2022年促銷費用申請報告(5篇)

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2022年促銷費用申請報告(5篇)
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“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。

促銷費用申請報告篇一

湖南市場自08年底以來,雖然每年的回款量都在不斷的翻倍的增長,但是前進的步劃還是很緩慢,包括市場的開發(fā)以及銷售量的增長都不是很理想,與其他好的省份還是有一定的差距。所以一直為此困惑,有負公司對我們的期望。此次本人有個想法,希望公司能夠鼎力支持,考慮到現在這市場的情形,以及眾多消費者的理念,我們想趁今年旺季到來之際,以湖南長沙市場為主,先鋪開長沙市場,做出樣板市場來,以此影響周邊的地區(qū)以至整個湖南市場,具體實施計劃是如下:

一、 我們想先在湖南省會城市——長沙,先選擇長沙的移動電視作為突破口,在長沙移動電視廣告上循環(huán)播放我們品牌的形象廣告,以此促進我們市場的開發(fā)和長沙各店的銷量,以便更好的完成今年的任務量。

二、 廣告費用這塊,一個月的廣告費用為2萬,具體的時間安排和播放時間見萊雅丹頓湖南推廣宣傳計劃。我們同意首批給公司回款5萬,但廣告費用期望公司在檢查項目完成情況后以現金的方式予以核銷。

三、 廣告宣傳期間我們準備帶領自己的團隊,下到門店做活動做銷售,讓各店老板看到實實在在的效應,以促建立長期的合作信心,創(chuàng)造開拓市場的有利條件,當然還望公司特批一部分形象物料和道具,派2名經驗豐富銷售人員,協助我們。

以上希望公司能夠給予鼎力支持,謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年**月**日

促銷費用申請報告篇二

公司領導:

總經理辦公室后勤科食堂在餐飲接待服務中發(fā)揮著越來越重要作用,月度食堂接待費用已從年初的數千元增加到11月份的近13萬元,且11月份食堂招待費支出已接近公司招待費支出(13.2萬元),由此可見食堂餐服人員較以往,工作量大幅度提高,由于餐服工作的特點,食堂人員的早到晚返已成常態(tài)。

12月以來,公司機構人員發(fā)生變化,公司總部的駐港人員大幅增加,考慮到飲食的衛(wèi)生和方便,駐港人員統一食堂就餐,并專門提高早晚餐服務,每周一晚餐至周五早餐由食堂安排餐服人員制作菜肴提供服務,滿足每餐近20人的就餐服務。

食堂原有的加班費,是經人力資源部門核準,區(qū)分為工作餐加班費和接待餐加班費,工作餐加班費按早餐24元/人(8元/小時*3小時)、晚餐32元/人(8元/小時*4小時)核定;接待餐按接待桌數核定加班費,以接待單為依據,由食堂按人頭申報,人力資源部審核發(fā)放。

由于食堂接待量和早晚工作餐就餐人員的大幅增加,需要更多的餐服人員投入到相關工作中,人力資源部門核準的現行人員加班定額確無法滿足實際需要。

為簡化核算程序,我們考慮可否采用包干制,以300元/天包干(早餐:100元/天、晚餐及接待200元/天),每月按30天計,共9000元/月,由食堂根據人員加班情況,按勞分配,報人力資源部門審核,按月發(fā)放。

特此報告

x年12月27日

促銷費用申請報告篇三

個人基本信息 姓名:

身份證號(18位):

戶口性質:

聯系電話: 手機號:

家庭住址及郵編:

存檔號:

扣款京卡卡號或郵儲銀行賬號:

補繳事由: 個人委托存檔人員補繳

補繳檔次: 第1檔:補繳年度上一年本市職工月平均工資

第2檔:補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%

第3檔:補繳年度繳費基數下限

補繳起止期限 ___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

___年___月起至___年___月止,小計___個月;第( )檔

總計:_____個月

個人確認: 以上填寫信息確認無誤。

本人簽字: 填寫日期:

存檔機構意見及蓋章: 以上內容已審核,同意補繳。

經辦人: 辦理日期: 蓋章:

社保中心意見及蓋章:

經辦人: 辦理日期: 蓋章:

促銷費用申請報告篇四

x公司:

從集團公司推行考工定級工作以來,x公司根據博源集團考工定級工作安排及公司員工培訓工作的實際情況,對兩公司的員工進行了全面培訓,形成考工定級領導小組主管、有關部門積極參與的有機管理體系,在考工定級技能經費的支撐下,使得考工定級工作取得了階段性成果。現將20xx—20xx年度的考工定級預算費用報告如下:

一、20xx年度考工定級預算經費為:817200元。

二、20xx年度考工定級預算經費為:1174800元

為激發(fā)員工參加考工定級培訓的熱情,形成有效的內部競爭,更加提高公司崗位員工的操作技能和操作水平,切實發(fā)揮考工定級工作的積極性,增強學員的組織紀律性和學習自覺性,提高學員的培訓學習質量和整體素質。公司決定大幅度拉開工序之間等級工資差額,加大技能工資考核力度,計劃在20xx年預算經費基礎上增加預算經費456000元,即20xx年度考工定級預算費用為:1630800元。

妥否,請批復!

x公司

20xx年x月x日

促銷費用申請報告篇五

尊敬的校領導:

你好!

接江蘇省教育廳江蘇省體育局發(fā)文,江蘇省第二十屆中學生排球比賽于201x年7月14-19日在常州舉辦,我校排球隊屆時將參加比賽?,F向學校申請參賽費用如下:

所需費用(預算):

望校

領導批準為盼!

新海實驗中學排球隊

201x年6月13日

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