,其實(shí)是錯的,我們應(yīng)該做到當(dāng)加入一個集體的時候,就把他當(dāng)成家一樣的信任。所以說:“信任”一詞是多么重要,在這個項(xiàng)目中需要團(tuán)隊(duì)里的人建立信任,相互支持,提高了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

通過這次拓展訓(xùn)練讓我深入了解到了;良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì),拓展訓(xùn)練訓(xùn)練不僅能夠磨練意志,融合人與人之間的關(guān)系,而且,還給了我們很多快樂。

團(tuán)建感言心得體會篇十五

我們處在一個競爭的時代,從單純的產(chǎn)品競爭到現(xiàn)在人力資源的競爭,從生產(chǎn)資料的競爭到高新科技的競爭,我們面臨的競爭正在變得越來越劇烈和日趨多樣化。那么,在這樣的競爭中,我們的企業(yè)如何能立于不敗之地呢?長期的工作經(jīng)歷給了我最好的答案——團(tuán)結(jié)運(yùn)作以及高效率的溝通。

團(tuán)隊(duì)建立對于一個企業(yè)來說是至關(guān)重要的,尤其是我們大型電器連鎖公司,公司是一個大團(tuán)隊(duì),而一個個的'門店又是一個個小的團(tuán)隊(duì)。我們想要順利的完成一個工程,缺少團(tuán)隊(duì)合作是不行的。只有做到真正的團(tuán)隊(duì)合作,成員之間互相信任、互相幫助、取長補(bǔ)短,我們的工作才會更順利,我們的前途才更加光明。

在這里,我想到了“木桶原理”。“木桶原理”指出桶的盛水量取決于最短的那塊木板,為了增加木桶的盛水量,就需要加長短板?!澳就霸怼彼嵝训木褪且环N限制性因素原那么,即在假定其他各種因素都不發(fā)生變化的情況下,對阻礙組織目標(biāo)實(shí)施的限制性因素做出各種改變,從而促進(jìn)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在團(tuán)隊(duì)建立過程中,盡管主管部門對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)展了一系列篩選,盡量確保成員間的水平相差不大,但是成員的素質(zhì)水平畢竟還是不一樣的。因此在工作任務(wù)安排的過程中,正確對待不同素質(zhì)水平的成員對團(tuán)隊(duì)的整體開展有著至關(guān)重要的影響。遵循“補(bǔ)短板”原那么提高水平較低團(tuán)隊(duì)成員的素質(zhì)與能力,創(chuàng)造條件和時機(jī)讓他們盡快提高自身素質(zhì),融入到團(tuán)隊(duì)中。遵循“拉長板”原那么即進(jìn)一步提升高水平成員的工作能力。在社會競爭中,一個團(tuán)隊(duì)想要在競爭中取得全面性競爭優(yōu)勢是不太現(xiàn)實(shí)的。因此,對于團(tuán)隊(duì)中的高素質(zhì)成員,要充分集中他們的優(yōu)勢,讓能力強(qiáng)的人起到帶頭作用,從而啟發(fā)全隊(duì),激發(fā)全隊(duì)的向上精神,形成團(tuán)隊(duì)自己的鮮明特點(diǎn),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的差異化優(yōu)勢。從而在整體上到達(dá)最優(yōu)組合,確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

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