心得體會是個人在實踐中所獲得的經(jīng)驗和感悟，是對自己的經(jīng)歷進行反思和總結的一種方式。通過寫心得體會，我們可以將自己的思考和領悟記錄下來，以便在今后的學習和工作中加以借鑒和應用。我覺得寫寫心得體會是一種很好的提升自我的方式，可以幫助我們更好地認識自己，改進自己?？偨Y應注重主題思想，突出重點，提煉核心，避免內(nèi)容過于冗雜。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會范文，相信可以對大家的寫作有所幫助。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇一
人在職場免不了要承擔一定的壓力，常常有人感嘆壓力太大，不堪重負，其實壓力不在于大小而在于如何對待。
曾經(jīng)看過一篇文章：教授向他的學生講述如何正確對待壓力。他舉起一杯水，問道：“這杯水有多重？”從20克到500克，回答各異?！捌鋵嵕唧w多重并非關鍵，關鍵在于你舉杯的時間。如果你舉了一分鐘，即便杯子重500克也不是問題，如果你舉杯一個小時，20克的杯子也會讓你手臂酸痛，如果舉杯一天，恐怕就需要叫救護車了。同一個杯子，舉的時間越長，它會變得越重?！苯淌谛χf?！疤热粑覀兛偸菍毫冈诩缟希瑝毫拖袼粯?，會變得越來越重。早晚有一天，我們將不堪其重。正確的做法是，放下水杯，休息一下，以便再次舉起它。工作了一天疲憊地回到家里，應當將工作中的壓力拋到一邊，千萬不能再將它帶回家里，因為你明天還要扛起它?！?/p>
這樣淺顯的道理，人人都懂，但面對壓力時卻常常不能正確對待，有的人選擇逃避，不愿承擔責任；有的人被壓力壓垮，一蹶不振甚至做出傻事。任何工作都有職責，責任有多大，壓力就有多大，城管執(zhí)法工作因為是一個新興事物，集中了很多的社會矛盾，要想做好執(zhí)法工作，樹立執(zhí)法威信，困難重重，壓力也重重，每一個執(zhí)法隊員都深有體會，違章現(xiàn)象屢禁不止，工作熱情在反反復復中不斷消耗，老百姓不理解，其他部門不配合，上級部門不滿意……有時還要遭遇阻礙執(zhí)法甚至暴力抗法，執(zhí)法隊員不僅受到精神上的打擊，還遭受肉體的傷害，壓力很大。因此作為執(zhí)法隊員更要懂得正確對待壓力，不要把工作上的不順利、不良情緒帶回家，暫且放在一邊，好好休息，明天照樣情緒飽滿、熱情高漲地投入工作中去，對于工作中一時難以解決的問題，也不要急于求成，換種思路重新開始。另外，局黨委要體察隊員的壓力，組織開展各項業(yè)余活動，豐富隊員業(yè)余生活，為隊員排解壓力，釋放情緒創(chuàng)造條件，變壓力為動力，以便更好地開展執(zhí)法工作。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇二
一、樹立“執(zhí)法就是服務”理念，大力推行人性化管理。要始終把群眾利益擺在第一位，把群眾“滿意不滿意”作為衡量工作好壞的標準，強化“執(zhí)法就是服務”理念，大力推行人性化管理。我們必須牢記“公正文明、執(zhí)法為民”的硬道理。古人云“銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失”我們要以好的典型為榜樣，以反面典型為教訓，嚴格執(zhí)法，文明執(zhí)法。
(一)轉變執(zhí)法方式。公園管理工作實質上是人對人的管理，在執(zhí)法實踐過程中，要堅持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動始終，處處體現(xiàn)“以人為本”。一方面是以管理者為本。要進一步強化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識培訓，提高管理者的綜合素質，同時嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，完善配套各種規(guī)章制度，努力建設一支政治強、思想好、紀律嚴、作風實、業(yè)務精的城市公園管理隊伍。另一方面是以被管理者為本。要不斷強化法律法規(guī)宣傳，加強對市民的行為引導，大力開展創(chuàng)建文明城市、爭當文明市民活動，調動廣大市民參與城市管理的積極性和主動性，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動，推動城市公園管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。
(二)增強服務意識。要樹立“執(zhí)法就是服務”意識，努力在服務中實施執(zhí)法，在執(zhí)法中體現(xiàn)服務。在樹立服務意識的同時要積極引導管理人員針對不同服務對象的特點，采取不同的管理措施，增強服務效果。
二、創(chuàng)新城市管理機制，推進公園管理水平提升。城市管理是社會系統(tǒng)工程，只有不斷創(chuàng)新管理機制，才能適應城市建設發(fā)展需求，提升公園管理水平。
要加強城市管理法規(guī)宣傳力度，加強對市民的行為引導。一是強化新聞輿論引導。執(zhí)法部門要加強與新聞傳媒的溝通，采取在電視、廣播、網(wǎng)站、報紙等新聞媒體上開設專欄，制作城市公園管理公益性廣告、定點定期宣傳等形式，占領輿論主陣地，營造輿論氛圍，一改目前城市管理執(zhí)法負面消息滿天飛的局面，從而在全社會樹立正氣，提高市民對執(zhí)法工作的認知度，提高正面效應。二是與社區(qū)、街道合作，進一步加強對廣大市民的教育引導。社區(qū)與市民的接觸更多一些，能更好地了解市民對城市公園管理工作的具體需求。要利用好社區(qū)這一平臺，積極進行城市環(huán)境意識教育，利用社區(qū)宣傳陣地，加大對城市管理法規(guī)、知識的宣傳，強化市民的城市意識、環(huán)境意識。三是爭取教育部門的支持和配合，把城管知識納入學校教育體系，從年輕一代抓起，增強廣大市民，特別是青年一代的城市環(huán)境觀念、城市公德意識。
三、強化隊伍建設，為推進公園管理工作科學發(fā)展提供保障。隊伍建設是強基固本工程，是推進城市公園管理工作科學發(fā)展的重要保障。為此，必須始終用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思維、發(fā)展的辦法，進一步提高隊伍整體素質。
孟子有云“徒法不足以自行”，意思是，法律制訂實施了，并不代表它就能自動發(fā)揮作用，還必須靠人去了解、掌握和執(zhí)行。隨著我縣城市管理行政執(zhí)法工作的深入開展，縣委、縣政府、群眾和社會各界對我們工作的要求越來越高，對管理人員素質的要求也越來越高。因此，加強學習，提高管理隊伍的整體素質，對推動公園管理工作全面開展具有重要意義。
創(chuàng)新學習方式，提升整體素質。要提升自身整體素質，必須切實把自己緊缺的素質內(nèi)容搞清楚，把面臨的突出問題搞清楚，把解決的思路辦法搞清楚。一要做到圍繞重點學。要結合工作性質和崗位特點，突出重點、把握難點，學習共同的、了解相關的、精通本職的，不斷完善充實理論底蘊，提高工作能力。二是要結合實際學。要把本職崗位作為提高素質的主要平臺，注重在實際工作中強化素質。
這次學習對我來說既是一次豐厚的收獲過程，更是一個美好的回憶。希望在以后的實際工作中能不斷體會，應用于實踐，為我縣城市公園管理工作貢獻微薄的力量。
城市管理解說三：
城市管理是指以城市這個開放的復雜巨系統(tǒng)為對象，以城市基本信息流為基礎，運用決策、計劃、組織、指揮等一系列機制，采用法律、經(jīng)濟、行政、技術等手段，通過政府、市場與社會的互動，圍繞城市運行和發(fā)展進行的決策引導、規(guī)范協(xié)調、服務和經(jīng)營行為。廣義的城市管理是指對城市一切活動進行管理，包括政治的、經(jīng)濟的、社會的和市政的管理。狹義的城市管理通常就是指市政管理，即與城市規(guī)劃、城市建設及城市運行相關聯(lián)的城市基礎設施、公共服務設施和社會公共事務的管理。一般城市管理所研究的對象主要針對狹義的城市管理，即市政管理。
城市基礎設施、公共服務設施和社會公共事務的運行構成了城市經(jīng)濟社會發(fā)展的環(huán)境，城市管理在城市經(jīng)濟社會發(fā)展具有基礎性的作用。作為城市管理主體的城市政府,按照特定的目標和管理原則,采用特定的手段和組織形式,對管理對象的運動過程進行計劃、組織、指揮和控制等各項職能活動。城市管理包括前期規(guī)劃管理、中期建設管理與后期運行管理三個部分。
城市管理不只是城管執(zhí)法，城市管理綜合行政執(zhí)法，或城管執(zhí)法(社會上俗稱城管，chengguan)是城市管理中位于決策、執(zhí)行之后的一個末端環(huán)節(jié)。城市管理行政執(zhí)法局的設置僅僅是為了將城市管理各專業(yè)領域的決策與執(zhí)行一定程度的分離以加強相互的監(jiān)督，同時加強各專業(yè)執(zhí)法之間的協(xié)調和整合，加強執(zhí)行效率。但由于部門之間的搏弈，綜合行政執(zhí)法往往很難實現(xiàn)，往往是各部門將不好管的讓城管來管，而較易規(guī)范的則留在本部門。在許多地方城管也成了各類社會矛盾的焦點。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇三
通過學習應知應會知識，讓我這個新xx人進一步了解xx、認識xx，更好的融入到xx的環(huán)境中去，為今后的工作打下了一個良好的基礎。禮儀和溝通這兩節(jié)課，讓我學習了很多人際交往的常識，很多平時不注意的細節(jié)問題通過這兩節(jié)課的學習有了更深層次的理解。通過學習公文寫作，讓我比較系統(tǒng)的學習到公文寫作的規(guī)范，這也是事業(yè)單位中會經(jīng)常接觸的基礎工作。廉政知識的學習要求我珍惜崗位，善待人生，勤于學習，以德修身，實干為民，平安一生。
當然，在此次培訓中體會最深的還是三個早上的勞動實踐，通過這三天的勞動，讓我深刻體會到了環(huán)衛(wèi)工作的辛苦，我也用三天的實際行動向這些城市美容師表達了敬意。在勞動的過程中體會到讓市民養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習慣，尊重城市美容師的勞動成果，只有共建共享，城市才會更加干凈整潔。
城市的環(huán)衛(wèi)工作，是城市管理工作的一部分，也是與數(shù)字城管工作息息相關的一項內(nèi)容。所以說此次勞動實踐對于我——作為數(shù)字城管指揮中心的一名工作人員而言，更具有特殊的意義的。切身參與到環(huán)衛(wèi)工作中，豐富了我的人生經(jīng)歷，更懂得了城市管理工作的重要性，為我人生道路積累了寶貴的財富。
作為一名新招聘的工作人員，目前對工作崗位的了解還不夠多，經(jīng)過這次上崗培訓，比較系統(tǒng)的學習了在事業(yè)單位工作的常用基礎知識和技能，也讓我認識到了自身所存在的差距與不足。重要的還在于為我理清了方向，讓我更加明確的了解了自己在新崗位上所缺乏的技能，以及作為事業(yè)單位工作人員所應該具備的素養(yǎng)。
對于今后如何做好工作，我認為應強化三個意識：
第一、強化服務為民的意識。在這次勞動實踐過程中，深深體會了勞動的艱辛，同時我也在勞動過程中，與環(huán)衛(wèi)工人交流，與社區(qū)居民交流，傾聽他們的想法，聽取他們的意見，走基層，增感情。通過對他們的了解，也增強了為人民服務的意識。
第二、強化依法行政的意識。城管局是行政執(zhí)法單位，接下去我也會考取行政執(zhí)法證，擁有行政執(zhí)法權。那么如何運用好這項權利呢?這就要求我努力學習法律知識，依法行政。只有依法行政，公道正派，才對得起人民賦予我們的這項權利。
第三、強化終生學習的意識?？萍荚诎l(fā)展，社會在進步。如果不想被飛速發(fā)展的社會所淘汰，只有不斷的學習。俗話說“活到老，學到老”。通過學習可以擁有更多的知識，在工作過程中也才有能力講究方法，提高工作效率。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇四
20xx年3月16日，城市管理綜合執(zhí)法局召開了全市城市管理工作會議，立足新起點，明確新要求，努力開創(chuàng)城市管理工作新局面。根據(jù)會議的工作精神，公司在3月22日下午組織并召開了工作會議，傳達了xx局長在20xx年全市城市管理工作會議上的重要講話精神。
一、認清新的形勢、理清新的思路，切實增強做好城市管理工作的危機感
危機感是一種強烈的憂患意識。意思就是說：憂患使人生存、安逸享樂使人敗亡。從小的方面來說，作為一個個體，有了憂患意識，即便身處逆境，也會加壓奮進，浴火重生；作為一個群體，有了憂患意識，即便時到勝時，捷報頻傳，也會冷靜分析，清醒面對，理性判斷。從大的方面來說，作為一個民族，有了憂患意識，即便歷經(jīng)磨難，也會精誠團結；作為一個國家，有了憂患意識，即便身處艱難，也會韜光養(yǎng)晦，那么，從我們面臨的形勢來說，作為城市管理者，有了憂患意識，即便困難再多，也會客觀面對、沉著應對。
二、明確新的任務，采取新的舉措，切實增強做好城市管理工作的責任感
所謂的責任，就是分內(nèi)應該做的事，就是自覺地把分內(nèi)事做好的心情，責任是成就事業(yè)的可靠途徑，責任出勇氣、出智慧、出力量、出績效，有了責任心，再危險的工作也能減少風險；沒有責任心，再安全的崗位也會出現(xiàn)險情。責任心強，再大的困難也可以克服；責任心差，很小的問題也難以解決。一絲蟻穴足以坍塌長堤，一顆道釘足以傾覆一列火車，一個煙頭足以毀掉一片森林，責任勝于能力，沒有做不好的工作，只有不負責任的人，他什么也做不好。
三、落實新的要求，展示新的形象，切實增強做好城市管理工作的榮譽感
作為一個集體，榮譽感是具備號召力、凝聚力，有了榮譽感，才能心往一處想，勁往一處使，才能做到上下同心、目標同步，城市管理系統(tǒng)的每一位同志，都要像珍惜生命一樣珍惜榮譽，要像保護眼睛一樣保護榮譽。要按照抓班子、帶隊伍、強素質、樹形象的基本思路，努力建設一支“想干事”、會干事、干成事、不出事”的高素質城市管理隊伍。
通過這次的學習，我深深的體會到了作為一名普通的污水處理工作者，在工作中，我要盡心盡力的為污水做出自己的貢獻，就像胡局長說的，在工作中要有責任，責任是什么，責任是成就事業(yè)的可靠途徑，有了責任心，工作中再危險的工作也能減少風險，作為一個集體，心往一處想，勁往一處使，才能做到上下同心、目標同向、工作同步，在今后的工作中，我要高標準、嚴要求，做好本職工作。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇五
第一段：引言（100字）
城市管理執(zhí)法是保障城市秩序和市民安全的重要工作之一。本文將分享我參與城市管理執(zhí)法實訓的體會和心得，希望通過這次實訓，我能更好地了解和掌握城市管理執(zhí)法的實質和方法，為將來的工作打下堅實的基礎。
第二段：實訓準備（200字）
在實訓開始之前，我們接受了一系列的培訓和準備工作。包括法律法規(guī)的學習，以及實地觀察和了解相關執(zhí)法工作的實踐。這些準備工作為我們后續(xù)的實訓提供了堅實的理論基礎，并且讓我們對城市管理執(zhí)法有了全面、深入的認識。
第三段：實訓經(jīng)歷（400字）
在實訓過程中，我們遵循著規(guī)程，進行了一系列的執(zhí)法行動。例如，我們參與了協(xié)助交警執(zhí)法的工作，對違章停車、交通擁堵等問題進行處理；我們還參與了市容環(huán)境整治，對亂扔垃圾、亂涂亂畫等行為進行了取締；同時，我們也參與了市區(qū)巡邏，維護了城市的秩序和安寧。通過這些實際操作，我們對城市管理執(zhí)法的工作內(nèi)容和技巧有了更深入的了解。
第四段：實訓收獲（300字）
這次實訓讓我從理論到實踐逐漸轉化，增強了我對城市管理執(zhí)法的自信。實訓過程中，我不僅學到了大量的專業(yè)知識，還學到了一些實操技巧，例如如何與當事人進行有效的溝通，如何運用法律條文進行有效執(zhí)法等。我認識到城市管理執(zhí)法工作很不容易，需要我們具備堅韌的意志和扎實的知識基礎，但同時也讓我更加堅定了我為城市建設做貢獻的決心。
第五段：總結（200字）
通過這次城市管理執(zhí)法實訓，我不僅學到了實際操作中的技巧，更重要的是從實踐中深刻體會到了城市管理執(zhí)法的重要性和艱辛。我相信，只有通過不斷的實踐和學習，我們才能更好地應對復雜多變的城市管理執(zhí)法工作，為城市的發(fā)展和市民的幸福貢獻自己的力量。我將把這次實訓中所學到的知識和經(jīng)驗應用到我的將來工作中，并不斷提高自己的能力，為城市管理執(zhí)法事業(yè)做出更大的貢獻。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇六
最近，我參加了一次城市執(zhí)法法制培訓，受益匪淺。在這次培訓中，我學到了很多法律知識，也深刻認識到了執(zhí)法的重要性。以下是我的心得體會。
首先，執(zhí)法人員必須懂得遵守法律。作為一名合法的執(zhí)法人員，不能夠違反法律。只有讓自己充分了解法律，才能更好地維護社會秩序和法制。此外，我也認識到了不同的案件性質需要采取不同的執(zhí)法手段，而不是一刀切的做法。尤其是在國家法律政策有所變化的時候，需要更加注意和了解新法律，以避免執(zhí)法過程中產(chǎn)生問題。
其次，執(zhí)法人員必須注重與人溝通。執(zhí)法是一個綜合性的工作，除了對法律的了解，還需要執(zhí)法人員具有較強的溝通能力和協(xié)調能力。隨著社會的變化，我們社會中的人們需求越來越復雜和多樣化，對于執(zhí)法人員而言，必須具有耐心和細心地與人溝通的能力。尤其是在執(zhí)法過程中遇到復雜案件，更需要執(zhí)法人員與當事人充分溝通、協(xié)商解決。
最后，如何更好的提高執(zhí)法人員的綜合素質成為我們考慮的問題。職業(yè)培訓是提高執(zhí)法人員素質的一個重要手段。在職業(yè)培訓中，執(zhí)法人員可以學到最新的執(zhí)法理論和實踐，同時還能夠借鑒同行業(yè)中優(yōu)秀的執(zhí)法經(jīng)驗，不斷提升自己的執(zhí)法水平。另外，定期開展心理輔導、溝通技巧培訓也是必要的，提升執(zhí)法人員的工作質量。
總之，城市執(zhí)法法制培訓在幫助我們對法律更深入的理解的同時，也增強了我們執(zhí)法人員的自信心和對工作積極性，提高了我們對執(zhí)法責任盡職盡責的理念。只有在不斷地學習、總結、完善的過程中，執(zhí)法人員才能夠更好的為人民群眾服務，為社會發(fā)展保駕護航。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇七
近日，我參加了城市管理執(zhí)法春訓，受益匪淺。這次春訓是為了加強城市管理執(zhí)法隊伍的能力水平，提高執(zhí)法效能，建設文明和諧的城市環(huán)境。在這次春訓中，我親身參與了各種實地演練和案例分析，深刻認識到了城市管理執(zhí)法的重要性，并對如何更好地履職盡責有了更深的體會。
第二段：學習法律法規(guī)
在培訓期間，我們的首要任務就是學習法律法規(guī)，了解相關執(zhí)法規(guī)定。只有端正執(zhí)法的法律意識和職業(yè)操守，我們才能做到依法執(zhí)法、公正執(zhí)法。通過系統(tǒng)的學習，我進一步加深了對法律法規(guī)的理解和適用，也鍛煉了對法律事務處理的能力，在今后的工作中能夠更加自覺地遵循法律程序，保障公民的合法權益，維護社會的公平正義。
第三段：提高執(zhí)法技巧
除了學習法律法規(guī)，我們還參與了各種實地演練和案例分析，提高了執(zhí)法技巧。在實踐中，我學會了如何與當事人進行有效溝通，執(zhí)法時要保持冷靜、耐心和靈活，理智地處理突發(fā)情況。同時，我們還學習了如何正確使用執(zhí)法工具，在不同場合靈活運用，以確保執(zhí)法工作的高效和安全。這些實踐經(jīng)驗對于我今后的執(zhí)法工作將有著重要的指導意義，提高了我應對各類執(zhí)法任務的能力。
第四段：加強協(xié)作能力
在整個春訓過程中，我們隊伍的協(xié)作能力得到了充分的鍛煉和提高。作為城市管理執(zhí)法隊伍，我們的工作需要維護市民的利益，確保城市的和諧秩序。因此，團結一心、互相協(xié)作是必不可少的。通過團隊合作的實踐和討論，我意識到只有相互配合、相互支持，我們才能順利完成工作任務，提升整個隊伍的工作效能。加強協(xié)作能力也是我們在春訓中的重要收獲之一。
第五段：責任意識與提高
在春訓的過程中，我深刻認識到城市管理執(zhí)法的重要性，也進一步明確了自己的責任。作為一名城市管理執(zhí)法隊員，我應該時刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)并糾正違法行為，為市民營造一個安全有序的環(huán)境。同時，我也深感自身責任的沉甸甸，這讓我更加努力，不斷提高自己的綜合素質和執(zhí)法水平。只有不斷學習、不斷進步，才能更好地履行自己的職責，為城市的發(fā)展做出更大的貢獻。
總結：
參加城市管理執(zhí)法春訓讓我受益匪淺。學習法律法規(guī)，提高執(zhí)法技巧，加強協(xié)作能力，找到自身責任感，這些都是我在春訓中獲得的寶貴財富。我將在今后的工作中牢記春訓的經(jīng)驗與教訓，以更高的標準要求自己，努力做一名優(yōu)秀的城市管理執(zhí)法人員，為城市的和諧發(fā)展貢獻自己的力量。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇八
近年來，城市管理執(zhí)法實訓逐漸成為高校學生必不可少的一門重要課程。本次實訓活動我亦有幸參與其中，并獲得了豐富的實踐經(jīng)驗。這次實訓不僅提高了我們的專業(yè)能力，更培養(yǎng)了我們的責任感和團隊合作精神。以下是我對城市管理執(zhí)法實訓的心得體會。
首先，城市管理執(zhí)法實訓為我們提供了寶貴的實踐機會。在課堂上學習理論知識是很重要的，但沒有實際應用是難以運用的。通過參與實訓活動，我們有機會親身體驗到城市管理執(zhí)法的具體操作，了解到不同情況下的處理方法。實踐是檢驗真理的唯一標準，只有通過實踐才能更好地掌握所學知識。
其次，城市管理執(zhí)法實訓提高了我們的專業(yè)素養(yǎng)。作為未來的城市管理者，我們需要熟悉相關的法律法規(guī)，并能夠獨立、迅速地做出正確的決策。實訓過程中，我們學習了很多關于城市規(guī)劃、交通管理、環(huán)境保護等方面的知識，掌握了相關的執(zhí)法技巧。這些知識和技能對我們未來的職業(yè)發(fā)展具有重要的意義。
再次，城市管理執(zhí)法實訓培養(yǎng)了我們的責任感和使命感。城市管理執(zhí)法工作需要有高度的責任心和使命感，因為我們的工作直接關系到千家萬戶的安全和幸福。在實訓過程中，我們深刻認識到了自己的責任，我們身上肩負著維護社會秩序、保護人民利益的重任。這種責任感和使命感將會伴隨我們的職業(yè)生涯，成為我們不斷前行的動力。
此外，城市管理執(zhí)法實訓鍛煉了我們的團隊合作精神。城市管理工作往往需要多個部門的協(xié)調配合，沒有良好的團隊合作是無法完成任務的。在實訓過程中，我們需要與同學們緊密合作，共同完成任務。通過合作，我們不僅提高了效率，還加深了彼此之間的了解和溝通。團隊合作精神是我們未來職業(yè)生涯中不可或缺的素質。
最后，城市管理執(zhí)法實訓讓我們更深刻地認識到了社會的復雜性和多樣性。城市是個大家庭，城市問題也是千差萬別的。在實訓中，我們遇到了各種各樣的情況，需要根據(jù)不同的情況采取不同的執(zhí)法手段。這讓我們明白了單一的理論知識是不夠的，需要不斷學習和適應，才能更好地解決問題。
綜上所述，城市管理執(zhí)法實訓為我們提供了寶貴的實踐機會，提高了我們的專業(yè)能力和素養(yǎng)。在實訓中，我們培養(yǎng)了責任感和團隊合作精神，更加深入地了解了社會的復雜性和多樣性。這次實訓讓我們在理論學習之外獲得了更深厚的知識和經(jīng)驗，為將來的職業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎。希望我們能夠珍惜這次實訓機會，不斷努力，成為一名優(yōu)秀的城市管理者。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇九
隨著城市化進程的不斷推進，城市管理執(zhí)法成為了一個熱門話題。為了提高城市管理執(zhí)法人員的實戰(zhàn)能力，我所在的學校組織了一次城市管理執(zhí)法實訓。在此次實訓過程中，我深刻體會到了城市管理工作的重要性，也對自己的專業(yè)知識有了更深入的了解。下面，我將結合自己的實訓體會，從實訓的背景、實訓內(nèi)容、實訓過程、實訓收獲和自我提升等方面展開講述。
首先，回顧一下實訓的背景。城市管理執(zhí)法是指城市管理部門和相關執(zhí)法部門依法對城市中的違法行為進行監(jiān)督和制止的工作。隨著城市規(guī)模的擴大和人口的增加，城市管理任務越發(fā)繁重。為了提高城市管理執(zhí)法人員的工作能力，實訓活動應運而生。這次實訓的背景是為配合當?shù)厥姓恼涡袆?，提高城市管理?zhí)法人員的綜合執(zhí)法素質。
其次，談談實訓的內(nèi)容。這次實訓主要包括了兩個方面的內(nèi)容，一是理論學習，二是實地操作。在理論學習上，我們學習了有關城市管理執(zhí)法的相關法律法規(guī)，了解了執(zhí)法的程序和流程，了解了不同違法行為的處罰標準等。在實地操作上，我們參觀了城市管理執(zhí)法的示范基地，并親自體驗了執(zhí)法人員的工作過程，包括對違法行為進行取證、現(xiàn)場處罰等。實地操作環(huán)節(jié)使我們更加深入地了解了城市管理執(zhí)法的實際工作。
接下來，講一下實訓的過程。實訓過程可分為三個階段，分別是前期準備、實際操作和總結反思。前期準備是為了使我們對城市管理執(zhí)法工作有一個整體的了解，包括學習相關知識和參觀基地。實際操作階段是最核心的部分，我們按照執(zhí)法人員的要求，親自參與到實際工作中，感受和體驗執(zhí)法人員的工作環(huán)境和操作技巧。在總結反思環(huán)節(jié)，我們對實訓過程進行了總結和分析，反思自己在執(zhí)法過程中的不足和需要提高的地方。
然后，談談我在這次實訓中的收獲。通過這次實訓，我對城市管理執(zhí)法工作有了更深入的了解，明白了城市管理執(zhí)法的重要性和復雜性。在實際操作中，我學習到了很多實用的操作技巧，例如如何與當事人溝通、如何正確取證、如何合理處罰等。這些技能的學習對于我的職業(yè)發(fā)展有著重要的意義。同時，我還意識到了作為一名城市管理執(zhí)法者，需要具備高度的責任感和良好的職業(yè)道德，要時刻保持公正、客觀、文明的執(zhí)法作風。
最后，我在這次實訓中也對自己有了進一步的提升。我深刻認識到自己的不足之處，例如溝通能力和處理復雜情況的能力等。在實訓結束后，我開始加強對相關專業(yè)知識的學習，例如法律法規(guī)方面的知識，也通過參加講座和培訓等途徑進一步提升自己的綜合素質。我相信，通過不斷努力和學習，我將能夠勝任城市管理執(zhí)法工作，并為城市管理事業(yè)做出自己的貢獻。
總之，城市管理執(zhí)法實訓是一次難得的機會，讓我對這個行業(yè)有了更深入的了解，并提高了自己的綜合執(zhí)法素質。通過這次實訓，我對城市管理執(zhí)法的重要性和復雜性有了更深入的認識，也認識到了自身的不足之處，并積極采取措施加以改進。我相信，這次實訓對于我的職業(yè)發(fā)展具有重要的推動作用，我將始終保持對城市管理執(zhí)法工作的熱愛與責任感，為城市管理事業(yè)貢獻自己的力量。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十
最近，我參加了一次城市執(zhí)法法制培訓班，這是一次難得的學習機會。在這次培訓中，我深入了解了城市執(zhí)法法制的相關知識，并對其有了更深刻的理解和認識。
首先，我認識到執(zhí)法人員的職責依據(jù)法律進行市政執(zhí)法工作。執(zhí)法人員必須具備執(zhí)法知識和技能，掌握基本的法律知識，保證執(zhí)法能力。一方面需要執(zhí)法人員具備扎實的法律知識和職業(yè)技能，以保障公民的基本權利，另一方面，也需要通過執(zhí)法行為來維護社會治安，保護一般人的合法權益。
其次，我認識到執(zhí)法是有基礎、有法律依據(jù)的，執(zhí)法需遵循法律規(guī)定，沒有法律依據(jù)的行為是不被允許的。一定要有法律法規(guī)的作為依據(jù)，執(zhí)法人員的行為才能受到法律的支持和保護，也才能更好地維護社會治安和公民的合法權益。
最后，我認為執(zhí)法人員的形象對于法律的執(zhí)行起到了關鍵作用。執(zhí)法人員必須講究形象，必須有敏銳的雙眼和冷靜的思維能力。要從自身的形象、言行、禮儀和基本素養(yǎng)等方面著手，保證執(zhí)法人員的形象與法律的精神相適應，以更好地履行職責，在正確執(zhí)行法律的同時，保障公民的合法權利。
綜上所述，這次城市執(zhí)法法制培訓使我對執(zhí)法人員的職責和法律的執(zhí)行等方面有了更深層次的認識。只有加強執(zhí)法人員的職業(yè)技能，讓執(zhí)法更具規(guī)范性和權威性，才能更好地為公民提供安全、便利與公正的法律服務。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十一
最近，我參加了一次城市執(zhí)法法制培訓，這次培訓讓我深刻認識到了執(zhí)法者在城市管理中的重要性，同時也讓我更加了解了法律體系對城市管理的必要性。
在培訓中，我學到了很多和城市管理執(zhí)法相關的知識，其中最讓我印象深刻的便是“法律需順應時代發(fā)展，而非被其束縛”的觀點。從這個角度來看，城市管理執(zhí)法機關需要針對當下和未來的城市管理需求，不斷完善現(xiàn)有的法律法規(guī)，讓其適應時代和社會經(jīng)濟的發(fā)展。
同時，我也體會到了法制建設對城市管理的重要性。法律法規(guī)的完善和執(zhí)行，能夠保障市民的利益，保護社會安定和諧。而城市管理執(zhí)法機關在執(zhí)行任務的時候，更需要注重在實踐中不斷總結經(jīng)驗，逐步彌補法律法規(guī)的不足，保護市民的合法權益。
總的來說，此次培訓讓我深刻認識到了法律和執(zhí)法對城市管理工作的重要性，讓我更加重視并注重法律法規(guī)的學習和實踐落地。我會把所學到的知識應用到實際的工作中，盡自己所能為城市管理的進一步完善和升級做好自己的一份貢獻。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十二
本年度，我市城市管理綜合執(zhí)法局全體執(zhí)法人員在市委、市政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入貫徹黨的十七屆四中全會、市委四屆九次全會精神，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作任務，以“優(yōu)化環(huán)境、執(zhí)法為民”為己任，以規(guī)范化管理為重點，團結協(xié)作，真抓實干，努力營造良好的城市環(huán)境和秩序，為實現(xiàn)我市建設“xxxx”的戰(zhàn)略目標做出了積極貢獻，取得了較好的成績?，F(xiàn)將今年的工作總結如下：
（一）加大執(zhí)法力度，占道經(jīng)營行為得到有效遏制。
針對這一難點問題，全局執(zhí)法人員本著“重點街路管死、日常巡查區(qū)域管嚴、偏遠區(qū)域有效控制”的原則，采取定崗定位管理和往返機動巡查相結合的辦法，節(jié)假日不休息，早、中、晚加班，實行全方位、全天候管理。共進行集中清理行動15次，警告店外店、馬路工廠等700多戶次，清理馬路流動商販2000多人次，糾正各類違章行為600多人次，教育訓誡300多人次，處罰800人次，查處擾民的加工作坊、自唱廳、燒烤店等265家，沒收高音小喇叭54個。特別針對各學校、醫(yī)院反映的門前“三亂”問題，各大隊按照局黨委指示，每天早晨、中午、下午上放學期間站崗值勤，確保人流高峰期這些學校門前無流動商販、占道經(jīng)營，保證交通秩序的正常、通暢以及在校師生的人身安全。同時，“門前五包”辦公室樹立處罰與教育相結合的人性化管理思想，積極探索“管理+商戶”共建共管模式，促進了人民群眾及社會各界對城市管理工作的認識、理解和支持，取得了比較好的效果。并積極與公安巡警、交警、工商局等“門前五包”成員單位聯(lián)系協(xié)調、聯(lián)動配合，進行了多次集中整治，下達警告通知單64家，處罰32家。較好地解決了城市管理工作中遇到的各類難點、熱點、突發(fā)性問題。
（二）加快建設餐飲商業(yè)街。
年初以來，我局執(zhí)法人員在時間十分緊迫的情況下，積極協(xié)調相關職能部門，完成了餐飲商業(yè)街的規(guī)劃藍圖，以及現(xiàn)代化標志物、跨街霓虹燈彩虹門等建設項目的具體規(guī)劃設計工作；研究制定了《餐飲商業(yè)街項目建議書》等資料，并上報市發(fā)展改革局。3月23日，我局收到發(fā)展改革局的立項批文。之后兩日內(nèi)，我局完善了招投標所需要的全部相關材料，并向發(fā)改局遞交了《招標申請書》。3月25日，營口惠信工程造價咨詢有限公司正式介入該工程的招投標前期工作。按照法定程序要求，從發(fā)布《招標公開》之日到最終公開招標，整個過程共需要近一個月的時間。其間，各相關部門于4月7日舉行了投標預備會，有遼寧營園裝飾公司等6家企業(yè)參加了會議。之后，由于參與投標的6家企業(yè)在的資質認證中只有2家企業(yè)通過，未能達到法定的3家以上，使該次招投標未能如期進行。5月12日，我局再次向發(fā)改局遞交了《招標申請書》，并面向社會公開招標。按照法定程序，于5月21日召開了招標預備會，6月3日召開了招標會，最終該項目由大石橋市鋼都建筑有限責任公司中標，按照招標協(xié)議規(guī)定，該項目將于7月中旬竣工并交付使用。目前，該項目正在緊鑼密鼓的建設當中。屆時，現(xiàn)云橋廣場夜市的所有商販將全部安置在該區(qū)域內(nèi)經(jīng)營，云橋廣場附近居民的夜間休息狀況，以及周邊的交通狀況、衛(wèi)生狀況等將得到極大改善，“城市頑疾”將得到徹底根治。
（三）全力保障城市建設。
20xx年，是我市“城市南移西拓”戰(zhàn)略實施的關鍵之年。先后有一系列的重點工程項目陸續(xù)進入開工建設階段。為了確保城市建設的順利進行，局領導班子審時度勢，周密部署，充分發(fā)揚“敢打硬仗、善做細活”的優(yōu)良傳統(tǒng)，采取科室包片、人員包戶的方法，組織全體執(zhí)法人員進行逐戶走訪，全面了解實際情況，宣傳法律法規(guī)，切實做到“無情拆遷、有情操作”，盡最大努力解決群眾面臨的各種困難，減少因強制拆遷給動遷戶帶來的經(jīng)濟損失。對那些心存僥幸、觀望心理，遲遲未能按時搬遷的個別加工業(yè)戶。我局于6月3日早上6時，專門雇傭了吊車、板車、電焊工、電工等專業(yè)人員及機械車輛，出動近百名執(zhí)法人員，在公安局、工商局等11個部門的大力配合下，依法對哈大路兩側未能按規(guī)定時間進行搬遷的38戶彩板房加工作坊進行了強制搬遷。經(jīng)過相關部門的共同努力，截止目前，營大路兩側的彩板加工作坊已全部搬遷完畢，確保了營大路兩側規(guī)劃建設項目的順利進行。
（四）嚴格執(zhí)法，有效治理違章建筑。
法制科充分發(fā)揮職能作用，嚴把臨時建筑、門市裝修等項目的審批關，對申請的審批事項嚴格審查，通過對現(xiàn)場勘察、實地測量，對不符合城市美化、亮化要求和影響市容市貌的項目堅決不予審批，保證了市容的整齊有序。同時，按照“力度不減、標準不改、目標不變”的要求，以鐵的態(tài)度、鐵的手段、鐵的措施、鐵的紀律嚴查違章建筑。對市區(qū)內(nèi)不經(jīng)申請、審批的各類擅自搭建的建筑物，以及臨時違章設立的商亭、電話亭依照有關法律和條例堅決予以拆除，共拆除78處，面積達8400平方米，狠剎了亂建亂占風，切實維護了城市規(guī)劃的嚴肅性和權威性，保證了市容的整齊有序。
（五）規(guī)范戶外廣告牌匾，扮靚城市市容市貌。
戶外廣告牌匾的規(guī)范、亮化是城市管理工作的重點。為穩(wěn)妥開展此項工作，局黨委專門修訂了戶外廣告牌匾的設置標準，研究制定了專項整治方案。從年初至今，我局已進行了80余次戶外廣告牌匾的專項整治行動，幾乎每星期最少進行一次。戶外牌匾廣告整治工作涉及千家萬戶，觸及廣大商戶的切身利益，是一次非常艱巨的“攻堅戰(zhàn)”，但全體執(zhí)法人員不畏嚴寒、耐心說服，徒步下達《限期整改通知書》1300余份，最終把這一工作難點干成了工作亮點。工作中，面對來自各方面的說情和干擾，領導班子帶頭做到面子不給、口子不開，形成了主要領導靠上抓、分管領導具體抓的工作模式。截止目前，已有近1600戶的商業(yè)網(wǎng)點主動更換了不符合標準的牌匾，執(zhí)法人員強制拆除各類陳舊、破損嚴重的大中型燈箱廣告、門市牌匾780余塊。累計拆除違規(guī)廣告、刀匾1560余處，沒收、銷毀落地燈箱廣告牌匾1800余塊。同時，審批科重新制定了全市亮化標準，要求主要街路兩側的建筑物、門市牌匾上必須設置亮化設施，并在節(jié)日期間一律亮起來。目前，已有5個單位設置了大型樓體顯示屏，60多個單位安裝了樓型燈、射燈，110余家店面安裝了集美觀性、裝飾性、藝術性于一體的霓虹燈牌匾，構建了市區(qū)立體化、多層面的夜間景觀。隨著整治行動的不斷推進，我市戶外廣告牌匾面貌發(fā)生了令人欣喜的變化。哈大路、震興路等主要街路兩側原來破舊雜亂的廣告牌匾已被造型新穎、美觀大方的新式廣告牌匾所代替。
（六）加強市民投訴處理力度，信訪工作扎實推進。
信訪工作是維護社會穩(wěn)定、化解社會矛盾的一項重要工作。年初以來，我局繼續(xù)深化“一把手工程”，全面貫徹落實信訪工作領導責任制，建立健全“統(tǒng)一領導、部門協(xié)調，統(tǒng)籌兼顧、標本兼治、各負其責、齊抓共管”的信訪工作新機制。共接待群眾上訪、投訴100余人次，登記處理違章建筑、噪音擾民、油煙污染、占道經(jīng)營等各類舉報案件70余起，處理民心網(wǎng)投訴案件6起，市政府“444”、“優(yōu)化辦”、信訪辦、監(jiān)察局交辦案件3起。經(jīng)全局上下共同努力，這些投訴、信訪案件都已全部辦結，做到了事事有結果，件件有回音，群眾反映的問題和建議大部分都得到妥善處理，處理率100%，結案率100%，滿意率達98%以上，大大提高了政府在人民群眾中的形象。同時，今年我局承辦的4件人大議案、4件政協(xié)提案也已全部辦理完畢，并達到了“辦結率、滿意率、見面率”三個100%。
回顧的工作，我們在看到成績的同時，也清醒地認識到，我局在隊伍建設和平時工作中仍存在不少的薄弱環(huán)節(jié)和差距，執(zhí)法隊員執(zhí)法水平、服務意識有待進一步加強。下半年，綜合執(zhí)法局將以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結協(xié)作，真抓實干，努力營造良好的城市環(huán)境和秩序。
一是突出一個“凈”字，抓好市容環(huán)境整治工作。
科學高效的管理體制是管理好城市市容的組織保障，總結以往城市管理工作的經(jīng)驗和教訓，結合長效管理工作的實際，各基層單位將繼續(xù)落實城市管理工作目標責任制。繼續(xù)實行定崗、定位、定責管理方式，切實抓好各自轄區(qū)的日程管理工作。同時，“門前五包”管理辦公室要強化“門前五包”責任制的具體落實工作，加大對人民大街、哈大路、振興路、石橋大街的嚴管力度，并組織各成員單位密切配合，共同治理，采取長效管理整治措施，逐步解決城市管理工作中的難點、熱點問題。
二是突出一個“快”字，抓好餐飲商業(yè)街的規(guī)劃建設。
目前，餐飲商業(yè)街正在建設當中，審批科、收費科要按照“堵疏結合、建管并舉”的方針，堅持“科學規(guī)劃、強化特色、提升品位、惠及百姓”的原則，精心謀劃、踏實苦干，進一步合理規(guī)劃、利用好現(xiàn)有閑置場地，認真組織實施好餐飲商業(yè)街的規(guī)劃建設工作。要以創(chuàng)建特色商業(yè)街區(qū)為抓手，努力把餐飲商業(yè)街打造成美化城市面貌的新景觀、體現(xiàn)城市商貿(mào)繁榮的新載體、解決下崗再就業(yè)的新途徑、商貿(mào)和休閑互動的新亮點，為廣大市民創(chuàng)造優(yōu)美舒適的購物休閑環(huán)境。
三是突出一個“嚴”字，抓好違章建筑查控工作。
要充分發(fā)揮城管職能作用，嚴把各類臨時建筑、商亭、攤點審批關，保證城市市容的整齊有序。要加大巡查的密度、處罰的力度，并繼續(xù)堅持“以拆為主”的原則，始終保持高壓態(tài)勢，對城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)各類違章建筑定期組織大規(guī)模的集中行動，掀起一場轟轟烈烈的“拆違風暴”，狠剎違章建設風。
四是突出一個“齊”字，抓好戶外廣告管理工作。
下半年，我局將繼續(xù)嚴把廣告牌匾、門市裝修、禮儀慶典等項目的審批關，通過現(xiàn)場勘察、實地測量，對不符合城市美化、亮化要求和影響市容市貌的項目堅決不予審批。要按照規(guī)范、美觀、整齊、高檔的要求，繼續(xù)深入開展戶外廣告牌匾整治活動，確保了街景立面的整潔。務必將戶外廣告牌匾打造成宣傳企業(yè)文化、美化城市面貌、提升城市品位的優(yōu)質服務載體。要進一步深化城市亮化工作的督導力度，定期進行檢查、評比，進而不斷推進市容面貌向“高標準、高檔次、高品位”邁進。
五是突出一個“穩(wěn)”字，抓好城市開發(fā)拆遷工作。
按照市委市政府“城區(qū)南移西拓、產(chǎn)業(yè)北上東進”的發(fā)展思路和全面建設“山水鎂都-文化商城”的宏大構想。下半年，我局必須把服務城市建設、抓好城市拆遷作為總體工作的重中之重。全體執(zhí)法人員要堅持公平、公正、公開的原則，切實做好涉遷群眾的思想工作，維護好國家、集體和群眾個人的合法利益。又要積極配合有關部門，堅決依法對破壞社會穩(wěn)定、阻撓拆遷的“釘子戶”實行強制遷出，高效率完成市政府交辦的拆遷任務，確保城市建設的順利進行。
六是突出一個“鐵”字，抓好隊伍建設工作。
要以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，切實加強黨的建設，切實提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動執(zhí)法人員自覺將顧大局、重實效、謀發(fā)展和“全心全意為人民服務”作為工作的出發(fā)點和落腳點。要強化對執(zhí)法人員的糾察力度，嚴格落實日常巡查制、崗位責任制、錯案追究制和末位淘汰制等一系列內(nèi)部管理制度，堅持按制度辦事，用制度管人，靠制度建隊，以此保持嚴整的隊容風紀，樹立良好的執(zhí)法形象。要進一步加強黨風廉政建設，自覺轉變工作作風，糾正行業(yè)不正之風，努力打造一支“高效率、有作為，紀律嚴明”的鐵軍。
總之，下半年的城市管理工作任務仍然十分艱巨，全體執(zhí)法人員將積極探索新的管理模式，以“優(yōu)化環(huán)境、執(zhí)法為民”為己任，加大市容環(huán)境整治力度，切實提高管理水平和執(zhí)法效率。為全面提升城市整體形象，為廣大市民營造一個優(yōu)美的工作、生活環(huán)境，做出新的更大的貢獻。讓城市的管理水平繼續(xù)上升，讓人們安居樂業(yè)！
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十三
在城市發(fā)展的進程中，綜合執(zhí)法是一項重要的工作。通過綜合執(zhí)法，可以有效地維護城市的秩序，確保居民的安全和權益。然而，在長期的執(zhí)法實踐中，也不可避免地暴露出一些問題和不足。針對這些問題，我們需要進行反思和總結，以期提高綜合執(zhí)法的質量和效果。本文旨在根據(jù)我的親身經(jīng)歷，分享一些關于城市綜合執(zhí)法反思心得和體會。
首先，綜合執(zhí)法的力量來自于團隊合作。在我所在的城市綜合執(zhí)法隊，我們的隊伍由環(huán)保、城管、交管等多個部門的人員組成。每個部門都有自己的職責和任務，但只有通過緊密合作，才能真正發(fā)揮綜合執(zhí)法的作用。在實際工作中，我們會定期召開聯(lián)席會議，交流工作進展和問題研究。通過這種方式，我們能夠加強溝通、協(xié)調和合作，提高執(zhí)法的效率和質量。在工作中，我深刻體會到了團隊合作的重要性，只有形成合力，才能更好地完成我們的使命。
其次，綜合執(zhí)法的過程中應更加注重法律法規(guī)的執(zhí)行。作為執(zhí)法人員，我們必須嚴格遵守法律法規(guī)，依法執(zhí)行職務。在處理案件時，要果斷、公正、公開地進行裁決，絕不能因私心而偏袒一方。同時，在對違法行為懲治的過程中，也要注意把握度，不可過度執(zhí)法，給當事人帶來不必要的困擾，增加社會的負擔。合理的執(zhí)法程序和公正的裁決結果，將有利于促進社會公平正義的實現(xiàn)，提高綜合執(zhí)法的公信力。
第三，綜合執(zhí)法需要更多地傾聽和解決民眾的訴求。在執(zhí)法的過程中，我們經(jīng)常會遇到一些抱怨和不滿的聲音，這些都是民眾對我們工作的反饋。我們應該保持開放的心態(tài)，虛心傾聽民眾意見和建議，及時解決他們的問題，化解矛盾和糾紛。綜合執(zhí)法的目的是為了維護社會秩序和公共利益，在與民眾的交流過程中，我們應該注重理解和溝通，盡可能地滿足他們的合理訴求。只有積極回應民眾的需求，我們的工作才能更好地為社會做貢獻。
第四，綜合執(zhí)法需要更多地加強職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。作為綜合執(zhí)法隊員，我們的工作是具有一定的特殊性和敏感性的。我們需要時刻保持自身的職業(yè)操守和道德約束，做到廉潔奉公，端正執(zhí)法作風。在實際工作中，我們要注重規(guī)范操作，講究禮貌待人，嚴格遵守執(zhí)法紀律。同時，我們也要不斷學習和提升自身的業(yè)務水平，提高綜合執(zhí)法的專業(yè)性和技能水平。只有做到這些，我們才能贏得社會的認可和尊重，真正成為一名合格的綜合執(zhí)法人員。
最后，綜合執(zhí)法需要更多地與社會各界加強合作。作為城市綜合執(zhí)法的從業(yè)者，我們應該意識到自身的局限性，無法包攬所有的復雜問題和矛盾。因此，我們需要與其他社會力量加強合作，形成合力，共同為城市的和諧穩(wěn)定工作。警察、社區(qū)、公共衛(wèi)生等不同部門，以及廣大市民，都是綜合執(zhí)法的重要參與者和合作伙伴。只有通過共同努力，才能夠共同解決城市的問題，推動城市的持續(xù)發(fā)展。
總之，城市綜合執(zhí)法是一項艱巨的任務，需要我們不斷進行反思和改進。通過團隊合作，規(guī)范執(zhí)法程序，傾聽民眾訴求，加強職業(yè)培養(yǎng)，與社會各界加強合作，我們可以更好地提高綜合執(zhí)法的質量和效果，為城市的穩(wěn)定和發(fā)展貢獻自己的力量。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十四
第一章總則
第一條【立法目的】為了規(guī)范城市管理行政執(zhí)法行為，提高城市管理和服務水平，建設文明、宜居城市，保護公民、法人和其他組織的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》等有關法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本條例。
第二條【適用范圍】本條例適用于本市行政區(qū)域內(nèi)實施城市化管理的區(qū)域。
縣(市、區(qū))級人民政府應當將轄區(qū)內(nèi)實施城市化管理的區(qū)域向社會公布，并報市人民政府備案。
第三條【概念界定】本條例所稱的城市管理行政執(zhí)法(以下簡稱城管執(zhí)法)是指市、縣(市、區(qū))城市管理行政執(zhí)法部門依照有關規(guī)定，相對集中行使有關城市管理領域的行政處罰權以及對有關違法行為實施行政執(zhí)法的行為。
第四條【基本原則】城市管理遵循以人為本、服務為先、依法管理、公眾參與的原則。
第五條【管理體制】本市城市管理行政執(zhí)法實行市人民政府統(tǒng)一領導、市、縣(市、區(qū))分級負責的管理體制。
市城管執(zhí)法部門和縣(市、區(qū))城管執(zhí)法部門，按照職責分工、負責管轄范圍內(nèi)的城管執(zhí)法工作。安陽高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)城管執(zhí)法部門和安陽城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)城管執(zhí)法部門為市城管執(zhí)法部門的派出機構，以市城管執(zhí)法部門名義執(zhí)法。
城管、住建、房管、規(guī)劃、園林、環(huán)衛(wèi)、環(huán)保、工商、食藥、公安、供水、供電、通訊、公共交通等單位，應當相互配合做好城市管理行政執(zhí)法工作。
第六條【人員構成】城管執(zhí)法部門的行政執(zhí)法人員應當是公務員，要嚴格按照《中華人民共和國公務員法》的規(guī)定進行管理;應當采取統(tǒng)一考試、考核等辦法，從有關部門和社會符合條件的人員中擇優(yōu)錄用，建立完善錄用、考核、培訓、交流與回避等制度，加強執(zhí)法隊伍建設和管理。
第七條【公眾參與】公民、法人和其他組織享有整潔城市環(huán)境和文明社會秩序的權利，同時負有維護城市整潔和文明秩序的義務。應當支持、配合城市管理行政執(zhí)法工作，發(fā)現(xiàn)違反城市管理的行為，有權進行勸阻、制止或者舉報。
第二章職責管轄
第八條【執(zhí)法統(tǒng)一】城管執(zhí)法人員應當具備行政執(zhí)法資格，在執(zhí)法活動中應當統(tǒng)一執(zhí)法標志標識、統(tǒng)一制式服裝、統(tǒng)一執(zhí)法文書、統(tǒng)一裝備技術標準，不得侵害當事人的合法權益。
第九條【職責范圍】城管執(zhí)法的職責范圍包括：
(一)住房城鄉(xiāng)建設領域法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的全部行政處罰權;
(三)工商管理方面戶外公共場所無照經(jīng)營、違規(guī)設置戶外廣告的行政處罰權;
(四)交通管理方面侵占城市道路、違法停放車輛等的行政處罰權;
(六)食品藥品監(jiān)管方面戶外公共場所食品銷售和餐飲攤點無證經(jīng)營，以及違法回收販賣藥品等的行政處罰權。
第十條【管轄類別】城市管理行政執(zhí)法實行屬地管理，違法行為由發(fā)生地的城管執(zhí)法部門管轄。管轄權發(fā)生爭議的，市城管執(zhí)法部門指定管轄。
市城管執(zhí)法部門負責城市管理和執(zhí)法工作的指導、監(jiān)督、考核，以及跨區(qū)域及重大復雜違法違規(guī)案件的管轄，可以組織所屬城管執(zhí)法部門、區(qū)城管執(zhí)法部門聯(lián)合執(zhí)法。
第十一條【管轄標準】重大、復雜案件的具體標準，由市城管執(zhí)法部門依據(jù)有關法律、法規(guī)制定。
第三章執(zhí)法規(guī)程
第十二條【行為規(guī)范】城管執(zhí)法部門在執(zhí)法活動中應當嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在查處違法行為時，應當全面、客觀、公正地進行調查、取證，依法進行城管執(zhí)法活動。
城管執(zhí)法部門在查處違法行為時，人員不得少于兩人，應當主動向當事人或者有關人員出示行政執(zhí)法證件。
第十三條【告知義務】城管執(zhí)法部門在做出行政處罰決定前，應當告知當事人作出行政處罰決定的事實、理由和依據(jù)，并告知當事人依法享有的權利。
第十四條【執(zhí)法措施】城管執(zhí)法部門在查處違法行為時，可以依法采取以下措施：
(一)詢問當事人、證人，制作詢問筆錄或者現(xiàn)場筆錄;
(二)查閱、調取、復印與違法行為有關的文件資料;
(三)對違法行為采用錄音、拍照、攝像等方式，現(xiàn)場調查取證;
(四)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他措施。
制作現(xiàn)場筆錄應當由當事人、兩名以上城管執(zhí)法人員或者見證人簽名或者蓋章。當事人拒絕的，在筆錄中予以注明;當事人不到場的，邀請見證人到場，由見證人和城管執(zhí)法人員在現(xiàn)場筆錄上簽名或者蓋章。
第十五條【證據(jù)保存】執(zhí)法人員在證據(jù)可能滅失或者以后難以取得的情況下，經(jīng)城管執(zhí)法部門負責人批準，可以將證據(jù)先行登記保存。
對先行登記保存的證據(jù)，應當在七日內(nèi)作出處理決定。
第十六條【保存標準】對證據(jù)先行登記保存時,應當會同證據(jù)的持有人或者見證人對證據(jù)的名稱、數(shù)量、特征等進行登記，開具先行登記保存證據(jù)清單。
先行登記保存證據(jù)清單由執(zhí)法人員和證據(jù)持有人簽名，并各執(zhí)一份。證據(jù)持有人拒絕簽名或者接收的，執(zhí)法人員應當在先行登記保存證據(jù)清單上注明。
第十七條【查封扣押措施】有下列情形之一的，經(jīng)城管執(zhí)法部門負責人批準，可以查封、扣押涉嫌違法的工具、物品：
(一)適用先行登記保存不足以防止當事人銷毀或者轉移證據(jù)的;
(二)當事人拒不改正或者有證據(jù)證明其轉移財產(chǎn)逃避義務的;
(三)有可能危害人身健康、威脅公共安全、破壞環(huán)境資源的物品;
(四)有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
城管執(zhí)法部門應當依法實施查封、扣押行政強制措施。為制止正在發(fā)生的違法行為，避免危害、危險發(fā)生或者控制危害、危險擴大，城管執(zhí)法部門可以按照規(guī)定先行采取緊急處理措施，并在二十四小時內(nèi)報告城管執(zhí)法部門負責人，補辦查封、扣押的批準手續(xù)。危害、危險解除后，應當及時解除緊急處理措施。城管執(zhí)法部門對查封、扣押的工具、物品，不得收取保管費。
第十八條【查封扣押措施】城管執(zhí)法部門實施查封、扣押措施時，應當通知當事人到場。當事人不到場的，應當邀請見證人到場，方可實施查封、扣押措施;查封、扣押決定書和查封、扣押物品清單參照法律、法規(guī)的規(guī)定送達當事人。
第十九條【特殊物品的查封扣押】查封、扣押鮮活品或者其他不易保管的物品，經(jīng)作出查封、扣押決定的城管執(zhí)法部門負責人批準，可以依法進行拍賣或變賣。無法拍賣、變賣的，可以經(jīng)城管執(zhí)法部門負責人批準并留存證據(jù)后銷毀。
查封、扣押的易燃、易爆物品、危險化學品等危險物品應當及時移送有關部門處理。
第二十條【查封扣押處理步驟】實施查封、扣押措施后，當事人未在規(guī)定期限內(nèi)到城管執(zhí)法部門接受調查和處理的，城管執(zhí)法部門應當予以公告。當事人六十日內(nèi)仍不接受調查和處理的，被查封、扣押的財物依法拍賣或者變賣，所得款項上繳國庫。
城管執(zhí)法部門對查封、扣押的財物的處理情況應當進行登記存檔。
第二十一條【告知義務】城管執(zhí)法部門作出行政處罰決定之前，應當依法告知當事人作出行政處罰決定的事實、理由、依據(jù)以及當事人依法享有的權利，聽取當事人的陳述、申辯。當事人提出的事實、理由或者證據(jù)成立的，城管執(zhí)法部門應當采納。
第二十二條【處罰程序】城管執(zhí)法部門查處違法案件時，依照《中華人民共和國行政處罰法》規(guī)定，適用簡易程序進行處罰的，可以當場作出處罰決定;適用一般程序進行處罰的，應當自立案之日起三十日內(nèi)作出處罰決定。因特殊情況需要延長辦案期限的，經(jīng)城管執(zhí)法部門負責人批準，可以延長六十日。
第二十三條【行政處罰和強制措施實施原則】城管執(zhí)法部門應當根據(jù)違法行為造成的危害后果及違法行為人主觀過錯，在法定幅度內(nèi)實施行政處罰;對違法情節(jié)輕微，未造成危害后果，并及時糾正的'，不予行政處罰。
城管執(zhí)法部門實施行政強制措施，應當依照法定條件和程序，正確適用法律、法規(guī)，選擇適當?shù)姆绞?，以最小損害當事人的權益為原則。
第二十四條【文書送達】城管執(zhí)法部門應當依照法律、法規(guī)的規(guī)定送達法律文書。
對有關違法建筑物、構筑物、設施的法律文書，采取直接送達、留置送達、郵寄送達、委托送達方式無法送達的，可以在所在轄區(qū)居委會或者其他社區(qū)基層組織見證下，將相關法律文書張貼在違法建筑物、構筑物、設施的顯著位置，三日后即視為送達。
第二十五條【執(zhí)行措施】當事人逾期不履行行政處罰決定的，城管執(zhí)法部門可以采取下列措施：
(四)申請人民法院強制執(zhí)行。
第四章執(zhí)法保障和協(xié)作
第二十六條【執(zhí)法保障原則】城管執(zhí)法人員依法開展行政執(zhí)法活動受法律保護。任何組織和個人不得拒絕、阻撓、妨礙城管執(zhí)法人員依法執(zhí)行公務。
第二十七條【人員配置和財政保障】市、縣(市、區(qū))人民政府應當加強城管執(zhí)法隊伍建設，提高執(zhí)法人員的業(yè)務素質，合理配置執(zhí)法力量，加強對城管執(zhí)法工作的領導、支持和保障。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十五
綜合執(zhí)法服務是一項非常重要的工作，旨在保護市民利益和安全。作為一名綜合執(zhí)法服務人員，為了更好地提供服務，我們需要進行培訓和學習。最近，我參加了一次綜合執(zhí)法服務的培訓，學到了很多東西。在這篇文章中，我將分享一些我的心得和體會。
二、培訓收獲
在培訓中，我學到了綜合執(zhí)法服務的各個方面，包括法律知識、執(zhí)法流程、應急管理等。我特別受益于學習應急管理的課程。在這門課程中，我們學習了應急計劃的編制和執(zhí)行，以及如何應對突發(fā)事件。這對于我們在日常工作中的應對能力有很大的幫助。
此外，培訓還提供了很多實踐操作的機會。我們進行了模擬執(zhí)法、應急處置等訓練，讓我們更好地理解和應用所學知識。這也讓我們更有自信地應對實際工作中的情況。
三、工作中遇到的挑戰(zhàn)
雖然我們通過培訓學到了很多知識和技能，但在實際工作中仍會遇到一些問題和挑戰(zhàn)。例如，在與市民的交流中，我們需要更好地溝通和處理矛盾。在處理涉及多個部門的案件時，我們需要更好地協(xié)調和合作。這些挑戰(zhàn)需要我們繼續(xù)學習、提高和改進。
四、與同事的合作
在培訓中，我認識了很多來自不同單位的同行。通過交流和討論，我們學習了彼此的經(jīng)驗和技能。這些經(jīng)驗和技能不僅有助于我們在工作中更好地發(fā)揮自己的作用，也使我們更好地理解其他單位的工作流程和需求。此外，我們還建立了友好的合作關系。在需要協(xié)調合作時，我們可以更好地理解、信任和支持彼此。這種合作精神使我們的工作更加有成效。
五、結論
綜合執(zhí)法服務不僅需要良好的法律知識和執(zhí)法技能，也需要良好的溝通、協(xié)調和應對能力。通過參加培訓，我們可以不斷學習和提高，更好地服務市民和維護社會穩(wěn)定。與同事的合作和支持也是我們工作中非常重要的一部分。我相信，通過不斷學習和提高，我們可以更好地完成我們的工作，為市民的利益和安全做出更大的貢獻。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十六
隨著城市的發(fā)展，城市管理執(zhí)法工作變得越來越重要，城市管理執(zhí)法支隊的工作也變得越來越復雜。在這個過程中，作為城市管理執(zhí)法隊伍的一員，我深刻認識到了城市管理執(zhí)法工作的重要性，同時也深刻領悟到了城市管理執(zhí)法支隊的意義。在這篇文章中，我將和大家分享我的一些心得和體會。
第二段：配合其他部門是城市管理執(zhí)法支隊的重要部分
城市管理執(zhí)法支隊不是一個孤立的部門，它需要與其他相關部門一起協(xié)作完成任務。在這個過程中，城市管理執(zhí)法支隊扮演著協(xié)調者和橋梁的重要角色。城市管理執(zhí)法隊員不僅要熟悉自己所負責的領域，還需要了解其他部門的工作方向和規(guī)定。只有在這樣的條件下，城市管理執(zhí)法支隊才能更好地完成城市管理執(zhí)法工作。
第三段：法制教育培訓是提高知識水平的有效途徑
城市管理執(zhí)法支隊的法制教育培訓是提高知識水平的有效途徑，這是對執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和法制觀念的提升，更好地適應新時代的強制力保證。作為一名城市管理執(zhí)法隊員，要時刻保持學習狀態(tài)，接受法制教育培訓，了解新法律、新規(guī)定，快速理解嚴格執(zhí)行法律法規(guī)的意義，以便更好地服務群眾。
第四段：完善工作流程是城市管理執(zhí)法支隊提高工作效率的關鍵
城市管理執(zhí)法支隊的工作不僅需要有條不紊的計劃，還要有完善的工作流程，才能更好地提高工作效率。不同的工作內(nèi)容需要不同的工作流程和人力資源來完成。城市管理執(zhí)法支隊要根據(jù)實際情況，對工作流程進行不斷的調整和優(yōu)化，提高工作效率，提升服務群眾的能力。
第五段：把握城市管理執(zhí)法支隊工作目標
城市管理執(zhí)法支隊的工作目標是服務群眾、維護社會安寧和維護城市和諧。這也是城市管理執(zhí)法支隊存在的意義和價值。城市管理執(zhí)法支隊的工作取決于我們的態(tài)度和行動。如果我們能夠深刻領悟到我們的工作目標，并采取切實有效的措施來保障城市的和諧和穩(wěn)定，我們的工作將會更加有成果，更加有意義。
結語
城市管理執(zhí)法支隊的工作不僅僅是任務執(zhí)行，更是對社會和群眾負責的情感體驗。在日常工作中，我們應該時刻銘記工作目標，完善工作流程，提升知識水平，加強協(xié)作共贏，切實按照法律法規(guī)進行工作。只有如此，才能讓城市管理執(zhí)法工作更加有效，更具有現(xiàn)實意義。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十七
城市管理綜合執(zhí)法作為國務院鼓勵推廣的一項試點工作，目前，正在全國范圍內(nèi)不斷普及試點。這項工作的理論、法律依據(jù)是我國《行政處罰法》確定的一項重要法律制度---相對集中行政處罰權制度。相對集中行政處罰權制度是行政執(zhí)法體制改革總的原則和方向，其實現(xiàn)有賴于不同階段、不同領域相對集中行政處罰權工作的開展。城市管理綜合執(zhí)法則是相對集中行政處罰權工作的首選突破口和關鍵切入點。實施城市管理綜合執(zhí)法，可以更好地為相對集中行政處罰權制度的全面推行探明路子，積累經(jīng)驗。為此，《國務院關于進一步推進相對集中處罰權工作的決定》（國發(fā)[]17號文）明確授權省、自治區(qū)、直轄市人民政府可以決定在本行政區(qū)域內(nèi)有計劃、有步驟地開展以城市管理綜合執(zhí)法為代表的相對集中行政處罰權工作。但是，由于現(xiàn)有法律對相對集中行政處罰權制度僅有原則性規(guī)定，在具體內(nèi)涵、機構性質、地位、職能以及管理體制、運行方式等方面均沒有法律明文界定。相應地，在城市管理綜合執(zhí)法工作的試點過程中不可避免的出現(xiàn)了實踐中認識不一、運行程式不一，“瓶頸”問題較多的現(xiàn)象。如果這些問題得不到有效地規(guī)范，勢必影響該項工作的進一步推進。當然，這些問題作為試點成熟前的“陣痛”是有其必然性的，試點工作的目的，就是在探索中發(fā)現(xiàn)問題，分析并解決。在此，筆者圍繞xx市試點工作實踐，謹就上述相關問題談一點一家之見，并提出幾點建議，與業(yè)者商榷。一、xx市城市管理綜合執(zhí)法現(xiàn)狀自5月北京市宣武區(qū)首個啟動以城市管理綜合執(zhí)法為突破口的相對集中行政處罰權試點工作以來，該項工作以星火燎原之勢在全國迅速鋪開，全國已先后有23個省、自治區(qū)的79個大中城市和3個直轄市經(jīng)國務院批準，開展了相對集中行政處罰權的探索性工作。就特點而言，各地的試點分為幾種代表性模式：以北京為代表的區(qū)管模式，以大連為代表的市管模式。還有xx現(xiàn)正實施的市區(qū)共管模式。xx于經(jīng)國務院法制辦批準為試點城市。同年9月正式組建“xx市城市管理行政執(zhí)法支隊”及各區(qū)“城市管理行政執(zhí)法大隊”，同時加掛“城市管理行政執(zhí)法局”牌子，作為市、區(qū)政府在城市管理方面的綜合執(zhí)法機構，綜合行使市容環(huán)境衛(wèi)生、城市規(guī)劃管理、城市綠化管理、市政管理、公安交通管理、工商行政管理方面法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的全部或部分行政處罰權。其組織機構和管理體制為：全市城市管理行政執(zhí)法隊伍按市、區(qū)兩級設立，市設支隊，區(qū)設大隊，街道由區(qū)大隊派駐中隊；市支隊和區(qū)大隊對外獨立行使行政處罰權，街道中隊以區(qū)大隊名義行使行政處罰權。市支隊由市城市管理行政執(zhí)法局直接領導，區(qū)大隊受市支隊和區(qū)城市管理行政執(zhí)法局雙重領導。二、xx市城市管理綜合執(zhí)法實施過程中急待解決的幾個問題xx市的城市管理行政執(zhí)法試點工作，迄今已開展了半年有余，從效果上看，有效地解決了行政執(zhí)法領域中長期存在的機構膨脹、多頭執(zhí)法、重復處罰、執(zhí)法擾民、推諉缺位等問題。但也出現(xiàn)了值得思考的“瓶頸”問題。（一）法律體系不完善問題在目前的國家立法中，除了《行政處罰法》對相對集中行政處罰權制度有原則性規(guī)定外，尚無一部權威性的法律對各試點城市的成功經(jīng)驗予以肯定，并對存在問題予以規(guī)范。各試點城市為了規(guī)范本地的運作，圍繞實施相對集中行政處罰權制度各自制定了一系列規(guī)范性文件。但由于大部分試點城市本身不具有立法權，這些文件中有很多不屬于規(guī)章以上的法律性文件；即使是規(guī)章，也由于這些規(guī)章上無法律、法規(guī)作立法依據(jù)，下無現(xiàn)成的立法經(jīng)驗可借鑒，不足以規(guī)范相對集中行政處罰權試點工作中出現(xiàn)的各種新情況、新問題。就xx而言，已出臺了《xx市城市管理相對集中行政處罰權試行辦法》（xx市人民政府令第209號），作為新的政府規(guī)章，就指導性來看，還不能全面規(guī)范城市管理職能指向的各種執(zhí)法工作。作為專門性法規(guī)，還不夠細、不夠具體。例如，針對俗稱“城市牛皮癬”的亂貼亂畫現(xiàn)象，xx等城市的城市管理行政執(zhí)法部門在屢禁不止的情況下，采取了俗稱“呼死你”的制裁方法，也就是運用科技手段不斷拔打亂張貼上所公布的電話號碼，致其癱瘓，收效顯著。從社會反響看，群眾也比較滿意。顯然，“城市牛皮癬”是違反《xx市城市管理相對集中行政處罰權試行辦法》的，對其制裁也是順應民心的，“呼死你”的做法是順應法意和民意的。但按“罪刑法定”的原則，“呼死你”顯然是在“罪定刑未定”的情況下進行了“法外制裁”。實際上已有法律界人士在《揚子晚報》等媒體上對此發(fā)表了類似看法。由此看出，《xx市城市管理相對集中行政處罰權試行辦法》的條文在制裁亂貼亂畫方面還缺乏明文規(guī)定，或還需增加具體操作方法。對于執(zhí)法部門來說，法無明文皆不可為，“法外制裁”顯然不可取，但不采取措施，群眾又會認為執(zhí)法部門不作為。以上僅是管中窺豹，城市管理行政執(zhí)法工作中還存在大量類似問題，可以說，現(xiàn)在的城市管理行政執(zhí)法在很多方面還處于“沒有金鋼鉆卻有磁器活”的尷尬境地。（二）人員、經(jīng)費不足問題19，xx市通過公開招考的方式，通過專業(yè)考試、面試、體檢、政審等一系列規(guī)范程序向社會招收了1000名全民事業(yè)編制的城市管理行政執(zhí)法隊員，又以同樣方式增招了400名執(zhí)法隊員，今年還將招收100名。從社會反響看，廣大適考人員報名應試十分踴躍，競爭十分激烈，錄取率基本保持在25%左右。應該說，招收人員是經(jīng)過嚴格篩選，擇優(yōu)錄取的，人員素質也是比較高的。xx作為擁有6000多平方公里面積的大型城市，相對于500多萬人口，現(xiàn)有的1000余名執(zhí)法隊員是不算多的。另一方面，這1500人作為全民事業(yè)編制的工作人員，其工資和福利待遇，并不能得到市政府財政全額拔款的保障。今年，雖然明確了年人頭經(jīng)費三萬五千元的`政策，但市政府財政只負擔一半，另一半仍交由各區(qū)政府負責落實。一方面，作為年人頭經(jīng)費，這3萬5千元還要刨去隊伍辦公費用，基建費用，用車費用等分攤開支，真正下發(fā)到執(zhí)法隊員個人手中的年收入大大縮水；另一方面，各區(qū)政府負擔一半年人頭經(jīng)費，也存在一個落實問題?？梢哉f，就目前政策而言，xx的城市管理行政執(zhí)法人員的工資待遇是不高的。這對工作開展的消極影響顯而易見：一是不利于提高廣大行政執(zhí)法隊員的工作積極性；二是當工資福利落實不到位，甚至嚴重不足的時候，難免會出現(xiàn)“靠執(zhí)法養(yǎng)執(zhí)法”，“執(zhí)法靠狠、經(jīng)費靠罰”的作法，形成“執(zhí)法經(jīng)濟”的不正?，F(xiàn)象，從而引起廣大人民群眾的反感，與“執(zhí)法為民”目標背道而馳。（三）暴力抗法問題實際上暴力抗法問題也屬于法律體系不完善問題的范疇，但其作為城市管理行政執(zhí)法領域的一個突出問題、焦點問題，有必要單列出來，重點探討。城市管理行政執(zhí)法中，執(zhí)法者與執(zhí)法相對人之間的矛盾，就性質而言屬于人民內(nèi)部矛盾，但由于執(zhí)法相對人的素質參差，層次不齊，矛盾的尖銳程度很高，暴力抗法屢見不鮮。諸如取締無證占道攤點，制止倚門開店等執(zhí)法行為，遇到暴力抗法的頻率十分高，執(zhí)法受阻、執(zhí)法隊員受傷的事件時有發(fā)生。僅20，xx市就有十余起暴力抗法事件見報，造成了多名執(zhí)法隊員受傷。就目前的保障制度看，僅有《xx市城市管理相對集中行政處罰權試行辦法》第二十八條規(guī)定：公安部門應當及時處理城市管理行政執(zhí)法活動中的治安事件，對拒絕、阻礙行政執(zhí)法的，依法追究法律責任。還有就是市城市管理行政執(zhí)法局在管理方法上提倡的“文明執(zhí)法”原則。這些籠統(tǒng)的指導性條文、原則，并不能有效解決暴力抗法問題。城市管理行政執(zhí)法當中遇到突發(fā)的暴力抗法事件，如果以報警方式，無疑是“遠水解不了近渴”。公安機關事后介入，固然可以將施暴者繩之以法，但之前執(zhí)法隊員的人身安全很可能已遭到侵害，行政執(zhí)法的嚴肅性已蕩然無存，行政執(zhí)法機關的威嚴更無從談起。廣大執(zhí)法隊員在遇到暴力抗法突發(fā)事件時，并不能從法律明文中找到怎么辦的答案，只有“文明執(zhí)法”的原則性規(guī)定。今年，市城市管理行政執(zhí)法局又向社會公開承諾：“年內(nèi)不發(fā)生一例粗暴執(zhí)法行為，不出一例打人事件，違者下崗”。那么遇到暴力執(zhí)法時，面對違法攤主砍來的菜刀、潑來的開水，執(zhí)法隊員當然指望不上公安機關的“遠水”，又不能冒下崗的風險與之搏斗，除了坐以待斃和落荒而逃外別無選擇。實際上，上述現(xiàn)狀已經(jīng)造成了“多一事不如少一事，少一事不如沒有事”的消極執(zhí)法現(xiàn)象，人民群眾認為行政執(zhí)法機關“不作為”呼聲日盛。三、對進一步全面推進城市管理綜合執(zhí)法的幾點建議按照國發(fā)[2002]17號文的精神，現(xiàn)在全國范圍的相對集中行政處罰權試點工作已實現(xiàn)了階段性目標，接踵而至的是由點及面，全面推進相對集中行政處罰權制度。為了積極、穩(wěn)妥而有效地開展這項工作，圍繞上述幾點城市管理行政執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)的問題，筆者認為可以采取以下應對措施。（一）及時建立健全完備的法律體系首先需要指出的是，在基本法層次上，國務院還沒有及時制定出相應的《相對集中行政處罰權工作條例》。在這方面，全國范圍內(nèi)還沒有關于實施相對集中行政處罰權制度的目的、原則、實施程序、備案與監(jiān)督程序的原則性規(guī)定，這給各地地方工作帶來了困難。但針對目前xx市的城市管理行政執(zhí)法工作現(xiàn)狀及發(fā)現(xiàn)的問題，市政府應該修改完善已出臺的《xx市城市管理相對集中行政處罰權試行辦法》，進一步明確城市管理行政執(zhí)法工作的方式、步驟、領域、范圍及報批程序，機構的設立、性質、地位、領導管理體制、運作以及與相關部門的關系，行使職能的程序等具體規(guī)范。尤其對現(xiàn)階段執(zhí)法工作中遇到的“無法可依”的新問題更要有法律明文規(guī)定，總之，要全面考慮，詳盡說明，務求各項工作有法可依，可章可循。（二）完善人員經(jīng)費保障制度要改變“以罰代管”的“執(zhí)法經(jīng)濟”，樹立公正、廉潔的執(zhí)法形象，唯有從根本上解決人員、經(jīng)費保障問題。集中行使行政處罰權的執(zhí)法人員必須是國家公務員，要杜絕將機構改革中的分流人員安排到新成立的城市管理行政執(zhí)法隊伍的作法。行政處罰權劃出部門的執(zhí)法隊伍也不能簡單的人員合并，而應是通過高標準的資格考試擇優(yōu)選材，優(yōu)化組合，這種篩選要參照招考國家公務員的標準來進行，要確保組成城市管理行政執(zhí)法隊伍的人員能夠勝任相對集中行政處罰權帶來的多種職能。同時，執(zhí)法機構所需經(jīng)費必須由市政府財政予以全額保障，嚴禁以罰沒收入返還作為經(jīng)費來源或補充，真正做到權力與利益完全脫鉤。（三）建立完備的執(zhí)法安全保障制度針對城市管理行政執(zhí)法中暴力抗法現(xiàn)象的突發(fā)性特點，要解決暴力抗法問題，行之有效的方法或措施只能有兩種：一是執(zhí)法者本身就擁有限制人身自由的行政處罰權；二是執(zhí)法的過程中有擁有限制人身自由行政處罰權的執(zhí)法人員在場參與執(zhí)法。前一種形式即香港的城市管理行政執(zhí)法模式---警察執(zhí)法（在警方機構內(nèi)部設置側重于城市管理職能的“小販科”），后一種要求執(zhí)法時有警力全程協(xié)助。就xx具體情況而言。筆者傾向于后一種模式，具體操作上，可以由交巡警110與城市管理行政執(zhí)法110協(xié)同巡查執(zhí)法。按照黨的十六大報告精神，切實解決層次過多、職能交叉、人員臃腫、權責脫節(jié)和多重多頭執(zhí)法，繼續(xù)深化行政管理體制改革是大勢所趨，人心所向。作為相對集中行政處罰權的試點突破口，城市管理綜合執(zhí)法工作正是落實十六大精神，推進行政管理體制改革的有效途徑?，F(xiàn)在，此項工作正處于已取得階段性成果但仍有不少“瓶頸”阻礙進一步發(fā)展的關鍵時機，鑒此，筆者謹撰此文，以期拋磚引玉，與廣大同行共商共勉。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十八
集中行使對亂建亂搭、環(huán)境污染、非機動車和機動車亂停亂放、城市道路污染、無照商販、無證飲食攤點等行政執(zhí)法活動的組織、指揮、協(xié)調和行政處罰。承辦本局行政復議、行政訴訟及應訴工作;負責對集中行使行政執(zhí)行方面投訴的受理工作。
按規(guī)定辦理全區(qū)城市管理執(zhí)法證件，并對執(zhí)法證件使用情況進行監(jiān)督;
建立行風督查制度，對城市管理執(zhí)法人員依法履行職責、行使職權和遵守紀律情況監(jiān)督和現(xiàn)場查處糾正，受理執(zhí)法對象的檢舉、控告和投訴工作，對違章違紀的執(zhí)法人員進行調查處理;開展城市管理專業(yè)法規(guī)宣傳活動。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇十九
第一段：介紹城市綜合執(zhí)法的背景和現(xiàn)狀（約200字）
城市綜合執(zhí)法是指城市管理部門根據(jù)法律和法規(guī)，對城市中的違法行為進行處罰和整治的行為。近年來，隨著城市化進程的不斷加速，城市綜合執(zhí)法的重要性日益凸顯。然而，由于執(zhí)法部門存在一些問題和不足，城市綜合執(zhí)法工作也面臨著一些挑戰(zhàn)。在這種情況下，對城市綜合執(zhí)法進行反思，尋求改進的方法和途徑顯得尤為重要。
第二段：城市綜合執(zhí)法中存在的問題和挑戰(zhàn)（約300字）
城市綜合執(zhí)法的問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面。首先，執(zhí)法人員的素質參差不齊，存在一定的腐敗問題。其次，執(zhí)法部門的權力過于集中，導致執(zhí)法決策的不公正。再次，執(zhí)法手段和技術相對滯后，無法適應日益復雜的城市治理需求。最后，執(zhí)法過程中存在不少執(zhí)法行為不規(guī)范的情況，引發(fā)了大量的投訴和輿論關注。這些問題和挑戰(zhàn)直接影響了城市綜合執(zhí)法的效果和公信力。
第三段：對城市綜合執(zhí)法的反思（約300字）
城市綜合執(zhí)法需要從多個維度進行反思。首先，要加強執(zhí)法人員的培訓和教育，提高他們的素質和能力。其次，需要加強執(zhí)法部門內(nèi)部的監(jiān)督和紀律建設，確保執(zhí)法權力的公正行使。再次，要加大對城市綜合執(zhí)法的投入，更新執(zhí)法設備和技術手段，提高執(zhí)法工作的效率和科學性。同時，還要加強與社會力量的合作，形成一種共治的格局，共同推進城市綜合執(zhí)法工作。
第四段：城市綜合執(zhí)法改進的體會和經(jīng)驗（約300字）
在對城市綜合執(zhí)法的反思中，我們發(fā)現(xiàn)了一些改進的體會和經(jīng)驗。首先，要注重執(zhí)法規(guī)范化，建立健全執(zhí)法程序和標準，確保執(zhí)法行為的合理性和合法性。其次，要加強與公眾的互動和溝通，提高執(zhí)法的透明度和公開度。再次，要加大對權責清晰、執(zhí)法流程簡化的改革力度，減少執(zhí)法過程中的繁瑣手續(xù)和環(huán)節(jié)。最后，要注重執(zhí)法結果的評估和監(jiān)督，及時糾正執(zhí)法工作中的偏差和失誤。
第五段：總結和展望（約200字）
城市綜合執(zhí)法是城市管理的重要組成部分，對于提升城市的管理水平和品質具有重要的作用。通過對城市綜合執(zhí)法的反思，我們可以更好地了解其中存在的問題和挑戰(zhàn)，并尋找改進的方法和途徑。只有不斷完善城市綜合執(zhí)法工作，才能更好地推進城市治理現(xiàn)代化和社會進步。因此，我們應該不斷總結經(jīng)驗，研究改進對策，為城市綜合執(zhí)法工作的提升貢獻自己的力量。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇二十
近年來，隨著城市的迅猛發(fā)展和人口的不斷增加，城市管理執(zhí)法也變得愈發(fā)重要。為了提高執(zhí)法人員的綜合素質和執(zhí)行能力，各地紛紛開展城市管理執(zhí)法春訓。這個春訓，不僅給執(zhí)法人員帶來了新的知識和技能，也讓他們深刻認識到自己的不足，并找到了提升自己的方法。以下，筆者將從培養(yǎng)團隊意識、強化法律意識、提高執(zhí)法素質、加強溝通能力和樹立良好形象等方面，總結城市管理執(zhí)法春訓的心得體會。
首先，培養(yǎng)團隊意識是城市管理執(zhí)法春訓的重要內(nèi)容之一。在訓練中，我們深入感受到，只有緊密團結在一起，才能更好地完成工作任務。在團隊合作中，個人的成就和光輝會被淡化，而團隊的成績和榮譽才是最重要的。因此，我們要發(fā)揚團結協(xié)作的精神，積極主動地為團隊做貢獻，同時也要學會傾聽他人的意見和建議，提高自己的團隊合作能力。
其次，強化法律意識對于城市管理執(zhí)法人員來說至關重要。執(zhí)法人員是城市管理的守護者，必須深入學習法律法規(guī)，掌握正確的執(zhí)法程序和方法。通過春訓，我們進一步明確了執(zhí)法的原則和標準，了解了不同場景下的執(zhí)法要求，并逐漸形成正確的法律觀念。只有不斷加強法律意識，做到公正執(zhí)法，才能更好地為城市管理事業(yè)做出貢獻。
第三，提高執(zhí)法素質是城市管理執(zhí)法春訓的關鍵之一。培訓中，我們深入學習了執(zhí)法知識和技能，包括法律文書的書寫、案件調查取證、執(zhí)法程序等。通過實踐演練和模擬執(zhí)法，全面提高了自己的執(zhí)法素質。同時，我們還了解了一些前沿科技在執(zhí)法中的應用，比如無人機的使用、人臉識別等。這些先進技術的應用，不僅提高了執(zhí)法效率，也能更好地保護城市的治安穩(wěn)定。
第四，加強溝通能力是城市管理執(zhí)法春訓的必修課。城市管理執(zhí)法工作需要和各方面的人員進行良好的溝通和協(xié)調。因此，我們在春訓中加強了溝通技巧的訓練，學會了如何與當事人、群眾、相關部門等合作溝通。通過角色扮演和模擬演練，提高了自己的溝通能力和應變能力。在實際工作中，我們會更加注重與人溝通的藝術，使執(zhí)法工作更有效率和更加人性化。
最后，城市管理執(zhí)法春訓還教會了我們樹立良好形象的重要性。作為執(zhí)法人員，我們要時刻保持威嚴和廉潔。在春訓中，我們不僅提醒自己要做到自律自勵，同時還強調了廉潔執(zhí)法的重要性。我們要嚴守紀律，杜絕違規(guī)行為，保持良好的工作作風。只有以身作則，做一個廉潔正直的執(zhí)法者，才能贏得廣大市民的信任和尊重。
綜上所述，城市管理執(zhí)法春訓為我們提供了一個全面提高自身能力的機會。通過春訓，我們不僅增長了知識和技能，更感受到了作為執(zhí)法人員的責任和使命感。我們要牢記培訓的經(jīng)驗和教訓，不斷提高自身的素質和能力，為城市管理事業(yè)做出更大的貢獻。只有不斷學習和改進，才能更好地適應城市發(fā)展的需要，為城市管理建設做出更大的貢獻。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇二十一
第一條為規(guī)范城市管理綜合執(zhí)法行為，促進依法行政，保護公民、法人和其他組織的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》等有關法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本條例。
第二條本條例適用于本市市轄區(qū)內(nèi)城市管理綜合執(zhí)法活動。
第三條市、區(qū)城市管理綜合執(zhí)法機關是本級人民政府實施城市管理綜合執(zhí)法的行政機關，按照市人民政府規(guī)定的市、區(qū)職責分工，依法查處本管轄范圍內(nèi)的違法行為，并對其作出的具體行政行為承擔法律責任。
市、區(qū)城市管理綜合執(zhí)法機關的派出機構，以市、區(qū)城市管理綜合執(zhí)法機關的名義實施城市管理綜合執(zhí)法。
第四條市城市管理綜合執(zhí)法機關負責本條例的組織實施公安、司法行政、民政、國土房管、建設、交通、水務、衛(wèi)生、環(huán)境保護、城鄉(xiāng)規(guī)劃、市政園林、市容環(huán)衛(wèi)、工商、人民防空等相關部門，應當按照各自職責配合城市管理綜合執(zhí)法機關實施本條例。
第五條根據(jù)國務院或者本省人民政府依照國務院的授權所作出的決定，城市管理綜合執(zhí)法機關行使市容環(huán)境衛(wèi)生、城市綠化、城鄉(xiāng)規(guī)劃、市政、環(huán)境保護等方面法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的行政處罰權。
城市管理綜合執(zhí)法機關行使行政處罰權的具體范圍，由市人民政府向社會公布。
第六條市人民政府公布的城市管理行政處罰權由城市管理綜合執(zhí)法機關行使后，相關行政機關不得再行使，再行使的，其作出的行政處罰決定無效。
相關行政機關依法履行的其他行政管理職責，不因行政處罰權由城市管理綜合執(zhí)法機關行使而改變。
第七條城市管理綜合執(zhí)法機關與相關行政機關對職責范圍發(fā)生爭議的，由市、區(qū)人民政府處理。
城市管理綜合執(zhí)法機關之間對管轄權發(fā)生爭議的，由市城市管理綜合執(zhí)法機關指定管轄。
第八條城市管理綜合執(zhí)法機關及其執(zhí)法人員應當堅持公正、文明執(zhí)法，堅持執(zhí)法與教育、疏導、服務相結合，注重對違法行為的糾正和對違法行為人的教育。
第九條城市管理綜合執(zhí)法機關實施行政處罰應當與違法行為的事實、性質、情節(jié)以及社會危害程度相當。違法行為輕微且當事人及時改正，沒有造成危害后果的，不予行政處罰。
城市管理綜合執(zhí)法機關實施行政強制應當遵循當事人權益最小損失的原則，實施非強制性措施可以達到行政管理目的的，不應實施行政強制措施。
第十條城市管理綜合執(zhí)法人員應當經(jīng)過法律知識和業(yè)務知識培訓，并取得省人民政府統(tǒng)一制發(fā)的行政執(zhí)法證。
城市管理綜合執(zhí)法機關聘用的人員不得實施行政處罰和行政強制。
第十一條市、區(qū)人民政府應當建立城市管理綜合執(zhí)法安全保障機制，提高裝備水平，為執(zhí)法人員的人身安全提供保障。
第二章執(zhí)法措施
第十二條城市管理綜合執(zhí)法機關應當依照法律、法規(guī)規(guī)定的條件、程序實施行政處罰和行政強制。市城市管理綜合執(zhí)法機關應當依法制定執(zhí)法操作規(guī)范，并向社會公布。執(zhí)法操作規(guī)范應當體現(xiàn)文明執(zhí)法的要求。
第十三條城市管理綜合執(zhí)法人員在執(zhí)行職務時應當按規(guī)定著裝。
城市管理綜合執(zhí)法機關聘用的人員不得穿著與城市管理綜合執(zhí)法人員相同或者相近的制服。
第十四條城市管理綜合執(zhí)法人員在執(zhí)行職務時不得侵害當事人的合法權益，不得辱罵、威脅、毆打當事人，不得違法損毀當事人的物品。
第十五條城市管理綜合執(zhí)法人員在調查、檢查、收集證據(jù)和實施行政強制時不得少于兩人，并向當事人或者有關人員出示行政執(zhí)法證件。
第十六條城市管理綜合執(zhí)法機關應當建立和完善日常巡查制度，及時發(fā)現(xiàn)和查處違法行為。
第十七條城市管理綜合執(zhí)法機關應當建立和完善舉報制度，向社會公布統(tǒng)一受理舉報的電話、信箱、電子郵箱。城市管理綜合執(zhí)法機關收到舉報應當?shù)怯洸⒓皶r核實處理，對不屬于本機關職責范圍的，應當告知舉報人向相關行政機關舉報或者在七日內(nèi)移送相關行政機關處理。
城市管理綜合執(zhí)法機關對相關行政機關移送的行政執(zhí)法案件，應當及時登記、核實處理并書面反饋處理意見。
第十八條城市管理綜合執(zhí)法機關在查處違法行為時，可以采取以下措施：
(一)詢問當事人、證人，并制作詢問筆錄。
(二)收集、調取物證。物證調取不便的，可以拍攝足以反映證據(jù)外形或者內(nèi)容的照片、錄像，并注明情況。
(三)對實施違法行為的場所進行勘驗、拍攝現(xiàn)場照片、錄音錄像，制作檢查筆錄。
(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他措施。
城市管理綜合執(zhí)法人員、當事人、證人應當在第一款第一項、第三項規(guī)定的筆錄上簽名或者蓋章。
第十九條城市管理綜合執(zhí)法機關在證據(jù)可能滅失或者以后難以取得的情況下，經(jīng)機關負責人批準，可以先行登記保存。
第二十條城市管理綜合執(zhí)法機關實施先行登記保存，應當當場制作清單并交付當事人。清單應當由城市管理綜合執(zhí)法人員和當事人簽名或者蓋章。
先行登記保存的清單應當載明下列事項：
(一)當事人姓名或者名稱、地址;
(二)先行登記保存的工具和其他物品的名稱、種類、規(guī)格、數(shù)量和完好程度;
(三)當事人領回工具和其他物品的條件;
(四)行政機關的名稱、印章和日期。
第二十一條對先行登記保存的證據(jù)，城市管理綜合執(zhí)法機關應當在七日內(nèi)作出處理決定，逾期不作出處理決定的，先行登記保存措施自動解除。
第二十二條城市管理綜合執(zhí)法機關查處下列違法行為時，可以采取以下措施：
(一)對未取得建設工程規(guī)劃許可證或者未按照建設工程規(guī)劃許可證的規(guī)定進行建設，經(jīng)責令停止建設或者限期拆除后，當事人仍不停止建設或者逾期不拆除的，可以在建設工程所在地縣級以上地方人民政府批準后采取查封施工現(xiàn)場、強制拆除等措施。
(二)對依法應當辦理而未辦理建筑工程施工許可證施工，經(jīng)責令停止施工，當事人仍繼續(xù)施工的，可以查封、扣押施工工具;查封、扣押施工工具仍不足以制止違法行為的，可以書面通知供電、供水企業(yè)按照與當事人訂立的合同中止用于施工的供電、供水;違法施工行為糾正后，應當在二十四小時內(nèi)書面通知供電、供水企業(yè)恢復供電、供水。
(三)對違反市容環(huán)境衛(wèi)生管理有關規(guī)定占用公共場所設攤經(jīng)營、兜售物品的，應當勸告其自行改正。對市民多次投訴或者占用城市主干道兩側、城市廣場、機場、火車站、汽車客運站場、客運碼頭、會展中心、商業(yè)步行街、各級黨政機關周邊等重要區(qū)域設攤經(jīng)營、兜售物品，經(jīng)勸告其自行改正仍拒不改正的，可以扣押其使用的工具和經(jīng)營、兜售的物品。
(四)對違反市容環(huán)境衛(wèi)生管理有關規(guī)定懸掛、張貼、涂寫、刻畫宣傳品，經(jīng)責令改正仍拒不改正的，可以扣押其使用的工具、宣傳品，并可以通過宣傳品中的通訊號碼對當事人實施語音提示，要求當事人在規(guī)定期限內(nèi)接受處理;當事人逾期未按要求接受處理的，可以書面通知通訊企業(yè)按照與當事人訂立的合同中止服務。
城市管理綜合執(zhí)法機關發(fā)現(xiàn)前款規(guī)定以外的違法行為，應當當場責令改正;當場不能改正的，應當責令限期改正;拒不改正的，可以依法查封、扣押其工具和其他物品。
第二十三條城市管理綜合執(zhí)法機關在查封、扣押之前，應當告知當事人事實、理由、依據(jù)、救濟途徑以及當事人依法享有的權利。
當事人有權進行陳述和申辯。當事人提出的事實、理由和證據(jù)成立的，城市管理綜合執(zhí)法機關應當采納。
第二十四條城市管理綜合執(zhí)法機關依法實施查封、扣押的，應當制作清單和查封、扣押決定書并當場交付當事人。清單應當記明被查封、扣押的工具和其他物品的名稱、種類、規(guī)格、數(shù)量和完好程度等，由城市管理綜合執(zhí)法人員和當事人簽名或蓋章。
查封、扣押決定書應當載明下列事項：
(一)當事人姓名或者名稱、地址;
(二)查封、扣押的理由和依據(jù);
(三)查封、扣押物品的名稱、數(shù)量和期限;
(四)申請行政復議或者提起行政訴訟的途徑和期限;
(五)行政機關的名稱、印章和日期。
第二十五條城市管理綜合執(zhí)法機關實施查封、扣押的期限不得超過三十日;情況復雜的，經(jīng)機關負責人批準，可以延長三十日。城市管理綜合執(zhí)法機關在法定期限內(nèi)未作出處理決定的，查封、扣押措施自動解除。
違法行為不成立或者不再需要采取查封、扣押措施的，城市管理綜合執(zhí)法機關應當立即解除查封、扣押措施。
對違法事實清楚，依法應當沒收的工具和其他物品，予以沒收;法律、行政法規(guī)規(guī)定應當銷毀的，依法銷毀。
第二十六條城市管理綜合執(zhí)法機關實施第十八條、第二十條和第二十四條規(guī)定的行為時，當事人拒絕簽名、蓋章或者不在現(xiàn)場的，應當由無利害關系的見證人簽名、蓋章見證或者由公證機構進行現(xiàn)場公證;見證人拒絕簽名、蓋章或者無見證人的，城市管理綜合執(zhí)法人員應當注明情況。
城市管理綜合執(zhí)法機關實施第二十條和第二十四條規(guī)定的行為時，當事人拒絕接受清單、查封決定書、扣押決定書或者不在現(xiàn)場的，城市管理綜合執(zhí)法機關應當在七日內(nèi)郵寄送達、留置送達或者在其網(wǎng)站和公告欄公告送達。城市管理綜合執(zhí)法機關應當向社會公布其網(wǎng)址和公告欄地址。
第二十七條城市管理綜合執(zhí)法機關對先行登記保存、查封、扣押的工具和其他物品，應當妥善保管，不得使用或者損毀。
當事人逾期不履行行政處罰決定的，城市管理綜合執(zhí)法機關可以根據(jù)法律規(guī)定，將查封、扣押的工具和其他物品拍賣抵繳罰款。
第二十八條先行登記保存、查封、扣押措施已被解除或者自動解除的，城市管理綜合執(zhí)法機關應當在解除之日起三日內(nèi)通知當事人領回工具和其他物品;無法通知的，應當在城市管理綜合執(zhí)法機關的網(wǎng)站和公告欄公告。通知或者公告領回的期限屆滿，當事人未領回的，城市管理綜合執(zhí)法機關應當及時發(fā)布招領公告，當事人應當在發(fā)布招領公告之日起六十日內(nèi)領回。因逾期未領回所造成的損失，由當事人自行承擔。
第二十九條城市管理綜合執(zhí)法機關按照本條例的規(guī)定對易腐爛變質、鮮活產(chǎn)品和其他不易保存的食品實施先行登記保存、查封、扣押時，應當告知當事人在二十四小時內(nèi)到指定地點接受調查和處理。當事人逾期不接受調查和處理的，對其中符合產(chǎn)品質量標準、食品衛(wèi)生標準的物品，可以在登記后拍賣、變賣，所得價款按照第二十八條的規(guī)定處理;無法拍賣、變賣的，可以在登記后銷毀，銷毀過程應當通過拍照或者錄(攝)像予以記錄。
依法先行登記保存、查封、扣押的鮮活產(chǎn)品和其他不易保存的食品因其自然屬性腐爛變質的，由兩個以上城市管理綜合執(zhí)法人員拍照并注明情況，城市管理綜合執(zhí)法機關不承擔賠償責任。
第三十條市、區(qū)人民政府應當采取措施引導流動商販入場(室)從事合法經(jīng)營。
第三章執(zhí)法協(xié)作
第三十一條城市管理綜合執(zhí)法機關和相關行政機關應當建立健全信息共享機制，互相通報有關行政管理信息。
前款所指有關行政管理信息包括以下內(nèi)容：
(一)相關行政機關實施與城市管理綜合執(zhí)法有關的行政許可事項和監(jiān)督管理信息;
(三)與城市管理綜合執(zhí)法有關的專項整治行動信息;
(四)其他需要共享的重要信息。
第三十二條城市管理綜合執(zhí)法機關查處違法行為需要查詢有關資料的，相關行政機關應當依法提供，不得收取費用。
需要相關行政機關提供專業(yè)意見的，相關行政機關應當自收到協(xié)助函件之日起七個工作日內(nèi)出具書面意見;案情復雜，需要延期的，應當以書面形式向城市管理綜合執(zhí)法機關說明理由并明確答復期限。相關行政機關出具書面意見前需要城市管理綜合執(zhí)法機關補充資料的，應當一次性告知，補充資料所用時間不計入答復期限。
第三十三條對城市管理綜合執(zhí)法中的重要專項行動，城市管理綜合執(zhí)法機關需要相關行政機關協(xié)助的，相關行政機關應當協(xié)助。
第三十四條城市管理綜合執(zhí)法機關行使行政處罰權時，當事人拒絕配合調查取證、拒絕履行行政決定，嚴重影響行政管理秩序的，城市管理綜合執(zhí)法機關可以將有關情況告知相關行政機關，相關行政機關應當依法采取措施督促當事人履行義務。
第三十五條相關行政機關對城市管理綜合執(zhí)法機關移送的行政執(zhí)法案件，應當及時登記、核實處理并書面反饋處理意見。
第三十六條公安機關對阻礙城市管理綜合執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務的行為，應當及時制止，并依照有關法律、法規(guī)的規(guī)定立案查處。
第三十七條鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應當在調查取證、文書送達、行政強制執(zhí)行、宣傳教育、社區(qū)服務等方面支持城市管理綜合執(zhí)法機關進行城市管理綜合執(zhí)法。
第四章執(zhí)法監(jiān)督
第三十八條城市管理綜合執(zhí)法機關應當建立和完善行政執(zhí)法監(jiān)督機制，實行行政執(zhí)法監(jiān)督檢查、評議考核、督辦督察、責任追究等監(jiān)督制度，監(jiān)督城市管理綜合執(zhí)法機關及其執(zhí)法人員依法履行職責、行使職權。
第三十九條城市管理綜合執(zhí)法機關應當將職責范圍、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、處罰標準以及監(jiān)督電話等對外公開，接受社會監(jiān)督。
公民、法人和其他組織發(fā)現(xiàn)城市管理綜合執(zhí)法人員在執(zhí)法中有不當或者違法行為的，有權向其所在單位、上級行政機關或者監(jiān)察機關檢舉、控告，接到檢舉、控告的機關應當及時核實處理，并在六十日內(nèi)反饋處理意見。
第四十條市、區(qū)人民政府應當依照行政執(zhí)法監(jiān)督的`有關規(guī)定加強對城市管理綜合執(zhí)法的監(jiān)督檢查。
市城市管理綜合執(zhí)法機關發(fā)現(xiàn)區(qū)城市管理綜合執(zhí)法機關有不當或者違法的具體行政行為，應當責令改正或者撤銷;發(fā)現(xiàn)其不履行執(zhí)法職責的，應當責令改正或者直接查處。
第四十一條相關行政機關發(fā)現(xiàn)同級城市管理綜合執(zhí)法機關有違法或者不履行法定職責等行為，應當向其提出書面建議，或者提請同級人民政府予以糾正。
城市管理綜合執(zhí)法機關發(fā)現(xiàn)同級相關行政機關有不配合執(zhí)法或者不履行法定職責等行為，應當向其提出書面建議，或者提請同級人民政府予以糾正。
第五章法律責任
第四十二條城市管理綜合執(zhí)法機關及其執(zhí)法人員有下列行為之一的，由其所在單位、上級行政機關或者監(jiān)察機關對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任：
(一)不履行巡查職責，未能及時發(fā)現(xiàn)違法行為，或者發(fā)現(xiàn)后不制止，情節(jié)嚴重的;
(二)違法使用或者損毀先行登記保存、查封、扣押的工具、物品，給當事人造成損失的;
(三)粗暴執(zhí)法，給公民人身或者財產(chǎn)造成損害、給法人或者其他組織造成損失的;
(四)未經(jīng)舉報人同意，泄漏舉報人信息，情節(jié)嚴重的;
(五)幫助違法行為人逃避查處，情節(jié)嚴重的;
(六)在實施先行登記保存時，不依法送達清單，情節(jié)嚴重的;
(七)在實施查封、扣押時，不依法送達清單和查封、扣押決定書，情節(jié)嚴重的;
(八)將沒收、查封、扣押的違法所得或者財物以及罰款截留、私分或者變相私分的;
(九)利用職務上的便利，索取或者收受他人財物的;
(十)玩忽職守，對應當予以制止或者處罰的違法行為不制止、不處罰，致使公民、法人或者其他組織的合法權益、公共利益遭受損害的。
第四十三條城市管理綜合執(zhí)法機關不制止聘用人員實施行政處罰、行政強制，情節(jié)嚴重的，或者安排聘用人員實施行政處罰、行政強制的，由其上級行政機關或者監(jiān)察機關對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分。
城市管理綜合執(zhí)法機關聘用的人員違反本條例第十條的規(guī)定實施行政處罰、行政強制的，由其所在單位給予通報批評或者依照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定予以處理。
第四十四條城市管理綜合執(zhí)法機關及其執(zhí)法人員違法行使職權對公民、法人或者其他組織的合法權益造成損害的，應當依法承擔賠償責任。
第四十五條相關行政機關違反本條例第三十二條、第三十三條、第三十四條和第三十六條的規(guī)定，不履行執(zhí)法協(xié)作義務，造成嚴重后果的，由上級行政機關或者監(jiān)察機關對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處違反本條例第三十七條的規(guī)定，造成嚴重后果的，由上級行政機關或者監(jiān)察機關對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第四十六條阻礙城市管理綜合執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務的，由公安機關依照《中華人民共和國治安管理處罰法》的有關規(guī)定處罰。
以暴力、威脅方法阻礙城市管理綜合執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務的，依法追究刑事責任。
第六章附則
第四十七條本市縣級市的城市管理執(zhí)法工作參照本條例執(zhí)行。
第四十八條本條例自9月1日起施行。1月1日起施行的《廣州市城市管理監(jiān)察條例》同時廢止。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇二十二
隨著城市的不斷發(fā)展，城市管理的重要性也隨之增加。城市管理執(zhí)法支隊作為城市管理的重要組成部分，日益受到重視。本文將探討我在城市管理執(zhí)法支隊的工作中獲得的心得體會，包括工作中的難點、解決問題的方法以及如何更好地服務城市管理。
二、工作中的難點
城市管理執(zhí)法工作的難點主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是任務量大而繁重，往往需要在有限的時間內(nèi)完成大量的工作任務。二是面對的問題繁多，需要具備專業(yè)的技能和執(zhí)法知識。三是工作環(huán)境不斷變化，需要應對各種復雜情況，而且要時刻做好安全保障措施。
三、解決問題的方法
在工作中，我們需要不斷學習新知識和技能，了解最新的法律法規(guī)，并不斷更新自己的執(zhí)法知識，以更好地服務城市管理。同時，我們需要與其他部門和社區(qū)建立聯(lián)系，積極傾聽市民的訴求和反饋，并對問題進行深入的調查研究，為解決問題提供更精準的方法和策略。此外，在工作中我們要加強與其他執(zhí)法部門的合作，強化執(zhí)法力度，確保城市管理工作的順利開展。
四、服務城市管理的重要性
城市管理執(zhí)法支隊是城市管理工作的重要組成部分，我們需要充分認識到自己的責任和義務，不斷提升服務城市管理的水平和質量。我們要積極倡導公民的道德并要求他們必須遵守城市規(guī)定，維護市民的利益和權益，加強市民意識的培養(yǎng)，倡導文明行為，共同建設文明城市，共同營造和諧社會。
五、結尾
在城市管理執(zhí)法支隊的工作中，我們不僅需要具備專業(yè)知識和技能，而且需要有高度的使命感和責任心，服務城市管理工作，并推動城市的不斷發(fā)展。我們將繼續(xù)努力，在工作中不斷進取，為營造和諧、文明的城市氛圍做出貢獻。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇二十三
近年來，環(huán)境保護越來越受到社會各界的重視。為了提高環(huán)保綜合執(zhí)法隊伍的素質和專業(yè)能力，我所在單位組織了一次環(huán)保綜合執(zhí)法培訓。在這次培訓中，我學到了很多知識和技能，也深刻感受到環(huán)保工作的重要性和緊迫性。
首先，在培訓中我們學到了大量的環(huán)保法律法規(guī)知識。這是環(huán)保工作的基礎，也是提高執(zhí)法能力的關鍵。我們通過學習相關法律法規(guī)的內(nèi)容，了解了環(huán)境保護的法律框架和執(zhí)法的依據(jù)。例如，我們學習了《中華人民共和國環(huán)境保護法》，了解了環(huán)境質量標準、污染物排放限值等內(nèi)容。這些知識為我們在實踐中正確地開展環(huán)保綜合執(zhí)法提供了規(guī)范和參考。
其次，在培訓中我們還學習了實際操作技能。環(huán)保綜合執(zhí)法工作非常復雜，需要具備一定的實踐經(jīng)驗和技能。通過模擬執(zhí)法演練和實地考察等形式，我們學習了現(xiàn)場勘查、取證、執(zhí)法記錄等基本執(zhí)法技能，提高了我們的操作能力和應變能力。我們還學習了一些科技手段和儀器設備的使用方法，如環(huán)境監(jiān)測儀器的操作和維護。這些技能的學習，使我們在實際工作中能夠準確、高效地進行環(huán)保監(jiān)測和執(zhí)法。
第三，培訓過程中，我們還進行了專題學習和交流討論。這是一次寶貴的學習和提高的機會。在專題學習中，我們邀請了環(huán)保局的專家進行講座，他們?yōu)槲覀兘榻B了環(huán)保工作的最新政策和相關案例，并對我們的疑問進行了解答。在交流討論中，我們結合自己的實際工作經(jīng)驗，分享了執(zhí)法中的困惑和挑戰(zhàn)，互相學習和借鑒。通過這些交流，我們對環(huán)保綜合執(zhí)法工作有了更深入的了解和認識。
此外，在培訓中，我們還體驗了一些實際案例。這些案例通過事實再現(xiàn)和形式多樣的講解方式，使我們更加直觀地了解環(huán)保違法行為的危害和影響，激發(fā)了我們維護環(huán)境的責任感和使命感。這些案例也引發(fā)了我們對環(huán)保執(zhí)法工作的思考和反思，使我們明確了環(huán)保工作的重要性和緊迫性。
通過這次環(huán)保綜合執(zhí)法培訓，我不僅提高了自己的環(huán)保知識和技能，還對環(huán)保工作有了更加深入的認識。我深刻感受到環(huán)保綜合執(zhí)法工作的重要性和復雜性。環(huán)保工作不僅是一種責任，更是一種使命，是為了保護我們生活的環(huán)境和保障社會的可持續(xù)發(fā)展。作為一名環(huán)保執(zhí)法人員，我們應該不斷學習和提高，不斷完善自己的專業(yè)能力和素質，更加積極主動地履行自己的執(zhí)法職責，為建設美麗中國貢獻自己的力量。
綜上所述，這次環(huán)保綜合執(zhí)法培訓給我留下了深刻的印象。通過學習法律法規(guī)知識和實踐操作技能，聆聽專家的講座和參與交流討論，體驗實際案例的展示和思考，我感受到了環(huán)保綜合執(zhí)法工作的重要性和挑戰(zhàn)性，也認識到了自己的不足和提高的方向。我將努力將所學所得付諸實踐，不斷提高自己的環(huán)保執(zhí)法能力，為建設美麗中國貢獻自己的力量。
城市管理綜合執(zhí)法培訓心得體會篇二十四
城市管理執(zhí)法支隊是城市管理的重要部門之一，承擔著城市維護管理、法律執(zhí)法、應急處置等重要職責。經(jīng)過一段時間的學習和實踐，我對城市管理執(zhí)法支隊的工作體會頗多，尤其是在執(zhí)法工作方面的體會更加深刻。
第二段：執(zhí)法工作中的挑戰(zhàn)
執(zhí)法工作中遇到的挑戰(zhàn)是不斷的。城市管理執(zhí)法工作需要威嚴但不失公正，需要公正但不失人情味，需要使執(zhí)法者與市民和諧共處。然而，在執(zhí)法工作過程中，時常會遇到執(zhí)法難度大、現(xiàn)場復雜、情緒激烈等問題。如何應對這些挑戰(zhàn)，考驗著城市管理執(zhí)法支隊的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。
第三段：執(zhí)法工作的方法和技巧
對于城市管理執(zhí)法工作來說，執(zhí)法方法和技巧是至關重要的。合法合規(guī)的程序、熟練高效的技巧和執(zhí)法思路等，都是提高執(zhí)法效率的有效方法。在工作中發(fā)現(xiàn)，搭建完善的執(zhí)法管理體系并且培養(yǎng)執(zhí)法人員的專業(yè)素養(yǎng)是城市管理執(zhí)法支隊不斷提升工作質量和效率的重要保障。
第四段：城市管理執(zhí)法工作的重要性
城市管理執(zhí)法工作的重要性不容小覷。城市管理執(zhí)法工作涉及廣泛，關乎市民安全和財產(chǎn)保障，是城市管理的重要一環(huán)。通過規(guī)范市民和企業(yè)的行為、保障市民的生活秩序和經(jīng)濟發(fā)展，城市管理執(zhí)法支隊的工作不僅維護了城市管理的法制和有序運轉，更維護了社會正常的生活秩序和繁榮發(fā)展。
第五段：總結
城市管理執(zhí)法支隊的工作是民生重要領域之一。執(zhí)法工作一項內(nèi)容繁雜，難度極大，但也充滿了各種機遇與挑戰(zhàn)。借此機會，希望城市管理執(zhí)法支隊繼續(xù)保持工作的質量和效率，更加注重與市民的溝通和協(xié)調，更加注重執(zhí)法全面嚴格和維護社會穩(wěn)定。也希望全體執(zhí)法人員持之以恒，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，為城市管理健康發(fā)展作出更大的貢獻。
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