通過總結，我們可以更好地發(fā)現自己的優(yōu)勢和不足，并且為今后的改進提供指導。寫一篇較為完美的總結，首先要對自己在這段時間內的學習、工作和生活進行全面的回顧?？偨Y是對過去一段時間內所學所做的一種概括和總結，以下是一些優(yōu)秀的總結范文，希望能給大家?guī)韱⑹尽?/p>
機關法制建設工作總結篇一
20xx年，區(qū)教委以平安大渡口建設為主線，以“矛盾糾紛化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”為重點，進一步營造學校依法管理、教師依法執(zhí)教、學生遵紀守法的和諧氛圍，成立了以區(qū)教委主任為組長、副書記、副主任為副組長、各科室負責人為成員的法制宣傳活動領導小組，各學校成立了以主要負責同志為組長，其他分管同志為成員的普法領導小組，堅持把普法教育和依法治校工作擺在重要位置，建立了以法制教育教師、班主任為骨干的學法、普法工作隊伍。學校加強了與轄區(qū)派出所的聯系，結合新型警務勤務體制機制建設，聘請校警兼職學校法制副校長，進一步加強了對全體師生的法制教育工作。
有計劃、有針對性地開展有一定規(guī)模和影響的法制宣傳教育活動，努力營造法制宣傳教育的氛圍。各學校分別舉行了“法制教育宣傳月”活動；相繼開展了法制教育主題班會評選活動、“做守法小公民”手抄報比賽、“做守法小公民”演講比賽及“做守法小公民”法律知識競賽。各校認真貫徹市教委、市公安局關于大力開展新型警務體制勤務機制建設各項工作，邀請消防官兵、駐校民警（校警）和相關專業(yè)人士積極開展了具有針對性和實效性的“法律進校園”活動。通過開展“安全教育日”、“安全教育周”、“安全教育月”宣傳教育，增強了師生的安全意識和法制觀念。全區(qū)教育系統(tǒng)懸掛安全法制橫幅標語120余條數，舉辦安全法制教育干部教師培訓32場次，接受安全法制教育干部教師2096人，定期組織師生開展預防突發(fā)事件和防火應急演練，有效提高了全體教職員工和學生應對突發(fā)事件的逃生自救能力。同時，學校還積極開展心理健康教育和心理咨詢活動101場次，發(fā)放安全法制宣傳資料32966份，及時幫助學生解決因多種原因造成的心理障礙，促進學生健康成長。完善安全管理信息發(fā)布制度，公布安全事故單位“黑名單”、事故查處情況，切實加強了安全管理輿論監(jiān)督，開辦安全法制教育講座等多種渠道，加強了對師生的安全和法制教育。
隨著普法和依法治教工作卓有成效的開展，全區(qū)廣大師生員工的法制觀念和法律意識大大增強，依法治教、依法治校的水平明顯提高，各項工作逐步走上了規(guī)范化的法制軌道，為我區(qū)教育事業(yè)健康、快速、協(xié)調發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。
（一）增強廣大教職工的法制觀念和法律意識，提高了依法辦事和依法維護自身合法權益的自覺性。法制教育活動月中，廣大教職工認真學習了《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要》、《義務教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《治安管理處罰條例》、《環(huán)境保護法》等法律法規(guī)，還組織學習了《刑法》、《職業(yè)教育法》、《預防未成年人犯罪法》以及《學生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)。通過學習，進一步增強了法制觀念和法律意識，遵紀守法、依法施教、依法辦事的自覺性明顯提高。教師當中關心學生身心健康發(fā)展的多了，熱心幫助困難學生的多了，加強自身修養(yǎng)，自覺做表率的多了。
（二）推動學校管理水平提高，學校管理逐步走上制度管理的軌道。堅持學用結合、普治并舉的原則，依據國家頒布的有關法律、法令、條例、規(guī)則，結合學校的實際情況，建立健全了學校管理各項規(guī)章制度，形成了比較規(guī)范、系統(tǒng)、完善的管理制度體系。在此基礎上，學校加強規(guī)章制度的學習和宣傳，在教職工中樹立法制觀念，形成守法光榮、違法恥辱的良好風氣，同時學校領導以身作則、率先垂范，并加強對法規(guī)執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督、總結和激勵工作，在執(zhí)行制度過程中，堅持有章可循，違章必糾，對遵章守紀者加以肯定表彰，對違法違紀者進行批評教育或紀律處分，堅決煞住各種違反法規(guī)的現象，真正使學校管理制度化和規(guī)范化，步入依法治校的健康軌道。
（三）加大青少年法制教育的工作力度，增強了青少年學生學法、用法、守法的觀念和意識。我們針對新時期青少年法制教育工作的新情況、新特點，緊緊抓住青少年學生的思想脈搏，采取多種形式，努力提高青少年法制教育的實際效果，尤其注意法制教育的社會性。對青少年進行法制教育，不僅僅是學校的事情，社會各方面應該形成合力，才能保證教育效果。因此，各學校積極協(xié)調社會各方面力量，切實加強青少年的法制教育。一是定期由學校法制副校長進行法制講座，分析案例，擺事實、講道理，對青少年學生進行法制教育；二是爭取轄區(qū)派出所和居委會的配合，對學生在社會的守法情況進行監(jiān)督；三是通過致家長的一封信等形式，與家長建立聯系，提高家長的素質，爭取家庭的支持，加強對學生的教育和管理。在學校內部，則充分利用各種宣傳手段，發(fā)揮少先隊、團隊等的作用，充分利用課堂、晨周會、班隊活動、國旗下講話等各種宣傳陣地，狠抓普法教育，取得了較好的效果，全區(qū)在校學生違法犯罪現象保持零記錄。
機關法制建設工作總結篇二
企業(yè)的所有經營活動，都離不開法律，為進一步規(guī)范法律事務管理，建立健全法律風險防范系統(tǒng)，我院一是明確工作目標，確定工作重點。在對全院經營、科研、生產等法律風險點進行全面調研的基礎上，確定了結合我我院實際的工作目標，即全年無重大法律糾紛及案件及不造成重大經濟損失，并把今年的工作重點放至在協(xié)同辦公系統(tǒng)上建立法律糾紛應訴流程上，通過流程節(jié)點控制所有法律糾紛事務，力求達成既定目標。二是是領導親自把關，全面部署落實。一把手作為法律糾紛流程的決策節(jié)點，每件糾紛都親自部署、督辦，并最終結果上報，形成閉環(huán)。三是歸口管理，不斷加強隊伍建設。為進一步加強法律風險防范工作，今年我院將院辦公室作為歸口管理部門，并指定專人對法律事務進行管理。四是積極爭取制訂院法律事務管理辦法及法律糾紛案件管理辦法，理順法律事務辦事程序，以完整、有效的法律事務管理規(guī)章制度體系，確保企業(yè)的經營管理行為“有法可依，有章可循”。做到依法管理企業(yè)，依法經營企業(yè)，把企業(yè)管理納入法制的軌道，增強企業(yè)的法制觀念，實行科學決策，強化內部管理，運用法律手段，化解經營風險。五是我院不斷加強對企業(yè)重大經營決策與重要合同的法律審核，有效降低了企業(yè)重大經營決策與重要合同的法律風險。
我院未設置獨立的法律事務機構，明確院辦公室作為法律工作歸口管理部門，負責全院法律事務的對外聯系，協(xié)調管理，資料歸檔，法律咨詢等事務。
我院未配備專職的法律事務工作人員，外聘江蘇南京環(huán)太律師事務所執(zhí)業(yè)律師張巧林為企業(yè)法律顧問，給予法律相關事務的全面支持。
為加強我院法律事務工作隊伍建設，提高廣大員工法律風險防范意識，我院邀請企業(yè)法律顧問開設法律知識講座，結合自身業(yè)務特點，開展法律知識的宣傳與普及，使廣大員工提高了認識，增長了知識，增強了能力。
4、法律糾紛案件管理與調處情況，含20xx年度發(fā)生和調處的法律糾紛案件5件、涉及金額1794萬元、挽回損失總額1242萬元。
通過以上工作，我院法律事務工作取得了一定的進步，但在法律問題上還存在一些不足，需要逐步改進，主要表現在：
1、許多部門和人員的法律防范意識不高。如交付貨物、發(fā)票等有時為讓讓對方打收條，使得一旦出現糾紛，均無證據證明一些最基本的事實。需要對主要業(yè)務人員，尤其是項目負責人、部門領導經常進行合同法知識的培訓和講座，提高其風險防范意識。
2、一些合同文本需修改完善。我院使用的都是格式文本，有些還不夠完善，需在法律顧問幫助下對主要約定進行修改，并對執(zhí)行中出現的問題靈活改變。
3、對專項問題應當特別重視法律上的審查。如基建工程等，需要在今后的工作中進一步注意。
1、進一步理順法律事務管理的各種工作關系和流程。修訂、完善和補充相關制度，使法律事務管理標準化、程序化和規(guī)范化。同時，在全院范圍內深入開展法律風險源分析和防范控制工作，逐步建立法律風險防控體系。
2、加強合同管理。規(guī)范合同管理流程，繼續(xù)加大合同管理的力度和深度，做好合同評審、會簽、統(tǒng)計、分析等日常性工作。同時完善合同全程監(jiān)督體系，保證合同的全程監(jiān)控。對重大合同項目，應加大監(jiān)控力度。
3、繼續(xù)做好普法宣傳，深入開展依法治理工作。利用門戶網站、內部刊物、多媒體等形式，開設普法專欄。使廣大員工在平時就可以看到和學習到相關的法律知識，不僅可以解決工作中遇到的法律問題，甚至在生活中遇到的法律問題也可以找到相應的法律援助，將普法工作滲透到日常工作之中。
提高院各級領導干部的法律素養(yǎng)，要利用合適的時間，邀請法律工作專家，就依法治企和合同法、勞動法等法規(guī)，對各級領導進行法治教育。邀請有關專家就“防盜搶、防欺騙”以及“防職務犯罪”等防范刑事犯罪知識舉辦講座，提高廣大一線工作人員的防范意識和法律意識。
4、加強隊伍建設，提高法律事務工作人員的整體素質。要保持法律事務工作人員的相對穩(wěn)定，其自身要不斷學習法律、管理、營銷知識，要熟悉企業(yè)經營管理情況和相關業(yè)務流程。
機關法制建設工作總結篇三
我們黨委在20_年健全了黨員承諾機制、服務群眾機制、困難幫扶機制、區(qū)域化黨建機制、機制的建成有效的促進黨委工作的時效性。今年年初組織黨員開展了黨員帶頭承諾活動，黨員95以上黨員寫下了承諾書。黨委組織黨員在社區(qū)開展崗位認崗活動，黨員在社區(qū)、在樓門都很好的發(fā)揮了作用。
黨委在社區(qū)以群眾工作為著力點，在打牢以人為本為民理念上下足功夫，做足文章，黨委在黨員中開展以“三關愛、三服務”為主要內容活動，即關愛黨員日常生活、關愛黨員精神需求、關愛務工黨員在單位現實狀況;開展黨員志愿者服務。
要求黨員根據自己的能力和專長在社區(qū)、在樓門中選擇相應的服務崗位，實行黨員身份、承諾、服務崗位三公示，做到“零距離為群眾服務，全方位為百姓解憂”。充分發(fā)揮黨員真情服務群眾、真情服務殘疾居民、真情幫貧扶困身邊群眾。黨員汪老師本身已經近80高齡，樓內有一戶孤老戶居民，她每次外出推著小車買菜都給她家?guī)Р?，體現了老黨員無時無刻為民服務的精神。
我們組織黨員在社區(qū)開展慰問和幫扶活動，黨員們對社區(qū)的維穩(wěn)工作給予大力支持，到重點人家中做工作，了解家中是否有困難，還到5名殘疾人家中慰問，到2戶單親家庭走訪，7戶孤老戶進行了走訪。主動做好察民情的細事、暖民心的好事、解民憂的實事，體現黨和政府對群眾的關懷。
我們堅持把群眾滿意的要求貫穿于每次社區(qū)活動的各個階段和各個工作環(huán)節(jié)，把群眾滿意作為檢驗活動成效的根本標準，自覺把社區(qū)工作過程變成服務群眾的過程。堅持在服務中實施管理、在管理中體現服務。扎扎實實的把黨全心全意為人民服務的宗旨落在民心上。讓居民感到我們是實實在在務實的為居民做事。
20_年我們把黨建工作作為社區(qū)基層黨的建設一項經常性工作常抓不懈，在工作中我們履職盡責創(chuàng)先進，立足崗位爭優(yōu)秀，所作的工作有真實性，扎實性，得到的是居民和黨員的高度評價。
__社區(qū)一年來的黨建工作主要成效：體現在提升黨組織工作發(fā)展，促進社區(qū)和諧、服務社區(qū)黨員和居民。黨建工作在社區(qū)今天能健康成長，離不開社區(qū)的每位黨委成員和每位黨員的真情關愛和大力支持，社區(qū)黨建工作的良性循環(huán)更離不開街黨工委和組織科的指導和幫助，我們工作中還存在不足：在創(chuàng)新思維理念意識上還認識不高。
我們會在今后的工作中不斷加強對新理論、新知識、新經驗的學習，堅持干什么學什么、缺什么補什么，求得知識更新和能力提升，明年我們將認真組織黨員認真學習貫徹黨的精神，規(guī)劃好明年，把黨建工作做得更好、更出色。
機關法制建設工作總結篇四
20__年我縣普法工作在縣委縣政府和市司法局的正確領導和大力支持下，以服務和促進經濟社會健康發(fā)展為工作立足點和目標，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作大局，認真貫徹實施“六五”普法和依法治縣規(guī)劃，以開展“法律六進”活動、推進重點對象學法用法工作為主線，進一步健全完善普法依法治理工作機制，開展了形式多樣的普法宣傳教育活動，大力推進全縣法治創(chuàng)建工作，圓滿完成了年初確定的各項任務目標。
一、加強領導，強化責任，確?！傲濉逼辗ㄒ?guī)劃全面推進
20__年是“六五”普法工作開展的第三年，也是承上啟下的關鍵性一年。根據“六五”普法的工作要求，縣委、縣政府及時調整充實了縣普法教育領導組成員，組成了由縣委主要負責同志擔任組長、縣六大班子分管領導擔任副組長，由37個縣直部門負責人組成的領導小組。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級機關各部門也相繼建立或調整了普法教育領導小組成員，進一步健全了全縣“六五”普法工作的組織領導機構，為“六五”普法工作提供了強有力的組織領導保障。
按照“六五”普法規(guī)劃關于落實法制宣傳教育工作責任制的要求，我們認真總結以往普法工作經驗，充分結合全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門的工作實際，制定出臺了《費縣“六五”普法領導小組成員責任單位、縣直單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)量化考核辦法》?！读炕己宿k法》的出臺，明確了全縣各級各部門的普法職責任務，為全面推進“六五”普法和依法治縣規(guī)劃，形成全縣上下聯動、部門配合、全社會共同參與的全民普法依法治理工作格局提供了堅實的制度保障。
二、整合資源，創(chuàng)新形式，“六五”普法效果進一步提升
1、建立普法專題網站，打造“六五“普法新平臺
“五五”普法期間，我局利用農村遠教平臺開展的網上qq普法極大的方便了群眾學法用法，取得顯著成效。為進一步健全完善我縣的網絡普法體系，豐富網絡普法的形式，我局不惜人力、物力，在費縣司法局網站的基礎上，開辟建設了費縣普法依法治理專題網站。網站建設圍繞突出重點、強化服務和科學引導的工作方針，欄目設置力求科學、規(guī)范和全面，最大程度上增強普法宣傳效果。一年來，我們在網站上發(fā)布法律法規(guī)學習輔導講義、學法用法提綱以及普法工作動態(tài)等各類普法信息100余條，通過網絡開展了3次普法問答和網絡調查活動，整理發(fā)布了一個超過20__道題的法律知識題庫，產生了良好的社會影響和普法教育效果。同時，我們在網上qq普法的基礎上，進一步豐富和完善費縣普法在線空間的形式和內容，開通了普法在線騰訊微博。我們每天有專人負責登錄、發(fā)布和瀏覽普法微博信息，同時對網民的留言進行及時回復，認真解答有關的法律問題。普法微博的開通在普法人員和普法對象之間架起了一座零距離的綠色橋梁，使普法學法的效率有了極大提升。
2、充分利用重大節(jié)慶日，開展形式多樣、豐富多彩的法制宣傳活動
今年以來，縣司法局、普法辦公室加強與有關執(zhí)法部門和行業(yè)主體的溝通聯系，整合資源，充分利用12.4全國法制宣傳日、3.8婦女節(jié)、3.15消費者權益日、3.22世界水日、4.7世界衛(wèi)生日、6.5世界環(huán)境日、6.25全國土地日、5.1勞動節(jié)等重大節(jié)慶日開展法律主題集中宣傳活動11場次?；顒有麄鲀热菖c廣大群眾的生產生活密切相關，我們采取發(fā)放宣傳材料、解答法律咨詢、展出法制宣傳圖板等豐富多彩的形式開展宣傳，活動的開展既營造了節(jié)日期間法治和諧的良好社會氛圍，也豐富了群眾的節(jié)日文化生活，在全縣廣大群眾中產生了積極的影響。按照“創(chuàng)新宣傳形式和手段，提升宣傳效果”的要求，縣司法局、普法辦公室積極與縣電視臺、縣移動公司、縣聯通公司聯系，在縣電視臺黃金時段連續(xù)一周播出“12·4”全國法制宣傳日活動的宣傳字幕，利用縣移動公司和聯通公司的手機短信群發(fā)平臺，向全縣廣大群眾發(fā)送普法宣傳短信，倡議全縣公民學習精神，貫徹依法治國方略，鞏固全省普法依法治理工作先進縣成果，全面落實“六五”普法規(guī)劃，最大程度上擴大了法制宣傳活動的社會覆蓋面和影響力，提升了宣傳效果。
三、突出重點，講究實效，“法律六進”活動深入開展
根據全國“六五”普法規(guī)劃要求，將領導干部、公職人員、青少年、企業(yè)經營管理人員、外來務工人員、農民列為“六五”普法重點對象，依照我縣“六五”普法規(guī)劃和中央、省、市關于開展“法律六進”活動的要求，我縣將法律進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位作為新一輪五年法制宣傳教育的重點工作，分別會同有關部門制定了開展“法律六進”的實施意見，通過細化要求，落實了責任，明確了目標;努力突出重點人員學法，逐步建立健全各項學法用法制度，做到重點對象的法制宣傳教育工作與“法律六進”的有機結合，由點及面，全面提升普法效果。
1、以領導干部公務員學法為抓手，深入開展“法律進機關”活動
領導干部和公務員作為社會主義各項事業(yè)的領導者、組織者和執(zhí)行者，歷來是法制宣傳教育工作的重點對象。今年以來，我們認真貫徹落實《關于進一步加強領導干部學法用法提高依法執(zhí)政能力的意見》、《費縣領導干部學法用法考試考核制度》，將領導干部法律知識考試考核成績、依法決策和依法履職情況納入個人檔案。按照省、市普法辦要求，每年組織全縣副科級以上領導干部進行年度普法考試，及格率達到100%，有力地提高了廣大領導干部的法律素質。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、縣直各部門根據各自單位工作實際，廣泛開展了法制宣傳教育活動，認真組織單位干部職工開展相關法律法規(guī)學習，進一步健全落實行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制和過錯責任追究制，促進了嚴格執(zhí)法，提高了依法行政的能力和水平。
2、以農民和農民工學法為突破口，深入開展 “法律進鄉(xiāng)村”活動
我們制定下發(fā)了《關于進一步加強農民和農民工學法用法工作的意見》，把農民和農民工的學法用法作為“法律進鄉(xiāng)村”活動的重中之重來抓。一是啟動了“131”工程(即每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)有一個法制輔導員、每個村有三名學法用法帶頭人、每五戶有一個法律明白人);二是建立了三項制度，即定期學法制度、農村“兩委”重大決策法律咨詢制度、普法宣傳聯絡制度，建立健全農村法制宣傳教育長效機制;三是開展經常性的“送法下鄉(xiāng)”活動。采取法制宣傳資料到鄉(xiāng)村、以案示法到鄉(xiāng)村、法制講座和法律咨詢到鄉(xiāng)村、法制文藝到鄉(xiāng)村、法律援助和法律顧問到鄉(xiāng)村、人民調解到鄉(xiāng)村、綜合治理到鄉(xiāng)村、民主法治建設到鄉(xiāng)村。廣泛宣傳了土地、森林、婚姻、刑事、治安、繼承等與農民生產生活密切相關的法律法規(guī)知識，取得了明顯的效果。
3、以提高青少年法律素質為目的，深入開展“法律進學?！被顒?/p>
法律素質是青少年素質教育的重要內容，學校在青少年法制教育中發(fā)揮著主渠道作用。我們立足于構建學校、家庭、社會“三位一體”的教育網絡，年初專門制定下發(fā)了《費縣20__年青少年法制宣傳教育工作實施意見》，大力開展學校法制教育，深化依法治校，切實保護青少年健康成長。一是切實做到計劃、課時、教材、師資“四落實”。全縣各中小學校堅持學法“經常化”，嚴格落實了常年學法計劃，配備了法制副校長和法制輔導員;二是在全縣中小學校廣泛開展“法制報告進校園”活動;三是進一步拓展第二課堂，全縣各中小學校還廣泛開展了法制作文比賽、摸擬法庭、法律知識競賽以及“反邪教警示教育”等豐富多彩的法制教育宣傳活動，增強了廣大師生學法用法的生動性和積極性，最大程度上營造了青少年學法用法守法的良好社會氛圍。
4、以促進企業(yè)依法、誠信經營為目標，深入開展“法律進企業(yè)”活動
圍繞企業(yè)生產經營和發(fā)展要求，結合企業(yè)實際情況，縣司法局、普法辦公室制定了我縣“法律進企業(yè)”工作標準和“法治企業(yè)”創(chuàng)建標準，加強聯系協(xié)調，全縣廣大企業(yè)認真貫徹落實《關于加強企業(yè)經營管理人員學法用法工作的若干意見》，開展了形式多樣的法制教育和培訓，向廣大職工宣傳了《職業(yè)病防治法》、《工會法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，提高了企業(yè)經營管理人員和廣大職工的法律素質?？h屬重點企業(yè)建立健全了企業(yè)經營管理人員學法制度，加強了企業(yè)職工學法陣地建設。
5、以建設“平安和諧社區(qū)”為促動，深入推進“法律進社區(qū)”
為深入推進“法律進社區(qū)”，我們注意做到“三個結合”：一是普法工作與社區(qū)中心工作有機結合。立足于為社區(qū)經濟發(fā)展服務開展宣傳教育，以社區(qū)經濟發(fā)展促進普法工作進步。二是普法工作與維護社區(qū)平安穩(wěn)定有機結合。以“平安社區(qū)”建設為載體，加強法制宣傳櫥窗、法書角等陣地建設，在預防社區(qū)違法犯罪、化解民間矛盾糾紛、提供法律服務的過程中宣傳法律，促進社區(qū)法制建設。三是普法工作與社區(qū)精神文明建設有機結合。大力倡導“以遵紀守法為榮，以違法亂紀為恥”的榮辱觀，推動和諧社區(qū)建設。
6、以提高全社會法治化管理水平為最終目標，深入開展“法律進單位”活動
所謂“單位”，主要指為社會公共利益提供服務的公共事業(yè)機構或組織，如銀行、醫(yī)院、車站、公園、博物館、圖書館等事業(yè)單位，它們都是社會的重要組成部分。今年以來，全縣各事業(yè)單位根據自身實際和運作要求，分別確定了具有自身鮮明特點的法制宣傳教育主題和內容，切實以“法律進單位”活動為載體，深入開展法制教育和法治實踐，最大限度地發(fā)揮單位的法律信息傳播功能，積極開展了《水法》、《產品質量法》、《消費者權益保護法》、《稅收征收管理辦法》等專業(yè)法的法律法規(guī)宣傳活動，充分利用電視、廣播、黑板報等陣地，圍繞與群眾密切相關的法律法規(guī)，開辦豐富多彩的法制宣傳欄目，進一步提高了依法辦事的能力和水平，營造了良好的社會法治氛圍。
四、普治結合，明確任務，法治創(chuàng)建工作成效顯著
按照《費縣20__-20__年依法治縣規(guī)劃》要求，認真貫徹落實法治創(chuàng)建量化考評標準體系，大力推動法治費縣創(chuàng)建各項活動的深入開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門加大依法治理力度，狠抓地方、行業(yè)和基層依法治理工作，構筑了一個以基層依法治理為基礎，地方依法治理為主體，行業(yè)依法治理為支柱的依法治理網絡。全縣各級堅持民主決策、依法決策，重大問題注重征求人大代表、政協(xié)委員及社會各界的意見。按照“四民主、兩公開”要求，積極開展“法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“民主法治示范村(社區(qū))”、“法治校園”、“執(zhí)法示范窗口單位”、“誠信守法企業(yè)”等創(chuàng)建活動，在行政執(zhí)法部門實行行政執(zhí)法責任制，推進了全縣依法治理進程。縣司法局、普法辦聯合縣民政局、下發(fā)了《關于做好20__年 “民主法治村(社區(qū))”申報考核工作的通知》，加強指導各行政村、社區(qū)抓好以“四個民主”為核心內容的村民自治，依法建制，以制管理，進一步完善了《村民自治章程》，規(guī)范了村務、財務公開制度。
全縣依法執(zhí)政、依法決策、依法行政和公正司法水平明顯提高，政務公開、司法公開、村務公開、廠務公開等各項措施不斷完善，各級領導干部和國家公職人員的法制觀念、法律素質明顯提高，廣大公民學法、用法、守法，依法維護自身合法權益的意識明顯增強，全縣社會法治化管理水平明顯提高。今年，我縣又有2個村被命名為省級民主法治示范村，10個村被命名為市級民主法治示范村，縣工商局、縣農商行、費城街道初級中學、縣供電公司、探沂鎮(zhèn)柴埠莊社區(qū)、費城街道小安子村5個單位被評為“全市‘法律六進’示范點”。
機關法制建設工作總結篇五
在xx普法活動中，我校以上級部門普法規(guī)劃為指導，以進一步推進依法治校、依法治教的進程為中心，密切聯系學校實際，緊緊圍繞學校xx普法確定的目標和任務，不斷加強制度建設，強化組織領導，廣泛開展各種形式的普法教育活動。堅持抓重點、抓落實，全方位、多層次地把xx普法工作向縱深處發(fā)展，促進學校各項事業(yè)健康、協(xié)調、穩(wěn)步提高。
一、加強領導，廣泛宣傳，深入開展“六五”普法教育
1、著力注重法制宣傳教育隊伍建設。
xx普法工作一啟動，學校就根據上級部門要求，成立了學校法制宣傳教育領導小組，建立了以黨委為龍頭，以各處室、級部為主體，以黨員同志(特別是黨員領導干部)、班主任、任課教師(特別是政治課程教師)為骨干的學法、普法工作隊伍，深入開展普法宣傳教育，按步驟，有條理地把xx普法工作落到實處。
2、不斷加強法制宣傳教育力度廣度。
學校通過校園網絡、黑板報、橫幅等多種途徑和形式，形成全方位法制宣傳教育格局，營造濃厚的宣傳氛圍，有力地提高了全校師生對“六五”普法重要性的認識，也增強了普法學習的積極性和主動性;在積極帶動社會普法宣傳的同時，不斷鞏固師生的普法意識，增強普法教育的實效性。
二、不斷學習，明確重點，實現“六五”普法整體推進
1、不斷學習《教師法》《工會法》等法律法規(guī)，增強廣大教職員工法制觀念和法律意識。
領導干部普法教育學習做好表率。開展“六五”普法宣傳教育后，學校黨委著力把法制宣傳教育的內容落實到日常學習中去，特別是對與教育教學相關的法律法規(guī)的學習，使領導干部們在吃透相關法律精神的基礎上更好地依法治校、依法治教。
教職員工普法教育學習明確職責。組織教職工重新學習了《教師法》、《教育法》、《工會法》等法律法規(guī)，在此基礎上進行宣講，全校正式教職工參與了此次活動。通過學習，教職工遵紀守法、依法施教、依法辦事的自覺性明顯提高了，也更明確了自己的義務、責任。自學校成立以來，教職工中沒有發(fā)生一起違法案件，大家更增強了教好書育好人、做好示范表率的信心和決心。
2、加大學生法制教育工作力度，增強學生學法、用法、守法的觀念和意識。 立足課堂，讓法制教育進頭腦。學校充分發(fā)揮課堂教學在學生思想政治教育中的主導作用，讓法制宣傳教育“進課堂”“進教材”“進頭腦”，通過政治等課程以及其他各學科教育內容，將法制教育有機地融入到日常的教學中去，讓學生法制觀念和意識逐步提高，從而形成良好的行為習慣和成熟健康的心理。高一年級還利用班會課、晨會課時間，對學生進行《中學生守則》及法制教育，效果較好。 按照實際，讓法制教育分層次。學校針對學生年齡實際和個性特征，在法制宣傳教育上非常注重層次性和針對性。比如畢業(yè)生通過班級集中學習和自學相結合，理論學習和測試相結合，每一屆新生重點學習《班級管理手冊》，通過班會，讓《中學生管理規(guī)定》等知識落實到自己的行動中，使學生進一步了解了自己的權利和義務，為積極努力學習打下扎實的法律基礎。
加強合作，形成法制教育合力。制定學校、家庭、社會三結合教育活動實施方案，對學生進行法制教育，將學校、社會、家庭三方形成法制教育合力。學校各年級在節(jié)假日都會發(fā)放《致家長一封信》，爭取家庭的配合，監(jiān)督教育學生知法、懂法、守法;同時學校積極協(xié)調社會各方面力量，用濃厚的法制宣傳教育氛圍來切實加強學生法制學習，用積極的思想指導自己的行為，做一個遵紀守法的好公民。
三、拓寬渠道，豐富活動，提高“六五”普法教育效果
1、加強制度化建設，為普法教育夯實基礎。
我校根據國家頒布的有關法律法規(guī)、條例等，結合學校實際，建立健全了學校各項規(guī)章制度，形成了比較規(guī)范、系統(tǒng)、完善的管理制度，《學校教師管理暫行規(guī)定》等相繼出臺，在監(jiān)督檢查的同時，也普及了法制教育，真正使學校管理制度化、規(guī)范化，實行依法治校等，對學生打架斗毆、賭博、偷竊、徹夜上網、考試作弊、擅自離校等方面都作了相關規(guī)定，對違紀學生都制定了相應處理意見。引導學生由制度轉化為自覺行動，真正從源頭上遏制了違法亂紀行為，為普法教育夯實了基礎。
2、請進來，走出去，以豐富的活動實踐著普法的承諾。
學期開學初，對學生進行法制教育宣傳，學校與勝利派出所舉行警校共建簽約儀式。
3、精心組織形式多樣的校內活動，讓普法教育深入人心。學校組織法律法規(guī)學習的活動在所有學生中引起強烈的反響，人人參與，認真學習，用開卷筆試的形式深入學習了這些法律法規(guī)，并運用于自己的實踐，為學校依法治教打下扎實的基礎;政教、學生會精心開展各類活動切合學生實際，從生活點滴中讓他們增強法律意識，如“遠離毒品戒除網癮”活動引導學生用自己的行動踐行網絡道德、維護網絡安全，加強網絡法制意識;消防安全教育在潛移默化中增強了教師的消防安全意識和消防法制觀念，提高他們自救的能力。
四、健全民主機制，繼續(xù)推行校務公開，促使學校各項工作規(guī)范化法制化 學校一直利用櫥窗、校園網絡等宣傳陣地嚴格執(zhí)行校務公開，推進黨務公開，嚴肅財經紀律，杜絕亂收費現象。就黨務工作、招生制度、收費標準、物品采購、考核評優(yōu)等方面，做到及時公開，嚴格按職能程序辦事。以“貼近實際、貼近基層、貼近師生”為重點，自覺接受師生員工的監(jiān)督，樹立誠信廉潔的服務意識，做到規(guī)范化、科學化、透明化、具體化，有效調動了廣大師生“知校情、議校事、監(jiān)校務”的積極性和主動性，使依法治校、民主治校規(guī)范化、制度化。
機關法制建設工作總結篇六
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“”普法以來，我局普法工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指導，認真貫徹依法治國的基本方略，全面落實科學發(fā)展觀，深入實施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“四位一體”科學發(fā)展總體發(fā)展戰(zhàn)略和縣委“一主線三戰(zhàn)略五加強”發(fā)展思路，圍繞縣委、縣政府的中心工作和“”普法的具體要求，認真實施普法和創(chuàng)建方案。為確保全年工作順利完成，成立了以局長胡文炳為組長，黨組成員、低保局局長汪新華為副組長，各股(室)和直屬單位主要負責人為成員的普法治理暨創(chuàng)建全國法治縣的領導小組。
xx年度，我局進一步完善普法和依法治縣工作，大力抓好領導干部學法用法，不斷提高依法決策、科學決策的能力，該項工作實行一把手負責制，各副組長分工協(xié)作的工作辦法，各負其責，各司其職，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作機制。切實健全五項制度，即領導帶頭學法制度，重大事務會議制度，法律顧問制度、復議制度和法律追究責任制度。在實施過程中，將優(yōu)待撫恤、防災減災、民非登記、城鄉(xiāng)低保等工作重點和社會關注的熱點與法治建設工作進行有機結合，使本職工作與法制建設相互促進、共同提高。
按照xx年我局年初制定的實施意見，我局妥善處理好普法學習時間安排和民政工作任務重的矛盾，采取電視光盤宣傳學習，組織法律專家講課和發(fā)放學習資料等手段，提高全局干部職工的法律水平，在工作中自覺依法行政、科學行政。局領導在重大決策中，積極廣泛聽取各方面的意見，咨詢法律法律顧問，讓各項決策都符合黨的方針政策和法律法規(guī)，避免了決策的失誤而造成的負面影響。在涉軍維穩(wěn)和涉核人員的信訪工作中，我局嚴格依法辦理，積極開拓解決問題的渠道，取得了良好的社會效果。今年，重點組織干部職工學習了《憲法》、《收養(yǎng)登記條例》、《老年人權益保障法》和《婚姻登記條例》等，從而進一步增強了干部職工的法律素質，達到了普法的目標。
我局根據太法治辦〔xx〕9號文件，在全局開展“”普法暨創(chuàng)建法治縣知識考試，調動全局上下學習政策業(yè)務知識和學習法制的積極性，做到學習宣傳法制100%的參與率，收到了良好的效果，不留死角。
與此同時，結合民政工作實際，認真做好“12.4”法制宣傳日活動，懸掛了宣傳標語，組織局機關職工在新城世紀華聯街口開展了《防災減災》等法規(guī)的宣傳活動。
按照慶法治[xx]2號文件精神，為切實加強農村普法隊伍建設，我局會同縣委組織部、縣農委、縣人社局分別開展了農村黨員干部、大學生村干、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))綜治專干等法律知識培訓班，重點培訓解讀《婚姻法》和村務公開、民主管理等法律法規(guī)，當年開展村“兩委”干部法律知識培訓217人(次)，并在平安網重點解讀了新修訂的《老年人權益保障法》。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合農民生產生活實際，開展了有針對性的“法律明白人”法制宣傳教育培訓工作。通過上述活動的開展，有效提高了農民的法律意識，為農村社會穩(wěn)定、構建和諧社會提供了法律保障。
我局以貫徹落實縣委、縣政府中心工作為目標，認真查找干部職工依法行政和機關作風存在的不足之處，對存在的有些工作人員法律法規(guī)知識不夠全面、只熟悉自己本職工作的規(guī)章的缺點，針對性地提出整改意見;并結合首問責任制的工作要求和局黨組“建一流班子、帶一流隊伍”的思想，強化學習法律法規(guī)知識。做到首問負責制，認真仔細解答，讓群眾滿意而歸。同時，不僅在政府網站和政務中心公開了辦事流程圖，今年，又印制了《民政工作手冊》發(fā)至村(居)委會，讓群眾了解民政工作的職能和應辦事的時效、手續(xù)及相關內容，讓人民群眾對我們的工作滿意和放心。另外，我局組織了年輕的同志參加了省民政廳的行政執(zhí)法考試，嚴格執(zhí)政上崗。
我局在今年的普法和依法治理創(chuàng)建工作中全面完成了目標任務，執(zhí)法人員的培訓率達到了100%。我們將繼續(xù)按照縣委、縣政府創(chuàng)建工作目標，結合民政工作實際，深入開展民政系統(tǒng)和全體公民法律素質為主的普法教育活動，為法治作出應有的貢獻。
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xx年，全市法制建設工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大及十六屆四中、五中全會精神為指導，按照“四五”普法規(guī)劃和依法執(zhí)政、建設法治政府的要求，以構建和諧社會為總攬，以創(chuàng)建平安重慶為主題，以強化法制宣傳和依法治市為主線，以保持共產黨員。
先進性教育。
活動為動力，全面完成了“四五”普法的各項工作任務，法制建設工作取得了新進展、邁上了新臺階，為“五五”普法規(guī)劃和新一輪依法治市規(guī)劃的順利啟動奠定了堅實基礎。
一、圍繞中心，突出重點，法制宣傳教育不斷深化。
xx年，全市各地各部門開展的法制宣傳教育活動在保持經?；?、多樣化、制度化、規(guī)?；幕A上，突出了重點，創(chuàng)新了形式，使法制宣傳教育工作不斷深化。
（一）注重廣泛性，法制宣傳生動活躍。
一年來，通過開展一系列的主題活動，法制宣傳的工作覆蓋面不斷擴大，社會影響不斷增強。一是將學法內容引入黨員先進性教育活動。各地、各部門圍繞“三月”、“五月”法制宣傳月重點工作，在黨員先進性教育活動中，將學習法律作為提高黨員干部素質的重要措施之一，采取警示教育、“共產黨員法制宣傳月”、法律知識競賽等形式組織學習法律，延伸了法制宣傳的工作載體。二是繼續(xù)開展“送法下鄉(xiāng)”、“送法進社區(qū)”活動。各地、各部門組織“民工維權宣講團”、“法制宣傳小分隊”等法制宣傳隊伍送法到田間地頭、社區(qū)院壩、民工集中地，大力宣傳與群眾緊密相關的法律知識，增強了群眾的法律意識和依法維權意識。三是大力開展專項法制宣傳活動。各地、各部門圍繞中心工作，根據每一階段的工作重點，認真開展專項法制宣傳活動。市委法建辦與市婦聯、市整規(guī)辦、市財政局、市出入境檢驗檢疫局、市交管局等部門利用宣傳月、宣傳周、宣傳日，以散發(fā)宣傳資料、設立宣傳站、圖片展等形式，開展了保護婦女兒童合法權益、交通安全、保護知識產權等方面的專項法制宣傳活動。四是積極宣傳新頒法律法規(guī)?！缎旁L條例》、《宗教事務條例》、《反分裂國家法》、《公務員法》等法律法規(guī)頒布后，市委法建辦及時下發(fā)了學習宣傳通知，各地各部門也采取舉辦講座、印發(fā)宣傳資料等形式，深入基層、深入群眾廣泛宣傳。
（二）注重創(chuàng)新性，干部學法不斷強化。
為提高領導干部學法的自覺性、積極性，我們大膽地進行有益的嘗試，收到了較好的效果。一是舉行首次新提任領導干部法制理論知識考試。xx年，市委下發(fā)了《中共重慶市委關于對新提任領導干部進行法制理論知識考試的試行意見》（渝委發(fā)[xx]20號）。按照市委部署，xx年5月市委組織部、市委法建辦聯合下發(fā)了《重慶市新提任領導干部法制理論知識考試實施辦法（試行）》。并于9月3日共同組織了全市新提任領導干部法制理論知識的首次考試。此次考試有1014名領導干部參加，其中，考試成績及格975人，及格率為96%。這是我市繼各級人大對由人大任命的干部進行任前法律知識考試之后的又一創(chuàng)舉，這對于強化領導干部法治意識，提高領導干部的法律素質和依法決策、依法行政、依法管理的能力具有重要意義。二是組織實施全市干部法制理論知識考試。10月22日，全市市級機關、事業(yè)單位干部、40個區(qū)縣（自治縣、市）副處級以上領導干部、市屬大專院校教職工近6萬人參加了以《信訪條例》、《反國家分裂法》、《宗教事務條例》為主要內容的法制理論知識考試?？荚囉墒形ńㄞk統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、處級以上干部統(tǒng)一評分?？荚嚠斕欤蓄I導朱明國、唐情林、市高院院長張軒分別帶隊，對渝中區(qū)、市教委等單位的考試進行了巡視，市委法建辦還組織了區(qū)縣間的交叉檢查。繼全市統(tǒng)考后，各區(qū)縣（自治縣、市）委法建辦、市國資委還分別組織處以下各級各類干部和全市國有大中型企業(yè)經營管理人員的法制理論知識考試，考試人數達五十余萬人。還開展了《公務員法》的普及培訓和考試，全市13.3萬名一般干部自愿報名參加了學習，其中，有13萬名考試合格。三是舉辦處級領導干部法制講座。為增強領導干部的法律意識，提高正確及時處理群眾上訪問題的能力，6月17日，市委法建辦舉辦了市級機關處級干部《信訪條例》講座，講座由市信訪辦副主任馮躍主講，全市市級機關副處級以上干部及從事信訪工作的同志近千人參加了講座。xx年，全市各地、各部門共舉辦各類法制講座200余場。
（三）注重針對性，青少年法制教育持續(xù)開展。
為增強青少年學法的生動性，我們創(chuàng)新形式，進行了有益的探索，基本形成學校、家庭、社會三位一體的青少年法制教育體系。一是繼續(xù)發(fā)揮課堂教育的主渠道作用。全市各級各類學校把青少年法制教育納入了教學計劃，做到了大綱、教材、教師、課時“四落實”。加強了法制課教師隊伍的建設，開展了“與法同行”全市中小學法制課教師說課比賽。二是繼續(xù)完善法制副校長、法制輔導員制度。各地從政法機關挑選了一批政治覺悟高、有責任感、業(yè)務精、宣講能力強的政法干部擔任中小學校法制副校長、法制輔導員，并對其職責、任務和選聘、管理工作做出了明確規(guī)定。目前，全市有4800余所中小學校聘請了法制副校長或輔導員6400余名。三是建立了“法律陽光普法基地”?！盎亍被顒佑墒薪涛笇?，宏業(yè)騰飛律師事務所負責具體實施?；顒右晕闯赡耆怂枷氲赖陆ㄔO、維護學生合法權益等為主要內容，采取網站、免費電話、qq教育法律專家等三大普法咨詢平臺對廣大學生宣傳法律常識。四是充分發(fā)揮青少年法制教育基地作用。江北、北碚、涪陵三個青少年法制教育基地采取請進來、走出去的方式對青少年進行法制宣傳教育，全年共接待參觀者4xx余人，演出法制文藝節(jié)目160余場，宣傳效果明顯。同時，各地還通過青少年法制宣傳月、青少年維權崗、家長學校、暑期法律進社區(qū)等形式，加強對青少年的法制教育，著力提高青少年的法律素質。
（四）注重實效性，企業(yè)普法成效明顯。
并對全市國有大中型企業(yè)中層以上8000余名干部進行了法制理論知識培訓和考試；三是大力開展企業(yè)職工的普法教育引導企業(yè)職工遵紀守法依法維權。全市各級工會組織20萬職工參加了全國總工會舉行的普法考試。市總工會組織了萬名職工參加了全國職工“四五”普法知識競賽和網絡有獎知識競賽。我市在市總工會設立“12351”法律咨詢熱線的基礎上又在全市40個區(qū)縣（自治縣、市）和2個開發(fā)區(qū)總工會全部開通了維權熱線。市經委利用網站建立“工業(yè)法制園地”及時向企業(yè)和群眾宣傳法律。
二、強化措施，拓展載體，依法治理穩(wěn)步推進。
（一）提高立法質量，服務經濟建設。
xx年，地方立法以提高立法質量為重點，不斷創(chuàng)新立法工作機制和方法。市人大常委會、市政府法制辦嚴格控制新制定法規(guī)、規(guī)章數量，逐步推進立法由數量向質量的轉變。為增強立法的科學性和可操作性，廣泛實行了民主立法、開門立法，xx年市人大、市政府所有的立法項目均通過網絡或新聞媒體向社會公布，聽取社會各界的意見。xx年，市人大常委會審議通過和批準法規(guī)案37件，其中新制定法規(guī)7件、修訂修正29件、廢止1件，修訂修正的法規(guī)數占立法量的78.4%；市政府共起草、制定政府規(guī)章以及其他規(guī)范性文件103件。市人大常委會和各專門委員會還積極探索和改進監(jiān)督方式，加大監(jiān)督力度，開展了《安全生產法》、《重慶市農村初級衛(wèi)生保健條例》等法律法規(guī)執(zhí)行情況的檢查，全年督辦群眾申訴案96件。
（二）推進依法行政，建設法治政府。
我市加大依法行政工作的力度，積極探索政府科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的措施和方法，推進了法治政府的建設。一是推出創(chuàng)建法治政府的“三大管理創(chuàng)新”機制。《重慶市政府重大決策程序規(guī)定》解決了領導決策的難題；《重慶市建設領域行政審批制度改革試點方案》，使一般建設項目總的審批時間從350個工作日縮短至150個工作日；《重慶市人民政府關于堅持以人為本創(chuàng)新和規(guī)范行政執(zhí)法的決定》，進一步防止行政執(zhí)法人員中可能發(fā)生的粗暴執(zhí)法行為。二是創(chuàng)建服務型和信用型政府。繼續(xù)深化行政審批制度改革，授權和委托了一批市級部門的行政審批項目給區(qū)縣，進一步完善行政審批服務大廳的工作機制。完善行政許可法8項配套制度，其中7項制度已全面實施。三是改善和規(guī)范行政執(zhí)法。繼續(xù)抓好行政執(zhí)法責任制的貫徹落實，對文化、農業(yè)、交通三大領域的綜合行政執(zhí)法進行了改革。進一步加大行政執(zhí)法的管理與培訓，開展了重慶市“十佳行政執(zhí)法隊伍”和“百佳行政執(zhí)法人員”的評選。四是加強行政監(jiān)督。為保障依法實施行政監(jiān)督，加強了。
規(guī)章制度。
的制定和建立，加強了對重點領域的監(jiān)督檢查，對聲訊市場、互聯網上網服務、營業(yè)場所等10余項工作開展了專項執(zhí)法整治活動。強化了規(guī)范性文件審查登記工作，發(fā)揮了復議監(jiān)督的功能，完善了行政復議公開聽證制度和重大復雜案件專家咨詢制度，促進了行政執(zhí)法質量的提高。
（三）加強隊伍建設，促進政法各項工作。
全市政法部門狠抓隊伍建設，扎實開展保持共產黨員先進教育活動和“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”的專項整改活動，進一步提高了廣大干警的綜合素質。在保持共產黨員先進性教育活動中，各政法部門認真開展了各個階段的工作，實現了“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的預期目標。在“規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正”的專項整改活動，全市政法部門本著“不避短、深入查、務求準、重長效”的原則，扎實開展了活動。各部門圍繞亟需整改的重要崗位和環(huán)節(jié)，從規(guī)章制度的建立健全和執(zhí)行力度等方面入手，進行了分類細化，自查自糾。全市政法部門狠抓了以業(yè)務建設、隊伍建設、信息化建設“三位一體”為主要內容的執(zhí)法規(guī)范化體系的建設。全市法院以“規(guī)范化管理年”活動為載體，健全了機制、細化了制度，形成較為完善的審判運行機制。全市檢察系統(tǒng)狠抓糾正和防止超期羈押、公訴案件質量保障等11個重點工作機制的建設，在40個區(qū)縣（自治縣、市）全面實行了“一證通”制度。各級公安機關全面整改執(zhí)法突出問題336條，糾正錯案28件，整改率達99.7%，對重點崗位和存在問題的民警進行了集中法制培訓，并開展了“公安局長大接訪”活動。全市監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)執(zhí)法活動日趨規(guī)范，打罵體罰罪犯，勞教人員超時超體力勞動等“頑癥”得到有效遏制。通過上述活動的開展，廣大干警的執(zhí)法觀念進一步轉變、執(zhí)法態(tài)度進一步端正、執(zhí)法行為進一步規(guī)范、執(zhí)法能力進一步提高，公正司法明顯進步。
（四）開展創(chuàng)建活動，推進基層依法治理。
各級黨政把平安創(chuàng)建工作作為構建和諧社會的重要支柱，作為為群眾辦實事的“民心工程”，高標準、嚴要求、狠抓落實，從經費、措施落實、力量配置等方面給予了大力支持。同時還強化了督查指導力度，對禁種鏟毒等專項工作和刑事發(fā)案上升、治安問題突出的30余個地區(qū)和部位開展了重點督查。今年由于平安創(chuàng)建工作的深入推進，全市基本實現了“兩降三無”的工作目標。1-10月全市刑事案件在連續(xù)三年下降的基礎上，保持了持續(xù)下降的勢頭，公眾的安全感進一步增強，基層依法治理取得成效。各地還以創(chuàng)建“民主法治示范村”為契機，大力加強農村基層民主法制建設。市委法建辦、市司法局、市民政局下發(fā)了“全國民主法治示范村”創(chuàng)建標準，并結合“四五”普法檢查驗收，深入到全市40個區(qū)縣130余個村進行了具體指導。目前，全市農村普遍建立起“四民主”、“兩公開”為主要內容的民主管理制度，提高了基層法治化管理水平?，F全市10081個村委會普遍開展了“民主法治示范村”創(chuàng)建活動，50%以上的村基本達到創(chuàng)建標準。市委法建辦、市民政局、市司法局根據“民主法治示范村”創(chuàng)建標準，評選出黔江區(qū)中塘鄉(xiāng)興泉村等134個村為“重慶市民主法治示范村”，沙坪壩區(qū)覃家崗鎮(zhèn)上橋村等16個村被司法部、民政部命名為“全國民主法治示范村”。
（五）加強法律服務，引導市民依法維權。
矛盾。重點針對矛盾集中、問題較多的企業(yè)改制、下崗就業(yè)、城市管理、庫區(qū)移民安置等方面的矛盾，加大了排查調處工作力度，在全市形成大排查、大調處的工作格局，實現了矛盾排查調處的社會化、經?；ぷ鳈C制。xx年，全市共開展重大矛盾糾紛大排查9044次，各級調解組織共調解各類民間糾紛16.2萬多件，成功率為97.1%，及時將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，預防、減少集訪和群體性事件發(fā)生。
（六）精心組織，全面完成“四五”普法總結驗收。
xx年是“四五”普法的總結驗收年。為切實抓好總結驗收工作,我們制定下發(fā)了《重慶市“四五”普法依法治理總結驗收實施方案》，8月，按照市委辦公廳、市政府辦公廳《關于開展重慶市“四五”普法依法治理檢查驗收工作的通知》精神，在各區(qū)縣和各部門完成自查的基礎上，由市委督查室、市政府督查室牽頭，從市級有關部門和市人大代表、市政協(xié)委員中抽調人員組成8個檢查組，對40個區(qū)縣（自治縣、市）、15個市級部門、部分大中型國有企業(yè)和高校的“四五”普法依法治理工作進行了檢查驗收。為圓滿完成檢查驗收工作，市委專門召開了動員會，市委常委、市委政法委書記、市委法建領導小組組長朱明國親自進行動員。市領導朱明國、唐情林、周慕冰、陳邦國同志以及市高院院長張軒、市檢察院檢察長秦信聯同志分別帶隊檢查，加大了工作力度，推動了檢查工作的扎實開展。為使檢查驗收工作客觀公正，市委法建辦制定了《重慶市區(qū)縣（自治縣、市）“四五”普法依法治理總結驗收評分標準》和《重慶市市級部門“四五”普法依法治理總結驗收評分標準》，避免了工作的主觀隨意性。為了對總結工作提供科學依據，市委法建辦還在《重慶日報》上開展了“重慶市民法律素質問卷調查”。檢查結果表明，五年來，我市的“四五”普法依法治理工作緊緊圍繞“兩個轉變、兩個提高”的工作目標，著力在“強化領導抓保障、突出重點抓落實、廣泛宣傳抓深入、普治結合抓提高”上下功夫，注重研究新情況，探索新辦法，總結新經驗，全面實施了第四個五年普法規(guī)劃，營造了學法用法的氛圍，養(yǎng)成了依法辦事的習慣，促進了重慶的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。
三、落實責任，多管齊下，法制建設保障有力。
xx年，我們狠抓了法制建設的保障工作。一是繼續(xù)強化目標考核。市委法建辦年初即向市級部門下發(fā)了《關于xx年度重慶市法制建設工作目標考核的通知》，對目標任務考核的內容進行了調整，進一步量化分值。各地也將法制建設工作納入年度綜合目標考核，層層簽訂。
責任書。
年終進行檢查考核其考核結果與領導的政績和職工的獎勵掛鉤。二是狠抓工作經費保障。為保障法制建設工作的順利開展市財政連續(xù)三年向區(qū)縣轉移支付100萬元法建經費為使經費真正用于區(qū)縣法建工作市財政改變?“一般性轉移支付”為“專項性轉移支付”。此項補貼加上各地配套經費和專項法建經費基本保障了法建工作的順利開展。三是加大新聞宣傳力度。為充分反映重慶市“四五”普法的豐碩成果營造法制宣傳工作良好的輿論氛圍市委法建辦以第五個“12·4”全國法制宣傳日為契機圍繞“弘揚憲法精神、構建和諧社會”這個主題從11月中旬至12月中旬開展了一系列宣傳活動。12月4日在解放碑隆重舉辦了紀念全民普法20年暨第5個“12·4”法制宣傳日大型法律咨詢宣傳活動。12月5日時任市委書記、市人大主任的黃鎮(zhèn)東同志在《重慶日報》上發(fā)表了《推進普法依法治理?加快建設法治重慶》的署名文章。此外重慶電視臺新聞聯播節(jié)目開設了專題報道欄目---“四五普法巡禮”連續(xù)三天宣傳報道我市“四五”普法依法治理取得的工作成效；全市大中小學校開展了“重慶市校（院）長依法治校演講比賽”；市委法建辦免費向10萬手機用戶發(fā)送了法制短信、拍攝了專題片《拓展法治的藍天》編撰了《重慶市“四五”普法依法治理工作資料匯編》以及《重慶法治》普法20年特刊。與此同時全市40個區(qū)縣（自治縣、市）和市級部門也積極開展了各有特色的系列宣傳活動。
四、正視不足，積極謀劃，努力開創(chuàng)法制建設新局面。
雖然xx年我市的法制建設工作雖然取得了一些成績，但也存在一些問題：一是法制建設工作發(fā)展不平衡。主要表現在大多數區(qū)縣（自治縣、市）和執(zhí)法部門的法建工作開展得有聲有色，但仍有少數地區(qū)、市級部門和企事業(yè)單位對此項工作重視不夠；二是個別區(qū)縣和部門重視階段性、短期性專項活動的開展，忽視常年法建工作的部署和檢查，缺乏長效機制，使有的工作沒有落到實處，影響了法制建設工作的整體推進；三是個別領導干部學法用法的自覺性還不夠高，依法行政、依法辦事的意識和觀念還有待提高；四是法制宣傳教育的受眾面不平衡，仍存在死角和盲點，特別是困難企業(yè)、下崗職工、民營企業(yè)和流動人口的普法工作較為薄弱；五是基層民主法制建設還有待進一步加強，城市街道社區(qū)和廣大農村的普法依法治理工作的針對性有待加強；六是全市各地法建工作經費保障程度參差不齊，大多數區(qū)縣法建經費達到人平0.2元，但少數區(qū)縣法建工作經費仍低于人平0.1元，有的地區(qū)還不能保證轉移支付的專項經費足額配套。
xx年，第五個五年普法和第四個依法治市規(guī)劃即將啟動,我們一定要深入貫徹黨的十六屆五中全會和市委第八次全會精神，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，按照“十一五”規(guī)劃所確定的工作目標，積極推動全國和全市“五五”普法規(guī)劃及新一輪依法治市規(guī)劃工作任務的落實，銳意創(chuàng)新，開拓進取，不斷開創(chuàng)我市法制建設工作的新局面。
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xx年，羅江縣婦聯在縣委、縣人民政府的領導和縣司法局的業(yè)務指導和配合下，以鄧小平理論和“”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，積極開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以建設“堅強陣地”和“溫暖之家”為主題，以加強婦聯自身建設為保障，進一步深化“婦女兒童權益維護行動”、“和諧家庭創(chuàng)建行動”，“婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進行動”、不斷提高組織婦女、引導婦女、服務婦女和依法維護婦女兒童合法權益的能力，團結帶領廣大婦女為建設“幸福家園”和實現“十二五”發(fā)展良好開局作出了積極的貢獻。
一、建立健全組織機構。
為把普法維權和依法治理工作落到實處，縣婦聯堅持把普法維權和依法治理工作納入單位工作的議事日程，建立健全了領導機構和辦事機構，成立了普法維權領導小組，由縣婦聯主席任組長，副主席任副組長，辦公室主任負責日常工作，并堅持定期研究、檢查各項工作的實施情況。各鎮(zhèn)婦聯成立了普法維權協(xié)調小組,村、社區(qū)根據實際分別建立了相應的機構。
二、建立普法維權骨干隊伍和基層維權陣地工作網絡。
建立了縣鎮(zhèn)兩級婦女兒童法律援助中心，堅持婦聯干部擔任陪審員和各級調解員制度，從法律咨詢、法律援助，大案要案的督查等方面入手，形成全方位立體維權格局，真正維護婦女兒童合法權益。縣、鎮(zhèn)都建立健全了信訪部門，配齊了專兼職普法維權人員，規(guī)范了接待處理制度，建立健全了婦女法律援助站（點），建立健全了基層維權陣地網絡，建立反家庭暴力機構及各種形式的社會化普法維權組織15個，開通了維權咨詢熱線12338。
三、開展普法宣傳教育和培訓工作。
婦女普法維權干部經常深入鎮(zhèn)村、社區(qū)、家庭開展普法宣傳教育工作，增強廣大婦女群眾依法維權的能力。
1、充分利用各種形式，結合“三下鄉(xiāng)”、“五進”和“三八”婦女節(jié)以及社會治安綜合治理宣傳月、“12.4”法制宣傳日等活動，與縣司法局等單位一道依托法律援助機構，以法律宣傳、法律咨詢、法律服務和援助為主要形式，組織開展了聲勢浩大的“三八”維權周活動。大力的宣傳《婦女權益保障法》、《婚姻法》《未成年人保護法》、《羅江婦女發(fā)展綱要（xx—xx）》、《羅江兒童發(fā)展綱要（xx—xx）》、《土地承包法》等重點內容。
2、積極配合政法機關開展“嚴打”、“禁毒”、“民間糾紛”等專項治理活動，配合有關部門做好群防群治和安置幫教失足婦女工作，切實為婦女群眾提供法律幫助。
3、充分發(fā)揮婦聯長期實踐中形成的以家庭為特色的傳統(tǒng)優(yōu)勢，拓展新思路，探索新方法，尋求新突破。一是以文藝活動為載體，宣傳法律法規(guī)知識。組織各級巾幗文藝隊自編自演小品、舞蹈、快板等，將法制宣傳教育貫穿于文藝演出之中，增強宣傳教育的群眾參與性，取得明顯效果。二是以學習型家庭創(chuàng)建為契機，普及法律法規(guī)知識，通過開展學習型家庭創(chuàng)建活動，散發(fā)法律法規(guī)學習資料，全縣各級婦女組織共發(fā)放修改后的《中華人民共和國婦女權益保障法》宣傳讀本等宣傳資料5000余份，送法律上門服務，鼓勵家庭成員互幫互學，使法律知識深入千家萬戶。三是以培訓為手段，加強婦女干部及婦女群眾的法律知識培訓。7月12日，邀請了經濟學博士，中共四川省委省直機關黨校副校長，四川省“三八紅旗手”吳兆華博士和縣司法局的普法員易禮全老師授課，吳博士就“創(chuàng)新社會管理，構建幸福家庭”進行了形象生動的講解；易禮全老師就婦女兒童相關法律法規(guī)知識以案例的形式作了深入淺出的講述。各鎮(zhèn)、村婦女干部和縣級機關各部門婦委會主任、婦代小組長以及各鎮(zhèn)、各部門的分管領導近200人聆聽了講座。通過培訓，建立了一支思想素質高，法律意識強的干部隊伍，增強婦女干部法律素質和普法能力。
四、調研研究，推動普法維權工作。
積極開展有關婦女兒童權益熱點難點問題的調研；積極配合并參與人大、政協(xié)、政府職能部門有關婦女兒童權益的執(zhí)法檢查、視察、個案監(jiān)督等，推動維護婦女兒童權益法律法規(guī)政策措施的制定和執(zhí)行。
五、建立普法維權示范點。
各鎮(zhèn)根據實際情況，層層建立了普法維權示范點。按照“三個十萬行動”實施方案，從構建法制化維權工作平臺入手，不斷探索具有時代特色的婦聯維權工作新路子，今年以來，實現婦女普法宣傳教育6000人次；各鎮(zhèn)婦聯均成立了信訪工作協(xié)調小組，全縣開通婦女維權熱線11條；認真做好來信來訪接待工作，今年縣婦聯接待來訪婦女兒童60余件次，三級婦女組織信訪接待件達1650余件次，實現了婦女投訴案件辦理率100％，辦結率95％以上；各鎮(zhèn)均建立了婦女法律援助組織，提高了婦女群眾知法、守法、依法維權的意識和能力，提高全社會維護婦女兒童權益的能力，構建了社會化維權網絡，促進了社會主義社會的和諧穩(wěn)定。
六、干部職工帶頭學法守法。
我會干部認真參加縣委黨校和群團支部組織的各種法律法規(guī)學習，參學率達100%，參加學法測試合格率達100%。通過參加培訓和自學，干部職工依法行政、依法管理能力和水平明顯提高，群眾法制觀念增強、依法辦事和依法維權自覺性明顯提升。未發(fā)生干部違法違紀現象。今年縣婦聯榮獲縣司法局表彰的“五五”普法先進集體榮稱號。
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近年來，**市財政局高度重視財政法制建設工作，認真貫徹落實上級關于財政法制建設的安排部署，以強化法制建設的制度和機制建設為落腳點，突出抓好行政許可、行政審批制度、行政執(zhí)法等各方面建設。同時，積極開展財政法制宣傳活動，取得了顯著成效?，F將工作情況總結如下：
一、加強領導，健全機構。涿州市財政局把加強法制建設、推進依法理財擺在財政工作的重要位置。成立了以局長鄭洪義為組長，局黨組其他成員王占龍、王恕愚、賈立新、周波為成員的涿州市財政法制建設工作領導小組，充分體現了局領導對財政法制工作的重視。在組織領導和辦事機構上為財政法制工作的順利開展奠定了堅實的基礎。并且各科室長各負其責，為本科室財政法制建設的第一責任。在全局形成了主要領導親自抓、分管領導重點抓、職能科室專門抓的財政法制建設組織網絡。
二、建章立制，提高效率。加強制度建設是推進財政工作制度化和規(guī)范化的根本措施。近年來，我局十分重視制度建設，結合我市財政工作實際，制定了一系列行之有效的制度措施：一方面，建立健全了行政執(zhí)法責任制和過錯追究制，內容包括法制的宣傳教育、
崗位職責。
執(zhí)法程序執(zhí)法監(jiān)督檢查，行政過錯和錯案責任追究等。另一方面，針對我市財政執(zhí)法及監(jiān)管工作的實際，制定了《涿州市財政局內部監(jiān)督檢查暫行辦法》《涿州市財政局資金撥付管理辦法》《涿州市上級財政轉移支付用于教育部分資金的管理使用辦法》《涿州市農村免費義務教育補助資金管理實施辦法》《涿州市政府采購供應商管理暫行辦法》等一系列規(guī)章制度，從而形成了較為完整可操作性較強的財政行政執(zhí)法工作機制。此外，我局還將相關法規(guī)制度匯編成《工作制度匯編》，做到人手一冊，方便干部職工學法用法，依法行政等。
三、加強學習，提高素質。抓好財政法制學習，提高財政隊伍的法律素質是實施依法行政、依法理財工作的重要內容。我局采取多種形式，有計劃、有步驟地開展了一系列財政法制教育學習活動。一是領導干部帶頭學。我局領導班子成員帶頭學法、講法和守法，采取集中學習和自學相結合，學習了《憲法》、《財政普法讀本》、《行政復議法》、《河北省法制宣傳教育條例》等法律法規(guī)，積極參加市里和保定市局組織的領導干部法律知識講座、以及專題法律知識講座等各種培訓班，既提高了自身法律素質，又為財政干部做出了表率。二是日常學習常抓不懈。在領導干部的率先垂范下，全局干部職工的思想認識得到了高度統(tǒng)一，能主動結合財政形勢和當前財政工作，認真學習有關財政法律法規(guī)，有力地促進了我局財政法制建設走向規(guī)范化、科學化。按各個時期的學習內容需要及時購買征訂學習資料，并將有關法律法規(guī)上傳到辦公自動化系統(tǒng)，實行資源共享，方便大家隨時學習查閱。三是積極參與學法培訓。積極組織廣大干部職工參加上級財政部門舉辦的各類學法培訓、知識競賽活動以及我市舉辦的依法行政培訓班和學法考試，并取得較好的成績。依法行政、行政許可法以及行政執(zhí)法資格的考試，參學和合格率均達到100%。提高了財政干部政治思想素質和自覺依法理財的覺悟力。
四、多種形式，普法宣傳。為增強全局干部職工的財政法律意識，提高全民財政法律素質，營造良好的財政法治環(huán)境。近幾年，我局組織開展了多次形式多樣、聲勢浩大的財政普法宣傳活動。為使宣傳教育落到實處，我局著重在宣傳內容、宣傳形式上求突破，努力追求宣傳成效的最大化。
一是宣傳內容上體現針對性。堅持貼近工作實際，貼近時代發(fā)展，貼近基層群眾的原則，在不同時期，針對不同對象選擇宣傳內容。對財政干部組織學習宣傳，堅持面廣量多；對行政企事業(yè)單位的領導人則以《政府采購法》、《預算法》、《會計法》、《稅收征收管理法》、《財政違法行為處罰處分條例》等為主要內容；對廣大的財會工作者則以《會計法》、《稅收征收管理法》等為宣傳重點。
機關法制建設工作總結篇七
在教師中繼續(xù)深入開展《法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》文件精神學習活動，幫助廣大教師正確認識法制教育的重要性，樹立起牢固的法制教育意識，并使教師們在日常教學中能夠自覺地滲透法制教育。在學習過程中，學校還安排教師重點學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《義務教育法》等與教育有關的法律法規(guī)。
做好“三個”陣地建設。一是加強組織領導陣地建設，做到“六有”，即有領導小組，有工作計劃，有輔導教師，有活動場地，有規(guī)章制度，有檢查評比，切實抓好青少年學生的法制觀念教育和預防犯罪教育。二是加強宣傳陣地建設。為把法制教育深入人心，學校將組織少先隊充分利用學校的廣播、黑板報、大型櫥窗等宣傳陣地，號召全校師生統(tǒng)一思想，切實推進依法行政、依法辦學、依法治教及爭做守法公民的進程，力求在全校范圍內營造法制教育的良好氛圍。三是加強教育陣地的建設。學校組織能力強、知識實的教師擔任法制輔導教師，并有組織地對其進行培訓，提高他們的自身素質。
學校活動為主體。以學生的法制教育為主體，教育活動為載體，通過一系列的教育活動，使學生從中受到思想熏陶，激起他們的時代責任感和遵紀守法的強烈意識。我校緊緊圍繞“依法治校”的精神，開展了豐富多彩的法制教育活動。組織學生開展“獻愛心活動”、“尋訪烈士足跡活動”；在全校師生中開展反對邪教系列活動；重點學習了《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》。
加強與家庭的聯系，通過家長會、家校聯系卡、電話、家訪等形式，與學生家長保持密切的聯系，隨時反映和了解他們的情況，并有意識地滲透法制教育知識，使家長們意識到很有必要教育孩子知法、懂法、守法，配合學校進行法制教育。加強綜合治理工作，對學校周邊環(huán)境進行治理整頓，努力創(chuàng)造一個健康、文明、安定的周邊環(huán)境，使學校真正形成“內穩(wěn)外聯”管理模式，利于學生的健康成長。
1、充分利用學校的宣傳工具：黑板報、櫥窗、廣播、放電視錄像或放碟片等對全校師生進行道德法制教育。發(fā)揮櫥窗這一主要宣傳陣地的作用，規(guī)定班級每月出二期內容豐富翔實的櫥窗報。充分發(fā)揮學校廣播設施的作用，利用中午及周一課間操國旗下講話，加強對學生的思想教育和紀律教育。
2、班主任利用班會課組織學生講道德故事，并開展多種形式的活動，加強對學生的道德法制教育。進一步深入開展“爭創(chuàng)法制文明班集體”活動。通過活動，增強學生的競爭意識，培養(yǎng)學生的集體榮譽感。
3、加強教師的職業(yè)道德教育，要求教師在平時，在教學中應起到表率作用，通過自身的師表形象，影響學生，教育學生，在全校形成全員育人，齊抓共管的氛圍。
總之法制工作長抓不懈，在以后的工作中還要加強這方面的工作力度，使法制工作為教學工作保駕護航。
機關法制建設工作總結篇八
重新學習《中國人民銀行法》、《商業(yè)銀行法》、《票據法》及《流動資金貸款管理暫行辦法》、《個人貸款管理暫行辦法》、《固定資產貸款管理暫行辦法》和《項目融資業(yè)務指引》；學習《銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員職業(yè)操守指引》、《銀行業(yè)金融機構內部審計指引》、《銀行業(yè)金融機構外包風險管理指引》、學習《中國銀監(jiān)會關于促進銀行業(yè)金融機構進一步加強案件防控工作的通知》、《銀行業(yè)金融機構信息系統(tǒng)風險管理指引》、《銀行業(yè)金融機構安全評估辦法》等。
各銀行業(yè)金融機構要高度重視金融法制建設工作，成立相應的金融法制建設工作領導小組和辦公室，做到機構落實、人員到位、時間安排合理，真正使法制教育宣傳工作有聲有色，落實實處，建造良好的金融法制環(huán)境。
（二）進一步加強干部職工的職業(yè)道德教育，把企業(yè)文化與金融從業(yè)合規(guī)文化結合起來，建立健全和完善監(jiān)督管理機制，做到內部自律與外部監(jiān)督相結合。
（三）嚴格規(guī)范管理，堅持按月分析、按季監(jiān)測、季度分析講評制度，把業(yè)務經營的合規(guī)性與案防、安防工作結合起來，形成良好的綜合治理格局。
（一）對行業(yè)內部管理制度進行梳理和規(guī)范，提升內控制度約束力，真正發(fā)揮好制度建設的作用。
（二）進一步把銀監(jiān)會操作風險十三條意見貫徹落實到位，排查重點崗位、重要部門、重點人員行為規(guī)范。
一是認真執(zhí)行干部交流、輪崗和強制休假制度；
二是進一步加強監(jiān)督管理人員的履職考核制度，提升監(jiān)督管理人員的責任意識。
三是進一步規(guī)范業(yè)務流程操作監(jiān)督，防范因操作失誤而帶來的風險；
四是進一步加強高管人員和部門管理人員，特別是主要負責人的監(jiān)督管理，注重其履職過程中的法律意識、道德意識及行為表現，防范因管理人員管理梳漏而帶來的風險隱患。
針對金融法制建設開展情況，縣銀監(jiān)辦將在當年第四季度及次年一季度開展檢查和抽查。
1、聽取匯報。
2、查看資料（包括相關文件、簡訊簡報、會議記錄、學習記錄）。
3、學習培訓人數，參學率；
4、學習采取的方式；
5、排查情況；
6、相關工作制度貫徹落實的情況。
（二）內部管理職責及崗位人員履職的情況。
1、查看內部審計制度的執(zhí)行情況；
2、查看內審中存在問題的整改情況；
3、對工作人員履職問責的情況。
4、對安防、案防應急預案的落實情況及相關人員安防、案防相關操作的熟悉程度等。
機關法制建設工作總結篇九
20xx年xx交通法制工作，以“三個代表”重要思想和“十七大”精神為指導，認真貫徹落實市縣有關法制工作會議和文件精神，以依法行政為核心，努力建立一支高素質的執(zhí)法隊伍，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，把交通部門塑造成執(zhí)法有據，權責明確，公開透明的文明窗口，一年來，我們系統(tǒng)沒有行政復議案件發(fā)生，我們重點做了以下幾個方面工作。
當前，交通行政執(zhí)法問題在全縣影響很大，不僅涉及執(zhí)法隊伍的形象，也涉及到整個交通系統(tǒng)的形象，我們的執(zhí)法人員如何執(zhí)法，不是某個人、某個單位的問題，而是我們整個交通系統(tǒng)的問題。因此，各執(zhí)法單位一定要從全縣的大局出發(fā)，著眼整個交通系統(tǒng)，切實重視法制工作，做好法制工作，正確處理好執(zhí)法、收費、服務的`關系，努力提高執(zhí)法人員素質，加強執(zhí)法隊伍建設，為xx經濟發(fā)展服務，為xx交通跨越式發(fā)展服務。為此，交通局于年初3月份召開了專題法制工作會議，成立了以孫局長為組長的法制工作領導小組和行政復議仲裁小組，下發(fā)了昌交發(fā)[20xx]14號文件《xx縣交通系統(tǒng)20xx年法制工作要點》，對全系統(tǒng)的行政執(zhí)法工作進行了具體安排布暑，并且今年我們還與公路局、運輸管理所簽訂了法制工作責任狀。
交通局及所屬單位的重大決策如，村村通油路和公路建設及各種行政審批事項，下發(fā)的規(guī)范性文件等都是依法依規(guī)進行的，嚴格按照相關法律法規(guī)開展工作。
20xx年我們加強了行政執(zhí)法基礎工作，提升行政執(zhí)法工作質量。
1、路政、運管部門按交通部、交通廳規(guī)定的文書制作方法進行行政處罰和行政許可，提高做卷率，做到一案一檔。認真解決好文書卷缺項的問題。對本行業(yè)的文書制作工作給予經常性的檢查和指導，發(fā)現問題及時解決。
2、凡是罰款額在一萬元以上（含一萬），吊銷道路運輸證、道路運輸經營許可證，拍賣暫扣車輛、設備、工具等重大行政處罰都要在7日內向交通主管部門備案上報。
3、嚴格執(zhí)行罰繳分離制度，實行收支兩條線，不準巧立名目，私設小金庫，必須嚴格按規(guī)定使用有關票據。
4、各執(zhí)法單位要認真落實政務公開制度，各種公示制度及圖板要上墻，以規(guī)范行政處罰和行政許可工作。
5、認真貫徹執(zhí)行《交通行政處罰程序規(guī)定》（交通部令1996年第7號），凡是做出行政處罰決定時，必須告知管理相對人的權利，行政處罰決定書上必須寫明可到xxx交通局或xxx政府申請行政復議或投訴的字樣。
6、全面完善了法制工作的各種制度建設，并以昌交發(fā)[20xx]24號文件形式下發(fā)到基層單位，共計17個責任制度。
7、細化了工作流程，對執(zhí)法步驟、執(zhí)法時限、形式等都作了進一步的明確，規(guī)范了執(zhí)法行為，保證了文明執(zhí)法。
機關法制建設工作總結篇十
，羅江縣婦聯在縣委、縣人民政府的領導和縣司法局的業(yè)務指導和配合下，以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，積極開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以建設“堅強陣地”和“溫暖之家”為主題，以加強婦聯自身建設為保障，進一步深化“婦女兒童權益維護行動”、“和諧家庭創(chuàng)建行動”，“婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進行動”、不斷提高組織婦女、引導婦女、服務婦女和依法維護婦女兒童合法權益的能力，團結帶領廣大婦女為建設“幸福家園”和實現“十二五”發(fā)展良好開局作出了積極的貢獻。
一、建立健全組織機構
為把普法維權和依法治理工作落到實處，縣婦聯堅持把普法維權和依法治理工作納入單位工作的議事日程，建立健全了領導機構和辦事機構，成立了普法維權領導小組，由縣婦聯主席任組長，副主席任副組長，辦公室主任負責日常工作，并堅持定期研究、檢查各項工作的實施情況。各鎮(zhèn)婦聯成立了普法維權協(xié)調小組,村、社區(qū)根據實際分別建立了相應的機構。
二、建立普法維權骨干隊伍和基層維權陣地工作網絡
建立了縣鎮(zhèn)兩級婦女兒童法律援助中心，堅持婦聯干部擔任陪審員和各級調解員制度，從法律咨詢、法律援助，大案要案的督查等方面入手，形成全方位立體維權格局，真正維護婦女兒童合法權益?？h、鎮(zhèn)都建立健全了信訪部門，配齊了專兼職普法維權人員，規(guī)范了接待處理制度，建立健全了婦女法律援助站(點)，建立健全了基層維權陣地網絡，建立反家庭暴力機構及各種形式的社會化普法維權組織15個，開通了維權咨詢熱線12338。
三、開展普法宣傳教育和培訓工作
婦女普法維權干部經常深入鎮(zhèn)村、社區(qū)、家庭開展普法宣傳教育工作，增強廣大婦女群眾依法維權的能力。
1、充分利用各種形式，結合“三下鄉(xiāng)”、“五進”和“三八”婦女節(jié)以及社會治安綜合治理宣傳月、“12.4”法制宣傳日等活動，與縣司法局等單位一道依托法律援助機構，以法律宣傳、法律咨詢、法律服務和援助為主要形式，組織開展了聲勢浩大的“三八”維權周活動。大力的宣傳《婦女權益保障法》、《婚姻法》《未成年人保護法》、《羅江婦女發(fā)展綱要(xx—xx)》、《羅江兒童發(fā)展綱要(xx—xx)》、《土地承包法》等重點內容。
2、積極配合政法機關開展“嚴打”、“禁毒”、“民間糾紛”等專項治理活動，配合有關部門做好群防群治和安置幫教失足婦女工作，切實為婦女群眾提供法律幫助。
3、充分發(fā)揮婦聯長期實踐中形成的以家庭為特色的傳統(tǒng)優(yōu)勢，拓展新思路，探索新方法，尋求新突破。一是以文藝活動為載體，宣傳法律法規(guī)知識。組織各級巾幗文藝隊自編自演小品、舞蹈、快板等，將法制宣傳教育貫穿于文藝演出之中，增強宣傳教育的群眾參與性，取得明顯效果。二是以學習型家庭創(chuàng)建為契機，普及法律法規(guī)知識，通過開展學習型家庭創(chuàng)建活動，散發(fā)法律法規(guī)學習資料，全縣各級婦女組織共發(fā)放修改后的《中華人民共和國婦女權益保障法》宣傳讀本等宣傳資料5000余份，送法律上門服務，鼓勵家庭成員互幫互學，使法律知識深入千家萬戶。三是以培訓為手段，加強婦女干部及婦女群眾的法律知識培訓。7月12日，邀請了經濟學博士，中共四川省委省直機關黨校副校長，四川省“三八紅旗手”吳兆華博士和縣司法局的普法員易禮全老師授課，吳博士就“創(chuàng)新社會管理，構建幸福家庭”進行了形象生動的講解;易禮全老師就婦女兒童相關法律法規(guī)知識以案例的形式作了深入淺出的講述。各鎮(zhèn)、村婦女干部和縣級機關各部門婦委會主任、婦代小組長以及各鎮(zhèn)、各部門的分管領導近200人聆聽了講座。通過培訓，建立了一支思想素質高，法律意識強的干部隊伍，增強婦女干部法律素質和普法能力。
機關法制建設工作總結篇十一
以五五普法材料為主要學習課程，一般以自學為主，適時請縣法制宣傳教育領導小組辦公室有關人員進行學法輔導，深入各單位對學法情況進行監(jiān)督檢查，要建立學法筆記本制度，定期抽查學法筆記，并依照鎮(zhèn)統(tǒng)一安排進行學法考試，努力營造學法用法氛圍。
二、搞好新農村建設中的法制宣傳教育
圍繞社會主義新農村建設，開展法制宣傳教育的百人說法百場，千人送法千家，萬人學法萬次的百千萬工程，要圍繞新農村建設中出現的新情況、新問題，建立有法律顧問為牽頭的優(yōu)秀村民學法評選活動，積極組織村干部法律知識培訓，積極探索制定教育的新亮點，新舉措，要繼續(xù)開展民-主法制村、單位的創(chuàng)建工作，力爭取得新突破。
三、建立一支高素質的普法聯絡員隊伍，并搞好培訓
培訓采取走出去，請進來的辦法，重點培訓普法骨干，尤其是生產隊長，片會計，同時抓好流動人口和企業(yè)管理人員的法制宣傳教育。組織每個小組設立一個中心戶為本組學法召集人，組織者，每月不少于4小時，并做好學法記錄情況。
機關法制建設工作總結篇十二
20xx年是“十二五”規(guī)劃的收官之年，是全面深化改革、推進法治交通建設的重要之年，也是“十三五”規(guī)劃的謀劃之年。過去一年，在縣委、縣政府的正確領導下，在省廳、市局的關心支持下，我局全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，牢牢把握“追趕跨越，超常發(fā)展”總體思路，搶抓發(fā)展新機遇，精準發(fā)力、持續(xù)發(fā)力、重點發(fā)力、上下發(fā)力，加快推進交通基礎設施建設步伐，扎實抓好交通運輸行業(yè)管理，各項工作實現了持續(xù)較快發(fā)展?，F將20xx年工作完成情況及工作計劃匯報如下：
一、交通工作情況
全年規(guī)劃建設交通項目32個，累計完成交通基礎設施建設總投資6.1億元，目前已到位各種補助資金8533萬元。其中續(xù)建項目13個，完成8個，新開工項目19個，完成12個。
（一）開展的主要工作
1.項目建設成效明顯。一是達開快速通道開江段（南環(huán)線）。一標段峨城大道至景觀大道南環(huán)線入口2.4公里已經建成通車，完成投資1.4億元；二、三標段（南環(huán)線）6.6公里，采取bt投資方式，于12月開工建設，累計完成投資3.264億元。二期工程界牌至峨城大道5公里,估算總投資2.5億元，由市交運局統(tǒng)籌組織實施，已完成設計等前期工作，正在開展“ppp”模式招商工作。二是省道s202線xx縣城段外遷工程（北環(huán)線）。累計完成投資3.5億元，土石方填筑完成總工程量的50%，完成罐子河大橋、新寧河橋的橋梁架設工作，正在安裝護欄等附屬設施，規(guī)劃紅線范圍內的天然氣管線遷建工程也已啟動。三是開梁快速通道（講治、甘棠場鎮(zhèn)段）。累計完成投資1.54億元，講治、甘棠場鎮(zhèn)段已完成整體工程量的90%，年底前全面完工將實現通車。四是渡改橋工程。梨公安子橋和胡家院橋已竣工；明月水庫正壩東側渡口、寶石橋水庫附壩東側渡口均已完成總工程量的90%；黑巖洞渡改人行橋已完成招投標并開工建設；青堆子渡口和渠家河渡口已完成前期工作，正準備招投標。五是農村公路改善工程。截止目前，累計完成98公里。六是農村通村公路建設。完成通村公路建設72公里。
2.迎部檢工作成績佳。一是項目計劃實施嚴謹有序。按照維修整治項目計劃，及時開展了施工圖設計、圖紙評審、招投標、質量監(jiān)督手續(xù)、施工許可等工作。按照基本建設程序，組織中標單位進場施工。二是安保設施建設成效突出。按照隱患治理“因地制宜、主動誘導、警示與被動防護相結合”的原則，以“安全、環(huán)保、經濟、有效”為目的，投入資金2625萬余元，建設路側護欄105公里，消除隱患，確保了人民生命財產的安全。三是國省干線公路大修保質保量。按照“高起點、高標準、高效率”的要求，組織實施普通國省干線公路大修工程21.791公里。四是橋梁養(yǎng)護不斷加強。始終堅持“預防為主，安全至上”的工作方針，扎實落實橋梁養(yǎng)護管理辦法和安全運行十項制度，加強巡查力度，動態(tài)掌握橋梁技術狀況，更新了橋梁基礎資料，建立運行了橋梁管理系統(tǒng)。對18座橋進行了評定，評定出一類橋10座，二類橋6座，四類橋2座，對接龍1橋和接龍2橋兩座危橋進行了除險加固。并對每座橋都設置了公示牌，建立了技術、影像檔案。
3.行業(yè)管理正規(guī)有序。一是公路養(yǎng)護管理能力持續(xù)增強。以省道干線公路養(yǎng)護為重點，實行公路養(yǎng)護常態(tài)化，積極探索和開展預防性養(yǎng)護，著重突出養(yǎng)護的及時性。全縣公路路況綜合指數（pqi）為81，其中干線85.3。全年累計投入養(yǎng)護資金665.1萬元，其中應急代建工程58.7萬元，大中修工程526.4萬元，小修保養(yǎng)資金75萬元，水毀恢復資金5萬元。累計完成小修路面1.6萬o，清理坍方4000m3，排查安全隱患事故45起，設立警示標志23處。二是客運秩序管理水平不斷提高。堅持標本兼治、懲防并舉和“管行業(yè)必須管行風”的工作原則，以規(guī)范客運市場，保障良好的客運市場秩序為目標，一年來，共查處非法營運小車73輛、違規(guī)違章的出租車26輛、教練車4輛；查處公交車、班線客車違規(guī)違法運輸79件次、貨運車輛61件次；查處無證經營維修企業(yè)2家，非法改裝車3輛，暫扣維修設備17件，對3家維修企業(yè)發(fā)出了限期整改通知書。三是公路路政執(zhí)法力度明顯加大。堅持依法行政、文明執(zhí)法、熱情服務、有效地保護公路路產路權，確保了轄區(qū)公路安全暢通。全年共出動路政執(zhí)法人員2100人次、執(zhí)法車770臺次，依法檢測貨運車輛7000余輛，查處超限車500余輛；查處損壞路產案件6件，清理路障6次、非公路標志16塊，清除公路堆積物42處300余m3。四是運輸安全穩(wěn)定指數平穩(wěn)提高。全面貫徹落實各級關于加強安全工作和開展安全生產大檢查的工作部署，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”要求，開展經常性隱患排查治理，嚴格細致、不留死角。按照“三不進站、六不出站”等源頭管理規(guī)定，督促車站做好“三品”檢查和客運車輛安全例檢等各項工作。全年安全例檢客運車輛55846臺次，查出不合格車輛1187臺，現場修復16臺次，做到了無帶病車出站。對“三品”及行包安全檢查41萬余件，查出違禁品35件，處理35起，確保了客運車輛的安全運行。督促轄區(qū)36艘客渡船舶及時參加水路客運承運人責任保險，做到“應保盡保，不漏一船”；更新了寶石水庫三艘人力船、寶成寨水庫兩艘機動船。通過全系統(tǒng)干部職工的共同努力，我縣水陸交通運輸繼續(xù)保持安全零事故，持續(xù)實現陸上、水上23年無責任事故，工程建設項目未發(fā)生安全責任事故的良好成績。五是交通運輸保障能力顯著增強。加強組織協(xié)調，科學調配運力，圓滿完成了“春運”、“高考運輸”等重點時段的運輸任務。共計運輸旅客64萬人次(城市公交運送19萬人次，出租車運送21萬人次，城際客車與農村客車運送14萬人次，水上運送10萬人次），有效保障了廣大旅客的出行。動用高考保障車200余臺次，安全運送考生3700余人次。
4.黨建工作取得實效。一是嚴格落實黨風廉政責任制。局黨組及時組織召開黨風廉政建設工作會議，全面安排部署黨風廉政建設工作，明確責任目標，層層分解任務。按照黨風廉政建設責任制要求，切實履行“一崗雙責”職能，確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務真正落到實處。全系統(tǒng)共簽訂黨風廉政建設責任書45份，組織局機關全體干部職工、下屬單位中層以上干部及行政執(zhí)法人員102人進行了廉政承諾。一年來，局機關未發(fā)生干部職工違紀違法案件。二是扎實開展“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”黨風廉政建設主題實踐活動。自全縣“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”黨風廉政建設主題實踐活動動員大會召開以來，縣交運局黨組一班人高度重視，統(tǒng)籌規(guī)劃，圍繞開展“一個倡議書”、“一封公開信”、“一紙承諾書”等活動，全系統(tǒng)305名干部職工做出了“守紀律講規(guī)矩”莊嚴承諾書，掀起了交運系統(tǒng)黨風廉政建設主題實踐活動新高潮，使本次活動做到了“全員動員、全員覆蓋、全員參與”。三是機關黨務工作開展出色。作為基層黨建工作示范點，圓滿完成全縣基層黨建工作現場會各項任務。
5.效能建設全面提升。一是強化工作紀律。重新制定下發(fā)了《“三重一大”議事制度》、《考勤及請銷假管理規(guī)定》、《機關內部管理制度》、《財務管理制度》，進一步增強了機關工作人員的效能意識，工作作風得到轉變。二是加強信訪調解。設立專門信訪接待室，及時回復各類信訪24件，認真辦理涉及我縣交通工作的人大代表建議13件、政協(xié)委員提案13件、黨代表大會提案6件。做到事事有交待、件件有落實，辦結率100%。
6.扶貧攻堅有序推進。一是精心編制行業(yè)扶貧規(guī)劃。按照縣委、縣政府要求，我局根據貧困地區(qū)區(qū)域產業(yè)分布特點和交通基礎條件，精心編制并上報了《xx縣交通三年精準扶貧規(guī)劃》。重點規(guī)劃了村道窄路面拓寬改造工程、村道延伸工程和村與村聯網工程等1482.4公里，渡改公路橋、人行橋268座/5637.5延米、鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運站建設21個、村級招呼站349個。二是扎實開展定點幫扶工作。按照幫扶工作安排，我局幫扶點為甘棠鎮(zhèn)觀音巖村。自幫扶工作啟動以來，作為幫扶工作牽頭單位，我們xx縣中醫(yī)院、縣信用聯社及村支兩委一起，結合觀音巖村實際，制定了20xx年-扶貧攻堅行動總體規(guī)和20xx年度扶貧攻堅行動實施方案。截至目前，由我局投資50余萬元(其中單位籌資20余萬元)的1.3公里兩條斷頭路硬化工程已開工建設，全局干部職工為31戶貧困戶籌集幫扶資金8000元已到位。縣信用聯社投資13萬余元實施了村小校舍排危、操場硬化、體育設施安裝等工程?？h中醫(yī)院開展送醫(yī)送藥大型義診活動，為村衛(wèi)生室添置必要的醫(yī)療設備，為村小學更換教室門，投入9000余元。協(xié)調縣水務局在3社、6社新建2處飲用水工程，投資40余萬元。
（二）采取的主要措施
1.加強領導、層層狠抓落實。一是高度重視農村公路建設項目。成立了由局長任組長的全縣農村公路建設領導小組，積極主動向縣委、縣政府作好匯報，積極籌措建設資金，精心組織，科學安排，工程進度快，質量控制好。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確一名班子成員，專門抓農村公路建設工作，具體對沿線取土、清障等項目開工前期準備工作進行協(xié)調處理，確保施工環(huán)境寬松優(yōu)良；堅持做到“五個到位”，即強化責任、領導到位；營造環(huán)境、宣傳到位；多方籌措、資金到位；規(guī)范操作、管理到位；嚴格驗收、督導到位，從而確保了工程進展順利。二是嚴格執(zhí)行工作制度。工作例會制度。每周一召開項目工作例會，由交通重點辦各分管副主任負責通報所分管項目的工作情況、存在的問題和下周工作打算，以便辦公室統(tǒng)籌安排工作。情況通報制度。每半月對交通重點項目進行情況通報，重點通報項目進度、工程現狀、存在問題，以簡報的形式送縣委、縣人大、縣政府及縣政協(xié)主要領導和聯系交通的分管領導。建立了工作qq群，及時發(fā)布工作信息，聯系工作。工作督辦制度。由分管副主任牽頭，對所負責的項目進行督查督辦，嚴格按制定的工期表，推進工程進度，落實各項責任。
2.超前規(guī)劃，合理布局路網。按照四川省委、省政府提出“著力構建多點多極支撐，著力次級突破，夯實底部基礎”的`發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞縣委、縣政府“追趕跨越、超常發(fā)展”的思路，我局以規(guī)劃推進全省交通“達推方案”為契機,以南、北環(huán)線、開梁快速通道、農村公路改善等重點工程為核心，實現xx市“五縱七橫”全國次級綜合交通樞紐的建立，促進地域經濟的高速發(fā)展。
3.齊抓共建，同步推動建設和前期工作。今年，我局按照市委、市政府xx縣委、縣政府的部署，嚴格執(zhí)行工作預決算制度，全力推動我縣交通投資項目建設管理和前期工作，保證了我縣交通基礎設施建設嚴格按照“規(guī)劃一批、開工一批、儲備一批”的思路整體推進。在重點項目建設上，我們按照“先急后緩，民生第一”的原則，對所有在建項目進行了合理化分類，并確保了縣委、政府重大活動的順利進行，提升了交通整體形象。
4.規(guī)范程序，嚴格資金監(jiān)管。在工程上，我們嚴格執(zhí)行項目管理“四項制度”：項目法人制、合同管理制、工程監(jiān)理制、項目招投標制，所有項目招投標過程在縣監(jiān)察局、發(fā)改委等相關部門的監(jiān)督下進行，操作規(guī)范。在簽定工程承包合的同時，與施工方簽定工程建設廉政合同。在建設補助資金（包括通村公路）上，實行財務公開，分級負責，分級監(jiān)管，嚴禁載留、擠占、挪用，確保100%用于項目建設。
（三）存在的主要問題
1.資金問題嚴重影響建設進度。一是失地農民社保資金數額較大，多個重點項目經常被阻工；二是南、北環(huán)線、開梁快速通道等重點項目建設規(guī)模較大，國家補助較小，地方配套和融資困難，影響了工程正常施工。
2.安全教育培訓不夠。一些客運車輛站外攬客、亂停亂放，超速、超載、疲勞駕駛現象時有發(fā)生。
3.專業(yè)技術人員不足。交通建設項目點多、線長、面廣，而行政管理部門的工程技術人員和監(jiān)管人員嚴重不足，難以對所有項目實施有效監(jiān)管。
機關法制建設工作總結篇十三
（一）強化組織領導，提升依法履職能力。一是全面擔當建設法治公安的第一責任。市公安局將法治公安建設作為一把手工程來抓，成立由副市長、公安局長余平輝任組長，市公安局黨委委員任副組長，局直各單位負責人為成員的法治建設領導小組，法制支隊具體負責統(tǒng)籌協(xié)調推進法治公安建設，制發(fā)《關于分解落實20xx年法治xx建設工作總結的通知》，確保各項措施和責任落實到位，強力推進市公安局法治建設。二是全面督導落實。副市長、公安局長余平輝在20xx年3月27日全市公安工作會議上對法治建設暨執(zhí)法規(guī)范化建設作精心部署，提出要“把握法治要求，堅持公平公正，努力實現規(guī)范執(zhí)法能力新提升”，要求加快硬件建設，細化執(zhí)法標準，加強人才建設，優(yōu)化法治環(huán)境，確保執(zhí)法責任制落實到“神經末梢”。市公安局黨委委員、副局長張昌勝等局領導經常性組織法治公安建設工作研究，深入一線開展專題調研、督導檢查，為法治公安建設的順利推進提供了堅強保障。三是嚴格依法決策。
市公安局黨委認真落實重大決策合法性審查制度，明確規(guī)定未經法制支隊合法性審查的重大決策事項，一律不予簽批、一律不予上會、一律不予發(fā)文。大力推行法律顧問、公職律師制度，市公安局及各分縣(市)局、交巡警支隊共聘請律師15名，公職律師8名，開展律師接待活動等，提供現場咨詢服務。視情安排律師參與領導接訪下訪，協(xié)助化解信訪問題，疏解社會情緒。同時對于重大、疑難信訪案件或長期纏訪鬧訪案件，定期會同律師或其所在事務所開展案件分析、評議，發(fā)現存在執(zhí)法錯誤或瑕疵的，及時提出法律意見和工作建議，防控法律風險。
（二）堅持法治思維，推進全警法治素養(yǎng)。一是抓住“關鍵少數”。曾欣副省長強調，不會運用法治思維、法治方式開展工作的公安領導干部，是不合格、不稱職、不達標的，必然會喪失指揮權。市公安局黨委依托理論中心組學習和第一綜合黨支部平臺，開展集體學習憲法法律和黨內法規(guī)，形成領導干部帶頭苦練法治基本功，帶頭尊法學法守法用法的良好氛圍，各級領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力不斷提高。二是推進全警學法。
市公安局依托省廳“今日學法輔導”和“執(zhí)法規(guī)范化建設”欄目，及時在網頁上整理轉發(fā)每天發(fā)布的法律知識題和各地執(zhí)法經驗，推送給全市公安民警學習，在潛移默化中提升全警法治素養(yǎng)。結合每年新警入警、警銜晉升等舉辦民警培訓班4期，受訓民警300余人。局直各單位制定培訓計劃和開展業(yè)務培訓、崗前培訓、輪值輪訓，均將法治建設作為培訓重要內容。三是做強法制隊伍。市公安局黨委高度重視法制專業(yè)隊伍建設，今年上半年，市局法制支隊、xx港分局、下陸分局從基層辦案部門遴選5名優(yōu)秀青年民警到法制部門工作，極大緩解了法制部門警力短缺的問題；高度重視樹立法制部門權威，嚴格落實“三個一律”：即法制部門負責人一律列席同級公安機關黨委會、辦公會，重大決策一律進行合法性審查和法律風險評估，疑難案件一律進行集體討論、法律審核；高度重視法制員隊伍建設，依據省廳下發(fā)的《關于建立法制警長（警員）命名制度的通知》，在全市推行“法制警長”“法制警員”命名制度。目前各分縣市局“法制警長”“法制警員”已全部完成命名工作。
（三）堅持創(chuàng)新驅動，推進執(zhí)法機制改革。
一是推進受立案制度改革。市公安局下發(fā)《xx市公安機關接處警工作規(guī)定》、《xx市公安局接處警工作補充規(guī)定》、《受案立案登記管理規(guī)定》等一系列規(guī)定，從接處警登記、受案登記、立案審查開始來規(guī)范民警的辦案規(guī)范，并通過新警綜平臺的日常考核監(jiān)督，有效杜絕了有案不立、不破不立、不及時立案等弄虛作假問題，杜絕受立“兩本帳”等受案立案不實問題的發(fā)生?，F全市已設立7個信息化應用、精細化管理水平較高案管中心和23個基層所隊案管室，配備專職管理人員77人。
二是落實刑事案件歸口管理。全市整體落實刑事案件“兩統(tǒng)一”機制，實現對內“一個閘門”、對外“一個通道”，沒有法制部門審核的局領導一律不批，不是法制部門移送的檢察機關一律不接。通過實行進口出口統(tǒng)一管理、案審民警包片服務、規(guī)范案審閱卷格式、每周案件審核通報、特殊案件超前介入等機制，提高了批捕率、起訴率，退查率、不捕不訴率明顯下降，為辦案質量新增一道安全“保險絲”。
三是深化案審機制改革。在市公安局黨委和各分縣市局的積極推動下，大冶市公安局、開發(fā)區(qū)公安局、西塞山公安分局三個單位的案審工作機制改革工作已經全面開展，各分縣(市)局均成立了法制案審大隊。依據省廳制發(fā)的《關于深化刑事案件“統(tǒng)一審核、統(tǒng)一出口”嚴格非法證據排除工作的通知》，全市法制部門落實專門人員對部分刑事案件在特定環(huán)節(jié)見面提審犯罪嫌疑人、全面復核證據、排除非法證據、防止冤假錯案的制度，明確了見面提審犯罪嫌疑人、復核證據的8種案件情形，依職責、依申請啟動的工作流程，做到不枉不縱，防止冤假錯案，提高打擊效能。四是確保證據收集質量。市公安局嚴格落實公安部《關于加強執(zhí)法活動同步錄音錄像工作的通知》要求，全面推行現場執(zhí)法活動視音頻記錄制度，落實民警辦理刑事案件中的搜查、取證、訊問、勘驗等過程同步錄音錄像，并保證資料的完整性，做到筆錄次數、內容、起止時間與錄音錄像“三個基本一致”，訊問情況刻錄光碟保存，并作為法制部門審核案件的依據，強化人權保障，防止非法調查取證。
（四）堅持問題導向，推進法律服務保障。
一是強化問題整治。市公安局5月25日印發(fā)《20xx年度全市公安機關執(zhí)法突出問題專項整治活動實施方案》，組織開展執(zhí)法突出問題專項整治工作，對人民群眾反映突出的公安機關“報案不立案、立案不偵辦、偵辦不回告”等執(zhí)法突出問題進行全面清理，明確整改目標、措施、責任和進度，防止執(zhí)法問題反復回潮、邊整邊冒，確保問題整改到位、責任追究到位、漏洞堵塞到位。
二是強化監(jiān)督救濟。20xx年上半年，市公安局法制部門共受理刑事復核案件8起、行政復議案件11起，辦理行政訴訟9起，在為一線辦案單位提供法律服務的同時，及時發(fā)現和糾正個案中的執(zhí)法偏差。
三是強化評查督導。深化“案件評查，執(zhí)法督導”機制，不斷完善執(zhí)法質量考評機制，1月份市公安局組織考評了全局12個局直單位和8個分縣（市)局，共抽取了接處警案卷100起，刑事案件60起、行政案件68起，檢查基層所隊20個、執(zhí)法辦案區(qū)21個，看守所3個，拘留所3個，客觀公正地檢驗了全市公安機關執(zhí)法質量和執(zhí)法水平。在今年省廳對全省20xx年度的考核中，鐵山分局、開發(fā)區(qū)公安局被評為20xx年度全省公安機關執(zhí)法質量考評優(yōu)秀單位。四是強化基礎建設。市公安局堅持“用執(zhí)法場所規(guī)范倒逼執(zhí)法規(guī)范”的理念，堅持以信息化促精細管理，按需設置案件管理室、執(zhí)法辦案區(qū)等功能用房的建設標準，通過辦案區(qū)升級改造、建設案件管理中心（室）、完善涉案財物管理等一系列高度契合實戰(zhàn)需求的“三位一體”建設舉措，實現對涉案人員、案件進程、涉案財物的集約化、精細化管理，構筑執(zhí)法權力運行管理“封閉圈”。打造法治公安建設“樣板”。截至目前，市公安局“三中心”已經正式投入建設，各分縣(市）局“三區(qū)四中心”建設情況良好，下陸、鐵山、陽新、西塞山、xx港先后完成示范點建設并投入運行。
（五）加強普法宣傳，推進全民法治意識。市公安局印發(fā)《全市公安機關法治宣傳教育第七個五年規(guī)劃實施方案》、《xx市公安局普法責任清單》，全市各級公安機關圍繞工作要求，開展法制宣傳日、宣傳月等活動，堅持宣傳教育與法律服務相結合，領導干部帶頭，深入開展法律服務活動，做到主題鮮明、貼近群眾、貼近生活、常年不斷。全市公安機關結合“110”宣傳日、“3.15”宣傳日、“6.26”禁毒日等重大活動，不定期深入學校、社區(qū)、企業(yè)等進行法治宣講，引導廣大公民知法懂法，提高自身安全防范意識和自我保護能力，自覺運用法律武器維護自身合法權益。6月23日上午，xx市公安局聯合市教育局在xx一中開展深化“全警進校園、共筑平安夢”活動，副市長、公安局長余平輝出席活動并率先給學生上法治宣傳課。
為進一步貫徹落實好法治公安的建設要求，下一步，xx市公安局將采取以下措施：
（一）進一步深化制度建設。不斷健全執(zhí)法制度、改進執(zhí)法管理，特別是對易出紕漏的執(zhí)法崗位、執(zhí)法程序和執(zhí)法環(huán)節(jié)，深入查找、梳理問題，抓緊制定規(guī)范性文件，確保有章可循，規(guī)范自由裁量、杜絕隨意執(zhí)法，切實提升公安執(zhí)法公信力。堅持依法辦案，進一步強化全警證據意識，程序意識，實現以破案為中心向以審判為中心的辦案模式轉變。進一步改進公安行政審批服務，讓群眾辦事更加便捷。
（二）進一步強化執(zhí)法監(jiān)督。大力推行警務公開，全面公開執(zhí)法依據、執(zhí)法權限、執(zhí)法程序和執(zhí)法結果，在各窗口單位公開辦事程序、辦事條件、收費依據、收費標準、辦事時限等；搭建內部監(jiān)督平臺，強化事前、事中、事后監(jiān)督；加大冤假錯案倒查力度，層層審核，層層把關，確保案件質量；健全外部監(jiān)督機制，主動接受市人大、市政協(xié)及社會各界對公安執(zhí)法的監(jiān)督，做到上查和下糾相結合，內檢和外督相結合。
（三）進一步加強法治隊伍建設。繼續(xù)抓好全警大培訓，強化忠誠教育和業(yè)務培訓，嚴格落實公安機關負責人出庭應訴、民警旁聽庭審等制度，全面提高民警政治定力和執(zhí)法水平。同時，規(guī)范全市各級公安機關輔警管理，出臺警務輔助人員管理辦法，統(tǒng)一規(guī)范警務輔助人員的招錄、管理、使用、考核和經費保障問題，通過招錄素質能力較高的警務輔助人員，緩解基層公安機關警力不足問題。
機關法制建設工作總結篇十四
回顧半年的工會工作，在區(qū)總及我鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委政府領導下，我鎮(zhèn)鎮(zhèn)工會工作堅持以^v^理念為指導，堅持以鎮(zhèn)人代會提出的各項目標，服從和服務于經濟建設大局，用三個代表的重要思想統(tǒng)攬工會工作，進一步解放思想、轉變作風、深入基層、求真務實，依法突出維權職能、努力為我鎮(zhèn)的經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出工會應該做的工作?；仡櫳习肽?，我鎮(zhèn)鎮(zhèn)工會半年主要做到以下幾個方面：
(一)抓學習、全面提高工會干部整體素質學習是解放思想的先導，也是搞好工會工作的前提，也是與時俱進的內在要求。20xx年就工會干部主要抓好工會法、勞動法的學習，把學習列入制度化，通過學習，一是提高工會干部的業(yè)務素質，二是要廣大工會干部明確肩負的歷史使命和責任，進一步發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，更好地為一地區(qū)的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，更好地明確當前工會工作新的要求，來做好我們工會工作。
(二)明確目標、明確責任20xx年總體工會工作要圍繞全局，但必須要有一個工作目標和任務，根據全年工會工作要求，制訂了工作責任制，上半年，新組建工會4家，工會人數超300人，從而加大組建力度，加強黨的階級基礎的地位。使工會工作組建加強深入和多元化。在平時加強工會工作列會制度，做到正確互通情況，信息交流。
(三)努力做好再就業(yè)工作近幾年來，我鎮(zhèn)隨著市政動遷及舊鎮(zhèn)改造，先后10多家企業(yè)實行關、轉、并近3000多人職工造成下崗，作為我具體再就業(yè)工作來抓如何著手，一方面問查摸底;一方面對確有困難的職工，實行行政分流;另一方面加強綠化養(yǎng)護、家政服務方面的培訓，盡快讓這些下崗職工重返工作崗位，幫助他們解決生活后顧之憂。其次加強新企業(yè)的走訪，實行服務上門，并且今年以來，先后召開了村、各大公司、各外資企業(yè)、規(guī)模型個體企業(yè)的人事干部會議，進一步動員他們，要為我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定，確確實實地為地方政府排憂解難、多作奉獻，努力爭取崗位，今年以來，共完成勞動就業(yè)崗位350多人走上了就業(yè)崗位。
(四)積極完成黨政交辦的各項任務隨著我鎮(zhèn)的經濟經濟發(fā)展，確確實實把實惠給了廣大職工，根據黨政工作要求，把建鎮(zhèn)以來的傷殘實行有償賠償，這個決定對廣大職工來說是件好事，而這是確實是一件面廣量大，而且要公證性，我就制訂了處理傷殘賠償的若干規(guī)定，以及必需的幾個證明材料，對全鎮(zhèn)79年以來300多位傷殘賠償，多按市府104號文件得到了賠償，而且協(xié)助各村對170多位傷殘進行協(xié)助處理。
另外，積極做好市政動遷當中的職工補償和安置，20xx年根據黨政總體工作安排，上半年共有3家企業(yè)實行市級動遷，共250多人，我多根據黨政的要求，一方面做好調查研究，另一方面，需要處理公證性和合理性，并且針對不同企業(yè)制訂相關政策，較好地完成市級動遷工作。
以上是鎮(zhèn)工會的上半年的工作小結，總覺得很忙，特別傷殘賠償，市政動遷、職工安置和補償，是鎮(zhèn)工會大部份精力花在此工作，還有來信來訪及各種勞資糾紛。無論如何，這些工作多是民心工作，維護一方穩(wěn)定，發(fā)展經濟和服務于經濟，是工會工作義不容辭的責任。通過上半年的工作，我個人在工作上還存在著不少差距，例如：工會工作、勞動就業(yè)、各種勞資糾紛等，還需要進一步的加強。因此，總結上半年一是對本人及鎮(zhèn)工會工作的回顧，還可以看到自己所負的工作責任，作一次深刻的反思，引起高度重視。我決心在下半年當中，根據上半年工作，發(fā)揚成績、求真務實、努力完成區(qū)總的十二項考核指標，積極完成黨政交辦的各項任務。
機關法制建設工作總結篇十五
20xx年以來，縣林業(yè)局深入貫徹落實《xx縣法治政府建設實施方案（20xx—20xx年）西委發(fā)〔20xx〕24號》和《xx縣人民政府20xx年度法治政府建設重點工作安排的通知》文件精神，根據現行林業(yè)行政執(zhí)法有關法律法規(guī)和政策，制定本年度依法治縣建設工作方案，落實了相關人員，現就法治政府建設工作簡要小結如下：
認真抓實法制機構建設，成立局依法行政工作領導小組，由專門的人員和科室主抓法治政府建設工作，健全法治政府建設工作制度，形成依法治縣辦牽頭，其他相關科室和部門聯動的工作機制，確保法治政府建設工作覆蓋到全行業(yè)，完善法治政府建設工作自查機制，完善了宣傳教育內容和重點，通過展板、qq信息平臺等載體做好法制宣傳工作，進一步規(guī)范完善相關制度，在會前學法、平時執(zhí)法普法中認真落實和，監(jiān)督相關科室法治政府建設。
認真貫徹執(zhí)行《森林法》、《野生動物保護法》、《種子法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《森林防火條例》、《四川省植物檢疫條例》等法律法規(guī)，準確把握林業(yè)行政執(zhí)法工作的主要內容，突出工作重點，統(tǒng)籌兼顧，全面高效地開展依法治林工作，做到積極主動受理，依法快速處理。
（一）嚴把立案關。所有林業(yè)行政處罰，必須在法定權限范圍內實施。凡發(fā)現或接到舉報、控告、移送、上級交辦、主動交代等違反林業(yè)法律、法規(guī)的行為，不在林業(yè)行政處罰范圍內的行政案件，一律移交其他有行政執(zhí)法權的單位實施行政處罰。
（二）嚴把取證關。對已立案的案件要及時調查取證，認真制作相關筆錄，做到調查事實清楚，收取證據真實科學規(guī)范，使其能真正成為行政處罰的有力依據，確保案件能成功查處。
（四）嚴把案件處理關。案件處理必須做到事實清楚，證據確鑿，合法、合理行使自由裁量權，需聽證的案件必須按規(guī)定啟動聽證程序。對重大問題和事項以及復雜、疑難案件的處理，應征求相關業(yè)務科（股）及其分管領導的意見，并采取局長辦公會等集體議案制，由集體討論決定，確保案件處理合法。
（五）嚴把罰款收繳關。罰沒收入是國家財政收入的組成部分，必須嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，罰沒收入必須按規(guī)定及時足額上繳同級國庫，不得坐支、截留挪用或拖欠不交。對逾期不按規(guī)定繳納林業(yè)行政罰款的違法行為人，要依法申請人民法院強制執(zhí)行。
（六）嚴把信息公開關。對處理完畢的林業(yè)行政案件要實行一案一檔，整理成卷宗存檔。按照政務公開的要求，經辦案單位負責人審核同意后，由辦案辦理單位落實專人，把案件辦理的有關事項在林業(yè)政務信息平臺予以公開，接受社會監(jiān)督，促使林業(yè)行政執(zhí)法工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
通過努力，目前我局依法治縣工作已形成正規(guī)化，制度化，做到事前指導，事中監(jiān)督，提前制止，切實減少涉林違法行為發(fā)生，為建設“美麗xx”做出新的貢獻。
機關法制建設工作總結篇十六
20xx年是實施“六五”普法規(guī)劃的啟動年，也是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年。根據《關于20xx年普法依法治理工作要點的通知》文件精神，為深入推進20xx年普法工作及“法治進單位”活動的開展，在全院營造“平安建設、和諧發(fā)展”氛圍，以“平安醫(yī)院”建設為主線，從加強我院法制建設，增強依法行醫(yī)入手，注重長效機制建設，切實加強領導，履行職責，狠抓落實，進一步提高醫(yī)務人員的法律意識和法律素質，有力促進依法治院工作在我院順利開展?，F將20xx年普法依法治理及“法治進單位”工作開展情況總結如下：
一、加強領導，強化責任
認真籌備“六五”普法啟動工作今年是“六五”普法第二年，在全面總結“五五”普法工作的基礎上，年初我院積極籌備“六五”普法啟動工作。根據印發(fā)20xx年普法工作要點，我院結合工作實際，認真制定了《xx醫(yī)院普法依法治理工作計劃》，為推動今后的法制宣傳工作起到積極推動作用。醫(yī)院黨政領導高度重視我院普法依法治理工作的領導。為加強對我院普法及“法治進單位”活動的開展，重新調整和充實了領導小組成員，黨支部書記任組長，親自抓、負總責，下設辦公室具體負責工作地開展和實施。同時結合醫(yī)院社會治安綜合治理、安全生產、平安建設等工作，切實做到年初有計劃，日常工作有督導，有檢查，領導小組定期召開會議研究分析工作中存在的問題。
全院有關科室、部門緊密配合，各科室、部門負責人具體負責，齊抓共管，形成了強大合力。為了保證工作全面開展，醫(yī)院還與各部門、科室簽訂了責任書，層層落實責任制和責任追究制，與年終考核、科室及個人精神文明獎掛鉤，對因領導不力、責任不明確、工作部落實，造成嚴重后果的，嚴格追究有關領導和人員的責任。
二、加強政治思想教育和法制宣傳工作。
認真組織全院廣大干部職工學習《新疆維吾爾自治區(qū)法制宣傳教育條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)民族團結教育條例》等以及建設和諧社會方面的一系列條例等相關方面的文件精神，大力宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)，制定了學習計劃，下發(fā)了：《中華人民共和國憲法》等法治單位相關法律法規(guī)20部，《醫(yī)療機構管理條例》等醫(yī)療行業(yè)相關法律法規(guī)8部法律法規(guī)資料，增強了醫(yī)務人員對法律法規(guī)的了解。
認真落實領導干部學法制度，有計劃、有組織的開展中心組集中學法。同時結合當前開展的治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作和黨風廉政建設教育月等活動，結合醫(yī)院工作實際，組織全院廣大干部職工參加普法組織的各類普法考試，今年進行了公職人員學法考試、《新疆維吾爾自治區(qū)法制宣傳教育條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)民族團結教育條例》、社會治安平安建設、計劃生育管理等考試2次，參加人數達100余人次。
三、堅持依法執(zhí)業(yè)，完善制度建設。
一是醫(yī)務科、護理部及院考核委員會把落實醫(yī)院規(guī)章制度和診療技術操作規(guī)范作為醫(yī)院管理的重要內容加以安排，制定落實措施，追蹤一些重要的臨床指標和影響醫(yī)療質量、醫(yī)療安全的關鍵環(huán)節(jié)，找出障礙臨床業(yè)務發(fā)展的不和諧音符，并加以改進。科室領導更進一步把落實核心制度和診療技術規(guī)范作為細節(jié)管理的主要任務，對影響本科室質量的環(huán)節(jié)和人員進行不間斷實時控制，保證高質量服務的過程管理。
二是加強醫(yī)療質量控制，嚴格醫(yī)療和護理質量管理。醫(yī)院質量管理委員會及其辦公室是全院質量控制的工作機構，在實施質量監(jiān)控上與時俱進，檢查督導繼續(xù)實行嚴、實、細的原則，沒有絲毫松懈。根據深化醫(yī)院管理內涵建設的要求及我院情況，加強了對質量改進程序和過程的檢查，對制度、診療技術操作規(guī)范的落實情況的考核，對各科室危重癥應急預案掌握應用的考核，改進提高對行政職能部門履行本職工作及協(xié)調工作地檢查，規(guī)范科質控小組工作及對個人考核的指導。
三是加強醫(yī)療安全工作管理，醫(yī)務科以提高醫(yī)療質量為主題的醫(yī)療安全教育，組織開展醫(yī)療安全百日專項活動，不斷提高醫(yī)護人員的醫(yī)療質量意識。規(guī)范病歷書寫，提高醫(yī)療文件的質量，認真落實《病歷書寫規(guī)范》、《處方管理法》和《藥品通用名管理辦法》等與我院工作相關法律法規(guī)的學習，抓好醫(yī)療文件的三級質控，對造成不合格處方及病歷的責任人及科室和綜合得分掛鉤。
四是堅持依法行醫(yī)，嚴格執(zhí)行醫(yī)務人員準入制。加強對衛(wèi)生相關法律法規(guī)的學習，并在繼續(xù)醫(yī)學教育和制度教育中，加大了醫(yī)療法規(guī)和醫(yī)院管理制度的'教育力度，嚴格按照衛(wèi)生部標準，認真執(zhí)行醫(yī)務人員上崗準入制度，調整了部分專業(yè)不對口的衛(wèi)技人員，加強了對未取得職業(yè)資格的新進大中專畢業(yè)生的從業(yè)管理，進一步規(guī)范了醫(yī)師外出會診制度，把醫(yī)護核心制度納入院對科綜合質量考核之中，有力的促進了醫(yī)院管理制度的落實。
四、繼續(xù)深入開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作，樹立誠信理念。
醫(yī)院按照醫(yī)院管理年及自治區(qū)衛(wèi)生廳有關糾風建設的要求，繼續(xù)抓好治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂工作，堅持政治學習，醫(yī)德醫(yī)風教育常抓不懈。完善制度，加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行國家藥品價格政策和收費標準，合理檢查、合理治療、合理用藥，規(guī)范抗菌素使用原則，認真落實處方管理辦法，控制醫(yī)療費用不合理增長，從醫(yī)療服務每一個環(huán)節(jié)入手，努力降低患者負擔，從源頭上解決看病難、看病貴問題。
醫(yī)院有行風建設領導小組，高度重視調查研究，探索源頭治理新途徑。采取多種形式對各種新情況開展調研，及時了解治理工作的新動向和新問題。掌握醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中各種不正之風表現形式、內在聯系及產生的根本原因，提出從源頭上治理的新思路、新方法；整體謀劃，加強合作，不斷完善有關規(guī)定和措施，狠抓落實，使糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風的工作走上規(guī)范化、制度化的軌道。
五、加強民主管理，積極推行院務公開。
繼續(xù)深入開展院務公開工作，醫(yī)院在門診大廳設立大屏幕電子顯示屏，將藥品價格、醫(yī)療收費價格、醫(yī)院承諾書、投訴電話在大屏幕上公示，各臨床科室實施患者住院費用一日清單制，患者隨時可了解自己的住院費用及詳細清單，增強了醫(yī)療服務和藥品收費的透明度。通過召開院情發(fā)布會，對重點涉及：
（1）重大決策、基建
（2）人事、獎勵、招工、辭退
（3）政府采購物品及金額
（4）藥品設備采購
（5）招待費用
（6）各科工作量
（7）評優(yōu)、晉級
（8）其他項目
八大方面內容進行公示，有力的保障了職工知院情、參院政、監(jiān)院事的民主權利，維護了職工的切身利益，充分調動了職工積極性和工作熱情，為增強醫(yī)院凝聚力、加強內外監(jiān)督、促進醫(yī)患和諧、保障病人合法權益奠定了良好的基礎。
一年來在全院大力開展了依法治理宣傳教育、第八個法律宣傳教育月和“法治進單位”等一系列活動，使廣大干部職工牢固樹立社會主義法治理念，進一步提高了黨員干部特別是各級領導干部一份決策、依法履行義務、依法承擔責任的意識，促進了我院民主法制建設再上一個新臺階。
機關法制建設工作總結篇十七
20xx年是我局信息化建設工作的重要一年，在區(qū)委、區(qū)政府和局黨委的正確領導下，我們緊緊圍繞信息化建設的有關要求，切實在各項工作中抓好落實，并發(fā)揮自身平臺優(yōu)勢，主動承擔起我局信息化建設的推廣普及工作。這一年，我們開拓進取，真抓實干，全體工作人員認真履行工作職責，圓滿完成各項工作任務?，F將20xx年工作匯報如下：
一、信息化建設情況
（一）整理數據，提升質量
“新型農村合作醫(yī)療保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險”合并后，進行了兩次未制卡數據集中采集工作。在批量采集的同時，進行了“兩?！眳⒈祿葘?、整合工作，復核建檔立卡貧困人口信息和清理重復參保信息工作，整理社?？〝祿床杉藛T信息約29萬條、身份證號為空數據約6500條，身份證號不正確數據約1.9萬條，整理跨縣區(qū)重復參保數據約1.4萬條，保證了參保數據的同一性、準確性。對區(qū)扶貧辦提供的54653條“貧困人口”信息，進行逐人逐項比對，及時在系統(tǒng)中進行了參保信息的精準標識，提升了“貧困人口”信息的質量，同時投入了10萬元加大中心機房設備更新力度，確保人社各項業(yè)務高質量運行。
(二)深化應用，發(fā)揮功能
前期完成“兩?！边^渡期信息系統(tǒng)改造，保障了20xx年1月1日“20xx年城鄉(xiāng)基本居民醫(yī)療保險”等相關政策按期執(zhí)行。同時完善新農合系統(tǒng)8項應用功能：開發(fā)建檔立卡貧困人口追溯補償功能模塊，實現系統(tǒng)追溯。完成貧困人口住院預警管理功能模塊，采用事后監(jiān)管模式，對不符合預警管理的住院信息，系統(tǒng)自動生成預警信息，方便了管理人員調取。開發(fā)五保戶門診報銷功能模塊，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院代辦結算，且已新增補償政策。從原財務撥付模塊嵌入單元次均費用政策，實現系統(tǒng)計算、同步生成撥付單。開發(fā)意外傷害委托保險公司經辦功能。通過門診刷卡實現建檔立卡貧困人口普通門診“210”報銷，通過his接口實現貧困人口“xx0補充醫(yī)保”報銷。實現貧困人口分級轉診，可直接從村級開始實現電子分級轉診。極大的方便了“貧困人口”的就醫(yī)，確保了待遇的及時享受。
（三）暢通網絡，夯實基礎
全市“核心平臺三版”及“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)居民醫(yī)保信息系統(tǒng)”于20xx年7月1日上線運行，社會保險核心平臺系統(tǒng)全面升級。我區(qū)全力配合，派出了專業(yè)技術骨干，完成了“醫(yī)療待遇”組及xx區(qū)業(yè)務測試，做好系統(tǒng)調試、應用操作、聯網部署、業(yè)務培訓、技術指導、系統(tǒng)維護等工作。提前完成我區(qū)金保專網主備線路改造，同步改造機房金保專網機柜內部線路整理和網絡設備布局，辦公外網分樓層劃分vlan（虛擬專網）改善了網絡環(huán)境，提升了網絡速度。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室通過農合網接入金保專網聯網結構，保障核三平臺上線后基層醫(yī)療機構醫(yī)保結算網絡通暢。在核三平臺中建立局內各股室及事業(yè)單位賬戶70個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)保辦及前臺賬戶42個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街參保登記賬戶56個，并提供技術指導。建立健全xx區(qū)社保經辦服務網絡，為市區(qū)5個街道人社所及下轄的29個社區(qū)服務站配發(fā)金融社保卡讀卡器，17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所配發(fā)讀卡器及便攜式社保金融服務終端。增強辦公區(qū)移動信號，在機房安裝3臺基站設備，樓層安裝“室內全向吸頂天線”共70個，保障辦公區(qū)內移動網絡質量。建立健全區(qū)人力資源和社會保障局網絡和信息安全規(guī)章制度，制訂網絡安全應急預案，成立領導小組，與區(qū)公安分局及各事業(yè)單位簽訂網絡安全責任書，定期進行網絡安全巡檢。網絡安全風險得到了有效的降低，應急處置能力得到了切實的提高，保障了我局網絡持續(xù)安全穩(wěn)定的運行。
（四）結合實際，優(yōu)化服務
為避免業(yè)務窗口出現前擁后擠的現象,集中體現出服務行業(yè)科學化和人性化管理，開通業(yè)務大廳“叫號系統(tǒng)”，取代各業(yè)務窗口傳統(tǒng)的站立式排隊方式，改由計算機系統(tǒng)代替進行排隊，為辦事群眾和工作人員提供了良好的等候環(huán)境和工作環(huán)境。新增7個監(jiān)控探頭，局內探頭總數已達70個，基本覆蓋全局，提高管理監(jiān)督效率，便于調查和明確責任。
二、社會保障卡工作情況
（一）整合業(yè)務，加大信息采集力度。
xx區(qū)總人口87萬，轄17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個街道，365個村（社區(qū)）。20xx年起，我區(qū)啟動金融社保卡的換發(fā)工作，此項工作分別由各類保險的經辦機構辦理，年初為了方便參保人員的社?？I(yè)務辦理，信息中心統(tǒng)一承擔了全區(qū)的社?？ń涋k工作。完成打印金融社?？ㄐ畔⒉杉?7.6萬張，并在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街社保所積極配合下，回收掃描信息采集表25.1萬張。截止20xx底，我區(qū)共采集社會保障卡制卡數據78.5萬人，制卡76.8萬張，發(fā)卡74.3萬張，社?？せ盥?1%以上，圓滿完成了市局下達的制卡任務，批量發(fā)卡工作已基本完成。
（二）深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，加強群眾認識度
為進一步營造社會保障卡發(fā)行（應用）輿論氛圍，中心采取三種引導方式做好社?？ㄕ咝麄鞴ぷ鳌Ｒ皇禽浾撔麄饕龑У轿弧５礁鬣l(xiāng)鎮(zhèn)、街多次開展社?？ㄏ嚓P業(yè)務及政策宣傳活動，通過網絡、微信公眾平臺等大力宣傳社保卡相關政策，開展社保卡村（社區(qū)）宣傳活動，印制宣傳橫幅、海報及手冊，發(fā)放到全區(qū)365個村（社區(qū)），營造良好的應用氛圍。二是業(yè)務培訓到位。多次安排社保卡業(yè)務骨干深入基層進行現場業(yè)務指導，解決疑難問題?，F場為辦事群眾提供政策咨詢服務，著力提升基層平臺辦理社保卡的業(yè)務水平和工作效率。三是示范典型到位。在整個社保卡的建設工作中，善于發(fā)現工作中涌現出來的好典型、好做法與好經驗，并予以總結推廣，形成社?？ńㄔO的規(guī)范機制。
機關法制建設工作總結篇十八
一、20xx年主要工作情況
20xx年，在直屬機關黨委的領導支持下，在全體工會委員的共同努力下，機關工會圍繞中心，服務大局，較好地完成了各項工作任務。
(一)突出重點、服務大局，為事業(yè)發(fā)展提供正能量
開展“光盤行動”的倡議活動。積極響應黨中央厲行勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費的號召，機關工會向在中國測繪創(chuàng)新基地工作和就餐的干部職工發(fā)出開展“光盤行動”的倡議書，這次活動得到局黨組的大力支持，得到了局機關和各直屬單位的有力配合。國家局黨組書記、局長徐德明和其他各位局領導都在倡議書上簽名，各司室負責同志及廣大干部職工也踴躍簽名，努力做“光盤行動”的實踐者和推動者。通過活動，使廣大干部職工從思想深處認識到黨中央號召厲行勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費的重大意義，厲行節(jié)約、文明用餐已成為廣大干部職工的自覺行動，就餐浪費現象明顯減少，“光盤行動”收到實實在在的成效，廣大干部職工結合群眾路線實踐教育活動，正在用實際行動貫徹中央八項規(guī)定和局黨組十項措施。
息文化建設和事業(yè)發(fā)展。
(三)以人文本、關心職工，激發(fā)干部職工精神動力
組織完成了國土資源部直屬機關工會組織的評優(yōu)評先工作，我局機關工會工作受到好評，有1人被評為優(yōu)秀工會工作者，2人被評為優(yōu)秀工會積極分子，1人被評為優(yōu)秀職工。組織完成了我局所屬單位省部級以上勞模人員基本情況調查摸底工作，建立了我局勞模數據庫。按照中央國家機關工委《關于開展20xx年度工會年報調查工作》的部署，較好地完成了相關材料的申報工作。完成了國土部直屬機關工會組織的工會會員登記和發(fā)放會員證工作，使工會會員管理工作進一步制度化、規(guī)范化。認真做好機關工會財務預決算工作，落實了年度工會經費，為做好機關工會工作提供了經費保證。
二、20xx年工作要點
20xx年局機關工會總體思路：以習近平總書記系列重要講話精神為指導，以弘揚測繪精神和發(fā)揚“快干好”務實作風為重點，以廣泛開展文化體育活動為抓手，以服務職工、維護職工權益為宗旨，按照局黨組的部署和直屬機關黨委的要求，結合行業(yè)實際，突出工會特點，發(fā)揮機關工會組織作用，為測繪地理信息事業(yè)轉型升級、跨越發(fā)展提供保障服務。
(一)發(fā)揮典型帶動作用，激發(fā)職工創(chuàng)造精神。把學習習近平總書記
機關法制建設工作總結篇十九
我鎮(zhèn)當真貫徹落實省市區(qū)關于進一步加強安定出產工作的集會精神，堅定“安定第一防備為主“的目標，抓基層打根本強監(jiān)禁加大安定投入強化安定出產專項整治建立健康安定出產監(jiān)禁系統(tǒng)構成安定出產“齊抓共管”的精良氛圍，杜絕了安定責辦變亂的產生，為我鎮(zhèn)經濟成長營建了安定文明和諧的成長環(huán)境，提拔了**對外招商引資形象，詳細做法以下：
一根本環(huán)境
我鎮(zhèn)展開駐鎮(zhèn)構造村社安定出產達標活動，要求在客歲的根本長進一步進步和鞏固。年初，鎮(zhèn)當局草擬訂定了《關于對鎮(zhèn)干部履行安定工作目標考核的履行方法），把我鎮(zhèn)安定工作列為年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目標考核的緊張內容。針對我鎮(zhèn)安定出產工作較薄弱的處所進行了安定出產工作鞭策查抄，在“強化意識加強帶領確保機構人員經費軌制責任”五落實方面，發(fā)起了詳細工作要求，根據上級有關要求，按季度按期查抄，根據平常工作重點不按期查抄，對存在題目較大的單位，專門下發(fā)了期限整改或停業(yè)料理關照書，要求及時整改。
二緊張工作
今我鎮(zhèn)連續(xù)把安定出產辦理工作擺上了緊張議事日程，加強了構造帶領，及時根據構造人事的變動環(huán)境，建立和美滿了我鎮(zhèn)安定出產委員會及辦公室，并聯合實際明了了我鎮(zhèn)安定出產辦理系統(tǒng)，落實名公事人員詳細當真安定出產工作，配備專門辦公室，并面對新環(huán)境進行了查看探討和有關資本的整合，明了了安定出產工作思路和工作模式，包管了安定出產工作的順利跟尾和連續(xù)。鎮(zhèn)上建立了由鎮(zhèn)長親身任主任的安定出產委員會，鎮(zhèn)上還建立了自力利用安定出產監(jiān)督本能機能的安定出產監(jiān)督辦理辦公室。
在鞏固過去專項辦理的根本上，展開安定排查，將排查結果作為整治重點，從泉源上禁止不具有安定出產前提的企業(yè)進入市場。連續(xù)以門路交通，非煤礦山危機品消防易爆物品煙花爆仗水上安定和旅游安定為重點；狠抓落實，務求實效。根據重點抓抓重點的原則，凸起重點轄區(qū)重點行業(yè)重點時段，采納切當可行的'辦法，確保安定。針對重點期間，做到晨安排晨安排早落實，有效禁止各種重特大變亂產生。同時廣泛展開安定宣揚工作，進步大眾安定意識，經過議定式樣多樣內容充裕，活潑活潑，與人民大眾糊口生涯密切相干的安定出產宣揚教誨活動，加強全社會的安定出產法制見解和安定意識，進步廣大大眾自我保衛(wèi)和依法保護本身合法權柄的本領，并漸漸在中小學開設安定出產知識教誨課，并要求今后召開各種集會都要參加安定出產內容，并根據“聯合安排分級培訓歸口辦理”的原則，展開安定出產培訓教誨工作。根據職責分工，構造展開企業(yè)經理和安定辦理人員進行安定培訓，專門騁請有關部分對汽車駕駛員海員的安定意識培訓，從嚴要求，從嚴把關，確保存證上崗功課。
三存在不敷
部分村和企業(yè)的安定出產辦理工作相對薄弱。有些村主任和安定員對安定出產責任制的認識還不非常牢靠，安定出產辦理知識和工作內容還不非常到位，有等進一步強化和美滿；個別處所因為資金不到位，始終構成安定隱患，必要獲得有關部分的珍視和贊成。
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機關法制建設工作總結篇二十
為了使愛嬰醫(yī)院工作能持之以恒地開展，鞏固和發(fā)展愛嬰醫(yī)院的成果，提高母乳喂養(yǎng)率，真正做到母嬰安全，母嬰健康?，F制定本年度愛嬰醫(yī)院工作計劃如下：
一、加強愛嬰醫(yī)院領導班子建設，重新調整愛嬰醫(yī)院領導機構
1、愛嬰醫(yī)院領導小組成員：
組長：唐毓和(院長、副主任醫(yī)師)
副組長：周錫濤(黨總支書記兼副院長、主治醫(yī)師)
王政標(副院長、主治醫(yī)師)
成員：趙西川(婦產科主任、副主任醫(yī)師)
易祖志(內兒科主任、副主任醫(yī)師)
黃景秋(醫(yī)務科主任、副主任醫(yī)師)
羅煥球(副總護士長、主管護師)
黃日平(辦公室主任、主治醫(yī)師)
辦公室：
主任：趙西川
副主任：黃景秋
成員：黃日平羅煥球曾廣強潘麗芬李茜
2、促進母乳喂養(yǎng)技術指導小組
組長：唐毓和
副組長：趙西川易祖志羅煥球
成員：陸月合潘麗芬譚小燕覃品雄蒙愛萍李茜
二、加強母乳喂養(yǎng)知識的培訓工作
加強對相關科室人員進行促進母乳喂養(yǎng)知識和技能的培訓，目的是使母乳喂養(yǎng)活動持之以恒地堅持下去，更好地提高服務質量。
1、對新到我院工作的人員，每人發(fā)放一冊《母乳喂養(yǎng)知識手冊》，同時進行母乳喂養(yǎng)知識崗前培訓，經考試合格后方可上崗。
2、婦產科、兒科的醫(yī)務人員每年進行母乳喂養(yǎng)知識強化培訓三小時，考試二次。
3、計劃每年派相關科室醫(yī)務人員1~2名到上級醫(yī)院進修學習，學習新知識、新技術，更好地開展愛嬰醫(yī)院工作，提高服務質量。
三、繼續(xù)辦好孕婦學校
1、繼續(xù)發(fā)放有關母乳喂養(yǎng)知識宣傳資料。
2、孕婦學校每周定期開放1~2次，給孕婦授課，看錄像，講授孕期保健及母乳喂養(yǎng)知識，并做好咨詢工作。
四、遵守愛嬰醫(yī)院各項規(guī)章制度，保證母乳喂養(yǎng)工作質量
1、遵守婦產科、兒科母乳喂養(yǎng)制度，實行早接觸、早吸吮，母嬰同室，按需喂奶，不斷提高純母乳喂養(yǎng)率。
2、嚴格遵守促進母乳喂養(yǎng)各項規(guī)章制度，護理部不定期到產科、兒科進行檢查，發(fā)現問題及時指出并整改。
五、加強產前門診、母嬰保健門診工作的管理，要求做到認真執(zhí)行門診工作制度，積極開展婦幼衛(wèi)生知識及母乳喂養(yǎng)知識的宣傳指導工作。
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