生命不息，總結不止。總結是我們對生活中所經歷的事情進行回顧和總結的重要方式。編寫一篇完美的總結需要先回顧過去的經歷和成果。看看以下總結范文，或許能給你一些寫作的啟示。
欠薪解決協議書篇一
甲方：（身份證號碼：）
乙方：（身份證號碼：）
20____年__月__日，甲方騎摩托車不小心撞傷乙方后，甲方及時履行報警和救助義務，并支付了乙方就醫(yī)、康復冶療、生活補助、營養(yǎng)費、交通費護理費等費用共計人民幣45000元（大寫：肆萬伍仟元整），目前乙方要求甲方一次性解決，甲乙兩方在平等、自愿協商及充分了解相關法律法規(guī)的基礎上，并征得處理交通事故的大安交警同意，達成如下協議：
一、甲乙兩方依據交通事故處理的一般原則達成一次性賠償協議，甲方一次性支付乙方人民幣18000元（大寫：壹萬捌仟元整）。
二、在甲方支付人民幣18000元后，乙方保證今后絕不以任何理由和任何形式就此事再向甲方要求各種名義補助、補償等費用，后續(xù)事宜及費用均由乙方自行處理和承擔。
三、在乙方收到甲方支付的人民幣18000元后，此事處理即告終結，甲乙兩方之間不再存在任何權利義務，乙方承諾不再提起任何與此事相關的.訴訟和仲裁，也放棄向司法機關提起針對本協議的任何訴訟權利。以后因此事衍生結果亦由乙方自行承擔，甲方對此不再承擔任何責任。
四、本協議的所有條款均是兩方共同協商議定，甲乙兩方已全文閱讀并理解無誤，甲乙兩方完全明白本協議內容所涉及后果，甲乙兩方均對此表示理解并尊重本協議所達成目的，甲乙兩方對此處理結果完全同意。
五、乙方在收取甲方一次性損害賠償金時，必須同時將所有的醫(yī)療費用票據、病案材料、其他費用票據、各相關證件等全部交付給甲方，并保證票據材料的真實性，由此造成的甲方向保險公司索賠失敗，乙方應雙倍退還不實部分。在甲方向投保保險公司理賠時，乙方有義務協助甲方提供相關證件、票據等資料。
六、本協議為一次性終結處理協議，本協議為兩方平等、自愿協商的結果，并且是兩方真實意思表示，本協議自兩方簽字按手印后立即成立生效。
七、本協議一式三份，甲乙兩方各執(zhí)一份，交管部門存檔一份，具有同等的法律效力。
甲方：
乙方：
交管部門：
簽字時間：_____年_____月_____日
欠薪解決協議書篇二
我國各高校會在每年的3月份開始為應屆畢業(yè)生發(fā)放《就業(yè)協議書》，在畢業(yè)時依據就業(yè)協議書簽訂情況為應屆生辦理報到證、檔案戶口遷轉事宜。已落實就業(yè)單位的應屆生如將就業(yè)協議書丟失，可根據其簽訂具體情況，向高校申請補辦就業(yè)協議書。
應屆生已落實就業(yè)單位，并已與用人單位簽訂就業(yè)協議書，如果該就業(yè)協議書丟了怎么辦?首先需到高校網站下載就業(yè)協議補辦申請表，以及準備一份補辦就業(yè)協議申請書。
畢業(yè)生補辦就業(yè)協議書申請中需寫明已簽約單位名稱、地址、電話及具體負責人姓名，并需后附已簽約單位出具的人事接收函(原件、復印件、傳真件均可)。
以上材料準備齊全后，遞交至高校就業(yè)指導服務中心(個別高校需先交至系負責人簽字同意)，高校主管負責人簽署意見并加蓋高校公章，并為該生開具掛失就業(yè)協議書介紹信(如忘記協議書號可到學院就業(yè)指導處查詢)。
應屆生持學院的介紹信到學校所在地省級日報社掛失，最后將掛失報紙交由高校就業(yè)指導中心。
該中心會在學校就業(yè)網和就業(yè)宣傳欄進行公示，公示期3天，在公示無異議后，應屆生即可到就業(yè)指導中心領取新的就業(yè)協議書。
欠薪解決協議書篇三
乙方：_________
調解事由：
一位有二十余年教齡的代課教師，為教育奉獻一生，現年_歲，眼睛視力模糊，不能勝任工作，回家便無法維持生計，曾多次請求甲方解決其生活困難。甲方因其對教育有功，經甲方各領導共同研究，同意給與解決?，F經__________律師事務所__________律師從中調解，雙方同意后，訂定如下協議：
一、甲方補貼乙方__________元。
二、甲方發(fā)給乙方_個月代課教師同等待遇工資，每半年發(fā)一次，__________________年底發(fā)完。
三、因__________經__________殘聯核定為三級殘疾（已發(fā)證），甲方表態(tài)出面為乙方解決___________________。
四、乙方享受上述待遇后，以后不再糾纏甲方。
五、乙方表態(tài)自己以后會大力支持甲方工作。
請__________律師事務所_________律師監(jiān)督，如有一方違反協議，雙方發(fā)生爭執(zhí)后所造成的后果由違反協議的`一方負責。
此協議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，吳律師處保存一份。
甲方簽字蓋章：_________
乙方簽字：_________
調解律師簽字：_________
欠薪解決協議書篇四
身份證號：_________________
乙方（受害方）：____________
身份證號：_________________
20____年____月____日____時左右，甲方駕駛____________號兩輪摩托車，在________________處發(fā)生道路交通事故，導致乙方受傷，事故發(fā)生后，經公安交通警察大隊________號《交通事故認定書》認定：甲方負此事故的主要責任，乙方負此事故的次要責任?，F甲方和乙方經友好協商，本著平等、自愿、公平的原則，達成協議如下：
一、甲方一次性賠償乙方醫(yī)療費、誤工費、營養(yǎng)費、伙食補助費、交通費、護理費、被撫養(yǎng)人生活費、精神損害撫慰金、一次性傷殘賠償金、后續(xù)治療費等各項賠償款共計人民幣（大寫）：____________圓整（________________元整）。
二、乙方收到上述款項后，向甲方出具收據，并保證放棄對甲方在本次事故中所有的追償權和一切訴權，否則視為乙方違約，需承擔本合同支付金額3倍的違約金。
三、乙方在收取甲方一次性損害賠償金時，必須同時將所有的醫(yī)療費用票據、病案材料、其他費用票據等全部交付給甲方，并保證票據材料的真實性。
四、根據甲方的真誠表示，乙方考慮到甲方之違法行為系過失所致，乙方對甲方的行為給予諒解，不再追究甲方的一切責任。
五、本協議甲乙雙方已全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方完全明白本協議內容所涉及后果，一經簽署甲乙雙方均不得反悔。
七、本協議簽署后，本次事故為一次性全部處理終結，以后無論乙方傷情發(fā)生任何變化，乙方不得以任何理由就本事故再向甲方主張任何權利或提出任何要求，否則視為違約。
甲方：________________________
乙方：________________
見證方：________________
日期：_____年____月____日
欠薪解決協議書篇五
乙方：__________（患者或其家屬）
鑒于患者_________曾于_________年_月_日至_________年_月_日在甲方處住院治療，甲、乙雙方因患者醫(yī)療問題發(fā)生爭議，但均愿通過協商解決；故，甲、乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，根據《醫(yī)療事故處理條例》及相關法律法規(guī)，經充分協商，達成本協議如下，共同遵照執(zhí)行。
第一條本協議相關數據如下：
______市_________年度職工平均工資：_________元。
______市_________年度城鎮(zhèn)居民平均生活費：_________元。
______市城鎮(zhèn)居民最低生活保障金：_________元。
第二條補償項目及計算方法
甲方同意向乙方補償下述款項：（分項列舉，略）
第三條甲方同意于本協議生效后日內向乙方一次性（或分期）支付本協議第二條規(guī)定的'款項。
第四條在甲方依本協議約定支付全部款項后，甲、乙雙方因患者醫(yī)療問題引起的所有爭議即告終結，乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利，否則乙方應無條件返還甲方已支付的.全部款項，且不得以本協議作為其主張權利的依據。
第五條本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方授權代表簽字蓋章（并公證）之日起生效。
甲方：_________醫(yī)院乙方：_________
代表：_________
欠薪解決協議書篇六
乙方：________________
甲、乙雙方就乙方工傷補償事宜，經平等協商后，可根據按國家勞動能力鑒定標準一級至三級的勞動能力喪失程度，自愿達成如下一致協議:
一、甲方向乙方支付一次性傷殘補助金、一次性傷殘津貼、一次性護理費、安家補助費，一次性工傷醫(yī)療補助金，共計人民幣_____元(大寫:_____整)。
二、雙方協商一致，同意解除勞動關系，乙方在甲方工作期間應獲得的.工資、獎金、補貼、加班費、經濟補償金均已支付。
三、甲方除支付上述款項外，不再向乙方承擔有關勞動關系產生的其它任何經濟及法律責任。
四、乙方自愿放棄其它任何經濟賠償要求，且今后(包括入職后的社保費及住房公積金)不得以任何理由再向甲方追討任何待遇及經濟補償。
五、甲乙雙方已經了結基于勞動關系而產生的全部權利和義務，以后雙方互不追究。
六、本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽署之日起生效。
甲方：________________乙方：________________
日期：________________日期：________________
欠薪解決協議書篇七
身份證號：_________
乙方：_________
身份證號：_________
經雙方協商一致，現雙方就賠償事宜，本著平等、自愿、公平、和諧目的原則，經友好協商，達成如下協議：
一、甲方愿一次性賠償給乙方已經產生的醫(yī)療費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、誤工費、護理費、交通費、繼續(xù)治療費、鑒定費、精神撫慰金等合計人民幣_____元（大寫__________）。
二、付款時間及條件：乙方________日內收到甲方全款后，自愿不追究甲方的相關民事和刑事責任。乙方同時向公安機關提交撤案申請書，對案予以撤銷。
三、上述費用支付給乙方后，由乙方自行安排處理，其安排處理的.方式及后果不再與甲方有任何關系。
四、甲方履行賠償義務后，乙方及其家屬保證就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何賠償費用要求。
五、甲方履行賠償義務后，就此事處理即告終結，甲乙雙方之間不再有任何權利、義務。以后因這次賠償事故的結果亦由乙方自行承擔，甲方對此不再承擔任何責任。
六、本協議為雙方平等、自愿協商之結果，是雙方真實意思表示，且公平、合理。
七、本協議內容甲乙雙方已經全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本協議所涉及后果，甲乙雙方對此協議處理結果完全滿意。
八、本協議為一次性終結處理協議，本協議書一式二份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字或捺指印后生效，雙方當事人各應以此為據，全面切實履行本協議，不得再以任何理由糾纏。
九、乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲方無關。
十、其它：
甲方：_________乙方：_________
見證人：_________見證人：_________
欠薪解決協議書篇八
事故地點________________
a姓名________________
駕駛證檔案編號或住址________________
電話________________
交通方式________________
車號______________
保險公司名稱或保險憑證號____________
b姓名________________
駕駛證檔案編號或住址________________
電話________________
交通方式________________
車號______________
保險公司名稱或保險憑證號____________
事故事實：
當事人a由___向___行駛，當事人b由___向___行駛。因當事人a___有《通告》第八條第___項過錯行為，當事人b___有《通告》第八條第___項過錯行為，造成a車_________位置與b車____________位置接觸。
當事人簽字：a____________;b____________
賠償協議：
1、當事各方共同駕事故車輛到a方保險公司辦理索賠手續(xù)。
2、當事人a同意______日內將當事人b車修復。
3、當事人a同意賠償當事人b事故損失費_______________元(大寫);付款情況_________。
當事人簽字：a____________;b____________。
說明：
1、撤除現場前，當事人應當首先填寫事故事實一欄以上的`部分。填寫完畢后當事人簽名確認。
2、撤除現場后，協商賠償事宜。達成賠償協議后，當事人簽名確認。
3、當事人對事故事實及成因有爭議不即行撤離現場，或者協商賠償事宜未達成協議的，應當迅速報警等候處理。
4、當事人未達成協議或達成協議一方不履行的，另一方當事人可持本《當事人自行》直接到人民法院提起民事訴訟。
欠薪解決協議書篇九
乙方：周__________，男，漢族，身份證：_________
協議事由：農歷二〇_年五月初四下午，甲方與乙方說話不投機發(fā)生爭執(zhí)，甲方動手撕打乙方，導致乙方受傷。為了徹底圓滿解決此事，經雙方當事人同意調解，愿意達成以下協議：
一、甲方一次性賠償乙方住院所花的一切醫(yī)藥費用和其它各項費用共計：_________元。
二、今后，甲、乙雙方當事人及親屬都不得再以此事為由找對方糾纏鬧事，不得指桑罵槐和指雞罵狗，更不能無中生有、故意制造事端和胡攪蠻纏，做到相互尊重和相互理解，遇事冷靜，積極解決，否則，公安機關將依法從重從嚴對其處理。
三、甲方一次性賠償乙方所有費用后，雙方簽字，乙方不再以此事追究甲方的法律責任。如乙方再追究甲方法律責任，由乙方負責。
四、此協議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，派出所及村各存檔一份，由甲、乙雙方當事人簽字畫押后于即日起生效。
甲方：_________
乙方：_________
調解人：_________
_________年_________月_________日
欠薪解決協議書篇十
乙方：______________
身份證號：______________
為了解決乙方工傷事宜，根據《勞動爭議調解仲裁法》第四條“發(fā)生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協商，達成和解協議”和《工傷保險條例》的相關規(guī)定規(guī)定，雙方本著平等協商、互諒互讓的原則，經充分協商達成協議如下：
一、乙方為甲方聘為職工，20__年9月8日乙方在工作時因自己不慎受傷。乙方經治療現在已經花費住院費、醫(yī)藥費、護理費、交通費，共計16286元(壹萬陸仟貳佰捌拾六元整)，上述款項已由甲方全部支付。
二、乙方同意對沒有完成的治療事項自己負責。
三、甲乙雙方一致同意：由甲方一次性賠償給乙方工傷期間工資、交通食宿費、護理費、住院伙食補助費以及本協議簽訂后的后續(xù)治療中發(fā)生的.掛號費、醫(yī)療費、交通食宿費、營養(yǎng)費、護理費、工傷期間誤工費等各項費用共計3000元(叁仟元整);該款于本協議簽訂日內一次性付清。
四、乙方領取上述各項費用后，雙方勞動關系即為解除，雙方不存在因勞動關系解除而產生的糾紛，因勞動關系解除而產生的相應權利已經包含在第三項中。
五、乙方領取上述各項款項后，乙方自愿放棄其他各項權利，關于本次工傷賠償及勞動關系解除全部解決完畢，以后互不相擾。
六、乙方自愿放棄基于雙方勞動關系發(fā)生及解除所產生的其他各項權利。
七、以上協議的達成，完全出于甲乙雙方的自愿，是真實意思的表示，不存在威脅等情況。本協議經雙方簽字生效，任何一方均不得以任何理由進行反反悔。本協議一式兩份，雙方各持一份。
甲方：______________乙方：______________
欠薪解決協議書篇十一
身份證號：_________
乙方：_________
身份證號：_________
經雙方協商一致，現雙方就賠償事宜，本著平等、自愿、公平、和諧目的`原則，經友好協商，達成如下協議：
一、甲方愿一次性賠償給乙方已經產生的醫(yī)療費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、誤工費、護理費、交通費、繼續(xù)治療費、鑒定費、精神撫慰金等合計人民幣_____元（大寫__________）。
二、付款時間及條件：乙方________日內收到甲方全款后，自愿不追究甲方的相關民事和刑事責任。乙方同時向公安機關提交撤案申請書，對案予以撤銷。
三、上述費用支付給乙方后，由乙方自行安排處理，其安排處理的方式及后果不再與甲方有任何關系。
四、甲方履行賠償義務后，乙方及其家屬保證就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何賠償費用要求。
五、甲方履行賠償義務后，就此事處理即告終結，甲乙雙方之間不再有任何權利、義務。以后因這次賠償事故的結果亦由乙方自行承擔，甲方對此不再承擔任何責任。
六、本協議為雙方平等、自愿協商之結果，是雙方真實意思表示，且公平、合理。
七、本協議內容甲乙雙方已經全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本協議所涉及后果，甲乙雙方對此協議處理結果完全滿意。
八、本協議為一次性終結處理協議，本協議書一式二份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字或捺指印后生效，雙方當事人各應以此為據，全面切實履行本協議，不得再以任何理由糾纏。
九、乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲方無關。
十、其它：
甲方：_________乙方：_________
見證人：_________見證人：_________
欠薪解決協議書篇十二
甲方系“_______________________________________________________________”（第25類）注冊商標在中國大陸的使用許可人，乙方未經甲方同意，在其商場銷售商品過程中加冠“____________________________”作為商品名稱對外銷售，侵犯了甲方的注冊商標使用權。甲方就乙方的侵權行為向杭州市中級人民法院提起了民事訴訟，現甲乙雙方經友好協商，達成協議如下：
1、乙方一次性賠償給甲方人民幣____________________________元，作為乙方因侵權行為而造成甲方經濟損失的`賠償款。
2、乙方保證在協議生效后，不再從事侵犯“____________________________”注冊商標的侵權行為。
3、甲方承諾在本協議生效后，不再追究乙方在本協議生效前的侵犯“____________________________”注冊商標專用權的責任（含訴訟、媒體曝光等）。
4、若乙方在本協議生效后，繼續(xù)從事侵犯“____________________________”注冊商標的侵權行為，甲方仍享有追究乙方侵權責任的權利。
5、本協議由杭州市中級人民法院出具調解書，經甲乙雙方特別授權代理人簽字后生效。若乙方不按調解書及時支付賠償款，甲方則按起訴標的申請法院強制執(zhí)行。
6、本協議一式貳份，甲乙各執(zhí)壹份。
欠薪解決協議書篇十三
向勞動局投訴，是合法，有效的途徑。
投訴的法規(guī)依據：勞動保障監(jiān)察條例
第二條對企業(yè)和個體工商戶(以下稱用人單位)進行勞動保障監(jiān)察，適用本條例。
第九條任何組織或者個人對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，有權向勞動保障行政部門舉報。
勞動者認為用人單位侵犯其勞動保障合法權益的，有權向勞動保障行政部門投訴。
第十一條勞動保障行政部門對下列事項實施勞動保障監(jiān)察：
(一)用人單位制定內部勞動保障規(guī)章制度的情況;
(二)用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況;
(三)用人單位遵守禁止使用童工規(guī)定的情況;
(四)用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保護規(guī)定的情況;
(五)用人單位遵守工作時間和休息休假規(guī)定的情況;
(六)用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標準的情況;
(七)用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況;
(九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動保障監(jiān)察事項。
要想從源頭上解決農民民工工資拖欠問題，有效防止農民工工資拖欠行為，必須從以下幾方面著手：
1、投拆渠道要暢通，完善舉報投訴工作機制。投訴舉報是農民工討薪的主要手段，為了讓更多的農民工拿起法律武器，維護合法權益，勞動監(jiān)察部門和工會要暢通投訴渠道，積極為民工的投訴打開方便之門，做到有訴必接，有案必查、有查必果。同時要加強對用人單位工資支付情況的監(jiān)督檢查，建立民工工資支付監(jiān)控制度。對拖欠和克扣農民工工資的用人單位，要責令其及時補發(fā)，不能立即補發(fā)的，要制定清欠計劃，限期補發(fā)，對惡意拖欠和克扣工資的企業(yè)，涉嫌犯罪的，移交司法機關依法嚴肅處理。企業(yè)在依法破產、清償債務時，要按照《企業(yè)破產法》的規(guī)定，把拖欠的民工工資納入第一清償順序。
2、進一步發(fā)揮新聞輿論監(jiān)督作用，強化法律法規(guī)宣傳。要充分發(fā)揮新聞媒體的輿論監(jiān)督作用，對重視勞動用工和農民工工資支付管理的用人單位及時進行宣傳報道，反之，對單位或個人給予曝光。同時，深入用人單位面向勞資雙方宣傳勞動保障法律法規(guī)，通過廣泛宣傳，不斷提高農民工自我維權意識，增強用人單位守法經營、依法用工的觀念，努力實現事前預防和控制的目的。
3、部門形成聯動機制，架設解決農民工欠薪問題“綠色通道”。農民工工資拖欠問題涉及面較廣，問題比較復雜，需要各有關部門通力合作，密切配合，齊抓共管，形成合力。各級財政和審計部門要加強對政府投資項目建設資金的管理和監(jiān)督，嚴格超概算審查，對未經批準超概算的，一律不予安排資金;各級公安部門要積極配合建設行政主管部門、勞動保障部門，對惡意拖欠農民工工資和欺詐、非法侵占農民工工資的，及時立案偵查;對攜帶農民工工資款逃逸的，要加大追逃、打擊力度;對組織、煽動聚眾上訪，影響社會穩(wěn)定的，要依法嚴肅處理;各級工商部門在對房地產開發(fā)企業(yè)、建筑企業(yè)評授“誠信企業(yè)”稱號、評定誠信等級和受理企業(yè)設立分支機構申請時，要征求建設行政主管部門、房管部門、勞動保障行政部門的意見，對存在拖欠工程款和農民工工資不良行為記錄的，不得授予“誠信企業(yè)”稱號和評升誠信等級，已授予或評升的，取消稱號或降低信用等級，不予批準其設立分支機構，并與有關部門密切配合，防止其采用易地注冊新企業(yè)等方式逃避還款責任。各級司法部門要確定法律援助機構，為施工企業(yè)和農民工提供法律援助，指導公證機關做好拖欠工程款還款協議，賦予強制執(zhí)行效力公證。
4、建立施工企業(yè)支付農民工工資的約束和保障機制，從根本上解決農民工工資拖欠問題。目前由于受國家調控影響，房地產企業(yè)拖欠農民工工資現象屢屢發(fā)生，為有力防止企業(yè)主欠薪，施工企業(yè)在領取施工許可證前，按照工程合同價款的一定比例向工程所在地人力資源和社會保障部門交納職工工資保障金，工資保障金在工程合同價款中列支，?？顚Ｓ?人力資源和社會保障部門及時將工資保障金存入指定銀行，專戶存儲，?？顚Ｓ谩７康禺a企業(yè)在無法按時足額支付農民工工資，建設行政主管部門和勞動保障行政部門有權從工資保障金中劃支，用于墊付拖欠的農民工工資。未經建設行政主管部門和勞動保障行政部門確認建筑施工企業(yè)無拖欠農民工工資行為的，任何部門和單位不得動用工資保障金，監(jiān)察部門要做好督查工作，關鍵是建立起良好的聯動協調機制。
5、建立欠薪應急周轉金制度，用于救濟農民工臨時生活問題。其主要由政府出一部分資金，組成欠薪保障應急基金，專門用于應付突發(fā)性、群體性的欠薪糾紛。目前，象浙江省嘉興、溫州等地已經建立這一制度。其主要針對農民工這一特殊群體抗市場風險能力比較弱，在行政救濟和司法救濟存在時間成本和程序復雜難以讓農民工接受的情況下，有效地保證農民工群體臨時性的'生活救濟。
6、建立企業(yè)信用檔案制度，敦促企業(yè)守法遵法。對存在拖欠農民工資問題的房地產和建筑業(yè)企業(yè)，主管部門記入企業(yè)信用檔案，通過媒體向社會公布，對清欠不力，沒有及時完成清欠任務的房地產和建筑業(yè)企業(yè)，將向社會公布進行曝光，敦促企業(yè)主誠信守信，自覺遵守國家法律法規(guī)。
7、規(guī)范企業(yè)用工行為，強化勞務合同的權威性。勞動保障部門要督促用工單位在聘用農民工時與農民工簽訂統(tǒng)一的書面勞務合同，并把勞務合同的執(zhí)行情況作為評價用人單位資質、誠信度的重要依據。要制定相關法規(guī)，督促企業(yè)用工時必須與農民工簽訂勞動合同書，企業(yè)必須按勞動合同要求每月支付農民工工資。如果工程款不能如期到位，也必須每月向農民工預支部分工資，數額不得低于最低工資標準，并且至少每一季度結清農民工三個月來的工資。
8、建立欠薪企業(yè)排查機制，加強清欠工作力度。加強勞動保障日常巡查和工資支付專項檢查，督促企業(yè)依法及時足額支付職工工資。加大對勞動密集型企業(yè)、發(fā)生過拖欠的企業(yè)和勞動派遣企業(yè)工資支付情況的排查力度，對曾發(fā)生過拖欠工資行為和存在工資支付隱患的企業(yè)實施動態(tài)監(jiān)控。對發(fā)現的拖欠工資行為，限期整改，妥善解決。
9、建立健全快速協調處理機制。各地勞動爭議仲裁委員會要開辟維權“綠色通道”，切實把勞動爭議消除在萌芽狀態(tài)。對小額、簡單以及人數較多的案件，盡可能通過調解方式平穩(wěn)解決。對申請仲裁的拖欠工資爭議，及時受理，及時裁決，及時申請人民法院優(yōu)先執(zhí)行。
10、建立解決拖欠農民工工資問題聯席會議制度。由勞動保障部門牽頭，聯席會議成員單位由建設、水利、交通、財政、工會、公安、司法等單位組成，各單位根據職責職能，各司其責，互相配合，定期召開聯席會議，通報工作開展情況。
欠薪解決協議書篇十四
乙方：____
20____年10月15日16時，韋____駕駛皮卡小貨車（內乘黃____）由____往____方向至____路段時，車輛與橫穿公路的曹____相撞，造成曹____搶救無效死亡。現韋____（甲方）與曹____的三名近親屬（乙方）就曹____死亡賠償事宜，本著平等、自愿、公平原則，經友好協商達成如下協議：
一、甲方一次性支付給乙方三名近親屬死亡賠償金、被扶養(yǎng)人生活費等共計4.8萬元（肆萬捌仟元整）（未包括喪葬費及醫(yī)療費，喪葬費壹萬捌仟元已經在本協議簽定前由甲方韋____通過交警支付給了乙方，另醫(yī)療費己由甲方韋____結清）。
二、甲方先將上述_____元于本協議簽訂后3日內匯入乙方三人共同指定的銀行帳號，剩余部分_____元待乙方協助甲方辦理完成相關保險理賠手續(xù)后三日內匯入指定帳號。_____指定戶名為：_____指定帳號為：
三、曹____（乙方）的三名近親屬只到場二人為_____及_____，因另一人____未到場，上述費用匯入乙方指定帳戶后，由乙方__________代表三人內部自行分配、處理，所引起的一切糾紛由____全權負責，其分配、處理的方式、后果與甲方無關。
四、甲方履行匯款義務后，乙方任何一人就此事保證不以任何形式、任何理由再就曹死亡一事向甲方要求其他任何費用。
五、甲方履行上述匯款義務后，此事處理即告終結，甲乙雙方之間不再有任何權利、義務。以后因此事衍生的結果亦由乙方自行承擔，甲方對此不再承擔任何責任。
七、本協議由甲乙雙方共四人簽字后生效。本協議一式四份，甲乙雙方每人各執(zhí)一份，其中未到場的_________由_________代簽，因此而引起的任何糾紛由_________全部負責。
甲方：____乙方：____
_____年_____月_____日_____年_____月____日
欠薪解決協議書篇十五
1、向勞動局申訴，勞動局接到舉報的查處力度、是最快的。有相關的`證據、證明是民工的工資、勞動局可以督促發(fā)放。
2、找工會，維護農民工合法權益是工會職責所在。遭遇拖欠工資的農民工，可撥打工會“12351”維權熱線，或前往工會幫扶中心、工會法律援助中心尋求幫助。工會可以直接出面同用人單位協商解決，或者協調勞動保障監(jiān)察部門解決；需要打官司時，工會還會提供專業(yè)法律援助。
3、找政府，向當地勞動保障監(jiān)察部門投訴，可撥打勞動保障監(jiān)察部門“12333”熱線，登錄當地社保部門官網，或直接前往當地勞動監(jiān)察機構投訴。
欠薪解決協議書篇十六
乙方：____
對于20____年1月15日發(fā)生的交通事故，經甲、乙雙方充分協商一致達成如下協議：
一、甲方自愿賠償給乙方各項損失共計45000.00元人民幣(包括已經支付的20____.00元)。
二、損失賠償包括乙方的交通費、護理費、誤工費、伙食住宿費、被扶養(yǎng)人生活費、后續(xù)治療費、精神損失費、殘疾賠償金等各項損失賠償。
三、本協議簽定時，甲方須支付給乙方所剩余的43000.00元。
四、本協議所涉及的賠償是一次性終結賠償，甲方支付乙方費用后，今后乙方不得以任何理由向甲方主張任何權利，甲方不再負有任何賠償責任。
五、本協議簽訂時，雙方均是在自愿的情形下簽訂的，不存在任何重大誤解或顯示公平的情形，甲、乙雙方不得以任何理由對于協議提出反悔。
六、在甲方賠償乙方后，在甲方向保險公司理賠時，乙方應積極配合甲方和保險公司的工作，內容包括做傷殘鑒定等等，如果因為乙方不配合甲方的工作造成了甲方不能向保險公司理賠時，乙方應當返還甲方應當由保險公司理賠的.金額。
五、本協議自雙方當事人簽字后生效。
六、本協議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：____乙方(簽字)：____
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
欠薪解決協議書篇十七
欠薪問題一直以來都是社會上較為普遍的一種現象。而為了解決這一問題，相關部門和組織也一直在努力發(fā)展出各種解決方案。我近期參與了一起欠薪案件的解決，從中得出了一些心得和體會。本文將分五個方面介紹這一案件和相關的解決方案，以此分享我的心得體會。
首先，要解決欠薪問題，積極的溝通是關鍵。在這次案件中，我所參與的團隊與被欠薪的工人進行了一系列深入溝通。我們詳細了解了他們的訴求和期望，并確保他們知道我們將竭盡全力解決問題。通過積極的溝通，工人們感受到了我們的誠意和關懷，也愿意與我們合作解決問題。這次經歷讓我深刻認識到，只有通過積極的溝通，才能建立起信任和共同的目標，更好地解決欠薪問題。
其次，法律保護是確保欠薪問題得到解決的重要手段。在這起案件中，我們與工人們一起積極尋求法律的支持。我們查閱了勞動法相關的條款，并致力于為工人們爭取合法權益。最終，我們成功地通過法律手段迫使欠薪方支付了欠薪金額。這次經歷讓我深刻認識到，法律是保護勞動者權益的有力工具，只有通過法律的支持，才能有效地解決欠薪問題。
第三，社會輿論的力量不能被忽視。我們在解決這起欠薪案件的過程中，也積極地引導和利用了社會輿論的力量。我們向媒體透露了該公司欠薪的情況，并發(fā)起了相關的輿論活動。這些舉措引起了社會的廣泛關注，并增加了欠薪方承擔輿論壓力的風險，從而促使他們主動解決問題。這次經歷讓我深刻認識到，社會輿論的力量對于解決欠薪問題有著重要意義，通過引導公眾輿論，可以迫使欠薪方主動承擔責任。
第四，建立健全的監(jiān)督機制是預防欠薪問題的重要手段。在解決這起案件之后，我們也意識到了預防欠薪問題的重要性。因此，我們建議工人們和相關部門建立起一個健全的監(jiān)督機制，及時發(fā)現和解決潛在的欠薪問題。這樣一來，可以避免欠薪問題進一步惡化，并及時采取相應措施，保障勞動者的合法權益。這次經歷讓我深刻認識到，預防欠薪問題比解決欠薪問題更為重要，只有建立起健全的監(jiān)督機制，才能從根本上遏制欠薪問題的發(fā)生。
最后，要加強相關法律法規(guī)的修訂和完善。通過這次欠薪案件的解決過程，我也發(fā)現了一些法律法規(guī)的不足之處。例如，欠薪罰款金額較低，無法有效遏制欠薪行為；法律程序繁瑣，使勞動者的維權難度增加等。因此，我認為相關部門應加強對相關法律法規(guī)的修訂和完善，進一步提高相關違法行為的懲罰力度，簡化維權程序，保障勞動者的權益。只有通過完善法律法規(guī)，才能更好地解決欠薪問題。
綜上所述，通過參與這起欠薪案件的解決過程，我深刻認識到要解決欠薪問題，積極的溝通、法律保護、社會輿論、監(jiān)督機制的建立以及相關法律法規(guī)的修訂和完善，都是至關重要的手段和策略。只有形成一個全方位的解決方案，才能更好地保障勞動者的權益，遏制欠薪問題的發(fā)生。希望我的個人經歷和心得能夠對相關工作和研究有所啟發(fā)，為更好地解決欠薪問題貢獻一份力量。
欠薪解決協議書篇十八
1、向勞動執(zhí)法監(jiān)察隊投訴。勞動保障監(jiān)察隊將根據勞動保障監(jiān)察條例對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資。
2、也可以向勞動仲裁部門申請仲裁。通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠。如果還不賠，可申請法院強制執(zhí)行。勞動者可以向有關單位提出仲裁，對于勞動仲裁不服的.，職工應該在收到判決書后提起訴訟，一般來說勞動爭議案件都會通過勞動仲裁，仲裁是訴訟的前置程序，也就是說，它不能被勞動仲裁法院接受。
3、如果最后實在是沒有辦法的情況下還可以到人民法院提起民事訴訟。如果勞動仲裁不給受理或者仲裁結果不滿意，可以在收到仲裁裁決書后向用人單位提起訴訟，直接通過法院判決執(zhí)行，還可以通過律師的幫助。
第四十九條確定和調整最低工資標準應當綜合參考下列因素：
(一)勞動者本人及平均贍養(yǎng)人口的最低生活費用。
(二)社會平均工資水平。
(三)勞動生產率;。
(四)就業(yè)狀況。
(五)地區(qū)之間經濟發(fā)展水平的差異。
第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。
第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
農民工也是勞動者，依法享有勞動者的一切合法權益，享有勞動報酬的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規(guī)定的其他勞動權利，發(fā)生農民工欠薪問題時，一定要理智冷靜不要采取極端措施，利用法律武器，申請勞動爭議仲裁，請求法律援助。
欠薪解決協議書篇十九
乙方：__________________。
丙方：__________________。
丁方：__________________。
甲乙丙丁四方本著互諒互讓的原則，綜合考慮各方實際情況，就______年______月______日發(fā)生在方工地的'甲方人身損害賠償問題，經各方協商，現達成和解協議如下：
四、方一次性補償給甲方業(yè)已發(fā)生和將來發(fā)生的與此事有關的醫(yī)藥費、護理費、營養(yǎng)費、交通費、伙食補助費、后續(xù)治療費、殘疾賠償金以及一切補償和賠償費用總計人民幣______元整（大寫：______萬元）；方支付______方墊付甲方的各種費用______元（大寫：______萬元），甲方以及甲方有關親屬、朋友等不得用任何方式或者變相的方式以此事為由向乙方、丙方提出任何請求，至此，各方之間在履行本協議后相互之間不再有任何債權債務糾紛。
五、本協議經各方簽字或者蓋章后生效。一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，見證人一份，各方身份證復印件、營業(yè)執(zhí)照、機構代碼證復印件為本協議書附件。
甲方（簽字）：_________。
乙方（簽字）：_________。
丙方：__________________。
丁方：__________________。
見證人（簽字）：_______。
______年______月______日。
欠薪解決協議書篇二十
甲方：_____，性別_____，族別_____，出生于_____年_____月_____日，籍貫_____，住址_____，身份證號：_____。
乙方：_____性別_____，族別_____，出生于_____年_____月_____日，籍貫_____，住址_____，身份證號_____：
因甲方_____駕駛摩托車_____從_____到_____方向行駛，在行至_____處與______駕駛的車牌為“____________”貨車相撞，致______受傷。______受傷較重，在縣人民醫(yī)院住院治療?，F在治療已經告一段落，______已基本康復。
經甲乙雙方在平等、公平、誠信的基礎上協商，達成如下協議，雙方共同遵守，任何一方不能反悔。
二、除醫(yī)療費用外，乙方一次性賠償甲方兩人共計人民幣6180元。（大寫：陸仟壹佰捌拾元）。該款由甲方兩人自行分配（如何分配與乙方無關）。本款包括住院伙食補助費、住院護理費、誤工費、交通費等所有費用。甲方收到該款后，是否繼續(xù)進行復查（或治療）由甲方決定，費用由甲方自行承擔，與乙方無關。病情的變化結果與乙方無關。
三、雙方因此次事故造成的車輛損失各人自負，各自的修理費各自承擔。
四、雙方當事人在協議上簽字后，乙方應當場支付賠償費用。
五、甲方收到該款后，放棄了任何形式的賠償和補償。不得以任何理由和借口糾纏乙方，包括向任何機關和部門通過訴訟或非訴訟的形式再主張權利。
六、甲、乙雙方簽字后，甲方將向保險公司索賠的權利全部轉移給乙方，且甲方有義務協助乙方辦理保險索賠。甲方應在簽訂《協議書》當日向乙方提供身份證復印件及住院病歷復印件。
七、甲方向乙方提供保險索賠的相關證件后，由乙方自行辦理保險索賠事宜。如果索賠不成功，乙方不得以任何理由要求甲方返還；如果索賠成功，甲方也不能以任何理由要求對乙方取得的保險利益進行分配。
八、本協議一式三份，甲方兩份、乙方一份。
九、本協議雙方簽字（或蓋章）后生效。
甲方（兩人）：乙方：
_____年_____月_____日_____年_____月____日
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/6418165.html】
