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會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇一
我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系在逐步完善，所有煤炭企業(yè)管理模式已經(jīng)形成代理與委托的關(guān)系，信息環(huán)境給企業(yè)的會(huì)計(jì)管理提出了新要求，但與其他企業(yè)的管理體系相比卻具有著如下兩方面的特點(diǎn)：第一，企業(yè)會(huì)計(jì)管理要階段性發(fā)展，換言之由于煤炭企業(yè)屬于國(guó)家較為傳統(tǒng)的行業(yè)之一，市場(chǎng)改革以及競(jìng)爭(zhēng)評(píng)比落實(shí)的相對(duì)較晚，一些結(jié)構(gòu)還不具備獨(dú)立管理的能力，所以在發(fā)展過(guò)程中必須循序漸進(jìn)。第二，管理的重點(diǎn)應(yīng)放在環(huán)境信息以及安全方面，煤炭企業(yè)在我國(guó)屬于高污染行業(yè)，只有提高對(duì)環(huán)境因素的重視程度，才有助于日后的進(jìn)一步發(fā)展。
2.1企業(yè)會(huì)計(jì)信息的滯后效果
在傳統(tǒng)環(huán)境下，煤炭企業(yè)管理信息的交換載體大部分是移動(dòng)光盤(pán)、電磁波以及存盤(pán)等，這樣不僅可以降低施工人員的工作量，還有助于為以后的信息環(huán)境發(fā)展奠定夯實(shí)的基礎(chǔ)。然而，在會(huì)計(jì)信息管理方面由于往往是在業(yè)務(wù)處理之后進(jìn)行的，因此相關(guān)的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)無(wú)法第一時(shí)間傳遞出去，舉例而言，會(huì)計(jì)報(bào)表以及會(huì)計(jì)賬單所展示的數(shù)據(jù)信息不能與物流傳遞保持一致，這種滯后性的信息便無(wú)法為企業(yè)的管理提供幫助。由此不難發(fā)現(xiàn)，傳統(tǒng)環(huán)境下的煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)管理缺乏數(shù)據(jù)與物流的同步運(yùn)輸，不能實(shí)現(xiàn)資金的高速運(yùn)轉(zhuǎn)。
2.2會(huì)計(jì)管理方面的局限性
人工會(huì)計(jì)管理已經(jīng)逐漸被計(jì)算機(jī)自主運(yùn)行所取代，雖然人工會(huì)計(jì)管理可以有效處理煤炭企業(yè)內(nèi)部眾多體系模板的數(shù)據(jù)信息，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化會(huì)計(jì)管理提供了極大幫助，但是煤炭企業(yè)的會(huì)計(jì)信息體系不僅僅包含內(nèi)部環(huán)境，還包括供應(yīng)商接口、物流體系以及客戶(hù)系統(tǒng)等等，沒(méi)有環(huán)節(jié)都需要整個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行統(tǒng)一的會(huì)計(jì)項(xiàng)目管理，從而為將來(lái)煤炭企業(yè)的管理提供數(shù)據(jù)上的必要支持，這一點(diǎn)正是傳統(tǒng)會(huì)計(jì)管理所不具備的，傳統(tǒng)環(huán)境下的企業(yè)管理無(wú)法實(shí)現(xiàn)信息數(shù)據(jù)的集成運(yùn)行，對(duì)商務(wù)電子領(lǐng)域也缺乏發(fā)揮空間。
3.1信息環(huán)境下煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)管理的原則
在信息環(huán)境下煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)管理需要遵守以下基本原則，第一，系統(tǒng)化處理問(wèn)題，眾所周知，企業(yè)會(huì)計(jì)管理的對(duì)象需要在會(huì)計(jì)模式中相互反映，并且可以進(jìn)行必要的分類(lèi)流程，從而達(dá)到信息數(shù)據(jù)之間緊密關(guān)聯(lián)的效果。所以要想實(shí)現(xiàn)煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息管理的有效性和高效性，必須遵守系統(tǒng)化處理問(wèn)題的原則。第二，發(fā)展原則，企業(yè)的會(huì)計(jì)信息管理是為了更好的實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)集成和交換功能，在此基礎(chǔ)上系統(tǒng)的`研發(fā)必須滿(mǎn)足煤炭企業(yè)自身的基本需求，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行功能的取舍，從而達(dá)到管理最大效益的目標(biāo)。
3.2信息環(huán)境下煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)管理的功能
在信息環(huán)境下煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)管理體系具有以下幾方面的功能：第一，會(huì)計(jì)審核功能，會(huì)計(jì)審核功能主要是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行歸納、整理的過(guò)程，通過(guò)對(duì)成本的計(jì)算以及實(shí)際花銷(xiāo)的對(duì)比，來(lái)完成固定資產(chǎn)審核、成本核算以及投入資金的處理。第二，信息數(shù)據(jù)收集功能，收集的信息數(shù)據(jù)主要集中在煤炭企業(yè)內(nèi)部機(jī)構(gòu)、關(guān)聯(lián)客戶(hù)以及供應(yīng)商等等，該流程主要是為了實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)的統(tǒng)一性管理，達(dá)到信息流、物流、資金流高速運(yùn)轉(zhuǎn)的目的。第三，分析與查詢(xún)功能，該功能主要體現(xiàn)在對(duì)會(huì)計(jì)信息查詢(xún)以及遠(yuǎn)程操控方面，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)信息的全面分析來(lái)為煤炭企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展買(mǎi)下伏筆。
4.1煤炭企業(yè)信息管理的失真問(wèn)題
煤炭企業(yè)信息管理失真問(wèn)題主要指的是會(huì)計(jì)信息形成了違反實(shí)際要求、真實(shí)可信的原則，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)信息的分析，無(wú)法科學(xué)有效的評(píng)判企業(yè)的真實(shí)財(cái)政情況和運(yùn)營(yíng)效果。在信息環(huán)境下企業(yè)的信息管理失真問(wèn)題主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：第一，會(huì)計(jì)賬本的混亂無(wú)序，在進(jìn)行會(huì)計(jì)管理過(guò)程時(shí)沒(méi)有按照國(guó)家規(guī)定去執(zhí)行，會(huì)計(jì)審核較為凌亂，賬單與實(shí)際情況不相符。第二，傳統(tǒng)憑證缺乏可信度，不少煤炭企業(yè)存在憑證填寫(xiě)過(guò)程中不規(guī)范等問(wèn)題，甚至通過(guò)做假證的方式來(lái)使非法資金變?yōu)楹戏?。第三，煤炭企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)管理內(nèi)容時(shí)對(duì)基金與成本之間的關(guān)聯(lián)出現(xiàn)混淆等情況。
4.2煤炭企業(yè)信息披露內(nèi)容存在的問(wèn)題
隨著經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，煤炭企業(yè)在會(huì)計(jì)信息管理方面已經(jīng)取得了不小的成果，然而在信息披露內(nèi)容方面還存在以下幾點(diǎn)問(wèn)題。第一，財(cái)會(huì)部門(mén)所設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)未達(dá)到基本要求，比如說(shuō)一些企業(yè)往往在設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)流程時(shí)只注重關(guān)鍵部門(mén)的利益，未考慮部門(mén)相互之間關(guān)聯(lián)，久而久之便會(huì)削弱其中部門(mén)的積極性，這樣不僅很難吸引到高水平人才，也無(wú)法提高會(huì)計(jì)信息管理的效率。第二，對(duì)會(huì)計(jì)信息管理的思想沒(méi)有充足的了解，一方面體現(xiàn)在缺乏先進(jìn)的會(huì)計(jì)審核方式，另一方面則是體現(xiàn)在缺少對(duì)信息評(píng)價(jià)有效機(jī)制的內(nèi)容上。
針對(duì)目前煤炭企業(yè)信息失真問(wèn)題，可以通過(guò)以下途徑來(lái)避免問(wèn)題的發(fā)生，首先，增加會(huì)計(jì)信息審核人員的綜合素質(zhì)，使得工作人員在執(zhí)行任務(wù)時(shí)可以確保管理的規(guī)范性，避免意外情況的出現(xiàn)。其次，增加正確會(huì)計(jì)管理意識(shí)培訓(xùn)課程，讓員工樹(shù)立起基本的財(cái)會(huì)思想，從而實(shí)現(xiàn)科學(xué)監(jiān)管、合理審核的要求。針對(duì)目前存在的信息披露問(wèn)題，可以通過(guò)轉(zhuǎn)變運(yùn)營(yíng)理念以及合理設(shè)置部門(mén)職能等方式來(lái)實(shí)現(xiàn)，轉(zhuǎn)變運(yùn)營(yíng)理念指的是將煤炭企業(yè)制定成以快速獲益為主的經(jīng)營(yíng)體系，注重企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。合理設(shè)置部門(mén)職能可以有效的保證日常會(huì)計(jì)管理工作的順利開(kāi)展。
隨著社會(huì)的高速發(fā)展，煤炭企業(yè)已經(jīng)成為確保我國(guó)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)的主要產(chǎn)業(yè)之一，為了進(jìn)一步提升煤炭企業(yè)的地位，必須對(duì)自身的會(huì)計(jì)環(huán)節(jié)進(jìn)行科學(xué)管理，使得會(huì)計(jì)信息數(shù)據(jù)滿(mǎn)足高質(zhì)量的要求。本篇論文主要從信息環(huán)境下煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)管理的原則及功能、信息環(huán)境下煤炭企業(yè)存在的會(huì)計(jì)管理問(wèn)題等方面展開(kāi)論述。
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇二
2、 旅游電子商務(wù)時(shí)代中麗江旅游企業(yè)發(fā)展模式研究
3、 電子商務(wù)與旅游業(yè)融合發(fā)展的優(yōu)勢(shì)微探
4、 國(guó)內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)旅游信息研究熱點(diǎn)與未來(lái)展望
5、 消費(fèi)者使用在線(xiàn)度假預(yù)訂模式影響因素的探究
6、 鄉(xiāng)村旅游與農(nóng)業(yè)電子商務(wù)融合點(diǎn)研究
7、 電商旅行的行業(yè)現(xiàn)狀及未來(lái)設(shè)想
8、 江蘇省鄉(xiāng)村旅游電子商務(wù)發(fā)展研究
9、 基于用戶(hù)體驗(yàn)的海南省旅游電子商務(wù)網(wǎng)站評(píng)價(jià)分析
10、 基于智慧旅游的襄陽(yáng)市旅游電子商務(wù)發(fā)展調(diào)查研究
11、 皖南旅游電子商務(wù)發(fā)展的問(wèn)題及對(duì)策研究
12、 談中國(guó)旅游電商發(fā)展趨勢(shì)
13、 中國(guó)旅游電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀、存在問(wèn)題及升級(jí)途徑
14、 旅游電子商務(wù)對(duì)我國(guó)旅游業(yè)發(fā)展的影響
15、 泰山旅游電子商務(wù)的研究
16、 基于kano模型的旅游電子商務(wù)個(gè)性化服務(wù)需求研究
17、 我國(guó)在線(xiàn)旅游業(yè)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新路徑分析
18、 十堰市智慧旅游公共服務(wù)體系建設(shè)研究
19、 基于電子商務(wù)環(huán)境的旅游業(yè)營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng)新
20、 麗江旅游企業(yè)在電子商務(wù)時(shí)代盈利問(wèn)題分析
21、 旅游電子商務(wù)淺談
22、 旅游目的地電子商務(wù)發(fā)展模式研究
23、 基于范例推理(cbr)的旅游電子商務(wù)網(wǎng)站個(gè)性化服務(wù)研究
24、 中國(guó)旅游電子商務(wù)淺談
25、 旅游電子商務(wù)消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)意愿的影響因素研究
26、 基于漢中市旅游電子商務(wù)的“兩漢三國(guó)”研究
27、 電子商務(wù)擴(kuò)大宜昌地區(qū)旅游市場(chǎng)占有率策略研究
28、 旅游景區(qū)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)及優(yōu)化策略--以河南省為例
29、 移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代下旅游移動(dòng)電子商務(wù)發(fā)展創(chuàng)新策略探析
30、 運(yùn)用電子商務(wù)發(fā)展我國(guó)鄉(xiāng)村旅游探析
31、 常州旅游企業(yè)信息化發(fā)展存在問(wèn)題及對(duì)策
32、 試論旅游業(yè)b2b發(fā)展現(xiàn)狀分析
33、 中國(guó)旅游電子商務(wù)發(fā)展的思考
34、 旅游電子商務(wù)發(fā)展研究
35、 基于個(gè)性化定制的旅游電商網(wǎng)站產(chǎn)品設(shè)計(jì)研究
36、 基于互聯(lián)網(wǎng)的旅游業(yè)務(wù)模式研究
37、 電子商務(wù)在農(nóng)業(yè)休閑旅游中的運(yùn)用
38、 浙江省鄉(xiāng)村旅游電子商務(wù)發(fā)展問(wèn)題與對(duì)策研究
39、 國(guó)內(nèi)外旅游電子商務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀與對(duì)策研究
40、 互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的旅游電子商務(wù)創(chuàng)新
41、 依托電子商務(wù)發(fā)展普洱旅游業(yè)
42、 基于本體的旅游網(wǎng)絡(luò)評(píng)論情感分析與預(yù)警系統(tǒng)
43、 旅游電子商務(wù)時(shí)代麗江旅游企業(yè)發(fā)展模式分析
44、 電子商務(wù)提升我國(guó)旅游產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的作用分析
45、 互聯(lián)網(wǎng)+旅游淺談
46、 互聯(lián)網(wǎng)+模式下的旅游景區(qū)電子商務(wù)探討
47、 電子商務(wù)環(huán)境下旅游服務(wù)的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化分析
48、 海南省旅游電子商務(wù)發(fā)展策略研究
49、 湖北省紅安縣紅色旅游電子商務(wù)建設(shè)探究
50、 麗江游客旅游電子商務(wù)訂房滿(mǎn)意度研究
51、 西藏旅游電子商務(wù)戰(zhàn)略定位
52、 基于產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的我國(guó)旅游電子商務(wù)動(dòng)力機(jī)制構(gòu)建研究
53、 智慧景區(qū)旅游云電子商務(wù)平臺(tái)體系構(gòu)建研究
54、 電子商務(wù)環(huán)境下廣西龍門(mén)水都文化生態(tài)旅游景區(qū)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策略分析
55、 基于電子商務(wù)旅游的業(yè)務(wù)模式研究
56、 河北省鄉(xiāng)村旅游電子商務(wù)發(fā)展策略
57、 旅游電子商務(wù)人才培養(yǎng)的啟示--基于智慧旅游發(fā)展
58、 湘西州旅游電商現(xiàn)狀與建議
59、 鄉(xiāng)村旅游電子商務(wù)發(fā)展及其網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建分析
60、 “互聯(lián)網(wǎng)+旅游”背景下旅游服務(wù)業(yè)重構(gòu)問(wèn)題分析
61、 高鐵時(shí)代樂(lè)山旅游景區(qū)游客黏度增強(qiáng)研究--基于移動(dòng)電子商務(wù)的視角
62、 洛陽(yáng)旅游景區(qū)電子商務(wù)發(fā)展探析--以洛陽(yáng)龍門(mén)石窟為例
63、 電子商務(wù)網(wǎng)站對(duì)旅游產(chǎn)業(yè)鏈的影響與對(duì)策研究
64、 旅游電子商務(wù)網(wǎng)站質(zhì)量對(duì)顧客忠誠(chéng)的影響研究
65、 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下鄉(xiāng)村旅游電子商務(wù)體系建設(shè)研究
66、 淺談旅游電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀及對(duì)策
67、 加快發(fā)展電子商務(wù)休閑農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)村旅游
68、 加強(qiáng)旅游電子商務(wù)市場(chǎng)規(guī)范管理的思考
69、 為我市智慧旅游帶來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇
70、 “互聯(lián)網(wǎng)+全域旅游”花開(kāi)勃利
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇三
（1）量本利分析在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的應(yīng)用
（2）價(jià)值工程分析在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中的應(yīng)用
（3）質(zhì)量成本對(duì)企業(yè)效益的影響分析
（4）影響盈虧平衡點(diǎn)的因素分析
（5）abc管理方法在庫(kù)存管理中的應(yīng)用
（6）目標(biāo)成本在生產(chǎn)管理中的應(yīng)用
（7）投入產(chǎn)出法在生產(chǎn)計(jì)劃管理中的應(yīng)用
（8）網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在生產(chǎn)計(jì)劃管理中的應(yīng)用
（9）計(jì)劃期財(cái)力管理的弊和利
（10）現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理法在電子商務(wù)中的應(yīng)用分析
論文選寫(xiě)要求：
（1）說(shuō)明該種現(xiàn)代化管理方法分析的基本原理。
（2）說(shuō)明該種現(xiàn)代化管理方法的主要作用和應(yīng)用領(lǐng)域。
（3）以企業(yè)實(shí)例應(yīng)用該現(xiàn)代化管理方法進(jìn)行綜合分析。
（4）對(duì)該方法的.綜合分析結(jié)果和應(yīng)用領(lǐng)域進(jìn)行評(píng)價(jià)。
（1）企業(yè)流動(dòng)資金緊張的原因及對(duì)策
（2）論加強(qiáng)企業(yè)應(yīng)收賬款的管理
（3）論企業(yè)籌資方式和籌資渠道的應(yīng)用
（4）論企業(yè)籌資風(fēng)險(xiǎn)及對(duì)策
（5）企業(yè)籌集資金的方法及對(duì)策
（6）企業(yè)如何有效利用財(cái)務(wù)信息
（7）企業(yè)經(jīng)營(yíng)資金的應(yīng)用現(xiàn)狀及管理對(duì)策
（8）國(guó)有資產(chǎn)流失狀況調(diào)查分析與對(duì)策
（9）企業(yè)廠(chǎng)長(zhǎng)離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)探討
（10）論審計(jì)準(zhǔn)則及其應(yīng)用
（11）論經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)的特點(diǎn)及應(yīng)用
（12）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)促進(jìn)企業(yè)效益
（13）企業(yè)反腐倡廉的現(xiàn)狀及對(duì)策
（14）企業(yè)的財(cái)務(wù)與統(tǒng)計(jì)統(tǒng)一核算可行性研究
（15）企業(yè)的財(cái)務(wù)與統(tǒng)計(jì)統(tǒng)一核算方法研究
（16）市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)與銀行的關(guān)系
（17）企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)的評(píng)估和管理
（18）論企業(yè)固定資產(chǎn)的管理
（19）怎樣發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在反腐倡廉中的作用
論文選寫(xiě)要求；
（1）說(shuō)明所選題目進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)制度改革必要性和要達(dá)到的目標(biāo)。
（2）針對(duì)所選題目進(jìn)行分析目前不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的原因和存在的弊玻
（3）針對(duì)所選題目提出自己對(duì)進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)制度改革方面的探討方案。
（1）財(cái)務(wù)分析內(nèi)容與分析方法
（2）固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理方法
（3）xx公司財(cái)務(wù)狀況分析研究
（4）利潤(rùn)的預(yù)控分析及計(jì)算研究
（5）企業(yè)成本管理制度內(nèi)容的改革及應(yīng)用
（6）企業(yè)納稅的計(jì)算方法和核算分析
（7）論企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)及對(duì)策
（8）會(huì)計(jì)報(bào)表的種類(lèi)、結(jié)構(gòu)和編制分析
（9）外匯管理與外匯業(yè)務(wù)的探討
（10）股票與期貨的投資管理探討
（11）xx公司資產(chǎn)負(fù)債狀況與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析
（12）論股利政策及其應(yīng)用
（13）論折舊政策及應(yīng)用
（14）現(xiàn)金流量的分析及作用
（15）資金成本的分析及應(yīng)用
（16）試述財(cái)務(wù)杠桿的意義
論文選寫(xiě)要求：
（1）說(shuō)明該種財(cái)務(wù)管理與分析主要內(nèi)容和基本指導(dǎo)思想。
（2）說(shuō)明該種財(cái)務(wù)管理與分析的作用和應(yīng)用領(lǐng)域及關(guān)鍵參數(shù)的取值方法。
（3）應(yīng)用該財(cái)務(wù)管理與分析進(jìn)行實(shí)例綜合分析。
（4）對(duì)該方法的綜合分析結(jié)果和應(yīng)用領(lǐng)域進(jìn)行評(píng)價(jià)。
（1）成本概念（定額、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃、目標(biāo)、產(chǎn)品、責(zé)任、質(zhì)量、估計(jì)、實(shí)際）及應(yīng)用
（2）試論穩(wěn)健原則
（3）論會(huì)計(jì)假設(shè)及其應(yīng)用
（4）論會(huì)計(jì)原則及其應(yīng)用
（5）金融保險(xiǎn)業(yè)的成本核算方法
（6）責(zé)任成本的控制
（7）存貨、存貨采購(gòu)成本的內(nèi)容與核算方法
（8）流動(dòng)資產(chǎn)的管理內(nèi)容與方法
（9）收入確認(rèn)和配比原則在業(yè)務(wù)核算中的應(yīng)用
（10）實(shí)際成本計(jì)價(jià)和謹(jǐn)慎性原則在業(yè)務(wù)核算中的應(yīng)用
（11）負(fù)債、所有者權(quán)益的內(nèi)容與核算應(yīng)用
（12）合法避稅及反避稅探討
（13）計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用探討
（14）會(huì)計(jì)電算法應(yīng)用探討
論文選寫(xiě)要求：
（1）說(shuō)明會(huì)計(jì)核算基本原則應(yīng)用要素。
（2）針對(duì)所選題目說(shuō)明會(huì)計(jì)核算中容易出錯(cuò)的科目核算。
（3）針對(duì)所選題目論述該種核算體現(xiàn)哪些會(huì)計(jì)核算基本原則。
（4）畢業(yè)設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇四
2、公司績(jī)效評(píng)價(jià)體系研究
3、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)納稅的影響
4、現(xiàn)代企業(yè)制度下內(nèi)部控制的建立與完善
5、基于國(guó)家治理的行政單位內(nèi)部控制研究
6、我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與企業(yè)所得稅法的差異研究
7、論如何加強(qiáng)食堂財(cái)務(wù)管理及成本核算
8、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理問(wèn)題及對(duì)策研究
9、公允價(jià)值應(yīng)用問(wèn)題研究
10、企業(yè)內(nèi)部研發(fā)支出會(huì)計(jì)處理探討
11、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)盈利狀況的影響
12、淺談會(huì)計(jì)師事務(wù)所的內(nèi)部管理
13、信息技術(shù)對(duì)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施的支持研究
14、高校會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)模式研究
15、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的現(xiàn)狀與審計(jì)對(duì)策淺析
16、稅務(wù)籌劃在會(huì)計(jì)核算中的運(yùn)用
17、對(duì)俄貿(mào)易背景下會(huì)計(jì)類(lèi)應(yīng)用人才需求問(wèn)題的探討
18、會(huì)計(jì)政務(wù)信息化建設(shè)實(shí)踐探索
19、關(guān)于會(huì)計(jì)報(bào)表調(diào)整問(wèn)題的研究
20、制約我國(guó)會(huì)計(jì)電算化發(fā)展的原因及對(duì)策
21、公允價(jià)值在我國(guó)應(yīng)用問(wèn)題的探討
22、淺談財(cái)務(wù)報(bào)告的局限性及其改善
23、公允價(jià)值計(jì)量問(wèn)題研究
24、會(huì)計(jì)信息在債券定價(jià)中的作用研究
25、關(guān)于高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐性教學(xué)的調(diào)查報(bào)告
26、會(huì)計(jì)本科畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)制度研究
27、我國(guó)上市公司會(huì)計(jì)信息質(zhì)量存在問(wèn)題的原因與對(duì)策探討
28、新所得稅法下相關(guān)會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
29、現(xiàn)代企業(yè)成本管理運(yùn)行模式研究
30、var在風(fēng)險(xiǎn)管理中的應(yīng)用探析
31、探討高速公路財(cái)務(wù)內(nèi)控管理的重要性與有效措施
32、基于職能視角的管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)關(guān)系辨析
33、論企業(yè)依靠信息系統(tǒng)來(lái)持續(xù)和增強(qiáng)其競(jìng)爭(zhēng)力
34、財(cái)務(wù)治理案例研究
35、我國(guó)現(xiàn)行折舊方法的比較分析
36、試論穩(wěn)健性原則在會(huì)計(jì)當(dāng)中的應(yīng)用
37、論存貨計(jì)價(jià)問(wèn)題
38、論企業(yè)成本核算與分析
39、關(guān)于企業(yè)償債潛力評(píng)價(jià)指標(biāo)的改善
40、環(huán)境管理會(huì)計(jì)探討
41、會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制問(wèn)題探討
42、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)控制模式研究
43、信息化環(huán)境下會(huì)計(jì)基本假設(shè)面臨的挑戰(zhàn)研究
44、企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估方法問(wèn)題探討
45、從財(cái)務(wù)工作的見(jiàn)微知著做財(cái)務(wù)管理
46、現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告信息披露局限性及中國(guó)應(yīng)采取的改善措施
47、淺析我國(guó)會(huì)計(jì)電算化現(xiàn)狀
48、采用權(quán)益法合并財(cái)務(wù)報(bào)表問(wèn)題探討
49、關(guān)于強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考
50、存貨控制的新理念及其應(yīng)用
51、it環(huán)境下會(huì)計(jì)的新發(fā)展
52、戰(zhàn)略性新興企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)防控制策略研究--以xxx公司為例
53、eva在企業(yè)價(jià)值評(píng)估中的應(yīng)用研究
54、注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)教育研究
55、論注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德建設(shè)
56、人力資源會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
57、論經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的稅收政策
58、關(guān)聯(lián)方披露會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
59、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施中的問(wèn)題分析
60、“應(yīng)收賬款”內(nèi)部控制制度的探討
61、銷(xiāo)售方式再造的稅收籌劃--xxx公司的合理避稅實(shí)踐
62、論會(huì)計(jì)的本質(zhì)及職能
63、跨國(guó)公司財(cái)務(wù)管理中的風(fēng)險(xiǎn)控制與管理戰(zhàn)略研究
64、對(duì)完善我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督體系問(wèn)題的思考
65、合并財(cái)務(wù)報(bào)表若干實(shí)務(wù)問(wèn)題的探討
66、從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx為例
67、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量現(xiàn)狀及對(duì)策探討
68、試述公允價(jià)值在財(cái)務(wù)報(bào)告中的應(yīng)用
69、公司治理模式及其借鑒
70、關(guān)聯(lián)交易的會(huì)計(jì)監(jiān)管問(wèn)題研究
71、信息化對(duì)會(huì)計(jì)的影響及對(duì)策研究
72、民營(yíng)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督研究
73、我國(guó)上市公司融資偏好問(wèn)題研究
74、完善商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理運(yùn)行機(jī)制的思考
75、現(xiàn)行增值稅會(huì)計(jì)核算存在的問(wèn)題及改革探討
76、同一控制下企業(yè)合并會(huì)計(jì)處理方法的選擇問(wèn)題
77、談會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)與潛力要求
78、現(xiàn)階段我國(guó)稅收優(yōu)惠政策利弊分析
79、試論人力資源會(huì)計(jì)
80、高校會(huì)計(jì)信息化教學(xué)現(xiàn)狀與改革探討
81、淺析會(huì)計(jì)要素與時(shí)期指標(biāo)和時(shí)點(diǎn)指標(biāo)的關(guān)系
82、事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理存在的問(wèn)題及對(duì)策
83、論視同銷(xiāo)售涉稅業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算
84、香港會(huì)計(jì)高等教育及會(huì)計(jì)職業(yè)團(tuán)體簡(jiǎn)介
85、消費(fèi)稅會(huì)計(jì)存在的問(wèn)題及改善
86、論會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性
87、對(duì)政府或有負(fù)債監(jiān)控的問(wèn)題探討
88、反傾銷(xiāo)背景下會(huì)計(jì)管理問(wèn)題的思考
89、公司盈利潛力分析新探
90、硬件發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)電算化的促進(jìn)研究
91、家族企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問(wèn)題及對(duì)策
92、工程預(yù)算管理中的常見(jiàn)問(wèn)題及應(yīng)對(duì)研討
93、對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)問(wèn)題的思考
94、論如何加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)委托代理制
95、關(guān)于構(gòu)建我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架體系的思考
96、關(guān)于合并所有者權(quán)益變動(dòng)表的編制問(wèn)題
97、注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德相關(guān)問(wèn)題研究
98、談如何做好一個(gè)出納員
99、財(cái)務(wù)管理中稅收籌劃問(wèn)題研究
100、內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理中的保證作用
101、審計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及影響因素探析
102、切實(shí)做好財(cái)務(wù)管理促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展
103、非營(yíng)利組織內(nèi)部控制問(wèn)題探討
104、基于財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)的內(nèi)部控制問(wèn)題研究
105、論我國(guó)企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)及其優(yōu)化
106、差別報(bào)告問(wèn)題研究
107、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)上市公司財(cái)務(wù)信息的影響分析
108、事業(yè)單位會(huì)計(jì)預(yù)算管理制度的改革舉措
109、低碳經(jīng)濟(jì)背景下碳會(huì)計(jì)發(fā)展分析
110、會(huì)計(jì)計(jì)量對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)收益的影響
111、論會(huì)計(jì)電算化與企業(yè)信息管理
112、公司收益質(zhì)量及其會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
113、非貨幣交易會(huì)計(jì)研究
114、“零余額”管理模式下供電企業(yè)資金監(jiān)控體系建設(shè)
115、企業(yè)并購(gòu)的財(cái)務(wù)分析
116、內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中的作用
117、央企辦公室精細(xì)化管理的必要性及其實(shí)施
118、中小企業(yè)如何建立有效的內(nèi)部控制
119、公司估值案例研究
120、淺議我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的國(guó)際趨同
121、上市公司自愿性信息披露研究
122、注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)監(jiān)管模式的現(xiàn)實(shí)選擇
123、論企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
124、公司財(cái)務(wù)管理目標(biāo)辨析
125、人力資源會(huì)計(jì)面臨的困境及對(duì)策探討
126、信息化環(huán)境下企業(yè)內(nèi)部控制的變革分析
127、成本動(dòng)因及其應(yīng)用
128、項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量計(jì)算方法的分析
129、農(nóng)村財(cái)務(wù)中會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用
130、如何加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)成本控制
131、試論穩(wěn)健性原則
132、淺談會(huì)計(jì)國(guó)際化
133、民營(yíng)企業(yè)如何建立有效的內(nèi)部控制
134、會(huì)計(jì)職業(yè)決定內(nèi)部控制應(yīng)用指引:制度設(shè)計(jì)與資料
135、基于頂崗實(shí)習(xí)工作過(guò)程的畢業(yè)設(shè)計(jì)模式探究
136、試論我國(guó)中小企業(yè)的企業(yè)理財(cái)機(jī)制
137、財(cái)務(wù)分析與企業(yè)理財(cái)
138、關(guān)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐性教學(xué)的思考
139、質(zhì)量成本管理問(wèn)題研究
140、外幣業(yè)務(wù)的建造合同會(huì)計(jì)核算辦法研究
141、erp內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)
142、優(yōu)化整合政府投資審計(jì)資源的思考
143、淺談如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作
144、合并財(cái)務(wù)報(bào)表編制中若干問(wèn)題探討
145、論財(cái)務(wù)報(bào)告分析的現(xiàn)狀及其發(fā)展
146、企業(yè)合并的會(huì)計(jì)處理方法探討
147、我國(guó)非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)改革若干問(wèn)題研究
148、關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易披露若干問(wèn)題的探討
149、并購(gòu)價(jià)值創(chuàng)造評(píng)價(jià)方法比較與應(yīng)用性研究
150、淺談會(huì)計(jì)人員如何處理好服務(wù)與監(jiān)督的關(guān)系
151、淺談it環(huán)境下審計(jì)工作的資料
152、論財(cái)務(wù)人員在內(nèi)部控制中的主角
153、試論我國(guó)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向
154、股權(quán)激勵(lì)及其成本研究
155、收入確認(rèn)之稅會(huì)差異分析
156、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問(wèn)題研究
157、××企業(yè)內(nèi)部控制制度的探討
158、企業(yè)內(nèi)部控制的目標(biāo)與效率問(wèn)題的探討
159、公允價(jià)值的理論與實(shí)踐運(yùn)營(yíng)
160、虛假財(cái)務(wù)報(bào)表的偵查技術(shù)
161、資產(chǎn)減值的若干問(wèn)題探討
162、論謹(jǐn)慎性原則在會(huì)計(jì)核算中的運(yùn)用
163、論管理會(huì)計(jì)面臨的挑戰(zhàn)及發(fā)展趨勢(shì)
164、淺議我國(guó)上市公司關(guān)聯(lián)方交易問(wèn)題
165、對(duì)電算化會(huì)計(jì)中會(huì)計(jì)方法的思考
166、合并會(huì)計(jì)報(bào)表的國(guó)際差異對(duì)中國(guó)的啟示
167、山東省會(huì)計(jì)類(lèi)本科生就業(yè)形勢(shì)及薪酬調(diào)查
168、探討鐵路財(cái)務(wù)管理實(shí)施難點(diǎn)及應(yīng)對(duì)措施
169、淺議會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
170、職業(yè)學(xué)校會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)改革談
171、企業(yè)社會(huì)職責(zé)會(huì)計(jì)的現(xiàn)狀與出路
172、基于風(fēng)險(xiǎn)管理視角的內(nèi)部控制分析--企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造
173、論技能競(jìng)賽對(duì)會(huì)計(jì)教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)的影響
174、加強(qiáng)公立醫(yī)院現(xiàn)金收支管理
175、行政事業(yè)資產(chǎn)評(píng)估有關(guān)問(wèn)題的探討
176、會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德與會(huì)計(jì)工作中的內(nèi)部牽制之研究
177、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問(wèn)題及對(duì)策研究
178、淺議謹(jǐn)慎性原則
179、論會(huì)計(jì)與經(jīng)濟(jì)效益
180、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告體系研究
181、如何進(jìn)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略規(guī)劃
182、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)管理員崗位設(shè)置問(wèn)題分析
183、試論財(cái)務(wù)分析與會(huì)計(jì)分析
184、我國(guó)企業(yè)收益報(bào)告的局限性及改善
185、加速財(cái)務(wù)管理國(guó)際化助推“一帶一路”戰(zhàn)略實(shí)施
186、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的會(huì)計(jì)政策規(guī)范及其選擇
187、會(huì)計(jì)電算化崗位職責(zé)制研究
188、小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的建設(shè)問(wèn)題
189、企業(yè)合并中的會(huì)計(jì)問(wèn)題
190、關(guān)于資產(chǎn)負(fù)債表重要性的探討
191、試論現(xiàn)代會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的特征及其發(fā)展
192、現(xiàn)金流量套期與公允價(jià)值套期會(huì)計(jì)的比較研究
193、我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同問(wèn)題探討
194、公路工程施工階段造價(jià)管理影響因素分析
195、注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)勝任潛力研究
196、對(duì)我國(guó)上市公司會(huì)計(jì)信息質(zhì)量監(jiān)管問(wèn)題的思考
197、論商譽(yù)的會(huì)計(jì)學(xué)問(wèn)題
198、戰(zhàn)略成本管理問(wèn)題研究
199、新制造環(huán)境下對(duì)傳統(tǒng)的管理會(huì)計(jì)控制模式的思考
200、管理會(huì)計(jì)應(yīng)用中存在的問(wèn)題及其對(duì)策
201、中外合并報(bào)表理論與方法之比較研究
202、淺談提高新時(shí)期財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的措施與途徑
203、淺析基礎(chǔ)會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)
204、如何提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職業(yè)決定潛力
205、新會(huì)計(jì)制度下財(cái)務(wù)管理模式探討
206、會(huì)計(jì)電算化使用方法和技巧
207、集團(tuán)公司會(huì)計(jì)委派制研究
208、優(yōu)化軍工企業(yè)融資思考
209、淺談知識(shí)經(jīng)濟(jì)與會(huì)計(jì)電算化人員培訓(xùn)
210、淺議《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的適用范圍
211、試論虛假信息產(chǎn)生的原因及治理
212、論信息技術(shù)與會(huì)計(jì)革命
213、現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論的發(fā)展趨勢(shì)探討
214、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制優(yōu)化研究
215、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的安全性分析
216、我國(guó)合并會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)則制定的思考
217、財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)中對(duì)舞弊的思考
218、會(huì)計(jì)師事務(wù)所所有制結(jié)構(gòu)研究
219、淺談我國(guó)會(huì)計(jì)電算化存在的問(wèn)題及其應(yīng)對(duì)策略
220、論對(duì)外投資涉稅會(huì)計(jì)處理
221、資產(chǎn)評(píng)估在我國(guó)市場(chǎng)中的地位與作用研究
222、基于公司治理的內(nèi)部控制問(wèn)題研究
223、關(guān)于企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇的探討
224、基于erp財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生實(shí)踐潛力培養(yǎng)的思考
225、上市公司資產(chǎn)評(píng)估現(xiàn)狀及對(duì)策分析
226、關(guān)于建立我國(guó)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求體系的探討
227、我國(guó)預(yù)算管理中的問(wèn)題及對(duì)策探討
228、合并會(huì)計(jì)報(bào)表理念的選擇
229、對(duì)會(huì)計(jì)造假現(xiàn)象的剖析
230、it環(huán)境下的業(yè)務(wù)流程再造
231、論新公共管理與政府會(huì)計(jì)改革
232、會(huì)計(jì)信息的披露及有效性的探討
233、新醫(yī)改背景下醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度探究
234、淺析會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐的影響
235、企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體制及影響因素分析
236、試論企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度的構(gòu)建
237、我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)的未來(lái)展望
238、會(huì)計(jì)電算化替換手工賬及試運(yùn)行淺析
239、論erp環(huán)境下會(huì)計(jì)職能重點(diǎn)的轉(zhuǎn)移
240、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制及其完善探討
241、會(huì)計(jì)信息失真的原因與治理
242、論納稅籌劃與財(cái)務(wù)管理的關(guān)系
243、論會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的國(guó)際趨同和等效
244、我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的現(xiàn)狀成因及治理對(duì)策
245、跨國(guó)公司外匯風(fēng)險(xiǎn)防范與控制
246、上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析研究
247、財(cái)會(huì)規(guī)范化管理途徑探析
248、全面預(yù)算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中的應(yīng)用
249、基于保險(xiǎn)合同的職責(zé)準(zhǔn)備金的確認(rèn)與計(jì)量
250、本科審計(jì)教學(xué)現(xiàn)狀分析
251、中小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則問(wèn)題探討
252、資產(chǎn)重組與資產(chǎn)評(píng)估
253、小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所生存發(fā)展的探討
254、完善資產(chǎn)評(píng)估準(zhǔn)則的思考
255、我國(guó)能源資源行業(yè)對(duì)外直接投資風(fēng)險(xiǎn)及評(píng)估
256、會(huì)計(jì)信息透明度問(wèn)題探討
257、非營(yíng)利組織籌資渠道與方式
258、長(zhǎng)期投資決策相關(guān)問(wèn)題研究
259、標(biāo)準(zhǔn)成本法在當(dāng)代我國(guó)企業(yè)中的運(yùn)用探索
260、對(duì)高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐性教學(xué)改革的探討
261、對(duì)合并會(huì)計(jì)報(bào)表編制中抵消程序的幾點(diǎn)看法
262、商品包裝物租金,押金涉稅會(huì)計(jì)處理探討
263、高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與控制對(duì)策研究
264、現(xiàn)代內(nèi)部控制相關(guān)問(wèn)題研究
265、論如何加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)成本管理與控制
266、會(huì)計(jì)委派制存在的問(wèn)題及解決對(duì)策
267、我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)問(wèn)題探討
268、應(yīng)收賬款管理的探討
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇五
2、契約·會(huì)計(jì)信息產(chǎn)權(quán)·博弈
3、會(huì)計(jì)信息與公司治理
4、經(jīng)理人股票期權(quán)會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
5、會(huì)計(jì)信息與管理者報(bào)酬激勵(lì)機(jī)制
6、論持續(xù)林業(yè)的分類(lèi)經(jīng)營(yíng)與生態(tài)效益補(bǔ)償
7、實(shí)證會(huì)計(jì)理論與我國(guó)資本市場(chǎng)問(wèn)題的研究
8、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下會(huì)計(jì)理論和方法若干問(wèn)題研究
9、權(quán)益理論及其應(yīng)用問(wèn)題研究
10、收入確認(rèn)若干問(wèn)題研究
11、企業(yè)價(jià)值評(píng)估方法研究：?jiǎn)栴}、對(duì)策與準(zhǔn)則
12、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定權(quán)合約安排研究
13、財(cái)務(wù)治理理論研究
14、國(guó)有非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)基本理論研究
15、從統(tǒng)計(jì)學(xué)視角對(duì)實(shí)證會(huì)計(jì)及中國(guó)上市公司會(huì)計(jì)政策選擇所作的研究
16、會(huì)計(jì)公共關(guān)系研究
17、y高職院校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)能力提升研究
18、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)信息披露的市場(chǎng)反應(yīng)與管制
19、流動(dòng)性與資產(chǎn)定價(jià)：理論與實(shí)證
20、會(huì)計(jì)契約經(jīng)濟(jì)性質(zhì)及法律規(guī)制研究
21、中國(guó)會(huì)計(jì)文化研究
22、會(huì)計(jì)決策科學(xué)化與決策支持系統(tǒng)
23、行為財(cái)務(wù)管理新論
24、會(huì)計(jì)政策變更的契約動(dòng)因研究
25、資產(chǎn)減值會(huì)計(jì)的理論與實(shí)務(wù)問(wèn)題研究
26、收益及其質(zhì)量的內(nèi)涵演進(jìn)與量化指標(biāo)分析
27、衍生金融工具會(huì)計(jì)計(jì)量問(wèn)題研究
28、高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)構(gòu)建“需求-能力”型模塊式課程體系問(wèn)題研究
29、公允價(jià)值若干理論問(wèn)題與應(yīng)用的研究
30、綠色會(huì)計(jì)在我國(guó)的發(fā)展與運(yùn)用
31、不確定性會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
32、會(huì)計(jì)心理與不良會(huì)計(jì)行為關(guān)系及規(guī)范對(duì)策研究
33、我國(guó)本科會(huì)計(jì)教育研究
34、資產(chǎn)減值會(huì)計(jì)理論研究
35、公允價(jià)值計(jì)量屬性相關(guān)問(wèn)題研究
36、資產(chǎn)減值相關(guān)問(wèn)題探討
37、論物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)及其研究的現(xiàn)實(shí)意義
38、會(huì)計(jì)技術(shù)的發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響
39、公允價(jià)值理念下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論與方法研究
40、會(huì)計(jì)信息與證券分析師關(guān)系研究
41、全面收益理論和應(yīng)用探討
42、收益平滑的影響因素及市場(chǎng)反應(yīng)研究
43、基于負(fù)債控制假設(shè)的自由現(xiàn)金流量假說(shuō)檢驗(yàn)
44、我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架的構(gòu)建
45、價(jià)值鏈會(huì)計(jì)
46、知識(shí)經(jīng)濟(jì)下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架研究
47、會(huì)計(jì)尋租與反尋租研究
48、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的基本概念研究
49、基于價(jià)值鏈理論的價(jià)值鏈會(huì)計(jì)研究
50、會(huì)計(jì)信息決策有用性研究
51、會(huì)計(jì)信息產(chǎn)權(quán)與國(guó)有企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真研究
52、會(huì)計(jì)的社會(huì)責(zé)任若干問(wèn)題研究
53、我國(guó)會(huì)計(jì)高職教育目標(biāo)及相關(guān)問(wèn)題研究
54、對(duì)公允價(jià)值應(yīng)用的探討
55、基于可持續(xù)發(fā)展的會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
56、試論案例教學(xué)法在《財(cái)務(wù)管理學(xué)》教學(xué)中的應(yīng)用
57、中華民國(guó)時(shí)期會(huì)計(jì)教育研究
58、會(huì)計(jì)信息失真與會(huì)計(jì)信息產(chǎn)權(quán)界定
59、惠州市中職學(xué)校會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)模式的問(wèn)題與對(duì)策研究
60、中職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)教學(xué)滲透誠(chéng)信教育的對(duì)策研究
會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)論文題目參考
1、會(huì)計(jì)檔案管理研究
2、實(shí)質(zhì)重于形式原則在會(huì)計(jì)上的運(yùn)用
3、租賃會(huì)計(jì)研究
4、電子商務(wù)環(huán)境下會(huì)計(jì)面臨的問(wèn)題
5、試論會(huì)計(jì)造假的防范與治理
6、會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題的思考
7、關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的探討
8、網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)若干問(wèn)題探討
9、論綠色會(huì)計(jì)
10、環(huán)境會(huì)計(jì)若干問(wèn)題研究
11、現(xiàn)代企業(yè)制度下的責(zé)任會(huì)計(jì)
12、人本主義的管理學(xué)思考――人力資源會(huì)計(jì)若干問(wèn)題
13、試論知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的人力資源會(huì)計(jì)
14、我國(guó)企業(yè)集團(tuán)會(huì)計(jì)若干問(wèn)題研究
15、試論會(huì)計(jì)監(jiān)管
16、會(huì)計(jì)人員管理體制問(wèn)題研究
17、新會(huì)計(jì)制度對(duì)企業(yè)的影響
18、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的創(chuàng)新
19、我國(guó)加入wto后會(huì)計(jì)面臨的挑戰(zhàn)
20、薩賓納斯――奧克斯萊法案對(duì)中國(guó)會(huì)計(jì)的影響
21、試論會(huì)計(jì)政策及其選擇
22、論會(huì)計(jì)師事務(wù)所的全面質(zhì)量管理
23、通用帳務(wù)處理系統(tǒng)中的會(huì)計(jì)科目的設(shè)計(jì)
24、foxpro在會(huì)計(jì)工作中的應(yīng)用和體會(huì)
25、關(guān)于人力資源會(huì)計(jì)問(wèn)題的探討
26、企業(yè)合并會(huì)計(jì)問(wèn)題探討
27、實(shí)質(zhì)重于形式原則在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的應(yīng)用
28、關(guān)于企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇的探討
29、淺析謹(jǐn)慎性原則在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的應(yīng)用
30、企業(yè)研發(fā)支出會(huì)計(jì)處理探討
31、企業(yè)合并的會(huì)計(jì)處理方法探討
32、會(huì)計(jì)政策的選擇及其影響分析
33、對(duì)反傾銷(xiāo)背景下會(huì)計(jì)管理問(wèn)題的思考
34、淺析反傾銷(xiāo)會(huì)計(jì)問(wèn)題與對(duì)策
35、反傾銷(xiāo)與反傾銷(xiāo)會(huì)計(jì)體制的建立
36、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下商譽(yù)會(huì)計(jì)問(wèn)題探討
37、企業(yè)年金會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
38、股份支付會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
39、股份回購(gòu)會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
40、企業(yè)合并會(huì)計(jì)處理問(wèn)題探討
41、商譽(yù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的完善問(wèn)題探討
42、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)企業(yè)盈利狀況的影響
43、會(huì)計(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)發(fā)展的影響
44、會(huì)計(jì)在防范金融風(fēng)險(xiǎn)中的作用
45、試論信息時(shí)代對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的挑戰(zhàn)
46、證券市場(chǎng)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)的影響
47、會(huì)計(jì)職能新探
48、論對(duì)會(huì)計(jì)行為的約束
49、試論會(huì)計(jì)關(guān)系
50、如何理解會(huì)計(jì)的目標(biāo)就是提高經(jīng)濟(jì)效益
51、試論會(huì)計(jì)確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)
52、論穩(wěn)健性原則在會(huì)計(jì)中的運(yùn)用
53、從經(jīng)濟(jì)大案分析會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能
54、我國(guó)會(huì)計(jì)教育存在的問(wèn)題及對(duì)策
55、對(duì)破產(chǎn)清算會(huì)計(jì)若干問(wèn)題的思考
56、企業(yè)并購(gòu)會(huì)計(jì)問(wèn)題初探
57、期貨交易會(huì)計(jì)問(wèn)題初探
58、網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)研究
59、公司治理結(jié)構(gòu)與會(huì)計(jì)模式
60、會(huì)計(jì)舞弊的社會(huì)性思考
61、會(huì)計(jì)政策變更和會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正的比較分析
62、會(huì)計(jì)政策選擇與盈余管理
63、基于政府績(jī)效評(píng)估視角的我國(guó)政府會(huì)計(jì)改革問(wèn)題研究
64、企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)研究
65、人力資源會(huì)計(jì)問(wèn)題探討
66、實(shí)質(zhì)重于形式在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的應(yīng)用研究
67、試析后金融危機(jī)時(shí)代會(huì)計(jì)計(jì)量屬性的選擇
68、英國(guó)政府會(huì)計(jì)改革給我國(guó)的啟示
69、會(huì)計(jì)計(jì)量屬性問(wèn)題
70、上市公司股權(quán)激勵(lì)會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
71、排污權(quán)會(huì)計(jì)問(wèn)題初探
72、企業(yè)合并中相關(guān)會(huì)計(jì)問(wèn)題的探討
73、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下的盈余管理實(shí)證研究
74、上市公司會(huì)計(jì)政策的選擇研究
75、環(huán)境會(huì)計(jì)要素確認(rèn)和計(jì)量問(wèn)題
76、我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展現(xiàn)狀及對(duì)策
77、淺析會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷
78、對(duì)會(huì)計(jì)透明度的探討
79、法務(wù)會(huì)計(jì)的運(yùn)用
80、會(huì)計(jì)政策選擇的經(jīng)濟(jì)后果研究
81、論會(huì)計(jì)監(jiān)督體系的構(gòu)建
82、對(duì)會(huì)計(jì)計(jì)量屬性的探討
83、淺析謹(jǐn)慎性原則在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的應(yīng)用
84、低碳經(jīng)濟(jì)與會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
85、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與盈余管理
86、會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育問(wèn)題研究
87、公允價(jià)值會(huì)計(jì)計(jì)量模式的思考
88、完善我國(guó)會(huì)計(jì)監(jiān)管模式研究
89、論公允價(jià)值在會(huì)計(jì)工作中的運(yùn)用
90、關(guān)于會(huì)計(jì)政策的選擇問(wèn)題探討
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇六
恩格斯在《自然辯證法》中寫(xiě)道：“我們不要過(guò)分陶醉于我們對(duì)自然的勝利。對(duì)于每一次這樣的勝利，自然界都報(bào)復(fù)了我們。每一次勝利，在第一步確實(shí)都取得了我們預(yù)期的效果，但是，在第二步和第三步卻有了完全不同的、出乎意料的影響，常常把第一個(gè)結(jié)果又取消了?！边@句話(huà)道出了人類(lèi)與環(huán)境之間的關(guān)系，這既是對(duì)人類(lèi)數(shù)千年文明史中人與自然環(huán)境之間關(guān)系的，又是對(duì)我們未來(lái)發(fā)展和進(jìn)步的忠告。
一、環(huán)境會(huì)計(jì)的內(nèi)涵
環(huán)境會(huì)計(jì)又稱(chēng)綠色會(huì)計(jì)，是20世紀(jì)70年代提出的一個(gè)新的會(huì)計(jì)課題。國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)界對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)曾下過(guò)一些定義。
英國(guó)學(xué)者r.h.格瑞在其1990年出版的《綠色會(huì)計(jì)：pearce之后的會(huì)計(jì)職業(yè)界》這一書(shū)中認(rèn)為，環(huán)境會(huì)計(jì)是“一種關(guān)于人造和自然資本增減的會(huì)計(jì)，最為重要的是，在二者之間轉(zhuǎn)換的會(huì)計(jì)”。我國(guó)對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)的研究開(kāi)始于李若山和葛家澍在《會(huì)計(jì)研究》1992年第5期上發(fā)表的《九十年代西方會(huì)計(jì)理論的一個(gè)新思潮——綠色會(huì)計(jì)理論》，該文通過(guò)介紹西方綠色會(huì)計(jì)的研究現(xiàn)狀，提出我們應(yīng)該通過(guò)了解西方綠色會(huì)計(jì)理論的發(fā)展，結(jié)合我國(guó)的具體情況努力探索一條具有中國(guó)特色的綠色會(huì)計(jì)理論與方法的道路?！?/p>
結(jié)合以上對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)的定義，筆者認(rèn)為，環(huán)境會(huì)計(jì)是一門(mén)涉及多個(gè)學(xué)科的學(xué)問(wèn)。它是環(huán)境學(xué)、環(huán)境經(jīng)濟(jì)學(xué)與發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)相結(jié)合的產(chǎn)物。通過(guò)確認(rèn)、計(jì)量、報(bào)告，將環(huán)境事項(xiàng)確定為一項(xiàng)環(huán)境會(huì)計(jì)要素，并用貨幣確定其金額，最后編制環(huán)境會(huì)計(jì)報(bào)告，為信息使用者提供有用的會(huì)計(jì)信息。
二、建立環(huán)境會(huì)計(jì)的必要性
隨著全球?qū)Νh(huán)境問(wèn)題的重視，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。企業(yè)作為進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的主體，在影響環(huán)境的同時(shí)，也要對(duì)其產(chǎn)生的影響負(fù)責(zé)。
根據(jù)經(jīng)濟(jì)學(xué)中的“經(jīng)濟(jì)人”假說(shuō)，企業(yè)都是以自身利益最大化為目的的。企業(yè)披露的財(cái)務(wù)報(bào)告，主要都是對(duì)過(guò)去的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的反映。而絕大多數(shù)與環(huán)境問(wèn)題有關(guān)的事項(xiàng)并沒(méi)有得到反映。這種會(huì)計(jì)核算將導(dǎo)致企業(yè)無(wú)法正確地估計(jì)自己的生產(chǎn)成本，從而會(huì)使企業(yè)的開(kāi)采更不節(jié)制，不注重提高資源的利用率。同時(shí)，由于環(huán)境經(jīng)濟(jì)具有外部性，很多企業(yè)為了減降低自身的支出，寄希望于其他企業(yè)來(lái)為自己的環(huán)境影響買(mǎi)單，使得環(huán)境污染更加嚴(yán)重。企業(yè)通過(guò)這種方法，雖然在傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算中減少了費(fèi)用，增加了收入，但這只是虛增了利潤(rùn)，企業(yè)終將為其對(duì)環(huán)境的污染付出應(yīng)有的代價(jià)。
傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)是以貨幣計(jì)量的。企業(yè)在進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中，會(huì)增加許多與環(huán)境有關(guān)的支出與收入。由于企業(yè)只能提供以貨幣為單位的財(cái)務(wù)信息，因而許多與環(huán)境相關(guān)的事項(xiàng)無(wú)法很好地得到反映。將與環(huán)境相關(guān)的事項(xiàng)進(jìn)行貨幣化計(jì)量，不僅可以提高企業(yè)的環(huán)境意識(shí)，還可以增加社會(huì)公眾對(duì)企業(yè)的監(jiān)督，來(lái)促進(jìn)企業(yè)更好地履行環(huán)境保護(hù)的義務(wù)，做到綠色生產(chǎn)。
由上可得，建立環(huán)境會(huì)計(jì)將是促進(jìn)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的必然要求，將有助于自然資源的合理利用和環(huán)境質(zhì)量的提高，使人們從有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中全面地了解我國(guó)企業(yè)的環(huán)境狀況，增強(qiáng)憂(yōu)患意識(shí)，重視環(huán)境成本效益，促進(jìn)企業(yè)挖掘內(nèi)部潛力，維護(hù)社會(huì)資源環(huán)境。
三、我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展面臨的問(wèn)題
（一）環(huán)境會(huì)計(jì)理論不成熟
我國(guó)從上世紀(jì)90年代才開(kāi)始接觸環(huán)境會(huì)計(jì)，在理論研究方面與國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家存在一定的差距。我國(guó)目前對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)理論的研究只是剛剛起步，在環(huán)境會(huì)計(jì)的概念、基本假設(shè)、核算原則、核算方法、計(jì)量基礎(chǔ)等方面的研究還不成熟、不完善，有待進(jìn)一步的繼續(xù)深入探索，大部分理論還是在借鑒國(guó)外的研究成果。
（二）無(wú)法很好地計(jì)量環(huán)境會(huì)計(jì)的要素
我國(guó)的會(huì)計(jì)核算一般都是以貨幣計(jì)量的，而對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)的要素來(lái)說(shuō)，完全采用貨幣計(jì)量并不是十分準(zhǔn)確。例如，我們無(wú)法用貨幣來(lái)計(jì)量對(duì)一條河的污染，我們也無(wú)法用貨幣計(jì)量企業(yè)履行環(huán)保義務(wù)所帶來(lái)的隱形收益。因此，如果繼續(xù)使用貨幣來(lái)作為環(huán)境會(huì)計(jì)的計(jì)量手段，很明顯是不合適的。目前，我國(guó)對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)的要素的計(jì)量并沒(méi)有明確的規(guī)定。雖然現(xiàn)在有很多企業(yè)都會(huì)披露社會(huì)責(zé)任報(bào)告，但是國(guó)家在這方面并沒(méi)有特別詳細(xì)的規(guī)定。很多公司往往低調(diào)地處理其社會(huì)責(zé)任報(bào)告，在降低其披露成本的同時(shí)，減少由于披露相關(guān)環(huán)境事項(xiàng)導(dǎo)致的負(fù)面影響。這對(duì)想要了解企業(yè)綜合信息的`利益相關(guān)者而言，是十分不利的。
（三）環(huán)境會(huì)計(jì)體系不完善，缺乏健全的環(huán)境信息披露制度
到目前為止，我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)仍未建立起完善的環(huán)境會(huì)計(jì)體系。缺乏科學(xué)的核算方法和切實(shí)可行的理論體系，使得企業(yè)在進(jìn)行有關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)成本與收益的計(jì)量方面缺乏實(shí)際操作的具體方法。會(huì)計(jì)的目標(biāo)是向決策者提供有用的信息，環(huán)境會(huì)計(jì)亦不例外，其最終目的是向企業(yè)管理者以及社會(huì)公眾提供有關(guān)企業(yè)環(huán)境活動(dòng)方面的信息，這具體體現(xiàn)為環(huán)境會(huì)計(jì)報(bào)告的披露。而我國(guó)目前并沒(méi)有對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)所需披露的項(xiàng)目、形式等作出統(tǒng)一的規(guī)定，使得各企業(yè)更多的是根據(jù)有利于企業(yè)自身的方法選擇性的披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息，這就造成了各企業(yè)間所披露的環(huán)境信息缺乏一定可比性與完整性的情況出現(xiàn)。
四、我國(guó)推動(dòng)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展的對(duì)策
（一）推行自愿與強(qiáng)制相結(jié)合的披露制度
我國(guó)目前對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露的態(tài)度是鼓勵(lì)自愿披露的。然而，很多企業(yè)為了自身的利益，往往不愿自愿披露。為了解決這個(gè)問(wèn)題，國(guó)家可以將自愿披露與強(qiáng)制披露相結(jié)合。首先，國(guó)家對(duì)于自愿披露其環(huán)境會(huì)計(jì)信息的企業(yè)要給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露特別好的企業(yè)，國(guó)家應(yīng)該重點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)，從而增加企業(yè)想要披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息的欲望。其次，當(dāng)企業(yè)慢慢開(kāi)始接受環(huán)境信息披露，并有相關(guān)披露經(jīng)驗(yàn)時(shí)，國(guó)家可以建立相關(guān)的法律法規(guī)來(lái)要求企業(yè)更好地披露信息。這樣一來(lái)，企業(yè)也會(huì)慢慢適應(yīng)環(huán)境信息披露的要求。
（二）政府應(yīng)加強(qiáng)對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的監(jiān)管
目前，我國(guó)專(zhuān)門(mén)針對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的法律法規(guī)很少，幾乎沒(méi)有。關(guān)于會(huì)計(jì)工作的法律有《會(huì)計(jì)法》，關(guān)于環(huán)境保護(hù)的法律有《環(huán)境保護(hù)法》，然而，這些都只是針對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)的一個(gè)面來(lái)說(shuō)的，并沒(méi)有很好的綜合作用。為了更好地披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息，政府應(yīng)該制定相應(yīng)的法律法規(guī)，對(duì)企業(yè)的披露行為進(jìn)行更好地監(jiān)督。政府在監(jiān)督企業(yè)是否履行環(huán)境信息披露義務(wù)的同時(shí)，還應(yīng)該關(guān)注企業(yè)環(huán)境信息披露義務(wù)的履行程度。政府既要關(guān)注企業(yè)披露的環(huán)境會(huì)計(jì)信息的“量”，也要關(guān)注“質(zhì)”。
（三）對(duì)會(huì)計(jì)人員和企業(yè)內(nèi)部有關(guān)人員進(jìn)行環(huán)境會(huì)計(jì)的專(zhuān)題培訓(xùn)
推行環(huán)境會(huì)計(jì)，對(duì)外披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)參與環(huán)境管理，要求會(huì)計(jì)人員和企業(yè)內(nèi)部人員必須轉(zhuǎn)變觀(guān)念、更新知識(shí)，從而適應(yīng)新的形勢(shì)需要。這也是環(huán)境會(huì)計(jì)真正走向現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)性保證。
（四）增強(qiáng)環(huán)境會(huì)計(jì)的國(guó)際交流，促進(jìn)環(huán)境會(huì)計(jì)理論的更好發(fā)展
環(huán)境會(huì)計(jì)的發(fā)展對(duì)于全世界來(lái)說(shuō)都是很重要的。正所謂“人多力量大”，要促進(jìn)環(huán)境會(huì)計(jì)的發(fā)展，光靠我國(guó)人民的力量是不夠的，要靠全世界人民的共同努力。環(huán)境會(huì)計(jì)的理論研究水平在國(guó)外要比國(guó)內(nèi)要高許多。因此，為了促進(jìn)我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)的發(fā)展，我國(guó)要增強(qiáng)對(duì)外溝通的水平，多與國(guó)外學(xué)者溝通和合作。我國(guó)學(xué)者和政府部門(mén)人員應(yīng)積極地參加國(guó)際性的與環(huán)境會(huì)計(jì)研究相關(guān)的會(huì)議，更好地了解環(huán)境會(huì)計(jì)理論的最新發(fā)展趨勢(shì)。
五、結(jié)束語(yǔ)
環(huán)境問(wèn)題并不是一朝一夕形成的，進(jìn)行環(huán)境保護(hù)、消除環(huán)境問(wèn)題同樣不可能通過(guò)短暫的時(shí)間取得徹底的成功。這需要長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃以及各部門(mén)、各領(lǐng)域的積極參與。在我國(guó)實(shí)行環(huán)境會(huì)計(jì)，一定要結(jié)合我國(guó)的實(shí)際國(guó)情，決不能生搬硬套國(guó)外的做法。從淺入深、由簡(jiǎn)到繁，要在實(shí)踐中加強(qiáng)環(huán)境會(huì)計(jì)在我國(guó)的實(shí)施，強(qiáng)化企業(yè)的資源意識(shí)，使環(huán)境會(huì)計(jì)得到更好的發(fā)展，在實(shí)現(xiàn)我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的全面可持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程中發(fā)揮更大的作用。
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會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇七
2、發(fā)揮電教優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化作文教學(xué)
3、淺談網(wǎng)絡(luò)閱讀教學(xué)的可實(shí)施方案
4、運(yùn)用多媒體課件打造語(yǔ)文魅力課堂
5、多媒體運(yùn)用于語(yǔ)文課堂教學(xué)的研究
6、利用遠(yuǎn)程資源使孩子樂(lè)學(xué)語(yǔ)文
7、直觀(guān)、形象展現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容生動(dòng)、靈活提高課堂效果
8、讓多媒體喚起學(xué)生的表達(dá)欲望
9、多媒體教學(xué)--想說(shuō)愛(ài)你不容易
10、給學(xué)生一個(gè)傾訴的空間
11、用愛(ài)心、耐心與尊重轉(zhuǎn)化后進(jìn)生
12、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)，培養(yǎng)學(xué)生語(yǔ)文實(shí)踐能力
13、淺析多媒體為說(shuō)明文教學(xué)注入活力
14、網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)在中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)中的運(yùn)用斷想
15、多媒體在語(yǔ)文教學(xué)中的應(yīng)用
16、淺談電教媒體在語(yǔ)文教學(xué)創(chuàng)設(shè)情境中的應(yīng)用
17、利用電教媒體為語(yǔ)文教學(xué)創(chuàng)設(shè)情境
18、用愛(ài)心和恒心構(gòu)筑學(xué)生的靈魂
19、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在初中語(yǔ)文教學(xué)中的應(yīng)用實(shí)踐與展望
20、淺談現(xiàn)代技術(shù)教育在朗讀教學(xué)中的作用
21、淺談利用多媒體提高語(yǔ)文朗讀教學(xué)能力
22、論教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的構(gòu)建與實(shí)踐
23、提高我校大學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量的思考
24、高校教務(wù)管理隊(duì)伍建設(shè)中的問(wèn)題與對(duì)策
25、新增專(zhuān)業(yè)校內(nèi)評(píng)估工作的實(shí)踐與體會(huì)
26、廣東商學(xué)院教學(xué)管理信息系統(tǒng)建設(shè)存在的問(wèn)題與對(duì)策
27、淺析高校教學(xué)管理工作的改革與創(chuàng)新
28、對(duì)大眾化教育模式下高校教學(xué)管理工作的探討
29、第二部分 教學(xué)改革研究
30、教學(xué)改革特色項(xiàng)目與人才培養(yǎng)特色研究
31、關(guān)于金融學(xué)科(專(zhuān)業(yè))建設(shè)幾個(gè)問(wèn)題的思考
32、廣東商學(xué)院中文系學(xué)生寫(xiě)作狀況調(diào)查
33、完善高校財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的探討
34、面向高年級(jí)學(xué)生開(kāi)辦會(huì)展管理主干課程班的構(gòu)想
35、淺談企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)案例教學(xué)與案例研究
36、中外高等體育旅游教育及專(zhuān)業(yè)與課程設(shè)置狀況研究
37、在教學(xué)中實(shí)現(xiàn)“知識(shí)傳授、能力培養(yǎng)、素質(zhì)提升”三位一體的體會(huì)
38、對(duì)高等數(shù)學(xué)的若干思考
39、論西方社會(huì)學(xué)理論的教與學(xué)
40、自然辯證法概論課程教學(xué)現(xiàn)代化的思考
41、對(duì)高等院校開(kāi)設(shè)思想政治理論課有關(guān)問(wèn)題的探討
42、實(shí)施和諧教育，促進(jìn)學(xué)生全面和諧發(fā)展
43、經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)對(duì)經(jīng)濟(jì)類(lèi)人才培養(yǎng)的作用
44、以生產(chǎn)計(jì)劃為核心的全程業(yè)務(wù)模擬實(shí)驗(yàn)體系教學(xué)研究
45、基于信息化資源的專(zhuān)題性教學(xué)模式研究
46、論案例演示方法在法學(xué)教育中的應(yīng)用
47、“計(jì)算機(jī)體系結(jié)構(gòu)”教學(xué)中采用先學(xué)后教的教學(xué)模式嘗試
48、朗讀教學(xué)研究綜評(píng)
49、朗讀與朗讀教學(xué)研究
50、小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)與文學(xué)教育之關(guān)系探討
51、語(yǔ)文教學(xué)有效性研究
52、閱讀教學(xué)對(duì)話(huà)研究
53、口語(yǔ)交際教學(xué)策略研究
54、作文教學(xué)研究
55、文本解讀與教學(xué)設(shè)計(jì)
56、培養(yǎng)學(xué)生閱讀的策略研究
57、小學(xué)課堂教學(xué)設(shè)計(jì)探新
58、家庭文化氛圍與小學(xué)生個(gè)性
59、學(xué)科教學(xué)中語(yǔ)言表達(dá)能力培養(yǎng)
60、學(xué)科教學(xué)中發(fā)散思維的培養(yǎng)
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇八
摘要：現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)作為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中必不可少的組成部分，與企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的作用同樣重要。戰(zhàn)略會(huì)計(jì)管理指的是隸屬于企業(yè)管理制度的會(huì)計(jì)分支，通過(guò)與企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層共同制定企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)以及管理的戰(zhàn)略計(jì)劃，從而使企業(yè)能夠隨著制定的戰(zhàn)略不斷向前發(fā)展?，F(xiàn)代管理會(huì)計(jì)和戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)都是企業(yè)在財(cái)務(wù)管理過(guò)程中的重要組成部分，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展有著良好的推動(dòng)作用。因此，在會(huì)計(jì)管理的過(guò)程中，需要將現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)與戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)相結(jié)合，才能使會(huì)計(jì)管理為企業(yè)提供更多的動(dòng)力。
關(guān)鍵詞：現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)；戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)；企業(yè)管理；財(cái)務(wù)管理。
現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)從理論上看，指的是面對(duì)企業(yè)內(nèi)部開(kāi)展的財(cái)務(wù)管理和信息集成系統(tǒng)。但戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)與現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)不同，戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)是面對(duì)企業(yè)外部的財(cái)務(wù)管理和綜合的信息系統(tǒng)。因此，在進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)管理的過(guò)程中，應(yīng)該合理應(yīng)用兩種管理會(huì)計(jì)方式，將現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)與戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)結(jié)合，形成嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的企業(yè)管理模式。本文對(duì)現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)和戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)展開(kāi)分析，并提出一些看法。
現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)主要可分為三個(gè)部分，一是計(jì)劃，二是決策，三是執(zhí)行。首先，現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)需要進(jìn)行計(jì)劃，企業(yè)的財(cái)務(wù)計(jì)劃也叫做財(cái)務(wù)預(yù)算，要以企業(yè)的核心財(cái)務(wù)狀況為基礎(chǔ)，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行一個(gè)系統(tǒng)的規(guī)劃，從而使企業(yè)的財(cái)務(wù)部門(mén)制定出一個(gè)具有規(guī)律可循的財(cái)務(wù)計(jì)劃列表，將企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的所有支出和收入全部劃入企業(yè)的預(yù)算計(jì)劃之中，使企業(yè)各個(gè)部門(mén)之間的關(guān)系以及企業(yè)的財(cái)政資金得到合理的協(xié)調(diào)，從而在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中形成規(guī)范的企業(yè)財(cái)政活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。
其次，現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)需要進(jìn)行決策。決策會(huì)計(jì)是現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理體系中的核心部分。企業(yè)的決策會(huì)計(jì)與企業(yè)的計(jì)劃會(huì)計(jì)相輔相成，互為表里。正確的財(cái)務(wù)決策可以使企業(yè)的生產(chǎn)以及管理步入正軌，提高發(fā)展的水平，并提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)企業(yè)計(jì)劃的實(shí)施。而反之，企業(yè)的財(cái)務(wù)計(jì)劃也需要以企業(yè)的財(cái)務(wù)決策為依據(jù)，從而找到正確的財(cái)務(wù)計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)。因此，在現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)進(jìn)行決策時(shí)，需要充分分析企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃的狀況，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況制定財(cái)務(wù)決策。
現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)的最后步驟為執(zhí)行會(huì)計(jì)。執(zhí)行會(huì)計(jì)需要以企業(yè)的計(jì)劃會(huì)計(jì)和決策會(huì)計(jì)為依據(jù)，重點(diǎn)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)使用狀況以及經(jīng)營(yíng)的效益進(jìn)行控制和評(píng)價(jià)，執(zhí)行會(huì)計(jì)不僅能夠?qū)⑵髽I(yè)一整年的財(cái)務(wù)計(jì)劃現(xiàn)實(shí)化和具體化，還能在執(zhí)行過(guò)程中形成有效的監(jiān)督機(jī)制，從而使企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況時(shí)刻處于監(jiān)督狀態(tài)下。因此，在現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)進(jìn)行計(jì)劃和決策之后，還需要真正落實(shí)到實(shí)際，真正執(zhí)行，才能實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)的真正目的。
戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的特別之處在于能夠?yàn)槠髽I(yè)提供更多的信息，其中不僅包含財(cái)務(wù)信息，還有其他企業(yè)的相關(guān)信息，從而使企業(yè)能夠在獲得更多信息的情況下選擇更多的財(cái)務(wù)管理方法，最終尋找到適合企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的管理方法。戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的特點(diǎn)主要有以下幾點(diǎn)：
（一）為企業(yè)提供更多信息。
過(guò)去傳統(tǒng)的管理會(huì)計(jì)的缺點(diǎn)，主要就是只能為企業(yè)提供財(cái)務(wù)方面的信息，但是卻不能提供其他類(lèi)別的信息，令企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與企業(yè)的財(cái)務(wù)管理分裂開(kāi)來(lái)，造成財(cái)務(wù)狀況的模糊。而戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)則不然，一是戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)能夠?yàn)槠髽I(yè)提供數(shù)量可觀(guān)的信息，諸如市場(chǎng)份額的企業(yè)占有率、市場(chǎng)需求量以及產(chǎn)品質(zhì)量競(jìng)爭(zhēng)等等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的信息，將企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)合起來(lái)，企業(yè)可以以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀為基礎(chǔ)制定符合實(shí)際的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略；二是為企業(yè)的管理財(cái)務(wù)提供多種信息，能夠使企業(yè)在財(cái)務(wù)管理的過(guò)程中結(jié)合企業(yè)內(nèi)部和外部的各種條件，來(lái)制定更加嚴(yán)密的財(cái)務(wù)決策，從而使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中占足先機(jī)，提高企業(yè)在行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力。
（二）制定新的業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)方法。
過(guò)去的管理會(huì)計(jì)通常以企業(yè)的業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)結(jié)果為衡量員工業(yè)績(jī)的唯一依據(jù)，這其實(shí)是一種不科學(xué)的'方法，如果只看重企業(yè)業(yè)績(jī)的測(cè)評(píng)結(jié)果，將結(jié)果視為唯一標(biāo)準(zhǔn)，難免會(huì)使企業(yè)員工喪失自信心，還有可能引起員工的惡意競(jìng)爭(zhēng)，這種狀態(tài)并不利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。因此，應(yīng)該積極改變企業(yè)的管理會(huì)計(jì)模式，從以測(cè)評(píng)的結(jié)果為衡量業(yè)績(jī)的依據(jù)，改為以多樣化的測(cè)評(píng)為衡量業(yè)績(jī)的依據(jù)。戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)注重的是企業(yè)業(yè)績(jī)的測(cè)評(píng)過(guò)程，以企業(yè)業(yè)績(jī)的測(cè)評(píng)過(guò)程為主要的衡量標(biāo)準(zhǔn)，注重生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程給企業(yè)帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益以及文化效益，從而促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)、良性地發(fā)展。
（三）為企業(yè)財(cái)務(wù)管理提供更多運(yùn)行方法。
戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)可以為企業(yè)提供更加多樣化的財(cái)務(wù)管理運(yùn)行方法，例如企業(yè)產(chǎn)品價(jià)值鏈的分析方法、企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)曲線(xiàn)和企業(yè)產(chǎn)品的生命周期的計(jì)算方法等等。這些多元化的財(cái)務(wù)管理的運(yùn)行方法能夠隨著企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況不斷地變化而改變，為企業(yè)提供更加動(dòng)態(tài)的財(cái)務(wù)管理，這樣是實(shí)事求是地根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，來(lái)制定企業(yè)管理的方法，能夠有效提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理的效率，從而提高企業(yè)的效益。同時(shí)，戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)還可以根據(jù)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的實(shí)際情況，為企業(yè)制定出一個(gè)合理的競(jìng)爭(zhēng)方案，有效提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力。
總之，不論是利用現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)或是戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)，都能夠使企業(yè)轉(zhuǎn)變其財(cái)務(wù)管理方式，從而逐漸改善企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式，為企業(yè)的發(fā)展注入更多的活力。
現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理和戰(zhàn)略會(huì)計(jì)管理都屬于先進(jìn)的管理方式，有助于企業(yè)進(jìn)行科學(xué)合理的財(cái)務(wù)管理，能夠在根本上提升企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能力和行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)力，為企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展提供更多的動(dòng)力。
[1]溫艷萍.現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)與戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)[j].財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)，2001（02）.
[2]郭永清.戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的興起與發(fā)展[j].財(cái)經(jīng)問(wèn)題研究，2004（03）.
[3]余緒纓.現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)新發(fā)展的主要特點(diǎn)[j].財(cái)會(huì)通訊，2004（05）.
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇九
002寫(xiě)作技巧談
003寫(xiě)作動(dòng)因淺析
004中學(xué)生寫(xiě)作心理淺探
005以辨證邏輯統(tǒng)率議論文“三要素”
006培養(yǎng)學(xué)生的分析概括能力
007影視表演與舞臺(tái)劇演出的異同
008影視人物形象塑造的獨(dú)特性
009影視的藝術(shù)假定性和真實(shí)性
010《靜靜的頓河》的悲劇人物形象和語(yǔ)言特色
011《母親》的思想性與藝術(shù)性
012《日瓦戈醫(yī)生》的思想性與藝術(shù)性
013西方現(xiàn)代派具體作品分析(題目自定)
014海明威的作品題材與人物以及海明威的創(chuàng)作特色
015卡夫卡與異化
016荒誕派戲劇的藝術(shù)特色
017意識(shí)流小說(shuō)的主要特色和具體作品分析
018魔幻現(xiàn)實(shí)主義文學(xué)的發(fā)展及《百年孤獨(dú)》賞析
019中外戲劇比較(題目自定)
020魯迅小說(shuō)與幽默
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇十
一般來(lái)說(shuō)宜小不宜大，宜窄不宜寬，題目太大把握不住，考慮難以深入細(xì)致，容易泛泛而論。有些大學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文多則上萬(wàn)字，論文的選題越大越好，豈不知選題越大越空洞，不能準(zhǔn)確的、具體的去闡述，而應(yīng)該結(jié)合自己實(shí)際，從小處著手，仔細(xì)研究，把選題做精，做透徹，做具體。
二、論文的選題要有實(shí)用價(jià)值，不能脫離實(shí)際
有些大學(xué)認(rèn)為，學(xué)問(wèn)越深越好，選一些別人陌生的領(lǐng)域去研究。其實(shí)不然，論文的選題要和實(shí)際生活緊密聯(lián)系，要和大眾關(guān)心的話(huà)題中去挖掘，引用自己所學(xué)的知識(shí)去解決問(wèn)題，具有現(xiàn)實(shí)意義，有助于進(jìn)一步論文整體面貌和特點(diǎn)。
三、論文的選題要新穎，要有獨(dú)到見(jiàn)解
一篇成功的畢業(yè)論文，選題要有新意，何為新意，就是論文中要有新觀(guān)點(diǎn)、新看法、新見(jiàn)解，標(biāo)題是一篇論文的靈魂，好的標(biāo)題可以吸引人們的眼球。只有這才能達(dá)到有所發(fā)現(xiàn)，有所發(fā)明，有所創(chuàng)造，有所前進(jìn)。
四、論文的題目要規(guī)范，言簡(jiǎn)意核
選題應(yīng)簡(jiǎn)明、具體、確切，能概括論文的特定內(nèi)容，有助于選定關(guān)鍵詞，符合編制題錄、索引和檢索的有關(guān)原則，題目是論文內(nèi)容的高度概括、力求簡(jiǎn)括、高度濃縮。
五、論文的選題還要從自己感興趣的方面著手
對(duì)于自己感興趣的選題，自己平時(shí)有所關(guān)注和積累資料，才能比較好的去掌控和把握，去潛心研究和挖掘。論文寫(xiě)作是一個(gè)時(shí)間相對(duì)較長(zhǎng)，資料的收集和整理又很辛苦，沒(méi)有興趣或有反感的情緒是很難順利完成。
六、建議關(guān)注熱點(diǎn)，切入點(diǎn)要新穎
從何處入手，怎樣選擇一個(gè)恰當(dāng)?shù)那腥朦c(diǎn)，是一個(gè)非常關(guān)鍵的問(wèn)題，也是每一位大學(xué)生特別注重的問(wèn)題，因?yàn)檫x題的切入點(diǎn)恰當(dāng)與否、準(zhǔn)確與否，將直接決定畢業(yè)論文的質(zhì)量。研究的重點(diǎn)、難點(diǎn)要鮮明地列出，研究?jī)?nèi)容觀(guān)點(diǎn)新穎、重點(diǎn)突出、難點(diǎn)明晰，創(chuàng)新見(jiàn)解要基本形成，不能讓觀(guān)點(diǎn)淹沒(méi)在內(nèi)容中。
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇十一
第一部分：
1.會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部控制體系構(gòu)建及實(shí)踐研究
2.會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中的會(huì)計(jì)軟件選購(gòu)策略研究
3.內(nèi)部控制審計(jì)與財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的關(guān)聯(lián)分析研究
4.企業(yè)成本管理存在的問(wèn)題及對(duì)策研究-以雅戈?duì)枮槔?/p>
5.企業(yè)存貨管理存在問(wèn)題及措施研究
6.企業(yè)存貨管理存在問(wèn)題及對(duì)策研究
7.企業(yè)所得稅納稅籌劃研究
8.商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理
9.食品行業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露問(wèn)題研究
10.所得稅會(huì)計(jì)問(wèn)題研究
11.我國(guó)存貨管理中的問(wèn)題及對(duì)策
12.我國(guó)中小企業(yè)融資面臨的困難與建議
13.新準(zhǔn)則下長(zhǎng)期股權(quán)投資核算變化及影響
14.固定資產(chǎn)減值相關(guān)問(wèn)題探討
15.中外企業(yè)稅務(wù)籌劃比較研究
16.中小企業(yè)采購(gòu)過(guò)程中存在的問(wèn)題及對(duì)策研究
17.作業(yè)成本法基本原理及其應(yīng)用
18.作業(yè)成本法基本原理及其應(yīng)用---基于東風(fēng)汽車(chē)公司的案例分析
19.《作業(yè)成本計(jì)算法及其應(yīng)用研究》
20.財(cái)務(wù)造假的手段剖析及防范措施研究
21.電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)應(yīng)用結(jié)構(gòu)研究
22.房地產(chǎn)業(yè)成本控制研究
23.構(gòu)建信息化的企業(yè)集團(tuán)全面預(yù)算管理模式
24.關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的相關(guān)問(wèn)題研究
25.后金融危機(jī)時(shí)代中小企業(yè)融資困境及對(duì)策
26.基于會(huì)計(jì)政策選擇的納稅籌劃研究
27xxx公司生產(chǎn)成本控制問(wèn)題研究
28.基于企業(yè)生命周期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略選擇研究
29.基于新增值稅條件下的企業(yè)納稅籌劃研究
30.價(jià)值鏈分析
第二部分：
標(biāo)題：企業(yè)合并會(huì)計(jì)處理方法研究目的：了解企業(yè)合并會(huì)計(jì)處理相關(guān)方法，結(jié)合我國(guó)國(guó)情，比較分析適應(yīng)我國(guó)企業(yè)合并的相應(yīng)方法。
內(nèi)容：1、企業(yè)合并的涵義及不同合并形成;2、企業(yè)合并的會(huì)計(jì)處理方法及適應(yīng)情況;3、企業(yè)合并會(huì)計(jì)處理方法的國(guó)際比較;4、我國(guó)企業(yè)合并會(huì)計(jì)方法的選擇及理由。
標(biāo)題：關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的相關(guān)研究目的：辨別關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的規(guī)定;2、關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的國(guó)際國(guó)比較;3、關(guān)聯(lián)方交易的定價(jià)政策;4、關(guān)聯(lián)方關(guān)系的披露分析;5、關(guān)聯(lián)主交易的規(guī)范措施;6、關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的披露準(zhǔn)則的進(jìn)一步完善。
標(biāo)題：或有事項(xiàng)的分析研究目的：了解或有事項(xiàng)的意義和種類(lèi)，掌握或有事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理會(huì)計(jì)畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告題目大全(3篇)會(huì)計(jì)畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告題目大全(3篇)。
內(nèi)容：1、或有事項(xiàng)的涵義與種類(lèi);2、或有事項(xiàng)的確認(rèn);3、或有事項(xiàng)的計(jì)量;4、或有事項(xiàng)的帳務(wù)處理及披露;5、或有事項(xiàng)準(zhǔn)則的不足與建議。
標(biāo)題：會(huì)計(jì)調(diào)整事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理原則及方法探究目的：掌握已有的會(huì)計(jì)調(diào)整事項(xiàng)的處理原則和方法，熟練運(yùn)用其要求處理實(shí)際問(wèn)題。
內(nèi)容：1、會(huì)計(jì)調(diào)整事項(xiàng)的涵義和內(nèi)容;2、資產(chǎn)負(fù)債表日后事項(xiàng)的調(diào)整處理原則和方法;3、會(huì)計(jì)政策變更事項(xiàng)的調(diào)整處理原則和方法;4、會(huì)計(jì)估計(jì)變更事項(xiàng)的調(diào)整處理原則和方法;5、會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正事項(xiàng)的調(diào)整處理原則和方法;6、對(duì)調(diào)整事項(xiàng)的處理原則和方法改進(jìn)建議。
內(nèi)容：1、實(shí)質(zhì)重于形式為什么是修正性原則(要義);2、實(shí)質(zhì)重于形式原則在確認(rèn)收入時(shí)的.表現(xiàn);3、實(shí)質(zhì)重于形式原則在融資租賃業(yè)務(wù)中的表現(xiàn);4、實(shí)質(zhì)重于形式原則在確認(rèn)資產(chǎn)時(shí)的表現(xiàn);5、實(shí)質(zhì)重于形式原則在其他方面的運(yùn)用;6、對(duì)該原則在具體準(zhǔn)則中進(jìn)一步體現(xiàn)的建議。
標(biāo)題：試論人力資源會(huì)計(jì)計(jì)量的二重性目的：介紹人力資源計(jì)量的兩種方法：成本法和價(jià)值法，探討建立人力資源會(huì)計(jì)成本計(jì)量與價(jià)值計(jì)量并存的二重模式會(huì)計(jì)畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告題目大全(3篇)工作報(bào)告。
內(nèi)容：1、人力資源計(jì)量的成本法，其優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn);2、人力資源計(jì)量的價(jià)值法，其優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn);3、采用二重計(jì)量模式的必要性和可行性;4、采用二重計(jì)量模式的具體做法。
標(biāo)題：商譽(yù)會(huì)計(jì)問(wèn)題研究目的：通過(guò)此論文的寫(xiě)作，一方面培養(yǎng)學(xué)生的研究能力，另一方面增強(qiáng)商譽(yù)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
內(nèi)容：1、商譽(yù)的基本概念;2、商譽(yù)的確認(rèn);3、商譽(yù)的計(jì)量;4、商譽(yù)的攤銷(xiāo);5、商譽(yù)的誠(chéng)值;6、商譽(yù)的披露。
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇十二
民辦高校經(jīng)管類(lèi)大學(xué)生畢業(yè)論文選題探討——以會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)為例
新準(zhǔn)則背景下土地使用權(quán)會(huì)計(jì)問(wèn)題研究——以港口企業(yè)為例
我國(guó)企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)核算體系的建立及應(yīng)用研究以株洲市松本林化有限公司為例
基于流程再造的企業(yè)會(huì)計(jì)信息化研究 —以f公司為例
基于會(huì)計(jì)視角的企業(yè)社會(huì)責(zé)任感研究——以雙匯集團(tuán)為例
新三板上市公司財(cái)會(huì)規(guī)范化問(wèn)題研究——以xx軟件公司為例
企業(yè)會(huì)計(jì)信息化實(shí)施:問(wèn)題及對(duì)策——以jl集團(tuán)為例
會(huì)計(jì)監(jiān)督職能之我見(jiàn)——以xx企業(yè)為例
關(guān)于強(qiáng)化我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的思考——以xx企業(yè)為例
管理會(huì)計(jì)在企業(yè)中的`應(yīng)用研究——以xx企業(yè)為例
我國(guó)中小企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析與防范的探討——以xx企業(yè)為例
對(duì)私營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理問(wèn)題的研究——以xx企業(yè)為例
企業(yè)內(nèi)部控制制度的研究——以xx企業(yè)為例
應(yīng)收賬款管理的探討——以xx企業(yè)為例
關(guān)于會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的思考——以xx企業(yè)為例
關(guān)于強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考——以xx企業(yè)為例
關(guān)于××公司會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)建設(shè)問(wèn)題的研究
關(guān)于××公司會(huì)計(jì)制度建設(shè)問(wèn)題的研究
基于價(jià)值管理的eva財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)研究--以青島啤酒為例
我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的問(wèn)題與對(duì)策研究——以重慶郵政企業(yè)為例
戰(zhàn)略性新興企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)防控制策略研究--以xxx公司為例
從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx公司為例
基于云會(huì)計(jì)的集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理--以xxx公司為例
高校經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)管理的問(wèn)題與建議--以z校為例
銷(xiāo)售方式再造的稅收籌劃--xxx公司的合理避稅實(shí)踐
社會(huì)融資結(jié)構(gòu)深化與商業(yè)銀行應(yīng)對(duì)策略--以xxx企業(yè)為例
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇十三
成本控制是企業(yè)增加盈利的途徑之一，而盈利正是企業(yè)的目的，同時(shí)也是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得生存和發(fā)展中的動(dòng)力。本文根據(jù)自己在電大開(kāi)放教育三年的理論學(xué)習(xí)和自己實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，從成本控制的內(nèi)涵及重要性入手，分析了現(xiàn)行成本控制體系中存在的問(wèn)題，探討了企業(yè)成本控制的有效方法，提出了加強(qiáng)市場(chǎng)觀(guān)念、明確控制范疇、選擇控制標(biāo)準(zhǔn)、確立控制原則等對(duì)策建議，以供同仁參閱。
2成本控制的內(nèi)涵及意義
成本控制在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)實(shí)際應(yīng)用中對(duì)企業(yè)有著重要意義，不同的企業(yè)有著不同的方法和措施，也帶來(lái)不同的經(jīng)濟(jì)效益，我們必須面對(duì)現(xiàn)實(shí)，搞好成本控制。
2.1成本控制的內(nèi)涵
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
2.2企業(yè)強(qiáng)化成本控制的意義
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
1、成本控制是抵抗內(nèi)外壓力，求得生存的主要保障
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
2、成本控制是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3、成本控制是企業(yè)增加盈利的根本途徑
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3現(xiàn)行企業(yè)成本控制存在的問(wèn)題
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3.1傳統(tǒng)成本控制缺乏現(xiàn)代市場(chǎng)觀(guān)念
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3.2傳統(tǒng)成本控制的范圍狹窄
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3.3傳統(tǒng)成本控制標(biāo)準(zhǔn)單一
預(yù)定成本限額即傳統(tǒng)意義上的標(biāo)準(zhǔn)成本一般采用“目前可能達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)”，這使得已達(dá)標(biāo)的部門(mén)和員工不思進(jìn)取。傳統(tǒng)的成本會(huì)計(jì)核算中，在計(jì)算成本要素差異或進(jìn)行成本分配時(shí)，以定額或標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。但這種定額或標(biāo)準(zhǔn)只不過(guò)是過(guò)去生產(chǎn)過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)，不能隨物價(jià)漲跌、生產(chǎn)流程的改進(jìn)和高新技術(shù)的應(yīng)用而及時(shí)得到修正，不能正確計(jì)算成本。如果以過(guò)時(shí)的定額或標(biāo)準(zhǔn)去考核、控制成本，就會(huì)失去公正性。這勢(shì)必使得企業(yè)內(nèi)部有的部門(mén)和人員很容易完成定額，以至出現(xiàn)大量的“有利差異”，從而不思進(jìn)取。
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
4加強(qiáng)企業(yè)成本控制的對(duì)策
4.1加強(qiáng)成本控制的市場(chǎng)觀(guān)念
上文提出了企業(yè)成本控制中存在的問(wèn)題，其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。易發(fā)的存貨損失等。
我認(rèn)為，為了對(duì)成本進(jìn)行有效的控制，必須沖破傳統(tǒng)成本觀(guān)念的束縛，對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行充分的調(diào)研，以獲得有關(guān)目標(biāo)市場(chǎng)顧客需求的第一手資料，根據(jù)顧客需求生產(chǎn)適銷(xiāo)對(duì)路的產(chǎn)品。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
4.2明確成本控制的科學(xué)范疇
傳其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。其具體范疇主要是：
1、成本控制的對(duì)象，其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
2、成本控制的內(nèi)容，要擴(kuò)展到經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全方位。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3、成本控制的視野，要有不同的目標(biāo)層次。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
4.3選擇成本控制的合理標(biāo)準(zhǔn)
成本控制采用什么標(biāo)準(zhǔn)，即成本控制定額、限額、預(yù)算等，按照什么水平確定，是成本控制理論中的一個(gè)主要問(wèn)題。在實(shí)際工作中主要有以下幾種：
1、實(shí)際平均標(biāo)準(zhǔn)。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
2、歷史最好標(biāo)準(zhǔn)。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3、理想標(biāo)準(zhǔn)。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
4、平均先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
4.4確立成本控制的基本原則
1、節(jié)約原則，亦即經(jīng)濟(jì)性原則。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
2、全面性原則。其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
3、因地制宜原則。因地制宜原則是指成本控制系統(tǒng)必須個(gè)別設(shè)計(jì)，以適合特定企業(yè)、部門(mén)、崗位和成本項(xiàng)目的實(shí)際情況，不可完全照搬別人的做法。
其中比較嚴(yán)重的就是缺乏市場(chǎng)觀(guān)念。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。成本控制是指運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提供的各種信息資料，預(yù)定成本限額，按限額開(kāi)支成本和費(fèi)用，以實(shí)際成本和成本限額相比較、以衡量經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成績(jī)和效果，并以例外管理原則糾正不利差異，以提高工作效率，實(shí)現(xiàn)以至優(yōu)化預(yù)期的成本限額的過(guò)程。
4、分口分級(jí)控制原則。各個(gè)職能部門(mén)要分工合作，歸口管理，完成本部門(mén)負(fù)責(zé)的成本控制指標(biāo)，并將成本指標(biāo)層層分解、層層控制，形成一個(gè)成本控制網(wǎng)絡(luò)。
5、責(zé)權(quán)相結(jié)合原則。要使成本控制真正發(fā)揮效益，必須貫徹責(zé)權(quán)相結(jié)合的原則，如果沒(méi)有權(quán)力，就無(wú)法進(jìn)行控制。此外為了調(diào)動(dòng)各部門(mén)在成本控制中的主動(dòng)性、積極性，還必須以他們的業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)價(jià)考核，并同職工的經(jīng)濟(jì)利益緊密掛鉤，做到獎(jiǎng)懲分明。
5結(jié)語(yǔ)
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈，競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)主要體現(xiàn)在企業(yè)如何能夠更有效地進(jìn)行成本控制，因?yàn)槌杀究刂剖瞧髽I(yè)增加盈利，提高經(jīng)濟(jì)效益的根本途徑之一，也是企業(yè)抵抗內(nèi)外壓力，在競(jìng)爭(zhēng)中求得生存和發(fā)展的主要保障。企業(yè)應(yīng)重視成本控制，針對(duì)本企業(yè)的實(shí)際狀況，分析企業(yè)在成本控制體系中存在的問(wèn)題，探求全面加強(qiáng)企業(yè)成本控制的有效、可行的方法。
6參考文獻(xiàn)
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會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇十四
2、兒童數(shù)概念發(fā)展研究的新進(jìn)展
3、幼兒?jiǎn)栴}意識(shí)概念的建構(gòu)
4、保護(hù)幼兒的學(xué)習(xí)生態(tài)
5、對(duì)幼兒游戲規(guī)則的探討--兼談?dòng)變阂?guī)則游戲
6、幼教百年沉思錄
7、伴隨幼兒教育30年的歷程
8、幼兒教師開(kāi)展課題研究之分析、表述方法
9、兒童閱讀障礙的生成與診治研究綜述
10、上海幼兒園利用家庭、社區(qū)德育資源的調(diào)查與思考
11、符合多元智能理論的教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)
12、培養(yǎng)幼兒視覺(jué)--空間智能初探
13、淺談分享閱讀的幾種風(fēng)格
14、“不想像你那樣做”
15、自制小沙錘(中班玩沙活動(dòng))
16、好玩的沙子(中班科學(xué)活動(dòng))
17、細(xì)細(xì)的沙(中班科學(xué)活動(dòng))
18、細(xì)細(xì)的沙粒(中班主題教育活動(dòng))
19、論信息時(shí)代幼兒教師的角色
20、試析幼兒教師專(zhuān)業(yè)化的特征及其實(shí)現(xiàn)途徑
21、從關(guān)注文本到關(guān)注兒童
22、關(guān)于幼兒藝術(shù)教育若干問(wèn)題的對(duì)話(huà)
23、以開(kāi)放的心胸開(kāi)發(fā)自我
24、美國(guó)幼兒園的節(jié)日教育活動(dòng)
25、幼兒園課程編制的基本原理
26、“學(xué)前雙語(yǔ)教育師資培訓(xùn)研究”課題開(kāi)題會(huì)隆重召開(kāi)
27、幼兒園教師的社會(huì)地位從哪里來(lái)
28、腦科學(xué)的新進(jìn)展帶給學(xué)前教育的啟示
29、讓幼兒在寬廣的語(yǔ)境中積累審美經(jīng)驗(yàn)--一種看待幼兒園藝術(shù)綜合教育的新視角
30、這本書(shū)“女”一點(diǎn)
31、從現(xiàn)代認(rèn)知心理學(xué)角度重新解讀蒙太梭利教學(xué)法
32、1889～1949中國(guó)學(xué)前兒童教育大事記
33、辛勤耕耘六十載獻(xiàn)身幼教半世情--訪(fǎng)盧樂(lè)山教授
34、我自豪--我的青春屬于孩子們
35、長(zhǎng)得一模一樣
36、“我愛(ài)卡通”活動(dòng)設(shè)計(jì)的思考--回歸生活視野下幼兒園藝術(shù)課程內(nèi)容的選擇
37、幼兒探究性活動(dòng)特質(zhì)的三維視界
38、幼兒教師開(kāi)展探索型主題活動(dòng)應(yīng)具備的能力
39、兒童工作室的構(gòu)建
40、種樹(shù)者必培其根種德者必養(yǎng)其心--談?dòng)變弘A段道德意識(shí)的培養(yǎng)
41、解讀兒童畫(huà)
42、好東西大家一起吃
43、做好科學(xué)小實(shí)驗(yàn)的課前準(zhǔn)備工作
44、如何使管理走向科學(xué)
45、進(jìn)行科學(xué)管理提高辦園質(zhì)量
46、關(guān)于“家園溝通”的調(diào)查與思考
47、讓家園溝通更加通暢
48、家園溝通存在的問(wèn)題與對(duì)策
49、幼兒教師與家長(zhǎng)溝通障礙的成因剖析
50、開(kāi)展家園合作共育優(yōu)化家長(zhǎng)教育能力
會(huì)計(jì)相關(guān)的論文題目定篇十五
2、如何提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職業(yè)判斷能力
3、淺談如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作
4、小型企事業(yè)單位會(huì)計(jì)監(jiān)督
5、采用加速折舊法計(jì)提固定資產(chǎn)折舊的思考
6、集團(tuán)公司會(huì)計(jì)委派制研究
7、小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所生存發(fā)展的探討
8、論謹(jǐn)慎性原則在會(huì)計(jì)核算中的運(yùn)用
9、淺析銷(xiāo)售商品收入的確認(rèn)與計(jì)量
10、對(duì)資產(chǎn)減值會(huì)計(jì)有關(guān)問(wèn)題的思考
11、經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)發(fā)展的影響
12、會(huì)計(jì)計(jì)量對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)收益的影響
13、談會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)與能力要求
14、談如何做好一個(gè)出納員
15、商譽(yù)的計(jì)價(jià)與會(huì)計(jì)處理初探
16、論知識(shí)經(jīng)濟(jì)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的影響
17、論企業(yè)成本核算與分析
18、關(guān)于強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考
19、論會(huì)計(jì)信息失真的成因與對(duì)策
20、淺談會(huì)計(jì)誠(chéng)信與職業(yè)道德
21、淺析如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量監(jiān)管
22、試論虛假信息產(chǎn)生的原因及治理
23、我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的現(xiàn)狀、成因及治理對(duì)策
24、對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)問(wèn)題的思考
25、論會(huì)計(jì)人員基本職業(yè)道德--不做假帳
26、淺談企業(yè)的`誠(chéng)信管理
27、會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德初探
28、新時(shí)期企業(yè)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育問(wèn)題探析
29、關(guān)于借款費(fèi)用資本化探析
30、或有事項(xiàng)會(huì)計(jì)處理淺析
31、會(huì)計(jì)集中核算的利弊分析
32、淺談存貨發(fā)出計(jì)價(jià)方法的選擇
33、現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論的發(fā)展趨勢(shì)探討
34.新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的影響
35.芻議現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)下的融資租賃
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