在這段時間里，我發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)勢，并且有效利用了它們來取得更好的成績。在寫心得體會時可以結(jié)合個人的實際經(jīng)歷和感受，加以分析和闡述。以下是小編為大家收集的一些精彩心得體會范文，希望對大家有所幫助。
財政人員工作的心得體會篇一
作為財政系統(tǒng)的一份子，我們深知自己的使命和責任。我們的初衷是為社會經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻，保障國家財政收入，合理分配資源，維護社會公平正義。這份工作不僅需要我們有扎實的專業(yè)知識和技能，更需要我們始終保持敬業(yè)精神和奉獻精神，以更高的標準要求自己，不斷提高自己的能力和素質(zhì)。
第二段：工作中的困難與挑戰(zhàn)
在財政系統(tǒng)工作過程中，面臨的困難和挑戰(zhàn)不可避免。首先，財政工作的重要性和復(fù)雜性使得我們工作任務(wù)繁重，壓力較大。其次，隨著社會發(fā)展的不斷變化，經(jīng)濟形勢和政策環(huán)境也在不斷調(diào)整，我們需要及時更新知識和適應(yīng)變化，同時還需要時刻保持敏感度和準確把握形勢。此外，與利益相關(guān)者的互動和協(xié)作也是一個不小的挑戰(zhàn)，我們需要在面對各方利益時，始終堅持原則和公平正義，保證為人民群眾服務(wù)的宗旨。
第三段：工作中的收獲與成就
雖然財政系統(tǒng)的工作困難重重，但我們的付出獲得了一定的回報。首先，我們能夠親身參與國家經(jīng)濟建設(shè)的大業(yè)，為國家的發(fā)展貢獻一份力量，這是一種無比自豪的成就感。此外，財政工作需要我們不斷學習和積累，我們能夠通過不斷提升自己的能力和水平，成為專業(yè)的財政人員。在工作中的每一個環(huán)節(jié)，我們都能夠收獲切實的經(jīng)驗和教訓，使我們更加成熟和聰明。
第四段：工作中的心得與感悟
財政系統(tǒng)工作多年來，我們有著很多心得與感悟。首先，我們意識到工作中的困難和挑戰(zhàn)是不可避免的，只有當面對困難時，才能真正體驗到自己的成長和進步。其次，我們需要經(jīng)常進行思考和反思，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓，在實踐中持續(xù)完善自己。再次，我們要保持積極的態(tài)度和樂觀的心態(tài)，在工作中遇到困難時勇于面對和解決，相信自己能夠克服一切困難。
第五段：未來的展望與發(fā)展
展望未來，財政系統(tǒng)工作人員要不斷保持進取的精神，在工作中繼續(xù)發(fā)揮自己的才能和潛力。我們要密切關(guān)注經(jīng)濟形勢的變化和政策的調(diào)整，不斷提高自己的管理水平和專業(yè)能力，為經(jīng)濟社會的健康發(fā)展貢獻自己的力量。同時，我們也要注重個人的發(fā)展，不斷學習和提升自己的能力，為財政系統(tǒng)提供更多優(yōu)秀的人才。我們相信，只要我們堅守初心，保持進取心，財政系統(tǒng)的未來將更加美好。
總結(jié)：作為財政系統(tǒng)工作人員，深入體會工作的初衷和使命是我們前進的動力。面對困難和挑戰(zhàn)，我們應(yīng)該勇敢地面對并積極解決，不斷提高自己的能力和素質(zhì)。同時，我們也應(yīng)該保持積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度，相信自己能夠克服一切困難。未來，我們將繼續(xù)努力，為財政系統(tǒng)的繁榮發(fā)展做出更大的貢獻。
財政人員工作的心得體會篇二
財政事務(wù)是國家經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐，而財政人員的廉潔執(zhí)行職責，直接影響著國家財政的穩(wěn)定與發(fā)展。在工作過程中，財政人員面臨著各種誘惑和挑戰(zhàn)，如何保持廉潔，是每位財政人員必須思考和踐行的重要問題。本文將從個人心境、法律意識、自我約束、監(jiān)督體制和職業(yè)道德等方面，總結(jié)財政人員廉潔心得體會。
第二段：培養(yǎng)正確的個人心境。
財政人員應(yīng)培養(yǎng)正確的個人心境，堅守廉潔底線。首先，在任何情況下都要保持清醒理智，遠離違法亂紀的行為。既要看到自身的能力和功績，更要時刻警惕權(quán)力濫用給自己帶來的誘惑。其次，要保持謙遜和審慎，不自滿、不驕傲、不越位，時刻確保自己的言行符合紀律要求。只有保持正確的心態(tài)，才能在面臨各種困難和誘惑時保持清醒，堅守廉潔底線。
第三段：樹立法律意識和自律意識。
財政人員應(yīng)樹立牢固的法律意識和自律意識。法律是鐵的規(guī)矩，它規(guī)范了人們的行為準則，財政人員必須時刻將法律掛在嘴邊、放在心上。在執(zhí)行職責時，要嚴格按照法律法規(guī)和政策規(guī)定行事，絕不允許違法亂紀。同時，財政人員還要自覺遵守紀律和道德準則，自覺約束自己的行為，不得利用職權(quán)謀取個人私利。只有自律才能確保財政工作的廉潔與高效。
第四段：加強監(jiān)督體制建設(shè)。
加強監(jiān)督體制建設(shè)是保持財政人員廉潔的重要保障。首先，要完善內(nèi)部監(jiān)督機制，建立健全的財務(wù)核算和審計制度，確保財政資源的使用合規(guī)合法。其次，要加強外部監(jiān)督，建立行業(yè)協(xié)會或權(quán)益組織，加強財政人員的自我約束和監(jiān)督。最后，要建立嚴密的懲教機制，對違反法律和紀律的行為，嚴肅處理，維護廉潔的工作環(huán)境。只有建立健全的監(jiān)督體制，才能有效抑制腐敗行為的發(fā)生，保持財政工作的廉潔和公正。
第五段：強化職業(yè)道德教育。
強化職業(yè)道德教育是培養(yǎng)財政人員廉潔意識的重要途徑。職業(yè)道德是行業(yè)的靈魂，財政人員應(yīng)該時刻牢記自己的職業(yè)使命，將國家利益和人民利益放在第一位。通過開展職業(yè)道德教育培訓，推動財政人員樹立崇高的職業(yè)情操，增強廉潔意識和責任意識。同時，應(yīng)該建立起一套完善的職業(yè)倫理規(guī)范，明確規(guī)定財政人員的行為規(guī)范和責任，使之成為真正的財政公仆。只有在職業(yè)道德教育的引導(dǎo)下，財政人員才能真正從內(nèi)心深處保持廉潔，服務(wù)社會。
總結(jié)：
財政人員的廉潔是政府的一項重要任務(wù)，也是保障社會公平正義的關(guān)鍵所在。培養(yǎng)正確的個人心境、樹立法律意識和自律意識、加強監(jiān)督體制建設(shè)、強化職業(yè)道德教育，是財政人員保持廉潔的必修課。只有每位財政人員時刻保持警醒，不貪、不懶、不腐，才能將自己的職責和使命發(fā)揮到最大限度，為國家和人民做出更大貢獻。
財政人員工作的心得體會篇三
第一段：介紹財政人員的工作職責以及重要性（200字）。
作為一個財政人員，我們肩負著財政收支管理的重要責任。我們的主要任務(wù)包括編制預(yù)算、執(zhí)行預(yù)算、監(jiān)控和處理財務(wù)事務(wù)、編制財務(wù)報告等。財政是一個國家運行的重要組成部分，直接關(guān)系到國家經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定以及民生改善。作為財政人員，我們體會頗多，現(xiàn)在我要分享一些個人的心得體會。
第二段：主動學習與不斷更新知識（200字）。
首先，作為財政人員，我們要保持持續(xù)學習的態(tài)度并不斷更新自己的專業(yè)知識。財政工作緊密聯(lián)系著經(jīng)濟形勢和政策變化，只有保持戰(zhàn)略思維和靈活應(yīng)變的能力，才能更好地應(yīng)對不同的挑戰(zhàn)。參加培訓課程、研討會以及與同行交流，是提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的有效途徑。通過不斷學習，我們可以更深入地了解財政的各個方面，為我們的工作提供更多的思路和解決問題的方法。
第三段：建立有效的溝通與協(xié)作機制（200字）。
其次，作為財政人員，我們需要建立有效的溝通與協(xié)作機制。財政工作往往需要與其他部門密切合作，共同推進工作的順利進行。因此，我們要注重溝通技巧的培養(yǎng)，學會與各級政府部門、企事業(yè)單位以及財務(wù)機構(gòu)進行積極有效的溝通。合理利用會議、文件、會議等工作方式，及時傳遞信息和解決問題。同時，與同事之間互相配合、互相支持，形成一個團結(jié)協(xié)作的工作氛圍。只有溝通和協(xié)作良好，我們才能更好地推進財政改革和發(fā)展。
第四段：嚴謹細致的工作態(tài)度（200字）。
再次，我們作為財政人員，必須保持嚴謹細致的工作態(tài)度。財政工作需要對資金的使用和安排進行監(jiān)管，一絲不茍的操作是極為重要的。我們要熟悉相關(guān)法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，確保財政收支的合法合規(guī)，并及時保留相關(guān)文件和數(shù)據(jù)以備審計。同時，細致的工作態(tài)度也體現(xiàn)在財務(wù)報告的編制和財務(wù)分析的準確性上。只有在嚴謹細致的工作基礎(chǔ)上，我們才能提供給決策者準確可靠的財政數(shù)據(jù)以支持決策。
第五段：堅持誠信職業(yè)操守（200字）。
最后，作為財政人員，我們要堅持誠信職業(yè)操守。財政工作與資金流動密切相關(guān)，個人操守的問題可能導(dǎo)致嚴重的經(jīng)濟損失，甚至可能引發(fā)社會不穩(wěn)定。我們要遵循職業(yè)道德的原則，保持廉潔自律的作風，堅決抵制貪腐行為。同時，要做到公平公正，不偏袒不偏私，嚴格按照財政規(guī)定和流程辦事。只有擁有良好的職業(yè)操守，我們才能贏得廣大人民群眾的信任和支持。
總結(jié)：綜上所述，作為財政人員，我們要保持持續(xù)學習的態(tài)度并不斷更新知識，建立有效的溝通與協(xié)作機制，保持嚴謹細致的工作態(tài)度，堅持誠信職業(yè)操守。只有不斷提升自身素養(yǎng)和能力，才能更好地履行自己的職責，為國家經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出更大的貢獻。
財政人員工作的心得體會篇四
基層財政工作是一個重要而細致的領(lǐng)域，從中我們可以學到很多寶貴的經(jīng)驗和教訓。作為一名基層財政工作人員，我在多年的工作中積累了一些心得體會。本文將從職責使命、工作方法、困難與挑戰(zhàn)、能力和素質(zhì)以及職業(yè)發(fā)展五個方面展開論述，以期能夠給同行們提供一些啟示和幫助。
首先，作為基層財政工作者，我們的職責使命是維護國家財政安全。每一項公共開支都涉及到納稅人的血汗錢，我們要時刻確保每一筆財政支出都用在刀刃上，不浪費一分錢。為此，我們始終要保持警惕性和嚴謹性，不得有一絲僥幸心理，始終把國家和人民的利益放在首位。
其次，我們在工作中的方法十分重要?；鶎迂斦ぷ魇且豁椧笙到y(tǒng)性和科學性的工作，我們不能憑主觀想法隨意處理，而是要有切實可行的方案和嚴密的工作計劃。同時，溝通與協(xié)作也是不可或缺的技能，與其他部門和單位的溝通將有助于解決一些問題，并為財政工作提供更多可能性。
但是，基層財政工作也存在一定的困難和挑戰(zhàn)。人員、物質(zhì)資源的不足、政策法規(guī)的頻繁變動、資源配置不均等問題給我們的工作帶來了諸多困擾。在這樣的情況下，我們需要保持積極的工作態(tài)度，尋求創(chuàng)新的解決方案，并學會與團隊合作共同面對挑戰(zhàn)。同時，我們要學會善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，不能將困難作為借口，而是要堅持以解決問題為導(dǎo)向。
在提及能力和素質(zhì)時，我認為包括專業(yè)知識、學習能力、責任感和溝通能力等在內(nèi)的能力和素質(zhì)對于基層財政工作人員來說都至關(guān)重要。專業(yè)知識是基礎(chǔ)，只有擁有扎實的專業(yè)知識和經(jīng)驗，才能夠在復(fù)雜變化的工作環(huán)境中游刃有余。與此同時，我們也要具備良好的學習能力，不斷更新知識，緊跟時代的步伐。責任感則是我們工作的價值觀，只有在對工作充滿責任感的前提下，才能保證我們不斷提高自己的工作質(zhì)量。此外，良好的溝通能力也是我們工作的關(guān)鍵。只有與同事和上級保持良好的溝通，才能更好地配合工作，提高工作效率。
最后，職業(yè)發(fā)展是我們工作的動力和目標。作為基層財政工作人員，我們要不斷提高自身的綜合素質(zhì)，努力成為懂財政、善財政、會財政的專業(yè)人才。通過參加各種培訓、學習，提高自己的專業(yè)能力和管理水平。同時，還要注重培養(yǎng)自己的專業(yè)特長和發(fā)展?jié)摿?，爭取更好的職業(yè)發(fā)展機會。
基層財政工作是一項充滿挑戰(zhàn)和機遇的工作，我們必須不斷學習和進步，不斷提高自己的工作能力和素質(zhì)。通過明確職責使命、合理的工作方法、處理困難與挑戰(zhàn)、全面提升能力和素質(zhì)以及積極的職業(yè)發(fā)展，我們將能夠更好地服務(wù)于人民，為國家財政安全貢獻自己的力量。
財政人員工作的心得體會篇五
第一段：引言（約200字）
基層財政工作是一個既責任重大又充滿挑戰(zhàn)的工作崗位，我作為一名基層財政工作人員已經(jīng)在這個崗位上工作多年，積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在基層財政工作中所得到的心得體會，希望能夠為其他財政工作人員提供一些參考和啟發(fā)。
第二段：了解基層財政工作的特點與挑戰(zhàn)（約200字）
基層財政工作的特點之一是工作量大。作為基層財政工作人員，我們需要處理大量的財政文件、經(jīng)濟報表、資金審批等工作，而且要求我們在短時間內(nèi)提供準確的數(shù)據(jù)和結(jié)果。此外，我們還需要處理突發(fā)事件和緊急情況，如自然災(zāi)害和社會救助等，這要求我們具備快速反應(yīng)和靈活處理的能力。
在基層財政工作中，我們還面臨著挑戰(zhàn)。首先，預(yù)算分配是一個復(fù)雜的過程，需要綜合考慮各個部門的需求和資源狀況。其次，我們必須嚴格遵守財務(wù)制度和法律法規(guī)，確保公共財政資源的合理使用，并做到公開透明。此外，我們還需要與其他部門和群眾密切合作，確保資源的公平分配和滿足人民群眾的需求。
第三段：體會一：溝通合作是基層財政工作的關(guān)鍵（約200字）
在基層財政工作中，我深刻體會到溝通合作的重要性。只有與其他部門和群眾保持密切的溝通和合作，才能夠更好地解決問題和推動工作的順利進行。通過與其他部門的溝通協(xié)調(diào)，我能夠及時了解各個部門的需求和問題，進而提供更準確的預(yù)算分配方案。與群眾的溝通和合作，能夠讓我更好地了解他們的實際困難和需求，從而調(diào)整預(yù)算安排，確保資金的合理使用和最大化效益。
第四段：體會二：注重細節(jié)和數(shù)據(jù)分析是基層財政工作的要求（約200字）
在基層財政工作中，注重細節(jié)和數(shù)據(jù)分析是非常重要的。財政工作涉及大量的數(shù)字和數(shù)據(jù)，只有通過詳細的數(shù)據(jù)分析和細致的核對，我們才能夠提供準確的財政報表和預(yù)算方案。此外，我們還需要密切關(guān)注各項指標和數(shù)據(jù)的變化，以及與預(yù)算相對應(yīng)的實際執(zhí)行情況。只有通過對數(shù)據(jù)的細致分析和比對，我們才能夠發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施，保證財政工作的正常進行。
第五段：總結(jié)與展望（約200字）
作為一名基層財政工作人員，我深切體會到這個崗位的責任和挑戰(zhàn)。在這個工作中，我學到了很多知識和經(jīng)驗，提高了自己的工作能力和綜合素質(zhì)。同時，我也認識到基層財政工作離不開溝通合作和數(shù)據(jù)分析的重要性。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力學習和提升自己，為基層財政工作做出更大的貢獻。
總結(jié)以上所述，基層財政工作人員在日常工作中面臨著諸多挑戰(zhàn)，但通過溝通合作和數(shù)據(jù)分析等方法，我們可以解決問題和推動工作的順利進行。希望我的心得體會能夠為其他財政工作人員提供一些啟示，并推動基層財政工作的進一步發(fā)展。
財政人員工作的心得體會篇六
段一：引言（200字）。
財政人員作為國家金融管理的中堅力量，必須始終保持廉潔自律的態(tài)度。近年來，我在財政工作中深感廉潔的重要性，通過實踐總結(jié)出一些心得體會，希望能與大家分享。
段二：廉政建設(shè)意識的培養(yǎng)（200字）。
作為財政人員，我們首先要樹立正確的廉潔意識。廉政意識的培養(yǎng)包括兩個方面：一是增強財政人員對廉潔工作的自覺性和主動性。我始終堅持認真學習相關(guān)法律法規(guī)，加強自身素質(zhì)提升，既做到廉政自覺，又做到廉政自律。二是加強廉政政策的學習和宣傳，提高財政人員的廉政意識和自我約束能力。通過開展廉政教育活動、舉辦廉政講座等形式，提高財政人員對廉潔工作的認識和理解。
段三：廉政風險的應(yīng)對（200字）。
在財政工作中，廉潔風險隨時存在，我們必須要善于應(yīng)對。首先，要加強財政預(yù)算的規(guī)范管理，確保財政資金的合理使用和監(jiān)督。其次，建立嚴格的財政審計制度，加大對財政收支的監(jiān)督力度。此外，加強對財政扶貧項目的管理，確保扶貧資金的精準使用，杜絕貪污挪用等不正之風的發(fā)生。
段四：廉潔自律的方法與體會（200字）。
對于財政人員而言，要想保持廉潔自律，除了樹立正確的理念和加強制度建設(shè)外，還需注重方法與體會。首先，要堅持守土有責的原則，做到廉潔自律從我做起。其次，要加強團隊協(xié)作，利用群眾的智慧和力量，共同監(jiān)督與約束。最后，要強化監(jiān)督問責機制，對廉潔工作查處不力的財政人員進行問責，營造“守廉”的良好氛圍。
段五：結(jié)語（200字）。
財政是國家金融管理的重要部門，財政人員必須時刻保持廉潔自律的心態(tài)。通過對廉潔意識的培養(yǎng)、廉政風險的應(yīng)對、廉潔自律的方法與體會等方面的探索，我們能夠更好地履行職責，為國家經(jīng)濟發(fā)展做出積極貢獻。只有守住廉潔底線，才能夠樹立良好的社會形象，贏得人民的信任和支持。讓我們共同努力，以廉潔的態(tài)度推動財政工作的不斷創(chuàng)新與發(fā)展。
財政人員工作的心得體會篇七
第一段：介紹財政工作的重要性和廉潔的內(nèi)涵（字數(shù)：150）。
財政工作是保障國家財政收支平衡和經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重要組成部分。作為財政人員，廉潔是我們履職的底線和追求的目標。廉潔與誠信、責任、公正等核心價值觀息息相關(guān)，不僅關(guān)乎財政工作的公正執(zhí)行，還關(guān)系到國家治理體系和治理能力的現(xiàn)代化建設(shè)。廉潔的財政人員應(yīng)當具備高度的責任心和自律意識，自覺抵制各種誘惑，始終保持對人民群眾利益的忠誠。
財政人員要樹立正確的廉潔意識并不容易，但對于確保財政資源的正確使用以及營造公平競爭的市場環(huán)境有著重要作用。廉潔意識的培養(yǎng)需要注重以下幾個方面的工作：首先，加強職業(yè)道德教育，提高財政人員的倫理境界和價值觀念；其次，加強廉政文化建設(shè)，通過課堂教育、工作會議等途徑，不斷強化廉潔意識，形成共同的價值共識；再次，建立健全的激勵和約束機制，讓廉潔成為財政人員自覺遵循的行為準則；最后，加強監(jiān)督檢查和調(diào)查處理工作，及時發(fā)現(xiàn)和糾正廉潔問題，形成長效機制。
財政人員的廉潔工作主要體現(xiàn)在兩個方面：一是廉潔操作，即在財政資源配置和資金管理過程中嚴格按照法規(guī)和規(guī)定操作，杜絕以權(quán)謀私、虛報冒領(lǐng)等違法行為；二是廉潔行為，在處理與財政工作有關(guān)的事務(wù)時堅持公正、公平、公開的原則，不接受賄賂、違規(guī)攬客等行為。財政人員要時刻銘記自己的身份和職責，秉持公正、勤勉、廉潔的原則，真正做到依法用財、廉潔從政。
第四段：財政人員身心健康和團隊合作的重要性（字數(shù)：250）。
財政工作以其特殊性和復(fù)雜性，往往給財政人員帶來很大的壓力。為了更好地保持廉潔風險，財政人員需要關(guān)注自身的身心健康。只有保持健康的身體和積極的心態(tài)，才能更好地承擔起工作責任。同時，團隊合作也是保持廉潔風險的重要因素。財政人員應(yīng)懂得團隊合作的重要性，并積極與同事合作，互相監(jiān)督、幫助，形成廉潔的工作氛圍和風氣。
作為一名財政人員，我深知廉潔從政的重要性，也深刻體會到廉潔的難度和挑戰(zhàn)。通過不斷學習和反思，我明確了自己的責任和使命，將廉潔從政的理念貫徹到實際工作中。然而，廉潔從政不是一蹴而就的事情，需要財政人員的共同努力和改進。未來，我將繼續(xù)加強學習，提高自身素質(zhì)，與團隊成員共同合作，共同推動財政工作的廉潔發(fā)展，為促進社會公平正義、實現(xiàn)國家經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展作出更大的貢獻。
（總字數(shù)：1150）。
財政人員工作的心得體會篇八
在中國基層財政工作的崗位上，我們面臨著諸多挑戰(zhàn)和壓力，但也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。作為一名基層財政工作人員，我深感責任重大，要不斷學習、提升自身素質(zhì)和能力，以更好地為人民群眾和社會貢獻力量。
第二段：困難與挑戰(zhàn)
基層財政工作人員要應(yīng)對各種困難與挑戰(zhàn)。首先，我們面臨著資金來源不足的問題?；鶎迂斦杖胫饕慷愂眨捎诮?jīng)濟發(fā)展不平衡和地區(qū)差距，財政收入存在較大差異。其次，我們需要面對不斷增加的支出壓力?；鶎迂斦袚竟卜?wù)保障、扶貧攻堅、環(huán)境保護等多項責任，但資金有限，使得我們在科學配置資源時常常感到壓力山大。此外，我們還要應(yīng)對復(fù)雜多變的政策環(huán)境和提高工作效率的要求。在這樣的背景下，我們必須發(fā)揮團隊合作、智慧和才智，解決問題，創(chuàng)造更多的價值。
第三段：經(jīng)驗與體會
盡管基層財政工作面臨困難和挑戰(zhàn)，但我們也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。首先，我們要善于協(xié)調(diào)資源?；鶎迂斦ぷ魃婕暗蕉鄠€方面，包括財政預(yù)算、審計、監(jiān)督和管理等，我們需要與相關(guān)部門進行緊密溝通與協(xié)作，實現(xiàn)資源的統(tǒng)籌利用和優(yōu)化配置。其次，我們要科學運用財政資金。財政資金有限，我們要以高效、合理的方式使用這些資源，注重資源的優(yōu)先配置，確保最大限度地滿足人們的需求。此外，我們還要注重創(chuàng)新，勇于嘗試新的解決方案，為基層財政工作注入新的活力和動力。
第四段：提升個人素質(zhì)
作為基層財政工作人員，我們還要不斷提升自身素質(zhì)和能力。首先，我們要學習理論知識，掌握財政工作的基本原理和政策法規(guī)，以更好地指導(dǎo)實踐。其次，我們要關(guān)注時事熱點，緊跟國家政策的變化動態(tài)。了解國家政策，我們才能更好地配合執(zhí)行，為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。此外，我們還要不斷錘煉自己的職業(yè)道德。作為一個基層財政工作人員，我們要忠誠于職業(yè)，遵守職業(yè)道德規(guī)范，嚴守紀律，保持誠信，做一個受人尊敬的行業(yè)人士。
第五段：對未來的展望
面對未來，基層財政工作人員應(yīng)該懷揣信心和希望。隨著國家經(jīng)濟的快速發(fā)展和行政管理的改革，基層財政工作也將得到更多的重視和支持。我們有理由相信，在改革的推動下，基層財政工作將面臨更廣闊的發(fā)展空間和更多的機遇。我們將堅持學習和實踐相結(jié)合，為推動基層財政工作的順利進行貢獻力量。同時，我們也期待國家能夠加大對基層財政工作的支持力度，提供更好的政策和制度環(huán)境，為我們創(chuàng)造更好的工作條件，更好地履行職責，取得更大的成就。
總結(jié)：基層財政工作是一項充滿挑戰(zhàn)和壓力的工作，但也是一項充滿成就和意義的工作。作為一名基層財政工作人員，我們要不斷學習、提升自身素質(zhì)和能力，善于解決問題，創(chuàng)造更多的價值。我們要以激情和自信，面對困難和挑戰(zhàn)，為人民群眾和社會的繁榮和發(fā)展貢獻自己的力量。
財政人員工作的心得體會篇九
財政系統(tǒng)是現(xiàn)代國家中重要的經(jīng)濟管理機構(gòu)，負責國家財政收入和支出的規(guī)劃、監(jiān)督和執(zhí)行。作為財政系統(tǒng)的一員，我一直在這個崗位上工作。在這個過程中，我深深體會到了財政系統(tǒng)工作的重要性以及所需要的職業(yè)素養(yǎng)和能力。本文將分享我在財政工作中的心得體會。
二、理論知識與實際操作相結(jié)合
財政工作是一門既需要理論知識又需要實際操作能力的職業(yè)。理論知識為工作提供了指導(dǎo)和支撐，而實際操作則鍛煉了我們的實際能力。理論知識包括財政法規(guī)、財政政策等專業(yè)知識，只有學以致用，將理論知識與實際情況相結(jié)合，才能更好地完成工作任務(wù)。在我工作的過程中，我不斷學習新的財政理論知識，不僅提高了自己的專業(yè)水平，也更好地適應(yīng)了現(xiàn)實工作要求。
三、溝通與協(xié)作能力的重要性
財政工作是一個涉及多個部門和人員的工作，需要與各層級的同事和領(lǐng)導(dǎo)進行良好的溝通與協(xié)作。溝通能力不僅體現(xiàn)在與同事之間的交流，也包括與群眾之間的交流。在與同事溝通中，我們需要理解對方的需求和意見，并與之協(xié)調(diào)一致，以實現(xiàn)工作目標。與群眾的溝通中，我們需要耐心傾聽他們的意見和困難，及時解決問題，提高工作效率。良好的溝通與協(xié)作能力是財政工作的保障，也是個人職業(yè)發(fā)展的重要素質(zhì)。
四、責任意識與團隊精神的培養(yǎng)
作為財政工作人員，我們需要具備高度的責任意識和團隊精神。財政工作關(guān)系到國家和人民的利益，更是涉及到大量的財政資金。我們需要保持高度的責任感，確保每一分錢都用在刀刃上。同時，團隊精神也是我們工作中不可或缺的一部分，我們需要與團隊密切合作，相互配合，共同完成工作任務(wù)。只有堅持責任意識和團隊精神，我們才能更好地履行職責，提升自己的工作能力。
五、不斷提升自我，適應(yīng)變革環(huán)境
財政工作是一個不斷發(fā)展和變革的領(lǐng)域，我們需要不斷提升自己的能力，適應(yīng)新的變革環(huán)境。這包括學會學習新知識、掌握新技術(shù)，并不斷提高自己的專業(yè)能力。同時，我們也需要具備靈活性和適應(yīng)性，隨時調(diào)整自己的思維方式和工作方法，以適應(yīng)不斷變化的工作要求。只有不斷提升自我，我們才能在財政工作中立于不敗之地，并取得更大的成績。
總之，作為財政系統(tǒng)的一員，我深知財政工作的重要性和要求。通過學習理論知識、提高溝通與協(xié)作能力、培養(yǎng)責任意識和團隊精神、不斷提升自我，我相信我能夠不斷提高自己的工作能力，更好地履行職責，為國家和人民的利益貢獻自己的力量。同時，我也希望通過我的經(jīng)驗和體會，能夠激勵更多的人加入財政工作隊伍，共同為建設(shè)我們的國家貢獻力量。
財政人員工作的心得體會篇十
財政人員是國家財政工作的基石，他們以其不懈努力和聰明才智，保障著國家財政的健康運轉(zhuǎn)。作為財政人員，我有幸參與了多年的財政工作，在這個過程中，我嘗到了苦與甜，也積累了一些寶貴的心得體會。在這篇文章中，我將分享一些對我來說最重要的心得體會，希望能夠?qū)V大財政人員的工作和生活有所幫助。
第二段：堅守誠信。
在財政工作中，誠信是一種最基本也最重要的品質(zhì)。毫無疑問，財政人員必須對自己的工作負責，對社會負責。我們需要保證財政資金的安全和有效使用，確保每一筆公共財政支出都是經(jīng)過合理審查和授權(quán)的。此外，我們還需要堅守廉潔自律原則，不謀取私利，絕不允許腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。只有堅守誠信，我們才能贏得人民群眾的信任，也才能讓財政事業(yè)健康發(fā)展，為國家的繁榮做出貢獻。
第三段：注重細節(jié)。
財政工作涉及到大量的數(shù)據(jù)和文件，在這些繁瑣的材料中，有時隱藏著重要的信息。作為財政人員，我們需要對每一個細節(jié)都保持高度的關(guān)注和敏感度。任何一個錯誤或疏漏都可能導(dǎo)致財政損失或不必要的麻煩。因此，我們應(yīng)該培養(yǎng)對細節(jié)的敏銳觀察力和邏輯思維能力，以確保財務(wù)報表的準確性和透明度。只有細心入微，我們才能保障財政工作的順利進行。
第四段：注重團隊合作。
財政工作常常需要和其他部門和機構(gòu)進行緊密的合作。在這個過程中，團隊合作是至關(guān)重要的。財政人員應(yīng)該積極主動地與其他部門進行溝通和交流，以便更好地理解和滿足其需求。我們應(yīng)該尊重和傾聽他人的意見，與他人攜手合作，共同完成工作任務(wù)。只有團結(jié)一致，我們才能夠克服困難，取得更好的工作成效。
第五段：持續(xù)學習與成長。
財政工作是一個不斷變化和進步的領(lǐng)域，只有不斷學習和提升自己，才能夠適應(yīng)日新月異的環(huán)境和要求。作為財政人員，我們應(yīng)該不斷學習新技術(shù)和知識，提升自身的專業(yè)水平和素質(zhì)。此外，我們還需要開展自我反思和評估，及時發(fā)現(xiàn)自身的不足之處，并設(shè)定合理的目標來改進。只有持續(xù)學習和成長，我們才能夠在財政工作中不斷突破自我，為國家的財政事業(yè)做出更大的貢獻。
總結(jié)：
作為財政人員，我們肩負著國家財政事業(yè)的重任和責任。在這個過程中，我們需要堅守誠信，注重細節(jié)，注重團隊合作，并持續(xù)學習與成長。只有如此，我們才能夠更好地為國家的財政事業(yè)做出貢獻，實現(xiàn)自身的價值。無論遇到多少困難和挑戰(zhàn)，我們都應(yīng)該堅持不懈地努力，相信自己的力量，始終保持對財政工作的熱情和執(zhí)著。
財政人員工作的心得體會篇十一
一、一年來所做的工作
(一)、認真制定了xx年財政工作計劃。
(二)、認真貫徹執(zhí)行《預(yù)算法》、《會計法》和相關(guān)的財經(jīng)紀律制度。
(三)、節(jié)支增收，努力保工資發(fā)放、保機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)。
(四)、按照所內(nèi)學習、辦公制度的規(guī)定，根據(jù)“三個代表”的要求和鄉(xiāng)黨委、政府關(guān)于開展效能建設(shè)活動的總體部署和要求，定期不定期組織學習、召開辦公會議，并作好記錄工作。加強精神文明建設(shè)和黨風廉政建設(shè)教育工作;以身作則，嚴格要求自己，做到“清清白白做人、踏踏實實做事”;堅持從群眾中來、到群眾中去的群眾路線;以爭當“服務(wù)明星”和各項工作的基本準則;逐步增強服務(wù)意識，做好服務(wù)工作;以“九零服務(wù)、九帶頭”為一切工作的出發(fā)點。
(五)、干好本職工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
按照鄉(xiāng)黨委、政府的“以中心工作為主，部門業(yè)務(wù)工作為輔，兩相兼顧”的工作原則，積極配合鄉(xiāng)黨委、政府和各部門搞好全鄉(xiāng)的中心工作。如下鄉(xiāng)突擊計劃生育手續(xù)任務(wù)、建立健全計劃生育臺帳和催收社會撫養(yǎng)費工作和村道公路的硬化等。全所同志服從安排，任勞任怨，發(fā)揚老一輩無產(chǎn)階級革命家艱苦奮斗的優(yōu)良革命傳統(tǒng)。
(六)、按照加強機關(guān)效能建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的指導(dǎo)思想和基本原則，認真干好各項工作，搞好財政財務(wù)管理和所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、安全等工作。緊緊圍繞全鄉(xiāng)發(fā)展經(jīng)濟、節(jié)支增收這個主題，把黨委、政府中心工作與財政工作各項任務(wù)的落實有機結(jié)合起來。以“九零服務(wù)、九帶頭”為各項工作和學習的總體目標。堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，進一步加強學習，強化理財觀念，全面推進機關(guān)建設(shè)，成為學習型組織、實干型集體、服務(wù)型隊伍，成為顧全大局、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、廉政務(wù)實、公道正派的先鋒。
(七)、抽出空余時間，對以前年度的有關(guān)會計檔案資料進行整理、分類歸檔，認真搞好會計檔案的立卷、歸檔、保管工作。
(八)搞好各項財政財務(wù)工作。在財政資金極度困難的情況下，積極配合鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)爭取上級各部門的大力支持，爭取經(jīng)濟、社會和發(fā)展各項建設(shè)事業(yè)的資金需要，并強化項目資金管理，嚴格按程序操作，有力地促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
二、存在的主要問題：
(一)會計基礎(chǔ)工作有待于進一步完善和提高。會計工作應(yīng)對照《會計法》和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求，逐步完善。
(二)集體學習辦公不夠，素質(zhì)有待于進一步提高，下一步應(yīng)多組織學習，共同探討解決現(xiàn)行財政財務(wù)的熱點難點問題。
(三)平時安排的零星支出不及時打發(fā)票安排入賬。
(四)黨風廉政建設(shè)工作有待于進一步加強。
三、今后努力的方向
總之，當前的財政形式仍然十分嚴峻，我們應(yīng)踏踏實實干好各項工作，認認真真的完成縣級財政局和鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。熱愛本職，堅守崗位;清正廉潔，自律律人;取長補短，不斷完善自我;服從安排，努力搞好節(jié)支增收各項工作;嚴肅紀律，努力縮小與其他各部門的差距，進一步增強責任感和使命感;堅持原則，秉公執(zhí)紀;嚴以律己，以身作則，開展批評和自我批評。堅持貫徹中央關(guān)于反腐倡廉工作的各項決策和部署，不斷提高做好本職工作的能力水平，經(jīng)受得住各種誘惑和考驗，切實履行好黨和人民賦予的神圣職責。多向領(lǐng)導(dǎo)請示和匯報;認真經(jīng)驗教訓;建立健全和完善內(nèi)部規(guī)章制度;團結(jié)互助，共同進步;內(nèi)強素質(zhì)、外樹形像，逐步把我鄉(xiāng)的財政財務(wù)工作推上一個新的臺階。
財政人員工作的心得體會篇十二
“三農(nóng)”工作是各級黨政工作的重中之重，而政*財政對農(nóng)業(yè)的“取”與“予”、“控”與“促”直接關(guān)系到農(nóng)業(yè)的發(fā)展、農(nóng)民的富裕及農(nóng)村的穩(wěn)定。而水利是農(nóng)業(yè)的命脈，是農(nóng)業(yè)發(fā)展的根本，如何做好財政支農(nóng)工作，更好地發(fā)揮財政效益，解決水利基礎(chǔ)薄弱等問題，是當前乃至今后一段時期財政支農(nóng)的重要工作。為更好落實《關(guān)于做好財政支農(nóng)政策調(diào)研工作的通知》（九財農(nóng)〔〕51號）精神，現(xiàn)就財政支農(nóng)政策水利工作問題作如下探討。
第一、財政支持增長慢：
我國農(nóng)業(yè)屬于弱質(zhì)性產(chǎn)業(yè)，比較利益低，“三農(nóng)”各個方面的發(fā)展都需要國家的大力支持，雖然國家對農(nóng)業(yè)的重視程度不斷提高，但從總量上看，財政農(nóng)業(yè)投入仍然偏低。新中國成立以來，國家財政對農(nóng)業(yè)的投入在不斷增長，水利投入也是逐年加大，但縣級財政緊張困難。收入增長趨緩，支出壓力增大，保工資、保穩(wěn)定、保安全成為地方財政的“第一任務(wù)”，客觀上影響了財政支農(nóng)的規(guī)模和力度，縣級財政水利投入嚴重不足，不能隨財政增長而增長。
第二、支農(nóng)結(jié)構(gòu)不合理：
一是流通環(huán)節(jié)多于生產(chǎn)環(huán)節(jié)。水利項目申報程序多、審批慢、效率低，中間環(huán)節(jié)流失較多，農(nóng)民應(yīng)該得到的利益沒有完全得到，用于項目申報和管理費的支出比重過大。
二是間接投入多于直接投入。例如，政府通過撥款支持農(nóng)口事業(yè)單位(所謂七站八所)為農(nóng)業(yè)提供科技示范、病蟲害防治來為農(nóng)民服務(wù)，通過修路引水、培訓指導(dǎo)等方式來幫助貧困地區(qū)脫貧致富，而不是對農(nóng)民或農(nóng)場主收入進行補貼。
三是財政支農(nóng)資金在使用對象上范圍狹窄。長期以來，政府的財政農(nóng)業(yè)支出用于人員供養(yǎng)及行政開支部分大體維持在70%左右，而用于農(nóng)業(yè)建設(shè)和科技投入的支出比重低；在水利建設(shè)性資金中，用于大中型帶有社會性的水利建設(shè)比重較大，而農(nóng)民可以直接受益的中小型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的比重較小。
第三、財政體制待完善：
主要表現(xiàn)為支農(nóng)資金管理體系不完善：水利投入高度依賴上級政府，縣級財政連“吃飯”都不能保證，很難再向經(jīng)濟效益相對較低的水利追加投入；支農(nóng)支出實行分塊管理，因而不同程度地存在條塊分割、相互之間不協(xié)調(diào)、重復(fù)投入，力量分散，以小型水利設(shè)施建設(shè)為例：縣水利、農(nóng)業(yè)開發(fā)、國土、農(nóng)業(yè)、扶貧辦等幾家單位形成各自的資金渠道和管理方式，有限的資金不能形成合力。另外，財政支農(nóng)支出治理仍存在一些問題。
主要表現(xiàn)：
一是預(yù)算治理弱化，有的法定預(yù)算經(jīng)常因某些人為因素而未經(jīng)法定程序進行調(diào)整、變更；有的預(yù)算項目資金被隨意進行再分配、再調(diào)整，導(dǎo)致資金不能及時、足額到位，影響了財政資金導(dǎo)向作用的發(fā)揮，也不能很好地實現(xiàn)政府的發(fā)展規(guī)劃。
二是水利支農(nóng)資金到位率低，在現(xiàn)行體制下普遍存在著中間環(huán)節(jié)多、資金在途時間長的問題。
三是水利管理資金由于縣級財政薄弱，水利工程項目前期所需經(jīng)費財政資金無力調(diào)度，造成部門負擔過重，各種名目繁多的非生產(chǎn)性支出擠占生產(chǎn)性資金，不能專款完全專用。
第一，要切實逐步提高財政支農(nóng)支出比重，增強農(nóng)業(yè)（包括水利）發(fā)展后勁。
其一，要將新增財力向農(nóng)業(yè)傾斜；
其二，要將國債等重點資金分配向農(nóng)業(yè)傾斜；
其三，要盡快出臺農(nóng)業(yè)投資法，將各級政府支農(nóng)行為納入法律規(guī)范。
第二，明確財政支農(nóng)的方向和重點。
一是加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)國家財政除了重點支持大江大河治理、重要水庫加固除險，還要繼續(xù)圍繞節(jié)水灌溉、農(nóng)村安全飲水、農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境、國土整治、農(nóng)村水電等工程建設(shè)與改造等。
二是支持農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。對水資源豐沛和水資源貧乏的農(nóng)村地區(qū)農(nóng)業(yè)，進行合理的引導(dǎo)，爭取龍頭企業(yè)的支持，促進和優(yōu)化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
第三，發(fā)揮財政支農(nóng)政策的導(dǎo)向功能。通過發(fā)揮財政支農(nóng)的導(dǎo)向功能，建立農(nóng)業(yè)（水利）投入的激勵機制，吸引和帶動全社會的農(nóng)業(yè)（水利）投入。
其一，要調(diào)整和優(yōu)化水利資金支出結(jié)構(gòu)，強化水利基礎(chǔ)性投入，為社會投資主體增加水利投入創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
其二，國家要在稅收、補貼、貼息等方面對水利投資給予優(yōu)惠和獎勵，以吸引社會資金投向水利。
其三，要改變財政投入方式，減少政府直接辦項目，加大對農(nóng)民和社會辦農(nóng)村水利的補助；還要通過稅收優(yōu)惠等政策措施鼓勵對水利再投資。
第四，對各種經(jīng)濟形式實行平等的支持政策。
當前農(nóng)村水利經(jīng)濟中形成了國有企業(yè)、事業(yè)、集體經(jīng)濟組織、個體經(jīng)濟、股份制公司、承包經(jīng)營等多種形式共同發(fā)展的局面，這給水利發(fā)展增添了活力，給農(nóng)民收入增加了來源。財政支農(nóng)工作要適應(yīng)新的情況，及時調(diào)整支持政策，只要能促進農(nóng)民增收，促進農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展，無論是國有經(jīng)濟、集體經(jīng)濟，還是個體經(jīng)濟、私人經(jīng)濟，都要支持。
第五，健全財政支農(nóng)投入的治理監(jiān)督機制。
強化水利基礎(chǔ)，需要增加資金投入，同時還要管好用好資金，二者同等重要。為此，要不斷完善治理制度，引進科學的分配方式，制定符合實際的支出標準，實行公開透明的治理機制。尤其要在水利項目治理改革方面下功夫，要完善推廣招標投標、項目預(yù)算、集中支付、政府采購、賬制、公告制、專家或中介機構(gòu)評估等科學治理措施，從而切實有效地提高農(nóng)業(yè)投資效益，發(fā)揮財政支農(nóng)政策作用。
農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)近些年國家投入不斷加大，中央和省級財政支農(nóng)資金能按計劃下達，但縣級財政困難，財政支持和資金配套不足導(dǎo)致建管脫離，維護保養(yǎng)手段落后，管理跟不上，主要表現(xiàn)：
一是農(nóng)村小水利管理基礎(chǔ)薄弱，基本數(shù)據(jù)缺失；
二是經(jīng)費保障不到位，管護積極性不高；
三是水利項目庫儲備不足，信息不通暢，與上級部門和財政部門缺少銜接。同時，農(nóng)村基層人員少，工作崗位不明，基層建設(shè)有待提高。
財政人員工作的心得體會篇十三
“三農(nóng)”工作是各級黨政工作的重中之重，而政xx財政對農(nóng)業(yè)的“取”與“予”、“控”與“促”直接關(guān)系到農(nóng)業(yè)的發(fā)展、農(nóng)民的富裕及農(nóng)村的穩(wěn)定。而水利是農(nóng)業(yè)的命脈，是農(nóng)業(yè)發(fā)展的根本，如何做好財政支農(nóng)工作，更好地發(fā)揮財政效益，解決水利基礎(chǔ)薄弱等問題，是當前乃至今后一段時期財政支農(nóng)的重要工作。為更好落實《關(guān)于做好財政支農(nóng)政策調(diào)研工作的通知》（九財農(nóng)〔〕51號）精神，現(xiàn)就財政支農(nóng)政策水利工作問題作如下探討。
第一、財政支持增長慢：
我國農(nóng)業(yè)屬于弱質(zhì)性產(chǎn)業(yè)，比較利益低，“三農(nóng)”各個方面的發(fā)展都需要國家的大力支持，雖然國家對農(nóng)業(yè)的重視程度不斷提高，但從總量上看，財政農(nóng)業(yè)投入仍然偏低。新中國成立以來，國家財政對農(nóng)業(yè)的投入在不斷增長，水利投入也是逐年加大，但縣級財政緊張困難。收入增長趨緩，支出壓力增大，保工資、保穩(wěn)定、保安全成為地方財政的“第一任務(wù)”，客觀上影響了財政支農(nóng)的規(guī)模和力度，縣級財政水利投入嚴重不足，不能隨財政增長而增長。
第二、支農(nóng)結(jié)構(gòu)不合理：
一是流通環(huán)節(jié)多于生產(chǎn)環(huán)節(jié)。水利項目申報程序多、審批慢、效率低，中間環(huán)節(jié)流失較多，農(nóng)民應(yīng)該得到的利益沒有完全得到，用于項目申報和管理費的支出比重過大。
二是間接投入多于直接投入。例如，政府通過撥款支持農(nóng)口事業(yè)單位(所謂七站八所)為農(nóng)業(yè)提供科技示范、病蟲害防治來為農(nóng)民服務(wù)，通過修路引水、培訓指導(dǎo)等方式來幫助貧困地區(qū)脫貧致富，而不是對農(nóng)民或農(nóng)場主收入進行補貼。
三是財政支農(nóng)資金在使用對象上范圍狹窄。長期以來，政府的財政農(nóng)業(yè)支出用于人員供養(yǎng)及行政開支部分大體維持在70%左右，而用于農(nóng)業(yè)建設(shè)和科技投入的支出比重低；在水利建設(shè)性資金中，用于大中型帶有社會性的水利建設(shè)比重較大，而農(nóng)民可以直接受益的中小型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的比重較小。
第三、財政體制待完善：
主要表現(xiàn)為支農(nóng)資金管理體系不完善：水利投入高度依賴上級政府，縣級財政連“吃飯”都不能保證，很難再向經(jīng)濟效益相對較低的水利追加投入；支農(nóng)支出實行分塊管理，因而不同程度地存在條塊分割、相互之間不協(xié)調(diào)、重復(fù)投入，力量分散，以小型水利設(shè)施建設(shè)為例：縣水利、農(nóng)業(yè)開發(fā)、國土、農(nóng)業(yè)、扶貧辦等幾家單位形成各自的資金渠道和管理方式，有限的資金不能形成合力。另外，財政支農(nóng)支出治理仍存在一些問題。
主要表現(xiàn)：
一是預(yù)算治理弱化，有的法定預(yù)算經(jīng)常因某些人為因素而未經(jīng)法定程序進行調(diào)整、變更；有的預(yù)算項目資金被隨意進行再分配、再調(diào)整，導(dǎo)致資金不能及時、足額到位，影響了財政資金導(dǎo)向作用的發(fā)揮，也不能很好地實現(xiàn)政府的發(fā)展規(guī)劃。
二是水利支農(nóng)資金到位率低，在現(xiàn)行體制下普遍存在著中間環(huán)節(jié)多、資金在途時間長的問題。
三是水利管理資金由于縣級財政薄弱，水利工程項目前期所需經(jīng)費財政資金無力調(diào)度，造成部門負擔過重，各種名目繁多的非生產(chǎn)性支出擠占生產(chǎn)性資金，不能專款完全專用。
第一，要切實逐步提高財政支農(nóng)支出比重，增強農(nóng)業(yè)（包括水利）發(fā)展后勁。
其一，要將新增財力向農(nóng)業(yè)傾斜；
其二，要將國債等重點資金分配向農(nóng)業(yè)傾斜；
其三，要盡快出臺農(nóng)業(yè)投資法，將各級政府支農(nóng)行為納入法律規(guī)范。
第二，明確財政支農(nóng)的方向和重點。
一是加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)國家財政除了重點支持大江大河治理、重要水庫加固除險，還要繼續(xù)圍繞節(jié)水灌溉、農(nóng)村安全飲水、農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境、國土整治、農(nóng)村水電等工程建設(shè)與改造等。
二是支持農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。對水資源豐沛和水資源貧乏的`農(nóng)村地區(qū)農(nóng)業(yè)，進行合理的引導(dǎo)，爭取龍頭企業(yè)的支持，促進和優(yōu)化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
第三，發(fā)揮財政支農(nóng)政策的導(dǎo)向功能。通過發(fā)揮財政支農(nóng)的導(dǎo)向功能，建立農(nóng)業(yè)（水利）投入的激勵機制，吸引和帶動全社會的農(nóng)業(yè)（水利）投入。
其一，要調(diào)整和優(yōu)化水利資金支出結(jié)構(gòu)，強化水利基礎(chǔ)性投入，為社會投資主體增加水利投入創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
其二，國家要在稅收、補貼、貼息等方面對水利投資給予優(yōu)惠和獎勵，以吸引社會資金投向水利。
其三，要改變財政投入方式，減少政府直接辦項目，加大對農(nóng)民和社會辦農(nóng)村水利的補助；還要通過稅收優(yōu)惠等政策措施鼓勵對水利再投資。
第四，對各種經(jīng)濟形式實行平等的支持政策。
當前農(nóng)村水利經(jīng)濟中形成了國有企業(yè)、事業(yè)、集體經(jīng)濟組織、個體經(jīng)濟、股份制公司、承包經(jīng)營等多種形式共同發(fā)展的局面，這給水利發(fā)展增添了活力，給農(nóng)民收入增加了xxxxxxxx。財政支農(nóng)工作要適應(yīng)新的情況，及時調(diào)整支持政策，只要能促進農(nóng)民增收，促進農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展，無論是國有經(jīng)濟、集體經(jīng)濟，還是個體經(jīng)濟、私人經(jīng)濟，都要支持。
第五，健全財政支農(nóng)投入的治理監(jiān)督機制。
強化水利基礎(chǔ)，需要增加資金投入，同時還要管好用好資金，二者同等重要。為此，要不斷完善治理制度，引進科學的分配方式，制定符合實際的支出標準，實行公開透明的治理機制。尤其要在水利項目治理改革方面下功夫，要完善推廣招標投標、項目預(yù)算、集中支付、政府采購、賬制、公告制、專家或中介機構(gòu)評估等科學治理措施，從而切實有效地提高農(nóng)業(yè)投資效益，發(fā)揮財政支農(nóng)政策作用。
農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)近些年國家投入不斷加大，中央和省級財政支農(nóng)資金能按計劃下達，但縣級財政困難，財政支持和資金配套不足導(dǎo)致建管脫離，維護保養(yǎng)手段落后，管理跟不上，主要表現(xiàn)：
一是農(nóng)村小水利管理基礎(chǔ)薄弱，基本數(shù)據(jù)缺失；
二是經(jīng)費保障不到位，管護積極性不高；
三是水利項目庫儲備不足，信息不通暢，與上級部門和財政部門缺少銜接。同時，農(nóng)村基層人員少，工作崗位不明，基層建設(shè)有待提高。
財政人員工作的心得體會篇十四
本人自xxxx年參加工作以來，就一直在財政部門工作，先后從事企業(yè)財務(wù)管理、預(yù)算管理、財政信息化，到現(xiàn)在的xx采購監(jiān)管工作。這xx年來，可以說是財政給了我工作、生活、學習、成長的沃土，也可以說財政的興衰事關(guān)個人的命運與前途，也正基于這，使我對財政這個大家庭有了更深刻的了解和特殊的情感?，F(xiàn)就本人在工作中的一些領(lǐng)悟與大家一起交流。
最先說財政的實權(quán)，得益于財政的職能與財政人的管理素質(zhì)和能力。財政的職能是一個國家政體和人民賦予的職責，它既是你的權(quán)利也是你的義務(wù)，一方面說明了作為財政人，你擁有國家和人民賦予你分配社會財富的權(quán)力，一定程度上支配或者間接控制著別人財力，使人們或社會有求于你，從而彰顯著你的權(quán)力。可是我認為，這應(yīng)該是整個財政權(quán)力的集體體現(xiàn)，而不應(yīng)該是某些個別集團或個人作為使用手中權(quán)力的資源。這一點如果把握不好，你就會被這個權(quán)力所害。另一方面，管理好、用好人民賦予你支配社會財富的財權(quán)是你法定的義務(wù)，你如果真正能做到科學理財、依法理財，把有限的資源用到人民最急需的地方，那么，你這個實權(quán)就是人民意志的集合體現(xiàn)，人民就擁護你、歌頌?zāi)悖踔粮兄x你、尊重你、維護你。否則就只體現(xiàn)了個別集團或者個別人的意志，人民就會不理解、不支持你，甚至痛恨你、控告你，把你推向人民的對立面去。所以，財政的實權(quán)是把“雙刃劍”。
其次，說說財政工作其實也艱辛。可是大家別亂理解“艱辛”這個詞。眾所周知，如果你想獲取足夠的財富，你最好別在財政部門工作，這有很多例子的。其實說白了，在財政的正常工作者，你是富不了、也餓不死的，是一個比上不足，比下有余境況，這也符合國家和人民賦予你職權(quán)和義務(wù)的。可是隨著國家每一個改革的逐漸深入和社會的進步，財政及其職能也逐漸變化著，總的來看“財政”這個群體在膨脹，而內(nèi)在的“實權(quán)”卻在逐漸地受到限制，這一點，我們從逐漸變化發(fā)展的機構(gòu)變化中就可清晰地看出來，財政事務(wù)也從傳統(tǒng)的管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，財政已從單純的宏觀管理向宏觀和微觀兩個方向強化，宏觀層面體現(xiàn)在x央?。ㄊ校┦幸患?，微觀層面主要在基層財政這一級，我們正好處于這一級，因這，我們感覺日常事務(wù)和管理越來越多，也越來越細。而且隨著信息化的深入，對財政干部的素質(zhì)要求也越來越高。
第三，在財政工作其實也不容易。因為傳統(tǒng)的財政特有職權(quán)，使社會各界給予很高的期望，從而使財政人員結(jié)構(gòu)歷來都很復(fù)雜，關(guān)系縱橫交錯。所以，才使很多人感覺在財政工作也不是件容易的事，也是這樣固有的癥結(jié)，會使一些有抱負的人在財政工作一段時間后，感覺前途不是想象的那么光明。這也是干部人事任免急需要解決的問題之一。
財政部門是個特殊的綜合管理部門，大多數(shù)工作都是按部就班，循序漸進的進行的，它不比企業(yè)生產(chǎn)部門，改革創(chuàng)新，有激情就有動力，與此同時也有激勵你進步的機制?？墒秦斦块T不行，你所有的激情必須在政策法規(guī)和單位制度的約束下，在你自己的空間里發(fā)揮。這也是財政工作到底做得好壞與否，現(xiàn)在沒有可操作的衡量水準所致，換句話說，就是只要你不違背大的框框，能應(yīng)付日常工作，無論你怎么干，一般情形下結(jié)果都一樣。
因為財政工作的特殊性，一般講只要我們仔細負責就能把工作做對，或者做到合格的程度，可是要真正做好，或者作出優(yōu)秀的結(jié)果來，我們還得用心去做。很顯然，要使我們每個員工都能用心去工作，這是我們財政干部教育的目標之一。可是這不僅要營造一個好的工作環(huán)境，還需要有有效的激勵機制，前面說的“財政工作也不容易”其實就說明這個激勵機制還沒有建立起來。
財政人員工作的心得體會篇十五
回顧過去，展望未來，*房地產(chǎn)公司在恢復(fù)中逐漸步入欣欣向榮，新的20xx，財務(wù)部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時，更要戒驕戒躁，繼續(xù)保持20xx年的昂揚斗志，同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足，在保證作為公司核心的財務(wù)機構(gòu)正常運作的前提下，將財務(wù)的管理提高到一個新的層次!因此，財務(wù)部對充滿激情的20xx年作出了如下的展望和規(guī)劃：
一、進一步加強員工的成本控制意識，嚴格控制借支的審批流程，層層把關(guān)，當然，這個工作與各個部門的直接分管經(jīng)理的管理是分不開的;同時，財務(wù)部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳，老職工帶新職工，把嚴格借支，節(jié)約費用，7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;對于項目的請款嚴格審批制度，經(jīng)理一支筆制度，對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批，超出借支范圍的請款除特別批準外，財務(wù)一律不得核銷負責人借支，并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二、加強往來款項的催收力度，需要各項目總監(jiān)極力配合財務(wù)的此項工作，對各個項目的正常回款，按照公司財務(wù)部制定的傭金結(jié)算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結(jié)算表，除法定節(jié)假日外，財務(wù)部每月5日左右對各項目所報數(shù)據(jù)歸總，向董事辦上報當月資金收付計劃。
三、配備財務(wù)人員：財務(wù)部工作量日漸加強，鑒于目前財務(wù)工作在運作尚好，本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則，財務(wù)建議至少增加一名主管會計，負責日常賬務(wù)處理及成本費用報銷審核把控，出納除負責日常收支及資金收付計劃外，加強往來款項的催要工作，成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算，另協(xié)助往來款項的清欠工作。
四、配備金蝶升級版財務(wù)軟件及多端口：至少配備三個財務(wù)軟件端口，董事辦一個端口，主管會計一個端口，出納一個端口，各負其職，出納負責現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核，會計負責收、付、轉(zhuǎn)全盤內(nèi)、外賬務(wù)處理，董事辦設(shè)置查詢功能，實時進入賬務(wù)系統(tǒng)，進行現(xiàn)金銀行查詢，這樣就必須具備一個條件，所有收支發(fā)生時，由經(jīng)手人將手續(xù)完備的單據(jù)直接傳遞給會計、出納同時記賬，這樣就均衡了平時的日常工作量，不會出現(xiàn)平時出納忙，月底會計忙，并且會計出納同時做了相當一部分重復(fù)工作，月底核對賬務(wù)也很繁瑣費時的情況，工作起來更加高效，有序，時效性和監(jiān)控性更強。由此，財務(wù)管理更加規(guī)范，流水化，分工明確，并且董事辦通過自己的查詢端口可以隨時了解公司資金狀況，便于董事長統(tǒng)籌安排和臨時資金調(diào)配。
五、日常工作：認真完成每月原始憑證審核、納稅申報，憑證裝訂和財務(wù)檔案、代理策劃等合同管理，現(xiàn)金銀行收支，提成核算發(fā)放，賬務(wù)核對和往來款項催收等日常工作，保證不出差錯，做好資金安排，保證公司資金正常運作。
六、其他：配合其他部門完成公司交給的其他工作。
為了使財務(wù)工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務(wù)，加強財務(wù)管理，完財務(wù)制度，做到財務(wù)工作長計劃、短安排，使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
工作目標：立足基礎(chǔ)工作，深化工作細節(jié);提高人員素質(zhì)，追求工作質(zhì)量第一部分財務(wù)工作
財政人員工作的心得體會篇十六
第一段：引言（200字）。
財政是國家財務(wù)管理的核心之一，負責規(guī)劃、管理和監(jiān)督財政收支，維護國家財政安全。作為財政人員，我們肩負著巨大的責任和使命。經(jīng)過多年的工作實踐，我們積累了豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗和心得體會。在這篇文章中，我將分享我的一些心得體會，希望能夠?qū)ν袀冇兴鶈l(fā)，共同進步。
第二段：加強跨部門協(xié)作（200字）。
財政工作需要與其他部門密切配合，共同推進國家經(jīng)濟社會發(fā)展。我們應(yīng)該主動加強跨部門協(xié)作，積極參與重大決策和政策制定過程。通過與其他部門的溝通與合作，我們可以了解到他們的需求和問題，根據(jù)實際情況合理調(diào)配財政資源，提供有針對性的支持和幫助。同時，我們也應(yīng)該利用好各種信息技術(shù)工具，提高工作效率，更好地與其他部門進行溝通和合作。
第三段：提升風險管理能力（200字）。
財政工作涉及大量的資金流動和資產(chǎn)管理，風險管理成為我們工作中的重要一環(huán)。我們應(yīng)該時刻保持對風險的敏感性，加強風險預(yù)警和控制措施。建立完善的風險評估和管理制度，及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的風險。同時，我們要加強對財政業(yè)務(wù)法規(guī)的學習和理解，牢固樹立風險意識，從制度層面加強對風險的防范和控制。只有做好風險管理，才能確保財政工作的安全穩(wěn)定，為國家的經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實的保障。
第四段：推進財政改革創(chuàng)新（200字）。
財政改革是我們工作的重中之重，需要我們勇于變革，不斷創(chuàng)新。我們要關(guān)注國家財政政策的變化，及時調(diào)整工作思路和方法。通過簡化辦事流程，提高工作效率，優(yōu)化財政資源配置，提供更好的服務(wù)。同時，我們要積極探索財政工作的新模式和新途徑，通過利用信息技術(shù)和大數(shù)據(jù)技術(shù)，提高財政工作的科學性和智能化，更好地適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的新需求。
第五段：堅守廉政底線（200字）。
作為財政人員，我們要時刻保持廉潔自律，嚴格遵守黨紀國法和職業(yè)道德規(guī)范，堅守廉政底線。我們要建立健全的內(nèi)部監(jiān)督制度，加強對財務(wù)管理、資金使用、財務(wù)審計等方面的監(jiān)控，并堅決查處財政違法違紀行為。同時，我們還應(yīng)該加強自身修養(yǎng)和學習，提高專業(yè)能力，做到既明大德又謀大事，努力為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
總結(jié)（100字）。
財政人員的工作充滿了挑戰(zhàn)與機遇，我們應(yīng)該不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強學習，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)水平。只有在實踐中不斷磨礪，不斷完善自己，才能更好地為國家財政事業(yè)做出貢獻，為實現(xiàn)中國夢不懈奮斗。
財政人員工作的心得體會篇十七
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家早上好，我是曹甸財政所的xx。很高興能和大家認識，坐在這里一起學習進步?，F(xiàn)在和大家分享一下，這一個月在所里實踐學習的感受和這幾天我們在這里理論學習的心得。
在所里的一個月，我跟著我們的總預(yù)算會計學習總預(yù)算。以前的理解的預(yù)算會計是做預(yù)計費用的，其實在我們實際工作中，總預(yù)算是相當于總賬會計，負責一個地方的總賬，往來的記錄。首先學習的是開票，開票雖然比較簡單，但是在蓋章的時候被我反復(fù)了好多次才蓋好。一次是因為蓋章邊緣沒有完全蓋全，還有一次是因為我認為沒有蓋好所以就又印在原有的上面繼續(xù)加蓋的這些都是要作廢的。通過這件小事，我體會到了會計工作需要我們認真嚴謹細心。預(yù)算會計接下來就是學習編制憑證還有報表之類的，這些都是以前接觸過的，雖然和以前學習的會計科目不一樣，但大體的方法都是一樣的。帶我的領(lǐng)導(dǎo)也特別有耐心，讓我先自己做一遍憑證，然后他幫我修改，加深了我對做錯業(yè)務(wù)的理解。上個月，我還積極參加了債務(wù)清理審計的表格填寫工作，在填寫過程中，每個項目，每張憑證，都要求有根有據(jù)。讓我更加認識到，作為一個會計工作者，我們要求真務(wù)實，細心認真，不能馬虎大意，每個數(shù)字都要核實準確。
這幾天在會計站的培訓，我們進行了財政涉及的各項業(yè)務(wù)的了解，各項制度規(guī)定的學習。全面了解了財政系統(tǒng)的各項業(yè)務(wù)，拓寬了自己的知識和業(yè)務(wù)水平。認識到，財政和各個系統(tǒng)都有掛鉤，我們是和其他各單位一起為農(nóng)民服務(wù)，為老百姓服務(wù)的。財政系統(tǒng)的業(yè)務(wù)很多，好多知識，好多業(yè)務(wù)都是以前沒有接觸過的。所以我們要加強自己的業(yè)務(wù)知識拓展，加強各方面的理論學習，與時俱進，提高自己的業(yè)務(wù)水平，以更好的為老百姓服務(wù)。
謝謝局里這次給予我們大家在一起培訓的機會，這幾天學到了很多，和大家相處的也很開心。以后，我們會加強互相的交流學習，共同進步，謝謝大家！
財政人員工作的心得體會篇十八
光陰似箭，日月如梭，不知不覺走上了財政監(jiān)督工作崗位，以前財政一線工作的壓力和成就感逐漸淡去，在淡去的過程中有迷茫，但也使自己有時間冷靜的思考自己的工作，思考自己的能力，思考自己還能為財政事業(yè)和本地的經(jīng)濟建設(shè)做些什么？“監(jiān)督工作得罪人，沒有前途”這些觀點自己怎樣看？毫不保留，我是帶著這些問題來參加此次培訓的。
記得剛調(diào)入財政局的時候，正趕上財稅大檢查，還沒來得及適應(yīng)工作的我，就和同志們一起投入到了這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗。都說監(jiān)督工作不好干，是個不受歡迎的差事，那次檢查，我體味到了被人冷遇和不受歡迎的尷尬。在查一家企業(yè)時，由于該公司董事長對這次檢查存在一定的偏見，盡管我們提前下達了財政檢查通知書，但當檢查時，還是給我們出了不少難題，清點庫存現(xiàn)金推說出納不在，盤點庫存商品又說倉庫保管員出去辦事，檢查會計憑證時，又發(fā)現(xiàn)這家企業(yè)的會計核算極不規(guī)范，不但違規(guī)使用大量的白條列支，而且年終報廢固定資產(chǎn)又無正當審批手續(xù)，致使當年該單位財務(wù)報表出現(xiàn)非正常虧損。面對這種情況，我們堅持原則，秉公執(zhí)法，并曉之以理，動之以情，終于使被檢查單位認識了錯誤，并主動上繳了罰款。通過這次檢查，使我對財政監(jiān)督工作有了一定的了解和記憶。
我想要成為一名合格的財政監(jiān)督人員，不僅要具備良好的職業(yè)道德，深厚的業(yè)務(wù)功底，敢于碰硬的精神，還要有敏銳的洞察力和較強的溝通協(xié)調(diào)能力。以前為了做好財政工作學習的《會計法》、《預(yù)算法》、《財政違法行為處罰處分條例》等財經(jīng)法律法規(guī)對現(xiàn)在的監(jiān)督工作是有幫助的，參加并通過的會計職稱考試，使自己的理論知識完全能夠使我在日常的監(jiān)督檢查工作中做到游刃有余。
“監(jiān)督工作得罪人，沒有前途”目前我的認識它是客觀存在的，凡是客觀存在的都有他的必然性和合理性。但我認為作為組織程序和行政手段要“得罪”某個人，實屬忠言逆耳，是組織對他的幫助和關(guān)心。至于前途，我的前途就是干財政工作一直干到退休。一名財政監(jiān)督工作者，他要有“心系大局，服務(wù)經(jīng)濟”的情懷；要有“剛正不阿，不畏權(quán)勢”的秉性；要有“實事求是，客觀公正”的精神；要有“一身正氣，兩袖清風”的品格。正是憑著這些精神和品格以及對財政監(jiān)督工作的熱愛，在財政監(jiān)督崗位上才會有所作為，才能為財政事業(yè)和本地區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)做出自己的努力。
以前的工作已成過去，自己一定要立足當前，立足本職，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以服務(wù)經(jīng)濟、強化財政管理為目標，積極探索工作思路，爭取取得了較好的社會效益，為維護財經(jīng)法規(guī)的威嚴，促進我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展做出了一定的貢獻?！盀橐料萌算俱?，衣帶漸寬終不悔”，我要告戒自己，我是一名財政監(jiān)督工作者！
財政人員工作的心得體會篇十九
過去的一年，我們在縣財政局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧--理論的偉大旗幟，按照“三個代表”重要思想及貫徹和落實科學發(fā)展觀的要求，改善思路、端正態(tài)度、積極創(chuàng)新、真抓實干，圓滿地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
(一)財政稅收工作
財政部門稅收入員以高度的事業(yè)心、責任感，不畏艱辛，克服重重困難，在群眾納稅意識依然淡薄，依法征稅的社會環(huán)境有待改善的情況下，在契稅征收上做到應(yīng)收盡收，堅持收支兩條線管理制度，做到應(yīng)收盡收及時入庫，專款專用。
(二)堅持鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制改革極力推進鄉(xiāng)財管工作。
xx年我們堅持按照年初人代會通過的財政預(yù)算執(zhí)行，堅決做到撥款有預(yù)算，支出有計劃，在縣財政局領(lǐng)導(dǎo)下，我們壓縮一般消費性支出，確保人員經(jīng)費，民政優(yōu)撫等各項法定支出，確保正常的政府運轉(zhuǎn)經(jīng)費支出，嚴格限制、招待費入賬。
規(guī)范鎮(zhèn)財務(wù)支出日常管理工作，加強原始支出憑證審核工作，對于票據(jù)不規(guī)范，手續(xù)不健全，內(nèi)容不真實，開支不明確的票據(jù)一律拒絕付款，從而規(guī)范了財務(wù)支出管理。
(三)繼續(xù)做好財政補貼農(nóng)民資金管理和發(fā)放工作。
xx年我鎮(zhèn)共發(fā)放財政補貼農(nóng)民資金10402555.3元;其中五保戶補助380400元;低保戶補助917700元;村組干部補助22850元;糧食直接補貼1081625元;糧食綜合補貼5013859元;水稻良種補貼724328元;玉米良種補貼152568元;計生獎勵扶助24480元;退耕還林補貼1486591元、水稻良種良法及油菜補貼491369元、所有財政補貼都能夠按照政策和時間要求，及時足額地發(fā)放到戶。
(四)抓好財政所日常管理工作。
1、加強財政干部隊伍建設(shè)。
我們積極參加縣財政局黨組、鎮(zhèn)黨委組織的各種政治和業(yè)務(wù)學習，不斷更新知識，提高政策水平和業(yè)務(wù)技能。
2、建立健全各種制度。
按照上級要求，我們制定了與財政業(yè)務(wù)有關(guān)各項工作、學習、考勤、內(nèi)部管理制度，要求全所財政干部遵照執(zhí)行。
(五)存在的問題。
1、財政所工作任務(wù)繁重與人員較少的矛盾日益尖銳。
近幾年來財政所工作一項比一項多、每個同志都身兼幾職，既加重了同志們的負擔，又不利于單位內(nèi)部控制管理。從事繁重的工作而物質(zhì)和精神待遇偏低，這很大程度上挫傷了財政干部工作積極性。
2、稅收征管環(huán)境亟待治理。契稅征管秩序不規(guī)范。
農(nóng)民依法繳納契稅的思想觀念還遠未形成。這與農(nóng)村房地產(chǎn)市場管理不使全有直接的關(guān)系。他們認為，只要有房住，購房后繳不繳契稅，有沒有合法的產(chǎn)權(quán)憑證無所謂。
3、依法理財?shù)乃枷胗^念還有待進一步加強。在有些部門和單位中還不同程度地存在隨意花錢、鋪張浪費、大手大腳的現(xiàn)象。還沒有樹立“依法財政、精打細算、節(jié)儉過緊日子”思想觀念。
二、xx年工作計劃
xx年，我們堅決在縣財政局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)高舉鄧--理論的偉大旗幟，按照“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀的要求，改善思路、端正態(tài)度、積極創(chuàng)新，真抓實干，現(xiàn)將工作計劃簡要匯報如下：
(一)加大財政稅收工作力度，不斷壯大鎮(zhèn)財政實力。
1、采取多種形式加大各項稅收政策宣傳力度，讓依法納稅的觀念逐步深入人心。
2、規(guī)范財政支出，確保財政增收。在日常支出時，加大對稅務(wù)發(fā)票審核力度，以稅務(wù)發(fā)票為支出要件，以支出促征收，加大對國稅、地稅部門支持力度。
3、關(guān)于契稅。財政部門主動為集鎮(zhèn)開發(fā)及房地產(chǎn)市場管理工作獻計獻策，爭取上級有關(guān)部門的支持，促使我鎮(zhèn)的集鎮(zhèn)建設(shè)及房地產(chǎn)市場管理工作合法、規(guī)范、健康地發(fā)展。同時在鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)的支持下，摸清稅源，依法征收。
4、積極爭取、計生、民政、公安等政府非稅執(zhí)收部門的支持，讓所有收費都納入大廳，大力組織政府非稅收入，堅持收支兩條線管理制度，做到應(yīng)收盡收，及時入庫，?？顚Ｓ谩?/p>
(二)進一步做好財政補貼農(nóng)民資金發(fā)放工作。
1、強化便民服務(wù)的意識，充分發(fā)揮財政服務(wù)大廳的“窗口”效應(yīng)，堅持做到文明、禮貌、熱情、周到、耐心的服務(wù)。堅持群眾利益無小事，建立來訪群眾接待責任制。提高辦事效率，堅決做到“事有所辦、辦有所果”，讓群眾滿意、領(lǐng)導(dǎo)放心、同志們舒心。
2、加強對財政補貼農(nóng)民資金存折卡到戶情況的監(jiān)督檢查力度，嚴禁村組干部或他人代領(lǐng)農(nóng)民補貼存折，嚴禁任何單位或個人代領(lǐng)補貼資金，實行取款有身份證明制度，確保財政補貼農(nóng)民政策落到實處。
(三)進一步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制改革，加強鄉(xiāng)財縣管工作。
1、加大財政預(yù)算資金管理力度。xx年財政預(yù)算經(jīng)鎮(zhèn)人民代表大會通過后，不再調(diào)整，確保人員工資，及民政、救災(zāi)、優(yōu)撫等法定支出。壓縮一般消費性支出，限制招待費入帳，確保上級各項專項支出，堅持做到撥款有預(yù)算，支出有計劃。
2、規(guī)范財政支出日常管理工作。實行借款備用全審核制度，對于無計劃、無明確內(nèi)容的借款，拒絕付款;繼續(xù)加強對支出原據(jù)的審核工作，對于票據(jù)不規(guī)范、手續(xù)不健全、開支不明確、內(nèi)容不真實的憑證，一律拒付。
3、強化對前期借款沖帳工作，對于前期借款未沖賬的，應(yīng)先行沖帳后，才能付款。以后開支盡量減少借款，嚴禁白條入帳，堅決做到支出有據(jù)，報帳及時。
(四)從財政部門本職業(yè)務(wù)出發(fā)，全心全意，力所能及地完成鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府安排的各項中心工作。
(五)規(guī)范財政所日常管理工作。
1、爭取縣財政局和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的支持，逐步改善辦公條件，提高福利待遇，調(diào)動全體財政干部的工作積極性。
2、建立健全各項工作制度、崗位制度、學習制度、考勤制度、加班補助制度，做到用制度管人管事。
3、加強財政干部隊伍建設(shè)。積極主動參加縣局和鎮(zhèn)黨委、政府組織的學習，同時有計劃地安排外出學習培訓，不斷增強財政干部依法理財政策水平和業(yè)務(wù)技能。
財政人員工作的心得體會篇二十
工程質(zhì)量檢測，這個詞對于大學學習了非有關(guān)工程專業(yè)，并且剛步入社會的我來講，是陌生，是空白。
20xx年3月9日我正式就職于本公司，首先，非常感謝東經(jīng)理給了我此次就職的機會，讓我的人生有了新的轉(zhuǎn)折；其次，我非常感謝我的同事，雖然我和他們僅有一星期多的相處，而他們給予我的是工作上無私的幫助和生活上無限的快樂。通過一星期的培訓和學習，我對這個行業(yè)和自己工作有了新的認識，主要有幾下幾項內(nèi)容：
作為工程質(zhì)量檢測公司，我們的主要任務(wù)是保證實驗室質(zhì)量體系的有效運行，確保檢測結(jié)果的準確、可靠。我作為收養(yǎng)室的收養(yǎng)員，委托登記和檢驗樣品是我工作的主要職責，而我工作的順利完成將是公司開展各項實驗工作的前提，因此，我務(wù)必要在最短的時間內(nèi)掌握工作內(nèi)容，提高工作效率。
通過一星期的培訓和學習，對于本公司實驗室質(zhì)量體系的整體掌握和學習，我有了自己全新的觀點，我覺得我們的學習應(yīng)該以“理論知識為依據(jù)，大膽開展各項實驗工作，獲取準確可靠檢測結(jié)果，逆向完善理論依據(jù)，從而正確掌握知識要點”為學習方法，以堅持不懈的工作精神認真努力的完成自己的各項工作。
通過不斷的培訓和學習，我深刻的認識到，本行業(yè)的知識范圍是非常廣泛的，想要在本行業(yè)長期的發(fā)展下去，僅靠學習自己工作范圍內(nèi)的知識是遠遠不夠的，我覺得我們應(yīng)該樹立長期發(fā)展的眼光，不斷拓展自己的學習范圍和加深自己的學習深度，最終成為本行業(yè)專業(yè)的人才。
例如，建筑材料中基礎(chǔ)回填材料土的分類，它不僅有灰土、素土、級配砂石之分，它還有其他比例之分，常見的有2：8灰土和3：7灰土，因此，拓展學習范圍和加深學習深度是至關(guān)重要的。
無論在哪一個工作崗位，我們始終應(yīng)保持一種良好的工作態(tài)度，應(yīng)全身心投入到工作中去，做到對客戶負責，對團隊負責，對公司負責。認真的工作，用心的工作，把精益求精當成認真工作的完美表現(xiàn)。
在工作態(tài)度上的最佳體現(xiàn)，因為在一定程度上來講，工作代表了自己，說到底尊重工作就是在尊重我們自己，試想一個懂得尊重自己的人，他一定會富有激情，會倍加努力的去耕耘自己的人生；對生活的熱忱，在工作上的主要體現(xiàn)就是熱愛工作，以積極的態(tài)度工作，如果一個人以積極的態(tài)度熱心于工作，那么成功的彼岸將會離它越來越近。
這次短暫的培訓給予我的遠不止這些，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，一星期的時光已匆匆而過，剛來公司時候的情景仿佛還在眼前，而在這里我卻成長了很多，在公司，有對我諄諄教誨的東經(jīng)理，還有對我細心指導(dǎo)的各位同事，在這里，我不僅學到了很多專業(yè)知識，而且而學會了很多做人的道理，我相信在今后的工作生活，只要加倍努力學習，將成為本行業(yè)專業(yè)的人才。
財政人員工作的心得體會篇二十一
首段：引言（200字）。
作為一名財政廳借調(diào)到另一家單位的員工，經(jīng)歷了數(shù)個月的工作后，深感這次借調(diào)是一次難得的機會，也是一次重要的經(jīng)歷。在這段時間里，我充分感受到了團隊合作的力量，不斷提升了自身的能力素質(zhì)，也充實了自己的工作經(jīng)驗。在此，我想分享一下我的借調(diào)心得體會，希望能夠為其他有類似經(jīng)歷的人提供一些啟示和思考。
二段：借調(diào)工作經(jīng)歷（300字）。
在新單位的工作中，我真實感覺到了“外部看得見，內(nèi)部看不到”的優(yōu)勢。在有限時間內(nèi)對單位的財務(wù)情況進行全面掌握和調(diào)整，更好地促進了單位的后續(xù)發(fā)展。此外，工作過程中遇到的各種問題和困難，我從未退縮，而是積極地尋求幫助和解決方案。這樣做能夠讓自己不斷成長，同時也可以提高工作效率，讓借調(diào)工作取得更好的效果。
三段：團隊合作的力量（300字）。
團隊合作是借調(diào)中我最深刻的體會。新單位的工作需要與其他工作人員共同協(xié)作，緊密聯(lián)系，發(fā)揮每個人的長處，彌補每個人的不足，共同努力完成各項任務(wù)。通過這次借調(diào)我逐漸意識到原來自己在以往的工作中曾經(jīng)忽視團隊合作的重要性，而實際上，團隊合作是一切工作的基礎(chǔ)，它可以促進工作效率，也可以提高工作質(zhì)量和效益。
四段：工作技能提升（300字）。
在新工作中，我深刻體會到了工作技能的重要性。在工作中，如果想要發(fā)揮自己的長處并且保持個人優(yōu)勢，就必須不斷提高自己的技能。針對團隊合作，我不斷地提高自己的溝通技巧和合作意識；針對財務(wù)管理等方面，我更加深入地了解其相關(guān)知識、政策和法規(guī)，以便更好地推動公司的財務(wù)管理和相關(guān)工作。
通過借調(diào)這次經(jīng)歷，我成功深入了理解了企業(yè)的運作方式，提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度，也為自己未來的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。同時，我在工作中收獲了知識、技能和友誼，更好地將前期的工作平滑地過渡到了新的工作，用實際行動詮釋了對工作與身份的忠誠。因此，我相信這次借調(diào)機會讓我感受到了工作的真諦，給自己的未來帶來了更多的選擇與機會，和更廣泛而深刻的經(jīng)驗與成長。
財政人員工作的心得體會篇二十二
作為財政系統(tǒng)的一員，財政人員的廉政意識和廉政行為對于保障財政資金的安全和合理使用至關(guān)重要。廉政不僅僅是一種要求，更是財政人員的職業(yè)道德和職責所在。本文將從幾個方面談?wù)勜斦藛T在廉政方面的心得體會，以期引起更多財政人員對廉政的重視和關(guān)注。
第二段：樹立正確的廉政觀念
作為一名財政人員，樹立正確的廉政觀念至關(guān)重要。廉政不僅僅是禁止違紀違法行為，更是囊括了道德倫理和職業(yè)道德的全部要求。我們應(yīng)該牢固樹立尊重職業(yè)道德的觀念，明確廉政的內(nèi)涵和要求。只有從思想上認同和接受廉潔從政的理念，才能夠在具體工作中貫徹落實，筑牢拒腐防變的思想防線。
第三段：建立有效的廉政制度
除了樹立正確的廉政觀念，建立有效的廉政制度也是財政人員維護廉政的重要環(huán)節(jié)。我們應(yīng)該加強對財政管理制度的建設(shè)和完善，加強預(yù)算執(zhí)行和財務(wù)管理的規(guī)范性，確保財政資金的公開透明和合規(guī)運行。另外，還應(yīng)該建立健全財政人員廉政檔案，對財政人員的廉政行為進行記錄和評估，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，形成強有力的廉政約束。
第四段：強化廉政監(jiān)督和執(zhí)紀問責
廉政監(jiān)督和執(zhí)紀問責是維護財政廉潔的重要手段。財政部門應(yīng)建立健全各種廉政監(jiān)督機制，包括領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話、廉政檢查、巡視巡查等，通過強化監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)和解決廉政問題。同時，對于違紀違法行為，要堅決依法追究責任，形成對財政人員的強有力震懾，確保廉潔履職。
第五段：加強廉政教育和引導(dǎo)
最后，財政人員要加強廉政教育和引導(dǎo)，提高廉政意識和素質(zhì)。要組織開展各類廉政宣傳活動，加強廉政教育培訓，注重倡導(dǎo)誠信守法的職業(yè)道德。同時，要注重培養(yǎng)財政人員的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高職業(yè)素養(yǎng)，增強抵御各種腐敗風險的能力，為財政系統(tǒng)的廉潔建設(shè)貢獻自己的力量。
總結(jié)：財政人員作為財政系統(tǒng)的中堅力量，廉政意識和廉政行為的重要性不言而喻。樹立正確的廉政觀念，建立有效的廉政制度，強化廉政監(jiān)督和執(zhí)紀問責，加強廉政教育和引導(dǎo)，是我們財政人員履行職責、保持廉潔的關(guān)鍵要素。我們應(yīng)以身作則，不斷提高自身的廉政素養(yǎng)和專業(yè)能力，共同推動財政系統(tǒng)的廉潔建設(shè)和事業(yè)發(fā)展。
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