合同應(yīng)具備明確的內(nèi)容、明確的交付和付款方式等要素。注意合同中的條款是否完整、具體和合理。合同范本的使用需要注意合同性質(zhì)、交易規(guī)模和風(fēng)險(xiǎn)程度等因素的不同。
學(xué)校后勤合同篇一
甲方：
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證號(hào)：
聯(lián)系方式：
地址：
根據(jù)《^v^勞動(dòng)合同法》，結(jié)合我校后勤人員崗位職責(zé)要求，為明確甲乙雙方職責(zé)，本著平等，公平，公正的原則，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
甲方聘用乙方在甲方擔(dān)任教師后勤崗位工作，合同期限為_(kāi)______年。
自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。試用期為_(kāi)______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。
主要負(fù)責(zé)甲方教師飯菜操作，操作間衛(wèi)生，茶水供應(yīng)，餐具消毒等工作。
1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理和臨時(shí)工作安排調(diào)配。
2、負(fù)責(zé)支付乙方工資，每月_______元，乙方工作時(shí)間以月為單位，9月1日前和7月1日后工作的按日_______元付給加班費(fèi)。寒暑假期間不發(fā)放工資，有事有病請(qǐng)假時(shí)，按乙方每天的日工資扣除。法定假日按法律規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方不享受甲方在編教職工等同的福利待遇，發(fā)放福利時(shí)由甲方視學(xué)校經(jīng)濟(jì)情況酌情處理。
4、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排、調(diào)度、監(jiān)督、管理和評(píng)價(jià)。
5、為乙方提供上班期間的工作服及相關(guān)的勞保用品，定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。
1、接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
2、非工作日，甲方需要加班，乙方必須服從，學(xué)校按照規(guī)定給予補(bǔ)貼。
3、工作期間要講究衛(wèi)生，穿戴整潔，熱愛(ài)學(xué)生，熱心為師生服務(wù)，自覺(jué)做好廚具餐具和食堂環(huán)境的清潔工作，嚴(yán)格執(zhí)行餐具的消毒工作。
4、享受合同規(guī)定的工資待遇。
5、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)定，上班期間需在校。
6、乙方因違反操作規(guī)程或個(gè)人原因致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)，因工受傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方有下列情況之一，甲方可提前以書(shū)面或口頭形式通知以解除合同：
1、履行合同差、完不成工作任務(wù)。
2、甲方撤并或減縮編制需要減員，或經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。
3、患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿(mǎn)尚未痊愈的。
4、年齡超過(guò)以下情況：女年滿(mǎn)55周歲、男年滿(mǎn)60周歲的。
5、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同。
1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的。
2、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的。
3、貪污、盜竊、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。
4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。
5、因年齡、身體等原因不能繼續(xù)從事原工作的。
6、參加學(xué)校組織體檢因患病達(dá)不到合格要求的。
7、其它違反國(guó)家、學(xué)校有關(guān)規(guī)定的。
有下列情況之一，本合同自行終止
1、合同期限屆滿(mǎn)。
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，1年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。
2、甲方的規(guī)章制度，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國(guó)家規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式三份，甲方總務(wù)處、校長(zhǎng)辦公室及乙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：
負(fù)責(zé)人（簽字）：
簽訂日期：______年______月______日
乙方（簽章）：
簽訂日期：______年______月______日
學(xué)校后勤合同篇二
甲方：
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證號(hào)：
聯(lián)系方式：
地址：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》，結(jié)合我校后勤人員崗位職責(zé)要求，為明確甲乙雙方職責(zé)，本著平等，公平，公正的原則，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方擔(dān)任教師后勤崗位工作，合同期限為_(kāi)______年。
自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。試用期為_(kāi)______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。
二、乙方工作內(nèi)容
主要負(fù)責(zé)甲方教師飯菜操作，操作間衛(wèi)生，茶水供應(yīng)，餐具消毒等工作。
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理和臨時(shí)工作安排調(diào)配。
2、負(fù)責(zé)支付乙方工資，每月_______元，乙方工作時(shí)間以月為單位，9月1日前和7月1日后工作的按日_______元付給加班費(fèi)。寒暑假期間不發(fā)放工資，有事有病請(qǐng)假時(shí)，按乙方每天的日工資扣除。法定假日按法律規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方不享受甲方在編教職工等同的福利待遇，發(fā)放福利時(shí)由甲方視學(xué)校經(jīng)濟(jì)情況酌情處理。
4、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排、調(diào)度、監(jiān)督、管理和評(píng)價(jià)。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1、接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
2、非工作日，甲方需要加班，乙方必須服從，學(xué)校按照規(guī)定給予補(bǔ)貼。
3、工作期間要講究衛(wèi)生，穿戴整潔，熱愛(ài)學(xué)生，熱心為師生服務(wù)，自覺(jué)做好廚具餐具和食堂環(huán)境的清潔工作，嚴(yán)格執(zhí)行餐具的消毒工作。
4、享受合同規(guī)定的工資待遇。
5、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)定，上班期間需在校。
6、乙方因違反操作規(guī)程或個(gè)人原因致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)，因工受傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聘用合同的變更、解除、終止
乙方有下列情況之一，甲方可提前以書(shū)面或口頭形式通知以解除合同：
1、履行合同差、完不成工作任務(wù)。
2、甲方撤并或減縮編制需要減員，或經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。
3、患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿(mǎn)尚未痊愈的。
4、年齡超過(guò)以下情況：女年滿(mǎn)55周歲、男年滿(mǎn)60周歲的。
5、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更?合同達(dá)成協(xié)議的。
乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同。
1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的。
2、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇_____單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的。
3、_____、_____、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。
4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。
5、因年齡、身體等原因不能繼續(xù)從事原工作的。
6、參加學(xué)校組織體檢因患病達(dá)不到合格要求的。
7、其它違反國(guó)家、學(xué)校有關(guān)規(guī)定的。
有下列情況之一，本合同自行終止
1、合同期限屆滿(mǎn)。
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、本合同簽訂之后，以前職工同學(xué)校簽訂的合同及協(xié)議等自行終止。
七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，1年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____。對(duì)_____裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。
2、甲方的規(guī)章制度，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國(guó)家規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式三份，甲方總務(wù)處、校長(zhǎng)辦公室及乙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：
負(fù)責(zé)人（簽字）：
簽訂日期：______年______月______日
乙方（簽章）：
簽訂日期：______年______月______日
學(xué)校后勤合同篇三
食堂承包概念是指學(xué)校、工廠(chǎng)、單位不是由自己招聘廚師及管理人員，而是從人員組合，食堂運(yùn)營(yíng)管理，衛(wèi)生管理監(jiān)督等具體工作委托給有專(zhuān)業(yè)技術(shù)，現(xiàn)代化管理手段及一定規(guī)模的團(tuán)體膳食管理公司進(jìn)行管理。
方式。
貴公司提供廚房、廚具、餐具、水電及燃料，承包期間需添置或更換新設(shè)備由廠(chǎng)方負(fù)責(zé)。我公司可提供早、中、晚餐及夜宵，伙食每餐標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)用餐價(jià)格進(jìn)行合理搭配，行政管理人員另議，豐儉由人。
管理。
設(shè)投訴專(zhuān)線(xiàn)電話(huà)和員工意見(jiàn)箱，積極接受投訴和監(jiān)督，及時(shí)處理投訴意見(jiàn)和反饋信息。定期對(duì)膳食進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)分析，保障了各種營(yíng)養(yǎng)的平衡。
承包管理的優(yōu)越性。
一、勞務(wù)費(fèi)。
減免廠(chǎng)方對(duì)廚房工作人員的工資、獎(jiǎng)金、福利及勞保等負(fù)擔(dān)。
二、原料采購(gòu)。
能長(zhǎng)期的保證優(yōu)惠的價(jià)格，統(tǒng)一的采購(gòu)及物流配送，做到價(jià)廉物美。
三、菜譜。
營(yíng)養(yǎng)專(zhuān)家進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)分析、食品搭配、保證營(yíng)養(yǎng)素的攝入。菜式可根據(jù)實(shí)際需要，口味進(jìn)行靈活調(diào)節(jié)。
四、管理經(jīng)營(yíng)。
有高素質(zhì)的管理人員進(jìn)行管理，規(guī)范的廚房管理方法。
五、衛(wèi)生食品。
食品原料經(jīng)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)中心檢查。
給您的優(yōu)勢(shì)：
不須現(xiàn)金支出、只需定期結(jié)算、避免漏洞。
不須后勤采購(gòu)、只需您提供伙食標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行監(jiān)督、減少人力投入。
菜譜由主管進(jìn)行調(diào)配，營(yíng)養(yǎng)均衡。
給您的放心：
我公司可先墊付伙食費(fèi)：餐費(fèi)計(jì)算選用報(bào)餐、刷卡、餐券等方式用餐，結(jié)帳方式可以面議。以員工為中心，一視同仁優(yōu)質(zhì)服務(wù)，及時(shí)處理問(wèn)題，口味不滿(mǎn)意及時(shí)調(diào)換。
我們的利潤(rùn)：
規(guī)模采購(gòu)、以量多價(jià)廉為獲基準(zhǔn)，常年掛鉤、讓供應(yīng)商競(jìng)價(jià)供貨，從差價(jià)中獲利，而不是在員工身上賺錢(qián)。
專(zhuān)業(yè)管理、合理控制、杜絕浪費(fèi)。
學(xué)校后勤合同篇四
第一條 為了加強(qiáng)上海理工大學(xué)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“學(xué)?！保┖贤芾?，維護(hù)國(guó)家及學(xué)校利益，根據(jù)《^v^合同法》等法律法規(guī)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本辦法。
第二條 本辦法所稱(chēng)合同，是指以學(xué)?；?qū)W校授權(quán)的職能部門(mén)為主體，與其他平等主體的自然人、法人及其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系所訂立的書(shū)面合同（或協(xié)議，下同）。
第三條 學(xué)校按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理”的原則建立合同管理體制。
第四條 合同內(nèi)容涉及國(guó)家安全或重大利益需要保密的，按國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定辦理。
第二章 合同管理部門(mén)及職責(zé)
第五條 學(xué)校合同由合同綜合歸口管理部門(mén)、合同專(zhuān)項(xiàng)歸口管理部門(mén)依各自權(quán)責(zé)進(jìn)行管理和辦理。合同綜合歸口管理部門(mén)與合同專(zhuān)項(xiàng)歸口管理部門(mén)統(tǒng)稱(chēng)為合同歸口管理部門(mén)。
第六條 校長(zhǎng)辦公室作為合同綜合歸口管理部門(mén)，行使合同管理職能，統(tǒng)一指導(dǎo)學(xué)校合同事務(wù)。主要職責(zé)包括：
（一）組織學(xué)校合同管理規(guī)章制度的建立健全；
（二）為校內(nèi)各單位辦理合同事務(wù)提供必要的法律咨詢(xún)服務(wù)；
（三）受學(xué)校委托參與有關(guān)重大合同的洽談等工作；
（四）負(fù)責(zé)對(duì)專(zhuān)項(xiàng)歸口管理以外的其他合同的管理、備案；
（五）協(xié)助及督促合同履行和合同糾紛處理。
第七條 合同專(zhuān)項(xiàng)歸口管理部門(mén)指負(fù)責(zé)指導(dǎo)及開(kāi)展履行合同，合同業(yè)務(wù)聯(lián)系、合同起草及簽訂、合同送審報(bào)批、合同實(shí)施、合同歸檔等工作的部門(mén)：
（一)人事處(人才交流中心）：負(fù)責(zé)學(xué)校涉及人力資源、人事管理、勞務(wù)等合同的管理；
（二)科技處(技術(shù)轉(zhuǎn)移中心）：負(fù)責(zé)學(xué)校承擔(dān)的技術(shù)合作項(xiàng)目、科研項(xiàng)目合同的管理；
（七）圖書(shū)館：負(fù)責(zé)圖書(shū)及數(shù)據(jù)庫(kù)采購(gòu)、圖書(shū)服務(wù)等合同的管理；
第八條 合同專(zhuān)項(xiàng)歸口管理部門(mén)的主要職責(zé)包括：
（四）在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)有關(guān)合同的簽署。定期編制部門(mén)合同匯總報(bào)表，對(duì)重大合同履行情況進(jìn)行重點(diǎn)說(shuō)明。年末總結(jié)報(bào)送部門(mén)全年度合同簽訂、履行情況。建立合同檔案，保管合同及相關(guān)資料，并按規(guī)定將合同歸檔至學(xué)校檔案館。
第九條 資產(chǎn)設(shè)備與實(shí)驗(yàn)室管理處根據(jù)學(xué)校其他部門(mén)的實(shí)際采購(gòu)需求對(duì)外簽訂租賃或采購(gòu)合同時(shí)，經(jīng)資產(chǎn)設(shè)備與實(shí)驗(yàn)室管理處對(duì)合同的合同性質(zhì)、標(biāo)的大小及法律風(fēng)險(xiǎn)審核后，由實(shí)際履行合同的校內(nèi)單位或個(gè)人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“履行單位”）承擔(dān)第八條合同專(zhuān)項(xiàng)歸口管理部門(mén)的主要職責(zé)第（一)項(xiàng)至第（三）項(xiàng)，資產(chǎn)設(shè)備與實(shí)驗(yàn)室管理處承擔(dān)第八條合同專(zhuān)項(xiàng)歸口管理部門(mén)的主要職責(zé)第(四）項(xiàng)。
第十條 合同內(nèi)容涉及兩個(gè)或兩個(gè)以上管理部門(mén)的工作內(nèi)容或部門(mén)職能的，根據(jù)合同性質(zhì)或主要條款確定管理部門(mén)；不能確定的，原則上由合同經(jīng)費(fèi)管理部門(mén)負(fù)責(zé)。
第十一條 學(xué)校合同歸口管理部門(mén)對(duì)職能范圍內(nèi)所涉合同事務(wù)進(jìn)行歸口管理，各合同歸口管理部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人為合同管理責(zé)任人，并確定專(zhuān)人作為合同管理人員。
第三章 合同的簽訂及履行
第十二條 簽訂合同應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定，遵守學(xué)校合同管理制度，貫徹平等互利、等價(jià)有償、誠(chéng)實(shí)信用原則。
第十三條 學(xué)校及合同歸口管理部門(mén)可以作為一方當(dāng)事人與對(duì)方訂立合同。其他部門(mén)未經(jīng)授權(quán)不得對(duì)外簽訂合同。如需簽訂，應(yīng)由合同綜合歸口管理部門(mén)進(jìn)行審查。
第十四條 除學(xué)校法定代表人直接簽署合同外，學(xué)校法定代表人可以按照一般、重大等合同類(lèi)型的不同審批權(quán)限，對(duì)合同簽署作授權(quán)委托。
經(jīng)授權(quán)的委托代理人簽署合同時(shí)不得超越和濫用代理權(quán)。未經(jīng)授權(quán)的。校內(nèi)單位和個(gè)人不得擅自對(duì)外以學(xué)校或部門(mén)名義簽訂合同。
第十五條 學(xué)校根據(jù)合同性質(zhì)、標(biāo)的大小及法律風(fēng)險(xiǎn)分為一般合同和重大合同兩類(lèi)，合同歸口管理部門(mén)按照學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理的合同管理體制，分別適用相應(yīng)的合同審批程序：
重大合同指標(biāo)的額超過(guò)人民幣20萬(wàn)元或?qū)W(xué)校發(fā)展可能產(chǎn)生重大影響的合同，經(jīng)必要的審查審批程序及學(xué)校法定代表人或分管校領(lǐng)導(dǎo)審批后，原則上由履行單位負(fù)責(zé)人、履行單位所屬的部門(mén)負(fù)責(zé)人、合同歸口部門(mén)負(fù)責(zé)人審批簽署。
學(xué)校工程類(lèi)合同須由審計(jì)處、招投標(biāo)辦公室會(huì)簽。
學(xué)校承擔(dān)的技術(shù)合作項(xiàng)目、科研項(xiàng)目合同的審批程序按科技處相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條 簽訂合同的審批程序是：
（三）需經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)審批的合同，應(yīng)將合同文本連同相關(guān)材料報(bào)送校領(lǐng)導(dǎo)審批。
第十七條 合同印章的使用要求是：
合同專(zhuān)用章、人事聘用合同專(zhuān)用章、技術(shù)合同專(zhuān)用章根據(jù)學(xué)校印章管理和使用規(guī)定執(zhí)行，由學(xué)校被授權(quán)的合同歸口管理部門(mén)管理和使用，校內(nèi)其他單位或者個(gè)人不得使用合同專(zhuān)用章、人事聘用合同專(zhuān)用章、技術(shù)合同專(zhuān)用章以外的印章簽署合同。
一般合同需經(jīng)合同歸口部門(mén)負(fù)責(zé)人審批，重大合同需經(jīng)合同歸口部門(mén)負(fù)責(zé)人及分管校領(lǐng)導(dǎo)審批后，再向相應(yīng)的合同專(zhuān)用章、人事聘用合同專(zhuān)用章、技術(shù)合同專(zhuān)用章被授權(quán)部門(mén)申請(qǐng)用印。
第十八條 法律、行政法規(guī)有明確規(guī)定的，應(yīng)依其規(guī)定辦理合同批準(zhǔn)、登記等手續(xù)。
第十九條 合同一經(jīng)簽訂，合同歸口管理部門(mén)負(fù)責(zé)跟進(jìn)合同的履行情況，監(jiān)督履行單位與對(duì)方當(dāng)事人履行合同義務(wù)，相關(guān)部門(mén)應(yīng)給予配合，確保履行。
第二十條 如需變更或解除合同，應(yīng)經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，并報(bào)請(qǐng)合同歸口管理部門(mén)審批。法律、行政法規(guī)規(guī)定變更或解除合同應(yīng)當(dāng)辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù)的，依照其規(guī)定。
第二十一條 合同綜合歸口管理部門(mén)負(fù)責(zé)處理合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的法律問(wèn)題。合同履行過(guò)程中，履行單位發(fā)現(xiàn)法律問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向合同綜合歸口管理部門(mén)報(bào)告。
合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議等問(wèn)題的，履行單位應(yīng)積極與對(duì)方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，或發(fā)現(xiàn)可能?chē)?yán)重影響合同履行的情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)合同綜合歸口管理部門(mén)并通過(guò)法律途徑解決。
第四章 合同的管理
第二十二條 合同簽訂后，合同歸口管理部門(mén)需將合同文本進(jìn)行編號(hào)，記錄合同簽訂時(shí)間、合同名稱(chēng)、合同金額、合同履行期限、合同相對(duì)方單位、經(jīng)辦人、審批簽署人、合同履行情況等有關(guān)信息，及時(shí)登記備案。
第二十三條 合同原件由合同歸口管理部門(mén)負(fù)責(zé)保管并歸檔。合同保管部門(mén)應(yīng)做好合同及其相關(guān)資料的保密工作。
第五章罰 則
第二十四條 有下列行為之一的，學(xué)校將視其情節(jié)輕重追究合同歸口管理部門(mén)負(fù)責(zé)人及有關(guān)責(zé)任人校內(nèi)行政責(zé)任；給學(xué)校造成損失的，追究當(dāng)事人的民事責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，送交國(guó)家司法機(jī)關(guān)處理：
（一） 未經(jīng)授權(quán)，擅自對(duì)外簽訂合同的；
（二） 超越代理權(quán)限或?yàn)E用代理權(quán)的；
（三） 與合同相對(duì)方當(dāng)事人串通，損害學(xué)校利益的；
（五） 利用學(xué)校合同謀取私利或從事其他違法行為的；
（六） 未及時(shí)處理合同糾紛，或者擅自放棄權(quán)利的；
（七） 其他違反法律法規(guī)和學(xué)校紀(jì)律的行為，給學(xué)校造成損失的。
第二十五條 在合同簽訂、履行及善后處理問(wèn)題上，由于違反有關(guān)法律法規(guī)、不遵守合同規(guī)定、弄虛作假或者工作失誤，導(dǎo)致學(xué)校義務(wù)增加、權(quán)利減少和喪失的，學(xué)校將對(duì)有關(guān)責(zé)任者予以處理，并責(zé)令有關(guān)部門(mén)與單位或個(gè)人予以補(bǔ)償。
第六章 附 則
第二十六條 本辦法如有與國(guó)家有關(guān)規(guī)定不相符的，以國(guó)家規(guī)定為準(zhǔn)。
第二十七條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
第二十八條 本辦法由校長(zhǎng)辦公室負(fù)責(zé)解釋。
學(xué)校后勤合同篇五
單位名稱(chēng)：
住所：
法定代表人：
勞動(dòng)者姓名：
身份證號(hào)：
家庭住址：
緊急聯(lián)系人：
根據(jù)《^v^勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
1、甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：
（1）固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
（2）無(wú)固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期限為_(kāi)____個(gè)月。
2、合同終止后雙方可以在平等自愿條件下商議續(xù)簽。
1、乙方的工作崗位為_(kāi)_______工作地點(diǎn)_______工種或職務(wù)為_(kāi)_________。
2、乙方的主要工作內(nèi)容為_(kāi)__________________________________________。
1、乙方實(shí)行____________工時(shí)制。
（1）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。
（2）實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí)，平均周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。
（3）實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。
2、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
3、乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。
1、乙方正常工作時(shí)間為_(kāi)_______________。
2、基本工資：___________元/月，每月________日發(fā)放。
3、績(jī)效工資：______________________________________。
4、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
5、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。
1、甲方按國(guó)家和地方政府有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，保障乙方在工作中的安全和健康。
2、甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行有關(guān)勞動(dòng)安全知識(shí)、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及技能等培訓(xùn)；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的勞動(dòng)安全規(guī)定和操作規(guī)程。
3、對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)告知乙方并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀(jì)行為的；
（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（4）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（5）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的；
（6）被依法追究刑事責(zé)任的。
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起1年內(nèi)向______勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向_____人民法院起訴。
甲方（公章）：
法定代表人（簽字）：
_______年_______月_______日
乙方（簽字）：
_______年_______月_______日
學(xué)校后勤合同篇六
招聘方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
受聘方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
為保證學(xué)校服務(wù)工作的正常開(kāi)展，提高服務(wù)質(zhì)量和效率，甲乙雙雙本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
甲方根據(jù)自愿報(bào)名、綜合考核、擇優(yōu)錄用的原則，自簽約之日起，聘用乙方為甲方的。
1、合同有效期：自__年__月__日至_年_月_日止，合同期滿(mǎn)后聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿(mǎn)，根據(jù)甲方工作需要、聘用期間考核結(jié)果以及甲乙雙方意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽聘用合同。聘任期限另行商定。
3、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)簽聘用合同的，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前通知對(duì)方。
1、甲方的權(quán)利義務(wù)
(1)甲方有權(quán)根據(jù)工作的實(shí)際需要，安排乙方的工作任務(wù)和工作數(shù)量，并對(duì)乙方提出具體的工作職責(zé)要求。
(2)甲方提供給乙方為正常開(kāi)展工作所必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的合法權(quán)益。
(3)甲方根據(jù)聘用合同的約定和乙方完成工作任務(wù)等情況，按月準(zhǔn)時(shí)核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬。
2、乙方的權(quán)利義務(wù)
(1)乙方每月有權(quán)獲得由甲方支付的工資。
(2)乙方接受甲方根據(jù)內(nèi)部崗位、目標(biāo)責(zé)任制要求進(jìn)行的考核。乙方在甲方聘用期間享受甲方的考核補(bǔ)貼。
(3)乙方在甲方聘用期間，必須由個(gè)人向相關(guān)機(jī)構(gòu)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金。乙方因公導(dǎo)致負(fù)傷、致殘的醫(yī)藥、住院費(fèi)用，由乙方向社保部門(mén)提出申請(qǐng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定予以報(bào)銷(xiāo)，甲方不再承擔(dān)與此相關(guān)的任何責(zé)任。乙方因公負(fù)傷、致殘治療期間，享受甲方發(fā)給的基本工資。乙方非因公導(dǎo)致負(fù)傷、致殘的醫(yī)藥、住院費(fèi)用及其它一切責(zé)任，全部由乙方自己承擔(dān)。
(4)乙方事、病、婚、喪假，必須執(zhí)行由甲方制定的《戴南高級(jí)中學(xué)教職工考勤辦法》。
(5)乙方必須完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。乙方要忠于職守，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，關(guān)愛(ài)學(xué)生，努力做好本職工作，維護(hù)甲方聲譽(yù)。(6)、乙方在受聘期間，不得擅自離職、辭職;不得再兼任有報(bào)酬性的其它職業(yè)。
2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。
(1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀(jì)行為的。
(2)不能履行工作職責(zé)，品行不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教育仍不改正，在甲方師生中造成惡劣影響者。
(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，不服從甲方工作安排的。
(4)嚴(yán)重失職，給甲方利益造成重大損害的。
(5)被依法行政拘留、刑事拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)的。
(6)患病或者因公、非因公負(fù)傷、致殘，醫(yī)療期間或期滿(mǎn)后不能從事原工作的。
(7)曠工達(dá)1天以上或聘任期間累計(jì)達(dá)3天及以上的。
(8)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可向所在管轄地的人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，當(dāng)事人可向人民法院依法起訴。
1、本合同自甲乙雙雙簽字蓋章之日起生效。
2、合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙雙協(xié)商，作為補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。
3、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另一份交檔案室保管。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
甲方代表(簽字)：
簽訂日期：___年___月___日
學(xué)校后勤合同篇七
為了堅(jiān)強(qiáng)我校后勤管理工作。以管理來(lái)保護(hù)好學(xué)校財(cái)產(chǎn)。特制定如下規(guī)定：
一、班主任要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)護(hù)公物教育，原則上必須使學(xué)生對(duì)損害公物要有認(rèn)識(shí)過(guò)程，并能自覺(jué)做到照價(jià)賠償。各班對(duì)損害公物要有記錄，期末交總務(wù)處核對(duì)并留檔。
二、教師使用公物要辦理出借或登記手續(xù)。調(diào)離本?？倓?wù)處要逐一檢點(diǎn)回收，丟失或損壞要賠償，私自轉(zhuǎn)借公物，檢查或移交時(shí)仍未歸還者，雙雙按賠償價(jià)的百分之八十罰款，限期收回公物。
三、節(jié)約用電。及時(shí)關(guān)燈，教室內(nèi)無(wú)人或白天光線(xiàn)正常不開(kāi)燈。
四、對(duì)于教學(xué)使用的錄音機(jī)、投影儀、多媒體、電教器材的管理，為確保用于教學(xué)，盡可能發(fā)揮其作用。
1、由教導(dǎo)處等級(jí)造冊(cè)，落實(shí)班級(jí)，專(zhuān)人管理，學(xué)期初登記，學(xué)期末驗(yàn)收入柜。
2、落實(shí)后非課堂教學(xué)不得提出教室，如有班級(jí)室外活動(dòng)需要或其它特殊情況，要報(bào)知教導(dǎo)處批準(zhǔn)后方可使用。
3、使用過(guò)程中出現(xiàn)故障，需及時(shí)送交總務(wù)處檢查，總務(wù)處安排負(fù)責(zé)檢查。
4、保管不善或丟失，非課堂使用損壞，違反操作規(guī)程損壞，要酌情賠償。
五、班級(jí)公物管理、使用。開(kāi)學(xué)就緒，總務(wù)處與班主任辦理公物交接手續(xù)，責(zé)任到班級(jí)管理，期末檢點(diǎn)回收，好的表?yè)P(yáng)。屬于班級(jí)損壞的公物，原則上要及時(shí)維修?？倓?wù)處要不定時(shí)的對(duì)教師的門(mén)窗、桌椅、墻壁、電等進(jìn)行檢查，有問(wèn)題即使處理。
六、食堂人員要持證上崗，搞好室內(nèi)衛(wèi)生，做到清潔整齊。餐具、飲具每天進(jìn)行消毒處理。堅(jiān)強(qiáng)食品管理，保證飲食安全。常對(duì)學(xué)生進(jìn)行飲食衛(wèi)生教育，杜絕買(mǎi)過(guò)期變質(zhì)食品?；瘜W(xué)老師和實(shí)驗(yàn)管理員要時(shí)常檢查化學(xué)物品藥品，嚴(yán)格管理易燃易爆物品，嚴(yán)格試驗(yàn)要求和操作規(guī)范。
八、定期對(duì)固定資產(chǎn)盤(pán)查，做到帳、卡、物相符。
學(xué)校后勤合同篇八
甲方（聘用單位）：
學(xué)校乙方（受聘人員）：
住址：
身份證號(hào)碼：
甲方根據(jù)上級(jí)文件精神及我校校行政會(huì)議要求，因我校食堂自主經(jīng)營(yíng)的需要，決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校食堂從業(yè)人員。經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議。
一、甲方責(zé)任
1、制定科學(xué)、合理、規(guī)范的管理制度。
2、對(duì)乙方進(jìn)行必要的食品衛(wèi)生知識(shí)和安全知識(shí)的培訓(xùn)和要求。
3、根據(jù)需要配備必要的餐具、廚具和其它設(shè)施設(shè)備。
4、采購(gòu)足夠的日常食品和用品。
5、乙方完成規(guī)定工作后，按合同期限給乙方發(fā)放工資。
二、乙方責(zé)任
1、必須服從校方管理，自覺(jué)學(xué)習(xí)和遵守食堂的各項(xiàng)管理制度。（本合同后附有與乙方相關(guān)的各種制度）2、按時(shí)上班，每天按照學(xué)校食堂管理制度及相關(guān)操作流程開(kāi)始工作。
3、特別要注重個(gè)人衛(wèi)生，進(jìn)入廚房時(shí)應(yīng)著裝工作衣帽，先洗手再開(kāi)始工作。
4、在進(jìn)行食品的加工操作時(shí)，不得隨意離開(kāi)廚房。
5、根據(jù)就餐人數(shù)，每天飯菜烹制的數(shù)量要適當(dāng)，不能有過(guò)多剩菜和剩飯，要樹(shù)立節(jié)約意識(shí)。
6、每次就餐之后，要認(rèn)真打掃廚房和餐廳，保持其干凈、整潔。要認(rèn)真清洗、消毒用過(guò)的餐具和廚具并規(guī)范擺放。
因操作失誤、錯(cuò)誤而發(fā)生的安全事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
三、乙方報(bào)酬及給付形式
1、實(shí)行聘任制，合同每學(xué)期簽訂一次。甲方每月給付乙方工資按照《興隆鎮(zhèn)中心小學(xué)食堂從業(yè)人員編制及工資發(fā)放方案》執(zhí)行，按照《方案》隨著學(xué)校學(xué)生人數(shù)的變化，從業(yè)人員工資實(shí)行動(dòng)態(tài)管理（一學(xué)期按5個(gè)月計(jì)算）.因病、因事不能到崗必須向食堂管理人員請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)并與其他從業(yè)人員作好交待協(xié)調(diào)后方可離開(kāi)，請(qǐng)假一天扣除當(dāng)日工資。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。對(duì)學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應(yīng)提前30天提出辭呈申請(qǐng)。如工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。合同期滿(mǎn)后，學(xué)校視其本人職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考慮，確定是否繼續(xù)聘用。
2、乙方每學(xué)期工資由甲方在次學(xué)末發(fā)放給乙方。若甲方未解聘乙方，而乙方在總合同期未滿(mǎn)就自行辭職的，乙方的工資按實(shí)際工作時(shí)限為準(zhǔn)進(jìn)行核算。
3、如果因乙方不認(rèn)真負(fù)責(zé)，玩忽職守，敷衍了事,不按操作規(guī)程操作,在食堂衛(wèi)生等方面造成不良后果的，或者在正常工作期間，做于本職工作無(wú)關(guān)的事情（如：接打電話(huà)，玩手機(jī)上網(wǎng)，私自聊天等）一經(jīng)查出發(fā)現(xiàn)一次扣除現(xiàn)金當(dāng)日工資的50﹪。
四、解聘情況出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方，并通過(guò)合法途徑追究相關(guān)責(zé)任。
1、因無(wú)法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同。
2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。
(1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀(jì)行為的。
(2)不能履行工作職責(zé)，品行不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教育仍不改正，在甲方師生中造成惡劣影響者。
(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，不服從甲方工作安排的。
(4)嚴(yán)重失職，給甲方利益造成重大損害的。
(5)患病或者因公、非因公負(fù)傷、致殘，醫(yī)療期間或期滿(mǎn)后不能從事原工作的。
(6)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
五、合同期限本合同期限為20xx年3月3日至20xx年7月15日止。
六、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
七、本合同一式三份。
甲乙雙方各執(zhí)一份，上交中心小學(xué)一份。本合同從簽訂之日起生效。
甲方（簽章）學(xué)校負(fù)責(zé)人：
乙方（簽字）：
學(xué)校后勤合同篇九
1.甲方提供廚房、餐廳、全套廚房設(shè)備，負(fù)責(zé)水電和燃料及廚工住宿。
2.乙方負(fù)責(zé)廚房設(shè)施的維護(hù)，若財(cái)產(chǎn)發(fā)生人為損壞，乙方需照價(jià)賠償。
3.乙方自行采購(gòu)、加工，自負(fù)盈虧。
4.乙方自行安排廚房員工，并負(fù)責(zé)廚房員工工資福利。
5.承包期內(nèi)必須添置或更換廚房設(shè)備，由乙方提出，經(jīng)甲方同意后由甲方負(fù)責(zé)。
二、?雙方權(quán)利及義務(wù)
1.?甲方權(quán)利義務(wù)：
1)甲方按承包合同規(guī)定監(jiān)督乙方依法經(jīng)營(yíng)、履行合同，做好協(xié)調(diào)工作。
2)甲方對(duì)乙方進(jìn)菜、配菜、營(yíng)養(yǎng)搭配、服務(wù)水平及衛(wèi)生狀況進(jìn)行監(jiān)督，并有權(quán)要求乙方及時(shí)整改。
3)甲方應(yīng)協(xié)助乙(土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū))方維持食堂治安秩序，并加強(qiáng)對(duì)員工的教育。
2.乙方的權(quán)利義務(wù)：
1)乙方負(fù)責(zé)食堂的經(jīng)營(yíng)管理，具體包括食堂人事、菜肴的搭配與制作、就餐環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)等。
2)乙方必須遵守國(guó)家和地方有關(guān)環(huán)境和食品衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)禁供應(yīng)腐爛變質(zhì)的食品，保持菜肴的新鮮和衛(wèi)生。
3)乙方必須按時(shí)供應(yīng)甲方工作日各餐，做到新鮮可口、花樣翻新、營(yíng)養(yǎng)搭配好。
4)餐后認(rèn)真清洗食具并消毒工作，食堂內(nèi)部、用餐大廳環(huán)境衛(wèi)生全面清潔整理。經(jīng)常清理食堂內(nèi)外水池、下水道，確保暢通。經(jīng)常清理灶臺(tái)及炊事用品污垢。
5)做好消除蚊、蠅、鼠害。
6)冰柜定期清理、除霜、消除異味、生熟物品分開(kāi)存放。
7)乙方現(xiàn)場(chǎng)工作人員必須具有健康證。
8)所有食堂工作員工工資和福利均由乙方負(fù)責(zé)。
9)廚房員工應(yīng)遵守甲方公司各項(xiàng)規(guī)章制度、廚房紀(jì)律。
三、伙食標(biāo)準(zhǔn)?早餐_______元人，_______元人，晚餐_______元人，夜宵_______元人。其中標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______大葷_______小葷_______素菜_______湯及_______水果，晚餐標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______大葷_______小葷_______素菜_______湯及_______水果，米飯任食。(如有變動(dòng)，雙方協(xié)商核定)
四、結(jié)算方式?甲方按雙方核定用餐數(shù)，每_______個(gè)月計(jì)算餐費(fèi)，于每月的____日前以現(xiàn)金或支票付給乙方。
五、合同期限?試用期為_(kāi)______個(gè)月，合同期________年，即從________年____月____日至________年____月____日止。試用期滿(mǎn)，若雙方均無(wú)修改或終止要求，則直接進(jìn)入正式合同期。合同期滿(mǎn)，雙方如無(wú)異議，自動(dòng)續(xù)約。
七、違約責(zé)任
1.因乙方提供不潔食物造成甲方人員食物中毒的，由乙方負(fù)責(zé)賠償并承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。
2.甲方無(wú)故未按時(shí)結(jié)清乙方賬款超過(guò)____日(以結(jié)算確認(rèn)單日起)的，應(yīng)承擔(dān)違約金_______%天。
3.一方有意終止合作而沒(méi)有提前通知對(duì)方，須賠償對(duì)方最后一個(gè)月餐費(fèi)的_______%。
八、其它?本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽章后生效。未盡事宜，雙方協(xié)商解決。?甲方：__________________?甲方代表：______________?乙方：__________________?乙方代表：____日期：__________________?食堂承包協(xié)議范x二?簽約地：___________?甲方：?乙方：?為對(duì)職工食堂綜合管理，提高職工膳食標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)甲、乙雙方通過(guò)友好協(xié)商，本著平等互利的原則，同意職工食堂由乙方承包經(jīng)營(yíng)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本合同。
一、?承包內(nèi)容及經(jīng)營(yíng)范圍?承包經(jīng)營(yíng)甲方職工食堂，負(fù)責(zé)供應(yīng)甲方職工(早、午、晚、夜宵、通宵)。在確保上述就餐正常供應(yīng)后，可根據(jù)職工需要和能力許可，兼營(yíng)小炒，承接接待餐業(yè)務(wù)，煙酒飲料等零售。嚴(yán)禁在食堂區(qū)域內(nèi)(包括宿舍)進(jìn)行非法經(jīng)營(yíng)、活動(dòng)和作其它用途。
三、?承包期限：?自________年____月____日起至________年____月____日止，承包期為：________年。期滿(mǎn)后雙方要求續(xù)簽在同等條件下，乙方有優(yōu)先權(quán)。
四、?場(chǎng)地使用及有關(guān)費(fèi)用
1、甲方向乙方提供目前屬于甲方廚房所有的場(chǎng)地和用具的使用權(quán)。進(jìn)場(chǎng)前甲方負(fù)責(zé)將基礎(chǔ)設(shè)施破爛部分及廚房用品一次性維修保養(yǎng)好配齊，才交付乙方使用。上述物品經(jīng)清點(diǎn)(按清單雙方簽名)后，交乙方使用，承包期滿(mǎn)后，乙方應(yīng)將上述物品交還甲方，如有遺失，損壞，乙方負(fù)責(zé)賠償。(自然損耗除外)。
2、承包期內(nèi)，食堂內(nèi)的用具維修發(fā)生的一切費(fèi)用，由乙方自行承擔(dān)。承包區(qū)內(nèi)外的設(shè)施維修整改費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
3、承包期內(nèi)，甲方(乙方)負(fù)責(zé)(水、電、燃料面議)，其費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)需根據(jù)本市自來(lái)水公司、供電局、燃料供應(yīng)商統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)核算，水每公噸?元，電每千瓦時(shí)?元，燃料每公升斤?元，隨之每年市場(chǎng)的價(jià)格調(diào)整收取費(fèi)用。
4、如乙方要占用甲方廠(chǎng)區(qū)承包區(qū)以外的其它地方擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)，乙方需向甲方提出正式書(shū)面申請(qǐng)需征得甲方同意，由甲方審定批準(zhǔn)。
五、?膳食供應(yīng)及有關(guān)服務(wù)
1、飯菜供應(yīng)分類(lèi)：a刷卡進(jìn)餐;b憑現(xiàn)金進(jìn)餐;c憑飯卡進(jìn)餐;d憑飯卡進(jìn)餐;
2、憑?進(jìn)餐每餐價(jià)格?元，?葷?素?兩米飯，例湯自取。
3、招待餐及經(jīng)理餐按每人每餐?元標(biāo)準(zhǔn)，需要時(shí)甲方可預(yù)先提出新標(biāo)準(zhǔn)，乙方則按標(biāo)準(zhǔn)做好，力求做到客戶(hù)滿(mǎn)意。
4、菜式備選品種每餐不少于?個(gè)(其中葷菜類(lèi)不少于?個(gè))，經(jīng)常輪換。早、夜餐品種不少于?個(gè)。
5、膳食供應(yīng)時(shí)間：早餐?：?：?;午餐?：?：?;?晚餐?：?：?;夜宵?：?：?;?通宵餐?：?：?;?甲方可根據(jù)生產(chǎn)需要，向乙方提出變更就餐時(shí)間，乙方應(yīng)于積極配合，并須準(zhǔn)時(shí)開(kāi)餐，做到飯熱菜香。
6、夏季期間，根據(jù)勞動(dòng)部門(mén)的規(guī)定，當(dāng)氣溫在35℃及以上時(shí)，應(yīng)甲方要求，乙方應(yīng)向甲方員工供應(yīng)消薯飲料(冬瓜湯、涼茶、粥品等)，供應(yīng)數(shù)量由甲方確定，乙方只收回物料成本。
7、乙方銷(xiāo)售的食品，應(yīng)做到價(jià)廉物美，在原材料進(jìn)貨價(jià)格的基礎(chǔ)上獲取利潤(rùn)應(yīng)控制在25%以下。
六、?衛(wèi)生管理和環(huán)境保護(hù)
1、承包期內(nèi)，乙方應(yīng)搞好轄內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生工作，噪聲、污水、煙塵排放應(yīng)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，飯?zhí)脙?nèi)外保持衛(wèi)生整潔。
2、垃圾污物應(yīng)按指定地點(diǎn)放置，不得隨便舍棄。
3、應(yīng)按有關(guān)規(guī)定自覺(jué)接受衛(wèi)生管理部門(mén)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工作檢查、監(jiān)督。
4、廚房用品具嚴(yán)格實(shí)行一洗二過(guò)三消毒的規(guī)程。
5、不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。
6、乙方所有工作人員上崗前必須通過(guò)勞動(dòng)部門(mén)指定醫(yī)院(或防疫站)的體檢，并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證。
7、乙方在實(shí)際操作中若有違反上述規(guī)定者，所導(dǎo)致的后果由乙方全部承擔(dān)。
七、?制度的建立
1、承包期內(nèi)，乙方應(yīng)健立健全各項(xiàng)規(guī)章制度及有關(guān)崗位責(zé)任制和操作規(guī)程，并嚴(yán)格按制度和操作規(guī)程工作。制度建立主要包括：放火、防毒、防盜、衛(wèi)生管理、物流采購(gòu)和供應(yīng)等方面。食堂全天均應(yīng)有員工值班，嚴(yán)防類(lèi)事件發(fā)生。
2、乙方應(yīng)切實(shí)做好防火、防盜、飯菜食品的衛(wèi)生安全工作，若發(fā)生責(zé)任事故，后果由乙方全部承擔(dān)。甲方有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。
3、甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)廚房水、電管線(xiàn)路的維修保養(yǎng)，小故障三小時(shí)內(nèi)完成處理工作，大故障不超過(guò)八小時(shí)，不可抗力的不在此限。
八、?結(jié)算方式(與甲方行政或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人面議)
九、?違約責(zé)任
1、?乙方在承包期內(nèi)與外界發(fā)生的一切債權(quán)、債務(wù)等糾紛問(wèn)題均與甲方無(wú)關(guān)。
2、?甲方保證乙方的經(jīng)營(yíng)環(huán)境不受內(nèi)部或外來(lái)部門(mén)的干擾，一旦出現(xiàn)上述情況由甲方負(fù)責(zé)理x。
3、?除不可抗力事件外，乙方不得以任何理由不及時(shí)或不充足供應(yīng)職工膳食。
4、?由于甲方原因造成乙方未能按合同要求供應(yīng)膳食，(如故意切斷乙方的水電供應(yīng))而造成乙方經(jīng)濟(jì)損失，由甲方負(fù)責(zé)賠償。
5、?甲、乙雙方對(duì)應(yīng)付對(duì)方的有關(guān)費(fèi)用，補(bǔ)助等，應(yīng)按合同規(guī)定要求按時(shí)計(jì)付，愈期未付的每天加罰1%滯納金，逾期最多不得超過(guò)十天，超過(guò)十天視作違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ劫r償一切損失。
6、?甲方或乙方違反本合同或單方面無(wú)正當(dāng)理由終止本合同者，應(yīng)向?qū)Ψ劫r償一切損失。
二、合同自雙方簽訂之日起生效，合同正本一式四份，雙方各持兩份。?十
三、附件《?》與本合同一同生效。?十
四、甲方同意在雙方簽字之日生效后，乙方需在____月日內(nèi)進(jìn)入甲方食堂正式承包運(yùn)作，本合同的承包期限從乙方正式進(jìn)入甲方食堂承包運(yùn)作之日起生效，此條款與本合同一同生效。?甲方(章)：?乙方(章)：?代表人：?代表人：?簽約日期：________年____月____日?食堂承包協(xié)議范x三?甲方：__________________?乙方：__________________?經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方承包甲方員工食堂的具體事宜達(dá)成以下協(xié)議：
一、甲方為乙方提供餐廳及操作所用之設(shè)備、水電及燃料費(fèi)用。食堂工作人員的工資、福利由乙方負(fù)責(zé)。
二、甲方食堂由乙方委派專(zhuān)業(yè)的管理人員和工作人員進(jìn)駐甲方公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作，為甲方員工提供用餐服務(wù)。
三、乙方在承包期內(nèi)，必須添置或需要更換設(shè)備、用具等，由乙方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后，由甲方負(fù)責(zé)購(gòu)買(mǎi)。未經(jīng)甲方同意添置的設(shè)備，?甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用。
四、甲方員工每人每天的用餐標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元(?___________?)，晚餐______元(?___________?)，用餐伙食見(jiàn)菜譜;湯、米飯自助。
五、甲方在過(guò)年過(guò)節(jié)如需用餐，乙方都要提供甲方的用餐服務(wù);如需組織會(huì)餐，應(yīng)按照甲方提出的標(biāo)準(zhǔn)予以安排操作。
六、由乙方預(yù)墊甲方的用餐餐費(fèi)，定期結(jié)算;結(jié)算時(shí)憑乙方提供每天的總金額核對(duì)表并與甲方核對(duì)無(wú)誤后甲方應(yīng)以現(xiàn)金或支票方式及時(shí)付清。
七、承包期從________年____月____日起至________年____月____日止。
八、甲方的權(quán)利與義務(wù)：
1.甲方依合同監(jiān)督乙方合法經(jīng)營(yíng)，履行合同和各種行政管理職能。
2.甲方對(duì)乙方所配送的食品，調(diào)料及衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)提出寶貴意見(jiàn)。
3.乙方在其他方面違約時(shí)，甲方應(yīng)向乙方提出糾正，乙方應(yīng)盡快調(diào)查落實(shí)，把處理結(jié)果告知甲方。
4.甲方應(yīng)積極配合乙方實(shí)施有關(guān)用餐規(guī)定，篩選實(shí)際的員工反饋問(wèn)題，以便乙方及時(shí)改善操作，提高更好的服務(wù)質(zhì)量。
九、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵循安全消防、衛(wèi)生檢疫、治安管理和貴公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方食堂工作人員必須按照^v^門(mén)要求進(jìn)行健康檢查。
3.乙方必須嚴(yán)格遵守《____市食品衛(wèi)生管理》做好食堂的采購(gòu)工作，嚴(yán)把進(jìn)廠(chǎng)食品質(zhì)量，杜絕變質(zhì)食品進(jìn)入操作現(xiàn)場(chǎng)。
4.乙方必須按甲方規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開(kāi)餐，必須按時(shí)、保溫、保質(zhì)、保量供應(yīng)飯菜，做到新鮮可口，花樣翻新?tīng)I(yíng)養(yǎng)搭配均勻。開(kāi)餐時(shí)間如有變動(dòng)?，以甲方通知為準(zhǔn)。
5.甲方廚房的設(shè)備，乙方應(yīng)正當(dāng)合理使用，妥善保管，不得人為損壞和丟失，否則作價(jià)賠償;同時(shí)應(yīng)節(jié)約水、電、燃料。
6.經(jīng)營(yíng)期間，乙方員工嚴(yán)禁進(jìn)入甲方的生產(chǎn)區(qū)。
7.若因操作或采購(gòu)不當(dāng)引起的衛(wèi)生事故，以有關(guān)^v^門(mén)出具的鑒定書(shū)為準(zhǔn)，由乙方負(fù)責(zé)賠償醫(yī)療費(fèi)用。
十、其它
1.若一方有意提前解除合同，需經(jīng)雙方協(xié)商，并提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知另一方。
學(xué)校后勤合同篇十
用人單位(甲方)：
勞動(dòng)者(乙方)：
用人單位(甲方)名稱(chēng)：
單位類(lèi)別：
法定代表人：
職務(wù)：
單位所在地：
勞動(dòng)者(乙方)
姓名：
年齡：
出生日期：
性別：
民族：
文化程度：
何種技能：
戶(hù)籍所在地：
聯(lián)系方式：
戶(hù)籍類(lèi)型：
非農(nóng)業(yè)戶(hù)口(____);農(nóng)業(yè)戶(hù)口(____)。
居民身份證號(hào)碼：
編碼現(xiàn)住址：
第一條根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第三條工作任務(wù)和勞動(dòng)條件
(一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方從事工作。并按照甲方關(guān)于崗位工作任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。
(二)甲方根據(jù)本單位(工作)需要，按照國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的39;規(guī)定，為乙方提供必須的安全、衛(wèi)生、工作環(huán)境、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)從事職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。
(三)乙方工作時(shí)間、方式、按照國(guó)家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬及社會(huì)保障
(一)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為()元(人民幣)月(大寫(xiě)：)。甲方還需按時(shí)為乙方繳交養(yǎng)老保險(xiǎn)金以及其他與從事工種有關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)金。個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)。
(二)甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行年度考核，經(jīng)考核優(yōu)秀的年終獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)月工資;考核稱(chēng)職以上的可以獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)月工資;考核不稱(chēng)職的按有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
第五條勞動(dòng)紀(jì)律
(一)乙方嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律。認(rèn)真履行義務(wù)。如有違紀(jì)以及違反甲方的規(guī)章制度的，由甲方給予批評(píng)、教育。情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定解除合同。
(二)甲方必須遵守有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)及安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)并負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想、紀(jì)律、安全生產(chǎn)教育，切實(shí)維護(hù)乙方的合法權(quán)益。
第六條勞動(dòng)合同終止、解除的條件
(一)勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
1、在試工期間被證明不符合錄用條件的。
2、因病和非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿(mǎn)，不能從事原工作。
3、因違法、瀆職、失職給單位造成損失的。
4、被勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的、勞動(dòng)合同自行解除。
5、年度考核結(jié)果為不稱(chēng)職的。
6、臨時(shí)階段性工作已結(jié)束或不再需要聘用的。
7、不服從工作安排的。
(三)乙方因自身原因，需要解除合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)，并做好工作交接后方可離崗。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)書(shū)面通知甲方解除合同：
1、甲方以暴力、威協(xié)或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定的支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
第七條違反勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任甲乙雙方在履行合同中，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的，按國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的規(guī)定處理。
第八條雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)：
第九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：
乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(簽字或蓋章)
________年____月____日
________年____月____日：
學(xué)校后勤合同篇十一
甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方：
為進(jìn)一步強(qiáng)化管理，落實(shí)責(zé)任，保障礦區(qū)后勤服務(wù)工作有序開(kāi)展，甲方將地面的部分臨時(shí)工作等承包給乙方，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，特簽定本合同。
（一）礦區(qū)地面房屋、設(shè)施（包括物品、器材）等的日常維修維護(hù)工作。
（二）水溝、排污下水道、防洪溝、涵洞和化糞池的清理、疏導(dǎo)、規(guī)范、維修維護(hù)等工作。
（三）礦區(qū)路面、梯步、堡坎的維修維護(hù)建筑等工作。
（四）全礦范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生死角垃圾、房前屋后陰陽(yáng)溝的清理工作；根據(jù)礦領(lǐng)導(dǎo)或后勤科的安排不定期對(duì)礦區(qū)各點(diǎn)實(shí)施滅菌殺毒工作。
（五）辦公用品用具、器材、物品等的搬運(yùn)工作。
（六）負(fù)責(zé)礦后勤科安排的臨時(shí)工作。
（七）承包費(fèi)用
全年承包費(fèi)用總額77000元（柒萬(wàn)柒仟圓整）【各類(lèi)勞動(dòng)報(bào)酬、各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（包括意外人生傷害保險(xiǎn)費(fèi)）、工器具費(fèi)用等】。
（一）確保礦區(qū)防洪溝、涵洞、大小水溝、下水道、化糞池、房前屋后陰陽(yáng)溝的完好暢通。
（二）落實(shí)好礦后勤科、工會(huì)等部門(mén)安排的臨時(shí)工作。
（三）確保礦辦公樓廁所的清潔衛(wèi)生工作
（四）落實(shí)好礦后勤科、工會(huì)等部門(mén)安排的搬運(yùn)等工作。
（五）對(duì)礦區(qū)地面設(shè)施、房屋、物品、器材等進(jìn)行日常維修維護(hù)等。
（六）負(fù)責(zé)礦區(qū)地面、梯步、堡坎的維修維護(hù)修筑等工作。
（七）對(duì)全礦范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生死角垃圾清理等。
（八）乙方自行負(fù)責(zé)其所用的各類(lèi)工器具。
（九）乙方自行負(fù)責(zé)工作區(qū)域內(nèi)人員的勞動(dòng)保護(hù)及安全工作；乙方人員或工作時(shí)對(duì)他人造成影響或者危害由乙方負(fù)責(zé)。
（十）負(fù)責(zé)全礦公共區(qū)域內(nèi)的花草樹(shù)木的養(yǎng)護(hù)工作。
（一）甲方應(yīng)按月支付乙方的承包費(fèi)用，其月度結(jié)算承包費(fèi)用按照6400元預(yù)支付，全年結(jié)算費(fèi)用總額為：77000-各類(lèi)考核扣款。
（二）檢查、驗(yàn)收乙方職責(zé)落實(shí)及效果情況，并按要求扣減當(dāng)月的承包費(fèi)用。
（三）甲方有義務(wù)監(jiān)督乙方并為勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)保護(hù)以及為勞動(dòng)者建立必要的保險(xiǎn)等，并在乙方的承包費(fèi)用中列支。
（四）甲方有責(zé)任提前做好工作布置安排，便于乙方有序的開(kāi)展工作。
（一）甲方有權(quán)對(duì)乙方違章，違紀(jì)行為按礦相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
（二）乙方若未按照甲方要求按時(shí)落實(shí)職責(zé)或者工作任務(wù)未保質(zhì)保量完成，甲方按照一定比例扣取乙方承包費(fèi)用總額。
（三）乙方承包范圍的用工必須是非全日制用工；由乙方自行招錄用非全日制工人。
（四）乙方承包范圍內(nèi)的工作人員應(yīng)自行辦理各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)，甲方可以從乙方的承包費(fèi)用中扣除其參加的意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)用。
（五）乙方自行提供工作范圍內(nèi)的工器具。
（六）乙方自行負(fù)責(zé)各類(lèi)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)及安全工作，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任（含法律責(zé)任）。
（七）地面工程維修人工費(fèi)用在2000元以上的灰工項(xiàng)目及瓦房翻蓋工作由礦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、后勤科、總工辦、紀(jì)檢審、財(cái)務(wù)資產(chǎn)科等部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)方案、編制預(yù)算方案，并經(jīng)相關(guān)會(huì)議審定后按專(zhuān)項(xiàng)工程有關(guān)規(guī)定實(shí)施和管理。
（八）所有搬運(yùn)發(fā)生的運(yùn)輸費(fèi)用不在本合同范圍內(nèi)。
甲方：川煤集團(tuán)達(dá)竹公司______煤礦
代表人：
乙方：
代表人：
簽訂日期：___年___月___日
學(xué)校后勤合同篇十二
學(xué)校堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)育人”的思想，樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)技能，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理，為學(xué)校的教育、教學(xué)工作提供有力后勤保障，-xx年學(xué)校后勤部工作總結(jié)。后勤工作在保障教育、教學(xué)和學(xué)校持續(xù)發(fā)展等方面所起的重要作用。本學(xué)期，學(xué)校進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，大力改進(jìn)后勤工作，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
一、抓好后勤人員的思想建設(shè)，更新觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。
全體后勤人員充分認(rèn)識(shí)自身工作在整個(gè)學(xué)校工作中的地位、作用，樹(shù)立為教育、教學(xué)服務(wù)，為全校師生服務(wù)的思想意識(shí)，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作。一學(xué)期來(lái)，各部門(mén)能做到既明確分工，又通力合作，扎實(shí)工作，樂(lè)于奉獻(xiàn)，較好完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、強(qiáng)化全員安全意識(shí)，確保師生健康安全
(1)學(xué)校擬訂了特大事故處理預(yù)案，全體教職員工簽訂了安全責(zé)任書(shū)，并實(shí)施校園安全責(zé)任首問(wèn)制。建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。將學(xué)校安全工作列入教師考核內(nèi)容，簽訂安全責(zé)任狀。學(xué)校與社區(qū)、轄區(qū)派出所簽訂安全工作責(zé)任狀，學(xué)校與各教師也有相關(guān)協(xié)議，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人。
不斷完善學(xué)校安全工作規(guī)章制度。根據(jù)安全工作形勢(shì)的發(fā)展，不斷完善充實(shí)。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及學(xué)生管理、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。
(2)加強(qiáng)設(shè)施設(shè)備安全排查，防患于未然，我們?cè)黾硬糠窒涝O(shè)備，如應(yīng)急燈、安全疏散標(biāo)志、滅火器材、報(bào)警器等。重點(diǎn)投入建立校園監(jiān)控設(shè)備，增加了保護(hù)師生安全的手段。
(3)強(qiáng)化安全管理，經(jīng)常開(kāi)展安全教育。學(xué)校制定了嚴(yán)格入校制度，加強(qiáng)了門(mén)衛(wèi)、校園管理，不經(jīng)允許外來(lái)人員、車(chē)輛不得以任何借口進(jìn)入校園，家長(zhǎng)接送學(xué)生必須在校門(mén)以外。上課期間學(xué)生不準(zhǔn)外出，住校生不見(jiàn)生活老師簽字，任何人不得帶出校門(mén)，非學(xué)校工作人員不準(zhǔn)進(jìn)校園，有事要履行登記簽字消號(hào)手續(xù)。開(kāi)學(xué)第一周我們邀請(qǐng)公安交警為師生進(jìn)行安全講座，利用國(guó)旗下講話(huà)、廣播、校報(bào)等形式向?qū)W生開(kāi)展安全教育，組織全校學(xué)生開(kāi)展緊急疏散演習(xí)，市內(nèi)各新聞媒體對(duì)此進(jìn)行了報(bào)道，我們還組織學(xué)生代表通過(guò)小手拉大手，向社會(huì)進(jìn)行禁毒宣傳，通過(guò)各類(lèi)教育活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生安全意識(shí)，形成了一定的自我防范、自救能力。利用班隊(duì)課、晨會(huì)課，學(xué)科滲透等途徑，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生開(kāi)展安全預(yù)防教育，使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防觸電、防病、防食物中毒、防體育運(yùn)動(dòng)傷害、防火、防盜、防騙、防煤氣中毒等安全知識(shí)和技能教育。學(xué)校還利用校園網(wǎng)、廣播、黑板報(bào)等工具及舉行主題班隊(duì)會(huì)等形式開(kāi)展豐富多彩的安全教育。學(xué)校利用教師會(huì)、周一升旗時(shí)間，小結(jié)上周安全工作。強(qiáng)調(diào)安全事項(xiàng)，開(kāi)展常規(guī)檢查。
社會(huì)上的一切活動(dòng)直接影響學(xué)生的思想，學(xué)校開(kāi)展了多種多樣的活動(dòng)：收看錄像、電視廣播、召開(kāi)主題班隊(duì)會(huì)、組織學(xué)生收看關(guān)于法制宣傳的錄像片，增強(qiáng)學(xué)生的法律觀念。學(xué)校教育是一方面，家庭、社會(huì)是不容忽視的重要部分。要求教師在學(xué)校做一名好老師，在家里做一位好家長(zhǎng)，在社會(huì)上做名守法公民。要求學(xué)來(lái)自個(gè)人總結(jié)報(bào)告生在學(xué)校做一名好學(xué)生，在家里做一個(gè)好孩子，在社會(huì)做一位文明小主人，把校外的表現(xiàn)作為評(píng)價(jià)教師和學(xué)生的一個(gè)重要方面，納入考核，提高了師生對(duì)安全文明的認(rèn)識(shí)。
學(xué)校組織教師學(xué)習(xí)安全教育工作文件，校園意外事故處理辦法等，對(duì)校內(nèi)易發(fā)事故類(lèi)型、重點(diǎn)部位保護(hù)、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類(lèi)人員安全意識(shí)與安全技能等方面，開(kāi)展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對(duì)地扎實(shí)地開(kāi)展教育和防范工作。校領(lǐng)導(dǎo)親自講安全知識(shí)，組織學(xué)生觀看自我防護(hù)的錄相片，法制副校長(zhǎng)到學(xué)校上課，通過(guò)自身的經(jīng)歷生動(dòng)地向師生講解如何預(yù)防犯罪，培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操。每個(gè)班級(jí)利用手抄報(bào)等形式宣傳安全知識(shí)，提高自覺(jué)遵守法律法規(guī)的自覺(jué)性。
三、加強(qiáng)協(xié)作，做好環(huán)境與衛(wèi)生工作
與少先隊(duì)密切協(xié)助加強(qiáng)“三賽一創(chuàng)”和“紅領(lǐng)巾值崗人員”的教育力度，要求他們切實(shí)負(fù)責(zé)，認(rèn)真檢查和督促好各班的衛(wèi)生工作。
在衛(wèi)生工作上，建立1個(gè)醫(yī)務(wù)室，配備了兼職保健教師，健全了各項(xiàng)衛(wèi)生規(guī)章制度，定期為師生認(rèn)真做好常見(jiàn)病及傳染病的防治工作，開(kāi)展衛(wèi)生宣傳，有效地提高師生的保健意識(shí)，確保師生的身心健康。
四、抓好校產(chǎn)使用，規(guī)范用物管理。
在校產(chǎn)使用上，精心安排，合理調(diào)配，確保各室用物及時(shí)到位。重視對(duì)各舍的巡視，對(duì)棄置的用物及時(shí)收拾存放，發(fā)現(xiàn)損壞的用物及時(shí)安排有關(guān)人員維修。同時(shí)規(guī)范用物管理，對(duì)領(lǐng)用、借出、歸還等實(shí)行驗(yàn)收清點(diǎn)，登記，對(duì)存用物經(jīng)常清理，歸類(lèi)、整齊擺放，并落實(shí)好防潮、防塵、防腐措施。
加大校舍校產(chǎn)的定期及日常的檢查力度。嚴(yán)格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎(jiǎng)罰和損壞賠償制度。誰(shuí)保管的物品損壞誰(shuí)賠償。
五、常抓不懈，提高安全防患意識(shí)
1、加強(qiáng)校園巡視，對(duì)發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材、水、電設(shè)施等作及時(shí)徹底的維修、排除。
2、加強(qiáng)了門(mén)衛(wèi)的職能，繼續(xù)實(shí)行外來(lái)人員來(lái)校登記，同時(shí)做到在學(xué)生離校期間對(duì)校園進(jìn)行巡視檢查，杜絕爬圍墻進(jìn)校打籃球、玩耍等不良現(xiàn)象。
六、為教學(xué)順利開(kāi)展保駕護(hù)航。
我校地處偏僻，為確保9月1日能正常開(kāi)學(xué)，我們后勤組的全體成員克服了高溫酷暑、人少活多的困難，大家齊心協(xié)力，高起點(diǎn)、高質(zhì)量地完成了各種開(kāi)學(xué)籌備工作。及時(shí)配備各種教學(xué)設(shè)施設(shè)備，使教學(xué)工作正常進(jìn)行。
十月份，我校購(gòu)置了許多教學(xué)儀器設(shè)備，建立了多媒體教室、微機(jī)室、光盤(pán)播放室、衛(wèi)星接收裝置等現(xiàn)代教學(xué)儀器。從第一套課桌椅、第一張辦公桌、第一臺(tái)電腦……的配備，我們不僅要核實(shí)數(shù)量，有的設(shè)備還需進(jìn)行觀察調(diào)試，并從中學(xué)習(xí)操作技能。以確保教學(xué)時(shí)能正常運(yùn)行。校園網(wǎng)的布線(xiàn)剛完工，為了弄清各個(gè)接點(diǎn)是否通暢，我們連續(xù)奮戰(zhàn)了好幾個(gè)晚上。
回顧一學(xué)期的工作，由于后勤人員的共同努力，不論在后勤服務(wù)，還是管理方面都取得了一定的成績(jī)，屢次重大活動(dòng)均受到各方領(lǐng)導(dǎo)的贊可，但后勤改革今后面臨的任務(wù)還很多，我們決心在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，大膽探索，不斷實(shí)踐，努力創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。
學(xué)校后勤合同篇十三
1、根據(jù)學(xué)校的要求，擬訂后勤工作總體規(guī)劃，制訂每學(xué)期總務(wù)工作計(jì)劃，搞好學(xué)校的基本建設(shè)，保證教學(xué)、辦公及師生生活、工作、學(xué)習(xí)所具備的良好條件。
2、依時(shí)購(gòu)買(mǎi)各種教學(xué)設(shè)備、儀器、教具、圖書(shū)，購(gòu)置體育、文藝、衛(wèi)生醫(yī)療、辦公、生活等方面的器材和用品、保證辦公、教學(xué)、學(xué)習(xí)和生活的需要。
3、管理好學(xué)校財(cái)產(chǎn)。經(jīng)常向師生進(jìn)行愛(ài)護(hù)公物的教育，將公物損壞減少到最低限度。建立必要的總務(wù)規(guī)章制度，使公物從購(gòu)入到使用都清楚明白。組織好登記、檢查、保管、維修等工作。
4、協(xié)助校長(zhǎng)管理好學(xué)校財(cái)務(wù)工作。要根據(jù)學(xué)校的工作計(jì)劃，組織做經(jīng)費(fèi)的的預(yù)算與決算、建立財(cái)務(wù)管理制度，貫徹勤儉辦學(xué)方針，反對(duì)和防止貪污浪費(fèi)，使學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用恰當(dāng)，能發(fā)揮最佳作用。
5、組織勤工儉學(xué)工作，改善辦學(xué)條件和教職工福利待遇。
6、搞好校容、校貌建設(shè)，抓好學(xué)校衛(wèi)生保健和環(huán)境衛(wèi)生工作，努力保證師生有良好的教與學(xué)的環(huán)境。做好疾病防治工作，努力保證師生身體健康。
7、經(jīng)常檢查校舍，巡視教室及功能室，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，確保財(cái)物安全。
學(xué)校后勤合同篇十四
甲方（用人單位）名稱(chēng)：
乙 方（勞動(dòng)者）姓名：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守本勞動(dòng)合同所列條款。
第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。
（二）無(wú)固定期限：自 年 月 日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止，其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。
（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限：自 年 月 日起至工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。如甲乙雙方有合作意向，協(xié)商后再簽定長(zhǎng)期合同。
第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位（工種）工作，擔(dān)任職務(wù)。工作地點(diǎn)位于。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）和工作地點(diǎn)。
第三條 甲方實(shí)行每天工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)審批同意后，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制或不定時(shí)工作制。因工作需要乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資或安排補(bǔ)休。乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定假期。
第四條 乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月，于每月 日支付。
第五條 乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第六條 乙方試用期滿(mǎn)后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月，于每月 日支付。此工資已包含個(gè)人所有社保費(fèi)用，公司不另行繳納所有社保費(fèi)用。
第七條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月足額支付乙方工資，不得克扣或無(wú)故拖欠。
第八條 乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)履行了正常勞動(dòng)義務(wù)的，甲方支付乙方工資，不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第九條 乙方的所有社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)甲方已現(xiàn)金的方式發(fā)放到乙方的工資內(nèi)，甲方不另行繳納。
第十條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章.
第十一條 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知乙方，不得隱瞞或者欺騙。甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織乙方在離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知乙方。
第十二條 為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件、必要的勞動(dòng)防護(hù)用品和勞動(dòng)工具，督促乙方遵守操作規(guī)程、工作規(guī)范、勞動(dòng)安全和職業(yè)衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第十三條 乙方應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告甲方。
第十四條 本合同的履行、變更、解除、終止按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三章和第四章的規(guī)定執(zhí)行。
第十五條
第十六條 勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲、乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十七條 本合同未盡事宜或條款與國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定不相符的，按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲、思想?yún)R報(bào)范文乙雙方均完全理解并同意本合同上述所有條款。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效。
甲方：(公章) 乙方：(簽字)
法定代表人或（委托代理人）：(簽名)
本合同簽訂時(shí)間： 年 月 日
勞動(dòng)合同期限。
學(xué)校后勤合同篇十五
后勤管理處工作職責(zé)后勤管理處是校黨支部、校行政領(lǐng)導(dǎo)下的后勤工作管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)學(xué)校范圍內(nèi)后勤服務(wù)的管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作，承擔(dān)著學(xué)?；窘ㄔO(shè)的實(shí)施任務(wù)。完善學(xué)校、后勤服務(wù)中心和服務(wù)對(duì)象之間的服務(wù)保障體系，切實(shí)保證學(xué)校利益，維護(hù)師生員工在享受服務(wù)中的合法權(quán)益，其主要職責(zé)為：
一、堅(jiān)持以“服務(wù)育人”為宗旨，制定后勤發(fā)展計(jì)劃及后勤考核標(biāo)準(zhǔn)，與后勤服務(wù)實(shí)體簽定服務(wù)合同，規(guī)劃后勤保障內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和要求。
對(duì)后勤服務(wù)中心執(zhí)行合同情況、服務(wù)質(zhì)量、收費(fèi)價(jià)格進(jìn)行監(jiān)督。參與學(xué)校有關(guān)后勤重大問(wèn)題的研究和決策。
二、對(duì)后勤服務(wù)實(shí)體的經(jīng)營(yíng)方向、消費(fèi)定額（水、電、天然氣）、收費(fèi)辦法、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)格進(jìn)行審核，協(xié)同審計(jì)監(jiān)督部門(mén)對(duì)后勤服務(wù)實(shí)體的財(cái)務(wù)運(yùn)行情況實(shí)施督查，對(duì)單項(xiàng)經(jīng)費(fèi)在5萬(wàn)元以上的各類(lèi)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)控。
三、及時(shí)將學(xué)校后勤工作的思路決策和師生對(duì)后勤服務(wù)的意見(jiàn)反饋給后勤服務(wù)實(shí)體，并共同研究相應(yīng)的解決辦法。
四、對(duì)后勤服務(wù)中心使用的各類(lèi)校有資產(chǎn)的使用、維護(hù)、保值情況進(jìn)行監(jiān)督，制定相應(yīng)的管理制度。
五、以簽定協(xié)約的形式向服務(wù)實(shí)體安排下達(dá)任務(wù)，使學(xué)校的計(jì)劃、要求得到落實(shí)。
六、根據(jù)學(xué)校硬件設(shè)施的發(fā)展規(guī)劃，制定校區(qū)年內(nèi)基本建設(shè)計(jì)劃，承擔(dān)基建經(jīng)費(fèi)預(yù)決算工作。
七、負(fù)責(zé)學(xué)校基本建設(shè)及維修改造項(xiàng)目的立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、前期準(zhǔn)備及招投標(biāo)工作，簽定項(xiàng)目承包合同。
明確服務(wù)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用，對(duì)工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、完成時(shí)限進(jìn)行監(jiān)控。
八、加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)的管理，明確國(guó)有資產(chǎn)保值責(zé)任，明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系，遵循“合理剝離、有效重組、嚴(yán)格監(jiān)管、適當(dāng)扶持”的原則，加強(qiáng)對(duì)后勤經(jīng)濟(jì)實(shí)體租賃、托管資產(chǎn)的檢查，并對(duì)資產(chǎn)使用情況進(jìn)行監(jiān)控，防止國(guó)有資產(chǎn)流失。
九、承擔(dān)學(xué)校固定資產(chǎn)的入帳管理及調(diào)配工作，以及學(xué)校所有房產(chǎn)的管理工作。
十、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施方面的物資采購(gòu)任務(wù)，做好所購(gòu)物資的驗(yàn)收、發(fā)放工作。
并按照物資規(guī)范化管理要求及時(shí)建檔，計(jì)入學(xué)校固定資產(chǎn)檔案。
十一、協(xié)調(diào)后勤實(shí)體與學(xué)校其它部門(mén)及地方政府之間的關(guān)系。
十二、完成學(xué)校黨支部和行政交辦的其它工作任務(wù)。
學(xué)校后勤合同篇十六
后勤副校長(zhǎng)是校長(zhǎng)的助手，主管學(xué)校后勤工作，其主要職責(zé)是：
一、認(rèn)真貫徹后勤工作為教學(xué)服務(wù)的辦學(xué)思想，落實(shí)“以服務(wù)求興旺”的辦學(xué)理念，全面服務(wù)于教育教學(xué)工作。
二、根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，制定和組織實(shí)施后勤部門(mén)的工作計(jì)劃。
三、制訂后勤工作各項(xiàng)規(guī)章制度，職責(zé)要求，規(guī)范管理，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。
四、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)工作，按要求審核學(xué)校各部門(mén)物資采購(gòu)申請(qǐng)。堅(jiān)持勤儉辦學(xué)原則，合理使用經(jīng)費(fèi)，精打細(xì)算采購(gòu)所需物品，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象，定期向董事會(huì)通報(bào)財(cái)務(wù)狀況。
五、領(lǐng)導(dǎo)食堂和公寓管理工作，解決好學(xué)生就餐、住宿、飲水等生活問(wèn)題，關(guān)心師生生活，提高福利待遇。
六、負(fù)責(zé)校舍維修管理、基建工程等，做好每學(xué)年的教室分配調(diào)整，教學(xué)設(shè)備設(shè)施計(jì)劃購(gòu)置、維修養(yǎng)護(hù)，校園美化綠化等校容校貌方面的建設(shè)，學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理等，每學(xué)期期末進(jìn)行校產(chǎn)驗(yàn)收。
七、做好校車(chē)接送管理工作。開(kāi)學(xué)初組織編排接送生車(chē)次、站點(diǎn)、時(shí)間等，調(diào)整人數(shù)達(dá)到不超載，不空位。定期組織司機(jī)和隨車(chē)教師安全會(huì)議，定期組織車(chē)輛檢查、維修、換證等。
八、負(fù)責(zé)后勤人員的人事管理、工作分工、招聘解聘、節(jié)假日后勤值班工作，期末對(duì)后勤人員工作進(jìn)行考核評(píng)定。
九、分管學(xué)校衛(wèi)生保健、防疫工作。
十、負(fù)責(zé)公務(wù)接待工作，公務(wù)用車(chē)安排。
十一、負(fù)責(zé)學(xué)校證件辦理、年審工作、年檢工作。
十二、完成校長(zhǎng)交辦的其它工作。
學(xué)校后勤合同篇十七
后勤處是校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，分管學(xué)校后勤工作的職能部門(mén)，其主要職責(zé)是：
一、根據(jù)學(xué)校的發(fā)展，研究制定并組織實(shí)施學(xué)校后勤工作，建立完善后勤保障服務(wù)體系，促進(jìn)學(xué)校后勤服務(wù)工作健康發(fā)展。
二、堅(jiān)持科學(xué)定編、合理設(shè)崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊(duì)伍管理。
三、制定后勤各項(xiàng)規(guī)章制度、工作職責(zé)，并認(rèn)真組織實(shí)施，做好后勤人員日常工作安排和落實(shí)考勤、考核制度。
四、負(fù)責(zé)組織后勤人員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，關(guān)心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹(shù)立全心全意為學(xué)校、為師生服務(wù)的思想，使工作達(dá)到積極、主動(dòng)、高效的目的，完成學(xué)校下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
五、負(fù)責(zé)制定學(xué)校后勤工作計(jì)劃。工作人員的職責(zé)，做到任務(wù)明確、職責(zé)清楚、分工合理、獎(jiǎng)懲分明，充分調(diào)動(dòng)工作人員的積極性，領(lǐng)導(dǎo)和組織后勤人員完成和落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃。
六、定期召開(kāi)后勤會(huì)議，下達(dá)各時(shí)期的工作任務(wù)，檢查工作執(zhí)行落實(shí)情況，解決工作中存在的問(wèn)題，負(fù)責(zé)做好學(xué)期工作總結(jié)，并負(fù)責(zé)后勤人員的考核。
七、主持編制經(jīng)費(fèi)、學(xué)?；?、水電使用計(jì)劃、房屋修繕等計(jì)劃和日常的維修改造調(diào)配工作。
八、負(fù)責(zé)學(xué)校校產(chǎn)、校具的管理，定期檢查清查，努力為學(xué)校教學(xué)提供優(yōu)良的物質(zhì)條件。
九、負(fù)責(zé)收集、整理后勤各種資料，做好文書(shū)檔案管理工作。
十、執(zhí)行學(xué)校制度的財(cái)務(wù)計(jì)劃，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，節(jié)約使用公用經(jīng)費(fèi)。
十一、與后服公司積極聯(lián)系抓好學(xué)生食堂、小賣(mài)部的管理，管好師生的生活和衛(wèi)生保健工作，定期抽查學(xué)校安全和環(huán)境衛(wèi)生。
十二、保
證
學(xué)
校
教
學(xué) 用
品、生
活
用
品的 及 時(shí)
供
應(yīng)
，為
師
生的工
作、學(xué)習(xí)和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。十
三、負(fù)
責(zé)
維
護(hù)
校
園
環(huán)
境的管
理，有
計(jì) 劃的搞
好
校
園
綠
化、美
化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。
學(xué)校后勤處 2017年秋季學(xué)期
學(xué)校后勤合同篇十八
單位名稱(chēng)：
住所：
法定代表人：
聯(lián)系電話(huà)：
勞動(dòng)者姓名：
聯(lián)系電話(huà)：
身份證號(hào)：
家庭住址：
緊急聯(lián)系人：
聯(lián)系電話(huà)：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
1、甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：
（1）固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
（2）無(wú)固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期限為_(kāi)____個(gè)月。
2、合同終止后雙方可以在平等自愿條件下商議續(xù)簽。
二、合同內(nèi)容
1、乙方的工作崗位為_(kāi)_______工作地點(diǎn)_______工種或職務(wù)為_(kāi)_________。
2、乙方的主要工作內(nèi)容為_(kāi)__________________________________________。
三、工作時(shí)間和休息休假
1、乙方實(shí)行____________工時(shí)制。
（1）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。
（2）實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí)，平均周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。
（3）實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。
2、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
3、乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。
四、工資待遇及社會(huì)福利
1、乙方正常工作時(shí)間為_(kāi)_______________。
2、基本工資：___________元/月，每月________日發(fā)放。
3、績(jī)效工資：______________________________________。
4、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)_____，繳納社會(huì)_____費(fèi)，社會(huì)_____費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
5、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)_____轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。
五、_____、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1、甲方按國(guó)家和地方政府有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的_____設(shè)施和勞動(dòng)條件，保障乙方在工作中的安全和健康。
3、對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)告知乙方并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
六、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等_____行為的；
（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（4）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（5）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的；
（6）被依法追究刑事責(zé)任的。
七、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_________日（不超過(guò)30天）以書(shū)面形式通知甲方，不得擅自離職。
八、爭(zhēng)議的解決
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起1年內(nèi)向______勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____。對(duì)_____裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向_____人民法院起訴。
九、本合同一式兩份甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后立即生效。
甲方（公章）：
法定代表人（簽字）：
_______年_______月_______日
乙方（簽字）：
_______年_______月_______日
學(xué)校后勤合同篇十九
為了在院內(nèi)營(yíng)造干凈、整潔的工作和生活環(huán)境，為醫(yī)院臨床提供有力的`后勤保障，提升后勤服務(wù)管理水平，特制定本規(guī)定。
********醫(yī)院總務(wù)科后勤服務(wù)外包項(xiàng)目管理。
總務(wù)科對(duì)清潔、保安、布類(lèi)清洗、食堂、除“四害”等外包服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行日常監(jiān)督管理。
（一）外包服務(wù)項(xiàng)目。
清潔、保安、布類(lèi)清洗、食堂、除“四害”等。
（二）外包服務(wù)項(xiàng)目承包范圍（具體按承包合同執(zhí)行）。
1.食堂：食堂的日常伙食供應(yīng)及日常管理。
2.清潔：全院各科室及公共區(qū)域日常保潔、運(yùn)送工作。
3.保安：全院安全保衛(wèi)、車(chē)輛管理等工作。
4.布類(lèi)清洗：全院臨床使用的布類(lèi)用品、病人衣服等的清洗工作。
5.除“四害”：全院范圍內(nèi)的“四害”消殺、白蟻防治等。
（三）承包方式。
1.承包方所有的經(jīng)營(yíng)資金、人員等由承包方自行負(fù)責(zé)，盈虧風(fēng)險(xiǎn)及由承包項(xiàng)目而產(chǎn)生的法律責(zé)任均由承包方自行承擔(dān)。
2.承包方根據(jù)我院提出的項(xiàng)目質(zhì)量要求，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制，定額費(fèi)用承包。
（四）承包時(shí)間。
承包時(shí)間一般為2年，承包合同期滿(mǎn)可重新招標(biāo)。
（五）招標(biāo)工作。
1.總務(wù)科負(fù)責(zé)招標(biāo)資料準(zhǔn)備工作，明確招標(biāo)項(xiàng)目工作要求，承包方資質(zhì)要求等。
2.招標(biāo)評(píng)標(biāo)工作按我市招標(biāo)工作有關(guān)文件執(zhí)行。
3.總務(wù)科負(fù)責(zé)完善、細(xì)化承包合同及協(xié)調(diào)新舊承包方盤(pán)點(diǎn)移交。
（六）我院承擔(dān)的費(fèi)用。
1.我院對(duì)食堂員工就餐提供補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：早餐1元/份；午、晚餐2元/份；糖水及涼茶提供全額補(bǔ)貼。
2.我院按合同約定支付清潔、保安、綠化、布類(lèi)清洗、除“四害”等項(xiàng)目的承包費(fèi)給承包方,承包方工作所需的水、電由我院免費(fèi)提供。
（七）承包方須繳納的費(fèi)用。
1.食堂承包方的水電費(fèi)或因違反合同內(nèi)有關(guān)規(guī)定而造成的損失賠償及違約金在其餐費(fèi)補(bǔ)貼內(nèi)扣除。
2.清潔、保安、布類(lèi)清洗、除“四害”等項(xiàng)目因違反合同內(nèi)有關(guān)規(guī)定而造成的損失賠償及違約金在其承包費(fèi)中扣除。
嚴(yán)格按合同對(duì)外包服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督管理。
（一）食堂監(jiān)管。
1．制定食堂工作制度及流程。
2.制定《食堂服務(wù)考評(píng)表》每月進(jìn)行一次考評(píng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題限期整改，考評(píng)分?jǐn)?shù)低于70分作罰款500元/次處理。我院將保存記錄作為服務(wù)供應(yīng)商不良服務(wù)記錄處理?？荚u(píng)內(nèi)容：
（1）不定期對(duì)食堂食材進(jìn)行檢驗(yàn)，檢查是否從合法渠道進(jìn)貨及符合我院要求。
（3）監(jiān)督蔬菜清洗及肉類(lèi)清洗過(guò)程控制。
（4）對(duì)菜式的制作過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督檢查。
（5）對(duì)食堂環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查。
（6）對(duì)餐具清潔及消毒情況進(jìn)行檢查。
（7）檢查售餐人員的儀容、儀表、服務(wù)態(tài)度。
（8）對(duì)食堂設(shè)備（設(shè)施）清潔、養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行檢查。
3.對(duì)食堂《衛(wèi)生許可證》、從業(yè)人員《健康證》、供應(yīng)商《工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照》等文件整理存檔。
4.每月向醫(yī)院科室作滿(mǎn)意度調(diào)查，一年內(nèi)滿(mǎn)意度調(diào)查評(píng)分低于80分達(dá)到兩次，我院有權(quán)單方面終止合同。
（二）洗衣服務(wù)監(jiān)管。
1.制定布類(lèi)清洗工作制度及流程。
服務(wù)記錄處理?？荚u(píng)內(nèi)容：
（1）檢查供應(yīng)商生產(chǎn)場(chǎng)所衛(wèi)生環(huán)境。
（2）檢查洗滌劑、消毒液等洗滌耗材是否符合我院要求。
（3）檢查衣物收發(fā)貨、分揀、洗滌、烘干、折疊等工序是否符合流程。
3.每月向醫(yī)院科室作滿(mǎn)意度調(diào)查，一年內(nèi)滿(mǎn)意度調(diào)查評(píng)分低于90分達(dá)到兩次，我院有權(quán)單方面終止合同。
（三）清潔服務(wù)監(jiān)管。
1.制定布類(lèi)清洗工作制度及流程。
2.制定《清潔服務(wù)考評(píng)表》每月進(jìn)行一次考評(píng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題限期整改，考評(píng)分?jǐn)?shù)低于80分作罰款500元/次處理同時(shí)服務(wù)供應(yīng)商需向我院提交整改方案，限期整改。我院將保存記錄作為服務(wù)供應(yīng)商不良服務(wù)記錄處理?？荚u(píng)內(nèi)容：
（1）全院各科室地面衛(wèi)生情況。
（2）各科室臺(tái)面及物品衛(wèi)生情況。
（3）各科室空調(diào)機(jī)、排氣扇、風(fēng)扇等電器衛(wèi)生情況。
（4）生活垃圾及醫(yī)療垃圾放置儲(chǔ)存是否符合規(guī)定。
（5）檢查消毒劑等清潔耗材是否符合我院要求。
（6）檢查清潔員工儀容、儀表是否符合要求。
3.每月向醫(yī)院科室作滿(mǎn)意度調(diào)查，一年內(nèi)滿(mǎn)意度調(diào)查評(píng)分低于90分達(dá)到兩次，我院有權(quán)單方面終止合同。
（四）保安服務(wù)監(jiān)管。
1.制定保安服務(wù)制度。
2.作不定期檢查，內(nèi)容包括：
（1）不定期檢查停車(chē)管理情況。
（2）不定期檢查保安員是否衣著整齊、禮貌待人。
（3）不定期檢查保安員巡邏簿，是否按制度巡邏。
（4）每月院內(nèi)發(fā)生失竊等治安事件不得超過(guò)三起，如違反，服務(wù)供應(yīng)商需向我院提交整改方案，限期整改。我院將保存記錄作為服務(wù)供應(yīng)商不良服務(wù)記錄處理。
3.每月向醫(yī)院科室作滿(mǎn)意度調(diào)查，一年內(nèi)滿(mǎn)意度調(diào)查評(píng)分低于90分達(dá)到兩次，我院有權(quán)單方面終止合同。
（五）除“四害”工作監(jiān)管。
1.按合同規(guī)定滅四害噴藥時(shí)間及投放藥物種類(lèi)。
2.不定期檢查滅四害藥物投放情況。制定投放藥物簽名表，由各科室負(fù)責(zé)人在確認(rèn)每周投放藥物后，在表上簽名，總務(wù)科將記錄存檔。
總務(wù)科。
二〇一二年五月。
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