心得體會是我們在實踐中得出的寶貴經(jīng)驗,是我們成長路上的里程碑。寫心得體會時可以運用一些修辭手法和文學技巧,讓文章更具有說服力和趣味性。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞蛦l(fā)。這些范文涵蓋了不同領域和話題,包括學習、工作、生活等方面的心得體會,可以為大家提供一些思路和方向,以便更好地撰寫自己的心得體會。希望大家能夠善于總結和歸納,不斷提升自身的思考和表達能力,實現(xiàn)個人的成長和進步。
學生會素質提升心得體會篇一
進入大學后,我開始接觸管理學這門學科,一直到現(xiàn)在也學習差不多一學期了。雖然對這門課程的了解還不夠深刻,但對它還是有了自己的理解,以及心得和體會。我對管理學的總體感受就是“驚喜”和“深刻”,它確實給我?guī)砹瞬簧俚捏@喜,以及總給我留下樂深刻的印象。總體來說,收獲不少。
管理學不論是對于企業(yè)還是對于日常生活來說,都非常重要。組織是管理的基礎,有組織的地方就必定有管理的跡象,而如何使組織更強大 使管理更有效,這就是管理學所研究的方向,有效的管理往往會使組織更加強大。一個家庭通過管理會獲得幸福和快樂,一個企業(yè)通過管理會獲得財富與利益,一個國家通過管理會更加富強與民主。生活中管理學無處不在,管理是一種進步,同時也是一種精神思維,可見管理對于我們來說是有多么的重要。
對于企業(yè)來說,管理更注重實際的應用。管理是一個系統(tǒng)的工程,在企業(yè),管理的觸角涉及到每個崗位,每件事,以及每個動作??偠灾?,將認為不重要的事管理起來,將簡單的制度長期執(zhí)行下去并用心去做就是好的管理。企業(yè)競爭是資本競爭、產(chǎn)品競爭、技術競爭、人才競爭、管理競爭,但任何一個企業(yè)都離不開管理,管理決定成敗。企業(yè)管理并不是紙上談兵,它更注重結合實際。管理的方法也不是一塵不變的,對于每個管理者來說都有自己的管理方法和管理思維,所謂“兼收并蓄、創(chuàng)新發(fā)展、自成一家”。海爾集團在斜坡球體論中以oec命名的基礎管理是企業(yè)管理與企業(yè)發(fā)展的止動力,許多企業(yè)到海爾參觀學習,希望借鑒oec管理模式,但能成功的很少,可見管理對于實踐和自身實際有多么重要。管理中最成功的實例就是肯德基,它不僅注重對企業(yè)人員的管理,還注重對于產(chǎn)品的管理,所謂的標準化與精細化。從一個簡單的雞腿來說,其看似簡單,但及其難以模仿。這里面就含有管理的大學問,其標準化和精細化管理??系禄鶑倪x雞的品種到養(yǎng)雞的生長期,喂養(yǎng)的飼料配方,烤的時間長短,什么溫度口感最好,肯德基都做到了絕對的標準和精細程度。所以它能把店開遍全世界。學習管理學能更有效的管理企業(yè),使企業(yè)以最少的成本獲取最大的利益。
對于生活來說,管理是一種思維方式。其計劃、組織、領導、控制,貫穿我們生活的方方面面,大到人生目標,小到做一份早餐,這些都需要管理的思維。比如我想要做一份怎樣的工作,那么首先得計劃好該如何獲得這份工作,這份工作需要什么樣的標準,然后組織去獲得這些標準,最后一步一步的實現(xiàn)目標。也比如說今天要做一頓早餐,首先就要計劃出這頓飯需要哪些食材,該放哪些香料,該煮多長時間。然后再根據(jù)計劃一步步組織實行,最后一步一步達到它最佳的口感。這些都是用管理的思維做事情,學習管理學有助于我們更好管理說呢干活中的日常。
綜上所說,我覺得學習管理學對于我來說不僅是應用與未來的工作,更重要的是對于我生活上的意義,它讓我學會如何去管理自我。記得第一次上管理課的時候老師和我們說過:學習管理學并不能使每個人都成為管理者,它對我們意義更多的是學習如何管理好自己。 經(jīng)過了一學期的學習,使我養(yǎng)成了管理學基本的思維方式,學會了如何利用管理的思維去看待生活中的種種問題。
學習管理學不僅要應用于未來的工作實踐,而且還要把它很好的應用于未來的生活。學習管理學不僅給我們提供了良好的理論知識,更讓我們在工作和日常生活中利用管理的思維去看待問題,解決問題。
學生會素質提升心得體會篇二
素質是一個人的品德修養(yǎng)和能力水平的總稱,在現(xiàn)代社會中,素質已經(jīng)成為了一個人立足的基礎。我一直認為,在提升自己的技能和能力的過程中,提升自己的素質也是非常重要的。在這篇文章中,我將分享一些我提升素質的心得體會,以幫助讀者更好地了解素質與我們的日常生活的關系,以及如何提升自己的素質。
一、積累知識
知識是提升素質的基礎。為了提升素質,我們需要不斷地學習和積累知識。我會經(jīng)常閱讀書籍、報紙和雜志,這些內容不僅可以拓寬我的視野,還可以幫助我培養(yǎng)分析問題和解決問題的能力。同時,我也會多參加各種課程和培訓,以不斷提高自己的專業(yè)水平和技能素質。
二、注重健康養(yǎng)生
身體是革命的本錢,身體健康才能有一個好的未來。所以,在我們提升素質的同時,也需要注重健康養(yǎng)生。我會經(jīng)常參加體育鍛煉和運動,不僅可以強身健體,還可以消除疲勞和壓力。此外,我也會注意飲食衛(wèi)生和保證充足的休息和睡眠時間,以保證身體健康和精神狀態(tài)的良好。
三、打造良好的人際關系
人際關系對于我們的生活和工作都非常重要,良好的人際關系也是提升素質的重要組成部分。在我的工作和生活中,我會盡可能地與更多的人交往和溝通,建立起廣泛而牢固的人際關系網(wǎng)絡。同時,我也會注重人際關系的維護和管理,不僅可以提高自己的社交能力,還可以為未來的發(fā)展打下良好的基礎。
四、增強個人素質
除了對外的人際關系以外,個人素質也是提升素質的重要組成部分。我會努力提高自己的綜合素質,包括領導能力、溝通能力、自我管理能力、團隊合作能力等。在我的工作和生活中,我也會時刻保持良好的情緒和心態(tài),努力與周圍的人保持良好的和諧關系。
五、強化道德素質
最后,提升素質還需要強化道德素質。在現(xiàn)代社會中,道德水平越來越受到重視。作為一名有著高素質的人,我們需要保持高標準的道德水平。我會遵守社會公德和道德規(guī)范,尊重他人的權利和自由,不斷完善個人的道德理念和道德行為,以成為一個真正有素質和價值觀的人。
結語
提升素質是一個長期而艱辛的過程,需要我們不斷努力和持之以恒。我相信,只要我們積極投入,保持良好態(tài)度,掌握提升素質的正確方法,一定可以為自己打造一個高素質、有價值的未來。
學生會素質提升心得體會篇三
前幾天我有機會參加了宿豫區(qū)的素質提升學習心得,在培訓的日子里,觀看了專家講座的視頻,專家們精辟的分析使我知道了我們在工作中應注意什么,該怎樣做,他們科學的工作方法,給我們廣大村官指明了方向。
通過這次遠程教育培訓,使我對大學生村官又有了更深的理解。
一、我們要勤于學習。只有與時俱進,努力提高自己的業(yè)務水平,不斷的學習、探索,才能成為一名合格的基層干部。要做到與時俱進。時代的日新月異就是我們面臨的第一挑戰(zhàn),學習觀念、專業(yè)知識、業(yè)務能力都必須緊隨時代車輪,不斷地更新、拓展、充實、提高。
二、通過聆聽專家講座,我感到自己的確長了不少見識,對自己今后的工作有了新的目標和方向:首先在工作方法上要力求新穎,要抓住農民的心,講求實效性;學會用語言表達親和力,充分尊重學生,讓他們有被重視的感覺,要做好他們的帶頭人。
從這次的培訓中,我學習了他人的一些方法,下一步,我會認真做好大學生村官,將這次培訓的內容認真研究,學習方法。結合自己所學知識,領會這次培訓精神,我進一步明確了自己的前進方向和奮斗目標,在接下來的日子里,我將著力實現(xiàn)“二個”結合。一是要把自己所學知識與新農村建設這一偉大實踐緊密結合起來,最大限度地發(fā)揮自己的聰明才智,盡心竭力地為群眾辦實事辦好事;二是要把服務群眾和廉潔自身有機結合起來,設身處地為農民著想,千方百計為農民謀利益,同時要嚴于律己,時刻警醒自己,做到模范遵紀守法,做一名高素質的現(xiàn)代化村干部。
我自己作為大學生村官隊伍中的一份子,我也沒理由不努力工作,我將堅守基層這一崗位,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),認真、踏實地工作,真心實意地為老百姓服務。以實際行動和工作成績向上級組織和關心我們的各位領導表示感謝!
學生會素質提升心得體會篇四
在現(xiàn)代社會中,世界經(jīng)濟高速發(fā)展,科技日新月異。為了適應和應對這種環(huán)境,個人的素質提升變得越來越重要。經(jīng)過一段時間的努力,我深刻體會到,素質提升是一個綜合性的過程,涉及到多個方面的提升。在此,我將詳細闡述我在素質提升過程中所獲得的心得體會。
首先,豐富的知識儲備是素質提升的基礎。無論是在工作中還是生活中,我們都需要不斷學習新知識和技能,以適應不斷變化的環(huán)境。通過閱讀書籍、參加培訓、聽取講座等方式,我積極努力地擴大自己的知識儲備。這不僅讓我在工作中更加從容自信,還提高了自己的情商和溝通能力。尤其是通過閱讀經(jīng)典文學作品和哲學著作,我不僅增加了自己的人文素養(yǎng),還學會了思考和分析問題的能力。
其次,健康的身體是素質提升的重要條件。身體是革命的本錢,只有保持良好的身體素質,才能更好地應對生活和工作的挑戰(zhàn)。為了保持身體的健康,我每天定期進行鍛煉,包括跑步、游泳、瑜伽等。此外,我注重飲食健康和充足的睡眠,保持良好的生活作息。通過這些努力,我發(fā)現(xiàn)自己精神煥發(fā),工作效率也明顯提升。健康的身體為我贏得了更多機會和挑戰(zhàn)。
第三,積極的心態(tài)是素質提升的關鍵。面對困難和挫折,保持積極的心態(tài)非常重要。在過去的素質提升過程中,我遇到過許多困難和挫折,但我始終堅持樂觀面對。我相信,困難和挫折是成長的機會,只要自己堅持不懈,就能夠克服難關。通過積極的心態(tài),我不僅學會了自我激勵,也養(yǎng)成了解決問題的能力。實踐證明,樂觀的心態(tài)能夠幫助我不斷向前進步。
第四,社交能力是素質提升的重要環(huán)節(jié)。在現(xiàn)代社會中,人際關系的重要性無可忽視。通過與人交流和合作,我不僅拓寬了自己的人脈,也學會了更好地與他人相處。在與不同人群的交往中,我學會了傾聽和理解,增加了自己的人際交往技巧。通過參加社交活動和志愿者活動,我獲得了寶貴的社交經(jīng)驗和技巧。這些經(jīng)驗不僅提高了我的社交能力,也讓我更加成熟和懂得關心他人。
最后,道德修養(yǎng)是素質提升的重要方面。在現(xiàn)代社會中,道德價值觀是社會發(fā)展的重要基石之一。通過倡導并踐行良好的道德規(guī)范,我不僅提高了自己的道德素養(yǎng),也對社會起到了一定的示范作用。我盡量遵循誠實守信、助人為樂、尊重他人等道德原則,并提醒身邊的人也遵守這些道德規(guī)范。通過這樣的努力,我發(fā)現(xiàn)自己的社交關系更加和諧,個人聲譽也得到了提升。
總之,素質提升是一個綜合性的過程,涉及到多個方面的提升。通過豐富的知識儲備、健康的身體、積極的心態(tài)、良好的社交能力和高尚的道德修養(yǎng),我得到了很多經(jīng)驗和啟示。同時,我也深刻認識到,素質提升是一個持續(xù)不斷的過程,需要不斷地學習和努力。只有不斷地提升自己,才能更好地適應和應對社會的變化和挑戰(zhàn)。我希望通過持續(xù)的努力,不斷提升自己的素質,為自己的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。
學生會素質提升心得體會篇五
隨著時代的進步和社會的發(fā)展,素質提升已經(jīng)成為現(xiàn)代人不可或缺的重要任務。我在實踐中深刻體驗到,只有不斷提升自己的素質,才能更好地適應社會的變化,擁抱未來的機遇。通過不懈的努力和積累,我獲得了一些寶貴的心得,以下是我的體會。
首先,提升思維素質至關重要。在這個信息爆炸的時代,我們需要鍛煉我們的思維能力,善于思考并且具備創(chuàng)新能力。我通過閱讀大量的書籍,培養(yǎng)自己獨立思考的能力,并且學會了運用邏輯思維的方法來解決問題。同時,我也主動參與到團隊項目中,與他人合作解決問題,提升了自己的合作能力和創(chuàng)新能力。思維的素質提升為我在學習和工作中帶來了巨大的效益。
其次,人際交往的素質也是必不可少的。在社會中,我們無法獨自生活,需要與他人進行交流和合作。通過與他人的交往,我學會了如何與人溝通和合作,培養(yǎng)了自己的親和力和團隊合作能力。此外,我還是一個主動學習的人,善于傾聽他人的意見和建議,從中學到了很多寶貴的經(jīng)驗。人際交往的素質提升為我在工作和生活中建立了寶貴的人際關系網(wǎng)絡,為我提供了很多支持和幫助。
第三,情緒管理的素質也是必不可少的。生活中常常會遇到各種各樣的問題和挫折,只有善于管理自己的情緒,才能更好地應對這些挑戰(zhàn)。通過參加一些情緒管理和心理輔導的課程,我學會了如何控制自己的情緒,保持積極樂觀的心態(tài)。當我面臨壓力和挑戰(zhàn)時,我會告訴自己去尋找解決問題的方法,而不是陷入消極的情緒中。情緒管理的素質提升為我在生活和工作中保持了平衡和穩(wěn)定。
第四,身體健康的素質也是至關重要的。只有擁有一個健康的體魄,我們才能擁有更多的精力去學習和工作。通過健康飲食和適量的運動,我保持了良好的身體狀態(tài)。我還學習了一些健身和保健知識,定期進行身體檢查。身體健康的素質提升為我在學習和工作中提供了更多的動力和精力。
最后,精神素質的提升也是至關重要的。我們需要培養(yǎng)自己的精神境界,具備堅強的意志和積極的價值觀。我通過閱讀哲學和文學經(jīng)典著作,培養(yǎng)了自己的精神品質,并且學會了積極地面對挑戰(zhàn)和困難。我還參加一些公益活動,幫助他人,從中獲得了滿足感和成就感。精神素質的提升為我在面對困難時提供了堅強的支持和信心。
總之,素質提升是一個終身的任務,我們需要不斷努力去提高自己的思維素質、人際交往素質、情緒管理素質、身體健康素質和精神素質。只有通過不斷的學習和實踐,我們才能夠成長為更加優(yōu)秀和成功的人。我相信,只要堅持不懈地提升自己的素質,我們一定能夠走出自己的精彩人生。
學生會素質提升心得體會篇六
任何正職干好工作都離不開副職的支持協(xié)助,因此,必須重視副職的作用,愛護調動發(fā)揮副職的積極性主動性,要相信副職,讓副職全面了解情況,參與研究決策過程,有事同副職商量,不搞個人說了算;要放手讓副職工作,授予副職一定的權力,關心支持副職的工作,不隨意干預;遇有重大問題及時溝通商量,有了缺點真誠批評;副職遇到困難盡力幫助解決;工作出了問題勇于擔責,不上推下卸。副職的地位是重要的、特殊的、復雜的,既主動又被動,既制人又受制于人,當好副職并非易事,只有當好副職才有可能當好正職,當不好副職的人肯定也當不好正職。副職要識大體,顧大局,真誠輔佐,敢于直言,大膽工作,主動當好正職的參謀助手,既要獨擋一面,又要堵漏補臺,特別是與正職意見不一致或被正職否決后,要正確對待,可以保留意見,但是,要理解主要責任在正職肩上,必須尊重正職的意見,別較勁別記恨,要學會以愉快的心態(tài)服從多數(shù)人通過的決議。正副職間一旦發(fā)生矛盾,要多從自身找原因。說話辦事要從團結的愿望出發(fā),從大局出發(fā),不隨意或不負責任地發(fā)議論,有意見當面講,不搞背后議論,不做影響團結和有損他人聲譽的事,自覺維護領導層的團結、統(tǒng)一和權威,努力營造和珍惜和諧融洽的局面。做到共事一場,友誼一生;多一分溝通,少一分猜忌;多一分理解,少一分誤解;多一分體諒,少一份責備;多一分謙讓,少一分爭執(zhí);多一份熱忱,少一分冷漠;多一分幫助,少一分旁觀。
部門之間的聯(lián)系配合也十分重要,每個部門都處在整體和系統(tǒng)之中,相互聯(lián)系,相互依存,相互制約,如果只顧自己、互不體諒、協(xié)作不暢,不僅本部門的工作不好開展,而且會影響全局工作的順利進行。善于協(xié)作是領導才能的重要體現(xiàn)。和諧默契的工作關系和良好友善的工作環(huán)境是需要營造的,是雙向的,你不注意養(yǎng)環(huán)境,環(huán)境也不養(yǎng)你,你不尊重別人不愿幫助別人,也難以得到別人的尊重和幫助,那種老死不相往來、本位主義、貶損他人的作法都是不足取的,最終產(chǎn)生的負面效應是緊張的人際關系和尷尬孤立的處境,不僅影響個人,也會波及本部門。所以,要加強日常的聯(lián)系和溝通,先人后己,助人為樂,方便讓人,困難留己,不計得失,不圖回報,主動支持配合。
對待本部門的同志,要關心愛護,嚴格要求,一視同仁,平等相待。一是要有知人之智?!吧朴诎l(fā)現(xiàn)人才、團結人才,使用人才,這是領導者成熟的重要標志?!笔裁词侨瞬?能勝任本職的就是人才;比別人干得好的就是優(yōu)秀人才;一專多能、多才多藝、能創(chuàng)新成就多的就是拔尖人才。要把每個干警都當作人才來培養(yǎng),把每個崗位都當作培育人才的平臺來設計,使每個同志都能長本事有進步出成績,都能有機會有舞臺,彰顯才干,展示作為。二是要有容人之量。善于團結不同脾氣稟性的同事,特別是比自己本事大的人、愛提不同意見的人、缺點毛病比較多的人、不隨和的人等等。不搞親親疏疏、厚此薄彼,對哪個同志都不拋棄不放棄。每個同志身上都有長處和閃光點,都有潛力和積極因素,關鍵在于領導者能夠慧眼識人、平等待人、公道用人、揚長避短。
哪個單位都需要有本事的人,但是有本事的人往往都很有主見,有主見的人又都是難以領導的人,要特別愛惜這種人,不要怕被他們議論評價,反而應當從這些議論和評價中汲取幫助,耐心傾聽他們的意見,積極采納他們的合理化建議,不采納時盡量作出解釋說明,因為尊重和認可對他們來說是最好的獎賞和最大的鼓勵。
學生會素質提升心得體會篇七
【第一段】引言:
時代處處在進步,以至于我們日益清晰地意識到面對日新月異的生存現(xiàn)實,必須要有一定的素質提升。
【第二段】認識素質的重要性:
素質是人的總資本,準確地說,它是人的總體素質 ,包括道德、智能、認知、社會交往、創(chuàng)新學習、休閑文藝六大要素。只有全面提升自身的素質,才能立足于競爭或自我實現(xiàn)的現(xiàn)實。
【第三段】從個人體會談談素質提升:
六大素質并不等價,但兩者都是相互聯(lián)系、相互滲透的,對于我來說,創(chuàng)新學習和休閑文藝要素是提升我整體素質的重點內容。我堅信,請不斷豐滿他們,培養(yǎng)全面兼具能力的素質。
【第四段】如何提升素質:
A. 持續(xù)學習:不斷學習和研究新的知識和技能,以充實自己的資源;
C. 提高溝通技巧:良好的溝通技巧是展現(xiàn)自己及持續(xù)提升自我素質的捷徑;
D. 多參加社區(qū)活動:培養(yǎng)團隊協(xié)作、創(chuàng)意運用等必要素質。
以上內容是提升個人素質的重點,涵蓋自我增長縱深。在培養(yǎng)自己的素質方面,我們還需要把握更多的實戰(zhàn)機會以及更廣闊的未來。
【第五段】總結回顧:
提高素質是每個人必須要做的事情,每個人都應該有積極主動地去追求,這樣才能充分發(fā)揮自身的潛力,為自己的未來創(chuàng)造更美好的人生。只有持續(xù)追求新的目標,積極應對新的挑戰(zhàn),其不斷提升自己的素質,才能在社會競爭中贏得更好的機遇和發(fā)展。
學生會素質提升心得體會篇八
(郭煥堅)
在區(qū)黨工委、團工委領導的關心支持下,我有幸參加了2014年南區(qū)共青團干部素質提升培訓班,度過了4天充實而難忘的時光。雖然培訓時間不長,但感覺課程精心篩選、內容豐富、形式多樣、收獲甚多,總的來說有以下三個方面的心得體會:
一是接受了一次全面深刻的理論教育和專業(yè)知識培訓。
不僅使思想政治素質得到了進一步提升,也讓工作能力得到了進一步提高。培訓期間,通過聽取專家講座、觀看專題片、分組討論等多種學習形式,使我對黨的輝煌歷程還有中國特色社會主義當代青年所肩負的責任與使命有了新的了解和深思。共青團工作如何適應新形勢、開創(chuàng)新局面,是擺在面前的一項重要而緊迫的任務,這次培訓不僅讓我鞏固了基礎團務知識,更讓我認識了新形勢下的共青團工作方向,增強了做好共青團工作的責任感和使命感,為今后更好地團結帶領廣大團員青年積極進取、發(fā)揮作用、促進發(fā)展,奠定了牢固的思想基礎。二是接受了一次身體和思維的全方位鍛煉。
通過這次培訓,不僅拓展了我們的體能和智力,更重要的是它改變了我們的某些思維模式和理念,激發(fā)了我們早已沉睡的一些潛能。在今后的工作中,我們要把拓展和思維訓練上學到的經(jīng)驗運到用實際的工作中,不管是團支部還是自身工作部門,還是部門之間,只有精誠團結,每一個人把自己的全部身心交給自己的團隊,才會創(chuàng)造1+12的可能,我們的工作才會一步步躍上新的臺階。三是促進了參訓學員之間的相互了解,拓寬了溝通交流渠道。
培訓期間,我與機關、社區(qū)、經(jīng)聯(lián)社及兩新組織基層團干約50名兄弟姐妹相聚一堂,共同學習,互相交流,在朝夕相處中進一步增進了了解,加深了友誼,也為今后更好地開展共青團工作拓寬了溝通交流渠道。區(qū)團工委對我們無微不至的關心照顧,參訓團干部之間的互幫互助,以及拓展活動中表現(xiàn)出來的團結、熱情與活力,都清晰地浮現(xiàn)在我的眼前,讓我為自己生活在這樣的團隊中感到無比的慶幸和自豪。這次培訓會成為我永遠難忘的回憶和無比寶貴的財富,更會成為我努力工作、不斷奮進的動力源泉。我將以此次培訓為契機,認真貫徹落實好區(qū)團工委的精神,明確目標,提高認識,堅定信心,盡快將學到的理論知識運用到實踐中去,扎實做好基層團建工作,充分調動和挖掘團員青年的熱情和潛力,鼓舞大家更好更快地成長成才,為打造中山數(shù)字化共青團和樞紐型社會組織綜合改革貢獻青春和力量!
2014年7月26日
學生會素質提升心得體會篇九
當我們備受啟迪時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編幫大家整理的素質提升心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。
20xx年8月8日-19日,克拉瑪依市教育局組織了中學新入職教師教育教學能力提升培訓,旨在縮短新入職教師的角色轉換期,幫助我們新入職教師盡快成為懂規(guī)范、能教學的合格教師。本次培訓是由疆內外專家、市教研員、市工作室主持人、市以及長為我們帶來了近20余場講座組成的,培訓課程以教師職業(yè)道德規(guī)范、教育教學常規(guī)、教學基本技能、基本教育科研能力和學生管理規(guī)范為主。通過12天的課程培訓,我在教育教學的各個方面得到了諸多受益,也對接下來的教育教學工作充滿期待與信心。
20xx年,克拉瑪依市教育局局長彭建偉來到北京十一學校學習選課走班制度,并將其引入克拉瑪依市的教育。經(jīng)過幾年的改革實踐,克拉瑪依市既贏得了分數(shù),也收獲了許多個性全面發(fā)展的學生。
在實施了選課走班后,行政班消失了,傳統(tǒng)的班主任不存在了,取而代之的是導師,除了正常的學業(yè)課程,學校還增加了手工、藝術、籃球等種種便于發(fā)揮個人主觀能動性的課程,每一位學生都可以自由選擇,每一個人都有自己的專屬課表。作為一名新入職教師,雖然之前在課堂上了解過走班制,但是卻沒有真正如此近距離的接觸這種教育模式。
記得去年來到克拉瑪依市第一中學面試英語教師,走進教室的那一刻,我震驚了,原來這就是選課走班,是我所向往的教育模式。這次培訓,李國蓮老師的講解以及隨后克拉瑪依市教育宣傳片的觀影讓我更加深入的了解了選課走班制。而今轉型后的教育,老師已經(jīng)不再“滿堂灌”了,教室里出現(xiàn)更多的是學生自學、答疑解惑、老師點撥。學校通過調整“教”與“學”的關系,引導學生學會用學習資源,帶領學生做好學習規(guī)劃,老師不再是教學的主導者,而是轉變?yōu)閷W生的陪伴者;老師最重要的任務不再是教會學生,而是要讓學生學會自學。這樣的教育模式對我一個新入職的教師來說,既是機遇,又是挑戰(zhàn)。機遇在于,這就是我理想中的教育模式,是我所向往的教育,我會抓住這個機會不斷成長;而挑戰(zhàn)在于,接受了20多年的傳統(tǒng)教育模式,要適應這種新的教育模式對我一個新入職的教師來說需要不斷的提升自己。
教學基本技能是一名教師的敲門磚,只有不斷提升教師的教學基本技能,才能更好的培養(yǎng)學生。
1、學科專業(yè)能力
作為一名英語教師,英語專業(yè)四級和專業(yè)八級以及高中英語教師資格證就是我們工作的入場券,但是我們不能滿足于現(xiàn)狀,我們應該不斷的學習與突破。培訓期間,南湖中學的副校長陳冬老師講解了修煉之道――作有思想的行動者,在他的課程中我印象最深刻的是他對教學的熱愛與堅持,通過寫課例和教學日記來記錄自己的課程。這種方法不但能夠記錄教師與學生在課堂上的對話,用于后期的教學分析,更能夠加速新手教師的成長。通過陳冬老師的課程,我對自己有兩方面的計劃,一方面,是對英語專業(yè)水平的提升,另一方面是英語專業(yè)教學能力的提升。專業(yè)水平方面,我要不斷改進自己的短板之處,提升英語口語能力,多做中、高考卷,了解中、高考題型,提升業(yè)務能力。專業(yè)教學能力方面,我會不斷備課,磨課,上課,聽課,評課,不斷改進自己的講課能力。
2、學生管理能力
作為一名教師,學生就是我們每天要朝夕相處的人,學生就像我們的孩子一樣,看著他們一點一點的成長,在這個成長的過程中,他們也會犯錯,但是作為老師,我們要耐心的引導,讓他們樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。張志莉老師,趙鳳芳老師以及候愛巧老師針對于如何管理學生,如何做導師或班主任為我們進行了詳細的講解。在去年的教育實習過程中,我承擔了班主任工作,經(jīng)過一學期的班主任工作,我發(fā)現(xiàn)自己不僅愛上了教學工作,更愛上了我的學生們。班主任工作很瑣碎,很操心,就像母親一樣每天都擔心著自己的孩子。他們會進步,也會犯錯,我本身脾氣不是很好,但是在他們面前我的耐心格外好,是他們改變了我。每日的教學工作和班主任工作讓我喘不過氣,但是只要一走進教室,看到他們的'笑臉,我就充滿動力,滿血復活,他們就像是我的小太陽一樣,給我力量。我相信這是每個班主任和導師的心歷路程,我們不僅在教書,更是在育人,我希望我傳授給我的學生的不僅是學科上的知識,更是做人處事的道理。
3、教育科研能力
一個教師,想要獲得職業(yè)上的長期發(fā)展,教育科研是必不可少的。傳統(tǒng)教育觀認為教師的職責就是“傳道、授業(yè)、解惑”,因此以傳授知識為主的傳統(tǒng)教育模式造就了許多傳授型的教師。為深化教育改革,全面實施素質教育,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,社會對教師的素質提出了新要求。我們的教師必須是科研型教師,必須具備高水平的教育科研能力,否則無法適應這一新要求。趙卓老師對于提升青年教師教育科研能力進行了講解,如何做小課題,如何做課題研究,這都是我們青年教師應該了解和經(jīng)歷的。只有不斷提升自己的教育科研能力,才能是自己處于不敗之地。
當今世界,國際綜合實力競爭愈演愈烈,關鍵性的,表現(xiàn)尤為突出的人才競爭,導致了教育在改革大潮中重新定位。傳統(tǒng)囿于有組織,有目的傳播知識教育模式轉變?yōu)閷W習的交流活動,以學科為中心的教學移位以學習者為中心。“為學生的可持續(xù)發(fā)展而教”適時地提了出來。面對新的世紀、面對新課程的改革,作為教育工作者的我們,應該做到:
(1)給予學生以足夠的學習自主空間;
(2)教育者必須明確教育的大目標;
(3)學習,是教育之本。
非常感謝克拉瑪依市教育局組織的這次培訓,經(jīng)過12天的培訓,我清晰地感覺到了自己的蛻變,這個蛻變不僅是知識層面的增長,更是心靈層面的洗禮,我相信,只要不忘初心,砥礪前行,我一定會成為我理想中的好教師。
學生會素質提升心得體會篇十
隨著現(xiàn)代社會的發(fā)展,機關工作已經(jīng)成為了一項重要的職業(yè)。機關工作不僅需要過硬的專業(yè)知識和技能,還需要一定的機關素質。什么是機關素質?在我看來,機關素質包括了良好的組織協(xié)調能力、高效的溝通能力、清晰的思維邏輯和優(yōu)秀的自我管理能力。在工作中,我不斷思考和總結,通過自身的努力和實踐,逐漸提升了自己的機關素質。在這個過程中,我深有體會和心得,下面我將結合實際情況,談一談我在機關素質提升方面的心得與體會。
首先,機關工作需要良好的組織協(xié)調能力。作為機關工作人員,我們需要協(xié)調各方的資源,合理安排工作和時間。培養(yǎng)組織協(xié)調能力,首先要注意自身的規(guī)劃和組織能力。我在工作中逐漸意識到,只有合理的計劃和有序的安排,才能提高工作的效率和質量。因此,我開始重視每天的工作計劃和時間管理。我會在一天的開始制定一個詳細的工作計劃,列出需要完成的任務和時間節(jié)點,并根據(jù)重要性和急迫性進行分配和排序。然后,我會根據(jù)計劃,合理安排工作的時間和任務,確保能夠高效地完成工作。通過這樣的實踐,我逐漸形成了良好的組織協(xié)調能力,提高了工作效率和質量。
其次,機關工作需要高效的溝通能力。良好的溝通能力不僅可以提高工作效率,還能促進工作團隊的和諧與凝聚力。對于機關工作來說,溝通不僅需要信任和尊重,還需要清晰明了的表達和靈活應對。在實踐中,我逐漸意識到,要提高溝通能力,首先要注重傾聽和理解。在與同事和上級的交流中,我會盡力傾聽對方的觀點和需求,深入理解對方的意圖和期待。而后,我會思考如何合理表達自己的觀點和意見,通過清晰的語言和條理清晰的邏輯進行溝通。此外,我還會靈活應對各種溝通情境,選擇適當?shù)臏贤ǚ绞胶图记?。通過這樣的實踐,我逐漸提升了自己的溝通能力,不僅能夠更好地與他人合作,還能夠更有效地傳達信息和解決問題。
再次,機關工作需要清晰的思維邏輯。機關工作涉及到大量的信息和數(shù)據(jù),需要我們從中提取有用的信息,進行整理和分析,以便做出準確和科學的判斷。為了提高思維邏輯能力,我開始學習和應用一些常用的分析方法和工具,如魚骨圖、腦圖等。在工作中,我會將一些復雜的問題圖形化,通過圖表的形式將各個因素之間的關系和聯(lián)系展現(xiàn)出來,從而更好地理清思路,做出明智的決策。此外,我還會反思自己的思考過程,總結經(jīng)驗教訓。通過這樣的實踐,我逐漸提高了自己的思維邏輯能力,能夠更好地分析問題和解決問題。
最后,機關工作需要優(yōu)秀的自我管理能力。機關工作往往有較大的工作壓力和復雜的工作內容,需要我們能夠合理安排自己的精力和情緒,保持良好的心態(tài)和工作狀態(tài)。為了提高自我管理能力,我開始關注個人成長和身心健康。我會定期參加各種培訓和學習,不斷充實自己的知識和技能,提高自己的綜合素質。此外,我還會定期進行身體鍛煉、休息和娛樂,調整自己的身心狀態(tài),保持活力和積極性。通過這樣的實踐,我不僅提高了自己的自我管理能力,更能夠更好地應對工作和生活的各種挑戰(zhàn)。
總結起來,機關素質提升是一個循序漸進的過程,需要我們不斷學習和實踐。通過培養(yǎng)組織協(xié)調能力、提高溝通能力、加強思維邏輯能力和優(yōu)化自我管理能力,可以有效地提高機關素質,更好地完成各項工作任務。然而,機關素質的提升并不是一蹴而就的,需要我們持之以恒、日復一日的精益求精。只有不斷提升自己的機關素質,才能夠在機關工作中脫穎而出,展現(xiàn)自己的能力和價值。
學生會素質提升心得體會篇十一
在以后的時間里,我會更加努力地提高個人能力和人文修養(yǎng)。希望能在團學組織中學習到更多東西。讓大學生活過得踏實而務實。讓我們一起來看看具體內容吧!
五月6日至7日,我參加了xx年廣州番禺職業(yè)技術學院學生干部素質拓展培訓營的活動。在此次培訓活動中,學習到了很多東西,也結交了很多朋友。讓我在活動中得到了鍛煉。本次學生干部培訓的開展,旨在通過培訓進一步加強學生干部團體建設,明確團學組織工作的方向,增強學生干部的大局意識、責任意識、服務意識,提高學生干部的管理能力、組織協(xié)調能力及業(yè)務水平能力。
五月6日晚,培訓開班。校團委王貴軍書記作專題講座《大學生心態(tài)與禮儀》。王書記特別強調到作為一名學生干部首先必須有奉獻意識。這一點,我深有體會,在大一接近一年的時間里,作為系部門和協(xié)會部門的干事,忙的事情挺多的,有時工作和學習都堆在一起,這就需要我們把工作和學習都協(xié)調好。既在為同學辦實事的同時又不影響學習。王書記還提到作為一名學生干部必須有責任心和較好的人際溝通能力。我覺得有責任心是必須的。無論是管理一個部門還是一個協(xié)會,作為一個領導者首先得對自己的工作負責。能擔當大任者,才能更好地加強團體建設,形成團體的核心競爭力,讓每個干事都有一種團體歸屬感和認同感。其中,讓我印象深刻的是王書記談到大學生應該是一個具有專業(yè)特長、知識文化、脫離低級趣味、懂得為人處世的人。我覺得大學生就該是德、智、體全面發(fā)展的人。我們不僅需要擁有一技之長,還需要有很好的人文修養(yǎng)與個性品質。這正是學校的人才培養(yǎng)月標:一技之長+綜合素質。在政界的觀點中,在知識文化社會中,知識更新迅速,而資訊傳播亦快捷方便,發(fā)掘人的深層素質更為重要。所以說,我們除了具備知識、理解、交流、溝通的能力之外,還應具備良好的思想道德修養(yǎng)。作為一名學生干部更應具備較豐富的人文知識、社會責任感、健康的心理素質、創(chuàng)新能力等等。
5月7日,下午13:00到17:00在風雨操場中的定向越野活動中,更讓我們體會到了團體的力量。更深一步證明作為一名學生干部,需要有團結協(xié)作能力和應急能力。
晚上6時整,校團委繆志波老師作專題講座《團體活動中的宣傳技巧》。讓我懂得宣傳需要技巧。宣傳要幾時迅速,要緊緊抓著一段時間的工作重點,以傳遞信息為主,實用性尤為重要??娎蠋熣f到宣傳的目的就是給上級看,給同學看,給自己看。所以,在團學活動中,宣傳這方面的工作尤為重要。
5月7日晚7點30分,校團委吳桂純老師作專題講座《學生干部基本業(yè)務能力》。在吳老師說到學生干部應具備的業(yè)務能力中,我覺得自己在社交能力方面尤為欠缺。作為下一任清溪文學社會長培訓代表,感覺自己責任重大,而需要學習的東西還有很多。就社交方面來說,我必須具備很好的社交能力。因為在文學社舉行的海芋杯詩歌朗誦大賽是四校聯(lián)合舉辦的。如何與外校協(xié)調溝通好,尤為重要、。所以吳老師的講座讓我受益匪淺。她還談到,學生干部應具備組織管理能力、表達能力、協(xié)調能力、收集處理信息的能力、社交能力、團結協(xié)作能力、創(chuàng)新能力、應急能力等。我覺得組織管理能力尤為重要。因為一個團學組織的發(fā)展,需要一個有管理能力的領導者來引導,否則組織就像一盤散沙,難以運行和長久發(fā)展。
為期兩天的學生干部素質拓展培訓,讓我成長了不少,學會了如何提高個人素質、如何宣傳和如何與人溝通交流。
在以后的時間里,我會更加努力地提高個人能力和人文修養(yǎng)。希望能在團學組織中學習到更多東西。讓大學生活過得踏實而務實。
進入研究生部團委、研究生會及科協(xié)這個大家庭以來,我很榮幸能參加了研究生會的各種學生干部培訓活動,包括專題講座、經(jīng)驗交流、素質拓展、勵志影片觀看、教育基地參觀等內容。其中,給我印象最深的是素質拓展訓練。這場以團隊協(xié)作勇往直前為主題的素質拓展活動,不但讓我從中獲得游戲的樂趣,更讓我體會到了團隊協(xié)作的的偉大力量。
素質拓展訓練是磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊一項大型的戶外拓展活動。以前,在大學本科的時候,雖然親眼目睹過,但是并未親身參與其中,所以也不知道所謂的拓展究竟是何內容。11月5日是個難忘的日子平生第一次參加素質拓展訓練。很感謝校研究生部給予我們參加研究生學生干部素質拓展訓練的機會,雖然拓展訓練已結束了,雖然我們只有一天的相處,可在這短暫的一天里,我們一起流汗,一起歡呼,一起討論,一起感悟&&一天的融洽,使我們親如兄弟姐妹!
在這次拓展中,按照游戲規(guī)則,此次活動以部為單位進行五項競技類比賽:無敵風火輪、超級鏈接、袋鼠跳、五彩連環(huán)炮和五人六足。其中,既有個人項目又有團隊項目,團隊項目不是靠一個人的智力、體力和能力就能很好完成的項目。它的最大特點就是群策群力,一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中的`每個個體相互團結,相互幫助,才能共同完成團隊的目標。
對于各個項目,給我印象最深的是五人六足項目。沒一起綁上腿的時候,真的沒覺得這個項目有多難,可所有人綁上腿的那一刻我真有點惶恐,感覺走路不是用自己腿在走,不但得自己保持平衡走下去,還得兼顧旁邊的同學步伐一致,做到5人一同向前大步跨越。這個看似5人一起走的事很困難,但我們彼此信任,配合默契,用雙手傳遞信心,用語言交織智慧。在這個項目中,讓我明白不管又多大的困難,只要彼此配合,認準了一個目標就朝那個方向去努力,一定可以取得成功。
一天的素質拓展結束了,那些別開生面而又有深刻內涵的訓練項目,如經(jīng)典電影深入腦海,猶在眼前,而但所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。我將忘不了那一個個艱辛任務的完成;忘不了那一次次汗淚與智慧的交織;更忘不了那一幕幕團結互助的情景。戶外素質拓展項目有效加強了同學們之間的溝通與合作,培養(yǎng)了大家相互間的信任地和協(xié)作精神,提升了團隊凝聚力,激發(fā)了隊員的潛能,使隊員們感受到了克服困難的愉悅,培養(yǎng)了積極的人生態(tài)度和出色的團隊精神。
世上無難事,只怕有心人。沒有什么不可能完成的任務。決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會溜走,要相信自己。我堅信通過這次訓練,我們在今后的學習工作中會擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,團結協(xié)作,戰(zhàn)勝挑戰(zhàn),取得優(yōu)異的成績。
總之這次素質拓展訓練給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,我將會把這次拓展活動中所感受到的一切運用到今后的學習和工作中去,去開拓更廣闊的天地,努力把研究生會的各項工作都做到盡善盡美,為的明天再續(xù)輝煌!
學生會素質提升心得體會篇十二
3月29日下午,我參加了大隊舉辦的“四自式”基層干部綜合素質能力提升班的學習。
在提升班主要聽取了來自山東勝利職業(yè)學院的李偉東老師主講的《塑造搞效執(zhí)行力》,我深受啟發(fā)和教育。李老師在授課中,重點從什么是執(zhí)行力;執(zhí)行力的層次劃分;執(zhí)行力的核心流程等三個方面進行了講解。同時還運用了國內外知名企業(yè),如日本的豐田公司,中國的`海爾集團的干部員工在提高執(zhí)行力的成功經(jīng)驗做了生動的分析和證明。
通過學習,我深深地認識到,作為一線的一名基層隊指導員要想提高自己工作中的執(zhí)行力,首先要端正工作態(tài)度,努力加強自身業(yè)務知識學習,提高自己的綜合素質能力。其次就是對于上級的實施精神、形勢任務、工作安排一定要做到不“截留”、不“貪污”,傳達到位,執(zhí)行落地,做好表率,樹立形象,帶領全隊干部職工圓滿完成各項任務,讓職工滿意,讓領導放心!
學生會素質提升心得體會篇十三
提升個人素質是一個不斷追求進步的過程。參與素質提升表心得活動,對我而言是一個難得的機會。通過此活動,我深刻領悟到了素質提升的重要性。在此,我將分享我在這個活動中獲得的心得體會。
第二段:接觸素質提升表的初印象
我第一次接觸素質提升表時,感到有點困惑,不知道如何開始。但隨著細心觀察,我逐漸明白了它的使用方法。素質提升表以讓人點亮感到滿足的事項,激勵個人的積極行動。我開始仔細審視我的個人生活,重點關注自己的閃光點,也意識到了自己需要改進的方面。通過與他人的交流和互動,我不斷完善素質提升表,并找到了一條合適的路徑,幫助我提升自己的素質。
第三段:收獲帶來的改變
在參與素質提升表心得活動的過程中,我逐漸感受到了一些改變。首先,我開始更加注重自己的時間管理。通過合理安排時間,我能夠更好地平衡學習、工作和娛樂,提高我的效率。其次,我開始更加關注個人身體健康。每天堅持運動和鍛煉,不僅增強了我的體質,還提升了我的心情和精神狀態(tài)。另外,我還注意到自己的溝通和表達能力有了明顯提升。通過參與各種討論和分享,我學會了更好地表達自己的觀點,并且尊重他人的意見。
第四段:享受成果帶來的滿足感
隨著我不斷地點亮素質提升表上的事項,我開始感受到滿足感的到來。每當我能夠準點完成一項任務,或者成功克服一項困難時,我都會有一種無比的滿足感。我發(fā)現(xiàn),這種滿足感不僅僅來源于完成任務本身,更重要的是我通過這個活動獲得了自我肯定和成長的信心。這份滿足感強化了我對素質提升的動力,進一步激發(fā)我追求卓越的決心。
第五段:展望未來
通過參與素質提升表心得活動,我深刻體會到了提升個人素質的重要性,并且具備了一定的改進方法。但我也清醒認識到,素質提升沒有捷徑可走。我需要不斷努力,保持積極的態(tài)度,踐行素質提升的理念。我將繼續(xù)使用素質提升表,制定目標,并堅持去完成它們。通過不斷厚積薄發(fā),我相信我會達到我自己的理想境界,成為一個更好的自己。
總結:
通過素質提升表心得活動,我深刻認識到了個人素質提升的重要性,并且獲得了一種能夠激勵自己不斷進步的方法。通過合理的時間管理、注意身體健康和提升溝通能力,我感受到了自我改變和成長的滿足感。我將堅持不懈地追求素質提升,為自己的未來努力奮斗。
學生會素質提升心得體會篇十四
按照中共杞縣衛(wèi)生局黨委杞衛(wèi)發(fā)【20xx】4好文件精神《關于在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展20xx年黨員干部“素質大提升”學習活動的通知》,為了為了提升我院黨員干部的綜合素質,進一步增強工作能力、轉變工作作風,提高工作效能,我院根據(jù)自身實際情況決定在20xx年開展黨員干部“素質大提升”學習教育活動中,現(xiàn)制定如下實施方案:
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,為實現(xiàn)“十二五”衛(wèi)生工作規(guī)劃目標,著力打造一支思想素質高、發(fā)展本領強、服務意識好的學習型、創(chuàng)新型干部隊伍,努力開創(chuàng)我院工作新局面。
通過黨員干部“素質大提升”活動,使單位黨員干部更加堅定理想信念,進一步增強黨員干部關注民主、服務群眾的意識,進一步提高黨員干部思考和解決實際問題的能力,進一步提升黨員干部的思想素質、業(yè)務素質、文化素質和調查研究能力。積極倡導健康理性的生活方式,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀,做到學以致用、用有所成。
(一)開展創(chuàng)建學習型組織活動。以“學習貫徹黨的十八大精神,促進黨員干部素質大提升”為主題,緊扣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃,以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為重點,通學《杞縣黨員干部應知應會學習教育讀本》,學習政治理論、業(yè)務知識、法律法規(guī)知識、市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技知識和學習先發(fā)地區(qū)、先進單位的好經(jīng)驗、好做法等方式,建立健全多層次、全方位的黨員干部學習體系和網(wǎng)絡,積極營造人人、時時、處處學習的良好風氣和勇于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的濃厚氛圍,著力建設政治堅定、務實高效、勤政廉潔、人民滿意的醫(yī)院。
(二)加大衛(wèi)生專業(yè)技術人員的培訓計劃。結合“醫(yī)療質量提升年”活動,加強對執(zhí)業(yè)醫(yī)師的職業(yè)道德、業(yè)務水平、工作成績的考核,注重住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和繼續(xù)醫(yī)學教育。著力開展醫(yī)療護理核心制度和“三基三嚴”知識學習,組織開展醫(yī)療護理技能競賽活動,通過集中培訓、學習考察、深入調研討論等形式,學習與崗位職責相關的新知識、新技能,努力使廣大干部及專業(yè)技術人員從不同的角度和更高的層次深化對當前改革發(fā)展所面臨機遇和挑戰(zhàn)的認識,不斷開闊視野、擴大知識面,提升踐行科學發(fā)展的能力。
(三)舉辦干部綜合素質測試。以鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨和國家的方針政策、社會主義市場經(jīng)濟理論、行政管理學與領導科學、黨史黨建、法律知識、現(xiàn)代科學技術基礎知識、計算機應用知識、時事政治等為主要內容,著重檢測黨員干部履行工作職責所應具備的理論和業(yè)務知識。
(四)廣泛開展調研走訪活動。要圍繞職工最迫切需要解決的問題,結合我院實際,放下架子、俯下身子,深入群眾,零距離接觸、面對面交流,聽真話、察實情,全面了解掌握新情況、新矛盾、新問題,認真總結經(jīng)驗教訓,精心選擇正反兩方面的案例進行剖析,形成有情況、有分析、有對策的調研報告。
黨員干部“素質大提升”活動分3個階段進行。
(一)宣傳動員(3月16日)我院成立黨員干部“素質大提升”活動領導小組,制定實施方案,召開動員會議,加強宣傳發(fā)動。
(二)組織實施(4月至12月)以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,以教育培訓、輪崗交流、調研走訪等措施為手段,著力提升黨員干部學習調查研究、服務科學發(fā)展、履行崗位職責、構建和諧社會等方面的素質和能力。
(三)總結考評(12月底)?;顒踊窘Y束時,做好單位和個人的總結工作。采用座談交流、民主測評、談心交心、撰寫心得等方式,認真交流學習經(jīng)驗、體會,及時發(fā)現(xiàn)不足,補缺補差。
(一)加強領導。為加強黨員干部“素質大提升”活動,我院成立了“干部素質提升年”活動領導小組。按照縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一要求和部署,高標準、嚴要求,切實加強領導、精心組織、周密安排,強化措施、狠抓落實,務必取得實實在在的效果。
(二)注重宣傳。增強廣大干部的積極性和主動性,確保人人參與,人人受教育,為活動的順利開展營造良好的輿論氛圍。
(三)把握重點。要以適應崗位職責能力要求和解決干部存在的突出問題為重點,按照“干什么學什么、缺什么補什么”的學習原則和分層分類學習培訓的方式,促進干部素質提升,切實把開展活動的成效體現(xiàn)到解決實際問題、促進醫(yī)院的各項工作上。
學生會素質提升心得體會篇十五
進入研究生部團委、研究生會及科協(xié)這個大家庭以來,我很榮幸能參加了研究生會的各種學生干部培訓活動,包括專題講座、經(jīng)驗交流、素質拓展、勵志影片觀看、教育基地參觀等內容。其中,給我印象最深的是素質拓展訓練。這場以團隊協(xié)作勇往直前為主題的素質拓展活動,不但讓我從中獲得游戲的樂趣,更讓我體會到了團隊協(xié)作的的偉大力量。
素質拓展訓練是磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊一項大型的戶外拓展活動。以前,在大學本科的時候,雖然親眼目睹過,但是并未親身參與其中,所以也不知道所謂的拓展究竟是何內容。11月5日是個難忘的日子平生第一次參加素質拓展訓練。很感謝校研究生部給予我們參加研究生學生干部素質拓展訓練的機會,雖然拓展訓練已結束了,雖然我們只有一天的相處,可在這短暫的一天里,我們一起流汗,一起歡呼,一起討論,一起感悟&&一天的融洽,使我們親如兄弟姐妹!
在這次拓展中,按照游戲規(guī)則,此次活動以部為單位進行五項競技類比賽:無敵風火輪、超級鏈接、袋鼠跳、五彩連環(huán)炮和五人六足。其中,既有個人項目又有團隊項目,團隊項目不是靠一個人的智力、體力和能力就能很好完成的項目。它的最大特點就是群策群力,一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中的每個個體相互團結,相互幫助,才能共同完成團隊的目標。
對于各個項目,給我印象最深的是五人六足項目。沒一起綁上腿的時候,真的沒覺得這個項目有多難,可所有人綁上腿的那一刻我真有點惶恐,感覺走路不是用自己腿在走,不但得自己保持平衡走下去,還得兼顧旁邊的同學步伐一致,做到5人一同向前大步跨越。這個看似5人一起走的事很困難,但我們彼此信任,配合默契,用雙手傳遞信心,用語言交織智慧。在這個項目中,讓我明白不管又多大的困難,只要彼此配合,認準了一個目標就朝那個方向去努力,一定可以取得成功。
一天的素質拓展結束了,那些別開生面而又有深刻內涵的訓練項目,如經(jīng)典電影深入腦海,猶在眼前,而但所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。我將忘不了那一個個艱辛任務的完成;忘不了那一次次汗淚與智慧的交織;更忘不了那一幕幕團結互助的情景。戶外素質拓展項目有效加強了同學們之間的溝通與合作,培養(yǎng)了大家相互間的信任地和協(xié)作精神,提升了團隊凝聚力,激發(fā)了隊員的潛能,使隊員們感受到了克服困難的愉悅,培養(yǎng)了積極的人生態(tài)度和出色的團隊精神。
世上無難事,只怕有心人。沒有什么不可能完成的任務。決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會溜走,要相信自己。我堅信通過這次訓練,我們在今后的學習工作中會擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,團結協(xié)作,戰(zhàn)勝挑戰(zhàn),取得優(yōu)異的成績。
總之這次素質拓展訓練給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,我將會把這次拓展活動中所感受到的一切運用到今后的學習和工作中去,去開拓更廣闊的天地,努力把研究生會的各項工作都做到盡善盡美,為的明天再續(xù)輝煌!
學生會素質提升心得體會篇十六
在日常工作中,管理是一項重要的技能。無論是個人的管理還是團隊的管理,都需要一定的素質。在過去的一年里,我不斷努力提升自己的管理素質,并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在本文中,我將分享我在管理素質提升過程中的心得體會。
第二段:增強溝通能力
在管理中,良好的溝通是至關重要的。我意識到,要提升溝通能力,首先要傾聽他人的意見和想法。過去我常常獨斷專行,只聽自己的想法,導致與團隊成員之間的合作緊張。通過參加溝通技巧培訓課程,我學會了如何主動傾聽并理解他人的觀點。我開始與團隊成員進行有意義的對話,并鼓勵他們分享自己的想法。這不僅增強了我們之間的合作關系,還為項目的順利進行提供了堅實的基礎。
第三段:培養(yǎng)團隊合作精神
管理中的團隊合作是取得成功的關鍵。然而,團隊合作不僅僅是各成員共同努力,還需要指導和組織者的正確引導。通過我的經(jīng)驗,我發(fā)現(xiàn)要培養(yǎng)團隊合作精神,首先要設定明確的目標并將其傳達給團隊成員。我會提前與團隊成員開會,明確項目的目標和每個人的責任。我還會定期組織團隊會議,促進成員之間的交流和合作。在團隊合作中,我也學會了對成員的貢獻給予適當?shù)恼J可和獎勵,并及時給予反饋,幫助他們不斷進步。
第四段:學會合理時間管理
時間管理是高效管理的關鍵。過去我常常陷入被瑣事所困擾的困境,導致工作無法高效完成。因此,我決定學習并運用時間管理技巧。我開始制定詳細的計劃,并將其分解成更小的任務。我也學會了優(yōu)先處理重要的和緊急的任務,并避免拖延。此外,我還學會了合理地安排工作和休息時間,以避免過于勞累并保持工作的長期穩(wěn)定。
第五段:持續(xù)學習與反思
持續(xù)學習和反思是不斷提升管理素質的關鍵。我定期參加各種培訓和研討會,不僅學習新的管理理論和技巧,還與其他管理者進行交流和分享經(jīng)驗。此外,我還會定期反思自己的管理工作,找出不足之處并加以改進。通過持續(xù)學習和反思,我相信我可以不斷提升自己的管理素質,并更好地應對日常工作中的挑戰(zhàn)。
結尾:
通過不斷的努力和實踐,我逐漸提升了自己的管理素質。增強溝通能力、培養(yǎng)團隊合作精神、學會合理時間管理以及持續(xù)學習與反思,這些都是我在提升管理素質過程中的重要心得體會。我相信,通過持續(xù)的努力,我將能夠成為一個更好的管理者,并在職業(yè)生涯中取得更大的成功。
學生會素質提升心得體會篇十七
第一段:引言(100字)
管理素質的提升是每個企業(yè)和個人都應該追求的目標。在我過去的職業(yè)生涯中,我深深體會到管理素質的重要性,并通過不斷學習和實踐不斷提升自己。在這篇文章中,我將分享我在管理素質提升過程中的心得體會。
第二段:學習與思考(250字)
要提升管理素質,首先要進行學習和思考。學習可以通過閱讀相關書籍、參加培訓課程等方式進行。在我自己的經(jīng)驗中,我發(fā)現(xiàn)每天閱讀一些管理方面的書籍可以讓我有更廣闊的視野和理解。另外,反思過去的管理經(jīng)驗也是非常重要的。通過回顧過去的成功和失敗,我能夠找到自己在管理中的不足之處,并尋找改進的方向。
第三段:溝通與協(xié)作(250字)
良好的溝通和協(xié)作能力在管理中起著不可替代的作用。管理者需要具備清晰明確的溝通技巧,能夠準確地傳遞信息并理解員工的需求。我在提升溝通能力方面,積極參加演講培訓和團隊協(xié)作活動。這些活動讓我學會與人們建立聯(lián)系,以更加有效地傳遞信息和理解他人。另外,協(xié)作能力也是一個成功的管理者必備的素質。我通過參加團隊項目,學會了如何協(xié)調不同個體的意見和利益,以追求共同的目標。
第四段:決策與領導(300字)
決策是管理者的核心能力之一。面對瑣碎的事務和重大的決策,管理者需要有果斷的決策能力。這需要管理者具備專業(yè)知識和敏銳的判斷力。在我的工作中,我會盡可能多地收集信息,并利用這些信息做出理性的決策。此外,管理者還需要具備良好的領導力。領導力包括激勵員工、制定目標和管理沖突等方面的能力。我通過參加領導力培訓和實踐中不斷提升領導力。我相信一個好的領導不僅能夠取得團隊的成功,還能夠培養(yǎng)出更多的領導者。
第五段:反思與總結(300字)
提升管理素質需要不斷的反思和總結。通過定期回顧自己的管理經(jīng)驗和成果,我能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足并主動調整。此外,與其他管理者交流和分享也是提升的途徑之一。在過去的幾年中,我參加了不少管理研討會和行業(yè)交流活動,從其他管理者的經(jīng)驗中汲取了許多寶貴的教訓。通過不斷反思和總結,我相信自己的管理素質會不斷提升。
結論(150字)
提升管理素質是一個持續(xù)不斷的過程。學習與思考、溝通與協(xié)作、決策與領導以及反思與總結是提升管理素質的關鍵要素。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力學習和實踐,不斷提升自己的管理素質,以達到更好的管理效果。我相信,隨著時間的推移,我的管理能力將不斷增長,我將成為一個優(yōu)秀的管理者。
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